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Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-176255 Description du posteIntitulé du posteManager Consultant-e F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionSafran Consulting, l'entité de conseil interne du groupe Safran, recherche un(e) futur(e) manager pour encadrer une équipe de consultants en transformation et réaliser des missions de conseil au sein du Groupe. Safran Consulting est au cœur des transformations stratégiques du groupe Safran. Nos axes d'intervention prioritaires concernent la compétitivité, la performance opérationnelle, la satisfaction client, les transformations RH et le développement durable.En tant que manager, vous assurerez le management et le développement des consultants sous votre responsabilité. Vous serez également membre du comité de direction du cabinet et contribuerez à sa gouvernance, son évolution et sa performance.Vous aurez également l'opportunité de conduire ou de contribuer à de nombreuses missions de conseil, et serez partie-prenante des transformations du Groupe.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)L'équipe de Safran Consulting est constituée de profils très variés ; cette diversité est une source d'enrichissement mutuel et apporte une ouverture sur des perspectives différentes à nos clients. Vous aurez l'occasion de découvrir les sociétés du Groupe, leurs cultures, leurs produits et services, et aurez l'occasion d'interagir avec les grands décideurs des métiers concernés.Après au moins trois ans de missions, de nombreuses portes vous seront ouvertes au sein du Groupe.Parlons de vousTitulaire d'un diplôme de niveau bac+5, vous possédez plus de 10 années d'expérience dont au moins 5 années au sein de cabinets de conseil.Dynamique et doté d'un très bon sens relationnel, vous vous souciez de la satisfaction client et possédez de très bonnes capacités d'écoute, d'analyse et de synthèse. Vous aimez travailler en équipe et vous avez une capacité d'adaptation à des environnements variés.Le poste nécessite d'avoir une expérience significative au sein d'un cabinet de conseil en stratégie ou en management et organisation. Vous y avez dirigé des missions à forts enjeux de transformation et d'accompagnement du changement. Vous avez exercé des responsabilités managériales et avez activement participé au développement des compétences du cabinet.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville55 Boulevard Charles de Gaulle 92240 MalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 8 ansLanguesFrançais (Bilingue)Anglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-184611 Description du posteIntitulé du posteKey Account Manager Clients - Comptabilité F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future mission1. Finalité du posteLe/La Key Account Manager Clients est le/la garant-e de la qualité de service délivrée aux sociétés clientes de Safran Finance ServicesIl/Elle pilote la relation client, la performance opérationnelle du CSP en réalisant les différentes activités confiés à Safran Finance Services2. Missions principales2.1 Pilotage de la relation client et de la performance opérationnelleClôture comptable :- Délivrer les clôtures comptables dans le respect des délais et de la qualité attendue- Co-construire et piloter le planning de clôture- Animer les réunions préparatoires et retours d'expérience- S'assurer de l'application des contrôles (cut-off, revues, etc.)- Être l'interlocuteur-rice des Commissaires aux ComptesActivités opérationnelles :- Suivre les encaissements et le lettrage des comptes- Piloter la charge et la performance de ces opérations- Émettre les alertes en cas de dérive- Piloter les actions de recouvrement des créances clientsActivités d'analyse :- Piloter les justifications de comptes- Analyser les risques et proposer des plans d'actions- Élaborer le dossier de clôture et remonter les risques- Produire et piloter les indicateurs de performance (tableau de bord, KPI, plans d'amélioration)2.2 Amélioration continue, Outils et digitalisation- Analyser et améliorer les processus- Déployer les principes Lean Safran- Identifier les opportunités d'automatisation- Remonter les problématiques ERP et accompagner les changements système sur son périmètre d'intervention2.3 Animation de la relation client- Présenter les tableaux de bord en société- Animer les COPIL et revues opérationnelles- Suivre les plans d'actions CSP/sociétés3. Autres missions transverses - Participer aux activités transverses Safran Finance Services 4. Management et pilotage- Manager les équipes internes- Suivre les actions via RIDA- Piloter la sous-traitance (charge, qualité, performance)Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Conditions spécifiques :- Déplacements ponctuels- Contraintes possibles liées aux clôturesParlons de vousCompétences requises :- Maîtrise de la comptabilité clients avec une premier expérience en recouvrement- Pilotage de la performance- Conduite de projet- Appétence Data et Digital- Leadership, esprit d'analyse et orientation résultatsLocalisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville MalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 3 ansLanguesFrançais (Courant)Anglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-182081 Description du posteIntitulé du posteKey Account Manager Fournisseurs - Comptabilité F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionEn tant que Key Account Manager Fournisseurs au sein du CSP Safran Finance Services sont :1. Définir et s'assurer de la bonne marche de l'organisation nécessaire à la gestion de l'activité sous-traitée par la filiale cliente au CSPMissions comptables • Délivrer les clôtures comptables dans le timing et la qualité attendue :Construire et Piloter le planning de clôtureAccompagner la réalisation du planning avec réunion préparatoire et retour d'expérienceS'assurer de la bonne application des missions comptables liées à la clôture (points decontrôle, opérations cut off…)Etre l'interlocuteur des Commissaires Aux Comptes• Piloter les justifications de comptes :S'assurer de la cohérence et de la profondeur des écritures comptables.Remonter les analyses et risques relevésProposer une couverture des risques relevés.• Elaborer le dossier de clôture pour le périmètre en charge :Analyser et remonter les risques relevés auprès du responsable de Pôle.Mission de contrôle des factures • Piloter le prestataire afin que les factures fournisseurs soient traitées dans le timing et la qualité requise • Piloter la charge du prestataire.• Emettre les alertes sur le traitement du flux factures.• Constituer, analyser et commenter les indicateurs liés à la gestion des factures fournisseurs : Etablir et Piloter la constitution du tableau de bord SFS (Safran Finance Services).•Déceler les éventuels disfonctionnements.•Emettre les alertes, proposer et/ou suivre les solutions appliquées.Mission Amélioration continue / Outil / Digitalisation / DATA Analyste• Faire des analyses des processus pour les améliorer, les rendre plus efficaces• Appliquer les principes du LEAN transformation avec les analyses 1er défaut• Etudier les possibilités d'automatiser les taches au travers d'outils de digitalisation afin d'améliorer la performance du CSP (RPA, Process Mining...)• Remonter les problématiques ERP2. Porter « la relation Client » en animant en société les réunions de présentation de l'activité gérée au CSP sur les périmètres Finance et Achat.Périmètre Finance•Présenter le tableau de bord en société et suivi des plans d'actions société/CSP.•Participer aux revue opérationnelle en société.Périmètre Achat• Participer au point hebdomadaire avec le POS et acheteurs (Etablir les irritants, analyser les solutions proposées, veiller au contrôle de l'amélioration)• Animer auprès de la direction achat société, une revue opérationnelle3. Assurer le management des équipes Safran pour le périmètre en charge, assurer le pilotagede la sous-traitance pour le périmètre en charge.- Accompagner les équipes dans leurs missions- Suivre leurs actions au travers de RIDA- Piloter la sous-traitance afin de répondre au besoin de la société- Piloter la qualité de la sous-traitance au travers des indicateurs du management visuel Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Des déplacements sont à prévoir en société et possibilité de contraintes horaires liées :• A la reprise d'un dossier suite à une acquisition ;• A la clôture des comptes. Parlons de vous• Bonne connaissance comptable• Conduite de projet• Aptitude à travailler en équipe• Etre force de proposition• Avoir un bon esprit de synthèse• Avoir une appétence informatique et les nouvelles technologies (IA, robotisation)• Bonne gestion du StressLocalisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville55 Boulevard Charles de Gaulle 92240 MalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 3 ansLanguesFrançais (Courant)Anglais (Intermédiaire)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Leader mondial des systèmes électriques aéronautiques, Safran Electrical & Power est un acteur dans l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Maîtrisant la chaîne énergétique embarquée, l'entreprise conçoit et fournit des architectures et des solutions modulaires, innovantes et optimisées.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-185068 Description du posteIntitulé du posteConcepteur-trice Mécanique Aéronautique et Défense F/HType contratCDIStatut (CSP)TechnicienTemps de travailTemps completParlons de votre future missionDans le cadre de son fort développement Safran Engineering Services souhaite renforcer son Centre de Compétences Mécaniques dans ses activités d'ingénierie de conception et deJustification.Intervenant dans des secteurs de hautes technologies, tels que l'Aéronautique, la Défense et le Spatial, les travaux s'étendent sur différentes phases : R&T, Avant-Projets, Développement Industriel et Support en Service.Les Principales missions à mener à travers le poste sont:Réaliser sous CATIA V5 la conception mécanique et physique de pièces 3DConnaitre les moyens d'industrialisation des piècesConnaissances des familles matériaux et leur limite mécaniques / industriellesSavoir justifier vos jeux fonctionnelsRéaliser vos plans associés aux études en adaptent votre cotationConstituer et gérer le dossier de définition et les données techniques. Participer au co-engineering avec la direction industrielle. Contribuer aux AMDEC Produit et Process. Capitaliser les meilleures pratiques métier.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Autonomie, rigueur, force de propositionCapacité à travailler de manière transverse avec une équipe pluridisciplinaireParlons de vousD'un point de vue "connaissance métiers", nous recherchons les compétences suivantes :• Connaissance mécanique, avec la complexité d'intégrations pièces / produits dans un ensemble. (CATIA V5 (3Dvolumique/3D surfacique/2D/Assemblages) et d'un PLM obligatoire) Cotation fonctionnelle et du système ISO-GPS, maitrise des chaines de cotes• Comportement relationel Compte-tenu de votre niveau d'expérience professionnelle, nous attendons de véritables qualités personnelles démontrant d'entrée votre capacité d'intégration d'équipe.Nous attendons de vous une rigueur d'execution, une attention du détail, de même qu'une écoute et une curiosité vous permettant de comprendre le pourquoi de vos opérations dans un environnement industriel.• Avoir une qualité relationnelle et rédactionnelle• Compréhension de l'anglais. A2/B1Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, YVELINES (78)VilleEragny ou Massy ou SaclayCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+2Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 5 ans

