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Título del puesto: Asesor/a de Programas de Educación Ejecutiva (Program Advisor) Ubicación: Madrid (remoto) ACERCA DE Emeritus Emeritus está comprometida con la enseñanza de las habilidades del futuro, haciendo que la educación de alta calidad sea accesible y asequible para personas, empresas y gobiernos de todo el mundo. Para ello, colabora con más de 50 universidades de primer nivel en Estados Unidos, Europa, América Latina, Sudeste Asiático, India y China. Los cursos cortos, programas de grado, certificados profesionales y programas para ejecutivos senior de Emeritus ayudan a las personas a adquirir nuevas habilidades y transformar sus vidas, así como las de sus empresas y organizaciones. Su modelo único, que combina tecnología de vanguardia, innovación curricular y enseñanza práctica por parte de profesores senior, mentores y coaches, ha formado a más de 250.000 personas en más de 80 países. Fundada en 2015, Emeritus, parte de Eruditus Group, cuenta con más de 2.000 empleados en todo el mundo y oficinas en Mumbai, Nueva Delhi, Shanghái, Singapur, Palo Alto, Ciudad de México, Nueva York, Boston, Londres y Dubái. Tras su ronda de financiación Serie E de 650 millones de dólares en agosto de 2021, la compañía está valorada en 3.200 millones de dólares y cuenta con el respaldo de Accel, SoftBank Vision Fund 2, la Chan Zuckerberg Initiative, Leeds Illuminate, Prosus Ventures, Sequoia Capital India y Bertelsmann. Responsabilidades principales: • Gestionar y mantener una cartera de leads de programas educativos multidisciplinares de universidades globales como MIT Professional Education, University of Michigan, University of Chicago, Stanford, dirigidos a ejecutivos senior., • Brindar información detallada y personalizada a los ejecutivos interesados en programas de desarrollo de liderazgo a través de teléfono y correo electrónico., • Asegurar que los detalles de las interacciones con los leads se actualicen en tiempo real en el CRM (Customer Relationship Management)., • Guiar y hacer seguimiento de hitos, documentación, plazos y pagos de los programas con los clientes., • Desarrollar buenas prácticas de interacción con clientes, incluyendo FAQs estándar, para garantizar recomendaciones de programas apropiadas y captura de valor., • Cumplir con el proceso de ventas interno, herramientas y gestión de datos., • Rol de contribución individual, con posibilidad de mentorizar y motivar a un equipo de ventas internas para lograr altas tasas de inscripción en todos los programas., • Aprovechar relaciones internas con otros departamentos para avanzar leads a través del pipeline., • Participar en reuniones internas de feedback de marketing según corresponda., • Mantener una actitud positiva y motivadora hacia el trabajo, el equipo y la organización., • Capacidad de gestionar múltiples tareas: desde ventas consultivas hasta pago puntual e inscripción/admisión. Requisitos y habilidades: • Experiencia comprobable en ventas internas/consultivas en EdTech con historial consistente de superación de objetivos de adquisición/ventas., • Excelentes habilidades de comunicación verbal, escrita, escucha y análisis de datos., • Dominio avanzado de Microsoft Excel y Salesforce.com., • Capacidad para prosperar en un entorno orientado a ingresos y ventas., • Excelente presencia en llamadas telefónicas y videollamadas., • Disponibilidad para trabajar en turnos tardíos según husos horarios internacionales., • Capacidad para gestionar y priorizar múltiples programas con seguimiento impecable., • Persistencia amable con los clientes, actitud positiva y trato cordial por teléfono., • Capacidad de trabajar con supervisión limitada., • Espíritu emprendedor y disposición para trabajar en un entorno de start-up global y diverso.

Te gustaría coordinar un proyecto internacional dentro de la cadena de suministro textil? En Intertek buscamos incorporar un/a Sustainability Project Coordinator para participar en un proyecto internacional relacionado con la trazabilidad, el control de procesos y los ensayos de productos y procesos dentro de la cadena de suministro textil. Buscamos una persona con formación técnica, capacidad para entender procesos y, sobre todo, con mucha capacidad de coordinación, seguimiento y resolución de incidencias. Importante: no buscamos un perfil IT ni una persona para trabajar realizando análisis en laboratorio. Buscamos a alguien que coordine globalmente el funcionamiento de los procesos entre fábricas, proveedores, laboratorios y equipos de Intertek. 🔬 ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de un equipo internacional que coordina el circuito de muestras y controles técnicos dentro de una cadena de suministro global. Intertek cuenta con laboratorios en diferentes países donde se realizan ensayos sobre prendas y procesos de producción, incluyendo aspectos relacionados con el producto, el consumo de agua o los vertidos y parámetros químicos del proceso productivo. Tu misión será conseguir que todo este circuito funcione correctamente: Fábrica / proveedor → toma y envío de muestras → laboratorio → análisis → resultados → seguimiento y reporting. Serás una figura clave de coordinación entre los diferentes equipos y países, asegurando que las muestras, procesos, plazos e información avancen correctamente. 🎯 ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? • Coordinar a nivel global los procesos relacionados con el envío y gestión de muestras entre fábricas, proveedores y laboratorios., • Coordinar equipos y laboratorios de diferentes países y regiones., • Realizar seguimiento diario del estado de las muestras, ensayos, resultados y posibles incidencias., • Asegurar que las muestras llegan al laboratorio correspondiente y dentro de los plazos establecidos., • Identificar rápidamente posibles bloqueos o retrasos y coordinar su resolución con los equipos implicados., • Coordinar la comunicación entre fábricas, proveedores, laboratorios, equipos locales, especialistas técnicos y cliente., • Crear, actualizar y mejorar procedimientos y flujos de trabajo., • Gestionar grandes volúmenes de información y diferentes prioridades simultáneamente., • Analizar datos y preparar informes y seguimiento de indicadores mediante Excel y Power BI., • Participar en reuniones internacionales y realizar seguimiento de proyectos con equipos ubicados en diferentes zonas horarias., • Contribuir a mejorar continuamente la eficiencia y trazabilidad del proceso. 🌎 Un entorno realmente internacional Trabajarás diariamente con equipos ubicados en diferentes mercados, incluyendo: España · Portugal · Italia · Marruecos · Turquía · India · Bangladesh · Pakistán · China · Vietnam · Camboya, entre otros. Tendrás una visión global de cómo funcionan los procesos de producción, control, testing y trazabilidad dentro de una cadena de suministro textil internacional. 🎓 ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con base técnica y mentalidad de coordinación. No necesitamos necesariamente una persona especialista en sostenibilidad. Nos interesa especialmente alguien que sea capaz de entender procesos, trabajar con información técnica y coordinar personas y actividades para conseguir que las cosas sucedan. Requisitos: • Titulación universitaria, preferiblemente en Química, Ingeniería Química, Ingeniería Industrial, Ingeniería Textil, Organización Industrial, Calidad o áreas técnicas relacionadas., • Se valorará experiencia o conocimientos en procesos industriales, calidad, testing, laboratorio, producción o trazabilidad., • Experiencia en coordinación de proyectos, procesos u operaciones será valorable., • Nivel alto de inglés (mínimo C1)., • Buen manejo de Excel., • Capacidad para trabajar con datos y grandes volúmenes de información., • Excelente capacidad de organización, planificación y seguimiento., • Capacidad para gestionar múltiples tareas y prioridades simultáneamente., • Muy buenas habilidades de comunicación y coordinación., • Mentalidad resolutiva, ágil y orientada a resultados., • Autonomía, iniciativa y capacidad para trabajar en un entorno internacional. ⭐ Valoraremos especialmente • Formación técnica en Química o Ingeniería., • Experiencia en laboratorios, testing, calidad o procesos industriales, aunque no sea realizando análisis directamente., • Experiencia en coordinación de muestras, ensayos, proveedores o laboratorios., • Experiencia en trazabilidad de productos o procesos., • Experiencia trabajando con equipos internacionales., • Conocimiento de Power BI u otras herramientas de reporting., • Experiencia en el sector textil, retail, manufacturing o supply chain. La experiencia previa en el sector textil no es imprescindible. Si tienes una buena base técnica, entiendes los procesos, eres una persona organizada y ágil y disfrutas coordinando diferentes equipos para resolver problemas, queremos conocerte. 🚀 ¿Qué tipo de persona buscamos? Más que un perfil puramente teórico, buscamos una persona muy práctica y resolutiva. Alguien que, cuando detecta que una muestra no ha llegado, un laboratorio tiene un retraso o un equipo no ha completado una tarea, no se limite a informar del problema, sino que se implique en encontrar la solución y hacer seguimiento hasta que quede resuelto. Necesitamos una persona capaz de trabajar con muchos países, equipos, muestras y procesos al mismo tiempo, manteniendo siempre una visión global del proyecto. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a Intertek, multinacional líder mundial en Calidad, Seguridad y Sostenibilidad., • Participación en un proyecto internacional de gran relevancia dentro de la cadena de suministro textil., • Modalidad de trabajo híbrida o remota desde España., • Flexibilidad horaria., • Formación continua y aprendizaje en un entorno internacional., • Contacto diario con profesionales y equipos de diferentes países., • Un entorno dinámico, colaborativo y multicultural., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de una organización global. 🌱 ¿Por qué unirte a Intertek? Porque tendrás la oportunidad de participar desde dentro en la gestión de una cadena de suministro global, trabajando con fábricas, proveedores, laboratorios y equipos técnicos de diferentes países. Será una posición con mucha coordinación, seguimiento y resolución de problemas, donde podrás asumir responsabilidades desde el inicio y desarrollar una visión global de los procesos de producción, testing y trazabilidad del sector textil. Si eres una persona técnica, organizada, ágil y resolutiva y te interesa trabajar en un entorno internacional, nos encantará conocerte. 🚀 ¡Inscríbete y forma parte de Intertek! :::

En Thinkia somos una consultora global AI-native, nacida para la Era de la Inteligencia. No somos una consultora tradicional que incorpora IA: nuestro ADN es IA-nativo desde los cimientos. Operamos como un AI Intelligence Engine integrado en el negocio de nuestros clientes, con una misión clara — convertir organizaciones en compañías AI-First. Combinamos tres disciplinas en cada proyecto: estrategia para definir el rumbo, diseño para crear experiencias humanas e intuitivas, e ingeniería para construir arquitecturas robustas, seguras y escalables. Lo que nos diferencia es la profundidad técnica real (agentes, modelos propios, MLOps — ingeniería profunda, no slides), la velocidad de prototipado (de idea a demo funcional en días, no meses) y la integración con la operación: no entregamos tecnología, entregamos resultados medibles. Desarrollamos soluciones y productos propios como Synapse (plataforma agéntica de IA empresarial), Pulse (desarrollo de software AI-native), RAGXplorer (motor propietario de RAG) y AI Contact Experience, entre otros, apoyados en nuestros frameworks The Mesh y AI Compass. Somos un equipo distribuido con presencia en Europa (sede central en España, además de Portugal, Francia, Hungría, República Checa y Países Bajos), América (Colombia, México y Chile) y Oriente Medio y Asia (Egipto, Kazajistán y China). Brains, bytes and bold ideas. LA MISIÓN Ser dueño técnico de la solución sobre el terreno: construirla, integrarla y desplegarla dentro del entorno del cliente, con autonomía plena y sin necesitar que un lead marque el rumbo. La relación comercial y el alcance de la cuenta los lleva el FDE Lead; tú respondes de que la solución funcione en un entorno que no controlas y eres el interlocutor técnico del día a día. QUÉ HARÁS • Construir, integrar y desplegar sistemas de IA dentro del entorno del cliente, con sus APIs, su autenticación y sus datos reales., • Medir si funciona de verdad montar la evaluación, mirar los números y decirlo con claridad cuando la calidad no llega al nivel comprometido, aunque la demo luciera bien., • Desambiguar sobre el terreno convertir lo que el cliente plantea en algo construible, sin esperar a que alguien te lo traduzca., • Sostener lo que pones en producción incluido el trabajo poco glamuroso de mantenerlo vivo., • Sentarte con el cliente en las conversaciones técnicas del día a día como interlocutor fiable, con criterio propio. QUÉ BUSCAMOS EN TI • Trayectoria entregando en cliente con parte de ese tiempo en contacto directo, no solo desde retaguardia. Como referencia, entre tres y siete años, aunque medimos criterio, no años., • Solvencia técnica end-to-end construyes, integras y despliegas sin tutela, con la misma base de ingeniería que pedimos en desarrollo: testing, CI/CD, contenedores y cloud., • IA en producción con usuarios reales RAG, agentes o LLMs integrados en algo que la gente usa. Nos interesan los casos concretos: qué construiste, para quién y cómo supiste que funcionaba., • Cultura de evaluación es el punto con más peso en este perfil: medir la calidad de un sistema de IA no puede ser terreno nuevo para ti., • Tolerancia a la ambigüedad y criterio para decir que no cuando algo no se sostiene técnicamente, sabiéndolo explicar sin dañar la relación., • Español fluido e inglés profesional real hay clientes internacionales y reuniones que se sostienen íntegramente en inglés. PUNTOS QUE SUMAN • Haber trabajado embebido en el equipo de un cliente, no solo entregando desde fuera., • Conocimiento de un sector vertical banca, seguros, salud, industria, energía o administración pública, que acelere la comprensión del dominio., • Dominio de la metodología spec-driven para apalancar capacidadde entrega detrás de ti., • Un tercer idioma y experiencia presentando resultados ante comité. CÓMO MEDIMOS EL ÉXITO • Lo que despliegas sobrevive al entorno real del cliente y sigue funcionando meses después., • El cliente te busca a ti para las cuestiones técnicas, sin escalar al lead., • Cuando algo no da la calidad prometida, nos enteramos por ti y a tiempo. Cómo trabajamos en Thinkia • IA desde el primer día. No adaptamos la IA a viejos procesos: construimos con ella como práctica por defecto., • Criterio sobre credenciales. Nos importa cómo piensas y cómo resuelves, más que los años o el título., • Ownership real. Equipos pequeños con dueños de resultado, no engranajes de una cadena., • Aprendizaje continuo. Las herramientas cambian rápido; te damos espacio y tiempo para seguir el ritmo., • Internacional. Trabajamos en 12 países; español en el día a día interno, inglés para cliente. Cuéntanos qué has construido y cómo piensas. Nos interesa más un caso real — algo que hayas entregado, un problema que hayas desambiguado, código que hayas revisado — que una carta de motivación. Modelo híbrido con tres días en las oficinas. Si crees que tu CV encaja, te esperamos 😊

En Thinkia somos una consultora global AI-native, nacida para la Era de la Inteligencia. No somos una consultora tradicional que incorpora IA: nuestro ADN es IA-nativo desde los cimientos. Operamos como un AI Intelligence Engine integrado en el negocio de nuestros clientes, con una misión clara — convertir organizaciones en compañías AI-First. Combinamos tres disciplinas en cada proyecto: estrategia para definir el rumbo, diseño para crear experiencias humanas e intuitivas, e ingeniería para construir arquitecturas robustas, seguras y escalables. Lo que nos diferencia es la profundidad técnica real (agentes, modelos propios, MLOps — ingeniería profunda, no slides), la velocidad de prototipado (de idea a demo funcional en días, no meses) y la integración con la operación: no entregamos tecnología, entregamos resultados medibles. Desarrollamos soluciones y productos propios como Synapse (plataforma agéntica de IA empresarial), Pulse (desarrollo de software AI-native), RAGXplorer (motor propietario de RAG) y AI Contact Experience, entre otros, apoyados en nuestros frameworks The Mesh y AI Compass. Somos un equipo distribuido con presencia en Europa (sede central en España, además de Portugal, Francia, Hungría, República Checa y Países Bajos), América (Colombia, México y Chile) y Oriente Medio y Asia (Egipto, Kazajistán y China). Brains, bytes and bold ideas. LA MISIÓN Ser dueño de features completas, de la especificación a producción. Trabajar dentro de un método y una arquitectura ya definidos: a partir de ahí decides cómo se construye y respondes del resultado. Eres quien sostiene la entrega del día a día. QUÉ HARÁS • Llevar features de principio a fin a partir de feature specs y stories, con agentes de código dentro de nuestro pipeline AI-SDLC, respondiendo del resultado completo., • Decidir la implementación estructura, patrones y trade-offs dentro de la arquitectura definida, con criterio propio y sin necesitar validación constante., • Integrar la verificación en el entregable tests, health checks y revisión crítica del output de la IA, no como fase posterior., • Mejorar las specs que recibes cuando una story tiene un hueco o una contradicción, lo detectas antes de escribir código y lo cierras preguntando., • Desplegar y sostener lo que construyes, también cuando ya lleva meses en producción, y apoyar en el día a día a los perfiles junior que trabajan contigo. QUÉ BUSCAMOS EN TI • Trayectoria construyendo software de producción que hayas sostenido en el tiempo, no solo iniciado (referencia: 3 a 7 años, aunque medimos criterio, no años)., • Solvencia técnica autónoma arquitectura de aplicación, patrones y decisiones de implementación resueltas con criterio propio., • Dominio práctico del desarrollo asistido por IA trabajas a diario con agentes de código, sabes darles el contexto adecuado y reconoces cuándo su salida no es válida., • Calidad como hábito testing e integración continua forman parte de tu definición de “terminado”, no de un requisito externo., • IA en producto, no en laboratorio has llevado algo con LLMs a manos de usuarios reales. Un asistente interno en uso cuenta; un notebook, no., • Español fluido e inglés técnico para leer documentación y colaborar en proyectos internacionales. PUNTOS QUE SUMAN • Evaluación de sistemas de IA evals, LLM-as-judge o tests de regresión sobre salidas de modelo: lo más escaso del mercado y lo que más valoramos., • MCP y gestión de contexto servidores propios o integración de herramientas por esa vía., • Rastro público repos, paquetes publicados o contribuciones donde se vea tu forma de construir., • Criterio con datos bases vectoriales, chunking y recuperación, sabiendo justificar tus elecciones. CÓMO MEDIMOS EL ÉXITO • Lo que entregas llega a producción y se sostiene: no hay que rehacerlo tres meses después., • Lasspecs vuelven mejoradas— detectas los huecos antes de que cuesten dinero., • Amplías la capacidad de entrega del equipo en lugar de generar revisión. Cómo trabajamos en Thinkia • IA desde el primer día. No adaptamos la IA a viejos procesos: construimos con ella como práctica por defecto., • Criterio sobre credenciales. Nos importa cómo piensas y cómo resuelves, más que los años o el título., • Ownership real. Equipos pequeños con dueños de resultado, no engranajes de una cadena., • Aprendizaje continuo. Las herramientas cambian rápido; te damos espacio y tiempo para seguir el ritmo., • Internacional. Trabajamos en 12 países; español en el día a día interno, inglés para cliente. Cuéntanos qué has construido y cómo piensas. Nos interesa más un caso real — algo que hayas entregado, un problema que hayas desambiguado, código que hayas revisado — que una carta de motivación. Modelo de trabajo Hibrido con tres días en las oficinas. Si crees que tu CV encaja, te esperamos 😊

