Seguridad experiencia jobs in ZaragozaCreate job alerts

Amazon cuenta con cientos de instalaciones por toda Europa. No son meros lugares de trabajo, sino centros donde los equipos se reúnen y colaboran para asegurarse de que siempre ofrecemos lo mejor a nuestros clientes. Como gerente de área de ingeniería de mantenimiento y fiabilidad, tu labor consistirá en conjugar todos los elementos que hacen que nuestro entorno de trabajo sea lo más solidario y eficiente posible. Tu cometido será dirigir y orientar a un equipo de técnicos/as expertos/as con el objetivo de garantizar la fiabilidad de las instalaciones. Key job responsibilities • Brindar apoyo a los miembros de tu equipo en el cumplimiento de las políticas y los procedimientos de seguridad en el lugar de trabajo., • Implementar las normas de la red de la UE, planificar las tareas de mantenimiento preventivo y garantizar la disponibilidad técnica., • Colaborar con el resto del personal para recopilar y analizar datos con el objetivo de mejorar los procesos., • Ejecutar y supervisar proyectos tanto a nivel local como en toda la red., • Dirigir, apoyar y orientar a los miembros de tu equipo para que puedan desarrollarse profesionalmente. A day in the life Trabajarás en uno de nuestros centros operativos, lo que te permitirá ofrecer orientación práctica a tu equipo y tener una visión clara de lo que ocurre en tu centro. Esto implica recopilar datos y resolver problemas en un ambiente de trabajo dinámico. También tendrás la oportunidad de crear un plan de operaciones para aumentar la productividad y eficiencia en el centro. Para ello, se espera que pongas en marcha nuevos proyectos integrales de mejora que abarquen tanto los procesos operativos como el mantenimiento de los equipos. Después de la seguridad, la función más importante del puesto es dirigir a tu equipo y garantizar su rendimiento y desarrollo, lo cual implica la organización de cursos de formación. About the team Nuestro equipo de ingenieros de mantenimiento y fiabilidad (RME) se encarga de que nuestros sistemas funcionen a pleno rendimiento. Nos caracterizamos por nuestra gran aptitud técnica y nuestra excelente capacidad para el trabajo en equipo, liderados por unos responsables con gran experiencia. Nuestro trabajo comprende el mantenimiento, la reparación y la solución de problemas relacionados con los equipos en toda nuestra red mundial de centros de distribución. El equipo cuenta con una serie de perfiles de dirección que se encargan de supervisar el desarrollo de tecnologías fascinantes, algunas de las cuales solo existen en Amazon. Nuestro equipo se ocupa de la mayoría de los aspectos técnicos de Amazon, desempeñando tareas que van desde la instalación de sistemas automatizados de embalaje hasta la supervisión del mantenimiento general de un centro o la reparación de equipos clave de distribución. Esto incluye adaptar los edificios a la legislación vigente, para que todo el personal esté seguro y nuestras instalaciones funcionen con la mayor eficiencia posible. El equipo de RME, al igual que ocurre en otros departamentos de Amazon, ofrece numerosas oportunidades de progresar profesionalmente. Todo nuestro trabajo gira en torno a reducir los periodos de inactividad en los centros de operaciones cruciales de Amazon, para que los clientes reciban sus pedidos a tiempo. Con frecuencia, trabajamos de madrugada o a altas horas de la noche para poder realizar las tareas de mantenimiento ocasionando las mínimas molestias, por lo que hacemos turnos nocturnos. Si descubrimos que hay una forma mejor de hacer algo, tenemos la capacidad y la posibilidad de desarrollar e introducir procesos totalmente nuevos o tecnología punta, como Amazon Robotics y nuestro clasificador de artículos complejos. • Titulación universitaria en una disciplina técnica., • Experiencia relevante como parte de un equipo de mantenimiento en un entorno industrial o de producción que gestione todo tipo de procesos empresariales complejos., • Experiencia relevante pertinente en la gestión de un equipo de ingenieros/as., • Experiencia relevante en la coordinación y gestión de las relaciones entre una variedad de socios empresariales, incluidos los proveedores externos., • Nivel avanzado de inglés, tanto oral como escrito, y nivel intermedio alto de español., • Los requisitos deseables son un plus, pero no son obligatorios para solicitar el puesto. Si cumples los requisitos básicos mencionados, nos encantaría conocerte., • Experiencia en el trabajo con marcos regulatorios, tales como los controles de conformidad y protocolos de seguridad de máquinas., • Experiencia con equipos automatizados, incluida maquinaria de envasado y sistemas de clasificación y transporte., • Experiencia con herramientas de análisis de datos y sistemas de control basados en PLC., • Experiencia en la gestión de proyectos o procesos Kaizen, Lean, Six Sigma., • Experiencia con sistemas informatizados de gestión del mantenimiento (GMAO) Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (_) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit _ for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Grupo Carreras, fundada en 1933, es una empresa familiar líder en logística, de referencia en Europa. En la actualidad ofrece todos los servicios propios del sector: transporte nacional e internacional, multimodal, almacenaje, distribución, manipulación, co-packing, paletería y consultoría logística. Buscamos un/a Responsable de asesoría jurídico laboral para nuestra delegación de central de Zaragoza. Tu misión será garantizar la seguridad jurídica de las actuaciones de Recursos Humanos y de la organización en materia laboral, proporcionando asesoramiento especializado, prevención de riesgos legales, representación ante organismos administrativos y judiciales, y apoyo en la toma de decisiones estratégicas con impacto laboral. ¿Cómo será tu día a día? • Asesoramiento jurídico laboral a Dirección y a Recursos Humanos en la interpretación y aplicación de la normativa laboral., • Gestión de procedimientos laborales, • Representación ante organismos oficiales, • Prevención y control de riesgos jurídicos, • Soporte a relaciones laborales, • Gobierno, compliance y auditorías. Formación requerida • Grado/Licenciatura en Derecho., • Especialización en Derecho Laboral y de la Seguridad Social. Valorable • Máster en Asesoría Jurídico-Laboral., • Formación complementaria en negociación colectiva, mediación o compliance. Experiencia requerida • Experiencia mínima de 5 años en Derecho Laboral. Si quieres desarrollarte profesionalmente en una empresa referente, estable y en continuo crecimiento a nivel nacional e internacional, ¡inscríbete!

INGESAN OHLA es la empresa líder en el sector de facilities management integrada en el grupo OHLA. Nuestra actividad se desarrolla en los sectores de limpieza, mantenimiento y eficiencia energética de inmuebles, atención a las personas y servicios urbanos, de acuerdo con criterios de sostenibilidad ambiental y eficiencia energética. Somos una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Apostamos por procesos de selección inclusivos y libres de sesgos, garantizando la no discriminación por razón de sexo en todas las fases del reclutamiento. Actualmente buscamos un/a GESTOR/A DE MANTENIMIENTO para unirse a nuestro equipo de ZARAGOZA y realizar las siguientes funciones: • Analizar las cuestiones técnicas del servicio., • Seleccionar proveedores y subcontratas bajo los estándares de homologación de la compañía., • Seleccionar, coordinar y gestionar al personal técnico asociado a los contratos de mantenimiento., • Gestionar económicamente los contratos de mantenimiento que le sean asignados., • Realizar actividades comerciales referidas a nuevos proyectos de mejoras., • Gestionar las facturas derivadas de las subcontrataciones y de las compras a proveedores, y las incidencias que se generen., • Analizar la rentabilidad de cada contrato mediante el estudio de los márgenes y las asignaciones de medios materiales y humanos., • Seleccionar y evaluar las posibles subcontratas manteniendo la coordinación de los servicios subcontratados tales como seguridad o vigilancia., • Supervisar la labor del personal de su departamento, así como la gestión de horas extra, turnos y/o incidencias., • Elaborar presupuestos y coordinar la gestión de las ofertas., • Gestionar las compras a los proveedores y subcontratistas según los procedimientos de la compañía. ¿Qué ofrecemos? • Contratación Indefinida., • Salario competitivo y acorde a tu experiencia., • Formar parte de un equipo orientado a la excelencia en los resultados., • Teletrabajo y Horario Flexible., • Vehículo de Empresa con uso privativo., • Beneficios sociales como seguro médico, seguro de vida, retribución flexible, formación, etc ¿Qué buscamos? • Titulación en Ingeniería Industrial o similar., • Experiencia de al menos 4 años en las funciones requeridas.

Selecciono, para un importante grupo multinacional con centro de trabajo en Zaragoza, un/a Responsable de Seguridad y Salud Laboral (HSE/EHS). Se trata de una posición estratégica, con liderazgo de equipo y capacidad real de influencia sobre la seguridad, la salud y la cultura preventiva de la planta. Funciones: • Liderar la implantación del modelo corporativo de SST. -Coordinar todas las actividades legales en materia de PRL. -Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE). -Implantar sistemas de auditorías e inspecciones de Seguridad y Salud. -Supervisar la gestión de la seguridad en nuevas instalaciones, obras y modificaciones de procesos. -Liderar, desarrollar, acompañar y formar al equipo de Seguridad y Salud. -Impulsar acciones de sensibilización y formación para fortalecer la cultura preventiva en toda la organización. -Asesorar las distintas áreas de la compañía y realizar el reporting correspondiente. Requisitos: -Técnico/a Superior en PRL (muy valorables las 3 especialidades). -Más de 5 años de experiencia en Prevención de Riesgos Laborales implantando o gestionando sistemas de prevención. -Muy valorable experiencia en entornos industriales. Se ofrece: -Incorporación indefinida a un grupo multinacional de primer nivel. -Horario en turno central con flexibilidad de entrada y salida. Jornada continua el viernes. -Formación continua y desarrollo profesional. -Un proyecto estable donde la Seguridad y Salud es una prioridad estratégica.

👩 🍳 Director/a de Restaurante – Berto's Milanesa 📍 Zaragoza | 40h/semana En Berto’s Milanesa hacemos una sola cosa, pero la hacemos extraordinariamente bien: milanesas artesanas, elaboradas cada día por nuestro equipo con mimo, técnica y respeto por la materia prima. Somos una cadena de casual dinning full service, donde el cliente se sienta, es atendido con cariño y vive una experiencia global que va más allá del plato. La calidad, tanto en producto como en servicio, es nuestra obsesión. Berto’s Milanesa crece y queremos que seas parte de la familia 🍽️ Buscamos un/a Director/a de Restaurante que nos ayude a deleitar a nuestros clientes con nuestras milanesas artesanas. 🔑 Tu misión: • Ser responsable de los resultados operativos y financieros del restaurante., • Ser el embajador de la marca Berto’s en el restaurante, transmitiendo nuestra cultura y valores., • Liderar, motivar y desarrollar al equipo: selección, formación, certificación y desarrollo del personal., • Garantizar que cada servicio ofrezca una experiencia Berto’s excepcional para cada cliente., • Controlar todas las líneas de costes: personal, producto y operativos., • Asegurar el cumplimiento de los procedimientos de marca, estándares de calidad, higiene y seguridad., • Analizar resultados diarios, semanales y mensuales, proponiendo acciones de mejora., • Gestionar inventarios, pedidos, proveedores y niveles de stock óptimos., • Reportar directamente al equipo de operaciones y colaborar con las áreas de soporte (marketing, finanzas, RR. HH.). 👤 Lo que buscamos en ti: • Experiencia previa como Director/a de Restaurante, Gerente/a o Store Manager, preferiblemente en cadenas organizadas de Casual Dining o restauración organizada., • Capacidad para liderar equipos diversos con energía y empatía., • Pasión por el servicio al cliente, la calidad y la mejora continua., • Conocimiento de P&L, ventas, costes y control operativo., • Energía, responsabilidad y ganas de crecer con la marca., • Mentalidad analítica y orientación a resultados., • Disponibilidad para jornada completa (40 h/semana). ⭐ Lo que ofrecemos: • 💶 Salario anual base: 25.000 € brutos., • 🎯 Bonus anual: hasta 3.500 €, vinculado a KPIs de ventas, rentabilidad, operación y satisfacción del cliente., • 🏆 Bonus extraordinario: por superar los planes trimestrales basados en EBITDA., • Autonomía real en la gestión del restaurante, con soporte del equipo central., • Formar parte de una marca en plena expansión nacional., • Oportunidades reales de crecimiento profesional., • Equipo joven, dinámico y comprometido con la excelencia., • Contrato estable y condiciones competitivas. 👉 Si disfrutas de la restauración y buscas un proyecto con futuro, te estamos esperando en Berto’s Milanesa.

En BERDIN Grupo buscamos incorporar un/a comercial externo/a especialista en material eléctrico e instalaciones de baja tensión para nuestra delegación de Zaragoza. Buscamos una persona con experiencia en el sector eléctrico, capaz de entender las necesidades técnicas de nuestros clientes y transformarlas en soluciones comerciales. Nuestros principales clientes son instaladores eléctricos, empresas de mantenimiento y empresas vinculadas a la electricidad industrial. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de desarrollar y consolidar la actividad comercial en tu zona, manteniendo una relación cercana con la cartera de clientes de Berdin Aragón e identificando nuevas oportunidades de negocio. Trabajarás de forma coordinada con el delegado, el equipo de venta interna y el almacén para ofrecer un servicio ágil, técnico y orientado a las necesidades de cada cliente. Principales funciones • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes asignada, • Visitar, asesorar y realizar el seguimiento comercial de instaladores eléctricos y empresas de mantenimiento, • Captar nuevos clientes y detectar oportunidades comerciales en la zona, • Conocer las necesidades técnicas de cada cliente y proponer materiales y soluciones adecuadas para sus instalaciones, • Presentar productos, novedades, promociones y soluciones de los principales fabricantes del sector, • Preparar y planificar las rutas y visitas comerciales, • Analizar el mercado, la competencia y las oportunidades de crecimiento, • Colaborar con el equipo de venta interna para garantizar el correcto seguimiento de las propuestas realizadas. La posición combina la gestión de clientes actuales con la prospección y el desarrollo de nuevo negocio. ¿Qué perfil buscamos? Es imprescindible aportar • Conocimientos de material eléctrico, • Experiencia comercial o técnico-comercial dentro del sector, • Carné de conducir y disponibilidad para realizar visitas en la zona Valoraremos especialmente la experiencia previa como comercial en un distribuidor de material eléctrico, integrador eléctrico o fabricante. Buscamos una persona con orientación al cliente, iniciativa comercial, capacidad de negociación, organización y autonomía para gestionar su zona. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa consolidada y especializada en la distribución de material eléctrico y soluciones tecnológico, • Proyecto estable y con posibilidades de desarrollo profesional, • Formación continua sobre productos, fabricantes y soluciones del sector, • Trabajo coordinado con un equipo técnico y comercial con amplia experiencia, • Retribución fija más sistema de incentivos, • Vehículo de empresa y herramientas necesarias para el desarrollo del puesto Sobre BERDIN BERDIN es un grupo especializado en la distribución de material eléctrico, automatización industrial, telecomunicaciones, iluminación, seguridad y eficiencia energética. Trabajamos para aportar soluciones técnicas y comerciales a instaladores, mantenedores, industrias, ingenierías e integradores. Si conoces el sector eléctrico, disfrutas de la relación con el cliente y quieres desarrollar negocio aportando soluciones técnicas, queremos conocerte. Inscríbete y forma parte del equipo de BERDIN Aragón en Zaragoza

