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At Alstom, we understand transport networks and what moves people. From high-speed trains, metros, monorails, and trams, to turnkey systems, services, infrastructure, signalling and digital mobility, we offer our diverse customers the broadest portfolio in the industry. Every day, 80,000 colleagues lead the way to greener and smarter mobility worldwide, connecting cities as we reduce carbon and replace cars. Could you be the full-time Project Quality and Safety Manager in Trápaga, Bilbao we’re looking for? Your future role Take on a new challenge and apply your quality and safety expertise in a new cutting-edge field. You’ll work alongside young and proactive teammates. You'll act as an interface with the client's Quality and Safety teams. Day-to-day, you’ll work closely with teams across the business (proyect, quality and external suppliers), Lead the iCSS (internal Customer Satisfaction Surveys) with the Project Manager, as well as the development and implementation of the resulting action plan and much more. You’ll specifically take care of estalishing, document, implement, maintain, and continuously improve the Project Quality Management Plan (PQMP), ensuring its correct application during contract execution in accordance with contractual requirements and Alstom processes, but also support the Project team and the Project Manager in preparing the DfQ gate reviews and in monitoring the corresponding action plans We’ll look to you for: • Guide the project teams regarding Quality’s contribution to the project., • Act as the interface within the project team for all Quality-related aspects of the project., • Ensure that the project team is aware of the Project Quality Plan and its deliverables, regularly reporting progress and supporting the team in acquiring the required quality competencies., • Provide support in project audits, reviews, and approvals of suppliers’ quality systems, if required by the customer, • Report quality and safety alerts and manage NCs (Non-Conformities) and safety issues., • Ensure the quality of technical modifications (CRs) carried out in the project., • Control project processes and deliverables through audits and inspections to authorize their submission/delivery to the customer., • Ensure that the Return of Experience (REX) from all functions is considered risks & opportunities and monitors it to prevent recurrence., • Lead the management of the Supplier Part List (SPL) and ensure it covers the full scope of the project., • Ensure proper synchronization and follow-up of FAIs for items included in the SPL with SQ and Procurement, with special attention to cases involving location changes., • Support the customer during inspections at Alstom facilities and at suppliers’ premises., • Facilitate the “Problem Solving” process (8D, QRQC, REX) during the project execution phase to ensure proper management and a limited impact on the Cost of Non-Quality, • Ensure that relevant stakeholders are included in the problem-solving process with customers. All about you We value passion and attitude over experience. That’s why we don’t expect you to have every single skill. Instead, we’ve listed some that we think will help you succeed and grow in this role: • Technical or University degree in Engineering., • Advanced english and intermediate french are required., • Knowledge of Quality standards and tools., • Problem-solving methodologies & Lean Manufacturing principles. Things you’ll enjoy • Join us on a life-long transformative journey – the rail industry is here to stay, so you can grow and develop new skills and experiences throughout your career. You’ll also:, • Enjoy stability, challenges and a long-term career free from boring daily routines, • Work with new security standards for quality and safety., • Collaborate with transverse teams and helpful colleagues, • Contribute to innovative projects, • Steer your career in whatever direction you choose across functions and countries, • Benefit from our investment in your development, through award-winning learning, • Benefit from a fair and dynamic reward package that recognises your performance and potential, plus comprehensive and competitive social coverage (life, medical, pension) You don’t need to be a train enthusiast to thrive with us. We guarantee that when you step onto one of our trains with your friends or family, you’ll be proud. If you’re up for the challenge, we’d love to hear from you! Important to note As a global business, we’re an equal-opportunity employer that celebrates diversity across the 70+ countries we operate in. We’re committed to creating an inclusive workplace for everyone.

¡En Arghos seguimos creciendo! Buscamos un/a Ingeniero/a de HVAC y Protección Contra Incendios (PCI) para incorporarse a nuestro equipo y participar en el desarrollo de proyectos industriales de gran envergadura, principalmente en los sectores de Minerals & Metals y plantas de generación de energía de ciclo combinado. Si buscas participar en proyectos internacionales y trabajar en entornos multidisciplinares de alto nivel técnico, queremos conocerte. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Diseño y cálculo de instalaciones HVAC para proyectos industriales., • Diseño y desarrollo de sistemas de Protección Contra Incendios (PCI)., • Elaboración de memorias, especificaciones técnicas, criterios de diseño y hojas de datos., • Coordinación con disciplinas de proceso, mecánica, tuberías, electricidad y obra civil., • Revisión de documentación técnica de proveedores., • Participación en revisiones de diseño y resolución de incidencias técnicas durante las distintas fases del proyecto., • Asegurar el cumplimiento de normativa y estándares internacionales aplicables. ¿Qué buscamos? • Grado o Máster en Ingeniería (Industrial, Mecánica o similar)., • Experiencia mínima de 4 años en diseño de instalaciones HVAC y PCI para proyectos industriales., • Experiencia en proyectos de Minerals & Metals, generación de energía o industrias de proceso., • Conocimiento de normativa y estándares de diseño aplicables., • Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares., • Nivel de inglés suficiente para desenvolverse en documentación técnica y proyectos internacionales (B2) Ofrecemos: · Salario competitivo, negociable individualmente en función de la experiencia aportada. · Acceso a nuestro Plan de Retribución flexible Arghos (Seguro Médico, Ayuda Comida, Ayuda Transporte, Ticket Guarderia) ARGHOS (www.arghos.es) es una Empresa de Servicios de Ingeniería presente en diferentes sectores industriales como el Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril & Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de Ingeniería del Grupo AERNNOVA (www.aernnova.com), empresa global de aeroestructuras, líder en sus sectores de actividad. Combinamos las fortalezas de pertenecer a este importante Grupo Industrial y Tecnológico, con gran proyección internacional y desarrollo de productos propios, con las ventajas de una actividad de servicios de ingeniería flexible, reactiva, y abierta a diferentes tecnologías. Si te gusta trabajar en equipo, en Proyectos innovadores con alto componente técnico, no dudes en inscribirte. ¿Eres tú la persona que estamos buscando? ¿O conoces a la persona ideal para esta posición? No dudes en aplicar a la oferta y/o compartirla con tus contactos, ¡Queremos conocerte! En esta línea, Arghos - Grupo Aernnova apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

¿Quieres ser participe de uno de los proyectos punteros y más avanzados dentro del sector aeronáutico a nivel internacional. . Buscamos incorporar a varios Delineantes o Diseñador/as Mecánico 2D especializado/a en Siemens NX para participar en el desarrollo de planos de fabricación aeronáuticos dentro de proyectos de fuselaje y estructura. La persona seleccionada será participe en este proyecto apasionante, trabajará a partir de modelos 3D existentes para generar documentación técnica 2D de alto nivel, cumpliendo normativa aeronáutica y estándares de calidad. Responsabilidades Principales: • Modelado y Preparación 3D: Gestión de modelos en Siemens NX, control de versiones, limpieza de histórico y alineación con sistemas de coordenadas de aeronave (FS, BL, WL)., • Diseño de Detalle (Drafting): Crear el dibujo 2D en NX Drafting. Creación de planos 2D complejos, secciones, detalles de zonas críticas y gestión de vistas escaladas., • Definición Técnica (GD&T): Aplicación de tolerancias geométricas y dimensionales (ASME Y14.5 / ISO 1101), definición de datums funcionales y ajustes de precisión., • Especialización en Fuselaje: Generación de desarrollos de chapa (flat patterns), tablas de plegado, cálculo de pitch de remaches y especificación de fasteners (NAS/MS)., • Documentación y PLM: Elaboración de Listas de Materiales (BOM), tablas de taladros, especificaciones de tratamientos superficiales y gestión del ciclo de vida en PLM (ECN/ECR)., • Comprobaciones de calidad: Revisión de reglas de dibujo, Chequeo de over/under-dimensioning y cierres de cadena. Verificar que todas las cotas provienen del modelo., • Generación de entregables. Requisititos y conocimientos: • Software: Dominio avanzado de Siemens NX (Modelado y Drafting)., • PLM/CM (p.ej., Teamcenter), • Normativa: Sólidos conocimientos en GD&T y estándares de dibujo aeronáutico., • Experiencia: Valorable experiencia en diseño de estructuras metálicas, procesos de mecanizado y conformado de chapa., • Competencias: Atención al detalle, visión espacial y orientación a la calidad de fabricación (DFM)., • Inglés nivel avanzado. Contrato: Indefinido. Proyecto inicial 1 año con posibilidad de continuidad (por confirmar). Ubicación Zamudio (presencial).

¿Te gustaría participar en proyectos de generación de energía convencional dentro de un entorno técnico, multidisciplinar y en crecimiento? En Exceltic seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Proyecto Mecánico, con experiencia en piping y equipos mecánicos, para participar en proyectos de generación de energía convencional. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Dar soporte técnico en la gestión y desarrollo de proyectos mecánicos, asegurando la correcta definición, coordinación y seguimiento de los sistemas de piping y equipos mecánicos durante las distintas fases del proyecto. Participarás en la revisión técnica de documentación, coordinación con disciplinas, seguimiento de entregables, interlocución con proveedores y apoyo a la ejecución técnica de proyectos vinculados a generación de energía convencional. 💫 ¿Qué ofrecemos? Vivir la experiencia Exceltic significa: • Incorporarte a una posición estable con contrato indefinido., • Participar en proyectos de generación de energía convencional y Oil & Gas., • Trabajar en proyectos técnicos de piping y equipos mecánicos., • Formar parte de un entorno multidisciplinar junto a profesionales especializados., • Tener visibilidad sobre distintas fases del proyecto: ingeniería, coordinación técnica, compras, construcción y puesta en marcha., • Desarrollarte dentro de una empresa en fuerte crecimiento y expansión internacional., • Disfrutar de un entorno donde tu criterio técnico, capacidad de coordinación y orientación a proyecto aportan valor real. 🛠️ ¿Qué buscamos? • Formación en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial o similar., • Experiencia en proyectos de generación de energía convencional, Oil & Gas, plantas industriales o entornos afines., • Conocimientos técnicos en sistemas de piping, equipos mecánicos y documentación asociada así como capacidad para revisar especificaciones técnicas, hojas de datos, planos, requisiciones, ofertas técnicas y documentación de proveedores. Valorable: • Experiencia en proyectos de pequeña o mediana escala dentro del sector energético., • Conocimientos en normativa y estándares aplicables a piping y equipos mecánicos., • Nivel de inglés técnico. 📍 Otros detalles del puesto Ubicación: Bilbao Modalidad: presencial Contrato: Indefinido. 💬 Acerca de Exceltic En Exceltic somos una empresa de ingeniería y consultoría tecnológica en fuerte crecimiento, con presencia internacional y proyectos en sectores como energía, industria, ferroviario, infraestructuras, tecnología y Data Centers. Contamos con un equipo de profesionales apasionados por la ingeniería y la innovación, participando en proyectos punteros en los cinco continentes. 🚀 Únete a Exceltic y construye el futuro con nosotros.

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿TE APUNTAS AL RETO? No te vamos a prometer convertirte en un “Jedi del dato” como otros. No necesitamos que muevas datasets con la mente, ni que la fuerza te acompañe frente al lado oscuro de un código legacy en Scala. Pero sí queremos anunciar algo que nos hace especial ilusión: lanzamos nuestra Academia enfocada en Databricks, una iniciativa de SEIDOR para incorporar talento, formarlo desde la base y acompañarlo en proyectos reales. Databricks se ha consolidado como una de las plataformas de referencia para abordar el ciclo de vida del dato y la IA, integrando ingeniería, analítica, gobierno e inteligencia artificial sobre una misma base. Las personas que se incorporen podrán desarrollar su carrera en Data & IA, participar en iniciativas estratégicas y crecer junto a un equipo experto, con el apoyo de , y _. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Formarte de la mano de expertos profesionales en proyectos de Data & IA, • Nuestra propuesta es clara: aprender haciendo, con tecnología de primer nivel, casos reales y el apoyo de profesionales con experiencia. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Titulación o formación: Grado en Ingeniería Informática, Ciencia de Datos, Telecomunicaciones, Matemáticas o Formación Profesional (DAM, DAW o ASIR)., • Programación: Conocimientos de Python y/o Scala., • Bases de datos: Conocimientos de SQL para la consulta y transformación de datos., • Conceptos de datos: Entendimiento de arquitectura de datos, pipelines o procesos ETL/ELT. Requisitos favorables • Nociones de plataformas cloud como Azure, AWS o Google Cloud., • Conocimientos básicos o experiencia en procesamiento distribuido de datos con Apache Spark (PySpark o Scala Spark)., • Conocimientos de Git y control de versiones., • Uso de asistentes de inteligencia artificial como apoyo al desarrollo, la documentación y la resolución de errores., • Nivel de inglés técnico. Se valorará un nivel B2 para proyectos internacionales. ¿QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR? • Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. 💜, • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. 🙌, • Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar. 🚀, • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. 🌟, • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente., • Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. 🌍 ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! En Ayesa Digital seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Técnico/a de sistemas Linux, para incorporarse en uno de nuestros proyectos. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué harás? • Gestión de incidencias, peticiones, cambios, • Gestión de configuración, disponibilidad, • Gestión de capacidad, continuidad, seguridad, • Proyectos de evolución, • Estrategia, diseño de arquitectura, Vigilancia tecnológica de mercado; entre otras funciones propias del puesto. ¿Qué buscamos? Profesionales con experiencia de al menos cuatro años en: • Gestión y soporte de entornos Linux Redhat, • Redhat Satellite, • Gestión y soporte de entornos IBM AIX ¿Dónde trabajarás? Posición abierta a todo España, si vives cercano a nuestras oficinas, en formato hibrido, en caso contrato, 100 % teletrabajo. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

En RDT desarrollamos soluciones de ingeniería avanzada para algunos de los principales fabricantes del sector aeronáutico, participando en proyectos donde la simulación estructural y la validación técnica son clave para garantizar el rendimiento, la fiabilidad y la seguridad de cada componente. Actualmente buscamos incorporar un/a Calculista de Estructuras Metálicas con experiencia en análisis estructural mediante elementos finitos, que quiera participar en entornos de alta exigencia técnica dentro de proyectos aeronáuticos. La posición está orientada a perfiles con experiencia sólida en Ansys, siendo especialmente valorable el manejo avanzado de Ansys Workbench para el desarrollo, validación y optimización de simulaciones estructurales. ¿Cuál será tu misión? Te integrarás en el área de cálculo estructural, participando en el análisis y validación de componentes metálicos aeronáuticos desde una perspectiva técnica y analítica. Entre tus responsabilidades estarán: • Desarrollo de análisis estructurales de componentes metálicos aeronáuticos., • Ejecución de simulaciones estáticas, dinámicas, de fatiga y tolerancia al daño mediante Ansys., • Aplicación de metodologías FEM para la evaluación y validación estructural., • Colaboración con equipos de diseño y fabricación para garantizar soluciones viables y alineadas con normativa aeronáutica., • Elaboración de documentación técnica e interpretación de resultados de simulación., • Participación en revisiones técnicas y procesos de validación., • Durante la fase inicial, revisión de informes y apoyo en tareas de gestión técnica con el objetivo de adquirir un conocimiento profundo del producto y su funcionamiento. Ubicación 📍 Zamudio Modelo híbrido: 3 días presencial y 2 de teletrabajo. ¿Qué buscamos? • Titulación en Ingeniería Aeronáutica, Mecánica o Industrial., • Experiencia mínima de 2 años en cálculo estructural., • Experiencia necesaria en herramientas de simulación como Ansys y sólidos conocimientos de FEM., • Muy valorable experiencia demostrable y manejo fluido de Ansys Workbench., • Valorable conocimiento de programación., • Conocimientos intermedios de CAD, preferiblemente NX. Valoraremos especialmente • Conocimientos en análisis no lineal, contacto, pandeo y vibraciones., • Experiencia con materiales metálicos aeronáuticos como aluminio y acero., • Conocimiento de normativas aeronáuticas y criterios de certificación., • Nivel de inglés técnico para documentación y entorno cliente. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos aeronáuticos de alta complejidad tecnológica., • Entorno técnico especializado y colaborativo., • Formación continua y desarrollo profesional., • Posibilidad de teletrabajo parcial. Forma parte de la ingeniería que impulsa la aeronáutica En RDT entendemos el cálculo estructural como una disciplina estratégica dentro de la ingeniería avanzada. Cada simulación, cada validación y cada decisión técnica contribuyen directamente a la seguridad y comportamiento de una aeronave. Si quieres seguir creciendo en proyectos de alto nivel tecnológico y especializarte en cálculo estructural aeronáutico, queremos conocerte. ¡Apúntate a la oferta!

