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À l'HAD, vous êtes les héros du quotidien !.Vous avez le c?ur sur la main et la passion dans le sang ? Ça tombe bien, nous aussi !.Notre HAD se développe et étend son territoire sur.Pour nous accompagner dans ce beau projet, dans le cadre du développement de notre activité pédiatrique et p�

Une première expérience en traction de nuit est appréciée. Le poste de CHAUFFEUR SPL TRACTION DE NUIT AVEC ADR (H/F). Avec LIP, menez votre projet professionnel vers la réussite !Dans le cadre du développement de l'activité de notre client, nous recherchons un Chauffeur SPL Traction de Nuit

Lieu : Rouen, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienNotre site, proche de Rouen, se démarque grâce à nos équipes de conception visionnaires, d'intégration et d'installation pour les radars civils. Nous repoussons les limites avec des sous-ensembles hyperfréquences de pointe, spécialement conçus pour le domaine militaire.Rattaché(e) au Responsable du CC REB, vous serez en charge de travailler sur des projets variés et complexes, en concevant des systèmes d'alimentation efficaces et fiables. Voici vos missions :1. Avec le support des équipes d’ingénierie Radar, vous définissez les spécifications des alimentations pour les sous-ensembles Emission, Réception et Génération de fréquence et des bancs de test associés.2. Vous définissez les architectures des alimentations et sélectionnez les technologies de réalisation associées, en cohérence avec la politique produit, vous pilotez les études amont pour valider ces concepts.3. Suivant le scénario retenu, vous développez des alimentations (sélection et évaluation de composants, simulation des topologies retenues, définition d'architectures, spécifications) ou pilotez nos fournisseurs (dans le cadre de sous-traitances de développement), tout en prenant en compte les exigences industrielles et les exigences de coûts récurrents.4. Vous qualifiez les alimentations développées et rédigez les rapports associés (cahier de procédure, tests…).5. Vous intervenez en phase de production pour résoudre les problèmes techniques détectés lors de la fabrication ou de l’exploitation des équipements dans les radars.Votre profilDiplômé(e) d’un BAC+5 avec une expérience de 10 ans minimum en développement et industrialisation de cartes électroniques de puissance vous avez des :1. Connaissances approfondies en électronique de puissance pour des architectures d'alimentations à découpage (convertisseurs AC-DC, DC-DC) et composants associés,2. Connaissance des outils de simulation LTspice, Simetrix, Matlab …,3. Connaissance de conception (Cadence …) avec la prise en compte des contraintes CEM ?Vous avez une capacité à définir les spécifications techniques et à rédiger la documentation nécessaire et vous maitrisez les techniques de résolutions de problèmes (8D …) ?Une maitrise de l'anglais professionnel est nécessaire !Vous avez une forte capacité à innover et une volonté à rechercher les solutions techniques les plus adaptées au projet ?Vous êtes organisé(e), méthodique, rigoureux(se), autonome, motivé et une capacité à faire des compromis (choix techniques vs coût, planning, …) ?Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !SummaryLocation: RouenType: Full time

Lieu : Rouen, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienNotre site, proche de Rouen, se démarque grâce à nos équipes de conception visionnaires, d'intégration et d'installation pour les radars civils. Nous repoussons les limites avec des sous-ensembles hyperfréquences de pointe, spécialement conçus pour le domaine militaire.Le Responsable d'Activité Industrielle F/H est garant(e) de la performance de son équipe sur le tryptique Qualité/Coût/Délais et du respect des standards métiers et des normes Sécurité et HSE.Vous êtes en charge du management et l'animation des effectifs de son périmètre.Vos missions :Garantir la performance de l'équipe en termes de Coûts, Qualité, Délais et dans le respect de la bonne application des standards métiers et des normes Sécurité et HSE.Assurer le management fonctionnel de l'ensemble de l'écosystème de son périmètre.Animer l'équipes et développer leurs compétences pour accroître leur autonomie,Animer sur son périmètre les fonctions supports allouées au rythme de la production (Supply Chain, Process Engineering, Lean Performances, Industrie 4.0, Supports Produits et Bancs de Test).Analyser et assurer la tenue des coûts standards, proposer des axes améliorations et participer aux améliorations assurées par les fonctions supports.Garantir la tenue du plan de production et des attendus journaliers du client (Production et Réparations), en anticipant les risques industriels, dans le respect de la Qualité des produits livrés.Améliorer les en-cours de Production / Réparation et d’Investigation en mettant en œuvre les actions visant à améliorer la productivité et à réduire le rework.Participer à l’adéquation charges/capacités et les ressources humaines de son périmètre dans un souci d’efficacité globale, au travers d’un management quotidien et d'une communication adaptée.Appliquer la démarche de transformation LEAN et 4.0 (Gemba, VSM, Andon, Méthodes de Résolution de Problèmes, MES, etc).Veiller à l’application des standards et être force de proposition pour l’amélioration continue.Manager la performance au travers d’un processus de management (AIC) standardisé, intégré dans le processus de management du site.Fixer les priorités et prendre les décisions requises permettant la correction des écarts.Manager les aspects Ressources Humaines de son équipe (fixation des objectifs, check-in, développement des compétences et de la polyvalence, recrutements, ...).Votre profil : Vous êtes diplômé(e) d'une école d'Ingénieur, Master 2 (Bac +5) ou équivalent VAE.Vous avez idéalement 7 ans d'expérience professionnel dans le domaine industriel (fabrication, SC, Ingénierie de Production).Vous êtes reconnu(e) pour :Votre connaissance de la conduite du changementVotre capacité à développer ses équipesVotre maitrise des outils digitaux (contenu et méthodes)Votre maitrise des routines et des outils de l'amélioration continueVotre compréhension des métriques (yc financières) et élaboration des plans d'action associésVotre capacité à prendre en compte les besoins clients dans un souci de qualitéVotre connaissance technique des produits et de leurs process de fabrication ou réparation et des flux de valeurs associésVotre pratique des techniques d’analyse et de résolution de problèmesVotre connaissance des principes de Supply Chain et maitrise de la planification industrielleThales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !SummaryLocation: RouenType: Full time

Description de l'entrepriseEgis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient. Présent dans 75 pays, Egis met l'expertise de ses 23 500 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier. Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être. Description du posteVous rejoignez l’équipe Eau du Territoire Nord Ouest, qui intervient sur plusieurs Régions (Normandie, Bretagne, Pays de Loire, nord Aquitaine et ouest Centre Val de Loire) à travers l’agence de Nantes (24 collaborateurs), l’antenne de Rouen (5 collaborateurs), l'antenne de Quimper (4) et l’antenne de La Rochelle (3 collaborateurs).En tant que Chef de projet, vous serez responsable du pilotage et de la réalisation d’opérations en hydraulique urbaine.Sous la direction du responsable de territoire et en étroite collaboration avec le responsable d'agence de Rouen, vous serez accompagné de 2 ingénieurs chargé d'études en MOE urbaine.Vos principales missions :Pilotage global de projets : gestion technique, financière, contractuelle et relation clientProduction d’études techniques : diagnostics, études de faisabilité, conceptionDirection de l’exécution des travaux dans le cadre de missions de maîtrise d’œuvreRéalisation de missions de maîtrise d’œuvre complète ou d’AMO sur des ouvrages de traitement Vous êtes garant(e) du bon déroulement des opérations, du respect des délais, du budget et de la rentabilité des projets confiés.Vous interviendrez principalement sur des projets d’hydraulique urbaine, impliquant notamment :Réseaux d’assainissement (EU et EP) et AEPOuvrages hydrauliques (postes de relevage, bassins de rétention, ouvrages de stockage)Usines de traitement des eaux (STEP, UPEP)des liens également avec les équipes locales de MOE fluvialeQualificationsVotre Parcours ?Expérience en maîtrise d’œuvre (direction de travaux) et en gestion de projetCompétences en hydraulique urbaine développéesCompétence en code des marchés publicsExpertise appréciée en process de traitement des eaux (AEP, eaux usées)De formation Ingénieur diplômé(e) en Hydraulique (ENGEES, POLYTECH'MONTPELLIER, ENSHG, INSA, ESTP…), vous justifiez de 10 ans d'expérience minimum en bureau d'études ou équivalent.Vos atouts ?Organisation et rigueur dans la gestion de projets multiplesCapacité à encadrer et accompagner des chargé(e)s d’étudesBonnes compétences rédactionnelles et aisance à l’oral (animation de réunions)Sens du relationnel et de la satisfaction clientAutonomie et capacité à assurer un reporting régulier auprès du responsable d’agenceEsprit d’initiative et motivation pour développer et valoriser votre expertiseInformations supplémentairesNous vous offrons l'opportunité d'intégrer une société en croissance, reconnue pour la qualité de son expertise technique et de son engagement dans la transition énergétique, et d'évoluer dans un environnement dynamique et bienveillant.Rémunération et avantages sociaux grand groupe attractifs, EGIS s'engage pour la Qualité de Vie au Travail, notamment par le biais de son accord en faveur du télétravail signé en 2013 et reconduit en 2019 puis en 2023.SummaryType: Full-timeFunction: DesignExperience level: Mid-Senior LevelIndustry: Environmental Services

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros.Description du posteDans le cadre de notre développement auprès de nos clients grands comptes, nous recherchons des Business Analysts (AMOA) ayant des compétences métiers assurances.Venez rejoindre nos équipes parisiennes, afin d'accompagner et conseiller nos clients dans la transformation digitale de leurs outils !La missionVous serez chargé(e) de réaliser des études fonctionnelles :Définition et cadrage des besoins utilisateurs ou « User Stories »Suivi de l'avancement du projet en lien avec la MOE et le clientRédaction et validation des cahiers de tests fonctionnelsOptimisation de l'ergonomie d'un produit / solution au regard des usages et de l'expérience utilisateurAnimation des ateliers de cadrage fonctionnel, conseil et orientation clientAccompagnement de nos équipes dans la montée en valeur du métier clientNous vous offrons la possibilité d'être formé(e) au contexte de nos clients et à leurs métiers, ainsi qu'à nos processus qualité et méthodes (co-design, animation digitale).Si vous aimez participer à la vie des projets, partager vos connaissances et en apprendre toujours plus, alors venez rejoindre notre Communauté de Business Analysts !QualificationsIssu(e) d'une école d'Ingénieurs ou d'une formation équivalente, vous justifiez d'une expérience de 7 ans minimum dans le développement et la conception d'applications.Vous faites preuve de fortes capacités d'adaptation, possédez un excellent relationnel et appréciez le travail en équipe.Intégrez une entreprise où règne un esprit entrepreneurial fort et une atmosphère propice à votre évolution : participez sans plus attendre à une transformation durable grâce à une véritable aventure humaine au sein d'un grand groupe international.Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s’engager auprès d’une association grâce à notre plateforme d’engagement citoyen.L’opportunité de rejoindre le collectif Target BA (conférences, veille métier, partage d’expertise, accompagnement par des pairs, conseils et formations internes, et bien plus encore…)Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.SummaryType: Full-timeFunction: Project ManagementExperience level: Mid-Senior LevelIndustry: Information Technology And Services