¿Quieres desarrollarte profesionalmente como TÉCNICO/A PACKAGING Y DESARROLLO DE PRODUCTO? ¿Te gusta superarte y quieres avanzar en tu carrera profesional? Si es así, ¡Te estamos buscando! En United Petfood te unirás a un equipo internacional, apasionado y motivado con un objetivo común: ¡Un planeta sano con mascotas sanas! Te sumergirás en el maravilloso mundo de los alimentos para mascotas y tendrás la oportunidad de crecer y desarrollarte a un alto nivel dentro de una empresa líder. Entre sus valores están la calidad y excelencia, la honestidad y el compromiso con sus clientes, trabajadores y colaboradores. ¿Qué te aportará esta posición? Estabilidad: Te incorporarás con un contrato indefinido en una empresa consolidada y reconocida, donde ofrecemos un atractivo proyecto laboral a largo plazo que te brindará oportunidades reales de crecimiento y avance en tu carrera. ¡Nos comprometemos a apoyarte en cada etapa de tu trayectoria profesional! Trabajo en Equipo: Valoramos el bienestar de nuestros emplead@s y nos esforzamos por crear un buen ambiente de trabajo. Desde el primer día, encontrarás un equipo colaborativo, apoyo mutuo y tendrás una relación muy cercana y de confianza con toda la empresa. Además, tus ideas serán escuchadas y valoradas. Formación Continua: Reconocemos la importancia de mantenerse actualizad@ en un mundo en constante cambio. Por ello, te proporcionaremos la formación que necesites para que puedas mejorar tus habilidades y potenciar tus conocimientos. Desarrollo Profesional: Nos gusta que la gente crezca y evolucione con nosotros. Queremos que nos aportes pero que también puedas aprender y evolucionar en funciones y responsabilidades y para ello te proponemos un plan de carrera a largo plazo. ¡Apostamos por las personas y su desarrollo! Gran Calidad y Excelencia: Para nosotros, la excelencia es una máxima. Nuestros clientes son muy exigentes y tenemos una obsesión por la seguridad, la calidad y la limpieza. Además, somos una empresa con procedimientos y estándares profesionalizados. Ambiente Internacional y Multidisciplinar: Al unirte a nuestro equipo, tendrás la oportunidad de trabajar en un ambiente internacional, lo que te permitirá adquirir nuevas experiencias, aprender de personas de otras culturas y potenciar tus habilidades lingüísticas. Compromiso con el Medio Ambiente: Nos enorgullece ser una empresa que prioriza el cuidado del medio ambiente. Es parte de nuestro ADN. Al unirte a nosotros, tendrás la satisfacción de contribuir a un mundo más sostenible, petfriendly y ecoamigable. ¿Cuál será tu misión? La misión principal de tu puesto será gestionar el proceso completo de desarrollo de diseños de envases y embalajes para nuevos productos, así como actualizaciones y renovaciones de gama. Trabajarás directamente bajo la dirección del departamento de Packaging y Desarrollo de Producto y entre tus principales funciones estarán: • Gestionar el desarrollo y la actualización de diseños de envases y embalajes., • Revisar y corregir textos y componentes de etiquetado., • Soporte en la negociación con proveedores de envases y embalajes., • Alimentar los sistemas ERP y otros programas informáticos con la información relevante para el desarrollo de productos., • Controlar los indicadores de ventas y gestionar el stock de materiales., • Gestionar incidencias relacionadas con los envases y embalajes., • Elaborar informes y presentaciones para el equipo y otros departamentos. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Como Graduate, trabajarás en nuestras oficinas y centro de producción de Zaragoza, aunque formarás parte de un equipo internacional. Rápidamente tendrás tus propias responsabilidades y podrás marcar la diferencia. Junto con otros integrantes del programa, intercambiarás conocimientos y experiencias, ayudándoos mutuamente, y a la empresa, a alcanzar un nivel superior. Para tener éxito en este rol, nos gustaría que tuvieses estudios de formación universitaria media o superior en áreas relacionadas con la empresa, marketing o similar, aunque no descartaremos otros perfiles que vengan de otras ramas, pero con inquietud, conocimientos y capacidad de gestionar este tipo de tareas. Además, será necesaria contar con cierta experiencia o formación en departamentos de desarrollo de producto y supervisión de diseños de envases y embalajes. Se valorará especialmente experiencia en plantas con volumen en el sector alimentación, así como en empresas con certificaciones de seguridad alimentaria como IFS o BRC. El manejo de software de gestión ERP, especialmente NAVISION, es imprescindible, así como un nivel alto de Microsoft Office. También se valorará el conocimiento de Adobe Photoshop. Es necesario contar con carnet de conducir y con un alto nivel de inglés, tanto en habilidades escritas como habladas (B2 – C1), ya que será esencial para comunicarte de manera efectiva en un contexto internacional. Valorable un segundo idioma (francés o alemán). Estamos buscando a una persona con ganas de aprender y evolucionar, implicada con tu trabajo, metódica, orientado a objetivos, con capacidad de planificación, liderazgo asertivo, buenas dotes de comunicación y con espíritu de equipo. Lo más importante, tú y tus ganas de desarrollarte en el sector y tus capacidades para sacar adelante los proyectos. Si buscas incorporarte a una reconocida compañía en la que desarrollar un atractivo proyecto profesional dentro de un entorno multidisciplinar, competitivo y dinámico, ¡Esta posición es para ti! ¿Quieres hacer tuyo nuestro proyecto? ¡Te estamos esperando! Envíanos tu CV y estaremos encantados de conocerte.

¿Te gustaría formar parte del equipo de RES? Somos la mayor empresa independiente de energías renovables del mundo y estamos presentes en 24 países. Trabajamos en los sectores eólico, solar, almacenamiento de energía, biomasa, energía hidráulica, hidrógeno verde, transmisión y distribución. Durante nuestros más de 40 años de historia, hemos entregado más de 24GW de proyectos de energías renovables en todo el mundo y damos servicios de operación y mantenimiento a más de 40 GW de potencia. Gracias a la experiencia y dedicación de las 4.500 personas que forman parte de nuestro equipo, trabajamos juntos y en una misma dirección, con un claro objetivo: lograr un futuro con cero emisiones donde todas las personas tengan acceso a energía asequible y limpia. Actualmente nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando incorporar un/a Area Manager para la gestión durante la O&M de los proyectos eólicos para la zona de Aragón. MISION Dirigir un equipo de trabajo, organizando y planificando los medios necesarios para el desempeño de los proyectos, conforme a lo establecido en el contrato con el cliente y a las políticas y procedimientos de actuación de RES, para lograr satisfacer las necesidades de los clientes y alcanzar los objetivos previstos. El gestor puede gestionar o apoyar en la gestión de uno o varios proyectos. RESPONSABILIDADES / FUNCIONES • Dirigir a un equipo de personas para garantizar el cumplimiento de los requisitos contractuales acordados y esperados con el cliente, • Reportar información necesaria, conforme a los procedimientos establecidos al efecto, para alimentar los diferentes procesos del cliente, superiores y de los departamentos o unidades que lo precisen, • Solicitar a los diferentes departamentos, áreas y responsables de clientes, soporte, información o apoyo necesario para el correcto desempeño de la actividad, • Analizar, planificar y organizar los diferentes trabajos, mediante una adecuada repartición de las tareas entre los miembros del equipo, con el objetivo de lograr mayor eficacia, alineación del trabajo y optimización de recursos para el cliente y para RES, • Supervisar que la actividad laboral se está realizando bajo el cumplimiento y criterios de seguridad, calidad, medioambiente y de mantenimiento, establecidas y marcadas por la legislación, el cliente, o la empresa, • Vigilar el nivel técnico y anímico del equipo de trabajo, aplicando motivación, comunicación y la formación de sus miembros según las necesidades, • Informar al equipo de trabajo acerca de la evolución de la empresa, e informar a los superiores de la evolución del equipo, • Colaborar con el resto de los departamentos de la compañía ayudando a conseguir los objetivos de la empresa y del equipo, • Velar por la correcta aplicación en materia de seguridad y salud, así como de buenas prácticas y ética profesional REQUISITOS • Experiencia demostrable en tareas similares a las descritas, • Estudios: Ingeniería Técnica o Superior, o Ciclo Formativo de Grado Superior o Medio, • Conocimiento informático avanzado (Excel, Word, etc...), • Conocimiento inglés nivel medio/alto, • Persona dinámica, con iniciativa y que sepa trabajar en equipo y con autonomía, • Disponibilidad para viajar. Ámbito nacional Valoraremos positivamente: • Conocimientos informáticos en Paquete Office, • Experiencia en Sistemas de Gestión (SAP, etc), • Persona dinámica, que sepa trabajar en equipo y con autonomía, • Capacidad de comunicación y de negociación, • Capacidad de aprendizaje y adaptación de nuevos conocimientos y tareas, • Capacidad gestión de personal Se ofrece: Las personas que conforman nuestra empresa son nuestro activo más importante. Fomentamos su desarrollo personal y profesional a través de oportunidades de formación y desarrollo continuo. Además, impulsamos acciones para lograr un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal a través de una mayor flexibilidad en el trabajo. También contamos con beneficios que incluyen una bonificación con la obtención de descuentos en distintas actividades de ocio solamente por formar parte del equipo.

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Conoce más en _ Desde Gi Group buscamos incorporar un/a Comercial de Alarmas y Seguridad Privada para empresa con más de 40 años de experiencia en el sector de la seguridad privada, especializada en vigilancia, sistemas de seguridad electrónica, videovigilancia, control de accesos y central receptora de alarmas. La persona seleccionada será responsable del desarrollo comercial de la provincia de Zaragoza, centrándose en la captación de nuevos clientes, la comercialización de sistemas de seguridad y el crecimiento de la cartera existente mediante venta cruzada. FUNCIONES: • Captación de nuevos clientes en la provincia de Zaragoza., • Venta de sistemas de seguridad para viviendas particulares y negocios., • Desarrollo de oportunidades comerciales sobre la cartera de clientes existente mediante venta cruzada., • Asesoramiento personalizado y elaboración de propuestas comerciales., • Seguimiento de oportunidades hasta el cierre de la venta., • Cumplimiento de los objetivos comerciales establecidos., • Gestión de la actividad comercial mediante CRM. REQUISITOS: • Experiencia mínima de 2 años en venta dentro del sector de la seguridad privada., • Valorable experiencia comercial en sectores afines como:, • Telecomunicaciones., • Fotovoltaica., • Instalaciones eléctricas., • Residencia en Zaragoza o alrededores., • Carné de conducir B., • Buen manejo de herramientas informáticas (Microsoft 365 y CRM)., • Persona con gran capacidad de comunicación, iniciativa y orientación a resultados. CONDICIONES Y PAQUETE RETRIBUTIVO: Contrato indefinido. Jornada completa. Horario: De septiembre a junio: 08:00 a 14:00 h y de 15:00 a 17:30 h. Julio y agosto: 08:00 a 15:00 h. Salario: Fijo + variable muy competitivo. Vehículo de empresa. Tarjeta de combustible. Teléfono móvil de empresa. Proyecto estable dentro de una empresa en pleno crecimiento. Posibilidades reales de desarrollo profesional interno.

¿Tienes experiencia como Técnico/a de sistemas y te gusta dar soporte tecnológico a usuarios en su día a día? ¿Te gustaría formar parte de una empresa consolidada donde seguir desarrollando tu carrera profesional? ¡Te estamos buscando! Desde Serlog, buscamos la figura de Técnico/a de Sistemas para incorporarse a una empresa ubicada en Zaragoza con presencia en más de 18 con delegaciones a nivel nacional, dedicada a la distribución de material eléctrico. Pensamos en un perfil con mínimo 2 años de experiencia en soporte IT o administración de sistemas, habituado a trabajar con usuarios y a resolver incidencias en entornos corporativos. ¿Cuáles serán tus funciones? • Soporte técnico diario a usuarios internos del grupo., • Instalación, configuración y mantenimiento de equipos informáticos., • Resolución de incidencias en ordenadores, impresoras, correo y sistemas., • Administración de usuarios (Directorio Activo / Entra ID) y Microsoft 365., • Gestión de redes, máquinas virtuales y copias de seguridad., • Aplicación de medidas de ciberseguridad (antivirus, antispam, etc.)., • Documentación e inventariado de recursos IT. ¿Qué ofrecemos? • Contratación estable y directa con la empresa., • Horario de lunes a viernes en turnos rotativos semanales (07:00-15:30 h / 10:30-19:00 h), con 30 minutos de descanso en ambos turnos., • Puesto presencial en Zaragoza. Si te identificas con el profesional descrito, ¡inscríbete! Nos encantará conocerte. Requisitos mínimos: • Experiencia mínima de 2 años en soporte IT o técnico/a de sistemas., • Conocimientos en Administración de sistemas Windows, Microsoft 365, Redes Fortinet, Veeam Backup y Gestión Cloud Azure., • Se valorará conocimientos y/o experiencia en: Linux, Cloud de AWS, Scripting PowerShell y bash, Entornos MDM y herramientas de Observabilidad.

¿Tienes experiencia en ingeniería industrial y quieres dar un paso más participando en proyectos reales con impacto en planta? En TUPERSA podrás trabajar en proyectos de energía, instalaciones, PRL, digitalización y mejora continua, de la mano del Responsable de Ingeniería. TUPERSA, dedicada a la fabricación de tuberías para conducciones eléctricas en máquinas e instalaciones industriales, busca incorporar a su equipo un/a Ingeniero/a de Proyectos Industriales. La empresa cuenta con tres centros de producción en Zaragoza, Córdoba y Palma de Mallorca, y seis centros de distribución en toda España. Es uno de los fabricantes españoles con mayor gama de producto propio para canalización de cables, telecomunicaciones y tuberías de drenaje. ¿Qué te aportará la posición? • Proyectos con impacto real: Participarás en iniciativas vinculadas a fábricas y centros de distribución, mejorando instalaciones, procesos, seguridad y eficiencia., • Variedad técnica: Trabajarás en energía, instalaciones fotovoltaicas, certificados de ahorro energético, PRL, protección contra incendios, digitalización industrial, subvenciones y mejora continua tipo Kaizen., • Cercanía con Ingeniería: Formarás parte del Departamento de Ingeniería y trabajarás junto al Responsable de Ingeniería, ganando autonomía progresivamente., • Desarrollo profesional: Ideal si ya tienes experiencia industrial y buscas ampliar tu visión técnica y participar en diferentes iniciativas., • Transversalidad: Colaborarás con fábrica, mantenimiento, PRL, operaciones y otros departamentos, desarrollando coordinación y gestión de proyectos., • Estabilidad y recorrido: Te incorporarás a una empresa sólida en pleno crecimiento, con enfoque en digitalización y nuevos proyectos. Tus responsabilidades diarias: • Participar en desarrollo, seguimiento y ejecución de proyectos técnicos vinculados a PRL, energía, instalaciones solares, certificaciones energéticas, subvenciones, conexiones de fábrica, protección contra incendios y mejora continua., • Digitalización de planos, flujos y esquemas de instalaciones; legalización de instalaciones; seguimiento de obras e inversiones; documentación técnica para subvenciones; conexión de datos de máquinas, líneas, SCADA, MES o ERP; apoyo técnico en mantenimiento electromecánico., • Colaboración en nuevos proyectos según la evolución de la compañía. ¿Qué te hará triunfar? • Formación en Ingeniería Eléctrica, Industrial, Mecánica o Electrónica., • Entre 1 y 3 años de experiencia en entornos industriales, ingeniería, oficina técnica, instalaciones, mantenimiento, energía, mejora continua o PRL. Buscamos base técnica, experiencia práctica y ganas de seguir desarrollándose., • Valorable conocimientos en instalaciones eléctricas, fotovoltaica, eficiencia energética, digitalización industrial, documentación técnica, legalización de instalaciones, subvenciones y mejora continua., • Perfil organizado, resolutivo, con iniciativa, curiosidad técnica y capacidad de coordinación con diferentes áreas. Autonomía con capacidad de preguntar y trabajar en equipo. Si quieres desarrollarte en ingeniería industrial, participar en proyectos reales y formar parte de una empresa en crecimiento, inscríbete. ¡Queremos conocerte!

