Operario de Fábrica (Sector Industrial) - Hispaconex - Córdoba

EM&E Group es un grupo español, líder en el diseño, desarrollo y fabricación de soluciones complejas e innovadoras de Defensa y Seguridad, en plena expansión y en búsqueda del mejor talento. Funciones: • Tramitación de solicitudes de pedido de material para las diferentes líneas de producción que tenemos, ajustándonos a las necesidades., • Planificación de las necesidades, tanto horizontal como verticalmente, en el año., • Lanzamiento de ordenes de producción, revisando versiones de fabricación, hojas de ruta y lista de materiales, siguiendo el correcto flujo de trabajo., • Ampliación y reducción de las órdenes de producción según el proceso de fabricación., • Análisis y movimientos de almacén (Traspasos de material entre proyectos, reposición de material, ayuda en el control de producción, priorizar las posibles urgencias que surgen, intercambio de materiales entre centros, etc.…), • Optimización de la operativa del departamento, canalizando y suministrando información de diferentes áreas. ¿Qué queremos ver en ti? • Conocimientos de máquinas en fábricas, • Experiencia como planificador en fábricas, • Dominio de Excel, • Dominio de SAP, • Valorable interpretación de planos, • Actitud proactiva ¿Qué ofrecemos como empresa? • Estabilidad, • Crecimiento profesional, • Sector pionero en el desarrollo tecnológico de vanguardia para el sector defensa, • Más de 22 días de vacaciones laborales, • De lunes a jueves entrada de 7:30 a 09:00h con una hora para comer y flexibilidad de salida entre las 17:00 y 18:30. Viernes jornada intensiva con flexibilidad horaria de 07:30 y 08:30h la entrada y salida entre 14:30h y 15:30h Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto. En aquellas áreas en las que haya menos representación de mujeres u hombres, trabajamos activamente para fomentar un mayor equilibrio Inscríbete en la oferta: https://emegroup.epreselec.com/Ofertas/Ofertas.aspx?Id_Oferta=3266213

Detectar necesidades de formación o incidencias de personal a cargo y comunicarlas al departamento de RRHH o a dirección de producción.

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Looking for your next challenge in a high-impact international digital environment? We are looking for a Senior Technical Product Manager / Product Owner to take the lead on high-traffic B2C digital products, working at the intersection of product, technology, business and external partners. This is not a traditional Product Owner role. We need someone senior, comfortable making decisions, challenging technical solutions and keeping multiple stakeholders and suppliers aligned. What will you be doing? • Driving product roadmaps, priorities and backlogs., • Coordinating external development agencies and suppliers., • Translating business needs into clear functional and technical requirements., • Working closely with Product, Engineering, Architecture, DevOps, Data and QA teams., • Identifying technical risks, dependencies and scalability challenges., • Supporting releases, launches and incident management., • Managing key stakeholders and keeping everyone aligned on priorities and delivery. What are we looking for? • 5+ years of experience as a Product Manager, Product Owner or Technical Product Manager., • Experience with high-traffic B2C digital products., • Strong experience managing roadmaps, priorities and external suppliers., • Good technical understanding of APIs, integrations, authentication, analytics, cloud platforms and digital architectures., • Agile experience (Scrum/Kanban), Jira and Confluence., • Excellent communication and stakeholder management skills., • Fluent English. Experience in Fantasy Sports, Prediction Games, Gamification, Fan Engagement, Gaming or digital entertainment would be a big plus. Project details • Remote, • Working hours: 09:00–18:00 CET/CEST, • Occasional availability outside standard hours during major events, launches or incidents., • Approximately 4 trips per year within Europe. If you enjoy owning complex digital products, working with senior stakeholders and bridging the gap between business and technology, we’d love to hear from you.

