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En el Hospital Veterinario Veterios, buscamos incorporar un/a Veterinario/a con experiencia en hospitalización y UCI. Buscamos un perfil con experiencia en manejo de pacientes hospitalizados y críticos, que quiera desarrollarse en un entorno hospitalario multidisciplinar. Tus tareas serán: • Atención clínica y seguimiento de hospitalizados., • Manejo y estabilización de pacientes en UCI., • Monitorización avanzada y soporte intensivo., • Elaboración y seguimiento de planes diagnósticos y terapéuticos., • Comunicación con propietarios sobre evolución y pronóstico., • Trabajo coordinado con los servicios de medicina interna, cirugía, diagnóstico por imagen y urgencias. Qué ofrecemos • Contrato indefinido con Jornada completa., • Salario a determinar según experiencia., • Turnos rotatorios, de 4 semanas con un fin de semana de día y tres semanas de lunes a viernes en rotación de mañana y tarde., • Seguro médico privado (Asisa) pagado por la empresa., • Desarrollo profesional dentro de un grupo veterinario con más de 150 centros. Requisitos • Licenciatura/Grado en Veterinaria., • Experiencia mínima de 2-3 años en clínica de pequeños animales, con experiencia en hospitalización y/o UCI., • Autonomía clínica y capacidad de trabajo en equipo., • Buenas habilidades de comunicación con propietarios. Si te apasiona la medicina de pequeños animales y quieres desarrollarte en un hospital veterinario de referencia, ¡te estamos esperando!

Actual Talent es la consultora internacional de adquisición de talento de Actual Group. Ofrece Servicios de Executive Search, RPO y Soluciones de Talento. Nuestra misión es impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de organizaciones. Facilitamos a las personas la búsqueda de oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel. Lo logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de talento centradas en las personas, la diversidad e inclusión, la innovación y la tecnología de vanguardia. Sobre el cliente: Nuestro cliente es un grupo farmacéutico internacional de referencia, con una sólida presencia industrial en España y Europa. La compañía opera en entornos tecnológicamente avanzados y altamente automatizados, con una clara orientación hacia la innovación, la mejora continua y la excelencia operativa. Tu misión Te incorporarás al departamento de mantenimiento industrial y serás responsable de asegurar la disponibilidad, fiabilidad y correcto funcionamiento de los sistemas automáticos de almacenamiento vertical y transporte interno de materiales. Trabajarás principalmente sobre instalaciones de almacén automático, equipos de manutención y sistemas electromecánicos vinculados al flujo logístico interno de la planta. Principales responsabilidades • Realizar el mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de sistemas automáticos de almacenamiento., • Diagnosticar y resolver averías mecánicas, eléctricas y electromecánicas., • Intervenir sobre almacenes verticales automatizados y sistemas de almacenaje en altura., • Realizar el mantenimiento de transelevadores, elevadores, transportadores, rodillos y mesas de transferencia., • Intervenir sobre sistemas de paletizado, despaletizado y movimiento automático de cargas., • Supervisar sensores, motores, reductores, cadenas, correas y elementos de transmisión., • Analizar incidencias técnicas y realizar el seguimiento de averías recurrentes., • Coordinar las intervenciones con los equipos de producción, logística y operaciones., • Participar en proyectos de mejora continua y optimización de la disponibilidad de los equipos., • Reducir los tiempos de parada y asegurar la continuidad de la operación logística interna., • Cumplir los procedimientos de calidad, seguridad y normativa aplicables al entorno farmacéutico. Perfil que buscamos Técnico/a de Mantenimiento Electromecánico para trabajar en una planta farmacéutica altamente automatizada ubicada en Azuqueca de Henares. La posición estará especialmente enfocada en garantizar el correcto funcionamiento de los sistemas automáticos de almacenamiento, transporte interno y movimiento de materiales de la planta. Buscamos preferentemente profesionales que dispongan entre 1 a 2 años de experiencia en mantenimiento de entornos automatizados. • Experiencia con sistemas de almacenamiento vertical, transelevadores o automatización intralogística., • Conocimientos mecánicos y eléctricos, con mayor orientación hacia la parte mecánica., • Capacidad para diagnosticar y resolver averías en equipos automatizados., • Experiencia en mantenimiento de transportadores, rodillos, elevadores, motores, reductores o sistemas de paletizado., • Capacidad para interpretar planos, esquemas y documentación técnica., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana, tarde y noche. Se valorará especialmente experiencia procedente de: • Almacenes automáticos de gran altura., • Centros logísticos con almacenamiento vertical., • Plataformas automatizadas de distribución., • Instalaciones de intralogística., • Centros de distribución de alimentación, gran consumo o industria farmacéutica., • Empresas integradoras o mantenedoras de sistemas automáticos de almacenaje. Formación Formación profesional de Grado Medio o Superior en alguna de las siguientes especialidades: • Mecatrónica Industrial., • Mantenimiento Electromecánico., • Automatización y Robótica Industrial., • Electricidad y Electrónica., • Instalaciones Electromecánicas., • Mantenimiento Industrial. Idiomas • Español nativo o nivel profesional., • Se valorará un nivel básico de inglés técnico para la interpretación de manuales y documentación de equipos. Competencias • Capacidad de análisis y resolución de averías., • Orientación al mantenimiento preventivo y a la mejora continua., • Proactividad y autonomía., • Capacidad para trabajar en equipo., • Coordinación con diferentes áreas operativas., • Adaptabilidad a entornos industriales altamente automatizados., • Orientación a la seguridad, la calidad y la continuidad operativa. Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Horario rotativo de lunes a viernes en turnos de mañana, tarde y noche., • Incorporación a un grupo farmacéutico internacional líder en su sector., • Trabajo con sistemas avanzados de automatización logística y almacenamiento vertical., • Posibilidades de aprendizaje y desarrollo profesional., • Entorno industrial estable, tecnológico y altamente automatizado.

Dentro del área Asistencial de Grupo hna, buscamos incorporar un perfil Médico Gestor/a de Zona para desempeñar principalmente las siguientes funciones: Gestión y contratación de proveedores sanitarios • Evaluar idoneidad clínica de profesionales y centros para cuadro médico., • Analizar cartera de servicios, experiencia profesional, complejidad asistencial y resultados clínicos., • Definir necesidades asistenciales de la red sanitaria en función de criterios médicos y epidemiológicos. Negociación económica basada en criterios clínicos • Realizar análisis de costes vinculados a procedimientos médicos y quirúrgicos., • Establecer equivalencias entre actos médicos, nomenclátor OMC y baremos de concertación., • Negociar tarifas considerando complejidad clínica, utilización esperada y costes asistenciales. Control de siniestralidad y gestión del gasto sanitario • Interpretar indicadores médicos de utilización, frecuentación y coste., • Detectar desviaciones en la práctica asistencial., • Diseñar estrategias de optimización del gasto preservando la calidad asistencial y la necesidades de compañía. Valoración médica de autorizaciones • Analizar la pertinencia clínica de pruebas diagnósticas, tratamientos e intervenciones., • Emitir criterios médicos en expedientes de salud y accidentes., • Evaluar casos de especial complejidad clínica o con necesidad de segunda valoración. Análisis de preexistencias y exclusiones • Interpretar informes médicos, antecedentes clínicos y documentación sanitaria., • Determinar la existencia de patologías previas y su relación con las coberturas contratadas., • Aplicar adecuadamente los condicionados de pólizas desde una perspectiva médico-legal. Conocimiento especializado del nomenclátor médico • Manejar e interpretar el nomenclátor de la Organización Médica Colegial y otros sistemas de codificación sanitaria., • Realizar correspondencias entre actos médicos, procedimientos y sistemas retributivos., • Garantizar la correcta clasificación de prestaciones sanitarias ¿Qué ofrecemos? Contratación laboral indefinida. Jornada completa, de lunes a jueves de 8:00h a 17:00h; jornada intensiva (de 8:00h a 15:00h) los viernes y del 15 de junio al 15 de septiembre. *Posibilidad Guardias médicas Telefónicas puntuales. Salario fijo + Importantes beneficios sociales (Seguro de Salud, Seguro de Vida y Accidentes, Plan de pensiones, Retribución Flexible). Teletrabajo 3 días a la semana Formación interna ¿Qué esperamos? Titulación y experiencia mínima en puesto similar: • Licenciatura o Grado en Medicina., • Colegiación profesional., • Amplia experiencia en funciones descritas; asistencial y en compañía aseguradora., • Habilidades de comunicación, negociación, orientación a resultados, visión estratégica del negocio asegurador, toma de decisiones, entre otras. Valorable: Inglés B1 y/o Catalán. Si crees que puedes encajar, ¡te esperamos!

Sobre nosotros 👥 En Volkswagen Group Retail S.L.U. nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España. En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. Nos atrevemos a cosas nuevas, somos valientes e innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa “nosotros en vez de yo”. Nos encontramos en plena búsqueda de un asesor comercial de VN para Škoda. ¿Cómo será tu día a día? 📝 • Seguimiento de clientes activos y potenciales., • Asegurar estándares establecidos por la marca., • Proponer nuevos canales de distribución., • Potenciar la venta de atípicos., • Garantizar la máxima satisfacción del cliente., • Aplicar políticas de calidad con estándares de la marca., • Análisis y gestión del stock de vehículos., • Realización de informes de su gestión como vendedor., • Participar y colaborar en reuniones del departamento de ventas., • Control de documentación económica de la venta de vehículos., • Impulsar campañas y promociones de ventas de la marca., • Seguimiento de clientes reales o potenciales. Tu perfil encaja con la posición si... 🧐 • Tienes de experiencia en VN en concesionario oficial de al menos 2 años., • Tienes experiencia comercial retail deportivo, venta a puerta fría., • Tienes Grado relacionado con Marketing, Comercio., • Tienes orientación al cliente y pasión por las ventas., • Tienes experiencia captando nuevos clientes de retail. ¿Qué ofrecemos? 👀 • Vehículo de empresa, • Horario de lunes a viernes 10h a 14h y de 16h a 20h, sábados rotativos de 10h a 14h., • Posibilidades de proyección profesional en multinacional consolidada en el sector 🌐, • Seguro de vida a cargo de la empresa 📌, • Salario fijo + variable 📑, • Descuentos especiales de empleados VGRS 🌟, • VGRSalud (actividades deportivas) 🎾 🧘 ♀️, • Ubicación: Las Tablas, Madrid 📍 Si buscas una empresa que valore tu talento y tus iniciativas, te brinde crecimiento profesional, compartes nuestros valores acerca de la responsabilidad hacia el medio ambiente y sociedad, y, además, vienes dispuesto a asumir nuevos retos uniéndote a un gran equipo… ¡Nos encantará saber de ti! 🔑Nosotros te entregamos la llave de tu nueva carrera y tú solo… ¡acelera! 🚗

¡En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad. Áreas clave de trabajo: • Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario., • Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio., • Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Por qué trabajar con nosotros? En SEMIC|Econocom creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos: • Flexibilidad horaria y teletrabajo, • Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas, • Movilidad interna dentro de un grupo internacional, • Acceso flexible a la nómina y descuentos exclusivos, • Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales? Buscamos incorporar un/a Especialista Preventa de Servicios Workplace con experiencia en la definición, diseño y presentación de soluciones de puesto de trabajo digital y servicios gestionados, capaz de convertir las necesidades del cliente en propuestas técnicas y económicas de alto valor. Funciones del puesto: Preventa especializada en Workplace: • Análisis de especificaciones técnicas de clientes (RFP del sector privado y pliegos de concursos públicos)., • Diseño y definición de soluciones de servicios Workplace adaptadas a las necesidades del cliente., • Elaboración de ofertas técnicas y económicas., • Negociación técnica y económica con fabricantes y proveedores., • Presentación y defensa de propuestas ante clientes. Diseño de servicios Workplace Definición y diseño de servicios relacionados con: • Provisión, soporte y devolución del puesto de trabajo., • Gestión del ciclo de vida de dispositivos personales., • Soluciones de productividad y colaboración., • Gestión y administración del endpoint., • Seguridad del endpoint., • Inteligencia Artificial aplicada al puesto de trabajo., • Digital Employee Experience (DEX)., • CAU y Service Desk., • Herramientas ITSM., • Gobierno del servicio., • Servicios gestionados Workplace., • Soluciones DaaS (Device as a Service)., • Servicios de campo (Field Services) especializados en Workplace. Desarrollo del área de Preventa • Diseño de nuevos servicios y soluciones., • Desarrollo de procedimientos y metodologías del área., • Elaboración de documentación técnica y plantillas de ofertas., • Colaboración con Marketing y Comercial en acciones de formación y capacitación., • Elaboración de informes técnicos, prescripciones y análisis de tendencias de mercado. Requisitos: • Formación: CFGS en Informática, Telecomunicaciones, Electricidad, Electrónica o similar., • 3-4 años de experiencia en preventa de servicios Workplace., • Experiencia probada en ventas de dispositivos, soluciones software y servicios de Workplace., • Conocimientos de entornos multiplataforma: Microsoft, Google, Apple., • Capacidad de análisis, relación con el cliente y visión global de servicios Workplace., • Castellano: Nativo, • Se valorará pero no es indispensable: Inglés (B2) y certificaciones profesionales (TIL Managing Professional, Microsoft 365, Google Workspace, etc.)., • Conocimientos técnicos: Ecosistemas Microsoft 365, Google Workspace, Apple, Endpoint Management, Endpoint Security.Digital Employee Experience (DEX), ITSM.CAU / Service Desk, Gobierno del servicio, Servicios gestionados, Device as a Service (DaaS), Servicios de campo Workplace. Se Ofrece: • Contrato: Indefinido, • Jornada: Completa, • Modalidad: Hibrida, • Incorporación: Inmediata, • Horario: de lunes a jueves de 8:00 h a 17:30 h y los viernes de 8:00 h a 14:00h., • Salario: Según valía (fijo + incentivos), • Un equipo de trabajo cercano y buen ambiente laboral. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar. Te invitamos a enviar tu CV a talent@semic.es o que te apuntes a la oferta. ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente! En Econocom promocionamos un entorno inclusivo, accesible y libre de discriminación, valorando el talento por encima de cualquier condición personal, garantizando la aplicación de nuestra política de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas que participan en nuestros procesos, así como el ejercicio de la transparencia salarial en nuestras vacantes, proporcionando información de los rangos previo al inicio de la participación en el proceso.

Te gustan los retos de verdad? ¿Tienes ambición y ganas de crecer en un sector en plena revolución? Si la respuesta es sí, iAhorro es tu sitio. Estamos cambiando la forma en la que las personas consiguen su hipoteca, y queremos que seas partícipe. ¿Quiénes somos? Somos la empresa española líder en intermediación hipotecaria. Ayudamos a nuestros usuarios a encontrar la mejor hipoteca de forma gratuita, fácil y con total transparencia. ¿Nuestro secreto? Un equipo de profesionales (como tú) que acompañan a cada persona en todo el proceso, desde que compara opciones hasta que firma su hipoteca. Y lo hacemos de forma cercana, clara y sin líos. Cada mes, más de 30.000 personas usan nuestro comparador para tomar mejores decisiones financieras. Formamos parte de Grupo BC, líder hipotecario en España y Latinoamérica con más de 5.000 empleados. En iAhorro ya somos más de 170 personas, con ganas, buen rollo y mucho por crecer. Y eso no es todo: estamos en una etapa de crecimiento de la mano de Silver Lake, uno de los mayores fondos tecnológicos del mundo. El futuro pinta bien... y tú puedes ser parte de él. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Senior Backend Engineer para sumarse a nuestro equipo de IT y asumir el ownership real de microservicios en producción. Es un rol de Individual Contributor (sin gestión de equipo): el peso está en la ejecución técnica, la operación y la propuesta, trabajando codo con codo con desarrolladores de distintas especialidades bajo metodología SCRUM. Operamos una flota de microservicios PHP 8.x / Laravel sobre GCP y Kubernetes, con un equipo 100% AI-native (Claude + Cursor en el día a día). Tu trabajo incluirá: • Desarrollo, despliegue y evolución de microservicios backend en PHP 8.x / Laravel., • Ownership end-to-end de uno o varios servicios: los despliegas, los monitorizas, atiendes sus incidencias y los evolucionas., • Diseño y operación de procesamiento asíncrono (colas y jobs) con Laravel Horizon o equivalente., • Integraciones con entidades bancarias y APIs financieras., • Introducción y mejora de prácticas de CI/CD y calidad de código (GitHub Actions, análisis estático, testing)., • Participación activa en las decisiones técnicas y de arquitectura del equipo: propones, cuestionas y decides, no solo ejecutas. Reportarás al Head of Backend. Requisitos: • Entre 4 y 8 años de experiencia desarrollando backend en entornos de producción., • PHP 8.x / Laravel en uso actual o reciente., • Experiencia real con microservicios en producción (más allá del monolito)., • Cloud + Kubernetes: has desplegado, escalado y resuelto incidencias de servicios reales., • Procesamiento asíncrono / colas en producción (Laravel Horizon o equivalente): entiendes la diferencia entre ejecución síncrona y por cola en producción., • Ownership real demostrable: has sido responsable de un servicio completo de principio a fin., • Autonomía de ejecución: trabajas a partir del problema y el contexto, no necesitas que te desglosen cada tarea., • Buen manejo de Git y metodologías ágiles., • Español fluido (idioma de trabajo del equipo técnico). Valoramos • Uso habitual de herramientas de IA (Cursor, Copilot, Claude) en tu flujo de trabajo., • Configuración de pipelines CI (GitHub Actions) en repositorios sin ellos., • Mensajería asíncrona / event-driven (Kafka, RabbitMQ)., • DDD, arquitectura hexagonal o clean architecture., • Experiencia con APIs financieras o integraciones bancarias., • Experiencia específica en GCP., • Análisis estático (PHPStan, Psalm). ¿Qué te ofrecemos? 🔒 Contrato indefinido. 💰 Retribución fija + Variable. 🏡 Modelo de trabajo remoto 🩺 Seguro de salud privado. 💳 Retribución flexible: tarjeta restaurante, transporte y guardería. 📚 Formación 💬 Ambiente de trabajo cercano, con un equipo joven, diverso y con buen rollo. 🚀 Empresa sólida, en crecimiento y con oportunidades reales de proyección interna. 📍 Oficina en Madrid 🕒 Horario laboral: • Lunes a jueves: de 9:00 a 18:00h, • Viernes: de 9:00 a 15:00h, • Jornada intensiva los meses de julio y agosto (8.00-15.00) ¿Por qué iAhorro? Porque aquí no eres un número. Aquí tu trabajo tiene un impacto real, ayudas a personas a tomar decisiones importantes y formas parte de una empresa que valora el talento, la diversidad y el crecimiento profesional. En iAhorro valoramos la diversidad como fuente de talento y apostamos por la igualdad de oportunidades entre personas. Por ello, desarrollamos políticas integradoras que priorizan el talento con independencia del género, edad, diversidad de capacidades o procedencia. Este es nuestro compromiso con todas las personas trabajadoras que forman el equipo de iAhorro. Y porque lo estamos haciendo muy bien, pero contigo podemos hacerlo aún mejor. Si te apetece formar parte de esta aventura, ¡te estamos esperando! _

