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¿Tienes experiencia liderando equipos en el sector logístico y gestionando operaciones diarias de almacén? En Damm, ¡te estamos buscando! Nuestra historia empieza en 1876 cuando el maestro cervecero alsaciano August Kuentzmann Damm elabora la primera Estrella en Barcelona y cumple así su sueño de crear una cerveza adaptada al clima mediterráneo. Hoy somos un grupo cervecero líder en España, con presencia en más de 130 países. A nuestra cerveza mediterránea de referencia, Estrella Damm, le hemos ido sumando más de 30 especialidades y marcas de cerveza. Nuestra cartera de productos ha crecido con una gran variedad de aguas, refrescos, productos lácteos, cafés y establecimientos de restauración, además de integrar negocios de logística y distribución. Estamos creciendo y ampliando nuestro equipo, actualmente estamos buscando incorporar, en nuestra planta ubicada en Puig, una vacante de Team leader para el área de logística, donde su principal misión será coordinar las diferentes áreas logísticas de operaciones como el control de stocks, cargas/descargas y alimentación y evacuación de lineas para que se ejecuten correctamente. ¿Cómo será tu día a día? Formación y sensibilización a los carretilleros/as Revisión y análisis de reclamaciones Inspección almacén y estado del producto Cálculo KPI Resolución incidencias SAP Previsión capacidad almacén y necesidad de personal Coordinar la retirada de mermas y PNC Previsión semanal actividades de almacén. Velar por la seguridad de los trabajadores/as y reportar incidencias al responsable de Seguridad o del Departamento. Control de stocks Control del suministro a Producción Gestión ubicaciones Optimización de procesos ¿Qué te ofrecemos? · La oportunidad de aprender y desarrollarte profesionalmente en un entorno dinámico y en constante evolución en una de las empresas punteras del sector de elaboración de bebidas. · Horario de jornada partida con flexibilidad horaria · Contrato indefinido y estabilidad laboral · Acceso a interesantes beneficios sociales como posibilidad de comprar producto de la compañía por un importe especial. · Entrar a formar parte de un grupo empresarial sólido y referente en el sector. ¿Qué estamos buscando en el perfil? · Será imprescindible disponer de vehículo propio y residencia cercana al centro de trabajo. · Es imprescindible que el perfil disponga de experiencia en el área, de como mínimo, dos años liderando equipos y muy valorable que además de la experiencia, disponga de formación de grado medio y/o superior de la rama logística y/o administrativa. · Es muy valorable que la persona disponga de carnet de carretilla en vigor · Es imprescindible un buen manejo de Office 365, · Muy valorable conocimientos y experiencia en manejo de SAP. · Buscamos un perfil con muchas ganas de aportar en nuestra empresa. Somos las personas que trabajamos en la Compañía las que definimos cómo actuamos y cómo avanzamos. Y lo hacemos gracias a nuestros valores #LIVE (Loyalty, Innovation, Customer Value y Energy), que responden a la forma responsable de entender nuestro negocio y de promover el desarrollo sostenible. Si te sientes identificado con nuestros valores y te apasiona el mundo industrial no lo dudes ¡No te pierdas esta oportunidad!

¡Bienvenido/a a FCC Medio ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 11 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Acerca del Rol Buscamos a profesionales que se dediquen a informar, formar y asesorar la ciudadanía en la separación y gestión de residuos. Responsabilidades • Llevar a cabo acciones de información y asesoramiento a la ciudadanía en la separación y gestión de residuos., • Registrar datos en los formularios., • Realizar visitas a comercios y otros destinatarios., • Impartir charlas de sensibilización sobre la correcta gestión y separación de residuos., • Realizar labores de dinamización y sensibilización ambiental basada en la comunicación (interpersonal con los agentes implicados)., • Apoyo a la campañas de comunicación que los Servicios Técnicos Municipales indiquen., • Otras funciones y actuaciones que sean necesarias. ¿Qué necesitamos de ti? Formación requerida: Titulados universitarios con grado en Biología, Ciencias Ambientales, Sociología, Magisterio, Psicología, Educación Social o Comunicación. Experiencia necesaria: Experiencia en programas de educación y/o comunicación ambiental. Idiomas requeridos: -Castellano. -Valenciano -Se valorará conocimientos de inglés. Conocimientos informáticos: Paquete office nivel medio. Otros requisitos valorables: Se valorará estar en posesión de Carnet B. Se ofrece: -Tipo de contrato: Indefinido. -Jornada: Completa. -Salario: Según valía y perfil profesional. -Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades. -Nuevos retos. -Trabajo en equipo. -Plan de formación continuo. -Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando!

Técnico/a Senior de Mantenimiento Industrial Funciones • Mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de líneas automáticas de fabricación, montaje y ensayo., • Diagnóstico avanzado de averías en sistemas eléctricos, mecánicos y de automatización., • Trabajos en: Electricidad industrial • Cuadros eléctricos, • Motores, • Sensores, • Actuadores Mecánica industrial • Transmisiones, • Rodamientos, • Neumática Sistemas de automatización • PLC's (diagnóstico de fallos y pequeñas modificaciones), • Variadores de frecuencia, • Servomotores, • Soporte técnico en sistemas automáticos de ensayo y verificación eléctrica., • Ajustes, puesta en marcha y optimización de líneas automáticas., • Colaboración con producción para reducir paradas y mejorar OEE., • Coordinación y apoyo técnico a técnicos junior y externos., • Propuesta e implantación de mejoras técnicas y de fiabilidad. Requisitos • Formación técnica en Mantenimiento Industrial, Electricidad, Mecánica, Mecatrónica o similar., • Experiencia demostrable como técnico de mantenimiento industrial senior en plantas automáticas, mínimo 8 años., • Conocimientos sólidos de:, • Electricidad industrial y baja tensión., • Mecánica industrial., • Capacidad de análisis y resolución de averías complejas en entornos automatizados., • Autonomía, responsabilidad y orientación a resultados., • Capacidad de liderazgo técnico y trabajo en equipo., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos o turnos de fin de semana, con disponibilidad los sábados. Se valorará • Conocimientos en PLC, automatización industrial y variadores/servos., • Experiencia con redes industriales:, • Profinet, • Ethernet/IP, • Modbus, • Conocimientos informáticos aplicados a entornos industriales:, • Mantenimiento de PCs industriales, • Servidores, • Sistemas virtualizados, • Experiencia en Industria 4.0, digitalización y mejora del mantenimiento., • Inglés técnico para documentación y contacto con proveedores. Condiciones • Contrato indefinido., • Salario fijo competitivo., • Salario variable que puede alcanzar aproximadamente 30.000 € anuales., • Jornada laboral de 39,35 horas semanales efectivas. Semana laboral De martes a sábado • 7h 55' de jornada efectiva diaria., • Descanso semanal: domingo y lunes. De lunes a viernes • 7h 55' de jornada efectiva diaria., • Descanso semanal: sábado y domingo. Turno fin de semana • 12h efectivas sábado y domingo., • Salario equivalente a 39,35 horas efectivas. Turnos de trabajo Turno Mañana • 5:55 a 14:00 Turno Tarde • 13:55 a 22:00 Turno Noche • 21:55 a 6:00, • De domingo a jueves Turno Fin de Semana • Viernes y sábados de 22:00 a 10:00 o, • Sábado y domingo de 10:00 a 22:00 (Retribución convenio de jornada completa) Turno Central • 8:00 a 17:05, • Pausa comida: 13:00 a 14:00 (Los horarios detallados incluyen los descansos establecidos en función del puesto, hasta llegar a la jornada efectiva indicada anteriormente). Categoría Profesional • Grupo 4 – Convenio Colectivo Industria Metal Valencia.

No se requiere experiencia previa como profesor.

Bienvenido/a a FCC Medio ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc.Acer

A1 Digital makes digitalization happen. A1 Digital currently supports more than 500 companies in their digital transformation. With scalable services and innovative solutions in the areas of IoT, cloud and security, we are the ideal partner for digital projects in medium-sized businesses.

WE ARE HIRING!At IRC, we are looking for a Sales Area Manager for the export department.MISSIONThe candidate's main mission within the company will be to collaborate in the commercial management of exports in the area to be defined with management, actively prospecting the market to acquire new clients, as well as properly managing the existing portfolio; drafting the content ofproposals presented to clients, preparing quotations, and reviewing whether the objectives set by the company are being achieved.To do so, we are looking for a candidate with:- Strong interpersonal skills and the ability to negotiate with international clients.- Experience in the international sales sector over 5 years.- Ability to prospect and search for new clients in the areas to be determined.- Ability to interpret market needs and assess market acceptance of products or services in the area.- Ability to carry out after-sales follow-up, ensuring customer satisfaction and the possibility of building customer loyalty.- Willingness to travel internationally, organizing trips, client portfolios, etc.REQUIREMENTS- Education in areas such as marketing, commerce, or international business (other types of education and experience will also be valued).- Excellent communication skills.- More than 7 years of experience in a similar position .- A high level of English and French is essential (minimum B2) plus any other language.- Advanced computer skills.- Valid B1 driving license.- Availability to travel: the position requires traveling to work areas, as well as to national and international trade fairs. During the rest of the period, work will be carried out in person at our offices in Callosa de Segura, Alicante.Working hours and conditions will be specified during the personal interview.At IRC, we are committed to equal opportunities between women and men in the workplace, with the commitment of management and the principles contained in our Human Resources policies. We believe that diversity and inclusion among our employees are essential to our success as an international company.We look forward to meeting you!

Donde las ideas se convierten en oportunidades En Frit Ravich no solo hacemos snacks: llevamos décadas creando productos que forman parte de momentos cotidianos y construyendo una compañía con ganas de seguir creciendo, innovando y dejando huella. Ahora buscamos a una nueva persona que se incorpore como Vendedor/a que quiera sumarse al reto, aportar sus ideas y crecer con nosotros . Si te motiva trabajar en un entorno dinámico, cercano y con espíritu emprendedor, quizá esta oportunidad sea para ti. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Como vendedor/a, desarrollarás la actividad comercial del canal Impulso en Madrid y su área de influencia, impulsando un crecimiento sostenible mientras #alimentamosmomentosdevida . Te incorporarás con un contrato indefinido para asumir un rol clave en la gestión y potenciación de una cartera de clientes activa, fortaleciendo relaciones y detectando nuevas oportunidades de negocio. Con foco claro en el punto de venta, asegurarás una ejecución excelente (visibilidad, implantación y dinamización de la categoría) para maximizar resultados. Tu energía comercial y orientación a objetivos marcarán la diferencia en nuestra expansión. ¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? Visitarás los clientes según ruta asignada: realizarás visitas personalizadas a los clientes establecidos en tu ruta. También harás prospección y captación de nuevos clientes de tu ruta. Asesoramiento: garantizarás el surtido ORO en el punto de venta y expondrás los últimos lanzamientos y/o promociones, adaptándote siempre a lo que mejor se ajusta a cada cliente. Optimizar herramientas digitales: tendrás una tablet para registrar pedidos de manera eficiente y mejorar el proceso de venta. Supervisión del punto de venta: serás responsable de que cada punto de venta tenga los productos adecuados para sus necesidades y verificarás la correcta exhibición de los productos. Tendrás material PLV como carteles, destacadores, etc. Cobro de facturas: aunque no siempre será parte de tu función, en algunos casos serás responsable del cobro de facturas y realizar el ingreso de las liquidaciones diarias. Trabajo en equipo: participarás activamente en las reuniones semanales para compartir información de mercado, recibir información sobre nuevas campañas y celebrar las experiencias de éxito. También son momentos donde tendréis presentación de novedades o formación técnica de producto. Cumplimiento de metas: trabajarás con objetivos diarios, semanales y mensuales para tener conocimiento de tu evolución. Reportarás tu desempeño al/la responsable de delegación. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Imprescindible experiencia previa como comercial de preventa en empresas de alimentación. Valorable experiencia en canal impulso Buen dominio de herramientas digitales para una gestión ágil y eficiente. ¿QUÉ VAS A VIVIR EN FRIT RAVICH? Únete a una empresa líder : formarás parte de una compañía en pleno crecimiento, con un gran potencial para tu desarrollo profesional. Acompañamiento desde el primer día : contarás con un plan de acompañamiento personalizado para facilitar tu incorporación y que te sientas parte del equipo desde el inicio. Formación continua : te formaremos en nuestros productos y en el canal Impulso, para que tengas todo el conocimiento necesario para destacar. Vehículo de empresa : dispondrás de un vehículo de empresa para facilitarte el desplazamiento a los puntos de venta de tu zona. Beneficios sociales : accederás a una retribución flexible con una variedad de beneficios sociales. Horario de lunes a viernes : podrás disfrutar de tu tiempo libre los fines de semana, con un horario de trabajo de lunes a viernes.

