Trabajos laboratoire en ParisCrear alertas

Notre client est situé à CLAMART et propose une gamme complète de services médicaux et de laboratoires d'analyses médicales pour ses patients. Rattaché(e) à l'équipe du laboratoire, vous assurez la prise en charge des patients pour les actes de prélèvement dans le respect strict des règle

Accessibles à tous sans dépassement d?honoraires, nos hôpitaux offrent une prise en charge complète en médecine, chirurgie, obstétrique et urgences, s?appuyant sur un plateau technique de pointe (blocs opératoires, imagerie de dernière génération, robotique, laboratoires spécialisés. Au

Paris, entre les quartiers Bourse, Sentier et Montorgueil.Il est ouvert à tous, la patientèle est une patientèle de quartier, parisienne et francilienne.Le centre bénéficie d’un laboratoire d’analyses médicales avec son propre plateau techn

Nous recrutons un(e) professionnel(le) du prélèvement pour des remplacements réguliers au sein d'un laboratoire moderne à Meudon.

Vitalis Médical Paris Sud accompagne un laboratoire situé à Fontenay-aux-Roses dans la recherche d'un(e) IDE pour des missions en intérim.

Vitalis Médical recherche un(e) infirmier(e) pour une mission d'intérim en laboratoire à Paris. Participer à l'organisation et à la gestion du laboratoire. Expérience en laboratoire souhaitée.

Vitalis Médical recherche un(e) infirmier(e) pour une mission d'intérim en laboratoire à Paris 17. Participer à l'organisation et à la gestion du laboratoire. Expérience en laboratoire souhaitée.

Réseau d'agences d'intérim et de recrutement développé en franchise, Vitalis Médical a été imaginé par des professionnels expérimentés du secteur.Il s'appuie sur deux valeurs fortes : l'esprit entrepreneurial et une expertise métier.Réaliser des prélèvements (sanguins, urinaires, PCR).

Réseau d'agences d'intérim et de recrutement développé en franchise, Vitalis Médical a été imaginé par des professionnels expérimentés du secteur.Il s'appuie sur deux valeurs fortes : l'esprit entrepreneurial et une expertise métier.Accueil et prise en charge des patients pour les prélè

Vitalis Médical, agence de recrutement spécialisée dans le secteur de la santé, vous propose un poste au sein d'un laboratoire d'analyses à Fontenay-aux-Roses.

Vitalis Médical Paris Sud, spécialiste du recrutement dans les métiers de la santé, recherche un(e) IDE pour une mission en intérim au sein d'un laboratoire situé au Plessis-Robinson. Participer à l'organisation du laboratoire.

Vitalis Médical Paris Sud, spécialiste du recrutement dans le domaine de la santé, recherche un(e) IDE pour une mission en intérim au sein d'un laboratoire situé à Châtenay-Malabry. Participer au bon déroulement des activités du laboratoire.

Le poste de RESPONSABLE LABORATOIRE H/F. Vous jouez un rôle clé dans la fiabilité des résultats d'analyses et l'amélioration continue de la performance du laboratoire. Superviser la qualification, vérification et étalonnage du matériel laboratoire.

Rattaché(e) à l'équipe Service & Maintenance, l'Ingénieur Maintenance Atelier est responsable de la maintenance, de la réparation, de l'étalonnage et de la qualification d'équipements scientifiques et de laboratoire pris en charge à l'atelier (Air Sampler et PBI Duo 360 notamment). Émettre

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes. Manpower CABINET EXPERTS LIFE SCIENCE PARIS recherche pour son client, un act

MBDA est le seul groupe européen capable de concevoir et de produire des missiles et systèmes de missiles complexes pour répondre à toute la gamme des besoins opérationnels présents et futurs des trois forces armées (Terre, Marine, Air et Espace).Leader européen et acteur mondial, MBDA se po

Je recrute pour le compte de mon client, une enseigne Française en forte croissance, référence de l'optique un Responsable de laboratoire Optique (H/F) à Paris intra-muros pour un CDI en 39h. Être le relais entre le laboratoire, les prestataires techniques, l'IT, la maintenance et la direction

Dans le cadre de nos activités, nous proposons aujourd’hui un poste de Technicien/ne Chimie Analytique pour contribuer aux activités du Laboratoire Client dans le développement des filières de gaz renouvelable (biométhane, hydrogène, CO2).

Pour un réseau national de laboratoires de biologies, nous recrutons :. Préleveurs Responsables de Laboratoires - (H/F). La gestion opérationnelle : vous veillerez à la bonne prise en charge des patients, à la tenue du/des laboratoire(s) ainsi qu’à l’adéquation entre les besoins du site

Notre proposition de valeur repose sur un écosystème d’innovation structuré : 2 500 experts Data & IA, des solutions propriétaires construites sur des modèles avancés et un laboratoire de recherche appliquée, de développement expérimental et d’innovation. À ce titre, vous aurez

Le Centre de Transfusion Sanguine des Armées (CTSA) recherche un Biologiste médical H/F. Envie de relever des défis et mener à bien des projets ? Rejoignez-nous ! Missions • Diriger le service et conduire les activités de distribution et de délivrance des produits sanguins labiles au profit des hôpitaux militaires, des opérations extérieures et des bâtiments de la Marine Nationale, • Interpréter les résultats biologiques du laboratoire de Distribution Délivrance, • Conseiller et dialoguer avec le prescripteur, • Participer au management, en collaboration avec le cadre de santé, • Participer aux astreintes de validation biologique et conseil transfusionnel, • Assurer la suppléance du service d’Immuno-Hématologie Receveur et du service Qualification biologique des Dons, • Assurer la suppléance hémovigilance "receveurs" Profil Doctorat en médecine ou pharmacie Diplôme universitaire de transfusion sanguine (optionnel) Statut Poste sous statut militaire: • Officier commissionné ou • Officier sous contrat Contrat initial de 3 ans renouvelable Temps complet Compétences • Connaissances en biologie transfusionnelle, • Aisance relationnelle, • Management d'équipe, • Autonomie et initiative, • Adaptabilité, • Contrôle de soi, • Maitrise des risques - Contrôle interne Le CTSA « Jean Julliard » est un organisme du Service de Santé des Armées créé en 1945 et placé sous l’autorité du ministre des armées. Il est constitué d’une structure centrale située à Clamart et d’un site secondaire à Toulon. Il possède l’ensemble des plateaux techniques de la chaîne transfusionnelle, du prélèvement à la distribution-délivrance en incluant la préparation, la qualification biologique des produits sanguins labiles (PSL). Sa mission essentielle est l’approvisionnement en PSL des opérations extérieures (OPEX) et le soutien transfusionnel des différents Hôpitaux Nationaux d’Instruction des Armées implantés en région parisienne, Percy à Clamart, Bégin à Saint Mandé, et en région PACA, Laveran à Marseille et Sainte Anne à Toulon.

Inovie Guevalt, filiale francilienne du Groupe Inovie, fait partie d'un groupement de laboratoires de biologie médicale comptant près de 150 laboratoires dans la région parisienne, plus de 750 collaborateurs et qui accueille 10 000 patients au quotidien. Vous travaillerez au sein du laboratoire e

Description de l'entreprise BOULANGERIE PEPAIN est une boulangerie-pâtisserie artisanale engagée pour la qualité, la fraîcheur et le fait maison. L’équipe met à l’honneur des produits élaborés sur place, avec des ingrédients soigneusement sélectionnés et des méthodes de fabrication traditionnelles. L’accent est mis sur la créativité, le goût et la régularité pour offrir une expérience gourmande à une clientèle de quartier fidèle. Rejoindre BOULANGERIE PEPAIN, c’est évoluer dans un environnement convivial, exigeant et orienté satisfaction client. Description du poste En tant que Chef pâtissier chez BOULANGERIE PEPAIN, vous pilotez la production quotidienne de pâtisseries, entremets, tartes, viennoiseries et créations de saison. Vous organisez le travail du laboratoire, préparez les pesées, réalisez les différentes pâtes, crèmes, cuissons et montages, tout en garantissant constance, qualité et respect des fiches techniques. Vous supervisez et formez l’équipe pâtisserie, veillez au respect strict des règles d’hygiène (HACCP), de sécurité et de nettoyage du laboratoire. Vous participez à l’élaboration de nouvelles recettes, à la gestion des stocks et des commandes de matières premières, en lien avec la direction. Ce poste est à temps plein, en présentiel, basé à Montreuil, avec des horaires incluant tôt le matin, week-ends et jours fériés selon l’organisation de l’atelier. Qualifications • Maîtrise de la pâtisserie : expérience solide , capacité à produire en volume tout en maintenant une haute qualité artisanale., • Compétences en préparation culinaire : très bonnes aptitudes en Food Preparation et Cooking, rigueur dans le pesage, la mise en place et l’organisation du poste., • Excellentes compétences culinaires : créativité et précision en Culinary Skills, sens du goût, des textures et de la présentation., • Formation et expérience : CAP/BEP ou diplôme équivalent en pâtisserie, complété idéalement par une expérience confirmée en tant que Chef pâtissier ou Second.e confirmé.e., • Savoir-être professionnel : sens des responsabilités, capacité à encadrer une équipe, bonne gestion du stress, ponctualité et goût du travail bien fait., • Autres atouts appréciés : connaissances en HACCP, gestion des stocks, aptitude à collaborer avec la vente, curiosité pour les tendances pâtissières et l’innovation produit.

Dans le cadre de sa transition écologique, portée comme un axe majeur de la mandature, la Ville mobilise l’achat public comme un levier stratégique au service d’une société plus durable, innovante et socialement responsable. Avec près de 20 millions d’euros d’achats annuels, elle déploie une politique ambitieuse intégrant des enjeux de développement durable, d’économie sociale et solidaire et d’attractivité territoriale. Au cœur de cette dynamique, le Service de l’Achat Public (SAP) joue un rôle central en assurant la sécurisation des procédures, l’accompagnement des directions et la recherche d’une performance économique au service des politiques publiques. Il s’appuie notamment sur un laboratoire d’innovation achat et sur une charte d’achats durables structurante. C’est dans ce contexte exigeant et contraint budgétairement que vous intégrerez, en tant qu’acheteur·euse public, une équipe experte et engagée, avec pour objectif de développer la performance des achats, en conciliant juste besoin, stratégie d’achat et innovation responsable. En tant qu’acheteur·euse public, vous contribuez activement à la mise en œuvre d’une politique d’achat performante, durable et innovante. À ce titre, vous pilotez et améliorez la performance des achats en lien avec les besoins des directions, tout en accompagnant les services dans la définition du juste besoin et dans le choix des stratégies d’achat les plus adaptées. Vous êtes également en charge d’élaborer des stratégies d’achat efficientes, en cohérence avec les objectifs de développement durable, puis d’en assurer le suivi à travers des indicateurs de performance inscrits dans la politique d’achats durables. Par ailleurs, vous contribuez à diffuser une culture d’achat responsable au sein de la collectivité et mettez en œuvre différentes techniques d’achat telles que le sourçage, la négociation ou encore l’intégration de variantes. Dans ce cadre, vous conduisez les procédures de passation et prenez part aux négociations, tout en veillant à assurer le suivi de l’exécution des marchés et à en évaluer la performance économique. En complément, vous réalisez une veille économique sur les segments d’achat et les fournisseurs afin d’identifier des opportunités d’optimisation, et vous participez activement au développement de partenariats avec les acteurs économiques et institutionnels. Enfin, vous contribuez au pilotage du laboratoire d’innovation achat, participant ainsi à l’évolution des pratiques vers des modèles plus innovants et responsables. Votre profil Issu·e d’une formation supérieure en droit public, administration publique ou gestion des collectivités, ou titulaire de la fonction publique sur le grade d’attaché territorial, vous disposez d’une expérience confirmée en achat public (idéalement, 2 ans minimum). Vous maîtrisez les fondamentaux de la commande publique et êtes à l’aise dans une approche en mode projet. Vous savez mobiliser des acteurs variés et travailler en transversalité. Doté·e d’un esprit curieux et innovant, vous êtes force de proposition et sensible aux enjeux de transition écologique et d’économie sociale et solidaire. Reconnu·e pour vos qualités relationnelles, vous faites preuve d’aisance à l’oral, savez animer des réunions et conduire des négociations avec diplomatie. Votre sens du service public, votre rigueur et votre capacité à évoluer dans un environnement exigeant seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

