Trabajos que no requieren experiencia en MadridCrear alertas

Descripción del puesto Specialist Computer Centres, S.L Multinacional de origen inglés, con fuerte presencia en Europa, dedicada al desarrollo de proyectos, despliegues e implementación de servicios IT, necesita incorporar a un Técnico de Workplace N3 en su departamento de Professional Services desde nuestra delegación de Madrid Requisitos mínimos: • Se trata de una posición que forma pate de nuestro equipo de Professional Services, trabajando en proyectos a nivel multicliente y para la que se requiere al menos 5 años de experiencia en los siguientes ámbitos Las tareas y tecnologías clave del puesto son: Desarrollo de proyectos en el entorno del puesto de trabajo moderno como SCCM, MDT, Securización, Intune, etc. Se requieren además las siguientes competencias: Autonomía profesional, actualización de conocimientos, trabajo en equipo, colaboración en preventas, realización de intervenciones fuera de horario y disponibilidad para viajar puntualmente Si tu perfil encaja con la descripción, no dudes en inscribirte y te ampliamos información! Ofrecemos remuneración salarial en función de la valía y la experiencia aportada

¡En Valtria seguimos creciendo! Ahora buscamos un/a Técnico/a de Ingeniería Senior con experiencia en cálculos de HVAC industrial y preparación de ofertas para trabajar en nuestra Unidad de Proyectos Internacionales en Madrid. Somos referentes del sector de la ingeniería e instalación de salas limpias y áreas críticas a nivel internacional, estando presente en más de 10 países y con más de 20 años de experiencia. Trabajar en Valtria significa formar parte de un gran equipo, con pasión por nuestro trabajo. Nos esforzamos día a día para que nuestros clientes nos vuelvan a elegir ¿Te unes a nuestro equipo? Descripción del Puesto Serás responsable del desarrollo de ingeniería básica y de detalle de proyectos de climatización, y tendrás las siguientes responsabilidades: • Analizar peticiones/pliegos de clientes y proponer la solución técnica y constructiva óptima., • Desarrollar proyectos de ingeniería básica y de detalle/constructiva para instalaciones de Salas Limpias (HVAC, fluidos críticos, y no críticos, etc.)., • Llevar a cabo la modulación, dimensionamiento, cálculo y especificación de equipos/materiales para construcción de instalaciones HVAC para Salas Limpias (psicrometría, redes de conductos, tuberías, caudales y equilibrado)., • Redactar memorias ejecutivas, pliegos de condiciones y listas de equipos/materiales para compras de obra., • Proporcionar asistencia técnica durante la fase constructiva/ejecución, puesta en marcha y comisionado de la obra (resolución de interferencias, recálculos sobre la marcha, planimetría as-built). Requisitos del Puesto Formación • Se requiere Grado en Ingeniería Industrial, Mecánica o afines, • Se valora Máster en Climatización Experiencia y Conocimientos • Se requieren al menos 5 años de experiencia en el desarrollo de proyectos de ingeniería básica y de detalle/constructiva para el sector HVAC, • Se requieren conocimientos de modulación, dimensionamiento, cálculo y especificación de equipos y materiales para construcción de instalaciones HVAC, • Se valora experiencia en Salas Limpias y/o sector farmacéutico, • Se valora experiencia en Revit Idiomas • Se requiere al menos un nivel intermedio-avanzado (B2) de inglés, • Se valora al menos un nivel intermedio (B1) de otros idiomas (alemán, francés, etc.) Lo que te ofrecemos en Valtria • Trabajar en una industria de alto valor añadido, para clientes de sectores punteros y en auge (farmacéutico, tecnología, I+D, bioseguridad, etc.)., • Unirte a un equipo de expertos pioneros en Salas Limpias, • Participar en proyectos nacionales e internacionales de alta complejidad técnica y con elevados estándares de calidad, • Desarrollar una carrera con futuro, en España y en otros países de Europa y América Latina., • Formar parte de una empresa con ambiente laboral cercano, flexible y profesional.

Elegir Capgemini significa elegir una empresa donde tendrás la libertad de diseñar tu carrera profesional como desees, con el respaldo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas en todo el mundo. Aquí podrás reinventar lo que es posible. Únete a nosotros y ayuda a las organizaciones líderes en el mundo a descubrir el valor de la tecnología y construir un mundo más sostenible e inclusivo. Tenemos un equipo de Data & AI que estará encantado de contar contigo. ¿Te apetece sumarte? Buscamos un/a Senior IA Architect para formar parte del equipo global de Data & Analytics Architecture, contribuyendo al diseño, desarrollo y evolución de capacidades avanzadas de plataformas de datos impulsadas por IA. Este rol es clave para habilitar soluciones basadas en AI/ML, GenAI y analítica avanzada, alineadas con la estrategia global de Data & AI. ¿Qué harás en el proyecto? ¿Cuál será tu rol? • Diseñar e implementar arquitecturas end-to-end de IA: desde preparación de datos hasta desarrollo de modelos, despliegue y gestión del ciclo de vida., • Liderar la adopción de estándares globales en AI/ML y GenAI., • Evaluar nuevas tecnologías, frameworks y herramientas de IA, recomendando su integración en la plataforma D&A, • Traducir necesidades de negocio y producto en requerimientos técnicos de arquitectura IA ., • Crear documentación de arquitectura (diagramas, guías, especificaciones), incluyendo aspectos de gobernanza y Responsible AI., • Proporcionar liderazgo técnico en IA a equipos de data engineering, analytics y producto., • Garantizar rendimiento, escalabilidad, fiabilidad, seguridad y uso ético de soluciones de IA., • Participar en revisiones de arquitectura, asegurando alineación con la arquitectura empresarial y estrategias de datos e IA., • Promover buenas prácticas en MLOps, ModelOps y gestión del ciclo de vida de IA., • Impulsar el desarrollo de capacidades de IA escalables, seguras y compliant dentro de plataformas de Data & AI., • Asegurar el cumplimiento de normativas, privacidad de datos y principios de Responsible AI ., • Fomentar la reutilización e industrialización de componentes, patrones y aceleradores de IA. Para desenvolverte bien en la posición se requieren conocimientos en/de: • Mínimo 7 años de experiencia en proyectos de datos, IA y cloud ., • Experiencia demostrada en arquitectura de AI/ML y plataformas de analítica avanzada., • Experiencia en entornos complejos y multinacionales., • Experiencia avanzada en Azure AI (Azure Machine Learning, Azure OpenAI, Cognitive Services) y Databricks (ML/LLM) ., • Sólida comprensión de arquitecturas AI/ML: feature stores, entrenamiento, despliegue y monitoreo., • Experiencia en MLOps y CI/CD para IA (pipelines en Azure ML, GitOps, versionado de modelos) ., • Procesamiento de datos y feature engineering con Azure Data Factory, Databricks y Spark., • Seguridad y gobernanza en IA: privacidad de datos, control de acceso, explicabilidad, mitigación de sesgos., • Monitorización de modelos: rendimiento, drift, calidad y coste., • Conocimiento de GenAI (RAG, prompt engineering, vector databases) es un plus., • Pensamiento estratégico y orientación a negocio., • Capacidad de liderazgo e influencia sin autoridad directa., • Mentalidad innovadora y enfoque en mejora continua., • Pasión por la inteligencia artificial y su impacto en el negocio. Valoramos todas las candidaturas y ofrecemos formación presencial, online y certificaciones. Aunque no cumplas el 100% de los requisitos, ¡queremos conocerte! ¿Qué te gustará de trabajar aquí? • Proyectos variados y desafiantes: Trabajarás en retos multisectoriales, evitando la rutina y exponiéndote a tecnologías diversas., • Flexibilidad y modelo híbrido: Cultura orientada al equilibrio vida‑trabajo., • Aprendizaje continuo:, • Formación en tecnologías cloud, data governance, visualización…, • Participación real en proyectos con IA generativa, Business AI y tecnologías emergentes del dato., • Diversidad de clientes e innovación constante: Proyectos de impacto real con organizaciones líderes., • Entornos colaborativos e inclusivos: Equipos dinámicos, multiculturales y orientados al crecimiento., • Crecimiento profesional y “challenge” técnico: Autonomía, mentoring, certificaciones y oportunidades de ampliar tu rol dentro del área de Data & AI. ¿Por qué Capgemini? Nuestros compromisos y prioridades Nuestro Plan de Igualdad y Código Ético garantizan procesos inclusivos y libres de discriminación, potenciando el talento, en un entorno multicultural y accesible para personas con discapacidad (valoramos positivamente disponer de certificado de discapacidad). Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. Somos un grupo responsable y diverso formado por 340.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida trayectoria de más de 55 años, nuestros clientes confían en nosotros para aprovechar el valor de la tecnología y dar respuesta a todas sus necesidades de negocio. Ofrecemos servicios y soluciones end‑to‑end que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsados por nuestras capacidades líderes en IA, IA generativa, cloud y datos, junto con un profundo conocimiento sectorial y un sólido ecosistema de partners. MAKE IT REAL. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. 💻 ¡Únete a nuestro equipo! Ser parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales, Comunicaciones & Workspace es mucho más que un desafío profesional: es la oportunidad de diseñar y liderar soluciones tecnológicas que acompañan la evolución de los sistemas y comunicaciones actuales y futuras. Trabajamos creando infraestructuras digitales robustas, seguras y escalables, garantizando altos niveles de fiabilidad, impulsando la productividad de las organizaciones y optimizando el retorno de inversión de nuestros clientes. Formarás parte de proyectos que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, aportando valor real a sus negocios y posicionando nuestra propuesta como un referente del sector. Si te motiva generar impacto a través de la tecnología y ser parte de proyectos estratégicos, este es tu lugar. 💡¿Qué harás? Operación y mantenimiento de plataformas de monitorización con Zabbix y Grafana. Configuración de monitorización básica para infraestructuras TI y soporte a equipos N2/N3. Gestión en Zabbix: • Alta de hosts y aplicación de templates., • Configuración de monitorización (Agente, SNMP, ICMP, HTTP y disponibilidad)., • Instalación de Zabbix Agent., • Creación de triggers y gestión de alertas, eventos y notificaciones., • Validación de alertas y detección de falsos positivos. Gestión en Grafana: • Creación y mantenimiento de dashboards., • Configuración de datasources., • Uso de paneles, variables y consultas básicas. Monitorización de • Servidores Linux y Windows (CPU, memoria, disco, procesos)., • Dispositivos de red (switches, routers y firewalls mediante SNMP)., • Servicios básicos (HTTP, DNS y disponibilidad). Conocimientos requeridos • Sistemas operativos y redes (TCP/IP, DNS, puertos)., • Linux y Windows Server., • Protocolos de monitorización (SNMP, ICMP)., • Nociones básicas de Bash o PowerShell (valorables). Funciones principales: • Atención y seguimiento de alertas., • Ejecución de tareas operativas y procedimientos documentados. 🎯¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 ✅ Experiencia de 1-2 años en Zabbix y Grafana. ✅ Conocimientos básicos de sistemas, redes TCP/IP y protocolos como SNMP o ICMP. ✅ Manejo básico de Linux y Windows Server. ✅ Nociones de scripting (Bash o PowerShell). Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Algunas posiciones requieren trabajo por turnos o disponibilidad de realizar guardias, según las necesidades operativas., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Estamos buscando una persona técnica para incorporarse a un proyecto avanzado donde varios agentes de IA generan código, documentación, análisis, propuestas y cambios sobre producto. La responsabilidad principal no será escribir todo el código manualmente, sino dirigir agentes, revisar sus entregas, controlar riesgos, evitar errores de integración y decidir qué cambios pueden avanzar y cuáles requieren revisión humana. Buscamos criterio técnico, disciplina de producto y capacidad para trabajar con IA como un equipo operativo. Qué harás: • Coordinar agentes de IA especializados en desarrollo, validación, documentación, costes y operación., • Descomponer tareas técnicas en encargos claros., • Revisar pull requests, diffs y entregables generados por agentes., • Mantener disciplina de ramas, PRs, trazabilidad y revisión de código., • Supervisar componentes en TypeScript, Node.js y entornos web., • Trabajar con APIs, colas, bases de datos, contenedores y observabilidad., • Controlar costes de ejecución, presupuesto de tokens y paralelización de agentes., • Detectar cambios que pasan tests pero no deberían llegar a producción., • Desplegar, operar y escalar plataforma en cloud. Buscamos una persona con: • Experiencia real trabajando con agentes de desarrollo, como Claude Code o herramientas equivalentes., • Capacidad para dirigir agentes, no solo usarlos como autocompletado., • Python sólido., • Capacidad clara para leer, revisar y auditar TypeScript., • Conocimiento de Node.js, APIs, asincronía y manejo de errores., • Experiencia con Git, ramas, pull requests y revisión de código., • Conocimientos prácticos de Docker, Postgres y Redis., • Criterio para evitar cambios críticos o irreversibles sin supervisión humana., • Se valorará experiencia con Next.js, Fastify, BullMQ, OpenTelemetry, Prometheus, Grafana, LLMs locales, routing de modelos o sistemas multiagente.

📢 Si eres de los que revisan el código pensando "¿y si alguien intenta romper esto?", queremos hablar contigo. ¿Quiénes somos? Somos LA COMPAÑÍA donde las personas están en el centro y la innovación forma parte del día a día. Trabajamos en proyectos estratégicos para grandes organizaciones y organismos públicos, desarrollando soluciones que requieren calidad, escalabilidad... y, por supuesto, seguridad. Nos gusta trabajar con autonomía, compartir conocimiento y rodearnos de profesionales que disfrutan elevando el nivel técnico de quienes les rodean. Buscamos mucho más que un especialista en seguridad. Queremos incorporar a la persona que se convierta en el referente de Application Security dentro del proyecto. Alguien que disfrute detectando riesgos antes de que lleguen a producción, definiendo estándares que faciliten el trabajo de los desarrolladores y demostrando que la seguridad no tiene por qué ralentizar un proyecto. 💻 Buscamos experiencia en: • Proyectos de Tecnologías de la Información., • Consultoría tecnológica, análisis, diseño y desarrollo de sistemas de información., • Desarrollo Full Stack con Java, Spring Framework, Spring Boot, JSP, JavaScript., • Desarrollo de aplicaciones basadas en arquitecturas de microservicios utilizando Spring Boot (Java) para el back-end y Vue.js para el front-end., • Evaluación, identificación y resolución de vulnerabilidades en entornos web., • Realización de pruebas de penetración manuales y utilización de herramientas automáticas de análisis de seguridad., • Verificación de falsos positivos y aplicación de medidas de remediación., • Configuración y uso de herramientas DAST, como OWASP ZAP y Burp Suite Enterprise., • Configuración y uso de herramientas SAST, especialmente SonarQube., • Experiencia con herramientas SCA (Software Composition Analysis) para el análisis de dependencias y componentes de software. 🚀¿Cuál será tu misión? Serás quien marque el camino. Revisarás aplicaciones desde el framework hasta producción, identificarás riesgos, propondrás mejoras y definirás una metodología común para que todos los equipos desarrollen con la seguridad integrada desde el primer commit. • Apoyo en la coordinación del equipo de trabajo., • Consultoría técnica y análisis orgánico de los frameworks de desarrollo., • Colaboración en las actividades de preparación de entornos, despliegues, gestión de la configuración y gestión del cambio que se establezcan en el marco del servicio., • Coordinación y supervisión, de todos los entregables y tareas técnicas en lo que a aspectos de seguridad se refiere que deban realizarse dentro del alcance del servicio., • Seguimiento de aplicación de normas metodológicas y de seguridad, asegurando el cumplimiento de estándares de seguridad para el desarrollo de aplicaciones software., • Soporte a los equipos de desarrollo para la resolución de vulnerabilidades, incluso con participación en la codificación. ¿Y qué encontrarás en PROCESIA? • Un proyecto estable donde tu criterio técnico contará desde el primer día., • Contrato indefinido y jornada completa.Modelo híbrido con 33% de presencialidad (Pozuelo de Alarcón)., • Participación en proyectos tecnológicos de gran impacto., • Formación continua, certificaciones técnicas y clases de inglés financiadas por la empresa., • Un plan de carrera diseñado contigo,no para ti., • Seguro médico privado sin copagos., • Jornada intensiva todos los viernes y durante tres meses en verano., • Café, té y un equipo con muchas ganas de compartir conocimiento. Si buscas un nuevo reto profesional y quieres formar parte de proyectos tecnológicos de alto impacto, ¡queremos conocerte!

