Personal cargo jobs in Spain - Page 2

Shape the future of logistics with us! At Tosca, we help the world’s leading retailers and suppliers eliminate waste, reduce costs, and improve efficiency with our reusable packaging solutions. Our people are at the heart of this mission, and we are now looking for a Transport Planner to strengthen our team in Germany. To strengthen our Logistics-department within Tosca, we are currently recruiting an enthusiastic Transport Planner! Position Purpose As our Transport Planner, you'll coordinate and optimize the end-to-end order processing and fulfillment process, including transport planning. The role ensures seamless communication among customers, logistics partners, and internal stakeholders, while striving to maximize service levels, reduce costs, and support the continuous improvement of logistics operations across EMEA. For this role, we expect the new colleague to work from either our location in Bönen or Frechen (Germany) or our Madrid (Spain) office or our office in Agrate Brianza (Italy). The chosen location will depend on what is most practical for the candidate. Your responsibilities • Coordinate the entire order processing and fulfillment process, including transport, • planning, • Professional communication with our customers, logistic partners and internal stakeholders, • Optimization of routes and transport in order to reduce freight costs and ecological footprint, • Provide support in ensuring and coordinating stock availability, • Proactively work to maximize our service levels, customer satisfaction, • Proactive work achievements of departmental and personal targets, • Part of a dedicated European team working together to continuously improve and optimize our logistics across Europe, • Order Processing: Managing ocean freight imports (FCL and LCL) from booking through delivery., • Documentation: Preparing, reviewing, and processing freight documents (e.g., bills of lading)., • Customs Clearance: Handling import customs formalities and preparing customs declarations., • Coordination: Booking cargo space with shipping lines and organizing inland transport by truck or rail. Your profile • Relevant professional experience in order processing, logistics, or transport planning, preferably within a European or international context., • Experience working with customers and logistics service providers is highly, • desirable., • Strong organizational and coordination skills with attention to detail., • Proficiency in German at a native-speaker level. Good communication abilities, both written and verbal, in English; additional languages are a plus., • Proactive problem-solving skills and a customer-focused mindset., • Ability to optimize routes and transport to reduce costs and environmental impact., • Team player with a collaborative approach to continuous improvement., • Competence in using logistics, order management, and planning systems. What we offer you • Permanent contract with a competitive remuneration package aligned with your skills and experience., • Local benefits, depending on the final location of hire, • Home-office up to 2 days/week is possible after the onboarding period, • Continuous investment in your personal and professional development through training and coaching., • A dynamic and fast-growing company that is part of a strong international group, with a focus on sustainability., • A supportive, collaborative team environment where your ideas and contributions matter. Interested? We cultivate a tight-knit team of smart people who care about their work and their colleagues. We believe this is a really exciting opportunity for someone who is up for a fast-paced challenge and is eager to become an integral member of our team. Send us your CV and your letter of motivation in English. We’re looking forward to meeting you! Privacy Notice Your personal data will be processed by Tosca for recruitment purposes in accordance with GDPR and applicable local data protection laws. We value diversity and equal opportunity. Applicants are welcomed based on their individual merits as we do not discriminate on the grounds of age, sex, disability, ethnic or racial origin, religion or belief, or sexual orientation. With both customers and employees around the world, we are committed to ensuring our team reflects the unique communities around us. External recruitment services/agencies will not be used for this position.

Evolutio nace después de más de 30 años prestando servicios en el mercado español con la marca BT (British Telecom) con una nueva visión: ser el socio de confianza que acompaña a las empresas en el proceso de Transformación asociado a la adopción de las tecnologías Cloud. Adopción Cloud, misión: habilitamos un entorno de explotación multi-cloud seguro, que cumple la normativa, con costes controlados que garantiza el rendimiento extremo a extremo de las aplicaciones y que se aprovecha de todos los beneficios del Cloud en términos de agilidad y escalabilidad. Para ello contamos con metodologías y frameworks operativos se apoyan en las tecnologías líderes en el ámbito de la conectividad Cloud-EDGE, Seguridad Cloud, DevOps, IaC, Gobierno Multicloud y AIOps. ¿Que Buscamos? Buscamos un Sales Specialist Cloud & AI cuyas principales responsabilidades serán: • La generación de demanda y la identificación de oportunidades en clientes nuevos y existentes, • La creación y Diseño de ofertas de manera proactiva o como respuesta a RFP´s y pliegos públicos para la Transformación de entornos IT de cliente, en ámbitos como:, • Migración hacia modelos Híbridos Multicloud., • Implantación de frameworks de IA Agéntica en entornos cloud híbridos, • Transformación y Modernización de arquitecturas., • Consolidación de Infraestructuras IT., • Optimización y reducción de costes de infraestructuras IT., • Outsourcings IT y modernización de las operaciones IT, Automatización y Observabilidad., • El liderazgo conjunto con los Account Managers del proceso de oferta que maximice el volumen de ofertas ganadas, el crecimiento y la creación de nuevo negocio Cloud en Evolutio. Para ello, desarrollará las siguientes funciones: • Visitas a clientes para presentar las capacidades Cloud de Evolutio, así como para identificar necesidades presentes o potenciales en el ámbito de la transformación IT., • Elaboración de planes para el desarrollo de negocio cloud en cuentas asignadas y en potenciales nuevos clientes., • Liderazgo en la identificación de requerimientos funcionales y de negocio para la elaboración de propuestas que encajen con las necesidades y estrategia de transformación de los clientes, en un entorno multicloud híbrido., • Liderazgo en la construcción de la propuesta (documentación de oferta, presentaciones y P&L), • Validación con las áreas técnicas de los diseños funcionales y operativos, así como de sus costes., • Defensa ante los clientes de las propuestas elaboradoras y gestión comercial -conjuntamente con el Account Manager- hasta el cierre exitoso de las mismas. Requisitos que valoramos: • Estudios universitarios en grado en informática o similar o estudios de FP de grado superior en la rama de informática o similar., • Perfil con base técnica muy orientado a la venta., • Importante la capacidad de comunicación con clientes, para el establecimiento de relaciones de confianza, entendimiento de las necesidades técnicas y de negocio, y para la defensa y cierre de oportunidades., • 3 años de experiencia demostrada en la elaboración y seguimiento de ofertas relacionadas con la transformación IT en entornos multicloud: Azure, AWS, GCP, OCI., • Formación demostrable en al menos uno de los proveedores Cloud más relevantes del mercado (AWS, Azure o GCP). ¿Qué ofrecemos? 🥳 Concilia tu vida laboral y personal. 🎓 Quieres certificarte? Apúntate a nuestro amplio catálogo de certificaciones! Desde Evolutio nos haremos cargo de tus exámenes de certificación y además, tendrás acceso a My Academy, nuestra plataforma de formación continua. 🎁 Disfruta de nuestros beneficios sociales gratuitos: seguro médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, etc. 🌟 Benefíciate de nuestro plan de retribución flexible: tickets restaurante, seguro médico para familiares, abono transporte, cheque guardería y formación. ✈️️ Tendrás 23 días laborables de vacaciones + 1 día extra cada 3 años. ️ 💰 Recomienda talento para nuestras ofertas de empleo. Participa en nuestro programa de referencias profesionales Talent Ambassadors y consigue tu gratificación. 🚀 Apostamos por tu crecimiento profesional, desarrolla tu plan de carrera o muévete a otros departamentos. Conocemos los retos a los que nuestros clientes se enfrentan y cómo la tecnología les puede ayudar. Sólo nos faltas tú, ¡Únete a nuestro equipo!

En Winche Redes Comerciales, empresa líder en externalización de fuerza de ventas, gestionamos proyectos de primer nivel para marcas referentes en los sectores de farmacia, gran consumo y cosmética. En esta ocasión, seleccionamos a un/a Delegado/a Comercial para liderar la representación y posicionamiento de un prestigioso laboratorio especializado en productos dermoestéticos ante médicos especialistas y dermatologos . Tu objetivo principal será la visita médica y comercial de la zona de Madrid. Te encargarás de prescribir, presentar y comercializar un portafolio de productos de alta calidad diseñados específicamente para la recuperación y cuidado de la piel, asegurando el crecimiento de la marca y la fidelización de los profesionales de la salu d. Funciones Principal • es: Visita y promoción médica: Visitar de forma regular a dermatólogos, médicos estéticos y clínicas del sector para presentar los beneficios científicos y clínicos de nuestra gama post-tratamie • nto.Venta y negociación comercial: Captar nuevas cuentas, gestionar la cartera de clínicas existentes y negociar las condiciones comerciales de venta dire, • cta.Formación técnica: Realizar formaciones de producto al personal médico, de enfermería y auxiliares de las clínicas para garantizar el correcto asesoramiento y recomendación al paciente fi, • nal.Gestión de zona y rutas: Planificar y optimizar de forma autónoma las rutas comerciales dentro de tu territorio asignado para maximizar el impacto de las visi, • tas.Reporte y seguimiento: Analizar la evolución de las ventas, realizar el seguimiento de los pedidos y reportar la actividad diaria (KPIs, comentarios de clientes, competencia) a través del CRM de la compa ñía. Requisitos del Pe • rfil: Experiencia: Mínimo de 2 a 3 años como Delegado/a Comercial o de Visita Médica en los canales de Dermatología, Medicina Est • ética.Conocimiento del sector: Cartera de contactos activa o conocimiento consolidado de las principales clínicas estéticas y dermatólogos de la zona asi, • gnada.Habilidades personales: Excelente capacidad de comunicación, perfil técnico-comercial habituado a la venta consultiva y clara orientación a la consecución de obje, • tivos.Estudios: Se valorará muy positivamente la formación en Ciencias de la Salud (Farmacia, Biología, Enfermería), Nutrición, Estética o Marketing/V, • entas.Movilidad: Imprescindible disponer de permiso de conducir (Clase B) y disponibilidad para desplazamientos por la zona asi gnada. Qué Ofr • ecemos:Estabilidad laboral: Contrato Indefinido, con incorporación planificada para Sept, • iembre.Paquete retributivo atractivo: Salario Fijo de 27.000€ brutos/anuales+ Atractivo Variable basado en el cumplimiento de objetivos de venta de, • 6.000€.Herramientas de trabajo: Vehículo de empresa, tarjeta de combustible, teléfono móvil y tablet para la gestión comercial, • diaria.Desarrollo profesional: Formación inicial completa a cargo del laboratorio y de Winche para dominar el catálogo y las técnicas de venta del sector.

Quirónsalud es el grupo sanitario líder en España y, junto con nuestra matriz Fresenius-Helios, también en Europa. Con presencia no solo en España sino también en Latinoamérica, en Quirónsalud contamos con un equipo de más de 50,000 profesionales distribuidos en más de 180 centros sanitarios, incluyendo 57 hospitales. Nuestra red de centros dispone de la tecnología más avanzada y de un equipo altamente especializado y de prestigio internacional. Comprometidos con la excelencia en la docencia y la investigación médico-científica, en Quirónsalud, nos dedicamos a mejorar la salud y el bienestar de nuestros pacientes y también de nuestros profesionales. Desde los hospitales privados de Quirónsalud en Madrid, estamos buscando un/a Jefe de Farmacia para el Hospital QuirónSalud Valle del Henares, ubicado en Torrejón. ¿Cuál será tu misión? Contribuir a la mejora de la salud del paciente mediante una atención farmacéutica especializada que añada valor al proceso asistencial y que promueva y permita la utilización efectiva, segura y eficiente de los medicamentos en un marco de asistencia integral y continua. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Garantizar el correcto archivo y mantenimiento de la documentación necesaria para el trabajo diario., • Elaborar las programaciones de compras a los laboratorios, previsiones de gasto y realizar la evaluación periódica de los suministros efectuados por proveedores., • Coordinar y optimizar el flujo de medicación en el centro, desde la recepción hasta la reposición en los lugares destino, asegurando la disponibilidad de los fármacos de acuerdo con los niveles de stock establecidos y planificando adecuadamente los recursos humanos asignados al departamento., • Diseñar, en colaboración con el Departamento de Compras, programas de inversiones y políticas de precios relacionadas con productos farmacéuticos y gestionar el presupuesto asignado para asegurar una apropiada utilización de los recursos financieros del centro., • Asegurar el control y supervisar la gestión del almacén de farmacia general y almacenes periféricos de acuerdo con los procedimientos del departamento., • Aportar propuestas de soluciones e innovaciones que generen valor y tengan en cuenta la optimización de procesos y/o de aprovisionamiento., • Gestionar, con el apoyo del departamento de recursos humanos, la contratación, supervisión y evaluación del personal del servicio, realizando una gestión efectiva de los recursos humanos (elaboración de turnos, distribución de cargas de trabajo, etc) con el fin de asegurar unos servicios de calidad y relaciones laborales positivas., • Promover las políticas y estrategias, incluidas las referentes a seguridad y salud laboral y, establecer los objetivos para lograr su cumplimiento, asignando los recursos humanos, sus competencias, los materiales, los indicadores y las acciones de mejora necesarias para el seguimiento y la consecución de estos. Ser responsable del desarrollo y actualización de la documentación de su proceso, incluida la referente a seguridad y salud laboral, y asegurar el cumplimiento de esta junto con el correcto uso de los registros asociados. Ser proactivo en la identificación y comunicación de las acciones de mejora, incluidas las de información, formación y seguimiento de las condiciones de seguridad y salud laboral en el trabajo., • Asegurar el cumplimiento del sistema de gestión en su área, analizar los resultados de su área, valorar e implementar mejoras para la realización del proceso, la gestión ambiental y optimización de la energía., • Informar de la evaluación de cualquier aspecto relacionado con el medio ambiente y gestión de la energía al personal a su cargo y a su dirección., • Asegurar que se establecen, implementan y mantienen los procesos necesarios para el sistema de gestión de la calidad y medio ambiente. Informar a la alta dirección sobre el desempeño del sistema de gestión de la calidad y medio ambiente y las necesidades para la mejora. Promover la toma de conciencia de los requisitos de los pacientes en el centro. Colaborar en la sensibilización ambiental de todos los trabajadores del centro., • Realizar estudios de mercado de acuerdo con las necesidades y especificaciones internas: solicitud de información y cotización, recomendación y realización de propuestas a Gerencia. ¿Qué te ofrecemos y cuáles son nuestros beneficios? • Incorporación inmediata a un equipo de trabajo colaborativo y especializado, • Contrato indefinido, • Incorporación en octubre de 2026, • Jornada completa, • Política de Movilidad y Promoción interna, • Retribución flexible en guardería, transporte, seguro de salud y restauración, • Plan estratégico de Formación, que permitirá desarrollarte personal y profesionalmente, • Acceso al programa Quirónsalud Contigo:, • Cuidado financiero: acceso a la plataforma Payflow, y descuentos exclusivos., • Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental y acceso al Hospital Digital, • Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional. ¡Te esperamos! Requisitos • Formación : Grado Universitario en Farmacia, • Imprescibible : FIR, • Experiencia mínima de dos años

Desde 1871, Hellmann Worldwide Logistics, S.A. se ha convertido en uno de los mayores proveedores internacionales de logística. Con una amplia gama de productos de alto rendimiento: transporte marítimo, transporte aéreo, carretera y ferrocarril y logística por contrato, siempre ofrecemos la solución adecuada para cualquier tipo de necesidad del cliente, por muy complejo que parezca. Contamos con más de 10.000 empleados, 263 oficinas propias en todo el mundo. Necesitamos incorporar en nuestro centro de Madrid una Persona para Exportación de Transporte Marítimo. Buscamos a una persona con al menos DOS AÑOS de experiencia demostrable en el puesto dentro de una empresa de transporte de mercancías. Persona dinámica con capacidad de trabajo, proactiva, con visión empresarial, decidida y orientada al cliente. Responsabilidades: • Como Personal de Exportación de Transporte Marítimo, será responsable de las operaciones completas de exportación y comercio cruzado de transporte marítimo para un cliente estratégico., • El alcance del trabajo comienza con la coordinación con los proveedores (4PL) hasta la llegada al destino, en contacto directo con proveedores, transportistas, subcontratistas y todas las partes implicadas en la cadena de suministro de nuestro cliente., • También incluye el manejo y procesamiento DGD., • Facturación y control de costes., • Comunicación directa con el cliente así como con otras partes implicadas, tanto en español como en inglés, por correo electrónico y de forma esporádica por teléfono., • Gestión de sistemas de gestión de transporte (Cargo Wise, Portic, etc.), • Emisión de documentos de transporte, como HBL, MBL, FCR, etc. Requisitos: • Alto nivel de inglés, como competencia profesional completa, con la capacidad de gestionar la correspondencia y, de forma esporádica, llamadas telefónicas., • Experiencia en operaciones de exportación de carga marítima, especialmente e idealmente en la IMO de cargas., • Deseablemente experiencia previa con Cargo Wise., • Formación profesional de nivel superior en Logística / Transporte / Comercio Internacional, o formación relacionada con la logística o el comercio internacional., • Experiencia en el mismo puesto durante 2-3 años y en una empresa de transporte de mercancías. Declaración de Igualdad de Oportunidades En Hellmann Worldwide Logistics, S.A. garantizamos que los procesos de selección están libres de prejuicios e igualdad de oportunidades y no discriminación por razones de origen, género, discapacidad o edad en todas las candidaturas durante el proceso de selección y que serán evaluadas de acuerdo con los requisitos de la oferta laboral con total transparencia. Si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, y quieres saber más sobre nuestra oferta, no dudes en enviar tu CV a emi.fernandez@hellmann.com o Beatriz.hidalgo@hellmann.com.

