Trabajos environnement en CannesCrear alertas

Collaborateur Comptable Confirmé H/F en CDI. Notre client est un cabinet d'expertise comptable structuré et en pleine croissance, reconnu pour la qualité de son accompagnement, la proximité avec ses clients et son environnement de travail moderne et digitalisé. Encadrement possible d'un assista

Vous recherchez une mission courte au sein d'un environnement structuré ? Vous êtes à l'aise avec le traitement des opérations comptables et souhaitez rejoindre une organisation où la rigueur et le respect des délais sont essentiels ? Je suis Anne, consultante en recrutement sp

Et si votre prochaine mission vous permettait de concevoir un procédé industriel de A à Z, plutôt que de simplement exécuter des études déjà définies ? Nous cherchons aujourd’hui un(e) Ingénieur(e) Génie des Procédés confirmé(e) capable de prendre de la hauteur, de challenger les choix techniques et de devenir un véritable référent process sur un projet industriel à fort enjeu. Le terrain de jeu ? L’aérospatial, les technologies industrielles et les projets d’innovation. Votre expertise ? Le génie des procédés, la simulation et le dimensionnement. Votre responsabilité ? Transformer des choix d’ingénierie en solutions industrielles concrètes. Et si c’était votre prochain challenge ? 🚀 Un projet où votre expertise aura réellement du poids Dans le cadre du développement de notre présence dans la région Cannes – Grasse, nous renforçons nos équipes pour accompagner des clients stratégiques de l’industrie aérospatiale et des technologies industrielles. Vous rejoindrez un environnement où l’expertise technique n’est pas seulement attendue : elle est écoutée. Votre première intervention s’inscrit dans le cadre d’un Avant-Projet Détaillé pour la création d’une usine de production de biodiesel, avec un enjeu central : concevoir et dimensionner les unités de distillation et définir les solutions techniques les plus pertinentes. Concrètement, vous ne serez pas là pour « faire tourner un logiciel ». Vous serez amené(e) à comprendre le procédé, modéliser les différentes options, challenger les choix techniques et contribuer directement à la conception de l'installation. 🧠 Votre rôle : être le référent procédés du projet Votre mission sera particulièrement centrale sur le dimensionnement et la conception des colonnes de distillation sur ProSim. Vous interviendrez notamment sur : • La réalisation des études de procédés et simulations sur ProSim, • Le dimensionnement des colonnes à distiller, • La définition et le choix des solutions techniques : type de colonne, schéma thermique, compression mécanique de vapeur…, • La réalisation des bilans matière et bilans thermiques, • Le dimensionnement des équipements process : échangeurs, pompes, soupapes, pertes de charge…, • La production et la mise à jour des PFD et P&ID, • La spécification des équipements achetés et des instruments, • La spécification des équipements chaudronnés — Design N&T, • L'établissement et le suivi de la liste de lignes, • La réalisation des analyses fonctionnelles, • Le pilotage des études de spécialités sous-traitées, • La coordination technique avec les fournisseurs des équipements process clés, • La collaboration avec les équipes d'ingénierie de détail Et surtout : Vous serez l'interlocuteur process principal auprès des équipes d'ingénierie de détail. Autrement dit, votre expertise ne restera pas dans vos fichiers Excel ou vos simulations : elle servira directement à orienter les décisions du projet. 🔬 Un environnement propice à l'innovation Le projet s'inscrit également dans une démarche de Recherche & Innovation, éligible au CIR. C'est une dimension importante : nous recherchons un(e) ingénieur(e) qui aime comprendre pourquoi une solution fonctionne, pas uniquement appliquer une solution existante. Vous aurez donc l'occasion de travailler sur des problématiques où analyse, modélisation, optimisation et choix techniques se rencontrent. La maîtrise des procédés d'extraction au solvant sera par ailleurs un véritable plus. 🛠️ Les outils qui feront partie de votre quotidien Vous travaillerez principalement avec : ProSim ou un logiciel équivalent de simulation de procédés Excel pour les calculs, bilans et analyses techniques La connaissance de la directive ATEX est également attendue. Et parce que les projets industriels ne s'arrêtent pas aux frontières françaises, vous devez être capable de travailler en anglais technique, à l'écrit comme à l'oral. 🎯 Le profil que nous recherchons Vous avez 5 à 10 ans d'expérience en génie des procédés et vous êtes suffisamment autonome pour prendre en charge un sujet technique dans son ensemble. Vous êtes particulièrement à l'aise avec : • Le dimensionnement de colonnes de distillation — compétence indispensable, • Les bilans matière et thermiques, • Le dimensionnement d'équipements process, • La simulation de procédés sur ProSim ou équivalent, • La lecture et la production de PFD / P&ID, • Les environnements industriels complexes, • La réglementation ATEX, • L'anglais technique, lu, parlé et écrit Mais au-delà de votre CV, nous recherchons surtout quelqu'un qui aime prendre des responsabilités techniques, proposer des solutions et défendre ses choix d'ingénierie.

