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En IVC Evidensia buscamos incorporar un/a Veterinario/a Generalista con experiencia en Urgencias y Hospitalización para formar parte del equipo del Hospital Veterinario Riera Alta. Si te gusta la medicina hospitalaria, las urgencias y trabajar en un entorno dinámico con alta casuística, esta puede ser una muy buena oportunidad para seguir desarrollando tu carrera profesional junto a un equipo consolidado. ¿Qué harás en tu día a día? • Atención de urgencias veterinarias., • Manejo y seguimiento de pacientes hospitalizados., • Estabilización de pacientes críticos., • Elaboración de planes diagnósticos y terapéuticos., • Comunicación con propietarios y coordinación con el resto del equipo clínico., • Participación activa en la continuidad asistencial de los pacientes. ¿Qué buscamos? • Licenciatura o Grado en Veterinaria., • Colegiación en España., • Experiencia previa en urgencias veterinarias y hospitalización., • Capacidad para trabajar de forma autónoma en la atención inicial de casos urgentes., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Interés por la medicina interna y el manejo de pacientes hospitalizados. Horario La posición cuenta con una rotación de 5 semanas, diseñada para favorecer el descanso y la conciliación: • Semana 1: turno de mañana de lunes a viernes., • Semana 2: turno de tarde de lunes a miércoles y fin de semana libre., • Semana 3: turno de tarde de lunes a jueves y fin de semana libre., • Semana 4: turno de noche de lunes a viernes, incluyendo noches de sábado y domingo., • Semana 5: descanso completo. Además, se realiza 1 guardia de fin de semana cada 5 semanas, sábado y domingo de 09:00 h a 21:00 h. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario entre 30.000 € y 35.000 € brutos anuales, según experiencia., • Formación continua y gratuita dentro de IVC Evidensia., • Acceso a formación especializada y desarrollo profesional., • Incorporación a uno de los grupos veterinarios más importantes de Europa., • Excelente ambiente de trabajo y apoyo de un equipo multidisciplinar. Beneficios corporativos Además, formarás parte de IVC Evidensia, con acceso a beneficios corporativos como: • Plan de bienestar individualizado., • Cheque guardería., • Club de compras., • Descuentos en servicios y productos para mascotas., • Acceso a formación especializada y material científico., • Posibilidades de crecimiento dentro de un grupo veterinario internacional. ¿Por qué Riera Alta? Hospital Veterinario Riera Alta es un centro de referencia con una sólida trayectoria en medicina de pequeños animales. Aquí tendrás la oportunidad de trabajar con una amplia variedad de casos clínicos y seguir desarrollando tus conocimientos en medicina de urgencias y hospitalización, dentro de un entorno hospitalario estable y colaborativo. Si tienes experiencia en urgencias y buscas un proyecto estable en un hospital consolidado, nos encantará conocerte. ¡Te esperamos!

🐾 ¿La Oncología es tu próximo paso profesional o el área en la que ya te has especializado? En IVC Evidensia buscamos incorporar dos veterinarios/as al Servicio de Oncología del _, en Barcelona. La búsqueda está abierta a perfiles en diferentes momentos de su carrera profesional. 🌱 Perfil en desarrollo • Grado o Licenciatura en Veterinaria y colegiación en España., • Al menos un año de experiencia profesional., • Internado de especialidad en Oncología., • Interés por consolidar tu carrera en esta especialidad., • Capacidad de aprendizaje, organización y trabajo en equipo. 🔬 Perfil sénior o especialista • Diplomatura en Oncología Veterinaria, como perfil ideal., • También valoramos profesionales acreditados/as., • Alternativamente, puedes encajar si cuentas con varios años de experiencia consolidada en Oncología., • Autonomía clínica y capacidad para abordar casos oncológicos., • Interés por participar en la creación y crecimiento del servicio. 💚 Lo más importante ✅ Dos contratos indefinidos. 🕒 Jornada continuada de 7,5 horas de lunes a viernes. 🏠 Horario de referencia de 09:00 a 17:00 h, con flexibilidad. 🚫 Sin urgencias ni funciones de retén. 💰 Banda salarial orientativa de 28.000 a 55.000 € brutos anuales, según experiencia, trayectoria en Oncología y nivel de especialización. 🔬 Para perfiles diplomados/as, la propuesta podrá adaptarse individualmente. 📅 Incorporación flexible según disponibilidad. 💚 Beneficios corporativos de IVC Evidensia. 🏥 Un proyecto de nueva creación El servicio recibirá casos derivados de los hospitales de IVC Evidensia de toda la región. Trabajarás en un entorno hospitalario con tecnología avanzada y de forma coordinada con profesionales de Medicina Interna, Cirugía y Neurología. Para un perfil en desarrollo, representa la oportunidad de consolidar su trayectoria en Oncología. Para un perfil sénior o especialista, supone participar activamente en la creación y crecimiento de un nuevo servicio con alcance regional. 📩 Envía tu CV a seleccion@ivcevidensia.es indicando en el asunto “ONCO DEL MAR” o inscríbete a través de nuestra _. ¡Queremos conocerte! 💚 #OncologíaVeterinaria #Veterinaria #EmpleoVeterinario #HospitalVeterinario #Barcelona #IVCEvidensia #VeterinaryOncology

¿Buscas un trabajo estable como Mecánico/a en Gavà, con contrato indefinido, incorporación inmediata y los viernes intensivos? 🔧 Empresa especializada en el mantenimiento y reparación de maquinaria busca incorporar un/a Mecánico/a para ampliar su equipo. 🛠️ ¿Cuál será tu día a día? • Diagnóstico y reparación de averías mecánicas., • Reparación de motores, transmisiones, diferenciales y cajas de cambio., • Intervención en sistemas hidráulicos: cilindros, bombas, latiguillos y detección de fugas., • Desmontaje, sustitución y ajuste de componentes mecánicos., • Pruebas de funcionamiento y puesta a punto de la maquinaria después de cada intervención., • Mantenimiento preventivo y correctivo del parque de maquinaria de alquiler. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido directamente por empresa., • Incorporación inmediata., • Formación específica en la maquinaria de la empresa., • Posición dinámica y con autonomía: combinarás el trabajo en taller con intervenciones en diferentes ubicaciones, desplazándote durante la jornada con furgoneta y herramientas de empresa., • Progresión salarial anual y posibilidades de promoción interna a medio plazo., • Salario negociable según experiencia., • Horario fijo:, • Lunes a jueves de 8:00 a 13:30 y de 15:00 a 18:30., • Viernes intensivo de 8:00 a 13:30. ✅ ¿Qué buscamos? • Experiencia previa como mecánico/a de maquinaria o vehículos a motor, imprescindible., • Carnet de conducir B, imprescindible para conducir la furgoneta de empresa., • Valorable formación en Mecánica o similar., • Persona responsable, autónoma y comprometida, con interés por un proyecto estable a largo plazo.

Responsable de Gestión y Administración para Despacho de Arquitectos (H/M/X) Sant Just Desvern (Barcelona) | _ Misión del puesto Desde Manpower buscamos un/a Responsable de Gestión y Administración para incorporarse a un reconocido despacho de arquitectura ubicado en Sant Just Desvern. Se trata de una posición clave dentro de la organización, con responsabilidad sobre la gestión financiera, administrativa y de personas, participando activamente en la toma de decisiones y en la optimización de los procesos internos. Reportando directamente a Dirección, serás una pieza clave en la gestión y evolución del despacho, contribuyendo tanto al control financiero como a la mejora de la organización interna. Funciones y responsabilidades principales Administración y Control Financiero • Control y seguimiento de la tesorería., • Elaboración y control de presupuestos (anuales y por proyecto)., • Seguimiento de rentabilidad de proyectos., • Control de plazos de facturación y cobros., • Supervisión y gestión del ERP., • Identificación y mejora de procesos administrativos y financieros. Gestión Procesos de Proyectos Trabajarás de forma coordinada con los equipos de arquitectura y construcción, asumiendo la gestión necesaria para el eficaz desarrollo de los proyectos, para facilitar y promover que dichos equipos se enfoquen en el desarrollo técnico y de calidad de los proyectos y de la dirección de obras correspondientes. • Gestión y seguimiento de los procesos de desarrollo de los proyectos técnicos., • Control de presupuestos, pedidos y planificación administrativa para el desarrollo de los proyectos., • Coordinación y supervisión en la tramitación de licencias y documentación técnica., • Organización y mantenimiento de los sistemas de archivo., • Seguimiento y coordinación de la planificación de los proyectos, para garantizar los plazos de facturación. Gestión de RRHH (coordinación con gestoría) • Gestión de incidencias de nóminas con la gestoría., • Control de vacaciones, ausencias y jornada laboral., • Gestión de liquidaciones mensuales., • Control del registro horario., • Coordinación de formaciones internas., • Apoyo en procesos de selección., • Gestión de incidencias diarias del equipo. Reporting y Organización • Elaboración de informes., • Seguimiento de indicadores clave del negocio., • Propuesta de mejoras en la organización interna y procesos., • Apoyo en la definición de funciones y estructura organizativa. Desarrollo organizativo • Identificación de necesidades de formación., • Apoyo en evaluaciones de desempeño., • Mejora del clima organizacional y funcionamiento interno. _ Requisitos Formación y experiencia • Formación en ADE, Finanzas, Contabilidad o similar., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares., • Muy valorable experiencia en:, • Despachos profesionales (arquitectura, ingeniería, legal, etc.), • Entornos de gestión por proyectos., • Control Financiero. Conocimientos técnicos • Experiencia en ERP de gestión (muy valorable Coneix)., • Nivel avanzado de Microsoft Office 365., • Conocimientos sólidos en contabilidad, administración y control financiero. Idiomas • Castellano nativo o bilingüe., • Catalán imprescindible (nivel profesional, comprensión y conversación). Competencias clave • Alta autonomía y capacidad de organización., • Perfil proactivo, resolutivo y orientado a mejora continua., • Capacidad de optimización de procesos., • Excelente trato interpersonal y comunicación., • Mentalidad analítica y orientación a negocio. _ Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Jornada completa presencial., • Horario de referencia:, • o Lunes a jueves: 08:00 – 17:30, • o Viernes: 08:00 – 14:00, • Posibilidad de retribución flexible., • Excelente ambiente de trabajo en un entorno creativo y colaborativo., • Autonomía para proponer mejoras, • Salario competitivo según experiencia.

QUIÉNES SOMOS: Fundada en 1973, en ENINTER tenemos la misión de mejorar la calidad de vida de las personas. Como líderes en fabricación, instalación y mantenimiento de ascensores, estamos comprometidos con cada una de nuestras 1000 personas colaboradoras, quienes trabajan firmemente para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes. Hoy en día, mantenemos más de 55.000 ascensores en países como España, Italia, Suiza y Portugal. Nuestro objetivo es claro: Ser la mejor empresa de mantenimiento de ascensores de Europa. Si buscas un lugar donde crecer y desarrollarte profesionalmente en un ambiente colaborativo y lleno de oportunidades, ENINTER es el sitio perfecto para ti. SOBRE NOSOTROS: Nos sentimos orgullosos de nuestra historia y cultura, que nace de la constancia y el esfuerzo, y que nos ha llevado a donde estamos hoy. Por eso, para nuestros equipos buscamos talento que: • 😊 Contribuya a un ambiente laboral positivo y colaborativo., • 🚀 Esté interesado en crecer profesionalmente, comprometido con su propia proyección., • 💪 Sea proactivo y constante, asumiendo la responsabilidad de sus tareas ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN?: Como Técnico/a de Mantenimiento, tu principal misión será velar por el buen funcionamiento de los aparatos asignados, realizando el mantenimiento preventivo y correctivo de los mismos, brindando un excelente servicio técnico a nuestros clientes. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES?: • Diagnóstico y reparación de averías: Identificar de manera eficiente las averías y fallos técnicos en los ascensores, utilizando herramientas y equipos especializados para la reparación de los mismos., • Atención al cliente: Proporcionar un servicio al cliente de calidad, respondiendo a las necesidades de los usuarios de forma profesional y eficaz, con el fin de asegurar su satisfacción., • Gestión de documentación técnica: Elaborar y cerrar informes detallados de las intervenciones realizadas, incluyendo diagnóstico y acciones realizadas., • Cumplimiento de normativas de seguridad: Asegurar que todas las intervenciones en los ascensores se realicen de acuerdo con las normativas y estándares de seguridad vigentes., • Trabajo en equipo: Colaborar con otros miembros del equipo técnico y el personal de oficina para coordinar las intervenciones y garantizar la correcta planificación de las tareas. REQUISITOS MÍNIMOS: • Experiencia previa en mantenimiento y reparación de ascensores., • Educación técnica o similar en el campo de ascensores y/o electromecánica. COMPETENCIAS DESEADAS: • Orientación al cliente, con capacidad para entender sus necesidades y ofrecer soluciones., • Actitud colaborativa y trabajo en equipo., • Autonomía y proactividad: Alta capacidad de organización. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Estabilidad y crecimiento profesional: Formar parte de una empresa sólida con más de 50 años de experiencia en el sector., • Horario competitivo: Lunes a Jueves de 8:00h a 13:30h y de 15:00h a 18:00h, y viernes de 8:00h a 14:00h, y la tarde libre el día de tu cumpleaños., • Beneficios: Seguro médico privado subvencionado por la empresa., • Desarrollo continuo: Planes de desarrollo y categorización interna 100% adaptados a tu carrera y proyección., • Crecimiento: Oportunidades reales de avance profesional en un sector estable y en plena expansión., • Vehículo y teléfono de empresa: Para que puedas desempeñar tu labor de manera cómoda y eficiente., • Eninter Academy: Plan de formación interno y externo para todos nuestros técnicos, con acceso ilimitado a realizar gran parte de cursos de la oferta formativa de ENINTER. Si te entusiasma la idea de contribuir al éxito de nuestra historia y quieres seguir desarrollándote como profesional, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Estamos deseando conocerte!

¡En Andamur seguimos creciendo y queremos que formes parte de nuestro equipo! Con más de 30 años ofreciendo soluciones a los profesionales del transporte nacional e internacional, en Andamur seguimos impulsando el sector con innovación, cercanía y compromiso. Contamos con una amplia red de Áreas de Servicio en las principales rutas de transporte, y estamos buscando un/a Key Account Manager (KAM) para contribuir al crecimiento de la compañía. ¿Qué harás en tu día a día? • Identificar y captar nuevas cuentas dentro del sector, desde la prospección hasta el cierre., • Abrir mercado, generando oportunidades de negocio de forma proactiva., • Desarrollar actividad comercial a través de visitas presenciales, • Liderar todo el ciclo de venta, incluyendo detección de necesidades, propuesta de valor, negociación y cierre., • Gestionar y hacer crecer una cartera inicial de clientes, asegurando su desarrollo mientras priorizas la captación., • Detectar oportunidades de cross-selling y up-selling en clientes actuales., • Analizar resultados comerciales, pipeline y conversión, proponiendo acciones para mejorar el rendimiento., • Reportar actividad comercial y previsiones de ventas de forma estructurada. Buscamos personas con: • Experiencia o conocimiento del sector de servicios al transporte (muy valorable)., • Buen dominio de herramientas informáticas, especialmente Excel., • Habilidades comerciales, comunicación efectiva y orientación al cliente., • Proactividad, iniciativa y capacidad de negociación. ¿Qué te ofrecemos? • Paquete salarial muy competitivo: salario fijo + variable por objetivos., • Vehículo de empresa., • Seguro médico privado., • Academia interna de inglés para seguir creciendo profesionalmente., • Plan de formación especializado y adaptado a tu puesto., • Horario: Lunes a jueves de 08:00 a 17:00h, Viernes de 08:00 a 15:00h. Desde el 15 de junio hasta el 15 de septiembre, lunes a viernes de 08:00h a 15:00h. Si te apasiona el mundo comercial, disfrutas del trato con el cliente y quieres formar parte de una empresa sólida, innovadora y con valores ¡Te estamos buscando!

