Trabajos marketing en Alcorcón - Page 3Crear alertas

Buscamos un responsable de la prospección de mercado, identificación de oportunidades de negocio y/o nuevos canales y socios directamente relacionados con los canales identificados como estratégicos para la compañía. Principalmente sector Energético, Asegurador, Real estate, Banca, Retail, Telco, etc. Especialista en el lanzamiento de grandes acuerdos y lanzamiento de proyectos. FUNCIONES: 1. Análisis de mercado y detección de oportunidades: -Realizar el estudio y análisis continuo del mercado, identificando nuevas oportunidades de negocio, segmentos de clientes, productos, canales o servicios susceptibles de ser comercializados. -Analizar tendencias de mercado, competencia, posicionamiento y oportunidades de diferenciación. -Identificar y coordinar la relación con prescriptores externos, asociaciones sectoriales y otros agentes clave que faciliten el acceso a nuevos clientes o alianzas estratégicas. -Proponer nuevas líneas de negocio o iniciativas comerciales alineadas con la estrategia corporativa. 1. Captación y desarrollo de nuevos clientes: -Identificar, calificar y priorizar prospectos mediante actividad comercial proactiva (outbound). -Elaborar propuestas comerciales adaptadas a las necesidades de cada prospect, asegurando el valor diferencial de la oferta. -Mantener una interlocución continua con los prospectos durante todo el proceso de captación. -Liderar la negociación de las condiciones comerciales, contractuales y económicas con los nuevos clientes durante todas las fases del proceso. -Cerrar acuerdos garantizando rentabilidad, sostenibilidad y alineación con los objetivos estratégicos de la compañía. 3.Coordinación interna y gestión transversal: -Coordinarse estrechamente con los departamentos Legal, Marketing y Financiero para la elaboración de ofertas comerciales y la definición de los términos contractuales. -Gestionar la validación interna y firma de los acuerdos de colaboración con clientes y partners. -Asegurar la correcta incorporación del área comercial o de account management para el posterior seguimiento y desarrollo de la cuenta. -Actuar como punto de referencia interno durante la fase de pre-venta y transición a operación. 4.Business Model y análisis económico: -Coordinar la recopilación y consolidación de la información necesaria para la elaboración del Business Model (costes, payback, take-up, forecast, ingresos, márgenes, etc.). -Realizar el análisis económico-financiero de las oportunidades identificadas. -Diseñar, junto con Marketing y Finanzas, la propuesta de colaboración más adecuada para cada cliente o partner, garantizando su viabilidad y rentabilidad. -Asegurar el cumplimiento del procedimiento interno de validación de ofertas comerciales. -Elaborar la ficha de definición de oferta y coordinar su validación con Marketing y Finanzas. -Coordinar e interlocutar con las áreas de Operaciones e IS para la correcta implementación de nuevos productos y/o servicios derivados de nuevos acuerdos. -Identificar riesgos operativos o tecnológicos y proponer medidas de mitigación antes de la firma de los acuerdos. 5.Gestión comercial y reporting: Gestionar el pipeline comercial, asegurando el seguimiento de oportunidades y el cumplimiento de los objetivos de captación. -Reportar periódicamente resultados, forecast y actividad comercial a la dirección. -Participar en la definición de objetivos comerciales y KPIs asociados a la captación de nuevos negocios. -Representar a la compañía en eventos, ferias y foros sectoriales cuando sea necesario. CONOCIMIENTOS: • Grado en comercio y marketing, Licenciatura o Diplomatura., • Conocimientos de modelos financieros (Valorable)., • Excel alto., • Conocimientos de herramientas de BI (Qlik sense, Power BI), • Experiencia de al menos 5 años en puestos similares en Energía, Seguros, Banca o Canales de Distribución; y/o experiencia contrastable en desarrollo de negocio y lanzamiento de proyectos. SE OFRECE: • Contrato indefinido., • Medidas de conciliación: flexibilidad y teletrabajo 40%., • Salario fijo + variable por objetivos., • 26 días de vacaciones laborables., • Horario flexible: de L a J de 8:30 a 18:00; V y jornada julio y agosto de 8:30 a 15:00., • Beneficios sociales: seguro de salud., • Centro de trabajo: Pozuelo. Desde HomeServe apostamos por las personas y su talento, siendo nuestro compromiso como empleador ofrecer igualdad de oportunidades en el empleo. Es por ello que evaluamos todas las candidaturas sin tener en cuenta factores relacionados con el género, origen, etnia, religión, edad, orientación sexual, identidad, capacidad o cualquier otra característica individual.

¿Te apasionan las ventas y el trato con personas? ¿Quieres formar parte de una universidad líder y contribuir a que estudiantes de todo el mundo encuentren el programa que impulse su futuro profesional? Si tu respuesta ha sido que sí, ¡en ESIC University te estamos buscando! ¿Qué harías? • Atender, asesorar y acompañar a potenciales estudiantes interesados en programas de grado., • Realizar seguimiento proactivo a leads generados por marketing (llamadas, email, WhatsApp y reuniones presenciales/virtuales)., • Participar en ferias educativas, jornadas de puertas abiertas y eventos comerciales a lo largo del territorio internacional., • Registrar toda la actividad comercial en el CRM institucional (Salesforce). Realizar labora administrativa con los candidatos cuando se requiera., • Analizar necesidades del prospecto y recomendar programas formativos acordes a su perfil a nivel de venta consultiva., • Colaborar con el departamento de marketing para optimizar campañas y procesos de captación., • Informar sobre becas, modalidades de pago, requisitos de acceso y servicios universitarios., • Alcanzar los objetivos de matriculación establecidos por la universidad., • Dar apoyo a asesores de delegaciones de otros países en lo referido a candidatos que son potenciales clientes para ESIC University., • Participar y proponer actividades que generen comunidad y prescripción de ESIC University a nivel internacional. ¿Qué buscamos? • Nivel de inglés fluido (C1 o superior), • Licenciatura o Grado en Administración y Dirección de Empresas, marketing, comunicación, relaciones públicas o psicología (Valorable formación complementaria de máster/postgrado en marketing, ventas, comunicación o gestión educativa), • Actitudes: Orientación al estudiante y al servicio, proactividad y capacidad de iniciativa, escucha activa y empatía, ética profesional y honestidad comercial, motivación por el logro de objetivos., • Aptitudes (habilidades técnicas y personales): habilidades de comunicación oral y escrita, capacidad para trabajar simultáneamente con varios procesos, habilidades comerciales, de negociación y de cierre, competencia en herramientas digitales, CRM, ofimática y plataforma de videollamadas. ¿Qué ofrecemos? • Entorno salarial: 25.000€ + retribución variable en base a objetivos comerciales., • Parking para trabajadores., • Comedor propio con descuentos para trabajadores., • Acceso gratuito a gimnasio., • Descuentos exclusivos para trabajadores en gran variedad de productos y servicios (tecnología, moda, viajes, ocio, etc.)., • Y sobre todo, ¡pertenecer a un equipo de personas maravilloso!

En DONTE GROUP transformamos la salud bucodental en una experiencia personalizada y accesible para cada etapa de la vida. A través de nuestras marcas líderes, Vitaldent, MAEX, Moonz y Smysecret, ofrecemos soluciones diferenciales que combinan innovación, cercanía y excelencia clínica. Nuestro propósito es cuidar sonrisas, pero también construir relaciones duraderas con nuestros pacientes y profesionales, apostando por un entorno que impulsa el talento, la colaboración y el crecimiento. En línea con nuestro propósito de cuidar la salud bucodental de manera integral, en DONTE GROUP buscamos incorporar un Responsable de Aperturas e Integraciones de Clínicas H/M, cuya misión principal será la integración de los equipos de personas, médicos de clínicas y servicios tanto en aperturas como en integraciones de las unidades de negocio. Tus funciones serán: • Liderar proyectos de apertura e integración de clínicas a nivel nacional, garantizando una implantación eficiente y alineada con los estándares de la compañía., • Coordinar a los diferentes equipos implicados (Operaciones, Personas, Sistemas, Marketing, Finanzas, etc.) para asegurar el éxito de cada proyecto., • Diseñar e implementar planes de gestión del cambio, comunicación y acompañamiento que faciliten la adaptación de los equipos durante los procesos de integración., • Supervisar el cumplimiento de objetivos, plazos e indicadores clave, realizando el seguimiento y reporte de avances a las áreas implicadas., • Analizar resultados, identificar oportunidades de mejora y promover la estandarización de procesos y buenas prácticas en aperturas e integraciones. ¿Cuáles son los requisitos? 🎯 • Experiencia como Director/a de Clínica, Responsable de Operaciones o posiciones similares., • Experiencia gestionando procesos de cambio, aperturas de centros o integración de nuevos equipos., • Conocimiento de procesos operativos y comerciales., • Excelentes habilidades de comunicación y acompañamiento de equipos., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Se valorará experiencia en el sector dental y conocimiento de herramientas de gestión clínica. 🫂 En DONTE GROUP, tu bienestar nos importa. Creemos que cuidar de ti es tan importante como cuidar de nuestras sonrisas. Por eso, integramos beneficios reales en tu día a día: • 🎉 Tu cumpleaños es un regalo: disfruta de un día libre retribuido para celebrarlo como tú quieras., • 🦷 Descuentos exclusivos en tratamientos bucodentales para ti y tu familia., • 👶 Los grandes momentos lo celebramos contigo 💙 Regalamos una canastilla personalizada para tu bebé., • 🍎 Bienestar saludable: cada semana te espera fruta fresca de temporada en nuestras oficinas., • 💳 Retribución flexible: accede a seguro médico para ti y tu familia, tickets guardería y tarjeta transporte., • 🎓 CAMPUS DONTE: accede a formación continua con un catálogo de cursos adaptado a tus intereses., • 🛍️ Club del empleado: descubre promociones y descuentos únicos en productos y servicios., • 🏖️ Tus días, tus momentos: 23 días laborables de vacaciones para que recargues, desconectes y disfrutes. 💞 Aquí, cada sonrisa cuenta… incluida la tuya. Sabemos que el talento florece en entornos donde las personas se sienten valoradas. En DONTE GROUP, el cuidado y el compromiso no son solo palabras: son parte de nuestro día a día. 🪴 Si buscas crecer profesionalmente en una empresa que cree en la conciliación, el bienestar y el desarrollo personal, este es tu lugar. ¿Te animas a descubrirlo? Si tienes algún tipo de necesidad específica para realizar la entrevista, por favor, indícanoslo para que podamos adaptarnos. En DONTE GROUP trabajamos para garantizar igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral en línea con nuestro Compromiso Sostenible.

En Palladium Hotel Group seguimos impulsando la transformación digital de nuestro negocio para ofrecer experiencias excepcionales a nuestros clientes y equipos. Buscamos incorporar un/a IT PMS Manager para nuestras Oficinas Centrales de Madrid, una posición estratégica que liderará la evolución y optimización de nuestros sistemas de gestión hotelera. Tu misión: Serás la persona responsable de la gestión, configuración, mantenimiento y evolución de nuestro ecosistema PMS, garantizando su correcto funcionamiento e integración con otras plataformas clave del negocio. Además, actuarás como referente técnico-funcional para las distintas áreas de la compañía, liderando proyectos tecnológicos de alto impacto en un entorno internacional y en constante crecimiento. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? • Gestionar, configurar y optimizar el sistema PMS del grupo, asegurando su disponibilidad y rendimiento., • Liderar proyectos de implantación, actualización y migración de sistemas PMS., • Garantizar la integración con CRM, ERP, herramientas de Revenue, BI y otras plataformas corporativas., • Actuar como enlace entre IT y las áreas de Operaciones, Revenue, Ventas y Marketing., • Coordinar equipos internos y proveedores tecnológicos., • Definir requerimientos funcionales y técnicos, asegurando su correcta implementación., • Diseñar y supervisar pruebas funcionales y puestas en producción., • Elaborar documentación técnica y funcional, así como impartir formaciones a usuarios clave., • Gestionar incidencias de nivel avanzado y realizar seguimiento de KPIs y proyectos. ¿Qué buscamos? • Grado en Informática o estudios superiores relacionados., • Experiencia mínima de 5 años en implantación, gestión y soporte de sistemas PMS en entornos hoteleros., • Experiencia demostrable en integración de PMS con plataformas CRM., • Conocimiento avanzado de configuración de PMS: tarifas, disponibilidad, reporting, housekeeping y F&B., • Experiencia en gestión de proyectos tecnológicos bajo metodologías Agile, Scrum o PMI., • Capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones funcionales y técnicas., • Nivel de inglés B2 o superior., • Disponibilidad para viajar a propiedades del grupo. Valoraremos positivamente: • Experiencia trabajando con Opera Cloud, SAP TMS o Mews., • Certificaciones Oracle Hospitality., • Conocimientos de integraciones API REST/SOAP y OXI., • Experiencia con Channel Managers y conectividad OTA., • Experiencia previa en compañías hoteleras o turísticas de ámbito internacional. Competencias clave • Liderazgo y desarrollo de equipos., • Orientación al cliente interno., • Capacidad analítica y resolución de problemas complejos., • Excelentes habilidades de comunicación., • Planificación, organización y gestión de proyectos., • Adaptabilidad y orientación a resultados. ¿Qué ofrecemos? Incorporarte a una compañía internacional en plena expansión. Participar en proyectos estratégicos de transformación tecnológica. Desarrollo profesional y formación continua. Entorno dinámico, innovador y colaborativo. Modelo de trabajo híbrido y flexibilidad. Si te apasiona la tecnología aplicada al sector hospitality y quieres formar parte de un equipo que impulsa la innovación en una de las compañías hoteleras más importantes del mundo, ¡queremos conocerte!

Buscamos un/a nuevo/a compañero/a en el equipo de Business Intelligence! ¿Qué buscamos en nuestro nuevo compañero/a? • ADE/Economicas, Ingenieria, Estudios Internacionales, Marketing, Ingenierías o similares, • Perfil con 1-2 años de experiencia como analista de marketing/ventas y obtención de insights a partir de análisis de diversas fuentes de información., • Alta capacidad de síntesis y estructura de mensajes e ideas para transformarlos en acciones concretas., • Perfil dinámico, acostumbrado a trabajar en varios proyectos a la vez., • Trabajo autónomo, • Capacidad organizativa y de gestión del tiempo., • Orientación a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Conocimiento y manejo de distintas herramientas de BI, preferiblemente Power Bi., • Paquete Office nivel avanzado., • Nivel de inglés: B2 o superior. ¿De qué te encargarás? La persona seleccionada formará parte del departamento de Business Intelligence para RBEurope (Burger King, Tim Hortons y Popeyes). • Reporte, análisis y previsión de resultados de ventas para productos y líneas de negocio, • Control del cumplimiento de los objetivos contra presupuestos, • Tratamiento, medición y análisis de datos masivos para respaldar acciones de marketing, • Estudio de BBDD transaccionales con la finalidad de perfilar al consumidor, • Análisis de lanzamientos de promociones y recomendación de calendario marketing, • Recomendaciones estratégicas de promociones y precio basadas en resultados, • Planificación de rutinas y obtención de informes en plataformas de BI, • Conocimiento y manejo de distintas herramientas de BI, preferiblemente Power BI., • Paquete Office nivel avanzado., • Nivel de inglés: B2 o superior. ¿Qué ofrecemos? • Posición estable, • Salario competitivo, • Horario de oficina con jornada intensiva los viernes y julio y agosto, • Oficinas ubicadas en Pozuelo de Alarcón ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? ¡Nosotros queremos conocerte!

