Offres responsable à CestasCréer des alertes d'emploi

Votre missionEn renfort de l’équipe technique et rattaché(e) au Responsable de filière, vous participez à des projets d’évaluation sécuritaire sur différents types de produits intégrant des composants logiciels critiques. Votre rôle consiste à évaluer la sécurité d’un produit au regard de référentiels réglementaires nationaux ou de standards internationaux, en particulier les Critères Communs (ISO/IEC 15408). Définition des compétences techniques : – Idéalement, vous justifiez idéalement d’une expérience dans le domaine des Critère Communs en tant qu’évaluateur, consultant ou bien développeur. – Toute expérience dans le domaine de la conformité ou de la sûreté de fonctionnement est également appréciée, notamment au regard de référentiels tels que : ISO 26262 DO-178C EN 50128 ISO/IEC 27034 – Des notions en revue de code ou développement serait un avantage, de même que des connaissances sur le fonctionnement et la sécurité de produits embarqués (par exemple les circuits intégrés et les cartes à puces). – Une bonne maîtrise de l’anglais technique est indispensable (lecture et rédaction de documents normatifs, échanges techniques internationaux).Vos atoutsDe formation Ingénieur ou équivalent (informatique, électronique, mathématiques appliquées), vous possédez avant tout : – Une forte capacité d’analyse et de synthèse. – Une réelle curiosité technique. – Une approche méthodique et rigoureuse. Vous avez une appétence pour le domaine de la conformité et êtes à l’aise avec l’analyse de textes normatifs complexes. Vous avez déjà travaillé sur différents référentiels et comprenez les enjeux liés à la démonstration de conformité, à la traçabilité et à la production de preuves. Vous appréciez les environnements techniques exigeants et les projets nécessitant un haut niveau d’expertise et de précision.À propos de SERMA Rejoignez SERMA Safety and Security et soyez acteur de la cybersécurité et de la sûreté de fonctionnement de demain ! Chez SERMA Safety and Security, nous mettons à profit plus de 30 ans d’expérience pour protéger les systèmes critiques de nos clients, qu’ils proviennent des secteurs de l’aéronautique, de l’automobile, de la défense, de la santé, télécommunications ou encore des banques et assurances. Notre mission ? Garantir que les produits et systèmes que nous traitons soient robustes, fiables et résistants aux cyberattaques, qu’elles proviennent de l’extérieur de l’entreprise ou de failles internes majeures. La technicité est ancrée dans notre ADN. Rejoindre SERMA Safety and Security, c’est plonger au cœur de projets innovants à forte composante technique, ce qui nous a valu d’obtenir le statut de premier laboratoire mondial en évaluation des critères communs ainsi que des qualifications et certifications prestigieuses telles que CESTI, PASSI LPM, SESIP, FIPS, SBMP, etc. Avec une équipe de plus de 230 experts passionnés qui excelle dans la sécurisation des systèmes d’information, des systèmes embarqués, des systèmes industriels et des systèmes IoT, répartis sur tout le territoire français, nous accompagnons nos clients dans toutes les phases de leurs projets avec des services et des solutions innovantes et personnalisées : • Cybersécurité (intégration, pentest, gouvernance des risques, SOC) • Sûreté de fonctionnement • Laboratoire de sécurité • Méthodes formelles Rejoignez une équipe dynamique où vous aurez l’opportunité de travailler sur des projets passionnants et d’approfondir vos compétences dans un environnement collaboratif et à taille humaine. SERMA Safety and Security, une entreprise du Groupe SERMA En intégrant SERMA Safety and Security, vous intégrez plus largement le groupe SERMA : un Groupe solide et indépendant, en pleine croissance sur ses marchés, et expert des métiers de l’électronique et de la microélectronique, de l’énergie, de la cybersécurité et des télécoms. Nos atouts ? • Près de 35 ans d’expertise dans des secteurs diversifiés • Des projets de cybersécurité innovants et stimulants • Des outils et technologies de pointe • De nombreuses opportunités de carrière et de développement personnel • Un réseau national et international • Un esprit d’équipe fort, avec une proximité réelle avec le management • Une ouverture du capital aux salariés (60% du capital de SERMA est détenu par ses salariés et managers) Rejoignez SERMA Safety and Security et ensemble, construisons un avenir sécurisé !

Security Operations Lead H/FCDI - CestasRejoignez l’aventure Lectra ! Prenez part à une véritable aventure technologique et contribuez avec Lectra à faire évoluer notre société et nos industries grâce à la puissance de l’industrie 4.0. Logiciels, équipements, données et services… Lectra est un acteur majeur sur les marchés de la mode, de l’automobile et de l’ameublement, et participe au développement de l’industrie 4.0 avec audace et passion. Et ce n’est pas tout ! Nos solutions d’intelligence industrielle à la pointe de la technologie facilitent aussi la transformation digitale des entreprises. Nous sommes donc toujours à la recherche de nouveaux talents férus de technologies pour rejoindre nos équipes ! Lectra, c’est plus de 50 ans d’expérience et une présence dans plus de 100 pays à travers le monde. C’est aussi 3000 collaborateurs unis par une même passion et animés par un vrai sens de l’innovation. Prêts à rejoindre cette aventure unique et à façonner l’avenir des technologies avec nous ?Notre équipe IT basée à Bordeaux/Cestas recherche un(e) Lead SecOps H/F Vous serez responsable de la sécurité opérationnelle des environnements IT, de la sécurisation des opérations quotidiennes (run, change, cloud, workplace, réseau) et du pilotage de la gestion des incidents de sécurité, en étroite collaboration avec les équipes Cybersécurité, IT et les partenaires SOC. Vos missions principales seront les suivantes:Sécurité opérationnelle ITVeiller à l’application et au respect des standards de sécurité IT définis par l’équipe Cybersécurité, et assurer leur mise à jour continue.Faire remonter au RSO les besoins d'évolution issus du terrain.Sécuriser les environnements :Postes utilisateurs,Serveurs et réseaux,Cloud et SaaSPrioriser les risques en fonction de l’impact sur la disponibilité des services IT,Maintenir une posture de sécurité compatible avec les contraintes opérationnellesGestion opérationnelle des incidents de sécurité (périmètre IT)Assurer la supervision opérationnelle de la détection sur le périmètre IT (alertes SOC, EDR, SIEM)Piloter la réponse aux incidents avec les équipes IT (isolation, remédiation, retour à la normale)Etre le référent sécurité de l’IT auprès de l’équipe Cybersécurité lors des incidents majeurs.Coordonner confinement, remédiation et retour à la normale,Animer les postmortems orientés amélioration IT et partager les enseignements avec le RSOIntégration de la sécurité dans le Run & Change ITIntégrer la sécurité dans :Les changements ITLes mises en productionLes opérations quotidiennesTravailler avec les équipes IT pour :S’assurer de la conformité des solutions en place ou des nouvelles proposées par l’architecteRéduire la dette technique et sécuritéAutomatiser les contrôles et actions de sécuritéPilotage opérationnel du SOCÊtre l'interlocuteur opérationnel du SOC, en lien avec les bonnes pratiques fournies par le RSODéfinir et suivre avec le RSO :Les SLAIndicateurs de qualité de détectionTemps de réponseTraduire les alertes SOC en actions concrètes ITChallenger la faisabilité opérationnelle des recommandationsGouvernance IT, conformité et reportingSe conformer aux exigences de sécurité de l’équipe Cyber.Maintenir les processus IT clés :Patch managementGestion des vulnérabilitésGestion des accès et privilègesProduire un reporting opérationnel (risques, incidents, dette sécurité IT) qui alimente le reporting consolidé du RSOLeadership et animation SecOps dans l’ITPrioriser les actions sécurité à fort impact opérationnelAcculturer les équipes IT à la sécuritéÊtre un référent technique sécurité au sein de l’ITCompétences requisesCompétences techniquesSécurité opérationnelle, SOC, gestion d’incidents,Outils : SIEM, EDR/XDR, IAM, scanners de vulnérabilités,Bonne maîtrise :Infrastructures (OnPrem et Cloud)RéseauxEnvironnements utilisateurs (multi plateforme)Compétences fonctionnellesGestion des priorités et des risques,Capacité à décider en situation de crise,Communication claire avec équipes IT, Cybersécurité et management,Leadership pragmatiqueProfil recherchéFormation IT ou cybersécurité,Minimum 5 ans d’expérience en sécurité opérationnelle ou IT OpsExpérience significative en environnement d’infrastructure hybride (OnPre, SaaS, IaaS…)Certifications appréciées :Azure Security (CS-100)CISSP (Certified Information Systems Security Professional)Security+CompTIA CySA+AWS Certified SecurityCe que Lectra vous propose :Travailler dans un environnement international, multiculturel (32 nationalités) et agileDes locaux refaits à neuf récemment sur un site boisé de 12 hectaresUn CSE attractif proposant des subventions pour les voyages, de la location de matériel (randonnée, surf, réception…), activités culturelles et sportives, une médiathèque…Mise à disposition du complexe sportif du Bouzet à Cestas (badminton, court de tennis, piscine…)Un restaurant d’entreprisePrise en charge de la mutuelle à hauteur de 60%Remboursement des transports en commun à 50%Télétravail : 70 jours par anLe poste est basé à Cestas (23 chemin de Marticot) - pour nous rejoindre :Accessible par l’autoroute sortie 25 de l’A63 (parking voiture et deux-roues sur place)Depuis Bordeaux centre en 20-25 min : en TER 12 min Bordeaux St-Jean - Cestas-Gazinet et 10 min de vélo/trottinette pour accéder au campus sur piste cyclable hors route.Depuis Pessac - Arrêt Unitec via le Transgironde 602 : arrêt Marticot : 20min

Lectra SASales Readiness Manager H/FSous la responsabilité du Vice President Sales & Customer Success Enablement, basé à Bordeaux/Cestas, nous recherchons notre prochain(ne) Sales Readiness Manager H/F.Vous soutiendrez la montée en compétences de nos forces commerciales à l’international et vous serez responsable de la conception, du déploiement et de l’amélioration continue de programmes de formation et d’outils destinés à optimiser la performance commerciale et à accélérer la maîtrise de nos produits, méthodes et process. En collaboration avec les équipes globales et locales, vous contribuerez directement à la réussite de nos lancements produits et à l’efficacité de nos équipes de vente.A ce titre, vos missions pricipales seront : Manager l’équipe en charge des programmes d’accompagnement commerciaux.Piloter les projets liés aux processus, méthodologies et contenus de formation.Déployer un processus global et reproductible pour les lancements produits.Adapter et optimiser les programmes d’apprentissage pour soutenir la performance des équipes commerciales.Analyser les besoins, retours d’expérience et KPI pour définir la stratégie et améliorer les programmes.Concevoir des supports de formation et d’évaluation pour le présentiel et le distanciel.Profil Vous disposez d’une expérience solide d’au moins huit ans en gestion de projets commerciaux, idéalement acquise au sein d’un éditeur SaaS.Une expérience préalable dans la vente serait un véritable atout pour réussir sur ce poste. Vous maîtrisez les outils de conception et de déploiement de programmes de formation, depuis l’analyse des besoins jusqu’à la création de parcours structurés et efficaces.Vous possédez une excellente maîtrise d’un CRM, de préférence Salesforce, et vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de communication, y compris dans vos échanges avec des dirigeants.Votre sens de l’organisation, votre esprit d’équipe ainsi que vos capacités d’analyse constituent des forces essentielles dans vos missions au quotidien.Vous parlez couramment anglais et êtes prêt(e) à effectuer des déplacements ponctuels dans nos filiales.Ce que Lectra vous propose :Travailler dans un environnement international, multiculturel (32 nationalités) et agileDes locaux refaits à neuf récemment sur un site boisé de 12 hectaresUn restaurant d’entreprisePrise en charge de la mutuelle à hauteur de 60%Le poste est basé à Cestas (23 chemin de Marticot) - pour nous rejoindre :Accessible par l’autoroute sortie 25 de l’A63 (parking voiture et deux-roues sur place)Depuis Bordeaux centre en 20-25 min : en TER 12 min Bordeaux St-Jean - Cestas-Gazinet et 10 min de vélo/trottinette pour accéder au campus sur piste cyclable hors route.Depuis Pessac - Arrêt Unitec via le Transgironde 602 : arrêt Marticot : 20min