Description de l'entrepriseRejoignez l’aventure Kaufman & Broad ! Vous rêvez de rejoindre une entreprise où chaque talent, quel que soit son parcours, est accueilli et valorisé ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement où l'innovation, la collaboration et l'excellence sont vécues au quotidien ?Chez Kaufman & Broad, nous croyons en un avenir où chaque idée, chaque talent et chaque contribution comptent. Nous mettons un point d’honneur à créer un environnement où chaque individu, quelle que soit son origine ou son parcours, se sent valorisé et encouragé à repousser les limites.Notre mission ? Contribuer à la transformation de la ville et de l'habitat en intégrant des solutions durables et inclusives qui répondent aux défis écologiques, sociaux et économiques de demain. Nous sommes à la recherche de talents passionnés, prêts à s’engager dans des projets ambitieux qui marqueront l’avenir.Pourquoi rejoindre Kaufman & Broad ?Un collectif engagé : Nous mettons l'humain au cœur de nos projets et valorisons la diversité sous toutes ses formes.Des projets impactants : Nous construisons des espaces de vie durables, connectés aux enjeux sociaux et environnementaux.Un environnement qui valorise votre potentiel : Ici, vos idées audacieuses, votre créativité et votre expertise sont des leviers de transformation.Chez Kaufman & Broad, notre engagement est simple et fort : "Bâtir, c’est agir !" Nous croyons que chaque projet immobilier a un pouvoir de changement positif pour la société, et nous agissons pour rendre cet avenir meilleur, pour chacun d'entre nous, pour la planète et pour les générations futures.Si vous êtes prêt(e) à apporter votre énergie, vos compétences et votre vision pour construire un avenir plus inclusif et durable, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Ensemble, faisons la différence et bâtissons un futur où chaque projet a du sens !Description du posteAmbassadeur de notre Groupe, vous êtes en charge de trouver des opportunités foncières correspondant à nos orientations stratégiques, et permettez la réalisation de programmes immobiliers de la région.Vous poursuivez le développement de votre réseau d’apporteur d’affaires et continuez à entretenir des relations avec les décideurs locaux (SEM, Collectivités locales…).Avec l'aide de spécialistes, vous créez des projets et étudiez leur faisabilité technique et économique. Vous négociez l'acquisition de ces terrains auprès des propriétaires (personnes physiques, sociétés, collectivités locales…) et, après avoir élaboré la promesse de vente et obtenu sa signature, vous transmettez le projet aux Responsables de Programmes.QualificationsDe formation supérieure en école de commerce ou en université, vous justifiez d’une expérience réussie de minimum trois ans et d’une parfaite connaissance du secteur et de ses acteurs.Autonome et rigoureux, vous êtes reconnu (e) pour votre persévérance et votre sens de la négociation.Informations supplémentairesDécouvrez ce que Kaufman & Broad peut vous offrir ! Chez Kaufman & Broad, nous croyons fermement que chaque collaborateur mérite un environnement de travail stimulant et épanouissant. Rejoindre notre entreprise, c’est bien plus que participer à la construction de projets immobiliers, c’est aussi bénéficier d’avantages pensés pour enrichir votre parcours professionnel tout en améliorant votre qualité de vie au quotidien.Ce que nous vous offrons :Formation et développement : Développement de votre potentiel : Des projets qui vous amène à vous dépasser et des Des parcours de formation adaptés à chaque filière métier, pour vous aider à développer vos compétences et atteindre vos objectifs.Opportunités de mobilité : Vous pourrez évoluer en interne, selon vos aspirations et les besoins de l’entreprise.Qualité de vie et bien-être : Protection sociale qualitative : Nous avons la conviction que la prévention fait la différence, c’est pourquoi nous avons choisi Alan pour notre mutuelle. Assurance santé qui prévient, assure et accompagne au quotidien. Accès 7j/7 à plus de 80 professionnels de santé sans rendez-vous, 100% pris en charge et illimité. Remboursements rapides et service client réactif. Le tout dans une application unique.Nous vous proposons une couverture santé moderne, complète et personnalisée, avec des services de prévention et un accompagnement dédié pour répondre aux besoins spécifiques de chaque collaborateur.Avantages CSE enrichis : Une large gamme de services pour améliorer votre quotidien.Repas pris en charge : Tickets restaurant ou participation au restaurant d’entreprise, selon votre poste et votre localisation.Avantages financiers et patrimoine : Une entreprise à laquelle vous appartenez : 100% de nos collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise, car nous croyons à la réussite collective.Épargne salariale avantageuse : Plan Épargne Entreprise avec abondement, ainsi que des dispositifs d’intéressement.Avantages pour l’achat de votre logement : Offres préférentielles sur l’achat d’un bien immobilier Kaufman & Broad pour faciliter votre projet personnel.Mobilité et déplacements : Mobilité facilitée : Remboursement des transports en commun, véhicule de fonction ou pack mobilité, selon les postes.Un engagement pour la diversité et l’inclusion : Nous sommes convaincus que la diversité des talents et des parcours est une richesse pour l’entreprise. C’est pourquoi, dans le cadre de notre politique de diversité, nous étudions chaque candidature avec une attention égale, sans distinction, et ce, dans le respect de l’égalité des chances pour toutes et tous.Toutes nos offres d’emploi sont bien évidemment ouvertes aux personnes en situation de handicap. Si vous avez des besoins spécifiques pour faciliter votre candidature ou un aménagement spécifique pour participer à un entretien, n’hésitez pas à nous en faire part.SummaryType: Full-timeFunction: Business DevelopmentExperience level: Mid-Senior LevelIndustry: Real Estate

Au sein de Deloitte Société d'Avocats, vous intégrez les équipes de notre département Droit des Affaires Rouen en tant qu’avocat spécialisé en Restructuring. Vous interviendrez pour nos clients français, étrangers et notre réseau.Vos missions en restructuring sont : Le poste couvre l’ensemble de la chaîne du restructuring, depuis la prévention des difficultés jusqu’au traitement des procédures collectives et des contentieux associés.Intervention en amont des difficultés, dans le cadre des procédures amiables de prévention (mandat ad hoc, conciliation). Les missions incluent la réalisation de diagnostics pour objectiver la situation de l’entreprise, la participation aux négociations avec les créanciers (banques, fournisseurs, investisseurs) et la structuration ainsi que la sécurisation des accords de restructuration.Traitement des procédures collectives pour l’ensemble des acteurs concernés (débiteurs, créanciers, repreneurs). Le collaborateur intervient dans les procédures de sauvegarde, de redressement judiciaire et de liquidation judiciaire, conseille les débiteurs dans la structuration des plans d’apurement, ou les créanciers dans la défense de leurs droits et la sécurisation de leurs garanties,Gestion du contentieux lié aux procédures collectives, incluant les actions en responsabilité, les sanctions des dirigeants et les litiges entre parties prenantes.Participation aux opérations de reprise et aux opérations de M&A distressed. Le collaborateur contribue aux opérations de reprise d’actifs (fonds, branches d’activité, actifs isolés) et aux restructurations de groupes (simplifications, carve‑out, réorganisations intragroupe), et intervient sur des opérations de M&A distressed en lien avec les autres expertises de Deloitte, notamment les équipes Financial Advisory et Transaction Services.Contribution au développement et au rayonnement de l’équipe Restructuring. Cela comprend la participation aux publications, aux formations internes et aux événements clients, la veille juridique et le partage de connaissances au sein de l’équipe, ainsi que la promotion de l’offre de Deloitte Société d’Avocats sur le marché.Vous participerez également à l'ensemble de nos formations internes à destination des collaborateurs du cabinet sur des thématiques d'actualité.Vous bénéficiez d'un savoir-faire de haut niveau dans un contexte international où nous vous offrons des occasions d'assumer de nouvelles responsabilités et de se développer grâce au mentorat. Vous participez aux programmes de formations proposés pour renforcer progressivement ces compétences et en acquérir de nouvelles. Tout au long de votre expérience, vous grandissez grâce à un management de proximité, de responsabilisation et d’accompagnement personnalisé.Vous êtes titulaire du CAPA et vous bénéficiez d'une expérience préalable de 2 à 3 ans en Restructuring acquise au sein d'un ou plusieurs cabinets d’avocats ou auprès d’administrateur judiciaireVotre esprit d'équipe et de communication associé à un très bon relationnel et à une grande capacité de travail sont nécessaires pour réussir dans la fonction.Capacité d’analyse financière et juridique combinéeRigueur juridique et qualité rédactionnelleAutonomie réelle dans la conduite des dossiers et sens des priorités en situation de pression.Anglais professionnel opérationnel apprécié pour les dossiers transfrontaliers.Poste basé à Bois – Guillaume à pourvoir à partir de septembre 2026#ALLIN : tous les candidats ont leur place chez Deloitte sans aucune distinction, nous croyons en un environnement inclusif.SummaryLocation: RouenType: Full time

Transdev recrute un Contrôleur Gestion Expérimenté - Interurbain (H/F/X)Chez Transdev, nous sommes fiers de mettre notre expertise au service des territoires et de faire voyager 11 millions de personnes chaque jour dans le monde grâce à des solutions de mobilité durables, innovantes, sûres, efficaces et inclusives. Rejoindre Transdev c’est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité.Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine et découvrir un secteur d’activité qui évolue et innove ? Rejoignez-nous pour travaillez aux côtés de Directeurs de réseaux de transports et évoluer au sein d’un environnement où vous pourrez acquérir une expérience riche et devenir un (e) Expert (e) en Contrôle de Gestion !Votre feuille de route Vous intervenez en tant que Business Partner sur un portefeuille d’une valeur approximative de 60 millions d’euros, en tant que membre du CODIR local et en lien avec les opérationnels locaux (Directeurs régionaux, Responsables d’Exploitation, Responsables de Services et l’espace administratif partagé : Comptabilité, Paie, Fiscalité, Consolidation, Trésorerie). Vous êtes notamment responsable des missions suivantes : Réaliser le contrôle de gestion :Produire des études financières et économiques nécessaires aux choix d’investissement ou en appui au processus d’appels d’offresAnalyser les indicateurs clés de gestion (analyses mensuelles, trimestrielles et semestrielles)Réaliser des analyses spécifiques ou ponctuelles d’enjeux et de risques en collaboration les Directeurs de territoireProposer des actions d’optimisation des cycles de production.Elaborer et suivre les budgets :Assister les Directeurs dans la construction et le suivi des budgets et des estimésSuivre la réalisation des budgets et analyser les écartsChiffrer les éléments impactant l’activité et les évolutions commercialesRéaliser les points d’alerte de gestion identifiés et mettre en œuvre les plans d’actions correctifs.Veiller à la qualité et à la fiabilité du process de gestion de votre périmètre.Garantir la clôture mensuelle :Garantir la fiabilité des résultats produits lors des clôturesRéaliser les situations prévisionnellesPiloter les résultats de votre périmètre et vous assurer que tous les éléments économiques correspondent à la comptabilité analytiqueValider la facturationRespecter les délais de production et les différents processus du service Finance.Ce poste induit environ 2 déplacements par mois sur un périmètre régional. Votre profilDe formation supérieure de niveau Bac+5 en comptabilité, gestion, finance et/ou contrôle de gestion Vous disposez d’au moins 7 ans d’expériences successives après l’obtention de votre diplôme sur un poste en Contrôle de Gestion opérationnelVous maîtrisez le Pack Office et notamment Excel et AccessVous êtes rigoureux (euse), adaptable et possédez de bonnes capacités d’analyse Vous êtes reconnu (e) pour votre professionnalisme, savez faire preuve d’agilité et êtes force de proposition Vous savez prendre du recul sur les situations complexes, êtes à l’écoute et savez adapter votre communication Vous appréciez de développer constamment vos compétences et pouvez attester de recommandations.Votre destinationRejoindre la Direction Régionale Normande c’est travailler avec une quarantaine de collaborateurs et intégrer l’Equipe financière composée de 8 personnes dont 5 Contrôleurs de Gestion aguerris. Vous travaillez sous la responsabilité de notre Responsable Administrative et Financière. Vous analysez et produisez des données financières et accompagnez également vos différents territoires dans leurs défis quotidiens et projets de long terme.Les plus !Nous accompagnons le développement, l’équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs. Nous construisons une culture d’entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s’épanouir.Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d’avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables.Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales.Votre rémunérationStatut : cadre Rémunération de base : A négocier selon profil sur 13 moisRémunération variable : Prime d’objectif 10%Avantages : Intéressement et participation, CSE, 1 journée de télétravail par semaine

Lieu : Rouen, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienNotre site, proche de Rouen, se démarque grâce à nos équipes de conception visionnaires, d'intégration et d'installation pour les radars civils. Nous repoussons les limites avec des sous-ensembles hyperfréquences de pointe, spécialement conçus pour le domaine militaire.Au sein du Centre de Compétences Industriel, vous intégrez l’unité de production de sous-ensemble électronique. Cette ligne assure la production, la réparation des sous-ensembles hyperfréquences destinés aux unités de production radars militaires et civils. Le Responsable amélioration continue produit/process Electronique assure la responsabilité technique et garantie la conformité des produits qui lui sont confiés.Le Responsable amélioration continue produit/process Electronique est l’interface technique avec les utilisateurs de ses sous-ensembles électroniques, le centre de compétence associé et les lignes de production/réparation.Vous vous verrez confier les missions suivantes :Garantir et suivre le niveau de qualité, de fiabilité et de maturité des produits tout au long du cycle de production et en assurez la capitalisation pour les productions futures ;Suivre et exploiter les indicateurs qualité de production (FPY, taux de dépose, rapports d’anomalies …), leur tendance à moyen terme et élaborer les plans d’amélioration associés ;Définir l’état de configuration applicable dans le cadre du lancement d’une nouvelle série, réaliser l’analyse statistique des mesures de rendement et maîtriser la variabilité du processus;Assurer le traitement des anomalies et des faits techniques clients;Définir et piloter le plan d’actions associé en lien avec les équipes de développement, et animer les commissions « rapport d’anomalies » ;Contribuer au traitement des obsolescences en lien avec les équipes de développement et être le correspondant technique (produit et tests) des sous-traitants, en relation avec les équipes supply et les achats ;Garantir la validation industrielle des demandes d’évolution des produits avec une participation aux Commissions de Maitrise de la Configuration et piloter l’application de ces évolutions en interne et chez les sous-traitants ;Proposer et participer à l’évolution du produit dans le cadre de nouvelles études et mettre en œuvre des actions visant à réduire les coûts.Votre profilVous disposez d'un diplôme d'ingénieur en électronique et avez 5/7 ans d'expérience en :Production électronique complexe,Electronique hyperfréquence,Votre rigueur, votre capacité d’analyse et de résolution de problème, votre capacité à travailler en transverse et votre excellent relationnel sont des atouts que l'on vous reconnait ?Alors ce poste est fait pour vous !Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !SummaryLocation: RouenType: Full time

