Trabajos commercial en BèglesCrear alertas

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Commercial ITen contrat d'apprentissage. Définir un plan d’action commercial.

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Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France. Rejoignez le 1er réseau de m

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Devenez Conseiller Immobilier* Indépendant avec iad .Vous rêvez de changer enfin de vie en devenant votre propre patron ?.Rejoignez le 1er réseau de mandataires en immobilier en France* et devenez conseiller immobilier indépendant !.Embarquez dans une aventure profe

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Chubb est un leader mondial de l’assurance, présent dans 54 pays, doté d’une solidité financière exceptionnelle et d’une large gamme de produits d’assurance pour les particuliers et les entreprises. Nous allions la précision du savoir-faire à des décennies d’expérience pour concevoir, élaborer et fournir les meilleurs produits et services d’assurance aux entreprises de toutes tailles.Ce poste est basé à Lyon et reporte à la responsable de notre délégation Lyonnaise. Géographiquement, ce poste couvrira les régions faisant partie du quart sud-est. Il s’agit d’une opportunité unique de renforcer durablement la présence commerciale de Chubb dans la région du Quart Sud Est et d’y accélérer notre développement.Les missions du poste :Définir et exécuter la stratégie commerciale dans le quart sud-est de la France, en développant nos principales expertises sectorielles (Life Science, Technology, Media, Real Estate, Climate).Représenter Chubb localement auprès des courtiers et partenaires, en construisant, développant et structurant des relations solides et durables.Piloter l’animation des courtiers et la distribution afin de développer un portefeuille rentable et d’atteindre les objectifs trimestriels de visites courtiers. Identifier les portefeuilles ou courtiers disposant d’une spécialisation sectorielle.Travailler en étroite collaboration avec les équipes de souscription à Lyon et en France afin de présenter notre appétence de souscription et développer de nouvelles opportunités commerciales.Identifier les tendances du marché dans les régions couvertes et contribuer à identifier les besoins non satisfaits des expertises sectorielles sur ce marché.Assurer un reporting régulier et des prévisions de résultats au responsable de l’agence de Lyon.Aux côtés des autres BDM (Responsables commerciaux) basés à Paris, Bordeaux, Lille, Nantes, Strasbourg, Toulouse et Lyon, le BDM Lyon joue un rôle clé de leadership dans le développement de l’activité locale.Responsabilités clés :Gestion des courtiersMaintenir la visibilité de Chubb en étroite collaboration avec les managers de lignes et accroître notre part de marché sur ce marché, tout en développant notre chiffre d’affaires et en préservant notre rentabilité.Développer notre présence commerciale locale en renforçant les relations avec les courtiers sur l’ensemble des lignes de métier.Organiser les visites courtiers selon la segmentation des courtiers et soutenir la présence terrain des souscripteurs.Définir les objectifs financiers par ligne et par courtier pour les principaux courtiers.Garantir l’efficacité des visites courtiers dans la région : préparation, actions convenues, comptes rendus de visite, suivi des actions, etc.Planifier les actions de relation courtiers.Analyser et suivre les KPI commerciaux par ligne de métier et par courtier, et proposer des actions pour maximiser notre potentiel.Représenter Chubb lors de salons professionnels et d’événements, y compris les événements sectoriels.Garantir la qualité des données.Actions commercialesProspecter et faire du cross-sell afin d’optimiser la couverture de nos clients IP et promouvoir notre solution de plateforme en ligne.Gérer le pipeline en lien avec les souscripteurs dédiés.Participer aux réunions commerciales mensuelles à Paris.Construire et développer une relation de partenariat forte avec nos principaux courtiers/partenaires afin d’adapter proactivement notre offre aux besoins du marché.Développer une connaissance approfondie de l’appétence de souscription de Chubb pour chaque ligne de métier.Fournir une veille marché.Développer de nouveaux contacts afin d’élargir notre empreinte et renforcer notre position sur ce marché.Gestion des parties prenantes internesInfluencer les autres souscripteurs ainsi que les responsables des lignes de métier, avec lesquels il/elle devra devenir un partenaire de confiance.Travailler en transversal avec les fonctions opérationnelles (opérations, sinistres, etc.).Compétences et expérience requisesBonne connaissance du marché de l’assurance, y compris l’analyse de la concurrence et des courtiers.Forte orientation résultats, capacité à prendre des décisions et à travailler en autonomie.Très motivé(e), avec un esprit orienté solutions et un réel intérêt pour le secteur, y compris les facteurs macro et micro qui influencent l’industrie.Volonté de continuer à développer ses compétences techniques et business plus larges (lignes techniques, property, casualty).Capacité à anticiper les besoins des membres plus seniors de l’équipe et à contribuer aux projets.Expérience en souscription sur les risques énergie/power traditionnels et/ou sur les risques construction et opérationnels liés aux énergies renouvelables / carburants alternatifs.Bonnes compétences en présentation et en développement commercial.Anglais courant – français natif.Full timePosting Date: 2026-07-03

Coordonner une gestion efficace des changements pour les changements de produits et de processus sur les cellules et modules. Plus précisément, s'assurer que tous les problèmes techniques rencontrés par les équipes Produit/Processus/Sécurité/Validation/Achats/Qualité sont suivis et que les solutions sont correctement documentées/validées par les équipes grâce à l'application du processus de gestion du changement. Organiser et modérer les réunions de gestion du changement du projet. Accompagner le Chef de Projet dans le cadre des Changements impliquant le client. Peut assurer la conduite des discussions commerciales en étroite collaboration avec le service commercial. Gérer les parties prenantes et garantir que toutes les informations nécessaires pour une introduction réussie du changement sont réunies. Développer des KPI liés à la gestion du changement (gravité, âge, trajectoire de descente...) et les publier dans toutes les réunions de projet nécessaires. Fournir un support pour permettre l'utilisation des meilleures pratiques et outils de gestion du changement dans tous les projets clients. Contribue à la capitalisation et à l'élaboration des standards de gestion du changement au sein des projets clients.Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.