L’Institut Curie est une fondation reconnue d’utilité publique associant le plus grand centre de recherche français en cancérologie et trois établissements hospitaliers de pointe. Pionnier dans de nombreux traitements, cet ensemble hospitalier est référent pour les cancers du sein, les tumeurs pédiatriques et les tumeurs de l’œil. Il assure la diffusion d’innovations médicales et scientifiques aux niveaux national et international. Mission principale du poste Dans le cadre de la mission du service, le cadre de santé en génétique, organise les activités paramédicales en veillant à la qualité et la sécurité des prestations. Il anime et encadre les équipes placées sous sa responsabilité, coordonne et optimise les moyens mis en œuvre en étroite collaboration avec le second cadre du service. Il assure l’optimisation des ressources matérielles. MISSIONS Sous la responsabilité du cadre de département du Pôle de Médecine Diagnostique et Théranostique et en collaboration avec les autres cadres du pôle, vous aurez pour principales activités : Management des ressources humaines · Gérer en direct des personnels paramédicaux du service ou de l’unité · Programmer de façon hebdomadaire et journalière les activités des unités du service · Répartir et gérer des ressources et des moyens dans l’unité · Participer au processus de recrutement du personnel (élaboration des profils, présélection des candidats, entretiens de recrutement), choix du recruté · Identifier les besoins en formation du personnel, suivi et évaluation des résultats · Accueillir et organiser de l’encadrement des nouveaux personnels et des étudiants · Gérer des absences en fonction des contraintes du service · Conduire des entretiens annuels et professionnels d’évaluation en collaboration avec les chefs d’Unité pour tous les aspects fonctionnels · Développer les compétences individuelles et collectives de son équipe. Gestion des matériels, équipements · Coordonner et suivre des prestations de maintenance et de logistique · Contrôler la disponibilité des ressources matérielles et logistiques (répartition selon les besoins, gestion de la réparation et de la maintenance du matériel) · Gérer des commandes (relations fournisseurs spécifiques). Valider et envoyer les commandes en interne · Élaborer et suivre du budget de fonctionnement (écart entre prévisionnel et réalisé). · Elaborer le plan prévisionnel d’investissement Promouvoir la communication en interne et en externe · Transmettre l'information ascendante et descendante nécessaire à l'activité de son équipe · Relayer les orientations institutionnelles et les intégrer dans les pratiques du Service · Interfacer son domaine d'activité avec les interlocuteurs internes et partenaires externes · Participer à la conduite de projets et de missions transverses ou internes au service (ex : élaboration des plans des futurs locaux – organiser les circuits de prélèvements – Contacts service supports). Qualité · Participer de façon active au processus d’accréditation du laboratoire – Veiller à l’implication des collaborateurs et à la cohérence des processus entre les différents secteurs · Contrôler l'application des procédures qualité et risques au sein de l'équipe. Évaluer les risques professionnels et mettre en œuvre des actions de prévention. · Document non limitatif amené à être revu en fonction de l’évolution de l’emploi et ce, sans présager de l'évolution des conditions de travail associées · Appliquer une veille technique et/ou réglementaire dans son domaine d'activité (Autorisations pour le fonctionnement du laboratoire) · Analyser l'activité du service, en assurer le suivi et le reporting, corriger les dysfonctionnements ou proposer des actions correctives. Veiller à la récupération des différents critères d’activité, en assurer la synthèse pour les différents rapports de nos instances. Profil recherché Cadre de santé (diplômé IFCS ou master), vous avez une première expérience dans l’encadrement d’équipe ou une implication en transversalité. Vous êtes reconnu pour votre force de proposition, votre sens pratique et vos qualités de coordination. Vous avez le sens de l’organisation, des priorités et une capacité d’anticipation. Vous faites preuve de gestion du stress, d’esprit d’équipe, d’une capacité d’analyse et de synthèse, notamment dans les situations d’urgences. Vos aptitudes relationnelles vous permettent de fédérer et animer une équipe. Une expérience en laboratoire de génétique est indispensable. Compétences : Savoir-faire : • Maitriser les outils informatiques, • Savoir graduer les priorités et les urgences, • Savoir transmettre des informations, • Polyvalence Savoir-être : • Qualités recherchées : organisation, rigueur, sens du service, diplomatie, disponibilité, ponctualité, adaptation aux sollicitations diverses, solidarité, réactivité, • Accueillir et entretenir des relations de qualité, • Esprit d’équipe et flexibilité primordiale (liaisons, imprévus de planning) Conditions d’exercice spécifiques Cadre au forfait. Fourchette salariale : 52 000€ - 57 000€ brut / an Rejoindre l’Institut Curie, c’est : 🌍 Rejoindre un Institut engagé et engageant 🧬 Participer à aventure passionnante où les semaines sont rythmées par l’innovation et l’excellence dans une ambiance bienveillante et humaine 🏖️ Trouver un équilibre entre sa vie professionnelle et personnelle : 8 semaines de congés, droit à la déconnexion, aide à la parentalité (place en crèches, aide à la garde d’enfant…) 💰 Bénéficier d’avantages sociaux : épargne salariale, retraite supplémentaire, 70% du titre de transport, séances d’ostéopathie… 🏦 Travailler au cœur du quartier latin (Paris 5ème) à proximité du Jardin du Luxembourg Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. L’Institut Curie consacre une politique en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap. Vous avez l’esprit d’équipe ? Vous êtes dynamique et bienveillant(e) ? Rejoignez-nous et le reste on s’en charge ! Ensemble, prenons le cancer de vitesse !

QUI SOMMES-NOUS ? Puressentiel est une société familiale indépendante leader sur le marché de l’aromathérapie en pharmacie, en France et en Europe. La marque, créée en 2005, a développé un savoir-faire unique : la création de formules prêtes à l’emploi réunissant des synergies d’huiles essentielles et d'actifs naturels les plus purs, destinés à la prise en charge des maux du quotidien de toute la famille. Depuis sa création, le Laboratoire Puressentiel intègre pleinement la Responsabilité Sociétale de l’Entreprise (RSE) dans sa gouvernance et répond ainsi aux enjeux du Développement Durable. Afin de nous accompagner dans notre développement, nous recherchons : Un Responsable Achat Matières Premières (H/F), en CDI MISSIONS : • Procéder à une veille permanente sur les zones d'implantation des fournisseurs, • Participer à la mise en place du processus d'homologation MP / fournisseur selon le Cahier des Charges entreprise, • Prospecter, identifier et sélectionner de nouveaux fournisseurs, • Structurer annuellement sa stratégie achat globale : dépenses, stratégie achat fournisseurs, projets de productivité, appel d’offre, segmentation portefeuille Achat MP, • Structurer annuellement la stratégie de sourcing sur les filières MP stratégiques en lien avec lapolitique durable de l’entreprise Compétences attendues : • Maîtrise des techniques de négociation et des modes de consultation spécifiques aux MP, • Contractualisation et suivi de contrat, • Maîtrise des contraintes et procédures d’import/export, • Connaissances réglementaires spécifique afin de comprendre les contraintes auxquelles est soumise l’entreprise (ex : REACH), • Maîtrise de l’anglais pour interagir avec l’entièreté du panel fournisseur, • Bonne maîtrise des outils informatiques et notamment des ERP utilisés par l’entreprise PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé d'une formation supérieure (Bac+5 Achats, Supply Chain ou équivalent), vous justifiez d’une expérience significative de 5 à 10 ans en tant qu’acheteur, et plus particulièrement dans les achats de matières premières. Vous maîtrisez les techniques et processus achats, le droit des contrats, les outils ERP et le Pack Office, et êtes capable d'évoluer dans un environnement international grâce à un bon niveau d'anglais professionnel. Vous avez eu une expérience reconnue dans le mangement d’un portefeuille d’achat de matières premières. Vous avez une forte sensibilité pour les matières premières naturelles, Vous savez travailler en mode projet, êtes méthodique et rigoureux, Vous avez d’excellentes capacités relationnelles et de réelles aptitudes à la négociation, Vous êtes reconnu pour votre réactivité, créativité, innovation, autonomie et capacité à communiquer. INFOS PRATIQUES Date de démarrage : Au plus tôt idéalement Septembre / Octobre 2026 Localisation : Paris sur site Type de contrat : CDI Merci d’envoyer CV et lettre de motivation à recrutement@puressentiel.com Le Laboratoire Puressentiel accueille tous les talents. Les candidatures sont examinées avec la même attention indépendamment de l'âge, du sexe et du genre, des handicaps, de l'origine, de la religion, du statut économique ou de toute autre forme de discrimination. Pour découvrir nos valeurs, rendez-vous sur : https://fr.puressentiel.com/pages/nos-valeurs

Boticinal est une Enseigne de grandes Pharmacies engagée et responsable dont la mission est de rendre accessibles Santé et Bien-Être à tous. Boticinal, qui soutient les initiatives liées à la croissance durable, est associée à « Time for the Planet » et développe la marque Boticinal Laboratoire qui consacre 1% de son chiffre d’affaires à l’Association de Préservation de l’Environnement « 1% pour la Planète » Boticinal Dotcom, une entreprise du groupe Evecial située en plein cœur de Paris la Défense, un des leaders de de la E-Santé au Naturel et de la Parapharmacie en ligne, connaît une très forte croissance avec son site E-Commerce _. Pour accompagner cette croissance responsable, nous recherchons un(e) Responsable CRM, à forte sensibilité Marketing, qui aura pour mission la satisfaction et la fidélisation du client dans l’objectif d’améliorer sa Life Time Value. MISSIONS • Gérer et planifier les campagnes CRM :, • Collaborer étroitement avec les équipes produits et marketing pour planifier les campagnes CRM (lancements de produits, promotions, fidélisation, etc.)., • Élaborer les calendriers de campagne et s'assurer de leur bonne exécution en respectant les deadlines., • Créer les briefs et coordonner :, • Rédiger les briefs créatifs pour l’équipe design/contenu afin d'assurer la production des assets nécessaires (bannières, emails, newsletters)., • Garantir la cohérence du message et le respect de la charte graphique de l’entreprise., • Créer les newsletters et les paramétrer dans l’outil CRM :, • Concevoir, rédiger et paramétrer les newsletters et communications clients dans l’outil CRM., • Segmenter et qualifier les bases de données clients afin d’adresser des messages personnalisés et pertinents., • A/B tester les objets d'email, les visuels, les call-to-actions pour optimiser les performances des campagnes., • Marketing Automation :, • Contribuer au développement des scénarios d'automatisation marketing (parcours client, relances automatiques, etc.) pour améliorer la performance des campagnes., • Optimiser les workflows automatiques pour maximiser l'engagement client à chaque étape du parcours client, • Mettre en place des programmes de réactivation pour les clients inactifs., • Suivi et analyse des performances (KPIs) :, • Mesurer la performance des campagnes CRM à l’aide des KPIs définis (taux d’ouverture, taux de clics, conversions, désabonnements, etc.).., • Analyser les résultats et proposer des recommandations pour améliorer l’efficacité des campagnes et des stratégies CRM à long terme, • Amélioration continue :, • Veiller à l’optimisation des processus CRM et contribuer à l’innovation pour offrir une meilleure expérience client., • Surveiller les tendances et les nouveautés CRM afin de proposer des améliorations et des actions innovantes., • Assurer une veille sur les régulations RGPD et veiller à leur application dans les stratégies de collecte et d’utilisation des données clients, • Projets transverses et optimisation du parcours client :, • Participer à des projets transverses visant à améliorer l’expérience et le parcours client (pop-in, personnalisation, etc.)., • Être force de proposition sur les optimisations CRM permettant d’améliorer l’engagement et la conversion., • Management :, • Encadrer et accompagner une alternante ou un(e) stagiaire dans ses missions CRM au quotidien. PROFIL Vous avez une connaissance opérationnelle des différents leviers marketing, du CRM et leurs enjeux. Excellente plume exigée : nous recherchons une personne capable de rédiger des contenus CRM avec justesse, professionnalisme et sens du ton. Orthographe, syntaxe et grammaire doivent être impeccables (pas de contenus générés via des outils d’IA) Par ailleurs vous avez un esprit analytique, vous savez faire preuve de rigueur, d’autonomie et de polyvalence. Une première expérience en CRM serait appréciée mais débutant(e) accepté(e). Un intérêt pour l’univers Santé/Beauté (Parapharmacie) serait un plus Niveau bac+4/+5, École de Commerce. DISPONIBILITE AU PLUS TARD : 20/08/2026

QUI SOMMES-NOUS ? Référence de la dermo-cosmétique depuis 1962, le Laboratoire SVR formule, fabrique et distribue des soins concentrés à la juste dose d'actifs dermatologiques, alliant efficacité, tolérance, sensorialité et engagement responsable. Aujourd'hui présente dans plus de 72 pays, la marque poursuit une croissance soutenue et s'impose comme un acteur majeur de la dermo-cosmétique à l'international. Nos produits sont recommandés par les professionnels de santé et plébiscités par des millions de consommateurs à travers le monde. Nous recherchons actuellement notre futur(e) Responsable Formation Internationale. Basé à Paris, ce poste implique des déplacements réguliers à l’international, représentant environ 30 % du temps de travail. VOTRE MISSION Rattaché(e) à la Direction Formation & Communication Médicale, vous pilotez la stratégie de formation internationale du Laboratoire SVR afin de diffuser l'expertise scientifique, les valeurs et l'ADN de la marque auprès de nos collaborateurs, filiales, distributeurs et partenaires à travers le monde. À la croisée de la science, du marketing et des réalités du terrain, vous rendez accessibles des connaissances scientifiques complexes et les transformez en formations concrètes et engageantes. Vous veillez à la cohérence des messages scientifiques et marketing diffusés à l'international. Vous accompagnez la montée en compétences des équipes sur les produits, les pathologies cutanées, les grands enjeux scientifiques du secteur, notamment les perturbateurs endocriniens, ainsi que sur l'histoire et les valeurs de la marque. Avec votre équipe, vous concevez et déployez des dispositifs pédagogiques et digitaux adaptés aux besoins des différents marchés. VOS MISSIONS PRINCIPALES 1. Définir et piloter la stratégie de formation internationale • Définir et faire évoluer la stratégie de formation internationale en cohérence avec les lancements, les temps forts et les ambitions de la marque., • Concevoir les parcours de formation adaptés aux différents publics : nouveaux arrivants, collaborateurs, filiales, distributeurs, professionnels de santé et équipes terrain., • Élaborer le calendrier annuel des formations et des outils pédagogiques., • Garantir la cohérence des contenus scientifiques et marketing diffusés à l'international., • Accompagner les filiales et distributeurs dans la mise en œuvre des plans de formation, en lien avec les activations de la marque., • Collaborer avec les équipes Marketing, Communication Médicale, R&D et Digital. 1. Concevoir les contenus et outils de formation • Concevoir des dispositifs de formation présentiels, digitaux et hybrides., • Développer des contenus pédagogiques innovants (e-learning, vidéos, contenus interactifs, jeux pédagogiques, diagnostic de peau…)., • Piloter la mise à jour semestrielle de la brochure produits et de l'ensemble des outils pédagogiques internationaux., • Assurer une veille pédagogique et digitale afin d'enrichir en permanence les dispositifs de formation. 1. Animer la formation à l'international • Organiser et animer deux séminaires internationaux annuels réunissant les équipes Formation, Marketing et Visite Médicale., • Animer des formations auprès des équipes locales lors de déplacements dans les différents marchés., • Intervenir auprès de publics variés : professionnels de santé, pharmaciens, équipes commerciales, consommateurs et influenceurs., • Représenter la marque lors de congrès, séminaires et événements internationaux. 1. Piloter les plateformes digitales de formation Définir la stratégie de développement des trois applications internationales destinées : • aux collaborateurs SVR : siège, usines, filiales et distributeurs ;, • aux professionnels de santé : dermatologues, médecins généralistes, pédiatres et étudiants ;, • aux forces de vente, pharmaciens et conseillères beauté. À ce titre, vous : • définissez la stratégie éditoriale ;, • coordonnez la production des contenus pédagogiques et des animations des communautés ;, • accompagnez le lancement des plateformes sur les différents marchés ;, • pilotez leurs évolutions fonctionnelles ;, • analysez les KPI d'engagement de chaque pays et mettez en œuvre des plans d'amélioration continue. 1. Piloter le programme Incentive • Définir la stratégie du programme destiné aux pharmacies afin de renforcer l’engagement des équipes officinales et de soutenir les ventes., • Accompagner son lancement dans de nouveaux pays., • Faire évoluer la plateforme en fonction des besoins des marchés., • Suivre les résultats et identifier les leviers d’optimisation. 1. Piloter le budget • Élaborer le budget annuel de la Formation Internationale., • Suivre les dépenses des projets et optimiser les investissements., • Superviser les dépenses liées aux plateformes de formation digitales pour le Groupe KRESK. 1. Manager l'équipe Formation Internationale • Manager une équipe de deux collaborateurs et un stagiaire., • Définir les priorités, coordonner les projets et déplacements de l’équipe., • Accompagner la montée en compétences et le développement de l’équipe. PROFIL RECHERCHÉ • Docteur en Pharmacie., • Expérience de 5 à 8 ans minimum en formation internationale, communication médicale ou développement pédagogique., • Expérience dans l'univers de la dermo-cosmétique, de la santé ou de la pharmacie., • Expérience en management d’équipe et en gestion de projets transverses., • Capacité à vulgariser des contenus scientifiques complexes et à les transmettre à des publics variés., • Expérience dans un environnement international. VOUS VOUS RECONNAISSEZ DANS LES QUALITÉS SUIVANTES • Leadership et capacité à fédérer., • Bon relationnel et goût du travail en équipe., • Excellentes qualités de communication et de présentation., • Forte crédibilité scientifique., • Sens de la pédagogie., • Vision stratégique alliée à une forte orientation terrain., • Excellentes capacités d'organisation et de gestion de projets., • Créativité et goût pour l'innovation., • Curiosité pour les outils digitaux, l'intelligence artificielle et les nouvelles technologies., • Aisance à évoluer dans un environnement international, agile et collaboratif. LANGUES • Français courant., • Anglais courant indispensable., • L'espagnol est un véritable atout. OUTILS • Maîtrise avancée de PowerPoint, Excel et Adobe., • Excellente maîtrise des plateformes de formation digitale (LMS)., • Bonne maîtrise des outils de création de contenus (Canva, Genially, CapCut ou équivalent)., • Appétence pour les outils d'intelligence artificielle générative. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? • Rejoindre une marque française de dermo-cosmétique reconnue, présente dans plus de 72 pays et en forte croissance internationale., • Occuper un poste à la fois stratégique et opérationnel, avec un impact direct sur les équipes et les marchés., • Intégrer une structure à taille humaine, passionnée et engagée., • Travailler au contact des filiales, distributeurs et partenaires de la marque dans le monde., • Évoluer dans un environnement stimulant qui encourage l'initiative, la créativité et l'innovation., • Rejoindre le Groupe KRESK et contribuer à une démarche RSE ambitieuse portée notamment par KRESK4OCEANS. Dans le cadre de sa politique diversité, KRESK étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap. Vous avez envie de transmettre, créer, inspirer et faire grandir une marque à l'international ? Rejoignez-nous !

