El en equipo se basa en jobs in MadridCreate job alerts

¡Hola! 👋 ¿Eres de esas personas que disfrutan cuando todo encaja? 👌 En Mapa Group Travel, detrás de cada gran viaje hay mucho más que una reserva. Hay planificación, coordinación, capacidad para anticiparse a los problemas y un equipo que trabaja para que todo salga perfecto 💯 ▶️ Buscamos un/a profesional con visión operativa, capacidad de liderazgo y pasión por ofrecer un servicio excelente. En definitiva, alguien que disfrute coordinando equipos, optimizando procesos y convirtiendo cada reserva en una experiencia de calidad para nuestras agencias colaboradoras y clientes. 🚀 💼 ¿Cuál será la misión de nuestro nuevo compañero/a? ⤵️ ✈️ Liderar el equipo de Booking y acompañarlo en su desarrollo. 🌍 Garantizar que toda la operativa de reservas funcione con la máxima calidad y eficiencia. 🤝 Convertirte en el principal punto de apoyo para nuestras agencias colaboradoras. 📊 Analizar datos, detectar oportunidades de mejora e impulsar una forma de trabajar cada vez más ágil. 💡 Proponer nuevas ideas, cuestionar procesos y ayudarnos a seguir creciendo. 🎯 Nuestro Mirlo Blanco ⤵️ Buscamos una persona que combine experiencia en el sector turístico con capacidad de liderazgo. ✈️ Experiencia, de al menos 3 años, en gestión de equipos de Booking y/o Reservas ✈️ Dominio de Amadeus GDS ✈️ Conocimientos en contratación turística, cupos y allotments ✈️ Nivel profesional de inglés. Si sabes otro idiomas, es un plus 🔝 ✈️ Manejo avanzado de Excel 📈 ✈️ Capacidad analítica, orientación al cliente, liderazgo y habilidad para tomar decisiones 💙 ¿Por qué Mapa Group Travel? Porque somos un equipo que cree en hacer las cosas bien, en mejorar cada día y en ofrecer experiencias de viaje memorables. Tendrás la oportunidad de liderar un área estratégica, aportar ideas, impulsar mejoras y crecer profesionalmente en una compañía en plena evolución. 🛫 Si buscas un proyecto donde tu experiencia tenga un impacto real y quieras formar parte de un equipo apasionado por el turismo... ¡Queremos conocerte! 😍 Y aquí no acaba la cosa. Tenemos un paquete de beneficios especialmente para ti ⤵️ 🎂 Día de cumpleaños libre 💰 Club de beneficios para empleados ¨Club Travel Live¨ 👶 Semana extra a cargo de la empresa maternidad/paternidad 🍼 Ayuda por nacimiento de hijo/a: 250€ 🏥 Seguro de vida 🧘 Plan de Bienestar 🎓 Plan de Formación ✍ Política de Promoción Interna ✅ Modalidad de trabajo híbrida, tras pasar el periodo inicial de formación ✌ En nuestro equipo, cultivamos un ambiente de trabajo colaborativo y positivo, donde cada persona se sienta valorada y motivada para aportar lo mejor de sí misma. 🏬 Lugar de trabajo: Campo de las Naciones (Madrid) 💰 Banda salarial: Entre 25K y 27K ⚧️ mapa Group Travel, conforme a su compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, basa sus procesos de selección sobre criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, edad, ideología, procedencia cultural, etc.. Detrás de cada viaje exitoso hay un gran profesional. Queremos que seas tú 🤗 ¿Te sumas? 💥

Algenex es una compañía perteneciente al grupo Insud Pharma, con sede en Tres Cantos, Madrid. Algenex está dedicada a la producción de proteínas recombinantes para el desarrollo de vacunas para salud humana y animal, así como para aplicaciones terapéuticas. Nuestra tecnología patentada de producción se basa en el uso de insectos lepidópteros (_). En Algenex estamos buscando un Operario de Producción de Insectos para incorporarse al Departamento de Producción de Entomología. Responsabilidades: • Mantenimiento de la población de insectos, • Producción de crisálidas para su infección con baculovirus, • Asegurar el seguimiento estricto de los procedimientos productivos, • Cumplimentación de la documentación propia de las áreas productivas, • Asegurar el stock de todo el material requerido en las áreas productivas Perfil • Formación: Enseñanza Secundaria Obligatoria, • Experiencia previa: Mínimo 2 años de experiencia en procesos productivos industriales, cadenas de montaje. Imprescindible experienica en producción animal o insectos., • Se valorará positivamente los siguientes conocimientos: Manejo de bases de datos Habilidades • Organización y limpieza, • Rigurosidad, • Alta capacidad de trabajo en equipo, • Capacidad de análisis, • Alta capacidad de comunicación, reportar al equipo, • Alta capacidad para resolver problemas y capacidad de adaptación Horario: de 7:00 a 15:30 horas. Media hora para comer.

YUXUS es una marca de ropa fundada en 2018 que se identifica gracias al estilo minimalista que adopta en todas sus prendas. Nuestra filosofía se basa en el cuidado de todos los detalles y en la calidad de todas las piezas. Ser parte del equipo te dará la oportunidad de aprender cada día y trabajar con gente apasionada por lo que hace. ¿Crees tener buenas habilidades comunicativas y dotes de liderazgo? ¿Tienes las habilidades para dirigir un equipo que comparta tu pasión por la moda? En YUXUS estamos buscando una persona como tú, capaz de ponerse como cabeza de equipo y de afrontar los retos que supone dirigir un equipo de profesionales y mantener los ideales de la marca mientras emprendes este camino. ¿Qué aportarás a la marca? Como Store Manager, tu responsabilidad será ser la cara de la marca y sus valores, siendo crucial en el manejo de la venta directa y en la atención al cliente. Mientras manejas el activo más crucial de la tienda, el equipo. ¿Cuáles serán tus funciones? Asegurarás unos minuciosos estándares de atención al cliente. Atenderás a los clientes de forma amable y experta, ofreciéndoles una orientación de calidad sobre nuestros productos. Dirigir el talento de la tienda para mejorar la venta y la atención al cliente, participar en el reclutamiento, inspirar al equipo y resolver conflictos. Encargarte de la planificación de horarios y turnos del equipo. Comunicar indicadores clave de rendimiento (KPIS) y la imagen de la marca a tu equipo. Seguir de cerca a cada miembro del equipo y brindarles apoyo para que puedan crecer. Manejar de manera efectiva los inventarios y el stock del corner. Adherirse estrictamente a las políticas y procesos del corner. Vigilar las operaciones en la caja para asegurarse de que todo esté correcto. Preservar la estructura y la apariencia del córner acorde con las ideas de la marca. Crear un plan de ventas acorde a los picos de venta y temporadas. Garantizar ganancias mediante la puesta en marcha de estrategias innovadoras para aumentar las ventas. Realizar todas las actualizaciones requeridas en la tienda para asegurar el buen rendimiento de ella. ¿Qué es lo que esperamos nosotros de ti? Mínimo 3 años de experiencia previa en Retail y dos como Store Manager. Manejo fluido de Excel. Capacidad de comprensión y análisis de KPIS y objetivos, y saber plasmarlos en estrategias de venta en tienda. Habilidad para mantener y coordinar un ambiente laboral positivo y de trabajo en equipo. Pasión por la moda y el producto. Nivel de Inglés alto, otros idiomas son un plus. ¿Qué ofrecemos? Salario por convenio + comisiones. Contrato 40h semanales. Descuento en nuestras prendas. Si te consideras una persona con iniciativa, apasionada por la moda y con ganas de crecer ¡Te estamos esperando! ¡No nos conocías antes? Te animamos a echarle un vistazo a nuestra web : https://yuxus.es/

Somos una empresa líder en el sector de energías renovables, con presencia en 4 continentes, nos especializamos en proyectos de auto-consumo y gran escala, impulsando el desarrollo sostenible a nivel global desde 2007. Nos apasiona el medio ambiente y la sostenibilidad. Estamos comprometidos con la promoción de energías renovables y nuestro trabajo se basa en principios sólidos de responsabilidad ambiental. Valoramos a las personas y creemos en crear un entorno de trabajo colaborativo y respetuoso. Si buscas formar parte de un equipo dinámico y dedicado a marcar la diferencia en el sector de la energía renovable, ¡tenemos una oportunidad emocionante para ti! Somos una empresa líder en el sector de las energías renovables, con presencia en cuatro continentes. Desde 2007 impulsamos el desarrollo sostenible a nivel global, especializándonos en proyectos tanto de autoconsumo como de gran escala. Nos mueve la sostenibilidad y el compromiso con el medio ambiente. Creemos en las personas y fomentamos un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y orientado al crecimiento profesional. Si te interesa el ámbito técnico pero también te motiva el contacto con clientes y el desarrollo de negocio, ¡esta puede ser tu oportunidad! Buscamos becarios/as para nuestro departamento comercial técnico, donde tendrás la oportunidad de formarte como Sales Engineer, participando en las distintas fases del proceso comercial y aprendiendo a transformar soluciones técnicas en propuestas de valor para el cliente. Tus principales funciones serán: • Apoyar en la preparación de ofertas técnicas y económicas junto al equipo de ingeniería y ofertas., • Colaborar con el equipo comercial en la identificación y seguimiento de oportunidades de negocio (leads)., • Participar en la preparación de presentaciones y documentación técnica-comercial para clientes., • Dar soporte en la coordinación interna con los equipos de ingeniería, ofertas y desarrollo., • Aprender sobre estrategia comercial, comunicación técnica y posicionamiento de soluciones energéticas., • Las prácticas se desarrollarán de forma presencial en nuestras oficinas de Madrid ubicadas en la zona de IFEMA. Requisitos: • Estudiante o recién titulado/a en Ingeniería eléctrica, industrial o similar., • Nivel de inglés alto (mínimo B2; se valorará positivamente C1)., • Interés por el ámbito comercial técnico dentro del sector energético, con proactividad y ganas de aprender. Ofrecemos: • Beca remunerada a través de convenio formativo con centro de negocios o universidad., • Formación práctica en un entorno internacional y multidisciplinar., • Posibilidad real de desarrollo como ingeniero/a comercial dentro de la compañía., • Excelente ambiente de trabajo y acompañamiento continuo. Únete a Enerland Group y sé parte del futuro de la energía.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso como diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad: Telecomunicaciones, Sector Financiero (Banca y Seguros), Industria, Utilities, Sector Público y Sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones estratégicas, de negocio y tecnológicas, así como el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas reconocida un año más como Global Top Employer en 2026. El modelo de Consultoría en Banca de NTT DATA se basa en el asesoramiento integral a nuestros clientes, desde el ámbito estratégico al operativo, de procesos y tecnológico. 🔎Qué buscamos Buscamos un perfil de desarrollo con un para una plataforma basada en agentes de IA que automatiza el análisis de código legacy y la generación de documentación y propuestas de arquitectura. El rol estará enfocado en el desarrollo de agentes, integración con modelos LLM y construcción de pipelines de procesamiento y análisis. Responsabilidades • Desarrollar y mantener agentes de IA especializados (AS-IS y TO-BE)., • Implementar pipelines de ejecución de agentes (orquestación, dependencias, paralelismo)., • Integrar modelos LLM (OpenAI, Anthropic, Google) en los agentes., • Diseñar y mejorar prompts para diferentes casos de uso., • Implementar tools para análisis de código y procesamiento de documentación., • Optimizar el uso de contexto (filtrado, estructuración, reducción de tokens)., • Integrar mecanismos de RAG para enriquecer las respuestas., • Trabajar con outputs en Markdown/HTML generados automáticamente. Requisitos • Experiencia en desarrollo con Python (mínimo 2 años)., • Conocimiento de APIs y servicios backend., • Experiencia o interés en LLMs y agentes (mínimo 2 años)., • Conocimiento básico de LangChain o frameworks similares., • Experiencia trabajando con repositorios de código (Git)., • Capacidad para entender código legacy (Java, frontend, etc.). Valorable • Experiencia con RAG (embeddings, vector stores)., • Experiencia con LangGraph o arquitecturas multi-agente., • Conocimiento de cloud (AWS, Azure)., • Experiencia en análisis de código o tooling de desarrollo. Imprescindible: • Mínimo 2 años de experiencia en las tecnologías requeridas. 💼¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: 🤝Formar parte de proyectos estratégicos donde la IA generativa es el motor de innovación 🎓Acceso a formación continua y certificaciones en ML/IA y cloud. 🔝Un equipo altamente técnico, colaborativo y orientado a la excelencia. 🆙Plan de desarrollo profesional y tecnologías de última generación 🏫Mantenemos una fuerte relación con las principales universidades. 🌍Potenciamos el networking entre nuestros empleados a través de actividades afterwork, campeonatos deportivos, etc. 🧩Posibilidad de colaborar en la acción social de la Compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. Trabajamos en un entorno smart working, flexible y con oficinas nuevas. En NTT DATA abunda la gente buena y la buena gente. Apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique ¡Te esperamos!

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso como diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad: Telecomunicaciones, Sector Financiero (Banca y Seguros), Industria, Utilities, Sector Público y Sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones estratégicas, de negocio y tecnológicas, así como el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas reconocida un año más como Global Top Employer en 2026. El modelo de Consultoría en Banca de NTT DATA se basa en el asesoramiento integral a nuestros clientes, desde el ámbito estratégico al operativo, de procesos y tecnológico. 🔎Qué buscamos ¿Te apasiona la IA generativa y quieres trabajar en proyectos punteros que están redefiniendo la manera en la que las organizaciones interactúan con el dato? Si disfrutas creando, optimizando e industrializando soluciones basadas en Large Language Models, este rol es para ti. ✨ Lo que harás • Diseñar y evolucionar arquitecturas y modelos LLM para casos de uso reales., • Implementar e industrializar la capa completa de gestión de agentes: infraestructura, pipelines, RAG, orquestación y despliegues., • Optimizar la fiabilidad, rendimiento y escalabilidad de las soluciones., • Trabajar con buenas prácticas de testing, calidad y CI/CD para garantizar entregas robustas. 🎯 Lo que buscamos en ti • Experiencia mínima de 2 años en roles de Machine Learning / AI Engineering., • Experiencia sólida en Python y PySpark., • Conocimientos sólidos en LLMs, arquitecturas, frameworks y estrategias de optimización., • Experiencia en testing, DevOps e integración continua (GIT, Jenkins u otros)., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos, aportar ideas y resolver problemas complejos. 🌟 Plus que valoramos mucho • Familiaridad con servicios AWS (SageMaker, Bedrock, Lambda, etc.)., • Conocimientos en Spark, pipelines distribuidos o procesamiento de datos a gran escala., • Experiencia previa con RAG, vector stores o agentes inteligentes. 💼¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: 🤝Formar parte de proyectos estratégicos donde la IA generativa es el motor de innovación 🎓Acceso a formación continua y certificaciones en ML/IA y cloud. 🔝Un equipo altamente técnico, colaborativo y orientado a la excelencia. 🆙Plan de desarrollo profesional y tecnologías de última generación 🏫Mantenemos una fuerte relación con las principales universidades. 🌍Potenciamos el networking entre nuestros empleados a través de actividades afterwork, campeonatos deportivos, etc. 🧩Posibilidad de colaborar en la acción social de la Compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. Trabajamos en un entorno smart working, flexible y con oficinas nuevas. En NTT DATA abunda la gente buena y la buena gente. Apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique ¡Te esperamos!

DataSpurs es Partner Platinum en España y Portugal de Informatica LLC. Con un equipo liderado por personas con una dilatada trayectoria reconocida dentro del sector, como compañía se centra en su único ámbito de actuación en el que es especialista: Data. En DataSpurs defendemos una alta especialización para la definición, desarrollo e implantación de soluciones en el ámbito de Big Data, Data Governance y Cloud Data Management, especialmente con productos de la Plataforma Informatica. Nuestro modelo de negocio está centrado en la realización de acciones puramente de consultoría estratégica en cliente final; nuestro crecimiento no viene determinado por la asignación de consultores a clientes, sino por la incorporación de personas a un equipo interno que contribuyan a desarrollar conocimiento y soluciones que posteriormente serán implantadas en cliente para dar respuesta a esas acciones de consultoría estratégica. Debido al proceso de desarrollo interno que DataSpurs está atravesando, en la actualidad queremos ampliar el equipo dentro del área de consultoría en Data Governance incorporando a una persona con amplia trayectoria técnica y/o funcional para nuestra oficina de MADRID en un modelo de trabajo híbrido. ¿Cuál es el reto? Integrado en el equipo, será alguien que participará activamente en la definición e implantación de modelos de Gobierno del Dato, llevando a cabo con alguna herramienta específica funciones TÉCNICAS tales como: • implantación y desarrollo de glosarios de términos de negocio, • desarrollo de diccionarios de datos mediante la ingesta de metadatos, • análisis de la calidad mediante perfilado de datos, • desarrollo reglas de calidad, • análisis y monitorización de la calidad de datos, • análisis y desarrollo de planes de remediación de datos sobre la BBDD, • diseño y creación de productos de datos orientados a BI y analítica predictiva/prescriptiva ¿Qué buscamos? • Posición de alto contenido técnico que participará muy activamente en la definición e implantación de modelos de Gobierno del Dato, • Con alta capacidad de gestión y alto nivel de interlocución en cliente, deberá gestionar implantaciones técnicas y organizar tareas funcionales, • Deberá ser una persona que comprende la necesidad y ámbito de aplicación del Gobierno del Dato y posea experiencia previa en labores de transformación y modelado orientado a la analítica habiendo interactuado con aplicaciones como como Synapse, SQL Server, SnowFlake, Informatica Powercenter, Inflormatica Cloud, Talend Data Integration, Data Stage, Spark, Redhshift ¿Qué necesitamos? • Imprescindible experiencia en la implantación técnica con alguna de las siguientes herramientas: Informatica (IDMC o EDC), Collibra, Alation, Anjana Data, Stratio, Semarchy, • Conocimiento y entendimiento técnico y funcional de un flujo de datos: desde la ingesta de datos en DataLake hasta la visualización en el BI, • Conocimiento de analítica empresarial (Business Intelligence, visualizaciones y cuadros de mando) y/o gestión y tratamiento de datos (Data Management - integración y modelado de datos orientados a la analítica), • Experiencia en tratamiento de datos en Excel, tablas de datos, pivot tables, filtrado, vlookups, etc., • Habilidad comunicativa, a nivel funcional, con el área de Gobierno, usuarios de negocio y propietarios de procesos, así como con el equipo de Tecnología (equipos de ingeniería de datos y gestores de aplicaciones / plataformas tecnológicas), • Conocimiento en el framework DAMA Se valora: • Conocimiento de soluciones de Data Quality, • Conocimiento de herramientas BI (Power BI, Qlik, Tableau, MicroStrategy, etc.), • Conocimiento a nivel de comunicaciones en plataformas cloud, • Conocimiento en otro tipo de tratamiento de datos como Python, Spark, Glue, etc., • Organización del tiempo y tareas propias y de otros, • Habilidades impartiendo formación o realizando exposiciones/presentaciones Para nosotros es importante: • CERTIFICACIONES: debido al nivel de partnership que mantenemos y el expertise ofrecido, se mantiene un programa de certificaciones muy activo ayudando al equipo a obtener las certificaciones necesarias, • TELETRABAJO: defendemos un modelo de trabajo remoto como algo plenamente instaurado en la cultura de compañía siempre que la casuística de cliente lo permita, • Abstenerse candidaturas que no residan en la provincia de Madrid ¿Por qué DataSpurs?: • Contratación absolutamente estable, directa y en proyectos de cliente final sin intermediarios, • Teletrabajo y flexibilidad horaria/medidas de conciliación. El trabajo se basa en el cumplimiento de objetivos (no en presencialidad ni cumplimiento estricto de horarios), • Proyectos punteros y de alta especialización en gestión de datos como única actividad, • Entorno de trabajo con calidad y calidez, en contenido y forma, • Retribución flexible (cheques restaurant, tarjeta transporte, seguro médico, cheque guardería), • Ambiente de trabajo: informalmente profesional y competente DATASPURS está comprometido con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

Te atreves con el reto de dejar huella en una compañía líder global con más de 180.000 profesionales en 36 países? En Prosegur buscamos personas imparables que quieran liderar el propósito de hacer del mundo un lugar más seguro. Buscamos incorporar un/a Analista de inmueble para el departamento de Inmuebles de la región Iberia, con foco en la gestión de proyectos y obras, la coordinación con clientes internos y áreas de la compañía. Desde Prosegur estamos buscando un/a TECNICO SOLUCIONES CASH PRODUCTIVIDAD & INNOVACIÓN para incorporarse a nuestro equipo de SOLUCIONES y PROYECTOS CASH en Madrid para el desarrollo de proyectos relativos a Producto y Servicios especializados en el negocio. ¿Cuáles serán tus funciones? • Preventa: Analiza las necesidades de los clientes junto al equipo comercial, identificando soluciones ya existentes o diseñando nuevas propuestas adaptadas a sus requerimientos., • Gestión y ejecución de proyectos: Lidera el proceso completo de implantación de soluciones, actuando como interlocutor principal entre clientes y áreas internas. Coordina el desarrollo, la puesta en marcha, la formación de los equipos, el cumplimiento normativo y las actividades de kick-off, garantizando el cumplimiento de plazos, condiciones y una comunicación eficaz entre todos los participantes., • Desarrollo y gestión de producto: Impulsa la comercialización y evolución de las soluciones CashToday y ATM, identificando oportunidades de negocio, participando en el diseño de nuevos productos, analizando tendencias de mercado y colaborando con proveedores. Además, proporciona soporte técnico y comercial, desarrolla configuraciones de comunicación entre sistemas y promueve mejoras en ciberseguridad y comunicaciones., • Soporte técnico y operaciones: Asesora a los departamentos técnicos y operativos en la implantación, mantenimiento e incidencias relacionadas con las soluciones CASH., • Reporting: Realiza el seguimiento del estado de los proyectos e informa periódicamente sobre avances, cumplimiento de objetivos, incidencias y posibles desviaciones. Requisitos ¿Qué buscamos? • Formación: Ingeniería Informática / Ingeniería Telecomunicaciones, • Experiencia previa en Gestión de Proyectos de 1 año, • Experiencia en herramientas en microinformática, Redes, API, en sistemas operativos Windows y Linux, Programación, Power automate, IA y microsoft 365., • Habilidades técnicas: Conocimientos de soluciones Front Office, Conocimiento de Proveedores de hardware y Software Pos compatibles., • Idiomas: Inglés; Portugués valorables., • Disponibilidad para realizar guardias de forma puntual. ¿Por qué Prosegur? Porque PROMOVEMOS lo más te importa: Nuestro compromiso contigo se basa en tres ejes que definen nuestra cultura: • 💛 ️ Promovemos tu bienestar: disfruta de un modelo de trabajo híbrido, flexibilidad horaria, jornada intensiva en los meses de verano y días extras en puentes y otras fechas señaladas. Además, te enamorarás de nuestro Programa Global de Bienestar con ponencias trimestrales de expertos, servicio de psicología subvencionado, actividades deportivas (pádel, taekwondo, carrera digital, fútbol) y mucho más. También podrás unirte a las acciones sociales y culturales promovidas a través de la Fundación Prosegur., • 🚀 Promovemos tu desarrollo: contarás con un plan de carrera personalizado, la posibilidad de participar en el programa de oportunidades nacionales e internacionales y el acceso a nuestra Universidad Corporativa para que tu crecimiento no se detenga., • 🏆 Promovemos tu reconocimiento: revisamos tu salario anualmente y podrás beneficiarte de retribución flexible (REFLEX) con la que además de servicios de guardería, transporte, seguro médico y tarjeta restaurante, podrás incluir formación en idiomas y titulaciones (ese curso o MBA que tienes en mente). Además, accede a descuentos exclusivos y si traes nuevos clientes o candidatos para nuestras vacantes podrás acceder a incentivos adicionales con nuestros programas TSP+ y ProAmigo. En Prosegur lideramos el mercado impulsando la innovación tecnológica a través de nuestras cuatro grandes líneas de negocio: Security, Cash, Alarmas y AVOS Tech. Detrás de este ecosistema internacional nos mueven tres valores fundamentales: nos importan las personas, pensamos en positivo y somos imparables. Si compartes nuestra pasión por avanzar, colaborar y aportar soluciones constructivas ante los nuevos desafíos, has encontrado tu lugar. ¿Te sientes identificado? Únete a un equipo donde promovemos que cada profesional deje su propia marca.

