Trabajos en San Andrés De La Barca - Page 7Crear alertasJornada completa

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un/a Backend SW Engineer especializaco/a en Golang para incorporars a uno de nuestros equipos en Sant Cugat del Vallès. Barcelona. Estamos valorando perfiles de todas las senioritys! Funciones • Desarrollar y mantener aplicaciones backend usando Golang/Go, trabajando con soluciones basadas en AWS Cloud., • Diseñar e implementar APIs RESTful, garantizando su correcta integración con otros componentes del sistema y la comunicación eficiente entre servicios., • Participación en el diseño de arquitecturas backend escalables y eficientes., • Implementar y optimizar procesos de CI/CD dentro de un entorno DevOps, asegurando entregas continuas y de calidad., • Colaboración con el equipo de desarrollo frontend en React y TypeScript para integraciones (no foco principal)., • Seguir metodologías ágiles (Scrum),., • Trabajar en un entorno internacional usando inglés oral a diario. ¿Cómo lo haré? • Tendrás contrato indefinido y horario flexible, • Modalidad híbrida en la oficina de Sant Cugat del Vallès (2 días/semana)., • Salario entre 37-44k en función de la experiencia aportada., • Aparcamiento gratuito y buena comunicación en transporte público desde Barcelona)., • Tendrás un PC y los periféricos necesarios para el desarrollo de tu trabajo., • Trabajarás en un entorno internacional. Si eres BETWEENER obtendrás estos beneficios: Ofrecemos un paquete completo de beneficios que te permitirá desenvolverte tanto profesional como personalmente. Algunos de ellos son: • Seguro médico con Alan Seguros., • Oportunidades de formación: Idiomas, Certificaciones, Bootcamps y mucho más., • Multitud de eventos: BETWEEN Night, Torneo de Padel y mucho más., • Retribución flexible (restaurant, transporte, guardería)., • Incentivos por validar o recomendar talento. Requisitos mínimos • Título universitario en ingeniería informática o equivalente., • +2 años de experiencia en desarrollo de SW con Golang., • Experiencia trabajando en entornos Cloud (ideal AWS)., • Experiencia en el desarrollo de servicios REST API, así como en el manejo de XML y JSON., • Conocimiento en metodologías de pruebas de software., • Nivel avanzado de inglés para comunicación oral., • Disponibilidad para acudir 2 dias a la semana a la oficina de Sant Cugat. Requisitos valorables: • Experiencia con desarrollo frontend (React y Typescript), • Experiencia trabajando bajo metodología Agile (SCRUM y TDD)., • Experiencia en DevOps, pipelines de CI/CD.

Product Owner Work Location - Sant Cugat, Barcelona (Hybrid - 2-3 days/ week Onsite) B2B / Freelancing Contract in Spain Role Summary Product Owner for the SW CRM domain. Owns backlog quality across the SW CRM roadmap as it is defined — spanning entitlements, master data, order management, renewals, and WXP integration touchpoints. This is a generalized req: the specific initiative(s) this PO will drive have not been finalized yet, so the ideal candidate brings broad SFDC domain depth and can flex across whichever priorities land on the roadmap. Translates the Product Manager's roadmap into refined user stories, acceptance criteria, and sprint-ready work. Runs backlog refinement, story writing, demos, retros. Partners with the Solution Architect on design decisions, Delivery Lead on sequencing, and Test Lead on quality. Required Experience & Skills - • 9-12 years Product Owner / SFDC product experience in enterprise SaaS environments · certified Scrum PO preferred, • Deep, hands-on SFDC platform expertise spanning: Funnel / Forecasting · Renewals · Entitlements · Master Data · WXP (Partner/Subscription ecosystem), • Broad domain flexibility · comfortable ramping quickly on whichever SW CRM initiative the roadmap assigns, • Deep hands-on with Salesforce (Sales Cloud · Service Cloud · flows · configuration · data model), • Delivered 2+ full PI cycles with measurable outcomes at ART level, • Strong written and verbal communication · comfort presenting to Director+ audience, • Comfortable coordinating across distributed global teams (EMEA + AMS) · flexible working hours

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento? ¿Y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En KIREY ESPAÑA es posible y nos gustaría conocerte. KIREY ESPAÑA selecciona a un/a Arquitecto IA - Azure para trabajar en nuestro equipo en cliente en modalidad híbrida en Las Rozas, Sant Cugat o Zaragoza. ¿Qué requisitos se valoran para el puesto? • Experiencia en Azure: Storage Account, SQL DB, AI Search, Container Apps, • Conocimiento en AI Foundry: construcción de agentes, optimización, evaluación, guardrails y protección de datos, • Experiencia en arquitecturas RAG con AI Search / AI Foundry, • Desarrollo en Python (FastAPI) y definición de pipelines de despliegue, • Experiencia con contenedores: Docker y Kubernetes ¿Cuáles serán algunas de tus funciones? ✅ Definición de arquitecturas end-to-end para soluciones de IA/GenAI ✅ Diseño e implementación de soluciones basadas en RAG ✅ Integración de modelos LLM en entornos productivos ✅ Supervisión de despliegues en entornos cloud y contenedizados ✅ Colaboración con equipos de desarrollo en la implementación técnica ¿Qué ofrecemos? 🤝 Contrato indefinido ⏰ Jornada completa. 🏡 Modalidad de trabajo híbrida. 📚 Formación 🏖 22 días laborales de vacaciones por año trabajado. 💸 Paquete retributivo flexible y de elección voluntaria (tarjeta restaurante, seguro médico, dental, cheque guardería, etc.). 👍 Seguimiento del bienestar del emplead@ desde Departamento de Culture & People Experience de Kirey Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo, etc.). ✌️Plan Amigo por referenciar un CV: recibirás una gratificación anexa a tu nómina en caso de que se incorpore con nosotros y permanezca al menos tres meses. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En KIREY ESPAÑA creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

Si estás cursando el último año de Ingeniería Mecánica y quieres dar tus primeros pasos en el sector industrial, ¡esta oportunidad es para ti! En Celsa Barcelona ofrecemos prácticas remuneradas con flexibilidad horaria para compaginarlas con tus estudios. Formarás parte de un entorno dinámico donde podrás aprender, aportar valor y desarrollarte profesionalmente participando en proyectos reales del área de ingeniería en la implementación del mantenimiento preventivo del taller. Además, tendrás la oportunidad de realizar tu TFG/TFM vinculado a las prácticas. ¿Qué buscamos? • Estudiantes de último curso de Grado o Máster en Ingeniería (especialmente Mecánica o afines), • Interés por el sector industrial, • Proactividad, ganas de aprender y capacidad de trabajo en equipo ¿Qué ofrecemos? • Flexibilidad horaria, • Prácticas remuneradas + beneficios sociales, • Formación práctica en proyectos reales, • Posibilidad de continuidad a través del Graduate Program ¡Únete a nuestro equipo y comienza tu carrera profesional con nosotros! En CELSA nos comprometemos con la igualdad de oportunidades durante nuestros procesos de selección: todas las candidaturas se consideran igual en función de las capacidades, logros y experiencia de las personas independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Desde Q-tech buscamos un/a CRM Project Manager (Salesforce) para incorporarse a una compañía líder del sector de la movilidad, con más de 100 años de historia, presencia internacional y en un momento clave de crecimiento y transformación tecnológica. Se trata de un rol muy estratégico: serás el/la referente interno/a de Salesforce, liderando la evolución del CRM y actuando como nexo entre IT, Marketing, negocio y proveedores externos, con impacto directo en la calidad del dato y en la toma de decisiones de la compañía. ¿Cuál será tu misión? Liderar la evolución de la plataforma Salesforce, garantizando su correcta implementación, adopción y calidad de datos, siendo el punto de referencia interno de CRM para negocio, IT y proveedores. ¿Qué harás? · Definición e implementación de comportamientos y funcionalidades de Salesforce. · Configuración e implementación de cambios; coordinación de evolutivos y mejoras continuas. · Validación integral de cambios antes de su puesta en producción, y definición/ejecución de roll-outs. · Definición de procesos de homogeneización y transformación de datos, garantizando su calidad y consistencia. · Interlocución continua con Marketing y áreas de negocio: recogida y análisis de requisitos, priorización de iniciativas. · Función consultiva interna como referente de CRM. · Gestión y escalado de incidencias; coordinación y seguimiento de partners y proveedores externos. ¿Qué buscamos? · Grado universitario o Ingeniería, preferiblemente en Informática o áreas técnicas afines. · Entre 2 y 3 años de experiencia en soluciones CRM. · Muy valorable experiencia previa con Salesforce. · Experiencia combinando análisis funcional y ejecución técnica. · Mentalidad de ownership, proactividad y orientación a resultados. · Buenas habilidades de comunicación con negocio y capacidad de negociación. ¿Qué se ofrece? · Rol estratégico y de alto impacto, como referente interno de Salesforce. · Organización tecnológica plana y en crecimiento. · Modalidad presencial con flexibilidad progresiva según madurez del rol (ubicación: Sant Cugat del Vallès). · Horario flexible (entrada aprox. entre 8:00 y 9:30). · Apuesta por la formación interna. · Rango salarial: 50-60k€ brutos/año, según encaje.

