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¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Buscas flexibilidad total? ¿Te preocupa tu formación y crecimiento?... ¡Es aquí! Emprende dentro del sector inmobiliario con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. ¡No importa tu nivel de partida, nosotros te ayudaremos a tener éxito! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! 🥳🥂 💰 📝 ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? 👉 Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. 👉 Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. … Y todo con el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa 🏅. ✅ BENEFICIOS 👉 El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! 👉 Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. 👉 Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. 👉 Herramientas digitales fáciles de usar (CRM, app, valoración, etc.). 👉 Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. 👉 Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual y multitud de eventos corporativos en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. 👉 Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. 🎯 ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? 👉 No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. 👉 Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. 👉 Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. 👉 Ayuda en el terreno por parte de un Manager de tu zona. 👉 Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. Por todo esto, nos hemos consolidado como uno de los líderes del mercado y estamos muy felices de poder contar con cada vez más casos de éxito de asesores inmobiliarios en España que han conseguido cambiar su vida con nosotros. Y esto es sólo el principio... ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

¿Te interesaría seguir desarrollándote como un/una Responsable de Gobierno del Dato en una empresa líder dedicada al sector turístico y hotelero, en un entorno corporativo con un proyecto de largo recorrido e impacto real? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/una Responsable de Gobierno del Dato para participar en la gestión de un proyecto estratégico ubicado en Palma de Mallorca. Tu misión será definir, construir e implantar el modelo corporativo de Data Governance, garantizando la calidad, seguridad y trazabilidad de la información. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Definir, implantar y liderar el modelo corporativo de Gobierno del Dato., • Liderar la Oficina del Dato como motor de transformación organizativa., • Definir roles y responsabilidades clave en la organización, tales como Data Owners y Data Stewards., • Establecer políticas, estándares y procedimientos corporativos, incluyendo un glosario y procesos de certificación del dato., • Garantizar la calidad, coherencia y trazabilidad del dato, coordinando los controles de acceso junto con los equipos de Legal y Seguridad., • Impulsar una cultura data driven sostenible y democratizar el acceso al dato de forma segura en las diferentes áreas de negocio., • Coordinar equipos multidisciplinares (Negocio, IT, Legal, Seguridad) y reportar avances al Comité de Proyectos esponsorizado por Dirección General. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Más de 5 años de experiencia en entornos de datos, analítica o similares., • Experiencia demostrable participando en iniciativas de Data Governance o modelos equivalentes en entornos complejos y transversales., • Conocimiento sólido de Data Governance, arquitecturas de datos, gestión de calidad del dato y cumplimiento normativo., • Liderazgo transversal junto con una fuerte visión estratégica y orientación a negocio., • Alta capacidad de influencia, comunicación y gestión de conflictos para generar consenso entre perfiles técnicos y de negocio., • Pensamiento estructurado, autonomía y capacidad de toma de decisiones. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida, • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 45.000€ - 50.000€ brutos anuales apróx)., • Modelo híbrido con 1 día de teletrabajo a la semana., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • App de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género