Quirónsalud es el grupo sanitario líder en España y, junto con nuestra matriz Fresenius-Helios, también en Europa. Contamos con un equipo de más de 50.000 profesionales distribuidos en más de 180 centros sanitarios, incluyendo 58 hospitales. Nuestra red de centros dispone de la tecnología más avanzada y de un equipo altamente especializado y de prestigio internacional. En Quirónsalud, nos dedicamos a mejorar la salud y el bienestar de nuestros pacientes y también de nuestros profesionales. Desde los hospitales privados de Quirónsalud en Madrid, estamos buscando un/a Study Coordinator para el Hospital Universitario Quirónsalud Pozuelo, ubicado en Pozuelo de Alarcón. ¿Cuál será tu misión? Coordinar junto al Investigador Principal e institución y asegurarse que, los ensayos clínicos en Fase I Oncología y las actividades relacionadas son desempeñadas de acuerdo a la regulación nacional vigente y las políticas y procedimientos del sponsor. ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? Coordinar las tareas relativas a los ensayos clínicos en el Servicio de Oncología. Asegurar la coordinación y comunicación entre el promotor y el equipo investigador, así como en el resto del equipo implicado en los ensayos clínicos. Mantener y gestionar la documentación relacionada con los ensayos clínicos en el Servicio de Oncología Médica. Planificar las visitas de los pacientes. Dar soporte al personal de enfermería en el mantenimiento del material fungible asociado y así como el control de stock del mismo. Cumplimentar la información en el cuaderno de recogida de datos (CRD). Introducir los datos, así como mantener, notificar y realizar seguimiento de los acontecimientos adversos graves, resolviendo las preguntas generadas en el CRD en el menor plazo posible. Contactar periódicamente con el personal designado por el promotor del estudio para mantener actualizada la información de los pacientes y las visitas. Atender a las visitas de monitorización. Gestionar y enviar muestras biológicas a los laboratorios locales y centrales. Ser referencia localizada para atender los acontecimientos adversos de los pacientes en el plazo establecido. Dar soporte a enfermería de ensayos oncológicos Fase I. Otras relacionadas con el puesto de trabajo. ¿Qué te ofrecemos y cuáles son nuestros beneficios? Incorporación inmediata a un equipo de trabajo colaborativo y especializado (septiembre). Jornada de 37.5h semanales. Horario de lunes a jueves de 8:00-14:00h y de 14:30-16:30h y los viernes de 8:00-13:30h. Contrato indefinido. Política de Movilidad y Promoción interna. Atractivo paquete salarial, competitivo y alineado con el mercado. Retribución flexible en guardería, transporte, seguro de salud y restauración. Plan estratégico de Formación, que permitirá desarrollarte personal y profesionalmente. Acceso al programa Quirónsalud Contigo: Cuidado financiero: acceso a la plataforma Payflow, y descuentos exclusivos. Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental y acceso al Hospital Digital. Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional. Si buscas una carrera profesional en un entorno hospitalario de prestigio e innovador, con oportunidades de desarrollo y en una organización comprometida con la salud de sus pacientes y profesionales, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: Nivel de inglés B2 (mínimo). Se valorará formación, conocimiento y experiencia con ensayos clínicos. Muy valorable formación o máster en ensayos clínicos. Se valorará especialmente formación en Enfermería o similar. Conocimientos científicos. Capacidad de trabajo en equipo Persona autónoma, responsable, proactiva y con iniciativa.

¿Te apasiona el mundo de la moda y el lujo, y eres bueno/a vendiendo? En EIDM (Fashion & Luxury Business School) formamos a los próximos líderes de la industria de la moda, el diseño y el lujo. Un altísimo porcentaje de nuestros estudiantes son internacionales y constantemente estamos buscando ampliar nuestra presencia en el ámbito nacional e internacional, lo que convierte cada admisión en una conversación con alguien que viene de otro país, otra cultura y otra realidad. Buscamos a alguien que sepa conectar con esa diversidad y transformarla en una oportunidad real. Estamos creciendo y buscamos a una persona con auténtico espíritu comercial, ambiciosa y orientada a resultados, que disfrute convirtiendo oportunidades en matriculaciones y quiera formar parte del crecimiento de EIDM. Tendrás un papel clave en la consecución de nuestros objetivos comerciales, acompañando a futuros estudiantes durante su proceso de decisión, identificando oportunidades de captación y construyendo relaciones de confianza que se traduzcan en nuevas incorporaciones. Si disfrutas del trato con personas, te motiva superar objetivos, sabes generar confianza y cerrar ventas, y además te apasiona el mundo de la moda y el lujo, esta es tu oportunidad. Responsabilidades 1. Gestión Comercial y Ventas Gestionar de forma proactiva el pipeline comercial para maximizar la conversión de candidatos en estudiantes matriculados. Gestionar y convertir leads de manera multicanal (email, HubSpot, WhatsApp, llamadas, ferias, exposiciones, etc.) en línea con los objetivos comerciales. Idenficar oportunidades de captación y proponer iniciativas comerciales que contribuyan al crecimiento de las matriculaciones., 2. Entrevistas, Charlas y Presentaciones Realizar llamadas 1 a 1 y reuniones informativas tanto presenciales como online, con candidatos y/o padres. Ofrecer charlas grupales a posibles interesados. Realizar presentaciones en eventos (ferias, charlas, actividades de promoción) y coordinar con los equipos de dirección académica y/o de marketing cuando corresponda (p. ej. webinars). Realizar entrevistas de admisión., 3. Gestión de CRM, Bases de Datos y Reportes Cargar, actualizar y mantener información en bases de datos institucionales y CRM (HubSpot). Sistematizar información para la elaboración y seguimiento de KPIs. Analizar el rendimiento del embudo comercial y realizar seguimiento continuo de los principales KPIs de conversión para identificar oportunidades de mejora. Elaborar, organizar y mantener bases de datos de leads, candidatos y alumnos recién matriculados., 4. Coordinación Interna y Trabajo Interdisciplinario Coordinar con el área de Marketing la elaboración de inputs para campañas, workflows y piezas de comunicación. Articular con el equipo de dirección académica y de marketing para actividades relacionadas con admisión para la confirmación de bookings, condiciones de pago y gestiones asociadas., 5. Actividades de Promoción y Vinculación Planificar y ejecutar acciones comerciales en colegios, instituciones educativas, ferias y eventos nacionales e internacionales para generar nuevas oportunidades de negocio. Colaborar en el diseño, organización, difusión y logística de eventos y actividades orientadas a la promoción de los programas educativos. ¿Qué buscamos? Imprescindible: 2 años de experiencia comercial. Mentalidad comercial, alta capacidad de negociación y orientación al cierre de ventas. Proactividad, autonomía y capacidad para identificar nuevas oportunidades de negocio. Capacidad para trabajar con objetivos comerciales y mantener un alto nivel de actividad y seguimiento. Formación universitaria (o equivalente). Experiencia con CRM (HubSpot, Salesforce o similar). Inglés avanzado (C1). Español avanzado (C1). Flexibilidad horaria y disponibilidad para eventuales viajes y/o eventos. Afinidad con la industria de la moda y el lujo. Se valorará especialmente: Experiencia en admisiones en el sector educativo. Interés en gestión de la moda. Competencias clave Metódico/a, organizado/a y autónomo/a. Que disfrute trabajando por objetivos. Con excelente comunicación oral y escrita. Excelentes habilidades de comunicación e influencia con perfiles internacionales y multiculturales. Capaz de gestionar varias prioridades a la vez y trabajar bajo presión. Con habilidades para el trabajo en equipo y la resolución de incidencias. Discreto/a y fiable en el manejo de información confidencial. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de una escuela internacional en pleno crecimiento. Un entorno dinámico y multicultural. Oportunidades reales de desarrollo profesional dentro de un grupo internacional. Autonomía para proponer iniciativas y generar impacto en el crecimiento de la escuela. Proyecto con impacto real: ayudas a personas a dar el paso más importante de su carrera. Contrato indefinido a jornada completa. Incorporación inmediata. Retribución competitiva con componente variable vinculado a resultados Trabajo presencial en Madrid. Horario de lunes a viernes a convenir. ¿Te identificas? Nos encantaría conocerte.

¿Quiénes somos? TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países de América, como TECH Universidad (México). Asimismo, tiene una sólida presencia en África, con TECH RUCU University (Tanzania) y TECH Euromed University of Fez (Marruecos), y en Europa a través de TECH Global University (Andorra) y TECH Universidad (España). Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido ser distinguida por la revista Forbes como ‘la mejor universidad digital del mundo‘ y convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados7as directivos/as, entrenadores/as y exjugadores/as de la principal liga de baloncesto del mundo. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores/as trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos/as, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué funciones realizarás con nosotros? - Serás responsable del desarrollo comercial de la línea de formación en salud en hospitales y en centros de salud públicos y privados. - Realizarás promoción activa, asesoramiento académico, seguimiento de alumnos/as y cierre de matrículas de los programas formativos. ¿Qué esperamos de ti? - Que tengas experiencia en el ámbito comercial y si es en el sector educativo ¡mucho mejor! - Que te guste el trato con clientes y tengas unas habilidades comunicativas excelentes. - Que seas proactivo/a y tengas ambición por crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos todas las oportunidades. - Que residas en alguna de estas provincias: Madrid, Valladolid, País Vasco y Asturias. ¿Qué ofrecemos? -Jornada completa, de lunes a jueves de 08:00 h a 14:00 h y de 15:00 h a 17:00 h; y los viernes, de 08:00 h a 14:00 h y de 15:00 h a 16:00 h. - Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con alta necesidad de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo. - Plan de carrera en el departamento comercial. Fomentamos la promoción interna (todos/as nuestros/as managers son compañeros/as promocionados/as). - Becas sobre programas formativos especiales para empleados/as. - Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. Si eres una persona con buenas habilidades de comunicación y empatía, tienes talento para la venta y quieres ver recompensado tu esfuerzo y talento ¡Te estamos esperando! #SomosTECH

¿Te apasiona el mundo de la moda y el lujo, y eres bueno/a vendiendo? En EIDM (Fashion & Luxury Business School) formamos a los próximos líderes de la industria de la moda, el diseño y el lujo. Un altísimo porcentaje de nuestros estudiantes son internacionales y constantemente estamos buscando ampliar nuestra presencia en el ámbito nacional e internacional, lo que convierte cada admisión en una conversación con alguien que viene de otro país, otra cultura y otra realidad. Buscamos a alguien que sepa conectar con esa diversidad y transformarla en una oportunidad real. Estamos creciendo y buscamos a una persona con auténtico espíritu comercial, ambiciosa y orientada a resultados, que disfrute convirtiendo oportunidades en matriculaciones y quiera formar parte del crecimiento de EIDM. Tendrás un papel clave en la consecución de nuestros objetivos comerciales, acompañando a futuros estudiantes durante su proceso de decisión, identificando oportunidades de captación y construyendo relaciones de confianza que se traduzcan en nuevas incorporaciones. Si disfrutas del trato con personas, te motiva superar objetivos, sabes generar confianza y cerrar ventas, y además te apasiona el mundo de la moda y el lujo, esta es tu oportunidad. Responsabilidades 1. Gestión Comercial y Ventas • Gestionar de forma proactiva el pipeline comercial para maximizar la conversión de candidatos en estudiantes matriculados., • Gestionar y convertir leads de manera multicanal (email, HubSpot, WhatsApp, llamadas, ferias, exposiciones, etc.) en línea con los objetivos comerciales., • Idenficar oportunidades de captación y proponer iniciativas comerciales que contribuyan al crecimiento de las matriculaciones. 1. Entrevistas, Charlas y Presentaciones • Realizar llamadas 1 a 1 y reuniones informativas tanto presenciales como online, con candidatos y/o padres., • Ofrecer charlas grupales a posibles interesados., • Realizar presentaciones en eventos (ferias, charlas, actividades de promoción) y coordinar con los equipos de dirección académica y/o de marketing cuando corresponda (p. ej. webinars)., • Realizar entrevistas de admisión. 1. Gestión de CRM, Bases de Datos y Reportes • Cargar, actualizar y mantener información en bases de datos institucionales y CRM (HubSpot)., • Sistematizar información para la elaboración y seguimiento de KPIs., • Analizar el rendimiento del embudo comercial y realizar seguimiento continuo de los principales KPIs de conversión para identificar oportunidades de mejora., • Elaborar, organizar y mantener bases de datos de leads, candidatos y alumnos recién matriculados. 1. Coordinación Interna y Trabajo Interdisciplinario • Coordinar con el área de Marketing la elaboración de inputs para campañas, workflows y piezas de comunicación., • Articular con el equipo de dirección académica y de marketing para actividades relacionadas con admisión para la confirmación de bookings, condiciones de pago y gestiones asociadas. 1. Actividades de Promoción y Vinculación • Planificar y ejecutar acciones comerciales en colegios, instituciones educativas, ferias y eventos nacionales e internacionales para generar nuevas oportunidades de negocio., • Colaborar en el diseño, organización, difusión y logística de eventos y actividades orientadas a la promoción de los programas educativos. ¿Qué buscamos? Imprescindible: • 2 años de experiencia comercial., • Mentalidad comercial, alta capacidad de negociación y orientación al cierre de ventas., • Proactividad, autonomía y capacidad para identificar nuevas oportunidades de negocio., • Capacidad para trabajar con objetivos comerciales y mantener un alto nivel de actividad y seguimiento., • Formación universitaria (o equivalente)., • Experiencia con CRM (HubSpot, Salesforce o similar)., • Inglés avanzado (C1)., • Español avanzado (C1)., • Flexibilidad horaria y disponibilidad para eventuales viajes y/o eventos., • Afinidad con la industria de la moda y el lujo. Se valorará especialmente: • Experiencia en admisiones en el sector educativo., • Interés en gestión de la moda. Competencias clave • Metódico/a, organizado/a y autónomo/a., • Que disfrute trabajando por objetivos., • Con excelente comunicación oral y escrita. Excelentes habilidades de comunicación e influencia con perfiles internacionales y multiculturales., • Capaz de gestionar varias prioridades a la vez y trabajar bajo presión., • Con habilidades para el trabajo en equipo y la resolución de incidencias., • Discreto/a y fiable en el manejo de información confidencial. ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de una escuela internacional en pleno crecimiento., • Un entorno dinámico y multicultural., • Oportunidades reales de desarrollo profesional dentro de un grupo internacional., • Autonomía para proponer iniciativas y generar impacto en el crecimiento de la escuela., • Proyecto con impacto real: ayudas a personas a dar el paso más importante de su carrera., • Contrato indefinido a jornada completa., • Incorporación inmediata., • Retribución competitiva con componente variable vinculado a resultados, • Trabajo presencial en Madrid., • Horario de lunes a viernes a convenir. ¿Te identificas? Nos encantaría conocerte.

Quirónsalud es el grupo sanitario líder en España y, junto con nuestra matriz Fresenius-Helios, también en Europa. Contamos con un equipo de más de 50.000 profesionales distribuidos en más de 180 centros sanitarios, incluyendo 58 hospitales. Nuestra red de centros dispone de la tecnología más avanzada y de un equipo altamente especializado y de prestigio internacional. En Quirónsalud, nos dedicamos a mejorar la salud y el bienestar de nuestros pacientes y también de nuestros profesionales. Desde los hospitales privados de Quirónsalud en Madrid, estamos buscando un/a Study Coordinator para el Hospital Universitario Quirónsalud Pozuelo, ubicado en Pozuelo de Alarcón. ¿Cuál será tu misión? Coordinar junto al Investigador Principal e institución y asegurarse que, los ensayos clínicos en Fase I Oncología y las actividades relacionadas son desempeñadas de acuerdo a la regulación nacional vigente y las políticas y procedimientos del sponsor. ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Coordinar las tareas relativas a los ensayos clínicos en el Servicio de Oncología., • Asegurar la coordinación y comunicación entre el promotor y el equipo investigador, así como en el resto del equipo implicado en los ensayos clínicos., • Mantener y gestionar la documentación relacionada con los ensayos clínicos en el Servicio de Oncología Médica., • Planificar las visitas de los pacientes., • Dar soporte al personal de enfermería en el mantenimiento del material fungible asociado y así como el control de stock del mismo., • Cumplimentar la información en el cuaderno de recogida de datos (CRD). Introducir los datos, así como mantener, notificar y realizar seguimiento de los acontecimientos adversos graves, resolviendo las preguntas generadas en el CRD en el menor plazo posible., • Contactar periódicamente con el personal designado por el promotor del estudio para mantener actualizada la información de los pacientes y las visitas. Atender a las visitas de monitorización., • Gestionar y enviar muestras biológicas a los laboratorios locales y centrales., • Ser referencia localizada para atender los acontecimientos adversos de los pacientes en el plazo establecido., • Dar soporte a enfermería de ensayos oncológicos Fase I., • Otras relacionadas con el puesto de trabajo. ¿Qué te ofrecemos y cuáles son nuestros beneficios? • Incorporación inmediata a un equipo de trabajo colaborativo y especializado (septiembre)., • Jornada de 37.5h semanales., • Horario de lunes a jueves de 8:00-14:00h y de 14:30-16:30h y los viernes de 8:00-13:30h., • Contrato indefinido., • Política de Movilidad y Promoción interna., • Atractivo paquete salarial, competitivo y alineado con el mercado., • Retribución flexible en guardería, transporte, seguro de salud y restauración., • Plan estratégico de Formación, que permitirá desarrollarte personal y profesionalmente., • Acceso al programa Quirónsalud Contigo:, • Cuidado financiero: acceso a la plataforma Payflow, y descuentos exclusivos., • Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental y acceso al Hospital Digital., • Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional. Si buscas una carrera profesional en un entorno hospitalario de prestigio e innovador, con oportunidades de desarrollo y en una organización comprometida con la salud de sus pacientes y profesionales, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: • Nivel de inglés B2 (mínimo)., • Se valorará formación, conocimiento y experiencia con ensayos clínicos., • Muy valorable formación o máster en ensayos clínicos., • Se valorará especialmente formación en Enfermería o similar., • Conocimientos científicos., • Capacidad de trabajo en equipo, • Persona autónoma, responsable, proactiva y con iniciativa.

