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Imagínate en Ogilvy. Imagina que puedes hacer crecer a las marcas y su impacto positivo en la sociedad de una forma creativa y relevante. Y que, además, también creces tú. En Ogilvy esa es nuestra misión. Y lo hacemos incorporando a personas creativas, estratégicas, valientes, disruptivas, curiosas, detallistas, proactivas, entusiastas, analíticas, multidisciplinares, open minded y todo lo bueno que te puedas imaginar. ¿Te imaginas que eres tú? Pues súmate al equipo. Buscamos Data Engineer (Graduate Program) para unirse al equipo de Data en un convenio a través del Servei d'Ocupació de Catalunya. Requisitos : Titulo universitario en ingeniería o similar finalizado en España. Conocimientos SQL, y NoSQL (Funciones analíticas, T_SQL) o Nociones de normalización: Data Quality. Conocimientos de programación en Python. Posibilidad de incorporación a plantilla finalizadas las prácticas. Tareas: Gestionar diferentes bases de datos. Integración de datos. Proporcionar a los analistas datos válidos y fiables para su correcto análisis. Estructuración y mantenimiento de bases de datos. Resolución de incidencias. Si te has imaginado en esta posición, buena señal. En Ogilvy queremos contar con el mejor talento. Que nos rete y nos haga ser mejores. Con ganas de vivir una cultura de agencia abierta a la diversidad como principio y la conectividad como herramienta principal. Así que sí estás asintiendo con la cabeza mientras lees, envíanos tu cv.

Somos ATREVIA, una consultora estratégica de Atracción, Influencia, Transformación y Anticipación, líder iberoamericana en Comunicación, Marketing y Asuntos Públicos, con presencia propia en 15 territorios y partners en otros 45 países. Contamos con más de 640 profesionales de 30 nacionalidades y una manera única de abordar la comunicación: combinando escucha, estrategia, creatividad y la magia de las mezclas. Acompañamos a las empresas en la resolución de desafíos complejos, activando movimientos, generando diálogo y guiando decisiones con un enfoque humano y sostenible. Creemos en el poder del compromiso y en un crecimiento que se construye desde la actitud, el propósito y la innovación constante. ATREVIA. Crecer, creciendo. En Microbio by ATREVIA, buscamos un/a Ejecutivo/a de Cuentas para incorporarse al equipo de cuentas. Si eres una persona con habilidades de comunicación muy desarrolladas, al menos 2 años de experiencia en agencia gestionando clientes, polivalente y con altas capacidades de organización y planificación esta oportunidad es para ti. Buscamos la diferencia, pues en ella está la creatividad y damos la bienvenida a todas las candidaturas con independencia de edad, sexo, raza, creencias, etc. Creemos firmemente que contar con un equipo diverso nos hace ser mejores, por lo que, en los procesos de selección, tomamos las decisiones en base a la experiencia y capacidades de los candidatos/as. • Gestión y seguimiento del trabajo diario con el equipo creativo y cliente: peticiones y entregas. En algunos casos llevando de la mano de la dirección creativa, la gestión de la cuenta de forma individual., • Gestión de tiempos con cliente, equipos creativos y proveedores: priorización trabajos y cumplimiento de calendarios., • Redacción de briefings para el departamento creativo de campañas tácticas, supervisión de propuestas creativas que cumplan briefing de cliente y gestión de cambios., • Responsable de entrega de materiales online (ej. campaña banners display) y offline (spot tv, materiales trade)., • Gestión y control de presupuestos., • Coordinación con departamentos internos: creativos, producción audiovisual y estudio., • Realización de benchmark., • Experiencia mínima de 2 años en la gestión de clientes/proyectos de Marketing, Comunicación y Publicidad (se valorará trabajo previo en agencias de publicidad)., • Orientación a resultados y optimización: experiencia aplicable para identificar oportunidades, proponer soluciones accionables y mejorar la eficiencia en la gestión de la cuenta (timings, presupuestos y entregables)., • Altas habilidades sociales y de comunicación para tratar con el cliente y el equipo y, si es necesario, defender planteamientos con asertividad., • Gran capacidad de organización para la gestión, planificación y ejecución de los proyectos., • Persona versátil y con capacidad para adaptarse a distintos clientes, proyectos y formatos, gestionando varias prioridades en paralelo y asumiendo diferentes responsabilidades en la/s cuenta/s según las necesidades., • Capacidad analítica para interpretar datos e información de negocio (briefings, resultados de campañas, insights de audiencia y benchmarks)., • Manejo del paquete office., • Castellano y catalán nativos., • Contratación indefinida., • Teletrabajo 2 días a la semana., • Ambiente dinámico y creativo en una agencia de primer nivel., • Proyectos desafiantes con marcas líderes en el mercado., • Formar parte de una empresa en continuo crecimiento y con posibilidades para desarrollar carreras profesionales. Si crees que este reto puede ser tu próximo paso y te apetece formar parte de un equipo que crece contigo, envíanos tu candidatura. Nos encanta descubrir talento que quiera aprender, proponer y transformar. #J-18808-Ljbffr

