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🔧 ¿Te apasiona el diagnóstico, la electricidad industrial y la puesta a punto de maquinaria? Si tienes experiencia en mantenimiento de líneas de producción y quieres dar un paso adelante en tu carrera dentro del sector packaging y artes gráficas, en EULEN Flexiplán Selección tenemos el proyecto ideal para ti. Seleccionamos un/a Técnico/a Electromecánico/a para incorporarse directamente en plantilla en Vicálvaro. ¿Qué ofrecemos? • Contrato: Indefinido directamente por empresa (incorporación para vacante estable)., • Salario: Entre 25.000 € y 28.000 € Brutos/Año (según valía y experiencia aportada)., • Horarios y Jornada: Turnos rotativos de Lunes a Viernes:, • Mañana: 06:00 a 14:00 h, • Tarde: 14:00 a 22:00 h, • Noche: 22:00 a 06:00 h, • Formación inicial (Onboarding): Durante el primer mes contarás con una formación personalizada junto al Encargado de Mantenimiento (en turno de mañana/partido) para enseñarte toda la maquinaria específica de la planta., • Ubicación: Vicálvaro (Madrid). Excelente ubicación a 10 minutos a pie de la estación de Renfe/Cercanías. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Ejecución de planes de mantenimiento preventivo y resolución de averías correctivas en las líneas de producción., • Intervención, diagnóstico y ajuste electromecánico y eléctrico en maquinaria industrial específica: impresoras flexográficas, bobinadoras, cortadoras y empaquetadoras., • Puesta a punto y optimización de las líneas operativas para asegurar la continuidad de producción., • Coordinación constante con el Encargado de Mantenimiento y los equipos de producción del turno. ¿Qué necesitamos que aportes? (Requisitos) • Formación Mínima: F.P. de Grado Medio en Electricidad, Mecánica, Electromecánica o similar., • Experiencia: Entre 2 y 3 años de experiencia en mantenimiento industrial (valorable sector Alimentación, Química, Packaging o Artes Gráficas)., • Conocimientos imprescindibles: Sólidos conocimientos y base técnica en Electricidad (indispensable) y valorable experiencia electromecánica/mecánica., • Experiencia previa trabajando con maquinaria de packaging, embalaje flexible, bobinadoras e impresoras industrias., • Disponibilidad para trabajar a turnos rotativos de Mañana, Tarde y Noche.

Queremos incorporar un/a Comprador/a Senior en el equipo de Compras Springfield Man, ubicado en nuestras oficinas centrales de Madrid. Buscamos una persona con experiencia previa en dpto. de Compras del sector textil moda de al menos cuatro años, nivel muy alto de inglés, buen manejo de Excel como herramienta de trabajo, feeling de producto y disponibilidad para viajar a nivel internacional. Se valorará haber trabajado con producto de Chico/Hombre. Las principales funciones serán: • Confección de presupuestos., • Ejecución del Plan de Ventas previsto., • Gestión, mantenimiento y ampliación de cartera de proveedores., • Negociación y análisis de rentabilidad con proveedores., • Control y seguimiento de producciones en cumplimiento de los requisitos de calidad, precio y plazos fijados., • Definición y gestión de apuestas de producto de cada temporada., • Interrelación con los departamentos de diseño y planificación. Ubicación oficinas centrales zona norte de Madrid Capital, accesibles en metro (linea 10), cercanías Renfe (Ramón y Cajal) y autobuses urbanos e interurbanos. Horario flexible de lunes a jueves de 7:30-9:30 a 17-19h y viernes jornada intensiva que se mantiene todo el año de 7:30-9:30h a 13h-15h.

🚆 En TRAMESA (Transportes Mixtos Especiales, S.A.), empresa perteneciente al Grupo Armando Álvarez, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Activos Ferroviarios – Vagones/Máquinas para formar parte de nuestro Departamento Técnico en Madrid. TRAMESA es un operador logístico ferroviario cuya misión es ofrecer un servicio logístico seguro, de calidad y sostenible. Formamos parte de uno de los mayores grupos empresariales familiares de España, de origen cántabro y con presencia internacional en más de 115 países. Si tienes experiencia en el ámbito ferroviario, te apasiona la ingeniería y buscas un proyecto donde seguir desarrollándote profesionalmente, ¡queremos conocerte! 🎯 ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de contribuir a la correcta gestión y mantenimiento de nuestros activos ferroviarios, especialmente vagones de mercancías, garantizando su fiabilidad, seguridad y cumplimiento normativo. Trabajarás en contacto directo con talleres, proveedores, clientes y diferentes organismos del sector, combinando la gestión técnica con el trabajo de campo y la mejora continua de nuestros activos. 📋 Principales responsabilidades • Gestionar y realizar el seguimiento del mantenimiento de vagones de mercancías., • Visitar talleres y realizar revisiones en vía, supervisando averías, reparaciones y actuaciones de mantenimiento., • Mantener la interlocución técnica con talleres, clientes, proveedores, Administraciones, Adif y Renfe., • Realizar el modelado 3D de elementos estructurales ferroviarios., • Elaborar planos y documentación técnica., • Analizar la normativa aplicable y gestionar la documentación necesaria para las correspondientes homologaciones., • Participar en la preparación técnica de concursos públicos., • Identificar y desarrollar propuestas de mejora y calidad relacionadas con los activos ferroviarios. 🔎 ¿Qué buscamos? Requisitos imprescindibles • Titulación superior en Ingeniería Mecánica., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares, preferiblemente dentro del sector ferroviario., • Nivel de inglés B2 o superior. Valoraremos especialmente • Máster en Ingeniería de Sistemas Ferroviarios., • Experiencia previa en mantenimiento y gestión de activos ferroviarios., • Conocimiento de una segunda lengua extranjera, especialmente francés. 🎁 ¿Qué ofrecemos? 🚀 Desarrollo profesional: tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera dentro de una compañía especializada y perteneciente a un grupo empresarial con una sólida presencia nacional e internacional. 📚 Formación continua: apostamos por tu crecimiento mediante formación especializada y participación en eventos relacionados con tu actividad. 🕒 Conciliación: flexibilidad horaria con entrada entre las 7.30 y las 8.30, descanso de una hora al mediodía y salida correspondiente entre las 16.30 y las 18.30; jornada intensiva todos los viernes del año y en los meses de verano (junio-septiembre). 🤝 Cultura cercana: mantenemos el espíritu de empresa familiar, fomentando un entorno de trabajo próximo y colaborativo donde las personas y sus ideas cuentan. 📄 Estabilidad: incorporación mediante contrato inicialmente temporal, con vocación de continuidad indefinida al tratarse de una posición estructural dentro de la compañía. 💼 Retribución competitiva, acorde con la experiencia y responsabilidades de la posición. 🌱 Un proyecto con propósito: formarás parte de una compañía comprometida con una logística ferroviaria segura, eficiente y sostenible. 💚 ¿Por qué unirte a TRAMESA? Porque tendrás la oportunidad de combinar ingeniería, tecnología y trabajo de campo dentro de un sector estratégico y en constante evolución. Formarás parte de un equipo especializado en el que podrás seguir aprendiendo, asumir nuevos retos y contribuir directamente a la seguridad, fiabilidad y mejora de nuestros activos ferroviarios. ¿Quieres seguir desarrollando tu carrera en el sector ferroviario y formar parte de nuestro proyecto? ¡Te estamos esperando! 🚆

Laboratorios Vilardell somos el laboratorio farmacéutico especializado en salud digestiva con más de 90 años de historia. Venimos de la farmacia y seguimos trabajando para ser el laboratorio de referencia en bienestar digestivo, tanto en España como a nivel internacional. ¿Te unes a nuestro equipo? Estamos ampliando el equipo de comerciales internos. Tu misión será impulsar la captación y ventas de la cartera asignada (rol 100% de captación telefónica) y asegurar una experiencia excelente del cliente B2B (farmacias). RESPONSABILIDADES Reportando a la Responsable de Ventas, te encargarás de: Gestionar proactivamente la cartera de farmacias asignada mediante contacto telefónico y digital. Llevar a cabo campañas comerciales, promociones y acciones definidas según el perfil de cada cliente. Fortalecer la relación con la farmacia aportando valor (análisis de necesidades y presentación de soluciones). Garantizar el conocimiento actualizado de los productos para optimizar su posicionamiento. Registrar la actividad y los acuerdos en el CRM. QUÉ OFRECEMOS Incorporación en una empresa consolidada en fase de expansión y crecimiento. Jornada laboral completa con flexibilidad horaria de entrada y salida (de lunes a jueves entrada de 08:30 ha 09:00 hoy salida de 18:00 ha 18:30 h) y jornada intensiva todos los viernes, de 09:00 ha 15:00 h. Modalidad híbrida de trabajo: oficinas ubicadas en Sant Feliu de Llobregat (a 10 min a pie de la estación de Renfe y con aparcamiento en la misma calle si vienes en transporte privado) y posibilidad de teletrabajo (3 días a la semana). TU PERFIL Buena actitud y motivación. Domina el catalán y el castellano. Tiene conocimientos de CRM/Excel... (Nosotros tenemos Microsoft Dynamics 365). Sabe trabajar con discurso comercial, objetivos y métricas de rendimiento.