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. ¿Cúal es el reto? Nuestra práctica se enfoca en ofrecer soluciones tecnológicas en proyectos desafiantes que impulsen la eficiencia y transformación de nuestros clientes. El equipo, distribuido a nivel nacional, está compuesto por especialistas en tecnologías de Microsoft. Buscamos profesionales para especializarse en Enterprise Resource Planning (ERP) donde colaborarán con las organizaciones para mejorar sus procesos de negocio e impulsar su rendimiento mediante Microsoft Dynamics 365 Business Central. Utilizamos lenguajes de programación como Python y SQL. Las tecnologías que se utilizan en nuestros proyectos de transformación son muy variadas, están basadas en lenguajes como .NET donde se necesitará aplicar una visión business ayudando a dar una vuelta a los procesos empresariales en el ámbito de finanzas, contabilidad, compras, ventas...etc ¿Cómo te imaginamos? En estos momentos buscamos profesionales graduados/as en carreras STEM (Ingenierías, Matemáticas, Física...) o carreras business (ADE, Economía, Empresa y Tecnología...) con inquietudes tecnológicas para incorporarse en las oficinas de Pamplona. No es necesaria experiencia previa, uniéndote a nuestro equipo te acompañaremos en tu proceso de aprendizaje, facilitándote un plan de formación, con profesionales que te ayudarán en tu evolución y proyección profesional. ¿Cómo es trabajar en Deloitte? 🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes ⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más! 🧘 ♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas! 🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan 🗣️Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? 🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible What impact will you make?

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué buscamos? Estamos buscando 3 becarios/as para nuestras oficinas de Derio con incorporación en Octubre. Beca según convenio con centro formativo con duración de cuatro meses. Requisitos: • Estudios de Grado en Organización Industrial, Telecomunicaciones o similares, • Nivel de Inglés avanzado Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa Digital se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. En el Programa de Becas de ACCIONA formarás parte de equipos que te involucrarán en proyectos desde el primer día, acompañado por expertos que te ayudarán a desarrollar tus capacidades y participar en el día a día de una empresa global. ACCIONA, en su negocio de Agua, precisa incorporar un/a becario/a para su departamento de Comité Técnico Descripción del puesto Buscamos una persona para dar soporte al Comité Técnico en sus actividades clave participando en la organización de contenidos formativos, el análisis técnico de soluciones, normalización de documentación y el seguimiento de nuevas tecnologías, desarrollando una visión global del proceso de diseño y fortaleciendo su formación en ingeniería aplicada. Principales funciones: • Colaborar con el departamento en funciones como las siguientes:, • Apoyar en la recopilación y organización de documentación técnica y formativa., • Participar en la preparación de boletines, presentaciones y materiales para seminarios., • Colaborar en la revisión de cálculos y hojas de diseño bajo supervisión., • Investigar nuevas tecnologías y mantener actualizado el inventario de estándares. Requisitos del candidato Requisitos clave: • Realizar una beca de 6 meses a media jornada o a jornada completa. Incorporación de septiembre a marzo, • Fin de grado o máster oficial/habilitante de Ingeniería. Preferiblemente en las ramas química, tecnología, ambiental, • Nivel alto de inglés , se valorarán positivamente otros idiomas. ¿Qué esperamos de ti? Buscamos personas con un alto potencial, capacidad de trabajo en equipo y motivación por crecer dentro de una empresa internacional. Si crees que este es tu perfil y estás buscando impulsar tu futuro en una carrera que genere un impacto positivo en el planeta, has venido al lugar correcto… ¡te queremos en nuestro equipo! Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respecto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022 y 2023 y 2024 que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

En TECNALIA queremos reforzar nuestro equipo del Área de Negocio de “Next Generation Factories” cuya misión es generar nuevas oportunidades de negocio derivadas de los nuevos retos que debe afrontar el sector Industrial para abordar la transición hacia la nueva Proactive Factory, una fábrica consciente, flexible y conectada donde la trasformación digital juega un papel clave. Para ello buscamos un/a Ingeniero/a con ganas de crecer, con base en entornos industriales, automatización y robótica. El objetivo de esta posición es integrar el mundo de la ingeniería de control tradicional con las nuevas tecnologías de Inteligencia Artificial. Buscamos a alguien con un perfil junior, pero con capacidad de aprendizaje, curiosidad técnica y potencial para convertirse en una persona de referencia en la convergencia OT/IT de la organización. Qué harás Tus funciones principales estarán orientadas al diseño y despliegue de sistemas inteligentes en entorno industrial en evolución hacia fábricas que sean capaces de anticiparse: • Desarrollo de IA Industrial: Implementación de agentes de IA (visión, series temporales, optimización) para cerrar el bucle de control de equipamientos en las fábricas (prensas, soldadura, robots,etc. ) y optimización de procesos operativos (SPC inteligente). Coordinación de sistemas ciberfísicos y multi-robot., • Gestión de Logística Avanzada: Diseño e integración de flujos logísticos inteligentes (AGVs/AMRs, cobots y humanoides) integrados con los sistemas de gestión de planta., • Ingeniería de Automatización: Conversión de tareas manuales en secuencias automáticas y diseño de estaciones de trabajo robotizadas., • Sistemas de Visión y Digitalización: Integración de visión artificial y estrategias de IA para el control de calidad y mantenimiento predictivo., • Colaborar en proyectos de investigación complejos que integren (robots + humanoides + AGVs + gruas + + visión + PLCs + AI + IIoT) y automaticen flujos de producción completos junto con sus controles de mantenimiento y calidad. Qué te ofrecemos • Plan de formación continua en IA aplicada a la industria y nuevas tecnologías., • Tendrás la oportunidad de trabajar en un equipo con proyección en la temática, en un ambiente de trabajo dinámico y flexible., • Oportunidad de trabajar en proyectos reales de vanguardia tecnológica (Industria 4.0)., • Dispondrás de medidas de conciliación de tu vida personal y profesional. Requisitos: • Formación: Grado y/o Máster en Ingeniería Industrial, Automatización, Control, Robótica o titulación técnica afín. Se valorará positivamente Máster en industria 4.0, IA, robótica o transformación digital., • Experiencia:- Haber realizado proyectos académicos, TFG/TFM o prácticas profesionales relacionados con la programación e integración de robótica industrial o colaborativa., • Interés y primera aproximación al despliegue de sistemas autónomos (AGVs, AMRs) o automatización de procesos., • Habilidades demostradas en la resolución de problemas técnicos mediante la integración de hardware y software (ej. uso de PLCs, sensores o microcontroladores en entorno educativo o profesional)., • Conocimientos Técnicos:- Robótica y Automatización: conocimientos en el funcionamiento de robots industriales y cobots., • Comunicaciones Industriales: Conocimientos teóricos o prácticos de protocolos de red (como OPC-UA, MQTT, Profinet o Modbus TCP)., • IA e IIoT: Nociones sobre la aplicación de Inteligencia Artificial en la industria y conceptos básicos de captura de datos en tiempo real (IoT)., • Sistemas e Infraestructura: Familiaridad con la arquitectura de sistemas industriales (PLCs, SCADA) y conceptos básicos de virtualización o servicios en la nube (Cloud) o Edge., • Ciberseguridad: Interés o conocimientos básicos en seguridad de la información aplicada a entornos industriales., • Se valorarán positivamente conocimientos de ensamblado, soldadura y estampación., • Idiomas:- Dominio de inglés hablado y escrito., • Se valorará conocimientos de alemán., • Habilidades:, • Visión global y capacidad analítica y de resolución de problemas., • Actitud proactiva y capacidad de aprendizaje., • Trabajo en equipo, actitud colaborativa y comunicación efectiva., • Espíritu innovador y orientación a la consecución de objetivos y resultados. Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD).

En GHENOVA Estamos ampliando nuestro equipo de ILS/RAMS en nuestras oficinas de Bilbao, País Vasco ¿Estás interesado/a en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Apoyo en la gestión y revisión de documentación técnica., • Colaboración en estudios RAM (fiabilidad, disponibilidad, mantenibilidad)., • Participación en análisis LSA (FMECA, RCM, LORA, etc.)., • Soporte en la elaboración de planes de mantenimiento y aprovisionamiento., • Apoyo en la gestión de configuraciones y análisis de obsolescencia. ¿Qué requisitos son necesarios? • Formación técnica: Grado o FP en Ingeniería (industrial, naval, aeronáutica, mecánica, electrónica o similar)., • Conocimientos básicos en alguno de los siguientes ámbitos: Interpretación de documentación técnica (planos, esquemas, manuales)., • Funcionamiento de sistemas industriales o complejos., • Mantenimiento industrial o soporte técnico., • Nivel medio de inglés técnico (lectura de documentación)., • Manejo básico de herramientas ofimáticas (especialmente Excel y Word). Se valorará (no imprescindible) • Conocimientos o contacto previo con:, • Fiabilidad, mantenibilidad o logística., • Normativas o estándares técnicos., • Herramientas de gestión documental o ingeniería., • Experiencia previa (aunque sea en prácticas) en:, • Sector industrial, naval o defensa., • Mantenimiento o ingeniería de soporte. ¿Qué beneficios ofrecemos? • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año, • Jornada intensiva en julio y agosto, • Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita, • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible, • Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture _ ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

¿Buscas nuevos retos como Desarrollador/a Back-End? ¡Sigue leyendo! Tu misión principal será diseñar, desarrollar y mantener servicios, APIs y lógica de negocio robusta que dan soporte a nuestras aplicaciones. Trabajarás codo a codo con el líder técnico del equipo, asumiendo responsabilidad directa sobre la capa de backend y contribuyendo a elevar la calidad técnica del conjunto del equipo. No buscamos un/a arquitecto/a ni un/a gestor/a si no a alguien que disfrute escribiendo código de calidad, que resuelva problemas complejos con pragmatismo y que sea capaz de trabajar de forma autónoma dentro de un equipo ágil. ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñarás y optimizarás modelos de datos y consultas sobre PostgreSQL, MongoDB y Neo4j, eligiendo la solución de persistencia más adecuada para cada caso de uso., • Integrarás modelos LLM open-source en flujos de backend, trabajando con bases de datos de embeddings y plataformas de inferencia de modelos como vLLM., • Contenerizarás y desplegarás servicios con Docker, y colaborarás en su orquestación sobre Kubernetes., • Participarás activamente en revisiones de código, asegurando estándares de calidad y buenas prácticas (testing, logging, manejo de errores, seguridad)., • Reportarás al manager de área y trabajarás en estrecha colaboración con el líder técnico para definir soluciones, estimar esfuerzos y priorizar tareas, adaptándote a la metodología de trabajo del equipo., • Apoyarás el crecimiento técnico de perfiles más junior del equipo, especialmente en fundamentos de backend y buenas prácticas. ¿Qué necesitas traer contigo? • Formación requerida: Grado universitario en Informática, Ingeniería de Software o equivalente., • Experiencia de al menos 3 años de experiencia profesional desarrollando backend., • Experiencia sólida con Python y/o Node.js (TypeScript, Express, NestJS) en entornos de producción., • Haber trabajado con bases de datos relacionales, preferentemente PostgreSQL, y al menos una NoSQL (MongoDB, Neo4j u otra de grafos/documentos). Conocimientos técnicos imprescidibles • Diseño e implementación de APIs REST. Valorable GraphQL, • SQL avanzado: optimización de consultas, índices, migraciones., • Docker: creación de imágenes, docker-compose, depuración de contenedores., • Git en entornos colaborativos: ramas, pull requests, code reviews., • Testing: experiencia con tests unitarios e integración (pytest, Jest o similares). Conocimientos muy valorables (pero no excluyentes) • Kubernetes: despliegue, configuración de pods/services, troubleshooting básico., • Experiencia previa integrando modelos LLM open-source en aplicaciones (LangChain, LangGraph, implementación de RAG o despliegue/gestión local de LLMs, etc.)., • Familiaridad con bases de datos vectoriales (Milvus, pgvector, etc.)., • Nociones de CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI o similares)., • Experiencia con frameworks backend como FastAPI, Django, NestJS o Express. Competencias necesarias • Autonomía y capacidad de sacar trabajo adelante sin necesidad de supervisión constante., • Rigor técnico: te importa la calidad del código, no solo que funcione., • Comunicación clara: sabes explicar decisiones técnicas y defender tu criterio de forma constructiva., • Mentalidad de equipo: estás dispuesto/a a ayudar, recibir feedback y aportar al crecimiento colectivo., • Proactividad para resolver problemas técnicos y proponer mejoras de forma continua, con compromiso real con los resultados del equipo Idiomas • Español fluido: entorno de trabajo diario., • Inglés técnico intermedio o superior. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, con salario competitivo (35.000 euros brutos /año) acorde a tu experiencia y conocimiento. Queremos crecer contigo y reconocer tu talento., • Contarás con oportunidades reales de crecimiento, aprendizaje y desarrollo a través de un plan de carrera y de formación. Tendrás la posibilidad de desarrollarte tanto de forma vertical como horizontal y participarás en proyectos con equipos multidisciplinares., • Proyectos innovadores: Trabajarás en proyectos variados (aplicaciones de inteligencia artificial generativa, aplicaciones urban tech, soluciones Smart City, etc.) para clientes de primer nivel, aplicando las últimas tecnologías. Cada proyecto es una oportunidad de aprendizaje y un reto diferente, ¡el aburrimiento no es una opción!, • El dinamismo, el trabajo colaborativo y un buen ambiente de trabajo te acompañarán en tu día a día. Fomentamos un entorno donde se valora la calidad técnica, las buenas prácticas y la autonomía real para tomar decisiones técnicas sobre tu ámbito de trabajo. Tus ideas cuentan de verdad., • Tanto los viernes como los meses de verano (julio y agosto), disfrutamos de las tardes libres, ya que tenemos horario intensivo de 8:00 a 15:00h. Además, la tarde de nuestro cumpleaños la disfrutamos como queremos porque… ¡también la tenemos libre!, • Además, podrás teletrabajar un día a la semana, si así lo quieres., • Apostamos por una vida saludable, y organizamos distintas actividades para disfrutar en equipo. Este puesto te espera en: Bilbao Si buscas un entorno donde aportar tu conocimiento y deseas crecer profesionalmente en trabajando en proyectos innovadores... ¡TECH friendly es tu lugar!

