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CL Grupo Industrial es una corporación formada por 26 empresas y más de 3.000 profesionales que, con espíritu innovador y vocación de crecimiento sostenible, desarrolla su actividad en sectores estratégicos como el acero, la química, el packaging, el PET, la energía y el consumo. Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. Nuestro propósito común es impulsar la industria del futuro, siendo un referente en eficiencia, tecnología y desarrollo sostenible. En esta ocasión, buscamos incorporar a una persona como Director de Operaciones en Almacén en Marceliano Martín, una de las empresas que integran nuestra División de Acero. Su misión será garantizar la operación eficiente, segura y rentable de los almacenes y de la flota logística, asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio, productividad y seguridad definidos por la compañía. Las funciones de esta posición incluyen: Operativa de almacenes: Supervisar el funcionamiento diario de cada instalación. Asegurar el cumplimiento de los procesos establecidos por la compañía. Estandarizar las tareas de los distintos almacenes bajo su responsabilidad: descarga, carga, preparación de pedidos, control de horarios y operativas. Asegurar el cumplimiento de las rutas de transporte establecidas. Lay-Out y gestión del espacio: Supervisar e implantar el lay-out de cada almacén. Garantizar que existan los medios necesarios para almacenar los productos definidos por Planificación. Mantenimiento: Gestionar el mantenimiento de puentes grúa, maquinaria de corte y la flota propia. Control de costes: Supervisar y optimizar los costes vinculados a: Personal de almacén Flota propia Mantenimiento Traspasos entre almacenes Gestión de KPI Analizar y reportar indicadores clave como: Productividad por delegación Nivel de servicio Cumplimiento de rutas de transporte Gestión de flota Inventario Costes operativos Entre los requisitos de la posición se encuentran: - Grado o titulación específica en logística y almacenes. - Al menos 5 años como Responsable de Almacén. - Se valorará experiencia en el uso de SAP, Salesforce y/o Power BI. - Disponibilidad para desplazamientos geográficos (nacional) entre los diferentes almacenes. xiphteb - Se valorará experiencia en la gestión de flota propia.

T-Systems es parte del grupo Deutsche Telekom, con unos 30.000 empleados en todo el mundo. Creamos tecnología con propósito para generar un impacto positivo en la sociedad. Buscamos talento curioso, con ganas de aprender, asumir retos y aportar ideas que transformen la experiencia de nuestros clientes. Confiamos en las personas: ofrecemos autonomía, apoyo continuo y un entorno colaborativo donde crecer sin límites. Somos un solo equipo global, guiados por el respeto, la integridad y la pasión por hacerlo mejor cada día. T-Systems es parte del grupo Deutsche Telekom, con unos 30.000 empleados en todo el mundo. Creamos tecnología con propósito para generar un impacto positivo en la sociedad. Buscamos talento curioso, con ganas de aprender, asumir retos y aportar ideas que transformen la experiencia de nuestros clientes. Confiamos en las personas: ofrecemos autonomía, apoyo continuo y un entorno colaborativo donde crecer sin límites. Somos un solo equipo global, guiados por el respeto, la integridad y la pasión por hacerlo mejor cada día. Gestor, tanto a nivel de proyectos como colaborando en la gestión global del departamento de data, con experiencia contrastada en el ámbito de data&analytics. • Gestionar proyectos complejos, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuesto y calidad., • Participar el el liderazgo y coordinación del área de Data, garantizando el cumplimiento de los objetivos estratégicos y operativos., • Definir y ejecutar la estrategia tecnológica del área en colaboración con dirección., • Coordinar equipos multidisciplinares de Data Engineering, Arquitectura, BI y Analytics., • Gestionar la relación con clientes estratégicos, actuando como interlocutor principal en iniciativas de alto impacto., • Supervisar la planificación económica del área, incluyendo presupuesto, rentabilidad, forecast y control de costes., • Impulsar la adopción de nuevas tecnologías y servicios cloud relacionados con datos e IA., • Participar en procesos de preventa, elaboración de propuestas y desarrollo de negocio., • Establecer estándares, metodologías y buenas prácticas para la gestión de proyectos y equipos., • Más de 10 años de experiencia en proyectos relacionados con Data y Business Intelligence., • Experiencia demostrable liderando áreas o departamentos de datos., • Experiencia en gestión simultánea de múltiples proyectos y programas., • Experiencia en gestión económica de proyectos y centros de coste., • Capacidad demostrada para liderar equipos numerosos y multidisciplinares., • Conocimiento de metodologías ágiles y tradicionales de gestión de proyectos., • Capacidad de interlocución con clientes, dirección y stakeholders de alto nivel., • Conocimiento de arquitecturas de datos modernas: Data Warehouse, Data Lake y Lakehouse., • Conocimiento sólido de los principales hyperscalers: Azure, AWS y GCP., • Liderazgo estratégico., • Gestión de equipos de alto rendimiento., • Orientación a resultados., • Pensamiento analítico y visión de negocio., • Comunicación ejecutiva., • Negociación e influencia., • Toma de decisiones., • Gestión del cambio., • Certificaciones PMP, Prince2 o similares, • Ambiente internacional, dinámico y colaborativo., • T-Social: iniciativas de carácter social (deportivas, comunitarias, de salud, ...)., • Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial)., • Horario flexible., • 4 semanas de teletrabajo al año., • Formación a tu medida: acceso a Coursera para que aprendas lo que quieras, cuando quieras., • Clases semanales de idiomas (inglés, español y alemán)., • Sesiones de Mentoría a nivel global y Experience Days., • Plan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte)., • Telemedicina., • Seguro de vida y accidentes., • Fondo social., • Más de 26 días laborables de vacaciones al año., • Acceso gratuito a especialistas (salud, bienestar y asesoramiento legal)., • 100% del salario en caso de baja médica. ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! #J-18808-Ljbffr