En Thinkia somos una consultora global AI-native, nacida para la Era de la Inteligencia. No somos una consultora tradicional que incorpora IA: nuestro ADN es IA-nativo desde los cimientos. Operamos como un AI Intelligence Engine integrado en el negocio de nuestros clientes, con una misión clara — convertir organizaciones en compañías AI-First. Combinamos tres disciplinas en cada proyecto: estrategia para definir el rumbo, diseño para crear experiencias humanas e intuitivas, e ingeniería para construir arquitecturas robustas, seguras y escalables. Lo que nos diferencia es la profundidad técnica real (agentes, modelos propios, MLOps — ingeniería profunda, no slides), la velocidad de prototipado (de idea a demo funcional en días, no meses) y la integración con la operación: no entregamos tecnología, entregamos resultados medibles. Desarrollamos soluciones y productos propios como Synapse (plataforma agéntica de IA empresarial), Pulse (desarrollo de software AI-native), RAGXplorer (motor propietario de RAG) y AI Contact Experience, entre otros, apoyados en nuestros frameworks The Mesh y AI Compass. Somos un equipo distribuido con presencia en Europa (sede central en España, además de Portugal, Francia, Hungría, República Checa y Países Bajos), América (Colombia, México y Chile) y Oriente Medio y Asia (Egipto, Kazajistán y China). Brains, bytes and bold ideas. Buscamos un/a Senior Backend Engineer para el equipo que construye la plataforma digital de sobre una arquitectura de microservicios con volumen transaccional real en producción todos los días. Y buscamos que lo construyas de otra forma. En Thinkia desarrollamos con Spec-Driven Development: la especificación es el contrato que el código implementa, el modelo genera y la persona juzga. Lo escaso ya no es teclear, es el criterio. Si has probado a desarrollar con IA y te has quedado con la sensación de que se puede hacer mucho mejor y con mucho más rigor, este es el sitio. El reto tiene dos frentes: producto nuevo y modernización del núcleo. Los servicios heredados en Java se están reescribiendo en Go, y Rust entra donde el rendimiento es determinante. Qué harás: • Escribir las especificaciones que gobiernan el código, y validarlas contra la arquitectura antes de generar una línea., • Diseñar e implementar microservicios en Go —y componentes en Rust cuando el rendimiento lo justifique— sobre arquitectura hexagonal, generando con IA y revisando con criterio., • Definir contratos de API REST y eventos asíncronos sobre Kafka., • Migrar servicios de Java a Go con paridad funcional, apoyándote en ingeniería inversa asistida por IA para recuperar las reglas de negocio que no están documentadas en ningún sitio., • Modelar datos en PostgreSQL, cachear en Redis e integrar los sistemas externos del ecosistema., • Generar y mantener la batería de pruebas que demuestra que las reglas se preservan, y llevar el código a producción: CI/CD, despliegue en Kubernetes (AKS) y observabilidad desde el primer día., • Detectar donde la IA se equivoca. Es la parte del trabajo que no se delega. Qué necesitas: • 3+ años en desarrollo backend, con 1+ escribiendo Go en producción., • Trabajar ya con asistentes de código IA en tu día a día —Claude Code, Copilot, Cursor o equivalente— y saber cuándo confiar en lo que producen y cuándo no., • Criterio para revisar código generado por un modelo: detectar la alucinación plausible, el caso no cubierto, la regla que se perdió por el camino., • Capacidad de escribir una especificación precisa: la habilidad de dejar por escrito qué debe hacer un sistema y qué no debe hacer nunca., • Experiencia real diseñando microservicios: contratos, versionado, límites entre servicios., • Kafka como productor y consumidor. PostgreSQL a nivel de diseño y de rendimiento. Redis., • Kubernetes para desplegar y depurar tus propios servicios, y pipelines CI/CD., • Cultura de testing: saber qué se prueba y a qué nivel, y poder defenderlo. Se valora especialmente: • Rust en producción, y experiencia en migraciones Java→Go o modernización de legacy., • Haber trabajado con Spec-Driven Development o metodologías equivalentes de desarrollo asistido por IA., • Integración con APIs de LLM, construcción de agentes, RAG o evaluación sistemática de salidas de modelo (evals)., • Terraform, Keycloak, y experiencia en ticketing o e-commerce de alto volumen. Qué ofrecemos: • Una plataforma real de alto volumen transaccional y un stack moderno de verdad, con margen para proponer y decidir., • Desarrollar con una metodología propia de desarrollo asistido por IA que ya está en producción en clientes, no en fase de piloto., • Proyecto plurianual estable. Puesto de desarrollo puro, • Recorrido hacia referente técnico o arquitectura dentro de una consultora AI-Native en crecimiento., • Formación continua vía Thinkia Training —con itinerario en ingeniería de IA generativa— y retribución acorde a la experiencia. Si crees que tu CV encaja, envíanoslo, estamos deseando conocerte :)

Company Overview Pylontech is a leading global provider of Battery Energy Storage Systems (BESS), renowned for its innovative solutions in the energy storage sector. Established in 2009 and headquartered in Shanghai, China, Pylontech has become a prominent player in the industry, delivering over 4.5 GWh of energy storage capacity across more than 80 countries . The company's product portfolio includes advanced lithium iron phosphate (LiFePO₄) battery systems, such as the FORCE-H and FORCE-L series, known for their high cycle stability, modular design, and compatibility with various hybrid inverters. Learn more at https://www.pylontech.es/ Responsabilidades del puesto： • Llevar a cabo discusiones técnicas durante la fase de preventa para comprender en profundidad las necesidades del cliente y ofrecer orientación profesional en la configuración de soluciones., • Responder de manera oportuna y precisa a las consultas técnicas de los clientes durante la etapa de preventa., • Diseñar y presentar soluciones técnicas personalizadas, así como preparar y entregar documentación detallada sobre la configuración del producto., • Gestionar todos los aspectos técnicos de los proyectos a lo largo de su ciclo de vida: desde la consulta inicial, el diseño de la solución y la planificación de la producción, hasta el soporte en la entrega, incluyendo la documentación, instalación y puesta en marcha., • Recopilar, analizar y consolidar información del mercado y sobre productos de la competencia. Redactar propuestas técnicas y materiales relacionados para uso interno y externo., • Gestionar problemas de postventa con distribuidores del sur de Europa, coordinando con técnicos de los mismos. Proporcionar soluciones técnicas y realizar formaciones periódicas sobre postventa., • Presentar nuevos productos a los distribuidores en el momento de su lanzamiento, explicando sus características y modo de uso., • Gestionar el inventario de repuestos y piezas de recambio para los servicios de postventa de los distribuidores. Requisitos mínimos： • Título universitario (grado o superior) en Ingeniería Eléctrica, Sistemas Energéticos o campos técnicos relacionados., • Mínimo 2 años de experiencia relevante en los sectores de energías renovables, energía eléctrica o almacenamiento energético., • Familiaridad con la arquitectura de sistemas de energías renovables, incluyendo componentes clave e integración de sistemas., • Dominio del español y del inglés, con excelentes habilidades de comunicación oral y escrita., • Capacidad destacada de resolución de problemas, coordinación y pensamiento lógico., • Capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples proyectos simultáneamente. Requisitos preferentes (no excluyentes)： • Experiencia en sistemas de almacenamiento energético, inversores fotovoltaicos o tecnologías de baterías., • Experiencia práctica en el uso de herramientas de gestión de proyectos o sistemas CRM., • Certificación técnica en sistemas de energías renovables o campos relacionados., • Se valorará disponer de permiso de conducir. English: Job Responsibilities: • Conduct technical discussions during the pre-sales phase to thoroughly understand customer needs and provide professional guidance in configuring appropriate solutions., • Respond promptly and accurately to technical inquiries from customers during the pre-sales stage., • Design and deliver customized technical solutions, including preparing and providing detailed product configuration documentation., • Manage all technical aspects of projects throughout their lifecycle—from initial consultation, solution design, and production planning, through to delivery support, including documentation, installation, and commissioning., • Collect, analyze, and consolidate market information, including competitor products. Draft technical proposals and relevant documentation for both internal and external purposes., • Handle after-sales issues with distributors in Southern Europe by coordinating with their technical staff, providing technical solutions, and conducting regular after-sales training sessions., • Present new products to distributors upon launch, clearly explaining product features and usage instructions., • Manage inventory levels of spare parts and replacement components for distributor after-sales services. Minimum Qualifications: • Bachelor's degree (or higher) in Electrical Engineering, Energy Systems, or related technical fields., • Minimum of 2 years of relevant experience in renewable energy, power generation, or energy storage sectors., • Familiarity with renewable energy system architecture, including key components and system integration., • Proficient in Spanish and English, with excellent verbal and written communication skills., • Strong problem-solving, coordination, and logical thinking abilities., • Ability to work collaboratively within a team and effectively manage multiple projects simultaneously. Preferred Qualifications (Non-essential): • Experience with energy storage systems, photovoltaic (PV) inverters, or battery technologies., • Hands-on experience using project management tools or CRM systems., • Technical certification in renewable energy systems or related areas., • Possession of a valid driver's license is advantageous.

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación Neotalent, the responsive people. Más información en www.neotalent.pt/es y https://neotalent.pt/es/oportunidades-de-carrera/. Buscamos un Ingeniero/a de Telecomunicaciones Junior (Recién Graduado/a) para nuestro cliente del sector de Telecomunicaciones Oportunidad Profesional Este puesto ofrece una sólida proyección profesional en el ámbito de las telecomunicaciones y la optimización de redes, especialmente en tecnologías avanzadas 5G. Puesto: Ingeniero/a de Telecomunicaciones Junior (Recién Graduado/a) Ubicación: Madrid 100% presencial Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion Perfil del Candidato • Recién graduados o con hasta 1,5 años desde la finalización de sus estudios, • Formación en Ciencias o Ingeniería (preferiblemente Telecomunicaciones), • Buenas habilidades analíticas y pensamiento lógico, • Actitud proactiva, con ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente, • Nivel de chino obligatorio, con capacidad para utilizar terminología técnica en este idioma, • Interés en desarrollar una carrera a largo plazo en optimización wireless y áreas relacionadas, con oportunidades de crecimiento según desempeño y habilidades, • Conocimientos de programación (por ejemplo, Python) para procesamiento de datos serán valorados Contexto del Proyecto El proyecto surge debido al aumento de la demanda por parte de los clientes en servicios de optimización y resolución de incidencias en redes. A medida que la red evoluciona hacia tecnologías 5G-A y 5G-SA, se requiere contar con perfiles especializados. Huawei colabora con proveedores externos para la prestación de estos servicios, incorporando consultores que apoyen en la entrega de proyectos y operaciones técnicas. Funciones y Responsabilidades • Ejecución de proyectos: Optimización de redes de radio, centrada en la monitorización de KPIs wireless mediante herramientas digitales, • Análisis de datos: Procesamiento y análisis de grandes volúmenes de datos (hasta 50 millones de registros) utilizando conocimientos de optimización y programación, • Gestión de plataformas digitales: Monitorización, mantenimiento y actualización de plataformas (servidores físicos, switches y software asociado), • Coordinación y comunicación: Actuar como enlace entre el equipo de proyecto local y los equipos de I+D en China, apoyando en la resolución de incidencias y adaptación de soluciones Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación Neotalent, the responsive people. Más información en www.neotalent.pt/es y https://neotalent.pt/es/oportunidades-de-carrera/. Buscamos un Ingeniero/a de Telecomunicaciones Junior (Recién Graduado/a) para nuestro cliente del sector de Telecomunicaciones Oportunidad Profesional Este puesto ofrece una sólida proyección profesional en el ámbito de las telecomunicaciones y la optimización de redes, especialmente en tecnologías avanzadas 5G. Puesto: Ingeniero/a de Telecomunicaciones Junior (Recién Graduado/a) Ubicación: Madrid 100% presencial Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion Perfil del Candidato • Recién graduados o con hasta 1,5 años desde la finalización de sus estudios, • Formación en Ciencias o Ingeniería (preferiblemente Telecomunicaciones), • Buenas habilidades analíticas y pensamiento lógico, • Actitud proactiva, con ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente, • Nivel de chino obligatorio, con capacidad para utilizar terminología técnica en este idioma, • Interés en desarrollar una carrera a largo plazo en optimización wireless y áreas relacionadas, con oportunidades de crecimiento según desempeño y habilidades, • Conocimientos de programación (por ejemplo, Python) para procesamiento de datos serán valorados Contexto del Proyecto El proyecto surge debido al aumento de la demanda por parte de los clientes en servicios de optimización y resolución de incidencias en redes. A medida que la red evoluciona hacia tecnologías 5G-A y 5G-SA, se requiere contar con perfiles especializados. Huawei colabora con proveedores externos para la prestación de estos servicios, incorporando consultores que apoyen en la entrega de proyectos y operaciones técnicas. Funciones y Responsabilidades • Ejecución de proyectos: Optimización de redes de radio, centrada en la monitorización de KPIs wireless mediante herramientas digitales, • Análisis de datos: Procesamiento y análisis de grandes volúmenes de datos (hasta 50 millones de registros) utilizando conocimientos de optimización y programación, • Gestión de plataformas digitales: Monitorización, mantenimiento y actualización de plataformas (servidores físicos, switches y software asociado), • Coordinación y comunicación: Actuar como enlace entre el equipo de proyecto local y los equipos de I+D en China, apoyando en la resolución de incidencias y adaptación de soluciones Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación Neotalent, the responsive people. Más información en www.neotalent.pt/es y https://neotalent.pt/es/oportunidades-de-carrera/. Buscamos un Ingeniero/a de Telecomunicaciones Junior (Recién Graduado/a) para nuestro cliente del sector de Telecomunicaciones Oportunidad Profesional Este puesto ofrece una sólida proyección profesional en el ámbito de las telecomunicaciones y la optimización de redes, especialmente en tecnologías avanzadas 5G. Puesto: Ingeniero/a de Telecomunicaciones Junior (Recién Graduado/a) Ubicación: Madrid 100% presencial Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion Perfil del Candidato • Recién graduados o con hasta 1,5 años desde la finalización de sus estudios, • Formación en Ciencias o Ingeniería (preferiblemente Telecomunicaciones), • Buenas habilidades analíticas y pensamiento lógico, • Actitud proactiva, con ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente, • Nivel de chino obligatorio, con capacidad para utilizar terminología técnica en este idioma, • Interés en desarrollar una carrera a largo plazo en optimización wireless y áreas relacionadas, con oportunidades de crecimiento según desempeño y habilidades, • Conocimientos de programación (por ejemplo, Python) para procesamiento de datos serán valorados Contexto del Proyecto El proyecto surge debido al aumento de la demanda por parte de los clientes en servicios de optimización y resolución de incidencias en redes. A medida que la red evoluciona hacia tecnologías 5G-A y 5G-SA, se requiere contar con perfiles especializados. Huawei colabora con proveedores externos para la prestación de estos servicios, incorporando consultores que apoyen en la entrega de proyectos y operaciones técnicas. Funciones y Responsabilidades • Ejecución de proyectos: Optimización de redes de radio, centrada en la monitorización de KPIs wireless mediante herramientas digitales, • Análisis de datos: Procesamiento y análisis de grandes volúmenes de datos (hasta 50 millones de registros) utilizando conocimientos de optimización y programación, • Gestión de plataformas digitales: Monitorización, mantenimiento y actualización de plataformas (servidores físicos, switches y software asociado), • Coordinación y comunicación: Actuar como enlace entre el equipo de proyecto local y los equipos de I+D en China, apoyando en la resolución de incidencias y adaptación de soluciones Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible... ¡y mucho más!

¿Tienes experiencia en Radar Primario 3D, procesos de señal y puesta a punto (PaP) de sistemas complejos? ¿Te motiva trabajar en proyectos tecnológicos avanzados dentro del sector Defensa / ATM? ¡Esta oportunidad es para ti! 🚀 ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de proyectos avanzados de Radar Primario 3D, participando en actividades de integración, verificación, puesta a punto y optimización, desde el procesamiento de señal hasta el análisis de datos radar y la validación conforme a estándares internacionales. 🛠️ Responsabilidades Integración y Puesta a Punto (PaP) de sistemas de Radar Primario 3D. Participación en avances y evoluciones del sistema LTR25. Procesamiento de señal radar: • Recepción digital., • Generación digital. Integración de subsistemas radar. Optimización del rendimiento del radar primario 3D. Análisis de grabaciones de datos radar. Actividades de verificación utilizando la herramienta SASS-C (Eurocontrol). Uso de instrumentación de laboratorio: • Analizador de señales., • Analizador de espectro., • Osciloscopios. Gestión y revisión de requisitos y documentación técnica en DOORS. Asegurar la trazabilidad y coherencia de requisitos durante el ciclo de vida del sistema. 🎯 Requisitos • Perfil Senior de Ingeniería (Telecomunicaciones, Electrónica o similar)., • Experiencia de 3 a 5 años en:, • Integración y PaP de Radar Primario., • Procesamiento de señal radar., • Sistemas complejos de Defensa o ATM., • Experiencia práctica en instrumentación de medida., • Conocimientos de Ingeniería de Sistemas y ciclo de vida. 🧠 Conocimientos técnicos • Procesamiento de señal (nivel avanzado)., • Recepción y generación digital., • Analizador de espectro y osciloscopio (avanzado)., • Herramienta SASS-C (Eurocontrol)., • DOORS y gestión de requisitos., • Normativas y estándares:, • IEEE 12207, • IEEE 15288, • MIL-STD-498, • ED-109A, ED-153 🧩 Conocimientos funcionales • Integración de sistemas en entornos ATM., • Revisión de documentación técnica., • Análisis de coherencia y trazabilidad de requisitos., • Cumplimiento de estándares contractuales del ciclo de vida., • Experiencia funcional principal: 2–3 años. 🌍 Idiomas • Inglés medio, hablado y escrito. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más), • Presencia Global 🌐(con proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación 📈(Formación continua y especializada), • Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo), • Innovación 💡(trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología), • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰(no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición), • Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año), • Diversidad e Inclusión 🤝(Igualdad de oportunidades), • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid., • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal). ------------------------------------------------------------------------------------------------------ Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

