Gerencia jobs in Corbera De LlobregatCreate job alerts

EHLIS, S.A., es una empresa líder en la distribución de productos de ferretería, bricolaje, jardinería y menaje. Nos caracterizamos por ser una compañía dinámica, marcada por la constante innovación tecnológica y por el estudio de las nuevas perspectivas de mercado. Actualmente, buscamos incorporar a una persona en nuestro equipo de marketing/compras en nuestras oficinas de Sant Andreu de la Barca. Tus funciones serán: • Incorporación de nuevos productos de proveedores existentes., • Propuesta de anulación de artículos., • Control del margen de producto., • Búsqueda de nuevos proveedores., • Revisión condiciones pactadas con los proveedores., • Selección y negociación de incorporación de productos con proveedores., • Definición de precios de cesión por canal., • Mantenimiento de base de datos de proveedores, artículos y precios., • Confección de ofertas, folletos, promociones, argumentarios de venta., • Apoyo a la red de ventas (técnico y comercial). Requisitos: • Grado en marketing y publicidad, ADE o similar., • Valorable tener cursos de negociación, marketing digital, gestión comercial, etc., • Experiencia mínima de 3 años en empresas de distribución de material de ferretería, herramientas o similar., • Idiomas: español, inglés B2 y valorable conocimiento de otros idiomas., • Habilidades y competencias: capacidad de adaptación y aprendizaje. Dotes de negociación, capacidad de análisis y motivación. Ofrecemos: • Posición estable., • Trabajo presencial. Horario: Flexibilidad de entrada entre 8h y las 9h y salida entre las 17.30h y las 19h de lunes a jueves. El viernes se realiza jornada de 8h a 13.40h con flexibilidad en la entrada y la salida., • Salario a determinar durante el proceso., • Beneficios sociales. En EHLIS, S.A., estamos comprometidos con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nuestros procesos de selección y contratación se llevan a cabo en igualdad de condiciones, sin ningún tipo de discriminación.

En Rubió llevamos más de 55 años trabajando para que todas las personas tengan acceso a nuestros medicamentos, independientemente de la prevalencia, contribuyendo así a mejorar su calidad de vida. Uno de nuestros principales rasgos diferenciales es nuestra apuesta por la producción propia, junto con una inversión sostenida en I+D, lo que nos permite seguir creciendo de forma alineada con nuestro propósito: generar un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente. Reconocidos como #GreatPlaceToWork en los últimos años, seguimos apostando por el crecimiento y la incorporación de nuevo talento, en un entorno dinámico, colaborativo y comprometido con la excelencia dentro de la industria farmacéutica. Actualmente, buscamos incorporar un/a Manager de Procurement dentro del área de Compras para nuestra sede en Castellbisbal. ¿Cuál será tu rol? La persona seleccionada será responsable de liderar la creación y desarrollo del área de Procurement, diseñando e implementando la estrategia de compras de la compañía. Su misión será evolucionar el modelo actual hacia un enfoque estratégico orientado a la gestión por categorías, creación de valor y optimización del impacto en la cuenta de resultados (P&L), alineando las políticas de compra con criterios de sostenibilidad, RSC y ESG. Funciones principales • Diseñar y desarrollar el departamento de procurement, estableciendo la estrategia global de compras., • Definir el nivel de madurez del área, evolucionando desde un modelo de purchasing operativo hacia un enfoque estratégico de procurement y value integration., • Desarrollar e implementar estrategias de gestión por categorías, analizando su perímetro de gestión y ciclo de vida., • Gestionar las categorías de compras directas (materias primas, materiales de acondicionamiento, semielaborados y producto acabado)., • Gestionar las compras indirectas relacionadas con operaciones industriales., • Analizar y optimizar el pool de proveedores, racionalizando la base de suministro., • Establecer relaciones de partnership con proveedores estratégicos., • Identificar posibles debilidades en la cadena de suministro y desarrollar planes de contingencia y proveedores alternativos., • Diseñar e implementar políticas de compras y código de conducta para proveedores., • Desarrollar herramientas de seguimiento y evaluación de proveedores, incluyendo scorecards y métricas de rendimiento., • Gestionar el presupuesto de compras considerando tanto volumen (Q) como valor económico (P). ¿Qué requisitos buscamos? • Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Económicas o similar., • Experiencia mínima de 3 a 5 años en un puesto similar dentro del área de compras o procurement., • Experiencia previa en entornos industriales (valorable)., • Conocimiento de GMP’s (valorable)., • Manejo imprescindible de SAP., • Nivel alto de inglés., • Capacidad para cuestionar el status quo e impulsar procesos de cambio., • Perfil analítico, orientado a resultados y a la mejora continua., • Capacidad de trabajo en equipo y liderazgo transversal., • Persona honesta, con capacidad para gestionar el cambio y generar impacto en la organización. ¿Qué ofrecemos? • Contratación estable., • Jornada partida con viernes intensivo., • Horario flexible de entrada., • 2 días de teletrabajo a la semana., • Jornada intensiva en verano., • Beneficios sociales: catering subvencionado, mutua de salud, seguro de vida, club de descuentos y otros beneficios adicionales. Si crees que encajas con el perfil y quieres formar parte de un equipo comprometido con la excelencia y la innovación, ¡te estamos buscando! Si quieres saber más sobre nosotros, visita nuestra web: _ Nuestro Compromiso con la Igualdad: Laboratorios Rubió es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Creemos que las mejores ideas e innovaciones provienen de un equipo diverso de talentos, antecedentes y experiencias. Esta creencia guía nuestro enfoque hacia el reclutamiento, desarrollo y retención de nuestros empleados, asegurando que todos tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial, independientemente de raza, color, sexo/género, incluidos embarazo, identidad y expresión de género, origen nacional, religión, orientación sexual, discapacidad, edad, estado civil, estatus de ciudadanía, estatus de veterano o cualquier otra clasificación protegida bajo la ley aplicable. Diversidad e Inclusión como propósito: La diversidad y la inclusión no son solo políticas en Laboratorios Rubió; son los pilares de nuestro ethos corporativo. Nos esforzamos por crear una cultura inclusiva donde cada empleado y empleada se sienta valorado, respetado y escuchado. Estamos comprometidos a fomentar un ambiente donde se alienten opiniones y perspectivas diversas y donde cada empleado pueda contribuir a su máximo potencial. Apoyamos activamente las iniciativas de equidad de diversidad e inclusión y estamos dedicados a hacer adaptaciones razonables, para personas calificadas con discapacidades y para aquellos con creencias religiosas, de acuerdo con la ley aplicable.

