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CDI - Chargé de Développement Chaussures (H/F)Contexte :La Chaussure représente l’un des 16 métiers de la Maison Hermès et comprend environ 280 collaborateurs sur 2 pays, France et Italie, qui travaillent au rythme de 2 collections par an. Les collections sont fabriquées par nos partenaires industriels ainsi que notre atelier HCI. Les collections sont commercialisées à travers un réseau intégré de plus de 300 magasins en Europe, Asie-Pacifique et Amériques ainsi que par le canal e-commerce. Le métier Chaussure est composé des équipes Création (Studio), Collection, Développement, Qualité, Supply Chain, Achats, Transformation (AC, MOA), Commerciales, Identité Métier, Finance et Ressources Humaines. Il s’agit d’un métier en forte croissance. Rattaché à la Direction Développement, vos missions principales sont les suivantes :1) Développement et lancement produits finisDéveloppement des teintures de tranche et des fils de l’amont à la production : Piloter le développement des teintures de tranche et des fils en lien avec la Création, le Développement Matières et les fabricants. Garantir l’uniformité du choix des fils et teinture de tranche sur tous les produits de la collection.Assurer la gestion et le suivi des échantillons : Organiser et suivre les demandes d’échantillons pour les besoins des équipes internes. Coordonner la préparation et la disponibilité des produits pour les Emotion Days et autres présentations. Piloter le lancement et le suivi des paires mannequins. Intégrer et suivre les modifications demandées suite aux sessions d’editing en lien avec les fabricants.Piloter les développements liés aux projets spéciaux : Gérer le développement des produits dédiés aux vitrines des boutiques de Paris et aux événements spécifiques. Assurer la coordination avec les équipes internes et les fabricants afin de garantir la faisabilité technique et le respect des délais. Accompagner les développeurs produits dans les nouveaux développements : Apporter un support dans le suivi des nouveaux développements produits avec les fabricants. Participer à la coordination des échanges techniques et au suivi de l’avancement des projets.2) Sécurisation et gestion des données techniques produitsCréation et mise à jour des fiches techniques produits, depuis les dessins et les échantillons jusqu’à la finalisation pour la production. Coordination avec les équipes développement, industrialisation et matières afin de garantir la cohérence et la fiabilité des informations techniques. Codification et structuration des nomenclatures des produits finis. Finalisation et validation des fiches techniques destinées à la production, avec transmission aux fabricants.3) Suivi budgétaire et gestion de la facturationSuivi des budgets liés aux produits finis (PF) et aux moules. Contrôle des coûts tout au long des phases de développement et d’industrialisation. Vérification de la cohérence entre les budgets prévisionnels et les dépenses engagées. Validation et traitement des factures en lien avec les fabricants et les partenaires. Mise à jour et reporting régulier des dépenses afin d’assurer une bonne visibilité budgétaire.Gestion du stock produits finis développement : Gérer les entrées et sorties de stock et les envois de paires aux fabricants/fournisseurs externes. Réaliser des inventaires PF avec le gestionnaire de stock et les chefs de projet PF. Réaliser et suivre les KPI du service (Développement, Industrialisation). Votre profil :Expérience et formation : Formation école de commerce/mode/ingénieur Première expérience similaire significativeAptitudes et qualités : Autonomie, rigueur, sens de l’organisation et fiabilité Aisance relationnelle et esprit d’équipe Bonne capacité d’observation, d’analyse et de synthèse Force de proposition Aisance avec les outils informatiques Sensibilité produit La maîtrise de l'italien est un plusEmployeur responsable, nous nous engageons dans l’éthique, les diversités et l’inclusion, rejoignez l’aventure humaine d’Hermès ! "Créateur, artisan et marchand d’objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 25 185 collaborateurs dans le monde. Animé par un esprit d’entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l’autonomie de chacun grâce à un management responsable. L’entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d’exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature – source de matières d’exception. Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde." Temps pleinPosting Date: 2026-05-06

