Busca técnico en jobs in Salamanca - Page 2Create job alerts

UX/UI Designer / Product Designer Empresa líder en el sector financiero y plataformas digitales busca un UX/UI Designer / Product Designer con experiencia en productos complejos (B2B, Fintech o Banca) para unirse a su equipo de diseño y producto. Buscamos un perfil autónomo, con visión de negocio y orientado a resolver retos de alta densidad de información. • Ubicación: Madrid (modelo híbrido), • Salario: 25-27k Responsabilidades • Diseño e investigación de producto: Realización de UX Research, discovery, análisis de necesidades de usuario y definición de flujos, journeys y arquitecturas de información para producto web., • Sistema de diseño y UI: Creación, mantenimiento, documentación y escalabilidad de UI Kits y Design Systems en Figma., • Colaboración y Handoff técnico: Trabajo estrecho con los equipos de Producto y Desarrollo en entorno Agile (Jira), garantizando un handoff claro y detallado., • Accesibilidad y consistencia: Aplicación de pautas de accesibilidad (WCAG) y buenas prácticas en plataformas corporativas y transaccionales., • Defensa de decisiones: Presentación y argumentación de soluciones de diseño ante diferentes stakeholders en inglés y español. Requisitos • Conocimientos técnicos imprescindibles:, • Dominio avanzado de Figma (auto-layout, componentes, variables, estilos y mantenimiento)., • UX Research & Discovery centrado en el usuario., • Creación y gestión de UI Kits / Design Systems., • Conocimiento aplicado de Accesibilidad digital (WCAG)., • Manejo fluido de Adobe Illustrator y Photoshop., • Metodología y herramientas: Experiencia de trabajo en entornos Agile y gestión con Jira., • Idiomas: Inglés fluido (capacidad para comunicarse con soltura y defender decisiones de diseño con stakeholders)., • Experiencia deseable: Valorable previa experiencia en productos B2B, Fintech, banca, servicios financieros o entornos con interfaces de alta densidad de información (dashboards, tablas, visualización de datos, flujos transaccionales)., • Perfil personal: Alta autonomía, orientación a producto/negocio, mentalidad proactiva, resolutiva y gran capacidad de comunicación y trabajo en equipo. Puedes escribirnos a luis.perez@hays.es

EUREX TE BUSCA: DELEGADO TÉCNICO COMERCIAL ZONA CENTRO DE ESPAÑA • Ubicación base: Comunidad de Madrid., • Zona de acción: Madrid, Castilla-La Mancha y Extremadura (con posibilidad de aumentar zona de acción)., • Sector: industrial (componentes para maquinaria industrial, electricidad y automatización industrial)., • Contrato: indefinido, jornada completa., • Horario: 38 horas semanales (8 horas de lunes a jueves y 6 horas los viernes)., • Retribución: 35.000 – 40.000 € brutos/año (en función de la experiencia aportada) + comisiones, coche de empresa, móvil de empresa, ordenador portátil, tarjeta de crédito de empresa y dietas., • Incorporación: inmediata. ¿Qué es Eurex? En Eurex no vendemos productos: diseñamos soluciones. Cada cliente es único, y cada solución, un traje hecho a medida; nos definimos como sastres industriales. Somos una empresa familiar que lleva más de 30 años representando en exclusiva a firmas europeas de referencia como Brevetti Stendalto, Hema, Cabur, Artinox, Detas Ultra, AMU y FKB Techmalux, todas ellas compañías internacionales con el sello de calidad técnica que define a las mejores marcas del continente. Buscamos una persona que se una a nuestro equipo y que represente a Eurex con autonomía, proactividad, iniciativa y visión de desarrollo comercial. Si tienes vocación técnica, orientación al cliente y te entusiasma construir relaciones a largo plazo, este puede ser tu próximo proyecto. Y si lo haces bien… este reto crecerá contigo: tendrás la posibilidad de formar y liderar tu propio equipo comercial en la zona. ¿Cuál es el reto? Tu misión será clara: desarrollar y hacer crecer el negocio de Eurex en tu zona. Este es un rol que requiere un alto nivel de autonomía. No hay una oficina a la que acudir cada día. La mayor parte del tiempo trabajarás de forma independiente en tu zona, organizando tu actividad y tomando tus propias decisiones comerciales. Partirás de una base de clientes existente, pero el objetivo es llevar la zona a un nivel significativamente superior mediante la captación de nuevas oportunidades y el desarrollo del mercado. ¿Qué harás en Eurex? 🔹 Gestionarás y desarrollarás la cartera actual de clientes de Eurex. 🔹 Asesorarás de forma personalizada a cada cliente con un servicio y asesoramiento técnico riguroso. 🔹 Abrir nuevos clientes en el sector industrial. 🔹 Diseñarás tu propio plan comercial territorial. 🔹 Negociarás condiciones, cerrarás operaciones y te asegurarás de que cada cliente se sienta único. 🔹 Serás embajador de Eurex: participarás en eventos sectoriales, ferias y actividades comerciales clave. 🔹 Representar a Eurex en ferias y eventos del sector. 🔹 Contarás con el respaldo del equipo técnico-comercial interno para la elaboración de ofertas y gestión operativa, de modo que puedas centrarte en el desarrollo de negocio. ¿A quién buscamos? ✅ Formación técnica (Ingeniería, FP industrial, electricidad, automatización…). ✅ Experiencia comercial previa demostrable en el sector industrial (componentes de maquinaria y automatización industrial, cuadros eléctricos, robótica…). ✅ Experiencia gestionando territorio o zona. ✅ Mentalidad de desarrollo de negocio (no sólo mantenimiento). ✅ Excelentes habilidades de comunicación, orientación al cliente y pasión por el trabajo bien hecho. ✅ Capacidad real de trabajar de forma autónoma: autonomía, responsabilidad y planificación. ✅ Disponibilidad para viajar con frecuencia en la zona de acción asignada. 🌍 Idiomas: inglés valorable | alemán o italiano, un plus. ¿Qué te ofrecemos en Eurex? • Zona con base de clientes y alto potencial de crecimiento., • Autonomía real para gestionar tu territorio: libertad y confianza para gestionar tu zona como un mini-negocio dentro de la empresa., • Cercanía y cultura de empresa familiar profesionalizada., • Relación directa con marcas punteras europeas y clientes industriales exigentes., • Producto técnico de calidad, con posicionamiento europeo., • Estructura ágil, sin burocracia innecesaria. 📩 ¿Te interesa? Envíanos tu CV y cuéntanos por qué crees que tú eres el próximo Delegado comercial técnico de Eurex. Los interesados pueden contactar con Christian Holke a través del email: rrhh@eurex-sl.com (Asunto: Delegado Comercial Madrid – 2026). En un plazo máximo de 15 días contactaremos con las personas preseleccionadas, pudiendo considerarse descartada la candidatura si no se contacta en ese periodo.

GYS es una empresa familiar francesa con más de 900 empleados en todo el mundo. La empresa que facturo más de 150M€ es un actor importante en el diseño y la fabricación de máquinas de soldadura y corte, cargadores de baterías y sistemas de reparación de carrocerías. La filial española GYS IBERICA 1964 S.L, establecida en 2022 con oficinas en Algete ,Madrid, busca para contratación inmediata Un técnico-comercial demostrador para vender sus productos de soldadura específicos para el mundo industrial. ACTIVIDADES A REALIZAR: • Asesoramiento y venta de nuestra gama de productos a distribuidores especializados en el sector Industria. • Apoyo técnico a los distribuidores en las instalaciones de los clientes y/o por teléfono. • Determinación de las necesidades y preparación de las ofertas., • Gestión y apoyo a los clientes activos. Desarrollo de la base de clientes existente. • Planificación independiente de viajes, actividades de viaje de varios días con pernoctaciones. • Promoción, venta y comercialización con información técnica y comercial de las tendencias y demandas del mercado. Participación en ferias. TU PERFIL: • Dispuesto, flexible, colaborador, dinámico y emprendedor., • Buenas habilidades de exploración., • Método de trabajo estructurado y orientado a las soluciones., • Comportamiento seguro y capacidad para transmitir contenidos técnicos., • Respetuoso con las normas y la organización de la empresa., • Uso del paquete informático (Excel, Powerpoint, Word) y de los sistemas de gestión. • Residencia y/o domicilio en España. TUS REQUISITOS: • Diploma de estudios secundarios, • Experiencia técnica y comercial como demostrador de campo de al menos 3 años. -Conocimiento de las técnicas de soldadura (Mig/Mag, Spotter, Plasma). -Permiso de conducir de clase B. • Se valora el conocimiento de una lengua extranjera (Francés / Inglés). LO QUE TE ESPERA: • Una gama de productos innovadores y de alto nivel., • Formación continua., • Desafíos y responsabilidades., • Vehículo a disposición., • Equipo joven, motivado y amable., • Ambiente de trabajo acogedor., • GYS Iberica es una empresa recién creada con mucha ambición y perspectiva de desarrollo.

Nuestro cliente, una empresa de catering premium y eventos de referencia en el sector de la restauración de alta gama, busca incorporar un/a Director/a Comercial para liderar su estrategia de crecimiento en el mercado B2B y corporativo. Misión del Puesto Liderar el crecimiento estratégico del negocio mediante la captación, negociación y fidelización de cuentas corporativas, grandes instituciones y agencias de eventos premium. Este perfil actuará como un/a consultor/a estratégico/a de ventas que no ofrece menús o espacios tradicionales, sino que diseña proyectos experienciales exclusivos a medida, consolidando el posicionamiento de marca de la firma en el mercado de lujo. Funciones y Responsabilidades Clave • Estrategia y Desarrollo de Negocio: Diseñar, ejecutar y monitorizar el plan de ventas anual para el área de catering y eventos corporativos, identificando nuevos nichos de mercado y oportunidades de negocio de alto valor., • Captación y Relaciones Públicas (B2B): Desarrollar activamente relaciones de confianza a largo plazo con tomadores de decisiones de grandes corporaciones (IBEX 35, firmas internacionales, marcas de lujo) y agencias MICE clave en el mercado nacional., • Diseño y Negociación de Propuestas: Liderar la creación de propuestas técnico-comerciales complejas y personalizadas, adaptando el concepto culinario y la puesta en escena a los objetivos estratégicos de comunicación del cliente., • Fidelización y Account Management: Mantener una relación constante con las cuentas clave del portfolio (Key Accounts), garantizando su recurrencia interanual., • Análisis de Mercado y Pricing: Estudiar las tendencias del sector del lujo, analizar los movimientos de la competencia y definir, junto a la dirección financiera, las políticas de precios y márgenes comerciales. Indicadores Clave de Rendimiento (KPIs) • Volumen de Facturación: Consecución del objetivo de ventas asignado a la línea de eventos y catering., • Tasa de Conversión: Porcentaje de propuestas comerciales aceptadas sobre el total de proyectos presentados., • Ticket Medio del Evento: Incremento del valor medio de contratación por evento mediante técnicas de up-selling y cross-selling (servicios adicionales premium). Perfil Competencial y Requisitos • Formación: Grado en Dirección Comercial, Marketing, ADE o Dirección Hotelera. Se valorará muy positivamente aportar un MBA o postgrado especializado en el Sector del Lujo., • Experiencia: Mínimo de 6 a 8 años en desarrollo de negocio B2B de servicios premium, habiendo gestionado carteras de clientes en hoteles de gran lujo, agencias de eventos o caterings de primer nivel., • Competencias Soft: Habilidades excepcionales de negociación e influencia, excelente presencia, mentalidad analítica orientada a objetivos y una sólida red de contactos corporativos preexistente. Te incorporarás al grupo empresarial mejor posicionado y con mayor prestigio en el mercado de la alta hostelería y eventos exclusivos. No se trata de gestionar un catálogo comercial estándar, sino de asumir la propiedad estratégica de una marca que es sinónimo de excelencia y vanguardia experiencial.

Descripción del puesto Daikin AC Spain S.A., multinacional líder en soluciones de Aire Acondicionado, Climatización, Calefacción y Refrigeración, busca incorporar un/a Comercial de Sistemas BMS (Building Management Systems) y Automatización de Edificios para impulsar el crecimiento de nuestro negocio en edificios inteligentes, eficiencia energética, digitalización de infraestructuras y soluciones integrales. La persona seleccionada será responsable de identificar oportunidades de negocio, gestionar relaciones con clientes estratégicos y promover soluciones de control y supervisión para edificios, incluyendo sistemas BMS, HVAC y gestión energética. Se trata de una posición orientada tanto a la generación de nuevo negocio como al desarrollo de cuentas existentes, en coordinación con los equipos técnicos y de operaciones. Misión del puesto • Desarrollar la actividad comercial de soluciones de automatización, control de edificios y sistemas BMS., • Identificar nuevas oportunidades de negocio., • Elaborar propuestas técnico-económicas., • Realizar visitas comerciales y de prescripción para impulsar el negocio de Soluciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Desarrollar e implementar el plan comercial para soluciones de automatización y control de edificios., • Captar y desarrollar nuevas oportunidades en los sectores industrial y terciario., • Promocionar y vender soluciones BMS, automatización de edificios, control HVAC y eficiencia energética., • Gestionar el ciclo completo de venta: prospección, oferta, negociación y cierre., • Participar en licitaciones públicas y privadas., • Fidelizar clientes, ingenierías, instaladores, facility managers y usuarios finales., • Coordinar proyectos con ingeniería, operaciones y servicio postventa., • Elaborar previsiones comerciales y realizar seguimiento de la actividad., • Analizar tendencias de mercado y competencia. ¿Qué necesitamos del candidato/a? Formación • Formación Profesional en Electrónica, Mecánica, Energía o similar y/o Grado en Ingeniería., • Valorable formación en automatización, HVAC o gestión energética. Experiencia • Entre 3 y 5 años en posiciones comerciales relacionadas con sistemas BMS, automatización, control industrial o edificios inteligentes., • Experiencia en venta consultiva y gestión de proyectos técnicos., • Valorable cartera de clientes. Conocimientos técnicos • Sistemas BMS (muy valorable experiencia con Niagara)., • Protocolos BACnet, Modbus, KNX y MQTT., • Conocimientos de HVAC y eficiencia energética., • Integración de sistemas de seguridad, accesos e incendios., • Interpretación de planos y documentación técnica. Competencias • Orientación al cliente y a resultados., • Capacidad para generar relaciones de confianza., • Habilidades de comunicación y negociación., • Iniciativa, autonomía y organización., • Capacidad analítica y visión de negocio., • Trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Flexibilidad horaria., • Modelo híbrido de trabajo., • Entorno colaborativo con desarrollo profesional., • Días de asuntos propios., • Vehículo de empresa Si esta oferta encaja con tus expectativas de crecimiento y desarrollo no dudes en aplicar, somos una compañía comprometida con nuestro talento humano. En Daikin, apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el entorno laboral, contando con el respaldo de la dirección y siguiendo los principios establecidos en nuestras políticas de Recursos Humanos. Asimismo, fortalecemos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, ya sea por discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos firmemente que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras son fundamentales para nuestro éxito como empresa global.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. LA POSICION Importante compañía líder en la distribución de soluciones técnicas para instalaciones en edificación y construcción, con una sólida implantación nacional y un posicionamiento de referencia en el mercado, busca incorporar un/a Prescriptor/a de Instalaciones MEP (electricidad, fontanería, sistemas mecánicos) para desarrollar la actividad en Madrid y área de influencia. Se trata de una posición estratégica orientada a la generación de demanda en fase de proyecto, trabajando junto a ingenierías, estudios de arquitectura, promotoras y constructoras para impulsar la especificación de soluciones técnicas en los ámbitos de electricidad, fontanería y sistemas mecánicos. Funciones: • Desarrollo de negocio mediante la prescripción técnica de soluciones MEP en ingenierías, estudios de arquitectura, promotoras y constructoras., • Identificación, captación y desarrollo de nuevas oportunidades de proyecto en fase de diseño., • Introducción y especificación de soluciones técnicas en proyectos de instalaciones., • Asesoramiento técnico a clientes, aportando soluciones adaptadas a las necesidades de cada proyecto., • Creación y consolidación de relaciones estratégicas con prescriptores y agentes clave del sector., • Seguimiento de proyectos prescritos hasta su fase de ejecución., • Coordinación con los equipos comerciales para asegurar la conversión de las oportunidades identificadas en ventas., • Elaboración de informes de actividad, seguimiento y consecución de objetivos. Requisitos: • Experiencia previa en posiciones de prescripción técnica dentro del ámbito de las instalaciones., • Conocimiento de soluciones relacionadas con electricidad, fontanería y sistemas mecánicos., • Formación técnica en Ingeniería, FP Técnica o similar., • Capacidad para generar relaciones de confianza e influir en la toma de decisiones técnicas., • Perfil autónomo, con orientación a resultados y visión comercial., • Habilidades de comunicación, negociación y trabajo transversal con diferentes interlocutores., • Capacidad para coordinarse con equipos internos y gestionar proyectos de forma integral. Oferta: • Incorporación a una compañía referente y en crecimiento dentro del sector de la distribución técnica para instalaciones., • Proyecto estratégico con impacto directo en la generación de negocio y el posicionamiento de soluciones en el mercado., • Alto nivel de autonomía, responsabilidad y visibilidad dentro de la organización., • Entorno dinámico, profesional y orientado al desarrollo., • Salario fijo valorable a partir de 50.000 € brutos anuales + variable + coche de empresa. Si buscas un nuevo reto profesional en una compañía líder del sector y cuentas con experiencia en prescripción técnica de instalaciones, esta puede ser una excelente oportunidad para seguir impulsando tu carrera. Si te interesa la posición y cumples con los requisitos, no dudes en inscribirte.

