Universitarios jobs in Spain

La Universidad Nebrija precisa incorporar un/a profesor/a colaborador/a para impartir la asignatura de Reglamentación de Ingeniería del Automóvil en la Escuela Politécnica Superior, Campus de Madrid-Princesa. La docencia se desarrollará durante el primer semestre del curso académico, de septiembre a enero, en dos grupos presenciales: • Grupo A: miércoles y jueves, de 12:30 a 14:30 h., • Grupo B: miércoles y jueves, de 10:30 a 12:30 h. La asignatura, de 6 ECTS por grupo, aborda la reglamentación nacional e internacional de vehículos, los procesos de homologación y las directivas europeas, la ITV, normalización, emisiones, reciclado de vehículos y ensayos aplicados al sector de la automoción. Buscamos titulados/as universitarios/as en carreras técnicas o científicas, preferentemente vinculadas a Ingeniería Mecánica y de Automoción. Se valorará especialmente la experiencia docente y el conocimiento profesional actualizado del marco regulatorio y de homologación del sector. Si te interesa formar parte de un proyecto universitario innovador e internacional, inscríbete en la oferta o comparte tu candidatura con nosotros.

La Facultad de Educación de la Universidad Nebrija busca incorporar a su equipo un/a Director/a del Máster Universitario en Diseño Universal para el Aprendizaje y Educación Inclusiva, una posición clave para liderar académicamente el programa, garantizar su calidad y contribuir a la formación de profesionales comprometidos con una educación inclusiva e innovadora. 🛠️ Tu misión será: • Liderar la coordinación general del Máster, asegurando el correcto desarrollo académico del programa., • Coordinar y realizar reuniones periódicas con el claustro docente., • Impulsar acciones de mejora continua orientadas a la excelencia académica., • Elaborar autoinformes y la documentación requerida por la Unidad Técnica de Calidad., • Realizar el seguimiento de los informes docentes y velar por la calidad de la actividad académica., • Supervisar la calidad de los materiales docentes., • Coordinar, junto con el Departamento de Carreras Profesionales, el desarrollo de las prácticas académicas., • Supervisar y coordinar los Trabajos Fin de Máster., • Impartir 24 ECTS de docencia en programas de Grado y/o Máster del Departamento de Educación, además de dirigir Trabajos Fin de Grado/Máster y participar en tribunales académicos. ✅ Lo que buscamos en ti: • Doctor/a acreditado/a o en proceso de acreditación., • Experiencia en gestión académica y coordinación de titulaciones universitarias., • Experiencia en procesos de calidad y mejora continua en el ámbito universitario., • Experiencia docente universitaria, especialmente en modalidad virtual., • Capacidad de liderazgo, organización y coordinación de equipos docentes., • Excelentes habilidades de comunicación y orientación a la calidad académica. 🔝 Será un plus si además cuentas con: • Experiencia en la dirección o coordinación de programas universitarios oficiales., • Trayectoria investigadora relacionada con la educación inclusiva, el Diseño Universal para el Aprendizaje (DUA) o áreas afines., • Participación en procesos de acreditación y evaluación de titulaciones oficiales., • Publicaciones científicas, proyectos de investigación o participación en congresos del ámbito educativo., • Experiencia en innovación docente y metodologías activas de aprendizaje. 🎓 ¿Qué te ofrecemos? • La oportunidad de liderar un Máster Universitario con impacto directo en la formación de profesionales comprometidos con una educación más inclusiva., • Contrato indefinido., • Horario flexible, adaptado a las necesidades docentes, con actividad que puede desarrollarse entre las 08:30 y las 21:00, según la planificación académica., • Un entorno universitario innovador, colaborativo y orientado a la excelencia docente e investigadora., • La posibilidad de contribuir al desarrollo estratégico de una titulación oficial en una universidad de referencia.

La Facultad de Educación de la Universidad Nebrija busca incorporar profesores/as universitarios/as y perfiles académicos de coordinación para diferentes titulaciones oficiales de Grado y Máster. Si te apasiona la docencia universitaria, la investigación y la innovación educativa, queremos conocerte. 📚 Oportunidades abiertas Actualmente contamos con diferentes posiciones docentes en áreas como: • Dirección del Máster Universitario en Procesos Educativos de Enseñanza y Aprendizaje., • Grado en Educación Infantil y Educación Primaria, para impartir asignaturas como:, • Teorías y Sistemas Educativos., • Didáctica de la Educación Musical., • Máster Universitario en Cognición y Emoción en Contextos Educativos, para impartir la asignatura Procesos Cognitivos y Educación. 🛠️ ¿Cuál será tu misión? Según la posición, participarás en funciones como: • Impartir docencia en programas oficiales de Grado y Máster., • Diseñar actividades y sistemas de evaluación acordes con los objetivos de aprendizaje., • Tutorizar Trabajos Fin de Grado y/o Máster y participar en tribunales de evaluación., • Acompañar al alumnado durante su proceso de aprendizaje mediante metodologías activas e innovadoras., • Utilizar plataformas virtuales y herramientas digitales aplicadas a la docencia., • Colaborar con los equipos académicos para garantizar la calidad de las titulaciones., • En los perfiles de dirección, liderar la coordinación académica del programa, impulsar acciones de mejora continua y supervisar la calidad docente y los procesos de acreditación. ✅ ¿Qué buscamos? Buscamos profesionales con: • Doctorado en Educación, Pedagogía, Psicología o disciplinas afines, según la especialidad., • Acreditación ANECA vigente o en proceso de obtención (según la posición)., • Experiencia docente universitaria., • Conocimientos sólidos en su área de especialización., • Manejo de plataformas virtuales y herramientas digitales para la docencia., • Capacidad de planificación, comunicación y trabajo en equipo., • Compromiso con la innovación educativa y la excelencia académica. 🔝 Valoraremos especialmente • Experiencia en dirección o coordinación de titulaciones universitarias., • Experiencia investigadora y sexenios reconocidos., • Publicaciones científicas y participación en proyectos de investigación., • Experiencia en metodologías activas e innovación docente., • Dirección y tutorización de TFG y TFM., • Experiencia en procesos de calidad y acreditación universitaria. 🎓 ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a una universidad de reconocido prestigio y en constante crecimiento., • Formar parte de un proyecto académico comprometido con la excelencia docente, la investigación y la innovación., • Participar en la formación de futuros profesionales de la educación., • Un entorno colaborativo con oportunidades de desarrollo académico y profesional., • Diferentes modalidades de colaboración y dedicación, según la posición. Si tu perfil encaja con alguna de estas oportunidades, estaremos encantados de conocerte. Únete a la Universidad Nebrija y contribuye a transformar la educación desde la docencia universitaria, la investigación y la innovación.

Buscamos incorporar a nuestra Institución un/a Director/a del Máster Universitario en Investigación para el Desarrollo de Competencias STEAM. Queremos contar con un perfil académico vinculado al ámbito educativo, la innovación educativa y la formación del profesorado, con interés y conocimiento en el desarrollo de competencias STEAM desde una perspectiva transversal e interdisciplinar. Funciones principales • Dirección y coordinación académica del Máster Universitario en Investigación para el Desarrollo de Competencias STEAM., • Impartición de docencia (24 ECTS) en programas de Grado y Máster de la Facultad de Lenguas y Educación, en modalidad presencial y/u online., • Dirección y seguimiento de Trabajos Fin de Máster., • Participación en tribunales académicos y coordinación docente., • Impulso de enfoques innovadores vinculados a competencias STEAM, tecnología educativa y metodologías activas de aprendizaje., • Colaboración en el desarrollo y mejora continua del programa académico. Buscamos profesionales que cuenten con • Doctorado en Educación, Comunicación, Psicología, Didácticas Específicas o áreas afines vinculadas al ámbito educativo., • Experiencia universitaria en docencia y coordinación académica., • Conocimiento del enfoque STEAM aplicado a contextos educativos y de formación., • Experiencia o interés en metodologías activas, innovación educativa y competencias digitales., • Capacidad para trabajar desde una visión transversal e interdisciplinar de las competencias STEAM., • Valorable acreditación ANECA y experiencia en enseñanza online., • Valorable especialización, experiencia investigadora o trayectoria profesional en innovación educativa, competencias STEAM, tecnología educativa o formación del profesorado. Se valorará especialmente • Experiencia profesional y/o académica superior a 5 años., • Experiencia en gestión de programas universitarios., • Participación en proyectos de innovación educativa o investigación aplicada., • Nivel de inglés C1., • Experiencia en formación docente y transformación educativa. Si te interesa contribuir al desarrollo de modelos educativos innovadores y al impulso de competencias STEAM en educación superior, nos encantará conocerte.

El Departamento de Educación de la Universidad Antonio de Nebrija busca incorporar a un/a Director/a del Departamento de Educación para liderar la gestión académica de sus programas, impulsar la innovación docente y contribuir al desarrollo estratégico de una oferta educativa de referencia. Buscamos un perfil con una sólida trayectoria en el ámbito universitario, con experiencia en gestión académica, liderazgo de equipos docentes y conocimiento de los procesos de calidad de titulaciones oficiales. Una persona con visión estratégica, capacidad de coordinación y compromiso con la excelencia académica, que combine la dirección del Departamento con actividad docente e investigadora. 🛠️ Tu misión será: • Liderar la gestión académica del Departamento de Educación, supervisando el correcto funcionamiento de los programas de Grado y Posgrado y acompañando a directores y coordinadores en el seguimiento de la actividad académica, la aplicación de normativas y la resolución de incidencias., • Coordinar la gestión del profesorado, participando en la elaboración del plan docente, la planificación de la actividad académica, el seguimiento de la satisfacción docente, la coordinación de equipos, la gestión de vacantes y los procesos de evaluación del profesorado (DOCENTIA)., • Impulsar y supervisar los procesos de calidad de las titulaciones, participando en los procedimientos de verificación, modificación y acreditación de títulos oficiales, así como en el seguimiento de memorias e implantación de acciones de mejora., • Promover proyectos de innovación docente y contribuir a la evolución de la oferta académica, fomentando la vinculación entre docencia e investigación, la colaboración con centros educativos y la mejora de la empleabilidad de los egresados., • Identificar nuevas necesidades formativas y contribuir a la actualización de la oferta académica del Departamento, manteniendo una visión alineada con la evolución del ámbito educativo y las demandas sociales., • Representar al Departamento en acciones de comunicación interna y externa, fortaleciendo las relaciones con otras áreas de la Universidad y con instituciones y entidades del sector educativo., • Participar en los órganos de gobierno, reuniones y foros institucionales en los que sea requerido, contribuyendo al desarrollo estratégico de la Universidad., • Compatibilizar las funciones de dirección con la actividad docente, impartiendo aproximadamente 18 ECTS en programas de Grado y Máster de la Facultad de Lenguas y Educación., • Dirigir Trabajos Fin de Grado y Trabajos Fin de Máster, así como participar en tribunales de evaluación de los programas de la Facultad. ✅ Lo que buscamos en ti: • Doctorado en Educación, Pedagogía, Didáctica o áreas afines., • Acreditación como Profesor Contratado Doctor y Profesor de Universidad Privada., • Experiencia consolidada en gestión académica universitaria, preferiblemente como Director/a de Departamento, Director/a de Programa o en puestos de responsabilidad similares., • Experiencia en procesos de verificación, modificación y acreditación de titulaciones oficiales., • Experiencia docente en programas universitarios de Grado y/o Máster., • Capacidad para liderar equipos, coordinar proyectos y gestionar procesos académicos., • Orientación a la calidad, la innovación y la mejora continua. 🔝 Será un plus si además cuentas con: • Especialización en lengua inglesa y enseñanza bilingüe., • Especialización en Didáctica de las Matemáticas o Ciencias Experimentales., • Experiencia en docencia online y en el uso de metodologías activas de aprendizaje., • Experiencia impulsando proyectos de innovación educativa y transformación docente., • Trayectoria investigadora, publicaciones científicas o participación en proyectos de investigación., • Capacidad para generar alianzas con instituciones educativas y otros agentes del sector. 🎓 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Incorporación estable a una universidad con una firme apuesta por la innovación, la calidad y la excelencia académica., • La oportunidad de liderar un Departamento estratégico, contribuyendo al desarrollo de su oferta formativa y al crecimiento de sus programas., • Participación activa en proyectos de innovación docente, investigación y mejora continua., • Desarrollo profesional dentro de un entorno universitario colaborativo, dinámico y orientado a la excelencia. Únete a la Universidad Nebrija y lidera un proyecto académico comprometido con la formación de los profesionales que transformarán la educación del futuro.

En _ buscamos incorporar docentes universitarios para distintas áreas de conocimiento de nuestra Institución. Si te apasiona la enseñanza, la innovación y el desarrollo del talento, queremos conocerte. Perfil que buscamos • Doctor/a en su área de especialización., • Se valorará especialmente contar con acreditación académica oficial., • Nivel alto de inglés., • Experiencia docente universitaria y/o trayectoria profesional relevante., • Capacidad para trabajar en entornos innovadores y multidisciplinares. Áreas de conocimiento Buscamos perfiles para diferentes áreas vinculadas a: • Diseño, • Tecnología, • Innovación, • Empresa y creatividad digital, • Ingeniería y desarrollo tecnológico, • Comunicación y disciplinas afines Qué ofrecemos • Incorporación a una Universidad innovadora y en crecimiento., • Participación en proyectos académicos de alto impacto., • Entorno dinámico, internacional y orientado a la excelencia., • Desarrollo profesional y académico. En UDIT creemos en el talento sin barreras y promovemos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección. Por ello, valoramos positivamente las candidaturas que cuenten con certificado de discapacidad, en cumplimiento de la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad y su Inclusión Social.