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Network Engineer (Freelance / Autónomo) Ubicación: Espana, remoto Contrato: 1 año inicial, con posibles extensiones Modalidad: Exclusivamente para autónomos / freelancers Sobre el Rol Estamos en búsqueda de un/a Network Engineer altamente cualificado/a para unirse a nuestro equipo. El/la profesional trabajará como autónomo/a, dando soporte especializado en entornos de red complejos y tecnologías avanzadas. El rol requiere experiencia sólida en switching, routing, firewalls, balanceadores y soluciones de autentificación y seguridad de red. También se requiere disponibilidad para realizar guardias e intervenciones fuera del horario laboral cuando sea necesario. Responsabilidades • Administración, operación y soporte de entornos de switching y routing (Cisco, Aruba)., • Gestión y soporte de Cisco ACI., • Operación de firewalls: Palo Alto, Fortinet, Check Point., • Gestión de balanceadores F5., • Administración de soluciones DDI (Infoblox)., • Soporte y gestión de Aruba ClearPass., • Participación en guardias e intervenciones programadas o urgentes., • Resolución de incidencias de red de alta complejidad., • Colaboración con equipos internos y externos para garantizar la continuidad del servicio. Requisitos • Ser autónomo/a (obligatorio).. Experiencia demostrable en: • Switching/routing (Cisco, Aruba), • Cisco ACI, • Firewalls: Palo Alto, Fortinet, Check Point, • Balanceadores F5, • Infoblox (DDI), • Aruba ClearPass, • Disponibilidad para guardias e intervenciones fuera del horario laboral., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada a resultados., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Qué Ofrecemos • Colaboración como freelance en un entorno técnico avanzado., • Proyecto estable: contrato inicial de 1 año, con posibilidad de extensión., • Oportunidad de trabajar con tecnologías de red de alto nivel en un entorno dinámico e innovador. Cómo Aplicar Si cumples con los requisitos y deseas participar en un proyecto de largo recorrido, envíanos tu CV actualizado. NOTA: En SCC, tomamos muy en serio la privacidad y seguridad de tu información. Cualquier información que tengamos será conforme a la legislación actual de protección de datos. Al enviar tu solicitud, SCC procesará tu información de acuerdo con nuestra política de privacidad que se encuentra en nuestro sitio web en la sección Legal -> Aviso de Privacidad -> Flexible Resourcing.

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Network Engineer (Freelance / Autónomo) Ubicación: Espana, remoto Contrato: 1 año inicial, con posibles extensiones Modalidad: Exclusivamente para autónomos / freelancers Sobre el Rol Estamos en búsqueda de un/a Network Engineer altamente cualificado/a para unirse a nuestro equipo. El/la profesional trabajará como autónomo/a, dando soporte especializado en entornos de red complejos y tecnologías avanzadas. El rol requiere experiencia sólida en switching, routing, firewalls, balanceadores y soluciones de autentificación y seguridad de red. También se requiere disponibilidad para realizar guardias e intervenciones fuera del horario laboral cuando sea necesario. Responsabilidades • Administración, operación y soporte de entornos de switching y routing (Cisco, Aruba)., • Gestión y soporte de Cisco ACI., • Operación de firewalls: Palo Alto, Fortinet, Check Point., • Gestión de balanceadores F5., • Administración de soluciones DDI (Infoblox)., • Soporte y gestión de Aruba ClearPass., • Participación en guardias e intervenciones programadas o urgentes., • Resolución de incidencias de red de alta complejidad., • Colaboración con equipos internos y externos para garantizar la continuidad del servicio. Requisitos • Ser autónomo/a (obligatorio).. Experiencia demostrable en: • Switching/routing (Cisco, Aruba), • Cisco ACI, • Firewalls: Palo Alto, Fortinet, Check Point, • Balanceadores F5, • Infoblox (DDI), • Aruba ClearPass, • Disponibilidad para guardias e intervenciones fuera del horario laboral., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada a resultados., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Qué Ofrecemos • Colaboración como freelance en un entorno técnico avanzado., • Proyecto estable: contrato inicial de 1 año, con posibilidad de extensión., • Oportunidad de trabajar con tecnologías de red de alto nivel en un entorno dinámico e innovador. Cómo Aplicar Si cumples con los requisitos y deseas participar en un proyecto de largo recorrido, envíanos tu CV actualizado. NOTA: En SCC, tomamos muy en serio la privacidad y seguridad de tu información. Cualquier información que tengamos será conforme a la legislación actual de protección de datos. Al enviar tu solicitud, SCC procesará tu información de acuerdo con nuestra política de privacidad que se encuentra en nuestro sitio web en la sección Legal -> Aviso de Privacidad -> Flexible Resourcing.