Sobre nosotros 👥 En Volkswagen Group Retail S.L.U. nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda, Porsche y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España . En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. Nos atrevemos a cosas nuevas, somos valientes e innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa “nosotros en vez de yo ”. ¿Cómo será tu día a día como Gestor de Leads? • 📝 Impulsar campañas especiales del depto. de ventas y de la ma • rca.Realizar presupuestos en función de la política de precios marcada por la concesión, si es viable la venta on, • lineAsignar lead al equipo comercial de exposición y hacer seguimiento de los leads asignado vía telf., email, c, • hat.Asegurar estándares establecidos por la m, • arcaManejar todos los portales y canales que usa la concesión para la concesión para anunciar sus productos y servicios a través de inter, • net.Identificar los tipos de clientes y sus posibles necesidades a través del, • web.Recepcionar Leads de clientes vía telemática y asesoramiento vía onl, • ine.Actualizar ofertas en los diversos portales y manejo de todos los portales establecidos, corporativos y móviles que la concesión utiliza para anunciar sus productos por inter, • net.Identificar tipo de cliente y necesidad posible que han entrado a través del canal digi, • tal.Registrar potenciales clientes que muestran interés por un servicio o en la adquisición de un vehículo por el canal digi, • tal.Realizar presupuestos en función de la política de precios marcada por la concesión y si es viable realizar la venta onl, • ine.Elaborar estadísticas de cierre y retorno de le ads. ¿Qué te ofrecemo • s? 👀Horario de Lunes a Viernes de 9:00 a 18:00h (100% presen, • cial)Retribución Fle, • xibleSeguro de vida a cargo de la em, • presaSalario fijo + var, • iableProyección profesional en multinacional consolidada en el s, • ectorDescuentos especiales de empleados, • VGRSUbicación: Zona Franca – Barc elona Tu perfil encaja con la posición si • ... 🧐 Formación en Administración, Comercio, Marketing o • Ventas.Experiencia previa en gestión de leads, atención al cliente digital o ventas (valorable en autom, • oción).Manejo de CRM, portales online y canales digitales (email, chat, teléfono, • , web).Capacidad para realizar seguimiento comercial de, • leads.Perfil analítico y orientado a resultados, con foco en conversión y, • cierre.Buenas habilidades de comunicación, organización y trabajo en, • equipo.Persona proactiva, digital, orientada al cliente y alineada con los valores del grupo. Si buscas una empresa que valore tu talento y tus iniciativas, te brinde crecimiento profesional, compartes nuestros valores acerca de la responsabilidad hacia el medio ambiente y sociedad, y, además, vienes dispuesto a asumir nuevos retos uniéndote a un gran equipo… ¡Nos encantará sabe r de ti! 🔑Nosotros te entregamos la llave de tu nueva carrera y tú solo… ¡ac elera! 🚗

🚀 Comercial B2B | Soluciones Financieras para PYMES ¿Te apasionan las ventas y te motiva trabajar con objetivos ambiciosos? En Flexibleos buscamos personas con energía, iniciativa y ganas de crecer para incorporarse a un proyecto sólido e innovador de comercialización de soluciones financieras dirigidas a PYMES. Si disfrutas creando oportunidades de negocio, visitando clientes y construyendo relaciones comerciales de confianza, ¡queremos conocerte! 💼 ¿Cuál será tu misión? • Visitar empresas y PYMES para presentar soluciones financieras innovadoras., • Detectar oportunidades de negocio y captar nuevos clientes., • Asesorar a los clientes sobre las ventajas y beneficios de nuestros productos., • Desarrollar relaciones comerciales a largo plazo., • Alcanzar objetivos comerciales y maximizar tus ingresos a través de un atractivo sistema de incentivos. 🎯 ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 1 año en ventas., • Conocimientos financieros, • Perfil comercial, dinámico y orientado a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Actitud proactiva y ganas de desarrollarte profesionalmente., • Disponibilidad de incorporación inmediata. ⭐ Valorable experiencia en captación de PYMES, venta puerta fría (D2D) o comercialización de productos financieros. 💰 ¿Qué te ofrecemos? ✅ Salario fijo de 1.424,50 € brutos/mes. ✅ Comisiones sin límite: tú decides cuánto quieres ganar. ✅ Contrato estable. ✅ Jornada completa de lunes a viernes. ✅ Teléfono móvil y ordenador de empresa. ✅ Formación y acompañamiento desde el primer día. ✅ Posibilidades reales de promoción interna y crecimiento profesional. ¿Por qué unirte a Flexibleos? Porque creemos en el talento, apostamos por las personas y ofrecemos un entorno donde tu esfuerzo tiene recompensa. Aquí no ponemos límites a tu desarrollo profesional ni a tus ingresos. 📩 ¿Quieres dar el siguiente paso en tu carrera comercial? Inscríbete y forma parte de un proyecto en plena expansión. #Empleo #Comercial #Ventas #B2B #PYMES #DesarrolloProfesional #OportunidadLaboral #Financiación #CaptaciónComercial #Flexibleos

¡En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad. Áreas clave de trabajo: • Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario., • Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio., • Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Por qué trabajar con nosotros? En SEMIC|Econocom creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos: • Flexibilidad horaria y teletrabajo, • Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas, • Movilidad interna dentro de un grupo internacional, • Acceso flexible a la nómina y descuentos exclusivos, • Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales? Buscamos incorporar un/a Especialista Preventa de Servicios Workplace con experiencia en la definición, diseño y presentación de soluciones de puesto de trabajo digital y servicios gestionados, capaz de convertir las necesidades del cliente en propuestas técnicas y económicas de alto valor. Funciones del puesto: Preventa especializada en Workplace: • Análisis de especificaciones técnicas de clientes (RFP del sector privado y pliegos de concursos públicos)., • Diseño y definición de soluciones de servicios Workplace adaptadas a las necesidades del cliente., • Elaboración de ofertas técnicas y económicas., • Negociación técnica y económica con fabricantes y proveedores., • Presentación y defensa de propuestas ante clientes. Diseño de servicios Workplace Definición y diseño de servicios relacionados con: • Provisión, soporte y devolución del puesto de trabajo., • Gestión del ciclo de vida de dispositivos personales., • Soluciones de productividad y colaboración., • Gestión y administración del endpoint., • Seguridad del endpoint., • Inteligencia Artificial aplicada al puesto de trabajo., • Digital Employee Experience (DEX)., • CAU y Service Desk., • Herramientas ITSM., • Gobierno del servicio., • Servicios gestionados Workplace., • Soluciones DaaS (Device as a Service)., • Servicios de campo (Field Services) especializados en Workplace. Desarrollo del área de Preventa • Diseño de nuevos servicios y soluciones., • Desarrollo de procedimientos y metodologías del área., • Elaboración de documentación técnica y plantillas de ofertas., • Colaboración con Marketing y Comercial en acciones de formación y capacitación., • Elaboración de informes técnicos, prescripciones y análisis de tendencias de mercado. Requisitos: • Formación: CFGS en Informática, Telecomunicaciones, Electricidad, Electrónica o similar., • 3-4 años o más de experiencia en preventa de servicios Workplace., • Experiencia probada en ventas de dispositivos, soluciones software y servicios de Workplace., • Conocimientos de entornos multiplataforma: Microsoft, Google, Apple., • Capacidad de análisis, relación con el cliente y visión global de servicios Workplace., • Castellano: Nativo, • Se valorará pero no es indispensable: Inglés (B2) y certificaciones profesionales (TIL Managing Professional, Microsoft 365, Google Workspace, etc.)., • Conocimientos técnicos: Ecosistemas Microsoft 365, Google Workspace, Apple, Endpoint Management, Endpoint Security.Digital Employee Experience (DEX), ITSM.CAU / Service Desk, Gobierno del servicio, Servicios gestionados, Device as a Service (DaaS), Servicios de campo Workplace. Se Ofrece: • Contrato: Indefinido, • Jornada: Completa, • Modalidad: Hibrida, • Incorporación: Inmediata, • Horario: de lunes a jueves de 8:00 h a 17:30 h y los viernes de 8:00 h a 14:00h., • Salario: Según valía (fijo + incentivos), • Un equipo de trabajo cercano y buen ambiente laboral. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar. Te invitamos a enviar tu CV a talent@semic.es o que te apuntes a la oferta. ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente! En Econocom promocionamos un entorno inclusivo, accesible y libre de discriminación, valorando el talento por encima de cualquier condición personal, garantizando la aplicación de nuestra política de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas que participan en nuestros procesos, así como el ejercicio de la transparencia salarial en nuestras vacantes, proporcionando información de los rangos previo al inicio de la participación en el proceso.

Eres Ingeniero/a y Técnico Superior en PRL con experiencia en entornos de fabricación? Gran oportunidad para incorporarte a una compañía farmacéutica líder y liderar la seguridad laboral e ISO 45001 en planta productiva. ¡Haz clic para conocer más detalles e inscribirte!What will you do?En tu día a día:-Evaluación y control en planta: Evaluarás los factores de riesgo en el área de fabricación y diseñarás la planificación preventiva correspondiente. -Gestión de contratistas (CAE): Coordinarás la actividad preventiva con las empresas subcontratadas que accedan a las instalaciones. -Investigación y mejora: Analizarás e investigarás los accidentes, incidentes y enfermedades profesionales para proponer acciones correctivas y preventivas. -Control documental y técnico: Gestionarás los permisos de trabajo especiales, coordinarás estudios higiénicos/ergonómicos y mantendrás actualizada la base de datos de Fichas de Seguridad de Producto. -Cultura de seguridad: Impartirás formación en PRL al personal de planta y realizarás inspecciones de seguridad para verificar la eficacia de las medidas implantadas. -Auditorías y soporte: Colaborarás en las auditorías internas y externas de la norma ISO 45001, así como en el mantenimiento del Plan de EmergenciaWho we look forFormación base: Grado universitario en Ingeniería. Formación específica: Titulación oficial como Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales (PRL). Sistemas de Gestión: Formación acreditada en auditoría interna bajo la norma ISO 45001. Idiomas: Nivel de inglés técnicoWhat we offerOfrecemos:- Contrato indefinido en multinacional farmacéutica. - Jornada completa de lunes a viernes en modalidad híbrida. - Flexibilidad horaria. - Salario base competitivo. - Beneficios sociales.

¡Une tu talento al crecimiento de una marca internacional sostenible! 🌍 ¿Eres nativo/a en francés y te apasiona el trato con clientes? ¿Quieres formar parte de una empresa creativa y en plena expansión, donde cada proyecto combina diseño, sostenibilidad y artesanía? Desde la división RAS Recruiting, especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo reto profesional. Actualmente, estamos seleccionando un/a CUSTOMER SERVICE CON FRANCÉS NATIVO para incorporarse directamente a una empresa líder en la fabricación en madera sostenible, en la zona del VALLÉS ORIENTAL. 📍 Tu misión será clave: garantizar una excelente gestión administrativa y atención a los clientes del mercado francés, acompañándolos a lo largo de toda la relación con empatía y visión comercial. 💼 ¿CUÁL SERÁ TU DÍA A DÍA? • Gestionar presupuestos, pedidos, facturas y documentación administrativa., • Atender y asesorar a clientes del mercado francés, ofreciendo un servicio cercano y personalizado., • Apoyar en la captación de nuevos clientes y en la presentación del producto., • Coordinarte con producción y logística para asegurar entregas puntuales y de calidad., • Mantener actualizada la información comercial en el CRM. 🧠 ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Francés nativo (requisito imprescindible)., • Buen manejo de herramientas Office. Se valorará experiencia con CRM., • Habilidades comunicativas, orientación al cliente y dotes comerciales., • Capacidad organizativa, iniciativa y ganas de aprender., • No se requiere experiencia previa ni formación específica: lo más importante es tu actitud. 🎯 ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contrato indefinido con incorporación directa a empresa., • Horario: de lunes a jueves de 8:00 a 17:00 y viernes intensivo., • Salario dependerá de tu experiencia alrededor de 25K-28K., • Modalidad híbrida (combinando oficina y teletrabajo)., • Retribución competitiva acorde a tu trayectoria. 🌟 ¿Por qué este proyecto es diferente? Porque formarás parte de una empresa con alma, donde cada producto cuenta una historia y cada cliente confía en ti como embajador/a de la marca. Crecerás con la compañía y podrás evolucionar de manera interna. 👉 ¿Te ves reflejado/a? ¡Aplica ahora y forma parte de un proyecto internacional con foco en la sostenibilidad!

QUIÉNES SOMOS: Fundada en 1973, en ENINTER tenemos la misión de mejorar la calidad de vida de las personas. Como líderes en fabricación, instalación y mantenimiento de ascensores, estamos comprometidos con cada una de nuestras 1000 personas colaboradoras, quienes trabajan firmemente para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes. Hoy en día, mantenemos más de 55.000 ascensores en países como España, Italia, Suiza y Portugal. Nuestro objetivo es claro: Ser la mejor empresa de mantenimiento de ascensores de Europa. Si buscas un lugar donde crecer y desarrollarte profesionalmente en un ambiente colaborativo y lleno de oportunidades, ENINTER es el sitio perfecto para ti. SOBRE NOSOTROS: Nos sentimos orgullosos de nuestra historia y cultura, que nace de la constancia y el esfuerzo, y que nos ha llevado a donde estamos hoy. Por eso, para nuestros equipos buscamos talento que: • 😊 Contribuya a un ambiente laboral positivo y colaborativo., • 🚀 Esté interesado en crecer profesionalmente, comprometido con su propia proyección., • 💪 Sea proactivo y constante, asumiendo la responsabilidad de sus tareas ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN?: Como Técnico/a de Mantenimiento, tu principal misión será velar por el buen funcionamiento de los aparatos asignados, realizando el mantenimiento preventivo y correctivo de los mismos, brindando un excelente servicio técnico a nuestros clientes. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES?: • Diagnóstico y reparación de averías: Identificar de manera eficiente las averías y fallos técnicos en los ascensores, utilizando herramientas y equipos especializados para la reparación de los mismos., • Atención al cliente: Proporcionar un servicio al cliente de calidad, respondiendo a las necesidades de los usuarios de forma profesional y eficaz, con el fin de asegurar su satisfacción., • Gestión de documentación técnica: Elaborar y cerrar informes detallados de las intervenciones realizadas, incluyendo diagnóstico y acciones realizadas., • Cumplimiento de normativas de seguridad: Asegurar que todas las intervenciones en los ascensores se realicen de acuerdo con las normativas y estándares de seguridad vigentes., • Trabajo en equipo: Colaborar con otros miembros del equipo técnico y el personal de oficina para coordinar las intervenciones y garantizar la correcta planificación de las tareas. REQUISITOS MÍNIMOS: • Experiencia previa en mantenimiento y reparación de ascensores., • Educación técnica o similar en el campo de ascensores y/o electromecánica. COMPETENCIAS DESEADAS: • Orientación al cliente, con capacidad para entender sus necesidades y ofrecer soluciones., • Actitud colaborativa y trabajo en equipo., • Autonomía y proactividad: Alta capacidad de organización. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Estabilidad y crecimiento profesional: Formar parte de una empresa sólida con más de 50 años de experiencia en el sector., • Horario competitivo: Lunes a Jueves de 8:00h a 13:30h y de 15:00h a 18:00h, y viernes de 8:00h a 14:00h, y la tarde libre el día de tu cumpleaños., • Beneficios: Seguro médico privado subvencionado por la empresa., • Desarrollo continuo: Planes de desarrollo y categorización interna 100% adaptados a tu carrera y proyección., • Crecimiento: Oportunidades reales de avance profesional en un sector estable y en plena expansión., • Vehículo y teléfono de empresa: Para que puedas desempeñar tu labor de manera cómoda y eficiente., • Eninter Academy: Plan de formación interno y externo para todos nuestros técnicos, con acceso ilimitado a realizar gran parte de cursos de la oferta formativa de ENINTER. Si te entusiasma la idea de contribuir al éxito de nuestra historia y quieres seguir desarrollándote como profesional, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Estamos deseando conocerte!