Pourquoi nous choisir ? Le Laboratoire SVR, marque de dermo-cosmétique en forte croissance, poursuit son accélération digitale à l'international ! Après le succès de notre stratégie en France, nous déployons désormais nos ambitions en Allemagne, Suisse et Irlande – et nous recherchons un·e Assistant·e Chef de Projet Digital pour nous accompagner dans cette expansion. Au sein d’une équipe Marketing Digital dynamique et créative, et sous la responsabilité de la Responsable Contenu Digital International, vous contribuerez activement au développement de notre présence et de notre engagement sur ces trois marchés avec pour missions principales : Vos missions ? • Création et gestion de contenu, • Participer à l’élaboration des calendriers éditoriaux et à la conception des contenus pour les comptes Instagram des 3 pays, à partir de la stratégie social media France., • Adapter les messages aux spécificités culturelles et digitales locales., • Assurer une veille concurrentielle digitale et identifier les bonnes pratiques locales., • Community management, • Animer quotidiennement les réseaux sociaux des 3 pays : publier les contenus et assurer la modération des messages., • Développer l’audience et l’engagement des communautés., • Fédérer et encourager les membres à créer leur propre contenu (UGC)., • Soutien aux experts digitaux dédiés, • Campagnes Ads – Contribuer à la préparation et au suivi des campagnes Ads en développant des contenus paid adaptés à chaque pays et en suivant les performances., • Newsletters – Participer à la rédaction et l’envoi des newsletters locales selon le calendrier établi. Suivre les performances pour optimiser les futures campagnes., • Influence – Identifier et rechercher des profils influenceurs pertinents pour les marchés ciblés, en fonction de notre calendrier de campagnes. Profil recherché : De formation supérieure BAC +4/5 en commerce, marketing ou communication avec une spécialisation Digital (idéalement Community Management), et justifiant d’une forte culture web. Première expérience dans le digital et dans l’univers des cosmétiques appréciée. Enthousiaste, pro-actif(ve), vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et savez gérer les priorités. Vous êtes créatif, avec un vrai sens de l’esthétisme et du détail, et un très bon rédactionnel (orthographe impeccable). Doté(e) d’un bon relationnel et d’une bonne capacité d’adaptation, vous appréciez l’opérationnel et faites preuve d’initiative. Vous êtes curieux(se) et désireux(se) de participer au déploiement international d’une stratégie digitale. Vous maîtrisez le Pack Office (Excel, PowerPoint). Vous avez un bon niveau d’anglais et êtes bilingue allemand (impératif) Vos avantages ? · 6 mois au sein d’une équipe passionnée, innovante et pédagogue qui souhaite transmettre son savoir · Une expérience formatrice sur le plan professionnel et personnel semée de challenges à relever, d’opportunités à saisir et de responsabilités à prendre · Une équipe RH accueillante et disponible pour vous accompagner tout au long de cette expérience · Des avantages produits · Une gratification attrayante et des titres-restaurant d’une valeur de 10€/jour travaillé avec une prise en charge à hauteur de 60%. · Une prise en charge du pass Navigo à hauteur de 75% Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine d’envergure internationale avec un esprit start-up alliant l’innovation, l’esprit d’équipe et la performance ? Rejoignez-nous !

L'ENTREPRISE Laboratoire Native est né du rachat récent de la marque historique Roger&Gallet au groupe L'Oréal et des marques Lierac, Phyto Paris, Jowaé d'Alès Groupe. Son ambition est de devenir un des acteurs majeurs de la cosmétique en particulier dans le soin du corps et du visage, du capillaire, de la parfumerie et de l’hygiène. Laboratoire Native propose une gamme complète de soins beauté grâce à ses laboratoires intégrés et à ses marques spécialisées. Avec ses marques emblématiques, Laboratoire Native est le référent de la beauté technique, expert en dermo-cosmétique & phyto-cosmétique et propose un univers unique et exceptionnel de soins, et de parfums. Le groupe s'engage dans le redéploiement et la redynamisation de ces marques dans une ambiance start-up, avec un très haut niveau de professionnalisme. Les marques du groupe sont aujourd'hui distribuées en France et dans plus de 45 pays à l'international dans les circuits pharmacie, parapharmacie, parfumerie, grands magasins. LE CONTEXTE Acteur du secteur cosmétique, nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se) et analytique pour rejoindre notre équipe Supply Chain, avec une maîtrise avancée d'Excel et une appétence pour la donnée. Le poste s'articule autour d'un CBN développé sur Excel (stocks de sécurité, classification des articles, délais fournisseurs, logique de réapprovisionnement), dont vous assurerez la maîtrise et l'évolution. Ce recrutement s'inscrit dans une logique de transmission : la titulaire actuelle quittera ses fonctions à moyen terme. L'enjeu est de vous former dès maintenant sur le volet technique (Excel, BI, ERP côté Supply Chain) avant une reprise progressive et complète du poste — y compris le management de l'équipe en place. UNE PRISE DE POSTE PROGRESSIVE Phase 1 — Transition Vous rejoignez l'équipe aux côtés de la titulaire actuelle, qui vous forme sur le CBN, les outils Excel et BI, la construction ERP côté Supply Chain, ainsi que les interlocuteurs clés. Phase 2 — Reprise du poste Une fois la transition achevée, vous reprenez pleinement le poste : périmètre de responsabilités élargi et management de l'équipe Supply Chain en place. VOS MISSIONS • Piloter et faire évoluer le CBN sur Excel (stocks de sécurité, classification, délais fournisseurs, règles de gestion), • Analyser les données de stock : rotations, ruptures, sur-stockages, écarts d'inventaire, • Fiabiliser les écritures de stock et les flux associés, et coordonner les échanges WMS / ERP, • Management de l’équipe Supply, • Coordonner les intervenants Supply Chain (achats, logistique, production, fournisseurs) et être l'un des interlocuteurs privilégiés des fournisseurs et sous-traitants, • Piloter des projets Supply Chain, notamment techniques (évolution des flux de sous-traitance) : cadrage, coordination, suivi et conduite du changement, • Être le/la référent(e) système de l'équipe (ERP, WMS, BI) et contribuer à l'amélioration des tableaux de bord, • Encadrer et faire monter en compétence l'équipe Supply Chain en Phase 2, en garantissant la continuité opérationnelle, • Superviser les déstockages et la mise à disposition des produits, en lien avec les équipes commerciales, marketing et ADV VOTRE PROFIL • Solide culture Supply Chain : planification, gestion des stocks, logistique, approvisionnement, • Connaissance des flux de sous-traitance industrielle (façonniers, en-cours, stocks déportés), • Excel avancé (modèles complexes, TCD) ; VBA et appétence pour l'IA appliquée à la modélisation sont un plus, • À l'aise avec un outil de BI (Power BI, SEI ou équivalent), • Expérience sur un ERP, idéalement Sage X3 (modules stocks et approvisionnement), • Bon relationnel, autonomie et rigueur dans un environnement dynamique, • Une première expérience managériale est requise pour la Phase 2 ; une expérience en cosmétique est un plus TYPE DE CONTRAT : CDI – Temps plein Poste évolutif DISPONIBILITÉ : Dès que possible EXPÉRIENCE REQUISE : 3 à 5 ans minimum Poste basé à Levallois-Perret (92) ÉVOLUTION Responsabilités croissantes, y compris managériales CE QUE NOUS OFFRONS • Un poste technique et analytique, avec une réelle profondeur opérationnelle, • Une transition accompagnée par la personne en poste, • Un environnement qui valorise l'autonomie et l'initiative, • De réelles perspectives d'évolution, y compris managériales COMPÉTENCES CLÉS ANALYSE DE DONNÉES · APPROVISIONNEMENT · SUPPLY CHAIN · BI / REPORTING · WMS · SAGE X3 · EXCEL AVANCÉ · VBA · MANAGEMENT D'ÉQUIPE · COSMÉTIQUE · SOUS-TRAITANCE · GESTION DES STOCKS · CBN / MRP AVANTAGES • Tickets Restaurant : 12 € par jour (6.5 € à la charge de l’employeur), • Participation Mutuelle, • Comité Social et Economique (des chèques cadeaux, chèques vacances, jeux concours, tarif salle de sport), • Accord de participation et d’intéressement, • Accord Compte Epargne Temps, • Des remises collaborateurs sur les Produits de nos marques Lierac, Phyto Paris, Roger&Gallet…, • Fruits offerts toute l’année, • Des évènements tout au long de l’année : soirée annuelle, journée d’animation,…

Le groupe URGO est spécialiste du traitement médical des plaies et de la santé grand public (premiers soins, compléments alimentaires, rhume, allergie, hygiène sexuelle avec ses laboratoires Urgo, Juva Santé et Super Diet). Juva Santé est un laboratoire indépendant français créé il y a plus de 30 ans. Nous sommes experts de la parapharmacie et des solutions de santé naturelle en libre accès avec les marques Laboratoires Juvamine, Laboratoires Mercurochrome, Intimy, Esprit Bio, Marie-Rose, Ricqles et Eostra. Nous portons une nouvelle vision de la santé, celle d'une santé responsable, où chacun d'entre nous a la possibilité d'être acteur de sa santé et a un rôle à jouer pour la préserver. Nos 350 collaborateurs sont animés par la créativité, la volonté d'entreprendre et le dépassement de soi. Portés par la fierté de nos marques et de notre histoire, nous avons conservé notre singularité et nos valeurs, celles d'une entreprise familiale guidée par un souci permanent d'excellence, d'audace, d'agilité et de convivialité. Description générale Dans le cadre du développement de nos systèmes d'information et de la valorisation de nos données, nous recrutons un(e) Responsable Master Data (F/H). Rattaché(e) à la direction générale, vous garantissez la fiabilité et la cohérence des données structurantes dans les différents systèmes de l'entreprise et contribuez au maintien d'un Core Model sur le périmètre données articles et business Partner. À ce titre, vos missions principales seront de : • Garantir la qualité et la cohérence des données articles et business partners dans les outils informatiques de l’entreprise ;, • Servir de référent·e interne sur les enjeux liés à ces données (y compris les normes GS1) ;, • Analyser et challenger les demandes d’évolution des métiers, notamment celles ayant un impact transverse ;, • Transmettre ces demandes à la DSI et en assurer le suivi ;, • Représenter Juva sur les sujets d’harmonisation groupe et valider les modifications avec les autres entités concernées ;, • Être l’interlocuteur·rice privilégié·e du consultant fonctionnel sur les sujets transverses articles/business partners ;, • Être le business owner de l’outil PLM (Product Life Management) ;, • Contribuer à la rédaction des cahiers des charges informatiques liés au périmètre article ou business Parter, • Manager une équipe de 2 collaborateurs·rices. Profil De formation scientifique Bac +5 (type école d'ingénieur), vous justifiez d'une expérience significative de 5 à 8 ans minimum dans la gestion de master data ou le pilotage de projets associés. Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre excellence relationnelle seront déterminants pour ce poste. Compétences techniques et professionnelles : • Solide connaissance des principes de gestion des données et de l'urbanisation du SI., • Maîtrise des outils MDM, PLM, SAP S4HANA et POWER BI., • Excellente maîtrise d'Excel et appétence forte pour les outils numériques., • Connaissance des réglementations sur la protection des données (RGPD)., • Capacité à définir et analyser des KPIs et à manager des projets complexes., • Maîtrise de l'anglais technique. Qualités personnelles : • Leadership : capable de fédérer, convaincre et embarquer les équipes transverses., • Pédagogie et écoute : vulgariser les enjeux techniques et challenger en bonne intelligence., • Agilité et proactivité : force de proposition pour faire évoluer nos méthodes et outils., • Résilience et flexibilité : ajuster les priorités et garder le cap dans un environnement en évolution., • Goût pour le travail collaboratif et l'excellence opérationnelle.