Desde Bastida & Farina, agencia especializada en generación de leads, buscamos un/a Inside Sales Specialist para liderar la gestión comercial y el cierre de ventas de uno de nuestros clientes clave en el rubro de Franquicias Gastronómicas. Buscamos a un profesional comercial con la madurez y autonomía necesarias para adueñarse del ciclo completo de la venta digital: desde la primera toma de contacto con el interesado hasta la firma final del contrato. Tu misión será coger una oportunidad interesada en emprender o invertir. Para eso recibirás un flujo constante de leads y tu trabajo será contactarlos, diagnosticar su perfil, presentarles el modelo de negocio adecuado y cerrar el acuerdo asegurando un excelente encaje. En tu día a día vas a: Gestionar el ciclo completo: Contactar activamente a tus leads asignados, agendar y liderar reuniones de descubrimiento, resolver dudas operativas y financieras ( ROI, etc.) y cerrar el trato. Atender y madurar de principio a fin una cartera de 100 leads mensuales. Mantener tu pipeline del CRM impecablemente actualizado y reactivar oportunidades con un seguimiento preciso y constante. Coordinarte de manera ágil con el equipo a través de nuestras plataformas de trabajo digital. ✅ Requisitos claves: Experiencia probada en ventas B2B, venta de ciclo completo telefonica o venta consultiva de tickets altos (High Ticket).(Excluyente ). Dominio excluyente de CRM: Es imprescindible que estés habituado a registrar, medir y automatizar tus interacciones comerciales en un CRM. Se valorará muy positivamente el dominio de GoHighLevel (o plataformas equivalentes como HubSpot). (Excluyente ). Predisposición a trabajar 100% a variable (excluyente ). Tener mismo huso horario español (excluyente ). Mentalidad remota y digital: Alta comodidad y experiencia previa trabajando de forma deslocalizada utilizando herramientas de comunicación y gestión remota (Slack, Zoom, Meet, etc.). Habilidades de comunicación sobresalientes: debes transmitir confianza, liderazgo y soltura empresarial. Mentalidad de cierre: buscamos un perfil proactivo que empuje las decisiones y no se limite a "dar información". Condiciones del puesto: Trabajo 100% remoto de lunes a viernes. Cartera activa de oportunidades garantizada (100 leads al mes). 100% a comisiones por resultados: 1.000 € por cada franquicia cerrada. Sobre nuestro proceso de selección: Una vez recibida tu postulación, nuestro equipo de selección evaluará tu perfil. Contactaremos a los candidatos, para que completen un formulario específico donde podrán demostrarnos en detalle su experiencia, y casos de éxitos reales dentro del rol comercial.

Performanze construye producto y sistemas de IA para empresas que no pueden permitirse experimentos: que tienen que hacerlo bien.Sobre tiBuscamos a alguien que se ponga al lado del CEO y haga que las cosas pasen — no que las coordine, que pasen.Con 6+ años de experiencia real operando: consultoría, startup, corporate development, operaciones. Alguien que ya ha llevado proyectos complejos con muchos actores de principio a fin, que sabe distinguir lo urgente de lo importante, y que cuando le sueltan en un problema que no conoce, lo resuelve en lugar de devolverlo con una lista de preguntas.Este rol no es un puesto de asistencia. Es un puesto de ejecución con criterio y autonomía. Vas a tener acceso sin filtro a cómo se toman las decisiones de una compañía: pricing, contratación, negociación de acuerdos, conversaciones con inversores. Y se espera que tengas opinión sobre todas ellas.Si lo que buscas es un rol definido con un perímetro claro, este no es. Si lo que buscas es aprender a construir una compañía haciéndolo, hablemos.El día a díaRitmo operativo y ejecuciónSer dueño de la cadencia de la compañía: comité semanal, revisión mensual de negocio, planificación trimestral y anualHacer seguimiento de prioridades, decisiones y compromisos del equipo directivo — que nada importante se caiga entre dos sillasMontar sistemas ligeros que mantengan al equipo alineado sin añadir burocraciaTraducir "esto habría que hacerlo" en un responsable, una fecha y un resultado verificablePartner directo del CEOAnticipar necesidades, gestionar el inbound y proteger el foco del CEO para lo que solo él puede hacerSer interlocutor crítico: presionar ideas, cuestionar supuestos y afilar el argumento antes de que salga fueraPreparar conversaciones de alto impacto — briefings cortos, decisión enmarcada, contexto suficienteRedactar memos, actualizaciones estratégicas y comunicaciones en nombre del CEO, y representarle cuando no pueda estar en la salaProyectos transversalesLiderar iniciativas que no encajan en una sola función.Detectar dónde se está atascando el trabajo transversal: identificar el hueco de propiedad, resolver la fricción y perseguir el cierreSer la persona a la que se puede tirar a cualquier problema con la confianza de que lo va a sacarInversores, board y compañíaPreparación de material de board, comunicación con inversores y soporte al proceso de due diligence en cursoConsolidar y mantener las métricas del negocio: qué medimos, de dónde sale el dato, y que el número diga lo mismo en todos los sitiosApoyar en planificación de plantilla, onboarding de nuevas incorporaciones y organización del equipoAyudar a diseñar y comunicar los procesos internos que definen cómo trabajamosRequisitos6+ años en operaciones, consultoría, estrategia, desarrollo de negocio o un rol transversal en startupHistorial demostrable de sacar adelante proyectos complejos con múltiples actores, de inicio a cierrePensamiento sistémico: construyes procesos que escalan, no parches que aguantanInterlocución ejecutiva: te mueves con soltura con el CEO y con directivos senior, haces las preguntas incómodas, cuestionas supuestos con respeto y exiges cumplimientoExcelente comunicación escrita: escribes claro y corto, sea un memo de decisión o una actualización a la compañíaCapacidad de síntesis: coges información ambigua y la conviertes en una recomendación accionableCriterio y discreción: sabes qué escalar, qué resolver y qué dejar irFluidez con herramientas de IA: las usas para ir más rápido y pensar mejor, no como sustituto del criterio — y sabes subir el nivel del resto del equipo en su usoCastellano e inglés profesional (trabajamos con socios y clientes en ambos)Qué te hará destacarLos equipos en los que has estado se movían más rápido y con más claridad después de que llegarasHas asumido de forma consistente más de lo que tu título indicaba, y lo has entregadoLos problemas operativos que coges se resuelven, con propiedad totalHas sido el "pegamento" de un equipo: la persona que hace más efectivos a todos los demásConviertes información desordenada en recomendaciones sobre las que se puede actuarCuando no sabes la respuesta, la buscas en lugar de quedarte bloqueadoEscribes buenos memos. Nada verbosos. ConcisosHas trabajado en un entorno donde los recursos son finitos y hay que elegirQué ofrecemosSalario base: 225.000 € brutos anuales, según experienciaVariable de hasta el 20% ligado a objetivos de compañía

Hola! En Bizneo, no sólo somos una de las mayores HR Tech en España y LATAM, también somos un hervidero de ideas :) Si estás acostumbrado a convertir flujos complejos en elegantes e intuitivos, queremos conocerte. ¿Qué harás aquí? Diseñar nuevos productos , componentes e interfaces para nuestro software de recursos humanos. Reunirte con clientes y usuarios para comprender sus necesidades, realizar entrevistas de discovery y validar hipótesis de producto. Prototipar, validar y priorizar soluciones de diseño teniendo en cuenta los requisitos y feedback de todos los actores clave (clientes, product managers, desarrolladores, marketing etc.) Establecer y mantener patrones de diseño , guías de estilo y bibliotecas de componentes. Buscar activamente oportunidades de optimizar procesos y simplificar interfaces. ¿Qué te pedimos? Al menos 1 año de experiencia práctica en Diseño de Producto o UX/UI en entornos SaaS o productos digitales complejos. Experiencia en actividades de investigación con clientes y usuarios (entrevistas de usuario, benchmarks, customer discovery...) para descubrir necesidades reales y orientar las decisiones de diseño. Eres pragmático en el diseño, adaptando tu metodología según el contexto del negocio. Sabes cuándo priorizar la rapidez y efectividad frente a investigaciones extensas, y eres capaz de evaluar el coste/beneficio de dedicar tiempo extra a un diseño específico. Conoces herramientas de diseño y prototipado como Figma Puntos extra si... Has trabajado en startups o empresas de software en crecimiento. Tienes experiencia con software B2B SMB orientados a conversión y experiencia de usuario. ¿Qué ofrecemos? 35 horas flexible: El horario general es de 08:00 a 15:00h pero puedes flexibilizarlo mientras te solapes la mayor parte del día con el horario del resto del equipo. 23 días de vacaciones que puedes repartir libremente en cualquier momento del año. Contrato indefinido Teletrabajo 100% para siempre aunque puedes venir a visitarnos cuando quieras a nuestras oficinas de Av. Burgos en Madrid.

Location: Spain / Remote Team: Go-To-Market (GTM) Company: ReshapeOS ( Contract: Internship with a clear path to Full-Time ABOUT RESHAPEOS Reshape is building AI-powered voice agents for the education industry. Our technology helps educational institutions automate and scale student engagement, qualification and admissions conversations through AI voice agents. We’re growing our GTM team and are looking for an ambitious Sales Development Representative Intern who wants to learn B2B sales by doing the real work — prospecting, calling, opening conversations and generating qualified meetings. This is not a “just internship” role. The goal is to identify someone with strong potential and, if performance is strong, progress them into a full-time SDR position. THE ROLE As an SDR, you will be responsible for creating new sales opportunities with educational institutions across Europe. Your main objective is simple: Start conversations with the right people and book qualified meetings for our sales team. You will work closely with the GTM team and get hands-on experience with modern B2B sales tools, outbound prospecting and AI-powered sales processes. WHAT YOU'LL DO Research and identify relevant educational institutions and decision-makers across Europe. Build and manage prospect lists. Conduct high-volume cold calling to schools, universities and other educational institutions. Send targeted outbound emails and LinkedIn messages. Qualify prospects and identify potential sales opportunities. Book qualified meetings for the Account Executive / GTM team. Follow up consistently with prospects who don't respond initially. Keep CRM data accurate and up to date. Work with HubSpot to manage your pipeline and activity. Use Apollo for prospecting, contact discovery and outbound campaigns. Leverage automations and AI tools to make prospecting more efficient. Track your activity and results and continuously improve your approach. Share feedback from prospects with the GTM and product teams. WHAT WE'RE LOOKING FOR We're looking for attitude and potential more than years of experience. You could be a great fit if you are: A university student or recent graduate looking to start a career in B2B Sales / SaaS / Tech. Highly motivated and comfortable working towards measurable targets. Confident speaking to people you don't know. Comfortable picking up the phone and making cold calls. Persistent — you don't get discouraged by rejection. Naturally curious and interested in understanding how businesses work. Organized and able to manage a high volume of prospects and follow-ups. Comfortable working with technology and learning new tools quickly. Proactive and willing to take ownership rather than waiting for instructions. Fluent in both English and Spanish — this is essential . Previous sales experience is a plus, but not required. Previous cold-calling experience is also a plus. OUR SALES STACK You will work with modern GTM tools including: HubSpot — CRM & pipeline management Apollo — prospecting & outbound Cold calling tools Automations & AI tools Email & LinkedIn outreach Other sales technologies as you develop We'll teach you the tools. What matters most is that you are willing to learn fast and execute. WHAT YOU'LL LEARN During the internship, you'll get practical experience in: B2B SaaS sales Cold calling Outbound prospecting Lead generation Sales qualification CRM management Sales automation AI-powered GTM Working with international clients Building and managing a sales pipeline You'll have the opportunity to work directly with the GTM team and see the entire process from first cold call → qualified opportunity → closed deal. PROGRESSION TO FULL-TIME We want this internship to be a launchpad into a sales career. If you demonstrate strong performance, consistency, ownership and the ability to generate qualified opportunities, there will be a clear opportunity to transition into a full-time SDR role at Reshape. We care more about what you accomplish during the internship than simply how much previous experience you have. WHAT SUCCESS LOOKS LIKE As you progress, we'll look at metrics such as: Calls made Conversations started Qualified prospects Meetings booked Meeting quality Pipeline generated Consistency and activity Ability to improve based on feedback The expectation isn't that you know everything from day one. The expectation is that you improve every week. WHT JOIN US? Join an early-stage AI/SaaS company with significant room for growth. Sell to educational institutions across Europe. Learn real outbound sales, including cold calling. Work with modern AI and GTM technologies. Build a career path from Intern → SDR → Account Executive. Learn directly from an experienced GTM team. Take real responsibility from day one.