En Indra buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Sistemas para participar en proyectos tecnológicos dentro del ámbito de comunicaciones avanzadas y defensa. La posición está orientada a perfiles con experiencia en diseño de sistemas funcionales, gestión de requisitos e integración, con capacidad para trabajar en entornos técnicos complejos y multidisciplinares. 🚀 Responsabilidades principales Definición y diseño de arquitecturas funcionales de sistema Gestión de requisitos: • Captura, análisis y descomposición, • Trazabilidad y control de cambios, • Participación en actividades de ingeniería de sistemas bajo enfoque estructurado, • Diseño y ejecución de:, • Pruebas funcionales, de rendimiento y unitarias, • Casos y planes de prueba Elaboración de documentación técnica: • Especificaciones, • Planes de validación, • Informes de pruebas, • Participación en integración de sistemas y validación, • Coordinación con equipos técnicos (software, hardware, redes) 🎯 Perfil requerido Experiencia (3–4 años) en: • Ingeniería de sistemas, • Gestión de requisitos y validación, • Conocimientos en:, • Redes y comunicaciones:, • Multicast, RTP, SIP, SNMP, • Protocolos de routing (RIP, OSPF), • Redes tácticas (MANET) Tecnologías emergentes: • SDN (Software Defined Networks), • Orquestación y control de red (Netconf, Segment Routing, DLEP) Experiencia en: • Diseño y ejecución de pruebas, • Documentación de validación y verificación, • Manejo de herramientas de documentación (Word, Excel, PowerPoint, Visio), • Conocimientos en Python (nivel medio) ⭐ Se valorará especialmente Experiencia en sistemas de radio software (SDR) Conocimientos en electrónica/RF: • Circuitos de RF, transmisores de potencia, antenas, • Moduladores, demoduladores y conversión de frecuencia, • Filtrado, ruido y amplificación, • Experiencia en integración de sistemas complejos en entornos de defensa ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más), • Presencia Global 🌐(con proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación 📈(Formación continua y especializada), • Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo), • Innovación 💡(trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología), • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰(no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición), • Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año), • Diversidad e Inclusión 🤝(Igualdad de oportunidades), • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid., • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal). ------------------------------------------------------------------------------------------------------ Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

Buscamos un/a Ingeniero/a Senior de Sistemas para participar en proyectos nacionales y europeos dentro del ámbito de comunicaciones tácticas y sistemas radio avanzados . La persona seleccionada trabajará como integrador de sistemas de comunicaciones , participando en el diseño, integración y validación de soluciones basadas en radios SDR, redes tácticas y sistemas SATCOM , dentro de un equipo multidisciplinar de ingeniería. Responsabilidades Diseño e integración de sistemas de comunicaciones tácticas . Configuración y pruebas de radios HF, VHF, UHF y radios SDR . Diseño de redes radio y redes IP/LAN tácticas . Integración de gestores de comunicación / routers tácticos . Elaboración de documentación técnica y planes de pruebas . Participación técnica en proyectos nacionales y europeos . Colaboración en el desarrollo de nuevas soluciones y productos dentro del área de comunicaciones. Requisitos Titulación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Electrónica o similar . 5+ años de experiencia en ingeniería de sistemas o integración de comunicaciones. Experiencia en configuración y pruebas de radios tácticas (HF/VHF/UHF) . Conocimiento de SATCOM y redes de comunicaciones . Experiencia en routing y redes IP . Valorable Software Defined Radio (SDR) . Protocolos de red (OSPF, RIP, SNMP, Multicast, RTP, SIP). Redes tácticas MANET . Conocimientos de RF y sistemas radio . Desarrollo o scripting en Python . ¿Por qué unirte a nuestro equipo? Diversidad de Proyectos (ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más) Presencia Global (con proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más) Crecimiento y Formación (Formación continua y especializada) Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo) Innovación (trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología) Carrera Personalizada (carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional). Retribución Competitiva (no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición) Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año) Diversidad e Inclusión (Igualdad de oportunidades) Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida) Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal). ------------------------------------------------------------------------------------------------------ Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! ✈️

Te gustaría coordinar un proyecto internacional dentro de la cadena de suministro textil? En Intertek buscamos incorporar un/a Sustainability Project Coordinator para participar en un proyecto internacional relacionado con la trazabilidad, el control de procesos y los ensayos de productos y procesos dentro de la cadena de suministro textil. Buscamos una persona con formación técnica, capacidad para entender procesos y, sobre todo, con mucha capacidad de coordinación, seguimiento y resolución de incidencias. Importante: no buscamos un perfil IT ni una persona para trabajar realizando análisis en laboratorio. Buscamos a alguien que coordine globalmente el funcionamiento de los procesos entre fábricas, proveedores, laboratorios y equipos de Intertek. 🔬 ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de un equipo internacional que coordina el circuito de muestras y controles técnicos dentro de una cadena de suministro global. Intertek cuenta con laboratorios en diferentes países donde se realizan ensayos sobre prendas y procesos de producción, incluyendo aspectos relacionados con el producto, el consumo de agua o los vertidos y parámetros químicos del proceso productivo. Tu misión será conseguir que todo este circuito funcione correctamente: Fábrica / proveedor → toma y envío de muestras → laboratorio → análisis → resultados → seguimiento y reporting. Serás una figura clave de coordinación entre los diferentes equipos y países, asegurando que las muestras, procesos, plazos e información avancen correctamente. 🎯 ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? • Coordinar a nivel global los procesos relacionados con el envío y gestión de muestras entre fábricas, proveedores y laboratorios., • Coordinar equipos y laboratorios de diferentes países y regiones., • Realizar seguimiento diario del estado de las muestras, ensayos, resultados y posibles incidencias., • Asegurar que las muestras llegan al laboratorio correspondiente y dentro de los plazos establecidos., • Identificar rápidamente posibles bloqueos o retrasos y coordinar su resolución con los equipos implicados., • Coordinar la comunicación entre fábricas, proveedores, laboratorios, equipos locales, especialistas técnicos y cliente., • Crear, actualizar y mejorar procedimientos y flujos de trabajo., • Gestionar grandes volúmenes de información y diferentes prioridades simultáneamente., • Analizar datos y preparar informes y seguimiento de indicadores mediante Excel y Power BI., • Participar en reuniones internacionales y realizar seguimiento de proyectos con equipos ubicados en diferentes zonas horarias., • Contribuir a mejorar continuamente la eficiencia y trazabilidad del proceso. 🌎 Un entorno realmente internacional Trabajarás diariamente con equipos ubicados en diferentes mercados, incluyendo: España · Portugal · Italia · Marruecos · Turquía · India · Bangladesh · Pakistán · China · Vietnam · Camboya, entre otros. Tendrás una visión global de cómo funcionan los procesos de producción, control, testing y trazabilidad dentro de una cadena de suministro textil internacional. 🎓 ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con base técnica y mentalidad de coordinación. No necesitamos necesariamente una persona especialista en sostenibilidad. Nos interesa especialmente alguien que sea capaz de entender procesos, trabajar con información técnica y coordinar personas y actividades para conseguir que las cosas sucedan. Requisitos: • Titulación universitaria, preferiblemente en Química, Ingeniería Química, Ingeniería Industrial, Ingeniería Textil, Organización Industrial, Calidad o áreas técnicas relacionadas., • Se valorará experiencia o conocimientos en procesos industriales, calidad, testing, laboratorio, producción o trazabilidad., • Experiencia en coordinación de proyectos, procesos u operaciones será valorable., • Nivel alto de inglés (mínimo C1)., • Buen manejo de Excel., • Capacidad para trabajar con datos y grandes volúmenes de información., • Excelente capacidad de organización, planificación y seguimiento., • Capacidad para gestionar múltiples tareas y prioridades simultáneamente., • Muy buenas habilidades de comunicación y coordinación., • Mentalidad resolutiva, ágil y orientada a resultados., • Autonomía, iniciativa y capacidad para trabajar en un entorno internacional. ⭐ Valoraremos especialmente • Formación técnica en Química o Ingeniería., • Experiencia en laboratorios, testing, calidad o procesos industriales, aunque no sea realizando análisis directamente., • Experiencia en coordinación de muestras, ensayos, proveedores o laboratorios., • Experiencia en trazabilidad de productos o procesos., • Experiencia trabajando con equipos internacionales., • Conocimiento de Power BI u otras herramientas de reporting., • Experiencia en el sector textil, retail, manufacturing o supply chain. La experiencia previa en el sector textil no es imprescindible. Si tienes una buena base técnica, entiendes los procesos, eres una persona organizada y ágil y disfrutas coordinando diferentes equipos para resolver problemas, queremos conocerte. 🚀 ¿Qué tipo de persona buscamos? Más que un perfil puramente teórico, buscamos una persona muy práctica y resolutiva. Alguien que, cuando detecta que una muestra no ha llegado, un laboratorio tiene un retraso o un equipo no ha completado una tarea, no se limite a informar del problema, sino que se implique en encontrar la solución y hacer seguimiento hasta que quede resuelto. Necesitamos una persona capaz de trabajar con muchos países, equipos, muestras y procesos al mismo tiempo, manteniendo siempre una visión global del proyecto. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a Intertek, multinacional líder mundial en Calidad, Seguridad y Sostenibilidad., • Participación en un proyecto internacional de gran relevancia dentro de la cadena de suministro textil., • Modalidad de trabajo híbrida o remota desde España., • Flexibilidad horaria., • Formación continua y aprendizaje en un entorno internacional., • Contacto diario con profesionales y equipos de diferentes países., • Un entorno dinámico, colaborativo y multicultural., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de una organización global. 🌱 ¿Por qué unirte a Intertek? Porque tendrás la oportunidad de participar desde dentro en la gestión de una cadena de suministro global, trabajando con fábricas, proveedores, laboratorios y equipos técnicos de diferentes países. Será una posición con mucha coordinación, seguimiento y resolución de problemas, donde podrás asumir responsabilidades desde el inicio y desarrollar una visión global de los procesos de producción, testing y trazabilidad del sector textil. Si eres una persona técnica, organizada, ágil y resolutiva y te interesa trabajar en un entorno internacional, nos encantará conocerte. 🚀 ¡Inscríbete y forma parte de Intertek! :::

En Thinkia somos una consultora global AI-native, nacida para la Era de la Inteligencia. No somos una consultora tradicional que incorpora IA: nuestro ADN es IA-nativo desde los cimientos. Operamos como un AI Intelligence Engine integrado en el negocio de nuestros clientes, con una misión clara — convertir organizaciones en compañías AI-First. Combinamos tres disciplinas en cada proyecto: estrategia para definir el rumbo, diseño para crear experiencias humanas e intuitivas, e ingeniería para construir arquitecturas robustas, seguras y escalables. Lo que nos diferencia es la profundidad técnica real (agentes, modelos propios, MLOps — ingeniería profunda, no slides), la velocidad de prototipado (de idea a demo funcional en días, no meses) y la integración con la operación: no entregamos tecnología, entregamos resultados medibles. Desarrollamos soluciones y productos propios como Synapse (plataforma agéntica de IA empresarial), Pulse (desarrollo de software AI-native), RAGXplorer (motor propietario de RAG) y AI Contact Experience, entre otros, apoyados en nuestros frameworks The Mesh y AI Compass. Somos un equipo distribuido con presencia en Europa (sede central en España, además de Portugal, Francia, Hungría, República Checa y Países Bajos), América (Colombia, México y Chile) y Oriente Medio y Asia (Egipto, Kazajistán y China). Brains, bytes and bold ideas. LA MISIÓN Ser dueño de features completas, de la especificación a producción. Trabajar dentro de un método y una arquitectura ya definidos: a partir de ahí decides cómo se construye y respondes del resultado. Eres quien sostiene la entrega del día a día. QUÉ HARÁS • Llevar features de principio a fin a partir de feature specs y stories, con agentes de código dentro de nuestro pipeline AI-SDLC, respondiendo del resultado completo., • Decidir la implementación estructura, patrones y trade-offs dentro de la arquitectura definida, con criterio propio y sin necesitar validación constante., • Integrar la verificación en el entregable tests, health checks y revisión crítica del output de la IA, no como fase posterior., • Mejorar las specs que recibes cuando una story tiene un hueco o una contradicción, lo detectas antes de escribir código y lo cierras preguntando., • Desplegar y sostener lo que construyes, también cuando ya lleva meses en producción, y apoyar en el día a día a los perfiles junior que trabajan contigo. QUÉ BUSCAMOS EN TI • Trayectoria construyendo software de producción que hayas sostenido en el tiempo, no solo iniciado (referencia: 3 a 7 años, aunque medimos criterio, no años)., • Solvencia técnica autónoma arquitectura de aplicación, patrones y decisiones de implementación resueltas con criterio propio., • Dominio práctico del desarrollo asistido por IA trabajas a diario con agentes de código, sabes darles el contexto adecuado y reconoces cuándo su salida no es válida., • Calidad como hábito testing e integración continua forman parte de tu definición de “terminado”, no de un requisito externo., • IA en producto, no en laboratorio has llevado algo con LLMs a manos de usuarios reales. Un asistente interno en uso cuenta; un notebook, no., • Español fluido e inglés técnico para leer documentación y colaborar en proyectos internacionales. PUNTOS QUE SUMAN • Evaluación de sistemas de IA evals, LLM-as-judge o tests de regresión sobre salidas de modelo: lo más escaso del mercado y lo que más valoramos., • MCP y gestión de contexto servidores propios o integración de herramientas por esa vía., • Rastro público repos, paquetes publicados o contribuciones donde se vea tu forma de construir., • Criterio con datos bases vectoriales, chunking y recuperación, sabiendo justificar tus elecciones. CÓMO MEDIMOS EL ÉXITO • Lo que entregas llega a producción y se sostiene: no hay que rehacerlo tres meses después., • Lasspecs vuelven mejoradas— detectas los huecos antes de que cuesten dinero., • Amplías la capacidad de entrega del equipo en lugar de generar revisión. Cómo trabajamos en Thinkia • IA desde el primer día. No adaptamos la IA a viejos procesos: construimos con ella como práctica por defecto., • Criterio sobre credenciales. Nos importa cómo piensas y cómo resuelves, más que los años o el título., • Ownership real. Equipos pequeños con dueños de resultado, no engranajes de una cadena., • Aprendizaje continuo. Las herramientas cambian rápido; te damos espacio y tiempo para seguir el ritmo., • Internacional. Trabajamos en 12 países; español en el día a día interno, inglés para cliente. Cuéntanos qué has construido y cómo piensas. Nos interesa más un caso real — algo que hayas entregado, un problema que hayas desambiguado, código que hayas revisado — que una carta de motivación. Modelo de trabajo Hibrido con tres días en las oficinas. Si crees que tu CV encaja, te esperamos 😊

En Thinkia somos una consultora global AI-native, nacida para la Era de la Inteligencia. No somos una consultora tradicional que incorpora IA: nuestro ADN es IA-nativo desde los cimientos. Operamos como un AI Intelligence Engine integrado en el negocio de nuestros clientes, con una misión clara — convertir organizaciones en compañías AI-First. Combinamos tres disciplinas en cada proyecto: estrategia para definir el rumbo, diseño para crear experiencias humanas e intuitivas, e ingeniería para construir arquitecturas robustas, seguras y escalables. Lo que nos diferencia es la profundidad técnica real (agentes, modelos propios, MLOps — ingeniería profunda, no slides), la velocidad de prototipado (de idea a demo funcional en días, no meses) y la integración con la operación: no entregamos tecnología, entregamos resultados medibles. Desarrollamos soluciones y productos propios como Synapse (plataforma agéntica de IA empresarial), Pulse (desarrollo de software AI-native), RAGXplorer (motor propietario de RAG) y AI Contact Experience, entre otros, apoyados en nuestros frameworks The Mesh y AI Compass. Somos un equipo distribuido con presencia en Europa (sede central en España, además de Portugal, Francia, Hungría, República Checa y Países Bajos), América (Colombia, México y Chile) y Oriente Medio y Asia (Egipto, Kazajistán y China). Brains, bytes and bold ideas. LA MISIÓN Ser dueño técnico de la solución sobre el terreno: construirla, integrarla y desplegarla dentro del entorno del cliente, con autonomía plena y sin necesitar que un lead marque el rumbo. La relación comercial y el alcance de la cuenta los lleva el FDE Lead; tú respondes de que la solución funcione en un entorno que no controlas y eres el interlocutor técnico del día a día. QUÉ HARÁS • Construir, integrar y desplegar sistemas de IA dentro del entorno del cliente, con sus APIs, su autenticación y sus datos reales., • Medir si funciona de verdad montar la evaluación, mirar los números y decirlo con claridad cuando la calidad no llega al nivel comprometido, aunque la demo luciera bien., • Desambiguar sobre el terreno convertir lo que el cliente plantea en algo construible, sin esperar a que alguien te lo traduzca., • Sostener lo que pones en producción incluido el trabajo poco glamuroso de mantenerlo vivo., • Sentarte con el cliente en las conversaciones técnicas del día a día como interlocutor fiable, con criterio propio. QUÉ BUSCAMOS EN TI • Trayectoria entregando en cliente con parte de ese tiempo en contacto directo, no solo desde retaguardia. Como referencia, entre tres y siete años, aunque medimos criterio, no años., • Solvencia técnica end-to-end construyes, integras y despliegas sin tutela, con la misma base de ingeniería que pedimos en desarrollo: testing, CI/CD, contenedores y cloud., • IA en producción con usuarios reales RAG, agentes o LLMs integrados en algo que la gente usa. Nos interesan los casos concretos: qué construiste, para quién y cómo supiste que funcionaba., • Cultura de evaluación es el punto con más peso en este perfil: medir la calidad de un sistema de IA no puede ser terreno nuevo para ti., • Tolerancia a la ambigüedad y criterio para decir que no cuando algo no se sostiene técnicamente, sabiéndolo explicar sin dañar la relación., • Español fluido e inglés profesional real hay clientes internacionales y reuniones que se sostienen íntegramente en inglés. PUNTOS QUE SUMAN • Haber trabajado embebido en el equipo de un cliente, no solo entregando desde fuera., • Conocimiento de un sector vertical banca, seguros, salud, industria, energía o administración pública, que acelere la comprensión del dominio., • Dominio de la metodología spec-driven para apalancar capacidadde entrega detrás de ti., • Un tercer idioma y experiencia presentando resultados ante comité. CÓMO MEDIMOS EL ÉXITO • Lo que despliegas sobrevive al entorno real del cliente y sigue funcionando meses después., • El cliente te busca a ti para las cuestiones técnicas, sin escalar al lead., • Cuando algo no da la calidad prometida, nos enteramos por ti y a tiempo. Cómo trabajamos en Thinkia • IA desde el primer día. No adaptamos la IA a viejos procesos: construimos con ella como práctica por defecto., • Criterio sobre credenciales. Nos importa cómo piensas y cómo resuelves, más que los años o el título., • Ownership real. Equipos pequeños con dueños de resultado, no engranajes de una cadena., • Aprendizaje continuo. Las herramientas cambian rápido; te damos espacio y tiempo para seguir el ritmo., • Internacional. Trabajamos en 12 países; español en el día a día interno, inglés para cliente. Cuéntanos qué has construido y cómo piensas. Nos interesa más un caso real — algo que hayas entregado, un problema que hayas desambiguado, código que hayas revisado — que una carta de motivación. Modelo híbrido con tres días en las oficinas. Si crees que tu CV encaja, te esperamos 😊

