Trabajos director comercial en BarcelonaCrear alertas

🌟 Somos Impress 🌟 ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que les haga feliz! 😃 🏥 Somos la mayor cadena de clínicos de ortodoncia con procesos totalmente digitales de Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo de profesionales especializados en hacer sonreír y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos.💼 Buscamos un@ Director/a Clinico apasionad@ para crear equipos capaces de vender y ofrecer un excelente producto en la clínica de Barcelona. Responsabilidades • Ser el rostro de Impress, saludar a los clientes, explicar nuestro producto, opciones de financiamiento y guiar a los clientes a través de los plazos y expectativas., • Cumplir con tus objetivos de ventas, asegurar que alcances tus metas de conversión de ventas y proporcionar atención al paciente de primera clase para que todos los pacientes estén emocionados de comenzar el tratamiento., • Cumplir o superar tus KPIs mensuales. Resolver problemas o cualquier inconveniente relacionado con los pacientes en colaboración con el equipo de la clínica o equipos de la sede según sea necesario., • Conectar y formar una conexión genuina con nuestros clientes., • Responder a todas las llamadas y correos electrónicos con un sentido de urgencia., • Hacer seguimiento a los clientes potenciales y mantenerlos en un pipeline para futuras ocasiones., • Automotivación y hambre por el éxito. Nunca aceptar resultados inferiores a "Impresionante" ¿Qué esperamos de ti? • +3 años de experiencia trabajando en el área comercial., • Se valora una experiencia previa en sectores como : automoción, dental, seguros, educación., • Confianza al presentar nuestro producto y abordar con precisión las preguntas e inquietudes de un cliente. Nuestra Oferta🌐🚀 • Lugar de trabajo moderno y bien diseñado en nuestras clínicas insignia., • Equipamiento de alta gama. (por ejemplo, escáneres 3D Itero), • Descuentos y beneficios especiales con nuestros tratamientos, alineadores y productos., • Toda la formación necesaria para ayudarle a tener éxito y crecer profesionalmente., • Oportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales dentales altamente especializados de 8 países., • Trabajar en una empresa dinámica, única y de ritmo rápido para un impresionante sistema de crecimiento de desarrollo profesional. En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fortalezas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier otro factor. Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor, que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados. 🌈💪

Compañía multinacional líder en su sector, precisa incorporar un/a SALES MANAGER IBERIA que, reportando al Director Comercial, tendrá como objetivo alcanzar los objetivos de venta de la zona asignada aplicando la política comercial de la unidad de negocio establecida por Dirección. Buscamos un/a Jefe/a de Ventas con sólida experiencia en el mercado español, especializado/a en la gestión y desarrollo de equipos comerciales propios y redes de agentes/comisionistas multimarca, con enfoque estratégico y operativo en el canal mayorista y la gestión de grandes cuentas. Responsable de impulsar el crecimiento de ventas, desarrollar relaciones de largo plazo con mayoristas y cuentas clave, y coordinar equipos comerciales orientados a resultados. Responsabilidades: • Implementar la estrategia comercial en los mercados de España, Portugal y Andorra., • Gestionar y liderar equipos comerciales propios y redes de representantes/comisionistas multimarca, impulsando su desempeño y alineación con los objetivos de negocio., • Actuar como nexo de unión entre los equipos comerciales y los diferentes departamentos de la división, garantizando una coordinación eficaz y una adecuada ejecución de la estrategia., • Captar, negociar y desarrollar nuevos canales de venta y oportunidades de negocio., • Analizar mercados, competencia, tendencias y oportunidades de crecimiento para maximizar la participación de mercado., • Supervisar la consecución de presupuestos, previsiones de ventas y objetivos comerciales en las diferentes áreas geográficas., • Supervisar y realizar el seguimiento de los KPI’s de la red comercial, asegurando la correcta ejecución de los planes de acción y el cumplimiento de los objetivos establecidos., • Coordinar acciones comerciales, promociones y planes de activación con clientes estratégicos y centrales de compra regionales, negociando acuerdos específicos., • Gestionar y desarrollar relaciones comerciales con clientes clave, asegurando su fidelización y crecimiento., • Participar en ferias, eventos sectoriales y visitas comerciales, representando a la compañía e identificando nuevas oportunidades de negocio., • Liderar la implementación y seguimiento de acciones promocionales orientadas al crecimiento de ventas y cuota de mercado., • Controlar los gastos asociados a los centros de coste comerciales y realizar el correspondiente reporting de ventas y actividad comercial. Formación Licenciado/a en Administración y Dirección de Empresas, Económicas y/o similar, valorándose formación complementaria. Requisitos 5 años en puesto de similares características. En especial en FMGC. Experiencia en negociación con mayoristas y/o grandes cuentas. Experiencia sector gran consumo (distribución masiva). Disponibilidad para viajar. Español e inglés negociación. Competencias Liderazgo. Capacidad analítica y visión global de negocio. Enfocado/a a resultados. Proactividad. Trabajo en equipo.

Divina Seguros se encuentra en búsqueda de un Director/a de Zona para el Canal de Corredores en la zona de Barcelona. En dependencia directa del Director del Canal se encargará de organizar, dirigir y coordinar la actividad comercial con corredores en el ámbito geográfico o segmento de negocio bajo su responsabilidad, de acuerdo con el Plan Comercial y la política definida, con el fin de asegurar el cumplimiento de los objetivos de crecimiento anuales y rentabilidad, así como el desarrollo de la red comercial de corredores que incrementen la capacidad de distribución de la Compañía y el máximo aprovechamiento del potencial de negocio dentro de su ámbito en ramos NO Vida. Buscamos un perfil hunter, orientado a negocio, acostumbrado a trabajar con una red de corredores externos y a manejar herramientas de gestión y control de negocio. Preferiblemente con experiencia en el ramo de Autos. • Lugar de residencia: Barcelona y alrededores., • Franja salarial Fija entre 45.000 - 55.000 €/bruto año (salario fijo + variable)

Desde LHH Executive Search, buscamos para nuestro cliente, una compañía internacional especializada en soluciones de automatización, ingeniería y transformación de operaciones, a su próximo/a Director General de España y Portugal. La posición está basada en Barcelona y requiere un nivel de inglés profesional, valorando también otros idiomas internacionales. Esta posición ofrece la oportunidad de liderar el crecimiento y desarrollo del negocio en España y Portugal, impulsando la estrategia comercial, fortaleciendo las relaciones con clientes estratégicos y consolidando el posicionamiento de la compañía en uno de sus mercados clave. La misión principal del puesto será acelerar el crecimiento sostenible de la organización en Iberia, combinando desarrollo de negocio consultivo, liderazgo de equipos y visión empresarial, actuando como principal referente ante clientes, partners y la organización internacional. Principales responsabilidades • Definir e implementar la estrategia de crecimiento del negocio en Iberia, alineando las prioridades regionales con la visión y los objetivos globales de la compañía., • Liderar el desarrollo comercial de la organización, identificando nuevas oportunidades y construyendo relaciones de confianza a largo plazo con clientes estratégicos., • Comprender los desafíos operativos de los clientes y participar activamente en la definición de soluciones de alto valor añadido., • Impulsar un enfoque de venta consultiva basado en el conocimiento, la credibilidad y la generación de valor., • Liderar y desarrollar la organización. Coordinar equipos locales e internacionales para garantizar el éxito de los proyectos y el cumplimiento de los compromisos adquiridos., • Gestionar la cuenta de resultados de la región, asegurando el cumplimiento de los objetivos de crecimiento, rentabilidad y desarrollo de negocio., • Representar a la compañía ante clientes, partners estratégicos y otros interlocutores relevantes del mercado a nivel internacional. Competencias clave • Conocimiento profundo de automatización, logística, supply chain, automatización, fulfillment e intralogística, con capacidad de anticipación hacia las nueva tendencias., • Desarrollo de negocio consultivo y venta de soluciones complejas., • Capacidad para generar confianza y credibilidad ante clientes y stakeholders., • Visión estratégica y orientación empresarial., • Liderazgo de equipos y desarrollo de talento., • Elevada orientación al cliente., • Pensamiento analítico y capacidad para resolver problemas complejos., • Capacidad para combinar negocio, tecnología, operaciones y ejecución., • Carácter, compromiso y capacidad de decisión en entornos exigentes. Experiencia requerida • Experiencia relevante liderando unidades de negocio, organizaciones regionales o funciones de responsabilidad dentro de compañías vinculadas a la automatización, logística, intralogística, material handling, supply chain, ingeniería o tecnología industrial., • Trayectoria contrastada en desarrollo de negocio y gestión de clientes estratégicos en entornos complejos y de carácter consultivo., • Experiencia en la comercialización, diseño o implantación de soluciones técnicas de alto valor añadido., • Experiencia liderando equipos multidisciplinares y gestionando cuentas de resultados., • Capacidad para combinar visión estratégica, orientación al cliente y ejecución operativa., • Trayectoria construyendo relaciones de confianza basadas en el conocimiento, la credibilidad y la aportación de valor., • Español e inglés a nivel profesional. Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas europeos.

