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En Haier buscamos un/a Customer Service Specialist para nuestra división de Climatización (HVAC) en Barcelona. Serás el punto de conexión entre clientes, equipo comercial y Order Desk, asegurando una atención excelente, la resolución de incidencias y una experiencia de cliente ágil y satisfactoria. Responsabilidades del Puesto • Gestionar de forma integral las consultas e incidencias de clientes, incluyendo reclamaciones, incidencias de entrega, devoluciones y solicitudes de abono, asegurando su seguimiento hasta la resolución., • Gestionar el canal de Atención al Cliente, ofreciendo una atención cercana, ágil y orientada a la satisfacción del cliente., • Dar soporte al equipo comercial mediante información actualizada sobre clientes, disponibilidad de productos, documentación y consultas de facturación., • Gestionar y realizar el seguimiento de las incidencias relacionadas con pedidos expedidos, coordinando soluciones con las áreas implicadas para garantizar una resolución ágil y satisfactoria para el cliente., • Detectar oportunidades de mejora a partir del contacto diario con los clientes, contribuyendo a su fidelización y trasladando feedback relevante a la organización., • Colaborar con los equipos de Ventas, Logística y Order Desk, prestando apoyo en periodos de alta actividad cuando sea necesario. Requisitos y Habilidades • Formación: Ideal en Administración, Comercio, Logística o similar., • Dominio fluido de SAP, con experiencia demostrable en módulos SD y/o MM., • Experiencia: Mínimo 2-3 años en Customer Service, Administración de Ventas o Gestión de Incidencias Logísticas. Valorada positivamente la experiencia en Climatización (HVAC), material técnico/eléctrico o electrodomésticos., • Competencias: Orientación al cliente interno y externo, resolución de problemas, rigor administrativo, proactividad y enfoque a resultados. Beneficios • Rango salarial de 20.000 € a 30.000 € brutos anuales (fijo), en función de la experiencia y competencias aportadas., • Retribución Flexible (Restaurantes, Transporte y Guarderías)., • Seguro médico privado., • Modelo de trabajo híbrido y viernes de jornada intensiva., • Descuentos exclusivos en productos Haier., • Proyecto de crecimiento real en una multinacional en plena expansión. Haier Europe es un Equal Opportunity Employer. Las decisiones de empleo se toman sin considerar raza, color, religión, origen, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad u otras características protegidas por ley.

En Proclinic Group somos líderes del sector dental porque nos une una misma ilusión: entregar siempre las mejores soluciones a los profesionales del dental. Llevamos más de 40 años siendo el grupo líder en soluciones odontológicas. Aquí y también más allá. Abriendo nuevos mercados y áreas de negocio cada año. Queremos seguir creciendo de forma responsable con el planeta, con la sociedad y con todos nuestros colaboradores. Para ello estamos buscando un/a persona como Customer Service con francés nativo en nuestras oficinas de Barcelona ¿Cuál será tu responsabilidad? · Atender, informar y asesorar al cliente para el mercado francés (Telefónicamente y vía mail) · Registrar, gestionar, controlar y realizar seguimiento de los pedidos. · Verificar y resolver incidencias (de pagos, transporte, etc.) · Gestión de la logística y del Transporte de los pedidos. · Registro de devoluciones, abonos y cargos. · Controlar el envío de factura electrónicas. · Gestionar las reparaciones. · Administración de las BBDD (Mails) · Traducciones varias (Productos, contenido, Marketing, soporte marketing) Hard: Imprescindible francés, nativo, siendo valorable nivel medio – elevado de español. También se valorará aportar nivel medio de Excel, muy valorable experiencia en atención al cliente, Salesforce y SAP Soft: Experiencia y vocación por el trato con cliente, habilidades comunicativas, flexibilidad, orientación a resultados. Esto es lo que te espera en Proclinic Group. ¿Te lo vas a perder? · Trabajarás en una empresa consolidada con espíritu de start up. ¡No nos conformamos con ser líderes! · Vivirás el crecimiento internacional de una compañía que ya es líder en España y se está asentado en los principales mercados europeos. · Trabajarás en un equipo multidisciplinar y multicultural. · Recibirás una retribución acorde a tu valía y experiencia · Tendrás un plan de retribución flexible · Disfrutarás de múltiples beneficios sociales · Tendrás el día libre en tu cumpleaños · Podrás teletrabajar 8 días al mes · Recibirás formación continua · Horario estable de lunes a viernes, de 10 a 19 horas. Apostamos, sin excusas, por una manera de trabajar verdaderamente sostenible, ética y responsable. Buscamos a aquellas candidaturas que nos ayuden a impulsar la salud bucodental de forma sostenible independientemente de la raza, sexo, la identidad de género, la orientación sexual, la etnia, la religión, la discapacidad, la nacionalidad o la edad. Sabemos que en el futuro seguiremos siendo el grupo líder en soluciones odontológicas. Porque continuaremos entregando, cada día, lo mejor para que cada vez más personas tengan acceso a una mejor salud bucodental. Eres la candidatura ideal si: · Quieres formar parte de un proyecto apasionante en constante evolución · Sabes que el B2B puede ser más interesante que el B2C si nos lo proponemos · Te gusta trabajar en equipo y crees en un propósito común. Si quieres formar parte de este gran equipo, inscríbete a nuestro anuncio

RSM es una de las mayores organizaciones de Auditoría, Tax&Legal, Corporate y Consulting del mundo y cuenta con más de 65.000 personas trabajando en más de 900 oficinas repartidas por más de 120 países. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con 600 profesionales repartidos en Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Sevilla, Palma de Mallorca, Tarragona y Valencia. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Desde Barcelona, nos encontramos en búsqueda de un Project Manager para que se incorpore a nuestro departamento de Consulting – Business Solutions. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Planificación de proyectos a su cargo., • Liderar los equipos de proyectos en las implantaciones de Oracle NetSuite., • Controlar el alcance, calidad y rentabilidad de los proyectos a su cargo., • Asegurar la facturación de los proyectos en los hitos establecidos, • Mantener una comunicación fluida, sincera y honesta con los clientes, • Gestionar los riesgos y adoptar medidas preventivas y de mitigación., • Asegurar y mejorar la metodología de implantación., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de documentación y su mejora., • Coordinar los de proveedores y colaboradores externos asociados a los proyectos. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Experiencia mínima de 2 años en roles de Project Management., • Muy valorable experiencia en la implementación de ERPs., • Muy valorable tener formación reconocida en gestión de proyectos (PMP, Prince, PM2, P3 o similares) y conocimientos específicos de gestión económica y operativa de proyectos., • Dominio de las metodologías de gestión de proyectos (ágiles, tradicionales), herramientas y tecnologías relevantes., • Conocimientos funcionales de los principales procesos de negocio estándares: financieros, ventas, compras, producción, logística, calidad., • Inglés C1. Y además nos gustaría que tuvieras las siguientes habilidades: • Liderazgo de equipos mixtos: técnicos, funcionales, clientes, proveedores., • Autonomía, flexibilidad y cercanía., • Gestión de personas: motivación, crecimiento y resolución de conflictos., • Proactivo e innovador. Ordenado, metódico y riguroso., • Comunicación: presentación escrita, verbal y formal., • Negociación: alcance, desviaciones, fechas límite, ampliaciones, calidad., • Capacidad analítica y toma decisiones., • Gestión del cambio. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a jornada completa., • Plan de carrera y desarrollo dentro de la compañía., • Paquete de compensación competitivo según experiencia y valor aportado., • Plan de formación interna y externa., • Excelente ambiente de trabajo y espíritu de compromiso., • Transparencia, comunicación y feedback constante., • Teletrabajo parcial, viernes tarde libre y jornada flexible. Si quieres formar parte de un gran equipo de profesionales y una firma diferente a las demás del sector, no dudes en hacernos llegar tu candidatura.

Pyou es la marca internacional del Grupo Lavoropiù, una empresa italiana líder en el sector de Recursos Humanos. En Pyou, buscamos un/a Sales Manager/Key Account Manager (KAM) para una empresa consolidada especializada en la fabricación y comercialización de ingredientes funcionales para la industria cárnica con base en España. Buscamos un perfil con una sólida trayectoria comercial en la venta de ingredientes funcionales para la industria cárnica, orientado a la fidelización y desarrollo de grandes cuentas, con capacidad para gestionar relaciones comerciales a largo plazo y ampliar la cartera de clientes a nivel nacional. Funciones: • Gestionar y fidelizar una cartera de clientes estratégicos en toda España., • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio dentro del sector cárnico., • Mantener una relación cercana con los clientes, detectando sus necesidades y ofreciendo soluciones adaptadas., • Negociar acuerdos comerciales y realizar el seguimiento de las cuentas para garantizar un servicio de calidad., • Coordinarse con los departamentos de producción, logística y operaciones para asegurar el correcto desarrollo de los proyectos y pedidos., • Analizar el mercado y detectar nuevas oportunidades de crecimiento., • Elaborar informes de actividad comercial y seguimiento de resultados., • Representar a la compañía en ferias, eventos y reuniones con clientes. Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años como Comercial o Key Account Manager de ingredientes funcionales para el sector cárnico., • Se valorará positivamente contar con una cartera de clientes consolidada y una amplia red de contactos dentro del sector., • Elevada orientación comercial, capacidad de negociación y enfoque a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de relaciones con clientes., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional (aproximadamente tres semanas al mes)., • Carné de conducir en vigor., • Español profesional. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Coche de empresa., • Remuneración competitiva acorde con la experiencia aportada., • Incorporación a una compañía sólida y en crecimiento, con un proyecto estable y de largo recorrido., • Alta autonomía en la gestión del trabajo en campo. Ubicación: España ¿Te interesa esta oportunidad? Inscríbete en la oferta o envía tu CV a jobs@pyou.es. En aplicación del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, del Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social y de la Ley 15/2022, de 12 de julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación, la presente oferta va dirigida a cualquier persona, sin discriminación de género, edad, nacionalidad etc. Rogamos que leas atentamente la política de privacidad disponible en la página web https://pyou.es/privacy-policy/ y adjuntes en el CV la autorización para tratar tus datos personales, de acuerdo con el Reglamento de la UE n. 679/2016 y la legislación española vigente. No añadas datos que pertenezcan a categorías particulares (datos que revelen el origen racial o étnico, opiniones políticas, creencias religiosas o filosóficas, afiliación sindical, datos genéticos, datos biométricos destinados a identificar de manera única a una persona física, datos relacionados con la salud u orientación sexual). Te aconsejamos que prestes especial atención a cualquier comunicación que aparentemente esté vinculada a nuestra marca y que solicite el envío de documentos escaneados para participar en selecciones y/o entrevistas, especialmente con direcciones de correo electrónico con diferentes dominios a los nombrados anteriormente. En caso de duda, contáctanos por uno de nuestros canales para obtener toda la información necesaria.

SAP Program Manager Sobre la posición: Importante compañía del sector automoción se encuentra en búsqueda de un/a SAP Program Manager para liderar la evolución y coordinación de los sistemas corporativos que giran alrededor del ecosistema SAP. Buscamos una persona con una visión global del negocio y de los procesos industriales, capaz de actuar como punto de conexión entre las diferentes áreas de la organización, los partners tecnológicos y los equipos internos. El foco principal de la posición estará en la gestión estratégica, la coordinación transversal y la interlocución con stakeholders, más que en la ejecución técnica o el desarrollo de soluciones. La persona incorporada liderará los distintos programas e iniciativas relacionados con SAP y las aplicaciones satélite integradas con este entorno, garantizando la alineación de los proyectos tecnológicos con las necesidades del negocio y los objetivos de la compañía. Responsabilidades: • Liderar y coordinar proyectos e iniciativas vinculadas al ecosistema SAP y sus aplicaciones asociadas., • Actuar como interlocutor principal entre las áreas de negocio, los equipos internos y los proveedores tecnológicos., • Definir prioridades, hojas de ruta y planes de implantación alineados con la estrategia de la compañía., • Garantizar la correcta integración de los diferentes sistemas y aplicaciones conectados con SAP., • Coordinar equipos multidisciplinares de manera funcional y transversal, fomentando la colaboración entre departamentos., • Impulsar la adopción de nuevas herramientas y procesos que contribuyan a la transformación digital de la organización. Requisitos: • Experiencia previa gestionando programas, proyectos o iniciativas relacionadas con SAP en entornos industriales., • Conocimiento del funcionamiento de los procesos de negocio de una compañía industrial (producción, operaciones, logística, supply chain, etc.)., • Capacidad demostrada para coordinar equipos y proyectos de forma transversal, sin necesidad de dependencia jerárquica directa., • Excelente capacidad de comunicación, influencia y gestión de stakeholders., • Perfil orientado a negocio, con capacidad para entender necesidades operativas y transformarlas en iniciativas tecnológicas., • Nivel alto de inglés para interactuar en entornos internacionales., • Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos y en fase de crecimiento y transformación. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido directamente con nuestro cliente., • Posición 100% presencial en Barcelona ciudad., • Oportunidad de incorporarte a una compañía industrial en plena fase de transformación y crecimiento, participando en proyectos estratégicos con impacto directo en el negocio., • Rol con alta visibilidad interna con posibilidades reales de desarrollo y promoción en el corto-medio plazo.

Senior Data Engineer | Azure Databricks, Kafka & Industrial Data Zona Martorell–Rubí (Vallés Occidental) | Híbrido, 50% remoto | 60.000–75.000 € | Contrato indefinido | Vehículo propio imprescindible Desde Akuaro colaboramos con un gran grupo industrial europeo que está creando una nueva Oficina de Transformación Digital para llevar la ingeniería de datos y la inteligencia artificial directamente a sus operaciones. La compañía cuenta con un backlog de iniciativas de Data e IA r elacionadas con producción, energía, materias primas, logística y eficiencia industrial. Algunos de sus primeros proyectos buscan mejorar procesos productivos críticos, donde pequeños incrementos de eficiencia pueden generar un impacto económico de millones de euros. No es una posición de reporting ni de mantenimiento de ETLs básicos. Buscamos a una persona que ayude a construir la plataforma que conectará las plantas industriales con Microsoft Azure y Databricks , creando la base necesaria para desarrollar productos de datos y desplegar modelos de Machine Learning e inteligencia artificial . Te incorporarás directamente a la plantilla de la compañía y formarás parte de un equipo interno de nueva creación. Durante los primeros meses trabajarás junto a un partner estratégico y tecnológico internacional de primer nivel, participando en la transferencia de conocimiento y asumiendo progresivamente el ownership de las soluciones desarrolladas. Tu misión Diseñar, construir y operar pipelines fiables y escalables que conecten los sistemas industriales de planta con la plataforma corporativa de datos. Los equipos de sistemas de planta — OT, Operational Technology — capturan las señales procedentes de sensores, PLC y MES , y las publican localmente en Kafka . Tu responsabilidad se centrará principalmente desde Kafka hacia arriba: ingesta, persistencia, transformación, gobierno y explotación del dato en Azure y Databricks . ¿Qué harás? Diseñar y desarrollar pipelines de datos utilizando Python y SQL . Ingerir información industrial desde Kafka hacia Azure y Databricks . Desarrollar pipelines sobre una arquitectura Lakehouse / Medallion , trabajando con capas Bronze, Silver y Gold . Trabajar con procesamiento batch, microbatch y streaming . Integrar información de planta con datos corporativos procedentes de SAP y otros sistemas. Gestionar grandes volúmenes, datos retrasados, duplicidades, reintentos e idempotencia. Aplicar buenas prácticas de calidad, observabilidad, trazabilidad y monitorización. Trabajar con Apache Spark , Delta Lake y Databricks . Colaborar en el gobierno del dato mediante Unity Catalog y Microsoft Purview . Participar en la automatización de infraestructura y despliegues con Terraform y Azure DevOps . Construir productos de datos reutilizables, mantenibles y documentados. Colaborar con Data Scientists en la puesta en producción y el reentrenamiento de modelos. Trabajar con equipos de arquitectura, seguridad, sistemas y expertos industriales. ¿Qué necesitamos? Experiencia sólida construyendo y manteniendo pipelines de datos en producción. Buen nivel de Python y SQL . Experiencia con Spark , Databricks o plataformas Lakehouse equivalentes. Conocimiento práctico de arquitecturas ETL/ELT y procesamiento de grandes volúmenes. Experiencia con alguna plataforma cloud, preferentemente Microsoft Azure . Capacidad para desarrollar soluciones mantenibles, documentadas y escalables. Perfil hands-on, con interés tanto por el diseño como por la implementación. Capacidad para colaborar con equipos técnicos, negocio y expertos industriales. Inglés profesional alto, hablado y escrito. Vehículo propio y disponibilidad para desplazarse regularmente a las instalaciones de la zona Martorell–Rubí. Será especialmente valorable Azure Databricks , Spark Structured Streaming y Delta Lake . Kafka y otras tecnologías de streaming o mensajería como MQTT o MQ . Arquitectura Medallion: Bronze, Silver y Gold . Terraform , Azure DevOps y procesos de CI/CD . Unity Catalog o Microsoft Purview . Integraciones con SAP . Datos procedentes de sensores, IoT o series temporales. Sistemas industriales como MES , SCADA , historians o PLC . Arquitecturas edge computing . Integración entre sistemas industriales — OT — y plataformas corporativas — IT —. Experiencia en automoción, química, energía, farma, alimentación, utilities o manufacturing. ¿Qué encontrarás? Un proyecto estratégico respaldado directamente por la dirección tecnológica. Una plataforma de datos que se está construyendo y evolucionando. Casos de uso con impacto directo sobre producción, energía y eficiencia. Colaboración con grandes profesionales y partners internacionales. Autonomía y capacidad real para proponer soluciones y buenas prácticas. Modelo híbrido con un 50% de teletrabajo , autogestionado según las necesidades del proyecto. Horario de entrada flexible entre las 8:00 y las 9:30. Jornada intensiva de verano. Aparcamiento en las propias instalaciones. Comedor de empresa subvencionado al 50%. Acceso a formación. Sin guardias. Retribución fija de entre 60.000 y 75.000 € brutos anuales , según experiencia. Importante: Las instalaciones se encuentran en un polígono industrial de la zona Martorell–Rubí ( Vallés Occidental ). Por su ubicación y las conexiones disponibles, disponer actualmente de vehículo propio es un requisito necesario.

