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Técnicas Reunidas (TR) is a leading international engineering and construction company in the energy sector, with more than 65 years of experience and over 13,000 professionals worldwide. We have our headquarters in Madrid, offices in Bilbao and Cartagena, and engineering centers in India, Abu Dhabi, Saudi Arabia, Turkey, and Chile, among others, offering career opportunities in a truly international environment. Our commitment to people has been recognized with the Top Employer certification in Spain and India. Global projects and the energy of the future At TR, we deliver projects in Oil & Gas, Power, and we are advancing toward the energy of the future through hydrogen, clean fuels, and carbon capture projects, integrating digitalization, AI, and robotics. Our high level of professionalism and commitment drives continuous research to improve efficiency and sustainability, always in strict compliance with the law and aligned with the highest ethical standards. Reporting to the José Lladó Technological Center, Proprietary Technologies Division and the Technological Innovation area, we are seeking a Process Engineer with a minimum of 5 years of experience in R&D&I projects who has participated in full R&D projects, as well as in the design and construction of pilot plants related to metallurgical and hydrometallurgical processes, process intensification, and the development of recycling processes and recovery of critical raw materials. Required Knowledge: • Knowledge of extractive metallurgy, hydrometallurgy, pyrometallurgy, and electrodeposition, • Knowledge of process intensification, • Knowledge of the development of recycling processes, • Specific knowledge of critical raw material recovery processes, • Knowledge and experience participating in industrial R&D&I projects funded by national and European public organizations, • Knowledge and use of chemical and fluid dynamics process simulators (Aspen HYSYS, METSIM, Floworks, COMSOL, ANSYS, etc.), • Knowledge in the development of techno-economic process models, • Experience in laboratory-scale and pilot-plant experimentation, • Knowledge of design, construction, and operation of pilot plants Main responsibilities, depending on the specific project, reporting to the Project Manager: • Collaborate in the preparation of technology scouting studies, • Prepare work plans together with the Project Manager, • Plan, manage, coordinate, and supervise the work of the technical team assigned to the project, • Identify new opportunities within assigned projects, • Coordinate, together with the Project Manager, project-related interactions with other public or private institutions, • Prepare technical justifications for funded projects or technical reports for customer projects, as required by the Project Manager, • Supervise, generate, and approve laboratory reports produced during the research activities under their responsibility, • Collaborate in the preparation of proposals for public funding and in the definition of commercial offers for potential clients We offer: • Competitive salary based on the candidate’s qualifications, • Flexible schedule from Monday to Friday, • Professional development in a leading company involved in cutting-edge projects, • Workplace: San Fernando de Henares (Madrid)

Se busca un/a Analista Funcional Senior para incorporarse a una compañía tecnológica de referencia y participar en un importante proyecto internacional de movilidad y transporte público. La persona seleccionada trabajará sobre sistemas de BackOffice vinculados a la gestión de cobros y transacciones, interviniendo en la definición, modelización, documentación y validación de procesos funcionales de extremo a extremo. Entre sus principales responsabilidades estarán la coordinación entre las áreas de negocio, compliance y los equipos técnicos; la revisión de soluciones frente a requisitos normativos y de negocio; la identificación de riesgos, dependencias y posibles gaps funcionales; así como la validación de entregables técnicos y el soporte a procesos de auditoría interna y externa. El puesto requiere experiencia en entornos con alto volumen transaccional y capacidad para comprender procesos complejos relacionados con medios de pago, movilidad y sistemas financieros. Modalidad Híbrida, con un 60 % de teletrabajo y un 40 % de presencialidad. Ubicación San Fernando de Henares, Madrid. Requisitos Requisitos imprescindibles • Más de 5 años de experiencia como Analista Funcional o Técnico-Funcional., • Experiencia en sistemas transaccionales críticos., • Experiencia en diseño y validación de flujos funcionales de extremo a extremo., • Experiencia en modelización y definición de procesos., • Capacidad para elaborar documentación funcional y análisis detallados., • Experiencia en interlocución con negocio, compliance y equipos técnicos., • Nivel experto de inglés., • Diplomatura, Ingeniería Técnica o formación equivalente., • Conocimientos de SQL., • Experiencia utilizando Jira. Conocimientos valorables • Experiencia en sistemas de movilidad, transporte o entornos financieros., • Conocimientos de GDPR., • Conocimientos de PCI DSS., • Experiencia práctica en entornos EMV:, • Transacciones EMV., • Parámetros y reglas de decisión., • Ciclo de vida de una transacción de tarjeta., • Conocimientos de autorización, reversos, conciliación, clearing y settlement., • Experiencia con transacciones online y batch., • Identificación y tratamiento de escenarios de excepción., • Conocimientos de ITIL., • Experiencia con Enterprise Architect., • Experiencia en metodologías Agile y Scrum.

En HAYS estamos colaborando con una compañía en plena evolución digital, dedicada a desarrollar soluciones tecnológicas de alto valor para grandes organizaciones. Por este motivo, buscamos un QA Automation Engineer (Katalon & AI Testing) para liderar la implantación y evolución de la automatización de pruebas dentro de la compañía. Tu día a día: • Definir, diseñar e implantar la estrategia de automatización de pruebas utilizando la suite de Katalon., • Configurar desde cero el framework de automatización y las buenas prácticas asociadas., • Aplicar herramientas de Inteligencia Artificial Generativa al ciclo de vida del testing., • Utilizar funcionalidades avanzadas de Katalon AI como StudioAssist y TrueTest., • Generar scripts, casos de prueba y datos de testing mediante herramientas basadas en IA., • Implementar mecanismos de self-healing y optimización de pruebas automatizadas., • Integrar la automatización de pruebas en pipelines CI/CD., • Diseñar arquitecturas de testing escalables y mantenibles., • Actuar como referente técnico de QA Automation dentro de la organización., • Promover nuevas metodologías y mejores prácticas relacionadas con AI Testing., • Colaborar con los equipos de desarrollo para mejorar la calidad del software. Requisitos: • Al menos 3 años de experiencia en entornos de Quality Assurance con foco en automatización., • Experiencia sólida y demostrable con Katalon Studio., • Participación previa en implantaciones o configuraciones de frameworks basados en Katalon., • Experiencia utilizando herramientas de Inteligencia Artificial Generativa aplicadas al testing., • Conocimientos de ChatGPT, GitHub Copilot u otras herramientas similares., • Sólidos conocimientos de Java., • Experiencia en integración de pruebas dentro de entornos CI/CD., • Capacidad para tomar decisiones técnicas y definir arquitecturas de automatización. Ofrecemos: • Contrato indefinido, • Modalidad: Híbrida. Al principio presencial, luego 2/3 días de teletrabajo., • Ubicación: San Fernando de Henares, • Crecimiento y desarrollo profesional. Si valoras nuevas oportunidades, ¡aplica y contactaremos contigo!

En Métrica buscamos un/a Programador/a Senior Java Backend para incorporarse a un proyecto estable del sector Transporte/Movilidad, participando en el desarrollo, despliegue y soporte de servicios críticos de medios de pago con tarjeta. 🧠 Requisitos esenciales • Al menos 5 años de experiencia desarrollando backend con Java 8/11 en entornos enterprise., • Experiencia práctica con Oracle WebLogic y Apache Tomcat, incluyendo despliegues, configuración y resolución de incidencias., • Experiencia con Oracle Database, SQL y acceso a datos mediante JDBC, JPA y/o Hibernate., • Experiencia desarrollando APIs e integraciones en sistemas transaccionales, críticos o de alta disponibilidad., • Inglés técnico B2 mínimo., • Titulación universitaria o FP de Grado Superior., • Disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida en San Fernando de Henares., además de 2-3 viajes al año. 😎 Se valorará especialmente • Experiencia en medios de pago, tarjetas, EMV, ISO 8583, TPV, ATM o banca transaccional., • Conocimientos de Java EE/J2EE: EJB, JAX-RS, APIs REST/SOAP., • Experiencia con testing automatizado, CI/CD y Git. 🎯 Qué ofrecemos • Proyecto estable y de larga duración en movilidad y medios de pago., • Contratación indefinida., • Participación en sistemas transaccionales críticos., • Modalidad híbrida 60/40, flexible, en San Fernando de Henares (Madrid)., • SBA 40-41K, según experiencia, • Aproximadamente 3–4 viajes al año, de corta duración (máximo 2–3 días)., • Equipo de trabajo proporcionado por el cliente. ¿Te interesa participar en un proyecto estable de Java enterprise, WebLogic y Oracle dentro del sector de medios de pago? 👉 Inscríbete y te contamos todos los detalles.

Desde IMAN Global Consulting buscamos un/a Comercial para incorporarse a una empresa consolidada especializada en transporte internacional y soluciones logísticas , ubicada en San Fernando de Henares (Madrid) . Importante: no se valorarán candidaturas que no cuenten con experiencia específica en la venta de transporte internacional y/o forwarding, que esté habituado a trabajar con clientes B2B y a desarrollar negocio . La experiencia comercial genérica, aunque sea dentro del sector logístico o del transporte, no será suficiente para esta posición. Funciones Prospección y captación de nuevos clientes B2B. Venta de servicios de transporte internacional terrestre, marítimo y/o aéreo. Elaboración de tarifas, cotizaciones y propuestas comerciales. Contacto telefónico, visitas comerciales y seguimiento de oportunidades. Negociación, cierre y fidelización de clientes. Coordinación con el equipo de operaciones. Gestión y seguimiento de la actividad comercial mediante CRM. ¿Qué buscamos? Mínimo 1 año de experiencia comercial específica en transporte internacional, forwarding o transitarios. Experiencia real en captación y venta de servicios de transporte. Perfil comercial, orientado a objetivos y con capacidad de prospección. Residencia en Madrid o alrededores. Carnet de conducir y vehículo propio. Se valorará formación en Comercio Internacional, Transporte y Logística, nivel de inglés y experiencia en transporte terrestre, marítimo y/o aéreo. ¿Qué ofrece el proyecto? Contrato indefinido y salario fijo + variable según objetivos. Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional. Trabajo 100% presencial en San Fernando de Henares (Madrid). Vehículo propio imprescindible para el desarrollo de la actividad comercial. Kilometraje y gastos derivados de los desplazamientos comerciales serán cubiertos por la empresa. Buscamos candidatos/as que residan actualmente en la Comunidad de Madrid o alrededores, con disponibilidad para desplazarse diariamente a San Fernando de Henares. La empresa no cubre gastos de alojamiento/relocalización. Jornada completa: 8:30 a 18:00h (con 1h para la comida). Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Disponibilidad para trabajar en.Ronda de Marcos Ana 6, 28840, San Fernando de Henares, Madrid, España.Únete a Cainiao, la red logística inteligente del futuro!.En Cainiao, empresa líder en soluciones logísticas para el sector E-commerce global, estamos revolucionando la forma en que los paquete