CDI33000 Bordeaux, Nouvelle-AquitainePublié il y a 2 moisEntreprise :Filiale d’un groupe international implanté depuis près d’un siècle, notre société s’est imposée comme un acteur incontournable dans la mise à disposition de solutions mobiles de stockage sous température dirigée.Nos clients PME, ETI, groupes internationaux industriels sont issus de secteurs variés : santé, agro-alimentaire, transport, automobile, défense … Pour accélérer notre développement nous recrutons :Responsable Développement CommercialVos missions :Rattaché à la Direction commerciale, vous êtes responsable du développement des ventes sur votre secteur géographique.A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :Véritable chasseur, vous identifiez et qualifiez de nouvelles opportunités sur le marché via une prospection active auprès des entreprises cibles.Vous déployez sur votre périmètre la stratégie d’acquisition.Vous exploitez les bases de données mises à votre disposition, les informations fournies par l’équipe marketing que vous complétez par votre propres recherches (presse, études, réseaux et événements professionnels…).Vous gérez l’ensemble du processus de vente, depuis la prise de contact jusqu’à la signature du contrat dans un contexte multi interlocuteurs et cycle de vente long.Vous analysez en détail les besoins spécifiques de chaque client afin de proposer des solutions personnalisées et pertinentes.Vous collaborez avec les chargés d’affaires et les équipes internes pour concevoir des offres sur mesure.Vous identifiez et activez des partenariats stratégiques utiles à la croissance.Vous assurez une veille concurrentielle et technologique : (surveiller les tendances du secteur pour adapter notre offre, rester à la pointe de l’innovation, conforter notre positionnement sur le marché).Vous êtes :Issu d’une formation commerciale supérieure (Bac+3 minimum), vous justifiez de 5 ans minimum d’expérience réussie dans la vente de solutions techniques à forte valeur ajoutée idéalement dans l'univers agroalimentaire ou pharmaceutique.Vous maitrisez les techniques de prospectionVous combinez rigueur, curiosité, esprit d’analyse… sans perdre de vue votre excellent relationnel qui renforce la relation avec vos clients sur le long terme et vous permet de négocier avec des prospects C-LevelVous êtes rompu à la vente multi interlocuteurs (responsables techniques, maintenance, production, logistique, supply chain, opérations, achats, dirigeants…)Vous savez gérer plusieurs projets de front en mode collaboratif et agileVous êtes autonome et vous avez le sens du résultatVous avez une parfaite connaissance des outils CRM et des outils digitaux (Pack Office, etc.).Vous êtes disposé(e) à effectuer des déplacements sur votre secteur pour 80% du temps. Votre sens de l’organisation et de l’anticipation vous permet d’optimiser votre temps et gagner en efficacité.Anglais requis Localisation axe Aquitaine – OccitanieNos atouts :Groupe International leader sur son marchéPlan d’onboarding personnaliséEntreprise qui valorise le développement des compétences de ses collaborateursRémunération attractive + avantagesStatut cadre Recrutement confié au cabinet Impactup spécialisé sur les fonctions commerciales et marketingConfidentialité assurée

Lieu : Campus Thales Bordeaux, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienSur un Campus Bordelais à la pointe de la technologie, entre océan et vignes, nous concevons et développons des systèmes, des équipements et services pour garantir le succès des missions aéroportées de nos clients.Au sein de notre campus toulousain à la pointe de la technologique, nous concevons et développons des systèmes, des équipements et services avioniques pour garantir le succès des missions de nos clients.En tant que Senior Sales Manager / Business Developper H/F, vos principales missions seront les suivantes :- Détecter et développer des opportunités chez nos clients existants ainsi que chez de nouveaux clients pour les gammes de solutions Systèmes Avioniques.- Qualifier des opportunités (rentables) et préparer le terrain pour une meilleure capture en agissant comme expert-conseil de confiance auprès des prospects/clients tout en utilisant ou créant des solutions conformément à notre politique produit- Comprendre les environnements techniques des prospects & clients et leur besoins opérationnels dans leurs solutions pour des vecteurs aériens (Avions, Hélicoptères, Drones)- Établir une stratégie d'offre gagnante en partenariat avec les différents acteurs internes et externes- Prendre en charge le processus commercial complet, de la qualification à la signature des contrats- Assurer la prise de commande et les marges demandées pour des opportunités allant de quelques dizaines de milliers à plusieurs dizaines de millions d’eurosQui êtes-vous ?- De formation supérieure Bac+5 (école d’ingénieur/management/commerce), vous possédez plus de 10 ans d'expérience commerciale et avant-vente en France et à l’international- Vous maîtrisez les processus commerciaux auprès des clients, MOD, OEM, intégrateurs en France et à l’export- Vous avez idéalement une connaissance approfondie du domaine de l’aéronautique civile et/ou militaire- Vous bénéficiez d'une bonne capacité d'adaptation et vous êtes capable de travailler dans des environnements exigeants sur des projets ambitieux contenant des montages contractuels complexes- Votre rigueur, votre capacité à travailler en équipe, à trouver des consensus et votre leadership seront également vos atouts pour réussir à ce poste.- Vous êtes reconnu pour votre excellent relationnel et votre tenacité, vos talents de négociation et votre capacité à appréhender les attentes du client et à les faire accepter par vos interlocuteurs internes- Vous êtes prêt à voyager et à vous engager pour des présentations (chez les clients ou à l’occasion de salons) et des négociations à l’étranger lors de missions qui peuvent durer de quelques jours à quelques semaines- Vous parlez couramment anglaisThales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !SummaryLocation: Campus Thales BordeauxType: Full time