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ALSTOM Gruppe in Barcelona is seeking a Database Support Engineer for the Warranty department. You will manage all database-related work for the RENFE Gran Capacidad Project, focusing on product failures and material management. Your responsibilities include implementing the data management system, analyzing data, and capturing KPI dashboards. Preferred qualifications include technical background and knowledge of MAXIMO. Join us for a career with challenges and growth opportunities. #J-18808-Ljbffr

Buscamos dos desarrolladores senior back-end en Java para los sistemas de control de tráfico ferroviario en proyectos nacionales e internacionales. Funciones: Responsabilidades Desarrollo de Software para soluciones específicas Diseñar, implementar y modificar software utilizando el lenguaje de programación Java. Asumir las responsabilidades durante todo el ciclo de desarrollo de software, incluidas las fases de especificación, diseño, desarrollo, prueba y entrega. Innovación e investigación de nuevas tecnologías aplicadas a los productos. Cualificaciones Ingeniería de software (informática, ingeniero industrial, telecomunicaciones) Experiencia mínimo de 3 años en desarrollo back o en aplicaciones escritorio en Java. Valorable experiencia y/o conocimiento en JavaEE o Java2EE. Valorable conocimiento de metodologías ágiles. Formar parte de un proyecto innovador y estable dentro del sector ferroviario. Desarrollo profesional, formación y mejora continua. Buen ambiente de trabajo Posibilidad de crecimiento dentro de la compañía Especializarte en un sector en pleno crecimiento. Retribución a determinar según la experiencia. ¿Te interesa? ¡Inscríbete y te llamamos! NERTUS Mantenimiento Ferroviario y Servicios, S.A, somos una empresa del Grupo Siemens y RENFE nacida en 2002 dedicada tanto al mantenimiento y servicios ferroviarios por todo el territorio nacional, como al mantenimiento e ingeniería de señalización e infraestructuras ferroviarias a nivel nacional e internacional. Proporcionamos a nuestros colaboradores un entorno de trabajo seguro y saludable, garantizando la igualdad de oportunidades y la no discriminación por causa alguna. #J-18808-Ljbffr

En Grupo PROEDUCA , líder internacional en educación superior online, buscamos incorporar un/a AI Creative Designer para unirse al equipo de Diseño de Paid Media dentro del área de Producto Digital . Trabajarás en la creación de campañas digitales para marcas como UNIR, Newman, DKS, MIU y otras compañías del grupo, participando en proyectos donde el diseño, la innovación y la inteligencia artificial se unen para impulsar resultados. ¿Cuál será tu misión? Diseñar y optimizar creatividades digitales para campañas de captación, contribuyendo al desarrollo de sistemas visuales escalables y al uso de herramientas de IA para mejorar la eficiencia y la calidad de la producción creativa. ¿Cuáles serán tus funciones? Diseñar creatividades digitales para campañas de Paid Media y Social Ads. Crear layouts visuales atractivos y adaptables a diferentes marcas y plataformas. Desarrollar y mantener sistemas de diseño en Figma mediante componentes, variantes, auto-layouts y librerías. Gestionar la producción de creatividades para diferentes formatos y canales. Adaptar piezas a plataformas como Meta, TikTok, LinkedIn, YouTube o Google Display. Explorar e integrar herramientas de IA generativa en los procesos de diseño. Utilizar plugins y automatizaciones para optimizar flujos de trabajo. Proponer mejoras y mantenerse al día de las tendencias digitales y creativas. ¿Qué buscamos? Formación en Diseño Gráfico, Diseño Digital, Comunicación Audiovisual o áreas afines. Dominio avanzado de Figma . Experiencia creando sistemas de diseño, componentes y plantillas escalables. Excelente criterio visual y conocimientos sólidos de composición, tipografía, color y jerarquía visual. Experiencia diseñando piezas para campañas digitales, redes sociales o performance marketing. Conocimiento de herramientas Adobe y plugins de Figma. Interés o experiencia en herramientas de IA generativa como Midjourney, Adobe Firefly, Magnific o similares. Experiencia utilizando herramientas como ChatGPT en procesos creativos. Mentalidad innovadora, orientada a la mejora continua y la automatización. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable. Modelo híbrido de trabajo (primeros 3 meses presenciales). Oficinas ubicadas en Pozuelo de Alarcón, a a 3min de la estación Renfe Pozuelo. Horario lunes a jueves de 9:00 a 18:15 y viernes de 9:00 a 14:00 (1h flexible entre entrada y salida). Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería y tarjeta gourmet). 26 días de vacaciones + 4 días de asuntos propios. Descuentos de hasta el 80% en la oferta formativa de UNIR. El Grupo EDUCATIVO está firmemente comprometido con la igualdad de oportunidades y la diversidad, logrando con ello crear un entorno libre de toda discriminación. #LI-DZ1 #J-18808-Ljbffr

Renfe Operadora convoca 2 puestos de Técnico/a de Entrada de Gestión Tributaria en Madrid. La función implica elaboración y presentación de declaraciones y liquidaciones tributarias, el cumplimiento de obligaciones fiscales y el asesoramiento a distintas áreas del Grupo Renfe. Se valorará máster en Tributación y al menos 2 años de experiencia en fiscalidad de grandes empresas, con conocimiento de SAP y nivel B2 de inglés. #J-18808-Ljbffr

Queremos incorporar un/a Comprador/a Senior en el equipo de Compras Springfield Man, ubicado en nuestras oficinas centrales de Madrid.Buscamos una persona con experiencia previa en dpto. de Compras del sector textil moda de al menos cuatro años, nivel muy alto de inglés, buen manejo de Excel como herramienta de trabajo, feeling de producto y disponibilidad para viajar a nivel internacional. Se valorará haber trabajado con producto de Chico/Hombre.Las principales funciones serán:- Confección de presupuestos.- Ejecución del Plan de Ventas previsto.- Gestión, mantenimiento y ampliación de cartera de proveedores.- Negociación y análisis de rentabilidad con proveedores.- Control y seguimiento de producciones en cumplimiento de los requisitos de calidad, precio y plazos fijados.- Definición y gestión de apuestas de producto de cada temporada.- Interrelación con los departamentos de diseño y planificación.Ubicación oficinas centrales zona norte de Madrid Capital, accesibles en metro (linea 10), cercanías Renfe (Ramón y Cajal) y autobuses urbanos e interurbanos.Horario flexible de lunes a jueves de 7:30-9:30 a 17-19h y viernes jornada intensiva que se mantiene todo el año de 7:30-9:30h a 13h-15h.

Una empresa ferroviaria en Madrid busca un profesional para desarrollar y mantener su Sistema de Gestión de Mantenimiento. Las responsabilidades incluyen la gestión de auditorías, el análisis de riesgos y el seguimiento del mantenimiento de vagones. Se requiere titulación universitaria en Ingeniería y al menos dos años de experiencia en el ámbito. Se valorarán conocimientos en auditorías y un nivel B2 de inglés. Esta oportunidad ofrece un entorno dinámico y oportunidades de crecimiento profesional. #J-18808-Ljbffr

Ingeniero/a de integración de sistemas ( sector ferroviario) Buscamos dos ingenieros/as de pruebas para realizar la ejecución de las pruebas de integración del proyecto para el aseguramiento de la solución completa del sistema de señalización requerido por el proyecto. Funciones: Ejecución de las instrucciones/protocolos y documentación suministrada por el System Integration Manager para asegurar la consecución de los objetivos. Reporte diario de las incidencias y resultados de pruebas usando los canales establecidos para este propósito. Coordinar con los Ingenieros de SW la instalación de las versiones correctas en los entornos de pruebas en coordinación con el System Integration Manager asegurándose que encaja exactamente con las herramientas de gestión de SW. Automatizar pruebas usando scripts apropiados Informar de desviaciones entre especificaciones y el comportamiento del sistema a través de las herramientas SW dedicadas para este propósito. Colaborar con el System Integration Manager en la planificación y supervisar que se sigue adecuadamente para asegurar la consecución de objetivos de proyecto. Responsable de reportar las incidencias y los resultados de pruebas para asegurar que los informes e indicadores de proyecto están debidamente actualizados para prevenir desviaciones y descoordinaciones. Preparación de un primer análisis de resultados para evaluación por parte del System Integration Manager. Soporte al System Integration Manager para garantizar que toda la documentación de la seguridad y aseguramiento independiente de la seguridad (Independent Safety Assesment – ISA) se cierra a tiempo para alcanzar los hitos del proyecto. Ingeniería de Telecomunicaciones, Informática, Industrial o similar. Experiencia de al menso un año realizando test de integración. Conocimiento de Sistemas Operativos Linux y comandos. Experiencia profesional y/o formativa en desarrollo de scripts en Python. Conocimiento de Sistemas Operativos Windows y paquete Microsoft Office 365. Persona autoorganizada, analítica y metódica. Capacidad de trabajo multitarea y habilidades de priorización. Mentalidad de mejora continua como imprescindible. Persona con alta mentalidad cooperativa. Importante trabajo en equipo. Habilidad comunicativa hablada y escrita. Nivel de ingles B2 Valorable: Conocimiento de conceptos de señalización ferroviaria. Conocimiento básico de PLCs. Conocimientos básicos de redes de comunicaciones y protocolos de comunicaciones. Conocimientos en tecnología CBTC, TGMT, SIRIUS Desarrollo profesional, formación y mejora continua. Buen ambiente de trabajo Formato híbrido de trabajo y flexibilidad horaria. Retribución a determinar según la experiencia ¿Te interesa? ¡Inscríbete y te llamamos! NERTUS Mantenimiento Ferroviario y Servicios, S.A, somos una empresa del Grupo Siemens y RENFE nacida en 2002 dedicada tanto al mantenimiento y servicios ferroviarios por todo el territorio nacional, como al mantenimiento e ingeniería de señalización e infraestructuras ferroviarias a nivel nacional e internacional. Proporcionamos a nuestros colaboradores un entorno de trabajo seguro y saludable, garantizando la igualdad de oportunidades y la no discriminación por cause alguna. #J-18808-Ljbffr

Renfe Viajeros convoca 2 puestos de Técnico/a de Entrada de Arquitectura en Madrid. Se busca profesional con formación en Arquitectura y experiencia en proyectos y obras ferroviarias, para participar en la generación de directrices técnicas, planificación y control de ejecución. La función implica coordinación con territorios, gestión documental, revisión de cumplimiento de normas técnicas y colaboración con la SGISO para asegurar criterios homogéneos. #J-18808-Ljbffr