MG Motor España is seeking a Digital Business Partner in Pozuelo de Alarcón to bridge regional business teams with global digital organizations.This role supports digital enablement across marketing, sales, and after-sales operations.Key responsibilities include collaborating with IT and product t

Buscamos un/a Director/a de Diseño con visión estratégica e innovación para liderar en UNIR nuestros equipos y llevar nuestra identidad visual y experiencia digital al siguiente nivel. Si lo tuyo esel diseño centrado en el usuario, la creatividad basada en datos y la construcción de marcas potentes, esta es tu oportunidad de impactar en un entorno dinámico y en crecimiento. Serás el motor creativo y estratégico de UNIR, liderando un equipo multidisciplinario para desarrollar experiencias digitales impactantes, alineadas con los objetivos del negocio. Trabajarás de la mano con Ingeniería, Marketing, Publicidad y Académico para que el diseño no solo sea atractivo, sino también funcional y efectivo. Definir y liderar la visión de diseño de UNIR, asegurando coherencia y alineación con la estrategia global. Desarrollar y hacer crecer los equipos de diseño, impulsando formación y talento. Optimizar procesos y metodologías para garantizar eficiencia y escalabilidad. Crear y evolucionar sistemas de diseño para una identidad visual consistente en todos los puntos de contacto. Potenciar la creatividad en Paid Media, generando contenido visual de alto impacto para campañas digitales. Impulsar la innovación, explorando el uso de IA y herramientas avanzadas en creatividad. Basar las decisiones en datos, utilizando insights para mejorar la experiencia de usuario y conversión. Diseño de Producto Digital (UX/UI) → Definición y mejora de la experiencia de usuario en nuestras plataformas y landings. Brand - Diseño Gráfico → Construcción y evolución de la identidad visual de UNIR en todos los medios. Paid Media - Creatividad → Desarrollo de creatividades de alto impacto para campañas en Meta, Google Ads, TikTok y más. +7 años de experiencia liderando equipos de diseño en entornos digitales. Background en diseño de producto digital, UX/UI, diseño gráfico o creatividad publicitaria. Experiencia en definición de visión y estrategia de diseño en empresas en crecimiento. Dominio de herramientas como Figma, Adobe Suite, y similares. Habilidad para estructurar y desarrollar equipos, desde la contratación hasta la gestión del talento. Conocimiento en IA aplicada a la creatividad (Midjourney, Runway, DALL·E, ChatGPT, etc.). Este proceso de selección será gestionado por Qualentum, spinoff del Grupo PROEDUCA, especializada en la identificación y atracción del mejor talento digital. El Grupo EDUCATIVO está firmemente comprometido con la igualdad de oportunidades y la diversidad, logrando con ello crear un entorno libre de toda discriminación. #J-18808-Ljbffr

We are looking for a Head of Customer Payment & Recovery to join our growingCustomer Marketing Team based in Madrid and supporting 5 countries across Latin America. Verisure is aleading provider of professionally monitored security solutions. Our business model integrates product development, design and sales with installation, service and a 24/7 professional monitoring solution. Our range of products includes home security, fire and water safety, personal security and smart home systems. Thanks to a strong focus on high quality, the company’s customers are amongst the most satisfied and loyal in the industry. Over the past years,Verisurehas experienced an exceptional and resilient financial performance with a very long-track record ofdouble-digit growth- thanks to continuous drive for Innovation, our very sophisticated Go To Market and replicable business model for expansion into new countries. Lead the Customer Payments & Recovery strategy to maximize cash collection, reduce payment defaults and optimize the financial performance of the recurring revenue portfolio while preserving customer lifetime value and customer experience. The role is responsible for continuously improving the customer payments and recovery strategy, partnering with local markets to maximize payment success rates, reduce involuntary churn, optimize payment journeys, and balance collection performance with customer retention and long-term profitability. The candidate will join the LatAm Customer Value Management team. Review and improve the end-to-end Customer Payments & Recovery strategy across the full customer lifecycle. Design and optimize payment strategies to maximize successful collections and minimize payment failures. Develop proactive delinquency prevention initiatives to reduce payment defaults and involuntary churn. Define differentiated payment and recovery treatments based on customer value, payment behavior and risk profile. Optimize customer payment journeys, payment methods and collection channels to improve payment success and customer experience. Lead debt recovery strategies while maximizing customer retention and long-term Customer Lifetime Value (CLV). Reduce bad debt, write-offs and payment-related customer losses across the portfolio. Develop predictive models to anticipate payment failures and prioritize recovery actions. Monitor payment performance, delinquency, recovery and portfolio quality KPIs. Drive automation, digital payment capabilities and AI-driven collection and recovery initiatives. Collaborate with Product, IT and Finance teams to continuously improve payment capabilities and customer payment experience. Support management of external collection agencies and recovery partners, ensuring performance and customer-centric treatment. Ensure compliance with internal policies, regulatory requirements and customer protection standards. Identify continuous improvement opportunities across payment processes, recovery journeys and customer communications. Translate payment and recovery performance into actionable recommendations for senior management. Collaborate cross-functionally with Customer, Marketing, Operations, Sales, Finance and Data teams to optimize customer financial performance and portfolio value. 7+ years of experience in Customer Payments, Collections, Credit Risk, Revenue Assurance, Customer Finance, Portfolio Management or Advisory roles. Bachelor's degree in Engineering, Business Administration, Economics, Finance, Mathematics or related fields. Strong analytical and strategic thinking capabilities. Deep understanding of recurring revenue business models and customer payment behavior. Experience defining customer payment strategies, collections policies and recovery initiatives. Strong data-driven mindset with experience in portfolio segmentation, predictive analytics and customer treatment strategies. Experience working with payment performance KPIs, delinquency dashboards and recovery analytics. Knowledge of digital payment solutions, payment gateways and payment optimization initiatives will be highly valued. Exposure to AI-driven collections, predictive analytics and payment automation solutions. Strong stakeholder management and cross-functional leadership skills. Experience balancing collection performance with customer retention and customer experience. Experience managing third-party collection agencies and recovery partners will be valued. Experience in recurring revenue industries (telecom, SaaS, utilities, insurance or similar) will be highly valued. Fluent in English and Spanish; Portuguese will be considered a plus. Customer-centric mindset Strategic thinking Data-driven decision making Strong execution capabilities Cross-functional leadership Influence and stakeholder management Problem-solving mindset Continuous improvement orientation Teamwork and collaboration Highly self-motivated and results-oriented Hands-on profile with strong ownership mentality #J-18808-Ljbffr

Santander (www.santander.com) is evolving from a global, high-impact brand into a technology-driven organization, and our people are at the heart of this journey. Together, we are driving a customer-centric transformation that values bold thinking, innovation, and the courage to challenge what’s possible. This is more than a strategic shift. Our mission is to contribute to help more people and businesses prosper. Country: Spain Global Export & Agency Finance is looking for an Associate based out of our Madrid Office. As an Associate you will be part of the Global Export and Agency Finance team which leads the origination and structuring of Export and Agency transactions in close coordination with our offices around the globe. The Global Export and Agency Finance team is the front office origination and execution platform for Export Credit & Agency (ECA covered and MLAs transactions) globally. The team works closely with clients, ECAs and internal stakeholders to originate, structure and execute tailored financing solutions across sectors and geographies. The Associate will be an integral part of deal teams, supporting business development efforts while playing an active role throughout the execution lifecycle of transactions. The role offers broad exposure to the full spectrum of ECA-backed financing structures, with responsibilities that can evolve over time towards origination and/or structuring, depending on business needs and individual strengths. The successful candidate will be highly motivated, analytical, and able to perform in a demanding and fast-paced environment, with increasing interaction with clients and external counterparties. • Support senior team members in the origination and execution of ECA-covered financing transactions, globally., • Contribute to business development activities, including client pitches, opportunity screening and coordination with bankers and ECAs., • Drive internal coordination processes across relevant stakeholders (Risk, Legal, Compliance, E&S, Syndication, Middle Office, Project Finance, etc.)., • Prepare high-quality marketing, credit and internal materials, ensuring strong analytical content and professional presentation standards., • Coordinate the transaction execution process through internal approval stages (business committees, Risk approvals, legal sign-off, etc.)., • Actively participate in the structuring and documentation phase, with particular focus on core finance documentation and ECA policies., • Contribute to the development of value-added financing solutions, supporting the evolution of more complex structures., • Support and mentor junior team members, fostering collaboration and knowledge sharing., • Contribute to a flexible, dynamic and team-oriented working culture. Our people are our greatest strength. Every individual contributes unique perspectives that make us stronger as a team and as an organization. We’re enabling teams to go beyond by valuing who they are and empowering what they bring. The following requirements represent the knowledge, skills, and abilities essential for success in this role. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions. • Minimum 4 years of experience in advisory and/or lending roles within Structured Finance, Project Finance and/or Export Finance. (Required), • Solid understanding of Export Finance and/or non-recourse financing structures and related legal and contractual frameworks. (Requiered), • Bachelor’s degree required, preferably in Finance, Accounting, Economics or Engineering. (Requiered), • English mandatory; (Requiered), • Spanish, French and German and/or other considered a plus. (Prefered), • Strong structured finance fundamentals and ability to assess transaction risks. (Requiered), • Ability to analyse and address contractual, commercial and technical issues. (Requiered), • Strong interdisciplinary skills across financing, structuring and documentation. (Requiered), • Excellent PowerPoint and presentation skills. (Requiered), • Financial modelling skills are an advantage. (Preferred), • Strong communication, organisational and process management skills., • Proactive and hands-on attitude, with the ability to take initiative and propose solutions in a demanding environment. Your contribution matters, and it’s recognized. You can expect a fair, competitive reward package that reflects the impact you create and the value you deliver. But we know rewards go beyond numbers. • We’re enable our teams to go beyond through global opportunities and broad career paths., • Flexibility that works. Enjoy a hybrid working models—some days remote, some days onsite with your team—along with flexible hours. #SCIB #J-18808-Ljbffr

1 week ago Be among the first 25 applicants Get AI-powered advice on this job and more exclusive features. Would you like to make a real impact every day by helping people feel safe and secure? Are you looking for a company where innovation and technology are at the heart of its solutions? AtVerisure (Securitas Direct), we are looking to hire aFullstack Developer to join our IT Mkt & Sales BP team, within our Technology department. Verisure (Securitas Direct) is the leading provider in Europe and Latin America of professionally monitored security systems with 24/7 response services. We protect more than 5 million families and businesses across 17 countries. The IT MKT & Sales BP team plays a key role in developing and evolving the platform used by our multi-country contact centers, an essential pillar of our business strategy. In close collaboration with the Marketing & Sales teams, we turn ideas into action through robust, high-quality code. Operating under Scrum methodology, the team works in two-week sprints with daily ceremonies, guided by a Product Owner, Technical Lead, and Team Leader. Technically strong and agile, the team supports a multi-country application currently deployed in 13 countries, serving 550 concurrent agents/users, with plans to expand further. • Collaborate with non-technical stakeholders to understand business needs and translate them into effective technical solutions, identifying gaps or ambiguities in requirements., • Support an architect and a junior developer as their main point of reference., • Design and implement integration services across heterogeneous systems and data models, and define mechanisms to monitor their status post-deployment., • Analyse business processes and document relevant information in Confluence., • Develop and execute unit tests, and manage deployment of software across frontend, application, and database layers., • Contribute to team goals by supporting other developers and promoting a collaborative, high-performance environment., • Ensure long-term maintainability and operational excellence of projects. You must bring 3 to 6 years of experience as a developer, with hands-on experience in both backend and frontend roles. Fluency in both English and Spanish is required. • Frontend: Angular, • Backend: Java with Spring Boot, WebFlux (Reactive programming), • Databases: MongoDB, SQL databases, • Methodologies: Agile/Scrum, • Strong analytical and problem-solving skills, • Communication skills for engaging both technical and non-technical stakeholders, • Proactive and collaborative team player with a sense of ownership, • High learning agility and adaptability in dynamic environments, • Methodological approach to work, • Vacations 23 days off plus excess hours., • Lunch included at our canteen🍽️ You won’t need to pay for your daily meal when you are at the office! :), • Dynamic and vibrant environment💥Our office is an open-plan space in which you will be able to interact with the best professional from different teams at all levels., • International stakeholder projects 🌍, • Periodic team buildings!💪 Because it’s important to have fun!, • Tech Learning programs and tailored career progression, • Additional benefits and discounts: car leasing, health insurance, daycare, gims, therapy, etc., • Passionate in Everything We Do, • Committed to Making a Difference, • Winning as a Team, • With Trust & Responsibility At Verisure, we are committed to fostering a diverse and inclusive workplace, recognising that diversity of thought and background only makes our teams stronger and more innovative. We reject all forms of discrimination and bias, and we believe in access to opportunities for everyone, regardless of gender, age, disability status, race, sexual orientation, or any other status. Not Applicable Full-time Analyst Manufacturing Madrid, Community of Madrid, Spain #J-18808-Ljbffr