Nous recrutons pour l'un de nos clients, biotech spécialisée dans le contrôle qualité et la sécurité virale des biomédicaments. Elle utilise une technologie innovante de séquençage pour identifier les agents pathogènes dans les vaccins et les thérapies géniques. Missions et activités : Dans le cadre de la stratégie de l’entreprise et sous la responsabilité directe du Pharmacien Responsable, vous définissez et assurez la mise en œuvre de la politique d’assurance Qualité. Vos missions principales s'articulent autour des axes suivants : • Stratégie et Amélioration Continue : Vous proposez des méthodes, une organisation et une approche processus. Vous conduisez les audits, pilotez les revues de Direction et assurez la formation des équipes aux exigences normatives., • Support Opérationnel : Vous soutenez les activités de testing et de contrôle qualité des produits pharmaceutiques issus de la bioproduction., • Garantie de la Qualité en Laboratoire : Vous garantissez le suivi opérationnel des études au laboratoire au regard du système qualité en place, et plus spécifiquement des exigences BPF/GMP. Vous êtes garant(e) du respect des méthodes bioanalytiques validées avec des appareils qualifiés., • Validation : Vous accompagnez également les activités de validation afin de répondre aux exigences ICH Q2 et aux spécifications des donneurs d’ordre., • Conformité et Gestion des Fournisseurs : Vous mettez en place et maintenez un système qualité compliance et fournisseurs en lien avec l’ensemble des activités de l’entreprise, afin de permettre la conformité de nos opérations aux référentiels requis. Management de la qualité • Piloter le Système de Management de la Qualité (SMQ) avec la gestion du Système documentaire Qualité., • Sensibiliser et former les collaborateurs à la démarche qualité pour garantir une mise en place correcte et un suivi du SMQ., • Piloter la gestion des déviations, la gestion du changement, la gestion des incidents etc., • Piloter la planification et / ou l’exécution des audits externes des clients et / ou des Organismes Notifiés et les audits / inspections internes, • Participer aux Inspections des Autorités Sanitaires., • Animer les groupes de travail pour répondre aux questions qualités des Autorités de Santé et / ou des Organismes notifiés, • Former en interne les collaborateurs aux différentiels en vigueur appliqués dans l’entreprise Assurance Qualité opérationnelle • Vérifier la conformité des études/ essais en s’appuyant sur le référentiel BPF, • Faire la revue des données et données brutes en s’appuyant sur une stratégie de revue globale, • Optimiser la traçabilité et la sécurisation des données brutes des études/essais, • Optimiser des outils de suivi des équipements, du matériel de laboratoire, • Accompagner le personnel d’étude/contrôle qualité à la qualification des équipements et s’assurer du statut qualifié/validé des équipements,, • Revoir les protocoles de validation des systèmes informatisés des équipements de laboratoire, • Accompagner les équipes dans la gestion des déviations, CAPA, dans les demandes de modification, et dans la mise en œuvre des investigations, des OOS/OOT/INV, • Participer à la mise à jour des procédures (SOP) en lien avec les activités du laboratoire et cela dans une démarche d’amélioration continue, • Accompagner, animer au quotidien le personnel d’étude/contrôle qualité dans les aspects qualités requis par le système qualité en place, • Participer aux audit internes, • Suivre des indicateurs qualités relevant de son secteur, • Participer, conduire des analyses de risques, • Participer au processus de validation de méthode en Biologie Moléculaire selon les exigences clients et les guidelines, • Participer à la conduite des changements et pilote le processus du changement et le life cycle management des méthodes, • Accompagner à la formalisation des rapports de données de validation de méthodes bioanalytiques, • Effectuer la revue des dossiers de validation post-validation Assurance Qualité Système et Compliance • Mettre en œuvre la politique d’assurance qualité et faire évoluer le manuel qualité, • Organiser, planifier et mettre en œuvre des audits qualité afin d’assurer l’application des réglementations en vigueur BPF, • Former les auditeurs internes, • Définir et suivre des plans d’audits internes et externes annuel, • Préparer et animer les audits clients, • Être le contact client pour les questionnaires et Quality Agreement, • Mettre en place la gestion qualité des achats et cotation des fournisseurs/Sous-traitants, • Préparer les revues de direction, • En charge du suivi et respect des CAPA, • Mettre en place le plan de continuité des activités, • Mettre en place et maintenir des indicateurs de suivi de la qualité des prestations réalisées, • Proposer des améliorations et/ou des évolutions dans le domaine de la qualité, • Organiser un système de management de le qualité commun entre les sites EU et US et en liant avec l’équipe US, • Sensibiliser et informer l’entreprise à l’approche qualité, • Elaborer des outils d’assurance qualité, • Mettre en place et maintenir les systèmes qualités dématérialisés de documentation et de gestion des évènements qualité ainsi que leur back-up papier Activités en tant que Manager d’équipe • Responsable de l’animation des ressources humaines et garant du climat social sur son périmètre en collaboration avec le département RH, • Animer et coordonner au quotidien la relation entre les différents départements de l’entreprise, • Instaurer un cadre de confiance permettant la remontée de tous incidents / anomalies, • Incarner et animer les valeurs de l. l’entreprise au quotidien, • Adopter un management qui favorise l’accompagnement du changement, l’innovation et le développement des compétences des équipes, • Contribuer à la cohésion des équipes Profil : Vous êtes titulaire d’un Ph.D en Biologie ou d’un diplôme de Pharmacien, associé à une formation en Management de la Qualité. Vous justifiez d'au moins 7 ans d’expérience dans le domaine du contrôle qualité et/ou de l'assurance qualité au sein de l’industrie pharmaceutique de bio-production. Vous parlez couramment anglais, ce qui vous permet d’échanger aisément avec les auditeurs et vos interlocuteurs étrangers. Vous possédez une solide expertise en biotechnologie. Vous connaissez parfaitement les guidelines ICH, FDA, OMS ainsi que les recommandations de l’OCDE (BPL), et vous maîtrisez les outils et méthodes de la qualité selon les référentiels BPF. Vous maîtrisez les exigences réglementaires en matière d’assurance qualité. Vous maîtrisez également les fondamentaux de la gestion de projet. Vous connaissez le fonctionnement spécifique d’un établissement pharmaceutique sous le « statut fabricant ». Vous faites preuve de pédagogie, vous savez fédérer les équipes et vous vous positionnez naturellement comme un facilitateur. Vous abordez les situations avec pragmatisme. Vous êtes force de proposition au quotidien. Vous travaillez avec une grande rigueur et un excellent sens de l'organisation.

Gi Group Consulting, filiale de GiGroup Holding, est une société de prestation de services intellectuels dans les Life Sciences. Nous dédions notre savoir-faire auprès nos clients : Groupes Pharmaceutiques, CROs et Biotechnologies. Nous recherchons un(e) Attaché(e) de Recherche Clinique Moniteur (experimenté, CRA II) H/F à partir de septembre 2026 pour une mission au sein d’un prestigieux groupe pharmaceutique avec une expérience en CRO et un rythme d’environ 8 à 10 visites par mois. Notre client est un laboratoire pharmaceutique international basé en Île de France, engagé dans le progrès thérapeutique au bénéfice des patients, en étroite collaboration avec les professionnels de santé. Sa croissance repose sur une recherche constante d’innovation dans plusieurs aires thérapeutiques. Principales responsabilités • Rédiger et mettre à jour des documents de l’essai (en collaboration avec chef de projet) avant la mise en place., • Organiser et réaliser les visites de mise en place pour activer les centres investigateurs : i) Aider à la préparation du support de présentation de mise en place, ii) Planifier des dates de visite de mise en place avec les centres investigateurs, iii) Préparer la visite sur site, iv) Réaliser la visite de mise en place, et v) Après la visite : Transmettre un courrier de suivi au centre investigateur pour résumer les actions réalisées et celles en attentes et rédiger un rapport de visite de mise en place., • Organiser et réaliser les visites de monitoring des centres investigateurs : i) Planifier les dates de visites de monitoring avec les centres investigateurs, ii) Préparer la visite sur site : en prenant en compte le statut du monitoring du cahier d’observation et le bilan des actions en cours et iii) Réaliser la visite de monitoring (s’assurer de la mise à jour du classeur investigateur de l’étude, s’assurer que la conduite des essais cliniques par les centres investigateurs se fait conformément aux exigences du protocole, des procédures spécifiques de l’étude et de la règlementation en vigueur, s’assurer du contrôle qualité du report des données sources et de la cohérence avec les documents sources, s’assurer de la bonne gestion des traitements et matériels de l’étude par les centres investigateurs et s’assurer du respect des bonnes pratiques cliniques, de la déontologie du métier et veiller à représenter au mieux le promoteur de la recherche et/ ou son employeur, dans le cadre de l’exercice de ses fonctions). iv) Après la visite, transmettre un courrier de suivi au centre investigateur pour résumer les actions réalisées et celles en attente et rédiger un rapport de visite de monitoring., • Assurer un reporting régulier à l’ARC manager et/ou au chef de projet tel que mentionné dans le plan de monitoring de l’étude., • Assurer la mise en conformité des centres investigateurs dont il a la charge et de la mise à jour des différents trackers/outils de l’étude., • Réaliser les visites de clôtures des sites investigateurs : i) Planifier les dates de visite de clôture avec les centres investigateurs, et ii) Réaliser la visite de clôture., • Faire l’inventaire des traitements de l’étude et du matériel de l’étude pour déclencher des destructions ou des retours., • S’assurer de la réconciliation et de la mise à jour des documents du classeur investigateur., • S’assurer des conditions d’archivage des documents de l’étude par le centre et après la visite, transmettre un courrier de suivi au centre investigateur pour résumer les actions réalisées et rédiger un rapport de visite de clôture. Profil • Formation Bac+5 scientifique (pharmacie, biologie, biochimie, santé publique) ou Master en recherche/affaires cliniques., • Au moins 5 ans d’expérience en monitorat/ARC, idéalement en Phase III en oncologie/hématologie (myélome)., • Préparation et mise à jour de la documentation étude avant ouverture des centres., • Organisation et réalisation des visites d’initiation (SIV), de monitoring (IMV) et de clôture (COV)., • Garantie de la conformité GCP/protocole, mise à jour des trackers/outils, reporting régulier et contrôle de cohérence eCRF vs source/protocole., • Expérience en CRO et un rythme d’environ 8 à 10 visites par mois., • Anglais : niveau avancé. Vous souhaitez rejoindre un Groupe dynamique et ambitieux ? Le poste correspond bien à vos attentes et votre compétences ? N’hésitez plus et postulez