¡Hey! En Fhios estamos buscando un Marketing Data Analyst para incorporarse en uno de nuestros principales clientes. Es muy probable que antes de inscribirte a nuestra oferta de trabajo te preguntes: No somos “solo” una consultora tecnológica, ni nos conformamos con ser una agencia creativa. Somos TODO, y nuestro hilo conductor es la Inteligencia Artificial . Aplicamos la IA a nuestros proyectos de Marketing Digital, Desarrollo y Ciberseguridad. ¡Conócenos! ¿Dónde están? Nuestras oficinas se encuentran en Barcelona y Madrid. Conoce más en nuestra página web • Recopilación, explotación y análisis de datos., • Colaborar en la toma de decisiones y la identificación de oportunidades., • Seguimiento, diseño y creación de KPIs de cliente., • Detectar necesidades de mejora de explotación de datos, • Seguimiento de incidencias y mejoras en los dashboards, • Gestionar proyectos y tareas, • Experiencia con Power BI., • Trabajo en equipo y adaptabilidad al cambio., • Teletrabajo híbrido., • Horario flexible de entrada y salida., • Gracias a nuestro programa Onboarding, nos aseguramos de que tengas una bienvenida virtual lo más acogedora posible ., • Disfrutarás de 23 días de vacaciones anuales., • Potenciamos tu formación .Nos alineamos con plataformas como Udemy, y también subvencionamos todas las certificaciones. Tu conocimiento nos hace más grandes., • ¡Si nos presentas a tu amistad y acaba siendo parte de fhios, te llevarás un cheque Amazon con valor de 500 €!, • Con nuestro sistema de compensación flexible, puedes distribuir tu salario como quieras y aprovechar de las deducciones fiscales a través del cheque guardería, ticket restaurante, el abono del transporte y el seguro médico., • Si eres de los que se cuidan tanto por dentro como por fuera, te encantará saber que financiamos parte de tu gimnasio a través de Wellhub., • Hay empresas que hacen afterworks una vez a la semana. ¡En fios lo llevamos al límite! Nos flipa organizar las mejores fiestas temáticas y concursos con todo el team. ¿No te lo crees? Únete y lo descubrirás., • Hay oficinas que requieren un dress code formal. No es nuestro caso, así que ¡viste como quieras!, • Fhios es una empresa inclusiva y libre de discriminación, donde todo el mundo tiene una oportunidad . Contamos con un comité de igualdad para garantizar las mismas oportunidades y trato entre hombres y mujeres., • Somos Baby Friendly . Queremos un mundo en el que ningún hombre ni mujer tenga que elegir entre crear una familia o su carrera profesional, y para ello cumplimos un código ético. En fios, los niños y las niñas llegan con un #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos? La primera consultora de no‑mercado de España. Queremos mejorar la sociedad a través del asesoramiento corporativo a organizaciones para incidir sobre su propósito y su relato. Queremos que las organizaciones sean, no parezcan. Y nuestra ambición es que las estrategias de no mercado estén presentes en cada toma de decisiones. ¿Qué estamos buscando? Personas que amen a lo que se dedican, que quieran hacer las cosas de forma distinta, y que quieran unirse a un proyecto en pleno crecimiento que trabaja para que la voz de las empresas y las organizaciones sea relevante y trascienda el ruido y la indiferencia. • Imprescindible experiencia previa en agencia o consultora. Se requiere más de 3 años de experiencia laboral en el sector de la comunicación y el PR., • Idiomas: catalán imprescindible; castellano e inglés., • Formación en Periodismo, Comunicación o Relaciones Públicas. Se valorarán postgrados en prácticamente cualquier disciplina., • Experiencia y soltura en la relación con medios de comunicación. Se valorará agenda con periodistas que operen en Cataluña., • Capacidad y aptitudes para la gestión de cuentas y el trato directo con cliente., • Friki de las letras. Pasión por la escritura, excelencia en la comunicación oral y escrita., • Visión estratégica y creativa, y capacidad analítica para el desarrollo de planes estratégicos y de nuevo negocio., • Interés por la actualidad informativa, del sector de la comunicación, así como de las tendencias clave y los retos de futuro., • Pensamiento creativo, proactividad y búsqueda de soluciones., • Eres curioso/a por naturaleza y tienes hambre de aprender., • Eres capaz de asumir responsabilidad y propiedad., • Te comprometes, eres riguroso/a y pones atención en los detalles., • Eres compañero/a de tus compañeros/as, fomentando la cultura de un solo equipo., • Ganas de levantar la mano y generar cambio; la honestidad y la intensidad son nuestro motor., • Pensar. Hablar. Tener calle. Amor por la comunicación. Humildad. Y mucho sentido del humor., • Un reto real. Buscamos personas que quieran desarrollar su carrera profesional al mismo ritmo que la empresa crece. Si te apetece colaborar en la construcción de una empresa y su cultura, este es tu sitio., • Un modelo de trabajo libre: posibilidad de teletrabajo cuando necesites y horario flexible de entrada, salida y descansos. Viernes y veranos de jornada intensiva., • Tenemos oficina en el centro de Madrid donde celebramos muchos de nuestros eventos y formaciones. Sin código de vestimenta y sin caretas, buscamos un equipo auténtico y diverso. Estamos construyendo equipo en Barcelona. Los viajes a Madrid por motivos de trabajo son pagados por la compañía., • Formación; no lo consideramos beneficio sino nuestra obligación. Hemos estructurado diferentes sesiones en un plan de 50 horas al año. Desde clases de inglés, gestión de crisis, diseño, improvisación teatral, funcionamiento parlamentario, IA…, • Retribución flexible para tickets restaurante o transporte., • Ofrecemos un seguro de salud privado asumiendo Harmon el 100 % del gasto. Buscamos un clima de bienestar, aplicado también a nuestra salud mental y física. Nuestro seguro incluye, además de una cobertura general, servicios de psicología, fisioterapia y cobertura en viajes., • Una cultura crítica, que aspira a trascender en el sector. Nuestro manifiesto recoge la honestidad, la creatividad, la responsabilidad y la pasión por lo que hacemos. #J-18808-Ljbffr