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Desde SEGULA Technologies buscamos incorporar un Líder de Proyecto dinámico y con visión estratégica para gestionar la documentación técnica de ingeniería posventa y el servicio POSTVENTA (AFS) . En este rol transversal, serás el nexo entre el desarrollo de producto y la satisfacción del cliente final, liderando tanto la entrega de activos técnicos como la innovación en herramientas digitales. Tu día a día será... 1.Gestión de Garantías y Costes de Calidad en Campo 2. Estrategia y Suministro de Recambios (Spare Parts Supply Chain). 3. Gestión Comercial y Pricing de Posventa /OES 4. Interlocución Técnica y Gestión de Escalaciones con OEMs 5. Mejora Continua (Feedback Loop a I+D) 6. Definición de Reparabilidad y S-BOM 7. Supervisión en la creación y estandarización de Documentación Técnica 8. Establecimiento de Criterios de Garantía y SLAs 9. Validación Práctica y Tiempos Estándar (Tear-down) 10. Traducción Técnico-Comercial y Modelado de Costes 11. Definir e implementar procesos y herramientas ( con la actuación del departamento IS/IT ) digitales para agilizar toda la gestión ingeniería de Posventa. 12. Gestión equipo internacional. Triunfarás en esta posición si tienes... • Experiencia gestion equipo posventa - Experiencia en documentación Posventa - Experiencia desarrollo y implementación herramienta digitales ( SBOM, EBOM ) - Comunicación en Inglés y/o Francés. - Experiencia en automoción - Experiencia en coordinación de proyectos - Capacidad de síntesis y de interlocución con las diferentes partes/departamentos implicados - Rigor - Sensibilidad para desarrollar herramientas digital con el departamento de IT Encontrarás con nosotros... Retribución Flexible: seguro médico, restaurant, transporte y guardería. ✏️ Formación: en idiomas y formación continua Evolución a tu medida: estabilidad y carrera profesional ☀️ 26 días laborables de vacaciones + festivos Cultura de equipo: plan de compensación de referencias internas ❤️Tu bienestar, nuestra prioridad

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en www.neotalent.pt/es y https://neotalent.pt/es/oportunidades-de-carrera/. Buscamos un Scrum Master para uno de nuestros clientes del sector de Seguros Híbrido en Madrid Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion Inglés: ALTO Prestación de servicios de Scrum Master en España. Este servicio se encarga de facilitar el proceso Scrum, apoyar la aplicación de los principios y prácticas Agile y abordar los obstáculos que puedan afectar al progreso. El servicio opera en coordinación con Product Ownership y el entorno de desarrollo para garantizar una comunicación y colaboración efectivas. Asimismo, abarca la organización y facilitación de las ceremonias Scrum, como la planificación del sprint, las reuniones diarias y las retrospectivas, contribuyendo a una cultura de mejora continua. Responsabilidades: • Facilitar la reunión diaria de seguimiento para asegurar la alineación y el seguimiento del progreso., • Abordar los obstáculos o impedimentos que puedan afectar la productividad y el progreso., • Brindar orientación sobre los principios Agile y las prácticas Scrum., • Colaborar con Product Ownership para apoyar la gestión del backlog del producto y la priorización de elementos., • Organizar y facilitar las reuniones de planificación de sprints para definir el trabajo que se llevará a cabo en los próximos sprints., • Permitir la colaboración y la comunicación dentro del equipo y entre las partes interesadas., • Monitorear el cumplimiento de las prácticas Scrum y contribuir a la mejora continua de los procesos., • Realizar retrospectivas para identificar áreas de mejora y apoyar la implementación de mejoras., • Contribuir a reuniones y discusiones relevantes para brindar orientación sobre las prácticas Scrum., • Apoyar un alto nivel de compromiso y dinámicas de mejora continua dentro del contexto de entrega., • Preparación y facilitación de las ceremonias de Scrum (reuniones diarias, planificación del sprint, retrospectivas)., • Identificación y seguimiento de los impedimentos que afectan al progreso., • Soporte estructurado para la gestión y priorización del backlog del producto., • Definición de los resultados del sprint y alineación del alcance del trabajo., • Documentación de las acciones de mejora identificadas durante las retrospectivas., • Seguimiento de los elementos relacionados con las prácticas de Scrum y las mejoras de procesos. 1. Experiencia requerida • Amplio conocimiento general de los principios Agile y del marco de trabajo Scrum., • Experiencia demostrada como Scrum Master o en contextos de servicios ágiles similares., • Capacidad demostrada para facilitar y guiar las prácticas y ceremonias ágiles., • Capacidad para resolver problemas, identificar y abordar los obstáculos que afectan al progreso., • Descripción general de los procesos y metodologías de desarrollo de software., • Experiencia en el apoyo a la gestión de la cartera de productos y a las actividades de planificación de sprints., • Conocimiento de las prácticas y entornos de entrega relacionados con Scrum. 1. Cualificaciones de servicio • Las certificaciones relevantes, como Certified Scrum Master (CSM) o Professional Scrum Master (PSM), se consideran una ventaja. Viajes de negocios: No 🔎 Lo que ofrecemos: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

Desde SEGULA Technologies buscamos incorporar un Líder de Proyecto dinámico y con visión estratégica para gestionar la documentación técnica de ingeniería posventa y el servicio POSTVENTA (AFS) . En este rol transversal, serás el nexo entre el desarrollo de producto y la satisfacción del cliente final, liderando tanto la entrega de activos técnicos como la innovación en herramientas digitales. Tu día a día será... 1.Gestión de Garantías y Costes de Calidad en Campo 1. Estrategia y Suministro de Recambios (Spare Parts Supply Chain)., 2. Gestión Comercial y Pricing de Posventa /OES, 3. Interlocución Técnica y Gestión de Escalaciones con OEMs, 4. Mejora Continua (Feedback Loop a I+D), 5. Definición de Reparabilidad y S-BOM, 6. Supervisión en la creación y estandarización de Documentación Técnica, 7. Establecimiento de Criterios de Garantía y SLAs, 8. Validación Práctica y Tiempos Estándar (Tear-down), 9. Traducción Técnico-Comercial y Modelado de Costes, 10. Definir e implementar procesos y herramientas ( con la actuación del departamento IS/IT ) digitales para agilizar toda la gestión ingeniería de Posventa., 11. Gestión equipo internacional. Triunfarás en esta posición si tienes... • Experiencia gestion equipo posventa, • Experiencia en documentación Posventa, • Experiencia desarrollo y implementación herramienta digitales ( SBOM, EBOM ), • Comunicación en Inglés y/o Francés., • Experiencia en automoción, • Experiencia en coordinación de proyectos, • Capacidad de síntesis y de interlocución con las diferentes partes/departamentos implicados, • Rigor, • Sensibilidad para desarrollar herramientas digital con el departamento de IT Encontrarás con nosotros... 💡 Retribución Flexible: seguro médico, restaurant, transporte y guardería. ✏️ Formación: en idiomas y formación continua 📈Evolución a tu medida: estabilidad y carrera profesional ☀️26 días laborables de vacaciones + festivos 🏆Cultura de equipo: plan de compensación de referencias internas ❤️Tu bienestar, nuestra prioridad

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. En la actualidad buscamos un/a Agentic AI Platform Engineer con experiencia en plataformas de IA para gestionar y optimizar infraestructuras de Agentic AI. Será responsable de la administración de clústeres, operación de pipelines CI/CD, automatización de infraestructura, despliegue de aplicaciones contenerizadas y monitorización de plataformas. Además, colaborará con equipos de desarrollo para garantizar entornos seguros, escalables y eficientes, incluyendo la gestión de cargas AI/ML y recursos acelerados mediante GPU. Ubicación: Madrid o Barcelona. Responsabilidades principales • Administrar, mantener y optimizar plataformas de Agentic AI, garantizando su disponibilidad, rendimiento y escalabilidad., • Gestionar clústeres y entornos de ejecución para aplicaciones de IA y cargas de trabajo AI/ML., • Diseñar, operar y optimizar pipelines de integración y despliegue continuo (CI/CD)., • Automatizar el aprovisionamiento y la configuración de infraestructura mediante herramientas de Infrastructure as Code (IaC)., • Desplegar, monitorizar y mantener aplicaciones contenerizadas en entornos productivos., • Supervisar el rendimiento de la plataforma, gestionando métricas, logs, alertas e incidencias de forma proactiva., • Gestionar recursos de computación especializados, incluyendo entornos con aceleración mediante GPU., • Implementar y mantener controles de seguridad, gestión de accesos, secretos y cumplimiento normativo., • Colaborar con equipos de desarrollo para facilitar la integración, despliegue y operación de soluciones de IA., • Dar soporte a los procesos de release management, actualizaciones y despliegues en producción., • Aplicar parches, actualizaciones de seguridad y acciones de remediación de vulnerabilidades., • Documentar procedimientos operativos y compartir conocimiento con los equipos técnicos para garantizar la continuidad del servicio. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. 💪Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. 🎯Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique 👌Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. 👉👇Experiencia personalizada: Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. 🙌Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… 💙Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. ✨Solidarios y comprometidos: Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado.

🌍 Entorno internacional | Cloud & Platform | Infraestructura como Producto Estamos colaborando con una compañía multinacional líder en servicios profesionales, con presencia global y productos tecnológicos propios, que busca incorporar un/a Senior Cloud Platform Engineer para su equipo de plataforma cloud. Se trata de una posición cloud-first, enfocada en infraestructura, automatización y fiabilidad, cuyo objetivo es habilitar entornos seguros, escalables y consistentes para los equipos de desarrollo y producto a nivel global. 🎯 Misión del puesto Diseñar, construir y evolucionar plataformas cloud cloud-native e híbridas, aplicando Infrastructure as Code, automatización y buenas prácticas de ingeniería, garantizando seguridad, observabilidad y alta disponibilidad en entornos productivos. 🔧 Responsabilidades principales • Diseñar e implementar infraestructura escalable y segura en Google Cloud Platform (GCP), con integración en Microsoft Azure, • Automatizar el provisioning y la configuración mediante Terraform, utilizando módulos reutilizables y bien documentados, • Definir y mantener pipelines CI/CD para infraestructura (IaC versioning y change management), • Asegurar la observabilidad, fiabilidad y control de costes con herramientas nativas de cloud, • Aplicar estándares de seguridad cloud (IAM, redes, cifrado, auditoría), • Gestionar alta disponibilidad, disaster recovery, backups y soporte a SLO/SLA, • Resolver incidencias y problemas de rendimiento en entornos productivos, • Mantener documentación técnica, estándares y runbooks, • Colaborar con equipos internacionales de Producto, Ingeniería, DevOps, Data y Arquitectura ✅ Requisitos • +5 años de experiencia en Cloud / Platform / Infra Engineering, • Dominio sólido de Terraform y automatización de infraestructura, • Experiencia real trabajando con Google Cloud Platform y conocimiento operativo de Azure, • Background fuerte en infraestructura, operación y fiabilidad, • Experiencia en CI/CD, observabilidad y seguridad cloud, • Trabajo previo en entornos enterprise y equipos distribuidos, • Inglés profesional alto C1 (uso habitual en un entorno internacional) 🎓 Certificaciones GCP (Professional Cloud Engineer / DevOps Engineer) serán especialmente valoradas 🌟 Qué ofrece la compañía • Salario entre 60-67K + 10% variable, dependiente de la experiencia a aportar, • Posición estable en una organización internacional y en crecimiento, • Modelo híbrido (60% remoto) en Madrid Centro, • Proyectos globales con impacto real en plataformas y productos, • Cultura de ingeniería, foco en calidad técnica y buenas prácticas, • Paquete de beneficios completo (seguro médico, formación, flexibilidad, etc.) 📩 Si te motiva construir y operar plataformas cloud a gran escala y trabajar en un entorno internacional donde la infraestructura es clave para el negocio, nos encantará conocerte.

