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Estamos buscando Cocinero/a a jornada completa para uno de nuestros restaurantes de Barcelona. Somos Sagardi Group, líderes en el sector de la hostelería y con un proyecto internacional referente, especializados inicialmente en la cocina vasca y ahora diversificados también en otros conceptos gastronómicos. Trabajamos para ofrecer trocitos de felicidad a nuestros comensales. Los compañeros que forman parte de nuestro equipo son personas con grandes objetivos profesionales y con proyección de crecer dentro de la empresa. ¿Qué esperamos de ti? Buscamos talento, actitud y sensibilidad gastronómica. ¿Qué vas a hacer en Sagardi? • Mantenimiento de la calidad de la producción y mise-en-place del servicio diario., • Control del stock y buena conservación del mismo usando el sistema FIFO., • Cumplimiento del procedimiento APPCC establecido y de las normas de seguridad e higiene., • Mantenimiento y orden de la cocina y zona de trabajo., • Ejecución de todas las tareas asignadas por el jefe de cocina. ¿Qué beneficios ofrecemos? • Incorporación a un grupo sólido con presencia nacional e internacional, con lo que te permitirá tener acceso a proyectos fuera de tu ciudad., • Posición estable con contrato indefinido y posibilidad de proyección interna., • Pertenecer a una compañía internacional con posibilidades en otras ciudades., • Treinta y cinco días naturales de vacaciones., • Seguro médico a precio reducido., • Formación específica y constante en gastronomía y restauración., • Disponer de una tarjeta con descuento en todos los restaurantes del grupo., • Disfrutar de un buen ambiente de trabajo, profesional y dentro de un grupo consolidado.

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡Queremos conocerte! Como parte clave de la Organización de DCS/Prefab, se requiere contratar a una persona para la Planificación y Coordinación de la Producción para la planta de Barcelona. Esta persona reportará directamente al responsable de operaciones de la planta y formará parte de un equipo compuesto por 4 planificadores. No tendrá equipo directo a cargo. La Planta de BCF está especializada en soluciones ETO para Secure Power, principalmente centros de datos prefabricados y power modules para el mercado de los data centers. Se busca una persona con liderazgo, que pueda realizar la planificación de la producción en base a los proyectos en curso, y la coordinación de los trabajos de las subcontratas, así como la coordinación con la recepción de equipos y materiales. Será el pilar centrar en la coordinación entre los diferentes departamentos, Project management, calidad, almacén y producción, ejerciendo el trabajo de planificador/a de planta. Localización: Sant Boi ¿Qué harás? Formarás parte del equipo de producción, siendo el máximo responsable del control de los operarios para la instalación mecánica y eléctrica de los centros de datos de Schneider. Tendrá como responsabilidades, ser conocedor de todas las características técnicas del proyecto, liderar el equipo de instaladores, resolver todas las dudas que surjan ya sea directamente o indirectamente solicitando apoyo de ingeniería. En caso de ser necesario, será el/la responsable de desplazarse al site para la puesta en marcha, por lo que se requiere disponibilidad para viajar con una frecuencia aproximada trimestral, por un periodo de entre 5 y 10 días consecutivos. Trabajarás y colaborarás con otros departamentos ligados a la producción como Ingeniería, project management, almacén -gestión de materiales-, industrialización, calidad y H&S, teniendo especial atención a la gestión del orden y limpieza la de planta así como de la seguridad e uso de EPIs. Responsabilidades clave: · Liderar la instalación mecánica y eléctrica de un proyecto · Punto de contacto entre ingeniería y operarios de producción · Modificaciones en instalaciones y gestión de red marks en planos. Control documental · Responsable de trasladar la necesidad de producción a todo el equipo de operarios del proyecto · Visión de la planificación global del proyecto para ayudar a la gestión de los recursos productivos · Participación en las reuniones diarias de producción · Coordinación de las diversas contratas e instaladores. Gestión de los materiales necesarios · Responsable de asegurar el cumplimiento de las inspecciones de calidad · Seguimiento y mejora de las instrucciones de trabajo ¿A quién buscamos? · FP grado medio y/o FP grado superior o Ingeniero Eléctrico/Industrial de campo · Interpretación de planos 2D, 3D. Uso de herramientas CAD (Revit y AutoCAD) · 5+ años experiencia en instalaciones industriales o mantenimiento industrial · Se valorará positivamente conocimientos de inglés3 · Se valorará conocimientos en instalaciones de media tensión · Disponibilidad para viajar puntualmente para dar soporte a los trabajos en cliente. Estimado 10% viajes (1 semana al trimestre) · Disponibilidad para turnos en jornada de mañana y de tarde rotatorios ¿Qué obtendrás? • ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘‍♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. • ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄‍♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. • ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🛒 Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo. Juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

Buscamos un Oficial de 1ª Frigorista para incorporarse al equipo de mantenimiento técnico, dentro del ámbito del Convenio de la Industria Siderometalúrgica de Barcelona, para la realización de operaciones de mantenimiento preventivo, correctivo, conductivo y técnico-legal en instalaciones de climatización de edificios del sector terciario privado. La persona seleccionada deberá contar con experiencia demostrable en instalaciones de climatización, refrigeración, ventilación y sistemas HVAC, así como capacidad para diagnosticar averías, ejecutar reparaciones, realizar ajustes de funcionamiento y garantizar la continuidad operativa de las instalaciones asignadas. El puesto está orientado a edificios de oficinas, centros corporativos, espacios comerciales, edificios multipropiedad, centros logísticos, equipamientos privados y otros inmuebles del sector terciario, donde se requiere un servicio técnico autónomo, resolutivo y con alta orientación al cliente. Responsabilidades principales • Realizar el mantenimiento preventivo de instalaciones de climatización, refrigeración, ventilación y equipos asociados, siguiendo las gamas de mantenimiento establecidas, instrucciones técnicas internas, normativa vigente y recomendaciones de fabricante., • Ejecutar el mantenimiento correctivo de las instalaciones asignadas, atendiendo avisos, incidencias y averías, realizando diagnóstico técnico, reparación, sustitución de componentes y puesta en servicio de los equipos afectados., • Llevar a cabo tareas de mantenimiento conductivo, incluyendo rondas técnicas, comprobación de parámetros de funcionamiento, verificación visual y funcional de equipos, control de temperaturas, presiones, caudales, consumos y otros parámetros operativos., • Intervenir sobre equipos e instalaciones de climatización tales como enfriadoras, bombas de calor, sistemas VRV/VRF, splits, unidades interiores y exteriores, fan-coils, climatizadores, recuperadores, unidades de ventilación, circuitos hidráulicos, válvulas, sondas, termostatos y elementos de regulación y control., • Diagnosticar averías en sistemas HVAC mediante el uso de herramientas de medida y diagnóstico como manómetros, sondas de temperatura, pinzas amperimétricas, detectores de fugas, termómetros, equipos de vacío, recuperadoras y otros útiles propios del oficio frigorista., • Realizar pequeñas actuaciones complementarias vinculadas a la instalación, tales como ajustes eléctricos básicos asociados a equipos de climatización, sustitución de elementos auxiliares, limpieza técnica de equipos, revisión de filtros, comprobación de drenajes y purgas de circuitos., • Cumplimentar partes de trabajo, órdenes de mantenimiento, registros de intervención, mediciones, incidencias detectadas y materiales utilizados, preferentemente mediante herramienta GMAO o sistema informatizado de gestión del mantenimiento., • Comunicar al responsable del servicio cualquier incidencia relevante, anomalía, riesgo técnico, necesidad de repuesto, propuesta de mejora o actuación que requiera presupuesto adicional., • Colaborar con el equipo técnico, responsable de contrato, subcontratas especializadas y servicios de soporte para garantizar la correcta prestación del servicio., • Acompañar y supervisar, cuando proceda, a empresas externas autorizadas en actuaciones sobre instalaciones de climatización, frigoríficas, control, electricidad asociada u otros sistemas vinculados., • Velar por el cumplimiento de la normativa vigente aplicable, especialmente en materia de RITE, instalaciones frigoríficas, gases fluorados, prevención de riesgos laborales, medioambiente y seguridad industrial., • Contribuir a la mejora del funcionamiento energético de las instalaciones, detectando desviaciones, proponiendo ajustes operativos y colaborando en la optimización de consumos., • Mantener en buen estado las herramientas, equipos de medida, EPIs, repuestos asignados, documentación técnica y espacios técnicos de trabajo., • Atender guardias, avisos urgentes o intervenciones fuera de horario cuando el contrato o la organización del servicio así lo requiera. Requisitos del puesto • Categoría profesional: Oficial de 1ª Frigorista., • Convenio de aplicación: Convenio Colectivo de la Industria Siderometalúrgica de la provincia de Barcelona., • Experiencia mínima recomendable: entre 3 y 5 años en mantenimiento de instalaciones de climatización, refrigeración y HVAC en edificios terciarios, oficinas, centros corporativos, retail, edificios singulares o instalaciones similares., • Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Instalaciones Térmicas y de Fluidos, Frío Industrial, Climatización, Electricidad, Mantenimiento Electromecánico o similar. También se valorará experiencia profesional equivalente acreditada en el sector., • Carné profesional de instalaciones térmicas en edificios / RITE, cuando sea requerido por el servicio., • Certificado de manipulador de gases fluorados, valorable o requerido según el tipo de intervención., • Formación PRL exigible para trabajos del sector metal y para las tareas específicas del puesto., • Formación en trabajos en altura, plataformas elevadoras, espacios confinados o riesgo eléctrico, cuando sea necesario por el tipo de centro., • Conocimientos técnicos sólidos en climatización, refrigeración, ventilación, hidráulica básica, electricidad asociada a equipos HVAC, interpretación de esquemas eléctricos, hidráulicos y frigoríficos., • Capacidad para trabajar de forma autónoma, priorizar incidencias y resolver averías con criterio técnico., • Experiencia en atención al cliente, trato con propiedad, facility managers, usuarios del edificio o responsables de mantenimiento., • Conocimientos básicos en herramientas informáticas o aplicaciones móviles de gestión de órdenes de trabajo., • Disponibilidad para desplazamientos dentro de la provincia de Barcelona y para participar en servicios de guardia o atención de urgencias, si aplica. Competencias profesionales • Autonomía técnica y capacidad resolutiva., • Rigor en el diagnóstico y en la ejecución de trabajos., • Orientación al cliente y al servicio., • Capacidad de organización y priorización de incidencias., • Trabajo en equipo y coordinación con otros perfiles técnicos., • Compromiso con la seguridad, la calidad y el cumplimiento normativo., • Orden documental y trazabilidad en los partes de trabajo., • Sensibilidad hacia la eficiencia energética y mejora continua de las instalaciones., • Buena comunicación con responsables de contrato, clientes y usuarios. Se ofrece • Contrato estable de jornada completa, adscrito al Convenio de la Industria Siderometalúrgica de Barcelona., • Incorporación a empresa especializada en servicios energéticos, mantenimiento técnico y gestión integral de instalaciones., • Puesto técnico con autonomía operativa en edificios del sector terciario privado., • Formación continua en climatización, eficiencia energética, seguridad, normativa y nuevas tecnologías aplicadas al mantenimiento., • Herramientas, equipos de medida, EPIs, vestuario y medios técnicos necesarios para la correcta ejecución del servicio., • Posibilidad de desarrollo profesional dentro del área de mantenimiento, servicios técnicos y gestión energética.

Descripción de empleo Dilograf Labels | www.dilograf.com En Dilograf Labels, empresa líder en el sector de las artes gráficas especializada en etiquetas autoadhesivas, buscamos incorporar un/a Oficial de Primera pra Flexografía para reforzar nuestro equipo de producción y trabajar con tecnología flexograáfica de última generación. Misión del puesto Operar y controlar de forma autónoma una máquina Flexográfica NILPETER, garantizando la máxima calidad de impresión, el cumplimiento de los estándares productivos y el respeto a los plazos de entrega. Funciones principales • Preparación, ajuste y puesta en marcha de máquina flexográfica de 8 colores., • Control del proceso de impresión asegurando calidad, registro y color., • Resolución de incidencias técnicas durante la producción., • Mantenimiento básico y cuidado preventivo de la maquinaria., • Cumplimiento de los procedimientos de calidad, seguridad y orden en planta., • Coordinación con el equipo de producción para optimizar tiempos y recursos. Requisitos • Experiencia mínima de 5 años como Oficial de Primera en impresión., • Experiencia demostrable en máquinas similares, valorándose especialmente NILPETER., • Alta autonomía, precisión técnica y orientación a la calidad., • Disponibilidad para turnos rotativos cada 2 semanas., • Perfil responsable, comprometido y con capacidad de trabajo en equipo. Se ofrece • Contrato indefinido., • Incorporación inmediata., • Salario a convenir según valía y experiencia aportada., • Estabilidad laboral en una empresa sólida, con maquinaria avanzada y entorno profesional. ¿Te interesa formar parte de Dilograf Labels? Inscríbete a través de LinkedIn y únete a un equipo técnico de primer nivel.

Somos uno de los locales de restauración con más personalidad y alma del barri de Les Corts, en Barcelona. Situados en una histórica plaza del barrio, nuestro espacio (con jardín interior ydiferentes ambientes) es un homenaje a la cocina mediterránea. Tu objetivo será liderar al equipo durante el servicio (6-7 personas), asegurando que cada cliente viva la experiencia de cada uno de nuestros 5 espacios con excelencia y calidez, siempre alineado/a con los valores de la compañía. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES • Coordinar y gestionar el equipo durante el servicio (6-7 personas), • Fomentar la motivación y cohesión del equipo con el apoyo del responsable y la propiedad., • Supervisar, delegar tareas y formar a los miembros del equipo., • Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y calidad., • Velar por el cumplimiento de los protocolos APPCC (higiene alimentaria)., • Gestionar el control de stocks y coordinar pedidos con proveedores., • Asumir las responsabilidades del responsable durante sus ausencias. QUÉ TE OFRECEMOS • Condiciones laborales: 2 días de descanso semanales (domingo + 1). Posibilidad de algún turno seguido para facilitar la conciliación., • Oportunidades de crecimiento: Plan de desarrollo hacia Responsable de Sala. Formar parte de un proyecto en crecimiento y proyección. CONDICIONES CONTRACTUALES • Salario: 27.000 – 29.000 € brutos/año (según capacidades)., • Categoría: Segundo/a de sala., • Convenio de Hostelería de Cataluña., • Contrato indefinido con período de prueba de 2 meses., • Preaviso de baja voluntaria: mínimo 1 mes. CONSIDERAMOS IMPRESCINDIBLE • Formación específica en cocina o gastronomía. Conocimiento de cocina de mercado o de proximidad., • Disponibilidad de desplazamiento (preferiblemente inferior a 1h)., • Catalán: nivel avanzado (comunicación con clientes, equipo y proveedores)., • Castellano: nivel avanzado., • Presentación profesional y cuidado personal., • Capacidad para liderar con empatía y comunicación efectiva. Sensibilidad gastronómica y pasión por el producto de calidad., • Conocimientos básicos de informática (gestión de reservas, e-mail y TPV). ACTITUD Y MENTALIDAD Buscamos una persona que: • Aporte un mínimo 2 años de experiencia como camarero/a o segundo/a de sala en establecimientos de calidad en Barcelona, • Tenga actitud positiva y proactiva ante los retos diarios., • Muestre ganas de aprender y crecer profesionalmente., • Comparta nuestros valores: calidad, trabajo en equipo y respeto.

Schneider Electric es uno de los principales fabricantes a nivel global en el ámbito de infraestructuras para centros de datos. Dentro de esta línea de negocio, cuenta en Barcelona con una de sus plantas más importantes a nivel mundial, con más de 12.000 metros cuadrados dedicados a la fabricación de data centers prefabricados para los principales proveedores de servicios cloud y tecnológicos, dando servicio a Europa, Sudamérica y Oriente Medio. La planta de Barcelona está especializada en soluciones ETO (Engineering to Order) dentro de la división Secure Power, con un enfoque en centros de datos prefabricados y módulos de potencia. Ofrece soluciones completas basadas íntegramente en componentes de Schneider Electric, cubriendo todo el ciclo de vida del proyecto, desde la fase de oferta y diseño, hasta la puesta en marcha en las instalaciones del cliente y su posterior mantenimiento. Description: En un contexto de fuerte crecimiento del negocio y ampliación de las instalaciones, buscamos incorporar un perfil que lidere el área de almacén y logística interna. Esta posición será responsable de la gestión integral del warehouse, asegurando la eficiencia de los flujos logísticos, la fiabilidad del inventario y el soporte a la producción en un entorno industrial exigente y cambiante. Key Responsibilities: • Liderar y desarrollar el equipo de almacén (operaciones de recepción, picking, expediciones e inventarios), asegurando su alineación con los objetivos de planta. Estructura de dos jefes de equipo y entre 10 y 15 operarios., • Gestionar el flujo end-to-end de materiales (recepción, almacenamiento, abastecimiento a línea y expediciones) garantizando disponibilidad y trazabilidad, • Diseñar, optimizar e implementar procesos logísticos internos, asegurando eficiencia, seguridad y cumplimiento de estándares de calidad, • Garantizar la correcta gestión de inventarios, incluyendo control de stock, ajustes, inventarios cíclicos y reducción de desviaciones, • Gestionar layouts de almacén y flujos físicos, minimizando movimientos y optimizando tiempos deservicio a producción, • Asegurar el cumplimiento de normas de calidad y auditorías internas y externas, • Impulsar iniciativas de mejora continua (Lean Logistics, Kaizen) enfocadas en productividad, reducción de costes y mejora del servicio, • Supervisar la correcta utilización de sistemas de gestión (WMS/ERP), garantizando la fiabilidad de los datos y la digitalización de procesos, • Gestionar indicadores clave (KPIs)Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad (EHS) en las operaciones de almacén Requerimientos: • Grado en Ingeniería, Logística, Supply Chain o similar, • +5 años de experiencia como Warehouse Manager o posición equivalente, gestionando equipos en entorno industrial superior a 10 personas, • Experiencia en entornos exigentes tipo automoción, aeronáutico, farma, alimentación o industrias reguladas (IATF, GMP, etc.)Experiencia en auditorías y estándares de calidad (IATF 16949, ISO 9001, GMP, AS9100, 45001, 14001 y similares), • Conocimiento avanzado en gestión de almacenes (WMS) ERP (SAP o similar), • Ingles avanzado, • Capacidad de liderazgo, toma de decisionesy gestión de equipos, • Disponibilidad para viajes puntuales y viajes al extranjero (Aproximadamente 1 semana al trimestre y viajes puntuales de 1 o 2 días) ¿Porqué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo ya que juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa.