Ingénieur qualité fournisseurs H/FPermanent contract - CestasWe invite you to embark on a journey. A technological journey towards the evolution of our society and our industries, powered by Industry 4.0 and supported by Lectra. Software, equipment, data and services… At Lectra, as a major player in the fashion, automotive and furniture markets, we contribute to the Industry 4.0 revolution with boldness and passion by providing best-in-class technologies. But it doesn’t stop there. By enabling industrial intelligence solutions, we facilitate the digital transformation of our customers. And we’re always on the lookout for new tech-enthusiasts to join the team! With more than 50 years of experience and a presence in over 100 countries around the world, we are 3000 employees united by passion and driven by innovation. A unique journey awaits you at Lectra, are you ready to craft the future of technology together?Notre Direction industrielle basé(e) à Bordeaux / Cestas recherche son/sa futur(e) : Ingénieur qualité fournisseur H/FRattaché(e) à la Responsable Qualité Industrielle au sein de la direction Qualité, vous garantirez la conformité des processus fournisseurs sur les produits et prestations achetées, et contribuerez à l’amélioration de la performance du panel fournisseurs. Vous serez responsable de la validation de la première pièce de série (actions en amont chez le fournisseur, actions en aval sur la gestion du Couple Article / Fournisseur et validation interne).Enfin, vous assurerez l'interface qualité entre les fournisseurs et les différents services de l'entreprise.A ce titre, vos principales missions seront :Contribuer à l'amélioration du panel fournisseursGarantir les processus de fabrication et de contrôle mis en place chez les fournisseurs, tout en les auditant régulièrement pour s’assurer le respect des spécifications et procédures mises en place,Rédiger les rapports d'audits et piloter les plans d'actions associés ; rédiger les dossiers de Validation Industrielle (DVI) liés à la qualification d’un article,Valider le couple article/fournisseur (adéquation ressource / besoin),Evaluer, coordonner et assurer le pilotage des actions correctives et préventives mises en place chez les fournisseurs ; reboucler régulièrement ces plans d’actions avec les fournisseurs et valider leur efficacité,Participer à l’évaluation de la performance qualité de la base fournisseurs avec les services achats et logistique,Maintien de la base des outillages chez les fournisseurs ; mise à jour des tableaux de bord qualité fournisseur.Participer à l'amélioration des produits et à l'efficacité du serviceInitier des demandes de modifications sur les produits (DM),Participer aux phases de revue de sensibilité et de maturité des nouvelles machines,Participer à l’amélioration des spécifications et exigences déclinées aux fournisseurs,Participer activement à l’atteinte des objectifs d’équipe en étroite collaboration avec les acheteurs et le service Qualité Produit, le tout dans une démarche qualité globale,Animer et/ou participer aux groupes de travaux (résolution de problème, AMDEC, analyse de la valeur, plan d’expérience, …).PROFILVous êtes issu(e) d'une formation BAC+5, de type ingénieur électrique/électronique, et possédez idéalement une expérience professionnelle significative de 5 ans dans un contexte Industriel axée sur la Qualité.Connaissances techniques :Compréhension d’un dossier technique : aisance dans la lecture de nomenclatures, et de plans 2D et 3D, architecture produit,Bases de conception : tolérancement et limites des procédés,Connaissance des matériaux et des principaux procédés de transformation (mécanique : usinage et micromécanique/fonderie/filage) pour appréhender l’ensemble des problématiques,Norme qualité ISO9001Démarche d’audit et des techniques associées,Amélioration continue (Lean Manufacturing),Connaissance des différents outils de résolution de problème (analyse 5M/3P, 8D, méthode DMAIC…),Maîtrise des différents moyens de contrôle qualité (outils et règles).Autonome et dynamique, vous êtes rigoureux(se) et persévérant(e). Vous savez faire preuve de diplomatie, et êtes capable de travailler avec différents types d’interlocuteurs.Un Anglais courant est requis (pilotage de réunions en anglais).Des déplacements réguliers en France et à l’étranger sont à prévoir.Ce que Lectra vous propose ?Travailler dans un environnement international, multiculturel (32 nationalités) et agileDes locaux refaits à neuf récemment sur un site boisé de 12 hectaresUn CSE attractif proposant des subventions pour les voyages, de la location de matériel (randonnée, surf, réception…), activités culturelles et sportives, une médiathèque…Mise à disposition du complexe sportif du Bouzet à Cestas (badminton, court de tennis, piscine…)Un restaurant d’entrepriseUn remboursement de 50% des transports en communMutuelle d’entreprise prise en charge à 60%70 jours de télétravail /an Le poste est basé à Cestas (23 chemin de Marticot) - pour nous rejoindre :Accessible par l’autoroute sortie 25 de l’A63 (parking voiture et deux-roues sur place)Depuis Bordeaux centre en 20-25 min : en TER 12 min Bordeaux St-Jean - Cestas-Gazinet et 10 min de vélo/trottinette pour accéder au campus sur piste cyclable hors route.Depuis Pessac - Arrêt Unitec via le Transgironde 602 : arrêt Marticot : 20min

Responsable sécurité opérationnelle / Operational Security Manager H/FCDI - CestasRejoignez l’aventure Lectra ! Prenez part à une véritable aventure technologique et contribuez avec Lectra à faire évoluer notre société et nos industries grâce à la puissance de l’industrie 4.0. Logiciels, équipements, données et services… Lectra est un acteur majeur sur les marchés de la mode, de l’automobile et de l’ameublement, et participe au développement de l’industrie 4.0 avec audace et passion. Et ce n’est pas tout ! Nos solutions d’intelligence industrielle à la pointe de la technologie facilitent aussi la transformation digitale des entreprises. Nous sommes donc toujours à la recherche de nouveaux talents férus de technologies pour rejoindre nos équipes ! Lectra, c’est plus de 50 ans d’expérience et une présence dans plus de 100 pays à travers le monde. C’est aussi 3000 collaborateurs unis par une même passion et animés par un vrai sens de l’innovation. Prêts à rejoindre cette aventure unique et à façonner l’avenir des technologies avec nous ?Au sein de la Direction Cybersécurité & Conformité, le Responsable Sécurité Opérationnelle (RSO) porte la dimension « run » de la cybersécurité : il garantit la sécurité au quotidien du SI interne (IT) et des infrastructures des Offres. Poste nouvellement créé à dimension internationale, il orchestre la détection et la réponse aux incidents de sécurité, le pilotage par indicateurs, l’évaluation sécurité des outils et fournisseurs.Objectif : garantir un niveau de sécurité homogène, mesurable et résilient à l’échelle du groupe, dans le respect des spécificités locales.Responsabilités principalesGestion et réponse aux incidents de sécuritéPiloter la qualification, la priorisation et le traitement des incidents touchant le SI interne (en coordination avec le Lead SecOps IT) et les infrastructures des Offres ; piloter le cycle de vie de l’incident jusqu’au post-mortem et au suivi des plans d’actionMaintenir les procédures de détection et de réponse (playbooks, runbooks)Préparer et animer la gestion de crise cyber (exercices, coordination avec l’équipe cyber et les autorités et partenaires externes)Supervision SOC et pilotage de la détection interneDéfinir la stratégie SOC et en piloter la performance globale (SLA, qualité de détection, temps de réponse), en s’appuyant sur le Lead SecOps IT comme relais opérationnel sur le périmètre ITFaire évoluer les cas d’usage de détection et y intégrer la Threat IntelligenceÉvaluer en continu la couverture de détection face aux menacesPilotage par indicateurs et reportingDéfinir et suivre les indicateurs de sécurité opérationnelle (incidents, alertes SOC, délais de détection et de remédiation, couverture, dette sécurité)Produire le reporting opérationnel pour le Responsable Cybersécurité et la synthèse COMEX, et alimenter le volet opérationnel de la conformitéÉvaluation sécurité des outils et des fournisseursParticiper aux assessments sécurité des outils IT (acquisition et cycle de vie) et évaluer le risque des fournisseurs et tiers critiquesPorter les exigences de sécurité dans les processus d’achat et de contractualisation et suivre les plans de remédiation fournisseursCadre cyber, animation transverse et renfort clientsDéfinir et diffuser un cadre cyber et des guidelines adaptés à chaque périmètre (service desk, IT interne, infrastructure des Offres), co-construits avec le RSSIIntervenir en renfort sur les sollicitations clientes (questionnaires sécurité, audits, incidents)Profil Formation Bac+5 (école d’ingénieur, master en cybersécurité ou équivalent)Minimum 5 ans d’expérience en sécurité opérationnelle, SOC, réponse à incident ou infrastructures sécurisées, dont une expérience de pilotage transverseAisance dans un environnement international et transverseCertifications appréciées : CISSP, CISM, ISO 27001, certifications cloudAnglais courantCompétences techniquesRéponse à incident et investigation (logique CSIRT / CERT)Supervision de sécurité : SOC, détection et Threat Intelligence, KPI, SLASécurité des infrastructures hybrides : infrastructures cloud, systèmes et réseaux, durcissement et gestion des vulnérabilitésPilotage par indicateurs et reporting (opérationnel, exécutif, réglementaire)Compétences comportementalesLeadership transverse : fédérer et piloter sans lien hiérarchique direct, et à l’internationalCapacité à vulgariser et à diffuser une culture de sécurité auprès d’équipes non-spécialistesRigueur, esprit d’analyse, autonomie Pourquoi nous rejoindre ?Évoluer dans un environnement international et multiculturel (32 nationalités).Des locaux refaits à neuf récemment sur un site boisé de 12 hectaresUn CSE attractif proposant des subventions pour les voyages, de la location de matériel (randonnée, surf, réception…), activités culturelles et sportives, une médiathèque…Prise en charge mutuelle à hauteur de 60%Mise à disposition du complexe sportif du Bouzet à CestasUn restaurant d’entreprise70 jours de télétravail par anPrimes de cooptationPlaces réservées en crèche privée pour la garde de jeunes enfantsForfait mobilité douceLe poste est basé à Cestas (23 chemin de Marticot) - pour nous rejoindre :Accessible par l’autoroute sortie 25 de l’A63 (parking voiture et deux-roues sur place)Depuis Bordeaux centre en 20-25 min : en TER 12 min Bordeaux St-Jean - Cestas-Gazinet et 10 min de vélo/trottinette pour accéder au campus sur piste cyclable hors route.Depuis Pessac - Arrêt Unitec via le Transgironde 602 : arrêt Marticot : 20min

Chez Atos, nous contribuons à façonner un avenir numérique enrichi par l’intelligence artificielle. Notre mission : réunir les meilleurs talents, technologies et partenaires, pour faire progresser la transformation digitale au quotidien.Des environnements critiques aux services cloud et de cybersécurité, nous guidons nos clients pour les amener là où ils ont besoin d’aller.Nos technologies sont fluides, sécurisées et conçues pour être responsables. Avec l’innovation intégrée dans tout ce que nous faisons, nous réinventons l’avenir pour nos clients, nos collaborateurs et la société dans son ensemble.Au sein d’une équipe à taille humaine avec un management de proximité et sous la direction d’un responsable opérationnel expert dans son domaine, vous nous aiderez à accompagner et conseiller nos clients grâce à vos connaissances techniques et votre engagement pour adapter les technologies de demain aux enjeux d’aujourd’hui. Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez :Sécuriser des environnements de travail Piloter et déploiement des solutions de chiffrement, authentification Gestion du cycle de vie de carte d'authentification Administration et gestion du cycle de vie des certificats numériques Maintien en condition opérationnelle des solutions de sécurité Suivi des fournisseurs, coordination des acteursRédaction de la documentation technique et des procédures d'exploitation Compétences Techniques :Sécurité dans le cloud - Microsoft 365 & Entra ID - Microsoft Intune Sécurisation poste travailSécurisation Active DirectoryDurcissement serveurs Linux / Windows Compétences appréciées :Audit sécurité Firewall Audit sécurité WAF Audit de configuration : Windows, Linux, Oracle, Docker Audit de sécurité Azure et Microsoft 365 Votre profil :Vous êtes diplômé(e) d’une École d’Ingénieur ou d’une formationuniversitaire Bac+5 en informatique.• Vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en gestion de projetsapplicatifs.• Vous avez de bonnes capacités de communication et savez animer desréunions et comités de suivi.• La maîtrise de l’anglais est un plus.Nos conditions et programmes internes : Possibilité de travailler de façon hybride (télétravail jusqu’à 3 jours par semaine) Tickets-restaurant (valeur faciale de 10, 60% pris en charge par l’employeur) Événements d'intégration et autres événements internes Disponibilité de tous vos congés et RTT dès votre arrivée Programme de cooptation jusqu’à 2750 de prime Accès aux activités sociales et culturelles Aide à la mobilité durable (vélo et covoiturage) Fourchette de salaire selon expérience : 45 k et 55 k Votre futur professionnel chez Atos : Opportunités de développement professionnel et d’évolution de carrière Plus de 600 formations certifiantes et plateforme e-learning Un accompagnement de proximité Prêt à vous lancer dans cette aventure passionnante avec nous ? Saisissez votre chance et postulez ! En savoir plusLa diversité est un moteur au service de la créativité de nos clients, et nous nous efforçons chaque jour de créer un environnement où chacun se sent soutenu et encouragé. La « Tech for Good » s'inscrit au cœur de notre mission, que ce soit en matière de lutte contre le changement climatique, pour promouvoir l'inclusion numérique ou garantir la confiance dans la gestion des données. Nous sommes fiers des nombreuses reconnaissances mondiales pour nos pratiques environnementales, sociales et de gouvernance, et nous nous engageons à construire un avenir meilleur pour tous en exploitant le pouvoir de la technologie.

