Esplugues de llobregat jobs in Sant Adrià De BesòsCreate job alerts

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You will coordinate end-to-end development with marketing, design and production teams to ensure brand consistency and regulatory compliance. Join a dynamic FMCG environment and contribute to globally recognized brands, while delivering high-quality packaging and online content on time.

Participarás en la caracterización clínica, reclutamiento y seguimiento de participantes, trabajando en un entorno multidisciplinar. La posición ofrece contrato de 24 meses con prórroga posible, jornada del 40% (2 días/semana) y supervisión para el desarrollo de la tesis doctoral, con posibil

Hiretech busca un/a Administrativo/a Contable para unirse a su equipo financiero en Esplugues de Llobregat, Barcelona.

Elpuertodesantamaria busca un monitor de comedor en Esplugues de Llobregat para supervisar a los alumnos durante el tiempo de comida, promoviendo hábitos saludables y convivencia respetuosa.

Areas, líder global en Food & Travel Retail, ofrece un programa de prácticas en el Departamento de Compras con perfil de Category Management. Buscamos un estudiante de Marketing, ADE, Data Management o carreras afines para colaborar en la valoración de categorías, fijación de precios y definici

Nestlé is seeking a Global Talent Acquisition Partner in Esplugues de Llobregat to shape the technology talent strategy across Nestlé IT hubs. You will partner with global IT leaders to attract, assess, and hire mid-to-senior talent, combining market insights with hands-on recruitment to build div

¿Te apasiona el desarrollo web y quieres formar parte de un equipo dinámico que trabaja con las últimas tecnologías? ¡Esta es tu oportunidad! 🔑 Lo que harás • Desarrollar y mantener aplicaciones web con Next.js y React., • Construir interfaces modernas y responsive con Tailwind CSS., • Colaborar con el equipo backend en FastAPI (Python)., • Implementar tests automáticos con Gherkin, Cucumber y Playwright., • Desplegar y gestionar aplicaciones en AWS., • Participar en ceremonias Scrum y trabajar codo a codo con diseñadores, developers y product managers., • Optimizar rendimiento, escalabilidad y seguridad de las aplicaciones., • Aportar ideas, cuestionar lo establecido y guiar a perfiles más junior en buenas prácticas., • Experiencia (mínimo 2-3 años en perfil junior, 4-5 en senior) en Next.js, React y Storybook., • Conocimientos en Server Side Rendering y Turborepo., • Experiencia con librerías de gráficas (Echarts, Chart.js, Recharts…)., • Buen manejo de Tailwind CSS y Git., • Experiencia desarrollando backend en Python y aplicando pytest., • Trabajo en entornos Scrum., • Iniciativa, capacidad crítica (¡no queremos copia-pega de la IA! 😉)., • Nivel alto de inglés + español. 💡 Plus que suman puntos • Experiencia con CI/CD (GitHub Actions)., • Conocimientos en Docker y arquitecturas serverless., • Experiencia con SonarCloud o Snyk. Beneficios en Capitole: • Presupuesto de 1.200 € en formación individual (eventos, certificaciones, libros, etc.)., • Seguimiento mensual con el equipo para feedback continuo., • Flexibilidad horaria para la conciliación personal/profesional., • Seguro médico privado cubierto íntegramente por la empresa., • Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería)., • Descuentos en grandes marcas (Club Capitole)., • Comunidades tecnológicas internas para compartir conocimiento., • Y, por supuesto, un equipazo 😊 🔗 Más sobre nosotros: Capitole Consulting 🔗 Opiniones de nuestro equipo: Glassdoor Esplugues de Llobregat, Catalonia, Spain #J-18808-Ljbffr

Nestlé is seeking a Global Talent Acquisition Partner in Esplugues de Llobregat to shape the technology talent strategy across Nestlé IT hubs. You will partner with global IT leaders to attract, assess, and hire mid-to-senior talent, combining market insights with hands-on recruitment to build diverse pipelines and foster internal mobility. You will lead searches, coordinate assessments, and ensure high-quality hiring outcomes across geographies, in a hybrid model with Nestlé’s values and #J-18808-Ljbffr

A leading food and beverage company in Esplugues de Llobregat is seeking an IS/IT Asset Maintenance Management & SHE Team Lead. The candidate will manage IT products for maintenance and ensure effective stakeholder collaboration. This role requires strong communication and extensive experience in Factory Engineering/IS/IT. Join a diverse team dedicated to enhancing operational efficiency and product adoption. Competitive compensation with hybrid work options.#J-18808-Ljbffr