Referencia: JN-022026-6957607Publicada: 2026-02-26Ubicación: Barcelona, España, ESSalario: 60000 - 70000 /añoTipo: Jornada completaModalidad: Remoto / híbridoEmpresa: Michael PageContacto: Alex GilSector: ComercialSub Sector: B2B SalesIndustria: Transport & DistributionLocalización: BarcelonaTipo de Contracto: PermanenteNombre del consultor: Alex GilModalidad de trabajo: Remoto / híbridoProyecto estratégico de crecimiento en una compañía líder en logística Rol con alta autonomía, impacto directo en negocio y acceso a grandes proyectos Dónde vas a trabajar? Compañía multinacional de referencia en logística contractual, con una operación altamente consolidada en España y excelentes resultados financieros. Reconocida por su alto nivel de calidad, fiabilidad operativa y relaciones a largo plazo con grandes clientes industriales, afronta ahora una fase estratégica de crecimiento y diversificación sectorial a nivel nacional.DescripciónIdentificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en servicios de logística contractual a nivel nacional.Impulsar la entrada en nuevos sectores industriales como aeroespacial, bienes de consumo, ingeniería y otros no relacionados con automoción.Diseñar soluciones logísticas personalizadas en colaboración con los equipos técnicos y de operaciones.Preparar, presentar y negociar ofertas comerciales y contratos de largo plazo (tenders de 4-5 años).Desarrollar y mantener relaciones comerciales sólidas con clientes estratégicos y decisores (compras, logística, supply chain).Liderar la gestión comercial de proyectos con volúmenes entre 2M y 30M anuales.Coordinarse con departamentos internos (operaciones, IT, planificación) para garantizar una correcta implementación de los proyectos.Realizar seguimiento de resultados, reporting comercial y análisis de mercado.Representar a la compañía en reuniones, presentaciones y foros sectoriales. A quién buscamos (H/M/D)? Experiencia mínima de 6 años en ventas dentro del sector logístico, especialmente en logística contractual o logística de montaje.Trayectoria demostrada en desarrollo de negocio y captación de nuevos clientes industriales.Cartera activa de clientes y capacidad para generar negocio sin largos periodos de ramp-up.Experiencia gestionando volúmenes relevantes de facturación.Conocimiento sólido de procesos logísticos, cálculo de costes y elaboración de propuestas a medida.Habilidades comerciales, de negociación y comunicación de alto nivel.Perfil autónomo, orientado a resultados y con mentalidad emprendedora.Nivel alto de inglés; castellano fluido.Alta disponibilidad para viajar a nivel nacional. Cuáles son tus beneficios?Proyecto estratégico con gran visibilidad e impacto directo en el crecimiento del negocio.Posición senior con elevada autonomía y reporte directo a alta dirección.Paquete retributivo competitivo con fijo, variable y vehículo.Flexibilidad en ubicación y modelo de trabajo.Participación en proyectos industriales de gran envergadura y largo plazo.

DescripciónSomos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México.FuncionesDesde ISPROX seleccionamos, para una compañía consolidada y en pleno crecimiento dentro del sector industrial químico, un/a Responsable de Logística que lidere toda el área operativa y administrativa, reportando a la Dirección General y forme parte de la toma de decisiones de la compañía.Buscamos a alguien con visión de conjunto, que sepa dirigir equipos, ordenar procesos y garantizar que todo llegue donde tiene que llegar, en plazo y con seguridad. Un perfil de cabeza de logística, no de gestión al uso. Qué harás?- Definir y liderar la estrategia logística, alineada con los objetivos del negocio.- Dirigir y desarrollar al equipo de logística (almacén, expediciones, export y administración logística).- Supervisar las operaciones nacionales e internacionales: transporte, expediciones, proveedores y operadores logísticos.- Garantizar los niveles de servicio, la continuidad de suministro y la optimización de costes y productividad.- Establecer, monitorizar y analizar los indicadores de servicio, productividad, costes, inventario, seguridad y calidad del área, promoviendo la mejora continua y la consecución de los objetivos establecidos.- Elaborar y controlar el presupuesto del área.- Velar por la seguridad, la prevención de riesgos y el cumplimiento normativo (PRL, transporte y almacenamiento regulado).- Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad y medioambiente (GMP, ISO 9001, 14001 y 45001) e impulsar la mejora continua.Requisitos- Formación superior en Logística, Supply Chain, Ingeniería Industrial, ADE o similar.- Experiencia consolidada en logística industrial y en gestión de equipos.- Experiencia en entornos regulados (industrial químico, farmacéutico o similar).- Muy importante el conocimiento de normativa APQ (almacenamiento de productos químicos).- Conocimiento de gestión de almacenes y sistemas WMS, transporte nacional e internacional, supply chain y ERP; preferiblemente experiencia con SAP.- Conocimiento de Incoterms, comercio internacional y aduanas.- Muy valorable: ADR y manejo de mercancías peligrosas.- PRL aplicable a mandos.- Inglés alto, hablado y escrito (imprescindible): la posición trabaja en un entorno multinacional.- Liderazgo, orientación a resultados y a la seguridad, y capacidad de trabajo transversal con otras áreas.Se ofrece- Incorporación en una compañía consolidada y en continuo crecimiento dentro del sector industrial.- Proyecto estable con proyección profesional.- Formar parte de un equipo dinámico en un entorno multinacional.- Horario flexible, con entrada posible de 7:00 a 10:00 h.- Retribución inicial a negociar entre 55.000 y 65.000 brutos anuales, según experiencia aportada.- 1 día de teletrabajo a la semana.- Comida diaria sin coste.- Otros beneficios como Plan de Pensiones, seguro de vida, etc.- Incorporación estable a jornada completaLocalidad: ManresaProvincia: BarcelonaPaís: EspañaPerfil: Compras, logística y almacénNº Vacantes (puestos): 1Centro: PresencialTipo de oferta: ISPROX EXECUTIVEId Referencia: 55.000-65.000

TAKEAWAY OPERATIONS MANAGER — BARCELONA En NOOR estamos construyendo una nueva generación de cafeterías de specialty coffee y matcha: accesibles, reconocibles y capaces de crecer sin perder calidad, diseño ni consistencia. Actualmente contamos con una red de más de 12 tiendas Takeaway entre Barcelona y Mallorca, junto con 3 Brunch, y seguimos creciendo. Buscamos una persona que lidere su funcionamiento diario, desarrolle a los equipos y convierta nuestras tiendas en una operación cada vez más sólida, rentable y escalable. El reto Como Takeaway Operations Manager, serás responsable del rendimiento global de nuestras tiendas Takeaway en Barcelona. Tu misión será asegurar que cada tienda tenga el equipo, el producto y los procesos necesarios para funcionar correctamente, mientras mejoras sus principales indicadores: ventas, rentabilidad, costes laborales, calidad de servicio y satisfacción del cliente. Es una posición muy operativa, con presencia constante en las tiendas. Buscamos a alguien que disfrute trabajando con personas, resolviendo problemas y convirtiendo el día a día en procesos que puedan replicarse. Responsabilidades Supervisar el funcionamiento diario de las tiendas Takeaway. Acompañar, formar y exigir resultados a los responsables y equipos de cada tienda. Asegurar que los turnos estén correctamente dimensionados y que las bajas o ausencias se cubran con rapidez. Coordinar la selección, onboarding y seguimiento de baristas. Analizar semanalmente ventas, costes laborales, productividad, ticket medio, reseñas y rentabilidad de cada unidad. Crear planes de acción específicos para las tiendas con resultados inferiores a los objetivos. Garantizar el cumplimiento de los estándares de producto, atención al cliente, limpieza, imagen y velocidad de servicio. Realizar visitas y auditorías periódicas en las tiendas. Detectar problemas operativos y establecer procesos para evitar que se repitan. Coordinarse con Logística, Finanzas, Recursos Humanos, Marketing y Dirección de Operaciones. Participar en la preparación y apertura de nuevas tiendas. Ayudar a construir los procedimientos necesarios para escalar el modelo NOOR. ¿A quién buscamos? Esta posición puede encajar contigo si: Has gestionado una o varias cafeterías, restaurantes o tiendas de retail. Has trabajado como Store Manager, Area Manager, Operations Manager o en una posición similar. Eres Head Barista o responsable de equipo y quieres dar el siguiente paso hacia la gestión de operaciones. Entiendes el ritmo real de una tienda y sabes liderar desde el terreno. Tienes capacidad para organizar equipos, horarios y prioridades. Te sientes cómodo trabajando con ventas, costes laborales y otros indicadores de rendimiento. Sabes mantener estándares altos incluso en momentos de presión. Eres resolutivo, exigente, organizado y tienes iniciativa. Te gusta formar a personas y ayudarles a crecer. Tienes ganas de aprender y desarrollarte dentro de una empresa en plena expansión. Valoraremos especialmente Experiencia en specialty coffee, cafeterías o restauración organizada. Conocimiento de producto y operativa de barra. Experiencia gestionando más de una unidad. Capacidad para trabajar con Excel, presupuestos y KPIs. Inglés profesional. Disponibilidad para desplazarte diariamente entre las tiendas de Barcelona. Qué ofrecemos : Salario bruto anual de hasta 40.000 € 30.000€ - 34.000 € de salario fijo. 6.000 € de variable vinculado a objetivos. Contrato a jornada completa. Incorporación a un proyecto en plena expansión. Contacto directo con el Director de Operaciones y el equipo fundador. Autonomía real para mejorar la operativa y desarrollar a los equipos. Posibilidades de crecimiento profesional a medida que aumente el número de tiendas. Formación y acompañamiento para perfiles de Head Barista preparados para evolucionar hacia operaciones. El variable estará vinculado a objetivos claros y medibles relacionados con el rendimiento de las tiendas: ventas, rentabilidad, coste laboral, calidad operativa, reseñas y desarrollo de los equipos. Buscamos a una persona que no quiera limitarse a mantener las tiendas abiertas, sino que quiera construir una operación excelente y ayudarnos a llevar NOOR al siguiente nivel. Ubicación: Barcelona. Modalidad: presencial y con movilidad diaria entre tiendas. Jornada: Completa. Salario: 30.000 € - 34.000 € fijo + hasta 6.000 € variable bruto anual.

En Haier buscamos un/a Customer Service Specialist para nuestra división de Climatización (HVAC) en Barcelona. Serás el punto de conexión entre clientes, equipo comercial y Order Desk, asegurando una atención excelente, la resolución de incidencias y una experiencia de cliente ágil y satisfactoria. Responsabilidades del Puesto • Gestionar de forma integral las consultas e incidencias de clientes, incluyendo reclamaciones, incidencias de entrega, devoluciones y solicitudes de abono, asegurando su seguimiento hasta la resolución., • Gestionar el canal de Atención al Cliente, ofreciendo una atención cercana, ágil y orientada a la satisfacción del cliente., • Dar soporte al equipo comercial mediante información actualizada sobre clientes, disponibilidad de productos, documentación y consultas de facturación., • Gestionar y realizar el seguimiento de las incidencias relacionadas con pedidos expedidos, coordinando soluciones con las áreas implicadas para garantizar una resolución ágil y satisfactoria para el cliente., • Detectar oportunidades de mejora a partir del contacto diario con los clientes, contribuyendo a su fidelización y trasladando feedback relevante a la organización., • Colaborar con los equipos de Ventas, Logística y Order Desk, prestando apoyo en periodos de alta actividad cuando sea necesario. Requisitos y Habilidades • Formación: Ideal en Administración, Comercio, Logística o similar., • Dominio fluido de SAP, con experiencia demostrable en módulos SD y/o MM., • Experiencia: Mínimo 2-3 años en Customer Service, Administración de Ventas o Gestión de Incidencias Logísticas. Valorada positivamente la experiencia en Climatización (HVAC), material técnico/eléctrico o electrodomésticos., • Competencias: Orientación al cliente interno y externo, resolución de problemas, rigor administrativo, proactividad y enfoque a resultados. Beneficios • Rango salarial de 20.000 € a 30.000 € brutos anuales (fijo), en función de la experiencia y competencias aportadas., • Retribución Flexible (Restaurantes, Transporte y Guarderías)., • Seguro médico privado., • Modelo de trabajo híbrido y viernes de jornada intensiva., • Descuentos exclusivos en productos Haier., • Proyecto de crecimiento real en una multinacional en plena expansión. Haier Europe es un Equal Opportunity Employer. Las decisiones de empleo se toman sin considerar raza, color, religión, origen, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad u otras características protegidas por ley.

En Haier buscamos un/a Customer Service Specialist para nuestra división de Climatización (HVAC) en Barcelona. Serás el punto de conexión entre clientes, equipo comercial y Order Desk, asegurando una atención excelente, la resolución de incidencias y una experiencia de cliente ágil y satisfactoria. Responsabilidades del Puesto • Gestionar de forma integral las consultas e incidencias de clientes, incluyendo reclamaciones, incidencias de entrega, devoluciones y solicitudes de abono, asegurando su seguimiento hasta la resolución., • Gestionar el canal de Atención al Cliente, ofreciendo una atención cercana, ágil y orientada a la satisfacción del cliente., • Dar soporte al equipo comercial mediante información actualizada sobre clientes, disponibilidad de productos, documentación y consultas de facturación., • Gestionar y realizar el seguimiento de las incidencias relacionadas con pedidos expedidos, coordinando soluciones con las áreas implicadas para garantizar una resolución ágil y satisfactoria para el cliente., • Detectar oportunidades de mejora a partir del contacto diario con los clientes, contribuyendo a su fidelización y trasladando feedback relevante a la organización., • Colaborar con los equipos de Ventas, Logística y Order Desk, prestando apoyo en periodos de alta actividad cuando sea necesario. Requisitos y Habilidades • Formación: Ideal en Administración, Comercio, Logística o similar., • Dominio fluido de SAP, con experiencia demostrable en módulos SD y/o MM., • Experiencia: Mínimo 2-3 años en Customer Service, Administración de Ventas o Gestión de Incidencias Logísticas. Valorada positivamente la experiencia en Climatización (HVAC), material técnico/eléctrico o electrodomésticos., • Competencias: Orientación al cliente interno y externo, resolución de problemas, rigor administrativo, proactividad y enfoque a resultados. Beneficios • Rango salarial de 20.000 € a 30.000 € brutos anuales (fijo), en función de la experiencia y competencias aportadas., • Retribución Flexible (Restaurantes, Transporte y Guarderías)., • Seguro médico privado., • Modelo de trabajo híbrido y viernes de jornada intensiva., • Descuentos exclusivos en productos Haier., • Proyecto de crecimiento real en una multinacional en plena expansión. Haier Europe es un Equal Opportunity Employer. Las decisiones de empleo se toman sin considerar raza, color, religión, origen, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad u otras características protegidas por ley.