MG Motor is seeking the Digital Business Partner acts as the bridge between regional business teams andglobal digital/product organizations, supporting the digital enablement of marketing, sales and after-salesoperations across Europe. This role partners with business stakeholders to drive process improvement, system adoption, localizationinitiatives and continuous optimization of commercial platforms and digital solutions. • Partner with regional marketing, sales and after-sales teams to understand business priorities,operational challenges and digitalization opportunities., • Collaborate with global product and IT teams to support the rollout, enhancement and adoption ofsystems and digital solutions across the European region., • Act as a trusted business partner for local stakeholders, ensuring global platforms and processes areeffectively adapted to regional business needs and regulatory requirements., • Support continuous improvement initiatives by identifying process gaps, improving user experience andpromoting operational efficiency through digital tools and automation., • Coordinate user enablement activities including training, onboarding and change management toimprove system adoption and business engagement., • Provide functional support and stakeholder coordination for commercial applications, ensuring issuesand enhancement requests are managed effectively., • Work cross-functionally with IT, customer service, finance and other business teams to improve dataconsistency, system integration and end-to-end collaboration., • Ensure digital solutions and data handling practices comply with GDPR and relevant European regulations., • Bachelor’s degree or above in Information Systems, Business Administration, Marketing, ComputerScience or a related field., • Experience in IT business partnering, digital transformation, business applications or product operationswithin an international environment., • Good understanding of commercial business processes, preferably within automotive, retail, mobility orrelated industries., • Familiarity with CRM, DMS, sales or after-sales platforms is an advantage. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Category Manager para nuestra vertical de Fútbol que lidere la estrategia, las compras y la gestión de la categoría en la línea de Football Footwear. Reportando directamente a la Football Category Director y desde nuestros Headquarters en Zaragoza, desempeñarás un papel clave en alinear la disponibilidad de producto con la demanda del consumidor, asegurando que el producto adecuado esté disponible en la localización correcta, en el momento adecuado y con la cantidad optima, minimizando roturas de stock y exceso de inventario. El Category manager lidera la creación y entrega de un surtido comercial para ambos canales Direct-to-Consumer (DTC) — eCommerce y Retail (+30 tiendas) — con el objetivo de maximizar ventas, margen y eficiencia de stock. • Definir y ejecutar la estrategia de la categoría por canal y mercado en línea con los objetivos de la empresa, • Construir un surtido de producto atractivo y competitivo con las principales marcas, • Actuar como punto de contacto principal para proveedores y marcas colaboradoras, • Asistir a las diferentes reuniones de compra (sell-in) de las marcaspara identificar lanzamientos clave y tendencias, • Liderar el proceso completo de compra de la categoría, incluyendo: 1. Planificación del surtido dentro del OTB (Open to Buy); 2. Selección del surtido para maximizar ventas y rentabilidad; 3. Realizar análisis periódicos del rendimiento de la categoría y de ventas, • Gestionar la asignación y distribución de producto entre canales y mercados, • Dar seguimiento a solicitudes de tiendas en línea con la estrategia de la categoría, • Asegurar una comunicación clara hacia ambos canales (eCom y Retail) respecto a:, • Lanzamientos de producto, • Oportunidades comerciales, • Actualizaciones estratégicas, • Impartir formación de producto estacional a los equipos de retail, • Monitorizar el rendimiento de ventas (sell-out) y tomar acciones correctivas cuando sea necesario, • Recoger insights y aplicar aprendizajes para temporadas futuras, • Reportar el rendimiento de la categoría y actualizaciones clave a la dirección (SLT), • Revisión de oferta de producto y precios en campañas comerciales clave (ejemplo: MSS, EOSS, Black Friday, etc.), • Trabajar estrechamente con Marketing para asegurar una ejecución sólida de campañas y lanzamientos clave, • Colaborar con los equipos de eCommerce y Retail para monitorizar el rendimiento y reaccionar rápidamente a tendencias, • Alinear a todos los stakeholders para impulsar el crecimiento de la categoría y maximizar el impacto comercial, • Trabajar conjuntamente con Demand Planning durante la temporada para asegurar un OTB preciso en su categoría, revisando con ellos stock y plan de ventas, así como reposiciones evitando roturas de stock, • Hacer seguimiento de pedidos (sell-in) y asegurar entregas puntuales, • Mantener y gestionar el calendario de lanzamientos de la categoría entre departamentos (Marketing, eCommerce, Retail), • Proporcionar informes mensuales de ventas (sell-out) a las marcas, • Identificar y resolver de forma proactiva problemas de suministro o entregas, • Supervisar niveles de stock y tomar acciones oportunas (promociones, devoluciones, cancelaciones, reposiciones), • Identificar y evaluar nuevas oportunidades de negocio dentro del ámbito de la categoría, • Explorar oportunidades de desarrollo de nuevos productos, • Liderar negociaciones con nuevas marcas, incluyendo condiciones comerciales y acuerdos de colaboración, • Contrato indefinido, • Rango salarial dividido en un fijo + bonus 10% en base a objetivos, • Híbrido, • Flexibilidad horaria: puedes entrarde lunes a viernes entre las 7.00h y las 9.30h y a partir de aquí, te gestionas como quieras., • Descuento de empleado (30%), • Nivel nativo o bilingüe de español, • Nivel avanzado de inglés para reuniones y presentaciones con marcas y proveedores, • +5 años de experiencia en compras / gestión de categoría / merchandising, • Experiencia en retail y e-commerce, • Sólido conocimiento de producto y pasión por el fútbol, • Habilidades de negociación y gestión de stakeholders, • Fuerte orientación comercial (ventas, margen, gestión de stock, análisis), • Excelentes capacidades analíticas y de toma de decisiones, • Habilidades de gestión de proyectos y trabajo transversal (Cross functional), • Conocimiento de supply chain y gestión de inventario, • Mentalidad de liderazgo con capacidad de influir e inspirar equipos, • Conocimiento de Power BI y nivel avanzado de Excel, • Y lo más importante, pasión e inmersión en el mundo del Fútbol #J-18808-Ljbffr

• Carnet de conducir En Grupo Pikolin buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Key Account Manager (KAM) Nacional para liderar la gestión y desarrollo estratégico de nuestras principales grandes cuentas desde Madrid. Tú Misión será garantizar la máxima rentabilidad, posicionamiento y crecimiento de la marca Pikolin en las cuentas estratégicas nacionales asignadas, construyendo relaciones comerciales sólidas, de largo plazo y de mutuo beneficio. Impacto que tendrás (Tus Responsabilidades) • Gestión de grandes cuentas: Liderar la relación comercial integral con las principales cuentas nacionales asignadas, identificando oportunidades de negocio y maximizando la cifra de ventas y el margen bruto., • Planificación estratégica de cuentas (Account Plan): Elaborar e implementar planes de negocio específicos por cliente, analizando tendencias de mercado, competencia y rotación de producto., • Coordinación interna y logística: Colaborar estrechamente con las áreas de Supply Chain, Marketing y Operaciones para asegurar la ejecución impecable de los acuerdos y el nivel de servicio., • Seguimiento KIPs: Monitorizar y realizar el seguimiento de los indicadores clave del negocio (sell-in, sell-out, márgenes, cuota de mercado, cobros) adoptando medidas correctoras cuando sea necesario. Requisitos mínimos • Experiencia: Entre 10 y 12 años de experiencia contrastada en posiciones de Key Account Manager o Dirección Comercial gestionando grandes cuentas a nivel nacional., • Ubicación: Madrid, • Formación: Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Comercio o similar., • Competencias clave: Visión estratégica de negocio, alta capacidad de negociación ejecutiva, orientación a resultados y excelentes dotes de comunicación., • Carnet de conducir ¿Qué te ofrecemos? • Liderazgo y estabilidad: Formar parte de un grupo empresarial líder absoluto en su sector, con una sólida trayectoria de innovación, sostenibilidad y proyección internacional., • Plan de Desarrollo y Crecimiento: Acceso a planes de formación continua, desarrollo profesional y la oportunidad de dejar tu huella en proyectos comerciales estratégicos de gran impacto a nivel nacional., • Excelente ambiente de trabajo: Integración en un equipo de profesionales apasionados, dinámicos y comprometidos, donde se fomenta el trabajo en equipo, la cercanía y el reconocimiento. #J-18808-Ljbffr

OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial, matriz de empresas como Leroy Merlín, Tecnomat, Saint Maclou, KBane, Weldom y Adeo Services. Actualmente, contamos con 40 Almacenes en España y Portugal, y ya somos más de 7.000 colaboradores/as comprometidos/as con nuestro proyecto de empresa. Nuestro compromiso fundamental se encuentra en las personas: nuestros Colaboradores/as y nuestros Clientes. Son ellos los que dan vida a OBRAMAT y nuestra razón de ser. Nos esforzamos día a día por ofrecer a todos nuestros Clientes la mejor experiencia de compra, basada en un asesoramiento profesional. Para esto, el talento de nuestros Equipos es nuestro principal pilar. Esta persona será la encargada de la gestión y evolución de la base de datos de clientes profesionales, modelo de datos, gestión documental y legal GDPR. Evolucionar la segmentación y aprovechamiento de datos de clientes al servicio de la captación, desarrollo, fidelización y reactivación de clientes al servicio del relacional cliente y la comunicación dirigida y segmentada. Participar en la definición y/o evolución de los customer journeys de los clientes objetivo. Implementar y desarrollar la estrategia CRM: Relacional cliente en OBRAMAT basado en el Customer Journey Omnicanal. Definir el programa de fidelización omnicanal de clientes Profesionales así como liderar el despliegue en los diferentes canales de contacto con el cliente y la animación del mismo. Realizar seguimiento y evolución del Sistema de Atención Cliente Omnicanal. Realizar medición y seguimiento de la satisfacción cliente (NPS omnicanal) Dar el soporte a todas las áreas que puedan afectar a la comunicación comercial omnicanal y relacional cliente en el día a día, medición de la efectividad de las campañas/canales y optimización de los mismos. • Evolución continua de la base de datos de clientes., • Seguimiento y mejora continua de la captación de datos de clientes así como sus consentimientos y perfilados., • Desarrollo y actualización de las segmentaciones de clientes., • Participación en la definición e implantación de herramientas., • Mejora continua y medición de las acciones dirigidas al aprovechamiento del dato cliente. Test A/b, resultados..., • Participación en la propuesta, desarrollo y explotación del área privada de clientes web, UX y customer journeys digitales., • Participación en el lanzamiento, ejecución y mantenimiento de canales push e-mail / SMS Marketing basado en el ciclo de vida de cliente y comportamiento., • Exploración continua de nuevos canales., • Implementación y desarrollo de procesos de Marketing automation omnicanal., • Participación en proyectos de CRM y fidelización. Segmentación de clientes y Clústers por comportamiento., • Desarrollo y mejora de analítica web y medición de campañas., • Participación en la definición e implementación de la comunidad de clientes y programa de fidelización., • Seguimiento y evolución del Sistema de Atención Cliente Omnicanal., • Medición y seguimiento de la satisfacción cliente (NPS omnicanal)., • Entrega de briefing, supervisión y control de los proveedores., • Coordinación y aprobación de contenidos y piezas de comunicación con otros departamentos implicados en la comunicación., • Adaptación y creación de las piezas., • Titulación Universitaria, • Experiencia de al menos 5 años en posiciones similares (Conocimiento y experiencia en Marketing digital/E-commerce), • Conocimiento de herramientas de CRM: salesforce, ( o en su defecto, Hubspot, selligent, splio…)., • Conocimiento de herramientas de push marketing: email/SMS marketing… notificaciones push., • Conocimiento de gestión y medición de base de datos, valorable data warehouse y SQL, • Conocimientos de analítica web., • Contrato indefinido a jornada completa en una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso a nivel nacional e internacional, y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en Europa, • Salario Competitivo + Variable trimestral por ventas + Variable anual por reparto de beneficios, • Conviértete en accionista del grupo ADEO, • Plan de retribución Flexible, • Sistema Flexible e híbrido: 2 días teletrabajo + 3 en la oficina, • Plaza de Parking con cargadores eléctricos, • 50% del seguro de salud pagado por la empresa, • 25 días laborables de vacaciones, • Día de tu cumpleaños libre!, • 10% de descuento en tus compras OBRAMAT, • Cesta de Navidad, • Ayuda con tu Declaración de la Renta, • Descuentos en tus compras de Ocio, Belleza, Tecnología... Gracias a nuestro programa de fidelización "Te lo mereces", • Plan personalizado de formación para potenciar las oportunidades de crecimiento dentro de la Compañía OBRAMAT es una empresa firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad. Nuestra cultura se basa en el respeto mutuo y la no discriminación, garantizando un entorno de trabajo seguro y equitativo para todas las personas, independientemente de su sexo, origen, religión, discapacidad, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición personal o social. #J-18808-Ljbffr

CT Solutions busca ampliar su equipo en Getafe (Madrid) en un rol de marketing estratégico para impulsar la generación de demanda y el pipeline a nivel EMEA.

Global Export & Agency Finance AssociateApplylocations: Boadilla del Montetime type: Full timeposted on: Posted Yesterdayjob requisition id: Req1566947Global Export & Agency Finance AssociateCountry: SpainIT STARTS HERESantander (www.Santander.Com) is evolving from a global, high-impact brand into a technology-driven organization, and our people are at the heart of this journey. Together, we are driving a customer-centric transformation that values bold thinking, innovation, and the courage to challenge what’s possible.This is more than a strategic shift. It’s a chance for driven professionals to grow, learn, and make a real difference.Our mission is to contribute to help more people and businesses prosper. We embrace a strong risk culture and all our professionals at all levels are expected to take a proactive and responsible approach toward risk management.Santander Corporate & Investment Banking (Santander CIB) is Santander's global division that supports some of the world's most complex and sophisticated corporate and institutional clients, offering customized services and value-added wholesale products to best meet their needs.THE DIFFERENCE YOU MAKESCIB (Global Export & Agency Finance) is looking for a Global Export & Agency Finance Associate based out of our Boadilla (Madrid) Office.As an Associate you will be part of the Global Export and Agency Finance team which leads the origination and structuring of Multilateral Agencies (“MLAs”) in close coordination with our offices in NY and Hong Kong.Candidates must possess an outstanding academic background, an excellent oral and written communication skills, demonstrate initiative, and have the judgment and confidence to work with clients, MLAs and colleagues. We are looking for a profile highly motivated and committed with the work to face a demanding work environment.The candidate will have the opportunity to know the whole universe of financing structures and be in touch with Multilateral Agencies such as MIGA, IBRD, EBRD, EIB, among others; and numerous bank products with which we regularly interact.We’re shaping the way we work through innovation, cutting-edge technology, collaboration and the freedom to explore new ideas. We need someone like you to help us in different fronts: To assist with business origination activities and preparation of top-quality marketing and internal materials, both from a content and visual perspective. Contribute to business development activities, including new MLAs products, opportunity screening and coordination with bankers and MLAs. Drive internal coordination processes across relevant stakeholders (Legal, Compliance, E&S, Syndication, Middle Office, Project Finance, etc.). Prepare high-quality internal and external materials, ensuring strong analytical content and professional presentation standards. To structure and execute transactions together with Multilateral Agencies. To execute advisory and coordination roles.* To design new value-added solutions, as the team progresses providing more complex structures.WHAT YOU’LL BRINGOur people are our greatest strength. Every individual contributes unique perspectives that make us stronger as a team and as an organization. We’re enabling teams to go beyond by valuing who they are and empowering what they bring.The following requirements represent the knowledge, skills, and abilities essential for success in this role. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.Professional Experience Minimum of 4-5 years in advisory and/or lending structured/Project/Export & Agency Finance transactions. Mastering of the legal arrangements’ standard in non-recourse financing (Project Finance) and/or Export & Agency Finance transactions. Experience in leading deal teams (different geographies, internal departments, external advisors, etc). Highly valued: International experience.Education* Bachelor’s degree required, preferably in Finance, Accounting, Economics or Engineering.Languages Mandatory: English and Spanish. Other languages as positive: Portuguese or French.Skills and knowledge Exceptional follow-up and follow-through skills. Self-starter, extremely organized and detail-oriented with strong commitment to accuracy. Strong interdisciplinary skills covering financing and documentation. Proactivity and creativity. Ability to take initiatives and propose solutions. High degree of commitment in a very demanding environment. Capable to manage different transactions with different time zones at the same time. Possess drive with a ‘can do’ attitude. Team player / ability to work effectively in a diverse team environment. Consistently achieve results, even under difficult circumstances and an ability to prioritize. Excellent PowerPoint and presentation skills. Financial modelling skills are an advantage.WE VALUE YOUR IMPACTYour contribution matters, and it’s recognized. You can expect a fair, competitive reward package that reflects the impact you create and the value you deliver. But we know rewards go beyond numbers.* We’re enable our teams to go beyond through global opportunities and broad career paths.* Learning for life. Access hundreds of courses on our platforms, including exclusive access to our global learning space: Santander Open Academy (www.Santanderopenacademy.Com)* Competitive rewards. Receive a highly competitive salary with performance-based bonuses, motivating you to keep growing with us.* Financial advantages. Benefit from preferential banking terms, special interest rates on loans, life insurance, and more.* Your health is our priority. Through BeHealthy, our global wellness programme, we promote Holistic wellbeing.* We know family is everything. That’s why we offer childcare support and family-friendly programmes tailored to each life stage.* Always by your side. Get access to Santander Contigo, our program for employees and their families offering legal, emotional, and administrative advisory services.* Extra benefits. Gym/WellHub membership, medical centers in some of our facilities, meal subsidy, parking, shuttle service from various points in Madrid, as well as exclusive discounts and offers for Santander employees. And that’s only the beginning—we’ll tell you more when you join!We’re here to keep you motivated, help you reach your goals, and celebrate your progress, every step of the way.LOCAL COMPLIANCESantander is proud of being an organization where there are equal opportunities regardless of age, gender, disability, civil status, race, religion or sexual orientation. We are committed to providing an inclusive and accessible application process for all candidates.WHAT TO DO NEXTIf this sounds like a role you are interested in, then please apply.#J-18808-Ljbffr