¿Te apasiona el mundo de la moda y el lujo, y eres bueno/a vendiendo? En EIDM (Fashion & Luxury Business School) formamos a los próximos líderes de la industria de la moda, el diseño y el lujo. Un altísimo porcentaje de nuestros estudiantes son internacionales y constantemente estamos buscando ampliar nuestra presencia en el ámbito nacional e internacional, lo que convierte cada admisión en una conversación con alguien que viene de otro país, otra cultura y otra realidad. Buscamos a alguien que sepa conectar con esa diversidad y transformarla en una oportunidad real. Estamos creciendo y buscamos a una persona con auténtico espíritu comercial, ambiciosa y orientada a resultados, que disfrute convirtiendo oportunidades en matriculaciones y quiera formar parte del crecimiento de EIDM. Tendrás un papel clave en la consecución de nuestros objetivos comerciales, acompañando a futuros estudiantes durante su proceso de decisión, identificando oportunidades de captación y construyendo relaciones de confianza que se traduzcan en nuevas incorporaciones. Si disfrutas del trato con personas, te motiva superar objetivos, sabes generar confianza y cerrar ventas, y además te apasiona el mundo de la moda y el lujo, esta es tu oportunidad. Responsabilidades 1. Gestión Comercial y Ventas • Gestionar de forma proactiva el pipeline comercial para maximizar la conversión de candidatos en estudiantes matriculados., • Gestionar y convertir leads de manera multicanal (email, HubSpot, WhatsApp, llamadas, ferias, exposiciones, etc.) en línea con los objetivos comerciales., • Idenficar oportunidades de captación y proponer iniciativas comerciales que contribuyan al crecimiento de las matriculaciones. 1. Entrevistas, Charlas y Presentaciones • Realizar llamadas 1 a 1 y reuniones informativas tanto presenciales como online, con candidatos y/o padres., • Ofrecer charlas grupales a posibles interesados., • Realizar presentaciones en eventos (ferias, charlas, actividades de promoción) y coordinar con los equipos de dirección académica y/o de marketing cuando corresponda (p. ej. webinars)., • Realizar entrevistas de admisión. 1. Gestión de CRM, Bases de Datos y Reportes • Cargar, actualizar y mantener información en bases de datos institucionales y CRM (HubSpot)., • Sistematizar información para la elaboración y seguimiento de KPIs., • Analizar el rendimiento del embudo comercial y realizar seguimiento continuo de los principales KPIs de conversión para identificar oportunidades de mejora., • Elaborar, organizar y mantener bases de datos de leads, candidatos y alumnos recién matriculados. 1. Coordinación Interna y Trabajo Interdisciplinario • Coordinar con el área de Marketing la elaboración de inputs para campañas, workflows y piezas de comunicación., • Articular con el equipo de dirección académica y de marketing para actividades relacionadas con admisión para la confirmación de bookings, condiciones de pago y gestiones asociadas. 1. Actividades de Promoción y Vinculación • Planificar y ejecutar acciones comerciales en colegios, instituciones educativas, ferias y eventos nacionales e internacionales para generar nuevas oportunidades de negocio., • Colaborar en el diseño, organización, difusión y logística de eventos y actividades orientadas a la promoción de los programas educativos. ¿Qué buscamos? Imprescindible: • 2 años de experiencia comercial., • Mentalidad comercial, alta capacidad de negociación y orientación al cierre de ventas., • Proactividad, autonomía y capacidad para identificar nuevas oportunidades de negocio., • Capacidad para trabajar con objetivos comerciales y mantener un alto nivel de actividad y seguimiento., • Formación universitaria (o equivalente)., • Experiencia con CRM (HubSpot, Salesforce o similar)., • Inglés avanzado (C1)., • Español avanzado (C1)., • Flexibilidad horaria y disponibilidad para eventuales viajes y/o eventos., • Afinidad con la industria de la moda y el lujo. Se valorará especialmente: • Experiencia en admisiones en el sector educativo., • Interés en gestión de la moda. Competencias clave • Metódico/a, organizado/a y autónomo/a., • Que disfrute trabajando por objetivos., • Con excelente comunicación oral y escrita. Excelentes habilidades de comunicación e influencia con perfiles internacionales y multiculturales., • Capaz de gestionar varias prioridades a la vez y trabajar bajo presión., • Con habilidades para el trabajo en equipo y la resolución de incidencias., • Discreto/a y fiable en el manejo de información confidencial. ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de una escuela internacional en pleno crecimiento., • Un entorno dinámico y multicultural., • Oportunidades reales de desarrollo profesional dentro de un grupo internacional., • Autonomía para proponer iniciativas y generar impacto en el crecimiento de la escuela., • Proyecto con impacto real: ayudas a personas a dar el paso más importante de su carrera., • Contrato indefinido a jornada completa., • Incorporación inmediata., • Retribución competitiva con componente variable vinculado a resultados, • Trabajo presencial en Madrid., • Horario de lunes a viernes a convenir. ¿Te identificas? Nos encantaría conocerte.

Quirónsalud es el grupo sanitario líder en España y, junto con nuestra matriz Fresenius-Helios, también en Europa. Contamos con un equipo de más de 50.000 profesionales distribuidos en más de 180 centros sanitarios, incluyendo 58 hospitales. Nuestra red de centros dispone de la tecnología más avanzada y de un equipo altamente especializado y de prestigio internacional. En Quirónsalud, nos dedicamos a mejorar la salud y el bienestar de nuestros pacientes y también de nuestros profesionales. Desde los hospitales privados de Quirónsalud en Madrid, estamos buscando un/a Study Coordinator para el Hospital Universitario Quirónsalud Pozuelo, ubicado en Pozuelo de Alarcón. ¿Cuál será tu misión? Coordinar junto al Investigador Principal e institución y asegurarse que, los ensayos clínicos en Fase I Oncología y las actividades relacionadas son desempeñadas de acuerdo a la regulación nacional vigente y las políticas y procedimientos del sponsor. ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Coordinar las tareas relativas a los ensayos clínicos en el Servicio de Oncología., • Asegurar la coordinación y comunicación entre el promotor y el equipo investigador, así como en el resto del equipo implicado en los ensayos clínicos., • Mantener y gestionar la documentación relacionada con los ensayos clínicos en el Servicio de Oncología Médica., • Planificar las visitas de los pacientes., • Dar soporte al personal de enfermería en el mantenimiento del material fungible asociado y así como el control de stock del mismo., • Cumplimentar la información en el cuaderno de recogida de datos (CRD). Introducir los datos, así como mantener, notificar y realizar seguimiento de los acontecimientos adversos graves, resolviendo las preguntas generadas en el CRD en el menor plazo posible., • Contactar periódicamente con el personal designado por el promotor del estudio para mantener actualizada la información de los pacientes y las visitas. Atender a las visitas de monitorización., • Gestionar y enviar muestras biológicas a los laboratorios locales y centrales., • Ser referencia localizada para atender los acontecimientos adversos de los pacientes en el plazo establecido., • Dar soporte a enfermería de ensayos oncológicos Fase I., • Otras relacionadas con el puesto de trabajo. ¿Qué te ofrecemos y cuáles son nuestros beneficios? • Incorporación inmediata a un equipo de trabajo colaborativo y especializado (septiembre)., • Jornada de 37.5h semanales., • Horario de lunes a jueves de 8:00-14:00h y de 14:30-16:30h y los viernes de 8:00-13:30h., • Contrato indefinido., • Política de Movilidad y Promoción interna., • Atractivo paquete salarial, competitivo y alineado con el mercado., • Retribución flexible en guardería, transporte, seguro de salud y restauración., • Plan estratégico de Formación, que permitirá desarrollarte personal y profesionalmente., • Acceso al programa Quirónsalud Contigo:, • Cuidado financiero: acceso a la plataforma Payflow, y descuentos exclusivos., • Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental y acceso al Hospital Digital., • Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional. Si buscas una carrera profesional en un entorno hospitalario de prestigio e innovador, con oportunidades de desarrollo y en una organización comprometida con la salud de sus pacientes y profesionales, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: • Nivel de inglés B2 (mínimo)., • Se valorará formación, conocimiento y experiencia con ensayos clínicos., • Muy valorable formación o máster en ensayos clínicos., • Se valorará especialmente formación en Enfermería o similar., • Conocimientos científicos., • Capacidad de trabajo en equipo, • Persona autónoma, responsable, proactiva y con iniciativa.

Desde HAYS tenemos un proyecto para ti COMO RESPONSABLE DE DESARROLLO DE PRODUCTO Y PROCESOS en la zona interior de Castellón.Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes.Estamos trabajando con unacompañía industrial, con presencia internacional, que busca incorporar un perfil con experiencia sólida en desarrollo de producto, optimización de procesos y liderazgo de equipos técnicos.Buscamos profesionales con visión estratégica, capacidad de coordinación y experiencia colaborando con distintos departamentos en entornos globales.Realizarás las siguientes funciones:Liderar eldesarrollo de nuevos productosy la mejora continua de los existentes.Diseñar, revisar y optimizarprocesos industriales, asegurando eficiencia y cumplimiento de estándares.Coordinar y gestionar unequipo técnicocompuesto por un coordinador y un grupo de especialistas en desarrollo.Impulsar la cultura de colaboración, comunicación y alineamiento dentro del equipo.Trabajar estrechamente con eldepartamento de ventaspara adaptar soluciones a requerimientos del cliente.Elaborar informes de avance, resultados y análisis técnicos para la dirección.Mantener unreporte continuo a la matriz internacionaldel grupo.Asegurar el cumplimiento de normativa interna, estándares de calidad y procedimientos de trabajo.Promover iniciativas de mejora, metodologías de eficiencia e innovación en productos y procesos.Contribuir a una transición fluida en contextos de integración o cambios organizativos.¿Qué ofrecemos?Horario establebajo jornada completa.Posición100% presencial.Horario de Lunes a Jueves mañana y tarde, viernes tarde libreSalario aproximado de 45.000€ - 50.000€ en función de experiencia.Proyecto sólido dentro de una empresa con entorno internacional y oportunidades de crecimiento.Rol estratégico con alta visibilidad dentro de la organización.¿Qué necesitamos para poder avanzar con tu candidatura?Formación en INGENIERÍAInglés alto, capaz de comunicarte y reportar con equipos internacionales.Experiencia previa engestión de equipos técnicos.Haber desarrollado funciones enentornos industriales e internacionales.Capacidad de liderazgo, influencia y gestión del cambio.Experiencia endesarrollo de producto y mejora de procesos.

Estudio de interiorismo especializado en reformas integrales de lujo. Se enfocan en la ejecución de proyectos con un control minucioso de cada detalle, asegurando que los clientes vivan la experiencia del lujo asequible, con diseño de calidad y confort sin concesiones. La empresa, en pleno crecimiento, tiene ya presencia en cuatro ciudades y creciendo, basándose en un modelo de trabajo que fomenta la promoción interna y el desarrollo profesional, ofreciendo oportunidades de crecimiento hasta posiciones de liderazgo. • Desarrollo de propuestas de reforma integral para viviendas de lujo, a partir del análisis del estado actual y necesidades del cliente., • Elaboración de planos en AutoCAD, plasmando mediciones realizadas en viviendas, trazados de distribución y alternativas de reforma., • Medición directa de viviendas en Madrid., • Revisión y organización de la información de todas las sedes, recogiendo el estado actual de las viviendas para trasladarlo a limpio en los planos., • Aplicación de creatividad en el diseño de distribución y optimización de espacios, asegurando soluciones innovadoras y funcionales., • Coordinación con el departamento de interiorismo para la fase de ejecución y renderizado, aportando soporte y conocimiento técnico., • Salario fijo: alrededor de 5.000€ BA dependiendo de la experiencia., • Oportunidades de crecimiento: Promoción interna a puestos de mayor responsabilidad, y posibilidad de pasar a ser Jefe/a de dpto., • Horario flexible: De lunes a viernes, con salida a las 14:00h los viernes., • Contrato indefinido, • Ambiente de trabajo cercano y motivador con convenciones anuales y gran integración entre departamentos., • Ubicación: Madrid centro #J-18808-Ljbffr

Empresa pública, con más de 35 años de historia, de servicios medioambientales relacionados con la economía circular, la valorización de residuos, la generación y comercialización de energías renovables, de BARCELONA ciudad, selecciona un/aTÉCNICO/A SUPERIOR PRLpara su planta deGAVÀEjercerá las siguientes funcionesPromover la prevención en la empresa y su integración en la misma.Diseño e implantación de campañas informativas, divulgativas y de recordatorio.Asegurar el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales.Participar activamente en la planificación de las actividades preventivas. Análisis del resultado de las inspecciones de seguridad periódicas.Supervisar el cumplimiento de la programación anual de prevención.Formación e información a las personas trabajadoras. Selección de contenidos formativos de la programación anual de formación en función de las necesidades detectadas. Colaboración en el control y seguimiento de las acciones formativas junto con el Dept. de formación.Gestión e investigación ATRedacción de informes, instrucciones PRL y material divulgativo de PRLGestión y control documental (SPA e Interna). Se incluye control y seguimiento de la PAP. Colaborar y controlar las acciones/actuaciones del servicio de prevención ajeno (SPA)Resolución incidencias y valoración propuestas de mejorasSupervisión de trabajos en planta y centros de trabajo propios (asistencia en planta para la supervisión aleatoria de OT's, tanto de personal interno como externo, etc.)Propuesta de acción correctiva/sancionadora en caso de riesgo grave.Supervisión aleatoria de la correcta aplicación de los procedimientos/instrucciones de seguridad (normas internas, Lototo…)Supervisar en campo el cumplimiento de los requisitos exigidos a los PT o trabajos de mayor riesgoSupervisión del correcto ejercicio del procedimiento de permisos de trabajo en planta.Apoyo puntual al turno para las dudas que puedan surgir en los PT en las empresas externas como para la actividad de mantenimiento.Diseño, implantación, formación de PEI y simulacros.Colaboración en reuniones de CAE y CSSL y Auditorías.Gestión de proyectos propios de PRL en lo que se refiere a aspectos técnicos, de programación e implantación, etc.Participación/colaboración, validando los aspectos en materia de SSL, en los proyectos de la UN.Se requiereFormación: Grado universitario en Prevención y Seguridad Integral o Formación universitaria + Máster 3 especialidadesConocimientos específicos: legislación y normativa de seguridad y salud laboral e ISO 45001Imprescindible : català y castellano nivel alto en conversación y escrituraLas competencias a continuación requeridasAdaptación al cambioIntegridadAccesibilidadOrientación al ClienteCapacidad AnalíticaProactividad/IniciativaPlanificación y OrganizaciónSalario (€/16)33.000€ b/a + 3.000€ variables fijos + ticket restaurante + plan de pensiones (2.450€/año)Horariode lunes a jueves de 8h a 14h y de 15h a 17.15h y viernes de 8h a 15h (flexibilidad entrada/salida). Verano de 8h a 15h.Contratoindefinido con empresa pública#J-18808-Ljbffr

Redegal es una Smart Digital Company, agnóstica en tecnología, con más de 22 años de trayectoria y cotizada en BME Growth. Nuestra misión es clara: simplificar y optimizar los canales digitales de nuestros clientes para generar resultados medibles. Desde nuestros equipos en España, México y Portugal, combinamos conocimiento de partners tecnológicos globales (Google, Adobe, Salesforce, Mailchimp, Connectif…) con nuestra propia capacidad de innovación data-driven a través de Binnacle Data y Boostic Cloud. En Redegal no concebimos la Inteligencia Artificial como un laboratorio de experimentos aislados ni como un simple generador de prompts. Creemos en la IA integrada, fiable y con impacto directo en el negocio. Como AI Architect, no te incorporarás a un rol de desarrollo de línea tradicional ni a un equipo de ciencia de datos enfocado en dashboards. Tu misión será convertirte en el referente y líder técnico que habilite a toda nuestra organización a adoptar agentes inteligentes, conectores MCP y herramientas internas bajo estándares de máxima solidez, seguridad y cumplimiento. • Diseñarás y validarás la arquitectura de nuestros desarrollos de IA antes de su paso a producción., • Implementarás políticas de seguridad avanzadas específicas para MCP y sistemas agénticos bajo enfoques zero-trust y deny-by-default (OAuth/PKCE, mTLS, protección frente a tool poisoning y mitigación de riesgos tipo rug pull)., • Auditarás la cadena de suministro de software mediante análisis estático (SAST) y de dependencias (SCA)., • Garantizarás que nuestras soluciones se alineen con marcos internacionales reconocidos (NIST AI RMF, ISO/IEC 42001, OWASP Top 10)., • Prepararás a la compañía para el cumplimiento del Reglamento de IA de la UE (EU AI Act) y normativas sectoriales exigentes (RGPD, DORA, EBA ICT)., • Definirás la estrategia de trazabilidad y observabilidad integrando cada invocación de LLMs con herramientas como Langfuse, LangSmith u OpenTelemetry y sistemas SIEM., • Crearás caminos pavimentados (paved-paths) estandarizando entornos locales y servidores de Redegal., • Evaluarás y desplegarás modelos open-weight (como Qwen o Mistral) en infraestructura self-hosted para anticipar alternativas a la dependencia de terceros., • Resolverás cuellos de botella técnicos coordinando y revisando las pull requests estratégicas del área. Buscamos a un profesional con experiencia contrastada en arquitectura de software y sistemas, que combine una mentalidad analítica con la firmeza técnica necesaria para sostener decisiones frente a la presión de los plazos de entrega (saber decir "no" de forma fundamentada). • Formación: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Desarrollo de Software o ramas tecnológicas similares., • Ecosistema de IA: Dominio de Python, desarrollo de LLMs, orquestación de agentes (LangChain/LangGraph) y arquitecturas RAG., • Seguridad: Conocimientos sólidos en OWASP para LLMs, modelado de amenazas (MITRE ATLAS) y seguridad aplicada a MCP., • Cultura Cloud: Contenedores (Docker, Kubernetes) y control de CI/CD., • Idiomas: Español nativo o bilingüe e Inglés profesional fluido (oral y escrito)., • Deseable: Familiaridad con ClickHouse, Google BigQuery, Apache Superset y Hetzner., • Talent Plan: diseñamos tu propio itinerario de carrera con objetivos claros, seguimiento continuo y oportunidades reales de crecimiento., • Plan de aprendizaje: accede a certificaciones, formación técnica especializada y programas de desarrollo de habilidades transversales., • Idiomas: programas gratuitos de inglés y portugués, además de acceso a otros idiomas., • Redegal Academy: plataforma interna de conocimiento., • Un modelo flexible basado en la presencialidad con impacto., • Tu tiempo importa: 23 días laborables de vacaciones más 3 días adicionales de desconexión digital., • Flexibilidad horaria: Entrada entre las 08:00 y las 09:00 de lunes a jueves / Salida entre las 17:30 y las 18:30 de lunes a jueves., • Viernes con jornada intensiva hasta las 15:00., • Verano Redegal: durante julio, agosto y la primera semana de septiembre disfrutamos de jornada intensiva de 08:00 a 15:00., • Retribución flexible: optimiza tu salario mediante distintos productos con ventajas fiscales., • Corporate Wellbeing: acceso a Wellhub y programas enfocados en el bienestar físico y emocional., • Beneficios financieros., • Ventajas exclusivas: descuentos corporativos en multitud de marcas. En Redegal promovemos una política retributiva basada en los principios de igualdad, objetividad y transparencia. Nuestros procesos de selección y compensación se desarrollan conforme a criterios objetivos, neutros y no discriminatorios, de acuerdo con la normativa vigente y en línea con los principios de igualdad retributiva y transparencia salarial impulsados por la normativa europea. Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo, la promoción profesional y las condiciones retributivas, sin discriminación por razón de sexo ni por cualquier otra circunstancia protegida legalmente. Acorde a dichos criterios y principios, en la fase inicial del proceso de selección informamos a nuestras candidatas y candidatos de las condiciones retributivas de la oferta a la que aplica. #J-18808-Ljbffr