Técnico/a de Entrada de Arquitectura (h/m/x) Indefinido | Psicotec | Spain Publicado el 22/07/2026 Descripción del empleo Renfe Viajeros convoca 2 puestos de Técnico/a de Entrada de Arquitectura en Madrid. Se trata de una oportunidad orientada a profesionales interesados en desarrollar su carrera en el ámbito de la arquitectura y gestión de obras ferroviarias, participando en la generación de directrices técnicas, planificación, coordinación y seguimiento de proyectos y obras. La posición implica el diseño, formalización y gestión de procesos administrativos de ejecución, coordinación con territorios, control documental y verificación del cumplimiento de estándares de calidad y planes de prueba. Asimismo, la persona seleccionada participará en la supervisión de la planificación y ejecución de obras, gestión de documentación relativa a actas, facturas y licitaciones, así como en la centralización de información para la Subdirección General de Inspección de Servicios y Obras (SGISO), asegurando homogeneidad de criterios y cumplimiento de normativa técnica. Se trata de un puesto orientado a perfiles con formación en Arquitectura, experiencia en proyectos y obras ferroviarias, disponibilidad para viajar y conocimientos en gestión de contratos, normativa técnica y herramientas técnicas como CAD/BIM y Presto o equivalentes. Requisitos del puesto Las personas candidatas deberán cumplir los siguientes requisitos específicos: Titulación Universitaria Oficial, preferentemente en Arquitectura. Acreditar experiencia de al menos 2 años en la gestión de proyectos y/o ejecución de obras en el ámbito ferroviario. Disponibilidad para viajar. Requisitos valorables Se valorará adicionalmente: Formación de posgrado y/o cursos específicos en gestión de proyectos y/o dirección y control de obra. Experiencia en contratación pública y gestión de contratos de obras y servicios: pliegos, mediciones, presupuestos, certificaciones , modificados y liquidaciones. Experiencia en la aplicación de normativa técnica: CTE, normativa de accesibilidad (estatal y autonómica) y tramitación de licencias/relación con administraciones, Reglamento de Ejecución (UE) nº 402/2013 (CSM#RA), Especificaciones Técnicas de Interoperabilidad (ETIs) u otros marcos asociados a la gestión del riesgo y la interoperabilidad Experiencia en el manejo de herramientas técnicas: CAD o equivalente en BIM y herramientas de mediciones/presupuestos (p. ej., Presto o similar). Experiencia en un puesto equivalente al ofertado en empresas participadas al 100 por 100 por el Grupo Renfe Plazo de presentación de solicitudes El plazo de admisión de solicitudes comienza el 20/07/2026 y finalizará el día 03/08/2026, ambos incluidos. Plazo abierto hasta el 03 de agosto de 2026. #J-18808-Ljbffr

Distribusion is the world’s leading ground transportation marketplace and gives travellers seamless access to ground transportation online, from search to ticket purchase. We have built a cutting-edge B2B technology platform that connects bus, rail, and ferry operators in 70+ countries with the biggest online retailers, including Google and Booking.com. We are shaping the future of travel and building the largest global network of transport providers and retailers. Having grown 10x in the past year, we are one of the fastest-growing startups in travel. Backed by four leading VCs (TQ Ventures, Creandum, Northzone, and Lightrock), and now, following our recent $80 m Series C, we are ready to push beyond. As a Senior Technical Project Manager, you will lead our most strategically important client projects in the region. What you will do Lead pre-sales and delivery of complex API and e-commerce projects, acting as the primary point of contact for external partners, while facilitating collaboration between their teams and Distribusion’s Engineering, Product, and Operations functions. Develop blueprint processes for the rollout of standard product offerings. Guide product development by systematically capturing market needs and partner insights. Workplace: Berlin/Hybrid or Europe/Remote. We collaborate with teams around the Globe and our HQ in Berlin, where the Berlin team often meets in the office. Who you are You have 4+ years managing technical projects or solution delivery, including in a consulting or high growth environment You are confident navigating technical topics like API integrations, architecture diagrams, and e-commerce, even if you’re not the one coding. You’re a structured communicator who can translate complexity into clarity for both technical and non-technical stakeholders. You take ownership, thrive in ambiguity, and are energised by solving cross-functional coordination challenges. You are business fluent in English and Spanish, both written and spoken. You are open to business travel to our key markets in Latin America. What you can expect You will join a fast-paced travel tech company and take on a rapidly growing industry. You will take on ownership and responsibility from day one and directly impact the company's success. We value agility! We’re constantly updating our tech stack and offer the best possible tools to ensure all of our in-house engineers, partners, and carriers benefit from cutting-edge, efficient solutions. You will work with global companies. Our product attracts the biggest names in travel technology, such as Booking.com and Google Maps, and national carriers like Amtrak, Deutsche Bahn, Renfe, and SNCF. You will join an international team of talented and driven people with a clear mission. Expect your colleagues to inspire, support and challenge you every day! We offer flexible and remote working conditions, relocation opportunities and career growth in a small and developing company. Our hiring process for this role #J-18808-Ljbffr

En PROEDUCA , queremos incorporar una próxima figura como Controller de planificación comercial, orientado al control, seguimiento y mejora de procesos, para unirse a nuestro equipo de Planificación y Seguimiento Comercial. ¿Cuáles serán tus funciones? Control y gestión de incentivos comerciales del departamento de admisiones. Revisión de datos, resolución y respuesta al perímetro de asesores. Reporte directo a RRHH Nacional e Internacional Elaboración de información/presentaciones para auditorías internas. Apoyo en la generación y mejora de análisis de informes ad-hoc. Definición y actualización de procesos del departamento, elaboración de documentación. Aplicación y seguimiento de las estrategias de negocio, para su optimización y maximización del contenido. Seguimiento KPIs comerciales: monitorizar ventas / incentivos y detectar alertas. Análisis del datos y reporte para la realización de proyecciones, estimaciones y forecast. Seguimiento a otros departamentos de manera transversal en la solicitud y validación de información. ¿Qué buscamos? Titulación universitaria superior, especialmente en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas, Marketing, Economía, Estadística o Matemáticas. Experiencia mínima de 5 años en Control de Gestión/Planificación y Reporting. Conocimientos a nivel usuario del paquete Office Destrezas analíticas y visualización de Datos comerciales. Experiencia en coordinación e implementación de proyectos. Dotes de liderazgo en el manejo de equipos: Orientación a resultados con visión global del negocio. Acostumbrado a entornos dinámicos, con gran flexibilidad ante cambios y nuevas necesidades. Dominio avanzado de Excel y herramientas de análisis (Power BI, SAP, etc.). Experiencia en el uso de herramientas de BI, Tableu, QLIK Sense, Habilidades de comunicación y trabajo en equipo ¿Qué te ofrecemos? Ser parte de un gran proyecto de expansión internacional e integrarte en un equipo multidisciplinar y altamente cualificado que te permitirá desarrollarte profesionalmente. Nuestras oficinas se encuentran en Pozuelo de Alarcón, a 3 minutos de la estación de Renfe. Horario flexible: Lunes a jueves de 9:00 a 18:15 y viernes de 9:00 a 14:00 pm. Plan retribución flexible: seguro médico, guardería, transporte, tarjeta gourmet. Podrás disfrutar de las mejores condiciones formativas con hasta un 80% de descuento en todas las titulaciones de la UNIR. ️ 26 días de vacaciones + 4 días de asuntos propios + Bolsa de 16 horas anuales. El Grupo EDUCATIVO está firmemente comprometido con la igualdad de oportunidades y la diversidad, logrando con ello crear un entorno libre de toda discriminación. #J-18808-Ljbffr

LogiRAIL, empresa propiedad del Grupo RENFE, ha puesto en marcha varios Centros de Competencias Digitales (CCD)en varias ciudades de España. Actualmente buscamos Administrador de Seguridad para las oficinas de Madrid (Delicias) Formación necesaria Al menos 5 años de experiencia demostrable en la operación, administración y mejora continua de infraestructuras de seguridad informática. 1.a) Requisitos técnicos necesarios: Gestión avanzada de políticas, App-ID/User-ID, NAT, perfiles de seguridad, Threat Prevention, GlobalProtect, IPsec VPN. IPsec site-to-site y túneles avanzados: troubleshooting profundo de negociación IKE, fases 1/2, rekey y fallos en SA. Routing y servicios asociados: BGP, VRF. despliegue y mantenimiento de políticas avanzadas. análisis de tráfico L7. troubleshooting avanzado. Mitigación en tiempo real. Tuning de protecciones Anti‑DDoS. Revisión y auditoría de políticas firewall multivendor. Gestión centralizada de políticas. Análisis de cumplimiento (compliance) y segmentación. Diseño de workflows de cambio automatizados. Gestión de políticas WAF en Akamai. Integración CDN + seguridad perimetral. Gestión de la plataforma: seguridad, puesta en producción, cacheo. 1.b Otros requisitos valorables: Certificaciones en ciberseguridad: Conocimientos de arquitectura Zero Trust. Experiencia en entornos híbridos y cloud (Azure, AWS). Conocimientos de SIEM, correlación de eventos y respuesta a incidentes. Conocimientos en soluciones de seguridad perimetral: Proxys (Bluecoat, Zscaler, etc.): gestión de acceso seguro a internet y filtrado de contenido. Zscaler: implementación y administración de soluciones SASE y ZTNA Funciones Apoyo en la operación diaria de la infraestructura de seguridad (Firewalls, Proxies, VPNs). Monitorización de alertas básicas de seguridad y estado de los equipos. Gestión de peticiones sencillas: Altas/bajas de usuarios en VPN, revisión de bloqueos de navegación web, apertura de puertos... Resolución de incidentes: Primer nivel de respuesta ante incidencias de red o seguridad, escalando los casos complejos a un nivel superior/senior. Documentación: Mantenimiento de la documentación técnica y procedimientos operativos. ¿Cómo va a ser el proceso de selección? Revisión de candidaturas: Nuestro equipo evaluará tu perfil según los requisitos del puesto. Primer contacto telefónico: Validaremos tu experiencia, motivación y disponibilidad. Entrevista por Teams: Entrevista virtual con el responsable del área para profundizar en tu perfil. Resultados del proceso: A continuación, te informaremos sobre los siguientes pasos Beneficios Incorporación a un proyecto estable, con grandes oportunidades de crecimiento profesional. Políticas de evaluación del desempeño y formación personalizada para alcanzar tus objetivos. Horario flexible:Lunes a jueves: 08:00-17:00 o 09:00-18:00.Viernes: 08:00-14:20. Jornada de 38,35 horas semanales. 25 días laborales de vacaciones + festivos adicionales (24 y 31 de diciembre). #J-18808-Ljbffr