Buscamos un Oficial de 1ª Generalista de Mantenimiento para incorporarse al equipo de servicios técnicos, dentro del ámbito del Convenio de la Industria Siderometalúrgica de Barcelona, para la realización de operaciones de mantenimiento preventivo, correctivo, conductivo y técnico-legal en instalaciones generales de edificios del sector terciario privado. La persona seleccionada deberá contar con experiencia demostrable en mantenimiento integral de edificios, con conocimientos polivalentes en climatización, electricidad de baja tensión, fontanería, protección contra incendios, cerrajería, pequeñas reparaciones, elementos constructivos y soporte a instalaciones auxiliares. El puesto está orientado a edificios de oficinas, centros corporativos, espacios comerciales, edificios multipropiedad, centros logísticos, equipamientos privados y otros inmuebles del sector terciario, donde se requiere un servicio técnico autónomo, resolutivo, ordenado y con alta orientación al cliente. Responsabilidades principales • Realizar el mantenimiento preventivo de instalaciones generales de edificios, siguiendo las gamas de mantenimiento establecidas, instrucciones técnicas internas, normativa vigente y recomendaciones de fabricante., • Ejecutar el mantenimiento correctivo de las instalaciones asignadas, atendiendo avisos, incidencias y averías, realizando diagnóstico inicial, reparación, sustitución de elementos y puesta en servicio de los equipos o sistemas afectados., • Llevar a cabo tareas de mantenimiento conductivo, incluyendo rondas técnicas, revisión visual y funcional de instalaciones, comprobación de parámetros básicos de funcionamiento, detección de anomalías y comunicación de incidencias., • Intervenir en instalaciones de climatización a nivel de usuario técnico y mantenimiento básico: revisión de fan-coils, splits, unidades interiores, termostatos, filtros, purgas, drenajes, elementos de regulación y apoyo a equipos HVAC, dentro del alcance autorizado., • Realizar actuaciones de electricidad de baja tensión vinculadas al mantenimiento del edificio: revisión de cuadros secundarios, protecciones, alumbrado normal y de emergencia, mecanismos, tomas de corriente, pequeños cableados, sustitución de elementos y comprobaciones básicas., • Ejecutar trabajos de fontanería y saneamiento: reparación de fugas menores, sustitución de grifería, latiguillos, sifones, fluxores, válvulas, desagües, purgas, revisión de bombas auxiliares y resolución de incidencias habituales en aseos, salas técnicas y zonas comunes., • Realizar actuaciones básicas en instalaciones de protección contra incendios, tales como revisión visual de extintores, BIEs, señalización, puertas cortafuegos, alumbrado de emergencia y comunicación de anomalías, sin sustituir las inspecciones reglamentarias especializadas., • Ejecutar trabajos de cerrajería, carpintería y pequeñas reparaciones: ajuste de puertas, cerraduras, bombines, bisagras, manillas, muelles cierrapuertas, persianas, registros, tapas, mobiliario técnico y elementos auxiliares del edificio., • Realizar pequeñas reparaciones de albañilería, pintura, sellados, reposición de elementos, fijaciones, soportes, canalizaciones, pasos de instalaciones y adecuaciones menores necesarias para la continuidad del servicio., • Utilizar herramientas de medida y diagnóstico básicas, tales como multímetro, pinza amperimétrica, termómetro, manómetros, detector de tensión, herramientas manuales, útiles de fontanería y equipos propios del mantenimiento integral., • Cumplimentar partes de trabajo, órdenes de mantenimiento, registros de intervención, mediciones, incidencias detectadas y materiales utilizados, preferentemente mediante herramienta GMAO o sistema informatizado de gestión del mantenimiento., • Comunicar al responsable del servicio cualquier incidencia relevante, anomalía, riesgo técnico, necesidad de repuesto, propuesta de mejora o actuación que requiera presupuesto adicional o intervención especializada., • Colaborar con el equipo técnico, responsable de contrato, subcontratas especializadas y servicios de soporte para garantizar la correcta prestación del servicio., • Acompañar y supervisar, cuando proceda, a empresas externas autorizadas en actuaciones sobre climatización, electricidad, PCI, fontanería, control, obra menor u otros sistemas vinculados al edificio., • Velar por el cumplimiento de la normativa vigente aplicable, especialmente en materia de prevención de riesgos laborales, trabajos del sector metal, seguridad eléctrica, RITE, REBT, PCI, medioambiente y seguridad industrial., • Contribuir a la mejora de la fiabilidad, conservación y eficiencia energética de las instalaciones, detectando desviaciones, consumos anómalos, deficiencias operativas y oportunidades de mejora., • Mantener en buen estado las herramientas, equipos de medida, EPIs, repuestos asignados, documentación técnica y espacios técnicos de trabajo., • Atender guardias, avisos urgentes o intervenciones fuera de horario cuando el contrato o la organización del servicio así lo requiera. Requisitos del puesto • Categoría profesional: Oficial de 1ª Generalista de Mantenimiento., • Convenio de aplicación: Convenio Colectivo de la Industria Siderometalúrgica de la provincia de Barcelona., • Experiencia mínima recomendable: entre 3 y 5 años en mantenimiento integral de edificios del sector terciario, oficinas, centros corporativos, retail, edificios singulares, centros logísticos o instalaciones similares., • Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Mantenimiento, Electricidad, Instalaciones Térmicas, Frío y Climatización, Fontanería, Mantenimiento Electromecánico o similar. También se valorará experiencia profesional equivalente acreditada en el sector., • Conocimientos polivalentes en climatización, electricidad de baja tensión, fontanería, saneamiento, PCI, cerrajería, pequeñas reparaciones y mantenimiento general de edificios., • Capacidad para realizar un diagnóstico inicial de incidencias, resolver averías de primer nivel y determinar cuándo es necesaria la intervención de un especialista o empresa autorizada., • Conocimiento básico de normativa técnica aplicable al mantenimiento de edificios, incluyendo REBT, RITE, normativa de PCI, prevención de riesgos laborales y normas internas de seguridad., • Formación PRL exigible para trabajos del sector metal y para las tareas específicas del puesto., • Formación en riesgo eléctrico, trabajos en altura, plataformas elevadoras, espacios confinados o manipulación de cargas, cuando sea necesario por el tipo de centro., • Manejo de herramientas manuales, eléctricas portátiles y equipos básicos de medición y diagnóstico., • Capacidad para trabajar de forma autónoma, priorizar incidencias y resolver trabajos con criterio técnico, seguridad y orden., • Experiencia en atención al cliente, trato con propiedad, facility managers, usuarios del edificio o responsables de mantenimiento., • Conocimientos básicos en herramientas informáticas o aplicaciones móviles de gestión de órdenes de trabajo., • Disponibilidad para desplazamientos dentro de la provincia de Barcelona y para participar en servicios de guardia o atención de urgencias, si aplica. Competencias profesionales • Polivalencia técnica y capacidad de adaptación a diferentes tipos de instalaciones., • Autonomía operativa y capacidad resolutiva., • Rigor en el diagnóstico, ejecución y cierre documental de los trabajos., • Orientación al cliente y al servicio., • Capacidad de organización y priorización de incidencias., • Trabajo en equipo y coordinación con otros perfiles técnicos y subcontratas., • Compromiso con la seguridad, la calidad y el cumplimiento normativo., • Orden documental y trazabilidad en los partes de trabajo., • Sensibilidad hacia la eficiencia energética, conservación de activos y mejora continua de las instalaciones., • Buena comunicación con responsables de contrato, clientes y usuarios. Se ofrece • Contrato estable de jornada completa, adscrito al Convenio de la Industria Siderometalúrgica de Barcelona., • Incorporación a empresa especializada en servicios energéticos, mantenimiento técnico y gestión integral de instalaciones., • Puesto técnico polivalente con autonomía operativa en edificios del sector terciario privado., • Formación continua en climatización, electricidad BT, fontanería, PCI, seguridad, normativa y nuevas tecnologías aplicadas al mantenimiento., • Herramientas, equipos de medida, EPIs, vestuario y medios técnicos necesarios para la correcta ejecución del servicio., • Posibilidad de desarrollo profesional dentro del área de mantenimiento, servicios técnicos y gestión energética. Lugar de trabajo Barcelona provincia, con prestación de servicios en edificios del sector terciario privado según contrato asignado. Horario Turnos rotativos. Mañana y tarde, de 06:00 a 14:00 y de 14:00 a 22:00. Formación mínima recomendada • Formación Profesional de Grado Medio o Superior relacionada con mantenimiento, electricidad, climatización, fontanería, instalaciones térmicas, mantenimiento electromecánico o similar., • Formación PRL exigida por ENGIE y por el Convenio del Metal para las tareas desarrolladas., • Formación básica en riesgo eléctrico, trabajos sin tensión y procedimientos de seguridad eléctrica., • Formación complementaria en trabajos en altura, plataformas elevadoras, espacios confinados o manipulación de cargas, cuando aplique., • Formación básica o específica en RITE, REBT, PCI, GMAO, alumbrado de emergencia, fontanería, cerrajería y mantenimiento general de edificios. Se ofrece contrato estable según Convenio de la Industria Siderometalúrgica de Barcelona, jornada completa, formación continua y desarrollo profesional en empresa líder en servicios energéticos.

En Kiloutou, multinacional en crecimiento del sector del alquiler de maquinaria y herramientas en España con más de 20 años de experiencia, estamos buscando un/a MECÁNICO/A DE CAMPO para nuestra agencia en BARCELONA. MISIÓN Revisión, reparación y mantenimiento preventivo de maquinaria grande y pequeña, herramientas electromecánicas y motores de gasolina tanto en taller como en las instalaciones del cliente cumpliendo con los procedimientos de calidad, seguridad y organización del taller, así como control del material de stock y tramitación de los partes de órdenes de trabajo ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos una persona con conocimientos en la interpretación de esquemas hidráulicos, eléctricos y motores. Habilidad con el manejo de herramientas informáticas y nuevas tecnologías. Además buscamos una persona metódica, con capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. Capacidad de Organización, planificación, dinamismo, autonomía, perseverancia, proactividad y reactividad y capacidad de adaptación ¿QUÉ OFRECEMOS? – Contrato indefinido. – Incorporación a empresa multinacional en crecimiento y expansión. – Beneficios sociales. – Somos una empresa comprometida con la igualdad en el empleo, promoviendo un entorno libre de discriminación de cualquier tipo, velando por tal que las personas puedan crecer profesionalmente en función de valía y potencial. – Salario acorde a responsabilidades del puesto. – Plan de formación acorde al puesto de trabajo. – Se valorará positivamente certificado de discapacidad. – Día de tu cumpleaños libre. Si crees que tu candidatura puede encajar… ¡no dudes en inscribirte en la oferta para que podamos valorar tu talento!

Nuestro cliente es una importante empresa del sector asegurador, referente en el ahorro e inversión, y precisa incorporar un perfil de Gestor/a Comercial Territorial con Equipos para Barcelona Funciones del puesto: • Seguimiento y control del equipo asignado (2 a 5 asesores/as comerciales), mediante reuniones periódicas para comprobar que se cumple con los objetivos fijados., • Gestionar la uniformidad del equipo asignado en la gestión de acciones comerciales conforme a estándares internos de calidad., • Seguimiento y control del equipo asignado, mediante reuniones periódicas de seguimiento para comprobar que se cumple con los objetivos fijados., • Reporte al responsable del equipo territorial del cumplimientos de todos los kpi´s de su equipo., • Realizar gestiones propias derivadas de la atención a los clientes en el departamento comercial y mantener actualizada la información relativa a los clientas, • Comercialización de productos y servicios de la clienres de acuerdo con las normas de distribución fijadas por la compañía, • Participar de forma activa en el desarrollo de los acuerdos de colaboración de su zona geográfica, • Reportar información conforme a las gestiones realizadas, • Coordinación entre áreas para la resolución de posibles incidencias La posición tiene unos objetivos comerciales distribudios de la siguiente forma: 70% objetivos comerciales propios 30% objetivos comerciales del equipo Requerimientos del puesto: • Licenciado/a / Grado en ADE, Empresariales, Económicas o Ciencias Sociales. Valorable postgrado., • Manejo de herramientas informáticas básicas., • Experiencia imprescindible en atención al cliente dentro del sector bancario y/o asegurador realizando gestiones comerciales., • Curso de acceso a distribución de seguros Nivel III., • Conocimientos de fiscalidad, seguros, seguridad social… Ofrecemos: • Incorporación a compañía joven y dinámica en pleno crecimiento, • Contrato laboral indefinido, • Paquete retributivo competitivo compuesto por un salario fijo, retribución variable y atractivo paquete de beneficios sociales

Obrador de referencia en Barcelona, en plena fase de expansión, con fabricación propia y una red superior a los 15 puntos de venta, busca incorporar un/a Director/a de Operaciones para liderar y coordinar la operativa global del negocio. Buscamos un perfil con visión integral de operaciones, capacidad de organización y liderazgo de equipos, habituado/a a entornos dinámicos donde conviven producción, logística y retail. Responsabilidades principales: • Supervisión de las áreas: compras, producción, innovación, calidad, planificación, mantenimiento, logística y almacén; vía equipos internos o externos., • Supervisión y comunicación constante con un equipo de 20 personas en Barcelona y en torno a 6 en Madrid., • Diseño, análisis cuantitativo y documentación de los procesos productivos., • Desarrollo de sistema de monitorización de la producción y reporting KPIs., • Co-creación de las previsiones de ventas y producción diarias y de colecciones (picos) y planificación de compras, personal y contrataciones derivadas., • Creación de un Plan de mejora de los procesos productivos actuales (menos merma, tiempos muertos, adaptación a demanda, %MdO, Capex)., • Desarrollo del software integrado de planificación de la producción y logística., • Implantación de las normas, riesgos laborales y seguridad alimentaria en las instalaciones., • Control de proveedores: planificación y compra de materias primas, negociación de precios., • Desarrollo de escandallos por referencia., • Creación KPIs., • Desarrollo del ERP para el tracking, previsión y optimización de compras y stocks., • Re diseño de almacén y sus procesos con apoyo del software de gestión., • Formación continua sobre nuevas fórmulas y procesos a través de técnicos y escuelas., • Co-Creación de nuevas delicias, formulaciones o aplicaciones de fórmulas existentes en aras de ofrecer innovación continua a nuestro cliente en todas las familias de delicias, • Research de nuevas técnicas de elaboración, maquinaria especializada y proveedores Perfil buscado • Experiencia en posiciones de operaciones dentro de entornos productivos, alimentación, retail o restauración organizada., • Perfil operativo y resolutivo, con capacidad de liderazgo y mejora de procesos., • Experiencia gestionando equipos y operaciones multidisciplinares., • Alta capacidad organizativa y orientación a resultados., • Muy valorable experiencia en panadería, pastelería o alimentación fresca. Se ofrece • Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento., • Posición estratégica con impacto directo en la organización., • Proyecto dinámico y con capacidad real de transformación y mejora., • Condiciones salariales acordes a la experiencia aportada.

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Buscamos un/a Ayudante Técnico para Badalona para certificar la gestión técnica y administrativa de la totalidad del contrato, que van desde la administración contable y económica, la gestión documental, la gestión de la retribución del personal, gestiones de los RRHH (Seguridad y Salud Laboral, Absentismo, Empresa Saludable, Selección, Formación, Promoción), Sostenibilidad, gestión de la EMAS y las diferentes Normas ISO y los tramites con el Ayuntamiento de Badalona (Controles periódicos del servicio, certificaciones, facturación, Forecast, Gestión de cobros. CON, ARCO.) y la gestión y control de las tics (Visión y apps municipales) que se implantaran en el nuevo contrato de Badalona. Las funciones principales serán: Llevará a cabo las tareas de coordinación y gestión global de los servicios, con las atribuciones correspondientes a la responsabilidad que ostenta en el organigrama del servicio. Colaborará con el Ayuntamiento para ampliar, mejorar y optimizar el control del servicio. Será el responsable del día a día y en estrecha vinculación con el área de servicios municipales del Ayuntamiento ajustará los servicios a desarrollar en función de las necesidades reales de la administración y el ciudadano, buscando la máxima eficacia y eficiencia de los servicios. Finalmente, dirigirá la gestión documental y será el responsable de la entrega al Ayuntamiento con la periodicidad que se acuerde, de toda la información detallada para el correcto control del contrato. Sus funciones principales serán las siguientes: Coordinación y supervisión de todos los servicios para su buen funcionamiento. Control económico, técnico y ambiental del servicio Coordinación de los responsables técnicos y administrativos Formación de la plantilla Planificación operativa de servicios Implantación de medidas correctoras y preventivas sobre el servicio Seguimiento presupuestario del servicio Requisitos Formación requerida: Titulación técnica de grado medio. Formación en PRL. Módulo de Seguridad en el Trabajo. Formación deseable: Formación en PRL y Seguridad en el Trabajo. Experiencia necesaria: Gestión de proyectos - 5 años Idiomas: Castellano nivel nativo. Catalán nivel nativo (valorable). Conocimientos informáticos: Paquete Office nivel avanzado. Valorable: desarrollo, uso y mejora de apps ESF. Se ofrece Tipo de contrato: Indefinido. Jornada: Completa. Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades. Nuevos retos. Estabilidad laboral. Trabajo en equipo. Plan de formación continuo. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando!

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas avanzadas en el ámbito de la ciberseguridad, diseñando arquitecturas robustas, resilientes y escalables que permiten a nuestros clientes afrontar los retos tecnológicos actuales y futuros. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de innovación en ciberdefensa! En nuestro posicionamiento como compañía líder en ciberseguridad, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Python Backend Developer, para participar en proyectos estratégicos de desarrollo de software, contribuyendo al diseño, construcción y evolución de servicios backend de altas prestaciones dentro de entornos tecnológicos innovadores y de misión crítica. 💡 ¿Qué harás? • Diseñar, desarrollar y mantener servicios y aplicaciones backend utilizando Python como tecnología principal., • Participar en la definición de arquitecturas backend escalables, robustas y mantenibles., • Desarrollar soluciones utilizando frameworks como FastAPI, Flask o Django, siguiendo las mejores prácticas de desarrollo software., • Diseñar e implementar APIs y servicios que garanticen una comunicación eficiente entre sistemas y aplicaciones., • Utilizar librerías ORM para la gestión y acceso a datos, asegurando la eficiencia y calidad de las operaciones realizadas., • Implementar pruebas unitarias y procesos de validación que garanticen la calidad y estabilidad del software desarrollado., • Participar en procesos de integración continua y despliegue automatizado dentro de entornos colaborativos., • Gestionar versiones y ciclos de desarrollo utilizando herramientas de control de código como Git. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 ✅ Grado en Ingeniería Informática o titulación equivalente. ✅ Experiencia mínima de 3 años en desarrollo backend con Python. ✅ Experiencia demostrable trabajando con frameworks como FastAPI, Flask o Django. ✅ Conocimientos sólidos de librerías ORM y acceso a bases de datos. ✅ Experiencia con herramientas de testing, cobertura de código y aseguramiento de la calidad del software. ✅ Conocimiento de integración continua, pruebas unitarias y despliegues automatizados. ✅ Capacidad para asegurar la calidad, mantenibilidad y escalabilidad de las soluciones desarrolladas. ✅ Nivel de inglés B2 para participar en reuniones y trabajar con documentación técnica. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo con modalidad híbrida., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills... para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

En Colmenero Consulting buscamos incorporar un/a Power Platform & Azure Developer Mid-Senior para participar en el diseño, desarrollo y evolución de soluciones digitales para nuestros clientes. Somos una consultora especializada en el ecosistema Microsoft. Desarrollamos proyectos completos combinando Power Platform, Azure y desarrollo pro-code, desde la definición técnica hasta el despliegue y soporte en producción. Buscamos una persona con una base sólida en Power Platform, capacidad para desarrollar componentes personalizados y autonomía para transformar requisitos funcionales y técnicos en soluciones seguras, mantenibles y bien documentadas. RESPONSABILIDADES • Desarrollar soluciones sobre Dataverse, Power Apps y Power Pages., • Configurar aplicaciones model-driven, formularios, vistas, procesos y modelos de seguridad., • Implementar automatizaciones con Power Automate., • Desarrollar componentes y lógica personalizada con JavaScript, TypeScript y C#., • Crear plugins para Dataverse., • Crear e integrar servicios mediante Azure Functions y APIs REST., • Integrar soluciones con SharePoint y otros servicios de Microsoft 365., • Preparar soluciones, repositorios y despliegues entre entornos de desarrollo, pruebas y producción., • Participar en pruebas funcionales, técnicas, de integración y seguridad., • Investigar incidencias y mantener las soluciones entregadas., • Documentar desarrollos, configuraciones, despliegues y procedimientos. REQUISITOS • Experiencia profesional desarrollando soluciones con Microsoft Power Platform., • Experiencia real con Dataverse y aplicaciones model-driven., • Experiencia desarrollando portales con Power Pages., • Conocimiento de Web Roles, Table Permissions y seguridad de Dataverse., • Experiencia con Power Automate y construcción de flujos robustos., • Conocimientos sólidos de JavaScript o TypeScript., • Conocimientos de C# y desarrollo de plugins para Dataverse., • Experiencia o conocimientos sólidos de Azure Functions y APIs REST., • Experiencia trabajando con Git y control de versiones., • Capacidad para trabajar con autonomía, estimar tareas y comunicar avances o bloqueos., • Orientación a la calidad, la seguridad y la mantenibilidad., • Capacidad para documentar y explicar decisiones técnicas., • Residencia y permiso de trabajo en España. VALORAREMOS ESPECIALMENTE • Experiencia en proyectos B2B o soluciones multiempresa., • Integraciones con SharePoint y Microsoft 365., • Experiencia con Azure Storage, Entra ID, Key Vault y Application Insights., • Power Platform CLI y pipelines de despliegue., • Soluciones administradas, variables de entorno y referencias de conexión., • Pruebas automatizadas con Playwright o herramientas equivalentes., • Conocimientos de accesibilidad web., • Experiencia con Web Components y Shadow DOM., • Certificaciones Microsoft PL-400, PL-600 o AZ-204., • Inglés técnico. QUÉ OFRECEMOS • Contrato indefinido y jornada completa., • Banda salarial de 40.000 € a 46.000 € brutos anuales, según experiencia y nivel de autonomía., • Modelo de trabajo híbrido., • Oficina en Sant Cugat del Vallès, a cinco minutos andando de la estación de FGC Sant Joan., • Participación en proyectos completos, desde su diseño hasta producción., • Responsabilidad técnica y contacto directo con dirección de proyecto., • Trabajo con Power Platform, Azure y desarrollo pro-code., • Herramientas modernas de desarrollo y automatización., • Posibilidad de crecer con la consultora y asumir progresivamente mayores responsabilidades., • Incorporación prevista durante septiembre de 2026.