Ingeniero/a SW (IA Prompt Engineering) - Métrica España Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. Modalidad: híbrida. Madrid, con asistencia presencial un día por semana en San Fernando de Henares; en segundo lugar Barcelona o Gijón, donde ya existen equipos trabajando; y, en tercer lugar, se contempla la incorporación de perfiles 100 % remotos desde otras ubicaciones. Si es posible elegir, se prefieren ciudades cercanas a Madrid para facilitar desplazamientos puntuales en AVE o coche, como Toledo, Guadalajara, Ciudad Real, Sevilla o Córdoba SBA: 39.000€ Sobre Métrica España: En Métrica España, estamos a la vanguardia de la innovación tecnológica, impulsando la transformación digital de nuestros clientes a través de soluciones de inteligencia artificial de vanguardia estamos buscando un/a Ingeniero/a de Software especializado/a en IA y Prompt Engineering, con al menos 2 años de experiencia, para unirse a nuestro equipo. El candidato/a ideal poseerá un conocimiento profundo en el diseño y optimización de prompts para modelos de lenguaje avanzados, y tendrá experiencia demostrable en la aplicación de estas técnicas para resolver problemas complejos y automatizar procesos dentro del ciclo de desarrollo de software. Responsabilidades clave: Diseñar, desarrollar, probar y optimizar prompts para modelos de lenguaje de IA (como GPT, Claude, Gemini, Llama) con el objetivo de lograr resultados precisos y eficientes. Implementar técnicas avanzadas de prompting para automatizar tareas complejas, incluyendo, pero no limitado a: Chain-of-thought prompting Few-shot prompting Retrieval Augmented Generation (RAG) Tool use / function calling Desarrollar e implementar estrategias de prompt templating y optimización iterativa para mejorar el rendimiento y la fiabilidad de los prompts. Llevar a cabo la evaluación y el benchmarking de prompts para asegurar la calidad y la efectividad de las soluciones de IA. Aplicar la IA para automatizar o mejorar procesos clave del ciclo de vida del desarrollo de software, tales como: Generación automática de código y snippets. Generación de casos de prueba (test cases). Generación de documentación técnica. Análisis y resumen de requisitos. Revisión automática de código. Generación de scripts de testing. Integrar y utilizar herramientas modernas de desarrollo asistido por IA, con un enfoque especial en GitHub Copilot. Diseñar y orquestar agentes de IA especializados y cadenas de herramientas para abordar tareas específicas del ciclo de desarrollo. Colaborar con equipos multidisciplinares para identificar oportunidades de aplicación de la IA y definir arquitecturas de solución. Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias, investigaciones y herramientas en el campo de la IA y el Prompt Engineering. Requisitos: Título universitario en Informática, Ingeniería de Software, Inteligencia Artificial o un campo relacionado, o experiencia profesional equivalente. Mínimo de 2 años de experiencia profesional en desarrollo de software, con al menos 1 año enfocado en Inteligencia Artificial o Machine Learning. Experiencia demostrable en el diseño y la optimización de prompts para modelos de lenguaje de IA. Conocimiento sólido de diferentes modelos de lenguaje como GPT, Claude, Gemini, Llama. Dominio de técnicas avanzadas de prompting (Chain-of-thought, Few-shot, RAG, Function Calling, etc.). Experiencia práctica con la aplicación de IA para la automatización de tareas de desarrollo de software. Familiaridad con herramientas de desarrollo asistido por IA como GitHub Copilot. Conocimiento de frameworks de orquestación de IA como LangChain, LlamaIndex, Semantic Kernel, AutoGen, CrewAI o similares. Habilidades de resolución de problemas, pensamiento analítico y atención al detalle. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar eficazmente en equipo. Nivel de inglés técnico fluido (lectura y escritura). Se valorará positivamente: Experiencia en la creación y gestión de agentes de IA. Conocimiento de metodologías ágiles. Contribuciones a proyectos open-source relacionados con IA. Experiencia en entornos cloud (AWS, Azure, GCP). ¿Qué Ofrecemos? Contrato indefinido. Salario competitivo acorde a la experiencia y el mercado. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. Participación en proyectos retadores y de alto impacto. Excelente ambiente de trabajo. Flexibilidad horaria y posibilidad de modalidad híbrida. Si cumples con los requisitos y estás buscando un desafío profesional, ¡esta es tu oportunidad! xiphteb Únete a Métrica España y sé parte de la evolución digital.

Ingeniero/a SW (IA Prompt Engineering) - Métrica España Modalidad: híbrida. Madrid, con asistencia presencial un día por semana en San Fernando de Henares; en segundo lugar Barcelona o Gijón, donde ya existen equipos trabajando; y, en tercer lugar, se contempla la incorporación de perfiles 100 % remotos desde otras ubicaciones. Si es posible elegir, se prefieren ciudades cercanas a Madrid para facilitar desplazamientos puntuales en AVE o coche, como Toledo, Guadalajara, Ciudad Real, Sevilla o Córdoba SBA: 39.000€ Sobre Métrica España: En Métrica España, estamos a la vanguardia de la innovación tecnológica, impulsando la transformación digital de nuestros clientes a través de soluciones de inteligencia artificial de vanguardia estamos buscando un/a Ingeniero/a de Software especializado/a en IA y Prompt Engineering, con al menos 2 años de experiencia, para unirse a nuestro equipo. El candidato/a ideal poseerá un conocimiento profundo en el diseño y optimización de prompts para modelos de lenguaje avanzados, y tendrá experiencia demostrable en la aplicación de estas técnicas para resolver problemas complejos y automatizar procesos dentro del ciclo de desarrollo de software. Responsabilidades clave: Diseñar, desarrollar, probar y optimizar prompts para modelos de lenguaje de IA (como GPT, Claude, Gemini, Llama) con el objetivo de lograr resultados precisos y eficientes. Implementar técnicas avanzadas de prompting para automatizar tareas complejas, incluyendo, pero no limitado a: Chain-of-thought prompting Few-shot prompting Retrieval Augmented Generation (RAG) Tool use / function calling Desarrollar e implementar estrategias de prompt templating y optimización iterativa para mejorar el rendimiento y la fiabilidad de los prompts. Llevar a cabo la evaluación y el benchmarking de prompts para asegurar la calidad y la efectividad de las soluciones de IA. Aplicar la IA para automatizar o mejorar procesos clave del ciclo de vida del desarrollo de software, tales como: Generación automática de código y snippets. Generación de casos de prueba (test cases). Generación de documentación técnica. Análisis y resumen de requisitos. Revisión automática de código. Generación de scripts de testing. Integrar y utilizar herramientas modernas de desarrollo asistido por IA, con un enfoque especial en GitHub Copilot. Diseñar y orquestar agentes de IA especializados y cadenas de herramientas para abordar tareas específicas del ciclo de desarrollo. Colaborar con equipos multidisciplinares para identificar oportunidades de aplicación de la IA y definir arquitecturas de solución. Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias, investigaciones y herramientas en el campo de la IA y el Prompt Engineering. Requisitos: Título universitario en Informática, Ingeniería de Software, Inteligencia Artificial o un campo relacionado, o experiencia profesional equivalente. Mínimo de 2 años de experiencia profesional en desarrollo de software, con al menos 1 año enfocado en Inteligencia Artificial o Machine Learning. Experiencia demostrable en el diseño y la optimización de prompts para modelos de lenguaje de IA. Conocimiento sólido de diferentes modelos de lenguaje como GPT, Claude, Gemini, Llama. Dominio de técnicas avanzadas de prompting (Chain-of-thought, Few-shot, RAG, Function Calling, etc.). Experiencia práctica con la aplicación de IA para la automatización de tareas de desarrollo de software. Familiaridad con herramientas de desarrollo asistido por IA como GitHub Copilot. Conocimiento de frameworks de orquestación de IA como LangChain, LlamaIndex, Semantic Kernel, AutoGen, CrewAI o similares. Habilidades de resolución de problemas, pensamiento analítico y atención al detalle. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar eficazmente en equipo. Nivel de inglés técnico fluido (lectura y escritura). Se valorará positivamente: Experiencia en la creación y gestión de agentes de IA. Conocimiento de metodologías ágiles. Contribuciones a proyectos open-source relacionados con IA. Experiencia en entornos cloud (AWS, Azure, GCP). ¿Qué Ofrecemos? Contrato indefinido. Salario competitivo acorde a la experiencia y el mercado. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. Participación en proyectos retadores y de alto impacto. Excelente ambiente de trabajo. Flexibilidad horaria y posibilidad de modalidad híbrida. Si cumples con los requisitos y estás buscando un desafío profesional, ¡esta es tu oportunidad! Únete a Métrica España y sé parte de la evolución digital.