Votre rôleDévelopper les ventes des produits d’Atlas Copco Compresseurs conformément aux objectifs et à la politique fixés annuellement par la division sur le secteur Sud-Ouest. Vos missionsEn tant que Responsable Commercial de Secteur, vous serez amené(e) à travailler sur les composantes suivantes :Assurer les ventes auprès des prospects directs pour atteindre le chiffre d’affaires et le volume fixés dans les objectifsPlanifier les opérations de prospections en fonction de la politique définie (segment prioritaire, maintien de l’acquis etc..).Donner suite aux demandes des clients, conseil technique et commercial, préparation et envoi d’offre.Participer aux négociations clients.Recueillir et faire remonter les informations sur l’évolution des exigences client vers la division celles-ci incluent (produits, sécurité, pollution, besoin de recyclage, emballage, procédés client, concurrence etc..).Participer au plan de communication de la division (salons, campagnes, journées techniques etc..).Examiner les statistiques avec le Directeur de Division. Rechercher et identifier les causes d’écarts entre les prévisions et les réalisations en marges, volumes et part de marché.Proposer et mettre en œuvre les mesures pour réduire ces écarts.Travailler en lien avec les vendeurs des secteurs Sud-OuestSuivre les ventes via le réseau de distributionCompétences requisesDe formation technique ou ingénieur, vous alliez un sens commercial développé et de bonnes connaissances techniques,A la fois orienté(e) résultats et satisfaction client,Vous disposez d’une expérience reconnue d’au moins 3 ans dans la vente de produits techniques en BtoB.Sachant aussi efficacement communiquer en situation difficile, vous êtes un(e) excellent(e) négociateur(rice),Une forte autonomie, un esprit d’initiative et d’adaptation importants associés à un bon esprit d’équipe,La connaissance de l’anglais technique serait un plus.La maîtrise du pack office.LocalisationCe poste est en itinérant sur la Région de BordeauxUniting curious mindsBehind every innovative solution, there are people working together to transform the future. With careers sparked by initiative and lifelong learning, we unite curious minds, and you could be one of them.