Elegir Capgemini significa elegir una empresa donde tendrás la libertad de diseñar tu carrera profesional como desees, con el respaldo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas en todo el mundo. Aquí podrás reinventar lo que es posible. Únete a nosotros y ayuda a las organizaciones líderes en el mundo a descubrir el valor de la tecnología y construir un mundo más sostenible e inclusivo. Tenemos un equipo de Data & AI que estará encantado de contar contigo. ¿Te apetece sumarte? ¿Qué harás en el proyecto? ¿Cuál será tu rol? Estamos buscando un Ingeniero de IA y Científico de Datos altamente capacitado y motivado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en Procesamiento del Lenguaje Natural (NLP) y en el desarrollo de modelos de IA generativa. Además, deberá poseer un alto nivel de inglés, tanto escrito como hablado, para colaborar eficazmente con equipos internacionales. Tu misión será liderar, impulsar y desarrollar técnicamente con autonomía iniciativas en el ámbito de la IA generativa y ML y también: • Diseñarás, desarrollarás y realizarás el despliegue de soluciones usando modelos de Machine Learning , Deep Learning y Computer Vision., • Desarrollarás proyectos con NLP y LLMs., • Gestionarás y manipularás conjuntos de datos: Definición e identificación de variables de aprendizaje, generación de nuevos conjuntos, realización de transformaciones y limpieza .Definirás procesos de Aprendizaje Automático End-to-End., • Desarrollarás procesos de entrenamiento mediante diferentes tipos de frameworks (TF, PyTorch, Scikit-learn, etc)., • Desarrollarás procesos de inferencia en entornos On-premise o Cloud., • Realizarás el mantenimiento de modelos existentes de Aprendizaje Automático., • Liderarás equipos técnicos de proyecto., • Realizarás la mentorización de Data Scientists Junior o en formación., • Participarás en propuestas técnicas a nivel nacional e internacional. Para desenvolverte bien en la posición se requieren conocimientos en/de: • Es necesario que aportes Grado en Informática, Matemáticas, Física o Ingenierías similar y puedas desenvolverte bien con:, • Experiencia en el desarrollo de proyectos en el entorno de la IA generativa trabajando con NLP, LLMs,, • Experiencia contrastada de más de 3 años en proyectos aplicando técnicas de ML y DL en entornos productivos., • Experiencia en la implementación de soluciones de IA en entornos de producción., • Conocimientos de DevOps y MLOps., • Experiencia en la definición, creación, despliegue y mantenimiento de modelos de ML y DL sobre entornos productivos., • Conocimiento sobre Python y/o R en el ámbito de la ciencia de datos., • Conocimiento Databricks., • Conocimientos avanzados sobre frameworks de Aprendizaje Automático (TF, PyTorch, Scikit-learn, etc)., • Conocimientos avanzados sobre servicios analíticos cloud sobre AWS, GCP o Azure., • Capacidad para trabajar en equipo de manera efectiva., • Proactividad a la hora de construir soluciones y aplicar nuevas funcionalidades relacionadas con la tecnología en uso., • Además, sería genial si tienes:, • PhD o Máster en ciencias de computación, ciencia de datos, inteligencia artificial, matemáticas o estadística., • Conocimientos avanzados sobre Apache Spark en el ámbito de la ciencia de datos (PySpark)., • Conocimiento sobre Docker y/o Kubernetes., • Conocimiento sobre herramientas de visualización de datos (PowerBI o similares)., • Certificaciones en AWS, GCP o Azure (u otras plataformas cloud equivalentes para el tratamiento de datos)., • Experiencia desarrollando y utilizando aplicaciones de tipo SaaS., • Conocimiento y aplicación de la ciencia de datos en diferentes sectores e industrias: banca, seguros, telco, retail, etc. Valoramos todas las candidaturas y ofrecemos formación presencial, online y certificaciones. Aunque no cumplas el 100% de los requisitos, ¡queremos conocerte! ¿Qué te gustará de trabajar aquí? -Proyectos variados y desafiantes: Trabajarás en retos multisectoriales, evitando la rutina y exponiéndote a tecnologías diversas. -Flexibilidad y modelo híbrido: Cultura orientada al equilibrio vida‑trabajo. -Aprendizaje continuo: • Formación en tecnologías cloud, data governance, visualización…, • Participación real en proyectos con IA generativa, Business AI y tecnologías emergentes del dato. -Diversidad de clientes e innovación constante: Proyectos de impacto real con organizaciones líderes. -Entornos colaborativos e inclusivos: Equipos dinámicos, multiculturales y orientados al crecimiento. -Crecimiento profesional y “challenge” técnico: Autonomía, mentoring, certificaciones y oportunidades de ampliar tu rol dentro del área de Data & AI. ¿Por qué Capgemini? Nuestros compromisos y prioridades Nuestro Plan de Igualdad y Código Ético garantizan procesos inclusivos y libres de discriminación, potenciando el talento, en un entorno multicultural y accesible para personas con discapacidad (valoramos positivamente disponer de certificado de discapacidad). Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. Somos un grupo responsable y diverso, con 340.000 profesionales en más de 50 países. Con más de 55 años de trayectoria, nuestros clientes confían en Capgemini para aprovechar el valor de la tecnología y cubrir todas sus necesidades de negocio. Ofrecemos soluciones completas que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsadas por nuestras capacidades líderes en inteligencia artificial, IA generativa, cloud y datos, junto con un profundo conocimiento del sector y una sólida red de partners. MAKE IT REAL. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es

Busco a alguien con experiencia en jardinería para podar arbustos y setos en mi jardín.Es un patio pequeño y hay varias especies que requieren técnica para no dañar la planta.Prefiero trabajo limpio y ordenado, con descarte de ramas.Si es posible, me gustaría que traigan sus herramientas bási

¡En Valtria seguimos creciendo! Ahora buscamos un/a Técnico/a de Ingeniería Senior con experiencia en cálculos de HVAC industrial y preparación de ofertas para trabajar en nuestra Unidad de Proyectos Internacionales en Madrid. Somos referentes del sector de la ingeniería e instalación de salas limpias y áreas críticas a nivel internacional, estando presente en más de 10 países y con más de 20 años de experiencia. Trabajar en Valtria significa formar parte de un gran equipo, con pasión por nuestro trabajo. Nos esforzamos día a día para que nuestros clientes nos vuelvan a elegir ¿Te unes a nuestro equipo? Descripción del Puesto Serás responsable del desarrollo de ingeniería básica y de detalle de proyectos de climatización, y tendrás las siguientes responsabilidades: • Analizar peticiones/pliegos de clientes y proponer la solución técnica y constructiva óptima., • Desarrollar proyectos de ingeniería básica y de detalle/constructiva para instalaciones de Salas Limpias (HVAC, fluidos críticos, y no críticos, etc.)., • Llevar a cabo la modulación, dimensionamiento, cálculo y especificación de equipos/materiales para construcción de instalaciones HVAC para Salas Limpias (psicrometría, redes de conductos, tuberías, caudales y equilibrado)., • Redactar memorias ejecutivas, pliegos de condiciones y listas de equipos/materiales para compras de obra., • Proporcionar asistencia técnica durante la fase constructiva/ejecución, puesta en marcha y comisionado de la obra (resolución de interferencias, recálculos sobre la marcha, planimetría as-built). Requisitos del Puesto Formación • Se requiere Grado en Ingeniería Industrial, Mecánica o afines, • Se valora Máster en Climatización Experiencia y Conocimientos • Se requieren al menos 5 años de experiencia en el desarrollo de proyectos de ingeniería básica y de detalle/constructiva para el sector HVAC, • Se requieren conocimientos de modulación, dimensionamiento, cálculo y especificación de equipos y materiales para construcción de instalaciones HVAC, • Se valora experiencia en Salas Limpias y/o sector farmacéutico, • Se valora experiencia en Revit Idiomas • Se requiere al menos un nivel intermedio-avanzado (B2) de inglés, • Se valora al menos un nivel intermedio (B1) de otros idiomas (alemán, francés, etc.) Lo que te ofrecemos en Valtria • Trabajar en una industria de alto valor añadido, para clientes de sectores punteros y en auge (farmacéutico, tecnología, I+D, bioseguridad, etc.)., • Unirte a un equipo de expertos pioneros en Salas Limpias, • Participar en proyectos nacionales e internacionales de alta complejidad técnica y con elevados estándares de calidad, • Desarrollar una carrera con futuro, en España y en otros países de Europa y América Latina., • Formar parte de una empresa con ambiente laboral cercano, flexible y profesional.

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. Serás parte del equipo de Soluciones de Gestión Empresarial con más de 3.000 profesionales especializados, que impulsan la eficiencia, el control y la escalabilidad de los procesos clave de negocio. Acompañarás a grandes y medianas organizaciones en su evolución operativa. Combinarás la tecnología, consultoría y operación para lograr eficiencia. Contamos con centros de excelencia, frameworks propios, aceleradores de implantación y un enfoque end-to-end que reduce riesgos y acelera resultados. Nos avalan más de 20 años de experiencia, alianzas con líderes tecnológicos y una sólida visión sectorial 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales! Queremos incorporar un/a SAP ABAP HCM Consultant con al menos 3 años de experiencia con ABAP para SAP HCM. 💡¿Qué harás? • Analizar los procesos y necesidades de gestión e información de los departamentos de RRHH., • Transformación de requerimientos de negocio a requisitos técnicos., • Implementación y soporte de soluciones de SAP HCM con nómina y gestión de tiempo 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! • Experiencia con ABAP para SAP HCM (mínimo 3 Años)., • Se requieren conocimientos en SAP HCM y nómina española., • Perfil funcional de recursos humanos con capacidad técnica., • Dinamismo, proactividad, responsabilidad y capacidad de aprendizaje. 🚀¿Qué te ofrecemos? • Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Días de vacaciones + días de libre disposición., • Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!), • Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.

📢 Si eres de los que revisan el código pensando "¿y si alguien intenta romper esto?", queremos hablar contigo. ¿Quiénes somos? Somos LA COMPAÑÍA donde las personas están en el centro y la innovación forma parte del día a día. Trabajamos en proyectos estratégicos para grandes organizaciones y organismos públicos, desarrollando soluciones que requieren calidad, escalabilidad... y, por supuesto, seguridad. Nos gusta trabajar con autonomía, compartir conocimiento y rodearnos de profesionales que disfrutan elevando el nivel técnico de quienes les rodean. Buscamos mucho más que un especialista en seguridad. Queremos incorporar a la persona que se convierta en el referente de Application Security dentro del proyecto. Alguien que disfrute detectando riesgos antes de que lleguen a producción, definiendo estándares que faciliten el trabajo de los desarrolladores y demostrando que la seguridad no tiene por qué ralentizar un proyecto. 💻 Buscamos experiencia en: • Proyectos de Tecnologías de la Información., • Consultoría tecnológica, análisis, diseño y desarrollo de sistemas de información., • Desarrollo Full Stack con Java, Spring Framework, Spring Boot, JSP, JavaScript., • Desarrollo de aplicaciones basadas en arquitecturas de microservicios utilizando Spring Boot (Java) para el back-end y Vue.js para el front-end., • Evaluación, identificación y resolución de vulnerabilidades en entornos web., • Realización de pruebas de penetración manuales y utilización de herramientas automáticas de análisis de seguridad., • Verificación de falsos positivos y aplicación de medidas de remediación., • Configuración y uso de herramientas DAST, como OWASP ZAP y Burp Suite Enterprise., • Configuración y uso de herramientas SAST, especialmente SonarQube., • Experiencia con herramientas SCA (Software Composition Analysis) para el análisis de dependencias y componentes de software. 🚀¿Cuál será tu misión? Serás quien marque el camino. Revisarás aplicaciones desde el framework hasta producción, identificarás riesgos, propondrás mejoras y definirás una metodología común para que todos los equipos desarrollen con la seguridad integrada desde el primer commit. • Apoyo en la coordinación del equipo de trabajo., • Consultoría técnica y análisis orgánico de los frameworks de desarrollo., • Colaboración en las actividades de preparación de entornos, despliegues, gestión de la configuración y gestión del cambio que se establezcan en el marco del servicio., • Coordinación y supervisión, de todos los entregables y tareas técnicas en lo que a aspectos de seguridad se refiere que deban realizarse dentro del alcance del servicio., • Seguimiento de aplicación de normas metodológicas y de seguridad, asegurando el cumplimiento de estándares de seguridad para el desarrollo de aplicaciones software., • Soporte a los equipos de desarrollo para la resolución de vulnerabilidades, incluso con participación en la codificación. ¿Y qué encontrarás en PROCESIA? • Un proyecto estable donde tu criterio técnico contará desde el primer día., • Contrato indefinido y jornada completa.Modelo híbrido con 33% de presencialidad (Pozuelo de Alarcón)., • Participación en proyectos tecnológicos de gran impacto., • Formación continua, certificaciones técnicas y clases de inglés financiadas por la empresa., • Un plan de carrera diseñado contigo,no para ti., • Seguro médico privado sin copagos., • Jornada intensiva todos los viernes y durante tres meses en verano., • Café, té y un equipo con muchas ganas de compartir conocimiento. Si buscas un nuevo reto profesional y quieres formar parte de proyectos tecnológicos de alto impacto, ¡queremos conocerte!

Galenicum SAG, empresa farmacéutica ubicada en San Agustín del Guadalix y perteneciente al grupo Galenicum, necesita incorporar al departamento de Control de Calidad, un analista (h/m) de Estabilidades Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. ¿Tienes al menos 2 años de experiencia en el área de control de calidad dentro de la industria farmacéutica? ¡Esta es tu oportunidad para unirte a Galenicum SAG ! ¿Qué buscamos? Buscamos profesionales de laboratorio de control de calidad (H/M) con experiencia demostrable en la industria farmacéutica capaces de realizar: Muestreo y análisis de materias primas, material de acondicionamiento, estabilidades, muestras de validaciones, graneles y producto terminado en cumplimiento con los procedimientos establecidos y con la normativa GMP y de prevención de riesgos laborales, conocimiento en técnicas de laboratorio tales como: HPLC, test de disolución, UV, GC, valorador potenciométrico, valorador KF e IR Análisis físico-químico de gráneles, producto terminado, estabilidades, materias primas, material de acondicionamiento. Análisis y evaluación de las estabilidades de los productos en desarrollo Documentación de las analíticas y reporte de datos en LIMS Revisión del listado de estándares y columnas de laboratorio Revisión de documentación analítica Formación FP Grado superior en laboratorio de análisis y control de calidad Requisitos Al menos dos años de experiencia previa en puestos de análisis de control de calidad en entornos GLP/GMP Imprescindible aportar experiencia en el manejo de técnicas analíticas: HPLC, GC, UV-Vis, Test de disolución, IR Deseable conocimiento en LIMS y EMPOWER Conocimiento normativo GMP/ GLP Manejo de documentación técnica Posibilidad de trabajar a turnos rotativos (dos semanas de mañana y una semana de tarde) Habilidades y Aptitudes Capacidad de organización, planificación y flexibilidad. Resolución de problemas Adaptación al cambio Trabajo en equipo ¿Qué ofrecemos? Jornada a turnos rotativos (dos semanas de mañana y una semana de tarde) Contrato indefinido Seguro de salud Retribución competitiva según experiencia Club de beneficios y ahorro Plan de formación continua y desarrollo profesional. xiphteb Esto es solo una parte de lo que tenemos para ti Si te apasiona este reto y cumples con los requisitos, no dudes en inscribirte a la oferta y ¡estate atento/a al teléfono!

¡En Valtria seguimos creciendo! Ahora buscamos un/a Técnico/a de Ingeniería Senior con experiencia en cálculos de HVAC industrial y preparación de ofertas para trabajar en nuestra Unidad de Proyectos Internacionales en Madrid. Somos referentes del sector de la ingeniería e instalación de salas limpias y áreas críticas a nivel internacional, estando presente en más de 10 países y con más de 20 años de experiencia. Trabajar en Valtria significa formar parte de un gran equipo, con pasión por nuestro trabajo. Nos esforzamos día a día para que nuestros clientes nos vuelvan a elegir ¿Te unes a nuestro equipo? Descripción del Puesto Serás responsable del desarrollo de ingeniería básica y de detalle de proyectos de climatización, y tendrás las siguientes responsabilidades: • Analizar peticiones/pliegos de clientes y proponer la solución técnica y constructiva óptima., • Desarrollar proyectos de ingeniería básica y de detalle/constructiva para instalaciones de Salas Limpias (HVAC, fluidos críticos, y no críticos, etc.)., • Llevar a cabo la modulación, dimensionamiento, cálculo y especificación de equipos/materiales para construcción de instalaciones HVAC para Salas Limpias (psicrometría, redes de conductos, tuberías, caudales y equilibrado)., • Redactar memorias ejecutivas, pliegos de condiciones y listas de equipos/materiales para compras de obra., • Proporcionar asistencia técnica durante la fase constructiva/ejecución, puesta en marcha y comisionado de la obra (resolución de interferencias, recálculos sobre la marcha, planimetría as-built). Requisitos del Puesto Formación • Se requiere Grado en Ingeniería Industrial, Mecánica o afines, • Se valora Máster en Climatización Experiencia y Conocimientos • Se requieren al menos 5 años de experiencia en el desarrollo de proyectos de ingeniería básica y de detalle/constructiva para el sector HVAC, • Se requieren conocimientos de modulación, dimensionamiento, cálculo y especificación de equipos y materiales para construcción de instalaciones HVAC, • Se valora experiencia en Salas Limpias y/o sector farmacéutico, • Se valora experiencia en Revit Idiomas • Se requiere al menos un nivel intermedio-avanzado (B2) de inglés, • Se valora al menos un nivel intermedio (B1) de otros idiomas (alemán, francés, etc.) Lo que te ofrecemos en Valtria • Trabajar en una industria de alto valor añadido, para clientes de sectores punteros y en auge (farmacéutico, tecnología, I+D, bioseguridad, etc.)., • Unirte a un equipo de expertos pioneros en Salas Limpias, • Participar en proyectos nacionales e internacionales de alta complejidad técnica y con elevados estándares de calidad, • Desarrollar una carrera con futuro, en España y en otros países de Europa y América Latina., • Formar parte de una empresa con ambiente laboral cercano, flexible y profesional.

