Interna de lunes a viernes jobs in Pozuelo De AlarcónCreate job alerts

En el Hospital Veterinario Veterios, buscamos incorporar un/a Veterinario/a con experiencia en hospitalización y UCI. Buscamos un perfil con experiencia en manejo de pacientes hospitalizados y críticos, que quiera desarrollarse en un entorno hospitalario multidisciplinar. Tus tareas serán: • Atención clínica y seguimiento de hospitalizados., • Manejo y estabilización de pacientes en UCI., • Monitorización avanzada y soporte intensivo., • Elaboración y seguimiento de planes diagnósticos y terapéuticos., • Comunicación con propietarios sobre evolución y pronóstico., • Trabajo coordinado con los servicios de medicina interna, cirugía, diagnóstico por imagen y urgencias. Qué ofrecemos • Contrato indefinido con Jornada completa., • Salario a determinar según experiencia., • Turnos rotatorios, de 4 semanas con un fin de semana de día y tres semanas de lunes a viernes en rotación de mañana y tarde., • Seguro médico privado (Asisa) pagado por la empresa., • Desarrollo profesional dentro de un grupo veterinario con más de 150 centros. Requisitos • Licenciatura/Grado en Veterinaria., • Experiencia mínima de 2-3 años en clínica de pequeños animales, con experiencia en hospitalización y/o UCI., • Autonomía clínica y capacidad de trabajo en equipo., • Buenas habilidades de comunicación con propietarios. Si te apasiona la medicina de pequeños animales y quieres desarrollarte en un hospital veterinario de referencia, ¡te estamos esperando!

Quirónsalud es el grupo sanitario líder en España y, junto con nuestra matriz Fresenius-Helios, también en Europa. Contamos con un equipo de más de 50.000 profesionales distribuidos en más de 180 centros sanitarios, incluyendo 58 hospitales. Nuestra red de centros dispone de la tecnología más avanzada y de un equipo altamente especializado y de prestigio internacional. En Quirónsalud, nos dedicamos a mejorar la salud y el bienestar de nuestros pacientes y también de nuestros profesionales. Desde los hospitales privados de Quirónsalud en Madrid, estamos buscando un/a Study Coordinator para el Hospital Universitario Quirónsalud Pozuelo, ubicado en Pozuelo de Alarcón. ¿Cuál será tu misión? Coordinar junto al Investigador Principal e institución y asegurarse que, los ensayos clínicos en Fase I Oncología y las actividades relacionadas son desempeñadas de acuerdo a la regulación nacional vigente y las políticas y procedimientos del sponsor. ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Coordinar las tareas relativas a los ensayos clínicos en el Servicio de Oncología., • Asegurar la coordinación y comunicación entre el promotor y el equipo investigador, así como en el resto del equipo implicado en los ensayos clínicos., • Mantener y gestionar la documentación relacionada con los ensayos clínicos en el Servicio de Oncología Médica., • Planificar las visitas de los pacientes., • Dar soporte al personal de enfermería en el mantenimiento del material fungible asociado y así como el control de stock del mismo., • Cumplimentar la información en el cuaderno de recogida de datos (CRD). Introducir los datos, así como mantener, notificar y realizar seguimiento de los acontecimientos adversos graves, resolviendo las preguntas generadas en el CRD en el menor plazo posible., • Contactar periódicamente con el personal designado por el promotor del estudio para mantener actualizada la información de los pacientes y las visitas. Atender a las visitas de monitorización., • Gestionar y enviar muestras biológicas a los laboratorios locales y centrales., • Ser referencia localizada para atender los acontecimientos adversos de los pacientes en el plazo establecido., • Dar soporte a enfermería de ensayos oncológicos Fase I., • Otras relacionadas con el puesto de trabajo. ¿Qué te ofrecemos y cuáles son nuestros beneficios? • Incorporación inmediata a un equipo de trabajo colaborativo y especializado (septiembre)., • Jornada de 37.5h semanales., • Horario de lunes a jueves de 8:00-14:00h y de 14:30-16:30h y los viernes de 8:00-13:30h., • Contrato indefinido., • Política de Movilidad y Promoción interna., • Atractivo paquete salarial, competitivo y alineado con el mercado., • Retribución flexible en guardería, transporte, seguro de salud y restauración., • Plan estratégico de Formación, que permitirá desarrollarte personal y profesionalmente., • Acceso al programa Quirónsalud Contigo:, • Cuidado financiero: acceso a la plataforma Payflow, y descuentos exclusivos., • Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental y acceso al Hospital Digital., • Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional. Si buscas una carrera profesional en un entorno hospitalario de prestigio e innovador, con oportunidades de desarrollo y en una organización comprometida con la salud de sus pacientes y profesionales, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: • Nivel de inglés B2 (mínimo)., • Se valorará formación, conocimiento y experiencia con ensayos clínicos., • Muy valorable formación o máster en ensayos clínicos., • Se valorará especialmente formación en Enfermería o similar., • Conocimientos científicos., • Capacidad de trabajo en equipo, • Persona autónoma, responsable, proactiva y con iniciativa.

Sobre nosotros 👥 En Volkswagen Group Retail S.L.U. nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España. En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. Nos atrevemos a cosas nuevas, somos valientes e innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa “nosotros en vez de yo”. Nos encontramos en plena búsqueda de un asesor comercial de VN para Škoda. ¿Cómo será tu día a día? 📝 • Seguimiento de clientes activos y potenciales., • Asegurar estándares establecidos por la marca., • Proponer nuevos canales de distribución., • Potenciar la venta de atípicos., • Garantizar la máxima satisfacción del cliente., • Aplicar políticas de calidad con estándares de la marca., • Análisis y gestión del stock de vehículos., • Realización de informes de su gestión como vendedor., • Participar y colaborar en reuniones del departamento de ventas., • Control de documentación económica de la venta de vehículos., • Impulsar campañas y promociones de ventas de la marca., • Seguimiento de clientes reales o potenciales. Tu perfil encaja con la posición si... 🧐 • Tienes de experiencia en VN en concesionario oficial de al menos 2 años., • Tienes experiencia comercial retail deportivo, venta a puerta fría., • Tienes Grado relacionado con Marketing, Comercio., • Tienes orientación al cliente y pasión por las ventas., • Tienes experiencia captando nuevos clientes de retail. ¿Qué ofrecemos? 👀 • Vehículo de empresa, • Horario de lunes a viernes 10h a 14h y de 16h a 20h, sábados rotativos de 10h a 14h., • Posibilidades de proyección profesional en multinacional consolidada en el sector 🌐, • Seguro de vida a cargo de la empresa 📌, • Salario fijo + variable 📑, • Descuentos especiales de empleados VGRS 🌟, • VGRSalud (actividades deportivas) 🎾 🧘 ♀️, • Ubicación: Las Tablas, Madrid 📍 Si buscas una empresa que valore tu talento y tus iniciativas, te brinde crecimiento profesional, compartes nuestros valores acerca de la responsabilidad hacia el medio ambiente y sociedad, y, además, vienes dispuesto a asumir nuevos retos uniéndote a un gran equipo… ¡Nos encantará saber de ti! 🔑Nosotros te entregamos la llave de tu nueva carrera y tú solo… ¡acelera! 🚗

Actual Talent es la consultora internacional de adquisición de talento de Actual Group. Ofrece Servicios de Executive Search, RPO y Soluciones de Talento. Nuestra misión es impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de organizaciones. Facilitamos a las personas la búsqueda de oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel. Lo logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de talento centradas en las personas, la diversidad e inclusión, la innovación y la tecnología de vanguardia. Sobre el cliente: Nuestro cliente es un grupo farmacéutico internacional de referencia, con una sólida presencia industrial en España y Europa. La compañía opera en entornos tecnológicamente avanzados y altamente automatizados, con una clara orientación hacia la innovación, la mejora continua y la excelencia operativa. Tu misión Te incorporarás al departamento de mantenimiento industrial y serás responsable de asegurar la disponibilidad, fiabilidad y correcto funcionamiento de los sistemas automáticos de almacenamiento vertical y transporte interno de materiales. Trabajarás principalmente sobre instalaciones de almacén automático, equipos de manutención y sistemas electromecánicos vinculados al flujo logístico interno de la planta. Principales responsabilidades • Realizar el mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de sistemas automáticos de almacenamiento., • Diagnosticar y resolver averías mecánicas, eléctricas y electromecánicas., • Intervenir sobre almacenes verticales automatizados y sistemas de almacenaje en altura., • Realizar el mantenimiento de transelevadores, elevadores, transportadores, rodillos y mesas de transferencia., • Intervenir sobre sistemas de paletizado, despaletizado y movimiento automático de cargas., • Supervisar sensores, motores, reductores, cadenas, correas y elementos de transmisión., • Analizar incidencias técnicas y realizar el seguimiento de averías recurrentes., • Coordinar las intervenciones con los equipos de producción, logística y operaciones., • Participar en proyectos de mejora continua y optimización de la disponibilidad de los equipos., • Reducir los tiempos de parada y asegurar la continuidad de la operación logística interna., • Cumplir los procedimientos de calidad, seguridad y normativa aplicables al entorno farmacéutico. Perfil que buscamos Técnico/a de Mantenimiento Electromecánico para trabajar en una planta farmacéutica altamente automatizada ubicada en Azuqueca de Henares. La posición estará especialmente enfocada en garantizar el correcto funcionamiento de los sistemas automáticos de almacenamiento, transporte interno y movimiento de materiales de la planta. Buscamos preferentemente profesionales que dispongan entre 1 a 2 años de experiencia en mantenimiento de entornos automatizados. • Experiencia con sistemas de almacenamiento vertical, transelevadores o automatización intralogística., • Conocimientos mecánicos y eléctricos, con mayor orientación hacia la parte mecánica., • Capacidad para diagnosticar y resolver averías en equipos automatizados., • Experiencia en mantenimiento de transportadores, rodillos, elevadores, motores, reductores o sistemas de paletizado., • Capacidad para interpretar planos, esquemas y documentación técnica., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana, tarde y noche. Se valorará especialmente experiencia procedente de: • Almacenes automáticos de gran altura., • Centros logísticos con almacenamiento vertical., • Plataformas automatizadas de distribución., • Instalaciones de intralogística., • Centros de distribución de alimentación, gran consumo o industria farmacéutica., • Empresas integradoras o mantenedoras de sistemas automáticos de almacenaje. Formación Formación profesional de Grado Medio o Superior en alguna de las siguientes especialidades: • Mecatrónica Industrial., • Mantenimiento Electromecánico., • Automatización y Robótica Industrial., • Electricidad y Electrónica., • Instalaciones Electromecánicas., • Mantenimiento Industrial. Idiomas • Español nativo o nivel profesional., • Se valorará un nivel básico de inglés técnico para la interpretación de manuales y documentación de equipos. Competencias • Capacidad de análisis y resolución de averías., • Orientación al mantenimiento preventivo y a la mejora continua., • Proactividad y autonomía., • Capacidad para trabajar en equipo., • Coordinación con diferentes áreas operativas., • Adaptabilidad a entornos industriales altamente automatizados., • Orientación a la seguridad, la calidad y la continuidad operativa. Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Horario rotativo de lunes a viernes en turnos de mañana, tarde y noche., • Incorporación a un grupo farmacéutico internacional líder en su sector., • Trabajo con sistemas avanzados de automatización logística y almacenamiento vertical., • Posibilidades de aprendizaje y desarrollo profesional., • Entorno industrial estable, tecnológico y altamente automatizado.

CHECK24 es el mayor comparador de precios de Europa con más de 20 millones de clientes y presencia en Alemania, Austria y España. En 2020, tras más de 20 años en el mercado alemán, aterrizamos en España con un modelo diferencial y rompedor para comparar hoteles, alquileres de coches y seguros. De hecho, en CHECK24 hemos puesto el foco en los seguros de coche, convirtiéndonos en el único comparador de seguros de coche de España en el que se puede contratar de forma 100% online y con precios 100% finales. ¿Cómo podemos definirnos? Como una empresa dinámica, retadora y en constante crecimiento. Si te gusta el trabajo bien hecho y buscas un entorno en donde poder desarrollarte con buenos profesionales, CHECK24 es tu lugar. ¿Qué harás en tu día a día? • Participar en la evolución de nuestros productos, tanto en las conexiones con partners como en herramientas internas., • Monitorizar y analizar el rendimiento del producto., • Apoyar proyectos que impliquen el uso de nuevas tecnologías de IA, para la automatización de procesos y experiencia de los usuarios., • Hacer tuyo el producto, de forma pragmática, visión de producto y sin burocracias., • Gestionar y coordinar los proyectos de implementación de nuevas funcionalidades con todos los equipos implicados., • Llevar a cabo pruebas de usuario tanto manuales como automatizadas en los diferentes tipos de dispositivos., • Trabajar hand to hand con el equipazo interno de Desarrollo. ¿Qué esperamos de ti? • Eres un Product Manager todoterreno, analítico, organizado, ágil, y exiges mucha calidad al producto., • Tienes conocimientos básicos o experiencia en integraciones y conexiones API (ej. Postman, SOAP)., • Te sientes cómodo/a argumentando asuntos técnicos en el idioma tecnológico., • Entiendes al usuario en D2C y para ti el cliente es la clave., • Inglés alto tanto a nivel conversacional como escrito. ¿Qué te ofrecemos si decides unirte a nosotros? • 📆 Apostamos por el largo plazo: Contrato indefinido., • ⏰ Flexibilidad: Horario flexible: lunes a jueves de 8-9:30h a 17:30-19h y viernes de 9-15h., • 👨🏼 💻 Ambiente laboral: Equipo unido, con buen rollo y en constante crecimiento. Apoyamos el deporte y las cañas de después., • 🤓 Formación continua: Fomentamos la formación interna y externa. Charlas de producto, Meetups..., • 🎉 Beneficios: Retribución flexible: transporte, restaurante, seguro médico, guardería. 24 días de vacaciones. Hiring process • 📞 Primera llamada con el equipo de People., • 👨🏼 💻 Entrevista online con el manager de Producto para que pueda contarte con más detalle., • 💻 Caso práctico para poder conocerte mejor en un contexto real., • 🤓 Entrevista en nuestras oficinas para que conozcas al resto del equipo y donde trabajamos. 🚀 ¿Contamos contigo?

Dentro del área Asistencial de Grupo hna, buscamos incorporar un perfil Médico Gestor/a de Zona para desempeñar principalmente las siguientes funciones: Gestión y contratación de proveedores sanitarios • Evaluar idoneidad clínica de profesionales y centros para cuadro médico., • Analizar cartera de servicios, experiencia profesional, complejidad asistencial y resultados clínicos., • Definir necesidades asistenciales de la red sanitaria en función de criterios médicos y epidemiológicos. Negociación económica basada en criterios clínicos • Realizar análisis de costes vinculados a procedimientos médicos y quirúrgicos., • Establecer equivalencias entre actos médicos, nomenclátor OMC y baremos de concertación., • Negociar tarifas considerando complejidad clínica, utilización esperada y costes asistenciales. Control de siniestralidad y gestión del gasto sanitario • Interpretar indicadores médicos de utilización, frecuentación y coste., • Detectar desviaciones en la práctica asistencial., • Diseñar estrategias de optimización del gasto preservando la calidad asistencial y la necesidades de compañía. Valoración médica de autorizaciones • Analizar la pertinencia clínica de pruebas diagnósticas, tratamientos e intervenciones., • Emitir criterios médicos en expedientes de salud y accidentes., • Evaluar casos de especial complejidad clínica o con necesidad de segunda valoración. Análisis de preexistencias y exclusiones • Interpretar informes médicos, antecedentes clínicos y documentación sanitaria., • Determinar la existencia de patologías previas y su relación con las coberturas contratadas., • Aplicar adecuadamente los condicionados de pólizas desde una perspectiva médico-legal. Conocimiento especializado del nomenclátor médico • Manejar e interpretar el nomenclátor de la Organización Médica Colegial y otros sistemas de codificación sanitaria., • Realizar correspondencias entre actos médicos, procedimientos y sistemas retributivos., • Garantizar la correcta clasificación de prestaciones sanitarias ¿Qué ofrecemos? Contratación laboral indefinida. Jornada completa, de lunes a jueves de 8:00h a 17:00h; jornada intensiva (de 8:00h a 15:00h) los viernes y del 15 de junio al 15 de septiembre. *Posibilidad Guardias médicas Telefónicas puntuales. Salario fijo + Importantes beneficios sociales (Seguro de Salud, Seguro de Vida y Accidentes, Plan de pensiones, Retribución Flexible). Teletrabajo 3 días a la semana Formación interna ¿Qué esperamos? Titulación y experiencia mínima en puesto similar: • Licenciatura o Grado en Medicina., • Colegiación profesional., • Amplia experiencia en funciones descritas; asistencial y en compañía aseguradora., • Habilidades de comunicación, negociación, orientación a resultados, visión estratégica del negocio asegurador, toma de decisiones, entre otras. Valorable: Inglés B1 y/o Catalán. Si crees que puedes encajar, ¡te esperamos!