Somos FERCHAU, empresa especializada en servicios de Ingeniería e IT. Contamos actualmente con un equipo de 300 profesionales, con oficinas ubicadas en Madrid, Bilbao, Barcelona, Sevilla y Valencia. Seleccionamos a personas clave que quieran formar parte de una empresa estable, con amplia trayectoria y que además busquen afrontar nuevos retos para crecer junto a nosotros ¿Te animas? ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. En FERCHAU Spain buscamos un/a Programador/a Senior JAVAEE para el desarrollo, despliegue y soporte de servicios en sistemas transaccionales críticos de medios de pago, con trabajo coordinado con equipos de middleware y base de datos para incorporarse a un proyecto tecnológico internacional de gran relevancia. Ubicación: San Fernando de Henares (Madrid) Modalidad: Híbrido (60% teletrabajo - flexible). ¿Qué buscamos? Experiencia de 5 años en desarrollo Java backend en entornos enterprise, con al menos 2 años en sistemas transaccionales críticos (alta disponibilidad, alto volumen). Dominio de Java 8 y 11. Experiencia práctica desplegando y operando en Apache Tomcat 9 y Oracle WebLogic Server (+11g). Experiencia con Oracle Database 19c como data store (SQL, gestión transaccional). Acceso a datos con JDBC y/o ORM. DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR: 3-4 viajes al año de 2-3 días máximo. Deseable: Arquitectura por capas y orientación a servicios; integración síncrona y asíncrona. Clean Code, principios SOLID y patrones comunes (DAO, Service Layer). Testing: JUnit, Mockito y pruebas de integración con Oracle 19c. Herramientas corporativas de CI/CD y documentación técnica básica (interfaces, payloads, errores, runbooks). Experiencia en servicios de pago y en soporte a entornos 24x7 con gobernanza de cambios. Requisitos técnicos Desarrollo SW: Java Java SE8, EJB 3.0, Hibernate JPA, JAX-RS, J2EE, PrimeFaces SQL y JDBC Servidores de aplicaciones, web, middleware: WebLogicLLM. Nivel de inglés B2 o superior. Formación Grado o FP de grado superior. Nuestro proceso de selección consta de: Primera toma de contacto telefónico Conversación con el equipo de RRHH para conocernos mejor y profundizar en detalles Entrevista técnica Valoración final. ¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Te gustaría seguir desarrollándote como profesional dentro de una empresa multisectorial? ¡Te estamos esperando! xiphteb Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En IZZON Lab, redefinimos la excelencia en el desarrollo y fabricación de productos de cuidado personal y perfumería, formando parte de Daler Management, que engloba compañías como Laboratorios Maverick y Grupo Ubesol. Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Descripción del Puesto: Director/a de Operaciones & Supply Chain Ubicación: San Fernando de Henares y Torrejón de Ardoz, Madrid Reporta a: CEO Alcance del Puesto: 1. Operaciones: Scope: Elaboración, Envasado, PRL, Almacén y Mantenimiento. Fuera de alcance: Ingeniería, Industrialización y Mejora Continua. 2. Supply: Scope: Aprovisionamiento y Planificación. Fuera de alcance: Compras. Sobre IZZON Lab: Contract Manufacturing Organization (CMO) IZZON Lab fabrica para marcas y clientes externos de primer nivel del sector cosmético y de gran consumo, no productos de marca propia. Esto significa que quien define cómo hay que entregar y gestionar cada cliente es el departamento Comercial, en base a los compromisos pactados con cada marca. La persona en este puesto debe liderar la operación adaptándose con excelencia a esas exigencias, no imponer criterios de eficiencia interna por encima del servicio comprometido con el cliente. La orientación a cliente es, por tanto, un requisito crítico de este puesto. Objetivo del Puesto: Liderar y coordinar las áreas operativas y de cadena de suministro de la compañía (Elaboración, Envasado, Almacén, Mantenimiento, Planificación, Aprovisionamiento y Supply Chain, y Prevención de Riesgos Laborales), garantizando el cumplimiento de los objetivos estratégicos de eficiencia, calidad, coste y, sobre todo, servicio al cliente. Asegurar una operación y una cadena de suministro de extremo a extremo (end-to-end) alineadas con los compromisos comerciales de cada cliente y con la estrategia de crecimiento, digitalización y transformación de la compañía, impulsando la adopción de la inteligencia artificial y la automatización avanzada como palancas de competitividad. Garantizar la seguridad y salud de las personas mediante una gestión rigurosa de la prevención de riesgos laborales (PRL). Fuera de su responsabilidad (gestionadas de forma global por la compañía): Compras, Ingeniería, Industrialización y Mejora Continua. La persona en este puesto colaborará con estas áreas como cliente interno, sin depender jerárquicamente de ellas ni gestionarlas de forma directa. Responsabilidades Principales: 1. Estrategia Operativa: Definir la estrategia operativa de la compañía, traduciendo los objetivos estratégicos del negocio en planes operativos concretos y medibles y estableciendo KPIs para cada área bajo su responsabilidad. 2. Orientación a Cliente y Compromisos Comerciales: Garantizar la orientación a cliente y la ejecución de los compromisos comerciales, adaptando la planificación, los turnos y la operación de planta a las exigencias específicas de cada cliente, tal y como las define Comercial. Colaborar de forma estrecha y continua con la Dirección Comercial para anticipar riesgos de servicio y trasladar con transparencia las implicaciones operativas de cada compromiso comercial. 3. Excelencia Operativa y Procesos Productivos: Garantizar una fabricación eficiente, segura y de calidad, colaborando con el área global de Mejora Continua en la implantación de sus proyectos en planta. 4. Digitalización, Inteligencia Artificial y Automatización: Identificar e implantar casos de uso de IA y analítica avanzada de datos aplicados a previsión de la demanda, mantenimiento predictivo, control de calidad y optimización de la planificación. Promover la automatización y la digitalización extremo a extremo (ERP, MES, IoT industrial), fomentando una cultura de decisiones basadas en datos. 5. Supply Chain: Supervisar la planificación y la logística para asegurar la disponibilidad de materiales y productos terminados. Mejorar la previsión de la demanda y la eficiencia del inventario y liderar el proceso S&OP, equilibrando capacidad productiva, niveles de inventario y nivel de servicio (OTIF). Coordinar con el área global de Compras la disponibilidad de materias primas y material de acondicionamiento, sin gestionar directamente la negociación ni la homologación de proveedores. 6. Prevención de Riesgos Laborales: Impulsar y supervisar el sistema de gestión de seguridad y salud, asegurando el cumplimiento de la Ley 31/1995 de PRL y de la norma ISO 45001. Promover una cultura preventiva en planta en coordinación con el Servicio de Prevención. 7. Gestión de Equipos y Talento: Liderar un equipo multidisciplinar de Elaboración, Envasado, Almacén, Mantenimiento, PRL y Planificación/Aprovisionamiento, fomentando el desarrollo profesional, la motivación y el compromiso. 8. Gestión Económica y Gobierno: Asegurar el cumplimiento del presupuesto operativo, analizar desviaciones y establecer planes de acción correctivos. Participar en el Comité de Dirección, informando con rigor sobre el estado de las operaciones y proponiendo iniciativas de mejora. Liderar el Comité de Crisis de Planta, coordinando y definiendo los planes de acción según el riesgo detectado. Requisitos: Titulación: Ingeniería Industrial, Química, Organización Industrial o similar. Valorable formación de posgrado (MBA o similar). Experiencia mínima: 10 años en posiciones de responsabilidad en Operaciones y/o Supply Chain, preferiblemente en empresas del sector cosmético, farmacéutico, alimentación o gran consumo. Se valorará muy especialmente la experiencia trabajando en un modelo de fabricación por contrato (CMO) o en entornos con fuerte orientación a cliente externo y relación directa con equipos comerciales, más allá de métricas internas de servicio. Se valorará la experiencia en proyectos de digitalización, automatización avanzada e implantación de inteligencia artificial aplicada a operaciones y cadena de suministro. Habilidades técnicas: conocimiento profundo en procesos productivos, supply chain (aprovisionamiento, planificación y logística), lean manufacturing, indicadores de gestión y transformación digital. Idiomas: nivel alto de inglés. Competencias Claves: Orientación a cliente: capacidad de adaptar la operación a las exigencias comerciales pactadas con cada cliente, sin imponer criterios de eficiencia interna por encima del servicio comprometido. Liderazgo estratégico Visión de negocio Orientación a resultados Capacidad analítica Toma de decisiones Gestión de equipos multidisciplinares Comunicación eficaz Adaptabilidad al cambio Mentalidad digital y orientación a la innovación Somos una compañía #PeopleFirst donde las personas son la clave del éxito. xiphteb Formamos un gran equipo joven e internacional, con actitud y ganas de cambiar las cosas y de conseguir la excelencia, manteniéndonos fieles a nuestros valores: Liderazgo, Responsabilidad y Sinceridad, Equipatía, Eficacia e Innovación.

San Fernando de Henares (Madrid).Importante: no se valorarán candidaturas que no cuenten con experiencia específica en la venta de transporte internacional y/o forwarding,.La experiencia comercial genérica, aunque sea dentro del sector logístico o del transporte, no será suficiente para esta po

San Fernando de Henares (Madrid).Importante: no se valorarán candidaturas que no cuenten con experiencia específica en la venta de transporte internacional y/o forwarding,.La experiencia comercial genérica, aunque sea dentro del sector logístico o del transporte, no será suficiente para esta po

Join Sandvik Mining, a global leader in technical solutions, equipment, tools, and services for the mining industry. We are part of the Sandvik Group, a high-tech engineering company operating in more than 150 countries and employing over 44,000 people worldwide.Location: Spain, San Fernando de Henares (Madrid)Travel: Around 50% within the Sales AreaBusiness Area: Sandvik MiningPosition: Automation Systems SpecialistJoin us and be part of a global company driving innovation, automation and sustainable progress in the mining industry.About the roleThis position will focus on providing on-site and remote support for Sandvik Digital Automation solutions, including AutoMine and Newtrax systems.The role will support the installation, commissioning, validation, optimization and ongoing maintenance of automation systems, helping customers improve safety, productivity and operational performance.Main responsibilitiesIn this role, you will be involved in:Installation, commissioning, validation and optimization of new automation systems.On-site system audits.Customer training, both classroom-based and on-the-job.Participation in customer operational meetings and scoping workshops.Troubleshooting, fault finding and support for installed systems.Remote and on-site technical support.Production optimization activities.Technical support for sales initiatives.Collaboration with customers, internal teams and global technical support.Candidate profileWe are looking for someone with:A strong technical background.Experience with automation systems, ideally Sandvik Automation products.Knowledge of networking and network protocols.Good computer skills and reporting capabilities.Experience in mining or heavy equipment environments would be a plus.Strong analytical, organizational and problem-solving skills.Excellent communication and interpersonal skills.A proactive mindset, customer focus and ability to work independently.Why join Sandvik?This is a great opportunity to be part of a global company leading innovation in mining automation and digital solutions.You will work in an international environment, close to customers and technology, contributing to safer, more productive and more sustainable mining operations.We are turning technology into human progress and knowledge into meaningful value. Working together, developing and implementing state-of-the-art manufacturing solutions for a more efficient, sustainable and prosperous world.We promote a culture of innovation, continuous improvement and constantly strive to exceed customer expectations in a competitive and innovative industrial environment.We believe that building diverse teams in an inclusive environment, embracing everyone, unlocks employees full potential and foster innovation.We value your personal qualities, which are characterized by a high level of integrity, flexibility and open-mindedness. You drive improvement and deliver results, and by being a role model in people management, you bring an inclusive perspective with a strong ability to influence others.At Sandvik, we strongly believe that diversity of experience, perspective and background will lead to a better environment for our employees, our business and, in turn, our customers.Equity, fair play and passion to win, together with our safety first culture, is part of our NDA.SummaryLocation: Spain, San Fernando De HenaresType: Full time

Ingeniero/a de Calidad en proyectos de ATM – San Fernando de Henares Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. En Indra Group protegemos lo que más importa. En ATM (Air Traffic Management) desarrollamos soluciones tecnológicas que garantizan la seguridad, eficiencia y sostenibilidad del tráfico aéreo a nivel global. Nuestro propósito: ofrecer sistemas innovadores que cumplan los más altos estándares de calidad y fiabilidad, dentro de un ecosistema tecnológico seguro y digitalizado end-to-end. En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa y gestión del tráfico aéreo queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de Calidad en proyectos de ATM, para incorporarse a un proyecto estratégico en el ámbito de la I+D. ¿Qué harás? • Revisión de entregables y documentación técnica., • Supervisión de procesos de desarrollo y verificación/pruebas., • Auditorías de calidad internas y soporte en auditorías externas de cliente y certificación., • Generación y análisis de indicadores de calidad (KPIs)., • Gestión de no conformidades, acciones correctivas, quejas y reclamaciones., • Soporte en resolución de problemas mediante metodologías 8D., • Mantenimiento de normativa interna y mejora continua., • Registro y trazabilidad de procesos en herramientas corporativas. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate a conocer nuestra propuesta y cuéntanos lo que puedes aportar! Formación: Ingeniería Industrial o similar. Experiencia: Funciones de calidad en proyectos tecnológicos (ATM deseable). Habilidades: Capacidad analítica, orientación a detalle, proactividad y trabajo en equipo. Conocimientos técnicos: • Herramientas internas: GesCal, MIND GRv2, MIND Jira, Mapa de Procesos (nivel básico)., • Herramientas de gestión: RedMine, DOORS (nivel básico)., • Ofimática: Word y Excel (nivel medio), PowerPoint (básico)., • Metodologías: ISO 9001, CMMI, análisis de causa raíz (nivel básico)., • Conocimientos funcionales:, • Gestión de no conformidades, auditorías, estándares de calidad (ISO, PECAL, IRIS)., • Herramientas ciclo de vida de producto (Jira, DOORS, Redmine)., • Resolución de problemas (8D, QRQC, 5W)., • Idiomas: Inglés (nivel alto)., • Disponibilidad para trabajar en San Fernando de Henares. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 50.000 profesionales., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Tecnología de vanguardia con impacto nacional e internacional., • Ambiente Cercano y Transparente : Comunicación directa y colaboración real., • Plan de carrera adaptado a ti : Crecimiento profesional continuo., • Formación continua : Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos)., • Descuentos exclusivos : Ventajas en ocio, deporte, restauración y más., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles . ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos., • Entrevista de RRHH: Conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales., • Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!, • Tiempo estimado: 1-2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno libre de cualquier discriminación. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! xqziphu Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empleadoras de España.