Si te apasiona el producto, la cultura urbana y quieres desarrollarte dentro de una marca en rápido crecimiento, esta oportunidad es para ti.Buscamos una persona con perfil técnico, analítico y orientado a la resolución de problemas para incorporarse al equipo de COLD.Su principal misión será

¡Somos una de las TOP 10 empresas de servicios IT en el mundo y estamos ampliando nuestros equipos! En el área de Seguros de NTT DATA somos uno de los drivers de actualización de las capacidades de toda empresa líder en el mercado asegurador. Realizamos desde la estrategia de compañía, pasando por operaciones, gestión de siniestros, visión única de cliente, procesos de contratación omnicanal, hasta infraestructuras técnicas y soluciones de sourcing. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de profesionales como tu que quieran transformar el Sector Asegurador a través de soluciones tecnológicas basadas en SISnet. Si te gustan los retos y cumples con los requisitos detallados a continuación, ¡es el momento! • Experiencia mínima 2 - 3 años en proyectos de transformación en sector seguros bajo el core SISnet, • Conocimientos en Zero Code, BPM, APIs, TLI2, • Conocimiento de algunos de los siguientes ramos aseguradores: vida, hogar, salud, autos/motor., • Muy valorable nivel de inglés B2 En NTT DATA Europe & LATAM creemos que toda persona es única y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Además, te ofrecemos las siguientes condiciones: • Una carrera profesional a tu medida. Pensando en que cada persona es diferente., • Plan de formación adaptado a tu carrera y experiencia, • Oportunidad de participar en proyectos innovadores para grandes clientes nacionales e internacionales de primer nivel., • En cualquier caso, NTT DATA te ofrece una posición estable, contrato indefinido y competitivos beneficios sociales., • Trabajo en equipo desde el primer día, en NTT DATA, construimos para mejorar y seguir aprendiendo., • Autonomía para desarrollar tu trabajo, en un entorno que fomenta la libertad y la toma de decisiones. ¡Únete! ¡Estamos deseando conocerte! Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Desde SEGULA Technologies buscamos incorporar un Líder de Proyecto dinámico y con visión estratégica para gestionar la documentación técnica de ingeniería posventa y el servicio POSTVENTA (AFS) . En este rol transversal, serás el nexo entre el desarrollo de producto y la satisfacción del cliente final, liderando tanto la entrega de activos técnicos como la innovación en herramientas digitales. Tu día a día será... 1.Gestión de Garantías y Costes de Calidad en Campo 1. Estrategia y Suministro de Recambios (Spare Parts Supply Chain)., 2. Gestión Comercial y Pricing de Posventa /OES, 3. Interlocución Técnica y Gestión de Escalaciones con OEMs, 4. Mejora Continua (Feedback Loop a I+D), 5. Definición de Reparabilidad y S-BOM, 6. Supervisión en la creación y estandarización de Documentación Técnica, 7. Establecimiento de Criterios de Garantía y SLAs, 8. Validación Práctica y Tiempos Estándar (Tear-down), 9. Traducción Técnico-Comercial y Modelado de Costes, 10. Definir e implementar procesos y herramientas ( con la actuación del departamento IS/IT ) digitales para agilizar toda la gestión ingeniería de Posventa., 11. Gestión equipo internacional. Triunfarás en esta posición si tienes... • Experiencia gestion equipo posventa, • Experiencia en documentación Posventa, • Experiencia desarrollo y implementación herramienta digitales ( SBOM, EBOM ), • Comunicación en Inglés y/o Francés., • Experiencia en automoción, • Experiencia en coordinación de proyectos, • Capacidad de síntesis y de interlocución con las diferentes partes/departamentos implicados, • Rigor, • Sensibilidad para desarrollar herramientas digital con el departamento de IT Encontrarás con nosotros... 💡 Retribución Flexible: seguro médico, restaurant, transporte y guardería. ✏️ Formación: en idiomas y formación continua 📈Evolución a tu medida: estabilidad y carrera profesional ☀️26 días laborables de vacaciones + festivos 🏆Cultura de equipo: plan de compensación de referencias internas ❤️Tu bienestar, nuestra prioridad

¿Buscas unirte a una empresa que valora la cultura centrada en las personas, la innovación y el bienestar en el trabajo? En Extia, nuestro lema es “First who, then what” (Primero la persona, después el proyecto). Priorizamos a las personas y al trabajo en equipo para ofrecer soluciones de gran impacto. Como el 1.º Great Place To Work® Francia 2024-25 y Great Place To Work® Europa por séptimo año consecutivo, estamos convencidos de que el bienestar en el trabajo impulsa el rendimiento. 🚀💙 Actualmente estamos buscando un/a Operational Security Engineer – Security Exception Management para sumarse a un proyecto clave en el sector bancario e inversión internacional, con alcance EMEA y base en Madrid. ¿Cuál será tu misión? En esta posición formarás parte del área de Security Monitoring & Controls, actuando como el nexo técnico entre los equipos de Infraestructura/Producción y la Oficina del CISO. Tu objetivo central será evaluar, auditar y gestionar el riesgo de las excepciones de seguridad en la red y el perímetro informático del banco. Tus funciones principales: • Análisis de riesgos técnicos: Evaluar las solicitudes de excepciones de seguridad presentadas por los equipos de TI antes de su implementación, garantizando un equilibrio entre la operativa y el riesgo., • Gobierno de perímetro y red: Auditar el cumplimiento de políticas en sistemas de filtrado de cortafuegos (Firewalls), pasarelas de correo SMTP, filtrado de navegación web y Web Application Firewalls (WAF)., • Gestión de escalados y alertas: Identificar y reportar situaciones o peticiones que no cumplan con la normativa de seguridad aplicable., • Alineación de políticas: Garantizar la coherencia entre las políticas del CISO y la realidad operativa de los equipos de producción de TI., • Mantenimiento y métricas: Publicar y gestionar cuadros de mando (dashboards) de control e informes de estado de las excepciones de seguridad., • Mejora continua y automatización: Promover soluciones automatizadas para optimizar el flujo de aprobación y gestión de excepciones. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia técnica (Nivel N2): Sólida base de seguridad operativa en infraestructuras y redes (protocolos de riesgo, segmentación IP, vectores de ataque, IaaS/PaaS/SaaS)., • Conocimiento en herramientas clave:, • Firewalls de perímetro: Fortinet, Palo Alto Networks o Check Point., • Web Application Firewall: F5 ASM., • Filtrado de correo (SMTP) y navegadores web a nivel de puesto de trabajo., • Idiomas: Inglés fluido (C1/B2 alto), ya que prestarás servicio en un entorno multicultural de nivel EMEA. (El francés es un plus valioso)., • Habilidades blandas: Criterio para el análisis de riesgo, orientación al detalle y capacidad para mediar entre equipos técnicos y directivos de seguridad. Condiciones de la propuesta: • Ubicación: Madrid, España., • Modalidad de trabajo: Híbrido muy flexible (1 día a la semana en oficina / 4 días en remoto)., • Horario: Lunes a viernes, jornada estándar (09:00 a 18:00 h). ¿Por qué unirte a Extia? En Extia creemos firmemente en nuestro lema: “Who first, then what.” Primero la persona, después el proyecto. ✨ Flexibilidad real – Modelo adaptado a tu proyecto y equilibrio vida personal/profesional 📚 Plan de formación personalizado – Diseñamos contigo tu roadmap de evolución 🤝 Triple Seguimiento – Un Coach, un Manager y un HR siempre a tu lado 🎁 Paquete de beneficios competitivo – Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte 🌍 Entorno internacional – Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canadá 🏆 Great Place to Work – Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real 🎉 Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo! 📩 ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? ¡Déjanos tu CV o ponte en contacto con nosotros!

Cloud Platform & SRE Engineer (OpenShift/Kubernetes).Banca e Instituciones Financieras Internacionales.Madrid, España (Modelo Híbrido: 1 día/semana en oficina de cliente).Jornada completa / Contrato Indefinido.Inglés fluido (entorno global).Buscas unirte a una empresa que valora la cultura centr

Platform Engineer - Híbrido Madrid Gran Vía - 6 meses.Estamos trabajando con una scale-up española cuya misión es que millones de viajeros descubran y disfruten experiencias inolvidables.Pionera en el uso de IA en el sector travel, con un equipo excepcional y cultura de mejora continua, automati

BPA CONSULTANT Conócenos En Zitro somos un referente global en la industria del juego. Desde nuestros inicios en 2007, no hemos dejado de crecer y expandirnos internacionalmente. ¿Qué hace posible todo esto? Una apuesta firme por el desarrollo, la innovación tecnológica y, sobre todo, por las personas que forman parte de nuestro equipo. Creemos en el talento, en la colaboración y en el valor de trabajar juntos, día a día, para seguir haciendo historia.🎮 ¿Te interesa saber más sobre quiénes somos y cómo trabajamos? Te invitamos a descubrirlo:_ ¿Cuál será tu reto? Como BPA CONSULTANT Analizarás, optimizarás y diseñarás los procesos de negocio de la compañía, maximizando el uso de las capacidades nativas del ERP (Microsoft Dynamics NAV / Business Central) y del ecosistema de automatización (BPA). Actuar como el nexo principal entre las áreas de negocio y el equipo de desarrollo técnico, transformando necesidades operativas complejas en especificaciones funcionales robustas, configurando el sistema y garantizando una adopción exitosa y eficiente por parte de los usuarios. ¿Qué harás en tu día a día? • Liderar las sesiones de toma de requerimientos con los responsables y usuarios clave (key users) de las distintas áreas de negocio, analizando y desafiando los procesos actuales para identificar oportunidades de automatización, optimización y mejora continua., • Diseñar y redactar los Documentos de Especificaciones Funcionales (FDD) detallados, asegurando que el equipo de desarrollo técnico comprenda perfectamente la lógica de negocio y las reglas del sistema que se deben implementar., • Definir, coordinar y ejecutar las estrategias de pruebas funcionales y de aceptación de usuario (UAT), asegurando que las soluciones entregadas por el equipo técnico cumplen estrictamente con los criterios de aceptación y calidad exigidos por el negocio., • Liderar la gestión del cambio y la adopción tecnológica, diseñando los planes de capacitación, elaborando manuales de usuario y bases de conocimiento, y formando directamente a los equipos operativos., • Proporcionar soporte funcional avanzado (Nivel 2) a los usuarios del ERP, diagnosticando problemas operativos del día a día, proponiendo soluciones basadas en el estándar del sistema y canalizando de forma clara las incidencias técnicas complejas hacia el equipo de desarrollo., • Colaborar en la definición de la estructura de permisos, roles y accesos del sistema, garantizando que la configuración funcional respete las políticas corporativas de seguridad, auditoría y segregación de funciones., • Prestar apoyo funcional en el despliegue de herramientas satélite y otras aplicaciones de negocio periféricas al ERP (CRM, gestión documental, Power Platform, etc.), participando en la toma de requerimientos y configuración funcional básica de dichas plataformas, sin que se requiera un nivel de experto en ellas. ¿Qué buscamos en ti? • Grado Universitario en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Ingeniería de Organización Industrial, Ingeniería Informática o experiencia profesional equivalente debidamente contrastada., • Experiencia profesional consolidada de 3 a 5 años operando como Consultor Funcional, Analista de Procesos o Implantador del ERP Microsoft Dynamics NAV / Business Central., • Nivel avanzado en la lógica de negocio, flujos operativos y configuración avanzada de los módulos core de Microsoft Dynamics NAV / Business Central (Finanzas, Gestión de Inventario, Compras, Ventas y Logística)., • Nivel avanzado de inglés (B2/C1), indispensable para la interpretación de documentación técnica oficial, gestión de actualizaciones del ecosistema de Microsoft y colaboración en proyectos internacionales. ¿Qué suma puntos? • Experiencia en metodologías de implantación de software, modelado de procesos de negocio (BPM), diseño de casos de prueba y documentación funcional estructurada., • Se valorarán muy positivamente certificaciones oficiales funcionales en Microsoft Dynamics 365 Business Central y Power Platform ¿Cuál es nuestra propuesta? 📝 Te ofrecemos estabilidad desde el primer día con un contrato indefinido. 🕐 Horario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes. 💰 Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. 🎁 Retribución flexible (ticket guardería). 🌞 Jornada de verano durante julio y agosto. 📍 Teletrabajo los viernes. 🌴 Vacaciones amplias para que desconectes de verdad. 🩺 Seguro médico y de vida privado. 📈 Posibilidades reales de crecimiento profesional, con oportunidades de desarrollo interno y aprendizaje continuo. Nuestra cultura, visión y valores Lideramos el mercado del video bingo y seguimos creciendo con fuerza en el de los video slots, apostando por productos innovadores, potentes y con un diseño diferencial. 📍 Presencia internacional 🌍 Proyectos globales 🚀 Crecimiento constante en productos, equipos y mercados Nuestra misión es combinar ideas brillantes con tecnología puntera para crear experiencias únicas. Trabajamos con pasión, innovación, calidad, compromiso, espíritu de equipo y sostenibilidad. Y por encima de todo, creemos en la equidad, la inclusión y en ofrecer oportunidades reales para todas las personas. ¿Listo para crear algo grande con nosotros? 🎮

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. 🔍 Buscamos un/a: Security Awareness Consultant, para formar parte de nuestro equipo de Ciberseguridad! Requisitos: • Contar con: 1-3 años de experiencia comprobable en dicha posición., • Poseer experiencia en: creación de contenido especializado (teórico y práctico)., • Contar con experiencia en: dinamización de contenido mediante LMS (Moodle)., • Poseer experiencia en: realización de webinars y charlas presenciales (español e inglés)., • Contar con experiencia en: creación de cursos en formato SCORM; de campañas de ingeniería social. Creación de videos y podcast de ciberseguridad; creación de nuevas ofertas a clientes., • Poseer conocimiento de herramientas como: Canva, Genially, Vyond, Articulate, ¡Kahoot! entre otras; conocimiento en: GenAI., • Se valorará el conocimiento en herramientas como: Proofpoint, LucySecurity u otras con Inteligencia Artificial. Se valorará también: la posesión de certificaciones de ciberseguridad. Lo que te ofrecemos: • 🧠 Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología., • 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales., • 🎓 Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división)., • 📝 Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills)., • 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor., • 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano., • 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc., • 🔝 Global Top Employer 2025— por 10º año consecutivo en España., • 🌊 Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo., • 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. 🚀 Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA.