Vous êtes attiré(e) par le développement commercial technique et la gestion de projets en architecture, structure et BIM ?Rejoignez une activité en construction et jouez un rôle clé dans le déploiement d’une expertise internationale en France, en apportant une forte maîtrise du secteur français (normes, réglementation, pratiques marché).VOTRE QUOTIDIEN SI VOUS NOUS REJOIGNEZDans le cadre du développement de son activité en France, IDP, société internationale d’ingénierie et d’architecture, filiale du groupe Bureau Veritas, recrute une/un Architecte BIM - Développement & Projets (France).Rattaché.e à Luis, vous rejoignez une organisation de plus de 200 collaborateurs basés en Espagne et devenez le premier représentant technique d’IDP en France, au sein de Bureau Veritas.Véritable front office technique, vous intervenez en appui du développement commercial et prenez en charge les projets une fois contractualisés.Vous êtes idéalement basé.e à proximité de Bordeaux (33) et intervenez sur l’ensemble du territoire français principalement auprès de clients industriels ou tertiaire.Dans un contexte de collaboration internationale, vous échangez régulièrement avec les équipes basées en Espagne, en anglais ou en espagnol.CE QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIRVotre mission principale est de développer et représenter techniquement l’activité IDP en France, en assurant la crédibilité technique auprès des clients, en particulier sur les sujets architecture, structure et BIM, et en contribuant activement au développement commercial de la filiale espagnole en France.À ce titre, vous :Assistez le Business Developer sur la partie technique de la vente, en apportant votre expertise lors des échanges clients, des phases d’avant-vente et des réponses aux appels d’offres, avec une capacité à traduire un besoin en solution technique et BIMDéveloppez une connaissance approfondie du marché français, notamment en matière de réglementation, normes, standards et pratiques locales (process projet, contraintes techniques, attentes clients), afin de positionner efficacement IDP en France.Apportez une expertise solide en architecture et structure, pour challenger les hypothèses, sécuriser les choix techniques, et dialoguer avec des interlocuteurs exigeants côté clients et partenaires.Prenez en charge la gestion des projets remportés en tant que chef.fe de projet, depuis le lancement jusqu’à la livraison, en lien direct avec les clients et en coordination avec les équipes de conception basées en Espagne.Jouez un rôle d’interface clé entre les équipes projet en France et les equipes de conception espagnole, afin de garantir une coordination fluide, la bonne compréhension des exigences françaises et la qualité des livrables.Pilotez la dimension BIM des projets, en garantissant la cohérence des méthodes et des livrables (modélisation, coordination, revues de maquette, conventions BIM selon contexte projet), et l’intégration des contraintes projet (architecture/structure) dans les maquettes.Pilotez le suivi économique des projets, en assurant leur rentabilité à travers le suivi d’indicateurs de performance (KPI) et l’anticipation des dérives (planning, charges, périmètre).Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le territoire français, notamment en phase de développement de l’activité.VOS COMPÉTENCES QUI FERONT LA DIFFÉRENCEVous disposez d’une crédibilité technique solide en architecture et structure ou génie civil, vous permettant d’échanger avec des clients exigeants et de comprendre leurs enjeuxVous maîtrisez les outils BIM, notamment Revit, et êtes à l’aise avec les pratiques BIM appliquées à des projets bâtiment (coordination, revues de maquette, livrables, collaboration)Vous avez une excellente compréhension du secteur en France, de ses normes, réglementations et usages, et savez vous en servir pour sécuriser l’avant-vente et le deliveryVous possédez un excellent relationnel client et savez instaurer une relation de confiance, faire preuve de pédagogie et représenter l’entrepriseVous êtes autonome, polyvalent et structuré, capable de porter plusieurs casquettes dans un contexte de développement d’activité (avant-vente, référent technique, gestion de projets, coordination internationale)Vous êtes à l’aise en anglais ou en espagnol, pour interagir efficacement avec les équipes basées en EspagneON NE PEUT PAS FAIRE SANSTitulaire d'un diplôme d'Architecte ou d'Ingénieur en génie civil minimum ou équivalent, vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum dans le domaine de l'architecture, du génie civil ou de l’ingénierie du bâtiment, avec une pratique avérée du BIM.La maîtrise de l’anglais ou de l’espagnol est indispensable pour faciliter les échanges avec les équipes basées en Espagne.Permis B indispensable.CE QUE NOUS OFFRONS :Salaire : 40.000 – 55.000 brut/an selon profilAvantages :Primes intéressement/participationPartie variable (bonus)Télétravail flexible après accord du managerCSE1 jour/an pour une action solidaireEvolution de carrière : tous nos postes sont ouverts à la mobilité en interne ou géographique. Nous encourageons l'évolution et le développement des compétences.Diversité et inclusion : conformément à sa politique d'inclusion, d'égalité homme-femme et de soutien au handicap, nous encourageons toute candidature qualifiée, sans distinction de genre ou de situation personnelle.QUI SOMMES-NOUS ?Bureau Veritas, entreprise française devenue groupe mondial (84 000 collaborateurs dans 140 pays), est leader des services de test, inspection et certification.Nous aidons nos clients à se mettre en conformité, réduire les risques et améliorer leur performance.Intégrité, impartialité et indépendance sont au cœur de notre culture d'entreprise. Vous recherchez une entreprise qui contribue à améliorer le monde dans lequel nous vivons ? Postulez, vous êtes à un clic de votre carrière ! #FuturTalentPOUR VOUS, LA SUITE DU PROCESS SI PRESELECTION DE VOTRE CANDIDATURE :1er contact téléphonique avec Julian (~ 5 à 10 min)Entretien RH en visio avec Julian (30 min ~ 1 heure)Entretien(s) opérationnel(s) avec CarlosJob SummaryJob number: 210818Date posted : 2026-06-16Profession: EngineeringEmployment type: Full timeType: Permanent

Ingénieur Commercial Confirmé – Secteur IT & Grands Comptes (H/F)Votre poste : un rôle stratégique de développement et de proximité client !En tant qu’Ingénieur Commercial Confirmé (H/F), vous travaillerez en étroite collaboration avec notre Responsable du Centre de Services de Pau, vous serez un acteur stratégique pour le développement commercial de MGI Consultants dans le Sud-Ouest. Vous travaillerez avec les équipes opérationnelles du CDS pour augmenter notre impact local et étendre nos services. Vous serez rattaché commercialement à la direction de Toulouse, avec une présence alternée sur Pau et Toulouse pour développer notre offre auprès des clients existants et initier de nouveaux partenariats. A ce titre, vos missions principales sont : • Renforcer la présence commerciale du CDS de Pau auprès de nos clients historiques, en identifiant des opportunités de services additionnels pour maximiser la valeur et la satisfaction client ; • Élargir notre périmètre d’intervention au sein de ces grands comptes, en développant des relations avec de nouvelles entités clients et en assurant un suivi opérationnel de proximité pour anticiper leurs besoins ; • Contribuer au développement des projets existants en collaboration avec la Responsable du CDS, en apportant un soutien commercial et stratégique dans les négociations de tarifs et la gestion des offres de services ; • Ouvrir et prospecter de nouveaux comptes à Toulouse et/ou Bordeaux, des zones à fort potentiel pour MGI, en identifiant des clients stratégiques et en établissant des relations durables ; • Développer des propositions commerciales et techniques complexes en étroite collaboration avec nos équipes avant-vente, afin de répondre précisément aux besoins de nos clients et de garantir leur alignement avec les compétences et l’expertise du CDS de Pau ; • Piloter l’ensemble du cycle de vente, de l’identification des besoins à la contractualisation, en négociant et en assurant un suivi rigoureux des missions en cours ; • Assurer un suivi des consultants en mission dans vos comptes, en garantissant une communication fluide avec le client et la qualité des prestations ; • Participer activement à la veille stratégique et technologique, pour rester à l’écoute des évolutions du marché et adapter nos offres aux nouveaux défis de nos clients.Ce que nous offrons :• Un environnement humain et technique, où l’esprit d’équipe et l’accompagnement sont au cœur de notre ADN ; • Un soutien de l’ensemble de l’équipe du CDS de Pau, avec un management de proximité et des experts techniques qui comprennent parfaitement les enjeux clients ; • Une rémunération attractive comprenant un fixe compétitif et un variable non plafonné, aligné sur vos performances et les objectifs de croissance client. • Un véhicule de fonction mis à disposition pour faciliter vos déplacements dans le Sud-Ouest • Un parcours de formation continue et la possibilité de certifications techniques (cloud, cybersécurité, gestion de projet, etc.) pour enrichir vos compétences.Pour mener à bien votre mission vous disposez de … • Expérience confirmée en tant qu’ingénieur commercial dans le secteur IT, avec une connaissance approfondie des infrastructures et de la gestion d’infogérance ; • Réseau établi dans la région de Bordeaux ou Toulouse ; • Vous avez une réelle aisance à gérer des comptes grands comptes, et une capacité à comprendre les enjeux techniques et à dialoguer avec des interlocuteurs techniques et décisionnels ; • Doté d’un fort esprit entrepreneurial, vous êtes motivé par le challenge de développer l’activité d’un CDS en pleine expansion.Informations Pratiques: Démarrage dès que possible Localisation : Bordeaux ou Toulouse (avec des déplacements fréquents à Pau) Possibilité de plusieurs jours de télétravail par semaineL’équipe recrutement est à votre disposition pour toutes informations par mail tbel@mgi.fr