En Quirónsalud, tu carrera tiene un propósito. En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas. Buscamos profesionales, que quieran crecer, innovar y formar parte de un equipo donde la excelencia es el día a día. Desde los hospitales privados de Quirónsalud en Madrid, estamos buscando un/a Jefe/a de Farmacia para el Hospital QuirónSalud Valle del Henares, ubicado en Torrejón. ¿Cuál será tu misión? Contribuir a la mejora de la salud del paciente mediante una atención farmacéutica especializada que añada valor al proceso asistencial y que promueva y permita la utilización efectiva, segura y eficiente de los medicamentos en un marco de asistencia integral y continua. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Garantizar el correcto archivo y mantenimiento de la documentación necesaria para el trabajo diario., • Elaborar las programaciones de compras a los laboratorios, previsiones de gasto y realizar la evaluación periódica de los suministros efectuados por proveedores., • Coordinar y optimizar el flujo de medicación en el centro, desde la recepción hasta la reposición en los lugares destino, asegurando la disponibilidad de los fármacos de acuerdo con los niveles de stock establecidos y planificando adecuadamente los recursos humanos asignados al departamento., • Diseñar, en colaboración con el Departamento de Compras, programas de inversiones y políticas de precios relacionadas con productos farmacéuticos y gestionar el presupuesto asignado para asegurar una apropiada utilización de los recursos financieros del centro., • Asegurar el control y supervisar la gestión del almacén de farmacia general y almacenes periféricos de acuerdo con los procedimientos del departamento., • Aportar propuestas de soluciones e innovaciones que generen valor y tengan en cuenta la optimización de procesos y/o de aprovisionamiento., • Gestionar, con el apoyo del departamento de recursos humanos, la contratación, supervisión y evaluación del personal del servicio, realizando una gestión efectiva de los recursos humanos (elaboración de turnos, distribución de cargas de trabajo, etc) con el fin de asegurar unos servicios de calidad y relaciones laborales positivas., • Promover las políticas y estrategias, incluidas las referentes a seguridad y salud laboral y, establecer los objetivos para lograr su cumplimiento, asignando los recursos humanos, sus competencias, los materiales, los indicadores y las acciones de mejora necesarias para el seguimiento y la consecución de estos. Ser responsable del desarrollo y actualización de la documentación de su proceso, incluida la referente a seguridad y salud laboral, y asegurar el cumplimiento de esta junto con el correcto uso de los registros asociados. Ser proactivo en la identificación y comunicación de las acciones de mejora, incluidas las de información, formación y seguimiento de las condiciones de seguridad y salud laboral en el trabajo., • Asegurar el cumplimiento del sistema de gestión en su área, analizar los resultados de su área, valorar e implementar mejoras para la realización del proceso, la gestión ambiental y optimización de la energía., • Informar de la evaluación de cualquier aspecto relacionado con el medio ambiente y gestión de la energía al personal a su cargo y a su dirección., • Asegurar que se establecen, implementan y mantienen los procesos necesarios para el sistema de gestión de la calidad y medio ambiente. Informar a la alta dirección sobre el desempeño del sistema de gestión de la calidad y medio ambiente y las necesidades para la mejora. Promover la toma de conciencia de los requisitos de los pacientes en el centro. Colaborar en la sensibilización ambiental de todos los trabajadores del centro., • Realizar estudios de mercado de acuerdo con las necesidades y especificaciones internas: solicitud de información y cotización, recomendación y realización de propuestas a Gerencia. ¿Qué te ofrecemos y cuáles son nuestros beneficios? • Incorporación inmediata a un equipo de trabajo colaborativo y especializado, • Contrato indefinido, • Incorporación en octubre de 2026, • Jornada completa, • Política de Movilidad y Promoción interna, • Retribución flexible en guardería, transporte, seguro de salud y restauración, • Plan estratégico de Formación, que permitirá desarrollarte personal y profesionalmente, • Acceso al programa Quirónsalud Contigo:, • Cuidado financiero: acceso a la plataforma Payflow, y descuentos exclusivos., • Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental y acceso al Hospital Digital, • Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional. ¡Te esperamos! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: • Formación : Grado Universitario en Farmacia, • Imprescibible : FIR, • Experiencia mínima de dos años

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 595.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Asesoría Jurídica y Riesgos, buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Administrativo y Societario en Madrid cuya misión principal será gestionar y optimizar los procesos administrativos y de gestión documental de la Dirección, garantizando la correcta custodia del archivo societario, la emisión y control de certificados de firma electrónica de los apoderados, la coordinación de tramitaciones notariales y registrales, y el soporte administrativo integral, velando por la eficiencia operativa, el cumplimiento normativo interno y la atención continua al cliente interno. Sus principales funciones serán las siguientes: • Realizar la recepción de la solicitud de certificados electrónicos, emisión y gestión de su alta con la firma utilizada por la empresa (Firma Profesional, Red Trust, etc)., • Seguimiento del estado de los certificados y control de los mismos., • Asignar las competencias y políticas de uso de cada certificado en función de la posición y cargo en la empresa del apoderado., • Control de los certificados electrónicos emitidos, generados y revocados., • Gestionar las herramientas de Firma Profesional, de Red Trust o de otras plataformas que pudieran utilizarse en relación con la gestión de certificados digitales., • Asesoramiento y soporte a los usuarios sobre posibles dudas y el uso que puedan surgir con relación a la firma electrónica., • Tratar con los/as usuarios/as en relación con la expedición de los certificados electrónicos., • Archivar y controlar los documentos en papel o en soporte electrónico., • Gestionar las bases de datos societaria, facilitando las escrituras y demás documentación que requiera el cliente interno, así como otras herramientas digitales de archivo de documentación (LCM y similares), • Mantener actualizada y ordenada la base de datos societaria., • Actualización y seguimiento de la entrada y salida de escrituras y demás documentación societaria facilitada a los solicitantes en formato físico., • Interactuar con Notarias y Registros Públicos (principalmente, el Registro Mercantil), para la solicitud de cualquier otro tipo de documentación (principalmente, escrituras y notas simples)., • Gestionar la base de datos de las facturas de la Dirección de Asesoría Jurídica y Riesgos., • Enviar las facturas del Departamento previamente aprobadas y con su centro de coste al, • Departamento de Facturación y Contabilidad, así como efectuar el seguimiento de la tramitación del pago de las mismas., • Archivo y control de los documentos que requieran aprobación interna de PreZero Iberia o de su accionista (formularios de aprobación, de diligencia debida, informes legales, etc), propios del Departamento de Asesoría Jurídica Corporativa y Financiera, al cual está adscrita la vacante., • Manejo de las herramientas internas diligencia debida en materia de Compliance, bajo la solicitud y supervisión de los abogados del Departamento. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado Superior en Administración y Finanzas o Grado en Derecho., • Idiomas: Nivel B2 de inglés. Valorable conocimientos alemán., • Experiencia: al menos 2 años de experiencia realizando funciones similares a las descritas, siendo especialmente valorado experiencia en despachos de abogados o departamento legales de empresas ., • Habilidades: Capacidad organizativa, proactividad, trabajo en equipo, adaptación, capacidad de trabajo, responsabilidad, capacidad analítica., • Competencias corporativas: Cooperación, comunicación, comprensión de las circunstancias y las relaciones, proactividad. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, etc.) 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Cada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo. Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles. Invertimos en talento y fomentamos una cultura de apertura, integridad y respeto mutuo. Incorporándote a Jungheinrich tienes la posibilidad de trabajar en un entorno internacional, diverso y multidisciplinar. Técnico/a Comercial... ¡Te estamos buscando! Misión del puesto: Buscamos incorporar para la zona de Madrid un/a Técnico/a Comercial con experiencia en venta técnica que se responsabilizará de desarrollar e incrementar la cartera de la empresa en su zona de actuación así como mantener la fidelización de los ya existentes. ¿Cómo será tu día a día? • Realizarás prospecciones, visitas de presentación y presentación de ofertas de los productos de Jungheinrich en clientes/interesados y finales, • Argumentarás las ofertas presentadas y cerrarás las operaciones comerciales, • Darás asesoramiento, apoyo y realizarás ofertas para el negocio de Jungheinrich (Sistemas Logísticos, Estanterías, Alquiler, Renting, etc..), • Analizarás posibles empresas y sectores para introducir productos JH (tamaño de empresa, volumen de ventas, facturaciones, etc), • Harás seguimiento de ex-clientes con el objetivo de recuperarlos, • Asistirás y prepararás reuniones de seguimiento de actividad semanales, • Analizarás la situación actual para: obtener mejor conocimiento del cliente y preparar ofertas personalizadas (número de máquinas, contratos de mantenimiento, cursos de carretillas), • Gestionarás y harás seguimiento de pedidos, entregas y cobros, • Prepararás los reportes de visitas de las reuniones con clientes Porque la competitividad de Jungheinrich depende del valor de nuestra gente: si cumples con los requisitos y quieres desarrollarte con nosotros, ¡No dudes en hacernos llegar tu candidatura! Requisitos: • Buscamos una persona con formación en Ciclo Formativo o Universitaria acostumbrada a tratar con ventas técnicas y al detalle, • Experiencia previa en puesto similar de, al menos, 3 años, • Precisamos de una persona con orientación a resultados y a cliente, compromiso, flexibilidad y habilidades de negociación, • Capacidad de decisión, iniciativa y trabajo en equipo también son competencias clave En Jungheinrich queremos que tod@s se sientan bienvenidos/as y motivados/as, por lo que ofrecemos: • Ser parte de una compañía multinacional líder, en constante crecimiento y con valores corporativos sólidos. Con nuestra certificación Great Place to Work, garantizamos un entorno laboral excepcional y flexible, enfocado en el bienestar de nuestros colaboradores/as., • Contrato indefinido, • Horario flexible e intensivo todos los viernes del año, • Modelo híbrido de trabajo, • Coche de empresa, tarjeta Solred, • Posibilidad de disponer un pack de retribución flexible según tus necesidades y preferencias con seguro médico (subvencionado al 50%), ticket guardería, • PPSE (Plan de Previsión Social), • Posibilidad de elegir como quieres recibir tu retribución en 12, 14 o 16 pagas., • Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito, que os ayudará a mejorar vuestra calidad de vida y aumentar vuestro bienestar laboral y personal., • Formación inicial y continua a cargo de la empresa Para más información visítanos en www.jungheinrich.es

Buscamos un Técnico CoreOps para incorporarse al grupo CoreOps 7x24 de nuestro Centro de Operaciones, responsable de garantizar la monitorización, operación y soporte continuo de los servicios e infraestructuras de nuestros clientes las 24 horas del día, los 7 días de la semana. La persona seleccionada participará en la monitorización, operación y soporte de infraestructuras de redes, seguridad perimetral, conectividad, Wi-Fi, servicios Cloud y plataformas de Contact Center, siendo el primer nivel de actuación ante incidencias y alarmas. Su misión será garantizar una respuesta ágil ante cualquier evento que pueda afectar a la disponibilidad o calidad de los servicios, realizando el diagnóstico inicial, aplicando los procedimientos operativos definidos y coordinándose con clientes, proveedores y equipos técnicos de segundo y tercer nivel cuando sea necesario. La posición está integrada en un modelo de operación 7x24, por lo que el trabajo se desarrolla mediante un sistema de turnos que permite garantizar la continuidad operativa y la atención permanente de los servicios gestionados. Responsabilidades: • Supervisar de forma proactiva las plataformas de monitorización para detectar incidencias, alarmas y degradaciones del servicio., • Realizar la monitorización y operación continua de los servicios dentro del entorno CoreOps 7x24., • Diagnosticar y resolver incidencias de primer nivel relacionadas con redes, conectividad, Wi-Fi, seguridad perimetral, servicios Cloud y plataformas de Contact Center, siguiendo los procedimientos establecidos., • Gestionar y realizar el seguimiento de los tickets a través de las herramientas ITSM, asegurando una correcta documentación y trazabilidad., • Realizar las comprobaciones técnicas iniciales necesarias para identificar el origen y alcance de las incidencias antes de su escalado., • Ejecutar procedimientos operativos estandarizados (SOP), tareas recurrentes y actuaciones previamente documentadas., • Mantener una comunicación fluida con clientes, proveedores y equipos internos durante todo el ciclo de gestión de las incidencias., • Realizar el seguimiento de incidencias críticas o de alto impacto, garantizando su correcta actualización y escalado., • Escalar a los equipos de segundo nivel aquellas incidencias que requieran un análisis o intervención especializada, aportando toda la información recopilada durante el diagnóstico., • Garantizar un correcto traspaso de información entre turnos, asegurando la continuidad en la gestión de incidencias y tareas pendientes., • Participar en tareas de monitorización, mantenimiento preventivo y comprobaciones operativas programadas., • Actualizar la documentación técnica y contribuir a la mejora continua de los procedimientos y de la base de conocimiento., • Cumplir las políticas y procedimientos de seguridad de la información establecidos por Evolutio y por nuestros clientes. Formación y experiencia: • Formación Profesional de Grado Superior en Sistemas, Redes, Telecomunicaciones, Informática o similar, o experiencia equivalente., • Experiencia mínima de 1 año en centros de soporte, NOC, Service Desk, Centros de Operaciones o entornos de servicios gestionados., • Disponibilidad para trabajar en un modelo de turnos 7x24, incluyendo turnos de mañana, tarde y noche según la planificación del servicio., • Capacidad para trabajar en entornos de operación continua, donde la correcta priorización, comunicación y gestión de incidencias resulta fundamental. Se valorarán conocimientos en: Redes y seguridad • Fundamentos de redes TCP/IP., • Direccionamiento IP, VLAN, VPN y conceptos básicos de routing y switching., • Firewalls y seguridad perimetral (Fortinet, Cisco, Palo Alto u otros)., • Redes Wi-Fi corporativas. Sistemas y monitorización • Sistemas operativos Windows y Linux., • Herramientas de monitorización de infraestructuras y servicios., • Herramientas ITSM (Remedy, ServiceNow o similares)., • Procedimientos de gestión de incidencias y escalado en entornos de operación 7x24. Tecnologías Cloud • Conocimientos de operación y soporte sobre plataformas de Cloud público, especialmente:, • Microsoft Azure., • Amazon Web Services (AWS)., • Capacidad para realizar comprobaciones iniciales sobre disponibilidad, estado de servicios, recursos, conectividad y alertas en entornos Cloud., • Familiaridad con consolas y herramientas de monitorización de plataformas Cloud. Contact Center • Conocimientos de plataformas y tecnologías de Contact Center, valorándose especialmente experiencia o conocimientos en Genesys Cloud., • Conocimientos básicos sobre operación, monitorización y diagnóstico inicial de servicios de Contact Center., • Capacidad para identificar incidencias relacionadas con disponibilidad de servicios, agentes, colas, comunicaciones e integraciones, realizando el diagnóstico inicial y escalado cuando sea necesario. ¿Qué ofrecemos? 🥳 Concilia tu vida laboral y personal. 🎓 Quieres certificarte? Apúntate a nuestro amplio catálogo de certificaciones! Desde Evolutio nos haremos cargo de tus exámenes de certificación y además, tendrás acceso a My Academy, nuestra plataforma de formación continua. 🎁 Disfruta de nuestros beneficios sociales gratuitos: seguro médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, etc. 🌟 Benefíciate de nuestro plan de retribución flexible: tickets restaurante, seguro médico para familiares, abono transporte, cheque guardería y formación. ✈️️ Tendrás 23 días laborables de vacaciones + 1 día extra cada 3 años. ️ 💰 Recomienda talento para nuestras ofertas de empleo. Participa en nuestro programa de referencias profesionales Talent Ambassadors y consigue tu gratificación. 🚀 Apostamos por tu crecimiento profesional, desarrolla tu plan de carrera o muévete a otros departamentos. Conocemos los retos a los que nuestros clientes se enfrentan y cómo la tecnología les puede ayudar.

