Gestor de cuentas jobs in HortalezaCreate job alerts

Rol La persona será el punto de contacto de referencia para un grupo de agencias y profesionales inmobiliarios, con el objetivo de consolidar la relación, resolver con agilidad y hacer crecer el volumen de negocio de cada cuenta como key account manager. Funciones • Ser el interlocutor de confianza de una cartera de cuentas inmobiliarias, • Construir planes de crecimiento por cuenta, detectando oportunidades de upselling y fidelización, • Anticipar necesidades y mantener un nivel de servicio homogéneo en todos los contactos, • Resolver incidencias y gestionar escalados con impacto en la relación comercial, • Seguimiento de indicadores de cartera: retención, churn, volumen de operaciones y satisfacción, • Recoger y analizar la voz del cliente para proponer mejoras de servicio, • Coordinación interdepartamental, • Reporting periódico de la evolución de cada cuenta Requisitos • Mínimo 3 años en gestión de cuentas, desarrollo de negocio o atención al cliente en sectores de trato consultivo y recurrente: inmobiliario, banca, seguros o servicios profesionales, • Perfil comercial con foco en fidelización, • Soltura manejando varias cuentas a la vez sin perder el detalle, • Manejo de métricas de cartera (NPS, retención, volumen generado) y de reporting, • Habilidades de negociación y resolución de conflictos, • Dominio de CRM (HubSpot, Salesforce, Zoho o similar), • Titulación universitaria en ADE, Marketing, Comunicación o similar Competencias • Orientación a resultados y a la calidad del servicio, • Capacidad analítica y decisiones basadas en datos, • Autonomía y criterio propio ante situaciones no previstas, • Comunicación y negociación, • Foco en la experiencia de cliente Ofrecemos • Contrato indefinido y jornada completa de lunes a viernes, • Modalidad híbrida, • Entorno internacional y colaborativo, con recorrido de crecimiento en el sector Real Estate, • Detalles de horario y condiciones económicas en la primera conversación

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS TECNOLOGÍA? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Gestor/a Funcional de Servicios para el equipo de Operaciones de una de nuestras grandes cuentas de cliente del entorno financiero. Una persona organizada, analítica con capacidad para identificar oportunidades de mejora, necesidades de negocio e impulsar iniciativas de automatización e IA aplicada, orientada a la mejora continua y la optimización de procesos. Buscamos una persona con visión de proceso, habilidades de comunicación y orientación a resultados, capaz de aportar orden, trazabilidad y valor en entornos complejos y dinámicos. Pero, sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones • Gestionar y realizar el seguimiento de incidencias, tickets, peticiones y actividades operativas, garantizando su correcta trazabilidad., • Coordinar con diferentes equipos y áreas para asegurar el avance de iniciativas, resolver bloqueos y facilitar la comunicación entre interlocutores técnicos y de negocio., • Documentar procesos, procedimientos, flujos de trabajo y acuerdos operativos., • Analizar procesos existentes para identificar oportunidades de mejora, optimización y automatización., • Definir y estructurar necesidades funcionales, trasladándolas de forma clara a los equipos responsables de su implementación., • Participar en iniciativas relacionadas con automatización e IA, identificando casos de uso y realizando el seguimiento de su evolución., • Preparar reportes, documentación funcional y resúmenes ejecutivos para comités y reuniones de seguimiento., • Realizar el seguimiento de iniciativas de mejora continua, verificando su correcta implantación y los beneficios obtenidos. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Experiencia en gestión de servicios, operaciones IT, soporte, PMO operativa o coordinación de iniciativas., • Capacidad para organizar, priorizar y gestionar múltiples tareas y proyectos de forma simultánea., • Experiencia en seguimiento de incidencias, tickets, planes de acción o servicios operativos., • Habilidad para documentar procesos, procedimientos y requerimientos funcionales., • Capacidad de interlocución con equipos técnicos y no técnicos., • Perfil analítico, orientado al detalle y con capacidad para identificar mejoras y oportunidades de optimización., • Excelentes habilidades de comunicación, seguimiento y coordinación., • Interés por las tecnologías de automatización e IA aplicadas a la mejora de procesos., • Orientación a la mejora continua, la calidad operativa y la consecución de resultados. Valoraremos especialmente • Conocimiento funcional o experiencia trabajando con Copilot Studio y Power Automate., • Experiencia participando en iniciativas de automatización de procesos o transformación operativa., • Conocimientos funcionales de herramientas como UI Path o tecnologías similares de automatización., • Formación o certificaciones relacionadas con IA generativa, ITIL, gestión de servicios, mejora continua o metodologías ágiles., • Experiencia en entornos con múltiples equipos y alta necesidad de coordinación y seguimiento. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? _ #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