Dynamis-RH, spécialiste des métiers de la Comptabilité, Gestion, Paie, Ressources Humaines, Juridique et Digital/IT Rattaché(e) au Directeur Juridique, vous prenez en charge l'ensemble de la fonction paie au sein d'un service composé de vous-même et d'une gestionnaire de paie que vous encadrez

Qui sommes-nous ?Euro-Information, filiale technologique de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, conçoit, réalise, maintient et exploite un système d’information commun utilisé par le Groupe.Les activités de développement et de production informatique au niveau national et international sont assurées par environ 5000 salariés répartis sur plusieurs sites géographiques au niveau national : Strasbourg, Nancy, Dijon, Orléans, Lyon, Lille, Cergy, Val de Fontenay, Paris, Nantes et Montpellier.Première Banque à adopter le statut d’entreprise à mission, le Crédit Mutuel Alliance Fédérale s’investit et s’engage dans différentes missions sociales et environnementales :L’accompagnement de tous par notre organisation coopérative et mutualiste reste au cœur de notre ADN.La technologie au service de l’humain est une référence dans notre monde connecté.La solidarité et l’éco-responsabilité deviennent des axes clés dans notre développement.Notre raison d’être : Ensemble, Ecouter et Agir.Pourquoi nous recrutons ?La vitalité de notre organisation et le dynamisme de nos résultats, nous incite à poursuivre notre développement au service de l’économie réelle, pour une croissance responsable et durable.Afin de renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un gestionnaire d'application.Vos missionsAu sein d’une équipe d’une dizaine de personnes, vous avez pour rôle de concevoir un plan de production dans un domaine applicatif bancaire ou assurance, de suivre l’exploitation au quotidien ainsi que de suivre et coordonner des changements et opérations techniques.Pour cela, vos missions sont les suivantes :• Apporter votre expertise aux équipes de développement / études• Intégrez les traitements dans les outils de supervision et d’ordonnancement en veillant au respect des standards de production ;• Effectuer les livraisons en recette puis en production ;• Réaliser la documentation liée au bon fonctionnement des applications (procédures d'exploitation…)• Assurer le lien avec le pilotage (équipes internes)• Traiter les incidents jusqu’à leur résolution complète (N3) et la réalisation des interventions techniques associées• Optimiser, fiabiliser, sécuriser les traitements existants et leurs performancesVous travaillez sur un environnement technique varié :• Systèmes : MVS et ses sous-systèmes (DB2, IMS), Windows, Unix• Scripting : JCL, commandes Shell dos, bash ou ksh• Outils : ordonnanceur TWS, Pelican / CFTCe que vous allez vivre chez nousConcrètement nos collaborateurs et nos collaboratrices bénéficient :D’une rémunération fixe versée sur 13 moisDe 29 jours de congés payés et jusqu’à 23 jours de RTT par anD’une prime de participation et d’intéressement pouvant atteindre jusqu’à 2 mois de salaire en fonction des résultats du groupeD’un accord permettant jusqu’à 2 jours de télétravail/semaineD'un plan épargne entreprise (PEE), d’un plan épargne retraite collectif (PERECOL) et d’un compte épargne temps (CET)D’une participation aux frais de transports en commun jusqu’à 75 % ou d’une prime mobilité douce (cyclistes, covoiturage)D’un régime de retraite supplémentaire (PERO) prise en charge à 100 % par l’employeur après 12 mois d’anciennetéD’un plan de formation ambitieux et d’un accompagnement tout au long de la carrièreD’une convention collective avantageuse et d’un ensemble de mesures complémentaires (parentalité, handicap et proches aidants, égalité professionnelle, …)Ce que nous allons aimer chez vousDe formation Bac+2/3 en informatique, vous disposez de minimum 3 ans d’expérience dans le domaine de la production informatique.Vous disposez d’un bon niveau en anglais technique.Méthodique, rigoureux(se) et autonome, vous faites preuve d’une capacité d’analyste et d’une aisance dans la communication écrite et orale.Informations complémentairesLe poste basé soit à Nantes, Strasbourg, Fontenay-sous-Bois, Tassin la Demi-Lune ou Verlinghem est à pourvoir en CDI dès que possible.