Sobre la posición Importante compañía del sector siderúrgico, especializada en la comercialización y distribución de productos de acero, hierro y otros materiales metálicos, busca incorporar un Técnico Comercial para gestionar y desarrollar el negocio en Salamanca, Ávila, Zamora y alrededores. Buscamos un perfil comercial con conocimiento del tejido industrial de la zona y experiencia en venta B2B dentro del sector siderúrgico, metalúrgico o sectores industriales afines. La persona seleccionada será responsable tanto de la gestión y fidelización de la cartera de clientes existente como de la prospección y captación de nuevas cuentas, trabajando con una tipología de cliente muy diversa: desde grandes compañías industriales hasta talleres, caldererías, estructuras metálicas y pequeñas empresas del sector. Principales responsabilidades • Gestionar y desarrollar comercialmente la zona de Salamanca, Ávila, Zamora y alrededores., • Mantener, fidelizar y potenciar la cartera de clientes existente, detectando nuevas necesidades y oportunidades de negocio., • Realizar una labor activa de prospección y captación de nuevos clientes, incrementando la presencia de la compañía en la zona., • Visitar regularmente a clientes y potenciales clientes, manteniendo una elevada presencia comercial sobre el terreno., • Gestionar clientes de diferentes dimensiones, desde grandes industrias hasta pequeños talleres y empresas locales., • Asesorar comercialmente al cliente en función de sus necesidades de producto, servicio y aplicación., • Elaborar, presentar y realizar seguimiento de ofertas comerciales., • Negociar precios, condiciones y acuerdos comerciales, buscando maximizar tanto el volumen de negocio como la rentabilidad de las operaciones., • Analizar el mercado, la competencia y el tejido industrial de la zona para identificar nuevas oportunidades de negocio., • Realizar seguimiento de ventas, márgenes, evolución de clientes y principales indicadores comerciales de su zona. Perfil buscado (H/M/D) • Experiencia de entre 2 y 5 años en posiciones comerciales B2B, preferiblemente dentro del sector metalúrgico o de distribución de productos de acero y hierro., • Se valorará también experiencia comercial en sectores industriales afines, como suministros industriales, materiales de construcción, EPIs, herramientas, ferretería industrial, maquinaria o productos técnicos., • Experiencia en venta de campo, visitas comerciales, prospección y apertura de nuevas cuentas., • Buen conocimiento del tejido industrial y empresarial de Salamanca, Ávila, Zamora y alrededores., • Se valorará especialmente disponer de una red de contactos o cartera previa de clientes en la zona., • Perfil con clara orientación comercial, capacidad de negociación y orientación a resultados., • Autonomía para organizar y desarrollar la actividad comercial de su zona., • Disponibilidad para realizar desplazamientos frecuentes por Salamanca, Ávila, Zamora y provincias cercanas. Competencias clave • Orientación comercial y a resultados., • Capacidad de prospección y captación., • Negociación y cierre., • Orientación al cliente., • Conocimiento del entorno industrial., • Capacidad para generar relaciones comerciales a largo plazo., • Autonomía, organización y planificación.

Grupo empresarial internacional, en plena fase de expansión dentro del sector energético, busca incorporar un/a Ingeniero/a Comercial para el desarrollo de negocio en soluciones fotovoltaicas. La persona seleccionada se integrará en el área comercial y participará activamente en la generación y gestión de oportunidades, con foco en clientes industriales y corporativos. Principales responsabilidades: • Desarrollo de negocio y apertura de nuevas cuentas en el ámbito de la energía solar, • Gestión de clientes existentes, identificando oportunidades de crecimiento, • Elaboración y negociación de propuestas técnico-económicas (EPC y PPA), • Coordinación interna con equipos técnicos, legales y de operaciones, • Creación de red de contactos y colaboración con agentes clave del sector, • Seguimiento de actividad comercial y cumplimiento de objetivos Perfil requerido: • Titulación técnica (Ingeniería o similar), • Experiencia previa en venta consultiva de soluciones técnicas, idealmente en energía o entornos industriales, • Capacidad demostrada para negociar y cerrar acuerdos con clientes empresa, • Nivel alto de inglés, • Perfil autónomo, orientado a resultados y con buena interlocución Qué se ofrece: • Proyecto estable dentro de una compañía consolidada y en crecimiento, • Paquete retributivo acorde a experiencia + variable, • Flexibilidad organizativa, • Entorno dinámico y profesionalizado

Lázaro Rosa-Violán Studio busca incorporar un/a Delineante / Técnico/a de Proyectos para reforzar el área de desarrollo técnico de proyectos de interiorismo en el sector Hospitality (hoteles, restaurantes y oficinas), tanto en ámbito nacional como internacional. Posición 100% presencial - Madrid 📌 Importante: las personas interesadas pueden enviar un correo electrónico a cristina.huguet@lazarorosaviolan.com adjuntando CV y portfolio. No se atenderán candidaturas enviadas a través de LinkedIn. Buscamos una persona organizada, detallista y con una sólida base técnica, que contribuya a la elaboración y coordinación de documentación gráfica y ejecutiva, incluyendo planos técnicos, detalles constructivos y documentación de proyecto. Trabajará en estrecha colaboración con los equipos de Diseño y Project Management, asegurando que las propuestas de diseño se traduzcan en una documentación técnica precisa, coherente y alineada con los estándares de calidad del estudio. Funciones principales: • Desarrollo de planos técnicos en AutoCAD (fase ejecutiva del proyecto)., • Elaboración de documentación ejecutiva: plantas, alzados, secciones y detalles constructivos., • Actualización y control de documentación técnica según evolución del proyecto., • Coordinación de información técnica con arquitectura, interiorismo e instalaciones. 📌 Importante: las candidaturas enviadas a través de LinkedIn no serán tenidas en cuenta. Es imprescindible adjuntar CV y portfolio para todas las solicitudes. Requisitos: • Formación en Proyectos de Edificación, Delineación, Arquitectura Técnica o similar., • Experiencia mínima de 3 años en el desarrollo de proyectos ejecutivos de interiorismo o arquitectura., • Dominio avanzado de AutoCAD., • Capacidad de interpretación y desarrollo de documentación técnica., • Conocimiento de sistemas constructivos y detalle arquitectónico., • Nivel de inglés profesional (escrito y hablado)., • Disponibilidad de incorporación inmediata., • Posición 100% presencial. Se valorará: • Experiencia en proyectos de Hospitality., • Valoramos especialmente perfiles con alta capacidad de organización, rigor técnico y marcada atención al detalle., • Perfil colaborativo, con capacidad para integrarse y trabajar en equipos multidisciplinares. Ofrecemos: • Incorporación a un estudio de interiorismo de carácter internacional., • Participación en proyectos de alta exigencia técnica y cuidado estético., • Entorno colaborativo, creativo y multidisciplinar., • Oportunidades de desarrollo profesional dentro del área técnica del estudio. 📌 Importante: las personas interesadas pueden enviar un correo electrónico a cristina.huguet@lazarorosaviolan.com adjuntando CV y portfolio. No se atenderán candidaturas enviadas a través de LinkedIn.

FHECOR Ingenieros Consultores, consultora internacional en ingeniería, busca incorporar a su filial FHS Transport Engineering S.L., especializada en obras lineales e ingeniería del transporte, un/a Delineante de Obra Civil para su oficina de Madrid. Perfil: Delineante especialista en proyectos de obras lineales – Coordinación Técnica, buscamos un/a delineante con experiencia en proyectos de carreteras, que combine producción directa de planos con coordinación operativa de equipos de delineación, que quiera participar en proyectos de ámbito internacional dentro de un entorno técnico colaborativo. Funciones para desempeñar: • Coordinar el equipo de delineación, organizando cargas de trabajo y asegurando el cumplimiento de plazos, bajo la supervisión del/de la Jefe/a de Proyecto o Jefe/a de Departamento., • Realizar el reparto de tareas y el seguimiento continuo del avance, reportando estado y posibles desviaciones a sus responsables., • Mantener el control global de los proyectos en cuanto a requisitos técnicos, criterios específicos y entregables, siguiendo las directrices marcadas por la jefatura., • Analizar, interpretar e implantar guías y estándares CAD (internos o de cliente), asegurando su correcta aplicación dentro del equipo., • Supervisar la calidad de la documentación gráfica, garantizando coherencia técnica, cumplimiento normativo y homogeneidad., • Coordinarse con equipos de ingeniería para asegurar la correcta integración multidisciplinar., • Participar de forma activa y continua en la producción de planos, asumiendo paquetes de trabajo propios en todas las fases del proyecto (estudios, alternativas, proyecto constructivo)., • Compatibilizar tareas de coordinación con producción directa, actuando como referencia técnica del equipo, sin responsabilidad de gestión jerárquica directa., • Impulsar mejoras en procesos y metodología de delineación, alineadas con los criterios del proyecto y del departamento. Requisitos: • Formación en Delineación, Obra Civil o similar (FP Grado Superior o equivalente)., • Experiencia mínima de 5 años en delineación de proyectos de carreteras u obras lineales., • Experiencia demostrable en disciplinas de trazado, drenaje, firmes y señalización., • Dominio avanzado de herramientas CAD: AutoCAD y/o Civil 3D y entorno Bentley (MicroStation y OpenRoads)., • Experiencia previa en coordinación técnica de equipos de delineación (reparto de tareas, seguimiento y control de entregables)., • Capacidad para interpretar documentación técnica compleja (topografía, geotecnia, normativa)., • Experiencia en aplicación y control de estándares y guías CAD (internas o de cliente)., • Conocimiento de normativa aplicable a proyectos de carreteras., • Capacidad para compatibilizar producción directa de planos con tareas de coordinación., • Nivel medio de inglés técnico. Requisitos valorables: • Experiencia en proyectos internacionales., • Manejo de otros softwares (ISTRAM, Civil 3D avanzado, etc.)., • Conocimientos de BIM aplicado a obra civil., • Experiencia en optimización de procesos CAD (plantillas, automatización en entornos Bentley/Autodesk). Se ofrece: • Contrato Indefinido., • Salario acorde a la experiencia del candidato/a., • Beneficios adicionales (cheques comida y seguro médico)., • Incorporación dentro de un equipo de trabajo., • Oportunidad de desarrollo personal y profesional., • Teletrabajo aproximadamente 30% de la jornada (voluntario). Incorporación: Inmediata Contacto: Las/os interesadas/os en participar en el proceso deben enviar su CV la dirección de e-mail bolsadetrabajo@fhecor.es “La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación de acuerdo al Plan de Igualdad de FHECOR, redactado en el marco del Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre, garantizando así la igualdad de oportunidades”.

MECÁNICO/A DE MAQUINARIA PESADA Ubicación: Azuqueca de Henares (Guadalajara) Área: Servicio Técnico / Mantenimiento Tipo de puesto: Jornada completa ¿QUIÉNES SOMOS? Empresa especializada en el servicio técnico, mantenimiento y reparación de maquinaria industrial, maquinaria de reciclaje y maquinaria pesada, busca incorporar un/a Mecánico/a de Maquinaria para reforzar nuestro equipo técnico. Buscamos una persona con iniciativa, capacidad para diagnosticar averías y ganas de desarrollarse profesionalmente dentro de un entorno técnico y dinámico. FUNCIONES PRINCIPALES • Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria pesada., • Diagnóstico y reparación de averías mecánicas, hidráulicas y eléctricas., • Intervenciones sobre maquinaria de reciclaje, trituración y manipulación., • Reparación y mantenimiento de motores diésel., • Diagnóstico mediante herramientas y equipos de diagnosis., • Detección y resolución de averías hidráulicas., • Revisión y reparación de sistemas eléctricos y electrónicos., • Realización de mantenimientos periódicos y puesta a punto de maquinaria., • Realización de intervenciones tanto en taller como en las instalaciones del cliente., • Elaboración de partes de trabajo e informes técnicos., • Cumplimiento de los procedimientos de seguridad y mantenimiento establecidos. REQUISITOS • Experiencia previa como mecánico de maquinaria pesada, industrial, agrícola, obra pública o similar., • Conocimientos de mecánica, hidráulica y electricidad., • Capacidad para interpretar esquemas hidráulicos y eléctricos., • Se valorará experiencia con equipos de diagnosis., • Se valorará experiencia con motores diésel., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales., • Carnet de conducir B., • Persona responsable, organizada y resolutiva., • Capacidad para trabajar tanto de forma autónoma como en equipo. SE VALORARÁ ESPECIALMENTE • Experiencia en maquinaria de reciclaje y trituración., • Conocimientos de sistemas hidráulicos., • Experiencia en diagnóstico de averías electrónicas., • Conocimientos de motores Deutz, Volvo Penta u otros fabricantes., • Experiencia con maquinaria Fuchs, ARJES, Doppstadt o equipos similares., • Formación profesional en Mecánica, Electromecánica, Automoción o similar. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Incorporación a una empresa en crecimiento y especializada en maquinaria industrial., • Puesto estable y con posibilidades de desarrollo profesional., • Formación técnica específica sobre los equipos y fabricantes., • Trabajo con maquinaria de alta especialización., • Buen ambiente de trabajo y equipo técnico profesional., • Herramientas y medios necesarios para desarrollar correctamente el trabajo., • Condiciones económicas acordes a la experiencia y conocimientos aportados. PERFIL QUE BUSCAMOS Buscamos principalmente un/a profesional con ganas de aprender, resolver problemas y seguir creciendo técnicamente. Si tienes experiencia con maquinaria pesada y te apasiona la mecánica, la hidráulica y el diagnóstico de averías, queremos conocerte. CONTACTO Enviar CV a: l.lopez@hjm.eu Teléfono: 650 255 765 ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO TÉCNICO!