Informations générales Référence 2026-1921 Description du posteIntitulé du posteAvocat-Juriste en droit fiscal H/FType de contratContrat de collaboration ou CDI selon conditions d’exerciceDescription du posteChez Fidal Normandie, nous accompagnons les entreprises — PME, ETI, groupes, entrepreneurs — dans leurs enjeux structurants : développement, transformation, transmission, innovation, sécurisation juridique et stratégie.Pour accompagner cette dynamique, nous recrutons un(e) avocat(e)/juriste fiscaliste (idéalement 3 à 5 ans d’expérience) pour notre bureau de Rouen.Pourquoi nous rejoindre ?️ Des missions variées à forte valeur ajoutée- Fiscalité des entrepriseso Audits fiscaux et revues de conformité : analyse de FEC, identification des risques, recommandations opérationnelles, sécurisation des pratiqueso Structuration et restructuration : opérations de haut de bilan (apports, fusions…), réorganisations intragroupes, opérations de croissance externe…o Fiscalité courante des entreprises / groupes et intégration fiscaleo Fiscalité des flux : problématiques de TVA, flux intragroupes, prix de transferto Accompagnement décisionnel : intégration de la fiscalité dans la stratégie business des clients- Fiscalité patrimoniale des dirigeantso Structuration patrimoniale des dirigeants et actionnaireso Optimisation de la détention et de la transmission du patrimoine (holding, pactes Dutreil…)o Accompagnement des opérations de cession, acquisition, investissement…o Déclarations fiscales personnelles : IR, IFI- Contrôle, contentieux & gestion des risques fiscauxo Assistance à contrôle fiscal (préparation, échanges avec l’administration, gestion des vérifications)o Contentieux fiscal : rédaction de réclamations, suivi des procédures devant les juridictionsð️ Un environnement structuré et performantFIDAL met à votre disposition :- des directions techniques nationales par spécialité, garantes de la doctrine du cabinet (appui sur les sujets complexes ou innovants, veille structurée…)- des services supports dédiés (IT, communication, marketing, RH…)- des outils numériques performants, dont une IA interne au cabinet- une formation continue structurée (formations internes régulières, partage de bonnes pratiques)- une organisation pensée pour fluidifier le quotidien de l’avocat.ð Un poste évolutif et des perspectives adaptées à vos enviesLe poste est conçu comme un parcours de montée en compétences, avec une exposition progressive à des problématiques variées, mêlant technicité, stratégie et relation client, au sein d’une équipe collaborative et engagée. Chez Fidal, il n’existe pas de parcours unique.- Développement d’une expertise technique forte- Montée en responsabilité et relation client directe- Participation au développement de l’activité- Perspectives d’évolution attractives, jusqu’à l’associationLes perspectives sont discutées, accompagnées et construites avec vous, dans la durée.Profil recherchéTitulaire d'un Master 2 Droit des Affaires et Fiscalité ou d'un DJCE, vous avez idéalement 3 à 5 ans d'expérience en cabinet.Vous maitrisez l'anglais (écrit et oral).Vos atouts :- rigueur, esprit d'analyse et capacité destructuration- qualités rédactionnelles solides- sens du contact et goût du travail en équipe- envie de progresser dans un environnement exigent et stimulantManagementNonLocalisation du posteLocalisation du posteNormandie, Rouen

Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80 000 collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l’empreinte carbone et remplacer la voiture.Nous recherchons actuellement notre futur(e) Project Engineering Manager/Responsable technique de Projets (PrEm) en CDI pour rejoindre le Bureau d'Etudes sur notre site Alstom situé au Petit-Quevilly (proche Rouen), centre d'excellence des transformateurs Alstom.Notre PrEm est responsable du QCD (qualité, coût, délai) de l’engineering dans les phases d’offres, d’exécution de projet ou de programme de recherche et développement ou maintenance des produits. Il/elle coordonne l’ensemble des métiers de l’engineering impliqués et en est le représentant(e)Votre futur poste :Etablir les devis techniques des transformateurs embarquésAssurer la responsabilité technique d’une ou plusieurs conceptionsRéaliser les documents techniques nécessaires pour l'élaboration des documents de construction en cas de commandeSuivre la réalisation des projets en termes de coûts et de délaisRéaliser des expertises et/ou les diagnostics techniques des transformateursRéaliser des actions de progrès dans le cadre de l'amélioration de la performance globale du serviceAnalyser le cahier des charges et les documents contractuelsCréer, maintenir le planning de conceptionOrganiser, animer et suivre les revues de contrat et de conceptionRéaliser les calculs de dimensionnement et de validationRédiger / Faire rédiger tous les documents techniques contractuelsContrôler les documents techniques créés pour la réalisation des appareilsActualiser et suivre l'évolution des prix de revient et des délais de réalisation des documents contractuelsMaintenir des outils de calcul et conception traction (Responsabilité Partielle)Réaliser, Maintenir et développer les documents de définition bobinage (Responsabilité Partielle)Profil recherché : Diplôme d'une école d'ingénieur ou équivalent.5 ans d'expérience dans le domaine électrotechnique. Curiosité et intérêt à la découverte de nouveautés, proactivité, sens relationnel.Anglais indispensable.Il n’y a pas que les passionnés de trains qui s’épanouissent chez nous. Nul doute que vous ressentirez beaucoup de fierté lorsque vous monterez dans l’un de nos trains avec votre famille ou vos amis. Si vous aimez le challenge, nous serions ravis d’échanger avec vous !Remarque importanteEn tant qu’employeur présent dans plus de 63 pays, nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et valorisons la diversité. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif pour tous.

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros.Description du posteDans le cadre de notre développement auprès de nos clients grands comptes, nous recherchons un Project Manager ayant des compétences métiers en banque et assurances.Environnement de travailVenez rejoindre nos équipes roannaises, afin d'accompagner et conseiller nos clients dans la transformation digitale de leurs outils !Sous le pilotage d'un Directeur de Projet, vous êtes chargé(e) de piloter, un ou plusieurs projets, avec un engagement de résultat (développement logiciel ou maintenance applicative), dans le cadre de grands programmes complexes de transformation des systèmes d'information des clients Grands Comptes que nous adressons.La missionPlus généralement, vous contribuez à :Garantir nos engagements de services vis-à-vis du client (delivery, coût, délais, qualité) ;Animer la relation avec vos interlocuteurs clients ;Planifier les travaux et suivre leur avancement ;Organiser et gérer une équipe en grande autonomie (10 à 30 personnes selon votre expérience) ;Accompagner et suivre l'évolution de vos équipes (participation aux comités RH visant à gérer leur évolution) ;Suivre l'économie des projets et le volet financier des contrats ; Assurer le reporting auprès de la Direction et des clients ; Foisonner sur de nouvelles activités avec le client.En fonction de votre expérience, vous pourrez aussi participer au recrutement, au « coaching », à l'encadrement d'autres Chefs de Projet, et intervenir également en avant-vente et en bid management. Le poste est évolutif, la filière Chef de projet est dynamique et permet une évolution rapide en termes de responsabilité et de salaire.Evolution possible vers des postes de Directeur de Projet ou de postes en structure pour pilotage plus globale d'entités.QualificationsVous êtes déjà intervenu(e) dans le cadre forfaitaire, en ESN idéalement (voire chez un éditeur de logiciels).Vous apportez une solide culture en développement logiciel. La connaissance du secteur assuranciel n'est pas essentielle : nous vous formerons à ce domaine via des formations menées par des opérationnels.Diplômé(e) Bac+5 d'une école d'Ingénieurs, d'une filière informatique ou formation équivalente, vous justifiez d'une expérience opérationnelle (5 ans minimum), ainsi qu’a minima d'une première expérience en gestion de projet en maîtrise d'œuvre (développement logiciel / TMA).Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s’engager auprès d’une association grâce à notre plateforme d’engagement citoyen.L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.SummaryType: Full-timeFunction: Information TechnologyExperience level: Mid-Senior LevelIndustry: Information Technology And Services

Ce que nous allons accomplir ensemble : En tant que Chef de Projet, vous serez au cœur des projets de transformation industrielle visant à améliorer la performance des moyens de production et à accompagner l’intégration de nouvelles solutions techniques.Basé(e) près d’Evreux, vous interviendrez sur l’ensemble du cycle projet, depuis la préparation des phases d’implantation jusqu’à la mise en service des équipements, en veillant à leur bonne intégration dans l’environnement de production.En collaboration avec les équipes industrielles et opérationnelles, vous contribuerez à la réussite des projets en garantissant la prise en compte des enjeux de sécurité, qualité, ergonomie et performance.Votre mission (…si vous l’acceptez !) : Vous piloterez des projets d’évolution industrielle visant à accompagner la modernisation des installations et l’amélioration des performances opérationnelles.À l’interface entre les équipes techniques, les opérationnels et les différents acteurs du projet, vous coordonnerez les différentes étapes de déploiement afin de garantir une intégration fluide des nouveaux équipements et processus au sein des ateliers.Vous contribuerez également à la définition des standards de travail, à l’accompagnement du changement et à la préparation des phases de démarrage, tout en veillant à la montée en compétence des équipes concernées.Votre rôle sera enfin de sécuriser la mise en œuvre des solutions industrielles en garantissant leur conformité aux exigences de qualité, de sécurité et de performance.Votre quotidien sera rythmé par :Piloter les projets d’implantation de nouveaux équipements ou systèmes industriels en assurant la coordination des différents intervenants.Définir et formaliser les gammes de fabrication, modes opératoires et standards de travail associés aux nouveaux processus.Organiser et superviser les phases de tests, de validation et de démarrage des équipements.Accompagner les équipes opérationnelles lors de la prise en main des nouveaux moyens de production et assurer la conduite du changement.Participer à l’aménagement et à l’optimisation des postes de travail en intégrant les aspects ergonomie, sécurité, qualité et performance.Identifier les risques projet, suivre les plans d’actions et garantir le respect des objectifs de coûts, qualité et délais.Assurer le reporting d’avancement et animer les échanges avec les différentes parties prenantes. Votre future équipe :Vous rejoindrez une équipe projet évoluant dans un environnement industriel moderne et dynamique, où la collaboration entre les différents métiers constitue un facteur clé de réussite.Vous travaillerez en étroite relation avec les équipes production, logistique, méthodes, maintenance et qualité afin d’accompagner les transformations industrielles et les évolutions des moyens de production.Votre Stack de Jeu : Gestion de projet industrielImplantation d’équipementsProcess industrielsAmélioration continueLes petits plus du projet :Basé(e) en Normandie, au sein d’un environnement industriel reconnu pour son dynamisme et ses projets d’envergure.Participation à des projets de transformation industrielle à fort impact sur les outils de production.Forte dimension terrain avec des interactions quotidiennes auprès des équipes opérationnelles.Rôle transverse offrant une vision complète des enjeux industriels et des processus de fabrication. Vous :Diplômé(e) d’une formation Bac+5 en génie industriel, mécanique, production ou équivalent, vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 3 ans en gestion de projets industriels, idéalement acquise dans des environnements de production exigeants.Vous avez déjà participé à l’implantation de nouveaux équipements ou systèmes industriels et disposez d’une bonne connaissance des problématiques liées à l’industrialisation, à la mise en service et à l’accompagnement des équipes terrain.Reconnu(e) pour votre capacité à coordonner des interlocuteurs variés, vous savez piloter des projets complexes tout en conciliant les enjeux de qualité, sécurité, coûts et délais. Rencontrons-nous !Vous vous êtes reconnu sur l’annonce et Astek vous plaît ?Postulez directement sur cette annonce, afin que Emeline, notre Talent Acquisition Officer, puisse vous contacter pour un premier échange.Richard, votre futur Manager, vous proposera ensuite d’échanger autour de cette opportunité, de votre parcours et de vos attentes.Les petits plus du projet :Basé(e) en Normandie, au sein d’un environnement industriel reconnu pour son dynamisme et ses projets d’envergure.Participation à des projets de transformation industrielle à fort impact sur les outils de production.Forte dimension terrain avec des interactions quotidiennes auprès des équipes opérationnelles.Rôle transverse offrant une vision complète des enjeux industriels et des processus de fabrication. AstekCréé en France en 1988, Astek est un acteur mondial de l’ingénierie et du conseil en technologies. Fort de son expertise dans de nombreux secteurs industriels et tertiaires, Astek accompagne ses clients internationaux dans le déploiement intelligent de leurs produits et de leurs services, et dans la mise en œuvre de leur transformation digitale.Depuis sa création, le Groupe a fondé son développement sur une forte culture d’entrepreneuriat et d’innovation, et sur l’accompagnement et la montée en compétence de ses 10 000 collaborateurs qui s’engagent chaque jour à promouvoir la complémentarité entre les technologies numériques et l’ingénierie des systèmes complexes.Rejoignez un Groupe en fort développement en France et à travers le monde avec un chiffre d’affaires de 730M en 2025.Tous les détails sur le Groupe sur le site https://astek.net. Et vous pouvez aussi nous suivre sur notre blog : https://blog.groupeastek.com.Astek est engagée en faveur de l’emploi de personnes en situation de handicap.Nos PlusRejoindre Astek, c’est choisir :un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresserun accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interneun accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesureun apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interneun environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2026Let’s move forward.