Un líder global en servicios digitales, reconocido por su innovación, sostenibilidad y una cultura centrada en las personas.Formamos parte del Cuadrante Mágico de Gartner, estamos incluidos en el “Global 100 Most Sustainable Companies” y hemos sido reconocidos como uno de los “World’s Bes

Performanze es una compañía tech y digital orientada a diseñar y operar sistemas de crecimiento en entornos complejos. Diseñamos y construimos software, herramientas de visualización de datos, automatizaciones y soluciones de IA para conectar adquisición, ventas y tecnología bajo un único modelo orientado a ingresos, eficiencia y margen. Buscamos un/a Delivery Lead con talento y experiencia para gestionar el ciclo de vida completo de proyectos de transformación tecnológica de alto impacto. Tu rol es híbrido: serás el responsable del óptimo delivery técnico y el partner de confianza del cliente. No solo gestionas tareas; sino que transformas empresas a nivel tecnológico. Tus Responsabilidades: 1. Gestión de Proyectos & Delivery • E2E Delivery Management: Liderar la planificación, ejecución y despliegue de proyectos de transformación tecnológica, siendo responsable del cumplimiento de fechas, hitos y objetivos. Anticipar imprevistos y liderar planes de mitigación de riesgos técnicos., • Agile & Hybrid Ops: Diseñar e implantar flujos de trabajo que permitan iterar rápido entre sprints, integrando el feedback del cliente en tiempo real para evitar desviaciones., • Desarrollo de Software: Supervisar que el software y las automatizaciones entregadas sigan los estándares de "Self-managing", reduciendo el coste total de propiedad para el cliente. 1. Consultoría y Gestión de Clientes • Strategic Partner: Actuar como el nexo principal entre el cliente y el equipo técnico. Debes ser capaz de explicar arquitecturas complejas de forma sencilla y orientada a resultados de negocio., • Revenue Alignment: Asegurar que cada funcionalidad técnica esté alineada con los KPIs de ingresos del cliente (Pipeline, ROI, Margen)., • Gestión de Expectativas: Liderar reuniones de seguimiento, anticipar riesgos y proponer planes de contingencia ante posibles cuellos de botella en la producción. Ser el referente para resolver ambigüedades técnicas y asegurar la transparencia total en el progreso del proyecto., • Technical Design Support: mapear los recursos necesarios y traducir el roadmap comercial en requerimientos técnicos ejecutables. Perfil Ideal • Experiencia: +5 años en gestión de proyectos de transformación tecnológica de empresas, con experiencia directa en el manejo de clientes., • Background Híbrido: Capacidad para entender desde la parte técnica hasta la lógica de integraciones API, arquitecturas Cloud, IA y sistemas de datos., • Comunicación Traductiva: Habilidad excepcional para hablar el lenguaje técnico junto al económico simultáneamente., • Data driven: Mentalidad basada en datos; prefieres los dashboards predictivos a los informes históricos. Lo que ofrecemos • Impacto: Liderar proyectos en la vanguardia de Software a medida, Selfware y la IA aplicada., • Cultura Builder: Entorno joven, exigente y de crecimiento rápido., • Flexibilidad: Modelo híbrido, horario flexible y jornada intensiva los viernes., • Retribución: Acorde a la complejidad del rol y la capacidad de gestión de clientes Proceso de Selección • Assessment Cognitivo: Para medir tu agilidad en la resolución de problemas en entornos ambiguos., • Strategic Interview: Con el equipo de People para evaluar tu Client Fit y dotes de comunicación., • Final Meet: Entrevista técnica y de negocio con Founders

Contenidos orientados a la comunicación práctica desde el primer día: presentaciones, vocabulario cotidiano, situaciones reales de trabajo, pronunciación y cultura española. Habilidades para dinamizar sesiones presenciales y fomentar la participación. Experiencia impartiendo cursos de Español

NTT DATA somos un gran equipo de más de 140.000 profesionales, tan diverso como diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras (banca y seguros), industria, utilities, sector público y sanidad. 🔍 Buscamos un/a Genesys Developer especializado/a en IA para el desarrollo de soluciones en proyectos de asistentes conversacionales en voz y texto a través de sus soluciones. El perfil que buscamos es un/a apasionado/a por la tecnología y la innovación, con energía y motivación para asumir retos que impliquen un desarrollo profesional meritocrático y personalizado, enfocado en integrar tecnologías de IA generativa de vanguardia a proyectos que mejoren la experiencia de usuario a través de soluciones conversacionales en canales de atención. 📌¿Cuál será tu rol? • Análisis técnico y funcional de requisitos, diseño de la solución e implementación/desarrollo del asistente conversacional con el objetivo de cubrir las necesidades de los clientes., • Garantizar la alineación de la solución con las tendencias del mercado, incorporando las mejores prácticas y tecnologías y enfoques innovadores., • Liderar, promover y supervisar los conocimientos del equipo y el desarrollo de las capacidades necesarias., • Dirigir la construcción, las pruebas y la documentación de los elementos estructurales de la solución, delegando y colaborando con el equipo., • Presentar y generar argumentos que validen las conclusiones/soluciones/modelos propuestas al equipo y al cliente., • Participar en el proceso de planificación y estimación de proyectos. 📍Ubicación: Madrid, Barcelona o Valladolid. Modelo de trabajo híbrido. 📋 ¿Qué buscamos? Conocimientos técnicos • Experiencia mínima de 2 años en desarrollo y configuración de Genesys Cloud., • Experiencia mínima de 2 años en AWS., • Lenguajes de programación claves en este tipo de soluciones como NodeJS o Python, preferiblemente con experiencia en Typescript., • Conocimientos avanzados en IA Generativa, LLMs y sus principales aplicaciones en soluciones conversacionales, como RAG o frameworks de agentes., • Experiencia en arquitectura de microservicios., • Conocimiento intermedio en contenedores y orquestación, como Docker y Kubernates, e integración con procesos de CI/CD., • Conocimiento intermedio en bases de datos, tanto SQL como NoSQL. Adicionalmente se valorarán otros conocimientos técnicos como: • Conocimientos en aprendizaje automático y técnicas de fine-tuning de la IA Generativa., • Prompt engineering., • Conocimientos de análisis y visualización de datos. Procesos de ETL de los datos., • Lenguajes adicicionales como Java, Rust o Go., • Conocimiento avanzado en BBDD. Aptitudes clave • Liderazgo y experiencia previa gestionando equipos técnicos, impulsando innovación y soluciones técnicas en proyectos complejos., • Visión estratégica para la toma de decisiones tecnológicas alineadas con las necesidades de negocio, optimizando la integración de soluciones conversacionales con IA generativa., • Actitud proactiva y capacidad para interactuar con diferentes stakeholders (internos y externos), promoviendo un trabajo colaborativo y generando soluciones de alto impacto., • Desarrollo del talento y compromiso con el crecimiento y la formación continua del equipo, fomentando un entorno de aprendizaje sobre las últimas tecnologías de IA. Lo que te ofrecemos: 🧠 Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. 🎓 Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división). 📝 Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. 🔝 Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. 🚀 Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA

Si te gustan los animales, te apasiona la transformación digital y quieres formar parte de una compañía en constante evolución... ¡Únete al equipo de Tecnología del grupo líder de mascotas! El Grupo Iskaypet lo formamos más de 4000 profesionales de diferentes áreas que compartimos la pasión por las mascotas. En Grupo IskayPet buscamos incorporar un/a Consultor/a Senior SAP FI-CO S/4HANA para reforzar nuestro equipo de Tecnología y contribuir a la evolución de nuestro ecosistema SAP, pieza clave para la gestión financiera y operativa de todas las compañías del grupo. Formarás parte del Equipo de Business Solutions Backoffice, responsable de la definición, implantación, evolución y soporte de las soluciones SAP que dan servicio a las áreas financieras y de control de gestión del grupo. Participarás en proyectos estratégicos de transformación, mejoras continuas y nuevas implantaciones, trabajando estrechamente con las áreas de negocio y con equipos funcionales y técnicos multidisciplinares. En Grupo IskayPet buscamos incorporar un/a Consultor/a Senior SAP FI-CO S/4HANA para reforzar nuestro equipo de Tecnología y contribuir a la evolución de nuestro ecosistema SAP, pieza clave para la gestión financiera y operativa de todas las compañías del grupo. Formarás parte del Equipo de Business Solutions Backoffice, responsable de la definición, implantación, evolución y soporte de las soluciones SAP que dan servicio a las áreas financieras y de control de gestión del grupo. Participarás en proyectos estratégicos de transformación, mejoras continuas y nuevas implantaciones, trabajando estrechamente con las áreas de negocio y con equipos funcionales y técnicos multidisciplinares. Responsabilidades Clave: • Analizar y entender los procesos de negocio financieros y de controlling, identificando oportunidades de mejora y transformación., • Liderar la toma de requisitos funcionales y la definición de soluciones SAP FI-CO en entornos S/4HANA., • Participar en proyectos de implantación, roll-out, migraciones y mejoras evolutivas., • Trabajar en forma integrada con otros equipos técnicos (MM, SD, OMS, CAR)., • Interactuar en forma directa y autónoma con los usuarios finales., • Diseñar soluciones en SAP FI-CO creando las especificaciones para los equipos de desarrollo., • Realizar las User Acceptance Tests (UAT) con las áreas de negocio y validar los desarrollos., • Supervisar las implantaciones de desarrollos y realizar el seguimiento post-implantación de los mismos., • Ejecución de peticiones y tareas que provienen del equipo de negocio de FI., • Participar activamente en la definición de estándares, buenas prácticas y roadmap tecnológico del área financiera. Requisitos: • Un gran alineamiento con nuestra cultura. Esto es lo más importante., • Autonomía y proactividad, responsabilidad., • Excelente trabajando en equipo y comunicación. Experiencia en entornos multidisciplinares., • Atención al detalle., • Habilidad para lograr objetivos en un ambiente desafiante., • Fuertes habilidades para resolver problemas de mediana y gran escala., • Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo, y capacidad de trabajar en múltiples proyectos al mismo tiempo., • Experiencia mínima de 5 años como consultor/a SAP FI y CO deseable, con participación en proyectos de implantación o transformación S/4HANA. (Valorable tener la certificación en SAP FI)., • Conocimiento sólido de los procesos financieros: Contabilidad General (GL), Cuentas a Cobrar (AR), Cuentas a Pagar (AP), Activos Fijos (AA), Tesorería y Controlling (CO-PA)., • Habilidades técnicas y experiencia en entornos de integración con otros sistemas, así como conocimientos en BBDD-SQL., • Experiencia en servicios de soporte y mantenimiento SAP, así como conocimiento de herramientas de ticketing (Jira, Service Now, etc.)., • Habilidades técnicas y experiencia en entornos de integración., • Valorable experiencia en otros módulos SAP (MM, SD, DT)., • Valorable s experiencia con otras apps de SAP (SAC, RPA, BCM)., • Deseable experiencia en CO-PA. ¿Qué tenemos para ofrecerte? Gracias a nuestro programa #happyiskaylife encontrarás: • Contrato Indefinido y posición a tiempo completo en la provincia de Málaga., • 🕗Horario flexible., • 💻Sistema de trabajo híbrido: teletrabaja el 50% de la jornada., • Retribución flexible., • 🐶Entorno Petfriendly: ¡Tráete tu mascota a la oficina!, • 😎Jornada intensiva cada viernes y los meses de julio y agosto., • Incorporación a un equipo de profesionales altamente cualificados, trabajando en un ambiente agradable, emprendedor y flexible., • 🏥Seguro de salud para ti y tu familia a precios competitivos., • ✈ Programa Erasmus a través del cual tendrás la oportunidad de vivir la experiencia de trasladarte temporalmente o de manera indefinida a cualquiera de nuestras oficinas: Málaga, Madrid y Oporto., • 📞Programa de ayuda al empleado/a con el que podrás recibir atención psicológica sobre temas profesionales y personales., • Plan de carrera dentro de una empresa en pleno crecimiento., • Un proyecto desafiante y divertido., • Salario de acuerdo con el perfil profesional., • Descuentos de empleados., • Plan de formación Tecnológica y de idiomas con diferentes niveles. IskayPet S.L. (Tiendanimal, Kiwoko, Clinicanimal, Kivet) se compromete con la igualdad y oportunidad entre todas las candidaturas que participen en los procesos de selección, comprometiéndose además con la integración de personas con discapacidad, prestando especial atención a aquellas candidaturas en posesión de certificado de discapacidad.