Atlantigo es un grupo de empresas que conforman una solución integral para construir el futuro de los riesgos de viaje. • Intermundial: líderes en distribución de seguros de viaje y gadget., • Servisegur: expertos en servicios asociados al seguro de viaje., • Mana: experiencia e innovación en la gestión del riesgo turístico., • Tourism & Law: asesoramiento legal preventivo para empresas turísticas. Este es el propósito que, desde hace más de 30 años, nos impulsa a seguir trabajando, innovando, aprendiendo y creciendo para crear las soluciones más completas de riesgos de viaje, que potencien el sector del turismo y garanticen al viajero una experiencia única. El Head of Sales es el máximo responsable de la consecución del presupuesto de ventas en la línea de negocio de Gadgets y del desarrollo del equipo comercial para esta línea de negocio, si lo hubiera. Ejecuta la estrategia de ventas y lidera y escala el equipo de ventas, estableciendo objetivos comerciales y seguimiento de los mismos para garantizar su cumplimiento. Un detalle mayor de sus responsabilidades: • Cumplimiento de objetivos de ventas, • Alcanzar el 100% del plan de ventas anual en la línea de Negocio., • Seguimiento exhaustivo del cumplimiento del presupuesto, • Revisión mensualmente forecast vs real., • Ejecución de la estrategia comercial, • Traducir la estrategia a tácticas., • Identificar oportunidades prioritarias en el mercado., • Gestión y escalado del equipo, • Reclutar, formar y motivar al equipo de ventas, • Definir objetivos de ventas individuales, • Seguimiento de KPIs que aseguren el cumplimiento, • Coaching, feedback y revisiones de desempeño, • Coordinación corporativa, • Reportar semanalmente al Director de Desarrollo de Negocio y los riesgos críticos, • Coordinar con Operaciones para asegurar los tiempos y entregas, • Inteligencia de mercado, • Analizar competencia, tendencias de precio y comportamiento de clientes, • Proponer mejoras de productos/servicio recogiendo feedback del mercado Competencias clave • Mentalidad hunter y orientación al cliente corporativo, • Focalización en resultados, • Visión estratégica del negocio y capacidad de ejecución táctica, • Excelentes dotes de influencia y negociación con decisores, • Capacidad de liderazgo, coaching y motivación de equipos, • Alto grado de autonomía y toma de decisiones bajo presión, • Visión analítica: manejo de métricas y reporting, • Adaptabilidad cultural y resilencia al cambio, • Conocimiento del mercado y la industria: Comprensión profunda del mercado en el que opera así como de las tendencias y dinámicas de la industria relevantes para las grandes cuentas. Requisitos: • Estudios universitarios orientados a la actividad comercial/marketing, • Experiencia de más de 5 años en roles de ventas, B2B y liderando equipos comerciales, • Experiencia probada en cumplimiento de objetivos cuantitativos de ventas, • Excelentes dotes de negociación y comunicación a nivel directivo, • Nivel avanzado con CRM, • Experiencia en la captación y desarrollo de negocio en las grandes cuentas, • Experiencia en el sector asegurador gadgets

Evolutio nace después de más de 30 años prestando servicios en el mercado español con la marca BT (British Telecom) con una nueva visión: ser el socio de confianza que acompaña a las empresas en el proceso de Transformación asociado a la adopción de las tecnologías Cloud. Adopción Cloud, misión: habilitamos un entorno de explotación multi-cloud seguro, que cumple la normativa, con costes controlados que garantiza el rendimiento extremo a extremo de las aplicaciones y que se aprovecha de todos los beneficios del Cloud en términos de agilidad y escalabilidad. Para ello contamos con metodologías y frameworks operativos se apoyan en las tecnologías líderes en el ámbito de la conectividad Cloud-EDGE, Seguridad Cloud, DevOps, IaC, Gobierno Multicloud y AIOps. ¿Que Buscamos? Buscamos un Sales Specialist Cloud & AI cuyas principales responsabilidades serán: • La generación de demanda y la identificación de oportunidades en clientes nuevos y existentes, • La creación y Diseño de ofertas de manera proactiva o como respuesta a RFP´s y pliegos públicos para la Transformación de entornos IT de cliente, en ámbitos como:, • Migración hacia modelos Híbridos Multicloud., • Implantación de frameworks de IA Agéntica en entornos cloud híbridos, • Transformación y Modernización de arquitecturas., • Consolidación de Infraestructuras IT., • Optimización y reducción de costes de infraestructuras IT., • Outsourcings IT y modernización de las operaciones IT, Automatización y Observabilidad., • El liderazgo conjunto con los Account Managers del proceso de oferta que maximice el volumen de ofertas ganadas, el crecimiento y la creación de nuevo negocio Cloud en Evolutio. Para ello, desarrollará las siguientes funciones: • Visitas a clientes para presentar las capacidades Cloud de Evolutio, así como para identificar necesidades presentes o potenciales en el ámbito de la transformación IT., • Elaboración de planes para el desarrollo de negocio cloud en cuentas asignadas y en potenciales nuevos clientes., • Liderazgo en la identificación de requerimientos funcionales y de negocio para la elaboración de propuestas que encajen con las necesidades y estrategia de transformación de los clientes, en un entorno multicloud híbrido., • Liderazgo en la construcción de la propuesta (documentación de oferta, presentaciones y P&L), • Validación con las áreas técnicas de los diseños funcionales y operativos, así como de sus costes., • Defensa ante los clientes de las propuestas elaboradoras y gestión comercial -conjuntamente con el Account Manager- hasta el cierre exitoso de las mismas. Requisitos que valoramos: • Estudios universitarios en grado en informática o similar o estudios de FP de grado superior en la rama de informática o similar., • Perfil con base técnica muy orientado a la venta., • Importante la capacidad de comunicación con clientes, para el establecimiento de relaciones de confianza, entendimiento de las necesidades técnicas y de negocio, y para la defensa y cierre de oportunidades., • 3 años de experiencia demostrada en la elaboración y seguimiento de ofertas relacionadas con la transformación IT en entornos multicloud: Azure, AWS, GCP, OCI., • Formación demostrable en al menos uno de los proveedores Cloud más relevantes del mercado (AWS, Azure o GCP). ¿Qué ofrecemos? 🥳 Concilia tu vida laboral y personal. 🎓 Quieres certificarte? Apúntate a nuestro amplio catálogo de certificaciones! Desde Evolutio nos haremos cargo de tus exámenes de certificación y además, tendrás acceso a My Academy, nuestra plataforma de formación continua. 🎁 Disfruta de nuestros beneficios sociales gratuitos: seguro médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, etc. 🌟 Benefíciate de nuestro plan de retribución flexible: tickets restaurante, seguro médico para familiares, abono transporte, cheque guardería y formación. ✈️️ Tendrás 23 días laborables de vacaciones + 1 día extra cada 3 años. ️ 💰 Recomienda talento para nuestras ofertas de empleo. Participa en nuestro programa de referencias profesionales Talent Ambassadors y consigue tu gratificación. 🚀 Apostamos por tu crecimiento profesional, desarrolla tu plan de carrera o muévete a otros departamentos. Conocemos los retos a los que nuestros clientes se enfrentan y cómo la tecnología les puede ayudar. Sólo nos faltas tú, ¡Únete a nuestro equipo!

¿Te apasionan las ventas y el trato con personas? ¿Quieres formar parte de una universidad líder y contribuir a que estudiantes de todo el mundo encuentren el programa que impulse su futuro profesional? Si tu respuesta ha sido que sí, ¡en ESIC University te estamos buscando! ¿Qué harías? • Atender, asesorar y acompañar a potenciales estudiantes interesados en programas de grado., • Realizar seguimiento proactivo a leads generados por marketing (llamadas, email, WhatsApp y reuniones presenciales/virtuales)., • Participar en ferias educativas, jornadas de puertas abiertas y eventos comerciales a lo largo del territorio internacional., • Registrar toda la actividad comercial en el CRM institucional (Salesforce). Realizar labora administrativa con los candidatos cuando se requiera., • Analizar necesidades del prospecto y recomendar programas formativos acordes a su perfil a nivel de venta consultiva., • Colaborar con el departamento de marketing para optimizar campañas y procesos de captación., • Informar sobre becas, modalidades de pago, requisitos de acceso y servicios universitarios., • Alcanzar los objetivos de matriculación establecidos por la universidad., • Dar apoyo a asesores de delegaciones de otros países en lo referido a candidatos que son potenciales clientes para ESIC University., • Participar y proponer actividades que generen comunidad y prescripción de ESIC University a nivel internacional. ¿Qué buscamos? • Nivel de inglés fluido (C1 o superior), • Licenciatura o Grado en Administración y Dirección de Empresas, marketing, comunicación, relaciones públicas o psicología (Valorable formación complementaria de máster/postgrado en marketing, ventas, comunicación o gestión educativa), • Actitudes: Orientación al estudiante y al servicio, proactividad y capacidad de iniciativa, escucha activa y empatía, ética profesional y honestidad comercial, motivación por el logro de objetivos., • Aptitudes (habilidades técnicas y personales): habilidades de comunicación oral y escrita, capacidad para trabajar simultáneamente con varios procesos, habilidades comerciales, de negociación y de cierre, competencia en herramientas digitales, CRM, ofimática y plataforma de videollamadas. ¿Qué ofrecemos? • Entorno salarial: 25.000€ + retribución variable en base a objetivos comerciales., • Parking para trabajadores., • Comedor propio con descuentos para trabajadores., • Acceso gratuito a gimnasio., • Descuentos exclusivos para trabajadores en gran variedad de productos y servicios (tecnología, moda, viajes, ocio, etc.)., • Y sobre todo, ¡pertenecer a un equipo de personas maravilloso!

🚀 Sobre nosotros En TeamSystem Spain acompañamos a empresas de todos los tamaños en su digitalización con soluciones avanzadas en ERP, CRM, e-commerce, fintech y RRHH. Con más de 500 profesionales en España, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus procesos y centrarse en lo que realmente importa. 🗂️ Contexto de la vacante Análisis y desarrollo de aplicaciones On-Premise (entorno Windows) siguiendo unos estándares de calidad y seguridad. Formará parte de un pequeño equipo de desarrollo junto con otros desarrolladores y miembros de otros perfiles como orientación a producto, participando en las tareas de obtención y análisis de requisitos técnicos y funcionales. 🎯 Tu misión • Participar en el análisis, diseño y desarrollo de aplicaciones on-premise en C++., • Colaborar en la definición de requisitos técnicos y funcionales junto a otros miembros del equipo y áreas de producto., • Desarrollar código limpio, escalable y siguiendo estándares de calidad y seguridad., • Formar parte de un equipo ágil, participando en ceremonias Scrum y en la mejora continua de procesos., • Gestionar el versionado de código y tareas mediante herramientas como GitLab y Jira., • Trabajar con bases de datos (FirebirdSQL) en el desarrollo de soluciones., • Contribuir progresivamente a la evolución del stack tecnológico, incorporando nuevas herramientas en proyectos futuros. 👤 El perfil que buscamos Requisitos: • Formación: Personas con formación en FP o estudios universitarios en Informática, Desarrollo de Software o similar., • Experiencia: 3 años., • Hard Skills: Conocimientos de programación orientada a objetos y a eventos. Uso de metodologías ágiles (Scrum), Gestión de proyectos (GitLab, Jira), Gestión de Bases de datos., • Soft Skills: Trabajo en equipo, comunicación, negociación, resolución de problemas, empatía, adaptabilidad y proactividad. Valoramos también: • Conocimientos de FirebirdSQL, Conocimientos de C++ o Delphi., • Inglés B2 o superior. 🌟 Qué ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa., • Modalidad de trabajo híbrida., • Proyecto consolidado, con impacto real y evolución constante., • Tecnología actual y herramientas que potencian tu desarrollo.

EAG (Empresarios Agrupados - GHESA) es una reconocida empresa de ingeniería española. Fundada en 1972, cuenta con más de 60 años de experiencia y una actividad diversificada en las áreas de generación, transporte y distribución de energía eléctrica, infraestructuras, grandes fuentes ornamentales y simulación aeroespacial, entre otras áreas de negocio. 🌍👷 Con una facturación anual de 160M de euros, trabajamos a nivel internacional con presencia en 80 países y un equipo con más de 1.400 empleados, de los cuales el 70% son titulados universitarios, y que hacen posible la gestión de proyectos clave con una capacidad de generación de +65 GWe. 🌱 Estamos comprometidos con la calidad y el medio ambiente. Nuestros objetivos principales son una apuesta decidida por la satisfacción del cliente, el liderazgo, la creación de valor y la innovación, apostando por una amplia cartera de I+D que abarca todas las tecnologías de generación: desde fuentes renovables y combustibles fósiles hasta generación nuclear (fusión y fisión). Nuestras sede central se encuentra situada en pleno centro de Madrid, en el distrito de Chamberí, y contamos también con oficinas en Dubai (EAU). En EAG seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Ingeniero/a de Sistemas Nucleares Senior para nuestro Departamento de Mecánica y Procesos. Trabajarás en proyectos de alta complejidad técnica vinculados a centrales nucleares y nuevas tecnologías energéticas, colaborando con equipos multidisciplinares y participando en todas las fases de la ingeniería. Funciones: • Diseñar, revisar y actualizar sistemas de centrales nucleares., • Elaborar especificaciones técnicas y revisar documentación de equipos., • Participación en la preparación de ofertas y propuestas técnicas., • Analizar e implementar modificaciones de diseño en instalaciones nucleares., • Verificar el cumplimiento normativo de sistemas y equipos conforme a la regulación nuclear aplicable., • Coordinar actividades de ingeniería en proyectos nacionales e internacionales. Requisitos: • Titulación en Ingeniería Industrial, Tecnologías Industriales, Energía, Mecánica, Química o similar., • Más de 8 años de experiencia en sistemas principales y auxiliares de centrales nucleares PWR y/o BWR., • Experiencia en ingeniería de detalle, especificaciones técnicas, cálculos hidráulicos, evaluación de ofertas y desarrollo de documentación técnica., • Conocimiento de normativa nuclear y códigos de diseño ASME o RCC-M., • Valorable experiencia o conocimientos en SMR (Small Modular Reactors)., • Inglés mínimo nivel B2., • Disponibilidad para realizar desplazamientos de corta duración al extranjero. Se ofrece: • Puesto estable, con contrato indefinido en plantilla de EAG (Empresarios Agrupados -GHESA)., • Condiciones interesantes de remuneración: sueldo fijo + variable., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano., • Hasta 2 días de teletrabajo/semana, después de un primer periodo de integración., • Plus de idiomas., • Ayuda comida., • Formación continua (extenso catálogo propio)., • Clases de inglés y/o francés gratuitas con profesores nativos., • Seguro de vida., • Ayuda guardería., • Soluciones de remuneración flexible (tarjeta transporte, cheque guardería, etc.)., • Descuento en seguro medico privado.