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-182902 Description du posteIntitulé du posteIngénieur-e Optronique et Laser F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionRattaché-e au pôle d'ingénierie LASER et Optronique de l'Unité d'Ingénierie R&T Optronique, vous prenez en charge les aspects optroniques (dimensionnement et modélisation des voies laser télémétrie, pointeur, désignateur, des voies d'imagerie TV, SWIR, MWIR/LWIR, de l'harmonisation des voies,... ) de nos futurs viseurs, caméras et jumelles et vous participez aux travaux de R&T (recherche et Technologies).Vous êtes ainsi impliqués dans les phases de réponse à appel d'offre, de levées de risques technologiques, de spécification, de prototypage, de test où vous validez et caractérisez leurs performances optroniques et vous supportez les produits dans leurs cycles de vie.Vous travaillez au sein d'équipes de projets multi métiers (système, optronique, mécanique, électronique, logiciel),De formation ingénieur-e spécialisé-e en optronique et laser, vous devez maîtriser l'ensemble du cycle de conception d'un système optique (analyse du besoin, calculs de dimensionnement, caractérisation…) de manière à être à même de mener de manière autonome l'ensemble de la définition. Vous disposez également d'un bon relationnel, vous permettant d'instaurer une relation de confiance et de fluidifier les échanges avec vos partenaires industriels. Une expérience en sources laser pour la désignation serait particulièrement appréciée. Enfin, une expérience dans d'autres domaines techniques serait un plus pour permettre un interfaçage efficace avec les métiers traitement d'images, électroniques, logiciels ou mécanique.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Situé à 25 minutes de Paris centre en RER et à 5 minutes à pied de la gare, notre établissement de Massy bénéficie d'infrastructures contribuant fortement à la qualité de vie sur le site permettant à nos collaborateurs de concilier activités professionnelles et sportives, de s'évader le temps d'une pause repas dans un des nombreux restaurants à proximité, d'accéder à des services utiles tels que la conciergerie…Nous soutenons également les déplacements durables en mettant notamment à disposition des infrastructures adaptées pour les cyclistes (espaces sécurisés pour le stationnement des vélos…) et des bornes de recharge électriques.Par ailleurs, soucieux de la flexibilité au travail, Safran Electronics & Defense a signé un accord télétravail vous permettant d'aménager votre organisation professionnelle.Parlons de vousIngénieur.e Optique (Supoptique, PolyTech Paris, Telecom, ...) ou généraliste (Centrale, Supelec, ENSTA, INPG...) à dominante optronique, avec une première expérience dans le secteur industriel.Vous avez des compétences techniques générales sur un système optronique (optique, capteurs, électronique, logiciel, automatique, traitement d'images)Vous êtes motivé.e par les défis techniques et l'innovation, curieux, réactif, vous disposez d'une grande qualité d'adaptation, aimez travailler en équipe et êtes autonome.Vous avez une bonne capacité d'analyse, de synthèse et de communicationLocalisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, ESSONNE (91)Ville MASSYCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 3 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2025-168549 Description du posteIntitulé du posteIngénieur Etude Mécanique - Responsable de lot F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionAu sein du Pôle d'Ingénierie Mécanique Terrestre et Marine de Massy, vous participez en équipe avec les concepteurs mécaniques à la définition et au dimensionnement de produits à forte valeur technologique couvrant le domaine des systèmes optroniques destinés au domaine de la défense.Vous êtes intégré au projet et êtes le responsable auprès de ce dernier pour assurer la tenue des objectifs de définition, de qualité et de coût associés aux éléments mécaniques.De manière générale, vous pilotez l'ensemble des activités de développement mécanique d'un produit.Vos principales missions seront de :• Proposer et définir des architectures mécaniques de systèmes opto mécaniques complexes• Etudier et proposer des architectures mécaniques pour le packaging de carte électroniquehaute capacité de calcul (problématique de drainage thermique passif et/ou dynamique)• Réaliser les études de pré dimensionnement thermique et vibratoire dans le but de vérifier la faisabilité technique des solutions imaginées.• Préparer et conduire avec le Responsable de projet les revues de conception des systèmes sur la partie mécanique• Participer à des revues de maturité en soutenant la conception mécanique devant l'audit technique SED ou Safran.• Organiser et piloter la conception CAO du produit en interaction forte avec les équipes de projeteurs ou d'autres ingénieurs d'étude mécanique suivant la taille du projet• Organiser et piloter les activités de calculs avancés (thermique, dynamique, statique, multiphysique) auprès du pôle simulation mécanique.Vous êtes le garant des solutions techniques proposées en justifiant la définition par une production de documentation technique variée (Dossier de Définition, Dossier de Justification de la Définition, fiches et résultats d'engineering tests ….)Vous accompagnez le développement des produits tout au long de leur cycle de vie, de la réponse à appel d'offres jusqu'à la qualification en passant par l'industrialisation.Durant la phase d'industrialisation et de production, vous assurez un support études mécaniques aux usines de fabrication et de réparation (Traitement des Faits Techniques,Acceptabilité des Dérogations, Mise en place et animation de chantier 8D et d'arbre d'analyse causale lors des problématiques majeures).Mais encore ? (avantages, spécificités, …)• Une contribution aux chantiers transverses de maintenance du référentiel d'ingénierie• Une contribution à la protection de la propriété industrielle en valorisant l'innovation par la dépose de BrevetsParlons de vousDe formation bac + 5 en mécanique.• Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'aéronautique ou la défense et plus précisément sur des équipements mécaniques ou optroniques.• Vous justifiez d'un bon niveau technique et scientifique avec un gout prononcé pour les domaines techniques pointus.• Vos connaissances en mécanique générale sont étendues et variés : montage desroulements, collage, technologies de drainage thermique, intégration de capteur de mesure…• Vous présentez de bonnes connaissances dans un ou plusieurs des domaines suivants : matériaux, traitement de surface, étanchéité, RDM, Calculs par Eléments Finis• Vous maîtrisez la conception des pièces en acier et aluminium et les procédés de fabrication associés: Fonderie, usinage, extrusion et tôlerie fine• Vous maîtrisez la cotation fonctionnelle (Norme ISO) des pièces et assemblages mécaniques (incluant chaines de cotes)• Vous présentez des connaissances de la cinématique et des technologies de transmission (vis à bille, pignonerie, roulement, motorisation, crabotage etc.…)• Vous présentez des connaissances en optique, en optronique et en packaging des cartes électroniques.La maitrise d'un outil CAO de type Catia V5/V6 ou assimilé est un prérequis.La capacité à mettre en œuvre les outils de pré dimensionnement de Catia (module ATH, GDA, GDE) serait un différenciant.La capacité à réaliser des simulations thermiques et dynamiques sous Ansys Workbench ainsi que des connaissances autour de la 3D Expérience de Dassault seraient également appréciées.Maîtrise des outils de bureautique requis (Word, Excel, Power Point, Project)Anglais courant (niveau C1) est requis.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, ESSONNE (91)Ville MASSYCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 5 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-178589 Description du posteIntitulé du posteIdentity & Security Expert F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionDe formation supérieure en informatique (Bac +4/5), vous avez une expérience significative dans une fonction d'Ingénierie/Expertise sur les technologies et services Microsoft avec un attrait particulier pour les sujets de CyberSécurité.En tant que membre de l'équipe Active Directory centrale, vous serez amenés à :- Assurer le MCO Niveau 3 de nos Annuaires (Lifecycle / Support)- Apporter votre expertise sur les projets identité du groupe- Garantir et faire évoluer les process et bonnes pratiques du groupe ainsi que leur documentation (DEX / DAT)- Concevoir et gérer les services d'infrastructure Identité ainsi que les services associés (AD, EntraID, EntraConnect, ADFS, DellOpen OpenManage, Tenable.AD, PingCastle, Quest change Auditor, One Identity Active roles)- Participer et faire évoluer nos plans de reprise d'activités Compétences techniques attendues : Windows Server 2019/2022/2025, Microsoft Entra ID + Connect, Sécurité…Les certifications Microsoft MCSA/MCSE et/ou Azure Security sont un plus.Vous intégrerez une équipe internationale, une bonne maitrise de l'anglais oral et écrit seront nécessaires.Autonome, curieux, rigoureux et méthodique, vous avez le sens du service et aimez le travail en équipe.Vous possédez une aisance rédactionnelle et relationnelle vous permettant de dialoguer avec des équipes pluridisciplinaires de la DSI et des métiers de l'industrie.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Déplacements possibles à l'International (Inde/USA).Télétravail 2 jours / SemaineAstreinte à prévoirParlons de vousCompétences techniques :Gestion des identités et des accès :• Active Directory / GPO / AGPM• SIEM Splunk / WEC• Tenable.AD• Sécurisation d'infrastructure (Tiering Model, Oradad, PingCastle)• Quest Change Auditor• EntraConnect, EntraID, • SSO,ADFS, Ping Federate, Ping Directory)Scripting / automatisation :• PowerShell / CloudShellITSM / Outils de workflow :• ServiceNowLocalisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville55 Boulevard Charles de Gaulle 92240 MalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+2Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 5 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Leader mondial des systèmes électriques aéronautiques, Safran Electrical & Power est un acteur dans l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Maîtrisant la chaîne énergétique embarquée, l'entreprise conçoit et fournit des architectures et des solutions modulaires, innovantes et optimisées.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-185071 Description du posteIntitulé du posteIngenieurs-es Mécanique Aéronautique et Défense F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionDans le cadre de son fort développement Safran Engineering Services souhaite renforcer son Centre de Compétences Mécaniques dans ses activités d'ingénierie de conception et deJustification.Intervenant dans des secteurs de hautes technologies, tels que l'Aéronautique, la Défense et le Spatial, les travaux s'étendent sur différentes phases : R&T, Avant-Projets, Développement Industriel et Support en Service.Les Principales missions à mener à travers le poste sont:Analyser les faits techniques remontés par le client à partir des fiches d'évolution à traiter- Répondre aux problématiques mécaniques en proposant vos différentes solutions de faisabilité techniques (Adaptation de pièce /gestion de dérogation suite défaut, obsolescence pièce etc…)- Justifier la solutions retenue par des Chaînes de Côte, rédaction de spécifications technique, mise en plans.- Rédiger la mise à jour des fiches d'évolution- Gestion dans le PLM pour officialiser et historiser les différents documents d'études (mise au propre de la maquette numérique /«réconciliation» sur Catia)- Consultations de fournisseurs.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Autonomie, rigueur, force de propositionCapacité à travailler de manière transverse avec une équipe pluridisciplinaireAnglais bon niveauParlons de vousIngénieur en conception mécanique avec une très bonne connaissance de CATIA V5 (3Dvolumique/3D surfacique/2D/Assemblages) et d'un PLM• Connaissance de la cotation fonctionnelle et du système ISO-GPS, maitrise des chaines decotes• Avoir un bon esprit de synthèse et d'adaptabilité.• Avoir une qualité relationnelle et rédactionnelleLocalisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de FranceVilleEragny ou Massy ou SaclayCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 5 ans