🌍 Who We Are NEVERHACK es un grupo francés especializado en ciberseguridad con más de 40 años de experiencia. Con presencia en 10 países y más de 1200 empleados, protegemos a empresas y particulares frente a amenazas digitales. Creemos firmemente que todas las organizaciones, independientemente de su tamaño o sector, merecen una ciberseguridad de primer nivel, accesible e innovadora. Nuestro crecimiento se basa en una fortaleza clave: la inversión continua en formación y desarrollo profesional de nuestros colaboradores. Nuestros servicios: consultoría, formación, evaluación de riesgos, inteligencia artificial... Diseñamos y protegemos sistemas de ciberdefensa integrados, así como infraestructuras críticas para empresas e instituciones públicas. Nuestros valores: Las personas y la experiencia son el corazón de Neverhack. Nuestro ADN se define por la pasión por la tecnología, el gusto por los retos, el aprendizaje continuo y la resolución de los problemas del mañana. 🚀 Join Us! Buscamos un Data Engineer con experiencia en Google Cloud Platform e IA (OpenAI o GeminiAI) para incorporarse a nuestro equipo y colaborar en proyectos estratégicos con uno de nuestros clientes clave. 🎯 ¿Qué harás en el día a día? • Diseñar, desarrollar y evolucionar soluciones de datos e inteligencia artificial sobre Google Cloud Platform (GCP)., • Desarrollar flujos de datos, procesos de automatización e integraciones entre diferentes sistemas y servicios cloud., • Implementar agentes de IA y soluciones basadas en LLMs, integrando APIs y modelos de inteligencia artificial., • Diseñar y optimizar pipelines ETL/ELT y procesos de transformación de datos., • Desarrollar soluciones utilizando Python y SQL, asegurando la calidad, escalabilidad y mantenibilidad del código., • Colaborar con equipos de negocio para transformar necesidades funcionales en soluciones técnicas de alto valor. 👤 ¿Qué necesitas para tener éxito en este rol? • Experiencia en proyectos de datos, automatización e integración de sistemas., • Dominio de Python y SQL., • Experiencia trabajando con Google Cloud Platform (GCP), especialmente BigQuery, Cloud Storage y servicios de ejecución como Cloud Run o Cloud Functions., • Experiencia desarrollando agentes de IA y soluciones basadas en Large Language Models (LLMs)., • Experiencia en el diseño y desarrollo de pipelines ETL/ELT y procesos de automatización., • Conocimientos de integración mediante APIs REST y servicios cloud., • Experiencia con Git y GitLab, incluyendo gestión de ramas, Merge Requests y CI/CD., • Capacidad para analizar necesidades de negocio y convertirlas en soluciones técnicas., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y documentar las soluciones desarrolladas., • Nivel de inglés suficiente para trabajar en entornos internacionales y colaborar con equipos multidisciplinares. Muy valorable: • Experiencia con Vertex AI y Gemini., • Conocimientos de RAG, embeddings, tool/function calling y vector databases., • Experiencia con Cloud Logging y Cloud Monitoring., • Experiencia con Docker y conocimientos básicos de Kubernetes., • Experiencia con herramientas de visualización de datos o BI. 💡 Tu espíritu en Neverhack: • Espíritu de equipo y colaboración., • Curiosidad técnica e innovación., • Proactividad y compromiso. 🚀 Tu carrera con nosotros • Participación en proyectos innovadores con clientes líderes., • Formación y certificaciones con partners de primer nivel., • Plan de desarrollo profesional con planes de movilidad interna., • Programa de retribución flexible, para que puedas disfrutar de tickets restaurante, transporte, etc ¡con descuentos fiscales!, • Banda salarial: 25.000€ - 35.000€ brutos año 🤝 Diversidad e Inclusión Estamos orgullosos de nuestros programas de Diversidad e Inclusión. Nuestra verdadera fortaleza está en la diversidad de personas, experiencias y talentos. Por ello, todas nuestras vacantes están abiertas a cualquier persona, sin distinción. 👉 Más info: _

• IMPRESCINDIBLE ADJUNTAR CV ¿Te imaginas una financiera transparente, que fuera responsable y explicara perfectamente sus productos, sin dejar lugar a dudas? Sería genial, ¿verdad? Pues así es Sofinco, la nueva financiera responsable y transparente. Sofinco es la entidad en España que pertenece al Grupo Crédit Agricole Consumer Finance, líder europeo en crédito al consumo y nuestros valores son la base de cómo hacemos las cosas: Innovación, Espíritu de Equipo, Cercanía y Compromiso. ¡Por ello y por mucho más hemos sido certificados por Great Place to Work en 23! Apoyar la ejecución del programa estratégico de Sofinco, acompañando en la definición, desarrollo e implementación de los diferentes proyectos, tecnológicos. Garantizar la correcta ejecución de los proyectos siguiendo la metodología de gestión de Sofinco, control presupuestario y estructura de reporting definida en el programa y a nivel interno de la compañía Coordinación con las distintas áreas identificadas como Sponsors, Key Stakeholders e integrantes del equipo de cada uno de los Proyecto. Principales funciones y tareas: Monitorizar el progreso de cada proyecto: hitos alcanzados, fases en curso, próximas etapas. Gestionar el registro de riesgos, issues y puntos de atención, asegurando planes de mitigación. Elaborar informes de estado periódicos (dashboards, KPIs, semáforos) Controlar desviaciones de alcance, tiempo y coste, activando alertas tempranas. Gestión presupuestaria y de recursos: Realizar el control presupuestario del programa y sus proyectos. Metodología y estándares: Asegurar el cumplimiento de la metodología de gestión de proyectos de Sofinco. Definir, mantener y evolucionar plantillas, herramientas y buenas prácticas. Formar y acompañar a los equipos en la adopción de la metodología. Promover la mejora continua mediante lecciones aprendidas y retrospectivas. Gobernanza y comunicación: Preparar, coordinar y facilitar los comités definidos en el modelo de gobierno tanto a nivel de Project Manager como a nivel de Sponsor y resto de directores de la compañía. Gestionar la documentación del programa. Actuar como punto de contacto único para la comunicación transversal entre proyectos y áreas. Gestión de dependencia y portafolio: Identificar y gestionar interdependencias entre proyectos del programa. Facilitar la toma de decisiones sobre cambios de alcance o prioridades. Gestión de la capacidad de recursos. Calidad y entrega de valor: Supervisar que las entregas cumplan los criterios de calidad definidos. Verificar la alineación de los proyectos con los objetivos estratégicos del negocio. Competencias: Capacidad de trabajo en equipo. Proactividad e iniciativa: anticipación a problemas y propuesta de mejoras. Rigor y atención al detalle: calidad en la documentación y seguimiento. Flexibilidad y adaptabilidad: respuesta ágil ante cambios de prioridad o contexto. Gestión del tiempo y organización: capacidad para manejar múltiples proyectos en paralelo. Resiliencia: mantener la eficacia bajo presión o incertidumbre. Requerimientos: Conocimientos demostrables en gestión de presupuestos, proyectos y reporting a los distintos niveles de la organización. Experiencia demostrable en implantación y seguimiento de metodología de gestión de proyectos (agile, waterfall, otros) y gestión orientada a procesos. Conocimientos en herramientas de gestión. Experiencia de trabajo con Office 365, herramientas colaborativas y aplicaciones proporcionadas por Teams. Perfil de competencias : Fuertes habilidades interpersonales. Innovador. Capacidad de gestión de proyectos. Responsabilidad y calidad. Capacidad de trabajar en un entorno cambiante. Herramientas IT : Usuario competente de las herramientas de Microsoft Office: Excel, PowerPoint, Project Usuario competente en gestión de proyectos y Office 365. Idiomas : Inglés Avanzado Otros requerimientos : Habilidades interpersonales. Proceso financiero y control presupuestario. ¿Qué te ofrecemos?: Contrato indefinido con salario competitivo. Ser parte de una empresa joven y, a la vez, de un gran Grupo internacional, con una cultura basada en la cercanía y en el trabajo en equipo. ¡Entrar en una empresa que es un Great Place to Work! ¡Te darás cuenta desde el primer momento! Beneficios sociales: tarjeta restaurante, seguro de salud, seguro de vida, ayuda para la educación de tus hijos… Horario flexible y modelo híbrido de teletrabajo. 26 días de vacaciones anuales. Retribución flexible para tickets guardería, tarjeta transporte y formación. Un gran catálogo con formación permanentemente actualizada: en idiomas, regulatoria, formación interna para que conozcas qué hacen otras áreas, interesantes descuentos por ser parte de Sofinco en Masters y cursos especializados… Ser parte de una empresa socialmente responsable, que promueve la igualdad de oportunidades para todos, colaborando con ONGs y con asociaciones, concienciada con el cambio climático e involucrada en proyectos únicos que aportan valor a la sociedad. Sofinco es una empresa comprometida con la igualdad, la diversidad y la integración a todos los niveles. El proceso de selección de Sofinco se basa en la igualdad, evaluando cada candidatura con criterios objetivos basados en la experiencia, formación, habilidades y competencias, sin que medie ninguna discriminación por razón de sexo, edad, raza, etc. * IMPRESCINDIBLE ADJUNTAR CV

Desde IMAN Global Consulting buscamos un/a Comercial para incorporarse a una empresa consolidada especializada en transporte internacional y soluciones logísticas , ubicada en San Fernando de Henares (Madrid) . Importante: no se valorarán candidaturas que no cuenten con experiencia profesional específica en la venta de este tipo de servicios. La experiencia comercial genérica, aunque sea dentro del sector logístico o del transporte, no será suficiente para esta posición. Buscamos un perfil con experiencia específica en venta de transporte internacional y/o forwarding , habituado a trabajar con clientes B2B y a desarrollar negocio. Funciones Prospección y captación de nuevos clientes B2B. Venta de servicios de transporte internacional terrestre, marítimo y/o aéreo. Elaboración de tarifas, cotizaciones y propuestas comerciales. Contacto telefónico, visitas comerciales y seguimiento de oportunidades. Negociación, cierre y fidelización de clientes. Coordinación con el equipo de operaciones. Gestión y seguimiento de la actividad comercial mediante CRM. ¿Qué buscamos? Mínimo 1 año de experiencia comercial específica en transporte internacional, forwarding o transitarios. Experiencia real en captación y venta de servicios de transporte. Perfil comercial, orientado a objetivos y con capacidad de prospección. Residencia en Madrid o alrededores. Carnet de conducir y vehículo propio. Se valorará formación en Comercio Internacional, Transporte y Logística, nivel de inglés y experiencia en transporte terrestre, marítimo y/o aéreo. ¿Qué ofrece el proyecto? Contrato indefinido y salario fijo + variable según objetivos. Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional. Trabajo 100% presencial en San Fernando de Henares (Madrid). Vehículo propio imprescindible para el desarrollo de la actividad comercial. Kilometraje y gastos derivados de los desplazamientos comerciales serán cubiertos por la empresa. Buscamos candidatos/as que reisdan actualmente en la Comunidad de Madrid o alrededores, con disponibilidad para desplazarse diariamente a San Fernando de Henares. La empresa no cubre gastos de alojamiento/relocalización. Jornada completa: 8:30 a 18:00h (con 1h para la comida). Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Somos una empresa líder en el sector de energías renovables, con presencia en 4 continentes, nos especializamos en proyectos de auto-consumo y gran escala, impulsando el desarrollo sostenible a nivel global desde 2007. Nos apasiona el medio ambiente y la sostenibilidad. Estamos comprometidos con la promoción de energías renovables y nuestro trabajo se basa en principios sólidos de responsabilidad ambiental. Valoramos a las personas y creemos en crear un entorno de trabajo colaborativo y respetuoso. Si buscas formar parte de un equipo dinámico y dedicado a marcar la diferencia en el sector de la energía renovable, ¡tenemos una oportunidad emocionante para ti! Somos una empresa líder en el sector de las energías renovables, con presencia en cuatro continentes. Desde 2007 impulsamos el desarrollo sostenible a nivel global, especializándonos en proyectos tanto de autoconsumo como de gran escala. Nos mueve la sostenibilidad y el compromiso con el medio ambiente. Creemos en las personas y fomentamos un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y orientado al crecimiento profesional. Si te interesa el ámbito técnico pero también te motiva el contacto con clientes y el desarrollo de negocio, ¡esta puede ser tu oportunidad! Buscamos becarios/as para nuestro departamento comercial técnico, donde tendrás la oportunidad de formarte como Sales Engineer, participando en las distintas fases del proceso comercial y aprendiendo a transformar soluciones técnicas en propuestas de valor para el cliente. Tus principales funciones serán: • Apoyar en la preparación de ofertas técnicas y económicas junto al equipo de ingeniería y ofertas., • Colaborar con el equipo comercial en la identificación y seguimiento de oportunidades de negocio (leads)., • Participar en la preparación de presentaciones y documentación técnica-comercial para clientes., • Dar soporte en la coordinación interna con los equipos de ingeniería, ofertas y desarrollo., • Aprender sobre estrategia comercial, comunicación técnica y posicionamiento de soluciones energéticas., • Las prácticas se desarrollarán de forma presencial en nuestras oficinas de Madrid ubicadas en la zona de IFEMA. Requisitos: • Estudiante o recién titulado/a en Ingeniería eléctrica, industrial o similar., • Nivel de inglés alto (mínimo B2; se valorará positivamente C1)., • Interés por el ámbito comercial técnico dentro del sector energético, con proactividad y ganas de aprender. Ofrecemos: • Beca remunerada a través de convenio formativo con centro de negocios o universidad., • Formación práctica en un entorno internacional y multidisciplinar., • Posibilidad real de desarrollo como ingeniero/a comercial dentro de la compañía., • Excelente ambiente de trabajo y acompañamiento continuo. Únete a Enerland Group y sé parte del futuro de la energía.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso como diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad: Telecomunicaciones, Sector Financiero (Banca y Seguros), Industria, Utilities, Sector Público y Sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones estratégicas, de negocio y tecnológicas, así como el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas reconocida un año más como Global Top Employer en 2026. El modelo de Consultoría en Banca de NTT DATA se basa en el asesoramiento integral a nuestros clientes, desde el ámbito estratégico al operativo, de procesos y tecnológico. 🔎Qué buscamos Buscamos un perfil de desarrollo con un para una plataforma basada en agentes de IA que automatiza el análisis de código legacy y la generación de documentación y propuestas de arquitectura. El rol estará enfocado en el desarrollo de agentes, integración con modelos LLM y construcción de pipelines de procesamiento y análisis. Responsabilidades • Desarrollar y mantener agentes de IA especializados (AS-IS y TO-BE)., • Implementar pipelines de ejecución de agentes (orquestación, dependencias, paralelismo)., • Integrar modelos LLM (OpenAI, Anthropic, Google) en los agentes., • Diseñar y mejorar prompts para diferentes casos de uso., • Implementar tools para análisis de código y procesamiento de documentación., • Optimizar el uso de contexto (filtrado, estructuración, reducción de tokens)., • Integrar mecanismos de RAG para enriquecer las respuestas., • Trabajar con outputs en Markdown/HTML generados automáticamente. Requisitos • Experiencia en desarrollo con Python (mínimo 2 años)., • Conocimiento de APIs y servicios backend., • Experiencia o interés en LLMs y agentes (mínimo 2 años)., • Conocimiento básico de LangChain o frameworks similares., • Experiencia trabajando con repositorios de código (Git)., • Capacidad para entender código legacy (Java, frontend, etc.). Valorable • Experiencia con RAG (embeddings, vector stores)., • Experiencia con LangGraph o arquitecturas multi-agente., • Conocimiento de cloud (AWS, Azure)., • Experiencia en análisis de código o tooling de desarrollo. Imprescindible: • Mínimo 2 años de experiencia en las tecnologías requeridas. 💼¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: 🤝Formar parte de proyectos estratégicos donde la IA generativa es el motor de innovación 🎓Acceso a formación continua y certificaciones en ML/IA y cloud. 🔝Un equipo altamente técnico, colaborativo y orientado a la excelencia. 🆙Plan de desarrollo profesional y tecnologías de última generación 🏫Mantenemos una fuerte relación con las principales universidades. 🌍Potenciamos el networking entre nuestros empleados a través de actividades afterwork, campeonatos deportivos, etc. 🧩Posibilidad de colaborar en la acción social de la Compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. Trabajamos en un entorno smart working, flexible y con oficinas nuevas. En NTT DATA abunda la gente buena y la buena gente. Apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique ¡Te esperamos!

🚀 Backend Architect (Remoto – España) ¿Quieres llevar tu carrera al siguiente nivel? ¡Estamos en busca de un/a Backend Architect para unirse a nuestro equipo full remote y trabajar en proyectos innovadores y desafiantes! 🌟 🧠 ¿Quiénes somos? Somos una consultora tecnológica fundada en 2016, especializada en el desarrollo de aplicaciones y sistemas de alto rendimiento y alta disponibilidad. Con 10 años de experiencia y un increíble equipo de profesionales, en Virtual Cave ayudamos a nuestros clientes a mejorar su posición en el mercado a través de soluciones tecnológicas robustas, escalables y bien diseñadas. Nuestra reputación se basa en la excelencia técnica, la cercanía con el cliente y la atención personalizada. Aquí no hacemos proyectos “en serie”, construimos soluciones que funcionan y escalan. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Diseñar, construir y mantener la infraestructura y los sistemas que componen el "lado del servidor" de una aplicación. Así como garantizar que una aplicación sea escalable, eficiente, segura y sostenible. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar y desarrollar sistemas y aplicaciones software., • Gestionar los requisitos no funcionales del proyecto., • Definir y diseñar arquitectura de la solución., • Elegir las tecnologías para la aplicación de cada componente y las conexiones entre sí., • Revisar los códigos y asegurar la calidad del Proyecto., • Conocer guías de arquitectura del cliente para su aplicación a nuestros clientes., • Investigar y desarrollar pruebas de concepto que permitan seleccionar tecnologías adecuadas., • Aplicar patrones arquitectónicos que permitan aplicaciones bien estructuradas., • Crear estándares de desarrollo uniformes en los equipos de trabajo., • Mejorar la arquitectura de manera continua., • Realizar seguimiento después de la ejecución. ✅ Requisitos imprescindibles • Grado en informática, ingeniería de software, o un campo relacionado., • Experiencia mínima de 2 años en la posición descrita., • Lenguaje de programación: Java., • Bases de datos: SQL (MySQL, PostgreSQL) y NoSQL (MongoDB, Redis, Cassandra)., • Framework: Spring Boot., • APIs: RESTful, GraphQL, SOAP., • Herramientas de contenedores y orquestación: Docker, Kubernetes., • Infraestructura en la nube: AWS, Azure, Google Cloud Platform., • Prácticas de seguridad: OAuth2, JWT, autenticación basada en roles., • Microservicios: Diseño y arquitectura de microservicios y patrones como el CQRS, Event Sourcing, etc., • Patrones de diseño: MVC, Singleton, Factory, Singleton, Repository, etc., • Pruebas: Unitarias, de integración y de carga., • Fundamentos de Programación y Estructuras de Datos, • CI/CD y Automatización de Procesos DevOps, • Escalabilidad y Alta Disponibilidad ⭐ Se valorará especialmente • Conocimientos de gRPC., • Programación Reactiva: Project Reactor, Spring webflux., • Conocimientos en bases de datos no relacionales., • Persona responsable, comprometida y proactiva, con orientación a resultados., • Perfil analítico, detallista e innovador, capaz de resolver problemas y aportar ideas., • Comunicación efectiva, trabajo en equipo y autonomía., • Capacidad de adaptación a entornos dinámicos y prioridades cambiantes., • Perfil senior, autónomo y con capacidad para la toma de decisiones., • Sensibilidad por el producto y visión global del desarrollo., • Uso habitual de herramientas de IA en el día a día., • Proactividad y criterio técnico para aportar soluciones. 👥 ¿Que esperamos de ti? • Una actitud proactiva y orientada a resultados., • Habilidades excepcionales para resolver problemas y una gran atención al detalle., • Capacidad de trabajar en equipo y de manera autónoma., • Predisposición para gestionar prioridades cambiantes en entornos dinámicos., • Buscar mejorar y aprender nuevas tecnologías., • Mentalidad creativa y dispuesto a aportar nuevas ideas. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Trabajo 100% remoto desde España., • Flexibilidad horaria., • Bonus de formación para seguir creciendo profesionalmente., • Bono recomendación., • Compensación del 100% de los tres primeros días de baja por IT., • Descuento en nuestro seguro médico privado a través del sistema de retribución flexible de la empresa., • El equipamiento informático y el mobiliario necesarios para el desempeño de tus funciones diarias., • Proyectos técnicamente exigentes y con impacto real., • Un equipo senior, colaborativo y con muy buen ambiente de trabajo. 🤝 ¿Por qué unirte a Virtual Cave? Porque aquí tu trabajo importa. Tendrás voz técnica, retos reales y la oportunidad de crecer junto a un equipo que valora la calidad, la mejora continua y el trabajo bien hecho. 👉 ¿Te interesa? Inscríbete, aunque no cumplas el 100% de los requisitos. Queremos conocerte. --- *Virtual Cave es una empresa comprometida con la igualdad y este es uno de los principios estratégicos de nuestra política corporativa y de RRHH tal y como establece la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva entre Mujeres y Hombres, el RD-Ley 6/2019 de 1 de marzo y los RD 901/2020 y 902/2020 de 14 de octubre. Todas nuestras políticas se rigen por este principio en nuestras relaciones internas y externas. #DesarrolloBackend #OportunidadLaboral #TrabajoRemoto #VirtualCave