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As a Senior HR Business Partner, you will make an impact by shaping and delivering the people agenda for Cognizant Spain, coaching leaders and strengthening employee engagement, organisational effectiveness and compliance. You will be a valued member of the Spain Human Resources team, reporting to the Spain HR Lead and working collaboratively with business leaders, employee representatives and HR centres of expertise including Talent Acquisition, Learning & Development, Compensation, HR Services and Global Mobility. As a Senior HR Business Partner, you will make an impact by shaping and delivering the people agenda for Cognizant Spain, coaching leaders and strengthening employee engagement, organisational effectiveness and compliance. You will be a valued member of the Spain Human Resources team, reporting to the Spain HR Lead and working collaboratively with business leaders, employee representatives and HR centres of expertise including Talent Acquisition, Learning & Development, Compensation, HR Services and Global Mobility. • Coach leaders to deliver business objectives and advise managers on engagement, workforce planning, capability development, performance management and compensation., • Drive talent management and engagement strategies, using knowledge of the business, market and local talent trends to strengthen attraction, development and retention., • Develop and localise HR policies and processes in line with Cognizant’s global HR strategy and Spanish employment regulations., • Lead and contribute to HR transformation and operational improvement projects that enhance employee experience, efficiency and compliance., • Build constructive dialogue with works councils, unions and health and safety representatives, supporting discussions and negotiations as needed., • Use people data and analytics to evaluate the effectiveness of HR policies and practices and identify opportunities for continuous improvement. We believe hybrid work is the way forward as we strive to provide flexibility wherever possible. Based on this role’s business requirements, this is a hybrid position based in Barcelona, with office attendance expectations to be confirmed during the recruitment process. Regardless of your working arrangement, we are here to support a healthy work-life balance through our various wellbeing programs. The working arrangements for this role are accurate as of the date of posting. This may change based on business requirements. Rest assured, we will always be clear about role expectations. • Bachelor’s or master’s degree in Human Resources Management or a related discipline., • At least 10 years of HR Business Partner experience within an international, complex and matrixed organisation, including collaboration with HR shared services., • Strong knowledge of Spanish labour law and experience supporting a compliant employee relations environment., • Demonstrated credibility and influencing skills, with the ability to coach senior leaders and navigate local and global stakeholder relationships., • Experience leading organisational change, HR transformation or cross-functional people projects., • Excellent written and verbal communication skills, with fluency in English as a working language., • Experience in the technology, IT services or professional services sector, • Experience working with offshore teams or a multi-location shared services model, • Hands-on experience engaging with employee representatives, works councils, unions or health and safety committees, • A practical, data-informed approach that combines strategic thinking with strong execution and prioritisation, • A collaborative and transparent working style, with the confidence to challenge constructively and propose innovative solutions #J-18808-Ljbffr