PagesJaunes / Solocal, Top 50 des éditeurs français*, leader incontournable du digital au service du localAvec plus de 70 ans d’expertise, Solocal est la plus grande agence de publicité locale en France, le partenaire digital n1 des TPE/PME.Nous connectons chaque jour des entreprises à leurs clients grâce à des solutions digitales innovantes 100% made in France et conçues et gérées par nos équipes internes : Sites Internet, SEO, Social Ads, campagnes Display, SMS & Emailing, prise de rendez-vous en ligne…PagesJaunes.fr, notre marque exclusive, nous permet de toucher plus de 16 millions de visiteurs uniques par mois et notre audience ne cesse de croître.Top Employeur 2026 pour la 3ème année consécutive, Solocal est un groupe reconnu pour son accompagnement et son développement des talents.Nous sommes également engagés en faveur de l’inclusion et de l’égalité des chances, et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Retrouvez les équipes sur notre site carrière !Chez Pages Jaunes /Solocal, notre mission est claire : aider les entreprises locales à briller grâce à la puissance du digital.Nous croyons que chaque professionnel mérite d’être visible et connecté à ses clients. En rejoignant nos équipes, vous devenez bien plus qu’un commercial : un véritable partenaire du succès local, un expert du digital sur votre territoire.Prêt(e) à devenir l’interlocuteur local des TPE/PME de votre secteur ? Rejoignez la plus importante force de vente du digital français et donnez un nouvel élan à votre carrière !Votre mission en tant que Business Developer H/F : Devenir le référent local des professionnels sur le secteur de Bordeaux.Nous vous confions une zone exclusive et un portefeuille de clients actifs pour lesquels vous êtes l'unique référent(e).Votre quotidien :- Prospecter activement de nouveaux clients et bénéficier des leads de votre secteur.- Développer et gérer un portefeuille de clients actifs, en fidélisant et en accompagnant les entreprises dans leur stratégie digitale.- Conseiller et personnaliser l’accompagnement des TPE/PME de votre territoire lors de rendez-vous de prospection ou de suivi avec nos solutions (pas de leasing ou de financement).-Suivre votre activité et assurer un reporting précis via notre CRM Salesforce.Les atouts qui font la différence ?Un package de rémunération attractif à partir de 2 800 brut mensuel, pouvant dépasser 5 000 selon votre performance :Fixe + variable dès votre première vente,Un minimum garanti dès votre intégration, avec des objectifs progressifs la première année.Des moyens pour performer :- Véhicule de fonction 5 places (haut de gamme banalisé) avec carte essence dès votre arrivée (permis obligatoire)- Microsoft Surface & Smartphone au choix.Votre réussite, notre priorité :- Un portefeuille de clients actifs et fournitures de leads.- Des outils innovants intégrant l’IA.- Un programme de formation complet dès l’intégration et tout au long de votre carrière.- Des opportunités de progression sur des postes de Responsable de Vente ou de Directeur de Clientèle.- Une équipe engagée et pleine d’énergie.- Convention commerciale (séminaires régionaux er nationaux)Des avantages concrets :- Fonction cadre du lundi au vendredi.- Tickets restaurant, RTT, avantages CSE.- Challenges commerciaux avec à la clé des voyages et des primesEt si c'était vous ?Vous avez au moins une première expérience réussie en prospection et gestion de portefeuille (BtoB/BtoC).Autonome, dynamique et orienté(e) performance, vous aimez relever des challenges et vous avez un fort esprit de conquête.Votre sens du relationnel et votre écoute font de vous un véritable conseiller expert pour vos clients.Notre process de recrutementEtape 1 : La chargée de rerutement prendra le temps d’échanger avec vous sur votre parcours et vos ambitions.Etapes 2 : Entretien avec le Responsable des Ventes du secteur.Parce que nous savons à quel point votre avenir professionnel compte, nous nous engageons à traiter votre candidature sous 15 jours.Hâte de découvrir votre profil et, qui sait, de vous accueillir bientôt parmi nous !SOLIND2#LI-ML1Contract type: CDIRéférence: MSO - SO49 - BordeauxNiveau d'études: Sans diplômeExpérience: 2