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso como diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad: Telecomunicaciones, Sector Financiero (Banca y Seguros), Industria, Utilities, Sector Público y Sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones estratégicas, de negocio y tecnológicas, así como el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas reconocida un año más como Global Top Employer en 2026. El modelo de Consultoría en Banca de NTT DATA se basa en el asesoramiento integral a nuestros clientes, desde el ámbito estratégico al operativo, de procesos y tecnológico. 🔎Qué buscamos Buscamos un perfil de desarrollo con un para una plataforma basada en agentes de IA que automatiza el análisis de código legacy y la generación de documentación y propuestas de arquitectura. El rol estará enfocado en el desarrollo de agentes, integración con modelos LLM y construcción de pipelines de procesamiento y análisis. Responsabilidades • Desarrollar y mantener agentes de IA especializados (AS-IS y TO-BE)., • Implementar pipelines de ejecución de agentes (orquestación, dependencias, paralelismo)., • Integrar modelos LLM (OpenAI, Anthropic, Google) en los agentes., • Diseñar y mejorar prompts para diferentes casos de uso., • Implementar tools para análisis de código y procesamiento de documentación., • Optimizar el uso de contexto (filtrado, estructuración, reducción de tokens)., • Integrar mecanismos de RAG para enriquecer las respuestas., • Trabajar con outputs en Markdown/HTML generados automáticamente. Requisitos • Experiencia en desarrollo con Python (mínimo 2 años)., • Conocimiento de APIs y servicios backend., • Experiencia o interés en LLMs y agentes (mínimo 2 años)., • Conocimiento básico de LangChain o frameworks similares., • Experiencia trabajando con repositorios de código (Git)., • Capacidad para entender código legacy (Java, frontend, etc.). Valorable • Experiencia con RAG (embeddings, vector stores)., • Experiencia con LangGraph o arquitecturas multi-agente., • Conocimiento de cloud (AWS, Azure)., • Experiencia en análisis de código o tooling de desarrollo. Imprescindible: • Mínimo 2 años de experiencia en las tecnologías requeridas. 💼¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: 🤝Formar parte de proyectos estratégicos donde la IA generativa es el motor de innovación 🎓Acceso a formación continua y certificaciones en ML/IA y cloud. 🔝Un equipo altamente técnico, colaborativo y orientado a la excelencia. 🆙Plan de desarrollo profesional y tecnologías de última generación 🏫Mantenemos una fuerte relación con las principales universidades. 🌍Potenciamos el networking entre nuestros empleados a través de actividades afterwork, campeonatos deportivos, etc. 🧩Posibilidad de colaborar en la acción social de la Compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. Trabajamos en un entorno smart working, flexible y con oficinas nuevas. En NTT DATA abunda la gente buena y la buena gente. Apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique ¡Te esperamos!

Somos una empresa líder en el sector de energías renovables, con presencia en 4 continentes, nos especializamos en proyectos de auto-consumo y gran escala, impulsando el desarrollo sostenible a nivel global desde 2007. Nos apasiona el medio ambiente y la sostenibilidad. Estamos comprometidos con la promoción de energías renovables y nuestro trabajo se basa en principios sólidos de responsabilidad ambiental. Valoramos a las personas y creemos en crear un entorno de trabajo colaborativo y respetuoso. Si buscas formar parte de un equipo dinámico y dedicado a marcar la diferencia en el sector de la energía renovable, ¡tenemos una oportunidad emocionante para ti! Somos una empresa líder en el sector de las energías renovables, con presencia en cuatro continentes. Desde 2007 impulsamos el desarrollo sostenible a nivel global, especializándonos en proyectos tanto de autoconsumo como de gran escala. Nos mueve la sostenibilidad y el compromiso con el medio ambiente. Creemos en las personas y fomentamos un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y orientado al crecimiento profesional. Si te interesa el ámbito técnico pero también te motiva el contacto con clientes y el desarrollo de negocio, ¡esta puede ser tu oportunidad! Buscamos becarios/as para nuestro departamento comercial técnico, donde tendrás la oportunidad de formarte como Sales Engineer, participando en las distintas fases del proceso comercial y aprendiendo a transformar soluciones técnicas en propuestas de valor para el cliente. Tus principales funciones serán: • Apoyar en la preparación de ofertas técnicas y económicas junto al equipo de ingeniería y ofertas., • Colaborar con el equipo comercial en la identificación y seguimiento de oportunidades de negocio (leads)., • Participar en la preparación de presentaciones y documentación técnica-comercial para clientes., • Dar soporte en la coordinación interna con los equipos de ingeniería, ofertas y desarrollo., • Aprender sobre estrategia comercial, comunicación técnica y posicionamiento de soluciones energéticas., • Las prácticas se desarrollarán de forma presencial en nuestras oficinas de Madrid ubicadas en la zona de IFEMA. Requisitos: • Estudiante o recién titulado/a en Ingeniería eléctrica, industrial o similar., • Nivel de inglés alto (mínimo B2; se valorará positivamente C1)., • Interés por el ámbito comercial técnico dentro del sector energético, con proactividad y ganas de aprender. Ofrecemos: • Beca remunerada a través de convenio formativo con centro de negocios o universidad., • Formación práctica en un entorno internacional y multidisciplinar., • Posibilidad real de desarrollo como ingeniero/a comercial dentro de la compañía., • Excelente ambiente de trabajo y acompañamiento continuo. Únete a Enerland Group y sé parte del futuro de la energía.

Departamento: Dp. Planificación y Gestión TI Ubicación: La Moraleja Albatros Estamos buscando incorporar un/a Técnico/a en IA para formar parte del equipo Dp. Planificación y Gestión TI de Redeia Corporación. • Impulsar la identificación, diseño, implantación y evolución de soluciones de Inteligencia Artificial orientadas a generar valor para las áreas de negocio, coordinando la relación entre negocio, tecnología y proveedores., • Coordinar el ciclo de vida de las iniciativas de IA, desde la identificación de oportunidades hasta su industrialización, asegurando su alineamiento con la estrategia corporativa y los criterios de priorización establecidos., • Definir y evolucionar las arquitecturas de referencia para soluciones de IA Generativa e IA tradicional, promoviendo la reutilización de componentes, patrones tecnológicos y capacidades comunes., • Coordinar la evolución de la Plataforma Corporativa de IA, impulsando la incorporación de nuevas capacidades, modelos, herramientas y servicios cloud que permitan acelerar el desarrollo de soluciones., • Impulsar el modelo técnico de gobierno de la IA, estableciendo estándares, buenas prácticas, criterios de calidad, trazabilidad y soporte al cumplimiento normativo durante todo el ciclo de vida de las soluciones., • Coordinar técnicamente los proveedores especializados en IA, asegurando la correcta implantación, evolución e industrialización de las soluciones desarrolladas., • Identificar oportunidades de mejora y transformación de procesos mediante Inteligencia Artificial, colaborando con las áreas de negocio en la definición de casos de uso, priorización y medición del valor obtenido., • Realizar actividades de vigilancia tecnológica sobre Inteligencia Artificial, evaluando nuevas capacidades, plataformas, modelos y tendencias para facilitar su incorporación cuando aporten valor a la organización., • Impulsar la adopción técnica de las capacidades de IA dentro de TI, proporcionando soporte especializado, compartiendo conocimiento y promoviendo la reutilización de soluciones., • Ingeniería Informática, Matemáticas, Ingeniería Industrial o titulaciones equivalentes., • Experiencia entre 5-8 años., • Más de cinco años participando en proyectos tecnológicos de elevada complejidad., • Experiencia en implantación de soluciones de Inteligencia Artificial o Analítica Avanzada en entornos corporativos., • Experiencia coordinando equipos multidisciplinares y proveedores tecnológicos., • Experiencia trabajando con áreas de negocio en la definición de soluciones digitales., • Experiencia en arquitecturas cloud., • Arquitecturas cloud (preferiblemente AWS)., • Modelos LLM., • Gobierno de IA., • Arquitecturas RAG., • Agentes IA., • APIs e integración de aplicaciones., • Diseño de soluciones tecnológicas., • Bases de datos vectoriales. Liderazgo transversal: Capacidad para coordinar equipos multidisciplinares sin dependencia jerárquica. Orientación a negocio: Comprender los procesos de negocio y convertir necesidades en soluciones tecnológicas. Visión sistémica: Entender la IA como una capacidad corporativa que integra negocio, tecnología, dato, gobierno y personas. Capacidad de integración: Coordinar perfiles especializados y facilitar el trabajo conjunto entre arquitectura, desarrollo, negocio y proveedores. Comunicación: Capacidad para interactuar con perfiles técnicos y directivos adaptando el nivel de comunicación. Se valora la capacidad de influencia. Orientación a resultados: Foco permanente en la generación de valor y el impacto de las soluciones implantadas. Innovación: Curiosidad tecnológica y capacidad para identificar oportunidades de evolución de las capacidades de IA. Otros: Flexibilidad y resiliencia. • Un empleo estable y de calidad, donde la empleabilidad y la movilidad funcional son palancas clave de crecimiento y desarrollo profesional., • Un ambiente que promueve la diversidad e igualdad., • Equilibrio entre tu vida personal y profesional, poniendo a tu disposición diferentes medidas de conciliación., • Un modelo de compensación justo y competitivo con el mercado, orientado a disminuir la brecha salarial entre hombres y mujeres y facilitando la igualdad de oportunidades., • Flexibilidad horaria y modalidad híbrida., • Un proyecto de futuro clave dentro del sector y ¡contamos contigo para llevarlo a cabo. En Redeia celebramos el talento y la diversidad y apostamos por una cultura inclusiva, donde las personas empleadas trabajamos para generar valor a la sociedad y mejorar la vida de las personas, fieles a nuestros valores éticos: respeto, integridad, sostenibilidad. Nuestra política de empleo garantiza el cumplimiento de la legislación vigente y se basa en principios como la transparencia y objetividad, igualdad y no discriminación por ninguna razón ni de edad, género, orientación e identidad sexual, cultural, discapacidad o cualquier otra condición. Realizamos una selección basada en la cualificación y habilidades de las candidaturas y todos estos compromisos los integramos en nuestra cultura corporativa y en las políticas internas de la compañía. ¿vas a perderte la oportunidad de desarrollarte con nosotros/os? Ven a conocernos! #J-18808-Ljbffr

ALDIA está buscando un/a Business Unit Manager para el área de IT. Somos una multinacional especializada en la Consultoría Tecnológica y de Ingeniería. Tenemos presencia a nivel internacional y contamos con oficinas físicas: en Inglaterra donde se encuentra nuestra headquarters, así como también en España (Madrid y Cataluña). Nuestros clientes más destacados pertenecen a sectores como: Asegurador, Bancario, Financiero, Automoción, Ferroviario, Oil & Gas, Energético. Damos gran importancia a nuestra cultura organizacional, la cual se basa en valores como: espíritu de equipo, compromiso, flexibilidad, calidad humana y vocación profesional. ¿Qué harás? Las funciones principales serán las siguientes: • Gestión comercial: Asegurar el desarrollo de la unidad de negocios definiendo un plan de negocios y estrategia de desarrollo. Crear nuevas oportunidades comerciales mediante la búsqueda de nuevos clientes. Reunir nuevos clientes comerciales en consultas con clientes reales. Optimizar la rentabilidad del negocio. Ofertas de cierre de ofertas en contratos basados en servicios (precio fijo, basado en SLA, basado en la entrega) o en contratos basados en tiempo (delegación de consultores). Participar y realizar la redacción de ofertas, informes, etc. Apoyo en el logro de objetivos comerciales y desarrollo proactivo de acciones correctivas • Gestión de proyectos: Monitorear proyectos, asegurando la satisfacción del cliente y el éxito de los consultores; Movilizar consultores de acuerdo con las habilidades apropiadas que se necesitan en cada proyecto; Supervisar el estado financiero de la actividad. Organizar y coordinar las relaciones comerciales con sus socios • Recruitment: Participar en la política de atracción de reclutamiento. Seleccionar y reclutar nuevos consultores para el equipo. Entrevistas técnicas telefónicas. Estar a cargo de la evolución profesional del consultor (revisión anual, capacitación). ¿Qué buscamos? • Formación: Grado/Máster en ADE o Ingeniería Industrial y/o Informática o afines., • Vocación: por el área comercial y la ingeniería., • Nivel de inglés: B2-C1, • Ofimática: Buen dominio de Excel y CRM., • Experiencia: 3 años., • Disponibilidad de incorporación: Inmediata, • Horario: Jornada completa, • Tipo de contrato: Indefinido., • Habilidades interpersonales: proactividad, autonomía, capacidad de organización, compañerismo, capacidad de aprendizaje rápido, buenas habilidades comunicativas y de persuasión. #J-18808-Ljbffr

GRUPO CIMD es el principal Grupo independiente en Intermediación, Consultoría, Titulización y Gestión en mercados financieros y de energía del sur de Europa. Intermoney S.A., empresa de Consultoría de Grupo CIMD, con más de 50 años de experiencia en el desarrollo de proyectos de gran impacto en mercado de capitales, riesgos y regulación. Nuestra prioridad son las personas del equipo y el cliente. Trabajamos con objetivos reales, rigor y transparencia para ser expertos en lo que hacemos. El modelo de Consultoría se basa en el asesoramiento experto y de soporte a nuestros clientes, con una visión clara de aporte de valor desde el ámbito estratégico al operativo. Actualmente buscamos Consultores Cuantitativos con experiencia para que se incorporen a nuestra práctica de Riesgos y Regulación, donde están encuadrados los profesionales que trabajan y tienen conocimiento de la regulación bancaria BCBS, ECB y EBA en Riesgos. El perfil debe tener alto conocimiento en finanzas cuantitativas. • Titulación universitaria superior (Física, Matemáticas, Ingeniería, ADE, Económicas, o similar con especialización cuantitativa)., • Muy valorable Máster/posgradoen finanzas cuantitativas., • Conocimientos en valoración de instrumentos financieros, Riesgo de Mercado – FRTB, métricas de Riesgo VaR – SvaR, XVA, SIMM, etc., • Conocimientos e interés en programación (Python y/o R y BBDD-SQL), • Alta capacidad analítica y de razonamiento lógico., • Gran iniciativa, proactividad y motivación., • Idiomas: inglés nivel avanzado escrito y hablado., • Contrato indefinido, y remuneración en función de la valía del candidato., • Trabajo en sistema híbrido oficina-teletrabajo., • Seguro médico privado, seguro de vida y retribución flexible (cheques de comida, guardería y transporte)., • Formación y desarrollo profesional continuo. Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector financiero junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial. Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial. Integración en un equipo joven, dinámico y multidisciplinar de profesionales motivados en un ambiente de trabajo innovador. #J-18808-Ljbffr

Flow Europe GmbH es una filial al 100% de Flow International Corporation, Kent/Seattle (EE. UU.) y cuenta con filiales propias en Italia, España, Francia, Reino Unido y República Checa. La sede central de Flow Europe se encuentra en Alemania. Como empresa internacional con más de 50 años de experiencia y más de 15.000 sistemas de corte por chorro de agua y chorro de agua abrasivo instalados, Flow es líder mundial en el desarrollo, la fabricación y la venta de tecnología de chorro de agua de ultra alta presión (UHP), láser de fibra y plegadoras. Nuestro éxito se basa en un equipo internacional de profesionales apasionados por la tecnología, la innovación y la excelencia, que trabajan cada día para ofrecer soluciones de máxima calidad a nuestros clientes. Estamos buscando a la siguiente persona para nuestra oficina de Madrid: Regional Business Manager. Funciones principales: • Responsable de la consecución de los objetivos de ventas, ingresos y margen bruto en la región., • Captar, retener y hacer crecer activamente el negocio en España, Francia, Portugal y el norte de África., • Gestionar, apoyar y ampliar la red de ventas en su entorno geográfico, incluidos agentes e intermediarios., • Gestionar los clientes actuales y desarrollar nuevo negocio en los sectores objetivo., • Asesorar con solvencia a los clientes y formar a los socios comerciales sobre los productos y las aplicaciones de la tecnología., • Negociar de forma autónoma con los clientes dentro de las directrices corporativas., • Dedicar la mayor parte de la jornada laboral a visitar clientes., • Realizar análisis y planificación de ventas en colaboración con marketing., • Proporcionar informes periódicos y perspectivas estratégicas a la alta dirección., • Colaborar con el equipo de posventa y darle apoyo, tanto a nivel local en España y Francia como con la sede de EMEA., • Formar, supervisar y apoyar a los responsables regionales de ventas para lograr unos ingresos globales en la región., • Asistir a reuniones y ferias comerciales en cualquier lugar de la región EMEA según se necesitería o cuando lo requiera la dirección, • Puesto indefinido en una empresa líder mundial., • La oportunidad de contribuir de forma integral a tu área de responsabilidad y de desarrollarte a nivel personal., • Trabajar con un equipo dinámico e internacional., • Dependiendo del Director Comercial para Europa., • Salario competitivo con incentivos basados en el rendimiento., • Un entorno de trabajo colaborativo y de apoyo., • Coche de empresa, equipo informático y teléfono móvil., • Titulación universitaria en Ingeniería Mecánica, de Procesos o Industrial, o disciplinas técnicas afines / experiencia equivalente., • Mínimo 5 años de experiencia en la venta de máquinas herramienta (preferiblemente tecnologías de corte)., • Experiencia en tecnologías de corte en diversas aplicaciones. Conocimientos de procesos de fabricación industrial y análisis de especificaciones técnicas de maquinaria y de productos., • Capacidad emprendedora y aptitud para trabajar en equipo y de forma autónoma., • Excelentes dotes de negociación, presentación y relación interpersonal., • Marcada orientación al cliente., • Español nativo; inglés y francés con nivel de conversación (mínimo B2). Se valorará el conocimiento de cualquier otro idioma europeo., • Disponibilidad para viajar con frecuencia por la región y por Europa. Forma parte de un grupo único de personas que no solo aman lo que hacen, sino que aman la tecnología. Nuestro equipo está formado por personas con talento que tienen propósito, creatividad y pasión, y estamos orgullosos de ser líderes reconocidos en la aplicación de la tecnología de corte por chorro de agua de ultra alta presión (UHP) en todo el mundo. Estamos comprometidos con el crecimiento profesional y el bienestar personal de nuestro equipo. #J-18808-Ljbffr

The Cocktail es una consultora tecnológica multinacional cuya misión es acelerar el crecimiento sostenible de nuestros clientes. Movilizamos grandes organizaciones para mejorar la relación entre las marcas y personas mediante el diseño, los datos y la tecnología. Entendemos lo que nuestros clientes necesitan y orquestamos capacidades para lograr esos objetivos a una velocidad de vértigo. Nuestra cultura se basa en la diversidad, creatividad y en la mezcla de especialistas (estrategia, diseño, tecnología, data, investigación…) Nuestras carreras se caracterizan por un crecimiento profesional exponencial, y por la participación en proyectos con impacto real en grandes clientes. Formar parte de The Cocktail implica rodearse de un equipo inspirador del que aprender y que te ayudará a crecer. Trabajamos bajo la máxima de que es mejor pedir perdón que permiso, por eso, esperamos de ti una visión disruptiva y challenger, inconformismo y pasión por la excelencia y los desafíos. Si quieres moverte en un entorno retador, crear proyectos innovadores y hacer que las cosas pasen, The Cocktail es para ti. Somos una consultora internacional referente en el mundo de la transformación digital. Trabajamos en proyectos endto end con nuestros clientes, desde que surge una necesidad hasta el desarrollo y la implementación de soluciones orientadas al impacto. Nos gusta entender a fondo el reto de cada proyecto y, con todo el talento que tenemos en casa, nos aseguramos de llevarlo a cabo con éxito. Personas con experiencia en la investigación cuantitativa ad-hoc con una decidida vocación y ganas de desarrollar su potencial en un entorno abierto a la creatividad y a la innovación tanto en técnicas como en enfoques. • Diseñarás investigaciones ad-hoc para grandes clientes de distintos sectores., • Desarrollarás proyectos de investigación cuantitativaend-to-end., • Participarás en: briefings y recogida de necesidades de clientes, definición de metodologías avanzadas e innovadoras, gestión integral de proyectos, presentación de informes y gestión de clientes., • Trabajarás en inglés, teniendo interlocución con diferentes países., • Gestionarás personas en contexto de proyecto, ayudando al crecimiento de otras personas del equipo., • Te sumergirás en el mundo de la transformación digital., • Ser referentedentro del equipo a nivel técnico., • +10 años de experienciacon historial comprobado liderando proyectos de investigación cuantitativaend-to-end(desde la toma de requerimientos hasta el análisis y presentación final) para grandes cuentas o marcas., • Experienciasque demuestren capacidad en metodologías complejas (ClusterizaciónMaxdiff,Conjoint, Ecuaciones estructurales, etc.) y su traducción ainsightsde negocio accionables, no solo entrega de datos., • Has tenido experiencia conSPSS, R o Pythony Excel avanzado. Se valora muy positivamente experiencia en herramientas de visualización de datos (PowerBI,Tableau) y conocimiento de herramientas de IA aplicadas al análisis y procesamiento de datos., • Liderazgo de pensamiento:punto de vista sólido, capacidad para elevar el dato a estrategia, construir unstorytellingconvincente y defender recomendaciones antestakeholdersde alto nivel., • Ambición de participar en proyectos internacionales y, por tanto, que te manejes perfectamente eninglés(imprescindible fluidez para presentaciones yreporting)., • Te adaptas bien en ambientes cambiantes y situaciones de incertidumbre, gestionando múltiples proyectos otimingsajustados con rigor metodológico., • Experiencia engestión y desarrollo de equipo(mentoringde perfiles Junior/Middle), pero que no se te caigan los anillos si hay que "bajar al barro" a revisar una tabulación, codificar o chequear un cuestionario., • Que seas curioso/a, que lacalidad del datoy la innovación metodológica sean tu objetivo constante., • Profesionalismo superior y presencia madura en todos los aspectos del trabajo, con mentalidad de consultoría y orientaciónacliente., • Modelo de trabajo basado en la autorresponsabilidad y la autogestión con horario flexible y teletrabajo., • 25 días de vacaciones al año., • Plan de carrera personalizado y formación continua., • No tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar., • Descuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento., • Acceso a Cobee, el mejor sistema de retribución flexible., • Iniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad. WPP (The Cocktail/VML) es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos para todos los puestos sin discriminación ni consideración de características. Nos comprometemos a fomentar una cultura de respeto en la que todos se sientan parte de la empresa y tengan las mismas oportunidades de progresar en sus carreras. #J-18808-Ljbffr