🚀 ¿Te apasiona la gestión de proyectos web, la accesibilidad digital y la innovación tecnológica? En Adecco Outsourcing estamos configurando el equipo que dará soporte a un importante proyecto de asistencia técnica para una entidad pública de referencia, actualmente pendiente de adjudicación mediante licitación pública. Buscamos un/a Técnico/a de Asistencia Técnica para Diseño, Desarrollo y Mantenimiento Web para incorporarse a un servicio estratégico orientado al diseño, desarrollo y mantenimiento de entornos web, consultoría tecnológica, comunicación digital y soluciones basadas en IA. Si tienes experiencia liderando proyectos web, trabajando con equipos multidisciplinares y cuentas con una sólida trayectoria en accesibilidad, comunicación digital e innovación tecnológica, ¡queremos conocerte! ¿Qué ofrecemos? 📍 Centro de trabajo en Madrid 🕘 Jornada completa presencial. 💰 Salario según valía 🚀 Incorporación prevista entre septiembre y octubre de 2026. 📄 Contrato inicial de 4 meses con posibilidad de continuidad hasta un máximo de 24 meses. ¿Qué buscamos? ✔ Grado o Licenciatura en Ingeniería Informática o titulación equivalente. ✔ Máster en Inteligencia Artificial. ✔ Certificación SCRUM Fundamentals. ✔ Experiencia mínima acreditable de 2 años en auditoría de accesibilidad de sitios web. ✔ Experiencia mínima acreditable de 2 años como gestor/a de proyectos web. ✔ Experiencia mínima acreditable de 2 años como diseñador/a gráfico/a utilizando herramientas Adobe. ✔ Experiencia mínima acreditable de 2 años trabajando con OpenCMS. ✔ Experiencia mínima acreditable de 2 años como consultor/a técnico/a de sistemas de información en entorno web. ✔ Experiencia mínima acreditable de 2 años en creación e implementación de campañas de comunicación institucional. ✔ Experiencia mínima acreditable de 1 año en desarrollo y orquestación de agentes de Inteligencia Artificial. ✔ Capacidad para acreditar documentalmente la formación y experiencia requerida mediante titulaciones, vida laboral y/o certificados de empresa. Valoraremos especialmente ⭐ Titulación en Informática de Gestión o equivalente. ⭐ Amplia experiencia en coordinación de equipos de desarrollo web. ⭐ Experiencia demostrable en publicación y mantenimiento de redes sociales. ⭐ Trayectoria en proyectos de comunicación digital y entornos institucionales. ¿Estás interesado/a? ¿Cumples todos los requisitos? ¡Te estamos buscando! Inscríbete en la oferta y adjunta tu CV actualizado a laura.penaanglada@adecco.com . La incorporación a esta posición estará vinculada a la adjudicación definitiva del proyecto actualmente en proceso de licitación. Será imprescindible poder acreditar documentalmente la formación y experiencia exigidas en los términos establecidos en el pliego.

Sobre nosotros En Volkswagen Group Retail S.L.U. nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España. En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. Nos atrevemos a cosas nuevas, somos valientes e innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa “nosotros en vez de yo”. Nos encontramos en plena búsqueda de un/a gestor/a digital. ¿Cómo será tu día a día? Gestión digital de clientes y leads a través de CRM y canales digitales. Orientación comercial: venta cruzada, campañas personalizadas, apoyo documental y concertación de citas. Conocimiento del producto y del stock: análisis, seguimiento e informes de gestión. Cumplimiento de estándares de marca y políticas de calidad. Tu perfil encaja con la posición si... Cuentas con experiencia demostrable en venta de vehículos y gestión de clientes digitales dentro del sector de automoción. Has trabajado gestionando leads procedentes de canales online y convirtiéndolos en ventas. Manejas herramientas CRM y entornos digitales con soltura. Tienes buenas habilidades comunicativas, capacidad analítica y gestión multicanal. Tienes conocimientos básicos de SEO/SEM y experiencia en entornos omnicanal. Estás acostumbrado/a a coordinar con equipos internos (marketing, postventa, etc.) para asegurar una experiencia de cliente coherente. Tienes excelentes habilidades de negociación y cierre de ventas. Formación en comercio o Marketing es un plus. Requisito imprescindible ⭐ Experiencia previa en venta digital de vehículos en concesionario, fabricante, marketplace o canal online del sector automoción. ¿Qué ofrecemos? Horario: Lunes a Viernes de 9 a 18. Proyección profesional en multinacional consolidada en el sector Estabilidad Salario fijo + variable Retribución flexible Descuentos especiales de empleados VGRS VGRSalud (actividades deportivas) ♀️ Ubicación: Alcobendas Si buscas una empresa que valore tu talento y tus iniciativas , te brinde crecimiento profesional , compartes nuestros valores acerca de la responsabilidad hacia el medio ambiente y sociedad , y, además, vienes dispuesto a asumir nuevos retos uniéndote a un gran equipo… ¡Nos encantará saber de ti! Nosotros te entregamos la llave de tu nueva carrera y tú solo… ¡ acelera !