PwC Spain, firma líder mundial en servicios profesionales, busca un Senior Associate con 4 años de experiencia en el área legal para nuestra oficina en Palma de Mallorca. Desarrollarás asesoramiento legal integral y gestión autónoma de relaciones con clientes, trabajando en equipo y coordinand

En Tax&Legal Services somos el principal asesor fiscal y legal del mundo, tanto por tamaño -mayor despacho de abogados y asesores tributarios- como por el alcance y la reputación de nuestros servicios. Actualmente, buscamos incorporar un Senior Associate con 4 años de experiencia en el área lega

PwC España busca un Senior Associate con 4 años de experiencia en el área legal para nuestra oficina de Palma de Mallorca. Reportarás a la dirección de Tax & Legal Services y gestionarás asesoría para grandes empresas, manteniendo relaciones directas con clientes y coordinando con oficinas na

¿Te interesaría seguir desarrollándote como un/una Responsable de Gobierno del Dato en una empresa líder dedicada al sector turístico y hotelero, en un entorno corporativo con un proyecto de largo recorrido e impacto real? Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/una Responsable de Gobierno del Dato para participar en la gestión de un proyecto estratégico ubicado en Palma de Mallorca. Tu misión será definir, construir e implantar el modelo corporativo de Data Governance, garantizando la calidad, seguridad y trazabilidad de la información. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Definir, implantar y liderar el modelo corporativo de Gobierno del Dato., • Liderar la Oficina del Dato como motor de transformación organizativa., • Definir roles y responsabilidades clave en la organización, tales como Data Owners y Data Stewards., • Establecer políticas, estándares y procedimientos corporativos, incluyendo un glosario y procesos de certificación del dato., • Garantizar la calidad, coherencia y trazabilidad del dato, coordinando los controles de acceso junto con los equipos de Legal y Seguridad., • Impulsar una cultura data driven sostenible y democratizar el acceso al dato de forma segura en las diferentes áreas de negocio., • Coordinar equipos multidisciplinares (Negocio, IT, Legal, Seguridad) y reportar avances al Comité de Proyectos esponsorizado por Dirección General. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Más de 5 años de experiencia en entornos de datos, analítica o similares., • Experiencia demostrable participando en iniciativas de Data Governance o modelos equivalentes en entornos complejos y transversales., • Conocimiento sólido de Data Governance, arquitecturas de datos, gestión de calidad del dato y cumplimiento normativo., • Liderazgo transversal junto con una fuerte visión estratégica y orientación a negocio., • Alta capacidad de influencia, comunicación y gestión de conflictos para generar consenso entre perfiles técnicos y de negocio., • Pensamiento estructurado, autonomía y capacidad de toma de decisiones. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida, • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 45.000€ - 50.000€ brutos anuales apróx)., • Modelo híbrido con 1 día de teletrabajo a la semana., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • App de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! xqziphu ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género

Experteer Overview En PwC Tax u0026amp; Legal Services buscamos un Associate con 2–4 años de experiencia en fiscalidad para nuestra oficina de Palma de Mallorca. Ofrecemos desarrollo profesional en un despacho global con enfoque en soluciones integrales para grandes y medianas empresas. Trabajarás con clientes y colaborarás con oficinas nacionales e internacionales para optimizar procesos y proponer iniciativas de valor. Este rol combina análisis fiscal, relación con clientes y participación en un equipo de alto rendimiento con formación continua. Compensaciones / Beneficios • Asesoramiento fiscal integral a grandes y medianas empresas • Gestión directa y autónoma de relaciones con clientes • Trabajo colaborativo en equipo, coordinación con otras oficinas a nivel nacional e internacional • Propuesta de iniciativas que aporten valor y optimicen procesos Responsabilidades • Titulación en ADE, Economía o Derecho con especialización tributaria • Máster en Fiscalidad • Nivel alto de inglés • Excelente capacidad comunicativa, pensamiento analítico e innovación • Fuerte orientación al negocio • Actitud proactiva, dinámica y adaptable Requisitos principales • Paquete salarial competitivo acorde al mercado • Oportunidades reales de desarrollo y proyección profesional • Formación continua y actualización permanente en normativa fiscal y legal