The Cocktail es una consultora tecnológica multinacional cuya misión es acelerar el crecimiento sostenible de nuestros clientes. Movilizamos grandes organizaciones para mejorar la relación entre las marcas y personas mediante el diseño, los datos y la tecnología. Entendemos lo que nuestros clientes necesitan y orquestamos capacidades para lograr esos objetivos a una velocidad de vértigo. Nuestra cultura se basa en la diversidad, creatividad y en la mezcla de especialistas (estrategia, diseño, tecnología, data, investigación…) Nuestras carreras se caracterizan por un crecimiento profesional exponencial, y por la participación en proyectos con impacto real en grandes clientes. Formar parte de The Cocktail implica rodearse de un equipo inspirador del que aprender y que te ayudará a crecer. Trabajamos bajo la máxima de que es mejor pedir perdón que permiso, por eso, esperamos de ti una visión disruptiva y challenger, inconformismo y pasión por la excelencia y los desafíos. Si quieres moverte en un entorno retador, crear proyectos innovadores y hacer que las cosas pasen, The Cocktail es para ti. Buscamos un/a AI Forward Deployed Engineer (Claude/Codex): un perfil híbrido entre ingeniería, consultoría, análisis de procesos e IA aplicada, con conocimiento en modelos de lenguaje, agentes, skills, hooks, memoria y automatización inteligente. No buscamos solo una persona técnica: buscamos a alguien capaz de trabajar cerca de cliente, entender procesos complejos, detectar oportunidades de mejora y convertir ese conocimiento en soluciones prácticas con Claude, Codex, agentes, workflows, APIs, MCPs y sistemas basados en LLMs. • Analizar procesos reales de cliente para identificar oportunidades de automatización, aumento o rediseño con IA, • Diseñar y construir skills, hooks, comandos y workflows para entornos como Claude Code, Codex u otros harnesses agentic, • Trabajar con memoria, contexto persistente y conocimiento estructurado mediante Markdown, repositorios, wikis, CLAUDE.md, AGENTS.md o estructuras similares, • Diseñar soluciones agnósticas al modelo, donde el valor esté en las capacidades, el conocimiento y los procesos, no solo en el LLM utilizado, • Prototipar soluciones con modelos de lenguaje, APIs, MCPs, scripts, automatizaciones e integraciones con herramientas reales, • Participar en workshops, demos y sesiones de discovery con cliente, • Convertir conocimiento tácito de equipos en documentación, patrones, skills y activos reutilizables, • Colaborar con perfiles de data, tecnología, diseño, marketing, producto y negocio, • Ayudar a evolucionar nuestro catálogo interno de patrones, skills y arquitecturas agentic, • Experiencia o interés fuerte en IA generativa, modelos de lenguaje y agentes, • Conocimiento o experiencia con herramientas como Claude, Claude Code, Codex, GPT, Cursor, Copilot o entornos similares, • Sólidos conocimientos en:, • Lenguajes de programación: Python y/o Typescript, • Tool use, MCP, RAG, memoria, contexto y human-in-the-loop, • Análisis de procesos AS-IS / TO-BE, • Evaluación, trazabilidad y control de calidad de outputs generados por IA, • Capacidad crítica para decidir cuándo tiene sentido usar un agente, una skill, un script, una automatización o simplemente mejorar el proceso, • Capacidad para diseñar skills, prompts estructurados, workflows multipaso y automatizaciones, • Mentalidad consultiva y orientación a negocio, • Autonomía en contextos ambiguos y pragmatismo técnico: saber simplificar cuando toca, • Escucha activa para capturar conocimiento experto y tácito, • Buenas habilidades de presentación y storytelling, con comunicación clara ante perfiles técnicos y no técnicos, • Capacidad de documentación clara, estructurada y reutilizable, • Curiosidad por aprender y experimentar con nuevas formas de trabajo con IA: primero entender, cuestionar y diseñar, • Alguna certificación de Anthropic, deseable de Arquitecto., • Proyecto estable en compañía líder del sector digital, • Desarrollo profesional y exposición a proyectos innovadores, • Formación continua y certificaciones en herramientas técnicas, • Flexibilidad horaria, • 25 días de vacaciones al año + nochebuena y nochevieja + 2 días en Semana Santa, • Plan de carrera personalizado y formación continua, • No tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar., • Descuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento., • Acceso a Cobee, • Iniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad. WPP es el partner de confianza para el crecimiento de las marcas líder a nivel mundial. Unimos inteligencia de medios y soluciones de datos de vanguardia, creatividad de primer nivel, producción de última generación, soluciones empresariales transformador y asesoramiento estratégico puntorea en una sola empresa, impulsada por un talento excepcional y nuestra plataforma de agentic marketing, WPP Open, para ayudar a nuestros clientes a navegar por el cambio, aprovechar las oportunidades y lograr un crecimiento transformador. Para obtener más información, visite WPP.com . Creemos que el major trabajo se realiza cuando estamos juntos , fomentando la creatividad , la colaboración y la conexión . Por eso hemos adoptado un enfoque híbrido , con equipos en la oficina una media de cuatro días a la semana . Si necesitas adaptaciones o flexibilidad , coméntalo con el equipo de contratación durante el proceso de entrevista . WPP (The Cocktail/VML) es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos para todos los puestos sin discriminación ni consideración de características . Nos comprometemos a fomentar una cultura de respeto en la que todos se sientan parte de la empresa y tengan las mismas oportunidades de progresar en sus carreras . #J-18808-Ljbffr

Tus tareas Te apasiona optimizar procesos, trabajar con datos y generar impacto real en la experiencia de cliente? Estamos buscando especialista en Logística Inversa, Análisis y Mejora Continua para unirse a nuestro equipo de Supply Chain de Pinto (Madrid) y ayudarnos a transformar y evolucionar nuestros flujos de logística inversa a nivel nacional. Cuál será tu misión?Garantizar la eficiencia, el control y la mejora continua de los flujos de logística inversa a nivel nacional, combinando análisis avanzado, gestión de proyectos y coordinación operativa para optimizar procesos, reducir costes y mejorar la experiencia de cliente. Qué harás en tu día a día?Análisis y control del rendimientoAnalizar los principales KPIs de devoluciones: volumen, lead time, coste por devolución, ratio de recuperación, NPS, entre otros.Detectar desviaciones, ineficiencias y oportunidades de mejora en flujos actuales y futuros.Realizar análisis de causa raíz y proponer soluciones basadas en datos.Crear dashboards, informes y modelos de seguimiento que permitan una toma de decisiones ágil y eficaz.Mejora continua y gestión de proyectosDiseñar, liderar e implementar proyectos de optimización de procesos.Definir planes de acción con hitos, responsables y seguimiento periódico.Identificar incidencias de sistema y coordinar su resolución con equipos técnicos.Participar en la definición de nuevos flujos de logística inversa, aportando una visión estructurada, eficiente y orientada a resultados.Gestión operativa y coordinación transversalSupervisar la correcta ejecución de SOPs en inspección, grading, reacondicionamiento y envío a destino.Coordinar con 3PL, reparadores y recicladores para asegurar el cumplimiento de SLA y KPIs.Actuar como nexo entre supply chain, customer experience, equipos comerciales y servicio postventa.Asegurar el cumplimiento de normativas WEEE, seguridad de producto y sostenibilidad.Soporte a la gestión presupuestariaAnalizar los costes asociados a devoluciones e identificar oportunidades de ahorro.Apoyar en la resolución de reclamaciones de coste con proveedores y partners logísticos.Tu perfilLo que buscamos:Experiencia en logística inversa, supply chain o gestión operativa.Alta capacidad analítica y dominio de herramientas como Excel avanzado o Power BI.Experiencia en project management y liderazgo de iniciativas de mejora.Conocimiento de KPIs logísticos y metodologías Lean.Capacidad para coordinar múltiples stakeholders y proveedores externos.Perfil autónomo, estructurado, orientado a resultados y con visión end-to-end del proceso.Disponibilidad para realizar movilidad geográfica puntual a diferentes UH. Que te hará triunfar en esta posición?Tener una mentalidad analítica, pero también foco en la ejecución.Disfrutar resolviendo problemas complejos y convirtiéndolos en planes de acción claros.Saber trabajar de forma transversal, conectando operación, negocio y experiencia de cliente.Tener iniciativa, autonomía y ganas de impulsar mejoras reales. Te interesa?Si te motiva construir, optimizar y transformar procesos de logística inversa con una visión analítica y de negocio, nos encantará conocerte.Sobre nosotros Quieres formar parte del futuro del retail? Let's Go!En MediaMarkt, "Let's Go!" es más que un eslogan, es una actitud. Nos encanta la tecnología y queremos insprirar a nuestros/as clientes/as y a nuestro equipo. Buscamos talento para compartir esta pasión por ofrecer la experiencia de compra del futuro, junto a un equipo de más de 7.000 personas en España.Sobre MediaMarktMediaMarkt es la compañia omnicanal líder en España y Europa en el sector de la distribución de electrónica de consumo y servicios relacionados. Formamos parte del grupo MediaMarktSaturn, con más de 1.000 tiendas en 13 países y un equipo de más de 52.000 personas.En España, contamos con 110 establecimientos y la tienda Online, un Centro Logístico y HUB de Servicios en Pinto (Madrid), y las Oficinas Centrales situadas en El Prat de Llobregat (Barcelona).Trabajamos cada día para ser la primera opción de nuestros/as clientes/as como retailer omnicanal de confianza, ofreciendo soluciones a medida en un mundo guiado por la tecnolgía.Nuestro éxito se basa en la adaptación constante a las nuevas tendencias de consumo, la extensa variedad de productos, servicios y soluciones; y la experiencia de compra ùnica y personalizada. Todo ello, con un firme compromiso para dejar un legado positivo derivado de nuestra a actividad, tanto a la sociedad como al entorno.¡Nos encantará que te unas a nuestro equipo! Let's Go!Additional BenefitsDescuento de empleado en tienda y online (¡sí, para que disfrutes la tecnología antes que nadie!).Retribución flexible, porque tú decides cómo aprovechar tus beneficios.Acceso a WellHub, para cuidarte dentro y fuera del trabajo.Posibilidades reales de crecimiento profesional.Formaciones online 24/7, para aprender a tu ritmo.¡Y mucho más que descubrirás al unirte al equipo!Job InfosLocation: PintoService Pro 360Department: HQ - Supply Chain & LogisticsEntrylevel: ProfesionalesType of Employement: Tiempo CompletoWorking Hours: 40Persona: Job Requisition HQ Employee

The Cocktail es una consultora tecnológica multinacional cuya misión es acelerar el crecimiento sostenible de nuestros clientes. Movilizamos grandes organizaciones para mejorar la relación entre las marcas y personas mediante el diseño, los datos y la tecnología. Entendemos lo que nuestros clientes necesitan y orquestamos capacidades para lograr esos objetivos a una velocidad de vértigo. Nuestra cultura se basa en la diversidad, creatividad y en la mezcla de especialistas (estrategia, diseño, tecnología, data, investigación…) Nuestras carreras se caracterizan por un crecimiento profesional exponencial, y por la participación en proyectos con impacto real en grandes clientes. Formar parte de The Cocktail implica rodearse de un equipo inspirador del que aprender y que te ayudará a crecer. Trabajamos bajo la máxima de que es mejor pedir perdón que permiso, por eso, esperamos de ti una visión disruptiva y challenger, inconformismo y pasión por la excelencia y los desafíos. Si quieres moverte en un entorno retador, crear proyectos innovadores y hacer que las cosas pasen, The Cocktail es para ti. Buscamos un/a AI Forward Deployed Engineer (Claude/Codex): un perfil híbrido entre ingeniería, consultoría, análisis de procesos e IA aplicada, con conocimiento en modelos de lenguaje, agentes, skills, hooks, memoria y automatización inteligente. No buscamos solo una persona técnica: buscamos a alguien capaz de trabajar cerca de cliente, entender procesos complejos, detectar oportunidades de mejora y convertir ese conocimiento en soluciones prácticas con Claude, Codex, agentes, workflows, APIs, MCPs y sistemas basados en LLMs. • Analizar procesos reales de cliente para identificar oportunidades de automatización, aumento o rediseño con IA, • Diseñar y construir skills, hooks, comandos y workflows para entornos como Claude Code, Codex u otros harnesses agentic, • Trabajar con memoria, contexto persistente y conocimiento estructurado mediante Markdown, repositorios, wikis, CLAUDE.md, AGENTS.md o estructuras similares, • Diseñar soluciones agnósticas al modelo, donde el valor esté en las capacidades, el conocimiento y los procesos, no solo en el LLM utilizado, • Prototipar soluciones con modelos de lenguaje, APIs, MCPs, scripts, automatizaciones e integraciones con herramientas reales, • Participar en workshops, demos y sesiones de discovery con cliente, • Convertir conocimiento tácito de equipos en documentación, patrones, skills y activos reutilizables, • Colaborar con perfiles de data, tecnología, diseño, marketing, producto y negocio, • Ayudar a evolucionar nuestro catálogo interno de patrones, skills y arquitecturas agentic, • Experiencia o interés fuerte en IA generativa, modelos de lenguaje y agentes, • Conocimiento o experiencia con herramientas como Claude, Claude Code, Codex, GPT, Cursor, Copilot o entornos similares, • Sólidos conocimientos en:, • Lenguajes de programación: Python y/o Typescript, • Tool use, MCP, RAG, memoria, contexto y human-in-the-loop, • Git, CLI, Markdown, JSON, APIs y scripting ligero (Python/JavaScript), • Análisis de procesos AS-IS / TO-BE, • Evaluación, trazabilidad y control de calidad de outputs generados por IA, • Capacidad crítica para decidir cuándo tiene sentido usar un agente, una skill, un script, una automatización o simplemente mejorar el proceso, • Capacidad para diseñar skills, prompts estructurados, workflows multipaso y automatizaciones, • Mentalidad consultiva y orientación a negocio, • Autonomía en contextos ambiguos y pragmatismo técnico: saber simplificar cuando toca, • Escucha activa para capturar conocimiento experto y tácito, • Buenas habilidades de presentación y storytelling, con comunicación clara ante perfiles técnicos y no técnicos, • Capacidad de documentación clara, estructurada y reutilizable, • Curiosidad por aprender y experimentar con nuevas formas de trabajo con IA: primero entender, cuestionar y diseñar, • Alguna certificación de Anthropic, deseable de Arquitecto., • Proyecto estable en compañía líder del sector digital, • Desarrollo profesional y exposición a proyectos innovadores, • Formación continua y certificaciones en herramientas técnicas, • Flexibilidad horaria, • 25 días de vacaciones al año + nochebuena y nochevieja + 2 días en Semana Santa, • Modelo híbrido, full remote o presencial., • Plan de carrera personalizado y formación continua, • Mejora tu nivel de inglés con clases formativas, • No tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar., • Descuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento., • Acceso a Cobee, • Iniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad. WPP es elpartner de confianza para el crecimiento de las marcas líderes a nivel mundial. Unimos inteligencia de medios y soluciones de datos de vanguardia, creatividad de primer nivel, producción de última generación, soluciones empresariales transformadoras y asesoramiento estratégico puntero en una sola empresa, impulsada por un talento excepcional y nuestra plataforma de agentic marketing, WPP Open, para ayudar a nuestros clientes a navegar por el cambio, aprovechar las oportunidades y lograr un crecimiento transformador. Para obtener más información, visite WPP.com. Creemos que el major trabajo se realiza cuando estamos juntos, fomentando la creatividad, la colaboración y la conexión. Por eso hemos adoptado un enfoque híbrido, con equipos en la oficina una media de cuatro días a la semana. Si necesitas adaptaciones o flexibilidad, coméntalo con el equipo de contratación durante el proceso de entrevista. WPP (The Cocktail/VML) es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos para todos los puestos sin discriminación ni consideración de características. Nos comprometemos a fomentar una cultura de respeto en la que todos se sientan parte de la empresa y tengan las mismas oportunidades de progresar en sus carreras. Al hacer clic en "Enviar solicitud", se enviará a The Cocktail/VML toda la información que añada a continuación. Antes de hacerlo, le recomendamos que lea nuestra Política de privacidad de contratación. Los residentes en California deben leer nuestro Aviso de privacidad de contratación en California. En él se explica qué hacemos con sus datos personales cuando solicita un puesto en nuestra empresa y cómo puede actualizar la información que nos ha proporcionado o cómo eliminarla. #J-18808-Ljbffr

Flow Europe GmbH es una filial al 100% de Flow International Corporation, Kent/Seattle (EE. UU.) y cuenta con filiales propias en Italia, España, Francia, Reino Unido y República Checa. La sede central de Flow Europe se encuentra en Alemania. Como empresa internacional con más de 50 años de experiencia y más de 15.000 sistemas de corte por chorro de agua y chorro de agua abrasivo instalados, Flow es líder mundial en el desarrollo, la fabricación y la venta de tecnología de chorro de agua de ultra alta presión (UHP), láser de fibra y plegadoras. Nuestro éxito se basa en un equipo internacional de profesionales apasionados por la tecnología, la innovación y la excelencia, que trabajan cada día para ofrecer soluciones de máxima calidad a nuestros clientes. Estamos buscando a la siguiente persona para nuestra oficina de Madrid: Regional Business Manager. • Responsable de la consecución de los objetivos de ventas, ingresos y margen bruto en la región., • Captar, retener y hacer crecer activamente el negocio en España, Francia, Portugal y el norte de África., • Gestionar, apoyar y ampliar la red de ventas en su entorno geográfico, incluidos agentes e intermediarios., • Gestionar los clientes actuales y desarrollar nuevo negocio en los sectores objetivo., • Asesorar con solvencia a los clientes y formar a los socios comerciales sobre los productos y las aplicaciones de la tecnología., • Negociar de forma autónoma con los clientes dentro de las directrices corporativas., • Dedicar la mayor parte de la jornada laboral a visitar clientes., • Realizar análisis y planificación de ventas en colaboración con marketing., • Proporcionar informes periódicos y perspectivas estratégicas a la alta dirección., • Colaborar con el equipo de posventa y darle apoyo, tanto a nivel local en España y Francia como con la sede de EMEA., • Formar, supervisar y apoyar a los responsables regionales de ventas para lograr unos ingresos globales en la región., • Asistir a reuniones y ferias comerciales en cualquier lugar de la región EMEA según sea necesario o cuando lo requiera la dirección, • Puesto indefinido en una empresa líder mundial., • La oportunidad de contribuir de forma integral a tu área de responsabilidad y de desarrollarte a nivel personal., • Trabajar con un equipo dinámico e internacional., • Dependiendo del Director Comercial para Europa., • Salario competitivo con incentivos basados en el rendimiento., • Un entorno de trabajo colaborativo y de apoyo., • Coche de empresa, equipo informático y teléfono móvil., • Titulación universitaria en Ingeniería Mecánica, de Procesos o Industrial, o disciplinas técnicas afines / experiencia equivalente., • Mínimo 5 años de experiencia en la venta de máquinas herramienta (preferiblemente tecnologías de corte)., • Experiencia en tecnologías de corte en diversas aplicaciones. Conocimientos de procesos de fabricación industrial y análisis de especificaciones técnicas de maquinaria y de productos., • Capacidad emprendedora y aptitud para trabajar en equipo y de forma autónoma., • Excelentes dotes de negociación, presentación y relación interpersonal., • Marcada orientación al cliente., • Español nativo; inglés y francés con nivel de conversación (mínimo B2). Se valorará el conocimiento de cualquier otro idioma europeo., • Disponibilidad para viajar con frecuencia por la región y por Europa. #J-18808-Ljbffr