En Hanbai estamos colaborando con Nesa World en la búsqueda de su próximo KAM para llevar la zona de Barcelona. Sobre NESA WORLD En NESA WORLD somos líderes en tecnología médica de microcorrientes para la neuromodulación no invasiva del sistema nervioso autónomo. Innovamos para mejorar la calidad de vida de los pacientes a través de la ciencia y la tecnología más avanzada. Actualmente estamos en pleno proceso de expansión internacional y buscamos talento con "salsa", iniciativa y una mentalidad orientada al cambio y a las nuevas tecnologías. Si eres una persona proactiva, te apasiona la venta consultiva de calle, te entusiasma la inteligencia artificial y quieres dejar tu huella en el crecimiento de una compañía en plena expansión... ¡Te estamos buscando! Misión del Puesto Como Key Account Manager (KAM) para Barcelona, tu principal objetivo será la captación activa de nuevo negocio, abriendo mercado en clínicas de fisioterapia, centros sanitarios, psicólogos y logopedas. Tu rol combinará la venta de nuestros dispositivos médicos de vanguardia con el impulso estratégico de nuestra línea de consumibles recurrentes. Tus Principales Funciones y Responsabilidades • Prospección y Captación Activa: Realizarás un fuerte trabajo de campo ("calle" y puerta fría) para identificar y captar nuevas clínicas y centros sanitarios., • Ciclo de Venta Completo: Gestionarás todo el funnel comercial, desde el contacto inicial y el agendamiento de demostraciones de producto (demos presenciales) hasta la negociación, el cierre y el envío de presupuestos., • Venta Recurrente (Cross-selling): Fomentarás e impulsarás la venta de nuestros consumibles asociados en los clientes de cartera., • Gestión de Leads y Reporte: Harás el seguimiento de los leads cualificados que te proporcionará nuestro call center e iniciativas de marketing, registrando toda tu actividad de forma rigurosa en el CRM., • Autonomía y Planificación: Organizarás tu agenda semanal de visitas y reportarás tus expectativas de cierre directamente al Jefe de Ventas Nacional Iberia, participando activamente en las reuniones de equipo. ¿Qué Buscamos en Ti? (Requisitos) • Perfil Comercial "Hunter": Buscamos profesionales de la venta consultiva pura, con alta resiliencia y empatía. No requerimos experiencia previa en el sector hospitalario o sanitario. Valoramos muy positivamente la experiencia previa en sectores competitivos como seguros, automoción, servicios, etc., • Mentalidad Tecnológica: Debes sentirte cómodo/a utilizando herramientas digitales en tu día a día (CRM) y estar abierto/a al uso de Inteligencia Artificial (ChatGPT, Claude) como soporte diario a tu gestión comercial. Competencias Blandas (Soft Skills)Gran capacidad de aprendizaje y retención (para dominar el funcionamiento y las ventajas de nuestro dispositivo médico) • Comunicación directa, honesta y transparente ("línea recta"), • Flexibilidad y adaptabilidad a entornos dinámicos y de rápido crecimiento., • Compromiso, honestidad y capacidad para asumir errores y aprender de ellos) ¿Qué Ofrecemos? • Remuneración acorde al rol + comisiones por venta y cumplimiento de objetivos., • Herramientas de Trabajo Premium., • Vehículo de empresa I Tarjeta de empresa para gastos de representación, kilometraje y dietas I Teléfono móvil y ordenador portátil., • Formación Completa a Cargo de la Empresa: Onboarding intensivo de 4 semanas. Incluye una primera semana presencial en nuestras oficinas de San Sebastián (País Vasco) con el CEO y Director Comercial, formación con tu jefe directo y acceso a nuestro campus virtual y herramientas exclusivas basadas en IA (GPT interno con documentación médica), • Cultura y Flexibilidad: Formarás parte de un equipo joven, altamente tecnológico, donde se valora la autonomía en la gestión de tu agenda y el balance vida-trabajo basado en la confianza mutua.

Sobre nosotros En Charly Therapy llevamos 11 años diseñando gafas de sol. Nos inspiramos en los hitos de la moda para crear nuestras colecciones. Como buenos retro lovers, tomamos lo mejor del pasado para combinarlo con las últimas tendencias y proponer una colección de gafas de sol de calidad y al mejor precio. En plena expansión, nuestras gafas están presentes en toda Europa, Chile, Méjico y Urugyay, y seguimos trabajando para que nuestras gafas lleguen a cada rincón del planeta :) Fieles a nuestros valores, trabajamos día a día para que nuestros empleados se desarrollen profesionalmente en un ambiente cercano y profesional. Tu misión Buscamos un perfil comercial, dinámico y orientado a resultados, capaz de combinar la planificación del área con la actividad comercial directa. Su misión será desarrollar las ventas B2B, dinamizar nuestra red de agentes, abrir nuevas cuentas y coordinar el área de Inside Sales & Customer Service. La posición está especialmente orientada a una persona con experiencia en venta B2B que quiera asumir mayor responsabilidad y crecer profesionalmente junto con la empresa. Responsabilidades • Definir y ejecutar el plan comercial B2B conforme a los objetivos de la compañía., • Impulsar las ventas en los mercados nacionales e internacionales., • Gestionar, apoyar y realizar el seguimiento de la red de agentes comerciales, • multimarca con los que colaboramos., • Establecer objetivos y planes de acción por países, zonas, agentes y clientes., • Detectar nuevos mercados y oportunidades de negocio., • Captar y desarrollar cuentas estratégicas: distribuidores, cadenas, ópticas, concept, • stores y clientes multimarca., • Gestionar directamente las oportunidades comerciales más relevantes., • Negociar propuestas, acuerdos y condiciones dentro de la política comercial de la, • empresa., • Dirigir y acompañar al perfil de Inside Sales & Customer Service B2B y B2C., • Establecer prioridades para la conversión de leads y la reactivación de clientes., • Supervisar la correcta utilización y actualización del CRM en Odoo., • Analizar los resultados y elaborar previsiones de venta., • Realizar el seguimiento de KPI como facturación, margen, nuevos clientes,, • reactivación, conversión y evolución por mercados., • Planificar y participar en ferias., • Aportar información sobre clientes, competencia, mercados y evolución de la, • demanda., • Perfil que buscamos, • Experiencia previa en desarrollo comercial, ventas B2B, gestión de cuentas o expansión, • internacional., • Capacidad para captar, negociar y desarrollar relaciones comerciales a largo plazo., • Perfil operativo, dispuesto a participar directamente en la prospección, las visitas y el, • seguimiento de oportunidades., • Capacidad para coordinar un equipo interno y una red de agentes externos., • Clara orientación a objetivos, facturación y rentabilidad. Perfil que buscamos • Capacidad analítica y experiencia trabajando con indicadores comerciales., • Organización, autonomía, iniciativa y constancia., • Buen manejo de CRM, Excel y herramientas digitales., • Castellano e inglés profesionales, tanto hablados como escritos., • Disponibilidad para viajar y asistir a ferias nacionales e internacionales., • Valoraremos especialmente, • Conocimientos de francés u otros idiomas., • Experiencia en los sectores de óptica, moda, accesorios, lifestyle o retail., • Conocimiento de la distribución mayorista y del trabajo con agentes comerciales, • multimarca., • Experiencia en apertura de mercados y captación de cuentas internacionales., • Manejo de Odoo y PrestaShop., • Red de contactos en el canal óptico, multimarca o de distribución. Valoraremos especialmente • Conocimientos de francés u otros idiomas., • Experiencia en los sectores de óptica, moda, accesorios, lifestyle o retail., • Conocimiento de la distribución mayorista y del trabajo con agentes comerciales, • multimarca., • Experiencia en apertura de mercados y captación de cuentas internacionales., • Manejo de Odoo y PrestaShop., • Red de contactos en el canal óptico, multimarca o de distribución. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una marca consolidada y en crecimiento internacional., • Responsabilidad directa sobre el desarrollo del canal B2B., • Coordinación del área de Inside Sales & Customer Service y de la red de agentes., • Autonomía para proponer e implantar nuevas iniciativas comerciales., • Posición presencial en Barcelona., • Jornada completa de 40 horas semanales., • Horario de lunes a jueves, de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:30; viernes, de 9:00 a 15:00., • Salario entre 30.000 y 45.000 euros brutos anuales (incluido salario fijo con la, • retribución variable vinculada a objetivos)., • Revisión salarial y profesional al finalizar el primer año, en función del desempeño, los, • resultados conseguidos y la evolución de las responsabilidades., • Dependencia directa del Director Gral Adjunto., • 30 días naturales de vacaciones al año, de los cuales 15 días en Navidad por cierre de oficina.