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Buscas flexibilidad total? ¿Te preocupa tu formación y crecimiento?... ¡Es aquí! La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Emprende dentro del sector inmobiliario con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. ¡No importa tu nivel de partida, nosotros te ayudaremos a tener éxito! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. … Y todo con el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa . BENEFICIOS El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar (CRM, app, valoración, etc.). Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual y multitud de eventos corporativos en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. Ayuda en el terreno por parte de un Manager de tu zona. Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. Por todo esto, nos hemos consolidado como uno de los líderes del mercado y estamos muy felices de poder contar con cada vez más casos de éxito de asesores inmobiliarios en España que han conseguido cambiar su vida con nosotros. xqziphu Y esto es sólo el principio... ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

Company Overview ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Avantum Sky is a recruitment agency based in Vienna that specializes in the aviation industry. We have experience working with organizations involved in peacekeeping and humanitarian missions around the world. Our team helps companies find the right people for their aviation roles quickly and effectively. About the role We are recruiting on behalf of a top-tier helicopter operator working within the framework of international peacekeeping and humanitarian missions in Africa (Central African Republic, Chad, South Sudan). We're looking for a professional and adaptable Flight Attendant (airline and/or helicopter experience) who can adapt easily and wants to contribute to an important mission. Key Responsibilities • Ensure the safety, security, and comfort of passengers during helicopter operations, • Maintain effective communication with ground personnel at remote airfields, • Assist with flight-related documentation and onboard procedures, • Support and supervise the loading and unloading of luggage and essential cargo What We're Looking For • A valid Flight Attendant license (EASA approved), • Minimum 30 hours of total flight time (with airlines or helicopters), • Fluency in English (written and spoken) — IELTS 6.0 / ICAO level preferred, • Additional language skills are a plus, • Physically fit and capable of working in demanding conditions What We Offer • Travel cost coverage to and from the training center, • Paid transportation to and from the deployment site, • Comfortable accommodation, • Medical coverage during training and business travel, • Full crew insurance for the duration of deployment, • Competitive salary with performance-based increases, • Annual paid vacation (28 calendar days, depending on assignment), • Recurrent training provided by the Company., • A unique opportunity to work in meaningful international missions About Us If you're an experienced Flight Attendant looking to take your skills to a new level while contributing to life-saving missions, we'd love to hear from you. Our team at Avantum Sky will provide full legal and logistical support throughout the hiring process. With partners across Europe and Africa, you'll be joining a network of professionals making an impact around the globe. xqziphu Ready to start your next adventure? Contact us today at

