Trabajos lunes a viernes en El AstilleroCrear alertas

Grupo Loxam, empresa líder en el alquiler de maquinaria a nivel nacional e internacional, busca incorporar un/a Técnico/a Comercial para su delegación de Santander(Barros). Buscamos a una persona con perfil dinámico, orientado/a a resultados y con capacidad para generar relaciones de confianza con los clientes. Reportará al delegado de la base. Funciones • Gestionar y ampliar la cartera de clientes asignada mediante visitas comerciales en obra, oficinas y captación en frío., • Detectar oportunidades de negocio y realizar la apertura de nuevos clientes para incrementar la cuota de mercado., • Presentar tarifas, elaborar ofertas comerciales y dar soporte en la resolución de incidencias., • Realizar seguimiento y fidelización de clientes, asegurando la continuidad de los contratos de alquiler., • Gestionar los cobros derivados del servicio prestado., • Elaborar informes semanales de actividad (visitas, contratos cerrados, nuevos clientes, etc.) para reportar a la dirección comercial., • Colaborar puntualmente con el área de administración cuando sea necesario. Requisitos • Experiencia mínima de 2-3 años en puestos comerciales, preferiblemente en el sector industrial, construcción, alquiler de maquinaria o servicios B2B., • Valorable formación en área comercial, ventas o administración., • Alta orientación a resultados y capacidad de negociación., • Habilidades de comunicación y trato con clientes., • Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarse por la zona asignada. Ofrecemos: • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario fijo + salario variable en función de consecución de objetivos, en función de la categoría y experiencia aportada., • Coche de empresa con todos los gastos asociados incluidos., • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día del cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

QUIÉNES SOMOS Magmacultura nació con la convicción de que la cultura transforma. Hoy, más de 30 años después, seguimos siendo la misma empresa: apasionada, cercana y comprometida con acercar el patrimonio, el arte y el conocimiento a las personas. Conceptualizamos, diseñamos, gestionamos y comunicamos proyectos culturales, educativos y turísticos, con museos, centros culturales y espacios patrimoniales como principales ámbitos de actuación. ¡Súmate a nuestro equipo! TU MISIÓN Buscamos un/a Mediador/a cultural con excelentes habilidades comunicativas para conectar con el público en un destacado museo en Santander . TU DÍA A DÍA Acompañar y guiar al público visitante: dinamizar recorridos adaptando el relato a cada perfil para garantizar una visita enriquecedora. Impulsar el diálogo: fomentar la curiosidad y el espíritu crítico, invitando al público a conectar con las obras. Garantizar la calidad de la visita: asegurar el correcto desarrollo y la fluidez de las actividades. QUÉ BUSCAMOS Formación: Historia del Arte, Bellas Artes, Historia, Turismo, Humanidades, Gestión Cultural o equivalentes. Idiomas: castellano nativo/bilingüe e inglés y francés avanzados. Experiencia previa: en visitas guiadas, talleres culturales, mediación o educación museística. Tu esencia: si posees creatividad pedagógica y capacidad para transmitir contenidos culturales de forma accesible, ¡este es tu lugar! QUÉ TE OFRECEMOS Impacto real en el sector cultural: incorporación a una organización referente en la gestión de proyectos culturales. Espacio para tu desarrollo: te ofrecemos un entorno idóneo para el aprendizaje constante. Días y horario laboral: Turno 1 (mañanas) Temporada baja: 25,5 h/sem: Semana A: de miércoles a domingos de 9:45 a 15:00 h. Semana B: lunes de 9:45 a 20:15 h y de miércoles a viernes de 9:45 a 15:00 h. Temporada alta 30,75 h/sem: Semana A: de martes a domingos de 9:45 a 15:00 h. Semana B: lunes de 9:45 a 20:15 h y de martes a viernes de 9:45 a 15:00 h. Turno 2 (tardes) Temporada baja: 25,5 h/sem: Semana A: lunes de 9:45 a 20:15 h y de miércoles a viernes de 15:00 a 20:15 h. Semana B: de miércoles a domingos de 15:00 a 20:15 h. Temporada alta: 30,75 h/sem: Semana A: lunes de 9:45 a 20:15 h y de martes a viernes de 15:00 a 20:15 h. Semana B: de martes a domingos de 15:00 a 20:15 h. Turno 3 (fines de semana + lunes) Temporada baja: 13,5 h/sem: Semana A: lunes de 14:00 a 17:00 h; sáb y dom de 15:00 a 20:15 h. Semana B: lunes de 14:00 a 17:00 h; sáb y dom de 9:45 a 15:00 h. Temporada alta: 15 h/sem: Semana A: lunes de 12:30 a 17:00 h; sáb y dom de 15:00 a 20:15 h. Semana B: lunes de 12:30 a 17:00 h; sáb y dom de 9:45 a 15:00 h. Turno 4 (fines de semana) Temporada baja y alta: 10,5 h/sem: Semana A: sáb y dom de 15:00 a 20:15 h. Semana B: sáb y dom de 9:45 a 15:00 h. Turno 5: Temporada alta: 30,75 h/sem: Semana A: de martes a domingos de 9:45 a 15:00 h. Semana B: lunes de 9:45 a 20:15 h y de martes a viernes de 9:45 a 15:00 h. Turno 6: Temporada alta: 30,75 h/sem: Semana A: lunes de 9:45 a 20:15 h y de martes a viernes de 17:00 a 20:15 h. Semana B: de martes a domingos de 15:00 a 21:15 h. Turno 7 (fines de semana): Temporada alta: 10,5 h/sem: Semana A: sáb y dom de 15:00 a 20:15 h. Semana B: sáb y dom de 9:45 a 15:00 h. Contrato: fijo discontinuo. Incorporación: septiembre. Ubicación: Santander. COMPROMISO CON LA IGUALDAD En Magmacultura creemos firmemente que, para cuidar la pluralidad de nuestro público, primero debemos garantizarla desde dentro. Por ello, aseguramos procesos de selección abiertos, equitativos y completamente libres de discriminación por razón de sexo, origen, edad, diversidad funcional, orientación sexual, identidad de género, religión o cualquier otra condición personal o social. Contamos con un Plan de Igualdad activo que respalda nuestro compromiso real con la equidad de oportunidades en todos los niveles de la organización. Aquí, todas las candidaturas se evalúan bajo criterios de talento, motivación y potencial.

En NCS buscamos un Analista Programador/a HOST (COBOL/CICS/DB2) para trabajar en remoto y de manera indefinida en importante cliente del sector automoción. Muy valorable experiencia en Colas MQ, SQL Server e Informix. Además de aportar experiencia en gestión de equipos y contacto con usuario. Valorable Inglés conversacional (no negociación) Ofrecemos: • Modalidad de trabajo: remoto 100%, aunque puntualmente habrá que acudir a alguna reunión a las oficinas de Madrid., • Horario: de lunes a jueves de 8:00 h a 17:30 h y viernes de 8:00 h a 14:00 h, con flexibilidad de entrada y salida., • Contrato indefinido y muy estable., • Incorporarte a un equipo dinámico y con buen ambiente., • Plan de retribución flexible. "Esta oferta de empleo se rige por la normativa de igualdad y no discriminación, garantizando un proceso completamente neutral y objetivo, sin distinción de género." Categoría

QUIÉNES SOMOS Magmacultura nació con la convicción de que la cultura transforma. Hoy, más de 30 años después, seguimos siendo la misma empresa: apasionada, cercana y comprometida con acercar el patrimonio, el arte y el conocimiento a las personas. Conceptualizamos, diseñamos, gestionamos y comunicamos proyectos culturales, educativos y turísticos, con museos, centros culturales y espacios patrimoniales como principales ámbitos de actuación. ¡Súmate a nuestro equipo! TU MISIÓN Buscamos un/a Mediador/a cultural con excelentes habilidades comunicativas para conectar con el público en un destacado museo en Santander. TU DÍA A DÍA • Acompañar y guiar al público visitante: dinamizar recorridos adaptando el relato a cada perfil para garantizar una visita enriquecedora., • Impulsar el diálogo: fomentar la curiosidad y el espíritu crítico, invitando al público a conectar con las obras., • Garantizar la calidad de la visita: asegurar el correcto desarrollo y la fluidez de las actividades. QUÉ BUSCAMOS • Formación: Historia del Arte, Bellas Artes, Historia, Turismo, Humanidades, Gestión Cultural o equivalentes., • Idiomas: castellano nativo/bilingüe e inglés y francés avanzados., • Experiencia previa: en visitas guiadas, talleres culturales, mediación o educación museística., • Tu esencia: si posees creatividad pedagógica y capacidad para transmitir contenidos culturales de forma accesible, ¡este es tu lugar! QUÉ TE OFRECEMOS • Impacto real en el sector cultural: incorporación a una organización referente en la gestión de proyectos culturales., • Espacio para tu desarrollo: te ofrecemos un entorno idóneo para el aprendizaje constante., • Días y horario laboral: Turno 1 (mañanas) Temporada baja: 25,5 h/sem: • Semana A: de miércoles a domingos de 9:45 a 15:00 h., • Semana B: lunes de 9:45 a 20:15 h y de miércoles a viernes de 9:45 a 15:00 h. Temporada alta 30,75 h/sem: • Semana A: de martes a domingos de 9:45 a 15:00 h., • Semana B: lunes de 9:45 a 20:15 h y de martes a viernes de 9:45 a 15:00 h. Turno 2 (tardes) Temporada baja: 25,5 h/sem: • Semana A: lunes de 9:45 a 20:15 h y de miércoles a viernes de 15:00 a 20:15 h., • Semana B: de miércoles a domingos de 15:00 a 20:15 h. Temporada alta: 30,75 h/sem: • Semana A: lunes de 9:45 a 20:15 h y de martes a viernes de 15:00 a 20:15 h., • Semana B: de martes a domingos de 15:00 a 20:15 h. Turno 3 (fines de semana + lunes) Temporada baja: 13,5 h/sem: • Semana A: lunes de 14:00 a 17:00 h; sáb y dom de 15:00 a 20:15 h., • Semana B: lunes de 14:00 a 17:00 h; sáb y dom de 9:45 a 15:00 h. Temporada alta: 15 h/sem: • Semana A: lunes de 12:30 a 17:00 h; sáb y dom de 15:00 a 20:15 h., • Semana B: lunes de 12:30 a 17:00 h; sáb y dom de 9:45 a 15:00 h. Turno 4 (fines de semana) Temporada baja y alta: 10,5 h/sem: • Semana A: sáb y dom de 15:00 a 20:15 h., • Semana B: sáb y dom de 9:45 a 15:00 h. Turno 5: Temporada alta: 30,75 h/sem: • Semana A: de martes a domingos de 9:45 a 15:00 h., • Semana B: lunes de 9:45 a 20:15 h y de martes a viernes de 9:45 a 15:00 h. Turno 6: Temporada alta: 30,75 h/sem: • Semana A: lunes de 9:45 a 20:15 h y de martes a viernes de 17:00 a 20:15 h., • Semana B: de martes a domingos de 15:00 a 21:15 h. Turno 7 (fines de semana): Temporada alta: 10,5 h/sem: • Semana A: sáb y dom de 15:00 a 20:15 h., • Semana B: sáb y dom de 9:45 a 15:00 h., • Contrato: fijo discontinuo., • Incorporación: septiembre., • Ubicación: Santander. COMPROMISO CON LA IGUALDAD En Magmacultura creemos firmemente que, para cuidar la pluralidad de nuestro público, primero debemos garantizarla desde dentro. Por ello, aseguramos procesos de selección abiertos, equitativos y completamente libres de discriminación por razón de sexo, origen, edad, diversidad funcional, orientación sexual, identidad de género, religión o cualquier otra condición personal o social. Contamos con un Plan de Igualdad activo que respalda nuestro compromiso real con la equidad de oportunidades en todos los niveles de la organización. Aquí, todas las candidaturas se evalúan bajo criterios de talento, motivación y potencial.