LVDBiotech & iVascular somos un grupo de empresas de Medical Devices ubicada en Sant Vicenç dels Horts. Nos especializamos en el desarrollo, fabricación y comercialización de dispositivos médicos avanzados para el tratamiento de enfermedades cardio, neuro y endovasculares. Nuestro foco está en ofrecer soluciones mínimamente invasivas que realmente mejoran la calidad de vida de los pacientes y convertirnos en un referente en el ámbito vascular potenciando el valor de la tecnología y la innovación. Para ello, controlamos internamente todo el proceso: desde la investigación y desarrollo hasta la producción, esterilización y distribución. Esto lo llamamos Integración Vertical, y nos permite garantizar máxima calidad, innovación continua y una gran agilidad para adaptarnos a las necesidades del mercado. Somos una empresa nacional en fase de crecimiento y expansión internacional, con filiales ya constituidas en Europa, América y Asia. Nuestro propósito es muy claro: desarrollar tecnologías que salvan y mejoran vidas Nos encontramos en búsqueda de un/a MANAGER de INGENIERÍA de PROCESOS y MEJORA CONTINUA, que formará parte del Departamento de Ingeniería. TU MISIÓN: Liderar el diseño, desarrollo, implantación, validación y mejora continua de los procesos industriales durante todo su ciclo de vida, asegurando que sean robustos, escalables, eficientes y repetibles, mediante el trabajo simultáneo con I+D durante el desarrollo de nuevos productos y liderando posteriormente la evolución de los procesos industriales transferidos, garantizando el cumplimiento de los requisitos de Calidad, Seguridad, Medio Ambiente, Prevención de Riesgos Laborales, normativa aplicable al sector de Productos Sanitarios y los estándares definidos por la Organización. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: Gestión del Departamento: • Liderar el Departamento de Ingeniería de Procesos y Mejora Continua, desarrollando, coordinando y evaluando al equipo., • Definir el Plan Estratégico del Departamento, alineándolo con los objetivos de la Organización., • Gestionar el presupuesto y los recursos humanos, técnicos y económicos asignados., • Priorizar y supervisar el portafolio de proyectos., • Definir, monitorizar y realizar el seguimiento de los KPIs del Departamento., • Impulsar la cultura de mejora continua y excelencia operacional en toda la Organización. Transferencia Producto/Proceso desde I+D a Industrial: • Participar desde las fases iniciales del desarrollo de nuevos productos formando parte del equipo multidisciplinar junto con I+D., • Diseñar, desarrollar e implantar los procesos industriales de forma simultánea al desarrollo del producto, definiendo el flujo productivo, recursos, tecnología, instalaciones, métodos y tiempos., • Garantizar que los procesos sean robustos, repetibles, escalables, eficientes y validables., • Definir los requerimientos técnicos para nuevas instalaciones, equipos y utillajes, participando en la planificación del CAPEX industrial., • Liderar la implantación, validación y transferencia de los procesos industriales a Producción. Estrategia de Industrialización: • Definir, junto con Operaciones, la estrategia y las capacidades industriales necesarias para el crecimiento de la Organización., • Definir el roadmap tecnológico del área, identificando y evaluando nuevas tecnologías, procesos y soluciones de automatización y digitalización en colaboración con I+D y Operaciones., • Promover la incorporación de nuevas tecnologías que mejoren la competitividad, eficiencia y sostenibilidad de los procesos industriales., • Liderar la industrialización de nuevos procesos asegurando el cumplimiento de los plazos, costes y objetivos definidos. Gestión del ciclo de vida del Proceso Industrial (Una vez transferido el proceso): • Analizar el desempeño del proceso para identificar oportunidades de mejora y asegurar su estabilidad, repetibilidad y garantizar la escalabilidad futura., • Validar modificaciones del proceso antes de ser implantadas en productivo., • Asegurar la actualización y trazabilidad de la documentación técnica asociada a los procesos (Dossier Técnico del Proceso)., • Garantizar el cumplimiento de los requisitos de Calidad, Seguridad, Medio Ambiente, Prevención de Riesgos Laborales y normativa aplicable durante todo el ciclo de vida del proceso. Mejora Continua (Una vez transferido el producto/proceso, dar soporte a Operaciones en): • Incrementar la productividad y mejorar la eficiencia operacional (OEE)., • Reducir costes, desperdicios, tiempos de ciclo y variabilidad de los procesos., • Impulsar la automatización, digitalización y simplificación de los procesos., • Mejorar la calidad, robustez y fiabilidad de los procesos industriales., • Reducir los riesgos operativos y garantizar la sostenibilidad de las mejoras implantadas. PERFIL DESEADO: Estudios: Ingeniería Técnica Superior (Industrial, Electrónica, Mecánica, Mecatrónica o similar) Experiencia: A partir de 10 años de experiencia demostrables en puestos similares de ingeniería de procesos en entornos industriales (preferible Sector Automoción) Habilidades Personales: • Excelentes aptitudes técnicas (solucionadores de problemas con metodología DMAIC-PDCA contrastada), • Conocimiento de los estándares relacionados con los procesos., • Experiencia en diseño y simulaciones de procesos industriales., • Conocimiento laboral de paquetes de software de ingeniería de procesos., • Habilidades de CAD, • Familiaridad con las normativas de salud y seguridad., • Green Belt Six Sigma., • Capacidad de trabajo multidisciplinar, capacidad analítica, creatividad, integridad, espíritu de cooperación, capacidad de comunicación., • Orientado al logro de objetivos, con capacidad de convencimiento, autoestima, y especialmente orientado a la evaluación crítica por objetivos y resultados., • Acostumbrado a buscar soluciones ingeniosas a los problemas. Gran capacidad para aprender nuevas habilidades por sí solo. QUE OFRECEMOS: • Contrato Indefinido y estable en un proyecto con un alto impacto a nivel global y en pleno proceso de expansión internacional., • Desarrollo profesional y personal en un ambiente joven y dinámico., • Salario competitivo en base a la experiencia y un atractivo paquete de beneficios., • Horario flexible para la conciliación personal/familiar., • Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y guardería)., • Acceso al programa iWellness: gimnasio y fisioterapeuta en nuestras instalaciones., • Eventos y obsequios corporativos., • Comedor propio de la empresa subvencionado.