Nuestro cliente es una empresa española con sede en Madrid, con más de 15 años de experiencia en la importación, comercialización y distribución de productos alimenticios latinoamericanos en España y Europa. Actualmente busca incorporar un/a Técnico/a Senior de Compras e Importación. Misión del puesto: • Garantizar la correcta planificación de compras e importaciones internacionales, asegurando la disponibilidad de producto, el control de stock y la eficiencia de toda la cadena de suministro. Responsabilidades principales: • Planificación de demanda por SKU y cálculo de necesidades de compra., • Seguimiento de órdenes de compra, embarques, ETA e incidencias., • Control de lead times, stock, rotación y riesgo de roturas., • Gestión documental de importación (facturas, BL, certificados, aduanas, etc.)., • Coordinación con transitarios, aduanas y almacén. Análisis y reporting de KPIs del área (Excel / Power BI)., • Colaboración con el área comercial para alinear previsiones. ¿Qué buscamos? Persona analítica, organizada y autónoma, con capacidad para gestionar múltiples procesos y trabajar de forma transversal con diferentes áreas. ¿Qué ofrecemos? Oportunidad para incorporarse a una empresa en crecimiento dentro del sector de alimentación internacional. Salario: 32.000 euros brutos/anuales de fijo + posibilidad de bonus de 3.000 euros anuales en función del rendimiento. “Para agilizar el proceso de selección te recomendamos que te inscribas a la oferta directamente en nuestra web https://app.saleshunters.com/ver-oferta/100895"

Desde Hays colaboramos con una compañía líder del sector de servicios energéticos y mantenimiento integral de instalaciones, que busca incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento PCI para sus instalaciones ubicadas en San Blas - Canillejas, Madrid. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo de mantenimiento, garantizando el correcto funcionamiento de los sistemas de Protección Contra Incendios (PCI) mediante la ejecución de mantenimientos preventivos, correctivos y actuaciones técnicas en las instalaciones. Funciones principales: • Realizar el mantenimiento preventivo anual y trimestral de instalaciones de Protección Contra Incendios., • Ejecutar mantenimientos correctivos y resolución de averías., • Realizar pequeñas instalaciones y modificaciones en sistemas y componentes PCI., • Diagnosticar y resolver incidencias técnicas en las instalaciones., • Operar sistemas de control de PCI mediante plataforma EBI Honeywell., • Registrar la actividad realizada y gestionar las intervenciones a través de GMAO. Requisitos: • Grado Medio o Grado Superior en Electricidad, Electromecánica o formación técnica afín., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares., • Valorable formación en Convenio del Metal y Prevención de Riesgos Laborales., • Perfil resolutivo con capacidad para diagnosticar incidencias y realizar intervenciones técnicas en campo. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido., • Remuneración competitiva según experiencia aportada., • Incorporación inmediata., • Horario de lunes a viernes de 08:00h a 17:00h., • Incorporación a una compañía sólida y referente dentro del sector de la energía y el mantenimiento técnico. 📩 Si cuentas con experiencia en mantenimiento PCI y estás valorando nuevos retos profesionales, ¡queremos conocerte!

Centro del sector Sociosanitario busca un/a AUXILIAR TÉCNICO DE FARMACIA, con contrato indefinido y ubicación del centro de trabajo en Madrid capital (zona Norte). Contratación indefinida con jornada completa, en horario de tarde. Remuneración de 17.094€ + Plus festivos trabajados. • Imprescindible Grado Medio en Farmacia y Parafarmacia., • Experiencia previa como Auxiliar Técnico de Farmacia.

Desde Hays colaboramos con una compañía líder del sector de servicios energéticos y mantenimiento integral de instalaciones, que busca incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento de Calderas Industriales para su equipo en la zona de Salamanca. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo de mantenimiento, garantizando el correcto funcionamiento de las instalaciones térmicas y calderas industriales, asegurando la continuidad operativa y el cumplimiento de los estándares de seguridad. Funciones principales: • Operar y mantener calderas industriales, motores estacionarios y equipos auxiliares., • Supervisar y ajustar el suministro de agua, aire de combustión y combustible para garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones., • Monitorizar niveles de agua, productos químicos y combustible, realizando los ajustes necesarios., • Realizar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo sobre los equipos e instalaciones asociadas., • Diagnosticar incidencias y proponer soluciones técnicas para optimizar el rendimiento de las instalaciones. Requisitos: • Formación Profesional o Certificado de Profesionalidad relacionado con mantenimiento industrial o instalaciones térmicas., • Experiencia previa en mantenimiento de instalaciones industriales o térmicas., • Muy valorable disponer del Carnet de Operador de Calderas Industriales., • Valorable formación en Trabajos en Altura, Legionella y Convenio del Metal. Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Salario competitivo., • Incorporación inmediata., • Integración en una compañía sólida y referente dentro del sector de la energía y el mantenimiento técnico.

Desde Adecco colaboramos con una empresa tecnológica, líder en su sector, en busca de un Presales Engineer Junior para unirse a su equipo en Madrid. Responsabilidades • Soporte técnico al equipo comercial y clientes, • Preparación y ejecución de demos de soluciones, • Participación en pruebas de concepto (POCs), • Formación continua en grabación, cumplimiento, cloud e IA Requisitos • Ingeniería Informática o similar, • Buen nivel de inglés será el idioma utilizado a diario, • Conocimientos básicos de cloud, redes o comunicaciones unificadas, • Capacidad de comunicación técnica Qué ofrecemos • Carrera en una empresa n.º 1 en Europa en su sector, presente en más de 60 países, • Formación continua y trabajo en un entorno internacional, • Modalidad híbrida y desarrollo profesional, • Horario flexible, con jornada intensiva los viernes, • Salario: 22500 € b/a Apúntate y envía tu CV, para dar el primer paso en tu carrera profesional!!!

Arquitecto/a de Soluciones | Madrid | Híbrido En General Software buscamos un/a Arquitecto/a de Soluciones con visión senior, criterio técnico y capacidad para moverse entre arquitectura, desarrollo y negocio .Te incorporarás a un entorno enterprise de alta complejidad, participando en iniciativas de modernización, evolución arquitectónica y transformación de sistemas críticos, con impacto real en producto y en la toma de decisiones técnicas .Buscamos un perfil que no se quede solo en lo teórico: alguien con base sólida en ingeniería de software, capaz de analizar contextos complejos, proponer soluciones realistas y acompañar a los equipos en su implantación . Qué har • ásDiseñar soluciones en ecosistemas tecnológicos complejo, • s.Analizar sistemas legacy y definir su evolución hacia arquitecturas más moderna, • s.Tomar decisiones arquitectónicas con foco en escalabilidad, mantenibilidad y eficienci, • a.Colaborar con negocio, stakeholders y equipos técnico, • s.Acompañar a los equipos de desarrollo en buenas práctica, • s.Evaluar cuándo aplicar microservicios, patrones modernos o enfoques más pragmático s. Qué busca • mosExperiencia como Arquitecto/a de Soluciones, Software Architect o simil, • ar.Base técnica real en desarrollo backend y arquitectura de aplicacion, • es.Experiencia en entornos enterprise, sistemas distribuidos y modernizaci, • ón.Buen criterio técnico para decidir qué arquitectura aplicar y cuándo no sobrediseñ, • ar.Capacidad de interlocución con negocio y equipos técnic os. Tecnologías valor adasJava, Spring Boot, microservicios, APIs REST, arquitectura orientada a eventos, Docker, Kubernetes/OpenShift, CI/CD, cloud AWS/Azure/GCP, BBDD relacionales y NoSQL, SOLID y patrones de dis eño. Qué ofre • cemosProyecto estable y de largo recor, • rido.Rol con peso real en decisiones de arquitec, • tura.Entorno técnico exigente, senior y con retos compl, • ejos.Modelo híbrido en Madrid: 2-3 días presenciales por semana, especialmente al inicio para facilitar onboarding y contexto de eq uipo.

Unisys, empresa multinacional con presencia en más de 84 países, busca incorporar a su línea de negocio SAP a un jefe de proyecto SAP con base sólida en clientes Enterprise. Buscamos una persona con expertise en • Alcance, planificación y presupuesto, • Idear y mantener planes de ejecución, • Coordinación de equipo funcional y técnico, • Punto de contacto principal con stakeholders, • Gestión de riesgos y desviaciones, • Experiencia en R3 y S/4HANA ¿Qué pedimos? • Titulación universitaria, • Experiencia mínima de 8 años gestionando proyectos SAP, siendo valorable haber participado en proyectos completos de implantación o migración a SAP S/4HANA (Greenfield o Brownfield), • Experiencia en gestión de proveedores, partners y equipos multidisciplinares, • Deseable experiencia en SAP CO, PS, PP, PPM. Soft skills • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos en entornos multiculturales, • Habilidades de comunicación y negociac, • Enfoque a resultados y fuerte orientación al cliente interno., • Capacidad y destreza en planificación, organización y gestión de riesgos.

Acerca de la Empresa Unisys, empresa multinacional IT con más de 23000 empleados, busca un Technical Lead para reforzar la estructura del área de Salesforce, con capacidad analítica y sólida experiencia técnica. Acerca del Rol En este rol, serás una pieza clave en el diseño, desarrollo y evolución de nuestros proyectos, traduciendo requerimientos de negocio complejos en soluciones técnicas robustas, escalables y altamente mantenibles bajo las mejores prácticas del ecosistema. Responsabilidades • Desarrollo Técnico programar e implementar soluciones personalizadas en la plataforma utilizando programación orientada a objetos con Apex, componentes modernos de interfaz con Lightning Web Components (LWC) y automatizaciones declarativas potentes mediante Flows., • Modelado y Arquitectura: aplicar modelos de datos eficientes y estructurar soluciones configurables y reutilizables mediante el uso avanzado de Custom Metadata Types y Custom Settings, evitando el hardcoding y garantizando la escalabilidad., • Integración de Sistemas: Conectar Salesforce con plataformas y aplicativos externos mediante el desarrollo y consumo de servicios web basados en APIs REST y SOAP., • Optimización de Procesos Asíncronos: Garantizar el rendimiento óptimo de la plataforma y el cumplimiento de los límites de Salesforce (governor limits) mediante la correcta implementación de procesos asíncronos (Queueable, Batch Apex y Scheduled Apex)., • Análisis y Consultoría Técnica: participar en análisis de requerimientos funcionales transferidos por el equipo de negocio., • Calidad y Despliegue: Asegurar la calidad del software mediante la escritura de pruebas unitarias (test classes) con alta cobertura, aplicando buenas prácticas de desarrollo y participando activamente en los ciclos de despliegue en los distintos entornos (sandboxes). Calificaciones • Experiencia demostrable en desarrollo sobre Salesforce (Apex, LWC y Flows)., • Dominio del modelado de datos y arquitectura orientada a objetos en Salesforce., • Experiencia sólida en integraciones mediante APIs (REST / SOAP)., • Mentalidad orientada a buenas prácticas, patrones de diseño, testing avanzado y control de despliegues. Habilidades Requeridas • Experiencia en desarrollo sobre Salesforce (Apex, LWC y Flows)., • Dominio del modelado de datos y arquitectura orientada a objetos en Salesforce., • Experiencia en integraciones mediante APIs (REST / SOAP). Habilidades Preferidas • Mentalidad orientada a buenas prácticas, patrones de diseño, testing avanzado y control de despliegues.

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 4.700 profesionales y no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐 💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!! 🔎¿Qué estamos buscando? Desde nuestra área de Enterprise Efficiency buscamos un perfil híbrido entre negocio y tecnología para liderar el go-to-market y el offering de nuestras soluciones Microsoft (Microsoft 365, SharePoint, Power Platform, Dynamics 365 y Business Central). Serás la persona que conecta las necesidades del cliente con soluciones de valor, transformándolas en propuestas ganadoras y defendiéndolas de principio a fin. Un rol clave, con visibilidad directa sobre la dirección del área y el crecimiento del negocio. Es un puesto de negocio con exigencia técnica real, no un rol de acompañamiento comercial. El puesto se incorpora en codirección con la Dirección de Operaciones del área. Buscamos personas que nos ayuden a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻 Algunas de tus funciones • Interlocución con clientes: entender su contexto y necesidades, y traducirlas en propuestas de solución claras y diferenciadas., • Definir la propuesta de valor y el catálogo de servicios, y llevarlos al mercado., • Generación de demanda: definición del plan de acciones con las áreas comerciales y de marketing, identificación de cuentas objetivo y traslado de la oferta a la red comercial de la compañía., • Elaboración y defensa de propuestas: liderar la respuesta a RFPs, RFQs y licitaciones (públicas y privadas), incluyendo la parte técnica, económica y de valor., • Diseño de soluciones: definir el enfoque, arquitectura de alto nivel y alcance de las propuestas, apoyándote en el equipo técnico., • Coordinación con técnicos y arquitectos: alinear estimaciones, viabilidad y solución con los equipos de desarrollo y expertos., • Offering y propuesta de valor: construir y evolucionar el catálogo de servicios, aceleradores y propuestas de valor del área., • Alineamiento con Dirección Operativa: garantizar que las propuestas sean rentables, dimensionables y ejecutables por los equipos., • Alianza con Microsoft: alineación de la oferta con el roadmap y las prioridades del fabricante y aprovechamiento de los programas de partner, incentivos y co-sell disponibles., • Ser propietario/a del ciclo completo de la oportunidad: cualificación, bid/no bid, diseño de la solución, dimensionamiento, pricing y defensa ante cliente., • Liderar el pipeline del área: cobertura frente a objetivo, previsión de cierre y priorización del esfuerzo de preventa., • Capacitación de la red comercial: formación de los equipos de venta de otras unidades para que sepan detectar y cualificar oportunidades del área. 💪🏻 Habilidades y requisitos • +8 años de experiencia en preventa, offering o desarrollo de negocio en el ecosistema Microsoft o consultoría tecnológica., • Sólido background técnico que permita dialogar de tú a tú con arquitectos y equipos de desarrollo (Conocimiento de Microsoft 365, SharePoint, Power Platform, Dynamics 365 y/o Business Central), • Experiencia demostrable en respuesta a RFPs, RFQs y licitaciones, incluyendo defensa de propuestas., • Capacidad para transformar necesidades de negocio en soluciones técnicamente viables y rentables., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación a cliente., • Preventa de principio a fin: solución, dimensionamiento, oferta económica y defensa ante cliente., • Capacidad de sostener una arquitectura ante un comité técnico, no solo de coordinar a quien la diseña., • Experiencia en grandes cuentas y en sector público, • Criterio económico: pricing, estructura de costes y margen., • Responsabilidad previa sobre objetivos de pipeline o cifra de venta., • Conocimiento de IA aplicada al negocio (Copilot, agentes, gobernanza)., • Titulación universitaria., • Inglés (C1). Valorable • Certificaciones Microsoft (fundamentals y/o especializadas) 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏠 Acuerdos de teletrabajo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? _

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un/a Arquitecto/a de Soluciones .NET que quiera incorporarse al equipo y formar parte de un gran proyecto nacional en el sector seguros. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones • Diseño y definición de arquitecturas de sistemas, aportando una visión global más allá del desarrollo puramente técnico., • Diseño y gobierno de soluciones en Microsoft Azure, comprendiendo en profundidad los componentes, su arquitectura y la interconexión entre servicios., • Capacidad para analizar y mapear la interrelación entre aplicaciones, incluyendo APIs, bases de datos, sistemas operativos y flujos de integración., • Visión end‑to‑end del flujo de información, identificando puntos de mejora en rendimiento, escalabilidad y mantenibilidad., • Diseño y despliegue de soluciones basadas en contenedores, utilizando Azure Container Apps y buenas prácticas cloud-native., • Integración de sistemas mediante servicios REST, SOAP y Web APIs, garantizando interoperabilidad y robustez., • Orquestación de soluciones técnicas complejas, tomando decisiones de arquitectura alineadas con las necesidades de negocio. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Experiencia sólida en tecnologías Microsoft y stack .NET (incluyendo .NET 8 y .NET 10), aplicada a entornos empresariales complejos., • Perfil altamente resolutivo y orientado a la resolución de problemas complejos y situaciones críticas., • Experiencia liderando técnicamente equipos de desarrollo, marcando estándares, pautas y buenas prácticas., • Capacidad para adquirir y comprender la lógica de negocio del cliente, alineando soluciones técnicas con necesidades funcionales., • Habilidad para interactuar y colaborar con otros arquitectos y referentes técnicos., • Perfil que valora mantenerse cerca del código, con evolución y proyección natural hacia roles de arquitectura. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? _ #somosHiberus y ¿tú? Te animas?🚀