¿Te apasiona el mundo de la moda y el lujo, y eres bueno/a vendiendo? En EIDM (Fashion & Luxury Business School) formamos a los próximos líderes de la industria de la moda, el diseño y el lujo. Un altísimo porcentaje de nuestros estudiantes son internacionales y constantemente estamos buscando ampliar nuestra presencia en el ámbito nacional e internacional, lo que convierte cada admisión en una conversación con alguien que viene de otro país, otra cultura y otra realidad. Buscamos a alguien que sepa conectar con esa diversidad y transformarla en una oportunidad real. Estamos creciendo y buscamos a una persona con auténtico espíritu comercial, ambiciosa y orientada a resultados, que disfrute convirtiendo oportunidades en matriculaciones y quiera formar parte del crecimiento de EIDM. Tendrás un papel clave en la consecución de nuestros objetivos comerciales, acompañando a futuros estudiantes durante su proceso de decisión, identificando oportunidades de captación y construyendo relaciones de confianza que se traduzcan en nuevas incorporaciones. Si disfrutas del trato con personas, te motiva superar objetivos, sabes generar confianza y cerrar ventas, y además te apasiona el mundo de la moda y el lujo, esta es tu oportunidad. Responsabilidades 1. Gestión Comercial y Ventas • Gestionar de forma proactiva el pipeline comercial para maximizar la conversión de candidatos en estudiantes matriculados., • Gestionar y convertir leads de manera multicanal (email, HubSpot, WhatsApp, llamadas, ferias, exposiciones, etc.) en línea con los objetivos comerciales., • Idenficar oportunidades de captación y proponer iniciativas comerciales que contribuyan al crecimiento de las matriculaciones. 1. Entrevistas, Charlas y Presentaciones • Realizar llamadas 1 a 1 y reuniones informativas tanto presenciales como online, con candidatos y/o padres., • Ofrecer charlas grupales a posibles interesados., • Realizar presentaciones en eventos (ferias, charlas, actividades de promoción) y coordinar con los equipos de dirección académica y/o de marketing cuando corresponda (p. ej. webinars)., • Realizar entrevistas de admisión. 1. Gestión de CRM, Bases de Datos y Reportes • Cargar, actualizar y mantener información en bases de datos institucionales y CRM (HubSpot)., • Sistematizar información para la elaboración y seguimiento de KPIs., • Analizar el rendimiento del embudo comercial y realizar seguimiento continuo de los principales KPIs de conversión para identificar oportunidades de mejora., • Elaborar, organizar y mantener bases de datos de leads, candidatos y alumnos recién matriculados. 1. Coordinación Interna y Trabajo Interdisciplinario • Coordinar con el área de Marketing la elaboración de inputs para campañas, workflows y piezas de comunicación., • Articular con el equipo de dirección académica y de marketing para actividades relacionadas con admisión para la confirmación de bookings, condiciones de pago y gestiones asociadas. 1. Actividades de Promoción y Vinculación • Planificar y ejecutar acciones comerciales en colegios, instituciones educativas, ferias y eventos nacionales e internacionales para generar nuevas oportunidades de negocio., • Colaborar en el diseño, organización, difusión y logística de eventos y actividades orientadas a la promoción de los programas educativos. ¿Qué buscamos? Imprescindible: • 2 años de experiencia comercial., • Mentalidad comercial, alta capacidad de negociación y orientación al cierre de ventas., • Proactividad, autonomía y capacidad para identificar nuevas oportunidades de negocio., • Capacidad para trabajar con objetivos comerciales y mantener un alto nivel de actividad y seguimiento., • Formación universitaria (o equivalente)., • Experiencia con CRM (HubSpot, Salesforce o similar)., • Inglés avanzado (C1)., • Español avanzado (C1)., • Flexibilidad horaria y disponibilidad para eventuales viajes y/o eventos., • Afinidad con la industria de la moda y el lujo. Se valorará especialmente: • Experiencia en admisiones en el sector educativo., • Interés en gestión de la moda. Competencias clave • Metódico/a, organizado/a y autónomo/a., • Que disfrute trabajando por objetivos., • Con excelente comunicación oral y escrita. Excelentes habilidades de comunicación e influencia con perfiles internacionales y multiculturales., • Capaz de gestionar varias prioridades a la vez y trabajar bajo presión., • Con habilidades para el trabajo en equipo y la resolución de incidencias., • Discreto/a y fiable en el manejo de información confidencial. ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de una escuela internacional en pleno crecimiento., • Un entorno dinámico y multicultural., • Oportunidades reales de desarrollo profesional dentro de un grupo internacional., • Autonomía para proponer iniciativas y generar impacto en el crecimiento de la escuela., • Proyecto con impacto real: ayudas a personas a dar el paso más importante de su carrera., • Contrato indefinido a jornada completa., • Incorporación inmediata., • Retribución competitiva con componente variable vinculado a resultados, • Trabajo presencial en Madrid., • Horario de lunes a viernes a convenir. ¿Te identificas? Nos encantaría conocerte.

¡En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad. Áreas clave de trabajo: • Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario., • Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio., • Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Por qué trabajar con nosotros? En SEMIC|Econocom creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos: • Flexibilidad horaria y teletrabajo, • Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas, • Movilidad interna dentro de un grupo internacional, • Acceso flexible a la nómina y descuentos exclusivos, • Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales? Buscamos incorporar un/a Especialista Preventa de Servicios Workplace con experiencia en la definición, diseño y presentación de soluciones de puesto de trabajo digital y servicios gestionados, capaz de convertir las necesidades del cliente en propuestas técnicas y económicas de alto valor. Funciones del puesto: Preventa especializada en Workplace: • Análisis de especificaciones técnicas de clientes (RFP del sector privado y pliegos de concursos públicos)., • Diseño y definición de soluciones de servicios Workplace adaptadas a las necesidades del cliente., • Elaboración de ofertas técnicas y económicas., • Negociación técnica y económica con fabricantes y proveedores., • Presentación y defensa de propuestas ante clientes. Diseño de servicios Workplace Definición y diseño de servicios relacionados con: • Provisión, soporte y devolución del puesto de trabajo., • Gestión del ciclo de vida de dispositivos personales., • Soluciones de productividad y colaboración., • Gestión y administración del endpoint., • Seguridad del endpoint., • Inteligencia Artificial aplicada al puesto de trabajo., • Digital Employee Experience (DEX)., • CAU y Service Desk., • Herramientas ITSM., • Gobierno del servicio., • Servicios gestionados Workplace., • Soluciones DaaS (Device as a Service)., • Servicios de campo (Field Services) especializados en Workplace. Desarrollo del área de Preventa • Diseño de nuevos servicios y soluciones., • Desarrollo de procedimientos y metodologías del área., • Elaboración de documentación técnica y plantillas de ofertas., • Colaboración con Marketing y Comercial en acciones de formación y capacitación., • Elaboración de informes técnicos, prescripciones y análisis de tendencias de mercado. Requisitos: • Formación: CFGS en Informática, Telecomunicaciones, Electricidad, Electrónica o similar., • 3-4 años de experiencia en preventa de servicios Workplace., • Experiencia probada en ventas de dispositivos, soluciones software y servicios de Workplace., • Conocimientos de entornos multiplataforma: Microsoft, Google, Apple., • Capacidad de análisis, relación con el cliente y visión global de servicios Workplace., • Castellano: Nativo, • Se valorará pero no es indispensable: Inglés (B2) y certificaciones profesionales (TIL Managing Professional, Microsoft 365, Google Workspace, etc.)., • Conocimientos técnicos: Ecosistemas Microsoft 365, Google Workspace, Apple, Endpoint Management, Endpoint Security.Digital Employee Experience (DEX), ITSM.CAU / Service Desk, Gobierno del servicio, Servicios gestionados, Device as a Service (DaaS), Servicios de campo Workplace. Se Ofrece: • Contrato: Indefinido, • Jornada: Completa, • Modalidad: Hibrida, • Incorporación: Inmediata, • Horario: de lunes a jueves de 8:00 h a 17:30 h y los viernes de 8:00 h a 14:00h., • Salario: Según valía (fijo + incentivos), • Un equipo de trabajo cercano y buen ambiente laboral. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar. Te invitamos a enviar tu CV a talent@semic.es o que te apuntes a la oferta. ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente! En Econocom promocionamos un entorno inclusivo, accesible y libre de discriminación, valorando el talento por encima de cualquier condición personal, garantizando la aplicación de nuestra política de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas que participan en nuestros procesos, así como el ejercicio de la transparencia salarial en nuestras vacantes, proporcionando información de los rangos previo al inicio de la participación en el proceso.

Te gustan los retos de verdad? ¿Tienes ambición y ganas de crecer en un sector en plena revolución? Si la respuesta es sí, iAhorro es tu sitio. Estamos cambiando la forma en la que las personas consiguen su hipoteca, y queremos que seas partícipe. ¿Quiénes somos? Somos la empresa española líder en intermediación hipotecaria. Ayudamos a nuestros usuarios a encontrar la mejor hipoteca de forma gratuita, fácil y con total transparencia. ¿Nuestro secreto? Un equipo de profesionales (como tú) que acompañan a cada persona en todo el proceso, desde que compara opciones hasta que firma su hipoteca. Y lo hacemos de forma cercana, clara y sin líos. Cada mes, más de 30.000 personas usan nuestro comparador para tomar mejores decisiones financieras. Formamos parte de Grupo BC, líder hipotecario en España y Latinoamérica con más de 5.000 empleados. En iAhorro ya somos más de 170 personas, con ganas, buen rollo y mucho por crecer. Y eso no es todo: estamos en una etapa de crecimiento de la mano de Silver Lake, uno de los mayores fondos tecnológicos del mundo. El futuro pinta bien... y tú puedes ser parte de él. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Senior Backend Engineer para sumarse a nuestro equipo de IT y asumir el ownership real de microservicios en producción. Es un rol de Individual Contributor (sin gestión de equipo): el peso está en la ejecución técnica, la operación y la propuesta, trabajando codo con codo con desarrolladores de distintas especialidades bajo metodología SCRUM. Operamos una flota de microservicios PHP 8.x / Laravel sobre GCP y Kubernetes, con un equipo 100% AI-native (Claude + Cursor en el día a día). Tu trabajo incluirá: • Desarrollo, despliegue y evolución de microservicios backend en PHP 8.x / Laravel., • Ownership end-to-end de uno o varios servicios: los despliegas, los monitorizas, atiendes sus incidencias y los evolucionas., • Diseño y operación de procesamiento asíncrono (colas y jobs) con Laravel Horizon o equivalente., • Integraciones con entidades bancarias y APIs financieras., • Introducción y mejora de prácticas de CI/CD y calidad de código (GitHub Actions, análisis estático, testing)., • Participación activa en las decisiones técnicas y de arquitectura del equipo: propones, cuestionas y decides, no solo ejecutas. Reportarás al Head of Backend. Requisitos: • Entre 4 y 8 años de experiencia desarrollando backend en entornos de producción., • PHP 8.x / Laravel en uso actual o reciente., • Experiencia real con microservicios en producción (más allá del monolito)., • Cloud + Kubernetes: has desplegado, escalado y resuelto incidencias de servicios reales., • Procesamiento asíncrono / colas en producción (Laravel Horizon o equivalente): entiendes la diferencia entre ejecución síncrona y por cola en producción., • Ownership real demostrable: has sido responsable de un servicio completo de principio a fin., • Autonomía de ejecución: trabajas a partir del problema y el contexto, no necesitas que te desglosen cada tarea., • Buen manejo de Git y metodologías ágiles., • Español fluido (idioma de trabajo del equipo técnico). Valoramos • Uso habitual de herramientas de IA (Cursor, Copilot, Claude) en tu flujo de trabajo., • Configuración de pipelines CI (GitHub Actions) en repositorios sin ellos., • Mensajería asíncrona / event-driven (Kafka, RabbitMQ)., • DDD, arquitectura hexagonal o clean architecture., • Experiencia con APIs financieras o integraciones bancarias., • Experiencia específica en GCP., • Análisis estático (PHPStan, Psalm). ¿Qué te ofrecemos? 🔒 Contrato indefinido. 💰 Retribución fija + Variable. 🏡 Modelo de trabajo remoto 🩺 Seguro de salud privado. 💳 Retribución flexible: tarjeta restaurante, transporte y guardería. 📚 Formación 💬 Ambiente de trabajo cercano, con un equipo joven, diverso y con buen rollo. 🚀 Empresa sólida, en crecimiento y con oportunidades reales de proyección interna. 📍 Oficina en Madrid 🕒 Horario laboral: • Lunes a jueves: de 9:00 a 18:00h, • Viernes: de 9:00 a 15:00h, • Jornada intensiva los meses de julio y agosto (8.00-15.00) ¿Por qué iAhorro? Porque aquí no eres un número. Aquí tu trabajo tiene un impacto real, ayudas a personas a tomar decisiones importantes y formas parte de una empresa que valora el talento, la diversidad y el crecimiento profesional. En iAhorro valoramos la diversidad como fuente de talento y apostamos por la igualdad de oportunidades entre personas. Por ello, desarrollamos políticas integradoras que priorizan el talento con independencia del género, edad, diversidad de capacidades o procedencia. Este es nuestro compromiso con todas las personas trabajadoras que forman el equipo de iAhorro. Y porque lo estamos haciendo muy bien, pero contigo podemos hacerlo aún mejor. Si te apetece formar parte de esta aventura, ¡te estamos esperando! _

¿Quiénes somos? TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países de América, como TECH Universidad (México). Asimismo, tiene una sólida presencia en África, con TECH RUCU University (Tanzania) y TECH Euromed University of Fez (Marruecos), y en Europa a través de TECH Global University (Andorra) y TECH Universidad (España). Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido ser distinguida por la revista Forbes como ‘la mejor universidad digital del mundo‘ y convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados7as directivos/as, entrenadores/as y exjugadores/as de la principal liga de baloncesto del mundo. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores/as trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos/as, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué funciones realizarás con nosotros? - Serás responsable del desarrollo comercial de la línea de formación en salud en hospitales y en centros de salud públicos y privados. - Realizarás promoción activa, asesoramiento académico, seguimiento de alumnos/as y cierre de matrículas de los programas formativos. ¿Qué esperamos de ti? - Que tengas experiencia en el ámbito comercial y si es en el sector educativo ¡mucho mejor! - Que te guste el trato con clientes y tengas unas habilidades comunicativas excelentes. - Que seas proactivo/a y tengas ambición por crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos todas las oportunidades. - Que residas en alguna de estas provincias: Madrid, Valladolid, País Vasco y Asturias. ¿Qué ofrecemos? -Jornada completa, de lunes a jueves de 08:00 h a 14:00 h y de 15:00 h a 17:00 h; y los viernes, de 08:00 h a 14:00 h y de 15:00 h a 16:00 h. - Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con alta necesidad de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo. - Plan de carrera en el departamento comercial. Fomentamos la promoción interna (todos/as nuestros/as managers son compañeros/as promocionados/as). - Becas sobre programas formativos especiales para empleados/as. - Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. Si eres una persona con buenas habilidades de comunicación y empatía, tienes talento para la venta y quieres ver recompensado tu esfuerzo y talento ¡Te estamos esperando! #SomosTECH

Quirónsalud es el grupo sanitario líder en España y, junto con nuestra matriz Fresenius-Helios, también en Europa. Contamos con un equipo de más de 50.000 profesionales distribuidos en más de 180 centros sanitarios, incluyendo 58 hospitales. Nuestra red de centros dispone de la tecnología más avanzada y de un equipo altamente especializado y de prestigio internacional. En Quirónsalud, nos dedicamos a mejorar la salud y el bienestar de nuestros pacientes y también de nuestros profesionales. Desde los hospitales privados de Quirónsalud en Madrid, estamos buscando un/a Study Coordinator para el Hospital Universitario Quirónsalud Pozuelo, ubicado en Pozuelo de Alarcón. ¿Cuál será tu misión? Coordinar junto al Investigador Principal e institución y asegurarse que, los ensayos clínicos en Fase I Oncología y las actividades relacionadas son desempeñadas de acuerdo a la regulación nacional vigente y las políticas y procedimientos del sponsor. ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Coordinar las tareas relativas a los ensayos clínicos en el Servicio de Oncología., • Asegurar la coordinación y comunicación entre el promotor y el equipo investigador, así como en el resto del equipo implicado en los ensayos clínicos., • Mantener y gestionar la documentación relacionada con los ensayos clínicos en el Servicio de Oncología Médica., • Planificar las visitas de los pacientes., • Dar soporte al personal de enfermería en el mantenimiento del material fungible asociado y así como el control de stock del mismo., • Cumplimentar la información en el cuaderno de recogida de datos (CRD). Introducir los datos, así como mantener, notificar y realizar seguimiento de los acontecimientos adversos graves, resolviendo las preguntas generadas en el CRD en el menor plazo posible., • Contactar periódicamente con el personal designado por el promotor del estudio para mantener actualizada la información de los pacientes y las visitas. Atender a las visitas de monitorización., • Gestionar y enviar muestras biológicas a los laboratorios locales y centrales., • Ser referencia localizada para atender los acontecimientos adversos de los pacientes en el plazo establecido., • Dar soporte a enfermería de ensayos oncológicos Fase I., • Otras relacionadas con el puesto de trabajo. ¿Qué te ofrecemos y cuáles son nuestros beneficios? • Incorporación inmediata a un equipo de trabajo colaborativo y especializado (septiembre)., • Jornada de 37.5h semanales., • Horario de lunes a jueves de 8:00-14:00h y de 14:30-16:30h y los viernes de 8:00-13:30h., • Contrato indefinido., • Política de Movilidad y Promoción interna., • Atractivo paquete salarial, competitivo y alineado con el mercado., • Retribución flexible en guardería, transporte, seguro de salud y restauración., • Plan estratégico de Formación, que permitirá desarrollarte personal y profesionalmente., • Acceso al programa Quirónsalud Contigo:, • Cuidado financiero: acceso a la plataforma Payflow, y descuentos exclusivos., • Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental y acceso al Hospital Digital., • Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional. Si buscas una carrera profesional en un entorno hospitalario de prestigio e innovador, con oportunidades de desarrollo y en una organización comprometida con la salud de sus pacientes y profesionales, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: • Nivel de inglés B2 (mínimo)., • Se valorará formación, conocimiento y experiencia con ensayos clínicos., • Muy valorable formación o máster en ensayos clínicos., • Se valorará especialmente formación en Enfermería o similar., • Conocimientos científicos., • Capacidad de trabajo en equipo, • Persona autónoma, responsable, proactiva y con iniciativa.