¿Quieres liderar la operación logística de uno de los e-commerce deportivos de primer nivel y ayudar a que millones de clientes reciban su pedido en tiempo récord? En Deporvillage buscamos a nuestro próximo/a Head of E-Commerce Logistics para dirigir la estrategia y la operación de fulfillment y llevar nuestra logística al siguiente nivel. En Deporvillage somos líderes en España en la venta online de material deportivo y una de las e-commerce con mayor crecimiento, ya presentes en el ámbito internacional. Nuestra misión es acercar el deporte a todo el mundo ofreciendo el mejor surtido, la mejor experiencia de compra y un servicio logístico de primer nivel. Queremos rodearnos de personas que compartan nuestros valores: pasión por el deporte, mentalidad de superación y compromiso con la excelencia. Buscamos profesionales activos, con iniciativa y capacidad de trabajo en equipo que además de aportar resultados, contribuyan a mantener un entorno de trabajo dinámico, motivador y positivo. En Deporvillage encontrarás un lugar donde desarrollarte profesionalmente, asumir nuevos retos y formar parte de un proyecto referente en el sector del e-commerce deportivo a nivel global. Tu misión: liderar la estrategia de Logística, garantizando capacidad, productividad, calidad y costes, coordinando al equipo propio y al 3PL, impulsando mejoras continuas en la operación y en la gestión. ¿A quién buscamos para nuestro equipo? Como Head of E-Commerce Logistics, serás el máximo responsable de asegurar nuestra cadena de suministro y convertirla en una ventaja competitiva diferencial. Formando parte del equipo directivo, tu objetivo será dirigir, gestionar y escalar la operación logística, optimizar la P&L operativa y garantizar una experiencia de entrega impecable para nuestros clientes en todo el mundo, combinando eficiencia interna con una gestión exigente de nuestros partners 3PL. Tus principales responsabilidades serán: • Estrategia y P&L Logística: Diseñar y ejecutar el plan estratégico de Fulfillment alineado con el crecimiento del negocio. Control directo del presupuesto operativo (OPEX) y optimización continua del coste por unidad y por pedido (CPU). Planificación de la capacidad de almacenamiento y de preparación asegurando que cubre las necesidades del negocio y de los clientes., • Gestión y Exigencia al 3PL: Es parte fundamental liderar y fomentar la relación estratégica, negociación de SLAs, contratos, tarifas y asegurar el rendimiento de nuestros operadores logísticos externos (3PL), asegurando el cumplimiento estricto de SLAs y la escalabilidad de la operación en picos de demanda (Black Friday, campañas clave)., • Escalabilidad y automatización: Identificar, proponer y liderar proyectos de automatización de almacenes, que mejoren drásticamente los tiempos de proceso y la productividad., • Liderazgo: Dirigir, inspirar y escalar el equipo interno ayudándolos a desarrollarse, siendo polivalentes y delegando. Liderar la relación con los 3PL estableciendo confianza y colaborando para solucionar los problemas., • Control de Datos y KPIs: Definición e implantación de métricas clave (OTIF, Misspick, Calidad de inventario, Capacidades por transportista… etc). Control de los KPIs (volúmenes de ubicación, preparación, devoluciones…etc). La toma de decisiones tiene que ser basada en datos y en análisis. ¿A quién buscamos para nuestro equipo? Buscamos a un profesional con mentalidad de deportista de élite: enfocado en los resultados, resiliente bajo presión y con una honestidad radical para abordar los problemas directamente. Requisitos Imprescindibles: • Trayectoria: +5 años de experiencia liderando operaciones logísticas de gran escala, idealmente en entornos e-commerce, retail o gran consumo dinámico., • Experiencia Directiva: Capacidad demostrada para pertenecer al Comité de Dirección y traducir objetivos de negocio en ejecuciones operativas impecables., • Dominio de 3PL y Redes Complejas: Experiencia real gestionando modelos de logística subcontratada (3PL) y/o mixta a nivel nacional/internacional., • Mentalidad Tech & Analytics: Uso avanzado de herramientas de Business Intelligence y visión para implementar nuevas soluciones tecnológicas basadas en IA para mejorar la productividad., • Idiomas: Español e Inglés fluidos (C1 mínimo). La expansión internacional requiere negociación en ambos idiomas. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de Deporvillage es sumarte a un equipo que apuesta por el desarrollo profesional, la colaboración y el bienestar. Aquí vas a encontrar: • Una empresa en crecimiento, con retos reales y visión de futuro., • Un entorno dinámico, ágil y cercano, donde las ideas cuentan., • Un plan de desarrollo profesional y oportunidades reales de crecimiento., • Un equipo comprometido, con el que compartir aprendizajes y avanzar juntos. Beneficios que marcan la diferencia Porque entendemos que el equilibrio personal y profesional es clave, en Deporvillage cuidamos de ti con beneficios que suman: • Horario flexible. Lunes a jueves: entrada entre las 8:00 y las 9:30 h, salida entre las 17:00 y las 18:30 h. Viernes con jornada intensiva., • 1 día de teletrabajo a la semana., • Descuento de empleado en Deporvillage, Sprinter y JD Sports., • Catering subvencionado en nuestras oficinas centrales., • Ayuda al bienestar mensual, para que inviertas en lo que te haga sentir bien., • 1 día de fruta a la semana. ¿Dónde estamos? Nuestro almacén está ubicado en Sallent y nuestras oficinas centrales en Manresa.

¡En Andamur seguimos creciendo y queremos que formes parte de nuestro equipo! Con más de 30 años ofreciendo soluciones a los profesionales del transporte nacional e internacional, en Andamur seguimos impulsando el sector con innovación, cercanía y compromiso. Contamos con una amplia red de Áreas de Servicio en las principales rutas de transporte, y estamos buscando un/a Key Account Manager (KAM) para contribuir al crecimiento de la compañía. ¿Qué harás en tu día a día? • Identificar y captar nuevas cuentas dentro del sector, desde la prospección hasta el cierre., • Abrir mercado, generando oportunidades de negocio de forma proactiva., • Desarrollar actividad comercial a través de visitas presenciales, • Liderar todo el ciclo de venta, incluyendo detección de necesidades, propuesta de valor, negociación y cierre., • Gestionar y hacer crecer una cartera inicial de clientes, asegurando su desarrollo mientras priorizas la captación., • Detectar oportunidades de cross-selling y up-selling en clientes actuales., • Analizar resultados comerciales, pipeline y conversión, proponiendo acciones para mejorar el rendimiento., • Reportar actividad comercial y previsiones de ventas de forma estructurada. Buscamos personas con: • Experiencia o conocimiento del sector de servicios al transporte (muy valorable)., • Buen dominio de herramientas informáticas, especialmente Excel., • Habilidades comerciales, comunicación efectiva y orientación al cliente., • Proactividad, iniciativa y capacidad de negociación. ¿Qué te ofrecemos? • Paquete salarial muy competitivo: salario fijo + variable por objetivos., • Vehículo de empresa., • Seguro médico privado., • Academia interna de inglés para seguir creciendo profesionalmente., • Plan de formación especializado y adaptado a tu puesto., • Horario: Lunes a jueves de 08:00 a 17:00h, Viernes de 08:00 a 15:00h. Desde el 15 de junio hasta el 15 de septiembre, lunes a viernes de 08:00h a 15:00h. Si te apasiona el mundo comercial, disfrutas del trato con el cliente y quieres formar parte de una empresa sólida, innovadora y con valores ¡Te estamos buscando!

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Te apasiona el Compliance y quieres contribuir a garantizar una cultura de integridad en una compañía farmacéutica líder? Buscamos una persona con experiencia en Compliance Penal y Compliance Farmacéutico que quiera formar parte de un equipo dinámico, participando en la gestión de riesgos, el desarrollo de políticas, la formación interna y la mejora continua del programa de Compliance. Si buscas un entorno donde seguir creciendo profesionalmente y generar un impacto real en la organización, ¡queremos conocerte!What will you do?En tu día a día:-Gestionarás el mapa de riesgos de Compliance, identificando, evaluando y realizando el seguimiento de los riesgos de la organización.-Coordinarás y ejecutarás las actividades de monitoring para verificar el cumplimiento de las políticas y procedimientos internos.-Diseñarás, organizarás e impartirás acciones formativas en materia de Compliance dirigidas a los empleados.-Mantendrás, revisarás y actualizarás las SOPs, políticas internas y demás documentación relacionada con el sistema de Compliance.-Colaborarás con las distintas áreas de la compañía para garantizar el cumplimiento de la normativa aplicable, especialmente en el entorno farmacéutico.-Participarás en la mejora continua del programa de Compliance, proponiendo acciones preventivas y correctivas cuando sea necesario.Who we look forEres la persona que estamos buscando si:-Cuentas con una Licenciatura o Grado en Derecho, ADE, Economía o una titulación similar.-Has cursado un Máster o Posgrado en Compliance o una formación equivalente.-Tienes conocimientos de Compliance Penal y Compliance en la industria farmacéutica.-Aportas al menos 2 años de experiencia en una posición similar dentro del sector farmacéutico.-Dispones de un nivel de inglés B2 o superior.What we offerOfrecemos: - Jornada laboral completa de lunes a jueves y viernes intensivo.- Flexibilidad horaria de entrada y salida. - Modalidad de trabajo híbrida.- Salario competitivo. - Beneficios sociales.

¡Une tu talento al crecimiento de una marca internacional sostenible! ¿Eres nativo/a en francés y te apasiona el trato con clientes? ¿Quieres formar parte de una empresa creativa y en plena expansión, donde cada proyecto combina diseño, sostenibilidad y artesanía? Desde la división RAS Recruiting, especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo reto profesional. Actualmente, estamos seleccionando un/a CUSTOMER SERVICE CON FRANCÉS NATIVO para incorporarse directamente a una empresa líder en la fabricación en madera sostenible, en la zona del VALLÉS ORIENTAL. Tu misión será clave: garantizar una excelente gestión administrativa y atención a los clientes del mercado francés, acompañándolos a lo largo de toda la relación con empatía y visión comercial. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. ¿CUÁL SERÁ TU DÍA A DÍA? • Gestionar presupuestos, pedidos, facturas y documentación administrativa., • Atender y asesorar a clientes del mercado francés, ofreciendo un servicio cercano y personalizado., • Apoyar en la captación de nuevos clientes y en la presentación del producto., • Coordinarte con producción y logística para asegurar entregas puntuales y de calidad., • Mantener actualizada la información comercial en el CRM. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Francés nativo (requisito imprescindible)., • Buen manejo de herramientas Office. Se valorará experiencia con CRM., • Habilidades comunicativas, orientación al cliente y dotes comerciales., • Capacidad organizativa, iniciativa y ganas de aprender., • No se requiere experiencia previa ni formación específica: lo más importante es tu actitud. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contrato indefinido con incorporación directa a empresa., • Horario: de lunes a jueves de 8:00 a 17:00 y viernes intensivo., • Salario dependerá de tu experiencia alrededor de 25K-28K., • Modalidad híbrida (combinando oficina y teletrabajo)., • Retribución competitiva acorde a tu trayectoria. ¿Por qué este proyecto es diferente? Porque formarás parte de una empresa con alma, donde cada producto cuenta una historia y cada cliente confía en ti como embajador/a de la marca. Crecerás con la compañía y podrás evolucionar de manera interna. ¿Te ves reflejado/a? xqysrnh ¡Aplica ahora y forma parte de un proyecto internacional con foco en la sostenibilidad!