Administrativo/a de Logística y Facturación ¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos. Salario: Tipo de contrato: Jornada: Jornada Completa Años de experiencia: Años de experiencia: Sin Experiencia ¿Te gusta la gestión administrativa y el control de facturación? ¿Buscas una oportunidad

Buscamos Managers y Senior Managers para incorporarse a nuestra práctica de Strategy & Consulting, participando en proyectos de transformación empresarial de gran escala para clientes nacionales e internacionales. Buscamos perfiles con experiencia en estrategia, operaciones, supply chain, transformación digital, comercio internacional, logística o mejora de procesos, con capacidad para liderar equipos multidisciplinares y gestionar iniciativas complejas orientadas a generar valor para el negocio.FuncionesLiderar proyectos de transformación estratégica y operativa, desde la definición de la visión hasta la implantación y escalado de soluciones.Diseñar modelos operativos objetivo, estrategias de crecimiento, programas de eficiencia y planes de transformación para clientes de diferentes industrias.Gestionar equipos multidisciplinares y coordinar stakeholders de negocio y tecnología en entornos nacionales e internacionales.Identificar oportunidades de mejora mediante el análisis de procesos, datos y métricas de rendimiento, impulsando la captura de valor y la obtención de resultados medibles.ResponsabilidadesLiderar la definición y ejecución de programas estratégicos y de transformación empresarial.Gestionar la relación con clientes de nivel directivo y ejecutivo, actuando como asesor de confianza en iniciativas estratégicas.Desarrollar equipos de alto rendimiento, promoviendo la excelencia en la ejecución y la calidad de los entregables.Participar en actividades comerciales, desarrollo de propuestas, identificación de oportunidades y crecimiento de la práctica.Impulsar la adopción de nuevas capacidades digitales, analítica avanzada, automatización e inteligencia artificial para acelerar la transformación de los clientes.Colaborar con equipos globales de Strategy & Consulting para desarrollar soluciones innovadoras adaptadas a las necesidades del mercado.Requisitos imprescindiblesExperiencia profesional en consultoría estratégica, consultoría de negocio o transformación empresarial.Experiencia liderando equipos y gestionando proyectos complejos con múltiples stakeholders.Experiencia en iniciativas de transformación organizativa, operaciones, supply chain, estrategia corporativa o transformación digital.Experiencia en la gestión de clientes y presentación de recomendaciones a niveles directivos.Se requiere conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA.Requisitos valorablesExperiencia en programas internacionales de transformación.Experiencia en Supply Chain, Logistics, Procurement, Global Trade, Manufacturing o Customer Operations.Experiencia en iniciativas de eficiencia operativa, optimización de procesos y mejora del rendimiento.Certificaciones relacionadas con gestión de proyectos, transformación digital, metodologías ágiles o tecnologías cloud.Experiencia en desarrollo de negocio, preventa y gestión comercial.Participación en programas de transformación apoyados en datos, analítica avanzada o inteligencia artificial.About AccentureAccenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360 value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360 value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.Visit us at Declaración de igualdad de oportunidades en el empleoCreemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos ayuda a servir mejor a nuestros clientes y comunidades.SummaryLocation: Barcelona; MadridType: Full time

SAP Program Manager Sobre la posición: Importante compañía del sector automoción se encuentra en búsqueda de un/a SAP Program Manager para liderar la evolución y coordinación de los sistemas corporativos que giran alrededor del ecosistema SAP. Buscamos una persona con una visión global del negocio y de los procesos industriales, capaz de actuar como punto de conexión entre las diferentes áreas de la organización, los partners tecnológicos y los equipos internos. El foco principal de la posición estará en la gestión estratégica, la coordinación transversal y la interlocución con stakeholders, más que en la ejecución técnica o el desarrollo de soluciones. La persona incorporada liderará los distintos programas e iniciativas relacionados con SAP y las aplicaciones satélite integradas con este entorno, garantizando la alineación de los proyectos tecnológicos con las necesidades del negocio y los objetivos de la compañía. Responsabilidades: • Liderar y coordinar proyectos e iniciativas vinculadas al ecosistema SAP y sus aplicaciones asociadas., • Actuar como interlocutor principal entre las áreas de negocio, los equipos internos y los proveedores tecnológicos., • Definir prioridades, hojas de ruta y planes de implantación alineados con la estrategia de la compañía., • Garantizar la correcta integración de los diferentes sistemas y aplicaciones conectados con SAP., • Coordinar equipos multidisciplinares de manera funcional y transversal, fomentando la colaboración entre departamentos., • Impulsar la adopción de nuevas herramientas y procesos que contribuyan a la transformación digital de la organización. Requisitos: • Experiencia previa gestionando programas, proyectos o iniciativas relacionadas con SAP en entornos industriales., • Conocimiento del funcionamiento de los procesos de negocio de una compañía industrial (producción, operaciones, logística, supply chain, etc.)., • Capacidad demostrada para coordinar equipos y proyectos de forma transversal, sin necesidad de dependencia jerárquica directa., • Excelente capacidad de comunicación, influencia y gestión de stakeholders., • Perfil orientado a negocio, con capacidad para entender necesidades operativas y transformarlas en iniciativas tecnológicas., • Nivel alto de inglés para interactuar en entornos internacionales., • Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos y en fase de crecimiento y transformación. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido directamente con nuestro cliente., • Posición 100% presencial en Barcelona ciudad., • Oportunidad de incorporarte a una compañía industrial en plena fase de transformación y crecimiento, participando en proyectos estratégicos con impacto directo en el negocio., • Rol con alta visibilidad interna con posibilidades reales de desarrollo y promoción en el corto-medio plazo.

RSM es una de las mayores organizaciones de Auditoría, Tax&Legal, Corporate y Consulting del mundo y cuenta con más de 65.000 personas trabajando en más de 900 oficinas repartidas por más de 120 países. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con 600 profesionales repartidos en Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Sevilla, Palma de Mallorca, Tarragona y Valencia. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Desde Barcelona, nos encontramos en búsqueda de un Project Manager para que se incorpore a nuestro departamento de Consulting – Business Solutions. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Planificación de proyectos a su cargo., • Liderar los equipos de proyectos en las implantaciones de Oracle NetSuite., • Controlar el alcance, calidad y rentabilidad de los proyectos a su cargo., • Asegurar la facturación de los proyectos en los hitos establecidos, • Mantener una comunicación fluida, sincera y honesta con los clientes, • Gestionar los riesgos y adoptar medidas preventivas y de mitigación., • Asegurar y mejorar la metodología de implantación., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de documentación y su mejora., • Coordinar los de proveedores y colaboradores externos asociados a los proyectos. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Experiencia mínima de 2 años en roles de Project Management., • Muy valorable experiencia en la implementación de ERPs., • Muy valorable tener formación reconocida en gestión de proyectos (PMP, Prince, PM2, P3 o similares) y conocimientos específicos de gestión económica y operativa de proyectos., • Dominio de las metodologías de gestión de proyectos (ágiles, tradicionales), herramientas y tecnologías relevantes., • Conocimientos funcionales de los principales procesos de negocio estándares: financieros, ventas, compras, producción, logística, calidad., • Inglés C1. Y además nos gustaría que tuvieras las siguientes habilidades: • Liderazgo de equipos mixtos: técnicos, funcionales, clientes, proveedores., • Autonomía, flexibilidad y cercanía., • Gestión de personas: motivación, crecimiento y resolución de conflictos., • Proactivo e innovador. Ordenado, metódico y riguroso., • Comunicación: presentación escrita, verbal y formal., • Negociación: alcance, desviaciones, fechas límite, ampliaciones, calidad., • Capacidad analítica y toma decisiones., • Gestión del cambio. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a jornada completa., • Plan de carrera y desarrollo dentro de la compañía., • Paquete de compensación competitivo según experiencia y valor aportado., • Plan de formación interna y externa., • Excelente ambiente de trabajo y espíritu de compromiso., • Transparencia, comunicación y feedback constante., • Teletrabajo parcial, viernes tarde libre y jornada flexible. Si quieres formar parte de un gran equipo de profesionales y una firma diferente a las demás del sector, no dudes en hacernos llegar tu candidatura.

Senior Data Engineer | Azure Databricks, Kafka & Industrial Data Zona Martorell–Rubí (Vallés Occidental) | Híbrido, 50% remoto | 60.000–75.000 € | Contrato indefinido | Vehículo propio imprescindible Desde Akuaro colaboramos con un gran grupo industrial europeo que está creando una nueva Oficina de Transformación Digital para llevar la ingeniería de datos y la inteligencia artificial directamente a sus operaciones. La compañía cuenta con un backlog de iniciativas de Data e IA relacionadas con producción, energía, materias primas, logística y eficiencia industrial. Algunos de sus primeros proyectos buscan mejorar procesos productivos críticos, donde pequeños incrementos de eficiencia pueden generar un impacto económico de millones de euros. No es una posición de reporting ni de mantenimiento de ETLs básicos. Buscamos a una persona que ayude a construir la plataforma que conectará las plantas industriales con Microsoft Azure y Databricks, creando la base necesaria para desarrollar productos de datos y desplegar modelos de Machine Learning e inteligencia artificial. Te incorporarás directamente a la plantilla de la compañía y formarás parte de un equipo interno de nueva creación. Durante los primeros meses trabajarás junto a un partner estratégico y tecnológico internacional de primer nivel, participando en la transferencia de conocimiento y asumiendo progresivamente el ownership de las soluciones desarrolladas. Tu misión Diseñar, construir y operar pipelines fiables y escalables que conecten los sistemas industriales de planta con la plataforma corporativa de datos. Los equipos de sistemas de planta —OT, Operational Technology— capturan las señales procedentes de sensores, PLC y MES, y las publican localmente en Kafka. Tu responsabilidad se centrará principalmente desde Kafka hacia arriba: ingesta, persistencia, transformación, gobierno y explotación del dato en Azure y Databricks. ¿Qué harás? • Diseñar y desarrollar pipelines de datos utilizando Python y SQL., • Ingerir información industrial desde Kafka hacia Azure y Databricks., • Desarrollar pipelines sobre una arquitectura Lakehouse / Medallion, trabajando con capas Bronze, Silver y Gold., • Trabajar con procesamiento batch, microbatch y streaming., • Integrar información de planta con datos corporativos procedentes de SAP y otros sistemas., • Gestionar grandes volúmenes, datos retrasados, duplicidades, reintentos e idempotencia., • Aplicar buenas prácticas de calidad, observabilidad, trazabilidad y monitorización., • Trabajar con Apache Spark, Delta Lake y Databricks., • Colaborar en el gobierno del dato mediante Unity Catalog y Microsoft Purview., • Participar en la automatización de infraestructura y despliegues con Terraform y Azure DevOps., • Construir productos de datos reutilizables, mantenibles y documentados., • Colaborar con Data Scientists en la puesta en producción y el reentrenamiento de modelos., • Trabajar con equipos de arquitectura, seguridad, sistemas y expertos industriales. ¿Qué necesitamos? • Experiencia sólida construyendo y manteniendo pipelines de datos en producción., • Buen nivel de Python y SQL., • Experiencia con Spark, Databricks o plataformas Lakehouse equivalentes., • Conocimiento práctico de arquitecturas ETL/ELT y procesamiento de grandes volúmenes., • Experiencia con alguna plataforma cloud, preferentemente Microsoft Azure., • Capacidad para desarrollar soluciones mantenibles, documentadas y escalables., • Perfil hands-on, con interés tanto por el diseño como por la implementación., • Capacidad para colaborar con equipos técnicos, negocio y expertos industriales., • Inglés profesional alto, hablado y escrito., • Vehículo propio y disponibilidad para desplazarse regularmente a las instalaciones de la zona Martorell–Rubí. Será especialmente valorable • Azure Databricks, Spark Structured Streaming y Delta Lake., • Kafka y otras tecnologías de streaming o mensajería como MQTT o MQ., • Arquitectura Medallion: Bronze, Silver y Gold., • Terraform, Azure DevOps y procesos de CI/CD., • Unity Catalog o Microsoft Purview., • Integraciones con SAP., • Datos procedentes de sensores, IoT o series temporales., • Sistemas industriales como MES, SCADA, historians o PLC., • Arquitecturas edge computing., • Integración entre sistemas industriales —OT— y plataformas corporativas —IT—., • Experiencia en automoción, química, energía, farma, alimentación, utilities o manufacturing. ¿Qué encontrarás? • Un proyecto estratégico respaldado directamente por la dirección tecnológica., • Una plataforma de datos que se está construyendo y evolucionando., • Casos de uso con impacto directo sobre producción, energía y eficiencia., • Colaboración con grandes profesionales y partners internacionales., • Autonomía y capacidad real para proponer soluciones y buenas prácticas., • Modelo híbrido con un 50% de teletrabajo, autogestionado según las necesidades del proyecto., • Horario de entrada flexible entre las 8:00 y las 9:30., • Jornada intensiva de verano., • Aparcamiento en las propias instalaciones., • Comedor de empresa subvencionado al 50%., • Acceso a formación., • Sin guardias., • Retribución fija de entre 60.000 y 75.000 € brutos anuales, según experiencia. Importante: Las instalaciones se encuentran en un polígono industrial de la zona Martorell–Rubí ( Vallés Occidental ). Por su ubicación y las conexiones disponibles, disponer actualmente de vehículo propio es un requisito necesario.

Abrera, Barcelona Peroxfarma es una empresa de producto en crecimiento. Buscamos incorporar un/a Chief Operating Officer / Chief of Staff con una fuerte orientación a la ejecución para profesionalizar las operaciones, impulsar proyectos estratégicos y ayudar a que la organización pueda seguir creciendo con agilidad. Buscamos a una persona que convierta las prioridades en planes concretos, movilice a los equipos y se asegure de que los proyectos se implementan. • Tu misión será hacer que las cosas sucedan., • Trabajarás directamente con el CEO y el equipo directivo para identificar las prioridades operativas de la compañía, estructurar proyectos y procesos, coordinar diferentes áreas y garantizar que los compromisos se conviertan en resultados., • Tendrás una visión transversal del negocio y participarás especialmente en iniciativas relacionadas con operaciones, supply chain, logística, tecnología y automatización., • Identificar y priorizar los proyectos operativos con mayor impacto para el negocio., • Liderar proyectos transversales desde el diagnóstico hasta su implementación., • Crear procesos sencillos y escalables que reduzcan la dependencia de personas concretas., • Impulsar iniciativas como la centralización de compras, la planificación de la demanda o la automatización de procesos de atención al cliente., • Supervisar y coordinar las operaciones de supply chain, compras, almacén y logística., • Actuar como interlocutor entre negocio y tecnología, canalizando y priorizando las necesidades de las diferentes áreas., • Identificar herramientas digitales y oportunidades de automatización que mejoren la eficiencia., • Apoyar al CEO en la coordinación y seguimiento del comité de dirección., • Reforzar la accountability y la colaboración entre áreas., • Detectar problemas de coordinación y crear mecanismos para resolverlos., • Ayudar a los responsables de cada área a desarrollar procesos y formas de trabajo más eficientes, sin sustituir su responsabilidad., • Experiencia liderando proyectos operativos de principio a fin en una empresa de producto, e-commerce, retail, scale-up o entorno de rápido crecimiento., • Trayectoria demostrable implantando procesos y consiguiendo que las iniciativas avancen hasta su ejecución., • Visión integral del negocio y comprensión de cómo se conectan operaciones, ventas, marketing, tecnología, supply chain y experiencia de cliente., • Capacidad para estructurar procesos sin generar burocracia innecesaria., • Experiencia coordinando equipos y proyectos transversales, incluso sin autoridad jerárquica directa., • Mentalidad práctica, resolutiva y orientada a resultados., • Comodidad trabajando en entornos cambiantes, con procesos todavía en construcción., • Uso habitual de herramientas digitales, automatización e inteligencia artificial aplicada al trabajo., • Experiencia en e-commerce, retail o empresas con producto físico., • Conocimiento de supply chain, compras, planificación de demanda, almacén o distribución., • Experiencia trabajando directamente con equipos fundadores o comités de dirección., • Familiaridad con herramientas como Notion, Zapier, Claude u otras soluciones de automatización e IA., • No te limitas a identificar problemas: te responsabilizas de resolverlos., • Tomas decisiones con la información disponible y ajustas a medida que avanzas., • Sabes traducir prioridades estratégicas en acciones, fechas y responsables., • Tienes autoridad natural y capacidad para movilizar a personas de distintas áreas., • Te motiva construir sistemas y procesos en una organización que está evolucionando., • Disfrutas combinando pensamiento estratégico con ejecución práctica., • Una posición con impacto directo en la evolución de la compañía., • Acceso cercano al CEO y al equipo directivo., • Autonomía real para impulsar cambios y construir procesos., • Un entorno empresarial dinámico en el que las decisiones se convierten rápidamente en acciones., • Incorporación prevista durante el tercer trimestre de 2026. Buscamos a una persona que quiera construir, ejecutar y asumir responsabilidad real sobre el funcionamiento del negocio. #J-18808-Ljbffr