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. Serás parte del equipo de Soluciones de Gestión Empresarial con más de 3.000 profesionales especializados, que impulsan la eficiencia, el control y la escalabilidad de los procesos clave de negocio. Acompañarás a grandes y medianas organizaciones en su evolución operativa. Combinarás la tecnología, consultoría y operación para lograr eficiencia. Contamos con centros de excelencia, frameworks propios, aceleradores de implantación y un enfoque end-to-end que reduce riesgos y acelera resultados. Nos avalan más de 20 años de experiencia, alianzas con líderes tecnológicos y una sólida visión sectorial 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales! Queremos incorporar un/a SAP ABAP HCM Consultant con al menos 3 años de experiencia con ABAP para SAP HCM. 💡¿Qué harás? • Analizar los procesos y necesidades de gestión e información de los departamentos de RRHH., • Transformación de requerimientos de negocio a requisitos técnicos., • Implementación y soporte de soluciones de SAP HCM con nómina y gestión de tiempo 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! • Experiencia con ABAP para SAP HCM (mínimo 3 Años)., • Se requieren conocimientos en SAP HCM y nómina española., • Perfil funcional de recursos humanos con capacidad técnica., • Dinamismo, proactividad, responsabilidad y capacidad de aprendizaje. 🚀¿Qué te ofrecemos? • Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Días de vacaciones + días de libre disposición., • Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!), • Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Buscamos un: Manager de gestión de Identidades, para formar parte de nuestro equipo de Ciberseguridad! Requisitos: Poseer experiencia en soluciones de identidad, tales como: Gestión de Identidad y Control de Accesos, Gobierno y administración de Cuentas privilegiadas, tanto para usuarios internos, proveedores, clientes e identidades no humanas. Contar con conocimiento de estándares para la federación de identidades (OpenID Connect, SAML), autorización (OAuth, UMA). Conocimiento y experiencia en procesos de automatización y onboarding. Poseer experiencia en el ámbito de la gestión de identidades, más concretamente en el ámbito de soluciones tecnológicas IAM, IGA y PAM. Capacidad para el desarrollo de negocio, capacitación y generación de talento, así como experiencia en la dirección de proyectos (ejecución y gestión económica). Contar con sólida experiencia liderando equipos de trabajo. Lo que te ofrecemos: Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división). Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. Global Top Employer 2025 — por 10o año consecutivo en España. Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. xiphteb Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA.

📢 Si eres de los que revisan el código pensando "¿y si alguien intenta romper esto?", queremos hablar contigo. ¿Quiénes somos? Somos LA COMPAÑÍA donde las personas están en el centro y la innovación forma parte del día a día. Trabajamos en proyectos estratégicos para grandes organizaciones y organismos públicos, desarrollando soluciones que requieren calidad, escalabilidad... y, por supuesto, seguridad. Nos gusta trabajar con autonomía, compartir conocimiento y rodearnos de profesionales que disfrutan elevando el nivel técnico de quienes les rodean. Buscamos mucho más que un especialista en seguridad. Queremos incorporar a la persona que se convierta en el referente de Application Security dentro del proyecto. Alguien que disfrute detectando riesgos antes de que lleguen a producción, definiendo estándares que faciliten el trabajo de los desarrolladores y demostrando que la seguridad no tiene por qué ralentizar un proyecto. 💻 Buscamos experiencia en: • Proyectos de Tecnologías de la Información., • Consultoría tecnológica, análisis, diseño y desarrollo de sistemas de información., • Desarrollo Full Stack con Java, Spring Framework, Spring Boot, JSP, JavaScript., • Desarrollo de aplicaciones basadas en arquitecturas de microservicios utilizando Spring Boot (Java) para el back-end y Vue.js para el front-end., • Evaluación, identificación y resolución de vulnerabilidades en entornos web., • Realización de pruebas de penetración manuales y utilización de herramientas automáticas de análisis de seguridad., • Verificación de falsos positivos y aplicación de medidas de remediación., • Configuración y uso de herramientas DAST, como OWASP ZAP y Burp Suite Enterprise., • Configuración y uso de herramientas SAST, especialmente SonarQube., • Experiencia con herramientas SCA (Software Composition Analysis) para el análisis de dependencias y componentes de software. 🚀¿Cuál será tu misión? Serás quien marque el camino. Revisarás aplicaciones desde el framework hasta producción, identificarás riesgos, propondrás mejoras y definirás una metodología común para que todos los equipos desarrollen con la seguridad integrada desde el primer commit. • Apoyo en la coordinación del equipo de trabajo., • Consultoría técnica y análisis orgánico de los frameworks de desarrollo., • Colaboración en las actividades de preparación de entornos, despliegues, gestión de la configuración y gestión del cambio que se establezcan en el marco del servicio., • Coordinación y supervisión, de todos los entregables y tareas técnicas en lo que a aspectos de seguridad se refiere que deban realizarse dentro del alcance del servicio., • Seguimiento de aplicación de normas metodológicas y de seguridad, asegurando el cumplimiento de estándares de seguridad para el desarrollo de aplicaciones software., • Soporte a los equipos de desarrollo para la resolución de vulnerabilidades, incluso con participación en la codificación. ¿Y qué encontrarás en PROCESIA? • Un proyecto estable donde tu criterio técnico contará desde el primer día., • Contrato indefinido y jornada completa.Modelo híbrido con 33% de presencialidad (Pozuelo de Alarcón)., • Participación en proyectos tecnológicos de gran impacto., • Formación continua, certificaciones técnicas y clases de inglés financiadas por la empresa., • Un plan de carrera diseñado contigo,no para ti., • Seguro médico privado sin copagos., • Jornada intensiva todos los viernes y durante tres meses en verano., • Café, té y un equipo con muchas ganas de compartir conocimiento. Si buscas un nuevo reto profesional y quieres formar parte de proyectos tecnológicos de alto impacto, ¡queremos conocerte!

Descripción del puesto Specialist Computer Centres, S.L Multinacional de origen inglés, con fuerte presencia en Europa, dedicada al desarrollo de proyectos, despliegues e implementación de servicios IT, necesita incorporar a un Técnico de Workplace N3 en su departamento de Professional Services desde nuestra delegación de Madrid Requisitos mínimos: • Se trata de una posición que forma pate de nuestro equipo de Professional Services, trabajando en proyectos a nivel multicliente y para la que se requiere al menos 5 años de experiencia en los siguientes ámbitos Las tareas y tecnologías clave del puesto son: Desarrollo de proyectos en el entorno del puesto de trabajo moderno como SCCM, MDT, Securización, Intune, etc. Se requieren además las siguientes competencias: Autonomía profesional, actualización de conocimientos, trabajo en equipo, colaboración en preventas, realización de intervenciones fuera de horario y disponibilidad para viajar puntualmente Si tu perfil encaja con la descripción, no dudes en inscribirte y te ampliamos información! Ofrecemos remuneración salarial en función de la valía y la experiencia aportada

¿Te interesaría seguir desarrollándote como IT Service Manager en una de las principales entidades bancarias del país? Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a IT Service Manager responsable del gobierno y operación de las Plataformas de Reporting y Business Intelligence. El puesto puede ubicarse de manera híbrida en Alicante, Barcelona o Madrid. La misión del puesto es garantizar que las plataformas del dominio aplicativo del ámbito operen con estabilidad, disponibilidad, seguridad, capacidad y eficiencia, asegurando su integración con las infraestructuras corporativas y dando soporte a las áreas usuarias, equipos técnicos, proveedores y responsables aplicativos implicados. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Arquitectura, Gobierno Técnico y Evolución Tecnológica Definir la arquitectura objetivo, roadmap tecnológica y los criterios de escalabilidad del dominio. Garantizar el alineamiento con los estándares corporativos de infraestructura, comunicaciones, ciberseguridad y operación. Mantener la CMDB actualizada y gestionar el inventario, la obsolescencia y el licenciamiento. Controlar y optimizar los costes operativos y de licencias asociados a las plataformas. Gestión de Servicio, Disponibilidad y Resiliencia Asegurar la disponibilidad, rendimiento, continuidad de negocio y planes de recuperación ante desastres de las plataformas. Coordinar periodos de hypercare y realizar el seguimiento post-cambio tras actualizaciones. Realizar el seguimiento de capacidad, consumo de recursos, conectividad y estabilidad técnica. Monitorizar y optimizar la ejecución de procesos batch, gestionando ventanas y dependencias técnicas. Operaciones, Incidencias y Cambios Coordinar la resolución de incidencias y problemas críticos, analizando las causas raíz. Gestionar y validar cambios, despliegues y ventanas de intervención evaluando su impacto en el servicio. Garantizar las pruebas técnicas y la coordinación entre equipos aplicativos, de infraestructura y comunicaciones. Seguridad y Cumplimiento Normativo Asegurar la correcta configuración de seguridad y el bastionado de los sistemas. Controlar vulnerabilidades, identidades y accesos privilegiados en las plataformas. Garantizar el cumplimiento de las políticas de ciberseguridad y normativas corporativas. Gestión de Proyectos, Demanda y Proveedores Coordinar la gestión de la demanda tecnológica y de negocio alineada con el dominio. Supervisar la planificación, presupuesto, ejecución y paso a producción de los proyectos. Liderar y coordinar proveedores externalizados, equipos de administración y de operaciones. Actuar como punto de soporte técnico para Business Partners, responsables aplicativos y usuarios de negocio. Mejora Continua e Innovación Impulsar la automatización de procesos y la observabilidad del servicio. Identificar e implementar mejoras técnicas para reducir el riesgo operativo y los costes. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Estudios superiores (Ingeniería, Matemáticas o similar). • Mínimo 3 años de experiencia en posiciones de Service Delivery Manager o Service Manager. • Experiencia contrastada en la gestión de proveedores tecnológicos/partners externalizados. • Nivel de inglés B1 • Soft Skills: Perfil con carácter, gran capacidad de interlocución y negociación, orientación al cliente, proactividad y excelente gestión de la incertidumbre. • Valoraremos muy positivamente: Experiencia previa en el sector bancario, certificaciones en gestión de proyectos (PMP, Agile/Scrum) o haber trabajado previamente en un vendor tecnológico y haber dado el salto a cliente final. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent. • Salario competitivo acorde a la experiencia aportada (hasta 50.000 euros brutos anuales) • Modelo híbrido de teletrabajo (1-2 días de presencialidad). • Ubicación flexible: Posibilidad de incorporarte en las sedes de Alicante, Barcelona o Madrid. • Horario habitual de 08:00h a 17:00h y jornada intensiva de verano (de junio a septiembre). • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. • Seguro médico privado. • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte y guardería. • Acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos exclusivos. ¡Y Muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! xiphteb Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

No es un empleo Es tu oportunidad de emprender con apoyo real Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Si quieres dejar de buscar trabajo y empezar a construir tu propio proyecto , esto te interesa. En Avenir Reformas, te damos la oportunidad de lanzar tu actividad en el sector de la reforma con un modelo probado, acompañamiento constante y generación de clientes. Buscamos: Personas con ambición y mentalidad empresarial Perfil comercial o con ganas de desarrollarlo Capacidad de organización y liderazgo Motivación por crecer y escalar un negocio Lo que marca la diferencia: Leads cualificados cada mes Estrategia digital que genera oportunidades reales Acompañamiento continuo (no estás solo) Formación completa desde el día 1 Modelo estructurado y optimizado No necesitas experiencia en el sector, sino mentalidad de emprendedor. xiphteb Si quieres construir algo propio, hablemos. Descubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en: Avenir Reformas

Description Los/Las técnicos/as informáticos/as de los equipos de operaciones de Amazon no tienen las típicas funciones de oficina, sino que se ocupan de los distintos sistemas informáticos que constituyen una parte fundamental de nuestras instalaciones operativas. Como técnico/a de soporte de TI, trabajarás en un centro logístico junto con otros miembros del equipo, equipos de asistencia remota y demás personal de la empresa para prestar un servicio tan importante como lo es el soporte técnico. En este puesto, trabajarás con la tecnología más reciente en un entorno donde se fomentan la orientación y las oportunidades de crecimiento profesional. Formar parte de este equipo en Amazon implica que dispondrás de recursos didácticos para desarrollar tu carrera profesional y tus competencias técnicas a tu ritmo, además de obtener cualificaciones reconocidas en el sector. Key job responsibilities Proporcionar asistencia a los usuarios locales a través de la instalación, el soporte y la resolución de problemas en la infraestructura informática, los dispositivos de los usuarios finales y las aplicaciones. Gestionar los tickets, prestando apoyo de primera y segunda línea. Realizar un mantenimiento proactivo para optimizar la disponibilidad de todos los equipos informáticos. Implementar proyectos y desarrollar soluciones innovadoras en colaboración con los miembros de tu equipo. A day in the life Desde el primer día, nos ayudarás a aumentar nuestra eficacia a través de la implantación de las últimas tecnologías y ayudando a los miembros de nuestro equipo a sacar el máximo partido de sus sistemas informáticos. Si te gusta trabajar en un entorno dinámico, esta es tu oportunidad. Podrás sugerir formas de mejorar nuestros sistemas y colaborar con otros miembros del personal para optimizar el servicio que prestamos a los clientes internos allá donde se pueda. About the team El equipo de Soluciones de Tecnología de Operaciones (OTS) ofrece soporte técnico ininterrumpido a las operaciones globales de Amazon. Para mantener, actualizar y proteger la infraestructura informática y los dispositivos de los usuarios finales de una de las mayores empresas del mundo se requieren habilidades de todo tipo. El equipo está formado, en parte, por ingenieros e ingenieras que ayudan a implantar y crear nuevas soluciones, además de otros perfiles que se encargan de las tareas de gestión, asesorando a los miembros de los equipos de asistencia técnica para que puedan proporcionar una mejor atención a los usuarios finales. El equipo de OTS de Amazon se esfuerza por equilibrar rendimiento y sostenibilidad en todas las nuevas soluciones. Gran parte de nuestro equipo trabaja de manera presencial. El equipo permanece operativo las 24 horas del día, lo que nos permite proporcionar asistencia o realizar tareas de mantenimiento importantes con una mínima interrupción de la actividad. Basic Qualifications Experiencia relevante en el manejo de hardware y software, incluido Microsoft Office o Windows, en un puesto de TI. Experiencia relevante en un entorno de soporte de TI o en gestión de activos y compras de TI. Experiencia relevante en la comunicación con un amplio abanico de socios empresariales, incluidos los miembros de tu equipo y la dirección. Nivel avanzado de español, tanto oral como escrito. Permiso de conducir en vigor. Preferred Qualifications Los requisitos deseables son un plus, pero no son obligatorios para solicitar el puesto. Si cumples los requisitos básicos mencionados, nos encantaría conocerte. Titulación universitaria en Informática u otra especialidad técnica. Experiencia con redes informáticas. Experiencia en la mejora de procesos y procedimientos existentes. Experiencia en la elaboración de documentación clara y concisa. Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (https://www.amazon.jobs/en/privacy_page) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you're applying in isn't listed, please contact your Recruiting Partner. #J-18808-Ljbffr

Somos un grupo de data marketing francés líder en Europa y cotizado en la bolsa de París, buscamos un/a Especialista en Alianzas y Negociaciones, en dependencia directa de la Dirección de Alianzas Estratégicas & Incentivos de la compañía, se encargará de la generación y desarrollo de acuerdos comerciales, así como en reforzar y mejorar las relaciones con nuestros partners actuales. Si ello te apasiona y quieres unirte a nuestro equipo en Madrid y compartir nuestros valores fundamentales: el espíritu de conquista, la colaboración y el respeto. Inscríbete en la oferta, ¡¡te esperamos!! • Tener un conocimiento exhaustivo de los proveedores y partners que operan en el sector y mercado para buscar los más solicitados, actuales y novedosos tanto para el mercado español como portugués., • Responsabilizarse de la búsqueda activa de proveedores y partners para poder garantizar la relación calidad-precio, tiempos de entrega, fiabilidad y reputación de los mismos., • Negociar las condiciones del acuerdo buscando las mejores condiciones para la agencia y el cliente., • Validar y certificar la calidad y capacidad del partner previamente a su presentación a clientes., • Acordar con los partners las condiciones de uso de su marca, validaciones, etc… para luego gestionar junto con el equipo Legal los contratos correspondientes haciendo la supervisión hasta la firma de los mismos y el seguimiento de los plazos., • Asegurar la trazabilidad del proceso de compra (transparencia) y la concurrencia, • competitiva de los proveedores., • Establecer y supervisar con los partners el proceso de gestión de incidencias y solución de las mismas., • Colaborar activamente con el resto de los departamentos, como un solo equipo, con actitud positiva y constructiva, • Formación: Ingeniero o graduado universitario en Derecho y/o ADE e idealmente posgrado en la materia., • Experiencia: Se requieren al menos 8 años de experiencia profesional en una posición similar negociando con grandes compañías., • Se valorará la experiencia previa en el sector de las agencias de marketing, publicidad y/o medios., • Se valorará la experiencia previa en el uso de ERP en el módulo de compras (SAP o similares) y en CRM de tipo Zoho o similar., • Muy alta capacidad de negociación y experiencia en grandes volúmenes de compras tanto de productos físicos como digitales (top 5 de proveedores + 5MM€)., • Alta orientación al cliente, buscando de forma creativa soluciones rentables., • Alta capacidad de coordinación y trabajo en equipo con una visión sistémica y transversal del negocio así como para la gestión del conflicto., • Flexibilidad laboral: Disfrutarás de nuestra política Flexiwork, con teletrabajo dos días a la semana y tres en la oficina, además de 4 semanas completas de teletrabajo adicionales al año., • Seguro médico: Incluido como parte de la retribución flexible, con una exención fiscal del 100%., • Descuento en parking: Para que tu llegada a la oficina sea más cómoda, ofrecemos un descuento del 50% en el parking del edificio. Nuestras oficinas están en Madrid capital, en la calle Rufino González (zona metro Suanzes). • En Dékuple, buscamos la diversidad y por eso nuestros procesos de selección garantizan la no exclusión ni discriminación de ningún perfil. Te vas a encontrar un gran ambiente de trabajo y lo cuidamos mucho, por eso es importante que compartas nuestros valores y momento vital., • Si te interesa unirte a nuestro equipo, ¡te estamos esperando! #J-18808-Ljbffr

