En el extranjero sin experiencia jobs in MadridCreate job alerts

¡Buscamos Project Manager Junior / Técnico/a de Operaciones! 🚀 con capacidad de liderazgo y visión global para unirse a nuestro departamento de Operaciones en el sector ferial y de eventos. 📍 Dónde: Móstoles, Madrid 💶 Sueldo: 22.000 €/año (12 pagas + 2k) 📝 Contrato: Fijo-discontinuo (3-6 meses con paso a plantilla en septiembre) 🕒 Horario: 9:00-14:00 y 15:00-17:45 (Flexible según eventos) REQUISITOS: • 🎓 Estudios: Arquitectura, Interiorismo, Ingeniería Técnica o similar., • 💼 Experiencia: 3+ años en sector ferial o construcción coordinando equipos., • Inglés: Obligatorio., • 🚗 Carnet de conducir y disponibilidad para viajar (incluido extranjero)., • 💻 Conocimientos: Valorable AutoCAD/3D, BIM, Photoshop y ERP/CRM. TUS FUNCIONES: • Planificación, seguimiento de presupuestos y control de costes., • Compras y negociación con proveedores., • Supervisión directa del montaje y calidad en recintos feriales., • Tramitación de documentación y licencias con recintos. ¡Inscríbete hoy y nos ponemos en contacto contigo!

📍 CentroCentro Cibeles (Madrid) Buscamos incorporar a una persona para el equipo de mediación cultural. 🕒 Horario: • Martes a viernes: 16:00 a 20:00 h, • Fines de semana alternos: 10:00-14:00 h y 15:00-19:00 h ✅ Requisitos: • Inglés nivel C1, • Segundo idioma extranjero (que no sea francés), • 3 años de experiencia como mediador/a cultural, • Estudios relacionados con Artes o Humanidades 📋 Funciones: • Recibir y orientar a los visitantes, • Acompañar y mediar en salas de exposiciones y actividades, • Explicar y contextualizar los contenidos expositivos, adaptándose a distintos públicos, • Atender consultas del público en varios idiomas Se requerirá titulación de estudios, certificados de idioma y CV para contrastar los años de experiencia. Si no se cumple alguno de los requisitos, abstenerse de presentar la candidatura, pues son criterios EXCLUYENTES. La incorporación será para el 2 de septiembre.

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Nuestra unidad de producción se enorgullece de ofrecer un servicio de catering aéreo de lujo de primer nivel, elegante y sofisticado. Nuestro equipo se dedica a crear una experiencia única que resulte atractiva incluso para los pasajeros más exigentes. Nos centramos en ofrecer una calidad excepcional, un servicio de primera clase y una exquisita gama de opciones de menú que sin duda impresionarán. Actualmente estamos buscando Ayudantes de cocina para nuestra área de pastelería en nuestra planta de producción ubicada en el área del aeropuerto de Madrid. Si tienes pasión por la eficiencia, la calidad y el trabajo en equipo, ¡esta es la oportunidad para ti! Como Ayudante de pastelería, tus responsabilidades incluirán: • Realizar el emplatado de los postres preparados, así como su decoración. Tapar y señalizar la fecha de caducidad., • Controlar la temperatura del emplatado y llevar a cabo los registros pertinentes (manual y/o digitalmente) para facilitarlo al Departamento de Calidad., • Realizar tareas sencillas dentro de Pastelería, como el horneado de la bollería, preparación de mousses. Llevar a cabo la distribución y el emplatado del producto terminado., • Realizar el corte de frutas o postres, de manera autónoma y siguiendo las especificaciones indicadas por el cliente. Colocar la fruta preparada en bandejas., • Realizar el mangueado de los yogures /mousses atendiendo a las especificaciones de gramaje y llevar a cabo la decoración de los mismos., • Transportar los postres preparados en bandejas a la cámara frigorífica., • Apoyar a otras producciones de pastelería, si la situación lo requiere (como sacar bolas de helado, pintar mousses y bolear masas)., • Mantener el orden de neveras, planta y congeladores tanto de materia prima como de producto terminado, bajo supervisión, con el fin de asegurar una correcta rotación del FIFO (primeras entradas - primeras salidas)., • Gestionar el orden y limpieza del área, cumpliendo con los estándares de higiene., • Respetar la política de medioambiente de la compañía con responsabilidad sobre su ámbito concreto, promoviendo su cumplimiento. REQUISITOS: • Valorable experiencia de al menos 1 año en pastelería, el sector de catering o en líneas de producción, • Valorable poseer carnet de manipulador de alimentos, • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana, tarde y noche de lunes a domingo, • Disponibilidad de incorporación inmediata, • Acostumbrado a trabajar en un entornos dinámicos y cambiantes Creemos que nuestros empleados son el motor de nuestro éxito y nos esforzamos por crear un entorno de trabajo positivo y solidario. Como miembro de nuestro equipo, tendrá acceso a una serie de beneficios, entre los que se incluyen: • No tiene que preocuparse por las tarifas de aparcamiento, ya que ofrecemos aparcamiento gratuito., • Despídete del estrés de los desplazamientos diarios con nuestro autobús de empresa, ¡gratis!, • Alimente su jornada laboral con deliciosos almuerzos y tentempiés gratuitos., • Únase a nuestra dinámica empresa donde sus ideas son bienvenidas y valoradas., • Eleve su carrera con auténticas oportunidades de crecimiento, ¡incluso en el extranjero!, • Aproveche la oportunidad de trabajar con un líder mundial del entretenimiento gourmet de lujo y deje su huella en el sector. DO&CO es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Se tendrá en cuenta a todos los candidatos sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, condición de veterano o discapacidad.