Location: Esplugues de Llobregat (Barcelona, Spain) Hybrid model Type: Full-time Scope: End-to-End Talent Acquisition Services for IT Hubs. No direct reports. Position Snapshot We are looking for a strategic and passionate Talent Acquisition Partner to help shape the future of technology talent at Nestlé. In this role, you will partner with global IT leaders to attract, assess, and hire exceptional talent for mid-to-senior level positions across our technology hubs. You will combine strategic workforce insights with hands‑on recruitment expertise, helping to build diverse talent pipelines, strengthen internal mobility, and deliver an outstanding hiring experience. About the Role As a Global Talent Acquisition Partner, you will play a key role in ensuring Nestlé attracts and secures world‑class technology talent. You will act as a trusted advisor to hiring leaders, combining talent market expertise, proactive sourcing, and high‑touch recruitment delivery to support critical hiring needs. You will lead strategic searches, facilitate assessments, identify internal talent opportunities, and contribute to building Talent Acquisition capabilities across teams and geographies. Working in close partnership with HR, business leaders, and our NBS teams, you will help drive consistent, high‑quality hiring outcomes while supporting Nestlé’s growth and transformation agenda. Key Responsibilities Strategic Partnership & Workforce Planning Partner with global IT and HR leaders to translate business priorities into hiring roadmaps and capability plans. Share insights on talent availability, skills trends, and market intelligence to support workforce planning decisions. Contribute to long‑term talent pipelining strategies for critical technology capabilities. Proactive Sourcing & Pipeline Ownership Lead sourcing and engagement strategies for mid‑to‑senior IT roles globally. Build and nurture talent pipelines for future and hard‑to‑fill positions. Collaborate with NBS TA teams to extend reach and sourcing capacity when needed. High‑Touch Selection & On‑Site Assessments Manage end‑to‑end recruitment processes for complex or senior‑level roles. Conduct and coordinate candidate assessments and interview calibrations as required. Ensure robust, fair, and inclusive evaluation processes aligned with global standards. Talent Acquisition Capability Building Coach hiring managers, local TA teams, and NBS partners on effective hiring practices, interviewing, and assessment techniques. Develop playbooks and share best practices to strengthen Talent Acquisition capability across markets. Succession & Internal Mobility Partner with local and global Talent teams to identify internal candidates through succession planning and talent data. Champion internal mobility and cross‑functional career opportunities to support retention and development. Relationship & Vendor Management Build strong partnerships with business leaders, HRBPs, and functional stakeholders. Manage local and global recruitment partners for niche or senior‑level hiring needs, ensuring quality and cost efficiency. Candidate Experience, Employer Brand & Inclusion Deliver an exceptional experience for candidates and hiring managers throughout the recruitment journey. Partner with Employer Branding teams to strengthen Nestlé’s reputation within the global technology talent market. Champion diversity, equity, and inclusion principles in all hiring activities. Data, Insights & Continuous Improvement Use analytics and insights to continuously improve sourcing effectiveness, hiring outcomes, and stakeholder satisfaction. Maintain high‑quality recruitment data and provide actionable recommendations to support decision-making. Compliance & Process Excellence Ensure recruitment activities comply with Nestlé standards and local labor regulations. Contribute to process standardization and continuous improvement initiatives across Talent Acquisition. What Success Looks Like Experience High candidate and hiring manager satisfaction. Strong contribution to Nestlé’s diversity and inclusion ambitions within IT hiring. Consistently positive hiring experiences and quality stakeholder engagement. Efficiency Effective use of resources and sound management of recruitment investments. Continuous optimization of recruitment processes and delivery models. Effectiveness High‑quality hiring outcomes. Timely delivery against business hiring needs. Strong talent pipeline health and long‑term hiring impact. What We’re Looking For You bring strong experience managing end‑to‑end recruitment for IT and digital roles across multiple geographies and enjoy partnering closely with both business leaders and candidates. You are: Experienced in recruiting for technology and digital functions, ideally with international experience and with a strong understanding of evolving tech skills and market trends. Passionate about sourcing and building long‑term talent pipelines. Comfortable assessing and calibrating candidates for senior technical and leadership roles. Skilled at influencing and building trusted relationships with stakeholders across different cultures and time zones. Motivated by helping others grow and building Talent Acquisition capability. Curious, data‑driven, and continuously looking for ways to improve. Fluent in English; additional languages are an asset. Open to occasional travel for stakeholder meetings, assessments, or team events. We Offer You We offer more than just a job. We put people first and inspire you to become the best version of yourself. Great benefits including competitive salary and a comprehensive social benefits package. We have one of the most competitive pension plans on the market, as well as flexible remuneration with tax advantages: health insurance, restaurant card, mobility plan, etc. Personal and professional growth through ongoing training and constant career opportunities reflecting our conviction that people are our most important asset. Hybrid working environment with flexible working scheme. Our state‑of‑the‑art campus is dog friendly and equipped with a medical center, canteen and areas to co‑create network and chill! Recreation activities such as yoga, Zumba, etc. and a wide range of volunteering activities. About Nestlé We are Nestlé, the largest food and beverage company with brands including Kit Kat, Nescafé, Maggi, Purina, among many others. We are approximately 275,000 employees strong, motivated by the purpose of enhancing the quality of life and contributing to a healthier future. Our values are rooted in respect: respect for ourselves, respect for others, respect for diversity and respect for our future. We have an expansive presence, with 344factories in 77countries. Want to learn more? Visit us at We encourage the diversity of applicants across gender, age, ethnicity, nationality, sexual orientation, social background, religion or belief and disability. #J-18808-Ljbffr

