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L'activité principale de Technis est la réalisation de la maintenance au service de ses clients exploitants ferroviaires, au premier rang desquels figure Hexafret ainsi que d'autres entités de RLE.Son ambition est d'être la société de maintenance locomotives, leader rentable et responsable en

About UmicorePowering the cars of today and tomorrow. Reducing harmful emissions. Giving unique properties to high-end applications. Giving new life to used metals. As a global advanced materials and recycling group, we develop, produce, and recycle materials for a better life.About CatalysisUmicore is delivering the catalysis solutions for today and tomorrow. We reduce harmful emissions through advanced automotive catalysts, enable fuel cell driving and clean hydrogen with cutting-edge catalyst technologies, and support pharmaceutical production with innovative chemical catalysts.We help customers meet strict environmental standards while improving both efficiency and performance. To meet today's environmental and industrial challenges with ambitious thinking and a drive to innovate, we cannot stand still. This is where you come in.À propos d’UmicoreAlimenter les véhicules d’aujourd’hui et de demain. Réduire les émissions nocives. Apporter des propriétés uniques aux applications haut de gamme. Donner une nouvelle vie aux métaux usagés.En tant que groupe mondial spécialisé dans les matériaux avancés et le recyclage, nous développons, produisons et recyclons des matériaux pour une vie meilleure.À propos de CatalysisUmicore fournit les solutions de catalyse d’aujourd’hui et de demain. Nous réduisons les émissions nocives grâce à des catalyseurs automobiles de pointe, rendons possible la mobilité par pile à combustible et l’hydrogène propre grâce à des technologies catalytiques innovantes, et soutenons la production pharmaceutique au moyen de catalyseurs chimiques performants.Nous aidons nos clients à répondre aux normes environnementales les plus strictes tout en améliorant à la fois leur efficacité et leurs performances.Pour relever les défis environnementaux et industriels d’aujourd’hui avec ambition et un véritable esprit d’innovation, nous ne pouvons pas rester immobiles. C’est là que vous intervenez.Your Key AccountabilitiesLeads and develops the General Production team to deliver safe, high-quality outcomes, setting clear objectives, feedback, and growth plans.Translates functional priorities into actionable plans for the General Production area, allocating resources and removing delivery obstacles.Ensures robust production management and production planning across the department, meeting quality, cost, and timeliness targets.Embeds governance, internal controls, and compliance standards, monitoring risks and implements corrective actions promptly.Drives continuous improvement, standardization, and digital enablement in General Production, tracking KPIs and delivering year‑on‑year performance gains.Partners with department professionals and cross-functional peers to align on priorities, resolve escalations, and drive adherence to policies and discipline standards.Dirige et développe l’équipe de Production Générale afin d’atteindre des résultats sûrs et de haute qualité, en fixant des objectifs clairs, en fournissant un feedback régulier et en accompagnant le développement des collaborateurs.Traduit les priorités fonctionnelles en plans d’action concrets pour le périmètre Production Générale, en allouant les ressources nécessaires et en supprimant les obstacles à la réalisation des objectifs.Garantit une gestion rigoureuse de la production et de la planification de la production au sein du département, dans le respect des objectifs de qualité, de coûts et de délais.Veille à l’application des règles de gouvernance, des contrôles internes et des exigences de conformité, en surveillant les risques et en mettant rapidement en œuvre les actions correctives nécessaires.Pilote les démarches d’amélioration continue, de standardisation et de digitalisation au sein de la Production Générale, en suivant les indicateurs clés de performance (KPI) et en obtenant des gains de performance durables d’année en année.Travaille en étroite collaboration avec les experts du département et les partenaires des fonctions transverses afin d’aligner les priorités, de résoudre les situations nécessitant une escalade et de garantir le respect des politiques, procédures et standards de discipline.Who we are looking forWe are looking for a dynamic and results-oriented manufacturing leader with a strong track record in production management within a high-volume industrial environment, preferably in the automotive sector. The ideal candidate combines strong people leadership skills with a passion for operational excellence, driving performance through Lean Manufacturing, continuous improvement, and a culture of safety and quality. You are capable of leading and developing diverse teams, fostering engagement and accountability while delivering ambitious operational targets. With excellent problem-solving, communication, and cross-functional collaboration skills, you are comfortable working closely with maintenance, quality, logistics, engineering, and EHS teams to optimize plant