Peroxfarma es una empresa de producto en crecimiento. Buscamos incorporar un/a Chief Operating Officer / Chief of Staff con una fuerte orientación a la ejecución para profesionalizar las operaciones, impulsar proyectos estratégicos y ayudar a que la organización pueda seguir creciendo con agilidad. Buscamos a una persona que convierta las prioridades en planes concretos, movilice a los equipos y se asegure de que los proyectos se implementan. Abrera, Barcelona • Tu misión será hacer que las cosas sucedan., • Trabajarás directamente con el CEO y el equipo directivo para identificar las prioridades operativas de la compañía, estructurar proyectos y procesos, coordinar diferentes áreas y garantizar que los compromisos se conviertan en resultados., • Tendrás una visión transversal del negocio y participarás especialmente en iniciativas relacionadas con operaciones, supply chain, logística, tecnología y automatización., • Identificar y priorizar los proyectos operativos con mayor impacto para el negocio., • Liderar proyectos transversales desde el diagnóstico hasta su implementación., • Crear procesos sencillos y escalables que reduzcan la dependencia de personas concretas., • Impulsar iniciativas como la centralización de compras, la planificación de la demanda o la automatización de procesos de atención al cliente., • Supervisar y coordinar las operaciones de supply chain, compras, almacén y logística., • Actuar como interlocutor entre negocio y tecnología, canalizando y priorizando las necesidades de las diferentes áreas., • Identificar herramientas digitales y oportunidades de automatización que mejoren la eficiencia., • Apoyar al CEO en la coordinación y seguimiento del comité de dirección., • Reforzar la accountability y la colaboración entre áreas., • Detectar problemas de coordinación y crear mecanismos para resolverlos., • Ayudar a los responsables de cada área a desarrollar procesos y formas de trabajo más eficientes, sin sustituir su responsabilidad., • Experiencia liderando proyectos operativos de principio a fin en una empresa de producto, e-commerce, retail, scale-up o entorno de rápido crecimiento., • Trayectoria demostrable implantando procesos y consiguiendo que las iniciativas avancen hasta su ejecución., • Visión integral del negocio y comprensión de cómo se conectan operaciones, ventas, marketing, tecnología, supply chain y experiencia de cliente., • Capacidad para estructurar procesos sin generar burocracia innecesaria., • Experiencia coordinando equipos y proyectos transversales, incluso sin autoridad jerárquica directa., • Mentalidad práctica, resolutiva y orientada a resultados., • Comodidad trabajando en entornos cambiantes, con procesos todavía en construcción., • Uso habitual de herramientas digitales, automatización e inteligencia artificial aplicada al trabajo., • Experiencia en e-commerce, retail o empresas con producto físico., • Conocimiento de supply chain, compras, planificación de demanda, almacén o distribución., • Experiencia trabajando directamente con equipos fundadores o comités de dirección., • Familiaridad con herramientas como Notion, Zapier, Claude u otras soluciones de automatización e IA., • No te limitas a identificar problemas: te responsabilizas de resolverlos., • Tomas decisiones con la información disponible y ajustas a medida que avanzas., • Sabes traducir prioridades estratégicas en acciones, fechas y responsables., • Tienes autoridad natural y capacidad para movilizar a personas de distintas áreas., • Te motiva construir sistemas y procesos en una organización que está evolucionando., • Disfrutas combinando pensamiento estratégico con ejecución práctica., • Una posición con impacto directo en la evolución de la compañía., • Acceso cercano al CEO y al equipo directivo., • Autonomía real para impulsar cambios y construir procesos., • Un entorno empresarial dinámico en el que las decisiones se convierten rápidamente en acciones., • Incorporación prevista durante el tercer trimestre de 2026. Buscamos a una persona que quiera construir, ejecutar y asumir responsabilidad real sobre el funcionamiento del negocio. #J-18808-Ljbffr

Sobre la Empresa Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Un lugar donde las personas importan: Haciendo crecer a nuestra gente para hacer crecer nuestro negocio. Estamos encantados de que estés explorando oportunidades profesionales en las que poder seguir marcando una diferencia positiva cada día a la hora de mantener nuestras comunidades en un estado saludable, alimentadas, limpias y seguras. Sobre el Rol Vacante indefinida en Barcelona SC Planner. Actualmente existe una vacante para SC Planner. Se trata de un puesto indefinido reportando directamente a Supply Chain Manager. Responsabilidades Monitorizar continuamente la disponibilidad del producto. Seguimiento y gestión de productos de baja rotación. Tomar medidas para evitar acumulación de existencias y disminución del stock a lo largo de tres meses. Gestionar la información en SAP a diario, reaccionando a todos los mensajes y generando los necesarios pedidos de compra, pedidos de transporte, informando a ventas de las fechas de entrega previstas. Pedido de materiales y seguimiento de los pedidos asegurando la entrega: fechas de entrega según lo acordado, volúmenes del lote y precios según acuerdo, creación de una OP y asegurarse de que la lista especial de instrucciones de compra es consultada. Gestión de los pedidos de compra e inventario siguiendo las políticas de la compañía. Gestión de parámetros de control de planificación, revisión de indicadores de resultados, y adaptación de los parámetros de SAP en relación con el rendimiento actual de ventas e información del mercado. Revisión mensual de las previsiones con Ventas y Product Management. Investigar y documentar cualquier incumplimiento en el flujo de suministro, comunicar con proveedores y gestionar solicitudes de acciones correctivas de Proveedores. Proponer soluciones para evitar la repetición de incumplimientos. Revisar facturas con Contabilidad en caso de discrepancia. Gestión del manual de compras de Proveedores/gama de productos: contacto, proceso, precio. Participar en el proceso de evaluación de proveedores. Reportar todas las desviaciones, anomalías, necesidades formativas y déficit de conocimientos al Manager de Inventario. Calificaciones Título de Bachillerato o equivalente. Habilidades Requeridas Buenas dotes de Comunicación e influencia, escritas y orales. Buena organización y habilidad a la hora de priorizar. Buenas habilidades de negociación. Espíritu de equipo. Buena capacidad de resolución. Experiencia en compras y logística. Nivel intermedio-alto de inglés hablado y escrito. Conocedor del entorno Windows y SAP. Rango de Pago y Paquete de Compensación Área de trabajo: Barcelona. Se necesita gente como tú y una red mundial de más de 9.500 empleados para construir una empresa en la que los mejores quieran trabajar. Como valioso empleado de Univar Solutions, comprendes que somos más que una empresa de distribución. Desde suministrar ingredientes vitales para la alimentación y la nutrición hasta ayudar a mantener la seguridad del agua potable, nuestra empresa se dedica a mejorar la calidad de vida de todos con nuestros clientes, proveedores y socios mientras servimos a las industrias más esenciales del mundo. Estamos comprometidos con esa meta y contamos con una plantilla diversa y una cultura de inclusión . Juntos estamos construyendo una cultura que reconoce las experiencias, perspectivas y conocimientos únicos de las personas y que ofrece oportunidades de desarrollo y crecimiento que nos permiten redefinir nuestro sector. Univar Solutions es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. xsgfvud Todos los solicitantes cualificados se tendrán en cuenta de cara al puesto y no se les discriminará por motivos de raza, sexo, orientación sexual, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, condición de veterano o cualquier otra clasificación protegida.

Accenture, reconocida como Great Place To Work®, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala. Buscamos un perfil de Consultor SAP Consumer Goods con experiencia en entornos SAP S/4HANA, que quiera participar en proyectos de implementación dentro del sector de gran consumo (Consumer Goods). Tendrás la oportunidad de trabajar en programas de transformación digital en compañías líderes, optimizando procesos end-to-end en un entorno altamente competitivo y orientado a negocio. El puesto se desempeña en cualquier localización de España en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo. • Configuración y parametrización de soluciones SAP S/4HANA adaptadas al sector Consumer Goods (Demand Planning, Order to Cash, Supply Chain)., • Análisis y optimización de procesos de negocio específicos del sector (gestión de clientes, promociones, pedidos, distribución)., • Participación en proyectos de implementación end-to-end, incluyendo diseño funcional, testing (SIT/UAT) y soporte a go-live., • Colaboración con equipos de negocio para definir requerimientos y asegurar la correcta adopción de la solución SAP., • Diseñar soluciones funcionales SAP alineadas con procesos del sector Consumer Goods, asegurando eficiencia operativa., • Participar en proyectos de implementación SAP S/4HANA, asegurando la calidad de los entregables y cumplimiento de plazos., • Actuar como interlocutor entre negocio y equipo técnico, facilitando la definición de requerimientos y validaciones., • Coordinar con equipos multidisciplinares (Supply Chain, Comercial, IT) para garantizar una visión end-to-end del proyecto., • Elaborar documentación funcional, formación a usuarios y soporte post-producción., • Mínimo 6 años de experiencia en consultoría SAP en el sector Consumer Goods., • Mínimo 2 años de experiencia en proyectos SAP S/4HANA., • Experiencia en al menos 1 proyecto completo de implementación SAP en el sector de gran consumo., • Mínimo 2 años de experiencia en procesos de Supply Chain, Order to Cash o Demand Planning dentro de SAP., • Nivel de inglés mínimo C1 en conversación profesional., • Grado universitario en Ingeniería Industrial, ADE, Ingeniería Informática o titulaciones equivalentes. Alternativamente, mínimo 4 años adicionales de experiencia en SAP como equivalencia., • Experiencia mínima de 1 año en proyectos internacionales multi-país., • Experiencia mínima de 1 año en herramientas avanzadas de planificación o forecasting., • Experiencia mínima de 1 año en metodologías ágiles (Scrum, SAFe)., • Certificación SAP S/4HANA en módulos relacionados con Supply Chain o Logística., • Experiencia mínima de 1 año en integración con otros módulos SAP (SD, MM, EWM). Se requiere conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA. En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. Además, te ofrecemos otros beneficios como: • Seguro médico, de Vida y accidentes, • Servicio médico y programas de bienestar, • Programa de retribución flexible y compra de acciones, • Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones…), • Itinerario formativo individualizado, • Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture, • Red de empleados por la diversidad, • Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios, • Senior SAP Consumer Goods Consultant, • SAP S/4HANA Consumer Goods Consultant, • SAP Supply Chain Consultant – Consumer Goods Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities. Visit us at www.accenture.com Creemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos ayuda a servir mejor a nuestros clientes y comunidades. #J-18808-Ljbffr

• Desde salidas en equipo hasta fiestas navideñas y eventos de networking, construimos conexiones sólidas pasando tiempo de calidad juntos., • Procesos de Decisión Rápidos: Haz que las cosas sucedan más rápido con procesos optimizados que fomenten la eficiencia y la eficacia., • Espacio para la Innovación: Convierte tus ideas en acción en un entorno que defienda la creatividad y te empodere para liderar el cambio., • Formación Continua: Perfeccione sus habilidades y avance en su experiencia con nuestros programas de desarrollo profesional., • Gran Equipo: Son realmente las personas las que marcan la diferencia, y con nosotros se unirá al mejor equipo., • Jerarquías Planas: Vaya directamente a los responsables de la toma de decisiones con nuestra estructura organizativa optimizada. En Rhenus, buscamos un European Freight Tender que se una a nuestro equipo Internacional. Su misión es analizar proyectos logísticos y procesos de licitaciones con respecto a proporcionar soluciones tácticas y estratégicas de las actividades logísticas regionales y globales para garantizar la coherencia y la alineación a las directivas corporativas y requisitos locales / regionales. El objetivo principal es captar negocios a través de propuestas de licitación que ofrezcan soluciones y estén alineadas con los clientes y los requisitos corporativos. • Gestionar Request for Information (RFI)., • Analizar Request for Quotation (RFQ)., • Preparar soportes digitales., • Llevar a cabo el cumplimiento de los controles y procedimientos asignados en materia de Compliance., • Recoger evidencias del cumplimento y eficacia de los controles y procedimientos asignados en materia de Compliance., • Coordinar con otros países o unidades de negocio, si es necesario, con tal de completar la solicitud., • Establecer contacto directamente con el cliente (preguntar/responder a dudas, dar más detalles, fechas límite, tipos de envíos…) con el objetivo de fortalecer la relación., • Preparar resumen/análisis de clúster (tabla dinámica) con la información analizada., • Verificar los documentos adjuntos a fin de contrastar la compatibilidad con nuestras directivas corporativas o proporcionar una solución alternativa. (Condiciones del carburante, términos de pago, seguro, penalizaciones, tipo de vehículos, equipo necesario, certificados, etc.), • Organizar documentos y calendarios a fin de hacerlos accesibles a otros a través de las conexiones internas., • Determinar tarifas usando la herramienta de cálculo disponible., • Validar los precios por las delegaciones implicadas., • Grado o formación reglada en Transporte y Logística, Comercio Exterior, Comercio Internacional o similar., • Paquete Office a nivel usuario (deseable)., • Conocimientos de transporte y habilidades comerciales y de negociación., • Rodaje mínimo de 6 meses en puestos similares (deseable)., • Fluidez para comunicarse en una conversación en inglés. RHENUS OVERLAND TRANSPORT SPAIN es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todas las personas tendrán la oportunidad de ser consideradas para el empleo sin importar su raza, color, religion, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, edad, sexo, género, identidad de género, expresión de género, orientación sexual, estado civil, discapacidad, embarazo, parto y condiciones médicas relacionadas, o cualquier otra característica protegida por las leyes aplicables. Rhenus se esforzará por realizar una adaptación razonable a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con una discapacidad, a menos que la adaptación imponga una dificultad excesiva en el funcionamiento de nuestro negocio. #J-18808-Ljbffr

Accenture, reconocida como Great Place To Work, es una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala 1. Tienes experiencia en Oracle Transportation Management y te apasiona la optimización logística? ¡Esta es tu oportunidad! Qué harás en tu día a día?Participar en proyectos de implementación y mejora de soluciones OTM para clientes del sector logístico.Configurar y personalizar módulos de Oracle Transportation Management según los requisitos del cliente.Integrar OTM con otros sistemas empresariales (ERP, WMS, TMS) mediante interfaces y APIs.Colaborar con equipos funcionales y técnicos para asegurar la correcta ejecución de los proyectos.El puesto se desempeña en Madrid en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo.Es imprescindible residir en España y tener permiso laboral en España.ResponsabilidadesAnalizar procesos logísticos y diseñar soluciones basadas en Oracle Transportation Management.Liderar sesiones de definición funcional con el cliente y documentar requerimientos.Coordinar con equipos técnicos para el desarrollo de integraciones y personalizaciones.Realizar pruebas funcionales y acompañar al cliente en la puesta en marcha del sistema.Formar a usuarios clave y ofrecer soporte post-implementación.Beneficios y compensacionesEn Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work, apostamos por un modelo de híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo.Además, te ofrecemos otros beneficios como:Seguro médico, de Vida y accidentesServicio médico y programas de bienestarPrograma de retribución flexible y compra de accionesProgramas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...)Itinerario formativo individualizadoProgramas de sostenibilidad y Fundación AccentureRed de empleados por la diversidadOtros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficiosAbout AccentureWe work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces.Join Accenture to work at the heart of change.Visit us at Igualdad de Oportunidades en el Empleo Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, grado de discapacidad, estado de veterano, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, estado de ciudadanía o cualquier otro motivo o circunstancias protegidas por las leyes federales, estatales o locales.SummaryLocation: Madrid, Castellana 85; Barcelona, La RotondaType: Full time