Una empresa nacional de transporte busca un profesional para gestionar y optimizar las pólizas de seguros, asesorar sobre la gestión de riesgos y coordinar la atención a las víctimas de accidentes. Se requieren al menos 5 años de experiencia en el sector asegurador, así como titulación universitaria en áreas relacionadas con administración o derecho. Se valorará la formación adicional en seguros y un buen nivel de inglés. #J-18808-Ljbffr

LogiRAIL, filial del Grupo Renfe, ha puesto ya en marcha 7 Centros de Competencias Digitales (CCD) para la gestión de los servicios tecnológicos: Customer Care, RPA&IA, Sistemas, Aplicaciones y Ciberseguridad. Actualmente buscas un perfil de Coordinador SOC para el Centro de Competencias Digitales de Mantenimiento y Evolución de las Aplicaciones de Renfe FORMACI ON Grado Ingenieria Informatica o Ciberseguridad, FP superior de especialidades técnicas (ASIR, Telecomunicaciones, Especialización en Ciberseguridad, etc. ) o experiencia equivalen REQUISITOS MIN IMOS Experiencia previa de 3 a 5 años gestionando equipos como analista nivel 2 o 3.Experiencia con soluciones SIEM, EDR/XDR, SOAR FUNCIONES alados.Actuar como punto de escalado técnico en incidentes críticos, liderando respuesta y coordinación con otra s áreasMantenimiento de procedimientos operativos y pl etecciónSupervisión de la cobertura de detección del SOC sobre un entorno híbridoIdentificación de GAPs de visibilidad y definición de casos de uso Validación de casos de uso Impulsar y supervisar la automatización de tareas repetitivas y flujos de respuesta (playbooks) mediante herramien ncidentesGarantizar el ciclo de vida correcto de los incidentes, desde detección has ta cierreCoordinación entre áreas de los incidentes detectados Liderar procesos de análisis post-i ncidentes y huntingGestionar el consumo y aplicación práctica de inteligencia de amenazas en las capacidades de detecci ón del SOCPlanificación y supervisión de campañas periódicas de hunting proactivo Reporting y mejo ra continuaElaboración de informes de actividad y métricas operativasCoordinación de formación continua del equipo e impulsar ejercicios de simulación periódicosGestión del proceso de mejora continua de los casos de uso d BENEFICIOS ia. BENEFICIOSIncorporación a un proyecto profesional Estable y de Larga Duración, con grandes oportunidades de Crecimient o Profesional.Horario de lunes a jueves de 08:00 a 17:00 o de 09:00 a 18:00, y viernes de 08:00 a 14:20, con flexibilidad para poder conciliar vida perso nal y laboral.Jornada de 38,35 ho ras semanales.27 días laborales de vacaciones al año (25 días+ el 24 y 31 dic). #J-18808-Ljbffr

En Grupo PROEDUCA , líder internacional en educación superior online, buscamos incorporar un/a AI Creative Designer para unirse al equipo de Diseño de Paid Media dentro del área de Producto Digital . Trabajarás en la creación de campañas digitales para marcas como UNIR , Newman , DKS , MIU y otras compañías del grupo, participando en proyectos donde el diseño, la innovación y la inteligencia artificial se unen para impulsar resultados. ¿Cuál será tu misión? Diseñar y optimizar creatividades digitales para campañas de captación, contribuyendo al desarrollo de sistemas visuales escalables y al uso de herramientas de IA para mejorar la eficiencia y la calidad de la producción creativa. ¿Cuáles serán tus funciones? Diseñar creatividades digitales para campañas de Paid Media y Social Ads. Crear layouts visuales atractivos y adaptables a diferentes marcas y plataformas. Desarrollar y mantener sistemas de diseño en Figma mediante componentes, variantes, auto-layouts y librerías. Gestionar la producción de creatividades para diferentes formatos y canales. Adaptar piezas a plataformas como Meta, TikTok, LinkedIn, YouTube o Google Display. Explorar e integrar herramientas de IA generativa en los procesos de diseño. Utilizar plugins y automatizaciones para optimizar flujos de trabajo. Proponer mejoras y mantenerse al día de las tendencias digitales y creativas. ¿Qué buscamos? Formación en Diseño Gráfico, Diseño Digital, Comunicación Audiovisual o áreas afines. Dominio avanzado de Figma. Experiencia creando sistemas de diseño, componentes y plantillas escalables. Excelente criterio visual y conocimientos sólidos de composición, tipografía, color y jerarquía visual. Experiencia diseñando piezas para campañas digitales, redes sociales o performance marketing. Conocimiento de herramientas Adobe y plugins de Figma. Interés o experiencia en herramientas de IA generativa como Midjourney, Adobe Firefly, Magnific o similares. Experiencia utilizando herramientas como ChatGPT en procesos creativos. Mentalidad innovadora, orientada a la mejora continua y la automatización. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable. Modelo híbrido de trabajo (primeros 3 meses presenciales). Oficinas ubicadas en Pozuelo de Alarcón, a a 3min de la estación Renfe Pozuelo. Horario lunes a jueves de 9:00 a 18:15 y viernes de 9:00 a 14:00 (1h flexible entre entrada y salida). Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería y tarjeta gourmet). 26 días de vacaciones + 4 días de asuntos propios. Descuentos de hasta el 80% en la oferta formativa de UNIR. El Grupo EDUCATIVO está firmemente comprometido con la igualdad de oportunidades y la diversidad, logrando con ello crear un entorno libre de toda discriminación. #J-18808-Ljbffr

Técnico/a de Entrada de Gestión Patrimonial (h/m/x) Indefinido | Psicotec | Spain Publicado el 22/07/2026 Descripción del empleo Renfe Operadora convoca 2 puestos de Técnico/a de Entrada de Gestión Tributaria en Madrid. Se trata de una oportunidad orientada a profesionales interesados en desarrollar su carrera en el ámbito de la gestión fiscal y tributaria en un entorno corporativo ferroviario. La posición implica colaborar en la elaboración y presentación de declaraciones y liquidaciones tributarias, el cumplimiento de obligaciones fiscales, el asesoramiento en materia tributaria a distintas áreas y direcciones del Grupo Renfe, y la elaboración de normativa interna vinculada a la gestión de tributos. Asimismo, incluye la validación de aplicaciones de gestión, el análisis y control de registros fiscales y la conciliación con registros contables. La persona seleccionada se incorporará a un equipo encargado de asegurar la correcta aplicación de la normativa tributaria, contribuyendo a minimizar el coste fiscal de las entidades del Grupo Renfe. Se trata de un puesto orientado a perfiles con formación en Derecho, Economía o ADE, máster en Tributación o áreas afines, con experiencia mínima de 2 años en fiscalidad de grandes empresas, incluyendo cumplimiento fiscal, resolución de consultas, análisis de riesgos y gestión de procedimientos administrativos, así como conocimiento de SAP y nivel B2 de inglés. Requisitos del puesto Las personas candidatas deberán cumplir los siguientes requisitos específicos: Máster en Tributación, Asesoría Fiscal o áreas afines de la gestión tributaria. Experiencia de, al menos, 2 años en departamentos de Fiscalidad de Grandes Empresas en el desempeño de alguna de las siguientes funciones: Cumplimiento de obligaciones fiscales ( compliance fiscal) Análisis de riesgos fiscales G estión de procedimientos administrativos tributarios y/o asesoramiento en fiscalidad internacional vinculada al desarrollo de negocio y a operaciones internacionales. Requisitos valorables Se valorará adicionalmente: Formación complementaria adicional en Fiscalidad y/o en Contabilidad. Conocimientos de SAP en materia financiera. Nivel B2 o superior de inglés según el Marco Común de las Lenguas Europeas (MCERL). Experiencia en un puesto equivalente al ofertado en empresas participadas al 100 por 100 por el Grupo Renfe. Plazo de presentación de solicitudes El plazo de admisión de solicitudes comienza el 20/07/2026 y finalizará el día 03/08/2026, ambos incluidos. #J-18808-Ljbffr