Verisure is seeking a talented, dynamic and resourceful Group Procurement Legal Counsel with experience in commercial contracting, to be part of a passionate team enabling sustainable business growth. The role will be a part of our fast-growing Legal team and will report to our Group Head Procurement Counsel. This is a varied role in which the Group Procurement Legal Counsel will work alongside specialist legal colleagues in IP, Data Privacy, AI, Innovation and Compliance. The successful person will work closely with the Group Procurement and Technology team, as well as Quality Assurance, Marketing, IT, Finance and HR. The person will be expected to have immediate impact. He/she will partner in identifying actionable solutions for risk mitigation and commercial contracting. The person must be able to thrive in a fast-paced, agile, international, and entrepreneurial business environment. The role offers an opportunity to develop as the business evolves and it is an exciting opportunity to deliver value from day one through innovative and leading-edge legal thinking in building trust with key stakeholders for sustainable business growth. The role is based in Geneva, or Madrid. Our globally integrated legal, compliance, privacy, regulatory advocacy and public affairs team comprises over 140 lawyers and other professionals from 18 countries, across four continents. We take pride in maintaining a strong gender balance throughout the team, including in our Group legal management team. Through close collaboration and seamless coordination, we leverage the diverse experiences and perspectives within our team to develop and implement best practices. Our ultimate goal is to provide our colleagues with unparalleled legal partnership and deliver exceptional results across the organization. Our vision is to be business enablers, and our mission is to deliver value through innovative and cutting-edge legal expertise, impactful regulatory advocacy, and leadership in protecting our reputation and building trust with customers and key stakeholders to achieve a sustainable business growth. We are currently on a digital transformation journey, integrating AI and other digital solutions into our processes and operations. The Verisure in-house legal team has consistently received recognition as one of the leading in-house legal functions in the prestigious Legal 500 GC Powerlist Switzerland in 2019, 2023, 2024 and 2025 and the Legal 500 GC Powerlist Europe LATAM Specialists in 2023 and 2024. For over 30 years, The Legal 500 has been analyzing the capabilities of law firms across the world, turning its attention to in-house legal functions which are driving the legal business forward. The Legal team provides ample opportunities for continuous growth and advancement. We have witnessed numerous instances of team members taking on new roles, assuming increased responsibilities, and earning well-deserved promotions within the function. This track record exemplifies our commitment to fostering professional development and creating a supportive environment for career progression within the legal team. Join us to become one of us - business enablers and essential contributors to sustainable business growth. • Partnering with the Group Procurement and Technology teams to draft and negotiate a wide range of commercial supplier agreements, from routine contracts to high-value and complex transactions., • Working cross-functionally with internal stakeholders to ensure that the contractual terms are compliant with legal, regulatory, company policies and risk preferences while driving the best commercial outcomes across the Group., • Providing commercial legal advice and supporting stakeholders in relation to supplier relationships, contract performance and new business initiatives generally, providing timely, pragmatic and solution-oriented advice., • Working with the Group Head Procurement Counsel to streamline and standardize the contracting process, including developing contracting templates, guidelines, processes and best practices. The candidate must be a qualified lawyer with a demonstrable knowledge, experience and interest in commercial contracting. He/she will have exceptional analytical and communication skills together with a pragmatic and resilient approach. • Experience gained in a global and fast-paced organization., • Solid experience in drafting in English and handling negotiations in close partnership with other functions., • A successful track record of providing commercial advice and guidance to the business., • At least seven years of experience from a major law firm or a business with a strong international footprint., • Fluency in English is required; Spanish would be an asset., • Potential for development, appetite to be challenged and energy to learn is key!, • Have a pragmatic approach, seeing the legal function as a business enabler., • Have effective time and project management skills, with a proven track record of getting things done and leading projects., • Have very high EQ and level of judgment - be a strong, confident but humble leader that exerts influence through persuasion., • Be enthusiastic and a high energy individual, with a strong drive to create a positive work environment., • Be an independent problem solver that can set priorities, clearly articulate defensible opinions, and enable efficient decision making., • Have the ability and willingness to take a "hands on" approach, while maintaining an ability for a high level or strategic view of activities., • Be an effective communicator, with the ability to convey complex legal and commercial matters in a clear, consistent and accessible manner to a variety of stakeholders across the business. August 2026 Madrid • Passionate in Everything We Do: Our people have a sense of energy that is unmistakable, one that drives us to delight our customers and focus on creating impact quickly., • Committed to Making a Difference: When we say we will do something; we deliver with excellence. We are accountable, focused and operate with discipline., • Always Innovating: We believe that Innovation can be big or small; it’s a continuous state of mind that inspires us to think differently and always make things better. We are risk takers and we learn continuously., • Winning as a Team: Our people know that by leveraging one another’s strengths, investing in and developing our team’s capability and by collaborating well, we will win., • With Trust & Responsibility: Operating with integrity is core to our success. We are humble, honest and value deep mastery and expertise. We do the right thing, always. Verisure is the leading European provider of professionally monitored security systems with 24/7 response services. We protect more than 5 million families and small businesses across 17 countries in Europe and Latin America. And our mission is to provide our customers peace of mind by protecting what matters most to them. With over 35 years of insight, experience, and innovation, Verisure is known for category-creating marketing, sales excellence, innovative products and services, and customer-centricity. Thanks to a strong focus on high quality, our customers are amongst the most satisfied and loyal in our industry. We have some of the strongest double-digit growth and retention rates globally in consumer-facing services which demonstrates our exceptional service levels and strong value proposition to our customers. #J-18808-Ljbffr

SSA DCM Analyst Country: Spain IT STARTS HERE Santander ( www.Santander.Com ) is evolving from a global, high-impact brand into a technology-driven organization, and our people are at the heart of this journey. Together, we are driving a customer-centric transformation that values bold thinking, innovation, and the courage to challenge what’s possible. This is more than a strategic shift. It’s a chance for driven professionals to grow, learn, and make a real difference. Our mission is to contribute to help more people and businesses prosper. We embrace a strong risk culture and all our professionals at all levels are expected to take a proactive and responsible approach toward risk management. Santander Corporate & Investment Banking (Santander CIB) is Santander's global division that supports some of the world's most complex and sophisticated corporate and institutional clients, offering customized services and value-added wholesale products to best meet their needs.To succeed in this role, you will be responsible for:- Supporting and assuming direct coverage of Santander’s SSA issuance client base- Assisting in the preparation of marketing materials across various mediums- Working directly with the Madrid, London, and NY-based DCM teams- Collaborating with Syndicate, Sales and trading, Risk Solutions Group, Strategy, and other stakeholders across the global platform- Co-ordinating analysis of the core markets in which we operate (predominantly EUR, USD, GBP, LATAM) and presenting ideas to clients- Identifying appropriate funding solutions for Santander’s SSA issuance client baseWHAT YOU’LL BRINGOur people are our greatest strength. Every individual contributes unique perspectives that make us stronger as a team and as an organization. We’re enabling teams to go beyond by valuing who they are and empowering what they bring.Professional ExperienceIdeally up to three years of experience covering the European and/or Global SSA clientbaseEducationUniversity degree levelLanguagesFluency of English and fluency/working knowledge of Spanish is essential Fluency in French and/or German highly beneficialHard SkillsFluency of English and fluency/working knowledge of Spanish is essential Fluency in French and/or German highly beneficialWE VALUE YOUR IMPACTYour contribution matters, and it’s recognized. You can expect a fair, competitive reward package that reflects the impact you create and the value you deliver. But we know rewards go beyond numbers. We’re enable our teams to go beyond through global opportunities and broad career paths. Flexibility that works. Enjoy a hybrid working models —some days remote, some days onsite with your team—along with flexible hours. Learning for life. Access hundreds of courses on our platforms, including exclusive access to our global learning space: Santander Open Academy (www.Santanderopenacademy.Com) Competitive rewards. Receive a highly competitive salary with performance-based bonuses, motivating you to keep growing with us. Financial advantages. Benefit from preferential banking terms, special interest rates on loans, life insurance, and more. Your health is our priority. Through BeHealthy, our global wellness programme, we promote Holistic wellbeing. We know family is everything. That’s why we offer childcare support and family-friendly programmes tailored to each life stage. Always by your side. Get access to Santander Contigo, our program for employees and their families offering legal, emotional, and administrative advisory services. Extra benefits. Gym/WellHub membership, medical centers in some of our facilities, meal subsidy, parking, shuttle service from various points in Madrid, as well as exclusive discounts and offers for Santander employees. And that’s only the beginning—we’ll tell you more when you join! We’re here to keep you motivated, help you reach your goals, and celebrate your progress, every step of the way.LOCAL COMPLIANCESantander is proud of being an organization where there are equal opportunities regardless of age, gender, disability, civil status, race, religion or sexual orientation. We are committed to providing an inclusive and accessible application process for all candidates.#J-18808-Ljbffr

Experteer Overview As a Mass Properties Engineer in Flight Physics, you will define and drive mass targets for new and in-service aircraft, developing accurate mass models and supporting weight control throughout life cycles. You will collaborate with cross-functional disciplines to optimize vehicle mass and enable reliable deliveries. Your work will influence design reviews, weight maturity, and risk/r opportunities while supporting program decisions. This role offers international collaboration and exposure to advanced mass properties programs. Compensaciones / Beneficios • Define mass status, target mass and plan to reach target • Develop mass models for loads analyses and deliver weight control insights • Support mass estimation, calculations, weighing validation and mass reporting through vehicle life • Collaborate across disciplines to challenge designs for optimum mass • Perform trade studies, benchmarking and competitors' analyses • Contribute to vehicle optimization and decision support for Chief Engineering and Programs • Participate in design reviews, weight maturity reviews and weight risk/opportunity tracking • Support in marketing activities for Customer Guarantees and vehicle deliveries • Develop capabilities (Ru0026T, Mu0026T) and processes to improve Time/Quality/Cost delivery • Contribute to cross-country mass properties competence development in Spain and Germany Responsabilidades • Degree in Aeronautical Engineering • 0-5 years of experience; Flight Physics or Structural Design and Mass Properties experience valued • Advanced English; German would be valuable • Strong communication and collaboration skills; able to work independently • Keen to work in an open, trusting environment and adapt to new ways of working • Interest in engineering topics at aircraft system level and empowerment mindset Requisitos principales • Vacation days plus additional days-off • Attractive salary • Hybrid model of working • Life insurance • Health insurance • Employee stock options

Carnet de conducir En Grupo Pikolin buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Key Account Manager (KAM) Nacional para liderar la gestión y desarrollo estratégico de nuestras principales grandes cuentas desde Madrid.Tú Misión será garantizar la máxima rentabilidad, posicionamiento y crecimiento de la marca Pikolin en las cuentas estratégicas nacionales asignadas, construyendo relaciones comerciales sólidas, de largo plazo y de mutuo beneficio.Impacto que tendrás (Tus Responsabilidades) Gestión de grandes cuentas: Liderar la relación comercial integral con las principales cuentas nacionales asignadas, identificando oportunidades de negocio y maximizando la cifra de ventas y el margen bruto. Planificación estratégica de cuentas (Account Plan): Elaborar e implementar planes de negocio específicos por cliente, analizando tendencias de mercado, competencia y rotación de producto. Coordinación interna y logística: Colaborar estrechamente con las áreas de Supply Chain, Marketing y Operaciones para asegurar la ejecución impecable de los acuerdos y el nivel de servicio. Seguimiento KIPs: Monitorizar y realizar el seguimiento de los indicadores clave del negocio (sell-in, sell-out, márgenes, cuota de mercado, cobros) adoptando medidas correctoras cuando sea necesario. Requisitos mínimos Experiencia: Entre 10 y 12 años de experiencia contrastada en posiciones de Key Account Manager o Dirección Comercial gestionando grandes cuentas a nivel nacional. Ubicación: Madrid Formación: Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Comercio o similar. Competencias clave: Visión estratégica de negocio, alta capacidad de negociación ejecutiva, orientación a resultados y excelentes dotes de comunicación. Carnet de conducir ¿Qué te ofrecemos? Liderazgo y estabilidad: Formar parte de un grupo empresarial líder absoluto en su sector, con una sólida trayectoria de innovación, sostenibilidad y proyección internacional. Plan de Desarrollo y Crecimiento: Acceso a planes de formación continua, desarrollo profesional y la oportunidad de dejar tu huella en proyectos comerciales estratégicos de gran impacto a nivel nacional. Excelente ambiente de trabajo: Integración en un equipo de profesionales apasionados, dinámicos y comprometidos, donde se fomenta el trabajo en equipo, la cercanía y el reconocimiento. #J-18808-Ljbffr

Verisure is seeking a talented, dynamic and resourceful lead counsel to cover the Arlo Europe business and be part of a passionate team enabling sustainable business growth. You will be part of the Arlo Europe team and will report to the Managing Director of Arlo Europe, based in Madrid. Our office is in Pozuelo de Alarcon and we offer an hybrid working model (3 days working from the office/2 days from home). You will be expected to have immediate impact . You will partner in identifying actionable solutions for risk mitigation and commercial contracting against the backdrop of an evolving EU and global regulatory landscape. You will thrive in a fast-paced, agile, international and entrepreneurial business environment. This role offers an opportunity to develop as the business evolves and it is an exciting opportunity to deliver value from day one through innovative and leading-edge legal thinking in building trust with key stakeholders for sustainable business growth. Verisure is the global number one in providing professionally monitored security systems with 24/7 response services. We protect more than 6.3 million families and small businesses across 18 countries in Europe and Latin America, and our mission is to provide our customers peace of mind by protecting what matters most to them. Arlo Europe is a division that is part of Verisure since the end of 2019. We provide peace of mind to our customers for them to have total control over the protection of the things and ones they love. Arlo is an award-winning smart security ecosystem for homes and small businesses, delivering powerful protection through professionally designed cameras, video doorbells, and floodlights with advanced AI and real-time alerts. Whether it’s keeping an eye on packages, checking the wellbeing of family or deterring and preventing unwelcome visitors, Arlo prides itself on giving customers the most accurate view on what’s going on when they are away. With over 35 years of insight, experience, and innovation, Verisure is known for category-creating marketing, sales excellence, innovative products and services, and customer-centricity. Thanks to a strong focus on high quality, our customers are amongst the most satisfied and loyal in our industry. We have some of the strongest double-digit growth and retention rates globally in consumer-facing services which demonstrates our exceptional service levels and strong value proposition to our customers. Your key Responsibilities will include: • Legally advising the Arlo Europe business on commercial and consumer-facing topics, including supplier and distribution agreements, e-commerce and retail programs, consumer protection rules, marketing materials, promotions and customer T&Cs., • Legally advising on all Arlo catalogue innovations (products and services) and accompanying materials and marketing claims for European markets., • Covering the operational data privacy topics for Arlo Europe, working with the Group Data Privacy team and the Arlo Europe DPO:, • to facilitate the provision of pragmatic, cohesive advice on innovations and consumer-facing DP topics; and, • to promote Arlo Europe business and regulatory interests with Arlo, Inc., • Partnering with Verisure country Legal teams on matters involving Arlo Europe., • Aligning with relevant Arlo Inc. Legal and colleagues within Legal function on Arlo Europe topics. You must be a qualified lawyer with a demonstrable knowledge, experience and interest in commercialising technology and related services. You have exceptional analytical and communication skills together with a pragmatic and resilient approach. • Experience as a commercial lawyer in a consumer-facing business including contracting and consumer protection topics, ideally as part of a global and fast paced organization;, • Excellent awareness of and interest in developing law in the EU;, • At least 5 years of professional legal experience - potential for development, appetite to be challenged and energy to learn is key!, • Have a pragmatic approach, seeing the legal function as a business enabler;, • Have effective time and project management skills, with a proven track record of getting things done and leading projects;, • Have very high EQ and level of judgment – be a strong, confident but humble leader that exerts influence through persuasion;, • Be enthusiastic and a high energy individual, with a strong drive to create a positive work environment;, • Be an independent problem solver that can set priorities, clearly articulate defensible opinions and enable efficient decision making; and, • Have the ability and willingness to take a "hands on" approach, while maintaining an ability for a high level or strategic view of activities., • Passionate in Everything We Do: Our people have a sense of energy that is unmistakable, one that drives us to delight our customers and focus on creating impact quickly., • Committed to Making a Difference: When we say we will do something; we deliver with excellence. We are accountable, focused and operate with discipline., • Always Innovating: We believe that Innovation can be big or small; it’s a continuous state of mind that inspires us to think differently and always make things better. We are risk takers and we learn continuously., • Winning as a Team: Our people know that by leveraging one another’s strengths, investing in and developing our team’s capability and by collaborating well, we will win., • With Trust & Responsibility: Operating with integrity is core to our success. We are humble, honest and value deep mastery and expertise. We do the right thing, always. #J-18808-Ljbffr