🎯Data Engineer Senior (Azure & Databricks) – Sector Seguros Ubicación: Un día presencial en oficina de Barcelona Buscamos perfiles de Data Engineers para unirse a un proyecto estratégico de larga duración en el sector de los seguros. Se trata de un proyecto desde cero de migración y construcción de una plataforma de datos moderna utilizando el stack de Databricks. Tu misión será liderar el diseño y la construcción de Data Marts anonimizados dentro de una plataforma de datos corporativa de última generación, asegurando los más altos estándares de calidad, seguridad y cumplimiento. 🛠️ ¿Qué harás? • Diseñar y construir Data Marts robustos dentro de un ecosistema Cloud., • Desarrollar documentación técnica exhaustiva y metodologías de gestión de datos., • Optimizar jobs en Apache Spark y gestionar flujos de trabajo en Databricks., • Garantizar la calidad del dato mediante pruebas, CI/CD y mejores prácticas de ingeniería de software., • Implementar protocolos de anonimización para asegurar el cumplimiento normativo. 👨 💻 Perfil buscado • Experiencia: Mínimo 4 años en roles de Data Engineering., • Cloud: Dominio experto de Azure (Data Factory, ADLS)., • Databricks: Conocimiento avanzado (Delta Lake, Workflows, Spark Optimization)., • Lenguajes: Programación experta en Python (PySpark) y SQL sólido., • Arquitectura: Trayectoria probada en entornos Lakehouse / Medallion., • Ingeniería: Sólidos conocimientos en CI/CD y control de versiones., • Idiomas: Inglés fluido (nivel C1 escrito y hablado). 🤝 Habilidades Clave • Mentalidad proactiva y gran capacidad para la resolución de problemas técnicos., • Foco en la escritura de Clean Code y código mantenible., • Atención al detalle y capacidad para trabajar de forma independiente. 📍 Condiciones • Ubicación: Barcelona (Modelo Híbrido)., • Viajes: No requeridos., • Proyecto: Impacto directo en la estrategia de datos de una gran corporación. 💙 ¿Por qué unirte a Extia? En Extia creemos firmemente en nuestro lema: “Who first, then what.” Primero la persona, después el proyecto. ✨ Flexibilidad real – Modelo adaptado a tu proyecto y equilibrio vida personal/profesional 📚 Plan de formación personalizado – Diseñamos contigo tu roadmap de evolución 🤝 Triple Seguimiento – Un Coach, un Manager y un HR siempre a tu lado. 🎁 Paquete de beneficios competitivo – Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte 🌍 Entorno internacional – Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canada 🏆 Great Place to Work – Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real 🎉 Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo! 📩 ¿Te interesa o conoces a alguien? Si buscas un nuevo reto en datos donde tu experiencia cuente desde el primer día, ¡estamos deseando conocerte! #Firstwhothenwhat

En Colmenero Consulting buscamos incorporar un/a Full-Stack Developer React, Node.js & Azure para participar en el desarrollo y evolución de soluciones digitales para nuestros clientes. Somos una consultora especializada en el ecosistema Microsoft. Desarrollamos proyectos completos combinando aplicaciones web a medida, Azure, Power Platform, datos e inteligencia artificial, desde la definición técnica hasta el despliegue y soporte en producción. Buscamos una persona con experiencia consolidada en desarrollo full-stack, especialmente en TypeScript y backend, capaz de implementar con autonomía soluciones previamente diseñadas, escribir código de calidad y comunicar con claridad sus avances y bloqueos. RESPONSABILIDADES • Desarrollar aplicaciones web con React y TypeScript., • Diseñar y desarrollar APIs y servicios backend con Node.js., • Implementar lógica de negocio, validaciones, permisos y procesos., • Diseñar modelos de datos y trabajar con bases de datos SQL., • Crear integraciones mediante APIs REST y servicios externos., • Desarrollar procesos asíncronos y tareas programadas., • Trabajar con sistemas de mensajería y procesamiento en segundo plano., • Desplegar y mantener soluciones sobre Microsoft Azure., • Trabajar con Azure App Service, Azure Functions, Service Bus, Azure SQL, Blob Storage y Key Vault., • Implementar autenticación y autorización mediante Microsoft Entra ID., • Preparar repositorios, pipelines y despliegues entre entornos., • Crear pruebas unitarias, de integración y end-to-end., • Participar en pruebas funcionales, técnicas, de integración y seguridad., • Investigar incidencias y mantener las soluciones entregadas., • Documentar desarrollos, configuraciones, despliegues y procedimientos., • Colaborar con arquitectura y dirección de proyecto. REQUISITOS • Al menos tres años de experiencia profesional desarrollando aplicaciones web., • Experiencia sólida con JavaScript y TypeScript., • Experiencia real desarrollando interfaces con React., • Experiencia desarrollando APIs y servicios backend con Node.js., • Conocimientos sólidos de HTML, CSS y diseño responsive., • Experiencia con APIs REST, autenticación, validación y gestión de errores., • Experiencia trabajando con bases de datos relacionales y SQL., • Experiencia con Git y control de versiones., • Conocimientos de pruebas automatizadas., • Capacidad para trabajar con autonomía sobre requisitos y diseños previamente definidos., • Capacidad para estimar tareas y comunicar avances, riesgos o bloqueos., • Orientación a la calidad, la seguridad y la mantenibilidad., • Capacidad para documentar y explicar decisiones técnicas., • Residencia y permiso de trabajo en España. VALORAREMOS ESPECIALMENTE • Experiencia con NestJS y Fastify., • Experiencia profesional con Microsoft Azure., • Azure Functions, Service Bus, Azure SQL, Blob Storage y Key Vault., • Microsoft Entra ID, OAuth 2.0 y OpenID Connect., • Arquitecturas modulares y procesos asíncronos., • Integraciones con sistemas empresariales., • Infraestructura como código con Bicep o Terraform., • CI/CD con Azure DevOps o GitHub Actions., • Pruebas con Jest, Vitest o Playwright., • Observabilidad con Application Insights u OpenTelemetry., • Conocimientos de Power Pages, Dataverse o Power Platform., • Experiencia en entornos regulados o con información sensible., • Inglés profesional. QUÉ OFRECEMOS • Contrato indefinido y jornada completa., • Banda salarial de 40.000 € a 46.000 € brutos anuales, según experiencia y nivel de autonomía., • Modelo de trabajo híbrido., • Oficina en Sant Cugat del Vallès, a cinco minutos andando de la estación de FGC Sant Joan., • Participación en proyectos completos, desde el desarrollo hasta la puesta en producción., • Arquitectura y requisitos técnicos previamente definidos., • Acompañamiento directo de arquitectura y dirección de proyecto., • Trabajo con React, TypeScript, Node.js, Azure y soluciones empresariales., • Herramientas modernas de desarrollo y automatización., • Posibilidad de crecer con la consultora y asumir progresivamente mayores responsabilidades., • Incorporación prevista durante septiembre de 2026.

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! ¿Qué harás? Serás referente técnico/a del equipo, responsable de definir y evolucionar la arquitectura de las aplicaciones. • Diseñar y definir arquitecturas de aplicaciones basadas en Java y APIs REST, garantizando escalabilidad, rendimiento y disponibilidad., • Diseñar soluciones frontend con Angular alineadas con la arquitectura global del proyecto., • Gestionar y configurar servidores de aplicaciones (WebSphere Liberty, Apache Tomcat) y servidores web (IBM HTTP Server)., • Definir estrategias de integración y persistencia con DB2., • Implementar y supervisar mecanismos de seguridad: OAuth, HTTPS., • Definir y automatizar pipelines CI/CD para agilizar los ciclos de entrega., • Monitorizar el rendimiento y la salud del sistema mediante el stack ELK (Elasticsearch, Logstash, Kibana)., • Colaborar estrechamente con los equipos de desarrollo, asegurando el cumplimiento de estándares de calidad y buenas prácticas arquitectónicas., • Identificar y proponer mejoras continuas en rendimiento, escalabilidad y disponibilidad. ¿Qué buscamos? • Experiencia sólida como Arquitecto/a de Software o DevOps., • Dominio de Java, APIs REST y arquitecturas distribuidas., • Experiencia con WebSphere Liberty, Apache Tomcat e IBM HTTP Server., • Conocimiento en bases de datos DB2., • Experiencia en implementación de seguridad (OAuth, HTTPS)., • Manejo del stack de monitorización ELK., • Experiencia en automatización CI/CD y control de versiones con Git., • Capacidad de liderazgo técnico y toma de decisiones arquitectónicas con autonomía. Ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo. Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, con seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar con descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y muchos más., • Diviértete participando en concursos y actividades: deporte, escritura, fotografía… todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por el aprendizaje continuo, con formación especializada, certificaciones e idiomas., • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa promueve la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual o cualquier otra condición personal o social, apostando por un entorno inclusivo y enriquecedor. #LI-BM1

Somos una empresa de Seguridad Electrónica que integramos tecnologías innovadoras adaptadas a las necesidades de seguridad de cada uno de nuestros clientes. Sumamos las tecnologías más innovadoras del mundo TIC a los sistemas de seguridad para crear soluciones robustas adaptadas a la necesidad de cada cliente. Buscamos un/a profesional que nos ayude a liderar nuestros proyectos de seguridad electrónica en grandes instalaciones. El Jefe de Proyecto de Sistemas de Seguridad Electrónica es responsable de la planificación, ejecución y supervisión de la implementación y mantenimiento de soluciones de seguridad electrónica en infraestructuras críticas y corporativas. Su misión es garantizar la calidad, fiabilidad e integración de los sistemas de seguridad, cumpliendo con las normativas y estándares de seguridad vigentes. Requisitos Formación: • Telecomunicaciones, Electrónica, Sistemas o similar., • Deseable formación en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2, u otras certificaciones)., • Mínimo 5 años en gestión de proyectos de Seguridad Electrónica y/o Automatización, • Alto nivel de catalán., • Liderazgo y gestión de equipos multidisciplinares., • Capacidad de resolución de problemas y toma de decisiones., • Habilidades de comunicación y negociación con clientes y proveedores., • Gestión de presupuestos y control financiero de proyectos. Responsabilidades Principales Gestión de Proyectos: • Liderar la planificación, ejecución y entrega de proyectos de sistemas de seguridad electrónica., • Coordinar con clientes, proveedores y equipos internos para asegurar el cumplimiento de plazos, alcance y requisitos técnicos., • Supervisar la instalación, configuración y puesta en marcha de los sistemas, garantizando su correcto funcionamiento. Diseño y Especificación Técnica: • Definir requerimientos técnicos y elaborar especificaciones de los sistemas a implantar en los proyectos (CCTV, Automatización, control de accesos, intrusión, VMS, sensórica, etc.)., • Asegurar la integración e interoperabilidad entre los distintos subsistemas de seguridad., • Verificar que los diseños cumplan con normativas y estándares nacionales e internacionales (IEC, EN, ISO, normativa de seguridad privada, etc.) Coordinación con Proveedores y Contratistas: • Gestionar la relación con fabricantes y proveedores de soluciones de seguridad electrónica., • Supervisar la ejecución de los trabajos por parte de contratistas, garantizando la calidad técnica de las instalaciones., • Realizar auditorías técnicas, pruebas funcionales y validaciones de los sistemas implantados. Gestión Económica y Administrativa: • Controlar presupuestos, costes y desviaciones económicas del proyecto., • Realizar seguimiento financiero y asegurar la rentabilidad y viabilidad del proyecto., • Elaborar informes de avance, documentación técnica y entregables para clientes y organismos reguladores. Mantenimiento y Soporte: • Definir e implementar planes de mantenimiento preventivo y correctivo de los sistemas de seguridad., • Diagnosticar y resolver incidencias técnicas y operativas., • Formar a personal técnico y usuarios finales en el uso, operación y mantenimiento de los sistemas de seguridad electrónica. ¿Qué ofrecemos? 🚀Programa de formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. ✍🏼 Contrato indefinido y estabilidad. 💵 Retribución flexible y más beneficios 🕓 Flexibilidad horaria. 💻 Modalidad de trabajo híbrido. 🚀 Te ofrecemos un entorno dinámico, en el que tu plan de carrera y crecimiento será nuestro objetivo. 💝 Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos. 🙋 ♀️ Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por la tecnología.

¡En ENINTER seguimos creciendo! Gracias a un equipo de más de 1150 profesionales, somos líderes en fabricación y mantenimiento multimarca de ascensores. Nuestra misión es mejorar la calidad de vida de las personas, lo que guía todo lo que hacemos en España, Portugal, Suiza e Italia. MISIÓN DEL PUESTO: Diseñar, desarrollar y mantener las aplicaciones y servicios internos del Grupo Eninter sobre tecnología .NET, garantizando soluciones robustas, escalables y seguras que den soporte a la operativa del negocio —gestión del mantenimiento y la cartera de ascensores, planificación de servicio, movilidad de los equipos de campo e integración con el ERP y sistemas corporativos—, contribuyendo a la transformación digital y a la mejora continua del ecosistema tecnológico de la compañía. CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? • Desarrollo de software. Analizar, diseñar, programar y probar aplicaciones y servicios en el ecosistema .NET (C# / .NET 6-8, ASP.NET Core, Web API), aplicando buenas prácticas y patrones de diseño., • Mantenimiento evolutivo y correctivo. Dar soporte, evolucionar y optimizar las aplicaciones existentes, resolviendo incidencias y mejorando el rendimiento y la mantenibilidad del código., • Modelado y gestión de datos. Diseñar y optimizar modelos de datos y consultas sobre SQL Server (T-SQL), asegurando la integridad y el rendimiento de la información., • Integraciones. Construir y mantener integraciones (APIs REST, servicios, colas) entre las aplicaciones internas, el ERP y sistemas de terceros., • Calidad y seguridad. Garantizar la calidad del software mediante revisiones de código, pruebas unitarias y de integración, y la aplicación de criterios de seguridad y protección de datos., • Ciclo de vida y despliegue. Participar en el versionado (Git) y en los procesos de integración y despliegue continuo (CI/CD)., • Trabajo en equipo y metodología. Colaborar dentro de un equipo ágil (Scrum/Kanban), participando en las ceremonias, la estimación y el refinamiento de tareas., • Documentación. Elaborar y mantener la documentación técnica y funcional de las soluciones desarrolladas., • Referente técnico. Aportar criterio técnico, proponer mejoras de arquitectura y dar apoyo/mentoría a perfiles más junior del equipo. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Incorporación estable a un grupo consolidado y en crecimiento en el sector de la elevación (España, Italia, Portugal y Suiza)., • Proyecto de transformación digital con impacto real en la operativa del negocio., • Modelo de trabajo híbrido y medidas de conciliación., • Formación continua y plan de desarrollo profesional., • Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada, con acceso al plan de retribución flexible., • Seguro médico privado subvencionado., • Comedor subvencionado (puedes comer a partir de 1.15€ diarios), • Tarde libre los viernes y el día de tu cumpleaños. REQUISITOS MÍNIMOS: • Formación. Grado en Ingeniería Informática, CFGS en Desarrollo de Aplicaciones (DAM/DAW) o formación equivalente., • Experiencia. Mínimo 5 años de experiencia demostrable en desarrollo sobre tecnología .NET., • Lenguaje y framework. Dominio de C# y del framework .NET / .NET Core (.NET 6 o superior)., • Backend web. Experiencia sólida con ASP.NET Core (MVC y/o Web API) y desarrollo de servicios REST., • Acceso a datos. Entity Framework / ORM, LINQ y bases de datos relacionales SQL Server (diseño y consultas T-SQL)., • Control de versiones. Uso habitual de Git., • Idiomas. Castellano y catalán a nivel profesional. Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de esta historia, no dudes en aplicar. ¡Queremos conocerte!

Grupo SEGULA Technologies es una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica, con presencia en más de 30 países y un equipo de 15.000 profesionales. Colaboramos con compañías punteras en sectores como automoción, energía, aeronáutica, ferroviario, y maquinaria industrial. Buscamos un/a BIM MEP Engineer especializado en modelado y diseño de instalaciones de protección contra incendios en Revit 2026, enfocado en el desarrollo de sistemas de detección, extinción y evacuación, así como en la correcta estructuración de la información del modelo. El rol combina el conocimiento técnico de sistemas de PCI con el modelado BIM y la generación directa de documentación del proyecto desde Revit. Funciones: • Modelado en Revit 2026 de instalaciones de protección contra incendios: Redes de agua contra incendios (BIEs, hidrantes, rociadores) / Sistemas de detección y alarma / Sistemas de extinción especiales (gases, agua nebulizada, etc.) / Equipos, terminales y accesorios PCI, • Desarrollo de modelos MEP coordinados con arquitectura, estructuras y resto de disciplinas MEP, • Dimensionamiento y trazado de redes PCI según criterios de diseño y normativa aplicable, • Incorporación y gestión de parámetros compartidos en modelos MEP, • Preparación de entregables del proyecto desde el modelo de Revit 2026 (planos, esquemas, tablas de planificación y documentación gráfica), • Edición básica de familias MEP (equipos PCI, terminales, accesorios), • Aplicación de templates, sistemas y configuraciones del proyecto en Revit 2026, • Estructuración de datos y propiedades conforme a requisitos BIM definidos, • Preparación y optimización de modelos Revit para intercambio (IFC), • Aplicación de estándares BIM del proyecto (nomenclatura, parámetros, LOIN), • Coordinación con otras disciplinas (arquitectura, estructuras, resto de MEP) y participación en revisiones de clash detection, • Control de calidad del modelo a nivel geométrico y de información Requisitos: • Perfil Mid Level (3–6 años de experiencia), • Formación en ingeniería (Industrial, Mecánica, Energética, Seguridad o equivalente), • Experiencia sólida en Revit 2026 MEP como herramienta principal de modelado, • Experiencia en diseño y modelado de instalaciones de protección contra incendios, • Conocimiento en: Modelado MEP en Revit 2026 (tuberías, sistemas, equipos PCI) / Parámetros compartidos y sistemas MEP / Edición básica de familias MEP / Generación de documentación desde modelo / Preparación de modelos para exportación IFC, • Conocimiento técnico de sistemas de protección contra incendios (detección, extinción, evacuación), • Conocimiento de normativa aplicable (CTE DB-SI, RSCIEI, RIPCI, y estándares internacionales aplicables al proyecto como NFPA), • Experiencia en ACC (Autodesk Construction Cloud / Forma), • Experiencia en coordinación multidisciplinar y detección de interferencias (Navisworks / ACC Model Coordination), • Experiencia en proyectos técnicos o de cierta complejidad Se ofrece: • Contrato indefinido., • Posibilidad de moverse entre diferentes sectores., • Paquete SEGULA Benefits: seguro de salud, guardería, transporte, restaurante..., • Plan de formación continua a través de los cursos que tú elijas., • Trabajar en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado., • Formar parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos. ¡Te esperamos!