¿Te apasiona el mundo de la moda y el lujo, y eres bueno/a vendiendo? En EIDM (Fashion & Luxury Business School) formamos a los próximos líderes de la industria de la moda, el diseño y el lujo. Un altísimo porcentaje de nuestros estudiantes son internacionales y constantemente estamos buscando ampliar nuestra presencia en el ámbito nacional e internacional, lo que convierte cada admisión en una conversación con alguien que viene de otro país, otra cultura y otra realidad. Buscamos a alguien que sepa conectar con esa diversidad y transformarla en una oportunidad real. Estamos creciendo y buscamos a una persona con auténtico espíritu comercial, ambiciosa y orientada a resultados, que disfrute convirtiendo oportunidades en matriculaciones y quiera formar parte del crecimiento de EIDM. Tendrás un papel clave en la consecución de nuestros objetivos comerciales, acompañando a futuros estudiantes durante su proceso de decisión, identificando oportunidades de captación y construyendo relaciones de confianza que se traduzcan en nuevas incorporaciones. Si disfrutas del trato con personas, te motiva superar objetivos, sabes generar confianza y cerrar ventas, y además te apasiona el mundo de la moda y el lujo, esta es tu oportunidad. Responsabilidades 1. Gestión Comercial y Ventas • Gestionar de forma proactiva el pipeline comercial para maximizar la conversión de candidatos en estudiantes matriculados., • Gestionar y convertir leads de manera multicanal (email, HubSpot, WhatsApp, llamadas, ferias, exposiciones, etc.) en línea con los objetivos comerciales., • Idenficar oportunidades de captación y proponer iniciativas comerciales que contribuyan al crecimiento de las matriculaciones. 1. Entrevistas, Charlas y Presentaciones • Realizar llamadas 1 a 1 y reuniones informativas tanto presenciales como online, con candidatos y/o padres., • Ofrecer charlas grupales a posibles interesados., • Realizar presentaciones en eventos (ferias, charlas, actividades de promoción) y coordinar con los equipos de dirección académica y/o de marketing cuando corresponda (p. ej. webinars)., • Realizar entrevistas de admisión. 1. Gestión de CRM, Bases de Datos y Reportes • Cargar, actualizar y mantener información en bases de datos institucionales y CRM (HubSpot)., • Sistematizar información para la elaboración y seguimiento de KPIs., • Analizar el rendimiento del embudo comercial y realizar seguimiento continuo de los principales KPIs de conversión para identificar oportunidades de mejora., • Elaborar, organizar y mantener bases de datos de leads, candidatos y alumnos recién matriculados. 1. Coordinación Interna y Trabajo Interdisciplinario • Coordinar con el área de Marketing la elaboración de inputs para campañas, workflows y piezas de comunicación., • Articular con el equipo de dirección académica y de marketing para actividades relacionadas con admisión para la confirmación de bookings, condiciones de pago y gestiones asociadas. 1. Actividades de Promoción y Vinculación • Planificar y ejecutar acciones comerciales en colegios, instituciones educativas, ferias y eventos nacionales e internacionales para generar nuevas oportunidades de negocio., • Colaborar en el diseño, organización, difusión y logística de eventos y actividades orientadas a la promoción de los programas educativos. ¿Qué buscamos? Imprescindible: • 2 años de experiencia comercial., • Mentalidad comercial, alta capacidad de negociación y orientación al cierre de ventas., • Proactividad, autonomía y capacidad para identificar nuevas oportunidades de negocio., • Capacidad para trabajar con objetivos comerciales y mantener un alto nivel de actividad y seguimiento., • Formación universitaria (o equivalente)., • Experiencia con CRM (HubSpot, Salesforce o similar)., • Inglés avanzado (C1)., • Español avanzado (C1)., • Flexibilidad horaria y disponibilidad para eventuales viajes y/o eventos., • Afinidad con la industria de la moda y el lujo. Se valorará especialmente: • Experiencia en admisiones en el sector educativo., • Interés en gestión de la moda. Competencias clave • Metódico/a, organizado/a y autónomo/a., • Que disfrute trabajando por objetivos., • Con excelente comunicación oral y escrita. Excelentes habilidades de comunicación e influencia con perfiles internacionales y multiculturales., • Capaz de gestionar varias prioridades a la vez y trabajar bajo presión., • Con habilidades para el trabajo en equipo y la resolución de incidencias., • Discreto/a y fiable en el manejo de información confidencial. ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de una escuela internacional en pleno crecimiento., • Un entorno dinámico y multicultural., • Oportunidades reales de desarrollo profesional dentro de un grupo internacional., • Autonomía para proponer iniciativas y generar impacto en el crecimiento de la escuela., • Proyecto con impacto real: ayudas a personas a dar el paso más importante de su carrera., • Contrato indefinido a jornada completa., • Incorporación inmediata., • Retribución competitiva con componente variable vinculado a resultados, • Trabajo presencial en Madrid., • Horario de lunes a viernes a convenir. ¿Te identificas? Nos encantaría conocerte.

¿Te apasiona el mundo de la moda y el lujo, y eres bueno/a vendiendo? En EIDM (Fashion & Luxury Business School) formamos a los próximos líderes de la industria de la moda, el diseño y el lujo. Un altísimo porcentaje de nuestros estudiantes son internacionales y constantemente estamos buscando ampliar nuestra presencia en el ámbito nacional e internacional, lo que convierte cada admisión en una conversación con alguien que viene de otro país, otra cultura y otra realidad. Buscamos a alguien que sepa conectar con esa diversidad y transformarla en una oportunidad real. Estamos creciendo y buscamos a una persona con auténtico espíritu comercial, ambiciosa y orientada a resultados, que disfrute convirtiendo oportunidades en matriculaciones y quiera formar parte del crecimiento de EIDM. Tendrás un papel clave en la consecución de nuestros objetivos comerciales, acompañando a futuros estudiantes durante su proceso de decisión, identificando oportunidades de captación y construyendo relaciones de confianza que se traduzcan en nuevas incorporaciones. Si disfrutas del trato con personas, te motiva superar objetivos, sabes generar confianza y cerrar ventas, y además te apasiona el mundo de la moda y el lujo, esta es tu oportunidad. Responsabilidades 1. Gestión Comercial y Ventas • Gestionar de forma proactiva el pipeline comercial para maximizar la conversión de candidatos en estudiantes matriculados., • Gestionar y convertir leads de manera multicanal (email, HubSpot, WhatsApp, llamadas, ferias, exposiciones, etc.) en línea con los objetivos comerciales., • Idenficar oportunidades de captación y proponer iniciativas comerciales que contribuyan al crecimiento de las matriculaciones. 1. Entrevistas, Charlas y Presentaciones • Realizar llamadas 1 a 1 y reuniones informativas tanto presenciales como online, con candidatos y/o padres., • Ofrecer charlas grupales a posibles interesados., • Realizar presentaciones en eventos (ferias, charlas, actividades de promoción) y coordinar con los equipos de dirección académica y/o de marketing cuando corresponda (p. ej. webinars)., • Realizar entrevistas de admisión. 1. Gestión de CRM, Bases de Datos y Reportes • Cargar, actualizar y mantener información en bases de datos institucionales y CRM (HubSpot)., • Sistematizar información para la elaboración y seguimiento de KPIs., • Analizar el rendimiento del embudo comercial y realizar seguimiento continuo de los principales KPIs de conversión para identificar oportunidades de mejora., • Elaborar, organizar y mantener bases de datos de leads, candidatos y alumnos recién matriculados. 1. Coordinación Interna y Trabajo Interdisciplinario • Coordinar con el área de Marketing la elaboración de inputs para campañas, workflows y piezas de comunicación., • Articular con el equipo de dirección académica y de marketing para actividades relacionadas con admisión para la confirmación de bookings, condiciones de pago y gestiones asociadas. 1. Actividades de Promoción y Vinculación • Planificar y ejecutar acciones comerciales en colegios, instituciones educativas, ferias y eventos nacionales e internacionales para generar nuevas oportunidades de negocio., • Colaborar en el diseño, organización, difusión y logística de eventos y actividades orientadas a la promoción de los programas educativos. ¿Qué buscamos? Imprescindible: • 2 años de experiencia comercial., • Mentalidad comercial, alta capacidad de negociación y orientación al cierre de ventas., • Proactividad, autonomía y capacidad para identificar nuevas oportunidades de negocio., • Capacidad para trabajar con objetivos comerciales y mantener un alto nivel de actividad y seguimiento., • Formación universitaria (o equivalente)., • Experiencia con CRM (HubSpot, Salesforce o similar)., • Inglés avanzado (C1)., • Español avanzado (C1)., • Flexibilidad horaria y disponibilidad para eventuales viajes y/o eventos., • Afinidad con la industria de la moda y el lujo. Se valorará especialmente: • Experiencia en admisiones en el sector educativo., • Interés en gestión de la moda. Competencias clave • Metódico/a, organizado/a y autónomo/a., • Que disfrute trabajando por objetivos., • Con excelente comunicación oral y escrita. Excelentes habilidades de comunicación e influencia con perfiles internacionales y multiculturales., • Capaz de gestionar varias prioridades a la vez y trabajar bajo presión., • Con habilidades para el trabajo en equipo y la resolución de incidencias., • Discreto/a y fiable en el manejo de información confidencial. ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de una escuela internacional en pleno crecimiento., • Un entorno dinámico y multicultural., • Oportunidades reales de desarrollo profesional dentro de un grupo internacional., • Autonomía para proponer iniciativas y generar impacto en el crecimiento de la escuela., • Proyecto con impacto real: ayudas a personas a dar el paso más importante de su carrera., • Contrato indefinido a jornada completa., • Incorporación inmediata., • Retribución competitiva con componente variable vinculado a resultados, • Trabajo presencial en Madrid., • Horario de lunes a viernes a convenir. ¿Te identificas? Nos encantaría conocerte.

¡En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad. Áreas clave de trabajo: • Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario., • Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio., • Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Por qué trabajar con nosotros? En SEMIC|Econocom creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos: • Flexibilidad horaria y teletrabajo, • Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas, • Movilidad interna dentro de un grupo internacional, • Acceso flexible a la nómina y descuentos exclusivos, • Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales? Buscamos incorporar un/a Especialista Preventa de Servicios Workplace con experiencia en la definición, diseño y presentación de soluciones de puesto de trabajo digital y servicios gestionados, capaz de convertir las necesidades del cliente en propuestas técnicas y económicas de alto valor. Funciones del puesto: Preventa especializada en Workplace: • Análisis de especificaciones técnicas de clientes (RFP del sector privado y pliegos de concursos públicos)., • Diseño y definición de soluciones de servicios Workplace adaptadas a las necesidades del cliente., • Elaboración de ofertas técnicas y económicas., • Negociación técnica y económica con fabricantes y proveedores., • Presentación y defensa de propuestas ante clientes. Diseño de servicios Workplace Definición y diseño de servicios relacionados con: • Provisión, soporte y devolución del puesto de trabajo., • Gestión del ciclo de vida de dispositivos personales., • Soluciones de productividad y colaboración., • Gestión y administración del endpoint., • Seguridad del endpoint., • Inteligencia Artificial aplicada al puesto de trabajo., • Digital Employee Experience (DEX)., • CAU y Service Desk., • Herramientas ITSM., • Gobierno del servicio., • Servicios gestionados Workplace., • Soluciones DaaS (Device as a Service)., • Servicios de campo (Field Services) especializados en Workplace. Desarrollo del área de Preventa • Diseño de nuevos servicios y soluciones., • Desarrollo de procedimientos y metodologías del área., • Elaboración de documentación técnica y plantillas de ofertas., • Colaboración con Marketing y Comercial en acciones de formación y capacitación., • Elaboración de informes técnicos, prescripciones y análisis de tendencias de mercado. Requisitos: • Formación: CFGS en Informática, Telecomunicaciones, Electricidad, Electrónica o similar., • 3-4 años de experiencia en preventa de servicios Workplace., • Experiencia probada en ventas de dispositivos, soluciones software y servicios de Workplace., • Conocimientos de entornos multiplataforma: Microsoft, Google, Apple., • Capacidad de análisis, relación con el cliente y visión global de servicios Workplace., • Castellano: Nativo, • Se valorará pero no es indispensable: Inglés (B2) y certificaciones profesionales (TIL Managing Professional, Microsoft 365, Google Workspace, etc.)., • Conocimientos técnicos: Ecosistemas Microsoft 365, Google Workspace, Apple, Endpoint Management, Endpoint Security.Digital Employee Experience (DEX), ITSM.CAU / Service Desk, Gobierno del servicio, Servicios gestionados, Device as a Service (DaaS), Servicios de campo Workplace. Se Ofrece: • Contrato: Indefinido, • Jornada: Completa, • Modalidad: Hibrida, • Incorporación: Inmediata, • Horario: de lunes a jueves de 8:00 h a 17:30 h y los viernes de 8:00 h a 14:00h., • Salario: Según valía (fijo + incentivos), • Un equipo de trabajo cercano y buen ambiente laboral. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar. Te invitamos a enviar tu CV a o que te apuntes a la oferta. ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente! En Econocom promocionamos un entorno inclusivo, accesible y libre de discriminación, valorando el talento por encima de cualquier condición personal, garantizando la aplicación de nuestra política de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas que participan en nuestros procesos, así como el ejercicio de la transparencia salarial en nuestras vacantes, proporcionando información de los rangos previo al inicio de la participación en el proceso.

¿Tienes experiencia en postventa técnica, dominio del francés y buscas un proyecto estable en un entorno multinacional? En Etalentum seleccionamos un/a Gestor/a de Postventa y Garantías (Mercado Francés) para una importante compañía líder en el diseño y fabricación de soluciones y vehículos industriales especiales. En esta posición serás el nexo principal de unión entre la sede central en Madrid y el mercado galo, gestionando de forma integral la relación técnica y comercial con clientes y colaboradores en Francia. Funciones principales: • Gestión de Garantías: Analizar incidencias técnicas en vehículos/equipos, coordinar las reparaciones y dar seguimiento al expediente hasta su resolución., • Repuestos y Logística: Identificar piezas y componentes, elaborar presupuestos, tramitar pedidos en SAP y coordinar la logística de envíos internacionales., • Atención al Cliente B2B: Asesorar técnica y administrativamente a los clientes del mercado francés para garantizar un servicio de alta calidad., • Gestión Operativa: Tramitar Órdenes de Trabajo en SAP, negociar con proveedores y colaborar con el área de Finanzas en la facturación., • Mejora Continua: Identificar fallos recurrentes y reportarlos para optimizar la calidad del servicio postventa. Requisitos del perfil: • Idiomas: Francés nativo o bilingüe (imprescindible) y nivel medio de español para la coordinación interna en sede., • Formación: Grado Medio o Superior en Automoción, Mecánica, Electricidad o rama técnica equivalente., • Experiencia: Mínimo 2 años en posiciones de postventa, atención técnica, gestión de garantías o repuestos., • Herramientas: Manejo habitual de ERP (muy valorable conocimientos de SAP) y paquete Office., • Conocimientos técnicos: Nociones de componentes mecánicos, eléctricos o hidráulicos., • Valorable: Experiencia previa en sectores como automoción, maquinaria o vehículos especiales, así como conocimientos de inglés. Condiciones y lo que ofrece la empresa: 📌 Ubicación: Alcalá de Henares (Madrid) 💼 Tipo de contrato: Contrato indefinido con incorporación directa en plantilla de un grupo multinacional referente. ⏰ Horario y jornada: Lunes a jueves de 08:00 a 16:45, y viernes jornada continua de 08:00 a 15:00. 🏠 Flexibilidad: 6 días de teletrabajo al mes. 📈 Proyección: Posición estratégica con gran visibilidad dentro de la división internacional de la compañía. 💰 Retribución: Salario competitivo acorde a la experiencia y valores aportados.

Dentro del área Asistencial de Grupo hna, buscamos incorporar un perfil Médico Gestor/a de Zona para desempeñar principalmente las siguientes funciones: Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Gestión y contratación de proveedores sanitarios • Evaluar idoneidad clínica de profesionales y centros para cuadro médico., • Analizar cartera de servicios, experiencia profesional, complejidad asistencial y resultados clínicos., • Definir necesidades asistenciales de la red sanitaria en función de criterios médicos y epidemiológicos. Negociación económica basada en criterios clínicos • Realizar análisis de costes vinculados a procedimientos médicos y quirúrgicos., • Establecer equivalencias entre actos médicos, nomenclátor OMC y baremos de concertación., • Negociar tarifas considerando complejidad clínica, utilización esperada y costes asistenciales. Control de siniestralidad y gestión del gasto sanitario • Interpretar indicadores médicos de utilización, frecuentación y coste., • Detectar desviaciones en la práctica asistencial., • Diseñar estrategias de optimización del gasto preservando la calidad asistencial y la necesidades de compañía. Valoración médica de autorizaciones • Analizar la pertinencia clínica de pruebas diagnósticas, tratamientos e intervenciones., • Emitir criterios médicos en expedientes de salud y accidentes., • Evaluar casos de especial complejidad clínica o con necesidad de segunda valoración. Análisis de preexistencias y exclusiones • Interpretar informes médicos, antecedentes clínicos y documentación sanitaria., • Determinar la existencia de patologías previas y su relación con las coberturas contratadas., • Aplicar adecuadamente los condicionados de pólizas desde una perspectiva médico-legal. Conocimiento especializado del nomenclátor médico • Manejar e interpretar el nomenclátor de la Organización Médica Colegial y otros sistemas de codificación sanitaria., • Realizar correspondencias entre actos médicos, procedimientos y sistemas retributivos., • Garantizar la correcta clasificación de prestaciones sanitarias ¿Qué ofrecemos? Contratación laboral indefinida. Jornada completa, de lunes a jueves de 8:00h a 17:00h; jornada intensiva (de 8:00h a 15:00h) los viernes y del 15 de junio al 15 de septiembre. *Posibilidad Guardias médicas Telefónicas puntuales. Salario fijo + Importantes beneficios sociales (Seguro de Salud, Seguro de Vida y Accidentes, Plan de pensiones, Retribución Flexible). Teletrabajo 3 días a la semana Formación interna ¿Qué esperamos? Titulación y experiencia mínima en puesto similar: • Licenciatura o Grado en Medicina., • Colegiación profesional., • Amplia experiencia en funciones descritas; asistencial y en compañía aseguradora., • Habilidades de comunicación, negociación, orientación a resultados, visión estratégica del negocio asegurador, toma de decisiones, entre otras. Valorable: Inglés B1 y/o Catalán. xsgfvud Si crees que puedes encajar, ¡te esperamos!