Hola! Latinos en España / Olá! Latinos na Espanha, Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. SOMOS (https:///) es una plataforma por y para Latinoamericanos creada en el Reino Unido con alcance global. Estamos creciendo y buscamos Latinos que quieran unirse, primero como pasantía y luego como parte del equipo. El único requisito es tener una actitud emprendedora y haber querido ser parte de un Start-Up. Lee más de SOMOS aquí: https:///faqs Lee la descripción en inglés y aplica si estás interesado; si no, no hay problema, no es para todos. Ojo → Estamos buscando miembros fundadores, así que es una pasantía sin pago al inicio pero con muchas oportunidades profesionales. SOMOS (https:///) é uma plataforma de e para latino-americanos criada no Reino Unido com alcance global. Estamos crescendo e procuramos latinos que queiram ingressar, primeiro como estágio e depois como parte da equipe. O único requisito é ter atitude empreendedora e querer fazer parte de uma Start-Up. Leia mais sobre SOMOS aqui: https:///faqs Leia a descrição em inglês e inscreva-se se tiver interesse, caso contrário não tem problema, não é para todos. Cuidado → Procuramos membros fundadores, por isso é um estágio sem remuneração no início mas com muitas oportunidades profissionais. ----->> THIS IS AN UNPAID INTERNSHIP WITH THE POTENTIAL TO BE A FULL-TIME MEMBER INCLUDING NETWORK/PROFESSIONAL OPPORTUNITIES, LOOK AT THE PERKS BELOW SOMOS is going video-first. We're building our social presence around short-form content — TikTok, Reels, Shorts — and we're looking for someone who loves being on camera to become the face and voice of that content for the Latino diaspora. This is a rare chance to grow into an in-house influencer from the ground up. You won't just be executing someone else's brief: you'll help shape the formats, experiment with what lands, and gradually build a genuine relationship with an audience that's growing alongside you. As you find your rhythm, the role gets more creative freedom — including space for your own "free post" days once you're established. If you've ever wanted to build a personal brand while building a startup's, this is that opportunity. What will you be doing? Be on camera: Front short-form videos (TikToks, Reels, Shorts) with energy, authenticity, and a real connection to the Latino experience abroad. Create and experiment: Work alongside the Lead Orchestrator and our content team (Noelia, Adriana, and more) to test different video formats and find what resonates — the goal is a content style that feels genuinely yours. Build the audience relationship: Show up consistently so the audience gets to know you. Over time, you'll have more room to be spontaneous and creative as trust with the community grows. Grow with the platform: As the concept matures, take on more ownership of the content direction — including your own creative "free post" days. What are we looking for? A passion for Latin America, plus: Comfortable on camera: You genuinely enjoy filming yourself, talking to an audience, and putting your personality into content. A creator's instinct: You know what makes short-form video work — hooks, trends, audio, pacing — or you're hungry to learn fast. Authenticity: You connect with people. The Latino diaspora should feel like you get them, because you do. Bilingual proficiency: Fluency in Spanish and/or Portuguese, plus enough English to work with the UK-based team. Being able to create content in more than one language is a big plus. Cultural sensitivity: A deep understanding and love of Latin American culture, customs, and traditions. Consistency and initiative: You can show up regularly and bring your own ideas to the table. Passion for entrepreneurship: You're excited to build something from scratch and grow with it. Requirements Being comfortable on camera and fluent in English and/or Portuguese or Spanish. Beyond that, a passion for Latin America and connecting with Latinos - the rest can be learnt. Perks Legal help, "Apoyo migrante" from our dedicated team and partners in the UK, Spain, and across Europe to assist with your questions. Opportunities to network and progress your career. The chance to build your own personal brand and following as you grow with SOMOS. Swag and travel opportunities. xqziphu Anyone can apply.