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! En Ayesa, el talento no solo ejecuta; el talento lidera la arquitectura del cambio. Estamos en busca de un Responsable de Área en HCM capaz de trascender la consultoría técnica para convertirse en el referente estratégico de nuestra práctica financiera. Este no es un rol de gestión convencional. Es una posición diseñada para profesionales que dominan el ecosistema SAP y desean proyectar su impacto en tres vertientes: el equipo, el producto y el negocio. 🔥 ¿Cuál será tu legado en Ayesa? Como máximo responsable del área de HCM y SSFF tu misión se vertebrará en cuatro pilares fundamentales: 1️⃣ Vanguardia Tecnológica y Transferencia de Valor Serás el guardián de la evolución del producto. Tu misión es capturar las innovaciones de SAP (S/4HANA, IA aplicada a hcm y Cloud) y transformarlas en soluciones reales y aplicables para nuestros proyectos. 2️⃣ Arquitectura de Equipos de Alto Rendimiento Gestionarás el talento de tu área con una visión de crecimiento. Impulsarás el desarrollo técnico, garantizarás la adopción de las mejores prácticas y serás el mentor que integre las novedades más disruptivas del ecosistema en el ADN de tu equipo. 3️⃣ Cultura de Cohesión y Pertenencia Más allá de los proyectos, construirás comunidad. Serás el catalizador de un equipo unido, fomentando la colaboración técnica y generando un sólido sentido de identidad dentro de la práctica financiera. 4️⃣ Estrategia de Negocio y Gestión de Ofertas Tu visión técnica será clave en la toma de decisiones estratégicas. Lideraras la definición y defensa de ofertas comerciales, relación directa con clientes de primer nivel y detectando nuevas oportunidades de crecimiento para la compañía. 🎯 El perfil que buscamos Buscamos un/a profesional con trayectoria consolidada en SAP HCM y SuccessFactors, que aporte no solo solidez técnica, sino también una clara visión de negocio. Queremos incorporar a una persona con capacidad para liderar iniciativas estratégicas, combinando conocimiento en entornos tecnológicos HR con habilidades para definir y desarrollar propuestas de valor, así como para gestionar equipos desde un enfoque cercano, exigente y orientado a resultados. Ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más., • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas., • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #tecnología y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio ! En Ayesa Digital seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Técnico/a de Sistemas en entornos Office 365 para incorporarse en uno de nuestros proyectos a nivel España en formato híbrido en nuestras oficinas a nivel naciona l. ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperan do! ¿Qué busca mos?Conocimientos y experiencia en:Entornos Office 365 con la siguientes funcionalida • des:Scripting en Powers, • hellCorreo en Office, • 365Sharepoint online, Teams, Planner, Office Online, Onedrive, o Yam, • mer.Azure-AD para funcionalidades tales como accesos condicionales, autenticación (políticas de autenticación, doble factor, AD Connect ...) ¿Qué vas a h • acer?Proyectos de evol, • uciónGestión de incidencias, peticiones, ca, • mbiosGestión de configuración, disponibi, • lidadGestión de capacidad, continuidad, segu ridad ¿Dónde vas a tra bajar?En cualquiera de nuestras oficinas a nivel na cionalFormato: híbrido, 4 días de teletrabajo y 1 pres encialHorario: Contrato de turnicidad - Turno partido horario SPW de 10:00 a 19:00 (turnos intensivos y rotativos) Horario habitual 7:00-15:00h, con opción a gua rdias. Ofrecemos un camino lleno de ave nturas:-¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector.-Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano.-Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Tran sporte.-Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡much os más.-Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida.-¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e i diomas.-¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en e l mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas opotunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enri quecedor.

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial: la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado y llevamos años creciendo de forma exponencial, consolidándonos como uno de los referentes tecnológicos del mercado. Trabajamos cada día para transformar la vida de las personas a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir construyendo el futuro. Si te apasiona el mundo del dato, disfrutas transformando información en valor para el negocio y te gusta trabajar con tecnologías cloud de última generación... ¡sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Data Engineer (Snowflake & Power BI) para incorporarse a nuestro equipo de Data & AI. Participarás en la evolución de un dashboard corporativo estratégico ya en producción, siendo responsable no solo de la visualización, sino también de todo el ciclo de vida del dato: integración, transformación, modelado y explotación. Buscamos una persona con perfil técnico, visión end-to-end del dato y capacidad para moverse tanto en el ámbito de la ingeniería de datos como en el de la analítica y el reporting. Queremos personas que nos ayuden a seguir creciendo, con ganas de aportar, aprender y evolucionar de la mano de grandes profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! 😉 💻 Algunas de tus funciones • Evolucionar y optimizar dashboards corporativos en Power BI ya desplegados en producción., • Diseñar y mantener modelos de datos robustos y eficientes., • Desarrollar y optimizar consultas sobre Snowflake para mejorar rendimiento y escalabilidad., • Integrar y transformar datos provenientes de múltiples fuentes y sistemas., • Automatizar procesos de ingesta y transformación utilizando Python y Airflow., • Gestionar datasets y flujos de información en entornos AWS, principalmente sobre S3., • Colaborar estrechamente con equipos técnicos y áreas de negocio para convertir necesidades funcionales en soluciones de reporting de alto valor., • Identificar oportunidades de mejora continua en procesos, modelos y visualizaciones. 💪🏻 Habilidades y requisitos • Experiencia demostrable desarrollando soluciones con Power BI., • Conocimiento sólido de modelado de datos y optimización de rendimiento., • Dominio de SQL avanzado., • Experiencia trabajando con Snowflake., • Conocimientos de Python para automatización y transformación de datos., • Experiencia o conocimientos en entornos AWS (especialmente S3)., • Capacidad para trabajar tanto con perfiles técnicos como con stakeholders de negocio., • Autonomía, orientación al detalle y mentalidad resolutiva., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Se valorará • Experiencia optimizando dashboards en producción., • Conocimientos de DAX., • Experiencia con herramientas de orquestación de pipelines., • Experiencia en construcción y mantenimiento de procesos ETL/ELT., • Conocimiento de arquitecturas cloud modernas y buenas prácticas de gobierno del dato. 🙌 ¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía tecnológica sólida y en continuo crecimiento. 💰 Salario competitivo acorde a tu experiencia. 🏖️ Ambiente cercano, colaborativo y flexible. ⏰ Conciliación real con horario flexible, jornada intensiva los viernes y durante verano. 🏠 Modelo de trabajo flexible. 🤙 Cultura tecnológica orientada a la innovación y al aprendizaje continuo. 📚 Acceso a formación continua mediante nuestra Hiberus University, certificaciones y acuerdos con los principales fabricantes tecnológicos. 🚀 Participación en proyectos estratégicos de datos dentro de un equipo altamente especializado. 💳 Programa de retribución flexible: seguro médico, transporte, guardería, restaurante y otros beneficios. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de esta aventura. ¿Te apetece trabajar con tecnologías como Power BI, Snowflake, AWS, Python y Airflow en proyectos reales con impacto directo en negocio? Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, inscríbete y te contamos todos los detalles. Si quieres saber más, busca nuestros hashtags: #somoshiberus #lascosasocurrenaquí 🌐 _ #somosHiberus ¿y tú? ¿Te animas? 🚀

Importante empresa del sector asegurador a nivel nacional, con una sólida trayectoria y fuerte implantación en el territorio, busca incorporar a su equipo de IT un/a Coordinador/a Técnico/a de Infraestructuras. La compañía cuenta con más de 400 puntos de venta con imagen de marca y más de 400.000 clientes en España, apostando actualmente por la evolución y modernización de sus infraestructuras tecnológicas y servicios corporativos. Responsabilidades: • Actuar como referente técnico del equipo de Infraestructuras., • Coordinar técnica y funcionalmente al equipo de Sistemas, impulsando las mejores prácticas y garantizando la calidad del servicio., • Liderar la definición, planificación, ejecución y seguimiento de proyectos de infraestructura, asegurando el cumplimiento de plazos, costes, calidad y riesgos., • Coordinar proveedores tecnológicos, supervisando la correcta prestación de los servicios y el cumplimiento de los SLA establecidos., • Gestionar incidencias, cambios y procesos de mejora continua dentro del área de Infraestructuras., • Colaborar con el responsable del área en la definición de la estrategia tecnológica y la evolución de la plataforma de sistemas. Requisitos mínimos: • Mínimo 8 años de experiencia en administración de infraestructuras TI., • Mínimo 5 años coordinando técnicamente equipos multidisciplinares y liderando proyectos de infraestructura durante todo su ciclo de vida., • Experiencia gestionando infraestructuras de gran tamaño en organizaciones de más de 2.500 usuarios., • Experiencia en gestión de servicios TI, coordinación de proveedores y seguimiento de acuerdos de nivel de servicio (SLA)., • Alta capacidad de organización, planificación y liderazgo técnico., • Excelentes habilidades de comunicación., • Orientación a resultados y mejora continua. Se valorará: • Administración de entornos Microsoft: Active Directory, DNS, DHCP, File Server, Print Server, IIS, SQL Server, RDS, SharePoint y Microsoft 365., • Administración de entornos Linux (RHEL): Apache, Nginx, Open Liberty, bases de datos, Ansible, AWX, Podman, monitorización y observabilidad., • Experiencia en monitorización de sistemas., • Scripting para automatización de infraestructura., • Definición y gestión de planes de recuperación ante desastres (DRP)., • Administración de entornos virtualizados, almacenamiento y soluciones de backup., • Administración de redes (switching, routing) y firewalls., • Administración de sistemas IBM Power (AS/400)., • Inglés mínimo B2. Se ofrece: • Proyecto estable dentro de una compañía consolidada., • Modelo híbrido para perfiles ubicados en Barcelona: 3 días presenciales en oficinas de Les Corts y 2 días de teletrabajo por semana., • Para perfiles ubicados fuera de Barcelona, posibilidad de 100% remoto., • Horario flexible mientras se realicen 8:30 horas de lunes a jueves y 7:00 horas los viernes (no incluida la hora de comer). Franja de presencia obligatoria de 10:00 a 13:00 y de 16:00 a 17:30 de lunes a jueves, y de 10:00 a 14:00 los viernes., • 30 días laborables de vacaciones., • Beneficios sociales: seguro de vida, descuentos en distintas marcas y servicios, descuentos en seguros de Autos y Hogar, entre otros., • Remuneración según experiencia.

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 4.500 profesionales y ¡no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con más de 36 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México y Colombia ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Senior QA Technical Engineer para asegurar la equivalencia funcional y técnica entre plataformas origen y destino en proyectos de migración, replatforming y modernización tecnológica. El perfil combinará automatización, validación de APIs, análisis técnico, gestión de datos de prueba y uso práctico de IA para acelerar determinadas actividades del proceso de validación. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones • Definir y ejecutar la estrategia de pruebas para proyectos de migración tecnológica., • Analizar procesos, reglas de negocio, integraciones y comportamientos críticos de la plataforma origen., • Diseñar y automatizar pruebas funcionales, API, integración, end-to-end y regresión., • Implementar procesos de validación espejo entre origen y destino, comparando respuestas, estados, datos persistidos, logs y evidencias., • Integrar pruebas en pipelines CI/CD y colaborar en la definición de Quality Gates., • Diseñar y mantener datasets consistentes, reutilizables y adaptados a cada escenario y entorno., • Modelar el proceso de uso de datos de prueba: identificación, creación, preparación, reserva, consumo, reutilización, renovación y caducidad., • Automatizar la generación, validación y limpieza de datos mediante scripts, APIs o herramientas TDM., • Aplicar LLM y agentes de IA para apoyar la generación de escenarios, detectar gaps de cobertura y acelerar el análisis de diferencias, siempre con validación humana. 💪🏻Habilidades y requisitos Capacidad para convertir procesos de negocio en pruebas automatizadas y datasets reproducibles; visión end-to-end de aplicaciones, integraciones, datos y entornos; pensamiento analítico, autonomía, orientación al riesgo y rigor en trazabilidad y evidencias. • Entre 4 y 7 años de experiencia en QA técnico o automatización de pruebas., • Experiencia con Playwright, Selenium o Cypress y con Rest Assured, Postman o Karate., • Conocimientos de Java, Spring Boot, APIs REST, React, SQL, Git y CI/CD., • Experiencia con JUnit, mocks, stubs, WireMock y análisis de logs, trazas y contratos API., • Experiencia en creación, modelado y validación de datos de prueba y en automatización de datasets., • Conocimientos prácticos de LLM, prompting y agentes aplicados a QA., • Valorable experiencia con Appian, Pact, Testcontainers, Python, SonarQube o herramientas TDM. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? _ #somosHiberus ¿Y tú? ¿Te animas?🚀

Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS TECNOLOGÍA? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial: la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de Hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... ¡y esto es solo el principio! Somos más de 4.500 profesionales y no paramos de crecer 🙌 Actualmente contamos con más de 38 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México, Ecuador y Colombia. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si te apasiona la arquitectura software, la innovación tecnológica y el impacto que la Inteligencia Artificial Generativa puede tener en la transformación de los equipos y productos digitales, sigue leyendo porque... ¡te estamos buscando! 🔎 ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Arquitecto/a Software / Líder Técnico Java con amplia experiencia en desarrollo y diseño de arquitecturas basadas en microservicios, que quiera asumir un rol de referencia técnica en proyectos estratégicos y de gran impacto. Buscamos una persona con una sólida base técnica, experiencia liderando equipos de desarrollo y capacidad para definir soluciones escalables, robustas y mantenibles. Tendrás un papel clave en la toma de decisiones tecnológicas, la evolución de las arquitecturas y la definición de estándares de desarrollo dentro de la organización. Además, participarás en iniciativas de innovación donde la Inteligencia Artificial Generativa tendrá un papel cada vez más relevante como acelerador del desarrollo y la productividad de los equipos. Y sobre todo... ¡en Hiberus buscamos buena gente! 😉 💻 Algunas de tus funciones... • Diseñar y evolucionar arquitecturas basadas en Java, Spring Boot y Microservicios., • Liderar técnicamente equipos de desarrollo y actuar como referente tecnológico., • Participar activamente en el diseño y desarrollo de soluciones complejas., • Definir estándares de desarrollo, patrones de diseño y buenas prácticas., • Diseñar arquitecturas basadas en DDD, Arquitectura Hexagonal y principios SOLID., • Realizar revisiones de código, mentoring técnico y acompañamiento a desarrolladores., • Diseñar APIs e integraciones orientadas a entornos distribuidos., • Definir soluciones basadas en eventos utilizando tecnologías como Kafka., • Impulsar la modernización tecnológica y evolución de aplicaciones existentes., • Definir estrategias CI/CD y despliegues sobre plataformas Cloud y Kubernetes., • Colaborar con equipos funcionales y de producto en la definición de soluciones técnicas., • Participar en la adopción de herramientas de IA Generativa orientadas a mejorar la productividad, calidad del software y aceleración del desarrollo., • Evaluar nuevas tecnologías y promover la innovación dentro de los equipos. 📋🖋️ Habilidades y requisitos • Más de 10 años de experiencia en desarrollo de software., • Experiencia previa como Software Architect o Technical Lead., • Amplia experiencia con Java 21 o superior y Spring Boot., • Experiencia sólida en arquitecturas de microservicios., • Conocimientos avanzados de DDD, Arquitectura Hexagonal, Clean Code y SOLID., • Experiencia en diseño de APIs REST y OpenAPI/Swagger., • Amplia experiencia en arquitecturas orientadas a eventos con Kafka., • Conocimientos avanzados de plataformas Cloud (AWS, Azure o GCP)., • Experiencia con Docker, Kubernetes y entornos DevOps., • Experiencia definiendo pipelines CI/CD., • Conocimientos de bases de datos relacionales y NoSQL., • Interés o experiencia en el uso de soluciones de IA Generativa aplicadas al desarrollo software., • Capacidad de liderazgo técnico, comunicación y toma de decisiones. 🌟 Valoraremos especialmente • Experiencia impulsando iniciativas de transformación tecnológica mediante IA., • Conocimiento de herramientas de IA para desarrollo asistido, generación de código, revisión automática y testing inteligente., • Experiencia en modernización de aplicaciones y migración de arquitecturas legacy., • Participación en comunidades técnicas, iniciativas de innovación o definición de estándares corporativos. 🙌 ¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación. 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura "techie", nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas y últimas novedades. 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Si te apasiona el desarrollo de software, disfrutas definiendo arquitecturas robustas y quieres ser una referencia técnica dentro de proyectos de gran envergadura, queremos conocerte. Buscamos una persona con visión arquitectónica, liderazgo técnico y pasión por construir soluciones de calidad, aprovechando además el potencial que ofrecen las nuevas capacidades de Inteligencia Artificial en el desarrollo de software. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus y #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? 🚀 🌐 _