¡En Capitole Engineering seguimos creciendo y queremos hacerlo contigo! Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Buscamos un/a Ingeniero/a de Diseño Mecánico para incorporarse a un proyecto estable del sector defensa, participando en el desarrollo de plataformas aeronáuticas no tripuladas (UAVs) dentro de un entorno de alta tecnología. Si tienes experiencia en diseño mecánico con herramientas CAD 3D (CATIA, Siemens NX o similares) y te motiva participar en el desarrollo de plataformas aeronáuticas de última generación, queremos conocerte. Formarás parte de un equipo multidisciplinar en un entorno tecnológico con recorrido profesional. ¿Qué harás en el proyecto? • Participar en el diseño mecánico de piezas, conjuntos y ensamblajes mediante herramientas CAD 3D., • Colaborar en la integración de equipos y sistemas dentro de la aeronave junto a ingenieros de distintas disciplinas., • Elaborar modelos 3D, planos técnicos y listas de materiales (BOM)., • Apoyar en el diseño de interfaces entre estructura y equipos, optimizando la distribución de componentes., • Participar en el control de configuración y gestión de cambios del producto., • Colaborar en el desarrollo y mejora de soluciones mecánicas para aplicaciones aeronáuticas. Requisitos • Grado en Ingeniería Mecánica, Industrial, Aeroespacial o similar., • Al menos 2 años de experiencia en diseño mecánico con herramientas CAD 3D., • Experiencia en diseño de piezas, conjuntos y ensamblajes mecánicos., • Conocimientos en generación de planos y documentación técnica., • Nivel de inglés técnico. Valoraremos especialmente experiencia en: • Proyectos de los sectores aeroespacial, defensa, automoción o ferroviario., • Siemens NX, CATIA V5 u otras herramientas CAD 3D., • Materiales compuestos o estructuras aeronáuticas., • Integración de sistemas mecánicos., • Desarrollo de UAVs o plataformas aeronáuticas. Ubicación: San Fernando de Henares (Madrid) Modalidad: híbrida Salario según experiencia y conocimientos ¿Por qué Capitole? Somos geniales, pero contigo lo seremos más Para ello tendrás: Presupuesto de 1.200€ en formación individual. Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback. Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería). Wellhub Descuentos en grandes marcas para (Club Capitole) Para que conozcas a toda la familia: • Team Buildings cada dos meses. ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad!, • Equipo de fútbol patrocinado por Capitole., • Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!!, • ¡Por último y no menos importante un EQUIPAZO! ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! Mira lo que opinan de nosotros No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! "El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja. xsgfvud, • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA."

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. ¡Únete a nuestro equipo de Pruebas de Radiofrecuencia en San Fernando de Henares! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Técnico/a de Pruebas de Radiofrecuencia con ganas de aprender y crecer en proyectos de Defensa. Si disfrutas enfrentándote a retos tecnológicos y quieres crecer en un entorno puntero, ¡este es tu sitio! ¿Qué harás? • Pruebas y ajustes de equipos de Radiofrecuencia: de dispositivos electrónicos y/o de radiofrecuencia, asegurando su correcto funcionamiento., • Uso de instrumentación electrónica: Osciloscopio, analizador de espectros, analizador de redes, generador de señales, etc. ¿Qué buscamos en ti? • Formación en Electrónica, Telecomunicaciones o Informática o similares (FPI/FPII)., • Al menos Experiencia de 2 años en pruebas y ajustes de radiofrecuencia en equipos electrónicos., • Disponibilidad para trabajar a turnos rotativos. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? I • Revisión de tu perfil - Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) - Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica - Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento - Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida - Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. xqziphu ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. ¡Únete a nuestro equipo de ingeniería en el sector Defensa! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de Defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a Senior de Producto para participar en programas estratégicos relacionados con sistemas de comunicaciones críticas para entornos de Control de Tráfico Aéreo (ATC), Defensa y Seguridad. Buscamos profesionales con experiencia en Sistemas de Comunicaciones de Voz (SCV/VCS IP) que quieran participar en la definición y especificación de soluciones de nueva generación utilizadas en entornos civiles y militares de misión crítica. ¿Qué harás? • Participar en la especificación de Sistemas de Comunicaciones de Voz VoIP para entornos ATC civiles y militares., • Definir requisitos técnicos y funcionales de producto para sistemas SCV/VCS., • Elaborar documentación técnica y especificaciones de sistema., • Colaborar en la definición funcional y técnica de soluciones de comunicaciones aeronáuticas críticas., • Garantizar el cumplimiento de normativas y estándares internacionales del sector., • Participar en proyectos de alta complejidad tecnológica dentro de los ámbitos de Defensa, Seguridad y Navegación Aérea., • Trabajar con equipos multidisciplinares en programas nacionales e internacionales. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! Grado o Máster en Telecomunicaciones, Informática, Sistemas o titulaciones STEM afines. Experiencia de al menos 5 años en desarrollo, ingeniería o especificación de Sistemas de Comunicaciones de Voz (SCV/VCS). Experiencia en entornos ATM/ATC. Conocimiento de sistemas VoIP aplicados a comunicaciones críticas. Experiencia en especificación y gestión de requisitos técnicos. Conocimiento de normativas ICAO, EuroCAE y Eurocontrol. Experiencia en sistemas de comunicaciones para entornos civiles o militares. Nivel alto de inglés. Valoraremos especialmente Experiencia en sistemas de comunicaciones de voz para torres de control o centros ATC. Conocimiento de arquitecturas VCS IP. Experiencia en proyectos de Defensa y Seguridad. Conocimiento de herramientas de gestión de requisitos como IBM Rational DOORS, Polarion o Jama. Experiencia en validación, verificación o ingeniería de sistemas. Si tienes experiencia en SCV, VCS, VoIP, ATM o ATC y te interesa participar en proyectos que impactan directamente en la seguridad y gestión del espacio aéreo, nos encantará conocerte. Lo que te ofrecemos: • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skillss.... para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. xsgfvud Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Indra Group busca un/a Responsable de Planificación/Proyectos de Planificación para liderar iniciativas clave en planificación industrial, asegurando la ejecución de procesos y la mejora continua en un entorno SAP. Requisitos: licenciatura o ingeniería, más de 10 años de experiencia, SAP PP/DP avanzados, inglés alto y capacidad de dirigir equipos; disponibilidad para trabajar en San Fernando de Henares en modelo híbrido. #J-18808-Ljbffr

Descripción. Participa en la evolución de sistemas críticos de Data Landing, integración y flujos de datos en un entorno tecnológico internacional. Un reto con alta componente funcional, análisis de integraciones y contacto con sistemas transaccionales complejos. • Contrato: Indefinido, • Modalidad: Híbrido, 60 teletrabajo y 40 oficina, con flexibilidad, • Lugar de trabajo: San Fernando de Henares, zona Av. de Castilla, • Horario: Jornada laboral a concretar, • Salario: En función de la experiencia, • Viajes: 2-3 días al mes a Londres, • Idioma: Inglés C1 obligatorio, • Formación: Grado universitario o FP de Grado Superior, • Analizar y evolucionar funcionalmente sistemas de Data Landing y flujos de datos entre dispositivos., • Comprender en profundidad la arquitectura funcional, interfaces, dependencias y procesos mediante Knowledge Transfer, shadowing y reverse shadowing., • Analizar requisitos y evolutivos, identificando impactos sobre sistemas y flujos de datos., • Definir y documentar el comportamiento funcional esperado., • Validar flujos end-to-end e identificar errores en secuencias, datos y mensajería., • Dar soporte funcional a integraciones y despliegues en distintos entornos., • Validar cambios antes de los releases y comprobar su correcto funcionamiento tras el despliegue., • Analizar incidencias funcionales en producción y colaborar en troubleshooting y análisis de causa raíz., • Documentar procesos, interfaces y requisitos de forma clara y estructurada., • Trabajar con sistemas relacionados con ticketing, transporte multimodal y gestión de transacciones., • data landing, #J-18808-Ljbffr

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la capacidad industrial y la eficiencia operativa en entornos complejos, impulsando la transformación digital en sectores estratégicos. Buscamos un/a Responsable de Planificación/Proyectos de Planificación para liderar y gestionar iniciativas clave en el ámbito de planificación industrial, asegurando la correcta ejecución de procesos y la mejora continua dentro de un entorno SAP. • Gestión de nuevos proyectos de planificación, asegurando su correcta implantación y seguimiento., • Desarrollo de la planificación en SAP, optimizando procesos y herramientas asociadas., • Definición e implantación de nuevos procedimientos y estándares de planificación., • Liderar la gestión integral de la planificación dentro de la organización., • Asegurar la correcta implementación y mantenimiento del proceso S&OP y del equilibrio carga-capacidad., • Coordinación y liderazgo de equipos, fomentando la mejora continua y la eficiencia operativa., • Licenciatura o Ingeniería., • Experiencia sólida en planificación de producción (más de 10 años)., • Nivel avanzado en SAP PP: Planificación y Producción., • Conocimiento avanzado en SAP DP: Planificación de la Demanda., • Experiencia en herramientas de optimización de planificación como MRS (avanzado)., • Experiencia en SAP para fabricación (ERP) y gestión de materiales en entornos industriales, incluyendo prototipado (5-10 años)., • Experiencia en dirección industrial y gestión de procesos de planificación., • Alto nivel de inglés., • Experiencia en gestión de equipos., • Disponibilidad para trabajar en San Fernando de Henares en modelo híbrido., • Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales y gran solidez., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance: Participarás en iniciativas clave de transformación industrial con impacto real en el negocio., • Ambiente Cercano y Transparente: Formarás parte de un equipo colaborativo donde la comunicación es directa., • Autonomía y Flexibilidad: Modelo híbrido que facilita la conciliación., • Plan de carrera adaptado a ti: Impulsamos tu crecimiento profesional dentro de la compañía., • Formación continua: Acceso a plataformas como Open University y Udemy., • Descuentos exclusivos para tu bienestar: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles: a tus necesidades. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. #J-18808-Ljbffr

En Métrica buscamos un/a Programador/a Senior Java Backend para incorporarse a un proyecto estable del sector Transporte/Movilidad, participando en el desarrollo, despliegue y soporte de servicios críticos de medios de pago con tarjeta. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Requisitos esenciales • Al menos 5 años de experiencia desarrollando backend con Java 8/11 en entornos enterprise., • Experiencia práctica con Oracle WebLogic y Apache Tomcat, incluyendo despliegues, configuración y resolución de incidencias., • Experiencia con Oracle Database, SQL y acceso a datos mediante JDBC, JPA y/o Hibernate., • Experiencia desarrollando APIs e integraciones en sistemas transaccionales, críticos o de alta disponibilidad., • Inglés técnico B2 mínimo., • Titulación universitaria o FP de Grado Superior., • Disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida en San Fernando de Henares., además de 2-3 viajes al año. Se valorará especialmente • Experiencia en medios de pago, tarjetas, EMV, ISO 8583, TPV, ATM o banca transaccional., • Conocimientos de Java EE/J2EE: EJB, JAX-RS, APIs REST/SOAP., • Experiencia con testing automatizado, CI/CD y Git. Qué ofrecemos • Proyecto estable y de larga duración en movilidad y medios de pago., • Contratación indefinida., • Participación en sistemas transaccionales críticos., • Modalidad híbrida 60/40, flexible, en San Fernando de Henares (Madrid)., • SBA 40-41K, según experiencia, • Aproximadamente 3–4 viajes al año, de corta duración (máximo 2–3 días)., • Equipo de trabajo proporcionado por el cliente. ¿Te interesa participar en un proyecto estable de Java enterprise, WebLogic y Oracle dentro del sector de medios de pago? xsgfvud Inscríbete y te contamos todos los detalles.