Vous maîtrisez Primavera P6 et souhaitez évoluer sur des projets industriels d'envergure, sous le soleil de la Côte d'Azur ? Bienvenue chez MI-GSO | PCUBED, leader mondial du conseil en management de projets et programmes. Avec plus de 3 000 collaborateurs présents dans 15 pays, nous accompagnons les plus grands groupes industriels dans la réussite de leurs projets les plus stratégiques. Nous recherchons un Consultant PMO Planning – Primavera P6 (F/H) pour renforcer nos équipes sur le bassin niçois. Au sein de nos équipes, vous accompagnerez nos clients dans le pilotage de leurs projets industriels. Vos principales missions seront les suivantes : • Élaborer, mettre à jour et optimiser les plannings projets sous Primavera P6 ;, • Construire et suivre les chemins critiques afin d'anticiper les dérives de planning ;, • Produire les reportings d'avancement et les indicateurs de performance liés au planning ;, • Identifier les risques et opportunités impactant les délais des projets et proposer des plans d'actions adaptés ;, • Analyser les écarts entre le prévisionnel et le réalisé, en collaboration avec les équipes projet ;, • Participer aux réunions d'avancement et accompagner les chefs de projet dans le pilotage des délais ;, • Contribuer à l'amélioration des outils et des méthodes de planification. Vous intégrerez une communauté d'experts en management de projet, bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et interviendrez sur des projets industriels à forte valeur ajoutée dans des secteurs tels que la défense et l'aérospatial. 🔎 Profil recherché • Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'un Master (Bac+5)., • Vous justifiez d'au moins 2 à 3 ans d'expérience en planification de projets industriels., • Vous maîtrisez impérativement Primavera P6, utilisé régulièrement dans vos précédentes expériences., • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre capacité à travailler en interface avec des équipes pluridisciplinaires., • Un anglais opérationnel est requis pour évoluer dans un environnement international. Les plus : • Certification en gestion de projet (PMP, Prince2, IPMA…)., • Maîtrise de MS Project, Power BI ou d'autres outils de pilotage., • Expérience dans un secteur industriel. 📩 Vous souhaitez mettre votre expertise Primavera P6 au service de projets industriels ambitieux ? Rejoignez-nous ! Pour ce poste, la fourchette de rémunération annuelle brute est comprise entre 35 000 € et 55 000 €, selon votre profil et votre expérience. NB : si vous n'avez pas de retour de notre part dans un délai de quinze jours, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue.

Chez Cosmo International Ingredients, nous développons les ingrédients et les technologies qui façonnent la parfumerie et la cosmétique de demain. Au sein de notre cellule Cosmo Technology, nous imaginons, concevons et testons des solutions innovantes mêlant chimie, électronique, intelligence artificielle, capteurs, automatisation et science des matériaux. Nous recherchons aujourd'hui un(e) Technicien(ne) R&D Technologies souhaitant évoluer dans un environnement où l'innovation, la créativité et l'expérimentation sont au cœur du quotidien. Vos missions Vous intégrerez une équipe R&D multidisciplinaire et participerez au développement de nouvelles plateformes technologiques destinées aux secteurs de la parfumerie, de la cosmétique et des matériaux. Au quotidien, vous serez amené(e) à : ✔ Réaliser des expérimentations et essais sur différents dispositifs technologiques (capteurs, systèmes automatisés, plateformes de tests, instrumentation...). ✔ Préparer, conduire et documenter les essais expérimentaux. ✔ Participer à l'assemblage, la calibration et la maintenance de prototypes. ✔ Collecter, analyser et interpréter les données expérimentales. ✔ Rédiger les rapports techniques et contribuer à l'amélioration continue des protocoles. ✔ Participer aux projets d'innovation, aux brainstormings et aux phases de prototypage rapide. ✔ Garantir le respect des exigences Qualité, Sécurité et Bonnes Pratiques de Laboratoire. Votre profil Nous recherchons une personne passionnée par la technologie et l'innovation. Formation • Bac +2 / Bac +3 en Chimie, Physico-chimie, Mesures Physiques, Instrumentation, Formulation ou équivalent. Expérience • 3 à 5 ans d'expérience en laboratoire R&D (chimie, instrumentation, cosmétique, parfumerie ou domaine connexe). Compétences • Maîtrise des manipulations en laboratoire., • Bonne connaissance d'Excel et de l'analyse de données., • Intérêt marqué pour les nouvelles technologies., • Une expérience en parfumerie, cosmétique ou instrumentation constitue un véritable atout. Ce que nous vous offrons ✨ Un environnement de travail stimulant, agile et innovant. ✨ Des projets technologiques à forte valeur ajoutée. ✨ Une équipe passionnée où les idées deviennent rapidement des prototypes. ✨ Une entreprise internationale en forte croissance. ✨ Intéressement et participation. 📍 Poste basé à Mougins (France) 📄 Contrat : CDI Vous souhaitez participer à l'invention des technologies qui transformeront la parfumerie de demain ?

NOTRE ENTREPRISE Infotel Conseil accompagne les directions Informatiques et Métiers des grandes entreprises depuis plus de 40 ans (Airbus, BNP Paribas, Banque de France, BPCE, Air France, Arkéa, Stellantis, etc.). C’est aujourd’hui plus de 3 100 Infotéliens qui ont rejoint le groupe en France (Paris, Toulouse, Lyon, Aix, Montpellier, Rennes, Nantes, etc.) et à l’étranger (UK, Monaco, Allemagne, US, Canada, Inde, Maroc). Nous avons ainsi réalisé en 2025 un chiffre d’affaires de 300 M€. Infotel Conseil, spécialiste des projets IT, intervient pour ses clients sur la gestion et l’évolution de leur patrimoine informatique. Retrouvez nos informations sur www.infotel.com. VOS MISSIONS Dans le cadre du développement de nos activités à Sophia-Antipolis, nous recherchons notre future chargé(e) de recrutement. Rattaché(e) a la directrice d’agence, Cathy, vous intervenez sur l’ensemble du processus de recrutement afin d’accompagner nos clients dans leur transformation digitale. A ce titre, vous réalisez les missions suivantes : • Recueillir les besoins en recrutement auprès de l’équipe commerciale puis rédiger et diffuser les offres d’emplois sur les supports adaptés., • Identifier via le sourcing sur les jobboards ou la chasse les réseaux professionnels les futurs candidats,, • Réaliser les préqualifications et entretiens candidats,, • Assurer le suivi du processus recrutement du candidat,, • Prendre en main l’accueil et l’onboarding de nos nouvelles recrues,, • Gérer les contrats (CDI, stage/alternance), • Développer et entretenir les relations avec les écoles (forums, partenariats, échanges avec les responsables pédagogiques…)., • Participer au développement de la marque employeur en collaboration avec l’équipe communication. VOTRE PROFIL Diplômé(e) d’un Bac +5 en école de commerce ou ressources humaines, vous disposez d’un minimum de 2 ans d’expérience professionnelle sur un poste équivalent idéalement dans une ESN ou environnement similaire dans le domaine IT. Vous faites preuve de dynamisme et de créativité. Vous êtes investi(e), enthousiaste, et tenace, afin d’accompagner au mieux un candidat tout au long du process de recrutement. Vous maitrisez l’utilisation des réseaux sociaux professionnels (ex : LinkedIn)