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué buscamos? ¿Te interesa la ciberseguridad, la inteligencia artificial, la gestión de riesgos o el cumplimiento normativo? En hiberus buscamos una persona con ganas de aprender y crecer para incorporarse a un equipo que trabaja en algunos de los retos más apasionantes de una compañía tecnológica: seguridad de la información, inteligencia artificial, certificaciones, cumplimiento y confianza digital. Basado en las áreas del departamento identificadas en la organización actual. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💡 Lo mejor de esta oportunidad No buscamos experiencia. Buscamos curiosidad, capacidad de aprendizaje y ganas de construir una carrera profesional en un ámbito con cada vez más demanda. Te formaremos para que puedas convertirte en especialista en: 🔐 Seguridad de la Información (ISO 27001, ENS) 🤖 Gobernanza y cumplimiento de Inteligencia Artificial 🛡️ Gestión de riesgos y continuidad de negocio 📋 Certificaciones y sistemas de gestión 🌍 Regulación tecnológica y cumplimiento corporativo 🚀 Qué harás Trabajarás junto a profesionales con amplia experiencia participando en proyectos reales desde el primer día. • Colaborar en proyectos de seguridad de la información y cumplimiento., • Participar en auditorías y certificaciones., • Apoyar la elaboración de documentación, políticas y procedimientos., • Colaborar en análisis de riesgos y controles., • Dar soporte en homologaciones y cuestionarios de clientes., • Ayudar en iniciativas relacionadas con IA, compliance y mejora continua., • Aprender cómo funcionan los sistemas de gestión en una gran compañía tecnológica. 🎯 Qué buscamos • Recién graduado/a o con pocos años de experiencia., • Formación en Derecho, ADE, Ingeniería, Matemáticas, Informática, Telecomunicaciones o similares., • Interés por la tecnología, la ciberseguridad o el cumplimiento., • Capacidad analítica y atención al detalle., • Ganas de aprender y asumir nuevos retos., • No es necesario que conozcas ISO 27001, ENS o DORA. Lo importante es tu potencial. 💙 Lo que te ofrecemos • Plan de aprendizaje y acompañamiento., • Formación continua en ámbitos con alta empleabilidad., • Participación en proyectos de seguridad, IA y cumplimiento., • Desarrollo profesional dentro de una compañía tecnológica en crecimiento., • Un equipo que apuesta por las personas y por el aprendizaje continuo. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? _ #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

Desde Wyser, firma global de búsqueda y selección de perfiles directivos y mandos intermedios, estamos colaborando con una compañía industrial de referencia, con presencia en Iberia, en la búsqueda de un/a Director de Prevención de Riesgos Laborales (PRL / EHS). Misión del puesto La persona seleccionada será responsable de liderar la estrategia preventiva de la compañía en Iberia, garantizando el cumplimiento normativo, la seguridad de los trabajadores y la consolidación de una cultura preventiva real en entornos industriales complejos. El rol combina una visión técnica y operativa en planta con una alta capacidad de interlocución institucional, especialmente con comités de empresa, delegados de prevención y representantes laborales. Principales responsabilidades • Gestionar y coordinar el Servicio de Prevención Propio de la compañía., • Liderar la relación con comités de empresa, delegados de prevención y representantes laborales en materia de seguridad y salud., • Asegurar la correcta aplicación de las políticas de PRL en los distintos centros de Iberia., • Garantizar el cumplimiento de la normativa aplicable en materia de PRL, EHS y seguridad industrial., • Supervisar la gestión de riesgos en entornos industriales, especialmente aquellos vinculados a productos químicos y procesos productivos complejos., • Coordinar la actividad preventiva con empresas externas, contratas y subcontratas., • Impulsar y mantener sistemas de gestión vinculados a ISO 45001., • Promover una cultura preventiva práctica, efectiva y orientada a la mejora continua., • Trabajar de forma cercana con planta, operaciones, RRHH y dirección para asegurar una gestión preventiva alineada con el negocio. Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería, Químicas, Relaciones Laborales o similar., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades., • Experiencia imprescindible en industria química, preferiblemente en entornos industriales complejos. Se valorará experiencia complementaria en sectores como automoción, manufactura industrial o manufactura pesada., • Experiencia en gestión o coordinación de Servicio de Prevención Propio., • Conocimiento de normativa vinculada a riesgo químico, seguridad industrial y entornos de especial complejidad., • Experiencia en sistemas de gestión ISO 45001., • Experiencia contrastada en interlocución con sindicatos, comités de empresa y delegados de prevención., • Nivel de interlocución suficiente para trabajar en un entorno con alcance ibérico. Competencias clave • Capacidad de negociación, diplomacia e influencia., • Orientación a planta y a la realidad operativa del negocio., • Rigor técnico, criterio y autonomía., • Capacidad para simplificar procesos y orientar la PRL hacia la seguridad efectiva., • Resiliencia y capacidad para gestionar entornos industriales complejos. Condiciones • Ubicación: Zaragoza., • Ámbito geográfico: Iberia., • Modelo: presencialidad vinculada a entorno industrial.

Para algunas personas, la tecnología es reto, la innovación es pasión, y la posibilidad de cambiar el mundo es una oportunidad. Somos una consultora tecnológica que ofrece soluciones globales a necesidades complejas desde otro punto de vista. Escuchamos para crear progreso, integrando tecnología, experiencia y cercanía. Buscamos un/a Administrador/a de Sistemas para unirse a nuestro equipo con experiencia en entornos Microsoft 365, Azure y gestión de infraestructuras para dar soporte a nuestros clientes. Si te apasiona resolver, prevenir y mejorar… este reto es para ti. ¿Cuál será tu misión? • Administrar entornos Microsoft 365 (Exchange, Teams, SharePoint, Intune, etc.) y Azure., • Participar en proyectos de migración, despliegue y optimización de infraestructuras IT., • Proporcionar soporte técnico de segundo y tercer nivel en entornos híbridos y cloud., • Monitorizar y garantizar la continuidad de los servicios, aplicando medidas de seguridad y mejora., • Colaborar con otros equipos técnicos y de consultoría para integrar soluciones a medida. ¿Qué perfil buscamos? • Experiencia de al menos 3 años en servicios IT, soporte avanzado o administración de sistemas., • Conocimientos sólidos en Microsoft 365, Azure, Active Directory, gestión de redes, entornos híbridos., • Valorable experiencia en virtualización (Hyper-V, VMware), scripting (PowerShell) y herramientas ITSM., • Capacidad analítica, orientación al cliente y mentalidad resolutiva., • Actitud proactiva y ganas de seguir aprendiendo en equipo. ¿Qué podemos ofrecerte? Contrato indefinido desde el primer día. Creemos en las relaciones a largo plazo. Flexibilidad horaria y conciliación real, con jornada intensiva los viernes y durante el verano. Plan de carrera individualizado, con formación continua y acompañamiento. Programa de retribución flexible: plan de pensiones, seguro de salud, plataforma de beneficios y más. ¿Por qué Integra? En Integra, creemos en las personas. Aquí se trabaja en equipo, se escucha, se propone, se mejora y se comparte. Nos mueve la innovación con sentido, y la tecnología con impacto. Porque para nosotros, integrar no es solo unir sistemas: es construir algo juntos.

En LEVITEC somos referentes en la gestión de proyectos de instalaciones en el sector logístico-industrial con un posicionamiento privilegiado en el sector de las Energías Renovables y de los Data Center, operando en España y Portugal. Estamos orgullosos de ser una empresa humana en constante crecimiento y mejora continua que nos preocupamos por nuestros trabajadores basando las relaciones en la confianza, el compromiso, la cercanía y la transparencia . Buscamos a un Jefe de Proyecto IT para nuestra línea de Negocio de Data Center, un proyecto especial para Levitec. Buscamos una persona que quiera formar parte de un equipo y proyecto estable, donde aportar conocimientos y sobre todo aprender con curiosidad cómo funciona un Centro de Procesamiento de Datos para poder comprender el negocio. ¿Cuáles serán tus funciones? • La labor principal es la coordinación y ejecución de proyectos IT en instalaciones de CPDs (cableado estructurado, racks, electrónica de red, etc.), • Colaborar en el diseño y planificación de infraestructuras tecnológicas del Data Center, incluyendo sistemas de seguridad, control de accesos, cctv y redes., • Desarrollar planes de proyecto detallados, incluyendo cronogramas, recursos y presupuestos, • Supervisar la implementación de las infraestructuras tecnológicas en el Data Center, asegurando que se sigan las especificaciones técnicas y los estándares de calidad., • Recopilar y elaborar la documentación final de proyecto, as built, manuales etc., • Asegurar que las instalaciones de redes y seguridad sigan las especificaciones de diseño (topología de red, redundancia, escalabilidad)., • Anticipar y resolver problemas técnicos que surjan durante la instalación (fallos en los sistemas, incompatibilidad de equipos, problemas con el suministro eléctrico, etc.)., • Supervisar equipos técnicos y proveedores en obra ¿Qué necesitamos de ti para esta vacante? Ingeniero Técnico de telecomunicaciones o Ciclo Formativo de Grado Superior en Telecomunicaciones. Conocimientos en sistemas de seguridad, control de accesos, cctv y redes. Ubicación: Zaragoza. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido Salario en función de la experiencia y aportación al puesto del candidato. Incorporación inmediata a una compañía en crecimiento. Desarrollo profesional. Capacitación constante. Estabilidad en una empresa que cree en la diversificación y la sostenibilidad.

The Green Recruitment Company está en búsqueda de un/a Coordinador/a de Seguridad y Salud para un importante grupo internacional de ingeniería y construcción. La persona se encargará de la coordinación de obras de subestaciones y líneas eléctricas de Alta Tensión. Funciones: Visitas de supervisión a obra Gestión de incidencias. Redacción de informes Planificación, revisión Contacto con cliente. Asegurar el cumplimiento de plazos de construcción. Requisitos: Ingeniería Técnica Industrial especialidad Eléctrica o Ingeniería Industrial (superior) o Grado en Ingeniería Industrial Eléctrica + Máster en Ingeniería Industrial (habilitante). Curso Superior en Prevención de Riesgos Laborales, todas las disciplinas. Curso de coordinador de seguridad en obra. Permiso de conducir en vigor. Mínimo 2 años de experiencia. La posición está basada en Aragón y se ofrece horario flexible, coche y móvil de empresa.

Encargado/a de Departamento EléctricoLHH Recruitment Solutions · Sector Industrial / Tratamiento de AguaUbicación: AragónContrato: IndefinidoInicio: SeptiembreSobre la compañíaNuestro cliente, empresa referente en ingeniería y ejecución de proyectos industriales y de tratamiento de agua, busca incorporar un/a Encargado/a de Departamento Eléctrico para su área de montaje y supervisión de instalaciones eléctricas en proyectos de gran envergadura.Misión del puestoLiderar y supervisar la ejecución de instalaciones eléctricas y de automatización en planta, garantizando el cumplimiento de especificaciones técnicos/as, normativa vigente, plazos y estándares de calidad. Coordinar al equipo eléctrico interno y subcontratado, asegurando una ejecución segura y eficiente.Responsabilidades principalesSupervisión en campo de canalizaciones, cableado, cuadros eléctricos, instrumentación, alumbrado, puesta a tierra y sistemas de control.Interpretación de planos eléctricos, diagramas unifilares y esquemas de automatización (SCADA, PLC).Control de materiales y personal, reportando al Jefe/a de Proyecto.Coordinación con equipos mecánicos, de proceso e instrumentación para asegurar la integración global del proyecto.Participación en pruebas SAT y en la puesta en marcha de sistemas eléctricos y de control.Garantizar el cumplimiento de normativa (IEC, REBT, ATEX).Gestión de documentación técnica: planos as-built, informes y certificados.Asegurar el cumplimiento de la normativa de PRL y medio ambiente.Soporte en planificación de recursos, control de subcontratas y compras.Resolución de incidencias técnicos/as y propuesta de mejoras.Requisitos mínimosFormaciónFP Grado Superior o Ingeniería Técnico/a en Electricidad, Electrónico/a Industrial o Automatización.Formación complementaria en normativa eléctrica, baja y media tensión.Conocimientos básicos en instrumentación y automatización industrial (PLC, SCADA).ExperienciaMínimo 3 años en montaje y supervisión eléctrica en plantas industriales o de tratamiento de agua.Valorable experiencia en proyectos EPC o integraciones electromecánicos/as.Conocimientos técnicosInterpretación de planos y esquemas eléctricos.Instalaciones de baja tensión, cuadros de potencia y control.Instrumentación industrial (caudalímetros, transmisores, sondas, etc.).Sistemas SCADA y PLC (Siemens, Allen Bradley u otros).Normativa eléctrica: REBT, IEC 60364, ATEX.Competencias personalesLiderazgo y coordinación de equipos.Orientación a resultados y compromiso con plazos.Resolución de problemas técnicos/as.Comunicación efectiva con dirección, proveedores/as y subcontratas.Especial sensibilidad por la seguridad laboral.Condiciones y entorno de trabajoHorario flexible.Incorporación a empresa líder en proyectos de tratamiento de agua e infraestructuras hidráulicas.Qué ofrece la empresaContrato indefinido tras periodo inicial.Salario competitivo acorde a experiencia.Formación continua en normativa eléctrica, seguridad e innovación.Oportunidades de crecimiento y promoción interna.Participación en proyectos nacionales e internacionales de alto impacto..Al menos 2 años.IndefinidoTiempo completo

Buscamos Ingenieros/as Civiles, Ingenieros/as Técnicos/as de Obras Públicas o perfiles similares para incorporarse como Jefe/a de Obra en proyectos de obra civil. Participarás en la ejecución y gestión de proyectos de urbanización y grandes infraestructuras (carreteras, proyectos hidráulicos, redes de saneamiento, etc.), asegurando el cumplimiento de plazos, calidad y presupuesto.ResponsabilidadesPlanificación, organización y supervisión de la obra desde el inicio hasta la entrega.Coordinación de equipos propios y subcontratas.Control económico y seguimiento de certificaciones.Garantizar el cumplimiento de normativa, seguridad y calidad.Interlocución con cliente, dirección facultativa y administración.RequisitosTitulación en Ingeniería Civil, Ingeniería Técnico/a de Obras Públicas o similar.Experiencia mínima de 3 años en gestión de obras civiles (urbanización, carreteras, hidráulicas).Conocimientos en planificación, control de costes y gestión de equipos.Manejo de herramientas de gestión (MS Project, Presto, AutoCAD).Carnet de conducir vigenteOfrecemosIncorporación a una empresa líder en el sector con proyectos de referencia.Plan de carrera y desarrollo profesional.Paquete retributivo competitivo acorde a experiencia (45.000€-60.000€ brutos/anualesVehículo de empresa.De 5 a 7 años.IndefinidoTiempo completo