Head of Sales - Getnet Platforms Applylocations: Boadilla del Montetime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: Req1587381 Head of Sales - Getnet Platforms Country: SpainABOUT GETNET PLATFORMSGetnet Platforms is part of Santander Payment Solutions and brings together a portfolio of strategic software platforms powering Santander’s global payments ecosystem. Our cloud-native Saa S solutions cover critical payment capabilities across the value chain, including account-to-account processing, card issuing and processing, FX services, SWIFT connectivity, fraud management, payment orchestration, and other payment infrastructure services. Having been built and proven at scale within Santander, our platforms are now entering a new phase of growth: expanding into the open market and enabling banks, PSPs, fintechs and regulated financial institutions worldwide to accelerate their payment capabilities through modern, scalable technology.THE OPPORTUNITYWe are seeking a commercially driven and entrepreneurial Head of Sales to lead the expansion of Getnet Platforms into the open market. This role will be responsible for defining and executing the go-to-market strategy, building a scalable sales organization, developing strategic partnerships, and driving revenue growth across Europe, LATAM and America. The successful candidate will combine deep expertise in payments and financial technology with a proven track record of selling complex Saa S and platform solutions to enterprise clients.WHAT YOU’LL DOCommercial Strategy & Growth Define and execute the commercial strategy for Getnet Platforms’ Saa S and payment infrastructure solutions. Build and scale the open-market sales motion. Develop and manage the sales pipeline, ensuring sustainable growth and achievement of revenue targets. Identify new market opportunities, customer segments, and strategic partnerships to accelerate expansion.* Drive customer acquisition, retention, and long-term account growth.Enterprise Sales Leadership Lead complex enterprise sales cycles from prospecting through contract negotiation and closing. Understanding of decision-making hierarchies in key financial services industry, combined with the ability to connect with key counterparts where relationships become an entry need to sales Build executive-level relationships with banks, PSPs, fintechs, embedded finance providers, and regulated financial institutions. Develop value propositions tailored to different customer segments and market needs.* Create scalable sales methodologies, processes, and performance frameworks.Ecosystem & Partnerships Establish strategic alliances with technology providers, payment networks, consulting firms, and industry partners. Represent Getnet Platforms at industry events, conferences, and executive forums.* Position Getnet Platforms as a leading provider of payment technology infrastructure.Leadership Build, coach, and lead a high-performing international sales organization. Collaborate closely with Product, Technology, Marketing, Strategy, and Operations teams.* Foster a culture of accountability, customer focus, and commercial excellence.WHAT WE’RE LOOKING FORExperience 12+ years of experience in senior commercial leadership roles within payments, fintech, banking technology, Saa S, or platform businesses. Proven experience building and scaling new revenue streams, business units, or open-market commercial organizations. Demonstrated success selling complex B2 B Saa S, platform, infrastructure, or mission-critical technology solutions. Strong track record of exceeding revenue targets and managing multi-million-euro sales pipelines.* Experience operating across multiple European markets and international environments.Industry Expertise Deep understanding of the payment’s ecosystem, including account-to-account payments, card issuing and processing, payment acceptance, payment orchestration, and related infrastructure. Knowledge of payment schemes, regulatory frameworks, and emerging payment technologies.* Experience working with banks, PSPs, fintechs, embedded finance providers, or regulated financial institutions.Leadership Capabilities Ability to understand evolving product capabilities and match them autonomously against leads and opportunities, committing on needs not yet ready but feasible and declining on needs where delivery would be unlikely. Ability to understand the big picture of a financial services institution needs on payments (core systems, onboarding, risk, channels, fraud) in relation to the elements that will be part of the sales portfolio. Entrepreneurial mindset with a strong ability to create and scale new business opportunities. Exceptional negotiation, influencing, and stakeholder management skills. Ability to operate effectively in complex matrix organizations. Strong people leadership and team development capabilities.Education & Languages Bachelor’s degree in business, Finance, Technology, Engineering, or related field. MBA or equivalent postgraduate qualification preferred. Fluent Spanish and English required. Portuguese highly valued.SUCCESS IN THIS ROLE WILL BE MEASURED BY Revenue growth from open-market clients. New customer acquisition. Strategic partnership development. Sales pipeline quality and conversion rates. Geographic expansion and market penetration. Team performance and organizational capability building. Join us in shaping the future of payments technology and building the next generation of Saa S platforms powering financial institutions worldwide.#J-18808-Ljbffr

Experteer Overview As Mass Properties Engineer, you will lead mass definition, tracking and optimisation for new and in-service aircraft, collaborating with multiple disciplines to influence vehicle design. You will develop and validate mass models for loads analyses, conduct trade studies, and support decision-making through mass estimation and risk assessments. The role blends technical analysis with cross-functional teamwork to drive performance, weight savings and timely delivery in a transnational environment. Compensaciones / Beneficios • Define mass status, target mass and route to target • Monitor and report mass throughout vehicle life via estimations, calculations, accounting and weight control • Validate mass by weighing procedures • Deliver mass models for loads analyses • Perform trade studies, benchmarking and competitor analyses • Contribute to overall vehicle optimisation and weight maturity reviews • Support Chief Engineering and Program for decision making • Contribute in design reviews, weight maturity reviews and tracking mass Risk u0026 Opportunities • Support marketing to prepare Customer Guarantees and vehicle deliveries • Develop capabilities (Ru0026T, Mu0026T) and processes to improve Time, Quality, Cost delivery • Develop Mass properties competences in Combat and Military Transport in a transnational team (Spain u0026 Germany) Responsabilidades • Degree level in Aeronautical Engineering • 0-5 years of experience • Flight Physics or Structural Design and Mass Properties experience valued • Advanced English • German useful • Desire to work in an open, trusting environment • Agile with good communication skills • Ability to work independently/autonomously and be self-organised • Aspirations to discuss aircraft-level topics in engineering • Willingness to adopt new ways of working and empowerment Requisitos principales • Vacation days plus additional days off • Hybrid model of working • Life and health insurance • Employee stock options • Retirement plan • On-site facilities

Experteer Overview In this role, you will lead system-level technical studies for future and derivative projects within Airbus Defence and Space Getafe. You will collaborate with engineering, strategy, marketing, customers and suppliers to shape top-level objectives and robust architectures for new programmes. You will perform trade-offs, explore innovative configurations, and guide environmental and value-focused design directions in a multi-program environment. Compensaciones / Beneficios • Ensure interface and integration of engineering activities to support Airbus product policy • Lead or support analysis of competitors’ products at aircraft/vehicle and component levels for strategy, marketing, sales and technology • Lead or support intelligence activities within Engineering • Define top-level technical objectives and requirements up to MG3 for new or incremental programmes • Manage and lead activities to meet vehicle design and major constituents’ integration needs up to MG2 for new programmes • Perform trade-off analyses to select optimal overall vehicle and system architecture • Explore technical, manufacturing and operational aspects of innovative configurations with value/cost-benefit assessments • Define component design targets for overall vehicle value and monitor achievement with CoCs • Define, prioritize and conduct research projects to advance technologies and competencies for enhanced vehicle design and integrated constituents • Develop knowledge and propose directions on environmental aspects Responsabilidades • 5-10 years of experience in Engineering, preferably Systems Engineering • Aeronautical Engineering degree (preferable) • Good knowledge of Platform Systems • Good level of English • Ability to work with uncertainty, flexibility and scarce information • Team working skills and pro-active problem solving Requisitos principales • Vacation days plus additional days-off • Hybrid model of working when possible • Life insurance • Health insurance • Employee stock options • Retirement plan

Buscas trabajo en comunicación? Este mes de agosto surgen nuevas oportunidades para marketing y ventas en Leganés.

Prácticas en Desarrollo de Negocio (Business Development) Ubicación: Pozuelo de Alarcón (Madrid) Modalidad: Presencial Horario: Preferiblemente 35 horas semanales, de lunes a viernes de 9:00 a 17:00 h. (con 1 hora de comida). Duración: 6 meses con inicio en septiembre. Prácticas curriculares/extracurriculares no remuneradas, con posibilidad de incorporación a la compañía mediante contrato indefinido al finalizar el periodo de prácticas, en función del desempeño y de las necesidades del negocio. ¿Quiénes somos? En excelia somos una firma internacional de Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales con presencia en Europa, Latinoamérica y Estados Unidos. Ayudamos a organizaciones a afrontar sus retos estratégicos mediante soluciones innovadoras y conocimiento especializado. Buscamos incorporar un/a estudiante en prácticas con interés por el desarrollo de negocio y el ámbito comercial, que quiera aprender cómo se generan nuevas oportunidades, cómo se construyen relaciones con clientes y cómo funciona el proceso comercial dentro de una consultora internacional. ¿Qué harás? Como Becario/a de Desarrollo de Negocio, formarás parte del equipo comercial y colaborarás en actividades orientadas a la identificación de nuevas oportunidades de negocio y al apoyo en el ciclo comercial. Entre tus principales funciones estarán: - Identificar potenciales clientes y generar nuevas oportunidades de negocio. - Realizar investigaciones sobre empresas, sectores y tendencias de mercado. - Elaborar análisis de mercado y estudios sobre compañías estratégicas. - Dar soporte en la preparación de propuestas comerciales, presentaciones y documentación para clientes. - Colaborar en acciones de prospección comercial y desarrollo de negocio. - Apoyar en el seguimiento de oportunidades comerciales y actualización de información. - Trabajar de forma coordinada con los equipos de Negocio, Marketing y Strategy para impulsar iniciativas de crecimiento. ¿Qué buscamos? - Estudiante de último curso de Grado en ADE, Marketing, Economía, Negocios Internacionales o titulaciones afines. También se valorarán estudiantes de Máster. - Posibilidad de firmar convenio de prácticas con la universidad o centro de estudios. - Nivel de inglés avanzado. - Interés por el desarrollo de negocio, las ventas consultivas y el entorno B2B. - Perfil dinámico, con iniciativa y orientación comercial. - Buenas habilidades de comunicación y capacidad para relacionarse con diferentes interlocutores. - Capacidad analítica y orientación a resultados. - Manejo de Microsoft Office, especialmente PowerPoint y Excel. ¿Qué ofrecemos? - Formación continua y acompañamiento durante todo el periodo de prácticas. - Participación activa en proyectos reales de desarrollo de negocio. - Aprendizaje del proceso comercial dentro de una consultora internacional. - Desarrollo de habilidades en prospección comercial, análisis de mercado y elaboración de propuestas para clientes. - Contacto con diferentes áreas de la compañía y visión global del negocio. - Posibilidad de incorporación a la plantilla mediante contrato indefinido al finalizar las prácticas, en función del desempeño. ¿Te interesa? Si quieres dar tus primeros pasos en el mundo comercial, aprender cómo se desarrolla negocio en una consultora internacional y formar parte de un equipo dinámico con posibilidades reales de crecimiento, ¡queremos conocerte! Inscríbete y comienza tu desarrollo profesional en excelia.

CIB Global Export & Agency Finance AnalystCountry: SpainIT STARTS HERESantander ( www.Santander.Com ) is evolving from a global, high-impact brand into a technology-driven organization, and our people are at the heart of this journey. Together, we are driving a customer-centric transformation that values bold thinking, innovation, and the courage to challenge what’s possible.This is more than a strategic shift. It’s a chance for driven professionals to grow, learn, and make a real difference .Our mission is to contribute to help more people and businesses prosper. We embrace a strong risk culture and all our professionals at all levels are expected to take a proactive and responsible approach toward risk management.Santander Corporate & Investment Banking (Santander CIB) is Santander's global division that supports some of the world's most complex and sophisticated corporate and institutional clients, offering customized services and value-added wholesale products to best meet their needs.THE DIFFERENCE YOU MAKEGlobal Export & Agency Finance is looking for an Analyst based out of our Madrid Office (Boadilla del Monte).The Global Export & Agency team is Santander´s front-office origination and execution platform for Export Credit Agency (ECA)- backed and Multilateral Agencies (MLA)- backed transactions globally.As an Analyst you will be part of the Global Export and Agency Finance team, supporting our Latin American franchise. The main objective of the role will be to support origination efforts and help convert ideas into concrete transactions across a broad range of sectors and financing structures.We are looking for candidates with an outstanding academic background, excellent oral and written communication skills, strong analytical capabilities, attention to detail and the confidence to work with clients, agencies, local teams and internal stakeholders across different geographies.The ideal candidate will be highly motivated, proactive and commercially minded profile, with strong follow-up skills, an outgoing personality and the people skills needed to build relationships, connect ideas and help originate business across the region.The candidate will have the opportunity to gain exposure to the full universe of ECA and MLA-backed financing solutions in some of Santander’s core Latin American markets, working closely with local teams, global product specialists, Export Credit Agencies and Multilateral Agencies. We’re shaping the way we work through innovation, collaboration and the freedom to explore new ideas. We need someone like you to help us in different fronts:Support the origination and follow-up of the ECA and MLA pipeline across the region.Identify, screen and actively generate new business opportunities, working closely with local teams, coverage bankers, product specialists and clients.Contribute to the preparation of high-quality client pitches, internal presentations and marketing materialsMonitor regional business performance, including KPIs, financials, pipeline evolution, revenues and related follow-ups for management reporting.Drive internal coordination across geographies and main stakeholders, including Project Finance, Risk, Legal, Compliance, E&S, Syndication, and Middle Office.Support the execution of transactions with Export Credit Agencies and Multilateral Agencies through internal approval stages.Contribute to business development initiatives aimed at growing Santander’s ECA and MLA franchise across core Latin American markets, with a clear focus on origination and opportunity generation.WHAT YOU’LL BRINGOur people are our greatest strength. Every individual contributes unique perspectives that make us stronger as a team and as an organization. We’re enabling teams to go beyond by valuing who they are and empowering what they bring.The following requirements represent the knowledge, skills, and abilities essential for success in this role. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.Professional ExperienceMinimum of 2 years of relevant experience in corporate banking, investment banking, structured finance, project finance, export finance, trade finance, credit analysis, consulting, sales, business development or a related financial services role.Previous exposure to commercial roles, client interaction, sales processes, origination support or business development initiatives will be highly valued.Experience preparing client presentations, management reports, pipeline updates and financial analysis.International academic or professional experience will be highly valued.EducationBachelor’s degree required, preferably in Finance, Accounting, Economics, Business Administration, Law, International Relations or Engineering.LanguagesFluent English and Spanish.Other languages are a plus, especially Portuguese or French.Skills and knowledgeExceptional follow-up and follow-through skills.Self-starter, extremely organized and detail-oriented with strong commitment to accuracy.Strong analytical capabilities and ability to translate data, financials and pipeline information into clear management messages.Strong commercial mindset, curiosity and ability to proactively identify, originate and develop business opportunities across different sectors and geographies.Outgoing profile with strong people skills and confidence to interact with clients, local teams, agencies and internal stakeholders.Proactivity and creativity. Ability to take initiative, propose solutions and work independently when required.Capable of managing several workstreams at the same time, often involving different countries, teams and time zones.Possess drive with a ‘can do’ attitude.Team player / ability to work effectively in a diverse and international team environment.Consistently achieve results, even under difficult circumstances and with tight deadlines.Excellent PowerPoint and presentation skills.Strong Excel and financial analysis skills; financial modelling skills are an advantage.WE VALUE YOUR IMPACTYour contribution matters, and it’s recognized. You can expect a fair, competitive reward package that reflects the impact you create and the value you deliver. But we know rewards go beyond numbers.We’re enable our teams to go beyond through global opportunities and broad career paths.Flexibility that works. Enjoy a hybrid working models —some days remote, some days onsite with your team—along with flexible hours.Learning for life. Access hundreds of courses on our platforms, including exclusive access to our global learning space: Santander Open Academy (www.Santanderopenacademy.Com)Competitive rewards. Receive a highly competitive salary with performance-based bonuses, motivating you to keep growing with us.Financial advantages. Benefit from preferential banking terms, special interest rates on loans, life insurance, and more.Your health is our priority. Through BeHealthy, our global wellness programme, we promote Holistic wellbeing.We know family is everything. That’s why we offer childcare support and family-friendly programmes tailored to each life stage.Always by your side. Get access to Santander Contigo, our program for employees and their families offering legal, emotional, and administrative advisory services.Extra benefits. Gym/WellHub membership, medical centers in some of our facilities, meal subsidy, parking, shuttle service from various points in Madrid, as well as exclusive discounts and offers for Santander employees. And that’s only the beginning—we’ll tell you more when you join!We’re here to keep you motivated, help you reach your goals, and celebrate your progress, every step of the way.LOCAL COMPLIANCESantander is proud of being an organization where there are equal opportunities regardless of age, gender, disability, civil status, race, religion or sexual orientation. We are committed to providing an inclusive and accessible application process for all candidates.WHAT TO DO NEXTIf this sounds like a role you are interested in, then please apply.READY TO TAKE THE NEXT STEP IN YOUR JOURNEY?#SCIB#J-18808-Ljbffr