Buscamos incorporar un/a Help Desk / Administrador/a de Sistemas Jr. en prácticas para dar soporte al área de IT. Una oportunidad para empezar tu carrera profesional, adquirir experiencia práctica y aprender junto a un equipo especializado. ¿Qué harás? 💻 • Dar soporte técnico a usuarios., • Resolver incidencias básicas de hardware y software., • Gestionar y hacer seguimiento de tickets., • Instalar y configurar equipos y aplicaciones., • Ayudar en tareas básicas de sistemas e infraestructura., • Documentar incidencias y soluciones., • Colaborar con otros equipos y proveedores cuando sea necesario. ¿Qué buscamos? 👀 • Estudiante o recién titulado/a en Informática, ASIR, Sistemas, Telecomunicaciones o similar., • Conocimientos básicos de Windows y/o macOS., • Interés por el soporte IT, sistemas e infraestructura., • Se valorarán conocimientos de herramientas de ticketing como Jira, ServiceNow o similares., • Persona resolutiva, organizada y con ganas de aprender., • Buena comunicación y orientación al usuario., • Capacidad de trabajo en equipo Además... • Residencia preferiblemente a menos de 20 km del centro de trabajo., • Vehículo propio., • Disponibilidad horaria., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales. ¿Qué ofrecemos? 🚀 • Contrato en prácticas con posibilidad de continuidad., • Formación y acompañamiento desde el inicio., • Aprendizaje y experiencia práctica en un entorno profesional., • Oportunidades de desarrollo y crecimiento.

¿Quiénes somos? Grupo Occident es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión, en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡!Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. ¿Qué necesitamos de ti? Si estas cursando los últimos años de tu grado o postgrado te ofrecemos la posibilidad de realizar tus prácticas en algunos de los departamentos de Sistemas, como una excelente oportunidad para poder crecer profesional y personalmente, y poder formar parte de un buen ambiente de trabajo cooperativo y colaborativo. Nuestras preferencias son estudiantes con estos requisitos: • Estudiantes de Ingeniería Informática o Similares., • Nociones de Programación o herramientas de automatización., • Con un C1 de inglés., • Con un C1 de catalán, • Con pensamiento crítico y capacidad para la resolución de problemas, • Con motivación, ganas de aprender y capacidad de trabajo en equipo., • Persona proactiva y participativa, • Muy importante: Posibilidad de realizar un convenio de prácticas con la Universidad (no es posible con escuelas o centros formativos), de al menos un periodo de seis meses. ¿En qué funciones puedes colaborar? Ofrecemos formar parte de los equipos de trabajo de sistemas especializados en algunas de estas áreas: • Integración de datos: Arquitectura de datos, gestión de las plataformas de integración de datos en batch y tiempo real, y gestión de las plataformas de Business Intelligence (Google BigQuery, Kafka, Informatica IDMC, MicroStrategy, DataStage), • Data Management: Administración y optimización de bases de datos como BigQuery, Db2 z/OS, DB2 LUW, DB2 Warehouse, SQL Server y Oracle. Supervisión del rendimiento, soporte a desarrollo y resolución de incidencias. Participación en la definición de estrategias de gestión de datos y en la mejora continua de los procesos relacionados con el ciclo de vida de la información., • Middleware: Verás cosas como SAP Basis, Digital Contact Center, gestión de servidores web y otros productos relacionados como Redis, etc., • Redes: Seguridad de la red, balanceadores, publicadores de contenido, SDNs, tecnología basada en F5 para la publicación., • Virtualización: Gestión de sistemas operativos, clústeres K8s/openshift, cabinas de disco, despliegue automatizado de soluciones., • Identidad: gestión del ciclo de vida de la identidad, con herramientas on-prem (Active Directory) y Cloud (Entra ID)., • Cloud: Crecimiento en las nubes de Azure y Google principalmente y participación de la definición y gobernance de este departamento. Transformación en IaaC con Terraform de lo desplegado actualmente., • Host: Gestión de la plataforma AKS (k8s) para la migración de los servicios tradicionales a nuevas arquitecturas de negocio. Gestión de IBM Mainframe como elemento más importante del grupo., • Metodologías de trabajo y gestión de proyectos: definición de procesos, estándares y métricas de trabajo, buen uso de herramientas Jira y Portfolio, y despliegue efectivo de metodologías (por ej PMI, Scrum, Kanban) en equipos multidisciplinarios. Acompañar el enfoque en la mejora continua, el seguimiento eficiente de proyectos y la optimización de la diná, • mica colaborativa entre equipos. ¿Qué te podemos ofrecer? • Beca de 10 meses de duración, con posibilidad de prórroga., • Salario: 10€/hora, • Jornada Flexible: entre 20 y 30 horas semanales con horario flexible (dentro del horario del equipo), • Posibilidad de realizar teletrabajo., • Posibilidad de realizar TFG/TFM el último semestre de prácticas., • Ubicación: Jesús Serra Santamans, 1 (Sant Cugat)., • Incorporación: Inmediata., • Formación continua y desarrollo profesional., • Formación específica en los conocimientos de cada área necesarios para el desempeño de las tareas requeridas, así como un acompañamiento constante mientras el estudiante se adapta al trabajo a realizar. Te damos la posibilidad de poder crecer profesionalmente en una empresa con una sólida trayectoria en el sector, y reconocida por diferentes organismos entre las marcas aseguradoras más valiosas del mundo, Desarrollarás tus habilidades y competencias, aprendiendo de los mejores profesionales y adquiriendo una experiencia y conocimientos que seguro te van a ayudar en tu futuro más próximo. Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros! Estamos entusiasmados por conocerte, y nos encantaría que formaras parte de nuestro equipo. ¡¡Te estamos esperando!!

CELSA GROUP™ Somos la compañía líder de Europa en producción de acero circular y de bajas emisiones y uno de los fabricantes más diversificado e integrado verticalmente del sector. Producimos acero de la forma más sostenible posible, en hornos de arco eléctrico, a partir del reciclaje de material férrico. La multinacional está formada por ocho grandes grupos empresariales con productores de acero, trenes de laminación, plantas de procesamiento, empresas de distribución y centros de reciclaje. Estamos buscando incorporar a un/a Ingeniero/a de Procesos para nuestra unidad de negocio de Celsa Barcelona ubicada en Castellbisbal (Barcelona). Tu misión sería: Formar parte del área de procesos industriales de acuerdo con las directrices estratégicas del grupo a través de la implantación de medidas técnicas y organizativas necesarias a nivel industrial. Funciones principales: • Dar soporte a la definición e implantación de los procedimientos y parámetros necesarios para la correcta ejecución de la actividad industrial de la unidad en términos de calidad, coste, plazo, seguridad y moral requeridos., • Liderar activamente para resolver incidencias de proceso (coste, calidad, paros, ambientales...) con herramientas PDCA y SDCA para mejorar el rendimiento de la planta., • Dar soporte a la definición e implantación de las actividades de mejora continua con el fin de optimizar los procesos y utilización de recursos disponibles., • Participar como miembro en los equipos de reducción de consumos energéticos, de agua y de emisiones de CO2. Integrar en la planta la gestión de la recirculación de by-products en el proceso y sus efectos. ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte del “mayor productor de acero circular de Europa”., • Contribuir al reciclaje de más de 9,5 MM de tn al año en Celsa Group., • Puesto de trabajo dinámico, • Capacidad de trabajar con autonomía, de acuerdo con las estrategias y objetivos de la empresa., • Beneficios sociales (seguro de salud, vales comida, pago guardería, formación…) ¿Qué requerimos? • Grado universitario + Máster, • Valorable +3 años de experiencia en el sector o equivalente según experiencia consolidada. En CELSA nos comprometemos con la igualdad de oportunidades durante nuestros procesos de selección: todas las candidaturas se consideran igual en función de las capacidades, logros y experiencia de las personas independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