Job DescriptionEn Boslan, parte de Accenture, somos referente en servicios de Ingeniería y Consultoría dando soporte especializado en la gestión y desarrollo integral de proyectos. Somos un equipo multidisciplinar con vocación de servicio y cercanía tanto dentro del proyecto como con nuestros clientes.Desde nuestra fundación en el año 2000, no hemos parado de crecer. Estamos presentes en proyectos de ingeniería y consultoría en todo el mundo.El candidato/a se integrará en el equipo de trabajo de la Unidad de Generación y Redes de BOSLAN para la realización de actividades, tales como:-Revisar y tramitar solicitudes de permisos de construcción para garantizar el cumplimiento de la normativa vigente.-Colaborar con distintos departamentos para recopilar la documentación e información necesarias.-Realizar inspecciones en obra para verificar el cumplimiento de las condiciones del permiso y de las normas de seguridad.-Apoyar en la resolución de incidencias que puedan surgir durante el proceso de tramitación de permisos.-Mantener registros y documentación precisos relacionados con los permisos y las inspecciones.Será un trabajo en obra en la que habrá que visitar distintas obras en el norte de España: Aragón, La Rioja, Navarra, País Vasco y CantabriaESTO ES LO QUE NECESITARÁS:Un mínimo de 1 año de experiencia en competencias relacionadas con el puesto.Nivel experto en Tramitación de Permisos de Construcción.Nivel experto en Alta Tensión Eléctrica.Titulación universitaria (Grado/Licenciatura) en un campo de estudio relacionado.Habilitación en trabajos de Red EléctricaSE VALORARÁ POSITIVAMENTE SI ADEMÁS CUENTAS CON:Nivel experto en Ingeniería Civil.Nivel experto en Ingeniería Eléctrica.Nivel experto en Equipos Eléctricos.Nivel avanzado en Diseño de Redes de Distribución Eléctrica.Qué te gustará de Boslan, part of Accenture:· Un paquete retributivo que va más allá del sueldo: con una retribución flexible adaptada a tus necesidades.· Formar parte de Accenture, una de las compañías líderes en el sector; y dentro del equipo con más visión de futuro: Industry X.· Una empresa donde desarrollarte: con una plataforma de formación disponible para todos los empleados sin excepción.· Estabilidad y seguridad: un contrato indefinido y seguro de vida desde el primer momento y con opción de seguro médico.Si te ilusiona lo que lees y crees que tu perfil encaja con lo que buscamos, no dudes en enviarnos tu candidatura. Estamos deseando seguir viendo crecer Boslan y el Grupo Accenture junto con personas como tú.About AccentureAccenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360 value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360 value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.Visit us at Declaración de igualdad de oportunidades en el empleoCreemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos ayuda a servir mejor a nuestros clientes y comunidades.SummaryLocation: Zaragoza; Bilbao; Logrono; Pamplona; SantanderType: Full time

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Jefe/a de Proyecto o puestos similares, te animamos a empezar una nueva etapa laboral y formes parte de nuestro equipo. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos?🔎 • Entre 3 y 5 años de experiencia en gestión de proyectos de transformación digital., • Liderazgo de equipos técnicos (desarrolladores, analistas, expertos en ciberseguridad) bajo metodologías ágiles como Scrum., • Asegurar el cumplimiento de normativas como el Esquema Nacional de Seguridad (ENS) y el RGPD., • Identificar oportunidades de mejora en procesos administrativos y proponer soluciones innovadoras. ¿Qué podemos ofrecerte?🌟 • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. ¿Quiénes somos?🌍 Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 6000 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. Con más de 20 centros de trabajo en España y presencia por todo el mundo, damos servicio a casi el 80% de las empresas del IBEX35. Con 25 años de experiencia, trabajamos en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, viajes, sanidad y servicios sociales ¡Ampliamos nuestros equipos! ¡Buscamos talento! ¿Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardistas en el Mercado? entonces, debes unirte a la familia Plexus. Si te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad. Buscamos Azure DevOps + IA para un proyecto de sector banca de gran peso en el mercado TIC. Requisitos necesarios: • Experiencia demostrable en Azure DevOps y gestión de pipelines CI/CD., • Conocimientos avanzados de servicios Azure (AKS, App Services, Functions, Storage, Networking, Entra ID, entre otros)., • Experiencia en Infraestructura como Código (Terraform)., • Conocimientos de seguridad y buenas prácticas DevSecOps., • Experiencia en integración y despliegue de soluciones basadas en IA sobre Azure., • Conocimientos de Azure AI Services, Azure OpenAI, Machine Learning o tecnologías equivalentes., • Capacidad para trabajar en entornos ágiles y colaborar con equipos multidisciplinares Ofrecemos: • Formación a medida. Contamos con varias plataformas de formación disponibles para que todos los empleados de Plexus puedan configurar un plan formativo a medida según sus intereses profesionales., • Teletrabajo 100% y horario flexible., • Formación de idiomas Es un programa de aprendizaje y perfeccionamiento de idiomas a disposición de tod@s los trabajadores/as de la compañía. Un método que combina tecnología, contenido personalizado, interacción con el profesor y la optimización del tiempo. Incluye también clases grupales de conversación en las que podréis coincidir con alumnos de otros países., • Certificaciones a disposición de todos los trabajadores los recursos necesarios para preparar y obtener sus certificaciones a través de Plexus., • Paquete de retribución Flexible contamos con Seguro médico, Ticket Restaurante, Ticket transporte y Ticket guardería, • El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás., • Contratación indefinida Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? 👉🏼 Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… 🛸 ¿Quiénes somos? 🛸 Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2.500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL 🕵🏽 ¿Qué buscamos? 🕵🏽 • A partir de 3-5 años de experiencia desarrollando con Node.js y Nest.js., • Experiencia trabajando con Microservicios/ Micro-frontends., • Experiencia trabajando con TypeScript., • Experiencia realizando Unit & Integration Testing (Jest / Supertest o similares). ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! 🚀 ¿Qué ofrecemos? 🚀 Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? 📝 Condiciones 📝 📍Barcelona 🧑🏽 💻Remoto 💸 30.000 – 36.000 Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: • Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado, • Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día., • Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad., • No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial., • ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? 👉🏼 Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… 🛸 ¿Quiénes somos? 🛸 Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2.500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL 🕵🏽 ¿Qué buscamos? 🕵🏽 • A partir de 5 años de experiencia realizando funciones de Java Developer., • A partir de 2 años de experiencia trabajando en sector intralogístico con WCS., • Necesidad de nivel C1 de inglés. Trabajo con equipo internacional. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! 🚀 ¿Qué ofrecemos? 🚀 Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? 📝 Condiciones 📝 📍España 🧑🏽 💻Remoto 💸 38.000 – 45.000 Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: • Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado, • Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día., • Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad., • No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial., • ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

Estamos buscando reforzar a uno de nuestros equipo con un rol de Backend Developer especializado en .NET con al menos 4 años de experiencia Formarás parte de un equipo que desarrolla productos con impacto internacional trabajando en entornos altamente escalables y seguros basados en .NET Core y arquitecturas de microservicios en Azure. Colaborarás estrechamente con arquitectos y otros desarrolladores, participando en todo el ciclo de vida del software. Responsabilidades En tu día a día te encargarás de: • Desarrollo de aplicaciones backend con .NET / .NET Core., • Participación en revisiones de código y diseño, contribuyendo a la mejora continua., • Automatización de pruebas para asegurar la calidad del producto., • Automatización de pipelines de despliegue., • Análisis y propuesta de soluciones técnicas y funcionales a partir de las User Stories, en colaboración con el equipo de Producto., • Definición de baterías de pruebas y validación del software desarrollado. Stack tecnológico Lenguajes y frameworks: C#, .NET, .NET Core, ASP.NET Web API, ADO.NET APIs y comunicación: RESTful APIs, API Gateway, Azure API Management (APIM) Arquitectura y diseño: DDD (Domain-Driven Design), Arquitectura Hexagonal, Programación orientada a objetos (clases, interfaces, herencia, polimorfismo), Programación asíncrona, LINQ, MediatR, AutoMapper Cloud y mensajería: Microsoft Azure, Azure Service Bus, Azure Data Factory DevOps y despliegue: Azure DevOps, Kubernetes, CI/CD Metodología: Scrum ¿Por qué CAPITOLE? • Presupuesto de formación de €1.200 para que lo gastes en lo que desees (eventos de tecnología, libros, cursos, certificaciones, ¡lo que quieras!). 📚, • Seguro médico privado cubierto en su totalidad por Capitole. 🏥, • Compensación flexible (vales de restaurante, transporte y/o guardería). 🍽️🚇, • Acceso a Wellhub. 🏋️ ♀️ ¿Aún no nos conoces? ¡Descúbrenos! 👀 Y... ¿Qúe opinan de nosotros? #CAPITOLECONSULTING El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 5.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Si lo que buscas es trabajar con las tecnologías más punteras del mercado y seguir progresando profesionalmente, ¡este es tu proyecto! Buscamos un/a Senior Cloud Engineer para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. El puesto de trabajo consiste en: • Diseñar y desplegar arquitecturas cloud completas en entornos multi-account y multi-cloud (AWS como principal, con Azure/GCP)., • Definir e implementar Landing Zones y modelos de gobierno cloud escalables., • Desarrollar infraestructura como código (Terraform) integrada con pipelines CI/CD., • Aplicar principios SRE: definición de SLOs/SLIs, gestión de incidentes, error budgets y mejora continua., • Implementar observabilidad end-to-end (métricas, logs, trazas, alertas) con herramientas estándar del mercado., • Diseñar e implementar estrategias de seguridad cloud (IAM, network security, compliance, zero-trust)., • Optimizar costes mediante prácticas FinOps y herramientas de análisis y control de gasto., • Utilizar herramientas de IA aplicadas a ingeniería cloud (por ejemplo, Claude, Kiro u otras equivalentes) para automatización, generación de infraestructura y soporte a operaciones., • Definir y utilizar especificaciones, prompts estructurados o workflows asistidos por IA., • Documentar arquitecturas, estándares y procesos, asegurando su adopción dentro del equipo., • Actuar como referente técnico, mentorizando y proponiendo mejoras continuas en arquitectura y operaciones. Requisitos: • Experiencia sólida diseñando e implementando soluciones en AWS (multi-account, workloads productivos)., • Experiencia en Infraestructura como Código (Terraform) + CI/CD, • Background en SRE/OBS: fiabilidad, monitorización, alertado y gestión de incidentes., • Experiencia con herramientas de observabilidad (Prometheus, Grafana, OpenTelemetry o equivalentes)., • Conocimiento de prácticas FinOps., • Experiencia trabajando con metodologías Agile/Scrum. Lo que ofrecemos: • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti, • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer, • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

🚀Capitole Consulting sigue creciendo ¡y queremos hacerlo contigo! Buscamos un/a DevOps Engineer (AWS & Java) con al menos 5 años de experiencia para incorporarse a un proyecto internacional con un cliente del sector seguridad y alarmas. Se trata de un rol híbrido entre desarrollo y operaciones, en el que participarás en todo el ciclo de vida del software: desde el desarrollo de nuevas funcionalidades en Java, hasta el despliegue, la monitorización, el soporte y la evolución de soluciones cloud-native dentro de ecosistemas IoT/M2M. El puesto incluye participación en guardias on-call. 💻Stack tecnológico: • AWS: IoT Core, Lambda, CloudWatch, RDS, EKS, • Microservicios: Java, Spring Boot, • Kubernetes/K8S, Terraform, MongoDB, OTEL, VPCs, • IA: Claude Code, Copilot, • Inglés B2 📌Responsabilidades: • Desarrollo y evolución de soluciones backend dentro de entornos IoT / M2M., • Análisis de requisitos de negocio y documentación funcional/técnica., • Diseño y propuesta de alternativas de implementación desde una visión backend., • Desarrollo de microservicios y soluciones cloud-native., • Experiencia trabajando en entornos AWS y arquitecturas distribuidas., • Conocimiento y uso de buenas prácticas en desarrollo backend., • Seguimiento y resolución de incidencias en entornos productivos., • Despliegue y promoción de desarrollos entre distintos entornos, incluyendo producción., • Elaboración de documentación técnica, operativa y de procesos., • Generación de estadísticas e indicadores para seguimiento de KPIs del sistema., • Disponibilidad para realizar soporte remoto 24x7 una semana al mes para el cuidado del servicio, niveles 2 y 3. Para ello tendrás: 💻Modalidad 100% teletrabajo. 🕘 Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar 💼 Proyecto estable, crecimiento profesional y un gran equipo 📚Presupuesto de 1.200€ en formación individual para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc.). 🩺Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole 💕Seguimiento con tu equipo todos los meses, para tener un continuo feedback. 🎉Retribución Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería). ⚽ Plataforma de actividades WellHub. 🤝 Descuentos en grandes marcas para emplead@s (Club Capitole) ¡Por último y no menos importante un EQUIPAZO! ¿Aún no nos conoces? 👉¡¡Descúbrenos!!: https://capitole-consulting.com 🕵️ Mira lo que opinan de nosotros: https://www.glassdoor.es/Opiniones/Capitole-Consulting-Opiniones-E2060890.htm No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Estamos buscando un AWS Cloud Engineer con al menos 5 años de experiencia y que trabaje con entornos multi-cloud, (principalmente AWS, con exposición a Azure y/o GCP) Resumen del Rol: El Senior Cloud Engineer será responsable de diseñar, implementar y evolucionar plataformas cloud multi-entorno en entornos multi-cloud (principalmente AWS, con exposición a Azure y/o GCP), utilizando Infraestructura como Código. Actuará como referente técnico en prácticas SRE, observabilidad, seguridad y optimización de costes, alineando la arquitectura con estándares de alta disponibilidad, resiliencia y eficiencia. Además, contribuirá a la adopción de capacidades basadas en IA aplicadas a operaciones cloud promoviendo la innovación dentro del equipo. Responsabilidades Principales: Diseñar y desplegar arquitecturas cloud completas en entornos multi-account y multi-cloud (AWS como principal, con Azure/GCP). Definir e implementar Landing Zones y modelos de gobierno cloud escalables. Desarrollar infraestructura como código (Terraform) integrada con pipelines CI/CD. Aplicar principios SRE: definición de SLOs/SLIs, gestión de incidentes, error budgets y mejora continua. Implementar observabilidad end-to-end (métricas, logs, trazas, alertas) con herramientas estándar del mercado. Diseñar e implementar estrategias de seguridad cloud (IAM, network security, compliance, zero-trust). Optimizar costes mediante prácticas FinOps y herramientas de análisis y control de gasto. Utilizar herramientas de IA aplicadas a ingeniería cloud (por ejemplo, Claude, Kiro u otras equivalentes) para automatización, generación de infraestructura y soporte a operaciones. Definir y utilizar especificaciones, prompts estructurados o workflows asistidos por IA. Documentar arquitecturas, estándares y procesos, asegurando su adopción dentro del equipo. Actuar como referente técnico, mentorizando y proponiendo mejoras continuas en arquitectura y operaciones. Requisitos: • Experiencia sólida diseñando e implementando soluciones en AWS (multi-account, workloads productivos)., • Experiencia en Infraestructura como Código (Terraform) + CI/CD, • Background en SRE/OBS: fiabilidad, monitorización, alertado y gestión de incidentes., • Experiencia con herramientas de observabilidad (Prometheus, Grafana, OpenTelemetry o equivalentes)., • Conocimiento de prácticas FinOps., • Experiencia trabajando con metodologías Agile/Scrum. Valorable: • Certificaciones cloud (AWS, Azure, GCP)., • Experiencia en entornos Kubernetes (EKS, AKS, GKE)., • Conocimiento de herramientas o frameworks de AIOps o automatización inteligente., • Experiencia diseñando flujos de trabajo basados en IA (prompt engineering, definición de specs, automatización de tareas operativas)., • Experiencia en diseño de plataformas internas (Platform Engineering). Lo que ofrecemos: • Contratación Indefinida., • 100€ teletrabajo, • Flexibilidad horaria, • Formación a medida., • Paquete de retribución Flexible, • Formación de idiomas., • Certificaciones oficiales., • El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás., • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti, • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer, • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