EAG (Empresarios Agrupados - GHESA) es una reconocida empresa de ingeniería española. Fundada en 1972, cuenta con más de 60 años de experiencia y una actividad diversificada en las áreas de generación, transporte y distribución de energía eléctrica, infraestructuras, grandes fuentes ornamentales y simulación aeroespacial, entre otras áreas de negocio. 🌍👷 Con una facturación anual de 160M de euros, trabajamos a nivel internacional con presencia en 80 países y un equipo con más de 1.400 empleados, de los cuales el 70% son titulados universitarios, y que hacen posible la gestión de proyectos clave con una capacidad de generación de +65 GWe 🌱 Estamos comprometidos con la calidad y el medio ambiente. Nuestros objetivos principales son una apuesta decidida por la satisfacción del cliente, el liderazgo, la creación de valor y la innovación, apostando por una amplia cartera de I+D que abarca todas las tecnologías de generación: desde fuentes renovables y combustibles fósiles hasta generación nuclear (fusión y fisión ). Nuestras sede central se encuentra situada en pleno centro de Madrid, en el distrito de Chamberí, y contamos también con oficinas en Dubai (EAU). Responsabilidades/Funciones del puesto de trabajo: • Diseño y cálculo de componentes mecánicos, componentes a presión/vacío, cualificación sísmica, soportado., • Manejo de herramientas de diseño y análisis; programas de elementos finitos (p. ej., ANSYS), diseño 3D (SolidWorks/Catia)., • Redacción, revisión o verificación de documentación técnica de soporte a los cálculos: informes de cálculo, informes de diseño, estudios, hojas de datos, especificaciones y descripciones de componentes, etc., • Desarrollo de diseños de componentes mecánicos y sistemas en coordinación con equipos de delineación para la emisión de planos de equipos nuevos o modificaciones y disposición de los mismos., • Integración de códigos, normas y criterios de diseño, regulatorios como CSN/NRC/ASME/RCC-M aplicables al ámbito nuclear en las actividades de diseño. Requisitos: • Titulación Universitaria en Ingeniería Industrial o Máster en Ingeniería Industrial, con Grado en Ingeniería en Tecnologías Industriales, Ingeniería Mecánica, Ingeniería de la Energía o Ingeniería Química Industrial., • Conocimientos de normativa nuclear., • Aportar mínimo 5 años de experiencia en análisis y diseño mediante el uso de herramientas FEM de componentes mecánicos tales como equipos a presión o estructuras de soporte de dichos equipos., • Se valorarán conocimientos de ingeniería de detalle de sistemas, cálculos termo-mecánicos, análisis de calificación sísmica, etc. Se valorarán conocimientos en SMRs., • Ingles profesional, mínimo B2., • Disponibilidad para realizar desplazamientos de corta duración al extranjero. Qué ofrecemos: • Puesto estable, con contrato indefinido en plantilla de EAG (Empresarios Agrupados -GHESA)., • Condiciones interesantes de remuneración., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano., • Hasta 2 días de teletrabajo/semana, después de un primer periodo de integración., • Plus de idiomas., • Ayuda comida., • Formación continua (extenso catálogo propio)., • Clases de inglés y/o francés gratuitas con profesores nativos., • Seguro de vida., • Ayuda guardería., • Soluciones de remuneración flexible (tarjeta transporte, cheque guardería, etc.)., • Descuento en seguro medico privado.

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Buscamos un/a Técnico/a de Optimización y Mejora de Procesos en Planta de Residuos para Madrid (Las Tablas), con amplios conocimientos de procesos de tratamiento de residuos (mecánicos, biológicos y térmicos), para analizar, mejorar y estabilizar el rendimiento de los distintos procesos de una planta de tratamiento de residuos con el objetivo de maximizar la eficiencia operativa, reducir costes y garantizar el cumplimiento ambiental. Las funciones principales serán: • Analizar el rendimiento de los procesos mediante indicadores clave (KPIs)., • Proponer optimizaciones de parámetros de proceso como energía, rendimientos y valorización., • Monitorizar y ajustar el funcionamiento de instalaciones y equipos en planta en coordinación con Operación y Mantenimiento., • Diseñar e implantar acciones de mejora continua basadas en datos (análisis estadístico, SCADA y PLC)., • Elaborar informes técnicos de rendimiento, eficiencia y evolución de indicadores., • Asegurar el cumplimiento de requisitos ambientales y normativos durante la optimización de procesos. Formación requerida: • Estudios Universitarios de Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Caminos, Ingeniería Química o similar. Conocimientos técnicos imprescindibles: • Conocimientos de sistemas de control industrial (PLC y SCADA)., • Conocimiento de herramientas de análisis de datos., • Paquete Office (Excel, Outlook, etc.) nivel avanzado. Idiomas: • Castellano nivel nativo., • Inglés nivel B2. Experiencia necesaria: • Experiencia superior a 5 años en el sector del tratamiento de residuos sólidos urbanos. ¿Qué ofrecemos? • Tipo de contrato: Indefinido., • Jornada: Completa., • Incorporación en un equipo profesional con posibilidades de desarrollo., • Participación en proyectos estratégicos de mejora y optimización de plantas de tratamiento., • Trabajo en equipo., • Plan de formación continuo., • Nuevos retos profesionales. Otros aspectos a considerar: • Disponibilidad para trabajo de campo en planta., • Desplazamientos frecuentes a otras instalaciones. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando!

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Buscamos un/a Técnico/a de Puesta en Marcha de Procesos en Planta de Residuos para Madrid (Las Tablas), con amplios conocimientos de procesos de tratamiento de residuos (compostaje, digestión anaerobia, pretratamiento mecánico, etc.), para trabajar en la puesta en marcha de los nuevos procesos de plantas de FCC Medio Ambiente contratados a diferentes tecnólogos del sector. Las funciones principales serán: • Planificar y coordinar las actividades técnicas de la planta asegurando el correcto funcionamiento de los procesos., • Supervisar el rendimiento operativo mediante indicadores clave y aplicar acciones correctoras., • Elaborar informes técnicos de explotación, calidad y medio ambiente., • Coordinar con operación y mantenimiento para garantizar la disponibilidad de equipos., • Participar en la mejora continua de procesos y optimización de recursos., • Asegurar el cumplimiento de la normativa ambiental, de seguridad y calidad. Formación requerida: • Estudios Universitarios de Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Caminos o similar. Conocimientos técnicos imprescindibles: • Conocimiento de los procesos de tratamiento de residuos (mecánicos, biológicos y térmicos) y de su operativa en planta., • Manejo de sistemas de control industrial (PLC, SCADA) y herramientas de análisis de datos para el seguimiento de KPIs., • Paquete Office (Excel, Outlook, etc.) nivel avanzado. Idiomas: • Castellano nivel nativo., • Inglés nivel B2. Experiencia necesaria: • Experiencia superior a 5 años en puesta en marcha de plantas de residuos y operación de plantas de residuos. ¿Qué ofrecemos? • Tipo de contrato: Indefinido., • Jornada: Completa., • Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional., • Participación en proyectos estratégicos de puesta en marcha de nuevas instalaciones y tecnologías de tratamiento., • Nuevos retos profesionales., • Estabilidad laboral., • Trabajo en equipo., • Plan de formación continuo. Otros aspectos a considerar: • Disponibilidad para trabajo de campo en planta., • Desplazamientos frecuentes a otras instalaciones. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando!

EAG (Empresarios Agrupados - GHESA) es una reconocida empresa de ingeniería española. Fundada en 1972, cuenta con más de 60 años de experiencia y una actividad diversificada en las áreas de generación, transporte y distribución de energía eléctrica, infraestructuras, grandes fuentes ornamentales y simulación aeroespacial, entre otras áreas de negocio. 🌍👷 Con una facturación anual de 160M de euros, trabajamos a nivel internacional con presencia en 80 países y un equipo con más de 1.400 empleados, de los cuales el 70% son titulados universitarios, y que hacen posible la gestión de proyectos clave con una capacidad de generación de +65 GWe. 🌱 Estamos comprometidos con la calidad y el medio ambiente. Nuestros objetivos principales son una apuesta decidida por la satisfacción del cliente, el liderazgo, la creación de valor y la innovación, apostando por una amplia cartera de I+D que abarca todas las tecnologías de generación: desde fuentes renovables y combustibles fósiles hasta generación nuclear (fusión y fisión). Nuestras sede central se encuentra situada en pleno centro de Madrid, en el distrito de Chamberí, y contamos también con oficinas en Dubai (EAU). Seleccionamos un/a INGENIERO/A ESPECIALISTA EN DESMANTELAMIENTO DE INSTALACIONES NUCLEARES Y/O GESTIÓN DE RESIDUOS para su incorporación a nuestro Departamento Mecánico y de Procesos. Funciones: • Apoyo en la concesión de licencias y planificación durante las actividades de desmantelamiento de plantas e instalaciones nucleares completas. Desarrollo de planes de desmantelamiento de instalaciones nucleares y radiactivas., • Apoyo en los procesos de desmantelamiento y sistemas auxiliares dentro de las actividades de desmantelamiento de plantas e instalaciones nucleares completas., • Comprensión de la caracterización radiológica, técnicas de segmentación, elevación, manipulación, clasificación y embalaje de materiales en planta de acuerdo a los requisitos nucleares., • Colaboración en el diseño y planificación de procesos de desmantelamiento., • Selección de técnicas de desmontaje y descontaminación, especificación de equipos, redacción de documentación técnica y de licencias, estimación de costes y duraciones., • Estudios de soluciones técnicas para el desmantelamiento de componentes activados o voluminosos., • Diseño y dimensionamiento de instalaciones de tratamiento de residuos., • Supervisión en campo de las actividades de desmantelamiento de estructuras pesadas, edificios, sistemas y componentes., • Control de calidad y programa de subcontratistas., • Liderazgo de equipo multidisciplinar., • Coordinación con el cliente y subcontratistas. Requisitos: • Titulación universitaria en Ingeniería, Industrial, Mecánica, Química o equivalente., • Se valorará formación adicional o especialización en el campo nuclear., • Aportar mínimo 10 años de experiencia en proyectos de desmantelamiento de instalaciones nucleares y radiactivas y/o de gestión de residuos radiactivos, y también 5 años de experiencia coordinando grupos de trabajo multidisciplinares., • Inglés, nivel B2., • Si lo requiere algún proyecto, disponibilidad para realizar viajes al extranjero. Se ofrece: Puesto estable con contrato indefinido. Beneficios sociales: • horario flexible, • 2 días de teletrabajo semanal, tras periodo de integración., • jornada intensiva en verano., • ayuda comida., • clases de inglés y/o francés gratuitas con profesores nativos., • pluses y certificados oficiales de idiomas., • seguro de vida., • ayuda guardería., • soluciones de retribución flexible (ticket transporte, cheque guardería, descuento en seguro médico privado).

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Buscamos un/a Responsable de IT / OT / Vision para Delegación Norte con el objetivo de liderar la gestión integral de los sistemas tecnológicos de la delegación, garantizando la disponibilidad, seguridad, eficiencia y evolución de la infraestructura IT y OT, así como su alineación con las necesidades operativas del negocio. Las funciones principales serán: Interlocución con los responsables Operacionales y de la Delegación, así como con los clientes y proveedores de la Delegación. Implantar las mejoras continuas indicadas desde la Zona Atlantic MA. Documentar procedimientos técnicos, configuraciones y manuales de usuario. Velar por el cumplimiento de las políticas de seguridad de la información y protección de datos (LOPDGDD, ISO/IEC 27001, ENS). Colaborar en la implantación de nuevas soluciones tecnológicas, incluyendo pruebas, documentación y formación a usuarios/as. Participar en proyectos de digitalización, automatización o sostenibilidad tecnológica. Gestionar el inventario de activos tecnológicos y coordinar con proveedores el mantenimiento o adquisición de equipos. Proporcionar soporte técnico de primer y segundo nivel a usuarios/as internos/as, resolviendo incidencias relacionadas con hardware, software y conectividad. Instalar, configurar y actualizar equipos informáticos, periféricos y software corporativo. Requisitos: Formación requerida: Estudios Universitarios de Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Sistemas y/o relacionados. Formación deseable: Estudios Universitarios de Máster de ingeniería de Software, Ingeniería Informática, Inteligencia Artificial. Experiencia necesaria: 1 año de experiencia profesional. Idiomas: Ingles nivel B2 (indispensable). Euskera nivel B2 (valorable). Se ofrece: Tipo de contrato: Indefinido. Jornada: Completa. Fecha estimada de incorporación: Inmediata. Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades. Nuevos retos. Estabilidad laboral. Trabajo en equipo. Plan de formación continuo. Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando!

PROGRAMA DE BECAS GRI 2026 - 2027 GRI RENEWABLE INDUSTRIES En GRI Renewable Industries llevamos desde 2008 impulsando el futuro de las energías renovables. Estamos especializados en la fabricación y suministro de torres y bridas eólicas de alta calidad, apoyando con orgullo a la industria eólica a nivel global. A través de nuestras tres líneas de negocio principales —GRI Towers, GRI Flanges y GRI Reducel— ofrecemos soluciones innovadoras que impulsan la transición mundial hacia las energías renovables, con presencia en más de 10 países y en constante crecimiento. Únete a nosotros para seguir construyendo un mañana más sostenible. PROGRAMA DE BECAS GRI - TALENTO UNIVERSITARIO En GRI Renewable Industries apostamos por el desarrollo del talento joven y por ello hemos creado este programa, para ofrecer primeras experiencias profesionales de valor en un entorno industrial e internacional. Nuestro Programa de Becas, va dirigido a estudiantes de último año de carrera o máster que quieran iniciar su carrera profesional en una compañía multinacional líder del sector industrial y de energías renovables. Las becas abiertas para el programa 2026/2027, se desarrollarán en los siguientes departamentos: • 1 en Ingeniería – estudiantes de Ingeniería Eléctrica., • 1 en Health & Safety – estudiantes de Ingeniería con interés en Seguridad y Salud en entorno industrial (no solo oficina)., • 1 en Calidad y medioambiente – estudiantes de Ingeniería química, Ciencias ambientales o similar. ¿QUÉ OFRECEMOS? Formarás parte de equipos profesionales y multidisciplinares, participando en proyectos reales y adquiriendo una visión práctica del entorno corporativo e industrial. Buscamos que esta experiencia sea una oportunidad real de aprendizaje y crecimiento profesional. Las becas tendrán las siguientes características: • Acompañamiento continuo durante la experiencia, con un fuerte enfoque en el aprendizaje y desarrollo profesional., • Ayuda al estudio de 900€ bruto/mes por jornada completa (en caso de no poder realizar 40 horas semanales, la ayuda al estudio se ajustará proporcionalmente a la jornada que pueda realizar el estudiante), • La duración de las becas será de 1 año., • 2 semanas de vacaciones por cada bloque de 6 meses de beca ¿A QUIÉN VA DIRIGIDO? • Estudiantes universitarios o de máster que puedan realizar prácticas curriculares o extracurriculares., • Personas con interés en desarrollarse profesionalmente en un entorno dinámico, internacional y orientado a la mejora continua., • Actitud proactiva, ganas de aprender y motivación por aportar valor desde el primer día. ¿POR QUÉ GRI? En GRI encontrarás un entorno de trabajo colaborativo, comprometido con la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo de las personas. Creemos en el talento joven como motor de futuro y en el aprendizaje práctico como base para el crecimiento profesional. ¿TE INTERESA FORMAR PARTE DE NUESTRO PROGRAMA DE BECAS? Inscríbete en esta oferta y cuéntanos en qué área te gustaría desarrollarte. Nos pondremos en contacto contigo si tu perfil encaja con alguna de nuestras becas abiertas. OTRAS CONDICIONES: • Convenio de prácticas, • La posición es de trabajo presencial, • La localización de la posición será en nuestras oficinas Corporativas en Madrid (C/Méndez Álvaro 53 - Complejo Madnum)