Participa en innovadores proyectos del sector Ferroviario, aportando al equipo tu experiencia en desarrollo de proyectos de sistemas ferroviarios. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes más de 1 año de experiencia trabajando en proyectos de sistemas ferroviarios, en el área de Validación, Verificación, Desarrollo o Control, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Principales funciones: • Definir y ejecutar las pruebas de los sistemas del tren, • Garantizar la calidad, la seguridad y el cumplimiento de las actividades de validación y control de las pruebas del tren., • Colaborar con equipos de ingeniería, laboratorios de pruebas externos y clientes finales, para gestionar los plazos y garantizar la seguridad durante la fase de pruebas., • Supervisar el presupuesto y los resultados de las actividades de validación y verificación de los sistemas del tren. ¿Qué buscamos? • Formación Académica: Ingeniería Técnica y/o Superior., • Experiencia laboral de al menos 1 año trabajando en proyectos validación, verificación, testing o pruebas de sistemas en material rodante ferroviario., • Nivel de inglés: Intermedio ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Estamos buscando un/a DevSecOps Lead altamente cualificado en nuestro centro de trabajo en Balmes (Barcelona) para unirse al equipo de desarrollo de la plataforma Vision, la solución corporativa de FCC Medio Ambiente para la gestión de servicios urbanos (recogida, limpieza, flotas, etc.). El candidato será responsable de definir y gobernar los aspectos de seguridad de la plataforma, asegurando que el desarrollo, despliegue y operación de los sistemas se realiza conforme a buenas prácticas y requisitos de cumplimiento normativo, especialmente en el marco del Esquema Nacional de Seguridad (ENS). El rol implica trabajar de forma transversal con los equipos de desarrollo, QA y DevOps para garantizar que la seguridad está integrada desde el diseño de las soluciones (security by design), estableciendo políticas, controles y mecanismos de validación. No participa directamente en la operación de la infraestructura, sino en la definición de estándares y en la verificación de su cumplimiento. Se espera que el candidato tenga una visión global de la seguridad en sistemas distribuidos, siendo capaz de identificar riesgos, definir medidas de mitigación y asegurar la trazabilidad y auditabilidad de las operaciones de la plataforma. Las funciones serán: • Definir el modelo de seguridad de la plataforma, alineado con estándares y normativas (ENS, ISO 27001 u otros)., • Identificar riesgos de seguridad y realizar análisis de amenazas en los distintos componentes del sistema., • Definir políticas y controles de seguridad aplicables al desarrollo y operación del software., • Establecer requisitos de seguridad para los pipelines de desarrollo (análisis de código, dependencias, control de secretos)., • Gobernar el modelo de identidad y accesos (autenticación, autorización, gestión de roles)., • Colaborar con equipos de desarrollo para integrar prácticas de seguridad desde el diseño., • Validar el cumplimiento de los controles de seguridad definidos en los distintos entornos., • Asegurar la trazabilidad y generación de evidencias necesarias para auditorías., • Participar en auditorías de seguridad y en la gestión de planes de mejora derivados de las mismas., • Definir buenas prácticas para el tratamiento de datos sensibles y la protección de la información., • Coordinarse con equipos DevOps y QA para garantizar la correcta aplicación de controles de seguridad. Formación Requerida: • Titulación en Ingeniería Informática, Seguridad de la Información o similar. Experiencia: • Mínimo 5–6 años de experiencia en seguridad aplicada a entornos de desarrollo. Conocimientos técnicos requeridos: • Experiencia en definición de políticas y controles de seguridad en entornos software., • Conocimiento de estándares de seguridad (ENS, ISO 27001 u otros)., • Experiencia en gestión de identidades y accesos (IAM, OAuth2, OIDC, Keycloak u otros)., • Conocimiento de seguridad en aplicaciones web y sistemas distribuidos., • Experiencia en análisis de vulnerabilidades y gestión de riesgos., • Conocimiento de herramientas de análisis de código y dependencias (SAST, SCA o similares)., • Familiaridad con entornos cloud y arquitecturas modernas (contenedores, microservicios)., • Capacidad para trabajar de forma transversal con equipos técnicos y no técnicos., • Habilidades de comunicación, documentación y gestión de cumplimiento. Idiomas requeridos: • Español nativo, • Inglés mínimo B2 ¿Qué ofrecemos? • Tipo de contrato: Indefinido., • Jornada: Completa., • Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades., • Nuevos retos., • Estabilidad laboral., • Trabajo en equipo., • Plan de formación continuo., • Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento -

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en un entorno en constante evolución que apuesta por nuevas formas de trabajar en equipo? ¡Estás en el lugar ideal y en el momento oportuno! Buscamos personas con ganas de innovar y de formar parte de la transformación de nuestro negocio. Queremos profesionales que conecten con nuestros valores Way, apasionados por el cliente y por conseguir los resultados, comprometidos la excelencia, con sentido de responsabilidad y del trabajo en equipo. En nuestra Compañía los qué son importantes y los cómo imprescindibles, y las personas son un referente para transformar nuestro negocio, actuando en línea con nuestros principios para dar valor a nuestros clientes. En Servihabitat nos encontramos en búsqueda de un/a IT Program Manager de Transformación con ubicación en Cornellá de Llobregat, Barcelona, experto/a en liderar iniciativas de evolución tecnológica y con un fuerte trasfondo en diseño de arquitectura moderna, con tecnologías de desarrollo avanzadas, con IA agentica en entornos ágiles. El/la candidato/a ideal contará con capacidades demostradas para la transformación y optimización de procesos operativos, con un enfoque estratégico en DevOps, arquitecturas serverless e integración de Inteligencia Artificial aplicada al ciclo de desarrollo de software (SDD). Buscamos un perfil híbrido de alta responsabilidad, con 3 años o más de experiencia demostrada liderando programas complejos, capaz de actuar como puente de comunicación interactuando con perfiles de negocio y, al mismo tiempo, diseñar la arquitectura conceptual y funcional de las aplicaciones. Su misión principal será acelerar el cambio, garantizando la escalabilidad, la automatización y la eficiencia de nuestros sistemas. ¿Cuáles serán tus funciones? • En este rol de Product Owner, el núcleo de trabajo es dirigir la estrategia de transformación tecnológica, alineando los objetivos de negocio con soluciones técnicas vanguardistas y eficientes., • Es el responsable de maximizar el valor del producto y el trabajo del equipo de desarrollo, actuando como el puente principal entre los intereses del negocio, los clientes y el equipo técnico., • Buscamos un perfil de alta autonomía, con un sólido criterio para la toma de decisiones arquitectónicas de gran impacto:, • Programas de Transformación: participar en la hoja de ruta tecnológica, gestionando dependencias, riesgos y optimizando procesos internos para elevar la madurez digital de la compañía., • Diseño de Arquitectura Tecnológica: Definir y supervisar la arquitectura conceptual de las aplicaciones, asegurando que los desarrollos sean robustos, modernos y escalables., • Intermediación y Gestión de Negocio: Traducir los requisitos funcionales de los stakeholders y perfiles de negocio en especificaciones técnicas claras y flujos de trabajo eficientes., • Estrategia DevOps y Serverless: Fomentar una cultura de automatización integral (CI/CD), optimizando la infraestructura mediante el diseño y adopción de arquitecturas orientadas a servicios sin servidor (serverless)., • Impulso de IA en SDD: Implementar metodologías y herramientas basadas en Inteligencia Artificial para optimizar el ciclo de vida del desarrollo de software (SDD), reduciendo el time-to-market y elevando los estándares de calidad del código. ¿Qué persona buscamos? • Experiencia: Mínimo de 3 años de experiencia demostrada en roles de Program Management, Proyectos de Transformación o Arquitectura de Sistemas., • Liderazgo de Procesos: Capacidad contrastada para gestionar perfiles de negocio, modelar procesos operativos complejos y liderar equipos multidisciplinares hacia objetivos comunes., • Visión Híbrida y Transversal: Dominio de la arquitectura de sistemas con una comprensión profunda del funcionamiento de los módulos de negocio y su interacción con aplicaciones tanto internas como externas de terceros., • Evolución Continua: Trayectoria sólida migrando arquitecturas tradicionales y monolíticas hacia soluciones modernas nativas en la nube, basadas en microservicios, serverless y automatización ágil., • Adopción y mejora continua: Realizar demostraciones a negocio y recoger feedback. Reporte ejecutivo a dirección. Gestionar backlog evolutivo e impulsar la adopción de las soluciones desarrolladas Habilidades Técnicas Principales • Modelado y Diseño: Capacidad para diseñar flujos completos de aplicaciones y de negocio orientados al producto, desde la conceptualización funcional hasta la infraestructura técnica que los soporta. Entender procesos operativos end-to-end, detectar ineficiencias y tareas manuales y diseñar procesos objetivo. Identificar oportunidades de automatización. Cuantificar beneficios potenciales., • Ecosistema DevOps: Experiencia práctica en el diseño de arquitecturas basadas en contenedores, pipelines de automatización de despliegues y monitoreo continuo del rendimiento de los sistemas., • Conocimientos Cloud y Serverless: Familiaridad con paradigmas serverless (FaaS, bases de datos gestionadas, etc.) orientados a la optimización de costes y elasticidad., • Mentalidad Resolutiva: Alta capacidad analítica para diagnosticar cuellos de botella en procesos de negocio e infraestructura, aportando soluciones proactivas de automatización y optimización. Adicionalmente se valorará conocimientos y experiencia en: • Herramientas de IA aplicadas a SDD (Amazon Kiro, GitHub Copilot, automatización de pruebas asistida por IA, optimización de código)., • Gobernanza de APIs y diseño de arquitecturas basadas en eventos (Event-Driven Architecture)., • Modelado de datos avanzados en entornos Cloud (AWS, Azure o Google Cloud) y Data Warehouses., • Gestión del cambio metodológico bajo marcos de trabajo ágiles (Scrum o Kanban)., • Conocimiento de arquitecturas legacy para facilitar procesos de migración limpia hacia la nube., • Estrategias de seguridad en la nube (SecDevOps), autenticación unificada y políticas de control Conocimientos • Capacidad analítica en el análisis de proyectos de Sistemas, • Gestión de proyectos (PMP), • Conocimiento de tecnologías: Experiencia en desarrollo de aplicaciones web, Java, SQL, PL/SQL., • Conocimiento funcional de los procesos de negocio de activos financieros: core banking (clientes, préstamos/cuentas de crédito, garantías) y recuperatorios (amistoso / contencioso), • Diálogo con equipos funcionales, • Desarrollo y documentación de proyectos, • Herramientas de gestión (p.e. Jira) Habilidades • Pensamiento estructurado, • Capacidad para transformar conversaciones ambiguas en requerimientos claros, • Orientación a negocio, • Entender el problema antes que la tecnología, • Capacidad analítica, • Identificar dónde se genera valor, • Mentalidad de producto, • Pensar en soluciones que los usuarios quieran utilizar, • Curiosidad tecnológica, • Experimentar continuamente con nuevas herramientas de IA, • Autonomía Experiencia: • Imprescindible - 3-8 años de experiencia en el diseño de soluciones digitales - Participación y liderazgo en proyectos de transformación digital - Experiencia levantando requerimientos - Interacción directa con usuarios de negocio Muy valorable - Product Owner - Desarrollo de aplicaciones internas - Automatización de procesos - Low-code / No-code - Desarrollo asistido por IA ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Ayuda a comida, • Seguro médico privado, • Plan de Compensación Flexible, • Entorno de trabajo dinámico y colaborativo, • Participación en proyectos transversales y contacto con diferentes áreas de la organización Descubre también otras oportunidades disponibles en el siguiente enlace: https://unetealequipo.servihabitat.com/homepage.aspx

¡Impulsa tu carrera con nosotros! Únete a nuestro equipo como Ingeniero de Firmware en K-LAGAN. 🚀 Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos estratégicos comprometida con nuestro equipo y la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios de TI, desarrollo de ingeniería, electrónica y proyectos de I+D. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos, sin importar raza, religión, género, edad u otras habilidades, y promover su desarrollo profesional y personal. 👉 ¿Qué harás? Te unirás a uno de nuestros proyectos internos, donde serás responsable de: Buscamos un/a Firmware Engineer apasionado por la tecnología embebida y la movilidad del futuro para integrarse en nuestro equipo de desarrollo de ECUs (Electronic Control Units) en Barcelona. El candidato ideal será responsable del ciclo de vida completo del desarrollo de firmware, desde la arquitectura y el diseño hasta la validación final en hardware real. Este rol es crítico para asegurar que nuestras unidades de control cumplan con los más altos estándares de eficiencia, seguridad y rendimiento exigidos por el sector automoción. Responsibilities (Funciones Expandidas) • Diseño y Desarrollo de Firmware: Arquitectura y programación de software de bajo nivel en C/C++ para microcontroladores específicos de automoción (NXP, ST, Infineon, etc.)., • Integración Hardware-Software: Colaboración estrecha con el equipo de diseño electrónico para la correcta implementación de drivers (HAL), gestión de memoria y periféricos., • Sistemas de Tiempo Real: Implementación y optimización de algoritmos en entornos RTOS o aplicaciones Bare-Metal garantizando el determinismo del sistema., • Protocolos de Comunicación: Desarrollo e integración de stacks de comunicación estándar en el sector: CAN Bus, LIN, Ethernet Automotive y UDS., • Depuración y Optimización: Localización y resolución de errores complejos (debugging) utilizando instrumentación de laboratorio (osciloscopios, analizadores lógicos, CANalyzer/CANoe)., • Validación y Testing: Ejecución de pruebas unitarias y de integración (HIL/SIL) para asegurar la robustez del código frente a condiciones críticas., • Documentación Técnica: Generación de documentación de diseño y especificaciones siguiendo procesos de calidad de software. 🎯 ¿Requisitos? Skills & Technologies • Dominio experto de C y C++ para sistemas embebidos., • Experiencia con arquitecturas ARM Cortex-M/R o similares., • Conocimiento de protocolos de comunicación: CAN, SPI, I2C, UART., • Manejo de herramientas de control de versiones (Git)., • Valorable: Conocimientos de AUTOSAR, normativa ISO 26262 (Functional Safety) y estándares MISRA C., • Capacidad analítica y metodológica para la resolución de problemas., • Proactividad y mentalidad orientada a la calidad del código., • Habilidad para trabajar en equipos multidisciplinares (HW, SW, QA). Experience • Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de firmware para sistemas embebidos, preferiblemente en el sector automoción o sectores de alta criticidad (médico, industrial, aeroespacial)., • Experiencia demostrable en el desarrollo de capas de abstracción de hardware y drivers. Education • Grado en Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones, Informática de Sistemas o similar., • Formación complementaria en sistemas de tiempo real o seguridad funcional será un plus. Languages • Castellano: Fluido., • Inglés: Nivel B2 (capacidad para leer hojas de datos técnicos y participar en entornos técnicos internacionales). ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo, por eso ofrecemos: 💼 Contrato indefinido y un proyecto estable. 🏢 Modalidad de trabajo: Remoto + visitas al laboratorio. 🍔☕️ Teambuilding: Barbacoas, cafés tecnológicos y más eventos para mantenernos unidos. 📈 Apoyo continuo: Contarás con nuestro fantástico equipo ayudándote a crecer y proporcionando retroalimentación sobre tu desempeño. 📚 Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y Día Solidario. 🎂 Día libre de cumpleaños: ¡Disfrútalo como, donde y con quien quieras! 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales: Apoyo a la guardería, kilometraje y cursos de idiomas. Únete a nuestro equipo y lleva tu carrera al siguiente nivel con K-LAGAN. 🚀

Desde LHH Recruitment Solutions buscamos un/a Arquitecto/a de Datos Senior especializado/a en Flujos de Datos y Pipelines de Procesamiento para incorporarse a un proyecto estratégico dentro del sector de la ciberseguridad y defensa. Buscamos un perfil con trayectoria consolidada en arquitectura de datos, capaz de diseñar y evolucionar soluciones escalables, seguras y trazables en entornos cloud, híbridos y distribuidos. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Diseñar y evolucionar arquitecturas de datos de extremo a extremo., • Definir flujos de información y pipelines de procesamiento robustos, reutilizables y mantenibles., • Integrar fuentes heterogéneas, APIs, servicios de datos, eventos y plataformas analíticas., • Garantizar la calidad, trazabilidad, gobierno y observabilidad del dato., • Colaborar en decisiones de arquitectura, modelos de datos y mecanismos de control., • Asegurar la coherencia entre sistemas origen, procesos de transformación y consumidores de información., • Trabajar de forma coordinada con equipos de arquitectura, desarrollo, datos, seguridad y operaciones. Requisitos • Experiencia en arquitectura de datos y diseño de pipelines de procesamiento., • Conocimientos de procesamiento batch y streaming., • Experiencia con Data Lake, Data Warehouse y arquitecturas modernas de datos., • Experiencia en entornos cloud, híbridos o distribuidos., • Conocimientos de automatización, monitorización y optimización del rendimiento., • Nivel alto de inglés. Valorable • Kubernetes., • Microservicios., • CI/CD y DevSecOps., • Big Data, Inteligencia Artificial y Machine Learning., • Seguridad del dato, IAM, GDPR, NIS2 o ISO 27001., • Experiencia en proyectos europeos o entornos críticos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Proyecto estable y de largo recorrido., • Modelo híbrido (mínimo 2 días presenciales en oficina)., • Banda salarial: 39.000 € - 48.000 € + beneficios sociales., • Participación en proyectos tecnológicos de alto impacto., • Desarrollo profesional en un entorno innovador e internacional. 📍 Ubicación: Barcelona