En Thinkia somos una consultora global AI-native, nacida para la Era de la Inteligencia. No somos una consultora tradicional que incorpora IA: nuestro ADN es IA-nativo desde los cimientos. Operamos como un AI Intelligence Engine integrado en el negocio de nuestros clientes, con una misión clara — convertir organizaciones en compañías AI-First. Combinamos tres disciplinas en cada proyecto: estrategia para definir el rumbo, diseño para crear experiencias humanas e intuitivas, e ingeniería para construir arquitecturas robustas, seguras y escalables. Lo que nos diferencia es la profundidad técnica real (agentes, modelos propios, MLOps — ingeniería profunda, no slides), la velocidad de prototipado (de idea a demo funcional en días, no meses) y la integración con la operación: no entregamos tecnología, entregamos resultados medibles. Desarrollamos soluciones y productos propios como Synapse (plataforma agéntica de IA empresarial), Pulse (desarrollo de software AI-native), RAGXplorer (motor propietario de RAG) y AI Contact Experience, entre otros, apoyados en nuestros frameworks The Mesh y AI Compass. Somos un equipo distribuido con presencia en Europa (sede central en España, además de Portugal, Francia, Hungría, República Checa y Países Bajos), América (Colombia, México y Chile) y Oriente Medio y Asia (Egipto, Kazajistán y China). Brains, bytes and bold ideas. LA MISIÓN Ser dueño técnico de la solución sobre el terreno: construirla, integrarla y desplegarla dentro del entorno del cliente, con autonomía plena y sin necesitar que un lead marque el rumbo. La relación comercial y el alcance de la cuenta los lleva el FDE Lead; tú respondes de que la solución funcione en un entorno que no controlas y eres el interlocutor técnico del día a día. QUÉ HARÁS • Construir, integrar y desplegar sistemas de IA dentro del entorno del cliente, con sus APIs, su autenticación y sus datos reales., • Medir si funciona de verdad montar la evaluación, mirar los números y decirlo con claridad cuando la calidad no llega al nivel comprometido, aunque la demo luciera bien., • Desambiguar sobre el terreno convertir lo que el cliente plantea en algo construible, sin esperar a que alguien te lo traduzca., • Sostener lo que pones en producción incluido el trabajo poco glamuroso de mantenerlo vivo., • Sentarte con el cliente en las conversaciones técnicas del día a día como interlocutor fiable, con criterio propio. QUÉ BUSCAMOS EN TI • Trayectoria entregando en cliente con parte de ese tiempo en contacto directo, no solo desde retaguardia. Como referencia, entre tres y siete años, aunque medimos criterio, no años., • Solvencia técnica end-to-end construyes, integras y despliegas sin tutela, con la misma base de ingeniería que pedimos en desarrollo: testing, CI/CD, contenedores y cloud., • IA en producción con usuarios reales RAG, agentes o LLMs integrados en algo que la gente usa. Nos interesan los casos concretos: qué construiste, para quién y cómo supiste que funcionaba., • Cultura de evaluación es el punto con más peso en este perfil: medir la calidad de un sistema de IA no puede ser terreno nuevo para ti., • Tolerancia a la ambigüedad y criterio para decir que no cuando algo no se sostiene técnicamente, sabiéndolo explicar sin dañar la relación., • Español fluido e inglés profesional real hay clientes internacionales y reuniones que se sostienen íntegramente en inglés. PUNTOS QUE SUMAN • Haber trabajado embebido en el equipo de un cliente, no solo entregando desde fuera., • Conocimiento de un sector vertical banca, seguros, salud, industria, energía o administración pública, que acelere la comprensión del dominio., • Dominio de la metodología spec-driven para apalancar capacidadde entrega detrás de ti., • Un tercer idioma y experiencia presentando resultados ante comité. CÓMO MEDIMOS EL ÉXITO • Lo que despliegas sobrevive al entorno real del cliente y sigue funcionando meses después., • El cliente te busca a ti para las cuestiones técnicas, sin escalar al lead., • Cuando algo no da la calidad prometida, nos enteramos por ti y a tiempo. Cómo trabajamos en Thinkia • IA desde el primer día. No adaptamos la IA a viejos procesos: construimos con ella como práctica por defecto., • Criterio sobre credenciales. Nos importa cómo piensas y cómo resuelves, más que los años o el título., • Ownership real. Equipos pequeños con dueños de resultado, no engranajes de una cadena., • Aprendizaje continuo. Las herramientas cambian rápido; te damos espacio y tiempo para seguir el ritmo., • Internacional. Trabajamos en 12 países; español en el día a día interno, inglés para cliente. Cuéntanos qué has construido y cómo piensas. Nos interesa más un caso real — algo que hayas entregado, un problema que hayas desambiguado, código que hayas revisado — que una carta de motivación. Modelo híbrido con tres días en las oficinas. Si crees que tu CV encaja, te esperamos 😊

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación Neotalent, the responsive people. Más información en www.neotalent.pt/es y https://neotalent.pt/es/oportunidades-de-carrera/. Buscamos un Ingeniero/a de Telecomunicaciones Junior (Recién Graduado/a) para nuestro cliente del sector de Telecomunicaciones Oportunidad Profesional Este puesto ofrece una sólida proyección profesional en el ámbito de las telecomunicaciones y la optimización de redes, especialmente en tecnologías avanzadas 5G. Puesto: Ingeniero/a de Telecomunicaciones Junior (Recién Graduado/a) Ubicación: Madrid 100% presencial Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion Perfil del Candidato • Recién graduados o con hasta 1,5 años desde la finalización de sus estudios, • Formación en Ciencias o Ingeniería (preferiblemente Telecomunicaciones), • Buenas habilidades analíticas y pensamiento lógico, • Actitud proactiva, con ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente, • Nivel de chino obligatorio, con capacidad para utilizar terminología técnica en este idioma, • Interés en desarrollar una carrera a largo plazo en optimización wireless y áreas relacionadas, con oportunidades de crecimiento según desempeño y habilidades, • Conocimientos de programación (por ejemplo, Python) para procesamiento de datos serán valorados Contexto del Proyecto El proyecto surge debido al aumento de la demanda por parte de los clientes en servicios de optimización y resolución de incidencias en redes. A medida que la red evoluciona hacia tecnologías 5G-A y 5G-SA, se requiere contar con perfiles especializados. Huawei colabora con proveedores externos para la prestación de estos servicios, incorporando consultores que apoyen en la entrega de proyectos y operaciones técnicas. Funciones y Responsabilidades • Ejecución de proyectos: Optimización de redes de radio, centrada en la monitorización de KPIs wireless mediante herramientas digitales, • Análisis de datos: Procesamiento y análisis de grandes volúmenes de datos (hasta 50 millones de registros) utilizando conocimientos de optimización y programación, • Gestión de plataformas digitales: Monitorización, mantenimiento y actualización de plataformas (servidores físicos, switches y software asociado), • Coordinación y comunicación: Actuar como enlace entre el equipo de proyecto local y los equipos de I+D en China, apoyando en la resolución de incidencias y adaptación de soluciones Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible... ¡y mucho más!

Descripción de la Empresa Exprivia es un grupo internacional especializado en Tecnologías de la Información y la Comunicación capaz de abordar los motores del cambio empresarial de sus clientes a través de las tecnologías digitales. Con un know-how consolidado y una larga experiencia dada por su constante presencia en el mercado, el grupo cuenta con un equipo de expertos (más de 4.000 profesionales) especializados en diferentes campos y dominios tecnológicos, desde Mercado de Capitales, Credit & Risk Management a IT Governance, desde BPO a IT Security, desde Big Data a Cloud, desde IoT a Mobile, desde networking a colaboración empresarial a SAP. Exprivia presta apoyo a sus clientes en los sectores de banca, finanzas y seguros, aeroespacial, energía y servicios públicos, sanidad y administración pública, fabricación y telecomunicaciones. La capacidad de diseño de Exprivia se ve enriquecida por la relación estructurada con una sólida red de socios, soluciones propias, servicios de diseño, ingeniería y consultoría personalizada. El Grupo Exprivia está presente en diez países de todo el mundo España, Italia, Alemania, República Checa, Brasil, México, Chile, India y China. El verdadero valor de Exprivia radica en la profesionalidad y la experiencia de sus profesionales y es con ellos que la empresa se ha distinguido dentro de los mercados en los que opera. Unirse a Exprivia significa trabajar en un equipo joven y en un entorno dinámico con estimulantes oportunidades de crecimiento. ¿A quién buscamos? Buscamos incorporar un perfil de Pre-Sales Consultant especializado en SAP, con experiencia previa en implantaciones SAP, que haya desempeñado roles como Senior Consultant o SAP Project Manager. La persona seleccionada será responsable de liderar la preventa desde una perspectiva funcional y técnica, apoyando al equipo comercial en la identificación, definición y cierre de nuevas oportunidades de negocio. El objetivo del puesto es analizar las necesidades del cliente y traducirlas en soluciones SAP viables y competitivas, basadas principalmente en SAP S/4HANA. Este perfil trabajará estrechamente con los equipos comercial y de delivery, asegurando la calidad técnica de las propuestas y la correcta transición de la oportunidad a la fase de ejecución. Funciones • Apoyar al equipo comercial durante todo el ciclo de preventa de soluciones SAP., • Analizar los procesos de negocio del cliente y definir la arquitectura de solución basada en SAP., • Diseñar soluciones basadas en SAP S/4HANA., • Liderar sesiones de discovery y workshops con clientes para identificar necesidades y oportunidades., • Definir el alcance funcional de los proyectos, así como estimaciones de esfuerzo, planificación y modelo de implantación., • Preparar propuestas técnicas y económicas en respuesta a RFP, RFQ y procesos de licitación., • Elaborar business cases y propuestas de valor (ROI, eficiencia, transformación digital)., • Preparar y realizar presentaciones ejecutivas, demostraciones y sesiones de diseño de solución., • Coordinar con los equipos de delivery para validar la viabilidad técnica y organizativa de las soluciones., • Apoyar la definición de estrategia de oferta y pricing junto con el equipo comercial., • Contribuir a la evolución del porfolio de soluciones SAP de la compañía., • Actuar como referente interno en tendencias SAP (S/4HANA, RISE, BTP, modelos cloud). Este rol suele requerir experiencia en consultoría SAP y participación en procesos de preventa o diseño de soluciones, incluyendo elaboración de ofertas y respuesta a RFPs. Experiencia requerida • Se requieren 10 años de experiencia en el ámbito de SAP especialmente como SAP Consultant o Project Manager., • Experiencia sólida en proyectos de implantación SAP (preferiblemente S/4HANA)., • Haber desempeñado roles como:, • Consultor Funcional SAP senior, • Arquitecto de soluciones, • Jefe de proyecto SAP, • Experiencia en definición de soluciones y elaboración de ofertas., • Conocimiento de modelos de implantación SAP (On-Premise, RISE with SAP y Public Cloud)., • Experiencia interactuando con clientes en fases de análisis, diseño de solución y preventa., • Capacidad para dimensionar equipos y estimar esfuerzo de proyectos SAP. Competencias • Orientación al cliente y desarrollo de negocio., • Capacidad para conectar tecnología SAP con necesidades de negocio., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación., • Capacidad para traducir conceptos técnicos en propuestas de valor., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos entre equipos comerciales y técnicos. Valoraremos especialmente • Experiencia previa en integradores de sistemas o consultoras SAP., • Experiencia en proyectos S/4HANA o RISE with SAP., • Certificaciones SAP., • Conocimiento de metodologías SAP Activate, Agile o DevOps. Ofrecemos • Incorporación a una compañía internacional líder en consultoría tecnológica., • Participación en proyectos de transformación digital con SAP S/4HANA y tecnologías cloud., • Contrato indefinido., • Modelo de trabajo 100% remoto (España)., • Horario flexible y políticas de conciliación., • Seguro médico y tickets restaurant, • Product Consultant - Convenio Colectivo (XIX CONVENIO COLECTIVO ESTATAL DE EMPRESAS DE CONSULTORÍA, TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y ESTUDIOS DE MERCADO Y DE LA OPINIÓN PÚBLICA) - Grupo Profesional B - Salario mínimo €50.000 - Salario máximo €60.000.

¿Tienes experiencia en Radar Primario 3D, procesos de señal y puesta a punto (PaP) de sistemas complejos? ¿Te motiva trabajar en proyectos tecnológicos avanzados dentro del sector Defensa / ATM? ¡Esta oportunidad es para ti! 🚀 ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de proyectos avanzados de Radar Primario 3D, participando en actividades de integración, verificación, puesta a punto y optimización, desde el procesamiento de señal hasta el análisis de datos radar y la validación conforme a estándares internacionales. 🛠️ Responsabilidades Integración y Puesta a Punto (PaP) de sistemas de Radar Primario 3D. Participación en avances y evoluciones del sistema LTR25. Procesamiento de señal radar: • Recepción digital., • Generación digital. Integración de subsistemas radar. Optimización del rendimiento del radar primario 3D. Análisis de grabaciones de datos radar. Actividades de verificación utilizando la herramienta SASS-C (Eurocontrol). Uso de instrumentación de laboratorio: • Analizador de señales., • Analizador de espectro., • Osciloscopios. Gestión y revisión de requisitos y documentación técnica en DOORS. Asegurar la trazabilidad y coherencia de requisitos durante el ciclo de vida del sistema. 🎯 Requisitos • Perfil Senior de Ingeniería (Telecomunicaciones, Electrónica o similar)., • Experiencia de 3 a 5 años en:, • Integración y PaP de Radar Primario., • Procesamiento de señal radar., • Sistemas complejos de Defensa o ATM., • Experiencia práctica en instrumentación de medida., • Conocimientos de Ingeniería de Sistemas y ciclo de vida. 🧠 Conocimientos técnicos • Procesamiento de señal (nivel avanzado)., • Recepción y generación digital., • Analizador de espectro y osciloscopio (avanzado)., • Herramienta SASS-C (Eurocontrol)., • DOORS y gestión de requisitos., • Normativas y estándares:, • IEEE 12207, • IEEE 15288, • MIL-STD-498, • ED-109A, ED-153 🧩 Conocimientos funcionales • Integración de sistemas en entornos ATM., • Revisión de documentación técnica., • Análisis de coherencia y trazabilidad de requisitos., • Cumplimiento de estándares contractuales del ciclo de vida., • Experiencia funcional principal: 2–3 años. 🌍 Idiomas • Inglés medio, hablado y escrito. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más), • Presencia Global 🌐(con proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación 📈(Formación continua y especializada), • Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo), • Innovación 💡(trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología), • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰(no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición), • Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año), • Diversidad e Inclusión 🤝(Igualdad de oportunidades), • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid., • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal). ------------------------------------------------------------------------------------------------------ Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación Neotalent, the responsive people. Más información en www.neotalent.pt/es y https://neotalent.pt/es/oportunidades-de-carrera/. Buscamos un Ingeniero/a de Telecomunicaciones Junior (Recién Graduado/a) para nuestro cliente del sector de Telecomunicaciones Oportunidad Profesional Este puesto ofrece una sólida proyección profesional en el ámbito de las telecomunicaciones y la optimización de redes, especialmente en tecnologías avanzadas 5G. Puesto: Ingeniero/a de Telecomunicaciones Junior (Recién Graduado/a) Ubicación: Madrid 100% presencial Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion Perfil del Candidato • Recién graduados o con hasta 1,5 años desde la finalización de sus estudios, • Formación en Ciencias o Ingeniería (preferiblemente Telecomunicaciones), • Buenas habilidades analíticas y pensamiento lógico, • Actitud proactiva, con ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente, • Nivel de chino obligatorio, con capacidad para utilizar terminología técnica en este idioma, • Interés en desarrollar una carrera a largo plazo en optimización wireless y áreas relacionadas, con oportunidades de crecimiento según desempeño y habilidades, • Conocimientos de programación (por ejemplo, Python) para procesamiento de datos serán valorados Contexto del Proyecto El proyecto surge debido al aumento de la demanda por parte de los clientes en servicios de optimización y resolución de incidencias en redes. A medida que la red evoluciona hacia tecnologías 5G-A y 5G-SA, se requiere contar con perfiles especializados. Huawei colabora con proveedores externos para la prestación de estos servicios, incorporando consultores que apoyen en la entrega de proyectos y operaciones técnicas. Funciones y Responsabilidades • Ejecución de proyectos: Optimización de redes de radio, centrada en la monitorización de KPIs wireless mediante herramientas digitales, • Análisis de datos: Procesamiento y análisis de grandes volúmenes de datos (hasta 50 millones de registros) utilizando conocimientos de optimización y programación, • Gestión de plataformas digitales: Monitorización, mantenimiento y actualización de plataformas (servidores físicos, switches y software asociado), • Coordinación y comunicación: Actuar como enlace entre el equipo de proyecto local y los equipos de I+D en China, apoyando en la resolución de incidencias y adaptación de soluciones Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible... ¡y mucho más!