¡En la UFV te estamos buscando! Queremos construir una comunidad universitaria con personas capaces de promover la transformación de la sociedad y la cultura. Buscamos un desarrollador senior con más de 5 años de experiencia sólida en PL/SQL, diseño de APIs REST y mejora continua de sistemas basados en Oracle, con criterio técnico para comprender sistemas complejos, estructurarlos, optimizarlos y hacerlos más mantenibles. La experiencia con APEX y ORDS se valorará positivamente. Responsabilidades • Analizar, optimizar y refactorizar procesos y paquetes PL/SQL, mejorando rendimiento y claridad., • Diseñar y definir APIs REST siguiendo buenas prácticas: contratos claros, versionado, seguridad y documentación., • Evolucionar y mejorar las APIs del sistema, construidas sobre ORDS., • Revisar modelos de datos y proponer mejoras en estructuras, relaciones e índices., • Participar en análisis funcional/técnico con distintos equipos, aportando visión y buen criterio., • Detectar áreas de mejora en procesos, arquitectura o desarrollos existentes., • Colaborar en la mejora de prácticas de QA, control de calidad y despliegue., • Asegurar que las soluciones cumplen estándares de calidad, seguridad, rendimiento y escalabilidad. Requisitos Imprescindibles • Más de 5 años trabajando con Oracle., • Dominio en:, • Oracle Database, • PL/SQL (refactorización, optimización, diseño de paquetes y procesos complejos), • Diseño y definición de APIs REST, • Experiencia usando Git (GitHub, Bitbucket…)., • Conocimiento y uso de herramientas de ticketing (Jira, Vita …)., • Familiaridad con metodologías Agile y buenas prácticas de desarrollo., • Conocimientos de patrones de diseño y estándares de calidad. Requisitos Deseables • Experiencia en el sector educativo o con SIS/ERPs universitarios., • Experiencia desarrollando con herramientas de IA, • Conocimiento de Salesforce, Universitas XXI o Canvas., • Experiencia adicional con:, • Oracle APEX, • Oracle ORDS, • C# / .NET Core (como tecnología complementaria), • Python, • AWS Te ofrecemos: • Trabajar en un campus universitario con todo tipo de servicios (centro deportivo, servicios de restauración, zonas al aire libre…) y actividades, culturales y formativas., • Posibilidad de retribución flexible., • Enseñanza gratuita o bonificada para el personal e hijos. ¡Te esperamos para seguir creciendo contigo!

Desde Izertis, buscamos ampliar nuestro equipo con la incorporación de varios perfiles de Analista Programador/a Front con al menos 3 años de experiencia con React, para formar parte de uno de nuestros más importantes clientes. ¿Qué buscamos de ti? • Imprescindible: Estudios universitarios realizados en España (u homologados), como Grado, Licenciatura o Diplomatura., • Experiencia de 3 años en proyectos de desarrollo de software, desempeñando funciones de analista programador en desarrollos frontend., • Experiencia de 3 años en arquitecturas frontend para aplicaciones web basadas en componentes, separación de capas, uso de patrones y buenas prácticas., • Experiencia real habiendo trabajado en proyectos con Java y desarrollo de integración con APIs REST, • Experiencia de 3 años en desarrollo con React, HTML5, CSS3 y Typescript., • Experiencia de 1 año con el uso de la herramienta GIT. ¿Dónde nos gustarías que estuvieras para esta vacante? Se requiere presencialidad puntual en Madrid (para reuniones en la oficina del cliente). ¿Qué podemos ofrecerte? • Contratación indefinida, • Salario acordado adaptándonos a tu experiencia y expectativas., • Horario flexible disfrutando de jornada intensiva los viernes, • Jornada intensiva del 15 de junio al 15 de septiembre., • Paquete de retribución flexible en el que podrás contratar seguro médico, ticket restaurante, cheque guardería o transporte., • Podrás disfrutar de clases gratuitas de inglés para adquirir un mayor nivel o reforzar el que ya tengas., • Disponemos, además, de una extensa página de beneficios donde podrás adquirir diferentes productos y servicios de diferentes sectores a un coste más beneficioso por ser empleado/a de izertis (Vuelos, hoteles, moda, tecnología, hogar…), • Podrás disfrutar de 22 días laborables de vacaciones, el día de tu cumpleaños y los días 24 y 31 de diciembre. Conoce Izertis En izertis impulsamos la transformación digital de empresas, organizaciones y personas a través de soluciones tecnológicas a medida, innovadoras y con impacto. Fundada en el 1996, a punto de cumplir 30 años de historia e incluida en el Mercado Continuo BME, izertis se consolida como una de las 1000 empresas que más rápido crecen entre los países europeos. Actualmente somos más de 2.300 profesionales distribuidos en oficinas de Europa, América y África y con presencia en más de 50 países donde prestamos servicios y proyectos a través de un amplio porfolio de soluciones tales como: Software Engineering; Consultancy & Governance; Cloud & Infraestructure; Cybersecurity; IA & Data & Emerging Technologies; CX & Business Solutions y otras tecnologías habilitadoras de los procesos de transformación. Y a ti, ¿te gustaría formar parte de nuestro equipo? Si es así, ¡no dudes en aplicar para que el equipo de Talento pueda conocerte! Además, no olvides revisar en el apartado de ofertas de nuestra web otras opciones que puedan ser interesantes para ti: _

SOBRE NOSOTROS AMC Global Media Iberia & Latin America pertenece a la división global de AMC Global Media, una de las compañías más relevantes de la industria audiovisual, creadora de franquicias originales como el Universo de The Walking Dead o el Universo Inmortal de Anne Rice. En España y Portugal produce y distribuye más de 30 marcas diseñados para todo tipo de públicos. En España, produce y distribuye 18 canales en los segmentos de cine, series, factual, documentales y estilo de vida (AMC, Canal Hollywood, Somos, AMC Western, SundanceTV, VinTV, DARK, AMC Anime, AMC+ Connect, Canal HISTORIA, AMC CRIME, Odisea, AMC BREAK, Canal Cocina, AMC Living, Sol Música y SELEKT). Además, la compañía cuenta con 7 servicios de streaming (AMC+, AMC CHANNELS, Planet Horror, Historia y Actualidad, ¡BUENVIAJE!, El Gourmet y Real Crime). En Portugal, la compañía opera 5 canales, el servicio de streaming AMC SELEKT y, además, produce a través de DREAMIA, una empresa participada al 50% por AMCNISE y el operador NOS, otros seis canales (Canal Hollywood, Canal Panda, BIGGS, Casa e Cozinha, Blast y Panda Kids) y una plataforma de streaming, Panda+. Follow Us: _ NETWORK, COMMUNICATIONS AND SECURITY ENGINEER La misión del puesto será la de gestionar las redes y comunicaciones de la Compañía, así como los servicios de red, equipos de seguridad, monitorización y telefonía. Entre sus responsabilidades principales, se encuentran: • Preparar, liderar e implementar los proyectos relacionados con la red local y comunicaciones de la Compañía, de acuerdo con los estándares y proyectos de AMC a nivel global., • Preparar, liderar e implementar los proyectos relativos a la Seguridad IT de la Compañía, alineados con las políticas de IT y con los proyectos de AMC a nivel global., • Gestionar y solucionar de incidencias relacionadas con la infraestructura de red, incluyendo firewalls, routers y dispositivos de red, así como dispositivos de seguridad lógica, sondas, IPS, IDS etc.…, • Trabajar en equipo con partners, proveedores y equipos de IT de las demás BU’s de la Compañía. FORMACIÓN • ESTUDIOS UNIVERSITARIOS Grado en Ingeniería informática o Grado en Ingeniería de Tecnologías y Servicios de Telecomunicación • FORMACIÓN COMPLEMENTARIA Máster en Tecnologías, Sistemas y Redes de Telecomunicación, o Ciberseguridad • IDIOMAS Inglés Avanzado (Mínimo B2) • INFORMÁTICA Sistemas Operativos Windows – Nivel Medio Protocolos de Comunicación de Red (TCPIP) – Nivel Avanzado Gestión de Corta Fuegos – Nivel Avanzado Gestión de Antivirus – Nivel Avanzado. • LICENCIAS / CERTIFICACIONES Certificaciones de Cisco o similares en Redes Certificaciones en Firewalls Palo Alto EXPERIENCIA PROFESIONAL Es necesario contar con al menos con 4 años de experiencia en un puesto similar. ¿Y qué te puede ofrecer AMC Globa Media? Formarás parte de la mayor productora independiente de canales temáticos de España, con un buen ambiente laboral y … • Un paquete retributivo equitativo y competitivo, • Incorporación inmediata con contrato de trabajo indefinido, • Beneficios sociales, • Prestación de servicios en modalidad híbrida, • Horario de entrada y salida flexible, • Días de vacaciones adicionales al imperativo legal Además de • Desarrollo profesional, • Participación en proyectos internacionales, • Risas, buenos momentos y retos garantizados ¿Te gustaría trabajar con nosotros, pero... no cumples con las condiciones que necesitamos para esta vacante? Si no cumples los requisitos en esta ocasión, pero estás interesado en trabajar con nosotros y piensas que tienes mucho que ofrecer, no dejes de enviarnos tu CV aquí INFORMACIÓN COMPLEMENTARIA En AMC creemos en la igualdad, diversidad e inclusión. Estamos comprometidos en promover un lugar y ambiente de trabajo con igualdad de oportunidades, diverso e incluyente, en el cual todo nuestro personal, sin importar su género, estado civil, edad, raza o etnia, religión o convicciones, discapacidad, orientación sexual, afiliación política, o cualquiera otra diferencia o condición, tenga la oportunidad real de desarrollarse y alcanzar su potencial. Además, fomentamos un ambiente respetuoso e inclusivo en el que todas las ideas pueden ser comentadas libremente.

Desde Izertis, buscamos ampliar nuestro equipo con la incorporación de varios perfiles de Analista Programador/a App Móvil (Flutter) con al menos 3 años de experiencia con Flutter, para formar parte de uno de nuestros más importantes clientes. ¿Qué buscamos de ti? • Imprescindible: Estudios universitarios realizados en España (o en su defecto homologados), • Experiencia profesional de 3 años en proyectos de desarrollo de software, desempeñando funciones de analista programador de aplicaciones móviles., • Al menos 3 años definiendo arquitecturas móviles basadas en capas y componentes, utilizando patrones MVVM o equivalentes., • Al menos 3 años de experiencia en desarrollo Flutter, • Al menos 2 años de experiencia en definición de estrategias de integración con APIs REST securizadas y con intercambio de datos en formato JSON., • Al menos 1 año de experiencia en el uso de herramientas: Git., • Al menos 1 año de experiencia en publicación de aplicaciones móviles. ¿Dónde nos gustarías que estuvieras para esta vacante? Se requiere presencialidad puntual en Madrid (para reuniones en la oficina del cliente). ¿Qué podemos ofrecerte? • Contratación indefinida, • Salario acordado adaptándonos a tu experiencia y expectativas., • Horario flexible disfrutando de jornada intensiva los viernes, • Jornada intensiva del 15 de junio al 15 de septiembre., • Paquete de retribución flexible en el que podrás contratar seguro médico, ticket restaurante, cheque guardería o transporte., • Podrás disfrutar de clases gratuitas de inglés para adquirir un mayor nivel o reforzar el que ya tengas., • Disponemos, además, de una extensa página de beneficios donde podrás adquirir diferentes productos y servicios de diferentes sectores a un coste más beneficioso por ser empleado/a de izertis (Vuelos, hoteles, moda, tecnología, hogar…), • Podrás disfrutar de 22 días laborables de vacaciones, el día de tu cumpleaños y los días 24 y 31 de diciembre. Conoce Izertis En izertis impulsamos la transformación digital de empresas, organizaciones y personas a través de soluciones tecnológicas a medida, innovadoras y con impacto. Fundada en el 1996, a punto de cumplir 30 años de historia e incluida en el Mercado Continuo BME, izertis se consolida como una de las 1000 empresas que más rápido crecen entre los países europeos. Actualmente somos más de 2.300 profesionales distribuidos en oficinas de Europa, América y África y con presencia en más de 50 países donde prestamos servicios y proyectos a través de un amplio porfolio de soluciones tales como: Software Engineering; Consultancy & Governance; Cloud & Infraestructure; Cybersecurity; IA & Data & Emerging Technologies; CX & Business Solutions y otras tecnologías habilitadoras de los procesos de transformación. Y a ti, ¿te gustaría formar parte de nuestro equipo? Si es así, ¡no dudes en aplicar para que el equipo de Talento pueda conocerte! Además, no olvides revisar en el apartado de ofertas de nuestra web otras opciones que puedan ser interesantes para ti: _

AMENABAR es la consecuencia del crecimiento, de la experiencia, el conocimiento y el liderazgo desarrollado durante una trayectoria de casi 40 años. Nuestra actividad está organizada en cuatro áreas: promoción inmobiliaria, construcción, concesión y empresas de suministro. ¿Estás buscando participar en un sólido proyecto empresarial líder en el mercado nacional y con grandes perspectivas de futuro? ¿Buscas formar parte de un equipo de profesionales especializados, en un entorno de trabajo cualificado y trabajando en proyectos de gran relevancia en el sector? ¡En la actualidad, nos encontramos en búsqueda de perfiles de COMERCIA L con experiencia y con enfoque en Mobiliario y Cocinas para proyectos B2B en Madrid. Prospección comercial • Identificar oportunidades de negocio, nuevos proyectos u obras y clientes • Filtrar noticias de alertas Google y newsletters de publicaciones del sector o tener conocimientos del mercado • Sondear y buscar empresas relacionadas a proyectos en Linkedin, noticias, ferias, eventos, networking. • Visitas a obras en marcha para ofrecer nuestros servicios. Contacto de nuevos clientes • Solicitar contactos en Linkedin, directorios, Alimarket, u otros medios, de jefes de obra, jefes de compras, técnicos de estudios, arquitectos/interioristas, project managers, gerencia, etc. de empresas inversoras, promotoras, gestoras, constructoras y operadoras. • Enviar presentaciones a nuevos contactos relacionados con oportunidades • Tener acceso a las personas adecuadas que tomen decisiones finales a nivel de cerrar contratos. Redes sociales • Instagram: dotar de contenido en colaboración con el dpto. de marketing en las cuentas de Inmodeco y XP. Reuniones y visitas comerciales • Reuniones online y presenciales para nuevos contactos, presentaciones, proyectos en estudio • Enviar documentación comercial, dossieres, catálogos y comunicar nuestra actividad • Asistir a ferias, eventos o foros para hacer difusión, publicidad y nuevos contactos Gestión Llevar control de toda la información (proyectos, contactos, cartera de estudios, estado de cada licitación)Seguimiento de ofertas Requisitos -Experiencia en Interiorismo, estudios de arquitectura o producción de cocinas y muebles. -Estudios universitarios en arquitectura técnica, ADE, Interiorismo o similar. -Carnet de conducir B en vigor -Perfil con dotes de liderazgo, excelentes habilidades comunicativas y con capacidad para trabajar en equipo Condiciones -Salario competitivo en función de experiencia y valía -Relación laboral estable -Formar parte de una empresa líder en el sector -Posibilidades de promoción interna y desarrollo profesional ¡Si crees encajar en la oferta, en Amenabar te estamos esperando!

