Trabajos salud mental en BadalonaCrear alertas

Fundación Hospitalarias es una institución sin ánimo de lucro con más de 140 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y salud mental. Con un equipo de profesionales que supera las 9.000 personas en España, trabajamos a través de una red de más de 200 centros en los que priman nuestros valores hospitalarios centrados en el cuidado y atención a la persona, y donde el trato humano y nuestra sensibilidad por cada una de ellas son la clave de lo que nos diferencia. En la Fundación Hospitalarias Barcelona Nord, con más de 65 años de trayectoria en atención intermedia y salud mental, estamos viviendo un momento histórico: la apertura del CAIIB (Centro de Atención Integrada Intermedia de Barcelona), un proyecto pionero que redefine el modelo asistencial en Catalunya. Este nuevo centro nace con la vocación de ser un referente en innovación, calidad y humanización, integrando tecnología de última generación y un enfoque multidisciplinar único. Formar parte de nuestro equipo significa ser protagonista desde el inicio en la construcción de un proyecto transformador para la salud y el bienestar de las personas. Si te motiva la innovación y la práctica clínica de excelencia, súmate como Médico/a Internista a este proyecto pionero. 🎯Funciones principales • Realizar la valoración clínica integral de pacientes con patologías complejas en hospitalización intermedia., • Coordinar el seguimiento diagnóstico y terapéutico, ajustando tratamientos según la evolución del paciente., • Colaborar estrechamente con especialistas de diferentes áreas, garantizando un enfoque interdisciplinar., • Elaborar informes clínicos y asegurar una adecuada comunicación con familiares y profesionales de referencia., • Participar en la definición, implementación y mejora continua de protocolos asistenciales basados en la evidencia., • Favorecer la incorporación de herramientas tecnológicas y metodologías innovadoras en la práctica clínica. 💯Requisitos • Grado en Medicina y valorable especialidad Medicina Interna/Título homologado en España., • Experiencia en atención hospitalaria, preferentemente en hospitales de agudos o intermedios., • Conocimientos actualizados en patologías prevalentes en la atención intermedia., • Habilidades de liderazgo clínico, comunicación efectiva y trabajo en equipo multidisciplinar., • Interés por proyectos innovadores, investigación clínica o docencia (se valorará positivamente)., • Compromiso con la calidad, la humanización y la mejora continua de la asistencia sanitaria. 🔝¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral estable bajo el Convenio SISCAT., • Proyecto innovador y en expansión, con posibilidades de crecimiento., • Incorporación a un equipo cercano, comprometido y multidisciplinar., • Acceso a formación continua y desarrollo profesional. Aquí tu talento suma, tu vocación se potencia y tu compromiso marca la diferencia. La Fundació Hospitalàries Barcelona Nord está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas, por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

