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Descripción del puesto ¿Te gustaría formar parte de una empresa internacional líder en Formación Profesional? Buscamos Docente de Ciclo Sanitario para nuestro centro de Zaragoza. Si tienes pasión por la enseñanza y buscas un proyecto estable, ¡esta es tu oportunidad! ¿Cuál será tu misión? • Impartir docencia dinámica y de calidad en los módulos de Emergencias Sanitarias y Cuidados Auxiliares de Enfermería., • Planificar y diseñar sesiones formativas con un enfoque práctico., • Realizar el seguimiento continuo y tutorización del alumnado., • Colaborar con el equipo académico en la mejora de los programas. ¿Qué buscamos en ti? • Formación: Diplomado/a-Graduado/a en Medícina, Enfermería., • Requisito imprescindible: Máster en Profesorado, CAP o, en su defecto, experiencia docente de un año completo previa al curso 2008/09., • Experiencia: No se requiere experiencia previa., • Competencias: Excelentes habilidades de comunicación, empatía, perfil resolutivo y competencia digital básica. ¿Qué te ofrecemos? ✅ Contrato temporal por baja de maternidad desde noviembre hasta marzo aproximadamente en jornada parcial de mañanas. ✅ Conciliación: Amplio periodo vacacional. ✅ Beneficios: Seguro médico, tarjeta restaurante y cheques guardería a través de nuestro modelo de retribución flexible. ✅Desarrollo: Descuento en nuestro catálogo formativo para tu crecimiento continuo. ¡Trabaja en Davante! Davante es una empresa líder en formación profesional con el compromiso de ofrecer a las personas herramientas que les permitan mejorar sus habilidades y acceder a nuevas oportunidades laborales. Con presencia en España, Portugal e Italia, nos dedicamos a proporcionar formación de calidad que responde a las necesidades del mercado actual. Si quieres crecer profesionalmente y formar parte de un equipo apasionado por la educación, ¡Estamos deseando conocerte! Información básica sobre protección de datos: Los datos personales facilitados serán tratados por Davante Education, S.L como Responsable del tratamiento con la finalidad de gestionar el proceso de selección. Para ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión y demás derechos reconocidos en la ley puede enviar un correo electrónico a dpo@davante.es

Descripción del puesto ¿Te gustaría formar parte de una empresa internacional líder en Formación Profesional? Buscamos Docente de Higiene Bucodental para nuestro centro de Zaragoza. Si tienes pasión por la enseñanza y buscas un proyecto estable, ¡esta es tu oportunidad! ¿Cuál será tu misión? • Impartir docencia dinámica y de calidad en los módulos de Higiene Bucodental., • Planificar y diseñar sesiones formativas con un enfoque práctico., • Realizar el seguimiento continuo y tutorización del alumnado., • Colaborar con el equipo académico en la mejora de los programas. ¿Qué buscamos en ti? • Formación: Diplomado/a-Graduado/a en Odontología, Medicina o Enfermería., • Requisito imprescindible: Máster en Profesorado, CAP o, en su defecto, experiencia docente de un año completo previa al curso 2008/09., • Experiencia: No se requiere experiencia previa., • Competencias: Excelentes habilidades de comunicación, empatía, perfil resolutivo y competencia digital básica. ¿Qué te ofrecemos? ✅ Contrato temporal por baja en jornada parcial de mañanas. ✅ Conciliación: Amplio periodo vacacional. ✅ Beneficios: Seguro médico, tarjeta restaurante y cheques guardería a través de nuestro modelo de retribución flexible. ✅Desarrollo: Descuento en nuestro catálogo formativo para tu crecimiento continuo. ¡Trabaja en Davante! Davante es una empresa líder en formación profesional con el compromiso de ofrecer a las personas herramientas que les permitan mejorar sus habilidades y acceder a nuevas oportunidades laborales. Con presencia en España, Portugal e Italia, nos dedicamos a proporcionar formación de calidad que responde a las necesidades del mercado actual. Si quieres crecer profesionalmente y formar parte de un equipo apasionado por la educación, ¡Estamos deseando conocerte! Información básica sobre protección de datos: Los datos personales facilitados serán tratados por Davante Education, S.L como Responsable del tratamiento con la finalidad de gestionar el proceso de selección. Para ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión y demás derechos reconocidos en la ley puede enviar un correo electrónico a dpo@davante.es

🚨 Importante: Esto no es una oferta laboral, es una oportunidad de emprendimiento. 🚀 Buscamos Directores de Franquicia para impulsar Avenir Reformas en España 🇪🇸 En Avenir Reformas, red francesa en plena expansión internacional, queremos incorporar Directores de Franquicia con visión de negocio y ambición para desarrollar nuestra marca en el mercado español. 🔎 Perfil que buscamos: • Espíritu emprendedor y orientación a resultados, • Sólidas habilidades comerciales y capacidad para desarrollar un negocio rentable, • Experiencia en liderazgo y gestión de equipos, • Capacidad de organización, planificación y autonomía, • Motivación por crecer dentro de un proyecto innovador 💡 ¿Qué ofrecemos? 🔹 Un modelo de negocio probado, con procesos definidos y herramientas digitales avanzadas 🔹 Formación completa en gestión, desarrollo comercial y acompañamiento continuo 🔹 Soporte constante: marketing, administración, asistencia técnica y comercial 🔹 Estrategia digital que genera entre 20 y 30 leads cualificados al mes 🔹 Oportunidad de crecimiento en un sector en fuerte expansión en España 🌐 Descubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en: _

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Conoce más en _ Desde Gi Group buscamos incorporar un/a Comercial de Alarmas y Seguridad Privada para empresa con más de 40 años de experiencia en el sector de la seguridad privada, especializada en vigilancia, sistemas de seguridad electrónica, videovigilancia, control de accesos y central receptora de alarmas. La persona seleccionada será responsable del desarrollo comercial de la provincia de Zaragoza, centrándose en la captación de nuevos clientes, la comercialización de sistemas de seguridad y el crecimiento de la cartera existente mediante venta cruzada. FUNCIONES: • Captación de nuevos clientes en la provincia de Zaragoza., • Venta de sistemas de seguridad para viviendas particulares y negocios., • Desarrollo de oportunidades comerciales sobre la cartera de clientes existente mediante venta cruzada., • Asesoramiento personalizado y elaboración de propuestas comerciales., • Seguimiento de oportunidades hasta el cierre de la venta., • Cumplimiento de los objetivos comerciales establecidos., • Gestión de la actividad comercial mediante CRM. REQUISITOS: • Experiencia mínima de 2 años en venta dentro del sector de la seguridad privada., • Valorable experiencia comercial en sectores afines como:, • Telecomunicaciones., • Fotovoltaica., • Instalaciones eléctricas., • Residencia en Zaragoza o alrededores., • Carné de conducir B., • Buen manejo de herramientas informáticas (Microsoft 365 y CRM)., • Persona con gran capacidad de comunicación, iniciativa y orientación a resultados. CONDICIONES Y PAQUETE RETRIBUTIVO: Contrato indefinido. Jornada completa. Horario: De septiembre a junio: 08:00 a 14:00 h y de 15:00 a 17:30 h. Julio y agosto: 08:00 a 15:00 h. Salario: Fijo + variable muy competitivo. Vehículo de empresa. Tarjeta de combustible. Teléfono móvil de empresa. Proyecto estable dentro de una empresa en pleno crecimiento. Posibilidades reales de desarrollo profesional interno.

Descripción de empleo Funciones Queremos que formes parte de una empresa comercial líder y en constante crecimiento. Nationale-Nederlanden es uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Somos una compañía de seguros innovadora, realizamos planificación financiera con productos y servicios de salud, protección, ahorro e inversión y Pensiones. Tus Funciones Como Jefe/a de Equipo Comercial, tendrás la misión de crear, formar y desarrollar tu equipo de agentes comerciales, contando con nuestra ayuda, conseguirás un equipo de alto rendimiento. Si eres, un gran LIDER, cuentas con capacidad de persuasión, eres un comunicador excepcional, te encanta trabajar en equipo y cuentas con experiencia en nuestro sector, ¡inscríbete en nuestra vacante! REQUISITOS • Un año de Experiencia en seguros/Banca, • Experiencia en dirección de equipos comerciales, • Familiarizado en entornos digitales. SE OFRECE Como Jefe/a de equipo comercial contarás con altos incentivos. • No tendrás límite en el crecimiento de tu estructura comercial, • Capacitación y ayuda para la creación de tu equipo, • Oportunidades de crecimiento profesional personalizado, • Formación universitaria homologada por la Universidad Politécnica de Valencia (UPV), • Certificaciones regladas de prestigio: IDD, UPV, LCI, MIFID, • Flexibilidad horaria y autonomía, • Soporte de marketing y herramientas digitales para ayudarte a conseguir tus objetivos, • Además contamos con partners como: ING, ABANCA, SANITAS,...

¿Has desarrollado buena parte de tu carrera profesional como directivo/a, gerente, responsable de negocio, consultor/a o liderando equipos y proyectos? Quizá tu siguiente etapa profesional no sea cambiar de empresa, sino liderar tu propio proyecto empresarial. INTEDYA continúa desarrollando su red internacional y abre un proceso de selección de nuevos perfiles para la Dirección de Oficinas Asociadas. No buscamos cubrir un puesto directivo convencional. Buscamos profesionales con una trayectoria consolidada que se encuentren en un momento de su carrera en el que quieran capitalizar su experiencia, conocimiento y relaciones profesionales desarrollando un negocio propio, pero sin tener que empezar desde cero. La persona seleccionada asumirá la dirección y desarrollo de una Oficina Asociada INTEDYA en su ámbito geográfico, integrada en una organización internacional especializada en consultoría, auditoría, formación y soluciones tecnológicas para la gestión empresarial. ¿Qué supone incorporarse como Director/a Asociado/a? • Liderar y desarrollar un proyecto empresarial propio., • Representar localmente a una firma internacional y desarrollar su posicionamiento en el mercado., • Crear y gestionar progresivamente un equipo profesional., • Desarrollar relaciones comerciales y una cartera propia de clientes., • Gestionar la actividad y los resultados de su Oficina. Y hacerlo contando desde el inicio con la marca, metodología, tecnología, formación, soporte técnico y comercial, herramientas de gestión y experiencia acumulada por la red internacional de INTEDYA. ¿Qué perfiles estamos seleccionando? Profesionales con una trayectoria relevante, preferentemente superior a 10 años, en posiciones de dirección, gerencia, desarrollo de negocio, gestión comercial, consultoría, dirección de proyectos o gestión de equipos. Personas con conocimiento del tejido empresarial de su zona, capacidad para generar relaciones profesionales y comerciales, autonomía, iniciativa y clara orientación a resultados. Y, especialmente, profesionales que comprendan que esta oportunidad supone emprender y asumir la dirección de su propio negocio, integrándose en el modelo empresarial de INTEDYA. Las candidaturas pasan por un proceso de evaluación y selección en el que analizamos trayectoria, capacidades, adecuación al proyecto y condiciones necesarias para desarrollar el negocio. Si estás en ese momento profesional y consideras que tu experiencia puede encajar con lo que buscamos, presenta tu candidatura.

En Blumaq buscamos incorporar un/a Comercial especializado/a en el sector de repuestos para maquinaria de obra pública para nuestra delegación de Zaragoza Buscamos un perfil con orientación al cliente, capacidad técnica y experiencia en entornos industriales, que quiera desarrollarse en un sector altamente dinámico y técnico. Funciones principales • Gestión y desarrollo de cartera de clientes en el sector, • Prospección y captación de nuevos clientes, • Asesoramiento técnico y comercial sobre repuestos y componentes de maquinaria, • Elaboración y seguimiento de ofertas comerciales, • Negociación de condiciones y cierre de ventas, • Coordinación con almacén y equipo técnico para garantizar el suministro, • Seguimiento de pedidos y resolución de incidencias, • Análisis de mercado y detección de oportunidades de negocio Requisitos • Experiencia previa en ventas técnicas, preferiblemente en sector industrial o maquinaria, • Conocimientos del sector de repuestos o maquinaria de obra pública (valorable), • Capacidad de negociación y orientación a resultados, • Perfil proactivo, organizado y con habilidades de comunicación Se valorará • Conocimiento técnico de maquinaria de obra pública, • Manejo de herramientas CRM, • Disponibilidad para visitas comerciales ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento, • Proyecto estable con desarrollo profesional, • Entorno técnico y dinámico ¿Te interesa? Envíanos tu CV a: ninoska.gilabert@blumaq.com

En ADYD Group seguimos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Somos oportunidad y talento, una empresa de Ingeniería dedicada a ofrecer servicios de diseño, Ingeniería de Proyectos, Outsourcing y Formación. Buscamos Modelador/as BIM con manejo alto de REVIT y buen manejo de la disciplina ARQ, para proyectos de gran envergadura como hospitales, colegios, plantas industriales, CPD. Funciones: • Elaboración de modelos gráficos y de objetos paramétricos, coordinación del contenido informativo y extracción de datos de los modelos., • Modelado ARQ., • Coordinación con otras disciplinas a través de Navisworks., • Reportes de colisiones, identificación de posibles interferencias y resolución de colisiones. Requisitos: • Mínimo 5 años de experiencia en modelado REVIT, al menos 3 en ARQ., • Experiencia en otras disciplinas (MEP, STR,..), • Participación en proyectos de envergadura: Logística, CPDs, terciario Se ofrece: • Trabajar en una empresa en pleno crecimiento, con equipos multidisciplinares y altamente cualificados., • Proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura, con la última tecnología del mercado., • Posibilidad de desarrollo profesional y mejora continua, seguimos creciendo en todos nuestros departamentos., • Cercanía, buen ambiente y compañerismo. No dejes pasar esta oportunidad. ¡Únete a nuestro equipo de profesionales!

