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Estamos buscando un/a Team Leader de la División de Marlex Professionals para trabajar la Región de Aragón, con especial focus en el mercado de Zaragoza. La misión del Team Leader es potenciar comercialmente la división de Marlex Professionals prospectando intensamente el tejido empresarial de la zona. Captar e impulsar nuevas oportunidades de negocio, responsabilizarse del crecimiento de la cuenta de resultados de las oficinas y potenciar los clientes activos. También se encarga de promover la construcción de lazos de confianza con las empresas, velando por el servicio y asegurando la coherencia interna de los procesos para ofrecer agilidad y eficacia. En dependencia directa de la Dirección Comercial Regional, las responsabilidades de la persona seleccionada serán: - Conocer y prospectar intensamente el tejido empresarial de la zona para captar nuevos clientes y oportunidades. - Liderar, impulsar y potenciar el equipo de consultores de selección de las oficinas. - Conocer y hacer crecer la cuenta de resultados para garantizar los objetivos anuales. - Potenciar y ampliar las oportunidades con clientes existentes (hacer up y cross selling). - Participar del servicio y selección de cuentas estratégicas. - Realizar búsquedas proactivas de perfiles altamente demandados en el mercado. ¿Qué ofrecemos? - Formar parte de una empresa líder en el sector de los RRHH. - Proyecto motivador con grandes retos y Plan de Carrera con posibilidades reales de crecimiento. - Trabajar en un equipo joven y dinámico. - Retribución según valía y experiencia de la persona + variable mensual por objetivos. - Flexibilidad horaria de entrada (entre las 8h y 9:30h) y salida (entre las 17h y las 18:30h). - Una tarde libre y un día de teletrabajo a la semana - 26 días laborales de vacaciones + el día de tu cumpleaños. - Programa de Onboarding y formaciones específicas. Eres el/la candidato/a ideal si... - Cuentas con experiencia en ventas dentro el sector de la consultoría de RRHH y ganas de dar un paso adelante a nivel de responsabilidad y liderazgo de equipos. - Tienes una curiosidad auténtica para comprender las problemáticas y necesidades de diversos sectores empresariales. - Te apasionan las personas, y te interesa la selección y el mundo de los RRHH. - Demuestras altas habilidades comunicativas y de negociación. - Te consideras una persona resiliente y con capacidad de automotivación. - Dispones de vehículo propio y te encaja un día a día de realizar visitas a distintas empresas y organizaciones.

Tu día a día consistirá en el seguimiento programado de procesos habituales en la administración laboral (métricas, control de riesgos) y la ejecución proactiva de procesos de RRHH.

Elpuertodesantamaria busca un profesional para cubrir una posición de consultor/a On Site en la zona de Huesca (España).Trabajo presencial y contrato indefinido a jornada completa.Requisitos: mínimo Ciclo Formativo Grado Medio y al menos 1 año de experiencia.Se valorará formación en Relaciones

Se ofrece contrato indefinido con jornada de 25 horas semanales y oportunidades de formación en RRHH. Elpuertodesantamaria busca un/a recepcionista para apoyar al equipo de Recursos Humanos en Huesca. Se valorará capacidad organizativa, facilidad de comunicación y ganas de formar parte de una emp

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Responsabilidades : Análisis funcional y técnico de procesos de RRHH: nómina, contratación, selección, vacantes, formación, presencia, vacaciones y retribución flexible. Experiencia como consultor/a senior en ERP de gestión de RRHH (People Soft HCM preferiblemente). Buscamos un/a Desarrollad

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