No es un empleo Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. Es tu oportunidad de emprender con apoyo real Si quieres dejar de buscar trabajo y empezar a construir tu propio proyecto, esto te interesa. En Avenir Reformas, te damos la oportunidad de lanzar tu actividad en el sector de la reforma con un modelo probado, acompañamiento constante y generación de clientes. Buscamos: • Personas con ambición y mentalidad empresarial, • Perfil comercial o con ganas de desarrollarlo, • Capacidad de organización y liderazgo, • Motivación por crecer y escalar un negocio Lo que marca la diferencia: Leads cualificados cada mes Estrategia digital que genera oportunidades reales Acompañamiento continuo (no estás solo) Formación completa desde el día 1 Modelo estructurado y optimizado No necesitas experiencia en el sector, sino mentalidad de emprendedor. xsgfvud Si quieres construir algo propio, hablemos. Descubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en: Avenir Reformas

English Required | Hybrid (2 Days per Week from Madrid Office) Are you a delivery leader passionate about driving operational excellence, managing high-performing teams, and delivering outstanding business outcomes? At Cognizant Spain, you'll join a collaborative and international environment where you'll lead strategic PEGA ADM services, drive innovation, and help shape the future of service delivery. Take ownership of end-to-end PEGA ADM delivery, leading maintenance, enhancements, and platform evolution initiatives. Work alongside experienced professionals in a collaborative and supportive environment. Partner with global teams and stakeholders across different geographies. Develop your leadership, delivery, and PEGA expertise through challenging projects and continuous learning opportunities. • Permanent contract, • Restaurant tickets, • Referral program, • Competitive salary and benefits package, • Hybrid working model (2 days per week from the Madrid office), • Experience as a Service Delivery Manager, Engagement Manager, or similar leadership role within Application Development & Maintenance services., • Strong experience managing end-to-end delivery, governance, stakeholder relationships, and service performance., • Knowledge of PEGA platforms and delivery models., • Experience managing delivery financials, resource planning, staffing, and delivery optimization., • Proven track record managing SLAs, KPIs, KRAs, and service quality., • Strong risk management, problem-solving, and decision-making skills., • Experience leading distributed teams in international environments., • Excellent communication and stakeholder management skills., • Professional level of English., • PEGA certifications or previous PEGA delivery experience., • Experience implementing AI and GenAI-driven delivery improvements., • Knowledge of PEGA AI capabilities, including Next Best Action and predictive analytics., • Experience with Agile delivery methodologies and continuous improvement initiatives., • Own end-to-end PEGA ADM service delivery across maintenance, enhancement, and upgrade workstreams., • Act as the main point of accountability for delivery performance and stakeholder engagement., • Manage program governance, financial performance, resource capacity, and delivery efficiency., • Monitor SLAs, KPIs, and service outcomes, ensuring operational excellence and service quality., • Identify and mitigate delivery risks while driving continuous improvement., • Define and evolve delivery operating models, frameworks, and best practices., • Drive adoption of AI, GenAI, automation, predictive analytics, and intelligent service management., • Prepare and present governance reports to senior stakeholders., • Mentor and support teams, fostering knowledge growth and high performance. #J-18808-Ljbffr

T-Systems Iberia busca un Líder de proyectos con alto conocimiento técnico en data y analytics para dirigir iniciativas de datos a nivel corporativo. Coordinará equipos técnicos y funcionales, gestionando presupuestos, riesgos y comunicación con stakeholders. Se valoran certificaciones en gestión de proyectos y tecnologías de datos, así como experiencia en arquitecturas Data Lake/Warehouse/Lakehouse; se ofrece modelo de trabajo híbrido y desarrollo profesional en un entorno internacional. #J-18808-Ljbffr

Supervisar y organizar el funcionamiento diario de la tienda. Analizar resultados y proponer acciones comerciales para mejorar el rendimiento de la tienda. Buscamos una persona que asuma la gestión integral de nuestra tienda en Badajoz, liderando el equipo y asegurando el cumplimiento de los objeti

Desde HAYS buscamos un/a Jefe/a de Almacén para incorporarse a un importante proyecto logístico en plena fase de crecimiento.Tendrás la oportunidad de liderar la puesta en marcha de un nuevo centro logístico, participando desde el inicio en la implantación de procesos, sistemas y equipo.Cuál s

Qué buscamos? Experiencia en gestión de almacenes y liderazgo de equipos.