¡HOLA! Bienvenido a nuestras ofertas :) Vamos a contarte qué buscamos y qué nos hace Genuine. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un nuevo compañero para nuestro equipo con un perfil de analista técnico en entornos de banca para colaborar en tareas de análisis, documentación funcional y técnica, definición soluciones dentro del área Intercambio. Participando dentro del grupo de Cartera sobre los bloques de Confirming, Factoring, Cartera, Circulante. Oportunidad estable en el tiempo. Modelo 100% teletrabajo ¿Qué tienes que hacer? • Análisis y elaboración de la documentación funcional y técnica. Definición de Soluciones., • Cuaderno de carga, desarrollo y pruebas (integradas y funcionales)., • Mantenimiento de la documentación del proyecto., • Implantación y post-implantación, soporte al equipo de mantenimiento., • Toma de requisitos con el Cliente y Soporte Funcional a Usuarios, • Coordinarse con las Áreas implicadas en los nuevos desarrollos a realizar. ¿Qué debes saber? Conocimientos/experiencia dentro del área de Intercambio en los bloques Confirming, Factoring, Circulante. Proactividad y orientación al detalle. Alta capacidad analítica. Rigurosidad técnica. Capacidad de trabajo bajo presión. Buenas habilidades de interlocución y trabajo en equipo. PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, es parte de nuestra cultura Genuine que se vive en el día a día. Sabemos lo que te importa, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance así como un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y actividades en Entelgy SportClub. Además, con nuestro plan de Retribución Flexible MyFlex accederás a diferentes productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y muchas cosas más. PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Nuestra universidad Entelgy College pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 18 idiomas y mucho más. Tú decides en que quieres formarte. Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. Vamos contigo en lo que necesites. Ven para formar parte de nuestro equipo, y descubre que no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. ¡Atrévete a vivir una experiencia Genuine! Protección de datos personales: En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679, te informamos de que tus datos personales serán tratados por Entelgy con la finalidad de incluir tu candidatura en nuestros procesos de selección de personal, así como con el fin de enviárselos a nuestros clientes cuando el proceso esté relacionado para incorporarte directamente en un proyecto en clie

¡Hey! En UNOde50, la normalidad se queda en la puerta. “¡Adiós, aburrimiento! ¡Hola, mundo UNO!” Aquí, ser tú mism@ no solo está permitido, ¡está aplaudido! Si te gusta volar alto y soñar en grande, este es tu proyecto. ¿Crees que eres nuestr@ “UN@ de un millón” para el puesto de Assistant Store Manager 40h en ECI Preciados? ¡Vamos a ver si tienes lo que se necesita para brillar! Tu misión • Asesoramiento Excepcional: No se trata solo de vender joyas, sino de crear una conexión. Ayudarás a nuestros clientes a encontrar la pieza perfecta, ofreciendo un servicio personalizado que supere sus expectativas., • Objetivos con Propósito: Trabajarás con KPI’s, objetivos individuales y grupales, donde tu desempeño será la clave para nuestro éxito común. Te daremos las herramientas necesarias y celebraremos cada victoria juntos., • Cuidado del Espacio: Nuestra tienda es nuestro templo y tu rol es clave para mantenerlo impecable: apertura/cierre, limpieza, visual merchandising y mucho más. ¡No te aburrirás!, • Producto: Cada joya tiene su historia y merece ser presentada en su mejor versión. Serás responsable de su cuidado, del control de stock y dar apoyo en el proceso de inventarios. ¿Qué ofrecemos? • Además del salario fijo, ¡sácale partido a nuestro sistema de comisiones altamente competitivo!, • Disfrutarás de descuentos exclusivos en nuestras joyas, diseñadas para deslumbrar., • Portal exclusivo de beneficios para empleados., • Las oportunidades de crecimiento y desarrollo interno son el corazón de nuestra cultura. ¡Un escenario perfecto para triunfar! ¿Qué buscamos? • Experiencia previa de al menos 1 año en retail, trabajando con atención personalizada y con objetivos de venta siendo Assistant Store Manager., • Experiencia trabajando con kpis., • Flexibilidad horaria para trabajar en turnos rotativos., • Una persona con alta orientación al cliente, a la consecución de objetivos y con gran motivación por crecer y desarrollar su carrera profesional. ¿List@ para este emocionante desafío? ¡Envíanos tu historia y comencemos a crear momentos inolvidables juntos!

En Palladium Hotel Group buscamos Information Security Governance & Risk Sr. Manager, un perfil senior de ciberseguridad con visión estratégica, orientación a la gestión del riesgo y una sólida capacidad de liderazgo transversal, capaz de definir y consolidar el marco global de gobierno, riesgo, cumplimiento y privacidad de la información en un entorno internacional, complejo y en constante evolución. Si te motiva desempeñar un papel clave en la protección de la organización, anticipar y gestionar riesgos de ciberseguridad, asegurar el cumplimiento de los distintos marcos regulatorios y trabajar de forma transversal con equipos globales para reforzar la resiliencia y seguridad del negocio, esta posición puede representar tu próximo reto profesional. Tu misión será liderar la estrategia global de IS Governance & Risk de Palladium Hotel Group, definiendo los marcos, políticas y modelos de gobierno necesarios para garantizar una gestión eficaz de los riesgos de seguridad de la información, cumplimiento y privacidad. Para ello, impulsarás su correcta implantación en las distintas regiones, asegurando la alineación entre las necesidades del negocio, la estrategia corporativa de ciberseguridad y los requerimientos regulatorios aplicables. La posición será responsable de consolidar un modelo global y homogéneo de gobierno y gestión del riesgo, proporcionando visibilidad sobre la exposición de la organización y facilitando una toma de decisiones basada en criterios de riesgo. Además, liderará la evolución continua de políticas, controles y procesos, promoviendo una cultura de seguridad y cumplimiento que contribuya a reforzar la resiliencia, confianza y sostenibilidad de Palladium Hotel Group a nivel global. Funciones y responsabilidades: • Definir, implantar y evolucionar el marco global de gobierno de seguridad de la información., • Establecer políticas, estándares y procedimientos corporativos., • Garantizar la alineación de la estrategia de ciberseguridad con los objetivos de negocio., • Asegurar coherencia y consistencia en su aplicación en todas las regiones y unidades., • Liderar el proceso global de identificación, evaluación y priorización de riesgos de ciberseguridad., • Mantener actualizado el mapa de riesgos y los planes de mitigación asociados., • Evaluar y aprobar excepciones de seguridad bajo criterios de riesgo., • Escalar riesgos críticos a la dirección ejecutiva y a los comités correspondientes., • Asegurar el cumplimiento de marcos normativos y estándares internacionales (ISO, NIST, PCI, ENS, entre otros)., • Coordinar auditorías internas y externas., • Supervisar el seguimiento de hallazgos y planes de acción correctivos., • Garantizar la trazabilidad, evidencias y reporting ejecutivo en materia de cumplimiento., • Evaluar y monitorizar el riesgo asociado a terceros críticos (IT, OT, SaaS, integradores, plataformas clave)., • Revisar requisitos y cláusulas de seguridad en contratos, en coordinación con el área Legal., • Supervisar la exposición y evolución del riesgo de proveedores estratégicos., • Definir y coordinar el gobierno global de privacidad y protección de datos., • Trabajar estrechamente con DPO y Legal en la gestión regulatoria., • Supervisar evaluaciones de impacto (DPIAs) y gestión de incidentes relacionados con datos personales., • Asegurar el cumplimiento de GDPR y normativa local aplicable en cada región., • Diseñar e impulsar programas globales de concienciación en seguridad, fomentando una cultura corporativa sólida en materia de protección de la información. Perfil requerido: • Titulación universitaria en Ingeniería, Sistemas de Información, Seguridad de la Información, Derecho o equivalente., • Certificaciones reconocidas en Gobierno, Riesgo o Cumplimiento en Seguridad de la Información (CISSP, CISM, CRISC, ISO 27001 Lead Implementer / Lead Auditor u otras equivalentes)., • Formación especializada en protección de datos y privacidad (GDPR, DPIA y normativa local aplicable)., • Se valorará formación en gestión integral de riesgos corporativos (ERM)., • Conocimiento o formación en gobierno y regulación de Inteligencia Artificial (AI Act, marcos éticos y enfoques basados en riesgo)., • Conocimiento del marco de control PCI-DSS., • Disponibilidad para viajar de forma frecuente, tanto a nivel nacional como internacional., • Experiencia senior (mínimo 8 años) en funciones de IS Governance & Risk en entornos corporativos complejos., • Experiencia demostrada en gestión de riesgos de ciberseguridad y elaboración de mapas de riesgo ejecutivos., • Participación activa en auditorías internas y externas, incluyendo coordinación y seguimiento de planes de acción., • Experiencia en modelos multirregionales de ciberseguridad y protección de datos, trabajando en estrecha colaboración con áreas legales y de cumplimiento., • Experiencia en gobierno global de privacidad y gestión de protección de datos., • Experiencia impartiendo formación o liderando programas de concienciación en ciberseguridad., • Capacidad para trabajar con herramientas de análisis y visualización de datos (por ejemplo, Power BI) para reporting ejecutivo y seguimiento de riesgos. Qué ofrecemos: • Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por sexto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica., • Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional., • Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector., • Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club., • En nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades, garantizamos procesos de selección basados exclusivamente en el talento y las competencias profesionales. Fomentamos activamente la diversidad y la inclusión. Creemos en los equipos diversos y en las oportunidades para todos.

Hay perfiles que no solo desarrollan modelos. Diseñan sistemas de IA capaces de vivir en producción, escalar, ser mantenibles y generar impacto real en negocio. En NTT DATA buscamos una persona con experiencia en Machine Learning e Inteligencia Artificial Generativa para participar en el diseño y construcción de soluciones avanzadas: arquitecturas RAG, agentes autónomos, evaluación de modelos, componentes reutilizables de IA y productos cloud-ready. Te incorporarás a un entorno especializado en la unión entre estrategia, tecnología y diseño, trabajando con equipos que acompañan a grandes organizaciones en su transformación digital con un enfoque práctico, técnico y orientado a impacto. Aquí la IA no se queda en laboratorio: se convierte en soluciones robustas, escalables y útiles. Qué harás: 🧠 Diseñar, desarrollar e implementar soluciones de Machine Learning e IA Generativa aplicadas a retos reales de negocio. 🧩 Construir arquitecturas RAG, flujos de evaluación, agentes autónomos y componentes reutilizables para acelerar el desarrollo de soluciones de IA. ☁️ Integrar modelos y soluciones en entornos productivos utilizando plataformas cloud como Azure, AWS o Google Cloud. ⚙️ Garantizar que los productos y servicios basados en IA sean escalables, robustos, mantenibles y alineados con buenas prácticas de ingeniería. 🤝 Colaborar con data scientists, equipos de ingeniería y stakeholders de negocio para transformar requisitos en soluciones técnicas claras. 📚 Definir buenas prácticas para sistemas de IA generativa, contribuyendo a la revisión de código, documentación técnica y mejora continua. 🚀 Mantenerte al día de los avances en IA y proponer nuevas aproximaciones, herramientas o arquitecturas que puedan aportar valor. 🌱 Acompañar y mentorizar a perfiles con menor experiencia, ayudando a elevar el nivel técnico del equipo. Qué esperamos de ti: Buscamos una persona con al menos 3 años de experiencia en proyectos de IA, Machine Learning o desarrollo de soluciones basadas en datos, con capacidad para moverse entre la experimentación técnica y la puesta en producción. Nos gustaría que aportaras experiencia en: ✅ Desarrollo de soluciones de Machine Learning y/o Deep Learning. ✅ Trabajo con IA Generativa, LLMs, RAG, embeddings, agentes o sistemas conversacionales. ✅ Programación en Python y uso de frameworks o librerías del ecosistema de IA. ✅ Integración de modelos en entornos cloud: Azure, AWS o Google Cloud. ✅ Buenas prácticas de ingeniería: testing, documentación, revisión de código, mantenibilidad y escalabilidad. ✅ Capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas. ✅ Interés real por seguir aprendiendo y explorar nuevas tendencias en IA aplicada. Valoraremos positivamente experiencia con herramientas como LangChain, LlamaIndex, bases de datos vectoriales, MLflow, Kubernetes, APIs, pipelines de datos, MLOps o LLMOps. Qué encontrarás en NTT DATA: En NTT DATA creemos que crecer no es solo avanzar, sino hacerlo en el lugar adecuado. Formarás parte de equipos diversos, con acceso a retos tecnológicos relevantes, aprendizaje continuo y libertad para desarrollar tu carrera en proyectos que combinan estrategia, tecnología y negocio. Trabajamos desde una cultura donde cada voz cuenta, se aprende en equipo y se empujan los límites de lo posible con una mentalidad AI-first. Aquí podrás especializarte, compartir conocimiento y construir soluciones que generen impacto en organizaciones y personas. Beneficios: 🌍 Modelo híbrido y flexible para facilitar la conciliación entre tu vida personal y profesional. 🏡 Ayuda Flex Teletrabajo para compensar parte de los gastos asociados al teletrabajo y a determinados días presenciales. 🎓 Financiación a la formación y acceso a oportunidades de aprendizaje continuo. 👶 Guardería mediante retribución flexible, con ventajas fiscales. 💳 Retribución flexible, portal de ofertas y ventajas en productos de seguros y bancarios. 🏥 Seguro médico corporativo gratuito para ti, con cobertura parcial para beneficiarios. 🛡️ Seguro de vida y accidentes. 🧘 Programas de salud mental y actividades deportivas. 🤝 Actividades de comunidad y voluntariado para generar impacto positivo junto al equipo. Por qué este reto puede interesarte: Porque no se trata solo de usar IA generativa. Se trata de construir sistemas de IA que funcionen, escalen y se mantengan en el tiempo. Si te interesa trabajar cerca de problemas reales, tomar decisiones técnicas relevantes, colaborar con equipos multidisciplinares y seguir creciendo en uno de los ámbitos con mayor evolución tecnológica, este puede ser tu siguiente paso. Make THIS the place to grow