Chez Atos, nous contribuons à façonner un avenir numérique enrichi par l’intelligence artificielle. Notre mission : réunir les meilleurs talents, technologies et partenaires, pour faire progresser la transformation digitale au quotidien.Des environnements critiques aux services cloud et de cybersécurité, nous guidons nos clients pour les amener là où ils ont besoin d’aller.Nos technologies sont fluides, sécurisées et conçues pour être responsables. Avec l’innovation intégrée dans tout ce que nous faisons, nous réinventons l’avenir pour nos clients, nos collaborateurs et la société dans son ensemble.Au sein d’une équipe à taille humaine avec un management de proximité et sous la direction d’un responsable opérationnel expert dans son domaine, vous nous aiderez à accompagner et conseiller nos clients grâce à vos connaissances techniques et votre engagement pour adapter les technologies de demain aux enjeux d’aujourd’hui. Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez :Définir l’architecture technique des projets et garantir la cohérence des choix technologiques.Encadrer et accompagner une équipe de développeurs pour assurer la montée en compétences et le respect des bonnes pratiques.Concevoir, développer et optimiser des applications en Java et Angular.Piloter la mise en place et l’amélioration des pipelines d’intégration et de déploiement continus (CI/CD) avec Jenkins.Garantir la qualité du code en instaurant des standards de développement, des revues de code et des tests automatisés.Collaborer avec les équipes métiers et techniques pour aligner les solutions techniques avec les besoins fonctionnels.Assurer un rôle de référent technique et proposer des solutions innovantes pour répondre aux enjeux des projets.Travailler en mode Agile et participer activement aux cérémonies Scrum (daily, sprint planning, revue, rétrospective).Compétences Techniques :Excellente maîtrise de Java et Angular.Expertise en architectures logicielles (microservices, cloud, API REST, etc.).Solide expérience en bases de données SQL et NoSQL.Maîtrise des outils d’intégration continue et de déploiement (Jenkins, Git, Docker, Kubernetes).Bonne connaissance des pratiques DevOps et des principes d’automatisation.Sensibilité aux normes de sécurité et aux bonnes pratiques de développement.Votre profil :Bac+5 en informatique avec au moins 7 ans d’expérience en développement et encadrement technique.Leadership naturel et capacité à fédérer une équipe technique.Rigueur, autonomie et excellent esprit d’analyse.Expérience en méthodologie Agile (Scrum, Kanban).La maîtrise de l’anglais est un plus.Nos conditions et programmes internes :Possibilité de travailler de façon hybride (télétravail jusqu’à 3 jours par semaine)Tickets-restaurant (valeur faciale de 10, 60% pris en charge par l’employeur)Événements d'intégration et autres événements internesDisponibilité de tous vos congés et RTT dès votre arrivée Programme de cooptation jusqu’à 2750 de primeAccès aux activités sociales et culturellesAide à la mobilité durable (vélo et covoiturage)Fourchette de salaire selon expérience : 45 k et 60 kVotre futur professionnel chez Atos : Opportunités de développement professionnel et d’évolution de carrièrePlus de 600 formations certifiantes et plateforme e-learningUn accompagnement de proximitéPrêt à vous lancer dans cette aventure passionnante avec nous ? Saisissez votre chance et postulez !En savoir plusLa diversité est un moteur au service de la créativité de nos clients, et nous nous efforçons chaque jour de créer un environnement où chacun se sent soutenu et encouragé. La « Tech for Good » s'inscrit au cœur de notre mission, que ce soit en matière de lutte contre le changement climatique, pour promouvoir l'inclusion numérique ou garantir la confiance dans la gestion des données. Nous sommes fiers des nombreuses reconnaissances mondiales pour nos pratiques environnementales, sociales et de gouvernance, et nous nous engageons à construire un avenir meilleur pour tous en exploitant le pouvoir de la technologie.

Responsable de programme et application IT H/FCDI - CestasRejoignez l’aventure Lectra ! Prenez part à une véritable aventure technologique et contribuez avec Lectra à faire évoluer notre société et nos industries grâce à la puissance de l’industrie 4.0. Logiciels, équipements, données et services… Lectra est un acteur majeur sur les marchés de la mode, de l’automobile et de l’ameublement, et participe au développement de l’industrie 4.0 avec audace et passion. Et ce n’est pas tout ! Nos solutions d’intelligence industrielle à la pointe de la technologie facilitent aussi la transformation digitale des entreprises. Nous sommes donc toujours à la recherche de nouveaux talents férus de technologies pour rejoindre nos équipes ! Lectra, c’est plus de 50 ans d’expérience et une présence dans plus de 100 pays à travers le monde. C’est aussi 3000 collaborateurs unis par une même passion et animés par un vrai sens de l’innovation. Prêts à rejoindre cette aventure unique et à façonner l’avenir des technologies avec nous ?Notre département IT basé à Bordeaux/Cestas recherche un(e) : Responsable Programme & Application IT H/FCONTEXTE & OBJECTIF L’IT Lectra est composée d’environ 60 collaborateurs qui assurent le fonctionnement et l’évolution du système d’information de l’ensemble du Groupe Lectra et de ses filiales à travers le monde. L’équipe réunit des profils variés — Program Managers, Chefs de projets, Experts fonctionnels, Administrateurs applicatifs et Développeurs — intervenant sur un portefeuille de solutions et technologies diversifiées (ERP, Salesforce, Talend, Power BI, …). Dans un contexte dynamique, international et innovant, marqué par une forte transformation et de nouveaux enjeux, notamment liés aux acquisitions du Groupe, l’IT joue un rôle central dans la transformation digitale et la performance opérationnelle de Lectra. VOTRE RÔLE Rattaché(e) à la Directrice IT Programs & Performance, vous prenez en charge le pilotage d’une équipe pluridisciplinaire composée de Chefs de projets et de Chargés d’applications, et assurez le suivi et la mise en œuvre d’un portefeuille de projets IT à dominante tactique, avec une implication opérationnelle directe sur les sujets clés, en lien étroit avec les équipes métiers et techniques. Acteur clé de l’alignement entre les besoins métiers, les enjeux business et les solutions IT, vous contribuez à la définition et à l’évolution de la trajectoire technologique et méthodologique de l’équipe, dans une logique d’amélioration continue. VOS MISSIONS Vous intervenez à la fois sur le pilotage des projets, le management et un ancrage opérationnel fort sur les sujets clés. À ce titre, vous avez la charge de : Piloter un portefeuille de projets IT en garantissant le respect des engagements en matière de qualité, de délais et de coûtsIdentifier les risques, prioriser les demandes, arbitrer les urgences et coordonner les plans d’actions associésManager une équipe (Chefs de projets et Chargés d’applications) et accompagner leur montée en compétencesContribuer activement à l’analyse des besoins métiers et à la définition des solutions, en lien étroit avec les équipes fonctionnelles et techniquesSuperviser les activités de support (TMA) et de gestion des évolutions applicativesGérer les relations avec les fournisseurs et prestataires de votre périmètreIntervenir ponctuellement sur des sujets transverses ou sensibles (incidents majeurs, mises en production critiques, intégration post-acquisition)Contribuer à l’amélioration continue des pratiques opérationnelles, des méthodes de travail (Agilité) et de la trajectoire technologique de l’équipePROFILDe formation Bac+5 (école d’ingénieur informatique, école de commerce ou cursus universitaire), vous justifiez d’une expérience significative en gestion de projets ou programmes, acquise au sein d’entreprises internationales, idéalement dans des contextes SaaS / Cloud et orientés données. Vous disposez d’une expérience en management d’équipe, ainsi que de connaissances des systèmes d’information voir de la mise en œuvre d’ERP. Vous maîtrisez les méthodes Agiles de gestion de projets et de développement, et vous avez évolué dans des environnements complexes (multi-interfaces, cartographie applicative dense, …). Doté(e) d’un excellent relationnel, vous savez vous positionner rapidement comme un acteur de référence, capable d’animer, de fédérer et d’engager les équipes autour d’objectifs communs. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à piloter et à reporter l’état d’avancement des sujets dont vous avez la charge, à agir comme relais de votre manager, tout en faisant preuve d’autonomie au quotidien. COMPÉTENCES REQUISES : Connaissance d'un ERP (Oracle, SAP, Dynamics, …)Anglais courant (environnement international)Maîtrise des méthodologies Agile et de gestion de portefeuille de projetsSOUHAITÉES Connaissance d’applications Saas type SalesforceConnaissance d’environnement de développements dans le CloudPOURQUOI NOUS REJOINDRE Évoluer dans un environnement international et multiculturel (32 nationalités).Des locaux refaits à neuf récemment sur un site boisé de 12 hectaresUn CSE attractif proposant des subventions pour les voyages, de la location de matériel (randonnée, surf, réception…), activités culturelles et sportives, une médiathèque…Prise en charge mutuelle à hauteur de 60%Mise à disposition du complexe sportif du Bouzet à CestasUn restaurant d’entreprise70 jours de télétravail par anPrimes de cooptationPlaces réservées en crèche privée pour la garde de jeunes enfantsForfait mobilité douceLe poste est basé à Cestas (23 chemin de Marticot) - pour nous rejoindre :Accessible par l’autoroute sortie 25 de l’A63 (parking voiture et deux-roues sur place)Depuis Bordeaux centre en 20-25 min : en TER 12 min Bordeaux St-Jean - Cestas-Gazinet et 10 min de vélo/trottinette pour accéder au campus sur piste cyclable hors route.Depuis Pessac - Arrêt Unitec via le Transgironde 602 : arrêt Marticot : 20min