Seul laboratoire optique de ce type en Europe — 400 à 500 paires fabriquées par jour — En plein cœur de Paris QUI SOMMES-NOUS ? Lunettes Pour Tous, c'est une aventure industrielle et humaine hors norme. Notre laboratoire parisien est une référence unique en Europe : équipé de machines de nouvelle génération (4Racer, TBA Swift, Velocity, CoreBAT), il fabrique entre 400 et 500 paires par jour pour alimenter l'ensemble de nos magasins à travers tout le territoire national. Rapidité, précision, autonomie — voilà notre ADN. CE QUI REND CE POSTE UNIQUE : ▸ Un laboratoire pionnier : nous sommes les seuls en Europe à produire à cette échelle, avec cette technologie et cette vélocité ▸ Des machines de nouvelle génération (4Racer, TBA Swift, Velocity, CoreBAT) — vous travaillerez sur les équipements les plus avancés du marché ▸ Un débit exceptionnel : 400 à 500 paires fabriquées chaque jour pour couvrir tout le territoire national ▸ Une autonomie réelle : vous avez la liberté de mettre en place vos propres actions et d'imprimer votre signature sur l'organisation du laboratoire ▸ Un environnement parisien : au cœur de la capitale, dans un quartier animé, accessible et inspirant ▸ Une équipe déjà en place et opérationnelle — vous arrivez pour fédérer, faire progresser et emmener le collectif plus loin MISSIONS ET RESPONSABILITÉS : 1. Production & Performance : ▸ Piloter et garantir la production quotidienne de verres progressifs pour l'ensemble du réseau national, avec un engagement fort sur les délais et le service ▸ Planifier, suivre et contrôler la production afin de respecter les délais impartis et les volumes planifiés ▸ Assurer la conformité totale des montages (axes, centrage, traitements, gammes) et piloter la performance via des plans d'action concrets (productivité, délais, réduction de casse) ▸ Être réactif(ve) et autonome en cas de panne, dysfonctionnement ou urgence technique pour assurer la continuité de l'activité ▸ Être le relais de communication entre le laboratoire, les prestataires techniques, les services IT, maintenance et direction réseau 1. Gestion des stocks & Logistique : ▸ Gérer l'intégralité des stocks du laboratoire : verres, montures, consommables, accessoires, outillage, packaging ▸ Assurer le suivi des réceptions, enregistrements, rangements et expéditions dans le respect des procédures internes ▸ Anticiper les ruptures de stocks et coordonner avec le service approvisionnement pour garantir la disponibilité des produits ▸ Assurer la traçabilité des flux et la conformité documentaire (bons de livraison, inventaires, retours, échanges magasins) ▸ Organiser et piloter les inventaires de l'atelier ; maintenir la propreté et l'ordre des zones de stockage et de montage 1. Qualité, Contrôle & Maintenance : Vous intégrez une équipe technique déjà en place et opérationnelle. Votre rôle est d'en être le référent qualité, avec la liberté totale de proposer et d'implémenter vos propres actions d'amélioration. ▸ Mettre en œuvre et garantir les procédures de contrôle qualité à chaque étape de la fabrication et du montage ▸ Contrôler la conformité des produits finis avant expédition ; analyser les non-conformités et retours pour mettre en place des correctifs en toute autonomie ▸ Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de nouvelle génération du laboratoire (4Racer, TBA Swift, Velocity, CoreBAT) ▸ Veiller à l'entretien du matériel et être garant(e) du respect des règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques 1. Management & Animation des équipes : ▸ Manager et encadrer au quotidien l'équipe atelier (répartition des tâches, plannings, pauses, absentéisme, congés, gestion des conflits) ▸ Animer les réunions hebdomadaires d'équipe et relayer les plans d'action définis par la direction ▸ Participer au recrutement des collaborateurs en lien avec le service RH ▸ Intégrer, former et certifier les collaborateurs sur les techniques de montage progressif, les procédures internes et les machines de nouvelle génération (4Racer, TBA Swift, Velocity, CoreBAT) ▸ Suivre les performances individuelles et collectives et réaliser les entretiens annuels d'évaluation ▸ Assurer le développement des compétences : formation continue, coaching terrain, savoir optique 1. Communication & Coordination : ▸ Maintenir une communication fluide avec le Store Manager et/ou les laboratoires des magasins ▸ Assurer un feedback hebdomadaire sur l'état de la production, les incidents, les retards et les performances ▸ Participer aux réunions mensuelles «bonnes nouvelles» accompagné(e) de l'équipe produit 1. Contribution & Implication terrain ▸ Être ambassadeur(rice) de la marque Lunettes Pour Tous : image de marque et qualité de service ▸ Pouvoir suppléer temporairement un manager du magasin en cas d'absence sur les aspects opérationnels liés à la production ▸ Être force de proposition pour améliorer la performance, la satisfaction client et les résultats globaux du laboratoire ▸ Suivre quotidiennement les indicateurs de performance du laboratoire (commandes traitées, taux de casse, retards, taux de conformité) FORMATION ET EXPERIENCE : ▸ Expérience significative (2 ans minimum) en montage optique, idéalement en laboratoire progressif ▸ Première expérience réussie en management d'équipe Vous êtes : ▸ Un leader inspirant, capable de fédérer et de faire évoluer une équipe vers la réussite. ▸ Orienté résultats, axé terrain avec un fort esprit d’analyse et un goût pour le challenge. ▸ Un excellent gestionnaire et organisateur, garantissant le bon fonctionnement des opérations au quotidien. ▸ Rigueur, sens de l’organisation et respect des procédures qualité ▸ Autonomie, réactivité et force de proposition Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez une équipe unique, dans un laboratoire unique, au cœur de Paris. 😀 Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. #Lunettespourtousrecrute

Êtes-vous prêt à rejoindre un leader mondial dans les domaines passionnants et dynamiques de l'industrie pharmaceutique et des dispositifs médicaux ? Le groupe PQE est à l'avant-garde de ces industries depuis 1998, avec 40 filiales et plus de 2000 employés en Europe, en Asie et en Amérique. Dans le cadre d'une nouvelle opportunité, nous recherchons actuellement Responsable des Opérations – Laboratoire GMP basé à Paris. Nous recherchons un(e) Responsable des Opérations expérimenté(e) pour soutenir les activités du laboratoire GMP sur le site d’un client à Paris. Le/la consultant(e) aura pour mission d’améliorer la performance du laboratoire, sa capacité, ses flux de travail, sa conformité et son efficacité opérationnelle. Ce poste exige une solide expérience en gestion de laboratoire GMP et en excellence opérationnelle. Vous serez chargé(e) de: • Gérer au quotidien les opérations du laboratoire GMP et définir les priorités., • Optimiser les flux de travail, la circulation des échantillons, les délais de rendu, la capacité et l’allocation des ressources., • Identifier les lacunes opérationnelles, les goulots d’étranglement et les risques de non-conformité., • Établir et suivre des indicateurs clés de performance (KPI) relatifs à la productivité, l’arriéré, les écarts et les délais de livraison., • Participer aux écarts, enquêtes, CAPA, contrôles de changement et à la préparation aux inspections., • Piloter l’amélioration continue et la standardisation des processus du laboratoire., • Coordonner les échanges avec les équipes Qualité, Scientifiques, Bio-informatique, IT, Validation et Gestion de projet., • Encadrer et coacher les équipes de laboratoire et les superviseurs., • Assurer la disponibilité des équipements, leur utilisation et la planification opérationnelle. À propos de vous: • Expérience : 10 à 15 ans dans les opérations de laboratoire GMP, le contrôle qualité, la biotechnologie, l’industrie pharmaceutique, les CRO, CDMO ou le diagnostic., • Gestion d’équipe : Expérience avérée dans la gestion d’équipes et d’opérations de laboratoire., • Excellence opérationnelle : Expérience concrète en amélioration des processus, planification de capacité et optimisation des flux., • Réglementaire : Bonne connaissance des normes GMP, GDP, de l’intégrité des données, des écarts, CAPA et contrôles de changement., • Méthodologies : Expérience avec Lean, Six Sigma ou autres approches d’amélioration continue., • Langues : Anglais et français courants (oral et écrit). Compétences souhaitées • Expérience en biologie moléculaire, séquençage NGS, tests de biosécurité, microbiologie, virologie ou tests sur produits biologiques., • Expérience en CRO ou laboratoire d’essais réglementé., • Familiarité avec les systèmes LIMS et les systèmes informatisés de laboratoire. Prochaines étapes Si votre candidature correspond à notre demande, le Département de Recruiting vous contactera pour un premier échange RH. En cas de retour positif, un entretien technique avec le Hiring Manager sera organisé. Si l'entretien avec le Hiring Manager est positif, le recruteur vous contactera pour établir les étapes suivantes ou pour discuter de notre proposition. Autrement, si le retour est négatif, nous vous contacterons pour interrompre le processus de recrutement. Travailler chez PQE Group En tant que membre de l'équipe PQE, vous ferez partie d'une entreprise stimulante et multiculturelle qui valorise la collaboration et l'innovation. Le groupe PQE vous offre la possibilité de travailler sur des projets internationaux, d'améliorer vos compétences et d'interagir avec des collègues du monde entier. Si vous êtes à la recherche d'une carrière enrichissante et passionnante, le groupe PQE est l'endroit idéal pour vous. Postulez dès maintenant et faites le premier pas vers un avenir extraordinaire avec nous.

Le groupe URGO est spécialisé dans le traitement médical des plaies et la santé grand public (premiers soins, compléments alimentaires, rhume, allergie, hygiène sexuelle avec ses laboratoires Urgo, Juva Santé et Super Diet). Juva Santé est un laboratoire indépendant français créé il y a plus de 30 ans. Nous sommes experts de la parapharmacie et des solutions de santé naturelle en libre accès avec les marques Laboratoires Juvamine, Laboratoires Mercurochrome, Intimy, Esprit Bio et Marie Rose. Nous portons une nouvelle vision de la santé, celle d'une santé responsable, où chacun d'entre nous a la possibilité d'être acteur de sa santé et a un rôle à jouer pour la préserver. Nos 370 collaborateurs sont animés par la créativité, la volonté d’entreprendre et le dépassement de soi. Portés par la fierté de nos marques et de notre histoire, nous avons conservé notre singularité et nos valeurs, celles d’une entreprise familiale guidée par un souci permanent d’excellence, d’audace, d’agilité et de convivialité. Description générale Dans un contexte de transformation de nos systèmes d’information et de déploiement de SAP S/4HANA, nous recherchons un(e) Responsable Adjoint(e) ADV & Logistique Internationale en CDD de 6 mois afin d’accompagner la stabilisation de nos processus et d’assurer la continuité de nos opérations internationales. Rattaché(e) à la Responsable ADV & Logistique Internationale, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage opérationnel des activités export et logistiques. Véritable relais managérial et opérationnel, vous contribuerez à la performance du service en garantissant la qualité de service apportée à nos clients, distributeurs, filiales et partenaires internationaux. À ce titre, vos missions seront de : • Assister la Responsable ADV & Logistique Internationale dans le pilotage quotidien des opérations export et logistiques internationales., • Superviser et coordonner les flux export, depuis la prise de commande jusqu’à la livraison, en veillant au respect des délais et des exigences clients., • Apporter un soutien opérationnel aux équipes en charge des distributeurs, filiales et activités e-commerce internationales., • Assurer le suivi des expéditions, des transports internationaux et de la documentation export associée., • Gérer les situations d’urgence, les aléas logistiques et les problématiques clients afin de garantir la continuité des opérations., • Encadrer fonctionnellement l’équipe ADV composée de Gestionnaires ADV Export, Coordinateurs ADV & Logistique Internationale et Gestionnaires ADV., • Collaborer étroitement avec les différents services internes : Commerce, Marketing, Supply Chain, Réglementaire, Finance, Entrepôt et Direction., • Être l’interlocuteur privilégié des partenaires externes : clients, transporteurs, transitaires, banques et prestataires logistiques., • Veiller à la bonne application des règles du commerce international (Incoterms, transport, douanes et réglementations export)., • Participer activement à la stabilisation et à l’optimisation des processus dans le cadre du déploiement de SAP S/4HANA., • Identifier et mettre en œuvre des actions d’amélioration continue visant à renforcer la qualité de service, la performance opérationnelle et la satisfaction client. Profil Diplômé(e) d’une formation supérieure Bac +3 à Bac +5 (École de Commerce, Commerce International, Logistique et Transport ou Gestion Commerciale), vous justifiez d’une expérience réussie de 6 à 10 ans minimum au sein d’un service export ou ADV international. Vous maîtrisez les techniques du commerce international, notamment les Incoterms, le transport international, les formalités douanières et la gestion documentaire export. Vous disposez d’une expérience en coordination ou management d’équipe et savez fédérer les collaborateurs autour des objectifs du service. Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques, notamment Excel, ainsi que SAP. Une expérience sur SAP S/4HANA serait un véritable atout. Vous possédez un niveau d’anglais courant ainsi qu’une excellente expression écrite et orale en français. Reconnu(e) pour votre sens de l’organisation et de la planification, vous faites preuve de rigueur, de réactivité et d’un fort sens du service client. Votre capacité à gérer les priorités, les urgences et les imprévus, ainsi que vos excellentes qualités relationnelles, vous permettent d’évoluer efficacement dans un environnement international exigeant et en transformation.

Êtes-vous prêt à rejoindre un leader mondial dans les domaines passionnants et dynamiques de l'industrie pharmaceutique et des dispositifs médicaux ? Le groupe PQE est à l'avant-garde de ces industries depuis 1998, avec 40 filiales et plus de 2000 employés en Europe, en Asie et en Amérique. Dans le cadre d'une nouvelle opportunité, nous recherchons actuellement Ingénieur Qualification Équipements (H/F) – Secteur Pharma & Biotech basé à Paris. Rattaché(e) au responsable qualification / maintenance, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des équipements de laboratoire. L'environnement est un laboratoire NGS (Next Generation Sequencing) couvrant une large gamme d'équipements, des pipettes aux séquenceurs. Pour les équipements complexes, l'intervention sera principalement axée sur la coordination fournisseurs, la planification et le support à l'exécution des qualifications. Vous serez chargé(e) de: • Assurer la planification et le suivi des activités de maintenance préventive et de calibration des équipements, • Participer à l'exécution des protocoles de qualification (IQ, OQ, PQ), • Contribuer à la rédaction, la mise à jour et la gestion des SOPs et de la documentation associée, • Participer à la mise en place, au maintien et à l'amélioration du programme de gestion des équipements, • Coordonner les interventions avec les fournisseurs (maintenance, calibration, support technique), • Maintenir les enregistrements des équipements en conformité avec les exigences GMP, • Assurer un support de base au monitoring des systèmes HVAC en environnement contrôlé, • Participer aux activités de revue documentaire, collecte de données et suivi des actions, • Assurer la coordination quotidienne avec les équipes internes concernant la disponibilité et la conformité des équipements À propos de vous: • Formation technique supérieure (Bac+5 de type ingénieur, Master en biologie, génie des procédés, maintenance instrumentale ou équivalent) – le diplôme d'ingénieur est apprécié mais non obligatoire., • Expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans le domaine spécifique des environnements GMP, pharmaceutique, biotechnologique, de laboratoire, incluant une pratique confirmée des activités de qualification d'équipements (IQ/OQ/PQ), ainsi qu'une expérience en maintenance d'équipements de laboratoire, calibration, gestion documentaire ou coordination avec les fournisseurs, • Maîtrise impérative de la langue française, maîtrise de l'anglais technique (lecture de documentation, échanges avec fournisseurs internationaux min: B2, • Capacité à travailler sur site à Paris – présence majoritaire requise (5 jours par semaine)., • Excellentes capacités organisationnelles et aptitude confirmée à gérer plusieurs tâches et délais simultanément., • Rigueur, proactivité et orientation terrain. Prochaines étapes Si votre candidature correspond à notre demande, le Département de Recruiting vous contactera pour un premier échange RH. En cas de retour positif, un entretien technique avec le Hiring Manager sera organisé. Si l'entretien avec le Hiring Manager est positif, le recruteur vous contactera pour établir les étapes suivantes ou pour discuter de notre proposition. Autrement, si le retour est négatif, nous vous contacterons pour interrompre le processus de recrutement. Travailler chez PQE Group En tant que membre de l'équipe PQE, vous ferez partie d'une entreprise stimulante et multiculturelle qui valorise la collaboration et l'innovation. Le groupe PQE vous offre la possibilité de travailler sur des projets internationaux, d'améliorer vos compétences et d'interagir avec des collègues du monde entier. Si vous êtes à la recherche d'une carrière enrichissante et passionnante, le groupe PQE est l'endroit idéal pour vous. Postulez dès maintenant et faites le premier pas vers un avenir extraordinaire avec nous.