Una empresa del sector de la gestión de residuos busca un Director de Desarrollo de Negocio para liderar la estrategia comercial.Este rol incluye definir estrategias de crecimiento, identificar oportunidades y supervisar la entrada en nuevos mercados.Se requiere titulación universitaria técnica y

Director de Desarrollo de Negocio.

Uno de nuestros principales rasgos diferenciales es nuestra apuesta por la producción propia, junto con una inversión sostenida en I+D, lo que nos permite seguir creciendo de forma alineada con nuestro propósito: generar un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente.Reconocidos como #Gre

Almirall in Sant Feliu de Llobregat is seeking a Senior Manager to maintain and improve the GVP Quality Management System for pharmacovigilance. You will coordinate audits, oversee inspections by authorities and third parties, and ensure procedures meet EU/ICH requirements. The role requires knowledge of GVP, GMP, and GCP, plus experience in drug safety and regulatory affairs. English proficiency is essential for global collaboration. #J-18808-Ljbffr

Almirall, S.A in Sant Feliu de Llobregat is seeking a QA Senior Manager to maintain and improve the GVP Quality Management System, ensuring compliance with ICH, EU GVP modules, and pharmacovigilance regulations. You will lead audits, inspections, and QA activities with internal and external partners, fostering continuous improvement while coordinating with safety teams. Fluent English and strong regulatory expertise are required. #J-18808-Ljbffr

Responsable de planificar auditorías de riesgo, coordinar auditorías en afiliados y terceros, gestionar hallazgos y preparar inspecciones de autoridades. Se trabajará desde Sant Feliu de Llobregat en un contrato indefinido, con enfoque en soluciones de QA en I+D. Almirall busca un Senior Manager

QA SENIOR MANAGERSolicitarremote type: Industrial Operationslocations: SANT FELIU DE LLOBREGAT: SANT ANDREU DE LA BARCA: GLOBALtime type: Full timeposted on: Publicado hace 5 díastime left to apply: Fecha final: 31 de agosto de 2026 (Quedan más de 30 días para realizar la solicitud)

• Liderar iniciativas de transformación y mejora de negocio dentro del sector automoción., • Diseñar y poner en marcha estrategias orientadas a la eficiencia operativa, la automatización y la optimización de procesos., • Analizar situaciones complejas de negocio, identificando oportunidades de mejora y proponiendo soluciones de alto impacto., • Colaborar con diferentes áreas de la organización para garantizar la correcta ejecución de los proyectos estratégicos., • Facilitar la comunicación entre equipos técnicos y de negocio, asegurando la alineación de objetivos y expectativas., • Elaborar presentaciones ejecutivas, análisis e informes para la toma de decisiones., • Gestionar la relación con stakeholders internos y externos, promoviendo entornos de trabajo colaborativos., • Impulsar iniciativas de innovación y transformación digital alineadas con los objetivos del cliente y de la organización., • Realizar seguimiento de indicadores de rendimiento y evaluar el impacto de las acciones implementadas., • Promover una cultura basada en la colaboración, la diversidad de pensamiento y el desarrollo continuo de las personas., • Titulación universitaria en Ingeniería, Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar., • Experiencia previa en gestión de proyectos, transformación de negocio o consultoría estratégica., • Capacidad demostrada para analizar problemas complejos y desarrollar soluciones orientadas a resultados., • Experiencia en iniciativas de transformación, mejora de procesos y automatización., • Sólida capacidad de planificación, organización y gestión de prioridades., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita., • Capacidad para traducir conceptos complejos, incluidos análisis de datos, en mensajes comprensibles para diferentes audiencias., • Nivel de inglés mínimo B2., • Capacidad para trabajar eficazmente en entornos multiculturales y multidisciplinares., • Orientación al cliente, pensamiento crítico y visión estratégica. #J-18808-Ljbffr