Te apasionan las ventas y cuentas con experiencia como Gestor/a Comercial?.Si has respondido Sí a nuestra pregunta, tenemos una oportunidad para ti:.Gestor/a Comercial para la zona de Valdemoro, Madrid.Realizar y gestionas las rutas diarias con clientes y visitas asignadas.Como Gestor/a Comercial e

Si has respondido Sí a nuestra pregunta, tenemos una oportunidad para ti: estamos buscando un/a Gestor/a Comercial para la zona de Pamplona. Como Gestor/a Comercial en Hijos de Rivera, ¿qué harás. Te apasiona el mundo de las ventas y cuentas con experiencia como Gestor/a Comercial en canal Horec

¿Podría interesarte un cambio profesional de cara a septiembre? Desde Boycor estamos buscando un/a IT Service Management Specialist- Gestor/a de Proveedores IT para incorporarse directamente en empresa líder en servicios tecnológicos y operaciones IT, que impulsa la transformación digital de grandes compañías mediante la gestión de infraestructuras, servicios gestionados y soluciones innovadoras en entornos internacionales. ¡Queremos conocerte! Como Gestor/a de Proveedores IT te encargarás de gestionar el seguimiento operativo de los proveedores tecnológicos de uno de los principales clientes de la compañía, garantizando el cumplimiento de los niveles de servicio (SLAs), identificando oportunidades de mejora y asegurando una prestación eficiente y alineada con las necesidades del negocio. ¿Cómo SERÁ tu día a día? • Realizar el seguimiento de proveedores IT y de los servicios contratados., • Monitorizar KPIs y SLAs, identificando desviaciones y realizando seguimiento de las acciones correctivas., • Coordinar reuniones periódicas con proveedores y equipos internos., • Realizar el seguimiento de incidencias y solicitudes mediante herramientas de ticketing., • Elaborar informes y dashboards sobre calidad del servicio, rendimiento y costes., • Revisar documentación contractual y colaborar en la validación de facturas y servicios prestados., • Dar seguimiento a planes de mejora y acciones correctivas., • Colaborar con diferentes áreas para asegurar que los servicios IT responden a las necesidades del negocio. ¿Qué NECESITAMOS de ti? • Experiencia en IT Service Management, Service Delivery, gestión de proveedores IT o posiciones similares., • Experiencia realizando seguimiento de SLAs y KPIs., • Experiencia trabajando con proveedores tecnológicos., • Experiencia en gestión y seguimiento de incidencias mediante herramientas ITSM/ticketing., • Buen manejo de Excel y capacidad para analizar información., • Capacidad para elaborar informes y realizar seguimiento de indicadores., • Inglés B2 o superior, con capacidad para mantener conversaciones profesionales. Tendrás puntos extras si cuentas con experiencia/conocimientos en .. • Power BI u otras herramientas de análisis y visualización de datos., • Metodologías de ITIL, Lean, Six Sigma o similares., • Participación en auditorías de servicio., • Experiencia gestionando planes de mejora y seguimiento de proveedores. ¿Qué podemos OFRECERTE? • Contrato indefinido directamente con cliente, • Modalidad: 100% remoto, • Horario flexible: De lunes a jueves: de 8:00/9:00 a 17:15/18:15 (1 hora para comer).Viernes jornada intensiva 8 a 15h., • Salario: 36.000€ brutos / anuales (cifra orientativa abierta a negociación) ¿Te sientes identificado/a? No dudes en inscribirte, te estamos esperando

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¿Te apasionan las ventas y cuentas con experiencia como Gestor/a Comercial? Si has respondido Sí a nuestra pregunta, tenemos una oportunidad para ti: Cervinter, distribuidora de bebidas, busca incorporar a un/a Gestor/a Comercial para la zona de Valdemoro, Madrid. 📌Tu misión... Realizar y gestionas las rutas diarias con clientes y visitas asignadas. 📌Como Gestor/a Comercial en Cervinter, ¿qué harás...? • Crear y mantener la relación con el cliente realizando la venta de forma diaria., • Visitar y hacer seguimiento con los clientes., • Informar y ofrecer promociones., • Referenciar nuevos productos que puedan tener impacto positivo en el cliente., • Apoyar al cliente con información del mercado y darle recomendaciones., • Asesorar al cliente en cuanto a la necesidad de los productos teniendo en cuenta el tipo de público al que da servicio. 💡¿Qué esperamos de ti? · Formación: Preferiblemente Bachiller, valorables formaciones de grado medio/superior. · Formación complementaria valorable: atención al cliente, ventas, etc. · Nivel medio de ofimática. · Experiencia mínima de 2 años como comercial, preferiblemente en alimentación y bebidas, o en su defecto gran consumo. Inglés: B2. · Se valorará conocimiento de los productos de la empresa, precios de mercado y competencia. · Importante: conocimiento del entorno comercial de la zona. · Residencia: Valdemoroy/o alrededores. ¿Te gustaría incorporarte a un proyecto innovador, en pleno crecimiento? ¿Eres la persona que buscamos? ¡¡¡Sube con nosotros!!!