🎯 ¡Únete a AgileTV como Tester! 🚀 ¿Te apasiona la tecnología, los dispositivos y las plataformas de TV? ¿Quieres formar parte de un equipo que desarrolla y prueba experiencias audiovisuales utilizadas por miles de usuarios? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! 📍 Ubicación: Zamudio (modelo híbrido) 🎬 Departamento: Testing & Quality Assurance 🔍 ¿Qué harás en AgileTV? Formarás parte del equipo de Testing, donde tendrás la oportunidad de aprender y participar en tareas reales como: • Realizar pruebas funcionales de dispositivos que permiten el acceso a plataformas de TV (STBs, Smart TVs, apps, etc.)., • Verificar la correcta visualización, navegación y funcionamiento de la experiencia AgileTV., • Documentar incidencias y colaborar con los equipos de desarrollo y producto para su resolución., • Preparar, configurar y mantener entornos de pruebas., • Ejecutar casos de prueba manuales y participar en la mejora continua de los procesos., • Apoyar en la validación de nuevas funcionalidades antes de su salida a producción. 🧩 Lo que buscamos 🔹 Estudiantes de Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Electrónica o similar (o recién titulados con posibilidad de convenio). 🔹 Capacidad de organización, atención al detalle y ganas de aprender. 🔹 Actitud proactiva y capacidad para trabajar tanto en equipo como de manera autónoma. 🔹 Disponibilidad para modelo híbrido en Zamudio mínimo 30 horas a la semana durante 6 meses. ⭐ Valorable / Nice to Have • 📺 Conocimientos sobre plataformas de TV, apps o dispositivos multimedia., • 🧪 Familiaridad con pruebas de software o herramientas de bug tracking (Jira, TestRail…)., • 🌐 Conocimientos básicos de redes o sistemas operativos., • 🧰 Interés o conocimientos básicos de programación en cualquier lenguaje (Python, JavaScript, Java, etc.) para poder aprender testing automatizado., • 🤖 Curiosidad por herramientas y frameworks de automatización. 🛠️ Tecnologías y herramientas que podrás conocer • Herramientas de gestión de pruebas e incidencias., • Dispositivos y plataformas de TV (set-top boxes, Smart TVs, apps, etc.)., • Entornos Agile de desarrollo y QA., • Bases para iniciarte en automatización de testing. 🌟 Qué ofrecemos 💸 Ayuda al estudio ⌚ Horario Flexible: autonomía para organizar tu día. 🌈 Nuestro Compromiso con la Inclusión y Diversidad At AgileTV we embrace diversity, equity, and inclusion. We believe creativity thrives with different perspectives, and we encourage applicants from all backgrounds to join us in shaping the future of digital entertainment. 🌈

En RDT, colaboramos con los principales fabricantes del sector aeronáutico desarrollando soluciones estructurales de alto rendimiento. Buscamos incorporar un/a Calculista de Estructuras Metálicas con experiencia en Ansys, orientado a proyectos aeronáuticos. • ¿Cuál será tu misión? -Realizar el análisis estructural de componentes metálicos aeronáuticos -Simular esfuerzos estáticos, dinámicos, de fatiga y tolerancia al daño mediante Ansys -Validar soluciones junto con los equipos de diseño y fabricación, asegurando el cumplimiento de normativa aeronáutica -Documentar los resultados de análisis y participar en revisiones técnicas. -Inicialmente y con el objetivo de conocer bien el producto para conocer bien el producto y su funcionamiento, se tendrán que revisar diferentes informes, así como tareas relacionada con la gestión. • Ubicación: Presencial en Zamudio con posibilidad de teletrabajo parcial (3 presencial, 2 teletrabajo)., • Requisitos clave -Titulación en Ingeniería Aeronáutica, Mecánica o Industrial. -Experiencia de al menos 2 años en cálculo estructural -Dominio de herramientas de simulación como Ansys y buen manejo de FEM. -Experiencia demostrada y fluidez con Ansys Workbench. -Valorable conocimiento de programación. -Conocimientos intermedios de CAD, a poder ser NX. • Valoramos también: -Conocimiento en análisis no lineal, contacto, pandeo y vibraciones. -Conocimiento de materiales metálicos aeronáuticos (aluminio, acero). -Conocimientos de normativas aeronáuticas y criterios de certificación. -Nivel de inglés técnico (documentación y reuniones con cliente). • ¿Qué te ofrecemos? -Formación continua -Formato de trabajo: Presencial, con teletrabajo puntualmente. ¿Listo/a para despegar? En RDT creemos que el cálculo estructural es una disciplina de precisión, donde cada simulación contribuye a que una aeronave vuele con seguridad. Si compartes esa visión, este es tu sitio. Apúntate a la oferta!

Optima Facility es una empresa familiar líder en servicios de Integrated Facility Management (IFM), reconocida por nuestra capacidad de innovación, excelencia operativa y compromiso con la experiencia del cliente. Contamos con más de 12.000 profesionales, 1.500 clientes y presencia en 15 delegaciones, impulsando cada día la transformación y la eficiencia en la gestión de instalaciones. En nuestras oficinas de Barcelona, Madrid, Sevilla y Bilbao buscamos incorporar a una persona apasionada por la Inteligencia Artificial que quiera desarrollar su carrera profesional participando activamente en la transformación de nuestros procesos de negocio. Tu misión Serás el puente entre las necesidades del negocio y las oportunidades que ofrece la Inteligencia Artificial. Ayudarás al equipo de Business Development & Innovation a integrar soluciones de IA que permitan trabajar de forma más eficiente, mejorar la calidad de las propuestas comerciales y potenciar la innovación mediante nuevas formas de generar conocimiento y valor. ¿Qué harás en tu día a día? • Identificar oportunidades para aplicar la Inteligencia Artificial en la elaboración de ofertas, licitaciones y estudios técnicos., • Diseñar y compartir guías, recursos y buenas prácticas para el uso de herramientas de IA., • Apoyar a los equipos en la optimización de tareas de análisis, investigación, redacción y generación de propuestas., • Evaluar nuevas herramientas y soluciones de IA para identificar aplicaciones con impacto en el negocio., • Dar soporte a los usuarios internos en la adopción y uso de herramientas de Inteligencia Artificial., • Detectar tendencias, novedades y casos de éxito relacionados con la IA aplicada al ámbito empresarial., • Colaborar en proyectos de innovación y mejora continua., • Crear bibliotecas de prompts, casos de uso, asistentes y recursos reutilizables., • Participar en iniciativas de formación y divulgación interna para impulsar la adopción de la IA., • Trabajar con tecnologías como Microsoft 365 Copilot, Azure AI y otras soluciones de Inteligencia Artificial., • Formar parte de un equipo multidisciplinar con amplia experiencia en innovación, tecnología e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? • Curiosidad y motivación por aprender de forma continua., • Interés por la Inteligencia Artificial y las nuevas tecnologías., • Capacidad de análisis e investigación para identificar oportunidades de mejora., • Orientación a la resolución de problemas y enfoque práctico., • Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con equipos multidisciplinares., • Organización y capacidad para gestionar diferentes iniciativas de forma simultánea. Requisitos • No es imprescindible contar con una titulación universitaria específica., • Valoraremos formación en Inteligencia Artificial, innovación, ingeniería, tecnología, negocio, comunicación o marketing., • No se requiere experiencia previa o se valorará una experiencia profesional de hasta dos años., • Conocimiento de herramientas de IA generativa como ChatGPT, Microsoft Copilot, Gemini, Claude o similares., • Nivel medio de Microsoft 365 y otras herramientas digitales. Valoraremos especialmente • Haber desarrollado proyectos personales o académicos relacionados con Inteligencia Artificial., • Experiencia creando agentes, automatizaciones, asistentes o bibliotecas de prompts., • Haber participado en cursos, certificaciones, comunidades o eventos relacionados con IA., • Capacidad para compartir conocimiento y acompañar a otras personas en la adopción de nuevas herramientas digitales. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a una empresa líder y en plena transformación tecnológica., • Participar en proyectos reales con impacto directo en el negocio., • Aprender y desarrollarte profesionalmente en uno de los ámbitos con mayor crecimiento y proyección., • Formación continua y acceso a herramientas de Inteligencia Artificial de última generación., • Un entorno colaborativo donde podrás proponer, experimentar e impulsar nuevas ideas., • La oportunidad de trabajar junto a profesionales especializados en innovación y tecnología. ¿Por qué unirte a Optima Facility? Formarás parte de un equipo donde la mejora continua forma parte de nuestro día a día y donde tendrás autonomía para experimentar, proponer nuevas soluciones e impulsar iniciativas con impacto real en el negocio. Si buscas un entorno donde aprender, crecer y aplicar la Inteligencia Artificial para transformar la forma de trabajar, encontrarás un proyecto con recorrido y posibilidades de desarrollo. ¿Te interesa el reto? Si te apasiona la Inteligencia Artificial y quieres formar parte de una empresa que apuesta por la innovación como motor de crecimiento, queremos conocerte. En Optima Facility promovemos la igualdad de oportunidades y valoramos todas las candidaturas sin discriminación por razón de edad, género, origen, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal o social.

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo?: Te integrarás dentro del departamento de electrónica y tracción, ubicado en nuestro centro tecnológico en Bilbao. Tu misión como Ingeniero/a de Sistemas de Comunicación, Información y Entretenimiento será llevar a cabo la definición de arquitectura, especificación, diseño, integración, verificación y validación de los sistemas embarcados de comunicación, información al viajero y entretenimiento, así como diseñar e implantar los sistemas de seguridad y comprobar su funcionamiento. Y para ello, realizarás funciones como: • Desarrollar y validar el concepto, dimensionado, arquitectura, atributos, funcionalidad, especificaciones, diseño detallado, interfaces con otros sistemas embarcados de comunicación, información al viajero, entretenimiento y CCTV y en tierra, y cualquier otra documentación técnica de los sistemas mencionados., • Gestión técnica de sus proveedores, garantizando el cumplimiento de los requisitos que le son aplicables en cada proyecto y proporcionando la información necesaria para la adecuada integración de los mismos con otros sistemas y con el producto en general, en plazo, calidad y coste., • Diseñar e implantar los sistemas de ciberseguridad aplicada al producto, comprobar su funcionamiento y velar por su cumplimiento. Lo que buscamos en ti: • Formación en Ingeniería Superior o Grado en Telecomunicaciones, Electrónica, Automática o similar., • Experiencia en la gestión completa del ciclo de vida de sistemas de información al viajero, megafonía, entretenimiento, CCTV, y redes de comunicación: definición de arquitectura, especificación, diseño, integración y pruebas., • Experiencia contrastada en gestión de proveedores y suministradores, principalmente de los sistemas indicados, desde la fase de oferta hasta la aceptación final., • Conocimientos en elaboración de especificaciones técnicas, documentación y protocolos de pruebas, y gestión y trazabilidad de requisitos., • Conocimientos y experiencia en ciberseguridad OT., • Nivel alto de inglés (Mínimo B2) En Talgo, te ofrecemos: • Contrato indefinido directamente con Talgo. ✍🏽, • Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones., • Horario flexible (entrada de 7:30 h-9:00 h y salida de 16:30 h-18:00 h) con jornada intensiva en verano. Teletrabajo., • Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos seguro médico que podrás disfrutar tanto tú, como tu familia., • Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 26 días de vacaciones laborales en nuestro calendario laboral de 2026 y 6 puentes fijados por la empresa, para sacar el máximo provecho del calendario de tu Comunidad.🌞, • Rutas de autobús gratuitas. 🚌, • Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. 🏅, • Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! 🚄 ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo!

En K-LAGAN, somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. Si eres apasionado/a por la tecnología y buscas un entorno donde puedas marcar la diferencia, ¡te estamos buscando! 📍 Ubicación: Bilbao (preferible) o Madrid 🌍 Proyectos internacionales | 🏗 Ingeniería avanzada | 💊 Industria farmacéutica Buscamos un/a Ingeniero/a de Instalaciones Mecánicas para incorporarse a nuestro equipo de Ingeniería Farmacéutica, participando en proyectos internacionales simultáneos en España, Estados Unidos y Oriente Medio. El rol abarca el ciclo completo de diseño de sistemas de utilidades mecánicas en entornos industriales complejos y plantas farmacéuticas. Responsabilidades principales • Definición de bases y criterios de diseño: caudales, presiones, temperaturas, materiales y normativa aplicable., • Desarrollo de diagramas de proceso (PFDs) y diagramas de tuberías e instrumentación (P&IDs)., • Cálculo de balances de consumo: demandas pico y medias, y necesidades de generación., • Dimensionamiento y selección de equipos: bombas, calderas, compresores, intercambiadores de calor, trampas de vapor, válvulas, etc., • Diseño de redes de distribución de utilidades: agua, vapor, gases y otros fluidos., • Definición de filosofías de operación de los sistemas., • Diseño de layout de equipos y routing de tuberías, considerando accesibilidad para mantenimiento y requisitos normativos., • Elaboración de especificaciones técnicas, listas de materiales y fichas técnicas., • Coordinación con equipos multidisciplinares (estructura, arquitectura, electricidad…)., • Elaboración de entregables, planificación de plazos y seguimiento de los mismos., • Participación en reuniones de proyecto y reporting de avances, identificando desviaciones y proponiendo soluciones técnicas. Sistemas incluidos • Agua sanitaria, • Agua caliente y fría (sanitaria e industrial), • Agua enfriada, • Aire comprimido, • Vapor y condensados, • Vacío, • Gas natural, • Redes de drenaje (proceso y pluvial), • Sistemas contra incendios Requisitos • Grado en Ingeniería Mecánica o similar., • Mínimo 5 años de experiencia en cálculo hidráulico, supervisión de modelos 3D y revisión de planos “as-built”., • Experiencia trabajando en entornos multidisciplinares., • Nivel alto de Excel y Word, y capacidad para interpretar planos en AutoCAD., • Nivel de inglés suficiente para reuniones y documentación técnica., • Disponibilidad para trabajar en Bilbao (preferible) o Madrid, con 1 día de teletrabajo semanal. Valorable • Más de 10 años de experiencia., • Experiencia en proyectos farmacéuticos, biotecnológicos o bajo normativa GMP., • Manejo de software de cálculo hidráulico. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: 💼 Contrato indefinido y un proyecto estable. 🏢 Modalidad de trabajo: Presencial 🍔☕️ Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. 📈 Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. 📚 Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. 🎂 Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¡Haz que tu crecimiento profesional sea nuestra visión! Envía tu CV y únete a K-LAGAN.