¡Hola! Nuestro cliente, una empresa internacional líder en soluciones de bombeo industrial, está en la búsqueda de un/a Técnico Comercial Senior para el Departamento de Ventas Internacionales, que pueda unirse al equipo en las oficinas de Barcelona. Te animas? Qué harás en tu día a día?Gestión de pedidos y ofertas en SAP para clientes internacionales y filiales.Gestión logística de pedidos.Envíos y trámites export.Contactos frecuentes con clientes y proveedores. Qué necesitamos de ti?Al menos 2-3 años de experiencia en un Dpto. Internacional como técnico/comercial, dentro del sector industrial o similar.Valoramos conocimiento de equipos de bombeo (de fluidos y/u otros).Formación en Ingeniería industrial, mecánica o similar.Experiencia en gestión de ofertas comerciales.Se valora experiencia en importación/exportación.Además del castellano, se requiere un nivel alto de inglés (B2+) que lo utilizará en el día a día. Qué ofrecemos?Contrato indefinido a tiempo completo.Un ambiente de trabajo colaborativo donde tus ideas son valoradas y tienen un impacto real.Formar parte de un equipo de profesionales apasionados y altamente cualificados.Oportunidades de desarrollo personal y profesional continuas.Teletrabajo (2 días a la semana, una vez finalizada la formación).Formación adaptada a las necesidades del cargo, para que siempre estés a la vanguardia.Flexibilidad horaria, que incluye viernes y el mes de agosto con horario intensivo.Tarde libre por tu cumpleaños.Nochebuena o Nochevieja libre.Beca escolar para hijos escolarizados.Un sistema de retribución flexible a través de Cobee (seguro médico, transporte, comida, guardería). Te interesa? Si es así, nos encantará conocerte. Uno de nuestros objetivos como organización es asegurar un proceso de selección alineado con criterios de diversidad , equidad e inclusión por ello buscamos crear un panel de empleados diverso, equitativo e inclusivo, donde cada individuo sea valorado por su talento y potencial, sin importar su origen étnico, género, orientación sexual, religión o diversidad funcional.Nos comprometemos a minimizar cualquier sesgo o barrera que pueda existir en el proceso de selección, para asegurar que todos los candidatos sean evaluados de manera justa y objetiva donde solo sea evaluado su capacidad para realizar la función, su potencial y su valores.

Desde Claire Joster buscamos un/a Responsable de Administración para una entidad sin ánimo de lucro ubicada en Barcelona. Tus principales responsabilidades incluirán: • Asegurar la correcta gestión de facturas, pagos y seguimiento de cobros., • Apoyar en la elaboración de presupuestos e informes financieros., • Supervisar la gestión contable de la organización en coordinación con los equipos internos y externos., • Gestionar el inventario de suministros de oficina y dar apoyo en la logística de reuniones, eventos y actividades internas., • Coordinar espacios, materiales y documentación para el funcionamiento operativo de la entidad., • Apoyo en la gestión de bases de datos y correspondencia., • Gestionar contratos con proveedores y asegurar su seguimiento documental., • Brindar apoyo en el desarrollo e implementación de procesos y procedimientos dentro del Sistema de Gestión Integrado., • Colaborar en la evaluación de la eficacia organizacional y optimización de procesos administrativos., • Participar en la definición y automatización de procesos documentales., • Colaborar en la preparación de auditorías internas y externas, garantizando la correcta documentación y seguimiento., • Asegurar la correcta ejecución de las políticas internas y procedimientos establecidos., • Experiencia: Mínimo 5 años en puestos administrativos o de gestión, preferentemente en el sector no lucrativo., • Idiomas: Se valorará conocimiento de inglés. Conocimientos contables, control de cobros y pagos, gestión documental. Conocimientos de Power Automate será un plus. • Contrato indefinido y desarrollo profesional en una organización con impacto social., • Jornada de 37,5 horas semanales con posibilidad de dos tardes libres (no consecutivas) a la semana con jornada intensiva., • Flexibilidad horaria en la entrada y salida (08:00-10:00 y 17:00-19:00)., • Teletrabajo: posibilidad de 6 días al mes., • Jornada intensiva durante Semana Santa, agosto y Navidad., • Comida a precio reducido en el restaurante del centro., • Salario acorde a la experiencia aportada. ¿Buscas un reto profesional en un entorno dinámico e internacional? ¡Esta oportunidad es para ti! #J-18808-Ljbffr

En 011h estamos revolucionando el sector de la construcción para hacerlo más sostenible, eficiente y digital. Diseñamos y construimos edificios con una visión industrializada, utilizando tecnologías innovadoras y materiales responsables con el planeta, como la madera. Nuestra misión es clara: construir mejor, para todos. Somos la primera plataforma digital "end to end" para la construcción en Europa. Combinamos el conocimiento de la arquitectura y la ingeniería con el poder de la tecnología para estandarizar procesos, automatizar tareas y escalar soluciones que transformen el sector sin renunciar al diseño, la calidad ni el impacto positivo. En 011h, profesionales del diseño, la construcción y el software trabajan de forma colaborativa en un entorno dinámico, ambicioso y orientado a la sostenibilidad. Si te inspira la idea de cambiar cómo se construye el mundo, este es tu lugar. Actualmente, nuestro ámbito de actividad es España, con perspectivas de internacionalización en los próximos años. donde serás una pieza clave en nuestro equipo de operaciones, responsable de garantizar que los proyectos se realizan en plazo, coste y calidad. Colaborarás de forma transversal con arquitectura, equipos de obra y Project Managers, aportando visión y control en la gestión de las obras. • Revisión y optimización de proyectos de detalles constructivos en fase de desarrollo aportando un punto de vista desde la logística y la ejecución de la obra, • Planificar las obras en tiempo y coste, • Buscar, evaluar y negociar con proveedores: condiciones, precios, plazos y garantías, • Realizar contrato y pedidos y coordinar sus plazos de entrega a obra, • Analizar y controlar costes de obra, detectando oportunidades de optimización, • Mantener relaciones estratégicas y de confianza con proveedores clave, • Gestionar distintos equipos de obra de manera simultánea, • +5 años de experiencia como jefe/a de obra, • Formación en ingeniería o arquitectura técnica o similar, • Dominio avanzado de Excel, • Manejo de PRESTO (presupuestos, mediciones y seguimiento económico), • Capacidad de comunicación, orientación al detalle y visión operativa, • Previa experiencia en sectores industrializados, • 🌱 Impacto real: formar parte de una empresa que está transformando la construcción hacia un modelo sostenible y positivo para el planeta., • 📈 Crecimiento profesional: plan de desarrollo individual con oportunidades de aprendizaje y formación continua., • 🤝 Buen ambiente y colaboración: equipo multidisciplinar, diverso y con una cultura de apoyo y cercanía., • 🧘 Bienestar y equilibrio: para nosotros es importante el balance entre tu vida personal y la profesional, por eso disfrutamos de dos días de teletrabajo a la semana., • 🏢 Oficinas sostenibles: espacios agradables, pensados para la colaboración y el respeto medioambiental., • 🏖️ 30 días laborables de vacaciones al año para que disfrutes de tu tiempo personal. En 011h, fomentamos la diversidad y la inclusión. Todas las personas son bienvenidas, independientemente de su origen, identidad, orientación, edad o capacidad. Adaptamos el proceso si lo necesitas. Únete a un equipo que valora diferentes perspectivas y experiencias. #J-18808-Ljbffr

DescripciónSomos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México.FuncionesDesde ISPROX estamos seleccionando un/a Consultor/a SAP SD/MM para incorporarse a una consultora IT especializada en SAP (entorno estable, equipo potente y foco real en calidad), dentro del área de soporte AM multicliente y proyectos logísticos.Buscamos un/a consultor que:- entienda procesos, no solo módulos- sepa traducir negocio a SAP- no se esconda detrás de “standard SAP” cuando hay que pensar Te gusta hacer las cosas bien y con criterio? Entonces sigue leyendo! Qué harás en tu día a día?- Participar en proyectos de implantación, mantenimiento evolutivo, migraciones, rollouts y mejoras de procesos en SAP SD y MM, coordinándote con equipo técnico–funcional.- Analizar, diagnosticar y resolver incidencias y peticiones de soporte, cuidando la calidad y los tiempos.- Diseñar e implementar soluciones (funcionales y técnicas), validarlas con usuario y acompañar todo el ciclo.- Recoger requerimientos y convertirlos en diseños funcionales claros, trabajando con desarrollo cuando toque.- Ejecutar y documentar pruebas funcionales y dar apoyo en UAT.- Mantener la documentación al día (requerimientos, procedimientos, manuales y materiales de formación).- Proponer mejoras y optimizaciones con impacto real en los procesos logísticos.Requisitos- 3 a 5 años de experiencia como consultor/a SAP en SD y MM, con visión de procesos de Ventas, Logística, Almacenes y Compras.- Experiencia trabajando con SAP ECC (R/3) y SAP S/4HANA.- Haber pasado por soporte y/o proyectos (evolutivos, rollouts, implantaciones…).- Buena base de análisis funcional, documentación y validación con usuario.- Inglés avanzado (reuniones y cliente).Suma puntos si además cuentas con:- Certificaciones SAP S/4HANA (Sales / Sourcing & Procurement).- Experiencia con SAP Business One.- Haber trabajado en entornos multicliente/consultoría y con enfoques ágiles.Buscamos a alguien con cabeza: ordenado/a, con criterio, que comunique bien y que sea de los/as que proponen y mejoran, no solo “apagan fuegos”. Proactividad, capacidad analítica, orientación a cliente y buen trabajo en equipo. Y sí: que sepa gestionar picos (cierres, incidencias críticas, go-lives) sin perder el foco.Se ofrece- Contrato indefinido desde el primer día.- Horario flexible: L-J entre 8:00/9:00 y 17:15/18:15; viernes 8:00 a 15:00.- Jornada intensiva en agosto (8:00 a 15:00).- Modelo semipresencial: presencialidad 2 días cada 3 semanas.- Plan de formación personalizado + acceso a SAP Learning Hub y certificaciones oficiales (sin coste).- Compensación por gastos de teletrabajo + políticas internas enfocadas a bienestar y equilibrio.- Salario inicial: entre 46.000 y 48.000 brutos/anuales, con evolución salarial.Localidad: BarcelonaProvincia: BarcelonaPaís: EspañaPerfil: Informática y telecomunicacionesNº Vacantes (puestos): 1Centro: HíbridoTipo de oferta: ISPROXId Referencia: 46.000-48.000

SAP Program Manager Sobre la posición: Importante compañía del sector automoción se encuentra en búsqueda de un/a SAP Program Manager para liderar la evolución y coordinación de los sistemas corporativos que giran alrededor del ecosistema SAP. Buscamos una persona con una visión global del negocio y de los procesos industriales, capaz de actuar como punto de conexión entre las diferentes áreas de la organización, los partners tecnológicos y los equipos internos. El foco principal de la posición estará en la gestión estratégica, la coordinación transversal y la interlocución con stakeholders, más que en la ejecución técnica o el desarrollo de soluciones. La persona incorporada liderará los distintos programas e iniciativas relacionados con SAP y las aplicaciones satélite integradas con este entorno, garantizando la alineación de los proyectos tecnológicos con las necesidades del negocio y los objetivos de la compañía. Responsabilidades: • Liderar y coordinar proyectos e iniciativas vinculadas al ecosistema SAP y sus aplicaciones asociadas., • Actuar como interlocutor principal entre las áreas de negocio, los equipos internos y los proveedores tecnológicos., • Definir prioridades, hojas de ruta y planes de implantación alineados con la estrategia de la compañía., • Garantizar la correcta integración de los diferentes sistemas y aplicaciones conectados con SAP., • Coordinar equipos multidisciplinares de manera funcional y transversal, fomentando la colaboración entre departamentos., • Impulsar la adopción de nuevas herramientas y procesos que contribuyan a la transformación digital de la organización. Requisitos: • Experiencia previa gestionando programas, proyectos o iniciativas relacionadas con SAP en entornos industriales., • Conocimiento del funcionamiento de los procesos de negocio de una compañía industrial (producción, operaciones, logística, supply chain, etc.)., • Capacidad demostrada para coordinar equipos y proyectos de forma transversal, sin necesidad de dependencia jerárquica directa., • Excelente capacidad de comunicación, influencia y gestión de stakeholders., • Perfil orientado a negocio, con capacidad para entender necesidades operativas y transformarlas en iniciativas tecnológicas., • Nivel alto de inglés para interactuar en entornos internacionales., • Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos y en fase de crecimiento y transformación. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido directamente con nuestro cliente., • Posición 100% presencial en Barcelona ciudad., • Oportunidad de incorporarte a una compañía industrial en plena fase de transformación y crecimiento, participando en proyectos estratégicos con impacto directo en el negocio., • Rol con alta visibilidad interna con posibilidades reales de desarrollo y promoción en el corto-medio plazo.

Las marcas e-commerce están creciendo a un ritmo imparable, pero muchas aún se enfrentan a desafíos logísticos que frenan su expansión. En Amphora Logistics, transformamos esa realidad. Ayudamos a las marcas independientes a escalar con eficiencia, ofreciendo soluciones logísticas integrales que combinan tecnología avanzada, agilidad operativa y un servicio cercano. Desde 2020, hemos desarrollado una plataforma logística que respalda a más de 300 clientes en Europa y Estados Unidos. Con un equipo de más de 200 profesionales en Barcelona, Madrid, Italia y EE. UU., y utilizando nuestro sistema de gestión de almacenes propio, Atenea, ofrecemos visibilidad en tiempo real, optimización de rutas y control total del inventario. Nos impulsamos con la energía de un equipo joven que nunca se cansa de crecer e innovar. En Amphora creemos en mover la aguja con propósito, mantener una actitud inagotable y actuar como un solo equipo de guerreros . Nos impulsa la pasión por mejorar, aprender y asumir retos con valentía, siempre con foco en generar impacto real y sostenible. El rol Buscamos un/a Logistics Process & Project Specialist para incorporarse al equipo de Quality y liderar proyectos de mejora e implantación directamente sobre el terreno. Serás una pieza clave en la transformación de nuestras operaciones logísticas, impulsando iniciativas que mejoren la eficiencia, la calidad y la forma en la que trabajamos en nuestros almacenes. Tu día a día combinará análisis, coordinación con diferentes equipos y mucha presencia en operación para asegurar que cada proyecto se implanta con éxito y genera un impacto real. Trabajarás de forma transversal con Operaciones, Product, Tech y otras áreas de la compañía, convirtiendo necesidades operativas en proyectos que aporten valor al negocio. Buscamos una persona con mentalidad analítica, orientada a la mejora continua y con capacidad para liderar proyectos sin necesidad de tener un equipo a cargo. Alguien que disfrute resolviendo problemas, esté cómodo tomando decisiones sobre el terreno y quiera participar activamente en la evolución de nuestra operativa logística. Responsabilidades 1. Liderazgo de proyectos de transformación logística Liderar proyectos de mejora e implantación desde su definición hasta su estabilización en operación. Coordinar a los diferentes equipos implicados (Operaciones, Product, Tech, Ingeniería, etc.) para asegurar el éxito de cada iniciativa. Planificar las distintas fases de los proyectos minimizando el impacto sobre la operativa diaria. Detectar riesgos, bloqueos y dependencias, impulsando su resolución. Hacer seguimiento del avance de los proyectos y asegurar el cumplimiento de hitos y objetivos. 2. Mejora continua y optimización de procesos Analizar procesos operativos para identificar oportunidades de mejora. Liderar iniciativas de mejora continua utilizando metodologías Lean y Kaizen. Diseñar, implantar y estandarizar nuevos procesos de trabajo. Medir el impacto de las mejoras mediante indicadores operativos y proponer nuevas acciones cuando sea necesario. Compartir buenas prácticas para garantizar la estandarización entre operaciones. 3. Implantación y validación en operación Acompañar las implantaciones directamente en almacén, asegurando una transición eficiente. Realizar Gembas y seguimiento continuo de las iniciativas sobre el terreno. Validar que las soluciones implantadas funcionan correctamente y cumplen los objetivos definidos. Detectar incidencias tras el Go-Live y coordinar las acciones necesarias para resolverlas. Colaborar estrechamente con los equipos operativos para garantizar la adopción de los nuevos procesos. 4. Referente técnico y coordinación transversal Actuar como referente en proyectos de mayor complejidad o impacto transversal. Compartir metodologías, herramientas y buenas prácticas con el resto del equipo. Colaborar en la definición y evolución de los estándares del área de Quality. Facilitar la comunicación entre las distintas áreas implicadas para asegurar una ejecución alineada y eficiente. Requisitos 2-4 años de experiencia coordinando proyectos y trabajando en entorno operativo. Experiencia en proyectos de mejora continua, implantación de procesos o transformación operativa en entornos dinámicos. Muy valorable experiencia previa en logística. Manejo de Excel o Google Sheets avanzado. Capacidad analítica y orientación a datos. Conocimientos de metodologías Lean. Inglés avanzado. Capacidad para liderar proyectos sin autoridad jerárquica. Comodidad trabajando sobre el terreno y cerca de la operación. ¿Por qué Amphora? 🚀 Rol de alto impacto: Sé el punto clave en la relación con nuestros clientes y ayuda a definir cómo entregamos excelencia en logística. 💡 Empresa innovadora y cercana: Trabajamos en un entorno emprendedor, flexible y con cultura de colaboración. 📈 Crecimiento rápido: Forma parte de una empresa scale-up donde tu trabajo tendrá resultados visibles e inmediatos. 🍽️ Retribución flexible: Beneficios para restauración, transporte y guardería a través de Cobee. 🏥 Salud y bienestar: Seguro médico con Adeslas incluido en la retribución flexible. 🎉 Cultura de equipo y bienestar: Afterworks mensuales y un ambiente que impulsa tu desarrollo personal y profesional. En resumen… Si quieres formar parte de una empresa en pleno crecimiento, donde podrás liderar proyectos con impacto real sobre la operativa y contribuir directamente a la transformación de nuestros almacenes, este reto es para ti. En Amphora no solo mejorarás procesos: participarás en la implantación de nuevas operativas, tecnologías y soluciones que marcarán la evolución de nuestra red logística. Trabajarás de forma muy cercana con Operaciones, Product y Tech, en un entorno dinámico donde las ideas se convierten en proyectos y los proyectos en resultados. Si te motiva resolver problemas complejos, estar cerca de la operación y ver cómo las mejoras que impulsas generan un impacto tangible en el negocio, nos encantará conocerte. 🚀 Proceso de selección 45' online con Carlota, Talent Acquisition Specialist. 60' entrevista presencial con Joel, Manager of Quality.