En Thinkia somos una consultora global AI-native, nacida para la Era de la Inteligencia. No somos una consultora tradicional que incorpora IA: nuestro ADN es IA-nativo desde los cimientos. Operamos como un AI Intelligence Engine integrado en el negocio de nuestros clientes, con una misión clara — convertir organizaciones en compañías AI-First. Combinamos tres disciplinas en cada proyecto: estrategia para definir el rumbo, diseño para crear experiencias humanas e intuitivas, e ingeniería para construir arquitecturas robustas, seguras y escalables. Lo que nos diferencia es la profundidad técnica real (agentes, modelos propios, MLOps — ingeniería profunda, no slides), la velocidad de prototipado (de idea a demo funcional en días, no meses) y la integración con la operación: no entregamos tecnología, entregamos resultados medibles. Desarrollamos soluciones y productos propios como Synapse (plataforma agéntica de IA empresarial), Pulse (desarrollo de software AI-native), RAGXplorer (motor propietario de RAG) y AI Contact Experience, entre otros, apoyados en nuestros frameworks The Mesh y AI Compass. Somos un equipo distribuido con presencia en Europa (sede central en España, además de Portugal, Francia, Hungría, República Checa y Países Bajos), América (Colombia, México y Chile) y Oriente Medio y Asia (Egipto, Kazajistán y China). Brains, bytes and bold ideas. Buscamos un/a Senior Backend Engineer para el equipo que construye la plataforma digital de sobre una arquitectura de microservicios con volumen transaccional real en producción todos los días. Y buscamos que lo construyas de otra forma. En Thinkia desarrollamos con Spec-Driven Development: la especificación es el contrato que el código implementa, el modelo genera y la persona juzga. Lo escaso ya no es teclear, es el criterio. Si has probado a desarrollar con IA y te has quedado con la sensación de que se puede hacer mucho mejor y con mucho más rigor, este es el sitio. El reto tiene dos frentes: producto nuevo y modernización del núcleo. Los servicios heredados en Java se están reescribiendo en Go, y Rust entra donde el rendimiento es determinante. Qué harás: • Escribir las especificaciones que gobiernan el código, y validarlas contra la arquitectura antes de generar una línea., • Diseñar e implementar microservicios en Go —y componentes en Rust cuando el rendimiento lo justifique— sobre arquitectura hexagonal, generando con IA y revisando con criterio., • Definir contratos de API REST y eventos asíncronos sobre Kafka., • Migrar servicios de Java a Go con paridad funcional, apoyándote en ingeniería inversa asistida por IA para recuperar las reglas de negocio que no están documentadas en ningún sitio., • Modelar datos en PostgreSQL, cachear en Redis e integrar los sistemas externos del ecosistema., • Generar y mantener la batería de pruebas que demuestra que las reglas se preservan, y llevar el código a producción: CI/CD, despliegue en Kubernetes (AKS) y observabilidad desde el primer día., • Detectar donde la IA se equivoca. Es la parte del trabajo que no se delega. Qué necesitas: • 3+ años en desarrollo backend, con 1+ escribiendo Go en producción., • Trabajar ya con asistentes de código IA en tu día a día —Claude Code, Copilot, Cursor o equivalente— y saber cuándo confiar en lo que producen y cuándo no., • Criterio para revisar código generado por un modelo: detectar la alucinación plausible, el caso no cubierto, la regla que se perdió por el camino., • Capacidad de escribir una especificación precisa: la habilidad de dejar por escrito qué debe hacer un sistema y qué no debe hacer nunca., • Experiencia real diseñando microservicios: contratos, versionado, límites entre servicios., • Kafka como productor y consumidor. PostgreSQL a nivel de diseño y de rendimiento. Redis., • Kubernetes para desplegar y depurar tus propios servicios, y pipelines CI/CD., • Cultura de testing: saber qué se prueba y a qué nivel, y poder defenderlo. Se valora especialmente: • Rust en producción, y experiencia en migraciones Java→Go o modernización de legacy., • Haber trabajado con Spec-Driven Development o metodologías equivalentes de desarrollo asistido por IA., • Integración con APIs de LLM, construcción de agentes, RAG o evaluación sistemática de salidas de modelo (evals)., • Terraform, Keycloak, y experiencia en ticketing o e-commerce de alto volumen. Qué ofrecemos: • Una plataforma real de alto volumen transaccional y un stack moderno de verdad, con margen para proponer y decidir., • Desarrollar con una metodología propia de desarrollo asistido por IA que ya está en producción en clientes, no en fase de piloto., • Proyecto plurianual estable. Puesto de desarrollo puro, • Recorrido hacia referente técnico o arquitectura dentro de una consultora AI-Native en crecimiento., • Formación continua vía Thinkia Training —con itinerario en ingeniería de IA generativa— y retribución acorde a la experiencia. Si crees que tu CV encaja, envíanoslo, estamos deseando conocerte :)

En Indra buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Sistemas para participar en proyectos tecnológicos dentro del ámbito de comunicaciones avanzadas y defensa . La posición está orientada a perfiles con experiencia en diseño de sistemas funcionales, gestión de requisitos e integración , con capacidad para trabajar en entornos técnicos complejos y multidisciplinares. Responsabilidades principales Definición y diseño de arquitecturas funcionales de sistema Gestión de requisitos : Captura, análisis y descomposición Trazabilidad y control de cambios Participación en actividades de ingeniería de sistemas bajo enfoque estructurado Diseño y ejecución de: Pruebas funcionales, de rendimiento y unitarias Casos y planes de prueba Elaboración de documentación técnica : Especificaciones Planes de validación Informes de pruebas Participación en integración de sistemas y validación Coordinación con equipos técnicos (software, hardware, redes) Perfil requerido Experiencia (3–4 años) en: Ingeniería de sistemas Gestión de requisitos y validación Conocimientos en: Redes y comunicaciones: Multicast, RTP, SIP, SNMP Protocolos de routing ( RIP, OSPF ) Redes tácticas ( MANET ) Tecnologías emergentes: SDN (Software Defined Networks) Orquestación y control de red (Netconf, Segment Routing, DLEP) Experiencia en: Diseño y ejecución de pruebas Documentación de validación y verificación Manejo de herramientas de documentación (Word, Excel, PowerPoint, Visio) Conocimientos en Python (nivel medio) ⭐ Se valorará especialmente Experiencia en sistemas de radio software (SDR) Conocimientos en electrónica/RF: Circuitos de RF, transmisores de potencia, antenas Moduladores, demoduladores y conversión de frecuencia Filtrado, ruido y amplificación Experiencia en integración de sistemas complejos en entornos de defensa ¿Por qué unirte a nuestro equipo? Diversidad de Proyectos (ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más) Presencia Global (con proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más) Crecimiento y Formación (Formación continua y especializada) Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo) Innovación (trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología) Carrera Personalizada (carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional). Retribución Competitiva (no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición) Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año) Diversidad e Inclusión (Igualdad de oportunidades) Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida) Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal). ------------------------------------------------------------------------------------------------------ Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! ✈️

En Thinkia somos una consultora global AI-native, nacida para la Era de la Inteligencia. No somos una consultora tradicional que incorpora IA: nuestro ADN es IA-nativo desde los cimientos. Operamos como un AI Intelligence Engine integrado en el negocio de nuestros clientes, con una misión clara — convertir organizaciones en compañías AI-First. Combinamos tres disciplinas en cada proyecto: estrategia para definir el rumbo, diseño para crear experiencias humanas e intuitivas, e ingeniería para construir arquitecturas robustas, seguras y escalables. Lo que nos diferencia es la profundidad técnica real (agentes, modelos propios, MLOps — ingeniería profunda, no slides), la velocidad de prototipado (de idea a demo funcional en días, no meses) y la integración con la operación: no entregamos tecnología, entregamos resultados medibles. Desarrollamos soluciones y productos propios como Synapse (plataforma agéntica de IA empresarial), Pulse (desarrollo de software AI-native), RAGXplorer (motor propietario de RAG) y AI Contact Experience, entre otros, apoyados en nuestros frameworks The Mesh y AI Compass. Somos un equipo distribuido con presencia en Europa (sede central en España, además de Portugal, Francia, Hungría, República Checa y Países Bajos), América (Colombia, México y Chile) y Oriente Medio y Asia (Egipto, Kazajistán y China). Brains, bytes and bold ideas. Buscamos un/a Senior Backend Engineer para el equipo que construye la plataforma digital de sobre una arquitectura de microservicios con volumen transaccional real en producción todos los días. Y buscamos que lo construyas de otra forma. En Thinkia desarrollamos con Spec-Driven Development: la especificación es el contrato que el código implementa, el modelo genera y la persona juzga. Lo escaso ya no es teclear, es el criterio. Si has probado a desarrollar con IA y te has quedado con la sensación de que se puede hacer mucho mejor y con mucho más rigor, este es el sitio. El reto tiene dos frentes: producto nuevo y modernización del núcleo. Los servicios heredados en Java se están reescribiendo en Go, y Rust entra donde el rendimiento es determinante. Qué harás: • Escribir las especificaciones que gobiernan el código, y validarlas contra la arquitectura antes de generar una línea., • Diseñar e implementar microservicios en Go —y componentes en Rust cuando el rendimiento lo justifique— sobre arquitectura hexagonal, generando con IA y revisando con criterio., • Definir contratos de API REST y eventos asíncronos sobre Kafka., • Migrar servicios de Java a Go con paridad funcional, apoyándote en ingeniería inversa asistida por IA para recuperar las reglas de negocio que no están documentadas en ningún sitio., • Modelar datos en PostgreSQL, cachear en Redis e integrar los sistemas externos del ecosistema., • Generar y mantener la batería de pruebas que demuestra que las reglas se preservan, y llevar el código a producción: CI/CD, despliegue en Kubernetes (AKS) y observabilidad desde el primer día., • Detectar donde la IA se equivoca. Es la parte del trabajo que no se delega. Qué necesitas: • 3+ años en desarrollo backend, con 1+ escribiendo Go en producción., • Trabajar ya con asistentes de código IA en tu día a día —Claude Code, Copilot, Cursor o equivalente— y saber cuándo confiar en lo que producen y cuándo no., • Criterio para revisar código generado por un modelo: detectar la alucinación plausible, el caso no cubierto, la regla que se perdió por el camino., • Capacidad de escribir una especificación precisa: la habilidad de dejar por escrito qué debe hacer un sistema y qué no debe hacer nunca., • Experiencia real diseñando microservicios: contratos, versionado, límites entre servicios., • Kafka como productor y consumidor. PostgreSQL a nivel de diseño y de rendimiento. Redis., • Kubernetes para desplegar y depurar tus propios servicios, y pipelines CI/CD., • Cultura de testing: saber qué se prueba y a qué nivel, y poder defenderlo. Se valora especialmente: • Rust en producción, y experiencia en migraciones Java→Go o modernización de legacy., • Haber trabajado con Spec-Driven Development o metodologías equivalentes de desarrollo asistido por IA., • Integración con APIs de LLM, construcción de agentes, RAG o evaluación sistemática de salidas de modelo (evals)., • Terraform, Keycloak, y experiencia en ticketing o e-commerce de alto volumen. Qué ofrecemos: • Una plataforma real de alto volumen transaccional y un stack moderno de verdad, con margen para proponer y decidir., • Desarrollar con una metodología propia de desarrollo asistido por IA que ya está en producción en clientes, no en fase de piloto., • Proyecto plurianual estable. Puesto de desarrollo puro, • Recorrido hacia referente técnico o arquitectura dentro de una consultora AI-Native en crecimiento., • Formación continua vía Thinkia Training —con itinerario en ingeniería de IA generativa— y retribución acorde a la experiencia. Si crees que tu CV encaja, envíanoslo, estamos deseando conocerte :)

¡Únete a Nuestro Equipo en Madrid en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀 Participa en proyectos en proyectos de Defensa internacionales y nacionales. ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Defensa de Indra! ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🛡️ En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de Telecomunicaciones para trabajar en el área de comunicaciones 5G de Defensa. Algunas tareas: • Implementación y ejecución de casos pruebas con UEs y gNB 5G, • Porting de 5G opensource en servidor, • Integración de 5G Core opensource en servidor, • Configuración y parametrización de red 5G (QoS, Network slicing), • Despliegue de arquitectura de virtualización 5G (ej. ETSI MANO, Dockers, etc) ¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? 🛠️ No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! • Grado Ingeniería Telecomunicaciones o equivalente, • Al menos 4 años de experiencia realizando funciones similares, • Valorable:, • Conocimientos de redes 5G SA y/o NTN, • Arquitectura redes 5G O-RAN, • Comunicaciones NB-IoT NTN, • Experiencia en despliegue y configuración de equipos gNB y core 5G, • Experiencia con soluciones open source relacionadas con redes 5G (Open5GS, srsRAN, free5GC o similares), • Experiencia en configuración y segmentación de redes mediante QoS y Network Slicing., • Conocimientos sobre Linux y script Bash., • Nivel de inglés alto ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más), • Presencia Global 🌐(proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación 📈(formación continua y especializada), • Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo., • Innovación 💡 trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología., • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰, • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal)., • Diversidad e Inclusión 🤝, • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista de RRHH: donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

En Thinkia somos una consultora global AI-native, nacida para la Era de la Inteligencia. No somos una consultora tradicional que incorpora IA: nuestro ADN es IA-nativo desde los cimientos. Operamos como un AI Intelligence Engine integrado en el negocio de nuestros clientes, con una misión clara — convertir organizaciones en compañías AI-First. Combinamos tres disciplinas en cada proyecto: estrategia para definir el rumbo, diseño para crear experiencias humanas e intuitivas, e ingeniería para construir arquitecturas robustas, seguras y escalables. Lo que nos diferencia es la profundidad técnica real (agentes, modelos propios, MLOps — ingeniería profunda, no slides), la velocidad de prototipado (de idea a demo funcional en días, no meses) y la integración con la operación: no entregamos tecnología, entregamos resultados medibles. Desarrollamos soluciones y productos propios como Synapse (plataforma agéntica de IA empresarial), Pulse (desarrollo de software AI-native), RAGXplorer (motor propietario de RAG) y AI Contact Experience, entre otros, apoyados en nuestros frameworks The Mesh y AI Compass. Somos un equipo distribuido con presencia en Europa (sede central en España, además de Portugal, Francia, Hungría, República Checa y Países Bajos), América (Colombia, México y Chile) y Oriente Medio y Asia (Egipto, Kazajistán y China). Brains, bytes and bold ideas. LA MISIÓN Ser dueño de features completas, de la especificación a producción. Trabajar dentro de un método y una arquitectura ya definidos: a partir de ahí decides cómo se construye y respondes del resultado. Eres quien sostiene la entrega del día a día. QUÉ HARÁS • Llevar features de principio a fin a partir de feature specs y stories, con agentes de código dentro de nuestro pipeline AI-SDLC, respondiendo del resultado completo., • Decidir la implementación estructura, patrones y trade-offs dentro de la arquitectura definida, con criterio propio y sin necesitar validación constante., • Integrar la verificación en el entregable tests, health checks y revisión crítica del output de la IA, no como fase posterior., • Mejorar las specs que recibes cuando una story tiene un hueco o una contradicción, lo detectas antes de escribir código y lo cierras preguntando., • Desplegar y sostener lo que construyes, también cuando ya lleva meses en producción, y apoyar en el día a día a los perfiles junior que trabajan contigo. QUÉ BUSCAMOS EN TI • Trayectoria construyendo software de producción que hayas sostenido en el tiempo, no solo iniciado (referencia: 3 a 7 años, aunque medimos criterio, no años)., • Solvencia técnica autónoma arquitectura de aplicación, patrones y decisiones de implementación resueltas con criterio propio., • Dominio práctico del desarrollo asistido por IA trabajas a diario con agentes de código, sabes darles el contexto adecuado y reconoces cuándo su salida no es válida., • Calidad como hábito testing e integración continua forman parte de tu definición de “terminado”, no de un requisito externo., • IA en producto, no en laboratorio has llevado algo con LLMs a manos de usuarios reales. Un asistente interno en uso cuenta; un notebook, no., • Español fluido e inglés técnico para leer documentación y colaborar en proyectos internacionales. PUNTOS QUE SUMAN • Evaluación de sistemas de IA evals, LLM-as-judge o tests de regresión sobre salidas de modelo: lo más escaso del mercado y lo que más valoramos., • MCP y gestión de contexto servidores propios o integración de herramientas por esa vía., • Rastro público repos, paquetes publicados o contribuciones donde se vea tu forma de construir., • Criterio con datos bases vectoriales, chunking y recuperación, sabiendo justificar tus elecciones. CÓMO MEDIMOS EL ÉXITO • Lo que entregas llega a producción y se sostiene: no hay que rehacerlo tres meses después., • Lasspecs vuelven mejoradas— detectas los huecos antes de que cuesten dinero., • Amplías la capacidad de entrega del equipo en lugar de generar revisión. Cómo trabajamos en Thinkia • IA desde el primer día. No adaptamos la IA a viejos procesos: construimos con ella como práctica por defecto., • Criterio sobre credenciales. Nos importa cómo piensas y cómo resuelves, más que los años o el título., • Ownership real. Equipos pequeños con dueños de resultado, no engranajes de una cadena., • Aprendizaje continuo. Las herramientas cambian rápido; te damos espacio y tiempo para seguir el ritmo., • Internacional. Trabajamos en 12 países; español en el día a día interno, inglés para cliente. Cuéntanos qué has construido y cómo piensas. Nos interesa más un caso real — algo que hayas entregado, un problema que hayas desambiguado, código que hayas revisado — que una carta de motivación. Modelo de trabajo Hibrido con tres días en las oficinas. Si crees que tu CV encaja, te esperamos 😊

Descripción de la Empresa Exprivia es un grupo internacional especializado en Tecnologías de la Información y la Comunicación capaz de abordar los motores del cambio empresarial de sus clientes a través de las tecnologías digitales. Con un know-how consolidado y una larga experiencia dada por su constante presencia en el mercado, el grupo cuenta con un equipo de expertos (más de 4.000 profesionales) especializados en diferentes campos y dominios tecnológicos, desde Mercado de Capitales, Credit & Risk Management a IT Governance, desde BPO a IT Security, desde Big Data a Cloud, desde IoT a Mobile, desde networking a colaboración empresarial a SAP. Exprivia presta apoyo a sus clientes en los sectores de banca, finanzas y seguros, aeroespacial, energía y servicios públicos, sanidad y administración pública, fabricación y telecomunicaciones. La capacidad de diseño de Exprivia se ve enriquecida por la relación estructurada con una sólida red de socios, soluciones propias, servicios de diseño, ingeniería y consultoría personalizada. El Grupo Exprivia está presente en diez países de todo el mundo España, Italia, Alemania, República Checa, Brasil, México, Chile, India y China. El verdadero valor de Exprivia radica en la profesionalidad y la experiencia de sus profesionales y es con ellos que la empresa se ha distinguido dentro de los mercados en los que opera. Unirse a Exprivia significa trabajar en un equipo joven y en un entorno dinámico con estimulantes oportunidades de crecimiento. ¿A quién buscamos? Buscamos incorporar un perfil de Pre-Sales Consultant especializado en SAP , con experiencia previa en implantaciones SAP , que haya desempeñado roles como S enior Consultant o SAP Project Manager . La persona seleccionada será responsable de liderar la preventa desde una perspectiva funcional y técnica , apoyando al equipo comercial en la identificación, definición y cierre de nuevas oportunidades de negocio. El objetivo del puesto es analizar las necesidades del cliente y traducirlas en soluciones SAP viables y competitivas , basadas principalmente en SAP S/4HANA. Este perfil trabajará estrechamente con los equipos comercial y de delivery , asegurando la calidad técnica de las propuestas y la correcta transición de la oportunidad a la fase de ejecución. Funciones Apoyar al equipo comercial durante todo el ciclo de preventa de soluciones SAP . Analizar los procesos de negocio del cliente y definir la arquitectura de solución basada en SAP. Diseñar soluciones basadas en SAP S/4HANA. Liderar sesiones de discovery y workshops con clientes para identificar necesidades y oportunidades. Definir el alcance funcional de los proyectos , así como estimaciones de esfuerzo, planificación y modelo de implantación. Preparar propuestas técnicas y económicas en respuesta a RFP, RFQ y procesos de licitación. Elaborar business cases y propuestas de valor (ROI, eficiencia, transformación digital). Preparar y realizar presentaciones ejecutivas, demostraciones y sesiones de diseño de solución . Coordinar con los equipos de delivery para validar la viabilidad técnica y organizativa de las soluciones . Apoyar la definición de estrategia de oferta y pricing junto con el equipo comercial. Contribuir a la evolución del porfolio de soluciones SAP de la compañía . Actuar como referente interno en tendencias SAP (S/4HANA, RISE, BTP, modelos cloud) . Este rol suele requerir experiencia en consultoría SAP y participación en procesos de preventa o diseño de soluciones, incluyendo elaboración de ofertas y respuesta a RFPs. Experiencia requerida Se requieren 10 años de experiencia en el ámbito de SAP especialmente como SAP Consultant o Project Manager. Experiencia sólida en proyectos de implantación SAP (preferiblemente S/4HANA) . Haber desempeñado roles como: Consultor Funcional SAP senior Arquitecto de soluciones Jefe de proyecto SAP Experiencia en definición de soluciones y elaboración de ofertas . Conocimiento de modelos de implantación SAP (On-Premise, RISE with SAP y Public Cloud) . Experiencia interactuando con clientes en fases de análisis, diseño de solución y preventa . Capacidad para dimensionar equipos y estimar esfuerzo de proyectos SAP . Competencias Orientación al cliente y desarrollo de negocio. Capacidad para conectar tecnología SAP con necesidades de negocio . Excelentes habilidades de comunicación y presentación . Capacidad para traducir conceptos técnicos en propuestas de valor . Capacidad para trabajar en entornos dinámicos entre equipos comerciales y técnicos . Valoraremos especialmente Experiencia previa en integradores de sistemas o consultoras SAP . Experiencia en proyectos S/4HANA o RISE with SAP . Certificaciones SAP. Conocimiento de metodologías SAP Activate, Agile o DevOps . Ofrecemos Incorporación a una compañía internacional líder en consultoría tecnológica . Participación en proyectos de transformación digital con SAP S/4HANA y tecnologías cloud . Contrato indefinido. Modelo de trabajo 100% remoto (España) . Horario flexible y políticas de conciliación. Seguro médico y tickets restaurant Product Consultant - Convenio Colectivo (XIX CONVENIO COLECTIVO ESTATAL DE EMPRESAS DE CONSULTORÍA, TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y ESTUDIOS DE MERCADO Y DE LA OPINIÓN PÚBLICA) - Grupo Profesional B - Salario mínimo €50.000 - Salario máximo €60.000.