Qué buscamos?Experiencia en ventas B2B (valorable en sector industrial, packaging, papel o cartón ondulado). Qué ofrecemos?✅ Proyecto estable dentro de una compañía industrial consolidada. En Papresa, compañía perteneciente a CL Grupo Industrial, buscamos incorporar un/a Comercial B2B para

At ING Hubs Spain we are looking for a Senior Cybersecurity Platform EngineerWe are looking for a talented and enthusiastic Cybersecurity Platform Engineer to join our Team at ING Hubs SpainYour key responsibilities:As a Cybersecurity Platform Engineer, you will:- Tools maintenance, troubleshooting and development.- New solutions implementation and development.- Creating and maintaining documentation.- Advanced maintenance and development of RHEL and Windows-based infrastructure.- Designing and optimizing patch management processes and automation solutions.- Creating complex pipelines and integrations within Azure DevOps / Azure environment.- Cross-team collaboration with security, networking, architecture, and DevOps teams.What are we looking for?Do you want to know if this job is made for you? These are some of the qualities that we value the most for this role. And if the shoe fits… don’t hesitate to apply!- You have at least 5 years of engineering experience in IT infrastructure roles,- You have advanced knowledge of Linux (RHEL) – automation, troubleshooting, performance tuning- You have at least basic knowledge of Windows Server – Active Directory, Group Policy, automation.- You have experience with automation tools and technologies (Ansible, PowerShell DSC, Bash/PowerShell scripting).- You have strong knowledge of Azure and CI/CD practices (Azure DevOps Pipelines, YAML),- Hands-on experience with EDR solutions, preferably Microsoft Defender for Endpoint.- Hands-on experience with SIEM platforms (e.G. Splunk, Sentinel, Elastic, ArcSight, Chronicle).- You are fluent in English both spoken and written (minimum B2),What do we offer?The time you spend at work, the challenges you face or the lessons you get are very important, but… What about your personal life? At ING we want your work to fulfill you in every way, and that is why we take care of even the smallest details.Check out what is waiting for you!Be flexible my friend.Our model is all about flexibility and accountability. Keeping both our customers and our colleagues needs in mind, you determine together which days you work at home and which you come to ING MAD to offer your best self. Do your thing. Restaurant card.So that thinking about what to have for lunch doesn’t take up your time or your cravings.Our house will be your home.In our offices you can find electric mobility solutions, doctor, hairdresser, gym, The Good Service (to help you with your errands) and much more!Health insurance.For you and all your family (spouse/partner and children).Life insurance.We help you protect what matters most to you.Flexible remuneration.In addition, you will enjoy our flexible remuneration model, through a more tax-advantaged way, you will be able to access other services such as nursery, transport card, training aids…Transport allowance.It doesn't matter where you live, we’ll help you get to the office.Pension plan.You can benefit from our pension plan after 1 month with us!Discover ING Hubs SpainWe’re building something exciting—and we want you to be part of it.ING is launching the new member of ING Hubs in Spain, an integral part of ING in charge of designing and delivering important technological and operational solutions to make banking frictionless for our customers. ING Hubs play a key role in our ‘Growing the difference’ strategy to become the best European bank. This will be our sixth global hub, joining a network of over 13,000 professionals in the Philippines, Poland, Romania, Slovakia, Türkiye and Spain.What makes us different?We have a tech-first mindset: We’re not just a bank—we’re a tech company that happens to do banking. Our new hub will be a center of excellence for scalable, fast, and secure technology.We have global impact: You’ll be working on solutions that serve more than 34 million of customers in over 38 countries.We are agile: ING was the first bank to adopt agile at scale. We continue to evolve with a collaborative, cross-functional way of working.Sustainability at the heart of what we do: We have a role to play in defining new ways of doing business that align economic growth with positive environmental and social impact.At ING, we believe in diversity, inclusion, and belonging. We’re proud of our international teams and are committed to creating an environment where everyone can thrive. We value authenticity, collaboration, and continuous learning.We’re looking for curious minds, bold builders, and passionate problem-solvers. If you’re looking for a place to find new ways to drive efficiency and provide superior customer value, where your ideas matter, and where you can grow with purpose—we’re looking forward to meeting you.

Network Solutions ManagerLocation: MadridHybrid 2 days per week in officeThe Network Solutions Manager is responsible for the design, governance, and evolution of network solutions that support organisational objectives across enterprise, cloud, and hybrid environments. The role combines strategic architecture leadership with operational and people management responsibilities, ensuring network services are secure, resilient, scalable, and aligned to business needs.In addition to architecture and leadership responsibilities, the postholder is expected to maintain a hands-on technical involvement in the delivery of architected solutions. This includes providing technical leadership throughout implementation, supporting complex deployments, validating designs, troubleshooting critical issues, and working alongside engineering teams to ensure solutions are delivered in accordance with architectural standards and business requirements.The role requires a balance of strategic thinking and practical execution, with accountability for translating architectural vision into successful operational outcomes while leading and developing a high-performing network solutions team.The successful candidate will lead architecture and design activities while managing a team of network professionals, overseeing performance, development, resource planning, and operational excellence.You will need to support and deliver to cross functional teams within the Global business which means you will need to adapt to ways of working being flexible to their needs. The role has the potential to include overnight and weekend working to support project delivery and act as a point of escalation for the operational support teams. International travel will be required when necessitated by project delivery.Key ResponsibilitiesSolution Architecture & Design:Design end-to-end network solutions for business and technology initiatives.Defining processes and systems design. Produce high-level and detailed network architecture designs. Define network standards, patterns, and roadmaps. Ensure solutions align with architecture, security, and operational requirements. Lead network design reviews and technical governance activities. Provide architectural guidance for cloud, hybrid-cloud, and on-premises environments. Support major transformation programmes and infrastructure modernisation projects.Technology StrategyDevelop and maintain network technology roadmaps. Evaluate emerging technologies and industry trends. Recommend improvements to network performance, security, resilience, and automation. Drive adoption of software-defined and cloud-based networking solutions.Network Security & ComplianceEnsure security principles are embedded into all network solutions. Collaborate with cybersecurity teams to implement secure architectures. Support compliance with regulatory, audit, and governance requirements. Design solutions supporting Zero Trust and defence-in-depth strategies.Project & Delivery LeadershipLead technical design activities for complex projects. Act as the senior technical authority for network-related initiatives. Support project managers with planning, estimation, and risk management. Review and approve technical deliverables from internal teams and third-party suppliers.Team Leadership/Management Lead, mentor, and develop a team of network solutions engineers and specialists. Set individual objectives and performance expectations. Conduct regular one-to-one meetings and performance reviews. Create development plans and support professional certification goals. Foster a collaborative, high-performing team cultureResource & Workforce PlanningManage team workload, priorities, and resource allocation. Identify skills gaps and develop succession plans. Support recruitment, onboarding, and retention activities. Manage contractor and supplier resources where required.Operational ManagementEnsure network services meet agreed service levels and operational targets. Oversee incident, problem, and change management activities. Drive continuous service improvement initiatives. Monitor team performance against agreed metrics and OKR’sTechnical Skills & ExperienceNetworkingEnterprise LAN, WAN, WLAN architecture SD-WAN solutions (Cisco/Palo Alto)Data centre networking (Cisco)Network segmentation Routing and switching on a global scale (BGP, OSPF, MPLS, VXLAN) Load balancing technologies (F5, open-source options)DNS, DHCP, IPAM IPv4 and IPv6 Cloud NetworkingNetworking within Amazon Web Services (AWS), Microsoft Azure, and/or Google Cloud Hybrid and multi-cloud connectivity ExpressRoute, Direct Connect, VPN, and cloud transit architectures SecurityFirewalls and network security controls (Palo Alto)Zero Trust architecture Network Access Control (NAC) Secure remote access solutions Network monitoring and threat detection Secure access service edge (SASE)CIS ControlsRecovery and High Availability: High Availability (HA) network design.Disaster Recovery (DR) planning and implementation.Active-active and active-passive network architectures.Multi-site and geographically resilient network deployments.Cloud resilience and multi-region networking.Load balancing and traffic management technologies.SD-WAN resilience and failover capabilities.Data centre redundancy and resilience design.Network failover and recovery testing.Critical infrastructure and 24x7 service environments.Experience in the following desired, but not essential: Use of Atlassian suite and Halo ITSM Ability to clearly explain technical issues to a non-technical audience.Experience working within an MSPKnowledge of regulatory frameworks such as GDPR, ISO 27001, NIST, PCI-DSS, or Cyber Essentials Plus.Experience working within large-scale enterprise environments supporting 1,000+ users across multiple locationsExperience supporting highly available 24x7 operational environments.Person specification:Formal Education, Certification/Qualifications Cisco Certified Network Associate (CCNA)Cisco Certified Design Expert (CCDE)Cisco Certified Internetwork Expert (CCIE)AWS Certified Advanced Networking – SpecialtyMicrosoft Certified: Azure Network Engineer AssociateITIL Accreditation (desirable)Project Management accreditation (desirable)TOGAF (desirable)

Asesor/a Comercial Industrial - LLORSA Carretillas¿Te apasiona el ámbito de las ventas y la negociación? ¿Tienes experiencia en el sector industrial, logístico o de maquinaria y buscas un proyecto estable con un atractivo plan de comisiones?En LLORSA Carretillas ampliamos nuestro equipo comerci

Cecotec es una empresa familiar, joven y tecnológica con sede central en Valencia, reconocida como un referente español en el desarrollo, fabricación y comercialización de electrodomésticos y otros productos electrónicos para el hogar. Desde su creación, ha mantenido una misión clara: democratizar la tecnología para mejorar la vida de las personas, configurando un amplio catálogo capaz de cubrir todas las necesidades de nuestros clientes por medio de soluciones innovadoras que eleven su experiencia al máximo nivel.Con un portfolio que supera los 3.500 productos —desde pequeños y grandes electrodomésticos hasta movilidad eléctrica, cuidado personal, fitness, productos para mascotas, herramientas, descanso... ¡y los que están por llegar!—, Cecotec ha logrado posicionarse como líder tanto a nivel de venta online como en grandes superficies, con una propuesta de valor para canal y usuario más allá del producto y con una fuerte creencia en el comercio justo. Ha tenido un crecimiento imparable y sostenido y ha logrado exportar su modelo de éxito por todo el mundo. Actualmente opera en más de 50 países y cuenta con un equipo de más de 900 profesionales comprometidos con transformar la vida cotidiana a través de la tecnología.Su éxito se sustenta en su firme apuesta por la innovación continua y una cultura empresarial centrada en el compañerismo, el respeto y la colaboración.Cecotec está en plena expansión internacional y busca seguir revolucionando el sector con perfiles profesionales que compartan su espíritu disruptivo. Si te motiva formar parte de un entorno dinámico, con visión de futuro y cultura cercana, ¡Cecotec es tu lugar!Tus funciones principales serán:Market research: análisis de mercado, competitividad y benchmarking.Diseño, desarrollo y ejecución del business plan en el canal asignado: forecasting, clusterización de surtido, plan de marketing.Visitas a clientes estratégicos.Acompañamiento en la implantación de la estrategia comercial definida.Análisis de performance y seguimiento de la cuenta de explotación del canal asignado, diseñando planes de acción específicos para corregir desviaciones.Coordinación con las diferentes áreas de negocio para asegurar la correcta implantación del business planRequisitos:Grado en ADE o similar.Experiencia mínima de 3 años en el sector DIY.Nivel alto de inglés.Habilidades comunicativas.Habilidades en análisis de venta y de mercado.¿Qué te ofrecemos?:Un ambiente de trabajo dinámico y en constante evoluciónOportunidad de formación y crecimiento profesional.Disfruta de descuentos en todos nuestros productos. ¡Para ti siempre será Black Friday!Tarde de cumpleaños libre.Jornada intensiva en verano.¡Súmate a la revolución EveryBody Tech!