Te apasiona la restauración y la gestión de equipos? Buscamos un/a Gerente/a de Restaurante con visión de negocio, capacidad de liderazgo y orientación a resultados para dirigir una unidad de restauración ubicada en C.

Para nuestro cliente, una importante entidad financiera española, con una sólida trayectoria, presencia nacional y un ambicioso plan de crecimiento, busca incorporar un/a.La compañía combina la solidez y estabilidad de una de las principales entidades financieras del país con una clara apuesta

El/la Gerente de PRL será responsable de definir e integrar la estrategia de Prevención de Riesgos Laborales en la compañía, garantizando el cumplimiento normativo y promoviendo una cultura preventiva alineada con los objetivos de negocio.

Catenon busca un/a Gerente de Empresas (PYMES) para fortalecer su equipo comercial en Móstoles.

El/la Gerente de PRL será responsable de definir e integrar la estrategia de Prevención de Riesgos Laborales en la compañía, garantizando el cumplimiento normativo y promoviendo una cultura preventiva alineada con los objetivos de negocio.

Buscamos un responsable de gestionar, supervisar, optimizar, desarrollar y hacer evolucionar las cuentas asignadas y los partners estratégicos de la compañía, con el objetivo de maximizar su rentabilidad y crecimiento sostenible, garantizando una relación sólida y de largo plazo, alineada con l

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Buscamos un responsable de la prospección de mercado, identificación de oportunidades de negocio y/o nuevos canales y socios directamente relacionados con los canales identificados como estratégicos para la compañía.Principalmente sector Energético, Asegurador, Real estate, Banca, Retail, Telc

En línea con nuestro propósito de cuidar la salud bucodental de manera integral, en DONTE GROUP buscamos incorporar un/a Gerente de Tesorería H/M, para liderar la gestión financiera y de liquidez del Grupo, impulsando la eficiencia operativa y dando soporte al crecimiento del negocio.

Buscamos un responsable de la prospección de mercado, identificación de oportunidades de negocio y/o nuevos canales y socios directamente relacionados con los canales identificados como estratégicos para la compañía.Principalmente sector Energético, Asegurador, Real estate, Banca, Retail, Telc

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DONTE GROUP busca un/a Gerente de Tesorería para liderar la gestión financiera y de liquidez del Grupo, asegurando eficiencia operativa y soporte al crecimiento.

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Te proponemos una posición comercial donde la visión de negocio y su digitalización acelere la transformación tecnológica de las grandes compañías, mejorando su operativa y optimizando sus costes mediante una cualificación clara de los beneficios obtenidos.Somos una consultora IT que dedica

Nuestro cliente, empresa tecnológica ubicada en Almería capital, con una reconocida trayectoria y una sólida posición en el mercado, especializada en el desarrollo de software propio y en la prestación de soluciones y servicios tecnológicos, busca incorporar un/a Gerente para liderar la gesti�

Estamos buscando una persona que se haga responsable de un Concesionario Taller de camiones ubicado a las afueras de Pamplona.QUÉ SE OFRECE?* Contrato estable por parte de la empresa.Horario de lunes a viernes con horario partido (de 8:30 a 13 y de 15 a 18:30) y sábado mañana (8 a 12h) negociable

Compañía industrial referente en su sector perteneciente a Grupo Industrial internacional precisa incorporar en estos momentos en su sede en ÁlavaGerente de PlantaSerá su misión asegurar la consecución de los objetivos económicos y operativos a corto, medio y largo plazo definidos para la soc

Desde SEGULA Technologies Group, líder internacional en Ingeniería y Consultoría de alto valor añadido, buscamos un/a Gerente de Operaciones que de soporte en diversos proyectos dentro de uno de nuestros clientes del sector tecnológico.

Desde HomeServe Asistencia nos encontramos en la busqueda activa de un nuevo Gerente de red para Madrid,.

Qué buscamos?Experiencia mínima de 5 años desempeñando funciones como Gerente de Delegación, Responsable de Zona o posiciones similares, con responsabilidad directa sobre la estrategia comercial de un territorio y la gestión integral de equipos.

Importante grupo especializado en cadenas de alimentación, busca GERENTE/S para centros de FUERTEVENTURA con mayor volumen de gestión, Cash & Carry de gran tamaño con alta facturación e importante flujo de preparación de pedidos & actividad comercial. Experiencia previa como Gerente en Hipermer