En BERDIN Grupo buscamos incorporar un/a comercial externo/a especialista en material eléctrico e instalaciones de baja tensión para nuestra delegación de Zaragoza. Buscamos una persona con experiencia en el sector eléctrico, capaz de entender las necesidades técnicas de nuestros clientes y transformarlas en soluciones comerciales. Nuestros principales clientes son instaladores eléctricos, empresas de mantenimiento y empresas vinculadas a la electricidad industrial. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de desarrollar y consolidar la actividad comercial en tu zona, manteniendo una relación cercana con la cartera de clientes de Berdin Aragón e identificando nuevas oportunidades de negocio. Trabajarás de forma coordinada con el delegado, el equipo de venta interna y el almacén para ofrecer un servicio ágil, técnico y orientado a las necesidades de cada cliente. Principales funciones • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes asignada, • Visitar, asesorar y realizar el seguimiento comercial de instaladores eléctricos y empresas de mantenimiento, • Captar nuevos clientes y detectar oportunidades comerciales en la zona, • Conocer las necesidades técnicas de cada cliente y proponer materiales y soluciones adecuadas para sus instalaciones, • Presentar productos, novedades, promociones y soluciones de los principales fabricantes del sector, • Preparar y planificar las rutas y visitas comerciales, • Analizar el mercado, la competencia y las oportunidades de crecimiento, • Colaborar con el equipo de venta interna para garantizar el correcto seguimiento de las propuestas realizadas. La posición combina la gestión de clientes actuales con la prospección y el desarrollo de nuevo negocio. ¿Qué perfil buscamos? Es imprescindible aportar • Conocimientos de material eléctrico, • Experiencia comercial o técnico-comercial dentro del sector, • Carné de conducir y disponibilidad para realizar visitas en la zona Valoraremos especialmente la experiencia previa como comercial en un distribuidor de material eléctrico, integrador eléctrico o fabricante. Buscamos una persona con orientación al cliente, iniciativa comercial, capacidad de negociación, organización y autonomía para gestionar su zona. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa consolidada y especializada en la distribución de material eléctrico y soluciones tecnológico, • Proyecto estable y con posibilidades de desarrollo profesional, • Formación continua sobre productos, fabricantes y soluciones del sector, • Trabajo coordinado con un equipo técnico y comercial con amplia experiencia, • Retribución fija más sistema de incentivos, • Vehículo de empresa y herramientas necesarias para el desarrollo del puesto Sobre BERDIN BERDIN es un grupo especializado en la distribución de material eléctrico, automatización industrial, telecomunicaciones, iluminación, seguridad y eficiencia energética. Trabajamos para aportar soluciones técnicas y comerciales a instaladores, mantenedores, industrias, ingenierías e integradores. Si conoces el sector eléctrico, disfrutas de la relación con el cliente y quieres desarrollar negocio aportando soluciones técnicas, queremos conocerte. Inscríbete y forma parte del equipo de BERDIN Aragón en Zaragoza

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Descripción del puesto: En este caso, buscamos un/a Coordinador/a BIM para trabajar en Zaragoza. La persona seleccionada se ocupará de: • Supervisa y acompaña al equipo asignado en la consecución de los objetivos, asigna tareas y da soporte en resolución de dudas supervisión equipo tareas técnicas., • Interactúa con los equipos de ingeniería, arquitectura y diseño, asegurando la correcta coordinación técnica y documental del proyecto., • Responsabilidades:, • Supervisión del equipo de modeladores asignado, asignación de tareas y resolución de dudas técnicas complejas., • Gestión del equipo: Lidera el equipo de trabajo de BGT y es el vínculo entre el equipo BIM frente a la UTE y otros actores del proyecto., • Control de Calidad: Realiza auditorías de modelos para garantizar que se cumpla con el BEP., • Interoperabilidad: Gestiona flujos de trabajo en entornos CDE, • (Autodesk Construction Cloud) y coordinación de nuestras tareas. Qué perfil buscamos: Formación: • Arquitectura Técnica, Ingeniería (Industrial/Energía) o Grado Superior en Proyectos de Edificación con especialización BIM demostrable. Experiencia: • Mínimo 2-3 años en coordinación BIM, con un enfoque específico en instalaciones MEP complejas., • Manejo de (Nivel Experto):, • Autodesk Revit (Especialidad MEP y creación de familias paramétricas)., • Navisworks Manage (Gestión avanzada de interferencias y simulaciones 4D)., • Autodesk Construction Cloud (ACC):, • Dominio de módulos Docs, Design Collaboration y Model Coordination., • Dynamo para Revit y herramientas de extracción de mediciones (Costit)., • Inglés avanzado imprescindible (participación en reuniones técnicas y redacción de documentación). Se valorará muy positivamente la experiencia previa en Data Centers, hospitales o instalaciones industriales críticas donde la densidad de instalaciones es alta. Debe tener vehículo propio para desplazarse a la obra en Villanueva de Gállego. Trabajo On-site en la obra. Puntualmente, se podrá teletrabajar. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

Buscamos incorporar en Zaragoza un/a Ingeniero/a de Instalaciones MEP (diseño y cálculo) para integrarse en nuestros equipos y trabajar con un cliente líder en proyectos de ingeniería y edificación industrial de ámbito nacional e internacional. ¿Cuáles serán tus funciones? • Realización de anteproyectos, proyectos básicos y proyectos ejecutivos de instalaciones MEP, estudios, informes y otros proyectos técnicos., • Liderar reuniones con clientes, contratistas y consultores., • Liderar el equipo interno de ingeniería., • Preparar y revisar documentos de licitación y contratos para paquetes MEP., • Experiencia en detalles técnicos, documentación contractual, implementación y gestión de contratos., • Elaborar, desarrollar y editar planos y modelos relacionados con el proyecto. Perfil técnico y competencias necesarias para el puesto: • Experiencia: Mínimo 3-4 años de experiencia en diseño y gestión de proyectos eléctricos y mecánicos, preferiblemente en Oficina Técnica., • Se valorará experiencia en proyectos de Data Centers, • Licenciatura en Ingeniería Industrial/eléctrica/mecánica., • Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo., • Idiomas: catalán/castellano. Inglés avanzado imprescindible, • Vehículo propio para desplazarse a las instalaciones de Villanueva de gallego., • Trabajo On-Site (se podrá teletrabajar puntualmente) ¿Por qué unirte a nosotros? Acceso a formación continua y certificaciones. Disfrutar de un plan de compensación flexible (ticket restaurante, ticket de transporte, formación, seguro médico, guardería). ... ¡y mucho más! ¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación.

The Green Recruitment Company busca un Senior Business Developer para incorporarse a una compañía del sector energético, actualmente en plena fase de crecimiento y expansión en el mercado español. Buscamos un profesional con una sólida trayectoria comercial dentro del sector fotovoltaico, acostumbrado a identificar nuevas oportunidades, abrir mercado y construir relaciones de confianza con empresas del ámbito industrial. El candidato ideal será una persona dinámica, orientada a resultados y con mentalidad hunter , capaz de gestionar todo el proceso comercial con autonomía. Aunque se valorará una buena base técnica que facilite la interlocución con clientes y equipos de ingeniería, el éxito en esta posición dependerá principalmente de la capacidad para generar negocio y desarrollar relaciones comerciales duraderas. Responsabilidades Detectar nuevas oportunidades de negocio y ampliar la presencia de la compañía en el mercado. Gestionar el ciclo comercial completo, desde la prospección hasta la negociación y el cierre de acuerdos. Asesorar a los clientes sobre las soluciones más adecuadas a sus necesidades. Elaborar y presentar ofertas comerciales, coordinándose con los equipos técnicos cuando sea necesario. Mantener relaciones sólidas con empresas industriales, ingenierías, EPCs, instaladores y otros socios estratégicos. Representar a la compañía en reuniones, visitas comerciales y eventos del sector. Contribuir activamente al crecimiento del negocio y al cumplimiento de los objetivos comerciales. Requisitos Experiencia consolidada en Business Development o ventas B2B dentro del sector fotovoltaico. Trayectoria comercial en proyectos dirigidos al entorno industrial. Capacidad para desenvolverse con interlocutores técnicos y comprender soluciones de energía solar. Perfil autónomo, proactivo y orientado a la consecución de objetivos. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Nivel fluido de español. Se valorará un buen nivel de inglés. Disponibilidad para viajar con frecuencia por España. Se valorará especialmente Experiencia en autoconsumo industrial, soluciones C&I o proyectos solares para empresas. Relación habitual con EPCs, ingenierías, instaladores o integradores. Conocimientos de aerotermia, bombas de calor o climatización como valor añadido. Experiencia desarrollando nuevas zonas de negocio y ampliando cartera de clientes.

The Green Recruitment Company busca un Senior Business Developer para incorporarse a una compañía líder del sector energético, con un ambicioso plan de crecimiento en el mercado español. Buscamos un perfil claramente comercial, con experiencia en el desarrollo de negocio dentro del sector fotovoltaico y acostumbrado a abrir mercado, captar nuevos clientes y generar relaciones de confianza con empresas del ámbito industrial. La persona seleccionada tendrá un papel clave en el crecimiento de la compañía, gestionando de forma autónoma todo el ciclo comercial y colaborando estrechamente con los equipos técnicos para ofrecer soluciones adaptadas a cada cliente. Responsabilidades Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio dentro del mercado fotovoltaico. Prospectar, captar y fidelizar nuevos clientes B2B. Gestionar el ciclo completo de venta, desde la primera toma de contacto hasta el cierre del contrato. Detectar las necesidades del cliente y ofrecer soluciones adaptadas. Preparar y presentar propuestas comerciales en coordinación con el equipo técnico. Desarrollar relaciones comerciales con empresas industriales, EPCs, ingenierías, instaladores y distribuidores. Representar a la compañía en visitas comerciales, reuniones y eventos del sector. Contribuir activamente al crecimiento del negocio y al cumplimiento de los objetivos comerciales. Requisitos Experiencia demostrable en ventas B2B o Business Development dentro del sector fotovoltaico. Experiencia comercial con clientes industriales. Perfil hunter, acostumbrado a captar nuevos clientes y abrir nuevas oportunidades de negocio. Capacidad para gestionar negociaciones complejas y desarrollar relaciones comerciales a largo plazo. Conocimientos técnicos suficientes para entender soluciones de energía solar y comunicarse con interlocutores técnicos. Alta autonomía, iniciativa y orientación a resultados. Disponibilidad para viajar de forma habitual por España. Español nativo o bilingüe. Se valorará un buen nivel de inglés. Se valorará especialmente Experiencia en autoconsumo industrial (C&I Solar). Relación habitual con EPCs, ingenierías, instaladores o distribuidores del sector fotovoltaico. Experiencia desarrollando nuevas zonas comerciales y ampliando cartera de clientes. Conocimientos de aerotermia, bombas de calor o climatización como valor añadido.