En BETWEEN apostamos por ofrecerte las mejores oportunidades dentro del área tecnológica. Contamos con un equipo de más de 950 profesionales. Ser parte de nuestro equipo significa formar parte de una comunidad multicultural, con acceso a oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, generando impacto. Buscamos un/a CAD Designer especializado/a en Drones para incorporarse a un proyecto tecnológico innovador, enfocado al diseño y desarrollo de soluciones de drones. El proyecto combina ingeniería, diseño mecánico avanzado y aeronáutica, trabajando junto a un equipo técnico interno y equipos externos subcontratados, participando en el diseño de producto desde fases iniciales hasta su aplicación final. ¿Qué haré? • Diseño de componentes y estructuras de drones utilizando SolidWorks (especialmente superficies), • Optimización de diseños en términos de aerodinámica, peso y resistencia, • Integración de sistemas (electrónica, propulsión y estructura), • Validación de diseño mediante pruebas y análisis, • Participación en el proceso de impresión 3D y ensamblaje de piezas, • Colaboración con equipos técnicos y de negocio, • Asegurar la viabilidad de fabricación y eficiencia de costes Requisitos • Grado en Ingeniería Aeronáutica, Aeroespacial, Mecánica o similar, • 3 años de experiencia en diseño en entornos técnicos exigentes (aeronáutica, automoción, robótica, etc.), • Nivel experto de SolidWorks, especialmente en modelado de superficies, • Experiencia en diseño de piezas complejas Es un plus si.. • Experiencia en proyectos de drones o sector aeronáutico, • Experiencia en impresión 3D ¿Cómo lo haré? • Integración en un proyecto de alto componente tecnológico e innovador., • Trabajo colaborativo con perfiles de ingeniería mecánica, industrial y aeronáutica., • Diseñar componentes de drones (fuselajes, alas y estructuras principales) utilizando SolidWorks, con especial foco en superficies complejas., • Participación en el diseño de producto real orientado a venta de aplicaciones y soluciones de drones., • Entorno técnico con foco en calidad, innovación y desarrollo continuo., • 5 días oficina Si eres BETWEENER obtendrás estos beneficios: 🩺 Seguro médico. 📚 Oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, Udemy, Certificaciones, The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, IA & Big Data, DevOps, Ciberseguridad, etc.). ☕ Acompañamiento del equipo de Talento durante toda tu experiencia. 💼 Proyectos alineados con tu desarrollo profesional y tecnológico. 🛍️ Retribución flexible (ticket restaurant, transporte, guardería). 🏋️ Acceso a Wellhub y centros de fitness. 🛍️ Club de Descuentos: Inspiring Benefits. 💵 Programa remunerado de recomendación de talento. En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su raza, religión, sexo, edad o capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? Tu rol: Dentro del equipo de electrónica de ESC, serás la persona encargada de ampliar las capacidades de validación. Aprenderás el detalle del comportamiento de las funciones y a interpretar la co-municación entre diferentes centralitas. Trabajarás en varios proyectos en el desarrollo, inte-gración, adaptación y aseguramiento de funciones. Estas serán tus funciones principales: • Definición e implementación de los procesos de verificación de funciones electrónicas de frenos, • Participación y seguimiento de las reuniones de proyecto con homólogos de cliente o proveedores, • Preparación de vehículos para los ensayos, • Preparación de los componentes electrónicos para los ensayos, • Programación y extracción de los resultados de los sistemas de adquisición de datos, • Ejecución de los ensayos de funcionalidad del ESC en elementos del vehículo, • Realización de pruebas dinámicas del funcionamiento de las funciones en vehículo pro-totipo o serie, • Análisis y validación de resultados, • Realización de informes de los errores encontrados, • Seguimiento en la evolución de la corrección de errores, • Construcción de herramientas y útiles especiales para las pruebas a realizar ¿Qué esperamos de ti? • Estudios especializados en electrónica / industrial / automotriz o similar., • Abierto a nuevos retos y apasionado por el sector de la automoción., • Disponibilidad viajar, • Flexibilidad, • Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo., • Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente, • Inglés alto., • Permiso de conducción B y vehículo propio, • Disponibilidad inmediata o corto plazo Valorable: • Experiencia de conducción en competiciones de automoción, • Participación en Formula Student, • Experiencia en análisis de problemas y/o supervisión de proyectos, • Experiencia con requisitos y especificaciones técnicas, • Experiencia en el sector de la automoción y el Grupo VW, • Conocimiento de herramientas del sector (CANoe, CANape, ODIS, KPM, JIRA, Con-fluence, …), • Alemán B1-C2 ¿Qué te podemos ofrecer? • 🌏 Contrato Indefinido, • 🕓 Flexibilidad Horaria, • 📚 Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo, • 🚑 Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte…), • 🌴 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre, • 🎉 Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos!, • 💖 Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos, • 🚗 Parking privado Si crees que este es tu rol y quieres trabajar en un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo. ¡Inscríbete, tenemos ganas de conocerte! We are BERTRANDT. and you? ¡Te esperamos! En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

LVDBiotech & iVascular somos un grupo de empresas de Medical Devices ubicada en Sant Vicenç dels Horts. Nos especializamos en el desarrollo, fabricación y comercialización de dispositivos médicos avanzados para el tratamiento de enfermedades cardio, neuro y endovasculares. Nuestro foco está en ofrecer soluciones mínimamente invasivas que realmente mejoran la calidad de vida de los pacientes y convertirnos en un referente en el ámbito vascular potenciando el valor de la tecnología y la innovación. Para ello, controlamos internamente todo el proceso: desde la investigación y desarrollo hasta la producción, esterilización y distribución. Esto lo llamamos Integración Vertical, y nos permite garantizar máxima calidad, innovación continua y una gran agilidad para adaptarnos a las necesidades del mercado. Somos una empresa nacional en fase de crecimiento y expansión internacional, con filiales ya constituidas en Europa, América y Asia. Nuestro propósito es muy claro: desarrollar tecnologías que salvan y mejoran vidas Nos encontramos en búsqueda de un/a MANAGER de INGENIERÍA de PROCESOS y MEJORA CONTINUA, que formará parte del Departamento de Ingeniería. TU MISIÓN: Liderar el diseño, desarrollo, implantación, validación y mejora continua de los procesos industriales durante todo su ciclo de vida, asegurando que sean robustos, escalables, eficientes y repetibles, mediante el trabajo simultáneo con I+D durante el desarrollo de nuevos productos y liderando posteriormente la evolución de los procesos industriales transferidos, garantizando el cumplimiento de los requisitos de Calidad, Seguridad, Medio Ambiente, Prevención de Riesgos Laborales, normativa aplicable al sector de Productos Sanitarios y los estándares definidos por la Organización. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: Gestión del Departamento: • Liderar el Departamento de Ingeniería de Procesos y Mejora Continua, desarrollando, coordinando y evaluando al equipo., • Definir el Plan Estratégico del Departamento, alineándolo con los objetivos de la Organización., • Gestionar el presupuesto y los recursos humanos, técnicos y económicos asignados., • Priorizar y supervisar el portafolio de proyectos., • Definir, monitorizar y realizar el seguimiento de los KPIs del Departamento., • Impulsar la cultura de mejora continua y excelencia operacional en toda la Organización. Transferencia Producto/Proceso desde I+D a Industrial: • Participar desde las fases iniciales del desarrollo de nuevos productos formando parte del equipo multidisciplinar junto con I+D., • Diseñar, desarrollar e implantar los procesos industriales de forma simultánea al desarrollo del producto, definiendo el flujo productivo, recursos, tecnología, instalaciones, métodos y tiempos., • Garantizar que los procesos sean robustos, repetibles, escalables, eficientes y validables., • Definir los requerimientos técnicos para nuevas instalaciones, equipos y utillajes, participando en la planificación del CAPEX industrial., • Liderar la implantación, validación y transferencia de los procesos industriales a Producción. Estrategia de Industrialización: • Definir, junto con Operaciones, la estrategia y las capacidades industriales necesarias para el crecimiento de la Organización., • Definir el roadmap tecnológico del área, identificando y evaluando nuevas tecnologías, procesos y soluciones de automatización y digitalización en colaboración con I+D y Operaciones., • Promover la incorporación de nuevas tecnologías que mejoren la competitividad, eficiencia y sostenibilidad de los procesos industriales., • Liderar la industrialización de nuevos procesos asegurando el cumplimiento de los plazos, costes y objetivos definidos. Gestión del ciclo de vida del Proceso Industrial (Una vez transferido el proceso): • Analizar el desempeño del proceso para identificar oportunidades de mejora y asegurar su estabilidad, repetibilidad y garantizar la escalabilidad futura., • Validar modificaciones del proceso antes de ser implantadas en productivo., • Asegurar la actualización y trazabilidad de la documentación técnica asociada a los procesos (Dossier Técnico del Proceso)., • Garantizar el cumplimiento de los requisitos de Calidad, Seguridad, Medio Ambiente, Prevención de Riesgos Laborales y normativa aplicable durante todo el ciclo de vida del proceso. Mejora Continua (Una vez transferido el producto/proceso, dar soporte a Operaciones en): • Incrementar la productividad y mejorar la eficiencia operacional (OEE)., • Reducir costes, desperdicios, tiempos de ciclo y variabilidad de los procesos., • Impulsar la automatización, digitalización y simplificación de los procesos., • Mejorar la calidad, robustez y fiabilidad de los procesos industriales., • Reducir los riesgos operativos y garantizar la sostenibilidad de las mejoras implantadas. PERFIL DESEADO: Estudios: Ingeniería Técnica Superior (Industrial, Electrónica, Mecánica, Mecatrónica o similar) Experiencia: A partir de 10 años de experiencia demostrables en puestos similares de ingeniería de procesos en entornos industriales (preferible Sector Automoción) Habilidades Personales: • Excelentes aptitudes técnicas (solucionadores de problemas con metodología DMAIC-PDCA contrastada), • Conocimiento de los estándares relacionados con los procesos., • Experiencia en diseño y simulaciones de procesos industriales., • Conocimiento laboral de paquetes de software de ingeniería de procesos., • Habilidades de CAD, • Familiaridad con las normativas de salud y seguridad., • Green Belt Six Sigma., • Capacidad de trabajo multidisciplinar, capacidad analítica, creatividad, integridad, espíritu de cooperación, capacidad de comunicación., • Orientado al logro de objetivos, con capacidad de convencimiento, autoestima, y especialmente orientado a la evaluación crítica por objetivos y resultados., • Acostumbrado a buscar soluciones ingeniosas a los problemas. Gran capacidad para aprender nuevas habilidades por sí solo. QUE OFRECEMOS: • Contrato Indefinido y estable en un proyecto con un alto impacto a nivel global y en pleno proceso de expansión internacional., • Desarrollo profesional y personal en un ambiente joven y dinámico., • Salario competitivo en base a la experiencia y un atractivo paquete de beneficios., • Horario flexible para la conciliación personal/familiar., • Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y guardería)., • Acceso al programa iWellness: gimnasio y fisioterapeuta en nuestras instalaciones., • Eventos y obsequios corporativos., • Comedor propio de la empresa subvencionado.