Estudio de interiorismo especializado en reformas integrales de lujo. Se enfocan en la ejecución de proyectos con un control minucioso de cada detalle, asegurando que los clientes vivan la experiencia del lujo asequible, con diseño de calidad y confort sin concesiones. La empresa, en pleno crecimiento, tiene ya presencia en cuatro ciudades y creciendo, basándose en un modelo de trabajo que fomenta la promoción interna y el desarrollo profesional, ofreciendo oportunidades de crecimiento hasta posiciones de liderazgo. • Desarrollo de propuestas de reforma integral para viviendas de lujo, a partir del análisis del estado actual y necesidades del cliente., • Elaboración de planos en AutoCAD, plasmando mediciones realizadas en viviendas, trazados de distribución y alternativas de reforma., • Medición directa de viviendas en Madrid., • Revisión y organización de la información de todas las sedes, recogiendo el estado actual de las viviendas para trasladarlo a limpio en los planos., • Aplicación de creatividad en el diseño de distribución y optimización de espacios, asegurando soluciones innovadoras y funcionales., • Coordinación con el departamento de interiorismo para la fase de ejecución y renderizado, aportando soporte y conocimiento técnico., • Salario fijo: alrededor de 5.000€ BA dependiendo de la experiencia., • Oportunidades de crecimiento: Promoción interna a puestos de mayor responsabilidad, y posibilidad de pasar a ser Jefe/a de dpto., • Horario flexible: De lunes a viernes, con salida a las 14:00h los viernes., • Contrato indefinido, • Ambiente de trabajo cercano y motivador con convenciones anuales y gran integración entre departamentos., • Ubicación: Madrid centro #J-18808-Ljbffr

Redegal es una Smart Digital Company, agnóstica en tecnología, con más de 22 años de trayectoria y cotizada en BME Growth. Nuestra misión es clara: simplificar y optimizar los canales digitales de nuestros clientes para generar resultados medibles. Desde nuestros equipos en España, México y Portugal, combinamos conocimiento de partners tecnológicos globales (Google, Adobe, Salesforce, Mailchimp, Connectif…) con nuestra propia capacidad de innovación data-driven a través de Binnacle Data y Boostic Cloud. En Redegal no concebimos la Inteligencia Artificial como un laboratorio de experimentos aislados ni como un simple generador de prompts. Creemos en la IA integrada, fiable y con impacto directo en el negocio. Como AI Architect, no te incorporarás a un rol de desarrollo de línea tradicional ni a un equipo de ciencia de datos enfocado en dashboards. Tu misión será convertirte en el referente y líder técnico que habilite a toda nuestra organización a adoptar agentes inteligentes, conectores MCP y herramientas internas bajo estándares de máxima solidez, seguridad y cumplimiento. • Diseñarás y validarás la arquitectura de nuestros desarrollos de IA antes de su paso a producción., • Implementarás políticas de seguridad avanzadas específicas para MCP y sistemas agénticos bajo enfoques zero-trust y deny-by-default (OAuth/PKCE, mTLS, protección frente a tool poisoning y mitigación de riesgos tipo rug pull)., • Auditarás la cadena de suministro de software mediante análisis estático (SAST) y de dependencias (SCA)., • Garantizarás que nuestras soluciones se alineen con marcos internacionales reconocidos (NIST AI RMF, ISO/IEC 42001, OWASP Top 10)., • Prepararás a la compañía para el cumplimiento del Reglamento de IA de la UE (EU AI Act) y normativas sectoriales exigentes (RGPD, DORA, EBA ICT)., • Definirás la estrategia de trazabilidad y observabilidad integrando cada invocación de LLMs con herramientas como Langfuse, LangSmith u OpenTelemetry y sistemas SIEM., • Crearás caminos pavimentados (paved-paths) estandarizando entornos locales y servidores de Redegal., • Evaluarás y desplegarás modelos open-weight (como Qwen o Mistral) en infraestructura self-hosted para anticipar alternativas a la dependencia de terceros., • Resolverás cuellos de botella técnicos coordinando y revisando las pull requests estratégicas del área. Buscamos a un profesional con experiencia contrastada en arquitectura de software y sistemas, que combine una mentalidad analítica con la firmeza técnica necesaria para sostener decisiones frente a la presión de los plazos de entrega (saber decir "no" de forma fundamentada). • Formación: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Desarrollo de Software o ramas tecnológicas similares., • Ecosistema de IA: Dominio de Python, desarrollo de LLMs, orquestación de agentes (LangChain/LangGraph) y arquitecturas RAG., • Seguridad: Conocimientos sólidos en OWASP para LLMs, modelado de amenazas (MITRE ATLAS) y seguridad aplicada a MCP., • Cultura Cloud: Contenedores (Docker, Kubernetes) y control de CI/CD., • Idiomas: Español nativo o bilingüe e Inglés profesional fluido (oral y escrito)., • Deseable: Familiaridad con ClickHouse, Google BigQuery, Apache Superset y Hetzner., • Talent Plan: diseñamos tu propio itinerario de carrera con objetivos claros, seguimiento continuo y oportunidades reales de crecimiento., • Plan de aprendizaje: accede a certificaciones, formación técnica especializada y programas de desarrollo de habilidades transversales., • Idiomas: programas gratuitos de inglés y portugués, además de acceso a otros idiomas., • Redegal Academy: plataforma interna de conocimiento., • Un modelo flexible basado en la presencialidad con impacto., • Tu tiempo importa: 23 días laborables de vacaciones más 3 días adicionales de desconexión digital., • Flexibilidad horaria: Entrada entre las 08:00 y las 09:00 de lunes a jueves / Salida entre las 17:30 y las 18:30 de lunes a jueves., • Viernes con jornada intensiva hasta las 15:00., • Verano Redegal: durante julio, agosto y la primera semana de septiembre disfrutamos de jornada intensiva de 08:00 a 15:00., • Retribución flexible: optimiza tu salario mediante distintos productos con ventajas fiscales., • Corporate Wellbeing: acceso a Wellhub y programas enfocados en el bienestar físico y emocional., • Beneficios financieros., • Ventajas exclusivas: descuentos corporativos en multitud de marcas. En Redegal promovemos una política retributiva basada en los principios de igualdad, objetividad y transparencia. Nuestros procesos de selección y compensación se desarrollan conforme a criterios objetivos, neutros y no discriminatorios, de acuerdo con la normativa vigente y en línea con los principios de igualdad retributiva y transparencia salarial impulsados por la normativa europea. Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo, la promoción profesional y las condiciones retributivas, sin discriminación por razón de sexo ni por cualquier otra circunstancia protegida legalmente. Acorde a dichos criterios y principios, en la fase inicial del proceso de selección informamos a nuestras candidatas y candidatos de las condiciones retributivas de la oferta a la que aplica. #J-18808-Ljbffr

Renovalia Energy Group, S.L. es una compañía especializada en la promoción, explotación y venta de electricidad generada a través de fuentes de energía renovable. Somos líderes en el sector y nuestra actividad se desarrolla en todas las áreas de la cadena de valor, desde el diseño y desarrollo de las instalaciones hasta la gestión y explotación de las mismas. Renovalia está buscando incorporar en su departamento de ingeniería, un Project Manager / Ingeniero de Proyectos en áreas de promoción, desarrollo y oficina técnica. • Definir y desarrollar el cronograma de trabajos y planificación de la Gestión Integral del Proyecto durante las fases de (i) Promoción, (ii) Ingeniería, (iii) Construcción y puesta en marcha del parque energético., • Responder del cumplimiento de los procedimientos de calidad del Proyecto en las tres fases del Proyecto., • Realizar el control de la gestión de las compras en las diferentes fases del Proyecto., • Negociar con tecnólogos eólicos, solares y de otras tecnologías, en las tres fases del Proyecto., • Dar soporte técnico de ingeniería al resto de los departamentos del grupo., • Gestionar el presupuesto asignado a cada Proyecto y revisar y controlar el coste del mismo a los efectos de optimizar los recursos asignados., • Elaborar informes para los accionistas e inversores, proveedores y demás departamentos de carácter técnico sobre el proyecto encomendado., • Cumplir con las normas de prevención de riesgos laborales que se corresponden con su puesto de trabajo., • Revisar de manera continua los procedimientos designados para su puesto de trabajo y proponer la modificación de los mismos en caso de que sean mejorables., • Realizar cualquier otra tarea que le sea encomendada en aras del mejor desarrollo de los intereses de Renovalia., • Hacer uso de los canales de comunicación interna oficiales dentro de la organización para transmitir de manera eficaz y eficiente el mensaje a difundir., • Analizar la situación de mercado energético, a nivel nacional e internacional, mediante la elaboración de diversos informes sobre el referido mercado., • Conferir apoyo y soporte a la dirección de desarrollo de negocio en la toma de decisiones sobre expansión y desarrollo de la organización., • Elaborar informes base para la preparación de proyecciones financieras y presupuestos de los proyectos objetivo., • Analizar el histórico y proyectivo de datos de nuestros proyectos en la actualidad., • Archivar toda la documentación generada dentro del departamento de desarrollo de negocio., • Asistir al director de desarrollo de negocio en cuantas cuestiones requiera., • Realizar los trámites necesarios ante la Administración y los distintos organismos oficiales afectados por el Proyecto, para la adjudicación de (i) licencias, (ii) permisos y (iii) autorizaciones administrativas., • Ejercer como interlocutor con propietarios de los parques energéticos y supervisar los recursos externos de contratación., • Soporte técnico en la elaboración del contrato de EPC., • Realizar la evaluación de los estudios previos y proponer alternativas de mejora, en base a las características de los emplazamientos, el recurso aprovechable energético y la capacidad de evacuación de la zona., • Supervisar el desarrollo de Ingeniería de detalle del proyecto., • Realizar la asistencia técnica a la Dirección de Obra y en la Contratación de servicios., • Supervisar los trabajos de construcción e Ingeniería necesarios para la construcción de la planta energética., • Validar el fin de los trabajos al finalizar la obra de construcción del parque energético., • Ingeniero de energía o Ingeniero eléctrico., • Disponibilidad para viajar., • Adaptabilidad a los cambios, asunción de nuevas responsabilidades, autonomía y capacidad de planificación y negociación., • Disponibilidad: 100% presencial. Horario: 9:00 – 14:00 y 15:30 – 19:15 de lunes a jueves y de 9:00 – 15:00 los viernes. • Empleo estable., • Grandes posibilidades de desarrollo profesional en compañía líder. Agradecemos de antemano la participación en nuestro proceso. Nos pondremos en contacto solo con los perfiles seleccionados. #J-18808-Ljbffr

idealista/hipotecas es el bróker hipotecario de idealista, donde te ayudamos a conseguir gratis la mejor hipoteca sin moverte de casa. Conseguimos las mejores condiciones de hipotecas, entre más de 25 bancos. Ampliamos nuestro equipo de idealista/Hipotecas, con un Gestor Hipotecario. • Acompañamiento durante el proceso hipotecario desde el inicio hasta la contratación del producto., • Recepción de llamadas a particulares y profesionales para resolución de dudas e incidencias., • Analizar las diferentes opciones de financiación de nuestros usuarios., • Entender sus necesidades y perfil financiero., • Seguimiento de las operaciones., • Ofrecer la mejor hipoteca., • Mínimo 2 años de experiencia en gestión de hipotecas., • Perfil comercial., • Valorable experiencia en inmobiliaria/hipotecas., • Resolutiv@ y dinámic@., • Con iniciativa y responsabilidad., • Habituad@ a trabajar con herramientas informáticas., • Actitud proactiva y resiliente., • Capacidad para aprender y adaptarse rápidamente a nuevos entornos., • Buen manejo del tiempo y habilidades organizativas., • Capacidad para trabajar por objetivos y manejar varias operaciones simultáneamente., • Experiencia negociando con entidades financieras., • Certificación LCCI., • Te incorporarás al equipo de una compañía tecnológica de referencia en su sector, donde encontrarás el mejor ambiente de trabajo, un entorno informal y multicultural, con una plantilla joven y un equipo altamente cualificado., • Posibilidades reales de promoción interna., • Plan de retribución flexible con interesantes beneficios fiscales., • Contrato estable., • Formación inicial y continuada., • Buen ambiente de trabajo., • Oficinas en el centro de Madrid (Calle de Cedaceros 11)., • Jornada completa de lunes a jueves de 9:30 h a 19:00 h y viernes de 9:30 h a 15:00 h., • Teletrabajo 50%. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, por favor, envía tu currículum a través de nuestro portal de empleo. #J-18808-Ljbffr

Quirónsalud es el grupo sanitario líder en España y, junto con nuestra matriz Fresenius-Helios, también en Europa. Contamos con un equipo de más de 50.000 profesionales distribuidos en más de 180 centros sanitarios, incluyendo 58 hospitales. Nuestra red de centros dispone de la tecnología más avanzada y de un equipo altamente especializado y de prestigio internacional. En Quirónsalud, nos dedicamos a mejorar la salud y el bienestar de nuestros pacientes y también de nuestros profesionales. Desde los hospitales privados de Quirónsalud en Madrid, estamos buscando un/a Study Coordinator para el Hospital Universitario Quirónsalud Pozuelo, ubicado en Pozuelo de Alarcón. ¿Cuál será tu misión? Coordinar junto al Investigador Principal e institución y asegurarse que, los ensayos clínicos en Fase I Oncología y las actividades relacionadas son desempeñadas de acuerdo a la regulación nacional vigente y las políticas y procedimientos del sponsor. ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Coordinar las tareas relativas a los ensayos clínicos en el Servicio de Oncología., • Asegurar la coordinación y comunicación entre el promotor y el equipo investigador, así como en el resto del equipo implicado en los ensayos clínicos., • Mantener y gestionar la documentación relacionada con los ensayos clínicos en el Servicio de Oncología Médica., • Planificar las visitas de los pacientes., • Dar soporte al personal de enfermería en el mantenimiento del material fungible asociado y así como el control de stock del mismo., • Cumplimentar la información en el cuaderno de recogida de datos (CRD). Introducir los datos, así como mantener, notificar y realizar seguimiento de los acontecimientos adversos graves, resolviendo las preguntas generadas en el CRD en el menor plazo posible., • Contactar periódicamente con el personal designado por el promotor del estudio para mantener actualizada la información de los pacientes y las visitas. Atender a las visitas de monitorización., • Gestionar y enviar muestras biológicas a los laboratorios locales y centrales., • Ser referencia localizada para atender los acontecimientos adversos de los pacientes en el plazo establecido., • Dar soporte a enfermería de ensayos oncológicos Fase I., • Otras relacionadas con el puesto de trabajo. ¿Qué te ofrecemos y cuáles son nuestros beneficios? • Incorporación inmediata a un equipo de trabajo colaborativo y especializado (septiembre)., • Jornada de 37.5h semanales., • Horario de lunes a jueves de 8:00-14:00h y de 14:30-16:30h y los viernes de 8:00-13:30h., • Contrato indefinido., • Política de Movilidad y Promoción interna., • Atractivo paquete salarial, competitivo y alineado con el mercado., • Retribución flexible en guardería, transporte, seguro de salud y restauración., • Plan estratégico de Formación, que permitirá desarrollarte personal y profesionalmente., • Acceso al programa Quirónsalud Contigo:, • Cuidado financiero: acceso a la plataforma Payflow, y descuentos exclusivos., • Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental y acceso al Hospital Digital., • Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional. Si buscas una carrera profesional en un entorno hospitalario de prestigio e innovador, con oportunidades de desarrollo y en una organización comprometida con la salud de sus pacientes y profesionales, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: • Nivel de inglés B2 (mínimo)., • Se valorará formación, conocimiento y experiencia con ensayos clínicos., • Muy valorable formación o máster en ensayos clínicos., • Se valorará especialmente formación en Enfermería o similar., • Conocimientos científicos., • Capacidad de trabajo en equipo, • Persona autónoma, responsable, proactiva y con iniciativa.