About the job TBO is a global platform that aims to simplify all buying and selling travel needs of travel partners across the world. The proprietary technology platform aims to simplify the demands of the complex world of global travel by seamlessly connecting the highly distributed travel buyers and travel suppliers at scale. Today, TBO’s product range from air, hotels, rail, holiday packages, car rentals, transfers, sightseeing, cruise, and cargo. Apart from these products, our proprietary platform relies heavily on AI/ML to offer unique listings and products, meeting specific requirements put forth by customers, thus increasing conversions. What you will be doing • Onboarding, training, and building confidence with new partners (RETAIL TRAVEL AGENCIES) on the TBO.COM B2B platform., • Maintain existing business, developing strong commercial and personal relationships between partners at all levels and negotiate commercial/financial conditions., • Win new business opportunities, open doors to achieve team's sales targets., • Regular site visits minimum 4 days a week, supporting agents on site and online, trainings/webinars, introduce new products to increase sales., • Follow up daily client’s and team's preferments using BI tool to drive better results., • Coordination with support department to solve problems promptly., • Regular reporting to the regional manager Do you have what it takes (Must Haves) • Previous background in Travel industry is a must (Minimum 2 years' experience in similar position). We are looking for people who have an extensive network of partnerships with the RETAIL travel agents in the country, • Data driven with ability to understand data and use BI tools., • Ambitious, self-motivated, and goal-oriented work style, excellent business communication skills, • Strong experience in Business-to-Business negotiations and sales management, • Strong experience developing new/existing sales in the respective region, preferably with an online travel platform, Bedbank, SAAS Sales Company in the Travel Space., • Strong sales skills and a proven track record in the local travel industry., • Ability to adapt quickly to new technologies, products, and procedures., • Ability to travel on duty trips regularly., • Complete fluency in English and Spanish. Why TBO: • You will influence & contribute to “Building World Largest Technology Led Travel Distribution Network” for a $ 9 Trillion global travel business market., • We are the emerging leaders in technology led end-to-end travel management, in the B2B space., • Physical Presence in 47 countries with business in 110 countries., • We are reputed for our-long lasting trusted relationships. We stand by our eco system of suppliers and buyers to service the end customer., • An open & informal start-up environment which cares. ------------------------------------------------------------------------------------------------ Acerca del puesto TBO es una plataforma global cuyo objetivo es simplificar todas las necesidades de compra y venta de viajes de los socios del sector turístico de todo el mundo. Esta plataforma tecnológica propia tiene como objetivo simplificar las exigencias del complejo mundo de los viajes internacionales, conectando a gran escala y de forma fluida a compradores y proveedores de viajes altamente dispersos. En la actualidad, la gama de productos de TBO abarca vuelos, hoteles, trenes, paquetes vacacionales, alquiler de coches, traslados, visitas turísticas, cruceros y transporte de mercancías. Además de estos productos, nuestra plataforma propia se basa en gran medida en la IA y el aprendizaje automático para ofrecer listados y productos únicos que satisfagan los requisitos específicos de los clientes, aumentando así las conversiones. Tus funciones Incorporación, formación y fomento de la confianza con nuevos socios en la plataforma B2B TBO.COM. Mantener el negocio existente, desarrollando sólidas relaciones comerciales y personales entre socios a todos los niveles y negociando condiciones comerciales y financieras. Conseguir nuevas oportunidades de negocio, abrir puertas para alcanzar los objetivos de ventas del equipo. Visitas presenciales regulares, un mínimo de 4 días a la semana, apoyando a los agentes in situ y en línea, impartiendo formaciones y seminarios web, y presentando nuevos productos para aumentar las ventas. Realizar un seguimiento diario de las preferencias de los clientes y del equipo utilizando herramientas de BI para obtener mejores resultados. Coordinarse con el departamento de asistencia para resolver problemas con rapidez. Informar periódicamente al director regional. ¿Cumples con los requisitos imprescindibles? Es imprescindible tener experiencia previa en el sector de los viajes (mínimo 2 años en un puesto similar). Buscamos personas que cuenten con una amplia red de colaboraciones con agencias de viajes del país. Enfoque basado en datos, con capacidad para interpretarlos y utilizar herramientas de inteligencia empresarial. Estilo de trabajo ambicioso, motivado y orientado a objetivos, con excelentes habilidades de comunicación empresarial. Sólida experiencia en negociaciones B2B y gestión de ventas. Sólida experiencia en el desarrollo de ventas nuevas o existentes en la región correspondiente, preferiblemente con una plataforma de viajes online, Bedbank o una empresa de ventas SAAS en el sector turístico. Sólidas habilidades de ventas y una trayectoria demostrada en el sector turístico local. Capacidad para adaptarse rápidamente a nuevas tecnologías, productos y procedimientos. Disponibilidad para viajar de trabajo con regularidad. Dominio total del inglés y el español. Por qué TBO: Influirás y contribuirás a «construir la red de distribución de viajes impulsada por la tecnología más grande del mundo» para un mercado global de viajes de 9 billones de dólares. Somos los líderes emergentes en la gestión integral de viajes basada en la tecnología, en el ámbito B2B. Presencia física en 47 países y presencia comercial en 110 países. Tenemos fama por nuestras relaciones de confianza duraderas. Respaldamos nuestro ecosistema de proveedores y compradores para dar servicio al cliente final. Un entorno de start-up abierto e informal que se preocupa por las personas.

Buscamos incorporar un Director/a de Agencias para nuestra oficina de Barcelona. Sobre el Rol Reportando directamente al Director de Zona, se encargará de: • Dirigir, motivar, planificar, formar y fidelizar las agencias de la zona asignada, conforme al ciclo comercial establecido por el Área Comercial., • Dar apoyo a los agentes comerciales asignados., • Incrementar y consolidar el número de agentes de su Dirección de Agencias, de acuerdo con los planes estratégicos de la Compañía., • Dirigir estas agencias para que comercialicen los productos de la Compañía., • Ser el/la responsable del crecimiento de la Compañía en el territorio asignado por GES. Requisitos • Diplomatura, Licenciatura en Económicas, Derecho, ADE o similar., • Experiencia de al menos 3 año seleccionando, coordinando y formando equipos comerciales, preferentemente en el sector seguros., • Conocimiento de la plaza Habilidades Requeridas • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos., • Capacidad de planificación y organización., • Conocimiento del ciclo comercial. Se ofrecerá un paquete de compensación competitivo acorde a la experiencia y habilidades del candidato. La Compañía está comprometida con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

🚗 Director/a Comercial – Concesionario de Automoción 🔎 Descripción del puesto Buscamos un/a Director/a Comercial con experiencia en el sector de la automoción para liderar el equipo comercial de uno de nuestros concesionario, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas, rentabilidad y calidad exigidos por la empresa y la marca. 🎯 Funciones principales • Liderar, coordinar y motivar al equipo de ventas, asegurando un alto nivel de rendimiento y compromiso., • Definir y realizar el seguimiento de los objetivos comerciales (volumen, margen, financiación, calidad y satisfacción del cliente)., • Supervisar la correcta aplicación de los procesos comerciales y administrativos definidos por la empresa y la marca., • Analizar los resultados comerciales, KPIs e indicadores de rendimiento y proponer acciones de mejora., • Gestionar el stock de vehículos (VN y/o VO), optimizando la rotación y la rentabilidad., • Conocer y aplicar la normativa, procedimientos y programas de incentivos de las marcas para maximizar resultados., • Participar en la definición del plan comercial y en acciones de marketing y eventos comerciales. ✅ Requisitos • Experiencia previa como Responsable Comercial, preferiblemente en un automoción., • Orientación clara a objetivos y resultados., • Capacidad de liderazgo y experiencia en gestión de equipos comerciales., • Conocimiento del mercado de automoción., • Habilidades de comunicación, negociación y toma de decisiones., • Manejo de CRM y herramientas de análisis comercial. 🌟 Se ofrece • Proyecto estable en un grupo sólido y en crecimiento., • Retribución competitiva, con salario fijo y variable ligada a objetivos., • Formación continua y desarrollo profesional., • Autonomía y participación activa en la gestión comercial del concesionario.