🧩 Oferta de Empleo: Especialista Senior en Observabilidad (Dynatrace) Modalidad: Remoto, viajes puntuales a Madrid. Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Tiempo completo 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo ASTEK buscamos un/a Especialista Senior en Observabilidad (Dynatrace) para incorporarse a un proyecto estratégico de gran escala dentro de un equipo de Observabilidad y Command Center, donde Dynatrace es la herramienta principal para la monitorización, el análisis de rendimiento y la observabilidad de servicios críticos. Buscamos un perfil altamente especializado que pueda aportar valor desde el primer día, actuando como referente técnico en Dynatrace, asesorando a otros equipos, apoyando a técnicos y responsables de operaciones, proponiendo mejoras, liderando evoluciones de la plataforma y diseñando soluciones avanzadas de observabilidad en entornos empresariales complejos. 🪛 Funciones • Actuar como experto/a en Dynatrace dentro de la organización., • Asesorar a equipos de Desarrollo, Infraestructura, Cloud, Operaciones y Arquitectura en materia de observabilidad y monitorización., • Diseñar, implementar y evolucionar soluciones de observabilidad basadas en Dynatrace., • Administrar y optimizar la plataforma Dynatrace (OneAgent, dashboards, alertas, métricas, logs y trazas distribuidas)., • Analizar problemas complejos de rendimiento, disponibilidad y experiencia de usuario., • Proponer mejoras, automatizaciones y nuevas capacidades de monitorización., • Definir estándares, buenas prácticas y gobierno de la observabilidad., • Participar en el análisis de incidencias críticas, Root Cause Analysis (RCA) y problem management., • Colaborar con equipos multidisciplinares para identificar oportunidades de optimización., • Impulsar la adopción de una cultura de observabilidad dentro de la organización. 🛠️ Requisitos obligatorios • 5+ años de experiencia en observabilidad, monitorización, APM (Application Performance Monitoring) o entornos similares., • Experiencia sólida administrando Dynatrace en entornos enterprise., • Conocimiento avanzado de:, • Dynatrace OneAgent, • Distributed Tracing, • Real User Monitoring (RUM), • Synthetic Monitoring, • Log Monitoring / Log Analytics, • Dashboards, métricas y alertado, • Davis AI, • Experiencia en arquitecturas de microservicios y aplicaciones distribuidas., • Conocimiento de Kubernetes, OpenShift o plataformas de contenedores., • Experiencia con entornos AWS, Azure y/o Google Cloud Platform., • Capacidad para resolver incidencias de alta complejidad en entornos críticos., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para asesorar a equipos técnicos y de negocio. 📃 Requisitos valorables • Certificación oficial de Dynatrace (Associate o Professional)., • Experiencia con herramientas como Grafana, Prometheus, Splunk, Elastic o Datadog., • Conocimientos de SRE (Site Reliability Engineering), DevOps e ITIL., • Experiencia en automatización e Infrastructure as Code., • Conocimientos de scripting (Python, Bash o PowerShell). 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. Buscamos un perfil técnico con experiencia en entornos SASE (Secure Access Service Edge), con sólidos conocimientos en redes, arquitectura web y seguridad de tráfico, para integrarse en un equipo especializado en servicios de ciberseguridad gestionados. Este rol es clave para garantizar la correcta operación, análisis y resolución de incidencias relacionadas con el acceso seguro a aplicaciones y servicios, así como para asegurar una experiencia de usuario eficiente y segura. Este perfil se integrará en un equipo multidisciplinar que opera soluciones de seguridad perimetral y acceso (Proxy, SWG, ZTNA, entre otras), desempeñando un papel relevante en la gestión y troubleshooting de entornos SASE, colaborando además con otras líneas de servicio como firewalls, protección de endpoints y seguridad en entornos cloud. ¿Cuál es el reto? • Operar y mantener soluciones SASE, asegurando su correcto funcionamiento, disponibilidad y rendimiento., • Analizar y resolver incidencias relacionadas con conectividad, acceso a aplicaciones y navegación web., • Realizar troubleshooting avanzado utilizando herramientas como Wireshark u otros analizadores de protocolos., • Analizar tráfico HTTP/HTTPS, interpretar cabeceras y evaluar comportamientos en arquitecturas client–proxy–server., • Gestionar y dar soporte básico en mecanismos de autenticación e integración con sistemas como Okta o Entra ID., • Revisar y gestionar configuraciones relacionadas con inspección SSL y certificados TLS., • Colaborar en el despliegue, configuración y mejora continua de las soluciones SASE en entornos corporativos., • Trabajar conjuntamente con otros equipos técnicos para la resolución de incidencias complejas y optimización de servicios., • Documentar procedimientos, incidencias y soluciones aplicadas, contribuyendo a la base de conocimiento., • Asegurar el cumplimiento de los procedimientos operativos y la continuidad del servicio. ¿Cómo te imaginamos? • Conocimientos sólidos de redes: TCP/IP, direccionamiento IPv4, DNS, protocolos HTTP/HTTPS., • Experiencia en el uso de herramientas de análisis de tráfico como Wireshark., • Conocimientos de arquitectura web y funcionamiento de entornos client–proxy–server., • Capacidad para analizar peticiones HTTP/HTTPS y comportamiento de navegación., • Conocimientos básicos de autenticación y gestión de identidades (Okta, Entra ID)., • Conocimiento de inspección SSL y funcionamiento de certificados TLS., • Conocimientos de sistemas operativos Windows y Linux (valorable MacOS)., • Soltura en el uso de línea de comandos (CMD, Bash)., • Certificaciones en Netskope (NSK100, NSK200, NSK300 o equivalentes)., • Experiencia en instalación y gestión de software en entornos corporativos., • Nivel de inglés fluido para trabajar en proyectos y entornos internacionales si corresponde. Competencias valoradas: • Experiencia previa trabajando con soluciones SASE o tecnologías relacionadas (SWG, CASB, ZTNA, Proxy)., • Conocimiento o experiencia en herramientas de despliegue y gestión de dispositivos (Intune, MDM, GPO, SCCM, Ansible)., • Experiencia en entornos de servicios gestionados o soporte multicliente., • Conocimientos adicionales en seguridad de red y acceso seguro a aplicaciones. ¿Cómo es trabajar en Deloitte? 🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes ⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más! 🧘 ♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas! 🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan 🗣️Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? 🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos: • Aplica a la oferta haciendo clic en ‘Enviar candidatura ahora’ y completa tu perfil, • Si encajas en el puesto, nuestro equipo de talento te contactará para conocerte mejor ¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación.

SEGULA Technologies, líder mundial en servicios de ingeniería y consultoría de alto valor con más de 15.000 ingenieros en más de 30 países, busca un SOLUTION ARCHITECT para unirse a nuestro equipo de proyecto. Las funciones se realizarán desde MADRID. Te unirás a un proyecto de transformación e industrialización para una plataforma digital que sirve al sector industrial del automóvil, evolucionando una solución existente hacia una arquitectura global nativa en la nube desplegada en Google Cloud Platform (GCP). • Definir y salvaguardar la arquitectura objetivo técnica global, migrando y haciendo la transición exitosa del backend desde estructuras heredadas existentes a una arquitectura altamente limpia y modular lista para microservicios utilizando NestJS/Node.js., • Hacer cumplir una alineación estricta con el plan de integración corporativa utilizando Apigee para la gestión de APIs (enfoque REST / API-first) y desplegando patrones de Arquitectura Orientada a Eventos (EDA) mediante Solace para reemplazar protocolos punto a punto heredados (como Socket.io)., • Diseñar y optimizar la capa global de datos en GCP (Cloud SQL / PostgreSQL), orquestando normalización robusta de modelos de datos, ajuste de rendimiento, alta disponibilidad y estrategias seguras de migración de datos multiplanta a partir de esquemas antiguos., • Supervisar, diseñar y validar los flujos de integración y sincronización de extremo a extremo que conectan la plataforma de Gestión de Líneas con sistemas industriales críticos centrales, incluidos los sistemas SAP y Dassault., • Título en Ingeniería Informática, Desarrollo de Software o un campo relacionado., • Experiencia probada como Arquitecto de Soluciones, Arquitecto de Integración o en un puesto de liderazgo técnico senior gestionando ecosistemas de software complejos., • Sólida formación técnica y experiencia en Node.js, NestJS (TypeScript), patrones de arquitectura limpia y sistemas monolíticos de desacoplamiento., • Familiaridad con arquitecturas SPA a escala empresarial que utilizan Angular (17+) para guiar la gestión de estados y decisiones de diseño modular., • Conocimiento de Google Cloud Platform (GCP), específicamente GKE (Google Kubernetes Engine), Cloud SQL (PostgreSQL), Cloud Run & IAM governance., • Experiencia práctica implementando Event Brokers (Solace, Kafka o similares) y API Management platforms (Apigee)., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de grupos de interés, con la capacidad de salvar la brecha entre las vías de entrega y los Enterprise Architects., • Inglés avanzado necesario (toda la documentación técnica y la gobernanza global se gestionan en inglés)., • Retribución Flexible: seguro médico, restaurant, transporte y guardería., • Formación: en idiomas y formación continua, • Evolución a tu medida: estabilidad y carrera profesional, • 26 días laborables de vacaciones + festivos, • Cultura de equipo: plan de compensación de referencias internas #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Lugar de trabajo: Remoto / Híbrido GFT es una compañía pionera en transformación digital. Diseñamos soluciones de negocio centradas en la inteligencia artificial (AI-Centric), modernizamos infraestructuras de TI y desarrollamos sistemas core de nueva generación para líderes del sector bancario, asegurador e industrial. En estrecha colaboración con nuestros clientes, desafiamos los límites para ayudarles a alcanzar todo su potencial. Actualmente, tenemos un puesto vacante para un/a Lead AI Engineer (Agentic AI) que quiera unirse a nuestra compañía. Buscamos una persona con una sólida trayectoria en ciencia de datos, capaz de liderar equipos, diseñar estrategias analíticas y guiar la implementación de soluciones avanzadas en entornos de Inteligencia Artificial/ Data Science para nuestro Center of Excellence (CoE) AI.DA. Tus principales responsabilidades son: Aunque dependerán de tu perfil y experiencia aportada, en general las principales funciones que llevarías a cabo con nosotros serían: Desarrollo de soluciones basadas en Inteligencia Artificial y Data Science. Diseño de Patrones Multi-Agente (skills y subagentes). Gestión de Estado y Memoria. Planificación(Reasoning Loops). Diseño de Herramientas (Tooling) e integraciones. Manejo de Errores en Tools. Interoperabilidad: Seguridad y LLMOps. • Gestión de costos y Latencia: Python, Java, Kafka, Microservicios. Experiencia profesional de más de 8-10 años en Desarrollo de Software. • Experiencia obligatoria en Lenguaje de programación Python. Inteligencia Artificial: Experiencia en Generative AI y/o Data Science (MLOps, frameworks de ML/GenAI como TensorFlow, PyTorch, LangChain etc) de al menos 6 meses/1 año de experiencia profesional. • Desarrollo de Software backend(Apis, microservicios, arquitectura escalable)., • SDLC: manejo de GIT, pruebas unitarias, integración continua y despliegue CI/CD. Cloud: Experiencia en al menos un proveedor (AWS, GCP o Azure). • Conocimientos de bases de datos y estructuras de datos. Experiencia en gestión y liderazgo de equipos técnicos, promoviendo buenas prácticas y metodologías eficientes en el desarrollo de ciencia de datos. • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum/Kanban). Valorable nivel de inglés alto (B2/C1) para colaborar en proyectos internacionales. Competencias personales: Trabajo en equipo y colaboracióhn multidisciplinaria. Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar. • Buena comunicación y documentación técnica. Orientación a resultados y proactividad. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. ¡Únete a nuestro equipo global! • Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos., • Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos., • Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo., • Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible, • Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas., • Programa de Recomendaciones., • Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito., • Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras., • Cultura corporativa internacional. Únete a nuestra TALENTCOMMUNITY y personaliza tus alertas de empleo,recibe noticias e invitaciones a eventos, enfunción de tus intereses. #J-18808-Ljbffr