🌍 Vous êtes passionné par la gestion de projet et vous voulez évoluer dans un environnement industriel stimulant, sous le soleil de la Côte d’Azur ? Bienvenue chez MI-GSO | PCUBED, leader mondial du conseil en management de projets et programmes. Avec plus de 3000 collaborateurs présents dans 15 pays, nous accompagnons les plus grands groupes industriels à travers le monde dans la réalisation et la réussite de leurs projets. Nous recherchons un Ingénieur Projet / PMO (F/H) pour renforcer nos équipes sur le bassin niçois. Au sein des équipes, vos missions seront notamment les suivantes : • Planifier et gérer le projet, en transversalité, à travers les aspects coûts, délais et qualité, en élaborant et optimisant les plannings projet ;, • Contribuer à la remontée des points critiques vers la direction projet ;, • Elaborer des supports de présentation et de pilotage pour l’animation des réunions d’avancement projet ou programme ;, • Suivre les Risques & Opportunités liés au projet et en déduire les potentiels impacts projet ;, • Animer les reportings projets en pilotant les différents indicateurs et KPI's ;, • Analyser les écarts et dérives projet, pour proposer des plans d’actions. Vous aurez l’opportunité de vous connecter avec des collaborateurs de différents horizons, d’apprendre et de partager auprès de nos communautés, de créer, d’avoir des responsabilités et de diriger des projets. 🔎 Profil recherché : • Bac +5 d’une formation en Ecole d’Ingénieur avec un attrait fort pour le management de projet., • A minima une première expérience dans un environnement industriel., • Sens de l’analyse, rigueur, bonne communication., • Anglais opérationnel requis (environnement international). Les plus : • Vous justifiez d'une certification en gestion de projet, • Vous avez déjà utilisé PowerBI, MS Project ou encore, Primavera (P6) 📩 Envie d’en discuter ? Postulez directement ! Pour ce poste, la fourchette de rémunération annuelle brute est comprise entre 32 000 € et 55 000 €, selon le profil et l'expérience. NB : si vous n'avez pas de nouvelle de notre part dans les quinze prochains jours, considérez que votre candidature n'a pas été retenue.

Contexte : Vous prenez en charge la définition et l’évolution de l’architecture logicielle bas niveau pour des systèmes embarqués critiques et à fortes contraintes opérationnelles. Vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie : architecture, spécifications, encadrement du développement bas niveau, intégration, industrialisation et amélioration continue. Vous contribuez à des projets industriels variés : mobilité intelligente, énergie, IoT industriel, robotique, équipements médicaux, télécom/edge computing, transport, automatisation, électronique professionnelle, etc. Dans ce cadre, vos missions seront de : • Définir l’architecture logicielle bas niveau : bootloader (p. ex. U‑Boot), noyau/RTOS, partitions, drivers, HAL et interfaces avec le middleware., • Spécifier les exigences (performances, latence, déterminisme, consommation) et piloter les compromis sûreté/sécurité/perf., • Choisir et justifier les patterns d’architecture (partitionnement, micro‑services embarqués, IPC, scheduling temps réel, multi‑cœur)., • Encadrer les développements C/C++ bas niveau et les revues (MISRA/CERT, analyse statique, couverture)., • Industrialiser : intégration continue, artefacts reproductibles, traçabilité et supply‑chain logicielle (SBOM)., • Garantir la conformité aux référentiels selon les projets., • Support technique avant‑vente/RFQ et mentorat des équipes dev & intégration. Environnement technique : • Langages : C/C++, (Rust apprécié), • OS/RTOS : Linux temps réel (PREEMPT_RT), VxWorks, PikeOS, RTEMS, FreeRTOS, • Boot & drivers : U‑Boot, device tree, HAL/SDK constructeurs, • Processeurs/µC/SoC : ARM Cortex‑M/R/A, SoC multi‑cœur, DSP ; interfaces FPGA/SoC, • Bus & I/O : CAN/CAN‑FD, ARINC 429/653, AFDX, SpaceWire, MIL‑STD‑1553, SPI/I2C/UART, Ethernet TSN, • Outils/Qualif : Git, CMake, Yocto/Buildroot, Jenkins/GitLab CI, analyse statique (PC‑lint/CPP‑check), DOORS/Polarion, Jira/Confluence, tests HW‑in‑the‑Loop Profil : • Diplômé(e) d'une école d'ingénieurs ou équivalent bac+5, • Plus de 15 ans d’expérience en développement et/ou architecture logicielle embarquée bas niveau, • Expertise dans un des domaines de l'industrie, • Maîtrise des RTOS/Linux temps réel, drivers, BSP, chaîne de boot et contraintes temps réel., • Solides notions de sûreté de fonctionnement (DAL/ASIL/SIL selon contexte), • Anglais avancé (écrit/oral)., • Éligible à une habilitation de défense (niveau Secret ou équivalent, selon projet). 3 raisons de nous rejoindre : Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