En GRUPO PROEDUCA , buscamos un Especialista en Protección de Datos , para garantizar el cumplimiento del RGPD, LOPDGDD y estándares internacionales. Su alcance abarca la gobernanza, los procesos de cumplimiento, la gestión de riesgos y la coordinación transversal con múltiples áreas. ¿Cuáles serán tus funciones? Gobernanza y marco normativo: diseño, mantenimiento y actualización del Sistema de Gestión de Privacidad, colaborando en la elaboración de políticas, procedimientos y controles asociados. Registro de Actividades (RAT): Gestión y mantenimiento, asegurando su actualización y recopilación de la información necesaria con las distintas áreas de negocio. Evaluaciones de Impacto (EIPD/DPIA): análisis de riesgos, planes de tratamiento e integración de privacy by design/default en proyectos. Gestión de terceros: revisión y negociación de acuerdos, medidas técnicas/organizativas y control contractual junto al equipo Jurídico y Compras. Transferencias internacionales: realización de TIAs, uso de SCCs y definición de salvaguardas (pseudonimización, cifrado, localización). Gestión de brechas: coordinación con Seguridad, valoración de impacto, notificación a autoridades/personas afectadas y documentación de trazabilidad completa. Derechos de los interesados: gestión integral del ciclo, verificación, plazos, respuestas motivadas y evidencias. Auditorías y métricas: Colaborar en auditorías internas y revisiones de cumplimiento, realizando seguimiento de planes de acción y controles de privacidad. Relación con autoridades: preparación de respuestas, seguimiento regulatorio y traducción de cambios normativos en acciones operativas. Formación y cultura: diseño y entrega de planes de concienciación por áreas con evaluación de eficacia. Coordinación transversal: Trabajar de forma coordinada con las áreas de Tecnología, Seguridad, Jurídico y Negocio para garantizar el cumplimiento de los principios de protección de datos en nuevos proyectos e iniciativas. ¿Qué buscamos? Experiencia: 2–4 años en consultoría o in‑house, con práctica en DPIA, contratos art. 28, transferencias, brechas, ejercicios de derechos, etc. Formación: Grado Derecho, Máster en: Protección de Datos, Nuevas Tecnologías o Compliance. Se valorará positivamente certificaciones: DPD bajo Esquema AEPD‑DPD y exposición a ISO 27701/27001. Idiomas: Inglés B2 ¿Qué te ofrecemos? Contrato estable Ubicación: Pozuelo de Alarcón (a 3min estación Renfe Pozuelo). Jornada completa, modelo híbrido ubicación Madrid (primeros 3 meses 100% presencial). Horario: de L a J de 9:00 a 18:15 y V de 9:00 a 14:00 (1h flexible entre entrada y salida). Plan de retribución flexible (seguro médico, tarjeta gourmet, cheques guardería y de transporte). Paquete 26 días de vacaciones y 4 días de asuntos propios. Descuentos de hasta 80% en la oferta formativa de UNIR. El Grupo EDUCATIVO está firmemente comprometido con la igualdad de oportunidades y la diversidad, logrando con ello crear un entorno libre de toda discriminación. #J-18808-Ljbffr

Responsabilidades Búsqueda en el mercado asegurador de las mejores opciones en precio y condiciones para el Grupo RENFE de aquellos riesgos que se transfieran al exterior, promoviendo la correspondiente licitación, definiendo las condiciones de aseguramiento en atención a las condiciones del mercado asegurador y seguimiento de la siniestralidad y pago de primas. Asesorar e informar a las distintas sociedades del Grupo RENFE en materia de seguros para mejorar la eficacia en la gestión de los riesgos. Gestionar, a través de los seguros suscritos por el Grupo RENFE, y especialmente el Seguro Obligatorio de Viajeros, la atención de las necesidades que puedan requerir las víctimas y sus familiares en caso de accidentes ferroviarios graves en cumplimiento de lo establecido en el Plan de Asistencia a Víctimas de Accidentes Ferroviarios y sus Familiares (PAVAFF) aprobado por el Grupo RENFE según lo requerido por el Real Decreto 627/2014. Asesorar en proyectos internacionales en relación con el cumplimiento de los requisitos de aseguramiento exigibles en cada caso, adaptando las pólizas del Grupo RENFE para otorgar unas coberturas de protección más amplias posibles. Realizar el seguimiento y control de toda la gestión relativa a las pólizas de seguros que se encuentren en el ámbito de responsabilidad de la Dirección de Finanzas y Administración, tales como la relativa al Seguro Obligatorio de Viajeros (S.O.V.), Seguros de Responsabilidad Civil del Grupo RENFE (RC de Explotación, RC patronal, RC Profesional, RC Medioambiental, RC de Administradores y Directivos (D&O), RC Centros del Formación, RC de aparcamientos, entre otros), Aval Bancario, Seguro de Daños Materiales (Inmuebles de uso administrativo, Equipos electrónicos e informáticos, Inmuebles de uso Industrial y Material Rodante), Seguro para la Flota de Vehículos Automóviles, Seguro de Asistencia en Viaje, Seguro de Salud y Seguro de Accidentes. Canalizar y tramitar ante las compañías aseguradoras y, en su caso, ante el Consorcio de Compensación de Seguros, las reclamaciones surgidas como consecuencias de siniestros y accidentes producidos en el ámbito de la actividad de las sociedades del Grupo RENFE a fin de agilizar su gestión y resolución. Requisitos del puesto Titulación Universitaria, preferentemente en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Derecho. Experiencia de, al menos, 5 años en empresas aseguradoras o empresas de cualquier otro sector habiendo realizado su trabajo con aseguradoras. En ambos casos, habiendo desempeñado al menos alguna de las siguientes funciones: redacción y/o gestión de pólizas de seguros, tramitación de siniestros de seguros y/o interlocución con brokers. Requisitos valorables Formación de postgrado relacionada con el área de seguros. Experiencia en tramitación y gestión de siniestros de responsabilidad civil o daños materiales. Experiencia en gestión de accidentes en el sector de transporte de viajeros. Experiencia en procesos de licitación y/o negociación de contratos de seguros. Nivel B2 o superior de inglés, según el MCERL. #J-18808-Ljbffr

Queremos incorporar un/a Comprador/a Senior en el equipo de Compras Springfield Man, ubicado en nuestras oficinas centrales de Madrid. Buscamos una persona con experiencia previa en dpto. de Compras del sector textil moda de al menos cuatro años, nivel muy alto de inglés, buen manejo de Excel como herramienta de trabajo, feeling de producto y disponibilidad para viajar a nivel internacional. Se valorará haber trabajado con producto de Chico/Hombre. Las principales funciones serán: - Confección de presupuestos. - Ejecución del Plan de Ventas previsto. - Gestión, mantenimiento y ampliación de cartera de proveedores. - Negociación y análisis de rentabilidad con proveedores. - Control y seguimiento de producciones en cumplimiento de los requisitos de calidad, precio y plazos fijados. - Definición y gestión de apuestas de producto de cada temporada. - Interrelación con los departamentos de diseño y planificación. Ubicación oficinas centrales zona norte de Madrid Capital, accesibles en metro (linea 10), cercanías Renfe (Ramón y Cajal) y autobuses urbanos e interurbanos. Horario flexible de lunes a jueves de 7:30-9:30 a 17-19h y viernes jornada intensiva que se mantiene todo el año de 7:30-9:30h a 13h-15h.

¡HOLA! Bienvenido a nuestras ofertas :) Vamos a contarte qué buscamos y qué nos hace Genuine. Buscamos un nuevo compañero/a para nuestro equipo de Infraestructuras Multi-Cloud. Teletrabajo 3 días /semana (2 días en Atocha RENFE) ¿Qué tienes que hacer? Despliegue de proyectos en infraestructura multi cloud (Azure, AWS, GCP y nubes híbridas) basado en DevOps y soporte al despliegue de aplicaciones. Despliegue de entornos e infraestructura en Cloud como código, definición y despliegue de plantillas y pipelines. Terraform (2 años), y experiencia trabajando en entornos Cloud y herramientas de automatización como Jenkins y Ansible. Especialista en Cloud Azure, prioritariamente sobre AWS y GCP (pero experiencia trabajando con las 3). Requisitos mínimos: Administrador N2 y explotación plataformas Cloud (Azure, AWS....) Terraform experiencia trabajando en entornos Cloud y despliegues CI/CD con Jenkins, y herramientas de automatización como Ansible u Openshift. Cloud públicas: Azure o AWS (nivel especialista) y otras con algún conocimiento. Conectividad híbrida Azure express route, aprovisionamiento y configuración. Scripting - Bash y Powershell. Virtualización - VMWARE (vSphere y NSX). IAM: Seguridad e Identidad Despliegue de proyectos en infraestructura cloud (Azure, AWS, GCP y nubes híbridas) basado DevOps y soporte al despliegue de aplicaciones. Definición y despliegue de plantillas y pipelines con Terraform. Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, es parte de nuestra cultura Genuine que se vive en el día a día. Sabemos lo que te importa, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance así como un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y actividades en Entelgy SportClub. Además, con nuestro plan de Retribución Flexible MyFlex accederás a diferentes productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y muchas cosas más. PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Nuestra universidad Entelgy College pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 12 idiomas y mucho más. Tú decides en que quieres formarte. Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. Vamos contigo en lo que necesites. Ven para formar parte de nuestro equipo, y descubre que no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. ¡Atrévete a vivir una experiencia Genuine! #J-18808-Ljbffr

NERTUS busca dos desarrolladores senior back-end en Java para trabajar en sistemas de control de tráfico ferroviario en proyectos nacionales e internacionales. Se espera que los candidatos tengan al menos 3 años de experiencia en desarrollo con Java y conocimientos en metodologías ágiles. La empresa, parte del Grupo Siemens y RENFE, ofrece un entorno de trabajo seguro y oportunidades de crecimiento en un sector en expansión. #J-18808-Ljbffr

Renfe Ingeniería y Mantenimiento convoca 3 puestos de Técnico/a de Entrada de Producción en Zaragoza, El Berrón (Asturias) y Balmaseda (Vizcaya). Se busca profesionales para supervisar trabajos productivos, coordinar equipos y dimensionar recursos en bases de mantenimiento. La posición requiere licenciatura universitaria (preferentemente ingeniería) y al menos dos años de experiencia en gestión de mantenimiento, con conocimiento de normativas de fabricación e inglés B2 o superior. #J-18808-Ljbffr