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros.Description du posteDans le cadre de notre développement auprès de nos clients grands comptes, nous recherchons des Ingénieurs d'Études et Développement disposant d'une première expertise technique .Net et souhaitant évoluer rapidement dans un contexte motivant.La missionSous la conduite de votre Chef de Projet, vous intervenez sur l'ensemble des phases de réalisation d'un projet :- Analyse des spécifications fonctionnelles et techniques- Organisation, Planification et Suivi de la réalisation technique- Participation aux phases de conception, Développement et Qualification d'applications- Recette client et Livraison, notamment en participant aux tests et à la validation client- Accompagnement du client jusqu'à la mise en productionVous êtes formé(e) à nos process qualité et méthodes. Vous avez accès aux Communautés, à tous types de certifications et à nos plateformes de formation (e-learning, présentiel).Nous vous offrons la possibilité de capitaliser sur vos qualités professionnelles et personnelles, d'évoluer dans un environnement dynamique et convivial, sur des projets variés et innovants.QualificationsDiplômé(e) d'une école d'Ingénieur ou équivalent Universitaire, vous avez déjà une expérience significative en développement d'au moins 3 ans sur les technologies .Net (C#) et souhaitez évoluer rapidement dans un contexte motivant.Vous faites preuve de fortes capacités d'adaptation, possédez un excellent relationnel et appréciez le travail en équipe.La maîtrise des concepts de l'intégration continue et des méthodes Agile serait un plus.Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s’engager auprès d’une association grâce à notre plateforme d’engagement citoyen.L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.SummaryType: Full-timeFunction: Information TechnologyExperience level: Not ApplicableIndustry: Information Technology And Services

Description de l'entrepriseEgis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient. Présent dans 75 pays, Egis met l'expertise de ses 23 500 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier. Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être. Vous évoluerez au sein de la Business Line Energie et Villes Durables, qui porte sur les domaines clés du Groupe Egis en matière de lutte contre le changement climatique. Notre Business Line est spécialisée en conseil et ingénierie, dans les domaines de l'eau, de l'environnement et de l'énergie, accompagnant ainsi nos clients sur tous les sujets liés à la transition énergétique et écologique et notamment :Assurer un bon état des cours d’eau et protéger les espèces et écosystèmes en application de la directive-cadre européenne sur l’eau ; Appliquer la Directive Inondation et, plus largement, prendre part dans nos projets à la protection des biens et des personnes vis-à-vis des risques d’inondations fluviales, côtières et pluviales ; Adapter notre gestion de l’eau aux enjeux du changement climatique en application du «Plan Eau»Description du posteSous la responsabilité du Responsable d’Agence maitrise d’œuvre fluviale Grand Ouest, vous intégrerez une équipe de 12 ingénieurs passionnés et expérimentés, répartis entre nos agences de Rouen, Nantes, Bordeaux et Bayonne.Le poste à pourvoir est rattaché à l'antenne de Rouen et son directeur sur site spécialisé dans la maitrise d'œuvre fluviale.Nous intervenons sur des ouvrages de continuité écologique, des aménagements de berges et cours d'eau (renaturation), des digues et barrages (en GC et en terre), des écluses, … Nos missions vont des études amont (études hydrauliques, diagnostics, faisabilités et études de programmation) aux missions de maîtrise d’œuvre complètes (études de conception et suivi de travaux). Le territoire de rattachement couvre la Normandie, la Bretagne, les Pays de la Loire et la Nouvelle Aquitaine.En tant qu'Ingénieur(e) Chef(fe) de projets en Aménagements fluviaux, Digues et Barrages, vous intervenez sur des missions de maîtrise d'œuvre complètes, de la conception à l'exécution sous la responsabilité d’un Directeur de projet et d’un garant technique. Vos missions principales s'articulent autour de :La gestion complète de projets de maîtrise d’œuvre - des phases de conception au suivi des travaux - pour la réalisation d’ouvrages hydrauliques (digues, barrages, écluses, aménagement de berges, travaux de renaturation ou de continuité écologique, ouvrages maritimes, ...).L'élaboration / participation à l'élaboration et le suivi des dossiers réglementaires d'ouvrages hydrauliques (diagnostics de sûreté, Études de Dangers - EDD, Visites Techniques Approfondies - VTA, rapports d’auscultation).Exemple d’opérations en cours sur lesquelles vous êtes susceptibles d’intervenir : Maîtrise d’œuvre d'aménagement des berges de l'île Lacroix Mission de maîtrise d’œuvre pour les travaux de renaturation du St Laurent à Gournay Maitrise d’œuvre pour les ouvrages de protection contre les crues des cours d'eau Aubette - Robec Maitrise d’œuvre pour la réfection de l'écluse de Deauville Assistance à maîtrise d'ouvrage pour l'ouverture du Cailly Plan de gestion des berges de la SeineQualificationsIssu(e) d'une formation supérieure (Bac+5, École d'ingénieurs ou Master) en hydraulique fluviale, génie civil ou génie écologique, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience en maîtrise d'œuvre sur des projets d'aménagement de cours d'eau, de protection contre les crues ou de restauration de milieux aquatiques, acquise en bureau d'études ou dans un contexte similaire.Vous maîtrisez les phases opérationnelles du cycle MOE et êtes à l'aise dans le suivi de chantier : coordination des intervenants, contrôle de la conformité des travaux, gestion des aléas et relation avec les maîtres d'ouvrage publics.Autonome, rigoureux(se) et doté d’une bonne capacité de synthèse, votre sens de l'écoute et votre esprit d'équipe vous permettront de vous intégrer pleinement à une équipe pluridisciplinaire engagée sur des projets à forts enjeux.SummaryType: Full-timeFunction: EngineeringExperience level: Mid-Senior LevelIndustry: Environmental Services

Société : Dalkia Froid SolutionsDépartement : Seine-Maritime (76)Ville : ROUENDomaine : CommerceProfil du poste : Responsable commercialType de contrat : CDINiveau de d'experience : Supérieure à 5 ansDescriptif du posteVous êtes investit/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d’experts.ðRejoignez la Famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable ð.Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur le développement personnel et la satisfaction clients.Nous recrutons un/une Commercial Marché Industrie au sein de notre région Normandie Hauts de France.Rattaché(e) à Stéphane notre Directeur commercial régional, vous assurez le développement et l'entretien du portefeuille clients sur l'activité Process Industrie (agroalimentaire et autres industries) .Au quotidien, vous assurez : prospectionanalyse des besoins clientsnégociations commerciales et contractuellessuivi des grands comptescoordination de l'équipe projet (BE, responsable SAV, marketing, ...) et transfert des dossiers à l'équipe installationreporting de votre activitéconstruction des relations sur le long terme avec des clients industriels (froid industriel ou froid pour les industries).Vous être le garant(e) du respect des procédures définies par Dalkia Froid Solutions.Le poste est basé sur notre agence de Rouen.Bonus du jobð “Les pépites qui pimentent le quotidien !ð¶️”:Notre “p’tit truc en plus”: Avantages liés au poste : rémunération fixe + variable sur objectifs + véhicule de fonction + prime 13ème mois + Compte Epargne Temps (CET) + comité d'entreprise (chèques vacances,...) + mutuelle / prévoyance + prime intéressement / participation. Pour ce poste, la fourchette de rémunération annuelle brute prévue se situe entre 49 400 et 57 200 sur 13 mois. Il s'agit d'une fourchette indicative ajustable en fonction de l'adéquation du profil au poste.ProfilIssu / Issue d'une formation d'un niveau BAC+2 à BAC +5 en énergie avec une appétence pour le côté commercial ou Commercial dans le domaine de l'énergie auprès d'une clientèle industrielle, vous avez une expérience et une connaissance dans le domaine du froid industriel et froid agroalimentaire.Vous savez travailler en mode transverse avec des équipes pluridisciplinaires et êtes reconnu(e) pour vos compétences relationnelles.Votre rigueur et votre motivation vous ont, par le passé, permis de concrétiser des succès commerciaux ambitieux.Parce que les femmes et les hommes de Dalkia Froid Solutions sont notre première énergie, nous mettons tout en œuvre pour leur proposer plus qu’une entreprise.Rejoindre Dalkia Froid Solutions, c’est rejoindre une entreprise en fort développement proposant de multiples possibilités d’évolution. L’esprit d’équipe et la qualité des relations dans l’entreprise, comme avec nos clients, sont nos engagements pour mettre toujours plus d’humain dans nos modes de fonctionnement.Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?A bientôt, parmi nous ð¹

Vous n'avez pas fini de grandir ! Mission Rejoignez RSM et participez à une aventure humaine et entrepreneuriale ! RSM est devenu 6ème réseau mondial en Audit, Expertise Comptable et Conseil grâce à nos équipes d’expertes. Dans notre bureau de Paris, 600 expertes évoluent au quotidien dans un environnement bienveillant et en constante évolution. Ils témoignent : « Ce qui me plaît chez RSM, c’est que le cabinet place l’humain au cœur de tous nos projets. » — Sihem, Manager. « Je me suis sentie à ma place, écoutée, accompagnée avec une très grande proximité. » — Oriane, Collaboratrice Comptable. Chez RSM, chaque jour est une opportunité de grandir. Nous avons à cœur de faire évoluer nos collaborateurs tout en accompagnant nos clients avec excellence. Ainsi, 95% des collaborateurs nous recommandent. Si vous êtes passionné, ambitieux et prêt à rejoindre une équipe soudée, vous êtes au bon endroit !Intégrer notre hub rouennais d'une 20aine de collaborateurs, c’est saisir une opportunité unique de contribuer activement à un projet ambitieux, au sein d’un environnement dynamique, où l’excellence et l’esprit d’équipe sont les piliers de notre réussite. Dans le cadre de la structuration et du développement de notre ligne IBS (International Business Services), RSM France renforce ses équipes localement.Votre rôle : Senior Manager H/F à Rouen (76), au sein de notre pôle Expertise Comptable, équipe FAO International (IBS).Nos solutions s’adressent à une clientèle internationale multisectorielle et ont pour ambition de répondre aux demandes internationales issues du réseau RSM Global (RSM US, RSM UK, etc.) en accompagnant nos clients dans la gestion de leurs obligations comptables et fiscales.En rejoignant notre pôle de 200 experts passionnés. Vos responsabilités incluront : Pilotage d'activité : En relation directe avec les Associés, vous établissez le programme de travail et la planification de la mission. Vous participez également à la gestion financière du dossier (lettre de mission, budget, rentabilité, facturation).Management : Identifié comme référent technique de la mission, vous supervisez, coordonnez et révisez les travaux confiés à votre équipe. Vous jouez un rôle clé dans la structuration et la croissance du bureau : vous animez, accompagnez et faites grandir une équipe à taille humaine, en pilotant les recrutements, la formation et l’évaluation des collaborateurs.Comptabilité & fiscalité : Vous êtes le garant de la qualité des travaux délivrés au client (rapports de missions, supports de réunions), tout en respectant la méthodologie du cabinet (note d’orientation, dossier de travail, note de synthèse), ainsi que les normes déontologiques.Gestion de projets : Vous êtes en charge de la mise en place de différents projets chez les clients (audit et optimisation des process, mise en place d'outils de dématérialisation).Relation client : Votre animez la relation avec le client au quotidien, tout en participant activement aux appels d’offres. Profil Formation : Bac+5 (type Master CCA, DSCG, École de commerce). Expérience : Une expérience de 8 ans minimum en cabinet d’expertise comptable, sur une clientèle groupes de sociétés avec un rôle d'encadrant. Vous parlez anglais de manière professionnelle et vous avez une bonne maîtrise du pack office, notamment Excel. Vous avez également une expérience sur la gestion de projet client et une appétence aux outils DATA et d'automatisation. Qualités personnelles : Vous faites preuve d’agilité et d’aisance relationnelle pour travailler en équipe et avec les clients. Vous utilisez votre rigueur et vos capacités d’analyse et de synthèse pour apporter de la valeur utile à vos clients dans le respect de la conformité et de la réglementation. Curiosité et esprit d’initiative favoriseront votre contribution à l’innovation et à l’amélioration continue. Ce que nous vous offrons :Un accompagnement sur-mesure : journée d’onboarding, formation aux outils et méthodologie RSM, parrain référent. Un environnement de travail dynamique : des bureaux modernes situés au cœur de Rouen, quartier Luciline, une charte de Flex Office et du télétravailUne rémunération fixe (sur 12 mois) et une part variable selon votre performance individuelle. Des avantages : 12 jours de RTT, carte Ticket Restaurant, mutuelle et prévoyance, un CSE avec un accès à notre plateforme d'avantages loisirs et culture, des cours d’anglais, un forfait bien-être (programme RSM Feel Good), un forfait mobilité douce. RSM est engagé, au travers de sa politique diversité et inclusion, en faveur de l’accueil et l’intégration de tous les talents. Dans ce contexte, nous accompagnons les personnes en situation de handicap durant leur process de recrutement et tout au long de leur carrière au sein du Groupe grâce à sa Mission Handicap et des Référents Handicap. Notre processus de recrutement est transparent et rapide : Entretien avec Angèle pour échanger sur votre parcours et se projeter ensemble. Entretien avec nos Associés pour apprendre à se connaître et évaluer vos compétences techniques. Envie de faire partie de l’aventure RSM ? Postulez dès maintenant et venez grandir avec nous ! CompétencesManagementIFRSconseilImmobilierComptabilitéPlanninginternationnalexpertiseIBSreportingFintechUS GAAPUK GAAPFinance and accounting servicesIBASBridgeMappingFR GAAPFiscalitéAnglaisEXPERTISE COMPTABLE Nos atouts Choisir RSM, c’est intégrer un cabinet qui valorise la bienveillance, la proximité, l’audace et l’engagement. Vous aurez l’opportunité de développer votre potentiel au sein d’équipes motivées et pluridisciplinaires, tout en bénéficiant d’un accompagnement formateur. RSM vous offre un environnement de travail épanouissant, avec des bureaux situés quartier Luciline, des services améliorant la qualité de vie et des avantages.Mot du recruteurNotre stratégie « Grandir Ensemble » place l’humain au cœur de tous nos projets. Avec ECHO, notre démarche RSE, nous créons de la valeur utile et durable pour nos collaborateurs et clients en abordant 10 enjeux répartis en 5 axes : gouvernance, économie, environnement, société et social. Nous mesurons les résultats en toute transparence et valorisons les actions entreprises. De plus, nous nous engageons à réduire les inégalités en soutenant des projets d’insertion professionnelle pour les personnes vulnérables et en situation de handicap, via notre Fondation RSM. Vimeo est désactivé S'épanouir pour bien grandir chez RSM Vimeo est désactivé S'épanouir pour bien grandir chez RSM