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-179821 Description du posteIntitulé du posteSoftware Asset Manager F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionVous souhaitez intégrer une direction ambitieuse au sein d'une équipe dynamique et à haute valeur ajoutée ? En rejoignant la DSI de Safran Electronics & Defense (SED), vous serez rattaché(e) à la Direction CIO Office & Gouvernance SI filialesNous recherchons un Software Asset ManagerVous souhaitez intégrer une direction ambitieuse au sein d'une équipe dynamique et à haute valeur ajoutée ? En rejoignant la DSI de Safran Electronics & Defense (SED), vous serez rattaché(e) à la Direction CIO Office & Gouvernance SI filialesNous recherchons un Software Asset Manager.En coordination étroite avec les autres Directions de la DSI SED, avec les Directions métier SED ainsi qu'avec la Direction SAM du Groupe SAFRAN, vous serez notamment en charge de : - Gérer les contrats de licence (acquisitions, renouvellements des maintenances et des souscriptions, …)- Contribuer à garantir la conformité de l'usage des licences logiciels vis-à-vis des éditeurs- Contribuer aux audits éditeurs- Contribuer aux projets IT et aux projets de carve-in / carve-out pour les contrats de licences- Assurer l'adéquation et l'optimisation du parc logiciel vis-à-vis des besoins sur les plans financiers et contractuels- Administrer les actifs logiciels ainsi que leurs sources et leurs procédures d'installation - Maintenir la base de données des contrats de licence- Contribuer à la production des KPI du tableau de bord SAM - Collaborer avec les autres directions de SED (Métiers, SSI et autres équipes DSI) et avec le Groupe SAFRAN (SAM, Achats et Juridique)- Garantir le respect des processus et directives SAM du Groupe SAFRAN- Apporter de l'expertise et du conseil aux clients internes- Contribuer à la mise en œuvre des stratégies d'amélioration- Capitaliser les connaissances accumulées- Sensibiliser les clients internes aux problématiques SAM- Gérer les incidents et demandesVos principaux interlocuteurs seront : les autres Directions et Départements de la DSI SED, les Directions métier SED et les Directions SAM et Achats du Groupe SAFRANVos principales actions à mener : - Budget respecté- Licences disponibles dans les délais prévus- Maintenances renouvelées dans les délais prévus- Incidents traités dans les SLA- Amélioration de la satisfaction utilisateurs- Tous les indicateurs au vert ou en améliorationMais encore ? (avantages, spécificités, …)Intéressé(e) ? Rejoignez-nous ! Nous vous accueillerons notamment avec notre démarche d'Onboarding afin de vous accompagner tout au long de votre intégration.Parlons de vousLes compétences techniques souhaitées :- Gestion des actifs logiciels sur les aspects financiers et contractuels- Connaissance des modèles de licensing et des problématiques liées au Cloud, OS des serveurs, au SaaS et à l'Open Source- Capacité à gérer un contexte international- Capacité à travailler en mode projet sur des projets métiers mais également sur des projets internes d'amélioration continue- Capacité à travailler avec des équipes transverses (SAM, Achats, Juridique, SSI, Etudes, Production et Métiers)- Anglais courantLe savoir être attendu :- Forte capacité de travail et résistance à la pression- Capacité à appréhender un environnement complexe- Réactivité et disponibilité pour assurer un bon support aux équipes - Ecoute et dialogue pour comprendre les besoins et les problèmes rencontrés par les clients internes- Rigueur, organisation, autonomie, esprit de synthèse- Sens du service aux clients/utilisateursLocalisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, ESSONNE (91)Ville MassyCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 3 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-183531 Description du posteIntitulé du posteDéveloppeur-se full stack (C#, React) - analyse des données de vol F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionLe contexte Safran Electronics & Defense propose aux compagnies aériennes l'application Cassiopée, qui leur permet de décoder et d'analyser leurs données de vols, afin d'améliorer leur sécurité des vols, d'optimiser les opérations et limiter leurs émissions de CO2, et de mettre en place des programmes de maintenance préventive et prédictive. Au sein de la Business Unit Data Services, qui conçoit et exploite Cassiopée, nous proposons un poste de développeur full stack (C#/React). Votre missionEn tant que développeur full stack (C#/React) vous êtes intégré(e) à l'équipe de développement de l'application Cassiopée, utilisée par les compagnies aériennes pour décoder/analyser leurs données de vol. En liaison avec l'architecte logiciel, le Product Owner et les autres membres de l'équipe de développement logiciel :- vous participez à la définition des stratégies techniques pour les différentes fonctionnalités, pendant les phases de discovery, puis les développez, pendant les phases de delivery.- vous participez aux revues de code, aux tests automatisés et aux processus d'intégration et de déploiement continus (CI/CD) afin de maintenir la qualité du code et de fluidifier les livraisons.- vous veillez au respect des standards de développement et des bonnes pratiques, vous participez aux rituels d'amélioration continue, notamment aux résolutions de problèmes.- Vous identifiez les usages pertinents de l'IA générative dans le cycle de développement logiciel et contribuez à l'adoption de bonnes pratiques permettant d'améliorer la qualité, la productivité et la maintenabilité du code grâce aux outils d'IA- vous participez également la maintenance de l'application (traitement des défauts) et au support technique, à la fois pour les équipes internes et pour les utilisateurs finaux. - vous contribuez à la documentation technique Par vos pratiques, vous participez à maintenir la conformité à la norme ISO/IEC 27001 de sécurité de l'information.Stack technique : C#, HTML5, Javascript, React, REST APIs, PostgreSQL. Stack métier : standards ARINC (647A, 717, 767, 424, 633 etc.)Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Pourquoi nous rejoindre ?- Un environnement innovant au service des compagnies aériennes- Avoir un impact mesurable sur la sécurité des vols et la performance environnementale de nos clients. - Une équipe passionnée à taille humaine (40 personnes) mêlant experts aéronautiques et développeurs.- La possibilité d'être à la croisée de la tech et de l'aviation dans un grand groupe industriel.Parlons de vous- Vous êtes curieux et pragmatique- Vous avez et entretenez une bonne culture technologique- Vous avez une expérience dans une équipe de développement utilisant quotidiennement des assistants IA pour le développement logiciel (GitHub Copilot, Claude, Codex, Cursor, etc.) et avez une compréhension des bonnes pratiques liées au développement logiciel assisté par l'IA (génération et revue de code, génération de tests, assistance au refactoring, documentation automatique, etc).- Vous maîtrisez Javascript et CSS et avez une forte expérience React + Redux, avec une connaissance des builds avec vite et react-scripts. - Vous attachez de l'importance à l'amélioration continue et à la qualité- Vous avez une expérience back-end, en C# ou Java- Vous avez un bon niveau dans le développement de REST APIs - Vous vous intéressez déjà à l'aéronautique ou avez envie d'en apprendre plus sur le sujet- La manipulation des données binaires enregistrées à bord des avions ne vous fait pas peur !Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, ESSONNE (91)Ville MassyCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 3 ansLanguesAnglais (Intermédiaire)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-182078 Description du posteIntitulé du posteKey Account Manager Fournisseurs -Comptabilité F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionLes principales missions du poste de KAM fournisseurs sont :1. Définir et s'assurer de la bonne marche de l'organisation nécessaire à la gestion de l'activitésous-traitée par la filiale cliente au CSP. Mission Comptable• Délivrer les clôtures comptables dans le timing et la qualité attendue :Construire et Piloter le planning de clôtureAccompagner la réalisation du planning avec réunion préparatoire et retour d'expérienceS'assurer de la bonne application des missions comptables liées à la clôture (points decontrôle, opérations cut off…)Etre l'interlocuteur des Commissaires Aux Comptes• Piloter les justifications de comptes :S'assurer de la cohérence et de la profondeur des écritures comptables.Remonter les analyses et risques relevésProposer une couverture des risques relevés.• Elaborer le dossier de clôture pour le périmètre en charge :Analyser et remonter les risques relevés auprès du responsable de Pôle. Mission Contrôle facture• Piloter le prestataire afin que les factures fournisseurs soient traitées dans le timing et laqualité requise :Contrôler via le management visuel le rythme de traitement des facturesPiloter la charge du prestataire.Emettre les alertes sur le traitement du flux factures.• Constituer, analyser et commenter les indicateurs liés à la gestion des factures fournisseurs :Etablir et Piloter la constitution du tableau de bord SFS.Déceler les éventuels disfonctionnements.Emettre les alertes, proposer et/ou suivre les solutions appliquées. Mission Amélioration continue / Outil / Digitalisation / DATA Analyste• Faire des analyses des processus pour les améliorer, les rendre plus efficaces• Appliquer les principes du LEAN transformation avec les analyses 1er défaut• Etudier les possibilités d'automatiser les taches au travers d'outils de digitalisation afind'améliorer la performance du CSP (RPA, Process Mining...)• Remonter les problématiques ERP2. Porter « la relation Client » en animant en société les réunions de présentation de l'activitégérée au CSP sur les périmètres Finance et Achat. Périmètre FinancePrésenter le tableau de bord en société et suivi des plans d'actions société/CSP.Participer aux revue opérationnelle en société.Participer aux réunions de type lean . Périmètre Achat• Participer au point hebdomadaire avec le POS et acheteurs (Etablir les irritants, analyser lessolutions proposées, veiller au contrôle de l'amélioration)• Animer auprès de la direction achat société, une revue opérationnelle3. Assurer le management des équipes Safran pour le périmètre en charge, assurer le pilotagede la sous-traitance pour le périmètre en charge.- Accompagner les équipes dans leurs missions- Suivre leurs actions au travers de RIDA- Piloter la sous-traitance afin de répondre au besoin de la société- Piloter la qualité de la sous-traitance au travers des indicateurs du management visuel Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Des déplacements sont à prévoir en société et possibilité de contraintes horaires liées :• A la reprise d'un dossier suite à une acquisition• A la clôture des comptesParlons de vous• Bonne connaissance comptable• Conduite de projet• Aptitude à travailler en équipe• Etre force de proposition• Avoir un bon esprit de synthèse• Avoir une appétence informatique et les nouvelles technologies (IA, robotisation)• Bonne gestion du StressLocalisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville55 Boulevard Charles de Gaulle 92240 MalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 5 ansLanguesFrançais (Bilingue)Anglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Leader mondial des systèmes électriques aéronautiques, Safran Electrical & Power est un acteur dans l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Maîtrisant la chaîne énergétique embarquée, l'entreprise conçoit et fournit des architectures et des solutions modulaires, innovantes et optimisées.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2025-150020 Description du posteIntitulé du posteIngénieur-e Conception Système - Développement de Systèmes Optroniques F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionSafran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieur), de la défense (équipements) et de l'espace.Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Ainsi, Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.Implanté sur tous les continents, le Groupe occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ces marchés.Parmi ces marchés, Safran s'est consacré au développement des systèmes de viseurs optroniques, systèmes complexes embarqués sur des véhicules terrestres, des aéronefs ou des navires : - Ils permettent de réaliser des fonctions d'observation, de détection, d'identification, de mesure, de stabilisation inertielle, de visée... - Ils intègrent des équipements à la pointe de la technologie : capteurs infrarouge et jour hautes performances, télémètres lasers, électronique numérique de traitement vidéo, logiciels temps réel.Dans ce contexte, Safran Engineering Services cherche à renforcer ses équipes, dans les phases amont du cycle de développement, et pour l'ensemble du cycle de vie du Système, en adoptant une démarche de conception système globale.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Mission basée sur Massy.Déplacements possibles sur différents sites IDF ; des déplacements ponctuels en France et possibles à l'Etranger sont à envisager.Parlons de vousDe formation BAC+5 en développement logiciel / électronique, ou en ingénierie système, vous possédez une expérience significative dans le métier de la conception système :• En aéronautique ou défense• En environnement pluridisciplinaire• Système embarqué• Spécification système• Architecture système / MBSEVous avez de solides compétences voire maîtrisez les outils suivants :• DOORS, Reqtify, Polarion, Rhapsody, Capella• Matlab / SimulinkVous avez de solides connaissances voire maîtrisez les normes ARP4754, DO178B, DO254 et avez des aptitudes à la programmation en C, en Python.Vous possédez les compétences sur toute la descente du cycle en V des activités d'Ingénierie Système, à savoir :• Ecriture d'exigences système et déclinaison vers les exigences équipements• Définition de l'architecture du système• Réalisation du dossier de conception• Rédaction des documents d'interfaces• Etude et modélisation du système• Participation aux activités d'intégration• Analyse de faits techniques• Participation à des audits (techniques, qualité, client...)La connaissance des systèmes optroniques serait un plus.Vous êtes motivé-e et curieux-se, êtes autonome, avez un bon esprit de synthèse, êtes pragmatique et savez vous adapter facilement et êtes doté-e d'un bon relationnel avec de bonnes qualités de communication.Pratique de l'anglais indispensable.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, ESSONNE (91)VilleMassyCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 3 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-177270 Description du posteIntitulé du poste Ingénieur-e IA Embarquée F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionSafran Electronics & Defense, leader mondial de l'optronique et des systèmes critiques pour l'aéronautique, l'espace et la défense, recherche un(e) ingénieur IA Embarquée pour renforcer son expertise en Intelligence IA Embarquée.Ce poste est clé pour concevoir la prochaine génération de plateformes de calcul embarqué, capable d'héberger et embarquer des algorithmes IA de détection, classification, aide à la décision, navigation autonome sur des équipements soumis à des contraintes sévères (taille, poids, puissance, temps réel, criticité sécurité/sûreté).Missions PrincipalesRattaché(e) à la Direction ingénierie Drone DID et au sein du domaines Robotique & IA, vos responsabilités principales seront la :1. Définition, conception et architecture des solutions :- Conception, développement et la validation de logiciels embarqués pour robots autonomes (architecture temps réel, contrôle-commande, interfaçage capteurs/actuateurs, communication…)- Participation à la spécification et à la modélisation logicielle, en coordination avec les architectes systèmes et les équipes matériel.- Intégration des modules logiciels sur plateformes embarquées (microcontrôleurs, SoC, systèmes temps réel…)- Contribution à l'optimisation des performances et à la sûreté de fonctionnement des applications logicielles.- Participation aux phases d'essais et de validation, jusqu'à la mise en service opérationnelle des robots sur site client ou en environnement représentatif.- Rédaction de la documentation technique associée et gestion du reporting projet.- Veille sur les technologies logicielles, outils et méthodes adaptés aux contraintes du secteur défense et des systèmes embarqués critiques.2. Coordination Technique et Industrialisation- Participer aux projets R&T internes et Européens.- Assurer la cohérence technique entre les équipes pluridisciplinaires (Architectes Système, Électroniciens, Développeurs Logiciel Embarqué, Data Scientists de Safran.AI, Équipes IVVQ).- Standardiser et optimiser les interfaces et les middlewares pour faciliter le déploiement continu des nouveaux algorithmes d'IA sur les plateformes cibles (principe d'usine à algorithmes).- Contribuer à la gestion du cycle de vie de l'architecture, de la phase amont (R&T) jusqu'à la qualification et le support en service.3. Expertise et Innovation- Réaliser une veille technologique active sur les architectures de calcul émergentes (AI Computing, AI benchmarking, AI optimization, Edge AI, etc.) et les méthodologies de déploiement d'IA critique.- Proposer des solutions innovantes pour maximiser le rapport performance/consommation d'énergie des systèmes d'IA embarquée.- Évaluer et sélectionner les briques technologiques (systèmes d'exploitation temps réel, conteneurisation légère, outils de quantification et compression des modèles IA) adaptées au contexte de l'aéronautique et de la défense.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)L'opportunité de travailler sur des technologies souveraines et critiques qui façonnent le futur de la défense et de l'aéronautique.Une intégration au cœur des projets d'Intelligence Artificielle embarquée de Safran Electronics & Defense.Un environnement de travail stimulant, à la pointe de la technologie, avec des perspectives d'évolution au sein d'un grand groupe international.Parlons de vousQualités et compétences attendues :- Formation ingénieur ou équivalent en informatique embarquée, IA embarquée, robotique, ou discipline associée.- Expérience réussie (3 ans minimum) en développement logiciel embarqué, idéalement dans un contexte de robotique ou d'applications critiques.- Maîtrise des langages C/C++ et des environnements temps réel (RTOS, Linux embarqué, etc.).- Connaissances en interfaçage matériel/logiciel, gestion des bus de communication (CAN, Ethernet, SPI, UART…), protocoles temps réel.- Sensibilité aux enjeux de sûreté de fonctionnement, sécurité et cybersécurité des systèmes embarqués pour la défense.- Rigueur, capacité d'analyse, autonomie et goût pour le travail en équipe projet.- Esprit d'innovation, force de proposition et capacité à travailler dans un environnement exigeant et évolutif.- Anglais technique (lecture de documentation, échanges avec partenaires ou fournisseurs internationaux).Votre ProfilFormation et Expérience- Diplôme d'Ingénieur ou équivalent (Bac+5), idéalement avec un doctorat avec une spécialisation en Systèmes Embarqués, Électronique, Informatique Industrielle ou Traitement du Signal/IA.- Expérience significative (Minimum 3 ans) en systèmes embarqués complexes et critiques.- Expérience avérée dans la conception d'architectures IA embarquée (Edge AI), de préférence dans l'aéronautique ou la défense.- Compétences Techniques Requises- Solide connaissance des contraintes de l'embarqué critique.- Maîtrise des concepts d'IA (Deep Learning, Réseaux de Neurones) et de leurs enjeux d'intégration sur des plateformes contraintes (quantification, inférence optimisée, frameworks embarqués type TensorRT, OpenVINO, etc.).- Connaissance des architectures de calcul hétérogènes (CPU, GPU, FPGA, DSP) et des bus de communication rapide.- Anglais courant indispensable.Qualités Personnelles- Autonome et capacité à collaborer au sein des équipes pluridisciplinaires.- Esprit de synthèse et rigueur pour traduire les besoins opérationnels en spécifications techniques claires.- Proactivité et forte capacité à résoudre des problèmes complexes.Intérêt marqué pour l'innovation et les défis technologiques de la défense et de l'aéronautique.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, ESSONNE (91)Ville MassyCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 3 ansLanguesFrançais (Bilingue)Anglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-183917 Description du posteIntitulé du posteData Manager Transformation Digitale et CRM F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionLa Gbu Défense renforce sa stratégie Data au service de la performance commerciale, avec le développement d'outils et d'un nouveau CRM.La Direction Transformation de la GBU Défense recrute un Data Manager Transformation Digitale GBU et CRM, chargé de garantir la qualité, la cohérence et la valeur des données dans l'ensemble du cycle de vie commercial et après-vente.Vous jouerez un rôle essentiel dans la spécification, la structuration, la collecte, la transformation et la fiabilité de la donnée afin d'assurer une migration réussie vers le nouveau CRM, tout en soutenant les équipes commerciales dans l'adoption et l'exploitation de cet outil stratégique.Votre mission s'articule autour des enjeux suivants :- Assurer la collecte et l'identification de données fiables et exploitables pour initialiser le CRM.- Piloter la migration de l'ensemble du patrimoine data vers le nouveau CRM.- Améliorer la qualité de la donnée et garantir sa gouvernance.- Développer des outils d'analyse (Power BI) permettant d'améliorer la prise de décision.- Former et accompagner les utilisateurs pour une adoption maximale du CRM.Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire, engagée dans la digitalisation et l'amélioration continue des processus.La mission comprend les objectifs et activités suivantes1/ Gestion de la donnée & Qualité- Définir les besoins en données en lien avec les équipes commerciales, support et services.- Organiser et piloter les activités de recherche, collecte et consolidation des données.- Mettre en forme, structurer et normaliser les données en conformité avec les standards du CRM.- Définir et appliquer les règles de qualité de la donnée (cohérence, complétude, unicité, fraîcheur).- Mettre en place des contrôles réguliers et des tableaux de bord de qualité.2/ Migration & Intégration- Définir les spécifications nécessaires à la mise en place du nouveau CRM.- Préparer et exécuter la migration des données depuis les sources existantes vers la nouvelle plateforme.- Garantir la fiabilité et l'exhaustivité des données migrées.- Vérifier l'intégration dans le CRM et résoudre les éventuels écarts ou anomalies.3/ Pilotage & Support aux équipes- Accompagner les équipes commerciales dans la prise en main du CRM.- Concevoir et dispenser des sessions de formation adaptées aux différents profils utilisateurs.- Élaborer des supports pédagogiques (guides, FAQ, tutoriels).- Assurer le support fonctionnel post-déploiement en lien avec la DSI et les équipes métier.4/ Analyse & Valorisation- Réaliser des extractions de données selon les besoins des directions métiers.- Concevoir des tableaux de bord et rapports Power BI à forte valeurMais encore ? (avantages, spécificités, …)Le poste sera basé à Malakoff (92) avec des déplacements hebdomadaires sur Massy (91) et Eragny (95) et des déplacements possibles sur les sites SED en France et à l'international.Parlons de vousVous êtes issu(e) d'une formation supérieure de type Bac+5 dans le domaine des données, du digital, des systèmes d'information ou équivalent.Vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 3 ans dans la gestion de données, la mise en place ou l'administration de CRM, ou dans des projets de transformation Data.Vous comprenez les enjeux commerciaux et la nécessité de disposer de données fiables et exploitables pour piloter la performance.Compétences clés• Excellente maîtrise des concepts de Data Management et de qualité des données.• Bonne compréhension fonctionnelle des CRM (Salesforce, Dynamics, autres).• Maîtrise de Power BI et des outils d'analyse de données.• Connaissance des processus commerciaux, support et services.• Capacité à piloter une migration de données de bout en bout.• Rigueur, organisation et sens aigu du détail.• Aptitude à former, à communiquer et à accompagner le changement.Qualités humaines• Sens de l'écoute et volonté de comprendre les besoins métiers.• Esprit analytique et orientation résultats.• Capacité à mobiliser les équipes autour d'une vision Data.• Pédagogie et facilité à vulgariser les concepts techniques.• Autonomie, proactivité et capacité à travailler en transverse.Adaptabilité dans un environnement en transformation.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville55 boulevard Charles de Gaulle 92240 MalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 3 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-184870 Description du posteIntitulé du posteManager DevSecOps & augmented platform (Digital Factory) F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionMission principale :Piloter et organiser une équipe d'ingénieurs DevOps, SecOps - AppSec (France, Inde, prestataires) pour soutenir les projets de la Digital Factory, avec un focus particulier sur la sécurisation, l'automatisation et la scalabilité des environnements AWS et des lignes de services de l'entité dont la mise en place d'une plateforme Agentique. Ce rôle induira d'interagir avec les parties prenantes des autres équipes de la DSI (Cloud, SSI, Réseaux.). Responsabilités clés :Management et coordination- Encadrer une équipe pluridisciplinaire (DevOps, SecOps, AppSec) en France et en Inde, et piloter les prestataires.- Assurer la montée en compétences, la cohésion et la motivation des membres.- Définir, suivre et optimiser les processus DevSecOps de la Digital Factory en s'appuyant sur les outils IA et la mutualisation des pratiques.Pilotage des projets DevSecOps- Superviser la conception, le déploiement et l'exploitation des pipelines CI/CD sécurisés sur AWS.- Garantir la sécurité des applications et de l'infrastructure (gestion des vulnérabilités, conformité, audits, tests).- Piloter l'évolution et la maintenance de la plateforme de développement IA Agentic.- Collaborer avec les équipes de développement, data, et métiers pour intégrer en continu les exigences sécurité.- Accompagner les tech leads sur tout le cycle de vie des projets (AI-SDLC) et participation aux phases d'architecture- Contribution au programme groupe d'amélioration continue de l'expérience développeur- Travailler en coordination avec les équipes infrastructures pour moderniser la forge logicielle- Définition et mise en œuvre d'une stratégie d'observabilité pour l'ensemble du portefeuille de la Digital Factory Gestion des ressources et des prestataires- Organiser le travail entre équipes internes, prestataires, et offshore (Inde).- Suivre les livrables et la qualité des prestations.- Adapter la stratégie et les outils selon le contexte international et multi-projets.Veille et innovation- Être force de proposition sur les innovations DevSecOps (outils, concepts, automatisation).- Assurer une veille sur la sécurité cloud, les tendances IA, et les standards du secteur.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)N/AParlons de vousCompétences requises : -Expérience confirmée en management d'équipe DevSecOps (idéalement internationale/remote).- Maîtrise des technologies AWS (EKS, Lambda, IAM, etc.), gestion des infrastructures as code (Terraform, CloudFormation).•Connaissance approfondie des outils CI/CD (Gitlab CI, Jenkins, SonarQube, etc.) et sécurité applicative (SAST, DAST, SIEM).- Solides bases en sécurité : gestion des identités, secrets, conformité, RGPD, audits, pentests.- Expérience d'accompagnement de projets IA, ou intérêt marqué pour l'IA Agentic et ses enjeux.- Aisance en anglais pour piloter des équipes internationales (Inde, partenaires).Qualités recherchées :- Leadership, capacité fédératrice et communication efficace.- Organisation, rigueur, orientation résultats.- Esprit d'innovation et d'amélioration continue.- Sens de la collaboration et de la pédagogie.Conditions et environnement :- Environnement technique exigeant et innovant (AWS, DevSecOps, IA Agentic).- Travaux en collaboration avec diverses entités Safran, partenaires et prestataires.- Reporting régulier au sein de la DSI.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)VilleMalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 8 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-183679 Description du posteIntitulé du posteAcheteur Hors Production Outillages et Moyens Spécifiques (H/F) F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future mission Safran recherche pour sa Direction Achats Hors Production (Safran Purchasing), un(e)acheteur(se).Intégré(e) à l'équipe, rattaché(e) au responsable de pôle, et en liaison avec le Global Commodity Manager en charge du suivi du panel, il s'agira :-De répondre aux besoins de nos prescripteurs, en challengeant les Cahiers des Charges, dans le cadre de la recherche et de la gestion de nos fournisseurs partenaires,-De gérer des appels d'offres des mises en concurrence et cotations, des négociations fournisseurs, d'organiser des Commissions de Choix Fournisseurs potentielles, des revues de performance et plans de progrès, des déploiements de fournisseurs,-D'être le garant du déploiement de la politique achat, de l'atteinte des objectifs du segment, et du respect des processus (notamment de la documentation contractuelle). D'être le garant des outils mis en place et acteur dans les démarches d'amélioration de ces outils et des processus, vous assurerez le reporting des actions achats et de leurs résultats économiques au niveauGroupe.-De pouvoir piloter des chantiers d'amélioration, aptes à faire évoluer la stratégie du pôle, -D'être l'interlocuteur(trice) privilégier pour les sites Safran en charge, avec pilotage/support des délégations de consultation/achat éventuelles,Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Déplacement France à prévoir chez les sociétés du Groupe et Fournisseurs. Poste basé sur le site de Malakoff (92).Parlons de vousFormation : Bac+5, avec une spécialisation achats et / ou techniqueAptitudes et expériences souhaitées :. Expérience achats de 8 ans,· Bonnes connaissances techniques souhaitées,· Capacité à travailler en équipe, et à animer un groupe de travail transverse, dans un contexte multi-sociétés,. Capacité d'écoute et de conviction.· Goût et capacité pour la négociation (fournisseurs et clients internes)· Rigueur, ténacité, diplomatie, curiosité et dynamisme,-Maîtrise d'Excel, connaissances des outils eProcurement (ex : ARIBA, Digibuy), la connaissance de Power Bi serait un plus-Vos expériences précédentes éventuelles dans le Groupe vous ont permis d'acquérir de bonnes connaissances techniques, de vivre ou piloter un ou des projets, et une capacité à travailler dans un environnement international multi-sociétés.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville55 Boulevard Charles de Gaulle 92240 MalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 8 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-180613 Description du posteIntitulé du posteChef-fe de Projet MOA Finance – Transformation Finance F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionDans un contexte d'accélération de la transformation de la fonction Finance (digitalisation, évolution des normes, optimisation des processus), un groupe du CAC 40 renforce son équipe transformation/MOA Finance.Au sein de la Direction de la Transformation Finance, vous intervenez comme leader opérationnel sur des projets structurants, avec une forte proximité avec les équipes métiers (comptabilité, contrôle de gestion, consolidation) et les équipes IT.Missions principalesEn tant que Manager / Chef de Projet Senior MOA Finance, vous jouez un rôle clé dans la réussite des projets de transformation, en combinant pilotage opérationnel, expertise métier et leadership.Pilotage de projets de transformation•Piloter des projets de transformation Finance de bout en bout (cadrage, conception, recette, déploiement)•Définir et suivre les plannings, budgets, risques et indicateurs de performance•Animer la gouvernance projet (comités projet, comités de pilotage)•Coordonner les parties prenantes (équipes Finance, IT, intégrateurs, éditeurs)Leadership fonctionnel et management transverse•Encadrer et animer une équipe projet (interne et/ou externe)•Jouer un rôle de référent fonctionnel auprès des équipes métiers•Accompagner la montée en compétences des profils plus juniors•Fédérer les différents acteurs autour des objectifs projetExpertise métier Finance•Apporter une expertise reconnue sur les processus :oComptabilité générale et auxiliaireoClôture et reportingoContrôle de gestion (budget, forecast, analyse de la performance)•Recueillir, analyser et challenger les besoins métiers•Rédiger les expressions de besoins et spécifications fonctionnelles détaillées•Garantir l'adéquation des solutions avec les enjeux opérationnels et réglementairesAmélioration et transformation des processus•Identifier les axes d'optimisation et de simplification des processus financiers•Contribuer à l'harmonisation des pratiques à l'échelle groupe•Participer à des projets de déploiement ou d'évolution d'ERP, d'outils EPM, data plateforme•Promouvoir l'automatisation et la digitalisation des processus.Conduite du changement•Accompagner les utilisateurs dans l'appropriation des nouveaux outils et processus•Superviser les phases de recette (UAT) et de validation métier•Contribuer à la formation et à la communication projetMais encore ? (avantages, spécificités, …)Compétences clés :•Leadership et capacité à piloter des équipes en transverse•Capacité à faire le lien entre enjeux métiers et solutions IT•Esprit analytique et structuration des problématiques complexes•Excellentes qualités relationnelles et de communication•Autonomie, rigueur et sens des priorités•Capacité à évoluer dans des environnements exigeants et internationauxCompétences linguistiques :•Français courant•Anglais professionnel courantPourquoi rejoindre ce poste ?•Position clé entre les équipes Finance et IT•Projets structurants avec une forte visibilité•Environnement international et dynamique•Perspectives d'évolution Parlons de vous•Formation supérieure (école de commerce, d'ingénieur ou université) avec spécialisation en finance, comptabilité ou audit•Expérience significative (8 à 12 ans minimum) incluant :oUne expérience en audit financier (cabinet type Big Four) et/ouoUne expérience opérationnelle en comptabilité et/ou contrôle de gestion•Expérience confirmée en gestion de projets •Solide maîtrise des processus financiers :oComptabilité (normes IFRS, clôture, consolidation)oContrôle de gestion (pilotage de la performance, budget, forecast)•Bonne connaissance des systèmes d'information financiers (ERP type SAP, outils de consolidation/reporting)Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville55 Boulevard Charles de Gaulle 92240 MalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 5 ans