Renfe Ingeniería y Mantenimiento convoca 3 puestos de Técnico/a de Entrada de Producción en Zaragoza, El Berrón (Asturias) y Balmaseda (Vizcaya). Se trata de una oportunidad orientada a profesionales interesados en desarrollar su carrera en el ámbito de la producción y mantenimiento ferroviario, participando en la supervisión y control de trabajos productivos dentro de bases de mantenimiento o departamentos productivos. La posición implica la coordinación de equipos, el dimensionado de los recursos productivos, la implantación de mejoras de procesos, la gestión de almacenes, así como el cumplimiento de planes de calidad, medioambientales y de seguridad. Asimismo, la persona seleccionada participará en la ejecución y control de las políticas generales de Renfe Ingeniería y Mantenimiento, garantizando la seguridad laboral y el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos, y colaborando en la optimización de procesos productivos y de mantenimiento. Se trata de un puesto orientado a perfiles con experiencia en gestión de mantenimiento industrial, coordinación de equipos y capacidad técnica y organizativa en entornos productivos complejos. Requisitos del puesto Titulación universitaria oficial, preferentemente Ingeniería industrial. Experiencia de, al menos, dos años, en: Gestión de mantenimiento en el sector industrial. Coordinación de equipos de trabajo. Requisitos valorables Formación de Postgrado relacionada con las funciones del puesto. Experiencia en control de documentación técnica y normativas de fabricación, ingeniería y mantenimiento oen planificación de la producción utilizando aplicaciones informáticas de diseño de procesos y control. Nivel B2 o superior de Inglés, según el MCERL. Experiencia en un puesto equivalente al ofertado en empresas participadas al 100 por 100 por el Grupo Renfe. Plazo de presentación de solicitudes: El plazo de admisión de solicitudes comienza el 14/07/2026 y finalizará el día 28/07/2026, ambos incluidos. La inscripción debe realizarse a través del Portal de Empleo del Grupo Renfe . Consulta las bases completas de la convocatoria y formaliza tu inscripción exclusivamente a través del Portal de Empleo del Grupo Renfe dentro del plazo establecido. Plazo abierto hasta el 28 de julio de 2026. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasionan los coches? ¿Eres una persona organizada, analítica y tienes capacidad de trabajo en entornos operativos/logísticos? En SIXT, puedes aprovechar al máximo tus fortalezas. Te encargarás de asegurar la disponibilidad de la flota de vehículos en nuestras oficinas de Barcelona, además de realizar diversas tareas en la sucursal. Todo lo que necesitas saber sobre nuestros vehículos, lo aprenderás con nosotros. ¡Disfruta de una compensación atractiva, horarios de trabajo flexibles y excelentes oportunidades de desarrollo! TUS TAREAS Gestionarás nuestra flota de vehículos, poniendo el foco en la eficiencia de la misma. Colaborarás con los compañeros de diferentes oficinas, dentro de la región de Barcelona. Planificarás la flota de vehículos disponible para Walk-In y Upsell. Apoyarás en cuestiones relativas al pricing. Darás soporteal equipo en front office en momentos de alto volumen de clientes, así como en la organización de los coches en el parking. TU PERFIL Organizado y analítico. Te gusta trabajar en un entorno de trabajo estructurado y poner el foco en el detalle. Experiencia práctica y habilidades de gestión. Aportas una valiosa experiencia en sector rent a car y / o en gestión de flota. Valorable gestión logística. Comunicación. Tus habilidades de comunicación son excelentes y hablas inglés de manera fluida. Flexibilidad. Tienes disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluidos fines de semana y festivos, y tienes un enfoque flexible hacia los horarios de trabajo. Permiso de conducir. Tienes un permiso de conducir válido para la conducción de vehículos. LO QUE OFRECEMOS Contrato Fijo-Discontinuo, salario atractivo y bono en función de resultados. Recibirás un salario competitivo con oportunidades de comisión basadas en tu rendimiento. Formación a medida y crecimiento profesional. Disfrutarás de planes de formación personalizados, oportunidades de desarrollo profesional y programas de intercambio nacional e internacional. Equilibrio entre vida laboral y personal. Disfrutarás del día libre por tu cumpleaños y días adicionales de vacaciones por tus aniversarios en SIXT. Política de remuneración flexible. Accederás a un programa de retribución flexible vinculado al seguro médico privado, guardería y/o tarjeta de restaurante. Excelentes beneficios para empleados. Obtendrás descuentos especiales para tu familia y amigos en alquileres de SIXT, además de ofertas en hoteles, Gympass, escuelas de negocios y múltiples productos. Participarás en actividades de team building y eventos corporativos nacionales e internacionales. Quiénes somos: Somos un proveedor de servicios de movilidad líder a nivel mundial, con una facturación de 4,00 mil millones de euros y aproximadamente 9.000 empleados en todo el mundo. Nuestra plataforma de movilidad ONE reúne nuestros productos SIXT rent (alquiler de vehículos), SIXT share (préstamo de vehículos), SIXT ride (servicios de taxi y chófer) y SIXT+ (abono de vehículos) y da a nuestros clientes acceso a nuestra flota de 350.000 vehículos, a los servicios de 4.000 socios colaboradores y a unos 5 millones de conductores en todo el mundo. Junto con nuestros socios franquiciados, estamos presentes en más de 110 países con 2.000 estaciones de alquiler. En SIXT, la experiencia del cliente y el servicio al cliente excepcionales son nuestra máxima prioridad. Apostamos por el verdadero espíritu empresarial y la estabilidad a largo plazo, y alineamos nuestra estrategia empresarial con visión de futuro. ¡Empieza con nosotros y postúlate ahora! #J-18808-Ljbffr

Descripción del empleo ¿Te apasionan los coches? ¿Eres una persona organizada, analítica y tienes capacidad de trabajo en entornos operativos/logísticos? En SIXT, puedes aprovechar al máximo tus fortalezas. Te encargarás de asegurar la disponibilidad de la flota de vehículos en nuestras oficinas de Barcelona, además de realizar diversas tareas en la sucursal. Todo lo que necesitas saber sobre nuestros vehículos, lo aprenderás con nosotros. ¡Disfruta de una compensación atractiva, horarios de trabajo flexibles y excelentes oportunidades de desarrollo! TUS TAREAS Gestionarás nuestra flota de vehículos, poniendo el foco en la eficiencia de la misma Colaborarás con los compañeros de diferentes oficinas, dentro de la región de Barcelona Planificarás la flota de vehículos disponible para Walk-In y Upsell Apoyarás en cuestiones relativas al pricing Darás soporteal equipo en front office en momentos de alto volumen de clientes, así como en la organización de los coches en el parking TU PERFIL Organizado y Analítico Te gusta trabajar en un entorno de trabajo estructurado y poner el foco en el detalle Experiencia práctica y habilidades de gestión Aportas una valiosa experiencia en sector rent a car y / o en gestión de flota. Valorable gestión logística Comunicación Tus habilidades de comunicación son excelentes y hablas inglés de manera fluida Flexibilidad Tienes disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluidos fines de semana y festivos, y tienes un enfoque flexible hacia los horarios de trabajo Permiso de conducir Tienes un permiso de conducir válido para la conducción de vehículos LO QUE OFRECEMOS Contrato Fijo-Discontinuo, salario atractivo y bono en función de resultados Recibirás un salario competitivo con oportunidades de comisión basadas en tu rendimiento Formación a medida y crecimiento profesional Disfrutarás de planes de formación personalizados, oportunidades de desarrollo profesional y programas de intercambio nacional e internacional Equilibrio entre vida laboral y personal Disfrutarás del día libre por tu cumpleaños y días adicionales de vacaciones por tus aniversarios en SIXT Política de remuneración flexible Accederás a un programa de retribución flexible vinculado al seguro médico privado, guardería y/o tarjeta de restaurante Excelentes beneficios para empleados Obtendrás descuentos especiales para tu familia y amigos en alquileres de SIXT, además de ofertas en hoteles, Gympass, escuelas de negocios y múltiples productosParticiparás en actividades de team building y eventos corporativos nacionales e internacionales #J-18808-Ljbffr

¿Quieres formar parte de un equipo que deja huella? ¿Te apasiona la tecnologia y te ilusiona la idea de aplicar lo que aprendes en clase en proyectos reales? Si quieres contribuir a nuestro propósito de poner la tecnología al servicio de las personas, sigue leyendo porque esto te interesa… Sobre nosotros Cuatroochenta es una compañía tecnológica con más de 13 años de trayectoria, especializada en el desarrollo e implantación de soluciones digitales cloud y de ciberseguridad para mejorar el rendimiento de las organizaciones. Nuestro objetivo es claro: minimizar la distancia entre lo que nuestros clientes hacen y lo que son capaces de hacer. Desde 2020 cotizamos en BME Growth como empresa en expansión, lo que refuerza nuestro compromiso con la transparencia, la innovación y el crecimiento. Hoy somos más de 350 profesionalesen diferentes sedes de España (Castelló —sede central—, València, Barcelona, Madrid, Málaga, Lugo y Burgos) y Latinoamérica (Panamá, Bogotá, San José, Ciudad de México y Santo Domingo). Nuestros productos y servicios impactan a más de 20 millones de personas usuarias en 24 países, con más de 1.000 clientes en sectores como el sanitario, retail, bancario, aéreo o institucional. Entre ellos: Consum, Ferrovial, Mahou, Sareb, Generalitat de Catalunya, Renfe o Adif. Buscamos estudiantes con talento, ganas de aprender y de crecer con nosotros/as en diferentes áreas: Desarrollo de software: participa en el diseño y creación de aplicaciones y soluciones digitales innovadoras. Consultoría funcional: colabora en la implantación y personalización de soluciones adaptadas a las necesidades de cada cliente. Ciberseguridad: aprende cómo proteger sistemas y redes en entornos reales y contribuye a mantener la seguridad de organizaciones. Sistemas y cloud: apoya en la gestión, automatización y mantenimiento de infraestructuras tecnológicas. Learnby-do es el Centro de Alto Rendimiento de Cuatroochenta, aquí aprenderás haciendo, participando en proyectos reales junto a nuestros equipos técnicos y con el acompañamiento de mentores técnicos y formadores que te guiarán durante todo el proceso. Una experiencia que te permitirá crecer profesionalmente y prepararte para incorporarte al mundo laboral. Lo que buscamos en ti Estudiantes de FP, grado o máster en áreas relacionadas con informática, telecomunicaciones, ciberseguridad, desarrollo de software, sistemas o similares. Pasión por la tecnología, ganas de aprender y actitud proactiva. Capacidad de trabajo en equipo, comunicación y resolución de problemas. No necesitas experiencia previa, pero sí muchas ganas de aprovechar la oportunidad. Lo que te ofrecemos Participar en proyectos reales y retos tecnológicos desde el primer día. Acompañamiento y mentoring por parte de profesionales especializados. Posibilidad de incorporarte al equipo una vez finalizadas las prácticas. Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y en crecimiento. Flexibilidad horaria y compatibilidad con tus estudios. Además, formarás parte de una compañía reconocida como Great Place to Work® durante seis años consecutivos, con una cultura basada en la confianza, la innovación y el desarrollo profesional #J-18808-Ljbffr