¿Tienes experiencia liderando servicios TI críticos, gestionando equipos y trabajando con clientes del sector público? Esta oportunidad puede interesarte. Buscamos un/a Responsable de Servicio TI / APT – Adjunto/a para liderar un servicio de atención a personas usuarias en un entorno de Administración Electrónica, con un equipo de aproximadamente 15 profesionales. 🔎 ¿Qué buscamos? Una persona con experiencia consolidada en: • Gestión y liderazgo de servicios de Atención a Personas Usuarias de TI., • Entornos de Administración Pública / Administración Electrónica., • Gestión de servicios de alto volumen (+8.000 llamadas/mes)., • Liderazgo de equipos multidisciplinares y coordinación de proveedores., • Seguimiento y mejora de KPIs y niveles de servicio., • Transformación digital, automatización e implantación de nuevas tecnologías., • Gestión de crisis, contingencias y continuidad de negocio., • Metodologías ITIL. 🎯 Requisitos imprescindibles • Castellano nativo., • Euskera B2 o superior, con certificación oficial., • Titulación universitaria técnica/científica o FP Superior relacionada con TI., • ITIL v4 Foundation + certificación especializada/equivalente., • +10 años de experiencia en servicios de atención TI., • +5 años liderando servicios complejos y críticos., • Formación adicional en ámbitos como omnicanalidad, automatización, gestión de crisis o transformación digital. 📍 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Proyecto estable y de alta responsabilidad., • Jornada completa, de lunes a viernes., • Horario de referencia: 09:00–18:00 h., • Bilbao., • Posibilidad de teletrabajo una vez estabilizado el servicio., • 💰 Salario: 47.000–52.000 € brutos anuales, según experiencia y adecuación al puesto. Si buscas un proyecto donde combinar liderazgo, gestión de servicios TI, transformación y entorno público, nos encantará conocerte. 📩 ¿Te interesa? ¡No dudes en inscribirte!

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros. Nos ayudan a crecer de manera diversa y, gracias a ellos, somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡este es tu sitio! En Ayesa Digital seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Administrador/a SAP Basis para uno de nuestros proyectos en modalidad híbrida, desde nuestras oficinas en Bilbao. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué buscamos? Experiencia y conocimientos técnicos: • Administración de sistemas SAP, tanto on-premise como en entornos cloud., • Instalación, configuración y mantenimiento de sistemas SAP., • Upgrades de sistema y aplicación de parches., • Conocimiento de sistemas operativos Linux., • Administración de bases de datos SAP HANA y Oracle., • Conocimientos en SAP BTP (Business Technology Platform). Habilidades: • Resolución de incidencias y soporte técnico de segundo y tercer nivel., • Ejecución de cambios en entornos productivos y no productivos., • Identificación y propuesta de mejoras en la infraestructura SAP., • Capacidad analítica, autonomía y orientación a la mejora continua. ¿Qué vas a hacer? • Coordinación y gestión de equipos., • Proyectos de evolución., • Gestión de incidencias, peticiones y cambios., • Gestión de configuración y disponibilidad., • Gestión de capacidad, continuidad y seguridad. ¿Dónde vas a trabajar? • Oficinas en Madrid., • Modalidad híbrida: 4 días de teletrabajo y 1 presencial., • Horario: contrato (SPW de 10:00 a 19:00) con turnos intensivos y rotativos. Horario habitual: 7:00 a 15:00, con opción a guardias. Ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo. Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más., • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas., • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¿Quieres participar en uno de los proyectos más punteros y avanzados dentro del sector aeronáutico a nivel internacional? En RDT Ingenieros buscamos incorporar varios/as Delineantes o Diseñadores/as Mecánicos 2D especializados/as en Siemens NX para participar en el desarrollo de planos de fabricación aeronáuticos, dentro de proyectos de estructura, fuselaje, alas, cabina y componentes de aeronaves. 𝐔𝐛𝐢𝐜𝐚𝐜𝐢𝐨́𝐧 𝐝𝐞𝐥 𝐞𝐪𝐮𝐢𝐩𝐨 𝐝𝐞 𝐈𝐧𝐠𝐞𝐧𝐢𝐞𝐫𝐢́𝐚:Zamudio (Vizcaya), pero si no tienes posibilidad de trabajar en presencialmente, 𝐩𝐨𝐝𝐫𝐚́𝐬 𝐡𝐚𝐜𝐞𝐫𝐥𝐨 𝟏𝟎𝟎% 𝐑𝐄𝐌𝐎𝐓𝐎 La posición permite trabajar 100% en remoto desde cualquier punto de España. Buscamos profesionales con experiencia previa y específica en diseño aeronáutico o aeroespacial. Es imprescindible haber trabajado en el diseño y/o definición de elementos de aeronaves, como fuselaje, alas, cabina, estructuras, anclajes o componentes aeronáuticos. La persona seleccionada trabajará a partir de modelos 3D existentes para generar documentación técnica 2D de alto nivel, cumpliendo normativa aeronáutica y estándares de calidad. Responsabilidades principales • Modelado y preparación 3D: Gestión de modelos en Siemens NX, control de versiones, limpieza de histórico y alineación con sistemas de coordenadas de aeronave (FS, BL, WL)., • Diseño de detalle (Drafting): Creación de planos 2D en NX Drafting, incluyendo planos complejos, secciones, detalles de zonas críticas y gestión de vistas escaladas., • Definición técnica (GD&T): Aplicación de tolerancias geométricas y dimensionales (ASME Y14.5 / ISO 1101), definición de datums funcionales y ajustes de precisión., • Diseño aeronáutico: Participación en la definición y documentación de elementos de fuselaje, alas, cabina, estructuras, anclajes y otros componentes aeronáuticos., • Especialización en fuselaje: Generación de desarrollos de chapa (flat patterns), tablas de plegado, cálculo de pitch de remaches y especificación de fasteners (NAS/MS)., • Documentación y PLM: Elaboración de BOM, tablas de taladros, especificaciones de tratamientos superficiales y gestión del ciclo de vida en PLM (ECN/ECR)., • Comprobaciones de calidad: Revisión de reglas de dibujo, chequeo de over/under-dimensioning y cierres de cadena. Verificación de que todas las cotas proceden del modelo., • Generación de entregables: Preparación y revisión de la documentación técnica necesaria para fabricación. Requisitos y conocimientos • Experiencia imprescindible en diseño aeronáutico o aeroespacial, especialmente en diseño de estructuras, fuselaje, alas, cabina, anclajes o componentes de aeronaves., • Siemens NX: Dominio avanzado de NX Modelado y NX Drafting., • PLM/CM: Experiencia con sistemas PLM, valorándose especialmente Teamcenter., • Normativa: Sólidos conocimientos en GD&T y estándares de dibujo aeronáutico., • Experiencia técnica: Valorable experiencia en estructuras metálicas aeronáuticas, mecanizado y conformado de chapa., • Competencias: Atención al detalle, visión espacial y orientación a la calidad y fabricación (DFM)., • Inglés: Nivel avanzado. ¿Qué ofrecemos? • 🏠 100% TELETRABAJO desde cualquier punto de España., • Contrato indefinido., • Incorporación a un proyecto aeronáutico de alto nivel tecnológico e internacional., • Participación en proyectos vinculados al diseño y fabricación de estructuras aeronáuticas., • Proyecto inicial de 1 año con posibilidad de continuidad., • Entorno profesional especializado y con posibilidades de desarrollo. Si tienes experiencia real en diseño aeronáutico/aeroespacial con Siemens NX y buscas un proyecto estable con posibilidad de trabajar 100% en remoto, queremos conocerte.

Se busca una persona proactiva que se incorporará a un proyecto estratégico centrado en la evolución de una plataforma de software propia para la gestión de estudios, participando en su migración a una solución web más moderna e intuitiva, orientada a mejorar la experiencia de usuario y fomentar una mayor autonomía de los alumnos. Se trata de una excelente oportunidad para contribuir al desarrollo de una herramienta clave dentro de una organización en constante evolución. Responsabilidades principales • Desarrollo de nuevas funcionalidades sobre nuestras aplicaciones in-house., • Mantenimiento evolutivo y correctivo del código existente., • Integraciones con APIs externas y servicios de terceros., • Refactor y mejora continua del código y la arquitectura., • Participación en code reviews del equipo., • Aportación al diseño técnico de las funcionalidades, con visión crítica y propuestas de solución., • Trabajo en squad bajo metodología SCRUM, en coordinación con otros desarrolladores, QA, DevOps e IA. Stack tecnológico Backend: PHP. • Bases de datos: MySQL, PostgreSQL y MariaDB., • Frontend conviviente: Twig, Vue, React, ANGULAR, • Mensajería y eventos: Kafka y RabbitMQ., • Infraestructura y herramientas: Git/GitLab, Docker, CI/CD, PHPUnit, Behat, Grafana, Prometheus, NextCloud., • Sistemas: Linux y Windows Server. Imprescindible • Mínimo 3 años de experiencia contrastable como desarrollador/a, con foco en PHP., • Capacidad para participar en el diseño técnico de las funcionalidades y aportar criterio., • Experiencia trabajando en equipo bajo metodología SCRUM., • Proactividad, • Euskera conversacional Valorable • Grado en Ingeniería Informática o formación equivalente., • Experiencia previa con varias de las tecnologías del stack mencionado (Kafka, RabbitMQ, Docker, CI/CD, etc.)., • Experiencia en entornos con múltiples bases de datos y arquitecturas distribuidas. Qué se ofrece Horario: Lunes presencial 5h por la mañana, el resto posibilidad de 100% remoto Horario flexible: 8:00-16:00 Viernes 8:00-15:00 Julio intensiva. Agosto cierra la empresa. Semana Santa la segunda semana cierra. Navidades 24-1 cierra. Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora.

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán. ¿En qué consistiría tu trabajo? Dentro del Departamento de Instalaciones Eléctricas, tu misión será desarrollar y justificar el diseño y/o la integración y dimensionado de los productos, sistemas, subsistemas, componentes e instalaciones eléctricas, así como realizar modificaciones, proponer mejoras a los ya existentes y la documentación técnica y la gestión asociadas en los sistemas de la información de la compañía, de acuerdo a los estándares y directrices de Talgo, a la normativa aplicable y a las necesidades del proyecto, para conseguir los productos más adecuados en plazo, calidad y coste. Lo que buscamos en ti: • Titulación en Ingeniería eléctrica, mecánica o similar., • Experiencia en el sector ferroviario o aeronáutico., • Se valorará muy positivamente experiencia en diseño industrial., • Interpretación de esquemas eléctricos., • Familiaridad con aparellaje eléctrico y material electromecánico de Baja Tensión., • Conocimientos básicos en herramientas de diseño: CAD Eléctrico: Eplan, otros., • Conocimientos y experiencia en herramientas de diseño: CAD Mecánico (3D, 2D): NX, Catia, otros.., • Disponibilidad para viajar a otros centros de trabajo y fuera de España., • Nivel de inglés avanzado. En Talgo, te ofrecemos: • Contrato de carácter indefinido., • Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones, • Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos seguro médico, que podrás disfrutar tanto tú, como tu familia., • Horario flexible (entrada de 7:30 h-9:00 h y salida de 16:30 h-18:00 h) con jornada intensiva en verano. Posibilidad de 2 días de teletrabajo superado el periodo de prueba de 6 meses.Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 26 días de vacaciones laborales en nuestro calendario laboral de 2026 y 6 puentes fijados por la empresa, para sacar el máximo provecho del calendario de tu Comunidad., • Autobuses lanzadera que facilitan la llegada al centro de trabajo, • Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! 🚄 ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo! Para descubrir más información e inscribirte en nuestro portal de empleo, te dejamos el enlace directo: https://jobs.talgo.com/job-invite/9713/

🚀 Buscamos Responsable de Instalaciones | Automatización Industrial ¿Te apasiona la puesta en marcha de maquinaria industrial, la resolución de problemas técnicos y trabajar directamente con el cliente hasta ver el proyecto funcionando? Esta oportunidad puede ser para ti. Estamos buscando un/a Responsable de Instalaciones para liderar la puesta en marcha interna (FAT) y la instalación y puesta en marcha en casa del cliente (SAT) de nuestros proyectos de automatización industrial. 🔧 ¿Cuál será tu misión? Garantizar que las instalaciones funcionen correctamente desde las pruebas internas hasta la aceptación final por parte del cliente, coordinando equipos y asegurando la calidad técnica del proyecto. 📋 Principales responsabilidades • Realizar la puesta en marcha de instalaciones industriales., • Coordinar el equipo de montaje durante la instalación., • Validar equipos eléctricos, programación y funcionamiento de la instalación., • Ejecutar pruebas FAT y SAT hasta la aceptación del cliente., • Ajustar programas y optimizar el funcionamiento en destino., • Formar a operarios del cliente y ofrecer soporte técnico., • Reportar incidencias y avances a la Jefatura de Proyecto. 🎯 Qué buscamos • Experiencia mínima de 3 años en puesta en marcha de maquinaria industrial., • Conocimientos en programación de PLC (preferiblemente Siemens u Omron)., • Experiencia en programación de robots industriales (Fanuc o Kawasaki valorable)., • Conocimiento en buses de campo industriales (Profinet, EtherCAT, Ethernet/IP, Profibus…)., • Capacidad para interpretar esquemas eléctricos y neumáticos., • Disponibilidad para viajar a implantar proyectos en cliente 🌟 Competencias clave • Capacidad resolutiva, • Liderazgo operativo, • Orientación al cliente, • Trabajo en equipo, • Organización y rigor técnico, • Adaptabilidad en entornos de puesta en marcha 💡 Qué ofrecemos • Participar en proyectos de automatización industrial de alto nivel técnico., • Trabajo en un entorno colaborativo y altamente especializado., • Desarrollo profesional en un sector en constante innovación. 📩 Si te interesa el reto o conoces a alguien que encaje, no dudes en contactar o compartir esta publicación.