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-176716 Description du posteIntitulé du posteExpert-e Support & Gestion des Demandes F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionRattaché-e à la DSI Safran SA, le/la Lead Support Request Manager pilote le traitement opérationnel des demandes utilisateurs (Service Desk HD/SDP) et assure la qualité et la cohérence du support de proximité en France et à l'International. Il/elle veille à l'optimisation des processus, à la satisfaction des utilisateurs, à la gestion du catalogue de services, et à la diffusion des bonnes pratiques IT et Workplace.Request Management :- Pilotage de l'équipe de request management,- Assurer la gestion et l'optimisation du processus de traitement des demandes (service request),- Gérer le suivi des demandes complexes ou nécessitant une coordination transverse,- Veiller à la cohérence du catalogue de services et des workflows associés,- Piloter la réduction des délais de traitement et la qualité des réponses apportées aux utilisateurs.Suivi opérationnel des KPI (incidents & demandes) :- Assurer le monitoring des indicateurs clés,- Détecter les dérives, anticiper les risques et déclencher les actions correctives nécessaires,- Production des tableaux de bord.Analyses de cause racine (Problem Management contribution) :- Identifier les problèmes sous-jacents avec les équipes techniques, - Proposer et suivre la mise en œuvre des actions préventives ou correctives, - Alimenter la base de connaissances avec les solutions pérennes identifiées.Amélioration continue :- Participer activement aux initiatives d'amélioration continue, - Identifier les inefficiences dans les processus et workflows,- Proposer des améliorations structurantes (automatisation, simplification, documentation, communication, leftshifting), - Accompagner les équipes support dans l'adoption des bonnes pratiques ITIL.Parlons de vous- Expérience de minimum 5 ans en management support IT (Service Desk et support de proximité), dans un environnement multi-sites et international.- Maîtrise des processus ITIL et de la gestion des demandes utilisateurs.- Excellentes compétences en communication, organisation et pilotage de la satisfaction utilisateur.- Capacité à optimiser les processus, gérer un catalogue de services, diffuser les bonnes pratiques et accompagner le changement.- Maîtrise du français et de l'anglais à l'oral et à l'écrit.- Esprit d'équipe, rigueur, sens du service et leadership.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville55 Boulevard Charles de Gaulle 92240 MalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+3, BAC+4Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 5 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2025-165443 Description du posteIntitulé du posteResponsable Service Infrastructure Privée (VMware) F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionDans le cadre du développement de nos activités IT, nous recherchons un(e) Responsable Service Infrastructure Privée expert(e) sur les solutions VMware. Vous serez en charge de piloter, optimiser et garantir l'efficacité de notre plateforme hydribe destinée aux applications stratégiques du groupe. Vos missions :- Piloter et animer le service infrastructure privée basé sur les technologies VMware.- Participer au déploiement de l'infrastructure VCF en y intégrant la composante Cloud public et les impacts transformationnels- Définir la vision stratégique de l'infrastructure en collaboration avec la DSI et les équipes métiers.- Piloter l'infrastructure EVS de virtualisation sur le cloud public AWS (Programme M2C et extension de Datacenter).- Mettre en œuvre les outils d'automatisation sur la plateforme (build et run) avec une double approche portail de service et Infrastructure as Code.- Participer à l'architecture, au design et à la mise en œuvre de solutions innovantes et sécurisées.- Superviser la gestion opérationnelle de la plateforme de virtualisation hydride, assurer la qualité de service et ladisponibilité.- Accompagner les projets internes en tant que chef de projet et garantir la bonne conduite des migrations/applications sur l'infrastructure privée.- Assurer une veille technologique continue sur les environnements virtualisés et les tendances du secteur.- Encadrer et accompagner techniquement l'équipe dédiée.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Possibilité de télétravail Un environnement hybride (AWS + VMware on premise) exploitant les dernières solutions VMware (VCF, NSX) et des approches agiles d'infrastructure.Parlons de vous- Formation supérieure en informatique (Bac +5 ou équivalent).- Expérience significative dans la gestion et l'administration de plateformes VMware en environnement entreprise.- Compétences avancées en architecture d'infrastructures (design, sécurisation,automatisation), avec une bonne maîtrise de la stack VMware Cloud Foundation (VSphere, NSX, SDDC, etc...)- Expérience en gestion de projets IT, idéalement en environnements critiques.- Leadership, autonomie, sens de l'organisation, capacité à fédérer et à piloter une équipe.- Connaissance des pratiques du cloud Public.- Maîtrise de l'anglais technique.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville55 Boulevard Charles de Gaulle 92240 MalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 8 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-183683 Description du posteIntitulé du posteSolution & Data Integration Architect – API First & Industrial Data Continuity F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionAu sein de la « Direction centrale des Systèmes d'Information SAFRAN », rattaché au service « Solution Design & Architecture As a Service » du département « Architecture & Standards », vous contribuez à la mise en œuvre de la stratégie API first et à la continuité de données entre le monde industriel (OT) et le SI entreprise (IT). Vous avez la charge des activités de conception d'intégration de données et de mise en place de solutions reposant notamment sur : La plateforme MuleSoft pour l'intégration applicative et la gestion des APIs, Les technologies de streaming et messaging (Kafka, MQTT) pour les flux temps réel et évènementiels issus des systèmes industriels ou applicatifs Vous garantissez la cohérence, la robustesse, la sécurité et la pérennité des échanges de données au service des métiers (ingénierie, production, MRO, support client, fonctions support…) et pouvez avoir à concevoir l'architecture des solutions périphériques end to end. Architecture des intégrations (API First) Porter la stratégie API first pour les échanges entre applications et plateformes data. Concevoir et maintenir la cartographie des APIs et des flux (OT/IT, ERP, MES, PLM, CRM, applications métiers, data platform…). Concevoir les architectures cibles d'intégration basées sur MuleSoft, Kafka, MQTT et les principes d'architecture évènementielle. Définir et promouvoir les patterns d'intégration (APIs, microservices, évènementiel, observabilité…) en cohérence avec l'architecture d'entreprise et la stratégie cloud. Produire les dossiers d'architecture (HLD/LLD, DFD, modélisations Archimate et référencement LeanIX). Contribuer à des POVs / pilotes pour valider les options techniques et les patterns d'intégration. Continuité de données entre le monde industriel et le SI Concevoir les architectures permettant la remontée, l'horodatage et la valorisation des données industrielles (machines, capteurs, IoT, SCADA, MES) vers les systèmes SI, UNS et les plateformes data. Structurer les flux OT/IT en s'appuyant sur MQTT et Kafka pour les échanges temps réel et la gestion des évènements. Garantir la cohérence, la traçabilité et la qualité des données tout au long de la chaîne, depuis l'atelier jusqu'aux applications métiers et aux solutions d'analytics/IA. Intégrer les contraintes industrielles : temps réel, disponibilité, robustesse, cybersécurité, réseaux d'usine. Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Compétences techniques complémentaires Familiarité avec les architectures de data platform (data lake, data warehouse, analytics). Protocoles d'échange : REST, JSON, HTTP, MQTT, SOAP/XML. Connaissances en cybersécurité des échanges (authentification, autorisation, chiffrement, gestion des secrets). Notions d'architectures cloud et conteneurs. Approches d'architecture (type TOGAF ou équivalent), modélisation Archimate appreciée (UML, diagrammes d'architecture). Pratiques CI/CD applicables aux chaînes d'intégration (APIs, pipelines, déploiements). Travail en mode projet (SAFe / cycle en V). Compétences comportementales Capacité à fédérer des interlocuteurs variés : IT, métiers, équipes industrielles, équipes OT, partenaires externes. Excellentes aptitudes de communication et de vulgarisation sur les sujets d'architecture. Rigueur, sens de la synthèse, capacité à documenter et à formaliser. Esprit d'analyse, capacité à arbitrer et à défendre des choix d'architecture. Esprit d'équipe, sens du service et orientation résultat. Parlons de vousBac+5 (école d'ingénieurs ou université) en informatique, systèmes d'information, data ou équivalent. Expérience significative (5 ans et plus) en architecture d'intégration ou architecture SI. Expérience concrète sur des projets d'intégration de données industrielles (atelier, usine, IoT, OT/IT) appréciée. Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville MalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 5 ansLanguesFrançais (Bilingue)Anglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-183680 Description du posteIntitulé du posteSupplier Performance Manager - Matières Métalliques F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionPassionné par la performance fournisseurs, la gestion des risques et la sécurisation des approvisionnements stratégiques ? Rejoignez-nous pour contribuer à la robustesse de notre supply chain !La Direction des Achats Groupe pilote les achats de matières mutualisés pour l'ensemble des sociétés. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Supplier Performance Manager (SPM) Matières Métalliques.Rattaché(e) au Responsable du Pôle SPM & Qualité, vous jouez un rôle transverse en interface avec les directions achats du Groupe et les fournisseurs stratégiques de matières métalliques.Vous contribuerez activement à la sécurisation des approvisionnements et au renforcement de la résilience industrielle du Groupe.Vos principales missions1. Pilotage des besoins et consolidationIdentifier et consolider les besoins de l'ensemble des entités Safran et de leurs sous-traitantsGarantir la cohérence et la fiabilité des données de planification2. Performance fournisseursSuivre et améliorer la performance opérationnelle, qualité et logistique des fournisseursVeiller au respect des engagements contractuels (stocks de sécurité, lead times, capacité, etc.)Piloter les plans d'actions en cas de dérive3. Adéquation charge/capacité et gestion de criseGarantir l'adéquation charge-capacité des élaborateursAnticiper et piloter les crises d'approvisionnementCoordonner les actions en transverse avec les acheteurs Groupe et les fournisseurs4. Résilience et sécurisation des approvisionnementsContribuer à la définition et au déploiement de la stratégie de résilience matières métalliquesS'assurer que les élaborateurs sécurisent leurs propres sources d'approvisionnement (matières premières critiques, énergétique, transport…)Identifier les vulnérabilités supply chain et piloter les plans de dériskingMettre en place des dispositifs de sécurisation (multi-sourcing, stocks stratégiques, dual sourcing…)5. Pilotage de la performance et gouvernanceDéployer les baselines et assurer le suivi des risques fournisseursOrganiser et coordonner les revues de performance fournisseurs avec les entités du GroupePrésenter mensuellement les volumes commandés et les parts de marché associées6. Développement fournisseursContribuer à la montée en maturité industrielle des fournisseursParticiper à la construction d'une supply chain plus souveraine et robusteMais encore ? (avantages, spécificités, …)Déplacements mensuels de courte durée à prévoir en France et à l'étranger (Europe, USA, Asie, etc...)Parlons de vousCompétences techniques : Connaissance de la branche d'activité matières métalliques (produits, marché) et des achats (méthodes). Maîtrise des outils et méthodologies MRP2 et Lean-6 Sigma. Maîtrise de la gestion des données et outils associés (Excel, PBI, etc.).Savoir-être relationnel : Compétences en communication et en leadership. Enthousiasme et persévérance. Objectivité afin de rester impartial.Managériales : Capacité à diriger, animer et mobiliser une équipe en coordination transverse. Ténacité et force de conviction pour faire respecter les engagements contractuels.Connaissances supplémentaires (un plus) : Idéalement certifié CPIM. Très bonne maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit, indispensable pour ce poste exposé à l'internationalLocalisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville55 Boulevard Charles de Gaulle 92240 MalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 8 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-175677 Description du posteIntitulé du posteDevOps Platform AWS F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionContexte : Safran Analytics est l'IA Factory du Groupe Safran spécialisée dans le traitement de données tabulaires, time series et données texte. Les équipes de Safran Analytics travaillent avec les ingénieurs et responsables de produits et services des sociétés du Groupe pour développer des solutions innovantes à base de Analytics, Machine Learning et IA à base de modèles fondation.En tant qu'Ingénieur DevOps Platform AWS, vous intégrez la Direction Technique de Safran Analytics.Missions principales :• Concevoir, développer et maintenir des modules Infrastructure as Code (IaC) et des templates standardisés, pour accélérer l'arrivée de nouveaux projets IA sur la plateforme• Développer et maintenir des modules d'infrastructure as code (IaC) et des templates standardisés pour accélérer l'accostage des projets Cloud IA sur la plateforme : - Concevoir et maintenir les architectures Cloud AWS (multi-comptes, VPC, sous-réseaux, sécurité réseau, IAM).- Mettre en œuvre l'Infrastructure as Code (Terraform, CloudFormation ou équivalent) pour standardiser et automatiser les déploiements.- Garantir la scalabilité, la disponibilité et l'optimisation des coûts (approche FinOps) des environnements IA.- S'assurer que les Squads exploitent correctement les services Cloud mis à disposition par la DSI Groupe• Industrialiser les déploiements cloud via l'automatisation (Terraform, CloudFormation, Ansible…) et orchestrer les environnements (Docker, Kubernetes…) pour assurer agilité et robustess• Accompagner les squads et projets métiers : support technique, sensibilisation aux outils DevOps/SecOps/FinOps, suivi opérationnel, transferts de compétences• Contribuer à la stratégie d'adoption Cloud en animant des sessions de partage, en participant à l'outillage de la forge DevOps Groupe, et en diffusant les bonnes pratiques DevSecOps au sein des équipes IT.• Automatiser les déploiements sur les environnements (développement, intégration, pré-production, production).• Intégrer la sécurité dans les pipelines CI/CD et les bonnes pratiques de sécurité AWS : - Analyse de vulnérabilités des images Docker,- Scan de configuration IaC,- Contrôles de conformité automatisés- Gestion des identités et des accès (IAM, rôles, politiques de moindre privilège), chiffrement des données (KMS, gestion des secrets)• Standardiser les usages Cloud :- Création et alimentation des pattern Data/IA fondationnels permettant l'accostage des projet IA de safran sur la landing zone AWS- Amélioration du socle Landing Zone AWS du Groupe : assurer l'évolutivité, la sécurité, et l'industrialisation du socle AWS, en intégrant les meilleures pratiques et retours d'expérience du marchéMais encore ? (avantages, spécificités, …).Parlons de vousFormation :• Diplôme d'ingénieur ou Bac+5 en informatique, systèmes d'information, réseaux / télécoms, cybersécurité ou domaine équivalent.Expérience :• 7 ans d'expérience dans un rôle DevOps / Cloud.• Une expérience dans le développement de solutions SaaS intégrant des fonctions IA sera très appréciée.Compétences techniques :• Expérience significative en ingénierie DevOps, idéalement sur des environnements AWS, avec une bonne maîtrise des outils d'automatisation (Terraform, Ansible…), de CI/CD (GitLab CI, Jenkins, etc.) et de gestion de conteneurs (Docker, Kubernetes…).• Solide compréhension des enjeux de sécurité (SecOps), de gouvernance Cloud et de FinOps.• Une connaissance des environnements Cloud d'entreprise et une expérience au sein d'un Cloud Center of Excellence (CCOE) sont des atouts appréciés.• Capacité à travailler en transverse avec les équipes projets, sécurité, infrastructure et architecture ; aisance pour vulgariser des sujets techniques et animer des échanges.• Curiosité, rigueur, sens du collectif et volonté de contribuer à un cloud sécurisé, responsable et efficient chez Safran.• Une certification DevOps AWS ou équivalent est un plus.Compétences comportementales :• Esprit d'équipe et capacité à travailler en mode agile• Excellente communication avec des profils variés (métiers, data scientists, développeurs, cybersécurité, production).• Sens de l'initiative, autonomie et pragmatisme.• Goût pour l'amélioration continue et la standardisation des pratiques.• Capacité à vulgariser des sujets techniques complexes.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville55 Boulevard Charles de Gaulle 92240 MalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 8 ans