¿Quieres trabajar en una de las multinacionales de energía más relevantes del sector? Somos un grupo energético global presente en 20 países, con más de 7 millones de clientes en Iberia y más de 16 millones de suministros de gas y electricidad. Pero lo que realmente nos define no es el tamaño, es la ambición. Estamos en plena transformación: crecimiento comercial competitivo, digitalización acelerada y apuesta real por las energías renovables. Aquí no gestionamos el presente, construimos el futuro de la energía. Si tienes ganas de aprender, te mueves rápido y quieres que tu trabajo tenga impacto desde el primer día, este es tu sitio. • Un negocio que compite de verdad, donde cada idea cuenta, • Equipos que deciden con datos, • Una cultura de crecimiento: el tuyo y el del negocio, • Proyectos reales de digitalización y generación distribuida Buscamos personas que quieran ser las mejores en lo que hacen para ser líderes de servicio en el sector Asegurar el cumplimiento normativo tributario, planificar y optimizar la carga fiscal, y gestionar los riesgos fiscales de las sociedades del negocio de comercialización del Grupo Naturgy. • Gestión tributaria: Supervisar y revisar las liquidaciones de impuestos directos e indirectos (principalmente IVA, IS, IEE, IEH, IAE y tasa de ocupación del dominio público de las sociedades del negocio de Comercialización y sucursales en Portugal)., • Compliance: Garantizar el cumplimiento de las obligaciones fiscales según la normativa local e internacional., • Informes y reporting: Preparar informes fiscales para la dirección., • Inspecciones: Gestionar y defender inspecciones tributarias ante las autoridades fiscales., • Asesoramiento: Brindar soporte fiscal a los diferentes departamentos de las sociedades del negocio de Comercialización del Grupo Naturgy., • Analizar la viabilidad y buscar la optimización de las operaciones de reestructuración que se lleven a cabo en el negocio de Comercialización. Titulación académica: Grado en ADE, Derecho o Doble Grado en ADE y Derecho. Imprescindible Máster en Fiscalidad o Tributación. • Experiencia mínima de 4-5 años como fiscalista, especialmente formada en el Impuesto sobre Sociedades, en entornos multinacionales (despachos de reconocido prestigio o empresas) o firmas de consultoría fiscal., • Se requieren sólidos conocimientos en fiscalidad nacional e internacional., • Conocimientos en tributación internacional (principalmente portugués)., • Manejo de portales tributarios., • Manejo de sistemas informáticos: paquete Office., • Experiencia en empresas energéticas o asesoramiento en despachos o consultoras en proyectos de ámbito energético., • Se valorará positivamente que el candidato hable portugués. #J-18808-Ljbffr

El desafío n.º 1 de toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos! "Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados" es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt. Actualmente en pleno crecimiento y con 7 años de existencia, nuestra empresa desea implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos. ¡Ya estamos en España! Ya hemos logrado una pequeña parte de lo que imaginamos... pero seguimos creciendo y por eso queremos contar contigo! Actualmente, estamos buscando ampliar nuestro equipo de QA funcional/manual. La fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera gracias a nuestra capacitación y nuestro apoyo en la aprobación de certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co-creación, doocracia y beta permanente, te permitiremos prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa. Descripción del puesto Te responsabilizarás de la preparación y ejecución de las pruebas de las aplicaciones desarrolladas en Nantes para las filiales europeas del grupo (afiliaciones y siniestros). Organización de las pruebas (planificación) Diseño de pruebas: redactar los planes de las pruebas, preparar y actualizar su configuración, identificar las pruebas que requieren automatización Desarrollo y ejecución de pruebas: coordinar la realización de pruebas y seguimiento de anomalías Intercambio de conocimientos Herramientas utilizadas: Jira, Squash, Cucumber, Gherkin, Mantis. Perfil buscado No se requiere una titulación concreta, pero si cuentas con título universitario es un plus. Experiencia demostrable de al menos 3 años como QA. Experiencia con herramientas como Jira, Squash TM (plus). Si has trabajado con otras herramientas como TestRail o Xray se valora positivamente. Experiencia trabajando en metodología Scrum. Modalidad híbrida, 2 días de oficina a la semana en Barcelona (Av. Diagonal). Incorporación ASAP. Proceso de selección Primer contacto telefónico y entrevista con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 20 min. Entrevista con Charles Lief, Director General | 30 min. #J-18808-Ljbffr

¡¡EN FISOTEC SEGUIMOS CONTRATANDO¡¡ Técnico/a de Inventario — Especialidad Eléctrica Base de trabajo: Alcaudete (Jaén). Los desplazamientos parten y regresan a nuestra sede del Polígono Los Pozuelos. Movilidad: disponibilidad para desplazamientos por todo el territorio nacional, con pernocta. Vehículo y gastos de viaje, alojamiento y dietas a cargo de la empresa. Contrato: indefinido desde el primer día. Jornada: completa. Horario según planificación de campo; las mediciones de alumbrado requieren trabajo nocturno puntual. Retribución: en función de la experiencia y el valor acreditado. Incorporación: inmediata. SOBRE FISOTEC FISOTEC (FINCA SOLUCIONES TECNOLÓGICAS, S.L.) es una empresa tecnológica española especializada en la digitalización de infraestructuras urbanas: inventarios GIS, Mobile Mapping con visión artificial, levantamientos con láser escáner 3D, modelado BIM y gemelos digitales. Trabajamos para ayuntamientos, diputaciones y empresas gestoras de toda España desde nuestra sede en Alcaudete (Jaén). Más de 15 años de trayectoria, más de 2.500 proyectos y más de 500 clientes. Sistemas de gestión certificados en ISO 9001, ISO 14001, ISO 27001 e ISO 45001. Buscamos incorporar a nuestro equipo de campo a un técnico o técnica con formación eléctrica que levante el inventario y el estado real de las instalaciones de alumbrado público y de la infraestructura eléctrica urbana de los municipios en los que trabajamos. El dato que tú captures es el que sostiene después las decisiones de inversión y mantenimiento de un ayuntamiento entero. FUNCIONES DEL PUESTO Inventario de infraestructura eléctrica • Toma de datos en campo de cuadros de mando y protecciones: potencias, esquemas, estado de la envolvente, elementos de maniobra y medida. • Inventario de puntos de luz y luminarias: tipología, tecnología, potencia, óptica, altura, soporte y estado de conservación. • Identificación y trazado de líneas, arquetas y acometidas, con codificación de elementos y su vinculación al cuadro correspondiente. • Diagnóstico del estado de las instalaciones y detección de incidencias, incumplimientos y riesgos eléctricos. Medición y auditoría • Apoyo en mediciones luminotécnicas (iluminancias y luminancias) y en la toma de parámetros eléctricos con analizador de redes. • Comprobación de la instalación frente al REBT y al Reglamento de eficiencia energética en instalaciones de alumbrado exterior (RD 1890/2008). • Recopilación de la documentación necesaria para auditorías energéticas y propuestas de renovación a LED. Captura digital y entrega del dato • Registro georreferenciado de los elementos con tablet, GNSS y aplicaciones GIS de campo (QField, ArcGIS Field Maps y nuestra plataforma UBIQUA-IA). • Reportaje fotográfico sistemático y cumplimentación de fichas de campo según nuestros protocolos de calidad. • Revisión y depuración de los datos capturados antes de su entrega a la oficina técnica. ✅ REQUISITOS IMPRESCINDIBLES • Técnico Superior en Sistemas Electrotécnicos y Automatizados, o ciclo formativo de grado superior equivalente de la familia de Electricidad y Electrónica. Requisito indispensable y no sustituible por experiencia. • Residencia en Alcaudete o su comarca: el puesto tiene su base operativa en nuestra sede y las salidas parten de allí a primera hora. • Disponibilidad plena para desplazamientos por todo el territorio nacional de manera continuada, incluyendo estancias de varios días fuera del domicilio. • Carné de conducir B en vigor. • Conocimiento del Reglamento Electrotécnico de Baja Tensión y capacidad para interpretar esquemas eléctricos. • Manejo de herramientas digitales a nivel de usuario: tablet, hoja de cálculo y aplicaciones de captura de datos. • Rigor y método. En este trabajo un dato mal tomado se arrastra hasta el informe final. ⭐ SE VALORARÁ ESPECIALMENTE • Formación en prevención de riesgos laborales, riesgo eléctrico (RD 614/2001) y trabajos en altura. • Habilitación para el manejo de plataformas elevadoras móviles de personal (PEMP). • Experiencia previa en alumbrado público, instalaciones eléctricas de baja tensión o mantenimiento municipal. • Experiencia en inventarios de campo, topografía o levantamientos GIS. • Conocimiento de QGIS, ArcGIS o software de cálculo luminotécnico (DIALux). QUÉ OFRECEMOS • Contrato indefinido desde el primer día. Sin encadenar temporales previos: apostamos por la persona desde la incorporación. • Retribución acorde a la experiencia y al valor acreditado, revisable por desempeño. • Vehículo de empresa para los desplazamientos, y gastos de viaje, alojamiento y dietas cubiertos. • Formación a cargo de la empresa en instrumentación de medida, luminotecnia, GIS y nuestros protocolos de captura. • Trabajar con tecnología puntera: instrumentación Leica, GNSS, Mobile Mapping, láser escáner 3D y visión artificial. • Base de trabajo en Alcaudete: empleo técnico cualificado sin tener que emigrar de la comarca. • Equipo técnico pequeño, cercano y sin capas de burocracia. • Proyectos de referencia para administraciones de toda España, con recorrido profesional real a medio plazo. PROCESO DE SELECCIÓN Envía tu currículum a hello@fisotecsolutions.com indicando en el asunto «TEC-INVENTARIO ELÉCTRICO», o postúlate a través de esta oferta. Indica en el cuerpo del correo tu titulación exacta y el año de finalización, y si has trabajado antes en instalaciones eléctricas o en toma de datos en campo. Las candidaturas que aporten ese detalle pasarán antes por nuestra revisión.

Overview En CAPITOLE buscamos reforzar nuestro equipo con un perfil QA Auto Android con mentalidad de developer que valore trabajar en formato FULLREMOTE. Desarrollar frameworks de testing reutilizables y soluciones que requieren conocimientos profundos de programación. Responsibilities Desarrollar frameworks de testing reutilizables y soluciones que requieren conocimientos profundos de programación. Qualifications Experiencia en automatización de pruebas mobile con Appium, UI Automator, Robolectric. Experiencia en automatización de pruebas funcionales y no funcionales: smoke, regresión, integración, usabilidad, performance, seguridad. Experiencia en automatización de API Testing: Postman, REST Assured. Why join us / Benefits 1.200€ al año en formación Retribución flexible en transporte, guardería y tickets restaurante Eventos, team buildings y afterworks cada dos meses Patrocinamos nuestro equipo de fútbol si te animas a jugar Comunidades tecnológicas internas para compartir y crecer juntos Security / Legal Sabemos lo importante que es informarte de la empresa, cultura y opiniones de otros profesionales del sector. Por esto, te invitamos a investigar sobre nosotros en: ¿Quieres saber más? Haz clic here y descubre todos los detalles. ¿Te animas a este gran reto y equipo? El empleado se adherirá a las políticas de seguridad de la información. Tendrá acceso a información confidencial relacionada con Capitole y el proyecto en el que está trabajando. Deberá cumplir con las políticas de seguridad y las pautas internas de la empresa y del cliente. Se le requerirá firmar un NDA. #J-18808-Ljbffr

¿Te motiva empezar tu carrera técnica en un entorno donde cada día aprendes algo nuevo? ¿Buscas un puesto estable, con acompañamiento desde el primer día y proyectos reales que te permitan crecer profesionalmente? Si te ilusiona desarrollarte en el sector de la inspección industrial y formar parte de un equipo especializado en seguridad técnica, esta oportunidad en OCA Global puede ser tu siguiente paso. Tus misiones en el puesto Realizarás pruebas hidráulicas con precisión y seguridad. Formarás parte del equipo que ejecuta pruebas hidráulicas en instalaciones industriales, garantizando que estas cumplen los estándares exigidos. Conocerás de primera mano los procedimientos, la normativa y el porqué de cada verificación para asegurar resultados fiables. Realizarás inspecciones según RD 1215. Participarás en la inspección de equipos de trabajo para verificar que cumplen los requisitos normativos del Real Decreto 1215/1997. Aprenderás a identificar riesgos, documentar hallazgos y asegurar que nuestros clientes operan con las máximas garantías. Te desarrollarás técnicamente desde el primer día. Como perfil junior, contarás con el acompañamiento de tu coordinador y del equipo END, quienes te guiarán en la comprensión de los métodos de inspección, el uso de herramientas técnicas y la preparación de documentación. Contribuirás a mejorar la seguridad industrial. Tu trabajo tendrá un impacto directo en la protección de personas y equipos. Las inspecciones que realizarás ayudan a que nada quede al azar y a que la actividad industrial se desarrolle con total confianza. ¿Qué nos gustaría ver en tu perfil? Formación en Ingeniería Industrial. Necesaria para comprender los fundamentos técnicos, mecánicos y estructurales que aplicarás en las inspecciones y pruebas hidráulicas. Ganas de aprender y desarrollarte en un entorno técnico exigente. No se requiere experiencia previa: lo que buscamos es motivación, curiosidad y capacidad para asumir retos progresivamente. Organización y atención al detalle. Las pruebas e inspecciones requieren seguir procedimientos con rigor y registrar resultados con precisión para garantizar el cumplimiento normativo. Comunicación efectiva y trabajo en equipo. Te relacionarás con compañeros y clientes, por lo que es importante transmitir información de forma clara y colaborar de manera fluida con el equipo END. Adaptabilidad en entornos cambiantes. El día a día puede variar según los proyectos, y es clave que te sientas cómodo aprendiendo en situaciones diversas. ¿Por qué unirte a nuestro proyecto? Como Técnico/a Junior En OCA Global Disfrutarás De Un Entorno Donde El Aprendizaje y El Crecimiento Son Parte Del Día a Día. Sabemos Que Para Un Perfil En Desarrollo Lo Más Importante Es Contar Con Apoyo, Formación y Oportunidades Reales De Avanzar. Esto Es Lo Que Encontrarás Acompañamiento constante del equipo. Siempre tendrás a alguien dispuesto a ayudarte, enseñarte los procesos y resolver tus dudas. El compañerismo es uno de los valores más destacados por nuestro equipo técnico. Aprendizaje continuo en inspección y seguridad industrial. Podrás formarte en pruebas hidráulicas, normativa aplicable y métodos de inspección, adquiriendo conocimientos que te abrirán nuevas oportunidades dentro del sector. Trabajo dinámico y variado. Combinarás tareas técnicas e inspecciones en campo con la elaboración de documentación, haciendo que cada día sea diferente. Oportunidades reales de crecimiento. En función de tu evolución podrás ampliar tus responsabilidades, especializarte en técnicas más avanzadas y acceder a futuros roles técnicos o de coordinación. Y además, disfrutarás de los beneficios generales de OCA Global: Horario de lunes a jueves de 8:30h a 18:00h y viernes de 8:30h a 15:00h. Jornada intensiva en agosto y vísperas de festivos. Nochebuena y Nochevieja, libres. Retribución flexible disponible (transporte, restaurante, seguro de salud, guardería y formación). Acceso a OCA Benefits: portal con descuentos en ocio, viajes, moda… Cultura de comunicación abierta, con herramientas como Happyforce y programas como LOCAL Initiative o Recomienda OCA. Campus OCA: formaciones continuas para impulsar tu desarrollo profesional. Quiénes somos En OCA Global trabajamos con un propósito claro: no dejar nada al azar. Nuestro objetivo es garantizar la máxima seguridad y confianza en la vida cotidiana de las personas mediante inspección, ensayos, consultoría, formación y certificación responsables. Puedes conocer más sobre nuestro trabajo en www.ocaglobal.com. Si quieres iniciar tu carrera técnica en un entorno que apuesta por tu crecimiento y donde tu trabajo tiene impacto real, nos encantará recibir tu candidatura. OCA Global es un grupo internacional de capital privado -con sede central en España- dedicado a las actividades de inspección, certificación, ensayos, consultoría y formación. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la construcción y los proyectos de gran escala? ¡Únete a Aldesa y crece con nosotros! Ubicación: Vicálvaro (Madrid) Posición: Técnico/a de Compras (Especialista en Edificación Industrial / Data Centers) En Aldesa, cada día es una oportunidad para aprender, innovar y superar nuevos retos. Estamos buscando un/a Técnico/a de Compras especializado/a en edificación industrial para integrarse en el equipo del proyecto de construcción de un Centro de Datos en Vicálvaro, Madrid. Los proyectos de edificación industrial y Data Centers requieren una gestión de compras altamente técnica, rigurosa y estratégica para asegurar los mejores acuerdos con proveedores y subcontratistas clave en estructura, envolventes, acabados e instalaciones industriales. Si tienes experiencia contrastada en compras para edificación e edificación industrial, queremos conocerte! Tus Responsabilidades Ejecución de las compras y subcontratación para la fase de edificación industrial del proyecto de Data Center. Realizar la prospección, negociación y homologación de proveedores y subcontratistas especializados en edificación industrial y soluciones constructivas avanzadas. Lanzar comparativos de ofertas económicas y técnicas, analizando desviaciones frente a presupuesto y proponiendo optimizaciones (value engineering). Coordinar de forma directa con el equipo de jefatura de obra y oficina técnica para dar soporte en la planificación y suministro oportuno de materiales y subcontratas a pie de obra. Requisitos Formación: Titulación universitaria en Ingeniería (Industrial, Caminos, etc.), Arquitectura, Arquitectura Técnica / Grado en Edificación o Licenciatura en Administración de Empresas / Economía con sólida trayectoria en sector construcción. Experiencia: Perfil con experiencia demostrable en compras en proyectos similares al ofertado Especialización requerida: Se valorará de forma muy relevante la experiencia específica en compras para edificación industrial (naves industriales, estructuras complejas, cerramientos, instalaciones o Data Centers). Altas dotes de negociación, visión estratégica del mercado de subcontratas y proveedores del sector, y capacidad analítica. ¿Qué te ofrecemos? Estabilidad: Contrato en un entorno laboral sólido y con proyectos de largo recorrido. Formación continua: Planes formativos específicos para tu rol y desarrollo profesional. Retribución flexible: Incluye transporte, restaurante, seguro médico, guardería y formación. Plan de pensiones, conforme al Convenio Colectivo de la Construcción. Súmate a Aldesa En Aldesa no solo encontrarás un trabajo, sino un lugar donde crecer. Descubre nuestro PVP – People Value Proposition, con todas las experiencias, beneficios y oportunidades que hacen único trabajar con nosotros. Orgullo Aldesa Hemos sido reconocidos en el ranking ENR Top 250 International Contractors 2025, ocupando el puesto 126 a nivel mundial. Este logro es posible gracias al talento, compromiso y profesionalidad de nuestro equipo. En Grupo Aldesa, promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso. Nos comprometemos a garantizar que todas las personas candidatas tengan igualdad de oportunidades de empleo y no se discrimine en función de la edad, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, origen étnico, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición protegida por la ley. Fomentamos la diversidad y valoramos las contribuciones de cada persona. #J-18808-Ljbffr