¡Únete a nuestro equipo! En Estel, expertos en instalaciones integrales para proyectos hoteleros y residenciales de alto nivel, buscamos incorporar un/a Delegado/a Internacional (Expatriado/a) para liderar una de nuestras delegaciones en el extranjero. Si quieres asumir la dirección integral de una delegación internacional, con responsabilidad total sobre resultados, operaciones y crecimiento de negocio, esta es tu oportunidad. La persona seleccionada será responsable de dirigir y representar la delegación en el país destino, garantizando el crecimiento rentable del negocio y la ejecución excelente de los proyectos/servicios de instalaciones, cumpliendo normativa local, seguridad, calidad, plazos y objetivos financieros, alineado con la estrategia de la sede. Propósito del puesto Dirigir y representar la delegación en el país destino, garantizando el crecimiento rentable del negocio y la ejecución excelente de los proyectos/servicios de instalaciones, cumpliendo normativa local, seguridad, calidad, plazos y objetivos financieros, alineado con la estrategia de la sede. Responsabilidades principales Dirección y estrategia local • Definir el plan anual de la delegación (objetivos comerciales, operativos y financieros). • Identificar oportunidades del mercado local (sectores, clientes, licitaciones, partners). • Proponer y ejecutar la estrategia de implantación: servicios, nichos, expansión geográfica, capacidades técnicas. • Alinear las decisiones locales con la política corporativa (marca, pricing, riesgos, compliance). Representación institucional y relaciones clave • Actuar como representante operativo ante clientes, proveedores, entidades y organismos. • Mantener relaciones con clientes estratégicos y prescriptores (ingenierías, property managers, main contractors). • Mantener relaciones con organismos locales (municipalidades, inspecciones, industria, seguridad). • Mantener relaciones con partners/subcontratistas y asociaciones sectoriales. • Gestionar situaciones críticas: reclamaciones relevantes, conflictos contractuales, crisis operativas. Gestión comercial y desarrollo de negocio • Liderar la captación y fidelización de clientes (pipeline, visitas, propuestas). • Supervisar la elaboración de ofertas técnicas y económicas: alcance, mediciones, ingeniería, plazos, recursos, riesgos y márgenes. • Aprobar o elevar a sede decisiones sobre descuentos, condiciones especiales, garantías, penalizaciones y cobros. • Definir la política comercial local: tarifas, condiciones de pago y selección de oportunidades (go/no-go). Operaciones: proyectos, obras y/o mantenimiento • Asegurar la planificación y ejecución de obras/servicios: cronogramas, recursos, compras, logística y coordinación en obra. • Implantar metodología de control: seguimiento de avance, desviaciones, productividad, hitos y cierre de obra. • Supervisar la gestión técnica: ingeniería de detalle, cambios (change orders), commissioning, as-built y O&M manuals. • Establecer un sistema de procesos y mejora continua entre proyectos. Gestión económica-financiera (P&L de delegación) • Responsable del resultado de la delegación: ventas, margen, gastos y EBITDA (según modelo interno). • Elaborar y controlar presupuesto, forecast mensual y plan de caja. • Controlar costes directos de obra (material, subcontratas, horas). • Controlar costes indirectos (estructura, alquileres, flota, seguros, viajes). • Asegurar la disciplina de cobros: facturación, certificaciones, cobros, gestión de impagos y retenciones. • Validar provisiones, riesgos y contingencias por proyecto. Compras, subcontratación y cadena de suministro • Definir el panel local de proveedores y subcontratas homologadas. • Negociar acuerdos marco locales (materiales, alquileres, transporte, EPI, etc.). • Asegurar cumplimiento de requisitos técnicos, plazos de suministro, calidad, trazabilidad y garantías. • Controlar riesgos de dependencia y asegurar alternativas de abastecimiento. Recursos humanos y liderazgo del equipo local • Dimensionar la estructura: jefes de obra, técnicos, encargados, SAT y administración. • Seleccionar, contratar (con apoyo legal/RRHH) y desarrollar talento local. • Definir roles, objetivos, incentivos y evaluación del desempeño. • Asegurar clima laboral, disciplina operativa y cultura de seguridad/calidad. • Gestionar formación técnica, certificaciones y habilitaciones exigidas por el país. Calidad, Seguridad y Salud (HSE) y medioambiente • Garantizar el cumplimiento de la normativa local y estándares internos en PRL / HSE, permisos de trabajo, coordinación de actividades e incidentes. • Supervisar calidad: planes de inspección y ensayo, QA/QC, documentación y no conformidades. • Supervisar medioambiente: residuos, emisiones, químicos y normativa aplicable. • Liderar investigaciones de incidentes y planes correctivos. • Exigir condiciones HSE a subcontratistas y verificar su cumplimiento. Legal, contractual y cumplimiento (compliance) • Supervisar contratos con clientes y subcontratistas: alcance, penalizaciones, garantías, pagos, cambios y claims. • Asegurar compliance en anticorrupción, regalos/hospitalidad, protección de datos, competencia y sanciones. • Coordinar con asesoría legal local: licencias, permisos, fiscalidad operativa, seguros y registros técnicos. • Gestionar riesgos país: laborales, migratorios, seguridad, divisas y seguros. Reporting a sede y gobierno de la delegación • Reportar periódicamente (semanal/mensual) a Dirección General/Operaciones: ventas/pipeline, estado de proyectos, seguridad, finanzas, riesgos y necesidades. • Preparar comités: revisión de proyectos, márgenes, desviaciones y acciones. • Asegurar transparencia documental y trazabilidad de decisiones clave. Requisitos • Ingeniero Superior o Técnico. • Experiencia mínima de 6-8 años. • Nivel alto de inglés (C1). • Experiencia gestionando equipos numerosos y multidisciplinares. • Perfil altamente comunicativo, resolutivo y con gran capacidad de organización. • Liderazgo y orientación al cliente interno y externo. • Disponibilidad para expatriación internacional. Se valorará • Formación universitaria en ingeniería o ciencias químicas. • Estudios de postgrado o especialización en planificación y gestión de producción, análisis de procesos u organización industrial. • Perfil bilingüe (inglés o alemán). ¿Qué ofrecemos? • Incorporación estable en empresa sólida y consolidada. • Retribución negociable según experiencia y valía aportada + variable por resultados. • Paquete internacional adaptado al país de destino. • Alojamiento y dietas según delegación. • Tres viajes anuales a cargo de la empresa. • Seguro médico internacional y gestión de visado. • Vehículo, ordenador portátil y teléfono móvil. • Desarrollo profesional a largo plazo dentro del grupo.