Lavado detallado de vehículos. Personas con dotes comerciales, capacidades para la venta y captación de clientes, don de gentes y buena imagen. Imprescindible saber conducir coches y en caso de ser extranjero, tener papeles en regla para trabajar en España (abstenerse personas sin permiso de trabajo en vigor). Se valorará la experiencia en trabajos similares.

Con más de 50 años de trayectoria, Grupo Lezama es uno de los grupos hosteleros de referencia en nuestro país. Combinamos una gastronomía de raíz y alta calidad con un sello de atención impecable tanto en nuestros restaurantes emblemáticos como en la organización de eventos y catering de gran calibre. Para acompañar nuestra fase de expansión y consolidación comercial, buscamos un/a Director/a Comercial y de Eventos con un perfil dinámico, visión de negocio y, muy especialmente, una fuerte orientación a la prospección activa y captación de nuevos clientes. Necesitamos que el candidato/a lidere la estrategia comercial del grupo en Madrid para maximizar el volumen de ventas tanto en nuestros restaurantes como en las líneas de catering y eventos (corporativos, sociales y grandes cuentas). La prioridad absoluta del puesto será la apertura de nuevas cuentas y clientes, dinamizando el mercado y posicionando la oferta del grupo frente a agencias, empresas y particulares de alto valor. Funciones y Responsabilidades Principales • Captación Activa (Outbound): Identificar, contactar y captar de forma proactiva nuevas cuentas corporativas, agencias de eventos, MICE, organizadores de bodas (wedding planners) y colectivos de alto poder adquisitivo., • Desarrollo de Red de Contactos: Construir y mantener una red sólida de relaciones estratégicas dentro del sector empresarial y turístico., • Negociación y Cierre: Liderar reuniones comerciales, presentación de propuestas gastronómicas personalizadas y negociación de condiciones económicas hasta el cierre del acuerdo. • Diseñar e implementar el Plan Comercial Anual para la captación de eventos (empresarios, congresos, eventos privados y catering de exterior) y dinamización de salas de restaurantes., • Coordinar junto al equipo de cocina y operaciones la creación de propuestas de menús, espacios y experiencias a la medida de las tendencias del mercado., • Elaborar presupuestos detallados, control de márgenes de rentabilidad y seguimiento del pipeline comercial a través de CRM. • Desarrollar estrategias de up-selling y cross-selling con clientes existentes para maximizar la recurrencia de sus eventos y reservas gastronómicas., • Asegurar que los estándares de servicio y la experiencia de cliente proyectados durante la venta se cumplan con la excelencia propia del Grupo Lezama. Requisitos del Perfil • Experiencia: Mínimo de 4–5 años en puestos de desarrollo comercial o dirección de ventas dentro de la hostelería, grupos de restauración o empresas de catering., • Red de contactos activa: Cartera de clientes propia (empresas, agencias de eventos, OPCs, organizadores de eventos privados) y conocimiento profundo del tejido empresarial local/nacional., • Habilidades comerciales: Marcada vocación captadora (hunter), altas dotes de negociación, perspicacia para detectar oportunidades de negocio y capacidad de cierre., • Pasión por la gastronomía: Conocimiento de tendencias en restauración, eventos y catering., • Idiomas: Español nativo e Inglés fluido (muy valorable un segundo idioma extranjero)., • Orientación a Resultados: Hábito de trabajo por objetivos (KPIS de prospección, reuniones realizadas, eventos cerrados y facturación alcanzada). ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un grupo hostelero de reconocido prestigio con marcas históricas y espacios singulares., • Proyecto estable y ambicioso con capacidad de impacto real en las líneas de negocio del grupo., • Paquete retributivo competitivo: Salario Fijo + Atractivo Plan de Comisiones/Bonus vinculado directamente a la consecución de nuevos clientes y cifra de negocio generada., • Formar parte de un equipo humano profesional, con una sólida cultura de excelencia en el servicio.