Buscamos un/a Director/a General de Negocio que lidere la estrategia y el desarrollo de la compañía, impulsando el crecimiento sostenible, la evolución del producto, la expansión internacional y la consolidación de nuevos modelos de negocio basados en ingresos recurrentes.Trabajarás estrechamente con la Dirección Técnica y liderarás la visión de negocio de la organización, convirtiéndote en la referencia en estrategia, mercado y desarrollo corporativo.Tus funciones y responsabilidades serán las siguientes: Diseñar y ejecutar el plan estratégico de la compañía.Identificar nuevas oportunidades de mercado y crecimiento.Definir nuevos modelos de negocio.Impulsar el crecimiento nacional e internacional.Desarrollar alianzas estratégicas con partners tecnológicos e integradores.Evaluar posibles operaciones corporativas y oportunidades de expansión.En colaboración con la Dirección Técnica:Definir la visión global del producto.Priorizar inversiones y desarrollos estratégicos.Establecer el roadmap funcional.Identificar tendencias tecnológicas y oportunidades de innovación.Garantizar la alineación entre tecnología y objetivos de negocio.Liderar oportunidades comerciales estratégicas.Participar en negociaciones de alto nivel.Definir la política y estrategia comercial.Potenciar nuevos canales de venta.Incrementar el negocio recurrente basado en SaaS.Representar a la compañía ante:Administraciones Públicas.Ministerios y organismos oficiales.Instituciones culturales y patrimoniales.Grandes operadores/as turísticos.Clientes estratégicos y partners tecnológicos.Expansión internacionalDefinir mercados objetivo.Diseñar estrategias de entrada.Desarrollar redes de partners y distribuidores.Participar en eventos y ferias internacionales.Impulsar el crecimiento fuera de España.Coordinar las distintas áreas de negocio.Implantar indicadores y cuadros de mando.Optimizar procesos y modelos de gestión.Desarrollar talento y equipos de alto rendimiento.Consolidar una cultura orientada a resultados.Requisitos: Experiencia consolidada en posiciones de Dirección General, Dirección de Negocio o posiciones ejecutivos/as similares.Trayectoria en empresas tecnológicas B2B con producto propio.Experiencia en crecimiento empresarial y transformación organizativa.Participación en proyectos de internacionalización.Conocimiento de modelos SaaS y negocio recurrente.Experiencia en estrategia de producto y desarrollo comercial.Valorable experiencia en sectores como los de: Ticketing.Turismo.Cultura y patrimonio.Ocio.Movilidad.Software empresarial.Plataformas tecnológicas.Conocimientos:Modelos SaaS.Arquitectura de software y APIs.Cloud Computing.Inteligencia de negocio y analítica de datos.Inteligencia Artificial aplicada al negocio.Modelos de ingresos recurrentes.Idiomas: Español nativo o bilingüe.Inglés nivel C1 o superior.Francés valorable.Se ofrece:Incorporación a una compañía tecnológica consolidada y en plena fase de crecimiento.Proyecto estratégico con impacto directo en la evolución de la empresa.Capacidad real de decisión e influencia sobre el futuro del negocio.Participación en proyectos nacionales e internacionales.Entorno innovador orientado al producto y la tecnología.Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada..De 10 a 15 años.IndefinidoTiempo completo

Referencia: JN-082026-7079506Publicada: 2026-08-07Ubicación: Zaragoza Ciudad, España, ESTipo: Jornada completaEmpresa: Michael PageContacto: Víctor MateoSector: Inmobiliaria y ConstrucciónSub Sector: Director GeneralIndustria: PropertyLocalización: Zaragoza CiudadTipo de Contracto: PermanenteNombre del consultor: Víctor MateoEmpresa construcción industrializada en pleno desarrollo.Posición directiva con alta capacidad de toma de decisiones. Dónde vas a trabajar? Empresa del sector construcción industrializada en pleno desarrollo ubicada en Zaragoza. DescripciónEstablecer y comunicar la visión y la estrategia empresarial, asegurando que todos los empleados comprendan y se comprometan con los objetivos de la empresa.Supervisar y gestionar las operaciones diarias, incluyendo la planificación, el diseño, la construcción, la producción y la entrega de proyectos de construcción industrializada.Establecer relaciones sólidas con clientes, proveedores, socios y otras partes interesadas clave, fomentando la colaboración y la innovación en el sector.Monitorear y controlar el rendimiento financiero de la empresa, asegurando que se cumplan los objetivos de rentabilidad y crecimiento.Implementar y mantener sistemas de gestión de calidad y seguridad, garantizando que se cumplan los estándares de la industria y las regulaciones aplicables.Liderar y desarrollar el equipo, fomentando un ambiente de trabajo positivo y colaborativo.Identificar y capitalizar nuevas oportunidades de negocio y tendencias del mercado, manteniendo a la empresa a la vanguardia de la innovación en construcción industrializada. A quién buscamos (H/M/D)? El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:Experiencia demostrada en puestos de liderazgo en la industria de la construcción, preferiblemente en el ámbito de la construcción industrializada.Sólidos conocimientos técnicos en técnicas y procesos de construcción industrializada, como sistemas modulares, prefabricados y tecnologías avanzadas de fabricación.Capacidad comprobada para dirigir y gestionar equipos multidisciplinarios y proyectos complejos.Excelentes habilidades de comunicación y negociación, con la capacidad de interactuar con personas de diversos niveles y antecedentes.Fuerte orientación hacia los resultados y habilidades analíticas y de resolución de problemas.Experiencia en gestión financiera y elaboración de presupuestos.Conocimiento de las regulaciones y estándares de la industria aplicables, así como de las mejores prácticas en gestión de calidad y seguridad. Cuáles son tus beneficios?Contrato indefinido.Paquete salarial atractivo.Oportunidad de liderar una empresa de un sector en auge.Si te interesa esta posición, no dudes en inscribirte.

Referencia: JN-072026-7057285Publicada: 2026-07-07Ubicación: Zaragoza Ciudad, España, ESSalario: 55000 - 65000 /añoTipo: Jornada completaEmpresa: Michael PageContacto: Maria PardosSector: ComercialSub Sector: B2B SalesIndustria: Energy & Natural ResourcesLocalización: Zaragoza CiudadTipo de Contracto: PermanenteNombre del consultor: Maria PardosResponsable AragónSector energías renovables Dónde vas a trabajar?Compañía líder en soluciones energéticas para el sector empresarial, especializada en proyectos de autoconsumo solar y eficiencia energética para industria, logística, agroalimentación y grandes consumidores de energía.DescripciónDefinir e implementar la estrategia comercial de la región de Aragón.Impulsar el crecimiento de la actividad mediante la captación de nuevas cuentas y el desarrollo de clientes existentes.Generar relaciones sólidas con empresas industriales, logísticas, agroalimentarias y grandes consumidores energéticos.Identificar oportunidades de inversión en autoconsumo, eficiencia energética y soluciones de sostenibilidad.Liderar procesos de venta consultiva de proyectos de elevado valor económico.Coordinarse con los equipos técnicos, de ingeniería y operaciones para garantizar propuestas competitivas y adaptadas a cada cliente.Gestionar negociaciones con interlocutores de primer nivel (Dirección General, Propiedad, Dirección Financiera y Operaciones).Elaborar y realizar seguimiento de planes comerciales, previsiones de venta y pipeline de oportunidades.Representar a la compañía en asociaciones empresariales, organismos e iniciativas relevantes del tejido económico aragonés.Contribuir al posicionamiento y crecimiento de la empresa en el mercado regional. A quién buscamos (H/M/D)? Experiencia consolidada en desarrollo de negocio y ventas B2B en entornos industriales o empresariales.Muy valorable experiencia en:Energía y autoconsumo fotovoltaico.Eficiencia energética.Soluciones técnicas para industria.Servicios de alto valor añadido y proyectos de inversión.Capacidad demostrada para relacionarse con CEOs, propietarios, direcciones generales y financieras.Amplio conocimiento del tejido empresarial aragonés y red de contactos consolidada.Perfil con visión estratégica, orientación a resultados y capacidad de apertura de nuevas oportunidades.Elevada autonomía, liderazgo comercial y habilidades de negociación.Disponibilidad para desplazarse dentro de Aragón y zonas de influencia. Cuáles son tus beneficios? Incorporación a una compañía de referencia en plena fase de expansión.Posición clave con alta visibilidad e impacto en el desarrollo del negocio regional.Amplio nivel de autonomía y capacidad de decisión.Proyecto estable con importantes oportunidades de crecimiento profesional.Paquete retributivo competitivo compuesto por:Salario fijo acorde a la experiencia aportada.Variable atractivo vinculado al cumplimiento de objetivos.Vehículo de empresa.Herramientas necesarias para el desempeño del puesto.Plan de desarrollo profesional y crecimiento a medio plazo.

Referencia: JN-072026-7071301Publicado el: 2026-07-27Ubicación: Zaragoza Ciudad, España, ESSalario: 60000 - 65000 /añoTipo de contrato: Jornada completaEmpresa: Michael PageSector: ComercialSub Sector: National Account ManagerIndustria: Industrial / ManufacturingLocalización: Zaragoza CiudadTipo de Contracto: PermanenteNombre del consultor: Maria PardosModalidad de trabajo: Remoto / híbridoApoyo a aplicaciones de biogás, aguas residuales, gestión de residuos, etc.Remoto Dónde vas a trabajar? Grupo de empresas multinacional. Descripción Liderar los esfuerzos de ventas a nivel nacional de nuestra cartera de productos, incluyendo bombas para gestión de residuos, transferencia de lodos y purines, preparación de materias primas, procesos de digestión y aplicaciones de aguas residuales.Identificar, desarrollar y ampliar oportunidades de negocio a través de múltiples canales de venta.Ejecutar la estrategia de mercado medioambiental con foco en el crecimiento a largo plazo, el desarrollo de canales y la penetración de mercado.Crear y gestionar una red de representantes, distribuidores y socios estratégicos para ampliar el alcance y acelerar la adopción de nuestras soluciones.Proporcionar soporte técnico y comercial a los socios del canal, garantizando una representación eficaz de nuestras soluciones.Actuar como experto/a de referencia en tecnologías de bombeo aplicadas a sectores medioambientales, biogás y aguas residuales.Preparar y realizar presentaciones técnicas adaptadas a las necesidades de los clientes.Representar a la compañía en eventos del sector, congresos y ferias comerciales. A quién buscamos (H/M/D)? Mínimo cinco años de experiencia en ventas técnicas dentro del sector del biogás, aguas residuales o, en general, del sector medioambiental.Formación o titulación en ingeniería o en una disciplina técnica.Sólido conocimiento de digestión anaerobia, procesos de tratamiento de aguas residuales, gestión de residuos o sistemas de energía renovable.Experiencia demostrada en el desarrollo de cuentas nacionales y la gestión de estrategias de venta multicanal.Excelentes habilidades de comunicación, presentación y creación de relaciones comerciales.Actitud positiva, orientación comercial y disposición para seguir aprendiendo y desarrollando competencias en aplicaciones medioambientales.Motivación para contribuir a soluciones industriales más sostenibles y apoyar a los clientes en sus aplicaciones medioambientales. Cuáles son tus beneficios? TeletrabajoSalario 60k+variable+coche

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. Con más de 20 centros de trabajo en España y presencia por todo el mundo, damos servicio a casi el 80% de las empresas del IBEX35. Con 25 años de experiencia, trabajamos en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, viajes, sanidad y servicios sociales ¡Ampliamos nuestros equipos! ¡Buscamos talento! ¿Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardistas en el Mercado? entonces, debes unirte a la familia Plexus. Si te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad. Buscamos Azure DevOps + IA para un proyecto de sector banca de gran peso en el mercado TIC. Requisitos necesarios: • Experiencia demostrable en Azure DevOps y gestión de pipelines CI/CD., • Conocimientos avanzados de servicios Azure (AKS, App Services, Functions, Storage, Networking, Entra ID, entre otros)., • Experiencia en Infraestructura como Código (Terraform)., • Conocimientos de seguridad y buenas prácticas DevSecOps., • Experiencia en integración y despliegue de soluciones basadas en IA sobre Azure., • Conocimientos de Azure AI Services, Azure OpenAI, Machine Learning o tecnologías equivalentes., • Capacidad para trabajar en entornos ágiles y colaborar con equipos multidisciplinares Ofrecemos: • Formación a medida. Contamos con varias plataformas de formación disponibles para que todos los empleados de Plexus puedan configurar un plan formativo a medida según sus intereses profesionales., • Teletrabajo 100% y horario flexible., • Formación de idiomas Es un programa de aprendizaje y perfeccionamiento de idiomas a disposición de tod@s los trabajadores/as de la compañía. Un método que combina tecnología, contenido personalizado, interacción con el profesor y la optimización del tiempo. Incluye también clases grupales de conversación en las que podréis coincidir con alumnos de otros países., • Certificaciones a disposición de todos los trabajadores los recursos necesarios para preparar y obtener sus certificaciones a través de Plexus., • Paquete de retribución Flexible contamos con Seguro médico, Ticket Restaurante, Ticket transporte y Ticket guardería, • El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás., • Contratación indefinida Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