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La persona será el punto de contacto de referencia para un grupo de agencias y profesionales inmobiliarios, con el objetivo de consolidar la relación, resolver con agilidad y hacer crecer el volumen de negocio de cada cuenta como key account manager. Construir planes de crecimiento por cuenta, det

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DUPLEX Ascensores busca un/a Gestor/a de Grandes Cuentas (KAM) para el equipo Comercial en Madrid.

Serás responsable de gestionar y desarrollar las cuentas asignadas dentro del área de Metro‑Renfe, asegurando la correcta implementación de las políticas comerciales y la optimización de soluciones adaptadas a las necesidades de los clientes. Serás el/la punto de contacto principal entre la empresa y los clientes, facilitando la comunicación y garantizando una excelente experiencia. • Gestionar la cartera de clientes asignada, con enfoque en la fidelización y crecimiento de las cuentas., • Desarrollar estrategias comerciales para cumplir con los objetivos de ventas y rentabilidad., • Coordinar internamente con los departamentos técnico, operativo y administrativo para asegurar la entrega óptima de productos y servicios., • Realizar análisis continuos del mercado y la competencia para la toma de decisiones informadas., • Negociar contratos, condiciones comerciales y resolver incidencias manteniendo relaciones comerciales profesionales y de confianza., • Participar en reuniones periódicas con la dirección para reportar avances y proponer mejoras., • Contribuir a la innovación en las propuestas de valor que TK ELEVADORES ofrece a sus clientes., • Formación universitaria en Ingeniería o áreas afines., • Experiencia demostrable en gestión de cuentas claves, preferiblemente en sectores industriales o de servicios técnicos., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y resolución de problemas., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, orientado/a a resultados., • Manejo avanzado de herramientas informáticas y CRM., • Disponibilidad para desplazamientos y trabajo en la delegación Metro‑Renfe., • Contrato indefinido e incorporación en un sector estable y sostenible., • Atractivo paquete de compensación, incluyendo sistema de retribución flexible., • Acceso a exclusivo programa TKE#tcuida de bienestar y salud para nuestros profesionales y sus familias., • Teléfono móvil, vehículo / kilometraje., • Colaboración y trabajo en equipo: una cultura abierta, transparente y orientada al valor., • Bienvenida y formación - programa específico de bienvenida y formación para ayudarte en tu desarrollo profesional desde el primer día., • Desarrollo individual: feedback frecuente, formación continua y espacio para contribuir con tus ideas. TK Elevator está comprometido con la diversidad, la igualdad de oportunidades y un entorno de trabajo libre de prejuicios. Damos la bienvenida a todas las solicitudes y trabajamos continuamente hacia una realidad inclusiva y sin barreras. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Account Executive 100% Hunter para crear y desarrollar una unidad de negocio desde cero , sin cartera heredada. La persona seleccionada será responsable de abrir mercado en grandes cuentas , generar oportunidades comerciales y cerrar acuerdos con clientes finales de primer nivel. Reportará directamente al CEO de la compañía y tendrá un rol clave en la estrategia de crecimiento. Responsabilidades Identificar y captar nuevos clientes de gran cuenta (IBEX, retail, aseguradoras, grandes corporaciones). Prospección activa end-to-end: cold calling, networking, reuniones y cierre . Generar reuniones con decision makers (dirección, IT, compras). Gestionar el ciclo completo de venta : detección de necesidad, propuesta, negociación y cierre. Construir y desarrollar su propia unidad de negocio . Trabajar con foco en margen operativo (P&L) , no solo en facturación. Colaborar con los equipos internos para asegurar una correcta entrega de los servicios. Perfil que buscamos Perfil hunter puro , cómodo partiendo de cero. Experiencia de 2–3 años en venta de servicios tecnológicos (idealmente). Capacidad demostrada de prospección y apertura de clientes . Experiencia generando reuniones con perfiles decisores. Comunicación clara, discurso ágil y capacidad de conectar con el cliente. Mentalidad de gestor de negocio y fuerte orientación a resultados. Inglés no excluyente , pero necesario para desarrollo futuro. Métricas y objetivos Evaluación basada en margen operativo (P&L) . Seguimiento mediante dashboards en Power BI con visibilidad total de objetivos y resultados. Onboarding estructurado: 3 meses sin presión comercial Cierre de business plan en octubre Arranque real de actividad comercial en diciembre Compensación y beneficios Salario fijo: 36.000 – 40.000 € Variable: 10.000 – 12.000 € aprox. (sin límite) 20% → actividad comercial (prospección, reuniones) 70% → margen operativo 10% → crecimiento de headcount Bono apertura cliente: 1.000 € por alcanzar 40k € de facturación Plan de retribución flexible Modelo de trabajo 4 días remoto / semana Jueves presencial obligatorio en oficinas de Castellana (Madrid) Flexibilidad horaria (disponibilidad amplia de 9:00 a 18:30) Viernes jornada intensiva Julio y agosto: jornada intensiva (37h) y 100% remoto