performance. You thrive in a fast-paced environment, are highly organized, data-driven, and committed to achieving sustainable improvements in productivity, efficiency, and customer satisfaction.Preferred qualifications:Engineering degree (or equivalent technical background) with significant experience in manufacturing operations.Proven experience leading large production teams in an industrial environment.Strong knowledge of Lean Manufacturing, 5S, KPI management, and continuous improvement methodologies.Familiarity with automotive quality standards and environmental management systems.Fluent in French and English and excellent interpersonal leadership skills.Qui recherchons-nous ?Nous recherchons un(e) leader industriel(le) dynamique et orienté(e) résultats, disposant d’une solide expérience dans la gestion de la production au sein d’un environnement industriel à forts volumes, idéalement dans le secteur automobile. Le candidat idéal allie de fortes compétences en management d’équipes à une véritable passion pour l’excellence opérationnelle, en s’appuyant sur le Lean Manufacturing, l’amélioration continue et une culture exigeante en matière de sécurité et de qualité. Vous êtes capable de diriger et de développer des équipes diversifiées, de favoriser l’engagement et la responsabilisation des collaborateurs tout en atteignant des objectifs opérationnels ambitieux. Doté(e) d’excellentes capacités d’analyse, de communication et de collaboration transverse, vous travaillez efficacement avec les équipes maintenance, qualité, logistique, ingénierie et EHS afin d’optimiser la performance du site. Vous évoluez avec aisance dans un environnement dynamique, faites preuve d’organisation, prenez vos décisions en vous appuyant sur les données et êtes engagé(e) dans la recherche d’améliorations durables de la productivité, de l’efficacité et de la satisfaction des clients.Qualifications recherchées :Diplôme d’ingénieur (ou formation technique équivalente) assorti d’une expérience significative en gestion des opérations de production.Expérience confirmée dans le management d’équipes de production importantes au sein d’un environnement industriel.Solide maîtrise du Lean Manufacturing, du 5S, du pilotage par indicateurs (KPI) et des méthodologies d’amélioration continue.Bonne connaissance des normes qualité applicables au secteur automobile et des systèmes de management environnemental.Maîtrise de l’anglais et excellentes aptitudes en leadership et en relations interpersonnelles.What we offerWe aim to lead the way. Not just for our customers, but for our employees too. That is why we strive to create a collaborative environment in which we can all succeed, and a culture through which we can all share ideas, develop our expertise and advance our careers. We engage in building an inclusive work culture that offers equal opportunities for all employees irrespective of their diverse backgrounds. As you would expect from a world-leading organisation, we will also reward your contribution with a competitive salary and benefits. With all this and more, imagine what you could do?Ce que nous offronsNous avons l’ambition d’être un leader. Pas seulement pour nos clients, mais aussi pour nos collaborateurs. C’est pourquoi nous nous efforçons de créer un environnement de travail collaboratif dans lequel chacun peut réussir, ainsi qu’une culture qui permet à tous de partager leurs idées, développer leur expertise et faire progresser leur carrière.Nous nous engageons à construire une culture de travail inclusive offrant l’égalité des chances à tous les collaborateurs, quels que soient leurs parcours et leurs origines.Comme vous pouvez l’attendre d’une organisation de premier plan à l’échelle mondiale, nous récompenserons également votre contribution par une rémunération compétitive et un ensemble d’avantages attractifs.Avec tout cela, et bien plus encore, imaginez ce que vous pourriez accomplir chez Umicore.

Au sein du Groupe Maintenance Réseau Lorraine, nous recherchons un Manager de proximité pour manager une équipe, spécialisée dans la maintenance de postes électriques à haute et très haute tension.

An Endoluminal Sales Manager is responsible for selling the Ion Endoluminal System to greenfield and existing hospitals within the assigned territory. The Endoluminal Sales Manager serves as the strategic commercial lead for each opportunity, partnering cross-functionally to accelerate market adopti

Our French business is one of the strongest and fastest-growing markets in the region, and we’re now looking for an Mid-Market Sales Manager to lead our Mid-Market team in France. Champion, role model, and embed Samsara’s cultural principles (Focus on Customer Success, Build for the Long Term, A

The da Vinci Cardiovascular Sales Manager plays a critical role in the identification, validation, and management of the surgical adoption of cardiac procedures for the da Vinci Surgical System.

Processus de recrutement [30 minutes] : échange en visio avec un Recruteur, [60 minutes] : entretien avec le manager du poste et un Recruteur, [60 minutes] : vous présenterez un cas pratique lors de d'un entretien avec les membres de l'équipe HR Data, [60 minutes] : entretien final avec notre

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