DescripciónSomos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México.FuncionesEmpresa especializada en el diseño, fabricación e instalación de fachadas modulares, muros cortina y cerramientos de aluminio y vidrio busca incorporar un/a Project Manager de Construcción para gestionar proyectos destinados al mercado francés.La persona seleccionada asumirá la planificación, coordinación y seguimiento técnico y económico de las obras, trabajando conjuntamente con los departamentos de Oficina Técnica, Compras, Producción, Logística e Instalación, así como con clientes, proveedores y equipos vinculados a los proyectos en Francia.Funciones:- Planificación de la obra y actualización del planning inicial.- Definición y seguimiento global del proyecto.- Control técnico y económico de las diferentes partidas, incluyendo previsiones iniciales, situación actual y estimación final.- Revisión mensual del reporting económico para garantizar la fiabilidad de los datos.- Estudio del orden de instalación, rendimientos, dimensionamiento de equipos y medios auxiliares.- Seguimiento y cumplimiento de las obligaciones contractuales.- Realización de visitas periódicas a obra.- Apoyo al encargado/a de obra en mediciones, replanteos y necesidades técnicas.- Coordinación interna con Oficina Técnica, Compras, Producción y Logística.- Coordinación con clientes, proveedores y equipos de obra en Francia.- Presentación de los costes previstos de instalación y medios auxiliares al responsable de Instalación y al encargado/a general.- Seguimiento del planning de instalación y elaboración de informes gráficos semanales.- Gestión de las certificaciones de obra con el cliente.- Seguimiento de la seguridad y prevención de riesgos laborales junto con el encargado/a.- Elaboración y presentación mensual del estado del proyecto a Dirección.- Gestión de la documentación, comunicaciones y reuniones vinculadas a los proyectos del mercado francés.Requisitos- Formación universitaria en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación, Ingeniería Industrial o similar.- Experiencia mínima de 2 años en gestión y ejecución de obras.- Experiencia procedente de empresas constructoras, compañías de Project Management o entornos vinculados a la construcción.- Se valorará especialmente la experiencia en fachadas, muros cortina y cerramientos de aluminio y vidrio.- Nivel alto de francés, imprescindible para mantener reuniones, gestionar documentación técnica y comunicarse con clientes, proveedores y equipos de obra.- Conocimientos de planificación, control económico, certificaciones y seguimiento de obra.- Dominio de AutoCAD y Microsoft Project.- Capacidad para coordinar equipos y departamentos.- Buenas habilidades de comunicación oral y escrita.- Disponibilidad para realizar visitas y desplazamientos a obras en Francia.Se ofrece- Contrato indefinido.- Jornada completa.- Horario de lunes a jueves y jornada intensiva los viernes.- Incorporación a una empresa consolidada y con presencia internacional.- Participación en proyectos destinados al mercado francés.- Posibilidades de desarrollo y crecimiento profesional.- Entorno de trabajo técnico, dinámico y orientado a la innovación.Localidad: BarcelonaProvincia: BarcelonaPaís: EspañaPerfil: Inmobiliario y construcciónNº Vacantes (puestos): 1Centro: PresencialTipo de oferta: ISPROXId Referencia: 40.000

¡En Andamur seguimos creciendo y queremos que formes parte de nuestro equipo!Con más de 30 años ofreciendo soluciones a los profesionales del transporte nacional e internacional, en Andamur seguimos impulsando el sector con innovación, cercanía y compromiso.Contamos con una amplia red de Áreas de Servicio en las principales rutas de transporte, y estamos buscando un/a Key Account Manager (KAM) para contribuir al crecimiento de la compañía.¿Qué harás en tu día a día?Identificar y captar nuevas cuentas dentro del sector, desde la prospección hasta el cierre.Abrir mercado, generando oportunidades de negocio de forma proactiva.Desarrollar actividad comercial a través de visitas presencialesLiderar todo el ciclo de venta, incluyendo detección de necesidades, propuesta de valor, negociación y cierre.Gestionar y hacer crecer una cartera inicial de clientes, asegurando su desarrollo mientras priorizas la captación.Detectar oportunidades de cross-selling y up-selling en clientes actuales.Analizar resultados comerciales, pipeline y conversión, proponiendo acciones para mejorar el rendimiento.Reportar actividad comercial y previsiones de ventas de forma estructurada.Buscamos personas con:Experiencia o conocimiento del sector de servicios al transporte (muy valorable).Buen dominio de herramientas informáticas, especialmente Excel.Habilidades comerciales, comunicación efectiva y orientación al cliente.Proactividad, iniciativa y capacidad de negociación.¿Qué te ofrecemos?Paquete salarial muy competitivo: salario fijo + variable por objetivos.Vehículo de empresa.Seguro médico privado.Academia interna de inglés para seguir creciendo profesionalmente.Plan de formación especializado y adaptado a tu puesto.Horario: Lunes a jueves de 08:00 a 17:00h, Viernes de 08:00 a 15:00h. Desde el 15 de junio hasta el 15 de septiembre, lunes a viernes de 08:00h a 15:00h.Si te apasiona el mundo comercial, disfrutas del trato con el cliente y quieres formar parte de una empresa sólida, innovadora y con valores ¡Te estamos buscando!

MarlexMarlex es una empresa líder en Recursos Humanos especializada en Selección de Personal.Contamos con más de 25 años de experiencia en el sector y una red de más de 60 oficinas, posicionándonos como una de las 5 firmas del país líderes a nivel peninsular y una de las de más alto crecimiento en los últimos años.Compartimos viaje con más de 5.000 empresas que confían en nuestros servicios y equipos especializados.Descripción de la ofertaDesde Marlex Human Capital, estamos colaborando con una asesoría que actualmente tiene la necesidad de incorporar a un perfil consultor/a fiscal para su equipo en la oficina de Barcelona. Cuál será tu misión en la empresa? La persona seleccionada se encargará de:• Convenio Colectivo, interpretación y aplicación.• Contratación: modalidades, bonificaciones, subvenciones.• Cálculo de prestaciones (paro, jubilación, etc) y convenios especiales.• Embargos de salarios.• Estudio de costes del personal.• Autónomos.• Accidentes de trabajo, gestión y comunicaciones.• Retenciones, modelos 111/190.• Sistema RED.• Realizará las funciones bajo la dirección de la directora de área y gestionará una cartera de empresas (de promedio 400 nóminas, 30/35 clientes) realizando sobre ellas los procesos mensuales de nómina y tcs. Al perfil seleccionado se le ofrece: • Jornada: de 8:30 a 14:00 y de 15:00 a 18:00 de lunes a jueves, y los viernes de 8:30 a 14:30. De 1 de agosto hasta 11 de septiembre de 9:00 hrs a 14:00 horas. • Centro de trabajo: Preferentemente Oficina de Olesa.• Formación: Formación continuada, tanto interna como externa.• Clima: excelente clima laboral.• Teletrabajo 1 día a la semana. • Salario: 26.000 a 28.000 brutos anuales, más bonus anual por objetivos.• Training: Formación inicial de 4 a 12 semanas en función del candidato) en la oficina de Olesa de Montserrat, a cargo del director de Área. RequisitosEres el candidato/a ideal si... • Preferentemente licenciado/a en derecho, en su defecto Relaciones Laborales.• Imprescindible en despacho profesional mínimo 3 años.• Conocimiento avanzado de Excel • Permiso de conducir• Idioma Inglés avanzado. Mínimo: First Certificate• Profesional metódico/a, resolutivo/a, organizado/a, con habilidad para la comunicación, orientado/a al trabajo en equipo, acostumbrado/a a trabajar bajo presióUbicación: Barcelona (España)Tipo de Contrato: IndefinidoJornada laboral: Jornada completaSector: OtrosVacantes: 1Disciplina: LegalesModalidad de trabajo: Presencial

Comercial B2B | Soluciones Financieras para PYMESConsulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo.¿Te apasionan las ventas y te motiva trabajar con objetivos ambiciosos?En Flexibleos buscamos personas con energía, iniciativa y ganas de crecer para incorporarse a un proyecto sólido e innovador de comercialización de soluciones financieras dirigidas a PYMES.Si disfrutas creando oportunidades de negocio, visitando clientes y construyendo relaciones comerciales de confianza, ¡queremos conocerte! ¿Cuál será tu misión?Visitar empresas y PYMES para presentar soluciones financieras innovadoras.Detectar oportunidades de negocio y captar nuevos clientes.Asesorar a los clientes sobre las ventajas y beneficios de nuestros productos.Desarrollar relaciones comerciales a largo plazo.Alcanzar objetivos comerciales y maximizar tus ingresos a través de un atractivo sistema de incentivos. ¿Qué buscamos?Experiencia mínima de 1 año en ventas.Conocimientos financierosPerfil comercial, dinámico y orientado a resultados.Excelentes habilidades de comunicación y negociación.Actitud proactiva y ganas de desarrollarte profesionalmente.Disponibilidad de incorporación inmediata. Valorable experiencia en captación de PYMES, venta puerta fría (D2D) o comercialización de productos financieros. ¿Qué te ofrecemos? Salario fijo de 1.424,50 € brutos/mes. Comisiones sin límite: tú decides cuánto quieres ganar. Contrato estable. Jornada completa de lunes a viernes. Teléfono móvil y ordenador de empresa. Formación y acompañamiento desde el primer día. Posibilidades reales de promoción interna y crecimiento profesional.¿Por qué unirte a Flexibleos?Porque creemos en el talento, apostamos por las personas y ofrecemos un entorno donde tu esfuerzo tiene recompensa.Aquí no ponemos límites a tu desarrollo profesional ni a tus ingresos. ¿Quieres dar el siguiente paso en tu carrera comercial? xhfqzwm Inscríbete y forma parte de un proyecto en plena expansión.#Empleo #Comercial #Ventas #B2B #PYMES #DesarrolloProfesional #OportunidadLaboral #Financiación #CaptaciónComercial #Flexibleos

¡Estamos buscando talento para un puesto de Regulatory & Quality Assurance Technician en la industria cosmética!Special Chemicals es una empresa de Barcelona especializada en la distribución y fabricación de ingredientes cosméticos. Trabajamos con marcas y fabricantes de todo el mundo, y necesitamos incorporar a alguien que dé soporte técnico-regulatorio y vele por nuestro sistema de calidad. No buscamos a alguien que solo revise documentos, sino que buscamos a alguien a quien le guste entender el porqué de las cosas, que sepa moverse entre normativa, clientes y proveedores, y que aporte criterio propio cuando hay que tomar decisiones.¿Qué harás?En la vertiente regulatoria:- Mantendrás actualizada la documentación técnica y regulatoria de nuestras materias primas.- Revisarás SDS, TDS, declaraciones regulatorias, certificados y documentación de calidad, evaluando su coherencia con criterio propio.- Evaluarás el cumplimiento normativo de las materias primas conforme a la regulación cosmética europea y otros requisitos internacionales aplicables.- Darás soporte técnico-regulatorio al equipo comercial: consultas de clientes, homologaciones, solicitudes documentales y nuevos desarrollos.- Estudiarás la viabilidad regulatoria de nuevos desarrollos.- Serás punto de contacto técnico-regulatorio para clientes, proveedores y auditorías.- Harás seguimiento de cambios legislativos que puedan afectar a productos, documentación, proveedores o procesos internos.- Velarás por el cumplimiento de la nueva normativa de envases (RD 1055/2023, EU 2025/40).En la vertiente de calidad:- Gestionarás y mejorarás el sistema de calidad ISO 9001.- Te encargarás de no conformidades, reclamaciones, acciones correctivas e indicadores de calidad.- Coordinarás con comercial, logística, calidad y administración para asegurar una correcta gestión documental.- Defenderás el sistema de calidad frente a clientes y auditorías.- Evaluarás y homologarás proveedores en su desempeño en calidad.- Impulsarás proyectos de mejora interna en calidad, documentación, regulación y trazabilidad.- Apoyarás en procesos de exportación o requisitos específicos de clientes internacionales cuando sea necesario.¿Qué buscamos?- Formación en Ciencias Químicas, Farmacia, Biotecnología o similar.- Conocimiento de la normativa vigente en cosmética.- Buenas habilidades de comunicación, oral y escrita.- Capacidad para gestionar proyectos y trabajar en equipo.- Se valora experiencia previa en Regulatory Affairs y/o Calidad.- Conocimientos de normativa CLP.- Conocimientos de normativa ISO 9001:2015.Condiciones- Jornada completa. Lunes a jueves: 8:00 a 14:00 presencial en la oficina (Barcelona) y teletrabajo por las tardes. Viernes: 8:30 a 14:00.- Ubicación: Barcelona#RegulatoryAffairs #QualityAssurance #Cosmetica #OfertaDeTrabajo #Talento#J-18808-Ljbffr

Sobre nosotros Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa.En Volkswagen Group Retail S.L.U. nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda, Porsche y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España.En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. Nos atrevemos a cosas nuevas, somos valientes e innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa “nosotros en vez de yo”.¿Cómo será tu día a día como Gestor de Leads? Impulsar campañas especiales del depto. de ventas y de la marca.Realizar presupuestos en función de la política de precios marcada por la concesión, si es viable la venta onlineAsignar lead al equipo comercial de exposición y hacer seguimiento de los leads asignado vía telf., email, chat.Asegurar estándares establecidos por la marcaManejar todos los portales y canales que usa la concesión para la concesión para anunciar sus productos y servicios a través de internet.Identificar los tipos de clientes y sus posibles necesidades a través del web.Recepcionar Leads de clientes vía telemática y asesoramiento vía online.Actualizar ofertas en los diversos portales y manejo de todos los portales establecidos, corporativos y móviles que la concesión utiliza para anunciar sus productos por internet.Identificar tipo de cliente y necesidad posible que han entrado a través del canal digital.Registrar potenciales clientes que muestran interés por un servicio o en la adquisición de un vehículo por el canal digital.Realizar presupuestos en función de la política de precios marcada por la concesión y si es viable realizar la venta online.Elaborar estadísticas de cierre y retorno de leads.¿Qué te ofrecemos? Horario de Lunes a Viernes de 9:00 a 18:00h (100% presencial)Retribución FlexibleSeguro de vida a cargo de la empresaSalario fijo + variableProyección profesional en multinacional consolidada en el sectorDescuentos especiales de empleados VGRSUbicación: Zona Franca – BarcelonaTu perfil encaja con la posición si... Formación en Administración, Comercio, Marketing o Ventas.Experiencia previa en gestión de leads, atención al cliente digital o ventas (valorable en automoción).Manejo de CRM, portales online y canales digitales (email, chat, teléfono, web).Capacidad para realizar seguimiento comercial de leads.Perfil analítico y orientado a resultados, con foco en conversión y cierre.Buenas habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo.Persona proactiva, digital, orientada al cliente y alineada con los valores del grupo. xhfqzwm Si buscas una empresa que valore tu talento y tus iniciativas, te brinde crecimiento profesional, compartes nuestros valores acerca de la responsabilidad hacia el medio ambiente y sociedad, y, además, vienes dispuesto a asumir nuevos retos uniéndote a un gran equipo… ¡Nos encantará saber de ti!Nosotros te entregamos la llave de tu nueva carrera y tú solo… ¡acelera!

Fundada en 1973, en ENINTER tenemos la misión de mejorar la calidad de vida de las personas. Como líderes en fabricación, instalación y mantenimiento de ascensores, estamos comprometidos con cada una de nuestras 1000 personas colaboradoras, quienes trabajan firmemente para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes. Hoy en día, mantenemos más de 55.000 ascensores en países como España, Italia, Suiza y Portugal. Nuestro objetivo es claro: Ser la mejor empresa de mantenimiento de ascensores de Europa. Nos sentimos orgullosos de nuestra historia y cultura , que nace de la constancia y el esfuerzo, y que nos ha llevado a donde estamos hoy. Como Técnico/a de Mantenimiento, tu principal misión será velar por el buen funcionamiento de los aparatos asignados, realizando el mantenimiento preventivo y correctivo de los mismos, brindando un excelente servicio técnico a nuestros clientes. ¿Diagnóstico y reparación de averías: Identificar de manera eficiente las averías y fallos técnicos en los ascensores, utilizando herramientas y equipos especializados para la reparación de los mismos. Atención al cliente: Proporcionar un servicio al cliente de calidad, respondiendo a las necesidades de los usuarios de forma profesional y eficaz, con el fin de asegurar su satisfacción. Gestión de documentación técnica: Elaborar y cerrar informes detallados de las intervenciones realizadas, incluyendo diagnóstico y acciones realizadas. Cumplimiento de normativas de seguridad: Asegurar que todas las intervenciones en los ascensores se realicen de acuerdo con las normativas y estándares de seguridad vigentes. Trabajo en equipo: Colaborar con otros miembros del equipo técnico y el personal de oficina para coordinar las intervenciones y garantizar la correcta planificación de las tareas. REQUISITOS MÍNIMOS: Experiencia previa en mantenimiento y reparación de ascensores. Educación técnica o similar en el campo de ascensores y/o electromecánica. Orientación al cliente, con capacidad para entender sus necesidades y ofrecer soluciones. Actitud colaborativa y trabajo en equipo. Estabilidad y crecimiento profesional: Formar parte de una empresa sólida con más de 50 años de experiencia en el sector. Horario competitivo: Lunes a Jueves de 8:00h a 13:30h y de 15:00h a 18:00h, y viernes de 8:00h a 14:00h, y la tarde libre el día de tu cumpleaños. Beneficios: Seguro médico privado subvencionado por la empresa. Desarrollo continuo: Planes de desarrollo y categorización interna 100% adaptados a tu carrera y proyección. Crecimiento: Oportunidades reales de avance profesional en un sector estable y en plena expansión. Vehículo y teléfono de empresa: Para que puedas desempeñar tu labor de manera cómoda y eficiente. Eninter Academy: Plan de formación interno y externo para todos nuestros técnicos, con acceso ilimitado a realizar gran parte de cursos de la oferta formativa de ENINTER.