🚀¡Estamos buscando el mejor talento… y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! UST es una empresa multinacional con sede en Norteamérica, certificada como Top Employer, con más de 35.000 empleados en todo el mundo y presencia en más de 30 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y ofrecemos soluciones tecnológicas a gran escala para grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos un/a BAMOE (IBM Business Automation Manager Open Editions) / Appian Developer con 2-4 años de experiencia en desarrollo y automatización de procesos de negocio para incorporarse a un proyecto de transformación digital. La persona seleccionada participará en el diseño, desarrollo y evolución de soluciones BPM, colaborando con equipos multidisciplinares en entornos ágiles y tecnologías modernas. 📍 Ubicación: 100% remoto 🕘 Horario: Lunes a viernes de 09:00 a 18:00 🗣️ Idioma: Español. Valorable Inglés. 🔧 Responsabilidades principales • Diseñar, desarrollar y mantener soluciones basadas en BAMOE (IBM Business Automation Manager Open Editions) y Appian., • Participar en la automatización y optimización de procesos de negocio., • Desarrollar componentes e interfaces utilizando Angular., • Colaborar con equipos funcionales y técnicos para definir requisitos y soluciones e implementar buenas prácticas de desarrollo y calidad del software., • Participar en entornos ágiles siguiendo metodologías Agile/Scrum., • Contribuir a la integración de soluciones basadas en arquitecturas modernas y microservicios., • Identificar y resolver incidencias, garantizando la estabilidad y el rendimiento de las aplicaciones. 🔧 Requisitos clave • Experiencia de 2 a 4 años en desarrollo y automatización de procesos de negocio., • Experiencia demostrable con BAMOE, Appian y Angular, • Conocimientos de modelado de procesos y automatización., • Capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados. Valorable: Quarkus, Docker, Kubernetes / OpenShift, Tecnologías Cloud, Arquitecturas de microservicios, BPMN, Process PASS, Metodologías Agile/Scrum. 💰 ¿Qué ofrecemos? ✈️ 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre ❤️ Beneficios (seguro médico, teletrabajo, seguros de vida y accidentes) 🍴 Programa de retribución flexible (comida, guardería, transporte, inglés online, etc.) 🎓 Acceso gratuito a plataformas de formación 🚀 Estabilidad profesional y plan de carrera 🚶 Programa de referidos con incentivos 🔗 Opción de 12 o 14 pagas anuales 🏡 Medidas de conciliación (flexibilidad, teletrabajo, jornada intensiva en verano…) 🎁 Descuentos en plataforma UST Club y gimnasio 📧 Si quieres saber más, inscríbete y nos pondremos en contacto contigo. ¡Te estamos esperando! Compromiso con la diversidad: en UST promovemos la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no discriminamos por raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Tenemos un compromiso especial con la inclusión y fomentamos la contratación de personas con discapacidad.

🚀¡Estamos buscando el mejor talento… y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! UST es una empresa multinacional con sede en Norteamérica, certificada como Top Employer, con más de 35.000 empleados en todo el mundo y presencia en más de 30 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y ofrecemos soluciones tecnológicas a gran escala para grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos un/a BAMOE (IBM Business Automation Manager Open Editions) / Appian Developer con 2-4 años de experiencia en desarrollo y automatización de procesos de negocio para incorporarse a un proyecto de transformación digital. La persona seleccionada participará en el diseño, desarrollo y evolución de soluciones BPM, colaborando con equipos multidisciplinares en entornos ágiles y tecnologías modernas. 📍 Ubicación: 100% remoto 🕘 Horario: Lunes a viernes de 09:00 a 18:00 🗣️ Idioma: Español. Valorable Inglés. 🔧 Responsabilidades principales • Diseñar, desarrollar y mantener soluciones basadas en BAMOE (IBM Business Automation Manager Open Editions) y Appian., • Participar en la automatización y optimización de procesos de negocio., • Desarrollar componentes e interfaces utilizando Angular., • Colaborar con equipos funcionales y técnicos para definir requisitos y soluciones e implementar buenas prácticas de desarrollo y calidad del software., • Participar en entornos ágiles siguiendo metodologías Agile/Scrum., • Contribuir a la integración de soluciones basadas en arquitecturas modernas y microservicios., • Identificar y resolver incidencias, garantizando la estabilidad y el rendimiento de las aplicaciones. 🔧 Requisitos clave • Experiencia de 2 a 4 años en desarrollo y automatización de procesos de negocio., • Experiencia demostrable con BAMOE, Appian y Angular, • Conocimientos de modelado de procesos y automatización., • Capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados. Valorable: Quarkus, Docker, Kubernetes / OpenShift, Tecnologías Cloud, Arquitecturas de microservicios, BPMN, Process PASS, Metodologías Agile/Scrum. 💰 ¿Qué ofrecemos? ✈️ 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre ❤️ Beneficios (seguro médico, teletrabajo, seguros de vida y accidentes) 🍴 Programa de retribución flexible (comida, guardería, transporte, inglés online, etc.) 🎓 Acceso gratuito a plataformas de formación 🚀 Estabilidad profesional y plan de carrera 🚶 Programa de referidos con incentivos 🔗 Opción de 12 o 14 pagas anuales 🏡 Medidas de conciliación (flexibilidad, teletrabajo, jornada intensiva en verano…) 🎁 Descuentos en plataforma UST Club y gimnasio 📧 Si quieres saber más, inscríbete y nos pondremos en contacto contigo. ¡Te estamos esperando! Compromiso con la diversidad: en UST promovemos la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no discriminamos por raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Tenemos un compromiso especial con la inclusión y fomentamos la contratación de personas con discapacidad.

Estamos en la búsqueda de un Head of Customer Success Manager (H/M) 🚀😉💙! Nuestro cliente, empresa internacional tecnológica está creciendo! Y desde Selecta Digital estamos ayudándole a promover el mejor talento para su equipo. El objetivo de la posición es ser el responsable sobre la estrategia postventa, liderazgo del equipo de Customer Succes y la relación con las cuentas de mayor impacto. Responsabilidades: • Transformar la promesa comercial en resultados operativos tangibles para el cliente, asegurando que el uso de la plataforma se traduzca en valor demostrable., • Asegurar la retención de clientes, anticipando el riesgo de churn en cuentas complejas y construir la estrategia que habilite la expansión de las cuentas., • Dirigir y desarrollar al equpo de CSMs, fomentando una cultura de trabajo., • Evaluar los modelos de trabajo actuales y proponer una estrategia revisada que asegure el alcance de los objetivos de negocio., • Actuar como responsable final de la salud de la cartera y diseñar procesos escalables que acompañen el crecimiento de las cuentas., • Supervisar activamente las cuentas de alta complejidad, asumiendo la intervención directa en situaciones de riesgo o en el fortalecimiento de alianzas. Requisitos indispensables 🔵Experiencia de al menos de 8 años trabajando como Customer Success Manager o posiciones similares en empresas de tecnología que comercializen un SaaS. 🔵Experiencia demostrable gestionando pipelines de clientes Enterprise con ARR elevado. 🔵Experiencia liderando equipos con impacto medible en indicadores de retención y NRR (indispensable). 🔵Nivel de inglés C1 (indispensable) + otro idioma es un plus 🟢Experiencia con herramientas de analíticas (Power BI, Looker u otra) para interpretar métricas de uso y salud. 🟢Conocimiento práctico en la configuración e implantación de herramientas de análisis de comportamiento de usuario para la extración de insights. 🟢Experiencia previa en la integración de la Inteligencia Articial para la optimización de procesos internos. Oferta 🗺 Modalidad híbrida - remoto (España) ⌚ Flexibilidad horario de lunes a viernes - Jornada de verano jul-agosto 💰 Retribución flexible + otros beneficios 📋 Contrato indefinido + seguro médico • Tanto Selecta como nuestros clientes estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y no discriminamos por motivos de edad, raza, religión o sexo.

Desde Bastida & Farina, agencia especializada en generación de leads, buscamos un/a Inside Sales Specialist para liderar la gestión comercial y el cierre de ventas de uno de nuestros clientes clave en el rubro de Franquicias Gastronómicas. Buscamos a un profesional comercial con la madurez y autonomía necesarias para adueñarse del ciclo completo de la venta digital: desde la primera toma de contacto con el interesado hasta la firma final del contrato. 👉 Tu misión será coger una oportunidad interesada en emprender o invertir. Para eso recibirás un flujo constante de leads y tu trabajo será contactarlos, diagnosticar su perfil, presentarles el modelo de negocio adecuado y cerrar el acuerdo asegurando un excelente encaje. En tu día a día vas a: • Gestionar el ciclo completo: Contactar activamente a tus leads asignados, agendar y liderar reuniones de descubrimiento, resolver dudas operativas y financieras ( ROI, etc.) y cerrar el trato., • Atender y madurar de principio a fin una cartera de 100 leads mensuales., • Mantener tu pipeline del CRM impecablemente actualizado y reactivar oportunidades con un seguimiento preciso y constante., • Coordinarte de manera ágil con el equipo a través de nuestras plataformas de trabajo digital. ✅ Requisitos claves: • Experiencia probada en ventas B2B, venta de ciclo completo telefonica o venta consultiva de tickets altos (High Ticket).(Excluyente)., • Dominio excluyente de CRM: Es imprescindible que estés habituado a registrar, medir y automatizar tus interacciones comerciales en un CRM. Se valorará muy positivamente el dominio de GoHighLevel (o plataformas equivalentes como HubSpot). (Excluyente)., • Predisposición a trabajar 100% a variable (excluyente)., • Tener mismo huso horario español (excluyente)., • Mentalidad remota y digital: Alta comodidad y experiencia previa trabajando de forma deslocalizada utilizando herramientas de comunicación y gestión remota (Slack, Zoom, Meet, etc.)., • Habilidades de comunicación sobresalientes: debes transmitir confianza, liderazgo y soltura empresarial., • Mentalidad de cierre: buscamos un perfil proactivo que empuje las decisiones y no se limite a "dar información". Condiciones del puesto: • Trabajo 100% remoto de lunes a viernes., • Cartera activa de oportunidades garantizada (100 leads al mes)., • 100% a comisiones por resultados: 1.000 € por cada franquicia cerrada. 📌Sobre nuestro proceso de selección: Una vez recibida tu postulación, nuestro equipo de selección evaluará tu perfil. Contactaremos a los candidatos, para que completen un formulario específico donde podrán demostrarnos en detalle su experiencia, y casos de éxitos reales dentro del rol comercial.