En Pikolin buscamos un KAM Junior para Madrid. No buscamos a alguien que solo pase pedidos, sino a un gestor comercial con visión de negocio, capacidad de negociación y ganas de crecer en una de las empresas más sólidas del país. ¿Qué harás en tu día a día? Tu misión es hacer que nuestras cuentas clave crezcan a través de una gestión impecable: Gestión de Negocio: Serás el responsable de la relación directa con tus clientes, asegurando que los objetivos de venta se cumplan y se superen. Negociación con Impacto: Prepararás y defenderás acuerdos comerciales y promociones, gestionando los márgenes con visión financiera. Análisis y Estrategia de Ventas: No vas a ciegas. Analizarás datos de ventas y tendencias para proponer acciones que impulsen los resultados. Coordinación Eficiente: Trabajarás codo con codo con equipos internos para garantizar que el cliente reciba un servicio excelente. Embajador de Marca: Representarás a Pikolin con profesionalidad, manteniendo una comunicación fluida y de confianza con los compradores. El perfil que buscamos Experiencia: Entre 3 y 5 años en gestión comercial. Skills: Capacidad de negociación, enfoque a resultados y, sobre todo, un excelente trabajo en equipo . Idiomas: inglés nivel B2 . ¿Hablas francés ? Es un plus que valoramos mucho por nuestra presencia internacional. Dominio Técnico: Nivel avanzado de Excel (esencial para tu gestión diaria). Actitud: Buena presencia, dotes comunicativas y disponibilidad para desplazamientos geográficos. ¿Qué te ofrecemos? Un Proyecto Serio: Contrato indefinido en una empresa líder que apuesta por la estabilidad y el talento. Retribución a tu medida: Salario fijo + un Variable motivador según tus resultados. Prestigio: Trabajar en una marca con más de 75 años de historia, líder en innovación y salud. Sobre nosotros Formar parte del Grupo Pikolin es unirte al segundo grupo europeo del sector. Somos una multinacional de origen familiar donde la innovación y el compromiso con las personas son nuestra razón de ser. Aquí encontrarás un equipo profesional, ambicioso y orgulloso de su marca.

¿Podría interesarte un cambio profesional de cara a septiembre? Desde Boycor estamos buscando un/a IT Service Management Specialist- Gestor/a de Proveedores IT para incorporarse directamente en empresa líder en servicios tecnológicos y operaciones IT, que impulsa la transformación digital de grandes compañías mediante la gestión de infraestructuras, servicios gestionados y soluciones innovadoras en entornos internacionales. ¡Queremos conocerte! Como Gestor/a de Proveedores IT te encargarás de gestionar el seguimiento operativo de los proveedores tecnológicos de uno de los principales clientes de la compañía, garantizando el cumplimiento de los niveles de servicio (SLAs), identificando oportunidades de mejora y asegurando una prestación eficiente y alineada con las necesidades del negocio. ¿Cómo SERÁ tu día a día? • Realizar el seguimiento de proveedores IT y de los servicios contratados., • Monitorizar KPIs y SLAs, identificando desviaciones y realizando seguimiento de las acciones correctivas., • Coordinar reuniones periódicas con proveedores y equipos internos., • Realizar el seguimiento de incidencias y solicitudes mediante herramientas de ticketing., • Elaborar informes y dashboards sobre calidad del servicio, rendimiento y costes., • Revisar documentación contractual y colaborar en la validación de facturas y servicios prestados., • Dar seguimiento a planes de mejora y acciones correctivas., • Colaborar con diferentes áreas para asegurar que los servicios IT responden a las necesidades del negocio. ¿Qué NECESITAMOS de ti? • Experiencia en IT Service Management, Service Delivery, gestión de proveedores IT o posiciones similares., • Experiencia realizando seguimiento de SLAs y KPIs., • Experiencia trabajando con proveedores tecnológicos., • Experiencia en gestión y seguimiento de incidencias mediante herramientas ITSM/ticketing., • Buen manejo de Excel y capacidad para analizar información., • Capacidad para elaborar informes y realizar seguimiento de indicadores., • Inglés B2 o superior, con capacidad para mantener conversaciones profesionales. Tendrás puntos extras si cuentas con experiencia/conocimientos en .. • Power BI u otras herramientas de análisis y visualización de datos., • Metodologías de ITIL, Lean, Six Sigma o similares., • Participación en auditorías de servicio., • Experiencia gestionando planes de mejora y seguimiento de proveedores. ¿Qué podemos OFRECERTE? • Contrato indefinido directamente con cliente, • Modalidad: 100% remoto, • Horario flexible: De lunes a jueves: de 8:00/9:00 a 17:15/18:15 (1 hora para comer).Viernes jornada intensiva 8 a 15h., • Salario: 36.000€ brutos / anuales (cifra orientativa abierta a negociación) ¿Te sientes identificado/a? No dudes en inscribirte, te estamos esperando