Oferta de empleo: Gestor comercial ING en MóstolesDescripción de la oferta:Gestor comercial ING en Móstoles. ¿Eres experto/a en el área Comercial del Sector Banca? ¿Estás interesado/a en una posición a tiempo parcial y te ofrezca la oportunidad de desarrollo profesional?DesdeManpower Business Professionalseleccionamos, para una importante empresa del sector bancario en España, un/aGestor Comercial de Oficina-Banco ING en Móstoles(Madrid).Ofrecerás al cliente una atención excepcional desde que entra por la puerta hasta que sea atendido y te encargarás de detectar oportunidades de venta, generando leads al resto del equipo comercial.Contrato:de larga duración a jornada completa.Horario de trabajo:de lunes a jueves de 10:30 a 19:30 horas, viernes de 8:00 a 15:00 horas.Número de vacantes:1.Salario:24.689,32 €/anuales.En tu día a día:Informar a los clientes o prospectos de nuestra oferta de productoscon el fin de que estos elijan los que más se adapten a sus necesidades financieras. Buscar proactivamente oportunidades de venta cruzada basadas en dichas necesidades. Cumplimiento de los objetivos comerciales fijados (Acción comercial).Dar solución a los problemas planteadosu operaciones demandadas de la manera más eficaz y satisfactoria, buscando siempre altos estándares en experiencia de Cliente.Ejecutar aquellas operaciones o acciones requeridas por el clienteconforme a los procedimientos existentes, normas de auditoría interna y seguridad (Ejecución de Procedimientos y Operativa).Demostrar conocimientos en productos y campañas del banco, así como del mercado y competencia. Conocer el funcionamiento y operativa de otros canales del banco con los que se tenga relación directa (Conocimientos y Formación)Compartir con su responsable, y el canal,toda información relevante de clienteso procesos que pueda recabar durante la realización de su trabajo de atención a clientes para ayudar a mejorar al banco.Requisitos:Licenciado/Grado/Diplomado/Módulo(Derecho, Economía, ADE).Certificación oficial MiFID(indispensable)+ Certificado LCCI(valorable).Vocación comercial:conocimiento sobre productos, servicios y operativa bancaria y técnicas de venta.Experienciaenservicio al cliente .Excelente comunicador, dinámico, versátil y resolutivo.Te ofrecemos:Contratocobertura delarga duración a jornada completa, contrato directamente con el cliente.Horario de trabajo:de lunes a jueves de 10:30 a 19:30 horas, viernes de 8:00 a 15:00 horas.Salario:24.689,32 €/anuales y complementos: cada día que trabajas a jornada completa, tienes el abono de una dieta (12 €) y un complemento por cerrar la oficina (15 €). Además, se puede trabajar sábados de manera voluntaria, lo que conlleva que por cada sábado trabajado son 150 €.Centro de trabajo:Móstoles (Madrid).Si eres una persona con ganas de incorporarte a un equipo dinámico para seguir creciendo en esta área… ¡Eres el Talento que estamos buscando!Solicitar en Iberempleos#J-18808-Ljbffr

Dentro del área Asistencial de Grupo hna, buscamos incorporar un perfil Médico Gestor/a de Zona para desempeñar principalmente las siguientes funciones: ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Gestión y contratación de proveedores sanitarios • Evaluar idoneidad clínica de profesionales y centros para cuadro médico., • Analizar cartera de servicios, experiencia profesional, complejidad asistencial y resultados clínicos., • Definir necesidades asistenciales de la red sanitaria en función de criterios médicos y epidemiológicos. Negociación económica basada en criterios clínicos • Realizar análisis de costes vinculados a procedimientos médicos y quirúrgicos., • Establecer equivalencias entre actos médicos, nomenclátor OMC y baremos de concertación., • Negociar tarifas considerando complejidad clínica, utilización esperada y costes asistenciales. Control de siniestralidad y gestión del gasto sanitario • Interpretar indicadores médicos de utilización, frecuentación y coste., • Detectar desviaciones en la práctica asistencial., • Diseñar estrategias de optimización del gasto preservando la calidad asistencial y la necesidades de compañía. Valoración médica de autorizaciones • Analizar la pertinencia clínica de pruebas diagnósticas, tratamientos e intervenciones., • Emitir criterios médicos en expedientes de salud y accidentes., • Evaluar casos de especial complejidad clínica o con necesidad de segunda valoración. Análisis de preexistencias y exclusiones • Interpretar informes médicos, antecedentes clínicos y documentación sanitaria., • Determinar la existencia de patologías previas y su relación con las coberturas contratadas., • Aplicar adecuadamente los condicionados de pólizas desde una perspectiva médico-legal. Conocimiento especializado del nomenclátor médico • Manejar e interpretar el nomenclátor de la Organización Médica Colegial y otros sistemas de codificación sanitaria., • Realizar correspondencias entre actos médicos, procedimientos y sistemas retributivos., • Garantizar la correcta clasificación de prestaciones sanitarias ¿Qué ofrecemos? Contratación laboral indefinida. Jornada completa, de lunes a jueves de 8:00h a 17:00h; jornada intensiva (de 8:00h a 15:00h) los viernes y del 15 de junio al 15 de septiembre. *Posibilidad Guardias médicas Telefónicas puntuales. Salario fijo + Importantes beneficios sociales (Seguro de Salud, Seguro de Vida y Accidentes, Plan de pensiones, Retribución Flexible). Teletrabajo 3 días a la semana Formación interna ¿Qué esperamos? Titulación y experiencia mínima en puesto similar: • Licenciatura o Grado en Medicina., • Colegiación profesional., • Amplia experiencia en funciones descritas; asistencial y en compañía aseguradora., • Habilidades de comunicación, negociación, orientación a resultados, visión estratégica del negocio asegurador, toma de decisiones, entre otras. Valorable: Inglés B1 y/o Catalán. xqysrnh Si crees que puedes encajar, ¡te esperamos!

Jornada completa. En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! • Las personas, el activo más importante de nuestra empresa., • Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación., • La curiosidad y la creatividad nuestro ADN., • El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Seleccionamos Médico o Médica para prestar servicio en una de nuestras delegaciones ubicada en Salamanca Capital. Como parte del equipo sanitario de nuestra oficina, te encargarás principalmente de la realización de reconocimientos médicos a personas trabajadoras, promoción y vigilancia de la salud, así como tareas relacionadas con la función de la profesión. • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Horario flexible de lunes a viernes., • Salario de mercado., • Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:, • 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos., • Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros., • Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal., • Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros)., • Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual., • Seguro de vida y accidentes., • Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa., • Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional., • Acciones para fomentar nuestros valores corporativos., • Licenciatura o Grado en Medicina completada u homologada., • Imprescindible colegiación., • Valorable especialidad en medicina del trabajo., • Se valorará experiencia en el sector de la prevención de riesgos laborales y labores de vigilancia de la salud. #J-18808-Ljbffr

Renovalia Energy Group, S.L. es una compañía especializada en la promoción, explotación y venta de electricidad generada a través de fuentes de energía renovable. Somos líderes en el sector y nuestra actividad se desarrolla en todas las áreas de la cadena de valor, desde el diseño y desarrollo de las instalaciones hasta la gestión y explotación de las mismas. Renovalia está buscando incorporar en su departamento de ingeniería, un Project Manager / Ingeniero de Proyectos en áreas de promoción, desarrollo y oficina técnica. • Definir y desarrollar el cronograma de trabajos y planificación de la Gestión Integral del Proyecto durante las fases de (i) Promoción, (ii) Ingeniería, (iii) Construcción y puesta en marcha del parque energético., • Responder del cumplimiento de los procedimientos de calidad del Proyecto en las tres fases del Proyecto., • Realizar el control de la gestión de las compras en las diferentes fases del Proyecto., • Negociar con tecnólogos eólicos, solares y de otras tecnologías, en las tres fases del Proyecto., • Dar soporte técnico de ingeniería al resto de los departamentos del grupo., • Gestionar el presupuesto asignado a cada Proyecto y revisar y controlar el coste del mismo a los efectos de optimizar los recursos asignados., • Elaborar informes para los accionistas e inversores, proveedores y demás departamentos de carácter técnico sobre el proyecto encomendado., • Cumplir con las normas de prevención de riesgos laborales que se corresponden con su puesto de trabajo., • Revisar de manera continua los procedimientos designados para su puesto de trabajo y proponer la modificación de los mismos en caso de que sean mejorables., • Realizar cualquier otra tarea que le sea encomendada en aras del mejor desarrollo de los intereses de Renovalia., • Hacer uso de los canales de comunicación interna oficiales dentro de la organización para transmitir de manera eficaz y eficiente el mensaje a difundir., • Analizar la situación de mercado energético, a nivel nacional e internacional, mediante la elaboración de diversos informes sobre el referido mercado., • Conferir apoyo y soporte a la dirección de desarrollo de negocio en la toma de decisiones sobre expansión y desarrollo de la organización., • Elaborar informes base para la preparación de proyecciones financieras y presupuestos de los proyectos objetivo., • Analizar el histórico y proyectivo de datos de nuestros proyectos en la actualidad., • Archivar toda la documentación generada dentro del departamento de desarrollo de negocio., • Asistir al director de desarrollo de negocio en cuantas cuestiones requiera., • Realizar los trámites necesarios ante la Administración y los distintos organismos oficiales afectados por el Proyecto, para la adjudicación de (i) licencias, (ii) permisos y (iii) autorizaciones administrativas., • Ejercer como interlocutor con propietarios de los parques energéticos y supervisar los recursos externos de contratación., • Soporte técnico en la elaboración del contrato de EPC., • Realizar la evaluación de los estudios previos y proponer alternativas de mejora, en base a las características de los emplazamientos, el recurso aprovechable energético y la capacidad de evacuación de la zona., • Supervisar el desarrollo de Ingeniería de detalle del proyecto., • Realizar la asistencia técnica a la Dirección de Obra y en la Contratación de servicios., • Supervisar los trabajos de construcción e Ingeniería necesarios para la construcción de la planta energética., • Validar el fin de los trabajos al finalizar la obra de construcción del parque energético., • Ingeniero de energía o Ingeniero eléctrico., • Disponibilidad para viajar., • Adaptabilidad a los cambios, asunción de nuevas responsabilidades, autonomía y capacidad de planificación y negociación., • Disponibilidad: 100% presencial. Horario: 9:00 – 14:00 y 15:30 – 19:15 de lunes a jueves y de 9:00 – 15:00 los viernes. • Empleo estable., • Grandes posibilidades de desarrollo profesional en compañía líder. Agradecemos de antemano la participación en nuestro proceso. Nos pondremos en contacto solo con los perfiles seleccionados. #J-18808-Ljbffr

Técnico Mantenimiento Aeronáutico (TMA)Licenciado en Mantenimiento Aeronáutico (LMA)Requisitos:- Estudios mínimos / experienciaFormación en mantenimiento aeronáutico (licencia de categoría B, ya sea b1.1/ b1.2 /b1.3/ b1.4/ b2...) o como mínimo aprobados la mayoría de los módulos correspondientes para su licencia.- Requisitos mínimosPerfil proactivo y resolutivoDisponibilidad inmediataSe valorará experiencia en ámbito aeronáuticoTener o estar en proceso de poseer los módulos correspondientes a su licencia- DescripciónSe buscan diferentes perfiles para Técnico en Mantenimiento Aeronáutico para puesto estructurado. Posición a largo plazo.Se requiere al menos estar en proceso de poseer los módulos correspondientes a su licenciaBuscamos personas responsables, con iniciativa, motivación, compromiso con la empresa, resolutiva, con ganas de trabajar en equipo, con ganas de aprender dentro de un entorno de trabajo multidisciplinar y con capacidad de adaptación.Nuestra sede principal de Centro de Mantenimiento se encuentra en el Aeródromo de Vélez-Málaga. Sede secundaria en Aeropuerto Internacional de Málaga. Para el mantenimiento de una amplia y moderna flota de aeronaves en Málaga.· Contrato indefinido de 40 horas semanales.· Diferentes puestos de trabajo según experiencia. Desde persona finalizando los módulos de su licencia hasta personal con licencia B1.2 que sean certificadores con experiencia.· Promoción Interna· Fines de semana libres· Festivos libres· Horarios de mañana o tarde (sin horarios nocturnos) Trabajarás de Lunes a Viernes.· Complementos salariales· Vacaciones programadas en verano y navidad.- Tipo de industria de la ofertaMantenimiento Aeronáutico- CategoríaMantenimiento Aeronáutico- NivelEmpleado/a- Salario neto mensual:A partir de 2100€ netos + complementos hasta 3.100€ netos + complementos (dependiendo de la experiencia, licencia y puesto).

idealista/hipotecas es el bróker hipotecario de idealista, donde te ayudamos a conseguir gratis la mejor hipoteca sin moverte de casa. Conseguimos las mejores condiciones de hipotecas, entre más de 25 bancos. Ampliamos nuestro equipo de idealista/Hipotecas, con un Gestor Hipotecario. • Acompañamiento durante el proceso hipotecario desde el inicio hasta la contratación del producto., • Recepción de llamadas a particulares y profesionales para resolución de dudas e incidencias., • Analizar las diferentes opciones de financiación de nuestros usuarios., • Entender sus necesidades y perfil financiero., • Seguimiento de las operaciones., • Ofrecer la mejor hipoteca., • Mínimo 2 años de experiencia en gestión de hipotecas., • Perfil comercial., • Valorable experiencia en inmobiliaria/hipotecas., • Resolutiv@ y dinámic@., • Con iniciativa y responsabilidad., • Habituad@ a trabajar con herramientas informáticas., • Actitud proactiva y resiliente., • Capacidad para aprender y adaptarse rápidamente a nuevos entornos., • Buen manejo del tiempo y habilidades organizativas., • Capacidad para trabajar por objetivos y manejar varias operaciones simultáneamente., • Experiencia negociando con entidades financieras., • Certificación LCCI., • Te incorporarás al equipo de una compañía tecnológica de referencia en su sector, donde encontrarás el mejor ambiente de trabajo, un entorno informal y multicultural, con una plantilla joven y un equipo altamente cualificado., • Posibilidades reales de promoción interna., • Plan de retribución flexible con interesantes beneficios fiscales., • Contrato estable., • Formación inicial y continuada., • Buen ambiente de trabajo., • Oficinas en el centro de Madrid (Calle de Cedaceros 11)., • Jornada completa de lunes a jueves de 9:30 h a 19:00 h y viernes de 9:30 h a 15:00 h., • Teletrabajo 50%. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, por favor, envía tu currículum a través de nuestro portal de empleo. #J-18808-Ljbffr

Descripción del puestoNuestro cliente, uno de los grupos bancarios más grandes de Europa, busca incorporar un/a Analista de Riesgo de Crédito para reforzar su equipo de Riesgos dentro de un entorno bancario internacional y exigente.La persona seleccionada participará activamente en el análisis, evaluación y decisión de operaciones de financiación, respetando las políticas internas de riesgo y contribuyendo a la toma de decisiones en los Comités de Crédito.Funciones principalesEn el marco del cumplimiento de los procedimientos internos, el/la Analista de Riesgo será responsable de:- Análisis del riesgo de operaciones de crédito, leasing y renting, tanto de particulares como de empresas.- Estudio de la viabilidad de las solicitudes conforme a las normas internas de riesgo.- Verificación de la completitud y conformidad de la documentación, en coordinación directa con los equipos comerciales.- Realización de un análisis financiero detallado para evaluar el riesgo de contraparte y, en su caso, la valoración de las garantías y del bien financiado.- Preparación y redacción de los expedientes de crédito, incluyendo conclusiones y recomendaciones.- Toma de decisión de las operaciones dentro del nivel de delegación asignado o presentación de los expedientes al Comité de Crédito.- Participación activa en los Comités de Crédito, con presentación de las recomendaciones.- Revisión y validación de las notaciones internas de riesgo.- Seguimiento de las contrapartes bajo vigilancia y redacción de opiniones en el marco de los Comités Watchlist trimestrales.Perfil requerido- Titulación superior en Finanzas, Economía, ADE o similar.- Experiencia mínima de 2–4 años en un puesto similar de análisis de riesgo de crédito.- Sólidos conocimientos en análisis financiero, idealmente en financiación de activos, leasing, financiación inmobiliaria y/o project finance (energías renovables).- Capacidad de análisis crítico y contradicción, con fuerte orientación a la calidad del riesgo.- Excelente capacidad de síntesis y redacción de informes de riesgo.- Autonomía, rigor, proactividad y capacidad para cumplir plazos exigentes.Idiomas- Inglés: medio-alto imprescindible- Francés: medio-alto (no es imprescindible pero sí muy valorable)Beneficios- Incorporación a una gran entidad bancaria internacional.- Entorno dinámico, exigente y de alto nivel técnico.- Participación directa en decisiones estratégicas de riesgo.- Oportunidades de desarrollo profesional y evolución interna.- Cheques comida (11 euros netos al día, menos los viernes, julio y agosto).- Seguro Médico y Seguro de Vida para el Empleado.- Teletrabajo (a partir del mes 6, dos días de teletrabajo a la semana, posibilidad de realizar 2 días de teletrabajo/10 días al mes).- Lunes a Jueves horario de 9 a 18 y Viernes de 9 a 14. Jornada intensiva julio y agosto (8 a 15h).- 26 dias de vacaciones.#J-18808-Ljbffr

Empresas especializada en soluciones de automatización industrial en l’Ametlla del Vallès busca incorporar un/a ingeniero/a técnico/a¿QUÉ PERFIL ESTAMOS BUSCANDO?Formación AcadémicaIngeniería Técnica Industrial o un Ciclo Formativo de Grado Superior relacionado con proyectos de instalaciones o mantenimiento industrial.Se valorará formación complementaria:Cursos en automatización industrial y control de procesos.Formación en hidráulica y neumática avanzada.Certificaciones en energías renovables o eficiencia energética.Conocimientos en robótica industrial.Conocimientos TécnicosDominio de software de diseño técnico (AutoCAD, SolidWorks, etc.).Conocimientos en normativa técnica y de seguridad industrial.Capacidad para interpretar planos, esquemas eléctricos y documentación técnica.Conocimientos en gestión de proyectos y planificación.Se valorará la formación en PLC (Siemens, Schneider, Omron, etc.).Se valorará la formación en PRL.Competencias DigitalesManejo básico de Excel (filtros, fórmulas simples, tablas).Habituado al uso de herramientas ofimáticas (suite completa de Office 365) y de gestión empresarial (ERP).Se valorará la formación en gestión de proyectos.Habilidades PersonalesInterés por desarrollarse profesionalmente.Capacidad de organización y atención al detalle.Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Flexibilidad y adaptación a entornos cambiantes.Proactividad y orientación a resultados.Capacidad de análisis y resolución de problemas.Organización y gestión del tiempo.ExperienciaExperiencia mínima de 2 años en entornos industriales, mantenimiento, diseño o gestión de proyectos.Se valorará experiencia en automatización, hidráulica, neumática o instalaciones industriales.Otros RequisitosCarnet de conducir y coche propio.Idiomas: nivel de inglés C1.Disponibilidad para incorporación inmediata o en corto plazo.¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS?Diseñar, desarrollar y mantener proyectos técnicos relacionados con instalaciones industriales e instalación de equipos.Colaborar en la planificación, ejecución y supervisión de proyectos, asegurando el cumplimiento de los plazos, estándares de calidad y normativas aplicables.Elaborar planos y documentación técnica utilizando herramientas de diseño asistido (AutoCAD, SolidWorks u otros).Dar soporte técnico en el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos e instalaciones industriales.Apoyar en la coordinación con proveedores, clientes y otros departamentos para garantizar la correcta ejecución de los proyectos.Supervisar pruebas, verificaciones y puesta en marcha de equipos o instalaciones, asegurando el correcto funcionamiento técnico y operativo.Gestionar y actualizar la documentación de proyectos y la legalización de equipos, cumpliendo con la normativa de seguridad industrial y los procedimientos internos.Contribuir a la mejora continua de procesos mediante la evaluación de nuevas tecnologías, herramientas digitales y metodologías de trabajo.Apoyar la gestión de la eficiencia energética y la implementación de soluciones sostenibles dentro de las instalaciones.Mantener una comunicación fluida y colaborativa con el equipo técnico, promoviendo un entorno de trabajo seguro, organizado y orientado a resultados.¿QUÉ OFRECEMOS?Formación y DesarrolloPlan de formación inicial: acompañamiento y capacitación en procesos internos, herramientas digitales y habilidades logísticas.Mentoría o tutoría: apoyo de un compañero senior o responsable durante los primeros meses.Importantes oportunidades de crecimiento: posibilidad de promoción interna y desarrollo de carrera a medio plazo en puesto de responsabilidad.Condiciones LaboralesContrato estable: indefinido tras un periodo inicial de prueba.Horario adaptable (si la operativa lo permite): Lunes a jueves: de 8:00 a 18:00 h (1,5 h para comer) y Viernes: IntensivoSalario: de 26.000 a 28.000 € brutos anuales con revisiones periódicas.Ambiente y CulturaBuen ambiente de trabajo: equipo colaborativo, comunicación abierta y liderazgo accesible.Reconocimiento: valoración del esfuerzo y logros alcanzados.Política de conciliación: facilidades para compaginar vida personal y profesional.Otros IncentivosParticipación en proyectos: involucración en mejoras de procesos o iniciativas de innovación.Eventos de equipo: actividades sociales, formaciones externas, etc.