💙 ¡CAPITOLE CONSULTING sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! 🚀 🚀 Buscamos un/a Senior Data Scientist para incorporarse a un proyecto internacional de gran impacto, trabajando con tecnologías de Big Data, Machine Learning e Inteligencia Artificial en entornos cloud. Si tienes experiencia desarrollando modelos de IA, trabajando con PySpark y Databricks, y te apasiona transformar datos en soluciones de negocio de alto valor, esta oportunidad puede interesarte 👀 Trabajarás en un entorno multicultural y altamente tecnológico, colaborando con equipos internacionales para diseñar, desarrollar y desplegar soluciones avanzadas de Data Science y Machine Learning. 💼 ¿Qué harás? • Desarrollar y optimizar modelos de Machine Learning e Inteligencia Artificial., • Trabajar con grandes volúmenes de datos utilizando PySpark, Apache Spark y Databricks., • Implementar soluciones analíticas y predictivas en entornos AWS o Azure., • Participar en todo el ciclo de vida de los modelos, desde el desarrollo hasta su despliegue y monitorización., • Analizar datos complejos y generar insights que impulsen la toma de decisiones., • Colaborar con equipos técnicos y de negocio en proyectos internacionales., • Aplicar buenas prácticas de desarrollo, versionado de código y metodologías ágiles. 🎯 ¿Qué buscamos? • Más de 5 años de experiencia como Data Scientist, Machine Learning Engineer o posiciones similares., • Experiencia demostrable en Inteligencia Artificial y Machine Learning (imprescindible)., • Dominio de Python, PySpark y SQL avanzado., • Experiencia con Apache Spark y Databricks., • Experiencia en entornos cloud (AWS o Azure)., • Conocimiento de librerías de Data Science como Scikit-Learn, TensorFlow y Matplotlib., • Experiencia en gestión del ciclo de vida de modelos y entornos MLOps., • Experiencia utilizando Git para control de versiones., • Inglés nivel C1 (imprescindible)., • Residencia actual en España. ⭐ Valoraremos especialmente • Experiencia con MLFlow., • Conocimientos de Airflow, Azure Data Factory, Control-M o herramientas similares de orquestación., • Experiencia con Azure DevOps o Jenkins., • Conocimientos de optimización matemática (Linear Programming, Integer Programming)., • Experiencia en pricing, mercados o analítica avanzada aplicada al negocio. 💙 ¿Por qué elegirnos? 🤝 Personas en el centro. Un entorno cercano, flexible y humano. 🚀 Proyectos tecnológicos punteros y oportunidades de crecimiento. 🎓 1.200€ anuales en formación a tu elección (certificaciones, eventos, cursos, etc.). 🩺 Seguro médico privado 100% cubierto. 💰 Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería). 💪 WellHub (Gympass). 🎉 Eventos cada dos meses, fiestas, equipo de fútbol y comunidades tecnológicas internas. 👩 💻 ¡Y lo más importante: un EQUIPAZO increíble! Descúbrenos 👉 https://capitole-consulting.com/ Conoce qué opinan nuestros compañeros 👉 Glassdoor 💌 ¡No dudes en enviarnos tu perfil, estamos deseando conocerte! Políticas de seguridad de la información • Acceso a información confidencial de Capitole y proyectos asignados., • Cumplimiento de las políticas internas de seguridad de la empresa y clientes., • Firma de NDA obligatoria.

GenAI Engineer 🔹 Nivel: Mid 🔹 Experiencia mínima: 3 años 🔹 Inglés fluido En Digital Profiles buscamos un/a GenAI Engineer con experiencia práctica en el desarrollo de soluciones de inteligencia artificial y machine learning aplicadas a casos reales de negocio. La persona seleccionada participará en iniciativas de IA de principio a fin: desde la identificación y el diseño del caso de uso hasta el desarrollo, despliegue, monitorización y gobierno de la solución en producción. Responsabilidades • Diseñar y desarrollar soluciones de IA generativa y machine learning orientadas a necesidades reales de negocio., • Participar en todo el ciclo de vida de los modelos: diseño, desarrollo, validación, despliegue y monitorización., • Desarrollar aplicaciones y componentes de IA utilizando Python., • Implementar soluciones basadas en LLM, LangChain y arquitecturas RAG., • Integrar modelos generativos con fuentes de datos, APIs, bases documentales y sistemas corporativos., • Evaluar y seleccionar modelos, frameworks y servicios de IA adecuados para cada caso de uso., • Desarrollar y entrenar modelos utilizando TensorFlow, PyTorch o scikit-learn., • Desplegar soluciones de IA en entornos cloud como AWS, Microsoft Azure o Google Cloud Platform., • Definir métricas para evaluar la calidad, precisión, coste, latencia y seguridad de las soluciones., • Aplicar prácticas de gobernanza, trazabilidad, versionado y monitorización de modelos., • Colaborar con equipos técnicos y de negocio en entornos internacionales., • Documentar arquitecturas, desarrollos, modelos y decisiones técnicas. Requisitos imprescindibles • Más de 3 años de experiencia profesional en inteligencia artificial o machine learning., • Experiencia aplicando IA/ML a casos de uso reales de negocio., • Experiencia liderando técnicamente iniciativas de IA de principio a fin., • Dominio de Python., • Experiencia práctica con al menos uno de estos frameworks: TensorFlow, PyTorch o scikit-learn., • Experiencia desarrollando soluciones de IA generativa., • Experiencia con LangChain o frameworks equivalentes., • Experiencia implementando arquitecturas RAG —Retrieval-Augmented Generation—., • Experiencia con Amazon Bedrock u otras plataformas LLM., • Experiencia llevando modelos desde la fase de diseño hasta su despliegue en producción., • Conocimiento práctico de al menos una plataforma cloud: AWS, Microsoft Azure o GCP., • Conocimientos de gobernanza, trazabilidad y monitorización de modelos., • Nivel de inglés fluido para trabajar en un entorno internacional. Valoraremos especialmente • Experiencia con bases de datos vectoriales y generación de embeddings., • Conocimientos de evaluación de soluciones RAG y LLM., • Experiencia en prompt engineering y optimización de prompts., • Conocimientos de MLOps, LLMOps y pipelines CI/CD., • Experiencia con APIs de modelos comerciales y modelos open source., • Conocimientos sobre seguridad, privacidad y uso responsable de la IA., • Experiencia reduciendo alucinaciones, latencia y costes de inferencia., • Capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas viables. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores de inteligencia artificial generativa., • Trabajo con tecnologías y arquitecturas avanzadas de IA y cloud., • Colaboración con equipos técnicos y de negocio en entornos internacionales., • Proyecto con impacto real y posibilidades de evolución profesional. Si tienes experiencia desarrollando soluciones de IA generativa aplicadas a casos reales y quieres participar en proyectos con impacto directo en el negocio, nos encantará conocerte.

🧩 Oferta de Empleo: Insider Threat & DLP Analyst 📍 Modalidad: Remota 📄 Tipo de contrato: Indefinido ⏰ Jornada: Tiempo completo 💰 Salario: A valorar según experiencia y perfil 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Insider Threat & DLP Analyst para incorporarse a un proyecto estratégico dentro del sector bancario. Buscamos una persona con experiencia en gestión de riesgos, prevención de fuga de datos (DLP) y cumplimiento normativo, capaz de contribuir activamente a la protección de la organización frente a amenazas internas y riesgos operacionales. La persona seleccionada participará en iniciativas clave relacionadas con Insider Threat, análisis de incidentes, gestión de riesgos y mejora continua de los procesos de seguridad y cumplimiento. 🪛 Funciones • Identificar, evaluar, gestionar y reportar riesgos operacionales y de conducta., • Apoyar el cumplimiento de las obligaciones regulatorias, legales y de Financial Crime Compliance., • Monitorizar, investigar y analizar incidentes relacionados con Data Loss Prevention (DLP)., • Colaborar en el diseño e implementación de medidas de mitigación frente a amenazas internas., • Definir y desarrollar métricas e informes para medir la efectividad de los controles de Insider Threat., • Gestionar tickets, solicitudes e incidencias mediante ServiceNow., • Mantenerse actualizado sobre cambios regulatorios y su impacto en los procesos internos., • Participar en iniciativas de mejora continua en el ámbito de seguridad y gestión de riesgos. 🛠️ Requisitos obligatorios • Experiencia mínima de 3 años en entornos de ciberseguridad, gestión de riesgos, compliance o DLP., • Conocimiento demostrable de Microsoft Office (Excel, Outlook y PowerPoint)., • Experiencia utilizando ServiceNow para gestión de tickets y reporting básico., • Sólidos conocimientos de gestión de riesgos, procesos y metodologías asociadas., • Experiencia en monitorización de políticas DLP, análisis e investigación de incidentes., • Excelentes habilidades organizativas y de comunicación., • Capacidad para gestionar información sensible con discreción y confidencialidad. 📃 Requisitos valorables • Conocimiento de políticas, estándares y procedimientos de ciberseguridad., • Experiencia con Microsoft Purview, Microsoft Defender y Netskope., • Conocimientos de GDPR, PCI DSS y NIST Cybersecurity Framework., • Experiencia previa en sector bancario o financiero., • Familiaridad con programas de Insider Threat y protección de datos. 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinares., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales., • Oportunidad de trabajar en entornos altamente regulados y tecnológicamente avanzados. 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

Network Engineer (Freelance / Autónomo) Ubicación: Espana, remoto Contrato: 1 año inicial, con posibles extensiones Modalidad: Exclusivamente para autónomos / freelancers Sobre el Rol Estamos en búsqueda de un/a Network Engineer altamente cualificado/a para unirse a nuestro equipo. El/la profesional trabajará como autónomo/a, dando soporte especializado en entornos de red complejos y tecnologías avanzadas. El rol requiere experiencia sólida en switching, routing, firewalls, balanceadores y soluciones de autentificación y seguridad de red. También se requiere disponibilidad para realizar guardias e intervenciones fuera del horario laboral cuando sea necesario. Responsabilidades • Administración, operación y soporte de entornos de switching y routing (Cisco, Aruba)., • Gestión y soporte de Cisco ACI., • Operación de firewalls: Palo Alto, Fortinet, Check Point., • Gestión de balanceadores F5., • Administración de soluciones DDI (Infoblox)., • Soporte y gestión de Aruba ClearPass., • Participación en guardias e intervenciones programadas o urgentes., • Resolución de incidencias de red de alta complejidad., • Colaboración con equipos internos y externos para garantizar la continuidad del servicio. Requisitos • Ser autónomo/a (obligatorio).. Experiencia demostrable en: • Switching/routing (Cisco, Aruba), • Cisco ACI, • Firewalls: Palo Alto, Fortinet, Check Point, • Balanceadores F5, • Infoblox (DDI), • Aruba ClearPass, • Disponibilidad para guardias e intervenciones fuera del horario laboral., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada a resultados., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Qué Ofrecemos • Colaboración como freelance en un entorno técnico avanzado., • Proyecto estable: contrato inicial de 1 año, con posibilidad de extensión., • Oportunidad de trabajar con tecnologías de red de alto nivel en un entorno dinámico e innovador. Cómo Aplicar Si cumples con los requisitos y deseas participar en un proyecto de largo recorrido, envíanos tu CV actualizado. NOTA: En SCC, tomamos muy en serio la privacidad y seguridad de tu información. Cualquier información que tengamos será conforme a la legislación actual de protección de datos. Al enviar tu solicitud, SCC procesará tu información de acuerdo con nuestra política de privacidad que se encuentra en nuestro sitio web en la sección Legal -> Aviso de Privacidad -> Flexible Resourcing.

🚨🚨🚨¿Te apasiona la tecnología y el desarrollo web? ¡Únete a nuestro equipo y participa en proyectos innovadores y desafiantes! . Buscamos reforzar nuestra capacidad de gestión y coordinación con un perfil experimentado en dirección de proyectos de desarrollo de software, que asegure calidad, plazos y comunicación fluida con clientes y equipos 🚀🌍🧑 💻 La persona seleccionada aportará visión funcional y tecnológica al equipo técnico en proyectos relacionados con el ámbito funcional. Requisitos del puesto • Experiencia mínima de 5 años en la gestión de proyectos de desarrollo software., • Conocimiento general de entornos de desarrollo basados en Java, frameworks web y bases de datos (no es necesario programar, pero sí entender el contexto técnico)., • Experiencia trabajando con metodologías ágiles y herramientas de gestión (Redmine, Jira, Trello…)., • Capacidad para coordinar equipos multidisciplinares y gestionar varios proyectos en paralelo., • Excelentes habilidades de comunicación, organización y resolución de problemas. También se valorará • Experiencia previa en empresas tecnológicas o del sector IT., • Conocimientos de arquitecturas de software y servicios web., • Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, Prince2, Scrum Master…)., • Inglés B2 o superior., • Experiencia en proyectos del ámbito de la administración pública., • Residencia en Galicia Responsabilidades • Planificación y gestión integral de proyectos de desarrollo de software, desde la fase inicial hasta la entrega final., • Coordinación de equipos técnicos, asignación de tareas y seguimiento del avance., • Interlocución con clientes y stakeholders para la definición y validación de requisitos., • Supervisión técnica a alto nivel, asegurando que las soluciones cumplen estándares de calidad, escalabilidad y seguridad., • Gestión de incidencias y cambios durante el ciclo de vida del proyecto., • Control de plazos, costes y recursos, reportando avances a la dirección., • Impulso de la mejora continua en procesos, herramientas y metodologías. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido en una compañía 100% digital tecnológica, • Flexibilidad horaria y opción de teletrabajo, • Formación continuada y personalizada, • Salario adaptado a la motivación al cambio del candidato, • Plan de retribución flexible, • Club de descuentos Balidea: viajes, restauración, cultura,...., • Incorporación a equipo de trabajo estable con proyecto de larga duración con impacto positivo en la sociedad, • Posibilidad de trabajar con los expertos referentes en proyectos tecnológicamente punteros que generan un impacto real en la sociedad Si estás listx para unirte a un equipo apasionado por la tecnología y la innovación, ¡esperamos recibir tu solicitud! Envíanos tu CV y carta de presentación destacando tu experiencia relevante y motivaciones para unirte a nuestro equipo. ¡Únete a nosotros ! Consulta aquí nuestra política de privacidad en relación a los datos recogidos en Linkedin para esta oferta de empleo.