SALES Partner Channel Manager - EMEA En Analyticalways estamos en plena expansión internacional y necesitamos a alguien que lidere nuestra estrategia de canal en Europa y mercados emergentes. No buscamos a un gestor de cuentas: buscamos a un perfil emprendedor, con mentalidad de "0 a 1", capaz de identificar, seducir y activar distribuidores, resellers e integradores de SaaS que nos ayuden a potenciar nuestra venta directa. Si eres de esas personas que disfruta abriendo puertas, generando confianza con partners de distintas culturas y convirtiendo alianzas en ingresos reales, este es tu sitio. Tu misión: Serás el responsable de construir, desarrollar y escalar nuestro ecosistema de partners en la región europea, con foco en distribuidores y resellers de soluciones SaaS para Retail. Además, explorarás oportunidades en mercados emergentes como Emiratos Árabes y regiones afines. Tu trabajo tiene impacto directo en la facturación y la presencia internacional de la compañía. 🔧 ¿Qué harás en tu día a día? Desarrollo del ecosistema de partners Identificar, cualificar y reclutar nuevos socios de canal (resellers, distribuidores, consultoras) en mercados europeos clave y regiones de alto potencial. Diseñar y ejecutar un proceso de onboarding escalable para que cada nuevo partner tenga las herramientas, el conocimiento del producto y el apoyo necesario desde el primer día. Gestión de relaciones y generación de confianza Ser el punto de contacto principal para nuestros partners, construyendo relaciones de largo plazo basadas en la confianza y el beneficio mutuo. Realizar business reviews periódicas, joint business planning y seguimiento proactivo para mantener a los partners activos y comprometidos. Revenue y pipeline Trabajar con objetivos de Partner Sourced Revenue y Partner Influenced Revenue. Hacer seguimiento del pipeline generado por partners, asegurar la correcta gestión de oportunidades en CRM y contribuir al forecast de ventas regional. Go-To-Market conjunto Colaborar con partners para desarrollar estrategias GTM conjuntas: campañas de co-marketing, eventos, webinars, propuestas de valor específicas por mercado. Coordinarte con los equipos internos de Marketing, Ventas Directas, Producto y Consultoría para maximizar las oportunidades del canal. Negociación y acuerdos Gestionar contratos y acuerdos comerciales con partners, negociar términos, modelos de pricing y objetivos de rendimiento. Voz del canal Ser el enlace entre el ecosistema de partners y la organización interna: trasladar insights de mercado, feedback de producto y oportunidades de mejora para reforzar nuestra propuesta de valor. ¿Qué buscamos en ti? Imprescindible Mínimo 8-10 años de experiencia en roles de channel management, partner management o business development dentro del entorno B2B SaaS. Experiencia demostrada construyendo y escalando programas de partners o redes de distribución, idealmente en mercados europeos (EMEA). Conocimiento del ecosistema de canal SaaS: resellers, VARs, integradores, consultoras. Capacidad para gestionar el ciclo completo de venta indirecta y generar crecimiento de ingresos a través de terceros. Perfil autónomo, con mentalidad de "0 a 1", capaz de crear estructura donde aún no la hay. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y construcción de relaciones interculturales. Nivel de inglés nativo o bilingüe (C1-C2) — será tu idioma de trabajo diario con partners. Muy valorable Francés, alemán, árabe u otros idiomas europeos. Experiencia trabajando con partners en Oriente Medio o mercados fuera de Europa. Manejo de herramientas CRM (Salesforce, HubSpot o similares) y metodologías de venta como MEDDIC/MEDDPICC. Conocimiento del sector Retail y/o familiaridad con soluciones de IA aplicadas al negocio. Red de contactos preexistente en el ecosistema de distribución SaaS europeo. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable. Horario flexible. Salario competitivo. Oportunidades de desarrollo profesional. Posibilidades reales de progresión profesional dentro de una empresa dinámica y en pleno crecimiento. ¡El tiempo te lo gestionas tú!, tienes posibilidad de teletrabajar cuando tú quieras, y ajustar el horario en función de tus necesidades de conciliación. Te ofrecemos la oportunidad de embarcarte en un proyecto innovador, con un ambiente fresco y multidisciplinar. Muy buen ambiente de trabajo y sobre todo un gran compromiso por el bienestar de los empleados. Contamos con un plan de compensación flexible. Además apostamos por el bienestar de nuestros empleados. Disfruta de tu GYM al mejor precio, así cómo de otras muchas actividades deportivas. ¿Quiénes somos? Analyticalways somos una empresa multinacional que ofrece soluciones al mundo del Retail. Nuestro objetivo es conseguir, a través de nuestra plataforma tecnológica propia basada en Inteligencia Artificial (ROIvolution), agilizar al máximo la toma de decisiones sobre Planificación, Gestión de stocks y Gestión de vendedores. Trabajamos con empresas de múltiples sectores del Retail: Moda, joyería, deportes, decoración, electrónica, zapatería… Actualmente operamos en países de todo el mundo como, Brasil, Argentina, Perú, Ecuador, Colombia, México, Chile, Uruguay, Paraguay, España, Portugal, Polonia, Australia, Emiratos Árabes y continúanos en pleno proceso de expansión. 👉Te dejamos el Link a nuestra Web para más información: https://analyticalways.com/es/index.html