Lead AI security H/FCDI - CestasRejoignez l’aventure Lectra ! Prenez part à une véritable aventure technologique et contribuez avec Lectra à faire évoluer notre société et nos industries grâce à la puissance de l’industrie 4.0. Logiciels, équipements, données et services… Lectra est un acteur majeur sur les marchés de la mode, de l’automobile et de l’ameublement, et participe au développement de l’industrie 4.0 avec audace et passion. Et ce n’est pas tout ! Nos solutions d’intelligence industrielle à la pointe de la technologie facilitent aussi la transformation digitale des entreprises. Nous sommes donc toujours à la recherche de nouveaux talents férus de technologies pour rejoindre nos équipes ! Lectra, c’est plus de 50 ans d’expérience et une présence dans plus de 100 pays à travers le monde. C’est aussi 3000 collaborateurs unis par une même passion et animés par un vrai sens de l’innovation. Prêts à rejoindre cette aventure unique et à façonner l’avenir des technologies avec nous ?L’équipe Cybersécurité se structure autour de quatre fonctions placées sous l’autorité du Responsable Cybersécurité : Gouvernance (RSSI), Sécurité de l’IA (Lead AI Security), Sécurité applicative (Architecture Sécurité & DevSecOps) et Sécurité Opérationnelle (RSO). Le Lead AI Security porte la dimension sécurité de l’intelligence artificielle au sein de cette organisation.À ce titre, il ou elle garantit la sécurité et la conformité des usages, projets et développements liés à l’IA à l’échelle internationale du Groupe : définition du cadre de sécurité IA, accompagnement des projets selon une approche « security by design », veille et mise en conformité réglementaire (AI Act et réglementations internationales).Responsabilités principalesCadre et gouvernanceConcevoir, formaliser et maintenir, en collaboration avec le RSSI, les guidelines et politiques de sécurité IA dédiées (usage des outils IA, développement assisté par IA, agents/copilotes…)Définir les standards et bonnes pratiques « security by design » applicables aux projets IA en collaboration avec l’Architecte Sécurité & DevSecOpsSuivi des projets et usages IA internesAssurer le suivi sécurité des projets IA internesÉvaluer la sécurité des développements réalisés ou assistés par IA (qualité, vulnérabilités, dépendances, conformité aux standards internes) en collaboration avec l’Architecte Sécurité & DevSecOpsMettre en œuvre des process et outils autour de l’IAAccompagner la conception d’une solution basée sur de l’IA qui permettra de répondre à des problématiques métiers, internes, etc.Évaluations et accompagnementTraiter les demandes émanant des services Innovation, R&D et IT : évaluations de sécurité (fournisseurs/solutions IA)Intégrer les exigences de sécurité dès la phase de conception des projets et challenger les choix techniquesApporter un appui ponctuel et intervenir en renfort sur les sujets de sécurité applicativeConformité et réglementationAssurer l’applicabilité des réglementations IA : AI Act et réglementations internationales (ex. AI China), sur l’ensemble du périmètre GroupeContribuer à la documentation d’audit et aux preuves de conformité (registre, etc)Profil Formation Bac+5 (école d’ingénieur (informatique, IA, cyber,etc), master en cybersécurité, IA ou équivalent)Au moins 5 ans d’expérience en cybersécurité, ainsi qu’une expérience en sécurité applicative serait un plusAppétence sur les enjeux de sécurité de l’IA (générative, agents, LLM…)Aisance dans un environnement international et transverse (multi-culturel)Vous avez une posture de veille active sur les sujets cyber et IA, et une forte curiosité intellectuelle.Vous êtes organisé et avez l’habitude de traiter de nombreux sujets en parallèle.Anglais courantCompétences techniquesCompréhension des architectures et risques spécifiques à l’IA (LLM, agents, RAG, données d’entraînement, prompt injection, etc.)Connaissance des cadres réglementaires IA serait un plusFamiliarité avec les environnements de développement et l’IA générative appliquée au codeAvoir déjà mis en place des systèmes embarquant de l’IA pour des traitements automatisés relatifs à la cybersécurité (SOC, Sécurité applicative, analyse de vulnérabilité, etc.) serait un plus.Sécurité applicative et “security by design”Compétences comportementalesCapacité à vulgariser et à diffuser une culture de sécurité IA auprès d’équipes non-spécialistesRigueur, esprit d’analyse, autonomieAisance dans un environnement transverse et multi-interlocuteursPourquoi nous rejoindre ?Évoluer dans un environnement international et multiculturel (32 nationalités).Des locaux refaits à neuf récemment sur un site boisé de 12 hectaresUn CSE attractif proposant des subventions pour les voyages, de la location de matériel (randonnée, surf, réception…), activités culturelles et sportives, une médiathèque…Prise en charge mutuelle à hauteur de 60%Mise à disposition du complexe sportif du Bouzet à CestasUn restaurant d’entreprise70 jours de télétravail par anPrimes de cooptationPlaces réservées en crèche privée pour la garde de jeunes enfantsForfait mobilité douceLe poste est basé à Cestas (23 chemin de Marticot) - pour nous rejoindre :Accessible par l’autoroute sortie 25 de l’A63 (parking voiture et deux-roues sur place)Depuis Bordeaux centre en 20-25 min : en TER 12 min Bordeaux St-Jean - Cestas-Gazinet et 10 min de vélo/trottinette pour accéder au campus sur piste cyclable hors route.Depuis Pessac - Arrêt Unitec via le Transgironde 602 : arrêt Marticot : 20min

Chez Atos, nous contribuons à façonner un avenir numérique enrichi par l’intelligence artificielle. Notre mission : réunir les meilleurs talents, technologies et partenaires, pour faire progresser la transformation digitale au quotidien.Des environnements critiques aux services cloud et de cybersécurité, nous guidons nos clients pour les amener là où ils ont besoin d’aller.Nos technologies sont fluides, sécurisées et conçues pour être responsables. Avec l’innovation intégrée dans tout ce que nous faisons, nous réinventons l’avenir pour nos clients, nos collaborateurs et la société dans son ensemble.Au sein d’une équipe à taille humaine avec un management de proximité et sous la direction d’un responsable opérationnel expert dans son domaine, vous nous aiderez à accompagner et conseiller nos clients grâce à vos connaissances techniques et votre engagement pour adapter les technologies de demain aux enjeux d’aujourd’hui. Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez :Piloter et coordonner les projets applicatifs ou de progiciels pour nosclients bordelais, de l’expression des besoins à la mise en production.Assurer la gestion des plannings, des budgets et des ressourcesaffectées aux projets.Collaborer avec les équipes métiers et techniques pour garantir la bonnecompréhension et la mise en œuvre des exigences.Rédiger et valider les spécifications fonctionnelles et techniques enveillant à la cohérence globale.Assurer la communication avec les parties prenantes et animer lescomités de pilotage.Superviser les développements et les phases de tests pour garantir laqualité des livrables.Identifier et anticiper les risques projets en proposant des plans d’actionscorrectifs.Accompagner les équipes techniques et fonctionnelles dans leur montéeen compétences.Participer à l’amélioration continue des méthodologies et processus degestion de projet.Compétences Techniques :• Maîtrise des méthodologies de gestion de projet (Agile, Scrum, Waterfall,etc.).• Expérience sur des projets de développement applicatif et d’intégrationde solutions.• Connaissance des architectures applicatives et des environnementsCloud.• Compétences en outils de gestion de projet (JIRA, Confluence, MSProject, etc.).• Sensibilité aux normes de sécurité et aux bonnes pratiques endéveloppement.Compétences appréciées :Maîtrise des requêtes SQL pour l'exploitation et l'analyse des données.Aptitude à concevoir et exécuter des tests, idéalement en utilisant des outilscomme Squash.Compréhension des API et expérience avec des outils de test tels quePostman.Votre profil :Vous êtes diplômé(e) d’une École d’Ingénieur ou d’une formationuniversitaire Bac+5 en informatique.• Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en gestion de projetsapplicatifs.• Vous avez de bonnes capacités de communication et savez animer desréunions et comités de suivi.• La maîtrise de l’anglais est un plus.Nos conditions et programmes internes : Possibilité de travailler de façon hybride (télétravail jusqu’à 3 jours par semaine) Tickets-restaurant (valeur faciale de 10, 60% pris en charge par l’employeur) Événements d'intégration et autres événements internes Disponibilité de tous vos congés et RTT dès votre arrivée Programme de cooptation jusqu’à 2750 de prime Accès aux activités sociales et culturelles Aide à la mobilité durable (vélo et covoiturage) Fourchette de salaire selon expérience : 48 k et 58 k Votre futur professionnel chez Atos : Opportunités de développement professionnel et d’évolution de carrière Plus de 600 formations certifiantes et plateforme e-learning Un accompagnement de proximité Prêt à vous lancer dans cette aventure passionnante avec nous ? Saisissez votre chance et postulez ! En savoir plusLa diversité est un moteur au service de la créativité de nos clients, et nous nous efforçons chaque jour de créer un environnement où chacun se sent soutenu et encouragé. La « Tech for Good » s'inscrit au cœur de notre mission, que ce soit en matière de lutte contre le changement climatique, pour promouvoir l'inclusion numérique ou garantir la confiance dans la gestion des données. Nous sommes fiers des nombreuses reconnaissances mondiales pour nos pratiques environnementales, sociales et de gouvernance, et nous nous engageons à construire un avenir meilleur pour tous en exploitant le pouvoir de la technologie.

Après un premier échange téléphonique concluant, vous rencontrez la Responsable RH et le Responsable des ventes industrie France et le Directeur des ventes industrie. Après un premier échange téléphonique concluant, vous rencontrez la Responsable RH et le Responsable des ventes industrie Fra

Le Laboratoire de Sécurité fournit des prestations d'évaluation et d'expertise en sécurité de l'information. Son métier: trouver et exploiter les failles de sécurité dans les produits ou systèmes que lui confient ses clients. En véritables "Hackers" agréés par l'ANSSI (Agence Nationale de la Sécurité des Systèmes d'Information), l'équipe d'experts intervient sur une multitude de produits dans des domaines très variés (circuit intégré, carte bancaire, identité électronique, signature électronique, systèmes de chiffrement, disques durs et clés USB sécurisés, téléphonie mobile, automobile, aéronautique...). À propos du poste En renfort de l'équipe technique et rattaché au Responsable de nos filières, vous participez à des projets d'évaluation sécuritaire sur différents types de produits. Le travail de l’évaluateur logiciel consiste à évaluer la sécurité d’un produit selon un standard international reconnu que sont les Critères Communs. Responsabilités • Participer à des projets d'évaluation sécuritaire., • Évaluer la sécurité d’un produit selon les Critères Communs. Qualifications • De formation Ingénieur ou équivalent dans le domaine de l’informatique, l’électronique ou les mathématiques. Compétences requises • Âme d'attaquant et goût du challenge technique., • Curiosité et rigueur., • Intérêt pour la sécurité., • Idéalement une expérience dans le domaine des Critères Communs en tant qu’évaluateur, consultant ou développeur., • Expérience dans le domaine de la conformité, par exemple en sûreté de fonctionnement., • Notions en revue de code ou développement., • Connaissances sur le fonctionnement et la sécurité de produits embarqués (par exemple les circuits intégrés et les cartes à puces)., • Bonne maîtrise de l’Anglais (technique) exigée., • Expérience dans le domaine de la conformité., • Notions en revue de code ou développement., • Connaissances sur le fonctionnement et la sécurité de produits embarqués.

Rejoignez ENGIE et embarquez pour la plus importante aventure du siècle ! Pour intervenir sur la région Nouvelle Aquitaine et Occitanie, nous recherchons pour notre entité ENGIE Sud-Ouest une/un : Responsable Efficacité Energétique – PREDITY for Assets (F/H) à Canéjan (33) CDI Votre quotidien ? Si vous recherchez un poste alliant pilotage de la performance énergétique le management de projets d’optimisation, et le management d’une équipe d’Ingénieur(e)s Efficacité Energétique, alors ce poste est fait pour vous ! Vous rejoignez la Direction Industrielles des Actifs de Production industrielle d'énergie de puissance unitaire comprise entre à 1MW et 50 MW basée à Canéjan(33). Vous intervenez à l’aide d’un suivi digitalisé PREDITY for Assets sur plusieurs sites de production d’énergie (Cogénérations biomasse et gaz, pompes à chaleur et géothermies, biomasses, réseaux de chaud et de froid, …) et contribuez à la performance globale de l’activité. Vos missions principales • Élaborer et piloter des plans d’amélioration de la performance énergétique sur le périmètre Sud-Ouest (37 sites fin 2026),, • Suivre et analyser les indicateurs de performance (KPI) des actifs de production d’énergie, identifier les écarts, valoriser les bonnes pratiques et proposer des axes d’optimisation,, • Animer des revues de performance avec les équipes et fédérer les acteurs autour des objectifs d’amélioration,, • Accompagner les exploitants dans la mise en œuvre opérationnelle des actions de performance,, • Déployer la politique industrielle et les outils digitaux associés, en garantissant la fiabilité et la qualité des données remontées,, • Manager et accompagner une équipe de 2 ingénieurs en efficacité énergétique dans leur développement. Vos bagages • Diplômé d’une école d’ingénieur, spécialisation énergie,, • Expérience significative (5 ans minimum) en exploitation ou en optimisation de performance d’installations énergétiques en environnement industriel,, • Forte appétence terrain et bonne compréhension des équipements industriels de production d’énergie comme les cogénérations biomasse et gaz, les pompes à chaleur et la géothermie, biomasses, réseaux de chaud et de froid,, • Capacité à piloter la performance et analyser des données techniques,, • Leadership naturel et capacité à manager et fédérer, y compris au-delà de l’équipe,, • Rigueur, organisation et esprit d’équipe,, • Maîtrise des outils digitaux et du pilotage de données. Ce que nous proposons • Un salaire annuel brut qui sera négocié entre 45 et 55k€ en fonction votre expérience plus un variable jusqu’à 21,75%,, • Un véhicule de service,, • Une prime de vacances,, • 14 jours de RTT,, • Une 6ème semaine de congés payés,, • Des tickets restaurant,, • Un intéressement collectif,, • Un système de retraite supplémentaire,, • Un Compte Epargne Temps (CET),, • 1500€ de prime si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,, • Formation/Développement des compétences,, • Mobilité interne groupe ENGIE,, • Un actionnariat salarié,, • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs. Chez ENGIE, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! Alors, serez-vous des nôtres ? Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ? Les étapes pour nous rejoindre • Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs., • Un entretien avec votre futur manager, • On démarre quand ? Pourquoi nous rejoindre Chez ENGIE, chaque talent contribue à l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et bénéficiez d'une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous correspond. ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap.