Desde MELT GROUP, nos encontramos en búsqueda de un Responsable de Compras (Alimentación) para una empresa de Industria Alimentaria ubicada en los alrededores de Alcobendas, Madrid El Responsable de Compras Alimentación tiene como misión asegurar la adquisición eficiente, rentable y segura de los productos alimentarios de la compañía, garantizando en todo momento los más altos estándares de calidad, trazabilidad y cumplimiento normativo. Será responsable de definir e implementar la estrategia de compras, optimizando costes sin comprometer la calidad, y asegurando la disponibilidad de producto en un entorno caracterizado por la volatilidad de precios y la estacionalidad. Asimismo, deberá construir y consolidar relaciones estratégicas con proveedores clave, contribuyendo al desarrollo sostenible de la cadena de suministro y al cumplimiento de los objetivos globales de la compañía. • Supervisar el proceso completo de adquisición de productos alimentarios, garantizando calidad, seguridad alimentaria y cumplimiento normativo., • Coordinar con Producción, Calidad y Logística para asegurar el abastecimiento eficiente y alineado con las necesidades operativas., • Definir e implementar la estrategia de compras de la categoría, alineada con los objetivos de negocio., • Liderar negociaciones con proveedores para optimizar precios, condiciones de pago y plazos de entrega., • Gestionar la volatilidad de costes y adaptar la estrategia a la estacionalidad de los productos., • Identificar y mitigar riesgos en la cadena de suministro (escasez, dependencia de proveedores, fluctuaciones de mercado)., • Identificar, homologar y desarrollar nuevos proveedores a nivel nacional e internacional., • Establecer relaciones sólidas y de largo plazo con proveedores estratégicos., • Realizar evaluaciones periódicas de desempeño (calidad, servicio, coste, cumplimiento contractual)., • Participar en auditorías y procesos de validación de proveedores., • Monitorizar tendencias de mercado, evolución de precios y oportunidades de mejora., • Elaborar y gestionar el presupuesto de compras, asegurando la optimización de costes., • Garantizar la trazabilidad completa de los productos desde origen hasta entrega., • Analizar KPIs del área (cost saving, rotación, nivel de servicio, riesgos)., • Liderar, motivar y desarrollar el equipo de Compras Alimentación., • Establecer objetivos claros y realizar seguimiento del desempeño., • Promover una cultura de mejora continua, colaboración y orientación a resultados., • Titulación universitaria en ADE, Ingeniería (Agrónoma, Industrial), Logística o similar., • Valorable formación específica en compras, negociación, supply chain o seguridad alimentaria., • Mínimo 3 años de experiencia en funciones de compras dentro del sector alimentación., • Conocimiento sólido de categorías de producto (especialmente lácteos y productos orientados al canal Horeca)., • Experiencia en negociación con proveedores y gestión de riesgos en supply chain., • Negociación: Alta capacidad de negociación en entornos competitivos y volátiles., • Visión estratégica: Capacidad para anticipar tendencias y alinear compras con negocio., • Análisis: Interpretación de datos, precios y mercados para toma de decisiones., • Orientación a resultados: Foco en eficiencia, ahorro y rentabilidad., • Liderazgo: Capacidad para gestionar equipos y desarrollar talento., • Comunicación: Interacción fluida con proveedores y áreas internas., • Integridad: Actuación ética y transparente en la gestión de proveedores., • Rol clave con impacto directo en la rentabilidad del negocio., • Interacción con múltiples áreas estratégicas de la compañía., • Entorno dinámico y con alta exposición a mercado., • Oportunidades de desarrollo profesional en el área de Supply Chain. #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Lugar de trabajo: Híbrido GFT es una compañía pionera en transformación digital. Diseñamos soluciones de negocio centradas en la inteligencia artificial (AI-Centric), modernizamos infraestructuras de TI y desarrollamos sistemas core de nueva generación para líderes del sector bancario, asegurador e industrial. En estrecha colaboración con nuestros clientes, desafiamos los límites para ayudarles a alcanzar todo su potencial. Buscamos un/a Ingeniero/a DevOps on-premise con experiencia en diseño, mantenimiento y automatización de infraestructuras CI/CD en entornos on-premise. Tus principales responsabilidades serán: Aunque dependerán de tus conocimientos y experienciaaportada, en general las principales funciones que llevarías a cabo con nosotrosserían: Diseñar y mantener pipelines CI/CD en entornos sin dependencia de cloud público. Automatizar despliegues y configuración de infraestructuras con herramientas IaC. Administrar sistemas Linux y colaborar en tareas de monitorización y disponibilidad. Trabajar con contenedores, repositorios y herramientas de integración continua. Documentar procedimientos técnicos y apoyar la operación de servicios críticos. Experiencia con Jenkins o GitLab CI. Conocimiento de Ansible, Terraform y automatización de despliegues. Administración Linux avanzada y scripting con Bash, Python o Go. Familiaridad con Docker, Helm, redes, almacenamiento y virtualización. Certificaciones CKA, CKAD o LFCS. Experiencia en entornos on-premise, air-gapped o clasificados. Conocimiento de Prometheus, Grafana, VMware u OpenStack. Competencias personales: Actitud proactiva y orientación a la mejora continua. Capacidad para trabajar de forma colaborativa en equipos multidisciplinares. Buenas habilidades de comunicación con perfiles técnicos y no técnicos. Autonomía, responsabilidad y orientación a resultados. Capacidad de aprendizaje y adaptación a nuevos entornos y tecnologías. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. • Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos., • Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos., • Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo., • Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible, • Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas., • Programa de Recomendaciones., • Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito., • Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras., • Cultura corporativa internacional. #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Lugar de trabajo: Remoto / Híbrido GFT es una compañía pionera en transformación digital. Diseñamos soluciones de negocio centradas en la inteligencia artificial (AI-Centric), modernizamos infraestructuras de TI y desarrollamos sistemas core de nueva generación para líderes del sector bancario, asegurador e industrial. En estrecha colaboración con nuestros clientes, desafiamos los límites para ayudarles a alcanzar todo su potencial. Actualmente, tenemos un puesto vacante para un/aLead AI Solution Architect (Agentic AI)que quiera unirse a nuestra compañía. Buscamos una persona con una sólida trayectoria en ciencia de datos, capaz de liderar equipos, diseñar estrategias analíticas y guiar la implementación de soluciones avanzadas en entornos de Inteligencia Artificial para nuestro Center of Excellence (CoE) AI.DA. Tus principales responsabilidades son: • Buscamos un/a Arquitecto/a de Soluciones con profunda experiencia técnica para liderar el diseño y la evolución de plataformas de nueva generación de Agentes de IA., • En este rol, tendrás la oportunidad de transformar grandes organizaciones internacionales, liderando proyectos pioneros mediante la implementación de soluciones basadas en Agentes de IA en entornos enterprise de gran escala, y evolucionar con los compañeros para crear aceleradores diferenciales. Liderazgo Arquitectónico: Diseñar end-to-end soluciones tecnológicas de alta complejidad, sirviendo de puente entre la innovación en IA y los sistemas corporativos tradicionales. Diseño por Principios: Garantizar que todas las soluciones cumplan con los más altos estándares de adaptabilidad, resiliencia, escalabilidad, trazabilidad, reutilización y desacoplamiento. Orquestación de Ecosistemas: Diseñar e integrar sistemas multi-agente, definiendo la estrategia, su correcta monitorización, control y evolución en producción. Experiencia profesional superior a 10 años como Solution Architect o Enterprise Architect, participando en el diseño e implementación de soluciones tecnológicas complejas. • Experiencia Consolidada: Amplia trayectoria previa en arquitectura de soluciones y arquitectura de plataformas., • Experiencia en IA: Trabajo demostrable diseñando o implementando soluciones con Agentes de IA y flujos de orquestación (ej. LangGraph, frameworks multi-agente). -Dominio experto en desarrollo con Python y otros lenguajes de programación -Infraestructura y Backend: ADN técnico forjado en arquitecturas de microservicios y despliegues contenerizados sobre Kubernetes. -Integración Avanzada: Profundo conocimiento práctico en patrones de integración síncrona y asíncrona (arquitecturas orientadas a eventos). • Experiencia sólida en ecosistemas cloud (Google Cloud Platform, Azure, AWS)., • Conocimiento de estándares emergentes en Agentica (como Model Context Protocol, a2a)., • Experiencia en la creación de grafos de conocimiento y contexto., • Conocimiento y aplicación de metodologías ágiles (Scrum, Kanban o similares)., • Experiencia sólida en ecosistemas cloud (Google Cloud Platform, Azure, AWS)., • Conocimiento de estándares emergentes en Agentica (como Model Context Protocol, a2a)., • Experiencia en la creación de grafos de conocimiento y contexto., • Conocimiento y aplicación de metodologías ágiles (Scrum, Kanban o similares)., • Nivel de inglés alto (B2/C1), con capacidad para participar en reuniones, workshops y proyectos internacionales. Competencias personales: • Trabajo en equipo y colaboracióhn multidisciplinaria. Espiritu de trabajo en equipo y de compartir el conocimiento para crear equipos diferenciales. Inquietud por nuevas tecnologías y la generación de nuevas soluciones. • Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar., • Buena comunicación y documentación técnica., • Orientación a resultados y proactividad. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. • Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos., • Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos., • Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo., • Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible, • Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas., • Programa de Recomendaciones., • Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito., • Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras., • Cultura corporativa internacional. #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Lugar de trabajo: Remoto / Híbrido GFT es una compañía pionera en transformación digital. Diseñamos soluciones de negocio centradas en la inteligencia artificial (AI-Centric), modernizamos infraestructuras de TI y desarrollamos sistemas core de nueva generación para líderes del sector bancario, asegurador e industrial. En estrecha colaboración con nuestros clientes, desafiamos los límites para ayudarles a alcanzar todo su potencial. Actualmente, tenemos un puesto vacante para un/a AI Engineer (Agentic AI)que quiera unirse a nuestra compañía. Buscamos una persona con una sólida trayectoria en ciencia de datos, capaz de liderar equipos, diseñar estrategias analíticas y guiar la implementación de soluciones avanzadas en entornos de Inteligencia Artificial/ Data Science para nuestro Center of Excellence (CoE) AI.DA. Aunque dependerán de tu perfil y experiencia aportada, en general las principales funciones que llevarías a cabo con nosotros serían: Desarrollo de soluciones basadas en Inteligencia Artificial y Data Science. Diseño de Patrones Multi-Agente (skills y subagentes). Gestión de Estado y Memoria. Planificación(Reasoning Loops). Diseño de Herramientas (Tooling) e integraciones. Manejo de Errores en Tools. Interoperabilidad: Seguridad y LLMOps. • Gestión de costos y Latencia: Python, Java, Kafka, Microservicios. Experiencia profesional de más de 5 años en desarllo de software (Generative AI & Data Science Solutions). • Experiencia obligatoria en lenguaje de programación Python. Inteligencia Artificial: Experiencia en Generative AI y/o Data Science (MLOps, frameworks de ML/GenAI como TensorFlow, PyTorch, LangChain etc) de al menos 6 meses. • Desarrollo de Software backend(Apis, microservicios, arquitectura escalable)., • SDLC: manejo de GIT, pruebas unitarias, integración continua y despliegue CI/CD. Cloud: Experiencia en al menos un proveedor (AWS, GCP o Azure). • Conocimientos de bases de datos y estructuras de datos. Experiencia en gestión y liderazgo de equipos técnicos, promoviendo buenas prácticas y metodologías eficientes en el desarrollo de ciencia de datos. • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum/Kanban). Valorable nivel de inglés alto (B2/C1) para colaborar en proyectos internacionales. Trabajo en equipo y colaboracióhn multidisciplinaria. Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar. • Buena comunicación y documentación técnica. Orientación a resultados y proactividad. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. ¡Únete a nuestro equipo global! • Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos., • Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos., • Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo., • Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible, • Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas., • Programa de Recomendaciones., • Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito., • Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras., • Cultura corporativa internacional. Únete a nuestra TALENTCOMMUNITY y personaliza tus alertas de empleo,recibe noticias e invitaciones a eventos, enfunción de tus intereses. #J-18808-Ljbffr