Estarás en el equipo de especialización de Inteligencia Artificial. Equipo que está revolucionando múltiples sectores: transporte, energía, industria y salud. Imagina poder aplicar tus conocimientos en inteligencia artificial para resolver desafíos reales en estas áreas vitales para la sociedad. Desde mejorar la eficiencia del transporte hasta encontrar soluciones innovadoras para el cuidado de la salud, tu contribución podría tener un impacto tangible en la vida de las personas. Lo mejor de todo es que tendrás la oportunidad de trabajar con las últimas novedades en modelos de IA, lo que te permitirá explorar nuevas fronteras y desarrollar soluciones verdaderamente innovadoras. Este equipo no solo ofrece un entorno estimulante para crecer profesionalmente, sino también la posibilidad de formar parte de algo más grande que uno mismo: un cambio positivo en el mundo. Tu experiencia y tu pasión por la tecnología son exactamente lo que necesitamos para impulsar este proyecto hacia adelante. ¿Te unirías a nosotros para ser parte de esta emocionante aventura? Estamos seguros/as de que juntos podemos lograr cosas asombrosas. ¿Qué te aportaremos? • Un contrato indefinido de lunes a viernes, junto con un horario flexible., • Salario acorde a formación y experiencia (42.000 - 50.000 brutos/año)., • Posibilidad de trabajar 2 días desde la sede de Bilbao, hasta dos días de teletrabajo y un día de la semana, el día del equipo, en Mondragón., • Participación en la toma de decisiones., • Formación técnica permanente., • Actividades de cohesión., • Compañerismo y ¡buen ambiente!. Tus funciones serán: • Diseñar y desarrollar soluciones de Inteligencia Artificial y análisis de datos en entornos insdustriales, desde el tratamiento y modelado de datos hasta la integración en sistemas productivos., • Capacidad en seleccionar la mejor técnica o combinación de técnicas IA y Machine learning, tanto tradicionales (ML clásico, estadística avanzada) como emergentes (deep learning, modelos fundacionales, aprendizaje multimodal o generativo), para resolver problemas complejos del mundo real., • Implementar componentes, librerías y frameworks reutilizables considerando un ciclo de vida de desarrollo orientado al testing y validación., • Explorar, adaptar e integrar nuevos paradigmas de IA, como el aprendizaje federado, el aprendizaje incremental, los modelos open world o la IA explicable en los proyectos., • Planificar y ejecutar planes de integración y validación de componentes software., • Colaborar y participar en grupos de proyectos multidisciplinares., • Contribuir a la innovación tecnológica del equipo, investigando y evaluando nuevas herramientas, frameworks y modelos del estado del arte, participando en proyectos de I+D, publicaciones o colaboraciones con partners tecnológicos., • Desarrollar prototipos innovadores para demostrar las capacidades del equipo, integrando tecnologías y conocimientos adquiridos., • Gestionar proyectos con clientes, determinando sus necesidades y planteando soluciones concretas a sus problemas. Requisitos: Para disfrutar en este equipo necesitarás: • Imprescindible Grado y Máster Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones, Inteligencia Artifical o similar. Se valorará positivamente tener doctorado en informática o similar., • Conocimiento, formación específica en inteligencia artificial y análisis de datos., • Buenas habilidades de comunicación en inglés., • Conocimiento y habilidades importantes en programación en Python y dominio de librerías de análisis avanzado de datos. Se valorará experiencia en lenguajes de programación como R/Java/Go., • Experiencia en Machine Learning y Deep Learning, incluyendo diseño, entrenamiento y despliegue de modelos., • Capacidad de desarrollo de algoritmos de ML e IA y manejo de frameworks como TensorFlow, PyTorch, Hugging Face, o SciKit-learn., • Conocimientos en aprendizaje multimodal, modelos fundacionales, aprendizaje federado o incremental, y técnicas de IA explicable., • Se valorará conocimiento de arquitecturas basadas en contenedores (Docker) y estar familiarizado/a con plataformas en la nube (AWS, Azure, Google)., • Diseño y desarrollo de flujos de trabajo de ML (MLflow, Airflow)., • Elaboración y ejecución de pruebas de integración y validación de sistemas basados en aprendizaje automático.

En TECNALIA queremos reforzar la Unidad de Industria y Movilidad y en concreto los equipos de las áreas de negocio “Next Generation Factory” y “Medios de Producción y Robótica”, cuya misión es generar nuevas oportunidades de negocio derivadas de los nuevos retos que debe afrontar el sector Industrial para abordar el cambio hacia la Proactive Factory, una fábrica consciente, flexible y conectada y para ello buscamos un/a Investigador/a capaz de investigar en tecnologías de virtualización de procesos de ensamblado, utilizando Process Simulate y herramientas de Siemens. El objetivo de esta posición es liderar la simulación de procesos y evolucionar las capacidades de “virtual commissioning” de células de fabricación, integrando funcionalidades avanzadas como la iteración con AGVs y el sistema digital de gobierno de las fábricas que permitan anticiparse a lo que va a suceder en las células de fabricación. Buscamos un perfil con rigor técnico, capacidad de estandarización y aptitud para liderar la transformación digital y la cultura del cambio tecnológico dentro de la organización. Qué harás Tus funciones principales estarán centradas en la creación, optimización y validación de entornos virtuales de producción: • Investigar y desarrollar tecnología capaz de implementar modelos detallados de “virtual commissioning” para procesos de ensamblado., • Definir, desarrollar y actualizar junto con nuestros clientes estándares para la implantación de virtual commissioning., • Detectar, analizar y resolver incidencias técnicas complejas durante las fases de simulación de la mano de empresas del sector de fabricación para la solución de problemas del sector., • Ayudar y fomentar, junto con los clientes, la adopción de metodologías de virtualización. Qué te ofrecemos • Plan de formación continua en virtual commissioning aplicada a la industria y nuevas tecnologías., • Tendrás la oportunidad de trabajar en un equipo con proyección en la temática, en un ambiente de trabajo dinámico y flexible., • Oportunidad de trabajar en proyectos reales de vanguardia tecnológica (Industria 4.0)., • Dispondrás de medidas de conciliación de tu vida personal y profesional. Requisitos: • Formación: Grado y/o Máster en Ingeniería (Industrial, Electrónica, Robótica o similar) o titulación técnica afín., • Experiencia:- Experiencia en “virtual commissioning” de procesos de ensamblado y proyectos de industrialización., • Capacidad en la elaboración de documentación técnica y creación de estándares de trabajo., • Conocimientos Técnicos:- Conocimiento de robótica, especialmente KUKA o ABB, incluyendo programación offline y depuración de programas., • Manejo de TIA-Portal y protocolos de comunicaciones industriales., • Competencias en programación básica., • Capacidad para diseñar métodos de trabajo y protocolos de validación técnica., • Capacidad analítica para el estudio de publicaciones científicas, patentes y documentación técnica. Se valorará contar con conocimientos de Process Simulate aplicado a procesos de ensamblado en el sector de automoción y preferiblemente de componentes metálicos)., • Se valorará tener conocimientos en Process Simulate aplicado a procesos de ensamblado en el sector de automoción y preferiblemente de componentes metálicos., • Se valorará positivamente conocimientos de ensamblado, soldadura y estampación y de ”virtual commissioning” en procesos de ensamblado así como experiencia en proyectos de industrialización y colaboración con equipos de ingeniería., • Idiomas:, • Dominio de inglés hablado y escrito., • Se valorará conocimientos de alemán., • Habilidades y Competencias:, • Habilidades de liderazgo, gestión de proveedores y comunicación interpersonal efectiva., • Autonomía, capacidad resolutiva y espíritu innovador., • Habilidad para el trabajo colaborativo y con clientes finales., • Flexibilidad y adaptabilidad a entornos dinámicos. Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD).

Impulsa la transformación digital desde dentro SPRI – Agencia Vasca de Desarrollo Empresarial busca incorporar un/a Técnico/a de Digital Workplace para formar parte del Área TIC y contribuir a la evolución, operación y mejora continua del puesto de trabajo digital corporativo. La persona seleccionada participará en la Administración avanzada del entorno Microsoft 365, la gestión de dispositivos, identidades, accesos y herramientas colaborativas, así como en la mejora de la experiencia digital de las personas usuarias. Por ello, buscamos una persona que quiera asumir un papel clave en la evolución del puesto de trabajo digital, impulsando nuevas soluciones, mejorando procesos y participando en proyectos que ayuden a transformar la forma de trabajar de toda la organización. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo TIC de SPRI como especialista en Digital Workplace, contribuyendo a la evolución del puesto de trabajo digital corporativo, garantizando una experiencia de usuario eficiente, segura y moderna, y participando tanto en la operación diaria como en la mejora continua de los servicios digitales. ¿Qué harás? • Administrar y evolucionar el entorno Digital Workplace de SPRI., • Gestionar dispositivos, identidades, accesos, cuentas, permisos y herramientas colaborativas del puesto de trabajo digital., • Administrar y optimizar el ecosistema Microsoft 365, incluyendo Intune, Autopilot, Entra ID, Exchange Online y servicios asociados., • Participar en la resolución de incidencias y peticiones, asegurando calidad de servicio, trazabilidad y satisfacción de las personas usuarias., • Analizar la operación del servicio, identificar problemas recurrentes y proponer mejoras estructurales., • Diseñar e implantar automatizaciones que reduzcan carga operativa y mejoren la eficiencia de los procesos., • Colaborar con proveedores externos y otros equipos TIC en la operación, seguimiento y evolución de los servicios digitales., • Participar en proyectos de modernización tecnológica, despliegue de herramientas digitales y mejora del modelo de soporte., • Contribuir a la mejora de la experiencia digital de las personas usuarias y a la adopción de nuevas herramientas corporativas., • Documentar procedimientos operativos, guías y buenas prácticas para reforzar la calidad y continuidad del servicio. ¿Qué buscamos? • Formación universitaria en Informática o similar, • Experiencia consolidada en Digital Workplace, administración Microsoft 365 o gestión de servicios IT en organizaciones complejas., • Experiencia práctica en Intune, Autopilot, Entra ID, Exchange Online y gestión de dispositivos corporativos., • Conocimiento de identidad digital, accesos, seguridad, cumplimiento y modelos Zero Trust., • Experiencia en herramientas de ticketing, soporte IT, clasificación y priorización de incidencias y seguimiento hasta cierre., • Capacidad para coordinarse con equipos técnicos, áreas usuarias y proveedores externos., • Orientación al servicio, capacidad analítica, autonomía técnica y enfoque de mejora continua., • Conocimientos de ciberseguridad y cumplimiento normativo, valorándose experiencia en ENS u otros marcos regulados., • Dominio de las dos lenguas oficiales de la CAV: euskara y castellano. Se valorará especialmente • Experiencia en modelos de Digital Employee Experience (DEX)., • Experiencia en gobierno de Microsoft 365 y definición de roles, accesos y ciclo de vida de herramientas corporativas., • Experiencia en automatización avanzada, Power Platform, Power BI o herramientas orientadas a reporting y mejora operativa., • Experiencia en documentación de procedimientos, manuales, guías y bases de conocimiento., • Certificaciones o formación vinculada a Microsoft 365, Endpoint Management, Digital Workplace o ITIL., • Certificaciones o formaciones en normativas y marcos de referencia relacionados con seguridad de la información y sector público, • Experiencia en entornos regulados o administraciones públicas con requisitos elevados de cumplimiento y trazabilidad. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a una organización referente en el desarrollo económico y empresarial de Euskadi., • Participar en proyectos con impacto directo en la transformación digital de la organización., • Un entorno colaborativo, innovador y orientado a la mejora continua., • Desarrollo profesional en un ámbito estratégico y en constante evolución. Si te motiva impulsar la transformación digital desde una visión estratégica, innovadora y centrada en las personas, queremos conocerte

Apoyo al resto de departamentos en temas administrativos. Elaborar informes y reportes administrativos. Redactar, archivar y revisar documentos, tanto físicos como digitales, incluyendo correos electrónicos, recibos, reportes y otros documentos administrativos.

¿Te gustaría formar parte de un proyecto en crecimiento dentro de una compañía consolidada y con presencia a nivel nacional? Buscamos un/a Key Account Manager para integrarse en el área de canal indirecto , gestionando y desarrollando acuerdos con partners estratégicos en diferentes mercados nacionales. Principales responsabilidades: Gestión y desarrollo de cuentas clave. Identificación de nuevas oportunidades de negocio a través del canal indirecto. Relación y negociación con partners estratégicos. Seguimiento de objetivos comerciales y planes de crecimiento. Coordinación con diferentes áreas internas para garantizar el éxito de los proyectos. Buscamos: Experiencia previa como KAM, Account Manager, Channel Account Manager o posiciones similares . Conocimiento del sector retail y canal indirecto. Valorable experiencia en sectores como seguridad, telecomunicaciones, tecnología, distribución o gestión de canal. Perfil orientado a negocio, negociación y desarrollo de relaciones comerciales. Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Residencia en Bizkaia o alrededores. Se ofrece Incorporación a un proyecto estable con recorrido profesional. Participación en una compañía con fuerte presencia en su mercado. Retribución fija competitiva más variable por objetivos. Flexibilidad y autonomía en la gestión de la actividad comercial. Si quieres conocer más detalles o valorar la oportunidad de forma confidencial, estaré encantada de hablar contigo.

Para la oficina de Bilbao (Torre Iberdrola) y/o de Vitoria (Parque Tecnológico de Alava). Lantek es una empresa multinacional líder en soluciones software para el sector industrial, especializada en Industria 4.0 y transformación digital. Con más de 400 profesionales y presencia en 16 países , apostamos por la innovación continua para optimizar los procesos de fabricación a nivel global. ¿Cuál será tu rol? Formarás parte del equipo de desarrollo , colaborando en: Desarrollo de nuevas funcionalidades en aplicaciones web (Front-end y Back-end). Diseño e implementación de APIs y servicios escalables. Mantenimiento y evolución de bases de datos y servidores. Asegurar la calidad del código y la correcta integración en entornos cloud. Documentación técnica y trabajo en equipo con perfiles multidisciplinares en un entorno internacional. ¿Qué buscamos? Buscamos personas comprometidas, proactivas y orientadas al trabajo en equipo, con capacidad para analizar, descomponer y comunicar conceptos técnicos complejos de forma clara y estructurada. Perfil ideal: Formación en Ingeniería Informática , Telecomunicaciones o similar. Experiencia sólida en desarrollo web Full Stack, participando en proyectos de alta complejidad . Nivel alto de Inglés. Se valorará experiencia o interés en tecnologías como: Lenguajes: Go (Golang), C#, TypeScript, Java o Python. Frameworks: ASP.NET Core, Node.js, Angular, React Bases de datos: SQL Server, MySQL, Oracle, MongoDB Cloud: Azure, AWS, Google Cloud Otras: HTML5, CSS, Apache, RESTful APIs, testing, SCRUM ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Trabajo híbrido y flexibilidad horaria. Proyectos innovadores en una empresa referente del sector. Un equipo dinámico y altamente cualificado. Si quieres formar parte del futuro de la industria inteligente, ¡esta es tu oportunidad! En Lantek te estamos esperando. Aviso Legal: El responsable del tratamiento de sus datos personales es Lantek Sheet Metal Solutions, S.L.U con CIF B-01395698. Sus datos personales serán recogidos y tratados conforme a toda la normativa aplicable y en concreto al GDPR 2016/679 y a la Ley Orgánica 3/2018 de 5 de diciembre. Sus datos personales serán recogidos con la finalidad de evaluar su solicitud para el proceso de selección y serán conservados durante los plazos legalmente establecidos. Le recordamos que puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación del tratamiento y portabilidad dirigiéndose por escrito a dpo@lantek.com. También le informamos que sus datos no serán objeto de decisiones individuales automatizadas ni de transferencias a países fuera del EEE. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad en https://www.lantek.com/es/aviso-legal

Queremos incorporar a un Consultor Senior SAP PS para ayudar con las diferentes necesidades de los proyectos y fortalecer el negocio allí para que se una a nuestro equipo de Transformación Digital en Bilbao . Responsabilidades Participar en proyectos de implantación, evolución y mantenimiento de SAP PS Analizar y definir requerimientos de negocio relacionados con la gestión de proyectos dentro de SAP. Realizar parametrización y configuración de SAP PS según las necesidades del cliente. Te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán mejorar cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Formarás parte de un grupo multidisciplinar en el que serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de diferentes negocios y tecnologías en un entorno de trabajo flexible y de confianza. PROPUESTA DE LA EMPRESA: • Trayectoria profesional a largo plazo. • Desarrollo profesional desde analista hasta socio. • Entorno multicultural y multidisciplinar. • Exposición internacional. • Compromiso mutuo. • Equilibrio entre vida laboral y personal. PERFIL DEL CANDIDATO: Habilidades técnicas: Experiencia sólida como Consultor SAP PS / SAP Project Systems. Experiencia demostrable en implantaciones, mantenimiento y soporte SAP. Conocimiento de integración con SAP PM, MM, SD y/o WM. Experiencia participando en proyectos de rollout. Experiencia en SAP S/4HANA. Valorable certificación SAP PS. I nglés avanzado. Fuertes capacidades analíticas y de resolución de problemas Y, sobre todo... ganas de aprender en una empresa internacional Habilidades sociales Sólida gestión de clientes y comunicación. ACERCA DE TI No dudes en presentar tu candidatura si: • Tienes un título en Finanzas, Contabilidad Pública o un campo relacionado. • Tienes al menos 5 años de experiencia en la implementación completa de SAP S/4HANA para clientes del sector industrial. • Tienes al menos 5 años de experiencia trabajando con el módulo SAP FI. • Tienes un nivel avanzado de inglés. • Eres capaz de trabajar en equipo y tienes rigor técnico. • Eres independiente y tienes una mentalidad innovadora. • Y, sobre todo... tienes ganas de aprender en una empresa internacional.