¡Ampliamos nuestro equipo! 🔎 ¿Buscas un nuevo reto en entornos Cloud AWS, trabajando en proyectos internacionales dentro del sector bancario? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Senior Cloud Engineer AWS para incorporarse a un proyecto internacional dentro del sector bancario, participando en la evolución y operación de plataformas cloud críticas en entornos complejos y altamente regulados. Trabajarás con un stack tecnológico basado principalmente en: AWS, EKS, Kubernetes, Terraform, GitHub Actions, CI/CD y Cloud Networking. Dentro de este rol estarás desarrollando las siguientes funciones: • Diseño e implementación de soluciones sobre AWS, • Gestión y evolución de plataformas basadas en Kubernetes (EKS), • Administración de entornos AWS Landing Zone y AWS Organizations, • Automatización de infraestructura mediante Infrastructure as Code (Terraform), • Implementación y mantenimiento de pipelines CI/CD, • Monitorización, soporte e incident response en entornos productivos, • Colaboración con equipos internacionales en un entorno cloud de misión crítica, • Participación en guardias/disponibilidades planificadas Requisitos mínimos: • Al menos 4 años de experiencia trabajando con AWS, • Conocimientos avanzados de AWS Landing Zone, AWS Organizations, SCPs y Direct Connect, • Experiencia sólida con EKS y Kubernetes, • Experiencia en automatización mediante Terraform, • Conocimiento de herramientas CI/CD (GitHub Actions u otras similares), • Experiencia en monitorización e incident response, • Inglés mínimo B2 (muy valorable C1), • Disponibilidad para realizar guardias una semana completa al mes Requisitos valorables: • Experiencia liderando equipos técnicos, • Certificaciones AWS (Solutions Architect, DevOps Engineer, Advanced Networking, etc.), • Experiencia en entornos altamente regulados o de misión crítica ¿Qué tendrás con nosotros? 🚀 Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. 💻 100% Teletrabajo ⛱ 25 días laborables de vacaciones 📝 Contrato indefinido 📚 Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados. 🕐 Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación. 🎉 After works en las oficinas 🎂 La tarde del cumpleaños libre 🏋️ ♀️ Descuentos en gimnasios 💲 Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte y cheques guardería. 🌏 Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain! ✈️

Analista de datos y definición de soluciones de mercado. Gestión de peticiones de usuario en el backlog del squad, prioridades, capacidad del equipo, etc. En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación po

Site Reliability Engineer - Google Cloud & Escalado Multi-País ☁️ En Shakers colaboramos con una compañía líder en logística de última milla para incorporar un/a Site Reliability Engineer que será el principal responsable de evolucionar su arquitectura en Google Cloud. Rol 100% remoto desde España, con impacto directo en la apertura de nuevos mercados europeos. El reto La plataforma ya está desplegada en cloud y funcionando, pero el negocio va a crecer varias veces en volumen en su mercado principal mientras abre operación en varios países nuevos, algunos partiendo literalmente de cero. Eso significa dos frentes a la vez: diseñar infraestructura greenfield para los mercados que arrancan y, en paralelo, migrar los componentes heredados que hoy limitan la escalabilidad. Falta observabilidad en partes del sistema y no hay todavía SLOs ni error budgets definidos, así que buena parte del trabajo inicial es hacer visible lo que hoy no se ve. Trabajarás dentro de un squad de producto multidisciplinar, junto a Product Managers, diseño, ingeniería y data, con autonomía real para fijar el criterio técnico que seguirá el resto del equipo. Responsabilidades • Evolucionar la arquitectura GCP de la plataforma, con foco en fiabilidad, escalabilidad, trazabilidad y seguridad., • Diseñar desde cero la infraestructura cloud de los mercados que arrancan., • Montar el stack de observabilidad: trazado distribuido, métricas y monitorización en tiempo real., • Liderar la migración de los componentes de arquitectura heredada., • Acordar SLOs y error budgets junto al equipo de producto., • Construir y mantener los flujos de CI/CD., • Atender y resolver incidencias de producción, automatizando lo repetitivo para reducir trabajo manual., • Fijar las guías de buenas prácticas que adoptará el resto del equipo de ingeniería. Requisitos • Conocimiento profundo de Google Cloud Platform, o de otra cloud con disposición real a especializarse en GCP., • Recorrido amplio con Infrastructure as Code para levantar entornos reproducibles y escalables., • Haber diseñado e implementado arquitecturas cloud partiendo de cero., • Experiencia sólida montando tooling de observabilidad: trazado distribuido, métricas y monitorización en tiempo real., • Dominio de flujos de CI/CD, desde su puesta en marcha hasta su mantenimiento., • Experiencia real respondiendo a incidencias de producción y resolviéndolas., • Haber migrado arquitecturas legacy y haber liderado la adopción de buenas prácticas dentro de un equipo., • Manejo de principios SRE: SLOs, error budgets y el equilibrio entre fiabilidad y velocidad de entrega., • Buen nivel de inglés Se valora • Python para scripting y automatización., • Django y Falcon., • GitHub Actions y/o GCP Cloud Build., • Haber trabajado en plataformas con una base de usuarios grande., • Experiencia en equipos product-led, multidisciplinares y 100% remotos., • Mentalidad data-driven y de experimentación: eventos analíticos, despliegues graduales. ¿Por qué este proyecto? • Ownership real de la arquitectura cloud de una plataforma en plena expansión europea., • Greenfield de verdad, no solo mantenimiento: diseñas infraestructura para mercados que empiezan de cero., • Proyecto a largo plazo, full time y 100% remoto desde España. Si esto encaja contigo o con alguien de tu entorno, aplica o compártelo. Nos ponemos en contacto enseguida 🙌 #SiteReliabilityEngineering #SRE #GoogleCloud #DevOps #Terraform #Freelance #Shakers

Agente Comercial - Mercado Espanol Sector Termohidráulico / Sistemas Radiantes / Componentes HVAC Simplex Hydronic Technology, empresa especializada en el desarrollo y comercialización de componentes para sistemas radiantes y aplicaciones termohidráulicas, busca incorporar un/a Agente Comercial para el mercado español. Buscamos exclusivamente un perfil con experiencia demostrable en el sector termohidráulico, con conocimiento técnico de la componentística utilizada en sistemas de calefacción y refrigeración radiante y con una red de contactos ya desarrollada dentro del mercado español. Requisitos imprescindibles • Experiencia comercial previa y demostrable en el sector termohidráulico / HVAC., • Experiencia específica en la comercialización de componentes técnicos, especialmente:, • colectores y distribuidores hidráulicos;, • racores y conexiones;, • tuberías para instalaciones de calefacción y refrigeración;, • actuadores eléctricos y termoeléctricos;, • centralitas electrónicas y sistemas de control;, • componentes de regulación y control para instalaciones radiantes., • Buen conocimiento técnico de los sistemas de suelo radiante y climatización radiante., • Capacidad para comprender esquemas hidráulicos, documentación técnica, fichas de producto y especificaciones de instalación., • Experiencia comercial B2B en el desarrollo y gestión de clientes profesionales., • Cartera de clientes y contactos activa en el sector.Cartera de clientes requerida Se requiere que el candidato tenga relaciones comerciales consolidadas con una o varias de las siguientes categorías de clientes: • Empresas sistemistas, es decir, compañías que comercializan bajo su propia marca o catálogo soluciones completas para sistemas radiantes., • Fabricantes o empresas que integran diferentes componentes dentro de su propia gama de sistemas de calefacción y refrigeración radiante., • Grandes distribuidores y mayoristas de material termohidráulico/HVAC., • Grupos de distribución con presencia regional o nacional., • Empresas especializadas en instalaciones radiantes y climatización de alta eficiencia. Se valorará especialmente una cartera de contactos que permita generar oportunidades comerciales reales desde las primeras fases de colaboración. Perfil buscado No buscamos un comercial generalista. Buscamos una persona que conozca los productos, comprenda técnicamente una instalación termohidráulica y conozca personalmente a los principales operadores del mercado español. El candidato deberá ser capaz de hablar de producto y soluciones técnicas con responsables de compras, product managers, responsables técnicos, distribuidores, proyectistas e instaladores profesionales. Principales responsabilidades La persona seleccionada será responsable del desarrollo comercial de Simplex Hydronic Technology en España y trabajará directamente con la dirección de la empresa. Sus principales funciones serán: • Desarrollar nuevos clientes y nuevas oportunidades de negocio., • Presentar Simplex Hydronic Technology a empresas sistemistas y grandes distribuidores., • Introducir las gamas de producto Simplex dentro de nuevos catálogos y redes de distribución., • Desarrollar relaciones con responsables de compras, responsables técnicos y product managers., • Realizar visitas comerciales y técnicas., • Presentar nuevos productos y soluciones., • Identificar proyectos y oportunidades en el sector de los sistemas radiantes., • Realizar seguimiento de ofertas, negociaciones y proyectos., • Analizar productos de la competencia y evolución del mercado., • Proporcionar feedback a la empresa sobre necesidades técnicas y comerciales del mercado español., • Participar en reuniones comerciales, formaciones técnicas y eventos del sector., • Colaborar directamente con la dirección en la estrategia de expansión de la marca en España.Organización del trabajo, • Trabajo en remoto, con presencia constante sobre el territorio comercial., • Disponibilidad para realizar visitas a clientes en toda España o en la zona comercial asignada., • Vehículo propio obligatorio., • Disponibilidad para viajar., • Disponibilidad para realizar viajes a Italia para:, • formación técnica sobre productos;, • reuniones comerciales;, • reuniones con la dirección;, • presentaciones de nuevos productos y estrategias de mercado., • Disponibilidad inmediata.Se valorará especialmente, • Experiencia previa con fabricantes europeos o internacionales de componentes termohidráulicos., • Experiencia en la introducción de nuevos productos dentro de catálogos de empresas sistemistas., • Experiencia con grandes grupos de distribución HVAC., • Conocimiento de los principales operadores del mercado español., • Experiencia en desarrollo de negocio y apertura de nuevos mercados., • Capacidad para desarrollar una zona comercial de manera autónoma., • Orientación a objetivos y resultados., • Capacidad de negociación con clientes estructurados., • Uso de herramientas CRM y reporting comercial., • Conocimiento profesional de inglés y/o italiano.Para presentar candidatura Para permitirnos realizar una primera selección eficaz, rogamos enviar: • CV actualizado., • Descripción de la experiencia específica en el sector termohidráulico., • Principales familias de productos comercializadas durante los últimos años., • Experiencia específica con colectores, racores, tuberías, actuadores, centralitas y componentes para sistemas radiantes., • Zona o zonas de España actualmente cubiertas., • Tipología de clientes gestionados., • Experiencia con empresas sistemistas., • Experiencia con grandes distribuidores o mayoristas., • Indicación general del tipo de cartera de clientes y contactos profesionales actualmente disponible. Simplex Hydronic Technology Components and solutions for radiant heating and cooling systems. Incorporación: inmediata.