Experteer Overview En Atos, como AI Project Manager, lideras la entrega de proyectos de IA y automatización en entornos regulados. Coordina equipos multidisciplinares y actúas como puente entre negocio y tecnología para asegurar despliegues exitosos. Impulsas soluciones de IA con foco en calidad, plazos y impacto comercial. Esta posición te sitúa en el centro de iniciativas innovadoras, con desarrollo profesional y trabajo en un entorno híbrido. Compensaciones / Beneficios • Liderar proyectos de IA de inicio a fin, desde planificación hasta transición a servicio • Actuar como Project Manager y Scrum Master en iniciativas de IA • Proporcionar liderazgo técnico en arquitectura y diseño de soluciones • Coordinar equipos multidisciplinares (IA, backend, frontend, RPA, QA, seguridad) • Asegurar hitos contractuales, SLA y requisitos de calidad • Punto principal de contacto con stakeholders del cliente • Identificar y gestionar riesgos del proyecto, incluyendo riesgos de IA • Soportar gestión de incidentes críticos, fuera de horario cuando sea necesario Responsabilidades • 3 años de experiencia en gestión de proyectos, al menos 1 año en IA • Experiencia liderando equipos técnicos y entregas de soluciones • Experiencia práctica con metodologías Agile/Scrum • Conocimiento sólido de soluciones basadas en IA y automatización • Capacidad para actuar como referente técnico sin ser desarrollador a tiempo completo Requisitos principales • Contrato indefinido • modalidad híbrida • horario de oficina de lunes a viernes • formaciones y certificaciones oficiales • plan de desarrollo profesional adaptado al puesto • oportunidades de movilidad interna

Empresa del sector industrial dedicada al diseño y fabricación de soluciones técnicas para empresas, ubicada en Monistrol de Montserrat, busca incorporar a un/a Purchasing Buyer . Esta posición es clave dentro de su equipo y reportará directamente a la persona responsable de planificación. La persona seleccionada tendrá la oportunidad de colaborar con un equipo internacional y desempeñar un papel crucial en la adquisición de materiales para proyectos personalizados. Si vives en Manresa, Terrassa, Martorell, Igualada o alrededores, esta oportunidad puede ser para ti. Misión del puesto Gestionar el proceso completo de compras, desde la entrada de pedidos hasta la negociación con proveedores, garantizando el suministro de materiales y el correcto funcionamiento de la cadena interna de aprovisionamiento. Funciones principales: Gestionar la entrada de pedidos y asegurarse de que se procesen de manera eficiente. Contactar y negociar con proveedores locales para obtener las mejores condiciones de compra. Comprar materiales necesarios para la fabricación de los sistemas de refrigeración industrial. Realizar el seguimiento de incidencias relacionadas con los pedidos y resolverlas de manera efectiva. Mantener una comunicación constante con el equipo de almacén para garantizar el correcto flujo de materiales. Controlar el stock y asegurarse de que los niveles sean adecuados para cumplir con los plazos de producción. Participar en reuniones con el equipo internacional, principalmente con la sede en Italia, para coordinar y alinear procesos. Analizar las necesidades de compra y proponer estrategias para optimizar costos y tiempos. Supervisar el cumplimiento de plazos y calidad en las entregas de los proveedores. Requisitos: Experiencia mínima de 5-6 años en una posición de Compras, Purchaser, Aprovisionador/a o similar, preferiblemente en empresas con procesos de fabricación propios. Conocimientos y habilidades en negociación con proveedores y gestión de compras. Nivel de inglés B1, con capacidad para comunicarse en reuniones orales. Capacidad para trabajar de manera autónoma y gestionar múltiples tareas simultáneamente. Habilidades analíticas para evaluar precios, plazos y calidad de los materiales. Conocimiento en el uso de sistemas de gestión de compras y control de inventarios. Se valorará experiencia previa en sectores relacionados con la fabricación personalizada o industrial. Condiciones: Contrato indefinido. Horario de lunes a jueves de 08:00 a 16:30 (media hora para comer) y viernes de 07:00 a 15:00. Salario anual bruto en el rango de 35.000 a 40.000 euros, dependiendo de la experiencia y habilidades de la persona seleccionada. Apoyo y colaboración con un equipo internacional. Oportunidad de formar parte de una empresa innovadora y en constante crecimiento, con proyectos personalizados y desafiantes. Perfil ideal: Profesional con fuerte capacidad negociadora, organizado/a y resolutivo/a, acostumbrado/a a trabajar en entornos industriales con fabricación propia. Perfil con iniciativa, acostumbrado/a a gestionar la función de compras sin supervisión directa y con buena comunicación transversal.

¡Buscamos veterinarios/as para nuestro hospital Maresme en Mataró!Somos una empresa con más de 45 centros repartidos por toda España y con nosotros trabajan más de 450 profesionales del ámbito veterinarioTrabajar para una empresa grande tiene sus ventajas.Contamos con una gran red de profesionales que siempre están dispuestos a dar una segunda opinión o a formarte en sus áreas de especialidaDesdeMi Vet Clínicas Veterinarias, ofrecemos dos posiciones distintas para que puedas aplicar a la que mejor se adapte a tu perfil y disponibilidad.Veterinario/a UCIContrato indefinido con jornada completa.Horario rotativo de mañanas o tardes, de lunes a viernes y 1 sábado al mes.Salario: 28 K-30 K brutos anuales.Buscamos veterinarios/as con al menos 2 años de experiencia.Veterinario/a urgenciasContrato indefinido con jornada parcial intensiva (81,24%).Horario nocturno que permite la conciliación laboral: Sabemos lo importante que es el equilibrio entre la vida profesional y personal, por ello nuestros veterinarios de noche trabajan únicamente 9 días al mes (7 noches + 2 diurnos).Acompañamiento de ATV y apoyo de retén.Salario: 23 K-30 K (salario fijo + comisiones + nocturnidad).¿Por qué elegir el Hospital Maresme?¡Somos un hospital de referencia en Mataró desde hace40 años! Ofrecemos una amplia gama de servicios que incluyen medicina interna, cirugía general y especializada, diagnóstico por imagen (radiología digital, ecografía y TC), hospitalización, laboratorio propio, odontología veterinaria y servicios de urgencias. Además, contamos con un equipo multidisciplinar en constante formación que nos permite abordar casos complejos con precisión y eficacia.Beneficios adicionales para empleados.Plan de formación interna desarrollado conImprove Veterinary Education.Plan de bienestar individual y confidencial con servicios de psicología, coaching y otras actividades para tu desarrollo personal.Descuento de empleados en servicios y productos para tu mascota.

Empresa del sector industrial dedicada al diseño y fabricación de soluciones técnicas para empresas, ubicada en Monistrol de Montserrat, busca incorporar a un/a Purchasing Buyer .Esta posición es clave dentro de su equipo y reportará directamente a la persona responsable de planificación. La persona seleccionada tendrá la oportunidad de colaborar con un equipo internacional y desempeñar un papel crucial en la adquisición de materiales para proyectos personalizados.Si vives en Manresa, Terrassa, Martorell, Igualada o alrededores, esta oportunidad puede ser para ti.Gestionar el proceso completo de compras, desde la entrada de pedidos hasta la negociación con proveedores, garantizando el suministro de materiales y el correcto funcionamiento de la cadena interna de aprovisionamiento.Contactar y negociar con proveedores locales para obtener las mejores condiciones de compra.Comprar materiales necesarios para la fabricación de los sistemas de refrigeración industrial.Mantener una comunicación constante con el equipo de almacén para garantizar el correcto flujo de materiales.Controlar el stock y asegurarse de que los niveles sean adecuados para cumplir con los plazos de producción.Participar en reuniones con el equipo internacional, principalmente con la sede en Italia, para coordinar y alinear procesos.Supervisar el cumplimiento de plazos y calidad en las entregas de los proveedores.Experiencia mínima de 5-6 años en una posición de Compras, Purchaser, Aprovisionador/a o similar, preferiblemente en empresas con procesos de fabricación propios.Conocimientos y habilidades en negociación con proveedores y gestión de compras.Nivel de inglés B1, con capacidad para comunicarse en reuniones orales.Capacidad para trabajar de manera autónoma y gestionar múltiples tareas simultáneamente.Habilidades analíticas para evaluar precios, plazos y calidad de los materiales.Conocimiento en el uso de sistemas de gestión de compras y control de inventarios.Se valorará experiencia previa en sectores relacionados con la fabricación personalizada o industrial.Contrato indefinido.Horario de lunes a jueves de 08:00 a 16:30 (media hora para comer) y viernes de 07:00 a 15:00.Salario anual bruto en el rango de 35.000 a 40.000 euros, dependiendo de la experiencia y habilidades de la persona seleccionada.Apoyo y colaboración con un equipo internacional.Oportunidad de formar parte de una empresa innovadora y en constante crecimiento, con proyectos personalizados y desafiantes.Profesional con fuerte capacidad negociadora, organizado/a y resolutivo/a, acostumbrado/a a trabajar en entornos industriales con fabricación propia. Perfil con iniciativa, acostumbrado/a a gestionar la función de compras sin supervisión directa y con buena comunicación transversal.

En BIG SCHOOL , estamos a la vanguardia de la formación ejecutiva, ofreciendo soluciones de alto valor a empresas líderes. Buscamos una persona altamente organizada, con excelentes habilidades interpersonales y visión estratégica para unirse a nuestro equipo de Desarrollo de Negocio B2B. Esta posición es fundamental para el crecimiento de nuestro negocio corporativo . Serás la persona clave que garantiza la eficiencia y calidad de todo el proceso de preventa y la documentación estratégica asociada a las grandes cuentas. ¿Qué harás en este rol?- Coordinación de Procesos: Gestionar y optimizar los flujos de trabajo de preventa, actuando como el punto central entre el equipo comercial y las áreas de contenido o producto. - Elaboración Documental Estratégica: Liderar la creación, adaptación y mantenimiento de propuestas comerciales, presentaciones y toda la documentación necesaria para la venta B2B de alto valor. - Soporte a la Gestión: Asegurar la organización eficiente de la información y los recursos clave del área, facilitando la ejecución ágil de las estrategias comerciales. - Análisis y Mejora Continua: Revisión de procesos y resultados para implementar mejoras que incrementen la efectividad del ciclo de negocio . ¿Qué perfil buscamos?- Al menos 2 años de experiencia en funciones de gestión, coordinación, back office estratégico o soporte de alto nivel en entornos B2B. - Excelentes Habilidades Interpersonales: Capacidad de manejar la comunicación interna y externa con profesionalidad. - Capacidad de Organización y Planificación: Habilidad demostrable para gestionar múltiples tareas y prioridades con una rigurosa atención al detalle . - Visión Analítica: Capacidad para procesar información compleja y estructurar propuestas de manera lógica y persuasiva. - Residencia en Barcelona (modalidad híbrida: presencial con opción a teletrabajo semanal). - Proactividad y Autonomía: Persona resolutiva, enfocada en soluciones y en la ejecución eficiente. Valoramos especialmente si cuentas con: - Experiencia previa en el sector de Formación Ejecutiva, Business Schools o servicios B2B. - Familiaridad con la gestión de la formación bonificada, como FUNDAE o normativas similares. - Dominio avanzado de herramientas de gestión y análisis (ej. Excel, CRM). ¿Qué te ofrecemos?- Contrato indefinido. - Salario: 25.000 a 30.000 (Salario Fijo + Variable) según experiencia y perfil. - Horario flexible: Lunes a jueves: 9:00 a 18:00 h Viernes: 9:00 a 16:00 h Julio y agosto: jornada intensiva de 9:00 a 16:00 h - Beneficios: Seguro médico privado Tarjeta de transporte y comida a través de Cobee. 23 días laborables de vacaciones Día libre por tu cumpleaños 24 y 31 de diciembre libres Acceso a formación interna y a cursos de BIG SCHOOL . Un entorno de trabajo dinámico, motivador y con visión de crecimiento profesional . ¿Quieres ser el pilar estratégico que impulsa la eficiencia en el B2B de BIG SCHOOL? ¡Esperamos tu candidatura!