🚀 ¿Te apasiona la gestión de proyectos web, la accesibilidad digital y la innovación tecnológica? En Adecco Outsourcing estamos configurando el equipo que dará soporte a un importante proyecto de asistencia técnica para una entidad pública de referencia, actualmente pendiente de adjudicación mediante licitación pública. Buscamos un/a Técnico/a de Asistencia Técnica para Diseño, Desarrollo y Mantenimiento Web para incorporarse a un servicio estratégico orientado al diseño, desarrollo y mantenimiento de entornos web, consultoría tecnológica, comunicación digital y soluciones basadas en IA. Si tienes experiencia liderando proyectos web, trabajando con equipos multidisciplinares y cuentas con una sólida trayectoria en accesibilidad, comunicación digital e innovación tecnológica, ¡queremos conocerte! ¿Qué ofrecemos? 📍 Centro de trabajo en Madrid 🕘 Jornada completa presencial. 💰 Salario según valía 🚀 Incorporación prevista entre septiembre y octubre de 2026. 📄 Contrato inicial de 4 meses con posibilidad de continuidad hasta un máximo de 24 meses. ¿Qué buscamos? ✔ Grado o Licenciatura en Ingeniería Informática o titulación equivalente. ✔ Máster en Inteligencia Artificial. ✔ Certificación SCRUM Fundamentals. ✔ Experiencia mínima acreditable de 2 años en auditoría de accesibilidad de sitios web. ✔ Experiencia mínima acreditable de 2 años como gestor/a de proyectos web. ✔ Experiencia mínima acreditable de 2 años como diseñador/a gráfico/a utilizando herramientas Adobe. ✔ Experiencia mínima acreditable de 2 años trabajando con OpenCMS. ✔ Experiencia mínima acreditable de 2 años como consultor/a técnico/a de sistemas de información en entorno web. ✔ Experiencia mínima acreditable de 2 años en creación e implementación de campañas de comunicación institucional. ✔ Experiencia mínima acreditable de 1 año en desarrollo y orquestación de agentes de Inteligencia Artificial. ✔ Capacidad para acreditar documentalmente la formación y experiencia requerida mediante titulaciones, vida laboral y/o certificados de empresa. Valoraremos especialmente ⭐ Titulación en Informática de Gestión o equivalente. ⭐ Amplia experiencia en coordinación de equipos de desarrollo web. ⭐ Experiencia demostrable en publicación y mantenimiento de redes sociales. ⭐ Trayectoria en proyectos de comunicación digital y entornos institucionales. ¿Estás interesado/a? ¿Cumples todos los requisitos? ¡Te estamos buscando! Inscríbete en la oferta y adjunta tu CV actualizado a . La incorporación a esta posición estará vinculada a la adjudicación definitiva del proyecto actualmente en proceso de licitación. Será imprescindible poder acreditar documentalmente la formación y experiencia exigidas en los términos establecidos en el pliego.