¿Te gustaría formar parte de una compañía internacional líder en soluciones de almacenamiento y transporte de graneles líquidos, gases y nuevos vectores energéticos? Si la respuesta es sí, ¡sigue leyendo porque esto te interesa! En Exolum trabajamos para que la energía y los productos esenciales lleguen donde deben llegar de forma segura, sostenible y eficiente. Gestionamos una amplia variedad de graneles líquidos y gases -incluyendo productos refinados, químicos/as y biocombustibles- y desarrollamos proyectos vinculados a nuevas energías y transición energética, contribuyendo activamente al progreso de la sociedad. Hoy somos más de 2.300 profesionales y operamos en 10 países, conectando infraestructuras que impulsan sectores clave. Nuestra red incluye más de 6.000 km de ductos, 66 terminales de almacenamiento, 48 instalaciones aeroportuarias y una capacidad superior a 11 millones de metros cúbicos. Todo ello respaldado por una cultura que apuesta por la innovación, la excelencia y, sobre todo, por las personas. ¿Qué te ofrecemos? En Exolum apostamos por el bienestar y el crecimiento de nuestra gente. Además de un entorno internacional y colaborativo, podrás disfrutar de un paquete de beneficios muy competitivo entre los que destacan: seguro médico/a, seguro de vida, plan de pensiones, ayudas al estudio o teletrabajo según política interna, así como programas de formación continua orientados a tu desarrollo profesional Las funciones a realizar en tu día a día serán las siguientes: Ejecución y revisión de documentación propia del área de sistemas de protección contra incendios tales como bases de diseño, hojas de datos, memorias, planos, cálculos, etc., necesarios para la ejecución de nuevos proyectos, ampliaciones y modificaciones de instalaciones. Preparación de especificaciones de servicios, pliegos y planos estándar de EXOLUM de sistemas de protección contra incendios (DCI), así como las especificaciones de materiales. Actualización/revisión pliegos y estándares. Ayudar en la implantación de Autocad Plant 3D como programa de diseño para la digitalización de instalaciones. Realización de plantillas de cálculo para estimaciones. Soporte en el control y seguimiento de proyectos en ejecución. Diversidad, equidad e inclusión En Exolum creemos firmemente que la diversidad impulsa la innovación. Fomentamos un entorno en el que cada persona pueda aportar su perspectiva única, porque sabemos que la suma de diferencias nos convierte en un equipo más creativo y sólido. Valoramos a todas las personas candidatas cualificadas, independientemente de su origen, nacionalidad, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, neurodiversidad, discapacidad u otras características protegidas por ley. La inclusión es parte esencial de nuestra cultura, y trabajamos para que cada experiencia -desde el proceso de selección hasta el día a día- sea accesible, respetuosa y equitativa. Si necesitas alguna adaptación o ajuste razonable durante el proceso de solicitud o contratación, estaremos encantados de ayudarte. Puedes escribirnos a recruiting@exolum.comLas funciones a realizar en tu día a día serán las siguientes: Soporte en pruebas con dispositivos IoT y sensores industriales. Participación en desarrollos en Python para procesamiento de datos. Apoyo en la integración de dispositivos con plataformas cloud (Azure IoT u otras). Validación de datos y ayuda en despliegues en laboratorio. Diversidad, equidad e inclusión En Exolum creemos firmemente que la diversidad impulsa la innovación. Fomentamos un entorno en el que cada persona pueda aportar su perspectiva única, porque sabemos que la suma de diferencias nos convierte en un equipo más creativo y sólido. Valoramos a todas las personas candidatas cualificadas, independientemente de su origen, nacionalidad, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, neurodiversidad, discapacidad u otras características protegidas por ley. La inclusión es parte esencial de nuestra cultura, y trabajamos para que cada experiencia -desde el proceso de selección hasta el día a día- sea accesible, respetuosa y equitativa. Si necesitas alguna adaptación o ajuste razonable durante el proceso de solicitud o contratación, estaremos encantados de ayudarte. Puedes escribirnos a *. Requisitos - Grado en Ingeniería Electrónico/a, Industrial, mecánico/a o similar. - Nivel alto de inglés - Buen manejo en herramientas Office 365 - Posibilidad de realizar convenio de prácticas con centros de estudio - Actitud positiva y ganas de aprender ¿Qué ofrecemos? - Beca de duración inicial de seis meses con posibilidad de ampliación hasta un año - Jornada de 6 horas diarias en horario de mañana de lunes a viernes - Beca remunerada

En Citius Outsourcing Enterprise somos pioneros en la implantación de servicios de outsourcing en España, ayudando a las empresas a mejorar su productividad y optimizar sus procesos. Pero nuestro verdadero motor son las personas: su talento, su energía y sus ganas de crecer.¿Buscas un entorno dinámico donde puedas aportar, aprender y marcar la diferencia? Si te motiva formar parte de un equipo cercano, con oportunidades reales de desarrollo, esta puede ser tu próxima oportunidad.Serás responsable de la Coordinar y gestionare el flujo de la mercancía, en toda su trayectoria desde la expedición hasta la llegada a destino. Elaboración de informes y control de indicadores. Mantenimiento de datos en ERP.Se precisa incorporar un/a trabajador/a en modalidad de 40 horas semanales de Lunes a Viernes en turnos de Lunes a Jueves de 8:00 a 17:30 (1 hora comida) Viernes de 8:00 a 14:00Horario de verano de 15 Junio a 16 Septiembre Lunes a Viernes de 8:00 a 15:00Funciones principalesCoordinar y supervisar las operaciones diarias de expedición y transporte de mercancías.Planificar y gestionar los envíos nacionales e internacionales.Coordinar con transportistas, proveedores y clientes para asegurar el cumplimiento de los plazos de entrega.Gestionar la documentación de transporte y exportación (albaranes, CMR, documentación aduanera, etc.).Realizar el seguimiento de los envíos y resolver incidencias logísticas.Mantener una comunicación fluida con clientes y proveedores, tanto en español como en inglés.Actualizar y gestionar la información en el sistema ERP y otras herramientas informáticas.Coordinar con los departamentos de Producción, Compras, Almacén y Atención al Cliente para garantizar el correcto flujo de mercancías.Elaborar informes de actividad y controlar indicadores logísticos.Velar por el cumplimiento de los procedimientos de calidad, seguridad y plazos de entrega.- Incorporación 1 Agosto- Formación inicial a cargo de la empresa.- Buen ambiente de trabajo y estabilidad laboral.- Contrato Indefinido de 40 hs semanales de lunes a Viernes.- Posibilidad de promoción interna y continuidad.Requisitos mínimosNivel medio-alto de inglés (B2-C1), tanto oral como escrito.Dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Microsoft Excel, Outlook y Word.Valorable experiencia con ERP (SAP, Business Central, Navision o similares).Experiencia en coordinación logística, expediciones o transporte.Capacidad de organización, planificación y resolución de incidencias.Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Orientación al cliente y a la mejora continua.Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad#J-18808-Ljbffr

Sobre la empresa Redegal es una Smart Digital Company, agnóstica en tecnología, con más de 22 años de trayectoria y cotizada en BME Growth. Nuestra misión es clara: simplificar y optimizar los canales digitales de nuestros clientes para generar resultados medibles. Desde nuestros equipos en España, México y Portugal, combinamos conocimiento de partners tecnológicos globales (Google, Adobe, Salesforce, Mailchimp, Connectif…) con nuestra propia capacidad de innovación data-driven a través de Binnacle Data y Boostic Cloud. En Redegal no concebimos la Inteligencia Artificial como un laboratorio de experimentos aislados ni como un simple generador de prompts. Creemos en la IA integrada, fiable y con impacto directo en el negocio. Como AI Architect, no te incorporarás a un rol de desarrollo de línea tradicional ni a un equipo de ciencia de datos enfocado en dashboards. Tu misión será convertirte en el referente y líder técnico que habilite a toda nuestra organización a adoptar agentes inteligentes, conectores MCP y herramientas internas bajo estándares de máxima solidez, seguridad y cumplimiento. Los tres grandes desafíos de tu día a día Validación y Modelado de Amenazas Diseñarás y validarás la arquitectura de nuestros desarrollos de IA antes de su paso a producción. Implementarás políticas de seguridad avanzadas específicas para MCP y sistemas agénticos bajo enfoques zero-trust y deny-by-default (OAuth/PKCE, mTLS, protección frente a tool poisoning y mitigación de riesgos tipo rug pull). Auditarás la cadena de suministro de software mediante análisis estático (SAST) y de dependencias (SCA). Gobernanza, Cumplimiento y Observabilidad Garantizarás que nuestras soluciones se alineen con marcos internacionales reconocidos (NIST AI RMF, ISO/IEC 42001, OWASP Top 10). Prepararás a la compañía para el cumplimiento del Reglamento de IA de la UE (EU AI Act) y normativas sectoriales exigentes (RGPD, DORA, EBA ICT). Definirás la estrategia de trazabilidad y observabilidad integrando cada invocación de LLMs con herramientas como Langfuse, LangSmith u OpenTelemetry y sistemas SIEM. Multiplicador de Capacidades e Investigación Crearás caminos pavimentados (paved-paths) estandarizando entornos locales y servidores de Redegal. Evaluarás y desplegarás modelos open-weight (como Qwen o Mistral) en infraestructura self-hosted para anticipar alternativas a la dependencia de terceros. Resolverás cuellos de botella técnicos coordinando y revisando las pull requests estratégicas del área. Requisitos mínimos Buscamos a un profesional con experiencia contrastada en arquitectura de software y sistemas, que combine una mentalidad analítica con la firmeza técnica necesaria para sostener decisiones frente a la presión de los plazos de entrega (saber decir "no" de forma fundamentada). Es Indispensable Que Cuentes Con Formación: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Desarrollo de Software o ramas tecnológicas similares. Ecosistema de IA: Dominio de Python, desarrollo de LLMs, orquestación de agentes (LangChain/LangGraph) y arquitecturas RAG. Seguridad: Conocimientos sólidos en OWASP para LLMs, modelado de amenazas (MITRE ATLAS) y seguridad aplicada a MCP. Cultura Cloud: Contenedores (Docker, Kubernetes) y control de CI/CD. Idiomas: Español nativo o bilingüe e Inglés profesional fluido (oral y escrito). Deseable: Familiaridad con ClickHouse, Google BigQuery, Apache Superset y Hetzner. Los beneficios corporativos en Redegal Cultura de aprendizaje Talent Plan: diseñamos tu propio itinerario de carrera con objetivos claros, seguimiento continuo y oportunidades reales de crecimiento. Plan de aprendizaje: accede a certificaciones, formación técnica especializada y programas de desarrollo de habilidades transversales. Idiomas: programas gratuitos de inglés y portugués, además de acceso a otros idiomas. Redegal Academy: plataforma interna de conocimiento. Smart Working & Conciliación Un modelo flexible basado en la presencialidad con impacto. Tu tiempo importa: 23 días laborables de vacaciones más 3 días adicionales de desconexión digital. Flexibilidad horaria: Entrada entre las 08:00 y las 09:00 de lunes a jueves / Salida entre las 17:30 y las 18:30 de lunes a jueves. Viernes con jornada intensiva hasta las 15:00. Verano Redegal: durante julio, agosto y la primera semana de septiembre disfrutamos de jornada intensiva de 08:00 a 15:00. Compensación y Bienestar Retribución flexible: optimiza tu salario mediante distintos productos con ventajas fiscales. Corporate Wellbeing: acceso a Wellhub y programas enfocados en el bienestar físico y emocional. Beneficios financieros. Ventajas exclusivas: descuentos corporativos en multitud de marcas. En Redegal promovemos una política retributiva basada en los principios de igualdad, objetividad y transparencia. Nuestros procesos de selección y compensación se desarrollan conforme a criterios objetivos, neutros y no discriminatorios, de acuerdo con la normativa vigente y en línea con los principios de igualdad retributiva y transparencia salarial impulsados por la normativa europea. Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo, la promoción profesional y las condiciones retributivas, sin discriminación por razón de sexo ni por cualquier otra circunstancia protegida legalmente. Acorde a dichos criterios y principios, en la fase inicial del proceso de selección informamos a nuestras candidatas y candidatos de las condiciones retributivas de la oferta a la que aplica. #J-18808-Ljbffr

¡En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real!Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura.Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional.Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad.Áreas clave de trabajo:Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario.Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio.Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración.Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio.¿Por qué trabajar con nosotros?En SEMIC|Econocom creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos:Flexibilidad horaria y teletrabajoPlan de carrera, formación continua y clases de idiomasMovilidad interna dentro de un grupo internacionalAcceso flexible a la nómina y descuentos exclusivosFinanciación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud¿Tienes interés en nuevos retos profesionales?Buscamos incorporar un/a Especialista Preventa de Servicios Workplace con experiencia en la definición, diseño y presentación de soluciones de puesto de trabajo digital y servicios gestionados, capaz de convertir las necesidades del cliente en propuestas técnicas y económicas de alto valor.Funciones del puesto:Preventa especializada en Workplace:Análisis de especificaciones técnicas de clientes (RFP del sector privado y pliegos de concursos públicos).Diseño y definición de soluciones de servicios Workplace adaptadas a las necesidades del cliente.Elaboración de ofertas técnicas y económicas.Negociación técnica y económica con fabricantes y proveedores.Presentación y defensa de propuestas ante clientes.Diseño de servicios WorkplaceDefinición y diseño de servicios relacionados con:Provisión, soporte y devolución del puesto de trabajo.Gestión del ciclo de vida de dispositivos personales.Soluciones de productividad y colaboración.Gestión y administración del endpoint.Seguridad del endpoint.Inteligencia Artificial aplicada al puesto de trabajo.Digital Employee Experience (DEX).CAU y Service Desk.Herramientas ITSM.Gobierno del servicio.Servicios gestionados Workplace.Soluciones DaaS (Device as a Service).Servicios de campo (Field Services) especializados en Workplace.Desarrollo del área de PreventaDiseño de nuevos servicios y soluciones.Desarrollo de procedimientos y metodologías del área.Elaboración de documentación técnica y plantillas de ofertas.Colaboración con Marketing y Comercial en acciones de formación y capacitación.Elaboración de informes técnicos, prescripciones y análisis de tendencias de mercado.Requisitos:Formación: CFGS en Informática, Telecomunicaciones, Electricidad, Electrónica o similar.3-4 años de experiencia en preventa de servicios Workplace.Experiencia probada en ventas de dispositivos, soluciones software y servicios de Workplace.Conocimientos de entornos multiplataforma: Microsoft, Google, Apple.Capacidad de análisis, relación con el cliente y visión global de servicios Workplace.Castellano: NativoSe valorará pero no es indispensable: Inglés (B2) y certificaciones profesionales (TIL Managing Professional, Microsoft 365, Google Workspace, etc.).Conocimientos técnicos: Ecosistemas Microsoft 365, Google Workspace, Apple, Endpoint Management, Endpoint Security.Digital Employee Experience (DEX), ITSM.CAU / Service Desk, Gobierno del servicio, Servicios gestionados, Device as a Service (DaaS), Servicios de campo Workplace.Se Ofrece:Contrato: IndefinidoJornada: CompletaModalidad: HibridaIncorporación: InmediataHorario: de lunes a jueves de 8:00 h a 17:30 h y los viernes de 8:00 h a 14:00h.Salario: Según valía (fijo + incentivos)Un equipo de trabajo cercano y buen ambiente laboral.¿Quieres formar parte de nuestro equipo?Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar.Te invitamos a enviar tu CV a o que te apuntes a la oferta.¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente! xhfqzwm En Econocom promocionamos un entorno inclusivo, accesible y libre de discriminación, valorando el talento por encima de cualquier condición personal, garantizando la aplicación de nuestra política de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas que participan en nuestros procesos, así como el ejercicio de la transparencia salarial en nuestras vacantes, proporcionando información de los rangos previo al inicio de la participación en el proceso.

Renovalia Energy Group, S. L. es una compañía especializada en la promoción, explotación y venta de electricidad generada a través de fuentes de energía renovable. Somos líderes en el sector y nuestra actividad se desarrolla en todas las áreas de la cadena de valor, desde el diseño y desarrollo de las instalaciones hasta la gestión y explotación de las mismas. Renovalia está buscando incorporar en su departamento de ingeniería, un Project Manager / Ingeniero de Proyectos en áreas de promoción, desarrollo y oficina técnica. Funciones generales Definir y desarrollar el cronograma de trabajos y planificación de la Gestión Integral del Proyecto durante las fases de (i) Promoción, (ii) Ingeniería, (iii) Construcción y puesta en marcha del parque energético. Responder del cumplimiento de los procedimientos de calidad del Proyecto en las tres fases del Proyecto. Realizar el control de la gestión de las compras en las diferentes fases del Proyecto. Negociar con tecnólogos eólicos, solares y de otras tecnologías, en las tres fases del Proyecto. Dar soporte técnico de ingeniería al resto de los departamentos del grupo. Gestionar el presupuesto asignado a cada Proyecto y revisar y controlar el coste del mismo a los efectos de optimizar los recursos asignados. Elaborar informes para los accionistas e inversores, proveedores y demás departamentos de carácter técnico sobre el proyecto encomendado. Cumplir con las normas de prevención de riesgos laborales que se corresponden con su puesto de trabajo. Revisar de manera continua los procedimientos designados para su puesto de trabajo y proponer la modificación de los mismos en caso de que sean mejorables. Realizar cualquier otra tarea que le sea encomendada en aras del mejor desarrollo de los intereses de Renovalia. Hacer uso de los canales de comunicación interna oficiales dentro de la organización para transmitir de manera eficaz y eficiente el mensaje a difundir. Funciones de la Fase de Promoción Analizar la situación de mercado energético, a nivel nacional e internacional, mediante la elaboración de diversos informes sobre el referido mercado. Conferir apoyo y soporte a la dirección de desarrollo de negocio en la toma de decisiones sobre expansión y desarrollo de la organización. Elaborar informes base para la preparación de proyecciones financieras y presupuestos de los proyectos objetivo. Analizar el histórico y proyectivo de datos de nuestros proyectos en la actualidad. Archivar toda la documentación generada dentro del departamento de desarrollo de negocio. Asistir al director de desarrollo de negocio en cuantas cuestiones requiera. Realizar los trámites necesarios ante la Administración y los distintos organismos oficiales afectados por el Proyecto, para la adjudicación de (i) licencias, (ii) permisos y (iii) autorizaciones administrativas. Ejercer como interlocutor con propietarios de los parques energéticos y supervisar los recursos externos de contratación. Soporte técnico en la elaboración del contrato de EPC. Funciones de la Fase de Ingeniería Realizar la evaluación de los estudios previos y proponer alternativas de mejora, en base a las características de los emplazamientos, el recurso aprovechable energético y la capacidad de evacuación de la zona. Supervisar el desarrollo de Ingeniería de detalle del proyecto. Funciones de la Fase de Construcción y puesta en marcha del parque energético Realizar la asistencia técnica a la Dirección de Obra y en la Contratación de servicios. Supervisar los trabajos de construcción e Ingeniería necesarios para la construcción de la planta energética. Validar el fin de los trabajos al finalizar la obra de construcción del parque energético. Requisitos Ingeniero de energía o Ingeniero eléctrico. Disponibilidad para viajar. Adaptabilidad a los cambios, asunción de nuevas responsabilidades, autonomía y capacidad de planificación y negociación. Disponibilidad: 100% presencial. Horario: 9:00 – 14:00 y 15:30 – 19:15 de lunes a jueves y de 9:00 – 15:00 los viernes. Beneficios Empleo estable. Grandes posibilidades de desarrollo profesional en compañía líder. Agradecemos de antemano la participación en nuestro proceso. Nos pondremos en contacto solo con los perfiles seleccionados. #J-18808-Ljbffr