LogiRAIL, filial del Grupo Renfe, busca un Coordinador SOC para el Centro de Competencias Digitales de Mantenimiento y Evolución de las Aplicaciones de Renfe, en Galicia. Perfil centrado en gestión de incidentes y liderazgo técnico. Se requieren 3–5 años gestionando equipos como analista SOC o experiencia equivalente en SIEM/EDR/SOAR; formación en Ingeniería Informática o Ciberseguridad, o FP Superior. Ofrecen estabilidad y desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

En UNIR (Grupo PROEDUCA) seguimos creciendo y buscamos profesionales con talento comercial, ambición y pasión por ayudar a las personas a alcanzar sus metas académicas y profesionales. Si te motivan los retos puedes formar parte de una compañía líder en educación online, ¡te estamos buscando! ¿Cuál será tu misión como Asesor/a Académico/a? Serás una pieza clave en el futuro de nuestros estudiantes: Acompanñarás a futuros alumnos en una de las decisiones más importantes de su vida profesional y académica. Asesorarás de forma personalizada, identificando sus necesidades para recomendar el programa formativo que mejor encaje con sus objetivos. Construirás relaciones de confianza que faciliten su proceso de matriculación. Trabajarás con objetivos comerciales claros, impulsando resultados y desarrollando tu potencial profesional en un entorno de alto rendimiento. ¿Qué ofrecemoS? Un proyecto sólido y con futuro: Forma parte de una institución educativa líder y de un equipo de ventas dinámico, profesional y orientado al éxito. Retribución competitiva y comisiones sin límite: Salario fijo más un atractivo sistema de incentivos que puede situar tu retribución total entre 45.000 € y 70.000 € anuales, en función de tu desempeño. Modalidad híbrida: Combina lo mejor del trabajo presencial y remoto con un modelo 50% oficina / 50% teletrabajo. Ubicación estratégica: Oficinas en Pozuelo de Alarcón, a pocos minutos de la estaciones de Renfe. Desarrollo profesional real: Accederás a formación en ventas continua, acompañamiento y oportunidades de crecimiento dentro de una compañía en constante expansión. Beneficios exclusivos: Plan de retribución flexible. Becas y ayudas educativas para ti y tu familia. Formación continua en ventas y desarrollo profesional. ¿Qué buscamos? Personas con ganas de 'exuño, proactividad y orientación a resultados. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para generar confianza. Motivación por ayudar a los estudiantes a alcanzar sus metas. Compromiso, responsabilidad y actitud positiva. Valoramos la experiencia previa en ventas, asesoramiento comercial o atención telefónica . Tu talento puede marcar la diferencia Si buscas un entorno donde desarrollar tu carrera comercial, alcanzar grandes resultados y contribuir al crecimiento profesional de miles de estudiantes, UNIR es el lugar para ti . El Grupo EDUCATIVO está firmemente comprometido con la igualdad de oportunidades y la diversidad, logrando con ello crear un entorno libre de toda discriminación. #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Formación y Calidad que será responsable de auditar, acompañar y desarrollar al equipo de asesores/as telefónicos del área de Admisiones Internacional, asegurando la excelencia en la atención al cliente y el cumplimiento de los estándares de calidad en entornos de call center. ¿Qué harás? Realizar auditorías de llamadas (inbound y outbound) y evaluaciones de interacciones (telefonía, email y otros canales), asegurando el cumplimiento de los protocolos de calidad y ventas. Analizar KPIs propios de call center (conversión, calidad de llamada, adherencia a guion, tiempo medio de gestión, etc.) y elaborar informes de desempeño. Proporcionar feedback individualizado y constructivo a los agentes, enfocado en la mejora continua de habilidades comerciales y de atención al cliente. Detectar áreas de mejora comunes y proponer planes de acción y calibraciones junto con el/la Jefe/a de Calidad y responsables operativos. Impartir formaciones y sesiones de coaching (escuchas acompañadas, role plays, refuerzo de argumentarios, tratamiento de objeciones). Participar en el onboarding de nuevos agentes, garantizando la correcta adaptación a los estándares del servicio. Realizar seguimiento del impacto de las acciones formativas en métricas operativas y de calidad. Contribuir a la optimización de guiones, argumentarios y procesos del call center. ¿Qué buscamos? Formación en grado universitario o ciclo superior. Al menos 1 año de experiencia en calidad dentro de entornos de call center o contact center, preferiblemente en áreas comerciales. Experiencia en escucha de llamadas, evaluación de calidad y coaching de equipos telefónicos. Manejo de herramientas digitales y plataformas de aprendizaje online. Perfil analítico, con habilidades de comunicación, influencia y orientación a resultados. Alta orientación a cliente, mejora continua y trabajo en entornos dinámicos de volumen. ¿Qué ofrecemos? Un entorno dinámico y colaborativo, donde tu trabajo tendrá un impacto directo en la vida de los estudiantes. Ser parte de un gran proyecto de expansión internacional e integrarte en un equipo altamente cualificado y con un excelente ambiente laboral. Contratación estable. Jornada completa. Horario: L-J 13:30 - 22:00 V 13:30 - 20:00. Modelo Híbrido de trabajo (50%-50%) a partir de los 6 meses. Oficinas ubicadas en Pozuelo de Alarcón, a 3 minutos de la estación de Renfe de Pozuelo. Plan de retribución flexible, portal de descuentos para empleados y un paquete vacacional atractivo (26 días laborales + 4 días de asuntos propios). Podrás disfrutar de las mejores condiciones formativas con un 80% de descuento en las titulaciones de la UNIR. El Grupo EDUCATIVO está firmemente comprometido con la igualdad de oportunidades y la diversidad, logrando con ello crear un entorno libre de toda discriminación. #J-18808-Ljbffr

PANGEA The Travel Store busca un Manager de Operaciones de Movilidad para su sede en Madrid. La función implica gestionar la operativa aérea y ferroviaria de viajes de Incentivos y Eventos, diseñar planes de transporte y coordinar reservas de grupos. Se requiere experiencia de al menos 2 años, dominio avanzado de Amadeus, confluencia con Renfe y Excel avanzado. Ofrecemos un entorno colaborativo, trabajo híbrido y desarrollo profesional en una empresa líder del sector. #J-18808-Ljbffr

En PROEDUCA , queremos incorporar una próxima figura como Controller de planificación comercial, orientado al control, seguimiento y mejora de procesos, para unirse a nuestro equipo de Planificación y Seguimiento Comercial. ¿Cuáles serán tus funciones? Control y gestión de incentivos comerciales del departamento de admisiones. Revisión de datos, resolución y respuesta al perímetro de asesores. Reporte directo a RRHH Nacional e Internacional Elaboración de información/presentaciones para auditorías internas. Apoyo en la generación y mejora de análisis de informes ad-hoc. Definición y actualización de procesos del departamento, elaboración de documentación. Aplicación y seguimiento de las estrategias de negocio, para su optimización y maximización del contenido. Seguimiento KPIs comerciales: monitorizar ventas / incentivos y detectar alertas. Análisis del datos y reporte para la realización de proyecciones, estimaciones y forecast. Seguimiento a otros departamentos de manera transversal en la solicitud y validación de información. ¿Qué buscamos? Titulación universitaria superior, especialmente en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas, Marketing, Economía, Estadística o Matemáticas. Experiencia mínima de 5 años en Control de Gestión/Planificación y Reporting. Conocimientos a nivel usuario del paquete Office Destrezas analíticas y visualización de Datos comerciales. Experiencia en coordinación e implementación de proyectos. Dotes de liderazgo en el manejo de equipos: Orientación a resultados con visión global del negocio. Acostumbrado a entornos dinámicos, con gran flexibilidad ante cambios y nuevas necesidades. Dominio avanzado de Excel y herramientas de análisis (Power BI, SAP, etc.). Experiencia en el uso de herramientas de BI, Tableu, QLIK Sense, Habilidades de comunicación y trabajo en equipo ¿Qué te ofrecemos? 🚀 Ser parte de un gran proyecto de expansión internacional e integrarte en un equipo multidisciplinar y altamente cualificado que te permitirá desarrollarte profesionalmente. 🏢 Nuestras oficinas se encuentran en Pozuelo de Alarcón, a 3 minutos de la estación de Renfe. 🕜 Horario flexible: Lunes a jueves de 9:00 a 18:15 y viernes de 9:00 a 14:00 pm. 💳 Plan retribución flexible: seguro médico, guardería, transporte, tarjeta gourmet. 🎓 Podrás disfrutar de las mejores condiciones formativas con hasta un 80% de descuento en todas las titulaciones de la UNIR. 🏖️ 26 días de vacaciones + 4 días de asuntos propios + Bolsa de 16 horas anuales. El Grupo EDUCATIVO está firmemente comprometido con la igualdad de oportunidades y la diversidad, logrando con ello crear un entorno libre de toda discriminación. #LI-MV1