Desde Bastida & Farina, agencia especializada en generación de leads, buscamos un/a Inside Sales Specialist para liderar la gestión comercial y el cierre de ventas de uno de nuestros clientes clave en el rubro de Franquicias Gastronómicas. Buscamos a un profesional comercial con la madurez y autonomía necesarias para adueñarse del ciclo completo de la venta digital: desde la primera toma de contacto con el interesado hasta la firma final del contrato. 👉 Tu misión será coger una oportunidad interesada en emprender o invertir. Para eso recibirás un flujo constante de leads y tu trabajo será contactarlos, diagnosticar su perfil, presentarles el modelo de negocio adecuado y cerrar el acuerdo asegurando un excelente encaje. En tu día a día vas a: • Gestionar el ciclo completo: Contactar activamente a tus leads asignados, agendar y liderar reuniones de descubrimiento, resolver dudas operativas y financieras ( ROI, etc.) y cerrar el trato., • Atender y madurar de principio a fin una cartera de 100 leads mensuales., • Mantener tu pipeline del CRM impecablemente actualizado y reactivar oportunidades con un seguimiento preciso y constante., • Coordinarte de manera ágil con el equipo a través de nuestras plataformas de trabajo digital. ✅ Requisitos claves: • Experiencia probada en ventas B2B, venta de ciclo completo telefonica o venta consultiva de tickets altos (High Ticket).(Excluyente)., • Dominio excluyente de CRM: Es imprescindible que estés habituado a registrar, medir y automatizar tus interacciones comerciales en un CRM. Se valorará muy positivamente el dominio de GoHighLevel (o plataformas equivalentes como HubSpot). (Excluyente)., • Predisposición a trabajar 100% a variable (excluyente)., • Tener mismo huso horario español (excluyente)., • Mentalidad remota y digital: Alta comodidad y experiencia previa trabajando de forma deslocalizada utilizando herramientas de comunicación y gestión remota (Slack, Zoom, Meet, etc.)., • Habilidades de comunicación sobresalientes: debes transmitir confianza, liderazgo y soltura empresarial., • Mentalidad de cierre: buscamos un perfil proactivo que empuje las decisiones y no se limite a "dar información". Condiciones del puesto: • Trabajo 100% remoto de lunes a viernes., • Cartera activa de oportunidades garantizada (100 leads al mes)., • 100% a comisiones por resultados: 1.000 € por cada franquicia cerrada. 📌Sobre nuestro proceso de selección: Una vez recibida tu postulación, nuestro equipo de selección evaluará tu perfil. Contactaremos a los candidatos, para que completen un formulario específico donde podrán demostrarnos en detalle su experiencia, y casos de éxitos reales dentro del rol comercial.

Desde onhunters, buscamos un/a Responsable de Mantenimiento con Ingeniería para integrarse en una plataforma logística de gran tamaño perteneciente a una compañía multinacional en Guadalajara. Te incorporarás al área de mantenimiento para liderar la ejecución operativa de la estrategia definida por la organización y garantizar la disponibilidad de las instalaciones y sistemas técnicos. 🎯 ¿Qué te ofrecemos? • Salario: 60.000 € - 80.000 € + variable, • Ubicación: Guadalajara | Presencial de Lunes a Viernes, • Tipo de contrato: Indefinido, • Jornada completa, • Incorporación a plataforma logística de gran volumen dentro de una compañía multinacional 🚀 ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de asegurar la correcta ejecución de la estrategia de mantenimiento definida por la compañía, garantizando la disponibilidad y el correcto funcionamiento de las instalaciones y equipos mediante una gestión eficiente de los recursos técnicos, tanto internos como externos. 📋 Tus principales responsabilidades serán: • Implementar y ejecutar planes de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo definidos por la matriz., • Coordinar y supervisar el equipo técnico de mantenimiento, planificando y priorizando las tareas operativas., • Gestionar proveedores y empresas externas, asegurando el cumplimiento de los niveles de servicio., • Actuar como interlocutor entre la plataforma logística y los distintos departamentos corporativos., • Garantizar la rápida resolución de incidencias técnicas, minimizando el impacto en la operativa logística., • Supervisar el uso de herramientas GMAO y el correcto registro de intervenciones., • Velar por el cumplimiento de estándares de seguridad, calidad y medio ambiente., • Colaborar en la implantación de mejoras técnicas y operativas definidas desde la central., • Realizar seguimiento de KPIs operativos y reporting del área de mantenimiento. 📌 Requisitos mínimos • Formación técnica en Ingeniería: Electricidad, Mecánica, Automatización o similar., • Experiencia mínima de 6 años en mantenimiento industrial o logístico, preferiblemente en entornos con alto volumen de actividad., • Experiencia en gestión de equipos técnicos y coordinación de contratas externas., • Conocimiento en gestión de mantenimiento industrial y herramientas GMAO., • Perfil orientado a la ejecución operativa, organización y resolución de incidencias., • Buenas habilidades de comunicación y coordinación interdepartamental., • Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Guadalajara de lunes a viernes. Si buscas una posición de responsabilidad dentro de un entorno logístico de gran volumen, cuentas con experiencia en mantenimiento industrial o logístico y te defines como una persona organizada, resolutiva y orientada a la mejora continua, ¡queremos conocerte!

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En Kirey España, es posible y ¡nos gustaría conocerte! Seleccionamos profesionales con experiencia técnica y/o funcional en proyectos de desarrollo de software corporativo y especialización en automatización de procesos con Flowable, para sumarse a nuestro equipo e impulsar proyectos clave en cliente. 📍 100% teletrabajo, desde España. 📍 Incorporación a partir de Septiembre. 🎯 ¿Qué buscamos? 📝 Requisitos Generales: • Nivel de inglés B2 (capacidad de comunicación en entornos profesionales/técnicos)., • Experiencia en proyectos de automatización de procesos de negocio (BPM)., • Dominio en modelado de procesos BPMN 2.0 y reglas de negocio DMN (valorable CMMN)., • Manejo de herramientas de modelado como Flowable Modeler., • Excelentes habilidades de comunicación, capacidad analítica y trabajo en equipo. ✅ Para Perfiles Técnicos (Desarrolladores / Ingenieros): • Experiencia sólida en desarrollo backend con Java (Spring Boot)., • Conocimiento en la integración y configuración del motor de Flowable., • Desarrollo e integración de APIs REST, microservicios y colas de mensajes., • Nociones de persistencia, transaccionalidad y optimización de base de datos vinculadas al motor BPM. ✅ Para Perfiles Funcionales (Consultores / Analistas): • Experiencia en toma de requerimientos, definición y optimización de flujos de proceso (as-is / to-be)., • Capacidad para traducir necesidades de negocio en diagramas BPMN/DMN., • Elaboración de documentación funcional, casos de uso, historias de usuario y especificación de reglas de negocio., • Definición de pruebas funcionales, pruebas de aceptación de usuario (UAT) y soporte en el despliegue funcional., • Interlocución directa entre los stakeholders de negocio y el equipo de desarrollo técnico. 🤝 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con Kirey España., • Salario abierto a negociación, según valía y experiencia aportada., • Flexibilidad horaria, orientada a objetivos. Horario estándar: De 9 a 19 h de lunes a jueves, viernes de 8 a 15 h. Jornada intensiva del 1 de julio al 15 de septiembre: 08:00 a 15:00., • 22 días laborables de vacaciones, por año trabajado., • Seguimiento personalizado de tu bienestar con nuestro equipo de Cultura y Experiencia del empleado/a., • Acceso, flexible y voluntario, a nuestro Plan Retributivo., • Formación continua a través de LinkedIn Learning. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En Kirey Solutio creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

Desde Bastida & Farina, agencia especializada en generación de leads, buscamos un/a Inside Sales Specialist para liderar la gestión comercial y el cierre de ventas de uno de nuestros clientes clave en el rubro de Franquicias Gastronómicas. Buscamos a un profesional comercial con la madurez y autonomía necesarias para adueñarse del ciclo completo de la venta digital: desde la primera toma de contacto con el interesado hasta la firma final del contrato. 👉 Tu misión será coger una oportunidad interesada en emprender o invertir. Para eso recibirás un flujo constante de leads y tu trabajo será contactarlos, diagnosticar su perfil, presentarles el modelo de negocio adecuado y cerrar el acuerdo asegurando un excelente encaje. En tu día a día vas a: • Gestionar el ciclo completo: Contactar activamente a tus leads asignados, agendar y liderar reuniones de descubrimiento, resolver dudas operativas y financieras ( ROI, etc.) y cerrar el trato., • Atender y madurar de principio a fin una cartera de 100 leads mensuales., • Mantener tu pipeline del CRM impecablemente actualizado y reactivar oportunidades con un seguimiento preciso y constante., • Coordinarte de manera ágil con el equipo a través de nuestras plataformas de trabajo digital. ✅ Requisitos claves: • Experiencia probada en ventas B2B, venta de ciclo completo telefonica o venta consultiva de tickets altos (High Ticket).(Excluyente)., • Dominio excluyente de CRM: Es imprescindible que estés habituado a registrar, medir y automatizar tus interacciones comerciales en un CRM. Se valorará muy positivamente el dominio de GoHighLevel (o plataformas equivalentes como HubSpot). (Excluyente)., • Predisposición a trabajar 100% a variable (excluyente)., • Tener mismo huso horario español (excluyente)., • Mentalidad remota y digital: Alta comodidad y experiencia previa trabajando de forma deslocalizada utilizando herramientas de comunicación y gestión remota (Slack, Zoom, Meet, etc.)., • Habilidades de comunicación sobresalientes: debes transmitir confianza, liderazgo y soltura empresarial., • Mentalidad de cierre: buscamos un perfil proactivo que empuje las decisiones y no se limite a "dar información". Condiciones del puesto: • Trabajo 100% remoto de lunes a viernes., • Cartera activa de oportunidades garantizada (100 leads al mes)., • 100% a comisiones por resultados: 1.000 € por cada franquicia cerrada. 📌Sobre nuestro proceso de selección: Una vez recibida tu postulación, nuestro equipo de selección evaluará tu perfil. Contactaremos a los candidatos, para que completen un formulario específico donde podrán demostrarnos en detalle su experiencia, y casos de éxitos reales dentro del rol comercial.