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Ingeniero/a de Automatización y Control SCADA en una compañía multinacional líder en el ámbito de la digitalización energética, automatización industrial y gestión inteligente de infraestructuras críticas, participando en proyectos internacionales de gran impacto con oportunidades de crecimiento y una cultura enfocada en inclusión y desarrollo profesional?Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a SCADA Engineer para participar en proyectos de automatización y control de subestaciones eléctricas de alta tensión dentro de una organización líder a nivel global, reconocida por su apuesta por la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo tecnológico, trabajando 100% en remoto (con 30% viajes alrededor de España).¿Cuáles serán tus funciones principales?Diseñar, desarrollar e implementar sistemas de automatización y control para subestaciones de media tensión, garantizando el cumplimiento de los estándares técnicos y de calidad.Configurar, programar y poner en marcha sistemas SCADA Configurar y diagnosticar redes de comunicación industrial mediante protocolos como IP/Ethernet, Profinet, Modbus (RTU/TCP-IP), OPC UA e IEC61850.Elaborar documentación técnica, incluyendo especificaciones de diseño, planos, manuales operativos y protocolos de pruebas.Colaborar con equipos multidisciplinares e internacionales, participando en proyectos con alcance global y clientes de primer nivel.Realizar pruebas en FAT y SAT, asegurando la correcta integración y funcionamiento de los sistemas.Gestionar actividades de mantenimiento, soporte técnico y resolución de incidencias en instalaciones existentes.Supervisar la instalación y puesta en marcha de equipos, coordinando actividades con diferentes interlocutores técnicos.Para ello, ¿qué vas a necesitar?Titulación en Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Automatización, Telecomunicaciones o similar.Entre 5 y 10 años de experiencia en proyectos de automatización y control industrial.Experiencia demostrable con sistemas SCADA e Ignition ScadaCertificación "Ignition Gold Certification" (Imprescindible); o por lomenosla Core certification Conocimientos avanzados en redes industriales y protocolos de comunicación: IP/Ethernet, Profinet, Modbus (RTU/TCP-IP), OPC UA, IE e IEC61850.Experiencia en programación y configuración de sistemas de automatización industrial.Capacidad para interpretar planos eléctricos y diagramas unifilares.Nivel de inglés B2-C1, imprescindible para colaborar en entornos internacionales.¿Qué te ofrecemos? Contratación indefinida a través de Oxigent.Salario acorde a la experiencia aportada (hasta 60.000 € b/a)Horario flexible 100% remoto desde cualquier lugar de España (30-40% viajes por Europa)Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen.Seguro médico privado.Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación.Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos.¡Y muchos otros beneficios!¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

¿Quiénes somos?Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos.En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras.Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación.DescripciónBuscamos un/a Modelador/a BIM con experiencia en la creación de familias paramétricas en Revit, para dar soporte en proyectos de edificación. La persona seleccionada trabajará en la generación y optimización de elementos BIM (familias), asegurando su correcta parametrización y adaptación a los estándares del proyecto.Funciones principalesCreación de familias paramétricas en Revit desde cero (puertas, ventanas, mobiliario, componentes constructivos, etc.).Configuración de parámetros (dimensiones, visibilidad, materiales, fórmulas).Generación de distintos tipos dentro de una misma familia.Modificación y optimización de familias existentes.Integración de familias en modelos BIM de edificación.Soporte al equipo de modelado en tareas relacionadas con elementos BIM.Interpretación de planos técnicos en AutoCAD. Requisitos técnicosExperiencia mínima de 6 meses en creación de familias paramétricas en Revit.Manejo de Revit.Conocimientos de AutoCAD.Conocimiento básico de metodología BIM.Capacidad para trabajar con parámetros y geometría paramétrica.Atención al detalle y precisión en el modeladoLa contratación tendrá una duración inicial de un (1) mes, en el marco de un proyecto piloto actualmente en fase de evaluación. En caso de que los resultados obtenidos sean satisfactorios y el proyecto se consolide conforme a los objetivos previstos, las partes contemplan la posibilidad de extender su continuidad, pudiendo alcanzar una duración estimada de hasta tres (3) años, sujeta en todo caso a las necesidades del proyecto.Por qué unirte a nosotros:- Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes- Acceso a formación continua y certificaciones- Disfrutar de un plan de compensación flexible- ... ¡y mucho más!

Desde ASTEK buscamos un/a Técnico/a de Automatización Industrial para incorporarse al equipo de Ingeniería y Mantenimiento de una importante planta productiva ubicada en Tres Cantos (Madrid) dentro de una compañía líder del sector gran consumo.🎯 ¿Cuál será tu misión?Serás responsable de garantizar la disponibilidad, fiabilidad y mejora continua de los equipos productivos, participando en actividades de mantenimiento eléctrico, automatización e instrumentación dentro de un entorno industrial altamente tecnológico.Diagnóstico y resolución de averías eléctricas y de automatización.Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial.Ajuste, puesta en marcha y optimización de equipos productivos.Soporte técnico sobre PLCs, sistemas de control e instrumentación.Participación en proyectos de mejora continua y optimización de procesos.Gestión de documentación técnica y reporte de intervenciones.Garantizar el correcto funcionamiento de los sistemas de seguridad de las instalaciones.✅ ¿Quién eres?Formación en Automatización Industrial, Electricidad, Electrónica o similar.Al menos 2 años de experiencia en mantenimiento industrial o automatización.Experiencia en entornos productivos industriales, idealmente en sectores como gran consumo, alimentación, bebidas, cosmética o packaging.Conocimientos de PLCs Siemens (TIA Portal, S7), Omron o Allen Bradley.Experiencia con redes industriales (Profinet, Profibus, AS-i).Conocimientos de instrumentación industrial.Valorable experiencia en robótica industrial y servomotores💼 ¿Quiénes somos?Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.).Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 22 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital.Hoy en día somos más de 7.200 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos.¿Por qué unirte a nosotr@s?🚀 Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución📏 Te beneficiaras de un seguimiento personalizado de tus proyectos profesionales lo más ajustado a tus ambiciones📈 Contribuirás realmente y en tiempo real al desarrollo de la empresa🏝️ Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees🌍 Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento, en modalidad presencial.🔋 Tendrás días llenos de buena energía y buen ambiente…¡y más te queda por descubrir! 😄☎️ ¿Nos encontramos? 📧¡Te estamos esperando!¡Puedes aplicar adjuntando tu CV detallado en inglés, y te contactaremos lo antes posible!

About Us One of the world's top-ranked cryptocurrency exchanges, we support over 50 million registered users across more than 100 countries — from spot and derivatives trading to structured wealth management. If you thrive in fast-moving environments and want your work to matter at scale, you'll fit right in. The Role We are hiring a Head of Operations to build and lead the operational function for a regulated business at a formative stage of growth. This role exists to build a strong operational foundation, put scalable processes and controls in place, and ensure the business is equipped to operate in line with regulatory expectations from day one. Reporting into senior leadership, this person will play a critical role in shaping how the business runs, manages risk, and scales sustainably. Open to candidates across Europe. The successful candidate must be willing to relocate to Gibraltar independently — no relocation support is provided. Eligibility for local regulatory approval is required. What You'll Do Lead the operations function end to end, building clear processes and controls that improve efficiency, consistency, and oversight. Design and implement operating procedures that meet regulatory and governance requirements, while working closely with Compliance, Risk, and other stakeholders to keep operations aligned with the firm's control framework. Oversee core operational workflows and identify process gaps, turning them into structured improvements that make the business more scalable and resilient. Provide clear management reporting on operational performance, risk points, and enhancements, while helping build an operating model that supports growth in a regulated environment. What We're Looking For Must-haves You have worked in a regulated environment and understand the standards expected in that setting. You have strong operations experience and have owned processes, controls, or workflow improvements in a regulated environment, working cross-functionally with Compliance, Risk, or similar teams. Willing to relocate to Gibraltar or Spain (within 30 miles) independently, and eligible for any required local regulatory approval. Strong-to-haves Experience in digital assets, financial services, or another regulated sector with complex operational requirements. Exposure to payment operations, OTC trading, settlement, or related transaction flows. Familiarity with AML/CTF controls, client asset handling, or operational resilience in a regulated business. Why Join Us Work on real, complex risk challenges at one of the world's leading crypto exchanges — your work directly helps protect the integrity of a platform used by millions of users globally. Operate at the frontier of TradFi and crypto convergence, where the landscape is evolving fast and sharp risk judgment has genuine impact. Join a remote-first global team that moves fast, values ownership, and gives you the space to do your best work. Grow alongside a platform scaling rapidly across new markets, products, and asset classes.

¿Disfrutas convirtiendo leads inbound "calientes", reconexiones y recuperaciones en pipeline real... con CRM impecable?Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto.En Bastida&Farina buscamos a alguien que convierta volumen en oportunidades cualificadas. Si eres de los que necesitan que les empujen, este rol no es para ti.El reto:Tu misión es simple de decir pero difícil de hacer al máximo nivel:Convertir oportunidades inbound + pools de recuperación/reconexión en pipeline cualificado y accionable para ventas, detectando rápido encaje/urgencia/potencial y asegurando siempre el siguiente paso correcto.Qué necesitas demostrar (imprescindible):- Has trabajado mínimo dos años como SDR inbound o closer (excluyente).- Has operado con volumen alto (30–50 llamadas/día) y seguimiento constante (excluyente).- Experiencia trabajando reconexiones y recuperación con método.- Tienes conocimiento de marketing digital y de generación de leads (excluyente).- Sabes cualificar consultivo (no interrogatorio), leer intención y decidir advance vs discard.- Dominas CRM y dejas notas/next steps que un AE puede retomar sin preguntarte nada.- Español profesional, comunicación oral fluida y persuasiva (excluyente).- Disponibilidad L A V DE 9:00–18:00hs (excluyente).- Venir del sector B2B (excluyente).- Inglés medio.Condiciones económicas:Durante los primeros 3 meses tendrás 2.300€ fijos mensuales para adaptarte al producto, al proceso comercial y al sistema de ventas.A partir del tercer mes, se tiene un base de 1.500€ mensual porque deberían empezar a entrar diferentes tipos de variable en juego por tu rendimiento:Variables por performance:- 2% de cualquier venta cerrada que hayas cualificado tú (esto son unos 200€/venta de media porque nuestros tickets son de 10.000€ por el setup).- 1,5% extra por cualificar una venta que viene de una reactivación de nuestra BBDD y que llevaba más de 90 días inactivas.- 3% extra por reactivar oportunidades que lleven más de 90 días inactivas.- 25€ por lead cualificado recuperado (de reconexión) que llegue a propuesta.- 500€ por referido que venta de tu lado.- 25€ por cada reseña que deje un cliente tras una demo contigo por el buen trabajo realizado.- 10% del total facturado por comisiones que nos den colaboradores por pasarles leads que cierran que no podíamos trabajar.- 100% remoto, libertad geográfica- Entorno de mejora continua: formación, ejemplos, recursos y feedback semanal.Requisitos no negociables (sin esto no avanzamos):- Setup profesional (ordenador + cámara/micro) y espacio sin ruido.- Experiencia real en CRM.-Disponibilidad horaria fulll time de 09 a 18 hs.- Mentalidad de querer llevar volumen alto, repetición y mejora continua.¿Cómo aplicar?:Presenta tu candidatura por LinkedIn. Si nos encaja tu perfil, te escribiremos para que rellenes un formulario más largo para entender tu trayectoria y capacidades al completo. A partir de ahí, si nos encaja tu perfil, se hará 1 entrevista más en profundidad y 1 prueba + entrevista técnica para terminar de confirmar el match entre tu perfil y la posición. xqysrnh Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Hay personas que venden herramientas. Y hay personas que las conocen de verdad. Nuestro cliente, Makita, compañía líder mundial en herramienta eléctrica profesional con más de 100 años de historia, busca incorporar dos Especialistas Técnicos en Herramienta Eléctrica Profesional , una posición con base en Málaga y otra con base en Valladolid , para reforzar su equipo técnico-comercial. Buscamos a una persona que disfrute utilizando la herramienta, demostrando su rendimiento y ayudando al usuario profesional a encontrar la solución más adecuada para su trabajo. 2 vacantes abiertas MÁLAGA Residencia en Málaga o alrededores. Zona de actuación: Málaga, Granada, Almería y Jaén. VALLADOLID Residencia en Valladolid o alrededores. Zona de actuación: Valladolid, Palencia, León, Zamora, Galicia y Asturias. ¿Cuál será tu misión? Serás el especialista técnico de Makita sobre el terreno. Realizarás demostraciones técnicas en distribuidores y directamente en obras, talleres e instalaciones de usuarios profesionales, ayudándoles a identificar la solución Makita más adecuada para cada aplicación. Tu objetivo no será vender directamente, sino prescribir las soluciones Makita para que posteriormente se conviertan en ventas a través de la red de distribución. ¿Qué harás? Realizar demostraciones técnicas de herramienta profesional en distribuidores, obras, talleres e instalaciones. Prescribir las soluciones más adecuadas según las necesidades de cada usuario profesional. Asesorar técnicamente sobre aplicaciones, accesorios y rendimiento de las herramientas. Colaborar con distribuidores y con el equipo comercial en visitas a clientes. Detectar nuevas oportunidades de negocio y generar nuevos leads. Recoger feedback del mercado y trasladarlo al equipo interno. Participar en ferias, eventos y acciones de formación. Gestionar la actividad diaria mediante CRM, planificación de rutas y reportes. ¿Qué buscamos? Formación Profesional de Grado Medio o Superior en áreas técnicas (mecánica, electricidad, carpintería, construcción o similares). Conocimiento práctico de herramienta eléctrica profesional y sus aplicaciones. Experiencia realizando demostraciones técnicas, formación de producto, soporte técnico o prescripción. Actitud proactiva y orientación al cliente profesional. Nivel medio de ofimática y uso de CRM. Carné de conducir B. Disponibilidad para desplazarse de forma habitual por la zona asignada. ¿Qué ofrece Makita? Incorporación estable a una compañía líder mundial con más de 100 años de historia. Salario fijo entre 30.000€ y 35.000€ + variable anual de 8.000€ a 10.000€. Furgoneta de empresa, tarjeta Solred, móvil, portátil, garaje y trastero, dietas y gastos de viaje y pernoctas cubiertos. Formación técnica continua sobre producto. ¿Te gustaría formar parte del equipo de Makita? Si disfrutas trabajando con herramienta profesional, realizando demostraciones técnicas y ayudando a los usuarios a encontrar la mejor solución para su trabajo, esta puede ser una gran oportunidad para ti. Si crees que este reto encaja contigo, inscríbete en la oferta. Estaremos encantados de conocerte.