Experteer Overview In this role you will lead the retention and loyalty strategy to maximize CLV across the installed base. You will define and execute proactive retention initiatives, loyalty programs and value-enhancing actions with a data-driven, customer-centric approach. You will collaborate across Operations, Care, Marketing, Sales and Analytics to sustain growth of the recurring revenue portfolio and reduce churn. This is a high-impact role within the LatAm Customer Value Management team, shaping customer journeys and lifecycle decisions. Compensaciones / Beneficios • Define and execute the retention strategy across the full customer lifecycle • Identify churn drivers and implement mitigation initiatives • Lead cancellation prevention and save initiatives • Design loyalty initiatives to improve engagement and long-term value • Increase customer stickiness, service adoption and usage • Strengthen VfM perception through customer experience initiatives • Develop lifecycle management initiatives to maximize CLV • Collaborate cross-functionally with Operations, Customer Care, Marketing, Sales and Analytics to ensure effective execution • Monitor and analyze retention KPIs, customer behaviour and portfolio performance to identify risks and opportunities Responsabilidades • 7+ years of experience in Customer Value Management, Retention, Loyalty, CRM, Customer Strategy or Advisory roles • Strong analytical and strategic thinking capabilities • Deep understanding of customer lifecycle management and recurring revenue models • Data-driven mindset with experience in advanced customer analytics • Ability to translate insights into scalable business initiatives • Strong stakeholder management and cross-functional leadership skills • Exposure to predictive analytics, segmentation and next-best-action models • Experience in recurring revenue industries (telecom, SaaS, utilities, insurance or similar) valued • Fluent in English and Spanish; Portuguese a plus Requisitos principales •

Experteer Overview In this role you will lead the Customer Intelligence strategy to unlock value from customer data across the lifecycle, enabling data-driven decisions that boost retention, engagement and growth in LatAm. You will build advanced analytics capabilities, identify churn drivers and opportunities, and translate insights into actions for sustainable recurring revenue. You’ll join the LatAm Customer Value Management team to shape data governance, dashboards and KPI tracking. This position offers a chance to influence cross-functional initiatives at scale and drive customer-centric transformation. Compensaciones / Beneficios • Define and execute the Customer Intelligence strategy across the full customer lifecycle • Develop advanced analytics capabilities for retention, loyalty and growth initiatives • Identify customer behavior patterns, churn drivers, risks and opportunities through data analysis • Lead the development of customer segmentation, predictive models and next-best-action capabilities • Generate actionable insights to support strategic and operational decision making • Define and monitor customer KPIs, dashboards and customer health indicators • Ensure data quality, governance and consistency of customer-related data and KPIs • Collaborate with Data, IT and Business teams to improve data accessibility and Single Source of Truth • Support AI-driven initiatives and advanced analytics solutions • Drive automation and continuous improvement in analytics processes • Translate complex analyses into business-oriented recommendations for senior stakeholders • Collaborate with Marketing, Operations, Sales and Finance to optimize customer value Responsabilidades • 7+ years in Customer Analytics/Data Analytics/BI or related advisory roles • Bachelor’s degree in Engineering, Mathematics, Statistics, Economics, Business Administration or related fields • Strong analytical and strategic thinking • Deep understanding of customer lifecycle management and recurring revenue models • Advanced knowledge of analytics, segmentation and predictive modeling • Data-driven mindset with experience turning data into actions • Experience with dashboards, KPIs and customer performance monitoring • Exposure to AI, machine learning and advanced analytics initiatives • SQL and data querying capabilities • Strong stakeholder management and cross-functional leadership • Ability to simplify complex concepts for non-technical stakeholders • Experience in recurring revenue industries (telecom, SaaS, utilities, insurance or similar) valued • Fluent in English and Spanish; Portuguese a plus Requisitos principales •

Experteer Overview In this role you lead the Business Solutions strategy to enhance efficiency, effectiveness and scalability within LatAm's Customer Value Management. You bridge business teams with IT and external partners to design, implement and drive adoption of technology-enabled solutions. You will drive process optimization, automation, and AI-driven capabilities to improve decision-making and customer value. This position offers the chance to shape transformation across functions and contribute to a high-impact value modernization effort. Compensaciones / Beneficios • Define and execute the Business Solutions roadmap aligned with CVM, Operations and IT priorities • Identify opportunities to improve processes, productivity and operational effectiveness via technology and automation • Act as primary interface between CVM and IT, Data, Digital and external partners • Gather, prioritize and translate business requirements into scalable technology solutions • Coordinate evaluation and implementation of solutions including AI, automation, RPA and digital platforms • Lead adoption of AI-driven capabilities to enhance decision-making and efficiency • Lead process redesign initiatives to simplify operations and reduce manual work • Promote automation of recurring processes, reporting and workflows • Identify opportunities to leverage customer data and advanced analytics within processes • Coordinate solution implementation, testing and business validation for successful deployment • Define and monitor KPIs to measure impact of implemented solutions • Ensure alignment between business priorities, tech capabilities and delivery roadmaps • Drive continuous improvement and innovation across CVM processes and operating model • Collaborate cross-functionally with CVM, Marketing, Operations, Finance, IT, Data and Digital teams Responsabilidades • 7+ years of experience in Business Transformation, Business Solutions, Process Excellence, Consulting, Digital Transformation or similar roles • Bachelor's degree in Engineering, Business Administration, Information Systems or related fields • Strong analytical, strategic and problem-solving capabilities • Experience leading business transformation and process optimization initiatives • Strong understanding of business process automation, workflow redesign and operational excellence • Experience gathering business requirements and translating them into technology solutions • Knowledge of AI, Generative AI, RPA, workflow automation and digital platforms • Experience managing technology implementation projects with IT and business stakeholders • Strong stakeholder management and cross-functional leadership capabilities • Ability to simplify complex business problems and translate into practical solutions • Experience in recurring revenue industries (telecom, SaaS, utilities, insurance or similar) valued • Fluent in English and Spanish; Portuguese a plus Requisitos principales •

Modalidad Implant - Sector Real Estate En SIDN Digital Thinking te queremos ¿Eres una persona apasionada por la estrategia de marketing, el análisis de negocio y la gestión de proyectos y clientes? Desde SIDN buscamos incorporar un/a Marketing Strategy & Business Performance Manager para trabajar bajo un modelo implant, integrado/a en el equipo de uno de nuestros clientes estratégicos del sector Real Estate e inversiones inmobiliarias. Buscamos un perfil senior capaz de conectar la estrategia de marketing con los objetivos económicos del negocio, pero también de asumir el liderazgo global del proyecto, convirtiéndose en el principal interlocutor entre el cliente y los diferentes equipos especialistas de SIDN. Una persona con visión estratégica, capacidad analítica y financiera, orientación a negocio y habilidades de management, capaz de definir planes de marketing, determinar las inversiones necesarias, desarrollar proyecciones económicas y liderar a los diferentes equipos implicados para conseguir los objetivos establecidos. ¿Qué harás? - Diseñar estrategias y planes de marketing alineados con los objetivos comerciales, financieros y de crecimiento del negocio. - Definir y dimensionar las inversiones necesarias para alcanzar los objetivos, estableciendo presupuestos, prioridades y escenarios de inversión. - Desarrollar business cases, forecasts y modelos de proyección económica, estimando ventas, ingresos, costes, márgenes y rentabilidad. - Analizar indicadores como ROI, ROAS, CAC, LTV, payback, break-even, margen y EBITDA, conectando el rendimiento del marketing con el impacto económico real para el negocio. - Construir diferentes escenarios de evolución y analizar desviaciones entre previsiones y resultados reales para desarrollar planes correctivos y recomendaciones de optimización. - Ser el principal interlocutor estratégico con el cliente, entendiendo sus necesidades de negocio, trasladándolas al equipo y acompañándole en la toma de decisiones. - Liderar y coordinar al equipo multidisciplinar de SIDN involucrado en el proyecto, formado por especialistas de diferentes áreas de marketing digital, data, tecnología y negocio. - Asegurar la correcta alineación entre estrategia, ejecución, timings, prioridades y objetivos, garantizando la calidad de los entregables y resultados del proyecto. - Coordinar las diferentes áreas y convertir las necesidades estratégicas del cliente en planes de trabajo accionables para los equipos especialistas. - Realizar seguimiento del desempeño de las distintas áreas, detectar desviaciones o bloqueos y liderar la búsqueda de soluciones y planes de acción. - Identificar nuevas oportunidades de crecimiento y mejora para el cliente, aportando una visión consultiva y transversal del negocio. - Presentar, justificar y defender estrategias, resultados y recomendaciones ante stakeholders de alto nivel, incluyendo Dirección General, CMO, equipos financieros y de inversión. ¿Qué esperamos de ti? Competencias - Amplio conocimiento en estrategia de marketing digital y negocio. - Elevada capacidad analítica, financiera y orientación numérica. - Capacidad para realizar proyecciones económicas y financieras asociadas a decisiones de marketing. - Capacidad para transformar objetivos empresariales en planes estratégicos, cuantificables y accionables. - Fuerte visión de negocio y orientación a resultados. - Capacidad de interlocución y gestión de clientes de alto nivel. - Experiencia en liderazgo y coordinación de equipos multidisciplinares, aunque no necesariamente dependan jerárquicamente de la posición. - Capacidad para organizar, priorizar y coordinar diferentes líneas de trabajo de manera simultánea. - Capacidad para detectar desviaciones, anticipar riesgos y desarrollar planes correctivos. - Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación ante perfiles directivos. - Capacidad para generar confianza, alinear diferentes stakeholders y defender recomendaciones estratégicas. - Autonomía, proactividad y capacidad de liderazgo. Conocimientos y experiencia - Experiencia demostrable en posiciones relacionadas con Marketing Strategy, Business Performance, Strategic Planning, Business Planning, consultoría estratégica, dirección de proyectos digitales o similares. - Experiencia desarrollando planes estratégicos de marketing y modelos de negocio asociados a inversión y retorno. - Experiencia gestionando de forma directa la relación con clientes y stakeholders senior. - Experiencia coordinando equipos especialistas y proyectos complejos con participación de diferentes disciplinas. - Conocimiento de las principales áreas del marketing digital y capacidad para entender, cuestionar y coordinar estrategias de Paid Media, SEO, Social Media, CRM, Analytics, CRO, Data u otras disciplinas digitales. - Experiencia trabajando con presupuestos, forecasts, business cases y modelos económico-financieros. - Nivel avanzado de Excel y/o Google Sheets, especialmente orientado a modelización y forecasting. - Se valorará especialmente experiencia previa y conocimiento del sector Real Estate, promoción inmobiliaria, inversión inmobiliaria, Asset Management, fondos, servicers o PropTech. ¿Qué ofrecemos? ¡Un comienzo a lo grande! - Programa de onboarding diseñado para que te integres rápidamente en la compañía y te sientas parte de nuestro equipo desde el primer día. Flexibilidad y equilibrio - Modelo híbrido de trabajo full remote con disponibilidad para trasladarse de forma recurrente a reuniones con cliente en la oficina de Madrid. Vacaciones y más descanso - 25 días por convenio. - Tu cumpleaños libre para celebrarlo como prefieras. - Long Weekends: ¡12 viernes al año libres! - Mes adicional por baja de maternidad/paternidad. Desarrollo profesional continuo - Programas de formación interna y externa adaptados a tus necesidades en idiomas, liderazgo y especialización. - Acceso ilimitado a libros a través de Amazon para que sigas aprendiendo y creciendo. Todo lo que necesitas para trabajar al máximo nivel - Equipamiento de oficina premium y todo el material necesario para desarrollar tu trabajo de forma cómoda y eficiente. Beneficios exclusivos para empleados - Descuentos en marcas líderes y opciones para ampliar tu material de teletrabajo. Compromiso con el impacto social - Planes de voluntariado: participación en proyectos solidarios y otras iniciativas sociales. - Planes de inclusión: apoyo a proyectos para la integración de colectivos vulnerables y promoción de un entorno diverso e inclusivo. Sobre SIDN En SIDN llevamos más de 21 años transformando negocios en el canal digital, desarrollando soluciones de marketing, tecnología, datos y estrategia para grandes organizaciones. Formarás parte de una compañía con más de 230 profesionales, proyectos desarrollados en más de 60 países y un entorno de trabajo internacional, multidisciplinar y orientado a la excelencia. Contamos con oficinas en Granada, Madrid y Barcelona, además de presencia internacional, y trabajamos con grandes compañías líderes en sus respectivos sectores. ¿Por qué unirte a nosotros? - Participarás en proyectos estratégicos y de alto impacto para grandes compañías. - Trabajarás junto a especialistas en marketing, tecnología, data y estrategia. - Tendrás capacidad real para influir en decisiones de negocio. - Formarás parte de un entorno orientado al aprendizaje y al desarrollo profesional. - Dispondrás de un plan de carrera adaptado a tus objetivos profesionales. Entre nuestros reconocimientos se encuentran: - Nº1 Best Place to Work en España 2022 en la categoría de 100-250 empleados. - Top 10 European Best Workplaces según Great Place to Work. - Premio a la Mejor Empresa en Formación y Empleo 2021. ¿Cómo es el proceso de selección en SIDN? - Revisión de candidaturas: analizaremos tu trayectoria y experiencia para valorar el encaje con la posición. Entrevistas personalizadas: realizaremos hasta 3 entrevistas orientadas a conocer tu experiencia, visión estratégica, conocimientos de marketing, capacidad analítica y fina...