Desde Paul Marlex, consultoría especializada en recursos humanos, nos encontramos en la búsqueda de un/a Asesor/a Fiscal Senior para una empresa ubicada en la zona de Santander, con incorporación inmediata. La persona seleccionada se encargará de asesorar en materia de IVA, impuestos especiales y otros tributos indirectos, garantizando el cumplimiento normativo y contribuyendo a optimizar la carga fiscal de los clientes. • Asesoramiento a clientes en materia de impuestos indirectos., • Preparación y revisión de declaraciones fiscales de IVA e impuestos especiales., • Realización de análisis y estudios fiscales para identificar oportunidades de optimización., • Actualización continua sobre cambios legislativos y normativos., • Colaboración con otros departamentos en la planificación fiscal., • Representación de clientes ante la administración tributaria en inspecciones y auditorías., • Titulación universitaria en Derecho, Economía, ADE o similar., • Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar, preferiblemente en asesoría fiscal., • Conocimiento sólido de la normativa sobre impuestos indirectos., • Habilidades analíticas y de interpretación normativa., • Nivel avanzado de inglés., • Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente., • Capacidad de trabajo en equipo, autonomía y proactividad., • Dotes comerciales y competencias digitales., • Contrato a jornada completa: lunes a jueves 8:30-18:00, viernes 8:30-14:30, con jornada reducida en verano., • Salario acorde a la valía del perfil., • Posibilidades reales de crecimiento profesional en una organización consolidada, con compromiso firme con la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Si buscas un nuevo reto profesional en el ámbito fiscal, esta puede ser una excelente oportunidad para seguir desarrollando tu carrera. #J-18808-Ljbffr

Hay proyectos que se construyen. Y otros que dejan huella. La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. En COMSA Corporación llevamos más de 135 años formando parte de proyectos que transforman la realidad: infraestructuras, ingeniería y servicios que están presentes en el día a día de las personas. Somos más de 6.000 profesionales unidos por una misma forma de hacer las cosas: con calidad, compromiso y visión de futuro. Pero lo que realmente nos define va más allá... cómo trabajamos cómo colaboramos y con quién lo hacemos Detrás de cada proyecto hay personas que se implican, que aportan criterio y que saben que los detalles marcan la diferencia. Esa es nuestra forma de avanzar. Si encaja con la tuya, estaremos encantados de conocerte. ¿Qué buscamos? Queremos sumar al equipo un/a Técnico/a de Climatización/Frigorista para trabajar en diferentes instalaciones de clientes distribuidos en Cantabria y Asturias. ¿Qué harás en tu día a día? Mantenimientos preventivos, correctivos, reparaciones y averías de equipos en el sector de la climatización y el frío industrial en instalaciones/edificios clientes. Eres la persona ideal si aportas.... Experiencia en el sector de la climatización y el frío industrial en mantenimientos preventivos y correctivos de instalaciones/edificios. ¿Qué encontrarás en COMSA? Un equipo cercano, donde se comparte conocimiento y se aprende cada día Formación continua y oportunidades reales de crecimiento Compensación competitiva y plan de compensación flexible Ofrecemos: • Horario de lunes a viernes en horario de 8:00 a 14:00 horas y de 15:00 a 17:00 horas., • Contrato indefinido., • Formación continua., • Beneficios sociales. ¿Damos el siguiente paso? Queremos conocerte. Inscríbete y empecemos a COMStruir juntos/as. En COMSA Corporación promovemos entornos diversos, inclusivos y equitativos, donde el talento se valora sin barreras ni etiquetas. xqysrnh Apostamos por la igualdad de oportunidades, fomentamos la participación de mujeres en ámbitos con menor representación y garantizamos procesos de selección objetivos y justos.

Ubicación: Santander | Modelo de trabajo: PresencialAtos es líder europeo en transformación digital, ciberseguridad, cloud y computación de alto rendimiento. Con presencia global y un firme compromiso con la innovación y la sostenibilidad, ofrecemos soluciones tecnológicas que impulsan el futuro digital. Con más de 67.000 profesionales en 61 países, trabajamos para diseñar un espacio de información seguro y sostenible, apoyando el desarrollo científico y tecnológico a nivel mundial.DescripciónBuscamos un/a Responsable ténico y CPD Nivel 2 que se encargue de la operación, soporte avanzado y mantenimiento del Centro de Procesamiento de Datos (CPD). Será la persona de referencia para la administración de sistemas, la coordinación de técnicos y la resolución de incidencias de mayor complejidad en el entorno de CAU y Data Center.FuncionesGarantizar el cumplimiento de los Acuerdos de Nivel de Servicio (SLA) del CAU y del Data Center.Gestionar incidencias de hardware y coordinar las intervenciones técnicas en el CPD.Administrar copias de seguridad, entornos virtualizados y operaciones asociadas.Supervisar, coordinar y apoyar a los técnicos de mantenimiento y CAU.Elaborar informes, análisis de resultados y definición de indicadores (KPIs).Impartir formación inicial y continua a operadores y técnicos asociados.Garantizar la seguridad en las tareas de mantenimiento en el CPD.RequisitosEducación: título oficial en Informática o equivalente.Experiencia: Mínimo 5 años en el sector TIC.Experiencia demostrable en sistemas Linux y aplicaciones open source.Experiencia en mantenimiento de hardware, cableado, gestión de consola e intervenciones en entornos de CPD.Experiencia en gestión y supervisión de Centros de Atención a Usuarios (CAU).Experiencia en la gestión y supervisión de CPDs.Tecnologías y/o Habilidades: Capacidad para coordinar equipos técnicos de mantenimiento y CAU.Competencia en la preparación de informes, análisis de métricas y diseño de KPI.Conocimientos y buenas prácticas en seguridad aplicada a tareas de mantenimiento.Idioma: español imprescindibleCertificaciones valorables: ITIL v4 y tecnologías Linux o equivalentes.Qué ofrecemosContrato indefinido con periodo de prueba.Horario de lunes a viernes, en turnos rotativos dentro de la franja 08:00–19:00 + Jornada intensiva los viernes y el verano.Guardias remuneradas, 24/7 en rotación semanalmente.Acceso al plan de retribución flexible e-Flex.Oportunidades reales de crecimiento profesional dentro de la compañía.Participación en un proyecto estable, en crecimiento y con impacto.Formación continua y apoyo para obtener certificaciones relevantes para el puesto.En Atos valoramos la diversidad y la inclusión. Fomentamos un entorno donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento, sin importar su origen, identidad o condición. Únete a Atos y desarrolla tu carrera en un entorno flexible, estable y orientado a la innovación.Elige tu futuro con nosotros

¿Eres una persona detallista, con experiencia en entornos industriales y conocimientos en electricidad o mecánica? ¿Te gustaría formar parte de un equipo donde la calidad y la producción son clave? Ubicación: Sant Pol de Mar En ySondos estamos buscando un/a OPERADOR/A DE CABLEADO STMC para una empresa del sector metal. Si tienes experiencia en líneas de producción y quieres seguir desarrollándote en el sector industrial, ¡esta oferta es para ti! ¿Qué te ofrecemos? - Salario competitivo: 15,40€ brutos/hora. - Jornada de lunes a viernes con horario pensado para conciliar: - Lunes a jueves de 8/9h a 17/18h. - Viernes intensivo: de 7h a 14h. - Buen ambiente laboral y equipo comprometido con la calidad. ¿Cuáles serán tus funciones? - Organizarás y prepararás las líneas de producción según las órdenes de fabricación. - Montarás las máquinas ajustando bobinas, tensiones y pasos según proceso. - Ejecutarás operaciones de cableado y subprocesos como encintado. - Identificarás productos en curso mediante etiquetas por fase. - Anotarás parámetros de proceso, calidad y producción en las órdenes. - Entregarás producto intermedio a la siguiente sección. - Realizarás tareas básicas de mantenimiento e informarás de incidencias. - Mantendrás el espacio de trabajo limpio y seguirás normas de PRL y reciclaje. ¿Qué buscamos en ti? - Formación en mecatrónica, electricidad o mecánica. - Experiencia en producción industrial (1-3 años). - Conocimiento de procedimientos industriales y fabricación de cables. - Capacidad para interpretar planos técnicos de cableado. - Manejo de herramientas como polipasto eléctrico, pie de rey y micrómetro. - Conocimiento de parámetros y ajustes de maquinaria. - Valorable experiencia en sellado, masilla o soldadura por puntos. Nuestra empresa promueve la igualdad de oportunidades, valoramos la diversidad en nuestro equipo y fomentamos un entorno laboral accesible. Si necesita ajustes o asistencia para participar en el proceso de selección, no dude en comunicarlo. Esperamos conocer más sobre tu experiencia y cómo puedes aportar a nuestro equipo.

Se busca un desarrollador o desarrolladora back-end, front-end o fullstack para trabajar en Santa Cruz de Bezana. Las funciones incluyen concebir, diseñar y desarrollar proyectos de innovación e investigación en inteligencia artificial, ciencia de datos y digitalización de procesos. Se encargará de crear componentes de software robustos y eficientes, tanto en el backend (sistemas seguros y optimizados para grandes volúmenes de datos) como en el frontend (interfaces interactivas y funcionales para una experiencia de usuario óptima). También colaborará con analistas de datos y el equipo técnico para integrar modelos de IA y herramientas analíticas en soluciones tecnológicas sostenibles. Los requisitos son: estar desempleado e inscrito como demandante de empleo en el servicio cántabro de empleo y en el fichero del sistema nacional de garantía juvenil el día antes de la contratación; tener entre 18 y 29 años en la fecha de contratación; poseer título de grado o máster en informática, telecomunicaciones, matemáticas, física o ingenierías afines, o un CFGS en desarrollo de aplicaciones web o multiplataforma; y contar con nivel medio de inglés. Se requieren conocimientos de backend con Java o Python, frontend con React y JavaScript, HTML5 y CSS3, manejo de bases de datos SQL y NoSQL, y uso de Git y entornos Docker y Kubernetes. Se valorará carné de conducir y vehículo propio, así como experiencia con Next.js, React Native, Angular, Vue, y testing con Jest o Cypress. El contrato es indefinido, con horario continuo o partido a elegir, entrada flexible entre las 7:30 y las 9:30 de lunes a viernes. En invierno son 41,5 horas semanales; en verano y Navidad, 35 horas. El sueldo sigue el convenio colectivo estatal de consultoría y estudios de mercado.