Médico Rehabilitador con título vía MIRHospital de Rehabilitación Neurológica y Traumatológica, tratamientos ambulatorios y hospitalarios de media y larga estancia.Equipo multidisciplinario- Neurología- Psiquiatría- Traumatología- Neurofisiología- Medicina interna- Rehabilitación física- Neuropsicología- Logopedia- Fisioterapia- Terapia ocupacionalPuesto de trabajo ubicado en Madrid capital: Hospital San Vicente.Hospital especializado en Rehabilitación de Daño Cerebral, Traumatológico y concertado con el Servicio Madrileño de Salud.Incorporación inmediata. Contrato indefinido. Salario y horario a convenir. De lunes a viernes. (60.000€ brutos anuales a jornada completa) 14 pagas.Requisitos: Imprescindible título vía MIR.Interesados enviar currículum.#J-18808-Ljbffr

Técnico/a Frigorista - MadridRivas-Vaciamadrid, MadridSalario28.000€ - 32.000€ bruto/añoSalario28.000€ - 32.000€ bruto/añoDescripción del empleoHELPOINT -Es una consultoría única especializada en la selección de perfiles de oficios y profesionales cualificados. Damos cobertura a nivel nacional e internacional conectando el talento que necesitan nuestros clientes. Somos especialistas en procesos derivados de la trayectoria laboral de la empresa, y entendemos la dinámica del cambio. Ofrecemos servicios de selección /evaluación de personas, gestión interna del equipo humano y apoyo al cambio ejecutivo y de gerencia. En HELPOINT trabajamos para nuestra actividad tenga un impacto directo en nuestras empresas colaboradoras con un compromiso en satisfacer y cumplir con sus necesidades en la incorporación de TALENTO. Empresa instaladora y mantenedora de equipos de frío industrial, comercial y de climatización, precisa incorporar a un/a FRIGORISTA para su delegación a Rivas-Vaciamadrid. Realización de Mantenimientos preventivos y correctivos a nivel técnico Reparaciones de sistemas frigoríficos comerciales e industriales así como sistemas de climatización comercial e industrial, freón y CO2, así como sistemas indirectos con glicol. Gestión técnica del Mantenimiento integral preventivo y correctivo de los clientes de la compañía Trabajos de instalaciones de equipos de CO2 Reparación de averías en las instalaciones del cliente Diagnóstico y propuestas de mantenimiento/reparación de equipos de frío industrial y climatización Tendrás que contar con: Formación valorable de Ciclo Formativo Instalaciones Frigoríficas o similar Carné de gases fluorados Experiencia mínima en frío industrial, comercial y gases fluorados Habituado a hacer trabajos de soldadura Conocimientos necesarios Mantenimiento Climatización Frío industrial Experiencia demostrable y consolidada en el sector Persona polivalente y ordenada, y con clara orientación al cliente Capacitado de hacer trabajos metódicos Carnet de conducir B imprescindible y disponer de vehículo para acceder a Rivas-Vaciamadrid. Idiomas Castellano Zona de residencia: Madrid o alrededores Condiciones del puesto… Contratación Indefinida. Convenio: Metal de Madrid Horario de lunes a viernes de 8a 14 y de 15 a 18h + Guardias 24h /semana con rotaciones cada 2-3 semanas. Retribución: entre € brutos anuales. Guardias 150€ mes + Horas extras (en caso de intervenciones a partir de las 20h se remunera la hora extra doble). Formación continua a cargo de la empresa Formarás parte de una empresa consolidada en el sector y en pleno crecimiento Estabilidad profesional Buen ambiente laboral Furgoneta de empresa Móvil y entrega de EPIS. Zona de trabajo: provincia de Madrid.\ *Desde HELPOINT garantizamosla igualdad y no discriminación por razón de sexo, género, raza, religión, discapacidad, edad y orientación sexual en nuestros procesos de selección, para obtener un mejor aprovechamiento de las capacidades de las personas en toda su diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación. Para nosotros las personas marcan la diferencia por ello se encuentran en el centro de todas sus actividades y proyectos, nuestro objetivo es darte el impulso necesario para que puedas desarrollar todo tu potencial en un entorno laboral enfocado hacia las personas. ¡Queremos conocerte!Técnico/a Frigorista - MadridHELPOINTRivas-Vaciamadrid, MadridHace 31mTécnico/a Frigorista - MadridHELPOINTRivas-Vaciamadrid, MadridHace 31m#J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia en postventa técnica, dominio del francés y buscas un proyecto estable en un entorno multinacional?En Etalentum seleccionamos un/a Gestor/a de Postventa y Garantías (Mercado Francés) para una importante compañía líder en el diseño y fabricación de soluciones y vehículos industriales especiales.En esta posición serás el nexo principal de unión entre la sede central en Madrid y el mercado galo, gestionando de forma integral la relación técnica y comercial con clientes y colaboradores en Francia.Funciones principales:Gestión de Garantías: Analizar incidencias técnicas en vehículos/equipos, coordinar las reparaciones y dar seguimiento al expediente hasta su resolución.Repuestos y Logística: Identificar piezas y componentes, elaborar presupuestos, tramitar pedidos en SAP y coordinar la logística de envíos internacionales.Atención al Cliente B2B: Asesorar técnica y administrativamente a los clientes del mercado francés para garantizar un servicio de alta calidad.Gestión Operativa: Tramitar Órdenes de Trabajo en SAP, negociar con proveedores y colaborar con el área de Finanzas en la facturación.Mejora Continua: Identificar fallos recurrentes y reportarlos para optimizar la calidad del servicio postventa.Requisitos del perfil:Idiomas: Francés nativo o bilingüe (imprescindible) y nivel medio de español para la coordinación interna en sede.Formación: Grado Medio o Superior en Automoción, Mecánica, Electricidad o rama técnica equivalente.Experiencia: Mínimo 2 años en posiciones de postventa, atención técnica, gestión de garantías o repuestos.Herramientas: Manejo habitual de ERP (muy valorable conocimientos de SAP) y paquete Office.Conocimientos técnicos: Nociones de componentes mecánicos, eléctricos o hidráulicos.Valorable: Experiencia previa en sectores como automoción, maquinaria o vehículos especiales, así como conocimientos de inglés.Condiciones y lo que ofrece la empresa:Ubicación: Alcalá de Henares (Madrid)Tipo de contrato: Contrato indefinido con incorporación directa en plantilla de un grupo multinacional referente.Horario y jornada: Lunes a jueves de 08:00 a 16:45, y viernes jornada continua de 08:00 a 15:00.Flexibilidad: 6 días de teletrabajo al mes.Proyección: Posición estratégica con gran visibilidad dentro de la división internacional de la compañía.Retribución: Salario competitivo acorde a la experiencia y valores aportados.

¡En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad. Áreas clave de trabajo: • Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario., • Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio., • Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Por qué trabajar con nosotros? En SEMIC|Econocom creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos: • Flexibilidad horaria y teletrabajo, • Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas, • Movilidad interna dentro de un grupo internacional, • Acceso flexible a la nómina y descuentos exclusivos, • Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales? Buscamos incorporar un/a Especialista Preventa de Servicios Workplace con experiencia en la definición, diseño y presentación de soluciones de puesto de trabajo digital y servicios gestionados, capaz de convertir las necesidades del cliente en propuestas técnicas y económicas de alto valor. Funciones del puesto: Preventa especializada en Workplace: • Análisis de especificaciones técnicas de clientes (RFP del sector privado y pliegos de concursos públicos)., • Diseño y definición de soluciones de servicios Workplace adaptadas a las necesidades del cliente., • Elaboración de ofertas técnicas y económicas., • Negociación técnica y económica con fabricantes y proveedores., • Presentación y defensa de propuestas ante clientes. Diseño de servicios Workplace Definición y diseño de servicios relacionados con: • Provisión, soporte y devolución del puesto de trabajo., • Gestión del ciclo de vida de dispositivos personales., • Soluciones de productividad y colaboración., • Gestión y administración del endpoint., • Seguridad del endpoint., • Inteligencia Artificial aplicada al puesto de trabajo., • Digital Employee Experience (DEX)., • CAU y Service Desk., • Herramientas ITSM., • Gobierno del servicio., • Servicios gestionados Workplace., • Soluciones DaaS (Device as a Service)., • Servicios de campo (Field Services) especializados en Workplace. Desarrollo del área de Preventa • Diseño de nuevos servicios y soluciones., • Desarrollo de procedimientos y metodologías del área., • Elaboración de documentación técnica y plantillas de ofertas., • Colaboración con Marketing y Comercial en acciones de formación y capacitación., • Elaboración de informes técnicos, prescripciones y análisis de tendencias de mercado. Requisitos: • Formación: CFGS en Informática, Telecomunicaciones, Electricidad, Electrónica o similar., • 3-4 años de experiencia en preventa de servicios Workplace., • Experiencia probada en ventas de dispositivos, soluciones software y servicios de Workplace., • Conocimientos de entornos multiplataforma: Microsoft, Google, Apple., • Capacidad de análisis, relación con el cliente y visión global de servicios Workplace., • Castellano: Nativo, • Se valorará pero no es indispensable: Inglés (B2) y certificaciones profesionales (TIL Managing Professional, Microsoft 365, Google Workspace, etc.)., • Conocimientos técnicos: Ecosistemas Microsoft 365, Google Workspace, Apple, Endpoint Management, Endpoint Security.Digital Employee Experience (DEX), ITSM.CAU / Service Desk, Gobierno del servicio, Servicios gestionados, Device as a Service (DaaS), Servicios de campo Workplace. Se Ofrece: • Contrato: Indefinido, • Jornada: Completa, • Modalidad: Hibrida, • Incorporación: Inmediata, • Horario: de lunes a jueves de 8:00 h a 17:30 h y los viernes de 8:00 h a 14:00h., • Salario: Según valía (fijo + incentivos), • Un equipo de trabajo cercano y buen ambiente laboral. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar. Te invitamos a enviar tu CV a o que te apuntes a la oferta. ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente! En Econocom promocionamos un entorno inclusivo, accesible y libre de discriminación, valorando el talento por encima de cualquier condición personal, garantizando la aplicación de nuestra política de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas que participan en nuestros procesos, así como el ejercicio de la transparencia salarial en nuestras vacantes, proporcionando información de los rangos previo al inicio de la participación en el proceso.

Desde la especialización TOP Assistant de Adecco buscamos incorporar un/a Administrativo/a - Office Manager con inglés para una compañía internacional, con el objetivo de dar soporte a Dirección y contribuir al buen funcionamiento de la oficina y los equipos. Misión del puesto Asegurar el correcto funcionamiento administrativo/a de la oficina en Madrid, dando soporte a Dirección, coordinando comunicación externa y apoyando al equipo comercial en ofertas y licitaciones. Funciones principales Soporte a Dirección Gestión de documentación, preparación de informes y presentaciones, coordinación de agendas y reuniones, y apoyo administrativo/a transversal. Office Management Gestión operativa de la oficina (proveedores/as, viajes, suministros), coordinación de servicios y control de costes. Comunicación externa Apoyo en acciones corporativas, coordinación de contenidos (web, RRSS, newsletters) y relación con proveedores/as. Soporte comercial (licitaciones) Preparación de ofertas, recopilación de documentación, revisión de requisitos, presentación y seguimiento de plazos. Coordinación interna e internacional Relación con otras sedes y con la matriz (Italia), apoyo en reporting y comunicación en inglés. Requisitos - Grado en ADE, Administración o similar. - Al menos 3 años de experiencia en posiciones similares como office manager, executive assistant o comunicación. - Inglés alto B2+ (se realizará prueba) - Buen manejo de Office - Valorable experiencia en licitaciones. Competencias Organización, atención al detalle, multitarea, proactividad, autonomía y buena comunicación. Condiciones - Lugar de trabajo: Madrid (modalidad 100% presencial) - Salario: 28.000€ - Contrato estable: 3 meses contrato de prueba inicial, después incorporación a plantilla de carácter estable - Horario: jornada completa, lunes a jueves de 9 a 18h y viernes de 8 a15h - Jornada intensiva meses de verano de 8 a 15h Si te consideras una persona resolutiva, organizada y con vocación de soporte, ¡queremos conocerte! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

En Aylanz Hospitality Group buscamos un/a Senior Sales Manager para liderar la estrategia comercial del grupo, impulsando el crecimiento sostenible de ingresos a través del desarrollo de mercados, la captación de cuentas estratégicas y la generación de nuevas oportunidades de negocio. Serás responsable de convertir la estrategia comercial definida por la Dirección Comercial en resultados tangibles, contribuyendo al posicionamiento y crecimiento de todos los activos del grupo. ¿Quiénes somos? Aylanz Hospitality Group es una compañía especializada en la gestión, desarrollo y optimización de activos turísticos y hoteleros. Trabajamos junto a propietarios e inversores para maximizar el rendimiento de sus establecimientos, combinando innovación, excelencia operativa y una visión estratégica del negocio hotelero. ¿Cuáles serán tus principales funciones? Estrategia comercial - Diseñar e implementar el Plan Comercial Anual. - Definir objetivos comerciales por activo y segmento. - Elaborar planes de acción trimestrales. - Identificar nuevos mercados y oportunidades de crecimiento. - Participar en el Go to Market de nuevos activos. Desarrollo de negocio y PR. - Prospección y captación de nuevas cuentas. - Identificación de oportunidades de negocio nacionales e internacionales. - Negociación de acuerdos estratégicos. - Desarrollo de alianzas comerciales. - PR: Cartera de potenciales clientes y contactos. Gestión de cuentas - TOO estratégicos. - DMC’s. - Luxury Travel Advisors. - Redes de agencias premium. - Cuentas Corporate estratégicas. Gestión de equipo comercial - Liderar al Responsable de Ventas Lanzarote. - Liderar al Responsable de Eventos. - Seguimiento de objetivos individuales. - Formación y desarrollo del equipo. Representación comercial - Participación en ferias. - Workshops. - Fam trips. - Presentaciones comerciales. Coordinación interna - Comunicación continua con Revenue Management. - Comunicación continua con Marketing. - Coordinación con Operaciones. - Trabajo conjunto con directores de hotel. ¿Qué buscamos en tí? - Experiencia mínima entre 8 y 10 años en experiencia comercial hotelera. - Disponibilidad para viajar. - Inglés conversacional fluido y profesional. - Alta capacidad de negociación. - Experiencia en gestión de equipos. Valoraremos positivamente de ti: - Experiencia previa en Resorts, hoteles. - Amplia red de contactos. - Residencia en Madrid. ¿Qué ofrecemos? - Contratación indefinida a jornada completa. - Horario de lunes a jueves de 09:00 a 18:00 horas y los viernes de 09:00 a 15:00 horas. - Formar parte de un grupo en crecimiento dentro del sector hospitality. - Autonomía para proponer nuevas ideas y desarrollar iniciativas. Si buscas un proyecto donde puedas aportar una visión comercial estratégica, liderar relaciones clave, influir directamente en el crecimiento del negocio y formar parte de una compañía en plena expansión, en Aylanz Hospitality Group encontrarás la oportunidad, anímate a enviarnos tu candidatura. ¡Estaremos encantados de conocerte!