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Consultor/a Java / Product Owner con experiencia en análisis funcional y técnico, capaz de actuar como nexo entre las áreas de negocio y los equipos de desarrollo. Valoramos perfiles con visión funcional, capacidad de priorización y experiencia en la gestión de productos y proyectos dentro de entornos tecnológicos. ¿Qué harás? Recopilar, analizar y definir requisitos funcionales y técnicos junto con las áreas de negocio. Elaborar documentación funcional y especificaciones para el equipo de desarrollo. Priorizar y gestionar el backlog del producto, asegurando la correcta planificación de las funcionalidades. Coordinar la comunicación entre negocio, desarrollo y otros equipos implicados. Participar en la definición de soluciones técnicas junto con el equipo de desarrollo Java. Realizar el seguimiento del ciclo de vida de los desarrollos, validando entregables y asegurando el cumplimiento de los objetivos del proyecto. Colaborar en metodologías ágiles (Scrum/Kanban), participando en ceremonias y facilitando la toma de decisiones. Requisitos Experiencia como Product Owner , Analista Funcional o Consultor/a Java. Conocimientos de desarrollo en Java y capacidad para comprender soluciones técnicas. Experiencia en análisis funcional y elaboración de documentación. Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum/Kanban). Experiencia gestionando backlog, historias de usuario y criterios de aceptación. Capacidad de comunicación, organización y orientación al negocio. Valorable experiencia en proyectos del sector energético o grandes organizaciones. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa Digital se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

En CAD & BIM SERVICES somos especialistas en metodología BIM, estando presentes en la actualidad en el desarrollo de los principales proyectos de implantación BIM en España. A lo largo de más de 15 años de trayectoria hemos desarrollado más de 1.000 proyectos nacionales e internacionales, lo que ha requerido de equipos multidisciplinares, innovación constante y de la aplicación de las técnicas novedosas en las diferentes áreas. Llevamos a cabo el diseño y cálculo de proyectos, con el trabajo de nuestros delineantes, modeladores e ingenieros. Proyectos propios y asistencia técnica para empresas de ingeniería, constructoras y gestoras de patrimonio inmobiliario. Además, nos dedicamos a la prestación de servicios de asesoramiento y consultoría BIM y tecnológica a empresas en diferentes etapas. Actualmente estamos seleccionando un Delineante AutoCad en Vizcaya. Funciones principales: Delineación de planos en CAD. Actualización y modificación de planos. Gestión de capas y estándares CAD. Trabajo con referencias externas. Requisitos mínimos: Experiencia como Delineante generalista Experiencia en taller de ferralla. Experiencia como delineante CAD en plantas de hierro Con experiencia en realización de planos de cimentaciones y despiece de acero corrugado y hierro. Dominio experto de AutoCAD. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Oportunidad de incorporación en importante ingeniería. Jornada completa. Plan de formación. Si estas pensando en un cambio profesional y te parece interesante comenzar en una empresa puntera en el sector de la ingeniería, ¡Te estamos esperando!

⚡ Electricista de Obra | Contrato Indefinido | Vizcaya ¿Tienes experiencia como Electricista de Obra y estás buscando estabilidad profesional? ️ ¿Te gustaría incorporarte a una empresa sólida, en crecimiento y con proyectos en sectores como hospitales, hoteles, industria y residencias? ¡Sigue leyendo! Compañía especializada en transmisión, control y distribución de energía eléctrica , precisa incorporar un/a Electricista para reforzar su equipo en Vizcaya . ️ ¿Cómo será tu día a día? Realizarás instalaciones eléctricas en proyectos de obra nueva. Ejecutarás mantenimientos preventivos y correctivos en diferentes tipos de instalaciones. Interpretarás planos y esquemas eléctricos para ejecutar los trabajos con precisión. Participarás en proyectos para clientes de distintos sectores: hospitales , hoteles , industria , residencias y otros entornos profesionales. ✅ ¿Qué te ayudará a conseguir el puesto? ✔️ Formación y/o experiencia como Electricista. ✔️ Capacidad para interpretar planos y documentación técnica. ✔️ Curso básico de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) de 60 horas. ✔️ Carnet de conducir y vehículo propio para acceder al centro de trabajo. ¿Cuáles serán tus beneficios? ✅ Contratación indefinida directamente por empresa. Salario entre 20.000 € y 23.000 € brutos anuales. Valorarán en función de la experiencia y conocimientos: quieren conocer tu trayectoria y el valor que sumarás al equipo Jornada completa de lunes a viernes, de 8:00 a 17:00 h . Estabilidad laboral y posibilidad de crecimiento dentro de una empresa en expansión.

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, pasión, diseño, comunidad y honestidad. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. En esta ocasión buscamos incorporar un/a F&B Director . Su misión será liderar la estrategia, estandarización y escalabilidad del área de F&B de Kora Living, garantizando una propuesta gastronómica coherente por línea de negocio, rentable y alineada con la experiencia que queremos ofrecer al huésped y los valores de la compañía. La persona seleccionada maximizará los espacios, la rentabilidad y la reputación F&B, impulsando procesos eficientes, control operativo y liderazgo sobre equipos deslocalizados. Este no es un puesto de F&B tradicional. En Kora buscamos un perfil estratégico, analítico y con visión global del negocio, capaz de diseñar y escalar el modelo de restauración de nuestros activos, combinando pensamiento corporativo con presencia operativa. La persona que se incorpore participará desde las fases iniciales de cada proyecto, definiendo qué propuesta gastronómica necesita cada hotel según su ubicación, cliente, tipología y potencial de negocio. Esto implica decidir si el modelo debe ser propio o externalizado, qué concepto encaja mejor y qué experiencia queremos ofrecer en cada activo. En los proyectos con restauración externalizada, será responsable de realizar estudios de mercado y búsqueda de partners locales de referencia, negociando acuerdos estratégicos alineados con la marca y la rentabilidad del negocio. Además, liderará la definición operativa y estratégica del área: diseño y planificación de espacios F&B, definición de buffets y flujos operativos, creación de SOPs y estándares corporativos, adaptación de cada concepto a las particularidades de cada hotel, negociación con proveedores y acuerdos marco, y seguimiento de KPIs, costes y rentabilidad en las operaciones propias. Buscamos una persona con sensibilidad gastronómica, visión comercial, capacidad de negociación y fuerte orientación a datos y escalabilidad. Un perfil, que esté al día en las tendencias actuales y que pueda moverse entre la estrategia, la operación y el desarrollo de negocio con naturalidad. La persona seleccionada, reportando directamente al director de operaciones se encargará entre otras tareas : Diseñar y documentar el catálogo de conceptos F&B por línea de negocio, con estándares operativos, unit economics y KPIs definidos. Planificar espacios y equipamiento para nuevos proyectos, garantizando viabilidad, eficiencia y retorno. Definir la estrategia de compras globales y locales, equilibrando calidad, coste e identidad local. Impulsar la estrategia comercial y de revenue F&B , incluyendo pricing, forecasting y optimización de ingresos. Controlar costes, consumos y mermas , estableciendo modelos estándar y dashboards de seguimiento. Curar la propuesta gastronómica , analizando performance, estacionalidad y alianzas con proveedores locales. Establecer SOPs y procesos (operación, seguridad alimentaria, servicio, limpieza, etc.). Realizar visitas periódicas y auditorías a propiedades, con planes de acción y seguimiento. Liderar equipos remotos de F&B , impulsando cohesión, autonomía local y cultura de servicio. Tomar decisiones basadas en datos , aportando propuestas de mejora y visión a medio/largo plazo. Elaborar business cases para nuevas iniciativas, inversiones y cambios operativos. Reportar al Director de Operaciones y trabajar de la mano del F&B Manager y GM locales Áreas de Responsabilidad: Estrategia Definir la visión y el modelo F&B de Kora Living: portafolio de conceptos, posicionamiento, pricing, política de compras, ventas y análisis de datos para la toma de decisiones. Gobernanza Establecer y asegurar estándares comunes en todas las propiedades: protocolos operativos, auditorías, formación continua y cumplimiento de la normativa alimentaria. Operación Garantizar una ejecución diaria eficiente: diseño y planificación de espacios, equipamiento, gestión de turnos, inventarios y control de mermas. Personas Liderar y cohesionar equipos deslocalizados: estructura, movilidad, liderazgo remoto, desarrollo del talento y cultura de proactividad. Resultados Asegurar la rentabilidad y la excelencia operativa del área: ingresos, márgenes, experiencia del huésped y sostenibilidad. Perfil que Buscamos: Experiencia sólida como Responsable/Director/a de F&B en cadena hotelera, coliving, hospitality premium o restauración organizada. Visión estratégica y capacidad de crear modelos escalables. Alto dominio de KPIs, revenue, costes y operaciones F&B. Liderazgo de equipos distribuidos y colaboración transversal. Sensibilidad gastronómica y orientación a negocio. Capacidad de análisis, toma de decisiones con datos y gestión del cambio. Conocimiento de proveedores de gastronomía Conocimiento de normativa alimentaria Persona abierta a tendencias y acostumbrada a la utilización de redes sociales para mapear Disponibilidad para viajar muy frecuentemente Grado en Turismo, Gestión Hotelera u Hospitality Management. Valorable Máster en Dirección de F&B, Hospitality Management y formación específica en Seguridad Alimentaria y APPCC/HACCP Ofrecemos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. Si quieres desarrollar tu carrera profesional en un equipo joven y en un proyecto consolidado y en plena fase decrecimiento, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página web y puedas descubrir por ti mismo/a tanto nuestra filosofía y cultura , como nuestros complejos.

En RDT seguimos creciendo y hablamos de algo muy especial: buscamos a la persona que quiera ayudarnos a diseñar y construir el futuro de nuestro Centro de Excelencia en Estrategia Digital y Learning , AXIA . Trabajamos para convertir las necesidades de las empresas y sus personas en experiencias de aprendizaje y soluciones de talento útiles, innovadoras y adaptadas a cada realidad, incorporando las posibilidades que ofrecen el aprendizaje digital, la tecnología y la inteligencia artificial. Nuestro objetivo: Conseguir que AXIA disponga de un portfolio innovador, tecnológico y diferencial que responda a las nuevas necesidades de las organizaciones. Queremos impulsar la evolución y el crecimiento de AXIA mediante el diseño de nuevas soluciones de formación, talento y aprendizaje digital, combinando visión estratégica, conocimiento del mercado, tecnología, inteligencia artificial y metodologías ágiles. ¿Qué imaginamos? No pensamos en un comercial al uso. Buscamos una persona curiosa, estratégica y con mentalidad de producto ; alguien capaz de detectar tendencias, entender retos de negocio y convertirlos en soluciones reales , desde una primera idea hasta un piloto, un proyecto o un nuevo servicio. Que combine conocimiento de formación y talento con una clara orientación hacia la tecnología, la inteligencia artificial y la innovación , siendo capaz de adaptarse rápidamente a nuevos entornos. Nos encantaría escuchar “¿y si lo hacemos de otra manera?” Buscamos iniciativa y mentalidad emprendedora, sin miedo a experimentar, equivocarse y volver a intentarlo. Y sobre todo, ilusión por crecer profesionalmente junto con AXIA. ⚙️ ¿Cuáles serán las funciones? Definir y evolucionar la propuesta de valor de AXIA. Analizar tendencias en formación, talento, tecnología e inteligencia artificial. Diseñar nuevos productos, servicios y soluciones adaptados al mercado. Incorporar tecnología e IA en los proyectos de formación y consultoría. Identificar oportunidades de automatización, personalización y mejora de la experiencia de aprendizaje. Participar en reuniones con clientes para comprender sus retos y convertirlos en soluciones concretas. Diseñar proyectos de formación, talento, transformación e innovación. Aplicar metodologías ágiles en el diseño y desarrollo de soluciones. Crear prototipos, pilotos y versiones iniciales de nuevos servicios. Coordinar equipos comerciales, pedagógicos, tecnológicos y de producción. Acompañar proyectos estratégicos desde su definición hasta su implantación. Contribuir al posicionamiento y crecimiento de AXIA. Necesitaremos contar con: Experiencia en formación corporativa, consultoría de talento o aprendizaje digital. Experiencia gestionando proyectos de formación, transformación o desarrollo de personas. Conocimiento del funcionamiento de las áreas de Recursos Humanos, Talento y Formación. Capacidad para diseñar propuestas y soluciones para clientes. Buen conocimiento de tecnologías aplicadas al aprendizaje. Conocimiento de plataformas LMS, LXP, contenidos digitales y ecosistemas formativos. Manejo avanzado de herramientas de inteligencia artificial generativa. Capacidad para identificar casos de uso de IA en formación, talento y consultoría. Conocimiento de automatización de procesos, analítica de datos y personalización del aprendizaje. Experiencia trabajando con metodologías ágiles, como Scrum, Kanban, Design Thinking o Lean. Se valorará experiencia en desarrollo de productos o servicios digitales. Ofrecemos: Incorporación en un Grupo Empresarial referente en ingeniería y tecnología a nivel internacional. Un entorno cercano, colaborativo y orientado a la excelencia técnica y humana. Autonomía, aprendizaje constante y contacto directo con equipos técnicos. Condiciones salariales acordes a tu experiencia, a valorar conjuntamente. Retribución flexible donde podrás adquirir servicios como seguro médico y ticket guardería. Wellhub: planes de gimnasios y descuentos para tu bienestar. Acceso a formación continua a través de nuestra plataforma e-learning, formaciones alineadas a tu rol, campus RDT y cursos de idiomas. Modalidad híbrida de trabajo: 3 días oficina y 2 trabajo remoto. Lugar de trabajo: Nuestras oficinas del centro de Bilbao.