The Cocktail es una consultora tecnológica multinacional cuya misión es acelerar el crecimiento sostenible de nuestros clientes. Movilizamos grandes organizaciones para mejorar la relación entre las marcas y personas mediante el diseño, los datos y la tecnología. Entendemos lo que nuestros clientes necesitan y orquestamos capacidades para lograr esos objetivos a una velocidad de vértigo. Nuestra cultura se basa en la diversidad, creatividad y en la mezcla de especialistas (estrategia, diseño, tecnología, data, investigación…) Nuestras carreras se caracterizan por un crecimiento profesional exponencial, y por la participación en proyectos con impacto real en grandes clientes. Formar parte de The Cocktail implica rodearse de un equipo inspirador del que aprender y que te ayudará a crecer. Trabajamos bajo la máxima de que es mejor pedir perdón que permiso, por eso, esperamos de ti una visión disruptiva y challenger, inconformismo y pasión por la excelencia y los desafíos. Si quieres moverte en un entorno retador, crear proyectos innovadores y hacer que las cosas pasen, The Cocktail es para ti. Sobre WPP WPP es el partner de confianza para el crecimiento de las marcas líderes a nivel mundial. Unimos inteligencia de medios y soluciones de datos de vanguardia, creatividad de primer nivel, producción de última generación, soluciones empresariales transformadoras y asesoramiento estratégico punto en una sola empresa, impulsada por talento excepcional y nuestra plataforma de agencia marketing, WPP Open, para ayudar a nuestros clientes a navegar por el cambio, aprovechar las oportunidades y lograr un crecimiento transformador. Para obtener más información, visite WPP.com. Somos una consultora referente en el mundo de la transformación digital. Trabajamos en proyectos end to end con nuestros clientes, desde que surge una necesidad hasta todo el desarrollo y la implementación de los mismos. Nos gusta entender a fondo el reto de cada proyecto y, con todo el talento que tenemos en casa, nos aseguramos de llevarlo a cabo con éxito. El área de Data & Marketing Desde Data Marketing, estamos buscando al mejor talento para incorporarse a nuestro equipo. En este área trabajan más de 200 profesionales abarcando todas las capacidades que engloban el mundo del dato y de marketing. Es un área de pleno crecimiento y con grandes retos por delante. ¿Por qué estamos creciendo tanto? • Como partners del año de Salesforce, estamos a la vanguardia de la tecnología y ofrecemos las soluciones más innovadoras a nuestros clientes, • Nos destacamos en el mercado por nuestro enfoque integral, • Tomamos decisiones estratégicas basadas en datos, • Trabajamos en entornos globales ¿Quieres ser parte de este crecimiento? Esto es lo que buscamos: Un Salesforce Marketing Cloud Developer que se una a nuestro equipo. Buscamos a alguien con Experiencia previa en la implementación desarrollo sobre los distintos módulos de Marketing Cloud: Email Studio, Mobile Studio, Automation Studio, Contact Builder y Journey Builder. • Interactuarás con el cliente extensamente, participando, junto con diseñadores, estrategas y arquitectos, en workshops de co‑creación para definir las mejores soluciones., • Participarás en proyectos de implantación, soporte y evolución de la plataforma Salesforce Marketing Cloud, CDP e IS., • Te formarás en las soluciones de Salesforce más innovadoras (CDP, Interaction Studio, etc…), • Trabajarás en un equipo con compañeros/as con diferentes perfiles: diseño, negocio, estrategia y otros perfiles técnicos., • Participarás en la conceptualización, desarrollo, testing y seguimiento de campañas (de email marketing y otros canales) que mejoren la experiencia de los clientes y que contribuyan a alcanzar los objetivos de la compañía en cuanto a captación, ventas y fidelización., • Experiencia de al menos 4 años: Gestión de bases de datos con SQL integraciones API (REST/SOAP). SQL y comprensión robusta del modelo de datos de Marketing Cloud e integraciones AP (REST / SOAP), • Se valorará experiencia en implementación de CDP o Interaction Studio., • Conocimientos: HTML, XML, CSS, AMPScript y SSJS HTML, XML, CSS, AMPScript y SSJS enfocado a la maquetación y personalización de emails y landing pages y desarrollo Back‑end con Node. js., • Valor agregado si tiene conocimientos en AJO., • Valorable: Inglés avanzado. Beneficios de trabajar en VML The Cocktail • Flexibilidad horaria, • 25 días de vacaciones al año + nochebuena y nochevieja + 2 días en semana Santa, • Plan de carrera personalizado y formación continua., • No tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar., • Descuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento., • Iniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad. WPP (The Cocktail at VML) es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos para todos los puestos sin discriminación ni consideración de características . Nos comprometemos a fomentar una cultura de respeto en la que todos se sientan parte de la empresa y tengan las mismas oportunidades de progresar en sus carreras . #J-18808-Ljbffr

The Cocktail es una consultora tecnológica multinacional cuya misión es acelerar el crecimiento sostenible de nuestros clientes. Movilizamos grandes organizaciones para mejorar la relación entre las marcas y personas mediante el diseño, los datos y la tecnología. Entendemos lo que nuestros clientes necesitan y orquestamos capacidades para lograr esos objetivos a una velocidad de vértigo. Nuestra cultura se basa en la diversidad, creatividad y en la mezcla de especialistas (estrategia, diseño, tecnología, data, investigación…) Nuestras carreras se caracterizan por un crecimiento profesional exponencial, y por la participación en proyectos con impacto real en grandes clientes. Formar parte de The Cocktail implica rodearse de un equipo inspirador del que aprender y que te ayudará a crecer. Trabajamos bajo la máxima de que es mejor pedir perdón que permiso, por eso, esperamos de ti una visión disruptiva y challenger, inconformismo y pasión por la excelencia y los desafíos. Si quieres moverte en un entorno retador, crear proyectos innovadores y hacer que las cosas pasen, The Cocktail es para ti. Somos una consultora internacional referente en el mundo de la transformación digital. Trabajamos en proyectos end to end con nuestros clientes, desde que surge una necesidad hasta el desarrollo y la implementación de soluciones orientadas al impacto. Nos gusta entender a fondo el reto de cada proyecto y, con todo el talento que tenemos en casa, nos aseguramos de llevarlo a cabo con éxito. Personas con experiencia en la investigación cuantitativa ad-hoc con una decidida vocación y ganas de desarrollar su potencial en un entorno abierto a la creatividad y a la innovación tanto en técnicas como en enfoques. • Diseñarás investigaciones ad-hoc para grandes clientes de distintos sectores., • Desarrollarás proyectos de investigación cuantitativa end-to-end., • Participarás en: briefings y recogida de necesidades de clientes, definición de metodologías avanzadas e innovadoras, gestión integral de proyectos, presentación de informes y gestión de clientes., • Trabajarás en inglés, teniendo interlocución con diferentes países., • Gestionarás personas en contexto de proyecto, ayudando al crecimiento de otras personas del equipo, • Te sumergirás en el mundo de la transformación digital., • Ser referente dentro del equipo a nivel técnico, • +10 años de experiencia con historial comprobado liderando proyectos de investigación cuantitativa end-to-end (desde la toma de requerimientos hasta el análisis y presentación final) para grandes cuentas o marcas., • Experiencias que demuestren capacidad en metodologías complejas (Clusterización Maxdiff, Conjoint, Ecuaciones estructurales, etc.) y su traducción a insights de negocio accionables, no solo entrega de datos., • Has tenido experiencia con SPSS, R o Python y Excel avanzado. Se valora muy positivamente experiencia en herramientas de visualización de datos (PowerBI, Tableau) y conocimiento de herramientas de IA aplicadas al análisis y procesamiento de datos., • Liderazgo de pensamiento: punto de vista sólido, capacidad para elevar el dato a estrategia, construir un storytelling convincente y defender recomendaciones ante stakeholders de alto nivel., • Ambición de participar en proyectos internacionales y, por tanto, que te manejes perfectamente en inglés (imprescindible fluidez para presentaciones y reporting)., • Te adaptas bien en ambientes cambiantes y situaciones de incertidumbre, gestionando múltiples proyectos o timings ajustados con rigor metodológico., • Experiencia en gestión y desarrollo de equipo (mentoring de perfiles Junior/Middle), pero que no se te caigan los anillos si hay que "bajar al barro" a revisar una tabulación, codificar o chequear un cuestionario., • Que seas curioso/a, que la calidad del dato y la innovación metodológica sean tu objetivo constante., • Profesionalismo superior y presencia madura en todos los aspectos del trabajo, con mentalidad de consultoría y orientación a cliente., • Modelo de trabajo basado en la autorresponsabilidad y la autogestión con horario flexible y teletrabajo., • 25 días de vacaciones al año., • Modelo híbrido, full remote o presencial., • Plan de carrera personalizado y formación continua., • Seguro médico privado con cobertura completa., • No tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar., • Descuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento., • Acceso a Cobee, el mejor sistema de retribución flexible, • Iniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad. WPP es el partner de confianza para el crecimiento de las marcas líderes a nivel mundial. Unimos inteligencia de medios y soluciones de datos de vanguardia, creatividad de primer nivel, producción de última generación, soluciones empresariales transformadoras y asesoramiento estratégico puntero en una sola empresa, impulsada por un talento excepcional y nuestra plataforma de agentic marketing, WPP Open, para ayudar a nuestros clientes a navegar por el cambio, aprovechar las oportunidades y lograr un crecimiento transformador. Para obtener más información, visite WPP.com. Creemos que el major trabajo se realiza cuando estamos juntos, fomentando la creatividad, la colaboración y la conexión. Por eso hemos adoptado un enfoque híbrido, con equipos en la oficina una media de cuatro días a la semana. Si necesitas adaptaciones o flexibilidad, coméntalo con el equipo de contratación durante el proceso de entrevista. WPP (The Cocktail/VML) es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos para todos los puestos sin discriminación ni consideración de características. Nos comprometemos a fomentar una cultura de respeto en la que todos se sientan parte de la empresa y tengan las mismas oportunidades de progresar en sus carreras. #J-18808-Ljbffr

En Kintai creemos que acceder a financiación empresarial no debería ser un obstáculo, sino un impulso. Desde acompañamos a pymes y autónomos con una forma más ágil, simple y eficiente de crecer. Ofrecemos capital circulante como alternativa a la financiación tradicional, aportando la flexibilidad que necesitan las empresas para responder a su día a día y mirar al futuro con confianza. Nos hemos propuesto llegar al Unicorn en , y buscamos Market Research & SDR Manager que quiera construir y liderar desde cero el departamento outbound de Kintai. No buscamos a alguien que llegue a gestionar un equipo ya montado: buscamos a la persona que primero se convierta en un SDR excelente, valide el sistema en el mercado real, y después lo escale contratando, formando y haciendo crecer un equipo. • Ejecutar outbound de forma personal (research, llamadas, emails, LinkedIn) hasta dominar el ciclo completo: lista ? research ? mensaje ? llamada ? objeción ? reunión ? feedback ? iteración., • Definir y refinar el ICP, los mensajes por segmento y la cadencia outbound estándar de Kintai., • Documentar objeciones, aprendizajes y buenas prácticas en un playbook vivo, pensado para que otra persona pueda replicarlo., • Construir y mantener un dashboard semanal de métricas: actividad, reuniones cualificadas y conversión a oportunidad., • Diseñar el scorecard de contratación y el programa de onboarding de los nuevos SDRs., • Contratar, formar y hacer coaching semanal (1:1, weekly SDR meeting, roleplays) a medida que el equipo crece., • Reportar al CEO sobre pipeline generado, calidad, hiring y decisiones estratégicas., • Coordinar la generación de pipeline con el equipo comercial., • Experiencia previa en outbound B2B, prospección o desarrollo comercial (SDR, BDR o similar), en entornos de rápido crecimiento., • Capacidad de aprender haciendo: quieres validar tú mismo/a el sistema antes de delegarlo, no ejecutar un proceso que ya existe., • Mentalidad de sistema: piensas en procesos replicables y documentables, no solo en actividad o volumen., • Excelentes habilidades de comunicación., • Capacidad de sostener el rol de player-coach: seguir prospectando mientras formas y gestionas a un equipo, sin desconectarte del mercado., • Has montado o escalado un equipo de SDRs desde cero en otra compañía., • Tienes experiencia en el sector financiero, fintech o productos de financiación de circulante., • Conoces herramientas de prospección y CRM (Hubspot, Salesforce, Apollo, LinkedIn Sales Navigator, etc.)., • Tienes experiencia liderando procesos de contratación y onboarding comercial., • Gran equipo en pleno desarrollo y comprometido. Te unirás en un momento clave, con mucho por construir y mucho impacto por generar. • Contrato indefinido desde el inicio, • Modalidad híbrida en Barcelona y flexibilidad horaria, • Viernes intensivos en verano, • Oficinas cerca de la playa con cantina, ¡enormes terrazas, gimnasio, sala de juegos, rocódromo y piscina!, • Plan de retribución flexible con Cobee, • Mutua de salud pagada por Kintai, • 2 eventos de equipo al año para desconectar En cumplimiento del Reglamento General de Protección de Datos (RGPD), te informamos de que tus datos personales serán tratados porKINTAI DIGITAL SL (KINTAI), con NIF B* y domicilio en Carrer de Pere IV, 105, Sant Martí, * Barcelona, con la finalidad de gestionar tu candidatura en nuestros procesos de selección. Puede contactar con nuestro Delegado de Protección de Datos Legitimación: El tratamiento de tus datos se basa en tu consentimiento explícito al enviarnos tu candidatura (Art. 6.1.a RGPD). Destinatarios: Tus datos NO serán cedidos a terceros, salvo obligación legal. Plazo de conservación: Tus datos serán conservados durante un máximo de 1 año desde la recepción de tu candidatura, transcurrido el cual procederemos a su eliminación segura, salvo que nos hayas autorizado expresamente a conservarlos por más tiempo. Derechos: Puedes ejercer tus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad escribiendo ¿Deseas que conservemos tu CV para futuros procesos? Si una vez finalizado el proceso de selección deseas que mantengamos tu candidatura en nuestra base de datos para futuras oportunidades, por favor indícanoslo expresamente al enviarnos tu solicitud. En caso contrario, tus datos serán eliminados en el plazo indicado anteriormente. #J-*-Ljbffr #J-18808-Ljbffr

El rol se centra en el desarrollo y la gestión de proyectos y sistemas orientados a la robótica, integrando esfuerzos técnicos y organizativos. El profesional formará parte del equipo de I+D+i, asumiendo un doble papel que combina apoyo a la gestión y al diseño y desarrollo de sistemas. En el ámbito técnico, las responsabilidades abarcan la programación en Python, el diseño, desarrollo, integración electro-mecánica y testeo de sistemas completos. También incluye el diseño de electrónica asociada a la recepción, tratamiento y procesado de señales de sensores. Se valoran conocimientos en sistemas GNU/Linux, experiencia en diseño CAD aplicable a la fabricación de prototipos mediante impresión 3D, y familiaridad con ROS (Robot Operating System), así como en el diseño, construcción y mantenimiento de robots. En la gestión de proyectos, las actividades implican la participación en el diseño de soluciones tecnológicas innovadoras y la elaboración de propuestas y memorias técnicas dirigidas a empresas privadas y convocatorias públicas de I+D+i, a nivel nacional e internacional. Esto conlleva la definición de planes de trabajo y su seguimiento mediante metodologías ágiles, la validación de la calidad de los desarrollos tecnológicos y documentos asociados, y la interlocución con personal interno, socios y proveedores para la asignación de tareas y el seguimiento de avances. Se busca un perfil que combine habilidades técnicas sólidas con capacidad organizativa para coordinar múltiples aspectos de los proyectos. El entorno de trabajo fomenta la colaboración y la innovación, con un enfoque en la accesibilidad y la tecnología aplicada. El candidato ideal debe demostrar competencias como honestidad, compromiso, autonomía, resolución de conflictos, comunicación efectiva, proactividad, adaptación al cambio, organización, calidad en el trabajo y visión colaborativa. Este puesto ofrece la oportunidad de contribuir a proyectos significativos en un ámbito dinámico y en evolución, dentro de un equipo dedicado al avance tecnológico. El puesto se basa en un contrato de Fomento de Empleo con horario de jornada completa. La remuneración está por determinar. Se requiere capacidad para desplazarse con autonomía, pero no hay disponibilidad para viajar. La relación jerárquica directa es con la responsable del Departamento de I+D+i, con reportes eventuales al Director/a de I+D+i y, en última instancia, a la Dirección de Accesibilidad Universal. Las relaciones de trabajo incluyen interlocución con jefes de proyecto, personal interno asignado, socios y proveedores externos.

🚀 Backend Architect (Remoto – España) ¿Quieres llevar tu carrera al siguiente nivel? ¡Estamos en busca de un/a Backend Architect para unirse a nuestro equipo full remote y trabajar en proyectos innovadores y desafiantes! 🌟 🧠 ¿Quiénes somos? Somos una consultora tecnológica fundada en 2016, especializada en el desarrollo de aplicaciones y sistemas de alto rendimiento y alta disponibilidad. Con 10 años de experiencia y un increíble equipo de profesionales, en Virtual Cave ayudamos a nuestros clientes a mejorar su posición en el mercado a través de soluciones tecnológicas robustas, escalables y bien diseñadas. Nuestra reputación se basa en la excelencia técnica, la cercanía con el cliente y la atención personalizada. Aquí no hacemos proyectos “en serie”, construimos soluciones que funcionan y escalan. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Diseñar, construir y mantener la infraestructura y los sistemas que componen el "lado del servidor" de una aplicación. Así como garantizar que una aplicación sea escalable, eficiente, segura y sostenible. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar y desarrollar sistemas y aplicaciones software., • Gestionar los requisitos no funcionales del proyecto., • Definir y diseñar arquitectura de la solución., • Elegir las tecnologías para la aplicación de cada componente y las conexiones entre sí., • Revisar los códigos y asegurar la calidad del Proyecto., • Conocer guías de arquitectura del cliente para su aplicación a nuestros clientes., • Investigar y desarrollar pruebas de concepto que permitan seleccionar tecnologías adecuadas., • Aplicar patrones arquitectónicos que permitan aplicaciones bien estructuradas., • Crear estándares de desarrollo uniformes en los equipos de trabajo., • Mejorar la arquitectura de manera continua., • Realizar seguimiento después de la ejecución. ✅ Requisitos imprescindibles • Grado en informática, ingeniería de software, o un campo relacionado., • Experiencia mínima de 2 años en la posición descrita., • Lenguaje de programación: Java., • Bases de datos: SQL (MySQL, PostgreSQL) y NoSQL (MongoDB, Redis, Cassandra)., • Framework: Spring Boot., • APIs: RESTful, GraphQL, SOAP., • Herramientas de contenedores y orquestación: Docker, Kubernetes., • Infraestructura en la nube: AWS, Azure, Google Cloud Platform., • Prácticas de seguridad: OAuth2, JWT, autenticación basada en roles., • Microservicios: Diseño y arquitectura de microservicios y patrones como el CQRS, Event Sourcing, etc., • Patrones de diseño: MVC, Singleton, Factory, Singleton, Repository, etc., • Pruebas: Unitarias, de integración y de carga., • Fundamentos de Programación y Estructuras de Datos, • CI/CD y Automatización de Procesos DevOps, • Escalabilidad y Alta Disponibilidad ⭐ Se valorará especialmente • Conocimientos de gRPC., • Programación Reactiva: Project Reactor, Spring webflux., • Conocimientos en bases de datos no relacionales., • Persona responsable, comprometida y proactiva, con orientación a resultados., • Perfil analítico, detallista e innovador, capaz de resolver problemas y aportar ideas., • Comunicación efectiva, trabajo en equipo y autonomía., • Capacidad de adaptación a entornos dinámicos y prioridades cambiantes., • Perfil senior, autónomo y con capacidad para la toma de decisiones., • Sensibilidad por el producto y visión global del desarrollo., • Uso habitual de herramientas de IA en el día a día., • Proactividad y criterio técnico para aportar soluciones. 👥 ¿Que esperamos de ti? • Una actitud proactiva y orientada a resultados., • Habilidades excepcionales para resolver problemas y una gran atención al detalle., • Capacidad de trabajar en equipo y de manera autónoma., • Predisposición para gestionar prioridades cambiantes en entornos dinámicos., • Buscar mejorar y aprender nuevas tecnologías., • Mentalidad creativa y dispuesto a aportar nuevas ideas. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Trabajo 100% remoto desde España., • Flexibilidad horaria., • Bonus de formación para seguir creciendo profesionalmente., • Bono recomendación., • Compensación del 100% de los tres primeros días de baja por IT., • Descuento en nuestro seguro médico privado a través del sistema de retribución flexible de la empresa., • El equipamiento informático y el mobiliario necesarios para el desempeño de tus funciones diarias., • Proyectos técnicamente exigentes y con impacto real., • Un equipo senior, colaborativo y con muy buen ambiente de trabajo. 🤝 ¿Por qué unirte a Virtual Cave? Porque aquí tu trabajo importa. Tendrás voz técnica, retos reales y la oportunidad de crecer junto a un equipo que valora la calidad, la mejora continua y el trabajo bien hecho. 👉 ¿Te interesa? Inscríbete, aunque no cumplas el 100% de los requisitos. Queremos conocerte. --- *Virtual Cave es una empresa comprometida con la igualdad y este es uno de los principios estratégicos de nuestra política corporativa y de RRHH tal y como establece la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva entre Mujeres y Hombres, el RD-Ley 6/2019 de 1 de marzo y los RD 901/2020 y 902/2020 de 14 de octubre. Todas nuestras políticas se rigen por este principio en nuestras relaciones internas y externas. #DesarrolloBackend #OportunidadLaboral #TrabajoRemoto #VirtualCave