Acteur majeur de l’immobilier social, gère un patrimoine de 33 000 logements dans 30 communes du Département 93. Nous pilotons 15 projets et conduisons une politique d’investissement d’ampleur (1,3 milliard € sur 10 ans). Nous portons l’ambition collective et les valeurs de nos 720 collaborateurs à travers nos engagements sociétaux et environnementaux, la gestion responsable de nos ressources, notre éthique professionnelle et l’attention apportée au quotidien à nos locataires et collaborateurs. Dans le cadre du déménagement prévu de certaines de nos agences, nous recrutons un gestionnaire moyens généraux H/F en CDI Chantier de 2 ans.. Dans ce contexte, vous assurez les missions suivantes : • Gestion du mobilier de l’ensemble des locaux administratifs Recenser et identifier le mobilier sur l'ensemble du patrimoine (locaux administratifs et de stockage) Tenir et mettre à jour l’inventaire physique Conseiller en aménagement d’espaces et élaborer les plans pour aider les services à la décision (utilisation d’un logiciel d’aménagement) Être le garant du respect de la charte d’aménagement en mobilier par les occupants du siège Organiser les prestations de manutention avec le prestataire de déménagement Gérer les ventes de mobilier (utilisation de la plateforme d’enchères Agorastore) et rédiger les décisions de sortie de patrimoine Anticiper les besoins en mobilier pour l’accueil des nouveaux arrivants Manutention ponctuelle de mobilier dans le cadre d’évènements internes • Activités transverses relatives à vos activités Liquider les factures et participer à l'élaboration des budgets Piloter les marchés relatifs à vos activités Gérer les demandes de prestations Mettre en place et exploiter les outils de travail vous permettant de suivre votre domaine d'activité Préparer l’archivage (mise en boîte, remplissage du bordereau etc....) A savoir : Le contrat à durée indéterminée d’opération est un CDI dont la particularité est que sa rupture a lieu automatiquement à la fin de l’opération pour laquelle il existe. Plus d’informations sur ce contrat : ici : https://travail-emploi.gouv.fr/le-contrat-duree-indeterminee-de-chantier-ou-doperation! Rejoindre Seine-Saint-Denis habitat, c’est intégrer un établissement public où l’humain, l’engagement territorial et l’amélioration continue occupent une place centrale. C’est aussi l’opportunité de bâtir une carrière dans un environnement stimulant, solidaire et favorable à votre développement professionnel. Ce que nous vous offrons : • ✅ Un équilibre vie privée et professionnelle préservé : télétravail, mutuelle d'entreprise, 32 jours de congés + 14 jours de RTT (au prorata du temps de travail), • 📈 Un parcours professionnel enrichi : formations, montée en compétences, évolutions internes, • 🤝 Un comité d’entreprise engagé, • Rémunération fixée entre 27,6 et 30K€ annuel Vous souhaitez mettre vos compétences et vos convictions au service d’un projet collectif, ambitieux et impactant ? Postulez dès maintenant et devenez acteur d'un projet qui transforme le territoire !

Expert & Manager, Cabinet de Conseil en Recrutement, recherche pour l'un de ses clients, société spécialisée dans le fret, un Gestionnaire Entretien Flotte Ferroviaire H/F. Le poste est basé à Aubervilliers (93). Description du poste : En tant que Gestionnaire de Flotte Ferroviaire, vous assurez la gestion opérationnelle et le suivi des locomotives afin d’optimiser leur disponibilité et garantir la qualité du service pour les clients. Vos responsabilités principales : • Suivre et gérer les locomotives, y compris celles à louer ;, • Planifier et suivre les opérations de maintenance (révisions, maintenance préventive) ;, • Organiser et suivre l’acheminement des locomotives sur les différents sites clients ;, • Optimiser le taux de disponibilité des locomotives et anticiper les besoins futurs ;, • Assurer l’interface avec les parties prenantes internes et externes (clients, détenteurs, entreprises ferroviaires) ;, • Produire et analyser les indicateurs de suivi de flotte ;, • Collaborer avec les équipes régionales pour vérifier le positionnement des locomotives et ajuster la planification ;, • Suivre les agents sur le terrain afin d’assurer un maintien optimal de la flotte tout en garantissant la sécurité du personnel ;, • Formaliser les mouvements de locomotives sur des périodes de 1 à 6 semaines selon les impératifs, et ajuster les plans pour combler les manques ;, • Coordonner avec la maintenance mobile pour planifier et suivre les interventions ;, • Anticiper les volumes de commandes clients afin de lisser la charge de maintenance préventive. Profil recherché : • Dynamique, agile et doté(e) d’une expérience dans la logistique ou le transport ;, • Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un bon relationnel ;, • Compétences solides en gestion logistique et planification ;, • Anglais professionnel requis (écrit et oral). HORAIRES : 39h / poste en 2X8 Les horaires : • 7 h - 15h, • 11h - 19h