Overview IS/IT Asset Maintenance Management & SHE Team Lead role at Nestlé. We are looking for someone with strong stakeholder management, effective communication, and proven experience in Factory Engineering and/or IS/IT to join our T&P Regional Business Solutions team. Position Snapshot Location: Esplugues de Llobregat (Barcelona, Spain) Type of Contract: Permanent (local contract) Function and Stream: IT Technical & Production – reporting to the Regional Business Solutions Manager T&P Type of work: Hybrid Work Language: Fluent Business English Experience: 8+ years of experience in Factory Engineering and/or IS/IT function, managing engineering/maintenance related solutions. The role We are a diverse team of IT professionals at Nestlé, the world\ 's largest health, nutrition,and wellness company. We innovate daily using advanced technologies to tackle digital challenges for our consumers and customers. Our collaboration with global business partners enables us to deliver standardized technology products and services that create real business value. We are seeking a RBS EUR IS/IT Asset Maintenance Management & SHE Team Lead to join the IT T&P Department. This role involves working 50% with the Global Design & Build team on product development and 50% on implementation in EUR factories. You will manage IT products related to asset maintenance, including plant maintenance data, SAP Plant maintenance, and predictive maintenance solutions. Key responsibilities include developing go-to-market strategies, ensuring product adoption, and delivering value. You will also coach and develop your team to support Nestlé\ 's initiatives for simplifying processes and standardizing practices across markets. What you’ll do Delight 3,000+ users (Maintenance Technicians, Maintenance planners and managers, technical store supervisors, finance controllers, senior management) across the globe to plan, execute, report, analyze and optimize Asset maintenance using state of the art IT applications. Jointly with Engineering team and related business units establish product implementation roadmaps for the products in scope clearly focusing on unlocking business value. Ensure that AMM solutions are implemented by you and your Business Analyst in EUR in coordination with the Business units, as well as with GLOBE Technology Platforms Ensure timely and quality IT support to the applications in zone EUR and drive continuous improvements Ensure IT local and regional applications are compliant Drive outcome-based innovation along with the engineering teams in factories to optimize the asset health and maintenance costs Use the deep understanding of the business capabilities to segment IS / IT customers based on their needs and profile. Provide an outside-in-based view of how to best target each segment Orchestrating internal and external multi-functional stakeholders to define, validate and refine product vision, strategy, definitions and roadmaps Analyze competitive landscape, specifically for TCO / value for money to inform the product strategy before and during product life Understands the business risk appetite and delivers applications within that acceptable risk level. Manage the team: Recruit and onboard people, plan capabilities for the future Develop people by building the right capabilities for long-term success Drive performance by setting clear objectives, empowering and enable people, timely and relevant feedback etc Give and receive recognition, reward performance What you can expect in your application journey Hit apply and enter our job portal. Submit your application with your CV. We will contact relevant applicants. Interviews (HR, Hiring team and stakeholders). Feedback. We make an offer. Location dependent checks and pre-onboarding. First working day. About Nestlé We are Nestlé, the largest food and beverage company with brands including Kit Kat, Nescafé, Maggi, Purina, among many others. We are approximately 275,000 employees strong, motivated by the purpose of enhancing the quality of life and contributing to a healthier future. Our values are rooted in respect: respect for ourselves, respect for others, respect for diversity and respect for our future. We have an expansive presence, with 344 factories in 77 countries. Want to learn more? Visit us at We encourage the diversity of applicants across gender, age, ethnicity, nationality, sexual orientation, social background, religion or belief and disability. Job details Seniority level: Executive Employment type: Full-time Job function: Information Technology Industries: Food and Beverage Services #J-18808-Ljbffr