🚀 Backend Architect (Remoto – España) ¿Quieres llevar tu carrera al siguiente nivel? ¡Estamos en busca de un/a Backend Architect para unirse a nuestro equipo full remote y trabajar en proyectos innovadores y desafiantes! 🌟 🧠 ¿Quiénes somos? Somos una consultora tecnológica fundada en 2016, especializada en el desarrollo de aplicaciones y sistemas de alto rendimiento y alta disponibilidad. Con 10 años de experiencia y un increíble equipo de profesionales, en Virtual Cave ayudamos a nuestros clientes a mejorar su posición en el mercado a través de soluciones tecnológicas robustas, escalables y bien diseñadas. Nuestra reputación se basa en la excelencia técnica, la cercanía con el cliente y la atención personalizada. Aquí no hacemos proyectos “en serie”, construimos soluciones que funcionan y escalan. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Diseñar, construir y mantener la infraestructura y los sistemas que componen el "lado del servidor" de una aplicación. Así como garantizar que una aplicación sea escalable, eficiente, segura y sostenible. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar y desarrollar sistemas y aplicaciones software., • Gestionar los requisitos no funcionales del proyecto., • Definir y diseñar arquitectura de la solución., • Elegir las tecnologías para la aplicación de cada componente y las conexiones entre sí., • Revisar los códigos y asegurar la calidad del Proyecto., • Conocer guías de arquitectura del cliente para su aplicación a nuestros clientes., • Investigar y desarrollar pruebas de concepto que permitan seleccionar tecnologías adecuadas., • Aplicar patrones arquitectónicos que permitan aplicaciones bien estructuradas., • Crear estándares de desarrollo uniformes en los equipos de trabajo., • Mejorar la arquitectura de manera continua., • Realizar seguimiento después de la ejecución. ✅ Requisitos imprescindibles • Grado en informática, ingeniería de software, o un campo relacionado., • Experiencia mínima de 2 años en la posición descrita., • Lenguaje de programación: Java., • Bases de datos: SQL (MySQL, PostgreSQL) y NoSQL (MongoDB, Redis, Cassandra)., • Framework: Spring Boot., • APIs: RESTful, GraphQL, SOAP., • Herramientas de contenedores y orquestación: Docker, Kubernetes., • Infraestructura en la nube: AWS, Azure, Google Cloud Platform., • Prácticas de seguridad: OAuth2, JWT, autenticación basada en roles., • Microservicios: Diseño y arquitectura de microservicios y patrones como el CQRS, Event Sourcing, etc., • Patrones de diseño: MVC, Singleton, Factory, Singleton, Repository, etc., • Pruebas: Unitarias, de integración y de carga., • Fundamentos de Programación y Estructuras de Datos, • CI/CD y Automatización de Procesos DevOps, • Escalabilidad y Alta Disponibilidad ⭐ Se valorará especialmente • Conocimientos de gRPC., • Programación Reactiva: Project Reactor, Spring webflux., • Conocimientos en bases de datos no relacionales., • Persona responsable, comprometida y proactiva, con orientación a resultados., • Perfil analítico, detallista e innovador, capaz de resolver problemas y aportar ideas., • Comunicación efectiva, trabajo en equipo y autonomía., • Capacidad de adaptación a entornos dinámicos y prioridades cambiantes., • Perfil senior, autónomo y con capacidad para la toma de decisiones., • Sensibilidad por el producto y visión global del desarrollo., • Uso habitual de herramientas de IA en el día a día., • Proactividad y criterio técnico para aportar soluciones. 👥 ¿Que esperamos de ti? • Una actitud proactiva y orientada a resultados., • Habilidades excepcionales para resolver problemas y una gran atención al detalle., • Capacidad de trabajar en equipo y de manera autónoma., • Predisposición para gestionar prioridades cambiantes en entornos dinámicos., • Buscar mejorar y aprender nuevas tecnologías., • Mentalidad creativa y dispuesto a aportar nuevas ideas. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Trabajo 100% remoto desde España., • Flexibilidad horaria., • Bonus de formación para seguir creciendo profesionalmente., • Bono recomendación., • Compensación del 100% de los tres primeros días de baja por IT., • Descuento en nuestro seguro médico privado a través del sistema de retribución flexible de la empresa., • El equipamiento informático y el mobiliario necesarios para el desempeño de tus funciones diarias., • Proyectos técnicamente exigentes y con impacto real., • Un equipo senior, colaborativo y con muy buen ambiente de trabajo. 🤝 ¿Por qué unirte a Virtual Cave? Porque aquí tu trabajo importa. Tendrás voz técnica, retos reales y la oportunidad de crecer junto a un equipo que valora la calidad, la mejora continua y el trabajo bien hecho. 👉 ¿Te interesa? Inscríbete, aunque no cumplas el 100% de los requisitos. Queremos conocerte. --- *Virtual Cave es una empresa comprometida con la igualdad y este es uno de los principios estratégicos de nuestra política corporativa y de RRHH tal y como establece la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva entre Mujeres y Hombres, el RD-Ley 6/2019 de 1 de marzo y los RD 901/2020 y 902/2020 de 14 de octubre. Todas nuestras políticas se rigen por este principio en nuestras relaciones internas y externas. #DesarrolloBackend #OportunidadLaboral #TrabajoRemoto #VirtualCave

ESTAMOS BUSCANDO UN/A INGENIERO/A ELECTRÓNICO/A DIGITAL PARA COLABORAR EN NUESTROS PROYECTOS EN EL SECTOR AEROESPACIAL. ?¿QUIÉNES SOMOS? ARIAL INDUSTRIES ES UNA EMPRESA FRANCESA EN PLENO CRECIMIENTO DESDE SU CREACIÓN EN 2001. NOS ESPECIALIZAMOS EN INGENIERÍA Y ASISTENCIA TÉCNICA EN LOS CAMPOS DE LA MECÁNICA, LA ELECTRICIDAD Y LA ELECTRÓNICA. INTERVENIMOS A NIVEL NACIONAL Y EUROPEO EN PROGRAMAS DE GRAN ENVERGADURA EN LOS SECTORES AERONÁUTICO, AUTOMOVILÍSTICO, ESPACIAL, ENERGÉTICO Y DE DEFENSA. ¿NUESTROS VALORES? NUESTRA POLÍTICA DE RRHH SE BASA EN UNA PALABRA CLAVE: LO HUMANO. FOMENTAMOS EL SENTIDO DEL SERVICIO, LA PROACTIVIDAD, LA ESCUCHA ACTIVA Y EL RECONOCIMIENTO. EL PROCESO CONSTA DE VARIAS ETAPAS: REVISIÓN DE CV, ENTREVISTA INICIAL, ENTREVISTA TÉCNICA E INTEGRACIÓN EN EL EQUIPO. ¡TE ESPERAMOS! Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026023423 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92321770) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial, matriz de empresas como Leroy Merlín, Tecnomat, Saint Maclou, KBane, Weldom y Adeo Services. Actualmente, contamos con 40 Almacenes a nivel Iberia y ya somos más de 7.000 colaboradores/as comprometidos/as con nuestro proyecto de empresa. Nuestro compromiso fundamental se encuentra en las personas: nuestros Colaboradores/as y nuestros Clientes. Son ellos los que dan vida a OBRAMAT y nuestra razón de ser. Nos esforzamos día a día por ofrecer a todos nuestros Clientes la mejor experiencia de compra, basada en un asesoramiento profesional. Para esto, el talento de nuestros Equipos es nuestro principal pilar. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? En dependencia del Jefe/a de Sector tendrás la misión de contribuir por ti mismo a la satisfacción de los clientes y al desarrollo de las ventas, asegurando una excelente experiencia de compra. ¡ERES UNA PIEZA FUNDAMENTAL EN EL EQUIPO! Tus funciones serán : - Asegurar la correcta atención al cliente y la venta según el Plan de Ventas. - Colaborar y poner en marcha las operaciones comerciales y realizar sugerencias de mejora para dar una mejor respuesta a las necesidades de los clientes. - Mantener tu sección poniendo el foco en la colocación, reposición y el balizaje de la mercancía. - Gestionar el stock de la sección de Ferretería y Herramientas según las indicaciones de tu Manager. - Atender a la normativa de seguridad. - Colaborar con tu equipo en el marco de valores de la compañía. - Participar en la vida del almacén, vivir y hacer vivir el proyecto de empresa. ¿CUÁL ES NUESTRO PERFIL IDEAL? - Vocación visible por el comercio y la gestión de ventas del producto. - Se valorará positivamente contar con certificado de discapacidad del 33% o más. ¿QUÉ TE OFRECEMOS POR TENER LA SANGRE NARANJA? Contrato indefinido a jornada completa en turnos rotativos de lunes a domingo en una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso a nivel nacional e internacional, y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en Europa Conviértete en accionista del grupo ADEO. 25 días laborables de vacaciones. Día de tu cumpleaños libre. 10% de descuento en tus compras OBRAMAT. 50% del seguro de salud pagado por la empresa. Cesta de Navidad. Seguro de vida. Ayuda con tu Declaración de la Renta Descuentos en tus compras de Ocio, Belleza, Tecnología... Gracias a nuestro programa de fidelización "Te lo mereces". Plan personalizado de formación para potenciar las oportunidades de crecimiento dentro de la Compañía Obramat es una empresa firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad. Nuestra cultura se basa en el respeto mutuo y la no discriminación, garantizando un entorno de trabajo seguro y equitativo para todas las personas, independientemente de su sexo, origen, religión, discapacidad, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición personal o social. Si te interesa formar parte de nuestro equipo, te animamos a presentar tu candidatura: valoramos tu autenticidad y talento por encima de todo.

🔎 ¡Estamos buscando Talento! ¿Tu foco es la eficiencia operativa y la mejora continua? En esta posición tendrás un rol clave asegurando la rentabilidad y la optimización de procesos industriales a través del análisis y el control operativo. En Mtech Group seguimos ampliando nuestro equipo y queremos seguir captando a los mejores profesionales del mercado. Buscamos incorporar un/a Controller Operaciones que quiera liderar con nosotros este reto. 🏭 ¿Quiénes somos? En Mtech Group llevamos más de 25 años diseñando, desarrollando y fabricando cuadros eléctricos para sectores como energía, renovables, ferroviario e industrial . Con más de 300 personas en plantilla y tres sedes entre Madrid y Bilbao, somos un referente nacional e internacional en soluciones eléctricas a medida. Nuestra cultura se basa en la mejora continua , la eficiencia , la innovación y el bienestar de las personas que forman parte del grupo. 🎯 ¿Qué harás en tu día a día? Seguimiento y optimización del rendimiento operativo Serás responsable de monitorizar indicadores clave de desempeño (KPIs) en áreas como producción, logística, aprovisionamiento y control de inventario. Tu objetivo será identificar desviaciones, proponer acciones correctivas y asegurar una ejecución eficiente de los procesos operativos. Análisis de costes y rentabilidad Realizarás análisis detallados de costes de producción y márgenes operativos, evaluando desviaciones en proyectos y detectando oportunidades de ahorro y mejora. Contribuirás directamente a la rentabilidad de las operaciones mediante propuestas basadas en datos. Dashboards y reporting ejecutivo Diseñarás y mantendrás cuadros de mando operativos (Power BI, Excel…) y prepararás informes ejecutivos con información relevante, clara y útil para la toma de decisiones estratégicas. Serás un punto de referencia en la visualización y seguimiento de datos operativos. Planificación y mejora continua Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de Ingeniería, Producción y Logística para optimizar la planificación de recursos, reducir costes unitarios y mejorar la eficiencia operativa. Participarás en iniciativas de mejora continua y proyectos de transformación digital. Colaboración transversal y visión estratégica Formarás parte de un entorno colaborativo, donde tu capacidad analítica y tu visión de negocio serán clave para alinear las operaciones con los objetivos estratégicos de la compañía. Tendrás impacto directo en la mejora de procesos y en el control de eficiencia. 📍 ¿Qué buscamos? Formación universitaria en Ingeniería. Experiencia de al menos 4 - 6 años en control de gestión, operaciones, planificación o business intelligence, preferentemente en entornos industriales o técnicos. Experiencia previa en consultoría muy valorable. Dominio avanzado de Excel y experiencia trabajando con ERPs y herramientas de análisis de datos como Power BI. Experiencia en análisis de costes, elaboración de KPIs y desarrollo de dashboards para la toma de decisiones. ✅ ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Proyecto estratégico con visibilidad y crecimiento profesional. Jornada con entrada flexible y cultura de conciliación. Entorno colaborativo, transversal y dinámico. Salario competitivo acorde a tu experiencia y conocimientos. Participación en proyectos de alto impacto en la organización. 📢 ¿Te interesa? Aplica directamente y si conoces a alguien que encaje… ¡compártelo!

🔎 ¡Estamos buscando Talento! ¿Te motiva transformar datos financieros y operativos en información estratégica para la toma de decisiones? Como Data Analyst tendrás un papel clave impulsando la transformación del reporting y del análisis de datos, mejorando la calidad de la información, automatizando procesos y facilitando insights que apoyen la eficiencia y el rendimiento del negocio. 🏭 ¿Quiénes somos? En Mtech Group llevamos más de 25 años diseñando, desarrollando y fabricando cuadros eléctricos para sectores como energía, renovables, ferroviario e industrial . Con más de 300 personas en plantilla y tres sedes entre Madrid y Bilbao, somos un referente nacional e internacional en soluciones eléctricas a medida. Nuestra cultura se basa en la mejora continua , la eficiencia , la innovación y el bienestar de las personas que forman parte del grupo. 🎯 ¿Qué harás en tu día a día? Formarás parte del equipo de Finanzas , siendo algunas de tus principales funciones: Extracción, integración y limpieza de datos desde ERP y sistemas operativos. Desarrollo de dashboards y KPIs para finanzas y operaciones. Automatización de informes periódicos y reportes ejecutivos. Apoyo a controllers en análisis ad hoc y estudios de rentabilidad. Asegurar calidad y consistencia de datos para reporting. 🧠 ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar a un Data Analyst , que cuente con la siguiente formación y/o conocimientos: Graduado en ingeniería, económicas o similar. Máster en Data Analytics muy valorable. Entre 2 y 5 años en análisis de datos Nivel de PowerBI, SQL y Excel avanzado. Capacidad de síntesis y presentación de información. Orientación a detalle y proactividad. ✅ ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Proyecto estratégico con visibilidad y crecimiento profesional. Jornada con entrada flexible y cultura de conciliación. Entorno colaborativo, transversal y dinámico. Salario competitivo acorde a tu experiencia y conocimientos. Participación en proyectos de alto impacto en la organización. 📢 ¿Te interesa? Aplica directamente y si conoces a alguien que encaje… ¡compártelo!

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso como diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad: Telecomunicaciones, Sector Financiero (Banca y Seguros), Industria, Utilities, Sector Público y Sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones estratégicas, de negocio y tecnológicas, así como el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas reconocida un año más como Global Top Employer en 2026. El modelo de Consultoría en Banca de NTT DATA se basa en el asesoramiento integral a nuestros clientes, desde el ámbito estratégico al operativo, de procesos y tecnológico. 🔎Qué buscamos ¿Te apasiona la IA generativa y quieres trabajar en proyectos punteros que están redefiniendo la manera en la que las organizaciones interactúan con el dato? Si disfrutas creando, optimizando e industrializando soluciones basadas en Large Language Models, este rol es para ti. ✨ Lo que harás • Diseñar y evolucionar arquitecturas y modelos LLM para casos de uso reales., • Implementar e industrializar la capa completa de gestión de agentes: infraestructura, pipelines, RAG, orquestación y despliegues., • Optimizar la fiabilidad, rendimiento y escalabilidad de las soluciones., • Trabajar con buenas prácticas de testing, calidad y CI/CD para garantizar entregas robustas. 🎯 Lo que buscamos en ti • Experiencia mínima de 2 años en roles de Machine Learning / AI Engineering., • Experiencia sólida en Python y PySpark., • Conocimientos sólidos en LLMs, arquitecturas, frameworks y estrategias de optimización., • Experiencia en testing, DevOps e integración continua (GIT, Jenkins u otros)., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos, aportar ideas y resolver problemas complejos. 🌟 Plus que valoramos mucho • Familiaridad con servicios AWS (SageMaker, Bedrock, Lambda, etc.)., • Conocimientos en Spark, pipelines distribuidos o procesamiento de datos a gran escala., • Experiencia previa con RAG, vector stores o agentes inteligentes. 💼¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: 🤝Formar parte de proyectos estratégicos donde la IA generativa es el motor de innovación 🎓Acceso a formación continua y certificaciones en ML/IA y cloud. 🔝Un equipo altamente técnico, colaborativo y orientado a la excelencia. 🆙Plan de desarrollo profesional y tecnologías de última generación 🏫Mantenemos una fuerte relación con las principales universidades. 🌍Potenciamos el networking entre nuestros empleados a través de actividades afterwork, campeonatos deportivos, etc. 🧩Posibilidad de colaborar en la acción social de la Compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. Trabajamos en un entorno smart working, flexible y con oficinas nuevas. En NTT DATA abunda la gente buena y la buena gente. Apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique ¡Te esperamos!

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso como diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad: Telecomunicaciones, Sector Financiero (Banca y Seguros), Industria, Utilities, Sector Público y Sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones estratégicas, de negocio y tecnológicas, así como el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas reconocida un año más como Global Top Employer en 2026. El modelo de Consultoría en Banca de NTT DATA se basa en el asesoramiento integral a nuestros clientes, desde el ámbito estratégico al operativo, de procesos y tecnológico. 🔎Qué buscamos ¿Te apasiona la IA generativa y quieres trabajar en proyectos punteros que están redefiniendo la manera en la que las organizaciones interactúan con el dato? Si disfrutas creando, optimizando e industrializando soluciones basadas en Large Language Models, este rol es para ti. ✨ Lo que harás • Diseñar y evolucionar arquitecturas y modelos LLM para casos de uso reales., • Implementar e industrializar la capa completa de gestión de agentes: infraestructura, pipelines, RAG, orquestación y despliegues., • Optimizar la fiabilidad, rendimiento y escalabilidad de las soluciones., • Trabajar con buenas prácticas de testing, calidad y CI/CD para garantizar entregas robustas. 🎯 Lo que buscamos en ti • Experiencia mínima de 2 años en roles de Machine Learning / AI Engineering., • Experiencia sólida en Python y PySpark., • Conocimientos sólidos en LLMs, arquitecturas, frameworks y estrategias de optimización., • Experiencia en testing, DevOps e integración continua (GIT, Jenkins u otros)., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos, aportar ideas y resolver problemas complejos. 🌟 Plus que valoramos mucho • Familiaridad con servicios AWS (SageMaker, Bedrock, Lambda, etc.)., • Conocimientos en Spark, pipelines distribuidos o procesamiento de datos a gran escala., • Experiencia previa con RAG, vector stores o agentes inteligentes. 💼¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: 🤝Formar parte de proyectos estratégicos donde la IA generativa es el motor de innovación 🎓Acceso a formación continua y certificaciones en ML/IA y cloud. 🔝Un equipo altamente técnico, colaborativo y orientado a la excelencia. 🆙Plan de desarrollo profesional y tecnologías de última generación 🏫Mantenemos una fuerte relación con las principales universidades. 🌍Potenciamos el networking entre nuestros empleados a través de actividades afterwork, campeonatos deportivos, etc. 🧩Posibilidad de colaborar en la acción social de la Compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. Trabajamos en un entorno smart working, flexible y con oficinas nuevas. En NTT DATA abunda la gente buena y la buena gente. Apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique ¡Te esperamos!

🔎 ¡Estamos buscando Talento! En Mtech Group buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Eléctrico/a para reforzar nuestro equipo de Ingeniería y participar en el desarrollo de soluciones técnicas innovadoras y eficientes. 🏭 ¿Quiénes somos? En Mtech Group llevamos más de 25 años diseñando, desarrollando y fabricando cuadros eléctricos para sectores como energía, renovables, ferroviario e industrial. Con más de 300 personas en plantilla y tres sedes entre Madrid y Bilbao, somos un referente nacional e internacional en soluciones eléctricas a medida. Nuestra cultura se basa en la mejora continua, la eficiencia, la innovación y el bienestar de las personas que forman parte del grupo. 🎯 ¿Qué harás en tu día a día? Formarás parte del equipo de Ingeniería, siendo algunas de tus principales funciones: • Diseñar y presupuestar instalaciones eléctricas dentro del departamento de Ingeniería. • Analizar y estudiar pliegos técnicos para ofrecer las mejores soluciones técnico-económicas. • Realizar estudios de viabilidad técnica y económica de proyectos. • Redactar documentación técnica y asegurar la calidad técnica de cada proyecto. • Realizar cálculos y dimensionado de instalaciones eléctricas de baja y alta tensión. • Analizar facturación eléctrica y optimizar soluciones energéticas. • Recopilar y tratar datos obtenidos en campo. • Garantizar el cumplimiento de plazos y estándares de calidad. • Participar en proyectos con capacidad de firma técnica. 🧠 ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar a un/a Ingeniero/a Eléctrico/a que cuente con la siguiente formación y/o conocimientos: • Grado en Ingeniería Industrial, Eléctrica o similar. • Experiencia mínima de 3 años realizando funciones similares. • Conocimientos avanzados en cálculos eléctricos de baja y alta tensión. • Manejo avanzado y demostrable de PVsyst y/o AutoCAD. • Experiencia con software de cálculo de instalaciones eléctricas. • Nivel avanzado de Microsoft 365, especialmente Excel y PowerPoint. • Capacidad analítica, orientación al detalle y enfoque técnico. • Habilidades organizativas y orientación al cumplimiento de plazos. ✅ ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía sólida y en crecimiento. • Participación en proyectos innovadores dentro del sector energético e industrial. • Desarrollo profesional dentro de un entorno técnico y multidisciplinar. • Estabilidad laboral y posibilidad de crecimiento interno. • Buen ambiente de trabajo y cultura orientada a la mejora continua. 📢 ¿Te interesa? Aplica directamente y si conoces a alguien que encaje… ¡compártelo!

LEGENDS GLOBAL Legends Global es el partner líder en la organización de eventos en vivo, la gestión de venues y las marcas más destacadas del mundo. Legends Global proporciona una solución totalmente integrada de servicios premium que mantiene a nuestros clientes en un primer plano mediante nuestro enfoque de “marca blanca”. Nuestra red, compuesta por más de 400 venues a nivel mundial, que alberga 20.000 eventos y recibe a más de 200 millones de visitantes cada año, sigue desarrollándose y creciendo por la excelencia de nuestra operativa en cada una de las áreas que gestionamos: estudios de viabilidad y Consultoría, Sales, Partnerships, Hospitality, la comercialización de productos y la gestión del propio venue, incluyendo la parte de bookings. La cultura organizacional de Legends Global se basa en el respeto, el pensamiento ambicioso, la colaboración y la toma de decisiones de manera dinámica. Estamos comprometidos con la creación de un entorno laboral inclusivo donde cada persona pueda ser ella misma, generar impacto y desarrollar su carrera profesional. En Legends Global, ganar es parte de nuestro ADN. Contamos con los mejores profesionales, quienes comprenden perfectamente que cada logro se obtiene cuando trabajamos unidos como un solo equipo. ¿Te identificas con nuestra fórmula ganadora?¡ Únete a nosotros! EL ROL Buscamos un/a People Operations Junior Coordinator con fuerte orientación al servicio, organización y atención al detalle, que brinde soporte tanto al equipo de People Operations como a las áreas operativas dentro de Food & Beverage. Esta posición es ideal para perfiles que disfruten de entornos dinámicos y de alto crecimiento, participando activamente en la operativa de eventos, gestión de personal y procesos administrativos vinculados al ciclo de vida del empleado. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES 1.Gestión operativa y planificación •Crear y mantener planners diarios para las operaciones en áreas como MICE, logística, IT, cash office y tours. •Planificar, coordinar y controlar las necesidades de personal en montajes y desmontajes. •Dar soporte operativo durante eventos y match days (check-in, check-out, control de uniformidad y resolución de incidencias en tiempo real). 2.Gestión de personal en eventos •Actualizar la base de datos del personal participante. •Enviar convocatorias para eventos y partidos. •Gestionar incidencias, ausencias y necesidades de cobertura. •Asegurar la correcta distribución y actualización de listas de personal. 3.Coordinación y comunicación •Actuar como punto de contacto principal para el personal variable. •Servir de enlace entre el equipo operativo, People Operations y HR. •Garantizar una comunicación fluida entre equipos durante la operativa. 4.Soporte administrativo y People Operations •Dar soporte en la actualizacion de los sistemas de RRHH (altas, bajas, perfiles, documentación). •Dar soporte en herramientas como control horario y gestión documental (ej. Dokify). •Colaborar en la introducción y validación de horas para nómina. •Apoyar en procesos de reclutamiento y onboarding de personal variable. • Dar soporte en la gestion de acreditaciones y documentación laboral. •Dar soporte en PRL y formación de equipos. •Apoyar en el cierre administrativo de eventos y partidos. 5.Cultura y valores •Actuar como embajador/a de la cultura y valores globales de Legends. REQUISITOS Y COMPETENCIAS •Mínimo 1 año de experiencia en operaciones de personal o entornos de alto volumen. •Formación en Recursos Humanos (Grado o Máster). •Valorable experiencia en hostelería, eventos o entornos operativos. •Nivel alto de español e inglés. •Excelentes habilidades de comunicación y organización. •Capacidad para trabajar bajo presión y en entornos dinámicos. •Alta atención al detalle y gestión del tiempo. •Manejo de herramientas de RRHH (valorable experiencia con HumanForce u otros sistemas similares). QUE OFRECEMOS •Formar parte de una compañía global líder en su sector. •Entorno dinámico, en crecimiento y orientado a la excelencia. •Desarrollo profesional dentro del área de People Operations y eventos. LUGAR DE TRABAJO INCLUSIVO En Legends Global , estamos comprometidos con liderar la industria del entretenimiento hacia un futuro digital más ecológico, rápido e innovador. ¡Este es el mejor momento para unirse a nuestro equipo! Nuestro objetivo es seguir siendo ese ejemplo de organización inclusiva y admirada por nuestros compañeros de profesion, clientes y proveedores. Únete a nosotros y ten la posibilidad de dejar tu huella desde el primer día. Estamos comprometidos con la inclusión activa, la diversidad y la igualdad de oportunidades. Este compromiso comienza con nuestro proceso de reclutamiento y selección. Si necesitas cualquier tipo de adaptación en nuestro proceso de selección, por favor indícalo en tu solicitud. Nos dedicamos a ofrecer un proceso de evaluación justo y transparente, y haremos todo lo posible para atender tus necesidades. Si estás interesado en postularte, te animamos a enviar tu solicitud lo antes posible para garantizar que sea considerada. Continuaremos revisando las candidaturas de manera continuada.