Dentro del área Asistencial de Grupo hna, buscamos incorporar un perfil Médico Gestor/a de Zona para desempeñar principalmente las siguientes funciones:Gestión y contratación de proveedores sanitarios- Evaluar idoneidad clínica de profesionales y centros para cuadro médico.- Analizar cartera de servicios, experiencia profesional, complejidad asistencial y resultados clínicos.- Definir necesidades asistenciales de la red sanitaria en función de criterios médicos y epidemiológicos.Negociación económica basada en criterios clínicos- Realizar análisis de costes vinculados a procedimientos médicos y quirúrgicos.- Establecer equivalencias entre actos médicos, nomenclátor OMC y baremos de concertación.- Negociar tarifas considerando complejidad clínica, utilización esperada y costes asistenciales.Control de siniestralidad y gestión del gasto sanitario- Interpretar indicadores médicos de utilización, frecuentación y coste.- Detectar desviaciones en la práctica asistencial.- Diseñar estrategias de optimización del gasto preservando la calidad asistencial y la necesidades de compañía.Valoración médica de autorizaciones- Analizar la pertinencia clínica de pruebas diagnósticas, tratamientos e intervenciones.- Emitir criterios médicos en expedientes de salud y accidentes.- Evaluar casos de especial complejidad clínica o con necesidad de segunda valoración.Análisis de preexistencias y exclusiones- Interpretar informes médicos, antecedentes clínicos y documentación sanitaria.- Determinar la existencia de patologías previas y su relación con las coberturas contratadas.- Aplicar adecuadamente los condicionados de pólizas desde una perspectiva médico-legal.Conocimiento especializado del nomenclátor médico- Manejar e interpretar el nomenclátor de la Organización Médica Colegial y otros sistemas de codificación sanitaria.- Realizar correspondencias entre actos médicos, procedimientos y sistemas retributivos.- Garantizar la correcta clasificación de prestaciones sanitarias¿Qué ofrecemos?Contratación laboral indefinida.Jornada completa, de lunes a jueves de 8:00h a 17:00h; jornada intensiva (de 8:00h a 15:00h) los viernes y del 15 de junio al 15 de septiembre. *Posibilidad Guardias médicas Telefónicas puntuales.Salario fijo + Importantes beneficios sociales (Seguro de Salud, Seguro de Vida y Accidentes, Plan de pensiones, Retribución Flexible).Teletrabajo 3 días a la semanaFormación interna¿Qué esperamos?Titulación y experiencia mínima en puesto similar:- Licenciatura o Grado en Medicina.- Colegiación profesional.- Amplia experiencia en funciones descritas; asistencial y en compañía aseguradora.- Habilidades de comunicación, negociación, orientación a resultados, visión estratégica del negocio asegurador, toma de decisiones, entre otras.Valorable: Inglés B1 y/o Catalán.Si crees que puedes encajar, ¡te esperamos!

¡En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad. Áreas clave de trabajo: • Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario., • Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio., • Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Por qué trabajar con nosotros? En SEMIC|Econocom creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos: • Flexibilidad horaria y teletrabajo, • Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas, • Movilidad interna dentro de un grupo internacional, • Acceso flexible a la nómina y descuentos exclusivos, • Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales? Buscamos incorporar un/a Especialista Preventa de Servicios Workplace con experiencia en la definición, diseño y presentación de soluciones de puesto de trabajo digital y servicios gestionados, capaz de convertir las necesidades del cliente en propuestas técnicas y económicas de alto valor. Funciones del puesto: Preventa especializada en Workplace: • Análisis de especificaciones técnicas de clientes (RFP del sector privado y pliegos de concursos públicos)., • Diseño y definición de soluciones de servicios Workplace adaptadas a las necesidades del cliente., • Elaboración de ofertas técnicas y económicas., • Negociación técnica y económica con fabricantes y proveedores., • Presentación y defensa de propuestas ante clientes. Diseño de servicios Workplace Definición y diseño de servicios relacionados con: • Provisión, soporte y devolución del puesto de trabajo., • Gestión del ciclo de vida de dispositivos personales., • Soluciones de productividad y colaboración., • Gestión y administración del endpoint., • Seguridad del endpoint., • Inteligencia Artificial aplicada al puesto de trabajo., • Digital Employee Experience (DEX)., • CAU y Service Desk., • Herramientas ITSM., • Gobierno del servicio., • Servicios gestionados Workplace., • Soluciones DaaS (Device as a Service)., • Servicios de campo (Field Services) especializados en Workplace. Desarrollo del área de Preventa • Diseño de nuevos servicios y soluciones., • Desarrollo de procedimientos y metodologías del área., • Elaboración de documentación técnica y plantillas de ofertas., • Colaboración con Marketing y Comercial en acciones de formación y capacitación., • Elaboración de informes técnicos, prescripciones y análisis de tendencias de mercado. Requisitos: • Formación: CFGS en Informática, Telecomunicaciones, Electricidad, Electrónica o similar., • 3-4 años de experiencia en preventa de servicios Workplace., • Experiencia probada en ventas de dispositivos, soluciones software y servicios de Workplace., • Conocimientos de entornos multiplataforma: Microsoft, Google, Apple., • Capacidad de análisis, relación con el cliente y visión global de servicios Workplace., • Castellano: Nativo, • Se valorará pero no es indispensable: Inglés (B2) y certificaciones profesionales (TIL Managing Professional, Microsoft 365, Google Workspace, etc.)., • Conocimientos técnicos: Ecosistemas Microsoft 365, Google Workspace, Apple, Endpoint Management, Endpoint Security.Digital Employee Experience (DEX), ITSM.CAU / Service Desk, Gobierno del servicio, Servicios gestionados, Device as a Service (DaaS), Servicios de campo Workplace. Se Ofrece: • Contrato: Indefinido, • Jornada: Completa, • Modalidad: Hibrida, • Incorporación: Inmediata, • Horario: de lunes a jueves de 8:00 h a 17:30 h y los viernes de 8:00 h a 14:00h., • Salario: Según valía (fijo + incentivos), • Un equipo de trabajo cercano y buen ambiente laboral. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar. Te invitamos a enviar tu CV a o que te apuntes a la oferta. ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente! En Econocom promocionamos un entorno inclusivo, accesible y libre de discriminación, valorando el talento por encima de cualquier condición personal, garantizando la aplicación de nuestra política de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas que participan en nuestros procesos, así como el ejercicio de la transparencia salarial en nuestras vacantes, proporcionando información de los rangos previo al inicio de la participación en el proceso.

Sobre la empresa Redegal es una Smart Digital Company, agnóstica en tecnología, con más de 22 años de trayectoria y cotizada en BME Growth. Nuestra misión es clara: simplificar y optimizar los canales digitales de nuestros clientes para generar resultados medibles. Desde nuestros equipos en España, México y Portugal, combinamos conocimiento de partners tecnológicos globales (Google, Adobe, Salesforce, Mailchimp, Connectif…) con nuestra propia capacidad de innovación data-driven a través de Binnacle Data y Boostic Cloud. En Redegal no concebimos la Inteligencia Artificial como un laboratorio de experimentos aislados ni como un simple generador de prompts. Creemos en la IA integrada, fiable y con impacto directo en el negocio. Como AI Architect, no te incorporarás a un rol de desarrollo de línea tradicional ni a un equipo de ciencia de datos enfocado en dashboards. Tu misión será convertirte en el referente y líder técnico que habilite a toda nuestra organización a adoptar agentes inteligentes, conectores MCP y herramientas internas bajo estándares de máxima solidez, seguridad y cumplimiento. Los tres grandes desafíos de tu día a día Validación y Modelado de Amenazas Diseñarás y validarás la arquitectura de nuestros desarrollos de IA antes de su paso a producción. Implementarás políticas de seguridad avanzadas específicas para MCP y sistemas agénticos bajo enfoques zero-trust y deny-by-default (OAuth/PKCE, mTLS, protección frente a tool poisoning y mitigación de riesgos tipo rug pull). Auditarás la cadena de suministro de software mediante análisis estático (SAST) y de dependencias (SCA). Gobernanza, Cumplimiento y Observabilidad Garantizarás que nuestras soluciones se alineen con marcos internacionales reconocidos (NIST AI RMF, ISO/IEC 42001, OWASP Top 10). Prepararás a la compañía para el cumplimiento del Reglamento de IA de la UE (EU AI Act) y normativas sectoriales exigentes (RGPD, DORA, EBA ICT). Definirás la estrategia de trazabilidad y observabilidad integrando cada invocación de LLMs con herramientas como Langfuse, LangSmith u OpenTelemetry y sistemas SIEM. Multiplicador de Capacidades e Investigación Crearás caminos pavimentados (paved-paths) estandarizando entornos locales y servidores de Redegal. Evaluarás y desplegarás modelos open-weight (como Qwen o Mistral) en infraestructura self-hosted para anticipar alternativas a la dependencia de terceros. Resolverás cuellos de botella técnicos coordinando y revisando las pull requests estratégicas del área. Requisitos mínimos Buscamos a un profesional con experiencia contrastada en arquitectura de software y sistemas, que combine una mentalidad analítica con la firmeza técnica necesaria para sostener decisiones frente a la presión de los plazos de entrega (saber decir "no" de forma fundamentada). Es Indispensable Que Cuentes Con Formación: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Desarrollo de Software o ramas tecnológicas similares. Ecosistema de IA: Dominio de Python, desarrollo de LLMs, orquestación de agentes (LangChain/LangGraph) y arquitecturas RAG. Seguridad: Conocimientos sólidos en OWASP para LLMs, modelado de amenazas (MITRE ATLAS) y seguridad aplicada a MCP. Cultura Cloud: Contenedores (Docker, Kubernetes) y control de CI/CD. Idiomas: Español nativo o bilingüe e Inglés profesional fluido (oral y escrito). Deseable: Familiaridad con ClickHouse, Google BigQuery, Apache Superset y Hetzner. Los beneficios corporativos en Redegal Cultura de aprendizaje Talent Plan: diseñamos tu propio itinerario de carrera con objetivos claros, seguimiento continuo y oportunidades reales de crecimiento. Plan de aprendizaje: accede a certificaciones, formación técnica especializada y programas de desarrollo de habilidades transversales. Idiomas: programas gratuitos de inglés y portugués, además de acceso a otros idiomas. Redegal Academy: plataforma interna de conocimiento. Smart Working & Conciliación Un modelo flexible basado en la presencialidad con impacto. Tu tiempo importa: 23 días laborables de vacaciones más 3 días adicionales de desconexión digital. Flexibilidad horaria: Entrada entre las 08:00 y las 09:00 de lunes a jueves / Salida entre las 17:30 y las 18:30 de lunes a jueves. Viernes con jornada intensiva hasta las 15:00. Verano Redegal: durante julio, agosto y la primera semana de septiembre disfrutamos de jornada intensiva de 08:00 a 15:00. Compensación y Bienestar Retribución flexible: optimiza tu salario mediante distintos productos con ventajas fiscales. Corporate Wellbeing: acceso a Wellhub y programas enfocados en el bienestar físico y emocional. Beneficios financieros. Ventajas exclusivas: descuentos corporativos en multitud de marcas. En Redegal promovemos una política retributiva basada en los principios de igualdad, objetividad y transparencia. Nuestros procesos de selección y compensación se desarrollan conforme a criterios objetivos, neutros y no discriminatorios, de acuerdo con la normativa vigente y en línea con los principios de igualdad retributiva y transparencia salarial impulsados por la normativa europea. Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo, la promoción profesional y las condiciones retributivas, sin discriminación por razón de sexo ni por cualquier otra circunstancia protegida legalmente. Acorde a dichos criterios y principios, en la fase inicial del proceso de selección informamos a nuestras candidatas y candidatos de las condiciones retributivas de la oferta a la que aplica. #J-18808-Ljbffr

Desde HAYS tenemos un proyecto para ti COMO RESPONSABLE DE DESARROLLO DE PRODUCTO Y PROCESOS en la zona interior de Castellón.Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia.Estamos trabajando con una compañía industrial, con presencia internacional, que busca incorporar un perfil con experiencia sólida en desarrollo de producto, optimización de procesos y liderazgo de equipos técnicos.Buscamos profesionales con visión estratégica, capacidad de coordinación y experiencia colaborando con distintos departamentos en entornos globales.Liderar el desarrollo de nuevos productos y la mejora continua de los existentes.Diseñar, revisar y optimizar procesos industriales, asegurando eficiencia y cumplimiento de estándares.Coordinar y gestionar un equipo técnico compuesto por un coordinador y un grupo de especialistas en desarrollo.Impulsar la cultura de colaboración, comunicación y alineamiento dentro del equipo.Trabajar estrechamente con el departamento de ventas para adaptar soluciones a requerimientos del cliente.Elaborar informes de avance, resultados y análisis técnicos para la dirección.Mantener un reporte continuo a la matriz internacional del grupo.Asegurar el cumplimiento de normativa interna, estándares de calidad y procedimientos de trabajo.Promover iniciativas de mejora, metodologías de eficiencia e innovación en productos y procesos.Contribuir a una transición fluida en contextos de integración o cambios organizativos.¿Horario estable bajo jornada completa.Horario de Lunes a Jueves mañana y tarde, viernes tarde libreSalario aproximado de 45.000€ - 50.000€ en función de experiencia.Proyecto sólido dentro de una empresa con entorno internacional y oportunidades de crecimiento.Rol estratégico con alta visibilidad dentro de la organización. xiphteb¿Formación en INGENIERÍAInglés alto, capaz de comunicarte y reportar con equipos internacionales.Experiencia previa en gestión de equipos técnicos .Haber desarrollado funciones en entornos industriales e internacionales .Experiencia en desarrollo de producto y mejora de procesos .¿

¡En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad. Áreas clave de trabajo: • Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario., • Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio., • Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Por qué trabajar con nosotros? En SEMIC|Econocom creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos: • Flexibilidad horaria y teletrabajo, • Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas, • Movilidad interna dentro de un grupo internacional, • Acceso flexible a la nómina y descuentos exclusivos, • Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales? Buscamos incorporar un/a Especialista Preventa de Servicios Workplace con experiencia en la definición, diseño y presentación de soluciones de puesto de trabajo digital y servicios gestionados, capaz de convertir las necesidades del cliente en propuestas técnicas y económicas de alto valor. Funciones del puesto: Preventa especializada en Workplace: • Análisis de especificaciones técnicas de clientes (RFP del sector privado y pliegos de concursos públicos)., • Diseño y definición de soluciones de servicios Workplace adaptadas a las necesidades del cliente., • Elaboración de ofertas técnicas y económicas., • Negociación técnica y económica con fabricantes y proveedores., • Presentación y defensa de propuestas ante clientes. Diseño de servicios Workplace Definición y diseño de servicios relacionados con: • Provisión, soporte y devolución del puesto de trabajo., • Gestión del ciclo de vida de dispositivos personales., • Soluciones de productividad y colaboración., • Gestión y administración del endpoint., • Seguridad del endpoint., • Inteligencia Artificial aplicada al puesto de trabajo., • Digital Employee Experience (DEX)., • CAU y Service Desk., • Herramientas ITSM., • Gobierno del servicio., • Servicios gestionados Workplace., • Soluciones DaaS (Device as a Service)., • Servicios de campo (Field Services) especializados en Workplace. Desarrollo del área de Preventa • Diseño de nuevos servicios y soluciones., • Desarrollo de procedimientos y metodologías del área., • Elaboración de documentación técnica y plantillas de ofertas., • Colaboración con Marketing y Comercial en acciones de formación y capacitación., • Elaboración de informes técnicos, prescripciones y análisis de tendencias de mercado. Requisitos: • Formación: CFGS en Informática, Telecomunicaciones, Electricidad, Electrónica o similar., • 3-4 años de experiencia en preventa de servicios Workplace., • Experiencia probada en ventas de dispositivos, soluciones software y servicios de Workplace., • Conocimientos de entornos multiplataforma: Microsoft, Google, Apple., • Capacidad de análisis, relación con el cliente y visión global de servicios Workplace., • Castellano: Nativo, • Se valorará pero no es indispensable: Inglés (B2) y certificaciones profesionales (TIL Managing Professional, Microsoft 365, Google Workspace, etc.)., • Conocimientos técnicos: Ecosistemas Microsoft 365, Google Workspace, Apple, Endpoint Management, Endpoint Security.Digital Employee Experience (DEX), ITSM.CAU / Service Desk, Gobierno del servicio, Servicios gestionados, Device as a Service (DaaS), Servicios de campo Workplace. Se Ofrece: • Contrato: Indefinido, • Jornada: Completa, • Modalidad: Hibrida, • Incorporación: Inmediata, • Horario: de lunes a jueves de 8:00 h a 17:30 h y los viernes de 8:00 h a 14:00h., • Salario: Según valía (fijo + incentivos), • Un equipo de trabajo cercano y buen ambiente laboral. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar. Te invitamos a enviar tu CV a o que te apuntes a la oferta. ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente! En Econocom promocionamos un entorno inclusivo, accesible y libre de discriminación, valorando el talento por encima de cualquier condición personal, garantizando la aplicación de nuestra política de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas que participan en nuestros procesos, así como el ejercicio de la transparencia salarial en nuestras vacantes, proporcionando información de los rangos previo al inicio de la participación en el proceso.