Lidera el futuro de las proteínas vegetales. En Elian Barcelona estamos construyendo una de las plataformas de producción de proteínas de soja no transgénica (Non-GMO) más innovadoras de Europa. Tras el éxito de la puesta en marcha de nuestra planta de molienda de soja, iniciamos ahora la Fase 2 de nuestro proyecto industrial: una inversión estratégica que convertirá a Elian en un referente europeo en la producción de Concentrados de Proteína de Soja (SPC) y Proteínas de Soja Texturizadas (TSPC) para los mercados de alimentación humana y nutrición animal. Buscamos un/a Director/a de Desarrollo de Producto que lidere el desarrollo técnico, la industrialización y la innovación de esta nueva planta. Se trata de una oportunidad única para incorporarse al proyecto antes de la puesta en marcha de la nueva instalación y participar activamente en su diseño, comisionado, arranque y optimización, construyendo además la estrategia de innovación de producto a largo plazo. ¿Cuál será tu misión? Serás el referente técnico en el desarrollo de productos SPC y TSPC, actuando como nexo entre Operaciones, Ingeniería y el equipo Comercial. Entre tus principales responsabilidades estarán: • Liderar el desarrollo e industrialización de nuevos ingredientes proteicos, desde planta piloto hasta producción industrial., • Participar activamente en el diseño, comisionado, puesta en marcha y optimización de la nueva planta., • Desarrollar soluciones innovadoras para los sectores de alimentación humana y nutrición animal., • Trabajar junto a clientes y al equipo comercial para transformar las necesidades del mercado en soluciones industriales escalables., • Colaborar con Ingeniería en el diseño y mejora continua de procesos e instalaciones., • Crear plataformas de producto que combinen excelencia técnica, eficiencia industrial y valor para el cliente. ¿Qué buscamos? Buscamos un líder técnico con una sólida trayectoria industrial y pasión por la innovación. Valoraremos especialmente: *Más de 15 años de experiencia en proteínas vegetales, ingredientes alimentarios o procesamiento de oleaginosas. • Experiencia demostrada en el desarrollo y fabricación de Concentrados de Proteína de Soja (SPC)., • Amplios conocimientos en extrusión y texturización de proteínas vegetales (TSPC/TVP)., • Experiencia en el diseño, puesta en marcha, escalado u optimización de plantas industriales., • Capacidad para colaborar directamente con clientes y transformar sus necesidades en soluciones de producto comercialmente viables., • Habilidades de liderazgo, gestión de proyectos y trabajo transversal., • Dominio de inglés y español. ¿Por qué unirte a Elian? Esta posición representa mucho más que un puesto de desarrollo de producto. Tendrás la oportunidad de construir desde sus inicios una de las plataformas industriales de proteínas vegetales más avanzadas de Europa, formando parte de un proyecto internacional ubicado en Barcelona. Si te apasiona la innovación, el entorno industrial y quieres dejar tu huella en el futuro de la alimentación sostenible, queremos conocerte. Únete a Elian y ayúdanos a impulsar la próxima generación de ingredientes proteicos sostenibles.

Reference: 1127515Job ID: 5404797Posted: 2026-07-15Closing date: 2026-10-13Location: Zona Maresme (Barcelona)Salary: Entre 60k - 65k + 10k variable b/a (per annum)Job type: PermanentIndustry: Logística y Suministros / Compras y LogísticaCompany: HaysConsultant: Alex CabestanyHays office: Barcelona — Hays Barcelona, Calle Valencia, 307-313, bajos 1ªPhone: 664747374Email: alex.cabestany@hays.esTu nueva empresaCompañía líder en la distribución de productos de alimentación y bebidas para el canal HORECA. Tu nuevo puestoComo Director/a de Compras, reportando directamente a Dirección General, la persona seleccionada se encargará de:Definir e implementar la estrategia global de compras alineada con los objetivos de crecimiento y rentabilidad de la compañía.Liderar la negociación con proveedores nacionales e internacionales, obteniendo las mejores condiciones comerciales, económicas y de servicio.Gestionar las categorías de producto y el portfolio, identificando oportunidades de mejora y optimización de márgenes.Supervisar los procesos de aprovisionamiento y planificación de compras, garantizando la disponibilidad de producto y minimizando roturas de stock.Analizar mercados, tendencias y evolución de costes para anticipar riesgos y oportunidades.Desarrollar relaciones estratégicas con proveedores clave y negociar acuerdos a largo plazo.Colaborar estrechamente con los departamentos Comercial, Operaciones y Logística para asegurar una gestión eficiente de la demanda.Liderar proyectos de mejora continua y digitalización dentro del área de compras.Qué necesitarás para encajar con el puestoExperiencia consolidada en Dirección de Compras dentro de entornos de distribución, gran consumo o alimentación.Sólida trayectoria en negociación estratégica con proveedores y gestión de categorías.Experiencia en el sector de alimentación o distribución, valorándose especialmente experiencia en canal HORECA.Capacidad para gestionar grandes volúmenes de compra y múltiples familias de producto.Experiencia liderando equipos de compras y aprovisionamiento.Alta capacidad analítica orientada a la optimización de costes, márgenes y rentabilidad.Experiencia en entornos de alta estacionalidad y elevada complejidad operativa.Perfil estratégico, con liderazgo, capacidad de influencia y orientación a resultados.Qué obtendrás a cambioSalario fijo: entre 60.000 y 65.000 brutos anuales.Variable: hasta 10.000 anuales ligado a objetivos.Vehículo de empresa.Beneficios sociales como retribución flexible, mutua médica y tarjeta de empresa para gastos.Horario flexible de lunes a viernes, 100% presencial.La oportunidad de liderar un área estratégica con impacto directo en la rentabilidad y crecimiento del negocio.Incorporarte a un grupo empresarial sólido, referente en el sector y con un proyecto de largo recorrido.Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad. #LI-DNI #1127515 - Alex Cabestany