Chubb est en phase de pleine croissance. Dans ce contexte dynamique, nous créons un nouveau poste pour soutenir cette expansion. Notre objectif : développer encore davantage notre présence en région, notamment au sein de notre délégation Bordelaise.Êtes-vous prêt(e) à avoir un impact réel et à stimuler la croissance d’un leader mondial de l’assurance ? Chubb recherche un(e) Responsable du Développement Commercial dynamique et entrepreneurial(e) pour piloter notre expansion commerciale dans cette région stratégique.Pourquoi rejoindre Chubb ?Impact : Jouez un rôle clé de leadership dans la croissance de Chubb dans une région stratégique.Visibilité : Représentez une marque de renommée mondiale au cœur du marché français de l’assurance.Croissance : Développez votre carrière dans un environnement global, soutenant, qui valorise l’innovation et l’expertise.Autonomie : Profitez de la liberté de conduire votre propre réussite tout en collaborant avec les meilleurs professionnels du secteur.Ce que vous ferezLeadership stratégique & croissance du marchéConcevoir et mettre en œuvre des stratégies de vente gagnantes pour le segment Middle Market/PME et les secteurs à fort potentiel (Sciences de la vie, Technologie, Médias, Immobilier, Climat).Détecter et saisir les opportunités du marché : identifier les tendances émergentes et les besoins non satisfaits, positionner Chubb comme l’assureur de référence dans la région.Collaborer avec des souscripteurs experts pour développer des solutions innovantes et ouvrir de nouvelles opportunités commerciales.Engagement auprès des courtiers & partenairesÊtre l’ambassadeur de Chubb : construire, entretenir et structurer des relations solides et durables avec les courtiers et partenaires.Piloter l’engagement des courtiers : stimuler la croissance rentable du portefeuille, atteindre les objectifs de visites trimestrielles, et identifier les courtiers et spécialistes du secteur les plus performants.Organiser des événements marquants pour les courtiers et représenter Chubb lors des principaux rassemblements du secteur.Excellence commercialeDévelopper l’activité : prospecter, vendre en complément et promouvoir notre plateforme en ligne innovante pour maximiser l’engagement client.Gérer le pipeline de ventes en partenariat étroit avec les souscripteurs dédiés.Fournir une veille marché exploitable et élargir le réseau de contacts de Chubb.Performance & reportingFixer et atteindre des objectifs financiers ambitieux par courtier et par ligne d’activité.Suivre et analyser les indicateurs clés de performance (KPIs) pour maximiser la performance et la rentabilité.Reporter directement au Responsable du bureau de Bordeaux avec des mises à jour et des prévisions claires et pertinentes.Influence interne & collaborationInspirer et influencer les parties prenantes internes : devenir un partenaire de confiance pour les souscripteurs, responsables de lignes d’activité et équipes opérationnelles.Favoriser une culture collaborative entre les équipes de vente, souscription, opérations et sinistres.Profil recherchéExpérience avérée : plus de 3 ans dans l’assurance IARD (de préférence en lignes commerciales), avec une solide connaissance des produits d’assurance.Créateur de relations : excellentes compétences interpersonnelles et passion pour le réseautage.Autonome : très autonome, orienté vente, capable de travailler en synergie avec les équipes de souscription.Expertise locale : une expérience dans la gestion de courtiers en région bordelaise est un atout majeur.Full timePosting Date: 2026-04-28