QA SENIOR MANAGER / QP DEPUTY ALMIRALLPresenta candidaturaremote type: Industrial Operationslocations: SANT ANDREU DE LA BARCAtime type: Full timeposted on: Offerta pubblicata 3 giorni fatime left to apply: Data fine: 31 agosto 2026 (30+ giorni rimanenti per candidarsi)job requisition id: Stiamo costruendo il futuro della dermatologia medica concentrandoci sui bisogni ancora insoddisfatti dei pazienti e dando alle persone lo spazio per pensare in modo indipendente, assumersi responsabilità e generare un impatto che conta davvero.Il nostro purpose è semplice: trasformare la vita dei pazienti rispondendo a bisogni reali. Lavoriamo con rigore, agiamo con coraggio, teniamo le cose semplici e orientiamo l’innovazione dove può davvero fare la differenza.Riconosciuti come Top Employer in Spagna dal 2008 e in Germania dal 2025, continuiamo a investire in un ambiente in cui le persone possono crescere e andare avanti.Se pensi in modo diverso, qui è il posto giusto per te.## Quality Assurance Senior Manager – GDP/GMP & Transport Quality¿Te apasiona la calidad farmacéutica y quieres formar parte de una compañía internacional donde tu trabajo contribuya directamente a garantizar que los medicamentos lleguen a los pacientes con los más altos estándares de calidad y cumplimiento normativo?Buscamos un/a Quality Assurance Senior Manager para incorporarse a nuestro equipo y liderar la gestión de calidad asociada al transporte y distribución de medicamentos a nivel global.## Tu misiónSerás responsable de asegurar el cumplimiento de las normativas GMP/GDP en todos los procesos relacionados con la distribución de las especialidades farmacéuticas del Grupo, garantizando los máximos niveles de calidad, seguridad y compliance en la cadena de suministro.Además, tendrás la oportunidad de desarrollarte para actuar como back-up de la Responsible Person de Almirall S.A. en su función como Titular de la Autorización de Comercialización.## ¿Cómo será tu día a día? Definir, implementar y mantener procedimientos y directrices corporativas relacionados con el transporte y distribución de productos farmacéuticos. Garantizar la actualización de los procesos conforme a la regulación sanitaria vigente y a las mejores prácticas del sector. Homologar, evaluar y realizar el seguimiento de proveedores logísticos y empresas de transporte mediante auditorías, gestión contractual y control de calidad. Supervisar la validación y el cumplimiento normativo de los procesos de transporte a nivel global. Gestionar desviaciones, incidencias y planes de acción relacionados con la calidad del transporte. Colaborar con equipos internacionales y áreas transversales como Compras, International Trade y Local Quality Responsibles. Participar activamente en inspecciones regulatorias y auditorías de partners, representando las áreas bajo tu responsabilidad. Definir y monitorizar KPIs de calidad y eficiencia, impulsando iniciativas de mejora continua.## Lo que buscamos### Formación Licenciatura o Grado en Farmacia. Conocimiento sólido de normativas GMP y GDP.### Experiencia* Entre 3 y 5 años de experiencia en Garantía de Calidad, Producción y/o Control de Calidad dentro de la industria químico-farmacéutica. Experiencia trabajando en entornos regulados. Se valorará experiencia con TrackWise u otras herramientas de gestión de calidad.### Idiomas Inglés avanzado (entorno internacional).## Competencias clave Orientación a la calidad y al cumplimiento normativo. Capacidad para desarrollar y mantener procedimientos corporativos. Experiencia en auditorías y gestión de proveedores. Pensamiento analítico y enfoque de mejora continua. Habilidades de colaboración e influencia en entornos multiculturales.* Visión transversal del negocio y orientación a resultados.## ¿Qué encontrarás en este reto? Un entorno internacional y multicultural. Exposición global dentro de la cadena de suministro farmacéutica. Participación directa en proyectos de impacto para la calidad y seguridad de los medicamentos. Oportunidades de desarrollo profesional en el ámbito de Quality Assurance y Compliance.¿Te gustaría contribuir a que los medicamentos lleguen a millones de pacientes con los más altos estándares de calidad? ¡Queremos conocerte! CENTRO TRABAJO: SABGRUPO PROFESIONAL: 6TIPO DE CONTRATO: IndefinidoHORARIO: Central Flex #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona liderar equipos comerciales, desarrollar personas y generar impacto en el canal farmacia? En MartiDerm , compañía líder en dermocosmética, buscamos incorporar un/a Sales Area Manager para liderar el equipo comercial de la Zona Norte de España , comprendida entre Galicia y Cataluña , así como coordinar la actividad comercial con los distribuidores de la zona. Si disfrutas desarrollando el talento de las personas, acompañando a los equipos sobre el terreno y transformando la estrategia comercial en resultados, queremos conocerte. Serás responsable de liderar, desarrollar y coordinar el equipo comercial de la Zona Norte , garantizando el cumplimiento de los objetivos comerciales, impulsando el desarrollo del talento y asegurando la correcta ejecución de la estrategia de MartiDerm tanto con el equipo propio como con los distribuidores de tu área de responsabilidad. • Liderar y desarrollar equipos., • Realizar acompañamientos en ruta para potenciar las habilidades comerciales mediante coaching y feedback continuo., • Supervisar la actividad del equipo, realizando un seguimiento tanto cuantitativo como cualitativo de los resultados., • Diseñar e impartir formación continua en técnicas de venta, negociación y desarrollo comercial., • Planificar, coordinar y optimizar la actividad comercial de la zona asignada., • Participar en la gestión y desarrollo del talento del equipo, fomentando un entorno de alto rendimiento., • Analizar indicadores comerciales y definir planes de acción para alcanzar los objetivos establecidos., • Trabajar de forma coordinada con la Dirección Comercial y otras áreas de la compañía para asegurar la correcta ejecución de la estrategia., • Grado o Licenciatura en Ciencias de la Salud, ADE, Empresariales o formación similar., • Se valorará formación de posgrado o máster en Dirección Comercial, Ventas o Gestión de Equipos., • Experiencia mínima de 3 años liderando equipos comerciales en posiciones como Sales Area Manager, Regional Manager, Jefe/a de Ventas o similares., • Experiencia en el canal farmacia , preferiblemente en compañías de dermocosmética, laboratorios farmacéuticos, OTC o healthcare., • Experiencia en formación, coaching y desarrollo de equipos comerciales., • Capacidad para analizar KPIs comerciales y definir planes de acción orientados a resultados., • Valorable experiencia en la gestión de distribuidores., • Conocimientos de SAP y herramientas de gestión comercial serán un plus., • Nivel de inglés valorable., • Disponibilidad para viajar de forma habitual por la Zona Norte de España ., • Liderazgo inspirador y capacidad para desarrollar personas., • Orientación a resultados y visión estratégica., • Excelentes habilidades de comunicación e influencia., • Organización, planificación y capacidad analítica., • Iniciativa, proactividad y capacidad para resolver problemas., • Flexibilidad, trabajo en equipo y adaptación al cambio., • Un modelo de trabajo basado en la autonomía, la responsabilidad y la flexibilidad ., • Todas las herramientas y recursos necesarios para el desarrollo de tu función., • Acceso a mutua médica privada según política interna (a partir del tercer año)., • Descuentos de empleado en productos MartiDerm., • Acceso a un plan de formación continua y desarrollo profesional., • Oportunidades reales de crecimiento en un entorno dinámico y en evolución., • Un equipo joven, comprometido y con fuerte orientación a la excelencia., • INNOVACIÓN : pasión por la ciencia, la piel y la mejora constante., • CONFIANZA : cercanía, coherencia y credibilidad., • FLEXIBILIDAD : el cambio como motor de crecimiento., • COOPERACIÓN : juntos somos más fuertes, dentro y fuera de la compañía. Web: Si crees que este reto encaja contigo, nos encantará conocerte . Y si conoces a alguien a quien le pueda interesar esta oportunidad, ¡compártela! #J-18808-Ljbffr

QA SENIOR MANAGER / QP DEPUTY ALMIRALLSolicitarremote type: Industrial Operationslocations: SANT ANDREU DE LA BARCAtime type: Full timeposted on: Publicado hace 5 díastime left to apply: Fecha final: 31 de agosto de 2026 (Quedan más de 30 días para realizar la solicitud)job requisition