Cheops Technology c’est Une société qui… S'organise autour de 4 Divisions, Infrastructure, Modernisation Technologique, Cloud & Managed Services et Cyberdéfense, CHEOPS TECHNOLOGY a obtenu les labels d’expertise les plus élevés délivrés par les plus grands constructeurs et éditeurs du marché I.T. Grand spécialiste des infrastructures informatiques sécurisées, CHEOPS TECHNOLOGY s’affiche désormais comme un des leaders du Cloud Computing en France avec son offre iCod® (Infrastructure Cheops On Demand) dont la fiabilité, les performances et la qualité de production ont convaincu de grands noms de l’industrie et des services. Forte de ses 750 collaborateurs, avec 11 agences en France garantissant une relation de proximité avec ses clients, CHEOPS TECHNOLOGY propose les solutions de Cloud privé ou hybride les plus performantes du marché en fonction du type d’environnement. Avec CHEOPS TECHNOLOGY, c’est désormais “The Cloud customized for you !”. Une société qui s’engage… Sur les sujets liés à la diversité, c’est pourquoi nous promouvons l’emploi des personnes en situation de handicap (#Handiaccueillante). Chez Cheops Technology, nos processus de recrutement reposent sur l'équité et l'objectivité. Nous valorisons avant tout les compétences et le potentiel. Par conséquent, nous assurons l’égalité des chances pour tous, sans distinction d’origine, de genre, d’âge ou de situation de handicap. Sur l’aspect environnemental, social et sociétal, c’est pourquoi nous recourons, entre autres, à une stratégie de Triple One pour le compte de la LPO (Ligue de Protection des Oiseaux). Dans cette logique, tous les collaborateurs peuvent bénéficier de bornes électriques afin de recharger leurs voitures électriques. De plus, nos Datacenters Nouvelles Générations ont recours aux méthodes de Hot Corridor et de Free Cooling afin de limiter drastiquement notre impact environnemental. Quel est le contexte de votre futur poste ? Rattaché(e) au Responsable du pôle Service Delivery Management, le Chef de projet Infrastructure Cloud est l’interlocuteur technique privilégié des clients de son portefeuille. En étroite collaboration avec les Service Delivery Managers (SDM) et les équipes de production, il/elle pilote les projets et opérations liés aux infrastructures Cloud, tout en garantissant la qualité et la continuité de service. Vos missions principales : • Pilotage et suivi opérationnel, • Assurer le suivi des indicateurs opérationnels des clients de votre portefeuille., • Préparer et animer les comités techniques., • Remonter aux SDM les informations stratégiques à présenter en comité de pilotage., • Suivre et coordonner les plans d’actions avec les équipes techniques., • Relation client et accompagnement, • Être le référent technique et le point de contact privilégié auprès des clients., • Maintenir et développer une relation de confiance en anticipant les besoins futurs., • Fournir de la visibilité sur l’avancement des incidents, demandes et projets., • Participer aux comités de crise (mono ou multi-clients) et apporter le contexte technique., • Gestion de projets Cloud et infrastructures, • Piloter les tests de PCA/PRA (cadrage, animation, chronogrammes, PV de recette)., • Superviser les interventions techniques en heures ouvrées et non ouvrées., • Coordonner les changements et demandes de service complexes., • Assurer le suivi des plans d’actions dans le cadre des réclamations., • Gestion des incidents et amélioration continue, • Piloter la résolution des incidents non majeurs., • Rédiger et adapter les comptes rendus d’incidents pour les clients concernés., • Relancer les équipes de production lors d’incidents complexes et informer régulièrement les clients., • Participer à l’amélioration continue des méthodes, outils et processus de l’équipe. Ce poste est fait pour vous si… Vous aimez travailler en équipe et vous êtes reconnu pour votre sens de l'analyse et votre esprit de synthèse. Vous disposez d'une bonne connaissances sur les systèmes d’informations, l'environnement DataCenter et le relationnel client. Vous disposez d'une bonne technicité sur les domaines suivants : Unix, Linux, Oracle et SQL Server, Stockage, Sauvegarde et Environnement Microsoft. Vous reconnaissez vous dans cette description ? Pas de doute, vous êtes sûrement le profil que l’on recherche ! Quels sont les éléments différenciants de Cheops Technology ? Les avantages chez Cheops Technology : • Vous bénéficierez d’un Accord télétravail de 2 jours par semaine, • Connaissez-vous le Pet@work ? Chez Cheops Technology, vous pouvez venir travailler avec votre animal de compagnie. Celui-ci aura même un badge à son effigie !, • Vous pourrez profiter de notre espace de pause collaborative., • Vous obtiendrez une carte restaurant d’une valeur unitaire de 9 euros par jour, financée à hauteur de 55%., • Vous aurez un accès illimité à nos Coffee station avec du café à volonté, des corbeilles de fruits ainsi que de jus pressés., • Besoin de se dépenser ? Vous pouvez bénéficier de notre salle de sport en interne en libre accès avec des coachs sportifs pendant la pause déjeuner, • Besoin d’un break ? Profitez de notre Salle de Gaming et de la Salle de Sieste afin de faire un break dans la journée, • Profitez une fois par an de nos 3 jours de Kick Off Le process de recrutement : • Un premier échange sera organisé avec Rémi Boireau, membres de notre Team Recrutement., • Un second échange sera effectué avec Christelle Tomski (Responsable du Pôle Projet). Rejoindre l’aventure Cheops c’est intégrer une équipe passionnée par son métier, participer à une aventure humaine où la bienveillance est de mise ainsi que de développer et mutualiser ses compétences. Alors ? Séduit(e)? N’attendez plus pour nous transmettre votre CV afin que l’on puisse échanger sur votre avenir chez nous !

Rejoignez ENGIE et embarquez pour la plus importante aventure du siècle ! Pour intervenir sur les régions Nouvelle Aquitaine et Occitanie, nous recherchons pour notre entité ENGIE RESEAUX Sud-Ouest une/un : Responsable Démarrage & Mise au Point (F/H) en CDI à Canéjan – déplacements Nouvelle Aquitaine et Occitanie Chez ENGIE, nous accompagnons la transition énergétique en concevant, déployant et exploitant des installations performantes et durables. Vous rejoignez l’équipe de Christophe en tant que véritable expert technique, vous intervenez sur des projets stratégiques de réseaux de chaleur urbains et d'installations industrielles. Vos missions Rattaché(e) à la Direction Industrielle des Actifs de Production et basé(e) à Canéjan (33), vous avez pour principales responsabilités : • Piloter et garantir les phases de démarrage des grandes installations énergétiques,, • Réaliser les mises au point techniques des équipements et systèmes,, • Analyser les performances des installations et identifier les axes d'amélioration,, • Mettre en œuvre les plans d'actions correctifs et opérationnels nécessaires à l'atteinte des objectifs de performance,, • Assurer le transfert des installations vers les équipes d'exploitation dans les meilleures conditions,, • Apporter votre expertise technique sur des installations variées : biomasse, réseaux de chaleur urbains, équipements industriels, hydraulique, combustion, etc. Ce poste implique une forte mobilité sur les deux régions administratives avec des déplacements hebdomadaires et des découchages. Ce que nous attendons de vous -Issu(e) d'une formation technique de niveau Bac à Bac+2 minimum dans les métiers de l'énergie, de la maintenance industrielle ou du génie thermique, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur des fonctions similaires. -Vous possédez de solides compétences dans plusieurs des domaines suivants comme la combustion (bois, déchets valorisés), gaz, fioul, hydraulique, réseaux de chaleur urbains et installations thermiques industrielles. -Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, autonomie, esprit d’équipe, capacité d’analyse, résolution de problème ainsi que la satisfaction client. -Vous êtes force de proposition pour tester, expérimenter de nouvelles démarches, de nouveaux outils et faites preuve de dynamisme. Ce que nous proposons • Un salaire annuel brut qui sera négocié entre 35 et 45K€ en fonction votre expérience,, • Un treizième mois,, • Un véhicule de service,, • Une prime de vacances,, • 14 jours de RTT,, • Des tickets restaurant,, • Un intéressement collectif,, • Un système de retraite supplémentaire,, • Un Compte Epargne Temps (CET),, • 1500€ de prime si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,, • Formation/Développement des compétences,, • Mobilité interne groupe ENGIE,, • Un actionnariat salarié,, • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs. Chez ENGIE, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! Alors, serez-vous des nôtres ? Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ? Les étapes pour nous rejoindre • Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs., • Un entretien avec votre futur manager, • On démarre quand ? Pourquoi nous rejoindre Chez ENGIE, chaque talent contribue à l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et bénéficiez d'une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous correspond. ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap.

Adopt Parfums est un concept unique autour de l'univers du parfum. Une beauté accessible, qui s'inscrit dans une démarche qualitative et exigeante. Nos parfums sont fabriqués en France, à Château-Renard. Nous élaborons nos parfums avec des matières premières de qualité, récoltées au meilleur de leur potentiel olfactif, avec des essences choisies avec soin, et en nous appuyant sur le savoir-faire de nos artisans partenaires à Grasse, la capitale mondiale de la parfumerie. Adopt Parfums est en plein développement et recherche ses nouveaux talents pour partager une riche aventure au sein d'une team fun, passionnée et enthousiaste! 🎯 Votre mission Au cœur de la Supply Chain, vous êtes le/la garant(e) de la fiabilité des stocks : vous veillez à ce que le terrain et l’ERP parlent le même langage. Grâce à votre regard analytique et votre sens du détail, vous sécurisez les flux, fiabilisez les données et contribuez activement à l’amélioration continue de nos processus. Véritable partenaire des équipes logistiques, finance et IT, vous jouez un rôle clé dans la performance globale et la qualité des clôtures mensuelles. 🔧 Vos responsabilités Fiabilité des stocks • Analyser les écarts d’inventaire (tournants & annuels), • Identifier les causes racines et piloter les actions correctives, • Suivre les indicateurs de fiabilité et proposer des optimisations, • Garantir la cohérence entre le stock physique et le système Contrôle des flux ERP • Vérifier la conformité des flux (réceptions, transferts, retours, sorties, ajustements), • Détecter les anomalies (process, paramétrage, exécution), • Coordonner les corrections avec les équipes opérationnelles et IT, • Contribuer aux évolutions des outils liés aux stocks Process & bonnes pratiques • Formaliser et faire évoluer les procédures de gestion des stocks, • Déployer les contrôles clés et assurer leur bonne application, • Réaliser des audits terrain (entrepôt / magasin), • Former et accompagner les équipes Reporting & clôture • Produire les reportings mensuels, • Réaliser les contrôles de cohérence avant clôture, • Analyser et justifier les écarts, • Collaborer avec la finance et le contrôle de gestion, • Participer aux audits Pilotage de la performance • Construire et suivre les KPI, • Analyser les performances des processus, • Identifier et piloter les axes d’amélioration continue, • Contribution aux engagements RSE de l'entreprise, • Appliquer les bonnes pratiques environnementales au quotidien : tri, économie d'énergie, respect des procédures internes (ISO, logistique responsable, achats responsables)., • Contribuer à la réduction des pertes et du gaspillage en détectant proactivement les anomalies de flux susceptibles de générer des surstocks, des destructions ou des mouvements inutiles de marchandises. 👤 Le profil que nous recherchons Vous avez une formation Bac+2/3 en logistique, supply chain ou gestion et une première expérience réussie (2 à 5 ans) dans un environnement similaire ? Parfait ! Si en plus vous êtes à l’aise avec les ERP (SAP, Oracle… ou équivalent) et que les processus de gestion des stocks n’ont (presque) plus de secret pour vous, on veut vous rencontrer. Ce qui fera vraiment la différence : votre esprit analytique affûté, votre goût pour la résolution de problèmes, votre rigueur… mais aussi votre capacité à travailler en transverse et à embarquer les équipes avec vous. À la fois à l’aise sur le terrain et derrière votre écran, vous aimez comprendre, expliquer, structurer et améliorer. Curieux(se), proactif(ve) et orienté(e) solutions, vous n’hésitez pas à challenger l’existant pour faire mieux — toujours avec pédagogie et bonne humeur ✨ 📍 Votre environnement Rattaché(e) au Responsable Sales & Operations Planning, vous travaillez en lien étroit avec : • les équipes entrepôt / magasins, • l’ADV, • la finance et le contrôle de gestion, • les équipes approvisionnement / planification, • les équipes IT / ERP Poste à pourvoir en CDI ASAP. Envie de rejoindre une entreprise en croissance, où la précision et la performance riment avec passion ? 🌈 Chez Adopt Parfums nous favorisons l’égalité des chances et la non-discrimination. Tous les talents sont les bienvenus, quels que soient leur genre, leur orientation sexuelle, leur identité ou expression de genre, leur âge, leur situation de handicap ou toute autre caractéristique personnelle. 🤝 Suivez-nous sur LinkedIn 👋 _