ITSM | ISO 27001 | Ciberseguridad | Infraestructuras híbridas | Gestión de equipos IT Sobre el rol Detriavall Assistance Group busca incorporar un/a IT Manager de Infraestructura, Seguridad y Operaciones para liderar el equipo de Sistemas y asegurar la continuidad, seguridad y evolución de la infraestructura tecnológica del grupo. La posición reportará directamente al CIO y actuará como su mano derecha operativa en los ámbitos de sistemas, infraestructura, ciberseguridad, continuidad de servicio y gestión del SGSI. Buscamos una persona que aporte criterio técnico, liderazgo de equipo y capacidad de ejecución para ordenar la operación diaria, coordinar equipos y proveedores, y transformar requisitos de seguridad en controles reales, permitiendo al CIO delegar la gestión operativa diaria . El rol tendrá responsabilidad sobre el equipo de Sistemas (dos administradores de sistemas y dos técnicos de soporte/HelpDesk), la operación de la infraestructura corporativa, los servicios IT y la gestión del SGSI. Asimismo, será necesaria una coordinación estrecha con las áreas de desarrollo de software, plataformas de negocio, data e IA en materia de seguridad, identidades, infraestructura compartida y cumplimiento. Responsabilidades. ¿Qué harás en tu día a día? 1) Liderazgo del equipo de Sistemas • Liderar, coordinar y desarrollar el equipo de Sistemas., • Organizar la actividad diaria del equipo, priorizando incidencias, peticiones, cambios, proyectos y tareas recurrentes., • Establecer objetivos, criterios de calidad y mecanismos de seguimiento operativo de equipo., • Actuar como referente técnico y organizativo, fomentando una cultura de servicio, seguridad y mejora continua., • Impulsar la gestión del conocimiento y la documentación de procedimientos, reduciendo dependencias operativas no documentadas. 2) Operaciones IT y gestión del servicio (ITSM) • Supervisar la operación diaria de la infraestructura corporativa: servidores físicos y virtuales, redes, almacenamiento, seguridad perimetral, telefonía, puestos de trabajo, copias de seguridad y servicios críticos., • Definir, implantar y mejorar los procesos de gestión del servicio IT: incidencias, peticiones, cambios, problemas, inventario, activos, CMDB y catálogo de servicios., • Asegurar la calidad y continuidad del servicio prestado por HelpDesk al cliente interno., • Coordinar actuaciones planificadas fuera de horario cuando sean necesarias, minimizando el impacto sobre el negocio., • Supervisar la monitorización de sistemas, redes y servicios para anticipar incidencias y degradaciones de servicio., • Velar por la correcta ejecución de copias de seguridad, pruebas de recuperación, continuidad operativa y planes de contingencia., • Establecer indicadores operativos (calidad de servicio, recurrencia de incidencias, cumplimiento de tareas) y proponer mejoras que reduzcan deuda operativa y riesgos tecnológicos. 3) Seguridad de la información y SGSI Gestión documental del SGSI: • Mantener actualizadas las políticas, procedimientos y evidencias del SGSI, alineadas con ISO 27001, ENS, NIS2, RGPD u otros marcos aplicables., • Participar en la identificación, análisis, valoración y plan de tratamiento de riesgos de seguridad de la información., • Preparar evidencias, reportes e información técnica para auditorías internas, externas o revisiones de cumplimiento. Aplicación práctica de controles: • Gestionar identidades, permisos y accesos aplicando el principio de mínimo privilegio y revisiones periódicas., • Implementar medidas de hardening, segmentación de red, protección endpoint, MFA y gestión de vulnerabilidades., • Anticipar y gestionar amenazas y vulnerabilidades emergentes mediante medidas preventivas y correctivas., • Coordinar la respuesta técnica ante incidentes de seguridad: registro, análisis, contención, resolución, y mejora posterior., • Ejecutar revisiones técnicas de seguridad (análisis de vulnerabilidades, validación de configuraciones, pruebas controladas y exposición de sistemas)., • Organizar campañas de concienciación y buenas prácticas de seguridad para empleados. 4) Proyectos de infraestructura y seguridad • Liderar o coordinar proyectos de infraestructura, comunicaciones, seguridad, continuidad, Microsoft 365, endpoint management, redes, virtualización, cloud e identidad., • Coordinar la implantación de nuevas soluciones técnicas con proveedores y equipos internos., • Asegurar que los proyectos se entregan con documentación, procedimientos de operación y controles adecuados., • Colaborar con las áreas de software, data, IA y otros responsables de negocio cuando requieran soporte de infraestructura, seguridad o cumplimiento. 5) Gobierno operativo, proveedores y presupuesto • Coordinar proveedores tecnológicos relacionados con infraestructura, comunicaciones, seguridad, datacenter, cloud, licencias y servicios gestionados., • Supervisar niveles de servicio, cumplimiento de compromisos, calidad de entregables y gestión de incidencias con terceros., • Colaborar con el CIO en la elaboración y seguimiento del presupuesto del área de Sistemas, preparando análisis de costes/beneficios cuando sea necesario renovar o incorporar soluciones. · Escalar al CIO aquellas decisiones, riesgos o bloqueos que impliquen impacto presupuestario relevante o priorización estratégica corporativa. · Mantener interlocución fluida con áreas internas, proveedores, auditores y clientes por motivos técnicos, operativos, de seguridad o cumplimiento. Requisitos imprescindibles: • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar, • Conocimiento práctico de ciberseguridad y experiencia demostrada: hardening, gestión de vulnerabilidades, EDR/antivirus, MFA, control de accesos y respuesta a incidentes., • Más de 3 años de experiencia en un puesto similar, combinando liderazgo de equipos IT, operación de sistemas, infraestructura y seguridad., • Más de 2 años de experiencia en implantación, mantenimiento o auditoría de un SGSI basado en ISO 27001, ENS u otros marcos similares., • Sólidos conocimientos de infraestructuras híbridas: entornos on-premise y cloud (AWS, Azure)., • Experiencia en entornos Microsoft cloud (M365, Exchange, Entra ID, Intune, Defender, Azure Arc), especialmente en seguridad, cumplimiento y gestión de identidades., • Experiencia en entornos Microsoft on-premise (Windows Server, Active Directory, GPO, DNS, DHCP y servicios corporativos)., • Conocimientos sólidos de redes LAN, WAN, Wi-Fi, VLAN, VPN, firewalls, WAF, IDS/IPS y NAC., • Experiencia en virtualización, almacenamiento SAN, backups, continuidad de negocio y Disaster Recovery., • Conocimiento de estándares, marcos y normativas de seguridad de la información: RGPD, ISO 27001, NIS2, ENS u otras equivalentes., • Inglés técnico para trabajar con documentación, fabricantes y proveedores internacionales. Requisitos valorables: • Máster, postgrado o certificación en ciberseguridad, seguridad de la información, auditoría o gestión de riesgos (ISO 27001 Lead Auditor / Lead Implementer, CISM, CISA, CISSP, CRISC o similar)., • ITIL Foundation o experiencia demostrable en procesos ITSM., • Conocimientos o experiencia en hacking ético, análisis de vulnerabilidades, pruebas de seguridad controladas o simulaciones de ataque, por ejemplo con OpenVAS, Nessus, InfectionMonkey o herramientas equivalentes., • Certificaciones Microsoft, Azure, VMware, Fortinet o AWS., • Experiencia en administración de telefonía corporativa (Trunk SIP, PBX, Contact Center omni-canal)., • Experiencia en la suite Atlassian (Jira Service Management, Jira Software, Confluence)., • Experiencia en sectores asegurador, salud, asistencia o entornos regulados., • Experiencia en simulaciones de phishing y programas de concienciación en ciberseguridad. Competencias clave: • Capacidad demostrada para liderar técnicamente y coordinar equipos sin ser micromanager., • Orientación al servicio y al cliente interno., • Criterio para planificar y priorizar incidencias, riesgos y proyectos., • Visión práctica de la seguridad, combinando cumplimiento documental y aplicación técnica de controles., • Autonomía, responsabilidad y capacidad de ejecución en la gestión diaria., • Comunicación efectiva con perfiles técnicos, negocio, proveedores, auditores y dirección., • Capacidad para trabajar en entornos con múltiples prioridades, con sentido de urgencia equilibrado con rigor técnico., • Capacidad de negociación y gestión de expectativas. Qué ofrecemos: • Incorporación a un grupo empresarial en crecimiento, con proyectos tecnológicos de alto impacto en negocio., • Dependencia directa del CIO, con autonomía en la gestión operativa diaria del área de Sistemas., • Participación directa en la evolución de la infraestructura, la seguridad y el modelo operativo IT del grupo., • Liderazgo de un equipo técnico interno con capacidad de desarrollo y mejora., • Contrato indefinido. Jornada completa de lunes a viernes., • Trabajo híbrido con oficinas en Barcelona centro., • Retribución fija más variable por objetivos, según experiencia aportada. Qué se espera de ti en los primeros meses • Tomar control progresivo de la operación de Sistemas, conocer al equipo y a los proveedores clave., • Revisar y mejorar el modelo de operación diaria de Sistemas y Helpdesk., • Avanzar en el plan de continuidad y Disaster Recovery de la infraestructura recientemente renovada., • Dar soporte técnico y documental al SGSI actual y preparar su ampliación progresiva a otras empresas del grupo., • Revisar políticas y controles de WAF, hardening, backups, monitorización y gestión de vulnerabilidades., • Apoyo en iniciativas de cumplimiento NIS2 y seguridad en entornos críticos., • Estabilizar y dar seguimiento a distintos proyectos (comunicaciones y SD-WAN, actualización de la infraestructura de telefonía y Contact Center, consolidación de Microsoft Intune, Defender y Azure Arc).

Desde RAS RECRUITING, división especializada en selección directa, acompañamos la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente seleccionamos una persona para incorporarse directamente como responsable del área de inyección de plásticos en una compañía industrial consolidada. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Planificar, organizar y supervisar la producción del área de inyección de plásticos, garantizando el cumplimiento de los objetivos de calidad, coste y plazo. Coordinar y gestionar el equipo de producción, distribuyendo tareas, turnos y recursos según las necesidades operativas. Supervisar la puesta a punto, parametrización y correcto funcionamiento de las máquinas de inyección y equipos auxiliares. Controlar los parámetros de proceso, detectar desviaciones y aplicar las medidas correctivas necesarias. Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, productividad, seguridad y medio ambiente. Coordinar los cambios de molde, ajustes de máquina y arranques de producción, optimizando los tiempos de cambio. Analizar incidencias de proceso, defectos de fabricación y paradas, impulsando acciones de mejora continua. Colaborar con los departamentos de Calidad, Mantenimiento, Ingeniería, Logística y Planificación para asegurar el correcto desarrollo de la producción. Supervisar el consumo de materias primas, la gestión de mermas y el cumplimiento de los estándares de eficiencia establecidos. Participar en la industrialización de nuevos productos y en la validación de moldes, materiales y procesos. Elaborar y analizar indicadores de producción, eficiencia, calidad y rendimiento del área. Velar por el cumplimiento de las normas de prevención de riesgos laborales y de los procedimientos internos. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Se valorará positivamente: Formación técnica en Ingeniería Industrial, Mecánica, Electrónica, Procesos Industriales, Plásticos o similar; también se valorará formación de CFGS en fabricación mecánica o afín. Experiencia mínima de 15 años gestionando procesos de inyección de plásticos y equipos de producción. Conocimientos sólidos de procesos de inyección, materiales termoplásticos, moldes y equipos periféricos. Experiencia en parametrización y ajuste de máquinas de inyección, preferiblemente de diferentes fabricantes. Conocimientos de control de calidad, análisis de defectos y resolución de problemas de proceso. Experiencia en gestión de equipos, organización de turnos y coordinación de actividades productivas. Conocimientos de Lean Manufacturing, 5S, SMED y herramientas de mejora continua. Capacidad de liderazgo, comunicación y toma de decisiones en entornos industriales. Orientación a resultados, autonomía, organización y capacidad para gestionar prioridades. Manejo de herramientas ofimáticas y sistemas ERP o MES; se valorará experiencia con sistemas de gestión de producción. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido e incorporación directa a empresa. Proyecto estable dentro de una compañía industrial consolidada y en crecimiento. Posición con responsabilidad directa sobre el área de inyección de plásticos y participación en proyectos de mejora. Horario central de lunes a jueves y viernes intensivo. Entorno técnico, dinámico y orientado a la eficiencia y la mejora continua. Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional. Si buscas un nuevo reto profesional liderando un área de inyección de plásticos y quieres contribuir a la optimización de los procesos productivos en una compañía industrial… ¡queremos conocerte!

Schneider Electric es uno de los principales fabricantes a nivel global en el ámbito de infraestructuras para centros de datos. Dentro de esta línea de negocio, cuenta en Barcelona con una de sus plantas más importantes a nivel mundial, con más de 12.000 metros cuadrados dedicados a la fabricación de data centers prefabricados para los principales proveedores de servicios cloud y tecnológicos, dando servicio a Europa, Sudamérica y Oriente Medio. La planta de Barcelona está especializada en soluciones ETO (Engineering to Order) dentro de la división Secure Power, con un enfoque en centros de datos prefabricados y módulos de potencia. Ofrece soluciones completas basadas íntegramente en componentes de Schneider Electric, cubriendo todo el ciclo de vida del proyecto, desde la fase de oferta y diseño, hasta la puesta en marcha en las instalaciones del cliente y su posterior mantenimiento. Description: En un contexto de fuerte crecimiento del negocio y ampliación de las instalaciones, buscamos incorporar un perfil que lidere el área de almacén y logística interna. Esta posición será responsable de la gestión integral del warehouse, asegurando la eficiencia de los flujos logísticos, la fiabilidad del inventario y el soporte a la producción en un entorno industrial exigente y cambiante. Key Responsibilities: • Liderar y desarrollar el equipo de almacén (operaciones de recepción, picking, expediciones e inventarios), asegurando su alineación con los objetivos de planta. Estructura de dos jefes de equipo y entre 10 y 15 operarios., • Gestionar el flujo end-to-end de materiales (recepción, almacenamiento, abastecimiento a línea y expediciones) garantizando disponibilidad y trazabilidad, • Diseñar, optimizar e implementar procesos logísticos internos, asegurando eficiencia, seguridad y cumplimiento de estándares de calidad, • Garantizar la correcta gestión de inventarios, incluyendo control de stock, ajustes, inventarios cíclicos y reducción de desviaciones, • Gestionar layouts de almacén y flujos físicos, minimizando movimientos y optimizando tiempos deservicio a producción, • Asegurar el cumplimiento de normas de calidad y auditorías internas y externas, • Impulsar iniciativas de mejora continua (Lean Logistics, Kaizen) enfocadas en productividad, reducción de costes y mejora del servicio, • Supervisar la correcta utilización de sistemas de gestión (WMS/ERP), garantizando la fiabilidad de los datos y la digitalización de procesos, • Gestionar indicadores clave (KPIs)Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad (EHS) en las operaciones de almacén Requerimientos: • Grado en Ingeniería, Logística, Supply Chain o similar, • +5 años de experiencia como Warehouse Manager o posición equivalente, gestionando equipos en entorno industrial superior a 10 personas, • Experiencia en entornos exigentes tipo automoción, aeronáutico, farma, alimentación o industrias reguladas (IATF, GMP, etc.)Experiencia en auditorías y estándares de calidad (IATF 16949, ISO 9001, GMP, AS9100, 45001, 14001 y similares), • Conocimiento avanzado en gestión de almacenes (WMS) ERP (SAP o similar), • Ingles avanzado, • Capacidad de liderazgo, toma de decisionesy gestión de equipos, • Disponibilidad para viajes puntuales y viajes al extranjero (Aproximadamente 1 semana al trimestre y viajes puntuales de 1 o 2 días) ¿Porqué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo ya que juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa.

Desde RAS RECRUITING, división especializada en selección directa, acompañamos la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente seleccionamos una persona para incorporarse directamente como responsable del área de inyección de plásticos en una compañía industrial consolidada. 📋¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? • Planificar, organizar y supervisar la producción del área de inyección de plásticos, garantizando el cumplimiento de los objetivos de calidad, coste y plazo., • Coordinar y gestionar el equipo de producción, distribuyendo tareas, turnos y recursos según las necesidades operativas., • Supervisar la puesta a punto, parametrización y correcto funcionamiento de las máquinas de inyección y equipos auxiliares., • Controlar los parámetros de proceso, detectar desviaciones y aplicar las medidas correctivas necesarias., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, productividad, seguridad y medio ambiente., • Coordinar los cambios de molde, ajustes de máquina y arranques de producción, optimizando los tiempos de cambio., • Analizar incidencias de proceso, defectos de fabricación y paradas, impulsando acciones de mejora continua., • Colaborar con los departamentos de Calidad, Mantenimiento, Ingeniería, Logística y Planificación para asegurar el correcto desarrollo de la producción., • Supervisar el consumo de materias primas, la gestión de mermas y el cumplimiento de los estándares de eficiencia establecidos., • Participar en la industrialización de nuevos productos y en la validación de moldes, materiales y procesos., • Elaborar y analizar indicadores de producción, eficiencia, calidad y rendimiento del área., • Velar por el cumplimiento de las normas de prevención de riesgos laborales y de los procedimientos internos. 🎯¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Se valorará positivamente: Formación técnica en Ingeniería Industrial, Mecánica, Electrónica, Procesos Industriales, Plásticos o similar; también se valorará formación de CFGS en fabricación mecánica o afín., • Experiencia mínima de 15 años gestionando procesos de inyección de plásticos y equipos de producción., • Conocimientos sólidos de procesos de inyección, materiales termoplásticos, moldes y equipos periféricos., • Experiencia en parametrización y ajuste de máquinas de inyección, preferiblemente de diferentes fabricantes., • Conocimientos de control de calidad, análisis de defectos y resolución de problemas de proceso., • Experiencia en gestión de equipos, organización de turnos y coordinación de actividades productivas., • Conocimientos de Lean Manufacturing, 5S, SMED y herramientas de mejora continua., • Capacidad de liderazgo, comunicación y toma de decisiones en entornos industriales., • Orientación a resultados, autonomía, organización y capacidad para gestionar prioridades., • Manejo de herramientas ofimáticas y sistemas ERP o MES; se valorará experiencia con sistemas de gestión de producción. 📌¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contrato indefinido e incorporación directa a empresa., • Proyecto estable dentro de una compañía industrial consolidada y en crecimiento., • Posición con responsabilidad directa sobre el área de inyección de plásticos y participación en proyectos de mejora., • Horario central de lunes a jueves y viernes intensivo., • Entorno técnico, dinámico y orientado a la eficiencia y la mejora continua., • Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional. Si buscas un nuevo reto profesional liderando un área de inyección de plásticos y quieres contribuir a la optimización de los procesos productivos en una compañía industrial… ¡queremos conocerte! 🚀

En Colmenero Consulting buscamos incorporar un/a Power Platform & Azure Developer Mid-Senior para participar en el diseño, desarrollo y evolución de soluciones digitales para nuestros clientes. Somos una consultora especializada en el ecosistema Microsoft. Desarrollamos proyectos completos combinando Power Platform, Azure y desarrollo pro-code, desde la definición técnica hasta el despliegue y soporte en producción. Buscamos una persona con una base sólida en Power Platform, capacidad para desarrollar componentes personalizados y autonomía para transformar requisitos funcionales y técnicos en soluciones seguras, mantenibles y bien documentadas. RESPONSABILIDADES • Desarrollar soluciones sobre Dataverse, Power Apps y Power Pages., • Configurar aplicaciones model-driven, formularios, vistas, procesos y modelos de seguridad., • Implementar automatizaciones con Power Automate., • Desarrollar componentes y lógica personalizada con JavaScript, TypeScript y C#., • Crear plugins para Dataverse., • Crear e integrar servicios mediante Azure Functions y APIs REST., • Integrar soluciones con SharePoint y otros servicios de Microsoft 365., • Preparar soluciones, repositorios y despliegues entre entornos de desarrollo, pruebas y producción., • Participar en pruebas funcionales, técnicas, de integración y seguridad., • Investigar incidencias y mantener las soluciones entregadas., • Documentar desarrollos, configuraciones, despliegues y procedimientos. REQUISITOS • Experiencia profesional desarrollando soluciones con Microsoft Power Platform., • Experiencia real con Dataverse y aplicaciones model-driven., • Experiencia desarrollando portales con Power Pages., • Conocimiento de Web Roles, Table Permissions y seguridad de Dataverse., • Experiencia con Power Automate y construcción de flujos robustos., • Conocimientos sólidos de JavaScript o TypeScript., • Conocimientos de C# y desarrollo de plugins para Dataverse., • Experiencia o conocimientos sólidos de Azure Functions y APIs REST., • Experiencia trabajando con Git y control de versiones., • Capacidad para trabajar con autonomía, estimar tareas y comunicar avances o bloqueos., • Orientación a la calidad, la seguridad y la mantenibilidad., • Capacidad para documentar y explicar decisiones técnicas., • Residencia y permiso de trabajo en España. VALORAREMOS ESPECIALMENTE • Experiencia en proyectos B2B o soluciones multiempresa., • Integraciones con SharePoint y Microsoft 365., • Experiencia con Azure Storage, Entra ID, Key Vault y Application Insights., • Power Platform CLI y pipelines de despliegue., • Soluciones administradas, variables de entorno y referencias de conexión., • Pruebas automatizadas con Playwright o herramientas equivalentes., • Conocimientos de accesibilidad web., • Experiencia con Web Components y Shadow DOM., • Certificaciones Microsoft PL-400, PL-600 o AZ-204., • Inglés técnico. QUÉ OFRECEMOS • Contrato indefinido y jornada completa., • Banda salarial de 40.000 € a 46.000 € brutos anuales, según experiencia y nivel de autonomía., • Modelo de trabajo híbrido., • Oficina en Sant Cugat del Vallès, a cinco minutos andando de la estación de FGC Sant Joan., • Participación en proyectos completos, desde su diseño hasta producción., • Responsabilidad técnica y contacto directo con dirección de proyecto., • Trabajo con Power Platform, Azure y desarrollo pro-code., • Herramientas modernas de desarrollo y automatización., • Posibilidad de crecer con la consultora y asumir progresivamente mayores responsabilidades., • Incorporación prevista durante septiembre de 2026.