Location: Martorell, B, ES, 08635 Country/Region: Spain Job Function: Manufacturing Requisition ID: 48223 Employment Type: Salary We work hard for the people who work for us. We champion our teams and foster collaboration, inclusion, respect and excellence. Because we want to be more for you. A path to a better career. A better future. Our teams have invented groundbreaking technologies, manufactured millions of products and earned a long list of awards. Year after year, we’re named one of the World’s Most Admired Companies. They’re the secret to our success - empowered, inventive and inclusive. Passionate about their craft. Driven to succeed. Because we win together. Are you ready for a better career? A better future? As a Production Manager, you oversee all manufacturing operations to ensure products are delivered to customers on time, at the required quality level, and at an optimized cost. You play a key role in leading production teams, improving processes, and coordinating closely with logistics, quality, engineering, and other plant functions. • Lead all production activities to ensure safe, efficient, and uninterrupted manufacturing operations., • Develop and implement production plans that meet customer requirements for quality, cost, and delivery., • Manage and optimize human, material, and equipment resources to maximize plant performance., • Ensure compliance with established production standards and continuously improve manufacturing processes., • Drive cost reduction initiatives while maintaining productivity, quality, and operational stability., • Collaborate with Engineering to support new product launches and ensure production readiness., • Partner with Quality teams to implement and sustain continuous quality improvement initiatives., • Promote employee development, workplace safety, environmental compliance, and healthy working conditions, • Degree in Industrial Engineering, Technical Engineering, Business Administration, or equivalent., • 4+ years of experience in a similar production leadership role within a manufacturing environment., • Experience in the automotive industry, preferably within a Just-in-Time (JIT) production environment., • Familiarity with production planning systems, including SAP/MRP, and advanced proficiency in Microsoft Excel., • Strong leadership, team management, communication, continuous improvement, quality, and health and safety knowledge Lear Corporation is committed to fair, merit-based employment practices and equal opportunity. We provide reasonable accommodations in accordance with applicable law. For assistance during the application process, contact your recruiter directly. Applicants must submit their resume for consideration using our applicant tracking system. Due to the high volume of applications received, only candidates selected for interviews will be contacted. Candidates must be legally authorized to work in the country where the position is located. Unsolicited resumes from search firms, employment agencies, or similar, will not be paid a fee and will become the property of Lear Corporation. Location Code: 0891 #J-18808-Ljbffr

Berufserfahrene — Unbefristet Job-ID: T-TD Powertrain Systems -21899 Berufserfahrene — Unbefristet IAV Martorell Wir verstärken derzeit unseren Standort in Martorell (Barcelona), Spanien, für weitere Kundenprojekte in den Bereichen Powertrain, E-Mobility, Systems-Engineering und Softwareentwicklung. Dafür suchen wir mehrere neue Mitarbeiter:innen, die gemeinsam mit uns die Zukunft des Automobils gestalten möchten. • Du führst funktionale Analysen von Systeminteraktionen innerhalb des Fahrzeugnetzwerks durch, • Du definierst Testprogramme in Zusammenarbeit mit allen beteiligten Fachbereichen, • Du planst, spezifizierst und überwachst den Reifegrad von Testaktivitäten in Fahrzeugen und Prüfsystemen, • Du kommunizierst mit Kundinnen und Kunden und koordinierst das Testteam, • Gut strukturiert mit sehr guten zwischenmenschlichen und analytischen Kompetenzen, • Sehr gute Kenntnisse der Softwaretestmethodik, • Gute Kenntnisse von Fahrzeugarchitekturen/Netzwerken und Systemtechnik, • Grundkenntnisse in ASPICE, • Gutes Verständnis von SW-Testprozessen und HIL-Systemen, • Hohes Engagement und Eigenmotivation sowie sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten, • Fließende Sprachkenntnisse in Spanisch sowie Englisch und Deutsch, • Führerschein Klasse B, • Kenntnisse bzw. praktische Erfahrung mit folgenden Tools: Confluence, JIRA, CANOE, Diagnose- und Test-Management-Tools Verantwortung übernehmen statt Rädchen im Getriebe sein. Bei IAV vertrauen wir dir step by step immer wichtigere Aufgaben an. Dank Fachmentor:innen bist du nicht allein und kannst so mit den Projekten wachsen. Du arbeitest mit den großen Namen der Mobilitäts- und Forschungswelt zusammen. Und qualifizierst dich gezielt weiter, z.B. durch inhouse Seminare oder auf Kongressen. Uns sind Vielfalt und Chancengleichheit wichtig. Für uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Stärken. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la gestión de personas y quieres formar parte de un proyecto con impacto estratégico? Buscamos incorporar un/a HR Business Partner (HR BP) para una compañía en crecimiento, con capacidad para aportar valor al negocio a través de la gestión del talento, el acompañamiento a los equipos y el desarrollo de una cultura organizativa sólida. La persona seleccionada actuará como socio estratégico del negocio, colaborando con los diferentes equipos y áreas de la compañía para impulsar iniciativas de Recursos Humanos alineadas con los objetivos empresariales. Tareas - Actuar como interlocutor/a de Recursos Humanos para las diferentes áreas de negocio. - Acompañar a managers y equipos en la gestión de personas. - Participar en proyectos relacionados con talento, desarrollo, formación, clima y cultura organizativa. - Apoyar los procesos de selección, onboarding y fidelización del talento. - Analizar necesidades organizativas y proponer soluciones desde el área de personas. - Participar en la mejora continua de procesos y políticas de Recursos Humanos. - Colaborar en la gestión de relaciones laborales y en la aplicación de políticas internas. Requisitos Perfil buscado: Buscamos una persona activa, con carácter, autonomía y capacidad de influencia, que quiera ir más allá de una gestión administrativa y tenga interés en aportar una visión estratégica al área de Recursos Humanos. Se valorará especialmente: - Experiencia en posiciones generalistas de RRHH. - Capacidad para trabajar con presupuestos y costes de personal. - Orientación a resultados y capacidad analítica. - Habilidades de comunicación, negociación y gestión de equipos. - Mentalidad proactiva y capacidad para tomar decisiones. Beneficios Formación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, ADE o similar. - Experiencia previa como HR Business Partner, HR Generalist senior o posición similar. - Capacidad para trabajar de forma cercana con equipos y responsables de negocio. - Experiencia en entornos dinámicos y orientados al crecimiento. - Buenas habilidades de comunicación, análisis y resolución de problemas. ¿Qué ofrecemos? - Incorporación a un proyecto estable con capacidad de crecimiento y desarrollo profesional. - Participación directa en la estrategia de personas de la compañía. - Entorno donde aportar ideas y generar impacto en la gestión del talento. - Salario fijo entre 32.000 € y 33.000 € brutos anuales, más variable del 15%. - Posibilidad de negociar condiciones para perfiles con una trayectoria y experiencia especialmente relevantes. Si eres un/a profesional de Recursos Humanos con iniciativa, visión de negocio y ganas de asumir un nuevo reto, desde ConfiARTE queremos conocerte. ConfiARTE | Conectamos talento con proyectos que generan futuro.