¿Tienes experiencia en ventas B2B y te apasiona el mundo estético? Fenix Group srl, la empresa que ha diseñado, realizado y patentado el dispositivo Endospheres®, líder durante más de 19 años en el sector estético, busca un Agente de ventas en la Región de Pais Vascos para ampliar su red comercial. Tu nuevo rol Gestión completa del proceso de ventas; Te ocuparás de la adquisición de nuevos clientes y de la gestión de la cartera de clientes preexistentes; Tu actividad estará respaldada por una formación inicial dedicada al mundo Endospheres® y a las técnicas de ventas, completada con acompañamientos posteriores en el campo con el Gerente de Área. Se requieren: Experiencia comprobada de varios años en el sector de ventas, preferiblemente en el ámbito estético. Constituye un carácter preferencial la experiencia en la venta de aparatologías; Enfocado/a y orientado/a a los objetivos; Excelentes competencias comunicativas e interpersonales; Buenas habilidades de organización del trabajo; Buena actitud para la resolución de problemas y flexibilidad; Espíritu de equipo; Buen conocimiento de idioma Inglés. Competencias informáticas básicas (OFFICE: Excel, Power Point, Word...); Vehículo propio; Disponibilidad a los desplazamientos; Residencia en la región de interés; Ofrecemos: Compensación fija y reembolso de gastos; Comisiones y premios entre los más altos del sector; Inserción como autónomo o contrato conforme a la ley; Ambiente de trabajo joven, estimulante y dinámico; Este anuncio está dirigido a candidatos de ambos sexos. Este anuncio está dirigido a candidatos de todos los géneros, conforme a la legislación vigente. ¿Estás listo/a para liderar el crecimiento de una tecnología líder en tu región? Envía tu CV actualizado a g.evangelista@fenixgroup.it ¡Queremos conocerte!

Desde Hays estamos buscando un/a Director/a General para incorporarse a una empresa referente en el ámbito de los montajes e instalaciones industriales, con una sólida trayectoria en el sector y un importante potencial de crecimiento. Reportando a la Propiedad o al Consejo de Administración, será responsable de liderar la gestión integral de la compañía, impulsando el crecimiento rentable del negocio, fortaleciendo el desarrollo comercial y garantizando la excelencia operativa en todas las áreas de la organización. Funciones: Definir e implantar la estrategia de crecimiento y desarrollo de la compañía. Liderar la gestión económica y financiera del negocio, asegurando el cumplimiento de los objetivos de rentabilidad y sostenibilidad. Consolidar y desarrollar las cuentas estratégicas, manteniendo una relación cercana con los principales clientes. Impulsar la actividad comercial mediante la captación de nuevos clientes y proyectos industriales. Desarrollar nuevas oportunidades de negocio tanto a nivel local como nacional. Representar a la compañía ante clientes, proveedores y colaboradores estratégicos, actuando como principal embajador de la organización. Garantizar la disponibilidad de los recursos humanos, técnicos y materiales necesarios para la correcta ejecución de los proyectos. Coordinar las diferentes áreas y unidades de negocio, promoviendo la eficiencia operativa y la colaboración interna. Liderar, desarrollar y motivar equipos multidisciplinares, fomentando una cultura basada en la responsabilidad, el compromiso y la orientación a resultados. Gestionar procesos de cambio organizativo, tomando decisiones estratégicas en entornos exigentes y altamente competitivos. Requisitos: Formación universitaria en Ingeniería, ADE o similar. Experiencia consolidada en posiciones de Dirección General, Gerencia o Dirección de Unidad de Negocio dentro del sector industrial. Imprescindible trayectoria profesional vinculada al sector metalúrgico, industrial o de montajes e instalaciones industriales. Experiencia demostrable en gestión económica y financiera de negocios. Conocimientos sólidos en desarrollo comercial B2B y captación de nuevos proyectos. Experiencia liderando equipos y gestionando organizaciones con diferentes áreas funcionales. Inglés nivel intermedio, con capacidad para desenvolverse en entornos internacionales. Elevada orientación comercial, visión estratégica, liderazgo y capacidad para la toma de decisiones. Se ofrece: Incorporación a una compañía consolidada con un ambicioso proyecto de crecimiento. Posición de alta responsabilidad con capacidad real de influencia en la estrategia y desarrollo del negocio. Proyecto estable con posibilidad de liderar la expansión y transformación de la organización. Paquete retributivo competitivo, compuesto por salario fijo y variable, acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto. Oportunidad de trabajar en un entorno industrial dinámico, con autonomía y capacidad de decisión. Si te apasiona el desarrollo de negocio, la gestión integral de organizaciones industriales y el liderazgo de equipos para impulsar el crecimiento sostenible de una compañía, queremos conocerte.

Coordinador/a Comercial – Sector Dos Ruedas y Automoción Ubicación: Vizcaya (País Vasco) – Modalidad híbrida (2 días de oficina) Disponibilidad para viajar: Aproximadamente 3 días por semana, principalmente por la zona y ocasionalmente a nivel nacional. Salario: 30.000 € – 35.000 € brutos anuales + importante variable ligado a objetivos y resultados comerciales. ncorporación prevista: Septiembre. Sobre la empresa Importante empresa especializada en el sector de las dos ruedas y la automoción , con una sólida trayectoria en la fabricación y distribución de productos y una amplia red comercial. En pleno proceso de crecimiento, busca incorporar un/a Coordinador/a Comercial para acompañar y coordinar al equipo de ventas, impulsar el crecimiento comercial y contribuir al desarrollo de nuevas oportunidades de negocio. Sobre la posición Buscamos un/a profesional con experiencia comercial y capacidad para coordinar, acompañar y motivar equipos de ventas . La posición combina la coordinación de un equipo de cinco comerciales con una importante presencia en campo, acompañando al equipo en visitas a clientes y distribuidores y participando activamente en el desarrollo del negocio. Es una excelente oportunidad para un/a profesional comercial que quiera dar un paso adelante en su carrera , asumir progresivamente mayores responsabilidades y desarrollarse en la gestión de equipos. Se valorará especialmente la experiencia en el sector de las dos ruedas , incluyendo bicicleta, ciclismo y motociclismo , así como en automoción, aftermarket, recambios, repuestos, componentes, equipamiento y accesorios . Responsabilidades Coordinar, acompañar y motivar a un equipo de cinco comerciales . Apoyar en la formación y desarrollo del equipo de ventas. Acompañar a los comerciales en visitas a clientes, distribuidores y puntos de venta. Realizar el seguimiento de la actividad comercial, objetivos y resultados del equipo. Impulsar el crecimiento de las ventas y detectar nuevas oportunidades de negocio. Apoyar al equipo en la negociación y cierre de operaciones. Mantener y fortalecer las relaciones con clientes y distribuidores. Potenciar la presencia comercial de la compañía en su zona. Identificar nuevas oportunidades dentro de distribuidores, tiendas especializadas y otros canales de venta. Proponer acciones comerciales para mejorar el rendimiento de la red de ventas. Analizar el mercado y la competencia para detectar nuevas oportunidades. Viajar regularmente para dar soporte al equipo y mantener una relación cercana con los clientes. Requisitos Experiencia previa en ventas B2B y desarrollo comercial. Experiencia o capacidad demostrable para coordinar, acompañar o gestionar equipos comerciales . Se valorarán perfiles que actualmente trabajen como Coordinador/a Comercial, Responsable de Zona, Jefe/a de Equipo Comercial, Delegado/a Comercial, Comercial Senior o posiciones similares y quieran evolucionar profesionalmente. Experiencia trabajando con distribuidores, tiendas especializadas, redes comerciales o canales de distribución . Experiencia en la venta de productos con catálogos amplios de referencias . Muy valorable experiencia en alguno de los siguientes sectores: bicicleta, ciclismo, motociclismo, automoción, aftermarket, recambios, repuestos, componentes, equipamiento o accesorios . También se valorarán perfiles procedentes de sectores con modelos de distribución similares, como ferretería, herramienta, maquinaria, suministro industrial o distribución técnica . Capacidad para motivar, desarrollar y acompañar a equipos comerciales. Buenas habilidades de comunicación y negociación. Perfil autónomo, dinámico, organizado, con iniciativa y clara orientación a resultados. Disponibilidad para viajar aproximadamente 3 días por semana , principalmente por la zona y ocasionalmente a nivel nacional. ¿Qué ofrecemos? Salario fijo de 30.000 € – 35.000 € brutos anuales. Importante paquete variable ligado al cumplimiento de objetivos y resultados comerciales. Modalidad de trabajo híbrida , con aproximadamente 2 días de oficina. Proyecto estable dentro de una empresa consolidada y en crecimiento. Oportunidad de asumir progresivamente mayores responsabilidades comerciales. Posibilidad de desarrollar experiencia en coordinación y gestión de equipos de ventas . Autonomía para proponer e implementar nuevas acciones comerciales. Excelente oportunidad de crecimiento profesional dentro del sector de las dos ruedas y automoción . Incorporación prevista para septiembre.

¿Te apasionan las ventas y la atención al cliente? En Commcenter , distribuidor líder en telecomunicaciones, buscamos un/a gestor/a de cuentas para fortalecer y hacer crecer las relaciones con nuestras cuentas de empresa (PYMES) . ¿Qué encontrarás en Commcenter? Horario: Lunes a jueves de 8:30 a 14:00 y de 15:00 a 17:30 (otras opciones a elegir) Viernes de 8:15 a 14:15 Salario fijo + comisiones sin límite. Vehículo de empresa. Formación continua y acompañamiento desde el primer día. Plan de desarrollo profesional en una compañía líder del sector. Estabilidad y proyecto a largo plazo. Tu misión Serás la persona responsable de gestionar y desarrollar una cartera de clientes , asegurando su satisfacción, fidelización y crecimiento. Detectarás oportunidades de mejora y venta cruzada, aportando soluciones de valor en servicios y productos de telecomunicaciones. Tus principales funciones Gestionar la cartera de clientes asignada, manteniendo una relación continua y de confianza. Detectar oportunidades de mejora y crecimiento dentro de cada cuenta Realizar visitas presenciales y reuniones periódicas con clientes. Negociar y cerrar acuerdos comerciales. Analizar resultados y elaborar reportes de actividad. Colaborar con el equipo de ventas y soporte para ofrecer una atención integral. Si te motiva construir relaciones sólidas, cuidar a tus clientes y generar valor en cada interacción, te queremos en nuestro equipo.

Account Executive - Servicios IT y Ciberseguridad PAÍS VASCO Responsabilidades principales Prospección activa y generación de nuevas oportunidades comerciales (hunter puro) Identificación y apertura de cuentas en empresas medianas y grandes (200+ empleados) Desarrollo de relaciones con interlocutores clave. Detección de necesidades en ciberseguridad y servicios e infraestructuras IT Construcción y gestión de pipeline comercial Coordinación con equipos técnicos para elaboración de propuestas Apertura de oportunidades en administraciones locales (no foco en licitación, pero sí en generación de demanda) Seguimiento completo del ciclo de venta (desde prospección hasta cierre) Perfil Experiencia 5–10 años en ventas B2B en ciberseguridad, y/o Servicios IT (infraestructura, cloud, servicios gestionados) Experiencia demostrable en generación de negocio nuevo (no solo gestión de cuentas) Experiencia vendiendo a empresas de tamaño medio-grande Valorable experiencia en sector público local (ayuntamientos, diputaciones) Condiciones: En torno a 40k + 30% en variable. FLEXIBILIDAD

Estamos buscando un INGENIERO COMERCIAL con ganas de sumarse a un nuevo proyecto con mucho potencial. EMPRESA Y FUNCIONES: Empresa líder de accesorios de hidráulica dirigidos al sector maquinaria, precisa incorporar un ingeniero comercial para ser el responsable de las provincias de Bizkaia y Gipuzkoa. QUÉ BUSCAMOS: Persona con residencia en BIZKAIA O GIPUZKOA y alrededores cercanos. Experiencia contrastada de al menos 4 - 5 años en venta técnica y acostumbrado a trabajar por proyectos y a realizar visitas comerciales. Manejo de inglés y preferiblemente euskera. Formación en ingenieria. SE OFRECE: Proyecto a largo plazo, con recorrido profesional y en una empresa referente en su sector. Contrato indefinido Salario flexible según experiencia compuesto por fijo + variable. Coche de empresa. Jornada continua todos los días del año. Posibilidad de teletrabajo

Santursaba , la empresa responsable del transporte del hormigón del Grupo Lemona , perteneciente a la multinacional CRH , busca incorporar a un/a Conductor/a de Camión Hormigonera para unirse a nuestro equipo en Bizkaia. Requisitos Permiso de conducir C o C+E en vigor. CAP y tarjeta de tacógrafo vigentes. Se valorará la experiencia previa como conductor/a de camión, especialmente de hormigonera. Qué ofrecemos Contratación temporal con la posibilidad de incorporarse a la plantilla. Salario competitivo según convenio. Si estás interesado/a en esta oportunidad y cumples los requisitos, ¡esperamos tu candidatura!

En K-LAGAN apostamos por proyectos industriales de alto impacto, colaborando con compañías líderes a nivel internacional en sectores como energía, industria pesada, infraestructuras y Metals & Minerals. Buscamos incorporar un/a Technical Buyer / Procurement Engineer para participar en proyectos industriales desarrollados bajo modalidad EPCM, formando parte de equipos multidisciplinares en entornos altamente técnicos e internacionales. Ubicación: Bilbao Modalidad híbrida Funciones Gestión integral de paquetes de compras técnicas dentro de proyectos industriales EPCM. Coordinación de procesos de procurement para equipos, materiales y servicios técnicos asociados a proyectos industriales. Preparación y emisión de RFQs, análisis técnico-comercial de ofertas y comparación de propuestas de proveedores. Interlocución continua con ingeniería, project management y proveedores para asegurar el cumplimiento de requisitos técnicos, plazos y costes. Seguimiento de proveedores y órdenes de compra durante todo el ciclo del proyecto. Participación en procesos de homologación y evaluación de suministradores técnicos. Coordinación de documentación técnica y comercial asociada a compras industriales. Gestión de interfaces entre disciplinas técnicas y supply chain dentro del proyecto. Seguimiento de hitos de fabricación, inspecciones, entregas y desviaciones de suministro. Participación en reuniones de coordinación con stakeholders internos y externos. Requisitos Formación industrial o experiencia industrial. Experiencia mínima de 4-5 años en compras técnicas o procurement engineering dentro de proyectos industriales. Experiencia gestionando paquetes de compra en entornos EPC/EPCM. Conocimiento de procesos de supply chain industrial y gestión de proveedores técnicos. Experiencia en sectores industriales como Metals & Minerals, energía, oil & gas, minería o industria pesada. Capacidad para interpretar documentación técnica y coordinar con disciplinas de ingeniería. - Experiencia trabajando en entornos internacionales será altamente valorada. Nivel de inglés mínimo B2 imprescindible. Capacidad de organización, negociación y coordinación multidisciplinar. ¿Por qué K-LAGAN? Proyecto estable y de largo recorrido. Modelo híbrido de trabajo. Participación en proyectos industriales internacionales de gran complejidad técnica. Formación continua y desarrollo profesional. ☕️ Cultura cercana, colaborativa y orientada a las personas. Día libre en tu cumpleaños y beneficios sociales.