Lugar de trabajo: Híbrido GFT es una compañía pionera en transformación digital. Diseñamos soluciones de negocio centradas en la inteligencia artificial (AI-Centric), modernizamos infraestructuras de TI y desarrollamos sistemas core de nueva generación para líderes del sector bancario, asegurador e industrial. En estrecha colaboración con nuestros clientes, desafiamos los límites para ayudarles a alcanzar todo su potencial. Buscamos un/a Especialista Hardening y Aseguramiento con experiencia en securización de sistemas Windows/Linux, cumplimiento normativo y reducción de superficie de ataque. Tus principales responsabilidades serán: Aunque dependerán de tus conocimientos y experiencia aportada, en general las principales funciones que llevarías a cabo con nosotros serían: Revisar configuraciones, permisos, servicios y parches de seguridad. Ejecutar escaneos de vulnerabilidades y proponer medidas de remediación. Asegurar el cumplimiento de estándares técnicos y normativos. Documentar configuraciones seguras y apoyar auditorías técnicas. Experiencia en hardening Windows/Linux. Conocimiento de STIGs DISA, CCN-STIC y CIS Benchmarks. Experiencia con gestión de parches y vulnerabilidades. Uso de herramientas como Nessus u OpenVAS. Certificaciones Security+, CISSP o equivalentes. Experiencia en entornos militares, críticos o altamente regulados. Conocimiento de administración de sistemas y cumplimiento normativo. Competencias personales: Actitud proactiva y orientación a la mejora continua. Capacidad para trabajar de forma colaborativa en equipos multidisciplinares. Buenas habilidades de comunicación con perfiles técnicos y no técnicos. Autonomía, responsabilidad y orientación a resultados. Capacidad de aprendizaje y adaptación a nuevos entornos y tecnologías. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. ¡Únete a nuestro equipo global! • Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos., • Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos., • Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo., • Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible, • Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas., • Programa de Recomendaciones., • Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito., • Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras., • Cultura corporativa internacional. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres formar parte de la empresa líder del sector energético? Si te motiva el reto de la transición energética en España y quieres ser parte de él, ¿te apuntas al desafío? Nacimos como el primer TSO del mundo. Hoy somos un gestor global de infraestructuras esenciales de electricidad y telecomunicaciones y protagonistas de la transformación ecológica y digital. La identidad de Redeia refleja nuestro verdadero núcleo central: la red. Una red compuesta por cinco marcas, más de 2.100 profesionales y millones de personas unidas por el valor de lo esencial. Nuestro propósito: garantizar el suministro eléctrico y la conectividad, impulsando con criterios de sostenibilidad, una transición ecológica justa, poniendo en valor nuestra neutralidad y contribuyendo a la cohesión social y territorial. ¡Estamos preparados! En Red eléctrica, empresa de Redeia, más de 1.200 personas estamos pendientes de un gesto tuyo, para llevarte la energía que necesitas en cada momento. Transportamos la electricidad en alta tensión y operamos el sistema eléctrico prestando un servicio de máxima calidad. Estamos buscando incorporar un/a Técnico/a Subestaciones AIS para formar parte del equipo Dp. Subestaciones de Red Eléctrica. • 1.Definir e implementar el ciclo de vida AIS de familias de aparamenta AT, considerando los aspectos técnicos y los vinculados con la gestión de los activos, desde la fase de homologación de equipos hasta la fase de mantenimiento en explotación., • 2.Análisis, validación y seguimiento de presupuestos de gasto de mantenimiento durante la fase de explotación de los activos., • 3.Realización de Benchmarking para identificar las mejores prácticas vinculadas a la homologación, instalación y mantenimiento dentro y fuera de RE., • 4.Digitalización de activos AT, definir, proponer y evaluar la aplicabilidad, utilidad, beneficios y escalabilidad de incorporar la tecnología de inteligencia artificial e IoT., • 5.Definir, proponer y establecer los criterios técnicos, así como las estrategias y lógicas de mantenimiento de familias de activos AIS de subestaciones, para definir o evolucionar los algoritmos de gestión de activos en MANINT., • 6.Proponer líneas de actuación tecnológica y de desarrollo en su ámbito de actividad, realizando estudios y análisis técnicos para la mejora de las prácticas de homologación, montaje, mantenimiento y gestión de activos de subestaciones AIS., • 7.Planificar, coordinar, evaluar y realizar el seguimiento de las actividades que requieran los mantenimientos de los activos AIS de subestaciones, y velar por el cumplimiento de los objetivos definidos de calidad, plazo y coste., • 8.Proporcionar soporte técnico en las fases de ciclo de vida AIS de los activos (homologación, instalación y mantenimiento en explotación)., • 9.Velar por el adecuado desarrollo de los proyectos en términos económicos y operativos, así como por el cumplimiento de las prácticas del Grupo RE definidas y de la normativa interna y externa. Ingeniería Industrial o experiencia acreditada asimilable. Experiencia mínima de 5 años en Subestaciones AIS en algunos de los ámbitos de: a. Homologación, mantenimiento, diseño y renovación. b. Incidentes/averías en equipos. c. Mantenimiento preventivo y correctivo. d. Soporte técnico a proyectos de nuevas subestaciones. Experiencia en la asistencia, análisis y evaluación de pruebas FAT (Factory Acceptance Test) así como protocolos de rutina en equipos de AT. Conocimiento de las normas aplicables a los equipos AT y sus ensayos asociados. Conocimientos a nivel usuario sobre la herramienta SAP, y herramientas de Asset Management para gestión de activos. Conocimientos sobre SF6 y gases alternativos. Se valorarán conocimientos en aparamenta de alta tensión, máquinas de potencia, equipos de protección y medida. Capacidad analítica y conocimiento técnico en el área de sensorización e IoT. Se valorará experiencia previa en gestión técnica y económica de proyectos. Nivel de inglés (B2). Disponibilidad para viajar frecuentemente (10% - 20%). • Un empleo estable y de calidad, donde la empleabilidad y la movilidad funcional son palancas clave de crecimiento y desarrollo profesional., • Un ambiente que promueve la diversidad e igualdad., • Equilibrio entre tu vida personal y profesional, poniendo a tu disposición diferentes medidas de conciliación., • Un modelo de compensación justo y competitivo con el mercado, orientado a disminuir la brecha salarial entre hombres y mujeres y facilitando la igualdad de oportunidades., • Un proyecto de futuro clave dentro del sector y ¡contamos contigo para llevarlo a cabo!. En Redeia celebramos el talento y la diversidad y apostamos por una cultura inclusiva, donde las personas empleadas trabajan para generar valor a la sociedad y mejorar la vida de las personas, fieles a sus valores éticos: respeto, integridad, sostenibilidad. Consideramos esencial promover un entorno de trabajo de calidad basado en el comportamiento ético, el respeto, la diversidad y la igualdad de oportunidades. Un compromiso integrado en nuestra cultura corporativa y en las políticas internas de la compañía ¿te vas a perder la oportunidad de desarrollarte con nosotras/os? ¡Ven a conocernos! #J-18808-Ljbffr

El Grupo Sika es una compañía multinacional fundada en Suiza y especializada en productos químicos. Contamos con una posición de liderazgo en el desarrollo y la producción de sistemas y productos para pegar, sellar, impermeabilizar, amortiguar, reforzar y proteger en el sector de la construcción y la industria. Sika tiene filiales en 101 países de todo el mundo y produce en más de 300 fábricas. Sus más de 33.500 empleados generaron unas ventas anuales de 10.490 millones de francos suizos en 2022. Sika España se fundó en 1954 y se caracteriza por la innovación participando en la evolución de sistemas revolucionarios y de altas prestaciones técnicas. Gracias al Centro Tecnológico contamos con una continua cooperación con universidades e instituciones que garantizan una constante actualización. Sika está comprometida con la creación de valor sostenible, a través de productos, sistemas y soluciones para crear beneficios constantes, reduciendo significativamente el consumo de recursos y el impacto asociado a procesos de producción. «Más valor - Menos Impacto» es el lema de la estrategia sostenible de Sika. Con nuestro trabajo reducimos el impacto y aumentamos la utilidad de nuestras soluciones. Actualmente estamos buscando una persona para cubrir el puesto Business Developer para la división de Industria. Sus áreas de responsabilidad serán: • Cumplir el presupuesto asignado al canal y zona., • Seguimiento de proyectos., • Visitas comerciales para la captación de potenciales necesidades., • Elaboración de propuestas comerciales y negociación de condiciones., • Visitas comerciales analizando la situación del cliente y ofreciéndoles soluciones técnicas de productos, sistemas y servicios., • Resolución de incidencias dentro del desarrollo del proceso de venta., • Seguimiento y fidelización de la cartera de clientes asignada dentro de su zona de actuación., • Gestión de la cartera de clientes., • Seguimiento de plan de acción de zona., • Gestión de reclamaciones., • Detección de necesidades por parte de los clientes y nuevas oportunidades de negocio., • Gestión de la distribución industrial en la zona., • Gestión de los distribuidores asignados en su zona así como la búsqueda de potenciales para la correcta gestión de la distribución en su zona, buscando el equilibrio venta directa / venta indirecta siguiendo estrategia de negocio definida., • Formación específica en ventas y muy valorable que sea técnica en productos relacionados con Sika. Curso de gestión comercial., • Experiencia en ventas, preferiblemente en el sector de la industria y concretamente en distribución industrial., • Conocimiento de Microsoft 365., • Conocimiento de CRM: nosotros usamos Salesforce., • Inglés Intermedio., • Carnet de conducir en vigor. Conducción de vehículo como herramienta habitual de trabajo debido a las funciones comerciales. Debido al área de influencia, en ocasiones, es necesario los desplazamientos y pernoctaciones fuera de su domicilio habitual. Sika ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos/as cualificados/as para el empleo sin distinción de género, religión, raza, origen nacional o étnico, antecedentes culturales, grupo social, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, estado civil, edad u opinión política. La diversidad es fundamental para nuestra cultura y te invitamos a ser parte de ella. Si estás interesado/a en dar un salto en tu carrera profesional, ¡Solicita el puesto! #J-18808-Ljbffr

En Eraneos ayudamos a organizaciones líderes a transformar su tecnología y convertirla en un verdadero habilitador del negocio. Trabajamos en la intersección entre estrategia, tecnología y transformación , acompañando a nuestros clientes en decisiones críticas relacionadas con su modelo operativo, gobierno, sourcing, arquitectura y evolución de sus organizaciones IT. Buscamos incorporar un/a Manager para nuestra práctica de Sourcing & CIO Advisory en España , con una combinación de visión estratégica, experiencia en transformación tecnológica y, especialmente, capacidad para desarrollar negocio y construir relaciones de confianza con clientes senior . Como Manager formarás parte de un equipo especializado en ayudar a CIOs y equipos directivos a resolver retos complejos relacionados con la evolución y optimización de sus organizaciones tecnológicas. Tu responsabilidad combinará desarrollo de negocio, advisory y liderazgo de proyectos , participando tanto en la identificación y generación de oportunidades como en la definición y ejecución de soluciones de alto valor para nuestros clientes. Buscamos una persona que no se limite a gestionar proyectos, sino que sea capaz de entender el problema del cliente, identificar oportunidades, construir una propuesta de valor y convertirla en negocio . Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio dentro de las áreas de CIO Advisory, IT Sourcing y Technology Transformation. Construir y mantener relaciones de confianza con CIOs, CTOs, IT Directors y otros stakeholders senior . Participar activamente en la generación de pipeline y desarrollo de cuentas. Detectar necesidades del cliente y convertirlas en oportunidades de consultoría. Liderar o participar en la preparación y defensa de propuestas comerciales, RFI, RFP y concursos . Definir propuestas de valor, enfoques metodológicos, equipos y estimaciones económicas. Participar en negociaciones comerciales y en el cierre de oportunidades junto con los responsables de la práctica. Contribuir al crecimiento y posicionamiento de la práctica de Sourcing & CIO Advisory en España. Participarás y liderarás proyectos relacionados con: IT Sourcing Strategy y definición de estrategias de externalización. Diseño y ejecución de RFI / RFP . Definición de criterios de evaluación y modelos de selección de proveedores. Vendor Selection y Vendor Management. Análisis y optimización del ecosistema de proveedores tecnológicos. Diseño de modelos de contratación y gobierno de proveedores. Outsourcing / Insourcing / Nearshoring. Service Integration y modelos SIAM . Evaluación y optimización de contratos y servicios tecnológicos. Análisis de costes y oportunidades de optimización de IT. Diseño y evolución de IT Operating Models . Definición de modelos de gobierno y toma de decisiones IT. Diseño de estructuras organizativas y roles dentro de las áreas tecnológicas. Definición de procesos y mecanismos de gobierno IT. IT Portfolio y Demand Management. Definición de modelos de relación entre IT y negocio. Diseño de modelos de gestión de servicios y proveedores. Definición de roadmaps de transformación tecnológica. En función del proyecto, participarás también en iniciativas relacionadas con: Enterprise Architecture. Application Portfolio Management. Application Rationalization. Technology Roadmaps. Arquitectura de negocio y capacidades. Gobierno de arquitectura. Evaluación de plataformas y soluciones tecnológicas. Transformación y modernización de organizaciones IT. Definición de estrategias tecnológicas alineadas con objetivos de negocio. Liderar equipos de consultores en proyectos nacionales e internacionales. Gestionar proyectos de principio a fin, asegurando calidad, rentabilidad, plazos y satisfacción del cliente. Actuar como referente para perfiles más junior y contribuir a su desarrollo. Participar en la definición y evolución de metodologías, assets y propuestas de la práctica. Colaborar con otros equipos de Eraneos para construir propuestas multidisciplinares. Buscamos una persona con mentalidad consultiva y comercial , capaz de combinar conocimiento de tecnología con una visión clara de negocio. 15+ años de experiencia profesional , idealmente en consultoría tecnológica, IT Advisory, CIO Advisory o en posiciones de responsabilidad dentro de organizaciones IT. Experiencia en al menos varias de estas áreas: IT Sourcing Vendor Management IT Governance IT Operating Model IT Transformation Enterprise Architecture Technology Strategy RFI / RFP / Vendor Selection Experiencia trabajando directamente con CIOs, CTOs, IT Directors y stakeholders de nivel ejecutivo . Experiencia en desarrollo de negocio y venta de servicios de consultoría . Capacidad para identificar oportunidades comerciales y convertir necesidades de cliente en proyectos. Experiencia participando en la elaboración y defensa de propuestas comerciales. Experiencia liderando proyectos y equipos de consultoría. Excelente capacidad de comunicación y presentación a nivel ejecutivo. Español e inglés profesional. Experiencia previa en boutiques de consultoría tecnológica o CIO Advisory . Experiencia en consultoría de Sourcing Advisory / IT Advisory . Experiencia en proyectos de outsourcing, vendor selection o transformación del modelo operativo IT. Conocimiento de frameworks como TOGAF, ITIL, COBIT o SIAM . Experiencia con herramientas de Enterprise Architecture como LeanIX, Alfabet, MEGA HOPEX o similares . Experiencia en sectores como Financial Services, Insurance, Industry, Energy, Retail o Life Sciences. Cartera de contactos y conocimiento del mercado español de servicios tecnológicos. No buscamos un perfil puramente técnico ni un Project Manager orientado exclusivamente al delivery. Buscamos a alguien que pueda moverse cómodamente entre el CIO, el equipo técnico y el negocio . Una persona capaz de mantener una conversación con un cliente sobre su modelo operativo IT, identificar una oportunidad de transformación, construir una propuesta de valor y después liderar el proyecto para convertir esa propuesta en resultados. La capacidad de desarrollar negocio y vender consultoría será una parte fundamental del rol. Proyectos de transformación con alto impacto estratégico . Exposición directa a CIOs y equipos directivos. Entorno de consultoría especializado, con proyectos donde la tecnología se aborda desde una perspectiva de negocio y transformación , no de producto. Proyectos nacionales e internacionales. Cultura de colaboración y equipos multidisciplinares. Alto grado de autonomía y capacidad para influir en el desarrollo de la práctica. Formación y desarrollo profesional continuo. Modelo de trabajo flexible y remoto desde España. Si te motiva combinar advisory, tecnología, negocio y desarrollo de negocio, queremos conocerte. En Eraneos apostamos por un entorno de trabajo inclusivo, diverso y basado en la igualdad de oportunidades. Valoramos el talento y la experiencia de cada persona independientemente de su género, edad, origen, nacionalidad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Nuestro proceso de selección se basa exclusivamente en criterios profesionales, competencias, experiencia y adecuación al puesto, garantizando un proceso de selección justo, transparente y libre de cualquier forma de discriminación. En Eraneos estamos comprometidos con la construcción de equipos diversos e inclusivos y con ofrecer las mismas oportunidades de desarrollo profesional a todas las personas. #J-18808-Ljbffr