En Volkswagen Group Services queremos incorporar un/a Project Coordinator para participar en proyectos de electrónica y sistemas ADAS dentro del sector automoción, dando soporte a la planificación, coordinación y seguimiento de actividades clave a lo largo del ciclo de desarrollo del vehículo. Funciones: • Elaboración y actualización de valoraciones económicas, estimaciones de esfuerzo y presupuestos de proyecto., • Seguimiento y control de paquetes de trabajo, recursos internos y externos, así como de los costes asociados al desarrollo., • Coordinación de actividades entre las áreas de desarrollo, validación, integración y gestión de proyecto., • Gestión y mantenimiento de herramientas de control de proyectos, planificación de recursos, cargas de trabajo y seguimiento de KPIs, incluyendo la planificación de vehículos., • Colaboración con proveedores, departamentos técnicos y responsables de proyecto para asegurar el cumplimiento de los objetivos de plazo, coste y calidad. ¿Qué buscamos? • Formación en Ingeniería Electrónica, Eléctrica, Mecánica, Automoción, Informática o CFGS afín., • Conocimientos de planificación, seguimiento y coordinación de proyectos en entorno automoción., • Experiencia con herramientas de documentación y gestión de proyectos como SYSTEM42, KPM, KVS, JIRA, DOORS o AVW., • Familiaridad con metodologías Agile., • Nivel de inglés B1. ¿Qué ofrecemos? • Modelo híbrido con un 60% de teletrabajo., • Subvención diaria para la cantina., • Acceso gratuito a transporte de empresa., • Posibilidad de participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa., • Acceso subvencionado a formación en idiomas., • Acceso a plataforma de formación e-learning., • Beneficios corporativos., • Descuentos en automóviles del grupo.

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! En Ayesa Digital seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo a Técnicos/as de soporte para incorporarse en uno de nuestros proyectos. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! Posición presencial en Rubí (Barcelona) ¿Qué vas a hacer? • Solución de incidencias y problemas., • Atención personalizada de peticiones y consultas., • Preparación, configuración, instalación y mantenimiento de los equipos, • informáticos., • Revisiones periódicas de los dispositivos., • Asegurar y divulgar las políticas de seguridad y su uso a los empleados y colaboradores., • Gestión del inventario., • Maquetación de equipos., • Gestión de uso y disponibilidad del software., • Soporte a la Telefonía., • Ejecución de actividades derivados de los planes de Renovación Tecnológica, de Seguridad, de Mejora, de Mantenimiento y de Proyectos., • Control de los mecanismos de automatización definidos en el proyecto de Modernización y Automatización., • Escalar los problemas sin resolver a niveles más altos de soporte; entre otras funciones propias del puesto. El horario del servicio es de Lunes a viernes de 07:30h a 21:00h. ¿Qué buscamos? Profesionales con experiencia de al menos 10 años de experiencia en roles similares. · Conocimientos ofimáticos avanzados · Conocimientos avanzados en sistemas operativos (Windows, Linux, IOS...) redes, hardware y software genéricos · Capacidad para diagnosticar problemas complejos en entornos Windows, Office 365 y redes locales. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Descripción del puesto En el puesto de Ingeniero/a de procesos en Rubi | Zippers Fasteners & Metal accessories te encargarás de analizar, diseñar y mejorar los procesos productivos para garantizar eficiencia, calidad y seguridad en la fabricación de cremalleras, cierres y accesorios metálicos. En tu día a día definirás estándares de proceso, elaborarás y actualizarás documentación técnica, coordinarás pruebas de validación y participarás en la implementación de nuevas tecnologías y métodos de trabajo. Colaborarás estrechamente con producción, calidad, mantenimiento y logística para identificar oportunidades de optimización y reducir costes e incidencias. También realizarás seguimiento de indicadores clave, propondrás planes de acción y darás soporte técnico a planta ante desviaciones o problemas operativos. Este es un puesto de jornada completa, presencial y ubicado en Rubí. Requisitos • Aptitudes en ingeniería de procesos y diseño de procesos, con capacidad para definir, documentar y mejorar flujos de trabajo industriales., • Sólidos conocimientos de control de procesos, incluyendo parámetros operativos, seguimiento de variables críticas y aplicación de metodologías de mejora continua., • Aptitudes analíticas avanzadas para interpretar datos, elaborar informes técnicos y tomar decisiones basadas en indicadores de rendimiento., • Formación en ingeniería de procesos y/o ingeniería química, preferiblemente con experiencia en entornos industriales o de fabricación de componentes metálicos., • Manejo de herramientas ofimáticas y software de análisis de datos; se valorará experiencia con sistemas de gestión de producción (ERP, MES)., • Capacidad para trabajar en equipo, comunicación clara, orientación a la calidad y a la seguridad, y actitud proactiva para proponer mejoras., • Se valorará conocimiento de normas de calidad (por ejemplo, ISO) y de metodologías de mejora continua como Lean, Six Sigma o similares.

Empresa de productos, servicios y soluciones tecnológicas de transmisión mecánica y movimiento lineal para el sector de maquinaria industrial, busca: APPLICATION MECHANICAL ENGINEER Situación Baix Llobregat (Barcelona) Modalidad híbrida (45% teletrabajo) Misión Ser el referente técnico para los clientes, ayudándoles a encontrar la solución más adecuada dentro del portfolio de productos y acompañándolos durante todo el proceso, desde la elaboración de la oferta hasta la gestión de la propuesta. Responsabilidades principales Asesoramiento técnico a clientes. Elaboración de ofertas técnico-comerciales. Cálculos y dimensionamiento de soluciones mecánicas. Gestión y seguimiento de propuestas técnicas. Interpretación de necesidades y proposición de la mejor solución técnica. Trabajo coordinado con los Area Managers, dando soporte técnico a las oportunidades comerciales. Colaboración con el resto del equipo de Application Engineers. Gestión de la documentación técnica asociada a los proyectos. Se ofrece: Incorporación estable a una empresa consolidada y en crecimiento. Formación continua en producto y soluciones técnicas. Participación en proyectos de alto valor técnico. Trabajo en estrecha colaboración con un equipo altamente especializado. Salario orientativo de 40.000 € brutos anuales + variable, en función de la experiencia y el perfil aportado. REQUISITOS MÍNIMOS: Se valorará Grado en Ingeniería Mecánica o similar. Experiencia en un puesto técnico relacionado con reductores, motores, actuadores, guías lineales, husillos, rodamientos o componentes de transmisión mecánica, automatización, movimiento lineal o maquinaria industrial. Capacidad para interpretar planos y realizar cálculos técnicos. Nivel de conversación en inglés. Conocimientos de ERP SAP o similar.

Importante Ingeniería en pleno proceso de expansión con clientes a nivel nacional e internacional, dedicada al diseño y fabricación de instalaciones llaves en mano para los sectores del automóvil, farmacéutico y alimentación, precisa: 2 Ingenieros electrónicos en Automatización y Programación Formando parte del equipo de Proyecto de nuevas instalaciones , se hará cargo en base a los diseños mecánicos de las diferentes estaciones o máquinas industriales, de la definición de las especificaciones de los sistemas de control de las mismas, desde su inicio hasta el seguimiento y supervisión durante las fases de construcción, montaje y puesta a punto de la instalación, supervisando a los diferentes proveedores que intervengan en el área de automatización y Control, elaboración de documentación y contactar con el cliente si fuera necesario durante las diferentes fases del proyecto y velar por la consecución de objetivos en alcance y plazo. Deberá tomar decisiones técnicas y asumir responsabilidad. Estará en contacto con las más modernas tecnologías en procesos de fabricación y montaje en entornos multinacionales Se Ofrece: · Incorporación Inmediata · Formación Continua · Formará parte de un equipo joven y dinámico, con un buen ambiente de trabajo · Salario de acuerdo a la experiencia y valía aportada · Contrato indefinido con periodo de prueba. FUNCIONES: · Valoración de los requisitos técnicos del cliente relativos a la automatización de la maquinaria, estudio de soluciones técnicas, definición de las especificaciones, aseguramiento de la planificación, informes de resultados y documentación de proyecto acorde a los estándares de calidad de la empresa. · Programación de PLC’s y automatización para el funcionamiento de la maquinaria especial y estandarización de la programación en maquinaria serie. · Realización de manuales de usuario para nuevas máquinas · Puesta en marcha de la maquinaria. · Asistencia técnica a cliente y resolución de problemas · Preparación y realización de cursos de formación a cliente Se requiere: · Formación requerida: Ingeniería Técnica Industrial o Superior, especialidad en automática o electrónica industrial. · Nivel avanzado acreditable en proyectos de automatización y programación de PLC’s y HMI (Siemens, Rockwell, Omron, Beckoff). · Comunicaciones y conocimientos en Redes Industriales: TCP/IP/Modbus, OPC/ Profinet, Profibus, Ethernet, Ethercat, etc · Conocimiento de variadores y servomotores. · Experiencia demostrable en Automatización de Líneas y Puestos de Montaje o control en los sectores de Automóvil, Packaging y Farmacéutico. · Conocimientos de instalaciones y procesos robotizados. · Aptitudes de trabajo tanto a nivel de desarrollo como de puesta en marcha. · Disponibilidad para viajar nacional e internacional · Mínimo de 5 años de experiencia en puesto similar.- No se aceptaran candidaturas que no cumplan este requisito Se Valorará: · Conocimientos y experiencia probada en Visión Artificial · Diseño de esquemas eléctricos con e-plan o similar · Manejo de robots industriales (ABB, Fanuc – Kuka – Staubli, etc.) · Idiomas. Inglés (se realizará prueba de nivel en Inglés). Valorable Alemán. · Conocimientos sobre la Directiva de Máquinas y normativa aplicable para auto certificación y marcado CE · Programación en C, C++ y microcontroladores.