Descripción del puesto ¿Estás cursando el Grado en Ingeniería Industrial?, ¿buscas una beca remunerada a media jornada de mañanas, para poder compaginar con tus estudios, en un entorno internacional? No lo pienses más ¡Esta es la oportunidad que estás buscando! MERAK es una empresa multinacional con sede principal en Alemania y, actualmente tiene presencia en más de 30 países referente e diseño y fabricación de sistemas HVAC para sector ferroviario. Aquí en España, su sede está ubicada en Madrid, en concreto en Getafe. ¿Qué aprenderás? • Buscamos un ingeniero industrial para incorporarse a nuestro equipo de desarrollo de sistemas de climatización., • La persona seleccionada se familiarizará con los proyectos de desarrollo, los productos de climatización y las metodologías internas,, • Contribuirá a crear y mantener una infraestructura de documentación coherente a lo largo de todo el ciclo de vida de los proyectos., • Prestará apoyo en la preparación, publicación y mantenimiento de la documentación de desarrollo, como informes de KPI, requisitos, especificaciones técnicas, planos de ingeniería y desglose de costes de piezas., • Conocerá los productos de climatización para garantizar la coherencia en toda la documentación., • Colaborar con los miembros del equipo de ingeniería de proyectos de todo el mundo (España, EE. UU., China, Australia) para recopilar información con el fin de mantener actualizada la documentación de desarrollo. ¿Cuáles son los requisitos? • Posibilidad de firmar convenio con tu Universidad., • Estudiante del Ingeniería Industrial, • Nivel avanzado de inglés., • MS Office is required (Excel, Words, PowerPoint), • Qué te ofrecemos?, • Posibilidad de incorporación al mundo profesional para aprender de la mano de los mejores profesionales y poner en práctica los conocimientos adquiridos en la Universidad a lo largo de la beca., • Beca con horario de mañana (5h diarias) para que la puedas compaginar con los estudio, • Duración de 500h (5 meses), • Ayuda al estudio de 500€/mensuales

¡Únete a Nuestro Equipo en Madrid en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. Participa en proyectos en proyectos de Defensa internacionales y nacionales. ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Defensa de Indra! ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a SATCOM (Comunicaciones por Satélite) Algunas tareas: • Diseño, documentación, pruebas y formación sobre sistemas de telecomunicación tácticos complejos., • Diseño de redes radio y redes LAN. Configuración y puesta a punto de sistemas radio tácticos HF/VHF/UHF y de gestores de comunicación tácticos., • Documentacion de proyectos: diseño, protocolos de pruebas, formación, etc., • Cierta responsabilidad tecnica en proyectos Europeos de entidad y carga media., • Deseable poder participar en desarrollo software de nuevos productos dentro de su departamento. ¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! • Grado Ingeniería Telecomunicaciones o equivalente, • Imprescindible contar con al menos 2 años de experiencia realizando funciones similares, • Experiencia sólida en operación, configuración y pruebas de sistemas radio tácticos HF/VHF/UHF y sistemas SATCOM., • Conocimiento en gestores tácticos o routing en general., • Deseable conocimiento en desarrollo software con Python o lenguajes de scripting., • Enfoque técnico y capacidad de abordar problemas complejos de manera sistemática, • Disponibilidad para viajes nacionales e internacionales., • Ingles Alto ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos (ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más), • Presencia Global (proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación (formación continua y especializada), • Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo., • Innovación trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología., • Carrera Personalizada (carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva, • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal)., • Diversidad e Inclusión, • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. • Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista de RRHH: donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales., • Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! xsgfvud Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Te gustaría coordinar un proyecto internacional dentro de la cadena de suministro textil? En Intertek buscamos incorporar un/a Sustainability Project Coordinator para participar en un proyecto internacional relacionado con la trazabilidad, el control de procesos y los ensayos de productos y procesos dentro de la cadena de suministro textil. Buscamos una persona con formación técnica, capacidad para entender procesos y, sobre todo, con mucha capacidad de coordinación, seguimiento y resolución de incidencias. Importante: no buscamos un perfil IT ni una persona para trabajar realizando análisis en laboratorio. Buscamos a alguien que coordine globalmente el funcionamiento de los procesos entre fábricas, proveedores, laboratorios y equipos de Intertek. 🔬 ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de un equipo internacional que coordina el circuito de muestras y controles técnicos dentro de una cadena de suministro global. Intertek cuenta con laboratorios en diferentes países donde se realizan ensayos sobre prendas y procesos de producción, incluyendo aspectos relacionados con el producto, el consumo de agua o los vertidos y parámetros químicos del proceso productivo. Tu misión será conseguir que todo este circuito funcione correctamente: Fábrica / proveedor → toma y envío de muestras → laboratorio → análisis → resultados → seguimiento y reporting. Serás una figura clave de coordinación entre los diferentes equipos y países, asegurando que las muestras, procesos, plazos e información avancen correctamente. 🎯 ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? • Coordinar a nivel global los procesos relacionados con el envío y gestión de muestras entre fábricas, proveedores y laboratorios., • Coordinar equipos y laboratorios de diferentes países y regiones., • Realizar seguimiento diario del estado de las muestras, ensayos, resultados y posibles incidencias., • Asegurar que las muestras llegan al laboratorio correspondiente y dentro de los plazos establecidos., • Identificar rápidamente posibles bloqueos o retrasos y coordinar su resolución con los equipos implicados., • Coordinar la comunicación entre fábricas, proveedores, laboratorios, equipos locales, especialistas técnicos y cliente., • Crear, actualizar y mejorar procedimientos y flujos de trabajo., • Gestionar grandes volúmenes de información y diferentes prioridades simultáneamente., • Analizar datos y preparar informes y seguimiento de indicadores mediante Excel y Power BI., • Participar en reuniones internacionales y realizar seguimiento de proyectos con equipos ubicados en diferentes zonas horarias., • Contribuir a mejorar continuamente la eficiencia y trazabilidad del proceso. 🌎 Un entorno realmente internacional Trabajarás diariamente con equipos ubicados en diferentes mercados, incluyendo: España · Portugal · Italia · Marruecos · Turquía · India · Bangladesh · Pakistán · China · Vietnam · Camboya, entre otros. Tendrás una visión global de cómo funcionan los procesos de producción, control, testing y trazabilidad dentro de una cadena de suministro textil internacional. 🎓 ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con base técnica y mentalidad de coordinación. No necesitamos necesariamente una persona especialista en sostenibilidad. Nos interesa especialmente alguien que sea capaz de entender procesos, trabajar con información técnica y coordinar personas y actividades para conseguir que las cosas sucedan. Requisitos: • Titulación universitaria, preferiblemente en Química, Ingeniería Química, Ingeniería Industrial, Ingeniería Textil, Organización Industrial, Calidad o áreas técnicas relacionadas., • Se valorará experiencia o conocimientos en procesos industriales, calidad, testing, laboratorio, producción o trazabilidad., • Experiencia en coordinación de proyectos, procesos u operaciones será valorable., • Nivel alto de inglés (mínimo C1)., • Buen manejo de Excel., • Capacidad para trabajar con datos y grandes volúmenes de información., • Excelente capacidad de organización, planificación y seguimiento., • Capacidad para gestionar múltiples tareas y prioridades simultáneamente., • Muy buenas habilidades de comunicación y coordinación., • Mentalidad resolutiva, ágil y orientada a resultados., • Autonomía, iniciativa y capacidad para trabajar en un entorno internacional. ⭐ Valoraremos especialmente • Formación técnica en Química o Ingeniería., • Experiencia en laboratorios, testing, calidad o procesos industriales, aunque no sea realizando análisis directamente., • Experiencia en coordinación de muestras, ensayos, proveedores o laboratorios., • Experiencia en trazabilidad de productos o procesos., • Experiencia trabajando con equipos internacionales., • Conocimiento de Power BI u otras herramientas de reporting., • Experiencia en el sector textil, retail, manufacturing o supply chain. La experiencia previa en el sector textil no es imprescindible. Si tienes una buena base técnica, entiendes los procesos, eres una persona organizada y ágil y disfrutas coordinando diferentes equipos para resolver problemas, queremos conocerte. 🚀 ¿Qué tipo de persona buscamos? Más que un perfil puramente teórico, buscamos una persona muy práctica y resolutiva. Alguien que, cuando detecta que una muestra no ha llegado, un laboratorio tiene un retraso o un equipo no ha completado una tarea, no se limite a informar del problema, sino que se implique en encontrar la solución y hacer seguimiento hasta que quede resuelto. Necesitamos una persona capaz de trabajar con muchos países, equipos, muestras y procesos al mismo tiempo, manteniendo siempre una visión global del proyecto. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a Intertek, multinacional líder mundial en Calidad, Seguridad y Sostenibilidad., • Participación en un proyecto internacional de gran relevancia dentro de la cadena de suministro textil., • Modalidad de trabajo híbrida o remota desde España., • Flexibilidad horaria., • Formación continua y aprendizaje en un entorno internacional., • Contacto diario con profesionales y equipos de diferentes países., • Un entorno dinámico, colaborativo y multicultural., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de una organización global. 🌱 ¿Por qué unirte a Intertek? Porque tendrás la oportunidad de participar desde dentro en la gestión de una cadena de suministro global, trabajando con fábricas, proveedores, laboratorios y equipos técnicos de diferentes países. Será una posición con mucha coordinación, seguimiento y resolución de problemas, donde podrás asumir responsabilidades desde el inicio y desarrollar una visión global de los procesos de producción, testing y trazabilidad del sector textil. Si eres una persona técnica, organizada, ágil y resolutiva y te interesa trabajar en un entorno internacional, nos encantará conocerte. 🚀 ¡Inscríbete y forma parte de Intertek! :::

¡Únete a Nuestro Equipo en Madrid en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. Participa en proyectos en proyectos de Defensa internacionales y nacionales. ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Defensa de Indra! ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de Telecomunicaciones para trabajar en el área de comunicaciones 5G de Defensa. Algunas tareas: • Implementación y ejecución de casos pruebas con UEs y gNB 5G, • Porting de 5G opensource en servidor, • Integración de 5G Core opensource en servidor, • Configuración y parametrización de red 5G (QoS, Network slicing), • Despliegue de arquitectura de virtualización 5G (ej. ETSI MANO, Dockers, etc) ¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! • Grado Ingeniería Telecomunicaciones o equivalente, • Al menos 4 años de experiencia realizando funciones similares, • Valorable:, • Conocimientos de redes 5G SA y/o NTN, • Arquitectura redes 5G O-RAN, • Comunicaciones NB-IoT NTN, • Experiencia en despliegue y configuración de equipos gNB y core 5G, • Experiencia con soluciones open source relacionadas con redes 5G (Open5GS, srsRAN, free5GC o similares), • Experiencia en configuración y segmentación de redes mediante QoS y Network Slicing., • Conocimientos sobre Linux y script Bash., • Nivel de inglés alto ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos (ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más), • Presencia Global (proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación (formación continua y especializada), • Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo., • Innovación trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología., • Carrera Personalizada (carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva, • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal)., • Diversidad e Inclusión, • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. • Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista de RRHH: donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales., • Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! xsgfvud Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. About the Company is a leading global technology-driven e-commerce and supply chain enterprise. With an extensive logistics network and a strong commitment to efficiency, innovation, and sustainability, continues to redefine the retail experience worldwide. We are expanding our European operations and seeking a strategic and driven Indirect Procurement Manager to strengthen our regional procurement capabilities. About the Role The Indirect Procurement Manager will be responsible for managing and optimizing indirect procurement activities across JD's operations in Europe, with a focus on logistics, warehousing, transportation, facilities, and professional services. This role will partner closely with business and regional stakeholders to drive cost efficiency, supplier performance, and strategic sourcing initiatives supporting JD's growth in Europe. Responsibilities • Lead sourcing and procurement activities for indirect categories, including logistics services, facility management, IT & professional services, marketing, and office operations., • Develop and execute procurement strategies aligned with JD's global standards while addressing regional business needs., • Manage supplier selection, negotiation, contracting, and ongoing relationship management., • Collaborate cross-functionally with logistics, finance, operations, and legal teams to ensure smooth execution of sourcing projects., • Conduct spend analysis, identify cost-saving opportunities, and implement procurement best practices., • Ensure supplier compliance with JD's ethical, sustainability, and operational standards., • Support contract management and monitor supplier KPIs, performance, and continuous improvement initiatives., • Partner with the global procurement team in China to align strategies, share market insights, and leverage global frameworks. Qualifications • Bachelor's degree in Supply Chain Management, Business Administration, or a related field (Master's degree preferred)., • Minimum 6–8 years of experience in indirect procurement, preferably within e-commerce, logistics, or retail industries., • Proven track record in sourcing logistics and facility-related categories., • Strong negotiation, stakeholder management, and supplier relationship skills., • Excellent analytical and problem-solving capabilities., • Familiarity with European procurement regulations and supplier markets., • Proficiency in English (additional European languages are a plus)., • Experience working in a multicultural, fast-paced, and matrix organization. Required Skills • Strong negotiation, stakeholder management, and supplier relationship skills., • Excellent analytical and problem-solving capabilities., • Familiarity with European procurement regulations and supplier markets., • Proficiency in English (additional European languages are a plus). Preferred Skills • Experience working in a multicultural, fast-paced, and matrix organization. Pay range and compensation package Competitive compensation and development opportunities within a global technology leader. xqysrnh Equal Opportunity Statement is committed to diversity and inclusivity in the workplace.

About ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. is a leading global technology-driven e-commerce and supply chain enterprise. With an extensive logistics network and a strong commitment to efficiency, innovation, and sustainability, continues to redefine the retail experience worldwide. We are expanding our operations in Spain and seeking a strategic and driven Indirect Procurement Manager to strengthen our regional procurement capabilities. Role Overview The Indirect Procurement Manager will be responsible for managing and optimizing indirect procurement activities across JD's operations in Spain, with a focus on logistics, warehousing, transportation, facilities, and professional services. This role will partner closely with business and local stakeholders to drive cost efficiency, supplier performance, and strategic sourcing initiatives supporting JD's growth in Spain. Key Responsibilities • Lead sourcing and procurement activities for indirect categories in Spain, including logistics services, facility management, IT & professional services, marketing, and office operations., • Develop and execute procurement strategies aligned with JD's global standards while addressing local business needs in Spain., • Manage supplier selection, negotiation, contracting, and ongoing relationship management within the Spanish market., • Collaborate cross-functionally with logistics, finance, operations, and legal teams to ensure smooth execution of sourcing projects., • Conduct spend analysis, identify cost-saving opportunities, and implement procurement best practices., • Ensure supplier compliance with JD's ethical, sustainability, and operational standards., • Support contract management and monitor supplier KPIs, performance, and continuous improvement initiatives., • Partner with the global procurement team in China to align strategies, share market insights, and leverage global frameworks. Qualifications • Bachelor's degree in Supply Chain Management, Business Administration, or a related field (Master's degree preferred)., • Minimum 6–8 years of experience in indirect procurement, preferably within e-commerce, logistics, or retail industries., • Proven track record in sourcing logistics and facility-related categories in Spain or Southern Europe., • Strong negotiation, stakeholder management, and supplier relationship skills., • Excellent analytical and problem-solving capabilities., • Deep familiarity with Spanish procurement regulations, labor/facility compliance, and local supplier markets., • Professional fluency in Spanish and English is required., • Experience working in a multicultural, fast-paced, and matrix organization. Why • Opportunity to play a key role in shaping JD's growth strategy in Spain., • Exposure to a global procurement network with advanced digital supply chain capabilities., • Dynamic, collaborative, and innovative work environment. xqysrnh, • Competitive compensation and development opportunities within a global technology leader.