Overview: KEO es una empresa creativa, donde la innovación es una forma de vida. Contamos con recursos únicos que ofrecen servicios integrales de principio a fin para acompañar a nuestros clientes desde la inspiración, pasando por la conceptualización, hasta la ejecución de la planificación, el diseño o la entrega de proyectos en los entornos construidos y naturales. Durante más de 60 años hemos liderado con visión, contribuyendo a muchos de los proyectos más ambiciosos del mundo, lugares emblémáticos, experiencias extraordinarias y comunidades prósperas. Como firma AEP/PMCM altamente integrada y ágil, KEO está reconocida por ENR como una de las 225 principales firmas internacionales de diseño y una de las 20 principales firmas internacionales de PM/CM. Asimismo, World Architecture nos clasifica como la 51.ª mayor firma de arquitectura a nivel mundial y la firma número 1 en la región de Oriente Medio según su encuesta WA100 de 2024. Te invitamos a unirte a nuestro equipo. ¿Por qué? Cuando te unes a KEO, descubrirás mucho más que un empleo: encontrarás un entorno de apoyo que fomenta tu desarrollo profesional a través de la movilidad interna global y el desarrollo de carrera, dentro de una cultura que promueve la salud y el bienestar en toda la empresa. Serás invitado a participar en eventos comunitarios como jornadas deportivas, carreras solidarias, equipos deportivos internos y otros eventos. Además de un paquete competitivo de compensación y beneficios, tendrás acceso a un conjunto de políticas que incluyen modalidades de trabajo híbrido, patrocinio deportivo individual, apoyo para estudios y programas de recompensas por referencias de empleados. Responsibilities: Buscamos incorporar un/a Project Manager– Green Building & Sustainability a nuestro creciente equipo de Sostenibilidad en Madrid, España. La persona seleccionada participará en la ejecución de proyectos de edificación sostenible de alto perfil en España y a nivel internacional, con especial enfoque en diseño sostenible, consultoría de sostenibilidad y certificaciones ambientales. El puesto ofrece la oportunidad de asumir mayores responsabilidades y contribuir al crecimiento continuo de nuestros servicios de sostenibilidad en España y otros mercados europeos. El éxito en este puesto implicará: - Liderar y/o apoyar la ejecución de proyectos de edificación sostenible, sostenibilidad y certificación, desde la fase conceptual hasta la construcción y finalización. - Gestionar y coordinar procesos de certificación LEED, BREEAM, WELL y otras certificaciones relevantes, incluyendo estrategias, documentación, entregas, evaluaciones y auditorías. - Proporcionar asesoramiento técnico en diseño sostenible, eficiencia energética, carbono y eficiencia en el uso de recursos, calidad ambiental interior y desempeño medioambiental. - Revisar propuestas de diseño arquitectónico, MEP y técnico para identificar oportunidades de mejora del desempeño sostenible y alcanzar los objetivos de certificación. - Coordinar los requisitos de sostenibilidad entre equipos multidisciplinares de diseño y construcción, asegurando su adecuada integración en la ejecución de los proyectos. - Preparar y revisar informes técnicos, evaluaciones de sostenibilidad, cálculos, presentaciones y documentación de certificación, así como liderar reuniones y talleres relacionados. - Planificar y supervisar los programas de proyecto, el desempeño comercial y las expectativas del cliente durante todo el ciclo de vida del proyecto, incluyendo entregables, presupuestos, recursos y plazos. - Desarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes, arquitectos, ingenieros, contratistas y otras partes interesadas, proporcionando un apoyo técnico y de gestión eficaz. - Asesorar a los clientes en la definición de objetivos de sostenibilidad y en el desarrollo de estrategias prácticas para alcanzar sus objetivos medioambientales y de edificación sostenible. - Mantenerse actualizado/a sobre la normativa, estándares y requisitos españoles y europeos relacionados con sostenibilidad, eficiencia energética, edificación y certificaciones. - Apoyar el desarrollo de negocio, propuestas, presentaciones y el crecimiento de los servicios de sostenibilidad en España y otros mercados europeos. - Proporcionar orientación y mentoring a profesionales junior, garantizando al mismo tiempo un adecuado control y aseguramiento de la calidad y una correcta gestión documental de los entregables. - Viajar dentro de España y a nivel internacional cuando sea necesario para la ejecución de proyectos, reuniones con clientes, talleres y actividades de desarrollo de negocio. Qualifications: Para tener éxito en este puesto, esperamos que tu trayectoria profesional incluya: - Más de 5 años de experiencia profesional en el sector de la edificación, construcción y/o sostenibilidad. - Más de 2 años de experiencia relevante en la gestión de certificaciones de sostenibilidad, con sólida experiencia en LEED y/o WELL; la experiencia con BREEAM será valorada positivamente. - Certificación LEED AP activa, o compromiso de obtener LEED AP, WELL AP y/o una certificación/acreditación relevante como evaluador/a en un plazo de 3 meses desde la incorporación. - Titulación universitaria en Arquitectura, Ingeniería, Ciencias Ambientales, Sostenibilidad o una disciplina relacionada. - Experiencia trabajando con equipos multidisciplinares de diseño y construcción, junto con un sólido conocimiento del diseño sostenible y del desempeño medioambiental de los edificios. - Experiencia en coordinación de proyectos, gestión de programas, gestión de stakeholders y relación con clientes; se valorará positivamente la experiencia en gestión de proyectos. - Dominio del español y del inglés, con excelentes capacidades técnicas, de redacción y presentación. - Buen conocimiento del mercado español y/o europeo de construcción y sostenibilidad. - Disponibilidad para viajar dentro de España y a nivel internacional cuando sea necesario. - Se valorará positivamente contar con formación de posgrado en Sostenibilidad, Gestión Ambiental o Gestión de Proyectos/Programas. Qué buscamos Buscamos un/a profesional experimentado/a en sostenibilidad que combine una sólida experiencia técnica en diseño de edificios sostenibles y certificaciones ambientales con experiencia en ejecución de proyectos y gestión de clientes. La persona ideal tendrá un profundo conocimiento del mercado español, dominio del español y del inglés, y confianza para trabajar directamente con clientes y equipos multidisciplinares internacionales. La persona seleccionada participará en proyectos de alto perfil en España y a nivel internacional, contribuyendo al crecimiento continuo de nuestros servicios de sostenibilidad. Este puesto ofrece excelentes oportunidades para ampliar la experiencia profesional, asumir mayores responsabilidades y acelerar el desarrollo de carrera dentro de una práctica de sostenibilidad en rápido crecimiento. El desempeño de KEO se basa en la integridad, los resultados, la innovación, la seguridad y nuestra gente. Valoramos la diversidad y reconocemos su contribución al éxito de nuestros clientes en cualquier lugar donde trabajemos. Nos entusiasma conocer cómo puede colaborar con nuestro equipo galardonado y trataremos todas las expresiones de interés con total confidencialidad.

🔎 ¡Estamos buscando Talento! En Mtech Group buscamos incorporar a una persona en prácticas con entusiasmo por desarrollarse en el área de marketing y comunicación , que contribuya activamente al posicionamiento y fortalecimiento de nuestra marca frente a clientes, partners y colaboradores. Participará en el diseño y ejecución de acciones estratégicas que impulsen la visibilidad comercial, mejoren la experiencia del cliente y apoyen la atracción de talento. Formarás parte de un equipo dinámico y colaborativo, con acompañamiento continuo y participación en proyectos reales que conectan comunicación, marketing y desarrollo de negocio. 🏭 ¿Quiénes somos? En Mtech Group llevamos más de 25 años diseñando, desarrollando y fabricando cuadros eléctricos para sectores como energía, renovables, ferroviario e industrial . Con más de 300 personas en plantilla y tres sedes entre Madrid y Bilbao, somos un referente nacional e internacional en soluciones eléctricas a medida. Nuestra cultura se basa en la mejora continua , la eficiencia , la innovación y el bienestar de las personas que forman parte del grupo. 🎯 ¿Qué harás en tu día a día? Formarás parte del departamento de Marketing, participando activamente en el desarrollo visual y comunicativo de la marca. Tus principales funciones serán: Diseño y creación de piezas gráficas (digitales e impresas) utilizando distintos programas de diseño como Adobe Illustrator, Photoshop, InDesign, Canva, entre otros. Desarrollo y maquetación de presentaciones corporativas en Power Point y materiales comerciales. Apoyo en la gestión, redacción y calendarización de redes sociales y contenidos digitales, contribuyendo a fortalecer la identidad visual y el tono de marca. Colaboración en campañas de comunicación interna y externa, aportando una visión creativa y coherente con la estrategia de marca. Participación en proyectos de employer branding y posicionamiento de marca. Apoyo en la organización de eventos corporativos y ferias, asegurando la coherencia visual de los materiales. Edición básica de contenidos web en WordPress. Edición básica de vídeos y audios para acciones de comunicación interna y externa. Coordinación con otros departamentos para el desarrollo de acciones de marketing interno y comunicación comercial. 🧠 ¿Qué buscamos? Estudiantes de Grado o Máster en Marketing, Comunicación, Publicidad o estudios similares. Dominio avanzado de Photoshop e Illustrator. Conocimientos básicos de Adobe Premiere (edición de vídeo y audio). Nivel avanzado en PowerPoint. Conocimientos básicos de Wordpress (edición de páginas web). Manejo de herramientas ofimáticas. Persona creativa, organizada y con ganas de aprender. Buen nivel de redacción y capacidad para trabajar en equipo. ✅ ¿Qué ofrecemos? Formación práctica en un entorno profesional y cercano. Acompañamiento continuo por parte del equipo de Marketing. Participación en proyectos reales con impacto en la empresa. Buen ambiente de trabajo y cultura centrada en las personas. 📢 ¿Te interesa? Aplica directamente y si conoces a alguien que encaje… ¡compártelo!

OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial, matriz de empresas como Leroy Merlín, Tecnomat, Saint Maclou, KBane, Weldom y Adeo Services. Actualmente, contamos con 40 Almacenes en España y Portugal, y ya somos más de 7.000 colaboradores/as comprometidos/as con nuestro proyecto de empresa. Nuestro compromiso fundamental se encuentra en las personas: nuestros Colaboradores/as y nuestros Clientes. Son ellos los que dan vida a OBRAMAT y nuestra razón de ser. Nos esforzamos día a día por ofrecer a todos nuestros Clientes la mejor experiencia de compra, basada en un asesoramiento profesional. Para esto, el talento de nuestros Equipos es nuestro principal pilar. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? 🕵🏻 Esta persona será la encargada de la gestión y evolución de la base de datos de clientes profesionales, modelo de datos, gestión documental y legal GDPR. Evolucionar la segmentación y aprovechamiento de datos de clientes al servicio de la captación, desarrollo, fidelización y reactivación de clientes al servicio del relacional cliente y la comunicación dirigida y segmentada. Participar en la definición y/o evolución de los customer journeys de los clientes objetivo. Implementar y desarrollar la estrategia CRM: Relacional cliente en OBRAMAT basado en el Customer Journey Omnicanal. Definir el programa de fidelización omnicanal de clientes Profesionales así como liderar el despliegue en los diferentes canales de contacto con el cliente y la animación del mismo. Realizar seguimiento y evolución del Sistema de Atención Cliente Omnicanal. Realizar medición y seguimiento de la satisfacción cliente (NPS omnicanal) Dar el soporte a todas las áreas que puedan afectar a la comunicación comercial omnicanal y relacional cliente en el día a día, medición de la efectividad de las campañas/canales y optimización de los mismos. ¡ERES UNA PIEZA FUNDAMENTAL EN EL EQUIPO! Tus funciones serán 🔧: BBDD de clientes - Evolución continua de la base de datos de clientes. - Seguimiento y mejora continua de la captación de datos de clientes así como sus consentimientos y perfilados. - Desarrollo y actualización de las segmentaciones de clientes. - Participación en la definición e implantación de herramientas. - Mejora continua y medición de las acciones dirigidas al aprovechamiento del dato cliente. Test A/b, resultados... Animación, posicionamiento y analítica Web - Participación en la propuesta, desarrollo y explotación del área privada de clientes web, UX y customer journeys digitales. Explotación de nuevos canales de comunicación: Marketing directo - Participación en el lanzamiento, ejecución y mantenimiento de canales push e-mail / SMS Marketing basado en el ciclo de vida de cliente y comportamiento. - Exploración continua de nuevos canales. - Implementación y desarrollo de procesos de Marketing automation omnicanal. Fidelización y analítica - Participación en proyectos de CRM y fidelización. Segmentación de clientes y Clústers por comportamiento. - Desarrollo y mejora de analítica web y medición de campañas. - Participación en la definición e implementación de la comunidad de clientes y programa de fidelización. - Seguimiento y evolución del Sistema de Atención Cliente Omnicanal. - Medición y seguimiento de la satisfacción cliente (NPS omnicanal). Coordinación de agencias - Entrega de briefing, supervisión y control de los proveedores. - Coordinación y aprobación de contenidos y piezas de comunicación con otros departamentos implicados en la comunicación. - Adaptación y creación de las piezas. ¿CUÁL ES NUESTRO PERFIL IDEAL? 🤩 - Titulación Universitaria - Inglés C1 - Experiencia de al menos 5 años en posiciones similares (Conocimiento y experiencia en Marketing digital/E-commerce) - Conocimiento de herramientas de CRM: salesforce, ( o en su defecto, Hubspot, selligent, splio…). - Conocimiento de herramientas de push marketing: email/SMS marketing… notificaciones push. - Conocimiento de gestión y medición de base de datos, valorable data warehouse y SQL - Conocimientos de analítica web. ¿QUÉ TE OFRECEMOS POR TENER LA SANGRE NARANJA? 🧡 Contrato indefinido a jornada completa ✍🏻 en una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso a nivel nacional e internacional, y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en Europa 🥇 Salario Competitivo + Variable trimestral por ventas + Variable anual por reparto de beneficios 💰 Conviértete en accionista del grupo ADEO Plan de retribución Flexible 🤸🏻 Sistema Flexible e híbrido : 2 días teletrabajo 🏠 + 3 en la oficina 💻 Plaza de Parking con cargadores eléctricos 🚗 50% del seguro de salud pagado por la empresa 😷 25 días laborables de vacaciones 🌴 Día de tu cumpleaños libre! 🥳 10% de descuento en tus compras OBRAMAT 🛒 Clases de Idiomas 🗣️ Cesta de Navidad 🎄 Seguro de vida 🌈 Ayuda con tu Declaración de la Renta 💰 Descuentos en tus compras de Ocio, Belleza, Tecnología... Gracias a nuestro programa de fidelización "Te lo mereces" 😉 Plan personalizado de formación para potenciar las oportunidades de crecimiento dentro de la Compañía 🎓 Obramat es una empresa firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad. Nuestra cultura se basa en el respeto mutuo y la no discriminación, garantizando un entorno de trabajo seguro y equitativo para todas las personas, independientemente de su sexo, origen, religión, discapacidad, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición personal o social. Si te interesa formar parte de nuestro equipo, te animamos a presentar tu candidatura: valoramos tu autenticidad y talento por encima de todo.

Duración de las practicas: 6 meses (Septiembre 2026 - Febrero 2027) Modalidad: hibrido Practicas remuneradas LEGENDS GLOBAL Legends Global es el partner líder en la organización de eventos en vivo, la gestión de venues y las marcas más destacadas del mundo. Legends Global proporciona una solución totalmente integrada de servicios premium que mantiene a nuestros clientes en un primer plano mediante nuestro enfoque de “marca blanca”. Nuestra red, compuesta por más de 400 venues a nivel mundial, albergando 20.000 eventos y recibiendo a más de 200 millones de visitantes cada año, sigue desarrollándose y creciendo por nuestro amplio expertise y la excelencia de nuestra operativa en cada una de las áreas que forman parte de los eventos y las venues de primer nivel: estudios de viabilidad y consultoría, ventas, partnerships, hospitality, la comercialización de productos y la gestión del propio venue, incluyendo la parte de bookings. La cultura organizacional de Legends Global se basa en el respeto, el pensamiento ambicioso, la colaboración y la toma de decisiones de manera dinámica. Estamos comprometidos con la creación de un entorno laboral inclusivo donde cada persona pueda ser ella misma, generar impacto y desarrollar su carrera profesional. En Legends Global, ganar es parte de nuestra esencia diaria. Contamos con los mejores profesionales que comprenden perfectamente que cada logro se obtiene cuando trabajamos unidos como un solo equipo. ¿Te identificas con nuestra fórmula ganadora?¡ Únete a nosotros! EL ROL El Consulting Intern brindará apoyo operativo a la función de Consultoría, incluido el análisis de datos, la investigación de mercados, la gestión de bases de datos y documentos compartidos. El becario/la becaria de Operaciones debe ser altamente organizado/a y orientado a la analítica. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES Apoyar en el análisis de datos para la elaboración de informes internos y presentaciones para clientes. Realizar investigación de mercados y benchmarks que contribuyan al desarrollo de proyectos estratégicos. Gestionar y actualizar bases de datos, dashboards y documentos compartidos, asegurando su precisión y organización. Colaborar en la preparación de reportes operativos, resúmenes ejecutivos y documentación de procesos. Participar en la coordinación de reuniones internas y con clientes, incluyendo la preparación de agendas y materiales. Asistir en el seguimiento de KPIs, cronogramas y entregables de los proyectos en curso. Brindar soporte al equipo en iniciativas relacionadas con operaciones, consultoría y gestión de proyectos. Contribuir a la mejora continua de procesos internos mediante la identificación de oportunidades de optimización. CUALIFICACIONES Y HABILIDADES Estar estudiando una carrera/grado/máster relacionado con ADE/Economía. Tener conocimiento y experiencia en el manejo de la analítica de datos. Deseable: experiencia trabajando con empresas del sector deportivo. Fluidez en inglés tanto a nivel oral como escrito. Buenas habilidades de comunicación, escritas y orales. ¡Muy importante! Actitud positiva, implicación, motivación, ganas de aprender, aportar y crecer. Mentalidad de trabajo en equipo. LUGAR DE TRABAJO INCLUSIVO En Legends Global , estamos comprometidos con liderar la industria del entretenimiento hacia un futuro digital más ecológico, rápido e innovador. ¡Este es el mejor momento para unirse a nuestro equipo! Nuestro objetivo es seguir siendo ese ejemplo de organización inclusiva y admirada por nuestros compañeros de profesión, clientes y proveedores. Únete a nosotros y ten la posibilidad de dejar tu huella desde el primer día. Estamos comprometidos con la inclusión activa, la diversidad y la igualdad de oportunidades. Este compromiso comienza con nuestro proceso de reclutamiento y selección. Si necesitas cualquier tipo de adaptación en nuestro proceso de selección, por favor indícalo en tu solicitud. Nos dedicamos a ofrecer un proceso de evaluación justo y transparente, y haremos todo lo posible para atender tus necesidades. Si estás interesado en postularte, te animamos a enviar tu solicitud lo antes posible para garantizar que sea considerada. Continuaremos revisando las candidaturas de manera continuada.