CIB Sales-EAF AssociateCountry: SpainIT STARTS HERESantander ( www.Santander.Com ) is evolving from a global, high-impact brand into a technology-driven organization, and our people are at the heart of this journey. Together, we are driving a customer-centric transformation that values bold thinking, innovation, and the courage to challenge what’s possible.This is more than a strategic shift. It’s a chance for driven professionals to grow, learn, and make a real difference .Our mission is to contribute to help more people and businesses prosper. We embrace a strong risk culture and all our professionals at all levels are expected to take a proactive and responsible approach toward risk management.Santander Corporate & Investment Banking (Santander CIB) is Santander's global division that supports some of the world's most complex and sophisticated corporate and institutional clients, offering customized services and value-added wholesale products to best meet their needs.THE DIFFERENCE YOU MAKEGlobal Export & Agency Finance is looking for an Associate based out of our Madrid Office.As an Associate you will be part of the Global Export and Agency Finance team which leads the origination and structuring of Export and Agency transactions in close coordination with our offices around the globe.Context and role definitionThe Global Export and Agency Finance team is the front office origination and execution platform for Export Credit & Agency (ECA covered and MLAs transactions) globally.The team works closely with clients, ECAs and internal stakeholders to originate, structure and execute tailored financing solutions across sectors and geographies.The Associate will be an integral part of deal teams, supporting business development efforts while playing an active role throughout the execution lifecycle of transactions. The role offers broad exposure to the full spectrum of ECA-backed financing structures, with responsibilities that can evolve over time towards origination and/or structuring, depending on business needs and individual strengths.The successful candidate will be highly motivated, analytical, and able to perform in a demanding and fast-paced environment, with increasing interaction with clients and external counterparties.Key responsibilities:Support senior team members in the origination and execution of ECA-covered financing transactions, globally.Contribute to business development activities, including client pitches, opportunity screening and coordination with bankers and ECAs.Drive internal coordination processes across relevant stakeholders (Risk, Legal, Compliance, E&S, Syndication, Middle Office, Project Finance, etc.).Prepare high-quality marketing, credit and internal materials, ensuring strong analytical content and professional presentation standards.Coordinate the transaction execution process through internal approval stages (business committees, Risk approvals, legal sign-off, etc.).Actively participate in the structuring and documentation phase, with particular focus on core finance documentation and ECA policies.Contribute to the development of value-added financing solutions, supporting the evolution of more complex structures.Support and mentor junior team members, fostering collaboration and knowledge sharing.Contribute to a flexible, dynamic and team-oriented working culture.WHAT YOU’LL BRINGOur people are our greatest strength. Every individual contributes unique perspectives that make us stronger as a team and as an organization. We’re enabling teams to go beyond by valuing who they are and empowering what they bring.The following requirements represent the knowledge, skills, and abilities essential for success in this role. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.Professional ExperienceMinimum 4 years of experience in advisory and/or lending roles within Structured Finance, Project Finance and/or Export Finance. (Required)Solid understanding of Export Finance and/or non-recourse financing structures and related legal and contractual frameworks. (Requiered)EducationBachelor’s degree required, preferably in Finance, Accounting, Economics or Engineering. (Requiered)LanguagesEnglish mandatory; (Requiered)Spanish, French and German and/or other considered a plus. (Prefered)Hard SkillsStrong structured finance fundamentals and ability to assess transaction risks. (Requiered)Ability to analyse and address contractual, commercial and technical issues. (Requiered)Strong interdisciplinary skills across financing, structuring and documentation. (Requiered)Excellent PowerPoint and presentation skills. (Requiered)Financial modelling skills are an advantage. (Preferred)Soft SkillsStrong communication, organisational and process management skills.Proactive and hands-on attitude, with the ability to take initiative and propose solutions in a demanding environment.WE VALUE YOUR IMPACTYour contribution matters, and it’s recognized. You can expect a fair, competitive reward package that reflects the impact you create and the value you deliver. But we know rewards go beyond numbers.We’re enable our teams to go beyond through global opportunities and broad career paths.Flexibility that works. Enjoy a hybrid working models —some days remote, some days onsite with your team—along with flexible hours.#SCIB#J-18808-Ljbffr

CIB Sales-EAF AssociateCountry: SpainIT STARTS HERESantander ( ) is evolving from a global, high-impact brand into a technology-driven organization , and our people are at the heart of this journey. Together , we are driving a customer-centric transformation that values bold thinking, innovation , and the courage to challenge what’s possible.This is more than a strategic shift. It’s a chance for driven professionals to grow, learn, and make a real difference .Our mission is to contribute to help more people and businesses prosper . We embrace a strong risk culture and all our professionals at all levels are expected to take a proactive and responsible approach toward risk management.Santander Corporate & Investment Banking (Santander CIB) is Santander's global division that supports some of the world's most complex and sophisticated corporate and institutional clients, offering customized services and value-added wholesale products to best meet their needs.THE DIFFERENCE YOU MAKEGlobal Export & Agency Finance is looking for an Associate based out of our Madrid Office.As an Associate you will be part of the Global Export and Agency Finance team which leads the origination and structuring of Export and Agency transactions in close coordination with our offices around the globe.Context and role definitionThe Global Export and Agency Finance team is the front office origination and execution platform for Export Credit & Agency (ECA covered and MLAs transactions) globally.The team works closely with clients, ECAs and internal stakeholders to originate, structure and execute tailored financing solutions across sectors and geographies.The Associate will be an integral part of deal teams, supporting business development efforts while playing an active role throughout the execution lifecycle of transactions. The role offers broad exposure to the full spectrum of ECA-backed financing structures, with responsibilities that can evolve over time towards origination and/or structuring, depending on business needs and individual strengths.The successful candidate will be highly motivated, analytical, and able to perform in a demanding and fast-paced environment, with increasing interaction with clients and external counterparties.Key responsibilities:Support senior team members in the origination and execution of ECA-covered financing transactions, globally.Contribute to business development activities, including client pitches, opportunity screening and coordination with bankers and ECAs.Drive internal coordination processes across relevant stakeholders (Risk, Legal, Compliance, E&S, Syndication, Middle Office, Project Finance, etc.).Prepare high-quality marketing, credit and internal materials, ensuring strong analytical content and professional presentation standards.Coordinate the transaction execution process through internal approval stages (business committees, Risk approvals, legal sign-off, etc.).Actively participate in the structuring and documentation phase, with particular focus on core finance documentation and ECA policies.Contribute to the development of value-added financing solutions, supporting the evolution of more complex structures.Support and mentor junior team members, fostering collaboration and knowledge sharing.Contribute to a flexible, dynamic and team-oriented working culture.WHAT YOU’LL BRINGOur people are our greatest strength. Every individual contributes unique perspectives that make us stronger as a team and as an organization. We’re enabling teams to go beyond by valuing who they are and empowering what they bring.The following requirements represent the knowledge, skills, and abilities essential for success in this role. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.Professional ExperienceMinimum 4 years of experience in advisory and/or lending roles within Structured Finance, Project Finance and/or Export Finance. (Required)Solid understanding of Export Finance and/or non-recourse financing structures and related legal and contractual frameworks. (Requiered)EducationBachelor’s degree required, preferably in Finance, Accounting, Economics or Engineering. (Requiered)LanguagesEnglish mandatory; (Requiered)Spanish, French and German and/or other considered a plus. (Prefered)Hard SkillsStrong structured finance fundamentals and ability to assess transaction risks. (Requiered)Ability to analyse and address contractual, commercial and technical issues. (Requiered)Strong interdisciplinary skills across financing, structuring and documentation. (Requiered)Excellent PowerPoint and presentation skills. (Requiered)Financial modelling skills are an advantage. (Preferred)Soft SkillsStrong communication, organisational and process management skills.Proactive and hands-on attitude, with the ability to take initiative and propose solutions in a demanding environment.WE VALUE YOUR IMPACTYour contribution matters , and it’s recognized. You can expect a fair, competitive reward package that reflects the impact you create and the value you deliver. But we know rewards go beyond numbers.We’re enable our teams to go beyond through global opportunities and broad career paths.Flexibility that works. Enjoy a hybrid working models —some days remote, some days onsite with your team—along with flexible hours.#SCIB #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría formar parte de uno de los grupos educativos líderes a nivel global, referente en el ámbito de la formación online y en plena fase de crecimiento internacional? En Grupo PROEDUCA, estamos buscando un/a especialista en Salesforce Marketing Cloud para incorporarse a un equipo estratégico y transversal dentro de una organización que está transformando la manera de hacer marketing en el sector educativo. • Diseñar, implementar y monitorizar journeys multicanal que reactiven oportunidades comerciales., • Planificar y lanzar campañas de email marketing personalizadas y efectivas., • Crear segmentaciones estratégicas y adaptar el contenido a cada buyer persona., • Analizar y optimizar campañas mediante propuestas creativas y mejora continua., • Proponer y poner en marcha acciones de optimización y automatización de procesos para mejorar la eficiencia del equipo en el día a día., • Implementar buenas prácticas y aportar ideas para la mejora del rendimiento., • Coordinación activa con distintos equipos de estrategia de marketing., • Experiencia laboral de al menos 1 año con Salesforce Marketing Cloud., • Conocimientos de SQL., • Se valorarán conocimientos técnicos como maquetación de emails/landing pages (AMPscript, HTML/CSS), Einstein Analytics, etc., así como conocimientos de programación no necesariamente vinculados al entorno Salesforce (POO, etc.)., • Capacidad para interpretar y manipular datos complejos con una mentalidad analítica., • Se valorarán certificaciones oficiales (Marketing Cloud Email Specialist, Developer, Consultant) y conocimientos en Sales Cloud, así como experiencia en roles funcionales., • Contrato estable en un grupo en continuo crecimiento., • Modelo híbrido: primer mes presencial, y después 50% teletrabajo., • Horario flexible: L-J de 9:00 a 18:15 y V de 9:00 a 14:00 (con 1 hora de flexibilidad en la entrada)., • Oficinas en Pozuelo de Alarcón, muy bien comunicadas, a solo 3 minutos de la estación de tren., • Plan de retribución flexible: seguro médico, cheques guardería, transporte, tarjeta gourmet., • Formación continua con hasta un 80% de descuento en titulaciones UNIR., • 26 días de vacaciones + 4 días de asuntos propios + bolsa de 16 horas anuales., • Equipo profesional, estable y con muy buen clima laboral, donde se cuida la continuidad y el desarrollo a largo plazo. El Grupo EDUCATIVO está firmemente comprometido con la igualdad de oportunidades y la diversidad, logrando con ello crear un entorno libre de toda discriminación. #J-18808-Ljbffr

¡Seguimos creciendo en Restalia Holding! ¿Te gustaría formar parte de una compañía líder en restauración y con marcas que han revolucionado el sector? En Restalia Holding -creadores de marcas icónicas como 100 Montaditos, Cervecería La Sureña, The Good Burger y Pepe Taco- llevamos más de 20 años innovando en el sector de la hostelería y el ocio. Apostamos por conceptos disruptivos, modelos de negocio Smart Cost y por ofrecer oportunidades reales de desarrollo para emprendedores y profesionales apasionados. - Nuestra misión es clara: ofrecer propuestas gastronómicas de calidad, accesibles y adaptadas a las nuevas demandas del mercado, todo con un enfoque flexible y comprometido con la innovación constante. -; Buscamos personas con energía, iniciativa y actitud positiva, que quieran crecer junto a un equipo dinámico, en una empresa en plena expansión. -Si te sentís identificado/a y queréis asumir nuevos desafíos en una compañía sólida, consolidada y en constante evolución, ¡queremos conocerte! Postúlate a nuestra oferta y forma parte del equipo interno de Restalia. El talento es lo que nos hace grandes. TAREAS Y RESPONSABILIDADES: - Apoyo al franquiciado en el desarrollo de las nuevas aperturas para conseguir unos altos estándares y éxito en el nuevo restaurante. - Asesoramiento y formación de los equipos de trabajo de los establecimientos para el cumplimiento de plazos, calidad, servicio, presupuestos, cuentas de explotación y política de la franquicia. - Orientar a los equipos gerenciales en las tareas de organizar, dirigir y coordinar el trabajo del personal a cargo. - Ayudar a los restaurantes a llevar a cabo las estrategias de marketing. - Comprobar el cumplimiento de los estándares del grupo, identificar las desviaciones y proponer las medidas correctoras correspondientes. - Reportar e informar a los distintos dptos. de la compañía las acciones a llevar a cabo en las unidades de negocio. - Redactar informes periódicos y dar recomendaciones específicas para optimizar las operaciones. - La zona de actuación abarca Centro de Madrid, levante, Andalucía. HABILIDADES Y COMPETENCIAS: - Altas habilidades de comunicación y de escucha. - Capacidad de establecer confianza y estrechar lazos de comunicación. - Orientación a resultados. - Iniciativa y proactividad para proponer soluciones y áreas de mejora en las unidades asignadas. - Habilidades en la resolución de problemas. - Capacidad de organización, análisis de datos y seguimiento. PERFIL DESEABLE: - Buen conocimiento del sector restauración, con experiencia contrastada de, al menos, 2 años en puestos de responsabilidad /gerencia de locales y/o como responsable de zona de restauración. - Experiencia en la gestión, elaboración e interpretación de cuentas de explotación. - Valorable formación superior. - Disponibilidad para viajar y en posesión del permiso de conducir B. - Disponibilidad para trabajar de lunes a domingos, con los descansos correspondientes. SE OFRECE: - Posición estable, con contrato indefinido, a jornada completa. - Incorporación a importante empresa en plena expansión, nacional e internacional. - Vehículo, portátil y móvil de empresa.

¿Te gustaría formar parte de una compañía líder en restauración y con marcas que han revolucionado el sector? En Restalia Holding —creadores de marcas icónicas como 100 Montaditos, Cervecería La Sureña, The Good Burger, Panther y Pepe Taco— llevamos más de 20 años innovando en el sector de la hostelería y el ocio. Apostamos por conceptos disruptivos, modelos de negocio Smart Cost y por ofrecer oportunidades reales de desarrollo para emprendedores y profesionales apasionados. Nuestra misión es clara: ofrecer propuestas gastronómicas de calidad, accesibles y adaptadas a las nuevas demandas del mercado, todo con un enfoque flexible y comprometido con la innovación constante. Buscamos personas con energía, iniciativa y actitud positiva, que quieran crecer junto a un equipo dinámico, en una empresa en plena expansión. Si te sentís identificado/a y queréis asumir nuevos desafíos en una compañía sólida, consolidada y en constante evolución, ¡queremos conocerte! Postúlate a nuestra oferta y forma parte del equipo interno de Restalia. El talento es lo que nos hace grandes. TAREAS Y RESPONSABILIDADES: · Apoyo al franquiciado en el desarrollo de las nuevas aperturas para conseguir unos altos estándares y éxito en el nuevo restaurante. · Asesoramiento y formación de los equipos de trabajo de los establecimientos para el cumplimiento de plazos, calidad, servicio, presupuestos, cuentas de explotación y política de la franquicia. · Orientar a los equipos gerenciales en las tareas de organizar, dirigir y coordinar el trabajo del personal a cargo. · Ayudar a los restaurantes a llevar a cabo las estrategias de marketing. · Comprobar el cumplimiento de los estándares del grupo, identificar las desviaciones y proponer las medidas correctoras correspondientes. · Reportar e informar a los distintos dptos. de la compañía las acciones a llevar a cabo en las unidades de negocio. · Redactar informes periódicos y dar recomendaciones específicas para optimizar las operaciones. · La zona de actuación abarca Centro HABILIDADES Y COMPETENCIAS: · Altas habilidades de comunicación y de escucha. · Capacidad de establecer confianza y estrechar lazos de comunicación. · Orientación a resultados. · Iniciativa y proactividad para proponer soluciones y áreas de mejora en las unidades asignadas. · Habilidades en la resolución de problemas. · Capacidad de organización, análisis de datos y seguimiento. PERFIL DESEABLE: · Buen conocimiento del sector restauración, con experiencia contrastada de, al menos, 2 años en puestos de responsabilidad /gerencia de locales y/o como responsable de zona de restauración. · Experiencia en la gestión, elaboración e interpretación de cuentas de explotación. · Valorable formación superior. · Manejo de paquete Office y Office 365. · Disponibilidad para viajar y en posesión del permiso de conducir B. · Disponibilidad para trabajar de lunes a domingos, con los descansos correspondientes. SE OFRECE: · Posición estable, con contrato indefinido, a jornada completa. · Incorporación a importante empresa en plena expansión, nacional e internacional. · Vehículo, portátil y móvil de empresa.