En LEVITEC somos referentes en la gestión de proyectos de instalaciones en el sector logístico-industrial con un posicionamiento privilegiado en el sector de las Energías Renovables y de los Data Center, operando en España y Portugal. Estamos orgullosos de ser una empresa humana en constante crecimiento y mejora continua que nos preocupamos por nuestros trabajadores y basamos las relaciones en la confianza , el compromiso , la cercanía y la transparencia . Como parte de nuestro crecimiento continuo en el sector Data Center, seguimos reforzando nuestros equipos en obra para ofrecer un servicio técnico in situ de máxima calidad. Por ello, esta posición estará ubicada directamente en el proyecto, donde la acción ocurre y el impacto se siente desde el primer día. El delineante BIM es responsable de la elaboración, coordinación y gestión de modelos digitales de instalaciones eléctricas y mecánicas, asegurando la precisión técnica, la coherencia con los estándares BIM y la integración eficiente en proyectos de Data Centers. ¿Cuáles serán tus funciones? Modelado BIM de instalaciones: crear y desarrollar modelos 3D de sistemas eléctricos (baja y media tensión, cableado estructurado, iluminación, etc.) y mecánicos (HVAC, fontanería, PCI). / Aplicar familias, parámetros y elementos específicos según los requerimientos del proyecto. Coordinación interdisciplinar: Integrar los modelos de instalaciones con los de arquitectura, estructura y otros sistemas. / Detectar y resolver interferencias mediante herramientas como Navisworks o Revit. Documentación técnica: generar planos constructivos, esquemas, detalles y mediciones a partir del modelo BIM. / Preparar entregables conforme a los estándares del cliente y normativa vigente. Gestión de información: Mantener actualizados los modelos conforme a revisiones de diseño y cambios en obra. / Colaborar en la estructuración de la base de datos BIM para facilitar el mantenimiento futuro del Data Center. Colaboración con el equipo de ingeniería: trabajar estrechamente con ingenieros eléctricos y mecánicos para traducir sus diseños en modelos precisos. / Participar en reuniones de coordinación técnica y aportar soluciones gráficas. Cumplimiento de estándares BIM: Aplicar protocolos BIM definidos en el BEP (BIM Execution Plan). / Asegurar la calidad gráfica y técnica de los modelos según ISO 19650 u otros estándares aplicables. ¿Qué necesitamos de ti para esta vacante? Dominio de software BIM: Revit, Navisworks, AutoCAD MEP. Conocimiento técnico en instalaciones eléctricas y mecánicas. Familiaridad con entornos colaborativos (BIM 360, ACC). Capacidad de interpretación de planos y especificaciones técnicas. Ubicación : Data Center Madrid - Obra ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido Salario en función de la experiencia y aportación al puesto del candidato. Incorporación inmediata a una compañía en crecimiento. Desarrollo profesional. Capacitación constante. Estabilidad en una empresa que cree en la diversificación y la sostenibilidad.

Datacenter People are currently supporting a fast-growing software company specialising in Data Center Infrastructure Management (DCIM) and intelligent infrastructure solutions in the search for a Sales & Business Development Manager to join their Southern Europe team, based in Madrid.This is a true hunter role focused on developing new business across Spain, Italy and the wider Southern European region.The successful candidate will be responsible for building pipeline, developing strategic customer relationships and driving the adoption of innovative DCIM software solutions within the rapidly growing data center market. The business already has an active pipeline in Spain and Italy, but is looking for someone who can significantly expand this through proactive business development.The OpportunityYou will represent an innovative DCIM software platform used to help data center operators improve infrastructure visibility, operational efficiency and asset management.Working closely with Product, Engineering and Pre-Sales teams, you'll engage consultants, contractors, system integrators, end users and channel partners, identifying opportunities from early-stage engagement through to commercial close.What the Job Involves…Develop new business opportunities across Spain, Italy and Southern Europe Build and manage a healthy sales pipeline through proactive prospecting and networking Develop relationships with data center operators, consultants, contractors and end users Identify opportunities with system integrators and channel partners Manage opportunities from initial engagement through to contract award Deliver commercial presentations and solution positioning to prospective customers Work closely with Pre-Sales and Product teams to develop winning proposals and demonstrations Maintain accurate forecasting and CRM pipeline management Represent the business at industry events, conferences and networking opportunities Provide market intelligence and customer feedback to support future product strategyThis is an autonomous role offering significant ownership and the opportunity to establish long-term customer relationships within one of Europe's fastest-growing digital infrastructure markets.We're Looking for Someone Who...Experience selling into the data center market Strong business development and new logo acquisition experience Established network across the Southern European data center ecosystem Experience selling enterprise software, DCIM, networking infrastructure or related technologies Comfortable engaging consultants, contractors, end users and senior decision makers Commercially driven with a proactive, hunter mentality Strong relationship-building and communication skills Fluent Spanish and English (Italian would be advantageous)Candidates from DCIM vendors, system integrators, structured cabling, networking infrastructure, intelligent building technologies or wider data center solution providers would be particularly well suited. Those looking to move from a systems integrator into an OEM/vendor environment would also be of strong interest.What Makes This Role Interesting...True new business role with significant autonomy and regional ownership Opportunity to represent an innovative DCIM software platform in a rapidly expanding market Existing pipeline and market awareness to build upon, while providing freedom to create new opportunities Exposure to consultants, hyperscalers, colocation providers, enterprise customers and system integrators Close collaboration with Product, Engineering and Pre-Sales teams, allowing you to influence both customer success and future product direction Join a growing, entrepreneurial technology business where your contribution will have a direct impact on regional growth and market expansion.We regret that due to the high volume of applications we are unable to acknowledge each one. Please bear in mind that if you are selected for interview we will contact you within the next seven days.

AVATR, a premium intelligent electric vehicle brand, is seeking a CRM Specialist/Manager to join our Europe Overseas Business Development Team at our Madrid subsidiary. Together with the team, you will support AVATR's expansion in the Spanish market across business development, sales, marketing, aftersales, and network operations.Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora.What you will do:1. Daily Operations Monitoring & KPI ManagementSupervise daily operations of in-house or outsourced call center teams.Track and report on core operational KPIs including:Call answer rate and abandonment rate.Average speed of answer (ASA) and average handling time (AHT).Work order closure rate and first contact resolution (FCR).Customer satisfaction (CSAT) score.Generate daily, weekly and monthly operational performance reports.Identify operational bottlenecks and implement process improvements to meet requirements.2. Service Quality Assurance & Standard ComplianceConduct regular quality audits through call recording monitoring, customer follow-up calls and work order review.Provide constructive feedback and coaching to customer service representatives on service attitude, communication skills and problem-solving techniques.Analyze quality trends and identify training needs for the team.Ensure all customer interactions comply with brand standards, company policies and local regulatory requirements.Drive continuous improvement in service quality and customer experience.3. Escalated Complaint Resolution & Crisis ManagementServe as the primary escalation point for complex customer complaints and emergency service incidents.Coordinate cross-functional resources (technical, service, parts) to resolve escalated issues within 24 hours.Conduct root cause analysis for high-impact customer complaints and implement preventive measures.Maintain detailed records of escalated cases and track resolution progress until closure.4. Knowledge Base Management & Information SynchronizationCollaborate with headquarters and regional technical, service and parts teams to develop and maintain the call center knowledge base.Update and validate content including frequently asked questions (FAQs), troubleshooting guides, policy explanations, product information and service procedures.Ensure all knowledge base content is accurate, up-to-date and easily accessible to customer service representatives.5. Training & Performance ManagementDesign and deliver comprehensive onboarding training programs for new call center employees covering:Brand standards and service etiquetteProduct knowledge and vehicle featuresCRM system operation and work order managementCustomer service skills and complaint handling techniquesDevelop and implement ongoing training programs to enhance team capabilities.Design and execute performance-based incentive schemes to motivate the team.What you will bring:Bachelor's degree in Business Administration, Communications or related field.Minimum 2-3 years of experience in call center operations, customer service or CRM management.Proven experience in KPI monitoring and service quality management.Proficiency in both English and Spanish.Strong problem-solving skills and ability to handle high-pressure situations.Experience with CRM systems (Salesforce, Dynamics or similar) and call center software. xqysrnhAdvanced proficiency in MS Office (Excel, Word, PowerPoint).

We are currently looking for motivated and confident Sales Consultants to join our remote team in Secure Legacy Ltd. This is a fully remote, self-employed opportunity focused on speaking with warm, pre-qualified leads only — no cold calling required. If you enjoy speaking with customers, following proven sales scripts, and working in a supportive team environment, this could be a great fit. To apply for this role, send your CV to recruitmentteam@securelegacy.co.uk Earnings Expected earnings: £2,500 – £5,000 per month (OTE) Uncapped commission structure Performance-based earning Commission paid from your first sale No clawbacks Responsibilities Speak with warm, interested customers Follow company sales scripts and processes Build rapport and guide customers through the sales process Maintain professionalism and excellent communication Work independently while meeting performance expectations Attend training and team support sessions when required Essential requirements Reliable laptop or computer High-speed internet connection Fluent English communication skills Self-motivated and dependable Comfortable working remotely full-time Legally able to work in the EU Preferred Requirements Previous sales experience Customer service or call handling experience What We Offer Warm pre-qualified leads only Paid training provided Supportive and positive team Real progression opportunities Ongoing support and development Schedule Full-time availability expected Job Details Full-time Industry Sales and Later life planning

Desde FERCHAU necesitamos incorporar a nuestro equipo de proyectos un/a MODELADOR/A REVIT para unirse a nuestro equipo de la Zona Norte y trabajar en Bilbao en proyectos multidisciplinares desarrollando modelos 3D en BIM . Funciones: Modelado en Revit de arquitectura y estructuras . Modelado en Revit MEP de conductos, tuberías, bandejas de cables y equipos MEP. Trabajo Colaborativo manejando archivos centrales y subproyectos en entornos compartidos ( BIM360). Creación de Familias paramétricas . Generación de documentación técnica cumpliendo con los estándares BIM: planos 2D , secciones , detalles etc. Requisitos: Formación: CFGS en Edificación, Obra Civil, Arquitectura o similar. Experiencia en modelación en REVIT y en MEP . Capacidad para generar familias y trabajar en proyectos colaborativos . Habilidad para maquetar planos con precisión y orden. Conocimientos y experiencia en modelación de obra civil y arquitectura . Experiencia en proyectos de plantas industriales, plantas de generación de energía, grandes edificaciones, etc. Experiencia con Revit , AutoCAD y Naviswork . Idiomas: valorable nivel B2 de inglés. Persona con iniciativa, capacidad de trabajo en equipo, capacidad de comunicación, planificación y organización. Ofrecemos contratación estable y plan de carrera individualizado. Si crees que reúnes los requisitos, quieres incorporarte en Empresa Multinacional alemana, líder en el sector industrial europeo con posibilidades reales de crecer profesionalmente en un proveedor de Servicios de Ingeniería de primer orden, estaremos encantados de recibir tu candidatura y que formes parte de nuestro equipo y de nuestro proyecto.