🌍 ¿Eres Fullstack y buscas un proyecto donde puedas trabajar con autonomía, buenas prácticas, arquitectura moderna e Inteligencia Artificial? 🚀 Estamos buscando un/a Analista / Programador/a Fullstack Senior especializado/a en PHP + Laravel + Vue.js para incorporarse a un proyecto tecnológico estable, con retos técnicos y donde la calidad del software y la innovación forman parte del día a día. 💻 Si disfrutas trabajando tanto en Backend como en Frontend, te mueves con soltura entre código, bases de datos, APIs, testing y arquitectura, y además quieres incorporar herramientas de IA Agéntica a tu forma de desarrollar, ¡queremos conocerte! 🏠 100% TELETRABAJO 🌍 🎯 ¿Cuál será tu misión? Como Analista / Programador/a Fullstack Senior, participarás en todo el ciclo de vida de las aplicaciones: desde el análisis de requisitos y diseño de soluciones hasta el desarrollo, testing, mantenimiento y evolución de aplicaciones en producción. 🧠 Tendrás autonomía para analizar necesidades, proponer soluciones técnicas y participar activamente en la evolución de la arquitectura y el producto. 💻 ¿Qué harás en tu día a día? 🏗️ Análisis y arquitectura ✅ Recoger y analizar requerimientos funcionales y técnicos. ✅ Proponer soluciones óptimas desde el punto de vista de arquitectura y producto. ✅ Participar en el modelado de bases de datos y aplicación de patrones de diseño. ✅ Proponer cambios y mejoras en la arquitectura web. ✅ Tener en cuenta aspectos críticos como rendimiento, fiabilidad, escalabilidad y seguridad. 🧑 💻 Desarrollo Backend 🔥 Desarrollar y evolucionar aplicaciones utilizando PHP 7.x+ y Laravel 9+. ⚙️ Trabajar con Eloquent, Query Builder, migraciones y modelado relacional. 🔄 Implementar API REST, tanto en diseño como en consumo. ⏱️ Trabajar con colas, caché y tareas programadas de Laravel. 🎨 Utilizar Blade cuando el proyecto lo requiera. 🛠️ Mantener y evolucionar aplicaciones que se encuentran actualmente en producción. 🎨 Desarrollo Frontend ✨ Desarrollar interfaces utilizando Vue.js 3+. 🧩 Trabajar tanto con Options API como Composition API. 📱 Crear interfaces modernas, mantenibles y orientadas a una buena experiencia de usuario. 🔗 Desarrollar aplicaciones Laravel + Vue desacopladas o conviviendo dentro del mismo proyecto. 🌐 Trabajar con HTML5, JavaScript, CSS3 y APIs REST. 🗄️ Bases de Datos 📊 Diseñar y crear bases de datos completas. 🧩 Experiencia con MySQL, MariaDB y/o PostgreSQL. 🏗️ Diseñar modelos relacionales y aplicar técnicas de normalización. ⚙️ Trabajar con modelos de datos mediante Eloquent y Query Builder. 🔄 Gestionar migraciones y evolución de estructuras de datos. 🧪 Calidad y Testing 🔍 Documentar, probar y garantizar la calidad de las soluciones desarrolladas. 🧪 Crear y mantener tests utilizando PHPUnit y/o Pest. 🔄 Promover prácticas de Unit Testing y TDD. 👀 Participar en revisiones de código y Pull Requests. 📈 Impulsar iniciativas destinadas a mejorar la calidad del software y los procesos del equipo. 🐳 DevOps, Git e Infraestructura 🌿 Trabajar con Git en entornos colaborativos: ramas, Pull Requests, resolución de conflictos y flujos de trabajo de equipo. 🐧 Manejarte con soltura en terminal Linux. 🐳 Trabajar con Docker y Laravel Sail. 📦 Gestionar dependencias mediante Composer y npm/yarn. 🚀 Participar en procesos de mantenimiento y evolución de aplicaciones en producción. 🤖 IA Agéntica aplicada al desarrollo Aquí buscamos dar un paso más. 🚀 La Inteligencia Artificial forma parte de la evolución del desarrollo de software y queremos profesionales capaces de incorporarla de manera práctica y responsable a su día a día. 🤖 Utilización de herramientas de IA Agéntica para desarrollo. 🧠 Uso de asistentes capaces de analizar proyectos y código. ⚡ Generación y refactorización asistida de código. 🔍 Revisión y análisis de código. 🧪 Generación y apoyo en la ejecución de tests. 📝 Creación y actualización de documentación técnica. ⭐ Se valorará especialmente experiencia con Claude Code. 🎯 Requisitos imprescindibles 🎓 Ciclo Formativo de Grado Superior, Ingeniería Técnica, Ingeniería Superior o Grado en Informática, siendo esta última formación prioritaria. 💼 Entre 3 y 5 años de experiencia profesional en desarrollo. 🔥 Entre 2 y 4 años trabajando con PHP 7.x o superior y Laravel 9+. 🎨 Experiencia con Vue.js 3+, tanto Options API como Composition API. 💻 HTML5, JavaScript, CSS3 y API REST. 🗄️ MySQL, MariaDB y/o PostgreSQL. 🏗️ Modelado relacional, normalización, Eloquent, Query Builder y migraciones. 🌿 Git en equipos de desarrollo. 🐧 Manejo fluido de Linux mediante terminal. 🧪 Testing en Laravel mediante PHPUnit y/o Pest. 🐳 Docker / Laravel Sail. 📦 Composer y npm/yarn. 📚 Capacidad para leer y comprender documentación técnica en inglés. 🤖 Experiencia o interés real en herramientas de IA Agéntica aplicadas al desarrollo, especialmente Claude Code. ⭐ Será un plus si además tienes... ⚛️ Experiencia con React y/o Angular. 🟢 Experiencia con Node.js. 💻 Conocimientos de PHP Vanilla. 🟨 Experiencia con JavaScript Vanilla. 🔄 Experiencia con Vue 2. ☸️ Conocimientos de Kubernetes (K8s). 🚀 Experiencia con procesos CI/CD. 📊 Herramientas de calidad como PHPStan/Larastan, Pint, Rector o Sonar. 🔷 Conocimientos de TypeScript. 📋 Experiencia con Jira u otras herramientas de gestión Agile. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? 🏠 100% TELETRABAJO 🌍💻 💼 Contrato indefinido desde el primer día. 🚀 Incorporación inmediata. ⏰ Flexibilidad horaria real: • Invierno: L-J entre las 08:00 y las 19:00h | Viernes hasta las 15:00h., • Verano: Jornada intensiva de lunes a viernes de 08:00 a 15:00h. 🎓 Plan de desarrollo profesional y formación continua. 📚 Bonificaciones para certificaciones y especialización tecnológica. 🤖 Posibilidad de trabajar con tecnologías emergentes e IA aplicada al desarrollo. 🎁 Acceso a Quental Club Benefits con descuentos exclusivos en: • ✈️ Viajes, • 🏨 Hoteles, • 🎟️ Ocio y eventos, • 🛍️ Compras, • 🍽️ Restauración, • 📱 Tecnología 🍴 Retribución flexible 👶 Cheque guardería. 🏋️ Beneficios para actividades deportivas y bienestar. 🏥 Amplio paquete de beneficios sociales. 🤝 Excelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa. 🚀💻 ¿Te ves trabajando con PHP, Laravel y Vue.js mientras exploras nuevas formas de desarrollar con Inteligencia Artificial? Si quieres un proyecto 100% remoto, tienes experiencia Fullstack y buscas un entorno donde tu criterio técnico y tus propuestas tengan peso. 📩 ¡Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera profesional!

🌍 ¿Eres Fullstack y buscas un proyecto donde puedas trabajar con autonomía, buenas prácticas, arquitectura moderna e Inteligencia Artificial? 🚀 Estamos buscando un/a Analista / Programador/a Fullstack Senior especializado/a en PHP + Laravel + Vue.js para incorporarse a un proyecto tecnológico estable, con retos técnicos y donde la calidad del software y la innovación forman parte del día a día. 💻 Si disfrutas trabajando tanto en Backend como en Frontend, te mueves con soltura entre código, bases de datos, APIs, testing y arquitectura, y además quieres incorporar herramientas de IA Agéntica a tu forma de desarrollar, ¡queremos conocerte! 🏠 100% TELETRABAJO 🌍 🎯 ¿Cuál será tu misión? Como Analista / Programador/a Fullstack Senior, participarás en todo el ciclo de vida de las aplicaciones: desde el análisis de requisitos y diseño de soluciones hasta el desarrollo, testing, mantenimiento y evolución de aplicaciones en producción. 🧠 Tendrás autonomía para analizar necesidades, proponer soluciones técnicas y participar activamente en la evolución de la arquitectura y el producto. 💻 ¿Qué harás en tu día a día? 🏗️ Análisis y arquitectura ✅ Recoger y analizar requerimientos funcionales y técnicos. ✅ Proponer soluciones óptimas desde el punto de vista de arquitectura y producto. ✅ Participar en el modelado de bases de datos y aplicación de patrones de diseño. ✅ Proponer cambios y mejoras en la arquitectura web. ✅ Tener en cuenta aspectos críticos como rendimiento, fiabilidad, escalabilidad y seguridad. 🧑 💻 Desarrollo Backend 🔥 Desarrollar y evolucionar aplicaciones utilizando PHP 7.x+ y Laravel 9+. ⚙️ Trabajar con Eloquent, Query Builder, migraciones y modelado relacional. 🔄 Implementar API REST, tanto en diseño como en consumo. ⏱️ Trabajar con colas, caché y tareas programadas de Laravel. 🎨 Utilizar Blade cuando el proyecto lo requiera. 🛠️ Mantener y evolucionar aplicaciones que se encuentran actualmente en producción. 🎨 Desarrollo Frontend ✨ Desarrollar interfaces utilizando Vue.js 3+. 🧩 Trabajar tanto con Options API como Composition API. 📱 Crear interfaces modernas, mantenibles y orientadas a una buena experiencia de usuario. 🔗 Desarrollar aplicaciones Laravel + Vue desacopladas o conviviendo dentro del mismo proyecto. 🌐 Trabajar con HTML5, JavaScript, CSS3 y APIs REST. 🗄️ Bases de Datos 📊 Diseñar y crear bases de datos completas. 🧩 Experiencia con MySQL, MariaDB y/o PostgreSQL. 🏗️ Diseñar modelos relacionales y aplicar técnicas de normalización. ⚙️ Trabajar con modelos de datos mediante Eloquent y Query Builder. 🔄 Gestionar migraciones y evolución de estructuras de datos. 🧪 Calidad y Testing 🔍 Documentar, probar y garantizar la calidad de las soluciones desarrolladas. 🧪 Crear y mantener tests utilizando PHPUnit y/o Pest. 🔄 Promover prácticas de Unit Testing y TDD. 👀 Participar en revisiones de código y Pull Requests. 📈 Impulsar iniciativas destinadas a mejorar la calidad del software y los procesos del equipo. 🐳 DevOps, Git e Infraestructura 🌿 Trabajar con Git en entornos colaborativos: ramas, Pull Requests, resolución de conflictos y flujos de trabajo de equipo. 🐧 Manejarte con soltura en terminal Linux. 🐳 Trabajar con Docker y Laravel Sail. 📦 Gestionar dependencias mediante Composer y npm/yarn. 🚀 Participar en procesos de mantenimiento y evolución de aplicaciones en producción. 🤖 IA Agéntica aplicada al desarrollo Aquí buscamos dar un paso más. 🚀 La Inteligencia Artificial forma parte de la evolución del desarrollo de software y queremos profesionales capaces de incorporarla de manera práctica y responsable a su día a día. 🤖 Utilización de herramientas de IA Agéntica para desarrollo. 🧠 Uso de asistentes capaces de analizar proyectos y código. ⚡ Generación y refactorización asistida de código. 🔍 Revisión y análisis de código. 🧪 Generación y apoyo en la ejecución de tests. 📝 Creación y actualización de documentación técnica. ⭐ Se valorará especialmente experiencia con Claude Code. 🎯 Requisitos imprescindibles 🎓 Ciclo Formativo de Grado Superior, Ingeniería Técnica, Ingeniería Superior o Grado en Informática, siendo esta última formación prioritaria. 💼 Entre 3 y 5 años de experiencia profesional en desarrollo. 🔥 Entre 2 y 4 años trabajando con PHP 7.x o superior y Laravel 9+. 🎨 Experiencia con Vue.js 3+, tanto Options API como Composition API. 💻 HTML5, JavaScript, CSS3 y API REST. 🗄️ MySQL, MariaDB y/o PostgreSQL. 🏗️ Modelado relacional, normalización, Eloquent, Query Builder y migraciones. 🌿 Git en equipos de desarrollo. 🐧 Manejo fluido de Linux mediante terminal. 🧪 Testing en Laravel mediante PHPUnit y/o Pest. 🐳 Docker / Laravel Sail. 📦 Composer y npm/yarn. 📚 Capacidad para leer y comprender documentación técnica en inglés. 🤖 Experiencia o interés real en herramientas de IA Agéntica aplicadas al desarrollo, especialmente Claude Code. ⭐ Será un plus si además tienes... ⚛️ Experiencia con React y/o Angular. 🟢 Experiencia con Node.js. 💻 Conocimientos de PHP Vanilla. 🟨 Experiencia con JavaScript Vanilla. 🔄 Experiencia con Vue 2. ☸️ Conocimientos de Kubernetes (K8s). 🚀 Experiencia con procesos CI/CD. 📊 Herramientas de calidad como PHPStan/Larastan, Pint, Rector o Sonar. 🔷 Conocimientos de TypeScript. 📋 Experiencia con Jira u otras herramientas de gestión Agile. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? 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Se necesitan tres personas para trabajar como oficiales de primera, segunda y tercera en tareas electromecánicas. Las funciones principales incluyen diagnosticar y reparar averías eléctricas y mecánicas. Se requiere contar con el título de formación profesional en electromecánica y al menos dos años de experiencia en diagnóstico y reparación de este tipo de averías. También se valora la experiencia en el manejo de útiles de diagnosis, lo que puede ser un plus para el desempeño del puesto. El contrato es indefinido y a jornada completa, con horario de lunes a viernes de 08:00 a 15:00 horas. El salario bruto anual oscila entre 24.000 y 29.000 euros, en función de la experiencia. La incorporación es lo antes posible.