Senior Data Engineer | Azure Databricks, Kafka & Industrial Data Zona Martorell–Rubí (Vallés Occidental) | Híbrido, 50% remoto | 60.000–75.000 € | Contrato indefinido | Vehículo propio imprescindible Desde Akuaro colaboramos con un gran grupo industrial europeo que está creando una nueva Oficina de Transformación Digital para llevar la ingeniería de datos y la inteligencia artificial directamente a sus operaciones. La compañía cuenta con un backlog de iniciativas de Data e IA relacionadas con producción, energía, materias primas, logística y eficiencia industrial. Algunos de sus primeros proyectos buscan mejorar procesos productivos críticos, donde pequeños incrementos de eficiencia pueden generar un impacto económico de millones de euros. No es una posición de reporting ni de mantenimiento de ETLs básicos. Buscamos a una persona que ayude a construir la plataforma que conectará las plantas industriales con Microsoft Azure y Databricks, creando la base necesaria para desarrollar productos de datos y desplegar modelos de Machine Learning e inteligencia artificial. Te incorporarás directamente a la plantilla de la compañía y formarás parte de un equipo interno de nueva creación. Durante los primeros meses trabajarás junto a un partner estratégico y tecnológico internacional de primer nivel, participando en la transferencia de conocimiento y asumiendo progresivamente el ownership de las soluciones desarrolladas. Tu misión Diseñar, construir y operar pipelines fiables y escalables que conecten los sistemas industriales de planta con la plataforma corporativa de datos. Los equipos de sistemas de planta —OT, Operational Technology— capturan las señales procedentes de sensores, PLC y MES, y las publican localmente en Kafka. Tu responsabilidad se centrará principalmente desde Kafka hacia arriba: ingesta, persistencia, transformación, gobierno y explotación del dato en Azure y Databricks. ¿Qué harás? • Diseñar y desarrollar pipelines de datos utilizando Python y SQL., • Ingerir información industrial desde Kafka hacia Azure y Databricks., • Desarrollar pipelines sobre una arquitectura Lakehouse / Medallion, trabajando con capas Bronze, Silver y Gold., • Trabajar con procesamiento batch, microbatch y streaming., • Integrar información de planta con datos corporativos procedentes de SAP y otros sistemas., • Gestionar grandes volúmenes, datos retrasados, duplicidades, reintentos e idempotencia., • Aplicar buenas prácticas de calidad, observabilidad, trazabilidad y monitorización., • Trabajar con Apache Spark, Delta Lake y Databricks., • Colaborar en el gobierno del dato mediante Unity Catalog y Microsoft Purview., • Participar en la automatización de infraestructura y despliegues con Terraform y Azure DevOps., • Construir productos de datos reutilizables, mantenibles y documentados., • Colaborar con Data Scientists en la puesta en producción y el reentrenamiento de modelos., • Trabajar con equipos de arquitectura, seguridad, sistemas y expertos industriales. ¿Qué necesitamos? • Experiencia sólida construyendo y manteniendo pipelines de datos en producción., • Buen nivel de Python y SQL., • Experiencia con Spark, Databricks o plataformas Lakehouse equivalentes., • Conocimiento práctico de arquitecturas ETL/ELT y procesamiento de grandes volúmenes., • Experiencia con alguna plataforma cloud, preferentemente Microsoft Azure., • Capacidad para desarrollar soluciones mantenibles, documentadas y escalables., • Perfil hands-on, con interés tanto por el diseño como por la implementación., • Capacidad para colaborar con equipos técnicos, negocio y expertos industriales., • Inglés profesional alto, hablado y escrito., • Vehículo propio y disponibilidad para desplazarse regularmente a las instalaciones de la zona Martorell–Rubí. Será especialmente valorable • Azure Databricks, Spark Structured Streaming y Delta Lake., • Kafka y otras tecnologías de streaming o mensajería como MQTT o MQ., • Arquitectura Medallion: Bronze, Silver y Gold., • Terraform, Azure DevOps y procesos de CI/CD., • Unity Catalog o Microsoft Purview., • Integraciones con SAP., • Datos procedentes de sensores, IoT o series temporales., • Sistemas industriales como MES, SCADA, historians o PLC., • Arquitecturas edge computing., • Integración entre sistemas industriales —OT— y plataformas corporativas —IT—., • Experiencia en automoción, química, energía, farma, alimentación, utilities o manufacturing. ¿Qué encontrarás? • Un proyecto estratégico respaldado directamente por la dirección tecnológica., • Una plataforma de datos que se está construyendo y evolucionando., • Casos de uso con impacto directo sobre producción, energía y eficiencia., • Colaboración con grandes profesionales y partners internacionales., • Autonomía y capacidad real para proponer soluciones y buenas prácticas., • Modelo híbrido con un 50% de teletrabajo, autogestionado según las necesidades del proyecto., • Horario de entrada flexible entre las 8:00 y las 9:30., • Jornada intensiva de verano., • Aparcamiento en las propias instalaciones., • Comedor de empresa subvencionado al 50%., • Acceso a formación., • Sin guardias., • Retribución fija de entre 60.000 y 75.000 € brutos anuales, según experiencia. Importante: Las instalaciones se encuentran en un polígono industrial de la zona Martorell–Rubí ( Vallés Occidental ). Por su ubicación y las conexiones disponibles, disponer actualmente de vehículo propio es un requisito necesario.

Buscamos un/a Agente Logístico Internacional para incorporarse a una empresa dedicada a la distribución y venta de electrodomésticos, herramientas eléctricas y de jardín ubicada en el centro de Barcelona. La persona seleccionada será responsable de coordinar y gestionar operaciones logísticas nacionales e internacionales, asegurando el correcto suministro de mercancías a clientes en Europa y otros continentes. Tendrá un papel clave en la búsqueda y contratación de proveedores/as de transporte, el seguimiento de expediciones y la coordinación con almacenes, clientes y departamentos internos. Funciones principales - Organizar, coordinar y supervisar operaciones logísticas nacionales e internacionales. - Buscar, negociar y subcontratar empresas de transporte para la recogida y entrega de mercancías. - Gestionar pedidos disponibles en diferentes almacvenes externos. - Realizar el seguimiento integral de los envíos, desde la preparación hasta la entrega final. - Coordinarse con almacenes para obtener información detallada de la mercancía (dimensiones, número de palets, unidades por palet, pesos, etc.). - Seleccionar la mejor opción logística en términos de coste, calidad y fiabilidad del servicio. - Realizar el control y seguimiento de stocks y disponibilidad de mercancía. - Gestionar documentación de transporte nacional e internacional: CMR, DUA, Bill of Lading (BL) y otros documentos de exportación. - Gestionar incidencias logísticas y operaciones de logística inversa. - Mantener informados a los clientes sobre el estado de los envíos cuando sea necesario. - Coordinarse con los departamentos de Administración, Pedidos y Contabilidad para el control de operaciones y validación de pagos. - Colaborar con el equipo logístico en la gestión documental de exportaciones, triangulaciones y expedientes logísticos. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Requisitos Experiencia previa en posiciones relacionadas con logística, transporte internacional, exportación o coordinación de operaciones logísticas. Conocimientos de gestión documental de transporte nacional e internacional. Capacidad organizativa y orientación al detalle. Habilidades de negociación con proveedores/as de transporte. Buen nivel de comunicación y coordinación con diferentes interlocutores. Manejo habitual de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión logística. Se valorará especialmente: Conocimiento y experiencia en operaciones de exportación e importación. Experiencia trabajando con transitarios, transportistas y almacenes externos. Nivel de italiano, tanto oral como escrito. Conocimiento de otros idiomas. Si te apasiona la logística internacional y buscas un proyecto estable donde aportar tu capacidad de organización y coordinación, ¡queremos conocerte ¿Qué ofrecemos? ¿Qué se ofrece? Incorporación indefinida directa por empresa Participación en operaciones logísticas de alcance europeo e internacional. Jornada completa presencial de lunes a viernes de 9 a 18 hs. Salario de 26.000 € brutos anuales.

¿Tienes experiencia en Logística, seguimiento de pedidos, tramitación de documentación de trafíco marítimo, etc...? Te gustaría entrar en una empresa del sector logística y acumular experiencia en una empresa con un excelente ambiente de trabajo? Si todas tu respuestas son afirmativas no lo dudes y apúntate a la oferta de trabajo. Es una oportunidad laboral temporal por cobertura de sustitución En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Imprescindible nivel de Inglés First ( B2) Experiencia en una posición similar Disponibilidad inmediata ¿Qué ofrecemos? Salario: 26.000€ brutos anuales Contrato temporal por cobertura de sustitución.

Qué harás Apoyar en la gestión operativa de nuestras flotas en varias ciudades. Coordinar equipos de taller y de calle, turnos y rutas, optimizando tiempos y recursos. Dar seguimiento a KPIs operativos y calidad del servicio. Resolver incidencias diarias de manera práctica y rápida. Comunicarte con clientes para entender sus necesidades y anticiparte a ellas. Colaborar con el equipo de operaciones en la mejora continua de procesos. Qué buscamos Requisitos imprescindibles: Experiencia mínima de 1 año en logística, reparto o gestión de flotas. Conocimiento del tráfico de última milla. Deseable: Haber trabajado en funciones de tráfico, operaciones o mantenimiento de flotas. Qué ofrecemos Aprendizaje continuo en operaciones logísticas y gestión de flotas. Participar activamente en la operación diaria de una empresa en crecimiento. Entorno dinámico, sin burocracia, con autonomía y retos diarios. Proyecto ligado a movilidad sostenible y ciudades más limpias. 1 día/semana teletrabajo Ubicación: L'Hospitalet

RSM es una de las mayores organizaciones de Auditoría, Tax&Legal, Corporate y Consulting del mundo y cuenta con más de 65.000 personas trabajando en más de 900 oficinas repartidas por más de 120 países. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con 600 profesionales repartidos en Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Sevilla, Palma de Mallorca, Tarragona y Valencia. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Desde Barcelona, nos encontramos en búsqueda de un Project Manager para que se incorpore a nuestro departamento de Consulting – Business Solutions. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Planificación de proyectos a su cargo., • Liderar los equipos de proyectos en las implantaciones de Oracle NetSuite., • Controlar el alcance, calidad y rentabilidad de los proyectos a su cargo., • Asegurar la facturación de los proyectos en los hitos establecidos, • Mantener una comunicación fluida, sincera y honesta con los clientes, • Gestionar los riesgos y adoptar medidas preventivas y de mitigación., • Asegurar y mejorar la metodología de implantación., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de documentación y su mejora., • Coordinar los de proveedores y colaboradores externos asociados a los proyectos. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Experiencia mínima de 2 años en roles de Project Management., • Muy valorable experiencia en la implementación de ERPs., • Muy valorable tener formación reconocida en gestión de proyectos (PMP, Prince, PM2, P3 o similares) y conocimientos específicos de gestión económica y operativa de proyectos., • Dominio de las metodologías de gestión de proyectos (ágiles, tradicionales), herramientas y tecnologías relevantes., • Conocimientos funcionales de los principales procesos de negocio estándares: financieros, ventas, compras, producción, logística, calidad., • Inglés C1. Y además nos gustaría que tuvieras las siguientes habilidades: • Liderazgo de equipos mixtos: técnicos, funcionales, clientes, proveedores., • Autonomía, flexibilidad y cercanía., • Gestión de personas: motivación, crecimiento y resolución de conflictos., • Proactivo e innovador. Ordenado, metódico y riguroso., • Comunicación: presentación escrita, verbal y formal., • Negociación: alcance, desviaciones, fechas límite, ampliaciones, calidad., • Capacidad analítica y toma decisiones., • Gestión del cambio. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a jornada completa., • Plan de carrera y desarrollo dentro de la compañía., • Paquete de compensación competitivo según experiencia y valor aportado., • Plan de formación interna y externa., • Excelente ambiente de trabajo y espíritu de compromiso., • Transparencia, comunicación y feedback constante., • Teletrabajo parcial, viernes tarde libre y jornada flexible. Si quieres formar parte de un gran equipo de profesionales y una firma diferente a las demás del sector, no dudes en hacernos llegar tu candidatura.