📢📢 Si te consideras una persona inquieta, que siempre busca mejorar en su día a día y que disfruta del trabajo, probablemente nos entendamos. Desde Niubits Technologies buscamos crecer en el área de Plataforma, es por ello que nos gustaría incorporar a un/a Platform Engineer Senior altamente motivado y experimentado para unirse a nuestro equipo. Buscamos a alguien con conocimientos en gestión de servicios de plataforma IT, servidores de aplicaciones y monitorización de los mismos, así como la automatización de procesos y despliegue de infraestructura. 🚀 Consiste en: El objetivo es la gestión de una plataforma de negocio core en la que la fiabilidad, alta disponibilidad y el bajo tiempo de respuesta son los principales objetivos del servicio. Requisitos considerados: • Conocimientos en administración de sistemas Linux., • Uso de lenguajes de IAC como Ansible o Terraform., • Administración de servicios como Elasticsearch (ELK) para el uso de búsqueda de documentos en alta disponibilidad., • Deseable el conocimiento de plataformas de monitorización (Grafana, Prometheus, Loki, ...), • Administración de bases de datos orientadas a documentos tales como MongoDB o similares., • Administración de sistemas de transmisión de datos tales como Apache Kafka., • Administración de clusters de Redis., • Conocimiento y gestión de clusters de Kubernetes., • Deseable conocimientos de scripting o desarrollo en Python., • Conocimiento y uso de plataformas Cloud (GCP, Azure, AWS) Sería genial si: • Tienes capacidad para trabajar en equipo en un entorno ágil., • Habilidades en liderazgo técnico, capacidad de adaptación, compromiso con el proyecto. Qué ofrecemos nosotros: Obviamente nosotros tenemos que dar algo a cambio, no vamos solo a pedir 😉 👨‍💻 Contrato indefinido. 💸 Salario competitivo (acorde a la experiencia y expertise). 📍 Trabajo modelo híbrido: Oficinas en Palma de Mallorca y Madrid. 🚀 Proyectos atractivos a nivel técnico en clientes a nivel internacional con gran potencial en su sector. 📚 Formación continua, certificaciones y asistencia a congresos tecnológicos a cargo de la empresa. 💳 Retribución flexible. ⚕ Seguro médico a precio reducido (para ti y familiares directos). 🎂 El día de tu cumpleaños es para disfrutarlo así que nada de trabajar. ¿Quienes somos y a qué nos dedicamos? Niubits Technologies es una compañía focalizada en ofrecer soluciones a nuestros clientes a nivel de diseño, implementación, implantación y mantenimiento de sistemas. A pesar de ser una empresa joven, el equipo tiene un bagaje técnico muy grande y un ambiente excepcional para mejorar a nivel profesional. Tus compañeros estarán encantados de ayudarte a aprender y mejorar contigo. Nos encanta estar a la vanguardia tecnológica y poder compartirlo con nuestros clientes. 💙 En Niubits Technologies, nos guiamos por una serie de valores que son fundamentales para nosotros, como son la honestidad, la transparencia, el respeto, la confianza, la conciliación familiar, la diversión, el mentoring, la formación y la mejora continua. Si buscas un ambiente de trabajo donde estos valores sean fundamentales y te gustaría formar parte de un equipo comprometido y ofrecer soluciones de alta calidad a nuestros clientes, ¡estaremos encantados de que te unas a nuestro equipo!

En TEMPS llevamos 25 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia, somos punteros y estamos comprometidos. En este momento tenemos esta posición vacante ¿Te encaja? Buscamos un/a Ingeniero/a de Telecomunicaciones con experiencia consolidada (2-4 años) en la elaboración y gestión de proyectos de ingeniería técnica, para integrarse en el equipo técnico de una empresa especializada en la participación en licitaciones públicas y privadas en el sector de telecomunicaciones, infraestructuras y tecnologías asociadas. La persona seleccionada participará activamente en todo el ciclo de vida del proyecto, desde la preparación de documentación técnica, hasta la ejecución, seguimiento y cierre del proyecto adjudicado. Responsabilidades principales: Análisis de pliegos técnicos y requisitos. Redacción de memorias técnicas, documentación de apoyo y esquemas funcionales. Coordinación con departamentos internos para la solicitud de precios a proveedores y análisis comparativos. Soporte técnico en la fase de presentación y defensa de ofertas ante clientes o entidades públicas (en caso de ser necesario). Elaboración de documentación: actas, informes de avance, protocolos de ensayos, informes de resultados, cierres, ... Formación necesaria: Grado en Ingeniería de Telecomunicaciones (o equivalente). Experiencia requerida: Mínimo 1 años en funciones similares (ofertas técnicas y gestión de proyectos en entornos de licitación). Nos encajan perfiles que tengan experiencia en las siguientes ramas : • sistemas de telecomunicaciones, • electrónica de telecomunicaciones, • Electrónica Conocimientos técnicos: Arquitectura de redes Radioenlaces / Radiofrecuencia Electrónica Valorable: Normativas técnica aplicable. Herramientas de diseño técnico (AutoCAD, Visio). MS Project o herramientas de planificación de proyectos. Competencias: Rigurosidad técnica y atención al detalle. Capacidad de análisis y síntesis. Habilidades de comunicación escrita y oral. Autonomía y responsabilidad. Trabajo en equipo y proactividad. Idiomas: Español nativo o muy fluido. Inglés técnico (mínimo B2 deseable).

Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS TECNOLOGÍA? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial: la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de Hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... ¡y esto es solo el principio! Somos más de 4.500 profesionales y no paramos de crecer 🙌 Actualmente contamos con más de 38 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México, Ecuador y Colombia. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si te apasionan las arquitecturas distribuidas, el procesamiento de eventos en tiempo real y los entornos de alta escalabilidad, sigue leyendo porque... ¡te estamos buscando! 🔎 ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Senior Kafka Engineer con experiencia en el diseño, desarrollo y evolución de plataformas basadas en eventos y arquitecturas distribuidas. Te incorporarás a equipos tecnológicos de alto nivel, participando en proyectos donde Kafka es un componente estratégico para garantizar la comunicación entre sistemas, el procesamiento de datos en tiempo real y la escalabilidad de las soluciones. Queremos una persona con visión técnica, capacidad para aportar en decisiones de arquitectura y ganas de seguir aprendiendo en entornos innovadores. Y sobre todo… ¡en hiberus buscamos buena gente! 😉 📋🖋️ Habilidades y requisitos • Experiencia de al menos 5-6 años trabajando con Kafka en entornos productivos., • Conocimientos sólidos de arquitecturas Event-Driven y sistemas distribuidos., • Experiencia en diseño, construcción y mantenimiento de tópicos, productores y consumidores Kafka., • Conocimiento de Kafka Streams, Kafka Connect y Schema Registry., • Experiencia en monitorización, troubleshooting y optimización del rendimiento de clusters Kafka., • Conocimientos de estrategias de particionado, replicación, tolerancia a fallos y alta disponibilidad., • Experiencia con herramientas de contenerización y orquestación: Docker y Kubernetes., • Conocimientos de plataformas Cloud (AWS, Azure o GCP)., • Experiencia trabajando con APIs REST y sistemas de integración., • Conocimientos de automatización e Infraestructura como Código (Terraform, Ansible o similares)., • Experiencia con herramientas de observabilidad y monitorización (Prometheus, Grafana, ELK, etc.)., • Control de versiones con Git., • Valorable experiencia con Java, Spring Boot o lenguajes orientados al desarrollo backend., • Nivel de inglés técnico valorable., • Buscamos una persona colaborativa, proactiva, con mentalidad analítica y orientación a la mejora continua 😊 🙌 ¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación. 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva los viernes y durante verano. 🤙 Cultura techie: nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas y últimas novedades. 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. ¿Te apasiona trabajar con plataformas de eventos de gran escala, resolver retos complejos y construir soluciones robustas que dan soporte a miles de usuarios? Entonces queremos conocerte. Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus y #lascosasocurrenaquí y descubre todo lo que hacemos. ¿Hablamos? 🚀 🌐 _

Grupo Sermicro, empresa integradora de referencia en Soluciones y Servicios TIC con más de 40 años de experiencia y presencia internacional, busca incorporar un/a Técnico/a de Transformación Digital para participar en proyectos de modernización tecnológica y digital workplace. Te integrarás en un entorno tecnológico consolidado, contribuyendo a la automatización de procesos, gestión del cambio y evolución de entornos digitales corporativos. Funciones a desarrollar: • Administración avanzada de Microsoft Intune y Autopilot, • Gestión del ciclo de vida de dispositivos (enrolamiento, configuración y despliegue en entornos iOS/Android y Windows), • Aplicación de políticas de seguridad y cumplimiento, • Automatización de procesos mediante PowerShell y herramientas RPA, • Despliegue remoto de software y configuración de entornos de trabajo, • Gestión de Azure AD y plataformas colaborativas, • Apoyo a iniciativas de transformación digital y campañas de renovación tecnológica, • Formación a usuarios y acompañamiento en la adopción de herramientas digitales ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia mínima de 5 años en funciones similares, • Formación: FP Grado Superior (FP II) o Ingeniería Técnica en ámbito TIC, • Nivel experto en Microsoft Intune y Autopilot, • Nivel avanzado en Azure AD, PowerShell y automatización de procesos, • Conocimientos en gestión de dispositivos, políticas de seguridad y despliegues, • Certificaciones: Microsoft Endpoint Administrator y/o ITIL Foundation (si no las tienes tendrás un plan de formación obligatorio para sacártelas unas vez estés incorporado/a), • Nivel de inglés medio ¿Qué podemos ofrecerte? • Contrato indefinido e incorporación a un proyecto estable., • Modalidad de trabajo híbrida, 50 % remoto y 50 % presencial en Madrid, zona Avenida de América., • Turno habitual: de 08:00-09:00 a 17:00-18:00., • Turno de tarde/guardia: de 13:00 a 21:00, como máximo una vez cada 6 semanas y siempre en remoto., • Plan de formación y certificaciones oficiales de Microsoft., • Buen ambiente de trabajo y acompañamiento desde el primer día., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

Título Oferta Administrador/a de Sistemas LINUX (Madrid) Vacantes Previstas 1 Empresa Tragsatec Proyecto/ Motivo contratación Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Administrador/a de Sistemas para prestar apoyo técnico a un importante proyecto de la Administración en Madrid. Lugar de Trabajo • Comunidad de Madrid Funciones y Tareas • Administración, instalación y mantenimiento sobre infraestructura de servidores Linux (Debian, Ubuntu, Redhat)., • Troubleshooting (identificación de problemas y sus causas y resolución de los mismos)., • Soporte con el uso de herramientas de ticketing. Requisitos Específicos El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada. Formación Titulación • Poseer la titulación oficial de Licenciatura, Ingeniería, Arquitectura, Grado + Máster Oficial, Diplomatura, Ingeniería Técnica Arquitectura Técnica o Grado (nivel 2 o 3 MECES) (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades) o conocimientos y/o experiencia con contrato laboral consolidada y acreditada en el ejercicio de la actividad profesional que ejerza en la empresa y reconocida por ésta. Experiencia Previa • Al menos 4 años de experiencia con contrato laboral en administración de Sistemas basados en Redhat, Ubuntu y Debian, • Al menos 1 año de experiencia con contrato laboral en Instalación, configuración y tunning de sistema, automatización de tareas mediante Shell scripting, Rundeck y Ansible Méritos (Valorables) Formación Formación Complementaria • Formación en actualizaciones de versiones Debian Experiencia Previa • Desde 1 año Hasta 4 años de experiencia en proyectos de infraestructura, planificación, implementación, configuración y mantenimiento de la infraestructura Linux, experiencia con contrato laboral Otros Factores Meritorios • Conocimientos en Graylog (se comprobará en la prueba oral técnica) Observaciones • Se ofrece:, • Contrato de duración determinada cuya tipología y duración será en función del proyecto destino según las modalidades recogidas en la legislación laboral vigente., • Jornada Completa de 37,5 horas semanales., • Posibilidad de trabajo a distancia por ahorro energético a determinar por la empresa., • Horario de servicio de 8:00 a 18:00 horas de lunes a jueves y de 8:00 a 15:00 horas los viernes, a cubrir entre los miembros del equipo. Existen dos turnos, de 8:00h a 16:30h y de 9:30h a 18:00h., • Guardias localizadas pagadas aparte del salario., • El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 27/07/2024 hasta el próximo 17/08/2024 a las 23:59 (hora peninsular)., • No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta., • Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf

Administrador/a de Sistemas IT – Entorno Audiovisual y Postproducción Empresa líder en postproducción audiovisual en España busca incorporar presencialmente para su sede de Madrid un perfil de administrador de sistemas que responda al Responsable de IT Buscamos una persona con formación técnica (Grado, FP de Grado Superior o equivalente) para dar soporte a los usuarios de la compañía y apoye en la administración diaria de la infraestructura IT (servidores, red, almacenamiento y puestos de trabajo) en un entorno de producción audiovisual y postproducción, donde la disponibilidad y estabilidad de los sistemas es crítica. Responsabilidades • Gestión y resolución de incidencias de primer y segundo nivel., • Mantenimiento de servidores, red y sistemas de almacenamiento., • Soporte a usuarios en entornos Windows, Linux y macOS., • Colaborar en el despliegue y configuración de nuevos equipos y sistemas, incluyendo estaciones de trabajo de alto rendimiento para edición y postproducción. Requisitos • Formación: Grado, FP de Grado Superior (Administración de Sistemas Informáticos en Red o similar) o equivalente., • Experiencia administrando Microsoft 365., • Conocimientos sólidos de redes., • Experiencia con DNS y DHCP., • Administración de Windows Server y Active Directory., • Administración de Linux (Ubuntu y Debian)., • Experiencia con macOS., • Gestión de almacenamiento NAS y/o SAN., • Administración de cabinas de almacenamiento., • Experiencia con plataformas de virtualización Tipo 1., • Conocimientos de RAID por hardware y software., • Administración de pfSense., • Scripting con PowerShell y Bash., • Experiencia en montaje y configuración de equipos de alto rendimiento para edición de vídeo o postproducción. Se valorará • Experiencia previa en entornos de postproducción o audiovisual (flujos de trabajo con archivos pesados, edición, VFX)., • Certificaciones técnicas (CompTIA Network+, Microsoft, Linux, etc.)., • Inglés técnico. Se ofrece • Puesto fijo en un entorno con proyectos de primer nivel, nacionales e internacionales., • Ubicación: Madrid., • Incorporación inmediata Cómo aplicar Las personas interesadas pueden enviar su CV o perfil de LinkedIn a: jobs@fym.tv Asunto: Administrador/a de Sistemas IT – Entorno Audiovisual y Postproducción - / NOMBRE