Se busca un profesor o profesora de formación vial para impartir clases prácticas de conducción en Santander. Las responsabilidades incluyen enseñar de forma segura y efectiva, evaluar el progreso de los alumnos y orientarlos durante su aprendizaje. También es necesario mantenerse al día en normativa de tráfico, vehículos y carreteras. Se requiere titulación en formación vial y experiencia previa en la enseñanza de conducción. El puesto ofrece un contrato indefinido a jornada completa, con horario de lunes a viernes. El salario es según convenio, e incluye un plus de transporte.

Se precisan dos personas para realizar tareas de albañilería y construcciones metálicas. Se requiere experiencia mínima de un año en el sector y disponer del permiso de conducir B1. Se ofrece un contrato laboral indefinido a jornada completa, con horario de lunes a viernes de 08:00 a 16:00 horas. El salario bruto mensual es de 1.650 euros. La incorporación prevista es inmediata, tras la selección del candidato adecuado. Las labores se desarrollarán en la zona de Santander.

Se necesita un programador o programadora backend junior en Guarnizo, dentro del municipio de El Astillero. Las funciones incluyen el desarrollo de servicios backend para un módulo de inteligencia energética, tratamiento de datos y conexión con fuentes energéticas e industriales. También se colabora en la integración de algoritmos de cálculo de huella de carbono, pruebas de validación, documentación de desarrollos y mejora continua del código. La tecnología principal es Java. Los requisitos: personas de 16 a 29 años, desempleadas e inscritas en el sistema de garantía juvenil. Se exige formación en ciclo formativo de grado superior en desarrollo de aplicaciones multiplataforma o equivalente, así como conocimientos en Java con Spring Boot e Hibernate, bases de datos relacionales, APIs REST, sistemas MES/MOM y digitalización industrial. Se ofrece un contrato temporal de 12 meses, jornada completa, con horario de lunes a miércoles de 8:00 a 17:00 y jueves y viernes de 8:00 a 15:00. El salario es de 1.963 euros brutos mensuales.

Se busca un psicólogo o psicóloga general sanitario para realizar entrevistas iniciales con usuarios y sus familias, evaluar necesidades cognitivas, emocionales y funcionales, elaborar planes de atención individualizados y definir objetivos terapéuticos junto con las pautas de intervención para el equipo de cuidados. El puesto se desarrolla en Santander. Se requiere titulación en Psicología (grado o licenciatura), máster en Psicología General Sanitaria y experiencia con personas mayores, dependencia, demencias o atención domiciliaria. También se valora la capacidad de organización y gestión de múltiples casos, así como disponer de permiso de conducir. Se ofrece contrato indefinido a jornada completa, de lunes a viernes de 09:00 a 17:00 horas. Salario de 18.700 euros brutos anuales. Incorporación inmediata.

Empresa del sector de la construcción y mantenimientos ubicada en Santander precisa incorporar a un Oficial de Tercera, con carnet de conducir. Se ofrece contrato laboral a jornada completa de lunes a viernes. Personas interesadas deberán enviar currículum o contactar, indicando pretensiones de salario Tareas Trabajos de bricohogar, pintura, electricidad y fontanería menores Requisitos Carnet de conducir

🚀¡Estamos buscando el mejor talento… y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! UST es una empresa multinacional con sede en Norteamérica, certificada como Top Employer, con más de 35.000 empleados en todo el mundo y presencia en más de 30 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y ofrecemos soluciones tecnológicas a gran escala para grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos un/a BAMOE (IBM Business Automation Manager Open Editions) / Appian Developer con 2-4 años de experiencia en desarrollo y automatización de procesos de negocio para incorporarse a un proyecto de transformación digital. La persona seleccionada participará en el diseño, desarrollo y evolución de soluciones BPM, colaborando con equipos multidisciplinares en entornos ágiles y tecnologías modernas. 📍 Ubicación: 100% remoto 🕘 Horario: Lunes a viernes de 09:00 a 18:00 🗣️ Idioma: Español. Valorable Inglés. 🔧 Responsabilidades principales • Diseñar, desarrollar y mantener soluciones basadas en BAMOE (IBM Business Automation Manager Open Editions) y Appian., • Participar en la automatización y optimización de procesos de negocio., • Desarrollar componentes e interfaces utilizando Angular., • Colaborar con equipos funcionales y técnicos para definir requisitos y soluciones e implementar buenas prácticas de desarrollo y calidad del software., • Participar en entornos ágiles siguiendo metodologías Agile/Scrum., • Contribuir a la integración de soluciones basadas en arquitecturas modernas y microservicios., • Identificar y resolver incidencias, garantizando la estabilidad y el rendimiento de las aplicaciones. 🔧 Requisitos clave • Experiencia de 2 a 4 años en desarrollo y automatización de procesos de negocio., • Experiencia demostrable con BAMOE, Appian y Angular, • Conocimientos de modelado de procesos y automatización., • Capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados. Valorable: Quarkus, Docker, Kubernetes / OpenShift, Tecnologías Cloud, Arquitecturas de microservicios, BPMN, Process PASS, Metodologías Agile/Scrum. 💰 ¿Qué ofrecemos? ✈️ 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre ❤️ Beneficios (seguro médico, teletrabajo, seguros de vida y accidentes) 🍴 Programa de retribución flexible (comida, guardería, transporte, inglés online, etc.) 🎓 Acceso gratuito a plataformas de formación 🚀 Estabilidad profesional y plan de carrera 🚶 Programa de referidos con incentivos 🔗 Opción de 12 o 14 pagas anuales 🏡 Medidas de conciliación (flexibilidad, teletrabajo, jornada intensiva en verano…) 🎁 Descuentos en plataforma UST Club y gimnasio 📧 Si quieres saber más, inscríbete y nos pondremos en contacto contigo. ¡Te estamos esperando! Compromiso con la diversidad: en UST promovemos la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no discriminamos por raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Tenemos un compromiso especial con la inclusión y fomentamos la contratación de personas con discapacidad.

En Santander se necesitan dos albañiles caravisteros para realizar trabajos de colocación y acabado de ladrillo caravista. El puesto es con contrato indefinido y jornada completa, en horario partido de ocho de la mañana a una de la tarde y de dos a cinco de la tarde, de lunes a viernes. El salario ofrecido es superior al establecido en el convenio colectivo del sector, lo que representa una mejora significativa respecto a las condiciones habituales.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En Kirey España, es posible y ¡nos gustaría conocerte! Seleccionamos profesionales con experiencia técnica y/o funcional en proyectos de desarrollo de software corporativo y especialización en automatización de procesos con Flowable, para sumarse a nuestro equipo e impulsar proyectos clave en cliente. 📍 100% teletrabajo, desde España. 📍 Incorporación a partir de Septiembre. 🎯 ¿Qué buscamos? 📝 Requisitos Generales: • Nivel de inglés B2 (capacidad de comunicación en entornos profesionales/técnicos)., • Experiencia en proyectos de automatización de procesos de negocio (BPM)., • Dominio en modelado de procesos BPMN 2.0 y reglas de negocio DMN (valorable CMMN)., • Manejo de herramientas de modelado como Flowable Modeler., • Excelentes habilidades de comunicación, capacidad analítica y trabajo en equipo. ✅ Para Perfiles Técnicos (Desarrolladores / Ingenieros): • Experiencia sólida en desarrollo backend con Java (Spring Boot)., • Conocimiento en la integración y configuración del motor de Flowable., • Desarrollo e integración de APIs REST, microservicios y colas de mensajes., • Nociones de persistencia, transaccionalidad y optimización de base de datos vinculadas al motor BPM. ✅ Para Perfiles Funcionales (Consultores / Analistas): • Experiencia en toma de requerimientos, definición y optimización de flujos de proceso (as-is / to-be)., • Capacidad para traducir necesidades de negocio en diagramas BPMN/DMN., • Elaboración de documentación funcional, casos de uso, historias de usuario y especificación de reglas de negocio., • Definición de pruebas funcionales, pruebas de aceptación de usuario (UAT) y soporte en el despliegue funcional., • Interlocución directa entre los stakeholders de negocio y el equipo de desarrollo técnico. 🤝 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con Kirey España., • Salario abierto a negociación, según valía y experiencia aportada., • Flexibilidad horaria, orientada a objetivos. Horario estándar: De 9 a 19 h de lunes a jueves, viernes de 8 a 15 h. Jornada intensiva del 1 de julio al 15 de septiembre: 08:00 a 15:00., • 22 días laborables de vacaciones, por año trabajado., • Seguimiento personalizado de tu bienestar con nuestro equipo de Cultura y Experiencia del empleado/a., • Acceso, flexible y voluntario, a nuestro Plan Retributivo., • Formación continua a través de LinkedIn Learning. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En Kirey Solutio creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