Evolutio nace después de más de 30 años prestando servicios en el mercado español con la marca BT (British Telecom) con una nueva visión: ser el socio de confianza que acompaña a las empresas en el proceso de Transformación asociado a la adopción de las tecnologías Cloud. Monitorizamos, analizamos y respondemos a las amenazas a usuarios y activos (datos), apoyándonos en las mejores tecnologías, fuentes de inteligencia y técnicas de AI y ML. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Técnico/a de Soporte L1 Redes y Seguridad Perimetral que se incorpore al equipo desarrollando las siguientes funciones: • Gestión de equipos de red CISCO (router, switches, WLC, ISE)., • Gestión de equipos de seguridad perimetral (FW Fortinet Fortigate, FortiManager y FortiAnalyzer, Palo Alto, Panorama), • Gestión de plataforma Guardicore y Zscaler ZPA y ZIA, • Enrutamiento redes, SDWAN Meraki , Forti, Aruba, similares, • Troubleshoting redes, • Gestión y creación de VLANS, • Escalado a proveedor, • Herramientas ITSM (Remedy, ServiceNow o similares)., • Herramientas de monitorización (NAGIOS), • Trato y comunicación con clientes y proveedores/fabricantes Requisitos • Experiencia de al menos 2 años en centros de soporte NOC, SOC o entornos de servicios gestionados., • Experiencia de al menos 1 año tareas de seguridad perimetral., • Experiencia previa con Zscaler ZIA-ZPA y Guardicore de al menos 1 año., • Grado Superior en Sistemas, Redes, Telecomunicaciones, Informática o similar., • Certificación CCNA Cisco., • Inglés C1 o superior., • Conocimientos en redes LAN Ethernet: Direccionamiento IPv4, VLAN’s, STP, ACL’s, NAT’s, enrutamiento estático, protocolos de enrutamiento dinámico (OSPF, BGP), túneles GRE, VPN’s, protocolos SNMP y SSH, etc., • Conocimientos en infraestructuras de comunicaciones en sedes: racks, SAI’s, cableado estructurado, canalizaciones, tipos de cableado (fibra, cobre), tipos de conectores de fibra, transceivers y ópticas, cajas de superficie, paneles de parcheo, PTR’s, etc. Conocimientos en seguridad: Funcionamiento de los firewalls, políticas de capa 4 y capa 7, servidores RADIUS, orden en el que se procesan los paquetes, políticas de SD-WAN, etc. • Conocimientos en redes WLAN Ethernet: Teoría del medio, bandas de frecuencia, canales, protocolos de autenticación y cifrado, protocolos de roaming y band steering, estudios de cobertura, etc. Requisitos deseables • Coordinación de equipos y gestión de servicios., • Certificación ITIL Foundation., • CCNA, Zscaler, Guardicore, Fortinet, NSE4, NSE5, EDU-200, EDU-202. ¿Qué ofrecemos? 🥳 Concilia tu vida laboral y personal. 👨 🎓 Quieres certificarte? Apúntate a nuestro amplio catálogo de certificaciones! Desde Evolutio nos haremos cargo de tus exámenes de certificación y además, tendrás acceso a My Academy, nuestra plataforma de formación continua. 🎁 Disfruta de nuestros beneficios sociales gratuitos: seguro médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, etc. 🌟 Benefíciate de nuestro plan de retribución flexible: tickets restaurante, seguro médico para familiares, abono transporte, cheque guardería y formación. ✈️️ Tendrás 23 días laborables de vacaciones + 1 día extra cada 3 años. ️💰 Recomienda talento para nuestras ofertas de empleo. Participa en nuestro programa de referencias profesionales Talent Ambassadors y consigue tu gratificación. 🚀 Apostamos por tu crecimiento profesional, desarrolla tu plan de carrera o muévete a otros departamentos. Conocemos los retos a los que nuestros clientes se enfrentan y cómo la tecnología les puede ayudar. Sólo nos faltas tú, ¡Únete a nuestro equipo!

Evolutio nace después de más de 30 años prestando servicios en el mercado español con la marca BT (British Telecom) con una nueva visión: ser el socio de confianza que acompaña a las empresas en el proceso de Transformación asociado a la adopción de las tecnologías Cloud. Nuestro portfolio incluye soluciones NETWORK EDGE de última generación, infraestructura CLOUD que pone en valor su agilidad y economía de costes, las últimas soluciones para mejorar la EXPERIENCIA DIGITAL de sus clientes, y el diseño e implantación de la estrategia de CIBERSEGURIDAD más adecuada para su empresa. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Especialista en ventas de Networking y seguridad de red. 1/ Qué harás en este rol: • Diseñarás y liderarás propuestas de soluciones de Networking, Telecomunicaciones y Seguridad de red para clientes corporativos en el ámbito privado y la administración Pública, • Traducirás las necesidades de negocio del cliente en soluciones técnicas claras, viables y competitivas (SD-WAN, LAN/WiFi, DC, SASE, Cloud, Underlay, observabilidad…)., • Serás responsable de la propuesta tanto de la parte de técnica & Arquitectura técnica como de los costes, pricing y márgenes (P&L), • Trabajarás mano a mano con equipos técnicos, de servicio, comercial y financieros para construir la mejor solución posible., • Participarás en reuniones con clientes como referente técnico, aportando criterio y confianza., • Tendrás libertad (y responsabilidad) para proponer mejoras, nuevas ideas y mejoras en como trabajar, • Ayudarás a evolucionar nuestro porfolio de soluciones y nuestra forma de trabajar. 2/ Qué buscamos en ti: Lo técnico • Base técnica en:, • Redes (WAN, SD-WAN, LAN/WiFi, DC), especialmente Fortinet, Cisco y Aruba, • Seguridad de red (firewalls, SASE, Zero Trust, NAC…)., • Entornos Cloud e híbridos., • Capacidad para diseñar arquitecturas complejas sin perder el foco práctico con apoyo de los equipo de diseño e ingeniería de cliente Lo “de negocio” • Capacidad para vender, posicionar y defender nuestras soluciones y servicios en clientes, • Capacidad de interlocución con nuestro ecosistema de vendors y partners, • Capacidad de autoaprendizaje, • Te sientes cómodo/a hablando de costes, márgenes y pricing., • Entiendes que una buena solución es tanto técnica como económicamente sólida., • Orientación a resultados y capacidad de pensamiento "fuera de la caja" Lo personal • Disfrutas del trabajo en equipo, • No te bloqueas cuando algo se complica: buscas alternativas., • Tienes iniciativa, criterio propio y ganas de aprender mejorar lo que ya existe., • Te comunicas bien con perfiles muy distintos (técnicos, comerciales, financieros, dirección)., • Te motiva liderar sin necesidad de jerarquía formal., • Te gusta arrancar cosas desde cero y verlas crecer., • No te bloqueas cuando algo se complica: buscas alternativas. 3) Por qué te puede gustar este rol: • Porque tendrás impacto real en lo que vendemos, cómo lo vendemos y cómo lo entregamos., • Porque no es un rol de preventa “de catálogo”: puedes diseñar, se decide y se construye., • Porque tendrás impacto real en lo que vendemos, cómo lo vendemos y cómo lo entregamos., • Porque trabajarás con tecnologías actuales y clientes interesantes dentro de un equipo dinámico y en un segmento de negocio dinámico, • Porque tendrás autonomía y confianza para tomar decisiones y "empujar" tus ideas e inciativas, • Porque podrás proponer ideas y verlas convertirse en realidad., • Porque es un rol con recorrido natural hacia distintas posociones (Account manager, Deal Architect, dirección técnica de soluciones...) ¿Qué ofrecemos? 🥳 Concilia tu vida laboral y personal. 🎓 Quieres certificarte? ¡Apúntate a nuestro amplio catálogo de certificaciones! Desde Evolutio nos haremos cargo de tus exámenes de certificación y, además, tendrás acceso a My Academy, nuestra plataforma de formación continua. 🎁 Disfruta de nuestros beneficios sociales gratuitos: seguro médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, etc. 🌟 Benefíciate de nuestro plan de retribución flexible: tickets restaurante, seguro médico para familiares, abono transporte, cheque guardería y formación. ✈️ Tendrás 23 días laborables de vacaciones + 1 día extra cada 3 años. ️ 💰 Recomienda talento para nuestras ofertas de empleo. Participa en nuestro programa de referencias profesionales Talent Ambassadors y consigue tu gratificación. 🚀 Apostamos por tu crecimiento profesional, desarrolla tu plan de carrera o muévete a otros departamentos.

Evolutio nace después de más de 30 años prestando servicios en el mercado español con la marca BT (British Telecom) con una nueva visión: ser el socio de confianza que acompaña a las empresas en el proceso de Transformación asociado a la adopción de las tecnologías Cloud. Adopción Cloud, misión: habilitamos un entorno de explotación multi-cloud seguro, que cumple la normativa, con costes controlados que garantiza el rendimiento extremo a extremo de las aplicaciones y que se aprovecha de todos los beneficios del Cloud en términos de agilidad y escalabilidad. Para ello contamos con metodologías y frameworks operativos se apoyan en las tecnologías líderes en el ámbito de la conectividad Cloud-EDGE, Seguridad Cloud, DevOps, IaC, Gobierno Multicloud y AIOps. ¿Que Buscamos? Buscamos un perfil técnico con experiencia en administración de sistemas Linux, plataformas Cloud y automatización, capaz de gestionar tanto infraestructura tradicional alojada en nube privada como servicios desplegados en Azure y Google Cloud Platform (GCP). La persona se incorporará a un entorno en producción y tendrá responsabilidad sobre la operación, mantenimiento, despliegue y evolución de las plataformas, participando también en la automatización de tareas y en la mejora de los procesos de integración y despliegue continuo. Principales responsabilidades y tareas: • Administración de sistemas Linux en nube privada (T-Systems). Administración y mantenimiento de servidores Linux alojados sobre infraestructura de T-Systems. Se espera experiencia en operación de sistemas: configuración, gestión de usuarios y permisos, servicios, almacenamiento, conectividad, revisión de logs, parcheado, resolución de incidencias, monitorización y análisis de problemas de rendimiento o disponibilidad., • Administración de servidores de aplicaciones Tomcat. Instalación, configuración, actualización y mantenimiento de instancias Apache Tomcat. La persona deberá poder gestionar el despliegue de aplicaciones, configuración de JVM, certificados, conectividad, logs y parámetros de ejecución, así como diagnosticar problemas relacionados con rendimiento, memoria, disponibilidad o funcionamiento de las aplicaciones., • Configuración de servicios geoespaciales con GeoServer. Administración y configuración de GeoServer para la publicación y consumo de información geoespacial. Se espera capacidad para mantener los servicios existentes, configurar nuevos recursos y resolver incidencias. No necesariamente buscamos un especialista GIS, pero sí será especialmente valorable haber trabajado previamente con GeoServer, servicios OGC (WMS/WFS), datos geográficos o tecnologías GIS., • Administración de recursos en Azure y GCP. Operación y mantenimiento de infraestructura y servicios desplegados en nubes públicas. Esto incluye aprovisionamiento y configuración de recursos, redes, almacenamiento, máquinas virtuales y servicios asociados, así como gestión de permisos, seguridad, monitorización y resolución de incidencias. Se valorará especialmente experiencia práctica trabajando en entornos híbridos o multicloud., • Automatización y despliegue de aplicaciones con Ansible y Bash. Creación, mantenimiento y ejecución de automatizaciones para el despliegue y configuración de aplicaciones y sistemas. La persona deberá ser capaz de trabajar con playbooks y roles de Ansible, desarrollar scripts Bash y evolucionar procesos manuales hacia procedimientos repetibles y automatizados., • Configuración y desarrollo de CI/CD en Azure DevOps. Diseño, mantenimiento y evolución de pipelines para automatizar procesos de construcción, validación y despliegue de aplicaciones. Se espera experiencia con Azure DevOps Pipelines, repositorios Git, gestión de variables y secretos, artefactos, entornos y estrategias de despliegue, así como capacidad para diagnosticar y corregir fallos en los pipelines., • Administración de Microsoft Entra ID. Gestión de identidades, usuarios, grupos, roles y permisos dentro de Entra ID. La persona deberá poder participar en la configuración y resolución de incidencias relacionadas con autenticación y autorización, control de acceso y, dependiendo del entorno, aplicaciones empresariales, service principals y mecanismos de autenticación utilizados por aplicaciones y automatizaciones. ¿Qué ofrecemos? 🥳 Concilia tu vida laboral y personal. 🎓 Quieres certificarte? Apúntate a nuestro amplio catálogo de certificaciones! Desde Evolutio nos haremos cargo de tus exámenes de certificación y además, tendrás acceso a My Academy, nuestra plataforma de formación continua. 🎁 Disfruta de nuestros beneficios sociales gratuitos: seguro médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, etc. 🌟 Benefíciate de nuestro plan de retribución flexible: tickets restaurante, seguro médico para familiares, abono transporte, cheque guardería y formación. ✈️️ Tendrás 23 días laborables de vacaciones + 1 día extra cada 3 años. ️ 💰 Recomienda talento para nuestras ofertas de empleo. Participa en nuestro programa de referencias profesionales Talent Ambassadors y consigue tu gratificación. 🚀 Apostamos por tu crecimiento profesional, desarrolla tu plan de carrera o muévete a otros departamentos. Conocemos los retos a los que nuestros clientes se enfrentan y cómo la tecnología les puede ayudar. Sólo nos faltas tú, ¡Únete a nuestro equipo!

Evolutio nace después de más de 30 años prestando servicios en el mercado español con la marca BT (British Telecom) con una nueva visión: ser el socio de confianza que acompaña a las empresas en el proceso de Transformación asociado a la adopción de las tecnologías Cloud. Nuestro portfolio incluye soluciones NETWORK EDGE de última generación, infraestructura CLOUD que pone en valor su agilidad y economía de costes, las últimas soluciones para mejorar la EXPERIENCIA DIGITAL de sus clientes, y el diseño e implantación de la estrategia de CIBERSEGURIDAD más adecuada para su empresa. Que buscamos? Estamos buscando un Jefe de Proyecto cuya principal responsabilidad será liderar con éxito los proyectos en términos de plazos, facturación, costes, calidad y satisfacción de cliente. Para ello, desarrollará las siguientes funciones: • Participar en fase de oferta del proyecto, colaborando en la definición de planes de proyecto de alto nivel definiendo los hitos claves de la entrega, evaluación preliminar de riesgos, análisis de costes de implantación y plazos y presentación y comunicación a clientes y principales stakeholders., • Lanzamiento del proyecto, definiendo el alcance y los objetivos, movilización de equipo virtual de trabajo y establecer el marco de trabajo con el cliente y con los principales stakeholders (planificación, plan de comunicación, etc.), • Desarrollar las actividades de gestión del proyecto durante su ejecución:  Revisar el cumplimiento de los hitos (alcance, costes, ingresos, plazos y calidad),  Realizar el control económico de ingresos y costes del proyecto  Analizar y controlar los riesgos y problemas identificando el impacto y definiendo planes de acción y mitigación óptimos  Liderar, preparar y convocar los comités de seguimiento y control con cliente y stakeholders  Supervisar y coordinar las actividades de trabajo de los recursos que participan en el proyecto y definir o aplicar los procesos necesarios.  Elaborar documentación de gestión y asegurar que se comunica y se mantiene actualizada durante el desarrollo del proyecto. • Elaborar el cierre del proyecto con el traspaso a soporte y realizando los análisis del performance y lecciones aprendidas, así como elaborar un informe de cierre de proyecto. Consideramos imprescindible: • Licenciado o Grado universitario., • Certificación PMP en vigor y formación Agile., • Experiencia demostrable de al menos 5 años en proyectos de los siguientes entornos tecnológicos (no es necesario de todos, pero si tener habilidades suficientes de gestión como para hacerlo de una capacidad en la que nos haya trabajado hasta ese momento): User experience (Cloud, Contact Center ( Genesys,,CTI, Pregunta Abierta, WFM, Speech Analytics, canales de comunicación, integraciones con CRM, etc.), Seguridad (perimetral, vigilancia digital, securización del puesto de trabajo, etc…) SDWAN (underlay/overlay), Cloud & IT Services (AWS, Azure, Oracle), transiciones de servicios de outsourcing., • Conocimiento de metodologías de gestión de proyectos: PMP, MSP, Agile, Scrum, etc. Certificación será requerida-, • Buen conocimiento de herramientas de gestión de proyectos tanto waterfall como Agile: Microsoft Project, Kanban, Azure Devops, etc.. y usuario avanzado de Office., • Manejo de IA para organización y seguimiento de proyectos., • Nivel alto de inglés., • Habilidades demostrables de comunicación hablada y escrita a diferentes niveles de stakeholders, incluidos a nivel de dirección., • Enfoque a cliente y habilidades comerciales, experiencia previa en trabajos. con cliente final con interlocución a nivel de CIO, CISO., • Habilidades demostrables para gestión de equipos virtuales y en liderazgo de programas de mejora., • Enfoque en consecución de los objetivos financieros del proyecto y en la gestión de presupuestos, previsiones y certificaciones de hitos., • Capacidad para trabajar en entornos de presión, resiliencia y máxima visibilidad del senior management., • Orientación a consecución de objetivos., • Proactividad, autonomía y capacidad de autogestión para liderar varios proyectos en paralelo. Consideramos deseable: • Certificaciones técnicas., • Background operativo en las principales áreas técnicas de trabajo., • Experiencia en empresas similares a Evolutio., • Alta capacidad de trabajo., • Experiencia demostrable en proyectos Agile y trabajos en equipos Scrum. ¿Qué ofrecemos? 🥳 Concilia tu vida laboral y personal. 👨 🎓 Quieres certificarte? Apúntate a nuestro amplio catálogo de certificaciones! Desde Evolutio nos haremos cargo de tus exámenes de certificación y además, tendrás acceso a My Academy, nuestra plataforma de formación continua. 🎁 Disfruta de nuestros beneficios sociales gratuitos: serguro médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, etc. 🌟 Benefíciate de nuestro plan de retribución flexible: tickets restaurante, seguro médico para familiares, abono transporte, cheque guardería y formación. ✈️️ Tendrás 23 días laborables de vacaciones + 1 día extra cada 3 años. ️💰 Recomienda talento para nuestras ofertas de empleo. Participa en nuestro programa de referencias profesionales Talent Ambassadors y consigue tu gratificación. 🚀 Apostamos por tu crecimiento profesional, desarrolla tu plan de carrera o muévete a otros departamentos. Conocemos los retos a los que nuestros clientes se enfrentan y cómo la tecnología les puede ayudar. Sólo nos faltas tú, ¡Únete a nuestro equipo!