Et si vous donniez un nouvel élan à votre carrière ! Société : Vue d’ensemble et description : Fort de ses 1000 consultants experts à travers le monde, répartis dans 156 bureaux et 36 pays, Antal International Network a déjà réalisé plus de 100.000 placements dans plus de 70 pays. Notre bureau de Cannes est spécialisé dans les secteurs Automobile - Industrie - Produits de luxe et Yachting. Nous souhaitons étoffer notre équipe et sommes à la recherche de consultant(e)s expérimenté(e)s en recrutement de cadres, middle et top management. Votre profil : • Vous êtes un expert reconnu dans votre métier et avez idéalement un réseau actif, sur lequel vous pourrez compter pour un démarrage rapide de votre activité., • Véritable chef d’entreprise, vous êtes enthousiaste et d’une éthique irréprochable. Vous êtes habitué à évoluer dans un environnement concurrentiel et savez travailler en équipe., • Vous vivez actuellement sur le territoire français. Etre physiquement à Cannes serait un plus mais n’est pas une obligation., • En tant que consultant en recrutement, vous vous concentrerez sur des rôles de niveau intermédiaire jusqu’aux rôles de direction., • Une bonne maîtrise de l'anglais est indispensable., • Vous serez exclusivement rémunéré à la commission et sous forme de facturation. Le niveau est très élevé., • Vous vous situez actuellement dans n'importe quelle région en France, car vous pourrez travailler en home office Vos principales tâches : • Vous saurez développer un réseau de clients et candidats à l’échelle mondiale., • Vous prospecterez de nouveaux clients, permettant de leur proposer nos viviers de talents et ainsi répondre à leurs besoins en recrutement., • Vous assurerez pleinement la maitrise de vos dossiers de leur embryon jusqu’à la fin de vos missions. Type d'emploi : Temps plein, Freelance / Indépendant

La qualité de nos prestations, la relation clients et le développement de services innovants sont autant de valeurs qui nous animent au quotidien. Dans cet environnement nous sommes amenés à recruter toute l'année dans nos différents métiers. Foncia c'est bien mieux pour votre carrière !L'am

Vous aimez apporter de la clarté dans les enjeux complexes, sécuriser le développement d’un groupe en forte croissance et créer des relations de confiance durables ? Rejoignez Univet et contribuez directement à la mise en œuvre de notre stratégie d'association et à la protection juridique de nos activités. Imaginez un rôle où votre expertise sécurise nos projets, où votre sens de la négociation facilite l'intégration de nouveaux associés et où votre pédagogie transforme le droit en un véritable levier opérationnel. C’est dans cet environnement stimulant et collaboratif que vous évoluerez. En tant que Juriste Droit des Affaires & Sociétés, vous accompagnez le développement du réseau et pilotez les sujets juridiques structurants de l’entreprise. Rattaché(e) à la Responsable Juridique, vous travaillez au quotidien avec la Direction Générale, les équipes opérationnelles et les vétérinaires souhaitant s'associer au projet Univet. Responsabilités • Accompagner le processus d’association : Piloter la structuration juridique des associations avec les vétérinaires. Faire preuve de pédagogie et de conviction pour expliquer les montages, rassurer les futurs associés et garantir l'alignement avec les obligations ordinales., • Conseiller et sécuriser : Apporter un support pragmatique aux directions métiers et aux équipes terrain sur leurs problématiques juridiques du quotidien., • Rédiger et négocier : Élaborer, réviser et négocier l'ensemble des contrats commerciaux, baux, pactes d'associés et accords stratégiques., • Assurer le suivi corporate : Participer au secrétariat juridique des sociétés du groupe et veiller à la conformité réglementaire de nos entités., • Gérer les précontentieux : Analyser les risques, désamorcer les conflits et suivre les litiges éventuels en lien avec vos interlocuteurs internes et nos conseils externes. Profil recherché • Formation & expérience : Master 2 en Droit des affaires, Droit des sociétés ou équivalent, avec une expérience réussie d’au moins 3 à 5 ans en entreprise ou en cabinet d’avocats. Une expérience dans un réseau succursaliste, de franchise ou dans le secteur de la santé est un plus., • Pédagogie & posture de conseil : Vous savez rendre le droit accessible à des non-juristes et adapter votre discours pour convaincre et rassurer avec bienveillance., • Sens du business & pragmatisme : Orienté(e) solutions, vous comprenez vite les enjeux opérationnels et préférez faciliter l'action plutôt que multiplier les blocages., • Rigueur & aisance relationnelle : Méthodique et doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes aussi à l'aise dans la rédaction de documents complexes que dans la conduite de négociations. Rejoignez Univet et participez activement à la croissance et à la structuration de notre réseau. Votre impact se mesure dans notre capacité à sécuriser nos projets, fédérer nos partenaires et renforcer la confiance de nos associés. Nous sommes engagés à promouvoir l’égalité des chances, en favorisant un environnement inclusif où chacun peut évoluer et réussir, sans aucune distinction.