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Jefe/a de Proyecto o puestos similares, te animamos a empezar una nueva etapa laboral y formes parte de nuestro equipo. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos?🔎 • Entre 3 y 5 años de experiencia en gestión de proyectos de transformación digital., • Liderazgo de equipos técnicos (desarrolladores, analistas, expertos en ciberseguridad) bajo metodologías ágiles como Scrum., • Asegurar el cumplimiento de normativas como el Esquema Nacional de Seguridad (ENS) y el RGPD., • Identificar oportunidades de mejora en procesos administrativos y proponer soluciones innovadoras. ¿Qué podemos ofrecerte?🌟 • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. ¿Quiénes somos?🌍 Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 6000 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

En Health in Code, grupo líder en diagnóstico genético y medicina personalizada, trabajamos con una misión clara: transformar la vida de las personas con enfermedades genéticas y la de sus familias. A través de soluciones innovadoras basadas en datos genómicos, contribuimos a una medicina más precisa y a un sistema sanitario más eficiente, sostenible y centrado en el paciente. Actualmente buscamos un/a incorporar un/a Key Account Manager para unirse a nuestro equipo comercial, con responsabilidad sobre la Zona Norte de España (ámbito territorial a definir en función de la estructura comercial y las necesidades de la compañía). Tu misión será desarrollar y consolidar el negocio de Health in Code en la Zona Norte de España, gestionando estratégicamente la cartera de clientes, generando nuevas oportunidades y fortaleciendo las relaciones con los principales actores del sector sanitario. Entre otras, tus funciones serán: • Gestionar y desarrollar estratégicamente la cartera de clientes en el territorio asignado., • Analizar el mercado, sus interlocutores y dinámicas, identificando tendencias, necesidades y oportunidades de crecimiento., • Detectar nuevas oportunidades de negocio y colaborar con los equipos internos en el desarrollo de nuevas soluciones., • Presentar, posicionar y defender el portfolio de productos y servicios de Health in Code, adaptando el mensaje a cada cliente., • Realizar el seguimiento económico del territorio asignado (forecast, resultados y planes de acción), identificando desviaciones y oportunidades de mejora., • Mantener actualizada la actividad comercial en el CRM, garantizando la calidad de la información sobre visitas, contactos y oportunidades. Requisitos: • Titulación universitaria en Ciencias de la Salud, Ciencias Básicas o disciplinas afines (Biología, Biotecnología, Farmacia, Medicina o similares)., • Experiencia previa en visita médica, gestión comercial o desarrollo de negocio en el entorno sanitario., • Conocimiento del sistema sanitario y de la dinámica de relación con profesionales sanitarios (hospitales, laboratorios, clínicas o instituciones)., • Habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones a largo plazo. ¿Te gustaría unirte a Health in Code? Si te apasiona el entorno sanitario, disfrutas construyendo relaciones a largo plazo y buscas un nuevo reto profesional en un sector en constante evolución, esta puede ser tu oportunidad para formar parte de un proyecto innovador y con impacto real en la salud de las personas. ¡Esperamos tu candidatura!

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Estamos buscando un AWS Cloud Engineer con al menos 5 años de experiencia y que trabaje con entornos multi-cloud, (principalmente AWS, con exposición a Azure y/o GCP) Resumen del Rol: El Senior Cloud Engineer será responsable de diseñar, implementar y evolucionar plataformas cloud multi-entorno en entornos multi-cloud (principalmente AWS, con exposición a Azure y/o GCP), utilizando Infraestructura como Código. Actuará como referente técnico en prácticas SRE, observabilidad, seguridad y optimización de costes, alineando la arquitectura con estándares de alta disponibilidad, resiliencia y eficiencia. Además, contribuirá a la adopción de capacidades basadas en IA aplicadas a operaciones cloud promoviendo la innovación dentro del equipo. Responsabilidades Principales: Diseñar y desplegar arquitecturas cloud completas en entornos multi-account y multi-cloud (AWS como principal, con Azure/GCP). Definir e implementar Landing Zones y modelos de gobierno cloud escalables. Desarrollar infraestructura como código (Terraform) integrada con pipelines CI/CD. Aplicar principios SRE: definición de SLOs/SLIs, gestión de incidentes, error budgets y mejora continua. Implementar observabilidad end-to-end (métricas, logs, trazas, alertas) con herramientas estándar del mercado. Diseñar e implementar estrategias de seguridad cloud (IAM, network security, compliance, zero-trust). Optimizar costes mediante prácticas FinOps y herramientas de análisis y control de gasto. Utilizar herramientas de IA aplicadas a ingeniería cloud (por ejemplo, Claude, Kiro u otras equivalentes) para automatización, generación de infraestructura y soporte a operaciones. Definir y utilizar especificaciones, prompts estructurados o workflows asistidos por IA. Documentar arquitecturas, estándares y procesos, asegurando su adopción dentro del equipo. Actuar como referente técnico, mentorizando y proponiendo mejoras continuas en arquitectura y operaciones. Requisitos: • Experiencia sólida diseñando e implementando soluciones en AWS (multi-account, workloads productivos)., • Experiencia en Infraestructura como Código (Terraform) + CI/CD, • Background en SRE/OBS: fiabilidad, monitorización, alertado y gestión de incidentes., • Experiencia con herramientas de observabilidad (Prometheus, Grafana, OpenTelemetry o equivalentes)., • Conocimiento de prácticas FinOps., • Experiencia trabajando con metodologías Agile/Scrum. Valorable: • Certificaciones cloud (AWS, Azure, GCP)., • Experiencia en entornos Kubernetes (EKS, AKS, GKE)., • Conocimiento de herramientas o frameworks de AIOps o automatización inteligente., • Experiencia diseñando flujos de trabajo basados en IA (prompt engineering, definición de specs, automatización de tareas operativas)., • Experiencia en diseño de plataformas internas (Platform Engineering). Lo que ofrecemos: • Contratación Indefinida., • 100€ teletrabajo, • Flexibilidad horaria, • Formación a medida., • Paquete de retribución Flexible, • Formación de idiomas., • Certificaciones oficiales., • El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás., • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti, • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer, • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

En Decskill, creemos que la excelencia tecnológica nace del talento humano. Somos una empresa de consultoría IT con más de 10 años de experiencia consolidada en el mercado, enfocada en construir relaciones a largo plazo, tanto con nuestros clientes como con nuestras personas. Hoy somos una comunidad de más de 800 profesionales, trabajando desde Lisboa, Oporto y Madrid, contribuyendo a iniciativas tecnológicas con impacto. Como parte del Grupo Astek, combinamos una fuerte cultura local con una presencia global, estando presentes en alrededor de 23 países en 4 continentes. Esto nos permite ofrecer un contexto internacional, retos diversos y oportunidades de carrera a largo plazo, manteniendo siempre la cercanía con nuestros equipos. 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos un Data Engineer Analyst con experiencia en Riesgos de Mercado, especializado en el análisis y transformación de datos para participar en la evolución y mantenimiento de la funcionalidad de Mapper Engine. La persona seleccionada será responsable de la transformación de datos de sensibilidades para el cálculo de Value at Risk (VaR), así como de la parametrización y automatización de procesos asociados, garantizando la calidad y fiabilidad de la información utilizada en los procesos de riesgo. 📑 En este proyecto: Asumirás las siguientes responsabilidades👉 • Análisis y transformación de datos de sensibilidades mediante Mapper Engine., • Mapeo y tratamiento de información para el cálculo de Value at Risk (VaR)., • Parametrización y mantenimiento de procesos mediante SQL., • Configuración y parametrización de flujos de ejecución utilizando Control-M., • Análisis funcional de los procesos de datos y propuesta de mejoras., • Resolución de incidencias y soporte sobre los procesos implementados., • Colaboración con equipos de Riesgos de Mercado y áreas técnicas para garantizar el correcto funcionamiento de las soluciones. ✅Sobre el candidato ideal: Al menos 3 años de experiencia como Analista de Datos / Data Engineer Analyst. Experiencia demostrable en Riesgos de Mercado. Conocimientos sólidos en: • Mapeo y transformación de sensibilidades para el cálculo de Value at Risk (VaR)., • SQL para parametrización y mantenimiento de procesos., • Control-M para la planificación y parametrización de procesos., • Experiencia en análisis funcional de datos y tratamiento de información financiera. 🔝 ¿Qué te podemos ofrecer? • ¡Formar parte de un equipo con un talento brutal!, • ¡Ambiente de trabajo increíble!, • Si tienes nuevas ideas, este es tu espacio para ponerlas en marcha💡 ¿Quieres saber más? Priorizamos y valoramos tu talento, por tanto, si eres una persona inquieta y con ánimo de crecer a nivel profesional, no dudes en inscribirte. En el equipo de Decskill, ¡nos faltas tú! 💙 #Seremosgrandessipensamosengrande **Decskill apuesta por la igualdad y la no discriminación con todos sus talentos. Captamos y promovemos el talento, desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra forma de discriminación incompatible con la dignidad de la persona.

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa, estamos buscando Sales Development Representatives (SDR o BDR) para el mercado Francés. Si te apetece unirte a una empresa con cultura startup, que crece año a año sólo con beneficios, sin rondas de inversión, sigue leyendo👇: Tus funciones: • Contactar a clientes potenciales de una lista de compañías que te proporcionaremos (60-80 llamadas diarias), • Analizar las necesidades de los clientes potenciales a través de nuestro proceso de cualificación., • Gestionar objeciones y argumentar la propuesta de valor., • Alimentar y mantener actualizados los contactos y la gestión de tareas a través de nuestro CRM Salesforce., • Programar reuniones para nuestro equipo de ventas. Qué pedimos: • Francés nivel nativo., • 1+ año en equipos de ventas B2B., • 1+ año como SDR o Business Developer en empresas de Software / SaaS / IT. Qué ofrecemos: • Teletrabajo 100% desde donde quieres aunque si prefieres venir algunos días a nuestra oficina de Av. Burgos en Madrid serás bienvenido., • Jornada intensiva de verano (Julio y Agosto)., • Posibilidades reales de crecimiento., • Evento anual de empresa.

🚀 ¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Estamos buscando un/una Analista de datos y definición de soluciones de mercado para colaborar junto con uno de nuestros principales clientes, líder en el sector bancario. 💡 Qué esperamos de ti: • Conocimientos técnicos básicos de desarrollo., • Experiencia +3 años en Typology of investment products, Scrum Master, Oracle y Full Revaluation., • Toma de requerimientos y refinamiento con el área de riesgos de mercado y Metodología., • Definición de la solución funcional y técnica en los sistemas de riesgos de mercado., • Realización de pruebas unitarias e integradas en los entornos de desarrollo y PRE-producción., • Gestión de peticiones de usuario en el backlog del squad, prioridades, capacidad del equipo, etc., • Coordinación de los equipos técnicos implicados en el proceso EtE., • Skills deseables:, • Java., • Openshift., • Inglés. 📍 Localización: 100% Remoto, España ⏰ Horario: L - V de 9h a 18h 💰 ¿Qué te ofrecemos? • ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre., • ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes)., • 🍴 Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…)., • 🎓 Acceso gratuito a varias plataformas de formación., • 🚀 Estabilidad y carrera profesional., • 🚶 Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas., • 🔗 Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas., • 🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto)., • 🎁 Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. 📧 Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 5.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Si lo que buscas es trabajar con las tecnologías más punteras del mercado y seguir progresando profesionalmente, ¡este es tu proyecto! Buscamos un/a Senior Cloud Engineer para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. El puesto de trabajo consiste en: • Diseñar y desplegar arquitecturas cloud completas en entornos multi-account y multi-cloud (AWS como principal, con Azure/GCP)., • Definir e implementar Landing Zones y modelos de gobierno cloud escalables., • Desarrollar infraestructura como código (Terraform) integrada con pipelines CI/CD., • Aplicar principios SRE: definición de SLOs/SLIs, gestión de incidentes, error budgets y mejora continua., • Implementar observabilidad end-to-end (métricas, logs, trazas, alertas) con herramientas estándar del mercado., • Diseñar e implementar estrategias de seguridad cloud (IAM, network security, compliance, zero-trust)., • Optimizar costes mediante prácticas FinOps y herramientas de análisis y control de gasto., • Utilizar herramientas de IA aplicadas a ingeniería cloud (por ejemplo, Claude, Kiro u otras equivalentes) para automatización, generación de infraestructura y soporte a operaciones., • Definir y utilizar especificaciones, prompts estructurados o workflows asistidos por IA., • Documentar arquitecturas, estándares y procesos, asegurando su adopción dentro del equipo., • Actuar como referente técnico, mentorizando y proponiendo mejoras continuas en arquitectura y operaciones. Requisitos: • Experiencia sólida diseñando e implementando soluciones en AWS (multi-account, workloads productivos)., • Experiencia en Infraestructura como Código (Terraform) + CI/CD, • Background en SRE/OBS: fiabilidad, monitorización, alertado y gestión de incidentes., • Experiencia con herramientas de observabilidad (Prometheus, Grafana, OpenTelemetry o equivalentes)., • Conocimiento de prácticas FinOps., • Experiencia trabajando con metodologías Agile/Scrum. Lo que ofrecemos: • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti, • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer, • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Consultor Técnico especializado en .NET e integraciones de Tesorería, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? • Realizar mantenimiento evolutivo y correctivo de aplicaciones de integración de operaciones de Tesorería., • Analizar flujos de mensajes entre sistemas., • Modificar aplicaciones existentes para garantizar su correcto funcionamiento., • Dar soporte a incidencias relacionadas con transformaciones de datos., • Trabajar en entornos legacy con enfoque en integración de sistemas y resolución de problemas. ¿Qué buscamos? • Experiencia en .NET / C#., • Desarrollo y mantenimiento de servicios Windows., • Experiencia con TIBCO / TIBCO EMS., • Conocimiento de arquitecturas basadas en colas de mensajería., • Conocimiento en Oracle / SQL., • Realización de consultas SQL y análisis de datos., • Ejecución o modificación puntual de procedimientos almacenados., • Capacidad para revisar información en bases de datos. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate! 🚀