EXOTEC BY DEXTER es el partner nacional en exclusiva de la tecnología líder a nivel mundial aplicada a la logística basada en flotas robóticas, EXOTEC. El equipo nacional de Exotec by Dexter diseña, implanta, pone en marcha y posteriormente mantiene para el mercado de Iberia los sistemas SKYPOD: un sistema de almacenaje basado en flotas de robots para picking unitario. El INGENIERO/A DE DEPLOY, es el responsable de la fase de implantación del sistema SKYPOD. En dependencia directa del Deploy Manager dentro del área de Operaciones, será la persona encargada de realizar la implantación en casa del cliente de los proyectos asignados. En la fase de diseño, participará activamente junto al Project Manager, de los estudios técnicos y de diseño del sistema. Las funciones principales como Ingeniero/a de deploy • Liderazgo técnico durante la fase de implantación:, • Soporte en la instalación de los componentes del sistema Skypod y transportadores., • Configuración y parametrización de los diferentes componentes del sistema., • Liderar la fase puesta en marcha del sistema, formando parte del equipo on-site., • Coordinar la integración de todos los elementos que componen el sistema suministrado., • Liderar tests funcionales internos y con cliente., • Formación al cliente., • Diseño de detalle, llevando a cabo estudios técnicos del sistema., • Realizar simulaciones funcionales., • Soporte técnico a dirección de proyectos. Perfil buscado: • Graduado en ingeniería mecatrónica, mecánica, automática o similar., • Valorable experiencia en puestas en marcha en casa de cliente., • Disponibilidad para viajar a nivel peninsular, especialmente durante la fase de instalación y puesta en marcha (aprox. 50% del tiempo, dependiendo de la ubicación del proyecto)., • Inglés avanzado obligatorio. Francés valorable., • Se valorarán conocimientos en logística y/o software logístico (SGA)., • Dominio Suite MS Office., • Se valorarán conocimientos de Autocad o Drafsight., • Se valorarán conocimientos de SQL y de redes de comunicaciones., • Se busca persona proactiva con capacidad de resolución de problemas y mentalidad lógica. Se ofrece: • Incorporación inmediata al proyecto con una proyección y crecimiento muy importantes., • Posibilidad de formar parte de una empresa en pleno crecimiento., • Incorporación a equipo joven, dinámico y altamente cualificado., • Plan de carrera., • Retribución flexible. Definitivamente te ofrecemos la posibilidad de incorporarte a un proyecto único. Hoy día la logística y la robótica son pilares fundamentales, son pilares estratégicos en la era digital, y el SKYPOD es la solución referente a nivel mundial en este campo. Se participará en proyectos logísticos punteros y se podrá crecer personal y profesionalmente con este atractivo proyecto. La tecnología SKYPOD de EXOTEC se está incorporando en relevantes proyectos internacionales como la solución más disruptiva para el picking unitario para la distribución y el e-commerce, que ha entrado con fuerza en el mercado nacional con varios proyectos, que incluyen a pymes con una clara apuesta por el futuro. Únete al futuro, únete a EXOTEC by DEXTER. ¡Proyecto fresco, ágil, flexible y altamente motivante!

En BESIDE apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico e industrial. Contamos con una unidad de Selección Especializada en perfiles de Ingeniería para incorporarse en la plantilla de nuestros clientes. Trabajamos con un amplio rango de empresas, que nos permitirá encontrarte el puesto que más se ajuste a tus necesidades e intereses profesionales. Te podrás incorporar en las empresas más innovadoras, ofreciéndote proyectos punteros dentro de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria, desarrollo de producto, etc. Buscamos un/a Ingeniero de Software Embebido. Funciones • Desarrollo de firmware en C/C++ para microcontroladores de 32 bits en entornos bare-metal y RTOS, asegurando respuesta determinista en tiempo real., • Implementación de control de motor e inversor mediante lógica PWM y gestión de rampas de aceleración/desaceleración., • Desarrollo de algoritmos de detección de obstáculos por análisis de consumo de corriente, sin sensores externos., • Gestión de protocolos de comunicación industrial (CAN-bus, RS485/Modbus, I²C) para integración con sistemas domóticos y periféricos digitales., • Implementación de sistemas de diagnóstico, registro de errores y rutinas de autocalibración de recorrido (autoaprendizaje). Requisitos • Experiencia en desarrollo de firmware con C/C++ para microcontroladores de 32 bits., • Conocimientos de programación bare-metal y/o RTOS., • Experiencia en control de motores e inversores mediante PWM., • Conocimientos de protocolos de comunicación industrial: CAN-bus, RS485/Modbus, I²C., • Capacidad para desarrollar algoritmos de análisis de señal (corriente) para detección de obstáculos., • Experiencia en implementación de sistemas de diagnóstico, logging de errores y rutinas de autocalibración.

🚗 Akkodis busca Ingenieros/as para el desarrollo de componentes HUT ¿Te apasiona el mundo del motor y el desarrollo de piezas técnicas? ¿Tienes experiencia en CATIA y AVON (gestión de proyectos)? ¡Esta es tu oportunidad para formar parte de Akkodis y trabajar en proyectos punteros del sector automoción! Estamos seleccionando profesionales de Ingeniería Mecánica o Industrial para incorporarse en proyectos clave del consorcio automovilístico, centrados en sistemas de refrigeración de motor y componentes HUT (elementos sellantes y canalizadores de aire). 📍 Ubicación: Abrera, Cataluña 🛠️ ¿Qué harás? Participarás en el desarrollo de: • Piezas plásticas bimaterial PP/EPDM (canalizadores de aire), • Espumas de polietileno (elementos selladores), • Manguitos/tubos de agua (goma, acero, aluminio), • Otros elementos de canalización y sellado de aire., • Darás soporte técnico a los proyectos, asegurando el cumplimiento de hitos y la correcta documentación técnica. 🎯 Requisitos: • Formación: Ingeniería Mecánica o Industrial., • Conocimientos básicos de CATIA., • Conocimientos en AVON., • Experiencia previa en gestión de proyectos., • Inglés nivel medio. 🌟 ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable en una empresa en crecimiento., • Entorno dinámico con retos tecnológicos., • Formación continua y desarrollo profesional., • Participación en proyectos estratégicos de innovación. ¿CONOCES AKKODIS? ¡Te contamos sobre nosotros! AKKODIS es un grupo multinacional, líder en Ingeniería y Tecnología, formado por más de 50.000 personas, y con presencia en más de 30 países de Europa, Asia y América. Prestamos servicios en las principales empresas de los sectores Aeroespacial, Ferroviario, Energía, Industria, Automoción, Telecomunicaciones, IT, Digital y Banca. En España somos más de 1500 empleados en nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Pamplona, Bilbao y Valencia, además, de en los centros de trabajo en los que se encuentran nuestros clientes a lo largo de todo el territorio nacional. ¡Únete!

La persona seleccionada se encargará de garantizar la limpieza e higiene del menaje, utensilios y zonas de trabajo, asegurando el correcto funcionamiento del servicio de cocina y el cumplimiento de los protocolos de seguridad alimentaria.Funciones ?Limpieza de vajilla, cubertería, bandejas, utensi

Hola! Somos una pareja de 36 y 41 aos con un hijo del que estamos muy contentos porque es muy bueno (no solo lo decimos nosotros, tambin maestros, familiares, otros padres :P ). Principalmente se requiere a alguien dos das a la semana que se haga cargo de nuestro hijo a primera hora (7:30) desde estar con l con el desayuno hasta acompaarlo al colegio. Aparte estara el cuidado ocasional donde el horario requerido es desde la maana al medioda. Aunque si la persona tambin tiene disponibilidad tardes entre semana y/o fines de semana es un plus por si se acaba requiriendo, pero sera una situacin muy excepcional. Como vivimos en Sant Cugat, preferimos que las personas que estn interesadas vivan en Sant Cugat y alrededores :)

Hola, Tenemos una nena de 4 meses y quisiramos ayuda para cuidarla a ella y ocasionalmente para cocinar. La nena es muy tranquila.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar a una persona con al menos dos años de experiencia como QA/Tester Funcional. Requisitos mínimos: Experiencia de al menos 2 años en un puesto similar. Ejecución manual de pruebas. Conocimientos ofimáticos nivel avanzado. Conocimientos de metodología Agile (Scrum, Kanban). Herramientas de gestión (Confluence, Jira). Metodología de calidad de software (Cucumber, Gherkin). Requisitos deseables: Certificación ISTQB ¿Qué te ofrecemos? Estabilidad empresarial (somos cliente final). Contrato indefinido. Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. Ticket restaurant. Seguro de Vida corporativo financiado al 100% por la empresa. Parking gratuito. Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