En BCNC Group, buscamos incorporar un/a Network Engineer con expertise en F5 (nivel L3) para participar en un servicio dentro del área de Redes, Almacenamiento y Ciberseguridad. La posición se enmarca en un proyecto ya en curso, donde el objetivo es reforzar un equipo existente que da soporte a infraestructuras de red complejas. El rol está orientado a la operación avanzada, resolución de incidencias y mantenimiento de plataformas de red, con foco principal en tecnología F5. 🔧 Qué harás en tu día a día Gestión de incidencias • Recepción y resolución de incidencias escaladas desde equipos de operaciones, • Análisis de la información necesaria para su diagnóstico, • Resolución de incidencias o escalado a fabricante cuando sea necesario, • Control de backlog y priorización de incidencias críticas, • Definición y documentación de nuevos procedimientos de resolución Gestión de cambios • Planificación de cambios junto a responsables del servicio, • Ejecución de cambios complejos mediante herramientas ITSM, • Documentación de las actividades realizadas, • Definición de plantillas de cambios Gestión de problemas • Identificación y análisis de problemas recurrentes, • Análisis de causa raíz, • Definición de workarounds temporales, • Documentación en base de conocimiento Operación y mantenimiento • Administración, configuración y gestión de sistemas de red y seguridad, • Soporte a instalación, actualización y configuración de herramientas, • Ejecución de tareas de capacity planning, • Participación en planes de recuperación ante desastres, • Propuesta de mejoras tecnológicas y evolución de plataformas, • Colaboración en tareas de automatización Monitorización y rendimiento • Definición de parámetros de monitorización y alertas, • Configuración de herramientas de monitorización, • Análisis del rendimiento de los sistemas, • Propuestas de mejora de performance Seguridad • Propuesta e implementación de políticas de seguridad, • Revisión de configuraciones de seguridad (cifrados, certificados, etc.), • Análisis de vulnerabilidades en infraestructura de red y F5, • Asesoramiento a otras áreas en proyectos de red Documentación y reporting • Elaboración de informes técnicos y ejecutivos, • Documentación de procesos y procedimientos, • Actualización de CMDB y base de conocimiento, • Informes de capacidad, vulnerabilidades y obsolescencia 🧠 Entorno tecnológico • F5 (LTM, APM, GTM, WAF), • Cisco, Juniper, Meraki, • Protocolos de routing (OSPF, BGP, EIGRP, etc.), • VPN, LAN/WAN, • DNS, DHCP, IPAM (Infoblox, Route53, etc.), • Cloud: Azure, AWS, Google Cloud, • Herramientas de monitorización de red 🎯Qué esperamos de ti • Experiencia en F5 en entornos productivos, • Experiencia en gestión de incidencias, cambios y problemas en entornos de red, • Conocimientos en redes (routing, switching, conectividad), • Experiencia en entornos corporativos con infraestructuras complejas, • Capacidad de análisis y resolución de problemas Valorable: • Conocimientos en WAF, • Experiencia en entornos cloud, • Conocimientos en automatización 💼 Qué tenemos para ti • Contrato indefinido en una compañía de tecnología e ingeniería 100 % digital, • Teletrabajo 100% remoto para favorecer la conciliación y el disfrute del tiempo libre con posibilidad de asistencia puntual en Madrid, • Flexibilidad real: horario flexible de entrada y salida (L-J: 08:00 – 17:30, Viernes: 08:00 – 15:00), • Innovación: participación en proyectos estratégicos con tecnologías de vanguardia y entornos cloud, • Formación continua: acceso a plataformas como Udemy, OpenWebinars y MVP, • Desarrollo profesional: modelo de crecimiento basado en logros, experiencia y habilidades, • Vacaciones: 23 días laborables + 2 adicionales (24 y 31 de diciembre) y jornada intensiva todos los viernes y en verano, • Plan de retribución flexible: seguro médico, restaurante y otros beneficios, • Plan de referidos con compensación económica, • Entorno laboral valorado con 4,7/5 por nuestros colaboradores ✨ Sobre BCNC Group Si quieres participar en la evolución tecnológica de grandes compañías a nivel europeo, este proyecto es para ti. Somos BCNC Group, una empresa de ingeniería y tecnología con presencia en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con algunas de las multinacionales más relevantes de Europa en sus proyectos estratégicos.

En ISPROX seleccionamos un/a Senior SDET para incorporarse al equipo de Quality de una compañía líder del sector retail, referente internacional en tecnología aplicada a gran escala. No buscamos a alguien que ejecute pruebas. Buscamos a un/a ingeniero/a que construya las herramientas con las que prueban los demás. Qué vas a hacer: Serás referente técnico en la evolución del tooling de calidad, con impacto transversal en toda la organización: • Diseñar y evolucionar frameworks y herramientas de testing en Python, Go y Rust: unitario, integración, funcional, end-to-end, rendimiento y seguridad., • Administrar y evolucionar las plataformas clave de QA: SonarQube (reglas, quality gates, mantenimiento), Sauce Labs (entornos de ejecución y soporte a pipelines) y gestión de secretos (políticas de acceso, rotación y buenas prácticas)., • Integrar pruebas y validaciones en pipelines de CI/CD, mejorando mantenibilidad, estabilidad y trazabilidad., • Construir proyectos de referencia que sirvan de ejemplo práctico a los equipos y como banco de pruebas antes de liberar cambios a la organización., • Documentar y acompañar técnicamente a equipos de Desarrollo, Quality, DevOps y Seguridad cuando surja una necesidad concreta. Qué necesitamos de ti: • Experiencia sólida desarrollando en Python, Go y/o Rust., • Haber diseñado o evolucionado herramientas internas, frameworks de testing o soluciones de automatización., • Dominio de los distintos tipos de testing: unitario, integración, funcional, e2e, rendimiento y seguridad., • Experiencia con SonarQube y con plataformas de ejecución de pruebas tipo Sauce Labs., • Integración de pruebas en pipelines de CI/CD: Git, GitHub Actions, GitLab CI o Jenkins., • Soltura con Docker y entornos Linux., • Capacidad para escribir código limpio y mantenible, pensado como producto interno., • Autonomía y criterio para analizar problemas complejos y llegar a la causa raíz. Se ofrece: • Contratación indefinida., • Horario flexible y 100% remoto., • Jornada intensiva los viernes., • Salario, desde los 50.000 eur brutos anuales., • Se ofrece formación de empresa en certificaciones e idiomas., • Retribución flexible y seguro de vida y accidentes. ¡Para más información, no dudes en inscribirte!

Si buscas un reto donde combinar desarrollo técnico Moodle con liderazgo de equipos y arquitectura de soluciones, esta es tu oportunidad para dar el siguiente paso en tu carrera profesional. Buscamos Líder Técnico Moodle con amplia experiencia en entornos Moodle Enterprise para liderar proyectos de evolución, optimización y transformación de plataformas de aprendizaje digitales. Si disfrutas diseñando soluciones escalables, impulsando buenas prácticas de desarrollo y actuando como referente técnico ante clientes y equipos multidisciplinares, ¡¡queremos conocerte!! ¿Cuál es la CLAVE del puesto? • Al menos 7 años de experiencia en desarrollo PHP, con 5 años de experiencia desarrollando soluciones Moodle en entornos corporativos y productivos., • Experiencia liderando técnicamente equipos de desarrollo y diseñando soluciones., • Participación en proyectos de alta disponibilidad y elevada concurrencia., • Desarrollo avanzado sobre Moodle (plugins, bloques, local plugins, filtros, enrolments, reportes personalizados...)., • Integraciones mediante APIs REST, SOAP, LTI, OAuth2/OpenID Connect y Moodle Web Services., • Personalización de temas basados en Boost y desarrollo de interfaces utilizando Mustache., • Actualización y migración de versiones Moodle en producción., • Dominio de: PHP 8.x., JavaScript moderno, HTML, CSS, SASS., • Bases de datos: MySQL, PostgreSQL., • Conocimientos sólidos en arquitectura de aplicaciones, patrones de diseño, programación orientada a objetos (POO) y principios SOLID., • Optimización de rendimiento de Moodle., • CI/CD: Git Flow y gestión de repositorios, Docker...., • Testing funcional y de integración., • Elaboración de documentación técnica y especificaciones de arquitectura. Tendrás PUNTOS EXTRA si tienes experiencia y/o conocimientos en... • Azure y/o AWS., • Kubernetes., • Conocimiento de estándares e-learning (SCORM, xAPI, LTI), • proyectos de modernización y transformación digital. ¿Cómo será tú DÍA A DÍA? • Definir y validar la arquitectura técnica de las soluciones Moodle., • Liderar técnicamente equipos de desarrollo y actuar como referente tecnológico., • Diseñar soluciones escalables, mantenibles y de alto rendimiento., • Supervisar la calidad del código mediante revisiones técnicas y buenas prácticas., • Establecer estándares de desarrollo, arquitectura y gobernanza tecnológica., • Participar en la definición funcional y técnica de nuevas iniciativas., • Realizar estimaciones, análisis de viabilidad y evaluaciones de impacto técnico., • Garantizar el rendimiento, estabilidad, seguridad y evolución de la plataforma., • Supervisar integraciones con sistemas corporativos y terceros., • Identificar riesgos tecnológicos y proponer acciones de mitigación., • Elaborar documentación técnica y arquitecturas de referencia., • Colaborar con clientes, Project Managers, Product Owners y equipos funcionales., • Impulsar la mejora continua y la adopción de nuevas tecnologías y metodologías. ¿Qué te podemos OFRECER? • Contratación indefinida con Boycor., • Modalidad de trabajo: Remoto., • Horario: Flexible. L-J de 8/9 a 17/18h. V de 8 a 15h., • Salario: 30.000 - 36.000€ brutos anuales (abierto a negociación según experiencia y aptitudes). Si estás leyendo esto y te sientes identificado/a, inscríbete y únete al equipo.

¿Te gustaría formar parte del equipo de RES? Somos la mayor empresa independiente de energías renovables del mundo y estamos presentes en 24 países. Trabajamos en los sectores eólico, solar, almacenamiento de energía, biomasa, energía hidráulica, hidrógeno verde, transmisión y distribución. Durante nuestros más de 40 años de historia, hemos entregado más de 24GW de proyectos de energías renovables en todo el mundo y damos servicios de operación y mantenimiento a más de 40 GW de potencia. Gracias a la experiencia y dedicación de las 4.500 personas que forman parte de nuestro equipo, trabajamos juntos y en una misma dirección, con un claro objetivo: lograr un futuro con cero emisiones donde todas las personas tengan acceso a energía asequible y limpia. Actualmente nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando incorporar un/a OT Cyber & Compliance Manager. Se trata de una posición estratégica dentro del área de OT & SCADA, con responsabilidad global sobre la ciberseguridad OT y el cumplimiento normativo de nuestra cartera internacional de activos renovables. La persona seleccionada liderará la definición e implantación de la estrategia de ciberseguridad OT, impulsará la mejora continua de nuestros entornos industriales y contribuirá al desarrollo de nuevas capacidades y servicios dirigidos a nuestros clientes. ¿Qué funciones realizarás? • Definir y liderar la estrategia global de ciberseguridad OT, garantizando el cumplimiento de los requisitos regulatorios aplicables en los países donde operamos., • Diseñar, implantar y mantener el programa de gobierno y cumplimiento normativo OT, alineado con marcos regulatorios y estándares internacionales., • Definir e impulsar los controles de seguridad para redes industriales, sistemas SCADA e infraestructuras OT, promoviendo una arquitectura segura y homogénea a nivel global., • Liderar los programas de gestión de vulnerabilidades, parcheado, pruebas de penetración y respuesta ante incidentes de ciberseguridad OT., • Supervisar y evolucionar las soluciones de seguridad OT, incluyendo infraestructuras de red, accesos remotos seguros y entornos Microsoft Azure., • Coordinar auditorías internas y externas, asegurando la correcta gestión de evidencias, riesgos y planes de remediación., • Actuar como referente técnico en materia de ciberseguridad OT durante procesos de licitación, evaluaciones de clientes y auditorías de terceros., • Liderar el desarrollo de nuevas capacidades y servicios de ciberseguridad OT, colaborando con equipos técnicos y de negocio para ampliar nuestra propuesta de valor., • Colaborar estrechamente con equipos internacionales de OT, IT, Arquitectura y Ciberseguridad Corporativa para impulsar una estrategia común en toda la organización., • Realizar visitas puntuales a parques eólicos, plantas solares y sistemas de almacenamiento para apoyar iniciativas de seguridad y evaluar infraestructuras OT. Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería, Informática, Ciberseguridad o disciplinas afines., • Experiencia consolidada en ciberseguridad OT/ICS, combinando responsabilidades de gobierno, cumplimiento normativo y seguridad técnica., • Experiencia en redes industriales, sistemas SCADA y arquitecturas OT., • Experiencia en la implantación o gestión de programas de cumplimiento normativo aplicados a infraestructuras críticas (NIS2, NERC CIP, SOCI o equivalentes)., • Experiencia en gestión de vulnerabilidades, parcheado, auditorías de seguridad, pruebas de penetración y respuesta ante incidentes., • Conocimiento de soluciones de seguridad en Microsoft Azure y de tecnologías de networking aplicadas a entornos OT., • Capacidad para interactuar con clientes, organismos auditores y diferentes stakeholders en un entorno internacional., • Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito. Valoraremos positivamente • Experiencia en energías renovables, utilities o infraestructuras críticas., • Conocimiento de estándares como IEC 62443, NIST Cybersecurity Framework e ISO 27001., • Conocimiento de protocolos industriales como OPC UA, Modbus, MQTT, DNP3 o IEC 61850., • Experiencia con Microsoft Defender for IoT, Microsoft Sentinel y otras soluciones de seguridad OT., • Conocimiento de plataformas SCADA como Siemens WinCC, GE iFIX, OSIsoft PI/AF o Ignition., • Experiencia en el desarrollo de servicios de ciberseguridad, soporte a procesos de licitación o gestión de clientes., • Certificaciones como GICSP, CISSP, CISM, AZ-500, SC-200 o equivalentes. Se ofrece Las personas que conforman nuestra empresa son nuestro activo más importante. Fomentamos su desarrollo personal y profesional a través de oportunidades de formación y desarrollo continuo. Además, impulsamos acciones para lograr un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal a través de una mayor flexibilidad en el trabajo. Los beneficios que actualmente ofrecemos son: • Estabilidad laboral en una empresa sólida y en pleno crecimiento., • Salario competitivo., • Flexibilidad horaria para facilitar la conciliación., • Modalidad de teletrabajo., • Seguro de salud con condiciones especiales., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional. Si crees que encajas en esta oportunidad laboral, ¡no dudes en inscribirte! En RES valoramos las diferencias, porque sabemos que hacen de nuestra empresa un excelente lugar para trabajar. Al fomentar candidaturas con distintos orígenes, ideas y puntos de vista, creamos equipos que colaboran para resolver problemas complejos y diseñar soluciones prácticas para nuestros clientes. Nuestras múltiples perspectivas provienen de diversas fuentes, entre ellas la etnia, la cultura, el género, la nacionalidad, la edad, el sexo, la orientación sexual, la identidad y expresión de género, la discapacidad, el estado civil, la condición parental, el nivel educativo, el entorno social y las experiencias de vida de las personas que forman parte de nuestra empresa.