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en www.neotalent.pt/es y https://neotalent.pt/es/oportunidades-de-carrera/. Buscamos un perfil de Workplace/Hybrid Devicer para nuestro equipo Perfil sólido en Workplace/Hybrid Device, con amplia experiencia en gestión de dispositivos, seguridad de endpoints, entornos de usuario final y gestión del ciclo de vida de los dispositivos. 100% remoto Certificaciones: • MD-102, • AZ-140, • AVD, • Conocimientos de scripting de PowerShell, • Conocimiento de MDM/MAM, • Se valorará positivamente el conocimiento de macOS., • Se valorará positivamente el conocimiento de Azure DevOps Pipelines., • Conocimiento del ejecutor Alternativamente, el candidato debe ser capaz de adquirir nuevos conocimientos rápidamente. El candidato desempeñará las siguientes actividades dentro del equipo de producto y proyecto: • Desarrollo de la línea de base, • Gestión del ciclo de vida, • Innovación Conocimientos obligatorios: • Experiencia en Azure Virtual Desktop (AVD)., • Conocimientos de scripting con PowerShell., • Experiencia en soluciones MDM/MAM (Microsoft Intune)., • Capacidad para adquirir rápidamente nuevos conocimientos y tecnologías., • Inglés: MUY ALTO. Se hará prueba de nivel Se valorará positivamente: • Conocimientos de administración de macOS., • Experiencia con Azure DevOps Pipelines., • Conocimientos de Inforcer., • Certificación MS-102., • Experiencia en administración de Microsoft 365. Funciones La persona seleccionada formará parte del equipo de producto y proyectos, participando en actividades como: • Desarrollo y mantenimiento de configuraciones estándar (Baseline Development)., • Gestión del ciclo de vida de dispositivos y plataformas (Lifecycle Management)., • Investigación, evaluación e implementación de nuevas funcionalidades e iniciativas de innovación. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible... ¡y mucho más!

¡Ampliamos nuestro equipo! 🔎 ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Technical Lead con sólida experiencia en desarrollo de software y liderazgo técnico para dirigir la evolución de una plataforma retail basada en arquitecturas cloud. La persona seleccionada será responsable de definir la dirección técnica del proyecto, garantizar la calidad de las soluciones y coordinar a equipos multidisciplinares en un entorno ágil e internacional. Se trata de un proyecto internacional, por lo que es imprescindible un nivel alto de inglés para comunicarse con equipos distribuidos. Responsabilidades • Liderar el diseño técnico y la estrategia de implementación de las distintas iniciativas del proyecto., • Definir la arquitectura de la solución, los patrones de integración, los contratos de APIs y los estándares técnicos., • Coordinar el trabajo de los equipos de Frontend, Backend, Business Intelligence, QA y DevOps., • Colaborar en el refinamiento del backlog, las estimaciones técnicas y la planificación de entregas., • Revisar diseños técnicos, calidad del código y decisiones de implementación., • Identificar riesgos técnicos, dependencias y proponer planes de mitigación., • Actuar como interlocutor técnico con arquitectos, equipos de ingeniería y otros stakeholders., • Velar por la consistencia arquitectónica, la calidad del software y el cumplimiento de las mejores prácticas de desarrollo. Requisitos mínimos: • Experiencia previa de al menos 2 años como Technical Lead liderando proyectos a nivel técnico desde 0., • Amplio conocimiento en las tecnologías principales del proyecto: Java, React, Python y AWS., • Experiencia en: Arquitecturas de microservicios, desarrollo e integración mediante APIs REST, arquitecturas orientadas a eventos (Event-Driven Architecture), desarrollo Cloud Native y CI/CD, • Capacidad para liderar técnicamente equipos multidisciplinares y tomar decisiones de arquitectura., • Inglés avanzado (C1), imprescindible para trabajar con equipos internacionales., • Disponibilidad para hacer mas o menos 2h de solape con San Diego (USA). El horario de la posición sería entre las 10:30h-19:30h aproximadamente, con flexibilidad. ¿Qué tendrás con nosotros? 💻 Modalidad 100% remoto 🚀 Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. ⛱ 25 días laborables de vacaciones 📝 Contrato indefinido 📚 Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. 🕐 Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. 🎉 After works en las oficinas 🎂 La tarde del cumpleaños libre 🏋️ ♀️ Descuentos en gimnasios 💲Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. 🌏 Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈

En Bizneo, una de las mayores HR tech en Europa y LATAM, estamos buscando un Consultor/a Preventa que se una a nuestro equipo de Operaciones. Buscamos a alguien que sepa sacar el máximo brillo a nuestras demos, mostrar todas las posibilidades de nuestro software y encontrar soluciones creativas donde la personalización marca la diferencia. ¿Qué harás aquí • Demos y presentaciones de producto: Realizar demostraciones personalizadas que muestren todo el potencial de Bizneo y proponiendo workarounds creativos donde la personalización y configuración avanzada permiten resolver necesidades complejas., • Webinars y eventos: Diseñar y conducir webinars para prospectos y clientes, mostrando casos de uso avanzados y las capacidades menos conocidas de nuestros productos., • Formación interna: Formar a nuestros equipos en producto, casos de uso y actualizaciones, así como actualizar nuestros materiales de formación y certificación interna., • Feedback producto-mercado: Ser el puente entre ventas y producto, recogiendo feedback del mercado, detectando necesidades frecuentes no cubiertas o configuraciones recurrentes, y trasladándolo al equipo de producto. ¿Qué te pedimos? • Experiencia en roles técnico-comerciales (presales, sales engineer, product specialist, product marketing, ingeniero preventa) idealmente en SaaS, • B2B.Capacidad para entender rápidamente diferentes productos y explicarlos de forma clara y persuasiva a diferentes perfi, • les.Experiencia diseñando formaciones para clientes y/o equipos de ventas. Puntos extra si... • Tienes experiencia previa en el sector HR Tech o has trabajado en departamentos de, • RRHH., • Has creado programas de sales enablement o certificación comercial., • Conoces metodologías de venta consultiva (SPIN, MEDDIC, Challenger,etc.). ¿Qué ofrecemos? • Teletrabajo 100% para siempre, aunque si quieres venir algunos días a nuestra oficina de Avenida Burgos en Madrid, te recibiremos con los brazos abiertos., • Jornada flexible: El horario general es L a J: 9-14h y 15:30-18:30h. Viernes 9:00 a 15:00h, pero cuéntanos si necesitas adaptarlo., • Un equipo experto: Te incorporarás a un equipo de preventa con amplio conocimiento de producto y del sector, donde podrás aprender y aportar desde el primer día., • Posibilidades reales de crecimiento.

Si dominas el modelado REVIT, en ALTEN encontrarás el equipo y el proyecto que lleven tu carrera profesional al siguiente nivel. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes 5 años de experiencia en modelado REVIT ARQ, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones?🎯 • Desarrollo y gestión de modelos BIM de arquitectura en Revit., • Elaboración de planos, familias y documentación técnica de proyectos., • Coordinación del modelo arquitectónico con otras disciplinas (estructuras, instalaciones, etc.)., • Participación en las distintas fases del proyecto (diseño, desarrollo y ejecución)., • Colaboración con equipos multidisciplinares y apoyo en la integración de procesos BIM., • Contribución al control de calidad y cumplimiento de estándares BIM y normativas., • Participación en proyectos de edificación industrial, terciaria o edificios singulares. ¿Qué buscamos?🔎 • Experiencia mínima de 5 años en modelado con REVIT., • Especialidad en modelado Revit ARQ de edificación en general., • Se valorará la participación en proyectos de edificación industrial y terciaria: centros de proceso de datos, edificios singulares, industria., • Se valorará la experiencia en modelado de otras disciplinas (STR, MEP...). ¿Qué podemos ofrecerte?🌟 • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo. ¿Quiénes somos? 🌍 Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Descripción Buscamos un/a Modelador/a BIM con experiencia en la creación de familias paramétricas en Revit, para dar soporte en proyectos de edificación. La persona seleccionada trabajará en la generación y optimización de elementos BIM (familias), asegurando su correcta parametrización y adaptación a los estándares del proyecto. Funciones principales • Creación de familias paramétricas en Revit desde cero (puertas, ventanas, mobiliario, componentes constructivos, etc.)., • Configuración de parámetros (dimensiones, visibilidad, materiales, fórmulas)., • Generación de distintos tipos dentro de una misma familia., • Modificación y optimización de familias existentes., • Integración de familias en modelos BIM de edificación., • Soporte al equipo de modelado en tareas relacionadas con elementos BIM., • Interpretación de planos técnicos en AutoCAD. Requisitos técnicos, • Experiencia mínima de 6 meses en creación de familias paramétricas en Revit., • Manejo de Revit., • Conocimientos de AutoCAD., • Conocimiento básico de metodología BIM., • Capacidad para trabajar con parámetros y geometría paramétrica., • Atención al detalle y precisión en el modelado La contratación tendrá una duración inicial de un (1) mes, en el marco de un proyecto piloto actualmente en fase de evaluación. En caso de que los resultados obtenidos sean satisfactorios y el proyecto se consolide conforme a los objetivos previstos, las partes contemplan la posibilidad de extender su continuidad, pudiendo alcanzar una duración estimada de hasta tres (3) años, sujeta en todo caso a las necesidades del proyecto. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

En JAKALA ayudamos a las organizaciones a crecer combinando datos, inteligencia artificial, tecnología y negocio. Contamos con más de 3.400 profesionales en 21 países que trabajan cada día para transformar la información en decisiones y las decisiones en resultados. Actualmente buscamos un/a Adobe Marketo Engage Specialist. Para este rol necesitamos un perfil capaz de coordinar iniciativas y personas dentro de proyectos, combinando visión operativa, capacidad de organización y orientación al cliente. Esperamos que impulses la colaboración entre equipos, contribuyas a la toma de decisiones y ayudes a crear un entorno donde las personas puedan desarrollarse y alcanzar sus objetivos. Este rol se engloba dentro del equipo de Marketing Automation. El área de Marketing Automation ayuda a nuestros clientes a crear experiencias más relevantes, tanto en B2C como en B2B, para sus clientes mediante CRM, automatización y personalización omnicanal. El equipo trabaja diseñando y activando journeys, activos, campañas y comunicaciones que conectan datos, tecnología y experiencia de cliente para mejorar los resultados de negocio. Este equipo trabaja con las principales herramientas del mercado destacando los stacks de Marketing de Salesforce y Adobe y plataformas como Braze. Ubicación: Oficina de JAKALA en Madrid, Barcelona, Gijón o Pamplona. Si solo te planteas la opción 100% remoto, también estamos abiertos a esta modalidad. Funciones • Construir, mantener y optimizar programas y Smart Campaigns en Adobe Marketo Engage, garantizando su correcto funcionamiento en producción., • Diseñar e implementar lógicas de segmentación y automatización mediante Smart Lists, Triggers, Filters y Flow Steps para campañas altamente personalizadas., • Desarrollar y mantener plantillas de email, landing pages y formularios, aplicando personalización dinámica mediante Tokens y Velocity Script., • Gestionar y explotar Custom Objects y Custom Activities, comprendiendo el modelo de datos y utilizándolos para segmentación, personalización y reporting., • Dar soporte a las integraciones entre Marketo y el CRM, diagnosticando incidencias de sincronización de datos y colaborando con otros equipos cuando sea necesario., • Analizar requerimientos funcionales procedentes del negocio, traducirlos a soluciones técnicas y estimar el esfuerzo necesario para su implementación., • Gestionar incidencias y solicitudes evolutivas cumpliendo los SLA establecidos y priorizando la estabilidad del entorno productivo., • Documentar configuraciones, procesos y buenas prácticas para garantizar la mantenibilidad y escalabilidad de la plataforma., • Identificar oportunidades de mejora y optimización sobre campañas existentes, promoviendo soluciones eficientes y reutilizables en entornos con elevado volumen de programas. Requisitos • Experiencia práctica de 2-3 años con Adobe Marketo Engage, participando en la operación, mantenimiento y evolución de la plataforma., • Dominio de Programas, Smart Campaigns, Smart Lists, Flow Steps, Tokens y gestión de Assets., • Experiencia en segmentación avanzada, automatización y personalización mediante Velocity Script., • Conocimiento de Custom Objects y Custom Activities, así como de su aplicación en segmentación, personalización y reporting., • Experiencia con la integración entre Marketo y CRM, incluyendo diagnóstico de incidencias de sincronización y análisis de Activity Logs., • Capacidad para gestionar incidencias, traducir requerimientos de negocio a soluciones técnicas y trabajar de forma autónoma en entornos de Marketing Automation. Se valorará positivamente: • Conocimientos en gestión de emails, landing pages y formularios, con nociones de HTML/CSS., • Se valorará la certificación Adobe Marketo Engage Business Practitioner, experiencia con APIs/Webhooks y conocimiento del ecosistema Adobe (AEP/CDP, Adobe Target y Adobe Journey Optimizer). Salario Jakala cuenta con bandas salariales objetivas y alineadas con criterios de equidad interna y transparencia retributiva. La banda salarial asociada a esta posición se compartirá desde la primera conversación con Talent Acquisition para garantizar un proceso transparente e informado. ¿Qué ofrecemos? • Contamos con distintos career paths que te permitirán evolucionar tanto desde la especialización técnica sin necesidad de gestionar equipo, como desde la gestión y liderazgo de personas., • Impulsamos el desarrollo de nuestro talento. En JAKALA apostamos por la promoción interna y ofrecemos oportunidades reales de crecimiento profesional, movilidad y progresión., • Modelo híbrido de asistencia a la oficina (2 días/semana presencial) o remoto., • 28 días de vacaciones al año., • Flexibilidad horaria, • Tres semanas al año de full remote., • Jornada intensiva en verano (julio y agosto), • Seguro médico., • Wellhub para cuidar tu salud física y mental., • Retribución flexible., • Acceso a formaciones y programas de desarrollo interno como a certificaciones, etc. We are JAKALA En JAKALA Iberia somos más de 450 empleados repartidos por 4 oficinas (Madrid, Barcelona, Gijón, Pamplona) y en remoto. Trabajamos con las principales empresas de sectores como banca, retail, gran consumo, energia, travel, etc. Somos una compañía líder en Europa en estrategias basadas en datos e inteligencia artificial, pero nuestro verdadero valor reside en las personas que forman parte de ella. Fomentamos una cultura abierta, diversa y orientada al aprendizaje continuo, donde cada persona aporta una perspectiva única y desempeña un papel esencial en la consecución de nuestros objetivos. Apostamos por el crecimiento profesional, la colaboración entre equipos y la creación de un entorno en el que las ideas pueden convertirse en resultados. Nuestro lema: Together to get there. Si te gusta trabajar cerca del negocio, colaborar con especialistas de distintas disciplinas y participar en proyectos donde los datos y la tecnología tienen un impacto real, estaremos encantados de conocerte. ¿Te unes?