En Fundación Hospitalarias te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una organización con más de 145 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y la salud mental. Contamos con un equipo de aproximadamente 9.000 profesionales en España y una red de más de 200 centros, donde priman nuestros valores hospitalarios, centrados en el cuidado y la atención a la persona desde el corazón. E n la Fundación Hospitalarias Barcelona Nord, con más de 65 años de trayectoria en atención intermedia y salud mental, estamos viviendo un momento histórico: la apertura del CAIIB (Centro de Atención Integrada Intermedia de Barcelona), un proyecto pionero que redefine el modelo asistencial en Catalunya.E s te nuevo centro nace con la vocación de ser un referente en innovación, calidad y humanización, integrando tecnología de última generación y un enfoque multidisciplinar único.Fo r mar parte de nuestro equipo significa ser protagonista desde el inicio en la construcción de un proyecto transformador para la salud y el bienestar de las personas.Si t e apasiona la atención integral en salud mental, este es tu lugar: únete como Médico Psiquiatra y sé parte del futuro de la asistencia intermedia.🎯Fu n ciones principalesReali • zar el diagnóstico, tratamiento y seguimiento clínico de pacientes con trastornos psiquiátricos en hospitalización intermedia.Coord, • inarse con psicología, enfermería, trabajo social y otros especialistas para un abordaje integral de la salud mental.Diseñ, • ar y supervisar programas terapéuticos individualizados, adaptados a cada situación clínica.Parti, • cipar en programas innovadores de salud mental comunitaria y de integración sociosanitaria.Contr, • ibuir a la formación y supervisión de equipos en el manejo de la salud mental en el ámbito intermedio.Favor, • ecer la incorporación de nuevas terapias, tecnologías y herramientas digitales en salud mental.💯Req u isitosGrado • en Medicina y preferiblemente especialidad MIR en Psiquiatría/Título homologado en España..Experi, • encia en hospitales, unidades de agudos, intermedios o programas comunitarios (valorable).Conoci, • mientos actualizados en psicofarmacología y abordaje de trastornos mentales graves.Habili, • dades para el trabajo interdisciplinar y la gestión de situaciones clínicas complejas.Orient, • ación a la humanización del cuidado, la escucha activa y la relación terapéutica.Interé, • s en participar en proyectos de innovación e investigación en salud mental.🔝¿Qué ofrecemos?Contrat • o laboral estable bajo el Convenio SISCAT.Partici, • par desde el inicio en un centro pionero en la red de atención intermedia.Acceso, • a tecnología de última generación aplicada a la salud mental.Equipo, • profesional, cercano y comprometido con la excelencia asistencial.Aquí tu saber enriquece, tu humanidad marca la diferencia y tu compromiso construye futuro.La Funda c ió Hospitalàries Barcelona Nord está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas, por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Contamos con más de 250 empleados distribuidos por todo el mundo, y somos referentes en sectores como la aeronáutica, la automoción, las energías renovables y la construcción. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. Actualmente, estamos también desarrollando soluciones a medida para sectores como la energía eólica y la construcción, entre otros. Como referentes tecnológicos en estos sectores, apostamos por la innovación y la última tecnología adaptándonos a los cambios que potencian la robótica y la digitalización. ¿Qué buscamos? Buscamos una figura de Team Lead / Product Owner Senior para liderar equipos de desarrollo y gestionar proyectos de software de principio a fin. Será responsable de coordinar con clientes y stakeholders, definir y priorizar el product backlog, planificar recursos y asegurar la entrega de soluciones escalables, seguras y de alta calidad. Se valorará experiencia en metodologías Agile (SCRUM) y Waterfall, así como sólidas habilidades de liderazgo y comunicación. Responsabilidades: • Analizar y desarrollar los requisitos del cliente, y definir el alcance del proyecto de software, el plan, la asignación de recursos y el presupuesto., • Trabajar con las partes interesadas (stakeholders) para determinar los requisitos del producto y definir el product backlog., • Formar y gestionar el equipo del proyecto. Supervisar la ejecución del proyecto y evaluar su rendimiento y progreso., • Gestionar la comunicación con el cliente y sus expectativas., • Trabajar con el Tech Lead y el equipo de software en una especificación funcional completa, alineada con los requisitos del producto/proyecto., • Identificar, priorizar y planificar los elementos del product backlog / tareas del proyecto., • Identificar riesgos y definir planes de mitigación., • Garantizar que la solución entregada cumpla todos los requisitos del cliente en cuanto a calidad, seguridad, extensibilidad y escalabilidad., • Coordinar con la dirección las necesidades de recursos y presupuesto., • Asegurar que el equipo ejecute el trabajo y cumpla los plazos establecidos., • Colaborar con el equipo de software y otros departamentos para generar ideas y crear nuevos productos. Perfil requerido: • Experiencia demostrada como Senior Team Lead y Product Owner., • Experiencia en gestión de proyectos de software y gestión del ciclo de vida del software. Experiencia en desarrollo de software utilizando metodología Waterfall y el framework ágil SCRUM., • Experiencia en buenas prácticas de gestión de proyectos centradas en el cliente., • Conocimiento de los principios de aseguramiento de la calidad del software., • Capacidad para desenvolverse en escenarios altamente complejos., • Excelentes habilidades organizativas y de liderazgo., • Buenas habilidades de comunicación y relaciones interpersonales. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. • Contrato indefinido., • Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata., • Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias., • Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación., • Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional., • Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Con un compromiso inquebrantable y una pasión única, estamos listos para enfrentar los retos del futuro. Juntos, avanzaremos hacia un futuro brillante, basado en la excelencia y el progreso continuo. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en _. Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Contamos con más de 250 empleados distribuidos por todo el mundo, y somos referentes en sectores como la aeronáutica, la automoción, las energías renovables y la construcción. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. Actualmente, estamos también desarrollando soluciones a medida para sectores como la energía eólica y la construcción, entre otros. Como referentes tecnológicos en estos sectores, apostamos por la innovación y la última tecnología adaptándonos a los cambios que potencian la robótica y la digitalización. ¿Qué buscamos? En este momento, nos encontramos en búsqueda de un profesional para el puesto de Ingeniero Software (M/H) que reportará directamente al Global Director Software y se unirá a nuestro equipo ubicado en Badalona. Entre sus principales responsabilidades está la de desarrollar nuevos productos de software y mejorar los productos existentes. Responsabilidades: • Definir diseños y arquitectura de software para aplicaciones complejas en entornos industriales., • Identificar, priorizar y ejecutar tareas en el ciclo de vida del desarrollo de software., • Colaborar con las partes interesadas para determinar los requisitos., • Desarrollar herramientas y aplicaciones mediante la producción de código limpio y eficiente en C#, C++ y Python., • Garantizar que el software cumpla con todos los requisitos de calidad, seguridad, extensibilidad y escalabilidad., • Garantice procedimientos DevOps adecuados en canalizaciones de CI/CD automatizadas., • Llevar a cabo la revisión y refactorización del código para mejorar la calidad del producto., • Colaborar con el equipo para intercambiar ideas y crear nuevos productos. Perfil requerido: • Licenciatura en campo relacionado con Programación de software., • Entre 2 a 5 años de experiencia laboral relevante., • Experiencia en desarrollo y codificación de software en C# y C++., • Experiencia en el marco de desarrollo de software SCRUM Agile., • Conocimiento de Windows Presentation Foundation., • Excelente conocimiento de patrones de diseño de software, principios SOLID y UML., • Profundo entendimiento de las bases de datos relacionales (SQL) y bases de datos NoSQL., • Comprensión de los principios de aseguramiento de la calidad del software., • Experiencia en diseño orientado a objetos, diseño de bases de datos y esquema XML., • Experiencia con metodologías de desarrollo de software Agile o Scrum., • Capacidad para realizar múltiples tareas, organizar y priorizar el trabajo., • Mente analítica con aptitud para resolver problemas y capacidad para trabajar de forma independiente., • Habilidades organizativas y de liderazgo., • Habilidades de comunicación y presentación en inglés. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. • Contrato indefinido., • Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata., • Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias., • Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación., • Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional., • Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Con un compromiso inquebrantable y una pasión única, estamos listos para enfrentar los retos del futuro. Juntos, avanzaremos hacia un futuro brillante, basado en la excelencia y el progreso continuo. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en _. Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Contamos con más de 250 empleados distribuidos por todo el mundo, y somos referentes en sectores como la aeronáutica, la automoción, las energías renovables y la construcción. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. Actualmente, estamos también desarrollando soluciones a medida para sectores como la energía eólica y la construcción, entre otros. Como referentes tecnológicos en estos sectores, apostamos por la innovación y la última tecnología adaptándonos a los cambios que potencian la robótica y la digitalización. ¿Qué buscamos? Buscamos una figura de Team Lead / Product Owner Senior para liderar equipos de desarrollo y gestionar proyectos de software de principio a fin. Será responsable de coordinar con clientes y stakeholders, definir y priorizar el product backlog, planificar recursos y asegurar la entrega de soluciones escalables, seguras y de alta calidad. Se valorará experiencia en metodologías Agile (SCRUM) y Waterfall, así como sólidas habilidades de liderazgo y comunicación. Responsabilidades: • Analizar y desarrollar los requisitos del cliente, y definir el alcance del proyecto de software, el plan, la asignación de recursos y el presupuesto., • Trabajar con las partes interesadas (stakeholders) para determinar los requisitos del producto y definir el product backlog., • Formar y gestionar el equipo del proyecto. Supervisar la ejecución del proyecto y evaluar su rendimiento y progreso., • Gestionar la comunicación con el cliente y sus expectativas., • Trabajar con el Tech Lead y el equipo de software en una especificación funcional completa, alineada con los requisitos del producto/proyecto., • Identificar, priorizar y planificar los elementos del product backlog / tareas del proyecto., • Identificar riesgos y definir planes de mitigación., • Garantizar que la solución entregada cumpla todos los requisitos del cliente en cuanto a calidad, seguridad, extensibilidad y escalabilidad., • Coordinar con la dirección las necesidades de recursos y presupuesto., • Asegurar que el equipo ejecute el trabajo y cumpla los plazos establecidos., • Colaborar con el equipo de software y otros departamentos para generar ideas y crear nuevos productos. Perfil requerido: • Experiencia demostrada como Senior Team Lead y Product Owner., • Experiencia en gestión de proyectos de software y gestión del ciclo de vida del software. Experiencia en desarrollo de software utilizando metodología Waterfall y el framework ágil SCRUM., • Experiencia en buenas prácticas de gestión de proyectos centradas en el cliente., • Conocimiento de los principios de aseguramiento de la calidad del software., • Capacidad para desenvolverse en escenarios altamente complejos., • Excelentes habilidades organizativas y de liderazgo., • Buenas habilidades de comunicación y relaciones interpersonales. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. • Contrato indefinido., • Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata., • Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias., • Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación., • Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional., • Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Con un compromiso inquebrantable y una pasión única, estamos listos para enfrentar los retos del futuro. Juntos, avanzaremos hacia un futuro brillante, basado en la excelencia y el progreso continuo. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en www.aritex-es.com. Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