¡Es muy gratificante trabajar en una empresa en la que TÚ marcas la diferencia! Si ta apasiona un sector en continua evolución como el de la tecnología de la información y disfrutas trabajando en un entorno dinámico, avanzado y de colaboración, TD SYNNEX es la empresa perfecta para ti. ¡Únete a nuestro equipo para conectar el mundo con la potencia de la tecnología! TD SYNNEX es uno de los mayores distribuidores mundiales de productos, servicios y soluciones tecnológicas. Su avanzada capacidad de logística y servicios de valor añadido permiten a 115,000 resellers dar soporte de manera eficiente y rentable a las diversas necesidades tecnológicas de los usuarios finales en más de 100 países. TD SYNNEX generó $ 27.7 mil millones en ventas netas el año fiscal que finalizó el 31 de enero de 2015. Ocupa el puesto número 74 en Fortune 500® y es una de las /"Compañías más admiradas del mundo/" de Fortune. Empresas como Microsoft, HP, Apple, Cisco. Samsung y Microsoft, y cientos de otras, dependen de TD SYNNEX para llevar muchos de sus productos al mercado. Sin una función de distribución, respaldada por una amplia gama de servicios técnicos y de soporte comercial, muchos productos que utilizas nunca llegarían al mercado, y es probable que el hardware y el software en tu hogar u oficina hayan pasado por nuestros almacenes hasta estar en el mercado. Para la ampliación de nuestro equipo en Barcelona, buscamos un Internal Sales Specialist para dar apoyo al equipo y que trabaje para la consecución de los objetivos de ventas y de margen marcados, colaborando muy de cerca con el fabricante, dentro de la unidad de negocio. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Internal Sales Specialist con perfil comercial, orientación a resultados y capacidad para desarrollar relaciones a largo plazo con clientes y partners. La persona será responsable de gestionar una cartera de cuentas, identificar nuevas oportunidades de negocio y maximizar las ventas dentro de una unidad de negocio especializada. Trabajará de forma cercana con clientes, fabricantes y equipos internos, actuando como punto de contacto para la generación de oportunidades, elaboración de ofertas y seguimiento de proyectos comerciales. Responsabilidades principales: - Gestionar y desarrollar una cartera de clientes, construyendo relaciones sólidas y duraderas. - Generar nuevas oportunidades de negocio mediante llamadas salientes, prospección y detección de necesidades. - Identificar y desarrollar oportunidades de venta cruzada y ampliación de negocio dentro de las cuentas asignadas. - Preparar y gestionar presupuestos, propuestas comerciales y seguimiento de oportunidades hasta su cierre. - Alcanzar los objetivos de facturación y margen establecidos. - Mantener actualizada la información de clientes y oportunidades en CRM. - Colaborar con Business Development Managers y fabricantes cuando se requiera conocimiento especializado. - Gestionar incidencias, pedidos pendientes y expectativas de los clientes garantizando un excelente nivel de servicio. - Promover la propuesta de valor de TD SYNNEX y las soluciones del portfolio asignado. - Desarrollar relaciones con partners y participar en actividades de planificación comercial. Perfil buscado: - Entre 1 y 3 años de experiencia en ventas internas, atención comercial o desarrollo de negocio. - Perfil comercial con capacidad para generar oportunidades y desarrollar relaciones con clientes. - Buenas habilidades de comunicación, negociación y gestión de stakeholders. - Orientación a objetivos y resultados. - Capacidad organizativa y habilidad para gestionar múltiples oportunidades simultáneamente. - Nivel intermedio de herramientas Microsoft Office (Excel, Outlook, Word). - Experiencia utilizando CRM o herramientas de gestión comercial. - Valorable experiencia previa en el sector IT, distribución tecnológica o tecnología B2B. - Valorable conocimiento de fabricantes, canales de distribución o soluciones tecnológicas. Que ofrecemos: Modelo de trabajo híbrido - Combina la flexibilidad del trabajo remoto con las ventajas de la colaboración presencial (2 días en la oficina y 3 días desde casa). ️ Seguro de vida - Cobertura integral a través de Generali, proporcionando mayor tranquilidad y protección. Seguro médico privado - Seguro de salud de Cigna financiado al 100 % por la empresa para los empleados. Programa de beneficios flexibles - Acceso a vales de comida, transporte público, guardería y formación para optimizar tu paquete de compensación. Servicio gratuito de asesoramiento fiscal - Soporte de TaxDown para la declaración de la renta, orientación fiscal y trámites administrativos relacionados con aspectos legales. Aprendizaje continuo - Acceso ilimitado a LinkedIn Learning para impulsar tu desarrollo profesional y crecimiento de carrera. Programa de bienestar (Leap Program) - Servicio de coaching personalizado centrado en el desarrollo profesional, el bienestar personal y la salud mental. Beneficios financieros - Condiciones preferentes gracias a nuestra colaboración con Bankinter, incluyendo ventajas relacionadas con hipotecas y nómina. Wellhub (Gympass) - Acceso a una amplia red de gimnasios, centros deportivos y actividades de bienestar con planes desde 14 € al mes. Descuentos exclusivos - Acceso a múltiples plataformas con descuentos en una amplia variedad de productos y servicios. Certificación Great Place to Work® - Certificados cada año desde 2023, reflejando nuestro compromiso con un entorno de trabajo positivo, inclusivo y motivador. Oportunidades de desarrollo profesional - Apostamos por el aprendizaje continuo y ofrecemos planes de crecimiento y progresión profesional dentro de una organización global. At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. What's In It For You? - Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle. - Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses. - Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program. - Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities. - Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program. - Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

Se busca un delegado comercial para la zona centro de Barcelona, especializado en captar y fidelizar clientes empresariales dentro del sector de la paquetería exprés. El trabajo se centra en la prospección activa de mercado, incluyendo visitas en frío, para identificar oportunidades de negocio y construir relaciones comerciales sólidas. El candidato deberá asesorar a las empresas sobre las soluciones de envío más adecuadas, gestionando el ciclo completo de venta, desde el primer contacto hasta el cierre. Dado que gran parte de la facturación proviene de envíos internacionales, el puesto ofrece una experiencia dinámica y global. El perfil debe tener experiencia previa en ventas B2B, preferentemente en logística o paquetería. Se valoran conocimientos sobre envíos internacionales y la capacidad de trabajar con objetivos comerciales. Se requiere una persona cercana, con habilidades comunicativas y un enfoque consultivo para establecer relaciones de confianza. También es fundamental una actitud resiliente y orientada a resultados, ya que el éxito depende del rendimiento y la consecución de metas. Se ofrece un salario fijo negociable según la trayectoria y los resultados. Existe un claro potencial de crecimiento económico ligado al rendimiento, pudiendo alcanzar niveles salariales altos con volúmenes de facturación importantes. La jornada es de lunes a viernes, de 09:00 a 18:00 horas, sin trabajo en fines de semana. Se trata de un puesto estable y con perspectivas de desarrollo profesional.

¿Quiénes somos y qué buscamos? 🤝📦 Somos una empresa del sector logístico, especializada en la entrega de última milla . Nacimos en 2015 con la idea de desarrollar una plataforma tecnológica única que optimiza, automatiza y robotiza los procesos operativos. ¡Y lo logramos! Esto no habría sido posible sin nuestras personas, nuestras y nuestros Paackers . Nuestras oficinas principales se encuentran en Barcelona y tenemos almacenes ubicados en varias zonas de España y Portugal. Es ahí donde supervisamos las operaciones de almacenamiento y entrega, planificamos rutas y analizamos datos. Buscamos un perfil de Manager de Almacén para nuestro almacén de Fulfillment Vitoria. ¿Qué harás en esta posición? 👩🏼‍💻 Como Manager de almacén dirigirás las operaciones del día a día en nuestro centro de distribución. Serás responsable de desarrollar y administrar la operativa diaria y deberás proporcionar una visión estratégica para apoyar nuestro rápido crecimiento. Supervisar y coordinar las operaciones diarias del almacén (recepción, almacenamiento, picking, packing y despacho). Gestionar el equipo humano: contratación, formación, evaluación de desempeño y desarrollo del personal. Gestionar personal de agencia: dimensionamiento de personal, evaluación de recursos, altas/bajas/modificaciones de tipos de contratación con Agencia. Implementar y optimizar procesos logísticos para mejorar la productividad y reducir costos. Asegurar y realizar plan de acciones para garantizar el cumplimiento de KPIs operacionales y también del nivel de servicio Última Milla al cliente. Controlar los inventarios y garantizar su exactitud mediante auditorías periódicas. Velar por el cumplimiento de las normativas de seguridad, salud ocupacional y buenas prácticas en el almacén. Coordinar con otras áreas (atención al cliente, transporte, compras) para asegurar una operación fluida. Estar con coordinación diaria con el equipo de Última Milla (reparto). Utilizar y optimizar sistemas WMS y herramientas tecnológicas relacionadas. ¿A quién buscamos? 🕵️‍♀️ Experiencia en logística. Excelentes dotes de comunicación y resolución de problemas. Gran capacidad de liderazgo y gestión de equipos. Español nativo y inglés intermedio-avanzado (oral y escrito). Manejo de sistemas WMS / ERP ¿Qué ofrecemos? 💡 Contrato: indefinido Jornada: completa Incorporación: inmediata De conformidad con el artículo 13 del Reglamento (UE) 679/2016, relativo a la protección de las personas físicas por lo que respecta al tratamiento de sus datos personales y a la libre circulación de los mismos, le informamos que el envío del presente formulario implica su autorización a favor de PAACK LOGISTICS IBERIA, S.L.U, y las empresas del grupo, para el tratamiento de sus datos de carácter personal, que quedaran incorporados en los sistemas de información titularidad de PAACK LOGISTICS IBERIA, S.L.U, con la finalidad de atender una petición de alta como candidato para la oferta de empleo ofrecida, para el envío de comunicaciones sobre el estado del proceso de la oferta de empleo, para el envío de encuestas de calidad sobre los procesos de selección y poder enviarle, en su caso, ofertas de empleo de su interés. Sus datos serán conservados por el periodo de un año. En cualquier momento, podrá ejercer los derechos de acceso, supresión, rectificación, oposición, portabilidad y limitación, comunicándolo por escrito a gdpr@paack.co . Puede obtener más información sobre el tratamiento de sus datos a través del siguiente enlace de Política de Privacidad.

¡Únete a Stay U-nique y sé parte de una experiencia única en Barcelona! 🌟 Somos Stay U-nique, gestionamos apartamentos turísticos y hoteles en España y acabamos de expandir en Grecia! Somos ganadores del World Travel Award y Great Place to Work, certificaciones que logramos gracias a algo que nos hace únicos: hacer que la gente se sienta querida. ¿Y tú? ¿Eres de los que no dejan un tema a medias? ¿Te gusta poner orden donde hay caos? ¿Sueles preguntarte "¿y esto por qué sigue abierto?" antes de que nadie más lo note? Si algo de esto conecta contigo, ¡hablemos! Tareas Buscamos a alguien que nos aporte al equipo administrativo del equipo mantenimiento con: - Atender llamadas y agendar visitas de proveedores, fincas y seguros. - Clasificar y priorizar tareas en KrossBooking (urgente / alta / media / baja). - Asignar tareas según la agenda diaria y el plan de mantenimiento preventivo. - Cerrar duplicidades y validar que cada tarea quede completa: coste, notas y fotos. - Enviar el reporte de cerraduras desconectadas y revisar sonómetros desconectados, agendando su reconexión. - Mantener la comunicación interna estandarizada a través de los grupos de Slack. - Dar cobertura de fin de semana para el seguimiento de tareas y urgencias. Requisitos Por favor considera estos requisitos antes de aplicar: - Indispensable poder hacer convenio de prácticas 6 meses. - Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo, con fines de semana incluidos (30–40 h semanales). - Capacidad para gestionar varias tareas a la vez sin perder el detalle. - Cursando formación en Administración, Ingeniería Industrial, Turismo, Gestión Hotelera, Logística o similares. - Buen manejo de herramientas digitales, especialmente software de gestión tipo PMS (KrossBooking o similar). - Manejo fluido de Excel / Google Sheets. - Se valorará experiencia previa en operaciones, mantenimiento, property management o gestión administrativa, así como conocimientos de mantenimiento preventivo y correctivo. Beneficios Qué puedes esperar: - Trabajar aquí es mucho más que tareas diarias. Cada día es un intento de hacer que las personas se sientan queridas. - Un ambiente internacional: trabajarás en una familia con +19 nacionalidades. - Modalidad 100% presencial en Barcelona. - Recompensas Uniquely y eventos extralaborales. - Prácticas remuneradas: según jornada y perfil. - Fecha prevista de inicio: Agosto 2026 ¿Quieres poner orden y asegurarte de que nada se quede sin cerrar, mientras haces que las personas se sientan queridas? Si esto te encaja, ¡envía ahora tu CV! Te esperamos ;)

Las marcas e-commerce están creciendo a un ritmo imparable, pero muchas aún se enfrentan a desafíos logísticos que frenan su expansión. En Amphora Logistics, transformamos esa realidad. Ayudamos a las marcas independientes a escalar con eficiencia, ofreciendo soluciones logísticas integrales que combinan tecnología avanzada, agilidad operativa y un servicio cercano. Desde 2020, hemos desarrollado una plataforma logística que respalda a más de 300 clientes en Europa y Estados Unidos. Con un equipo de más de 200 profesionales en Barcelona, Madrid, Italia y EE. UU., y utilizando nuestro sistema de gestión de almacenes propio, Atenea, ofrecemos visibilidad en tiempo real, optimización de rutas y control total del inventario. Nos impulsamos con la energía de un equipo joven que nunca se cansa de crecer e innovar. En Amphora creemos en mover la aguja con propósito, mantener una actitud inagotable y actuar como un solo equipo de guerreros . Nos impulsa la pasión por mejorar, aprender y asumir retos con valentía, siempre con foco en generar impacto real y sostenible. Nuestro proyecto: Atenea Atenea es un software de gestión logística inteligente (SGA) que conecta datos, operaciones y tecnología para ofrecer a los eCommerce una logística totalmente digitalizada, eficiente y visible en tiempo real. Atenea automatiza procesos, optimiza rutas, reduce tiempos y mejora la trazabilidad de los pedidos, convirtiéndose en el motor que permite a cientos de marcas crecer sin límites logísticos. Sobre el rol Buscamos un/a Junior IT proactivo/a, curioso/a y autónomo, que quiera continuar su carrera en el mundo IT y crecer en un entorno real de trabajo. El/la Junior IT dará soporte en las gestiones diarias del departamento , colaborando en: Resolución de incidencias técnicas y soporte a usuarios. Mantenimiento de dispositivos y control de inventario. Organización de salas y equipos, apoyándose en herramientas MDM. Apoyo en la implementación y mejora de procesos internos. Revisión de reportes de Hexnode para prevenir problemas y asegurar el cumplimiento de políticas. Gestión de altas y bajas de usuarios y verificación de backups locales. Comprobación física de activos en almacenes (principalmente WH20 , y puntualmente WH8, WH3, WH14 y WH16 ). Documentación de procedimientos y registro de incidencias en la base de conocimientos. Verificación básica de seguridad: contraseñas, bloqueo de pantalla y actualizaciones de sistemas y aplicaciones. En este rol tendrás la oportunidad de aprender cómo garantizar un rendimiento óptimo de los sistemas , mejorar la seguridad IT y asegurar el cumplimiento normativo de las aplicaciones y dispositivos de la empresa. ¿Qué valoramos? Recién graduados (1 año de experiencia) en IT, Seguridad o Programación . Habilidades analíticas y de resolución de problemas , con buena capacidad de comunicación. Conocimientos en administración de sistemas IT , gestión e infraestructura de correo electrónico, aplicaciones y accesos de usuario. Interés o experiencia en gestión y respuesta ante incidencias . Carnet de conducir y vehículo propio . Disponibilidad para desplazarse entre sedes , principalmente modelo híbrido entre Barcelona y Vilafranca. ¿Por qué Amphora? 💡 Empresa innovadora y cercana: Trabajamos en un entorno emprendedor, flexible y con cultura de colaboración. 📈 Crecimiento rápido: Forma parte de una scale-up donde tu trabajo se ve reflejado inmediatamente. 🌐 Entorno híbrido: Combina trabajo desde nuestras oficinas en Barcelona con 1 día de teletrabajo. 🤑 Prácticas remuneradas: Aprende y crece mientras recibes una compensación justa. ⏰ Flexibilidad horaria: Jornada completa con horarios adaptables a tus necesidades. 🎉 Cultura de equipo y bienestar: Afterworks mensuales y un ambiente que impulsa tu desarrollo personal y profesional. En resumen... Si te apasiona la tecnología, te gusta aprender haciendo, y buscas un entorno donde puedas ser tú mism@ mientras creces profesionalmente, te va a encantar Amphora.