Acerca de SolaX Power: Fundada en 2012, SolaX Power se dedica a ayudar a nuestros clientes a transformar sus hogares y negocios hacia la energía limpia y a reducir la dependencia de los combustibles fósiles. SolaX Power es un proveedor líder de soluciones sostenibles de energía solar y almacenamiento, con una sólida presencia en Europa, Asia y África. Actualmente contamos con más de 2800 empleados a nivel mundial y continuamos contratando talentos para unirse a nosotros. En SolaX, una organización global, tu carrera puede alcanzar su máximo potencial. Descripción del Puesto El Gerente/Especialista de Ventas de BESS (Sistema de Almacenamiento de Energía en Baterías) es responsable de impulsar el desarrollo comercial y el crecimiento de las ventas para proyectos de almacenamiento de energía a escala comercial, industrial y de servicios públicos. Este rol requiere un sólido conocimiento técnico de las soluciones BESS y la capacidad de interactuar con EPCs, desarrolladores, utilities e inversores para identificar oportunidades y presentar propuestas basadas en valor. Responsabilidades Clave • Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas regionales para soluciones BESS en línea con los objetivos de la empresa., • Identificar y construir relaciones con partes interesadas clave, incluyendo EPCs, IPPs, desarrolladores, utilities e inversores financieros., • Liderar el ciclo completo de ventas, desde la generación de leads hasta la negociación y cierre de contratos., • Colaborar con los equipos internos técnicos, de producto y marketing para desarrollar soluciones y propuestas personalizadas., • Monitorear las tendencias del mercado, actualizaciones de políticas y actividades de la competencia para identificar nuevas oportunidades., • Preparar y presentar presentaciones técnicas y comerciales a clientes y socios., • Participar en ferias industriales, conferencias y seminarios web para promover la visibilidad de la marca., • Proporcionar pronósticos de ventas precisos e informes de pipeline a la gerencia., • Apoyar la comunicación postventa para garantizar la satisfacción del cliente y el éxito del proyecto. Calificaciones y Requisitos • Licenciatura o superior en Ingeniería Eléctrica, Energía, Administración de Empresas o campo relacionado., • Mínimo de 3 a 5 años de experiencia en ventas de BESS, energía solar o sistemas de energías renovables (se prefiere experiencia a escala de servicios públicos o comercial e industrial)., • Fuerte conocimiento de tecnologías de baterías, inversores, EMS (Sistema de Gestión de Energía) y conceptos de integración a la red., • Trayectoria comprobada en desarrollo de negocios y negociación de contratos para proyectos de energía., • Excelentes habilidades de comunicación, presentación y gestión de relaciones., • Automotivado, orientado a resultados y capaz de trabajar de forma independiente en un entorno dinámico., • Dominio del inglés; otros idiomas (por ejemplo, chino, francés, español o alemán) son una ventaja., • Disposición para viajar a nivel regional e internacional según sea necesario. Lo que Ofrecemos • Paquete de compensación competitivo con incentivos basados en el rendimiento., • Oportunidad de trabajar en una empresa global de energía limpia de rápido crecimiento., • Exposición a tecnologías avanzadas de almacenamiento de energía y mercados internacionales., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento profesional.

Acerca de SolaX Power: Fundada en 2012, SolaX Power se dedica a ayudar a nuestros clientes a transformar sus hogares y negocios hacia la energía limpia y a reducir la dependencia de los combustibles fósiles. SolaX Power es un proveedor líder de soluciones sostenibles de energía solar y almacenamiento, con una sólida presencia en Europa, Asia y África. Actualmente contamos con más de 2800 empleados a nivel mundial y continuamos contratando talentos para unirse a nosotros. En SolaX, una organización global, tu carrera puede alcanzar su máximo potencial. Descripción del Puesto El Gerente/Especialista de Ventas de BESS (Sistema de Almacenamiento de Energía en Baterías) es responsable de impulsar el desarrollo comercial y el crecimiento de las ventas para proyectos de almacenamiento de energía a escala comercial, industrial y de servicios públicos. Este rol requiere un sólido conocimiento técnico de las soluciones BESS y la capacidad de interactuar con EPCs, desarrolladores, utilities e inversores para identificar oportunidades y presentar propuestas basadas en valor. Responsabilidades Clave • Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas regionales para soluciones BESS en línea con los objetivos de la empresa., • Identificar y construir relaciones con partes interesadas clave, incluyendo EPCs, IPPs, desarrolladores, utilities e inversores financieros., • Liderar el ciclo completo de ventas, desde la generación de leads hasta la negociación y cierre de contratos., • Colaborar con los equipos internos técnicos, de producto y marketing para desarrollar soluciones y propuestas personalizadas., • Monitorear las tendencias del mercado, actualizaciones de políticas y actividades de la competencia para identificar nuevas oportunidades., • Preparar y presentar presentaciones técnicas y comerciales a clientes y socios., • Participar en ferias industriales, conferencias y seminarios web para promover la visibilidad de la marca., • Proporcionar pronósticos de ventas precisos e informes de pipeline a la gerencia., • Apoyar la comunicación postventa para garantizar la satisfacción del cliente y el éxito del proyecto. Calificaciones y Requisitos • Licenciatura o superior en Ingeniería Eléctrica, Energía, Administración de Empresas o campo relacionado., • Mínimo de 3 a 5 años de experiencia en ventas de BESS, energía solar o sistemas de energías renovables (se prefiere experiencia a escala de servicios públicos o comercial e industrial)., • Fuerte conocimiento de tecnologías de baterías, inversores, EMS (Sistema de Gestión de Energía) y conceptos de integración a la red., • Trayectoria comprobada en desarrollo de negocios y negociación de contratos para proyectos de energía., • Excelentes habilidades de comunicación, presentación y gestión de relaciones., • Automotivado, orientado a resultados y capaz de trabajar de forma independiente en un entorno dinámico., • Dominio del inglés; otros idiomas (por ejemplo, chino, francés, español o alemán) son una ventaja., • Disposición para viajar a nivel regional e internacional según sea necesario. Lo que Ofrecemos • Paquete de compensación competitivo con incentivos basados en el rendimiento., • Oportunidad de trabajar en una empresa global de energía limpia de rápido crecimiento., • Exposición a tecnologías avanzadas de almacenamiento de energía y mercados internacionales., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento profesional.

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería.Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento.At

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Data Analyst (Databricks, Spark, Python y/o Scala) Ubicación: 100% remoto SBA: 35.000€ Métrica España consultora tecnológica líder, comprometida con la excelencia y la innovación busca incorporar un Data Analyst para un proyecto estratégico en una importante entidad bancaria. Este proyecto se centra en el desarrollo y la optimización de soluciones de datos a gran escala, utilizando tecnologías punteras para la toma de decisiones y la mejora de procesos internos. Si eres un profesional con experiencia demostrada en el ecosistema Big Data y buscas un reto profesional estimulante en un entorno financiero de primer nivel, esta es tu oportunidad. Responsabilidades del Puesto: • Diseñar, desarrollar y optimizar pipelines de datos con Databricks y Apache Spark., • Desarrollar soluciones escalables utilizando Python y/o Scala., • Procesar y transformar grandes volúmenes de datos en entornos distribuidos., • Colaborar con equipos multidisciplinares para definir soluciones técnicas alineadas con las necesidades del negocio., • Garantizar la calidad, el rendimiento y la escalabilidad de las soluciones implementadas. Requisitos Imprescindibles: • Al menos 4 años de experiencia con Databricks y Apache Spark., • Dominio de Python y/o Scala., • Conocimientos sólidos de procesamiento de datos distribuidos., • Experiencia en diseño y optimización de pipelines de datos., • Capacidad para trabajar en equipos Agile. ¿Qué Ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario competitivo acorde a la experiencia y el mercado., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Participación en proyectos retadores y de alto impacto., • Excelente ambiente de trabajo., • Flexibilidad horaria y posibilidad de modalidad híbrida. Si cumples con los requisitos y estás buscando un desafío profesional, ¡esta es tu oportunidad! Únete a Métrica España y sé parte de la evolución digital.