En Volkswagen Group Services queremos incorporar un/a Project Coordinator para participar en proyectos de electrónica y sistemas ADAS dentro del sector automoción, dando soporte a la planificación, coordinación y seguimiento de actividades clave a lo largo del ciclo de desarrollo del vehículo.E

Job Description Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde sistemas de energía avanzada hasta soluciones industriales de alto impacto, nuestros equipos combinan conocimiento técnico y tecnología para desarrollar productos más eficientes, sostenibles e inteligentes. ¡Únete al equipo y continúa tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior! Acerca del rol Buscamos incorporar un/a Engagement Manager para nuestra unidad de Automoción. La persona seleccionada desempeñará un papel clave en la definición e implementación de iniciativas estratégicas orientadas a la transformación del negocio, la optimización de procesos y la generación de valor para nuestros clientes. Este rol requiere una combinación de visión estratégica, capacidad analítica y liderazgo colaborativo para impulsar proyectos de transformación en entornos dinámicos y altamente exigentes. La persona trabajará estrechamente con equipos multidisciplinares y stakeholders de diferentes áreas, contribuyendo al crecimiento sostenible del negocio y fomentando una cultura de innovación, mejora continua e inclusión. Funciones - Liderar iniciativas de transformación y mejora de negocio dentro del sector automoción. - Diseñar y poner en marcha estrategias orientadas a la eficiencia operativa, la automatización y la optimización de procesos. - Analizar situaciones complejas de negocio, identificando oportunidades de mejora y proponiendo soluciones de alto impacto. - Colaborar con diferentes áreas de la organización para garantizar la correcta ejecución de los proyectos estratégicos. - Facilitar la comunicación entre equipos técnicos y de negocio, asegurando la alineación de objetivos y expectativas. - Elaborar presentaciones ejecutivas, análisis e informes para la toma de decisiones. - Gestionar la relación con stakeholders internos y externos, promoviendo entornos de trabajo colaborativos. - Impulsar iniciativas de innovación y transformación digital alineadas con los objetivos del cliente y de la organización. - Realizar seguimiento de indicadores de rendimiento y evaluar el impacto de las acciones implementadas. - Promover una cultura basada en la colaboración, la diversidad de pensamiento y el desarrollo continuo de las personas. Requisitos necesarios para desarrollar el rol - Titulación universitaria en Ingeniería, Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar. - Experiencia previa en gestión de proyectos, transformación de negocio o consultoría estratégica. - Capacidad demostrada para analizar problemas complejos y desarrollar soluciones orientadas a resultados. - Experiencia en iniciativas de transformación, mejora de procesos y automatización. - Sólida capacidad de planificación, organización y gestión de prioridades. - Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. - Capacidad para traducir conceptos complejos, incluidos análisis de datos, en mensajes comprensibles para diferentes audiencias. - Nivel de inglés mínimo B2. - Capacidad para trabajar eficazmente en entornos multiculturales y multidisciplinares. - Orientación al cliente, pensamiento crítico y visión estratégica. Job Description - Grade Specific ¿Qué te gustará de trabajar aquí? - Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas. - Wellbeing HUB: políticas para la salud física y mental. - 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre, con opción a comprar hasta 7 días adicionales. - Horario flexible y jornada intensiva los viernes + jornada de verano (según proyecto). - FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días. - Plan de compensación flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería y otros beneficios). - Formación continua con acceso a plataformas como Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor y Education First, entre otras. - Participación en acciones de voluntariado y grupos de sostenibilidad, inclusión e igualdad. - Programa Buddies para acompañarte durante tu incorporación. ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformar y gestionar los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida experiencia en múltiples industrias, nuestros clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades empresariales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por tecnologías digitales, datos, inteligencia artificial, nube, conectividad, software y plataformas de ingeniería. #LI-UP1

Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde sistemas de energía avanzada hasta soluciones industriales de alto impacto, nuestros equipos combinan conocimiento técnico y tecnología para desarrollar productos más eficientes, sostenibles e inteligentes. ¿Cuál será tu rol? Buscamos un/a Test Manager para liderar la planificación, coordinación y seguimiento de las actividades de ensayo y validación de sistemas exteriores del vehículo a lo largo del ciclo de desarrollo. Serás responsable de definir y gestionar la estrategia de validación de componentes y sistemas exteriores del vehículo, asegurando que todas las actividades de ensayo se ejecuten de acuerdo con los requisitos del proyecto, los plazos establecidos y los objetivos de calidad del producto. Principales responsabilidades - Definir y mantener los planes de validación para componentes y sistemas exteriores. - Coordinar actividades de ensayo con proveedores, laboratorios, centros de pruebas y equipos de ingeniería. - Supervisar los recursos involucrados en la ejecución de las actividades de validación. - Realizar el seguimiento de la ejecución de ensayos y asegurar el cumplimiento de los hitos del proyecto. - Participar en actividades de validación cuando sea necesario, aportando soporte técnico y criterio de evaluación. - Analizar resultados de pruebas y evaluar el cumplimiento de los requisitos del producto. - Liderar el seguimiento de incidencias, análisis de causa raíz y definición de acciones correctivas. Qué buscamos - Entre 2 a 5 años de experiencia en validación, testing, desarrollo de producto o ingeniería en el sector de automoción. - Experiencia en coordinación de actividades de ensayo y gestión de múltiples interlocutores. - Experiencia práctica en ensayos de componentes o vehículos. - Nivel de inglés profesional, tanto escrito como oral. - Muy valorable: experiencia en validación de sistemas exteriores del vehículo. Valoramos todas las candidaturas y ofrecemos formación presencial, online y certificaciones. Aunque no cumplas el 100% de los requisitos, ¡queremos conocerte! ¿Qué te gustará de trabajar aquí? - Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas. - 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre, con opción a comprar hasta 7 días adicionales. - Horario flexible y jornada intensiva los viernes + jornada de verano (según proyecto). - FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días. - Plan de compensación flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante y guardería). - Formación continua con acceso a plataformas como Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor y Education First, entre otras. - Participación en acciones de voluntariado y grupos de sostenibilidad, inclusión e igualdad. #LI-IP4