Referencia: JN-062025-6766998Publicado el: 2025-06-18Ubicación: Barcelona Ciudad, España, ESTipo de contrato: Jornada completaEmpresa: Michael PageSector: Digital & eCommerceSub Sector: Online Marketing ManagementIndustria: PropertyLocalización: Barcelona CiudadTipo de Contracto: PermanenteNombre del consultor: Pol HuertaPosición de gestión y operativaDesarrollo profesional Dónde vas a trabajar?Misión: ser la persona "dueña del crecimiento" en Grandiora, conectando marketing con ventas y garantizando que lo que ejecuta Landing se traduzca en citas, mandatos y operaciones, con velocidad interna y decisiones claras.Buscamos un/a Marketing Director / Head of Growth para liderar el crecimiento de Grandiora. Trabajarás en coordinación directa con Dirección y con nuestro partner externo (Landing Agency) para diseñar prioridades, asegurar ejecución interna ágil y elevar resultados de captación de propietarios y compradores. Este rol no es "solo redes": es negocio, performance y sistema. DescripciónDirección de crecimiento (core)Definir y priorizar objetivos por trimestre/mes: captación de propietarios, compradores, citas, mandatos y ventas.Traducir objetivos de negocio en un plan de marketing ejecutable (zonas, tipologías, mensajes, presupuestos).Gestionar el presupuesto de marketing y asignarlo por canal según resultados.Coordinación con Landing AgencySer el punto de contacto interno: priorizar requests, validar entregables, desbloquear dependencias.Liderar el ciclo mensual: resultados diagnóstico decisiones plan del mes siguiente.Asegurar que Paid/SEO/Marketing Ops/Contenido estén alineados con objetivos comerciales.Alineación marketing-ventasDiseñar y exigir acuerdos internos con el equipo comercial (tiempos de respuesta, seguimiento, registro en CRM).Revisar semanalmente calidad de lead con ventas y ajustar mensajes/segmentaciones.Garantizar que el CRM tenga datos útiles (motivo, zona, presupuesto, fuente, estado real).Contenido y posicionamientoMarcar dirección de contenido junto al SMM y el Content Producer: qué se graba, qué se publica, con qué objetivo.Coordinar con el Head of Content (Landing) para ejecutar briefs, mantener cadencia y mejorar rendimiento.Gestión del funnel y experiencia del leadAsegurar que los flujos automáticos (WhatsApp/email) y el routing funcionan y se revisan.Mejorar conversión en cada etapa: lead contacto cita oportunidad mandato/visita cierre.3) Indicadores de éxito (KPIs)Nº de leads cualificados (propietarios y compradores) y evolución mensual% contacto efectivo y tiempo medio de respuestaNº de citas agendadas (y show rate)Nº de mandatos / exclusivas captadasCoste por lead cualificado / coste por cita (y tendencia)Calidad de datos en CRM (completitud + estado real)Crecimiento orgánico útil (retención, CTR a perfil, consultas entrantes) A quién buscamos (H/M/D)?4) Requisitos (imprescindibles)5+ años en marketing/growth con foco en resultados (ideal: real estate, servicios premium o lead gen).Experiencia gestionando performance marketing y entendiendo métricas (aunque no ejecutes tú las campañas).Capacidad de trabajar con CRM y funnels (Lead routing, seguimiento, automatización básica).Perfil ejecutivo: prioriza, decide, estructura, exige cadencia y hace que las cosas pasen.Comunicación excelente y orientación a colaboración con equipo comercial.5) Requisitos deseablesExperiencia en inmobiliaria premium (Barcelona/Costa Brava) o sectores de alto ticket.Conocimiento de SEO y de cómo coordinar desarrollo web sin depender del "equipo técnico".Experiencia liderando contenido orientado a captación (no solo branding).6) Perfil ideal (cómo es)Muy operativo/a: convierte ideas en plan semanal.Analítico/a: sabe leer datos y detectar palancas.Directo/a: toma decisiones y no se queda en "propuestas".Enfocado/a a negocio: entiende que el marketing sirve para generar operaciones. Cuáles son tus beneficios?Modalidad: presencial.Salario según valía del perfil

Sobre nosotrosChiesi España es una filial comercial del Grupo Chiesi.Chiesi es un grupo biofarmacéutico internacional centrado en la investigación, con 90 años de experiencia, que opera en más de 30 países y tiene su sede central en Parma, Italia. Más de 8.000 empleados en todo el grupo están unidos por un propósito común: promover un mundo más saludable para nuestras personas, pacientes y el planeta. Esto es lo que nos impulsa mientras investigamos, desarrollamos y comercializamos medicamentos innovadores en nuestras principales áreas terapéuticas. Descubra más aquí.En Chiesi pensamos en las generaciones futuras, impulsando una innovación sostenible con propósito. Esto fomenta una cultura de fiabilidad, transparencia y comportamiento ético en todos los niveles. Como Benefit Corporation y empresa certificada B Corp, hemos integrado la sostenibilidad en nuestros estatutos y medimos continuamente nuestro impacto.La diversidad y la inclusión están en el centro de quienes somos. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes. Somos un ecosistema vibrante de personas apasionadas y talentosas, unidas por valores sólidos, cada una aportando perspectivas únicas que nos ayudan a desafiar continuamente el statu quo para mejorar.MissionThe mission is to manage products within the Rare Diseases unit, define and implement marketing strategies, conduct market analysis, and coordinate multidisciplinary teams to meet the needs of patients and healthcare professionals. The goal is to drive profitability and growth while maximizing impact for patients with Rare Diseases in Spain.Functions and Responsabilities• Define the vision, strategy, and action plan for the products• Adapt global strategies to the local market• Conduct market analysis, identify growth opportunities, and manage the marketing budget• Monitor the strategy and activities of competitors• Lead multidisciplinary teams (Marketing, Medical, Sales, Regulatory, Finance, etc.)• Build trusted relationships with Key Opinion Leaders and Hospital Pharmacy stakeholders, positioning Chiesi as a leader in Rare DiseasesInternal Stakeholders• Business Unit Director, Global Marketing Team• Medical Manager, Medical Advisors, MSLs• National Sales Manager, Key Account Managers (KAMs)• Market Access, Value Access Managers (VAMs)• Commercial Excellence (ComEx), Finance, and LogisticsExternal Stakeholders• Key Opinion Leaders and Scientific Societies• Hospital Pharmacists• Patient AssociationsRequirements• Bachelor’s degree, preferably in Health Sciences• Master’s degree in Pharmaceutical Marketing or MBA• 3–5 years of experience in Marketing, preferably in hospital-based products; Rare Diseases, Oncology, and Hematology experience is highly valued• Experience managing Key Opinion Leaders• Experience managing product portfolios and prioritizing key brands• Experience in developing digital marketing strategies• Native Spanish, advanced EnglishQué ofrecemosNo importa dónde comience tu camino en Chiesi, te llevará a oportunidades inspiradoras. Tu futuro es nuestro enfoque y estamos comprometidos a fomentar tu desarrollo en un entorno dinámico y amigable, con acceso a recursos y capacitación en cada paso. Ofrecemos beneficios de primera clase, incluidos programas de salud integrales, iniciativas de equilibrio entre trabajo y vida personal y un sólido soporte de reubicación. Nuestro paquete salarial es competitivo, incluyendo salario base, bonificaciones por desempeño y beneficios comparables con el mercado externo. Además, ofrecemos arreglos de trabajo flexibles, opciones de trabajo remoto y servicios de asistencia fiscal para colegas extranjeros, todo diseñado para ayudarte a prosperar. Chiesi es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometido a contratar una fuerza laboral diversa en todos los niveles. Todos los solicitantes calificados reciben consideración basada en actitud y mérito, independientemente de raza, origen nacional, edad, sexo, religión, discapacidad, orientación sexual, estado civil, estatus militar, identidad o expresión de género, o cualquier otra base protegida por ley.

Tu nueva empresa Desde Hays nos encontramos en la búsqueda de un/a Director/a Comercial de Vehículo de Ocasión , colaborando con un importante grupo del sector automoción en la provincia de Barcelona. La compañía se encuentra inmersa en un proyecto estratégico de crecimiento y consolidación de su negocio de Vehículo de Ocasión, apostando por la excelencia operativa, la satisfacción del cliente y el desarrollo de sus equipos comerciales. Tu nuevo puesto Como Director/a Comercial de Vehículo de Ocasión , serás responsable de liderar, coordinar y desarrollar la actividad comercial de la división de VO, garantizando la consecución de los objetivos de ventas, rentabilidad y satisfacción del cliente. Entre tus principales responsabilidades estarán: Liderar, motivar y desarrollar al equipo comercial, asegurando el cumplimiento de los objetivos individuales y colectivos. Garantizar el cumplimiento de los KPIs comerciales y los estándares de calidad establecidos por el grupo y la marca. Gestionar de forma integral el negocio de Vehículo de Ocasión, incluyendo compras, pricing, logística y rentabilidad del stock. Definir e implementar planes de acción junto con las distintas áreas de la concesión para maximizar resultados y ofrecer una experiencia excelente al cliente. Coordinar la actividad comercial con el resto de departamentos, asegurando una operativa eficiente y alineada con la estrategia del negocio. Implantar y supervisar las políticas y directrices definidas por la Dirección Nacional de Vehículo de Ocasión. Velar por la máxima satisfacción del cliente y por el cumplimiento de los estándares de calidad de la marca. Aplicar las políticas de gestión de personas y desarrollo del talento definidas por el grupo. Qué necesitarás para encajar con el puesto Experiencia previa en posiciones de responsabilidad dentro del área comercial de Vehículo de Ocasión , como Director/a Comercial, Jefe/a de Ventas o posición similar. Experiencia liderando, motivando y desarrollando equipos comerciales. Conocimiento sólido de la gestión integral del negocio de VO: compras, fijación de precios, gestión de stock, logística y rentabilidad. Capacidad para analizar indicadores de negocio y tomar decisiones orientadas a resultados. Experiencia trabajando con KPIs comerciales y planes de mejora de rendimiento. Habilidades de coordinación transversal con áreas de ventas, posventa, financiación, marketing y operaciones. Perfil con fuerte orientación al cliente, liderazgo, capacidad organizativa y visión estratégica. Valorable experiencia previa trabajando bajo estándares de fabricantes o marcas del sector automoción. Qué obtendrás a cambio Incorporación a uno de los grupos de automoción estable y con recorrido Proyecto estratégico con impacto directo en el crecimiento y evolución de la división de Vehículo de Ocasión. Amplia autonomía para desarrollar e implementar iniciativas comerciales. Entorno dinámico y orientado a resultados, con capacidad real de influencia en el negocio. Paquete retributivo competitivo acorde a la responsabilidad de la posición. Oportunidad de liderar y desarrollar un equipo consolidado dentro de una compañía en crecimiento. Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o envía tu CV actualizado a miriam.fernandez@hays.es