¡En Andamur seguimos creciendo y queremos que formes parte de nuestro equipo!Con más de 30 años ofreciendo soluciones a los profesionales del transporte nacional e internacional, en Andamur seguimos impulsando el sector con innovación, cercanía y ntamos con una amplia red de Áreas de Servicio en las principales rutas de transporte, y estamos buscando un/aKey Account Manager (KAM)para contribuir al crecimiento de la compañía.¿Qué harás en tu día a día?Identificar y captar nuevas cuentasdentro del sector, desde la prospección hasta el cierre.Abrir mercado, generando oportunidades de negocio de forma proactiva.Desarrollar actividad comercial a través devisitas presencialesLiderar todo el ciclo de venta, incluyendo detección de necesidades, propuesta de valor, negociación y cierre.Gestionar y hacer crecer una cartera inicial de clientes, asegurando su desarrollo mientras priorizas la captación.Detectar oportunidades de cross-selling y up-sellingen clientes actuales.Analizar resultados comerciales, pipeline y conversión, proponiendo acciones para mejorar el rendimiento.Reportar actividad comercial y previsiones de ventasde forma estructurada.Buscamos personas con:Experiencia o conocimiento del sector de servicios al transporte (muy valorable).Buen dominio de herramientas informáticas, especialmente Excel.Habilidades comerciales, comunicación efectiva y orientación al cliente.Proactividad, iniciativa y capacidad de negociación.¿Qué te ofrecemos?Paquete salarial muy competitivo: salario fijo + variable por objetivos.Vehículo de empresa.Seguro médico privado.Academia interna de inglés para seguir creciendo profesionalmente.Plan de formación especializado y adaptado a tu puesto.Horario: Lunes a jueves de 08:00 a 17:00h, Viernes de 08:00 a 15:00h. Desde el 15 de junio hasta el 15 de septiembre, lunes a viernes de 08:00h a 15:00h.Si te apasiona el mundo comercial, disfrutas del trato con el cliente y quieres formar parte de una empresa sólida, innovadora y con valores

En Natulim mejoramos los productos clásicos de limpieza. Hacemos productos sin residuos, prácticos de utilizar y con ingredientes buenos para la piel y el planeta. Nuestro producto estrella es un detergente para la ropa en un formato de tiras biodegradables que se disuelven en la lavadora. Sobre el rol Buscamos un/a Creative Strategist & Storyteller para impulsar el contenido orgánico en vídeo de la marca. Una persona con criterio creativo, capaz de transformar ideas en historias claras y ejecutables, y de elevar el nivel del contenido que hacemos. Este rol combina estrategia creativa, storytelling y escritura, con foco en YouTube (short y long format) e Instagram. No es UGC ni influencer. Es un rol creativo de idea → narrativa → ejecución conceptual. Responsabilidades - Definir el enfoque creativo del contenido orgánico en vídeo. - Diseñar formatos, series y narrativas para YouTube e Instagram. - Escribir guiones y textos para vídeos long y short form. - Convertir ideas abstractas en piezas claras y realizables. - Aportar nuevas ideas y enfoques creativos al contenido existente. - Analizar contenido propio y de terceros para mejorar continuamente. - Detectar y aplicar tendencias de forma coherente con la marca. - Colaborar con el equipo creativo y de edición. Perfil que buscamos - Más de 2 años de experiencia en contenido creativo en vídeo, haberlos editado y demostrar su éxito en redes, entendiendo las estructuras que tiene que tener un video en este entorno. - Experiencia previa trabajando con marcas de e-commerce y/o cosmética. - Haber participado en vídeos de YouTube con más de 50 k visualizaciones. - Experiencia tanto en formatos largos como cortos. - Perfil creativo, con capacidad real de ejecución. - Persona curiosa, observadora y muy conectada al ecosistema de contenido. - Capacidad para detectar por qué un vídeo funciona y trasladarlo a nuevas ideas. Qué ofrecemos: - Acceso y formación en herramientas de IA, trabajando con tecnología puntera como Claude. - Contrato indefinido, estabilidad laboral y oportunidades reales de crecimiento. - Jornada completa de lunes a viernes, con flexibilidad de entrada y salida. - Formación interna y externa para impulsar tu aprendizaje continuo. - Retribución flexible adaptada a tus necesidades (seguro médico, restaurante, transporte y guardería). - Hasta un 50% de descuento en productos Natulim. - Días de adaptación escolar, para acompañar a hijos menores de 3 años cuando lo necesites. - Un equipo joven, dinámico y con muy buen ambiente, donde las personas y las ideas cuentan. ¡Únete al equipo!

HR Specialist – IberiaAumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura.Ubicación: Barcelona (modelo híbrido)DesdeGlobal Human Consultants, estamos colaborando con una compañía delsector distribución de equipos con alto componente técnico, en la búsqueda de un/aHR Specialist (perfil generalista con foco en laboral) para incorporarse a su equipo en Iberia.Se trata de una empresa en crecimiento, con un entorno cercano, dinámico y con margen real para construir y mejorar procesos.Misión del puestoFormarás parte del área de Recursos Humanos, con foco principal en España, desempeñando un rol generalista con especial énfasis en lagestión laboral y la coordinación de nómina (externalizada). Participarás de forma transversal en diferentes áreas de HR, en un entorno donde tendrás autonomía y visibilidad.Responsabilidades principalesGestión laboral (foco principal del rol) en coordinación con gestoría externa:Interlocución directa con la gestoría para la correcta gestión de nómina (externalizada)Recogida, validación y seguimiento de incidencias de nómina (variables, bajas médicas, ausencias, etc.)Coordinación de altas, bajas y variaciones en Seguridad SocialSupervisión de la correcta aplicación de cambios normativos y de convenioSoporte a managers en materia laboral (permisos, régimen disciplinario, consultas del día a día)Administración de personal:Aplicación de convenio colectivoGestión de permisos, reducciones de jornada y control de presenciaPRL:Coordinación con Servicio de Prevención Ajeno (SPA)Seguimiento de formación obligatoria, revisiones médicas y evaluaciones de riesgosOnboarding:Gestión del proceso de incorporación (documentación, herramientas, coordinación interna)Formación:Soporte en gestión administrativa y coordinación con FUNDAEParticipación en proyectos transversales:Mejora de procesosCultura y desarrollo organizativo~ Apoyo puntual en procesos de selecciónPerfil buscadoFormación en Relaciones Laborales, Derecho o similarExperiencia aproximada de 3 a 5 añosen un rol generalista, con foco en área laboralExperiencia encoordinación de nómina con gestoría externa(no ejecución directa)Conocimientos en:Administración de personal y legislación laboral españolaSeguridad Social (altas, bajas, variaciones)PRL (nivel coordinación)Nivel avanzado de Excel (tablas dinámicas, buscarV) xhfqzwm Idiomas:Español (imprescindible)Francés (muy valorable)Portugués (valorable)Qué buscamos en la personaPerfil proactivo, autónomo y con ganas de construirCapacidad de adaptación a entornos poco estructuradosOrientación a negocio y cercanía con managersMentalidad práctica y resolutivaEntornoRol enfocado en España (aprox. 95%), con soporte puntual a Portugal y/o FranciaInterlocución directa con managers, gestoría y proveedoresEmpresa con buen ambiente, colaborativa y en fase de evolución/profesionalizaciónCondicionesSalario: 28.000 – 34.000 € + 10% variableModelo híbrido: lunes presencial y martes a viernes teletrabajoFlexibilidad horariaViernes jornada intensivaAproximadamente 36 días de vacacionesBeneficios: retribución flexible

En IVC Evidensia buscamos incorporar un/a Veterinario/a Generalista con experiencia en Urgencias y Hospitalización para formar parte del equipo del Hospital Veterinario Riera Alta . Si te gusta la medicina hospitalaria, las urgencias y trabajar en un entorno dinámico con alta casuística, esta puede ser una muy buena oportunidad para seguir desarrollando tu carrera profesional junto a un equipo consolidado. ¿Qué harás en tu día a día? Atención de urgencias veterinarias. Manejo y seguimiento de pacientes hospitalizados. Estabilización de pacientes críticos. Elaboración de planes diagnósticos y terapéuticos. Comunicación con propietarios y coordinación con el resto del equipo clínico. Participación activa en la continuidad asistencial de los pacientes. ¿Qué buscamos? Licenciatura o Grado en Veterinaria. Colegiación en España. Experiencia previa en urgencias veterinarias y hospitalización. Capacidad para trabajar de forma autónoma en la atención inicial de casos urgentes. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Interés por la medicina interna y el manejo de pacientes hospitalizados. Horario La posición cuenta con una rotación de 5 semanas , diseñada para favorecer el descanso y la conciliación: Semana 1: turno de mañana de lunes a viernes. Semana 2: turno de tarde de lunes a miércoles y fin de semana libre. Semana 3: turno de tarde de lunes a jueves y fin de semana libre. Semana 4: turno de noche de lunes a viernes, incluyendo noches de sábado y domingo. Semana 5: descanso completo. Además, se realiza 1 guardia de fin de semana cada 5 semanas , sábado y domingo de 09:00 h a 21:00 h. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Salario entre 30.000 € y 35.000 € brutos anuales , según experiencia. Formación continua y gratuita dentro de IVC Evidensia. Acceso a formación especializada y desarrollo profesional. Incorporación a uno de los grupos veterinarios más importantes de Europa. Excelente ambiente de trabajo y apoyo de un equipo multidisciplinar. Beneficios corporativos Además, formarás parte de IVC Evidensia, con acceso a beneficios corporativos como: Plan de bienestar individualizado. Cheque guardería. Club de compras. Descuentos en servicios y productos para mascotas. Acceso a formación especializada y material científico. Posibilidades de crecimiento dentro de un grupo veterinario internacional. ¿Por qué Riera Alta? Hospital Veterinario Riera Alta es un centro de referencia con una sólida trayectoria en medicina de pequeños animales. Aquí tendrás la oportunidad de trabajar con una amplia variedad de casos clínicos y seguir desarrollando tus conocimientos en medicina de urgencias y hospitalización, dentro de un entorno hospitalario estable y colaborativo. Si tienes experiencia en urgencias y buscas un proyecto estable en un hospital consolidado, nos encantará conocerte. ¡Te esperamos!

Se busca un/a electromecánico/a para trabajar en Sant Pere Sallavinera, en una empresa del sector químico. La persona seleccionada se encargará del mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones, realizando reparaciones mecánicas y eléctricas de las máquinas. También deberá ejecutar mejoras indicadas por el encargado, registrar las tareas realizadas y notificar cualquier anomalía a los superiores. Otras responsabilidades incluyen mantener el área de trabajo en buen estado, colaborar con tareas básicas de limpieza si es necesario y ayudar en la formación de operarios sin experiencia. Además, será importante cumplir con las normativas de calidad, higiene, medio ambiente y prevención de riesgos laborales, así como con la normativa interna y otras funciones propias del puesto. Se ofrece contrato a jornada completa de 40 horas semanales, de lunes a viernes, en turno rotativo de mañana, tarde o noche, con los descansos que marca la ley.

Para nuestras oficinas centrales, ubicadas en el distrito 22@ de Barcelona, buscamos incorporar un/a Responsable de Recepción que garantice una atención excelente a visitas, llamadas y consultas, y que dé soporte administrativo y logístico al funcionamiento diario de las instalaciones. ¿Cuál será tu misión? Ser responsable de la recepción, actuando como primer punto de contacto de la compañía para visitantes, llamadas y consultas, ofreciendo una atención cercana, eficiente y profesional, y dando apoyo al resto de la organización en tareas administrativas y de soporte. Principales responsabilidades Atención y comunicación Atender, filtrar y canalizar llamadas telefónicas, correos electrónicos y consultas presenciales. Facilitar información sobre la empresa y sus servicios a clientes, proveedores, visitas y otros interlocutores externos. Ofrecer una atención profesional y alineada con la cultura y los valores corporativos de MTG. Colaborar en la organización de reuniones, visitas o eventos internos (reserva de salas, logística, etc.). Gestión de visitas y correspondencia Recibir, identificar y registrar las visitas, informando de los protocolos de seguridad y normas de acceso a las instalaciones. Gestionar la recepción y el envío de correspondencia y paquetería. Servicios generales y logística interna Gestionar el aprovisionamiento y stock de material de oficina. Colaborar en la coordinación de servicios auxiliares (limpieza, mantenimiento, mensajería interna, catering de reuniones, etc.). Soporte administrativo Colaborar con distintos departamentos en gestiones administrativas. Realizar, de forma puntual, gestiones vinculadas a viajes de Presidencia. Qué buscamos Formación de Bachillerato o Ciclo Formativo en Gestión Administrativa o similar. Experiencia previa en recepción, atención al cliente o funciones administrativas en entorno corporativo. Imprescindible muy buen nivel de inglés, castellano y catalán hablado y escrito, para la atención a visitas, llamadas y correos. Se valorará positivamente el conocimiento de francés y alemán. Buen nivel en el uso del paquete Microsoft Office. Valorable conocimiento de SAP. Qué ofrecemos Contrato indefinido. Horario de entrada entre las 8:00 y las 8:30 h, y salida entre las 17:00 y las 17:30 h, de lunes a jueves. Viernes de 8:00 a 14:00 h. Salario entre 28.000 y 29.000 € brutos anuales.

En Natulim buscamos un/a Creative Producer con una fuerte orientación a storytelling y arquitectura de vídeo. Este rol será responsable de liderar el proceso creativo de nuestras piezas audiovisuales: desde la conceptualización hasta la producción y la supervisión del montaje final. Buscamos a alguien que piense el contenido, construya narrativas efectivas y convierta ideas en vídeos claros, estructurados y con impacto. Responsabilidades - Conceptualizar ideas y briefings para convertirlos en piezas audiovisuales claras y efectivas. - Diseñar la estructura del vídeo: hooks, escaleta, guion, ritmo y secuencia de planos. - Crear storytelling atractivo y adaptado a TikTok, Instagram Reels y YouTube. - Dirigir la producción: coordinar con videomakers, indicar qué grabar y cómo. - Realizar ajustes narrativos cuando sea necesario. - Mantener la coherencia visual y de marca en todos los contenidos. - Analizar el rendimiento del contenido y proponer mejoras. - Colaborar estrechamente con el equipo de marketing, diseño y producto. Requisitos - Experiencia demostrada como Creative Producer, Creative Strategist o Content Lead. - Capacidad sólida para crear storytelling y estructurar vídeos. - Conocimiento profundo de formatos y tendencias en TikTok, Instagram y YouTube Shorts. - Sensibilidad estética y criterio visual orientado a lifestyle, beauty o sostenibilidad. - Experiencia trabajando con videomakers y editores. - Capacidad de organización, autonomía y atención al detalle. - Español o inglés. Otros idiomas son un plus. Qué ofrecemos - Acceso y formación en herramientas de IA, trabajando con tecnología puntera como Claude. - Contrato indefinido, estabilidad laboral y oportunidades reales de crecimiento. - Jornada completa de lunes a viernes, con flexibilidad de entrada y salida. - Formación interna y externa para impulsar tu aprendizaje continuo. - Retribución flexible adaptada a tus necesidades (seguro médico, restaurante, transporte y guardería). - Hasta un 50% de descuento en productos Natulim. - Días de adaptación escolar, para acompañar a hijos menores de 3 años cuando lo necesites. - Un equipo joven, dinámico y con muy buen ambiente, donde las personas y las ideas cuentan. ¡Únete al equipo! Te esperamos.