🔎 ¡Estamos buscando Talento! ¿Te apasiona el desarrollo de negocio en el sector energético y quieres dejar huella en una empresa en plena expansión? En Mtech Group seguimos creciendo y buscamos incorporar a un/a Key Account Manager (KAM)- Sector Railways para reforzar nuestro equipo comercial. 🏭 ¿Quiénes somos? En Mtech Group llevamos más de 25 años diseñando, desarrollando y fabricando cuadros eléctricos para sectores como energía, renovables, ferroviario e industrial . Con más de 300 personas en plantilla y tres sedes entre Madrid y Bilbao, somos un referente nacional e internacional en soluciones eléctricas a medida. Nuestra cultura se basa en la mejora continua , la eficiencia , la innovación y el bienestar de las personas que forman parte del grupo. 🎯 ¿Qué harás en tu día a día? Serás responsable de gestionar y de desarrollar cuentas clave del sector, asegurando la satisfacción de los clientes y el crecimiento sostenible del negocio. Entre tus principales funciones, estarán: Gestión de cartera estratégica (≈ 80 %) Mantendrás una relación continua con los clientes clave de la unidad de Energía, a través de reuniones periódicas, soporte técnico‑comercial y negociaciones contractuales. Serás el/la responsable de garantizar la recurrencia del negocio y detectar nuevas oportunidades dentro de cada cuenta. Apertura de nuevas cuentas (≈ 20 %) Cada año planificarás y ejecutarás acciones de prospección activa para incorporar nuevas cuentas objetivo, contribuyendo al crecimiento sostenido de la unidad. Identificación de oportunidades de cross-selling Detectarás y activarás oportunidades de venta cruzada de otras soluciones del grupo (SCB, COMBOX, BESS, SSAA, servicios postventa) dentro de las cuentas gestionadas. Elaboración y negociación de ofertas comerciales Liderarás la preparación y negociación de propuestas, con el soporte del área de Ofertas, asegurando el equilibrio entre rentabilidad y cumplimiento técnico. Seguimiento comercial y coordinación de proyectos Realizarás el forecast de ventas, gestionarás tu pipeline a través del CRM corporativo y coordinarás internamente el traspaso de información con Dirección de Proyectos una vez adjudicadas las ofertas. Representación de marca y análisis de mercado Representarás a Mtech Group en ferias sectoriales, visitas de clientes a fábrica y eventos relevantes. Además, analizarás tendencias de mercado y actividad de la competencia, proponiendo mejoras de producto o servicio cuando sea necesario. 📍 ¿Qué buscamos? Formación técnica o comercial (Ingeniería Eléctrica/Industrial o ADE con base técnica, etc.). Experiencia previa de, al menos, 3 años en gestión de cuentas en entornos industriales o B2B y en el sector renovables (PV, BESS, subestaciones). Conocimiento de productos eléctricos, automatización y normativas BT/UL y estándares de cuadros eléctricos. Habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente. Capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples proyectos simultáneamente. Disponibilidad para viajar puntualmente. ✅ ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa sólida, innovadora y en expansión. Contrato estable y desarrollo profesional dentro del área comercial. Buen ambiente de trabajo y cultura centrada en las personas. Formación continua y participación en proyectos estratégicos. 📢 ¿Te interesa? Aplica directamente y si conoces a alguien que encaje… ¡compártelo!

• IMPRESCINDIBLE ADJUNTAR CV ¿Te imaginas una financiera transparente, que fuera responsable y explicara perfectamente sus productos, sin dejar lugar a dudas? Sería genial, ¿verdad? Pues así es Sofinco, la nueva financiera responsable y transparente. Sofinco es la entidad en España que pertenece al Grupo Crédit Agricole Consumer Finance, líder europeo en crédito al consumo y nuestros valores son la base de cómo hacemos las cosas: Innovación, Espíritu de Equipo, Cercanía y Compromiso. ¡Por ello y por mucho más hemos sido certificados por Great Place to Work en 23! Apoyar la ejecución del programa estratégico de Sofinco, acompañando en la definición, desarrollo e implementación de los diferentes proyectos, tecnológicos. Garantizar la correcta ejecución de los proyectos siguiendo la metodología de gestión de Sofinco, control presupuestario y estructura de reporting definida en el programa y a nivel interno de la compañía Coordinación con las distintas áreas identificadas como Sponsors, Key Stakeholders e integrantes del equipo de cada uno de los Proyecto. Principales funciones y tareas: • Monitorizar el progreso de cada proyecto: hitos alcanzados, fases en curso, próximas etapas., • Gestionar el registro de riesgos, issues y puntos de atención, asegurando planes de mitigación., • Elaborar informes de estado periódicos (dashboards, KPIs, semáforos), • Controlar desviaciones de alcance, tiempo y coste, activando alertas tempranas. Gestión presupuestaria y de recursos: • Realizar el control presupuestario del programa y sus proyectos. Metodología y estándares: • Asegurar el cumplimiento de la metodología de gestión de proyectos de Sofinco., • Definir, mantener y evolucionar plantillas, herramientas y buenas prácticas., • Formar y acompañar a los equipos en la adopción de la metodología., • Promover la mejora continua mediante lecciones aprendidas y retrospectivas. Gobernanza y comunicación: • Preparar, coordinar y facilitar los comités definidos en el modelo de gobierno tanto a nivel de Project Manager como a nivel de Sponsor y resto de directores de la compañía., • Gestionar la documentación del programa., • Actuar como punto de contacto único para la comunicación transversal entre proyectos y áreas. Gestión de dependencia y portafolio: • Identificar y gestionar interdependencias entre proyectos del programa., • Facilitar la toma de decisiones sobre cambios de alcance o prioridades., • Gestión de la capacidad de recursos. Calidad y entrega de valor: • Supervisar que las entregas cumplan los criterios de calidad definidos., • Verificar la alineación de los proyectos con los objetivos estratégicos del negocio. Competencias: • Capacidad de trabajo en equipo., • Proactividad e iniciativa: anticipación a problemas y propuesta de mejoras., • Rigor y atención al detalle: calidad en la documentación y seguimiento., • Flexibilidad y adaptabilidad: respuesta ágil ante cambios de prioridad o contexto., • Gestión del tiempo y organización: capacidad para manejar múltiples proyectos en paralelo., • Resiliencia: mantener la eficacia bajo presión o incertidumbre. Requerimientos: • Conocimientos demostrables en gestión de presupuestos, proyectos y reporting a los distintos niveles de la organización., • Experiencia demostrable en implantación y seguimiento de metodología de gestión de proyectos (agile, waterfall, otros) y gestión orientada a procesos., • Conocimientos en herramientas de gestión., • Experiencia de trabajo con Office 365, herramientas colaborativas y aplicaciones proporcionadas por Teams. Perfil de competencias: • Fuertes habilidades interpersonales., • Innovador., • Capacidad de gestión de proyectos., • Responsabilidad y calidad., • Capacidad de trabajar en un entorno cambiante. Herramientas IT: • Usuario competente de las herramientas de Microsoft Office: Excel, PowerPoint, Project, • Usuario competente en gestión de proyectos y Office 365. Idiomas: • Inglés Avanzado Otros requerimientos: • Habilidades interpersonales., • Proceso financiero y control presupuestario. ¿Qué te ofrecemos?: • Contrato indefinido con salario competitivo., • Ser parte de una empresa joven y, a la vez, de un gran Grupo internacional, con una cultura basada en la cercanía y en el trabajo en equipo., • ¡Entrar en una empresa que es un Great Place to Work! ¡Te darás cuenta desde el primer momento!, • Beneficios sociales: tarjeta restaurante, seguro de salud, seguro de vida, ayuda para la educación de tus hijos…, • Horario flexible y modelo híbrido de teletrabajo., • 26 días de vacaciones anuales., • Retribución flexible para tickets guardería, tarjeta transporte y formación., • Un gran catálogo con formación permanentemente actualizada: en idiomas, regulatoria, formación interna para que conozcas qué hacen otras áreas, interesantes descuentos por ser parte de Sofinco en Masters y cursos especializados…, • Ser parte de una empresa socialmente responsable, que promueve la igualdad de oportunidades para todos, colaborando con ONGs y con asociaciones, concienciada con el cambio climático e involucrada en proyectos únicos que aportan valor a la sociedad. Sofinco es una empresa comprometida con la igualdad, la diversidad y la integración a todos los niveles. El proceso de selección de Sofinco se basa en la igualdad, evaluando cada candidatura con criterios objetivos basados en la experiencia, formación, habilidades y competencias, sin que medie ninguna discriminación por razón de sexo, edad, raza, etc. • IMPRESCINDIBLE ADJUNTAR CV

NTT DATA es una empresa de consultoría global dinámica, creciente y ambiciosa. Somos uno de los 6 principales proveedores mundiales de servicios de TI, con sede en Tokio, y operamos en más de 65 países. Para nosotros, el trabajo no es solo la innovación tecnológica, se trata de conectar a las personas para crear mejores soluciones para la vida cotidiana. Ofrecemos una avanzada cartera de servicios de consultoría, aplicaciones, procesos de negocio, nube e infraestructura a empresas y gobiernos de todo el mundo. NTT DATA Europe & LATAM nace de la alianza entre NTT DATA y everis, y está presente en España, Italia, Portugal, Benelux, Rumanía, Alemania, Austria, Suiza, Países Bajos, Noruega, Finlandia, Reino Unido, Estados Unidos y Latinoamérica. El modelo de Consultoría en Banca de NTT DATA se basa en el asesoramiento integral a nuestros clientes, desde el ámbito estratégico al operativo, de procesos y tecnológico. Actualmente buscamos Consultores/as Senior de Negocio (experiencia de más de 2-3 años) para que se incorporen a nuestra práctica de Business Banca – Valoración y Mercados, donde están encuadrados los profesionales que trabajan en Middle Office (asset control, riesgo de mercado y riesgo de contraparte), Riesgos Estructurales y Valoración de Instrumentos Financieros con un fuerte foco metodológico y con capacidades en herramientas tipo Python o R como medio para hacer su trabajo. • Titulación universitaria superior (Matemáticas, Ingeniería, Económicas o similar) y máster/posgrado en Banca y Finanzas Cuantitativas o métodos cuantitativos. Muy valorable certificación FRM., • Experiencia en alguno de los siguientes ámbitos, en ámbito metodológico y cuantitativo:, • Valoración de instrumentos financieros complejos., • Riesgo de mercado y marco FRTB., • Riesgo de contraparte y SA-CCR., • Riesgos Estructurales: Liquidez/IRRBB-ALM/FX, • Initial Margin y Variation Margin. Margin Call., • Experiencia en el uso de herramientas R y/o Python, SAS, etc. y de lenguajes de Bases de datos (SQL), • Experiencia en el uso avanzado de Excel y VBA, • Idiomas: inglés nivel avanzado escrito y hablado (B2-C1 de MCER)., • Disponibilidad para viajar, aunque en la situación actual nuestro trabajo es mayoritariamente en remoto (un modo de trabajo que ha llegado para quedarse y que está impulsado por la cultura corporativa de flexibilidad y centrada en el empleado)., • Deseable conocimiento de marcos ágiles de trabajo (SCRUM, etc.)., • Gestión end to end de proyectos, en términos de gestión de plazos, recursos, tareas y planes de acción., • Coordinación y liderazgo de las reuniones con el cliente, así como de la comunicación entre las diferentes áreas involucradas en el proyecto (áreas de negocio, tecnología, etc.)., • Supervisión de consultores junior y/o senior, organizando su plan de trabajo de manera efectiva, controlando la calidad de sus entregables y orientándoles hacia la adopción de los estándares de calidad de la Compañía., • Participación en el desarrollo de nuevos servicios asociados a la práctica., • Acogida y formación de perfiles junior de la práctica (seguimiento y orientación continua, formación sobre nuevas tendencias y offering de la línea de conocimiento). ¿Qué esperamos de ti? • Orientación al desempeño de alta calidad., • Pensamiento analítico y conceptual., • Gestión de equipos., • Trabajo colaborativo y efectivo en una dinámica de grupo, a menudo virtual., • Fuertes habilidades comunicativas con interlocutores senior y Top Management., • Resolución de problemas, capacidad de estructurar y definir análisis para sacar conclusiones., • Flexibilidad y habilidad para trabajar en entornos de elevada presión. Te incorporarás a una compañía con vocación global, enfocada en la excelencia y el crecimiento, impulsada por personas con la mentalidad adecuada para superar expectativas y aportar valor real a clientes. Formarás parte de la práctica de Business Banca, un equipo joven y emprendedor, donde el ambiente colaborativo y el desarrollo profesional son clave. Greater Madrid Metropolitan Area 1 week ago Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 3 days ago Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 3 weeks ago Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Crear alerta Empresa: MAPFRE ¡Dale un cambio a tu vida y sigue desarrollando tu carrera profesional en Mapfre Tech! Formarás parte de un entorno internacional donde podrás innovar participando en proyectos globales y enfocados en las últimas tendencias tecnológicas. Todo esto en un entorno flexible y ágil rodeado de excelentes profesionales de todo el mundo… ¿estás list@? En Mapfre requemos incorporar un perfilde Principal Engineer que lidere la evolución del ámbito FinOps y asuma como primerfocoestratégico el control de costes de IA . Su responsabilidadprincipalserá actuar como Owner de la PlataformaFinOps , evolucionándola para cubrir no solo el control de costescloud, sino también las nuevas necesidades de visibilidad, gobierno, optimización y control económico derivadas del consumo de tokens de modelos LLM y servicios de inteligencia artificial. En el día a día serás el/ la responsable funcional y técnico/a de nuestra plataforma : definirás estándares, modelos,mecanismos de control,criterios de decisión y unroadmapclaro de evolución dela plataforma, incorporando capacidades de gestión de cuotas, control de costescloud, alarmas, trazabilidad de consumo, visibilidad por producto/equipo y optimización del gasto asociado a IA y LLM , trabajando de forma transversal con Cloud, Arquitectura, Data,Seguridad,Finanzas y Plataforma de Ingeniería. El puesto se realizará desde nuestras oficinas de Las Tablas en Madrid. Hacer que nuestra plataforma ,dentro del marcoFinOps ,sea una capacidad estratégica para el Grupo: permitiendoplanificar, anticipar y optimizar costescloudy costes de IA, especialmente los asociados al consumo de tokens de LLM ; ofrecer visibilidad económica clara , accionable y trazable a distintos niveles de la organización ; y habilitar mecanismos corporativos de cuotas, alertas, control presupuestario, optimización y gobierno económico . Asumir el ownership de la Plataforma FinOps, definiendo su visión, roadmap, prioridades y criterios de evolución. Liderar el control de costes de IA en MAPFRE, incorporando a PLUTO360 capacidades específicas para medir, gobernar y optimizar el consumo de tokens de LLM y servicios de inteligencia artificial. Evolucionar los mecanismos existentes de gestión de cuotas, control de costes cloud y alarmas para cubrir escenarios de IA, GenAI y consumo intensivo de modelos LLM. Definir modelos de visibilidad, reporting y trazabilidad por producto, equipo, aplicación, proveedor, caso de uso y unidad organizativa. Definir y evolucionar modelos de presupuestación, forecasting y optimización de costes cloud e IA. Diseñar y gobernar modelos de chargeback/showback soportando múltiples criterios de reparto para cloud, IA y servicios compartidos. Liderar la evolución de los módulos FinOps Planner, Tracker y Optimizer, incorporando capacidades específicas para escenarios LLM. Definir calculadoras de costes, simuladores de escenarios y mecanismos de optimización para consumo cloud, IA y tokens. Diseñar cuadros de mando ejecutivos con visibilidad por entidad, país, producto, proveedor y caso de uso. Alinear el modelo FinOps con el marco TBM (CAPEX / OPEX) de DataCenters y con las nuevas necesidades de gobierno económico de IA. Definir requisitos funcionales, DoD y criterios de aceptación de las evoluciones de PLUTO360. Garantizar que las capacidades FinOps, incluidas las de control de costes de IA, sean consumibles vía API. Definir KPIs y métricas de eficiencia, optimización, adopción y madurez FinOps, incluyendo indicadores específicos de coste, consumo y eficiencia de LLM. Experto en prácticas FinOps con conocimientos sólidos de Data • Sólido conocimiento de prácticas FinOps en entornos enterprise:, • Experiencia en economía cloud (AWS, Azure, GCP y OCI)., • Experiencia con entornos Onpremise y Openshift, • Diseño de modelos de costes, optimización y gobierno económico., • Experiencia en plataformas internas y productos de ingeniería., • Modelado de datos y reporting ejecutivo., • Experiencia en modelos de reparto FinOps, • Terraform y GitHub (imprescindible). Conocimientos en Ansible., • Lenguaje Python y se valorará conocimientos en Step Functions de AWS y GitHub Actions. Arquitectura y modelos de datos: • Experiencia en modelos de Data a través de ETLs, • Conocimientos de servicios AWS: GLUE, Lambdas, Athena, DynamoDB, • Gobierno de costes Mongo Atlas DB y soluciones SaaS, • Deseable conocimientos de Oracle y SQL Seguridad cloud: • Identity & Access Management (Entra ID / Azure AD, RBAC, privilegios, delegación)., • Integración con servicios de seguridad corporativos dentro del ecosistema Azure., • Definición de estándares, políticas y modelos FinOps., • Observabilidad, logging, monitorización y alertado PLUTO360., • Documentación técnica, runbooks y procedimientos operativos., • Definición de plataforma en entornos enterprise complejos Arquitectura resiliente y regional, • Diseño multi-región, resiliencia y disaster recovery., • Capacidad para evaluar decisiones de arquitectura Experiencia liderando iniciativas FinOps en entornos complejos. Trabajo transversal con Tecnología, Finanzas y Negocio. Experiencia en plataformas enterprise o productos internos. Capacidad de liderazgo técnico y toma de decisiones. Visión de plataforma y orientación a la estandarización. Comunicación clara, estructurada y orientada a cliente interno. Capacidad para influir en múltiples stakeholders y alinear equipos. Mentalidad de calidad, mejora continua y escalabilidad. Capacidad de análisis y resolución de problemas complejos. Autonomía, proactividad y foco en ejecución. Capacidad de mentoring y acompañamiento de perfiles técnicos. Certificaciones FinOps relevantes (Practitioner) Certificaciones cloud (AWS, Azure) Experiencia en entornos regulados y con altos requisitos de cumplimiento. Conocimiento de prácticas FinOps aplicadas a plataformas cloud. Experiencia en integración con herramientas corporativas de observabilidad, seguridad, backup y automatización. Experiencia en diseño y evolución de plataformas FinOps. • Horario flexible y teletrabajo (3 días de oficina y 2 días de teletrabajo), • Un programa de retribución flexible en el que tendrás: subvención de comida, cheques guardería, seguro médico, seguro de vida, descuentos para empleados, etc. Y si vives en la ciudad de Madrid, tendrás disponible una ruta de autobuses para llegar a la oficina., • Acceso a un plan de pensiones atractivo., • Jornada intensiva de verano., • Serás el protagonista de tu ruta de aprendizaje, por lo que contarás con miles de recursos para seguir impulsando tu conocimiento técnico. Además, de forma extra contarás con 1.100€ anuales para que puedas ampliar aún más tu expertise., • 25 días de vacaciones al año (tendrías los días proporcionales a partir de la fecha de tu incorporación)., • Adicionalmente, en Mapfre no trabajamos el 24 de diciembre, 31 de diciembre y 5 de enero., • 28 horas anuales para asuntos propios + 3 días recuperables en Semana Santa., • Poder participar en proyectos de voluntariado., • Pistas de pádel y gimnasio gratuitos., • ¡Un lugar increíble para trabajar! Estamos en el ranking de las 50 mejores empresas para trabajar en España según la revista Forbes. Todo proceso de selección que se desarrolla en MAPFRE se realiza bajo el principio deIGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata,los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidady en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social. Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAPFRE, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. MAPFRE como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo MAPFRE, filiales y participadas, y Fundación MAPFRE, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Área de trabajo: Controls Engineer, Database, Oracle, SQL, DoD, Engineering, Technology, Government #J-18808-Ljbffr

OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial, matriz de empresas como Leroy Merlín, Tecnomat, Saint Maclou, KBane, Weldom y Adeo Services. Actualmente, contamos con 40 Almacenes en España y Portugal, y ya somos más de 7.000 colaboradores/as comprometidos/as con nuestro proyecto de empresa. Nuestro compromiso fundamental se encuentra en las personas: nuestros Colaboradores/as y nuestros Clientes. Son ellos los que dan vida a OBRAMAT y nuestra razón de ser. Nos esforzamos día a día por ofrecer a todos nuestros Clientes la mejor experiencia de compra, basada en un asesoramiento profesional. Para esto, el talento de nuestros Equipos es nuestro principal pilar. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? 🕵🏻 Bajo la Dirección de Compras, gestionarás la estrategia, evolución y rentabilidad de la gama de productos de Cerámica, garantizando una oferta competitiva y adaptada a las necesidades del mercado. Desde Castellón, gestionarás la relación directa con proveedores para optimizar el producto y sus costes. Tu visión integral conectará el análisis de mercado con la ejecución comercial y logística, asegurando el soporte a los almacenes y el crecimiento del negocio." ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?🔧: Análisis de mercado y proveedores: estudiar el mercado cerámico desde Castellón, incluyendo fabricantes y competencia, para detectar oportunidades y asegurar el posicionamiento líder a nivel nacional. Gestión de la gama de producto: seleccionar y definir el surtido de cerámica con criterios de rentabilidad, calidad y adaptación real a las necesidades del cliente profesional. Optimización de costes y negocio: utilizar el conocimiento técnico para mejorar condiciones de compra, reducir costes en producto, logística y packaging, y maximizar la rentabilidad. Garantía de calidad y sostenibilidad: asegurar que toda la gama cumple con los estándares de calidad, seguridad y sostenibilidad establecidos por la compañía. Soporte técnico nacional: ser el referente técnico del producto, elaborando documentación y dossieres de apoyo para los equipos de venta en los distintos almacenes. ¿CUÁL ES NUESTRO PERFIL IDEAL? 🤩 Formación: Ingeniería, Química, Arquitectura Técnica, Materiales, Organización Industrial o similar. Experiencia: Mínimo 3–5 años en entornos Industriales de Cerámica, Jefe de Producto, Comprador o Desarrollo de producto. Es imprescindible tener conocimiento del sector cerámico o de materiales de construcción, así como de su cadena de valor y dinámica de mercado. Idioma: Inglés fluido, valorable Francés y Portugués Otros requisitos: carnet de conducir y disponibilidad para viajar y visitar a proveedores y fábricas. Valorable Máster en Gestión Comercial , Marketing, Dirección de Producto o Supply Chain/Logística. ¿QUÉ TE OFRECEMOS POR TENER LA SANGRE NARANJA? 🧡 Contrato indefinido a jornada completa ✍🏻 en una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso a nivel nacional e internacional, y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en Europa 🥇 Salario Competitivo + Variable individual + Variable trimestral por ventas + Variable anual por reparto de beneficios 💰 Conviértete en accionista del grupo ADEO Plan de retribución Flexible 🤸🏻 50% del seguro de salud pagado por la empresa 😷 25 días laborables de vacaciones 🌴 Día de tu cumpleaños libre! 🥳 10% de descuento en tus compras OBRAMAT 🛒 Clases de Idiomas 🗣️ Seguro de vida 🌈 Ayuda con tu Declaración de la Renta 💰 Descuentos en tus compras de Ocio, Belleza, Tecnología... Gracias a nuestro programa de fidelización "Te lo mereces" 😉 Plan personalizado de formación para potenciar las oportunidades de crecimiento dentro de la Compañía 🎓 Obramat es una empresa firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad. Nuestra cultura se basa en el respeto mutuo y la no discriminación, garantizando un entorno de trabajo seguro y equitativo para todas las personas, independientemente de su sexo, origen, religión, discapacidad, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición personal o social. Si te interesa formar parte de nuestro equipo, te animamos a presentar tu candidatura: valoramos tu autenticidad y talento por encima de todo.