Referencia: JN-052026-7022717Publicado el: 2026-05-22Ubicación: Barcelona Ciudad, España, ESTipo de contrato: Jornada completaEmpresa: Michael PageSector: ComercialSub Sector: Sales Manager/Director/VPIndustria: Technology & TelecomsLocalización: Barcelona CiudadTipo de Contracto: PermanenteNombre del consultor: Pol HuertaCrecimiento profesional REALRequiere de Experiencia en SaaS, consultoría Dónde vas a trabajar?Buscamos un perfil senior que combine experiencia en compensación comercial, implementación SaaS y consultoría, con un rol híbrido entre preventa, delivery y asesoramiento estratégico.La persona será responsable de entender las necesidades del cliente desde fases tempranas del proceso comercial, definir la solución óptima y posteriormente liderar su implementación end-to-end, actuando como puente entre cliente y equipos técnicos.DescripciónInvolucración comercialInvolucrarse en el proceso de ventas desde etapas tempranas - mucho antes de que se firme un contrato - para liderar sesiones de discovery y ayudar a definir qué necesita realmente el cliente.Co-crear junto al equipo de ventas documentos de requerimientos: especificaciones estructuradas que reflejen la lógica de compensación del cliente, su landscape de datos y sus necesidades de integración.A medida que evolucionamos nuestro go-to-market, esta figura se convierte en una parte clave de la conversación comercial - menos demo, más construcción de confianza a través de un entendimiento profundo y un scoping riguroso.Tu credibilidad técnica y funcional en las conversaciones con el cliente influye directamente en la velocidad y conversión de los deals.Construir relaciones de confianza con stakeholders senior del cliente: VP de Ventas, CFO, Head of RevOps, CHRO.Facilitar sesiones de trabajo con equipos transversales del cliente. Tomar decisiones, gestionar desacuerdos y mantener el avance.Gestión de proyectosGestionar múltiples proyectos simultáneamente.Definir hitos, timelines, riesgos y comunicación con stakeholders.Estandarizar procesos, documentación y mejores prácticas.Especificaciones técnicas y scopingIdentificar y definir los requisitos técnicos de cada implementación: no solo el modelo de compensación, sino también las fuentes de datos, las integraciones de sistemas y los flujos de datos necesarios para hacerlo funcionar.Traducir la lógica de negocio del cliente en especificaciones técnicas claras que el equipo interno de implementación del SaaS pueda ejecutar - eres el puente entre el cliente y el equipo tech/data, no quien hace el build.Detectar lagunas o inconsistencias en la calidad del dato, el estado de las integraciones o la arquitectura de sistemas desde el principio del proceso, antes de que se conviertan en problemas a mitad de implementación.Gestión de proyectosGestionar 4-8 proyectos de implementación simultáneos con distintos clientes en diferentes fases, sin perder el hilo. A quién buscamos (H/M/D)?Imprescindible:4-5 años de experiencia en roles que combinen gestión de clientes, implementación de SaaS o consultoría de compensación en entornos B2B.Has liderado implementaciones de principio a fin - siendo propietario del resultado, no dando soporte al proyecto de otro.Capacidad demostrada de gestionar múltiples proyectos simultáneos con distintos clientes y timelines sin perder estructura ni calidad.Sólido entendimiento de la compensación comercial: planes de comisiones, aceleradores, estructuras de cuota, SPIFFs, draws, clawbacks y cómo interactúan.Historial de trabajo e influencia con stakeholders senior (C-level, VP, Director) en un contexto de cara al cliente.Excelente comunicación oral y escrita - capaz de liderar reuniones ejecutivas, redactar specs claros y simplificar la complejidad para cualquier audiencia.Dominio de español e inglés. Cuáles son tus beneficios?Una oficina en Barcelona que merece la pena - buen espacio, buena energía, buen equipo.La comida corre de nuestra cuenta cada día que estés en la oficina. (Catering)Plan de retribución flexible: optimiza parte de tu salario a través de beneficios fiscalmente eficientes (transporte, manutención, seguro médico, guardería y más).Días de trabajo en remoto integrados en la dinámica del equipo - somos office-first, pero con flexibilidad real cuando la necesitas. Viernes telework.

Somos Merlin Digital Partner , una consultoría líder en la captación de talento IT & digital con más de 10 años de experiencia. Hemos escalado grandes referentes del sector como Wallapop, Banc Sabadell , Duracell o Impress entre otros. Enfocados en humanizar y agilizar los procesos de selección , nuestro objetivo es transformar empresas mediante la incorporación del mejor talento. Nuestro partner es una multinacional dentro del sector industrial, enfocada en la fabricación y distribución de componentes a nivel global para la automatización de procesos. Misión: Reportando al director de ventas, como responsable de ventas de la zona de Tarragona, Lleida y Penedés, tu misión será captar, gestionar, mantener y desarrollar la cartera de clientes en la zona, mediante la visita periódica a clientes en cartera y a través de la captación de nuevos clientes, con el fin de alcanzar los objetivos de ventas establecidos por la empresa y contribuir al crecimiento del negocio. El Rol: Prospección/Captación de nuevas cuentas en el mercado (sector industrial) y detección de oportunidades de venta (B2B) , alineado con la estrategia de venta de la compañía y en la zona asignada. Realización de visitas comerciales Asesoramiento técnico a clientes y posibles clientes sobre nuestros productos. Tomar medidas, determinar productos, verificar montajes y viabilidad. Elaboración de ofertas y envío al equipo Customer Service. Seguimiento de ofertas para consecución de pedidos. Fidelización de la cartera de clientes de la zona asignada. Mantenerse informado y formado sobre los nuevos productos de la empresa, así como las normativas vigentes con relación a los mismos o el sector de aplicación. Atención a los clientes cuando surgen inconvenientes técnicos o incidencias. Atención a los clientes sobre reclamaciones por errores de fabricación o retrasos en las entregas. Seguimiento de pagos y/o números de pedido por parte de nuestros clientes cuando desde administración no se ha podido solucionar. Realización de informes semanales. Otras asociadas al puesto. ¿Qué esperan de este perfil? Valorable formación técnica, ingeniería industrial o Grado universitario. +5 años de experiencia en la captación comercial sector industrial. Conocimiento de técnicas de venta, negociación y gestión de clientes. Idiomas: Es imprescindible un nivel bilingüe Catalán / Castellano. El inglés es un plus. Será imprescindible que el candidato resida en una de las zonas que gestionará : Lleida o Tarragona Disponibilidad para reunirse con los equipos de ventas todos los viernes presencialmente en las oficinas de Rubí. Todo esto además viene de la mano de: Horario con cierta flexibilidad , 8 h / 9 h y salida 17 h / 18 h. Vehículo, portátil y móvil de empresa. Tarjeta Solred y tarjeta Visa. Plan de carrera. Desarrollo profesional real. Salario fijo 30-35k + variable + bonus anual en función de experiencia aportada. Dietas Si lo que has leído te identifica, ¡no dudes en aplicar! Un nuevo reto, dentro del sector de siempre, te espera.