En Ysondos , conectamos talento con oportunidades reales en sectores clave como la industria, mantenimiento, producción y servicios esenciales. Trabajamos con profesionales comprometidos, especializados o con experiencia práctica, para impulsar su desarrollo y contribuir al éxito de las empresas líderes con las que colaboramos. ¡Tu próximo paso profesional comienza aquí! Únete a nosotros. ¿Tienes formación como Ajustador/a y buscas seguir adquiriendo experiencia en el sector? ¿Quieres trabajar en una de las empresas del metal más importantes de Asturias? En Ysondos estamos buscando un/a Ajustador/a Oficial de 3ª para una importante empresa del sector industrial en Asturias. Si tienes formación en metal o fabricación mecánica y experiencia en ajuste, ¡queremos conocerte! 📍 Ubicación: Avilés (Asturias) 🛠️ Puesto: Ajustador/a Oficial de 3ª Responsabilidades Principales Interpretar y trabajar con planos técnicos. Realizar ajustes mecánicos en piezas y componentes. Colaborar en el montaje y fabricación de componentes industriales. Requisitos del Puesto Formación profesional en la rama de metal o fabricación mecánica. Experiencia previa de al menos 1 año en ajuste mecánico. Habilidad para leer e interpretar planos. ¿Qué te ofrecemos? Contrato inicial a través de ETT ( 3 +3 meses), con posibilidades reales de incorporación a plantilla. Trabajo en turnos rotativos mañana y tarde de LUNES A VIERNES, para que puedas organizarte mejor. Posibilidad de realizar horas extra, con un extra de ingresos para ti. Salario según el Convenio Siderometalúrgico de Asturias. Nuestra empresa promueve la igualdad de oportunidades, valoramos la diversidad en nuestro equipo y fomentamos un entorno laboral accesible. Si necesita ajustes o asistencia para participar en el proceso de selección, no dude en comunicarlo.

¿Te gusta pintar con aerógrafo y te llama la atención el mundo de la serigrafía? ¿Te motiva aprender un oficio con futuro dentro de una empresa estable y con buen ambiente? Desde ySondos estamos buscando a alguien como tú para unirte como Pintor/a Serigrafista con aerógrafo en una empresa ubicada en Jerez de la Frontera (Cádiz) , especializada en la decoración de botellas para marcas reconocidas. No hace falta que tengas mucha experiencia: si tienes ganas, interés y te gusta el trabajo bien hecho, esta puede ser tu oportunidad . ¿Qué te ofrecemos? Contratación directa por parte de la empresa Contrato estable Horario de lunes a jueves de 8:00 a 14:30 y de 15:30 a 17:00 , y los viernes de 7:30 a 15:30 Salario de 19.000 € brutos/año (Nivel 15 según Convenio Artes Gráficas) Formación desde el primer día y posibilidades reales de crecimiento Buen ambiente laboral y un equipo que te acompaña desde el minuto uno ¿Qué harás en tu día a día? Pintarás botellas con aerógrafo, cuidando cada detalle del acabado Aplicarás técnicas de serigrafía sobre vidrio y otros materiales Prepararás y limpiarás los útiles y herramientas de trabajo Controlarás la calidad del resultado final Colaborarás con tus compis para que todo salga a tiempo y con la máxima calidad ¿Qué esperamos de ti? Formación en pintura, artes gráficas o similar Que tengas ganas de aprender y crecer profesionalmente Que seas una persona detallista, con buen pulso y gusto por los acabados cuidados Aunque se valora positivamente, no es necesario tener experiencia previa, ¡te enseñaremos! Residencia en la zona o disponibilidad para trasladarte Nuestra empresa promueve la igualdad de oportunidades, valoramos la diversidad en nuestro equipo y fomentamos un entorno laboral accesible. Si necesita ajustes o asistencia para participar en el proceso de selección, no dude en comunicarlo. Esperamos conocer más sobre tu experiencia y cómo puedes aportar a nuestro equipo.

En Ysondos , conectamos talento con oportunidades reales en sectores clave como la industria, mantenimiento, producción y servicios esenciales. Trabajamos con profesionales comprometidos, especializados o con experiencia práctica, para impulsar su desarrollo y contribuir al éxito de las empresas líderes con las que colaboramos. ¡Tu próximo paso profesional comienza aquí! Únete a nosotros. ¿Tienes experiencia en pintura industrial y buscas estabilidad? ¿Te gustaría formar parte de un equipo de profesionales en una empresa de renombre? En ySondos ETT estamos buscando Pintores/as y Chorreadores/as Oficiales de 3ª con experiencia para un importante cliente ubicado en Avilés. Ubicación: Avilés, Asturias Contrato de Trabajo: 3+3 meses ETT y posterior paso a empresa Responsabilidades Principales Realizar tareas de pintura industrial y/o chorreo con los más altos estándares de calidad. Manejo y preparación de materiales según los procedimientos establecidos. Trabajo en equipo para alcanzar los objetivos de producción y calidad. Requisitos del Puesto Experiencia mínima de 1 año en pintura industrial. TPM o FP relacionado con el sector. Se valora positivamente que cuentes con Certificado de manejo de carretilla y puente grúa. ¿Qué te ofrecemos? Contrato estable: La empresa apuesta por tu continuidad a largo plazo. Jornada de Lunes a Viernes: Turnos rotativos de mañana o tarde. Equipo profesional: Trabajarás junto a compañeros/as especializados en pintura industrial. Salario según convenio del metal de Asturias. Horas extras disponibles: Oportunidad para incrementar tus ingresos Nuestra empresa promueve la igualdad de oportunidades, valoramos la diversidad en nuestro equipo y fomentamos un entorno laboral accesible. Si necesita ajustes o asistencia para participar en el proceso de selección, no dude en comunicarlo.

¿Eres de los/as que no deja pasar ni una y siempre busca la excelencia en cada detalle? ¿Te gustaría formar parte de una empresa donde tu criterio en calidad realmente importe? Desde ySondos estamos buscando un/a Técnico/a de Calidad para una empresa del sector de inyección de plásticos en Heras, Cantabria . Si tienes experiencia en el área y buscas estabilidad con un equipo que valore tu trabajo, ¡sigue leyendo porque esta oferta te va a interesar! Qué beneficios te encontrarás Olvídate de los contratos temporales: desde el primer día, formarás parte de la plantilla de la empresa con un contrato indefinido. Horarios que respetan tu vida personal: de lunes a viernes de 8:00 a 17:00, para que tengas las tardes libres. Un salario ajustado a tu experiencia y valía: entre 24.000 y 28.000€ brutos/año, porque tu talento merece ser reconocido. Un puesto con peso y responsabilidad: aquí no serás un número más, tu trabajo tendrá un impacto directo en la calidad del producto final. Tu día a día será así Controlarás y realizarás el seguimiento de calidad en los procesos de producción. Identificarás y gestionarás incidencias y no conformidades, buscando soluciones efectivas. Elaborarás y actualizarás la documentación técnica relacionada con calidad. Trabajarás codo a codo con otros departamentos para asegurar que los estándares de calidad se cumplan. Realizarás inspecciones y auditorías internas, ayudando a mejorar los procesos productivos. ¿Qué esperamos de ti? Mínimo 3 años de experiencia en puestos similares. Formación en FP o Ingeniería en especialidades relacionadas con el metal. Actitud proactiva y compromiso con la calidad y la mejora continua. Nuestra empresa promueve la igualdad de oportunidades, valoramos la diversidad en nuestro equipo y fomentamos un entorno laboral accesible. Si necesita ajustes o asistencia para participar en el proceso de selección, no dude en comunicarlo. Esperamos conocer más sobre tu experiencia y cómo puedes aportar a nuestro equipo.

Buscamos una persona para incorporarse a un proyecto en el sector del metal, en una empresa ubicada cerca de El Astillero. Las tareas principales incluyen la interpretación de planos electrónicos, el montaje de placas PCB, así como la soldadura y desoldadura de componentes SMD. También se realizará el cableado de equipos. Se ofrece un salario variable según la categoría profesional y lo estipulado en el convenio del metal de Cantabria, con un mínimo de 12,92 euros brutos por hora, lo que equivale a unos 2.067 euros brutos al mes. El horario laboral es de lunes a jueves, de 8:00 a 13:00 y de 14:00 a 17:30, y los viernes de 8:00 a 13:00. La contratación inicial se realiza a través de una empresa de trabajo temporal (ETT), con la posibilidad de pasar a formar parte de la plantilla de la empresa una vez finalizado el periodo de contratación establecido. Se trata de un proyecto con continuidad y estabilidad.

Se busca personal para realizar tareas del hogar en centros de protección. Las funciones principales incluyen la limpieza, el mantenimiento y la organización de las instalaciones, así como la elaboración de comidas. Es necesario contar con conocimientos básicos en cocina y limpieza, y se valora la experiencia previa en estos sectores. Se ofrece un contrato temporal que puede prorrogarse a indefinido, con jornada parcial de 25 horas semanales en horario de mañana, de lunes a viernes. El salario se ajusta al convenio de reforma y protección juvenil, y la incorporación es inmediata.

Se busca personal de mantenimiento para una empresa del sector alimentario en Santander. Las tareas incluyen mantenimiento correctivo y preventivo de maquinaria industrial, líneas de producción y cámaras frigoríficas, además de reparaciones y otras labores relacionadas con el puesto. El contrato es a jornada completa, con 40 horas semanales de lunes a viernes, en turno rotativo de mañana (6:00 a 14:00), tarde (14:00 a 22:00) y noche (22:00 a 6:00), con los descansos establecidos por ley.