En IZZON Lab, redefinimos la excelencia en el desarrollo y fabricación de productos de cuidado personal y perfumería, formando parte de Daler Management, que engloba compañías como Laboratorios Maverick y Grupo Ubesol.Descripción del Puesto: Director/a de Operaciones & Supply ChainUbicación: San Fernando de Henares y Torrejón de Ardoz, MadridReporta a: CEOAlcance del Puesto:1. Operaciones:Scope: Elaboración, Envasado, PRL, Almacén y Mantenimiento.Fuera de alcance: Ingeniería, Industrialización y Mejora Continua.2. Supply:Scope: Aprovisionamiento y Planificación.Fuera de alcance: Compras.Sobre IZZON Lab: Contract Manufacturing Organization (CMO)IZZON Lab fabrica para marcas y clientes externos de primer nivel del sector cosmético y de gran consumo, no productos de marca propia. Esto significa que quien define cómo hay que entregar y gestionar cada cliente es el departamento Comercial, en base a los compromisos pactados con cada marca. La persona en este puesto debe liderar la operación adaptándose con excelencia a esas exigencias, no imponer criterios de eficiencia interna por encima del servicio comprometido con el cliente. La orientación a cliente es, por tanto, un requisito crítico de este puesto.Objetivo del Puesto:Liderar y coordinar las áreas operativas y de cadena de suministro de la compañía (Elaboración, Envasado, Almacén, Mantenimiento, Planificación, Aprovisionamiento y Supply Chain, y Prevención de Riesgos Laborales), garantizando el cumplimiento de los objetivos estratégicos de eficiencia, calidad, coste y, sobre todo, servicio al cliente. Asegurar una operación y una cadena de suministro de extremo a extremo (end-to-end) alineadas con los compromisos comerciales de cada cliente y con la estrategia de crecimiento, digitalización y transformación de la compañía, impulsando la adopción de la inteligencia artificial y la automatización avanzada como palancas de competitividad. Garantizar la seguridad y salud de las personas mediante una gestión rigurosa de la prevención de riesgos laborales (PRL).Fuera de su responsabilidad (gestionadas de forma global por la compañía): Compras, Ingeniería, Industrialización y Mejora Continua. La persona en este puesto colaborará con estas áreas como cliente interno, sin depender jerárquicamente de ellas ni gestionarlas de forma directa.Responsabilidades Principales:1. Estrategia Operativa:Definir la estrategia operativa de la compañía, traduciendo los objetivos estratégicos del negocio en planes operativos concretos y medibles y estableciendo KPIs para cada área bajo su responsabilidad.2. Orientación a Cliente y Compromisos Comerciales:Garantizar la orientación a cliente y la ejecución de los compromisos comerciales, adaptando la planificación, los turnos y la operación de planta a las exigencias específicas de cada cliente, tal y como las define Comercial.Colaborar de forma estrecha y continua con la Dirección Comercial para anticipar riesgos de servicio y trasladar con transparencia las implicaciones operativas de cada compromiso comercial.3. Excelencia Operativa y Procesos Productivos:Garantizar una fabricación eficiente, segura y de calidad, colaborando con el área global de Mejora Continua en la implantación de sus proyectos en planta.4. Digitalización, Inteligencia Artificial y Automatización:Identificar e implantar casos de uso de IA y analítica avanzada de datos aplicados a previsión de la demanda, mantenimiento predictivo, control de calidad y optimización de la planificación.Promover la automatización y la digitalización extremo a extremo (ERP, MES, IoT industrial), fomentando una cultura de decisiones basadas en datos.5. Supply Chain:Supervisar la planificación y la logística para asegurar la disponibilidad de materiales y productos terminados.Mejorar la previsión de la demanda y la eficiencia del inventario y liderar el proceso S&OP, equilibrando capacidad productiva, niveles de inventario y nivel de servicio (OTIF).Coordinar con el área global de Compras la disponibilidad de materias primas y material de acondicionamiento, sin gestionar directamente la negociación ni la homologación de proveedores.6. Prevención de Riesgos Laborales:Impulsar y supervisar el sistema de gestión de seguridad y salud, asegurando el cumplimiento de la Ley 31/1995 de PRL y de la norma ISO 45001.Promover una cultura preventiva en planta en coordinación con el Servicio de Prevención.7. Gestión de Equipos y Talento:Liderar un equipo multidisciplinar de Elaboración, Envasado, Almacén, Mantenimiento, PRL y Planificación/Aprovisionamiento, fomentando el desarrollo profesional, la motivación y el compromiso.8. Gestión Económica y Gobierno:Asegurar el cumplimiento del presupuesto operativo, analizar desviaciones y establecer planes de acción correctivos.Participar en el Comité de Dirección, informando con rigor sobre el estado de las operaciones y proponiendo iniciativas de mejora.Liderar el Comité de Crisis de Planta, coordinando y definiendo los planes de acción según el riesgo detectado.Requisitos:Titulación: Ingeniería Industrial, Química, Organización Industrial o similar. Valorable formación de posgrado (MBA o similar).Experiencia mínima: 10 años en posiciones de responsabilidad en Operaciones y/o Supply Chain, preferiblemente en empresas del sector cosmético, farmacéutico, alimentación o gran consumo.Se valorará muy especialmente la experiencia trabajando en un modelo de fabricación por contrato (CMO) o en entornos con fuerte orientación a cliente externo y relación directa con equipos comerciales, más allá de métricas internas de servicio.Se valorará la experiencia en proyectos de digitalización, automatización avanzada e implantación de inteligencia artificial aplicada a operaciones y cadena de suministro.Habilidades técnicas: conocimiento profundo en procesos productivos, supply chain (aprovisionamiento, planificación y logística), lean manufacturing, indicadores de gestión y transformación digital.Idiomas: nivel alto de inglés.Competencias Claves:Orientación a cliente: capacidad de adaptar la operación a las exigencias comerciales pactadas con cada cliente, sin imponer criterios de eficiencia interna por encima del servicio comprometido.Liderazgo estratégicoVisión de negocioOrientación a resultadosCapacidad analíticaToma de decisionesGestión de equipos multidisciplinaresComunicación eficazAdaptabilidad al cambioMentalidad digital y orientación a la innovaciónSomos una compañía #PeopleFirst donde las personas son la clave del éxito. Formamos un gran equipo joven e internacional, con actitud y ganas de cambiar las cosas y de conseguir la excelencia, manteniéndonos fieles a nuestros valores: Liderazgo, Responsabilidad y Sinceridad, Equipatía, Eficacia e Innovación.

Newrest Catering Ltd busca un/a DIRECTOR/A DE COMPRAS para sus Oficinas Centrales de Madrid (San Fernando de Henares).

We are looking to appoint a new General Manager in Spain , reporting directly to the Managing Director, English Language Teaching, and serving as a key member of the ELT Senior Leadership Team with a significant influence on the future success of both Spain and the wider division. The role is responsible for developing and implementing the business strategy for OUP España, aligned with the ELT divisional strategy, and for delivering sustainable growth. The successful candidate will have full accountability for the branch P&L, while leading a highly capable team and ensuring Oxford remains strongly positioned in a dynamic and evolving education market. Working closely with colleagues across the ELT division and Group Functions, the General Manager will shape strategic priorities, build key external relationships, drive innovation and digital transformation, and identify new growth opportunities across products, services, partnerships and assessment solutions. They will be instrumental in scanning the market, identifying opportunities, managing risks and ensuring the highest standards of ethical conduct. • Monitor market circumstances and assess risks and opportunities for OUP España, evolving strategy in line with divisional and Group priorities., • Develop and deliver a clear business vision, strategy and five-year plan to ensure sustainable growth., • Take full accountability for branch revenue, profitability, investment decisions and overall business performance., • Drive sustainable revenue growth by expanding Oxford's presence in assessment, partnerships, digital services and integrated learning solutions, broadening the revenue base beyond traditional curriculum cycles., • Oversee the development and execution of effective sales and commercial strategies, identifying new market segments and opportunities for growth., • Lead innovation and digital transformation initiatives, ensuring that emerging technologies, including AI, are used to enhance customer value, operational effectiveness and business performance., • Ensure effective marketing of OUP products and services and maintain a strong customer-centric approach across the business., • Develop, empower and engage the OUP España team, creating a culture of collaboration, accountability and continuous improvement, and ensuring a positive and inclusive working environment., • Build and maintain strong relationships with key external stakeholders, including educational institutions, distributors, partners and industry bodies., • Ensure OUP España complies fully with OUP governance standards and all relevant legal, financial, regulatory and ethical requirements., • Collaborate effectively with colleagues across the ELT division, Group Functions and the wider organisation, contributing actively to the ELT Senior Leadership Team., • Experienced senior leader with a track record of operating at divisional board or executive level., • Demonstrated leadership across commercial and/or functional areas within educational publishing, education technology, assessment, learning services or related education markets., • Proven ability to develop and execute strategy and drive sustainable business growth., • Strong commercial acumen, with experience of managing P&Ls and leading significant business development initiatives., • Ability to influence and engage senior stakeholders across a matrix organisation., • A trusted and credible leader with a strong record of building external partnerships and customer relationships., • A people-focused leader who can set direction, develop talent and empower teams to succeed., • Fluent Spanish and English speaker. This is an office-based role in San Fernando de Henares (Madrid). Join our team to be part of a global organization with a meaningful mission and real impact in education. Work-life balance is important to us; therefore, we offer 22 days’ holiday and Christmas closure. OUP’s hybrid working model requires that all staff worldwide who have an office-based role work a minimum of 2 days from their OUP office. We are committed to supporting diversity in our workforce, and ensuring an inclusive environment where all individuals can thrive. We seek to employ a workforce representative of the markets that we serve and encourage applications from all. Job Category: Sales & Business Development #J-18808-Ljbffr

Director New Business IberiaApplyremote type: Mobile Worklocations: San Fernando de Henares (Madrid)time type: Full timeposted on: Posted Yesterdayjob requisition id: JR Lead growth where innovation meets long-term partnership At Kardex, we combine more than a century of engineering expertise with a clear vision for the future of intralogistics. As one of the world’s leading providers of automated storage, retrieval and material handling solutions, we help organizations improve productivity, optimize space and build smarter supply chains. Our continued growth is driven by talented people who challenge the status quo, collaborate across borders and focus on creating lasting value for our customers. As Director New Business Iberia, you will lead our business across Spain and Portugal. Reporting to the Regional Director New Business, you will be responsible for an organization of approximately 23 professionals across Sales, Realization, Solution Sales, Inside Sales and Marketing Communications. This is a highly visible leadership role with the opportunity to accelerate profitable growth, shape a high-performing organization and foster a modern, collaborative culture.Your tasksIn this role, you will: Lead the New Business organization across Spain and Portugal with full responsibility for business performance and profitability. Develop and execute the commercial strategy in line with the regional growth ambitions. Create an engaging, high-performing environment by coaching, developing and empowering your leadership team and employees. Drive operational excellence across both Sales and Realization, ensuring projects are delivered successfully and customer expectations are consistently met Champion a structured, consultative sales approach, leveraging Salesforce CRM and the Miller Heiman sales methodology. Collaborate closely with Life Cycle Services, Finance and other business functions as a key member of the Iberian leadership team.Your profileThis opportunity is likely to suit you if you bring: A proven track record of leading commercial growth within industrial equipment, capital goods, industrial automation or another complex technical B2B environment. Experience leading multidisciplinary teams of approximately 20 or more people within an international organization. Full P&L responsibility and a consistent history of delivering commercial and financial results. Strong experience in consultative selling, sales pipeline management and commercial negotiations. A leadership style that builds trust, develops people, creates accountability and enables teams to perform at their best. The ability to combine strategic thinking with a pragmatic, hands-on approach. Fluency in Spanish and English. Portuguese is an advantage. A technical degree combined with business or management education is appreciated, although equivalent experience is equally valued.Why Kardex?This role offers the opportunity to influence both business performance and organizational culture within an international market-leading company. You’ll work alongside experienced colleagues across Europe while helping shape the future of our Iberian business through growth, innovation and strong leadership.Interested?If this opportunity matches your experience and ambitions, we'd be delighted to hear from you.We know that great leaders bring different perspectives, experiences and approaches. If you believe you can make a meaningful contribution to Kardex and this role reflects the next step in your career, we encourage you to apply. #J-18808-Ljbffr