Make a meaningful difference to patients around the world.Our talented people are central to the future of Edwards Lifesciences, which is why our Human Resources teams help design, guide, and deliver inspiring experiences for our people.With a fundamental understanding of how to build a supportive c

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y Descripción del puesto: Para trabajar en Madrid , queremos conseguir a los/las mejores MODELADORES/AS BIM REVIT , con al menos 3 años de experiencia en modelado REVIT MEP en proyectos de edificación en general. Se valorará la participación en proyectos de edificación industrial y terciaria: centros de proceso de datos / data centers, instalaciones críticas, edificios singulares, industrias. En esta oportunidad, la persona seleccionada formará parte de nuestro equipo prestando servicio en uno de nuestros clientes de alcance internacional que ofrece servicios de ingeniería, arquitectura y consultoría para centros de datos, infraestructuras de telecomunicaciones e IT, con énfasis en la innovación y aplicación de tecnologías punteras, así como en la implementación de nuevas estrategias para la construcción sostenible. Dentro de las responsabilidades estarán las siguientes: · Modelado 3D de instalaciones mecánicas y/o eléctricas (climatización, fontanería, BT, MT, etc.) en entorno BIM · Generación de planos, mediciones y documentación técnica a partir del modelo · Soporte gráfico a los ingenieros/as de proyecto · Participación en reuniones de coordinación BIM con otras disciplinas. · Cumplimiento de estándares y protocolos BIM (internos y/o del cliente) Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1. Formación académica: formación técnica especializada, generalmente un título en ingeniería (mecánica, eléctrica o civil) o arquitectura, complementado con conocimientos profundos en modelado BIM (Revit MEP). 2. Experiencia profesional : + 3 años de experiencia previa en modelado BIM MEP, preferentemente en oficina técnica. Deben tenerse conocimientos básicos de instalaciones técnicas y su representación en modelos BIM, además de dominio de tareas como: -Modelado 3D de instalaciones mecánicas y/o eléctricas (climatización, fontanería, BT, MT, etc.) en entorno BIM. -Generación de planos, mediciones y documentación técnica a partir del modelo. 3. Conocimientos informáticos : Revit MEP Navisworks Se valorarán conocimientos en otras herramientas BIM (BIM360, Dynamo, etc.)4. Idiomas: Español (Nativo) Inglés (Avanzado)5. Permiso de trabajo (40h)/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Madrid . Por qué unirte a nosotros: Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes. Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación. Modalidad híbrida: 2 días de teletrabajo. ... ¡y mucho más!

Buscamos un/a Data Scientist / ML Engineer con sólida experiencia en IA tradicional para incorporarse a un equipo de datos en expansión. La persona seleccionada será responsable de diseñar, entrenar y poner en producción modelos predictivos orientados a pricing dinámico, personalización de oferta y forecast de demanda en entornos retail de alto volumen.Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto.El rol requiere dominio del ciclo completo de un modelo: desde el análisis exploratorio y la ingeniería de features hasta el despliegue en producción mediante pipelines de CI/CD, garantizando que los outputs lleguen a los sistemas de negocio en tiempo y forma.Responsabilidades principales:● Diseño y entrenamiento de modelos de regresión para forecast de demanda y elasticidad de precio.● Desarrollo de clasificadores (churn, propensión a compra, detección de anomalías en stock).● Construcción de sistemas de recomendación (collaborative filtering, content-based, híbridos) para personalización de oferta SKU-cliente.● Gestión del ciclo de vida de modelos: versionado, retraining periódico y monitorización de drift.● Integración en pipelines de CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI o similar): testing, validación automática y promoción a producción.● Monitorización de métricas de negocio y métricas técnicas (RMSE, AUC, ) post-despliegue.● Traducción de requisitos de negocio (pricing managers, category managers) en problemas formales de ML.● Documentación clara de metodología, decisiones de modelado y resultados para audiencias técnicas y no técnicas.● Participación en code reviews y en la definición de estándares del equipo de datos.Requisitos imprescindibles:● 5+ años de experiencia en roles de Data Science o ML en entornos productivos.● Dominio de Python científico (pandas, scikit-learn, numpy). SQL avanzado.● Modelos: Regresión (lineal, Ridge, Lasso, XGBoost/LightGBM), clasificadores (RF, GBM, logística), sistemas de recomendación.● CI/CD: Conocimiento general de pipelines de integración continua; experiencia empaquetando modelos con Docker y desplegando vía GitHub Actions, GitLab CI o similar.● Experiencia con herramientas de tracking de experimentos: MLflow, W&B o similar.● Capacidad de comunicar resultados de modelos a stakeholders no técnicosValorables:● Experiencia en retail, travel, e-commerce o industrias con pricing dinámico.● Conocimiento de frameworks de orquestación de datos (Airflow, Prefect).● Familiaridad con plataformas cloud: GCP (BigQuery, Vertex AI), AWS (SageMaker) o Azure ML.● Experiencia con feature stores (Feast, Tecton) o arquitecturas de datos en tiempo real (Kafka, Flink). xhfqzwm ● Conocimientos de A/B testing y experimentación online para validación de modelos en producción.

We have an exciting opportunity for an experienced Estate Management Team to work on our shooting partridge estate in the mountains of Valencia near Alcoi in Spain. Located in the mountains, you must be happy to work and live in a beautiful, remote area offering amazing hiking and mountain biking routes We are looking for candidates that have proven experience working in the industry in a senior leadership capacity. The responsibilities of the role include: - Manage the day-to-day operation of the shooting estate. - Oversee sustainable partridge and habitat management. - Plan and deliver high-quality shoot days, ensuring safety and exceptional client experiences. - Lead, train, and manage estate staff, gamekeepers, and seasonal teams. - Maintain estate infrastructure, vehicles, equipment, and accommodation. - Manage budgets, procurement, and financial performance. - Ensure compliance with hunting, environmental, and health & safety regulations. - Coordinate agricultural and conservation activities to support game management. - Develop relationships with clients, sporting agents, suppliers, and local authorities. - Protect estate assets through effective security and anti-poaching measures. Requirements of ideal candidates: - Hands-on, proactive, and highly driven. - Flexible, reliable and responsible - Highly organised with strong planning and organisational skills. - Discretion & confidentiality essential - Self-motivated with a strong work ethic. - Excellent communication and interpersonal skills. - Construction knowledge would be an advantage Good references required High quality accommodation and transport will be provided on the estate, it is essential that one or both must be able to drive. You must be fluent in Spanish and English and legally allowed to live and work in Spain.

Role: SAP PP ConsultantSi los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora.Start Date: SeptemberDuration: 6+ months, with extensionsWorkload: Full-timeAn experienced SAP PP (Production Planning) Consultant with strong expertise in SAP PP configuration, business process analysis, and end-to-end manufacturing processes. The ideal candidate will have experience gathering business requirements, delivering SAP PP solutions, supporting testing (SIT/UAT), deployment activities, and providing post-go-live support. xhfqzwm Experience working on SAP transformation programmes and collaborating with cross-functional teams is highly desirable.

Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad?Role Overview:The Channel Sales Manager for Spain holds a critical position aimed at propelling Amazfit's brand revenues in one of ur top-markets across the EMEA region. Reporting directly to the South Europe Sales Lead, this role will be crucial to help us in further developing our presence in the Spanish Key Accounts assigned and improve our offline channel presence.If you have a passion for Consumer Electronics, Sales and Channel Marketing, this role is for you!Key Responsibilities:Extensive knowledge and solid relationships with the local consumer electronics market key players; Sound experience in managing sales strategy and P&L for assigned KAs; Great understanding of Retail marketing/branding campaigns logic, especially for Consumer electronics/running/outdoor product segments; Capability to formulate local sales and implement action plan to achieve the sales target; Able to build up trustful long-term relationship with key clients, wholesalers/retailers to understand the business needs, requirements and potential business opportunity; Experienced in developing channel marketing activities with the main retailers; Partner with HQteam to optimize products and feedback the key findings from market research, client suggestions and industry development reports etc.Ideal Qulifications:Fluent in Spanish and English; Proven 8+yearsof sales experience in the consumer electronics industry with excellent rapport with key clients; Can demonstratea successful track record in achieving consecutive sales targets (revenue, volume, margin, market share etc.,)Used to work in a fast-moving and changing environment and be able to work under pressure; Self-starter / self-motivated but determined to get the resultsAgile style and embraces changesStrong communication and interpersonal skills; Excellentorganisational skills to prioritise different tasks; Strong teamworkand collaborations; Bachelor degreeor above in Business related major - Nice to have; What You'llGet from Us:Competitive salary and annual bonus scheme; Flexible remoteworking; Wellbeingtime off on the first Friday afternoon every month; Ongoing training, support, and career progression as the company grows at a global level.Employee gifting with the latest smart wearable products; Salary rangeThe indicative range for this role is 50K-70K Eur annual gross + incentives and benefits.Please note: Compensation may vary due to different factors (e.G. seniority, background, location etc.). For individuals who demonstrate exceptional capability, we may offer compensation beyond the usual ranges to reflect their higher expected impactZepp Health is an Equal Opportunity Employer with a global culture that embraces diversity. xqysrnh We are committed to providing an environment free of unfair discrimination and harassment. We do not discriminate based on age, race, color, sex, religion, national origin, disability, pregnancy, marital status, sexual orientation, gender reassignment, veteran status, or other protected category

Operador/a de Tráfico – Transporte Terrestre | Toda España Alianza Logistics continúa creciendo y buscamos incorporar Operadores/as de Tráfico para trabajar desde cualquier punto de España. Buscamos profesionales con experiencia en transporte terrestre e intermediación , que quieran desarrollar un proyecto estable dentro de una empresa especializada en logística. ¿Qué harás? Gestión y seguimiento de operaciones de transporte nacional e internacional. Coordinación con clientes, proveedores y transportistas. Búsqueda y contratación de camiones para las diferentes operaciones. Negociación y seguimiento de las condiciones de transporte. Resolución de incidencias y seguimiento de las expediciones. Desarrollo y fidelización de relaciones comerciales. Captación de nuevas oportunidades de negocio. ¿Qué buscamos? Experiencia previa como Operador/a o Gestor/a de Tráfico . Experiencia en agencias de transporte, transitarias, forwarding o empresas de intermediación. Conocimiento del mercado de transporte terrestre. Perfil comercial y orientación a resultados. Capacidad para trabajar de forma autónoma. Se valorará experiencia trabajando con Wtransnet, Timocom, Trans.Eu u otras bolsas de transporte. Será especialmente valorable contar con cartera de clientes o contactos comerciales activos . ¿Qué ofrecemos? 100% remoto desde cualquier punto de España Contrato indefinido Salario fijo + variable Proyecto estable y posibilidades de crecimiento ⏰ Flexibilidad y autonomía Entorno especializado en transporte y logística ¿Tienes experiencia en tráfico y buscas un proyecto donde puedas desarrollar todo tu potencial? Envíame tu CV o escríbeme directamente por LinkedIn. Alianza Logistics | Recruitment

👉 ¿Quiénes somos Aubay?Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital.🎯 Requisitos clave:Experiencia como Consultor SAP FI Senior.Experiencia con SAP GROW / S/4HANA Cloud Public Edition.Experiencia en sesiones Fit-to-Standard.Conocimiento de procesos financieros e integración con Ventas, Compras, Servicios y Supply Chain.Capacidad para trabajar con cliente y equipos funcionales.💻 ¿Qué funciones desempeñarás?Participar en las sesiones Fit-to-Standard del proyecto.Analizar procesos financieros y proponer soluciones basadas en el estándar SAP.Identificar gaps y necesidades funcionales.Colaborar con los consultores de Ventas, Compras, Servicios y Supply Chain.Documentar procesos y requisitos funcionales.Asesorar al cliente en buenas prácticas SAP.👉 ¿Qué ofrecemos?✅ Modalidad: 100% remoto✅ Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría.✅ Horario flexible.✅ Corporate benefits (Plataforma de descuentos)✅ Beneficios sociales: 📚Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y "Soft Skills", así como clases de inglés. 👍 Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (56,70 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).