Qui sommes-nous ?Au CIC, nous croyons que l'avenir se construit avec celles et ceux qui ont l'esprit d'entreprendre leur vie.Rejoindre le CIC Sud-Ouest, banque du groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale, c’est intégrer une entreprise innovante et engagée sur ses territoires. Présente sur 19 départements du grand Sud-Ouest en Nouvelle Aquitaine et en Occitanie, notre banque régionale agit en proximité et participe au développement économique local.Régulièrement élu meilleur employeur et n1 de la relation client, le CIC est une entreprise à l’écoute de ses clients comme de ses collaborateurs. Nous sommes convaincus que notre réussite réside dans le développement des compétences collectives et individuelles, ainsi que dans la valorisation des talents.Au sein de nos 213 points de vente, venez accompagner les projets de nos clients, révéler vos talents et créer une carrière qui vous ressemble.Premier groupe bancaire à avoir adopté le statut d’entreprise à mission, le Crédit Mutuel Alliance Fédérale, et donc le CIC Sud-Ouest, agit entre autre en faveur de la lutte contre le réchauffement climatique, de l’inclusion et la diversité en accueillant et valorisant tous les potentiels et les talents. Tous les postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.Pourquoi nous recrutons ?La vitalité de notre organisation et le dynamisme de nos résultats, nous incite à poursuivre notre développement au service de l’économie réelle, pour une croissance responsable et durable.Afin de renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un/une Chargé/e d'Affaires Activités de Marché.Vos missionsAu sein de la Salle des Marchés, vous intervenez sur la commercialisation des produits de Taux, Change, Matières Premières et de Gestiond’Actifs, principalement auprès de la clientèle du Marché Entreprises.Vous exercez un rôle clé d’expert métier, en conseil direct auprès des clients et en appui commercial et technique du réseau Entreprises.À ce titre, vous contribuez activement au développement des encours, des volumes et des marges, tout en garantissant la qualité du conseil, la satisfaction client et la conformité réglementaire.ACTIVITES ET RESPONSABILITESConseil et commercialisation des produits de marché :• Analyser les besoins des clients et prospects à partir de leur profil, de leur activité et de leur exposition aux risques.• Proposer et structurer des solutions adaptées de :- couverture des risques de taux, de change, et de matières premières,- gestion de trésorerie et allocation d’actifs financiers - placements en épargne financière et bancaire.• Assurer le pricing des opérations de couverture de taux, change et matières premières et transmettre les cotations aux clients.• Traiter les opérations de change et de taux et de matières premières.• Assurer le suivi des conseils et des stratégies mises en place et l’accompagnement dans la durée des clients.Animation et accompagnement du réseau Entreprises :• Accompagner les CAE et DAE en apportant une expertise technique et commerciale.• Animer des réunions commerciales dédiées aux activités de marché.• Former le réseau aux produits de marché, aux mécanismes financiers et aux argumentaires de vente.• Participer à l’identification et au ciblage des clients et prospects à potentiel.• Contribuer à la montée en compétence du réseau sur les activités de marché.Gestion et développement du portefeuille clients :• Fidéliser la clientèle de la Salle des Marchés.• Développer les volumes d’opérations et les marges générées.• Contribuer à la prospection de nouveaux clients, en coordination avec le réseau Entreprises.Conformité, reporting et supports commerciaux :• Veiller au respect de la réglementation applicable.• Participer à l’élaboration et à la mise à jour des supports commerciaux (taux, change, matières premières, gestion d’actifs).• Produire des reportings d’activité et d’aide à la décision.Ce que nous allons aimer chez vousFormation et expérience• Diplômé(e) d’une École de commerce ou université, avec spécialisation en Finance / Marchés financiers.• Solides connaissances des produits et opérations de marché (taux, change, matières premières, gestion d’actifs).• Une expérience réussie en Salle des Marchés serait appréciée.Compétences techniques• Maîtrise des mécanismes de couverture des risques financiers.• Bonne compréhension de la conjoncture économique et financière internationale, avec capacité d’analyse et de restitution auprès des clientset du réseau.• Aisance avec les outils informatiques et financiers : Pack Office, outils de marché (Bloomberg, Reuters ou équivalents).• Capacité à produire des analyses, des reportings et des supports commerciaux clairs et pédagogiques.• Capacité à structurer un discours commercial adapté à des interlocuteurs non spécialistes.Savoir-être et aptitudes professionnelles• Rigueur, organisation et sens des priorités.• Agilité, réactivité et capacité de prise de décision.• Esprit d’analyse et de synthèse, allié à un véritable tempérament commercial.• Excellent relationnel, qualité d’écoute et capacité de pédagogie.• Goût du travail en équipe et adaptabilité à un environnement dynamique.• Sens des responsabilités et respect des cadres et procédures.• Autonomie progressive attendue et capacité de prise de décision, après un parcours d’intégration au sein de la Salle des MarchésType de contratCDI ()StatutMétierRelation clientLocalisationBORDEAUX (33)Niveau d étudesBAC + 4 validé, BAC + 5 validé ou en coursNiveau d expérienceSalaire38-60 k brut annuel fixe + avantages sociaux (selon les pratiques ou dispositions en vigueur au sein de l'entreprise)Date de publication24/07/2026Date de prise de poste01/09/2026RéférenceA083926

Mise à jour le 28/07/2026Gérant de l'activité avec entrée progressive au capital, département 33Activité existante avec CA récurrent et appui d'un réseau structuréNotre clientNotre client est un acteur national reconnu dans la maintenance, le contrôle et le dépannage d'équipements techniques pour véhicules industriels. Intégré à un écosystème structuré, il s'appuie sur un réseau de franchisés, une expertise technique forte et des contrats nationaux avec des grands comptes. Dans le cadre de son développement, il recrute un Directeur Associé (H/F) en France pour piloter et faire croître une entité existante, avec une perspective d'accès progressif au capitalPoste et missionsRattaché à la tête de réseau, le Directeur Associé - 33, Maintenance de hayon élévateur (F/H) pilote la performance globale de son centre de profit, situé dans le 33.Il développe activement l'activité commerciale en s'appuyant sur un portefeuille existant et en conquérant de nouveaux clients (transporteurs, loueurs, carrossiers, collectivités…). Véritable développeur, il prospecte, négocie et conclut de nouvelles affaires sur son territoire.Il manage les équipes techniques : recrutement, formation et fidélisation, dans un objectif de qualité de service, de sécurité et de performance.Il organise l'exploitation et assure le suivi des indicateurs clés (chiffre d'affaires, rentabilité, productivité, contrats de maintenance, satisfaction clients). Il évolue dans un environnement nécessitant réactivité et gestion des urgences liées aux dépannages et interventions.Enfin, il contribue à la valorisation de l'entreprise en développant une activité pérenne et rentable et prend progressivement part au capital.Profil recherchéLe poste de Directeur Associé (H/F) s'adresse à un profil d'entrepreneur souhaitant s'investir dans un projet de long terme, en prenant progressivement part au capital. Vous disposez d'une expérience en gestion de centre de profit, développement commercial et management d'équipes.Véritable développeur commercial, vous aimez prospecter, détecter des opportunités et signer des affaires. Orienté résultats, vous êtes à l'aise en négociation.Manager de proximité, vous savez fédérer vos équipes et évoluer sur le terrain. Vous faites preuve de réactivité, de sang-froid et d'une forte capacité à gérer les situations d'urgence.Conditions et AvantagesRémunération fixe 50-55k + 10k variable + VFPoste basé idéalement à Bordeaux, ou dans le 33Secteur d'activité industrie automobile, Une expérience dans les services techniques, la maintenance ou le transport est un atoutContactQuentin StubbeIndiquer la référence de l'offreJN-062026-7046448Résumé du posteSpécialisationDirigeantsSous-secteurServicesSecteur d'activitéServices aux entreprisesOù ?BordeauxType de contratCDINom du consultantQuentin StubbeRéférence de loffreJN-062026-7046448