Descripción del Trabajo: Únete a nosotros como Líder de Planificación Upstream de Planta y toma las riendas de la ejecución de la cadena de suministro a nivel de planta. Este es un rol de alto impacto donde impulsarás la eficiencia operativa, optimizarás el flujo de materiales y colaborarás con diversos equipos para garantizar una producción y entrega sin contratiempos. ¿Qué harás? - Supervisar la planificación upstream para asegurar disponibilidad oportuna de materiales y niveles óptimos de inventario - Analizar datos de desempeño de la cadena de suministro e implementar soluciones para mejorar la eficiencia y reducir cuellos de botella - Colaborar con equipos de producción, compras y logística para alinear programas con la demanda y capacidad de proveedores - Liderar esfuerzos de mejora continua que fortalezcan la seguridad, calidad y desempeño operativo ¿Cuáles son las habilidades clave que buscamos? - Herramienta de Portal de Proveedores — nivel avanzado; gestionar comunicaciones con proveedores y rastrear entregas de materiales en tiempo real - Torre de Control End-to-End — nivel intermedio; supervisar actividades de la cadena de suministro para asegurar un flujo de productos sin interrupciones - Gestión de Inventarios — nivel intermedio; equilibrar niveles de stock para satisfacer necesidades de producción sin excesos - Orientación a Resultados — nivel intermedio; ejecutar planes con urgencia y responsabilidad para cumplir objetivos de producción - Herramienta de Gestión de Materiales — nivel intermedio; coordinar disponibilidad de materiales y rastrear su uso en las operaciones - Planificación de Ventas, Inventario y Operaciones — nivel en desarrollo; alinear previsiones de demanda con la capacidad de la cadena de suministro - Planificación de Inventarios — nivel en desarrollo; prever requisitos de materiales para respaldar programas de producción - Habilidades de Influencia — nivel en desarrollo; construir alineación entre equipos para impulsar decisiones de planificación ¿Qué cualificaciones te harán exitoso? - Sólidas habilidades analíticas con capacidad para convertir datos en insights accionables y mejoras de procesos - Enfoque colaborativo con habilidad para influir y alinear a stakeholders multifuncionales - Solucionador proactivo de problemas que prospera en entornos de manufactura dinámicos - Compromiso con la mejora continua, la seguridad y la excelencia operativa (External) Spanish Qualifications: ¿Qué hay para mí? - Liderar iniciativas de alta visibilidad que impactan directamente en el desempeño de la planta y las entregas a clientes - Trabajar con un equipo que valora la innovación, la colaboración y el aprendizaje continuo - Hacer crecer tu carrera en operaciones de cadena de suministro con acceso a desarrollo y oportunidades de avance - Ser parte de una cultura que prioriza la seguridad, la eficiencia y el trabajo en equipo ¿Listo para generar impacto? ¡Postúlate hoy y aporta tu experiencia en planificación a nuestro equipo! Local Benefits (Spanish): En Schneider, creemos que cada empleado es un talento que merece igualdad de oportunidades. Esto significa que tú importas. Cada persona necesita sentirse valorada, apoyada y tratada de manera justa para hacer su mejor trabajo. Nuestro Total Rewards es nuestra forma de decir: “Te vemos. Te valoramos”. Es más que salario y beneficios: es una inversión significativa en ti. Está diseñado para que puedas rendir, crecer, sentirte seguro y elevar tu potencial para destacar como un generador de impacto. Schneider Electric está ahí cuando más lo necesitas Nuestro paquete de Total Rewards describe todos los beneficios y el apoyo que disfrutarás como parte del equipo de Schneider Electric: Cuida de ti y de tu familia. Nos aseguramos de que te sientas seguro con beneficios que ayudan a que tú y tu familia prosperen: seguro de salud y de vida, tiempo libre remunerado, licencias parentales y de cuidado, opciones de trabajo flexible, apoyo para enfermedades crónicas y asesoramiento confidencial para los desafíos de la vida. Invierte y planifica tu futuro. Te ayudamos a planificar e invertir en el futuro con una compensación competitiva y programas: tu salario base, incentivos a corto plazo o incentivos de ventas, oportunidades de poseer acciones de la empresa y planes de ahorro para la jubilación. Desarrolla tus habilidades y tu carrera. Nos comprometemos a ayudarte a crecer con conversaciones continuas de desempeño y desarrollo, Senior Talent Program, oportunidades de carrera globales, acceso a nuestro Schneider Career Hub para nuevas posiciones, proyectos y mentores, y plataformas de aprendizaje como Coursera para dotarte de habilidades para hoy y mañana. Colabora en el lugar de trabajo. Fomentamos el trabajo en equipo a través de oportunidades de proyectos en el Schneider Career Hub, formas inteligentes de colaborar, celebrando las contribuciones mediante un programa de reconocimiento, compartiendo tu voz en nuestra encuesta de compromiso y promoviendo un entorno laboral inclusivo y cercano. Apoya a tu comunidad. Marcamos la diferencia en tu comunidad con licencias para voluntariado, programas a través de la Schneider Electric Foundation e iniciativas que apoyan la educación juvenil. (External) Spanish Company Boiler Plate: Buscando causar un IMPACTO con tu carrera? Al considerar unirte a un nuevo equipo, la cultura es importante. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una cultura de excelencia que apoya el éxito empresarial. Creemos que nuestros valores IMPACT – Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en Equipo – comienzan con nosotros. IMPACT también es tu invitación para unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a convertir la ambición de sostenibilidad en acciones, sin importar el papel que desempeñes. Es un llamado para conectar tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible. Estamos buscando IMPACT Makers; personas excepcionales que convierten las ambiciones de sostenibilidad en acciones en el cruce de la automatización, la electrificación y la digitalización. Creemos que todos tienen el potencial para ser un IMPACT Maker y los celebramos todos los días. ¡Conviértete en un IMPACT Maker en Schneider Electric – ¡inscríbete hoy! Ingresos mundiales de 40 millones de euros +9% de crecimiento orgánico 150 000 empleados en más de 100 países Para ser considerado como candidato para nuestras posiciones debes enviar tu solicitud en línea. Esta posición permanecerá abierta hasta que se complete el proceso de selección. Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y garantizando que todos los empleados se sientan valorados de forma única y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos y "aceptamos lo diferente" como uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y nos comprometemos a defender la inclusión en todo lo que hacemos. En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, respaldando todos los aspectos de nuestro negocio y nuestra disposición para actuar y responder con respeto y buena fe a todos nuestros grupos de interés. Puede obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza aquí. Schneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades en el empleo y el avance en áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida.

Busco una persona confiable para entregar y acomodar mis compras a domicilio.Vivo en un piso sin ascensor y necesito que el/la profesional traiga las cajas, las desenvuelva y me ayude a colocar los artículos en las habitaciones indicadas.Preferible alguien con experiencia en logística ligera y bue

Empresa de referencia tanto en el mercado nacional como internacional, especializada en la comercialización de equipos de bombeo, busca incorporar a su equipo un/a Delegado/a Técnico-Comercial de manera estable, y con proyección en la empresa. La compañía combina una sólida trayectoria industrial con una cultura orientada a las personas, la mejora continua y la relación de largo plazo con sus clientes.La posiciónLa persona seleccionada se incorporará como interlocutora técnica y comercial ante clientes industriales, con el objetivo de desarrollar la cartera existente, identificar nuevas oportunidades de negocio y asesorar en la selección de la solución de bombeo más adecuada para cada aplicación.Funciones principales• Gestionar y desarrollar la cartera de clientes asignada, con visitas técnico-comerciales periódicas.• Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio en el sector industrial.• Asesorar técnicamente al cliente en la selección de equipos de bombeo según sus necesidades de proceso.• Elaborar ofertas comerciales y realizar el seguimiento de las mismas hasta su cierre.• Coordinarse con los equipos de ingeniería, postventa y logística para garantizar una experiencia de cliente coherente.• Realizar seguimiento del mercado y de la competencia en su zona de actuación.• Reportar la actividad comercial y aportar previsiones de venta fiables.Perfil que se busca• Formación técnica (Ingeniería Industrial, Mecánica, o similar) o experiencia equivalente demostrable.• Experiencia previa en venta técnica de equipos industriales, preferiblemente en el sector de bombeo, fluidos o bienes de equipo.• Capacidad de interlocución técnica con perfiles de ingeniería, mantenimiento y compras.• Orientación a resultados, autonomía y habilidades de negociación.• Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada.• Valorable nivel de inglés y/o de otros idiomas, según la zona de actuación.• Se valorará especialmente la coherencia entre los valores personales y la forma de trabajar en equipo, más allá de la experiencia técnica.Se ofrece• Incorporación estable en una empresa consolidada y con proyección, reconocida como Best Place to Work.• Formación técnica continua sobre producto y soluciones de bombeo.• Autonomía real en la gestión de la zona y del cliente.• Retribución compuesta por fijo más variable ligado a resultados, acorde a la experiencia aportada.• Retribución flexible (seguro médico, ticket restaurante, guardería, formación, entre otros).• Formato híbrido de trabajo.• Día libre en tu cumpleaños.• Vehículo de empresa y herramientas de trabajo.• Otros beneficios adicionales dentro del plan de bienestar de la compañía.• Un entorno de trabajo cercano, exigente y orientado al desarrollo de las personas. Hablamos?Uno de nuestros objetivos como organización es asegurar un proceso de selección alineado con criterios de diversidad , equidad e inclusión por ello buscamos crear un panel de empleados diverso, equitativo e inclusivo, donde cada individuo sea valorado por su talento y potencial, sin importar su origen étnico, género, orientación sexual, religión o diversidad funcional.Nos comprometemos a minimizar cualquier sesgo o barrera que pueda existir en el proceso de selección, para asegurar que todos los candidatos sean evaluados de manera justa y objetiva donde solo sea evaluado su capacidad para realizar la función, su potencial y su valores.

Buscamos una persona para incorporarse al departamento de logística y operaciones, proporcionando soporte administrativo/a y contribuyendo al correcto funcionamiento de la actividad diaria del área dentro del puerto de Barcelona. Funciones principales: - Gestión y seguimiento de documentación logística. - Introducción y actualización de datos en los sistemas de gestión. - Control y archivo documental. - Coordinación administrativa con clientes, proveedores/as y departamentos internos. - Seguimiento de pedidos, expediciones e incidencias. - Apoyo administrativo/a a la operativa diaria del departamento. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Experiencia previa en puestos administrativos/as, preferiblemente vinculados al área de logística u operaciones. - Buen manejo de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión. - Capacidad organizativa, orientación al detalle y trabajo en equipo. - Disponibilidad para trabajar en horario partido, de 08:00h-13:00h y de 15:00h-18:00h. ¿Qué ofrecemos? - Incorporación inmediata. - Integración en una empresa consolidada y en un equipo dinámico. - Formación inicial en los procedimientos internos del puesto.

¿Te apasiona la logística y disfrutas coordinando operaciones de transporte? ¿Buscas un rol dinámico, con interacción constante con clientes, proveedores/as y diferentes actores de la cadena logística? ¡Esta posición es para ti! Objetivo del puesto Como Administrativo/a de Transporte, serás la persona responsable de gestionar de forma integral los envíos y recepciones de mercancías por Carretera, camión, asegurando que todas las operaciones fluyan sin contratiempos. Serás un punto clave en la comunicación entre clientes, proveedores/as, terminales ferroviarias y marítimas. --- Qué harás en tu día a día? Gestión de Órdenes de Transporte Recepción, procesamiento y coordinación de órdenes de transporte por carretera, camión. Revisión y gestión de la documentación necesaria para garantizar envíos y recepciones correctas. Atención al Cliente y Proveedores/as Atención telefónica y por otros canales para resolver dudas, incidencias y coordinar operativas. Ser el punto de contacto principal con empresas de transporte y terminales interiores/marítimas, manteniendo relaciones ágiles y profesionales. Coordinación Operativa Envío y seguimiento de los listados de carga/descarga de trenes dentro de los plazos establecidos. - Programación y organización de servicios de camión, garantizando eficiencia en recogidas y entregas. Trabajo en Equipo Colaboración directa con el equipo y el Team Leader/Focal para lograr los estándares de calidad y tiempo del área. Participación en reuniones y aportación de propuestas de mejora continua. Coordinación Interdepartamental Comunicación fluida con otros departamentos implicados en la cadena logística. Trabajo conjunto con logística e inventarios para optimizar la planificación de envíos. Manejo y Archivo de Documentación Gestión, control y archivo de la documentación relacionada con las operaciones. Registro actualizado de transacciones y comunicaciones relevantes. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Experiencia previa mínima de 1 año. Incorporación inmediata de incorporación ¿Qué ofrecemos? Contrato por Adecco tenporal por sustitución. Horario de jornada completa con flexibilidad horario. 15,03€ hora

Título del puesto: Internal Sales / Comercial Interno Técnico Ubicación: Sant Feliu de Codines, Barcelona Modalidad: Presencial Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Reconocida empresa especialista en soluciones de bombeo y maquinaria industrial precisa incorporar un/a Internal Sales para unirse a su equipo comercial en Sant Feliu de Codines. En este rol, dejarás de lado la venta fría no estructurada para asumir la gestión proactiva y fidelización de una cartera de clientes consolidada. Como Internal Sales, trabajarás en estrecha colaboración y en formato "dupla" con el equipo de ventas externas (External Sales), convirtiéndote en la pieza clave para el seguimiento de oportunidades, el asesoramiento técnico-comercial y el soporte en la gestión de pedidos. Responsabilidades - Gestionar y fidelizar la cartera de clientes recurrentes, realizando un seguimiento proactivo de ofertas, presupuestos y pedidos. - Coordinar acciones comerciales en dupla con el equipo de External Sales, dando soporte técnico-comercial tras las visitas de campo. - Gestionar solicitudes e incidencias de clientes con agilidad, coordinándote con administración, logística y fabricación. - Registrar y actualizar el pipeline comercial, oportunidades y cuentas dentro del CRM corporativo. - Prestar soporte técnico y documental en la elaboración de órdenes de fabricación y en el departamento de compras. Requisitos Imprescindibles: - Experiencia mínima de 2 años en posiciones comerciales internas, gestión de cuentas o atención al cliente en entorno B2B/industrial. - Interés o afinidad demostrable por productos técnicos (maquinaria, componentes mecánicos, bombas, valvulería o sector industrial). - Clara orientación al cliente, mentalidad comercial acostumbrada a trabajar por objetivos/budget y excelente capacidad de comunicación. - Dominio de herramientas CRM, paquete Office y soltura en gestión administrativa de ventas. - Nivel de inglés B2 (capacidad para mantener comunicación escrita y hablada con clientes/proveedores). Valorables: - Formación técnica (FP II / Grado Superior Industrial o Ingeniería). - Conocimientos de software de gestión ERP (SAP o similar). Qué ofrecemos - Contratación indefinida directa por parte de la empresa en un proyecto sólido y en crecimiento. - Retribución salarial competitiva revisable según experiencia y valía aportada. - Horario de trabajo fijo de Lunes a Viernes de 08:00 a 16:30 h (con 30 minutos para comer) y flexibilidad en la hora de entrada para facilitar el desplazamiento. - Entorno de trabajo colaborativo con coordinación directa con dirección comercial y equipo de campo. ¿Por qué esta oportunidad? Esta vacante como Internal Sales está diseñada para un perfil comercial que disfrute del contacto continuo con el cliente y el entorno industrial sin la necesidad de realizar desplazamientos continuos de campo o prospección. xqysrnh Te incorporarás a un modelo comercial estructurado y coordinado, donde tu gestión interna tendrá un impacto directo en la facturación y satisfacción del cliente, contando con el respaldo de una organización sólida. Palabras clave: Internal Sales, Comercial Interno, Inside Sales, Back Office, comercial, Suministro Industrial, Asesor Técnico Comercial

¿Tienes experiencia gestionando pedidos, coordinando entregas y resolviendo incidencias con clientes? Desde Adecco estamos trabajando una oportunidad para incorporarse a una empresa internacional del sector de bebidas premium, con presencia en distintos mercados y un entorno dinámico y colaborativo. Ubicación: Barcelona centro Salario: 24.000 € brutos/anuales Contrato: Temporal (aprox. 1,5 meses) con posibilidad de continuidad según desempeño y necesidades de la compañía Modalidad: Presencial durante las primeras semanas de formación y posteriormente posibilidad de modelo híbrido Funciones - Gestión y seguimiento de pedidos. - Atención y resolución de incidencias. - Coordinación con almacenes, distribuidores y clientes. - Soporte administrativo/a y back office comercial. - Seguimiento de entregas. - Gestión de documentación y tareas administrativas relacionadas con operaciones. Requisitos - Experiencia previa en Customer Service, Back Office Comercial o Logística. - Experiencia en gestión de pedidos e incidencias. - Manejo de ERP (muy valorable experiencia con SAP o sistemas EDI). - Nivel de Excel básico/intermedio. - Español fluido. - Italiano valorable. Buscamos una persona resolutiva, organizada y con ganas de incorporarse a un equipo pequeño donde tendrá un rol clave en la operación diaria. Si te interesa conocer más detalles inscríbete! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Cuál será tu misión? Dar soporte al área de logística asegurando una correcta gestión administrativa de pedidos, control de mercancías y seguimiento de incidencias, contribuyendo al buen funcionamiento de la cadena de suministro. Sobre el puesto En Naeko , buscamos incorporar un/a Gestor