CLINT & ASSOCIES, Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers de l’Immobilier depuis 2019, recherche pour l’un de ses clients, Administrateur de Biens, un GESTIONNAIRE DE COPROPRIÉTÉ H/F. Ce cabinet présent au niveau national, mise sur la qualité de service et le travail d’équipe. Vous savez gérer une AG d’une main et calmer un copropriétaire stressé de l’autre ? Vous aimez les immeubles qui vivent, les travaux qui avancent, et les équipes qui se serrent les coudes ? Votre mission (si vous l’acceptez) : Gérer un portefeuille d’immeubles en toute autonomie • Préparer et tenir les assemblées générales (avec rigueur et diplomatie), • Suivre les décisions votées et les travaux engagés, • Piloter les prestataires, les devis, les contrats d’entretien, • Être l’interlocuteur privilégié des conseils syndicaux et des copropriétaires, • Travailler en binôme avec un(e) assistant(e) dédié(e) et un comptable réactif Votre profil : Vous avez une expérience solide en gestion de copropriétés • Vous connaissez le vocabulaire AG, DTG, RC, sinistre, comme votre poche, • Vous savez prioriser, arbitrer, trancher (avec tact), • Vous êtes à l’aise avec les logiciels métiers (ICS, Thetrawin, Even ou similaires), • Vous avez le sens du service, le goût du travail bien fait… et un bon sens de l’humour Ce que vous trouverez chez eux ? Un management présent, mais pas oppressant • Un portefeuille cohérent, gérable humainement, • Des outils qui facilitent le quotidien, pas qui l’alourdissent, • Des collègues avec qui on peut partager une galère… et un café Rémunération : 45/55K€ + variable