Referencia: JN-062026-7040685Publicada: 2026-06-15Ubicación: Barcelona Ciudad, España, ESTipo: Jornada completaEmpresa: Michael PageContacto: Francesc LladóSector: ComercialSub Sector: Account ManagerIndustria: Industrial / ManufacturingLocalización: Barcelona CiudadTipo de Contracto: PermanenteNombre del consultor: Francesc LladóPerfil nueva creación División en crecimiento Dónde vas a trabajar? Importante empresa sector industrial (Valvulería y Refrigeración Industrial). Descripción Reportando directamente al Director de la compañía, la persona seleccionada se responsabilizarse de: Creación de plan de negocio europeo B2B para la implantación de producto en Itália, Alemania, Francia y Benelux. Desarrollar el canal B2B (Distribuidores y clientes directos Oem's). Captación de nuevas cuentas. Contacto directo con centrales de compra de cada país para la gestión de pedidos. Propuesta de mejoras.Análisis de resultados y nuevas oportunidades de negocio. A quién buscamos (H/M/D)? Se requiere: Formación en Ingeniería, ADE o similar. Experiencia de más de 3 años en posiciones similares como ahora Export Manager, Business Unit Manager, Comercial sector Industrial. Se valorará experiencia en sector industrial a poder ser en valvulería, refrigeración, ventilación, etc. Conocimientos avanzados en implementación de productos en mercados Italia, Francia y Alemania. Perfil 360º: captador, fidelizar y desarrollador de negocio. Nivel alto de inglés. Se valorará otro idioma como Italiano y/o Francés. Capacidad de viajar un 30-40%. Cuáles son tus beneficios? Liderar una nueva area de negocioHorario flexibleImportante paquete salarial (Fijo + Variable).

Referencia: JN-052026-7023107Publicada: 2026-05-22Ubicación: Barcelona, España, ESSalario: 60000 - 65000 /añoTipo: Jornada completaEmpresa: Michael PageContacto: Rocío SalvadorSector: ComercialSub Sector: National Business ManagerIndustria: FMCG (Fast Moving Consumer Goods)Localización: BarcelonaTipo de Contracto: PermanenteNombre del consultor: Rocío Salvador Muy valorable conocimiento del canal profesional/distribución profesionalExperiencia mínima de 7-10 años en ventas, (3-5 años liderando equipos) Dónde vas a trabajar?Importante multinacional del sector belleza profesional, con fuerte posicionamiento en el canal peluquería y una sólida presencia internacional, busca incorporar un/a Director/a Nacional de Ventas para liderar el desarrollo del negocio en España.DescripciónMisión del puestoLiderar la estrategia comercial a nivel nacional, impulsando el crecimiento sostenible del negocio y garantizando la correcta ejecución en el canal profesional (salones de peluquería y distribuidores), así como la gestión y desarrollo del equipo comercial.Responsabilidades principalesDefinir e implementar la estrategia comercial en España, alineada con los objetivos globales del grupoLiderar, motivar y desarrollar el equipo de ventas nacional (jefes de zona, KAMs, etc.)Gestión y optimización de la red de distribuidores y partnersIdentificación de nuevas oportunidades de negocio y expansión en el canal profesionalNegociación con clientes clave y seguimiento de grandes cuentasAnálisis de resultados (KPIs, sell-out, rentabilidad) y toma de decisiones estratégicasCoordinación con departamentos internos (marketing, formación, supply, finanzas)Asegurar la correcta implementación de lanzamientos, promociones y planes comerciales A quién buscamos (H/M/D)?Perfil buscadoExperiencia mínima de 7 años en ventas, con al menos 3-5 años liderando equipos comercialesExperiencia en el sector belleza profesional.Muy valorable conocimiento del canal profesional.Alta capacidad de liderazgo, visión estratégica y orientación a resultadosExperiencia en gestión de distribuidores y canal indirectoPerfil analítico, con capacidad de toma de decisiones basada en datosNivel alto de inglésDisponibilidad para viajar a nivel nacional Cuáles son tus beneficios?Proyecto sólido en compañía multinacional en crecimientoPosición clave con impacto directo en el negocio en España

#AttittudTalent #Attittud BusinessSomos una consultora de recursos humanos y gestión de personas especializada en el acompañamiento de profesionales, equipos y organizaciones hacia su éxito. Participamos activamente en la definición de estrategias y objetivos, así como en la elaboración de los planes operativos y de acción de las organizaciones. Ayudamos a transformar y mejorar las empresas desarrollando las competencias y habilidades de sus profesionales y reforzando el liderazgo propio de los equipos, consiguiendo maximizar el valor del capital humano.Descripción de la ofertaEmpresa líder en su sector, en plena fase de expansión, busca Director de Operaciones para liderar, tomar las decisiones estratégicas y supervisar la gestión de las actividades de la empresa, así como la consecución de los objetivos económicos, operativos y de calidad de los servicios establecidos por la compañía. El perfil ideal que se busca es un profesional con experiencia como Director de Operaciones en empresas de catering, o bien como Director de F&B en establecimientos Hoteleros habituados a gestionar grandes eventos.Se ofrece:Incorporación en importante empresa líder en su sector.Atractivo paquete retributivo formado por salario fijo más variable, bonus y coche de empresa. RequisitosBuscamos un perfil que cumpla con los siguientes requisitos: Formación Universitaria Superior en Ingeniería industrial, Hotelería y/o Turismo.Preferentemente con formación complementaria en Management y/o Dirección de Empresas, así como conocimiento de marketing, comercial, operaciones y logística.Experiencia profesional en empresas relacionadas con el sector ocio. Experiencia profesional de al menos cinco años en posiciones de Management en Operaciones. Ubicación: Barcelona (España)Tipo de Contrato: IndefinidoJornada laboral: Jornada completaSector: Restauración, ocio y turismoVacantes: 1Información de salario: 80000/100000 Bruto/añoDisciplina: GestiónModalidad de trabajo: Presencial

🌟 Somos Impress 🌟 ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que les haga feliz! 😃 🏥 Somos la mayor cadena de clínicos de ortodoncia con procesos totalmente digitales de Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo de profesionales especializados en hacer sonreír y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos.💼 Buscamos un@ Director/a Clinico apasionad@ para crear equipos capaces de vender y ofrecer un excelente producto en la clínica de Barcelona. Responsabilidades • Ser el rostro de Impress, saludar a los clientes, explicar nuestro producto, opciones de financiamiento y guiar a los clientes a través de los plazos y expectativas., • Cumplir con tus objetivos de ventas, asegurar que alcances tus metas de conversión de ventas y proporcionar atención al paciente de primera clase para que todos los pacientes estén emocionados de comenzar el tratamiento., • Cumplir o superar tus KPIs mensuales. Resolver problemas o cualquier inconveniente relacionado con los pacientes en colaboración con el equipo de la clínica o equipos de la sede según sea necesario., • Conectar y formar una conexión genuina con nuestros clientes., • Responder a todas las llamadas y correos electrónicos con un sentido de urgencia., • Hacer seguimiento a los clientes potenciales y mantenerlos en un pipeline para futuras ocasiones., • Automotivación y hambre por el éxito. Nunca aceptar resultados inferiores a "Impresionante" ¿Qué esperamos de ti? • +3 años de experiencia trabajando en el área comercial., • Se valora una experiencia previa en sectores como : automoción, dental, seguros, educación., • Confianza al presentar nuestro producto y abordar con precisión las preguntas e inquietudes de un cliente. Nuestra Oferta🌐🚀 • Lugar de trabajo moderno y bien diseñado en nuestras clínicas insignia., • Equipamiento de alta gama. (por ejemplo, escáneres 3D Itero), • Descuentos y beneficios especiales con nuestros tratamientos, alineadores y productos., • Toda la formación necesaria para ayudarle a tener éxito y crecer profesionalmente., • Oportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales dentales altamente especializados de 8 países., • Trabajar en una empresa dinámica, única y de ritmo rápido para un impresionante sistema de crecimiento de desarrollo profesional. En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fortalezas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier otro factor. Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor, que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados. 🌈💪

Definir e implementar la estrategia comercial nacional e internacional, en coordinación con Dirección General. Liderar, desarrollar y motivar al equipo comercial (propio y colaboradores externos), fomentando una cultura orientada a resultados. Experiencia consolidada en posiciones de dirección o

Location: Sabadell, Barcelona, SpainPublished: 2026-07-01Expires: 2026-08-31Contract: PermanentReference: 33430Employer: Melt GroupLocation:Sabadell, BarcelonaType:PermanentJob#33430Desde Melt Group estamos buscando un/a Director/a Comercial para incorporarse a una empresa industrial especializada e

Descripción del Puesto – Dirección ComercialResumen del RolSe busca un/a Director/a Comercial con visión estratégica y creativa, capaz de liderar la estrategia comercial, el posicionamiento de marca y el desarrollo de nuevos modelos de negocio. Estrategia Comercial y de MarcaElaborar y despleg

Multinacional del sector de la automoción, especializada en la distribución multimarca de vehículos y en plena expansión europea, para su filial en Cataluña con oficinas en el área de Barcelona y por promoción interna solicita:Director/a Comercial AutomociónQué es esta posiciónEs la direcc