Conectando personas en Avalora (OHLA Group). People analytics. Experiencia de empleado. Cultura. ¡Estamos buscando un/a ADMINISTRADOR/A de unix / linux! Se trabaja PRESENCIAL en Sevilla (no es negociable el teletrabajo). Contrato indefinido con nosotros, dando servicio en un cliente. Banda salarial: 38 - 40.000€ brutos al año (14 pagas). Se requieren conocimientos en: Sistema Operativo UNIX/LINUX Comunicaciones de datos en redes de área local y arquitecturas X86. Otros datos a tener en cuenta: Solo se valorarán candidatos con ingeniería técnica de telecomunicaciones o informática Se requiere disponibilidad para viajar (nivel nacional, un par de veces al año) Disponibilidad para realizar guardias telefónicas cuando se adquiera autonomía. Avalora es una compañía tecnológica del grupo OHLA, especializada en soluciones digitales que impulsan la transformación de organizaciones públicas y privadas. Con sede en Madrid y presencia en todo el territorio nacional, así como en Chile y Perú, combinamos la cercanía de una empresa ágil con la solidez de un gran grupo internacional. Nuestro mayor valor son las personas: fomentamos un entorno donde la colaboración, la inclusión y el desarrollo profesional son pilares fundamentales. Apostamos por la innovación, la excelencia y el crecimiento continuo, tanto individual como colectivo. ¿Qué beneficios te esperan en Avalora? Seguro de vida y accidentes para tu tranquilidad y la de tu familia. Plan de retribución flexible, con opciones como tickets restaurante, guardería, seguro médico familiar, plan de jubilación, entre otros. Anticipos y préstamos personales para ayudarte en momentos puntuales. Clases de inglés para que sigas creciendo profesionalmente. Plan de formación continua, con acceso a plataformas como OpenWebinars, KnowBe4, UiPath, entre otras. Plan de certificaciones con entidades como Microsoft, AWS, UiPath, Checkpoint, etc. Canal de bienestar OHLA People, con iniciativas para tu desarrollo personal y profesional. Plan Familia, con apoyo a familiares con discapacidad. 22 días laborables de vacaciones al año. Descuentos exclusivos en tecnología, ocio y más a través del programa VIP OHLA. Si tienes dudas escríbenos a seleccion@avalora.com Administrador/a De Sistemas Unix / Linux - Sevilla, Sevilla, Andalucía, España Greater Sevilla Metropolitan Area 1 day ago Ver Oferta Informática Y Telecomunicaciones Administrador/A De Sistemas It - Linux /Vmware Mair[...] Bollullos de la Mitación, Andalusia, Spain 3 weeks ago #J-18808-Ljbffr

Información general Referencia 2026-431 Introducción de la oferta En MP Ascensores, seleccionamos 2 Técnicos de Mantenimiento para incorporarse a nuestra delegación en Sevilla. El objetivo del puesto es la gestión técnica avanzada de Equipos Especiales que requieren un mantenimiento preventivo y correctivo de alta precisión. Buscamos profesionales con capacidad de autogestión para asegurar la operatividad del parque de ascensores en franjas de horarios especiales, garantizando una respuesta técnica inmediata en instalaciones de alta exigencia. Información General MP Si además, te sientes identificado/a con nuestros valores MP Way #Cercanía, #Integridad, #Seguridad, #Innovación y #Excelencia, MP Ascensores te ofrece la oportunidad de unirte a su equipo multidisciplinar y disfrutar de la experiencia de trabajar en un entorno positivo y abierto, donde el desarrollo individual es clave para la evolución de la empresa. MP Ascensores, que es una empresa española con más de 30 años de experiencia en el Sector Elevación, cuya misión es diseñar y ofrecer soluciones inteligentes de movilidad. Nuestra razón de ser radica en la #Fabricación, #Diseño, #Instalación, #Mantenimiento y #Modernización de ascensores y escaleras mecánicas para mover personas y cargas en edificios y otros espacios urbanos. ¿Qué ofrecemos? Posición estable en un proyecto profesional de futuro Excelente ambiente laboral, con personas que #disfrutantrabajando Entorno dinámico e internacional, donde conviven distintas culturas, idiomas y nacionalidades Paquete salarial competitivo en base a la experiencia y al valor aportado a la empresa Desarrollo profesional y asunción de responsabilidades en base a mérito Título del puesto (incluir Nombre Puesto + Ciudad) Técnicos de Mantenimiento de ascensores - Sevilla M/F Misión del puesto La misión principal del puesto de técnico de mantenimiento de ascensores es garantizar el correcto funcionamiento, seguridad y durabilidad de los sistemas de elevación (ascensores, montacargas, plataformas, etc.) mediante tareas de mantenimiento preventivo y correctivo. Este rol es crucial para evitar fallos, asegurar la continuidad del servicio y cumplir con las normativas de seguridad vigentes. Responsabilidades principales Mantenimiento de Equipos Especiales: Supervisión y ajuste. Intervención en Horarios Especiales: Ejecución de planes de mantenimiento preventivo y resolución de averías durante cuadrantes especiales para no interferir en la actividad diaria de los clientes. Diagnóstico Avanzado: Localización de fallos en cuadros de maniobra electrónicos multimarca y sistemas de monitorización remota. Gestión de Rescates: Atención prioritaria de avisos con personas atrapadas, cumpliendo estrictamente con los protocolos de seguridad y tiempos de respuesta. Auditoría Técnica: Revisión del estado de seguridad de los componentes de tracción, cables y sistemas de frenado en equipos de uso intensivo. Requisitos del Candidato Certificación: Imprescindible Certificado de Conservador de Ascensores (IMAQ0110 o similar). Experiencia Técnica: Mínimo 3-5 años en el mantenimiento de ascensores con especial destreza en maquinaria de tecnología avanzada y equipos especiales. Disponibilidad Horaria: Disponibilidad total para trabajar en guardias y horarios especiales de forma recurrente. Competencias: Persona metódica, con gran capacidad de resolución de problemas en solitario y compromiso con la normativa de seguridad. Movilidad: Carnet de conducir B para desplazamientos en Sevilla y área metropolitana. Contrato Indefinido Localización del puesto España, Sevilla Lugar de trabajo Sevilla Criterios del candidato Especialización Instalación y Mantenimiento (eléctrica, mecánica, electrónica) Nivel mínimo de estudios Formación Profesional Nivel de experiencia mínimo requerido Entre 1 y 3 años #J-18808-Ljbffr

En Landing Agency, agencia de marketing digital especializada en proyectos inmobiliarios, especialmente del sector de lujo, buscamos un perfil de SEO técnico verdaderamente senior. Trabajamos con promotoras e inmobiliarias de segmento premium y necesitamos a una persona capaz de desenvolverse ante proyectos, clientes y activos digitales de máxima exigencia. El SEO será el eje principal del puesto, pero necesitamos una combinación poco habitual: excelencia profunda en SEO técnico y un dominio igualmente senior de programación. No buscamos a alguien que esté dando el salto a senior ni a un SEO con nociones básicas de código. Programación obligatoria, también a nivel senior La programación no es opcional ni puede limitarse a conocimientos junior. La persona debe leer, comprender, depurar, modificar y desarrollar código con autonomía, crear scripts, integraciones y soluciones técnicas, y asumir cuando sea necesario necesidades de programación que no estén vinculadas directamente al SEO. Buscamos criterio de ingeniería, no dependencia constante de otro perfil técnico. Qué harás Definir y ejecutar estrategias SEO completas para clientes de servicios, generación de leads e inmobiliario premium. Diagnosticar problemas de cualquier naturaleza que afecten a una web, resolverlos y proponer medidas para evitar que se repitan. Trabajar directamente sobre código, plantillas, servidores, CMS, APIs e integraciones para corregir y mejorar activos digitales. Desarrollar scripts, automatizaciones, herramientas internas y soluciones de programación para necesidades SEO y operativas generales. Liderar la comunicación técnica con clientes exigentes, explicando problemas, decisiones, riesgos, prioridades y resultados. Crear procesos, controles de calidad y estándares que eleven la capacidad técnica de la agencia, y liderar futuras incorporaciones. Qué necesitamos Entre 5 y 7 años o más de experiencia profesional en SEO técnico y, como mínimo, 3 años en agencia o consultoría multiproyecto. Nivel senior real y demostrable tanto en SEO técnico como en programación. Dominio de HTML, CSS y JavaScript, junto con experiencia sólida en uno o varios lenguajes como Python, PHP, TypeScript, Apps Script u otros equivalentes. Experiencia con Git, APIs, webhooks, bases de datos, CMS, integraciones y entornos técnicos reales. Casos de éxito demostrables, autonomía total, capacidad de liderazgo, actitud impecable y excelente comunicación ante clientes. Muy valorable y casi intrínseco Orientación intensiva hacia IA y automatización. Buscamos a alguien que utilice la IA con enorme soltura en su trabajo diario y que sienta una motivación natural por automatizar procesos, experimentar y construir soluciones. Se valorará especialmente experiencia con n8n, Make, modelos y APIs de IA, SQL, WordPress, Webflow, CRM, cloud o cualquier ecosistema donde haya aplicado automatización de forma real. Modalidad de trabajo Posición remota. Preferimos Barcelona o alrededores para facilitar encuentros puntuales, pero no es un criterio excluyente: la excelencia de la candidatura estará por encima de la ubicación. Si resides en Barcelona o alrededores, como máximo podrá solicitarse asistencia a la oficina una vez por semana, y lo habitual sería aproximadamente una vez cada 15 días o cuando se acuerde. Si resides fuera, la coordinación se realizará principalmente por videollamada y la asistencia presencial se limitará como máximo a una vez cada tres meses. Qué ofrecemos Un equipo joven, muy motivado y con muchísimas ganas de seguir creciendo, manteniendo la cohesión y la cercanía que nos caracteriza. Una cultura remota con factor humano: favorecemos encuentros puntuales, jornadas presenciales y acciones de team building para fortalecer al equipo. Proyectos únicos, extremadamente exclusivos y difíciles de encontrar, vinculados a promotoras e inmobiliarias del segmento premium y de lujo. Retos innovadores y de alto impacto, con problemas técnicos y comerciales reales que requieren criterio, profundidad y capacidad de resolución. Mucha autonomía en cada departamento para desarrollar ideas, aplicar la creatividad y mejorar continuamente procesos internos y soluciones para clientes. Acceso a herramientas, datos, APIs, IA y recursos para llevar soluciones a producción, tanto en SEO como en programación y automatización. Interlocución directa con Operaciones y clientes, junto con una evolución natural hacia el liderazgo de futuras incorporaciones. Contrato indefinido a jornada completa. Reportarás directamente al Director de Operaciones, Lluís Jiménez, con un mínimo de una reunión de seguimiento por semana. Incorporación lo antes posible, con referencia interna del 15 de septiembre de 2026 y flexibilidad para adaptarnos a tu preaviso o situación. Proceso de selección El proceso incluirá una conversación inicial, una entrevista técnica de profundidad y una prueba conjunta de SEO y programación. La prueba abarcará también la presentación y explicación del problema ante un cliente real. La expectativa salarial se recoge en el formulario y se tratará de forma individual. Cómo aplicar Además de postularte a través del formulario, envía a admin@landingagency.com tu currículum actualizado y un vídeo breve de presentación explicando los aspectos de tu trayectoria, experiencia en SEO técnico, programación, proyectos y casos de éxito que consideres más relevantes para el puesto. Puedes adjuntar el vídeo o compartir un enlace accesible de Loom, Google Drive, YouTube no listado o similar.

Esade es una institución académica global que mantiene estrechos vínculos con el mundo de la empresa y es reconocida por la calidad de su educación, su alcance internacional y un enfoque claro en el desarrollo integral de la persona. Do Good Do Better es nuestra identidad y en Esade la construimos a través de los siguientes valores: Integridad Diversidad Sensibilidad Contribución al bien común Justicia y sostenibilidad Basándonos en estos pilares, trabajamos con una metodología cuya misión es la formación integral de profesionales competentes y socialmente responsables. Por eso, fomentamos el liderazgo inclusivo, la innovación académica, la tecnología y la solidaridad. Si quieres formar parte de una organización como la nuestra, lee con atención la siguiente oferta: Misión Atender y dar soporte a los alumnos y al profesorado de los Programas de Executive Education, de acuerdo con las instrucciones de la Dirección y las pautas y procesos establecidos, con el objetivo de facilitar el correcto funcionamiento del programa y velar por la satisfacción de los alumnos participantes. Funciones Habituales Atender y asesorar al profesorado que participa en los Programas de Executive Education. Planificación de asignaturas y gestión de los procesos que conlleva dicha función (calendario, espacios, recursos,…). Resolver las incidencias de su ámbito de responsabilidad. Detectar y proponer acciones de mejora continua para la optimización de los procesos de trabajo. Velar por la actualización y la fiabilidad de las bases de datos del ámbito. Cumplir los plazos establecidos en aquellas acciones que así lo requieren. Cumplir la normativa vigente en materia de protección de datos y acceso a la información. Desarrollar su trabajo conforme a los procedimientos establecidos y la normativa vigente en materia de prevención de riesgos laborales. Cualquier otra función inherente al puesto de trabajo o grupo profesional al que pertenece, que le sea atribuida. Funciones periódicas Ofrecer el soporte logístico necesario para las sesiones que se imparten fuera de las instalaciones de ESADE. Reportar la información de su ámbito que le sea requerida. Sustituir a otros puestos de la organización, en su ausencia (vacaciones, bajas, etc.). Participar en las reuniones del área, así como en las reuniones interdepartamentales. Gestión de Intercambio, Study tours y otros procesos vinculados a los Grados/Programas. Compromiso y responsabilidad en la Privacidad y en la Seguridad de la información de ESADE Formación Académica: Preferiblemente Titulación Universitaria. Formación específica/adicional: Experiencia en campos como la educación o sectores con alto componente de orientación al cliente. Idiomas: castellano e inglés (mínimo nivel Advanced). Herramientas informáticas: se valorarán conocimientos de SalesForce, email Marketing y/o PSCS. Imprescindible Paquete Microsoft 365. Excelentes Habilidades de Comunicación: Habilidad para establecer relaciones sólidas y mantener una comunicación efectiva con diferentes públicos. Organización y Gestión del Tiempo: Habilidad para manejar múltiples tareas y proyectos simultáneamente, cumpliendo con plazos y priorizando eficientemente. Orientación a Servicio: comprender las necesidades, deseos y expectativas de los stakeholders y procurar por la satisfacción de estas necesidades. Experiencia previa en el puesto de trabajo: mínimo 3 años en posiciones similares, preferible sector educación. Compromiso con la diversidad y la inclusión En ESADE estamos comprometidos/as con la diversidad y ofrecemos las mismas oportunidades profesionales a todas las personas. Fomentamos el aprendizaje inclusivo y, para nosotros, el talento es un factor clave para promover la diversidad. Por ello, se valorarán especialmente candidaturas de personas con capacidades diversas. Le informamos que Fundació ESADE como responsable del tratamiento tratará sus datos con la finalidad de gestionar su candidatura. El interesado puede ejercitar, si lo desea, los derechos de acceso, rectificación, y supresión de los datos, así como solicitar que se limite el tratamiento de sus datos personales, oponerse al mismo, solicitar la portabilidad de sus datos, a no ser objeto de decisiones individuales automatizadas, cuando proceda, así como a retirar su consentimiento en cualquier momento dirigiéndose al Delegado de Protección de Datos en la dirección Av. Pedralbes, 60-62, 08034 Barcelona a través de correo electrónico a la dirección dpo@esade.edu Puede consultar información adicional y detallada sobre Protección de Datos aquí: https://www.esade.edu/es/proteccion-datos. #J-18808-Ljbffr