Publiée le 01/12/2025 Travailler chez DEMATHIEU BARD Qui sommes-nous ?Notre direction déléguée Nord Est (900 collaborateurs – CA 430 Millions d’euros), comprend 6 agences en Nord-Pas-De-Calais, Picardie-Normandie, Champagne-Ardenne, Marne-la-Vallée, Lorraine, Alsace ainsi qu’un département grands travaux.Votre environnement de travail :Vous rejoignez l’agence Picardie-Normandie composée de 70 personnes (CA : 55 M). Elle se positionne sur des marchés diversifiés (logements neufs ou réhabilités, bureaux, équipements scolaires, hospitaliers, bâtiments industriels).Vous êtes affecté à notre centre de travaux de Rouen et rattaché au Directeur des études de prix basé à Beauvais. Des déplacements hebdomadaires sont à prévoir sur le site de Beauvais.Ce qui nous différencie :La variété des projets et la polyvalence !Nous offrons un environnement de travail stimulant au service des équipes qui œuvrent au quotidien à la satisfaction de nos clients.Nous encourageons et écoutons vivement l’expression de nos collaborateurs dans leur évolution professionnelle.Vos responsabilités et missions :Vous intervenez de la candidature à la remise de l’offre, dans le cadre d’appels d’offres classiques ou de projets en conception/réalisation.Vous réalisez l’analyse du DCE (Dossier de Consultation des Entreprises).Vous chiffrez avec précision les différents postes (matériaux, matériels, humains…) et proposez des variantes techniques. Vous préparez l’offre technico-commerciale de l'entreprise et ses annexes (mémoire technique, planning, PIC…).Vous consultez et négociez avec les fournisseurs et sous-traitants.Vous analysez les propositions d’optimisations du projet.Vous assurez le transfert du dossier auprès des équipes travaux et vous leur donnez toutes les informations nécessaires pour qu’elles se l’approprient. N'hésitez plus, rejoignez- nous ! Pourquoi pas vous ?Vous êtes diplômé d’une formation supérieure Bac+5 en bâtiment/GC ? Vous justifiez d’une expérience de minimum 5 ans en études de prix #bâtiment, idéalement en entreprise générale de construction ?Cette expérience vous a permis de développer des compétences en chiffrage GO et TCE ?Vous possédez de bonnes capacités de travail en équipe ou en mode projet ?Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Nos équipes n’attendent plus que vous ! #DEMATHIEUBARDCe que nous vous proposons :Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie.Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l’évolution des métiers.Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale: Nos engagements RSEDes opportunités d’apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, parcours métiers.Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique).Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur le développement et la transversalité des compétences.La possibilité de contribuer à des actions avec le groupe DEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles…).Des moments conviviaux, journées d’entreprise pour renforcer le partage et la cohésion entre les équipes.Un package salarial motivant : 13ème mois, prime de vacances, prime variable sur objectif, véhicule, mutuelle, CSE, CESU, intéressement/participation, possibilité d'épargne salariale, surcomplémentaire retraite. Conseils aux candidats Soyez curieux, N’hésitez pas à consulter les profils LinkedIn de vos futurs interlocuteurs. Illustrez votre candidature en mettant en avant vos réalisations par des exemples concrets. Exprimez votre personnalité, votre adaptabilité, votre esprit innovant et vos idées audacieuses.Partagez votre passion pour le bâtiment ! DEMATHIEU BARD recherche des personnes qui osent sortir de leur zone de confort. A vous de construire votre avenir !Process de recrutementÀ réception de votre candidature, notre service recrutement l’étudiera dans les meilleurs délais. Déroulement : Un premier échange avec le Chargé de recrutement ou Responsable Ressources Humaines en charge du périmètre concerné par cette annonce.Rencontres avec un ou plusieurs opérationnels dont votre futur responsable hiérarchique, nous permettant de nous projeter ensemble et de confirmer une potentielle collaboration.Intention d’engagement.

Job ID: 1394520433Location: Rouen, FR, 76000Job Function: FAASEmployer: EY Global ServicesApply by: 2026-09-15Company: EYEY est au cœur de la transformation et de la digitalisation de la fonction finance.Les équipes Financial Accounting and Advisory Services (FAAS) d’EY accompagnent les directions financières pour répondre aux grands enjeux de la fonction finance.Pour cela, EY propose un large éventail de services en matière de transformation de la fonction finance, de pilotage de la performance, de reporting consolidé, d’excellence comptable, de trésorerie, d’optimisation des processus financiers et de contrôle interne, et d’assistance comptable pour les transactions (acquisition, carve out, introduction en bourses, refinancement…).Ses interventions couvrent tous les secteurs de l’économie, de l’industrie aux activités de services.Les clients sont principalement des groupes français ou internationaux, cotés ou non.Afin d’accompagner la croissante de nos activités sur l’offre Consolidation et Projets de Transformation Finance, notre bureau de Rouen est à la recherche de nouveaux talents pour renforcer son équipe. Pourquoi nous rejoindre ? En choisissant de rejoindre EY vous intégrez une équipe dynamique et tournée vers l’avenir du Conseil comptable et financier, en lien avec les nouvelles tendances et toujours à la pointe sur les ruptures technologiques. Vous travaillez sur des missions, des clients et des secteurs diversifiés en France et à l’international.Vos missions Intégré à une équipe d’experts, vous mettez en œuvre de façon opérationnelle vos savoir-faire et compétences en matière de Consolidation et d’accompagnement des projets de Transformation Finance.Vous participerez à des missions variées liées à la Consolidation telles que :L’assistance à la production de comptes consolidés IFRS ;L’externalisation de la fonction consolidation ;L’assistance à la refonte ou la mise en œuvre des outils liés au processus de consolidation (production, alimentation, restitution, réconciliation intercos, IFRS16…) ;L’optimisation des organisations et des process de consolidation ;L’assistance dans le cadre de projets de transformation (opérations d’acquisition, IPO, conversion IFRS, réduction des délais de clôture, convergence consolidation/reporting…) ;L’animation de formation auprès des équipes financières sur les sujets liés à la consolidation ;La participation à l'audit de comptes consolidés ; L’audit des process et outils de consolidation.Vous accompagnerez nos clients en France comme à l’étranger au sein d’une équipe pluridisciplinaire orientée sur tous les métiers du Conseil apportés aux Directions Financières.Vous intégrerez un bureau et une équipe reconnus comme un pôle d’excellence au niveau national chez EY, vous permettant d’intervenir sur des assistances et des projets d’envergure.Pourquoi pas vous ?Le développement de nos collaborateurs est la clé de notre réussite : EY vous permet de personnaliser votre projet en fonction de vos appétences et développper vos compétences techniques, financières et manageriales. Formations dédiées, accès aux technologies de pointe et ressources documentaires spécialisées, mobilité interne, interventions d’experts, vous serez accompagné tout au long de votre expérience EY pour relever les défis d’aujourd’hui et de demain.Avez-vous entendu parler du Smartworking chez EY ?Le SmartWorking vous permet de choisir les modalités de travail les plus appropriées à la conduite de vos missions en conciliant vos envies/engagements et nos services auprès de nos clients. Vous ne vivrez plus jamais le travail comme avant.Votre profil H/F, de formation supérieure Bac+5 (école de commerce, d’ingénieurs ou université), vous justifiez d'une expérience de 2/3 ans minimum acquise au sein d’un service consolidation ou au sein du département consolidation d’un cabinet d'audit/expertise comptable ;Vous possédez de bonnes capacités techniques en consolidation ;La connaissance des solutions de consolidation SAP FC, Oracle HFM, Tagetik, OneStream ou Amelkis est un plus ;Vous avez une bonne maîtrise de l’anglais écrit et oral.Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors nous souhaitons vraiment vous rencontrer. À propos d’EYEY rassemble aujourd’hui plus de 300 000 associés et collaborateurs à travers le monde dans plus de 150 pays. Grâce à ce réseau, dont le niveau d’intégration et l’ampleur internationale sont gages d’une même excellence partout dans le monde, EY renforce sa position de leader mondial de l’Audit, du Conseil, des Transactions, de la Fiscalité et du Droit. Nous faisons grandir les talents afin, qu’ensemble, ils accompagnent les organisations vers une croissance pérenne. Vivez l’expérience EY, Rejoignez-nous !Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Vous n'avez pas fini de grandir ! Mission Rejoignez RSM et participez à une aventure humaine et entrepreneuriale ! RSM est devenu 6ème réseau mondial en Audit, Expertise Comptable et Conseil grâce à nos équipes d’experts et d'expertes. Alors, venez vous révéler et relever un nouveau challenge en rejoignant notre bureau de Rouen, ouvert en 2022, qui intervient sur nos clients parisiens grands comptes. Il est constitué d’une équipe à taille humaine en développement qui bénéficie des avantages et outils d’un grand cabinet ! Ils témoignent : « Ce qui me plaît chez RSM, c’est que le cabinet place l’humain au cœur de tous nos projets. » — Sihem, Manager. « Je me suis sentie à ma place, écoutée, accompagnée avec une très grande proximité. » — Oriane, Collaboratrice Comptable. Chez RSM, chaque jour est une opportunité de grandir. Nous avons à cœur de faire évoluer nos collaborateurs tout en accompagnant nos clients avec excellence. Ainsi, 95% des collaborateurs nous recommandent. Si vous êtes passionné, ambitieux et prêt à rejoindre une équipe soudée, vous êtes au bon endroit ! Votre rôle : Collaborateur Comptable Senior H/F à Rouen, au sein de notre pôle Expertise-Conseil. Nos solutions s’adressent à des PME & Groupes Français et internationaux multisectoriels. En rejoignant notre équipe à Rouen (76000), vous serez au cœur des missions comptables et de conseil pour vos clients. Vos responsabilités incluront : Pilotage d'activité : En relation directe avec vos managers, vous allez contribuer à l’établissement du programme de travail et à la planification de la mission.Management : Vous serez identifié comme référent technique de la mission, par conséquent vous devrez superviser, coordonner et réviser les travaux confiés à votre équipe.Comptabilité & fiscalité : Vous allez également intervenir sur la tenue et les déclarations fiscales en respectant les échéances. Votre rôle sera également de réviser les travaux de clôture jusqu’à l’établissement des liasses fiscales et comptes annuels en autonomie. Le tout en respectant la méthodologie du cabinet (note d’orientation, dossier de travail, note de synthèse).Relation client : Vous établissez une relation de confiance durable avec vos clients grâce à des échanges réguliers et un conseil personnalisé. Profil Formation : Bac+5 (type Master CCA, DSCG, École de commerce). Expérience : Une expérience de 3 ans minimum en cabinet d’expertise comptable, avec un rôle d'encadrant. Vous parlez anglais de manière professionnelle et vous avez une bonne maîtrise du pack office, notamment Excel. Une appétence aux outils DATA et d'automatisation (BI, IA...) est un réel plus ! Qualités personnelles : Vous faites preuve d’agilité et d’aisance relationnelle pour travailler en équipe et avec les clients. Vous utilisez votre rigueur et vos capacités d’analyse et de synthèse pour apporter de la valeur utile à vos clients dans le respect de la conformité et de la réglementation. Curiosité et esprit d’initiative favoriseront votre contribution à l’innovation et à l’amélioration continue. Ce que nous vous offrons : Un accompagnement sur-mesure : journée d’onboarding, formation aux outils et méthodologie RSM, parrain référent. Un environnement de travail dynamique : des bureaux situés quartier Luciline, charte de Flex Office (dont télétravail)Une rémunération fixe (sur 12 mois) et une part variable selon votre performance individuelle. Des avantages : 12 jours de RTT, carte Ticket Restaurant, mutuelle et prévoyance, cours d’anglais, accès à notre plateforme d'avantages, forfait mobilité douce. RSM est engagé, au travers de sa politique diversité et inclusion, en faveur de l’accueil et l’intégration de tous les talents. Dans ce contexte, nous accompagnons les personnes en situation de handicap durant leur process de recrutement et tout au long de leur carrière au sein du Groupe grâce à sa Mission Handicap et des Référents Handicap. Notre processus de recrutement est transparent et rapide : Entretien avec Angèle pour échanger sur votre parcours et se projeter ensemble. Entretien avec nos Managers pour apprendre à se connaître et évaluer vos compétences techniques. Envie de faire partie de l’aventure RSM ? Postulez dès maintenant et venez grandir avec nous ! CompétencesManagementTVAcomptabilitéliasse fiscalerévisiondéclarations fiscalesbilantenue Nos atouts Choisir RSM, c’est intégrer un cabinet qui valorise la bienveillance, la proximité, l’audace et l’engagement. Vous aurez l’opportunité de développer votre potentiel au sein d’équipes motivées et pluridisciplinaires, tout en bénéficiant d’un accompagnement formateur. RSM vous offre un environnement de travail épanouissant, avec des bureaux situés quartier Luciline, des services améliorant la qualité de vie et des avantages.Mot du recruteurNotre stratégie « Grandir Ensemble » place l’humain au cœur de tous nos projets. Avec ECHO, notre démarche RSE, nous créons de la valeur utile et durable pour nos collaborateurs et clients en abordant 10 enjeux répartis en 5 axes : gouvernance, économie, environnement, société et social. Nous mesurons les résultats en toute transparence et valorisons les actions entreprises. De plus, nous nous engageons à réduire les inégalités en soutenant des projets d’insertion professionnelle pour les personnes vulnérables et en situation de handicap, via notre Fondation RSM. Vimeo est désactivé S'épanouir pour bien grandir chez RSM Vimeo est désactivé S'épanouir pour bien grandir chez RSM