Au sein du service Production de Batteries et Bancs de tests, vous occupez un rôle central à l’interface entre les équipes de conception et les équipes de production. Vous gérez, optimisez et valorisez les projets d’industrialisation en définissant les meilleurs outils et process pour améliorer les méthodes de fabrication et les flux de production. En parallèle, vous assurez le pilotage de projets complexes en garantissant la tenue des objectifs de coût, qualité et délais. Vos responsabilités : Ingénierie méthodes & industrialisation • Contribuer à la mise en place des lignes de production en collaboration avec la responsable production, • Créer, modifier et valider les gammes de montage, de démontage et les outillages associés., • Planifier les commandes et livraisons d’outillage pour l’assemblage, • Animer la relation entre les équipes de conception (BE et industrialisation) et les équipes de production / prototypage, • Proposer des adaptations de pièces via un comité de modification et coordonner les projets d’amélioration continue, • Créer des processus et stratégies d’approvisionnement, de conditionnement et logistiques Pilotage de projet • Définir et mettre en œuvre des indicateurs de coût, qualité et délais adaptés aux besoins des projets, • Définir et suivre les plannings, gérer le suivi financier de projets complexes, • Coordonner les actions, animer les réunions d’avancement et suivre les jalons, • Piloter la sous-traitance et assurer le respect des règles contractuelles, • Animer les rituels d’équipe selon la méthode Agile et définir le plan de validation Qualité & amélioration continue • Réaliser le suivi qualité produit et animer les réunions de recherche de causes de défaillance, • Suivre les stocks et approvisionnements nécessaires aux projets d’industrialisation, • Contribuer à l’amélioration continue des outils internes et capitaliser le savoir du service Votre profil Formation : Bac+5 en génie industriel, mécanique, systèmes de production ou équivalent. Expérience : 3 ans d'expérience réussie (hors stage et alternance) en ingénierie méthodes (conception d'outillage CAO) et idéalement en gestion de projets techniques variées en environnement industriel (lean manufacturing, process, ERP, ISO 9001). Compétences clés : • Maîtrise des méthodes Lean Manufacturing, AMDEC, • Connaissance des ERP (Odoo est en vrai plus), • Maitrise opérationnelle de la conception d'outillage sous SolidWorks, • Connaissance des méthodologies de gestion de projet (méthode agile est un plus, • Connaissance des normes qualité ISO 9001, • Excellente capacité d’analyse et de synthèse., • Sens de la communication et aptitude à animer des équipes pluridisciplinaires., • Rigueur, organisation, capacité à gérer plusieurs projets simultanément., • Orienté(e) résultats et satisfaction client., • Anglais technique apprécié, • Intérêt avéré pour les outils IA appliqués à votre pratique Pourquoi nous rejoindre ? • Innovation & Technologies de demain : si vous êtes animé(e) par la curiosité et l’envie d’explorer de nouvelles approches techniques, vous serez au bon endroit., • Croissance & Ambition : le secteur de la gestion thermique des machines spéciales est en pleine mutation, et nous avons l’ambition de devenir un acteur de référence., • Excellence & Expertise : évoluez aux côtés d’experts reconnus et de partenaires industriels de premier plan. Vous développerez vos compétences en vous confrontant aux défis techniques les plus exigeants., • Agilité & Autonomie : un cadre de travail agile et stimulant, sans lourdeur administrative, qui mise sur l’efficacité, la transparence et la réactivité., • Recrutement responsable & inclusif : chaque candidat(e) est évalué(e) sur ses compétences et son potentiel, dans un processus respectueux et impartial. Notre offre employeur : • Package salarial entre 40 et 45k€ selon expérience du profil, • Télétravail 1 fois par semaine, • 8 jours de CP offerts par an, • Forfait mobilité durable, • Tickets restaurants, • Plan d'épargne entreprise avant abondement de 300%, • Mutuelle famille prise en charge à 50% par l'employeur Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez votre CV et rejoignez-nous dans cette aventure technique passionnante !

Le Laboratoire de Sécurité fournit des prestations d'évaluation et d'expertise en sécurité de l'information. Son métier: trouver et exploiter les failles de sécurité dans les produits ou systèmes que lui confient ses clients. En véritables " Hackers " agrées par l'ANSSI (Agence Nationale de la Sécurité des Systèmes d'Information), l'équipe d'experts intervient sur une multitude de produits dans des domaines très variés (Carte à puce, carte bancaire, identité électronique, signature électronique, systèmes de chiffrement, disques durs et clés USB sécurisés, téléphonie mobile, automobile, aéronautique...). En renfort de l'équipe technique et rattaché au Responsable de nos filières, vous participez à des projets d'évaluation sécuritaire de code embarqué sur les différents produits que nous traitons et à la R&D dans ce domaine (développement d'outils, création de nouvelles attaques). Profil : De formation Ingénieur en Informatique, vous possédez avant tout une âme d'attaquant et le goût du challenge technique. Vous justifiez d'une expérience de deux ans minimum dans au moins l'un des domaines suivants : • Méthodes et outils de protection des logiciels (Compilateurs, protection contre la rétro-conception, "de-obfuscation" de code, watermarking),, • Analyse de logiciel et recherche de vulnérabilités (Assembleur, rétro-conception, désassemblage),, • Réseaux informatiques et protocoles associés (IPv4 et v6), ou réseaux de télécommunication fixe et mobile (UMTS, NGN, IMS,...) ou réseaux sans-fils.Anglais courant exigé. Vous maitrisez différents langages (C, assembleur, Java Card...) et avez des connaissances en architecture des microprocesseurs. La connaissance des normes bancaires EMV et spécifications dérivées serait appréciée.

Les missions du poste Donne du sens à ton expertise chez ISO&FACE, un groupe en plein développement ! Rejoins une entreprise qui allie performance et valeurs humaines : Chez ISO&FACE, nous sommes bien plus qu'une entreprise de rénovation énergétique : Nous sommes + de 220 collaborateurs passionnés, unis par la même envie d'améliorer le confort et la performance énergétique des bâtiments (maison individuelle, collectif et tertiaire) su le Sud-Ouest et l'Occitanie. De la rénovation de façade à l'isolation thermique par l'extérieur (ITE, peinture), nous mettons notre savoir-faire au service de projets durables, dans un esprit de solidarité, de bienveillance et d'exigence. • 10 agences dans le Sud - Ouest et l'Occitanie, • + de 55 équipes de pose internes, • Une culture d'entreprise tournée vers l'évolution interne et la reconnaissance des talents. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable Bureau d'Etudes. En tant que Responsable Bureau d'Études, tu piloteras l'ensemble des études afin de garantir la faisabilité technique, la rentabilité économique et la conformité réglementaire des projets (ITE, Façade). Tu contribueras également activement à la veille technologique pour maintenir l'entreprise à la pointe de l'innovation. Les missions principales seront notamment : Gestion du Bureau d'Études (BtoB & BtoC) • Encadrement : Manager, organiser et planifier la charge de travail de l'équipe du BE (métreur assistante administrative dessinateur)., • Expertise technique : Valider les solutions techniques retenues pour les chantiers (respect des DTU, Avis Techniques, et règles de l'art)., • Gestion des dossiers : Superviser l'établissement des métrés des devis mémoire technique et études financières jusqu'à la remise de l'appel., • Rentabilité : Optimiser les choix de matériaux et les méthodes de mise en oeuvre pour garantir une bonne faisabilité et rentabilité sur chantier. Pilotage R&D (Recherche et Développement) • Veille normative : Anticiper les évolutions réglementaires (CPT3035, sécurité incendie, certifications)., • Innovation : Tester et valider de nouveaux systèmes constructifs ou matériaux (nouveaux isolants, systèmes de fixation, finitions esthétiques)., • Partenariats : Entretenir des relations avec les fournisseurs et les partenaires de l'entreprise., • Amélioration continue : Analyser les retours d'expérience des équipes Le profil recherché • Avec un minimum de 2 ans d'expérience en management d'un bureau d'étude, • Maîtrise des systèmes de revêtement de façades et en ITE., • Tu es reconnu(e) pour ta capacité à fédérer une équipe pluridisciplinaire., • Maîtrise des logiciels de CAO/DAO (AutoCAD, logiciels spécialisés type métier). Poste basé à Pessac (33) Bienvenue chez ISO & FACE ISO&FACE, fondée en 2016 par Thomas PAGE est une entreprise locale sur le Grand Sud-Ouest qui réalise les travaux d'isolation thermique par l'extérieur et de ravalement de façade, chaleureuse et à l'écoute, reconnue pour ses compétences et son sérieux. Depuis 2016, nous mettons nos compétences de façadiers au service de particuliers et de professionnels qui souhaitent améliorer le confort thermique de leurs bâtiments ou le rénover. Dynamique, éco-responsable, locale et à taille humaine, ISO&FACE est une entreprise composée d'hommes et de femmes passionnés par leur métier et toujours à la recherche de la satisfaction de nos clients. Tous nos salariés sont en CDI, gage d'emplois pérennes et non délocalisables : un engagement qui nous tient à coeur. Nous sommes tous animés par les mêmes valeurs : L'humain, la Qualité, Le respect et la Méritocratie. L'esprit du Sud-Ouest et le rugby sont le trait d'union qui nous rassemble. Notre offre • CDI – Temps plein, • Salaire fixe, • Avantages : Véhicule + carte carburant + télépéage + téléphone + ordinateur, • Mutuelle adaptée (isolé, duo, famille)

Entreprise plus que centenaire, la SADE est spécialiste de la conception, la construction, la réhabilitation et l’entretien des réseaux (eau et énergie) et des infrastructures (génie civil et travaux souterrains) en France et à l’international. Entrepreneur de la transformation écologique, elle promeut des solutions techniques sobres et innovantes pour des réseaux vertueux et des infrastructures décarbonées. Nous recherchons actuellement un/e conducteur/rice de travaux pour notre agence Méditerranée, située à Pessac (33) ! Sous l'autorité Responsable d'exploitation, vous avez la responsabilité de la réalisation de vos chantiers, dans le respect de la qualité, des délais et des coûts. Concernant la technique, l'administratif et le budgétaire, vous êtes le garant du parfait achèvement des travaux. Avec une large autonomie, en conformité avec les exigences QSE, vous intervenez en amont dans la contractualisation des marchés (marchés publics et privés), la définition des modes opératoires, dans la réalisation de vos chantiers par le management de vos équipes, le suivi financier et l'analyse des résultats. Vous serez susceptible de travailler sur des chantiers d'eau potable, d'eaux usées, d'eaux pluviales, de réseaux de chaleur et de STEP. De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience significative en conduite de travaux au sein d'une entreprise de Travaux Publics et avez de très bonnes connaissances en réseaux humides. Homme/Femme de dialogue, doté d'un excellent relationnel, vous êtes l'interface de l'ensemble des interlocuteurs internes et externes auprès desquels vous êtes reconnu pour votre implication et votre professionnalisme. Vous souhaitez rejoindre un groupe qui met au cœur de ses préoccupations la qualité des ouvrages, offre une autonomie de moyens avec une implantation géographique de proximité. Poste en CDI à pourvoir à Pessac (33)