Solutia Life Siciences (división de recruitment de Solutia GHS) especializados en la evalación y selección de perfiles técnicos y de middle management en los sectores farmacéutico, biotech y med-tech. Actualmente seleccionamos un/a responsable de calidad y director/a técnico (Calidad) para Unolab Manufacturing, CDMO farmacéutica española en fase de crecimiento especializada en el desarrollo y fabricación de formulaciones líquidas estériles monodosis para los sectores oftalmológico y respiratorio, ubicada en Getafe (Madrid). Misión: Garantizar el cumplimiento con los requisitos de calidad de los productos y de los procesos para garantizar el éxito del servicio a los clientes, cumpliendo con los requisitos regulatorios aplicables a los productos sanitarios y medicamentos, que permitan a la Organización la puesta en el mercado de los productos en las diferentes jurisdicciones que se definan en la estrategia de negocio. Funciones: • Desarrollar y mantener el sistemas de gestión de calidad que cumplan con las normativas nacionales e internacionales., • Informar a la dirección de calidad sobre el desempeño del sistema de gestión de calidad y de cualquier necesidad de mejora., • Liderar la definición de los objetivos de calidad y los indicadores de seguimiento que permitan a la compañía dar un servicio de excelencia a los clientes., • Supervisar los procesos de producción para asegurar que los productos fabricados cumplen con los requisitos de calidad y con una colaboración estrecha con el área de fabricación., • Gestionar, supervisar y motivar al personal técnico a cargo de forma directa, • Coordinar, supervisar y participar en auditorías externas de segunda parte (proveedores y partes externas) y de tercera parte (organismos notificados, entidades de certificación y Autoridades Sanitarias)., • Colaborar con los departamentos de producción, regulatorio y I+D para implementar mejoras y garantizar la calidad en todas las etapas., • Liderar la evaluación de riesgos de calidad y promover iniciativas de mejora continua., • Elaborar y/o supervisar los presupuestos del área, • Supervisar la homologación y seguimiento de proveedores desde el punto de vista de calidad., • Liberar los lotes de producto fabricado (medicamento) conforme a la normativa vigente., • Participación en validaciones, revalidaciones y mejora continua de procesos., • Notificación de retiradas de lotes y modificaciones relevantes a las autoridades competentes. Garantizar el cumplimiento de especificaciones autorizadas para cada producto. Requisitos: • Licenciado/a o graduado/a en farmacia., • Indispensable máster en industria farmacéutica, • Experiencia de al menos 5 años en industria de productos sanitarios/medicamentos, • Valorable formación en ISO 13485, ISO 9001, ISO 14001 y MDR, • Experiencia en implantación de Sistemas de Calidad en entorno GMP y experiencia directa con Inspecciones de Autoridades Sanitarias., • Muy valorable tener experiencia previa en auditorías FDA en entornos farmacéuticos., • Muy valorable tener experiencia en CDMO, • Muy valorable haber trabajado con estériles, • Deseable experiencia en el departamento de Regulatory Affairs o en interacciones con áreas regulatorias, • Nivel C1 de inglés hablado y escrito, • Persona con capacidad analítica, proactiva, resolutiva, y rigurosa, • Alta capacidad de liderazgo y estilo de trabajo colaborativo, • Excelentes habilidades de organización, planificación y gestión del tiempo para cumplir con los plazos de los proyectos. ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo más bonus por objetivos, • Ticket restaurante, • 24 días de trabajo en remoto al año (2 días por mes), • Retribución flexible a través de Cobee, • Horario con entrada y salida flexible. Entrada entre 08:00-09:00; salida entre las 17:00-18:30. Los viernes jornada intensiva, entrada entre las 07:30-09:00 salida entre las 14:00-15:30. Jornada intensiva en el mes de agosto

En SECURE&IT somos un Equipo Multidisciplinar de expertos en Seguridad, y Especialistas en Derecho de las TIC. Nuestros Ingenieros están Altamente Cualificados y Certificados por las Mejores Compañías. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un nuevo compi que quiera formar parte de nuestra pequeña familia de securitos. ¿Qué buscamos? ANALISTA DE CIBERSEGURIDAD ¿Qué funciones realizaría? • Revisión de inactivos, • Alta y baja de clientes y dispositivos., • Gestión de kibana (usuarios, roles, dashboard, ILM...), • Establecimiento de los campos en BSC (DNS, Plan de contactos, etc..), • Manuales, formaciones, etc, • Reuniones con clientes para revisiones puntuales o periódicas, • Renovación de credenciales O365, tokens de TM, etc., • Gestión de Agentes, • Apoyo en la gestión de dispositivos en BSC, Wazuh y Centreon, • Gestión de peticiones de cliente y soporte, • Generación de informes, • Exclusiones particulares, • Apoyo en la gestión de CTI y elaboración de informes, • Apoyo en la gestión de la activación del SOAR en clientes ¿ Qué ofrecemos? • 24 días laborales de vacaciones al año, más el 24 y 31 de diciembre y 5 de Enero si no fueran festivo, el día de tu cumpleaños y todos los puentes del año!!, • Todos los viernes del año, todas las vísperas de festivos, todos los días de julio y agosto, semana santa y entre navidad y Reyes: horario de 8:00 a 15:00, • Resto del año horario flexible: entrada entre las 8:00 y las 10:00 y salida entre las 17:30 y las 19:30, • Opciones de Teletrabajo, • Seguro médico pagado por la empresa, • Fisioterapeuta en la oficina, • Retribución flexible, • Clases de inglés, • Formaciones y certificaciones a cargo de SECURE IT, • Eventos de empresa: barbacoas, torneos de futbolín de pádel, fiestas, salidas con compañeros... aquí la cerveza es sagrada :), • Contrato Indefinido, • SBA en función de experiencia aportada, • UBICACIÓN: calle chile 8, Las Rozas ( Madrid). Tu cliente somos nosotros, por lo que tendrás que residir en la Comunidad de Madrid Y... subimos el salario MENSUALMENTE!! "Tus datos serán tratados por Secure&IT con la finalidad de incluirte en nuestros procesos de selección de personal. Puedes ejercitar tus derechos en compliance@secureit.es. Puedes obtener más información sobre el tratamiento en nuestra _". La compañía aplica el principio de igualdad de oportunidades y no discriminación en todas sus políticas y procesos de gestión de personas. Las decisiones en materia de selección, desarrollo y promoción se adoptan exclusivamente en función del mérito, la experiencia y las competencias, sin que influya la edad, sexo, raza, creencias u otras circunstancias personales o sociales.

Buscamos un Encargado de Mantenimiento en Madrid para una importante compañía del sector Ferroviario. Su misión será organizar, coordinar y supervisar las labores de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo ferroviario, asegurando la seguridad, operatividad y eficiencia de los equipos y sistemas, así como velar por el cumplimiento de los estándares técnicos, normativos y de calidad para contribuir al óptimo funcionamiento y continuidad del servicio ferroviario. Sus funciones serán: Elaborar y coordinar planes de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo para el material rodante e infraestructura ferroviaria, optimizando recursos y tiempos. Dirigir, supervisar y asignar tareas al personal técnico y operativo, asegurando el cumplimiento de los procedimientos y estándares de calidad y seguridad. Monitorear el estado de los equipos y la infraestructura mediante inspecciones y análisis, asegurando la detección oportuna de fallos y la ejecución de reparaciones necesarias. Administrar materiales, herramientas y repuestos necesarios para las labores de mantenimiento, controlando inventarios y solicitando insumos oportunamente. Garantizar que todas las actividades de mantenimiento se realicen conforme a las normativas legales, técnicas y de seguridad aplicables al sector ferroviario. Promover y coordinar la formación continua del personal a su cargo, fomentando buenas prácticas, seguridad y actualización técnica. Mantener registros actualizados de las intervenciones realizadas, informes técnicos, reportes de incidencias y planes de mantenimiento. Trabajar en conjunto con otras áreas operativas y administrativas para asegurar la continuidad del servicio y la correcta gestión de incidencias. Identificar oportunidades para optimizar los procesos de mantenimiento, implementar mejoras y promover la innovación tecnológica en el área. Requisitos: Formación: Formación Profesional en Mantenimiento de Material Rodante Ferroviario, Mantenimiento Industrial, Electromecánica, etc; Valorable formación universitaria en ingeniería. Experiencia: 3 - 4 años en posiciones similares. Habilidades Técnicas: Mantenimiento ferroviario, Interpretación de planos eléctricos y mecánicos, Normativa ferroviaria, Normativa básica laboral y de seguridad y salud; Planificación del mantenimiento preventivo y predictivo. Perfil personal: Liderazgo, Habilidades comunicativas, Capacidad de negociación, Gestión de conflictos, Capacidad de organización, Orientación al cliente, Orientación a resultados...

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un perfil de Assistant Front Desk Manager o 2º Jefe/a de recepción para el Hotel Villa Real 5*, situado en Madrid, en plena Plaza de las Cortes. Si te apasiona la hostelería, llevar la excelencia y satisfacción del cliente al máximo nivel, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. Misión del puesto : se encarga de dar soporte al jefe/a de recepción en la dirección, control y seguimiento del conjunto de tareas que se desarrollan en el departamento de recepción, conserjería y relaciones públicas, ofreciendo siempre la mejor calidad de servicio y atención al cliente. Reporta a : Jefe/a de recepción Funciones : Dar soporte al jefe/a de recepción en la gestión del equipo, planificación diaria y semanal del trabajo. Identificar las necesidades de los clientes asegurando de que se cubren, superando siempre las expectativas. Ofrecer a los clientes la mejor atención y servicio en su llegada, estancia y salida. Atender y solventar las posibles quejas y reclamaciones. Seguimiento diario del posicionamiento del hotel y de los comentarios de los clientes en las distintas plataformas (TripAdvisor, Booking.com…), así como de las distintas actuaciones del mystery guest . Procurar el incremento de ventas de servicios del hotel a través de técnicas de upselling y crosselling. Compartir los resultados con el equipo de recepción, con el fin de motivarles y ayudarles en aumentar el revenue del departamento. Control y seguimiento de reservas actuales y futuras de habitaciones salas y otros espacios del hotel. Identificar y reconocer a clientes importantes y recurrentes para lograr una máxima fidelización. En ausencia del jefe/a de recepción, dirigir, supervisar y planificar el conjunto de actividades del departamento y del personal a su cargo, así como la coordinación con el resto de departamentos del hotel. Colaborar en la formación del equipo de recepción. Velar y exigir que todos los trabajos ejecutados por el equipo se realizan siguiendo las medidas establecidas y los protocolos higiénico sanitarios. Requisitos : Experiencia de 2 años en un puesto similar en un hotel 5*. Formación universitaria de hostelería o turismo. Habilidad para trabajar en equipo. Resolver problemas y comunicarse claramente tanto con el equipo como con los clientes y proveedores. Orientación al cliente en un entorno exigente. Visión comercial y orientación a resultados. Perfil analítico y ágil en la toma de decisiones. Buen comunicador, asertivo y negociador efectivo ante situaciones de conflicto. Capacidad de liderazgo y gestión de equipos. Excelentes actitudes de atención al cliente, comunicación y organización. Sentido de responsabilidad corporativa y compromiso. Experiencia en gestión de PMS, se valorará positivamente el conocimiento de ULYSES CLOUD Imprescindible dominio del castellano, inglés y un tercer idioma, como mínimo. Se ofrece: Incorporación inmediata. Jornada completa Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico. Programas de formación continua. Sala comedor equipada para el personal. Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección. Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow. Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más. Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería). Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado. Y muchos beneficios más.

Cada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo. Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles. Invertimos en talento y fomentamos una cultura de apertura, integridad y respeto mutuo. Incorporándote a Jungheinrich tienes la posibilidad de trabajar en un entorno internacional, diverso y multidisciplinar. Técnico/a Comercial... ¡Te estamos buscando! Misión del puesto: Buscamos incorporar para la zona de Madrid un/a Técnico/a Comercial con experiencia en venta técnica que se responsabilizará de desarrollar e incrementar la cartera de la empresa en su zona de actuación así como mantener la fidelización de los ya existentes. ¿Cómo será tu día a día? • Realizarás prospecciones, visitas de presentación y presentación de ofertas de los productos de Jungheinrich en clientes/interesados y finales, • Argumentarás las ofertas presentadas y cerrarás las operaciones comerciales, • Darás asesoramiento, apoyo y realizarás ofertas para el negocio de Jungheinrich (Sistemas Logísticos, Estanterías, Alquiler, Renting, etc..), • Analizarás posibles empresas y sectores para introducir productos JH (tamaño de empresa, volumen de ventas, facturaciones, etc), • Harás seguimiento de ex-clientes con el objetivo de recuperarlos, • Asistirás y prepararás reuniones de seguimiento de actividad semanales, • Analizarás la situación actual para: obtener mejor conocimiento del cliente y preparar ofertas personalizadas (número de máquinas, contratos de mantenimiento, cursos de carretillas), • Gestionarás y harás seguimiento de pedidos, entregas y cobros, • Prepararás los reportes de visitas de las reuniones con clientes Porque la competitividad de Jungheinrich depende del valor de nuestra gente: si cumples con los requisitos y quieres desarrollarte con nosotros, ¡No dudes en hacernos llegar tu candidatura! Requisitos: • Buscamos una persona con formación en Ciclo Formativo o Universitaria acostumbrada a tratar con ventas técnicas y al detalle, • Experiencia previa en puesto similar de, al menos, 3 años, • Precisamos de una persona con orientación a resultados y a cliente, compromiso, flexibilidad y habilidades de negociación, • Capacidad de decisión, iniciativa y trabajo en equipo también son competencias clave En Jungheinrich queremos que tod@s se sientan bienvenidos/as y motivados/as, por lo que ofrecemos: • Ser parte de una compañía multinacional líder, en constante crecimiento y con valores corporativos sólidos. Con nuestra certificación Great Place to Work, garantizamos un entorno laboral excepcional y flexible, enfocado en el bienestar de nuestros colaboradores/as., • Contrato indefinido, • Horario flexible e intensivo todos los viernes del año, • Modelo híbrido de trabajo, • Coche de empresa, tarjeta Solred, • Posibilidad de disponer un pack de retribución flexible según tus necesidades y preferencias con seguro médico (subvencionado al 50%), ticket guardería, • PPSE (Plan de Previsión Social), • Posibilidad de elegir como quieres recibir tu retribución en 12, 14 o 16 pagas., • Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito, que os ayudará a mejorar vuestra calidad de vida y aumentar vuestro bienestar laboral y personal., • Formación inicial y continua a cargo de la empresa Para más información visítanos en www.jungheinrich.es