En Volkswagen Group Services queremos incorporar un/a Project Coordinator para participar en proyectos de electrónica y sistemas ADAS dentro del sector automoción, dando soporte a la planificación, coordinación y seguimiento de actividades clave a lo largo del ciclo de desarrollo del vehículo.

Medical Devices ubicada en Sant Vicenç dels Horts.Nos especializamos en el desarrollo, fabricación y comercialización de dispositivos médicos avanzados para el tratamiento de enfermedades cardio, neuro y endovasculares.Nuestro foco está en ofrecer soluciones mínimamente invasivas que realmente

Uno de nuestros principales rasgos diferenciales es nuestra apuesta por la producción propia, junto con una inversión sostenida en I+D, lo que nos permite seguir creciendo de forma alineada con nuestro propósito: generar un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente.Actualmente, buscamos

Job ID: supervisor-a-analista-de-laboratorio-fq-t-tardeTeléfono: 688041214Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral.

Actualmente, buscamos incorporar a una persona en nuestro equipo de marketing/compras en nuestras oficinas de Sant Andreu de la Barca.

Actualmente, buscamos incorporar a una persona en nuestro equipo de marketing/compras en nuestras oficinas de Sant Andreu de la Barca. Experiencia mínima de 3 años en empresas de distribución de material de ferretería, herramientas o similar. Horario: Flexibilidad de entrada entre 8h y las 9h y

En Volkswagen Group Services queremos incorporar un/a Project Coordinator para participar en proyectos de electrónica y sistemas ADAS dentro del sector automoción, dando soporte a la planificación, coordinación y seguimiento de actividades clave a lo largo del ciclo de desarrollo del vehículo.E

Uno de nuestros principales rasgos diferenciales es nuestra apuesta por la producción propia, junto con una inversión sostenida en I+D, lo que nos permite seguir creciendo de forma alineada con nuestro propósito: generar un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente.Actualmente, buscamos

Agrupa Global Talent, una empresa alimentària de Catalunya, busca una persona amb experiència en gestió operativa i coordinació d'equips, orientada al negoci, per unir-se a una cooperativa agroalimentària consolidada.La persona seleccionada col·laborarà molt amb la direcció, coordinant el di

Como Área Manager, serás responsable de impulsar las ventas de un grupo de tiendas, liderando un equipo humano de entre 80 a 100 personas y de gestionar todos los indicadores de rendimiento de tus tiendas.Como Área Manager, serás responsable de impulsar las ventas de un grupo de tiendas, lideran

Tu nueva empresa Desde Hays nos encontramos en la búsqueda de un/a Director/a Comercial de Vehículo de Ocasión, colaborando con un importante grupo del sector automoción en la provincia de Barcelona.

Seeking a Quality Manager to manage quality documentation and lead a team in the automotive sector.

Una empresa del sector de l’automoció a Cervelló cerca un/a professional per gestionar la documentació de qualitat i dirigir un equip de treball.Es requereix experiència mínima de 5 anys en gestió de qualitat, domini del català i castellà, així com anglès avançat.Es valorarà formació

Una empresa del sector de l’automoció a Cervelló cerca un/a professional per gestionar la documentació de qualitat i dirigir un equip de treball.Es requereix experiència mínima de 5 anys en gestió de qualitat, domini del català i castellà, així com anglès avançat.Es valorarà formació

Director de Desarrollo de Negocio para liderar la estrategia comercial, identificar oportunidades, gestionar al equipo y asegurar el crecimiento de la compañía en mercados nuevos y existentes.

Gonal, taller de matricería y estampación metálica con más de 35 años en el sector, busca reforzar su equipo de la sección de matricería.Tareas - Interpretar las indicaciones y planos proporcionados por el proyectista para la producción, montaje y ajuste de matrices progresivas, tanto para

QA SENIOR MANAGERApplyremote type: Industrial Operationslocations: SANT FELIU DE LLOBREGAT: SANT ANDREU DE LA BARCA: GLOBALtime type: Full timeposted on: Posted 3 Days Agotime left to apply: End Date: August 31, 2026 (30+ days left to apply)job requisition id: We’re building the future of medical dermatology by focusing on unmet patient needs and giving people the space to think independently, take ownership and make an impact that matters.Our purpose is simple: to transform patients’ lives by addressing real needs. We work with care, act with courage, keep things simple and focus our innovation where it makes a difference.Recognised as a Top Employer in Spain since 2008 and in Germany since 2025, we continue to invest in an environment where people can grow and move forward.If you care differently, you belong here.MissionResponsible for the maintenance, development and continuous improvement of the Almirall GVP Quality Management System ensuring compliance with applicable regulations and guidelines.Functions and responsibilities1. To maintain the Quality System for Pharmacovigilance activities in accordance with Almirall policies, ICH guidelines, EU GVP modules, and other relevant regulatory requirements with the support of the Almirall Corporate Patient Safety department.2. To set up the GVP risk-based audit plan and program and perform (or coordinate and oversee when outsourced) audits at affiliates, partners, CROs/vendors as well as internal audits to the Almirall Pharmacovigilance System on a regular basis.3. To report the observations arising from audits (or any other quality issue) to applicable management and follow-up on the significant findings until completion.4. To lead the preparation and management of inspection by Competent Authorities and audits by third parties to Almirall by developing an inspection readiness plan.5. To edit, review and approve the procedures and any other key documents ensuring that they are aligned and compliant with the applicable regulation applicable to Drug Safety.6. To select, coordinate and oversee the outsourced QA activities applicable to pharmacovigilance (e.g. audits, mock inspections, training).7. Involvement in due diligence of development products, as needed.8. To promote the continuous improvement of the GVP Quality System based on audit findings and changes in regulatory requirements.EducationLife science degree (Pharmacy, Chemistry, Biology, etc.)Specific expertise- Knowledge of GVP's, GMP's and GCP's, drug safety, clinical trials, data management, pharmacokinetics, and statistics.- EU and non-EU regulations applicable to pharmacovigilance.- Training in Quality Assurance, specifically R&D areas.- Proficiency in English languageINFORMACIÓN ADICIONAL- CENTRO DE TRABAJO: R&D - SANT FELIU DE LLOBREGAT- TIPO DE CONTRATO: Indefinido- GRUPO PROFESIONAL: 6- HORARIO: Central FlexQA R&D & CPD - GVP Quality Assurance Senior Manager #J-18808-Ljbffr