Vous aimez transformer les idées en résultats et donner du rythme aux projets stratégiques ? Rejoignez Univet et contribuez directement à la mise en œuvre de nos ambitions de croissance et de transformation. Imaginez un rôle où chaque analyse éclaire une décision, où chaque coordination accélère l’exécution et où chaque action contribue à la performance collective. C’est dans cet environnement exigeant et stimulant que vous évoluerez. En tant que Chef de Projet Pilotage Stratégique & Opérationnel, vous accompagnez le déploiement de la feuille de route stratégique d’Univet et assurez le suivi des projets structurants de l’entreprise. Rattaché(e) à la Directrice Intégration & Performance Opérationnelle, vous travaillez au quotidien avec la Direction Générale, les directions métiers et les sponsors des différents chantiers afin de garantir l’avancement des priorités stratégiques et leur traduction concrète sur le terrain. Responsabilités • Piloter la roadmap stratégique : suivre l’avancement des projets clés, préparer les instances de gouvernance et identifier les risques ou points de blocage., • Coordonner les plans d’actions : animer les rituels de pilotage, suivre les engagements des différentes directions et assurer la bonne diffusion des décisions., • Mesurer la performance : produire les reportings, suivre les indicateurs clés et analyser les écarts entre les objectifs et les réalisations., • Évaluer les impacts opérationnels et financiers : accompagner la prise de décision grâce à des analyses fiables et pertinentes., • Améliorer les méthodes de pilotage : contribuer à l’évolution des outils, processus et pratiques de suivi de la performance. Profil recherché • Formation & expérience : Bac+5 en école de commerce, finance, gestion ou équivalent, avec au moins 5 ans d’expérience en pilotage stratégique, PMO, contrôle de gestion ou conseil. Une expérience dans un environnement en transformation est appréciée. Une formation ou des connaissances en Lean Management constituent un atout., • Esprit d’analyse : vous aimez structurer, synthétiser et transformer des données complexes en recommandations concrètes., • Coordination & influence : vous êtes à l’aise dans les environnements transverses et savez fédérer des interlocuteurs variés autour d’objectifs communs., • Organisation & rigueur : autonome et méthodique, vous savez gérer plusieurs sujets simultanément tout en maintenant un haut niveau d’exigence. Rejoignez Univet et participez à la transformation de notre organisation. Votre impact se mesure dans notre capacité à exécuter notre stratégie, accélérer nos projets et renforcer durablement notre performance. Nous sommes engagés à promouvoir l’égalité des chances, en favorisant un environnement inclusif où chacun peut évoluer et réussir, sans aucune distinction.

Chez Experis France, l’Humain, l’Expertise et l’Innovation sont bien plus que des valeurs : c’est notre ADN. ESN de ManpowerGroup certifiée Top Employer 2025, Experis s’impose comme un acteur incontournable du secteur, alliant proximité, excellence technologique et vision d’avenir. Présente dans 28 pays et forte de 3 700 Talents en France, notre communauté d’experts accompagne chaque jour les organisations dans leurs projets de transformation. Grâce à une offre intégrée de services et de solutions IT, Experis soutient ses clients partenaires à chaque étape, du conseil à la mise en œuvre, pour des résultats agiles, durables et innovants. Au sein de l'équipe Supervision de la DSI, composée de 10 collaborateurs, vous participez à la surveillance et à l'exploitation d'un parc de plus de 350 applications métiers critiques. L'équipe travaille dans un environnement dédié à la supervision temps réel, avec des outils de monitoring affichés en continu afin d'assurer une visibilité permanente sur l'état des services. Vos principales missions seront : • Administrer et maintenir les plateformes de supervision Linux., • Configurer, développer et faire évoluer les tableaux de bord Grafana., • Mettre en place et optimiser les indicateurs de performance et de disponibilité des applications., • Assurer le suivi des alertes, analyser les incidents et identifier les causes racines., • Participer à l'amélioration continue de la supervision et à l'automatisation des tâches récurrentes., • Accompagner les équipes techniques dans l'intégration de nouvelles applications au sein du périmètre de supervision., • Rédiger et maintenir la documentation technique et les procédures d'exploitation., • Garantir la qualité et la fiabilité des dispositifs de monitoring dans un environnement à forte volumétrie. Technical Skills : • Très bonne maîtrise des environnements Linux (Red Hat, CentOS, Ubuntu ou équivalent)., • Expérience significative en administration et exploitation d'outils de supervision., • Maîtrise de Grafana : création de dashboards, gestion des métriques et paramétrage des alertes., • Bonne connaissance des solutions de collecte et de monitoring (Prometheus, Centreon, Zabbix, Nagios ou équivalent)., • Compétences en scripting (Shell, Bash, Python)., • Connaissance des protocoles réseau et des architectures systèmes., • Expérience de l'analyse de logs et du diagnostic d'incidents techniques., • Familiarité avec les environnements de production à haute disponibilité., • Connaissance des pratiques DevOps et de l'automatisation appréciée. Soft Skills : • Esprit d'analyse et capacité à investiguer des incidents complexes., • Rigueur et sens de l'organisation., • Réactivité face aux situations critiques., • Capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle., • Bon relationnel et aptitude à collaborer avec de multiples équipes techniques., • Sens du service et orientation qualité. NOS AVANTAGES • Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%, • Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus), • Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage., • Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo., • Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique., • Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse, • EGYM WellPass pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût, • Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus), • Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…, • Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé., • Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation, • A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité, • Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé., • Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.