Proyecto/ Motivo contratación Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Analista SAP para prestar apoyo a un importante proyecto de la Administración en Madrid. En relación al proceso publicado el pasado 27/07/2026 se amplía el plazo de recepción de candidaturas desde el 12/08/2026 hasta el 25/08/2026 a las 23:59h (horario peninsular). Lugar de Trabajo • Sede Madrid Tragsa Funciones y Tareas • Resuelve incidencias técnicas complejas de integración (conectividad, certificados, mapeos, transformaciones y gestión de mensajes) y garantiza la estabilidad y continuidad de los flujos de datos., • Asume responsabilidades técnicas propias de entornos cloud asociadas a la gestión de conectividad, certificados, endpoints y monitorización técnica. Implementa y mantiene los cambios técnicos derivados de evolutivos funcionales, optimizando iFlows y asegurando una correcta ejecución técnica., • Colabora de forma transversal con el resto de los perfiles y participa en pruebas post-release y en la resolución de incidencias end-to-end, actuando como punto técnico de referencia para integraciones. Requisitos Específicos El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada. Formación Titulación • Poseer una Licenciatura, Ingeniería, Arquitectura, Grado + Máster Oficial, Diplomatura, Ingeniería Técnica Arquitectura Técnica o Grado (nivel 2 o 3 MECES) (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades) o conocimientos y/o experiencia laboral consolidada y acreditada en el ejercicio de la actividad profesional que ejerza en la empresa y reconocida por ésta. Formación Complementaria • SAP Certified Development Associate – SAP Integration Suite (CPI) (se revisará en la valoración técnica) Idiomas • Inglés, Nivel Mínimo B2 (el nivel será verificado durante el transcurso del proceso de Selección). Experiencia Previa • Al menos 3 años de experiencia laboral en desarrollo, implantación o soporte de integraciones SAP en entornos cloud, preferiblemente utilizando SAP Cloud Platform Integration (SCPI / CPI). Méritos (Valorables) Formación Formación Complementaria • SAP Certified Associate – SAP BTP (se revisará en la valoración técnica), • SAP SuccessFactors Integration Certification (se revisará en la valoración técnica), • SAP HCM Payroll (se revisará en la valoración técnica), • SAP SuccessFactors Employee Central (se revisará en la valoración técnica) Experiencia Previa • Desde 3 años Hasta 5 años de experiencia en desarrollo e implementación de integraciones:desarrollo y mantenimiento de iFlows en SAP CPI, implementación de integraciones entre SAP SSFF y sistemas externos, diseño de interfaces síncronas y asíncronas y configuración de adaptadores CPI., • Desde 3 años Hasta 5 años de experiencia en transformación y mapeo de datos:Message Mapping y Groovy scripts, Transformaciones XML / JSON / XSLT y Manejo de schemas y estructuras de datos., • Desde 3 años Hasta 5 años de experiencia en conectividad y seguridad: Configuración de certificados, keystores y truststores, gestión de endpoints y autenticación, configuración de destinations y connectivity en SAP BTP, resolución de incidencias de conectividad y seguridad., • Desde 3 años Hasta 5 años de experiencia en monitorización y soporte técnico, monitorización de mensajes y logs en CPI, análisis y resolución de errores de integración y troubleshooting de flujos de integración end-to-end., • Desde 3 años Hasta 5 años de experiencia en integraciones SuccessFactors: Integraciones SuccessFactors ¿ sistemas externos, APIs de SuccessFactors (OData / Compound Employee) y uso de Integration Center. Observaciones • Se ofrece:, • Contrato de duración determinada cuya tipología y duración será en función del proyecto destino según las modalidades recogidas en la legislación laboral vigente., • Jornada completa de 37,7 horas semanales., • Flexibilidad horaria., • Posibilidad de trabajo a distancia por ahorro energético a determinar por la empresa., • En relación al proceso publicado el pasado 27/07/2026 se amplía el plazo de recepción de candidaturas desde el 12/08/2026 hasta el 25/08/2026 a las 23:59h (horario peninsular)., • No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta., • Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf mpleo-temporal.pdf

Ingeniero/a Mecánico/a – Sector Automoción Empresa del sector automoción busca incorporar un/a Ingeniero/a Mecánico/a para reforzar su equipo técnico. Funciones • Diseño y desarrollo de componentes mecánicos., • Elaboración y revisión de planos técnicos., • Seguimiento de proyectos y soporte a producción., • Resolución de incidencias técnicas., • Coordinación con clientes, proveedores y diferentes departamentos. Requisitos • Grado en Ingeniería Mecánica o similar., • Experiencia de al menos 2 años en el sector automoción., • Manejo de programas de diseño CAD (CATIA, SolidWorks o similares)., • Capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados. Se ofrece • Contrato indefinido., • Proyecto estable en una empresa consolidada., • Desarrollo profesional y formación continua., • Salario competitivo según experiencia., • Buen ambiente de trabajo. Ubicación: Arroyomolinos Jornada: Completa Si tienes experiencia en el sector automoción y buscas un nuevo reto profesional, ¡inscríbete!

Compañía internacional de servicios tecnológicos busca un perfil técnico de redes y seguridad, para trabajar dentro del equipo de IT corporativo de Iberia - Latam. Buscamos un Jefe/a de Proyecto ServiceNow altamente capacitado para liderar la implementación, optimización y despliegue de soluciones en la plataforma. Serás el puente clave entre los equipos técnicos, los consultores y los grupos de interés del negocio, garantizando que los proyectos se entreguen a tiempo, dentro del presupuesto y con los más altos estándares de calidad. Responsabilidades Clave: • Liderazgo de Proyectos: Gestionar el ciclo de vida completo de los proyectos ServiceNow (desde la preventa o levantamiento inicial hasta la implementación y soporte post-go-live)., • Gestión de Stakeholders: Alinear las expectativas de los clientes y directivos, actuando como punto de contacto principal para la comunicación del estado del proyecto, riesgos y bloqueos., • Coordinación de Equipos: Dirigir a equipos multidisciplinares (desarrolladores, arquitectos y consultores) asegurando el cumplimiento de los hitos y metodologías acordadas., • Gestión de Recursos y Presupuesto: Controlar la asignación de recursos, costes, cronogramas y el alcance del proyecto para evitar desviaciones., • Garantía de Calidad: Asegurar el cumplimiento de las mejores prácticas de ServiceNow y los estándares ITIL, supervisando las fases de pruebas (UAT) y despliegue. Requisitos: • Experiencia: Mínimo de 3 a 5 años liderando proyectos tecnológicos, con al menos 2 años de experiencia específica en implementaciones de ServiceNow (ITSM, ITOM, SPM, CSM, etc.)., • Certificaciones: Certificación en metodologías ágiles (Scrun Master, PMI-ACP), certificación en gestión de proyectos PMP o equivalente; ITIL así como certificación oficial de ServiceNow (CSA/CAD/CIS)., • Soft Skills: Excelentes capacidades de negociación, resolución de problemas y comunicación efectiva (tanto en español como en inglés técnico). Ofrecemos • Retribución salarial acorde con la experiencia aportada., • Plan de carrera., • Plan de formación., • Retribución flexible., • 24 días de vacaciones al año.

Compañía internacional de servicios tecnológicos busca un perfil técnico ADMINISTRADOR/A DE PLATAFORMA INTEGRACIÓN DISTRIBUIDA, para trabajar dentro del equipo de IT corporativo de Iberia - Latam. Requisitos: Conocimientos generales: • Administración del sistema operativo Linux Red Hat, red, procesos, logs y rendimiento. Scripting, • Operación de plataformas contenerizadas OpenShift/Kubernetes y despliegue de componentes.Scripting., • Administración del sistema operativo Windows Server, red, procesos, logs y rendimiento. Scripting Conocimientos específicos: CIBERARK PAM / CIBERARK PAM CLOUD / PRIVILEGE CLOUD • Fundamentos de Privileged Access Management (PAM)., • Arquitectura funcional de CyberArk Privilege Cloud., • Gestión de Vault, Safes y políticas de acceso., • Administración de PVWA para acceso web a credenciales privilegiadas., • CPM para rotación, reconciliación y verificación de contraseñas., • PSM / PSMP para aislamiento, control, grabación y auditoría de sesiones privilegiadas., • Onboarding y offboarding de cuentas privilegiadas de servidores, aplicaciones y bases de datos., • Gestión de accesos, aprobaciones, segregación de funciones y trazabilidad., • Alta, baja y modificación de cuentas privilegiadas., • Diseño y mantenimiento de Safes, owners, miembros y permisos., • Definición de políticas de contraseñas, rotación y reconciliación., • Integración con directorios corporativos como Active Directory, LDAP o Entra ID., • Gestión de conectores, plataformas, políticas y dependencias técnicas., • Monitorización de sesiones privilegiadas y revisión de grabaciones cuando proceda., • Análisis de incidencias de acceso, errores de rotación, bloqueos de cuentas y problemas de conectividad., • Generación de evidencias de auditoría y reportes de cumplimiento. CIBERARK CONJUR / SECRETS MANAGEMENT / WIZ • Uso de secretos en contenedores, microservicios y pipelines CI/CD., • Integración con Jenkins, GitLab, Ansible y Terraform., • Uso de APIs REST, CLI y SDKs para automatización., • Aplicación del principio de mínimo privilegio en aplicaciones y automatismos., • Protección de credenciales, tokens, claves API y certificados., • Troubleshooting de autenticación, permisos, políticas y recuperación de secretos., • Conceptos de CNAPP aplicados a seguridad cloud., • Cloud Security Posture Management (CSPM)., • Cloud Workload Protection Platform (CWPP)., • Data Security Posture Management (DSPM)., • Cloud Detection and Response (CDR)., • Administración y análisis de entornos Azure, AWS y Google Cloud Platform., • Visibilidad de recursos, workloads, identidades y relaciones entre activos., • Seguridad de Kubernetes y contenedores., • Análisis de imágenes, vulnerabilidades, secretos expuestos y riesgos de supply chain., • Detección de configuraciones inseguras en servicios cloud., • Integración con SIEM, ticketing, herramientas de remediación y flujos DevSecOps., • Generación de informes ejecutivos, técnicos y de cumplimiento IBM TIVOLI IDENTITY MANAGER (TIM) IBM TIVOLI ACCESS MANAGER (WEBSEAL) IBM SECURITY ACCESS MANAGER (ISAM) Ofrecemos • Retribución salarial acorde con la experiencia aportada., • Plan de carrera., • Plan de formación., • Retribución flexible., • 24 días de vacaciones al año.

Compañía internacional de servicios tecnológicos busca un perfil técnico de redes y seguridad, para trabajar dentro del equipo de IT corporativo de Iberia - Latam. Buscamos incorporar un/a Arquitecto/a Técnico Microsoft Senior con amplia experiencia en entornos Microsoft tradicionales (On-Premise) y una sólida especialización en tecnologías Cloud, principalmente Microsoft 365 y Microsoft Azure. La persona seleccionada actuará como referente técnico dentro de la organización, participando tanto en tareas de consultoría y preventa técnica como en el soporte especializado de infraestructuras Microsoft complejas. Será responsable de asesorar a clientes sobre la adopción de nuevas capacidades tecnológicas, liderar diseños de arquitectura y proporcionar soporte de nivel experto a equipos técnicos internos. Funciones principales • Diseñar y definir arquitecturas Microsoft híbridas y Cloud., • Liderar iniciativas de modernización tecnológica y migración desde entornos On-Premise hacia Microsoft 365 y Azure., • Realizar labores de consultoría técnica especializada para clientes., • Participar en reuniones técnicas y estratégicas con clientes para presentar nuevas capacidades, soluciones y roadmap de productos Microsoft., • Elaborar documentación técnica, diseños de alto y bajo nivel, procedimientos operativos y mejores prácticas., • Actuar como punto de escalado técnico para equipos de soporte de niveles inferiores (N1/N2/N3)., • Diagnosticar y resolver incidencias complejas relacionadas con entornos Microsoft., • Asesorar a equipos internos en la resolución de problemas y en la toma de decisiones técnicas., • Identificar oportunidades de mejora continua, automatización y optimización de servicios., • Diseñar e implementar automatismos mediante PowerShell y otras herramientas de automatización Microsoft., • Mantenerse actualizado sobre nuevas funcionalidades y servicios del ecosistema Microsoft. Requisitos imprescindibles Experiencia • Más de 5 años de experiencia en tecnologías Microsoft., • Experiencia contrastada en administración y arquitectura de entornos On-Premise., • Experiencia demostrable en proyectos de transformación y adopción de servicios Cloud Microsoft., • Participación en proyectos de diseño, migración e integración de infraestructuras híbridas. Conocimientos técnicos Microsoft 365 • Microsoft Entra ID (Azure AD)., • Exchange Online., • SharePoint Online., • Microsoft Teams., • Intune / Endpoint Manager., • Microsoft Defender., • Microsoft Purview., • Identity & Access Management. Microsoft Azure • Azure Virtual Machines., • Azure Networking., • Azure Storage., • Azure Backup., • Azure Site Recovery., • Azure Monitor., • Azure Security Center / Defender for Cloud., • Governance y Landing Zones., • Identidad híbrida y sincronización. Entornos On-Premise • Active Directory., • DNS, DHCP y GPOs., • Windows Server., • Exchange Server., • Sistemas de autenticación y federación., • Infraestructuras híbridas Microsoft. Automatización • Nivel avanzado de PowerShell., • Desarrollo de scripts para automatización operativa., • Automatización de tareas de administración y soporte., • Conocimiento en Azure Automation y Power Platform. Requisitos valorables • Titulación Universiaria, • Certificaciones Microsoft Azure (AZ-104)., • Certificaciones Microsoft 365 (MS-102 u otras equivalentes)., • Conocimientos de Microsoft Copilot., • Conocimientos en Power Platform., • Conocimientos de seguridad Microsoft y Zero Trust., • Experiencia en entornos MSP o servicios gestionados. Ofrecemos • Retribución salarial acorde con la experiencia aportada., • Plan de carrera., • Plan de formación., • Retribución flexible., • 24 días de vacaciones al año.