Imagina formar parte de una empresa en constante movimiento, donde las soluciones surgen de la escucha y se materializan a través del aporte de cada persona que conforma nuestro ecosistema. Nuestro propósito es claro: gestionar el textil para crear valor con soluciones sostenibles. Construimos un modelo empresarial diferente que impulsa un cambio social y ambiental positivo, transformando la diversidad en inclusión, donde #TODOSSUMAMOS . En el transcurso de este crecimiento, queremos que nos acompañes como Coordinador/a Comercial teniendo la oportunidad de incorporarte al equipo de Euskalduna - Vizcaya Marcarás la diferencia Tu misión principal será la captación y retención e incremento de las ventas. Además, entre tus funciones estarán las siguientes: Seguimiento, control y cumplimiento de los objetivos marcados desde la Dirección Ejecutiva Comercial. Determinación de los objetivos de venta, propios y locales. Orientado al crecimiento de la cartera comercial de ILUNION TextilCare. Conocedor de las novedades del portfolio de productos y servicios. Supervisión y control de la acción comercial de su planta. Seguimiento y control de la evolución de las ventas de su planta. Colaboración con las distintas áreas de la planta en el desarrollo de todas las acciones relacionadas con los clientes. Prospección de mercado para la captación de nuevos clientes. Atento a las posibilidades de nuevos nichos de mercado. Determinación, junto con el Gerente, de las inversiones necesarias para iniciar el servicio. Potenciar la venta local a independientes. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Si eres la persona que buscamos, graduado/a en Turismo, Comercio u otras formaciones con experiencia de 2 años en una posición similar, conocimientos avanzados de Office, tienes disponibilidad para viajar, y estas en posesión del certificado de discapacidad igual o superior al 33%, esta oportunidad puede ser para ti. Además, valoramos positivamente que tengas conocimiento de SAP Ventas y PowerBI. Ventajas de ser parte de este reto Entorno inclusivo y diverso: Aquí, cada voz cuenta. Valoramos la diversidad y el trabajo en equipo, y fomentamos un ambiente de respeto y colaboración. Oportunidades de desarrollo profesional: Apostamos por tu crecimiento con formación continua y oportunidades de avance dentro de la empresa. Equipo comprometido y solidario: Formarás parte de un equipo que trabaja unido para lograr objetivos comunes, con un ambiente de trabajo cálido y cercano. Programa Ayuda al Empleado (PAE) donde se ofrece ayuda psicológica al empleado y a sus familiares de primer grado 24 horas al día, 7 días de la semana. Obtención de la “tarjeta +ONCE” con numerosos descuentos. Beneficios sociales a partir del año (Ayudas comedor escolar, Ayudas compra de gafas, Ayuda a la compra de dispositivos electrónicos, etc.) que mejoran tu experiencia laboral. Sesiones de Fisioterapia gratuitas ¿Está vacante te entusiasma? ¡Inscríbete ahora! Y si piensas que hay alguien más a quien podría interesarle, recuerda: ¡La generosidad es un valor incalculable!

Sobre The Revenue Propósito Mejorar la competitividad de nuestros clientes para generar bienestar en nuestro entorno. Propuesta de valor Transformamos el GTM de empresas B2B para acelerar el crecimiento, combinando datos de intención de compra, ejecución estratégica y liderazgo de pensamiento. Visión Ser la consultora internacional líder en pensamiento GTM, comprometida con la transformación digital, social y medioambiental. Liderazgo The Revenue es la consultora de Go-to-Market B2B que combina inteligencia de intención de compra (intent data), estrategia y ejecución para ayudar a empresas B2B a crecer de forma predecible. Trabajamos con clientes internacionales desde nuestras oficinas de Madrid, Bilbao y Ciudad de México, con foco creciente en el mercado europeo y la zona DACH. Somos un equipo donde todas las personas son líderes : con autonomía real para proponer, aprender e innovar, y donde las ideas se escuchan y las decisiones se comparten. El puesto: ¿que hace un Delivery Manager en The Revenue? El Delivery Manager es la persona que garantiza que lo que prometemos a nuestros clientes se entrega: en tiempo, en alcance y con la calidad que nos define. Es el responsable del delivery de la Compañía y el guardián de cómo trabajamos: define el método, lo estandariza y hace que cada proyecto se gestione, mida y reporte de la misma forma. No es un rol de mera supervisión: tu trabajo determina directamente la rentabilidad de los proyectos, la satisfacción de nuestros clientes y la capacidad de la empresa para escalar sin perder calidad. Coordinas de forma transversal todos los recursos (equipos internos, especialistas y colaboradores) para que cada proyecto avance sin fricción. Trabajarás en dos frentes complementarios: Hacia los proyectos y clientes : asegurando que cada proyecto se planifica, ejecuta y entrega con el estándar de calidad de The Revenue, anticipando riesgos y desbloqueando lo que haga falta. Hacia la organización : construyendo la PMO: la metodología, las plantillas, el modelo de seguimiento y el reporting que hacen que el delivery sea predecible y escalable a medida que crecemos. Esta doble exposición es una de las cosas más valiosas del puesto: mejoras la entrega del día a día mientras construyes el sistema que hará que la empresa entregue mejor mañana. Qué harás Tu trabajo se organiza en torno a cuatro grandes áreas. No esperamos que las domines todas desde el primer día, pero sí que te ilusione poner orden, crear estándar y hacer que los proyectos salgan bien. 1. Delivery y gestión de proyectos Eres responsable de que los proyectos de la empresa se entreguen en plazo, alcance y margen. Planificar proyectos (alcance, hitos, dependencias y recursos) y hacer seguimiento de su avance hasta el cierre. Identificar y gestionar riesgos, cuellos de botella y desviaciones, anticipándote antes de que impacten al cliente. Servir de punto de referencia para los equipos de proyecto, desbloqueando decisiones y manteniendo el foco en los objetivos., 2. Coordinación transversal de recursos Orquestas la capacidad de la empresa entre los distintos proyectos, sin reportes directos pero con responsabilidad sobre que el trabajo fluya. Coordinar la asignación de personas y especialistas a los proyectos según prioridades y carga de trabajo (capacity planning). Equilibrar la demanda entre proyectos y resolver conflictos de recursos de forma transparente. Trabajar codo con codo con responsables de equipo y dirección para alinear capacidad y compromisos con clientes., 3. Calidad y estandarización del método Eres el guardián de cómo trabajamos: defines el estándar y velas por que se cumpla. Definir y mantener la metodología de gestión de proyectos de la empresa, combinando enfoques ágiles, híbridos y predictivos según el tipo de proyecto. Establecer controles de calidad en los entregables y en el propio proceso de delivery. Crear plantillas, playbooks y buenas prácticas que cualquier persona del equipo pueda aplicar., 4. Reporting y modelo de seguimiento Conviertes el estado de los proyectos en información útil para decidir. Diseñar e implantar el modelo de seguimiento y reporting de proyectos: KPIs, estados, dashboards y cadencia de revisión. Dar visibilidad a dirección y a los equipos sobre avance, riesgos, rentabilidad y capacidad. Documentar y mejorar continuamente el sistema para que el delivery sea cada vez más predecible. De forma transversal, explorarás cómo la IA puede mejorar la gestión de proyectos (seguimiento automatizado, reporting asistido, detección temprana de riesgos), trabajando con herramientas como Claude . A quién buscamos Una persona organizada y orientada a resultados, con mentalidad de “poner orden” y hacer que las cosas salgan. Con criterio para gestionar proyectos complejos y, a la vez, capacidad para construir el sistema que los hace escalar. Buscamos ADN innovador: personas curiosas, que cuestionen el status quo y con ganas de mejorar cómo se trabaja cada día. Idealmente vienes de consultoría, preferiblemente IT/tecnológica, aunque valoramos también consultoría de negocio, donde hayas sido responsable del delivery de proyectos y del método con el que se gestionan. Requisitos: Inglés fluido (C1) demostrable — imprescindible. Trabajamos con clientes y datos en inglés a diario. Español fluido demostrable — imprescindible. Trabajamos con clientes y datos en castellano a diario. Al menos 5 años de experiencia en gestión y/o coordinación de proyectos, preferiblemente en consultoría IT o de negocio. Experiencia demostrable liderando el delivery de proyectos: planificación, seguimiento, gestión de riesgos y cierre. Dominio de metodologías ágiles y de gestión híbrida de proyectos (Scrum, Kanban, waterfall y combinaciones). Certificaciones tipo PMP, PMI-ACP, Scrum (PSM/CSM) o PRINCE2 muy valoradas. Background o sensibilidad tecnológica: comprendes el contexto de proyectos digitales/IT y puedes dialogar con perfiles técnicos. Experiencia estandarizando procesos, definiendo metodología, reporting y modelos de seguimiento (mentalidad PMO). Capacidad de coordinación transversal: alinear personas y prioridades sin autoridad jerárquica directa. Soltura con herramientas de gestión de proyectos y reporting (p. ej. Asana, Jira, MS Project, Monday o similares) y con datos. Atención al detalle, sistemático, comunicador y orientado a resultados. Se valorara: Alemán (cualquier nivel suma; el alemán es un plus estratégico por nuestro foco en DACH). Experiencia montando una PMO desde cero o profesionalizando la función de delivery en una empresa en crecimiento. Experiencia con herramientas de IA / LLMs aplicadas a la gestión y el seguimiento de proyectos. Conocimiento del entorno B2B, RevOps o consultoría de Go-to-Market. Nuestra cultura: Nos guiamos por tres valores que vivimos cada día: Innovar — Dedicamos al menos un 20% de nuestro tiempo a buscar nuevas herramientas, procesos y metodologías para servir mejor a los demás. Aprender — Tenemos curiosidad por aprender más y cada persona es responsable de liderar su propio aprendizaje, y de compartir lo que aprende para innovar juntos. Sonreír — Somos optimistas y amables, y cuidamos a los demás. Sonreír ayuda a adoptar una actitud positiva ante los retos y a forjar vínculos con el equipo. Todas las personas son líderes Nuestro modelo de liderazgo se basa en cuatro compromisos: Servicio — Los líderes están al servicio de los demás: ayudan a que el equipo tenga éxito y promueven la humildad, la diversidad de pensamiento, la inclusión, el respeto, la transparencia y la confianza. Aprendizaje — Los líderes tienen curiosidad por aprender más, lideran su propio aprendizaje, promueven la innovación y aportan más valor a los grupos de interés. Crecimiento — Los líderes promueven el crecimiento personal y profesional del equipo, y el crecimiento corporativo basado en relaciones a largo plazo con nuestros clientes. Resultados — Los líderes están orientados a resultados y son responsables del cumplimiento de sus objetivos de desempeño. Nuestra propuesta de valor para los empleados de The Revenue: Te damos la confianza para decidir, el espacio para aprender y un equipo con el que crecer. Compensación y beneficios: Jornada de 35 horas semanales , con flexibilidad horaria. Trabajo híbrido con más del 50% del tiempo en remoto. Seguro de vida y de accidentes. Seguro de salud privado. Plan de pensiones de empleo (o EPSV de empleo en el País Vasco). Gimnasio. Ayuda de transporte. ¿Te interesa? Si te motiva poner orden, construir el sistema que hace crecer una consultora B2B moderna y asegurar que cada proyecto se entrega con excelencia, en un entorno cercano, flexible y ambicioso, queremos conocerte.

Buscamos Administrativo/a de Compras Junior — Leioa, Bizkaia En Bullhost , empresa especializada en ciberseguridad, seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo de Administración a una persona junior para el departamento de Compras . ¿Qué harás en tu día a día? Seguimiento y gestión de pedidos de compra Contabilización de facturas de proveedores Control y registro de entrada de material Apoyo en la gestión integral del ciclo de aprovisionamiento (presupuesto → validación → compra → recepción → facturación) ¿Qué buscamos? Al menos 1 año de experiencia en puestos administrativos o contables Se valorará muy positivamente experiencia previa en asesorías o gestión contable Persona organizada, resolutiva y con atención al detalle Experiencia en herramientas de gestión de tareas y proyectos (Jira, Planner o similares), que permitan un seguimiento estructurado del trabajo Atención al detalle y orientación a procesos Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, ERP) ✨ ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa referente en ciberseguridad, en pleno crecimiento Buen ambiente de trabajo y equipo cercano Posibilidad de desarrollo profesional dentro del área de Administración y Compras Ubicación: Leioa (Bizkaia) Si te interesa formar parte de un equipo dinámico y seguir creciendo profesionalmente en el área de compras y administración, ¡nos encantaría conocerte!

Nuestro cliente es una importante Multinacional del Sector Tecnológico, cuya actividad es comercialización de productos y servicios de Gestión Documental, Soluciones y Business Services enfocados a la mejora de productividad de sus clientes. Actualmente precisa la incorporación de un/a ACCOUNT MANAGER con ubicación en BILBAO quien se integrará dentro de un equipo consolidado y reportará directamente al Responsable de la división y cuya MISIÓN será la captación y fidelización de proyectos dentro de la Administración Pública de su zona de actuación. FUNCIONES: Captación e identificación de necesidades y oportunidades de colaboración con los distintos organismos. Seguimiento y análisis de licitaciones, preparación de documentación administrativa y técnica, coordinación interna para elaborar ofertas competitivas así como el seguimiento de adjudicaciones y recursos. Consecución de los objetivos marcados por la compañía. Reporte de la actividad comercial al Responsable de Ventas de la Delegación. SE OFRECE: Incorporación indefinida en una compañía líder en su sector con amplias oportunidades de negocio. Retribución compuesta de fijo + comisiones + beneficios sociales (seguro, clases de inglés,…) Oportunidades de desarrollo profesional. REQUISITOS: Buscamos perfiles que aporten experiencia comercial de al menos dos/tres años en la venta consultiva de productos o servicios tecnológicos en ADMINISTRACIÓN PÚBLICA (hardware, software, servicios o soluciones IT,…) Se valorarán perfiles comerciales orientados a la venta de servicios generales con experiencia en la captación y gestión de clientes en Administración Pública. Imprescindible carnet y coche propio. Imprescindible un buen manejo de herramientas de Microsoft Office: Excel, Power Point, Word, Outlook.