¡Únete al Grupo Líder en Cuidado Animal! Grupo Iskay Pet nace de la unión de los ecosistemas de Kiwoko (Tiendas físicas y online, peluquerías Mundo Belleza y Centros Veterinarios Kivet ) y Tiendanimal (Tiendas físicas y online, peluquerías Salón de Belleza y Centros Veterinarios Clinicanimal ) tras la compra por parte de EMEFIN, grupo empresarial familiar peruano con más de 80 años de experiencia en retail. Ambos ecosistemas mantienen sus identidades propias y sumando capacidades para ofrecer la propuesta más completa en el cuidado de los animales de compañía. Hoy, con presencia en España y Portugal, más de 300 centros de trabajo y 4000 personas, trabajamos para ser referentes en el bienestar animal, bajo nuestra misión: "To care for animals and make life better". ¿Te apasiona la transformación digital y quieres participar en proyectos estratégicos con impacto real en negocio? En Iskay Pet buscamos incorporar un/a Senior Technician - Digital Law Corporate Lawyer para reforzar el asesoramiento jurídico especializado en Derecho Digital y contratación mercantil dentro del área Corporate del Departamento Legal, en nuestras oficinas de Madrid, como socio estratégico de negocio, acompañando iniciativas de innovación, datos, inteligencia artificial, comercio electrónico y tecnología en un entorno dinámico, multidisciplinar y en constante evolución. ¿Cuál será tu misión? Impulsar la transformación digital de la compañía desde una perspectiva jurídica, proporcionando asesoramiento práctico, orientado al negocio y alineado con la estrategia corporativa. Funciones: Protección de Datos y Privacidad Asesorar en materia de protección de datos personales y privacidad. Participar en la revisión y diseño de nuevos tratamientos y proyectos de negocio. Elaborar y revisar evaluaciones de impacto, análisis de riesgos y documentación de cumplimiento. Dar soporte en la gestión y resolución de consultas relacionadas con datos personales. Coordinarse con equipos internos y asesores externos en materia de privacidad. Inteligencia Artificial y nuevas tecnologías Analizar y asesorar sobre proyectos de Inteligencia Artificial desarrollados o utilizados por la compañía. Participar en la implementación de los requisitos regulatorios aplicables a sistemas de IA. Evaluar riesgos legales asociados al uso de nuevas tecnologías y herramientas digitales. Colaborar con los equipos de Data & AI en la implantación de soluciones innovadoras para el negocio. Comercio Electrónico y Derecho Digital Asesorar en iniciativas de comercio electrónico, marketplace, programas de fidelización y canales digitales. Dar soporte en campañas promocionales, acciones de marketing digital y proyectos de experiencia de cliente. Contratación mercantil Redactar, revisar y negociar contratos tecnológicos de diversa naturaleza, incluyendo acuerdos de licencia, desarrollo de software, Saa S, cloud, mantenimiento, soporte, outsourcing tecnológico y servicios digitales. Redactar, revisar y negociar contratos de prestación de servicios y colaboración comercial que impliquen tratamiento de datos personales, uso de tecnologías y/o soluciones basadas en inteligencia artificial. Participar en la definición y mejora de modelos contractuales, cláusulas estándar y procedimientos internos relacionados con contratación mercantil, digital y tecnológica. Asesoramiento transversal al negocio Actuar como business partner de las áreas corporativas y operativas. Traducir requisitos regulatorios complejos en soluciones prácticas y operativas. Participar en proyectos estratégicos con impacto transversal en toda la organización. Contribuir a la generación de cultura de cumplimiento e innovación responsable. Grado o Licenciatura en Derecho. Colegiado/a como abogado/a, o en capacidad para colegiarse. Formación de posgrado en Protección de Datos, Derecho Digital o Nuevas Tecnologías. Experiencia Al menos 5 años de experiencia en despacho de abogados o big four o asesoría jurídica de empresa, con experiencia acreditada en materia de Protección de Datos, Derecho Digital o Nuevas Tecnologías, y en contratación tecnológica. Competencias Orientación al negocio y capacidad de entender las necesidades operativas de las distintas áreas. Capacidad para gestionar proyectos de forma autónoma. Habilidades de negociación y comunicación. Mentalidad práctica y resolutiva. Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y multidisciplinares. Curiosidad intelectual e interés por la innovación tecnológica. Exposición a iniciativas innovadoras de datos, inteligencia artificial y tecnología. Entorno colaborativo y multidisciplinar. Desarrollo profesional en una compañía líder y en plena evolución. Contacto directo con áreas clave del negocio y capacidad real de impacto en la toma de decisiones, con participación directa en proyectos estratégicos de transformación digital. Pago de cuota de abogacía. ¿Qué aportamos a nuestras personas? Horario flexible de entrada y salida, con modelo híbrido (50% teletrabajo) y jornada intensiva los viernes y en julio y agosto. Entorno #petfriendly: ¡puedes traerte a tu mascota a la oficina! Posibilidad de retribución flexible (ticket restaurante, guardería y transporte), seguro de salud para ti y tu familia y servicio de atención psicológica. Apostamos por tu talento con formación continua y desarrollo profesional a tu medida. Programa Erasmus con oportunidad de traslado temporal o indefinido a nuestras oficinas de Málaga, Madrid u Oporto. #Pasión Auténtica: poniendo el corazón en todo lo que hacemos. #Compromiso De Calidad: buscando siempre la excelencia en cada detalle. #Conexión Real: construyendo relaciones genuinas y significativas. #Superación Constante: avanzando hacia nuevos desafíos. *Grupo Iskay Pet S. L. (Tiendanimal, Kiwoko, Clinicanimal, Kivet) se compromete con la igualdad y oportunidad entre todas las candidaturas que participen en los procesos de selección, comprometiéndose además con la integración de personas con discapacidad, prestando especial atención a aquellas candidaturas en posesión de certificado de discapacidad. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un especialista en Amazon con las habilidades y la experiencia necesarias para ayudar a la empresa a aumentar sus ventas y mejorar su presencia en la plataforma - Trabajo en sitio, No remoto Tareas - Gestionar las cuentas de Amazon de la empresa.Optimizar los listados de productos para au

CT Solutions busca ampliar su equipo en Getafe (Madrid) en un rol de marketing estratégico para impulsar la generación de demanda y el pipeline a nivel EMEA. Trabajarás en planes multicanal, ABM y campañas SEO/SEM, definiendo contenidos orientados al negocio y midiendo resultados con dashboards y métricas de ROI. Formación continua, entorno internacional y modelo híbrido. Oportunidades de desarrollo profesional y estabilidad en un entorno dinámico. #J-18808-Ljbffr

Frit Ravich es una empresa familiar fundada en 1963 por Josep Maria Viader, actual presidente, y dirigida desde 1997 por su hija Judith Viader. RESPONSABLE DELEGACIÓN COMERCIAL MADRID Ubicación: GETAFE, M, ES Fecha: 19 jul 2026 Descripción de la Oferta ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? ¿Eres una persona proactiva, con visión estratégica y pasión por liderar equipos? Este es tu momento. En nuestra delegación de Madrid, queremos que te unas para impulsar el crecimiento sostenible en el mundo del snacking dentro del canal Impulso, liderando un equipo comercial y gestionando cuentas clave. Tu misión será fortalecer nuestra presencia, generar nuevas oportunidades y asegurar relaciones sólidas con nuestros clientes. ¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? Inspirarás, acompañarás y desarrollarás a tu equipo para superar objetivos ambiciosos. Detectarás oportunidades de mercado antes que nadie, gracias a tu visión analítica y estratégica. Negociarás acuerdos que marquen la diferencia en nuestros clientes clave, asegurando una ejecución impecable en el punto de venta. Trabajarás codo con codo con Marketing, Trade y Operaciones para construir estrategias integradas que enamoren al consumidor. Analizarás KPIs, optimizarás presupuestos y activarás palancas de crecimiento con rapidez y criterio. Tendrás autonomía para proponer, innovar y actuar con visión propia, porque aquí tu talento importa. ¿QUÉ CONOCIMIENTOS NECESITAS QUE APORTES? Experiencia consolidada en ventas dentro del sector alimentación o FMCG; si vienes del mundo snacking, mejor aún. Liderazgo inspirador, capacidad de movilizar equipos y de generar impacto positivo en personas y resultados. Habilidad de negociación avanzada y experiencia en gestión de clientes estratégicos. Sólidos conocimientos de análisis comercial, forecasting, presupuestación y herramientas de reporting. Mentalidad estratégica, visión a futuro y pasión por los retos. Disponibilidad para desplazamientos y conexión real con el dinamismo del sector. ¿QUÉ VAS A VIVIR EN FRIT RAVICH? Formarás parte de una compañía que apuesta por las personas, la innovación y la libertad para crear. Trabajarás con marcas de gran potencial en un momento de crecimiento y transformación del mercado. Participarás en un entorno colaborativo, donde cada idea cuenta y donde podrás impulsar proyectos con impacto directo. Tendrás acceso a formación, acompañamiento y oportunidades reales de desarrollo profesional. Vivirás un clima de trabajo cercano, ágil y retador, donde cada logro se comparte y se celebra. Y, sobre todo, sentirás que tu trabajo deja huella en el negocio… y en la cultura. Marco normativo En Frit Ravich apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad como valores clave de nuestra cultura. Todas las candidaturas serán valoradas exclusivamente en base a criterios objetivos de experiencia, competencias y adecuación al puesto, con independencia de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género, estado civil, situación familiar, religión, discapacidad u otras circunstancias personales. La retribución asociada al puesto se definirá conforme a criterios internos de equidad y responsabilidad, y se comunicará de manera transparente a lo largo del proceso de selección. #J-18808-Ljbffr

Nuestra filosofía En CT Solutions creemos que la actitud marca la diferencia. Buscamos personas con iniciativa, capacidad de aprendizaje y ganas de crecer en un entorno internacional. Valoramos el potencial tanto como la experiencia y apostamos por quienes quieren construir, innovar y generar impacto. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Definir y ejecutar la estrategia de Demand Generation y Revenue Marketing para la región EMEA. Diseñar planes de marketing alineados con los objetivos comerciales, definiendo audiencias, canales, presupuesto, KPIs y objetivos de pipeline. Diseñar e implementar estrategias de Account-Based Marketing (ABM) para cuentas estratégicas. Planificar, ejecutar y optimizar campañas multicanal de generación de demanda (SEO, GEO, SEM, Google Ads, Linked In Ads, email marketing, contenidos, webinars y eventos). Diseñar estrategias de contenidos orientadas a negocio y adaptadas a diferentes mercados e industrias. Medir el rendimiento mediante dashboards, KPIs, análisis del funnel, ROI, A/B Testing y métricas de pipeline. Diseñar customer journeys, procesos de lead nurturing, lead scoring y segmentación. Gestionar la integración entre plataformas de Marketing Automation, CRM, analítica web y herramientas de reporting. Colaborar estrechamente con Ventas para definir cuentas prioritarias, desarrollar programas de Sales Enablement y optimizar la conversión de oportunidades. Liderar la estrategia de field marketing, ferias, congresos y webinars, midiendo su impacto comercial. Garantizar la coherencia de la marca en los canales digitales e impulsar iniciativas de employee advocacy y thought leadership. Gestionar el presupuesto de marketing, agencias y proveedores, promoviendo una cultura basada en datos, experimentación e innovación. ¿Qué ofrecemos? Posición estratégica con impacto directo en el crecimiento internacional de la compañía. Participación en proyectos de innovación y transformación digital. Colaboración con equipos internacionales de Ventas, Marketing y Tecnología. Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional. Modelo híbrido y medidas de flexibilidad. Ubicación: Getafe (Madrid) #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview As an Analyst in Global Export u0026amp; Agency Finance, you support ECA and MLA-backed origination and transactions across Latin America. You work with local and global teams to convert opportunities into deals, delivering high-quality client materials and managing the pipeline. You will engage with agencies, banks, and internal stakeholders to drive cross-border financing solutions. This role offers exposure to a diverse, international environment with significant growth and impact in Santander's core markets. Compensaciones / Beneficios • Support the origination and follow-up of the ECA and MLA pipeline across the region • Identify, screen and generate new business opportunities with local teams, coverage bankers, product specialists and clients • Contribute to the preparation of high-quality client pitches, internal presentations and marketing materials • Monitor regional business performance, including KPIs, pipeline evolution, revenues and management reporting • Drive internal coordination across geographies and stakeholders (Project Finance, Risk, Legal, Compliance, Eu0026S, Syndication, Middle Office) • Support the execution of transactions with ECAs and MLAs through internal approval stages • Contribute to business development initiatives to grow Santander’s ECA/MLA franchise in core LATAM markets • Manage multiple workstreams across countries, teams and time zones Responsabilidades • Minimum of 2 years in corporate banking, investment banking, structured or export finance, or related financial services role • Experience in client presentations, management reports, pipeline updates, and financial analysis • International academic or professional experience valued • Fluent English and Spanish; other languages (Portuguese or French) a plus • Strong follow-up, organized, detail-oriented, and accurate • Analytical skills to translate data into clear management messages • Commercial mindset with ability to originate and develop opportunities across sectors and geographies • Outgoing with strong people skills to interact with clients and stakeholders • Proactivity, creativity, and ability to work independently; capability to manage multiple streams • Excellent PowerPoint and presentation skills; strong Excel; financial modelling is an advantage Requisitos principales • Hybrid working model • Learning platforms (SantanderOpen Academy) • Competitive salary with bonuses • Healthcare and BeHealthy wellness program • Childcare and family-friendly programs • Gym/WellHub and meal subsidies

Diseñar planes de marketing alineados con los objetivos comerciales, definiendo audiencias, canales, presupuesto, KPIs y objetivos de pipeline. Planificar, ejecutar y optimizar campañas multicanal de generación de demanda (SEO, GEO, SEM, Google Ads, LinkedIn Ads, email marketing, contenidos, webi

OBRAMAT, empresa líder en distribución de materiales, busca un/a Responsable de CRM y Marketing Digital para gestionar la base de datos de clientes profesionales, definir journeys omnicanal y liderar la fidelización. Se ofrece contrato indefinido a jornada completa en formato híbrido (2 días teletrabajo + 3 en oficina) con plan de retribución flexible, parking, seguro de salud al 50% y descuentos. Requiere titulación universitaria y 5+ años en marketing digital/E-commerce, CRM y analítica web. #J-18808-Ljbffr

Te apasiona conectar estrategia, marketing y desarrollo de negocio para generar impacto real?.Senior Product Marketing Manager.En PROEDUCA, grupo educativo líder en crecimiento en España, buscamos impulsar el posicionamiento y rendimiento de nuestros programas educativos en el mercado nacional e i

La Universidad Internacional de La Rioja busca un Senior Product Marketing Manager para liderar la estrategia de marketing y crecimiento de su portfolio educativo en un contexto nacional e internacional. Requisitos incluyen 3-5 años de experiencia en marketing, mentalidad analítica y habilidad en

Planificar, ejecutar y optimizar campañas multicanal de generación de demanda (SEO, GEO, SEM, Google Ads, LinkedIn Ads, email marketing, contenidos, webinars y eventos). Gestionar la integración entre plataformas de Marketing Automation, CRM, analítica web y herramientas de reporting. Liderar la

PROEDUCA está buscando un/a especialista en Salesforce Marketing Cloud para unirse a su equipo.