Lieu : Rouen, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienNotre site, proche de Rouen, se démarque grâce à nos équipes de conception visionnaires, d'intégration et d'installation pour les radars civils. Nous repoussons les limites avec des sous-ensembles hyperfréquences de pointe, spécialement conçus pour le domaine militaire.Au sein du département Supply Chain, vous intervenez en tant que Planificateur industriel Outils et processus F/H afin d’accompagner l'équipe Planification et ordonnancement du centre de compétences industriel d’Ymare.Vous serez en charge de réviser et standardiser les processus, gérer le transfert de connaissances et impulser une dynamique d'amélioration continue au sein du service.Pour ce faire, vous identifiez les leviers d’amélioration en vous appuyant notamment sur l'analyse des indicateurs de pilotage et de performance. Vous jouez un rôle clé dans la définition et la mise en œuvre de plans d'actions d'amélioration, dans l'accompagnement au déploiement de nouveaux outils de planification et d'analyse de données.Vos misions :Pilotage des indicateurs de performance :En collaboration étroite avec les masterplanner et planificateurs, assurer l’analyse approfondie des KPI du service planification et définissez des actions correctives adaptées.Formalisation et déploiement des règles métiers :Rédiger et mettre à jour les processus de planification et d’ordonnancement pour renforcer la qualité et la cohérence des pratiques.Avec la responsable de service, contribuer au développement des compétences de l’équipe en animant la matrice de compétences et en pilotant le parcours d’intégration et les formations.Créer et maintenir un espace collaboratif dédié au partage des méthodes et retours d’expérience.Déploiement de nouveaux outils :Collaborer avec les key users pour définir et déployer des plans de transformation métierEtre Key User pour certains nouveaux outils à mettre en oeuvreAmélioration continue :Concevoir et suivre des tableaux de bord spécifiques aux plans d’actions d’amélioration, en pilotant directement certains projets pour accroître la performance du service.Votre profil Vous avez l’ambition et l’envie de vous épanouir au cœur de la fonction Supply Chain ?Vous disposez d'un diplôme d'ingénieur Bac+5 ou équivalent avec une expérience significative et prouvée parmi les domaines suivants :Connaissance du fonctionnement des ERP (SAP si possible) , PLM ).Connaissance du processus S&OP et de planifications Industrielles.Première expérience en planification-ordonnancement, approvisionnement ou productionConnaissance des outils de résolution de problème (9S, Ishikawa,…)Analyses de données et PowerBIL’esprit d’analyse, la capacité à fédérer, la proactivité et la capacité de synthèse sont des atouts que l'on vous reconnait ?Alors ce poste est fait pour vous !Le mot de l’équipeVous souhaitez mettre à profit votre expertise et votre dynamisme au sein d’une équipe engagée, désireuse d’optimiser ses pratiques dans un contexte d’activités en pleine transformation ? Rejoignez nous !Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !SummaryLocation: RouenType: Full time

Job ID: 1394528233Location: Rouen, FR, 76000Job Function: FAASEmployer: EY Global ServicesApply by: 2026-09-15Company: EYChez EY, nous sommes « All in » pour façonner votre avenir en toute confiance. Ensemble, nous orienterons votre carrière selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez à construire un monde meilleur. Notre opportunitéLes équipes Financial Accounting and Advisory Services (FAAS) d’EY accompagnent les directions financières pour répondre aux grands enjeux de la fonction finance.Pour cela, EY propose un large éventail de services en matière de transformation de la fonction finance, de pilotage de la performance, de reporting consolidé, d’excellence comptable, de trésorerie, d’optimisation des processus financiers et de contrôle interne, et d’assistance comptable pour les transactions (acquisition, carve out, introduction en bourses, refinancement…).Ses interventions couvrent tous les secteurs de l’économie, de l’industrie aux activités de services.Les clients sont principalement des groupes français ou internationaux, cotés ou non.Dans le cadre du renforcement de son offre EPM de Pilotage de la Performance, notre bureau de Rouen recrute de nouveaux talents pour accompagner nos clients sur les projets de transformation Finance.Vos principales missionsIntégré à une équipe pluridisciplinaire, vous mettez en œuvre de façon opérationnelle vos savoir-faire et compétences en matière d’accompagnement de déploiement de solutions Digitales Finance.Vous prendrez part à des projets et missions de différentes natures autour de projet de transformation :Intégration de solutions de digitalisation au sein de la Direction Finance.Gestion de projets de mise en œuvre de solutions permettant l’automatisation des processus financiers et comptables : outils de dématérialisation du processus de clôture, outils de Robotic Process Automation (RPA), outils de Business Intelligence (BI), Outils de pilotage de la performance (EPM).Automatisation, sécurisation et fiabilisation des données comptables et processus clés de production de l’information financière (SmartClose).Mise en place de solution de type Analytics pour faciliter l’analyse de données (data visualisation).Accompagnement dans les projets de transformation de nos clients dont une partie concerne la digitalisation (refonte stratégique du pilotage de la performance, intégration de sous-groupe acquis, convergence des systèmes et des organisations, IPO, refinancement).Définition des modalités d’organisation ainsi que des plans de transformation et accompagnement dans leur mise en œuvre.Vous accompagnerez nos clients en France comme à l’étranger au sein d’une équipe orientée sur l’assistance aux directions financières.Vos connaissances fonctionnelles en finance, consolidation ou reporting vous permettront de comprendre les enjeux et problématiques de nos clients et de leur proposer des solutions à haute valeur ajoutée.Vous avez l’habitude de travailler en équipe en mode projet, et avez une appétence pour les nouvelles technologies. L'expérience accumulée au fil des missions ainsi que le programme de formation suivi permettent de progresser et d’évoluer au sein du cabinet.Vos compétences pour réussirF/H, de formation supérieure Bac+5 (école de commerce, d’ingénieurs ou une université avec une spécialisation en Finance / Gestion) ;Vous justifiez d'une expérience confirmée (en cabinet ou en entreprise) à partir de 2/3 ans pour le grade senior et de 5/6 ans pour le grade Manager, acquise au sein d’un service finance ou d’une direction financière ;Vous possédez de bonnes capacités techniques en consolidation, reporting ou en utilisation d’une des solutions digitales du marché (Alteryx, Blackline, UiPath, Blueprism, Qlik, Tableau, PowerBI, Board, Anaplan, Tagetik, OneStream, Group Reporting, SAP FC, SAP PBC, HFM, FCCS, PBCS, Planning Analytics, …) ;Ce que nous recherchonsF/H, vous savez travailler en mode projet et en équipe, prioriser les sujets et prendre du recul ;Vous êtes reconnu pour votre sens de l’analyse et votre capacité à aborder des sujets complexes, vos qualités d'adaptation, de rigueur et de proactivité ;Vous avez une grande aisance de la communication orale et écrite, ainsi qu’un bon sens de la formalisation ;Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais écrit et oral.Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors nous souhaitons vraiment vous rencontrer. Ce que nous vous offronsLe développement de vos compétences et des expériences uniques au sein d’un environnement de travail diversifié et inclusif ;Un environnement de travail flexible #Smartworking@EY ;L’opportunité de découvrir d’autres cultures en travaillant au contact d’équipes connectées à l’échelle mondiale et grâce à nos programmes de mobilité à l’international #Mobility4U ;Un package complet : un bonus discrétionnaire annuel, une prime de participation, des RTT, une mutuelle avantageuse, une carte titre-restaurant, le remboursement de votre abonnement de transports en commun à hauteur de 75% ou une aide financière pour l’achat d’un vélo ;De nombreux autres avantages : des primes de cooptation, un abonnement sportif Wellpass à tarif préférentiel, l’entrée gratuite aux musées du Louvre et Eugène-Delacroix, un accès privilégié à l’Opéra de Paris.Etes-vous prêt(e) à façonner votre avenir avec confiance ? Postulez dès aujourd'hui.Le processus de recrutementLe processus de recrutement est composé de 3 entretiens (RH et métier). Les entretiens, menés à distance et en présentiel, permettent d’échanger sur votre parcours, d’évaluer vos compétences et de répondre à vos questions.Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.EY s'engage à créer de la valeur pour ses clients, ses collaborateurs, la société et la planète, tout en renforçant la confiance dans les marchés financiers. Grâce à la data, à l'intelligence artificielle et aux technologies avancées, les équipes aident les clients façonner l'avenir avec confiance et à développer des solutions pour les enjeux d’aujourd'hui et de demain. Les équipes EY interviennent dans l’audit, le conseil, la fiscalité, la stratégie et les transactions. Fortes d'une expertise sectorielle, d'un réseau multidisciplinaire connecté à l'échelle mondiale et de partenaires d'écosystème diversifiés, les équipes EY interviennent dans plus de 150 pays et territoires.

Job ID: 1394525733Location: Rouen, FR, 76000Job Function: FAASEmployer: EY Global ServicesApply by: 2026-09-13Company: EYEY est au cœur de la transformation et de la digitalisation de la fonction finance.Les équipes Financial Accounting and Advisory Services (FAAS) d’EY accompagnent les directions financières pour répondre aux grands enjeux de la fonction finance.Pour cela, EY propose un large éventail de services en matière de transformation de la fonction finance, de pilotage de la performance, de reporting consolidé, d’excellence comptable, de trésorerie, d’optimisation des processus financiers et de contrôle interne, et d’assistance comptable pour les transactions (acquisition, carve out, introduction en bourses, refinancement…).Ses interventions couvrent tous les secteurs de l’économie, de l’industrie aux activités de services.Les clients sont principalement des groupes français ou internationaux, cotés ou non.Dans le cadre du renforcement de son offre, notre bureau de Rouen recrute des collaborateurs expérimentés pour accompagner nos clients sur les projets de transformation orientés sur la digitalisation et le pilotage de la performance.Vos missions Intégré à une équipe de plus de 50 collaborateurs, vous mettez en œuvre de façon opérationnelle vos savoir-faire et compétences en matière de gestion de projet et de mise en œuvre de Solutions Digitales Finance. Vous prendrez part à des projets et missions de différentes natures autour de projet de transformation : - Intégration de solutions de digitalisation au sein de la Direction Finance, - Automatisation, sécurisation et fiabilisation des données comptables et processus clés de production de l’information financière, - Mise en place de solution de type Analytics pour faciliter l’analyse de données (data vizualisation), - Gestion de projets de mise en œuvre de solutions permettant l’automatisation des processus financiers et comptables : outils de dématérialisation du processus de clôture, outils de Robotic Process Automation (RPA), outils de Business Intelligence (BI), Outils de pilotage de la performance (EPM), - Accompagnement dans les projets de transformation de nos clients dont une partie concerne la digitalisation (refonte stratégique du pilotage de la performance, intégration de sous-groupe acquis, convergence des systèmes et des organisations, IPO, refinancement), - Définition des modalités d’organisation ainsi que des plans de transformation et accompagnement dans leur mise en œuvre.Vous accompagnerez nos clients en France comme à l’étranger au sein d’une équipe pluridisciplinaire orientée sur l’assistance aux directions financières.Vos connaissances fonctionnelles en finance, consolidation ou reporting vous permettront de comprendre les enjeux et problématiques de nos clients et de leur proposer des solutions à haute valeur ajoutée. Vous avez l’habitude de travailler en équipe en mode projet, et avez une appétence pour les nouvelles technologies.L'expérience accumulée au fil des missions ainsi que le programme de formation suivi permettent de progresser et d’évoluer au sein du cabinet. Pourquoi pas vous ?Le développement de nos collaborateurs est la clé de notre réussite : EY vous permet de personnaliser votre projet en fonction de vos appétences et développper vos compétences techniques, financières et manageriales. Formations dédiées, accès aux technologies de pointe et ressources documentaires spécialisées, mobilité interne, interventions d’experts, vous serez accompagné tout au long de votre expérience EY pour relever les défis d’aujourd’hui et de demain.Avez-vous entendu parler du Smartworking chez EY ?Le SmartWorking vous permet de choisir les modalités de travail les plus appropriées à la conduite de vos missions en conciliant vos envies/engagements et nos services auprès de nos clients. Vous ne vivrez plus jamais le travail comme avant.Votre profil- H/F, de formation supérieure Bac+5 (école de commerce, d’ingénieurs ou une université avec une spécialisation en Finance / Gestion) ; - Vous justifiez d'une expérience (en cabinet ou en entreprise) d’au moins 2/3 ans acquise au sein d’un service Consolidation, Contrôle de gestion, Transformation Digital Finance ; - Vous possédez de bonnes capacités techniques en consolidation, reporting ou en utilisation d’une des solutions digitales du marché (Alteryx, Blackline, UiPath, Blueprism, Qlick, Tableau, PowerBI, Board, Anaplan, Tagetik, OneStream, Group Reporting, SAP FC, SAP PBC, HFM, FCCS, PBCS, Planning Analytics, …) ; - Vous savez travailler en mode projet et en équipe, prioriser les sujets et prendre du recul ; - Vous êtes reconnu pour votre sens de l’analyse et votre capacité à aborder des sujets complexes, vos qualités d'adaptation, de rigueur et de proactivité ; - Vous avez une grande aisance de la communication orale et écrite et un bon sens de la formalisation ; - Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais écrit et oral.Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors nous souhaitons vraiment vous rencontrer.À propos d’EYEY rassemble aujourd’hui plus de 300 000 associés et collaborateurs à travers le monde dans plus de 150 pays. Grâce à ce réseau, dont le niveau d’intégration et l’ampleur internationale sont gages d’une même excellence partout dans le monde, EY renforce sa position de leader mondial de l’Audit, du Conseil, des Transactions, de la Fiscalité et du Droit. Nous faisons grandir les talents afin, qu’ensemble, ils accompagnent les organisations vers une croissance pérenne. Vivez l’expérience EY, Rejoignez-nous !Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Lieu : Rouen, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienNotre site, proche de Rouen, se démarque grâce à nos équipes de conception visionnaires, d'intégration et d'installation pour les radars civils. Nous repoussons les limites avec des sous-ensembles hyperfréquences de pointe, spécialement conçus pour le domaine militaire.En tant que référent(e) technique sur un nombre réduits de produits ou systèmes / sous-systèmes Thales, l'Ingénieur Support produit et système aura les missions suivantes :Traiter les évènements ou Faits Techniques Clients ou Internes (analyse, bilans, plan d'actions), avec comme objectif principal de fiabiliser les systèmes / sous-systèmes et en s’assurant que la vitesse de traitement est compatible avec les engagements de délai.Evaluer la complexité des demandes d’évolution et les affecter à l'intervenant pertinent,Assurer une coordination technique entre les différents intervenants pour mener les investigations relatives aux traitements des Pièces de rechanges / Obsolescence (Bureau d'Etude, sous-traitants, Ingénierie de développement, logiciel, technologues, …) et pour mettre en œuvre les plans d’amélioration des produits tout au long du cycle de production (pour améliorer les coûts récurrents),Définir les actions immédiates pour protéger le client,Participer à des missions techniques chez les clients,Participer aux réunions techniques avec le client,Capitaliser le savoir à travers les outils et procédures Thales notamment en phase de présérie en collaboration avec le responsable de lot industrialisation,Garantir la mise en place des évolutions des configurations applicables et appliquées sur les produits / systèmes.Votre profilDe formation supérieure (niveau Bac+5) en école d'ingénieur ou équivalent vous avez des connaissances en architectures hardware de systèmes ?Vous avez des connaissances du fonctionnement de systèmes et sous-systèmes sur des environnements contraints et exigeants ?Vous avez des connaissances en gestion de projet ainsi qu'en relation et services client ?Vous êtes rigoureux(se), vous aimez travailler en équipe et vous avez un bon relationnel ?Vous maitrisez la langue anglaise ?Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !SummaryLocation: RouenType: Full time