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-183410 Description du posteIntitulé du posteArchitecte d'Entreprise F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionL'Architecte d'Entreprise défini et pilote l'évolution cohérente de l'ensemble du Système d'Information (SI) dans le respect des objectifs de l'entreprise, des exigences et besoins des Métiers, et du Plan Directeur du SI.Il/elle exploite au mieux les possibilités de l'état de l'art en relation avec les autres domaines de l'Architecture d'Entreprise (architecture technique, architecture des données, architecture des flux), tout en analysant les impacts des nouvelles solutions et leur cohérence avec l'architecture existante et l'architecture cible.En participant aux projets, il/elle gère, modélise et documente la cartographie du SI en respectant la méthodologie, les référentiels de modélisation et les outils de l'Architecture d'Entreprise.Principales Activités:Dans le cadre des activités d'Architecture d'Entreprise :• Contribue à l'optimisation des processus Métiers, des échanges de données, des applications et des systèmes associés.• Anticipe les changements et leurs impacts Métiers sur le SI, et réciproquement.• Contribue aux choix de nouvelles solutions, en cohérence avec les recommandations et solutions en place.• A partir des stratégies et des besoins des directions Métiers, propose des scénarios d'évolution des applications Métiers et de simplification du SI.• Effectue une veille technologique et promeut des solutions innovantes adaptées à l'entreprise.Dans le cadre de la documentation du SI :• Formalise, consolide, documente et fait évoluer la cartographie du SI.• Contribue à la mise en place, à la maintenance, au support et à l'évolution des outils de modélisation de l'architecture du SI, ainsi qu'à leur interopérabilité avec l'écosystème applicatif du Groupe.• Contribue à la spécification et à la validation des standards et des référentiels d'Architecture d'Entreprise.Dans le cadre des projets :• Contribue à l'évaluation de la cohérence des projets par rapport à l'architecture cible par des études d'opportunité et des analyses d'impact.• Élabore les documents d'architecture conformément à la méthodologie de gestion de projet en vigueur.• Lors des phases de mise en production, assure que les solutions déployées sont conformes avec les recommandations.Dans le cadre de la communication et de l'amélioration continue :• Promeut l'Architecture d'Entreprise auprès des directions Métiers et de la DSI comme un outil d'aide à la décision et à la transformation digitale de l'entreprise.• Communique et partage les principes d'architecture, les standards et l'innovation technologique avec les communautés d'experts et d'architectes du SI.• Contribue aux sessions de formation au cadre d'Architecture d'Entreprise et aux outils associés. Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Déplacements ponctuels à prévoir.Parlons de vousParcours professionnel : • Bac + 5 école d'ingénieur généraliste, ou informatique.• Expérience de 5 à 8 ans dans un ou plusieurs Métiers de l'entreprise, ayant piloté des projets informatiques.• Idéalement, ayant une double compétence/expérience Métiers et SI.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)VilleMalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 5 ansLanguesAnglais (Courant)Français (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-182178 Description du posteIntitulé du posteHead of Group Workplace F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionIntégré à la Direction Digitale et Systèmes d'Information, le responsable du Workplace Groupe est rattaché à la direction des Services Critiques.Missions principales1. Pilotage des services WorkplaceAssurer la responsabilité des périmètres : mastering, gestion de parc (SCCM, Intune), packaging, conformité et sécurité des postes de travailPiloter les services VDI et vApps (Citrix)Garantir la stabilité, la performance et la disponibilité des services2. Qualité de service et excellence opérationnelleSuivre et améliorer les SLA, KPI et la qualité de serviceMettre en place une démarche d'amélioration continueAnticiper les besoins et les évolutions des usages3. Stratégie et transformation WorkplaceDéfinir la stratégie Workplace en lien avec les enjeux métier et ITConstruire et piloter la roadmap (Modern Workplace, VDI, transformation digitale)Assurer une veille technologique et proposer des innovations4. Pilotage économiqueÉlaborer et suivre le budget (CAPEX / OPEX)Optimiser les coûts (licences, infrastructures, fournisseurs)5. Gouvernance et pilotage des partenairesPiloter les fournisseurs et les contrats de serviceSuperviser les activités offshore (Inde)Assurer la coordination des équipes internes et partenaires6. Coordination transverse et gouvernance GroupeTravailler en transverse avec les équipes infrastructure, sécurité et applicationsAssurer un reporting régulier auprès du management et des instances de directionContribuer à la gouvernance Workplace au niveau GroupeAnimer et sponsoriser les communautés associéesMais encore ? (avantages, spécificités, …)•Astreintes possibles dans le cadre du support des services critiques.•Déplacements ponctuels en France et à l'international.Parlons de vousFormation & expérienceDiplôme Bac +5 en informatiqueMinimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire en environnement Workplace / End User ComputingExpérience confirmée en pilotage de services IT et coordination d'équipes techniquesCompétences techniquesBonne connaissance des environnements Microsoft Endpoint Management (MECM / Intune) et sur les solutions VDI et CitrixCompréhension des enjeux de sécurité, conformité et gestion de parcCompétences comportementales (soft skills)Leadership naturel et sens des responsabilitésExcellentes capacités de communication, avec aptitude à interagir avec des interlocuteurs variés (métiers, architectes, management)Forte capacité à travailler en transverse et à coordonner plusieurs acteursCapacité à gérer des environnements complexes et à prioriser dans un contexte multi-projetsSens du service et orientation clientEsprit d'analyse et de synthèseCapacité à prendre du recul et à proposer des axes d'améliorationCapacité à concilier vision stratégique et efficacité opérationnelleRéactivité, adaptabilité et bonne gestion du stressLocalisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville55 Boulevard Charles de Gaulle 92240 MalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 8 ans