Si buscas un reto donde combinar desarrollo técnico Moodle con liderazgo de equipos y arquitectura de soluciones, esta es tu oportunidad para dar el siguiente paso en tu carrera profesional. Buscamos Líder Técnico Moodle con amplia experiencia en entornos Moodle Enterprise para liderar proyectos de evolución, optimización y transformación de plataformas de aprendizaje digitales. Si disfrutas diseñando soluciones escalables, impulsando buenas prácticas de desarrollo y actuando como referente técnico ante clientes y equipos multidisciplinares, ¡¡queremos conocerte!! ¿Cuál es la CLAVE del puesto? • Al menos 7 años de experiencia en desarrollo PHP, con 5 años de experiencia desarrollando soluciones Moodle en entornos corporativos y productivos., • Experiencia liderando técnicamente equipos de desarrollo y diseñando soluciones., • Participación en proyectos de alta disponibilidad y elevada concurrencia., • Desarrollo avanzado sobre Moodle (plugins, bloques, local plugins, filtros, enrolments, reportes personalizados...)., • Integraciones mediante APIs REST, SOAP, LTI, OAuth2/OpenID Connect y Moodle Web Services., • Personalización de temas basados en Boost y desarrollo de interfaces utilizando Mustache., • Actualización y migración de versiones Moodle en producción., • Dominio de: PHP 8.x., JavaScript moderno, HTML, CSS, SASS., • Bases de datos: MySQL, PostgreSQL., • Conocimientos sólidos en arquitectura de aplicaciones, patrones de diseño, programación orientada a objetos (POO) y principios SOLID., • Optimización de rendimiento de Moodle., • CI/CD: Git Flow y gestión de repositorios, Docker...., • Testing funcional y de integración., • Elaboración de documentación técnica y especificaciones de arquitectura. Tendrás PUNTOS EXTRA si tienes experiencia y/o conocimientos en... • Azure y/o AWS., • Kubernetes., • Conocimiento de estándares e-learning (SCORM, xAPI, LTI), • proyectos de modernización y transformación digital. ¿Cómo será tú DÍA A DÍA? • Definir y validar la arquitectura técnica de las soluciones Moodle., • Liderar técnicamente equipos de desarrollo y actuar como referente tecnológico., • Diseñar soluciones escalables, mantenibles y de alto rendimiento., • Supervisar la calidad del código mediante revisiones técnicas y buenas prácticas., • Establecer estándares de desarrollo, arquitectura y gobernanza tecnológica., • Participar en la definición funcional y técnica de nuevas iniciativas., • Realizar estimaciones, análisis de viabilidad y evaluaciones de impacto técnico., • Garantizar el rendimiento, estabilidad, seguridad y evolución de la plataforma., • Supervisar integraciones con sistemas corporativos y terceros., • Identificar riesgos tecnológicos y proponer acciones de mitigación., • Elaborar documentación técnica y arquitecturas de referencia., • Colaborar con clientes, Project Managers, Product Owners y equipos funcionales., • Impulsar la mejora continua y la adopción de nuevas tecnologías y metodologías. ¿Qué te podemos OFRECER? • Contratación indefinida con Boycor., • Modalidad de trabajo: Remoto., • Horario: Flexible. L-J de 8/9 a 17/18h. V de 8 a 15h., • Salario: 30.000 - 36.000€ brutos anuales (abierto a negociación según experiencia y aptitudes). Si estás leyendo esto y te sientes identificado/a, inscríbete y únete al equipo.

Golang Software Engineer (m/f/d) 📍 Barcelona (Híbrido) | ☁️ Cloud Native & Kubernetes | 🌍 Entorno internacional 🚀 Sobre la oportunidad Desde Q-tech estamos colaborando con uno de los mayores grupos empresariales de Europa, una compañía internacional de origen alemán con presencia en sectores como retail, alimentación, industria y servicios digitales. La organización está realizando una fuerte apuesta por la construcción de tecnología propia y por el desarrollo de una plataforma cloud europea de nueva generación, con el objetivo de ofrecer soluciones de infraestructura, seguridad y servicios cloud bajo principios de soberanía digital. El hub tecnológico de Barcelona participa directamente en la construcción de estos productos core, trabajando junto a equipos internacionales en algunos de los retos más complejos del ecosistema cloud-native actual. 🧠 Sobre el rol Buscamos Software Engineers con experiencia en Golang para incorporarse a varios equipos que desarrollan componentes clave de una plataforma cloud a gran escala. Dependiendo del equipo, trabajarás en áreas como automatización de infraestructura mediante Kubernetes Operators, servicios de plataforma para desarrolladores, gestión de contenedores, sistemas de CI/CD, seguridad cloud o componentes de orquestación distribuidos. Se trata de una posición con un fuerte componente de ingeniería, donde Kubernetes no es únicamente una herramienta operativa, sino una pieza central sobre la que se construyen productos y servicios. Trabajarás en entornos altamente automatizados, diseñando soluciones escalables, resilientes y orientadas a millones de operaciones diarias. ⚙️ Responsabilidades • Diseñar y desarrollar servicios backend en Golang, • Construir soluciones cloud-native basadas en Kubernetes, • Desarrollar y mantener Kubernetes Operators y Controllers, • Diseñar APIs y sistemas distribuidos escalables, • Participar en la evolución de plataformas CI/CD y herramientas internas, • Trabajar con Docker, OCI y ecosistemas de contenedores, • Colaborar con equipos de Producto, Plataforma, Seguridad y SRE, • Participar en decisiones de arquitectura y escalabilidad, • Garantizar la observabilidad, resiliencia y calidad de los servicios, • Contribuir a una cultura de excelencia técnica y mejora continua ✅ Requisitos • Experiencia sólida desarrollando software con Golang, • Experiencia trabajando con Kubernetes, • Conocimientos de Docker y tecnologías cloud-native, • Experiencia en arquitecturas de microservicios y sistemas distribuidos, • Conocimientos de APIs REST y servicios backend, • Experiencia con entornos cloud, • Buenas prácticas de desarrollo, testing y diseño de software, • Inglés alto para trabajar en un entorno internacional ⭐ Valorable • Desarrollo de Kubernetes Operators o Controllers, • GitHub Actions, GitLab CI, ArgoCD o herramientas similares, • Helm y Kustomize, • Prometheus, Grafana y OpenTelemetry, • Seguridad cloud-native o criptografía aplicada, • Harbor o plataformas de gestión de registros de contenedores, • Python, • Experiencia en entornos air-gapped 💰 Condiciones y beneficios • Salario: €65.000 – €85.000, • Modelo híbrido de trabajo, • Posibilidad de remoto para perfiles muy especializados, • Formación continua y certificaciones, • Equipos internacionales, • Autonomía técnica y participación en decisiones de arquitectura, • Proyectos cloud de alta complejidad e impacto real

Site Reliability Engineer - Google Cloud & Escalado Multi-País ☁️ En Shakers colaboramos con una compañía líder en logística de última milla para incorporar un/a Site Reliability Engineer que será el principal responsable de evolucionar su arquitectura en Google Cloud. Rol 100% remoto desde España, con impacto directo en la apertura de nuevos mercados europeos. El reto La plataforma ya está desplegada en cloud y funcionando, pero el negocio va a crecer varias veces en volumen en su mercado principal mientras abre operación en varios países nuevos, algunos partiendo literalmente de cero. Eso significa dos frentes a la vez: diseñar infraestructura greenfield para los mercados que arrancan y, en paralelo, migrar los componentes heredados que hoy limitan la escalabilidad. Falta observabilidad en partes del sistema y no hay todavía SLOs ni error budgets definidos, así que buena parte del trabajo inicial es hacer visible lo que hoy no se ve. Trabajarás dentro de un squad de producto multidisciplinar, junto a Product Managers, diseño, ingeniería y data, con autonomía real para fijar el criterio técnico que seguirá el resto del equipo. Responsabilidades • Evolucionar la arquitectura GCP de la plataforma, con foco en fiabilidad, escalabilidad, trazabilidad y seguridad., • Diseñar desde cero la infraestructura cloud de los mercados que arrancan., • Montar el stack de observabilidad: trazado distribuido, métricas y monitorización en tiempo real., • Liderar la migración de los componentes de arquitectura heredada., • Acordar SLOs y error budgets junto al equipo de producto., • Construir y mantener los flujos de CI/CD., • Atender y resolver incidencias de producción, automatizando lo repetitivo para reducir trabajo manual., • Fijar las guías de buenas prácticas que adoptará el resto del equipo de ingeniería. Requisitos • Conocimiento profundo de Google Cloud Platform, o de otra cloud con disposición real a especializarse en GCP., • Recorrido amplio con Infrastructure as Code para levantar entornos reproducibles y escalables., • Haber diseñado e implementado arquitecturas cloud partiendo de cero., • Experiencia sólida montando tooling de observabilidad: trazado distribuido, métricas y monitorización en tiempo real., • Dominio de flujos de CI/CD, desde su puesta en marcha hasta su mantenimiento., • Experiencia real respondiendo a incidencias de producción y resolviéndolas., • Haber migrado arquitecturas legacy y haber liderado la adopción de buenas prácticas dentro de un equipo., • Manejo de principios SRE: SLOs, error budgets y el equilibrio entre fiabilidad y velocidad de entrega., • Buen nivel de inglés Se valora • Python para scripting y automatización., • Django y Falcon., • GitHub Actions y/o GCP Cloud Build., • Haber trabajado en plataformas con una base de usuarios grande., • Experiencia en equipos product-led, multidisciplinares y 100% remotos., • Mentalidad data-driven y de experimentación: eventos analíticos, despliegues graduales. ¿Por qué este proyecto? • Ownership real de la arquitectura cloud de una plataforma en plena expansión europea., • Greenfield de verdad, no solo mantenimiento: diseñas infraestructura para mercados que empiezan de cero., • Proyecto a largo plazo, full time y 100% remoto desde España. Si esto encaja contigo o con alguien de tu entorno, aplica o compártelo. Nos ponemos en contacto enseguida 🙌 #SiteReliabilityEngineering #SRE #GoogleCloud #DevOps #Terraform #Freelance #Shakers

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en www.neotalent.pt/es y https://neotalent.pt/es/oportunidades-de-carrera/. Buscamos un perfil de Workplace/Hybrid Devicer para nuestro equipo Perfil sólido en Workplace/Hybrid Device, con amplia experiencia en gestión de dispositivos, seguridad de endpoints, entornos de usuario final y gestión del ciclo de vida de los dispositivos. 100% remoto Certificaciones: • MD-102, • AZ-140, • AVD, • Conocimientos de scripting de PowerShell, • Conocimiento de MDM/MAM, • Se valorará positivamente el conocimiento de macOS., • Se valorará positivamente el conocimiento de Azure DevOps Pipelines., • Conocimiento del ejecutor Alternativamente, el candidato debe ser capaz de adquirir nuevos conocimientos rápidamente. El candidato desempeñará las siguientes actividades dentro del equipo de producto y proyecto: • Desarrollo de la línea de base, • Gestión del ciclo de vida, • Innovación Conocimientos obligatorios: • Experiencia en Azure Virtual Desktop (AVD)., • Conocimientos de scripting con PowerShell., • Experiencia en soluciones MDM/MAM (Microsoft Intune)., • Capacidad para adquirir rápidamente nuevos conocimientos y tecnologías., • Inglés: MUY ALTO. Se hará prueba de nivel Se valorará positivamente: • Conocimientos de administración de macOS., • Experiencia con Azure DevOps Pipelines., • Conocimientos de Inforcer., • Certificación MS-102., • Experiencia en administración de Microsoft 365. Funciones La persona seleccionada formará parte del equipo de producto y proyectos, participando en actividades como: • Desarrollo y mantenimiento de configuraciones estándar (Baseline Development)., • Gestión del ciclo de vida de dispositivos y plataformas (Lifecycle Management)., • Investigación, evaluación e implementación de nuevas funcionalidades e iniciativas de innovación. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible... ¡y mucho más!

💙 Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! 🚀 ¿Te gustaría trabajar en una empresa puntera tecnológicamente? ¿Buscas un ambiente cercano y con posibilidades de crecimiento profesional? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! 📌¿ De que proyecto se trata? Buscan un Full Stack Developer con 5-6 años de experiencia, con capacidad para trabajar de manera autónoma en la evolución de aplicaciones de Customer Marketing. Participará en el análisis de requerimientos junto con negocio/producto, desarrollo de nuevas funcionalidades, testing, revisiones de código y discusiones de arquitectura. También tendrá responsabilidad sobre el mantenimiento y soporte de las aplicaciones en producción, incluyendo troubleshooting y resolución de incidencias. 💻¿Qué buscamos? • Stack Java + Angular, trabajando en frontend con Angular 18+ y en backend con Java 17, Spring Boot 3.x, APIs REST y microservicios., • Se requiere experiencia con Kubernetes, Jenkins, Git/Gitflow y Kibana, bases de datos SQL/NoSQL, • Testing automatizado y buenas prácticas de desarrollo bajo Clean Code y Arquitectura Hexagonal., • Se valorará especialmente experiencia trabajando con sistemas de alta concurrencia y el uso habitual de GitHub Copilot, Claude Code u otras herramientas de IA dentro del ciclo de desarrollo.., • Inglés alto B2 🕓 Horario flexible, 40h semana, viernes intensiva. 📍 Remoto, España. ¡Si estas en España o planeas estarlo, esta oportunidad es para ti! Capitole es una de las mejores consultoras IT y el lugar en el que quieres estar. ¿Por qué? 🤝 Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles 🚀 Felicidad y baja tasa de rotación 👛 1200€ anuales de formación a la carta 🕓 Horario flexible 🌏 Más de 550 profesionales preparados, con hasta 24 nacionalidades 🎯 Trayectoria profesional a medida 📆 Seguimiento mensual. Evaluación 360º con revisión del salario 🩺 Seguro médico privado 💰 Retribución flexible 🦾 Plan Andjoy (Gymforless) 👥 Comunidades tecnológicas 🥳 Un montón de eventos increíbles, somos una gran comunidad ¿Aún no nos conoces? ¡Descúbrenos! 👇 https://www.welcometothejungle.com/es/companies/capitole-consulting https://capitole-consulting.com/ No dudes en enviarnos tu perfil, estamos deseando conocerte. El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

En Qaracter buscamos un/a AI Software Engineer (100% remoto) para incorporarse a un equipo tecnológico internacional, participando en la evolución y optimización de aplicaciones críticas dentro del ámbito de Trading Controls. Buscamos una persona apasionada por el desarrollo de software, la calidad del código y la aplicación de herramientas de Inteligencia Artificial al ciclo de vida del desarrollo. Tendrás la oportunidad de trabajar con tecnologías modernas, contribuir a la reducción de deuda técnica y participar en la construcción de soluciones robustas, escalables y seguras en un entorno altamente exigente. Qué harás: 1. Análisis de Aplicaciones y Desarrollo de Soluciones • Participar en el diseño de soluciones y componentes técnicos para cubrir las necesidades de negocio, • Desarrollar especificaciones técnicas y asegurar su correcta integración con otros equipos y sistemas, • Analizar aplicaciones basadas en Java y Spring Boot para mejorar su calidad, mantenibilidad y escalabilidad, • Documentar soluciones y procesos utilizando herramientas como Jira, Confluence o ALM 1. IA Aplicada al Desarrollo de Software • Utilizar herramientas impulsadas por Inteligencia Artificial como GitHub Copilot o Devin para acelerar tareas de análisis, refactorización y documentación, • Identificar oportunidades de optimización mediante el uso de tecnologías de IA aplicadas al desarrollo, • Contribuir a la adopción de nuevas prácticas y herramientas innovadoras dentro del ciclo de desarrollo, • Mejorar la eficiencia de entrega y reducir la deuda técnica mediante procesos apoyados en IA 1. Calidad, Seguridad y Mejora Continua • Revisar y optimizar código para garantizar altos estándares de calidad, • Identificar vulnerabilidades y oportunidades de mejora utilizando herramientas como Fortify y SonarQube, • Colaborar en iniciativas de reducción de deuda técnica y mejora continua, • Contribuir a la implementación de buenas prácticas de desarrollo backend y frontend 1. Colaboración y Entornos DevOps • Trabajar junto a equipos de ingeniería para identificar cuellos de botella y mejorar el rendimiento de las aplicaciones, • Participar en procesos de integración y despliegue continuo (CI/CD), • Gestionar solicitudes y coordinarse con equipos de soporte a producción, • Colaborar en entornos Agile y multidisciplinares Qué buscamos: • Al menos 2 años de experiencia en desarrollo de software, • Experiencia con Java, J2EE y Spring Boot, • Experiencia trabajando con APIs y arquitecturas de microservicios, • Conocimientos de JavaScript, HTML, • Experiencia con bases de datos Oracle, • Experiencia en herramientas de control de versiones (Git), • Conocimiento de pipelines CI/CD y prácticas DevOps, • Experiencia en calidad de software y ciberseguridad utilizando herramientas como Fortify y SonarQube, • Experiencia o conocimientos en herramientas de IA aplicadas al desarrollo de software (GitHub Copilot, Devin o similares), • Nivel mínimo de inglés B1 🌍 Sobre Qaracter Qaracter es una consultora internacional especializada en transformación digital, colaborando con clientes de distintos sectores. Gran parte de nuestros proyectos se desarrollan en entornos bancarios y aseguradores, altamente regulados y tecnológicamente exigentes. Trabajamos con clientes en Europa, Latinoamérica y Estados Unidos, desarrollando soluciones escalables y de alto impacto en contextos globales y multiculturales, siempre alineados con estándares y mejores prácticas internacionales. En QARACTER Group estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la no discriminación en todos nuestros procesos, promoviendo un entorno de trabajo inclusivo y diverso. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de sexo, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen, etnia, edad, discapacidad o cualquier otra condición personal o social, en línea con nuestro Plan de Igualdad y nuestro compromiso con la equidad.