ARP Astrance est un cabinet de conseil spécialisé dans l'immobilier, de plus de 70 consultants : ingénieurs, architectes, écologues… Nos équipes, mobilisées pour accompagner les transformations du marché et des métiers de l'immobilier, mènent des missions de conseil, de programmation, d'aménagement intérieur, d'ingénierie environnementale, d'écologie… Nous œuvrons en particulier à l'intégration des grands enjeux suivants : la transition environnementale et l'adaptation au changement climatique, la santé et le bien-être, la préservation de la biodiversité. ARP Astrance a rejoint la communauté mondiale BCorp, ce qui constitue un engagement de l'entreprise et de sa gouvernance à développer et valoriser ses pratiques vertueuses en termes sociaux, sociétaux et environnementaux envers l'ensemble de ses parties prenantes. Nos missions sont menées à travers nos 4 pôles d'activités : • Astrance – Stratégies Durables & Transition, • Programmation & AMO projets, • Gondwana – Biodiversité & Paysage, • Workplace Design & Expériences Gondwana, l'un des leaders français de l'écologie urbaine, intervient auprès des acteurs de l'immobilier (promoteurs, foncières, aménageurs, MOE urbaines, directions immobilières des utilisateurs), de la construction et de l'aménagement pour intégrer la biodiversité à tous les stades d'un projet, en solidifiant cette approche par le suivi de l'exploitation des actifs et des espaces extérieurs. La valeur ajoutée de Gondwana réside dans sa capacité à travailler la biodiversité à travers le triptyque suivant : technicité / expertises écologiques et naturalistes – du conseil en stratégie biodiversité à la gestion de projet – de la recherche à la vulgarisation pédagogique. Dans le prolongement de ses activités de conseil, Gondwana développe une cellule Recherche & Développement dédiée à la production d'indicateurs, de méthodes et d'outils d'analyse (connectivité écologique, trames vertes/turquoise/noire, télédétection, data science) permettant d'objectiver et de valoriser la biodiversité à l'échelle des lots immobiliers, des projets et des territoires. Poste : Activités exercées : • Recherche & développement / production d'indicateurs :, • Concevoir, développer et faire évoluer des indicateurs et méthodes d'évaluation de la biodiversité et de la connectivité écologique (trames verte, turquoise, noire et blanche) à l'échelle du lot immobilier, du projet et du territoire ;, • Mener des analyses cartographiques et spatiales (SIG) et des analyses de données (modélisation, data science) au service des missions du pôle ;, • Assurer une veille scientifique et méthodologique, et contribuer à la publication et à la diffusion des travaux (articles, retours d'expérience, colloques)., • Réalisation et pilotage des missions du pôle :, • Accompagner nos clients dans la mise en œuvre de démarches volontaires ou réglementaires de diagnostic et de plan d'actions en faveur de la biodiversité ;, • Réaliser et piloter des missions de certifications (BiodiverCity®, Effinature®, Éco-jardin) ou des études écologiques intégrées à des certifications plus généralistes ;, • Piloter les études écologiques et missions de conseil auprès des équipes de MOE (architectes, paysagistes) et des porteurs de projets immobiliers (promoteurs, bailleurs, foncières, etc.) ;, • Assurer la gestion des affaires suivies (contrat, relation client, délais, temps passé, facturation, etc.) ;, • Accompagner les chargés d'études sur leurs missions., • Participer au développement de la cellule :, • Participer au développement commercial, notamment les réponses aux appels d'offres ;, • Développer et promouvoir l'expertise R&D de Gondwana auprès du réseau d'acteurs, clients et prospects ;, • Accompagner les chargés d'études dans l'évolution de leurs missions et de leurs responsabilités., • Appui aux autres missions et temps forts :, • Rédiger les supports de webinaires et formations biodiversité et gestion écologique (stratégie RSE, acteurs de la ville, équipes d'entretien des espaces verts) ;, • Intervenir en tant qu'expert dans des conférences, médias, salons… ;, • Contribuer aux projets transverses internes de l'entreprise et aux temps forts de Gondwana (réunions, événements, etc.). Poste par nature évolutif. Profil recherché : Compétences et formations requises : • Formation Bac+5 à doctorat en environnement, écologie, biologie ou géographie de l'environnement ;, • Expérience de 3 ans minimum dans le domaine de l'écologie opérationnelle et/ou de la recherche appliquée (bureau d'études, laboratoire, organisme de recherche) ;, • Maîtrise des outils SIG (QGIS, ArcGIS) et des analyses spatiales / de connectivité (ex. Graphab) ;, • Compétences en analyse de données et modélisation (R, RStudio, Python) appréciées ;, • Connaissance approfondie en écologie urbaine et des enjeux de trames écologiques (verte, turquoise, noire) ;, • Maîtrise de la réglementation liée aux espèces et milieux protégés (statuts de protection, autorisations environnementales, étude d'incidence Natura 2000, zone humide…) ;, • Compétences naturalistes sur les principaux taxons des milieux urbains (flore, entomologie…) ;, • Connaissance du monde de l'immobilier et de son jeu d'acteurs ;, • Maîtrise des outils bureautiques (PowerPoint, Excel, Word, Outlook) ;, • Permis B. Qualités requises : • Exigence d'un bon niveau rédactionnel, d'orthographe et de synthèse ;, • Curiosité scientifique, autonomie, dynamisme et qualité relationnelle pour s'intégrer dans une équipe à taille humaine ;, • Rigueur, sens de l'organisation et sensibilité à la qualité des livrables ;, • Appétence pour le travail de terrain. Conditions de travail : • Travail direct avec l'ensemble des consultant·e·s du pôle Gondwana ;, • 39 heures hebdomadaires, avec 8 jours de RTT ;, • Lieu d'activité : siège situé au 1 bis, avenue de la République, 75011 Paris ;, • Déplacements réguliers en France métropolitaine ;, • Télétravail autorisé jusqu'à 3 jours / semaine après la fin de la période d'essai. Type de contrat : CDI

Travailler chez Garancia, c’est rejoindre la « Magic Team » : une équipe dynamique, qui se réinvente, qui innove et qui ose « casser les codes ». Savéria Coste, Docteur en Pharmacie et fondatrice du Laboratoire Garancia développe des cosmétiques révolutionnaires tellement efficaces qu’ils en deviennent magiques ! Notre créatrice travaille avec des chercheurs du monde entier pour créer des formules alliant extraits botaniques et actifs high-tech. De cette alchimie naissent des soins innovants qui vous enveloppent dans des textures étonnantes évocatrices de rêves et d'émotions. Sous la responsabilité de notre Procurement and Planning Manager, au sein du Département Supply, vos missions sont les suivantes : Gestion des stocks & réapprovisionnement • Gestion des stocks et réapprovisionnement d’un portefeuille d’Articles de Conditionnement (AC), • Calcul du besoin et proposition des quantités à approvisionner, • S’assurer du respect des délais d’approvisionnement annoncés par les fournisseurs, • Dans le cadre des révisions tarifaires fournisseurs, analyse et préparation des négociations sur le portefeuille AC, • Gérer une relation privilégiée avec les fournisseurs, • Négocier avec les fournisseurs pour optimiser les conditions d’achats (prix, coûts, délais), • Garantir la maîtrise des coûts, des délais et des standards de qualité exigés par l'entreprise., • Etudes comparatives des coûts pour identifier les solutions les plus compétitives Suivi de projets : • Suivi des substitutions de décor, d’AC ou de repack et relation avec le marketing (suivi des créations de codes, suivi des envois de fichiers décors), • Travailler en étroite collaboration avec les équipes Marketing, R&D, Qualité et Réglementaire pour assurer en temps et en heure la livraison des AC, • Suivi de projets avec l’équipe Supply chain ERP & Admin : • Saisie et suivi des commandes dans l’ERP, • Vérification des AR (délais de livraison, quantité, prix et échéance), • Suivi des commandes jusqu’à la livraison et la facturation - S’assurer du respect du contrat d’achat, • Maintien des tableaux de bord achats/ appros à jour, • Mise en place d’indicateurs de performance, suivi et reporting KPI fournisseurs AC Profil recherché • Étudiant(e) en école d'ingénieur ou en Master 2 spécialisé(e) en achats, supply chain ou logistique, • Une première expérience en achats, approvisionnement ou supply chain (stage ou alternance) est appréciée, • Excellente maîtrise d'Excel (niveau avancé), • Français et anglais courants, à l'écrit comme à l'oral, • Grande rigueur et sens de l'organisation, • Capacité à gérer les priorités et à travailler sur plusieurs sujets en parallèle, • Bonnes compétences en communication et en négociation, • Force de proposition, autonomie et esprit d'équipe Début : Septembre 2026 Type d'emploi : Stage Durée du contrat : 6 mois Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap AVANTAGES • Rémunération : 1 100€ par mois., • Prise en charge du transport quotidien à hauteur de 50%., • Titre restaurant., • Possibilité de télétravail jusqu’à un jour par semaine., • Un environnement agréable au sein de nos bureaux à Paris (75016)., • Une expérience professionnelle enrichissante et valorisante dans une entreprise à taille humaine., • Des massages et manucures offerts au sein de nos bureaux. Nous sommes impatients de découvrir votre candidature et de vous accueillir chez Laboratoire Garancia !

Vous recherchez une aventure entrepreneuriale, à rejoindre une équipe dynamique, à innover et à oser « casser les codes » pour faire rayonner et participer à la croissance d'une marque en France. Savéria Coste, docteur en pharmacie et présidente fondatrice du laboratoire, développe des soins cosmétiques révolutionnaires tellement efficaces qu’ils en deviennent magiques ! Mais il n’y a pas de Magie sans Science… Des formules innovantes, des résultats qui parlent d'eux-mêmes, et une marque qui n'a pas peur de bousculer les codes de la beauté. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable Paid Media en CDI afin de renforcer notre équipe Media et d’accélérer notre stratégie d’acquisition digitale. Rattaché(e) au Responsable Media, vous serez responsable de la définition, du pilotage et de l’optimisation de notre stratégie Paid Media afin de développer le chiffre d’affaires e-commerce, renforcer la notoriété de la marque et garantir la rentabilité de nos investissements publicitaires. Véritable expert(e) de l’acquisition digitale, vous piloterez l’ensemble des leviers média payants, analyserez la performance des campagnes et formulerez des recommandations stratégiques permettant d’atteindre nos objectifs business. MISSIONS Stratégie d'acquisition • Définir la stratégie d'acquisition digitale en lien avec les Responsable Ecommerce et Média et les objectifs business., • Construire les plans médias digitaux en fonction des temps forts commerciaux et des lancements produits., • Identifier de nouveaux leviers de croissance et recommander les arbitrages budgétaires., • Mettre en place une démarche d'amélioration continue basée sur le test & learn. Pilotage des campagnes • Piloter les campagnes sur les principales plateformes :, • Google Ads (Search, Shopping, Performance Max, Demand Gen…), • Meta Ads, • TikTok Ads, • YouTube, • Optimiser quotidiennement les performances selon les objectifs de ROAS, CPA, volume et chiffre d'affaires., • Assurer la qualité des tracking et le bon fonctionnement des campagnes. Analyse de la performance • Suivre les KPIs de performance., • Construire et maintenir les tableaux de bord., • Produire les reportings hebdomadaires et mensuels., • Analyser les performances afin d'identifier les leviers d'optimisation et formuler des recommandations stratégiques., • Participer à la modélisation de la contribution des investissements média à la performance e-commerce. Gestion budgétaire • Construire et suivre les budgets média., • Garantir leur bonne allocation entre les différents leviers., • Contrôler les dépenses et assurer leur cohérence avec les objectifs de rentabilité. Coordination transverse • Collaborer avec les équipes CRM, E-commerce, influence, Marketing, Social Media et Création afin d'assurer la cohérence des dispositifs., • Participer aux réflexions sur l'évolution de l'écosystème digital (tracking, attribution, nouvelles fonctionnalités). Veille • Assurer une veille permanente sur les plateformes publicitaires, les innovations IA, les évolutions des algorithmes et les nouvelles opportunités d'acquisition. PROFIL RECHERCHÉ De formation supérieure, avec au moins 5 ans d’expérience, vous avez développé de solides compétences en acquisition paid. Une vraie connaissance du Paid Média et des écosystèmes des principales plateformes d’achat média sont nécessaires. Une appétence pour l’univers des cosmétiques est appréciée. Compétences techniques requises : • Excellente maîtrise de Google Ads / Meta Ads / TikTok Ads., • Bonne maîtrise de outils Google, • Google Analytics 4., • Google Tag Manager., • Looker Studio., • Google Merchant Center Seraient un gros plus : • La connaissance des plateformes d'achat média Display et programmatique (DV360, Display & Video 360 ou équivalent), des formats Display, Vidéo et des principes d'achat RTB., • La bonne compréhension des stratégies de notoriété et de considération en complément des campagnes à la performance., • La bonne compréhension des problématiques de tracking, attribution et mesure de performance. Qualités requises • Orientation résultat : Forte culture ROI et business, esprit analytique, • Gestion de projet : rigeur et organisation seront nécessaire pour la bonne gestion de plusieurs projets simultanément + Anglais courant, • Prise d’initiatives : proactivité, autonomie, • Collaboration positive : esprit d’équipe ++, bon relationnel en transversal avec toutes les équipes NOS VALEURS : Nous recherchons un talent aligné avec les 4 valeurs clés du Groupe : • Deliver with excellence – Délivrer une excellence opérationnelle : Assurer un niveau d’exécution élevé, fiable, documenté, et orienté performance., • Focus on what counts – Prioriser ce qui compte : Savoir trier, simplifier, décider vite et concentrer son énergie sur les enjeux majeurs du projet., • Stay 3 steps ahead – Anticiper et avoir 3 coups d’avance : Prévoir les risques, identifier les points de friction, anticiper les besoins des équipes et structurer le projet en amont., • Care deeply – S’investir intensément dans ses projets : S’impliquer, être moteur, donner du sens, porter ses projets jusqu’au bout avec engagement.