En Indra Group, protegemos lo que más importa. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. ¡Únete a nuestro equipo de Ingeniería y Testing de Sistemas! Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Validación y Verificación (V&V) para participar en proyectos tecnológicos de alta complejidad dentro del ámbito de Defensa y Sistemas de Comunicaciones. Si tienes experiencia en pruebas de sistemas, análisis de requisitos y generación de documentación técnica, esta puede ser tu próxima oportunidad. ¿Qué harás? • Participar en actividades de Verificación y Validación (V&V) de sistemas., • Analizar la trazabilidad entre requisitos y resultados de pruebas., • Diseñar y ejecutar casos de prueba funcionales y de integración., • Elaborar procedimientos de prueba, planes de prueba e informes de resultados., • Participar en actividades de validación de requisitos de sistema., • Realizar pruebas de integración con equipos de comunicaciones y radios SDR., • Colaborar en la identificación y análisis de incidencias detectadas durante las campañas de pruebas., • Generar y mantener la documentación asociada a las actividades de testing y validación., • Trabajar conjuntamente con equipos de desarrollo, integración e ingeniería de sistemas. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! Experiencia en actividades de Validación y Verificación (V&V) de sistemas. Experiencia en diseño y ejecución de pruebas funcionales. Experiencia elaborando documentación de pruebas (planes, procedimientos e informes). Experiencia en análisis de requisitos y trazabilidad. Experiencia con herramientas de gestión de requisitos como DOORS. Conocimiento de Jira o herramientas similares. Conocimientos de redes y comunicaciones (TCP/IP, UDP). Nivel alto de inglés. Valoraremos especialmente • Experiencia en pruebas de integración de sistemas complejos., • Experiencia con radios SDR y sistemas de comunicaciones., • Manejo de herramientas como Wireshark, Tshark o iPerf., • Conocimiento de protocolos de comunicaciones como TELNET., • Experiencia en análisis de sistemas., • Experiencia trabajando en entornos Linux., • Experiencia en proyectos de Defensa y Seguridad. Si tienes experiencia en Testing, V&V, gestión de requisitos, integración de sistemas o validación de soluciones tecnológicas, nos encantará conocerte. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skillss.... para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. xqysrnh Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. ¡Únete a nuestro equipo de Ingeniería para proyectos de Defensa! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de Defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de Sistemas y Procesos de Industrialización para participar en proyectos de alta tecnología, contribuyendo al soporte de actividades de industrialización, certificación y producción de sistemas avanzados de comunicaciones para programas estratégicos nacionales e internacionales. ¿Qué harás? • Dar soporte a los procesos de industrialización de equipos y sistemas de comunicaciones., • Participar en actividades de prototipado, certificación y transición a producción., • Coordinar e interactuar con distintos departamentos para asegurar la correcta ejecución de los trabajos en plazo y calidad., • Colaborar en la definición, seguimiento y mejora de procesos asociados al ciclo de vida del producto., • Analizar arquitecturas de equipos de comunicaciones radio, módems y sistemas basados en tecnología SDR (Software Defined Radio)., • Apoyar la integración de soluciones tecnológicas dentro de entornos complejos de ingeniería., • Generar y revisar documentación técnica asociada a producción e industrialización., • Participar en reuniones técnicas con equipos multidisciplinares para garantizar el cumplimiento de los requisitos del proyecto. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de los requisitos. ¡Queremos conocerte y descubrir todo lo que puedes aportar! Formación • Grado en Ingeniería de Telecomunicaciones., • También se valorarán titulaciones afines como Ingeniería Electrónica, Industrial, Aeroespacial o Informática. Experiencia • Experiencia en procesos de industrialización, prototipado, certificación o producción., • Experiencia trabajando en entornos multidisciplinares de ingeniería. Conocimientos técnicos • Arquitectura de equipos de comunicaciones radio y módems., • Sistemas basados en tecnología SDR (Software Defined Radio)., • Procesos de industrialización y producción de equipos tecnológicos., • Coordinación con diferentes áreas técnicas e industriales., • Inglés nivel alto. Valoraremos especialmente • Conocimientos de herramientas MBSE como DOORS, Enterprise Architect, Windchill, ArchiMate o similares., • Experiencia en desarrollo de software mediante C/C++., • Experiencia en desarrollo de firmware mediante VHDL., • Participación en actividades de Verificación y Validación (V&V)., • Experiencia en el sector Defensa, Aeroespacial o entornos tecnológicos de alta complejidad. Si te apasiona la ingeniería aplicada a sistemas avanzados de comunicaciones y quieres participar en proyectos tecnológicos de primer nivel, te estamos buscando. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skillss.... para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. xqysrnh Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una empresa multinacional española de tecnología y consultoría que desarrolla sistemas y servicios avanzados en áreas como Defensa, Espacio, Movilidad y Tráfico Aéreo. Nuestro propósito es ofrecer servicios de alto valor tecnológico a clientes de todo el mundo. ¡Trabaja con nosotros en Indra Mobility! Como parte esencial de uno de nuestros equipos de Mobility en San Fernando de Henares buscamos un/a INGENIERO/A ELÉCTRICO Y ELECTRÓNICO para un proyecto dentro del área de Transporte Público. Participará en el diseño de arquitectura de componentes, PCBs y cableados para los equipos de campo. Hará seguimiento y validación de prototipos, y la documentación de especificación, montaje e instalación, pruebas en fábrica y mantenimiento.. Diseño en electrónica digital y analógica. Conocimientos en herramienta de diseño tipo Altium o Mentor. Se valorarían conocimientos en diseño de equipos de RF a 13,56MHz. Diseño con herramienta 2D para la definición de documentación (planos, listas de materiales, documentos de montaje...). Definición de pruebas y puesta a punto de equipos electrónicos Al menos 3 años de experiencia en ingeniería eléctrica/electrónica con roles técnicos. Conocimiento y experiencia en el diseño de circuitos con microcontroladores. Conocimiento de Autocad para elaboración de planos. Se valorarán conocimientos en RFID, antenas, parámetros S y carta de Smith. Se valorarán conocimientos de Linux para sistemas embebidos, herramientas básicas. Se valorarán conocimientos de programación a bajo nivel en C/C++. Incorporarte a una compañía con más de 40.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. Programas que promueven el desarrollo profesional de las mujeres y la adecuada integración de las personas con discapacidad. Retribución competitiva y acceso a planes de retribución flexible. Formación continuada en Open University, además de acceso abierto para nuestros profesionales a la plataforma Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria. Acceso a plataforma MyClub donde te podrás beneficiar de numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. #J-18808-Ljbffr

Se necesita un mecánico o mecánica de camiones para trabajar en San Fernando de Henares. Las tareas principales incluyen realizar mecánica rápida en vehículos pesados, así como trabajos más avanzados en motores, embragues y otras reparaciones propias del oficio. El puesto es de jornada completa, con 40 horas semanales distribuidas de lunes a viernes. El horario es partido, entre las 09:00 y las 17:00 horas, con los descansos que marca la ley. Se valora experiencia previa en el sector y manejo de herramientas habituales. Es un contrato temporal, ideal para quienes buscan estabilidad en un taller especializado en vehículos industriales en la zona de Coslada.

Buscamos mozos y mozas de almacén para trabajar en San Fernando de Henares, en un equipo dinámico dentro del sector logístico.Si tienes experiencia previa y te gusta el movimiento del almacén, esta oportunidad encaja contigo.Tus tareas incluirán cargar y descargar mercancía, clasificar, ubicar

Operario/a de lavandería en San Fernando de Henares. Las funciones incluyen clasificar y preparar la ropa para el lavado, manejar lavadoras y secadoras, controlar la calidad del lavado y secado, doblar y empaquetar la ropa limpia, y mantener el área de trabajo ordenada. Se ofrecen turnos fijos de mañana (06:50 a 14:30) o tarde (14:20 a 22:00), con jornada de 7,5 horas diarias. El horario es de lunes a domingo, con dos días libres a la semana de forma rotativa. El salario es de 9,93 euros brutos por hora, aproximadamente 1.425,40 euros brutos al mes (20 días hábiles). Los contratos son semanales a través de una empresa de trabajo temporal, con posibilidades reales de continuidad y estabilidad. No se requiere experiencia previa.

Metrica Consulting, S.L en Madrid busca un/a Programador/a especializado en T-SQL y PL/SQL para un proyecto en el sector Transporte de Londres. El/la candidato/a trabajará de forma autónoma, metódica y orientado a la calidad, dentro de un equipo multidisciplinar. La posición es híbrida (60% oficina / 40% remoto) en la oficina de San Fernando de Henares, con viajes puntuales y seguridad por parte del cliente. Salario SBA entre 40k y 44k dependiendo de la experiencia. #J-18808-Ljbffr

En San Fernando de Henares (Madrid), se busca personal para tareas de lavandería: manipulado, planchado, retractilado y visualización de manchas. Se requiere buena capacidad deambulación y movilidad. El contrato es indefinido y a jornada completa. Por normativa de prevención de riesgos laborales, no se aceptan candidaturas de personas con discapacidad auditiva. Es imprescindible contar con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

Métrica busca un/a Diseñador/a Mecánico 3D Junior con experiencia en diseño mecánico con herramientas CAD 3D para incorporarse a un proyecto del sector Defensa. • Ubicación oficina: San Fernando de Henares, Madrid, • Modalidad: híbrida 40% teletrabajo, 2 días remoto - 3 días presencial, • Proyecto estable en entorno Defensa., • Posibilidad de viajes puntuales., • Equipo proporcionado por el cliente por motivos de seguridad., • 30-35K SBA, según experiencia del candidato, • Al menos 2 años de experiencia en diseño mecánico con herramientas CAD 3D., • Experiencia en diseño de ensamblajes y elaboración de planos., • Experiencia en integración de equipos y estructuras mecánicas., • Capacidad para elaborar y gestionar listas de materiales (BOM)., • Experiencia trabajando en entornos multidisciplinares de ingeniería., • Disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida en Madrid., • Disponibilidad para realizar viajes puntuales., • Experiencia con Siemens NX., • Experiencia en el sector aeroespacial, automoción o ferroviario., • Conocimientos en materiales compuestos., • Experiencia en desarrollo de UAVs (vehículos aéreos no tripulados)., • Conocimientos de integración de sistemas y estructuras aeronáuticas., • Experiencia en procesos de desarrollo de productos aeronáuticos., • Diseño mecánico 3D mediante herramientas CAD., • Diseño de interfaces entre equipos y estructura., • Elaboración de ensamblajes, modelos CAD 3D y planos., • Desarrollo de maquetas digitales completas., • Optimización de la distribución e integración de equipos., • Elaboración y control de listas de materiales., • Gestión de la configuración y control de cambios del producto., • Colaboración con equipos multidisciplinares en actividades de diseño, desarrollo y validación de soluciones mecánicas. #J-18808-Ljbffr