El Centro Tecnológico del Notariado , constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar graduados/as en Derecho que quieran desarrollar su carrera orientada a la atención telefónica al cliente. Cómo será tu día a día: -Tendrás trato directo con los usuarios de las herramientas que desarrollamos en nuestro Centro Tecnológico. -Atenderás consultas de notarías y profesionales del sector, relativas al funcionamiento de las herramientas tecnológicas, principalmente por teléfono y otros canales digitales. -Darás respuesta a sus dudas de funcionamiento y otras cuestiones relacionadas con las plataformas tecnológicas, escalando aquellas incidencias cuando sea necesario. -A nivel de gestión, colaborarás en tareas como elaboración de informes, actualización de bases de datos y elaboración de FAQs. -Tendrás formación y acompañamiento para facilitar tu adaptación al nuevo puesto. Requisitos mínimos -Titulación en Derecho -Persona proactiva, metódica y organizada. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Tickets restaurante. -Seguro de Vida corporativo financiado al 100% por la empresa. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Experienced Project Manager · WXP + Sales Comp + RIS SW CRM++ & Sales Automation We are looking for an Experienced Project Manager to drive end-to-end delivery across Partner and Retail portfolios, including WXP Ecosystem Hardening, Sales Compensation WXP Partner Monthly Billing automation, and RIS Retail CRM enablement. This hybrid role offers a unique opportunity to coordinate complex, multi-stream software delivery initiatives with global teams, ensuring milestones, risks, and dependencies are managed effectively to achieve business goals. Key Responsibilities: - Own and execute the delivery plan, milestones, dependencies, and critical path across multiple concurrent initiatives - Support PI planning, sprint tracking, release readiness, and hypercare cadence aligned with Agile/SAFe practices - Maintain RAID logs, surface risks and issues early, and drive mitigation with cross-functional teams - Coordinate co-funded delivery streams and partner governance, particularly with LCS Retail leadership - Manage vendor and contractor onboarding/offboarding, SOX compliance, and resource allocation - Report status regularly to program leadership and governance bodies, ensuring transparency and alignment - Drive continuous improvement in PMO practices, Jira hygiene, TestRail adoption, and stakeholder engagement Qualifications: - 7+ years of project and delivery management experience within Salesforce (SFDC) and partner ecosystem environments - Domain knowledge in Sales Compensation, Partner Monthly Billing, and Retail channel enablement - Hands-on experience with Agile delivery frameworks, sprint cadence, and PI planning (SAFe certification is a plus) - Strong risk, RAID log management, and mitigation planning skills - Proficient with Jira, Confluence, TestRail, MS Project (or equivalents), and dashboarding tools - Excellent executive communication and stakeholder management capabilities - Based in Romania/Spain with the ability to collaborate across global time zones Why Join: - - Take on a high-impact role with an initial 3-month contract and excellent opportunities for extension - Collaborate with global cross-functional teams and senior leadership - Opportunity to develop expertise in Sales Compensation automation and Retail CRM enablement - Flexible hybrid working model with competitive contract terms - Engage with a leading global software engineering company About Us Ascendion is a global AI-first software engineering company delivering innovative solutions across Cloud, Salesforce, Data, AI/ML, Automation, and Product Engineering. We help leading enterprises accelerate their digital transformation through technology, talent, and innovation. With Ascendion, You: - Work on challenging, large-scale projects with global enterprise clients - Gain exposure to Salesforce ecosystems, sales compensation automation, and retail CRM solutions - Benefit from long-term career growth in a collaborative and innovative environment - Participate in our employee referral program Apply now to become a key delivery leader within our SW CRM++ & Sales Automation value stream!

Responsabilidades principales: Gestionar proyectos de implementación y personalización de Salesforce en diferentes Clouds (Sales, Service, Marketing, Field Service, Education Cloud, …). Definir el alcance, objetivos y entregables del proyecto en colaboración con stakeholders internos y externos. Planificar, ejecutar y supervisar todas las fases del ciclo de vida del proyecto, asegurando la entrega dentro de los plazos y presupuestos establecidos. Actuar como punto de contacto principal para cuestiones relacionadas con Salesforce, gestionando solicitudes de cambio, resolución de incidentes y problemas técnicos. Coordinar equipos multidisciplinarios (desarrolladores, consultores y usuarios finales) para garantizar la alineación con los objetivos empresariales. Elaborar reportes periódicos sobre el progreso del proyecto, métricas clave y análisis de riesgos. Realizar la gestión económica y reporte asociado de aquellas iniciativas de las que seas responsable. Supervisar la migración de datos e integraciones entre Salesforce y otros sistemas empresariales. Gestionar la formación y adopción por parte de los usuarios finales, asegurando una transición fluida hacia las nuevas soluciones. Velar por el cumplimiento de las mejores prácticas y estándares de diseño en Salesforce. Requisitos Requisitos técnicos: Experiencia previa gestionando proyectos en Salesforce (mínimo 4 años), idealmente en más de una Saleforce Cloud. Conocimiento avanzado de las funcionalidades estándar y personalizadas de Salesforce. Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum) y herramientas como Jira o similares. Habilidad para gestionar integraciones complejas entre Salesforce y otros sistemas. Certificaciones, valoradas positivamente disponer de alguna de éstas: Salesforce Administrator , Salesforce Developer o especializaciones en nubes específicas como Sales Cloud Consultant o Service Cloud Consultant . Certificación en gestión de proyectos ( PMP , ITIL , PRINCE , Scrum Master ). Habilidades: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, principalmente en catalán, así como capacidad para interactuar con stakeholders a todos los niveles. Liderazgo efectivo para motivar equipos multidisciplinarios hacia objetivos comunes. Capacidad analítica para identificar riesgos, resolver problemas y tomar decisiones informadas. Adaptabilidad frente a cambios en el alcance o prioridades del proyecto. Organización y gestión del tiempo para manejar múltiples proyectos simultáneamente.

Desde RAS RECRUITING, división especializada en selección directa, acompañamos la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente seleccionamos una persona para incorporarse directamente como responsable del área de inyección de plásticos en una compañía industrial consolidada. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Planificar, organizar y supervisar la producción del área de inyección de plásticos, garantizando el cumplimiento de los objetivos de calidad, coste y plazo. Coordinar y gestionar el equipo de producción, distribuyendo tareas, turnos y recursos según las necesidades operativas. Supervisar la puesta a punto, parametrización y correcto funcionamiento de las máquinas de inyección y equipos auxiliares. Controlar los parámetros de proceso, detectar desviaciones y aplicar las medidas correctivas necesarias. Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, productividad, seguridad y medio ambiente. Coordinar los cambios de molde, ajustes de máquina y arranques de producción, optimizando los tiempos de cambio. Analizar incidencias de proceso, defectos de fabricación y paradas, impulsando acciones de mejora continua. Colaborar con los departamentos de Calidad, Mantenimiento, Ingeniería, Logística y Planificación para asegurar el correcto desarrollo de la producción. Supervisar el consumo de materias primas, la gestión de mermas y el cumplimiento de los estándares de eficiencia establecidos. Participar en la industrialización de nuevos productos y en la validación de moldes, materiales y procesos. Elaborar y analizar indicadores de producción, eficiencia, calidad y rendimiento del área. Velar por el cumplimiento de las normas de prevención de riesgos laborales y de los procedimientos internos. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Se valorará positivamente: Formación técnica en Ingeniería Industrial, Mecánica, Electrónica, Procesos Industriales, Plásticos o similar; también se valorará formación de CFGS en fabricación mecánica o afín. Experiencia mínima de 15 años gestionando procesos de inyección de plásticos y equipos de producción. Conocimientos sólidos de procesos de inyección, materiales termoplásticos, moldes y equipos periféricos. Experiencia en parametrización y ajuste de máquinas de inyección, preferiblemente de diferentes fabricantes. Conocimientos de control de calidad, análisis de defectos y resolución de problemas de proceso. Experiencia en gestión de equipos, organización de turnos y coordinación de actividades productivas. Conocimientos de Lean Manufacturing, 5S, SMED y herramientas de mejora continua. Capacidad de liderazgo, comunicación y toma de decisiones en entornos industriales. Orientación a resultados, autonomía, organización y capacidad para gestionar prioridades. Manejo de herramientas ofimáticas y sistemas ERP o MES; se valorará experiencia con sistemas de gestión de producción. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido e incorporación directa a empresa. Proyecto estable dentro de una compañía industrial consolidada y en crecimiento. Posición con responsabilidad directa sobre el área de inyección de plásticos y participación en proyectos de mejora. Horario central de lunes a jueves y viernes intensivo. Entorno técnico, dinámico y orientado a la eficiencia y la mejora continua. Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional. Si buscas un nuevo reto profesional liderando un área de inyección de plásticos y quieres contribuir a la optimización de los procesos productivos en una compañía industrial… ¡queremos conocerte!