Shape the future of logistics with us! At Tosca, we help the world’s leading retailers and suppliers eliminate waste, reduce costs, and improve efficiency with our reusable packaging solutions. Our people are at the heart of this mission, and we are now looking for a Transport Planner to strengthen our team in Germany. To strengthen our Logistics-department within Tosca, we are currently recruiting an enthusiastic Transport Planner! Position Purpose As our Transport Planner, you'll coordinate and optimize the end-to-end order processing and fulfillment process, including transport planning. The role ensures seamless communication among customers, logistics partners, and internal stakeholders, while striving to maximize service levels, reduce costs, and support the continuous improvement of logistics operations across EMEA. For this role, we expect the new colleague to work from either our location in Bönen or Frechen (Germany) or our Madrid (Spain) office or our office in Agrate Brianza (Italy). The chosen location will depend on what is most practical for the candidate. Your responsibilities • Coordinate the entire order processing and fulfillment process, including transport, • planning, • Professional communication with our customers, logistic partners and internal stakeholders, • Optimization of routes and transport in order to reduce freight costs and ecological footprint, • Provide support in ensuring and coordinating stock availability, • Proactively work to maximize our service levels, customer satisfaction, • Proactive work achievements of departmental and personal targets, • Part of a dedicated European team working together to continuously improve and optimize our logistics across Europe, • Order Processing: Managing ocean freight imports (FCL and LCL) from booking through delivery., • Documentation: Preparing, reviewing, and processing freight documents (e.g., bills of lading)., • Customs Clearance: Handling import customs formalities and preparing customs declarations., • Coordination: Booking cargo space with shipping lines and organizing inland transport by truck or rail. Your profile • Relevant professional experience in order processing, logistics, or transport planning, preferably within a European or international context., • Experience working with customers and logistics service providers is highly, • desirable., • Strong organizational and coordination skills with attention to detail., • Proficiency in German at a native-speaker level. Good communication abilities, both written and verbal, in English; additional languages are a plus., • Proactive problem-solving skills and a customer-focused mindset., • Ability to optimize routes and transport to reduce costs and environmental impact., • Team player with a collaborative approach to continuous improvement., • Competence in using logistics, order management, and planning systems. What we offer you • Permanent contract with a competitive remuneration package aligned with your skills and experience., • Local benefits, depending on the final location of hire, • Home-office up to 2 days/week is possible after the onboarding period, • Continuous investment in your personal and professional development through training and coaching., • A dynamic and fast-growing company that is part of a strong international group, with a focus on sustainability., • A supportive, collaborative team environment where your ideas and contributions matter. Interested? We cultivate a tight-knit team of smart people who care about their work and their colleagues. We believe this is a really exciting opportunity for someone who is up for a fast-paced challenge and is eager to become an integral member of our team. Send us your CV and your letter of motivation in English. We’re looking forward to meeting you! Privacy Notice Your personal data will be processed by Tosca for recruitment purposes in accordance with GDPR and applicable local data protection laws. We value diversity and equal opportunity. Applicants are welcomed based on their individual merits as we do not discriminate on the grounds of age, sex, disability, ethnic or racial origin, religion or belief, or sexual orientation. With both customers and employees around the world, we are committed to ensuring our team reflects the unique communities around us. External recruitment services/agencies will not be used for this position.

Evolutio nace después de más de 30 años prestando servicios en el mercado español con la marca BT (British Telecom) con una nueva visión: ser el socio de confianza que acompaña a las empresas en el proceso de Transformación asociado a la adopción de las tecnologías Cloud. Adopción Cloud, misión: habilitamos un entorno de explotación multi-cloud seguro, que cumple la normativa, con costes controlados que garantiza el rendimiento extremo a extremo de las aplicaciones y que se aprovecha de todos los beneficios del Cloud en términos de agilidad y escalabilidad. Para ello contamos con metodologías y frameworks operativos se apoyan en las tecnologías líderes en el ámbito de la conectividad Cloud-EDGE, Seguridad Cloud, DevOps, IaC, Gobierno Multicloud y AIOps. ¿Que Buscamos? Buscamos un Sales Specialist Cloud & AI cuyas principales responsabilidades serán: • La generación de demanda y la identificación de oportunidades en clientes nuevos y existentes, • La creación y Diseño de ofertas de manera proactiva o como respuesta a RFP´s y pliegos públicos para la Transformación de entornos IT de cliente, en ámbitos como:, • Migración hacia modelos Híbridos Multicloud., • Implantación de frameworks de IA Agéntica en entornos cloud híbridos, • Transformación y Modernización de arquitecturas., • Consolidación de Infraestructuras IT., • Optimización y reducción de costes de infraestructuras IT., • Outsourcings IT y modernización de las operaciones IT, Automatización y Observabilidad., • El liderazgo conjunto con los Account Managers del proceso de oferta que maximice el volumen de ofertas ganadas, el crecimiento y la creación de nuevo negocio Cloud en Evolutio. Para ello, desarrollará las siguientes funciones: • Visitas a clientes para presentar las capacidades Cloud de Evolutio, así como para identificar necesidades presentes o potenciales en el ámbito de la transformación IT., • Elaboración de planes para el desarrollo de negocio cloud en cuentas asignadas y en potenciales nuevos clientes., • Liderazgo en la identificación de requerimientos funcionales y de negocio para la elaboración de propuestas que encajen con las necesidades y estrategia de transformación de los clientes, en un entorno multicloud híbrido., • Liderazgo en la construcción de la propuesta (documentación de oferta, presentaciones y P&L), • Validación con las áreas técnicas de los diseños funcionales y operativos, así como de sus costes., • Defensa ante los clientes de las propuestas elaboradoras y gestión comercial -conjuntamente con el Account Manager- hasta el cierre exitoso de las mismas. Requisitos que valoramos: • Estudios universitarios en grado en informática o similar o estudios de FP de grado superior en la rama de informática o similar., • Perfil con base técnica muy orientado a la venta., • Importante la capacidad de comunicación con clientes, para el establecimiento de relaciones de confianza, entendimiento de las necesidades técnicas y de negocio, y para la defensa y cierre de oportunidades., • 3 años de experiencia demostrada en la elaboración y seguimiento de ofertas relacionadas con la transformación IT en entornos multicloud: Azure, AWS, GCP, OCI., • Formación demostrable en al menos uno de los proveedores Cloud más relevantes del mercado (AWS, Azure o GCP). ¿Qué ofrecemos? 🥳 Concilia tu vida laboral y personal. 🎓 Quieres certificarte? Apúntate a nuestro amplio catálogo de certificaciones! Desde Evolutio nos haremos cargo de tus exámenes de certificación y además, tendrás acceso a My Academy, nuestra plataforma de formación continua. 🎁 Disfruta de nuestros beneficios sociales gratuitos: seguro médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, etc. 🌟 Benefíciate de nuestro plan de retribución flexible: tickets restaurante, seguro médico para familiares, abono transporte, cheque guardería y formación. ✈️️ Tendrás 23 días laborables de vacaciones + 1 día extra cada 3 años. ️ 💰 Recomienda talento para nuestras ofertas de empleo. Participa en nuestro programa de referencias profesionales Talent Ambassadors y consigue tu gratificación. 🚀 Apostamos por tu crecimiento profesional, desarrolla tu plan de carrera o muévete a otros departamentos. Conocemos los retos a los que nuestros clientes se enfrentan y cómo la tecnología les puede ayudar. Sólo nos faltas tú, ¡Únete a nuestro equipo!

En MAQUINZA S.A., empresa líder en el sector de alquiler de maquinaria de construcción, industria y obra pública, estamos buscando un/a RESPONSABLE DE DELEGACIÓN para nuestra delegación de San Sebastián. Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. ¿Quiénes somos? Somos una empresa con más de 45 años de trayectoria en el sector, especialistas en alquiler y venta de maquinaria para la construcción, obra pública e industria. Con 15 sedes por todo el territorio nacional y un equipo humano de más de 200 profesionales, seguimos en continuo crecimiento. Funciones: Como responsable de la delegación de San Sebastián te encargarás de contribuir al crecimiento y la consolidación del negocio, liderando el equipo comercial, de oficina y de taller a tu cargo. En concreto te encargarás de: - Organizar y supervisar el trabajo comercial para que se cumplan los objetivos y estrategias de la delegación. - Supervisión del equipo de oficina y de taller, para asegura que se cumplen las estrategias y procedimientos en todas las áreas de la delegación. - Analizar los datos y reportes de tu ámbito de actuación para promover acciones de mejora continua. - Planificar la estrategia para acceder a nuevos sectores y nuevas oportunidades de negocio. - Asesorar y facilitar el desarrollo profesional de tu equipo. - Valoración del desempeño de tus colaboradores. - Responsabilizarte de mantener en perfecto estado las instalaciones y la imagen de la empresa en tu delegación. - Control, supervisión y seguimiento de la gestión de cobro. Requisitos: - Formación académica: CFGS o Grado Universitario. - Experiencia en puesto similar de al menos 3 años, preferiblemente en empresa del sector servicios o construcción. - Experiencia en gestión de equipos. - Nivel avanzado en paquete Office. - Competencias: Trabajo en equipo, resolución de problemas y orientación a resultados. Se ofrece: Contrato indefinido e incorporación inmediata a empresa estable en expansión. Horario: Lunes a Jueves de 8 a 17.30h y Viernes de 8 a 16h. Si eres una persona con gran orientación al cliente, orientación a resultados, gestión de equipos y capacidad de negociación e influencia, este puede ser tu nuevo proyecto profesional. Todos los procesos de selección que se desarrollan en MAQUINZA se realizan bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Y NO DISCRIMINACIÓN, siendo los criterios en los que se basa su elección final las Aptitudes y la Valía Personal y Profesional de la persona candidata. En MAQUINZA creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social. xiphteb Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAQUINZA de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta.

Overview CHAMP Cargosystems provides the most comprehensive range of integrated IT solutions and distribution services for the air cargo transport chain. Our portfolio spans core management systems, messaging services, and eCargo solutions. These include applications designed to meet customs and security requirements, quality optimization, as well as e-freight and mobility needs. Our products and services are recognized globally under the Cargospot and Traxon brands. We serve over 200 airlines and GSAs, connecting them with approximately 3,000 forwarders and GHAs worldwide. Our solutions help customers, and their clients, adapt to the critical and ongoing changes in air transport logistics and meet the demands of global trade. Headquartered in Luxembourg, CHAMP Cargosystems operates offices in London, Zurich, Frankfurt, Manila, Singapore, and Atlanta. This role is under COO Office - Delivery Department The Senior Project Manager will drive various complex project initiatives that meets the needs of our diverse customer base in a fast-paced environment with colleagues and customers located worldwide. Success in this role means you are exceptionally attentive to detail. The role is skilled at forecasting and planning deliverables, milestones and tasks activities. Possess strong influencing skills and enjoy working with others of diverse backgrounds. Accountable for the delivery and the commercial outcome of the largest and most complex engagements in the portfolio, and for the development of the project management capability around them. Location: Spain (Preferred) While Spain is the preferred location for this role, we embrace a flexible approach and welcome applications from talented professionals based in Luxembourg & the United Kingdom subject to local employment requirements. Responsibilities : Managing programs and/or projects - Program and project sizes will vary in scope and complexity. Will efficiently and effectively manage project workload throughout its life cycle - from bidding and inception through project closure. Will build business cases and develop capacity plans. Will control change, mitigate risks, and deliver results as committed. Regularly track project activities against plan schedules and take corrective action against any deviations. Exceptional attention to detail, effective time management and influencing people skills are key ingredients to be successful in managing projects. Working with project teams - Every program or project is completed through team effort. Work effectively with team members. Will easily and effectively communicate and negotiate up and down the organizational hierarchy. Communication activities cover team members, management, stakeholders and customers alike frequently ensuring that there is continuous understanding and alignment regarding project progress. Working with customers – Committed to putting the customer first. As a result, you proactively work with the customers and their teams to ensure that each project goal and objective is met with satisfaction. Project Management administration –ability to write clearly and simply are key skills to documenting project activities. Documentation ranges from developing communications strategy plans, designing resource and project plans, providing status reports, submitting, and tracking change requests, tracking risks and issues, providing variance reports to providing Steering Committee reports and lessons learned. Accuracy is key. Take responsibility for the commercial outcome of an engagement as well as its delivery: margin, forecast to completion, and the revenue and cash consequences of every schedule decision. Build and defend the estimate and resourcing basis on which a commitment to a customer is made and be held to that commitment once made. Secure the partner base for the engagement: resource readiness, and partner commercial terms consistent with the obligations accepted towards the customer. Direct delivery where part of the build and test capacity is contracted, holding suppliers to deliverables and to the terms agreed with them. Plan and lead the transition of a delivered solution into an operational support organization and remain accountable until it is running. Take over and recover engagements in difficulty: re-baseline, reset expectations, and restore a plan that can be defended to the customer and internally. Act as escalation point for project managers and associate project managers; coach them, give direct feedback, and review their work. Contribute lessons and reusable material back to the department so that the next engagement is estimated better than the last. Knowledge, Skills and Abilities : Have exceptional understanding of project management methodologies and the project life cycle. Can demonstrate attention to detail, strong writing ability and solid oration and follow up skills. Domain: air cargo operational literacy to challenge a plan, an estimate or a readiness claim rather than relay it. Commercial construction: understands how an estimate becomes a price and a risk position, and what a change is worth. Financial control: forecasts to completion and explains variance by cause. Dependency management: drives outcomes through organizations and without direct authority. Executive credibility: holds standing with customer executives and with a product organization simultaneously. Leadership: mentors, coaches and develop project managers without absorbing their work. Resilience: holds a position under commercial and customer pressure. Excellence: reporting is a read of reality; problems are reported as promptly as progress. Education and Experience : University degree or equivalent Formal project management training or certification Risk management training desirable. Have a track record of success in managing multiple projects and programs including budgets and deliverables within a commercial environment. Have experience speaking in front of customers and various leadership levels. Have experience with an IT solutions or airline industry solutions provider. Participation in all phases of at least three full software implementation lifecycles, of large projects. Experience of back-to-back subcontract terms with delivery partners. * Air cargo, airline or logistics operational environment. The selected candidate may be subject to the provision of an up-to-date (not older than 3 months) criminal record certificate. Security : the successful candidate will have to comply with CHAMP Security Requirements (including but not limited to CHAMP’s IT Security Policies, especially the ISMS Policy and the Acceptable Use Policy, mandatory courses, confidentiality and data protection, use of company assets, and incident reporting). CHAMP Cargosystems is an equal opportunity employer and prohibits discrimination and harassment of any kind. We are committed to the principle of equal employment opportunity for all employees and to providing employees with a work environment free of discrimination and harassment. All employment decisions are based on business needs, job requirements and individual qualifications, without regard to race, ethnic background, religion or belief, family or parental status, or any other status protected by the laws or regulations in the locations where we operate. Please note that any personal data that you submit along with your application will be processed by CHAMP and may be processed by any of its global entities as necessary. These data will be treated in strict compliance with the applicable data protection legislation (i.e. the Law of 2 August 2002 on the protection of individuals with regard to the processing of personal data, as amended, and Regulation (EU) 2016/679 of the European Parliament and of the Council of 27 April 2016, - the GDPR -, which entered into force on 25 May 2018, as well as any other subsequent regulation). Please follow the link to the CHAMP Candidates Privacy Notice for further information.