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2025-168584 Description du posteIntitulé du posteIngénieure Simulation / Serious Gaming expérimentée F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionL'unité de Prototypage et de Simulation (PAD) de la Direction DIEMO de Safran Electronics & Defense, établissement de Massy, recherche un collaborateur-trice pour des activités d'étude, de conception et de développement de simulateurs Technico opérationnelles ou fonctionnelles. Ces simulateurs sont destinés à aider les équipes Produit dans leurs développements en accélérant les capacités de test, mais aussi à fournir à nos clients des outils permettant de préparer l'intégration de nos produits à leurs systèmes ou d'accompagner la formation des utilisateurs. Ces simulateurs se basent sur des briques mutualisées développées en internes et peuvent adresser tous nos produits (drones, systèmes optroniques, robots...) Le/la candidat-e, de formation ingénieur-e à dominante logiciel, sera amené-e à contribuer au développement de simulateurs liés à nos produits (Jumeaux numériques, simulateur de formation, simulateur de test) en lien avec les équipes produits. Pour se faire, il/elle s'appuiera sur les spécialistes systèmes de Safran, exploitera des briques logicielles existantes dans l'entreprise ou dans le domaine du logiciel libre et travaillera avec des partenaires externes, il/elle devra maîtriser UNREAL ENGINE et le langage C++. La connaissance des normes SISO (Simulation Interoperability Standards Organization serait un atout supplémentaire. Mais encore ? (avantages, spécificités, …)-Parlons de vousIngénieur·e logiciel passionné·e, vous disposez d'une expertise confirmée en conception d'architectures logicielles.Fort·e d'au moins 5 ans d'expérience, vous aimez relever des défis techniques, évoluer sur des projets innovants et apporter des solutions performantes à forte valeur ajoutée : Ce poste est fait pour vous !Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, ESSONNE (91)VilleMassyCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 8 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-176756 Description du posteIntitulé du posteResponsable Commercial Senior Navigation – Terre F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionIntégrer Safran Electronics & Defense sur notre site de Malakoff ; c'est rejoindre un leader technologique reconnu dans les domaines de l'électronique, de la défense et du spatial. Vous serez basé au siège social de la société, au cœur des orientations stratégiques. Rattaché·e à la GBU Défense, vous évoluerez au cœur de projets innovants dans un environnement international, porté par la passion et l'expertise de nos équipes.En tant que Responsable Commercial Senior N&T – Terre, découvrez les missions qui rythmeront votre quotidien :-Développer et piloter l'activité commerciale des solutions de navigation terrestre, en fine collaboration avec les filiales Safran Electronics & Defense, ainsi qu'avec les institutions publiques et les industriels de la Base Industrielle et Technologique de Défense (BITD) ;-Assurer la promotion et la commercialisation du portefeuille Navigation, tout en contribuant à la valorisation des autres solutions de la Business Unit (GNSS & Timing) ;-Construire la stratégie commerciale sur votre zone dédiée, définir les objectifs, coordonner les réponses aux appels d'offres et porter les propositions, en étroite synergie avec la direction programme et les équipes projets ;-Garantir une relation client de qualité : assurer un suivi proactif, préparer et négocier les contrats en lien direct avec de grands comptes nationaux ;-Participer aux analyses marketing et à l'élaboration des lignes de produits, en veillant à faire évoluer la politique produit selon les besoins marché et la concurrence ;-Réaliser une veille commerciale et concurrentielle, pour anticiper les évolutions du secteur et ajuster les offres ;-Mobiliser et fédérer les réseaux de vente, en lien avec la Direction internationale et les bureaux locaux, pour sécuriser l'action commerciale sur le périmètre international ;-Participer à la planification des objectifs de vente et au suivi de leur atteinte ;Effectuer des déplacements fréquents à l'étranger, afin de renforcer les relations avec les clients et partenaires clés.Vous serez au cœur des activités stratégiques du développement business, tout en contribuant au rayonnement des technologies de navigation terrestre dans le domaine de la défense.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Au sein de Safran Electronics & Defense, nous offrons un environnement qui valorise l'expertise, l'innovation et le développement des talents. Nos collaborateurs bénéficient d'un écosystème riche fondé sur des filières expertes, de fortes opportunités de mobilité interne, l'appui de Safran Université et un réseau dynamique d'ambassadeurs, de mentors et d'experts techniques. Notre culture est portée par l'esprit d'entreprendre, la passion, l'excellence technologique et l'engagement en faveur de la souveraineté, de l'innovation et de la diversité des profils. Implanté aux portes de Paris, notre site de Malakoff offre un environnement moderne, éco-conçu et tourné vers le bien-être, avec de vastes espaces arborés, des terrasses conviviales et des infrastructures sportives accessibles à toutes et à tous. Vous bénéficierez d'un restaurant d'entreprise axé sur la qualité et les circuits courts, d'une cafétéria accueillante ainsi que d'une conciergerie. Le cadre de travail intègre des services de santé et un accompagnement social, rendant le site handi-accueillant. Parmi les avantages sociaux nombreux : un remboursement complet du pass Navigo, des primes de mobilité durable, la possibilité de télétravailler plusieurs jours par mois, la participation, l'intéressement, les chèques vacances & culture, ainsi qu'un engagement fort pour la qualité de vie au travail. Cette dynamique favorise l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle et l'épanouissement durable des talents.Parlons de vousPour réussir et vous épanouir dans ce poste à responsabilités, nous recherchons un·e candidat·e qui présente les qualités suivantes :Qualités personnelles et relationnelles :Autonomie, sens de l'implication ;Dynamisme, réactivité et capacité à prendre des initiatives ;Fort sens du relationnel et écoute active ;Excellente capacité d'analyse et de restitution, notamment en environnement complexe ;Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire ;Goût pour la transmission et la pédagogie auprès des client·e·s internes et externes ;Capacité à fédérer des équipes et des réseaux de vente diversifiés.Formation et qualifications :Vous êtes diplômé·e dans les domaines du commerce. Des formations ou certifications spécifiques en vente de solutions complexes, négociation commerciale ou gestion de grands comptes seront des atouts complémentaires.Expérience professionnelle :Vous justifiez d'une expérience commerciale confirmée de plus de 10 ans, idéalement acquise au service d'interfaces avec les forces armées et les industriels de la BITD. Une expérience dans des environnements technologiques innovants, sur des marchés réglementés, sera fortement valorisée.Compétences techniques attendues :Maîtrise approfondie des techniques de vente et de négociation en contexte B2B et institutionnel ;Bonne connaissance des réglementations liées aux ventes de matériels de guerre (licences export, contraintes associées) ;Capacité à construire et piloter des offres techniques et commerciales complexes (réponse à appels d'offres, suivi de grands comptes) ;Solide compréhension des marchés de la navigation terrestre, des solutions PNT (Positionnement, Navigation, Timing) et de leur environnement concurrentiel ;Aisance dans l'analyse marketing, la veille concurrentielle et la gestion de portefeuille produits.Chez Safran Electronics & Defense, nous sommes convaincu·e·s que la richesse de notre équipe vient de la diversité des expériences et des parcours. Ici, chacun·e apporte sa singularité pour layering avancer l'innovation et partager une aventure commune. Si cette offre ne correspond pas à vos attentes, n'hésitez pas à la partager autour de vous.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville55 boulevard Charles de Gaulle 92240 MalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 8 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2025-156322 Description du posteIntitulé du posteArchitecte Système On Chip F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionAu sein de la Direction Technique, l'Architecte System-On-Chip participe au développement de calculateurs qui seront embarqués dans les futurs aéronefs (avions, hélicoptères, drones…) de nos clients internationaux. Vous jouerez un rôle clé dans les innovations technologiques pour l'aéronautique, notamment en matière de nouvelles mobilités et de décarbonation avec toujours plus de sécurité. Vous aurez l'opportunité d'avoir de nombreux échanges avec nos experts de différents domaines qui nous permettent de maîtriser toutes les techniques associées au développement et à la fabrication de produits électroniques.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Situé à 25 minutes de Paris centre en RER et à 5 minutes à pied de la gare, notre établissement de Massy bénéficie d'infrastructures contribuant fortement à la qualité de vie sur le site. Il permet à nos collaborateurs de concilier activités professionnelles et sportives (infrastructures sportives situées à proximité), de s'évader le temps d'une pause repas dans un des nombreux restaurants à proximité, d'accéder à des services utiles tels que la conciergerie.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Pour en savoir plus sur nos engagements en faveur des personnes en situation de handicap, rendez-vous sur notre page Employeur exemplaire | Safran.Parlons de vous-Vous êtes Ingénieur(e) ou équivalent de formation avec une spécialité en micro-électronique et conception système.-Vous avez au moins 10 années d'expérience dans le domaine de la micro-électronique (spécification, conception de composants de type SoC, ASIC, FPGA ou micro-contrôleur…).-Vous avez également une expérience significative en développement de systèmes numériques complexes (caractérisation du logiciel et du matériel).-Des compétences en technologies de fabrication de semi-conducteurs sont requises.-Des expériences avec les environnements de virtualisation logicielle/matérielle sont souhaitées (VLAB, Synopsys Platform Architect, SystemC, SystemVerilog, VHDL…).-Une connaissance des environnements aéronautiques et/ou cyber-sécurité est un plus.-Une maîtrise de l'anglais écrit et oral est nécessaire.-On vous reconnaît des qualités de communication, d'esprit d'équipe et de rigueur au travail. -Vous êtes passionné de technologie et faites preuve d'innovation.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, ESSONNE (91)VilleMassyCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 8 ansLanguesFrançais (Langue maternelle)Anglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 211215-185967 Description du posteIntitulé du posteChef de Projet d'intégration F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionAu sein de la Direction de la Performance et de la Transformation (DPT), le-la Chef-fe de projet Intégration pilote et coordonne les projets d'intégration de sociétés acquises. Ces projets sont des projets à fort enjeux stratégiques et à forte composante humaine et sont en visibilité des intances executives au niveau SED et Safran. Le-la chef-fe de projet Intégration assure la définition de la stratégie d'intégration, la préparation, l'accompagnement et la mise en œuvre opérationnelle de cette stratégie pour garantir la réussite des objectifs de synergies, continuité des activités et l'atteinte des objectifs stratégiques post-acquisition.Cette mission comporte : •La Préparation des projets d'intégration (structuration, cadrage, planification)•La création d'une équipe transverse multi-fonctionnelle pour mener les différentes activités du projet•L' Accompagnement des programmes d'intégration (coordination, communication, changements culturels et organisationnels)•Le Pilotage opérationnel et suivi des couts et de l'avancement des différentes streams (synergie, organisation, process, systèmes, culture d'entreprise…)•Le reporting opérationnel et financier du programme d'intégration•Le reporting au conseil d'Administration sur les programmes d'intégration•L'Optimisation et la capitalisation pour outiller le processus d'intégrationMais encore ? (avantages, spécificités, …)Travail en milieu multiculturel, multifonctionnel très largeGrande visibilité du poste au sein de SED et au niveau de SAFRANActivité très variée d'un projet à l'autreMission qui couvre de la stratégie à l'éxecution dans une période de temps courte (1 à 2 ans). Composante humaine et conduite du changement très présente dans ce posteParlons de vousCompétences requisesCompétences techniques :•Gestion de projets complexes, idéalement internationaux•Maîtrise des outils d'analyse et de reporting financier•Connaissance des marchés aéronautiques et défense •Connaissance des processus de développement, production, supply chain, systèmes d'information•Expérience préalable en fusions-acquisitions ou intégration d'entreprisesCompétences comportementales :•Leadership et influence•Capacité à travailler en mode transverse et multiculturel•Excellente communication, diplomatie•Orientation résultats et gestion de la pression•Esprit d'analyse, rigueur et organisation•Adaptabilité, flexibilitéFormation / expérience :•Bac +5 (école d'ingénieurs, de commerce ou université)•Expérience significative (8 ans minimum) en gestion de projets, idéalement dans un contexte industriel et international•La pratique courante de l'anglais Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de FranceVille malakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 8 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 212949-185506 Description du posteIntitulé du posteResponsable Commercial Export – Solutions Artillerie (Thundart, Warbler, suite artillerie) F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionAu sein du département «Airborne Combat Systems" de la Direction Commerciale de la GBU Défense, vous prenez en charge le développement et la gestion d'un portefeuille produits, comprenant notamment les solutions artillerie Thundart, Warbler et Spider Arty sur des marchés internationaux à forte valeur ajoutée.Vos missions principales :•Développement de l'activité export :Promouvoir activement le Thundart, Warbler et Spider Arty sur les marchés cibles (Club AASM et Caesar) en adaptant vos actions commerciales aux spécificités de chaque client et pays.Développer les ventes à l'international en coordination avec la direction des programmes, le marketing et nos partenaires locaux.•Gestion de la relation avec le partenaire MBDA et élaboration de la stratégie commerciale :Concourir à la relation avec MBDA puis avec la JV qui portera les contrats Thundart. Participer à l'élaboration de la stratégie commerciale en coordination avec MBDA et la JV.•Gestion de la relation Client et des Contrats :Assurer le suivi rigoureux des contrats existants, de la phase d'offre à la livraison et au paiement, dans le respect des engagements et réglementations.•Réponse aux Appels d'offres & Négociation :Piloter la réponse aux appels d'offres en collaboration avec les équipes internes, élaborer les dossiers techniques et commerciaux, conduire les négociations contractuelles jusqu'à signature.•Partenariats Stratégiques :Identifier et étudier les partenariats potentiels nécessaires à l'accès ou au développement des marchés export, en particulier avec les forces armées et les organismes partenaires sur chaque zone géographique.•Planification & Support Stratégique :Participer à la définition des objectifs de vente et à l'élaboration des plans d'action en lien avec la stratégie produit, le marketing et les responsables de programme.Contribuer à la veille concurrentielle sur les domaines de l'artillerie et des MTO afin d'anticiper les tendances du marché et faire évoluer l'offre.•Garantie de la satisfaction Client :Être le garant de la qualité de la relation client, de la réactivité et de la conformité des solutions livrées, avec une forte orientation résultats et satisfaction client.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Déplacements à l'étranger (Partenaires commerciaux, Clients)Réunions sur les sites Programmes, R&D (Eragny),de production ainsi que dans nos filiales à l'internationalParlons de vous•Formation supérieure (commerce, ingénierie, défense…)•Expérience confirmée dans la vente export, idéalement dans le secteur défense et des systèmes d'artillerie.•Maîtrise des environnements multiculturels et des marchés internationaux.•Excellentes capacités de négociation, d'organisation et de gestion de projet.•Anglais courant impératif ; la maîtrise d'autres langues est un plus.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville55 boulevard Charles de Gaulle 92240 MalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 8 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-174081 Description du posteIntitulé du posteExpert-e CEM F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionLa Direction de l'Ingénierie Electronique, Mécanique et Optique de la Direction Technique de Safran Electronics and Defense recherche un-e Expert-e CEM. Intégré-e au sein de l'Unité d'Ingénierie CEM sur le site de Massy, le ou la candidate aura à terme une position de référent-e et devra :-Effectuer les expertises et investigations techniques qui lui seront confiées.-Conseiller, orienter et valider les travaux de l'équipe.-Développer, capitaliser et diffuser ses compétences techniques au sein de l'équipe.-Piloter les travaux R&T qui lui seront confiés.-Contribuer à l'émergence de nouvelles méthodes de mesure, essais, etc…-Participer au développement technique et numérique des outils de simulation.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Des déplacements réguliers sur le site d'Eragny-sur-Oise sont à prévoir.Des déplacements occasionnels au niveau national sont aussi à prévoir et encore plus ponctuellement au niveau international.Parlons de vousDe formation BAC+5, vous justifierez d'une expérience professionnelle supérieure à 8 ans dans le domaine de la compatibilité électromagnétique. Des compétences en gestion de projet sont un plus. En terme de savoir-être :-Vous possédez de bonnes compétences en communication.-Vous faites preuve de curiosité, d'autonomie et de dynamisme.-Vous avez de bonnes capacités de travail en équipe.-Vous êtes capable de travailler efficacement et de manière proactive avec d'autres équipes.De plus, le poste requiert des compétences techniques solides en compatibilité électromagnétique et plus particulièrement des connaissances normatives aéronautiques civiles et militaires (DO-160, MIL-STD-461, AECTP…), des connaissances en terme de techniques d'essais et de mesures ainsi que des connaissances en simulation électromagnétique.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, ESSONNE (91)Ville100 avenue de Paris, 91344 Massy Critères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 8 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-183931 Description du posteIntitulé du posteSenior Key Account Manager - Responsable Grand Compte - Famille AASM France (DGA) F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionAu sein du département "Airborne Combat Systems" de la Direction commerciale Combat Systems (GBU Defense), vous êtes le responsable Grand Compte DGA/UM CAER pour la famille AASM.Vous êtes l'interface avec le Client et jouez un rôle de coordinateur (partagé) pour l'ensemble de la GBU Défense.Dans ce cadre, vous contribuez à la satisfaction Client en administrant les cycles de vente, les engagements de livraisons et les paiements dans le respect des spécificités culturelles du Client et conformément aux règles internes et à la réglementation.Vous êtes responsable :-De la relation Client sur un portefeuille stratégique. Vous savez analyser et traduire les expressions de besoin du Client au profit des spécialistes.-Du suivi des affaires en cours (avenants aux contrats, bons de commande, mise à jour des accords de coopération,…).-De la construction des propositions technico-commerciales et de la rédaction des offres et des contrats. En lien avec la Direction Juridique, la Direction Administrative et Financière, la Direction des Programmes. -De la négociation des offres avec le Client (France).-De la prospection, du développement du business (analyses concurrentielles, stratégie commerciale, planification, business plan) et de la promotion des feuilles de routes.-De l'animation de l'avant-vente.Vous jouez un rôle d'animateur avec la Direction des Programmes afin de réaliser la promotion et la vente de nos produits de haute technologie dans le domaine des « Smart Weapons » en général, et de la famille AASM en particulier.Le poste est fonctionnellement rattaché au directeur commercial du département « Systèmes de Combat Aéroporté ».Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Déplacements fréquents dans notre centre Expert d'Eragny (Ile-de-France) et dans nos centres de production (Montluçon).Parlons de vous-Attiré(e) par les domaines aéronautiques et aéroterrestres, avec un appétit technique et une curiosité pour les systèmes aéroportés de haute technologie, vous êtes très motivé(e) par le domaine de la Défense et ses enjeux ;-Vous faîtes preuve d'autonomie et de rigueur ;-Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre réactivité, et vous savez faire preuve de résilience face au stress. Autonome, sans être indépendant, vous savez prendre des initiatives et faites preuve de leadership.-Disponible, adaptable, vous aimez travailler en équipe.-Vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience dans un poste de responsable commercial au sein d'un industriel de défense dont au moins 5 années avec le Client DGA.-Vous maîtrisez les spécificités des négociations avec l'Etat/DGA (EBOT, ECV, Code des Marchés Publics et CAC Armement)-Vous avez déjà un réseau au sein de la DGA et des états-majors (Air, Marine) que vous savez solliciter opportunément.-Vous êtes à l'aise avec les offres et négociations en co-traitance.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville55 boulevard Charles de Gaulle 92240 MalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 8 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-MKO-DAV-DC-195798-172393 Description du posteIntitulé du posteSales & contract manager F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionLa direction des Ventes est en charge de la vente et de l'exécution des contrats pour l'ensemble des programmes de la GBU Avionics pour les marchés aéronautiques, dans les domaines civil et militaire.La direction des Ventes est en charge de la vente et de l'exécution des contrats pour l'ensemble des programmes de la GBU Avionics pour les marchés aéronautiques, dans les domaines civil et militaire.Dans ce contexte, nous recherchons un/une Responsable Commercial pour le département Actuation dont les missions seront de :1. Représenter la Direction des Ventes et assurer la fonction commerciale au sein de l'équipe Programme.- Être le point focal commercial de l'Equipe Programme dans la relation Client pour les aspects contractuels et commerciaux.2. Appliquer la politique Commerciale de la GBU Avionics en veillant à l'atteinte des objectifs économiques et stratégiques, dans le respect des règles de trade compliance.- Partager aux Responsables de Comptes Clés (KAM) de la Direction du Développement Commercial l'avancement des dossiers commerciaux ou toutes informations pertinentes et en les sollicitant de manière appropriée.- Assurer l'interface avec la Direction Management des Ventes (CSR) pour la bonne administration des commandes et contrats (saisie des commandes, facturation …).- Soutenir l'avancement du chiffre d'affaires en conformité avec les objectifs budgétaires et rechercher chez le client les leviers nécessaires- S'assurer que les actions de recouvrement sont menées3. Piloter la construction des offres technico-commerciales en vue d'une sélection, et rédiger les offres commerciales- Piloter la réalisation des offres technico-commerciales qu'elles soient spontanées, en réponse à RFI/RFP ou en réponse à une demande d'évolution. Être le garant de lacomplétude et de la cohérence de l'ensemble des offres.- Définir le Business Plan en s'assurant de la rentabilité des offres et de la conformité à la politique commerciale.- Soutenir les offres vers les Clients. Promouvoir les caractéristiques clés de performances techniques, économiques et industrielles des produits pour accroitre leur différentiation et la valeur perçue par les Clients.4. Conduire les négociations contractuelles avec les Clients, et être le garant de l'exécution des contrats :- Elaborer et négocier les contrats commerciaux. Piloter les négociations dans le cadre d'un changement- Assurer le suivi de l'exécution des contrats / commandesMais encore ? (avantages, spécificités, …)Avantages SEDParlons de vousVous justifiez d'une expérience significative dans une fonction Business / Projet / Programme, sur des affaires d'envergure.Vous disposez de solides compétences rédactionnelles, financières (business plan) et juridiques. Et également d'une connaissance du milieu aéronautique civile et de ses contraintes de certificationVous êtes reconnue(e) pour vos capacités d'écoute, de communication et de négociation et votre capacité à évoluer dans un contexte multiculturelLocalisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville55 boulevard Charles de Gaulle 92240 MalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 8 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-177213 Description du posteIntitulé du posteResponsable de Pôle Achats & Supply Chain (F/H) Type contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionVous souhaitez jouer un rôle clé dans la transformation digitale de Safran Electronics & Defense ? Rejoignez la DSI de SED au sein du Département Ecosystème SAP et prenez la direction du Pôle SAP Achats & Supply Chain.Ce poste d'encadrement s'adresse à un(e) expert(e) SAP disposant d'un excellent bagage métier, d'un solide leadership et d'un goût affirmé pour la gestion d'équipe et le pilotage de projets transverses.Votre mission principale :Au sein du département SAP de la Direction APSO, vous managerez l'équipe fonctionnelle responsable du bon fonctionnement et de l'évolution du périmètre Achats (MM, Ariba, interfaces) et Supply Chain (MM, eWM, IBP, Portail Achat, interfaces), en veillant à l'alignement du SI avec les enjeux métier et la stratégie de modernisation du Groupe.Vos responsabilités :•Piloter, animer, fédérer et développer une équipe de Référents Applicatifs SAP et Applis connexes sur les domaines Achats et Supply Chain, en assurant la montée en compétences et la cohésion de l'équipe, onshore et offshore (Digit).•Garantir le maintien en condition opérationnelle des solutions de votre domaine, l'optimisation de la performance et l'évolution continue des applications (SAP ECC6, S/4HANA, SI interfacés…).•Encadrer et prioriser le traitement des demandes Métiers et des Projets, challenger les besoins, qualifier leur faisabilité et organiser leur mise en œuvre jusqu'à mise en production OTD et FTQ.•Assurer un rôle d'interface entre les Métiers, la DSI, les intégrateurs, TMA, éditeurs. Développer l'intégration intra département SAP, DSI SED et DSIC.•Piloter la qualité, les coûts et les délais des évolutions et projets (QCD au vert), tout en veillant à la satisfaction des clients internes.•Superviser la gestion budgétaire et suivre les engagements financiers du Pôle.•Veiller à la bonne définition de l'architecture fonctionnelle, au respect des bonnes pratiques SI et SAP, à la cohérence des choix avec le schéma directeur SI, et garantir l'application des normes de sécurité.•Contribuer à la documentation métier et technique, à la mise à jour du référentiel de connaissances, et à l'animation du réseau de Key Users sur votre périmètre.•Accompagner la conduite du changement auprès des utilisateurs, favoriser l'adhésion et la montée en compétences des parties prenantes.•Participer activement à la feuille de route de modernisation du SI dans le cadre des programmes stratégiques Safran.Votre performance sera mesurée sur :•La satisfaction client et le bon fonctionnement du SI.•La tenue des engagements en termes de qualité, coûts et délais.•L'actualisation de la documentation du périmètre.•L'animation et le développement du réseau de Key Users.•La contribution au traitement de l'obsolescence IT.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Nous vous proposons :•Un poste à enjeux, transversal et moteur dans la transformation SI de Safran Electronics & Defense.•Un environnement de travail privilégié sur le site de Massy, à 25 mn de Paris centre en RER et à 5 minutes à pied de la gare : - Infrastructures favorisant la qualité de vie au travail (services sur site, offres de restauration, conciergerie, etc.). - Infrastructures pour les mobilités durables (espaces vélos sécurisés, bornes de recharge électriques…).•Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.. Déplacements ponctuels sur les sites SED et du Groupe en France et à l'international.Intéressé(e) ? Rejoignez-nous et prenez part à notre dynamique d'innovation et de modernisation !Parlons de vousCompétences techniques / Savoir-Faire :•Excellente connaissance des modules SAP Achats (MM, SRM, Ariba…) et Supply Chain (PP, WM/eWM, IBP, etc.).•Capacité à comprendre et analyser les besoins métiers sur des domaines pluridisciplinaires.•Capacité à qualifier, challenger et évaluer les choix techniques et fonctionnels proposés.•Expérience de la gestion de demandes et de leur priorisation (gestion d'incidents, d'évolutifs, projets).•Pilotage de lots de travaux en sous-traitance (centres de services, intégrateurs, TMA).•Maîtrise des outils de gestion de projet et collaboration (MS Project, Teams, Jira, Snow).•Bonne pratique des référentiels méthodologiques (ITIL, bonnes pratiques projet).•Expérience de la conduite du changement et de la gestion des risques (techniques, fonctionnels, organisationnels).Compétences transverses / Savoir-Être :•Leadership : capacité à manager, fédérer et faire grandir une équipe.•Sens de l'écoute, de la communication et de la pédagogie auprès des clients internes et des équipes.•Sens du service, orientation qualité et satisfaction utilisateur.•Assertivité, empathie, rigueur, organisation et force de proposition.•Capacité à travailler en mode transverse sur des projets d'envergure et à piloter des ressources internes/externes.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, ESSONNE (91)Ville MassyCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 8 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-DAV-MKT-176684-178016 Description du posteIntitulé du posteResponsable Marketing Stratégique (Pôle marché et concurrence) F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionIntégrer Safran Electronics & Defense sur notre site de Malakoff ; c'est rejoindre un leader technologique reconnu dans les domaines de l'électronique, de la défense et du spatial. Vous serez basé au siège social de la société, au cœur des orientations stratégiques. Rattaché(e) à la GBU Avionique, vous évoluerez au cœur de projets innovants dans un environnement international, porté par la passion et l'expertise de nos équipes.En tant que Responsable Marketing Stratégique, découvrez les missions qui rythmeront votre quotidien :•Piloter le plan marketing stratégique en lien avec les équipes commerciales, programmes et R&T, et contribuer à construire la feuille de route de la GBU Avionique.•Réaliser des analyses qualitatives approfondies : cartographier les marchés, leurs écosystèmes et contextes réglementaires, structurer la veille concurrentielle et identifier les nouveaux leviers de croissance.•Mener des analyses quantitatives : élaborer des modèles de marché, construire des scénarios d'évolution pour anticiper les tendances et positionner la gamme produit sur le long terme.•Développer la politique de prix, y compris l'élaboration et la gestion de process de pricing pour la première monte comme pour l'aftermarket, et outiller le développement des offres commerciales.•Participer activement aux projets stratégiques, y compris la contribution à des partenariats, à des initiatives innovantes et la représentation du marketing dans des incubateurs ou groupes-projets.•Structurer, consolider et enrichir la stratégie des lignes de produit, en collaboration avec les expert·e·s internes et en favorisant l'acculturation marketing au sein de la GBU.•Apporter votre vision et soutenir la Direction sur les orientations business, tout en développant à terme vos compétences managériales au sein d'une équipe en croissance.Votre rôle vous placera au cœur des décisions stratégiques, en interface directe avec des interlocuteur·rice·s varié·e·s et en position clé pour accompagner la transformation durable de notre activité.Mais encore ? (avantages, spécificités, …)Au sein de Safran Electronics & Defense, nous offrons un environnement qui valorise l'expertise, l'innovation et le développement des talents. Nos collaborateurs bénéficient d'un écosystème riche fondé sur des filières expertes, de fortes opportunités de mobilité interne, l'appui de Safran Université et un réseau dynamique d'ambassadeurs, de mentors et d'experts techniques. Notre culture est portée par l'esprit d'entreprendre, la passion, l'excellence technologique et l'engagement en faveur de la souveraineté, de l'innovation et de la diversité des profils. Profitez d'un site moderne et engagé dans la transition durable, à proximité directe de Paris, intégrant des espaces lumineux et arborés, ainsi que de larges terrasses pour offrir un environnement aussi stimulant que convivial. Vous accéderez à une restauration de qualité basée sur des produits locaux et des circuits courts, à une salle de sport et à divers services tels qu'une conciergerie, un service de santé et la recharge pour véhicules électriques. La politique sociale intègre des dispositifs avancés : couverture transport optimisée, forfait mobilité durable, accords parentaux/séniors/handicap, chèques vacances et culture, et à la possibilité de télétravailler plusieurs jours par mois, favorisant ainsi équilibre et épanouissement professionnel.Parlons de vousVous vous distinguez par votre esprit d'équipe, votre capacité d'analyse, votre dynamisme et votre orientation business. Votre sens de la synthèse et votre rigueur vous permettent de gérer des dossiers complexes, de prioriser les actions et de fédérer les équipes autour d'objectifs communs. Vous savez instaurer une dynamique de collaboration avec une grande diversité d'interlocuteur·rice·s, en interne comme en externe, et faites preuve d'un excellent relationnel.Vous combinez autonomie, proactivité et ouverture d'esprit : qualités indispensables pour anticiper, structurer et accompagner la transformation des marchés et des offres.Votre parcours repose sur une formation supérieure Bac+5, acquise idéalement dans le commerce, l'ingénierie ou avec une spécialisation en marketing stratégique, business intelligence ou innovation.Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 10 ans dans le marketing B2B, de préférence dans le secteur aéronautique, l'avionique ou un domaine connexe tel que les équipements aéronautiques ou les systèmes embarqués, et vous êtes familiarisé·e avec les processus de business development, les business models et les enjeux de pricing.Vos compétences techniques incluent :•Maîtrise des méthodes et outils de marketing stratégique (analyse de marché, veille concurrentielle, segmentation, business intelligence, go-to-market…)•Expérience en élaboration et pilotage de politiques de price et d'outils d'aide à la décision commerciale•Connaissance approfondie des environnements industriels et de la notion de cycle de vie produit•Maîtrise des outils du Pack Office (Excel, PowerPoint), Power BI•Capacité à structurer des analyses complexes et à restituer des recommandations synthétiques et opérationnelles•Bilinguisme anglais/français requis pour évoluer dans un contexte internationalChez Safran Electronics & Defense, nous sommes convaincu·e·s que la richesse de notre équipe vient de la diversité des expériences et des parcours. Ici, chacun·e apporte sa singularité pour faire avancer l'innovation et partager une aventure commune. Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville55 boulevard Charles de Gaulle 92240 MalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 5 ansLanguesAnglais (Courant)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-172451 Description du posteIntitulé du posteChef-fe de projet SI - PLM F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionVous souhaitez intégrer une direction ambitieuse au sein d'une équipe dynamique et à haute valeur ajoutée ? En rejoignant la DSI de Safran Electronics & Defense (SED), vous serez rattaché(e) au Département Applications & Solutions pour l'Ingénierie, et plus précisément au pôle PLM Projet. Avec nous, venez relever les défis de la digitalisation du groupe français Safran ! Dans un contexte où plusieurs solutions PLM coexistent pour répondre aux besoins des différents métiers et programmes, Safran Electronics & Defense a lancé un programme de transformation basé sur la solution 3DExperience SaaS de Dassault Systemes. Dans ce cadre, différents projets de modernisation impliquent le déploiement de solutions d'archivage, de solutions de gestion et controle de flux de données (type Data Warehouse) vers la production nécessitent une gouvernance renforcée et une expertise fonctionnelle dédiée. Rattaché(e) au Directeur de Programme DSI PLM, le/la Business Analyst SI – Intégration & Continuité des Données PLM pilote la cohérence, l'évolution et la qualité des systèmes connexes à la plateforme 3DEXPERIENCE, sans interférer sur le pilotage du projet PLM cœur lui-même. Ce rôle clé est garant du bon fonctionnement des SI périphériques et de leur intégration, tout en accompagnant la transformation digitale et les contraintes de l'environnement SaaS. Vos principales missions consisteront à analyser le besoin des métiers, mettre en projet, implémenter et préparer leur transition vers le Run en coordination avec les les parties prenantes DSI (urbanistes, infrastructure, responsables applicatifs…) et métiers. Vous serez notamment en charge de : - Recueillir, formaliser et analyser les besoins métiers, à travers une compréhension approfondie des processus et enjeux fonctionnels - Construire avec les équipes métier des solutions adaptées, conciliant contraintes operationnelles et exigences du SI. - Piloter les projets de mise en place d'un point de vue applicatif, - Elaborer la roadmap d'évolutions, tout en garantissant cohérence, performance et alignement avec les orientations stratégiques de l'entreprise. - Organiser et animer des ateliers transverses pour fédérer et aligner les différentes parties prenantes (DSI et Métiers) - Assurer la veille technologique, être force de proposition sur les opportunités d'amélioration et favoriser l'innovation - Assurer la préparation du passage en Run (documentation, organisation, Knowledge transfer, outils de monitoring,…) Ce poste à forte dimension engineering s'inscrit dans le contexte de la refonte et la modernisation de nos SI, enjeux majeurs de l'entreprise et du Groupe Safran. Mais encore ? (avantages, spécificités, …)En rejoignant Safran Electronics & Defense, vous intégrez un environnement innovant où la technologie est au service de la performance et de la transformation digitale. Au sein d'une équipe engagée et experte, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences, d'évoluer vers des postes à responsabilités et de contribuer pleinement à la digitalisation du métier. Des formations spécialisées et un management bienveillant accompagneront votre montée en compétences. Quelques déplacements en France ainsi que des interventions ponctuelles en dehors des horaires ouvrés sont à prévoir lors des phases critiques de mise en production. Le poste vous permettra d'être au plus près des enjeux industriels et des évolutions du cloud. Parlons de vousIssu(e) d'une formation supérieure Bac +5 dans le domaine du digital, des systèmes d'information ou de l'industrie, vous disposez d'une expérience confirmée en tant que Business Analyst, Analyste Fonctionnel, Chef de projet PLM ou Responsable Applicatif, idéalement dans un environnement industriel exigeant. Une familiarité avec un contexte multi-PLM constituera un atout apprécié. Vous êtes sensible aux enjeux d'une industrie de grande ampleur et, idéalement, familier avec les spécificités d'une DSI du secteur Défense, notamment en matière de contraintes de gestion et de protection de la donnée. Vous maîtrisez l'anglais dans un cadre professionnel. Vos compétences techniques - Solide compréhension des environnements PLM (3DEXPERIENCE, Windchill, Teamcenter, ou encoreAgile PLM…), avec une vision claire de leurs principes et usages. - Bonne connaissance des architectures SI et des mécanismes d'échange de données (API, ETL, Webservices, middleware). - Maîtrise des concepts clés du PLM : structures produit, données techniques, configurations, versions, cycles de vie. - Expérience de projets SaaS, incluant l'exposition et l'intégration des données selon une logique API first. - Intérêt prononcé pour les métiers techniques, en particulier dans les secteurs aéronautique et défense. Vos qualités humaines et professionnelles - Capacité à évoluer sur plusieurs projets simultanément, dans un environnement technique varié et exigeant. - Forte aisance dans l'analyse, la synthèse et la structuration des besoins. - Excellentes qualités de communication, que ce soit avec des interlocuteurs métiers ou des profils techniques. - Sens affirmé de la coordination, de la résolution de problèmes et du reporting. - Goût pour la technique, l'innovation et la recherche de solutions pertinentes et robustes. Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, ESSONNE (91)Ville MASSYCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 5 ansLanguesAnglais (Intermédiaire)