Desde Profile, buscamos un/a Ingeniero/a de Plataforma Kubernetes (Cloud Native) con un perfil técnico senior que cuente con entre 5 y 8 años de experiencia para incorporarse a un ambicioso e importante proyecto dentro del ámbito de la Infraestructura Cloud y Modernización Tecnológica, liderando el diseño, evolución y operación de plataformas cloud-native de misión crítica. 📍 Ubicación: Bizkaia, España 🏢 Modalidad: Trabajo en remoto 📅 Incorporación: Inmediata ✅ Requisitos • Formación: Titulación universitaria (Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar) o Ciclo Formativo de Grado Superior (ASIR, DAM, DAW)., • Experiencia: Mínimo 5 años en administración y arquitectura de sistemas cloud-native y automatización de infraestructuras en entornos críticos., • Contenedores y Orquestación: Especialización técnica avanzada en Kubernetes y Docker. Manejo exhaustivo de empaquetado y plantillas mediante Helm o Kustomize. Valorable experiencia sobre Red Hat OpenShift., • Ecosistema Cloud: Dominio técnico en servicios administrados de Kubernetes en Azure (AKS), AWS (EKS) o GCP (GKE)., • Infraestructura como Código (IaC) y GitOps: Experiencia sólida en automatización con Terraform y Ansible, así como en flujos GitOps utilizando ArgoCD o Flux., • Integración y Despliegue Continuo (CI/CD): Creación y optimización de pipelines en GitLab CI, Azure DevOps o Jenkins., • Observabilidad y Monitorización: Implementación de Prometheus, Grafana y Stack ELK / OpenSearch., • Seguridad e Infraestructura Base: Sólidos conocimientos en RBAC, gestión de Secrets, Hardening de clusters Kubernetes, administración avanzada de Linux y redes., • Idiomas: Nivel de inglés medio B2. 🌟 Skills y Experiencia Valorable • Certificaciones: Certificaciones oficiales en Kubernetes (CKA - Certified Kubernetes Administrator, CKAD o CKS) o certificaciones Cloud (Azure/AWS DevOps o Solutions Architect)., • Sector: Experiencia previa trabajando en entornos con alta disponibilidad, servicios 24x7 y SLAs exigentes., • Metodologías: Conocimiento y aplicación diaria de marcos DevOps, SRE (Site Reliability Engineering) y Agile. 📋 Responsabilidades Principales • Diseño y Evolución Arquitectónica: Diseño y escalado de plataformas Kubernetes, garantizando arquitecturas resilientes, seguras y de alto rendimiento tanto en entornos cloud como on-premise., • Automatización de Infraestructura: Aprovisionamiento y despliegue de infraestructuras mediante IaC (Terraform, Ansible) e implementación de prácticas GitOps., • Gobernanza y Seguridad: Hardening de clusters, control de accesos mediante RBAC, gestión centralizada de secretos y definición de estándares técnicos para los equipos de desarrollo., • Observabilidad y Operación: Configuración e integración de herramientas de monitorización y trazabilidad, garantizando la estabilidad operativa del servicio dentro de esquemas de disponibilidad 24x7., • Acompañamiento a Desarrollo: Capacitación e interlocución con equipos de desarrollo en su migración y adaptación hacia patrones Cloud Native. 🧠 Cualidades Personales e Interpersonales • Liderazgo Técnico y Criterio: Capacidad para definir estándares, justificar decisiones de arquitectura y guiar a otros equipos en la adopción de buenas prácticas DevOps., • Gestión de Situaciones Críticas: Alta templanza y capacidad analítica para el diagnóstico y resolución eficiente de incidencias complejas en entornos de misión crítica., • Orientación a la Calidad y Automatización: Mentalidad de mejora continua, enfocada en erradicar tareas repetitivas mediante código y automatización (Toil Reduction). 📩 ¿Por qué unirte a este reto? Tendrás la oportunidad de liderar la evolución de una plataforma Cloud Native de impacto real, transformando arquitecturas complejas y garantizando la resiliencia operativa en un entorno tecnológico de máxima exigencia. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Equilibrio trabajo/vida: Flexibilidad horaria para facilitar tu día a día. Modalidad remota/híbrida con flexibilidad y jornada intensiva todos los viernes y durante el mes de agosto., • Onboarding de calidad: Proceso de acogida personalizado para que te sientas integrado/a desde el primer día., • Inclusión y Diversidad: Entorno inclusivo y libre de discriminación. Vacantes abiertas a personas con certificado de discapacidad. ¡Conócenos!💛 Si quieres seguir evolucionando y liderar un proyecto digital de alto impacto, ¡contáctanos! Conoce más sobre Profile en nuestra web www.profile.es

Responsable Mantenimiento Eléctrico Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Somos una compañía industrial líder en nuestro sector, comprometida con la excelencia operativa, la innovación tecnológica y la mejora continua. Nuestras instalaciones cuentan con procesos altamente automatizados donde la disponibilidad y fiabilidad de los equipos son clave para garantizar la producción, la calidad y la seguridad. Actualmente buscamos incorporar un/a Responsable de Mantenimiento Eléctrico que lidere el área eléctrica de la planta y contribuya a la optimización y desarrollo de nuestros activos industriales. Los objetivos de la posición son: Garantizar la máxima disponibilidad y fiabilidad de las instalaciones, equipos y sistemas eléctricos de la planta, liderando al equipo de mantenimiento eléctrico y asegurando la correcta ejecución de los planes preventivos, predictivos y correctivos. Todo ello con el objetivo de minimizar las paradas de producción, mejorar la eficiencia energética y asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad. Tus funciones principales serán: • Definir y desarrollar la estrategia de mantenimiento eléctrico de la planta, estableciendo prioridades y planes de actuación., • Coordinar con Producción la planificación de intervenciones eléctricas para minimizar el impacto en la actividad operativa., • Supervisar y optimizar los recursos técnicos y económicos del área eléctrica, asegurando el cumplimiento del presupuesto asignado., • Liderar, organizar y desarrollar al equipo de mantenimiento eléctrico, asignando tareas y garantizando su correcta ejecución., • Planificar y supervisar el mantenimiento preventivo y predictivo de cuadros eléctricos, motores, variadores, instrumentación, sensores, PLCs y sistemas de automatización., • Coordinar las actuaciones de mantenimiento correctivo, analizando averías y asegurando una rápida resolución de incidencias., • Impulsar mejoras en la fiabilidad de las instalaciones mediante el análisis de causas raíz y la implementación de acciones correctivas., • Gestionar y evaluar proveedores y empresas colaboradoras especializadas en servicios eléctricos y automatización industrial., • Coordinar proyectos de mejora, ampliación o renovación de instalaciones eléctricas y sistemas de control., • Gestionar la compra y recepción de materiales eléctricos, repuestos críticos y documentación técnica asociada., • Garantizar la correcta gestión del almacén de repuestos eléctricos, optimizando stocks y disponibilidad de componentes., • Velar por el cumplimiento de la normativa de seguridad eléctrica, colaborando estrechamente con el departamento de PRL., • Coordinar la ejecución técnica de proyectos industriales junto con el resto de departamentos implicados., • Impulsar iniciativas de eficiencia energética, automatización y digitalización de procesos industriales., • Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de instalaciones eléctricas industriales. ¿Qué buscamos? Buscamos profesionales con al menos 3-5 años de experiencia en posiciones de responsabilidad dentro del mantenimiento eléctrico industrial, así como experiencia en liderazgo y gestión de equipos técnicos. • Persona proactiva y con iniciativa., • Capacidad de organización, planificación y priorización., • Experiencia en resolución de incidencias complejas y análisis de averías., • Liderazgo y capacidad para desarrollar equipos., • Orientación a la mejora continua y optimización de procesos., • Comunicación efectiva y capacidad de coordinación con distintas áreas de la compañía. Formación y conocimientos adicionales (deseable) • Gestión del mantenimiento industrial., • Conocimientos avanzados de automatización industrial, PLCs, SCADA, instrumentación y variadores de frecuencia., • Interpretación y diseño de esquemas eléctricos., • Conocimientos de eficiencia energética y normativa eléctrica industrial., • Lean Manufacturing y mejora continua., • Experiencia en GMAO/CMMS. Microsoft Office avanzado. xqziphu Inglés nivel intermedio (B1-B2). ¿Qué ofrecemos? Incorporación en un proyecto estable con desarrollo profesional

🎯Data Engineer Senior (Azure & Databricks) – Sector Seguros Ubicación: Un día presencial en oficina de Barcelona Buscamos perfiles de Data Engineers para unirse a un proyecto estratégico de larga duración en el sector de los seguros. Se trata de un proyecto desde cero de migración y construcción de una plataforma de datos moderna utilizando el stack de Databricks. Tu misión será liderar el diseño y la construcción de Data Marts anonimizados dentro de una plataforma de datos corporativa de última generación, asegurando los más altos estándares de calidad, seguridad y cumplimiento. 🛠️ ¿Qué harás? • Diseñar y construir Data Marts robustos dentro de un ecosistema Cloud., • Desarrollar documentación técnica exhaustiva y metodologías de gestión de datos., • Optimizar jobs en Apache Spark y gestionar flujos de trabajo en Databricks., • Garantizar la calidad del dato mediante pruebas, CI/CD y mejores prácticas de ingeniería de software., • Implementar protocolos de anonimización para asegurar el cumplimiento normativo. 👨 💻 Perfil buscado • Experiencia: Mínimo 4 años en roles de Data Engineering., • Cloud: Dominio experto de Azure (Data Factory, ADLS)., • Databricks: Conocimiento avanzado (Delta Lake, Workflows, Spark Optimization)., • Lenguajes: Programación experta en Python (PySpark) y SQL sólido., • Arquitectura: Trayectoria probada en entornos Lakehouse / Medallion., • Ingeniería: Sólidos conocimientos en CI/CD y control de versiones., • Idiomas: Inglés fluido (nivel C1 escrito y hablado). 🤝 Habilidades Clave • Mentalidad proactiva y gran capacidad para la resolución de problemas técnicos., • Foco en la escritura de Clean Code y código mantenible., • Atención al detalle y capacidad para trabajar de forma independiente. 📍 Condiciones • Ubicación: Barcelona (Modelo Híbrido)., • Viajes: No requeridos., • Proyecto: Impacto directo en la estrategia de datos de una gran corporación. 💙 ¿Por qué unirte a Extia? En Extia creemos firmemente en nuestro lema: “Who first, then what.” Primero la persona, después el proyecto. ✨ Flexibilidad real – Modelo adaptado a tu proyecto y equilibrio vida personal/profesional 📚 Plan de formación personalizado – Diseñamos contigo tu roadmap de evolución 🤝 Triple Seguimiento – Un Coach, un Manager y un HR siempre a tu lado. 🎁 Paquete de beneficios competitivo – Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte 🌍 Entorno internacional – Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canada 🏆 Great Place to Work – Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real 🎉 Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo! 📩 ¿Te interesa o conoces a alguien? Si buscas un nuevo reto en datos donde tu experiencia cuente desde el primer día, ¡estamos deseando conocerte! #Firstwhothenwhat

Grupo SEGULA Technologies es una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica, con presencia en más de 30 países y un equipo de 15.000 profesionales. Colaboramos con compañías punteras en sectores como automoción, energía, aeronáutica, ferroviario, y maquinaria industrial. Buscamos un Design Engineer para incorporarse en nuestro equipo de Asistencia Tecnica en uno de nuestros clientes: Funciones: • Desarrollar modelos CAD 3D, planos 2D y análisis de elementos finitos (FEA) para equipos de elevación a medida para diversos sectores industriales (incluidas las energías renovables, como la eólica)., • Realizar análisis de acumulación de tolerancias y definir tolerancias dimensionales según las normas ISO., • Colaborar con ingenieros y dibujantes sénior para garantizar la coherencia del diseño y la viabilidad de fabricación., • Apoyar las actividades de análisis de modos y efectos de fallos (DFMEA) y análisis de riesgos durante la fase de diseño., • Presentar y participar en revisiones de diseño e implementar las sugerencias de los equipos de ingeniería, fabricación y calidad., • Colaborar en el desarrollo y las pruebas de prototipos, incluyendo la documentación de los resultados., • Asegurar que todos los diseños cumplan con las normas de seguridad y reglamentarias aplicables., • Mantener una documentación de diseño precisa y un control de revisiones riguroso., • Interactuar de forma adecuada y proactiva con los clientes para revisar los requisitos, debatir el diseño técnico y aclarar cuestiones de calidad., • Apoyar la integración fluida de nuevos diseños y procesos, así como la estandarización y modularización de productos., • Proporcionar información técnica para las ofertas (diseño conceptual, materiales, horas de ingeniería, requisitos de validación, etc.). • Aplicar las mejores prácticas de ingeniería, incluyendo revisiones de diseño, análisis de modos y efectos de fallas (DFMEA), análisis de apilamiento y análisis de elementos finitos (FEA)., • Fomentar una cultura de mejora continua e innovación., • Comunicarse eficazmente con las partes interesadas, incluyendo la alta gerencia, clientes y proveedores., • Garantizar el cumplimiento de todas las normativas y estándares pertinentes., • Comprometerse con las regulaciones de la empresa (salud y seguridad, cumplimiento normativo, medio ambiente, ciberseguridad, etc.). Requisitos: • Licenciatura en ingeniería (preferiblemente mecánica); maestría preferible., • Mínimo de 2 años de experiencia en diseño mecánico (preferiblemente en maquinaria pesada o equipos de elevación)., • Vehículo Propio., • Dominio de software CAD 3D (preferiblemente SolidWorks y Catia)., • Conocimiento de GD&T, análisis de tolerancias y normas de diseño mecánico., • Experiencia con análisis de elementos finitos (FEA)., • Conocimiento de las mejores prácticas de ingeniería (p. ej., DFMEA, DMATS, etc.)., • Se valorará la experiencia con sistemas PDM/PLM., • Sólida capacidad para resolver problemas y atención al detalle., • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y orientado al trabajo en equipo., • Dominio del inglés (imprescindible)., • Conocimientos básicos de software de oficina (Outlook, Excel, etc.)., • Se valorará la experiencia en una empresa multinacional. Se ofrece: • Tipo de Contrato: Indefinido, • Ubicación: Valles Occidental, • Modalidad: Presencial, • SEGULA Benefits: seguro de salud, guardería, transporte, restaurante., • Posibilidad de moverse entre diferentes sectores., • Plan de formación continua a través de los cursos que tú elijas., • Trabajar en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado., • Formar parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos. ¡Te esperamos!

¿Quieres unirte a un grupo innovador y en crecimiento? ¡Únete a Flex-N-Gate!⚡ Flex-N-Gate es un proveedor mundial líder e innovador de sistemas de automoción. Brindamos soluciones únicas y flexibles a través de nuestros 75 centros de producción e I+D alrededor del mundo, ofreciendo a nuestros clientes calidad, eficiencia, control y optimización de costes. Actualmente empleamos a más de 27.000 personas en todo el mundo en diferentes líneas de negocio: plásticos, metales, conjuntos mecánicos y sistemas de iluminación. Estamos buscando un Continuous Improvement Coordinator para integrarse en el equipo de la planta de Sabadell: Tus responsabilidades incluirán: • Liderar y coordinar la estrategia de Mejora Continua en la planta mediante la metodología Lean Manufacturing., • Identificar ineficiencias y eliminar desperdicios, optimizando flujos de valor y liderando la resolución de problemas técnicos para mejorar el OEE y reducir el scrap., • Liderar y gestionar el Plan de Ideas de Mejora de la planta, dinamizando la participación de los equipos y asegurando su seguimiento e implementación., • Garantizar que las mejoras implementadas cumplan con los estándares de calidad y normativas del sector (IATF 16949)., • Colaborar con Producción, Calidad y Mantenimiento para detectar desviaciones y dar asistencia técnica en la estandarización de trabajo e implementación de 5S., • Impartir formación continua y tutorizar a los equipos en herramientas Lean (Kaizen, VSM, 5S, A3, 8D, 5Why), actuando como agente del cambio y dinamizador., • Diseñar e implementar sistemas de recopilación y análisis de datos operativos., • Cumplir y hacer cumplir los estándares de seguridad, salud laboral y normativa medioambiental. Lo que buscamos: • Formación: Licenciatura o Grado en Ingeniería (Industrial, Organización Industrial o similar). Formación en Lean Manufacturing o metodologías de excelencia operativa. Valorable certificación Green/Black Belt en Lean Six Sigma., • Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en planta de producción, preferiblemente en el sector automoción, liderando proyectos Lean y talleres de mejora (Kaizen, VSM, 5S). Conocimientos técnicos • Métodos de resolución de problemas y análisis de datos., • Sistemas de gestión de calidad IATF 16949., • Nivel alto de Office Idiomas: Inglés dominio alto / conversación profesional (B2/C1). Competencias clave: Análisis y resolución de problemas, gestión del cambio y transformación, comunicación clara e interfuncional, fiabilidad en la ejecución y dinamización de equipos. En Flex-N-Gate estamos comprometidos con los valores de equidad, igualdad, diversidad, inclusión y respeto de las personas, desarrollando políticas y procedimientos que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas.

¿Te apasiona la ingeniería de gran envergadura y buscas un proyecto donde tu huella se note a nivel internacional? ¿Eres de los que disfruta viendo cómo un layout se convierte en una fábrica real, eficiente y automatizada, mientras gestionas presupuestos de alto impacto? Buscamos a un/a Industrial Project Manager para incorporarse a un proveedor tecnológico premium, referente mundial en aleaciones de altas prestaciones e I+D. Si tienes una mentalidad 100% hands-on, dominas los entornos de diseño y producción, y buscas un proyecto integral donde liderar tanto las infraestructuras como las líneas de maquinaria desde una "página en blanco", ¡esta es tu oportunidad! ¿Por qué este proyecto es para ti? (Beneficios y Plan de Carrera) 🌟 • Impacto Integral (Greenfield & Brownfield): Tendrás la responsabilidad total sobre la industrialización. Transformarás el diseño y la distribución de las plantas operativas actuales y liderarás la puesta en marcha de un nuevo centro productivo en Cataluña., • Gestión de Alto Presupuesto: Liderarás la fabricación, el proceso de compra de materiales y la implementación de una máquina de nueva tecnología valorada en 5 millones de euros., • Proyección de Carrera Internacional: La planta de Cataluña será el modelo piloto. El objetivo estratégico de la compañía es replicar este modelo a medio/largo plazo construyendo una nueva planta en Alemania y, posteriormente, otra fuera de Europa., • Entorno Tecnológico Premium: Trabajarás para una empresa con patentes mundiales donde la calidad y la innovación industrial son el estándar diario., • Retribución Competitiva: Ofrecemos una banda salarial ideal de 50.000 € a 60.000 € brutos anuales (con un techo máximo absoluto de 65.000 €), ajustada al valor real, la experiencia y la polivalencia que aportes. Tu Misión: ¿Qué impacto generarás como Project Manager? 👣 Tu objetivo es el liderazgo end-to-end (CAPEX, GANTT, compras y proveedores) del despliegue industrial de la compañía, ejecutando el plan en tres fases críticas: 1. Rediseño, Layout e Infraestructuras de Planta: • Optimización y Traslado: Definirás e implantarás el nuevo layout y la reordenación de la planta productiva actual de Terrassa, coordinando el cambio de distribución de maquinaria actual hacia otra planta del grupo., • Diseño Greenfield: Diseñarás los flujos operacionales y la distribución de la nueva planta productiva en Cataluña bajo criterios de eficiencia y Lean Manufacturing. 1. Liderazgo de Maquinaria y Gestión de Compras (Proyecto 1 año): • Aprovisionamiento Estratégico: Aunque el diseño técnico de la nueva maquinaria de 5M€ ya está finalizado, tú serás el/la responsable de liderar el proceso de compra de materiales, componentes y la negociación con proveedores industriales., • Supervisión de la Fabricación: Coordinarás la fabricación y ensamblaje de este gran equipo tecnológico, controlando rigurosamente los plazos de ejecución (estimados en 1 año) y el presupuesto asignado. 1. Arranque Operativo "Hands-on" y Gestión del Cambio: • Puesta en Marcha: Liderarás en el terreno el montaje y la instalación de la maquinaria pesada en la nueva planta, asegurando que el arranque operativo cumpla con los más altos estándares de calidad, métodos de producción y seguridad., • Transición Tecnológica: Supervisarás y darás soporte técnico a los equipos en la migración interna de software de la oficina técnica (pasando de entornos como Solidworks o similares hacia NX de Siemens). ¿Qué te hará triunfar en esta posición? (Requisitos clave) 🏆 Buscamos un perfil sénior que domine tanto la ingeniería conceptual en oficina técnica como el taller y la planta de producción: • Formación: Ingeniería Industrial (Especialidad Mecánica, Electrónica/Automatización, Organización Industrial o similar)., • Experiencia: Mínimo 5 años liderando proyectos de industrialización, implantación de líneas de producción, instalaciones industriales o desarrollo de plantas desde cero (Greenfield/Brownfield)., • Perfil Híbrido Técnico y Operativo: Sólidos conocimientos en gestión de proyectos industriales (Gantt, MS Project), control de presupuestos (CAPEX) y entorno CAD (muy valorable Siemens NX o Solidworks). Experiencia práctica a pie de planta: supervisión de montaje, puesta en marcha de maquinaria, automatización/utilities o integración de proveedores técnicos., • Idiomas: Nivel de Inglés C1 (fluido) imprescindible para interlocución con proveedores internacionales y proyectos en Alemania., • Ubicación / Movilidad: Residencia o disponibilidad para trabajar presencialmente en la zona de Rubí - Terrassa - Sallent., • Soft Skills: Altas dotes de negociación, liderazgo pragmático, capacidad para estructurar procesos desde el orden y gusto por el trabajo colaborativo en equipo.