Administrativo/a Calidad - Producción (FARMA)Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura.¿Quieres continuar tu carrera en el sector farmacéutico? ¿Te gustaría tener horario en jornada intensiva? Si te apasiona el área de producción y mantener contacto con diferentes áreas de Calidad, no lo dudes, ¡ésta es tu oferta! Te ofrecemos la posibilidad de establecerte en una posición estable resolviendo todo tipo de incidencias, ¡apúntate!ResponsabilidadesResponsable de calidad en producción.Planificar la producción.Creación de fichas técnicas de nuevos productos, revisión y redacción de PNTsGestión de incidencias y desviaciones y cambios de calidad en producción.Gestión de reclamaciones externas.Informes diarios de producción.Creación de especificaciones de materiales. xhfqzwm Requisitos / CalificacionesExperiencia como administrativo/a de calidad en producción (Farma, Cosmética o producto sanitario): control desviaciones, planificación producción, redacción de PNTs…Muy valorable SAP y uso del paquete office a nivel avanzadoFormación imprescindible en CFGS en Fabricación de Productos Farmacéuticos y AfinesContrato y ubicaciónTu contrato será estable directamente por empresa, tu posición estará ubicada en la zona del Baix Llobregat (Esplugues, Cornellà, Sant Joan Despí, Sant Just Desvern),tu horario será de jornada intensiva de 14h - 22h y tu salario entorno los 30-33.000€ brutos anuales.#J-18808-Ljbffr

Somos un grupo de centros médicos especializados en el tratamiento integral del aparato locomotor, líder del sector rehabilitación del Barcelonès Nord. Con presencia en Badalona, Barcelona, Santa Coloma de Gramenet, El Masnou y Esplugues de Llobregat. Nacimos hace 40 años con el propósito de proporcionar asistencia médica de máxima calidad y asesoramiento en servicios de rehabilitación. Hemos atendido a más de 200.000 pacientes durante toda nuestra trayectoria. Nuestra esencia es el compromiso con nuestros pacientes y la mejora constante en nuestros procesos por tal de proporcionar la mejor calidad asistencial posible.Actualmente buscamos a un/a Médico/a Rehabilitador/a, quien será responsable de la evaluación, diagnóstico y tratamiento integral de pacientes con afecciones físicas, neuromusculares y funcionales, así como de la planificación y supervisión de programas de rehabilitación orientados a mejorar la calidad de vida y la funcionalidad de los pacientes. Asimismo, deberá trabajar de manera coordinada con un equipo multidisciplinario de profesionales de la salud.Requisitos- Titulación de Medicina y Especialidad en Medicina Física y Rehabilitación (imprescindible ambos homologados).- Habilitación profesional vigente para ejercer.- Disponibilidad en Badalona y alrededores.Oferta- Buen horario que facilita la conciliación entre vida personal y profesional.- Retribución competitiva acorde con la experiencia y el perfil profesional.- Entorno de trabajo estable, con oportunidades de desarrollo y crecimiento.- Cultura organizativa orientada a la mejora continua y la excelencia asistencial.#J-18808-Ljbffr

Buscamos Asesora Comercial para Tienda Nupcial en Esplugues de Llobregat (Barcelona). Gestionar llamadas, mensajes y citas con enfoque comercial. Formación continua para que puedas alcanzar tu máximo potencial comercial.

Desarrollarás tu trabajo principalmente en remoto, con asistencia puntual a las oficinas en Esplugues de Llobregat.