The Vet Office busca un/a Veterinario/a especialista en Reproducción para incorporarse a un centro veterinario en Barcelona. Se ofrece Contrato indefinido a jornada completa. Salario: 30K. **Negociable salarios superiores para perfiles seniors. Jornada continua de lunes a viernes de 09.00 a 18.00. Guardias de retén. Acceso a Plan de Retribución Flexible (seguro médico, tarjeta comida, transporte, guardería) Formación continuada + acceso gratuito bajo solicitud a posgrados de renombre como IFEVET o IMPROVE. Programa de Apoyo Emocional (PAE) disponible 24/7 Incorporación a un grupo veterinario en expansión , con desarrollo profesional real. Funciones Consulta general. Medicina interna básica. Apoyo en diagnóstico y pruebas complementarias. Funciones clínicas propias del puesto. Perfil Licenciatura/Grado en Veterinaria Experiencia en reproducción. Se tendrán en cuenta todos los perfiles. Manejo básico de herramientas informáticas . Buen trato con clientes y habilidades de comunicación Capacidad de trabajo en equipo, organización y actitud proactiva Sobre el centro Buen volumen de casos Equipo comprometido y buen ambiente de trabajo Proyecto estable dentro de un grupo en crecimiento ¿Por qué esta oportunidad? Porque combina estabilidad, desarrollo profesional y calidad de vida , en un entorno con tecnología de vanguardia con alta casuística. Si te interesa esta oferta, no dudes en mandar tu CV a talent@thevetoffice.com con asunto: Barcelona

Comercial B2B | Soluciones Financieras para PYMESConsulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo.¿Te apasionan las ventas y te motiva trabajar con objetivos ambiciosos?En Flexibleos buscamos personas con energía, iniciativa y ganas de crecer para incorporarse a un proyecto sólido e innovador de comercialización de soluciones financieras dirigidas a PYMES.Si disfrutas creando oportunidades de negocio, visitando clientes y construyendo relaciones comerciales de confianza, ¡queremos conocerte! ¿Cuál será tu misión?Visitar empresas y PYMES para presentar soluciones financieras innovadoras.Detectar oportunidades de negocio y captar nuevos clientes.Asesorar a los clientes sobre las ventajas y beneficios de nuestros productos.Desarrollar relaciones comerciales a largo plazo.Alcanzar objetivos comerciales y maximizar tus ingresos a través de un atractivo sistema de incentivos. ¿Qué buscamos?Experiencia mínima de 1 año en ventas.Conocimientos financierosPerfil comercial, dinámico y orientado a resultados.Excelentes habilidades de comunicación y negociación.Actitud proactiva y ganas de desarrollarte profesionalmente.Disponibilidad de incorporación inmediata. Valorable experiencia en captación de PYMES, venta puerta fría (D2D) o comercialización de productos financieros. ¿Qué te ofrecemos? Salario fijo de 1.424,50 € brutos/mes. Comisiones sin límite: tú decides cuánto quieres ganar. Contrato estable. Jornada completa de lunes a viernes. Teléfono móvil y ordenador de empresa. Formación y acompañamiento desde el primer día. Posibilidades reales de promoción interna y crecimiento profesional.¿Por qué unirte a Flexibleos?Porque creemos en el talento, apostamos por las personas y ofrecemos un entorno donde tu esfuerzo tiene recompensa.Aquí no ponemos límites a tu desarrollo profesional ni a tus ingresos. ¿Quieres dar el siguiente paso en tu carrera comercial? xhfqzwm Inscríbete y forma parte de un proyecto en plena expansión.#Empleo #Comercial #Ventas #B2B #PYMES #DesarrolloProfesional #OportunidadLaboral #Financiación #CaptaciónComercial #Flexibleos

Únete a Eaton y construye un futuro más sostenibleEn Eaton, desarrollamos soluciones energéticamente eficientes que generan un impacto real y positivo en el medio ambiente. Nuestra misión es clara: hacer que lo que importa funcione.Conoce más sobre nuestro propósito aquí: Te gustaría formar parte de una empresa global, comprometida con la ética, la inclusión, la diversidad y el cuidado de su equipo humano?Como Service Delivery Manager, usted será responsable de garantizar la entrega de servicios de alta calidad, gestionando la comunicación con los clientes y supervisando el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio (SLA). La importancia del rol es contribuir a la satisfacción del cliente y a la eficiencia operativa para garantizar la continuidad del servicio postventa y de los contratos de servicio con los clientes. Principales funciones:• Coordinación y seguimiento end to end de peticiones para clientes VIP • Gestiona los SLA de las peticiones recibidas.• Comunicación con cliente VIPS en horario laboral (email / teléfono) de lunes a jueves de 8:30 a 17:30 y viernes 8:00 a 14:30.• Buscar oportunidades de mejora del servicios y servicios adicionales de venta. • Elaboración de informes y análisis regulares sobre el rendimiento de los servicios y propuesta de plan de acción.Formación:• Conocimientos básicos de UPS monofásicos y trifásico. (3/4 años de experiencia)Competencias:• Perfil ofimático con conocimientos avanzados de PowerPoint, Excel, PowerApps, PowerAutomate y PowerBi,• Conocimientos de protecciones eléctricas (Magnetotérmico y diferencial).• Gestión de incidencias• Atención a cliente • Inglés obligatorioOfrecemos:• Contrato en una empresa global de rápido crecimiento• Proyectos desafiantes en equipo colaborativo dinámico• Grandes oportunidades promocionales – Fomentamos la promoción interna, siempre que sea posible• Excelente entorno de trabajo - la seguridad y la ética son realmente importantes para nosotros• Salario acorde a la experiencia, coche de empresa y posibilidad de trabajar desde casa parcialmente#LI-AR2Todos los puestos pueden requerir la participación en entrevistas por vídeo y presenciales como parte del proceso de selección. Todos los candidatos serán evaluados en función de competencias relacionadas con el puesto, y se protegerán los derechos de privacidad y la seguridad de los datos de todos los candidatos de conformidad con la legislación aplicable.Estamos comprometidos a garantizar la igualdad de oportunidades de empleo para los solicitantes y empleados. Nuestros procesos de selección utilizan criterios equilibrados y evitan cualquier discriminación ilegal contra los candidatos por motivos de edad, color, discapacidad, estado civil, origen nacional, género, identidad de género, información genética, raza u origen racial, religión, orientación sexual o cualquier otra condición protegida o exigida por la ley.Hiring Manager:Carlos GinerRecruiter:Aranzazu RosselloHR Business Partner:Patricia López CanoFunction:SalesWork Type:HybridCareer Category:ProfessionalJob ID:65384Referral Program:Global ProgramLocation:Barcelona, ESP, 08908Department:Sales

¿Quieres liderar la operación logística de uno de los e-commerce deportivos de primer nivel y ayudar a que millones de clientes reciban su pedido en tiempo récord? Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. En Deporvillage buscamos a nuestro próximo/a Head of E-Commerce Logistics para dirigir la estrategia y la operación de fulfillment y llevar nuestra logística al siguiente nivel. En Deporvillage somos líderes en España en la venta online de material deportivo y una de las e-commerce con mayor crecimiento, ya presentes en el ámbito internacional. Nuestra misión es acercar el deporte a todo el mundo ofreciendo el mejor surtido, la mejor experiencia de compra y un servicio logístico de primer nivel. Queremos rodearnos de personas que compartan nuestros valores: pasión por el deporte, mentalidad de superación y compromiso con la excelencia. Buscamos profesionales activos, con iniciativa y capacidad de trabajo en equipo que además de aportar resultados, contribuyan a mantener un entorno de trabajo dinámico, motivador y positivo. En Deporvillage encontrarás un lugar donde desarrollarte profesionalmente, asumir nuevos retos y formar parte de un proyecto referente en el sector del e-commerce deportivo a nivel global. Tu misión: liderar la estrategia de Logística, garantizando capacidad, productividad, calidad y costes, coordinando al equipo propio y al 3PL, impulsando mejoras continuas en la operación y en la gestión. ¿A quién buscamos para nuestro equipo? Como Head of E-Commerce Logistics, serás el máximo responsable de asegurar nuestra cadena de suministro y convertirla en una ventaja competitiva diferencial. Formando parte del equipo directivo, tu objetivo será dirigir, gestionar y escalar la operación logística, optimizar la P&L operativa y garantizar una experiencia de entrega impecable para nuestros clientes en todo el mundo, combinando eficiencia interna con una gestión exigente de nuestros partners 3PL. Tus principales responsabilidades serán: • Estrategia y P&L Logística: Diseñar y ejecutar el plan estratégico de Fulfillment alineado con el crecimiento del negocio. Control directo del presupuesto operativo (OPEX) y optimización continua del coste por unidad y por pedido (CPU). Planificación de la capacidad de almacenamiento y de preparación asegurando que cubre las necesidades del negocio y de los clientes., • Gestión y Exigencia al 3PL: Es parte fundamental liderar y fomentar la relación estratégica, negociación de SLAs, contratos, tarifas y asegurar el rendimiento de nuestros operadores logísticos externos (3PL), asegurando el cumplimiento estricto de SLAs y la escalabilidad de la operación en picos de demanda (Black Friday, campañas clave)., • Escalabilidad y automatización: Identificar, proponer y liderar proyectos de automatización de almacenes, que mejoren drásticamente los tiempos de proceso y la productividad., • Liderazgo: Dirigir, inspirar y escalar el equipo interno ayudándolos a desarrollarse, siendo polivalentes y delegando. Liderar la relación con los 3PL estableciendo confianza y colaborando para solucionar los problemas., • Control de Datos y KPIs: Definición e implantación de métricas clave (OTIF, Misspick, Calidad de inventario, Capacidades por transportista... etc). Control de los KPIs (volúmenes de ubicación, preparación, devoluciones...etc). La toma de decisiones tiene que ser basada en datos y en análisis. ¿A quién buscamos para nuestro equipo? Buscamos a un profesional con mentalidad de deportista de élite: enfocado en los resultados, resiliente bajo presión y con una honestidad radical para abordar los problemas directamente. Requisitos Imprescindibles: • Trayectoria: +5 años de experiencia liderando operaciones logísticas de gran escala, idealmente en entornos e-commerce, retail o gran consumo dinámico., • Experiencia Directiva: Capacidad demostrada para pertenecer al Comité de Dirección y traducir objetivos de negocio en ejecuciones operativas impecables., • Dominio de 3PL y Redes Complejas: Experiencia real gestionando modelos de logística subcontratada (3PL) y/o mixta a nivel nacional/internacional., • Mentalidad Tech & Analytics: Uso avanzado de herramientas de Business Intelligence y visión para implementar nuevas soluciones tecnológicas basadas en IA para mejorar la productividad., • Idiomas: Español e Inglés fluidos (C1 mínimo). La expansión internacional requiere negociación en ambos idiomas. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de Deporvillage es sumarte a un equipo que apuesta por el desarrollo profesional, la colaboración y el bienestar. Aquí vas a encontrar: • Una empresa en crecimiento, con retos reales y visión de futuro., • Un entorno dinámico, ágil y cercano, donde las ideas cuentan., • Un plan de desarrollo profesional y oportunidades reales de crecimiento., • Un equipo comprometido, con el que compartir aprendizajes y avanzar juntos. Beneficios que marcan la diferencia Porque entendemos que el equilibrio personal y profesional es clave, en Deporvillage cuidamos de ti con beneficios que suman: • Horario flexible. Lunes a jueves: entrada entre las 8:00 y las 9:30 h, salida entre las 17:00 y las 18:30 h. Viernes con jornada intensiva., • 1 día de teletrabajo a la semana., • Descuento de empleado en Deporvillage, Sprinter y JD Sports., • Catering subvencionado en nuestras oficinas centrales., • Ayuda al bienestar mensual, para que inviertas en lo que te haga sentir bien., • 1 día de fruta a la semana. ¿Dónde estamos? xqysrnh Nuestro almacén está ubicado en Sallent y nuestras oficinas centrales en Manresa.

¡En Econocom|SEMIC transformamos la tecnología en valor real! Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en Econocom|SEMIC somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad. Áreas clave de trabajo: • Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario., • Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio., • Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Por qué trabajar con nosotros? En Econocom|SEMIC creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos: • Flexibilidad horaria y teletrabajo, • Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas, • Movilidad interna dentro de un grupo internacional, • Acceso flexible a la nómina y descuentos exclusivos, • Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales en LLEIDA? En Econocom|SEMIC estamos en búsqueda de un/a Gestor/a de Compras para incorporarse a nuestro equipo en la zona de Lleida. La persona seleccionada se encargará de la gestión integral de compras, asegurando un óptimo aprovisionamiento, seguimiento de pedidos y resolución de incidencias, garantizando un servicio eficiente y de calidad. Funciones del puesto: • Tramitación de pedidos a proveedores., • Gestión de proyectos entre compras y provisiones., • Seguimiento de tickets e incidencias relacionadas con pedidos., • Resolución de incidencias en la cadena de suministro., • Control y seguimiento de pedidos de compra y venta., • Aprovisionamiento de stock con proveedores., • Gestión y reclamación de precios a mayoristas o fabricantes., • Relación y negociación con proveedores., • Coordinación con el equipo comercial, almacén y provisión. Requisitos: • Estudios: CFGS en Administración y Finanzas y/o Compras., • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar., • Dominio de herramientas Office a nivel usuario., • Persona dinámica, organizada y responsable, con habilidades comunicativas., • Orientación al cliente y capacidad resolutiva., • Gran capacidad de aprendizaje y trabajo en equipo., • Agilidad en la gestión y resolución de incidencias., • Proactividad y actitud positiva., • Compromiso con los procedimientos internos y políticas comerciales., • Idiomas: castellano y catalán avanzados. Se Ofrece: • Contrato: Indefinido., • Modalidad: Presencial., • Incorporación: Inmediata., • Jornada: Completa., • Horario de lunes a viernes de 8:00h a 18:00h (con flexibilidad)., • Salario: Según experiencia. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Econocom|SEMIC es tu lugar. Te invitamos a enviar tu CV a o que te apuntes a la oferta. xqysrnh ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente!

The Vet Office selecciona veterinario/a para incorporarse a un equipo comprometido y apasionado por el bienestar animal. Ubicación: Mollet del Vallès, a solo 25 minutos de Barcelona. La clínica se distingue por ofrecer una atención cercana y de calidad, con un enfoque integral hacia el cuidado de los animales de compañía y sus familias. Dispone de instalaciones modernas y promueve un ambiente laboral basado en el respeto, el aprendizaje continuo y la colaboración. Funciones principales Realizar consultas de medicina interna. Gestionar y realizar el seguimiento de pacientes con patologías crónicas o complejas. Interpretar pruebas diagnósticas. Coordinarse con el equipo para la gestión integral de los casos. Comunicarse de forma clara y empática con los propietarios. Condiciones laborales Jornada: 32 a 36 horas semanales, de lunes a viernes. Horario: turnos de mañana de 09:00–15:30 o de tarde de 15:00–21:00, combinando 2 mañanas y 3 tardes. Solo un sábado al mes de 09:00–14:00. Sin festivos, sin guardias telefónicas y sin turnos nocturnos. Salario: entre 23.000 y 30.000 € brutos anuales, según experiencia y/o especialización. Perfil requerido Licenciatura o Grado en Veterinaria. Experiencia en medicina interna y en el trato con propietarios. Capacidad de trabajo en equipo, empatía y orientación al paciente. Contacto Las personas interesadas pueden enviar su candidatura a talent@thevetoffice.com , indicando en el asunto la referencia Mollet – Veterinario/a .

DESCRIPCIóN Estamos buscando un/a Responsable de Almacén y Recepción de Materia Prima para incorporarse a una empresa industrial consolidada, donde desempeñará un papel clave en la gestión del almacén, la recepción de materiales y el abastecimiento a producción. Si tienes experiencia en almacén industrial y quieres formar parte de un equipo estable, esta puede ser tu oportunidad. ¿Cuáles serán tus funciones? - Recepcionar la materia prima y los materiales procedentes de proveedores o clientes. - Verificar pedidos, albaranes, certificados y documentación asociada. - Supervisar la descarga de materiales cumpliendo los procedimientos de seguridad y calidad. - Identificar, ubicar y almacenar correctamente la materia prima, garantizando su trazabilidad. - Suministrar materiales a producción según las necesidades de fabricación. - Registrar entradas y salidas para mantener actualizado el stock en el sistema de gestión. - Comunicar incidencias o posibles no conformidades al departamento de Calidad y Compras. - Mantener el almacén ordenado, limpio y correctamente identificado. - Colaborar puntualmente en operaciones de corte de material mediante sierra y en controles básicos de calidad, tras recibir la formación correspondiente. - Reponer consumibles cuando sea necesario para garantizar el correcto funcionamiento de la producción. ¿Qué buscamos? - Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Logística, Fabricación Mecánica o similar. - Experiencia previa en almacén industrial, logística interna o recepción de materiales. - Carné de carretillero en vigor (mínimo carretilla frontal). - Experiencia en el manejo de carretillas elevadoras y transpaleta. - Conocimientos básicos de gestión documental (pedidos, albaranes, certificados y trazabilidad). - Manejo de ERP o programas de gestión de almacén. - Persona organizada, responsable, con autonomía y atención al detalle. - Capacidad para trabajar coordinadamente con Producción, Compras y Calidad. No es necesario tener experiencia previa en corte de material con sierra ni en los controles básicos de calidad, ya que la empresa proporcionará la formación necesaria para desempeñar estas tareas con total seguridad. ¿Qué ofrecemos? - Incorporación estable a una empresa referente en el sector industrial. - Jornada de lunes a viernes en horario de 08:00 a 17:00 h. - Salario de aproximadamente 28.000 € brutos anuales. - Formación específica en las tareas de corte de material y controles básicos de calidad. - Buen ambiente de trabajo y posibilidad de desarrollar una carrera profesional dentro de una empresa en crecimiento. - Ubicación: Sant Cugat del Vallès Si tienes experiencia en almacén industrial y quieres asumir un puesto con responsabilidad dentro de un entorno técnico y organizado, ¡queremos conocerte!