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Buscamos un/a Gestor/a de Cuentas y Contenido de Comunicación Interna para incorporarse al equipo de Cultura y Personas en nuestras oficinas de Madrid. Queremos sumar a una persona con experiencia gestionando cuentas de comunicación interna y creación de contenidos, que disfrute gestionando proye

Este rol clave implica la captación de nuevas cuentas y la generación de oportunidades en un entorno dinámico.

Tendrá la responsabilidad de gestionar y desarrollar las cuentas clave, manteniendo relaciones de confianza con clientes estratégicos y buscando oportunidades de mejora y crecimiento del negocio.

En DUPLEX Ascensores buscamos un/a Gestor/a de Grandes Cuentas (KAM) para incorporarse al equipo Comercial.

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Una empresa del sector químico busca un Especialista de venta Químico - Gestor de Residuos para gestionar cuentas estratégicas y desarrollar nuevas oportunidades de negocio.

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Serás responsable de gestionar y desarrollar las cuentas asignadas dentro del área de Metro-Renfe, asegurando la correcta implementación de las políticas comerciales y la optimización de soluciones adaptadas a las necesidades de los clientes. Serás el punto de contacto principal entre la empresa y los clientes, facilitando la comunicación y garantizando una excelente experiencia. • Gestionar la cartera de clientes asignada, con enfoque en la fidelización y crecimiento de las cuentas., • Desarrollar estrategias comerciales para cumplir con los objetivos de ventas y rentabilidad., • Coordinar internamente con los departamentos técnico, operativo y administrativo para asegurar la entrega óptima de productos y servicios., • Realizar análisis continuos del mercado y la competencia para la toma de decisiones informadas., • Negociar contratos, condiciones comerciales y resolver incidencias manteniendo relaciones comerciales profesionales y de confianza., • Participar en reuniones periódicas con la dirección para reportar avances y proponer mejoras., • Contribuir a la innovación en las propuestas de valor que TK ELEVADORES ofrece a sus clientes., • Formación universitaria en Ingeniería o áreas afines., • Experiencia demostrable en gestión de cuentas claves, preferiblemente en sectores industriales o de servicios técnicos., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y resolución de problemas., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, orientado/a a resultados., • Manejo avanzado de herramientas informáticas y CRM., • Disponibilidad para desplazamientos y trabajo en la delegación Metro-Renfe., • Contrato indefinido e incorporación en un sector estable y sostenible., • Atractivo paquete de compensación, incluyendo sistema de retribución flexible., • Acceso a exclusivo programa TKE#tcuida de bienestar y salud para nuestros profesionales y sus familias., • Teléfono móvil, vehículo / kilometraje., • Colaboración y trabajo en equipo: una cultura abierta, transparente y orientada al valor., • Bienvenida y formación - programa específico de bienvenida y formación para ayudarte en tu desarrollo profesional desde el primer día., • Desarrollo individual: feedback frecuente, formación continua y espacio para contribuir con tus ideas., • Compensación competitiva: atractivo paquete de retribución, incluyendo, entre otros, incentivos y sistema de retribución flexible., • Desarrollo continuo: formación continua, programas de desarrollo y un sólido proceso de acompañamiento durante la bienvenida., • Conciliación laboral y personal: horarios flexibles y políticas de apoyo para ayudarte a mantener el equilibrio., • Una cultura que mueve a las personas: fomentamos la comunicación abierta, el respeto mutuo y un entorno de trabajo donde todas las personas se sientan bienvenidas, apoyadas y empoderadas., • Entorno de trabajo empoderador: estructuras jerárquicas planas, liderazgo cercano y libertad para innovar y generar impacto desde el primer día. En TK Elevadores buscamos a alguien con la pasión y las competencias necesarias para unir nuestro equipo y transformar la movilidad urbana con soluciones de elevación pioneras. TK Elevator está comprometido con la diversidad, la igualdad de oportunidades y un entorno de trabajo libre de prejuicios. Damos la bienvenida a todas las solicitudes y trabajamos continuamente hacia una realidad inclusiva y sin barreras. #J-18808-Ljbffr

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Desde la oficina RAS INTERIM Madrid seleccionamos Gestores/as comerciales de cuentas Junior para empresa del sector Comercio vinculado a la distribución de productos de papelería ubicada en MADRID.

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El contrato es de jornada completa, con 38 horas semanales de lunes a viernes en turno partido, de 09:30 a 18:30, con los descansos establecidos. Se necesita un gestor de cuentas junior de soluciones publicitarias para una empresa tecnológica en Madrid. La persona en este puesto contribuirá a los

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