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Site Reliability Engineer - Google Cloud & Escalado Multi-País ☁️ En Shakers colaboramos con una compañía líder en logística de última milla para incorporar un/a Site Reliability Engineer que será el principal responsable de evolucionar su arquitectura en Google Cloud. Rol 100% remoto desde España, con impacto directo en la apertura de nuevos mercados europeos. El reto La plataforma ya está desplegada en cloud y funcionando, pero el negocio va a crecer varias veces en volumen en su mercado principal mientras abre operación en varios países nuevos, algunos partiendo literalmente de cero. Eso significa dos frentes a la vez: diseñar infraestructura greenfield para los mercados que arrancan y, en paralelo, migrar los componentes heredados que hoy limitan la escalabilidad. Falta observabilidad en partes del sistema y no hay todavía SLOs ni error budgets definidos, así que buena parte del trabajo inicial es hacer visible lo que hoy no se ve. Trabajarás dentro de un squad de producto multidisciplinar, junto a Product Managers, diseño, ingeniería y data, con autonomía real para fijar el criterio técnico que seguirá el resto del equipo. Responsabilidades • Evolucionar la arquitectura GCP de la plataforma, con foco en fiabilidad, escalabilidad, trazabilidad y seguridad., • Diseñar desde cero la infraestructura cloud de los mercados que arrancan., • Montar el stack de observabilidad: trazado distribuido, métricas y monitorización en tiempo real., • Liderar la migración de los componentes de arquitectura heredada., • Acordar SLOs y error budgets junto al equipo de producto., • Construir y mantener los flujos de CI/CD., • Atender y resolver incidencias de producción, automatizando lo repetitivo para reducir trabajo manual., • Fijar las guías de buenas prácticas que adoptará el resto del equipo de ingeniería. Requisitos • Conocimiento profundo de Google Cloud Platform, o de otra cloud con disposición real a especializarse en GCP., • Recorrido amplio con Infrastructure as Code para levantar entornos reproducibles y escalables., • Haber diseñado e implementado arquitecturas cloud partiendo de cero., • Experiencia sólida montando tooling de observabilidad: trazado distribuido, métricas y monitorización en tiempo real., • Dominio de flujos de CI/CD, desde su puesta en marcha hasta su mantenimiento., • Experiencia real respondiendo a incidencias de producción y resolviéndolas., • Haber migrado arquitecturas legacy y haber liderado la adopción de buenas prácticas dentro de un equipo., • Manejo de principios SRE: SLOs, error budgets y el equilibrio entre fiabilidad y velocidad de entrega., • Buen nivel de inglés Se valora • Python para scripting y automatización., • Django y Falcon., • GitHub Actions y/o GCP Cloud Build., • Haber trabajado en plataformas con una base de usuarios grande., • Experiencia en equipos product-led, multidisciplinares y 100% remotos., • Mentalidad data-driven y de experimentación: eventos analíticos, despliegues graduales. ¿Por qué este proyecto? • Ownership real de la arquitectura cloud de una plataforma en plena expansión europea., • Greenfield de verdad, no solo mantenimiento: diseñas infraestructura para mercados que empiezan de cero., • Proyecto a largo plazo, full time y 100% remoto desde España. Si esto encaja contigo o con alguien de tu entorno, aplica o compártelo. Nos ponemos en contacto enseguida 🙌 #SiteReliabilityEngineering #SRE #GoogleCloud #DevOps #Terraform #Freelance #Shakers

Ingeniero/a Comercial – España New Voice International es una empresa suiza consolidada, especializada en el desarrollo de soluciones de software para la notificación de eventos críticos. Desde hace más de 30 años, nuestras tecnologías ayudan a organizaciones de sectores tan exigentes como la sanidad, la industria, el transporte, la hostelería y la seguridad.Como parte de nuestro crecimiento, buscamos un/a Ingeniero/a Comercial con experiencia para reforzar nuestra presencia en España. Principales responsabilidadesDesarrollar nuevas oportunidades de negocio mediante la prospección de los sectores sanitario e industrial.Identificar, calificar y gestionar proyectos comerciales durante todo el ciclo de venta.Captar, desarrollar y dinamizar una red de socios integradores especializados en sistemas de baja tensión, seguridad, redes y telecomunicaciones.Fidelizar a los socios existentes ofreciendo apoyo comercial y preventa.Trabajar con autonomía en estrecha colaboración con la Dirección Comercial.Mantener actualizado el CRM, realizar un seguimiento de la actividad comercial, analizar las tendencias del mercado y contribuir a la estrategia de desarrollo regional. PerfilExperiencia mínima de 3 a 5 años en desarrollo comercial B2B en un entorno tecnológico.Se valorará positivamente el conocimiento de sistemas de baja tensión o de la integración de soluciones técnicas.Excelentes habilidades de comunicación, autonomía, orientación a resultados y capacidad para desarrollar relaciones comerciales duraderas.Capacidad para comprender entornos técnicos y ofrecer soluciones adaptadas a las necesidades de clientes y socios.Disponibilidad para viajar por toda España.Nivel fluido de inglés; el conocimiento del francés será valorado. ¿Por qué unirse a nosotros?Formar parte de la filial de un sólido grupo suizo, innovador y reconocido internacionalmente.Comercializar soluciones de software innovadoras y de alto valor añadido.Disfrutar de un alto nivel de autonomía y desempeñar un papel clave en el crecimiento del negocio.Atractivo paquete retributivo que incluye salario fijo, variable por objetivos y vehículo de empresa. Sales Engineer – Spain New Voice International is a well-established Swiss software company specializing in critical event notification solutions. For more than 30 years, our technologies have supported organizations operating in demanding sectors such as healthcare, industry, transportation, hospitality, and security.As part of our continued growth, we are looking for an experienced Sales Engineer to strengthen our presence in Spain. Key ResponsibilitiesDevelop new business opportunities by prospecting primarily within the healthcare and industrial sectors.Identify, qualify, and manage customer projects throughout the entire sales cycle.Recruit, develop, and manage a network of system integration partners specializing in low-voltage systems, security, networking, and relationships with existing partners through commercial support and pre-sales assistance.Work independently while collaborating closely with the Sales Management team.Maintain accurate CRM reporting, monitor market trends, and contribute to the regional business development strategy. Your ProfileMinimum 3–5 years of successful B2B sales experience in a technology-driven environment.Knowledge of low-voltage systems or technical systems integration is considered a strong advantage.Excellent interpersonal and communication skills, self-motivated, results-oriented, and capable of building long-term business to understand technical environments and translate customer needs into business opportunities.Willingness to travel extensively throughout Spain.Fluent in English; proficiency in French is a plus. Why Join Us?Join subsidiary of a strong, innovative, and internationally recognized Swiss company.Represent high-value, innovative, and differentiated software solutions.Enjoy significant autonomy and make a direct impact on business growth.Competitive compensation package including fixed salary, performance bonus, and company car.

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DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 5.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Si lo que buscas es trabajar con las tecnologías más punteras del mercado y seguir progresando profesionalmente, ¡este es tu proyecto! Buscamos un/a Senior Cloud Engineer para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. El puesto de trabajo consiste en: • Diseñar y desplegar arquitecturas cloud completas en entornos multi-account y multi-cloud (AWS como principal, con Azure/GCP)., • Definir e implementar Landing Zones y modelos de gobierno cloud escalables., • Desarrollar infraestructura como código (Terraform) integrada con pipelines CI/CD., • Aplicar principios SRE: definición de SLOs/SLIs, gestión de incidentes, error budgets y mejora continua., • Implementar observabilidad end-to-end (métricas, logs, trazas, alertas) con herramientas estándar del mercado., • Diseñar e implementar estrategias de seguridad cloud (IAM, network security, compliance, zero-trust)., • Optimizar costes mediante prácticas FinOps y herramientas de análisis y control de gasto., • Utilizar herramientas de IA aplicadas a ingeniería cloud (por ejemplo, Claude, Kiro u otras equivalentes) para automatización, generación de infraestructura y soporte a operaciones., • Definir y utilizar especificaciones, prompts estructurados o workflows asistidos por IA., • Documentar arquitecturas, estándares y procesos, asegurando su adopción dentro del equipo., • Actuar como referente técnico, mentorizando y proponiendo mejoras continuas en arquitectura y operaciones. Requisitos: • Experiencia sólida diseñando e implementando soluciones en AWS (multi-account, workloads productivos)., • Experiencia en Infraestructura como Código (Terraform) + CI/CD, • Background en SRE/OBS: fiabilidad, monitorización, alertado y gestión de incidentes., • Experiencia con herramientas de observabilidad (Prometheus, Grafana, OpenTelemetry o equivalentes)., • Conocimiento de prácticas FinOps., • Experiencia trabajando con metodologías Agile/Scrum. Lo que ofrecemos: • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti, • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer, • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Estamos buscando un AWS Cloud Engineer con al menos 5 años de experiencia y que trabaje con entornos multi-cloud, (principalmente AWS, con exposición a Azure y/o GCP) Resumen del Rol: El Senior Cloud Engineer será responsable de diseñar, implementar y evolucionar plataformas cloud multi-entorno en entornos multi-cloud (principalmente AWS, con exposición a Azure y/o GCP), utilizando Infraestructura como Código. Actuará como referente técnico en prácticas SRE, observabilidad, seguridad y optimización de costes, alineando la arquitectura con estándares de alta disponibilidad, resiliencia y eficiencia. Además, contribuirá a la adopción de capacidades basadas en IA aplicadas a operaciones cloud promoviendo la innovación dentro del equipo. Responsabilidades Principales: Diseñar y desplegar arquitecturas cloud completas en entornos multi-account y multi-cloud (AWS como principal, con Azure/GCP). Definir e implementar Landing Zones y modelos de gobierno cloud escalables. Desarrollar infraestructura como código (Terraform) integrada con pipelines CI/CD. Aplicar principios SRE: definición de SLOs/SLIs, gestión de incidentes, error budgets y mejora continua. Implementar observabilidad end-to-end (métricas, logs, trazas, alertas) con herramientas estándar del mercado. Diseñar e implementar estrategias de seguridad cloud (IAM, network security, compliance, zero-trust). Optimizar costes mediante prácticas FinOps y herramientas de análisis y control de gasto. Utilizar herramientas de IA aplicadas a ingeniería cloud (por ejemplo, Claude, Kiro u otras equivalentes) para automatización, generación de infraestructura y soporte a operaciones. Definir y utilizar especificaciones, prompts estructurados o workflows asistidos por IA. Documentar arquitecturas, estándares y procesos, asegurando su adopción dentro del equipo. Actuar como referente técnico, mentorizando y proponiendo mejoras continuas en arquitectura y operaciones. Requisitos: • Experiencia sólida diseñando e implementando soluciones en AWS (multi-account, workloads productivos)., • Experiencia en Infraestructura como Código (Terraform) + CI/CD, • Background en SRE/OBS: fiabilidad, monitorización, alertado y gestión de incidentes., • Experiencia con herramientas de observabilidad (Prometheus, Grafana, OpenTelemetry o equivalentes)., • Conocimiento de prácticas FinOps., • Experiencia trabajando con metodologías Agile/Scrum. Valorable: • Certificaciones cloud (AWS, Azure, GCP)., • Experiencia en entornos Kubernetes (EKS, AKS, GKE)., • Conocimiento de herramientas o frameworks de AIOps o automatización inteligente., • Experiencia diseñando flujos de trabajo basados en IA (prompt engineering, definición de specs, automatización de tareas operativas)., • Experiencia en diseño de plataformas internas (Platform Engineering). Lo que ofrecemos: • Contratación Indefinida., • 100€ teletrabajo, • Flexibilidad horaria, • Formación a medida., • Paquete de retribución Flexible, • Formación de idiomas., • Certificaciones oficiales., • El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás., • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti, • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer, • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

¡Ampliamos nuestro equipo! 🔎 ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Technical Lead con sólida experiencia en desarrollo de software y liderazgo técnico para dirigir la evolución de una plataforma retail basada en arquitecturas cloud. La persona seleccionada será responsable de definir la dirección técnica del proyecto, garantizar la calidad de las soluciones y coordinar a equipos multidisciplinares en un entorno ágil e internacional. Se trata de un proyecto internacional, por lo que es imprescindible un nivel alto de inglés para comunicarse con equipos distribuidos. Responsabilidades • Liderar el diseño técnico y la estrategia de implementación de las distintas iniciativas del proyecto., • Definir la arquitectura de la solución, los patrones de integración, los contratos de APIs y los estándares técnicos., • Coordinar el trabajo de los equipos de Frontend, Backend, Business Intelligence, QA y DevOps., • Colaborar en el refinamiento del backlog, las estimaciones técnicas y la planificación de entregas., • Revisar diseños técnicos, calidad del código y decisiones de implementación., • Identificar riesgos técnicos, dependencias y proponer planes de mitigación., • Actuar como interlocutor técnico con arquitectos, equipos de ingeniería y otros stakeholders., • Velar por la consistencia arquitectónica, la calidad del software y el cumplimiento de las mejores prácticas de desarrollo. Requisitos mínimos: • Experiencia previa de al menos 2 años como Technical Lead liderando proyectos a nivel técnico desde 0., • Amplio conocimiento en las tecnologías principales del proyecto: Java, React, Python y AWS., • Experiencia en: Arquitecturas de microservicios, desarrollo e integración mediante APIs REST, arquitecturas orientadas a eventos (Event-Driven Architecture), desarrollo Cloud Native y CI/CD, • Capacidad para liderar técnicamente equipos multidisciplinares y tomar decisiones de arquitectura., • Inglés avanzado (C1), imprescindible para trabajar con equipos internacionales., • Disponibilidad para hacer mas o menos 2h de solape con San Diego (USA). El horario de la posición sería entre las 10:30h-19:30h aproximadamente, con flexibilidad. ¿Qué tendrás con nosotros? 💻 Modalidad 100% remoto 🚀 Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. ⛱ 25 días laborables de vacaciones 📝 Contrato indefinido 📚 Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. 🕐 Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. 🎉 After works en las oficinas 🎂 La tarde del cumpleaños libre 🏋️ ♀️ Descuentos en gimnasios 💲Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. 🌏 Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