Descripción del puestoNuestro cliente, uno de los grupos bancarios más grandes de Europa, busca incorporar un/a Analista de Riesgo de Crédito para reforzar su equipo de Riesgos dentro de un entorno bancario internacional y exigente.La persona seleccionada participará activamente en el análisis, evaluación y decisión de operaciones de financiación, respetando las políticas internas de riesgo y contribuyendo a la toma de decisiones en los Comités de Crédito.Funciones principalesEn el marco del cumplimiento de los procedimientos internos, el/la Analista de Riesgo será responsable de:- Análisis del riesgo de operaciones de crédito, leasing y renting, tanto de particulares como de empresas.- Estudio de la viabilidad de las solicitudes conforme a las normas internas de riesgo.- Verificación de la completitud y conformidad de la documentación, en coordinación directa con los equipos comerciales.- Realización de un análisis financiero detallado para evaluar el riesgo de contraparte y, en su caso, la valoración de las garantías y del bien financiado.- Preparación y redacción de los expedientes de crédito, incluyendo conclusiones y recomendaciones.- Toma de decisión de las operaciones dentro del nivel de delegación asignado o presentación de los expedientes al Comité de Crédito.- Participación activa en los Comités de Crédito, con presentación de las recomendaciones.- Revisión y validación de las notaciones internas de riesgo.- Seguimiento de las contrapartes bajo vigilancia y redacción de opiniones en el marco de los Comités Watchlist trimestrales.Perfil requerido- Titulación superior en Finanzas, Economía, ADE o similar.- Experiencia mínima de 2–4 años en un puesto similar de análisis de riesgo de crédito.- Sólidos conocimientos en análisis financiero, idealmente en financiación de activos, leasing, financiación inmobiliaria y/o project finance (energías renovables).- Capacidad de análisis crítico y contradicción, con fuerte orientación a la calidad del riesgo.- Excelente capacidad de síntesis y redacción de informes de riesgo.- Autonomía, rigor, proactividad y capacidad para cumplir plazos exigentes.Idiomas- Inglés: medio-alto imprescindible- Francés: medio-alto (no es imprescindible pero sí muy valorable)Beneficios- Incorporación a una gran entidad bancaria internacional.- Entorno dinámico, exigente y de alto nivel técnico.- Participación directa en decisiones estratégicas de riesgo.- Oportunidades de desarrollo profesional y evolución interna.- Cheques comida (11 euros netos al día, menos los viernes, julio y agosto).- Seguro Médico y Seguro de Vida para el Empleado.- Teletrabajo (a partir del mes 6, dos días de teletrabajo a la semana, posibilidad de realizar 2 días de teletrabajo/10 días al mes).- Lunes a Jueves horario de 9 a 18 y Viernes de 9 a 14. Jornada intensiva julio y agosto (8 a 15h).- 26 dias de vacaciones.#J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:- Asesoramiento y comercialización de productos y servicios con orientación a conseguir los resultados y cumplir los objetivos comerciales.- Asesoramiento de productos específicos de ahorro e inversión.- Anticiparse y ser proactivo con las necesidades actuales y futuras de los clientes.- Trabajar en equipo para la consecución de los objetivos comunes.- Promover las buenas prácticas comerciales y colaborar en las mismas. Ofrecer una atención al cliente excelente, en línea con el nuevo modelo de negocio.Requisitos mínimos- Perseverancia, iniciativa, compromiso y trabajo en equipo.- Conocer los diferentes mercados financieros, así como los productos de ahorro e inversión y su grado de riesgo.- Disponer de certificación de Mifid. Se valorará también certificación LCI, CIAF2 y otras calificaciones. ""¿Qué ofrecemos?Todos nos hacemos las mismas preguntas cuando buscamos trabajo: ¿Cuál va a ser mi horario?, ¿qué ambiente de trabajo hay en la oficina?, ¿tendré oportunidades de crecer y progresar en la entidad?… No te preocupes! Intentaremos explicártelo todo para que no tengas ninguna duda.- Te incorporarás en una de nuestras oficinas más innovadoras y con un modelo de atención al cliente personalizado, rodeado de los mejores compañeros.- Tu horario, será de lunes a viernes de 8.15 a 15 h y un día a la semana de 8.15 a 18.30 con una pausa de una hora y cuarto para comer.- Tendrás aprox. 26 días laborables de vacaciones(29 en oficina Store) al año para disfrutar de lo que más te apasiona, viajar, estar con amigos, o una larga lista de actividades. ¡esto ya te toca a ti decidirlo!- Queremos que crezcas con nosotros. Te matricularemos en un máster totalmente gratuito para ti, para que puedas asesorar y formalizar nuestro porfolio de productos bancarios y financieros sintiéndote totalmente preparado para ello. También podrás acceder a nuestras carreras profesionales reguladas, en las que aparte de tener una mayor responsabilidad profesional, verás que también aumenta tu retribución.- Tendrás una plataforma de formación donde podrás ponerte al día de las distintas normativas que afectan a nuestro negocio, así como un catálogo de autoformaciones para que elijas aquellas que más te gusten. También tendrás a tu disposición ayudas económicas para seguir cursando estudios superiores o idiomas.- Dispondrás de un seguro de salud completo totalmente gratuito para ti y te haremos una aportación a un plan de pensiones.- Aquí, podemos presumir de estar certificados en Top employers como mejor empresa para trabajar en el 2023.Esperamos conocerte en nuestro proceso de selección, que consiste en una primera fase con Randstad, nuestro partner en la selección, en la que harán una primera criba curricular, posteriormente una dinámica de grupo (para posiciones de empleado) y una entrevista personal. Si superas esta primera fase, nos encontraremos en la entrevista individual que harás con el equipo de RRHH de la entidad. Todos nuestros procesos cumplen los principios de meritocracia, diversidad e igualdad.Trabaja en exclusividad para gestionar su cartera de Banca Premier, desarrollando la actividad comercial necesaria con todos los clientes asignados, a través del conocimiento de los mismos, enfocado a satisfacer sus necesidades financieras y contribuir al incremento de los resultados de la Entidad mediante la consecución de los objetivos de negocio.CompetenciasMODELO DE RELACIÓN CON LOS CLIENTESPRODUCTOS Y SERVICIOS BANCARIOS Y/O FINANCIEROSPRODUCTOS Y SERVICIOS "BANCA PREMIER"NORMATIVA INTERNA Y PROCEDIMIENTOS CONTRA EL BLANQUEO DE CAPITALESHUMANISMO – LIDERAZGO Y DESARROLLO DE EQUIPOS / AUTOLIDERAZGO#J-18808-Ljbffr

En Ironhack , en colaboración con empresas y programas de formación corporativa, estamos buscando un/a Teacher Assistant en Business Intelligence y Data Analytics para apoyar el desarrollo de acciones formativas dirigidas a jóvenes profesionales que deben desarrollar competencias analíticas aplicadas a la toma de decisiones empresariales. El objetivo es acompañar a los participantes durante todo su proceso de aprendizaje, proporcionando soporte técnico y académico durante las sesiones, resolviendo dudas, facilitando las actividades prácticas y contribuyendo al correcto desarrollo del programa formativo. Buscamos un perfil de modalidad Freelance para un proyecto formativo que incluye el apoyo al docente principal durante la impartición de las sesiones, el acompañamiento al alumnado en la resolución de ejercicios y proyectos, y la colaboración con el equipo académico para garantizar una experiencia de aprendizaje de alta calidad. • Soporte docente: Dar soporte al docente principal durante las sesiones formativas presenciales relacionadas con Business Intelligence y Data Analytics., • Resolución de dudas: Resolver dudas técnicas de los participantes durante los ejercicios y actividades prácticas., • Acompañamiento práctico: Acompañar a los alumnos en la resolución de casos prácticos utilizando Excel, SQL y Power BI., • Seguimiento académico: Realizar el seguimiento académico de los participantes y detectar posibles necesidades de apoyo., • Revisión de proyectos: Colaborar en la revisión de ejercicios, actividades y proyectos desarrollados durante el programa., • Gestión de documentación: Gestionar la documentación académica requerida por el programa (asistencia, seguimiento y evidencias de aprendizaje)., • Coordinación interna: Colaborar con el equipo académico y de operaciones para asegurar el correcto desarrollo de las acciones formativas., • Fomento del entorno: Favorecer un entorno de aprendizaje colaborativo, participativo y orientado a la resolución de problemas., • Business Intelligence aplicado a la toma de decisiones empresariales., • Metodologías de análisis utilizadas en proyectos de consultoría., • Limpieza, transformación y análisis exploratorio de datos., • Microsoft Excel avanzado para análisis y reporting., • SQL aplicado al análisis de negocio., • Integración de datos entre SQL, Excel y Power BI., • Modelado de datos y creación de dashboards ejecutivos en Power BI. Definición y seguimiento de KPIs empresariales., • Storytelling con datos y comunicación ejecutiva mediante PowerPoint., • Uso de Inteligencia Artificial para acelerar el análisis de datos, generar consultas SQL, automatizar tareas y mejorar la productividad., • Desarrollo de proyectos end-to-end que simulan un proyecto real de consultoría., • Formación: Titulación universitaria o Formación Profesional de Grado Superior en Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Economía, ADE, Informática, Ciencia de Datos o disciplinas afines., • Conocimientos técnicos: Conocimientos sólidos de Microsoft Excel, SQL y Power BI., • Habilidades analíticas: Conocimientos de análisis y visualización de datos., • Adaptabilidad: Capacidad para acompañar a participantes con distintos niveles de conocimiento., • Resolución de problemas: Habilidades para resolver incidencias técnicas de manera ágil., • Soft Skills: Excelentes habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo. Actitud proactiva y orientación al aprendizaje del alumnado., • A valorar, • Experiencia en programas de formación dirigidos a jóvenes., • Experiencia previa como Teacher Assistant, mentor/a, tutor/a académico/a o impartiendo formación tecnológica., • Modalidad: Colaboración Freelance., • Ubicación: Formación 100% presencial en las oficinas del cliente (Madrid)., • Duración: Programa intensivo de 3 semanas (Del 14 de septiembre al 6 de octubre)., • Horario: Lunes a jueves: de 09:00 a 18:00 h. Viernes: de 09:00 a 15:00 h. #J-18808-Ljbffr

Sandoz continúa su transformación como líder global en medicamentos biosimilares y genéricos sostenibles. Impulsados por el crecimiento y la innovación, estamos comprometidos con mejorar el acceso a medicamentos de alta calidad y generar un impacto significativo en pacientes de todo el mundo. Este camino está impulsado por personas curiosas, colaborativas y motivadas que prosperan en entornos dinámicos.Tenemos la misión de mejorar la vida de cientos de millones de pacientes con nuestros medicamentos. Por tanto, buscamos incorporar talento de alto potencial en nuestro equipo a través de un programa de prácticas.¿Te interesa la comunicación corporativa? ¿Te motiva crear contenidos que conecten a las personas dentro de una organización? ¿Eres una persona creativa, organizada y con ganas de aprender en un entorno dinámico? ¡Aplica!Tus funciones principales serán:Apoyo en la redacción, edición y coordinación de la newsletter interna (Sandoz News), asegurando contenidos claros, atractivos y alineados con el tono corporativo.Ayuda en la creación de materiales de comunicación interna (presentaciones, piezas visuales, campañas, etc.).Coordinación con diferentes áreas (Comercial, Medical, HR, entre otras) para recopilar y estructurar contenidos.Gestión y mantenimiento de los canales de comunicación interna (intranet, plataformas colaborativas, etc.).Apoyo en la planificación y ejecución de campañas internas y acciones de engagement.Adaptación de mensajes a distintas audiencias, simplificando información compleja.Revisión de contenidos asegurando calidad, consistencia y cumplimiento de las guidelines corporativas.Apoyo en el seguimiento y análisis básico del impacto de las comunicaciones (engagement, métricas, etc.).Soporte transversal en proyectos del área de Corporate Affairs.Estudios mínimos: Grado en Comunicación, Marketing, ADE o áreas afines. Máster en curso que permita firmar convenio de prácticas.Español nativo y nivel de inglés avanzado (C1).Excelentes habilidades de comunicación escrita y capacidad de síntesis.Perfil creativo, con capacidad para proponer ideas innovadoras y nuevos formatos de contenido.Proactividad, iniciativa y actitud de aprendizaje continuo.Capacidad de organización y gestión de múltiples tareas.Alta atención al detalle y orientación a la calidad.Dominio de herramientas del entorno Office y plataformas colaborativas.Capacidad de trabajo en equipo y colaboración transversal.Interés por el entorno corporativo y el sector farmacéutico.Sensibilidad corporativa y entendimiento del impacto de la comunicación interna.Condiciones:Duración de la etapa de las prácticas: Entre 6 y 12 meses, dependiendo del convenio con el centro de estudios (el comienzo y fin de la beca deben ser anteriores a la defensa del TFM o TFG).Lugar de trabajo: Madrid (modalidad híbrida).Horario de lunes a jueves de 8:00-9:00 a 17:00-18:00 horas, viernes 8 :00–9:00 to 14:00–15:00Acceso a todas nuestras oportunidades y plataformas de aprendizaje.Sandoz es líder mundial en medicamentos biosimilares y genéricos, un segmento de la industria sanitaria que proporciona el 80% de los medicamentos del mundo a solo el 30% del coste, llegando a más de mil millones de personas en más de 100 países.Aunque estamos orgullosos de nuestros logros, tenemos la ambición de ir más allá, para que todas las personas puedan acceder al derecho básico a la salud. A través de inversiones en nuevas capacidades de desarrollo, centros productivos, adquisiciones y alianzas estratégicas, tenemos la oportunidad de dar forma al futuro de Sandoz y ayudar a que más personas accedan a medicamentos asequibles y de alta calidad de forma sostenible.Nuestro impulso se basa en una cultura abierta y colaborativa, impulsada por el talento y la ambición de nuestros equipos. A cambio de aportar sus habilidades, nuestros profesionales encuentran un entorno ágil y cercano, con carreras de alto impacto, donde se valora la diversidad de pensamiento y se apoya el crecimiento personal.Únete a nosotros y ayúdanos a hacer la sanidad más equitativa y eficiente.#J-18808-Ljbffr

Se ofrece puesto de médico en un centro residencial, con contrato temporal para cubrir vacaciones. La jornada es parcial, en turno de mañana: sábados y domingos de 10:00 a 14:00, y lunes, miércoles y viernes de 9:30 a 13:30. Incorporación inmediata. Las funciones incluyen planificar analíticas, gestionar citas con otros profesionales, elaborar historias médicas y realizar reconocimientos. También se hace seguimiento de programas sanitarios, diagnósticos, prescripción de tratamientos y control de medicamentos junto con el departamento de farmacia. Se colabora con el equipo interdisciplinar para diseñar programas individuales y grupales, y se atienden consultas de familiares. Se requiere licenciatura o grado en Medicina. Se valoran especialidades como cuidados paliativos, medicina de familia, medicina interna o geriatría y gerontología. Es deseable experiencia en ámbito sociosanitario, hospitalario o residencial. También se valora formación en geriatría o salud mental, y cursos relacionados con igualdad.

🏢 ¿Quiénes somos?Somos líderes en el sector de la restauración organizada, comprometidos con crear experiencias excepcionales para nuestros clientes.Nuestra misión es ofrecer excelencia, calidad y mejora continua en cada detalle.Seguimos creciendo gracias al talento y la pasión de las personas que forman parte de nuestro equipo.📌 ¿Qué harás en tu día a día?🗂️ Área Administrativa - 📦 Control, actualización y seguimiento de inventarios y documentación interna. - 📊 Apoyo en el análisis de costes y elaboración de informes básicos. - 🧮 Gestión de datos y uso de Excel para el seguimiento de información. - 🔄 Coordinación con distintos departamentos para asegurar trazabilidad y flujo de información. - 🗃️ Organización de archivos, registros y documentación operativa. - 📝 Apoyo en tareas administrativas generales del área.🔍 ¿Qué buscamos? - 🎓 Conocimientos básicos de gestión administrativa, inventarios o control documental. - 💻 Manejo básico de Excel (o ganas de aprender). - 🧠 Persona organizada, metódica, con atención al detalle y capacidad de iniciativa. - 🤝 Posibilidad de firmar convenio de prácticas con universidad o centro educativo.📍 Ubicación: Oficinas en Pozuelo de Alarcón.🎁 ¿Qué ofrecemos? - 🤝 Incorporación a un equipo dinámico, cercano y colaborativo. - 📚 Formación continua en herramientas y procesos administrativos. - 🕒 Flexibilidad horaria para compaginar con estudios u otros proyectos. - 🚀 Posibilidades reales de crecimiento dentro del área administrativa. - 😊 Excelente ambiente de trabajo y participación en la mejora de procesos internos.🕘 Condiciones - ⏰ Entrada flexible entre las 08:00 y las 10:00h - 📅 Jornada de 30h semanales (lunes a viernes) - 💶 Remuneración: 600 €✨ ¿Te ves en este rol?Si te motiva aprender, crecer y formar parte de un equipo donde la organización y la mejora continua son clave, ¡queremos conocerte!📩 Inscríbete y cuéntanos por qué tú eres la persona que estamos buscando#J-18808-Ljbffr

Biogen y el programa de BioraceBiogen es una compañía líder en biotecnología dedicada al desarrollo de tratamientos para enfermedades raras, inmunológicas y neurológicas.Con el objetivo de atraer y formar al mejor talento, Biogen cuenta con un programa anual de becas: BioRace.BioRace proporciona a los estudiantes la oportunidad de poner en práctica sus conocimientos académicos y habilidades en un contexto empresarial muy dinámico y apasionante, que les ayudará a crecer y que les servirá de base para su futuro desarrollo profesional.Sobre la BecaEsta beca se integra en el área de Patient Engagement & Communication (PE&C) de Biogen Iberia, una función estratégica responsable de impulsar la comunicación corporativa, tanto interna como externa, así como de fortalecer el diálogo y la colaboración con los principales grupos de interés de la compañía. El área trabaja para proteger y reforzar la reputación de Biogen mediante una comunicación transparente, relevante y orientada a generar valor, al tiempo que fomenta alianzas de largo plazo con asociaciones de pacientes, sociedades científicas, profesionales sanitarios, medios de comunicación y otros actores clave del ecosistema sanitario.La persona seleccionada colaborará en la ejecución del plan estratégico del área y participará activamente en el desarrollo de iniciativas, campañas y eventos destinados a aumentar la visibilidad y el posicionamiento de Biogen en España y Portugal. Asimismo, tendrá la oportunidad de trabajar de manera transversal con diferentes departamentos de la organización y de coordinarse con agencias y proveedores externos, adquiriendo una visión integral del sector biotecnológico y una sólida experiencia en comunicación corporativa y Patient Advocacy.¿Qué harás?Apoyar la implementación de planes de comunicación destinados a dar visibilidad a las iniciativas de Biogen en los medios de comunicación y canales internos, incluyendo campañas de concienciación, actividades corporativas y acciones impulsadas por las distintas unidades de negocio, áreas terapéuticas y el equipo comercial local (lanzamientos, reuniones, páginas web, etc.).Participar en la creación de contenidos e iniciativas de interés para los diferentes públicos del área, como medios de comunicación, asociaciones de pacientes, profesionales sanitarios y público general (notas de prensa, publirreportajes, posicionamientos, cartas, páginas web y otros materiales de comunicación).Dar soporte en la gestión de los canales y contenidos de comunicación interna, incluyendo la intranet corporativa, las redes sociales, las newsletters internas y otras comunicaciones dirigidas a los empleados, colaborando en la planificación, creación y dinamización de contenidos.Realizar el seguimiento diario de medios de comunicación y redes sociales, elaborando y distribuyendo resúmenes de prensa y recopilaciones de impactos de interés.Apoyar la gestión de las relaciones y el desarrollo de iniciativas conjuntas con asociaciones de pacientes, fundaciones, ONG, sociedades científicas y otros actores relevantes del ámbito sanitario.Colaborar en los procesos internos de revisión y aprobación de materiales de comunicación, incluyendo contenidos editoriales, campañas de concienciación, folletos, cartas y otros materiales informativos.Dar soporte en la organización y coordinación de reuniones, eventos e iniciativas de relacionamiento con grupos de interés externos.Who you are?Buscamos una persona con interés por el ámbito de la salud, la comunicación y el impacto que la innovación biomédica tiene en la vida de los pacientes. Se valorará positivamente formación en áreas como comunicación, periodismo, comunicación corporativa, marketing o disciplinas afines.La persona ideal combinará excelentes capacidades de comunicación escrita y oral con habilidades para sintetizar información, gestionar distintos proyectos de forma organizada y relacionarse eficazmente con interlocutores de diferentes perfiles y niveles de responsabilidad. Asimismo, deberá mostrar curiosidad, iniciativa y ganas de aprender en un entorno dinámico, internacional y altamente colaborativo.Habilidades requeridasExcelentes habilidades de comunicación, trabajo en equipo y organización.Capacidad para construir relaciones de confianza con diferentes interlocutores y grupos de interés.Escucha activa, asertividad y empatía.Actitud proactiva, curiosidad y ganas de aprender sobre nuevas áreas y proyectos.Fuerte orientación al cliente interno y capacidad para trabajar en entornos colaborativos.Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito, ya que el puesto implica interacción y coordinación con equipos de otros países.Dominio de las herramientas de Microsoft Office (Word, Excel y PowerPoint).Conocimiento y manejo de redes sociales y entornos digitales.Datos relevantes:Convenio: será imprescindible poder firmar un convenio de colaboración educativa con el centro de estudios.Área funcional: Patient Engagement and Communication.Duración de la beca: 12 meses.Fecha de incorporación estimada: Octubre 2026.Horario: de 9:00 a 17:30 de lunes a jueves y de 8:00 a 15:00 los viernes. Jornada intensiva en verano.Dirección: Paseo de la Castellana, nº41. 28046 Madrid.Compensación: Ayuda al estudio 1000€ /mes y 200 € / mes en ticket restaurante.Job Level: InternshipWhy Biogen?We are a global team with a commitment to excellence, and a pioneering spirit. As a mid-sized biotechnology company, we provide the stability and resources of a well-established business while fostering an environment where individual contributions make a significant impact. Our team encompasses some of the most talented and passionate achievers who have unparalleled opportunities for learning, growth, and expanding their skills. Above all, we work together to deliver life-changing medicines, with every role playing a vital part in our mission. Caring Deeply. Achieving Excellence. Changing Lives.At Biogen, we are committed to building on our culture of inclusion and belonging that reflects the communities where we operate and the patients we serve. We know that diverse backgrounds, cultures, and perspectives make us a stronger and more innovative company, and we are focused on building teams where every employee feels empowered and inspired. Read on to learn more about Biogen.All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, gender identity or expression, sexual orientation, marital status, race, color, national origin, ancestry, ethnicity, religion, age, veteran status, disability, genetic information or any other basis protected by federal, state or local law. Biogen is an E-Verify Employer in the United States.