Elior Group est un acteur incontournable auprès des entreprises, des collectivités. Le Groupe s’appuie sur la complémentarité des expertises d'Elior et de Derichebourg Multiservices, et compte 133 000 collaborateurs présents dans 11 pays. Notre ADN : • Proximité : Avec nos collaborateurs et nos clients., • Excellence opérationnelle : Offrir des prestations de qualité dans un esprit de service., • Engagement : Pour la société, nos collaborateurs et notre groupe., • Responsabilité : Agir avec exemplarité dans nos décisions et nos actions Notre raison d'être : Donner chaque jour le meilleur pour améliorer la vie de chacun Description : Derichebourg Elior Services Propreté et Santé est la filiale Propreté Services associés d’Elior Group constituée de plus de 40 000 collaborateurs, générant un CA de 1,1 Mds €. Ce qui nous distingue ? Expertise terrain Une expertise éprouvée des métiers de la propreté, du nettoyage courant au bio-nettoyage en milieu de santé, portée par des équipes qualifiées et formées aux protocoles les plus exigeants. Innovation et durabilité La propreté est compatible avec le respect de l’environnement, telle est notre devise ! Nous figurons parmi les 3 % des entreprises les mieux notées en termes de performance RSE dans notre secteur d’activité (Médaille Gold Ecovadis). Culture inclusive et excellence Signataires des chartes de la Diversité et de la Parentalité, nous nous inscrivons dans une démarche d’inclusion (taux d’emploi TH supérieur à 6%), de diversité et de lutte contre les discriminations. Des parcours de professionnalisation certifiants sur nos métiers permettent à nos Talents d’évoluer. Notre promesse Postulez dès aujourd’hui et devenez l’un de nos talents au service de l’excellence. Mission générale : « Valoriser vos connaissances et les mettre en pratique dans une entreprise en plein développement, voici ce que nous proposons ! #LeJobQueJeVeux » Nous sommes à la recherche de notre futur(e) Responsable de site. Et si c'était vous ? Détails du poste : En qualité de Responsable multi sites (sites GMS - Grandes et moyennes surfaces) , les missions sont les suivantes : · Management : • Encadrer et animer les équipes placées sous sa responsabilité, -Assurer la gestion administrative du personnel en interface avec le service des ressources humaines dans le respect de la législation (code du travail, …), • Assurer le reporting auprès de son responsable d’agence et des équipes sur le pilotage de ses activités. · Commercial : • Etre l’interlocuteur du client,, • Traiter les réclamations clients et mettre en place les actions correctives,, • Etablir les devis pour les travaux exceptionnels,, • Participer aux opérations de recouvrement client,, • Optimiser la gestion des chantiers en apportant un conseil client sur la conduite du chantier. · Opérationnel/technique : • Mettre en place les moyens humains et matériels (produits, machines…) pour la bonne réalisation des opérations sur les chantiers/sites dont il a la charge en veillant au respect des objectifs économiques, de qualité et de sécurité qui ont été définis,, • Assurer le suivi des travaux sur les chantiers,, • Organiser et suivre la conduite des chantiers. · Qualité, sécurité, environnement, hygiène : • Identifier et traiter les non conformités sur ses chantiers en définissant et mettant en place les actions correctives,, • Réaliser les contrôles qualité et hygiène et sécurité à partir des outils et plans de contrôle définis par le service qualité,, • Respecter et faire respecter les obligations règlementaires, les formations et les consignes en matière de sécurité (port des EPI, règles de stockage des produits…),, • Réaliser les enquêtes suite aux Accidents de travail,, • Respecter les procédures qualité/sécurité/environnement définies. Profil, Expérience, Formation : Connaissance en droit social Technique de management Technique de nettoyage Connaissance du processus Qualité

Chez Experis France, l’Humain, l’Expertise et l’Innovation sont bien plus que des valeurs : c’est notre ADN. ESN de ManpowerGroup certifiée Top Employer 2025, Experis s’impose comme un acteur incontournable du secteur, alliant proximité, excellence technologique et vision d’avenir. Présente dans 28 pays et forte de 3 700 Talents en France, notre communauté d’experts accompagne chaque jour les organisations dans leurs projets de transformation. Grâce à une offre intégrée de services et de solutions IT, Experis soutient ses clients partenaires à chaque étape, du conseil à la mise en œuvre, pour des résultats agiles, durables et innovants. Lieu : Sophia-Antipolis Anglais courant requis – Permis B obligatoire Support 100% de proximité – IT Kiosk sur site Rejoignez Experis et intégrez un grand compte international basé à Sophia-Antipolis, au sein d’un environnement moderne et collaboratif. Vous évoluerez au cœur d’un support utilisateur de proximité, avec un Kiosque IT dédié, garantissant une forte visibilité et une relation client privilégiée. 🎯 Vos missions : 🔧 Support utilisateur de proximité • Prise en charge des incidents et demandes N1 liés :, • aux postes de travail, • au datacenter (N1 / escalade), • au réseau, • à la téléphonie IP, • aux tablettes & smartphones, • aux systèmes de visioconférence, • Diagnostic, résolution, orientation et accompagnement personnalisé des utilisateurs. 💻 Gestion du matériel & projets • Déploiement matériel : postes de travail, smartphones, périphériques., • Gestion des assets : suivi, mise à jour, conformité du parc., • Participation aux projets de migration et notamment à la mise en place de la nouvelle messagerie. 🎫 Gestion opérationnelle • Gestion et suivi des tickets via les outils ITSM., • Administration des comptes utilisateurs et gestion des accès., • Rédaction, mise à jour et suivi de procédures pour améliorer les process internes. Technical skills : • Windows 7/10, • Suite Office 365 & outils de messagerie, • Outils ITSM, • Smartphones Android & Apple, • Active Directory, • Téléphonie IP, • Notions réseau & visio, • Environnement datacenter (N1), • Gestion des assets & déploiements, • Anglais courant indispensable, • Permis B obligatoire Soft skills : • Excellente communication & sens du service, • Rigueur, organisation et autonomie, • Analyse, synthèse et résolution rapide, • Goût pour la proximité utilisateur et le travail en équipe NOS AVANTAGES • Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée, • Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%, • Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus), • Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage., • Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo., • Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique., • Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse, • EGYM WellPass pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût, • Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus), • Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…, • Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé., • Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation, • A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité, • Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé., • Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.