Analista Funcional Data & Integracion Descripción Participa en la evolución de sistemas críticos de Data Landing, integración y flujos de datos en un entorno tecnológico internacional. Un reto con alta componente funcional, análisis de integraciones y contacto con sistemas transaccionales complejos. Condiciones Contrato: Indefinido Modalidad: Híbrido, 60 teletrabajo y 40 oficina, con flexibilidad Lugar de trabajo: San Fernando de Henares, zona Av. de Castilla Horario: Jornada laboral a concretar Salario: En función de la experiencia Viajes: 2-3 días al mes a Londres Idioma: Inglés C1 obligatorio Formación: Grado universitario o FP de Grado Superior Qué harás Analizar y evolucionar funcionalmente sistemas de Data Landing y flujos de datos entre dispositivos. Comprender en profundidad la arquitectura funcional, interfaces, dependencias y procesos mediante Knowledge Transfer, shadowing y reverse shadowing. Analizar requisitos y evolutivos, identificando impactos sobre sistemas y flujos de datos. Definir y documentar el comportamiento funcional esperado. Validar flujos end-to-end e identificar errores en secuencias, datos y mensajería. Dar soporte funcional a integraciones y despliegues en distintos entornos. Validar cambios antes de los releases y comprobar su correcto funcionamiento tras el despliegue. Analizar incidencias funcionales en producción y colaborar en troubleshooting y análisis de causa raíz. Documentar procesos, interfaces y requisitos de forma clara y estructurada. Trabajar con sistemas relacionados con ticketing, transporte multimodal y gestión de transacciones. data landing,

Se busca un profesional para realizar tareas de climatización en San Fernando de Henares, Madrid. El puesto combina trabajo de soporte técnico en oficina con salidas puntuales a cliente u obra según lo requiera el servicio. Las funciones principales incluyen diagnosticar y reparar averías en equipos de climatización, realizar mantenimiento preventivo y correctivo, y dar soporte técnico en instalaciones y puesta en marcha. También se atienden y resuelven incidencias con clientes, se supervisan trabajos en obra como recurso preventivo cuando sea necesario, y se cumple con la normativa de seguridad y calidad. Además, se registran las intervenciones y se elaboran reportes técnicos. Se requiere formación en climatización, conocimientos de PRL 60 horas como recurso preventivo, gases fluorados y RITE, así como riesgo eléctrico. Es necesaria experiencia mínima de 2 a 3 años en el sector. Se ofrece contrato indefinido, salario acorde a experiencia más bonus, horario flexible con viernes intensivo, seguro médico, ticket restaurante y coche de empresa.

Programador/a Senior Java Backend Descripción Si te mueves bien en Java Enterprise y te interesa trabajar con sistemas transaccionales críticos, este reto combina backend, integración, middleware y bases de datos en un entorno de alta disponibilidad. Condiciones Contrato: Indefinido Modalidad: Híbrido, 60 teletrabajo y 40 oficina, con flexibilidad Lugar de trabajo: San Fernando de Henares, zona Av. de Castilla Horario: Jornada laboral a concretar Salario: En función de la experiencia Viajes: Disponibilidad puntual para 3-4 viajes/año de 2-3 días máximo Idioma: Inglés técnico, mínimo B2 Formación: Grado universitario o FP de Grado Superior Qué harás Desarrollar y mantener servicios backend Java orientados a integración. Implementar APIs y endpoints, validaciones, gestión de errores, timeouts y trazabilidad. Desplegar y operar aplicaciones sobre Apache Tomcat 9 y Oracle WebLogic Server. Trabajar con configuraciones por entorno, DataSources/JNDI y troubleshooting. Integrar servicios con Oracle Database 19c mediante SQL y JDBC/ORM. Colaborar con equipos de bases de datos ante problemas de rendimiento o bloqueos. Diseñar mecanismos de robustez, recuperación y reintentos controlados. Trabajar con Git, code reviews y procesos de release. Dar soporte a servicios transaccionales críticos y entornos de alta disponibilidad. java,weblogic,tomcat,oracle

At ABB, we help industries outrun - leaner and cleaner. Here, progress is an expectation - for you, your team, and the world. As a global market leader, we’ll give you what you need to make it happen. It won’t always be easy, growing takes grit. But at ABB, you’ll never run alone. Run what runs the world. This Position reports to: NewCo Reference Job Your Role and Responsibilities In this role, you’ll help run what runs the world, by taking on meaningful work that drives real impact. As a Field Service Technician, a day begins with reviewing service schedules and preparing tools and parts for on-site visits. Travel to customer locations to diagnose, repair, and maintain equipment, ensuring minimal downtime and maximum satisfaction. Handl both planned maintenance and urgent technical issues, document service activities, and communicate clearly with clients and support teams. This role combines hands-on technical expertise with customer service, making each day dynamic and solution-focused. - Technical Assistance on-site and remote to resolve the incidents of all our supplied equipments (PV Inverters, BESS and PCS Equipment, MV Switchgear, MV Transformers, Auxiliary panels). - Daily and technical assistance reports. - Knowledge and experience in power electronics, interpretation of electrical diagrams, communication networks. - Remote follow-up of the general operation of equipments with the ability to prevent future errors - Coordination with engineering department for improvements requests and retrofits Our Team Dynamics Our teams support each other, collaborate, and never stop learning. Everyone brings something unique, and together we push ideas forward to solve real problems. Being part of our team means your work matters - because the progress we make here creates real impact out there. The Service Team plays a critical role in ensuring the reliability, performance, and longevity of ABB power electronic systems across global wind energy projects. This division is responsible for technical support, maintenance, troubleshooting, and upgrades of key components such as converters, inverters, and control systems. Structure & Collaboration The team is structured into specialized units: - Field Service Technician: Provide on-site diagnostics and repairs. - Service Engineers: Manage service requests and ensure timely resolution and they give remote support and monitoring - Spare Parts & Logistics: Ensure availability and delivery of critical components. These units work closely with R&D, Quality Assurance, and Customer Operations, creating a feedback loop that drives continuous improvement and innovation. Qualifications for the Role - Intermediate Level Vocational Education and Training (VET) Module in Electronic, Electrical, Removable Energy or similar - 3 years experience on a similar role - Availability for short-term and high-frequency trips, both national and international. - English level: B2 or higher - Adaptability, proactive, capacity for initiative and autonomy and commitment to customer satisfaction. - Valid Class B driving license required. Work model: #LI-Onsite Location: San Fernando de Henares (Madrid) What’s in it for you? We give you the space to lead, the support to grow, and the chance to make a difference. Whether you're solving problems, building something new, or helping others succeed, your impact is real. You’ll be part of a team that values your voice and celebrates your progress. Benefits Our benefits? Competitive, comprehensive, and crafted with you in mind. Local Specific Benefits - ?️ Comprehensive Insurance Coverage: You’ll be covered by our collective insurance plans in Spain – life, accident, and travel assistance – so you can feel secure whether you're at work or on the road. - ?️ Lunch Allowance: Receive a monthly allowance to enjoy your meals. - ? Home Office Flexibility: 2 days/week Work from wherever suits you best thanks to our flexible remote work options. - ? Company Mobile Phone: Stay connected with a corporate phone – no need to mix work and personal calls. - ? Benefits Platform: Enjoy exclusive deals and discounts on everything from tech to travel through our employee benefits portal. - ? Flexible Work Practices: We get that life happens – we support a healthy balance between your professional and personal life. - ? Wellbeing Program: From mental health support to wellness activities, we’ve got your back—mind and body. - As part of the flexible benefits: - ? Private health insurance for you and your family so you can focus on feeling your best. - ? Kindergarten to support your children’s future. - ? Transport allowance: Encouraging sustainable commuting selecting an allowance for public transport. More about us Gamesa Electric is a worldwide leader in the design and manufacturing of electrical equipment, with extensive experience in photovoltaics, hydro-electric energy, marine propulsion, wind power and energy storage applications. Cutting-edge technology and innovation at service of renewable energies and environment, contributing with flexible complete solutions to make clean energy more affordable and reliable. Our target is leading the global renewable energy industry, driving the transition towards a sustainable world. We have the clear goal of driving diversity and inclusion across all dimensions: gender, LGBTQ+, abilities, ethnicity, generations, etc. Together, we are embarking on a journey where each one of us, individually and collectively, welcomes and celebrates individual differences. A future opportunity This role is part of our talent pipeline, which means it’s not currently open, but we’re always looking for curious minds, bold thinkers, and people who want to make an impact. Click Apply to express your interest and be considered for future opportunities that match your experience and aspirations. At ABB, we welcome people from all backgrounds and believe that diverse perspectives help us build a cleaner, smarter future. Apply today or visit https://www.abb.com to learn more about how we help run what runs the world.

Somos FERCHAU, empresa especializada en servicios de Ingeniería e IT. Contamos actualmente con un equipo de 300 profesionales, con oficinas ubicadas en Madrid, Bilbao, Barcelona, Sevilla y Valencia. Seleccionamos a personas clave que quieran formar parte de una empresa estable, con amplia trayectoria y que además busquen afrontar nuevos retos para crecer junto a nosotros ¿Te animas? ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. En FERCHAU Spain buscamos un/a Programador/a Senior JAVAEE para el desarrollo, despliegue y soporte de servicios en sistemas transaccionales críticos de medios de pago, con trabajo coordinado con equipos de middleware y base de datos para incorporarse a un proyecto tecnológico internacional de gran relevancia. Ubicación: San Fernando de Henares (Madrid) Modalidad: Híbrido (60% teletrabajo - flexible). ¿Qué buscamos? Experiencia de 5 años en desarrollo Java backend en entornos enterprise, con al menos 2 años en sistemas transaccionales críticos (alta disponibilidad, alto volumen). Dominio de Java 8 y 11. Experiencia práctica desplegando y operando en Apache Tomcat 9 y Oracle WebLogic Server (+11g). Experiencia con Oracle Database 19c como data store (SQL, gestión transaccional). Acceso a datos con JDBC y/o ORM. DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR: 3-4 viajes al año de 2-3 días máximo. Deseable: Arquitectura por capas y orientación a servicios; integración síncrona y asíncrona. Clean Code, principios SOLID y patrones comunes (DAO, Service Layer). Testing: JUnit, Mockito y pruebas de integración con Oracle 19c. Herramientas corporativas de CI/CD y documentación técnica básica (interfaces, payloads, errores, runbooks). Experiencia en servicios de pago y en soporte a entornos 24x7 con gobernanza de cambios. Requisitos técnicos Desarrollo SW: Java Java SE8, EJB 3.0, Hibernate JPA, JAX-RS, J2EE, PrimeFaces SQL y JDBC Servidores de aplicaciones, web, middleware: WebLogicLLM. Nivel de inglés B2 o superior. Formación Grado o FP de grado superior. Nuestro proceso de selección consta de: • Primera toma de contacto telefónico, • Conversación con el equipo de RRHH para conocernos mejor y profundizar en detalles, • Entrevista técnica, • Valoración final. ¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Te gustaría seguir desarrollándote como profesional dentro de una empresa multisectorial? xqziphu ¡Te estamos esperando!

