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Le processus de recrutement comprend un premier échange avec Acumen RH, suivi d’un entretien technique avec le client.

Vous aimez le terrain, la technique et souhaitez rejoindre une entreprise où.Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e).Technicien(ne) Bornes de Recharge Électrique.Après une période d’intégration, vous intervenez directement sur le terrain pour assurer :.L’installati

Ekip RH, filiale du Groupe Actual (5ᵉ acteur de l'emploi en France), accompagne des Responsables RH qui font le choix de l'indépendance — sans renoncer au collectif. Il vous manque peut-être juste le bon tremplin pour transformer votre savoir-faire RH en activité indépendante pérenne. Conse

Organisation des entretiens et suivi du processus de recrutement Participation au processus d’intégration des nouveaux collaborateurs (onboarding, parcours d’accueil, parrainage) Participation à la gestion administrative du personnel Rédaction des contrats de travail et suivi des formali

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

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Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un établissement de Santé Privé, située dans le Rhône, à proximité de Lyon 3ème, un Masseur-Kinésithérapeute H/F, dans le cadre d'un remplacement d'une semaine, du 03 a

MBway Vannes école de management internationale , recherche pour une de ses entreprises partenaires un Gestionnaire Ressources Humaines H/F en Alternance.Une formation ou un emploi, pourquoi choisir ? Orientez vous vers une formation professionnalisante ! Dès septembre prochain, profitez des av

Département du lieu de travail : 09 Ville : Celles Expérience : Expérience souhaitée: 1-2 ans Salaire : de 30000EUR à 45000EUR par ANNEE + mutuelle/logement/IK Diplôme d'État de masseur-kinésithérapeute obligatoire (ou équivalence reconnue en France) Débutant(e)s accepté(e)s, idéalement

Assistant RH et Gestion Administrative H/F en Alternance. Contribuer à la gestion administrative des contrats de travail, avenants, attestations et autres documents RH. Contribuer aux actions de communication interne RH.

Que vous soyez jeune diplômé(e) ou kiné expérimenté(e), votre esprit d'équipe et vos qualités relationnelles feront la différence ! Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. À cela s'ajoute une offre de diversi

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Besoins de remplacement : - Du 08 au 13 juillet 2026 ; - Du 27 au 31 juillet 2026 ; - Du 10 au 21 août 2026 ; - Du 24 août au 04 septembre 2026 ; - Du 21 au 25 septembre 2026 ; Département du lieu de travail : 12 Ville : Decazeville Expérience : Expérience souhaitée: 1-2 ans - Diplôme d'État

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Nous recrutons, pour l'un de nos clients, une Clinique de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), située dans le Rhône, à 30 km de Lyon et 30 km de St-Etienne, un Masseur-Kinésithérapeute - H/F, dans le cadre d'u

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La mission s’inscrit dans le démarrage d’un projet majeur de changement de la plateforme SIRH paie. Plus spécifiquement, pour rejoindre notre équipe de la Gestion Relation Collaborateur, vous devrez : /p ul liPréparer un Master (IAE, école de commerce ou équivalent) et vous recherchez

Conditions du poste Contrat : CDI Temps plein (possibilité d'aménagement selon profil) Département du lieu de travail : 80 Ville : Amiens Expérience : Expérience souhaitée: 2-5 ans Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute Inscription au Ordre des masseurs-kinésithérapeutes ou possibili

Au démarrage de la prise de poste: /p pLe chef de projets RH prévention des risques QVCT aura pour mission de piloter un projet pour redéfinir nos modalités de prise en charge des situations à risque en matière de santé mentale / situations complexes : de l’entrée en relation, au diagno

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Une entreprise de portage salarial recherche un(e) directeur/directrice franchisé(e) pour gérer une agence.Vous bénéficierez de la liberté d'être votre propre patron tout en étant soutenu(e) par un réseau solide.Les candidats doivent avoir un bon sens des relations clients et au moins un an

Besoins : - Dates non définies à ce jour ; - Besoins en remplacements et renforts à venir ; Département du lieu de travail : 81 Ville : Gaillac Expérience : Expérience souhaitée: 1-2 ans - Diplôme d'État de masseur-kinésithérapeute obligatoire ; - Inscription à l'Ordre ; - Esprit d'équi

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Notre entreprise partenaire recrute un Assistant chef de projets RH H/F en alternance !Vos missionsParticiper à la gestion et à la coordination de missions RH transversalesAssurer le suivi et la planification des projets liés aux Ressources HumainesCollaborer avec les différents services pour ga

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Gérer des projets d’évolutions de l’offre SAP HR (recueil et formalisation du besoin métier, paramétrage et développement de la solution)Maintenir et faire évoluer les fonctionnalités SAP HR disponibles sur plusieurs supportsPiloter les actions d’améliorations continues des outils en c

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Conseil et expertise RH — Vous analysez les enjeux de vos clients et concevez des solutions sur-mesure : audit, structuration RH, recrutement, formation, accompagnement des transformations. Type de contratIndépendant / FreelanceSecteurConseil RH, recrutement et placement de personnelNiveau d'

ETP Fonctionnement sur 210 jours/an Travail du lundi au vendredi + une partie des vacances scolaires Convention Collective 1966 Congés trimestriels supplémentaires Organisation compatible avec une activité complémentaire Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions

Profil recherchéVous recherchez une agence dynamique dans laquelle :o vous pourrez être au contact du client et des entrepriseso vous pourrez traiter de multiples sujetso vous intégrerez une équipe soudée et motivéeo vous pourrez évoluerVéhicule de service possible39hVous avez une expérienc

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Poste et missions En tant que Chargé/e de formation RH vous intégrerez notre service RH et serez rattaché/e à la Responsable Développement RH. La liste des missions n’est pas exhaustive ! Le stage est polyvalent et évolutif !⚒ Qui êtes-vous ?Formation Bac +3 minimum en Gestion du Personne

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MISSIONS :Soutien dans le recrutement : sourcing, tri de cv, entretien téléphonique, organisation des entretiensAdministration du personnel : préparer les fiches d’embauches, fiches informatiques et tableaux de suivi, accueillir les nouveaux arrivants, enregistrement d’informations dans Kelio