Adopt Parfums est un concept unique autour de l'univers du parfum. Une beauté accessible, qui s'inscrit dans une démarche qualitative et exigeante. Nos parfums sont fabriqués en France, à Château-Renard. Nous élaborons nos parfums avec des matières premières de qualité, récoltées au meilleur de leur potentiel olfactif, avec des essences choisies avec soin, et en nous appuyant sur le savoir-faire de nos artisans partenaires à Grasse, la capitale mondiale de la parfumerie. Adopt Parfums est en plein développement et recherche ses nouveaux talents pour partager une riche aventure au sein d'une team fun, passionnée et enthousiaste! Missions Au sein de l'équipe Supply Chain / Référentiel Produits, vous êtes garant(e) de la qualité et de la fiabilité des données articles. Vous assurez la création, la mise à jour et le suivi des informations produits nécessaires au bon fonctionnement des différents services de l'entreprise. Vos principales responsabilités : Gestion de la base articles • Réserver et attribuer les codes articles et codes-barres., • Créer les références produits dans l'ERP ORLI., • Assurer la gestion complète du référentiel articles :, • création et modification des fiches produits ;, • mise à jour des données logistiques, commerciales et techniques ;, • gestion des flux d'entrée et de sortie des références (In & Out)., • Garantir la cohérence, la fiabilité et la conformité des données. Amélioration continue • Participer à l'optimisation des processus de gestion des données articles. Contribuer aux engagements RSE de l'entreprise • Appliquer les bonnes pratiques environnementales au quotidien : tri, économie d'énergie, respect des procédures internes (ISO, logistique responsable, achats responsables). Profil • Formation Bac +2 à Bac +3 en Supply Chain, Gestion, Commerce., • Expérience souhaitée sur un poste similaire de gestion de base articles ou référentiel produits., • Maîtrise des outils ERP et des systèmes de gestion de données., • Bonne connaissance d'Excel., • Rigueur, organisation et sens du détail., • Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément. Ce que nous recherchons Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler avec des interlocuteurs variés (marketing, supply chain, achats). Vous aimez travailler sur la donnée et contribuer à la qualité des informations qui alimentent l'ensemble de l'entreprise. Poste à pourvoir ASAP pour une durée de 4 mois 🌈 Chez Adopt Parfums nous favorisons l’égalité des chances et la non‑discrimination. Tous les talents sont les bienvenus, quels que soient leur genre, leur orientation sexuelle, leur identité ou expression de genre, leur âge, leur situation de handicap ou toute autre caractéristique personnelle. 🤝

Votre Profil : L'Étoffe d'un Responsable Technique.

Pourquoi choisir In Extenso ? Dès votre arrivée chez In Extenso, nous mettons tout en œuvre pour que vous vous sentiez bien et que vous évoluiez sereinement : ✔ Un parcours d’intégration

Devenez Responsable Trésorerie Groupe H/F Le rôle : Vous êtes l'acteur(trice) clé de la politique de trésorerie du Groupe, sous la direction du Directeur de la trésorerie. Nous recherchons pour le compte de notre client, UN RESPONSABLE TRESORERIE (F/H).

Leclerc de PESSAC, sous le contrôle de votre Responsable de Rayon, vous réceptionnez la marchandise et vérifiez la conformité des produits reçus, vous assurerez la présentation générale et l'approvisionnement du rayon.Vous devrez renseigner, conseiller et fidéliser la clientèle du rayon ma

Depuis 60 ans, le groupe Fauché conçoit et réalise des projets, installe et assure la maintenance d'équipements électriques et automatisés. En collaboration avec une équipe d'experts, vous serez responsable du pilotage technique et de la mise en œuvre de projets en informatique industrielle.

Interaction recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans le transport routier pour des trajets départ Cestas vers des sites Carrefour, un-e CHAUFFEUR SPL H/F en contrat d'Intérim. Le/la CHAUFFEUR SPL H/F sera responsable de la conduite de véhicules de type super poids

Job DescriptionÊtes-vous prêt à faire bouger les lignes chez Mondelēz International ?Rejoignez l'aventure, celle d'inventer l'avenir du snacking. Faites-le avec fierté !Vous planifierez, développerez et exécuterez les projets stratégiques en appuyant les développements techniques, les perspectives de faisabilité pour les activités d'ingénierie au sein de la chaîne d'approvisionnement et l'exécution du projet de dépenses d'investissement afin de soutenir la croissance, la qualité de la production et la productivité tout en veillant à satisfaire aux exigences les plus élevées en termes de qualité, de sécurité et d'environnement. Vous suivrez les processus métiers et d'innovation de Mondelēz dans la gestion des projets et veillerez au respect des normes Mondelēz.Vos missionsAfin de garantir la fourniture de budgets, de plans et de solutions techniques précis, vous collaborerez avec les acteurs clés en vue de définir et de mettre en œuvre les programmes d'investissement et techniques pendant les phases de développement des projets d'investissement. Vous développerez les budgets d'investissement en fonction du contrat et du flux de trésorerie prévisionnel en veillant à la bonne implémentation des développements et normes d'ingénierie applicables, et soutiendrez le développement et l'implémentation de processus et de stratégies d'équipement de pointe permettant d'optimiser et d'harmoniser les ressources et de déployer les bonnes pratiques. Dans cette mission, vous soutiendrez l'exécution des projets d'investissement et serez responsable de la qualité et des résultats des projets d'investissement dans le respect des normes Mondelēz, ainsi que des processus métiers et d'innovation dans la gestion du projet.Profil et compétencesLa volonté de façonner votre avenir et d'accélérer votre carrière Vous apporterez votre expérience et vos connaissances dans les domaines suivants :Compétences en gestion de projetsCapacité à optimiser le travail dans toutes les équipes transfonctionnelles et à influencer les acteursExpertise technique de pointe dans les disciplines d'ingénierieCe que vous devez savoir à propos de ce poste :Vous serez rattaché.e hiérarchiquement au BD Engineering Manager de notre belle usine de Cestas (20 minutes de Bordeaux et 45 minutes du bassin d’Arcachon). Vous évoluerez sur le site vitrine de MONDELEZ en France où l’on produit les emblématiques PETIT ECOLIER, MIKADO, GRANOLA et PEPITO.Quelques projets clés :Renouvellement de la couche d’étanchéité de la toiture : environ 15M sur 2 à 3 ansTravaux de réfection des sols dans l’usineDivers travaux d’aménagements ou réfection des infrastructures et utilités du site (projets de 0,5 à 5M)Projets liés à l’énergie : par exemple, mise en place de panneaux solairesVotre plus-value chez MDLZ :Expérience en industrie obligatoireConnaissances des exigences liées à l'industrie agro-alimentaireDynamismeBon relationnelFormation / Diplômes :Formation type école d'ingénieur ou équivalent Bac+5 avec plus ou moins 10 ans d’expérience en gestion de projets infrastructures et utilités en industrieExigences professionnelles spécifiques :Anglais niveau C1 (TOEIC) : parlé et écrit courammentExpérience en gestion de projets infrastructures et utilités dans le domaine industriel => 10 ans idéal (+ ou -5 ans)Suivi de budgetPilotage de projets complexes dans un environnement agro-alimentaire : de la phase d’étude technique et budgétaire à la clôture finale du projet après installationManagement direct de 0 à 3 consultants ou ingénieurs projets internes en fonction de l’activitéManagement transversal des équipes projets constituées des contacts internes « usine » (responsable maintenance, sécurité, qualité, représentants des équipes de production, …) et membres support MDLZ (procurement, MEU Engineering, finances, …)NégociationCompétences techniques dans les domaines infrastructures et utilitésCapacité à résoudre des problèmes complexes et proposer différentes alternatives techniques et financièresCréativité, force de propositionCapacité à communiquer efficacement à plusieurs niveaux en fonction des interlocuteurs, intelligence dans les relations interpersonnellesLeadershipAppétence terrain, dynamiqueExigences en matière de déplacements :PonctuelHoraires de travail :Cadre, forfait jour Relocation Support Available? Business Unit SummaryWe value our talented employees, and whenever possible strive to help one of our associates grow professionally before recruiting new talent to our open positions. If you think the open position you see is right for you, we encourage you to apply!Our people make all the difference in our succesMondelēz International is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation or preference, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law.Excited to grow your career?We value our talented employees, and whenever possible strive to help one of our associates grow professionally before recruiting new talent to our open positions. If you think the open position you see is right for you, we encourage you to apply!IF YOU REQUIRE SUPPORT TO COMPLETE YOUR APPLICATION OR DURING THE INTERVIEW PROCESS, PLEASE CONTACT THE RECRUITERJob TypeRegularProject EngineeringScience & EngineeringSummaryLocation: Cestas, FranceType: Full time

Responsable qualité des données H/FPermanent contract - CestasWe invite you to embark on a journey. A technological journey towards the evolution of our society and our industries, powered by Industry 4.0 and supported by Lectra. Software, equipment, data and services… At Lectra, as a major player in the fashion, automotive and furniture markets, we contribute to the Industry 4.0 revolution with boldness and passion by providing best-in-class technologies. But it doesn’t stop there. By enabling industrial intelligence solutions, we facilitate the digital transformation of our customers. And we’re always on the lookout for new tech-enthusiasts to join the team! With more than 50 years of experience and a presence in over 100 countries around the world, we are 3000 employees united by passion and driven by innovation. A unique journey awaits you at Lectra, are you ready to craft the future of technology together?Notre département IT basé à Bordeaux/Cestas recherche un(e)Responsable qualité des données H/F En tant que Responsable qualité des données, vous garantissez la qualité, la cohérence et la gouvernance des données de référence à travers l’écosystème GTM (Go-to-market), permettant une vue Customer 360 fiable au service des processus métier, du reporting et des cas d’usage IA.MissionsDéfinir les règles de qualité de données et en assurer le monitoringÉtablir et maintenir les standards de données de référence (master data)Piloter le nettoyage et l’enrichissement des donnéesMettre en oeuvre les processus de gouvernance des donnéesAssurer la résolution des incidents de donnéesTravailler en étroite collaboration avec les Data Stewards, notamment côté RevOps, afin de co-définir, déployer et faire appliquer les règles de qualité et de gouvernance des données de référence en lien avec les usages métier.ProfilDe formation Bac+5, vous justifiez d’au moins 4 ans d'expérience en qualité de données et en gestion des données de référence (MDM), idéalement au sein d’un écosystème GTM / CRM.Vous disposez d’une bonne compréhension du modèle de données GTM / Customer 360 et maîtrisez les frameworks et outils de qualité de données.Doté(e) d’un esprit analytique et d’une réelle capacité de troubleshooting, vous savez coordonner les parties prenantes Business, IT et Data.COMPÉTENCES REQUISES• Gouvernance des données et MDM (Master Data Management).• Frameworks et outils de qualité de données.• Bonne compréhension du modèle de données GTM / Customer 360.• Anglais courant (environnement international).• Esprit analytique et capacité de troubleshooting.• Compréhension des enjeux IA appliqués aux données (préparation, qualité, exploitation des données pour cas d’usage IA / analytics avancés)COMPETENCES SOUHAITÉES• Coordination inter-équipes (Business / IT / Data).• Capacité à collaborer avec des équipes Data/AI (Data Engineers, Data Scientists, AI Engineers) pour aligner la qualité des données avec les use cases IACe que Lectra vous propose :Travailler dans un environnement international, multiculturel (32 nationalités) et agileDes locaux refaits à neuf récemment sur un site boisé de 12 hectaresUn CSE attractif proposant des subventions pour les voyages, de la location de matériel (randonnée, surf, réception…), activités culturelles et sportives, une médiathèque…Mise à disposition du complexe sportif du Bouzet à Cestas (badminton, court de tennis, piscine…)Un restaurant d’entreprisePrise en charge de la mutuelle à hauteur de 60%Remboursement des transports en commun à 50%Télétravail : 70 jours par anLe poste est basé à Cestas (23 chemin de Marticot) - pour nous rejoindre :Accessible par l’autoroute sortie 25 de l’A63 (parking voiture et deux-roues sur place)Depuis Bordeaux centre en 20-25 min : en TER 12 min Bordeaux St-Jean - Cestas-Gazinet et 10 min de vélo/trottinette pour accéder au campus sur piste cyclable hors route.Depuis Pessac - Arrêt Unitec via le Transgironde 602 : arrêt Marticot : 20min