🚗 En route vers Mobilize ! A l’écoute de tous nos clients, nous créons des services financiers innovants pour construire une mobilité durable pour tous. Rejoindre Mobilize Financial Services, c’est d’abord choisir d’intégrer un groupe international, filiale de Renault Group, une banque de financement solide, partenaire du constructeur Renault et d’autres marques du secteur automobile. Nos 4 000 collaborateurs présents dans 35 pays, agissent ensemble au service de nos clients. Nous proposons à nos clients - particuliers comme professionnels - les financements et les services les plus adaptés pour les véhicules neufs et d'occasion. Nous finançons également l'activité des réseaux de concessionnaires des marques du groupe Renault et nous veillons à faciliter leur gestion au quotidien pour leur permettre de développer leurs ventes et assurer leur pérennité financière. Mobilize Financial Services a financé plus de 1,3 million de dossiers (véhicules neufs et véhicules d’occasion) en 2024 et vendu 3,7 millions de services. À fin décembre 2023, les actifs productifs moyens sont de 55,3 milliards d’euros de financement et le résultat avant impôts est de 1 194 millions d’euros. Nous proposons également des offres d’épargne dans 7 pays. Notre entreprise se "MOBILIZE" en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'intégration de personnes en situation de Handicap, au travers notamment de notre Chartre. Nous favorisons un environnement de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à mettre à profit les talents et les forces de chacun. 🚘Prenez le volant ! Pas de routine, tous nos itinéraires sont différents ! Au sein du BOE, le gestionnaire du service Comptes Clients a la charge du recouvrement amiable pour les clients Grands Comptes et administrations liés aux contrats de location longue durée Mobilize Lease & Co (Entreprises et Grands Comptes). Pour ce faire, il / elle : • Est responsable d'un portefeuille de clients., • Assure le recouvrement amiable des créances exigibles Diac location et /ou Overlease, • Négocie, définit et décide du type de recouvrement le plus adapté à la situation du client dans le cadre des procédures existantes et dans la limite des pouvoirs qui lui sont délégués., • Réalise le lettrage des comptes clients., • Recherche et affecte les fonds envoyés par les clients, • Assure la qualité de la relation avec les clients et le réseau Renault, en coordination et concertation avec le Front Office, le Back office Overlease, le service Relations Clientèle Diac Location et le Service des Opérations., • Propose des optimisations, rationalise le process et les outils du service et participe à l'amélioration des procédures internes., • S'assure régulièrement de l'avancement du recouvrement des créances de son portefeuille., • Assure la polyvalence avec son binôme nommé ou ses collègues en situation d'absence de tout type Véritable tout-terrain, vous nous intéressez ! • Diplômé d’un BAC +2 et issu(e) d’une formation comptable, • Vous disposez de notions comptables en lettrage, rapprochement bancaire et d'une première expérience en recouvrement, • Vous pensez clients, êtes orienté(e) solution et la simplicité est dans votre ADN, • Vous n’avez pas peur de travailler dans un environnement où le respect des procédures et la réglementation sont omniprésentes et savez le concilier avec une orientation clients et une simplicité à toute épreuve, • Le changement ne vous fait pas peur et vous êtes rigoureux.se Pourquoi nous rejoindre ? Votre Pack confort est composé de nombreux avantages 😀 : • Un environnement de travail moderne et convivial : locaux agréables, CSE dynamique avec de nombreuses offres (voyages, sport, famille) et, selon les sites, salle de sport, restaurant d’entreprise ou tickets restaurant, ainsi qu’un parking, • Rejoindre Mobilize Financial Services c'est intégrer un grand groupe international qui offre des opportunités de carrière : les possibilités d’évolution sont donc multiples et variées., • Nous sommes mobilisés pour développer la qualité de vie au travail de nos collaborateurs en faisant évoluer nos façons de travailler (méthodes, outils, organisation du travail…), • Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine, • Nous proposons une rémunération de 27 K€ à 34 K€ selon profil + Participation + Intéressement, • Remboursement à hauteur de 75% des frais d’abonnement aux transports publics ou forfait de transport mensuel selon le mode de locomotion, • Nos locaux sont situés à Val-de-Fontenay Pour en savoir plus sur notre entreprise, suivez-nous sur _ ! La route du recrutement ? 📞 Un premier échange de qualification par mail avec notre Chargé(e) de Recrutement 🛑 Un second échange sur site ou par Teams avec l’opérationnel 🏁 Une dernière étape pour passer votre entretien RH L’équipe Mobilize FS a hâte de vous recevoir !

Manpower GD PARIS LOGISTIQUE NORD recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un GESTIONNAIRE DE CONTRÔLE FACTURES (H/F) Au sein du service Comptabilité Fournisseurs, vous êtes en charge du traitement et du contrôle des factures d'achat de marchandises