About the job TBO is a global platform that aims to simplify all buying and selling travel needs of travel partners across the world. The proprietary technology platform aims to simplify the demands of the complex world of global travel by seamlessly connecting the highly distributed travel buyers and travel suppliers at scale. Today, TBO’s product range from air, hotels, rail, holiday packages, car rentals, transfers, sightseeing, cruise, and cargo. Apart from these products, our proprietary platform relies heavily on AI/ML to offer unique listings and products, meeting specific requirements put forth by customers, thus increasing conversions. What you will be doing Onboarding, training, and building confidence with new partners (RETAIL TRAVEL AGENCIES) on the TBO. COM B2 B platform. Maintain existing business, developing strong commercial and personal relationships between partners at all levels and negotiate commercial/financial conditions. Win new business opportunities, open doors to achieve team's sales targets. Regular site visits minimum 4 days a week, supporting agents on site and online, trainings/webinars, introduce new products to increase sales. Follow up daily client’s and team's preferments using BI tool to drive better results. Coordination with support department to solve problems promptly. Regular reporting to the regional manager Do you have what it takes (Must Haves) Previous background in Travel industry is a must (Minimum 2 years' experience in similar position). We are looking for people who have an extensive network of partnerships with the RETAIL travel agents in the country Data driven with ability to understand data and use BI tools. Ambitious, self-motivated, and goal-oriented work style, excellent business communication skills Strong experience in Business-to-Business negotiations and sales management Strong experience developing new/existing sales in the respective region, preferably with an online travel platform, Bedbank, SAAS Sales Company in the Travel Space. Strong sales skills and a proven track record in the local travel industry. Ability to adapt quickly to new technologies, products, and procedures. Ability to travel on duty trips regularly. Complete fluency in English and Spanish. Why TBO: You will influence & contribute to “Building World Largest Technology Led Travel Distribution Network” for a $ 9 Trillion global travel business market. We are the emerging leaders in technology led end-to-end travel management, in the B2 B space. Physical Presence in 47 countries with business in 110 countries. We are reputed for our-long lasting trusted relationships. We stand by our eco system of suppliers and buyers to service the end customer. An open & informal start-up environment which cares. ------------------------------------------------------------------------------------------------ Acerca del puesto TBO es una plataforma global cuyo objetivo es simplificar todas las necesidades de compra y venta de viajes de los socios del sector turístico de todo el mundo. Esta plataforma tecnológica propia tiene como objetivo simplificar las exigencias del complejo mundo de los viajes internacionales, conectando a gran escala y de forma fluida a compradores y proveedores de viajes altamente dispersos. En la actualidad, la gama de productos de TBO abarca vuelos, hoteles, trenes, paquetes vacacionales, alquiler de coches, traslados, visitas turísticas, cruceros y transporte de mercancías. Además de estos productos, nuestra plataforma propia se basa en gran medida en la IA y el aprendizaje automático para ofrecer listados y productos únicos que satisfagan los requisitos específicos de los clientes, aumentando así las conversiones. Tus funciones Incorporación, formación y fomento de la confianza con nuevos socios en la plataforma B2 B TBO. COM. Mantener el negocio existente, desarrollando sólidas relaciones comerciales y personales entre socios a todos los niveles y negociando condiciones comerciales y financieras. Conseguir nuevas oportunidades de negocio, abrir puertas para alcanzar los objetivos de ventas del equipo. Visitas presenciales regulares, un mínimo de 4 días a la semana, apoyando a los agentes in situ y en línea, impartiendo formaciones y seminarios web, y presentando nuevos productos para aumentar las ventas. Realizar un seguimiento diario de las preferencias de los clientes y del equipo utilizando herramientas de BI para obtener mejores resultados. Coordinarse con el departamento de asistencia para resolver problemas con rapidez. Informar periódicamente al director regional. ¿Cumples con los requisitos imprescindibles? Es imprescindible tener experiencia previa en el sector de los viajes (mínimo 2 años en un puesto similar). Buscamos personas que cuenten con una amplia red de colaboraciones con agencias de viajes del país. Enfoque basado en datos, con capacidad para interpretarlos y utilizar herramientas de inteligencia empresarial. Estilo de trabajo ambicioso, motivado y orientado a objetivos, con excelentes habilidades de comunicación empresarial. Sólida experiencia en negociaciones B2 B y gestión de ventas. Sólida experiencia en el desarrollo de ventas nuevas o existentes en la región correspondiente, preferiblemente con una plataforma de viajes online, Bedbank o una empresa de ventas SAAS en el sector turístico. Sólidas habilidades de ventas y una trayectoria demostrada en el sector turístico local. Capacidad para adaptarse rápidamente a nuevas tecnologías, productos y procedimientos. Disponibilidad para viajar de trabajo con regularidad. Dominio total del inglés y el español. Por qué TBO: Influirás y contribuirás a «construir la red de distribución de viajes impulsada por la tecnología más grande del mundo» para un mercado global de viajes de 9 billones de dólares. Somos los líderes emergentes en la gestión integral de viajes basada en la tecnología, en el ámbito B2 B. Presencia física en 47 países y presencia comercial en 110 países. Tenemos fama por nuestras relaciones de confianza duraderas. Respaldamos nuestro ecosistema de proveedores y compradores para dar servicio al cliente final. Un entorno de start-up abierto e informal que se preocupa por las personas.

Evolutio nace después de más de 30 años prestando servicios en el mercado español con la marca BT (British Telecom) con una nueva visión: ser el socio de confianza que acompaña a las empresas en el proceso de Transformación asociado a la adopción de las tecnologías Cloud. Adopción Cloud, misión: habilitamos un entorno de explotación multi-cloud seguro, que cumple la normativa, con costes controlados que garantiza el rendimiento extremo a extremo de las aplicaciones y que se aprovecha de todos los beneficios del Cloud en términos de agilidad y escalabilidad. Para ello contamos con metodologías y frameworks operativos se apoyan en las tecnologías líderes en el ámbito de la conectividad Cloud-EDGE, Seguridad Cloud, DevOps, IaC, Gobierno Multicloud y AIOps. ¿Que Buscamos? Buscamos un Sales Specialist Cloud & AI cuyas principales responsabilidades serán: - La generación de demanda y la identificación de oportunidades en clientes nuevos y existentes - La creación y Diseño de ofertas de manera proactiva o como respuesta a RFP´s y pliegos públicos para la Transformación de entornos IT de cliente, en ámbitos como: - Migración hacia modelos Híbridos Multicloud. - Implantación de frameworks de IA Agéntica en entornos cloud híbridos - Transformación y Modernización de arquitecturas. - Consolidación de Infraestructuras IT. - Optimización y reducción de costes de infraestructuras IT. - Outsourcings IT y modernización de las operaciones IT, Automatización y Observabilidad. - El liderazgo conjunto con los Account Managers del proceso de oferta que maximice el volumen de ofertas ganadas, el crecimiento y la creación de nuevo negocio Cloud en Evolutio. Para ello, desarrollará las siguientes funciones: - Visitas a clientes para presentar las capacidades Cloud de Evolutio, así como para identificar necesidades presentes o potenciales en el ámbito de la transformación IT. - Elaboración de planes para el desarrollo de negocio cloud en cuentas asignadas y en potenciales nuevos clientes. - Liderazgo en la identificación de requerimientos funcionales y de negocio para la elaboración de propuestas que encajen con las necesidades y estrategia de transformación de los clientes, en un entorno multicloud híbrido. - Liderazgo en la construcción de la propuesta (documentación de oferta, presentaciones y P&L) - Validación con las áreas técnicas de los diseños funcionales y operativos, así como de sus costes. - Defensa ante los clientes de las propuestas elaboradoras y gestión comercial -conjuntamente con el Account Manager- hasta el cierre exitoso de las mismas. Requisitos que valoramos: - Estudios universitarios en grado en informática o similar o estudios de FP de grado superior en la rama de informática o similar. - Perfil con base técnica muy orientado a la venta. - Importante la capacidad de comunicación con clientes, para el establecimiento de relaciones de confianza, entendimiento de las necesidades técnicas y de negocio, y para la defensa y cierre de oportunidades. - 3 años de experiencia demostrada en la elaboración y seguimiento de ofertas relacionadas con la transformación IT en entornos multicloud: Azure, AWS, GCP, OCI. - Formación demostrable en al menos uno de los proveedores Cloud más relevantes del mercado (AWS, Azure o GCP). ¿Qué ofrecemos? Concilia tu vida laboral y personal. Quieres certificarte? Apúntate a nuestro amplio catálogo de certificaciones! Desde Evolutio nos haremos cargo de tus exámenes de certificación y además, tendrás acceso a My Academy, nuestra plataforma de formación continua. Disfruta de nuestros beneficios sociales gratuitos: seguro médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, etc. Benefíciate de nuestro plan de retribución flexible: tickets restaurante, seguro médico para familiares, abono transporte, cheque guardería y formación. ✈️️ Tendrás 23 días laborables de vacaciones + 1 día extra cada 3 años. ️ Recomienda talento para nuestras ofertas de empleo. Participa en nuestro programa de referencias profesionales Talent Ambassadors y consigue tu gratificación. Apostamos por tu crecimiento profesional, desarrolla tu plan de carrera o muévete a otros departamentos. Conocemos los retos a los que nuestros clientes se enfrentan y cómo la tecnología les puede ayudar. Sólo nos faltas tú, ¡Únete a nuestro equipo!

¿Te apasiona el mundo de las ventas y cuentas con experiencia como Gestor/a Comercial en canal Horeca? ¡En Hijos de Rivera (Estrella Galicia, 1906) queremos que te subas a nuestro barco! Si has respondido Sí a nuestra pregunta, tenemos una oportunidad para ti: estamos buscando un/a Gestor/a Comercial para la provincia de Barcelona. Tu misión… Llevar a cabo las actividades comerciales para la captación, mantenimiento y seguimiento de los clientes, así como promociones a clientes conforme a la política comercial, con el fin de conseguir los objetivos establecidos. Como Gestor/a Comercial en Hijos de Rivera, ¿qué harás…? · Elaborar anualmente el presupuesto necesario para la ruta gestionada. · Gestionar directamente el presupuesto asignado de exclusivas y PLV. · Gestionar la cartera de clientes y distribuidores (venta, promociones, publicidad, etc.) · Dirigir los equipos comerciales a su cargo (preventas). · Elaborar informes de reporte de la actividad comercial. ¿Qué esperamos de ti? · Formación: Bachiller, valorables formaciones de Grado Superior (FP2, Grado, Diplomatura, etc.) · Formación complementaria valorable: atención al cliente, ventas, etc. · Nivel medio de ofimática (importante nivel usuario Excel). · Experiencia mínima de 2-3 años como comercial, preferiblemente en alimentación y bebidas, o en su defecto gran consumo. · Se valorará experiencia en la gestión de distribuidores y de equipos. · Importante: conocimiento del entorno comercial de la zona. · Residencia: Barcelona y/o alrededores. ¿Te ves formando parte de este reto? Entonces queremos conocerte. En Hijos de Rivera creemos que las personas son las que hacen que las cosas pasen. Nuestro éxito nace del talento, la diversidad, la pasión y la forma única en la que cada persona aporta al equipo. Somos una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades. Valoramos todas las candidaturas cualificadas sin distinción de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra característica personal o de diversidad. Si este puesto encaja contigo, estaremos encantados de recibir tu candidatura.

McDonald’s Móstoles Estación busca personal para atención al cliente, con posibilidad de empezar sin experiencia previa.Se valora la actitud positiva, la puntualidad y el trabajo en equipo para un entorno dinámico.Ofrecen contrato a tiempo parcial, flexibilidad horaria, formación a cargo de l

Solutia Life Siciences (división de recruitment de Solutia GHS) especializados en la evalación y selección de perfiles técnicos y de middle management en los sectores farmacéutico, biotech y med-tech. Actualmente seleccionamos un/a responsable de calidad y director/a técnico (Calidad) para Unolab Manufacturing, CDMO farmacéutica española en fase de crecimiento especializada en el desarrollo y fabricación de formulaciones líquidas estériles monodosis para los sectores oftalmológico y respiratorio, ubicada en Getafe (Madrid). Misión: Garantizar el cumplimiento con los requisitos de calidad de los productos y de los procesos para garantizar el éxito del servicio a los clientes, cumpliendo con los requisitos regulatorios aplicables a los productos sanitarios y medicamentos, que permitan a la Organización la puesta en el mercado de los productos en las diferentes jurisdicciones que se definan en la estrategia de negocio. Funciones: • Desarrollar y mantener el sistemas de gestión de calidad que cumplan con las normativas nacionales e internacionales., • Informar a la dirección de calidad sobre el desempeño del sistema de gestión de calidad y de cualquier necesidad de mejora., • Liderar la definición de los objetivos de calidad y los indicadores de seguimiento que permitan a la compañía dar un servicio de excelencia a los clientes., • Supervisar los procesos de producción para asegurar que los productos fabricados cumplen con los requisitos de calidad y con una colaboración estrecha con el área de fabricación., • Gestionar, supervisar y motivar al personal técnico a cargo de forma directa, • Coordinar, supervisar y participar en auditorías externas de segunda parte (proveedores y partes externas) y de tercera parte (organismos notificados, entidades de certificación y Autoridades Sanitarias)., • Colaborar con los departamentos de producción, regulatorio y I+D para implementar mejoras y garantizar la calidad en todas las etapas., • Liderar la evaluación de riesgos de calidad y promover iniciativas de mejora continua., • Elaborar y/o supervisar los presupuestos del área, • Supervisar la homologación y seguimiento de proveedores desde el punto de vista de calidad., • Liberar los lotes de producto fabricado (medicamento) conforme a la normativa vigente., • Participación en validaciones, revalidaciones y mejora continua de procesos., • Notificación de retiradas de lotes y modificaciones relevantes a las autoridades competentes. Garantizar el cumplimiento de especificaciones autorizadas para cada producto. Requisitos: • Licenciado/a o graduado/a en farmacia., • Indispensable máster en industria farmacéutica, • Experiencia de al menos 5 años en industria de productos sanitarios/medicamentos, • Valorable formación en ISO 13485, ISO 9001, ISO 14001 y MDR, • Experiencia en implantación de Sistemas de Calidad en entorno GMP y experiencia directa con Inspecciones de Autoridades Sanitarias., • Muy valorable tener experiencia previa en auditorías FDA en entornos farmacéuticos., • Muy valorable tener experiencia en CDMO, • Muy valorable haber trabajado con estériles, • Deseable experiencia en el departamento de Regulatory Affairs o en interacciones con áreas regulatorias, • Nivel C1 de inglés hablado y escrito, • Persona con capacidad analítica, proactiva, resolutiva, y rigurosa, • Alta capacidad de liderazgo y estilo de trabajo colaborativo, • Excelentes habilidades de organización, planificación y gestión del tiempo para cumplir con los plazos de los proyectos. ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo más bonus por objetivos, • Ticket restaurante, • 24 días de trabajo en remoto al año (2 días por mes), • Retribución flexible a través de Cobee, • Horario con entrada y salida flexible. Entrada entre 08:00-09:00; salida entre las 17:00-18:30. Los viernes jornada intensiva, entrada entre las 07:30-09:00 salida entre las 14:00-15:30. Jornada intensiva en el mes de agosto

Grupo Alter Enersun es un grupo energético integrado especializado en energías renovables que cubre toda la cadena de valor del sector energético. Desde 2009, impulsamos la transición hacia un modelo energético más sostenible a través del desarrollo, promoción, financiación, EPC, O&M, así como la comercialización y gestión de energía. Gracias a una visión integral del negocio, la innovación constante y el compromiso de nuestro equipo, nos hemos consolidado como una compañía de referencia con presencia nacional e internacional, capaz de ofrecer soluciones energéticas completas y sostenibles a nuestros clientes y de generar un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente. Max Energía es la comercializadora de energía y de servicios energéticos del Grupo. Ofrecemos un servicio integral para el diseño de soluciones a medida, logrando así el mayor ahorro posible, apostando por un mundo más autosuficiente, mediante el consumo de la electricidad generada. Buscamos un/a Analista de Mercados Energéticos , para incorporarse en la oficina de Sant Just Desvern, con al menos 3 años de experiencia, cuya misión principal será analizar, optimizar y dar soporte de forma autónoma a la operación de la comercializadora en los mercados y en la gestión de cartera, aportando criterio técnico y de negocio para mejorar previsiones, estrategias de oferta, seguimiento de resultados y toma de decisiones del Departamento de Energía. ¿Cuáles son las funciones principales? Implementar, realizar el seguimiento y proponer ajustes sobre las estrategias de oferta en los mercados energéticos gestionados por la compañía (OMIE, MIBGAS y REE) Elaborar previsiones, diseñar ofertas y analizar los resultados obtenidos, identificando desviaciones, riesgos, impactos económicos y oportunidades de mejora. Participar en la gestión operativa de mercados de ajuste, asegurando el análisis de sus impactos y la correcta integración de sus resultados en la gestión de la cartera. Validar de forma crítica datos, previsiones, ofertas e informes, garantizando la coherencia, trazabilidad y fiabilidad de la información utilizada para la toma de decisiones. Elaborar informes y análisis de mercado orientados a negocio, dando soporte al responsable del departamento y a otras áreas de la compañía. Realizar seguimiento de la evolución de mercados, competidores, normativa y cambios sectoriales relevantes, valorando sus posibles impactos en la actividad de comercialización y operación. Participar en el desarrollo, mejora, automatización y documentación de herramientas y procesos recurrentes vinculados a previsiones, ofertas, reporting y análisis de mercado. Coordinarse con otros departamentos e interlocutores externos, incluyendo traders de energía, contrapartes, propietarios de plantas, asegurando una comunicación clara, rigurosa y orientada a la resolución de necesidades operativas. ¿Cuál es el perfil requerido? Grado en Ingeniería Industrial, Energética o Eléctrica Formación específica en mercados OMIE, MIBGAS y REE. Experiencia mínima: al menos 3 años en posición similar. Conocimientos: mercado energético, regulación energética, análisis de datos, economía, finanzas y riesgos. Herramientas: Excel, Power BI, Python (valorable). ¿Qué ofrecemos? Retribución fija + variable Horario flexible con jornadas intensivas los viernes y el mes de agosto. Teletrabajo: 1 día a la semana Plan de formación adaptado a la posición y necesidades con acceso a una plataforma de formación actualizada. Plan de Retribución Flexible + Seguro médico a cargo de la empresa ☀️ ¡Súmate a la transición energética con Max Energía! En Max Energía promovemos un entorno de trabajo inclusivo y diverso, donde todas las personas tienen las mismas oportunidades de desarrollo. Valoramos el talento sin distinción de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, origen étnico o cualquier otra condición personal o social. Creemos firmemente que la diversidad nos hace más fuertes como equipo y como compañía.