Join our dynamic international team and embrace the adventure of working abroad!We are looking for a Senior AI & NLP Engineer for the development and maintenance of software applications in the field of Natural Language Processing (NLP), Machine Learning (ML) and/or Artificial Intelligence (AI).European candidates are welcome to apply. Candidates need to be willing to relocate in Brussels.Candidates need to be fluent in English. A work permit is required, but not provided. This position is open for contractors.Tasks and Responsibilities:Development and maintenance of software applications in the field of Natural Language Processing (NLP), Machine Learning (ML) and/or Artificial Intelligence (AI); Training of custom machine learning / deep learning models based on structured and unstructured data; Selectingfeatures, building and optimizing classifiers using ML techniques; Develops aimingat improving the quality of machine translation (MT) engines for each installed language pair; Interact with data stewards and other IT stakeholders to define the data rules; Define data controls and implement actions to ensure data quality and integrity; Creating automated anomaly detection systems and constant tracking of its performance; Data mining using state-of-the-art methods; Processing, cleansing, and verifying the integrity of data used for analysis; Design the IT architecture for solitons in the NLP / ML / AI fields, and coordinate its implementation considering master- and meta-data management concepts; Analyse data architecture for consistency, completeness, accuracy and reasonableness; Contributing for the analysis of data management vision, strategy and policy and derive the IT requirements; Provisionof expert advice and assistance in any area associated with the AI and Data Warehouse technologies; Perform design,development and maintenance of BI and reporting software that both follow the reference architecture rules and accurately implement the specifications; Assistance and support to the Advanced Analytics developers; Provisionof technical studies, technical expertise, technical evaluations in relation with AI systems; Profile:Bachelor or Master degree; +9 years of IT experience; Excellentexperience of Perl, Python, Matlab, R and its NLP/ML libraries (SpaCy, NLTK, scikit-learn, pandas…); Strong experience with ML techniques and algorithms, such as k-NN, Naive Bayes, SVM, Decision Forests, Neural Network, and AI frameworks; Experience in the field of corpus based linguistics and alignment models and classification methods; Experience withdata analytics over big datasets, non-structured databases as well as data lakes; Previous experience with Data Management, Database Mining systems and in Big Data technologies; Experience withAWS and/or Azure, Oracle RDBMS and PL-SQL; Previous exposure with Linux, Unix, Bash and scripting languages; Good knowledge of natural language processing systems lifecycle and agile software development methodologies; Good knowledge of quality assurance and quality control for machine translation (MT) and experience with MT quality procedures, testing methodologies and tools, such as automatic quality metrics (BLEU scores and similar) and human evaluation of MT quality; Some experiencewith query languages, such as SQL, Hive, Pig, etc; Knowledgeof NoSQL databases, such as MongoDB, Cassandra, HBase, etc; Knowledgeof data visualisation tools, such as D3.Js, GGplot, etc; Certification in AWS Certified Machine Learning or Microsoft Azure AI Engineer Associate or SAS Certified Professional AI and Machine Learning Certification is an Advantage; Fluent inEnglish; Following countries are part of the European Union: Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Republic of Cyprus, Czech Republic, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain and Sweden.

Job SummaryThe primary responsibility of this role is to provide technical and application support for instrumentation and assays related to our core products and Business Units. The role covers products within Acute Care Diagnostics and Point of Care. Key tasks include addressing break/fix issues, resolving configuration problems, and guiding customers through troubleshooting steps. Additionally, the role involves conducting in-depth error investigations to resolve issues before escalating them to Application Specialists or Field Service Engineers.The HelpLine Application Support Specialist must demonstrate excellent verbal and written communication skills, as the role interacts with a wide range of stakeholders, primarily from the clinical field, but also commercial, technical, and managerial profiles. Support is delivered mainly via phone and remote access tools.This is a highly impactful position that directly contributes to customer satisfaction by providing efficient, effective, and timely solutions.Key AccountabilitiesInteract directly with customers and colleagues via phone or electronic channels.Greet customers warmly and determine the nature of their inquiry.Provide scientific and technical support on IVD instruments and reagents.Offer accurate, complete, and relevant information to resolve technical or application-related issues, proposing solutions in case of product malfunction.Work autonomously and escalate situations that may impact customer satisfaction.Refer issues to the Field Service Engineer (FSE) or Field Application Specialist (FAS) when on-site action is needed.Identify and assess customer needs to ensure high satisfaction. Organize workflows to meet response time expectations.Manage manufacturer complaints, offer appropriate alternatives or solutions, and follow up to ensure resolution.Support the Werfen Sales Department with scientific and technical input.Collaborate with other departments, involving the right specialists to ensure proper customer service.Keep up to date with technical knowledge and skills.Attend scientific and technical training sessions, both internal and external.Go the extra mile to engage customers and build long-term trust through open, interactive communication.Prepare and distribute customer activity reports.Provide feedback on customer service processes and suggest improvements.Follow Werfen’s communication protocols, guidelines, and corporate policies.Comply with the company’s ethical code of conduct.Networking/Key relationshipsThis position requires strong collaboration with various departments and Business Units. Due to the wide product portfolio supported by HelpLine, staying up to date on technologies and processes is critical. Key stakeholders include:Product Specialists, Product Managers and BU/BL Managers.Key Account Managers and Field Application Specialists.Engineering Specialists, Service Area Managers, Field Service Engineers.IT Operations (LIS and Middlewares)Corporate Supply Chain / Customer Service.QA/RA Department (internal)IT Corporate (internal)Minimum Knowledge & Experience required for the position:Bachelor’s degree in Biochemistry, Biology, or Health Sciences (or equivalent).Knowledge of Point of Care and blood gas devices.Solid understanding of laboratory techniques.Experience in technical and clinical support in Hemostasis will be a plus.Skills & Capabilities:Self-motivated, responsible, and capable of working independently.Problem-solving mindset, with strong analytical and decision-making skills.Ability to stay calm under pressure and work effectively in a team.Excellent communication skills, both written and spoken.Strong organizational and planning abilities.Detail-oriented, with a proactive and customer-focused approach.Positive and helpful attitude.Team player with good interpersonal skills.Moderately extroverted, optimistic, and enthusiastic personality.Proven customer support and telephone skills.Fluency in Spanish; knowledge of additionallocal languages (Catalan, Basque, or Galician) is a plus.Solid English skills, sufficient for reading, understanding, and drafting technical content.Travel requirements:Occasional travel (up to 10–20%), mainly within Spain, for training sessions and occasional customer visits.Individual Contributor Core Competencies:Managing WorkEffectively managing one’s time and resources to ensure that work is completed efficiently.Emotional Intelligence EssentialsEstablishing and sustaining trusting relationships by accurately perceiving and interpreting own and others’ emotions and behavior; leveraging insights to effectively manage own responses so that one’s behavior matches one’s values and delivers intended results.Building PartnershipsDeveloping and leveraging relationships within and across work groups, including cross-functional groups, to achieve results.Decision MakingIdentifying and understanding problems and opportunities by gathering, analyzing, and interpreting quantitative and qualitative information; choosing the bestcourse of action by establishing clear decision criteria, generating and evaluating alternatives, and making timely decisions; taking action that is consistent with available facts and constraints and optimizes probable consequences.Continuous ImprovementOriginating action to improve existing conditions and processes; identifying improvementopportunities, generating ideas and implementing solutions.Continuous LearningActively identifying new areas for learning; regularly creating and taking advantage of learning opportunities; using newly gained knowledge and skill on the job and learning through their application.

Frontend EngineerPosition: Frontend EngineerType: ContractCompensation: (Remote | $65–$120/hr)Location: RemoteAbout the OpportunityThis opportunity is for experienced Frontend Engineers with expertise in frontend development, JavaScript, TypeScript, modern web frameworks, UI implementation, responsive design, and web performance to contribute to advanced AI research and evaluation projects.In this role, you'll apply your engineering expertise to evaluate AI-generated frontend code, user interfaces, web applications, and technical implementations. Your work will help improve the coding accuracy, reasoning, UI quality, and software engineering capabilities of next-generation AI systems.No prior AI experience is required. Your frontend engineering expertise, programming skills, and experience building high-quality web interfaces are the primary qualifications for success in this role.ResponsibilitiesEvaluate AI-generated frontend code, web applications, and UI implementations for correctness, quality, maintainability, and performance.Build, review, and improve responsive, accessible, and user-friendly web interfaces.Apply expertise in JavaScript, TypeScript, HTML, CSS, and modern frontend frameworks.Review AI-generated implementations for bugs, edge cases, rendering issues, accessibility concerns, and performance bottlenecks.Implement and evaluate components, design systems, user interfaces, and interactive web features.Ensure pixel-accurate UI implementation while maintaining responsiveness across different devices and screen sizes.Debug and refactor existing frontend codebases to improve performance, scalability, and maintainability.Apply best practices in web accessibility, browser compatibility, frontend architecture, and user experience.Provide structured technical feedback to improve AI coding accuracy, reasoning, and frontend development capabilities.Required QualificationsBachelor's degree or equivalent professional experience in Computer Science, Software Engineering, Information Technology, or a related technical field.Professional experience in frontend engineering, frontend development, web development, or UI engineering.Strong proficiency in JavaScript and/or TypeScript.Experience with modern frontend frameworks such as React, Angular, Vue.Js, or similar technologies.Strong understanding of HTML, CSS, responsive design, and component-based architecture.Experience implementing pixel-accurate user interfaces and component style guides.Strong skills in debugging, code review, performance optimization, and frontend problem-solving.Excellent analytical thinking, written communication, and attention to detail.Ability to work independently in a fully remote environment.Preferred QualificationsExperience building large-scale web applications or production frontend systems.Familiarity with Next.Js, state management libraries, frontend testing frameworks, and API integration.Experience with design systems, UI component libraries, and accessibility standards.Familiarity with Git, GitHub, CI/CD pipelines, and modern frontend development workflows.Experience optimizing web performance, Core Web Vitals, and browser rendering performance.Familiarity with AI coding tools, AI-assisted development, or AI model evaluation.Experience contributing to open-source projects or collaborative software development environments.CompensationCompetitive compensation of up to $90/hour.Weekly payments.Independent contractor engagement.Application ProcessEasy Apply on LinkedInCheck Email for Next StepsParticipate in Resume Evaluation & Interview Stage

Neteris forma parte del ecosistema Unikal, un especialista de especialistas con un porfolio integral de servicios diseñado para impulsar la transformación digital de cualquier organización.¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación.Como consultora tecnológica, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Consultor/a Senior Business Apps especializado/a en Oracle JD Edwards EnterpriseOne. Te incorporarás al departamento de Consultoría, donde promovemos un entorno de excelencia, innovación y compromiso con el talento, participando en proyectos de implantación, evolución y optimización de soluciones ERP para clientes nacionales e internacionales.Si buscas una posición donde puedas potenciar tu experiencia, asumir nuevos retos y desarrollar tu carrera profesional en un buen ambiente de trabajo, esta oportunidad es para ti.Funciones principales:Participar en proyectos de implantación, evolución y roll-out internacional de Oracle JD Edwards EnterpriseOne.Analizar los procesos de negocio del cliente y traducirlos en soluciones funcionales eficientes.Recopilar y documentar requisitos funcionales mediante talleres y reuniones con usuarios clave.Configurar y parametrizar Oracle JD Edwards de acuerdo con los requerimientos del proyecto.Elaborar especificaciones funcionales para el equipo de desarrollo y realizar el seguimiento de su implementación.Coordinar y ejecutar pruebas funcionales (SIT/UAT), así como apoyar las actividades de Go-Live e Hypercare.Identificar riesgos, incidencias y oportunidades de mejora, proponiendo soluciones de valor para el cliente.Trabajar de forma coordinada con equipos funcionales, técnicos y de gestión en entornos internacionales.Participar en preventa, elaboración de propuestas y estimaciones cuando sea necesario.Compartir conocimiento y actuar como referente para consultores con menor experiencia.Mantener una comunicación fluida con clientes y equipos internos, asegurando el cumplimiento de los plazos y la calidad de los entregables.Contribuir al crecimiento de Neteris y Unikal mediante la mejora continua, la innovación y la generación de nuevas oportunidades de negocio.Experiencia:Entre 5 y 10 años de experiencia como Consultor/a Funcional Oracle JD Edwards EnterpriseOne.Conocimientos de Form Extensions y Orchestrator, especialmente orientados a la automatización de procesos.Conocimientos de SQL.Nivel de inglés C1.Se valorará certificación en Oracle JD Edwards.Se valorará certificación ITIL Foundation.Experiencia trabajando con clientes y en entornos internacionales.¿Qué valoramos?Orientación al cliente y buenas habilidades de comunicación.Proactividad y autonomía.Capacidad de análisis y resolución de problemas.Capacidad para trabajar en equipo.Adaptabilidad y capacidad para trabajar en entornos dinámicos.Otros requisitosModalidad de trabajo: 80-90% teletrabajo, con ubicación preferente en Madrid o Barcelona.Disponibilidad para viajar.Carnet de conducir y vehículo propio.Disponibilidad para realizar guardias o trabajar fuera del horario habitual cuando el proyecto lo requiera. xhfqzwm Si tienes experiencia en Oracle JD Edwards y buscas un nuevo reto profesional en un entorno de crecimiento, innovación y proyectos internacionales, ¡queremos conocerte!