En UTAMED buscamos docentes universitarios/as para impartición de asignaturas en el Máster de Profesorado (MAES), con acreditación de ANECA. Sobre UTAMED UTAMED es una universidad online comprometida con la innovación educativa, la calidad académica y el impulso de la actividad investigadora. En el marco de su crecimiento institucional, UTAMED continúa ampliando su claustro académico con la incorporación de Personal Docente e Investigador (PDI), reforzando especialmente las titulaciones vinculadas al ámbito educativo y la formación del profesorado. ❗ Requisitos imprescindibles • Acreditación de Contratado Doctor por ANECA • Experiencia docente universitaria • Especialización en alguna de las siguientes áreas: Economía Marketing Funciones: • Impartición de asignaturas dentro del Máster de Profesorado (MAES) • Evaluación y seguimiento académico del alumnado • Desarrollo y actualización de contenidos docentes • Tutorización y acompañamiento del estudiante • Participación en actividades académicas y coordinación docente • Desarrollo de actividad investigadora vinculada a su área de conocimiento • Participación en proyectos de investigación, innovación educativa y producción científica • Colaboración en la generación y difusión de publicaciones académicas y científicas Se valorará • Experiencia en entornos de educación online • Participación en proyectos de innovación docente o investigación • Publicaciones científicas o actividad investigadora activa • Experiencia profesional aplicada en su área de especialización Lo que ofrece UTAMED • Contrato laboral indefinido • Docencia 100 % online con flexibilidad real • Ecosistema digital con aulas virtuales interactivas • Entorno académico orientado al desarrollo de la carrera docente e investigadora • Participación en proyectos de innovación e investigación • Integración en una universidad en crecimiento y expansión ¿Te interesa? Si cuentas con acreditación universitaria ANECA y experiencia docente en alguna de las áreas indicadas, inscríbete en la oferta y forma parte del proyecto UTAMED.

Estamos reforzando el Área de Talento de la Clínica Universidad de Navarra, con el objetivo de seguir incorporando a los mejores profesionales para nuestras sedes de Madrid y Pamplona. Buscamos un/a Especialista Senior en Selección de Personal Sanitario para nuestra sede de Madrid, con amplia experiencia en atracción de talento dentro del sector salud. La persona seleccionada participará activamente en la identificación, evaluación y captación de profesionales altamente cualificados, desarrollando estrategias de búsqueda a nivel nacional e internacional para incorporar a los mejores candidatos a nuestras sedes de Madrid y Pamplona. ¿Cuál será tu rol? Formarás parte del equipo de Recursos Humanos de la Clínica Universidad de Navarra y participarás activamente en los procesos de selección de profesionales clave para nuestras distintas áreas asistenciales y de apoyo. Gestionar procesos de selección de principio a fin para perfiles médicos, de enfermería, investigadores, técnicos sanitarios y otros profesionales especializados. Realizar entrevistas de selección, evaluando la adecuación técnica, profesional y motivacional de los candidatos. Diseñar y ejecutar estrategias de búsqueda directa para identificar profesionales de alta cualificación en el ámbito sanitario. Participar en la atracción y selección de talento para las sedes de Madrid y Pamplona, colaborando en la cobertura de posiciones estratégicas y de difícil captación. Desarrollar acciones de captación y networking con hospitales, universidades, centros de investigación, sociedades científicas y asociaciones profesionales. Asesorar a responsables asistenciales y mandos intermedios durante todo el proceso de selección. Garantizar una excelente experiencia para candidatos y responsables de contratación. Analizar el mercado laboral sanitario y detectar oportunidades para atraer talento diferencial. Participar en proyectos de mejora continua, digitalización e innovación de los procesos de selección y atracción de talento. Qué buscamos Grado en Psicología, Relaciones Laborales, ADE o titulación universitaria equivalente. Formación especializada en Recursos Humanos, Selección o Gestión del Talento. Más de 10 años de experiencia en selección de personal, preferiblemente en el sector sanitario. Experiencia contrastada en la captación y evaluación de perfiles sanitarios altamente cualificados. Experiencia realizando entrevistas por competencias y elaborando informes de evaluación de candidatos. Experiencia en búsqueda directa y atracción de talento nacional e internacional. Conocimiento del mercado laboral sanitario y de las principales fuentes de reclutamiento del sector. Manejo de herramientas ATS, LinkedIn Recruiter y otras plataformas de búsqueda y selección. Nivel alto de inglés. Capacidad de comunicación, organización, trabajo en equipo y orientación a resultados. Valoraremos especialmente Experiencia previa en hospitales universitarios, grupos hospitalarios o instituciones sanitarias de referencia. Experiencia en la captación de perfiles médicos y de enfermería de difícil cobertura. Conocimiento del mercado sanitario nacional y europeo, y de estrategias de atracción de talento internacional. Participación en proyectos de employer branding o posicionamiento como empleador. Interés por las nuevas tecnologías aplicadas a los procesos de selección y gestión del talento. Qué ofrecemos Incorporación a una de las instituciones sanitarias más prestigiosas de España. Participación en proyectos estratégicos de atracción de talento con impacto directo en la calidad asistencial. Entorno de trabajo colaborativo, innovador y orientado a la excelencia. Desarrollo profesional continuo dentro de una organización referente en asistencia, docencia e investigación. Si te apasiona la selección de personas y quieres contribuir a incorporar el mejor talento para una institución sanitaria de referencia, te estamos esperando.

Se busca profesores/estudiantes/universitarios para brindar clases de distintas materias a estudiantes de diferentes niveles educativos (primaria, secundaria, bachillerato o universidad). No se requiere experiencia previa como profesor.

Evolutio nace después de más de 30 años prestando servicios en el mercado español con la marca BT (British Telecom) con una nueva visión: ser el socio de confianza que acompaña a las empresas en el proceso de Transformación asociado a la adopción de las tecnologías Cloud. Adopción Cloud, misión: habilitamos un entorno de explotación multi-cloud seguro, que cumple la normativa, con costes controlados que garantiza el rendimiento extremo a extremo de las aplicaciones y que se aprovecha de todos los beneficios del Cloud en términos de agilidad y escalabilidad. Para ello contamos con metodologías y frameworks operativos se apoyan en las tecnologías líderes en el ámbito de la conectividad Cloud-EDGE, Seguridad Cloud, DevOps, IaC, Gobierno Multicloud y AIOps. ¿Que Buscamos? Buscamos un Sales Specialist Cloud & AI cuyas principales responsabilidades serán: • La generación de demanda y la identificación de oportunidades en clientes nuevos y existentes, • La creación y Diseño de ofertas de manera proactiva o como respuesta a RFP´s y pliegos públicos para la Transformación de entornos IT de cliente, en ámbitos como:, • Migración hacia modelos Híbridos Multicloud., • Implantación de frameworks de IA Agéntica en entornos cloud híbridos, • Transformación y Modernización de arquitecturas., • Consolidación de Infraestructuras IT., • Optimización y reducción de costes de infraestructuras IT., • Outsourcings IT y modernización de las operaciones IT, Automatización y Observabilidad., • El liderazgo conjunto con los Account Managers del proceso de oferta que maximice el volumen de ofertas ganadas, el crecimiento y la creación de nuevo negocio Cloud en Evolutio. Para ello, desarrollará las siguientes funciones: • Visitas a clientes para presentar las capacidades Cloud de Evolutio, así como para identificar necesidades presentes o potenciales en el ámbito de la transformación IT., • Elaboración de planes para el desarrollo de negocio cloud en cuentas asignadas y en potenciales nuevos clientes., • Liderazgo en la identificación de requerimientos funcionales y de negocio para la elaboración de propuestas que encajen con las necesidades y estrategia de transformación de los clientes, en un entorno multicloud híbrido., • Liderazgo en la construcción de la propuesta (documentación de oferta, presentaciones y P&L), • Validación con las áreas técnicas de los diseños funcionales y operativos, así como de sus costes., • Defensa ante los clientes de las propuestas elaboradoras y gestión comercial -conjuntamente con el Account Manager- hasta el cierre exitoso de las mismas. Requisitos que valoramos: • Estudios universitarios en grado en informática o similar o estudios de FP de grado superior en la rama de informática o similar., • Perfil con base técnica muy orientado a la venta., • Importante la capacidad de comunicación con clientes, para el establecimiento de relaciones de confianza, entendimiento de las necesidades técnicas y de negocio, y para la defensa y cierre de oportunidades., • 3 años de experiencia demostrada en la elaboración y seguimiento de ofertas relacionadas con la transformación IT en entornos multicloud: Azure, AWS, GCP, OCI., • Formación demostrable en al menos uno de los proveedores Cloud más relevantes del mercado (AWS, Azure o GCP). ¿Qué ofrecemos? 🥳 Concilia tu vida laboral y personal. 🎓 Quieres certificarte? Apúntate a nuestro amplio catálogo de certificaciones! Desde Evolutio nos haremos cargo de tus exámenes de certificación y además, tendrás acceso a My Academy, nuestra plataforma de formación continua. 🎁 Disfruta de nuestros beneficios sociales gratuitos: seguro médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, etc. 🌟 Benefíciate de nuestro plan de retribución flexible: tickets restaurante, seguro médico para familiares, abono transporte, cheque guardería y formación. ✈️️ Tendrás 23 días laborables de vacaciones + 1 día extra cada 3 años. ️ 💰 Recomienda talento para nuestras ofertas de empleo. Participa en nuestro programa de referencias profesionales Talent Ambassadors y consigue tu gratificación. 🚀 Apostamos por tu crecimiento profesional, desarrolla tu plan de carrera o muévete a otros departamentos. Conocemos los retos a los que nuestros clientes se enfrentan y cómo la tecnología les puede ayudar. Sólo nos faltas tú, ¡Únete a nuestro equipo!

Atlantigo es un grupo de empresas que conforman una solución integral para construir el futuro de los riesgos de viaje. • Intermundial: líderes en distribución de seguros de viaje y gadget., • Servisegur: expertos en servicios asociados al seguro de viaje., • Mana: experiencia e innovación en la gestión del riesgo turístico., • Tourism & Law: asesoramiento legal preventivo para empresas turísticas. Este es el propósito que, desde hace más de 30 años, nos impulsa a seguir trabajando, innovando, aprendiendo y creciendo para crear las soluciones más completas de riesgos de viaje, que potencien el sector del turismo y garanticen al viajero una experiencia única. El Head of Sales es el máximo responsable de la consecución del presupuesto de ventas en la línea de negocio de Gadgets y del desarrollo del equipo comercial para esta línea de negocio, si lo hubiera. Ejecuta la estrategia de ventas y lidera y escala el equipo de ventas, estableciendo objetivos comerciales y seguimiento de los mismos para garantizar su cumplimiento. Un detalle mayor de sus responsabilidades: • Cumplimiento de objetivos de ventas, • Alcanzar el 100% del plan de ventas anual en la línea de Negocio., • Seguimiento exhaustivo del cumplimiento del presupuesto, • Revisión mensualmente forecast vs real., • Ejecución de la estrategia comercial, • Traducir la estrategia a tácticas., • Identificar oportunidades prioritarias en el mercado., • Gestión y escalado del equipo, • Reclutar, formar y motivar al equipo de ventas, • Definir objetivos de ventas individuales, • Seguimiento de KPIs que aseguren el cumplimiento, • Coaching, feedback y revisiones de desempeño, • Coordinación corporativa, • Reportar semanalmente al Director de Desarrollo de Negocio y los riesgos críticos, • Coordinar con Operaciones para asegurar los tiempos y entregas, • Inteligencia de mercado, • Analizar competencia, tendencias de precio y comportamiento de clientes, • Proponer mejoras de productos/servicio recogiendo feedback del mercado Competencias clave • Mentalidad hunter y orientación al cliente corporativo, • Focalización en resultados, • Visión estratégica del negocio y capacidad de ejecución táctica, • Excelentes dotes de influencia y negociación con decisores, • Capacidad de liderazgo, coaching y motivación de equipos, • Alto grado de autonomía y toma de decisiones bajo presión, • Visión analítica: manejo de métricas y reporting, • Adaptabilidad cultural y resilencia al cambio, • Conocimiento del mercado y la industria: Comprensión profunda del mercado en el que opera así como de las tendencias y dinámicas de la industria relevantes para las grandes cuentas. Requisitos: • Estudios universitarios orientados a la actividad comercial/marketing, • Experiencia de más de 5 años en roles de ventas, B2B y liderando equipos comerciales, • Experiencia probada en cumplimiento de objetivos cuantitativos de ventas, • Excelentes dotes de negociación y comunicación a nivel directivo, • Nivel avanzado con CRM, • Experiencia en la captación y desarrollo de negocio en las grandes cuentas, • Experiencia en el sector asegurador gadgets