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El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Actualmente, nos encontramos en un proceso de transformación y crecimiento, con el objetivo de potenciar la excelencia en la atención al usuario. Por ello, buscamos perfiles con conocimientos jurídicos y/o con experiencia consolidada en atención al cliente , preferiblemente en el sector bancario o similares, para brindar soporte por diversos canales (telefónico, principalmente) como agentes especializados a los/as empleados/as y usuarios de notaría. Tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones funcionales y técnicas de nuestros servicios, de manera directa o bien liderando el seguimiento de casos trasladados a otras áreas de la compañía o proveedores. Tu visión y experiencia serán fundamentales para potenciar nuestros servicios y productos.. ¿Qué necesitas? Formación: -Valoramos como deseable formación universitaria en Derecho o similares, o bien estudios de grado medio o superior, en áreas afines. Experiencia: Se valorará: -Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría. -Experiencia mínima de 2 años en: Atención al cliente, preferiblemente en el sector legal o bancario. Agente senior de recuperación de créditos vencidos judicializados o LSO. Habilidades: -Capacidad resolutiva y autonomía para la gestión y seguimiento de casos hasta su resolución. -Habilidades de comunicación y escucha activa. -Adaptación a procesos de gestión definidos, proactividad en la gestión y para identificar necesidades de mejora -Capacidad de trabajo en equipo y actitud colaborativa. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: Estabilidad empresarial (somos cliente final). Contrato indefinido. Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. Ticket restaurant. Seguro de Vida corporativo financiado al 100% por la empresa. Parking gratuito. Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Actualmente, nos encontramos en un proceso de transformación y crecimiento, con el objetivo de potenciar la excelencia en la atención al usuario. Por ello, buscamos perfiles con conocimientos jurídicos y/o con experiencia consolidada en atención al cliente , preferiblemente en el sector bancario o similares, para brindar soporte por diversos canales (telefónico, principalmente) como agentes especializados a los/as empleados/as y usuarios de notaría. Tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones funcionales y técnicas de nuestros servicios, de manera directa o bien liderando el seguimiento de casos trasladados a otras áreas de la compañía o proveedores. Tu visión y experiencia serán fundamentales para potenciar nuestros servicios y productos.. ¿Qué necesitas? Formación: -Valoramos como deseable formación universitaria en Derecho o similares, o bien estudios de grado medio o superior, en áreas afines. Experiencia: Se valorará: -Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría. -Experiencia mínima de 2 años en: Atención al cliente, preferiblemente en el sector legal o bancario. Agente senior de recuperación de créditos vencidos judicializados o LSO. Habilidades: -Capacidad resolutiva y autonomía para la gestión y seguimiento de casos hasta su resolución. -Habilidades de comunicación y escucha activa. -Adaptación a procesos de gestión definidos, proactividad en la gestión y para identificar necesidades de mejora -Capacidad de trabajo en equipo y actitud colaborativa. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: Estabilidad empresarial (somos cliente final). Contrato indefinido. Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. Horario: 8:30h-14:30h Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. Seguro de Vida corporativo financiado al 100% por la empresa. Parking gratuito. Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

¡Buscamos Operario/a Técnico de Producción Converting para DIPOLE! (Sant Cugat del Vallès) ¿Tienes experiencia en artes gráficas, converting o fabricación de etiquetas y buscas un proyecto estable donde tu conocimiento técnico realmente se valore? En DIPOLE no somos una imprenta convencional: fabricamos etiquetas inteligentes RFID de alta precisión para empresas de todo el mundo. Aquí no buscamos a alguien a quien enseñar a moverse por una planta; buscamos a un profesional autónomo que domine las máquinas de troquelado, bobinado o inserción y quiera dar el salto a la tecnología de radiofrecuencia. ¿Cuál será tu misión en la planta? Te encargarás de la configuración, operación y supervisión autónoma de nuestras líneas de converting: Configuración y cambios de formato: Preparar materiales (bobinas, inlays RFID, adhesivos) y ajustar parámetros (velocidad, presión, tensión de banda) según la ficha técnica. Producción y ajuste fino: Operar la maquinaria y resolver incidencias técnicas en línea (desalineaciones, problemas de tensión, etc.) para mantener la calidad sin detener el ritmo. Control de calidad exigente: Inspección visual y funcional en continuo. Aquí el estándar de calidad lo marcas tú desde tu máquina. Mantenimiento operativo: Registro de datos en partes de trabajo y mantenimiento básico de primer nivel. Lo que te ofrecemos: Salario: Entre 24.000 y 28.000 € brutos anuales (según experiencia aportada). Contrato: Indefinido directo con DIPOLE (periodo de prueba de 3 meses). Formación técnica: Si vienes de artes gráficas, te enseñamos la parte de RFID; si vienes de RFID, te adaptamos a nuestra maquinaria. Crecimiento real: Plan de evolución hacia roles de especialista en cambio de formato o responsable de turno. Horario: Turnos rotativos de mañana y tarde. Ubicación: Sant Cugat del Vallès. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia demostrable: Mínimo 1-2 años operando maquinaria de troquelado, bobinado, rebobinado o impresión flexográfica. Autonomía técnica: Capacidad para configurar la máquina, detectar fallos y tomar decisiones en línea de forma independiente. Criterio de calidad: Rigor y precisión. Buscamos a alguien meticuloso que no deje pasar un producto con defectos. Búsqueda de estabilidad: Queremos que dejes atrás los contratos temporales y desarrolles un recorrido técnico a largo plazo con nosotros. Lo que NO te pedimos: No necesitas estudios universitarios ni inglés. No necesitas experiencia previa en RFID si ya dominas el sector de las artes gráficas (nosotros te especializamos). ¿Es el cambio profesional que estabas buscando? Si eres la persona a la que tus compañeros recurren cuando algo falla en máquina y quieres un empleo estable con proyección, ¡queremos conocerte! Aplica directamente en LinkedIn o envía tu CV a través de la oferta.

En Rubió llevamos más de 55 años trabajando para que todas las personas tengan acceso a nuestros medicamentos, independientemente de la prevalencia, contribuyendo así a mejorar su calidad de vida. Uno de nuestros principales rasgos diferenciales es nuestra apuesta por la producción propia, junto con una inversión sostenida en I+D, lo que nos permite seguir creciendo de forma alineada con nuestro propósito: generar un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente. Reconocidos como #GreatPlaceToWork en los últimos años, seguimos apostando por el crecimiento y la incorporación de nuevo talento, en un entorno dinámico, colaborativo y comprometido con la excelencia dentro de la industria farmacéutica. Actualmente, buscamos incorporar un/a Manager de Procurement dentro del área de Compras para nuestra sede en Castellbisbal . ¿Cuál será tu rol? La persona seleccionada será responsable de liderar la creación y desarrollo del área de Procurement, diseñando e implementando la estrategia de compras de la compañía. Su misión será evolucionar el modelo actual hacia un enfoque estratégico orientado a la gestión por categorías, creación de valor y optimización del impacto en la cuenta de resultados (P&L), alineando las políticas de compra con criterios de sostenibilidad, RSC y ESG. Funciones principales Diseñar y desarrollar el departamento de procurement, estableciendo la estrategia global de compras. Definir el nivel de madurez del área, evolucionando desde un modelo de purchasing operativo hacia un enfoque estratégico de procurement y value integration. Desarrollar e implementar estrategias de gestión por categorías, analizando su perímetro de gestión y ciclo de vida. Gestionar las categorías de compras directas (materias primas, materiales de acondicionamiento, semielaborados y producto acabado). Gestionar las compras indirectas relacionadas con operaciones industriales. Analizar y optimizar el pool de proveedores, racionalizando la base de suministro. Establecer relaciones de partnership con proveedores estratégicos. Identificar posibles debilidades en la cadena de suministro y desarrollar planes de contingencia y proveedores alternativos. Diseñar e implementar políticas de compras y código de conducta para proveedores. Desarrollar herramientas de seguimiento y evaluación de proveedores, incluyendo scorecards y métricas de rendimiento. Gestionar el presupuesto de compras considerando tanto volumen (Q) como valor económico (P). ¿Qué requisitos buscamos? Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Económicas o similar. Experiencia mínima de 3 a 5 años en un puesto similar dentro del área de compras o procurement. Experiencia previa en entornos industriales (valorable). Conocimiento de GMP’s (valorable). Manejo imprescindible de SAP. Nivel alto de inglés. Capacidad para cuestionar el status quo e impulsar procesos de cambio. Perfil analítico, orientado a resultados y a la mejora continua. Capacidad de trabajo en equipo y liderazgo transversal. Persona honesta, con capacidad para gestionar el cambio y generar impacto en la organización. ¿Qué ofrecemos? Contratación estable. Jornada partida con viernes intensivo. Horario flexible de entrada. 2 días de teletrabajo a la semana. Jornada intensiva en verano. Beneficios sociales: catering subvencionado, mutua de salud, seguro de vida, club de descuentos y otros beneficios adicionales. Si crees que encajas con el perfil y quieres formar parte de un equipo comprometido con la excelencia y la innovación, ¡te estamos buscando! Si quieres saber más sobre nosotros, visita nuestra web: www.laboratoriosrubio.com Nuestro Compromiso con la Igualdad: Laboratorios Rubió es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Creemos que las mejores ideas e innovaciones provienen de un equipo diverso de talentos, antecedentes y experiencias. Esta creencia guía nuestro enfoque hacia el reclutamiento, desarrollo y retención de nuestros empleados, asegurando que todos tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial, independientemente de raza, color, sexo/género, incluidos embarazo, identidad y expresión de género, origen nacional, religión, orientación sexual, discapacidad, edad, estado civil, estatus de ciudadanía, estatus de veterano o cualquier otra clasificación protegida bajo la ley aplicable. Diversidad e Inclusión como propósito: La diversidad y la inclusión no son solo políticas en Laboratorios Rubió; son los pilares de nuestro ethos corporativo. Nos esforzamos por crear una cultura inclusiva donde cada empleado y empleada se sienta valorado, respetado y escuchado. Estamos comprometidos a fomentar un ambiente donde se alienten opiniones y perspectivas diversas y donde cada empleado pueda contribuir a su máximo potencial. Apoyamos activamente las iniciativas de equidad de diversidad e inclusión y estamos dedicados a hacer adaptaciones razonables, para personas calificadas con discapacidades y para aquellos con creencias religiosas, de acuerdo con la ley aplicable.