Responsable Clientèle, Développement Commercial & Voyages Sur Mesure (H/F) Poste senior – Temps plein – Présentiel – Cannes (06) Rejoindre Trek Des Gazelles By Mélanie Au commencement, il y avait une intuition. Au fil des années est née une signature. Le Trek Des Gazelles By Mélanie imagine et organise des treks, voyages et expériences d’exception au Maroc dans un univers premium et profondément humain. Plus qu’un événement, chaque expérience est conçue comme une immersion : une parenthèse rare où se rencontrent itinérance, sens du détail, qualité de relation et exigence d’exécution. Aujourd’hui, la maison entre dans une nouvelle phase de structuration afin d’accompagner son développement, renforcer l’expérience proposée à ses clientes et soutenir le déploiement de nouvelles offres. Dans ce contexte, nous créons un poste stratégique de Responsable Clientèle, Développement Commercial & Voyages Sur Mesure. Nous recherchons une professionnelle senior capable d’incarner notre niveau d’exigence, de développer une relation durable avec une clientèle exigeante et de contribuer activement à la croissance de la maison. Le poste est basé à Cannes et s’exerce exclusivement en présentiel. Votre mission Rattachée à la Direction Générale, vous devenez la référente clientes de la maison et un acteur clé de son développement. Vous accompagnez les participantes tout au long de leur parcours, développez l’activité commerciale et participez à la création d’expériences privées sur mesure. Votre rôle dépasse la coordination et le suivi commercial : vous incarnez au quotidien la qualité de service, l’attention portée aux détails et l’excellence relationnelle qui constituent la signature de Trek Des Gazelles By Mélanie. Vos responsabilitésExpérience clientes & accompagnement premium • Accompagner les participantes depuis leur premier contact jusqu’à leur retour ;, • Construire une relation personnalisée, durable et fondée sur la confiance ;, • Conseiller avec justesse et accompagner chaque projet avec attention ;, • Garantir une expérience fluide, élégante et irréprochable à chaque étape ;, • Anticiper les attentes et assurer un accompagnement hautement personnalisé ;, • Contribuer activement à la satisfaction, à la fidélisation et à la recommandation. Développement commercial • Assurer le suivi, le conseil et la conversion des prospects ;, • Développer les inscriptions et contribuer directement à la croissance de l’activité ;, • Identifier de nouvelles opportunités de développement ;, • Participer à la structuration des actions commerciales ;, • Développer une approche relationnelle qualitative et durable ;, • Participer au suivi des performances et des objectifs. Voyages privés sur mesure & extensions • Concevoir et commercialiser des voyages privés sur mesure au Maroc ;, • Accompagner les clientes souhaitant prolonger leur expérience avant ou après le trek ;, • Construire des propositions personnalisées répondant aux standards de qualité de la maison ;, • Coordonner les prestations et garantir leur cohérence globale ;, • Assurer le suivi administratif, commercial et opérationnel des séjours. Administration, partenariats & qualité d’exécution • Superviser les dossiers clientes avec rigueur ;, • Garantir la qualité documentaire et le bon déroulement administratif - facturation ;, • Participer au suivi des partenaires et prestataires ;, • Assurer le suivi contractuel en lien avec les conseils externes ;, • Contribuer à l’amélioration continue de l’expérience et des processus internes. Profil recherché Nous recherchons une professionnelle senior disposant d’une expérience confirmée dans un univers premium ou haut de gamme et partageant une forte culture du service. Formation • Formation supérieure de niveau Bac+3 à Bac+5 appréciée ;, • Formation en commerce, management, tourisme, hôtellerie, événementiel, luxe ou disciplines équivalentes ;, • Les parcours atypiques sont étudiés avec intérêt lorsque l’expérience et les réalisations démontrent un haut niveau d’expertise. Expérience • Minimum 7 à 10 ans d’expérience, plus c'est mieux ;, • Expérience indispensable dans l’un des univers suivants :, • voyage premium ou voyages sur mesure ;, • hôtellerie de luxe ;, • hospitalité haut de gamme ;, • événementiel premium ;, • maisons de luxe ;, • relation clientèle haut de gamme ;, • Expérience significative en développement commercial et accompagnement de clientèle exigeante. Compétences & qualités • Sens du service particulièrement développé ;, • Excellente communication écrite et orale ;, • Présentation soignée et posture professionnelle ;, • Intelligence relationnelle et sens de l’écoute ;, • Capacité à vendre avec élégance ;, • Culture du détail et recherche permanente de l’excellence ;, • Organisation, autonomie et discrétion ;, • Capacité à évoluer dans un environnement entrepreneurial exigeant ;, • Sensibilité pour l’univers du voyage, du service et des expériences premium. Conditions • Poste basé à Cannes (06), • Présentiel exclusivement, • Temps plein, • Poste senior, • Déplacements occasionnels, • Rémunération selon expérience et niveau d’expertise démontré, • Intéressement au développement de l’activité selon objectifs atteints Calendrier de recrutement • Ouverture des candidatures : le 1 juillet, • Entretiens : de mi-juillet à fin-août, • Prise de poste : 1er septembre Candidature Merci d’adresser votre dossier de candidature comprenant : • un CV détaillé ;, • une lettre de motivation personnalisée ;, • le cas échéant, tout élément permettant d’illustrer votre parcours et vos réalisations (références professionnelles, recommandations, projets significatifs). Les candidatures sont à transmettre à : direction@trekdesgazelles.com Seules les candidatures sélectionnées seront contactées pour la suite du processus de recrutement. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Trek Des Gazelles By Mélanie, c’est participer au développement d’une maison indépendante en pleine structuration où chaque détail compte. C’est évoluer dans un univers où l’exigence se conjugue avec l’humain, où l’expérience cliente est considérée comme un art et où chaque projet contribue à faire voyager autrement. C’est enfin prendre part à une aventure ambitieuse et contribuer à construire les expériences qui feront la signature de demain.

Responsable d'affaires TERTIAIRE - CDI. Bâtiments : installations électriques pour le tertiaire et le résidentiel. Une première expérience en environnement travaux publics ou tertiaire constitue un plus.