Título del puesto: Asesor/a de Programas de Educación Ejecutiva (Program Advisor)Ubicación: Madrid (remoto)ACERCA DE EmeritusEmeritus está comprometida con la enseñanza de las habilidades del futuro, haciendo que la educación de alta calidad sea accesible y asequible para personas, empresas y gobiernos de todo el mundo. Para ello, colabora con más de 50 universidades de primer nivel en Estados Unidos, Europa, América Latina, Sudeste Asiático, India y China. Los cursos cortos, programas de grado, certificados profesionales y programas para ejecutivos senior de Emeritus ayudan a las personas a adquirir nuevas habilidades y transformar sus vidas, así como las de sus empresas y organizaciones. Su modelo único, que combina tecnología de vanguardia, innovación curricular y enseñanza práctica por parte de profesores senior, mentores y coaches, ha formado a más de 250.000 personas en más de 80 países.Fundada en 2015, Emeritus, parte de Eruditus Group, cuenta con más de 2.000 empleados en todo el mundo y oficinas en Mumbai, Nueva Delhi, Shanghái, Singapur, Palo Alto, Ciudad de México, Nueva York, Boston, Londres y Dubái. Tras su ronda de financiación Serie E de 650 millones de dólares en agosto de 2021, la compañía está valorada en 3.200 millones de dólares y cuenta con el respaldo de Accel, SoftBank Vision Fund 2, la Chan Zuckerberg Initiative, Leeds Illuminate, Prosus Ventures, Sequoia Capital India y Bertelsmann.Responsabilidades principales:Gestionar y mantener una cartera de leads de programas educativos multidisciplinares de universidades globales como MIT Professional Education, University of Michigan, University of Chicago, Stanford, dirigidos a ejecutivos senior.Brindar información detallada y personalizada a los ejecutivos interesados en programas de desarrollo de liderazgo a través de teléfono y correo electrónico.Asegurar que los detalles de las interacciones con los leads se actualicen en tiempo real en el CRM (Customer Relationship Management).Guiar y hacer seguimiento de hitos, documentación, plazos y pagos de los programas con los clientes.Desarrollar buenas prácticas de interacción con clientes, incluyendo FAQs estándar, para garantizar recomendaciones de programas apropiadas y captura de valor.Cumplir con el proceso de ventas interno, herramientas y gestión de datos.Rol de contribución individual, con posibilidad de mentorizar y motivar a un equipo de ventas internas para lograr altas tasas de inscripción en todos los programas.Aprovechar relaciones internas con otros departamentos para avanzar leads a través del pipeline.Participar en reuniones internas de feedback de marketing según corresponda.Mantener una actitud positiva y motivadora hacia el trabajo, el equipo y la organización.Capacidad de gestionar múltiples tareas: desde ventas consultivas hasta pago puntual e inscripción/admisión.Requisitos y habilidades:Experiencia comprobable en ventas internas/consultivas en EdTech con historial consistente de superación de objetivos de adquisición/ventas.Excelentes habilidades de comunicación verbal, escrita, escucha y análisis de datos.Dominio avanzado de Microsoft Excel y Salesforce.Com.Capacidad para prosperar en un entorno orientado a ingresos y ventas.Excelente presencia en llamadas telefónicas y videollamadas.Disponibilidad para trabajar en turnos tardíos según husos horarios internacionales.Capacidad para gestionar y priorizar múltiples programas con seguimiento impecable.Persistencia amable con los clientes, actitud positiva y trato cordial por teléfono.Capacidad de trabajar con supervisión limitada.Espíritu emprendedor y disposición para trabajar en un entorno de start-up global y diverso.

Overview: Debido al crecimiento del sector del frío industrial, CCR busca un Service Supply Planner & Buyer para mejorar la gestión operativa del departamento de Servicio dentro de nuestro negocio general (frío comercial e industrial). CCR es un proveedor líder de sistemas y servicios de refrigeración llave en mano de alta eficiencia para la industria minorista de alimentos. Nos comprometemos a mejorar la refrigeración mediante productos y procesos sostenibles y a mejorar la comercialización mediante la innovación técnica. Con presencia en más de 20 países de toda Europa y una presencia significativa en Oriente Medio y Asia, CCR ofrece una gama de soluciones y servicios a clientes en todo tipo de formatos minoristas de alimentos en toda la región. Nuestras operaciones están respaldadas por 6 fábricas europeas, 2 fábricas en Asia y centros de investigación y desarrollo de primer nivel en Alemania y China. Responsibilities: Realizar la planificación y gestión de compras a nuestro almacén internacional de repuestos (ESPC) de la forma más productiva y eficiente posible. Seguimiento de los pedidos en curso y trazabilidad de sus entregas. Colaboración con la gestión de inventarios de repuestos para el Departamento de Servicio. Creación de bases de datos para presupuestar de forma rápida las reparaciones estéticas en mobiliario frigorífico donde el material es principalmente producto interno comercializado desde ESPC. Colaboración en la gestión de la interface entre Astea y SAP para las PR/PO. Formaciones y apoyo a los Jefes de Operaciones y Gestores de Operaciones para la identificación de los repuestos necesarios para la operativa. Qualifications: Formación: ESO, FP Básica/Grado Medio en Gestión Administrativa o similar Experiencia en gestión de repuestos de equipos de refrigeración (al menos 2 años). Conocimientos de ofimática avanzados. Nivel inglés B2. Habilidades de comunicación, organización, planificación y resolución de problemas. Capacidad de trabajo en equipo y proactividad

Company OverviewPylontech is a leading global provider of Battery Energy Storage Systems (BESS), renowned for its innovative solutions in the energy storage sector. Established in 2009 and headquartered in Shanghai, China, Pylontech has become a prominent player in the industry, delivering over 4.5 GWh of energy storage capacity across more than 80 countries. The company's product portfolio includes advanced lithium iron phosphate (LiFePO₄) battery systems, such as the FORCE-H and FORCE-L series, known for their high cycle stability, modular design, and compatibility with various hybrid inverters.Learn more at https://www.Pylontech.Es/Responsabilidades del puesto：Llevar a cabo discusiones técnicas durante la fase de preventa para comprender en profundidad las necesidades del cliente y ofrecer orientación profesional en la configuración de soluciones.Responder de manera oportuna y precisa a las consultas técnicas de los clientes durante la etapa de preventa.Diseñar y presentar soluciones técnicas personalizadas, así como preparar y entregar documentación detallada sobre la configuración del producto.Gestionar todos los aspectos técnicos de los proyectos a lo largo de su ciclo de vida: desde la consulta inicial, el diseño de la solución y la planificación de la producción, hasta el soporte en la entrega, incluyendo la documentación, instalación y puesta en marcha.Recopilar, analizar y consolidar información del mercado y sobre productos de la competencia. Redactar propuestas técnicas y materiales relacionados para uso interno y externo.Gestionar problemas de postventa con distribuidores del sur de Europa, coordinando con técnicos de los mismos. Proporcionar soluciones técnicas y realizar formaciones periódicas sobre postventa.Presentar nuevos productos a los distribuidores en el momento de su lanzamiento, explicando sus características y modo de uso.Gestionar el inventario de repuestos y piezas de recambio para los servicios de postventa de los distribuidores.Requisitos mínimos：Título universitario (grado o superior) en Ingeniería Eléctrica, Sistemas Energéticos o campos técnicos relacionados.Mínimo 2 años de experiencia relevante en los sectores de energías renovables, energía eléctrica o almacenamiento energético.Familiaridad con la arquitectura de sistemas de energías renovables, incluyendo componentes clave e integración de sistemas.Dominio del español y del inglés, con excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.Capacidad destacada de resolución de problemas, coordinación y pensamiento lógico.Capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples proyectos simultáneamente.Requisitos preferentes (no excluyentes)：Experiencia en sistemas de almacenamiento energético, inversores fotovoltaicos o tecnologías de baterías.Experiencia práctica en el uso de herramientas de gestión de proyectos o sistemas CRM.Certificación técnica en sistemas de energías renovables o campos relacionados.Se valorará disponer de permiso de conducir.English:Job Responsibilities:Conduct technical discussions during the pre-sales phase to thoroughly understand customer needs and provide professional guidance in configuring appropriate solutions.Respond promptly and accurately to technical inquiries from customers during the pre-sales stage.Design and deliver customized technical solutions, including preparing and providing detailed product configuration documentation.Manage all technical aspects of projects throughout their lifecycle—from initial consultation, solution design, and production planning, through to delivery support, including documentation, installation, and commissioning.Collect, analyze, and consolidate market information, including competitor products. Draft technical proposals and relevant documentation for both internal and external purposes.Handle after-sales issues with distributors in Southern Europe by coordinating with their technical staff, providing technical solutions, and conducting regular after-sales training sessions.Present new products to distributors upon launch, clearly explaining product features and usage instructions.Manage inventory levels of spare parts and replacement components for distributor after-sales services.Minimum Qualifications:Bachelor's degree (or higher) in Electrical Engineering, Energy Systems, or related technical fields.Minimum of 2 years of relevant experience in renewable energy, power generation, or energy storage sectors.Familiarity with renewable energy system architecture, including key components and system integration.Proficient in Spanish and English, with excellent verbal and written communication skills.Strong problem-solving, coordination, and logical thinking abilities.Ability to work collaboratively within a team and effectively manage multiple projects simultaneously.Preferred Qualifications (Non-essential):Experience with energy storage systems, photovoltaic (PV) inverters, or battery technologies.Hands-on experience using project management tools or CRM systems.Technical certification in renewable energy systems or related areas.Possession of a valid driver's license is advantageous.

Buscamos un/a Ingeniero/a Senior de Sistemas para participar en proyectos nacionales y europeos dentro del ámbito de comunicaciones tácticas y sistemas radio avanzados.Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción.La persona seleccionada trabajará como integrador de sistemas de comunicaciones, participando en el diseño, integración y validación de soluciones basadas en radios SDR, redes tácticas y sistemas SATCOM, dentro de un equipo multidisciplinar de ingeniería.ResponsabilidadesDiseño e integración de sistemas de comunicaciones tácticas.Configuración y pruebas de radios HF, VHF, UHF y radios SDR.Diseño de redes radio y redes IP/LAN tácticas.Integración de gestores de comunicación / routers tácticos.Elaboración de documentación técnica y planes de pruebas.Participación técnica en proyectos nacionales y europeos.Colaboración en el desarrollo de nuevas soluciones y productos dentro del área de comunicaciones.RequisitosTitulación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Electrónica o similar.5+ años de experiencia en ingeniería de sistemas o integración de comunicaciones.Experiencia en configuración y pruebas de radios tácticas (HF/VHF/UHF).Conocimiento de SATCOM y redes de comunicaciones.Experiencia en routing y redes IP.ValorableSoftware Defined Radio (SDR).Protocolos de red (OSPF, RIP, SNMP, Multicast, RTP, SIP).Redes tácticas MANET.Conocimientos de RF y sistemas radio.Desarrollo o scripting en Python.¿Por qué unirte a nuestro equipo?Diversidad de Proyectos (ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más)Presencia Global (con proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más)Crecimiento y Formación (Formación continua y especializada)Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo)Innovación (trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología)Carrera Personalizada (carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional).Retribución Competitiva (no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición)Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año)Diversidad e Inclusión (Igualdad de oportunidades)Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida)Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid.Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal).------------------------------------------------------------------------------------------------------Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. xhfqzwm Inscríbete Ahora¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!

¡Únete a Nuestro Equipo en Madrid en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀En Indra Group protegemos lo que más importa.En Land Vehicles diseñamos e integramos vehículos avanzados de diferentes grados de complejidad. Nuestro propósito: responder a las máximas exigencias de protección, movilidad y potencia con sistemas de misión de nueva generación, dentro de un ecosistema tecnológico seguro, eficiente, comprometido con la sostenibilidad, la trazabilidad total y la digitalización end‑to‑end.¿Por qué Indra?Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales.¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.¿Quieres saber más sobre la posición? 🛡️En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo de Land Vehicles con un/a Ingeniero/a Electrónico, Industrial o similar con experiencia en Ingeniería ILS Algunas tareas:Desarrollará actividades de Fiabilidad (Predicciones, RBD, modelado de redundancias, FMECAs) Mantenibilidad (Cálculo de MTTRs,MTAs) Testabilidad (detección y localización de fallos)Apoyo al soporte (uso de herramienta SIGLE) Elaboración de Planes de ILS¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? 🛠️No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar!Ingeniero/a Electrónico, Industrial o similarDeseable experiencia en ILS de vehículos de combate. Fiabilidad y análisis logísticoSAPNivel de inglés alto (B2-C1)¿Por qué unirte a nuestro equipo?Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más)Presencia Global 🌐(proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más)Crecimiento y Formación 📈(formación continua y especializada)Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo.Innovación 💡 trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología.Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional).Retribución Competitiva 💰Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal).Diversidad e Inclusión 🤝Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida)Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid.🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección?Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.Entrevista de RRHH: donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales.Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!Tiempo estimado del proceso: 2 semanas.Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo.Inscríbete Ahora¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

Te gustaría coordinar un proyecto internacional dentro de la cadena de suministro textil?En Intertek buscamos incorporar un/a Sustainability Project Coordinator para participar en un proyecto internacional relacionado con la trazabilidad, el control de procesos y los ensayos de productos y procesos dentro de la cadena de suministro textil.Buscamos una persona con formación técnica, capacidad para entender procesos y, sobre todo, con mucha capacidad de coordinación, seguimiento y resolución de incidencias.Importante: no buscamos un perfil IT ni una persona para trabajar realizando análisis en laboratorio. Buscamos a alguien que coordine globalmente el funcionamiento de los procesos entre fábricas, proveedores, laboratorios y equipos de Intertek.Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención.¿Cuál será tu misión?Formarás parte de un equipo internacional que coordina el circuito de muestras y controles técnicos dentro de una cadena de suministro global.Intertek cuenta con laboratorios en diferentes países donde se realizan ensayos sobre prendas y procesos de producción, incluyendo aspectos relacionados con el producto, el consumo de agua o los vertidos y parámetros químicos del proceso productivo.Tu misión será conseguir que todo este circuito funcione correctamente:Fábrica / proveedor → toma y envío de muestras → laboratorio → análisis → resultados → seguimiento y reporting.Serás una figura clave de coordinación entre los diferentes equipos y países, asegurando que las muestras, procesos, plazos e información avancen correctamente.¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?Coordinar a nivel global los procesos relacionados con el envío y gestión de muestras entre fábricas, proveedores y laboratorios.Coordinar equipos y laboratorios de diferentes países y regiones.Realizar seguimiento diario del estado de las muestras, ensayos, resultados y posibles incidencias.Asegurar que las muestras llegan al laboratorio correspondiente y dentro de los plazos establecidos.Identificar rápidamente posibles bloqueos o retrasos y coordinar su resolución con los equipos implicados.Coordinar la comunicación entre fábricas, proveedores, laboratorios, equipos locales, especialistas técnicos y cliente.Crear, actualizar y mejorar procedimientos y flujos de trabajo.Gestionar grandes volúmenes de información y diferentes prioridades simultáneamente.Analizar datos y preparar informes y seguimiento de indicadores mediante Excel y Power BI.Participar en reuniones internacionales y realizar seguimiento de proyectos con equipos ubicados en diferentes zonas horarias.Contribuir a mejorar continuamente la eficiencia y trazabilidad del proceso.Un entorno realmente internacionalTrabajarás diariamente con equipos ubicados en diferentes mercados, incluyendo:España · Portugal · Italia · Marruecos · Turquía · India · Bangladesh · Pakistán · China · Vietnam · Camboya, entre otros.Tendrás una visión global de cómo funcionan los procesos de producción, control, testing y trazabilidad dentro de una cadena de suministro textil internacional.¿Qué buscamos?Buscamos una persona con base técnica y mentalidad de coordinación.No necesitamos necesariamente una persona especialista en sostenibilidad. Nos interesa especialmente alguien que sea capaz de entender procesos, trabajar con información técnica y coordinar personas y actividades para conseguir que las cosas sucedan.Requisitos:Titulación universitaria, preferiblemente en Química, Ingeniería Química, Ingeniería Industrial, Ingeniería Textil, Organización Industrial, Calidad o áreas técnicas relacionadas.Se valorará experiencia o conocimientos en procesos industriales, calidad, testing, laboratorio, producción o trazabilidad.Experiencia en coordinación de proyectos, procesos u operaciones será valorable.Nivel alto de inglés (mínimo C1).Buen manejo de Excel.Capacidad para trabajar con datos y grandes volúmenes de información.Excelente capacidad de organización, planificación y seguimiento.Capacidad para gestionar múltiples tareas y prioridades simultáneamente.Muy buenas habilidades de comunicación y coordinación.Mentalidad resolutiva, ágil y orientada a resultados.Autonomía, iniciativa y capacidad para trabajar en un entorno internacional.Valoraremos especialmenteFormación técnica en Química o Ingeniería.Experiencia en laboratorios, testing, calidad o procesos industriales, aunque no sea realizando análisis directamente.Experiencia en coordinación de muestras, ensayos, proveedores o laboratorios.Experiencia en trazabilidad de productos o procesos.Experiencia trabajando con equipos internacionales.Conocimiento de Power BI u otras herramientas de reporting.Experiencia en el sector textil, retail, manufacturing o supply chain.La experiencia previa en el sector textil no es imprescindible.Si tienes una buena base técnica, entiendes los procesos, eres una persona organizada y ágil y disfrutas coordinando diferentes equipos para resolver problemas, queremos conocerte.¿Qué tipo de persona buscamos?Más que un perfil puramente teórico, buscamos una persona muy práctica y resolutiva.Alguien que, cuando detecta que una muestra no ha llegado, un laboratorio tiene un retraso o un equipo no ha completado una tarea, no se limite a informar del problema, sino que se implique en encontrar la solución y hacer seguimiento hasta que quede resuelto.Necesitamos una persona capaz de trabajar con muchos países, equipos, muestras y procesos al mismo tiempo, manteniendo siempre una visión global del proyecto.¿Qué ofrecemos?Incorporación a Intertek, multinacional líder mundial en Calidad, Seguridad y Sostenibilidad.Participación en un proyecto internacional de gran relevancia dentro de la cadena de suministro textil.Modalidad de trabajo híbrida o remota desde España.Flexibilidad horaria.Formación continua y aprendizaje en un entorno internacional.Contacto diario con profesionales y equipos de diferentes países.Un entorno dinámico, colaborativo y multicultural.Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de una organización global.¿Por qué unirte a Intertek?Porque tendrás la oportunidad de participar desde dentro en la gestión de una cadena de suministro global, trabajando con fábricas, proveedores, laboratorios y equipos técnicos de diferentes países.Será una posición con mucha coordinación, seguimiento y resolución de problemas, donde podrás asumir responsabilidades desde el inicio y desarrollar una visión global de los procesos de producción, testing y trazabilidad del sector textil.Si eres una persona técnica, organizada, ágil y resolutiva y te interesa trabajar en un entorno internacional, nos encantará conocerte. xqysrnh¡Inscríbete y forma parte de Intertek!:::