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Buscas flexibilidad total? ¿Te preocupa tu formación y crecimiento?... ¡Es aquí! Emprende dentro del sector inmobiliario con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. ¡No importa tu nivel de partida, nosotros te ayudaremos a tener éxito! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. ... Y todo con el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa . BENEFICIOS El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar (CRM, app, valoración, etc.). Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual y multitud de eventos corporativos en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. Ayuda en el terreno por parte de un Manager de tu zona. Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. Por todo esto, nos hemos consolidado como uno de los líderes del mercado y estamos muy felices de poder contar con cada vez más casos de éxito de asesores inmobiliarios en España que han conseguido cambiar su vida con nosotros. Y esto es sólo el principio... ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

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Inicio / Empleos / Abogado mercantil senior en Palma de Mallorca Abogado mercantil senior en Palma de Mallorca Nuestra oficina de Palma de Mallorca busca cubrir el puesto de abogado mercantil senior. Localización del puesto: Palma de Mallorca Ofrecemos servicios profesionales de auditoría, asesoramiento legal y fiscal, consultoría y externalización para medianas y grandes empresas que buscan una visión global con conocimiento local. Formamos parte de Kreston Global, una red internacional de firmas independientes presente en más de 115 países. Nuestra oficina de Palma de Mallorca busca cubrir el puesto de abogado mercantil senior. • Experiencia acreditable de 3 a 5 años en Derecho Civil-mercantil., • Conocimiento de Derecho sucesorio balear., • Se valorarán positivamente conocimientos de Derecho fiscal., • Interés en el desarrollo profesional., • Capacidad de planificación y organización., • Alto grado de autonomía., • Conocimientos informáticos, concretamente de Excel., • Contrato indefinido a jornada completa., • Asesoramiento en derecho societario (constituciones, modificaciones estatutarias, secretarías de consejo, etc.)., • Redacción y negociación de contratos mercantiles., • Participación en operaciones de real estate., • Participación en planificación sucesoria de grandes y medianos patrimonios., • Buen nivel de inglés (valorable fluidez para trabajar con clientes internacionales). #J-18808-Ljbffr

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Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL). Gestión de documentación legal en materia de PRL. Experiencia como Técnico/a en PRL en entorno aeroportuario será valorable.