Descripción de la empresa Doctoralia es una plataforma global líder en el sector de la salud digital. Nuestro objetivo es conectar pacientes con profesionales de la salud de forma sencilla, rápida y eficiente. A través del marketplace y la App móvil, conseguimos que los usuarios puedan buscar profesionales y/o clínicas del sector privado, leer reseñas de pacientes, consultar la disponibilidad y reservar directamente online. Doctoralia forma parte del grupo Docplanner desde 2017, una empresa multinacional con presencia en más de 13 países. Contamos con el respaldo de inversores como Goldman Sachs, One Peak Partners, Point Nine y Target Global, hemos recaudado más de 450 millones de euros y estamos cerca de alcanzar la rentabilidad con más de 180 millones € ARR. Descripción del empleo Gestionar de principio a fin los procesos de selección: desde la definición del perfil junto al Hiring Manager hasta la oferta final. Crear estrategias de atracción efectivas, combinando acciones inbound y outbound, con foco en la calidad y en la velocidad del proceso. Ser un/a partner estratégico/a para los managers, asesorándoles en decisiones de contratación, mercado laboral, salarios y tendencias de talento. Diseñar experiencias de personas candidatas positivas, ofreciendo comunicación clara, feedback constructivo y acompañamiento en cada etapa. Analizar y compartir datos de reclutamiento para mejorar procesos, optimizar tiempos y asegurar el cumplimiento de objetivos. Colaborar con el equipo en la mejora continua de nuestras prácticas de selección y employer branding. Requisitos Mínimo 3 años de experiencia como Talent Acquisition Partner en entornos dinámicos y en crecimiento. Experiencia reclutando perfiles operativos (ventas, marketing, customer success, finanzas, etc.), tanto individuales como de liderazgo. Experiencia en procesos de alto volumen y en la creación de estrategias de búsqueda activas. Experiencia gestionando el proceso completo de selección, redacción de job descriptions, feedback tanto a candidatos como managers y negociación de ofertas. Nivel alto de español y inglés intermedio-alto (mínimo B2). Dominio de herramientas ATS y LinkedIn Recruiter. Capacidad de construir relaciones sólidas con stakeholders y dominio de métricas. Pasión genuina por el talento, las personas y la creación de equipos de alto rendimiento. Excelentes habilidades de comunicación, colaboración e influencia, con actitud proactiva y enfoque en soluciones. Capacidad de organización, atención al detalle y priorización en entornos cambiantes. Capacidad de trabajo en equipo. Beneficios Salario adecuado a tu experiencia. Equipo increíble que te acompañará y apoyará en el camino. Seguro médico privado. Día de cumpleaños libre. Clases de idiomas gratuitas. Acceso ilimitado al chat de iFeel para apoyo en salud mental y bienestar emocional. Modalidad híbrida con presencia mínima de 1 día a la semana desde nuestras oficinas de Barcelona. Proceso de selección Primer match – Charla con Alejandro (TAP). Conversación estratégica – Entrevista con Fito nuestro Team Leader y Alejandro. Presentación de un Business Case con Fito y Lucía nuestra Head of People. #J-18808-Ljbffr