¿Te gustaría formar parte de una compañía internacional líder en soluciones de almacenamiento y transporte de graneles líquidos, gases y nuevos vectores energéticos? Si la respuesta es sí, ¡sigue leyendo porque esto te interesa! En Exolum trabajamos para que la energía y los productos esenciales lleguen donde deben llegar de forma segura, sostenible y eficiente. Gestionamos una amplia variedad de graneles líquidos y gases -incluyendo productos refinados, químicos/as y biocombustibles- y desarrollamos proyectos vinculados a nuevas energías y transición energética, contribuyendo activamente al progreso de la sociedad. Hoy somos más de 2.300 profesionales y operamos en 10 países, conectando infraestructuras que impulsan sectores clave. Nuestra red incluye más de 6.000 km de ductos, 66 terminales de almacenamiento, 48 instalaciones aeroportuarias y una capacidad superior a 11 millones de metros cúbicos. Todo ello respaldado por una cultura que apuesta por la innovación, la excelencia y, sobre todo, por las personas. ¿Qué te ofrecemos? En Exolum apostamos por el bienestar y el crecimiento de nuestra gente. Además de un entorno internacional y colaborativo, podrás disfrutar de un paquete de beneficios muy competitivo entre los que destacan: seguro médico/a, seguro de vida, plan de pensiones, ayudas al estudio o teletrabajo según política interna, así como programas de formación continua orientados a tu desarrollo profesional Las funciones a realizar en tu día a día serán las siguientes: Ejecución y revisión de documentación propia del área de sistemas de protección contra incendios tales como bases de diseño, hojas de datos, memorias, planos, cálculos, etc., necesarios para la ejecución de nuevos proyectos, ampliaciones y modificaciones de instalaciones. Preparación de especificaciones de servicios, pliegos y planos estándar de EXOLUM de sistemas de protección contra incendios (DCI), así como las especificaciones de materiales. Actualización/revisión pliegos y estándares. Ayudar en la implantación de Autocad Plant 3D como programa de diseño para la digitalización de instalaciones. Realización de plantillas de cálculo para estimaciones. Soporte en el control y seguimiento de proyectos en ejecución. Diversidad, equidad e inclusión En Exolum creemos firmemente que la diversidad impulsa la innovación. Fomentamos un entorno en el que cada persona pueda aportar su perspectiva única, porque sabemos que la suma de diferencias nos convierte en un equipo más creativo y sólido. Valoramos a todas las personas candidatas cualificadas, independientemente de su origen, nacionalidad, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, neurodiversidad, discapacidad u otras características protegidas por ley. La inclusión es parte esencial de nuestra cultura, y trabajamos para que cada experiencia -desde el proceso de selección hasta el día a día- sea accesible, respetuosa y equitativa. Si necesitas alguna adaptación o ajuste razonable durante el proceso de solicitud o contratación, estaremos encantados de ayudarte. Puedes escribirnos a recruiting@exolum.comLas funciones a realizar en tu día a día serán las siguientes: Soporte en pruebas con dispositivos IoT y sensores industriales. Participación en desarrollos en Python para procesamiento de datos. Apoyo en la integración de dispositivos con plataformas cloud (Azure IoT u otras). Validación de datos y ayuda en despliegues en laboratorio. Diversidad, equidad e inclusión En Exolum creemos firmemente que la diversidad impulsa la innovación. Fomentamos un entorno en el que cada persona pueda aportar su perspectiva única, porque sabemos que la suma de diferencias nos convierte en un equipo más creativo y sólido. Valoramos a todas las personas candidatas cualificadas, independientemente de su origen, nacionalidad, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, neurodiversidad, discapacidad u otras características protegidas por ley. La inclusión es parte esencial de nuestra cultura, y trabajamos para que cada experiencia -desde el proceso de selección hasta el día a día- sea accesible, respetuosa y equitativa. Si necesitas alguna adaptación o ajuste razonable durante el proceso de solicitud o contratación, estaremos encantados de ayudarte. Puedes escribirnos a *. Requisitos - Grado en Ingeniería Electrónico/a, Industrial, mecánico/a o similar. - Nivel alto de inglés - Buen manejo en herramientas Office 365 - Posibilidad de realizar convenio de prácticas con centros de estudio - Actitud positiva y ganas de aprender ¿Qué ofrecemos? - Beca de duración inicial de seis meses con posibilidad de ampliación hasta un año - Jornada de 6 horas diarias en horario de mañana de lunes a viernes - Beca remunerada

¡En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real!Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura.Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional.Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad.Áreas clave de trabajo:Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario.Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio.Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración.Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio.¿Por qué trabajar con nosotros?En SEMIC|Econocom creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos:Flexibilidad horaria y teletrabajoPlan de carrera, formación continua y clases de idiomasMovilidad interna dentro de un grupo internacionalAcceso flexible a la nómina y descuentos exclusivosFinanciación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud¿Tienes interés en nuevos retos profesionales?Buscamos incorporar un/a Especialista Preventa de Servicios Workplace con experiencia en la definición, diseño y presentación de soluciones de puesto de trabajo digital y servicios gestionados, capaz de convertir las necesidades del cliente en propuestas técnicas y económicas de alto valor.Funciones del puesto:Preventa especializada en Workplace:Análisis de especificaciones técnicas de clientes (RFP del sector privado y pliegos de concursos públicos).Diseño y definición de soluciones de servicios Workplace adaptadas a las necesidades del cliente.Elaboración de ofertas técnicas y económicas.Negociación técnica y económica con fabricantes y proveedores.Presentación y defensa de propuestas ante clientes.Diseño de servicios WorkplaceDefinición y diseño de servicios relacionados con:Provisión, soporte y devolución del puesto de trabajo.Gestión del ciclo de vida de dispositivos personales.Soluciones de productividad y colaboración.Gestión y administración del endpoint.Seguridad del endpoint.Inteligencia Artificial aplicada al puesto de trabajo.Digital Employee Experience (DEX).CAU y Service Desk.Herramientas ITSM.Gobierno del servicio.Servicios gestionados Workplace.Soluciones DaaS (Device as a Service).Servicios de campo (Field Services) especializados en Workplace.Desarrollo del área de PreventaDiseño de nuevos servicios y soluciones.Desarrollo de procedimientos y metodologías del área.Elaboración de documentación técnica y plantillas de ofertas.Colaboración con Marketing y Comercial en acciones de formación y capacitación.Elaboración de informes técnicos, prescripciones y análisis de tendencias de mercado.Requisitos:Formación: CFGS en Informática, Telecomunicaciones, Electricidad, Electrónica o similar.3-4 años de experiencia en preventa de servicios Workplace.Experiencia probada en ventas de dispositivos, soluciones software y servicios de Workplace.Conocimientos de entornos multiplataforma: Microsoft, Google, Apple.Capacidad de análisis, relación con el cliente y visión global de servicios Workplace.Castellano: NativoSe valorará pero no es indispensable: Inglés (B2) y certificaciones profesionales (TIL Managing Professional, Microsoft 365, Google Workspace, etc.).Conocimientos técnicos: Ecosistemas Microsoft 365, Google Workspace, Apple, Endpoint Management, Endpoint Security.Digital Employee Experience (DEX), ITSM.CAU / Service Desk, Gobierno del servicio, Servicios gestionados, Device as a Service (DaaS), Servicios de campo Workplace.Se Ofrece:Contrato: IndefinidoJornada: CompletaModalidad: HibridaIncorporación: InmediataHorario: de lunes a jueves de 8:00 h a 17:30 h y los viernes de 8:00 h a 14:00h.Salario: Según valía (fijo + incentivos)Un equipo de trabajo cercano y buen ambiente laboral.¿Quieres formar parte de nuestro equipo?Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar.Te invitamos a enviar tu CV a o que te apuntes a la oferta.¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente! xhfqzwm En Econocom promocionamos un entorno inclusivo, accesible y libre de discriminación, valorando el talento por encima de cualquier condición personal, garantizando la aplicación de nuestra política de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas que participan en nuestros procesos, así como el ejercicio de la transparencia salarial en nuestras vacantes, proporcionando información de los rangos previo al inicio de la participación en el proceso.

¿Tienes experiencia en PRL, Calidad y Medio Ambiente dentro de entornos industriales y buscas una posición estable donde poder trabajar de forma autónoma y transversal? Desde Adecco buscamos un/a Técnico/a de PRL, Calidad y Medio Ambiente para incorporarse a una empresa dedicada a la fabricación y comercialización de maquinaria industrial, ubicada en el Polígono de Vallecas. Buscamos un perfil senior, autónomo y resolutivo, acostumbrado/a a gestionar de forma integral el área de Prevención y con experiencia en sistemas de Calidad y Medio Ambiente dentro de entornos industriales. La posición surge por sustitución de la persona que ocupaba anteriormente el puesto, por lo que buscamos una persona con capacidad para asumir responsabilidades desde el inicio y desenvolverse con autonomía en el día a día. La persona seleccionada tendrá un papel clave en la gestión preventiva de la compañía, trabajando estrechamente con el Servicio de Prevención Ajeno, así como en el mantenimiento y seguimiento de los sistemas de Calidad y Medio Ambiente. Funciones principales: -Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de PRL. -Coordinación diaria con el Servicio de Prevención Ajeno (SPA). -Gestión de reconocimientos médicos y vigilancia de la salud junto con el SPA. -Investigación de accidentes e incidentes y seguimiento de acciones preventivas. -Gestión de EPIs, documentación de seguridad y formación interna a trabajadores/as. -Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) mediante plataforma documental. -Gestión documental de trabajadores/as externos y autónomos que colaboran con la compañía. -Participación activa en el Comité de Empresa y Comité de Seguridad y Salud. -Planificación y ejecución de simulacros y mantenimiento del Plan de Emergencias. -Realización de inspecciones internas y evaluaciones de riesgos en entorno industrial. -Seguimiento de riesgos químicos/as y medidas preventivas asociadas. -Gestión de no conformidades, auditorías y acciones correctivas. -Elaboración de reportes, manuales y documentación asociada a calidad. -Seguimiento y mantenimiento de los sistemas ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001. -Colaboración con Dirección en la revisión y mejora continua de procedimientos. Requisitos: -Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades. -Experiencia previa en entornos industriales. -Experiencia gestionando CAE y documentación de personal externo. -Conocimiento de normativa PRL, calidad y gestión ambiental. -Nivel de inglés B2, con capacidad para comunicarse en entorno profesional internacional (matriz alemana). -Persona autónoma, organizada y con capacidad de gestión transversal. ¿Qué ofrecemos? -Contrato estable directamente con la empresa. -Ubicación: Polígono de Vallecas (Madrid). -Horario flexible de entrada de lunes a viernes. Viernes jornada intensiva durante todo el año, con salida desde las 13:40h. -100% presencial -22 días laborables de vacaciones -Semana de cierre vacacional del 03/08 al 14/08. -Parking disponible en las instalaciones. Si buscas un entorno industrial consolidado donde poder aportar tu experiencia técnico/a, trabajar con autonomía y participar activamente en la mejora continua de la organización, ¡queremos conocerte! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Se ofrece puesto de médico en un centro residencial, con contrato temporal para cubrir vacaciones. La jornada es parcial, en turno de mañana: sábados y domingos de 10:00 a 14:00, y lunes, miércoles y viernes de 9:30 a 13:30. Incorporación inmediata. Las funciones incluyen planificar analíticas, gestionar citas con otros profesionales, elaborar historias médicas y realizar reconocimientos. También se hace seguimiento de programas sanitarios, diagnósticos, prescripción de tratamientos y control de medicamentos junto con el departamento de farmacia. Se colabora con el equipo interdisciplinar para diseñar programas individuales y grupales, y se atienden consultas de familiares. Se requiere licenciatura o grado en Medicina. Se valoran especialidades como cuidados paliativos, medicina de familia, medicina interna o geriatría y gerontología. Es deseable experiencia en ámbito sociosanitario, hospitalario o residencial. También se valora formación en geriatría o salud mental, y cursos relacionados con igualdad.

Biogen y el programa de BioraceBiogen es una compañía líder en biotecnología dedicada al desarrollo de tratamientos para enfermedades raras, inmunológicas y neurológicas.Con el objetivo de atraer y formar al mejor talento, Biogen cuenta con un programa anual de becas: BioRace.BioRace proporciona a los estudiantes la oportunidad de poner en práctica sus conocimientos académicos y habilidades en un contexto empresarial muy dinámico y apasionante, que les ayudará a crecer y que les servirá de base para su futuro desarrollo profesional.Sobre la BecaEsta beca se integra en el área de Patient Engagement & Communication (PE&C) de Biogen Iberia, una función estratégica responsable de impulsar la comunicación corporativa, tanto interna como externa, así como de fortalecer el diálogo y la colaboración con los principales grupos de interés de la compañía. El área trabaja para proteger y reforzar la reputación de Biogen mediante una comunicación transparente, relevante y orientada a generar valor, al tiempo que fomenta alianzas de largo plazo con asociaciones de pacientes, sociedades científicas, profesionales sanitarios, medios de comunicación y otros actores clave del ecosistema sanitario.La persona seleccionada colaborará en la ejecución del plan estratégico del área y participará activamente en el desarrollo de iniciativas, campañas y eventos destinados a aumentar la visibilidad y el posicionamiento de Biogen en España y Portugal. Asimismo, tendrá la oportunidad de trabajar de manera transversal con diferentes departamentos de la organización y de coordinarse con agencias y proveedores externos, adquiriendo una visión integral del sector biotecnológico y una sólida experiencia en comunicación corporativa y Patient Advocacy.¿Qué harás?Apoyar la implementación de planes de comunicación destinados a dar visibilidad a las iniciativas de Biogen en los medios de comunicación y canales internos, incluyendo campañas de concienciación, actividades corporativas y acciones impulsadas por las distintas unidades de negocio, áreas terapéuticas y el equipo comercial local (lanzamientos, reuniones, páginas web, etc.).Participar en la creación de contenidos e iniciativas de interés para los diferentes públicos del área, como medios de comunicación, asociaciones de pacientes, profesionales sanitarios y público general (notas de prensa, publirreportajes, posicionamientos, cartas, páginas web y otros materiales de comunicación).Dar soporte en la gestión de los canales y contenidos de comunicación interna, incluyendo la intranet corporativa, las redes sociales, las newsletters internas y otras comunicaciones dirigidas a los empleados, colaborando en la planificación, creación y dinamización de contenidos.Realizar el seguimiento diario de medios de comunicación y redes sociales, elaborando y distribuyendo resúmenes de prensa y recopilaciones de impactos de interés.Apoyar la gestión de las relaciones y el desarrollo de iniciativas conjuntas con asociaciones de pacientes, fundaciones, ONG, sociedades científicas y otros actores relevantes del ámbito sanitario.Colaborar en los procesos internos de revisión y aprobación de materiales de comunicación, incluyendo contenidos editoriales, campañas de concienciación, folletos, cartas y otros materiales informativos.Dar soporte en la organización y coordinación de reuniones, eventos e iniciativas de relacionamiento con grupos de interés externos.Who you are?Buscamos una persona con interés por el ámbito de la salud, la comunicación y el impacto que la innovación biomédica tiene en la vida de los pacientes. Se valorará positivamente formación en áreas como comunicación, periodismo, comunicación corporativa, marketing o disciplinas afines.La persona ideal combinará excelentes capacidades de comunicación escrita y oral con habilidades para sintetizar información, gestionar distintos proyectos de forma organizada y relacionarse eficazmente con interlocutores de diferentes perfiles y niveles de responsabilidad. Asimismo, deberá mostrar curiosidad, iniciativa y ganas de aprender en un entorno dinámico, internacional y altamente colaborativo.Habilidades requeridasExcelentes habilidades de comunicación, trabajo en equipo y organización.Capacidad para construir relaciones de confianza con diferentes interlocutores y grupos de interés.Escucha activa, asertividad y empatía.Actitud proactiva, curiosidad y ganas de aprender sobre nuevas áreas y proyectos.Fuerte orientación al cliente interno y capacidad para trabajar en entornos colaborativos.Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito, ya que el puesto implica interacción y coordinación con equipos de otros países.Dominio de las herramientas de Microsoft Office (Word, Excel y PowerPoint).Conocimiento y manejo de redes sociales y entornos digitales.Datos relevantes:Convenio: será imprescindible poder firmar un convenio de colaboración educativa con el centro de estudios.Área funcional: Patient Engagement and Communication.Duración de la beca: 12 meses.Fecha de incorporación estimada: Octubre 2026.Horario: de 9:00 a 17:30 de lunes a jueves y de 8:00 a 15:00 los viernes. Jornada intensiva en verano.Dirección: Paseo de la Castellana, nº41. 28046 Madrid.Compensación: Ayuda al estudio 1000€ /mes y 200 € / mes en ticket restaurante.Job Level: InternshipWhy Biogen?We are a global team with a commitment to excellence, and a pioneering spirit. As a mid-sized biotechnology company, we provide the stability and resources of a well-established business while fostering an environment where individual contributions make a significant impact. Our team encompasses some of the most talented and passionate achievers who have unparalleled opportunities for learning, growth, and expanding their skills. Above all, we work together to deliver life-changing medicines, with every role playing a vital part in our mission. Caring Deeply. Achieving Excellence. Changing Lives.At Biogen, we are committed to building on our culture of inclusion and belonging that reflects the communities where we operate and the patients we serve. We know that diverse backgrounds, cultures, and perspectives make us a stronger and more innovative company, and we are focused on building teams where every employee feels empowered and inspired. Read on to learn more about Biogen.All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, gender identity or expression, sexual orientation, marital status, race, color, national origin, ancestry, ethnicity, religion, age, veteran status, disability, genetic information or any other basis protected by federal, state or local law. Biogen is an E-Verify Employer in the United States.