Actual Talent est le spécialiste européen en Acquisition et Évaluation de talents d'Actual group, 5e acteur de l’emploi et du travail en France. Depuis plus de 20 ans et au travers de nos 22 bureaux, nos consultants experts par métiers (Sales, Ingénierie, IT/Digital, Support) accompagnent entreprises et candidats avec des modalités contractuelles sur mesure : CDI, CDD, Intérim, Freelance, Management de transition, Prestation de services. Notre équipe spécialisée en immobilier accompagne son client spécialisé dans le logement social, dans le recrutement de son futur Responsable de projet (H/F) en CDI à Vincennes (94). Rattaché directement au Directeur du Développement et de la Gestion du Patrimoine, vous jouez un rôle clé dans la croissance et la modernisation du parc de logements de la structure. Vous l'accompagnez dans la gestion globale de programmes immobiliers neufs ou de reprise en gestion sous tous leurs aspects (techniques, juridiques, commerciaux et financiers), depuis l'étude de faisabilité jusqu'à la mise en service opérationnelle. Vos missions principales : • Études de faisabilité et montage de projets : Dès la sollicitation des partenaires, vous assurez les visites sur le terrain pour valider l’opportunité commerciale des futurs projets. Vous réalisez les analyses techniques, juridiques, administratives et financières des opérations. En étroite collaboration avec les chargés de développement, vous pilotez le montage administratif des dossiers en vue de leur présentation et validation par le Bureau., • Suivi des opérations immobilières : Vous pilotez l'avancement des phases de construction ou de reprise en lien direct avec les maîtrises d’ouvrage et les prestataires externes. Garant du respect des plannings, vous veillez à la bonne livraison des équipements (mobiliers, matériels) en coordination avec le référent qualité, et vous gérez les éventuels contentieux techniques ou administratifs., • Lancement commercial et mise en fonctionnement : Vous orchestrez la réception des opérations avec les directions internes et externes. En synergie avec la Direction Clientèle, le service Communication & Marketing et le Responsable des Systèmes d'Information (RSI), vous préparez le lancement commercial complet des résidences (définition de la grille des redevances, création des fiches résidences, déploiement de la signalétique)., • Gestion budgétaire et administrative : Vous élaborez et suivez les appels à concurrence pour l'équipement des sites, veillez au respect strict des circuits de signature des conventions, et participez activement à l'élaboration du Plan à Moyen Terme (PMT) ainsi qu'à la construction budgétaire. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 ou Bac +3 et vous justifiez d'une expérience confirmée de 4 ans minimum sur un poste similaire de gestion de projets immobiliers, idéalement acquise dans le secteur de l'immobilier social. Rompu aux exigences du terrain, vous possédez de solides connaissances techniques pour évaluer la conformité des réalisations par rapport aux cahiers des charges et aux normes de sécurité, ainsi que des compétences financières pointues pour intégrer et optimiser les hypothèses budgétaires. Véritable gestionnaire de projet, vous êtes méthodique, rigoureux et doté d'un fort esprit de synthèse qui vous permet de piloter simultanément plusieurs opérations d'envergure. Votre réactivité, votre créativité et votre sens aigu de l'initiative vous permettent de vous adapter rapidement aux aléas et aux attentes des différents clients. Sur le plan relationnel, vous faites preuve d'une excellente aisance à l'oral comme à l'écrit, d'une grande capacité d'écoute et d'une aptitude naturelle à collaborer avec des interlocuteurs variés (directions internes, partenaires, maîtrises d'ouvrage). Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques indispensables (Word, Excel, PowerPoint) et possédez impérativement le Permis B pour assurer de fréquents déplacements en Île-de-France et en région. Enfin, votre force de proposition et votre goût pour la polyvalence vous permettront de vous épanouir pleinement au sein d'une structure à taille humaine, axée sur l'économie sociale et solidaire.

Le gestionnaire comptable effectue le contrôle, la saisie et le paiement des factures, ainsi que le suivi de la trésorerie au sein du service facturier.

Gestionnaire de libre-service pour une entreprise de fournitures industrielles.

Gestionnaire d'un espace libre-service dans un magasin de bricolage, responsable de l'accueil client, des conseils techniques, des ventes, de la gestion des stocks et des actions commerciales.

En tant que gestionnaire locatif, vous assurerez un service de qualité auprès des locataires, gérant des dossiers variés et servant d'interface.

Gestionnaire de bar expérimenté pour une entreprise adaptée, responsable de l'organisation et de la supervision des opérations du bar, du service en salle, des stocks et des normes d'hygiène, tout en contribuant à l'inclusion des personnes handicapées.

Le poste de gestionnaire comptable au sein du service facturier de l'Ined implique le contrôle, la prise en charge et la mise en paiement des factures, ainsi que le suivi de la trésorerie et des comptes de tiers.

Gestionnaire comptable pour le service des affaires financières, responsable de la gestion des budgets, du suivi des dépenses, de l'émission des titres de recettes et de la clôture des exercices.