Overview CHAMP Cargosystems provides the most comprehensive range of integrated IT solutions and distribution services for the air cargo transport chain. The portfolio spans core management systems, messaging services, and eCargo solutions, including applications supporting customs and security requirements, quality optimization, e‑freight, and mobility needs. CHAMP’s solutions, marketed under the Cargospot and Traxon brands, serve over 200 airlines and GSAs, connecting them with approximately 3,000 forwarders and GHAs worldwide. Headquartered in Luxembourg, CHAMP operates offices in London, Zurich, Frankfurt, Manila, Singapore, and Atlanta. At CHAMP, you'll build intelligent solutions used across the global air cargo industry. As part of our Innovation & Insights team, you'll develop AI-powered products, create production-ready AI/ML services, and help drive the next generation of automation through our AI Hub. If you're passionate about software engineering, emerging technologies, and solving complex business challenges, we'd love to meet you. Join CHAMP’s Innovation & Insights team and help shape our AI Hub, where agentic AI and RAG-powered automation solve real-world air cargo challenges. Design and deliver intelligent products, integrate AI/ML into production systems, and build scalable APIs powering industry-leading platforms like Cargospot Neo. Work with Java, Spring Boot, Angular, Python, Docker, OpenShift, GitLab CI, and Agile teams to create solutions used across the global air cargo industry. Role Summary Reporting to the Engineering Manager, the Senior Software Engineer designs, develops, and integrates AI-based features into CHAMP products and platforms. The role combines strong software engineering fundamentals with hands-on experience implementing machine learning and AI capabilities in production environments. Location: Barcelona, Spain Key Responsibilities Collaborate with project managers, product owners, business analysts, technical support, and engineering teams Design, develop, and maintain AI-powered features Translate business requirements into scalable technical solutions Integrate machine learning models, recommendation systems, and predictive analytics Build and maintain APIs exposing AI functionality Ensure performance, security, scalability, and maintainability Participate in architectural decisions and enforce coding standards Review code and mentor junior developers Knowledge, Skills & Abilities: Strong proficiency in Python or Java Experience in Angular is a plus Hands-on experience implementing AI/ML solutions Strong understanding of software architecture and APIs Experience with Docker and OpenShift Knowledge of the Air Cargo industry is a major advantage Education & Experience Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, or equivalent experience. 5+ years of professional software development experience The selected candidate may be subject to the provision of an up-to-date (not older than 3 months) criminal record certificate. Security: the successful candidate will have to comply with CHAMP Security Requirements (including but not limited to CHAMP’s IT Security Policies, especially the ISMS Policy and the Acceptable Use Policy, mandatory courses, confidentiality and data protection, use of company assets, and incident reporting). CHAMP Cargosystems is an equal opportunity employer and prohibits discrimination and harassment of any kind. We are committed to the principle of equal employment opportunity for all employees and to providing employees with a work environment free of discrimination and harassment. All employment decisions are based on business needs, job requirements and individual qualifications, without regard to race, ethnic background, religion or belief, family or parental status, or any other status protected by the laws or regulations in the locations where we operate. Please note that any personal data that you submit along with your application will be processed by CHAMP and may be processed by any of its global entities as necessary. These data will be treated in strict compliance with the applicable data protection legislation (i.e. the Law of 2 August 2002 on the protection of individuals with regard to the processing of personal data, as amended, and Regulation (EU) 2016/679 of the European Parliament and of the Council of 27 April 2016, - the GDPR -, which entered into force on 25 May 2018, as well as any other subsequent regulation).Please follow the link to the CHAMP Candidates Privacy Notice for further information.

Dentro del Grupo Econocom España , esta oferta es para la empresa Econocom Servicios SAU . En Econocom Servicios, apostamos por la tecnología y la transformación digital. Estamos buscando un/a Referente técnico con experiencia en la gestión de infraestructuras críticas y en alta disponibilidad , para formar parte del equipo de Infraestructura . Si buscas nuevos retos y oportunidades de crecimiento en el ámbito tecnológico, esta es tu oportunidad. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Actuar como referente técnico de un equipo multidisciplinar mutualizado , asegurando la coherencia técnica y la calidad de las soluciones implantadas. Mantener la interlocución directa con stakeholders clave del cliente , entendiendo necesidades, proponiendo mejoras y alineando expectativas. Proporcionar soporte técnico especializado al Service Manager / Coordinador , contribuyendo a la toma de decisiones y a la evolución del servicio. Definir y promover buenas prácticas, estándares técnicos y procedimientos operativos dentro del equipo. Participar en la identificación de mejoras y evolución de la infraestructura , aportando visión técnica y capacidad de optimización. Facilitar la coordinación técnica entre diferentes áreas o tecnologías , asegurando una ejecución eficiente del servicio. Requisitos mínimos: Experiencia mínima de 5 años en infraestructura IT (virtualización, Wintel, almacenamiento). Experiencia en troubleshooting avanzado (L2/L3) y análisis de datos técnicos. Conocimientos técnicos en Windows Server, VMware/Hyper‑V, NetApp (o similares). Experiencia en liderazgo técnico. Capacidad de análisis, propuesta de soluciones y elaboración de informes. Experiencia en planificación y ejecución de proyectos y gestión de entornos críticos. Habilidades de comunicación, negociación y trabajo con clientes. Horario flexible de lunes a viernes. Modelo híbrido de teletrabajo. Plan de Retribución flexible. Desarrollo profesional y plan de formación a cargo de la empresa. Queremos que sigas creciendo con nosotr@s. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Trabajamos día a día para crear un fantástico clima laboral. En Econocom promocionamos un entorno inclusivo, accesible y libre de discriminación, valorando el talento por encima de cualquier condición personal, garantizando la aplicación de nuestra política de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas que participan en nuestros procesos, así como el ejercicio de la transparencia salarial en nuestras vacantes, proporcionando información de los rangos previo al inicio de la participación en el proceso. #J-18808-Ljbffr

Job Description The Cargo Sales Officer at Etihad Cargo will be responsible for driving sales growth within the cargo division with a strong focus on the pharmaceutical sector. This role involves leveraging your expertise in pharmaceuticals to develop and manage key accounts and identify new business opportunities. Designs and implements a robust commercial strategy. Delivers the targets in a systematic and dynamic way making sure that objectives are placed, driven and rewarded to create a high-performance culture within the EY, Cargo Service Partner/General Sales Agent (CSP/GSA) and Ground Handling Agent (GHA) Teams. You will drive continuous performance management and coaching to improve performance. You will comply with all relevant safety, security, quality, health, and environmental procedures to ensure a healthy and safe work environment. Accountabilities Develop and execute sales strategies. Drive monthly performance against agreed revenue and operating targets, while also taking into consideration contribution metrics. Responsible for setting targets, challenging customer, product mix and destination mix to achieve optimum quality revenue. Measure progress and monitor results in the country (Spain). Identify and target potential clients (such as Pharma, Perishables, Aerospace) and markets to grow the cargo division’s revenue. Build and maintain strong relationships with key clients and stakeholders. Manage and nurture relationships with existing clients to ensure high levels of satisfaction and retention. Conduct regular reviews with clients to address needs, resolve issues, and identify opportunities for additional business. Lead seasonal contract negotiations and allotments, as well as project cargo requests to optimize overall contribution. Monitor market trends and competitor activities to identify opportunities and threats. Provide insights and recommendations based on market analysis to adjust sales strategies as needed. Work closely with the cargo operations and other internal stakeholders to ensure seamless service delivery (i.e. pharmaceutical shipments). Collaborate with the marketing team to develop promotional materials and campaigns (i.e. targeted at pharmaceutical clients). Prepare regular sales reports and forecasts, detailing performance, client feedback, and market trends. Present findings and strategic recommendations to senior management. Qualifications High School with 3 years of relevant work experience OR Bachelor’s Degree with 1 year’s relevant work experience field. Minimum 3 years commercial experience within Cargo. Fluent in English (both written and spoken). Strong cargo commercial experience. Basic Knowledge and experience with GHA/warehouse handling. Additional Information Etihad Airways is more than the UAE’s national airline - we’re shaping the future of global aviation. From our hub in Abu Dhabi, we connect people across continents and cultures, while driving our “Journey 2030” ambition to double our fleet, expand our network and grow our people for a new era of excellence. Join us and become part of a vision where the world is your workplace and extraordinary experiences take flight. To learn more visit www.etihad.com Recruitment Fraud Alert Beware of fraudulent job offers from individuals or organizations claiming to represent the Etihad group. We will never ask for personal information, bank details, or payment during the recruitment process. Interviews are conducted face-to-face or via video/telephone before any formal offer. If you are asked for money, please treat it as fraudulent. #J-18808-Ljbffr

Responsable Mantenimiento Planta: Instalaciones/Maquinaria Nuestro cliente, compañía del sector industrial precisa incorporar un Responsable de Mantenimiento Instalaciones y Maquinaria para su planta ubicada en la Comunidad de Madrid. Planifica las actividades del personal a su cargo. Asigna las actividades al personal a su cargo. Coordina y supervisa los trabajos de instalación de sistemas de tuberías de aguas blancas, negras, desagües, etc. Supervisa el mantenimiento de las instalaciones. Ordena y supervisa la reparación de equipos. Estima el tiempo y los materiales necesarios para realizar las labores de mantenimiento y reparaciones. Elabora notas de pedidos de materiales y repuestos. Suministra al personal los materiales y equipos necesarios para realizar las tareas asignadas. Rinde información al jefe/a inmediato, del mantenimiento y las reparaciones realizadas. Efectúa inspecciones de las instalaciones para detectar fallas y recomendar las reparaciones pertinentes. Planifica, coordina y controla el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos y sistemas eléctricos, electrónicos y/o mecánicos. Controla el mantenimiento y las reparaciones realizadas. Controla las horas de sobretiempo de los trabajadores. Controla y registra la asistencia y permiso del personal a su cargo. Inspecciona el progreso, calidad y cantidad de trabajos ejecutados. Supervisa y controla el personal a su cargo. Evalúa el personal a su cargo. Detecta fallas, dificultades y/o problemas que se presenten durante la ejecución del trabajo y decide la mejor solución. Tramita pedidos de materiales de mantenimiento y reparaciones. Estima el coste de las reparaciones necesarias. Prepara órdenes de ejecución de trabajo. Adiestra al personal a su cargo sobre los trabajos a realizar. Atiende las solicitudes y reclamos por servicio, mantenimiento y reparaciones, e imparte las correspondientes órdenes para la solución de estos problemas. Elabora y presenta los reportes estadísticos referidos a aspectos de su competencia. Cumple con las normas y procedimientos en materia de seguridad integral, establecidos por la organización. Mantiene en orden equipo y sitio de trabajo, reportando cualquier anomalía. Elabora informes periódicos de las actividades realizadas. Realiza cualquier otra tarea afín que le sea asignada. #J-18808-Ljbffr

TÜV SÜD busca un/a Ingeniero/a Técnico Industrial o Graduado en Ingeniería apasionado/a por la tecnología. La persona seleccionada supervisará al personal a su cargo, gestionará inspecciones y apoyará en incidencias. Se requiere formación específica en ingeniería, manejo de herramientas informáticas y conocimientos de normativa ITV. Ofrecemos un puesto estable a jornada completa con beneficios como seguro médico y formación continua en un ambiente inclusivo. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un referente en el desarrollo de soluciones integrales e innovadoras para infraestructuras públicas y privadas en sectores como transporte, salud, industria, facility management o energía. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios con el objetivo de contribuir a la mejora y sostenibilidad de la sociedad . Con un equipo multidisciplinar formado por más de 45.000 profesionales, apostamos por la diversidad e inclusión garantizando la igualdad de oportunidades en todas nuestras iniciativas. Además, fomentamos el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo que contribuye a impulsar el talento. ¡Estamos orgullosos/as de decir que Serveo forma parte de las 100 mejores empresas para trabajar en España según Forbes! Controlar y supervisar eldesarrollodel (las) adecuaciones y eldesempeñodelas tareasdel personal a su cargo, tanto interno como externo, velando por la correcta ejecucióndelos servicios contratados, siguiendo la normativa que regula la LeydePrevencióndeRiesgos Laborales, atendiendo y solucionando incidencias, optimizando los recursosdel centro, corrigiendo posiblesdeficiencias y manteniendo una relación adecuada con los clientes y empleados/as, ya sea directa o indirectamente, a travésdelos representantes legalesdeéstos últimos Funciones • Estudio y elaboracióndepresupuesto/proyecto para su ejecución - Estudiodel PlandeSeguridad y Saluddelaobra - Realizar la planificacióndelas visitasdeadecuaciones - Ocuparsedel control y seguimientodelaobra - Revisióndel documento técnicodescriptivo, donde consta ladescripcióndela actuación y el alcancedelasobras según la visita realizada, un presupuestodetallado por partidas y un plazodeejecuciónde las mismas - Revisar las soluciones técnicas y su viabilidad constructiva. - Gestionar la documentacióndelaobra, as built. - Realizar la planificacióndelas adecuaciones, resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la ejecución, para garantizar el cumplimientodelos requerimientos solicitados por el cliente - Informar a su superior acercadeldesarrollodelos distintos servicios, comentando con él incidencias y pautas a seguir para la mejoradelos servicios - Asegurar el cumplimientodelos nivelesdeservicio establecidos por contrato - Gestionardela forma más adecuada cualquier expresióndeinsatisfacción por partidados clientes - Realizar cualquier actividad necesaria para el cumplimientodesu misión principal Titulado/a en Arquitectura Técnica Curso PRL Recurso Preventivo (60h) para poder cubrir las funcionesderecurso preventivo Requisitos - Experiencia 1 año • Capacidaddeanticiparse a las necesidades el cliente, ademásdemantener informadodelos aspectos que requiera y resuelva las indecenciasdeforma satisfactoria. - Capacidad para obtener los resultados esperados (operaciones y económicos) en el coste, forma y tiempos esperados, dados los tiempos manejados en líneasdeproducción - Capacidaddeorganización, autonomíadetrabajo y disciplina - Capacidaddetrabajar en equipo, colaborando con distintosdepartamentos y negocio - Nivel altodePresto, Project, Excel y Autocad - Contrato indefinido : te ofrece un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras. - Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral.En este puesto tendrás:, • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Política corporativa de teletrabajo, • Retribución total altamente competitiva en el sector. - Vehículo de empresa más tarjeta Solred - Desarrollo y proyección profesional : a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna. - Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. #J-18808-Ljbffr

VÍAS Y CONSTRUCCIONES, Empresa Constructora perteneciente al Grupo Dragados (ACS), líder en su sector, con amplia y consolidada trayectoria precisa incorporar un/a Técnico/a de Prevención, Calidad y Medioambiente en Valencia . Sus funciones consistirán en: Realización del Plan de Seguridad de Obras y Evaluación de Riesgos. Instauración de medidas preventivas en obras. Seguimiento en obras del Plan de Seguridad. Relación con la Coordinación de Seguridad y Salud. Informes mensuales. Reuniones de acogida al personal subcontratado en obras. Información y formación a trabajadores de obras. Colaboración en la gestión de Calidad y Medioambiente en obras. Requerimientos: Titulación Universitaria. Master en Prevención de Riesgos Laborales con las 3 especialidades. Al menos 3/4 años de experiencia como Técnico/a de PRL,CA y MA dentro del sector construcción tanto en obras de edificación como civiles. Contrato laboral estable a jornada completa en modalidad presencial. Formación a cargo de la Empresa. Incorporación a un equipo de profesionales altamente cualificados. Posibilidades reales de desarrollo y promoción profesional. Salario negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada. #J-18808-Ljbffr