Kidde Global Solutions is seeking a Compliance Lead in Esplugues de Llobregat, Spain. This hybrid role combines product testing with compliance responsibilities.

Empresa en crecimiento busca incorporar un/a Administrativo/a Contable para integrarse en el equipo financiero y dar soporte en la gestión contable y administrativa del negocio. Principales funciones: Gestión integral de facturación: emisión, recepción, revisión y contabilización de facturas de clientes y proveedores. Control de tesorería mediante conciliaciones bancarias, seguimiento de cobros y pagos. Gestión y organización documental: clasificación, archivo y digitalización de albaranes, contratos, recibos y documentación administrativa. Soporte al área fiscal en la preparación de impuestos periódicos (IVA, IRPF) y apoyo en cierres contables anuales. Realización de tareas administrativas generales, atención telefónica, gestión de correspondencia y soporte a diferentes departamentos. Requisitos Experiencia mínima de 4 años en posiciones similares dentro del área contable. Formación en Administración y Finanzas, ADE, Economía o similar. Buen dominio de Excel y herramientas ofimáticas. Experiencia con software de gestión y contabilidad. Persona organizada, responsable, con alta atención al detalle y precisión numérica. Capacidad para trabajar con información confidencial. Se valorarán conocimientos de inglés y/o francés. Ventajas Ubicación: Esplugues de Llobregat (Barcelona) Contrato: Indefinido Jornada: Completa Horario: Lunes a jueves de 08:00 a 17:00 h y viernes de 08:00 a 14:00 h Salario: 24.000 € - 26.000 € brutos anuales

Hospital Vithas Barcelona, ubicado en Esplugues de Llobregat, abre un nuevo hospital y está en proceso de selección de su equipo sanitario.Buscamos profesionales comprometidos para gestionar y coordinar a pacientes privados, asegurando un servicio de excelencia y una atención integral.La candidat

Elpuertodesantamaria busca limpiador/a de portales en Esplugues de Llobregat, 10 horas semanales, sin experiencia requerida.

Fundació de Recerca Sant Joan de Déu busca un/a professional per assessorar grups de recerca en finançament i en la preparació de propostes per a convocatòries competitives. La figura serà clau per maximitzar les possibilitats d’obtenció de finançament nacional i autonòmic, i coordinarà

Así que, incluso si crees que solo tienes un 75% de coincidencia, no dudes en participar en el proceso, porque las habilidades se pueden aprender, la diversidad no. Somos una empresa tecnológica con producto propio, especializada en el desarrollo de soluciones de software para entornos críticos d

O-I is looking for a SAP Business Analyst to support Manufacturing, Quality & Plant Maintenance processes in Esplugues de Llobregat, Spain.

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Como parte del equipo de tienda, cada rol—desde Sales Advisors, Department Managers, Store Managers, Visual Merchandisers, Cash Office Responsible, y Delivery Responsible en tiendas más grandes—contribuye a crear un ambiente inspirador y acogedor. Compartir tus conocimientos sobre moda y produc

Con presencia en Badalona, Barcelona, Santa Coloma de Gramenet, El Masnou y Esplugues de Llobregat. Disponibilidad en Badalona y alrededores.

Un hospital de referència en pediatria a Esplugues de Llobregat busca un professional per gestionar sol·licituds d'atenció mèdica internacional. S'ofereix un contracte a jornada completa, amb responsabilitats que inclouen coordinar serveis i gestionar incidències dels pacients. Són requerits c

Te gustaría incorporarte a la empresa líder de la transformación ecológica? En Veolia, buscamos a un/a Oficial 1ª Mantenimiento industrial para uno de nuestros clientes del sector farmacéutico ubicado en Esplugues de Llobregat. Oficial 1ª Mantenimiento Industrial (M/H) - Barcelona. Trabajamos

Kidde Global Solutions is seeking a Compliance Lead in Esplugues de Llobregat, Spain. A degree in Electronic/Telecoms is required along with 3 years of relevant experience.

Si quieres iniciar tu desarrollo profesional en el ámbito de la gestión de proyectos tecnológicos, esta beca te permitirá conocer de cerca cómo se coordinan iniciativas IT en un entorno internacional, colaborativo y orientado a la mejora continua. Colaborar en el seguimiento de proyectos, hitos

Tipo de contrato Otros contratos de trabajo. Duración del contrato Indefinido. Gran multinacional del sector del bienestar está buscando personas que quieran comenzar su propio negocio, o bien para ganar un extra o para conseguir lo equivalente a un sueldo.