Desde la especialización TOP Assistant de Adecco buscamos incorporar un/a Administrativo/a - Office Manager con inglés para una compañía internacional, con el objetivo de dar soporte a Dirección y contribuir al buen funcionamiento de la oficina y los equipos. Misión del puesto Asegurar el correcto funcionamiento administrativo/a de la oficina en Madrid, dando soporte a Dirección, coordinando comunicación externa y apoyando al equipo comercial en ofertas y licitaciones. Funciones principales Soporte a Dirección Gestión de documentación, preparación de informes y presentaciones, coordinación de agendas y reuniones, y apoyo administrativo/a transversal. Office Management Gestión operativa de la oficina (proveedores/as, viajes, suministros), coordinación de servicios y control de costes. Comunicación externa Apoyo en acciones corporativas, coordinación de contenidos (web, RRSS, newsletters) y relación con proveedores/as. Soporte comercial (licitaciones) Preparación de ofertas, recopilación de documentación, revisión de requisitos, presentación y seguimiento de plazos. Coordinación interna e internacional Relación con otras sedes y con la matriz (Italia), apoyo en reporting y comunicación en inglés. Requisitos - Grado en ADE, Administración o similar. - Al menos 3 años de experiencia en posiciones similares como office manager, executive assistant o comunicación. - Inglés alto B2+ (se realizará prueba) - Buen manejo de Office - Valorable experiencia en licitaciones. Competencias Organización, atención al detalle, multitarea, proactividad, autonomía y buena comunicación. Condiciones - Lugar de trabajo: Madrid (modalidad 100% presencial) - Salario: 28.000€ - Contrato estable: 3 meses contrato de prueba inicial, después incorporación a plantilla de carácter estable - Horario: jornada completa, lunes a jueves de 9 a 18h y viernes de 8 a15h - Jornada intensiva meses de verano de 8 a 15h Si te consideras una persona resolutiva, organizada y con vocación de soporte, ¡queremos conocerte! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

En AFANIAS creemos en el talento de las personas que forman parte de nuestra organización y en las oportunidades de crecimiento profesional dentro de nuestros equipos. Por ello, abrimos un proceso de cobertura interna para el puesto de Psicólogo/a en el COFOIL AFANIAS POZUELO (SUSTITUCIÓN). La misión del puesto será cuidar de la salud psicológica-emocional de los clientes a través de intervenciones y programaciones.FUNCIONES PRINCIPALES- Realizar el diagnóstico, seguimiento y la evaluación psicológica de la persona con discapacidad intelectual y el funcionamiento en las distintas áreas de habilidades adaptativas y satisfacción con su calidad de vida.- Elaborar, evaluar y coordinar el proceso de elaboración de los PAI con la participación de la persona con discapacidad intelectual, su familia y equipo técnico.- Proporcionar orientación e información a las familias de las personas con discapacidad intelectual desde un enfoque psicológico.- Desarrollar todo tipo de programas para el desarrollo de habilidades adaptativas.- Realizar intervenciones psicológicas individuales y grupales.- Elaborar informes psicológicos de evaluación, adaptación y otros fines.- Realizar coordinaciones internas con el resto de los profesionales del equipo técnico y externas con recursos del entorno.- Orientar y asesorar a los profesionales de atención directa.- Participar de manera activa en las actividades planificadas desde el centro.PERFIL REQUERIDO- Licenciatura o Grado en Psicología.- Experiencia de al menos 1 año en centros de personas con discapacidad intelectual.- Alta capacidad de trabajo demostrando proactividad y autonomía.- Persona dinámica, responsable, con capacidad de trabajo en equipo y gran orientación al usuario.- Actitud positiva y constructiva.- Sensibilidad social e interés por las causas sociales, en especial por la discapacidad.- Permiso de trabajo en España.SE VALORARÁ- Experiencia en envejecimiento activo, gestión turnos y de profesionales y/o experiencia en COFOIL/RESIDENCIA- Capacidad de organización- Conocimiento y experiencia del modelo ACP- Experiencia en planes de gestión/Calidad ISO 9001/2015- Experiencia/conocimiento en Modelo de Calidad de Vida- Experiencia en gestión de memorias y programaciones- Experiencia en resolución de conflictos- Curso manipulación alimentos- Conocimiento Resiplus, CRM/ERP- Conocimiento office 365: Excel, Word, Power Point, Access- Carnet de conducir- Curso Dirección de Centros de Servicios SocialesContrato por interinidad. Salario según convenio (discapacidad, TITULADO NIVEL 3). Jornada completa (lunes a viernes, de 10:00 a 17:30)#J-18808-Ljbffr

¿Eres Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales y tienes un nivel alto de inglés? ¡Si tu respuesta es SÍ, sigue leyendo! Desde Adecco estamos seleccionando un/a Técnico/a Senior de Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse a un importante proyecto tecnológico e internacional, trabajando dentro de un entorno dinámico, innovador y con altos estándares de seguridad. ¿Qué ofrecemos? - Contrato de al menos 1 año de duración dentro de un proyecto consolidado. - Horario: 9:00-18:00 de Lunes a Viernes - Posibilidad de crecimiento profesional y opción de acceder a futuras oportunidades internas según desempeño y necesidades del proyecto. - Jornada completa. - Ubicación preferente en Madrid (valorable Barcelona). - Integración en un equipo internacional y multidisciplinar. - Incorporación prevista antes de octubre. - Posibilidad de contratación interna ¿Cuáles serán tus funciones? - Realización y actualización de evaluaciones de riesgos. - Gestión de adaptaciones de puestos de trabajo. - Investigación de accidentes e incidentes y elaboración de informes correspondientes. - Ejecución de auditorías internas de prevención. - Apoyo en la coordinación de actividades empresariales (CAE) con los equipos operativos. - Elaboración y seguimiento de planificaciones preventivas. - Preparación de la memoria anual de PRL. - Participación en reuniones de seguimiento y coordinación. - Elaboración de reportes periódicos e indicadores de prevención. - Seguimiento y análisis de los índices de accidentabilidad. ¿Qué buscamos? - Titulación de Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales con, al menos, las especialidades de Seguridad en el Trabajo y Ergonomía y Psicosociología Aplicada. - Nivel de inglés muy alto, tanto hablado como escrito, para trabajar en entornos y equipos internacionales. - Dominio avanzado de Microsoft Office, especialmente Excel. - Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar diferentes prioridades simultáneamente. - Perfil con alta capacidad de toma de decisiones, siempre desde una adecuada valoración de riesgos. - Persona organizada, colaborativa, proactiva y orientada a la consecución de objetivos. - Excelentes habilidades de comunicación e influencia. Buscamos una persona senior que aporte visión preventiva, capacidad de análisis y orientación al negocio, siendo capaz de desenvolverse en un entorno exigente donde la seguridad, la eficiencia y la mejora continua son factores clave. Si te interesa dar un paso más en tu carrera profesional dentro de un proyecto internacional con grandes posibilidades de desarrollo, ¡inscríbete y estaremos encantados de contarte todos los detalles! Adecco Outsourcing, empresa perteneciente a The Adecco Group, apuesta por la igualdad de oportunidades y por el talento de las personas como motor de crecimiento y transformación.

Tres CantosPresencial22.000€ – 29.000€ Bruto/añoExperiencia mínima: con experienciaContrato indefinido, jornada intensiva – indiferenteRequisitos- Estudios mínimos: Ciclo Formativo Grado Medio- Experiencia mínima: No Requerida- Sector: Salud, bienestar y fitnessDescripciónTécnico/a en Farmacia y Parafarmacia en Tres Cantos, con contrato indefinido.Farmacia con atención al usuario personalizada, busca incorporar un/a Técnico/a en Farmacia y Parafarmacia para completar su equipo.Buscamos una persona con perfil técnico-operativo: ordenada, cuidadosa, metódica y exigente con el trabajo bien hecho. Alguien que aporte seguridad, atención al detalle y facilidad para trabajar con herramientas digitales. También valoramos una actitud activa en mostrador: recomendar productos con criterio, simpatía y buena comunicación.La persona incorporada se integrará progresivamente en el funcionamiento diario de la farmacia, aprendiendo los circuitos básicos y asumiendo después mayor autonomía.Participará en apertura y cierre, apoyo en caja, organización del espacio de trabajo y comunicación de incidencias. En mostrador, atenderá al usuario dentro de sus competencias, ayudará en la dispensación bajo supervisión farmacéutica cuando proceda y recomendará productos de autocuidado, dermocosmética, infantil, productos naturales y parafarmacia.También se encargará del circuito de encargos, fichas de cliente, canjes, facturación y registro correcto de operaciones en Farmatic, CashDro, Medical Dispenser, Excel y otras plataformas internas.Una parte importante del puesto estará en la gestión del producto: recepción de pedidos, revisión de albaranes, stocks, caducidades, orden de cajoneras, reposición, lineales, etiquetas y promociones.Según su experiencia y evolución profesional, podrá participar en pedidos directos a laboratorios, campañas, promociones, eventos, merchandising, laboratorio, formulación magistral, SPD y farmaserveis.Buscamos una persona que disfrute trabajando con orden, precisión y método. Alguien cómodo/a en una farmacia con atención al usuario, pedidos, almacén, SPD, laboratorio, campañas, servicios y herramientas digitales.Queremos incorporar a alguien fiable, que cuide los detalles, siga los procedimientos con rigor y avise cuando detecte errores o incidencias. En la atención al usuario buscamos trato cercano, claro y profesional: escuchar, explicar bien, recomendar con criterio y transmitir confianza.Es imprescindible contar con FP Grado Medio en Farmacia y Parafarmacia. Se valorará experiencia en oficina de farmacia, SPD, formulación magistral, almacén, Farmatic, dermocosmética, productos naturales, infantil o servicios farmacéuticos.Horario intensivo de lunes a viernes, alternando mitad mañanas y mitad tardes. Sábados intensivos según rueda, actualmente 4 de cada 10. Sin guardias nocturnas.RetribuciónRetribución bruta anual orientativa: 21.100 € – 28.300 €, según convenio, experiencia, responsabilidad asumida e incentivos variables.Plan interno de carrera profesional para técnicos, con posible plus de responsabilidad de hasta 250 € brutos/mes según funciones asumidas y evaluación interna.Sistema de incentivos variables por ventas, fidelización, productos estratégicos, genéricos seleccionados y puntualidad/registro horario.En perfiles con buena implicación comercial, referencia interna aproximada de 300-350 € brutos mensuales, sin incluir el posible plus de responsabilidad. Importes orientativos y no garantizados.Beneficios sociales- Otros beneficios: Incentivos variables y beneficios internos- Otros beneficios: compra a precio de coste, formación continua, posible apoyo económico para cursos, cambios de turno cuando sea posible, agua osmotizada y café, zona office, aparcamiento según disponibilidad, taquilla personal y limpieza semanal de batas.Categoría: Sanidad y salud – FarmaciaNivel: Empleado/aExperiencia: con experienciaVacantes: 1Salario: 22.000€ – 29.000€ Bruto/año#J-18808-Ljbffr

Sobre nosotros ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. En Volkswagen Group Retail S.L.U. nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España. En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. Nos atrevemos a cosas nuevas, somos valientes e innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa "nosotros en vez de yo". Nos encontramos en plena búsqueda de un/a gestor/a digital. ¿Cómo será tu día a día? • Gestión digital de clientes y leads a través de CRM y canales digitales., • Orientación comercial: venta cruzada, campañas personalizadas, apoyo documental y concertación de citas., • Conocimiento del producto y del stock: análisis, seguimiento e informes de gestión., • Cumplimiento de estándares de marca y políticas de calidad. Tu perfil encaja con la posición si... • Cuentas con experiencia demostrable en venta de vehículos y gestión de clientes digitales dentro del sector de automoción., • Has trabajado gestionando leads procedentes de canales online y convirtiéndolos en ventas., • Manejas herramientas CRM y entornos digitales con soltura., • Tienes buenas habilidades comunicativas, capacidad analítica y gestión multicanal., • Tienes conocimientos básicos de SEO/SEM y experiencia en entornos omnicanal., • Estás acostumbrado/a a coordinar con equipos internos (marketing, postventa, etc.) para asegurar una experiencia de cliente coherente., • Tienes excelentes habilidades de negociación y cierre de ventas., • Formación en comercio o Marketing es un plus. Requisito imprescindible • Experiencia previa en venta digital de vehículos en concesionario, fabricante, marketplace o canal online del sector automoción. ¿Qué ofrecemos? xsgfvud • Horario: Lunes a Viernes de 9 a 18., • Proyección profesional en multinacional consolidada en el sector, • Estabilidad, • Salario fijo + variable, • Retribución flexible, • Descuentos especiales de empleados VGRS, • VGRSalud (actividades deportivas), • Ubicación: Alcobendas Si buscas una empresa que valore tu talento y tus iniciativas, te brinde crecimiento profesional, compartes nuestros valores acerca de la responsabilidad hacia el medio ambiente y sociedad, y, además, vienes dispuesto a asumir nuevos retos uniéndote a un gran equipo... ¡Nos encantará saber de ti! Nosotros te entregamos la llave de tu nueva carrera y tú solo... ¡acelera!

🏢 ¿Quiénes somos?Somos líderes en el sector de la restauración organizada, comprometidos con crear experiencias excepcionales para nuestros clientes.Nuestra misión es ofrecer excelencia, calidad y mejora continua en cada detalle.Seguimos creciendo gracias al talento y la pasión de las personas que forman parte de nuestro equipo.📌 ¿Qué harás en tu día a día?🗂️ Área Administrativa - 📦 Control, actualización y seguimiento de inventarios y documentación interna. - 📊 Apoyo en el análisis de costes y elaboración de informes básicos. - 🧮 Gestión de datos y uso de Excel para el seguimiento de información. - 🔄 Coordinación con distintos departamentos para asegurar trazabilidad y flujo de información. - 🗃️ Organización de archivos, registros y documentación operativa. - 📝 Apoyo en tareas administrativas generales del área.🔍 ¿Qué buscamos? - 🎓 Conocimientos básicos de gestión administrativa, inventarios o control documental. - 💻 Manejo básico de Excel (o ganas de aprender). - 🧠 Persona organizada, metódica, con atención al detalle y capacidad de iniciativa. - 🤝 Posibilidad de firmar convenio de prácticas con universidad o centro educativo.📍 Ubicación: Oficinas en Pozuelo de Alarcón.🎁 ¿Qué ofrecemos? - 🤝 Incorporación a un equipo dinámico, cercano y colaborativo. - 📚 Formación continua en herramientas y procesos administrativos. - 🕒 Flexibilidad horaria para compaginar con estudios u otros proyectos. - 🚀 Posibilidades reales de crecimiento dentro del área administrativa. - 😊 Excelente ambiente de trabajo y participación en la mejora de procesos internos.🕘 Condiciones - ⏰ Entrada flexible entre las 08:00 y las 10:00h - 📅 Jornada de 30h semanales (lunes a viernes) - 💶 Remuneración: 600 €✨ ¿Te ves en este rol?Si te motiva aprender, crecer y formar parte de un equipo donde la organización y la mejora continua son clave, ¡queremos conocerte!📩 Inscríbete y cuéntanos por qué tú eres la persona que estamos buscando#J-18808-Ljbffr

En el Centro de Día Escuelas de San Antón, en Madrid, buscamos un conductor o conductora, con o sin discapacidad, para el transporte de personas mayores y dependientes. La figura es clave para garantizar la movilidad segura y puntual de los usuarios. Las funciones incluyen conducir el vehículo siguiendo las rutas y horarios establecidos, realizar el mantenimiento básico (revisiones, limpieza interior y exterior, comunicación de incidencias) y gestionar la documentación y el registro de los desplazamientos. El trabajo se desarrolla en un equipo multidisciplinar donde la coordinación y la comunicación son fundamentales. Se requiere una actitud respetuosa y empática con los usuarios, sus familiares y el resto del personal. También se valora la capacidad de adaptarse a imprevistos y actuar con calma y eficiencia. El horario es de lunes a viernes en jornada parcial, ajustándose a las necesidades operativas del servicio. Se ofrece un contrato temporal y la posibilidad de formación interna sobre atención a personas mayores.

Sobre la empresa Redegal es una Smart Digital Company, agnóstica en tecnología, con más de 22 años de trayectoria y cotizada en BME Growth. Nuestra misión es clara: simplificar y optimizar los canales digitales de nuestros clientes para generar resultados medibles. Desde nuestros equipos en España, México y Portugal, combinamos conocimiento de partners tecnológicos globales (Google, Adobe, Salesforce, Mailchimp, Connectif…) con nuestra propia capacidad de innovación data-driven a través de Binnacle Data y Boostic Cloud. En Redegal no concebimos la Inteligencia Artificial como un laboratorio de experimentos aislados ni como un simple generador de prompts. Creemos en la IA integrada, fiable y con impacto directo en el negocio. Como AI Architect, no te incorporarás a un rol de desarrollo de línea tradicional ni a un equipo de ciencia de datos enfocado en dashboards. Tu misión será convertirte en el referente y líder técnico que habilite a toda nuestra organización a adoptar agentes inteligentes, conectores MCP y herramientas internas bajo estándares de máxima solidez, seguridad y cumplimiento. Los tres grandes desafíos de tu día a día Validación y Modelado de Amenazas Diseñarás y validarás la arquitectura de nuestros desarrollos de IA antes de su paso a producción. Implementarás políticas de seguridad avanzadas específicas para MCP y sistemas agénticos bajo enfoques zero-trust y deny-by-default (OAuth/PKCE, m TLS, protección frente a tool poisoning y mitigación de riesgos tipo rug pull). Auditarás la cadena de suministro de software mediante análisis estático (SAST) y de dependencias (SCA). Gobernanza, Cumplimiento y Observabilidad Garantizarás que nuestras soluciones se alineen con marcos internacionales reconocidos (NIST AI RMF, ISO/IEC 42001, OWASP Top 10). Prepararás a la compañía para el cumplimiento del Reglamento de IA de la UE (EU AI Act) y normativas sectoriales exigentes (RGPD, DORA, EBA ICT). Definirás la estrategia de trazabilidad y observabilidad integrando cada invocación de LLMs con herramientas como Langfuse, Lang Smith u Open Telemetry y sistemas SIEM. Multiplicador de Capacidades e Investigación Crearás caminos pavimentados (paved-paths) estandarizando entornos locales y servidores de Redegal. Evaluarás y desplegarás modelos open-weight (como Qwen o Mistral) en infraestructura self-hosted para anticipar alternativas a la dependencia de terceros. Resolverás cuellos de botella técnicos coordinando y revisando las pull requests estratégicas del área. Requisitos mínimos Buscamos a un profesional con experiencia contrastada en arquitectura de software y sistemas, que combine una mentalidad analítica con la firmeza técnica necesaria para sostener decisiones frente a la presión de los plazos de entrega (saber decir "no" de forma fundamentada). Es Indispensable Que Cuentes Con Formación: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Desarrollo de Software o ramas tecnológicas similares. Ecosistema de IA: Dominio de Python, desarrollo de LLMs, orquestación de agentes (Lang Chain/Lang Graph) y arquitecturas RAG. Seguridad: Conocimientos sólidos en OWASP para LLMs, modelado de amenazas (MITRE ATLAS) y seguridad aplicada a MCP. Cultura Cloud: Contenedores (Docker, Kubernetes) y control de CI/CD. Idiomas: Español nativo o bilingüe e Inglés profesional fluido (oral y escrito). Deseable: Familiaridad con Click House, Google Big Query, Apache Superset y Hetzner. Los beneficios corporativos en Redegal Cultura de aprendizaje Talent Plan: diseñamos tu propio itinerario de carrera con objetivos claros, seguimiento continuo y oportunidades reales de crecimiento. Plan de aprendizaje: accede a certificaciones, formación técnica especializada y programas de desarrollo de habilidades transversales. Idiomas: programas gratuitos de inglés y portugués, además de acceso a otros idiomas. Redegal Academy: plataforma interna de conocimiento. Smart Working & Conciliación Un modelo flexible basado en la presencialidad con impacto. Tu tiempo importa: 23 días laborables de vacaciones más 3 días adicionales de desconexión digital. Flexibilidad horaria: Entrada entre las 08:00 y las 09:00 de lunes a jueves / Salida entre las 17:30 y las 18:30 de lunes a jueves. Viernes con jornada intensiva hasta las 15:00. Verano Redegal: durante julio, agosto y la primera semana de septiembre disfrutamos de jornada intensiva de 08:00 a 15:00. Compensación y Bienestar Retribución flexible: optimiza tu salario mediante distintos productos con ventajas fiscales. Corporate Wellbeing: acceso a Wellhub y programas enfocados en el bienestar físico y emocional. Beneficios financieros. Ventajas exclusivas: descuentos corporativos en multitud de marcas. En Redegal promovemos una política retributiva basada en los principios de igualdad, objetividad y transparencia. Nuestros procesos de selección y compensación se desarrollan conforme a criterios objetivos, neutros y no discriminatorios, de acuerdo con la normativa vigente y en línea con los principios de igualdad retributiva y transparencia salarial impulsados por la normativa europea. Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo, la promoción profesional y las condiciones retributivas, sin discriminación por razón de sexo ni por cualquier otra circunstancia protegida legalmente. Acorde a dichos criterios y principios, en la fase inicial del proceso de selección informamos a nuestras candidatas y candidatos de las condiciones retributivas de la oferta a la que aplica. #J-18808-Ljbffr