💙 Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! 🚀 ¿Te gustaría trabajar en una empresa puntera tecnológicamente? ¿Buscas un ambiente cercano y con posibilidades de crecimiento profesional? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! 📌¿ De que proyecto se trata? Buscan un Full Stack Developer con 5-6 años de experiencia, con capacidad para trabajar de manera autónoma en la evolución de aplicaciones de Customer Marketing. Participará en el análisis de requerimientos junto con negocio/producto, desarrollo de nuevas funcionalidades, testing, revisiones de código y discusiones de arquitectura. También tendrá responsabilidad sobre el mantenimiento y soporte de las aplicaciones en producción, incluyendo troubleshooting y resolución de incidencias. 💻¿Qué buscamos? • Stack Java + Angular, trabajando en frontend con Angular 18+ y en backend con Java 17, Spring Boot 3.x, APIs REST y microservicios., • Se requiere experiencia con Kubernetes, Jenkins, Git/Gitflow y Kibana, bases de datos SQL/NoSQL, • Testing automatizado y buenas prácticas de desarrollo bajo Clean Code y Arquitectura Hexagonal., • Se valorará especialmente experiencia trabajando con sistemas de alta concurrencia y el uso habitual de GitHub Copilot, Claude Code u otras herramientas de IA dentro del ciclo de desarrollo.., • Inglés alto B2 🕓 Horario flexible, 40h semana, viernes intensiva. 📍 Remoto, España. ¡Si estas en España o planeas estarlo, esta oportunidad es para ti! Capitole es una de las mejores consultoras IT y el lugar en el que quieres estar. ¿Por qué? 🤝 Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles 🚀 Felicidad y baja tasa de rotación 👛 1200€ anuales de formación a la carta 🕓 Horario flexible 🌏 Más de 550 profesionales preparados, con hasta 24 nacionalidades 🎯 Trayectoria profesional a medida 📆 Seguimiento mensual. Evaluación 360º con revisión del salario 🩺 Seguro médico privado 💰 Retribución flexible 🦾 Plan Andjoy (Gymforless) 👥 Comunidades tecnológicas 🥳 Un montón de eventos increíbles, somos una gran comunidad ¿Aún no nos conoces? ¡Descúbrenos! 👇 https://www.welcometothejungle.com/es/companies/capitole-consulting https://capitole-consulting.com/ No dudes en enviarnos tu perfil, estamos deseando conocerte. El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

¡Únete a nuestro equipo! En Indramind Cybersecurity, sabemos que el talento es la clave para impulsar el cambio y construir un futuro digital más seguro. Si estás listo/a para enfrentarte a nuevos desafíos, crecer profesionalmente y aportar tu experiencia a proyectos que realmente marcan la diferencia, este es el lugar para ti. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. ¿Qué buscamos en ti? -Experiencia en implantación, adecuación y auditorías/revisión de requisitos y controles de normativa y estándares: ISO 27001-2, Esquema Nacional de Seguridad, NIST y RGPD-LOPDGDD. • Análisis, diseño e implantación de SGSI y Planes directores de Seguridad de la información., • Análisis y Gestión de Riesgos (diferentes metodologías: Magerit, ISO 31000)., • Adecuación y desarrollo de marcos de control y normativos en el ámbito de las TIC y seguridad de la información.- Definición y creación de cuadros de mando de Seguridad y seguimiento de indicadores., • Definición e implementación de controles, medidas y herramientas para mejorar la seguridad., • Comunicación y colaboración fluida con diferentes áreas (seguridad, IT, protección de datos, etc.)., • Alto nivel de inglés, tanto escrito como hablado. Modalidad: REMOTO IMPRESCINDIBLE TITULACION UNIVERSITARIA Lo que te ofrecemos: • Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto, • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional, • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte., • Descuentos exclusivos para tu bienestar: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva, planes de compensación flexibles a tus necesidades y 22 días laborales de vacaciones. Indramind Cybersecurity, Beyond diversity. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales

Indra Group, Tech for the future. Desde Minsait impulsamos la transformación digital de empresas e instituciones, combinando datos, inteligencia artificial, tecnología y conocimiento de negocio para generar impacto real. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales! Queremos incorporar un/a Desarrollador Java con para unirse a proyecto de sector retail. 💡¿Qué harás? Desarrollo en entornos de ejecución de alto rendimiento y concurrencia. Participar en proyectos con tecnologías punteras. 🎯¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! ✅Mínimo 2-3 años de experiencia como Developer Java. ✅Experiencia con Spring. ✅Experiencia en proyectos de arquitectura hexagonal. ✅Experiencia en el diseño y desarrollo de APIs. ✅Conocimientos de kafka o algún otro gestor de colas. ✅Experiencia demostrable en el desarrollo bajo el modelo de integración continua y revisión de código. ✅Desarrollo en entornos de ejecución de alto rendimiento y concurrencia. 🚀 ¿Qué te ofrecemos? • Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Días de vacaciones + días de libre disposición., • Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!), • Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. 💻 ¡Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo de Soluciones Digitales y CRM, formado por profesionales altamente especializados en el ecosistema Salesforce, que acompañan a grandes compañías —especialmente del sector asegurador— en la transformación de sus modelos de relación con el cliente. Participarás en iniciativas estratégicas end‑to‑end, desde la definición funcional hasta la implantación y evolución de soluciones, combinando consultoría de negocio, tecnología cloud y conocimiento sectorial. Contamos con frameworks propios, aceleradores y una sólida experiencia en seguros que nos permite ofrecer soluciones diferenciales y de alto valor. 💡 ¿Qué harás? • Liderarás proyectos Salesforce en el sector seguros, participando en iniciativas de implantación, evolución y transformación digital., • Analizarás procesos de negocio (comercial, siniestros, atención al cliente, mediación) y definirás soluciones sobre Salesforce alineadas con las necesidades del cliente., • Coordinarás equipos multifuncionales (funcionales, técnicos, arquitectura e integraciones), asegurando una entrega de alta calidad., • Diseñarás e implementarás soluciones sobre módulos como Sales Cloud, Service Cloud, Financial Services Cloud o Experience Cloud., • Gestionarás la relación con cliente y stakeholders clave, participando en comités de seguimiento y toma de decisiones., • Supervisarás integraciones con sistemas core aseguradores (pólizas, siniestros, billing, etc.)., • Identificarás riesgos, dependencias y oportunidades de mejora continua dentro de los proyectos., • Participarás en preventa: elaboración de propuestas, demos, PoCs y defensa de soluciones ante cliente. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 • Experiencia mínima de 5–7 años como consultor/a Salesforce, con rol senior o de liderazgo., • Experiencia en el sector seguros (compañías aseguradoras o proyectos relacionados)., • Conocimiento sólido del ecosistema Salesforce: Sales Cloud, Service Cloud y/o Financial Services Cloud., • Experiencia en definición funcional, configuración y gestión de proyectos end‑to‑end., • Capacidad de interlocución con negocio y perfiles técnicos, con visión consultiva., • Experiencia trabajando con metodologías ágiles (Scrum, Kanban)., • Nivel medio/alto de inglés para entornos internacionales., • Se valorarán certificaciones Salesforce (Administrator, Sales/Service Consultant, etc.)., • Formación universitaria en ámbito TIC (Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones o similar). Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás en transformaciones digitales en el sector seguros con impacto real., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Comunicación directa y trabajo en equipo en un entorno colaborativo., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Conciliación real y modelo de trabajo flexible., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Enfocado en tu crecimiento como experto Salesforce y en sector asegurador., • Formación continua 📚: Acceso a Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Beneficios en ocio, restauración, deporte y más., • Retribución competitiva 💰 y compensación flexible adaptada a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍, • Primera toma de contacto (5–10 min) 📞, • Entrevista técnica 🤝 (incluye evaluación de competencias e inglés si aplica), • Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝, • Oferta y bienvenida 🎉 Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una de las mejores empresas empleadoras de España y da el siguiente paso en tu carrera profesional.

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place To Work, con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Estamos buscando un/una Mid IAM Analyst para colaborar junto con uno de nuestros principales clientes, líder en el sector bancario. • Horario: Horario español: 15:00 a 23:00 (en verano) o de 14:00 a 22:00 (en invierno) *para cubrir horario de 9 a 17 horario Venezuela, • Cliente: Banca, • Localización: Spain (100% remote), • Nivel de Inglés: C1 Funciones Gestionar la operación diaria de identidades y accesos en entornos de Active Directory, Microsoft Entra ID y Microsoft 365.Ejecutar procesos de Joiner, Mover & Leaver (JML), incluyendo altas, bajas, cambios de rol y solicitudes de acceso. Administrar cuentas de usuario, grupos de seguridad, permisos y accesos corporativos conforme a las políticas de seguridad y gobierno de identidades. Proporcionar soporte L1/L2 para incidencias relacionadas con autenticación y accesos: • Desbloqueo de cuentas., • Restablecimiento de contraseñas., • Soporte de autenticación multifactor (MFA)., • Resolución de problemas de acceso a aplicaciones corporativas. Gestionar el seguimiento y escalado de incidencias según los procedimientos operativos establecidos. Elaborar y mantener reportes operativos, métricas de servicio y documentación de cumplimiento. Proporcionar evidencias y soporte para auditorías internas y revisiones de seguridad.Colaborar con equipos de Ciberseguridad, Infraestructura y Compliance para garantizar la correcta aplicación de controles de acceso. Participar en esquemas de soporte global para usuarios y equipos distribuidos en Europa y Latinoamérica. Asegurar la continuidad del servicio y el cumplimiento de los SLA acordados. ¿Qué requerimientos mínimos necesitamos? • Grado en Ingeniería Informática, Tecnologías de la Información o disciplinas relacionadas., • Alrededor de 4 años de experiencia en IAM, Service Desk, Gestión de Accesos o Soporte IT. Experiencia práctica en: • Active Directory (AD)., • Microsoft Entra ID (Azure AD)., • Microsoft 365. Experiencia en: • Procesos JML., • Gestión de accesos y permisos., • Soporte de autenticación., • Gestión y resolución de incidencias., • Elaboración de reportes operativos., • Soporte a auditorías y cumplimiento normativo. Certificaciones • Microsoft SC-300: Identity and Access Administrator., • ITIL v4 Foundation., • SailPoint Fundamentals., • Microsoft AZ-900 (valorable). Conocimientos técnicos • Identity & Access Management (IAM)., • Identity Governance., • Active Directory., • Microsoft Entra ID., • Microsoft 365., • Gestión de accesos y permisos., • Procesos Joiner, Mover & Leaver (JML)., • Administración de cuentas de usuario., • Multi-Factor Authentication (MFA)., • Incident Management., • Audit Support y Compliance Management., • Reporting y métricas operativas., • Service Desk / Soporte Operativo. Competencias personales • Capacidad analítica y de resolución de problemas., • Orientación al cliente y al servicio., • Atención al detalle y enfoque en cumplimiento y seguridad., • Habilidad para trabajar en equipos internacionales y multiculturales., • Capacidad para gestionar prioridades en entornos operativos dinámicos. Idiomas • Inglés C1 o superior. Disponibilidad • Ubicación en España., • Disponibilidad para trabajar en el siguiente horario:, • 15:00 a 23:00 (verano)., • 14:00 a 22:00 (invierno)., • Cobertura del horario laboral de Venezuela (09:00 a 17:00).

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. 💻 ¡Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo de Soluciones Digitales y CRM, formado por profesionales altamente especializados en el ecosistema Salesforce, que acompañan a grandes compañías —especialmente del sector asegurador— en la transformación de sus modelos de relación con el cliente. Participarás en iniciativas estratégicas end‑to‑end, desde la definición funcional hasta la implantación y evolución de soluciones, combinando consultoría de negocio, tecnología cloud y conocimiento sectorial. Contamos con frameworks propios, aceleradores y una sólida experiencia en seguros que nos permite ofrecer soluciones diferenciales y de alto valor. 💡 ¿Qué harás? • Liderarás proyectos Salesforce en el sector seguros, participando en iniciativas de implantación, evolución y transformación digital., • Analizarás procesos de negocio (comercial, siniestros, atención al cliente, mediación) y definirás soluciones sobre Salesforce alineadas con las necesidades del cliente., • Coordinarás equipos multifuncionales (funcionales, técnicos, arquitectura e integraciones), asegurando una entrega de alta calidad., • Diseñarás e implementarás soluciones sobre módulos como Sales Cloud, Service Cloud, Financial Services Cloud o Experience Cloud., • Gestionarás la relación con cliente y stakeholders clave, participando en comités de seguimiento y toma de decisiones., • Supervisarás integraciones con sistemas core aseguradores (pólizas, siniestros, billing, etc.)., • Identificarás riesgos, dependencias y oportunidades de mejora continua dentro de los proyectos., • Participarás en preventa: elaboración de propuestas, demos, PoCs y defensa de soluciones ante cliente. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 • Experiencia mínima de 5–7 años como consultor/a Salesforce, con rol senior o de liderazgo., • Experiencia en el sector seguros (compañías aseguradoras o proyectos relacionados)., • Conocimiento sólido del ecosistema Salesforce: Sales Cloud, Service Cloud y/o Financial Services Cloud., • Experiencia en definición funcional, configuración y gestión de proyectos end‑to‑end., • Capacidad de interlocución con negocio y perfiles técnicos, con visión consultiva., • Experiencia trabajando con metodologías ágiles (Scrum, Kanban)., • Nivel medio/alto de inglés para entornos internacionales., • Se valorarán certificaciones Salesforce (Administrator, Sales/Service Consultant, etc.)., • Formación universitaria en ámbito TIC (Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones o similar). Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás en transformaciones digitales en el sector seguros con impacto real., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Comunicación directa y trabajo en equipo en un entorno colaborativo., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Conciliación real y modelo de trabajo flexible., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Enfocado en tu crecimiento como experto Salesforce y en sector asegurador., • Formación continua 📚: Acceso a Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Beneficios en ocio, restauración, deporte y más., • Retribución competitiva 💰 y compensación flexible adaptada a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍, • Primera toma de contacto (5–10 min) 📞, • Entrevista técnica 🤝 (incluye evaluación de competencias e inglés si aplica), • Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝, • Oferta y bienvenida 🎉 Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una de las mejores empresas empleadoras de España y da el siguiente paso en tu carrera profesional.