SOLTEL continúa creciendo. Somos una Compañía de IT con un sólido proyecto empresarial, con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Abrimos nueva posición de Programador/a Backend especializado/a en Java y Spring Boot, con sólidos conocimientos en arquitecturas de microservicios y desarrollo cloud-native sobre AWS. El rol implica diseñar, desarrollar y mantener servicios backend escalables, garantizando código de alta calidad, una cobertura adecuada de testing y alineación con prácticas arquitectónicas modernas como arquitectura hexagonal y sistemas event-driven. Funciones principales: • Diseñar y desarrollar microservicios escalables utilizando Java y Spring Boot., • Definir e implementar APIs REST, garantizando consistencia, rendimiento y seguridad., • Aplicar principios de arquitectura limpia, especialmente arquitectura hexagonal (ports & adapters)., • Construir y mantener capas de persistencia utilizando PostgreSQL y JPA/Hibernate., • Desarrollar y mantener componentes serverless (AWS Lambda) cuando sea necesario., • Integrarse con sistemas internos y externos, incluyendo Microsoft Dynamics (vía OData)., • Contribuir a arquitecturas orientadas a eventos utilizando servicios AWS como SQS y EventBridge., • Escribir y mantener pruebas unitarias e integradas para asegurar la fiabilidad del código., • Colaborar con equipos DevOps y cloud para garantizar despliegues fluidos en entornos AWS., • Seguir buenas prácticas relacionadas con control de versiones, CI/CD y calidad de código. Requisitos: • Mínimo 3 años de experiencia profesional en desarrollo backend., • Experiencia sólida en Java (versiones 17 o superior) y Spring Boot (últimas versiones)., • Experiencia demostrable construyendo y manteniendo arquitecturas basadas en microservicios, • Experiencia en diseño e implementación de APIs REST y versionado de APIs, documentación y buenas prácticas., • Conocimientos sólidos en JPA / Hibernate y Bases de datos relacionales (preferiblemente PostgreSQL)., • Experiencia práctica implementando arquitectura hexagonal (ports & adapters)., • Experiencia con JUnit, Mockito., • Experiencia trabajando en entornos AWS, incluyendo despliegue de aplicaciones y diseño de servicios cloud-native. ¿Qué te ofrecemos? SOLTEL te da la oportunidad de trabajar con Tecnologías emergentes, con horarios flexibles, valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello, oportunidades de crecimiento a través de la formación. Todo ello con un trato cercano y profesional. Si te encantan la tecnología y los retos, encajarás bien en SOLTEL, te esperamos.

En UPON Group desarrollamos soluciones tecnológicas que combinan seguridad e inteligencia artificial para ayudar a las empresas a mejorar sus procesos y proteger sus activos. Nuestro grupo está formado por Infinity Neural, especializada en IA aplicada al análisis y optimización de procesos, y WestPoint, enfocada en soluciones avanzadas de seguridad electrónica. Somos una compañía en crecimiento, basada en la experiencia, la innovación y la eficacia en la entrega de soluciones tecnológicas, con un objetivo claro: generar impacto real en nuestros clientes. En pleno proceso de expansión, buscamos un/a Técnico/a de Soporte Técnico (Sistemas de Seguridad) con experiencia, que quiera formar parte de un equipo innovador y participar en proyectos tecnológicos de alto nivel. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo de soporte técnico, siendo apoyo de la instalación, configuración y puesta en marcha de sistemas de seguridad, garantizando la máxima calidad en cada proyecto. Responsabilidades Como pieza clave de nuestro equipo técnico, te encargarás de: • Configurar y preparar cámaras, grabadores, servidores y equipos informáticos para su instalación., • Proporcionar soporte técnico remoto a clientes y técnicos de mantenimiento, resolviendo incidencias de CCTV, control de accesos, intrusión y otros sistemas de seguridad., • Supervisar el estado de las instalaciones y realizar el seguimiento de incidencias hasta su resolución., • Gestionar grabaciones de videovigilancia y configurar equipos según las necesidades de cada proyecto., • Preparar el material técnico para instalaciones, mantenimientos, alquileres y nuevas incorporaciones., • Configurar dispositivos de red y realizar conexiones remotas para diagnóstico y soporte., • Elaborar informes , partes de trabajo y documentación de las instalaciones e incidencias., • Gestión de tickets y clientes. ¿Qué buscamos en ti? Buscamos a un profesional detallista, con mentalidad de resolución de problemas y perfil técnico avanzado: • Experiencia: Instalando y programando sistemas, • Formación: FP Superior en Electricidad/Electrónica o Sistemas Informáticos., • Movilidad: Carnet de conducir y disponibilidad para viajar puntualmente., • Actitud: Proactividad, compromiso con la perfección técnica y capacidad de trabajo en equipo. ¿Qué esperamos de ti? • Que asumas la responsabilidad técnica de tu trabajo, cuidando cada detalle en la ejecución., • Que tengas una actitud proactiva, anticipándote a problemas y proponiendo soluciones., • Que trabajes con autonomía, pero manteniendo una comunicación fluida con el equipo., • Que te adaptes a entornos dinámicos y proyectos con distintos niveles de complejidad., • Que mantengas un alto estándar de calidad y compromiso en cada instalación., • Que puedas realizar guardias muy puntualmente., • Que tengas orientación al cliente, asegurando una experiencia profesional en cada intervención. ¿Qué te ofrecemos? • Estabilidad Real: Contrato indefinido en una empresa sólida., • Participar en proyectos con clientes internacionales dentro de un entorno tecnológico innovador., • Equilibrio y Horario: Lunes a Jueves de 09:00 a 18:00h y Viernes jornada intensiva, • Modalidad presencial en el centro de Badalona., • Salario: Competitivo, negociable según tu valía y experiencia demostrada. La inteligencia artificial nos impulsa, pero son las personas quienes la hacen posible ¿Te unes al cambio? Grupo Upon es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y garantizamos que todas las candidaturas serán tratadas por igual sin discriminación por razones de género, origen étnico, sexo, estatus marital, orientación sexual, discapacidad o edad.

MANAGER CRM MICROSOFT DYNAMICS 365 Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. 💻 ¡Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo de Customer Experience & CRM, liderando iniciativas estratégicas de transformación digital basadas en Microsoft Dynamics 365. Gestionarás programas y proyectos de alto impacto para grandes organizaciones, coordinando equipos multidisciplinares y asegurando la correcta alineación entre negocio y tecnología. Contribuirás a la evolución de procesos comerciales, atención al cliente y experiencia de usuario mediante soluciones innovadoras apoyadas en las capacidades de Dynamics 365. Formarás parte de una organización con amplia experiencia en la implantación de soluciones CRM, acompañando a nuestros clientes en la definición y ejecución de su estrategia digital. 💡 ¿Qué harás? • Liderarás proyectos y programas de transformación digital en entornos Microsoft Dynamics 365, garantizando el cumplimiento de alcance, plazos, calidad y presupuesto., • Gestionarás la relación con clientes, actuando como interlocutor principal y asesorando en la definición de soluciones alineadas con los objetivos de negocio., • Coordinarás equipos funcionales y técnicos, promoviendo la colaboración y asegurando una correcta ejecución de los proyectos., • Supervisarás la implantación y evolución de los módulos Dynamics 365 Sales, Customer Service, Field Service y Customer Insights., • Gestionarás la planificación, priorización, asignación de recursos y seguimiento de riesgos, estableciendo planes de acción y medidas de mitigación., • Definirás y monitorizarás indicadores clave de rendimiento (KPIs), impulsando iniciativas de mejora continua y excelencia operativa., • Liderarás procesos de gestión del cambio y adopción de nuevas soluciones, facilitando la transformación organizativa de los clientes., • Promoverás el desarrollo del equipo, compartiendo conocimiento, fomentando buenas prácticas y contribuyendo al crecimiento del área. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia consolidada en proyectos CRM y transformación digital con Microsoft Dynamics 365., • Amplio conocimiento de los módulos Dynamics 365 Sales, Customer Service, Field Service y Customer Insights., • Experiencia en gestión de equipos, coordinación de proyectos complejos y gestión de clientes., • Conocimientos de metodologías PMP, ITIL y Agile. Se valorarán certificaciones oficiales., • Conocimiento del ciclo de vida de desarrollo de software y metodologías de aseguramiento de la calidad., • Experiencia en gestión de presupuestos, recursos, planificación y control de riesgos., • Capacidad para liderar iniciativas de transformación y gestión del cambio organizacional., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación e interlocución con perfiles ejecutivos, funcionales y técnicos., • Orientación a resultados y experiencia en definición y seguimiento de KPIs., • Nivel alto de inglés., • Se valorarán certificaciones Microsoft Dynamics 365 y experiencia en entornos Customer Experience Management (CXM). Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

En Colmenero Consulting buscamos incorporar un/a Full-Stack Developer React, Node.js & Azure para participar en el desarrollo y evolución de soluciones digitales para nuestros clientes. Somos una consultora especializada en el ecosistema Microsoft. Desarrollamos proyectos completos combinando aplicaciones web a medida, Azure, Power Platform, datos e inteligencia artificial, desde la definición técnica hasta el despliegue y soporte en producción. Buscamos una persona con experiencia consolidada en desarrollo full-stack, especialmente en TypeScript y backend, capaz de implementar con autonomía soluciones previamente diseñadas, escribir código de calidad y comunicar con claridad sus avances y bloqueos. RESPONSABILIDADES • Desarrollar aplicaciones web con React y TypeScript., • Diseñar y desarrollar APIs y servicios backend con Node.js., • Implementar lógica de negocio, validaciones, permisos y procesos., • Diseñar modelos de datos y trabajar con bases de datos SQL., • Crear integraciones mediante APIs REST y servicios externos., • Desarrollar procesos asíncronos y tareas programadas., • Trabajar con sistemas de mensajería y procesamiento en segundo plano., • Desplegar y mantener soluciones sobre Microsoft Azure., • Trabajar con Azure App Service, Azure Functions, Service Bus, Azure SQL, Blob Storage y Key Vault., • Implementar autenticación y autorización mediante Microsoft Entra ID., • Preparar repositorios, pipelines y despliegues entre entornos., • Crear pruebas unitarias, de integración y end-to-end., • Participar en pruebas funcionales, técnicas, de integración y seguridad., • Investigar incidencias y mantener las soluciones entregadas., • Documentar desarrollos, configuraciones, despliegues y procedimientos., • Colaborar con arquitectura y dirección de proyecto. REQUISITOS • Al menos tres años de experiencia profesional desarrollando aplicaciones web., • Experiencia sólida con JavaScript y TypeScript., • Experiencia real desarrollando interfaces con React., • Experiencia desarrollando APIs y servicios backend con Node.js., • Conocimientos sólidos de HTML, CSS y diseño responsive., • Experiencia con APIs REST, autenticación, validación y gestión de errores., • Experiencia trabajando con bases de datos relacionales y SQL., • Experiencia con Git y control de versiones., • Conocimientos de pruebas automatizadas., • Capacidad para trabajar con autonomía sobre requisitos y diseños previamente definidos., • Capacidad para estimar tareas y comunicar avances, riesgos o bloqueos., • Orientación a la calidad, la seguridad y la mantenibilidad., • Capacidad para documentar y explicar decisiones técnicas., • Residencia y permiso de trabajo en España. VALORAREMOS ESPECIALMENTE • Experiencia con NestJS y Fastify., • Experiencia profesional con Microsoft Azure., • Azure Functions, Service Bus, Azure SQL, Blob Storage y Key Vault., • Microsoft Entra ID, OAuth 2.0 y OpenID Connect., • Arquitecturas modulares y procesos asíncronos., • Integraciones con sistemas empresariales., • Infraestructura como código con Bicep o Terraform., • CI/CD con Azure DevOps o GitHub Actions., • Pruebas con Jest, Vitest o Playwright., • Observabilidad con Application Insights u OpenTelemetry., • Conocimientos de Power Pages, Dataverse o Power Platform., • Experiencia en entornos regulados o con información sensible., • Inglés profesional. QUÉ OFRECEMOS • Contrato indefinido y jornada completa., • Banda salarial de 40.000 € a 46.000 € brutos anuales, según experiencia y nivel de autonomía., • Modelo de trabajo híbrido., • Oficina en Sant Cugat del Vallès, a cinco minutos andando de la estación de FGC Sant Joan., • Participación en proyectos completos, desde el desarrollo hasta la puesta en producción., • Arquitectura y requisitos técnicos previamente definidos., • Acompañamiento directo de arquitectura y dirección de proyecto., • Trabajo con React, TypeScript, Node.js, Azure y soluciones empresariales., • Herramientas modernas de desarrollo y automatización., • Posibilidad de crecer con la consultora y asumir progresivamente mayores responsabilidades., • Incorporación prevista durante septiembre de 2026.

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En UPON Group desarrollamos soluciones tecnológicas que combinan seguridad e inteligencia artificial para ayudar a las empresas a mejorar sus procesos y proteger sus activos. Nuestro grupo está formado por Infinity Neural, especializada en IA aplicada al análisis y optimización de procesos, y WestPoint, enfocada en soluciones avanzadas de seguridad electrónica. Somos una compañía en crecimiento, basada en la experiencia, la innovación y la eficacia en la entrega de soluciones tecnológicas, con un objetivo claro: generar impacto real en nuestros clientes. En pleno proceso de expansión, buscamos un/a Técnico/a de Soporte Técnico (Sistemas de Seguridad) con experiencia, que quiera formar parte de un equipo innovador y participar en proyectos tecnológicos de alto nivel. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo de soporte técnico, siendo apoyo de la instalación, configuración y puesta en marcha de sistemas de seguridad, garantizando la máxima calidad en cada proyecto. Responsabilidades Como pieza clave de nuestro equipo técnico, te encargarás de: • Configurar y preparar cámaras, grabadores, servidores y equipos informáticos para su instalación., • Proporcionar soporte técnico remoto a clientes y técnicos de mantenimiento, resolviendo incidencias de CCTV, control de accesos, intrusión y otros sistemas de seguridad., • Supervisar el estado de las instalaciones y realizar el seguimiento de incidencias hasta su resolución., • Gestionar grabaciones de videovigilancia y configurar equipos según las necesidades de cada proyecto., • Preparar el material técnico para instalaciones, mantenimientos, alquileres y nuevas incorporaciones., • Configurar dispositivos de red y realizar conexiones remotas para diagnóstico y soporte., • Elaborar informes , partes de trabajo y documentación de las instalaciones e incidencias., • Gestión de tickets y clientes. ¿Qué buscamos en ti? Buscamos a un profesional detallista, con mentalidad de resolución de problemas y perfil técnico avanzado: • Experiencia: Instalando y programando sistemas, • Formación: FP Superior en Electricidad/Electrónica o Sistemas Informáticos., • Movilidad: Carnet de conducir y disponibilidad para viajar puntualmente., • Actitud: Proactividad, compromiso con la perfección técnica y capacidad de trabajo en equipo. ¿Qué esperamos de ti? • Que asumas la responsabilidad técnica de tu trabajo, cuidando cada detalle en la ejecución., • Que tengas una actitud proactiva, anticipándote a problemas y proponiendo soluciones., • Que trabajes con autonomía, pero manteniendo una comunicación fluida con el equipo., • Que te adaptes a entornos dinámicos y proyectos con distintos niveles de complejidad., • Que mantengas un alto estándar de calidad y compromiso en cada instalación., • Que puedas realizar guardias muy puntualmente., • Que tengas orientación al cliente, asegurando una experiencia profesional en cada intervención. ¿Qué te ofrecemos? • Estabilidad Real: Contrato indefinido en una empresa sólida., • Participar en proyectos con clientes internacionales dentro de un entorno tecnológico innovador., • Equilibrio y Horario: Lunes a Jueves de 09:00 a 18:00h y Viernes jornada intensiva, • Modalidad presencial en el centro de Badalona., • Salario: Competitivo, negociable según tu valía y experiencia demostrada. La inteligencia artificial nos impulsa, pero son las personas quienes la hacen posible ¿Te unes al cambio? Grupo Upon es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y garantizamos que todas las candidaturas serán tratadas por igual sin discriminación por razones de género, origen étnico, sexo, estatus marital, orientación sexual, discapacidad o edad.

En UPON Group desarrollamos soluciones tecnológicas que combinan seguridad e inteligencia artificial para ayudar a las empresas a mejorar sus procesos y proteger sus activos. Nuestro grupo está formado por Infinity Neural, especializada en IA aplicada al análisis y optimización de procesos, y WestPoint, enfocada en soluciones avanzadas de seguridad electrónica. Somos una compañía en crecimiento, basada en la experiencia, la innovación y la eficacia en la entrega de soluciones tecnológicas, con un objetivo claro: generar impacto real en nuestros clientes. En pleno proceso de expansión, buscamos un/a Técnico/a de Soporte Técnico (Sistemas de Seguridad) con experiencia, que quiera formar parte de un equipo innovador y participar en proyectos tecnológicos de alto nivel. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo de soporte técnico, siendo apoyo de la instalación, configuración y puesta en marcha de sistemas de seguridad, garantizando la máxima calidad en cada proyecto. Responsabilidades Como pieza clave de nuestro equipo técnico, te encargarás de: • Configurar y preparar cámaras, grabadores, servidores y equipos informáticos para su instalación., • Proporcionar soporte técnico remoto a clientes y técnicos de mantenimiento, resolviendo incidencias de CCTV, control de accesos, intrusión y otros sistemas de seguridad., • Supervisar el estado de las instalaciones y realizar el seguimiento de incidencias hasta su resolución., • Gestionar grabaciones de videovigilancia y configurar equipos según las necesidades de cada proyecto., • Preparar el material técnico para instalaciones, mantenimientos, alquileres y nuevas incorporaciones., • Configurar dispositivos de red y realizar conexiones remotas para diagnóstico y soporte., • Elaborar informes , partes de trabajo y documentación de las instalaciones e incidencias., • Gestión de tickets y clientes. ¿Qué buscamos en ti? Buscamos a un profesional detallista, con mentalidad de resolución de problemas y perfil técnico avanzado: • Experiencia: Instalando y programando sistemas, • Formación: FP Superior en Electricidad/Electrónica o Sistemas Informáticos., • Movilidad: Carnet de conducir y disponibilidad para viajar puntualmente., • Actitud: Proactividad, compromiso con la perfección técnica y capacidad de trabajo en equipo. ¿Qué esperamos de ti? • Que asumas la responsabilidad técnica de tu trabajo, cuidando cada detalle en la ejecución., • Que tengas una actitud proactiva, anticipándote a problemas y proponiendo soluciones., • Que trabajes con autonomía, pero manteniendo una comunicación fluida con el equipo., • Que te adaptes a entornos dinámicos y proyectos con distintos niveles de complejidad., • Que mantengas un alto estándar de calidad y compromiso en cada instalación., • Que puedas realizar guardias muy puntualmente., • Que tengas orientación al cliente, asegurando una experiencia profesional en cada intervención. ¿Qué te ofrecemos? • Estabilidad Real: Contrato indefinido en una empresa sólida., • Participar en proyectos con clientes internacionales dentro de un entorno tecnológico innovador., • Equilibrio y Horario: Lunes a Jueves de 09:00 a 18:00h y Viernes jornada intensiva, • Modalidad presencial en el centro de Badalona., • Salario: Competitivo, negociable según tu valía y experiencia demostrada. La inteligencia artificial nos impulsa, pero son las personas quienes la hacen posible ¿Te unes al cambio? Grupo Upon es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y garantizamos que todas las candidaturas serán tratadas por igual sin discriminación por razones de género, origen étnico, sexo, estatus marital, orientación sexual, discapacidad o edad.