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Technical Product Manager / AI-Native Builder — Life5 Madrid (híbrido) o remoto en la UE · Jornada completa Life5 es una insurtech paneuropea (España, Italia, Francia) que está cambiando cómo se distribuye y suscribe el seguro de vida. Tras una reestructuración hemos llegado a breakeven y operamos como un equipo pequeño con muchísimo apalancamiento: cada persona lleva varios productos de punta a punta dirigiendo a agentes de IA que escriben, prueban y despliegan la mayor parte del código. El rol Buscamos un Technical PM que construye. No un PM que escribe tickets para ingenieros, ni un ingeniero que espera un spec. Coges un problema desde la primera conversación con un stakeholder (aseguradora, ops, CEO) y lo llevas hasta producción: defines el qué y el porqué, especificas con precisión, diriges a la IA en la implementación, revisas con desconfianza lo que devuelve, coordinas con el resto del equipo y documentas. Llevarás dos o tres hilos así en paralelo, en un stack multi-mercado y regulado (tarificación, suscripción, cobros, integraciones con aseguradoras, CRM, APIs para brokers). A quién buscamos • Formación en Computer Science (o equivalente). Has escrito software de verdad y lees código, modelos de datos y contratos de API con soltura, aunque ya no programes a diario., • Has evolucionado hacia producto/ownership: te importa más que se construya lo correcto que construirlo tú., • Cicatrices de startup o de proyecto independiente: has fundado algo, has estado en fase temprana o has liderado algo donde nadie te decía qué hacer., • Muy inteligente y riguroso: aprendes rápido, no toleras el hand-waving. Tendrás que absorber regulación de seguros y un codebase grande en semanas., • AI-native: ya trabajas con LLMs/agentes a diario y tienes criterio sobre dónde fallan., • Escribes muy bien: aquí la coordinación pasa por docs y PRs., • Español e inglés fluidos; italiano o francés, un plus. Qué ofrecemos • Salario competitivo + equity con peso real., • Ownership de verdad desde la primera semana: productos, clientes y P&L reales., • Seguir creciendo en primera línea mientras lideras el cambio en la industria de los seguros: a velocidad de IA, sin perder el control.

Technical Product Manager / AI-Native Builder — Life5 Madrid (híbrido) o remoto en la UE · Jornada completa Life5 es una insurtech paneuropea (España, Italia, Francia) que está cambiando cómo se distribuye y suscribe el seguro de vida. Tras una reestructuración hemos llegado a breakeven y operamos como un equipo pequeño con muchísimo apalancamiento: cada persona lleva varios productos de punta a punta dirigiendo a agentes de IA que escriben, prueban y despliegan la mayor parte del código. El rol Buscamos un Technical PM que construye. No un PM que escribe tickets para ingenieros, ni un ingeniero que espera un spec. Coges un problema desde la primera conversación con un stakeholder (aseguradora, ops, CEO) y lo llevas hasta producción: defines el qué y el porqué, especificas con precisión, diriges a la IA en la implementación, revisas con desconfianza lo que devuelve, coordinas con el resto del equipo y documentas. Llevarás dos o tres hilos así en paralelo, en un stack multi-mercado y regulado (tarificación, suscripción, cobros, integraciones con aseguradoras, CRM, APIs para brokers). A quién buscamos • Formación en Computer Science (o equivalente). Has escrito software de verdad y lees código, modelos de datos y contratos de API con soltura, aunque ya no programes a diario., • Has evolucionado hacia producto/ownership: te importa más que se construya lo correcto que construirlo tú., • Cicatrices de startup o de proyecto independiente: has fundado algo, has estado en fase temprana o has liderado algo donde nadie te decía qué hacer., • Muy inteligente y riguroso: aprendes rápido, no toleras el hand-waving. Tendrás que absorber regulación de seguros y un codebase grande en semanas., • AI-native: ya trabajas con LLMs/agentes a diario y tienes criterio sobre dónde fallan., • Escribes muy bien: aquí la coordinación pasa por docs y PRs., • Español e inglés fluidos; italiano o francés, un plus. Qué ofrecemos • Salario competitivo + equity con peso real., • Ownership de verdad desde la primera semana: productos, clientes y P&L reales., • Seguir creciendo en primera línea mientras lideras el cambio en la industria de los seguros: a velocidad de IA, sin perder el control.