Evolutio nace después de más de 30 años prestando servicios en el mercado español con la marca BT (British Telecom) con una nueva visión: ser el socio de confianza que acompaña a las empresas en el proceso de Transformación asociado a la adopción de las tecnologías Cloud. Adopción Cloud, misión: habilitamos un entorno de explotación multi-cloud seguro, que cumple la normativa, con costes controlados que garantiza el rendimiento extremo a extremo de las aplicaciones y que se aprovecha de todos los beneficios del Cloud en términos de agilidad y escalabilidad. Para ello contamos con metodologías y frameworks operativos se apoyan en las tecnologías líderes en el ámbito de la conectividad Cloud-EDGE, Seguridad Cloud, DevOps, IaC, Gobierno Multicloud y AIOps. ¿Que Buscamos? Buscamos un Sales Specialist Cloud & AI cuyas principales responsabilidades serán: • La generación de demanda y la identificación de oportunidades en clientes nuevos y existentes, • La creación y Diseño de ofertas de manera proactiva o como respuesta a RFP´s y pliegos públicos para la Transformación de entornos IT de cliente, en ámbitos como:, • Migración hacia modelos Híbridos Multicloud., • Implantación de frameworks de IA Agéntica en entornos cloud híbridos, • Transformación y Modernización de arquitecturas., • Consolidación de Infraestructuras IT., • Optimización y reducción de costes de infraestructuras IT., • Outsourcings IT y modernización de las operaciones IT, Automatización y Observabilidad., • El liderazgo conjunto con los Account Managers del proceso de oferta que maximice el volumen de ofertas ganadas, el crecimiento y la creación de nuevo negocio Cloud en Evolutio. Para ello, desarrollará las siguientes funciones: • Visitas a clientes para presentar las capacidades Cloud de Evolutio, así como para identificar necesidades presentes o potenciales en el ámbito de la transformación IT., • Elaboración de planes para el desarrollo de negocio cloud en cuentas asignadas y en potenciales nuevos clientes., • Liderazgo en la identificación de requerimientos funcionales y de negocio para la elaboración de propuestas que encajen con las necesidades y estrategia de transformación de los clientes, en un entorno multicloud híbrido., • Liderazgo en la construcción de la propuesta (documentación de oferta, presentaciones y P&L), • Validación con las áreas técnicas de los diseños funcionales y operativos, así como de sus costes., • Defensa ante los clientes de las propuestas elaboradoras y gestión comercial -conjuntamente con el Account Manager- hasta el cierre exitoso de las mismas. Requisitos que valoramos: • Estudios universitarios en grado en informática o similar o estudios de FP de grado superior en la rama de informática o similar., • Perfil con base técnica muy orientado a la venta., • Importante la capacidad de comunicación con clientes, para el establecimiento de relaciones de confianza, entendimiento de las necesidades técnicas y de negocio, y para la defensa y cierre de oportunidades., • 3 años de experiencia demostrada en la elaboración y seguimiento de ofertas relacionadas con la transformación IT en entornos multicloud: Azure, AWS, GCP, OCI., • Formación demostrable en al menos uno de los proveedores Cloud más relevantes del mercado (AWS, Azure o GCP). ¿Qué ofrecemos? 🥳 Concilia tu vida laboral y personal. 🎓 Quieres certificarte? Apúntate a nuestro amplio catálogo de certificaciones! Desde Evolutio nos haremos cargo de tus exámenes de certificación y además, tendrás acceso a My Academy, nuestra plataforma de formación continua. 🎁 Disfruta de nuestros beneficios sociales gratuitos: seguro médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, etc. 🌟 Benefíciate de nuestro plan de retribución flexible: tickets restaurante, seguro médico para familiares, abono transporte, cheque guardería y formación. ✈️️ Tendrás 23 días laborables de vacaciones + 1 día extra cada 3 años. ️ 💰 Recomienda talento para nuestras ofertas de empleo. Participa en nuestro programa de referencias profesionales Talent Ambassadors y consigue tu gratificación. 🚀 Apostamos por tu crecimiento profesional, desarrolla tu plan de carrera o muévete a otros departamentos. Conocemos los retos a los que nuestros clientes se enfrentan y cómo la tecnología les puede ayudar. Sólo nos faltas tú, ¡Únete a nuestro equipo!

Estar cursando un ciclo formativo de grado medio de gestión administrativa, Grado Superior o estudios universitarios relacionados con ADE, Gestión de Proyectos, Economía o áreas afines.Manejo de Microsoft Office y Google Workspace.Capacidad analítica y orientación a la organización.Atención

Desde Izertis , buscamos ampliar nuestro equipo con la incorporación de varios perfiles de Analista Programador/a Fullstack con experiencia en React y Java, para formar parte de uno de nuestros más importantes clientes. ¿Qué buscamos de ti? Imprescindible: Estudios universitarios realizados en España (u homologados), como Grado, Licenciatura o Diplomatura. Experiencia de 3 años en proyectos de desarrollo de software, desempeñando funciones de analista programador en desarrollos frontend. Experiencia de 3 años en arquitecturas frontend para aplicaciones web basadas en componentes, separación de capas, uso de patrones y buenas prácticas. Experiencia real habiendo trabajado en proyectos con Java y desarrollo de integración con APIs REST Experiencia de 3 años en desarrollo con React, HTML5, CSS3 y Typescript. Experiencia de 1 año con el uso de la herramienta GIT. ¿Dónde nos gustarías que estuvieras para esta vacante? Se requiere presencialidad puntual en Madrid (para reuniones en la oficina del cliente). ¿Qué podemos ofrecerte? Contratación indefinida Salario acordado adaptándonos a tu experiencia y expectativas. Horario flexible disfrutando de jornada intensiva los viernes Jornada intensiva del 15 de junio al 15 de septiembre. Paquete de retribución flexible en el que podrás contratar seguro médico, ticket restaurante, cheque guardería o transporte. Podrás disfrutar de clases gratuitas de inglés para adquirir un mayor nivel o reforzar el que ya tengas. Disponemos, además, de una extensa página de beneficios donde podrás adquirir diferentes productos y servicios de diferentes sectores a un coste más beneficioso por ser empleado/a de izertis (Vuelos, hoteles, moda, tecnología, hogar…) Podrás disfrutar de 22 días laborables de vacaciones, el día de tu cumpleaños y los días 24 y 31 de diciembre. Conoce Izertis En izertis impulsamos la transformación digital de empresas, organizaciones y personas a través de soluciones tecnológicas a medida, innovadoras y con impacto. Fundada en el 1996, a punto de cumplir 30 años de historia e incluida en el Mercado Continuo BME, izertis se consolida como una de las 1000 empresas que más rápido crecen entre los países europeos. Actualmente somos más de 2.300 profesionales distribuidos en oficinas de Europa, América y África y con presencia en más de 50 países donde prestamos servicios y proyectos a través de un amplio porfolio de soluciones tales como: Software Engineering; Consultancy & Governance; Cloud & Infraestructure; Cybersecurity; IA & Data & Emerging Technologies; CX & Business Solutions y otras tecnologías habilitadoras de los procesos de transformación. Y a ti, ¿te gustaría formar parte de nuestro equipo? Si es así, ¡no dudes en aplicar para que el equipo de Talento pueda conocerte! Además, no olvides revisar en el apartado de ofertas de nuestra web otras opciones que puedan ser interesantes para ti: Join Izertis Talent: boost your tech career

Una de las instituciones educativas con mayor reconocimiento a nivel nacional e internacional, con una amplia red de centros educativos, universitarios y proyectos sociales comprometidos con la formación integral de las personas busca incorporar un/a.La persona seleccionada asumirá un rol estraté

En UDIT – Universidad de Diseño, Innovación y Tecnología buscamos incorporar docentes universitarios para distintas áreas de conocimiento de nuestra Institución. Experiencia docente universitaria y/o trayectoria profesional relevante.

Incorporación a una Universidad innovadora y en crecimiento. En UDIT – Universidad de Diseño, Innovación y Tecnología buscamos incorporar docentes universitarios para distintas áreas de conocimiento de nuestra Institución.

Únete a la Universidad Nebrija y contribuye a transformar la educación desde la docencia universitaria, la investigación y la innovación. Colaborar con los equipos académicos para garantizar la calidad de las titulaciones. Formar parte de un proyecto académico comprometido con la excelencia do

Únete a la Universidad Nebrija y contribuye a transformar la educación desde la docencia universitaria, la investigación y la innovación. Colaborar con los equipos académicos para garantizar la calidad de las titulaciones. Si te apasiona la docencia universitaria, la investigación y la innovac

AMENABAR es la consecuencia del crecimiento, de la experiencia, el conocimiento y el liderazgo desarrollado durante una trayectoria de casi 40 años. Nuestra actividad está organizada en cuatro áreas: promoción inmobiliaria, construcción, concesión y empresas de suministro. ¿Estás buscando participar en un sólido proyecto empresarial líder en el mercado nacional y con grandes perspectivas de futuro? ¿Buscas formar parte de un equipo de profesionales especializados, en un entorno de trabajo cualificado y trabajando en proyectos de gran relevancia en el sector? ¡En la actualidad, nos encontramos en búsqueda de perfiles de COMERCIAL con experiencia y con enfoque en Mobiliario y Cocinas para proyectos B2B en Madrid. Prospección comercial • Identificar oportunidades de negocio, nuevos proyectos u obras y clientes, • Filtrar noticias de alertas Google y newsletters de publicaciones del sector o tener conocimientos del mercado, • Sondear y buscar empresas relacionadas a proyectos en Linkedin, noticias, ferias, eventos, networking., • Visitas a obras en marcha para ofrecer nuestros servicios. Contacto de nuevos clientes • Solicitar contactos en Linkedin, directorios, Alimarket, u otros medios, de jefes de obra, jefes de compras, técnicos de estudios, arquitectos/interioristas, project managers, gerencia, etc. de empresas inversoras, promotoras, gestoras, constructoras y operadoras., • Enviar presentaciones a nuevos contactos relacionados con oportunidades, • Tener acceso a las personas adecuadas que tomen decisiones finales a nivel de cerrar contratos. Redes sociales • Instagram: dotar de contenido en colaboración con el dpto. de marketing en las cuentas de Inmodeco y XP. Reuniones y visitas comerciales • Reuniones online y presenciales para nuevos contactos, presentaciones, proyectos en estudio, • Enviar documentación comercial, dossieres, catálogos y comunicar nuestra actividad, • Asistir a ferias, eventos o foros para hacer difusión, publicidad y nuevos contactos Gestión Llevar control de toda la información (proyectos, contactos, cartera de estudios, estado de cada licitación)Seguimiento de ofertas Requisitos -Experiencia en Interiorismo, estudios de arquitectura o producción de cocinas y muebles. -Estudios universitarios en arquitectura técnica, ADE, Interiorismo o similar. -Carnet de conducir B en vigor -Perfil con dotes de liderazgo, excelentes habilidades comunicativas y con capacidad para trabajar en equipo Condiciones -Salario competitivo en función de experiencia y valía -Relación laboral estable -Formar parte de una empresa líder en el sector -Posibilidades de promoción interna y desarrollo profesional ¡Si crees encajar en la oferta, en Amenabar te estamos esperando!

Desde Izertis, buscamos ampliar nuestro equipo con la incorporación de varios perfiles de Analista Programador/a Fullstack con experiencia en React y Java, para formar parte de uno de nuestros más importantes clientes. ¿Qué buscamos de ti? • Imprescindible: Estudios universitarios realizados en España (u homologados), como Grado, Licenciatura o Diplomatura., • Experiencia de 3 años en proyectos de desarrollo de software, desempeñando funciones de analista programador en desarrollos frontend., • Experiencia de 3 años en arquitecturas frontend para aplicaciones web basadas en componentes, separación de capas, uso de patrones y buenas prácticas., • Experiencia real habiendo trabajado en proyectos con Java y desarrollo de integración con APIs REST, • Experiencia de 3 años en desarrollo con React, HTML5, CSS3 y Typescript., • Experiencia de 1 año con el uso de la herramienta GIT. ¿Dónde nos gustarías que estuvieras para esta vacante? Se requiere presencialidad puntual en Madrid (para reuniones en la oficina del cliente). ¿Qué podemos ofrecerte? • Contratación indefinida, • Salario acordado adaptándonos a tu experiencia y expectativas., • Horario flexible disfrutando de jornada intensiva los viernes, • Jornada intensiva del 15 de junio al 15 de septiembre., • Paquete de retribución flexible en el que podrás contratar seguro médico, ticket restaurante, cheque guardería o transporte., • Podrás disfrutar de clases gratuitas de inglés para adquirir un mayor nivel o reforzar el que ya tengas., • Disponemos, además, de una extensa página de beneficios donde podrás adquirir diferentes productos y servicios de diferentes sectores a un coste más beneficioso por ser empleado/a de izertis (Vuelos, hoteles, moda, tecnología, hogar…), • Podrás disfrutar de 22 días laborables de vacaciones, el día de tu cumpleaños y los días 24 y 31 de diciembre. Conoce Izertis En izertis impulsamos la transformación digital de empresas, organizaciones y personas a través de soluciones tecnológicas a medida, innovadoras y con impacto. Fundada en el 1996, a punto de cumplir 30 años de historia e incluida en el Mercado Continuo BME, izertis se consolida como una de las 1000 empresas que más rápido crecen entre los países europeos. Actualmente somos más de 2.300 profesionales distribuidos en oficinas de Europa, América y África y con presencia en más de 50 países donde prestamos servicios y proyectos a través de un amplio porfolio de soluciones tales como: Software Engineering; Consultancy & Governance; Cloud & Infraestructure; Cybersecurity; IA & Data & Emerging Technologies; CX & Business Solutions y otras tecnologías habilitadoras de los procesos de transformación. Y a ti, ¿te gustaría formar parte de nuestro equipo? Si es así, ¡no dudes en aplicar para que el equipo de Talento pueda conocerte! Además, no olvides revisar en el apartado de ofertas de nuestra web otras opciones que puedan ser interesantes para ti: Join Izertis Talent: boost your tech career