Notre partenaire un cabinet comptable, moderne et convivial, recherche un Collaborateur Comptable pour rejoindre son équipe dans un environnement de travail serein, digitalisé et orienté conseil. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au

Véritable support administratif auprès de la Direction et des managers, vous assurez :. Vous disposez d'une solide expérience en assistanat de direction ou assistanat administratif dans un environnement exigeant. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travai

Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclus

Votre profil Vous êtes titulaire d’un baccalauréat et disposez d’une première expérience, idéalement en gestion de dossiers clients ou dans un environnement administratif.

Environnement techniqueVous serez amené(e) à travailler dans un environnement technique composé notamment de :Langages : Python, SQLBases de données : PostgreSQL, PostGISOrchestration : Airflow ou équivalentCloud : AWS, notamment EC2, S3, RDS, EKSConteneurisation : DockerCI/CD : pratiques d'

Offre publiée depuis :19 jours Détail de l'offre d'emploi ADJOINT RESPONSABLE QUALITÉ, SERVICE ET ENVIRONNEMENT F/H RÉSEAUX DE BUS H/FNotre entreprise :Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit !

Environnement technique :Cloud : Azure, AWSSécurité : AppSec, API Security, IAM, DLPDevSecOps & CI/CDAI / ML : LLM, RAG, agentsFrameworks :OWASP Top 10 (LLM)MITRE ATT&CKMITRE ATLAOutils SOC & monitoring sécurité Les petits plus du projet :Leadership et capacité à influencer des sta

En tant qu'aide-soignant, vous assurez les soins d'hygiène et de confort des résidents, les accompagnez dans leurs activités et collaborez avec l'équipe soignante pour garantir un environnement de vie agréable.

Descriptif du posteComment contribuer à l'épanouissement des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement dédié ?Au sein d'un environnement dédié aux personnes âgées, vous assurez le soutien et le confort des résidents. Collaborer avec l'équipe soignante

Assurer l'accompagnement desrésidents dans les actes de la vie quotidienne en respectant leurshabitudes et souhaits - Participer à l'élaboration et la mise enœuvre des projets personnalisés des résidents en collaboration avecl'équipe pluridisciplinaire - Maintenir un environnement

Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclus

L'aide-soignant assure le bien-être des résidents la nuit, prodiguant des soins et assurant un environnement sûr et chaleureux.

Fatma, Co-Responsable du pôle Eau et Environnement, et David, Gérant DCI Environnement. DCI ENVIRONNEMENT est un bureau d’études techniques de 70 collaborateurs intervenant notamment dans le domaine de l’eau, de l’aménagement et de l’environnement. DCI Environnement poursuit aujourd’hu

Vous pilotez le contrôle qualité des travaux électriques (courants forts et courants faibles), veillez au respect des normes d'exécution et suivez la partie environnementale (gestion des impacts chantiers, normes RSE). Formation Ingénieur Généraliste / Électrotechnique avec une sensibilité

DCI ENVIRONNEMENT est un bureau d’études techniques de 70 collaborateurs intervenant notamment dans le domaine de l’eau, de l’aménagement et de l’environnement. DCI Environnement poursuit aujourd’hui sa croissance. Travail avec le pôle Eau et Environnement, en pilotage de travaux sur de

Une entreprise spécialisée en énergie recherche un Directeur de franchise pour développer l'implantation à Lyon.Le candidat idéal doit avoir une expérience en développement commercial B2B, être autonome et capable de structurer une activité locale.Le rôle inclut la gestion de l’activit�

En tant que Responsable Environnement et Procédures, vous serez amené à réaliser des misions dans les domaines suivants : /strong /pullipPiloter l'intégration des enjeux environnementaux et de développement durable dans les projets SNCF Réseau, de la conception aux travaux et contribuer à la

Au quotidien, vous serez amené(e) à :Réaliser les prélèvements sur les stations d'épuration selon les procédures en vigueurAssurer le suivi réglementaire des installationsCollecter, analyser et consolider les données techniquesÉlaborer les reportings et tableaux de bord de suiviPrépar

Vos principales missions :Veiller à l’application des règles Hygiène, Sécurité et Environnement sur les chantiers éoliensRéaliser les accueils sécurité et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques HSEContrôler le respect des procédures, permis de travail et plans de préventionRéa

Expert Java / Angular - Environnement Bancaire - Île-de-FranceContrat : CDI ou freelanceLocalisation : Île-de-FranceSecteur : banque / environnement financierDémarrage : ASAPPositionnement : Développeur Full Stack Java / Angular ExpertNiveau attendu : confirmé à expert seniorWE+ France recherc

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 860 millions d’euros et compte 4 000 collaborateurs. Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la mai

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT |Entretien téléphonique avec Solène, Responsable des Ressources Humaines1er entretien visio ou physique avec Solène et Roxane, Co-Responsable du pôle Eau et Environnement2ème entretien visio ou physique avec Fatma, Co-Responsable du pôle Eau et Environnement, et Da

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LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.S recherche pour client, un(e)Technico-Commercial Itinérant FROID/CLIMATISATION H/F - Guadeloupe.Alimenter et mettre à jour quotidiennement les données du CRM.Dynamiser les vente

MBway Lyon, école de management de Post-bac à Bac+5 recherches pour son entreprise partenaire, deux Responsables Organisation et Environnement de Travail(H/F), en contrat d'apprentissage à Lyon Bellecour et Corbas.

Les missions du poste Chargé de mission EnvironnementEn tant que Chargé de mission Environnement, vous interviendrez sur des projets structurants liés à la gestion durable des espaces naturels et à la réglementation environnementale :Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre d&#

À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

Dans un contexte marqué par la transformation numérique et la transition énergétique, l'entreprise développe les réseaux de communication de demain (5G, fibre, radio, infrastructures connectées) et s'engage activement dans la réduction de l'empreinte environnementale de ses activ

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Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance. Le chef d’équipe assure les actions de sécurité, qualité, environnement et condit