Analista Funcional de Sistemas de Cobros (Hibrido) Descripción ¿Te interesa trabajar sobre sistemas transaccionales críticos y de alto volumen? Buscamos un perfil funcional senior para participar en el diseño, análisis y validación de soluciones de cobros en un entorno tecnológico de movilidad. Condiciones Contrato: Indefinido Lugar de trabajo: San Fernando de Henares, Madrid Modalidad: Híbrido 60/40 Salario: En función de la experiencia laboral Proyecto de larga duración Disponibilidad para realizar hasta 15 viajes durante toda la duración del servicio, de aproximadamente 2-3 días cada uno Qué harás Definir y validar flujos funcionales end-to-end. Diseñar y modelizar procesos funcionales. Analizar y documentar soluciones y requisitos. Alinear el diseño funcional con las capacidades técnicas y restricciones del entorno. Participar en decisiones de diseño desde una perspectiva funcional y regulatoria. Revisar soluciones frente a requisitos de negocio y normativa. Identificar gaps funcionales, riesgos operativos y dependencias. Analizar diseños y documentación existente. Dar soporte a procesos de auditoría interna y externa. Actuar como interlocutor entre negocio, compliance y equipos técnicos. Clarificar requisitos funcionales y reglas de negocio complejas. Validar funcionalmente los entregables técnicos. sql, jira, agile, scrum, pci dss,

Se busca responsable de almacén para trabajar en San Fernando de Henares (Madrid).Las tareas incluyen gestionar la asignación de puestos de trabajo en cada turno, ayudar en la preparación de pedidos ecommerce (como picking de productos, montaje y etiquetado) y coordinar los equipos de trabajo, en

Se busca personal para trabajar como mozo o moza de almacén en San Fernando de Henares.

Para más información sobre Newrest:. Newrest busca un/a RAMP SAFETY MANAGER ESPAÑA para actividades de catering aéreo en España para el centro de Madrid (San Fernando de Henares). Asesoramiento y ayuda al resto de las bases operativas de Newrest.

Técnico/a de Mantenimiento Postventa Carretillas ElevadorasDesde Adecco buscamos incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento Postventa para la zona de Madrid Este.Si disfrutas de el/la trabajo técnico/a en campo, eres una persona autónoma y te motiva trabajar con primeras marcas en entornos industriales, ¡esta puede ser tu oportunidad! ¿Cuál será tu misión? Realizar mantenimientos preventivos y correctivos de carretillas elevadoras en casa del cliente. Diagnóstico y reparación de averías mecánicos/as, eléctricas e hidráulicas. Trato directo con clientes industriales (logística, retail, producción). Trabajo 100% en ruta, saliendo directamente desde tu domicilio. Contarás con el apoyo de un equipo de planificación que organiza tus rutas teniendo en cuenta tu lugar de residencia, duración de los trabajos y tiempos de desplazamiento, para que termines tu jornada a tiempo en casa. Requisitos FP de Grado Medio o Superior en Electromecánico/a, Automoción, Vehículos Industriales o similar (imprescindible). Carnet de conducir B. Valorable: Experiencia previa en: Valorable: carretillas elevadoras. Valorable: maquinaria industrial, mantenimiento industrial o automoción. Capacidad para trabajar de forma autónoma y resolutiva. Condiciones y beneficios · Ubicación: Zona Madrid Este (Coslada, Torrejón de Ardoz, San Fernando de Henares, Campo Real) Salario fijo: Desde 20.500 € b/a (perfiles junior ~1 año de experiencia). Hasta 26.000 € b/a para perfiles con experiencia en carretillas o maquinaria industrial. Para perfiles muy expertos/as, posibilidad de llegar a 28.000 30.000 € b/a (a valorar). Incentivos por objetivos de equipo: Hasta 2.400 € brutos/año (abonados trimestralmente). La mayoría de los/las técnicos/as los alcanzan al 100% o los superan. Furgoneta de empresa (uso profesional, te la llevas a casa). Dietas: 18,02 €/día (excepto mes de vacaciones). Gasolina y gastos cubiertos. Horario: 8:00 a 17:00 h (1 h comida). El tiempo de trabajo empieza cuando arrancas la furgoneta y termina al volver a casa. Contrato indefinido desde el primer día. Formación continua en producto y tecnología. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Se buscan repartidores para trabajar en la zona de Coslada y San Fernando de Henares. La labor consiste en la carga y descarga de mercancía, así como en el reparto de paquetería con furgoneta. Se requiere disponibilidad para empezar a trabajar cuanto antes. Es imprescindible contar con el carnet de conducir B, con una antigüedad mínima de dos años, y tener al menos ocho puntos en el carnet. Se ofrece un contrato temporal que puede prorrogarse, con posibilidad de pasar a plantilla. La jornada es completa, de lunes a domingo, con dos días de descanso. La ruta comienza a las 10:30 y tiene una duración de ocho horas. El salario es de 9,80 euros brutos por hora.

Se busca personal para trabajar en San Fernando de Henares realizando tareas de almacén con carretilla retráctil.Las funciones principales incluyen carga, descarga y movimiento de mercancías, así como mantener el orden en las zonas de trabajo.También se realizan controles de inventario y gesti�

Fecha de inicio 17/08/2026 Tipo de tiempo Tiempo completo Contract Type Permanent Trabajo móvil Sin trabajo móvil Solicitar ID de referencia JR124409 Nombre de la empresa Rhenus Logistics S.A.U. Ubicación San Fernando de Henares Categoría de trabajo Ventas y Gestión de Cuentas Clave Unidad de negocio Road Freight Persona de contacto Núria De La Rubia Tus Beneficios Eventos Desde salidas en equipo hasta fiestas navideñas y eventos de networking, construimos conexiones sólidas pasando tiempo de calidad juntos. Procesos de Decisión Rápidos Haz que las cosas sucedan más rápido con procesos optimizados que fomenten la eficiencia y la eficacia. Espacio para la Innovación Convierte tus ideas en acción en un entorno que defienda la creatividad y te empodere para liderar el cambio. Formación Continua Perfeccione sus habilidades y avance en su experiencia con nuestros programas de desarrollo profesional. Gran Equipo Son realmente las personas las que marcan la diferencia, y con nosotros se unirá al mejor equipo. Jerarquías Planas Vaya directamente a los responsables de la toma de decisiones con nuestra estructura organizativa optimizada. ID de referencia JR124409 Nombre de la empresa Rhenus Logistics S.A.U. Ubicación San Fernando de Henares Categoría de trabajo Ventas y Gestión de Cuentas Clave Unidad de negocio Road Freight Persona de contacto Núria De La Rubia Descripción del trabajo Lo que puede esperar En Rhenus buscamos un/a nuevo/a Sales Outdoor que se una a nuestro equipo de San Fernando de Henares (Madrid). Su misión será desarrollar, mantener y fidelizar la cartera de clientes asignada, adquirir nuevos negocios mediante una constante presencia outdoor junto a la cooperación del equipo indoor, procurando la consecución de los objetivos de venta estratégicos de la compañía. Principales responsabilidades: - Desarrollar y mantener la cartera comercial asignada. - Incrementar la cartera de clientes y adquirir nuevos negocios. - Establecer la propia agenda comercial. - Preparar las visitas a clientes. - Registrar toda la actividad comercial en el sistema. - Realizar la asignación de cuentas y focalizarse en clientes potenciales. - Mantener contacto continuo con el equipo interno: BackOffice e Indoor - Gestionar la información central. Lo que usted aporta Requisitos: - CFGS en Transporte y Logística, Comercio Exterior, Comercio Internacional o similar. - Paquete Office a nivel usuario, Nivel medio de Excel. - Conocimientos avanzados en gestión comercial y transporte de mercancías - Deseable nivel B2 en inglés (hablado y escrito). - Conocimientos de transporte y habilidades comerciales y de negociación. RHENUS OVERLAND TRANSPORT SPAIN es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todas las personas tendrán la oportunidad de ser consideradas para el empleo sin importar su raza, color, religión, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, edad, sexo, género, identidad de género, expresión de género, orientación sexual, estado civil, discapacidad, embarazo, parto y condiciones médicas relacionadas, o cualquier otra característica protegida por las leyes aplicables. Rhenus se esforzará por realizar una adaptación razonable a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con una discapacidad, a menos que la adaptación imponga una dificultad excesiva en el funcionamiento de nuestro negocio. Unidad de negocio Road Freight La logística necesita una gestión inteligente para que las mercancías estén en el lugar correcto en el momento correcto: nuestras soluciones de transporte garantizan exactamente eso. La cartera de productos de Rhenus Road Freight abarca desde la carga fraccionadacarga parcial y completa hasta mercancías peligrosasy transportes especiales. Junto con servicios complementarios como seguro o aduanasesto da como resultado paquetes de servicio completo individuales y específicos de la industria. Somos pragmáticos y sencillos. Al mismo tiemponuestro rumbo permanente de crecimiento abre perspectivas a largo plazo para todos nuestros empleadosya sean especialistas o personas que cambian de carrera. Bienvenido a Rhenus Donde nuestro viaje de crecimiento se conecta con el suyo. Somos una potencia mundial en misión de ser pioneros en todo lo que hacemos. Unidos logramos un impacto y nos atrevemos a redefinir lo posible. ¿Listo para desbloquear potencial sin explotar? Estamos en la vía rápida. En Rhenus prosperamos con la colaboración. Se escucha cada voz y cada idea es valorada. Nos mantenemos como un equipo global. Donde cada uno contribuye a nuestro éxito. Juntos damos forma al futuro de la logística y más allá. Potenciado por usted. Proceso de solicitud Solicitud en línea Sus documentos nos llegarán de forma rápida y directa a través de nuestro formulario de solicitud en línea; dependiendo del puesto es posible que se requiera una carta de presentación. En cualquier caso estamos ansiosos por ver su CV y sus referencias: para nosotros la mejor manera de causar una buena primera impresión." Evaluación de solicitudes Nuestro equipo de RR.HH. y el departamento responsable examinarán su solicitud lo antes posible. Haremos todo lo posible para darle una respuesta en un plazo de dos semanas. Con su acuerdo También estaríamos encantados de reenviar la documentación a otras unidades de negocio si el puesto seleccionado no funciona. Proceso de solicitud Dependiendo del puesto hay varias formas de saber si somos una buena pareja. En la mayoría de los casos contamos con una entrevista personal a nivel de iguales, por supuesto. Pruebas en línea centros de evaluación o trabajo a prueba también pueden ser posibles. Al final se toma la mejor decisión para ambas partes. Incorporación Con su compromiso usted es parte del Grupo Rhenus de inmediato; ya estamos deseando dar forma a la logística del futuro junto a usted. Para garantizar que su comienzo sea un éxito total le familiarizaremos con todo lo que necesita saber sobre Rhenus y su asignación con nosotros. Sus colegas experimentados le guiarán en cada paso y juntos dominará fácilmente cada una de sus nuevas tareas. https://rhe.wd3.myworkdayjobs.com/en-US/R1111/login

Se busca personal para trabajar en una empresa de catering aéreo situada en el polígono de San Fernando de Henares. Las tareas principales consisten en el emplatado y montaje de bandejas en cadena de producción, así como la colocación de estas en los trolleys. Se requiere experiencia previa en cadenas de producción o manipulación de alimentos (colegios, cátering u otros entornos similares), disponibilidad para trabajar en turno de mañana (07:00 a 15:00) o tarde (15:00 a 23:00) según necesidades, disponibilidad de lunes a domingo y vehículo propio. La contratación es indefinida bajo la modalidad de fijo discontinuo, con hasta nueve meses consecutivos de trabajo y posibilidad de incorporación posterior a la plantilla. El salario es de 10,42 €/hora, con pluses por nocturnidad y festivos. Además, se ofrece comedor gratuito y servicio de bus de empresa.