Para nuestro cliente, empresa líder en su sector, STANDBY.Selección de Personal selecciona: Director/a Comercial | B2B | Madrid | Barcelona.A quién recomendarías que pueda encajar?Funciones principales:+ Definir e implementar conjuntamente con dirección el plan comercial estratégico para l

PosiciónDirector/a Asociado/a – Executive Search (Perfil Comercial / Hunter)Lugar de trabajo Barcelona MisiónEn Headway Executive Search seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Director/a Asociado/a con un fuerte enfoque comercial, pasión por el desarrollo de negocio y ambic

Director Comercial CataluñaEn dependencia de la Gerencia, se responsabilizará de alcanzar los objetivos del departamento de ventas, dirigiendo, coordinando y supervisando al equipo comercial en la zona de Cataluña, siguiendo las estrategias y directrices comerciales planificadas para una marca co

En dependencia de la Dirección General, la misión del rol será liderar la estrategia comercial de la compañía, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas, la optimización del rendimiento del equipo y la implementación de políticas comerciales alineadas con el posicionamiento de la

Nuestro cliente, empresa del sector industrial, se encuentra en un proceso de crecimiento y expansión comercial a nivel nacional e internacional, y necesita consolidar el área comercial. Definición del procedimiento comercial de la compañía* Trabajar en la definición de la estrategia comercial

Definirás e implementarás la estrategia comercial a nivel nacional, impulsando el crecimiento sostenible, la rentabilidad y la expansión en distintos sectores y mercados. Responsabilidades principales: Definir y ejecutar el plan comercial alineado con los objetivos estratégicos de la compañía.

Buscamos un Director Comercial cuyo principal reto será liderar la transformación estratégica y operativa del área comercial, profesionalizando el modelo de ventas, implantando cultura de gestión por funnel y datos, desarrollando al equipo y posicionando a la empresa como referente en su mer

Supervisar todas las actividades comerciales de la empresa y maximizar los ingresos. Definir la estrategia comercial para el mercado nacional e internacional en función de la estrategia global de la empresa. Dirección, liderazgo y formación de la red comercial.

Descripción de la empresa Inviertis es una empresa que responde a la necesidad de inversión inmobiliaria de pequeños y medianos inversores, ofreciendo una experiencia sencilla, transparente e intuitiva. A través de su plataforma online, permite invertir en propiedades ya alquiladas, generando flujos de caja desde el primer momento. Las personas usuarias pueden seleccionar la inversión que mejor se adapta a su presupuesto, preferencias de zona y características del inmueble. Todo el proceso de compra se puede realizar online, acercando la próxima inversión inmobiliaria a solo un clic. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Descripción del puesto Como Director de Ventas en Inviertis, liderarás la estrategia comercial y el crecimiento de la cartera de inversores y propiedades. En tu día a día definirás objetivos de ventas, diseñarás planes comerciales, coordinarás al equipo de ventas y harás seguimiento de resultados para asegurar el cumplimiento de las metas. Trabajarás estrechamente con marketing y producto para alinear campañas, mejorar la propuesta de valor y optimizar la experiencia de las personas inversoras. Tendrás responsabilidad sobre la negociación con clientes clave, la apertura de nuevos mercados y la mejora continua de los procesos comerciales. Este es un puesto de jornada completa con modalidad presencial flexible, ubicado en Mataró, combinando trabajo presencial con parte del trabajo desde casa. Requisitos Sólida experiencia en dirección de ventas, preferiblemente en el sector inmobiliario, fintech o plataformas digitales. Aptitudes comerciales destacadas: negociación, cierre de acuerdos, gestión de cuentas clave y orientación a resultados. Aptitudes de liderazgo y gestión de equipos: motivar, acompañar, definir objetivos, establecer indicadores y fomentar la colaboración. Conocimiento del mercado inmobiliario y de productos inversión: rentabilidades, análisis riesgo, flujos caja métricas negocio Aptitudes analíticas: manejo de CRM, uso de datos para la toma de decisiones, elaboración de informes y previsiones de ventas. Excelentes habilidades de comunicación, tanto escrita como oral, y capacidad para explicar conceptos de inversión de forma clara y cercana. Alta autonomía, mentalidad emprendedora, orientación a la mejora continua y comodidad en un entorno de empresa en crecimiento. xsgfvud Valorable nivel alto de inglés y experiencia previa en entornos internacionales.

Lidera el futuro de las proteínas vegetales. En Elian Barcelona estamos construyendo una de las plataformas de producción de proteínas de soja no transgénica (Non-GMO) más innovadoras de Europa. Tras el éxito de la puesta en marcha de nuestra planta de molienda de soja, iniciamos ahora la Fase 2 de nuestro proyecto industrial: una inversión estratégica que convertirá a Elian en un referente europeo en la producción de Concentrados de Proteína de Soja (SPC) y Proteínas de Soja Texturizadas (TSPC) para los mercados de alimentación humana y nutrición animal. Buscamos un/a Director/a de Desarrollo de Producto que lidere el desarrollo técnico, la industrialización y la innovación de esta nueva planta. Se trata de una oportunidad única para incorporarse al proyecto antes de la puesta en marcha de la nueva instalación y participar activamente en su diseño, comisionado, arranque y optimización, construyendo además la estrategia de innovación de producto a largo plazo. ¿Cuál será tu misión? Serás el referente técnico en el desarrollo de productos SPC y TSPC, actuando como nexo entre Operaciones, Ingeniería y el equipo Comercial. Entre tus principales responsabilidades estarán: • Liderar el desarrollo e industrialización de nuevos ingredientes proteicos, desde planta piloto hasta producción industrial., • Participar activamente en el diseño, comisionado, puesta en marcha y optimización de la nueva planta., • Desarrollar soluciones innovadoras para los sectores de alimentación humana y nutrición animal., • Trabajar junto a clientes y al equipo comercial para transformar las necesidades del mercado en soluciones industriales escalables., • Colaborar con Ingeniería en el diseño y mejora continua de procesos e instalaciones., • Crear plataformas de producto que combinen excelencia técnica, eficiencia industrial y valor para el cliente. ¿Qué buscamos? Buscamos un líder técnico con una sólida trayectoria industrial y pasión por la innovación. Valoraremos especialmente: *Más de 15 años de experiencia en proteínas vegetales, ingredientes alimentarios o procesamiento de oleaginosas. • Experiencia demostrada en el desarrollo y fabricación de Concentrados de Proteína de Soja (SPC)., • Amplios conocimientos en extrusión y texturización de proteínas vegetales (TSPC/TVP)., • Experiencia en el diseño, puesta en marcha, escalado u optimización de plantas industriales., • Capacidad para colaborar directamente con clientes y transformar sus necesidades en soluciones de producto comercialmente viables., • Habilidades de liderazgo, gestión de proyectos y trabajo transversal., • Dominio de inglés y español. ¿Por qué unirte a Elian? Esta posición representa mucho más que un puesto de desarrollo de producto. Tendrás la oportunidad de construir desde sus inicios una de las plataformas industriales de proteínas vegetales más avanzadas de Europa, formando parte de un proyecto internacional ubicado en Barcelona. Si te apasiona la innovación, el entorno industrial y quieres dejar tu huella en el futuro de la alimentación sostenible, queremos conocerte. Únete a Elian y ayúdanos a impulsar la próxima generación de ingredientes proteicos sostenibles.

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Director Comercial CataluñaEn dependencia de la Gerencia, se responsabilizará de alcanzar los objetivos del departamento de ventas, dirigiendo, coordinando y supervisando al equipo comercial en la zona de Cataluña, siguiendo las estrategias y directrices comerciales planificadas para una marca co

PosiciónDirector/a Asociado/a – Executive Search (Perfil Comercial / Hunter)Lugar de trabajo Barcelona MisiónEn Headway Executive Search seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Director/a Asociado/a con un fuerte enfoque comercial, pasión por el desarrollo de negocio y ambición de crecim

En dependencia de la Dirección General, la misión del rol será liderar la estrategia comercial de la compañía, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas, la optimización del rendimiento del equipo y la implementación de políticas comerciales alineadas con el posicionamiento de la

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Participar en la definición del plan comercial y en acciones de marketing y eventos comerciales. Autonomía y participación activa en la gestión comercial del concesionario. Director/a Comercial – Concesionario de Automoción.

Director/a Comercial – Concesionario de Automoción.