¡Seguimos buscando talento...Y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo!Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud.Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías.¿Qué buscamos?Estamos buscando un/una Analista de datos y definición de soluciones de mercado para colaborar junto con uno de nuestros principales clientes, líder en el sector bancario.Qué esperamos de ti:Conocimientos técnicos básicos de desarrollo.Experiencia +3 años en Typology of investment products, Scrum Master, Oracle y Full Revaluation.Toma de requerimientos y refinamiento con el área de riesgos de mercado y Metodología.Definición de la solución funcional y técnica en los sistemas de riesgos de mercado.Realización de pruebas unitarias e integradas en los entornos de desarrollo y PRE-producción.Gestión de peticiones de usuario en el backlog del squad, prioridades, capacidad del equipo, etc.Coordinación de los equipos técnicos implicados en el proceso EtE.- Skills deseables:Java.Openshift.Inglés.Localización: 100% Remoto, EspañaHorario: L - V de 9h a 18h¿Qué te ofrecemos?23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre.Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes).Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia...).Acceso gratuito a varias plataformas de formación.Estabilidad y carrera profesional.Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas.Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas.Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto).Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios.Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando!En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad. xhfqzwm Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Divisione Alti Profili - AxL SpA - Business Unit di Sacile - seleziona per azienda cliente settore consulenza ICT un/una: COMMERCIALE - AREA MANAGER SPAGNA La figura professionale sarà inserita a potenziamente della rete vendite e gestirà in autonomia le vendite dirette sul territorio spagnolo occupandosi di: Sviluppare il mercato spagnolo Gestione e mantenimento del pacchetto clienti Attività di scouting e di sviluppo di nuovi clienti Creazione di una propria rete di clienti Analisi dei bisogni e delle necessità del cliente Raccolta informazioni e dati per predisporre una demo su misura del cliente Presentazione al cliente della demo sul prodotto Gestione della trattativa con il cliente fino alla chiusura del contratto Interfacciarsi con i colleghi della sede italiana di riferimento Si richiede: Esperienza pregressa nella mansione nel settore della Consulenza - Servizi - IT Esperienza nella vendita diretta al cliente finale Conoscenza madrelingua (o quasi) della lingua spagnola Buona conoscenza della lingua italiana Ottime doti comunicative e relazionali Predisposizione al contatto con il cliente e attitudine alla vendita Disponibilità a spostamenti sul territorio di competenza Si offre: Inserimento diretto a tempo indeterminato da parte dell'azienda cliente Parametri retributivi: RAL €40.000 - € 45.000 Possibilità di un variabile sul fatturato maturato Luogo di Lavoro: Spagna AxL spa - “Agenzia per il Lavoro” è un’agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.Mm.Ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina (cliccare sul bottone "Candidati ora"). AxL S.P.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004

At Decskill, we believe that technological excellence is driven by human talent.We are an IT consulting company with more than 10 years of consolidated experience in the market, focused on building long-term relationships with both our clients and our people. Today, we are a community of over 800 professionals, working from Lisbon, Porto, and Madrid, contributing to impactful technology initiatives.As part of the Astek Group, we combine a strong local culture with a global presence, being active in around 23 countries across 4 continents. This allows us to offer an international context, diverse challenges, and long-term career opportunities, while staying close to our teams.About the RoleWe are looking for an experienced Cloud Platform Engineer to join an international team and contribute to the design, implementation, and evolution of cloud platform solutions. This role is focused on building and maintaining scalable, secure, and automated cloud infrastructure environments.Important: This position is strictly for a Cloud Platform Engineer and should not be considered a DevOps role.Key ResponsibilitiesDesign, implement, and maintain Azure cloud infrastructure and application hosting environments.Develop and manage Infrastructure as Code (IaC) solutions to automate provisioning and configuration of cloud resources.Design and maintain CI/CD pipelines for application and infrastructure deployments.Implement cloud security best practices, identity management, access controls, and secrets management.Support containerized application deployments and platform operations.Monitor, troubleshoot, and optimize platform performance, reliability, and availability.Establish infrastructure standards, governance, and deployment best practices.Support development teams with cloud architecture, deployment automation, and operational guidance.Produce and maintain technical documentation, standards, and operational procedures.Required QualificationsMinimum of 5 years of professional experience in software development and engineering roles.Proven experience as a Software Developer.Strong hands-on experience with:KubernetesTerraformAzureWhat We Offer100% remote working model.Opportunity to work on innovative cloud platform projects within an international environment.If you are a seasoned Cloud Platform Engineer with strong expertise in Azure, Kubernetes, Terraform, and Python, we would love to hear from you.🚀 Your next challenge might start here!**At Decskill, we are committed to equal opportunities and non-discrimination. We promote a culture of diversity and inclusion, where recruitment and career progression are based solely on talent, regardless of age, gender, ethnicity, race, nationality, or any other form of discrimination incompatible with human dignity.

We are currently looking for an experienced SAP Payroll Consultant (Spanish Localization) for a 6-month contract with a high likelihood of extension.Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura.The role will focus on supporting Spanish payroll implementation and configuration within SAP environments, including SAP HCM or SAP SuccessFactors Employee Central Payroll.You will be responsible for Spanish payroll localization, including system configuration, statutory compliance (tax and social security), and support during testing and go-live phases. The consultant will work closely with HR and Finance teams to ensure accurate payroll processing and alignment with Spanish legal requirements. xhfqzwm Requirements:Proven SAP Payroll configuration experienceExperience with Spanish payroll localizationUnderstanding of statutory compliance and reportingFluent Spanish (mandatory)Key NoteWe are able to consider profiles from anywhere within EMEA & LATAM, provided they are fluent in Spoken and Written Spanish, and have multiple Spanish Payroll implementations within their experience.

Senior SailPoint Engineer & Operations SMEWe are currently partnered with a leading global organization to recruit an experienced Senior SailPoint Identity Governance Engineer to join their Identity & Access Management team.About the Role This is an excellent opportunity for a hands-on SailPoint professional to support and enhance a mature Identity Governance and Administration (IGA) platform within a large enterprise environment. The successful candidate will be responsible for the development, administration, integration, and continuous improvement of SailPoint IdentityIQ (IIQ), while working closely with technology and business stakeholders. Key Responsibilities SailPoint EngineeringDesign, develop, configure, and support SailPoint IdentityIQ solutions.Build and maintain workflows, rules, provisioning policies, and application integrations.Develop and support connectors for enterprise applications.Manage identity lifecycle processes, including Joiner, Mover, and Leaver workflows.Perform platform upgrades, maintenance, and environment migrations.Identity Governance & OperationsSupport the day-to-day operation of the SailPoint platform.Monitor and troubleshoot identity aggregation, provisioning, and certification processes.Maintain platform documentation and operational procedures.Collaborate with infrastructure, security, and application teams to ensure platform stability and performance.Access GovernanceConfigure and manage access certification campaigns.Support role-based access models and entitlement governance.Assist with role engineering, role maintenance, and access reviews.Help improve access request and approval processes.Stakeholder CollaborationPartner with business teams, application owners, and IT stakeholders.Support user adoption and process improvement initiatives.Contribute to IAM roadmap and continuous improvement activities.Required Qualifications10+ years of Identity & Access Management experience.7+ years of hands-on SailPoint IdentityIQ (IIQ) experience.Strong expertise in SailPoint workflows, rules, lifecycle events, certifications, and role management.Experience with Java or BeanShell scripting.Working knowledge of SQL, XML, JSON, REST APIs, and web services.Experience with Active Directory, LDAP, and Microsoft Entra ID.Understanding of SAML, OAuth, OpenID Connect, and SCIM.Strong communication and stakeholder management skills.Preferred QualificationsExperience with SailPoint Identity Security Cloud (ISC).Experience integrating SailPoint with enterprise applications and cloud platforms.Familiarity with ServiceNow integrations.Knowledge of AWS, Azure, or GCP identity services.SailPoint certification(s) preferred.CISSP, CISM, or CISA certifications are advantageous.Interested? If you have a strong SailPoint IdentityIQ background and are looking for your next challenge within a global enterprise environment, we'd love to hear from you.

En COS GLOBAL SERVICES buscamos un/a Técnico junior en Preventa de servicios IT, para incorporarse en nuestra compañía, con al menos 2 años de experiencia en defensa y preparación de ofertas de Servicios en entornos de Data Center, y infraestructuras asociadas a este..., que esté actualizado en tecnologías y entornos técnicos, para nuestro staff interno en el área de Desarrollo de Proyectos.Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud.Requisitos MínimosExperiencia de al menos 2 años en labores de defensa y preparación de ofertas en Servicios Gestionados IT, deseable en Digital Workplace y Explotación de Sistemas.Habilidades de comunicación para realizar presentaciones en público y defensa de ofertas.Conocimiento en modelos de servicio en el ámbito de Sistemas, Data Center, etc...Experiencia en Modelos de Costes.Responsabilidad de extremo a extremo en el proceso de gestión de oferta, identificar todos los costes del servicio y completar los modelos con precisión para garantizar la viabilidad del proyecto.Responsabilidad en el cumplimiento de objetivos, trabajo en equipo.Deseable experiencia/conocimientos en diseño y planificación de soluciones IT, toma de requisitos, gestión de acuerdos con proveedores, evaluación de riesgos.Ofrecemos:Estabilidad laboral.Crecimiento y proyección profesional.Contrato indefinido.Lugar de trabajo: Madrid, zona Tres Cantos. xhfqzwm Plan de Salud: Seguro Médico+ Dental (Voluntario).

En KEAPPS seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Analista Funcional / Técnico para participar en un importante proyecto del sector bancario, centrado en el desarrollo de nuevos módulos de Confirming.Buscamos un perfil con experiencia funcional y conocimientos técnicos que quiera formar parte de un proyecto consolidado, donde podrá aportar valor desde el primer día colaborando estrechamente con el cliente y el equipo de desarrollo.¿QUÉ OFRECEMOS?✔️ Contratación indefinida.🏠 Modalidad 100% teletrabajo.🕘 Horario:Lunes a viernes de 8-9 a 18-19h💰 Salario: Entre 34.000 y 38.000€ brutos/año repartidos en 12 pagas (dependiendo de los años de experiencia).🚀 Participación en un proyecto de alta relevancia.🩺 Seguro médico y dental con DKV en modalidad de retribución flexible.🎓 Acceso a más de 1000 cursos a través de Openwebinars.🏖️ 23 días de vacaciones.📈 Incorporación a un proyecto estable dentro del sector bancario, con gran visibilidad y recorrido.✅ ¿EN QUÉ NOS FIJAREMOS DE TU PERFIL?Buscamos profesionales que aporten:✔ Experiencia en el área de Confirming dentro del sector bancario.✔ Experiencia como Analista Funcional con una visión tanto funcional como técnica.✔ Conocimientos en tecnologías Mainframe, preferiblemente PL1 (aunque se valorarán otros lenguajes Mainframe).✔ Experiencia coordinando funcionalmente pequeños equipos de entre 3 y 4 personas.🚀 ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA?Como Analista Funcional / Técnico participarás en una fase clave del proyecto, reforzando el área de análisis para garantizar el cumplimiento de los próximos hitos y entregas.Entre tus responsabilidades estarán:🔹 Participar en el análisis funcional de nuevos desarrollos relacionados con soluciones de Confirming.🔹 Elaborar y validar especificaciones funcionales con componente técnico.🔹 Colaborar en la planificación y ejecución de pruebas funcionales.🔹 Analizar y comprender el código existente para facilitar la definición de soluciones.🔹 Realizar tareas de depuración cuando sea necesario para comprender el funcionamiento de la aplicación.🔹 Coordinar funcionalmente pequeños equipos de trabajo.🔹 Mantener una comunicación continua con el cliente para la toma de requisitos, seguimiento y resolución de incidencias.🔹 Colaborar con los equipos técnicos para asegurar la correcta implantación de las soluciones definidas.🙌 ¿TE SUMAS? ☺️En KEAPPS 🌍 promovemos un entorno diverso e inclusivo, ofreciendo igualdad de oportunidades a todas las personas candidatas cualificadas, independientemente de su género, edad, orientación sexual, identidad de género, religión, origen étnico o cualquier otra condición.

At Full On Net by Sword, we are looking for an experienced Tester automation and non-functional testing to a very prestigious client in Switzerland..Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad?Main requirementsProficiency in ToscaGood knowledge of Robot FrameworkProficiency in Azure DevOpsExperience with NeoLoadKnowledge of AI tools (e.G., Playwright)EnglishDemonstrate a high level of maturity, autonomy, communication, and collaboration. xhfqzwm What do we offer?Permanent contractLong-term stable projectRemote positionFlexible working hoursInternational and collaborative environmentWe are waiting for you. APPLY NOW.