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 33 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 5,9 milliards d’euros en 2023. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.#EspritDeFamille #Together #TousDifférents #BasCarbone-Vous justifiez d’une expérience significative dans les métiers de l’axe marché Expercité vous permettant de capitaliser les compétences techniques requises.Vous êtes rigoureux, curieux, dynamique et polyvalent.Vous avez un leadership significatif permettant de piloter des collaborateurs en les fédérant autour d’un projet commun-Bonne maîtrise des marchés publics et des processus d’appel d’offres.-Connaissance des enjeux smart city, énergie, mobilité ou sécurité urbaine.-Capacité à piloter des projets transverses avec des équipes pluridisciplinaires.Poste basé à Pessac Déplacements à prévoir en Nouvelle-AquitaineSummaryLocation: PessacType: Full time

Intitulé du poste : Chef de Projet recette MOE Description du poste : Chef de Projet recette MOE Experience dans l integration d applications ou la recette Connaissance du langage SQL (DB2, PostGreSql) Connaissance des frameworks Java / angular Connaissance des outils standard Office (Word, Excel, PowerPoint, ...) Connaissance de Squash-TM un operateur de recette. Sous la responsabilite du responsable de pole, les missions confiees concerneront des domaines applicatifs Coordonner la mise en oeuvre des tests, S assurer de la completude des Tests et des environnements en termes d ecosysteme applicatif, Identifier toutes les actions qui seront necessaires d anticiper et de securiser pour permettre le deroulement des iterations suivantes, S approprier les specifications des applications du programme ainsi que le fonctionnement de l ecosysteme, Realiser des tests a la fois techniques et fonctionnels : Une veritable appetence sur les connaissances fonctionnelles est souhaitee, en particulier pour une bonne appropriation du cheminement des differents processus metier et une maitrise de l impact des anomalies declarees lors des tests, Constituer les jeux de donnees, elaborer les scenarios de tests en fonction des exigences metier predefinies, proceder a l execution des Tests et declarer les Anomalies en mesurant leur degre de severite, Realiser un reporting regulier sur le niveau d avancement des tests et la qualite du produit en sortie des recettes, ?Realiser le proces-verbal des resultats et assurer le reporting aupres des equipes, notamment de la maitrise d ouvrage en charge d une verification ultime. salaire 60 KE Type de poste : CDI Date de début : ASAP Lieu de mission : GRADIGNAN Département : 33000 Date de dépôt: 22/07/2025 Niveau de priorité: Normal

Lectra SAResponsable stratégie d'offre H/FSous la responsabilité du Vice President Offer Strategy, basé à Bordeaux/Cestas, nous recherchons notre prochain(ne) Responsable stratégie d'offre H/F. A ce titre, vous définissez, concevez et pilotez la stratégie d'offres pour les marchés automobile, ameublement et autres industries à l’échelle mondiale.Avec votre équipe, vous contribuez à créer et enrichir les offres à partir des produits existants (équipements, logiciels SaaS, agents IA, données et services) pour les rendre plus attractifs auprès des prospects et clients. Vous définissez les modèles économiques et la politique de pricing en concertation avec la Direction Générale.Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes Produit et R&D pour guider la mise en œuvre de la feuille de route produit, en veillant à l’alignement avec les attentes du marché et la stratégie définie. Vous collaborez également avec les équipes Go-To-Market (Sales, CSM et Growth Marketing) pour assurer la cohérence entre le discours commercial et la stratégie de leadegen tant pour les clients que les prospects.Vous travaillez en grande proximité avec vos homologues au niveau global des différents départements, ainsi qu’avec les équipes locales, pour nourrir votre réflexion stratégique afin d’étayer vos propositions auprès de la Direction Générale. Vos missions principales seront : Définir et piloter la stratégie d’offre par marché et segmentIdentifier les segments prioritaires en fonction du potentiel de marché, des enjeux et de l’alignement avec la feuille de route stratégique du GroupeDéfinir les buyer personas et les propositions de valeur pour chacune des ciblesGérer les offres associées et leurs modèles économiques :Recommander le mix d’offre optimal (matériel, services, logiciels, données)Développer les propositions de valeur pour chaque composanteProposer des modèles de monétisation et de pricing en tenant compte des enjeux concurrentiels, des objectifs de rentabilité et de la valeur clientOrienter les équipes Produit et Go-to-MarketFormaliser la stratégie d’offre pour guider les roadmaps produit et la répartition de la valeur au sein d’une offreProduire et diffuser des supports permettant aux équipes GTM de promouvoir, marketer et déployer les offres de manière autonome auprès des clients ciblesPiloter la valeur, le pricing et la performance tout au long du cycle de vie des offresDéfinir et affiner les modèles de monétisation et de pricing des offres existantesDévelopper de nouvelles offres en identifiant des opportunités de revenus et en optimisant le pricingAnalyser les revenus, les marges et la base installée pour optimiser les offres, anticiper leur rentabilité et leur évolutionPrésenter les recommandations et les arbitrages nécessaires à la Direction GénéraleDéployer et gérer les mises à jour contractuelles pour chaque marchéCollaborer étroitement avec les équipes Produit et Go-to-Market tout au long du processusManager et développer votre équipeEncadrer une équipe de 3 personnes, organisée par marchéDéfinir les périmètres de chaque collaborateur en fonction des priorités et des enjeux propres à leur marchéAccompagner et encourager votre équipe dans son quotidien pour favoriser leur développementFaciliter l’automatisation des processus, notamment via l’IA, pour gagner en efficacité et améliorer les flux de travailCultiver un haut niveau d’engagement, de performance et de création de valeur, individuel comme collectifProfil : Vous justifiez d’au moins 10 ans d’expérience en stratégie d’offre, pricing ou stratégie produit, idéalement acquise en B to B dans les secteurs de la Tech, du SaaS, de l’IA ou du conseil. Une expérience au sein d’un environnement industriel ou manufacturier constitue un atout significatif.Vous disposez d’une solide expertise dans la conception d’offres complexes, la structuration de modèles économiques et la définition de stratégies de pricing performantes. Orienté(e) client, vous évoluez avec aisance dans des environnements internationaux et matriciels.Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership authentique et justifiez d’une expérience confirmée en management et en développement des équipes. Doté(e) d’excellentes capacités de communication, vous savez interagir efficacement à tous les niveaux de l’organisation et porter des recommandations structurées et convaincantes, aussi bien en comité de direction qu’auprès d’interlocuteurs externes.Analytique et structuré(e), vous avez la capacité de traduire des données et des concepts complexes en messages clairs, synthétiques et impactants. Vous faites preuve d’un fort esprit d’équipe, d’un réel sens de l’engagement ainsi que d’une excellente capacité d’organisation et de planification.La maîtrise courante de l’anglais est indispensable.Des déplacements ponctuels dans les filiales sont à prévoir (10–15 %).Ce que Lectra vous propose :Travailler dans un environnement international, multiculturel (32 nationalités) et agileDes locaux refaits à neuf récemment sur un site boisé de 12 hectaresUn restaurant d’entreprisePrise en charge de la mutuelle à hauteur de 60%Le poste est basé à Cestas (23 chemin de Marticot) - pour nous rejoindre :Accessible par l’autoroute sortie 25 de l’A63 (parking voiture et deux-roues sur place)Depuis Bordeaux centre en 20-25 min : en TER 12 min Bordeaux St-Jean - Cestas-Gazinet et 10 min de vélo/trottinette pour accéder au campus sur piste cyclable hors route.Depuis Pessac - Arrêt Unitec via le Transgironde 602 : arrêt Marticot : 20min

Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous êtes en charge de conseiller et proposer aux clients nos solutions de location de matériels, tout en coordonnant l'administratif commercial lié à l'activité. Rendre compte au Responsable d'Agence des activités quotidiennes de l'agence et des retours c

EN BREF : RESPONSABLE DE DOSSIERS COMPTABLE (H/F) / PROCHE PESSAC. Être l'interlocuteur privilégié du client, en lien avec l'expert-comptable. Encadrer ou superviser ponctuellement des assistants comptables ou des alternants.

EN BREF : RESPONSABLE DE DOSSIERS (H/F) / PROCHE PESSAC. Le cabinet Adsearch recrute pour son partenaire, un cabinet à taille humaine un Responsable de dossiers (H/F) proche de Pessac. Être l'interlocuteur privilégié du client, en lien avec l'expert-comptable.

L'Agent de Service est responsable de maintenir la propreté et l'ordre des espaces assignés, assurant un environnement accueillant et propre pour les occupants.Effectuer le nettoyage des locaux selon les normes établies .Vider les poubelles et remplacer les sacs .Assurer le réapprovisionnement d

Découvrez l’entreprise CYBEL EXTENSION | LABEL DEVELOPPEMENT Nous recherchons des personnes ayant une expérience significative dans le domaine du bâtiment en tant que conducteur / conductrice de travaux ou maître d’œuvre (et activités similaires), dynamiques et autonomes, prêtes à respec

Vos missions En tant que Technicien Service Client Itinérant, vous serez sous la responsabilité du Responsable Technique et Service Clients. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques, et vous avez un excellent relationnel ainsi qu'un sens aigu du service client. Votre portefeuille clie

Notre agence FAUCHÉ BORDEAUX, spécialisée dans le milieu tertiaire, basée à Pessac, composée de 53 collaborateurs, et réalisant un CA de 11,8M€ se développe et recrute :. Un Chargé d'études en électricité tertiaire H/F à Pessac en CDI,. Rattaché au Responsable bureau d

Responsable d'équipe Delivery Projet - Solutions SaaS secteur Mode /Delivery Projects Manager H/F /h3pLectra Cestas, Nouvelle-Aquitaine, France /ppbDescription Du Poste /bbr/Notre équipe Customer Success Kubix Link, basée en France à Paris et Bordeaux/Cestas, recherche son/sa futur(e) Delivery P

Collaborer avec les équipes métiers et techniques pour aligner les solutions techniques avec les besoins fonctionnels. Au sein d'une équipe à taille humaine avec un management de proximité et sous la direction d'un responsable opérationnel expert dans son domaine, vous nous aiderez à accompag

Nous recherchons actuellement un/e conducteur/rice de travaux pour notre agence Méditerranée, située à Pessac (33) !Sous l'autorité Responsable d'exploitation, vous avez la responsabilité de la réalisation de vos chantiers, dans le respect de la qualité, des délais et des coûts. De

Le responsable de magasin supervise les opérations, gère les équipes, et assure l'expérience client. Il est responsable des résultats et de la rentabilité.

Responsable d'une antenne de vitrage automobile à domicile, encadre les équipes, gère les opérations, et participe aux interventions techniques tout en promouvant l'image de l'entreprise.

Responsable de la stratégie commerciale et de l'équipe de vente pour les solutions logicielles, basé à Bordeaux.

Avec l'enseigne Cybel Extension, 1er réseaunational leader sur le marché de l'agrandissement de l'habitat(extension de maison et construction de garage), créer votreentreprise et devenez, Responsable d'Affaires de la construction enindépendant. Le poste de Responsable d'Affai

Responsable sécurité opérationnelle / Operational Security Manager H/FCDI - CestasRejoignez l'aventure Lectra ! Prenez part à une véritable aventure technologique et contribuez avec Lectra à faire évoluer notre société et nos industries grâce à la puissance de l'industrie 4.

Gestionnaire de paie spécialisé dans la production externalisée pour des clients de la grande distribution, responsable de l'intégralité du cycle de paie et de la relation client.