La misión principal de la persona seleccionada será liderar los proyectos de mantenimiento de depuradoras y túneles de lavado en los talleres de Renfe, asegurando la resolución eficiente de incidencias y la gestión efectiva de los recursos técnicos y humanos con el fin de garantizar el cumplim

KIDS & US school of english, es una academia especializada en la enseñanza de inglés a niños de 1 a 18 años, que ha revolucionado el mundo de la enseñanza de idiomas. En Kids & Us los niños aprenden inglés gracias a un método innovador que llevamos aplicando desde hace más de 25 años, y que está basado en el aprendizaje natural de la lengua materna. En KIDS & US ALCORCÓN estamos buscando un COORDINADOR/A BILINGÜE para incorporación inmediata. FUNCIONES: 1) Planificar y organizar todas las actividades de la escuela (clases, talleres, exámenes, informes, tutorías, auditorías, etc). 2) Coordinar, formar y dar apoyo al equipo de profesoras. 3) Garantizar el aprendizaje de todos los alumnos y la correcta aplicación de la metodología. 4) Mantener una comunicación permanente con las familias que asegure su satisfacción y fidelización. 5) Captación de nuevos alumnos. 6) Dar soporte a la Dirección del centro en otras áreas. REQUISITOS: - Imprescindible experiencia de al menos 2 años en Coordinación académica. - Inglés: Bilingüe. Nivel C1 o C2. Fluidez total oral y escrita. - Persona organizada, muy resolutiva y multi-task con capacidad para trabajar en entornos complejos con múltiples procesos simultáneos. - Experiencia en la gestión de equipos y con fuerte orientación de servicio al cliente. OFRECEMOS: - Formación específica en la metodología y procesos de Kids & Us. - Incorporación a una empresa joven, dinámica y de reconocido prestigio. - Contrato laboral indefinido. - El puesto de trabajo está ubicado en Alcorcón, donde disponemos de 3 academias. Buena comunicación por Metro, Renfe o Bus. - El salario estará en función de la experiencia y valía del candidato. ENTREVISTAS: Las entrevistas tendrán lugar con carácter inmediato. INCORPORACIÓN: La incorporación tendrá lugar con carácter inmediato. No obstante, se valorarán también perfiles que no se puedan incorporar hasta mediados de agosto.

Te gustaría formar parte de un proyecto estratégico dentro del sector ferroviario? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos un/a Soporte de Estación para dar soporte presencial a los equipos de Taquilleros/as de Renfe en la Estación de Atocha, colaborando en el uso de la nueva plataforma de venta de

En GRUPO PROEDUCA (UNIR) , referentes en educación superior online, buscamos un/a Gestor/a de Prácticas. Si te motiva contribuir a la mejora de la experiencia académica y te manejas con entornos digitales de aprendizaje, ¡queremos conocerte! 🎯 Misión del puesto Impulsar y consolidar la presencia institucional de la Universidad en centros educativos, promoviendo relaciones de colaboración sólidas que enriquezcan la experiencia formativa del alumnado en prácticas. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? -Serás la imagen de la Universidad en los centros educativos. Detectarás necesidades, identificarás oportunidades de colaboración y promoverás acuerdos que generen valor para ambas instituciones. -Realizarás un seguimiento continuo del alumnado asignado a los centros educativos, manteniendo contacto directo y periódico, resolviendo incidencias y ofreciendo orientación para asegurar una experiencia formativa satisfactoria y enriquecedora. ¿Qué buscamos en ti? Titulación universitaria en Administración o Formación Profesional Grado Superior. Experiencia en gestión de proyectos de formación. Persona organizada, que trabaje en equipo organización y proactivo. Experiencia en entornos educativos. ¿Qué te ofrecemos? Estabilidad laboral en un puesto dinámico y con salario fijo. Horario flexible : L–J de 9:00 a 18:15 h V de 9:00 a 14:00 h. 1 hora de flexibilidad diaria Modelo híbrido : primeros 3 meses 100% presencial y posteriormente 50% teletrabajo . Oficinas en Pozuelo de Alarcón , a solo 3 minutos de la estación de Renfe. Hasta un 80% de descuento en titulaciones de UNIR. 26 días de vacaciones + 4 días de asuntos propios #LI-MI1 El Grupo EDUCATIVO está firmemente comprometido con la igualdad de oportunidades y la diversidad, logrando con ello crear un entorno libre de toda discriminación.

Oferta de empleo: Teleoperador/a administrativo/a – Jornada completa en Pozuelo de Alarcón (Madrid)¿Eres una persona organizada, resolutiva y con orientación al cliente?Buscamos un/a teleoperador/a con perfil administrativo/a para incorporarse a nuestro equipo en Pozuelo de Alarcón, en una excelente ubicación frente a la estación de Renfe. Buscamos una persona comprometida.Horario y jornada laboral- 39 horas semanales- De lunes a jueves de 10:00 a 14:00 y de 15:00 a 19:00- Viernes de 10:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00Qué ofrecemos- Contrato laboral a jornada completa- Incorporación inmediata- Entorno de trabajo dinámico y colaborativo- Oficinas modernas y bien comunicadas- Salario competitivo según perfil y experienciaTareasFunciones principales- Emisión de llamadas y atención telefónica a clientes y alumnos- Control de las prácticas de los alumnos- Control de los pagos- Gestión de las llamadas entrantes y salientes- Gestión administrativa de alumnos: control de inscripciones, altas en campus virtuales, seguimiento académico- Facturación y tareas administrativas generales- Venta de cursos y formaciones- Elaboración de títulos y certificados, y gestión de su certificación- Soporte a la coordinación y al equipo formativoRequisitosRequisitos- Experiencia previa en atención telefónica y/o tareas administrativas- Dominio básico de herramientas ofimáticas (Excel, correo electrónico, Word, etc.)- Alta capacidad organizativa y atención al detalle- Buen trato interpersonal y habilidades comerciales- Valorable experiencia en el sector formativo o educativo- Asunto: Candidatura Teleoperador/a Administrativo/a Pozuelo¡Únete a un equipo en constante crecimiento y desarrollo!#J-18808-Ljbffr

Pedro del Hierro es una firma del sector de la moda española que cuenta con una larga tradición en la alta costura del país. Creada por el diseñador madrileño del mismo nombre en 1974, se incorporó en exclusiva a Cortefiel en 1989 y es propiedad del Grupo desde 1992.Fiel a sus valores de estilo, elegancia y calidad, combina cuidadosamente el uso del color y la delicadeza de los tejidos, con diseños exclusivos y únicos, ofreciendo al cliente un lujo asequible.El concepto y la personalidad de la marca se basan en valores como la tradición, la cultura, la arquitectura y el arte, pero, sobre todo, se mantiene en el ADN de la marca el legado del diseñador adaptándolo a las tendencias más actuales, desde las cotidianas hasta colecciones Red Carpet.Siendo un símbolo de la herencia artesanal española, Pedro del Hierro es una firma exclusiva para amantes de la belleza.Tendam, empresa comprometida con la igualdad de oportunidadesDescripción de la ofertaDesde el Departamento de Distribución de Pedro del Hierro Mujer se precisa la incorporación de un/a Distribuidor/a cuyas funciones a desempeñar son:- Garantizar la planificación de la distribución de la mercancía adecuadamente.- Realizar seguimiento de las entregas y repartos tanto a nivel Nacional como Internacional.- Asegurar el correcto envío y reposición de la mercancía del Almacén a las tiendas.- Controlar y supervisar el desarrollo de las ventas de los diferentes artículos tanto a nivel Nacional como Internacional para optimizar los resultados de venta.- Realizar la grabación de pedidos.Horario en jornada flexible de lunes a jueves de 7:30-9:30h a 17h-19h, viernes jornada flexible e intensiva que se mantiene todo el año, de 7:30-9:30h a 13h-15h.Posibilidad de teletrabajo un día a la semana.Ubicación: Madrid Capital, accesible en metro (Línea 10, Estación Begoña), Cercanías-Renfe estación Hospital Ramón y Cajal, y autobuses urbanos e interurbanos.- FP Superior en Comercio Internacional, Transporte y Logística o afines.- Se valorará positivamente contar con experiencia de al menos un año en tienda de moda como colaborador, ayudante-dependiente o dependiente.- Valorable nivel alto de inglés.- Alto manejo de Excel.- Pasión y gusto por la moda.- Disponibilidad de incorporación inmediata.#J-18808-Ljbffr

Serás responsable de gestionar y desarrollar las cuentas asignadas dentro del área de Metro-Renfe, asegurando la correcta implementación de las políticas comerciales y la optimización de soluciones adaptadas a las necesidades de los clientes. Responsabilidades principales * Gestionar la cartera

Impulsar y respaldar la adecuada ejecución de las políticas generales de Renfe Ingeniería y Mantenimiento relativas a la gestión económico-financiera, técnica y de recursos humanos que permitan el logro de los objetivos establecidos.

A los efectos de esta convocatoria, se entiende por Grupo Renfe: La Entidad Pública Empresarial Renfe Operadora y las Sociedades Mercantiles Estatales (Renfe Viajeros SME S. La entidad pública empresarial Renfe Operadora, empresa matriz del Grupo Renfe, en uso de las facultades que tiene atribuida

Renfe Ingeniería y Mantenimiento busca cubrir una posición de dirección de equipos y planificación para optimizar el mantenimiento de componentes y sistemas críticos del material ferroviario.

Renfe busca un/a Ingeniero/a Senior para dirigir la planificación y supervisión de planes de mantenimiento del material de servicios comerciales en su ámbito de actuación en Madrid.

Oficinas ubicadas en Pozuelo de Alarcón, muy cerca a la estación de Renfe. El Grupo EDUCATIVO está firmemente comprometido con la igualdad de oportunidades y la diversidad, logrando con ello crear un entorno libre de toda discriminación. Horario de tarde y modalidad híbrida tras superar la curv