Desde HAYS tenemos un proyecto para ti COMO RESPONSABLE DE DESARROLLO DE PRODUCTO Y PROCESOS en la zona interior de Castellón.Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes.Estamos trabajando con unacompañía industrial, con presencia internacional, que busca incorporar un perfil con experiencia sólida en desarrollo de producto, optimización de procesos y liderazgo de equipos técnicos.Buscamos profesionales con visión estratégica, capacidad de coordinación y experiencia colaborando con distintos departamentos en entornos globales.Realizarás las siguientes funciones:Liderar eldesarrollo de nuevos productosy la mejora continua de los existentes.Diseñar, revisar y optimizarprocesos industriales, asegurando eficiencia y cumplimiento de estándares.Coordinar y gestionar unequipo técnicocompuesto por un coordinador y un grupo de especialistas en desarrollo.Impulsar la cultura de colaboración, comunicación y alineamiento dentro del equipo.Trabajar estrechamente con eldepartamento de ventaspara adaptar soluciones a requerimientos del cliente.Elaborar informes de avance, resultados y análisis técnicos para la dirección.Mantener unreporte continuo a la matriz internacionaldel grupo.Asegurar el cumplimiento de normativa interna, estándares de calidad y procedimientos de trabajo.Promover iniciativas de mejora, metodologías de eficiencia e innovación en productos y procesos.Contribuir a una transición fluida en contextos de integración o cambios organizativos.¿Qué ofrecemos?Horario establebajo jornada completa.Posición100% presencial.Horario de Lunes a Jueves mañana y tarde, viernes tarde libreSalario aproximado de 45.000€ - 50.000€ en función de experiencia.Proyecto sólido dentro de una empresa con entorno internacional y oportunidades de crecimiento.Rol estratégico con alta visibilidad dentro de la organización.¿Qué necesitamos para poder avanzar con tu candidatura?Formación en INGENIERÍAInglés alto, capaz de comunicarte y reportar con equipos internacionales.Experiencia previa engestión de equipos técnicos.Haber desarrollado funciones enentornos industriales e internacionales.Capacidad de liderazgo, influencia y gestión del cambio.Experiencia endesarrollo de producto y mejora de procesos.

¿Te gustaría formar parte de un proyecto a nivel nacional?En Adecco Outsourcing estamos seleccionando Formadores/as de Campo para incorporarse a un proyecto en crecimiento, orientado al acompañamiento y desarrollo de equipos operativos. Tu misión será formar, asesorar y acompañar a colaboradores en su actividad diaria, contribuyendo a la mejora de procesos y al cumplimiento de los estándares de calidad. ¿Cuál será tu día a día? Formarás parte de un entorno dinámico con un modelo de trabajo híbrido (presencial + remoto), adaptándote a las necesidades del servicio: - Intervenciones presenciales en diferentes ubicaciones dentro de tu zona. - Impartición de formaciones online. - Seguimiento y acompañamiento telefónico. Tus principales responsabilidades: - Impartir formaciones y sesiones de acompañamiento. - Detectar necesidades y áreas de mejora en los equipos. - Asegurar la correcta aplicación de los procesos operativos. - Planificar y organizar tu agenda de sesiones. - Realizar seguimiento continuo para impulsar la evolución de los colaboradores.¿Qué buscamos? - Experiencia previa en formación, acompañamiento o roles de campo. - Valorable experiencia en entornos operativos (logística, retail, distribución, etc.) - Excelentes habilidades comunicativas y orientación a las personas. - Capacidad de organización y autonomía. - Perfil dinámico, resolutivo y orientado a la calidad. - Disponibilidad para desplazamientos dentro de la zona asignada. - Manejo de herramientas digitales (videollamadas, entornos de gestión, etc.) - Español imprescindible (inglés valorable) ¿Qué ofrecemos? - Proyecto estable. - Salario: 1.500 € brutos/mes (12 pagas) + variable 3.000 € b/anual - Jornada completa: 40 horas semanales (lunes a viernes) - Horario: 10:00 a 14:00h y de 16:00 a 20:00h (flexible) - Formación inicial completa antes de la incorporación. - Modelo híbrido de trabajo. - Autonomía en la organización de tu agenda. - Incorporación a un equipo dinámico y colaborativo. - Plan de beneficios Adecco orientado a tu bienestar y desarrollo (descuentos en seguro médico/a, formación continua, portal de ventajas y promoción interna) ¿Te interesa? Si buscas un rol con impacto, autonomía, contacto directo con personas y un entorno dinámico, ¡esta oportunidad es para ti! ¡Inscríbete ahora! En Adecco Outsourcing estamos deseando conocerte. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Tu talento comercial merece un proyecto a la altura Buscamos un/a Comercial Telefónico B2B con ganas de crecer en una empresa líder en el sector. Aquí no buscamos a alguien para cubrir un puesto; buscamos a alguien que quiera desarrollar una carrera profesional a largo plazo. • Horario de lunes a viernes, solo de mañanas (9:00 a 14:00) . Tus tardes son tuyas., • Contrato estable desde el primer día., • Salario fijo + variable mensual sin techo ligado a resultados., • Formación continua para que sigas creciendo como profesional., • Posibilidades reales de promoción interna., • Teletrabajo parcial una vez consolidada tu incorporación., • Un equipo profesional, cercano y con muy buen ambiente de trabajo., • Gestionar y desarrollar tu propia cartera de clientes B2B., • Contactar con empresas para ofrecer soluciones y servicios de alto valor., • Crear relaciones comerciales duraderas y fidelizar clientes., • Trabajar con objetivos claros, herramientas digitales y CRM que facilitarán tu trabajo., • Al menos 1 año de experiencia en venta telefónica ., • Perfil comercial, comunicativo y orientado a resultados., • Facilidad para negociar y generar confianza., • Manejo habitual de CRM, Microsoft Office y entorno digital., • Se valorará especialmente formación universitaria, preferiblemente en Derecho. ...un trabajo estable. ...formar parte de una empresa referente. Esta puede ser la oportunidad que estabas esperando. Más allá de la experiencia, buscamos personas con actitud, ambición y ganas de construir una carrera profesional en una empresa donde el talento se reconoce y las oportunidades de crecimiento son reales. #J-18808-Ljbffr

Sobre nosotros En Volkswagen Group Retail S.L.U. nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España. En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. Nos atrevemos a cosas nuevas, somos valientes e innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa "nosotros en vez de yo". Nos encontramos en plena búsqueda de un/a gestor/a digital. ¿Cómo será tu día a día? - Gestión digital de clientes y leads a través de CRM y canales digitales. - Orientación comercial: venta cruzada, campañas personalizadas, apoyo documental y concertación de citas. - Conocimiento del producto y del stock: análisis, seguimiento e informes de gestión. - Cumplimiento de estándares de marca y políticas de calidad. Tu perfil encaja con la posición si... - Cuentas con experiencia demostrable en venta de vehículos y gestión de clientes digitales dentro del sector de automoción. - Has trabajado gestionando leads procedentes de canales online y convirtiéndolos en ventas. - Manejas herramientas CRM y entornos digitales con soltura. - Tienes buenas habilidades comunicativas, capacidad analítica y gestión multicanal. - Tienes conocimientos básicos de SEO/SEM y experiencia en entornos omnicanal. - Estás acostumbrado/a a coordinar con equipos internos (marketing, postventa, etc.) para asegurar una experiencia de cliente coherente. - Tienes excelentes habilidades de negociación y cierre de ventas. - Formación en comercio o Marketing es un plus. Requisito imprescindible - Experiencia previa en venta digital de vehículos en concesionario, fabricante, marketplace o canal online del sector automoción. ¿Qué ofrecemos? - Horario: Lunes a Viernes de 9 a 18. - Proyección profesional en multinacional consolidada en el sector - Estabilidad - Salario fijo + variable - Retribución flexible - Descuentos especiales de empleados VGRS - VGRSalud (actividades deportivas) - Ubicación: Alcobendas Si buscas una empresa que valore tu talento y tus iniciativas, te brinde crecimiento profesional, compartes nuestros valores acerca de la responsabilidad hacia el medio ambiente y sociedad, y, además, vienes dispuesto a asumir nuevos retos uniéndote a un gran equipo... ¡Nos encantará saber de ti! Nosotros te entregamos la llave de tu nueva carrera y tú solo... ¡acelera!

En el Centro de Día Escuelas de San Antón, en Madrid, buscamos un conductor o conductora, con o sin discapacidad, para el transporte de personas mayores y dependientes. La figura es clave para garantizar la movilidad segura y puntual de los usuarios. Las funciones incluyen conducir el vehículo siguiendo las rutas y horarios establecidos, realizar el mantenimiento básico (revisiones, limpieza interior y exterior, comunicación de incidencias) y gestionar la documentación y el registro de los desplazamientos. El trabajo se desarrolla en un equipo multidisciplinar donde la coordinación y la comunicación son fundamentales. Se requiere una actitud respetuosa y empática con los usuarios, sus familiares y el resto del personal. También se valora la capacidad de adaptarse a imprevistos y actuar con calma y eficiencia. El horario es de lunes a viernes en jornada parcial, ajustándose a las necesidades operativas del servicio. Se ofrece un contrato temporal y la posibilidad de formación interna sobre atención a personas mayores.

SOBRE NOSOTROS Natulim es una marca de productos de limpieza ecológicos con ventas activas en 9 paises europeos (ES, FR, IT, PT, PL, RO, HR, CZ, GR) a través de Shopify DTC, Amazon y retail. Facturamos 24M EUR y crecemos rápido. Buscamos a alguien que nos ayude a gestionar la complejidad fiscal de operar en multiples jurisdicciones europeas. QUE HARAS? - Gestionar y mantener la plataforma Avalara para las declaraciones de IVA en los distintos países configuración, conciliación, revisión de declaraciones y resolución de incidencias - Monitorizar cambios normativos fiscales en los 9 países y alertar sobre obligaciones relevantes - Ser el primer filtro ante notificaciones de autoridades fiscales locales - coordinando con corresponsales locales para la representación formal - Responder consultas fiscales recurrentes del equipo (IS, IVA, precios de transferencia, establecimiento permanente) - Coordinar una red de despachos corresponsales locales en cada país para los tramites que requieren firma local - Llevar el seguimiento del cumplimiento en cada jurisdicción (OSS/IOSS, e-invoicing, DAC7, KSeF, etc.) - Apoyar al CFO en decisiones de estructura societaria y planificación fiscal internacional QUE BUSCAMOS Imprescindible: - 3-5 años de experiencia en fiscalidad internacional o tributación multi-pais. Los 3 años minimo tienen que ser en fiscalidad internacional (Impuestos, OSS). - Conocimiento solido de IVA/VAT europeo, OSS/IOSS y obligaciones de vendedores digitales cross-border - Experiencia con empresas de e-commerce, DTC o marketplaces (Shopify, Amazon, etc.) - Capacidad de gestionar varios paises en paralelo con autonomía - Español nativo o avanzado - Inglés de trabajo (comunicación con corresponsales locales, documentación fiscal internacional) B2. Muy valorable: - Experiencia en Polonia - mercado principal del grupo fuera de España, con alta complejidad regulatoria (KSeF, JPK, split payment, WHT) - Experiencia en contabilidad - Experiencia con Avalara (o plataformas similares: Vertex, TaxJar) - Experiencia en Grecia - operamos con entidad legal propia (obligaciones myDATA, AADE) - Conocimiento de e-invoicing en mercados clave: KSeF (PL), FatturaPA (IT), e-Factura (RO), myDATA (GR) - Experiencia coordinando despachos externos en varias jurisdicciones - Polaco, francés o italiano Qué ofrecemos: - Acceso y formación en herramientas de IA, trabajando con tecnología puntera como Claude. - Contrato indefinido, estabilidad laboral y oportunidades reales de crecimiento. - Jornada completa de lunes a viernes, con flexibilidad de entrada y salida. - Formación interna y externa para impulsar tu aprendizaje continuo. - Retribución flexible adaptada a tus necesidades (seguro médico, restaurante, transporte y guardería). - Hasta un 50% de descuento en productos Natulim. - Días de adaptación escolar, para acompañar a hijos menores de 3 años cuando lo necesites. - Un equipo joven, dinámico y con muy buen ambiente, donde las personas y las ideas cuentan. Somos un equipo joven con sede en Barcelona, pero somos una empresa remote-first. Nos vemos en persona una o dos veces por semana, aunque también puedes ser completamente remoto si lo prefieres, sin compromiso. ¿Te sumas al reto?

¿Tienes experiencia en PRL, Calidad y Medio Ambiente dentro de entornos industriales y buscas una posición estable donde poder trabajar de forma autónoma y transversal? Desde Adecco buscamos un/a Técnico/a de PRL, Calidad y Medio Ambiente para incorporarse a una empresa dedicada a la fabricación y comercialización de maquinaria industrial, ubicada en el Polígono de Vallecas. Buscamos un perfil senior, autónomo y resolutivo, acostumbrado/a a gestionar de forma integral el área de Prevención y con experiencia en sistemas de Calidad y Medio Ambiente dentro de entornos industriales. La posición surge por sustitución de la persona que ocupaba anteriormente el puesto, por lo que buscamos una persona con capacidad para asumir responsabilidades desde el inicio y desenvolverse con autonomía en el día a día. La persona seleccionada tendrá un papel clave en la gestión preventiva de la compañía, trabajando estrechamente con el Servicio de Prevención Ajeno, así como en el mantenimiento y seguimiento de los sistemas de Calidad y Medio Ambiente. Funciones principales: -Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de PRL. -Coordinación diaria con el Servicio de Prevención Ajeno (SPA). -Gestión de reconocimientos médicos y vigilancia de la salud junto con el SPA. -Investigación de accidentes e incidentes y seguimiento de acciones preventivas. -Gestión de EPIs, documentación de seguridad y formación interna a trabajadores/as. -Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) mediante plataforma documental. -Gestión documental de trabajadores/as externos y autónomos que colaboran con la compañía. -Participación activa en el Comité de Empresa y Comité de Seguridad y Salud. -Planificación y ejecución de simulacros y mantenimiento del Plan de Emergencias. -Realización de inspecciones internas y evaluaciones de riesgos en entorno industrial. -Seguimiento de riesgos químicos/as y medidas preventivas asociadas. -Gestión de no conformidades, auditorías y acciones correctivas. -Elaboración de reportes, manuales y documentación asociada a calidad. -Seguimiento y mantenimiento de los sistemas ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001. -Colaboración con Dirección en la revisión y mejora continua de procedimientos. Requisitos: -Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades. -Experiencia previa en entornos industriales. -Experiencia gestionando CAE y documentación de personal externo. -Conocimiento de normativa PRL, calidad y gestión ambiental. -Nivel de inglés B2, con capacidad para comunicarse en entorno profesional internacional (matriz alemana). -Persona autónoma, organizada y con capacidad de gestión transversal. ¿Qué ofrecemos? -Contrato estable directamente con la empresa. -Ubicación: Polígono de Vallecas (Madrid). -Horario flexible de entrada de lunes a viernes. Viernes jornada intensiva durante todo el año, con salida desde las 13:40h. -100% presencial -22 días laborables de vacaciones -Semana de cierre vacacional del 03/08 al 14/08. -Parking disponible en las instalaciones. Si buscas un entorno industrial consolidado donde poder aportar tu experiencia técnico/a, trabajar con autonomía y participar activamente en la mejora continua de la organización, ¡queremos conocerte! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Empresa de servicios domésticos busca persona responsable y con vocación de cuidado para cubrir un puesto de empleada interna en el domicilio de un caballero mayor de Lunes a Viernes, libre fin de semana.

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