En Eraneos ayudamos a organizaciones líderes a transformar su tecnología y convertirla en un verdadero habilitador del negocio. Trabajamos en la intersección entre estrategia, tecnología y transformación , acompañando a nuestros clientes en decisiones críticas relacionadas con su modelo operativo, gobierno, sourcing, arquitectura y evolución de sus organizaciones IT. Buscamos incorporar un/a Manager para nuestra práctica de Sourcing & CIO Advisory en España , con una combinación de visión estratégica, experiencia en transformación tecnológica y, especialmente, capacidad para desarrollar negocio y construir relaciones de confianza con clientes senior . Como Manager formará parte de un equipo especializado en ayudar a CIOs y equipos directivos a resolver retos complejos relacionados con la evolución y optimización de sus organizaciones tecnológicas. Su responsabilidad combinará desarrollo de negocio, advisory y liderazgo de proyectos , participando tanto en la identificación y generación de oportunidades como en la definición y ejecución de soluciones de alto valor para nuestros clientes. Buscamos una persona que no se limite a gestionar proyectos, sino que sea capaz de entender el problema del cliente, identificar oportunidades, construir una propuesta de valor y convertirla en negocio . Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio dentro de las áreas de CIO Advisory, IT Sourcing y Technology Transformation. Construir y mantener relaciones de confianza con CIOs, CTOs, IT Directors y otros stakeholders senior . Participar activamente en la generación de pipeline y desarrollo de cuentas. Detectar necesidades del cliente y convertirlas en oportunidades de consultoría. Liderar o participar en la preparación y defensa de propuestas comerciales, RFI, RFP y concursos . Definir propuestas de valor, enfoques metodológicos, equipos y estimaciones económicas. Participar en negociaciones comerciales y en el cierre de oportunidades junto con los responsables de la práctica. Contribuir al crecimiento y posicionamiento de la práctica de Sourcing & CIO Advisory en España. Participarás y liderarás proyectos relacionados con: IT Sourcing Strategy y definición de estrategias de externalización. Diseño y ejecución de RFI / RFP . Definición de criterios de evaluación y modelos de selección de proveedores. Vendor Selection y Vendor Management. Análisis y optimización del ecosistema de proveedores tecnológicos. Diseño de modelos de contratación y gobierno de proveedores. Outsourcing / Insourcing / Nearshoring. Service Integration y modelos SIAM . Evaluación y optimización de contratos y servicios tecnológicos. Análisis de costes y oportunidades de optimización de IT. Diseño y evolución de IT Operating Models . Definición de modelos de gobierno y toma de decisiones IT. Diseño de estructuras organizativas y roles dentro de las áreas tecnológicas. Definición de procesos y mecanismos de gobierno IT. IT Portfolio y Demand Management. Definición de modelos de relación entre IT y negocio. Diseño de modelos de gestión de servicios y proveedores. Definición de roadmaps de transformación tecnológica. En función del proyecto, participarás también en iniciativas relacionadas con: Enterprise Architecture. Application Portfolio Management. Application Rationalization. Technology Roadmaps. Arquitectura de negocio y capacidades. Gobierno de arquitectura. Evaluación de plataformas y soluciones tecnológicas. Transformación y modernización de organizaciones IT. Definición de estrategias tecnológicas alineadas con objetivos de negocio. Liderar equipos de consultores en proyectos nacionales e internacionales. Gestionar proyectos de principio a fin, asegurando calidad, rentabilidad, plazos y satisfacción del cliente. Actuar como referente para perfiles más junior y contribuir a su desarrollo. Participar en la definición y evolución de metodologías, assets y propuestas de la práctica. Colaborar con otros equipos de Eraneos para construir propuestas multidisciplinares. Buscamos una persona con mentalidad consultiva y comercial , capaz de combinar conocimiento de tecnología con una visión clara de negocio. 15+ años de experiencia profesional , idealmente en consultoría tecnológica, IT Advisory, CIO Advisory o en posiciones de responsabilidad dentro de organizaciones IT. Experiencia en al menos varias de estas áreas: IT Sourcing Vendor Management IT Governance IT Operating Model IT Transformation Enterprise Architecture Technology Strategy RFI / RFP / Vendor Selection Experiencia trabajando directamente con CIOs, CTOs, IT Directors y stakeholders de nivel ejecutivo . Experiencia en desarrollo de negocio y venta de servicios de consultoría . Capacidad para identificar oportunidades comerciales y convertir necesidades de cliente en proyectos. Experiencia participando en la elaboración y defensa de propuestas comerciales. Experiencia liderando proyectos y equipos de consultoría. Excelente capacidad de comunicación y presentación a nivel ejecutivo. Español e inglés profesional. Experiencia previa en boutiques de consultoría tecnológica o CIO Advisory . Experiencia en consultoría de Sourcing Advisory / IT Advisory . Experiencia en proyectos de outsourcing, vendor selection o transformación del modelo operativo IT. Conocimiento de frameworks como TOGAF, ITIL, COBIT o SIAM . Experiencia con herramientas de Enterprise Architecture como LeanIX, Alfabet, MEGA HOPEX o similares . Experiencia en sectores como Financial Services, Insurance, Industry, Energy, Retail o Life Sciences. Cartera de contactos y conocimiento del mercado español de servicios tecnológicos. No buscamos un perfil puramente técnico ni un Project Manager orientado exclusivamente al delivery. Buscamos a alguien que pueda moverse cómodamente entre el CIO, el equipo técnico y el negocio . Una persona capaz de mantener una conversación con un cliente sobre su modelo operativo IT, identificar una oportunidad de transformación, construir una propuesta de valor y después liderar el proyecto para convertir esa propuesta en resultados. La capacidad de desarrollar negocio y vender consultoría será una parte fundamental del rol. Proyectos de transformación con alto impacto estratégico . Exposición directa a CIOs y equipos directivos. Entorno de consultoría especializado, con proyectos donde la tecnología se aborda desde una perspectiva de negocio y transformación , no de producto. Proyectos nacionales e internacionales. Cultura de colaboración y equipos multidisciplinares. Alto grado de autonomía y capacidad para inflir en el desarrollo de la práctica. Formación y desarrollo profesional continuo. Modelo de trabajo flexible y remoto desde España. En Eraneos apostamos por un entorno de trabajo inclusivo, diverso y basado en la igualdad de oportunidades. Valoramos el talento y la experiencia de cada persona independientemente de su género, edad, origen, nacionalidad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Nuestro proceso de selección se basa exclusivamente en criterios profesionales, competencias, experiencia y adecuación al puesto, garantizando un proceso de selección justo, transparente y libre de cualquier forma de discriminación. En Eraneos estamos comprometidos con la construcción de equipos diversos e inclusivos y con ofrecer las mismas oportunidades de desarrollo profesional a todas las personas. #J-18808-Ljbffr

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector aeroespacial. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Funciones: • Actividades de IVVQ, incluyendo la integración y validación de HW, SW y FW. Integrar, depurar y validar nuevas versiones de SW y FW a nivel de módulo y unidad., • Colaborar estrechamente con ingenieros de SW/HW/FW para comprender las complejidades de la Unidad Bajo Prueba (UUT) y aportar información valiosa para su mejora., • Contribuir a la revisión de los procedimientos de prueba unitaria, aportando información valiosa para su mejora cuando corresponda., • Brindar soporte para la depuración de secuencias de prueba., • Validar la Unidad Bajo Prueba (UUT) utilizando el banco de pruebas apropiado y las secuencias de prueba codificadas., • Generar informes de prueba documentados., • Contribuir a la elaboración de documentos de control de verificación (VCD)., • Participar en reuniones de proyecto y actividades de validación con el equipo de proyecto. En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo. #J-18808-Ljbffr

GFT es una compañía pionera en transformación digital que desarrolla soluciones sostenibles basadas en nuevas tecnologías, como la inteligencia artificial y blockchain/DLT. Los expertos de GFT crean e implementan aplicaciones de software escalables que hacen que el acceso a modelos de negocio innovadores sea seguro y sencillo. Participará en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tanto en la parte frontend como en el backend , colaborando con equipos multidisciplinares para crear soluciones innovadoras y escalables. Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web full stack, tanto en el frontend como en el backend . Implementar nuevas funcionalidades y mejorar las existentes, garantizando calidad, rendimiento y escalabilidad. Maquetar interfaces con HTML, CSS y frameworks modernos de JavaScript (Vue, React o Angular). Desarrollar y consumir APIs para la integración entre servicios y componentes del sistema. Optimizar la arquitectura y la experiencia de usuario , colaborando con los equipos de diseño y producto. Contribuir a la automatización de procesos de integración y despliegue (CI/CD). • Experiencia sólida en desarrollo frontend y backend con tecnologías como JavaScript (Vue, React , Angular) y Node.js, Python, Java,..., • Conocimiento de bases de datos SQL y NoSQL (PostgreSQL, MongoDB, etc.)., • Familiaridad con APIs., • Experiencia con herramientas de control de versiones como Git (GitHub, Azure Devops...) y ciclos integración continua y despliegue (CI/CD )., • Conocimientos en desarrollo de aplicaciones escalables y optimización de rendimiento., • Buen manejo de principales cloud providers, AWS , Azure o Google Cloud., • Trabajo en equipo y colaboración multidisciplinaria., • Capacidad de adaptarse a entornos de alta presión y cambios rápidos., • Comunicación efectiva y habilidades interpersonales., • Enfoque en la solución de problemas y pensamiento crítico., • Capacidad para aprender de manera autónoma y estar al día con nuevas tecnologías., • Alta orientación a resultados y atención al detalle., • Flexibilidad y resiliencia frente a desafíos técnicos., • Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos., • Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos., • Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo., • Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible., • Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas., • Programa de Recomendaciones., • Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito., • Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras., • Cultura corporativa internacional. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. Únete a nuestro equipo global! #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Lugar de trabajo: Híbrido GFT es una compañía pionera en transformación digital. Diseñamos soluciones de negocio centradas en la inteligencia artificial (AI-Centric), modernizamos infraestructuras de TI y desarrollamos sistemas core de nueva generación para líderes del sector bancario, asegurador e industrial. En estrecha colaboración con nuestros clientes, desafiamos los límites para ayudarles a alcanzar todo su potencial. Buscamos un/a Ingeniero/a SIEM con experiencia avanzada en administración de plataformas SIEM/SOAR e integración de fuentes de seguridad. Tus principales responsabilidades serán: • Mantener y administrar plataformas SIEM y SOAR en entornos de ciberdefensa., • Integrar fuentes de datos y feeds de inteligencia de amenazas en el SIEM., • Definir reglas de correlación, casos de uso y políticas de detección., • Configurar flujos de respuesta automatizada y playbooks SOAR., • Diseñar dashboards técnicos y ejecutivos para seguimiento de capacidades SOC., • Experiencia práctica con Splunk Enterprise Security, IBM QRadar o Microsoft Sentinel., • Conocimientos sólidos de correlación de logs y gestión de eventos., • Experiencia con SOAR y playbooks de respuesta automatizada., • Conocimiento de MITRE ATT&CK e integración de threat intelligence., • Nivel alto de inglés en entorno internacional., • Certificaciones Splunk Architect, Azure Sentinel, GCIA, GCIH o CISSP., • Experiencia en SOC 24x7 o entornos enterprise., • Conocimiento de diseño de capacidades SOC y reporting ejecutivo. Competencias personales: • Actitud proactiva y orientación a la mejora continua., • Capacidad para trabajar de forma colaborativa en equipos multidisciplinares., • Buenas habilidades de comunicación con perfiles técnicos y no técnicos., • Autonomía, responsabilidad y orientación a resultados., • Capacidad de aprendizaje y adaptación a nuevos entornos y tecnologías. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. • Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos., • Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos., • Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo., • Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible, • Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas., • Programa de Recomendaciones., • Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito., • Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras., • Cultura corporativa internacional. #J-18808-Ljbffr

Se buscan profesionales para impartir refuerzo educativo durante el tercer trimestre escolar en Madrid, con experiencia y titulación en magisterio, psicopedagogía, pedagogía o psicología.

Liderar la estrategia comercial de una empresa de software internacional, impulsando la transición a modelos SaaS y gestionando equipos para asegurar el crecimiento de ingresos recurrentes.

Se busca responsable de comunicación para dirigir y diseñar estrategias de comunicación, gestionar redes sociales, web, contenido digital y relación con medios.

Colaboramos con organizaciones líderes para generar oportunidades de crecimiento y aprendizaje en entornos innovadores y multiculturales. Tendrás la oportunidad de colaborar en proyectos que promueven una cultura de ciberseguridad dentro de la organización, apoyando campañas de concienciación y