¡Hey! En Fhios estamos buscando un/aTécnico(a) de Observabilidad (Monitorización y diagnóstico) para un importante cliente . Es muy probable que antes de inscribirte a nuestra oferta de trabajo te preguntes: No somos “solo” una consultora tecnológica, ni nos conformamos con ser una agencia creativa. Somos TODO, y nuestro hilo conductor es la Inteligencia Artificial . Aplicamos la IA a nuestros proyectos de Marketing Digital, Desarrollo y Ciberseguridad. ¡Conócenos! ¿Dónde estamos? Nuestras oficinas se encuentran en Barcelona y Madrid. Conoce más en nuestra página web https://www.fhios.es/ ¿Cuál será tu misión? Diseño, implementación y evolución de arquitecturas de observabilidad escalables. Monitorización integral de sistemas y servicios mediante herramientas como Prometheus, Grafana, ElasticStack, SCOM y AzureMonitor. Desarrollo de dashboards avanzados orientados a negocio y operación. Definición y gestión de alertas (Alertmanager, correlación de eventos, reducción de ruido). Automatización mediante scripting con Python y PowerShell. Integración con entornos Cloud (Azure, AWS, GCP), contenedores (Docker, Kubernetes) y sistemas Linux/Windows. Experiencia Grado en Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones o titulaciones técnicas afines. Observabilidad avanzada, monitorización de sistemas,Prometheus ,Grafana, Elastic_Stack Formación en monitorización y observabilidad (cursos o especialización). Certificaciones Cloud (Azure, AWS o GCP) Conocimientos en IaC (Terraform) ¡Todos nuestros éxitos se lo debemos a nuestro #fhiosteam! Para hifios es muy importante que las personas que formen parte de nuestro team sean resolutivas, creativas y, sobre todo, que nos aporten compañerismo y tenga muy buenas vibes . ¿Compartes nuestros valores? ¡Te explicamos más! En hifios no solo pedimos, sino que os ofrecemos: Trabajo híbrido(3 días de teletrabajo y 2 días en oficina en Madrid) Horario flexible de entrada y salida. Gracias a nuestro programa Onboarding, nos aseguramos de que tengas una bienvenida virtual lo más acogedora posible . Disfrutarás de 23 días de vacaciones anuales . Potenciamos tu formación .Nos alineamos con plataformas como Udemy, y también subvencionamos todas las certificaciones. Tu conocimiento nos hace más grandes. ¡Si nos presentas a tu amistad y acaba siendo parte defidh, te llevarás un cheque Amazon con valor de 500 €! Con nuestro sistema de compensación flexible, puedes distribuir tu salario como quieras y aprovechar de las deducciones fiscales a través del cheque guardería, ticket restaurante, el abono del transporte y el seguro médico. Si eres de los que se cuidan tanto por dentro como por fuera, te encantará saber que financiamos parte de tu gimnasio a través de Wellhub. Hay empresas que hacen afterworks una vez a la semana. ¡En hifios lo llevamos al límite! Nos flipa organizar las mejores fiestas temáticas y concursos con todo el team . ¿No te lo crees? Únete y lo descubrirás. Hay oficinas que requieren un dress code formal. No es nuestro caso, así que ¡viste como quieras! Fhios es una empresa inclusiva y libre de discriminación, donde todo el mundo tiene una oportunidad . Contamos con un comité de igualdad para garantizar las mismas oportunidades y trato entre hombres y mujeres. Somos Baby Friendly . Queremos un mundo en el que ningún hombre ni mujer tenga que elegir entre crear una familia o su carrera profesional, y para ello cumplimos un código ético. En hifios, los niños y las niñas llegan con un pan, ¡y una canastilla de regalo bajo el brazo! ¿Eres tú el unicornio que estamos buscando? ¡Únete a hifios y se parte de nuestro team! #J-18808-Ljbffr

¿Te defines por tu talento y tu visión? Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Ubicación: Madrid, ES, 28046 Fecha de publicación: 27 jul 2026 ¿Te defines por tu talento y tu visión? Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos. Desarrolla tu carrera con nosotros. ¿Qué podrás hacer? En KPMG Auditores contamos con un equipo excepcional, una amplia gama de servicios y de recursos tecnológicos adecuados, una potente red global y una clara estrategia para llegar al mercado. Por ello, nuestro equipo de Auditoría se encuentra en un proceso de expansión y captación de talento. Podrás colaborar en la auditoría de los estados financieros y análisis de riesgos. Participarás en la realización de certificación de información financiera, análisis y revisión de procesos y en la identificación y evaluación de riesgos de negocio. ¿Qué necesitas saber? Graduado/a o Master en ADE o titulaciones similares. Máster en Auditoría de Cuentas. Se requieren al menos 1 año de experiencia en posiciones de gerencia de auditoría, especificamente en el sector energético. Experiencia en gestión de equipos. Alto nivel de inglés (mínimo B2). También será valorable conocimientos de otros idiomas. Manejo a nivel usuario de herramientas del paquete Office (Word, Excel y PowerPoint). Disponibilidad para viajar. ¿Qué valor añadido te podemos aportar? Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina Oportunidades internacionales y red de contactos global Formacióncontinuay plan de carrera a tu medida Salario competitivo y plan de remuneración flexible 31 días laborables de vacaciones La tarde de tu cumpleaños libre Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo. Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones. Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas. Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento. #J-18808-Ljbffr

¡En Valtria seguimos creciendo! Ahora buscamos un/a Técnico/a de Ingeniería Senior con experiencia en cálculos de HVAC industrial y preparación de ofertas para trabajar en nuestra Unidad de Proyectos Internacionales en Madrid. Somos referentes del sector de la ingeniería e instalación de salas limpias y áreas críticas a nivel internacional, estando presente en más de 10 países y con más de 20 años de experiencia. Trabajar en Valtria significa formar parte de un gran equipo, con pasión por nuestro trabajo. Nos esforzamos día a día para que nuestros clientes nos vuelvan a elegir ¿Te unes a nuestro equipo? Descripción del Puesto Serás responsable del desarrollo de ingeniería básica y de detalle de proyectos de climatización, y tendrás las siguientes responsabilidades: Analizar peticiones/pliegos de clientes y proponer la solución técnica y constructiva óptima. Desarrollar proyectos de ingeniería básica y de detalle/constructiva para instalaciones de Salas Limpias (HVAC, fluidos críticos, y no críticos, etc.). Llevar a cabo la modulación, dimensionamiento, cálculo y especificación de equipos/materiales para construcción de instalaciones HVAC para Salas Limpias (psicrometría, redes de conductos, tuberías, caudales y equilibrado). Redactar memorias ejecutivas, pliegos de condiciones y listas de equipos/materiales para compras de obra. Proporcionar asistencia técnica durante la fase constructiva/ejecución, puesta en marcha y comisionado de la obra (resolución de interferencias, recálculos sobre la marcha, planimetría as-built). Requisitos del Puesto Se requiere Grado en Ingeniería Industrial, Mecánica o afines Se valora Máster en Climatización Experiencia y Conocimientos Se requieren al menos 5 años de experiencia en el desarrollo de proyectos de ingeniería básica y de detalle/constructiva para el sector HVAC Se requieren conocimientos de modulación, dimensionamiento, cálculo y especificación de equipos y materiales para construcción de instalaciones HVAC Se valora experiencia en Salas Limpias y/o sector farmacéutico Se valora experiencia en Revit Se requiere al menos un nivel intermedio-avanzado (B2) de inglés Se valora al menos un nivel intermedio (B1) de otros idiomas (alemán, francés, etc.) Lo que te ofrecemos en Valtria Trabajar en una industria de alto valor añadido, para clientes de sectores punteros y en auge (farmacéutico, tecnología, I+D, bioseguridad, etc.). Unirte a un equipo de expertos pioneros en Salas Limpias Participar en proyectos nacionales e internacionales de alta complejidad técnica y con elevados estándares de calidad Desarrollar una carrera con futuro, en España y en otros países de Europa y América Latina. Formar parte de una empresa con ambiente laboral cercano, flexible y profesional. #J-18808-Ljbffr

Hoy tenemos una nueva oportunidad para ti. ¿Te apuntas? Desde Sandfire MATSA buscamos incorporar a nuestro equipo Supervisión Eléctrica de Mina para cumplir con el Plan de Mantenimiento y de Operaciones de la instalación eléctrica y comunicaciones en interior de mina, según la planificación operativa, estar en constante vigilancia del estado de las instalaciones y de la seguridad, con el fin de mantener la disponibilidad del servicio y garantizar que todas las actuaciones de mantenimiento que se acometen. Hacer cumplir los procedimientos de seguridad y operativos establecidos, mostrando proactividad de cara a la mejora. Sandfire MATSA es una empresa minera moderna, propietaria y titular de los derechos de explotación de las operaciones mineras de MATSA en Huelva, en el sur de España. Nuestro compromiso con los más altos estándares de seguridad, responsabilidad y sostenibilidad respalda nuestro objetivo de generar una huella positiva y duradera en las comunidades en las que operamos. Sandfire MATSA es propiedad 100% de Sandfire Resources Ltd, una empresa minera y de exploración que cotiza en la Bolsa de Valores de Australia (ASX: SFR). La compañía muestra su compromiso para garantizar la igualdad, la no discriminación y la libertad de identidad de género. En Sandfire MATSA te ofrecemos retos que te ayudarán a crecer, nuevas metas y proyectos que se adapten a tus habilidades y experiencias para luego potenciarlas. La formación y la mejora continua son fundamentales en Sandfire MATSA, y clave para que sigas evolucionando y expandiendo tu carrera en diferentes áreas. Esta puede ser una interesante oportunidad para ti. Si estás interesado/a en desarrollar tu carrera en diversas áreas no dudes en enviarnos tu CV. ¡Queremos conocerte! Funciones, entre otras: Identificar cada instalación eléctrica y de comunicaciones (inventariar la instalación y sus componentes principales). Catalogar las piezas y componentes de repuesto de cada tipo de instalación, incluyendo todas las características relevantes de la pieza; con el fin de que el área de compras pueda posteriormente dar de alta en el sistema cada uno de estos componentes (SAP). Identificar instalaciones eléctricas críticas con el fin de establecer un control monitorizado de las mismas (parámetros dentro de los rangos establecidos) Parametrizar en cada cabina Media Tensión, las magnitudes en el relé, para la interpretación de los fallos. Coordinar junto con el Planificador de mantenimiento eléctrico de mina, el Plan de mantenimiento preventivo (inspecciones, revisiones) para las instalaciones de electricidad de mina y de ventilación según requerimientos de la norma electrotécnica de mina, trasladando las correspondientes órdenes de trabajo de mantenimiento al equipo de mantenimiento eléctrico. Coordinar periódicamente con el equipo eléctrico y de comunicaciones, los requerimientos de mantenimiento preventivo de cada tipología de instalación para poder trasladar al plan de mantenimiento preventivo las prioridades, determinando los intervalos de mantenimiento eficientes para cada tipo de instalación o máquina. Analizar y valorar de forma continuada el rendimiento óptimo y el estado de las instalaciones eléctricas de interior y por si es necesario introducir algún cambio en la planificación de mantenimiento preventivo según el estado en que se encuentre y/o realizar recomendaciones estratégicas de cambio de instalaciones. Monitorizar y controlar la potencia manejada por la mina: Controlar día a día el valor de potencia de la mina a través de SCADA. Analizar los casos en que se supere esta potencia, identificando qué sistemas eléctricos han podido ser los responsables. Establecer posibles estrategias de ahorros energéticos. Supervisar que se realizan según lo planificado las actuaciones de mantenimiento preventivo, verificando el estado de cada instalación una vez se ha llevado a término las actuaciones de mantenimiento preventivo planificadas sobre la misma (pasar el checklist de calidad) para dar por finalizada la actuación. Acompañar y prestar apoyo a las OCAs (Organismos de control autorizados) en las revisiones, inspecciones reglamentarias de los sistemas eléctricos. Registrar en el gestor documental (Share Point) la documentación reglamentaria asociada a las actuaciones de mantenimiento preventivo llevadas a cabo (informes de inspecciones, revisiones legales, realizadas por OCA, etc.) en los diferentes activos del sistema eléctrico. Garantizar que se ha realizado un adecuado diagnóstico por parte de los especialistas de mantenimiento eléctrico, de las instalaciones que presentan algún tipo de fallo o avería y es necesario reparar, y asegurar su reparación a la mayor brevedad posible. Gestionar los almacenes de repuestos y consumibles, supervisando el orden y la limpieza de los mismos, supervisando que cuentan con el stock mínimo necesario para garantizar las reparaciones en el menor tiempo posible, evitando desplazamientos innecesarios al almacén central y velando por el correcto uso de los mismos. Diseñar modelos predictivos que estimen la probabilidad de falla de los equipos a partir del análisis de los datos recogidos en los sistemas (PIMTRA). Participar en el diseño del Plan de Labores. Coordinar todos los trabajos de mantenimiento con las áreas afectadas y Operaciones, manteniendo una presencia con todas las áreas operativas de mina, asistiendo a las reuniones de coordinación de operaciones, así como con las reuniones semanales y mensuales de planificación operativa. ¿Cómo puedes participar en el proceso? Se requiere adjuntar, con la inscripción a esta vacante, la documentación que certifique estar en posesión de la formación que se requieren en esta convocatoria. Información sobre el proceso de selección: La incorporación efectiva al nuevo puesto estará condicionada a la obtención de la aptitud médica laboral, conforme al reconocimiento médico correspondiente y a la normativa vigente en materia de prevención de riesgos laborales. Formación mínima requerida del Ciclo Formativo de Grado Superior Técnico Superior en Mantenimiento Eléctrico y Ciclo Formativo de Grado Superior de Técnico Superior en Sistemas de Telecomunicaciones (preferible). Formación deseable del Grado en Ingeniería Industrial, especialidad electricidad. Estudios Complementarios de Electrotecnia y Automatismos. Experiencia mínima de 2 años en tareas de planificación y mantenimiento de instalaciones eléctricas de interior de mina. Infraestructuras de distribución de energía eléctrica (redes de distribución de media tensión y centros). Cuadros de potencia de hasta 750 kw en baja tensión. Líneas de control de potencia de motores. Conocimientos Tecnológicos en: Office y programas corporativos. Programas de planificación de mantenimiento. Conocimientos Técnicos en: Analítica de datos / Herramientas de analítica de fallos. Implementación KPI s. Conocimiento de electricidad de instalaciones de mina. Conocimiento de comunicaciones de emisora y VoIP (datos). Se requiere una persona que trabaje en línea con nuestros valores de Honestidad, Respeto, Colaboración, Responsabilidad, y Desempeño. “Buscamos tu talento. Construye tu futuro” #J-18808-Ljbffr

En Sener deseamos incorporar en nuestro equipo a Desarrollador/a SW Back-End Alto Nivel en nuestro centro de trabajo de Madrid (Tres Cantos) o Santander. Somos una compañía de ingeniería pionera en el diseño de tecnología satelital y equipos para la exploración espacial. En Defensa abordamos el diseño y producción de equipos y sistemas, incluidos los no tripulados. Nuestra pasión por la precisión nos ha llevado a situarnos como colaboradores de confianza de las principales agencias espaciales, organismos gubernamentales y empresas. Qué harás: Desarrollo de SW back-end (implementación, verificación y documentación). Integración de aplicaciones y puesta en marcha. En la fase de implantación, interactuarás con el cliente. Instalación y gestión de las diferentes plataformas y entornos de desarrollo SW. Posibilidad de desarrollar aplicaciones front-end. Qué esperamos de ti: FP y/o Grado con especialidad en SW, Informática, telemática o relacionada con los conocimientos que se requieren. Al menos dos años de experiencia en la posición ofertada. Nivel medio de Inglés. Experiencia desarrollando con lenguajes orientados a objetos, preferiblemente C#; con sockets, tanto TCP como UDP; desarrollando aplicaciones multihilo e interfaces de usuario basadas en Winforms/WPF. Experiencia con base de datos de tipo relacional, preferiblemente PostgreSQL. Capacidad para el diagnóstico, detección y corrección de errores. Dotes para trabajar en equipo: comunicación, proactividad, búsqueda de soluciones para la consecución de objetivos comunes. Curiosidad e interés hacia la arquitectura y desarrollo de sistemas de alto contenido tecnológico. Además, se valorará: Haber trabajado con scpi, xml, json. Experiencia con la plataforma .NET, fundamentalmente con Web API. Experiencia desarrollando aplicaciones distribuidas. Experiencia con repositorios de código usando GIT, metodología Gitflow, Git Submodules. Conocimientos sobre Patrones de Diseño (Design Patterns), Arquitecturas Limpias (Clean Architecture), Microservicios (Microservices). Conocimientos en otros lenguajes de programación. Qué te ofrecemos: Intégrate en un equipo multidisciplinar y altamente cualificado participando en proyectos innovadores tecnológicamente a nivel internacional. Continua tu desarrollo profesional con nosotros y accede a un amplio abanico formativo (formación técnica, en habilidades, idiomas...). Cuídate con nuestro programa de bienestar físico y emocional: deportes, talleres, servicio médico, fisioterapia, etc. Optimiza tu salario con nuestro plan retributivo flexible (tarjeta de comida, seguro médico privado, tickets guardería...) y cuenta con nuestro seguro de vida y accidentes. ¡Flexibiliza tu forma de trabajar! Disponemos de horario flexible, política de teletrabajo, espacios de coworking... Portal de descuentos para ti y plan de acogida específico para nuestros empleados internacionales. Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr). Además, desde la Fundación Sener colaboramos en actividades que fomentan la búsqueda del conocimiento y contribuyen al desarrollo socialmente responsable de la ingeniería. Si te sientes identificado/a, te esperamos... ¡En Sener queremos llegar tan lejos como quieras llegar tú! #J-18808-Ljbffr