Evolutio nace después de más de 30 años prestando servicios en el mercado español con la marca BT (British Telecom) con una nueva visión: ser el socio de confianza que acompaña a las empresas en el proceso de Transformación asociado a la adopción de las tecnologías Cloud.Adopción Cloud, misión: habilitamos un entorno de explotación multi-cloud seguro, que cumple la normativa, con costes controlados que garantiza el rendimiento extremo a extremo de las aplicaciones y que se aprovecha de todos los beneficios del Cloud en términos de agilidad y escalabilidad. Para ello contamos con metodologías y frameworks operativos se apoyan en las tecnologías líderes en el ámbito de la conectividad Cloud-EDGE, Seguridad Cloud, DevOps, IaC, Gobierno Multicloud y AIOps.¿Que Buscamos?Buscamos un Sales Specialist Cloud & AI cuyas principales responsabilidades serán:- La generación de demanda y la identificación de oportunidades en clientes nuevos y existentes- La creación y Diseño de ofertas de manera proactiva o como respuesta a RFP ́s y pliegos públicos para la Transformación de entornos IT de cliente, en ámbitos como:- Migración hacia modelos Híbridos Multicloud.- Implantación de frameworks de IA Agéntica en entornos cloud híbridos- Transformación y Modernización de arquitecturas.- Consolidación de Infraestructuras IT.- Optimización y reducción de costes de infraestructuras IT.- Outsourcings IT y modernización de las operaciones IT, Automatización y Observabilidad.- El liderazgo conjunto con los Account Managers del proceso de oferta que maximice el volumen de ofertas ganadas, el crecimiento y la creación de nuevo negocio Cloud en Evolutio.Para ello, desarrollará las siguientes funciones:- Visitas a clientes para presentar las capacidades Cloud de Evolutio, así como para identificar necesidades presentes o potenciales en el ámbito de la transformación IT.- Elaboración de planes para el desarrollo de negocio cloud en cuentas asignadas y en potenciales nuevos clientes.- Liderazgo en la identificación de requerimientos funcionales y de negocio para la elaboración de propuestas que encajen con las necesidades y estrategia de transformación de los clientes, en un entorno multicloud híbrido.- Liderazgo en la construcción de la propuesta (documentación de oferta, presentaciones y P&L)- Validación con las áreas técnicas de los diseños funcionales y operativos, así como de sus costes.- Defensa ante los clientes de las propuestas elaboradoras y gestión comercial -conjuntamente con el Account Manager- hasta el cierre exitoso de las mismas.Requisitos que valoramos:- Estudios universitarios en grado en informática o similar o estudios de FP de grado superior en la rama de informática o similar.- Perfil con base técnica muy orientado a la venta.- Importante la capacidad de comunicación con clientes, para el establecimiento de relaciones de confianza, entendimiento de las necesidades técnicas y de negocio, y para la defensa y cierre de oportunidades.- 3 años de experiencia demostrada en la elaboración y seguimiento de ofertas relacionadas con la transformación IT en entornos multicloud: Azure, AWS, GCP, OCI.- Formación demostrable en al menos uno de los proveedores Cloud más relevantes del mercado (AWS, Azure o GCP).¿Qué ofrecemos?Concilia tu vida laboral y personal.Quieres certificarte? Apúntate a nuestro amplio catálogo de certificaciones! Desde Evolutio nos haremos cargo de tus exámenes de certificación y además, tendrás acceso a My Academy, nuestra plataforma de formación continua.Disfruta de nuestros beneficios sociales gratuitos: seguro médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, etc.Benefíciate de nuestro plan de retribución flexible: tickets restaurante, seguro médico para familiares, abono transporte, cheque guardería y formación.️ Tendrás 23 días laborables de vacaciones + 1 día extra cada 3 años. ️Recomienda talento para nuestras ofertas de empleo. Participa en nuestro programa de referencias profesionales Talent Ambassadors y consigue tu gratificación.Apostamos por tu crecimiento profesional, desarrolla tu plan de carrera o muévete a otros departamentos.Conocemos los retos a los que nuestros clientes se enfrentan y cómo la tecnología les puede ayudar.Sólo nos faltas tú, ¡Únete a nuestro equipo!

¡En Fujitsu buscamos personas con talento! Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. Somos una compañía que pone en valor la DIVERSIDAD y el TALENTO de TOD@S; una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen. Actualmente, estamos buscando un Perfil de Arquitecto de ciberseguridad para que se incorpore en nuestro Departamento de ciberseguridad. • Estudios universitarios de Ciberseguridad, informática o telecomunicaciones (valorable Master en Ciberseguridad), • Tener al menos dos de las siguientes certificaciones en dispositivos y tecnologías de seguridad, • Al menos 5 años de experiencia demostrable en: diseño de arquitectura, despliegue, configuración, administración y gestión de las tecnologías y sistemas de ciberseguridad siguientes:, • Salud de dispositivos, • Entornos virtuales y Cloud, • Experiencia en el despliegue y administración de soluciones PAM, • Solución ZTNA (Zero Trust Network Access), • SIEM nueva generación, • Conocimiento y/o experiencia en la aplicación de normativas de seguridad, al menos una de las siguientes: ENS, ISO 27001, NIS2, • Experiencia en coordinación técnica de equipos, • Contratación indefinida, • Compañía japonesa con sólida cultura organizacional, • Desarrollo en una multinacional líder del sector, • Seguro de vida y accidentes, • Ayuda por hijos menores de edad, • ¡Y muchísimos beneficios más!, • La consultora independiente Whitelane Research y la consultora de estrategia Quint, en su estudio sobre el outsourcing de servicios IT en España 2022 ha situado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador Business Understanding., • Fujitsu ha obtenido la certificación “Great Place to Work”, un distintivo que acredita una cultura de alta confianza, capaz de atraer y fidelizar talento. Es el reconocimiento más prestigioso en el ámbito nacional e internacional que se otorga a las mejores empresas del mundo., • Fujitsu se encuentra en el top 5 de proveedores de Servicios a nivel mundial., • Fujitsu atesora unas 97.000 patentes en todo el mundo., • Fujitsu figura en Dow Jones Sustainability Indexes (World), FTSE4Good Index Series, y en Oekom research., • La revista FORTUNE ha nombrado a Fujitsu como una de las Compañías del mundo más admiradas cuatro veces consecutivas desde 2012. Posición en Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain – 2 days ago #J-18808-Ljbffr

Atlantigo es un grupo de empresas que conforman una solución integral para construir el futuro de los riesgos de viaje.Intermundial: líderes en distribución de seguros de viaje y gadget.Servisegur: expertos en servicios asociados al seguro de viaje.Mana: experiencia e innovación en la gestión del riesgo turístico.Tourism & Law: asesoramiento legal preventivo para empresas turísticas.Este es el propósito que, desde hace más de 30 años, nos impulsa a seguir trabajando, innovando, aprendiendo y creciendo para crear las soluciones más completas de riesgos de viaje, que potencien el sector del turismo y garanticen al viajero una experiencia única.El Head of Sales es el máximo responsable de la consecución del presupuesto de ventas en la línea de negocio de Gadgets y del desarrollo del equipo comercial para esta línea de negocio, si lo hubiera. Ejecuta la estrategia de ventas y lidera y escala el equipo de ventas, estableciendo objetivos comerciales y seguimiento de los mismos para garantizar su cumplimiento.Un detalle mayor de sus responsabilidades:Cumplimiento de objetivos de ventasAlcanzar el 100% del plan de ventas anual en la línea de Negocio.Seguimiento exhaustivo del cumplimiento del presupuestoRevisión mensualmente forecast vs real.Ejecución de la estrategia comercialTraducir la estrategia a tácticas.Identificar oportunidades prioritarias en el mercado.Gestión y escalado del equipoReclutar, formar y motivar al equipo de ventasDefinir objetivos de ventas individualesSeguimiento de KPIs que aseguren el cumplimientoCoaching, feedback y revisiones de desempeñoCoordinación corporativaReportar semanalmente al Director de Desarrollo de Negocio y los riesgos críticosCoordinar con Operaciones para asegurar los tiempos y entregasInteligencia de mercadoAnalizar competencia, tendencias de precio y comportamiento de clientesProponer mejoras de productos/servicio recogiendo feedback del mercadoCompetencias claveMentalidad hunter y orientación al cliente corporativoFocalización en resultadosVisión estratégica del negocio y capacidad de ejecución tácticaExcelentes dotes de influencia y negociación con decisoresCapacidad de liderazgo, coaching y motivación de equiposAlto grado de autonomía y toma de decisiones bajo presiónVisión analítica: manejo de métricas y reportingAdaptabilidad cultural y resilencia al cambioConocimiento del mercado y la industria: Comprensión profunda del mercado en el que opera así como de las tendencias y dinámicas de la industria relevantes para las grandes cuentas.Requisitos:Estudios universitarios orientados a la actividad comercial/marketingExperiencia de más de 5 años en roles de ventas, B2B y liderando equipos comercialesExperiencia probada en cumplimiento de objetivos cuantitativos de ventasExcelentes dotes de negociación y comunicación a nivel directivoNivel avanzado con CRMExperiencia en la captación y desarrollo de negocio en las grandes cuentasExperiencia en el sector asegurador gadgets

Atlantigo es un grupo de empresas que conforman una solución integral para construir el futuro de los riesgos de viaje. • Intermundial: líderes en distribución de seguros de viaje y gadget., • Servisegur: expertos en servicios asociados al seguro de viaje., • Mana: experiencia e innovación en la gestión del riesgo turístico., • Tourism & Law: asesoramiento legal preventivo para empresas turísticas. Este es el propósito que, desde hace más de 30 años, nos impulsa a seguir trabajando, innovando, aprendiendo y creciendo para crear las soluciones más completas de riesgos de viaje, que potencien el sector del turismo y garanticen al viajero una experiencia única. El Head of Sales es el máximo responsable de la consecución del presupuesto de ventas en la línea de negocio de Gadgets y del desarrollo del equipo comercial para esta línea de negocio, si lo hubiera. Ejecuta la estrategia de ventas y lidera y escala el equipo de ventas, estableciendo objetivos comerciales y seguimiento de los mismos para garantizar su cumplimiento. Un detalle mayor de sus responsabilidades: • Cumplimiento de objetivos de ventas, • Alcanzar el 100% del plan de ventas anual en la línea de Negocio., • Seguimiento exhaustivo del cumplimiento del presupuesto, • Revisión mensualmente forecast vs real., • Ejecución de la estrategia comercial, • Traducir la estrategia a tácticas., • Identificar oportunidades prioritarias en el mercado., • Gestión y escalado del equipo, • Reclutar, formar y motivar al equipo de ventas, • Definir objetivos de ventas individuales, • Seguimiento de KPIs que aseguren el cumplimiento, • Coaching, feedback y revisiones de desempeño, • Coordinación corporativa, • Reportar semanalmente al Director de Desarrollo de Negocio y los riesgos críticos, • Coordinar con Operaciones para asegurar los tiempos y entregas, • Inteligencia de mercado, • Analizar competencia, tendencias de precio y comportamiento de clientes, • Proponer mejoras de productos/servicio recogiendo feedback del mercado Competencias clave • Mentalidad hunter y orientación al cliente corporativo, • Focalización en resultados, • Visión estratégica del negocio y capacidad de ejecución táctica, • Excelentes dotes de influencia y negociación con decisores, • Capacidad de liderazgo, coaching y motivación de equipos, • Alto grado de autonomía y toma de decisiones bajo presión, • Visión analítica: manejo de métricas y reporting, • Adaptabilidad cultural y resilencia al cambio, • Conocimiento del mercado y la industria: Comprensión profunda del mercado en el que opera así como de las tendencias y dinámicas de la industria relevantes para las grandes cuentas. Requisitos: • Estudios universitarios orientados a la actividad comercial/marketing, • Experiencia de más de 5 años en roles de ventas, B2B y liderando equipos comerciales, • Experiencia probada en cumplimiento de objetivos cuantitativos de ventas, • Excelentes dotes de negociación y comunicación a nivel directivo, • Nivel avanzado con CRM, • Experiencia en la captación y desarrollo de negocio en las grandes cuentas, • Experiencia en el sector asegurador gadgets

Una empresa líder en transformación digital busca un/a Consultor/a Senior de Ciberseguridad para trabajar en Madrid bajo un modelo híbrido. Se requieren estudios universitarios en TIC y al menos 5 años de experiencia en proyectos relacionados con el Esquema Nacional de Seguridad. Dominio de inglés (B1/B2) y certificaciones relevantes son esenciales. Se valorará experiencia en herramientas específicas como Pilar, Ines, y Amparo, así como en políticas de seguridad y compliance. #J-18808-Ljbffr

2020_42 ingeniero junior diseño de composites (cerrada)Buscamos un ingeniero junior para reforzar el departamento de diseño de materiales y piezas. Reportando al director de Ingeniería tus funciones serán :Revisión de diseño y planos topográficos.Trabajos de delineación con planos.Manejo de software topográfico como Istram, AutoCAD, Civil 3D, etc.Importación / exportación de datos de topografía desde / hacia el campo.Resolución de problemas de …Formación:Grados universitarios de más de 240 créditos ECTS, Licenciaturas, Másteres y especialidades de ciencias de la salud por el sistema de residencia y similares.Alava - País Vasco - España: 14/08/2025, 32000€ - 35000€Teruel - Aragón - España: 14/08/2025, 32000€ - 35000€Las Palmas - Canarias - España: 02/09/2025, 25000€ - 30000€#J-18808-Ljbffr