Grupo SEGULA Technologies es una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica, con presencia en más de 30 países y un equipo de 15.000 profesionales. Colaboramos con compañías punteras en sectores como automoción, energía, aeronáutica, ferroviario, y maquinaria industrial. Buscamos un Técnico del servicio de atención al cliente para un cliente del sector de Fabricación de Maquinaria Industrial en el Valles Occidental. Funciones: Atender consultas técnicas y comerciales de clientes nacionales e internacionales. Asesorar técnicamente al cliente en la selección de productos, configuraciones y soluciones adaptadas a sus necesidades. Elaborar ofertas técnico-comerciales asegurando la correcta selección del producto y el cumplimiento de las especificaciones del cliente. Analizar planos, especificaciones técnicas y documentación del cliente cuando sea necesario para la preparación de ofertas. Coordinar con el Departamento de Ingeniería aquellas ofertas que requieran soluciones especiales o desarrollos específicos. Recepcionar, revisar, introducir y gestionar pedidos en el ERP. Verificar referencias, configuraciones técnicas, condiciones comerciales y documentación asociada a los pedidos. Realizar el seguimiento de pedidos durante todo el proceso de fabricación y entrega. Coordinar con Producción, Compras, Logística y Calidad para garantizar el cumplimiento de los compromisos adquiridos con el cliente. Gestionar modificaciones de pedidos cuando sea necesario. Resolver incidencias técnicas y comerciales relacionadas con productos, pedidos y entregas. Gestionar reclamaciones de clientes coordinando las acciones necesarias con los departamentos implicados hasta su resolución. Proporcionar soporte técnico postventa cuando sea requerido. Mantener una comunicación continua con clientes nacionales e internacionales informando sobre el estado de ofertas, pedidos e incidencias. Mantener actualizada toda la documentación técnica y comercial relacionada con ofertas y pedidos. Registrar y mantener actualizada la información en los sistemas ERP y CRM. Colaborar estrechamente con los departamentos de Ingeniería, Producción, Compras, Calidad y Ventas para garantizar un flujo eficiente de información Procesos: Recopilar la retroalimentación de clientes y departamentos internos para identificar oportunidades de mejora. Participar en la mejora continua de los procesos de Customer Service y gestión de ofertas. Contribuir a la estandarización de procedimientos y documentación técnica. Proponer mejoras orientadas a incrementar la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente Recopilar la retroalimentación de los clientes y el equipo de ventas para identificar áreas de mejora en los procesos y servicios. Realizar revisiones periódicas del proceso para implementar mejoras y optimizaciones Requisitos: Formación de grado superior Imprescindibles idiomas: Inglés (B2 mínimo) Experiencia de trabajo de al menos 5 años en área de ventas Vehículo propio Manejo de herramientas y software: Experiencia en el uso de sistemas de gestión de pedidos, software de CRM, herramientas de análisis de datos y paquetes de software de oficina como Microsoft Office (Excel, Word, Outlook). Excelentes habilidades de comunicación Organización y atención al detalle. Se ofrece: Tipo de Contrato: Indefinido Ubicación: Valles Occidental, Cataluña. Modalidad: Presencial SEGULA Benefits: seguro de salud, guardería, transporte, restaurante. Posibilidad de moverse entre diferentes sectores. Plan de formación continua a través de los cursos que tú elijas. Trabajar en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado. Formar parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos. ¡Te esperamos!

El Centro Tecnológico del Notariado , constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar un Operador/a telefónica de atención al cliente para participar en nuestros proyectos. Estas son las tareas que se realizan en este departamento: -La resolución telefónica de todas las incidencias que te sean asignadas, responsabilizándote del alcance de los objetivos (en plazo, calidad y medios), realizando un seguimiento de las mismas hasta su resolución. -Participarás en la elaboración de informes, tanto a nivel de usuario como a nivel corporativo contribuyendo al mantenimiento y actualización de la base de datos de conocimientos de manuales y preguntas más frecuentes. -Colaborarás en la documentación de los productos para los usuarios. -Participarás en el análisis y propuesta de soluciones a los problemas más recurrentes desarrollando procedimientos de prevención y proponiendo mejoras también de los procesos y procedimientos del área de soporte. Requisitos mínimos -Experiencia en atención telefónica al cliente -Persona proactiva, metódica y organizada. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Tickets restaurante. -Seguro de Vida corporativo financiado al 100% por la empresa. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

ANDRITZ SCHULER España, empresa líder en soluciones para la industria de conformado y tecnología de prensas, busca incorporar dos Supervisores/as de Intervenciones Mecánicas para dar soporte a nuestros clientes en las zonas de: Galicia o Portugal Zona Norte (La Rioja, Navarra y País Vasco) Buscamos profesionales con experiencia en mantenimiento y reparación de prensas mecánicas o maquinaria industrial pesada, acostumbrados a intervenir directamente sobre la maquinaria y a coordinar trabajos de campo en las instalaciones del cliente. Si tu experiencia se ha desarrollado exclusivamente en producción, mantenimiento general de planta, matricería o gestión industrial sin intervenir directamente sobre la mecánica de las prensas, esta posición probablemente no se ajuste a tu perfil. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de coordinar y supervisar intervenciones de mantenimiento, reparación y montaje de prensas mecánicas en las instalaciones de nuestros clientes, garantizando la calidad técnica, la seguridad y el cumplimiento de los plazos establecidos. Tus principales responsabilidades: Supervisar trabajos de desmontaje, reparación y montaje de prensas mecánicas. Coordinar equipos propios y empresas subcontratadas durante las intervenciones. Diagnosticar y resolver incidencias mecánicas en colaboración con el equipo técnico. Organizar los recursos, herramientas y materiales necesarios para cada intervención. Actuar como interlocutor técnico con el cliente durante la ejecución de los trabajos. Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y Prevención de Riesgos Laborales. Elaborar informes de seguimiento y cierre de las intervenciones. ¿Qué buscamos? Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Mecánica, Electromecánica, Mecatrónica, Mantenimiento Industrial o similar. Experiencia demostrable en mantenimiento, reparación o montaje de prensas mecánicas o maquinaria industrial pesada. Experiencia en desmontaje y montaje de componentes mecánicos. Conocimientos de mecánica, hidráulica y neumática. Experiencia coordinando equipos durante intervenciones técnicas. Disponibilidad para viajar habitualmente por España y Portugal. Nivel de español alto e inglés técnico para interpretar documentación y mantener comunicación operativa. Competencias clave: Liderazgo y coordinación de equipos. Planificación y organización. Capacidad para tomar decisiones en entornos técnicos. Orientación a la seguridad y calidad. Comunicación efectiva con clientes y equipos de trabajo. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una compañía multinacional líder en su sector. Participación en proyectos industriales de alto valor tecnológico. Herramientas y medios necesarios para el desempeño del puesto. Desarrollo profesional en un entorno técnico especializado. Incorporación inmediata. Condiciones contractuales a concretar durante el proceso de selección. Ubicación oficina central: Sant Cugat del Vallès (Barcelona) – Modelo híbrido. Ámbito de actuación: Galicia, Portugal y Zona Norte (La Rioja, Navarra y País Vasco) Tipo de contrato: Jornada completa.

we are a warm and friendly family looking for a caring nanny for our twins who are 1 year and 1 month old. they are sweet, curious and generally play well together. most of the time they entertain themselves, but we need someone to supervise them, keep them safe and engage them in simple activities like reading, sensory play or creative games. we are looking for a kind, patient and positive person who truly enjoys being around little ones and can create a calm and happy atmosphere at home.

tenemos un beb recin onacido, de un mesecito, y buscamos a alguien que se quede con el una noche a la semana para poder descansar, ya que por el momento no duerme prcticamente por las noches. nos interesara persona que tuviese experiencia instaurando rutina de sueo

No se requiere experiencia previa como profesor. Se busca profesores/estudiantes/universitarios para brindar clases de distintas materias a estudiantes de diferentes niveles educativos (primaria, secundaria, bachillerato o universidad).

Una nia de 4 aos (Chloe) y un nio de 9 meses (Biel).No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

Somos una familia tranquila, los dos trabajamos as que necesitamos ayuda con la casa y con los nios 6 horas/da durante la semana y canguro 2/3 noches al mes.

Tenemos un/a hijo/a Nia, 1 No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.Necesito alguien que hable ingles fluido, si es posble nativo.

Hola, somos una familia que la mam y el pap trabajamos, necesitamos alguien en das puntuales para recojer a las bebes una en el cole y la otra en la guarde y se quede hasta la llegada del pap, pero todo depende en la hora que plegue el pap ya que no tiene un horario fijo de llegada a casa sera avisa

Tenemos dos hijos, una nia de 6 aos y un nio de dos aos y nos gustara conocer a alguien que pueda cuidar de ellos, ensearles, jugar, en ocasiones puntuales (das en los que no hay guardera o cole, como navidades, semana santa etc.Adems disponibilidad para momentos donde los nios se pongan malitos),

Hola! Somos Guilherme, Jessica y Leonard.Leo es un nio maravilloso, muy activo y con muchos intereses, necesitamos ayuda de manera puntual cuando estoy afuera de viaje en algunos horarios, sobretodo por la maana.

Hola! Somos una familia de tres: mi esposa Georgina, nuestro beb Antonio y yo, Leonel.Vivimos en un ambiente tranquilo y familiar.Antonio es un recin nacido, por lo que buscamos una persona cariosa, paciente y responsable que nos ayude con su cuidado cuando lo necesitemos.Valoramos mucho la puntuali

Soy el padre de una nia de 6 meses.Busco niera que pueda estar con la nia en los das que tengo que trabajar.Es una nia muy tranquila y calmada.

Tenemos un/a hijo/a (1 Nio, 1 ao).No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

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