En COTESA estamos ampliando nuestro equipo con una persona apasionada por el desarrollo de negocio, con iniciativa real para abrir mercado, generar alianzas estratégicas y contribuir al crecimiento del departamento. Si te motiva trabajar con soluciones GIS, teledetección, analítica espacial, productos basados en datos y proyectos innovadores que generan impacto tanto en administraciones públicas como en empresas privadas… estaremos encantados de conocerte en persona. QUIÉNES SOMOS En COTESA llevamos más de 25 años desarrollando soluciones avanzadas en SIG, Observación de la Tierra, Movilidad Inteligente, ingeniería, tecnología GIS, IA aplicada a datos espaciales, y proyectos de alto impacto para gobiernos, empresas y organismos internacionales. Desde el área AGEO impulsamos productos y servicios que transforman el territorio: análisis geoespacial, modelización, teledetección, aplicaciones GIS, plataformas de datos y soluciones de observación de la Tierra. Buscamos un/a compañero/a que quiera crecer con nosotros, aportar ideas y construir relaciones de valor con clientes y partners del sector. QUÉ ENCONTRARÁS EN ESTA EXPERIENCIA Un rol estratégico donde podrás influir directamente en la expansión del negocio geoespacial. La oportunidad de trabajar con equipos técnicos expertos en IA, GIS y teledetección. Libertad para proponer acciones comerciales, nuevas líneas de servicio y acuerdos de colaboración. Un entorno innovador, dinámico y con proyectos en constante evolución. Participación en ferias, eventos, reuniones y visitas a clientes clave del ecosistema geoespacial. Trayectoria de crecimiento hacia posiciones de mayor responsabilidad comercial. TUS MISIONES CLAVE Planificación estratégica: identificar productos y servicios con potencial en el mercado nacional. Desarrollo del plan comercial: diseñar, ejecutar y realizar seguimiento del plan de acción definido. Prospección activa: llamadas comerciales, búsqueda de oportunidades y contacto continuo con potenciales clientes. Preparación de propuestas: apoyo en la identificación, análisis y redacción de ofertas para concursos públicos y oportunidades privadas. Relación con administraciones públicas: seguimiento de licitaciones, reuniones y visitas vinculadas al sector geoespacial. Alianzas estratégicas: búsqueda de acuerdos de colaboración con empresas, integradores, centros tecnológicos o startups. Campañas comerciales: creación de acciones específicas para el ámbito público y privado. Acompañamiento a marketing: generación de contenido técnico-comercial alineado con el plan comercial. REQUISITOS PARA TRIUNFAR EN ESTE ROL Formación: Preferiblemente Geografía, Geomática, SIG, Ingeniería Civil, Informática o áreas afines. Porque trabajarás con productos y servicios técnicos (GIS, teledetección, análisis espacial) y es importante comprender su utilidad para poder trasladarla a clientes de forma clara y profesional. Valorable formación de negocio o ventas, especialmente si existe interés por el mundo geoespacial. Si vienes del ámbito comercial, te ayudaremos a adquirir la visión técnica necesaria. Lo importante es tu capacidad para conectar servicios con necesidades reales del mercado. Experiencia 3‑4 años en ventas, desarrollo de negocio o rol comercial técnico. Necesitamos que te sientas cómodo/a gestionando un ciclo comercial, realizando llamadas, reuniones y seguimiento de oportunidades. Conocimiento o interés sólido por el sector GIS / Observación de la Tierra. No es imprescindible ser especialista, pero sí entender cómo la tecnología geoespacial genera valor en sectores como administraciones públicas, consultoras, ingenierías, medio ambiente o movilidad. Experiencia relacionándote con clientes y participando en propuestas comerciales. Porque una parte importante del rol implica preparar ofertas, coordinar documentación y acompañar a nuestros equipos técnicos en licitaciones y propuestas. Idiomas Inglés nivel medio‑alto (lectura y comunicación): No lo pedimos “porque sí”: trabajamos con documentación técnica en inglés, participamos en consorcios internacionales, proyectos europeos y mantenemos contactos con empresas y proveedores de otros países. Necesitamos que puedas desenvolverte con soltura en ese entorno. Competencias clave Iniciativa comercial: Porque gran parte del trabajo consiste en generar oportunidades allí donde aún no existen: llamadas, propuestas, alianzas y visitas. Comunicación clara y orientada al cliente: Necesitarás explicar soluciones técnicas de forma comprensible y transmitir confianza tanto a perfiles técnicos como directivos. Capacidad analítica para preparar propuestas: Nuestras soluciones requieren leer pliegos, analizar requisitos, sintetizar información y construir argumentos comerciales sólidos. Autonomía y organización: Gestionarás un pipeline de oportunidades, reuniones, ferias y viajes. La capacidad de priorizar marca el éxito. Interés genuino por la tecnología y el análisis espacial: El sector geoespacial evoluciona muy rápido; necesitamos a alguien que disfrute aprendiendo y quiera crecer con nosotros. PENSANDO EN TI, TE OFRECEMOS Teletrabajo y flexibilidad horaria, porque la productividad también nace del equilibrio. Jornada intensiva en verano, para que disfrutes más de tu tiempo. Plan de formación continua, diseñado para acompañar tu crecimiento profesional. Oportunidades de carrera en una empresa tecnológica en expansión. Entorno colaborativo y dinámico, donde tus ideas cuentan y tus logros se reconocen. #J-18808-Ljbffr

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso como diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad: Telecomunicaciones, Sector Financiero (Banca y Seguros), Industria, Utilities, Sector Público y Sanidad. Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones estratégicas, de negocio y tecnológicas, así como el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas reconocida un año más como Global Top Employer en 2026. El modelo de Consultoría en Banca de NTT DATA se basa en el asesoramiento integral a nuestros clientes, desde el ámbito estratégico al operativo, de procesos y tecnológico. Qué buscamos Buscamos un perfil de desarrollo con un para una plataforma basada en agentes de IA que automatiza el análisis de código legacy y la generación de documentación y propuestas de arquitectura. El rol estará enfocado en el desarrollo de agentes, integración con modelos LLM y construcción de pipelines de procesamiento y análisis. Responsabilidades • Desarrollar y mantener agentes de IA especializados (AS-IS y TO-BE)., • Implementar pipelines de ejecución de agentes (orquestación, dependencias, paralelismo)., • Integrar modelos LLM (OpenAI, Anthropic, Google) en los agentes., • Diseñar y mejorar prompts para diferentes casos de uso., • Implementar tools para análisis de código y procesamiento de documentación., • Optimizar el uso de contexto (filtrado, estructuración, reducción de tokens)., • Integrar mecanismos de RAG para enriquecer las respuestas., • Trabajar con outputs en Markdown/HTML generados automáticamente. Requisitos • Experiencia en desarrollo con Python (mínimo 2 años)., • Conocimiento de APIs y servicios backend., • Experiencia o interés en LLMs y agentes (mínimo 2 años)., • Conocimiento básico de LangChain o frameworks similares., • Experiencia trabajando con repositorios de código (Git)., • Capacidad para entender código legacy (Java, frontend, etc.). Valorable • Experiencia con RAG (embeddings, vector stores)., • Experiencia con LangGraph o arquitecturas multi-agente., • Conocimiento de cloud (AWS, Azure)., • Experiencia en análisis de código o tooling de desarrollo. Imprescindible: • Mínimo 2 años de experiencia en las tecnologías requeridas. ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: Formar parte de proyectos estratégicos donde la IA generativa es el motor de innovación Acceso a formación continua y certificaciones en ML/IA y cloud. Un equipo altamente técnico, colaborativo y orientado a la excelencia. Plan de desarrollo profesional y tecnologías de última generación Mantenemos una fuerte relación con las principales universidades. Potenciamos el networking entre nuestros empleados a través de actividades afterwork, campeonatos deportivos, etc. Posibilidad de colaborar en la acción social de la Compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. Trabajamos en un entorno smart working, flexible y con oficinas nuevas. En NTT DATA abunda la gente buena y la buena gente. Apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. xsgfvud #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique ¡Te esperamos!

Descripción de la empresa SGSes la compañía líder mundial eninspección,verificación,pruebasycertificación. SGS es reconocido como el referente mundial de calidad e integridad. Con más de 89.000 empleados, SGS opera una red de más de 2.600 oficinas y laboratorios en todo el mundo. Nos esforzamos por contar con las/los mejores profesionales y valoramos la integridad, la curiosidad, la excelencia, el respeto, la inclusión y la colaboración. Lo que es especial en SGS, entre otras cosas, es nuestra cultura. Descripción del empleo Seleccionamos Ingeniero/a Técnico con Máster Superior en Prevención de Riesgos Laborales y valorable experiencia en el área de la Seguridad Industrial Si crees que la prevención es clave para la segudad de los entornos de trabajo y buscas desarrollarte en este área, dentro de una compañía experta en el sector, te ofrecemos la oportunidad de venir a trabajar con nosotros y crecer con nuestro equipo. Te proponemos un modelo de trabajo autónomo y flexible que dará valor a tu vida persona y te permitirá desarrollarte como profesional experto/a en el área de la seguridad industrial. Si te gusta el trabajo híbrido de campo y oficina, el trato con clientes y el aprendizaje contínuo, ¡Esta es tu oportunidad! Requisitos Que perfil has de cumplir: – Título de Ingeniero/a Técnico/a,preferentemente en Ingeniería Industrial, Química o afines. – Máster en Prevención de Riesgos Laborales. – Experienciaen la seguridad industrial, especialmente en entornos que requieren cumplimiento de normativas como • RD 1215/1997sobre las condiciones de seguridad con equipos de trabajo. - MCE (Marcado CE)en seguridad de máquinas. - ATEX (Atmosphères Explosibles)en ambientes con riesgo de explosión. - Conocimiento en la evaluación de riesgos industriales, implementación de medidas preventivas y procedimientos de seguridad. –Experiencia en la gestión de la seguridad de equipos, maquinaria y procesos industriales. –Experiencia en la gestión de la seguridad de equipos, maquinaria y procesos industriales. –Habilidades en la elaboración de informes técnicos, auditorías de seguridad y seguimiento de normativas vigentes. Información adicional Si vienes a trabajar con nosotros tendrás la oportunidad de trabajar en una multinacional con oportunidades de desarrollo profesional interno. Tendrás accesos a nuestro campus interno de formación Temenos un modelo de trabajo abierto y flexible • Podrás beneficiarte de nuestro plan de retribución flexible y otros beneficios. Porque en SGS creemo sen el talento y no en las etiquietas, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo sin discriminarla raza, el color, la ascendencia, la religión, el sexo, el origen nacional, la orientación sexual, la edad, la ciudadanía, el estado civil, la discapacidad yla identidad de género. #J-18808-Ljbffr

En OCA Global , nuestro propósito fundamental es construir un entorno más seguro, eficiente y sostenible. Creemos que la transformación urbana no solo cambia las ciudades, sino la vida de las personas que las habitan. Buscamos a un/a Ingeniero/a Técnico/a de Obras Públicas (ITOP) o Arquitecto/a Técnico/a con visión, rigor y pasión por la urbanización para integrarse como Adjunto/a al Project Manager en uno de los proyectos de infraestructuras más emblemáticos de Barcelona, trabajando directamente desde las instalaciones de BIMSA . Aquí no serás un número más: formarás parte activa de un equipo multidisciplinar compuesto por un Project Manager y dos Adjuntos/as donde tu criterio técnico y tu liderazgo operativo dejarán una huella real en el paisaje urbano. Tus Misiones con Propósito e Impacto ¿Cómo contribuirá tu día a día a nuestro propósito? Supervisar y gestionar la Dirección de Obra de Urbanización: Coordinarás las fases operativas sobre el terreno para garantizar los máximos estándares de calidad, seguridad y ejecución a tiempo, ganando visibilidad estratégica frente a cliente institucional. Integrarte y dar soporte al equipo directivo del proyecto: Trabajarás mano a mano con el Project Manager y el equipo de adjuntos, sumando tu experiencia para resolver contingencias técnicas y optimizar la toma de decisiones. Interlocución directa en las oficinas de BIMSA: Representarás a OCA Global e interactuarás diariamente en catalán con los diferentes stakeholders del proyecto, fortaleciendo alianzas y asegurando la fluidez comunicativa en el ecosistema municipal. Control de costes, plazos y requerimientos normativos: Velarás por el rigor en las certificaciones y la correcta aplicación normativa, garantizando que cada metro cuadrado transformado cumpla con los estándares medioambientales e infraestructurales exigidos. ¿Qué nos gustaría ver en tu perfil? Titulaciones que suman: Grado en Ingeniería Civil, Ingeniería Técnica de Obras Públicas (ITOP), Arquitectura Técnica o Grado en Edificación. Trayectoria sólida: Al menos 5 años de experiencia acumulada en Dirección de Obra de proyectos de urbanización , preferiblemente dentro del ámbito de la ciudad de Barcelona o su área metropolitana. Dominio lingüístico: Dominio fluido del catalán (hablado y escrito), ya que será tu lengua de trabajo habitual en las reuniones técnicas y de gestión en BIMSA. Disponibilidad para incorporación inmediata: La envergadura e hito del proyecto requieren que puedas sumarte al equipo a la mayor brevedad posible. Mindset colaborativo y proactivo: Capacidad de trabajo en equipo en entornos dinámicos de obra y gestión pública. ¿Por qué unirte a nuestro proyecto? Impacto y prestigio: Formarás parte de un proyecto de referencia en la ciudad condal de la mano de un referente global en inspección, certificación y gestión de proyectos. Cultura de equipo: Te integrarás en un grupo técnico cohesionado donde el apoyo mutuo, la mentoría interna y la aceleración de tu aprendizaje están garantizados. Conciliación y Bienestar de Primer Nivel: Creemos firmemente en el descanso y la desconexión para rendir al máximo nivel. Por eso disfrutarás de una jornada cuidada al detalle: Horario habitual: De lunes a jueves de 8:30 h a 18:00 h. Jornada Intensiva: Todos los viernes , todas las vísperas de festivo , y todos los días de los meses de julio y agosto , en horario continuado de 8:30 h a 15:30 h . Días festivos garantizados para la familia: Los días 24 y 31 de diciembre son días libres remunerados para todo el equipo. #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporar un/a Desarrollador/a Python con experiencia en MongoDB para participar en un proyecto en el que desarrollarás soluciones centradas en la implementación de procesos de negocio que requieren cálculos matemáticos complejos. Si cuentas con experiencia en desarrollo backend y te motiva trabajar en un entorno técnico, queremos conocerte. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo de desarrollo, participando en el diseño e implementación de soluciones basadas en Python, utilizando MongoDB como base de datos y desarrollando procesos de negocio con una importante carga de lógica y cálculo. ¿Qué harás en tu día a día? Desarrollar aplicaciones y funcionalidades utilizando Python. Implementar procesos de negocio con cálculos matemáticos complejos. Trabajar con MongoDB como base de datos principal. Analizar, desarrollar y mantener soluciones de software. Colaborar con el equipo técnico para garantizar la calidad y el correcto funcionamiento de las aplicaciones. ¿Qué buscamos? Requisitos imprescindibles Entre 3 y 5 años de experiencia como desarrollador/a Python. Experiencia trabajando con MongoDB. Formación de Ciclo Formativo de Grado Superior o equivalente. Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un proyecto tecnológico con interesantes retos de desarrollo. Participación en proyectos centrados en procesos de negocio de alta complejidad. Entorno colaborativo y orientado al desarrollo profesional. Ubicación: Sevilla. Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal. Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad. Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato. Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI. python, mongodb, #J-18808-Ljbffr

Desde el Área de Formación y Concienciación de S2 Grupo queremos incorporar a nuestro equipo un/a Consultor/a de Concienciación en CIberseguridad que esté interesado/a en desarrollar su carrera en un muy buen ambiente profesional donde prima el trabajo en equipo y la colaboración interdisciplinar. En el equipo de Concienciación en Ciberseguridad nos encargamos de: • 1. Creación de contenidos para charlas, talleres y publicaciones. - 2. Ponente para actividades para adultos y niños. - 3. Formador de formaciones al cliente. - 4. Análisis normativa de seguridad. - 5. Preparación de contenido mediante herramientas de diseño: genially, canva, photoshop. - 6. Seguimiento de KPIs y estadísticas. Si tienes experiencia en el área y te interesa la posición te animamos a aplicar aunque consideres que tu conocimiento de alguna de las materias no es suficiente, ya que nuestro plan de formación corporativo está dirigido y diseñado para complementar y potenciar las capacidades de nuestro equipo. • Se requieren conocimientos de ciberseguridad y entender normativas de seguridad (ISO 27001...), • Conocimientos de herramientas de creación de contenido y diseño de contenido: genially, canva, photoshop, etc., • Experiencia demostrable como formador o realizando charlas en el último año. #J-18808-Ljbffr