Informations générales Entité de rattachement Participer à la construction et à la rénovation d'infrastructures au service des territoires. Rejoindre un Groupe en plein développement en France et à l'international (4 milliards d'euros de chiffre d'affaires). Intégrer une entreprise composée de près de 23 000 femmes et hommes réunis autour de 3 valeurs fortes : l'unité, la transparence et l'ambition. Accepter de vivre une expérience riche en rejoignant des équipes de passionnés. Référence 2026-24671 Description du posteDomaineÉTUDES & PROJETS - Etudes et prise d'affairesIntitulé du posteIngénieur Études et Prise d'Affaires - Génie Civil H/FNotre conception du posteAnticiper les besoins et transformer chaque opportunité en un projet porteur de sens : c’est la mission de la DEPA (Direction études de prix et affaires). De l’analyse des enjeux à la prise en charge des affaires, elle élabore des solutions personnalisées pour chaque client et chaque chantier. Ensemble, construisons l’avenir avec audace et expertises.Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons pour notre entité NGE GC spécialisée dans les travaux de Génie Civil, un Ingénieur Études et Prise d’Affaires - Génie Civil (H/F), basé au sein de notre Direction Régionale de Grand Couronne (76) à proximité de Rouen.En collaboration avec la Responsable Bureau d'Études et le Responsable de l’activité Génie Civil, vous travaillez sur les missions suivantes :Analyser le dossier de consultation et définir avec sa hiérarchie le planning et les ressources nécessaires à l'étude,Réaliser les méthodes, le planning d'exécution et déterminer les moyens nécessaires à la réalisation des travaux, Concevoir et faire réaliser les différents plans,Réaliser les métrés ainsi que les consultations des sous-traitants et fournisseurs, Effectuer le chiffrage en proposant les variantes et les hypothèses,Participer au bouclage de l’offre avec la direction,Rédiger les pièces techniques et financières de l'offre,Apporter un appui technique lors des négociations, En cas de succès, participer à la mise au point du marché et à la passation aux équipes travaux.Vous travaillerez au sein d’une équipe de projet, en concertation avec des spécialistes d’autres métiers.L’ensemble de votre travail se réalise en collaboration avec les différents services du Groupe : Méthode, QSE, Achats, Exploitation, Direction Scientifique et Technique...Le profil idéalVous êtes titulaire d’un diplôme de niveau BAC+5 (Ingénieur/Master) dans le domaine du BTP, ou autodidacte et vous avez eu l’occasion de travailler sur un poste similaire. Méthodique et autonome, vous maitrisez les outils informatiques collaboratifs ainsi que des logiciels de planification (MS Project ou autre) et d’études de prix. Vous aimez manipuler les chiffres et les lettres. Au-delà de votre formation ou de votre expérience, nous recherchons avant tout des candidats motivés, attachés à l’esprit d’équipe et souhaitant s'investir dans une entreprise dynamique et en pleine croissance. Vous souhaitez vivre une expérience riche en rejoignant des équipes de passionnés.Alors, n’hésitez plus et transmettez-nous votre candidature ! ContratCDIPourquoi nous rejoindre ?En intégrant NGE, vous rejoignez un groupe indépendant :Innovant, responsable et solidaireFavorisant la dimension humainePermettant de réelles évolutions de carrière (plus de 50 métiers à explorer)Engagé dans une démarche en faveur de la diversité et de l’inclusion (insertion, handicap,…)Labellisé AFNOR pour sa démarche en faveur d'une égalité professionnelle entre hommes et femmesLocalisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Normandie, Seine Maritime (76)Ville (CP entier)Rouen (76000)Critères candidatNiveau d'études min. requis7 - BAC+5Niveau d'expérience min. requis2-5 ans

Req ID:515847Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80 000 collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l’empreinte carbone et remplacer la voiture.Pourriez-vous être le manager d’une équipe projets R&D engineering que nous recherchons ? Votre futur poste :Relevez un nouveau défi et appliquez votre expertise dans un domaine de pointe. Vous accompangerez l'équipe dédiée aux activités de R&D veillant à ce qu'elle respecte ses engagements en matière de Qualité, Coût et Livraison (QCD) auprès de l’organisation.Au quotidien, vous gérerez les charges de travail, les activités de sous-traitance et les actions d'amélioration continue grâce au programme APSYS(système d’amélioration continue), en collaborant avec les équipes de l'entreprise et en capitalisant sur l'expérience collective.Vous vous occuperez spécifiquement de la mise à jour des indicateurs de performance, de la gestion de la capacité de l'équipe en fonction de la charge de travail et de la supervision des processus de sous-traitance.De plus, vous serez responsable de l'affectation des projets en fonction des besoins, de la réalisation d'évaluations des personnes et de la promotion du développement de l'équipe. Nous comptons sur vous pour : Assurer que l'équipe R&D respecte ses engagements QCD Gérer et mettre à jour la charge de travail et les activités de sous-traitance Définir & mener à bien des initiatives d'amélioration continue au sein de l'équipe Capitaliser sur le retour d'expérience parmi les membres de l'équipe Appliquer et respecter les directives et normes d'Alstom Mettre à jour régulièrement la matrice de compétences de l'équipe Contribuer à l'évolution de nos méthodes de travail A propos de vousNous valorisons la passion et l'attitude plus que l'expérience.C'est pourquoi nous ne nous attendons pas à ce que vous ayez toutes les compétences.Cependant, voici quelques-unes qui, selon nous, vous aideront à réussir et à évoluer dans ce rôle : Diplôme en ingénierie électrique ou dans un domaine connexe Au moins cinq ans d'expérience dans le domaine de l'ingénierie électrique Connaissance des composants électrotechniques Maîtrise de l'anglais Une certification en gestion de projet ou d'équipe est un atout Excellentes compétences en communication et en leadership Capacité à gérer une équipe d'environ 3 personnes Ce que vous apprécierezRejoignez-nous pour un parcours formateur tout au long de votre vie – l'industrie ferroviaire est là pour durer, vous permettant de grandir et de développer de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière.Vous profiterez également de : Stabilité, défis et une carrière à long terme loin des routines quotidiennes ennuyeuses Travailler avec de nouvelles normes de sécurité pour la signalisation ferroviaire Collaborer avec des équipes transversales et des collègues serviables Contribuer à des projets innovants Profiter de notre environnement de travail flexible Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays Bénéficier de notre investissement dans votre développement, grâce à un apprentissage récompensé Profiter d'un package de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît votre performance et votre potentiel, ainsi qu'une couverture sociale complète et compétitive (vie, médicale, retraite) Il n’y a pas que les passionnés de trains qui s’épanouissent chez nous. Nul doute que vous ressentirez beaucoup de fierté lorsque vous monterez dans l’un de nos trains avec votre famille ou vos amis. Si vous aimez le challenge, nous serions ravis d’échanger avec vous !Remarque importanteEn tant qu’employeur présent dans plus de 63 pays, nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et valorisons la diversité. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif pour tous.Job Type:Expérimenté

Dans le cadre de son développement, un cabinet d'expertise comptable situé à Mont-Saint-Aignan (76130) digitalisé recrute un Réviseur comptable H/F.Vous intégrerez une équipe agile et engagée, utilisant des outils connectés.Révision des comptes et production des comptes annuelsSuivi fiscal

Notre client, un cabinet d'expertise et d'audit comptable, travaillant pour une clientèle variée, recherche dans le cadre de son développement un Collaborateur comptable H/F sur Bois-Guillaume (76230).Au sein de ce cabinet, où il règne un bon climat social, la formation et le respect des collab

Mon client est un cabinet d'expertise-comptable régional en fort développement qui souhaite recruter son prochain Assistant comptable F/H pour intégrer le pôle tenue.Le cabinet est moderne, au sein de locaux rénovés, vous intégrer une équipe qui prône la bienveillance et l'entraide.Le manag

Sous la responsabilité du Responsable Qualité Hygiène Sécurité Environnement, vous aurez pour principale mission d’assister le service QHSE dans l’animation du système qualité-hygiène-sécurité-environnement dans le respect de la législation, des règlements et des certifications de l’entreprise. Missions principales : • Assister l’équipe QHSE dans la conception de sensibilisation en collaboration avec les interlocuteurs sécurité et les responsables d’activité ;, • Assister l’équipe QHSE dans le développement des actions de communication sur la qualité, l’hygiène, la sécurité et l’environnement ;, • Communiquer avec les acteurs internes sur les problématiques liées à la qualité, la sécurité et à l’environnement ;, • Participer aux réunions et aux groupes de travail internes et/ou externe sur des thèmes concernant la démarche QHSE ;, • Animer et conseiller les acteurs internes de la politique Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement ;, • Rendre compte du suivi de l’activité et des événements à son responsable hiérarchique ;, • Respecter et faire respecter les mesures de sûreté et de sécurité en vigueur, • Être acteur du programme de prévention BOSS®, • Respecter les règles d’hygiène et sécurité des denrées alimentaires, • Respecter et favoriser la mise en œuvre des valeurs PRISE (Performance, Respect, Innovation, sens du Service, esprit d’Équipe). Sujets à développer : • Participer à l'évaluation des risques professionnels et à la mise à jour du DUERP ;, • Participer aux enquêtes suite aux accidents, incidents et presque accidents ;, • Assurer le suivi des remontées d'anomalies QHSE ;, • Participer au maintien et à l'amélioration du système qualité ;, • Faire des audits terrains, type audits internes, audits PRP ;, • Participer à l'analyse des non-conformités ;, • Animer le système environnemental : veille réglementaire, gestion des déchets ;, • Développer les axes de communications sur le sens à donner aux sujets QHSE. Horaires : 35 heures hebdomadaires – en modulation Profil recherché : • Formation initiale : 1er cycle universitaire validé ou équivalent avec une spécialité QHSE ;, • Niveau préparé : Master ;, • Durée cycle de formation : 1 an, • Qualités requises : Consciencieux, bonnes capacités d’analyse, apprécier le contact terrain ;, • Autre : Déplacements à prévoir sur nos différents sites., • A pourvoir en septembre 2026

Winsearch cabinet de recrutement recherche pour son client, un acteur industriel en région rouennaise, un Gestionnaire RH H/F CDD de 12 mois Sur un site industriel d'environ 200 collaborateurs, sous la responsabilité de la Responsable RH du site, vous intégrez une équipe de 3 personnes. Vous intervenez vous soutenir les activités quotidiennement du service RH et d'assurer le bon fonctionnement des opérations. A ce titre, vous assurez les missions suivantes : Gestion des intérimaires • Mise en relation avec les agences de travail temporaire pour recruter des intérimaires, • Attribution des badges aux nouveaux entrants, • Saisie des heures et suivi de leurs absences Gestion de la formation : • Construire le plan de développement des compétences à partir des besoins identifiés avec les managers de services, • Dérouler le plan de formation en sélectionnant les organismes & établir les prises en charge auprès de l'OPCO Recrutement : • Piloter les recrutements de la population opérateurs, techniciens & apprentis : définition du besoin avec les managers, mise en place de la stratégie de recherche, organisation et gestion des entretiens, • Rédiger les contrats de travail et avenants, • Participer au parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs Gestion administrative : • Elaboration des contrats de travail et des DPAE, • Inscription et suivi des visites médicales, • Gestion des AT, • Gestion de l'affiliation à la mutuelle d'entreprise Communication : • Organiser des évènements ponctuels sur le site, • Communiquer sur les sujets RH en fonction de l'actualité PROFIL Issu(e) d'une formation RH, vous justifiez d'une première expérience sur un poste en environnement industriel. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et logiciels RH. Idéalement, vous justifiez d'un niveau d'anglais correct à l'écrit & à l'oral. Votre capacité à travailler en équipe, votre sens de l'écoute et de la communication sont des qualités primordiales pour occuper le poste. CONDITIONS Poste à pourvoir en CDD de 12 mois, Lieu : Rouen Rémunération : 30K€ - 36K€ + avantages

Pour accompagner le développement et la transition digitale de ses portefeuilles, nous recrutons un Collaborateur Comptable en CDI. Rattaché directement à un Manager ou un Expert-Comptable Associé, vous prenez la responsabilité opérationnelle de votre propre portefeuille de clients (TPE, PME,

Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau assure la gestion, le développement, la modernisation et la sécurité du réseau ferré national. SNCF Réseau contribue chaque jour à la performance de l'infrastructure ferroviaire et au développement d'une mobilité durable sur l'ensemble du territoire.