Estamos en la búsqueda de un Head of Customer Success Manager (H/M) 🚀😉💙! Nuestro cliente, empresa internacional tecnológica está creciendo! Y desde Selecta Digital estamos ayudándole a promover el mejor talento para su equipo. El objetivo de la posición es ser el responsable sobre la estrategia postventa, liderazgo del equipo de Customer Succes y la relación con las cuentas de mayor impacto. Responsabilidades: • Transformar la promesa comercial en resultados operativos tangibles para el cliente, asegurando que el uso de la plataforma se traduzca en valor demostrable., • Asegurar la retención de clientes, anticipando el riesgo de churn en cuentas complejas y construir la estrategia que habilite la expansión de las cuentas., • Dirigir y desarrollar al equpo de CSMs, fomentando una cultura de trabajo., • Evaluar los modelos de trabajo actuales y proponer una estrategia revisada que asegure el alcance de los objetivos de negocio., • Actuar como responsable final de la salud de la cartera y diseñar procesos escalables que acompañen el crecimiento de las cuentas., • Supervisar activamente las cuentas de alta complejidad, asumiendo la intervención directa en situaciones de riesgo o en el fortalecimiento de alianzas. Requisitos indispensables 🔵Experiencia de al menos de 8 años trabajando como Customer Success Manager o posiciones similares en empresas de tecnología que comercializen un SaaS. 🔵Experiencia demostrable gestionando pipelines de clientes Enterprise con ARR elevado. 🔵Experiencia liderando equipos con impacto medible en indicadores de retención y NRR (indispensable). 🔵Nivel de inglés C1 (indispensable) + otro idioma es un plus 🟢Experiencia con herramientas de analíticas (Power BI, Looker u otra) para interpretar métricas de uso y salud. 🟢Conocimiento práctico en la configuración e implantación de herramientas de análisis de comportamiento de usuario para la extración de insights. 🟢Experiencia previa en la integración de la Inteligencia Articial para la optimización de procesos internos. Oferta 🗺 Modalidad híbrida - remoto (España) ⌚ Flexibilidad horario de lunes a viernes - Jornada de verano jul-agosto 💰 Retribución flexible + otros beneficios 📋 Contrato indefinido + seguro médico • Tanto Selecta como nuestros clientes estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y no discriminamos por motivos de edad, raza, religión o sexo.

Se necesitan caldereros y soldadores para trabajos de calderería, montaje y soldadura naval en Guarnizo, en la zona de El Astillero. Se requiere experiencia previa o conocimientos demostrables en calderería, lectura de planos y soldadura. La oferta es para un contrato indefinido, con jornada completa de lunes a viernes en horario de 7:00 a 15:00 horas. El salario se ajusta al convenio colectivo del sector, y la incorporación es inmediata. Las tareas incluyen manipulación de chapa, perfiles y estructuras metálicas, así como uniones soldadas bajo especificaciones técnicas. Se valorará la destreza manual y la capacidad de trabajo en equipo dentro de un entorno naval.

En Santander, se busca incorporar a un técnico para el área de operaciones de sistemas informáticos, preferiblemente con una discapacidad igual o superior al 33%. La persona seleccionada se encargará de ejecutar la estrategia y gestionar la plataforma de suscripciones, pedidos y excepciones, con un enfoque en la coordinación de productos digitales. Se requiere experiencia en gestión de productos y en el lanzamiento de software empresarial o soluciones SaaS. También es necesario haber trabajado definiendo hojas de ruta de productos y administrando carteras de trabajo. La formación debe ser en ingeniería informática, telecomunicaciones, ciencias o matemáticas, además de contar con buena comunicación y un nivel alto de inglés. La oferta es un contrato indefinido, a jornada completa, con horario de lunes a jueves de 9:00 a 18:00 y viernes de 8:30 a 15:00. El salario es de 30.000 euros brutos anuales, e incluye seguro médico, un porcentaje variable y tickets restaurante. Se busca incorporación inmediata.

Se busca un perfil técnico para incorporarse al equipo de una empresa tecnológica con sede en Santander. La persona seleccionada asumirá la planificación y puesta en marcha de la estrategia de la plataforma de gestión de suscripciones, pedidos y excepciones. Se requiere experiencia demostrada en gestión de producto, con un historial en el lanzamiento de software empresarial o productos SaaS, así como en la definición de hojas de ruta y gestión de carteras de trabajo. La formación ideal es en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ciencias o Matemáticas. Se valorará una buena capacidad de comunicación y un nivel alto de inglés. Se ofrece un contrato laboral indefinido y jornada completa, con horario de lunes a jueves de 9:00 a 18:00 h y viernes de 8:30 a 15:00 h. El salario es de 30000 euros brutos anuales, e incluye seguro médico, porcentaje por objetivos y tickets restaurante. La incorporación es inmediata.

Se busca investigador o investigadora predoctoral para sumarse a un proyecto centrado en el clima marino y el cambio climático. La persona seleccionada desarrollará las tareas detalladas en la descripción del puesto, trabajando en un equipo dedicado a la investigación. Se requiere contar con una titulación universitaria en ciencias o ingeniería. Se ofrece un contrato laboral temporal, a jornada completa, con un horario de lunes a jueves de 08:30 a 14:00 y de 15:00 a 18:00; los viernes, de 08:30 a 14:30. El salario anual es de 19.931 euros brutos, con incorporación prevista para el 1 de noviembre de 2026.

Se necesita un administrativo o administrativa para trabajar en Igollo de Camargo, integrando un equipo de intermediación comercial. Las tareas principales incluyen la gestión de labores administrativas, manejo y coordinación de calendarios activos, uso de CRM y tablas de Excel, gestión de proveedores y facturación. Se requiere formación académica en Administración y Gestión de Empresas, dominio competente de la suite Microsoft Office, mecanografía y al menos tres años de experiencia en puestos administrativos. Se valora especialmente ser una persona organizada, proactiva y resolutiva, con mínimo dos años de experiencia en gestión de relaciones con clientes (CRM). Se ofrece un contrato laboral indefinido, jornada completa de lunes a jueves de 8:30 a 17:00 y viernes de 8:30 a 14:30. El salario anual es de 19.010 euros brutos.

Se busca oficial cristalero o cristalera para trabajar en El Astillero. Las tareas incluyen corte y colocación de vidrio, además se valora experiencia en carpintería de aluminio y metálica. Se requiere mínimo un año de experiencia, así como permiso de conducir tipo B. El contrato es indefinido con jornada completa, de lunes a viernes, en horario partido de mañana y tarde. El salario asciende a 1.424 euros brutos mensuales.

¿Buscas un trabajo estable y con proyección profesional como oficial de ajuste y montaje mecánico/a? ¿Te gustaría viajar al extranjero? Esta es tu oportunidad! Te encargarás de realizar las siguientes tareas: -Montaje y ajuste mecánico/a de la maquinaria industrial, tanto en taller, como en casa del cliente en el extranjero 1 o 2 veces al año. -Montaje rodamientos de tamaño medio >250mm de diámetro. - Puesta en marcha y asistencia técnico/a. - Lectura y comprensión de planos mecánicos/as. - Uso de herramientas de taller: taladro, rotaflex, prensa hidráulica.. - Realizar ensamblado y ajustes de grupos mecánicos. - Detección de posibles errores en las piezas. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Formación de grado medio o superior en electromecánico/a, y/o mantenimiento y conducción de líneas. - Experiencia demostrable de más de 2 años en montaje y ajuste mecánico/a. - Habilidad y destreza en el manejo de útiles y herramientas. - Interpretación de planos. - Disponibilidad para viajar puntualmente. ¿Qué ofrecemos? - Formación y desarrollo profesional. - Contrato laboral a jornada completa de Lunes a Viernes, con horario de 7:00 a 17:00 - Posibilidad de posterior incorporación a la plantilla de la empresa usuaria

Se busca personal para tareas de peón mecánico en un desguace, dentro del sector de la industria metalúrgica y fabricación de productos metálicos. Las funciones principales incluyen labores generales en la campa de desguace y se requiere contar con conocimientos básicos en mecánica. La oferta es para un contrato laboral de tipo indefinido, con jornada completa. El horario de trabajo será de lunes a viernes, en dos turnos: de 9:00 a 13:00 horas y de 15:00 a 19:00 horas. El salario ofrecido se ajustará conforme al convenio colectivo aplicable.

Se busca personal para trabajar con materiales de PVC y aluminio en una empresa ubicada cerca de El Astillero. Las tareas principales incluyen el manejo de herramientas manuales para el tratamiento y montaje de piezas de PVC. La contratación inicial se realiza a través de una empresa de trabajo temporal, con contratos renovables mes a mes. La jornada laboral es de 40 horas semanales, en horario de lunes a viernes, con dos opciones: de 7 de la mañana a 3 de la tarde o de 8 de la mañana a 4 de la tarde. El salario se rige por el convenio del metal, con un valor de 12,45 euros por hora en bruto.

Se necesita personal para trabajar en una empresa del sector químico ubicada cerca de Santander. Las funciones incluyen tareas propias de producción y almacén, y es imprescindible contar con carné de carretilla. La contratación se realiza a través de una empresa de trabajo temporal, con contratos por sustitución de IT y vacaciones. La duración mínima es de un mes, con posibilidad de estabilidad a medio o largo plazo. La jornada es de lunes a viernes, en horario partido de 8 a 13 y de 15 a 18 horas. El salario es de 12,46 € por hora, lo que supone unos 1.993 € brutos al mes.

Se busca una persona con experiencia en peluquería para incorporarse a un salón ubicado en Santander. La oferta es un contrato indefinido a jornada completa, con horario de lunes de 10 a 14 horas, de martes a viernes de 10 a 18:30, y sábados de 10 a 14 horas. El salario se ajusta a lo establecido en el convenio colectivo del sector. Las tareas incluyen atención al cliente, cortes, peinados, tratamientos capilares y demás servicios propios de una peluquería unisex. Se valora la experiencia previa y la capacidad de trabajar en equipo. El ambiente es dinámico y se busca profesionalidad y trato cercano con los clientes.

¿Te gustaría tener un empleo estable en el sector metal? ¿Quieres formarte y especializarte en una empresa que apuesta por las personas? En ySondos buscamos un/a OPERADOR/A DE CORTE LÁSER para uno de nuestros clientes ubicado en Langreo, una empresa sólida dedicada a la calderería media/pesada. Lo que encontrarás en esta oportunidad: - Un contrato relevo que te ofrece seguridad y continuidad laboral. - Horario intensivo de mañana de lunes a viernes, con algún sábado. - Posibilidad de realizar horas extra. - Salario según Convenio del Metal de Asturias, con categoría ajustada a tu perfil. - Formación inicial y acompañamiento para que puedas crecer profesionalmente. - La confianza de trabajar en una empresa reconocida, con ambiente de equipo y desarrollo real. Tus funciones principales serán: - Manejar y supervisar la máquina de corte láser. - Preparar y verificar piezas, asegurando la calidad en el proceso. - Colaborar con el equipo de producción para alcanzar los objetivos del taller. ¿Qué esperamos de ti? - Buena actitud, ganas de aprender y compromiso. - Formación y/o experiencia en el sector metal; si ya manejaste corte láser, será muy valorado. - Formación para el manejo de puente grúa/carretilla y TPM - Disponibilidad para incorporarte en breve. Nuestra empresa promueve la igualdad de oportunidades, valoramos la diversidad en nuestro equipo y fomentamos un entorno laboral accesible. Si necesita ajustes o asistencia para participar en el proceso de selección, no dude en comunicarlo. Esperamos conocer más sobre tu experiencia y cómo puedes aportar a nuestro equipo.