DESCRIPCION EMPRESA _ • RENTA 4 BANCO es una entidad que desde 1986 promueve la inversión como instrumento de progreso de la sociedad y de las personas., • Es un Banco especializado en Servicios de Inversión y ahorro, Gestión Patrimonial y Mercados de Capitales, con implantación a nivel nacional e internacional., • Los valores que definen a RENTA 4 BANCO son Especialización, Cercanía, Sostenibilidad y Visión de largo plazo., • Un Banco donde todo cliente es un gran cliente. DESCRIPCION OFERTA Renta 4 busca incorporar a un perfil técnico polivalente, con gran capacidad de resolución para unirse al Departamento de Sistemas de nuestra entidad financiera con experiencia similar al menos 5 años. El/la candidato/a ideal será responsable de garantizar la continuidad de la operativa bancaria, dando soporte tanto a la infraestructura de servidores y red como a los usuarios finales, participando activamente en la modernización hacia entornos Cloud. Funciones Las principales funciones serán: • Soporte y Atención al Usuario: Proporcionar asistencia técnica telefónica y presencial. Gestión del ciclo de vida de incidencias y peticiones de usuarios., • Gestión de Puesto de Trabajo: Maquetación integral de equipos (SO, software base y corporativo), clonación mediante imágenes, configuración de periféricos y migración de datos. Reparación de hardware (fuentes, discos, memorias)., • Administración de Sistemas: Gestión de entornos Windows y Linux (servidores y escritorio) y administración de Active Directory., • Virtualización y Cloud: Creación y mantenimiento de máquinas virtuales en VMware, monitorización del entorno y despliegue de infraestructura como código con Terraform., • Productividad y Seguridad: Administración de la suite Office 365, despliegue y gestión de soluciones antivirus y ejecución de políticas de backup con Veeam., • Comunicaciones: Instalación física y configuración lógica de switches y puntos de acceso WIFI. Gestión de VLANs, DMZ, seguridad de puertos y tareas de parcheo/cableado de red. PERFIL DEL CANDIDATO Requisitos: El/la candidata/a deberá contar con los siguientes requisitos: • Titulación de Grado Superior: Técnico Superior en Administración de Sistemas Informáticos en Red o Desarrollo de aplicaciones multiplataforma o similar., • Experiencia mínima de 5 años en puestos relacionados, • Sistemas Operativos: Dominio de Windows 10/11, Windows Server y distribuciones Linux., • Infraestructura: Experiencia sólida en VMware y herramientas de clonación/backup (Veeam)., • Redes: Conocimientos avanzados en switching, segmentación de redes (VLANs), entornos de seguridad (DMZ) y cableado estructurado., • Automatización: Conocimientos de Cloud Computing y uso práctico de Terraform., • Software: Gestión de Office 365 a nivel administrativo y herramientas de ticketing (JIRA). Competencias Valoradas: • Orientación al cliente: Excelente capacidad de comunicación y trato presencial/telefónico., • Capacidad Analítica: Habilidad para el diagnóstico rápido de averías de hardware y problemas de conectividad., • Seguridad: Mentalidad orientada a la protección de datos y cumplimiento normativo (especialmente relevante en el entorno bancario)., • Autonomía: Capacidad para gestionar tareas de mantenimiento físico y lógico de forma independiente. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato Laboral Indefinido a jornada completa, • Madrid – Sede Central de Renta 4., • Crecimiento profesional, • Oportunidad de trabajar con tecnologías punteras (Cloud/IaC) en un sector en plena transformación digital., • Incorporación a un equipo técnico altamente cualificado en un entorno crítico y estable., • Retribución en función de la valía y experiencia del candidato., • Beneficios sociales: Aportación anual plan pensiones y seguro de vida.

Compañía internacional de servicios tecnológicos busca un perfil Técnico/a administrador de IBM WebMethods Integration e Infraestructuras de Integración de Sistemas, para trabajar dentro del equipo de IT corporativo de Iberia - Latam. Requisitos Conocimientos generales: • Administración del sistema operativo Linux Red Hat, red, procesos, logs y rendimiento. Scripting, • Administración del sistema operativo Windows Server, red, procesos, logs y rendimiento. Scripting, • Operación de plataformas contenerizadas OpenShift/Kubernetes y despliegue de componentes.Scripting Conocimientos específicos: IBM WEBMETHODS INTEGRATION • Arquitectura completa de la plataforma webMethods y sus componentes principales., • Integration Server: administración, configuración, servicios, paquetes y runtime., • My webMethods Server: consola, monitorización y administración funcional., • Universal Messaging: mensajería, colas, tópicos, triggers y publicación/suscripción., • Trading Networks y componentes B2B cuando formen parte de la arquitectura., • Managed File Transfer (MFT) para intercambio seguro de ficheros., • Componentes de monitorización, auditoría y diagnóstico de la plataforma., • Instalación, actualización y parcheado de la suite webMethods., • Configuración y mantenimiento de entornos de Desarrollo, Preproducción y Producción., • Gestión de paquetes, dependencias, activación, desactivación y versionado., • Despliegues mediante webMethods Deployer u otra herramienta definida en la organización., • Configuración de clústeres, alta disponibilidad y continuidad de servicio., • Administración de parámetros críticos de plataforma, conectividad y recursos., • Universal Messaging: administración de canales, colas, tópicos y suscriptores., • JMS y JNDI: configuración, conectividad y resolución de problemas., • Triggers, publicación/consumo de mensajes y patrones de mensajería., • Integración con IBM MQ / MQ Series cuando exista en el ecosistema., • Gestión de incidencias de mensajería: mensajes retenidos, reprocesos, errores de consumo y latencias., • Diseño operativo de flujos asíncronos y trazabilidad extremo a extremo., • JDBC y configuración de Data Sources., • Conocimientos de Oracle, SQL Server u otros motores presentes en la organización., • Gestión de pools de conexiones, timeouts y errores de conectividad., • Optimización básica de consultas y diagnóstico de bloqueos o lentitud., • Coordinación con administradores de base de datos para análisis de incidencias., • Integración con LDAP y Active Directory., • Gestión de usuarios, grupos, roles y permisos en la plataforma., • Certificados digitales, SSL/TLS, keystores y truststores., • Seguridad de APIs, autenticación y autorización., • Auditoría de accesos, revisión de eventos de seguridad y trazabilidad., • Trading Networks: gestión de partners, documentos, reglas y monitorización de transacciones., • MFT: intercambio seguro de ficheros, trazabilidad y control de entregas., • Protocolos SFTP, FTPS y HTTPS., • Gestión de certificados, credenciales y canales seguros., • Reprocesos, conciliación y seguimiento de transacciones críticas. TIBCO-STAFFWARE ESCB XML DATA INTEGRATION (EXDI) MQ FTE Se requiero nivel de ingles dentro del marco (MCER) de B2 ya que el soporte se prestara a diferentes Bancos Centrales Europeos Ofrecemos • Retribución salarial acorde con la experiencia aportada., • Plan de carrera., • Plan de formación., • Retribución flexible., • 24 días de vacaciones al año.

Compañía internacional de servicios tecnológicos busca un perfil técnico ADMINISTRADOR/A DE APACHE KAFKA - MENSAJERÍA E INTEGRACIÓN SISTEMAS, para trabajar dentro del equipo de IT corporativo de Iberia - Latam. Requisitos: Conocimientos generales: • Administración del sistema operativo Linux Red Hat, red, procesos, logs y rendimiento. Scripting, • Administración del sistema operativo Windows Server, red, procesos, logs y rendimiento. Scripting, • Operación de plataformas contenerizadas OpenShift/Kubernetes y despliegue de componentes.Scripting Conocimientos específicos: APACHE KAFKA • Arquitectura de Kafka: brokers, topics, particiones, replicas y controladores., • Funcionamiento de productores y consumidores., • Consumer groups, rebalanceos y estrategia de consumo., • Gestion de offsets y politicas de commit., • Modelo de alta disponibilidad, tolerancia a fallos y replicación., • Políticas de retencion, compactacion y almacenamiento de eventos, • Instalación, configuracion y mantenimiento de clusters Kafka., • Gestion de brokers y parametrización de configuraciones criticas., • Creación, modificacion y gobierno de topics., • Definición de particionado, factor de replicación y politicas de retención., • Ampliación de capacidad, balanceo de particiones y gestion de crecimiento., • Ejecución de tareas de mantenimiento con bajo impacto en el servicio., • Configuración de cifrado en transito mediante SSL/TLS., • Autenticación mediante SASL y, si aplica, OAuth2., • Gestion de ACLs y segregación de permisos por aplicación, usuario o servicio., • Control de accesos a topics, grupos de consumo y operaciones administrativas., • Revisión de logs de seguridad y aplicación de buenas practicas de hardening., • Monitorización de brokers, topics, particiones, replicas y controladores., • Seguimiento del lag de consumidores y detección de cuellos de botella, • Ajuste de throughput y latencia en productores, consumidores y brokers., • Dimensionamiento de clusters Kafka en función del volumen de eventos, retención y criticidad., • Optimización del particionado y estrategia de replicación., • Gestion de almacenamiento, I/O, compresión y políticas de limpieza., • Pruebas de carga, análisis de tendencias y planificación de crecimiento., • Conocimiento de Apis REST/JSON y patrones de integración asíncrona., • Uso de formatos Avro, Protobuf o JSON Schema., • Comprensión de arquitecturas event-driven y desacoplamiento de sistemas., • Integración con plataformas Big Data o de procesamiento distribuido como Spark, NiFi, Hadoop o Cloudera., • Capacidad para participar en el diseño de flujos de datos, gobierno de eventos y buenas prácticas de publicación/consumo. BIZTALK • Soporte y administración de las infraestructuras que forman parte del bus interno de integración de aplicaciones basados en productos MS Biztalk, • Mantenimiento del conjunto de conectores y desarrollos internos (EAI, ITQ, etc.) orientados a mejorar los servicios proporcionados por el bus interno de integración. TIBCO-STAFFWARE ESCB XML DATA INTEGRATION (EXDI) MQ FTE Se requiero nivel de ingles dentro del marco (MCER) de B2 ya que el soporte se prestara a diferentes Bancos Centrales Europeos Ofrecemos • Retribución salarial acorde con la experiencia aportada., • Plan de carrera., • Plan de formación., • Retribución flexible., • 24 días de vacaciones al año.

Si quieres incorporarte a una compañía puntera en tecnología, con presencia internacional, actualmente estamos buscando incorporar al equipo un/a Técnico de Explotación para realizar las siguientes funciones : -Gestión y seguimiento de incidencias de clientes. -Atención telefónica y por correo electrónico. -Seguimiento y monitorización de servicios e interconexiones. -Escalado y coordinación de incidencias con equipos internos. -Ejecución de procedimientos operativos. -Análisis básico de errores e incidencias. -Actualización de documentación y procedimientos. -Participación en tareas de mejora continua y automatización Requisitos mínimos: . Grado Medio, BUP o similar, preferiblemente Grado Superior en Informática o en una especialidad técnica relacionada. -Experiencia de 2 año en un puesto similar. Conocimientos: • Experiencia en Springboot., • Conocimientos generales de sistemas Linux a nivel usuario avanzado. -Conocimientos básicos de redes TCP/IP. -Capacidad para interpretar logs y mensajes de error. -Manejo de herramientas de ticketing y monitorización Aptitudes personales: • Se busca una persona con interés por la tecnología y vocación de crecimiento técnico, orientada al cliente, con capacidad analítica, iniciativa, autonomía y aprendizaje continuo, organizada y capaz de gestionar prioridades, trabajar en equipo, y comunicarse eficazmente, con potencial para evolucionar hacia funciones de segundo nivel de explotación de sistemas; -Asimismo, deberá tener disponibilidad para realizar ocasionalmente turnos de tarde cuando las necesidades del servicio lo requieran. Requisitos deseados: Experiencia en entornos Linux empresariales. Conocimientos de scripting (Bash, PowerShell o Python). Conocimientos de protocolos de comunicación (FTP, SFTP, AS2, OFTP, HTTP, HTTPS). Experiencia en monitorización de servicios. Conocimientos básicos de bases de datos y consultas SQL. Familiaridad con entornos Cloud y virtualización. Deseables conocimientos de inglés y/o francés Ofrecemos: • Contrato Indefinido con estabilidad y posibilidad de crecimiento a largo plazo., • Modalidad de trabajo híbrido. Semana de 2 días presenciales en oficina y 3 días de teletrabajo, tras periodo de adaptación inicial al puesto., • Formar parte de un gran equipo de profesionales en una empresa internacional de desarrollo de soluciones propias e innovadoras en plena expansión., • Jornada intensiva en verano, • Ventana horaria inicio/fin jornada laboral

TSI (Técnicas y Servicios de Ingeniería S.L.) es una empresa que presta servicios especializados de ingeniería, principalmente en soluciones de vibración y ruido en diferentes sectores industriales (naval, Oil&Gas, nuclear, generación de energía, etc.). Los servicios que ofrece TSI se pueden clasificar en cuatro áreas tecnológicas: • Medidas y Ensayos;, • Análisis y simulación de estructuras desde un punto de vista estático y dinámico;, • Evaluación de fallos en maquinaria mediante análisis de causa-raíz;, • Implementación de sistemas de monitorización y mantenimiento 4.0. Descripción del puesto: Desde TSI, seleccionamos un ingeniero de cálculo con experiencia en simulación por elementos finitos (FEMAP, ANSYS, RAMSERIES ó NX) y experiencia en dinámica de estructuras. Para trabajar en el Departamento Técnico en nuestra oficina de Madrid. El calculista deberá contar con experiencia y conocimientos en análisis estructural: • Análisis Estáticos (Lineales & No Lineales)., • Análisis Dinámicos (Modal, Respuesta Forzada)., • Criterios de Fatiga (LCF, HCF)., • Muy valorable experiencia y conocimientos del sector naval. Perfil deseado: Se busca Ingeniero/a Naval o Industrial Mecánico, aeroespacial, aeronáutica (Máster) de al menos 3 años de experiencia con conocimientos en estructuras, maquinaria y vibraciones. Requisitos mínimos: El candidato debe cumplir con lo siguiente: • Experiencia laboral demostrable de al menos 3 años., • Experiencia en simulación estructural por el método de elementos finitos (preferiblemente con FEMAP, ANSYS o NX)., • Experiencia previa en la realización de cálculos estáticos, dinámicos y no lineales (análisis modal, respuesta forzada, análisis de choque, transitorios, etcétera)., • Conocimientos básicos de modelado con herramientas CAD (Rhinoceros, NX, AUTOCAD)., • Conocimientos de dinámica de máquinas y estructuras., • Alto nivel de inglés tanto hablado como escrito (B2 ó equivalente)., • Alta capacidad de comunicación, análisis y organización. Se requiere persona metódica y con buena expresión oral y escrita., • Persona con iniciativa, proactividad y capaz de trabajar en equipo. Requisitos técnicos deseables: Respecto a requisitos deseables y que tendrán una valoración positiva en el proceso de selección: • Conocimientos de modelado mediante elementos finitos de materiales compuestos., • Conocimientos de vibraciones laterales (whirling) y torsionales de ejes., • Conocimiento de acústica, acústica submarina y del ruido radiado al agua., • Habilidades de diseño estructural que sean compatibles con el análisis estructural., • Capacidades en procesamiento de señales y gestión de grandes volúmenes de datos., • Experiencia en medidas y ensayos. Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Formación continua y plan de desarrollo profesional en un entorno de alta especialización., • Buen clima de trabajo., • Jornada partida., • Jornada intensiva todos los viernes del año., • Entrada flexible de 08:00 a 09:30., • Jornada completa en oficinas de Madrid., • Posibilidad de teletrabajo 20% del tiempo., • Salario competitivo negociable según el perfil y la experiencia aportada.