Gestionnaire d'un service éducatif spécialisé pour enfants et adolescents handicapés.Responsable du management d'une équipe, de la mise en œuvre du projet d'établissement, et de la qualité de l'accompagnement.

Gestionnaire de libre-service en BTP, responsable de la vente comptoir, de la gestion des stocks, de l'approvisionnement et de l'animation d'une équipe.

Le Gestionnaire de Qualité de Service IT anime la gouvernance qualité, analyse les services, et gère les indicateurs pour améliorer la satisfaction des directions métiers.

E senior gestionnaire de sinistres Votre mission:Gestion autonome et complète de sinistres internationaux complexes en responsabilité civile automobile – incluant les dommages corporels et matériels – conformément aux faits et au droit français applicables, notamment dans le cadre du systè

Gérer les arrêts de travail, les IJSS, la subrogation et les dossiers de prévoyance-Réaliser les contrôles de paie et garantir la fiabilité des données-Répondre aux demandes des salariés, des managers et des équipes RH-Participer aux clôtures de paie et à l'amélioration continue des

Le poste consiste à gérer les paies, les déclarations sociales, et à offrir un bon service client.

Gestionnaire d'immeubles à Paris, garant de la qualité de service, responsable de la gestion technique et de la commercialisation des logements. Contact privilégié des locataires.

Gestionnaire immobilier pour agence locale à Troyes, responsable de la satisfaction des locataires, des réclamations techniques et de la supervision des travaux.

Le gestionnaire comptable assure le traitement des factures, le suivi des paiements et la communication avec les gestionnaires.

Le gestionnaire de résidence gère l'accueil, la gestion technique et locative des résidents.

Gestionnaire de prestations pour le service Indemnités Journalières, vous traiterez les dossiers des assurés, évaluerez les droits et assurerez le suivi des arrêts de travail.

Gestionnaire locatif et administratif pour l'association AERS à Montpellier, en charge de la gestion des logements, des relations avec les agences et du reporting.

Le gestionnaire comptable gère les dépenses de la ville, contrôle les commandes, enregistre les factures, et assure le suivi financier des contrats et marchés publics. Il est responsable des régies et conseille les services.

Gestionnaire immobilier en CDI à Ermont, responsable de la relation locataires, des réclamations, des états des lieux et de la commercialisation des logements.

Coordinateur technique responsable de la planification des techniciens, de la gestion client et de l'administration.

Gestionnaire locatif et administratif pour une association à Montpellier, responsable de la gestion technique et administrative des logements.

Le gestionnaire de résidence traite les réclamations et assure l'entretien des résidences sociales.

Le gestionnaire de site supervise la qualité technique des résidences et gère les relations clients.

Gestionnaire du service client pour une entreprise de sécurité, responsable de la gestion des commandes et de la collaboration avec les agences.

Gestionnaire comptable et budgétaire recherché pour une communauté de communes.

Le poste consiste à gérer une résidence étudiante à Nantes, supervisant les opérations quotidiennes et les partenariats.

Gestionnaire administratif et commercial pour une agence de recrutement, vente par téléphone, gestion des réclamations et support technique.

Analyse et traitement des dossiers en recouvrement, vérification de conformité, et soutien au service recouvrement. Assure le suivi proactif des créances et contribue aux objectifs du service.

Le poste implique la gestion des retraites, conseillant les agents et administrant les demandes. Salaire de départ: 2394,56€ mensuels.

Domino RH recherche un(e) responsable parc véhicules pour assurer la gestion opérationnelle et administrative du parc (PL et VL) de l’établissement et des plateformes. Vous suivrez les échéances réglementaires, planifierez les maintenances, contrôlerez les normes et gérerez les documents l

Gestion d'équipe pour le service client, axé sur la gestion des commandes et le suivi des livraisons dans une entreprise de sécurité incendie.

Gestionnaire de parc véhicules pour assurer la gestion opérationnelle et administrative, le suivi réglementaire, la maintenance, le contrôle des normes et la gestion des coûts et de la consommation de carburant.