Aquí encontrarás más que un trabajo: una oportunidad para crecer, aprender y dejar huella. Únete a nuestros 7.000 profesionales en España y 15 oficinas y a una red global de 400.000 personas que trabajan cada día para transformar negocios y sociedades. #ShapeTheFutureWithConfidence | #EYCareers | #BuildingABetterWorkingWorld En EY, somos una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones y servicios legales y fiscales. Nos impulsa la innovación, la tecnología y el propósito de generar un impacto positivo duradero. Nuestras funciones de Core Business Services (CBS) brindan una gran variedad de servicios necesarios para que nuestros clientes internos y las distintas líneas de servicio puedan ofrecer servicios profesionales exitosos. Dentro de CBS, el área de Clients & Industries colabora estrechamente con los equipos de negocio, sectores y cuentas clave, facilitando la actividad comercial de la Firma. La posición de Consultor/a en el equipo de Business Development, da apoyo al equipo de Mercados en reporting, gestión comercial, seguimiento de cuentas, inteligencia de mercado y planificación presupuestaria comercial. La posición requiere conocimiento y experiencia en funciones similares a las detalladas, así con especial foco en operaciones, reporting, planificación y seguimiento de presupuestos comerciales. • Coordinación de cuentas y sectores clave: apoyo en el seguimiento de clientes estratégicos, sectores de especialización y planes comerciales., • Reporting y business intelligence: elaboración, análisis y seguimiento de informes comerciales, presupuestos, pipeline, indicadores de actividad y cuadros de mando para dar soporte a la toma de decisiones., • Planificación y seguimiento presupuestario: apoyo en la planificación anual, seguimiento y control de presupuestos vinculados a cuentas, sectores y prioridades de mercado., • Coordinación transversal: colaboración con otros equipos de CBS y de la Firma, incluyendo Marketing y Comunicación, CRM, red internacional, equipos de propuestas, programas de calidad y áreas de soporte., • Soporte a planes estratégicos: participación en la elaboración y seguimiento de planes anuales, planes estratégicos, iniciativas de mercado., • Formación: estudios universitarios de Grado y/o Máster en Economía, Administración y Dirección de Empresas, Ventas, Marketing o similar., • Experiencia: entre 3 y 6 años de experiencia en empresas de servicios profesionales en funciones de Desarrollo de Negocio, gestión comercial, reporting, operaciones o áreas afines., • Idiomas: nivel alto de inglés, preferiblemente C1, hablado y escrito, para interacciones con equipos internacionales y traducción de documentación inglés/español., • Herramientas: dominio avanzado de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint. Conocimientos de Power BI valorables., • Competencias clave: orientación a resultados, capacidad analítica, organización, comunicación, colaboración, proactividad y atención al detalle., • Wellbeing HUB: incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental., • Seguro de Vida y Accidentes., • Oficina Bankinter con condiciones especiales., • Plan de Compensación Flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería…)., • Trabajo híbrido y flexibilidad según proyecto., • Formación continua a través de EY University, con un itinerario formativo individualizado., • Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma., • Acompañamiento personalizado: contarás con el apoyo de un Buddy y un Counselor durante toda tu trayectoria., • Trabajo en un entorno dinámico y colaborativo., • Oportunidad de colaborar con equipos globales y multidisciplinares., • Ampliación de tu red profesional en un contexto diverso y enriquecedor., • Acciones de impacto social desde la Fundación EY. #J-18808-Ljbffr

En EY, damos forma al futuro con confianza. Aquí encontrarás más que un trabajo: una oportunidad para crecer, aprender y dejar huella. Únete a nuestros 7.000 profesionales en España y 15 oficinas y a una red global de 400.000 personas que trabajan cada día para transformar negocios y sociedades. La oportunidad En EY, somos una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones y servicios legales y fiscales. Nos impulsa la innovación, la tecnología y el propósito de generar un impacto positivo duradero. Nuestras funciones de Core Business Services (CBS) brindan una gran variedad de servicios necesarios para que nuestros clientes internos y las distintas líneas de servicio puedan ofrecer servicios profesionales exitosos. Dentro de CBS, el área de Clients & Industries colabora estrechamente con los equipos de negocio, sectores y cuentas clave, facilitando la actividad comercial de la Firma. La posición de Consultor/a en el equipo de Business Development, da apoyo al equipo de Mercados en reporting, gestión comercial, seguimiento de cuentas, inteligencia de mercado y planificación presupuestaria comercial. La posición requiere conocimiento y experiencia en funciones similares a las detalladas, así con especial foco en operaciones, reporting, planificación y seguimiento de presupuestos comerciales. Tus principales funciones • Coordinación de cuentas y sectores clave: apoyo en el seguimiento de clientes estratégicos, sectores de especialización y planes comerciales., • Reporting y business intelligence: elaboración, análisis y seguimiento de informes comerciales, presupuestos, pipeline, indicadores de actividad y cuadros de mando para dar soporte a la toma de decisiones., • Planificación y seguimiento presupuestario: apoyo en la planificación anual, seguimiento y control de presupuestos vinculados a cuentas, sectores y prioridades de mercado., • Coordinación transversal: colaboración con otros equipos de CBS y de la Firma, incluyendo Marketing y Comunicación, CRM, red internacional, equipos de propuestas, programas de calidad y áreas de soporte., • Soporte a planes estratégicos: participación en la elaboración y seguimiento de planes anuales, planes estratégicos, iniciativas de mercado., • Formación: estudios universitarios de Grado y/o Máster en Economía, Administración y Dirección de Empresas, Ventas, Marketing o similar., • Experiencia: entre 3 y 6 años de experiencia en empresas de servicios profesionales en funciones de Desarrollo de Negocio, gestión comercial, reporting, operaciones o áreas afines., • Idiomas: nivel alto de inglés, preferiblemente C1, hablado y escrito, para interacciones con equipos internacionales y traducción de documentación inglés/español., • Herramientas: dominio avanzado de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint. Conocimientos de Power BI valorables., • Competencias clave: orientación a resultados, capacidad analítica, organización, comunicación, colaboración, proactividad y atención al detalle. Bienestar y beneficios personales • Wellbeing HUB: incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental., • Seguro de Vida y Accidentes., • Oficina Bankinter con condiciones especiales., • Plan de Compensación Flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería…). Flexibilidad y conciliación • Trabajo híbrido y flexibilidad según proyecto. Desarollo profesional • Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma., • Acompañamiento personalizado: contarás con el apoyo de un Buddy y un Counselor durante toda tu trayectoria. Cultura y entorno de trabajo • Trabajo en un entorno dinámico y colaborativo., • Oportunidad de colaborar con equipos globales y multidisciplinares., • Ampliación de tu red profesional en un contexto diverso y enriquecedor., • Acciones de impacto social desde la Fundación EY. #J-18808-Ljbffr

Join to apply for theManagement, Customer Service & Sales - Manresarole atEnterprise1 day ago Be among the first 25 applicantsJoin to apply for theManagement, Customer Service & Sales - Manresarole atEnterpriseOverview¿Por qué Enterprise?Enterprise Mobility es una multinacional líder mundial en el sector de la movilidad. Tiene una red mundial presente en más de 90 países, formada por más de 90.000 empleados, más de 9.500 oficinas y más de 2.3 millones de vehículos que trasladan a los clientes a donde necesiten ir. En España, Enterprise se estableció en 2012 y desde entonces ha crecido continuamente, contando ya con más de 150 oficinas en todo el territorio español.Cerca del 100% de nuestros empleados comenzaron en la compañía realizando el Management Trainee Program, lo que te permitirá aprender el negocio desde la base y comprender cómo impacta en tu carrera profesional.Responsibilities¿Cómo será tu día a día?Como Management Trainee, tendrás la capacidad de tomar decisiones que afectarán tanto a tu carrera como a tu equipo. Irás ganando responsabilidad a medida que creces en la compañía, desarrollando y manteniendo relaciones comerciales. Controlarás costes, interpretarás la cuenta de resultados de tu oficina y crearás estrategias para mejorar los resultados financieros.Te enseñaremos a comunicar, influir e interactuar efectivamente con clientes, proveedores y compañeros. Aprenderás técnicas de venta, resolución de problemas y cómo gestionar conflictos en los equipos. Además, comprenderás la importancia de ofrecer un servicio excepcional, que impacta directamente en los resultados de tu oficina. Para convertirte en un/a manager de éxito en Enterprise, aprenderás a liderar, gestionar y formar a tu equipo.Funciones principalesTrabajar para lograr objetivos y KPIs establecidos, tanto individuales como de la oficina.Aprender el funcionamiento del mercado de servicios de movilidad.Gestionar contratos de alquiler y reservas.Participar en la gestión de ventas de la oficina.Verificar el estado de los vehículos en entrega y recogida.Desarrollar relaciones comerciales con concesionarios, talleres y negocios locales.Gestionar la cuenta de resultados de la oficina.Requisitos¿Qué buscamos en ti?Preferible experiencia en atención al cliente y orientación comercial.Estudios universitarios finalizados.Flexibilidad para trabajar fines de semana y/o turnos rotativos.Nivel de inglés B2 imprescindible.Carné de conducir con al menos un año de antigüedad.Permiso de residencia en la UE.Movilidad geográfica; la empresa ofrecerá un paquete completo de recolocación y oportunidades de promoción.Qué ofrecemosContrato indefinido.Salario inicial de 22K-24K brutos (posible rango salarial de 40K-50K y vehículo de empresa como Branch Manager en aproximadamente 2 años).Crecimiento salarial rápido y beneficios atractivos.Plan de carrera personalizado con formación continua.Programa de mentores para tu desarrollo profesional.Ambiente divertido, inclusivo y multicultural.25 días laborables de vacaciones.Información adicionalSi tienes dudas sobre los requisitos, algunos estudios indican que algunos candidatos tienen menos probabilidades de postularse si no cumplen con todos. En Enterprise, promovemos un entorno diverso, inclusivo y auténtico. Si te motiva esta oportunidad, te animamos a postularte aunque tu experiencia no encaje perfectamente con la descripción.Nivel de seniorityInternshipTipo de empleoTiempo completoFunción laboralOtrosIndustriaTravel Arrangements#J-18808-Ljbffr

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcan el camino hacia el futuro. Desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes enfrentar los grandes retos de los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, con 78 centros de entrega globales y más de 20.000 profesionales. En España, somos más de 800 profesionales con 8 oficinas en Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede marcar la diferencia, impulsando la innovación y superando límites para hacer posible lo imposible. Únete a nuestro equipo como Consultor/a de Gobierno del dato, donde te encargarás de las siguientes responsabilidades. • Dar apoyo en las tareas de diseño de la arquitectura de datos y modelo de gobierno del dato, así como en el diseño de microservicios de datos y sistemas GIS de información., • Dar apoyo en la coordinación entre las diferentes modelos de datos, formatos NETN y formatos GIS de fuentes distintas., • Dar apoyo en la Gestión de incidencias, peticiones, cambios, y reporting y en las integraciones con sistemas en tiempo real y sistemas de supercomputación., • Realizar estudios técnicos y trabajos de ingeniería relacionados con el establecimiento y el seguimiento de las actividades técnicas anteriores., • Identificar, revisar, controlar y hacer seguimiento de los requisitos asociados con las actividades técnicas anteriores., • Elaborar informes técnicos y programáticos relacionados con la evolución de las actividades técnicas anteriores., • Revisar la documentación generada en las actividades técnicas anteriores y elaborar informes técnicos, apoyando la revisión y aceptación de hitos y entregables asociados con posibles contratos existentes en el programa Atlantis., • Seguimiento y verificación de cumplimiento, revisión de la aceptabilidad y asistencia a pruebas relacionadas con las actividades y/o hitos asociados con posibles contratos existentes en el programa Atlantis., • Otras actividades de apoyo técnico a la oficina del programa Atlantis (incluyendo asistencia a reuniones)., • Estudios universitarios relacionados con Ingeniería, Ciencia, Tecnología, Matemáticas (STEM)., • Experiencia de al menos 6 años en proyectos de diseño de arquitecturas de integración de sistemas en tiempo real o microservicios., • Experiencia de al menos 6 años en el diseño del modelo y gobierno de datos en sistemas de información., • Experiencia en coordinación e integración de diferentes modelos de datos, formatos NETN, formatos GIS de fuentes distintas (estructurados, no estructurados, experiencia en ontologías, calidad, etc.) u otras similares., • Estar en posesión de certificado oficial en alguna de las siguientes acreditaciones vinculadas a la gestión de programas y/o a la ingeniería de sistemas:, • Certificaciones en frameworks relativos a Arquitecturas empresariales, o lenguajes de modelado para estas, como TOGAF, ARCHIMATE, etc., • Certificaciones en redes y sistemas (p. ej., Cisco CCNA/CCNP, VMware, Microsoft, etc.)., • Certificaciones en metodologías de gestión o soporte (p. ej., ITIL, PMP, Scrum, etc.). En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y mantenemos un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo sin discriminación por etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género ni cualquier otra circunstancia personal, física o social. Tendrás: • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto., • 23 días laborables de vacaciones al año, con 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo! #J-18808-Ljbffr

Híbrido. ¡En Grupo Oesía estamos creciendo! Nos gustaría contar contigo para nuestra siguiente oferta de empleo: Estamos buscandoa un/a Ingeniero/a Control de vuelo para incorporarse en un importante proyecto ubicado en San Sebastián de los Reyes en modalidad Híbrido. • Un/a Ingeniero/a Control de vuelo, con experiencia de al menos 4 años., • Disponibilidad para incorporarse a un proyecto estable en San Sebastián de los Reyes., • Titulación: Ingeniería Técnica, • Modalidad Teletrabajo: Híbrido, • Jornada Laboral: Completa, • Estudios universitarios, licenciatura/máster en Ingeniería Aeronáutica (preferible), Ingeniería de Control Automático o similar., • Experiencia con sistemas autónomos, • Experiencia con sistemas GNC/AOCS., • Experiencia en fusión de sensores para estimación de estado, localización, seguimiento de objetivos o determinación de actitud., • Experto en C / C++, • Análisis y simulación en Python (deseable)., • Programación de sistemas integrados (deseable)., • Inglés (se requiere un alto nivel, tanto escrito como hablado)., • Diseñar, desarrollar y probar algoritmos GNC., • Crear prototipos y probar algoritmos en simulación., • Diseñar, preparar y apoyar actividades de pruebas en vuelo (UAS)., • Analizar los resultados de las pruebas de simulación/vuelo y generar informes de alta calidad., • Derivar los requisitos y especificaciones de los subsistemas, incluidos los sensores y las plataformas informáticas., • Desarrollar soluciones nuevas y altamente innovadoras para seguir mejorando el producto., • Atención al cliente avanzada en línea., • Apoyar la preparación de los pliegos de condiciones y participar en reuniones con los clientes (en línea y presenciales) y trabajar en la documentación técnica., • Trabajar en una multinacional reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en 2025, según Actualidad Económica y Forbes., • Proyectos tecnológicos estables e innovadores para clientes punteros de ámbito nacional e internacional., • Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento., • Acceso gratuito a varias plataformas de formación para que tengas acceso a un amplio catálogo multidisciplinar., • Retribución flexible., • Una compañía igualitaria, diversa y con gran Responsabilidad Social Corporativa., • Un ambiente laboral positivo, saludable y de cooperación. Trabajar en equipo es el pilar de los éxitos de los proyectos de la compañía. Con más de 3.800 profesionales en 20 sedes corporativas repartidas entre España, Bruselas, Latinoamérica y Asia, genera empleo de calidad y ayuda a crecer a las personas en carreras técnicas. Grupo Oesía es una multinacional española dedicada a la ingeniería digital e industrial de uso dual, que desarrolla e implementa proyectos en todo el mundo. UAV Navigation-Grupo Oesía es nuestra unidad de alto rendimiento especialista en sistemas de guiado, navegación y control para vehículos aéreos no tripulados. Nuestros sistemas se caracterizan por su robustez y fiabilidad y son empleados en una amplia gama de UAVs/UAS/RPAS de fabricantes aeroespaciales Tier1. #J-18808-Ljbffr