Informations générales Entité de rattachement STR COMMERCE CONSTRUCTION SUD OUEST (5536) Référence CONS SO BD 33-17256 Description du posteProfil principal : Filière/MétierCommercial / Relation Client - CommercialIntitulé de l'offreBusiness Developer H/FType de contratCDITemps de travailTemps completDescription de la missionPrêt/e à partager votre expertise chez DEKRA ? DEKRA Industrial recherche son/sa futur/e Business Developer à Bordeaux. Vous rejoindrez une équipe d'une dizaine de personnes.Votre rôle :En tant que Business Developer, vos principales missions seront:- Prospecter de nouveaux clients suivant les plans d'actions commerciaux et vous effectuez une veille active sur les évolutions de vos marchés- Développer les nouveaux produits et participez à l'élaboration de la stratégie commerciale- Déceler et d'analyser les besoins clients- Suivre, développer et fidéliser les grands comptes clients du périmètre défini- Présenter l'entreprise lors d'événements professionnels (comme des salons) et vous pourrez être amené/e à animer des conférences lors de colloques ou de séminairesVous aussi, vous voulez faire partie de l'aventure DEKRA et rejoindre notre communauté de collaborateur/rices passionné/es ? À l'occasion de son anniversaire, DEKRA célèbre 100 ans d'engagement en faveur d'un monde plus sûr et plus durable. En devenant collaborateur/rice DEKRA, vous participerez activement à notre mission. ProfilChez DEKRA, les qualités humaines priment : nous privilégions les personnalités alignées avec nos valeurs, avant même l'expérience ou les compétences techniques. Votre savoir-être : - Vous possédez un excellent relationnel et un fort sens du développement commercial- Vous faites preuve d'écoute, de persuasion et d'une bonne capacité à créer une relation de confiance- Vous êtes autonome, organisé/e et orienté/e résultats- Vous appréciez le travail en équipe et savez évoluer dans un environnement dynamiqueVotre savoir-faire : - Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire- Vous disposez de bonnes connaissances des métiers de la construction, du contrôle technique construction (CTC) et de la coordination SPS- Vous maîtrisez les techniques de prospection, de vente et de négociation commerciale- Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et les réseaux sociaux dans une démarche de développement commercial- Vous connaissez les acteurs et les tendances du marché de la construction dans le Sud-OuestNous vous proposons : -Salaire : 45K-55K brut sur 13 mois + 10% de variable-Cadre forfaits jours -Titre restaurant via carte SWILE (montant 10.50 par jour, participation de l'employeur 60%) -Une mutuelle performante prise en charge de 70% par DEKRA -Possibilité de télétravailler selon l'accord en vigueur -Primes (cooptation, ancienneté, vacances) Et cela, dans une culture d'entreprise : -Stimulante au sein d'une entreprise innovante, notamment à travers la cybersécurité, l'intelligence artificielle ou encore la mobilité du futur -Enrichissante, proposant des formations internes et des opportunités de développement professionnel notamment à travers des programmes de mentorats, plateformes de e-learning -Engagée, par nos actions environnementales, nous avons obtenu pour la 5ᵉ année consécutive la distinction EcoVadis Platinium, qui reflète notre place parmi le top 1 % des entreprises les plus exemplaires en matière de RSE ! Quel parcours vous attend ? Une étude attentive de votre candidature, un échange téléphonique, un entretien manager / RH. Convaincu/e ? N'hésitez plus et postulez ! Quel que soit votre âge, genre, couleur de peau, origine sociale, religion, situation de handicap ou orientation sexuelle, chez DEKRA, nous sommes convaincus que la diversité dans nos équipes est l'une de nos forces. Nous valorisons toutes les singularités, et seules les compétences et la motivation nous importent ! Nous sommes par ailleurs une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous Rém. fixe min (K)45KRém. fixe max (K)55KLocalisation du posteLocalisation Europe, France, Nouvelle Aquitaine, Gironde (33)LieuBordeauxCritères candidatNiveau d'études requisBac +2DiplômeDUT / BTS / DEUGSpécialitéCommerceDomaine d'activitéBTP (bâtiment, travaux publics, génie civil…)Niveau d'expérience min.5 ans ou plus