En Thinkia somos una consultora global AI-native, nacida para la Era de la Inteligencia. No somos una consultora tradicional que incorpora IA: nuestro ADN es IA-nativo desde los cimientos. Operamos como un AI Intelligence Engine integrado en el negocio de nuestros clientes, con una misión clara — convertir organizaciones en compañías AI-First. Combinamos tres disciplinas en cada proyecto: estrategia para definir el rumbo, diseño para crear experiencias humanas e intuitivas, e ingeniería para construir arquitecturas robustas, seguras y escalables. Lo que nos diferencia es la profundidad técnica real (agentes, modelos propios, MLOps — ingeniería profunda, no slides), la velocidad de prototipado (de idea a demo funcional en días, no meses) y la integración con la operación: no entregamos tecnología, entregamos resultados medibles. Desarrollamos soluciones y productos propios como Synapse (plataforma agéntica de IA empresarial), Pulse (desarrollo de software AI-native), RAGXplorer (motor propietario de RAG) y AI Contact Experience, entre otros, apoyados en nuestros frameworks The Mesh y AI Compass. Somos un equipo distribuido con presencia en Europa (sede central en España, además de Portugal, Francia, Hungría, República Checa y Países Bajos), América (Colombia, México y Chile) y Oriente Medio y Asia (Egipto, Kazajistán y China). Brains, bytes and bold ideas. LA MISIÓN Ser dueño técnico de la solución sobre el terreno: construirla, integrarla y desplegarla dentro del entorno del cliente, con autonomía plena y sin necesitar que un lead marque el rumbo. La relación comercial y el alcance de la cuenta los lleva el FDE Lead; tú respondes de que la solución funcione en un entorno que no controlas y eres el interlocutor técnico del día a día. QUÉ HARÁS • Construir, integrar y desplegar sistemas de IA dentro del entorno del cliente, con sus APIs, su autenticación y sus datos reales., • Medir si funciona de verdad montar la evaluación, mirar los números y decirlo con claridad cuando la calidad no llega al nivel comprometido, aunque la demo luciera bien., • Desambiguar sobre el terreno convertir lo que el cliente plantea en algo construible, sin esperar a que alguien te lo traduzca., • Sostener lo que pones en producción incluido el trabajo poco glamuroso de mantenerlo vivo., • Sentarte con el cliente en las conversaciones técnicas del día a día como interlocutor fiable, con criterio propio. QUÉ BUSCAMOS EN TI • Trayectoria entregando en cliente con parte de ese tiempo en contacto directo, no solo desde retaguardia. Como referencia, entre tres y siete años, aunque medimos criterio, no años., • Solvencia técnica end-to-end construyes, integras y despliegas sin tutela, con la misma base de ingeniería que pedimos en desarrollo: testing, CI/CD, contenedores y cloud., • IA en producción con usuarios reales RAG, agentes o LLMs integrados en algo que la gente usa. Nos interesan los casos concretos: qué construiste, para quién y cómo supiste que funcionaba., • Cultura de evaluación es el punto con más peso en este perfil: medir la calidad de un sistema de IA no puede ser terreno nuevo para ti., • Tolerancia a la ambigüedad y criterio para decir que no cuando algo no se sostiene técnicamente, sabiéndolo explicar sin dañar la relación., • Español fluido e inglés profesional real hay clientes internacionales y reuniones que se sostienen íntegramente en inglés. PUNTOS QUE SUMAN • Haber trabajado embebido en el equipo de un cliente, no solo entregando desde fuera., • Conocimiento de un sector vertical banca, seguros, salud, industria, energía o administración pública, que acelere la comprensión del dominio., • Dominio de la metodología spec-driven para apalancar capacidadde entrega detrás de ti., • Un tercer idioma y experiencia presentando resultados ante comité. CÓMO MEDIMOS EL ÉXITO • Lo que despliegas sobrevive al entorno real del cliente y sigue funcionando meses después., • El cliente te busca a ti para las cuestiones técnicas, sin escalar al lead., • Cuando algo no da la calidad prometida, nos enteramos por ti y a tiempo. Cómo trabajamos en Thinkia • IA desde el primer día. No adaptamos la IA a viejos procesos: construimos con ella como práctica por defecto., • Criterio sobre credenciales. Nos importa cómo piensas y cómo resuelves, más que los años o el título., • Ownership real. Equipos pequeños con dueños de resultado, no engranajes de una cadena., • Aprendizaje continuo. Las herramientas cambian rápido; te damos espacio y tiempo para seguir el ritmo., • Internacional. Trabajamos en 12 países; español en el día a día interno, inglés para cliente. Cuéntanos qué has construido y cómo piensas. Nos interesa más un caso real — algo que hayas entregado, un problema que hayas desambiguado, código que hayas revisado — que una carta de motivación. Modelo híbrido con tres días en las oficinas. Si crees que tu CV encaja, te esperamos 😊

Importante compañía industrial del sector energético busca incorporar un/a Ingeniero/a de Cálculo de Tensiones y Soportes para formar parte de su equipo de ingeniería mecánica. Funciones principales: • Realizar análisis de tensiones y cálculos de flexibilidad en sistemas de tuberías., • Evaluar cargas asociadas a presión, temperatura, peso, dilataciones térmicas y otras condiciones operativas., • Diseñar y dimensionar soportes, anclajes, guías y elementos de restricción., • Elaborar documentación técnica e informes de cálculo., • Garantizar el cumplimiento de normativas y estándares aplicables., • Colaborar con equipos multidisciplinares de ingeniería para desarrollar soluciones técnicas optimizadas., • Dar soporte técnico durante las fases de diseño, fabricación, montaje y puesta en marcha. Requisitos: • Titulación en Ingeniería Mecánica, Industrial o similar., • Experiencia en cálculo de tensiones de tuberías y diseño de soportes en entornos industriales., • Conocimientos de análisis mecánico y comportamiento estructural de sistemas de tuberías., • Manejo de herramientas como CAESAR II, AutoPIPE o ROHR2., • Nivel alto de inglés. Valorable: • Experiencia en proyectos altamente regulados., • Conocimientos de análisis sísmico., • Experiencia en sectores energético, industrial o infraestructuras., • Capacidad para trabajar en entornos internacionales y multidisciplinares. Competencias: • Capacidad analítica y orientación al detalle., • Rigor técnico y compromiso con la calidad., • Proactividad y resolución de problemas., • Trabajo en equipo y habilidades de comunicación., • Orientación a la seguridad y excelencia operativa.

La Fundación para el Desarrollo y la Innovación Tecnológica (Funditec) es un centro de investigación aplicada sin ánimo de lucro que promueve la innovación tecnológica como motor de competitividad y sostenibilidad. Con un enfoque práctico y orientado al mercado, desarrolla soluciones que abordan los desafíos de la transformación digital y la transición ecológica. Funditec Intelligence es la unidad especializada en Inteligencia Artificial Aplicada de Funditec. Desde esta unidad se impulsa el desarrollo de soluciones basadas en IA para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y acelerar la innovación en sectores clave, mediante proyectos de I+D de alto impacto. Funditec Intelligence, desde su área de Deep Data Analytics, busca incorporar perfiles de Senior Data AI Engineer para integrarse en proyectos de investigación y desarrollo tecnológico avanzados, con un fuerte enfoque en la aplicación práctica de inteligencia artificial en ámbitos como la ciberseguridad, la transformación digital, la optimización de procesos críticos, la automatización inteligente y la analítica avanzada profunda. Se valoran perfiles dinámicos, colaborativos y con vocación de crecimiento en entornos de innovación aplicada. Principales funciones: El/la Senior Data AI Engineer será responsable de liderar el diseño, desarrollo e implementación de soluciones avanzadas de inteligencia artificial aplicadas a proyectos estratégicos en ciberseguridad, transformación digital, optimización y automatización de procesos y analítica predictiva. Coordinará el desarrollo de modelos predictivos complejos, participará en la definición de arquitecturas de sistemas de IA, supervisará actividades de validación y pruebas de concepto, y documentará rigurosamente las soluciones. Además, ejercerá funciones de mentoring técnico, asegurando la calidad de las implementaciones y promoviendo buenas prácticas de innovación dentro del equipo. También definirá la arquitectura ML/MLOps y sistemas de observabilidad (monitorización de servicio, drift de datos/modelo y métricas de negocio), e impulsará analítica prescriptiva/optimización y geointeligencia cuando aplique. Formación y requisitos del puesto: • Titulación superior, preferentemente en Ingeniería de Telecomunicación, Ingeniería Informática, Matemáticas, Física o similar., • Lenguajes de programación: Python (principalmente) y R., • Plataformas y frameworks de IA: Experiencia consolidada en TensorFlow, PyTorch, Keras, scikit-learn (valorable XGBoost/LightGBM)., • Conocimientos sólidos en algoritmos de aprendizaje automático: redes neuronales profundas, algoritmos de detección de anomalías, clustering avanzado, clasificación y regresión; series temporales y evaluación rigurosa del modelado., • Conocimientos de análisis de grandes volúmenes de datos (big data), técnicas de preprocesamiento y análisis estadístico avanzado., • Experiencia en Big Data/Cloud y data engineering., • Experiencia en MLOps., • Experiencia en el desarrollo de soluciones de IA aplicadas a entornos de transformación digital, automatización y analítica de procesos., • Experiencia en metodologías ágiles, buenas prácticas de programación, CI/CD y MLOps., • Capacidad de liderazgo técnico y colaboración en entornos multidisciplinares., • Valorables conocimientos en proyectos de ciberseguridad, aunque no es el foco principal. Experiencia: • Al menos 5 años de experiencia en el desarrollo de soluciones de inteligencia artificial., • Al menos 2 años en proyectos de transformación tecnológica, automatización o analítica avanzada en entornos de alta exigencia; deseable experiencia llevando PoC a producción con monitorización. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornadas de trabajo flexibles para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional., • Teletrabajo., • Retribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo., • Retribución flexible., • 23 días laborables de vacaciones + días por convenio ¿Cómo es trabajar en FUNDITEC? Incorporarte a nuestro equipo significa trabajar en un espacio puntero y único que te permitirá participar en el desarrollo e innovación tecnológica ofreciendo soluciones adaptadas a las necesidades actuales económicas y sociales. Si te consideras una persona con una alta capacidad de trabajo en equipo y, a su vez dispones de un alto grado de autonomía; si eres capaz de aportar soluciones e ideas y eres una persona analítica, no esperes más, ¡este es tu proyecto y queremos conocerte!

Agente Comercial - Mercado Espanol Sector Termohidráulico / Sistemas Radiantes / Componentes HVAC Simplex Hydronic Technology , empresa especializada en el desarrollo y comercialización de componentes para sistemas radiantes y aplicaciones termohidráulicas, busca incorporar un/a Agente Comercial para el mercado español . Buscamos exclusivamente un perfil con experiencia demostrable en el sector termohidráulico , con conocimiento técnico de la componentística utilizada en sistemas de calefacción y refrigeración radiante y con una red de contactos ya desarrollada dentro del mercado español. Requisitos imprescindibles Experiencia comercial previa y demostrable en el sector termohidráulico / HVAC . Experiencia específica en la comercialización de componentes técnicos, especialmente: colectores y distribuidores hidráulicos ; racores y conexiones ; tuberías para instalaciones de calefacción y refrigeración ; actuadores eléctricos y termoeléctricos ; centralitas electrónicas y sistemas de control ; componentes de regulación y control para instalaciones radiantes. Buen conocimiento técnico de los sistemas de suelo radiante y climatización radiante . Capacidad para comprender esquemas hidráulicos, documentación técnica, fichas de producto y especificaciones de instalación. Experiencia comercial B2B en el desarrollo y gestión de clientes profesionales. Cartera de clientes y contactos activa en el sector. Cartera de clientes requerida Se requiere que el candidato tenga relaciones comerciales consolidadas con una o varias de las siguientes categorías de clientes: Empresas sistemistas , es decir, compañías que comercializan bajo su propia marca o catálogo soluciones completas para sistemas radiantes. Fabricantes o empresas que integran diferentes componentes dentro de su propia gama de sistemas de calefacción y refrigeración radiante. Grandes distribuidores y mayoristas de material termohidráulico/HVAC . Grupos de distribución con presencia regional o nacional. Empresas especializadas en instalaciones radiantes y climatización de alta eficiencia. Se valorará especialmente una cartera de contactos que permita generar oportunidades comerciales reales desde las primeras fases de colaboración. Perfil buscado No buscamos un comercial generalista. Buscamos una persona que conozca los productos, comprenda técnicamente una instalación termohidráulica y conozca personalmente a los principales operadores del mercado español . El candidato deberá ser capaz de hablar de producto y soluciones técnicas con responsables de compras, product managers, responsables técnicos, distribuidores, proyectistas e instaladores profesionales. Principales responsabilidades La persona seleccionada será responsable del desarrollo comercial de Simplex Hydronic Technology en España y trabajará directamente con la dirección de la empresa. Sus principales funciones serán: Desarrollar nuevos clientes y nuevas oportunidades de negocio. Presentar Simplex Hydronic Technology a empresas sistemistas y grandes distribuidores. Introducir las gamas de producto Simplex dentro de nuevos catálogos y redes de distribución. Desarrollar relaciones con responsables de compras, responsables técnicos y product managers. Realizar visitas comerciales y técnicas. Presentar nuevos productos y soluciones. Identificar proyectos y oportunidades en el sector de los sistemas radiantes. Realizar seguimiento de ofertas, negociaciones y proyectos. Analizar productos de la competencia y evolución del mercado. Proporcionar feedback a la empresa sobre necesidades técnicas y comerciales del mercado español. Participar en reuniones comerciales, formaciones técnicas y eventos del sector. Colaborar directamente con la dirección en la estrategia de expansión de la marca en España. Organización del trabajo Trabajo en remoto , con presencia constante sobre el territorio comercial. Disponibilidad para realizar visitas a clientes en toda España o en la zona comercial asignada. Vehículo propio obligatorio. Disponibilidad para viajar. Disponibilidad para realizar viajes a Italia para: formación técnica sobre productos; reuniones comerciales; reuniones con la dirección; presentaciones de nuevos productos y estrategias de mercado. Disponibilidad inmediata. Se valorará especialmente Experiencia previa con fabricantes europeos o internacionales de componentes termohidráulicos. Experiencia en la introducción de nuevos productos dentro de catálogos de empresas sistemistas. Experiencia con grandes grupos de distribución HVAC. Conocimiento de los principales operadores del mercado español. Experiencia en desarrollo de negocio y apertura de nuevos mercados. Capacidad para desarrollar una zona comercial de manera autónoma. Orientación a objetivos y resultados. Capacidad de negociación con clientes estructurados. Uso de herramientas CRM y reporting comercial. Conocimiento profesional de inglés y/o italiano. Para presentar candidatura Para permitirnos realizar una primera selección eficaz, rogamos enviar: CV actualizado. Descripción de la experiencia específica en el sector termohidráulico. Principales familias de productos comercializadas durante los últimos años. Experiencia específica con colectores, racores, tuberías, actuadores, centralitas y componentes para sistemas radiantes . Zona o zonas de España actualmente cubiertas. Tipología de clientes gestionados. Experiencia con empresas sistemistas. Experiencia con grandes distribuidores o mayoristas. Indicación general del tipo de cartera de clientes y contactos profesionales actualmente disponible. Simplex Hydronic Technology Components and solutions for radiant heating and cooling systems. Incorporación: inmediata.

Importante compañía del sector asegurador busca incorporar un/a Técnico Comercial para desarrollar y ejecutar la estrategia comercial e impulsar el crecimiento de ingresos, la captación de nuevos clientes y la expansión de servicios. La posición puede estar ubicada en cualquier localización de España. Será responsable de identificar oportunidades de negocio, gestionar relaciones con clientes y grandes cuentas, así como liderar procesos de licitación y negociaciones estratégicas. Funciones: Identificar nuevas oportunidades de negocio en los mercados objetivo. Diseñar e implementar el plan comercial alineado con la estrategia corporativa. Prospectar activamente clientes potenciales. Elaborar propuestas de valor adaptadas a las necesidades de cada cliente. Mantener y desarrollar relaciones de largo plazo con clientes estratégicos. Realizar presentaciones comerciales y negociaciones de contratos. Coordinar y liderar reuniones de alto nivel. Identificar nuevas líneas de negocio y oportunidades de diversificación. Colaborar estrechamente con los equipos de operaciones y siniestros para asegurar una correcta implantación de nuevos clientes. Participar en la definición de políticas comerciales y objetivos de crecimiento. Perfil: Licenciatura o Grado en ADE, Derecho, Economía, Marketing o similar. Experiencia mínima de 2 a 3 años desarrollando funciones en el área comercial en el sector asegurador o en sectores de venta de servicios en procesos de venta consultiva. Se valorará experiencia en el área de siniestros. Valorable inglés nivel medio (First Certificate). Profesional con orientación a resultados. Excelentes habilidades de comunicación. Con capacidad de negociación de alto nivel. Desarrollo de relaciones estratégicas. Visión de mercado. Liderazgo e influencia. Iniciativa y autonomía. Capacidad analítica. Se ofrece: Puesto estable. Entorno multinacional. Remuneración fija competitiva más variable.