You will coordinate 3PL partners, manage stock and documentation, and support quotations with a high degree of autonomy. The role requires a Bachelor’s degree and 2–4 years in logistics, with strong problem-solving and excellent English communication. Location is Barcelona, within a logistics de

Nestlé in Esplugues de Llobregat is offering a 6-month Operations internship starting in September 2026. Candidates must be enrolled in a relevant degree or master program, with strong digital skills required.

El proceso de selección incluye pruebas presenciales de evaluación sensorial y podrá extenderse durante el mes de agosto y septiembre. Ubicación: Esplugues de Llobregat (Barcelona). Imprescindible: informarnos si posees alergias, intolerancias o restricciones médicas que debamos tener en cuenta

Bachelor’s degree in Packaging, Graphic Arts, Design, Marketing, or a related field is preferred. Pragmatic, solutions‑oriented mindset and ability to work under deadlines. You will coordinate the end-to-end development of packaging projects, working closely with marketing teams, and design and

Experienced in recruiting for technology and digital functions, ideally with international experience and with a strong understanding of evolving tech skills and market trends. Continuous optimization of recruitment processes and delivery models. You will act as a trusted advisor to hiring leaders,

En Airplane Solutions buscamos un perfil Senior Azure Data Engineer que se una a nuestro equipo para diseñar, implementar y optimizar soluciones de datos escalables en Microsoft Azure y Microsoft Fabric, liderando desde la ingesta hasta la entrega de insights, incluyendo la gobernanza, seguridad de

Buscamos Panelistas Degustadores!.Te apasiona el mundo de la alimentación y tienes una gran capacidad para identificar sabores y matices? ¡Esta oportunidad es para ti!.Ubicación: Esplugues de Llobregat (Barcelona).Degustar diferentes productos alimentarios siguiendo protocolos establecidos.Identi

Treballarà de manera coordinada amb els Data Owners, responsables funcionals i equips assistencials, de recerca, de gestió i tecnològics per liderar operativament els processos de govern de la dada dels dominis assignats, assegurant l'aplicació dels estàndards corporatius i contribuint a facili

Detall de les funcions del lloc de feina. Institut de Recerca Sant Joan de Déu (IRSJD). Institut de Recerca Sant Joan de Déu (IRSJD).

La plaça és temporal i a jornada completa a Esplugues de Llobregat, amb incorporació prevista per setembre de 2026 i oportunitats de teletreball després del període de prova. Fundació de Recerca Sant Joan de Déu cerca una persona per gestionar dades clíniques d’assajos, assegurant coherèn

BM Supermercados busca dependiente/a para sus secciones de pescadería, carnicería y frutería en Esplugues de Llobregat.

Elpuertodesantamaria busca limpiador/a de portales en Esplugues de Llobregat, 10 horas semanales, sin experiencia requerida. Se valora responsabilidad, autonomía y buena actitud para mantener la imagen de los edificios. Contrato estable y incorporación inmediata.

Veolia España busca un/a Oficial 1ª Mantenimiento Industrial para un cliente del sector farmacéutico ubicado en Esplugues de Llobregat, Barcelona. Se exige al menos 3 años de experiencia en entornos industriales y carnet de operador de calderas; se valoran carnet de RITE y de gases fluorados, co

Títol de Tècnic/a en cures auxiliars d’infermeria, Tècnic auxiliar de clínica, Tècnic auxiliar de psiquiatria o Tècnic auxiliar d’infermeria. La Vostra Llar també cuida dels seus equips i professionals, apostant sempre pel creixement personal i professional de forma continuada, oferint op

Moventia está buscando un/a ASESOR/A COMERCIAL AUTOMOCIÓN (Vehículo Nuevo) para unirse a su equipo de ventas en Cataluña.

Desde Hospitales Vithas seguimos creciendo para brindar una atención sanitaria de calidad. Tenemos el orgullo de comunicar la apertura de un nuevo hospital en Barcelona, Esplugues de Llobregat: el Hospital Vithas Barcelona.

This role sits within the AI Agentics team, an independent team, working closely with Technology and functional leaders to support adoption, change management and function-level engagement as we roll out agentic AI across the business. Ensure agentic deployments are successfully embedded into workin