Référence dans l’univers dermo-cosmétique, le Laboratoire SVR formule, fabrique et distribue, depuis plus de 50 ans, les soins les plus concentrés en actifs dermatologiques. Nos produits sont recommandés et prescrits par des dermatologues dans plus de 50 pays. Pourquoi nous choisir ? • Jolie marque en croissance, avec des équipes à taille humaine, SVR allie univers dermo-cosmétique et beauté, • Esprit start-up et familial avec des valeurs partagées : L’Estime, l’Envie et l’Ambition, le Plaisir et votre Talent, sont des éléments essentiels à notre évolution., • KRESK4OCEANS, fonds de dotation, initié pour envisager des actions concrètes afin de préserver l’environnement et plus particulièrement l’océan, • Des marques toujours plus engagées ayant une approche responsable dans le cadre d’une feuille de route RSE, • Une stratégie RH responsable orientée sur le bien-être des collaborateurs et de leur développement, • Jolie marque en croissance, avec des équipes à taille humaine, SVR allie univers dermo-cosmétique et beauté, • Esprit start-up et familial avec des valeurs partagées : L’Estime, l’Envie et l’Ambition, le Plaisir et votre Talent, sont des éléments essentiels à notre évolution., • KRESK4OCEANS, fonds de dotation, initié pour envisager des actions concrètes afin de préserver l’environnement et plus particulièrement l’océan, • Des marques toujours plus engagées ayant une approche responsable dans le cadre d’une feuille de route RSE, • Une stratégie RH responsable orientée sur le bien-être des collaborateurs et de leur développement Rattaché(e) au Directeur Juridique Groupe, vous participerez au support juridique des différentes sociétés et marques du Groupe : Contrats (Export, Achats et Supply, Réglementaire, Commercial France, Marketing, etc.) • Participer à l’élaboration et mises à jour des trames de contrat ;, • Rédaction des contrats et avenants courants à partir de modèles ;, • Participation à la revue et mise à jour des documents commerciaux (notamment CGV) ;, • Rédaction de notes internes et comptes-rendus ;, • Rédaction et mise en forme de courriers et documents divers (dénonciations, mises en demeure, pouvoirs, etc.) ;, • Prise en charge des formalités sur contrats export (notamment légalisation) ;, • Suivi des contrats et des échéances (notamment mise à jour du tableau de suivi) ;, • Support juridique aux équipes marketing et commerciales dans le cadre des lancements produits. Propriété Intellectuelle (marques, noms de domaine & brevets) • Suivi du portefeuille des marques et noms de domaine : mise à jour des tableaux de bord et suivi des renouvellements avec les conseils ;, • Assurer le lien entre l’entreprise (marketing, R&D) et les conseils extérieurs ;, • Suivi des contentieux marques et noms de domaine (contestation tiers, opposition contre tiers, mise en demeure, etc.) avec les conseils ;, • Participation aux nouveaux dépôts de marques et prise en charge des recherches d’antériorité associées ;, • Gestion des formalités liées aux marques (signature des contrats / pouvoirs / courriers etc.) ;, • Classement des certificats (originaux) et archivage (papier et numérique). Contentieux / Litiges • Participation à la gestion des dossiers précontentieux (courriers, notes, mises en demeure, négociations, transactions, etc.) ;, • Participation à la gestion des litiges ordinaires. Droit des sociétés : • Participer aux opérations courantes de droit des sociétés des entités françaises et étrangères ;, • Contribuer à la préparation de la documentation juridique (assemblées générales, décisions sociales, délégations, pouvoirs, etc.) ;, • Effectuer formalités diverses ;, • Participer à la création des filiales étrangères (notamment formalités) ;, • Mise à jour des organigrammes et des fiches sociales. Support des filiales • Support des filiales sur sujets divers en fonction des besoins. Budget • Gestion des factures ;, • Participation au suivi du budget. Protection des données personnelles (RGPD): • Mise à jour/suivi du registre des traitements de données personnelles ;, • Support des opérationnels sur toute question relative au traitement des données personnelles. Veille juridique et support opérationnel • Réaliser des recherches juridiques et notes de synthèse ;, • Participer à la veille législative et réglementaire, notamment dans les secteurs des cosmétiques, du marketing, du digital et de la consommation ;, • Accompagner les équipes marketing, commerciales, RH, finance, achats et supply sur leurs problématiques juridiques quotidiennes. Votre profil ? Vous êtes étudiant(e) en M2 à l’Université en droit des affaires/juriste d’entreprise. Vous maîtrisez l’anglais (écrit et oral). Une spécialisation ou un intérêt marqué pour les contrats commerciaux et le droit de la consommation/distribution serait apprécié. Vos qualités ? Vous êtes à la fois dynamique, organisé(e), rigoureux(se) avec une capacité d’adaptabilité permettant de gérer les priorités. Vous avez de réelles qualités de synthèse, d’analyse et rédactionnelle. Vous avez un bon relationnel (capacité à travailler en transversalité et avec des interlocuteurs variés). Nos avantages ? · 1 an au sein d’une équipe passionnée, innovante et pédagogue qui souhaite transmettre son savoir · Une expérience formatrice sur le plan professionnel et personnel semée de challenges à relever, d’opportunités à saisir et de responsabilités à prendre · Une équipe RH accueillante et disponible pour vous accompagner tout au long de cette expérience · Des avantages produits · Une gratification attrayante et des titres restaurants d’une valeur de 10€/jour travaillé avec une prise en charge à hauteur de 60%. · Une prise en charge du pass Navigo à hauteur de 75%

Héritière d’un savoir-faire unique, transmis de génération en génération depuis 1924, la Maison Lesage réalise pour la Haute Couture, le Prêt-à-Porter et les accessoires, des broderies et des tweeds élaborés nécessitant des heures de travail et un savoir-faire d’excellence. Le patrimoine créatif de Lesage représente aujourd’hui la plus grande collection d’archives de broderies d’art au monde, source d’inspiration inépuisable. La Maison Lesage a rejoint les Métiers d’Art CHANEL en 2002. Votre Impact Accompagner l'acheteur production dans la gestion quotidienne des achats de production, afin d’assurer la fluidité et la rigueur du achats, dès la commande client et jusqu'à la livraison des broderies de production. A ce titre : • Accompagnement de l'acheteuse production dans le suivi des commandes de fournitures, participation au suivi des plannings de production, gestion des priorités et alertes en cas de retard., • Suivi des livraisons, relances fournisseurs, gestion des réceptions dans Dynamics., • Coordination et suivi des tests laboratoire (solidité, résistance, etc.) sur les matières et broderie y compris PRSL (Product Restricted Substances List) de nos clients. Centralisation des documents de conformité., • Mise à jour des outils de suivi. Saisie des informations dans Dynamics, mise à jour des tableaux de suivi achats et production., • Support administratif : Préparation de dossiers, archivage, participation à la préparation des réunions. Votre Profil • Formation Bac+4/5, ingénieur textile, matériaux ou formation universitaire spécialisée., • Première expérience (stage, alternance) en achats, production, qualité ou conformité réglementaire appréciée., • Rigueur, organisation, capacité d’analyse et esprit d’équipe., • À l’aise avec Excel ; connaissance d’un ERP est un plus., • Anglais Ce stage est à pourvoir dès que possible au 02 place Skanderbeg, 75019 Paris, bâtiment Le 19M.

Vous recherchez une aventure entrepreneuriale, à rejoindre une équipe dynamique, à innover et à oser « casser les codes » pour faire rayonner et participer à la croissance d'une marque en France. Savéria Coste, docteur en pharmacie et présidente fondatrice du laboratoire, développe des soins cosmétiques révolutionnaires tellement efficaces qu’ils en deviennent magiques ! Mais il n’y a pas de Magie sans Science… Des formules innovantes, des résultats qui parlent d'eux-mêmes, et une marque qui n'a pas peur de bousculer les codes de la beauté. d’assurer la gestion opérationnelle des flux logistiques aval, du traitement des commandes clients jusqu’à leur livraison, ainsi que le suivi des opérations de copacking et la fiabilité de nos données logistiques. Rattaché(e) au Data & Inventory Manager, vous jouerez un rôle clé dans la coordination des flux entre nos différents partenaires (entrepôts, transporteurs, ateliers de copacking) et nos équipes internes (Supply Chain, Commerce, Export, Finance, Qualité…). VOS MISSIONS Préparation et suivi des opérations de copacking : • Aider à la création du fichier de suivi, CDC et étiquettes pour le suivi des opérations., • Création des purchase orders et des transferts dans l’ERP ainsi que le suivi des réceptions, • Aider au suivi journalier des opérations auprès des ateliers., • Réconcilier les bilans de fin de production communiqués par les ateliers afin de régulariser les stocks à la fin de chaque opération., • Challenger les écarts de stocks non justifiés, • Suivi de la facturation des opérations et gestion des irrégularités Gestion entrepôts : • Effectuer la réconciliation des stocks de 4 entrepôts de façon hebdomadaire et mensuelle., • Effectuer la facturation pour les entrepôts déportés, • Pointer les factures des entrepôts, • Aide pour la préparation et la réalisation des inventaires annuels (2 entrepôts) Gestion des commandes clients enseigne & export / ADV : • Enregistrer et prioriser les commandes clients selon les disponibilités des produits (travail impliquant une coordination avec toute l’équipe supply chain afin de garantir la capacité à livrer l’intégralité des quantités commandées par les clients)., • Gestion des transferts inter-entrepôts et Amazon, • Assurer le suivi des commandes jusqu’à leur livraison dans le respect des délais afin d’optimiser le taux de service., • Suivre et gérer les réclamations clients (litiges, avis de souffrances, litige facturation…)., • Effectuer la facturation/avoir de toutes les commandes clients enseignes et exports., • MAJ trimestrielle de la trame des bons de commandes export Gestion des transports : • Affréter des transports et assurer leur suivi jusqu’à la livraison., • Suivre la facturation des différents transports organisés., • Création des fiches fournisseurs DATA : • Aide à la création des codes produits dans notre ERP, • Création des références spécifiques à l’eshop, • Création des nomenclatures (BOM) des nouveaux produits, • S'assurer de l’exactitude des données dans notre ERP via mise à jour des données logistiques. Administratif : • Gestion de la réserve via un inventaire en vue d’une commande mensuelle, • Soutenir les équipes (SC, Finance, Qualité…) dans leurs missions. PROFIL RECHERCHÉ • Formation : Bac +3 minimum en Logistique, Supply Chain, Gestion des flux ou équivalent., • Expérience : première expérience significative en coordination logistique, ADV ou Supply Chain., • Une expérience dans les secteurs de la cosmétique, pharmacie, agroalimentaire ou FMCG serait un véritable atout. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et les données : • Maîtrise du Pack Office, notamment Excel niveau avancé., • Une première expérience sur un ERP est indispensable ; la connaissance de Netsuite serait un plus., • Vous maîtrisez l’anglais écrit et oral. Doté(e) d’un excellent relationnel, vous savez travailler avec des interlocuteurs variés : équipes internes, clients, transporteurs, entrepôts et partenaires externes. Organisé(e), rigoureux(se) et proactif(ve), vous savez gérer plusieurs sujets simultanément, anticiper les problématiques et trouver des solutions rapidement. Votre curiosité, votre dynamisme et votre envie d’évoluer vous permettront de développer progressivement vos compétences et d’accompagner la croissance du Laboratoire Garancia. NOS VALEURS : Nous recherchons un talent aligné avec les 4 valeurs clés du Groupe : • Deliver with excellence – Délivrer une excellence opérationnelle : Assurer un niveau d’exécution élevé, fiable, documenté, et orienté performance., • Focus on what counts – Prioriser ce qui compte : Savoir trier, simplifier, décider vite et concentrer son énergie sur les enjeux majeurs du projet., • Stay 3 steps ahead – Anticiper et avoir 3 coups d’avance : Prévoir les risques, identifier les points de friction, anticiper les besoins des équipes et structurer le projet en amont., • Care deeply – S’investir intensément dans ses projets : S’impliquer, être moteur, donner du sens, porter ses projets jusqu’au bout avec engagement.