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2026-184758 Description du posteIntitulé du posteResponsable développement commercial (Navigation Aéronautique) F/HType contratCDIStatut (CSP)Ingénieur & CadreTemps de travailTemps completParlons de votre future missionDéveloppement à l'export de l'activité Navigation dans le domaine aérionautique.Les activités s'articulent autour de deux rôles :-Responsable commercial pour l'activité inertielle aéronautique (2/3 temps) :oIl participe à l'analyse marketing et à la construction des lignes de produits, oriente la politique produit en fonction des attentes du marché et du positionnement de la concurrence, réalise la veille commerciale et concurrentielle.oIl développe le Business en assurant la promotion des solutions et services du portefeuille terrestre sur la zone dont il a la responsabilité. Il construit la stratégie commerciale locale (partenariat, déploiement commercial, …).oIl fédère les réseaux de vente en coordination avec la Direction internationale et les bureaux locaux, il soutient le réseau de vente transverse Safran E&D notamment en relation avec les filiales de Safran E&D.oIl s'interface avec les référents commerciaux (Inertie, GNSS, Temps, Simulation) pour mettre en place les ventes transverses et conjointes.oIl construit la stratégie de réponse aux appels d'offres en coordination avec la direction de programme, est responsables des revues d'offres.oIl garantit la qualité de la relation client. Prépare et négocie les offres et contrats.-Soutien aux ventes PNT (1/3 temps) :oIl supervise les processus ventes pour la BU PNT : en s'appuyant sur le SMO, il est garant de l'application du processus et suit les KPIoIl supervise les processus de demande des licences : en s'appuyant sur le SMO, il suit les demandes en cours, les synthétise et priorise. Il est l'interface privilégiée PNT pour l'export contrôle et les relations institutionnelles DEF. oIl structure le pilotage et le suivi des NDA, MoU, suivi impayés, préparation des revues Sales et Business LineMais encore ? (avantages, spécificités, …)Au sein de Safran Electronics & Defense, nous offrons un environnement qui valorise l'expertise, l'innovation et le développement des talents. Nos collaborateurs bénéficient d'un écosystème riche fondé sur des filières expertes, de fortes opportunités de mobilité interne, l'appui de Safran Université et un réseau dynamique d'ambassadeurs, de mentors et d'experts techniques. Notre culture est portée par l'esprit d'entreprendre, la passion, l'excellence technologique et l'engagement en faveur de la souveraineté, de l'innovation et de la diversité des profils. Implanté aux portes de Paris, notre site de Malakoff offre un environnement moderne, éco-conçu et tourné vers le bien-être, avec de vastes espaces arborés, des terrasses conviviales et des infrastructures sportives accessibles à toutes et à tous. Vous bénéficierez d'un restaurant d'entreprise axé sur la qualité et les circuits courts, d'une cafétéria accueillante ainsi que d'une conciergerie. Le cadre de travail intègre des services de santé et un accompagnement social, rendant le site handi-accueillant. Parmi les avantages sociaux nombreux : un remboursement complet du pass Navigo, des primes de mobilité durable, la possibilité de télétravailler plusieurs jours par mois, la participation, l'intéressement, les chèques vacances & culture, ainsi qu'un engagement fort pour la qualité de vie au travail. Cette dynamique favorise l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle et l'épanouissement durable des talents.Parlons de vousPour réussir et vous épanouir dans ce poste à responsabilités, nous recherchons un·e candidat·e qui présente les qualités suivantes :Qualités personnelles et relationnelles :Autonomie, sens de l'implication ;Dynamisme, réactivité et capacité à prendre des initiatives ;Fort sens du relationnel et écoute active ;Excellente capacité d'analyse et de restitution, notamment en environnement complexe ;Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire ;Goût pour la transmission et la pédagogie auprès des client·e·s internes et externes ;Capacité à fédérer des équipes et des réseaux de vente diversifiés.Formation et qualifications :Vous êtes diplômé·e dans les domaines du commerce. Des formations ou certifications spécifiques en vente de solutions complexes, négociation commerciale ou gestion de grands comptes seront des atouts complémentaires.Expérience professionnelle :Vous justifiez d'une expérience commerciale confirmée de plus de 8 ans, idéalement acquise au service d'interfaces avec les forces armées et les industriels de la BITD. Une expérience dans des environnements technologiques innovants, sur des marchés réglementés, sera fortement valorisée.Compétences techniques attendues :Maîtrise approfondie des techniques de vente et de négociation en contexte B2B et institutionnel ;Bonne connaissance des réglementations liées aux ventes de matériels de guerre (licences export, contraintes associées) ;Capacité à construire et piloter des offres techniques et commerciales complexes (réponse à appels d'offres, suivi de grands comptes) ;Solide compréhension des marchés de la navigation terrestre, des solutions PNT (Positionnement, Navigation, Timing) et de leur environnement concurrentiel ;Aisance dans l'analyse marketing, la veille concurrentielle et la gestion de portefeuille produits.Chez Safran Electronics & Defense, nous sommes convaincu·e·s que la richesse de notre équipe vient de la diversité des expériences et des parcours. Ici, chacun·e apporte sa singularité pour layering avancer l'innovation et partager une aventure commune. Si cette offre ne correspond pas à vos attentes, n'hésitez pas à la partager autour de vous.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)Ville55 boulevard Charles de Gaulle 92240 MalakoffCritères candidatNiveau d'études min. requisBAC+5Niveau d'expérience min. requisSupérieure à 5 ansLanguesAnglais (Courant)

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magaz

Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. Safran est un gro

Job DescriptionInformations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronauti

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de cor

Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense

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Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense

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Ingénieur en développement logiciel pour le secteur de l'aéronautique, responsable de la maintenance des applications et du développement de nouvelles solutions logicielles pour la digitalisation de la production.

Ce poste de Contrôleur de Gestion industriel implique le suivi des indicateurs de production, le calcul des coûts standards, l'élaboration de reportings mensuels et le contrôle budgétaire.

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The Group Career Development Talent Tools Manager is accountable for the design, governance and effectiveness of career development tools and programs across the Group.The role ensures the access to consistent, high-quality development levers (e.Group talent strategy and leadership pipelines.Key In