¿Quieres unirte a un grupo innovador y en crecimiento? ¡Únete a Flex-N-Gate!⚡ Flex-N-Gate es un proveedor mundial líder e innovador de sistemas de automoción. Brindamos soluciones únicas y flexibles a través de nuestros 75 centros de producción e I+D alrededor del mundo, ofreciendo a nuestros clientes calidad, eficiencia, control y optimización de costes. Actualmente empleamos a más de 27.000 personas en todo el mundo en diferentes líneas de negocio: plásticos, metales, conjuntos mecánicos y sistemas de iluminación. Estamos buscando un Continuous Improvement Coordinator para integrarse en el equipo de la planta de Sabadell: Tus responsabilidades incluirán: • Liderar y coordinar la estrategia de Mejora Continua en la planta mediante la metodología Lean Manufacturing., • Identificar ineficiencias y eliminar desperdicios, optimizando flujos de valor y liderando la resolución de problemas técnicos para mejorar el OEE y reducir el scrap., • Liderar y gestionar el Plan de Ideas de Mejora de la planta, dinamizando la participación de los equipos y asegurando su seguimiento e implementación., • Garantizar que las mejoras implementadas cumplan con los estándares de calidad y normativas del sector (IATF 16949)., • Colaborar con Producción, Calidad y Mantenimiento para detectar desviaciones y dar asistencia técnica en la estandarización de trabajo e implementación de 5S., • Impartir formación continua y tutorizar a los equipos en herramientas Lean (Kaizen, VSM, 5S, A3, 8D, 5Why), actuando como agente del cambio y dinamizador., • Diseñar e implementar sistemas de recopilación y análisis de datos operativos., • Cumplir y hacer cumplir los estándares de seguridad, salud laboral y normativa medioambiental. Lo que buscamos: • Formación: Licenciatura o Grado en Ingeniería (Industrial, Organización Industrial o similar). Formación en Lean Manufacturing o metodologías de excelencia operativa. Valorable certificación Green/Black Belt en Lean Six Sigma., • Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en planta de producción, preferiblemente en el sector automoción, liderando proyectos Lean y talleres de mejora (Kaizen, VSM, 5S). Conocimientos técnicos • Métodos de resolución de problemas y análisis de datos., • Sistemas de gestión de calidad IATF 16949., • Nivel alto de Office Idiomas: Inglés dominio alto / conversación profesional (B2/C1). Competencias clave: Análisis y resolución de problemas, gestión del cambio y transformación, comunicación clara e interfuncional, fiabilidad en la ejecución y dinamización de equipos. En Flex-N-Gate estamos comprometidos con los valores de equidad, igualdad, diversidad, inclusión y respeto de las personas, desarrollando políticas y procedimientos que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas.

Descripción de la empresa Autelec Sistemas es una empresa especializada en ofrecer soluciones avanzadas en automatización de procesos, programación, ingeniería y montajes eléctricos para múltiples sectores, como aeronáutica, automoción, alimentación, logística y farmacia. Gracias al conocimiento acumulado durante años, Autelec se ha consolidado como colaboradora estratégica de empresas de primer nivel mundial. La central de la empresa se encuentra en Viladecavalls (Barcelona), con una delegación en Puebla (México). Formar parte de Autelec significa trabajar en proyectos punteros y en un entorno técnicamente exigente. Buscamos personas con ganas de aprender, aportar y crecer dentro de la empresa. Descripción del puesto Como Técnico de cuadros eléctricos, te encargarás del montaje, cableado y verificación de cuadros eléctricos y armarios de control según planos y esquemas. En tu día a día, realizarás pruebas funcionales, detección y resolución de incidencias, así como el ajuste de componentes eléctricos y electrónicos para garantizar la calidad y seguridad de las instalaciones. También colaborarás con el equipo de ingeniería y automatización para la integración de los cuadros en las líneas y equipos industriales. Este es un puesto de jornada completa, con trabajo presencial en las instalaciones de la empresa en Viladecavalls. Podrás participar en proyectos variados y con tecnología avanzada dentro del sector industrial. Requisitos • Dominio en electricidad industrial y equipos eléctricos, incluyendo interpretación de esquemas eléctricos y manejo seguro de herramientas específicas., • Aptitudes en mantenimiento eléctrico y diagnóstico de averías (Electrical Maintenance, Troubleshooting) para garantizar el correcto funcionamiento de los cuadros y sistemas asociados., • Conocimientos básicos o medios en ingeniería eléctrica (Electrical Engineering) aplicados al diseño y mejora de cuadros y instalaciones., • Formación profesional en electricidad, electrónica o similar, y experiencia previa en montaje de cuadros eléctricos en entorno industrial., • Aptitudes valoradas: capacidad para trabajar en equipo, atención al detalle, organización en el trabajo y orientación a la seguridad y la calidad.

Responsable de Turno – Manufacturing | BarcelonaEn Coca‑Cola Europacific Partners (CCEP), mayor embotellador independiente de Coca‑Cola y referente en gran consumo con presencia en 29 países, operamos en un entorno industrial seguro, diverso y en mejora continua.Buscamos incorporar a una persona para Responsable de Turno de Manufacturing en Barcelona, con capacidad para liderar equipos, coordinar procesos y asegurar el plan de fabricación, elevando los estándares de seguridad, calidad y eficiencia. Cuál sería tu misión?Velar por la seguridad y la calidad, asegurando el cumplimiento del plan de fabricación en cantidad y plazo, con foco en productividad y rendimiento de líneas, minimizando mermas y optimizando recursos para una operación estable y de alto impacto. Qué harías?Liderar la operación del turno de envasado, ejecutando la fabricación del plan semanal y coordinando al personal del área; gestionar el inicio de turno (asignación de tareas, comunicación del plan y ajustes) y realizar la rutina de cambio de turno transfiriendo la información crítica al equipo entrante.Coordinar actividades interáreas (jarabes, tratamiento de aguas, calidad, mantenimiento, envasado, calderas/fríos, limpiezas y desinfecciones) para asegurar la continuidad operativa y el desarrollo óptimo de la producción (si aplica).Asegurar que la producción cumpla con seguridad, calidad, cantidad y plazo; optimizar la productividad del equipo a tu cargo y minimizar mermas de materias primas y auxiliares, gestionando recursos según el plan de fabricación.Realizar SIC (Short Interval Control) para verificar condiciones estándar y gestionar desviaciones; dar soporte operativo en materia prima, cambios, breakdowns e interlocución con otras áreas.Confirmar la ejecución de rutinas diarias (CIL: Cleaning, Inspection, Lubrication; QA; observación de comportamientos), elaborar el reporting del turno y registrar incidencias.Analizar datos de seguridad, calidad y productividad para definir acciones de mejora; coordinar acciones a corto/medio/largo plazo con tu responsable y con mantenimiento, almacén y envasado.Planificar y ejecutar formación y polivalencia (matriz de capacitación) e impulsar una cultura de seguridad, medio ambiente, calidad, inclusión y diversidad, liderando con el ejemplo. Qué necesitas?Formación preferente en Ingeniería (se valorarán otras formaciones técnicas).Mínimo 2 años de experiencia en supply chain/manufacturing, valorando funciones de coordinación de equipos.Disponibilidad para turnos rotativos de mañana, tarde y noche (cambio quincenal) durante la campaña, trabajando de lunes a domingo con dos días de descanso intersemanal.Conocimientos en TPM, Six Sigma, Lean Manufacturing.Manejo de SAP, MES o equivalentes y conocimiento técnico básico de procesos industriales.Valorable nivel de inglés fluido. Qué te hará encajar?Liderazgo inclusivo, cercano y orientado al desarrollo del equipo.Orientación a resultados y toma de decisiones basada en datos.Priorización y resolución de problemas en entornos cambiantes.Colaboración interáreas, comunicación clara y compromiso con seguridad y calidad. Qué te ofrecemos?Formar parte de una compañía líder en gran consumo, en un entorno seguro, inclusivo y con igualdad de oportunidades.Desarrollo profesional y de liderazgo, aprendizaje continuo e impacto directo en la operación.Condiciones competitivas acordes con la responsabilidad del rol. Quieres liderar tu próximo reto?Si este rol encaja contigo y te motiva liderar equipos en una operación industrial de alto nivel, inscríbete y adjunta tu CV actualizado. Estaremos encantadas de valorar tu candidatura.*En CCEP, diversidad e inclusión son pilares. Apostamos por la igualdad de oportunidades para todas las personas, con independencia de su edad, género, origen, capacidades u orientación.-

Misión:Dirigir, coordinar y organizar la actividad productiva de su planta, asegurando el cumplimiento de la normativa y estándares internos, asegurando la adherencia productiva al planning productivo y necesidades de cliente en los plazos previstos y según el nivel de calidad exigido.Funciones y responsabilidades:1. Aseguramiento de la normativa y sistemas de gestión implantados en relación a Prevención de Riesgos Laborales, Medioambiente y sostenibilidad y Calidad aprobados por la Dirección, así como sus correspondientes certificaciones implantadas: Asegurar que los trabajos se desarrollen conforme a la legislación actual, en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Medio Ambiente, así como garantizar una Cultura de Calidad, Seguridad y Defensa Alimentaria, haciendo extensible estas premisas a todo personal a su cargo y operarios de planta. Inspeccionar y asegurar el cumplimiento de las buenas prácticas de higiene en alimentación, por parte de todos sus colaboradores directos. Figura backup como Jefe de Emergencias ante ausencia del Gerente de Planta, y miembro del equipo HAPPCC del sistema de Calidad.2.Coordinar y realizar el seguimiento diario de la evolución de la producción, asegurando la calidad y cumplimiento de plazos: Controlar el correcto funcionamiento y rendimiento de las instalaciones productivas y del personal bajo su responsabilidad.3.Dirigir, gestionar y desarrollar a su equipo de colaboradores: Dimensionar y gestionar eficientemente los recursos humanos del departamento. de producción. Distribuir las cargas de trabajo entre las secciones y turnos, optimizando la dotación de recursos en cada sección acorde a los procesos productivos. Gestionar e impulsar el plan de formación y polivalencia de su área, contribuyendo a la motivación, acompañamiento y desarrollo continuo de sus equipos. Motivar, animar y colaborar en la formación de los equipos de trabajo y del personal implicado para la consecución de los objetivos de fabricación.4. Asegurar una gestión óptima del flujo de documentación y Reporting diario de producción.5. Control y seguimiento presupuestario: asegurar el cumplimiento riguroso de costes directos en utilización de materiales y mano de obra directa según estándares escandallados en todos los productos y procesos.6. Mejora continua: Proponer e implantar mejoras organizativas y de proceso para la optimización de los rendimientos, merma, y reducir paros, así como costes en recursos y medios destinados para la fabricación (mano de obra y materiales), así como mejora de la calidad y reducción de incidencias (externas e internas). Garantizar el funcionamiento del mapa de reuniones operativas de la planta y flujo de información efectivo de la planta, así como el análisis estructurado de posibles incidencias e implantación ágil de planes de acción derivados. Impulsar y asegurar mantenimiento de dinámicas Lean implantadas en la planta: 5S, talleres de mejora, sistemas de digitalización y control de proceso, etc Asegurar el cumplimiento regular del mantenimiento autónomo asignado al equipo de producción para colaborar junto con el departamento de mantenimiento para asegurar el óptimo estado de maquinaria, instalaciones y utillaje.7. Participar, velar y asegurar, según las responsabilidades y funciones de su puesto de trabajo, el cumplimiento del sistema de Compliance establecido en la compañía.8.Rol como miembro del Equipo HAPPCC y FOOD DEFENSE:Conocimiento de los procesos y equipos.Conocimiento de los equipos e instalaciones.Conocimiento de los productos.Se requiere:Formación: Titulación Universitaria (Ingenierías…).Formación de Máster: Organización industrial, dirección de producción (valorable).Conocimientos: Técnicas de organización de la producción y costes industriales., PRL.Idiomas: Inglés (medio-alto).IT: Office, ERP.Experiencia: Mínima de 5 años en posición similar en una organización amplia y sector con industria de proceso continuo, preferentemente en el sector alimentación o industria de gran consumo.Competencias: Capacidad de Liderazgo, capacidad de planificación, organización y gestión de equipos, capacidad de motivación y desarrollo de personas, habilidades en comunicación, capacidad de trabajo en equipo, orientación a calidad servicio y mejora continua, capacidad de análisis y toma de decisiones, orientación a objetivos, flexibilidad y capacidad de desarrollar trabajo efectivo en escenarios de presión.Se ofrece:Incorporación inmediata.Contrato indefinido.Retribución acorde al perfil y experiencia aportada.Referencia: PPM-190626

En Colmenero Consulting buscamos incorporar un/a Power Platform & Azure Developer Mid-Senior para participar en el diseño, desarrollo y evolución de soluciones digitales para nuestros clientes. Somos una consultora especializada en el ecosistema Microsoft. Desarrollamos proyectos completos combinando Power Platform, Azure y desarrollo pro-code, desde la definición técnica hasta el despliegue y soporte en producción. Buscamos una persona con una base sólida en Power Platform, capacidad para desarrollar componentes personalizados y autonomía para transformar requisitos funcionales y técnicos en soluciones seguras, mantenibles y bien documentadas. RESPONSABILIDADES • Desarrollar soluciones sobre Dataverse, Power Apps y Power Pages., • Configurar aplicaciones model-driven, formularios, vistas, procesos y modelos de seguridad., • Implementar automatizaciones con Power Automate., • Desarrollar componentes y lógica personalizada con JavaScript, TypeScript y C#., • Crear plugins para Dataverse., • Crear e integrar servicios mediante Azure Functions y APIs REST., • Integrar soluciones con SharePoint y otros servicios de Microsoft 365., • Preparar soluciones, repositorios y despliegues entre entornos de desarrollo, pruebas y producción., • Participar en pruebas funcionales, técnicas, de integración y seguridad., • Investigar incidencias y mantener las soluciones entregadas., • Documentar desarrollos, configuraciones, despliegues y procedimientos. REQUISITOS • Experiencia profesional desarrollando soluciones con Microsoft Power Platform., • Experiencia real con Dataverse y aplicaciones model-driven., • Experiencia desarrollando portales con Power Pages., • Conocimiento de Web Roles, Table Permissions y seguridad de Dataverse., • Experiencia con Power Automate y construcción de flujos robustos., • Conocimientos sólidos de JavaScript o TypeScript., • Conocimientos de C# y desarrollo de plugins para Dataverse., • Experiencia o conocimientos sólidos de Azure Functions y APIs REST., • Experiencia trabajando con Git y control de versiones., • Capacidad para trabajar con autonomía, estimar tareas y comunicar avances o bloqueos., • Orientación a la calidad, la seguridad y la mantenibilidad., • Capacidad para documentar y explicar decisiones técnicas., • Residencia y permiso de trabajo en España. VALORAREMOS ESPECIALMENTE • Experiencia en proyectos B2B o soluciones multiempresa., • Integraciones con SharePoint y Microsoft 365., • Experiencia con Azure Storage, Entra ID, Key Vault y Application Insights., • Power Platform CLI y pipelines de despliegue., • Soluciones administradas, variables de entorno y referencias de conexión., • Pruebas automatizadas con Playwright o herramientas equivalentes., • Conocimientos de accesibilidad web., • Experiencia con Web Components y Shadow DOM., • Certificaciones Microsoft PL-400, PL-600 o AZ-204., • Inglés técnico. QUÉ OFRECEMOS • Contrato indefinido y jornada completa., • Banda salarial de 40.000 € a 46.000 € brutos anuales, según experiencia y nivel de autonomía., • Modelo de trabajo híbrido., • Oficina en Sant Cugat del Vallès, a cinco minutos andando de la estación de FGC Sant Joan., • Participación en proyectos completos, desde su diseño hasta producción., • Responsabilidad técnica y contacto directo con dirección de proyecto., • Trabajo con Power Platform, Azure y desarrollo pro-code., • Herramientas modernas de desarrollo y automatización., • Posibilidad de crecer con la consultora y asumir progresivamente mayores responsabilidades., • Incorporación prevista durante septiembre de 2026.

Desde Profile, buscamos un/a Ingeniero/a de Plataforma Kubernetes (Cloud Native) con un perfil técnico senior que cuente con entre 5 y 8 años de experiencia para incorporarse a un ambicioso e importante proyecto dentro del ámbito de la Infraestructura Cloud y Modernización Tecnológica, liderando el diseño, evolución y operación de plataformas cloud-native de misión crítica. 📍 Ubicación: Bizkaia, España 🏢 Modalidad: Trabajo en remoto 📅 Incorporación: Inmediata ✅ Requisitos • Formación: Titulación universitaria (Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar) o Ciclo Formativo de Grado Superior (ASIR, DAM, DAW)., • Experiencia: Mínimo 5 años en administración y arquitectura de sistemas cloud-native y automatización de infraestructuras en entornos críticos., • Contenedores y Orquestación: Especialización técnica avanzada en Kubernetes y Docker. Manejo exhaustivo de empaquetado y plantillas mediante Helm o Kustomize. Valorable experiencia sobre Red Hat OpenShift., • Ecosistema Cloud: Dominio técnico en servicios administrados de Kubernetes en Azure (AKS), AWS (EKS) o GCP (GKE)., • Infraestructura como Código (IaC) y GitOps: Experiencia sólida en automatización con Terraform y Ansible, así como en flujos GitOps utilizando ArgoCD o Flux., • Integración y Despliegue Continuo (CI/CD): Creación y optimización de pipelines en GitLab CI, Azure DevOps o Jenkins., • Observabilidad y Monitorización: Implementación de Prometheus, Grafana y Stack ELK / OpenSearch., • Seguridad e Infraestructura Base: Sólidos conocimientos en RBAC, gestión de Secrets, Hardening de clusters Kubernetes, administración avanzada de Linux y redes., • Idiomas: Nivel de inglés medio B2. 🌟 Skills y Experiencia Valorable • Certificaciones: Certificaciones oficiales en Kubernetes (CKA - Certified Kubernetes Administrator, CKAD o CKS) o certificaciones Cloud (Azure/AWS DevOps o Solutions Architect)., • Sector: Experiencia previa trabajando en entornos con alta disponibilidad, servicios 24x7 y SLAs exigentes., • Metodologías: Conocimiento y aplicación diaria de marcos DevOps, SRE (Site Reliability Engineering) y Agile. 📋 Responsabilidades Principales • Diseño y Evolución Arquitectónica: Diseño y escalado de plataformas Kubernetes, garantizando arquitecturas resilientes, seguras y de alto rendimiento tanto en entornos cloud como on-premise., • Automatización de Infraestructura: Aprovisionamiento y despliegue de infraestructuras mediante IaC (Terraform, Ansible) e implementación de prácticas GitOps., • Gobernanza y Seguridad: Hardening de clusters, control de accesos mediante RBAC, gestión centralizada de secretos y definición de estándares técnicos para los equipos de desarrollo., • Observabilidad y Operación: Configuración e integración de herramientas de monitorización y trazabilidad, garantizando la estabilidad operativa del servicio dentro de esquemas de disponibilidad 24x7., • Acompañamiento a Desarrollo: Capacitación e interlocución con equipos de desarrollo en su migración y adaptación hacia patrones Cloud Native. 🧠 Cualidades Personales e Interpersonales • Liderazgo Técnico y Criterio: Capacidad para definir estándares, justificar decisiones de arquitectura y guiar a otros equipos en la adopción de buenas prácticas DevOps., • Gestión de Situaciones Críticas: Alta templanza y capacidad analítica para el diagnóstico y resolución eficiente de incidencias complejas en entornos de misión crítica., • Orientación a la Calidad y Automatización: Mentalidad de mejora continua, enfocada en erradicar tareas repetitivas mediante código y automatización (Toil Reduction). 📩 ¿Por qué unirte a este reto? Tendrás la oportunidad de liderar la evolución de una plataforma Cloud Native de impacto real, transformando arquitecturas complejas y garantizando la resiliencia operativa en un entorno tecnológico de máxima exigencia. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Equilibrio trabajo/vida: Flexibilidad horaria para facilitar tu día a día. Modalidad remota/híbrida con flexibilidad y jornada intensiva todos los viernes y durante el mes de agosto., • Onboarding de calidad: Proceso de acogida personalizado para que te sientas integrado/a desde el primer día., • Inclusión y Diversidad: Entorno inclusivo y libre de discriminación. Vacantes abiertas a personas con certificado de discapacidad. ¡Conócenos!💛 Si quieres seguir evolucionando y liderar un proyecto digital de alto impacto, ¡contáctanos! Conoce más sobre Profile en nuestra web www.profile.es