Título del puesto: Internal Sales / Comercial Interno Técnico Ubicación: Sant Feliu de Codines, Barcelona Modalidad: Presencial Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Reconocida empresa especialista en soluciones de bombeo y maquinaria industrial precisa incorporar un/a Internal Sales para unirse a su equipo comercial en Sant Feliu de Codines. En este rol, dejarás de lado la venta fría no estructurada para asumir la gestión proactiva y fidelización de una cartera de clientes consolidada. Como Internal Sales, trabajarás en estrecha colaboración y en formato "dupla" con el equipo de ventas externas (External Sales), convirtiéndote en la pieza clave para el seguimiento de oportunidades, el asesoramiento técnico-comercial y el soporte en la gestión de pedidos. Responsabilidades - Gestionar y fidelizar la cartera de clientes recurrentes, realizando un seguimiento proactivo de ofertas, presupuestos y pedidos. - Coordinar acciones comerciales en dupla con el equipo de External Sales, dando soporte técnico-comercial tras las visitas de campo. - Gestionar solicitudes e incidencias de clientes con agilidad, coordinándote con administración, logística y fabricación. - Registrar y actualizar el pipeline comercial, oportunidades y cuentas dentro del CRM corporativo. - Prestar soporte técnico y documental en la elaboración de órdenes de fabricación y en el departamento de compras. Requisitos Imprescindibles: - Experiencia mínima de 2 años en posiciones comerciales internas, gestión de cuentas o atención al cliente en entorno B2B/industrial. - Interés o afinidad demostrable por productos técnicos (maquinaria, componentes mecánicos, bombas, valvulería o sector industrial). - Clara orientación al cliente, mentalidad comercial acostumbrada a trabajar por objetivos/budget y excelente capacidad de comunicación. - Dominio de herramientas CRM, paquete Office y soltura en gestión administrativa de ventas. - Nivel de inglés B2 (capacidad para mantener comunicación escrita y hablada con clientes/proveedores). Valorables: - Formación técnica (FP II / Grado Superior Industrial o Ingeniería). - Conocimientos de software de gestión ERP (SAP o similar). Qué ofrecemos - Contratación indefinida directa por parte de la empresa en un proyecto sólido y en crecimiento. - Retribución salarial competitiva revisable según experiencia y valía aportada. - Horario de trabajo fijo de Lunes a Viernes de 08:00 a 16:30 h (con 30 minutos para comer) y flexibilidad en la hora de entrada para facilitar el desplazamiento. - Entorno de trabajo colaborativo con coordinación directa con dirección comercial y equipo de campo. ¿Por qué esta oportunidad? Esta vacante como Internal Sales está diseñada para un perfil comercial que disfrute del contacto continuo con el cliente y el entorno industrial sin la necesidad de realizar desplazamientos continuos de campo o prospección. xqysrnh Te incorporarás a un modelo comercial estructurado y coordinado, donde tu gestión interna tendrá un impacto directo en la facturación y satisfacción del cliente, contando con el respaldo de una organización sólida. Palabras clave: Internal Sales, Comercial Interno, Inside Sales, Back Office, comercial, Suministro Industrial, Asesor Técnico Comercial

Fundada en 1973, en ENINTER tenemos la misión de mejorar la calidad de vida de las personas. Como líderes en fabricación, instalación y mantenimiento de ascensores, estamos comprometidos con cada una de nuestras 1000 personas colaboradoras, quienes trabajan firmemente para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes. Hoy en día, mantenemos más de 55.000 ascensores en países como España, Italia, Suiza y Portugal. Nuestro objetivo es claro: Ser la mejor empresa de mantenimiento de ascensores de Europa. Nos sentimos orgullosos de nuestra historia y cultura , que nace de la constancia y el esfuerzo, y que nos ha llevado a donde estamos hoy. Como Técnico/a de Mantenimiento, tu principal misión será velar por el buen funcionamiento de los aparatos asignados, realizando el mantenimiento preventivo y correctivo de los mismos, brindando un excelente servicio técnico a nuestros clientes. ¿Diagnóstico y reparación de averías: Identificar de manera eficiente las averías y fallos técnicos en los ascensores, utilizando herramientas y equipos especializados para la reparación de los mismos. Atención al cliente: Proporcionar un servicio al cliente de calidad, respondiendo a las necesidades de los usuarios de forma profesional y eficaz, con el fin de asegurar su satisfacción. Gestión de documentación técnica: Elaborar y cerrar informes detallados de las intervenciones realizadas, incluyendo diagnóstico y acciones realizadas. Cumplimiento de normativas de seguridad: Asegurar que todas las intervenciones en los ascensores se realicen de acuerdo con las normativas y estándares de seguridad vigentes. Trabajo en equipo: Colaborar con otros miembros del equipo técnico y el personal de oficina para coordinar las intervenciones y garantizar la correcta planificación de las tareas. REQUISITOS MÍNIMOS: Experiencia previa en mantenimiento y reparación de ascensores. Educación técnica o similar en el campo de ascensores y/o electromecánica. Orientación al cliente, con capacidad para entender sus necesidades y ofrecer soluciones. Actitud colaborativa y trabajo en equipo. Estabilidad y crecimiento profesional: Formar parte de una empresa sólida con más de 50 años de experiencia en el sector. Horario competitivo: Lunes a Jueves de 8:00h a 13:30h y de 15:00h a 18:00h, y viernes de 8:00h a 14:00h, y la tarde libre el día de tu cumpleaños. Beneficios: Seguro médico privado subvencionado por la empresa. Desarrollo continuo: Planes de desarrollo y categorización interna 100% adaptados a tu carrera y proyección. Crecimiento: Oportunidades reales de avance profesional en un sector estable y en plena expansión. Vehículo y teléfono de empresa: Para que puedas desempeñar tu labor de manera cómoda y eficiente. Eninter Academy: Plan de formación interno y externo para todos nuestros técnicos, con acceso ilimitado a realizar gran parte de cursos de la oferta formativa de ENINTER.

Seleccionamos un/a veterinario/a para incorporarse a nuestro gran equipo del Hospital Veterinario Donostia.¿Quiénes somos?Somos el Centro Veterinario de Referencia de Guipúzcoa, con más de 30 años de experiencia, formado por un equipo de 19 veterinarios y 9 ATVs. Nuestro centro está compuesto por un hospital de 24h situado en San Sebastián y consultorio en Astigarraga.Actualmente, contamos con veterinarios titulados en traumatología, neurología, diagnóstico por imagen, cardiología, medicina interna, oncología, cirugía de tejidos blandos, cirugía endoscópica y medicina de urgencias.Nuestras instalaciones cuentan con laboratorio completo (química, electrolitos, coagulación), 2 quirófanos, equipamiento completo de endoscopia, radiología digital, ecografía y TAC.Aquí te dejamos nuestra web para que nos puedas conocer mejor: https://www.Unavets.Com/hospitalveterinariodonostia/es/¿Qué buscamos?Buscamos a alguien con especialidad en medicina felina con muchas ganas de trabajar y la ilusión de desarrollar su carrera profesional con nosotros.¿Cómo será tu puesto?El puesto es para ser el responsable del departamento de medicina felina del hospitalEl horario es en jornada continua de Lunes a Viernes .Buscamos estar a la vanguardia de la medicina veterinaria, por lo que te ayudaremos a que sigas formándote, coordinando tus preferencias con las necesidades que presente el centro..¿Qué ofrecemos?Incorporación inmediataSalario base fijo entre 35.000-38.000 € brutos/anuales y un programa de desarrollo de carrera.Beneficios Sociales: Seguro médico privado pagado por la empresa (Mapfre).Formación continua. Acceso a sesiones webinar, talleres, etc.Oportunidades de desarrollo profesional y pertenencia a un grupo de clínicas y hospitales veterinarios con 150 centros en la actualidad.En resumen, si tienes ganas y te identificas con este perfil puedes contactar con nosotros a través de la siguiente dirección electrónica:

Fundada en 1973, en ENINTER tenemos la misión de mejorar la calidad de vida de las personas. Como líderes en fabricación, instalación y mantenimiento de ascensores, estamos comprometidos con cada una de nuestras 1000 personas colaboradoras, quienes trabajan firmemente para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes. Hoy en día, mantenemos más de 55.000 ascensores en países como España, Italia, Suiza y Portugal. Nuestro objetivo es claro: Ser la mejor empresa de mantenimiento de ascensores de Europa. Nos sentimos orgullosos de nuestra historia y cultura , que nace de la constancia y el esfuerzo, y que nos ha llevado a donde estamos hoy. Como Técnico/a de Mantenimiento, tu principal misión será velar por el buen funcionamiento de los aparatos asignados, realizando el mantenimiento preventivo y correctivo de los mismos, brindando un excelente servicio técnico a nuestros clientes. ¿Diagnóstico y reparación de averías: Identificar de manera eficiente las averías y fallos técnicos en los ascensores, utilizando herramientas y equipos especializados para la reparación de los mismos. Atención al cliente: Proporcionar un servicio al cliente de calidad, respondiendo a las necesidades de los usuarios de forma profesional y eficaz, con el fin de asegurar su satisfacción. Gestión de documentación técnica: Elaborar y cerrar informes detallados de las intervenciones realizadas, incluyendo diagnóstico y acciones realizadas. Cumplimiento de normativas de seguridad: Asegurar que todas las intervenciones en los ascensores se realicen de acuerdo con las normativas y estándares de seguridad vigentes. Trabajo en equipo: Colaborar con otros miembros del equipo técnico y el personal de oficina para coordinar las intervenciones y garantizar la correcta planificación de las tareas. REQUISITOS MÍNIMOS: Experiencia previa en mantenimiento y reparación de ascensores. Educación técnica o similar en el campo de ascensores y/o electromecánica. Orientación al cliente, con capacidad para entender sus necesidades y ofrecer soluciones. Actitud colaborativa y trabajo en equipo. Estabilidad y crecimiento profesional: Formar parte de una empresa sólida con más de 50 años de experiencia en el sector. Horario competitivo: Lunes a Jueves de 8:00h a 13:30h y de 15:00h a 18:00h, y viernes de 8:00h a 14:00h, y la tarde libre el día de tu cumpleaños. Beneficios: Seguro médico privado subvencionado por la empresa. Desarrollo continuo: Planes de desarrollo y categorización interna 100% adaptados a tu carrera y proyección. Crecimiento: Oportunidades reales de avance profesional en un sector estable y en plena expansión. Vehículo y teléfono de empresa: Para que puedas desempeñar tu labor de manera cómoda y eficiente. Eninter Academy: Plan de formación interno y externo para todos nuestros técnicos, con acceso ilimitado a realizar gran parte de cursos de la oferta formativa de ENINTER.

Descripción: Precisamos incorporar un especialista en Ventas de Público en Sant Cugat del Vallés o Madrid. En colaboración con el/la Gerente Comercial, serás responsable de la identificación, planificación y ejecución del plan de ventas en el sector público, liderando la actividad comercial desde la detección de oportunidades de mercado hasta la presentación de ofertas, con el objetivo de maximizar la captación de nuevos contratos a través de procesos de licitación pública. Actuarás como ejecutor del plan de ventas en el ámbito público, asegurando el posicionamiento estratégico de la compañía mediante la anticipación de oportunidades, el acceso a decisores clave del cliente y la coordinación interna de propuestas competitivas. Funciones principales - Identificar, analizar y priorizar oportunidades en el sector público, alineadas con el plan estratégico comercial en el área en las zonas de Catalunya, Comunidad Valencia y Baleares. - Definir y ejecutar el plan de ventas en el ámbito público, estableciendo objetivos, áreas geográficas y prioridades. - Realizar análisis proactivo del mercado: Monitorización de plataformas de contratación (PLACSP y autonómicas) y detección temprana de licitaciones y proyectos futuros. - Identificar y desarrollar relaciones con contactos clave en la Administración Pública (órganos de contratación, técnicos, decisores). - Analizar pliegos de licitación (técnicos y administrativos) y definir la estrategia de posicionamiento. - Liderar el proceso de preparación de oferta según el proceso interno de la compañía establecido: Coordinación con equipo técnico, Coordinación con costing/finanzas, coordinación con operaciones, etc. - Asegurar la coherencia entre propuesta técnica, económica y estrategia comercial. - Impulsar el pipeline de oportunidades y garantizar su seguimiento y avance. - Representar a la compañía en entornos institucionales, eventos y foros del sector público. - Asegurar la calidad y competitividad de las propuestas presentadas en licitaciones. Requisitos: - Titulación universitaria de grado superior o medio, o conocimientos equivalentes equiparados por la empresa y/o con experiencia consolidada en el ejercicio de su sector profesional. - Conocimiento sólido de la ejecución de planes de ventas, la Ley de Contratos del Sector Público (LCSP) y la interpretación de pliegos (PPT y PCAP), las plataformas de contratación pública, la coordinación de ofertas en concursos públicos y conocimientos financieros aplicados a ofertas (costes, márgenes y rentabilidad). - Valorable positivamente inglés fluido hablado y escrito. - Dominio de herramientas informáticas (Excel, Teams, Word, y power point nivel avanzado). - De 3 a 7 años de experiencia en un puesto de responsabilidad similar. - Disponibilidad alta para viajar a nivel Catalunya, Comunidad Valenciana y Baleares, según necesidad. Ofrecemos - Contrato indefinido a jornada completa. - Trabajo híbrido. - Horario: lunes a Jueves de 8:00 a 16:30h y viernes todo el año hasta las 14:00h. Verano, Navidad y Semana Santa jornada intensiva de 8:00-15:00h. - Descuentos y promociones exclusivas a nuestros empleados. - Beneficios sociales a través del Plan de Retribución Flexible. ISS tiene como objetivo promover la diversidad dentro de la organización. Por tanto, se garantiza que los procesos de selección se desarrollen con criterios de igualdad de trato y de oportunidad, eliminando así todo tipo de discriminación.