En Aylanz Hospitality Group buscamos un/a Senior Sales Manager para liderar la estrategia comercial del grupo, impulsando el crecimiento sostenible de ingresos a través del desarrollo de mercados, la captación de cuentas estratégicas y la generación de nuevas oportunidades de negocio. Serás responsable de convertir la estrategia comercial definida por la Dirección Comercial en resultados tangibles, contribuyendo al posicionamiento y crecimiento de todos los activos del grupo. ¿Quiénes somos? Aylanz Hospitality Group es una compañía especializada en la gestión, desarrollo y optimización de activos turísticos y hoteleros. Trabajamos junto a propietarios e inversores para maximizar el rendimiento de sus establecimientos, combinando innovación, excelencia operativa y una visión estratégica del negocio hotelero. ¿Cuáles serán tus principales funciones? Estrategia comercial - Diseñar e implementar el Plan Comercial Anual. - Definir objetivos comerciales por activo y segmento. - Elaborar planes de acción trimestrales. - Identificar nuevos mercados y oportunidades de crecimiento. - Participar en el Go to Market de nuevos activos. Desarrollo de negocio y PR. - Prospección y captación de nuevas cuentas. - Identificación de oportunidades de negocio nacionales e internacionales. - Negociación de acuerdos estratégicos. - Desarrollo de alianzas comerciales. - PR: Cartera de potenciales clientes y contactos. Gestión de cuentas - TOO estratégicos. - DMC’s. - Luxury Travel Advisors. - Redes de agencias premium. - Cuentas Corporate estratégicas. Gestión de equipo comercial - Liderar al Responsable de Ventas Lanzarote. - Liderar al Responsable de Eventos. - Seguimiento de objetivos individuales. - Formación y desarrollo del equipo. Representación comercial - Participación en ferias. - Workshops. - Fam trips. - Presentaciones comerciales. Coordinación interna - Comunicación continua con Revenue Management. - Comunicación continua con Marketing. - Coordinación con Operaciones. - Trabajo conjunto con directores de hotel. ¿Qué buscamos en tí? - Experiencia mínima entre 8 y 10 años en experiencia comercial hotelera. - Disponibilidad para viajar. - Inglés conversacional fluido y profesional. - Alta capacidad de negociación. - Experiencia en gestión de equipos. Valoraremos positivamente de ti: - Experiencia previa en Resorts, hoteles. - Amplia red de contactos. - Residencia en Madrid. ¿Qué ofrecemos? - Contratación indefinida a jornada completa. - Horario de lunes a jueves de 09:00 a 18:00 horas y los viernes de 09:00 a 15:00 horas. - Formar parte de un grupo en crecimiento dentro del sector hospitality. - Autonomía para proponer nuevas ideas y desarrollar iniciativas. Si buscas un proyecto donde puedas aportar una visión comercial estratégica, liderar relaciones clave, influir directamente en el crecimiento del negocio y formar parte de una compañía en plena expansión, en Aylanz Hospitality Group encontrarás la oportunidad, anímate a enviarnos tu candidatura. ¡Estaremos encantados de conocerte!

El Hospital Universitario San Rafael de Madrid es un hospital médico-quirúrgico de agudos, sin ánimo de lucro, perteneciente a la Orden Hospitalaria de San Juan de Dios, que atiende a la población infantil y adulta del sector privado y público (servicios concertados con las Administraciones Sanitarias), y a todos aquellos otros pacientes cuya asistencia es financiada por la Obra Social de la Orden Hospitalaria.Nuestra misión es la prestación de servicios sanitarios especializados de diagnóstico y tratamiento, con equipos de trabajo multidisciplinares, que prestan a nuestros pacientes una atención personalizada e integral al considerar todos los aspectos de la persona enferma: físicos, psíquicos, sociales y espirituales. Dicha misión está decididamente orientada por los valores de la Hospitalidad y compromiso social que promueve la Orden Hospitalaria de San Juan de Dios. Complementariamente a nuestras actividades asistenciales, realizamos otras para la docencia de pre y postgrado en el ámbito de las Ciencias de la Salud.Descripción de la ofertaBuscamos incorporar un/a Técnico/a de Personas y Valores a jornada completa y con contrato indefinido.Funciones principales:- Gestión de Turnos: control de horas, planificación de turnos, gestión de vacaciones, absentismos y control de presencia. Mantenimiento y actualización del sistema.- Análisis de datos: manejo avanzado de Excel y Power BI para elaboración de informes y cuadros de mando.- Selección y reclutamiento: gestión de procesos de selección: publicación de ofertas, criba curricular y realización de entrevistas.- Comunicación interna y gestión documental: redacción y envío de comunicados y noticias internas. Mantenimiento de la plataforma y gestión de documentación del área.- Conocimientos en normativa laboral y seguridad social.Horario: horario de mañana de lunes a viernes, una tarde a la semana.Salario: según valía.- Buen ambiente de trabajo.Además, podrás beneficiarte de: descuento en parking, seguro médico, precio de empleado/a para consultas, urgencias y pruebas diagnósticas.El Hospital Universitario San Rafael de Madrid pertenece a la Orden Hospitalaria San Juan de Dios, organización que cuenta con más de 17.000 profesionales que ejercen su labor en los 80 centros repartidos en toda España.Formación Requerida- Grado en RR.LL. y RR.HH., Administración y Dirección de Empresas o similar | FP2 - Ciclo Formativo de Grado SuperiorRequisitos- Experiencia previa de tres años en puestos desempeñando las funciones descritas.- Conocimiento de normativa laboral y Seguridad Social.- Manejo de herramientas informáticas y plataformas de gestión de personal.- Capacidad organizativa, atención al detalle y orientación al servicio.- Conocimientos de SAGE 200 y manejo de software de RR.HH.#J-18808-Ljbffr

En TP Spain,Buscamos un grupo de profesionales cualificados para incorporarse como Especialistas en Fondos de Inversión para el número uno en Banca on line.Tu función principal será atender nuevos clientes previa cita asignada y tendrás que contactar periódicamente con tu cartera de clientes para realizar propuestas de asesoramiento en Fondos de Inversión. Dichos contactos se realizarán por videollamada o por teléfono a través de citas asignadas.Forma parte del grupo líder en banca digital y ofrece asesoramiento experto a clientes que buscan soluciones eficientes y personalizadas.RequirementsRequisitos:Certificación MIFID II o similar (EIP, EFA, EFP, EAF, CEFA etc)de Asesoramiento en materia de inversión expedida por Entidad homologada por la CNMV. En caso de no disponer de esta certificación o no tenerla en vigor podemos certificarte nosotrosImprescindible Experienciaen banca y en asesoramiento en fondos de inversión mínima6 meses.Competencias deseablesExcelencia en los Procesos: Mejorar sistemáticamente los procesos organizativos para aumentar la eficiencia, la eficacia y la calidad. Colaboración: Trabajar eficazmente con otras personas, compartiendo ideas y recursos para alcanzar objetivos comunesComunicación: Intercambiar información, ideas y mensajes entre individuos o grupos a través de diversos canales y mediosInteligencia Emocional: Comprender y gestionar las propias emociones y las de los demás para fomentar relaciones positivas y aumentar el impacto de las acciones. Apertura Mental: Considerar y valorar perspectivas e ideas diversas, fomentando la colaboración. Pensamiento Crítico: Evaluar información y argumentos para tomar decisiones informadas y eficaces basadas en datos. Orientación a Soluciones: Abordar problemas y desafíos con un enfoque centrado en encontrar soluciones prácticas y eficaces. Mentalidad Emprendedora: Tener una actitud caracterizada por la innovación, la creatividad, la asunción de riesgos y un enfoque proactivo para resolver problemas e identificar oportunidadesBenefitsContrato Indefinido.Jornada de 38 horas semanalesEl servicio está operativo de 9h a 21h de LUNES a VIERNES. En esta franja puedes elegir tu horario facilitando así la conciliación y compatibilidad con otras actividadesFormación previa, para conocer los procedimientos específicos de este importante Banco, con contrato laboral desde el primer día.Modelo de trabajo híbrido:Primer mes presencial (incluye formación+nesting) en nuestro centro que mejor venga (Sevilla, Jerez o La Carolina -Jaén). A partir del segundo mes tan sólo 5 días al mes en oficina y tres semanas al mes teletrabajo.Salario fijo según Convenio+ Atractiva retribución variable con incentivos pudiendo llegar a una retribución bruta anual de más de 24,500€/añoPertenecer a un gran equipo, en un proyecto con una empresa de referenciaPromoción interna y desarrollo profesional dentro de la empresa.Beneficios y descuentos corporativos.Programa de recomendaciones: si la persona recomendada es contratada, te llevarás un bonus.32 días naturales de vacaciones, más 14 días festivoQue ofrecemos?Requisito de honorabilidad: Para poder prestar servicios en esta oferta, conforme al requisito de honorabilidad recogido en el Real Decreto-ley 3/2020, de 4 de febrero, es obligatoria la ausencia de antecedentes penales por haber cometido infracciones penales relativas al ejercicio de actividades financieras, y no haber sido sancionado en el ámbito administrativo en materia aseguradora, bancaria, de mercado de valores, Hacienda Pública, Seguridad Social, defensa de la competencia, movimiento de capitales, transacciones económicas con el exterior, blanqueo de capitales y financiación del terrorismo y protección de consumidores y usuarios por la comisión de infracciones tipificadas como muy graves o graves. Si el candidato es seleccionado, deberá firmar la correspondiente declaración de honorabilidad junto con el contrato de trabajo.Diversidad, Equidad e InclusiónTP es el hogar de una familia global con diversos orígenes y estilos de vida. Siempre abrazaremos la diversidad y nunca discriminaremos a empleados o candidatos por identidad o expresión de género, orientación sexual, raza, religión, edad, origen nacional, ciudadanía, discapacidad, estado de embarazo, condición de veterano u otras diferencias.#J-18808-Ljbffr

¿Quieres aportar tu energía en una empresa con propósito y una cultura de valores sólidos, comprometida con la innovación, la sostenibilidad y las personas? Entonces, Grupo Arteche es para ti, ¡sigue leyendo! Somos una compañía tecnológica, pionera en la innovación dentro del marco de una cultura basada en cercanía, confianza, constancia y compromiso; nuestros valores por excelencia. Con 75 años de experiencia en la industria eléctrica, ofrecemos soluciones y equipos de alta tecnología. Somos un referente internacional con equipos operando en más de 150 países. Nuestro propósito es asegurar el acceso universal a una energía limpia, eficiente y de calidad. Actualmente estamos buscando a dos perfiles como el tuyo, Ingenieros/as de Configuración y Test para trabajar en nuestro Departamento de Operaciones, reportando al Responsable del Departamento. Tu misión principal será garantizar que los equipos de protección de las subestaciones eléctricas estén correctamente desarrollados e instalados, así como interaccionar y gestionar el proyecto de forma directa con el cliente, asegurando su satisfacción con el resultado final. El puesto está basado en Las Rozas (Comunidad de Madrid), aunque se precisa la realización de un alto porcentaje de visitas. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?: - Analizarás la ingeniería del proyecto y propondrás soluciones de diseño cuando sea preciso. - Parametrizarás los equipos y las conexiones de comunicación. - Efectuarás las pruebas de funcionalidad y cableado de los equipos, coordinando con el resto de áreas para corregir los errores detectados. - Interactuarás con los equipos del cliente y con las subcontratas, a los que coordinarás. - Controlarás los costes de cada servicio ejecutado, gestionando con el cliente las certificaciones de avance y la aceptación de hitos de facturación. - Generarás la documentación necesaria y verificarás que esté completa antes de su trasmisión. ¿QUÉ TE OFRECEMOS?: - Contrato indefinido (periodo de prueba de 6 meses de duración). - Salario según valía. - Beneficios sociales: Flexibilidad horaria. Medidas de conciliación laboral. Políticas de 5 días al mes de teletrabajo. Programa de retribución flexible. Jornada intensiva en verano (23 de junio al 31 de agosto), navidad, semana santa y viernes. Gastos de viaje: dietas, desplazamientos, alojamientos pagados por la empresa. - Plan de formación. - Posibilidades de desarrollo profesional. Todas las vacantes se publican primero de forma interna. - Formar parte de entorno laboral saludable, en un equipo cercano, con impacto real en las decisiones internas y externas de la organización. - Jornada completa. Horario partido: Lunes a jueves de 7:00 h / 9:00 h a 17:00 h / 19:00 h (entre 0:30 y 1:30 horas para comer). Deberás realizar 8:30 diarias. Viernes de 7:00 h a 9:00 h a 14:00 h / 16:00 h. Horario intensivo: Lunes a viernes de 7:00 h a 9:00 h a 14:00 h / 16:00 h. - Incorporación inmediata. ¿QUÉ NECESITAMOS?: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos 1 año de experiencia en la realización de un puesto similar. - Conocimientos del REBT, RAT y de las subestaciones eléctricas. - Manejo del paquete de Microsoft Office. - Buen nivel de inglés (mínimo B2). - Disponibilidad para viajar anualmente de forma muy habitual por territorio nacional (en torno a un 75% de su tiempo de trabajo) y de forma muy puntual por ter

1 day ago Be among the first 25 applicantsEn Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero.¡Ayúdanos a marcar la diferencia!En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos:Las personas, el activo más importante de nuestra empresa.Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación.La curiosidad y la creatividad nuestro ADN.¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte!IncorporamosMédico o Médica especialista del Trabajopara trabajar en la sede de uno de nuestros principales clientes ubicado en Madrid. Encargándote principalmente de la realización de reconocimientos médicos de profesionales así como tareas relacionadas con la función de la profesión y vigilancia de la salud.Las principales funciones a desarrollar comprenderán:Realización de exámenes de salud de conformidad con los protocolos médicos.Emisión certificados de aptitud.Asesoramiento en medicina del trabajo promoviendo la prevención en las empresas y su integración.Elaboración y gestión documental (protocolos, calendarios, memoria, procedimientos) proponiendo medidas para control y reducción de riesgos.Conocer y aplicar la normativa en materia de prevención de riesgos laborales y los procedimientos e instrucciones establecidos.Colaboración con el área Técnica para la integración de los modelos preventivos en las empresas cliente.Se ofrece:Contrato Fijo - Discontinuo (contrato estable)Jornada laboral completa.Horario de Lunes a Viernes de 07.00h a 14.45hSalario de mercado.Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos.Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros.Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal.Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros).Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual.Seguro de vida y accidentes.Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa.Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional.Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.Requisitos:Licenciatura o Grado en Medicina completada/homologada.Especialidad en Medicina del Trabajo.Colegiación obligatoria.Valorable coche propio.Experiencia previa realizando reconocimientos médicos o funciones similaresSeniority levelSeniority level Not ApplicableEmployment typeEmployment type Full-timeJob functionJob function OtherIndustries Wellness and Fitness ServicesMadrid, Community of Madrid, Spain 4 days ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks agoMadrid, Community of Madrid, Spain 4 months agoMadrid, Community of Madrid, Spain 1 day agoMadrid, Community of Madrid, Spain 1 month agoMadrid, Community of Madrid, Spain 3 months agoPinto, Community of Madrid, Spain 1 month agoMadrid, Community of Madrid, Spain 5 months agoMadrid, Community of Madrid, Spain €1,500.00-€2,000.00 10 months agoHumanes de Madrid, Community of Madrid, Spain 2 days agoMadrid, Community of Madrid, Spain 1 week agoMadrid, Community of Madrid, Spain 5 months agoMadrid, Community of Madrid, Spain 4 weeks agoMadrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks agoMadrid, Community of Madrid, Spain 3 weeks agoMadrid, Community of Madrid, Spain 1 month agoPSIQUIATRIA CONSULTA – VALDEMORO, MADRIDMadrid, Community of Madrid, Spain 7 months agoMadrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks agoMadrid, Community of Madrid, Spain €1,500.00-€2,000.00 10 months agoMadrid, Community of Madrid, Spain 22 hours agoMadrid, Community of Madrid, Spain 3 weeks agoGetafe, Community of Madrid, Spain 1 week agoMadrid, Community of Madrid, Spain 1 month agoTres Cantos, Community of Madrid, Spain 2 weeks agoMadrid, Community of Madrid, Spain 1 week agoMadrid, Community of Madrid, Spain 4 weeks agoMadrid, Community of Madrid, Spain 7 months agoMadrid, Community of Madrid, Spain 1 month agoMadrid, Community of Madrid, Spain 4 days agoMadrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks agoENDOCRINOLOGIA CONSULTA – VALDERMORO, MADRIDMadrid, Community of Madrid, Spain 7 months agoMadrid, Community of Madrid, Spain 1 month agoMadrid, Community of Madrid, Spain 4 days agoMadrid, Community of Madrid, Spain 1 week agoMadrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks agoWe’re unlocking community knowledge in a new way. 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