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas... Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? • Aproximadamente 4-5 años de experiencia en entornos y tareas de resolución de incidencias y/o helpdesk, • Capacidad de gestión de incidencias, establecimiento de prioridades y comunicación, • Conocimientos técnicos en resolución de incidencias de todo tipo, mantenimiento y maquetación de equipos y soporte presencial, • Muy valorable experiencia en herramientas de gestión, ticketing Y SAP, • Inglés B2-C1 Condiciones Modalidad Híbrida en Madrid Banda salarial: 22-25k € brutos anuales ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. xsgfvud · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

Arquitecto/a Backend Java Buscamos Arquitectos/as Backend Java para incorporarse a un equipo experto de staff que da soporte técnico transversal dentro de una multinacional del sector textil , en el ámbito de transporte y logística . La posición es 100% remota . Tu misión Formarás parte de un equipo senior cuya función principal es asesorar, apoyar y reforzar técnicamente a distintos equipos del área cuando: Necesitan apoyo puntual por picos de carga. Inician nuevos proyectos y requieren definición técnica. Se abordan iniciativas de innovación o pruebas de concepto antes de su industrialización. Responsabilidades principales Asesoramiento técnico a otros equipos de desarrollo. Apoyo activo en proyectos con necesidades específicas de capacidad o expertise. Definición de arquitectura en fases iniciales de nuevos proyectos. Desarrollo de pequeñas iniciativas de innovación y pruebas de concepto. Participación activa en diseños técnicos y toma de decisiones arquitectónicas. Requisitos imprescindibles Experiencia mínima de 4–5 años en proyectos de desarrollo backend. Dominio de Java (versiones 11 a 17 o superiores). Experiencia contrastada con Kafka. Experiencia sólida con Spring Framework y sus módulos. Conocimientos avanzados en BBDD relacionales y no relacionales, incluyendo optimización de consultas. Experiencia en arquitectura hexagonal y microservicios. Integración continua (CI). Monitorización con herramientas como Grafana. Desarrollo de tests unitarios y de integración. Aplicación de buenas prácticas: SOLID y Clean Code. Diseño y consumo de APIs (OpenAPI / API First). Nivel de inglés B2. Se valorará especialmente Experiencia con GitHub CI/CD. Uso de herramientas de testing como Cypress. Conocimientos o experiencia en IA aplicada al desarrollo y prompt engineering. Perfil inquieto, con interés por la investigación técnica y aprendizaje continuo. Familiaridad con herramientas de IA como soporte al desarrollo. Qué ofrecemos Contrato indefinido. Modelo de trabajo en remoto; opción de ir a oficinas, siempre a elección del trabajador. Horario flexible: entrada 8:30 h, salida 18 h, con viernes intensivo 8–15 h y en verano (julio y agosto) intensivo 8–15 h. Vacaciones: 22 días + 2 días libres, más 24 y 31 diciembre libres. Retribución flexible: tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales. Club de ventajas: descuentos en tecnología, ocio y formación. Formación continua: Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica. Plan de carrera: acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos. Bienestar integral: programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional. Conciliación + vida: asistencia personal y familiar 24/7. Ambiente inclusivo: entorno diverso y multicultural. Eventos sociales: actividades para conectar con el equipo. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. #J-18808-Ljbffr

El mayor desafío para toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos y su retención. Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt. Actualmente estamos en pleno crecimiento, desde nuestra creación en 2018 nos hemos expandido internacionalmente y contamos con más de 1.400 empleados, por eso queremos implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos. ¡Desde hace 2 años estamos también en España desarrollando nuestros equipos! Ya hemos logrado una pequeña parte de lo que imaginamos... pero seguimos creciendo ¡y por eso queremos contar contigo! La fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera gracias a nuestra capacitación y nuestro apoyo en la aprobación de certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co‑creación, doocracia y beta permanente, te permitirán prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa. Buscamos varios perfiles de Business Analyst o Analista Funcional para un cliente del sector asegurador enfocado en proyectos de Canales Digitales y Payments. Te encargarás de la gestión de proyectos y seguimiento de hitos. Proyecto Canales: centrado en la gestión y definición funcional en el área de canales de interacción. No requiere conocimiento funcional previo específico Proyecto Payments: orientado a la gestión y análisis de sistemas de pago. Para este proyecto, es imprescindible que los perfiles cuenten con experiencia y conocimiento funcional previo en payments - métodos de pago. ¿Cuáles serán tus funciones? Actuar como el nexo entre las unidades de negocio y los equipos de desarrollo. Intermediación: Facilitar el entendimiento mutuo entre los stakeholders de negocio (que definen el "que") y los equipos técnicos (que definen el "como") Aterrizaje de requerimientos: Traducir las necesidades y visiones de negocio en especificaciones detalladas, funcionales y lógicas Focalización técnica: Transformar los requerimientos en peticiones técnicas accionables, asegurando que el equipo de desarrollo reciba toda la información necesaria para una implementación precisa y eficiente Perfil buscado: Posees un título universitario (o equivalente). Tienes al menos 3 años de experiencia como Analista Funcional, Business Analyst o similar con metodologías ágiles. Experiencia con payments es un must. Tu capacidad para colaborar y comunicarte de manera efectiva es excepcional, se requieren muchas soft skills para estar en contacto con diferentes stakeholders. Experiencia previa o conocimientos en sector seguros es un plus. Inglés intermedio (B2) - entidad internacional con interacción con otros países. Muy importante que hayas trabajado en payments o pagos para el proyecto. La sede está en Madrid, trabajan en modelo híbrido de 2 días a la semana de oficina (zona Hortaleza). Fecha de inicio: ASAP #J-18808-Ljbffr

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energía y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo. Oportunidad Profesional: Técnico/a Especialista en Trabajos en Tensión (TET) - Alta Tensión Ubicación: Las Palmas de Gran Canaria • con desplazamientos entre islas. ¿Buscas dar un salto cualitativo en tu carrera? En ELECNOR estamos ampliando nuestro equipo en Canarias y buscamos a un/a profesional con ganas de especializarse en una de las áreas con más futuro en España, los Trabajos en Tensión (TET) en Alta Tensión. Sabemos que la excelencia y la seguridad requieren preparación. Por eso, no buscamos a alguien que lo sepa todo desde el primer día, sino a alguien dispuesto a aprender y liderar con nuestro apoyo. Fase 1: Tu desarrollo es nuestra prioridad Tu incorporación comenzará con un plan de carrera diseñado a medida. Durante tus primeros meses con nosotros, te garantizamos: Formación técnica inicial y especializada en normativas y métodos de Trabajo en Tensión. Seguimiento y mentorización constante: Estaremos a tu lado evaluando tu progresión y garantizando que adquieres los conocimientos con total seguridad. Certificación oficial: Tras superar este periodo de adaptación, se te otorgarán los diplomas y habilitaciones correspondientes que te acreditarán como especialista en esta disciplina. Después de esto seguirás apoyado por el responsable de la Dirección Centro y por el Dpto. corporativo de esta actividad. Una vez finalizada tu capacitación y con tus diplomas en mano, te convertirás en una pieza clave de nuestra delegación en Canarias. Liderarás la actividad asumiendo las siguientes responsabilidades: Supervisión técnica y operativa de los trabajos y equipos TET en Alta Tensión. Gestión y ensayo de herramientas: Asegurarás que todos los equipos y materiales cumplen rigurosamente con los estándares de seguridad y normativa vigente. Diseño y optimización de procedimientos: Elaborarás y actualizarás los métodos de trabajo para garantizar la máxima eficiencia y seguridad en las intervenciones. Apoyo a licitaciones: Aportarás tu visión técnica experta (dimensionamiento, viabilidad, requisitos) para la preparación de ofertas y nuevos contratos. ¿Qué buscamos en ti? Es preferible una Formación en Ingeniería Técnica/Superior (Eléctrica) o FPII/Grado Superior en áreas relacionadas con la electricidad. Valorable experiencia previa en el sector de distribución/transporte de energía eléctrica (AT/MT/BT), aunque no es imprescindible experiencia previa en TET. Perfil riguroso, analítico y con un alto compromiso con la Prevención de Riesgos Laborales (PRL). Residencia en Las Palmas de Gran Canaria, o alrededores. Disponibilidad para realizar desplazamientos entre islas. Contrato indefinido y estabilidad laboral en un sector de futuro y esencial. Un plan de carrera real donde invertimos en tu habilitación profesional. Formar parte de un equipo técnico altamente cualificado y orientado a la innovación. Vehículo de empresa. Incorporación a puesto estable en compañía líder del sector de las infraestructuras. Salario a convenir en base al perfil y experiencia + Plan retributivo flexible. Jornada completa en horario partido de lunes a jueves, viernes intensivo. Jornada intensiva en verano. Si estás buscando un proyecto donde se valore tu crecimiento desde el minuto uno y te permita convertirte en un referente técnico, ¡queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

¡Hey! En Fhios estamos buscando un Marketing Data Analyst para incorporarse en uno de nuestros principales clientes. Es muy probable que antes de inscribirte a nuestra oferta de trabajo te preguntes: No somos “solo” una consultora tecnológica, ni nos conformamos con ser una agencia creativa. Somos TODO, y nuestro hilo conductor es la Inteligencia Artificial . Aplicamos la IA a nuestros proyectos de Marketing Digital, Desarrollo y Ciberseguridad. ¡Conócenos! ¿Dónde están? Nuestras oficinas se encuentran en Barcelona y Madrid. Conoce más en nuestra página web https://www.fhios.es/ ¿Cuál será tu misión? Recopilación, explotación y análisis de datos. Colaborar en la toma de decisiones y la identificación de oportunidades. Seguimiento, diseño y creación de KPIs de cliente. Detectar necesidades de mejora de explotación de datos Seguimiento de incidencias y mejoras en los dashboards Gestionar proyectos y tareas Este trabajo es un desafío… ¿Qué necesitamos que traigas contigo? Experiencia con Power BI. Trabajo en equipo y adaptabilidad al cambio. En FHIOS no solo pedimos, también ofrecemos… Teletrabajo híbrido. Horario flexible de entrada y salida. Gracias a nuestro programa Onboarding, nos aseguramos de que tengas una bienvenida virtual lo más acogedora posible . Disfrutarás de 23 días de vacaciones anuales. Potenciamos tu formación .Nos alineamos con plataformas como Udemy, y también subvencionamos todas las certificaciones. Tu conocimiento nos hace más grandes. ¡Si nos presentas a tu amistad y acaba siendo parte de fhios, te llevarás un cheque Amazon con valor de 500 €! Con nuestro sistema de compensación flexible, puedes distribuir tu salario como quieras y aprovechar de las deducciones fiscales a través del cheque guardería, ticket restaurante, el abono del transporte y el seguro médico. Si eres de los que se cuidan tanto por dentro como por fuera, te encantará saber que financiamos parte de tu gimnasio a través de Wellhub. Hay empresas que hacen afterworks una vez a la semana. ¡En fios lo llevamos al límite! Nos flipa organizar las mejores fiestas temáticas y concursos con todo el team. ¿No te lo crees? Únete y lo descubrirás. Hay oficinas que requieren un dress code formal. No es nuestro caso, así que ¡viste como quieras! Fhios es una empresa inclusiva y libre de discriminación, donde todo el mundo tiene una oportunidad . Contamos con un comité de igualdad para garantizar las mismas oportunidades y trato entre hombres y mujeres. Somos Baby Friendly . Queremos un mundo en el que ningún hombre ni mujer tenga que elegir entre crear una familia o su carrera profesional, y para ello cumplimos un código ético. En fios, los niños y las niñas llegan con un #J-18808-Ljbffr

¡TE INVITAMOS A CONOCERNOS! Si te motiva liderar proyectos con tecnología Drupal donde la coordinación, la calidad y la relación con cliente marcan la diferencia, aquí tendrás espacio para impulsar entregas sólidas y equipos alineados. ¿QUIÉNES SOMOS? Nos especializamos en la utilización de tecnologías avanzadas para la observación de la Tierra y el desarrollo de soluciones innovadoras en áreas como Smart Cities, Smart Mobility, y urbanismo. Emplea teledetección, inteligencia artificial y big data para capturar y analizar datos geoespaciales, desarrollando aplicaciones web y móviles que optimizan la gestión de recursos, mejoran la planificación urbana, y facilitan estudios de mercado precisos. Su enfoque en la innovación y sostenibilidad impulsa el desarrollo tecnológico y promueve un futuro más eficiente y sostenible. FUNCIONES En tu día a día podrás liderar el ciclo completo de proyectos basados en Drupal, aportando orden, foco y visión de entrega: Coordinarás el trabajo del equipo, definiendo y asignando tareas para que cada sprint avance con claridad y ritmo. Mantendrás y priorizarás la pila de producto, ayudando a que el backlog esté vivo, bien definido y alineado con objetivos reales. Planificarás los trabajos y gestionarás hitos, riesgos y dependencias para asegurar entregas predecibles. Aterrizarás requisitos funcionales y no funcionales (usabilidad, accesibilidad, rendimiento, seguridad), convirtiéndolos en historias y criterios de aceptación. Harás seguimiento y verificación de resultados, velando por la calidad de lo entregado y por una experiencia consistente. Elaborarás documentación de proyecto útil y reutilizable (decisiones, alcance, manuales, entregables, actas). Participarás en el análisis de pliegos y en la preparación/redacción de ofertas y licitaciones del sector público. Serás una pieza clave en la comunicación con clientes: presentaciones, demostraciones, seguimiento de avance y alineación de expectativas. REQUISITOS PARA TRIUNFAR EN ESTA POSICIÓN: Formación: Se valorará especialmente una base en informática, telecomunicaciones o áreas afines (Ingeniería/Grado o FP Superior), porque facilitará entender dependencias técnicas, estimaciones y decisiones de arquitectura sin perder de vista la entrega. También se valorarán certificaciones tipo SCRUM Manager, PSM/PSPO o PMP, ya que en proyectos con varios stakeholders ayudan a estandarizar la forma de planificar, medir avance y gestionar alcance. Experiencia: Al menos 3 años liderando o coordinando proyectos web, porque te permitirá manejar con soltura planificación, riesgos, relación con cliente y gobierno del backlog en entornos con exigencias de calidad y plazos. Informática y Lenguajes De Programación: Experiencia como Project Manager en portales web y/o apps, porque el foco estará en entregas iterativas y en alinear negocio, UX y tecnología. Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum/Kanban), ya que la coordinación del equipo y la priorización se apoyarán en marcos de trabajo repetibles. Familiaridad con Drupal (y otros CMS como WordPress), porque la conversación diaria incluirá módulos, integraciones, despliegues, roles/permisos y evolución funcional del portal. Nociones de usabilidad, accesibilidad y posicionamiento, porque en el sector público son palancas críticas de éxito (cumplimiento, adopción y experiencia ciudadana). Experiencia o contexto en Administración Pública, porque pliegos, entregables y trazabilidad requieren un enfoque especialmente ordenado. Conocimiento general de arquitecturas y tecnologías de desarrollo de software (APIs, integraciones, entornos, CI/CD), para facilitar decisiones y anticipar bloqueos. Manejo de herramientas de gestión de proyectos (Jira, Azure DevOps, Trello u otras) y de análisis/diseño (por ejemplo, documentación funcional, diagramas), porque serán el “sistema operativo” del proyecto. Idioma: Inglés con soltura oral y escrita se valorará positivamente, especialmente si colaboras con documentación técnica o interlocutores fuera del entorno local, aunque no será un freno si tu experiencia encaja. ¿Tienes algo extra? ¡Nos encantará saberlo! Conocimientos SIG (Sistemas de información geográfica). Conocimientos en el sector público, con especial interés en el sector SmartCity. Perfil analítico, proactivo y capacidad de trabajo en equipo PENSANDO EN TI, TE OFRECEMOS Teletrabajo y flexibilidad horaria, para que puedas organizar tu jornada con foco y conciliación. Jornada intensiva en verano, pensada para ganar bienestar sin perder ritmo de trabajo. Oportunidades de carrera y desarrollo profesional, con proyectos retadores donde tu crecimiento se ve y se valora. Plan de formación adaptado a tu crecimiento, para que puedas reforzar liderazgo, agilidad, Drupal/arquitectura o gestión de stakeholders según tu camino. Incorporación a una empresa en continua mejora y crecimiento, donde la evolución de procesos y proyectos forma parte de la cultura. En nuestra estrategia de selección de talento, nos esforzamos por garantizar que cada persona trabajadora sea evaluada de manera justa y objetiva, basándonos únicamente en sus habilidades, experiencia y potencial para contribuir al éxito de la empresa. Rechazamos cualquier forma de discriminación y promovemos activamente la diversidad en nuestra apuesta por una plantilla en la que prime como pleno deber, garantizar la igualdad de trato y oportunidades entre las personas trabajadoras y la erradicación de toda discriminación dentro de los espacios de trabajo. #J-18808-Ljbffr