¡Únete a Nuestro Equipo en Madrid en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀En Indra Group protegemos lo que más importa.¿Por qué Indra?Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales.¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.¿Quieres saber más sobre la posición? 🛡️En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo de con un/a Desarrollador/a Frontend Senior para incorporarse a un equipo de desarrollo especializado en la construcción de aplicaciones web modernas, escalables y mantenibles dentro del ámbito de Defensa y Ciberseguridad.Algunas tareas:Diseñar y desarrollar interfaces web avanzadas utilizando Vue.Js, JavaScript ES6+, HTML5 y CSS3.Participar en la definición e implementación de arquitecturas frontend escalables y mantenibles.Desarrollar y mantener librerías de componentes reutilizables siguiendo principios de Atomic Design.Integrar servicios y APIs REST en aplicaciones web de alta disponibilidad.Gestionar el código fuente mediante Git bajo flujos de trabajo Gitflow.Implementar buenas prácticas de desarrollo, calidad de código y optimización del rendimiento.Participar en procesos de revisión de código y mejora continua del producto.Colaborar con equipos multidisciplinares bajo metodologías ágiles como Scrum o Kanban.Contribuir al análisis funcional y técnico de soluciones relacionadas con el ámbito de Defensa, Seguridad y Ciberdefensa.Participar en pruebas unitarias y automatización de calidad utilizando herramientas como Jest, Karma o Jasmine.¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? 🛠️No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar!Titulación en Ingeniería Informática o disciplinas afinesExperiencia mínima de 5 años en desarrollo frontend.Al menos 3 años de experiencia trabajando con Vue.Js.Conocimientos de otros frameworks frontend como React o Angular.Dominio de JavaScript ES6 o superior.Experiencia sólida con HTML5 y CSS3.Conocimiento avanzado de Git y flujos de trabajo Gitflow.Experiencia en maquetación avanzada utilizando SASS.Conocimiento de metodologías de organización de estilos como BEM.Experiencia en desarrollo de componentes reutilizables y diseño de sistemas de componentes.Experiencia en integración y consumo de APIs REST.Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum y/o Kanban).Alta capacidad de análisis, iniciativa, proactividad y trabajo en equipo.Nivel alto de inglés.¿Por qué unirte a nuestro equipo?Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más)Presencia Global 🌐(proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más)Crecimiento y Formación 📈(formación continua y especializada)Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo.Innovación 💡 trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología.Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional).Retribución Competitiva 💰Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal).Diversidad e Inclusión 🤝Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida)Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid.🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección?Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.Entrevista de RRHH: donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales.Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!Tiempo estimado del proceso: 2 semanas.Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo.Inscríbete Ahora¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

¡Únete a Nuestro Equipo en Madrid en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀 Participa en proyectos en proyectos de Defensa internacionales y nacionales del área de Datalinks en tareas de diseño e integración de sistemas. ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Defensa de Indra! ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🛡️ En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de diseño HVAC (Ingeniero/ de climatización para instalaciones de Defensa) Algunas tareas: • Diseño termo-mecánico, selección de componentes HVAC., • Análisis energético, free-cooling, selección de compresores, válvulas, etc., • Integración de sistemas de control (PLC, Modbus,..) y lógica para free-cooling., • Optimización termo-energética., • Sensórica de precisión. ¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? 🛠️ No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! • Grado/Máster en ingeniería mecánica. Ingeniería industrial mecánica., • Mínimo 5 años de experiencia., • Deseable manejo herramienta CAD, preferiblemente NX, • Nivel de inglés mínimo B2-C1, • Habilidades analíticas, orientación al detalle y capacidad para trabajar en equipo. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos (ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más), • Presencia Global (proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación (formación continua y especializada), • Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo., • Innovación trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología., • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva, • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal)., • Diversidad e Inclusión 🤝, • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. • Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista de RRHH : donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! ✈️

¿Quiénes somos?:No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un granvolumen de candidaturas para esta oportunidad.Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos.En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras.Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operaciónNeotalent, the responsive people.Más información en y un Ingeniero/a de Telecomunicaciones Junior (Recién Graduado/a) para nuestro cliente del sector de TelecomunicacionesOportunidad ProfesionalEste puesto ofrece una sólida proyección profesional en el ámbito de las telecomunicaciones y la optimización de redes, especialmente en tecnologías avanzadas 5G.Puesto: Ingeniero/a de Telecomunicaciones Junior (Recién Graduado/a)Ubicación: Madrid100% presencialContrato Indefinido con Neotalent ConclusionPerfil del CandidatoRecién graduados o con hasta 1,5 años desde la finalización de sus estudiosFormación en Ciencias o Ingeniería (preferiblemente Telecomunicaciones)Buenas habilidades analíticas y pensamiento lógicoActitud proactiva, con ganas de aprender y desarrollarse profesionalmenteNivel de chino obligatorio, con capacidad para utilizar terminología técnica en este idiomaInterés en desarrollar una carrera a largo plazo en optimización wireless y áreas relacionadas, con oportunidades de crecimiento según desempeño y habilidadesConocimientos de programación (por ejemplo, Python) para procesamiento de datos serán valoradosContexto del ProyectoEl proyecto surge debido al aumento de la demanda por parte de los clientes en servicios de optimización y resolución de incidencias en redes. A medida que la red evoluciona hacia tecnologías 5G-A y 5G-SA, se requiere contar con perfiles especializados.Huawei colabora con proveedores externos para la prestación de estos servicios, incorporando consultores que apoyen en la entrega de proyectos y operaciones técnicas. xhfqzwm Funciones y ResponsabilidadesEjecución de proyectos: Optimización de redes de radio, centrada en la monitorización de KPIs wireless mediante herramientas digitalesAnálisis de datos: Procesamiento y análisis de grandes volúmenes de datos (hasta 50 millones de registros) utilizando conocimientos de optimización y programaciónGestión de plataformas digitales: Monitorización, mantenimiento y actualización de plataformas (servidores físicos, switches y software asociado)Coordinación y comunicación: Actuar como enlace entre el equipo de proyecto local y los equipos de I+D en China, apoyando en la resolución de incidencias y adaptación de solucionesPor qué unirte a nosotros:Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes.Aprender más sobre tecnologías emergentesPosibilidad de trabajar de forma remotaAcceso a formación continua y certificacionesDisfrutar de un plan de compensación flexible... ¡y mucho más!

¿Tienes experiencia en Radar Primario 3 D, procesos de señal y puesta a punto (Pa P) de sistemas complejos? ¿Te motiva trabajar en proyectos tecnológicos avanzados dentro del sector Defensa / ATM ? ¡Esta oportunidad es para ti! 🚀 ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de proyectos avanzados de Radar Primario 3 D, participando en actividades de integración, verificación, puesta a punto y optimización, desde el procesamiento de señal hasta el análisis de datos radar y la validación conforme a estándares internacionales. 🛠️ Responsabilidades Integración y Puesta a Punto (Pa P) de sistemas de Radar Primario 3 D. Participación en avances y evoluciones del sistema LTR25. Procesamiento de señal radar: Recepción digital. Generación digital. Integración de subsistemas radar. Optimización del rendimiento del radar primario 3 D. Análisis de grabaciones de datos radar. Actividades de verificación utilizando la herramienta SASS-C (Eurocontrol). Uso de instrumentación de laboratorio: Analizador de señales. Analizador de espectro. Osciloscopios. Gestión y revisión de requisitos y documentación técnica en DOORS. Asegurar la trazabilidad y coherencia de requisitos durante el ciclo de vida del sistema. 🎯 Requisitos Perfil Senior de Ingeniería (Telecomunicaciones, Electrónica o similar). Experiencia de 3 a 5 años en: Integración y Pa P de Radar Primario. Procesamiento de señal radar. Sistemas complejos de Defensa o ATM. Experiencia práctica en instrumentación de medida. Conocimientos de Ingeniería de Sistemas y ciclo de vida. 🧠 Conocimientos técnicos Procesamiento de señal (nivel avanzado ). Recepción y generación digital. Analizador de espectro y osciloscopio (avanzado). Herramienta SASS-C (Eurocontrol). DOORS y gestión de requisitos. Normativas y estándares: IEEE 12207 IEEE 15288 MIL-STD-498 ED-109 A, ED-153 🧩 Conocimientos funcionales Integración de sistemas en entornos ATM. Revisión de documentación técnica. Análisis de coherencia y trazabilidad de requisitos. Cumplimiento de estándares contractuales del ciclo de vida. Experiencia funcional principal: 2–3 años. 🌍 Idiomas Inglés medio, hablado y escrito. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más) Presencia Global 🌐(con proyectos en EE. UU., Canadá, Reino Unido, China, y más) Crecimiento y Formación 📈(Formación continua y especializada) Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo) Innovación 💡(trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología) Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional). Retribución Competitiva 💰(no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición) Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año) Diversidad e Inclusión 🤝(Igualdad de oportunidades) Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida) Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal). ------------------------------------------------------------------------------------------------------ Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

Descripción del puesto ¿Estás cursando el Grado en Ingeniería Industrial?, ¿buscas una beca remunerada a media jornada de mañanas, para poder compaginar con tus estudios, en un entorno internacional? No lo pienses más ¡Esta es la oportunidad que estás buscando! MERAK es una empresa multinacional con sede principal en Alemania y, actualmente tiene presencia en más de 30 países referente e diseño y fabricación de sistemas HVAC para sector ferroviario. Aquí en España, su sede está ubicada en Madrid, en concreto en Getafe. ¿Qué aprenderás? • Buscamos un ingeniero industrial para incorporarse a nuestro equipo de desarrollo de sistemas de climatización., • La persona seleccionada se familiarizará con los proyectos de desarrollo, los productos de climatización y las metodologías internas,, • Contribuirá a crear y mantener una infraestructura de documentación coherente a lo largo de todo el ciclo de vida de los proyectos., • Prestará apoyo en la preparación, publicación y mantenimiento de la documentación de desarrollo, como informes de KPI, requisitos, especificaciones técnicas, planos de ingeniería y desglose de costes de piezas., • Conocerá los productos de climatización para garantizar la coherencia en toda la documentación., • Colaborar con los miembros del equipo de ingeniería de proyectos de todo el mundo (España, EE. UU., China, Australia) para recopilar información con el fin de mantener actualizada la documentación de desarrollo. ¿Cuáles son los requisitos? • Posibilidad de firmar convenio con tu Universidad., • Estudiante del Ingeniería Industrial, • Nivel avanzado de inglés., • MS Office is required (Excel, Words, PowerPoint), • Qué te ofrecemos?, • Posibilidad de incorporación al mundo profesional para aprender de la mano de los mejores profesionales y poner en práctica los conocimientos adquiridos en la Universidad a lo largo de la beca., • Beca con horario de mañana (5h diarias) para que la puedas compaginar con los estudio, • Duración de 500h (5 meses), • Ayuda al estudio de 500€/mensuales

Descripción del puesto ¿Estás cursando el Grado en Ingeniería Industrial?, ¿buscas una beca remunerada a media jornada de mañanas, para poder compaginar con tus estudios, en un entorno internacional? No lo pienses más ¡Esta es la oportunidad que estás buscando! MERAK es una empresa multinacional con sede principal en Alemania y, actualmente tiene presencia en más de 30 países referente e diseño y fabricación de sistemas HVAC para sector ferroviario. Aquí en España, su sede está ubicada en Madrid, en concreto en Getafe. ¿Qué aprenderás? • Buscamos un ingeniero industrial para incorporarse a nuestro equipo de desarrollo de sistemas de climatización., • La persona seleccionada se familiarizará con los proyectos de desarrollo, los productos de climatización y las metodologías internas,, • Contribuirá a crear y mantener una infraestructura de documentación coherente a lo largo de todo el ciclo de vida de los proyectos., • Prestará apoyo en la preparación, publicación y mantenimiento de la documentación de desarrollo, como informes de KPI, requisitos, especificaciones técnicas, planos de ingeniería y desglose de costes de piezas., • Conocerá los productos de climatización para garantizar la coherencia en toda la documentación., • Colaborar con los miembros del equipo de ingeniería de proyectos de todo el mundo (España, EE. UU., China, Australia) para recopilar información con el fin de mantener actualizada la documentación de desarrollo. ¿Cuáles son los requisitos? • Posibilidad de firmar convenio con tu Universidad., • Estudiante del Ingeniería Industrial, • Nivel avanzado de inglés., • MS Office is required (Excel, Words, PowerPoint), • Qué te ofrecemos?, • Posibilidad de incorporación al mundo profesional para aprender de la mano de los mejores profesionales y poner en práctica los conocimientos adquiridos en la Universidad a lo largo de la beca., • Beca con horario de mañana (5h diarias) para que la puedas compaginar con los estudio, • Duración de 500h (5 meses), • Ayuda al estudio de 500€/mensuales

Buscamos un/a Ingeniero/a Senior de Sistemas para participar en proyectos nacionales y europeos dentro del ámbito de comunicaciones tácticas y sistemas radio avanzados. La persona seleccionada trabajará como integrador de sistemas de comunicaciones, participando en el diseño, integración y validación de soluciones basadas en radios SDR, redes tácticas y sistemas SATCOM, dentro de un equipo multidisciplinar de ingeniería. Responsabilidades • Diseño e integración de sistemas de comunicaciones tácticas., • Configuración y pruebas de radios HF, VHF, UHF y radios SDR., • Diseño de redes radio y redes IP/LAN tácticas., • Integración de gestores de comunicación / routers tácticos., • Elaboración de documentación técnica y planes de pruebas., • Participación técnica en proyectos nacionales y europeos., • Colaboración en el desarrollo de nuevas soluciones y productos dentro del área de comunicaciones. Requisitos • Titulación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Electrónica o similar., • 5+ años de experiencia en ingeniería de sistemas o integración de comunicaciones., • Experiencia en configuración y pruebas de radios tácticas (HF/VHF/UHF)., • Conocimiento de SATCOM y redes de comunicaciones., • Experiencia en routing y redes IP. Valorable • Software Defined Radio (SDR)., • Protocolos de red (OSPF, RIP, SNMP, Multicast, RTP, SIP)., • Redes tácticas MANET., • Conocimientos de RF y sistemas radio., • Desarrollo o scripting en Python. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más), • Presencia Global 🌐(con proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación 📈(Formación continua y especializada), • Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo), • Innovación 💡(trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología), • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰(no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición), • Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año), • Diversidad e Inclusión 🤝(Igualdad de oportunidades), • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid., • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal). ------------------------------------------------------------------------------------------------------ Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

En Indra buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Sistemas para participar en proyectos tecnológicos dentro del ámbito de comunicaciones avanzadas y defensa. La posición está orientada a perfiles con experiencia en diseño de sistemas funcionales, gestión de requisitos e integración, con capacidad para trabajar en entornos técnicos complejos y multidisciplinares. 🚀 Responsabilidades principales Definición y diseño de arquitecturas funcionales de sistema Gestión de requisitos: • Captura, análisis y descomposición, • Trazabilidad y control de cambios, • Participación en actividades de ingeniería de sistemas bajo enfoque estructurado, • Diseño y ejecución de:, • Pruebas funcionales, de rendimiento y unitarias, • Casos y planes de prueba Elaboración de documentación técnica: • Especificaciones, • Planes de validación, • Informes de pruebas, • Participación en integración de sistemas y validación, • Coordinación con equipos técnicos (software, hardware, redes) 🎯 Perfil requerido Experiencia (3–4 años) en: • Ingeniería de sistemas, • Gestión de requisitos y validación, • Conocimientos en:, • Redes y comunicaciones:, • Multicast, RTP, SIP, SNMP, • Protocolos de routing (RIP, OSPF), • Redes tácticas (MANET) Tecnologías emergentes: • SDN (Software Defined Networks), • Orquestación y control de red (Netconf, Segment Routing, DLEP) Experiencia en: • Diseño y ejecución de pruebas, • Documentación de validación y verificación, • Manejo de herramientas de documentación (Word, Excel, PowerPoint, Visio), • Conocimientos en Python (nivel medio) ⭐ Se valorará especialmente Experiencia en sistemas de radio software (SDR) Conocimientos en electrónica/RF: • Circuitos de RF, transmisores de potencia, antenas, • Moduladores, demoduladores y conversión de frecuencia, • Filtrado, ruido y amplificación, • Experiencia en integración de sistemas complejos en entornos de defensa ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más), • Presencia Global 🌐(con proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación 📈(Formación continua y especializada), • Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo), • Innovación 💡(trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología), • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰(no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición), • Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año), • Diversidad e Inclusión 🤝(Igualdad de oportunidades), • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid., • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal). ------------------------------------------------------------------------------------------------------ Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

Buscamos un/a Ingeniero/a Senior de Sistemas para participar en proyectos nacionales y europeos dentro del ámbito de comunicaciones tácticas y sistemas radio avanzados. La persona seleccionada trabajará como integrador de sistemas de comunicaciones, participando en el diseño, integración y validación de soluciones basadas en radios SDR, redes tácticas y sistemas SATCOM, dentro de un equipo multidisciplinar de ingeniería. Responsabilidades • Diseño e integración de sistemas de comunicaciones tácticas., • Configuración y pruebas de radios HF, VHF, UHF y radios SDR., • Diseño de redes radio y redes IP/LAN tácticas., • Integración de gestores de comunicación / routers tácticos., • Elaboración de documentación técnica y planes de pruebas., • Participación técnica en proyectos nacionales y europeos., • Colaboración en el desarrollo de nuevas soluciones y productos dentro del área de comunicaciones. Requisitos • Titulación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Electrónica o similar., • 5+ años de experiencia en ingeniería de sistemas o integración de comunicaciones., • Experiencia en configuración y pruebas de radios tácticas (HF/VHF/UHF)., • Conocimiento de SATCOM y redes de comunicaciones., • Experiencia en routing y redes IP. Valorable • Software Defined Radio (SDR)., • Protocolos de red (OSPF, RIP, SNMP, Multicast, RTP, SIP)., • Redes tácticas MANET., • Conocimientos de RF y sistemas radio., • Desarrollo o scripting en Python. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más), • Presencia Global 🌐(con proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación 📈(Formación continua y especializada), • Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo), • Innovación 💡(trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología), • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰(no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición), • Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año), • Diversidad e Inclusión 🤝(Igualdad de oportunidades), • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid., • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal). ------------------------------------------------------------------------------------------------------ Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

¡Únete a Nuestro Equipo en Madrid en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀 Participa en proyectos en proyectos de Defensa internacionales y nacionales del área de Datalinks en tareas de diseño e integración de sistemas. ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Defensa de Indra! ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🛡️ En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de Desarrollo de FPGAs Algunas tareas: • Analizar documentación de requisitos y adaptarla al entorno FPGA., • Definición de arquitecturas basadas en FPGAs., • Desarrollar en FPGA mediante VHDL, HLS, BlockDesign, IPCores, etc., • Validar funcionalmente mediante simulaciones y verificación contra modelos algorítmicos., • Ejecutar pruebas unitarias en entornos de validación hardware. ¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? 🛠️ No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! • Al menos 2 años de experiencia trabajando como Ingeniero/a FPGAs, • Manejo de herramientas VHDL/Verilog y SoC., • Conocimientos de procesado de señal en FPGAs., • Experiencia con conversores analógicos-digital a elevadas frecuencias. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos (ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más), • Presencia Global (proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación (formación continua y especializada), • Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo., • Innovación trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología., • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva, • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal)., • Diversidad e Inclusión 🤝, • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. • Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista de RRHH : donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! ✈️