Dans le cadre du lancement de nos activités et de notre développement, nous recherchons pour notre Direction Services Informatiques et Généraux à Rouen (76) un(e) :Business Analyst / Chef de Projet (H</s

Qui sommes nous ? Chez SGB Hünnebeck, nous sommes bien plus qu'un fournisseur de solutions de coffrage, d'étaiement, d'accès en hauteur et d’accès mécanisé : nous sommes un partenaire de confiance des acteurs du BTP. Grâce à notre expertise, à nos solutions innovantes et à l'engagement de nos équipes, nous accompagnons chaque jour des chantiers d’envergures en France et à l'international. Intégrer SGB Hünnebeck, c'est rejoindre une entreprise à taille humaine, adossée à un groupe international, où l'excellence technique, la sécurité, l'esprit d'équipe et la satisfaction client sont au cœur de notre réussite. Rejoignez des projets de construction ambitieux ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Conducteur de Travaux Génie Civil et Infrastructure (H/F). En qualité de responsable de service, vous contribuerez à la réussite des chantiers de prestation en garantissant la sécurité, le respect des objectifs, les délais et qualités. Vos missions : -Préparer les interventions en lien avec les équipes commerciales, le bureau d'études et l'exploitation. -Organiser les livraisons, les montages, les démontages et les reprises du matériel de coffrage, d'étaiement et/ou d’accès mécanisé. -Coordonner les équipes de montage et les sous-traitants. -Assurer le suivi technique des installations sur les chantiers. -Veiller au respect des délais, de la sécurité, de la qualité et des engagements contractuels. -Contrôler la bonne utilisation du matériel loué et anticiper les besoins complémentaires. -Participer aux réunions de chantier et accompagner les conducteurs de travaux des entreprises clientes. -Garantir le suivi administratif et financier des opérations (planning, coûts, devis complémentaires, comptes rendus). Votre Profil : -Formation Bac+2 à Bac+5 en BTP, Génie Civil ou équivalent. -Expérience en conduite de travaux, exploitation ou gestion de chantier dans la location de matériel BTP, le coffrage, l'étaiement, les échafaudages ou le gros œuvre. -Bonne connaissance des matériels de coffrage, d'étaiement et des contraintes de chantier. -Sens du service client, organisation et réactivité. -Capacité à coordonner plusieurs opérations simultanément. -Permis B indispensable. Rémunération & informations : 34k€ à 42k€ + primes + paniers chantier + mutuelle + véhicule de fonction Poste basé au Grand Quevilly et chantier à gérer dans le 76 et départements limitrophes

Chef(fe) de Projet Digital Shopfloor (H/F) Vous souhaitez donner un nouveau souffle à votre parcours dans le secteur Life Sciences et contribuer à l’excellence opérationnelle des industriels de la santé ? Rejoignez-nous ! Dans le cadre du développement de notre activité Digital Shopfloor, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet passionné(e) pour accompagner nos clients dans la transformation digitale de leurs ateliers de production. Vos missions En tant que Chef(fe) de Projet Digital Shopfloor, vous jouerez un rôle clé dans la conception et le déploiement de solutions digitales innovantes, au service de la performance industrielle et de la conformité réglementaire. Vous interviendrez notamment sur : • La gestion de projets de transformation digitale (MES, dématérialisation, traçabilité, data integrity…), • L’analyse des besoins métiers et la rédaction de cahiers des charges fonctionnels, • Le pilotage des équipes projet et des parties prenantes internes/externes, • La coordination des phases de conception, de tests et de déploiement sur site, • La formation et l’accompagnement des utilisateurs finaux, • La veille technologique sur les outils digitaux du secteur Life Sciences Votre profil • Bac+3 à Bac+5 (ingénierie, informatique industrielle, sciences ou équivalent), • Expérience réussie de gestion de projet digital en environnement industriel (idéalement Life Sciences), • Bonnes connaissances des enjeux qualité/réglementaires (GMP/BPF, Data Integrity…), • Sens critique, rigueur, capacité à fédérer et excellent relationnel, • Esprit d’innovation et appétence pour les nouvelles technologies Pourquoi rejoindre EFOR ? Implanté depuis 2013 et fort de plus de 3 000 collaborateurs à travers 21 agences, EFOR est LE spécialiste du conseil en Life Sciences. Notre mission : accompagner les industriels de la santé dans leur transformation, avec expertise technique, rigueur réglementaire et agilité. Rejoindre EFOR, c’est intégrer une entreprise à taille humaine qui valorise la diversité des expertises, l’excellence opérationnelle et l’engagement collectif. Prêt(e) à relever de nouveaux défis ? 🤝 Pour en savoir plus : _ #Recrutement #DigitalShopfloor #ChefDeProjet #LifeSciences #TransformationDigitale #Industrie #EFOR

Amoureux des fruits et légumes, primeur dans l'âme ? Votre passion, c'est de sublimer les produits de la terre ? Chez Potager City, nous la partageons ! Nous sommes dénicheurs de bon et nous sommes convaincus que la recette du vrai goût réside dans la simplicité des ingrédients. Rejoignez Potager City et faites de votre passion votre métier ! Envie de prendre les commandes de votre propre marché ? Devenez le chef d'orchestre de nos étals (50 à 80 m²) et partagez votre passion avec nos clients. Nous vous confions les meilleurs produits locaux, dénichés avec soin, pour que vous puissiez les magnifier. Votre mission, si vous l'acceptez : devenir l'âme de notre magasin Potager City ! Passionné(e) de fruits et légumes, vous connaissez les secrets des saveurs et les astuces pour bien choisir ? Chez nous, vous pourrez : • Guider et surprendre nos clients avec votre expertise., • Partager vos recettes et transformer chaque visite en une expérience gourmande., • Garantir la fraîcheur et la qualité des produits de saison., • Mettre en valeur les trésors de chaque moment., • Être le/la responsable de VOTRE magasin : gestion, animation d'équipe, développement du chiffre d'affaires... Nous recherchons : • Un(e) passionné(e) incollable sur les fruits et légumes., • Un(e) pro du service client, aimant le contact humain., • Un(e) entrepreneur(se) dans l'âme, capable de gérer un centre de profit., • Un(e) créatif(ve) débordant(e) d'idées pour animer le magasin., • Une expérience dans le secteur (un plus). Devenez locataire-gérant(e) chez Potager City : • Accessible dès 5 000€ d'apport., • Aucun droit d'entrée., • Formation rémunérée. Rejoignez-nous et, ensemble, cultivons votre succès !

Ingénieur(e) Sérialisation & Conditionnement (H/F) – Life Sciences Vous souhaitez évoluer au cœur de l’innovation industrielle et contribuer à la sécurité des produits de santé ? Rejoignez EFOR, acteur de référence dans l’accompagnement des projets majeurs du secteur Life Sciences ! Dans le cadre du développement de nos équipes spécialisées en industrialisation et conformité réglementaire, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Sérialisation & Conditionnement pour accompagner nos clients pharmaceutiques et dispositifs médicaux sur leurs projets stratégiques. Vos missions À ce poste clé, vous interviendrez sur : • Le pilotage et la validation des solutions de sérialisation et d’agrégation (mise en conformité, traçabilité, lutte anti-contrefaçon), • L’optimisation des lignes de conditionnement (déploiement technique, qualification, validation), • La coordination des prestataires, fournisseurs et équipes projet, • La rédaction des procédures, protocoles et rapports (FAT/SAT, IQ, OQ, PQ), • Le support auprès des équipes production et qualité sur la gestion des incidents et des changements, • La veille réglementaire et l’application des normes (GMP/BPF, législations EU/FDA) Votre profil • Bac+3 à Bac+5 en sciences, génie des procédés, ingénierie industrielle ou équivalent, • Expérience confirmée sur des projets de sérialisation et/ou conditionnement dans l’industrie pharmaceutique ou des dispositifs médicaux, • Bonne connaissance des exigences réglementaires (GMP/BPF, Data Integrity), • Maîtrise des outils et solutions de marquage/traçabilité (SEA Vision, Systech, Antares, etc.) un plus, • Rigueur, autonomie, capacité d’analyse et d’adaptation, • Esprit d’équipe et aisance relationnelle Pourquoi rejoindre EFOR ? Depuis 2013, EFOR s’impose comme un partenaire incontournable des industriels de la santé, avec plus de 3 000 collaborateurs déployés dans 21 agences en France et à l’international. Rejoindre EFOR, c’est évoluer dans une entreprise dynamique, en pleine croissance, et au cœur des enjeux stratégiques du secteur Life Sciences. Prêt(e) à prendre part à des projets à forts enjeux technologiques et réglementaires ? Pour en savoir plus : _ #Recrutement #Sérialisation #Conditionnement #Pharmaceutique #LifeSciences #Traçabilité #EFOR

Notre client, groupe industriel agroalimentaire (filiale d’un grand groupe international), recherche dans le cadre de son développement, son/sa : Responsable Maintenance (H/F) Poste basé à Rouen (76) Directement rattaché au Directeur d'Usine et membre du Codir sur le site, vous garantissez la performance de votre équipe dans le déploiement de la maintenance préventive et curative de l'outil industriel, des investissements et de l'entretien de l'ensemble des installations de l'usine. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes : • Manager une équipe de 3 personnes et piloter l'activité Maintenance/Utilities/Travaux Neufs du site de manière à assurer le fonctionnement optimal de l'outil de production et l'entretien des bâtiments, fonctionnement en 3x8,, • Garantir la maintenance préventive et curative du parc machines,, • Définir le plan d'action et superviser l'intervention de votre équipe, dans le respect des règles de sécurité et de qualité,, • Mettre en place une politique d'amélioration continue de la performance de l'outil. De formation technique supérieure, en Mécanique, Electrotechnique, etc…, vous bénéficiez d'une expérience de 3 ans minimum dans le secteur industriel. Vous maitrisez des problématiques de mécanique générale, électricité… et maitrisez la GMAO. Manager de proximité, votre sens de l'organisation et de la qualité sont les atouts nécessaires pour réussir dans ce poste. Notre client offre de réelles perspectives d'évolution pour des personnes désireuses de s'investir et de progresser.

Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur de l'électricité en tant qu'Electricien·ne pour une mission intérimaire à ROUEN - 76000. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'électricité, un�

Notre client, acteur de référence dans son secteur, s'appuie sur l'expertise de notre réseau national composé de 600 agences, 3 écoles de formation et 3 cabinets de recrutement, ainsi que sur l'engagement de nos 3550 collaborateurs, pour accompagner son développement et recruter ses futurs tal

Dans le cadre de son développement, le cabinet recrute une ou un Économiste de la construction H/F en CDI. Ce poste est une création : vous intégrez une structure structurée et pluridisciplinaire, au sein du pôle économie de la construction. Issu d'une formation Bac +2 à Bac +5 en économie

Dans le cadre du développement de notre activité industrielle, nous recherchons un Chef d'Équipe Industriel H/F afin d'encadrer les interventions sur des installations de production et de process chez nos clients industriels.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Assistant comptable à ROUEN - 76000. Expérience de minimum 2 ans en tant qu'Assistant comptable.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la grande distribution, un Employé libre service à Rouen - 76000 en contrat intérimaire. Rejoignez notre client spécialisé dans la grande distribution en tant qu'Employé libre service pour u

Rejoignez notre client, acteur majeur dans le secteur des services de propreté et d'hygiène, en tant qu'agent d'entretien à BOOS - 76520. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les services de propreté et d'hygiène, un agent d'ent

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la concession de véhicules de loisirs, un agent d'entretien H/F à Saint-Jean-du-Cardonnay pour une mission en intérim d'une durée d'un mois. Connaissance des techniques de nettoyage et des pro