El/la Coordinador/a de Zona gestionará equipos de promoción y controlará las operativas de venta en Cataluña.

Estás listo/a para un nuevo reto profesional?Seleccionamos un/a Adjunto/a al Director General de Operaciones para incorporarse a una sólida compañía del sector industrial con un entorno dinámico y orientado a la excelencia operativa.

Se enfoca en supervisar y coordinar todos los departamentos operativos: Producción, Compras, Logística, Calidad y back office.La meta es asegurar que los procesos funcionen de manera eficiente, cumpliendo con los estándares de calidad locales e internacionales.Esto implica mejorar constantemente

Si te apasiona la obra civil y te motiva formar parte de un equipo técnico que crece con proyectos de envergadura… Queremos conocerte. En Globalsa, empresa con más de 15 años de experiencia en acometidas eléctricas de media y baja tensión, buscamos un/a Jefe/a de Obra Civil para incorporarse

En Globalsa, especialistas en acometidas eléctricas de media y baja tensión con más de 15 años de experiencia, buscamos 2 Jefes/as de Obra Eléctrica para reforzar nuestro equipo en Catalunya. Tareas 🚧 Tu misión: Liderar la ejecución de proyectos eléctricos, coordinando equipos, material

Una empresa del sector de la gestión de residuos busca un Director de Desarrollo de Negocio para liderar la estrategia comercial.

BUSQUEM PERSONES AMB ENERGIA, LIDERATGE I VOCACIÓ EDUCATIVA PER ASSUMIR LA COORDINACIÓ DE LES LLARS DE MOLINS DE REI, UN PROJECTE SOCIOEDUCATIU I DE LLEURE AMB MIRADA PEDAGòGICA, ORGANITZACIÓ EXCEL·LENT I MOLTA IL·LUSIÓ. SI T?APASSIONA EL LLEURE EDUCATIU, LA GESTIÓ D?EQUIPS I FER QUE L?ESTIU DELS INFANTS SIGUI UNA EXPERIèNCIA INOBLIDABLE, AQUESTA OPORTUNITAT ÉS PER A TU. PERÍODE DE CONTRACTACIÓ: INMEDIATA FINS AL 24 DE JULIOL QUè OFERIM ? INCORPORACIÓ A UN PROJECTE EDUCATIU CONSOLIDAT ? EQUIP PROFESSIONAL I BON AMBIENT DE TREBALL ? AUTONOMIA PER LIDERAR LA PROPOSTA EDUCATIVA ? SUPORT CONSTANT DE COORDINACIÓ TèCNICA ? POSSIBILITAT DE CONTINUïTAT EN FUTURS PROJECTES DE LLEURE I SERVEIS EDUCATIUS Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026021288 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92320384) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

Grupo Montajes es un grupo de empresas con un largo recorrido empresarial, con más de 25 años de experiencia.Ha ido evolucionando basándose en un buen servicio, calidad, seriedad, así como la incorporación y formación de personal altamente cualificado.Gracias a su evolución es capaz de desarr

Experteer Overview En este rol lideras la garantía de calidad en la distribución global de productos farmacéuticos, asegurando cumplimiento GMP/GDP y seguridad en la cadena de suministro. Trabajas con equipos internacionales, definiendo procedimientos y gestionando proveedores y auditorías. Actúas como respaldo del Responsible Person en determinadas funciones, con foco en mejora continua y cumplimiento normativo. Buscamos a alguien que impulse la calidad en un entorno global y regulado, con impacto directo en pacientes. Compensaciones / Beneficios • Definir, implementar y mantener procedimientos corporativos de transporte y distribución de productos farmacéuticos • Mantener actualizados procesos conforme a normativas y mejores prácticas • Evaluar y auditar proveedores logísticos y transportistas; gestionar contratos y control de calidad • Supervisar la validación y cumplimiento normativo de procesos de transporte a nivel global • Gestionar desviaciones, incidencias y planes de acción de calidad del transporte • Colaborar con equipos internacionales y áreas transversales (Compras, International Trade, Local Quality Responsibles) • Participar en inspecciones regulatorias y auditorías de partners • Definir y monitorizar KPIs de calidad y eficiencia, impulsando mejoras continuas Responsabilidades • Licenciatura en Farmacia • Conocimiento sólido de GMP y GDP • Entre 3 y 5 años en Garantía de Calidad, Producción o Control de Calidad en la industria químico-farmacéutica • Experiencia en entornos regulados • Valorable experiencia con TrackWise u otras herramientas de gestión de calidad • Inglés avanzado Requisitos principales •

Bergé Logistics busca un/a profesional para el área de Administración Operativa.La misión es gestionar la cadena de suministro operativamente, garantizando entregas a tiempo, control de inventarios y resolución de incidencias.Se valorará experiencia en coordinación logística, optimización d

Colaborarás estrechamente con el equipo técnico y el Responsable de Taller, detectando necesidades y proponiendo soluciones con un enfoque orientado a la calidad y la satisfacción del cliente. Receptor/a de Taller en Martorell, España, se responsabiliza de atender clientes en persona y por telé