Hola! ¿Eres un profesional apasionado de la salud mental que busca un nuevo desafío? Centros Torguet, una cadena de clínicas reconocida en el sector del cuidado de la salud mental, con varios centros por toda España, está buscando un Psicólogo clínico para unirse a nuestro equipo dinámico. S

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Contamos con más de 250 empleados distribuidos por todo el mundo, y somos referentes en sectores como la aeronáutica, la automoción, las energías renovables y la construcción. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. Actualmente, estamos también desarrollando soluciones a medida para sectores como la energía eólica y la construcción, entre otros. Como referentes tecnológicos en estos sectores, apostamos por la innovación y la última tecnología adaptándonos a los cambios que potencian la robótica y la digitalización. ¿Qué buscamos? Buscamos una figura de Team Lead / Product Owner Senior para liderar equipos de desarrollo y gestionar proyectos de software de principio a fin. Será responsable de coordinar con clientes y stakeholders, definir y priorizar el product backlog, planificar recursos y asegurar la entrega de soluciones escalables, seguras y de alta calidad. Se valorará experiencia en metodologías Agile (SCRUM) y Waterfall, así como sólidas habilidades de liderazgo y comunicación. Responsabilidades: • Analizar y desarrollar los requisitos del cliente, y definir el alcance del proyecto de software, el plan, la asignación de recursos y el presupuesto., • Trabajar con las partes interesadas (stakeholders) para determinar los requisitos del producto y definir el product backlog., • Formar y gestionar el equipo del proyecto. 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Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Con un compromiso inquebrantable y una pasión única, estamos listos para enfrentar los retos del futuro. Juntos, avanzaremos hacia un futuro brillante, basado en la excelencia y el progreso continuo. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en www.aritex-es.com. Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

Una clínica de salud mental en Badalona busca un Psicólogo clínico para unirse a su equipo.El candidato ideal tiene un título en psicología clínica y habilidades interpersonales fuertes.Las responsabilidades incluyen realizar evaluaciones y elaborar planes de tratamiento personalizados.Ofrecem

Si te apasiona la atención integral en salud mental, este es tu lugar: únete como Médico Psiquiatra y sé parte del futuro de la asistencia intermedia.

Quieres formarte y crecer en una entidad referente en el campo de la Salud Mental y el ámbito de la atención intermedia, comprometida con las personas y la sociedad? ¡Esta oferta te va a encantar!En Fundació Hospitalàries Martorell precisamos incorporar: Médico/a especialista en psiquiatría �

Buscamos un Médico General para un centro de salud mental en Barcelona.

Se busca un/a enfermero/a para evaluar y prestar cuidados de enfermería a pacientes en salud mental, con contrato indefinido y formación continua.

Quieres formarte y crecer en una entidad referente en el campo de la Salud Mental y el ámbito de la atención intermedia, comprometida con las personas y la sociedad? ¡Esta oferta te va a encantar! En Fundació Hospitalàries Martorell precisamos incorporar: Médico/a especialista en psiquiatr