Choisir Sorbonne Université, c’est rejoindre une université engagée sur les enjeux de développement durable, de diversité, d’égalité, d’innovation, de diffusion des savoirs, d’ouverture sur le monde et de qualité de vie au travail de ses personnels. Université pluridisciplinaire de recherche intensive de rang mondial, elle s’attache à répondre aux enjeux scientifiques du 21e siècle et à transmettre les connaissances issues de ses laboratoires et de ses équipes de recherche. Déployant ses formations auprès de 55 000 étudiantes et étudiants dont 4000 doctorantes et doctorants et 12300 étudiantes et étudiants étrangers, elle regroupe plus de 3300 enseignantes et enseignants, enseignantes-chercheuses et enseignants-chercheurs, chercheuses et chercheurs, près de 4 000 enseignants-chercheurs et enseignants partenaires, environ 3 000 personnels de bibliothèque, administratifs, technique, sociaux et de santé (BIATSS) et 2000 ITA partenaires. Son budget est de plus de 700 M€. Située au cœur de Paris, elle présente une organisation avec des directions interfacultaires et trois facultés de « Lettres », « Santé » et « Sciences et Ingénierie » et est présente dans plus de 27 sites en Ile-de-France et en régions http://www.sorbonne-universite.fr Ce poste est à pourvoir au sein de la faculté de santé • https://sante.sorbonne-universite.fr La scolarité de la formation universitarisée des étudiants en Instituts de Formation en Soins Infirmiers (IFSI) est rattachée à la Direction des Formations en Santé de la faculté de médecine Sorbonne Université. Dans le cadre de l’intégration des formations paramédicales au processus licence, master, doctorat, les instituts de formation passent une convention avec l’université déterminant les modalités de participation de l’université à la formation, cf. l’arrêté du 31 juillet 2009 relatif aux autorisations des instituts de formation préparant aux diplômes d’infirmier infirmier de bloc opératoire, infirmier anesthésiste, puéricultrice, masseur-kinésithérapeute, pédicure- podologue, ergothérapeute, manipulateur d’électroradiologie médicale, aide-soignant, auxiliaire de puériculture, ambulancier, technicien de laboratoire d’analyses biomédicales, cadre de santé et aux agréments de leur directeur. Sorbonne Université a signé une convention avec 11 IFSI et assure la gestion de près de 4300 étudiants et étudiantes. Au niveau de la faculté de médecine Sorbonne Université, le service de scolarité assure le suivi de l’étudiant ou l'étudiante depuis son inscription jusqu’à sa diplomation. À partir de septembre 2015, l’inscription des étudiants et étudiantes IFSI à Sorbonne Université est devenue obligatoire. Localisation : Faculté de Médecine Sorbonne Université 91 boulevard de l’Hôpital 75013 PARIS Fonctions : Responsable scolarité IFSI Catégorie : B Corps : Tech BAP : J CDD de 1 an renouvelable. A pourvoir dès que possible. Missions et activités principales : • Coordonner les activités de la scolarité, • Accueillir les étudiant-es IFSI et les partenaires, • Renseigner les enseignant-es et les responsables d’Unités d’Enseignements (UE), • Traiter les demandes d’inscription et assurer le suivi des dossiers, • Traiter les demandes de dispenses d’unités d’enseignement et participer à la commission, • Former et encadrer les vacataires pendant la période des inscriptions, • Créer et diffuser des tutoriels à destination des étudiant-es, • Organiser et établir le planning des examens en collaboration avec les IFSI, • Assurer le suivi des enregistrements de cours et de la mise en ligne des supports Sur Moodle et Panopto, • Gérer les grades de licence délivrés aux étudiants IFSI, • Mettre en œuvre le calendrier des différentes commissions pédagogiques, • Participer aux réunions et rédiger les comptes rendus, • Assister les responsables d’UEs dans le recueil des sujets auprès de l’équipe pédagogique, • Superviser la correction des grilles QCMs par lecteur optique, vérifier et traiter les résultats, • Établir des statistiques à partir des résultats d’examens, • Saisie des résultats dans Apogée, • Mettre à jour le site Internet, • Assurer le suivi des enseignant-es vacataires, • Assurer la régie de recettes du service et contrôler des différents modes de paiement avant transmission au service de la comptabilité Le cas échéant autres activités du poste : • Conduire les entretiens professionnels Encadrement : OUI - 1C Conditions particulières d'exercice • Amplitude horaire importante en période de corrections des copies, • Période des congés en fonction du calendrier du service Descriptif du profil recherché Connaissances transversales requises : • Organisation et fonctionnement de la recherche et de l’enseignement supérieur en France, • Organisation et fonctionnement de Sorbonne Université, • Réglementation applicable à son domaine d’activité professionnelle, • Notions de base du fonctionnement du Département Universitaire des Soins Infirmiers Savoir-faire requis : • L’organisation et la gestion des missions en privilégiant l’anticipation, • Utiliser des logiciels (Word, Excel, ACCESS, Logiciel du système d’informations Étudiant : Casper), • Planifier son travail en respectant les priorités, • Proposer des améliorations aux procédures existantes, • Travailler en équipe Savoir-faire transversaux : • Informer et rendre compte à sa hiérarchie, • Rechercher l’information, la vérifier et la classer, • Travailler en collaboration avec les interlocuteurs internes et externes, • Prendre en compte les demandes et y répondre de manière appropriée Savoir être : • Avoir des aptitudes à se former à de nouveaux logiciels, • Autonomie, méthode et rigueur, • Sens de l’organisation et de la coordination, • Aptitude à travailler en équipe, • Disponibilité, discrétion et confidentialité, • Sens du contact et des relations humaines, • Polyvalence et capacité d’adaptation

EFFIK, filiale du groupe ITALFARMACO est un laboratoire pharmaceutique français spécialisé dans les domaines de la santé de la femme, de la neurologie et des maladies rares. Dans un contexte de forte croissance, nous renforçons notre support de la Direction Générale Votre rôle : Assurer un support de haut niveau à la Direction Générale et coordonne les services généraux pour offrir un cadre de travail performant et sécurisé. Ce poste stratégique combine en effet les responsabilités d'assistanat exécutif et de gestion des opérations internes. Il vise à garantir l'efficacité des dirigeants tout en assurant un environnement de travail optimal pour l'ensemble des équipes. Vos missions : Executive Assistant Gestion de l’agenda et des réunions • Organiser et coordonner les rendez-vous, réunions et déplacements professionnels des dirigeants, • Préparer les dossiers pour les réunions (ordres du jour, compte rendu, documents nécessaires) notamment lors des Comités de Direction, et autres réunions avec le Board, • Assurer le suivi des décisions prises lors des réunions (suivi des actions) Organisation des déplacements • Planifier et organiser les déplacements professionnels (réservations de transport, hébergement, itinéraires) des Dirigeants et autres collaborateurs du siège, • Organiser les réunions au siège avec tous membres du Board (Transferts, Hotels, logistique), • Préparer les itinéraires et gérer les imprévus pendant les déplacements Communication interne, gestion de projets et évènementiel : • Assure la gestion de projets relatifs à la direction générale, • Organiser les séminaires, réunions stratégiques et événements internes., • Assurer la communication et la circulation de l’information entre la Direction Générale et les interlocuteurs internes et externes., • Gérer les communications écrites et orales de la Direction Générale., • Gérer les appels téléphoniques, emails et courriers, en priorisant les demandes, • Agir comme intermédiaire entre les dirigeants et les interlocuteurs internes et externes, • Rédiger des courriers, notes de synthèse et autres documents professionnels au nom de la direction Project Manager Coordination et gestion des locaux : • Gérer l’accueil des locaux, • Veiller à l’entretien des locaux, à l’aménagement des espaces de travail et de vie et à la gestion des déménagements, si nécessaire, • Gérer les espaces de travail (salles de réunion, fournitures, clef) et de vie (cafétéria, machine à café), • Gérer le contrôle d’accès aux locaux (création et restitution badges d’accès), • Accueillir, coordonner et gérer les entreprises extérieures, • Garantir la sécurité des locaux (mise en conformité, gestion des extincteurs, sorties de secours...) et suivi des actions (mise à jour du DUERP, en collaboration avec le département RH, mise aux normes des locaux…), • Rédige les procédures nécessaires au fonctionnement des locaux Gestion administrative : • Assurer le suivi administratif général (courrier, documents légaux, archivage, contrats fournisseurs)., • Gérer les fournitures de bureau et le matériel nécessaire au bon fonctionnement du bureau., • Gérer les contrats et les relations avec les prestataires (fournisseurs, maintenance, téléphonie fixe ...)., • Optimiser les coûts de fonctionnement des services généraux Organisation et coordination des événements : • Organiser des événements internes et externes (réunions, séminaires, conférences, événements d’entreprise) en lien avec le service RH et les services internes concernés., • S'occuper de la logistique pour les événements : réservation de lieux, coordination des prestataires, gestion des invitations., • Références des partenaires extérieurs pour les différentes prestations (prestataires ESAT : plateaux-repas, buffet…) Communication au sein des bureaux • Coordonne en partenariat avec les responsables de département les actions de communication relative aux bureaux auprès des salariés (siège et terrain) Profil recherché : • Formation Bac +2/3 : BTS, DUT ou licence en assistanat de direction/manager, gestion administrative et commerciale, gestion PME-PMI, • Une expérience confirmée en assistanat exécutif ou assistanat de direction dans l’industrie pharmaceutique est requise, • Maitrise de l’anglais professionnel, • Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec des interlocuteurs variés., • Sens des priorisations, autonomie, rigueur, sens de l’organisation, • Maîtrise des outils bureautiques Ce que nous offrons : • Un rôle clé et transversal., • Un laboratoire dynamique avec un portefeuille en pleine croissance., • Une évolution progressive vers une polyvalence sur d’autres missions., • Des projets variés tout au long de l’année. Process d'entretien • 1er contact téléphonique avec notre Talent acquisition : Camille, • 2ème contact visio (30min) avec Camille, • 3ème contact avec la Directrice des Ressources Humaines, • 4ème contact avec la Directrice Générale, • Proposition d'embauche

🔬 Rejoignez Antech Diagnostics et contribuez à l’innovation en santé animale ! Chez Antech Diagnostics, nous sommes un acteur majeur du diagnostic vétérinaire, guidé par une mission claire : améliorer la santé animale grâce à l’innovation. Présents à l’échelle mondiale, nous combinons expertise scientifique, technologies de pointe et solutions digitales pour accompagner les professionnels vétérinaires au quotidien. 📍 Nous recrutons : Opérateur(trice) de saisie en Laboratoire – Massy (91) 🕒 Temps plein | Mardi au samedi | 6h30 – 14h10 👉 CDD 9 mois - 35h 🚀 Votre rôle au cœur du laboratoire Véritable maillon clé de la chaîne de diagnostic, vous assurez le traitement des prélèvements dès leur réception jusqu’à leur orientation vers les unités techniques. Vos principales missions : • 📦 Réception & préparation : déballer, vérifier et préparer les prélèvements dans le respect des procédures, • 🖥️ Saisie & contrôle des données : enregistrer et vérifier les informations (manuelle ou vidéocodage), détecter les non-conformités, • ✅ Qualité & conformité : garantir la traçabilité et participer à l’amélioration continue du système qualité, • 🔄 Dispatch des échantillons : orienter les prélèvements vers les services concernés avec rigueur et efficacité 👤 Votre profil • Expérience en secrétariat médical, laboratoire ou clinique vétérinaire appréciée, • Très bonne maîtrise de la saisie de données et des outils informatiques, • Rigueur, sens du détail et organisation, • Capacité à travailler dans un environnement dynamique, • Esprit d’équipe et attitude positive 💪 💡 Pourquoi nous rejoindre ? • Intégrer une entreprise innovante et en croissance, • Participer concrètement à la qualité des diagnostics vétérinaires, • Évoluer dans un environnement structuré, stimulant et engagé 👉 Envie de donner du sens à votre travail ? Postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure Antech Diagnostics!

🔬Technicien(ne) de Laboratoire en Histologie (CDD 6 mois) 🐾 Rejoignez un acteur mondial de la santé animale et contribuez à construire un monde meilleur pour les animaux de compagnie ! Chez Antech Diagnostics, filiale de Mars Science & Diagnostics, nous croyons que le futur se construit dès aujourd’hui à travers une science de qualité, l’innovation et l’engagement humain. 🌍✨ Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Laboratoire en Histologie passionné(e) et rigoureux(se), prêt(e) à évoluer au sein d’un environnement stimulant et collaboratif. 📍 Poste basé à Massy (91) 📅 CDD 6 mois 🕒 Contrat en 35h, avec un cycle de travail du lundi au vendredi et des horaires fixes 🔬 Vos missions au quotidien : • Réception et contrôle des prélèvements, • Réalisation des examens histologiques et immunohistochimiques, • Préparation des échantillons pour nos laboratoires partenaires, • Gestion des demandes et échanges avec les différents services internes, • Maintenance et suivi des automates selon les procédures en vigueur, • Gestion des réactifs et consommables, • Participation active à l’amélioration continue du système qualité, • Contribution au développement et à la validation de nouvelles méthodes d’analyses 🎯 Votre profil : ✔️ BTS / DUT Analyses Biologiques & Biotechnologiques (ou diplôme équivalent reconnu) ✔️ Minimum 3 ans d’expérience en histologie ✔️ Maîtrise des techniques de macroscopie, inclusion, microtomie, colorations et immunohistochimie ✔️ Rigueur, organisation, autonomie et esprit d’équipe 💡 Pourquoi nous rejoindre ? • Intégrer un leader mondial du diagnostic vétérinaire, • Évoluer dans une entreprise portée par des valeurs fortes : Qualité, Responsabilité, Mutualité, Efficacité et Liberté, • Participer à l’innovation au service de la santé animale, • Faire partie d’une équipe engagée et bienveillante 🐶🐱 Chez Antech, chaque analyse contribue à améliorer la vie des animaux et soutenir les vétérinaires au quotidien.

🔬 Technicien(ne) de Laboratoire Pluritechnique (CDI) | Massy (91) 🐾 Vous souhaitez mettre vos compétences au service de la santé animale ? Rejoignez Antech Diagnostics ! Chez Antech, nous contribuons chaque jour à améliorer la santé et le bien-être des animaux grâce à des solutions de diagnostic vétérinaire innovantes. Présents dans plus de 90 laboratoires à travers le monde, nous faisons partie de Mars Science & Diagnostics, avec une mission qui nous rassemble : A Better World for Pets. Nous recherchons aujourd'hui un(e) Technicien(ne) de Laboratoire Pluritechnique en CDI à temps plein, basé(e) à Massy (91). 📅 Organisation du travail : du mardi au samedi. 🚀 Votre quotidien Au sein du Plateau Technique et rattaché(e) au Responsable de laboratoire, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation des analyses permettant d'établir des diagnostics fiables pour nos patients à quatre pattes. Vos principales missions seront de : 🔹 Réceptionner et contrôler les prélèvements. 🔹 Réaliser les analyses à l'aide des techniques adaptées. 🔹 Assurer le contrôle qualité, la maintenance et le dépannage de premier niveau des automates. 🔹 Gérer les réactifs et consommables (commandes, réception, stockage...). 🔹 Participer à l'amélioration continue du Système Assurance Qualité. 🔹 Contribuer au développement et à la validation de nouvelles méthodes analytiques. 👤 Votre profil ✅ Titulaire d'un BTS, DUT ou diplôme autorisé pour exercer selon la réglementation en vigueur (circulaire n°5607/DGS/PS3). ✅ Vous possédez une expérience en laboratoire, notamment dans un ou plusieurs des domaines suivants : • Hématologie, • Hémostase, • Biochimie, • Sérologie Vous êtes reconnu(e) pour : ✔️ Votre rigueur et votre sens de l'organisation. ✔️ Votre esprit d'équipe. ✔️ Votre autonomie et votre capacité à respecter des procédures exigeantes. ✔️ Votre vigilance et votre sens des responsabilités. 🌟 Pourquoi rejoindre Antech ? • Donnez du sens à votre métier en contribuant directement à la santé animale., • Travaillez avec des équipements modernes et des équipes passionnées., • Rejoignez un groupe international reconnu pour son expertise en diagnostic vétérinaire., • Évoluez dans un environnement collaboratif où la qualité, l'innovation et le développement des collaborateurs sont au cœur de nos priorités. 📩 Envie de rejoindre l'aventure ? Nous serions ravis d'échanger avec vous !