Descripción del empleo Veolia Servicios Lecam, en su división de Servicios Energéticos, busca incorporar un/a Jefe/a de Mantenimiento para supervisar y coordinar el equipo técnico en la ejecución de los trabajos de mantenimiento y reparación de un edificio en la zona de Ponferrada (León). Responsabilidades Reportar periódicamente la actividad de mantenimiento de las instalaciones a su cargo Planificar y programar el trabajo del equipo técnico Supervisar la correcta ejecución del circuito de órdenes de trabajo Gestionar y coordinar un equipo de 3 técnicos Mantener relación directa con el cliente y atender sus necesidades Elaborar informes técnicos y de gestión Beneficios Salario acorde al convenio. Contrato indefinido. Requisitos Formación técnica en Ingeniería Industrial, Ingeniería Técnica o CFGS en ramas técnicas (Electricidad, Clima, Mecánica o afines). Se valorará positivamente titulación universitaria en Ingeniería. Experiencia de, al menos 5 años, en la gestión de contratos de mantenimiento en instalaciones: control de revisiones periódicas, propuestas de mejora en las instalaciones, elaboración de presupuestos, contratación de subcontratas, trato con el cliente y gestión de personal técnico, etc. Conocimientos de sistemas de calefacción, refrigeración, ventilación, bombas de calor, normativa RITE, BT, etc. Habilidades de liderazgo y gestión operativa. Manejo de software de gestión de mantenimiento y sistemas de control. Información adicional Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. #J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto Colaborar en el proceso de atención de los trabajadores y brindar atención médica urgente y de primeros auxilios así como fomentar siempre un ambiente de armonía y seguridad. Responsabilidades principales Fomentar la Misión, Visión y Valores CEMEX e involucrar al personal con el ejemplo. Asegurar la capacitación del personal a su cargo, facilitando el acceso a la información y formación y acreditando la misma. Asegurar la integridad física tanto del personal (directo e indirecto) a su cargo como la de las instalaciones haciendo uso respetuoso del medio ambiente y comunidades vecinas. Fomentar la Cultura de Seguridad a través del establecimiento de programas, sistemas y procedimientos que involucren la participación de todo el personal. Realizar inspecciones y auditorías de seguridad a las áreas de trabajo. Atención a no conformidades detectadas en auditorías. Responsable de verificar que el personal (directo e indirecto) a su cargo trabaja con condiciones de seguridad y salud adecuadas y asegurar que tienen los instrumentos adecuados para realizar sus actividades de manera segura. Responsable de realizar análisis de riesgos de las actividades del personal (directo e indirecto) a su cargo. Revisión e inspección de hidrantes y extintores de planta. Apoyar en toma y registro de signos vitales de trabajadores que asisten a servicio médico y antes de iniciar trabajo de alto riesgo. Dar atención médica urgente a trabajadores. Retos del puesto Fomentar la cultura de seguridad acorde a los lineamientos de la Política Corporativa de Seguridad. Eliminar las condiciones inseguras de la unidad de negocio. Escolaridad Licenciatura o ingeniería concluida, enfermería o paramédico. Conocimiento Requerido Conocimiento de seguridad industrial Primeros auxilios Brigadas de rescate Conducción de vehículo de emergencia Uso adecuado de equipo contra incendios Experiencia Seguridad y salud Emergencias médicas Competencias Críticas Empuje para conseguir resultados (4) Toma de decisiones oportuna (4) Solución de problemas (4) Astucia en los negocios (N/D) Admon. de procesos (N/D) Relaciones Internas Jefe de planta Técnicos Asesor de Recursos Humanos Analista de Seguridad Jefe de seguridad nacional Relaciones Externas Contratistas Proveedores médicos Diversidad e Inclusión en CEMEX En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no‑discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX. #J-18808-Ljbffr

Job Description PSA International is a leading port group and trusted partner to cargo stakeholders. PSA actively collaborates with its customers and partners to deliver world-class port services alongside, develop innovative cargo solutions and co-create an Internet of Logistics. PSA BDP focuses on supporting cargo owners to ensure their supply chain is resilient, agile, sustainable, and cost efficient. Position Summary The Regional Head of Contract Logistics is responsible for the growth of the product within the responsible geography as set by the global head of product. Roles & Responsibility The main responsibility is to establish compitencies and capability to drive Contract Logistics within the region Recruit, manage and develop key resources in line with business priorities Develop & execute the product growth startegy for the region in alignment with the global product head Profitable growth and expansion of business footprint through executing Contract Logistics strategy, including business development, customer acquisition, local implementation, tender handling, and alignment with the global Solution Design Center of Excellence (Co E) Manage P&L, GP, EBIT ensuring profitability of individual site/ country working closely with local operations team Review, negotiate and endorse customer and vendor contracts Review and create investment papers for specific investments in key indetified markets Identify and create collaboration models including partnerships and JVs to fast track capability development Focus on cost-to-serve, asset utilization, customer pipeline, combined KPIs, and regional CL strategy execution Lead critical RFQs to ensure the delivery of optimal solutions that meet both customer and internal needs Foster collaboration between country and product leaders within PSA BDP to meet customer requirements Provide leadership and support for analyzing potential M&A targets as part of the product team. Job Requirements Minimum of 10+ years experience within contract logistics working for a major 3 PL with experience in P&L management, Solution Design, Operatins Management Experience in managing and working with regional/ global teams A people leader who is able to work with ease alongside internal and external stakeholders Expereince in handling customers across focus verticals, namely, Life Science Health, Retail, Enterprise Electronics, EV, Chemical verticals Strong, demonstrable expereince and skills, in 1 or more of the following areas: Warehusing & Distribution End to End Supply Chain planning and management Experience in engaging both technical and non-technical stakeholders with a proactive and positive attitude Strong personal effectiveness as a team player, change agent and demonstrated perseverance to drive and achieve desired outcomes Ability to communicate at senior executive level, both internally and externally Technical Functional Skills Experience in working with WMS. TMS Program Management experience Strong analytical skills Strong presentation skills #J-18808-Ljbffr

Sesé busca un/a Jefe/a de Almacén para liderar la operativa del almacén en Aragón. Coordinará turnos, supervisará procesos y fomentará el desarrollo del personal a su cargo, asegurando el cumplimiento de normas de seguridad y calidad. La posición requiere experiencia en gestión de equipos y logística, capacidad de organización y orientación a resultados, con disponibilidad para turnos de mañana y tarde. #J-18808-Ljbffr

Descripción del Puesto: Buscamos un/a Project Manager con una sólida experiencia técnica en plantas de biometano, oil & gas o proyectos industriales para unirse a nuestro equipo. El candidato/a ideal será responsable de la gestión integral de proyectos, asegurando el rigor en el diseño, el cumplimiento normativo y la resolución de problemas técnicos complejos desde la fase conceptual hasta la puesta en marcha. Este rol requiere un conocimiento técnico profundo y criterio analítico para validar soluciones técnicas e interactuar con clientes y tecnólogos. Liderazgo y Criterio Técnico en Proyectos: Definición de los criterios de diseño y metodologías de ingeniería aplicadas a cada proyecto. Supervisión y Control de Calidad de Entregables: Revisión, validación y aseguramiento de la calidad técnica de memorias, cálculos, planos y pliegos elaborados por el equipo de ingeniería, garantizando el cumplimiento de los estándares del sector y la normativa vigente. Acompañamiento Técnico al Cliente: Ejercer como el interlocutor principal frente al cliente, tecnólogos y organismos reguladores, resolviendo aclaraciones técnicas y participando en las defensas tecnicas de los proyectos. Mentoría y Capacitación Técnica del Equipo: Guiar y tutelar el desarrollo técnico del equipo a su cargo, resolviendo dudas, fomentando las mejores prácticas y transmitiendo el know-how en áreas especializadas de biometano, gases renovables e infraestructuras. Optimización e Innovación de Soluciones: Identificar oportunidades de mejora técnica, optimización de diseños y aplicación de nuevas tecnologías o procesos eficientes para incrementar la viabilidad y valor añadido de los proyectos. Control del Rendimiento Económico del Proyecto: Seguimiento del margen y la facturación de cada proyecto asignado, identificando desviaciones y proponiendo acciones correctivas para garantizar la rentabilidad. Negociación y Gestión de Cliente: Liderar las negociaciones con los clientes a lo largo de todo el ciclo de vida de los proyectos. Gestionar de manera proactiva el alcance del proyecto, asegurando que las expectativas del cliente se cumplan y se mantenga un control efectivo sobre los cambios. Requisitos del Puesto: Formación Académica: Titulación universitaria en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos (o grado/máster equivalente) o estudios afines. Experiencia Profesional: Mínimo de 3 de experiencia demostrable como Project Manager en proyectos de plantas de biometano, Oil & Gas o infraestructuras industriales. Conocimientos Técnicos: Dominio profundo de normativas aplicables, procesos de diseño en infraestructuras y soluciones específicas en gases renovables, Oil & Gas o proyectos industriales. Idiomas: Nivel avanzado de inglés. Disponibilidad: Disponibilidad para viajar ocasionalmente según requerimientos específicos de supervisión o reuniones técnicas en proyecto. Alta capacidad analítica, de diagnóstico y resolución de problemas técnicos complejos. Rigor metodológico y orientación técnica. Capacidad para formar y transmitir conocimiento al equipo. Excelentes habilidades de comunicación e interlocución con clientes y proveedores. Visión innovadora y conocimiento actualizado del sector de los gases renovables e infraestructuras energéticas. Orientación a resultados (Económicos, tiempos y calidad) Incorporación a una Empresa Líder: Únete a una compañía sólida, en plena expansión y referente indiscutible en el sector energético. Modelo de Trabajo Flexible: Disfruta de un modelo híbrido que combina la presencialidad con la flexibilidad del teletrabajo, adaptándonos a tus necesidades. Beneficios Adicionales: Jornada intensiva todos los viernes del año y durante los meses de verano, para un mejor equilibrio entre la vida personal y profesional. Desarrollo Profesional: Oportunidades de crecimiento especializado y liderazgo técnico en proyectos innovadores. Proyectos Retadores: Participación estratégica en proyectos de gran envergadura y con impacto directo en la transición energética. Si eres un/a apasionado/a de la ingeniería, cuentas con un perfil técnico sólido y buscas ser el motor de innovación y calidad técnica de grandes proyectos, ¡queremos conocerte! Eosol Group valora la diversidad y fomenta la igualdad de oportunidades. #J-18808-Ljbffr

Desde VYNE HR buscamos un/a Responsable de Mantenimiento para incorporarse a una consolidada e importante empresa industrial , una de las más potentes de su sector, multinacional. Entrarás a formar parte de una planta muy sólida y con un proyecto de futuro estable, liderando el área técnica para garantizar la eficiencia de la maquinaria y las instalaciones. Qué vas a hacer Tu rol combinará la gestión estratégica del departamento con la coordinación directa del equipo en planta. Tus responsabilidades incluirán: Planificación estratégica: Elaborar el Plan Anual de mantenimiento de forma conjunta con la Dirección de Producción y el/la Responsable de Planificación. Gestión operativa: Planificar y ejecutar las acciones del mantenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria de la planta. Liderazgo de equipo: Coordinar, formar al personal a tu cargo y distribuir tanto las tareas diarias como las acciones de mejora continua. Innovación tecnológica: Fomentar e implantar técnicas novedosas de mantenimiento para optimizar el funcionamiento de los equipos e instalaciones. Gestión administrativa: Actualizar la documentación técnica del departamento y emitir los pedidos de repuestos, reparaciones y otras necesidades de tu competencia. Mejora de procesos: Participar en las reuniones diarias de producción, colaborar en el desarrollo de nuevos procesos y realizar análisis de problemas crónicos (cedac / scra). Seguridad y Sostenibilidad: Formar parte activa del equipo de emergencias (conociendo los sistemas de extinción, alarmas y detección), y velar por el uso adecuado de los medios energéticos, de consumo y de los contenedores de reciclaje de la planta. Qué buscamos Formación: FPI o titulación equivalente. Experiencia: Experiencia demostrada en procesos de inyección de plásticos y conocimientos profundos de este tipo de maquinaria. Conocimientos técnicos indispensables: Mecánica, hidráulica, electricidad y electrónica. Automatismos. Comportamiento de los termoplásticos. Habilidades: Capacidad para liderar, coordinar y formar a equipos de trabajo en entornos industriales dinámicos. Por qué puede ser interesante para ti Estabilidad profesional: Incorporación directa y estable en un entorno industrial con alta solidez. Impacto real: Liderazgo de un departamento clave, con espacio para proponer e implantar técnicas novedosas y mejoras de procesos. Crecimiento: Un proyecto a largo plazo que te permitirá consolidar tu trayectoria en la gestión de equipos técnicos. Si cuentas con experiencia en el sector del plástico, te motiva la gestión de equipos y buscas un puesto donde dejar tu huella técnica, ¡queremos conocerte!

¿Te apasionan los RRHH? ¿Buscas un proyecto estable donde poder desarrollarte? ¡Da el salto en tu carrera profesional! Trabajarás en una importante empresa de fabricación de productos químicos y complementos nutricionales en la zona del Baix Llobregat (Cornellà, Esplugues, Sant Joan Despí, Sant Just Desvern) ¿Qué harás en tu día a día? Control horario y seguimiento del absentismo. Revisión y gestión de contratos y documentación laboral. Garantizar el cumplimiento de normativa laboral y LOPD. Gestión de personal ETT y becarios. Publicación de ofertas y criba curricular. Coordinación documental en PRL. Elaboración de informes y reportes. Gestión de formaciones (FUNDAE), vacaciones y permisos. Contacto con proveedores y beneficios sociales. Contrato estable y proyecto a largo plazo. Horario fijo: 7:00 – 15:00h de L a V Vacaciones: 3 semanas en agosto + 1 semana libre, cierre en Navidad. Beneficios sociales: comedor, fruta, seguro AXA (a cargo del trabajador). ¿Qué buscamos en ti? Formación en Relaciones Laborales o Psicología (con máster en materia jurídico laboral). Experiencia mínima de 3 años en RRHH generalista Conocimientos en legislación laboral. Competencias: perfil resolutivo, con facilidad en la comunicación, paciente, pensamiento analítico, multitarea. #J-18808-Ljbffr

Shape the future of logistics with us! At Tosca, we help the world’s leading retailers and suppliers eliminate waste, reduce costs, and improve efficiency with our reusable packaging solutions. Our people are at the heart of this mission, and we are now looking for a Transport Planner to strengthen our team in Germany. To strengthen our Logistics-department within Tosca, we are currently recruiting an enthusiastic Transport Planner! Position Purpose As our Transport Planner, you'll coordinate and optimize the end-to-end order processing and fulfillment process, including transport planning. The role ensures seamless communication among customers, logistics partners, and internal stakeholders, while striving to maximize service levels, reduce costs, and support the continuous improvement of logistics operations across EMEA. For this role, we expect the new colleague to work from either our location in Bönen or Frechen (Germany) or our Madrid (Spain) office or our office in Agrate Brianza (Italy). The chosen location will depend on what is most practical for the candidate. Your responsibilities • Coordinate the entire order processing and fulfillment process, including transport, • planning, • Professional communication with our customers, logistic partners and internal stakeholders, • Optimization of routes and transport in order to reduce freight costs and ecological footprint, • Provide support in ensuring and coordinating stock availability, • Proactively work to maximize our service levels, customer satisfaction, • Proactive work achievements of departmental and personal targets, • Part of a dedicated European team working together to continuously improve and optimize our logistics across Europe, • Order Processing: Managing ocean freight imports (FCL and LCL) from booking through delivery., • Documentation: Preparing, reviewing, and processing freight documents (e.g., bills of lading)., • Customs Clearance: Handling import customs formalities and preparing customs declarations., • Coordination: Booking cargo space with shipping lines and organizing inland transport by truck or rail. Your profile • Relevant professional experience in order processing, logistics, or transport planning, preferably within a European or international context., • Experience working with customers and logistics service providers is highly, • desirable., • Strong organizational and coordination skills with attention to detail., • Proficiency in German at a native-speaker level. Good communication abilities, both written and verbal, in English; additional languages are a plus., • Proactive problem-solving skills and a customer-focused mindset., • Ability to optimize routes and transport to reduce costs and environmental impact., • Team player with a collaborative approach to continuous improvement., • Competence in using logistics, order management, and planning systems. What we offer you • Permanent contract with a competitive remuneration package aligned with your skills and experience., • Local benefits, depending on the final location of hire, • Home-office up to 2 days/week is possible after the onboarding period, • Continuous investment in your personal and professional development through training and coaching., • A dynamic and fast-growing company that is part of a strong international group, with a focus on sustainability., • A supportive, collaborative team environment where your ideas and contributions matter. Interested? We cultivate a tight-knit team of smart people who care about their work and their colleagues. We believe this is a really exciting opportunity for someone who is up for a fast-paced challenge and is eager to become an integral member of our team. Send us your CV and your letter of motivation in English. We’re looking forward to meeting you! Privacy Notice Your personal data will be processed by Tosca for recruitment purposes in accordance with GDPR and applicable local data protection laws. We value diversity and equal opportunity. Applicants are welcomed based on their individual merits as we do not discriminate on the grounds of age, sex, disability, ethnic or racial origin, religion or belief, or sexual orientation. With both customers and employees around the world, we are committed to ensuring our team reflects the unique communities around us. External recruitment services/agencies will not be used for this position.

Eres una parte importante de nuestro futuro. ¡Esperamos ser también parte de su futuro! En B. Braun, protegemos y mejoramos la salud de las personas en todo el mundo. Tú apoyas esta visión, aportando experiencia y compartiendo la innovación, la eficiencia y la sostenibilidad como valores. Por eso nos gustaría seguir desarrollando nuestra empresa contigo. Teniendo en cuenta tu futuro, estamos haciendo una contribución conjunta a la atención médica en todo el mundo, con confianza, transparencia y reconocimiento. Eso es Sharing Expertise. Jefe/a de Taller Mantenimiento Farma Ubicación del puesto: Rubí, Barcelona, Spain Área funcional: Otras áreas Modelo de trabajo: Presencial ID de la demanda: 11331 B. Braun desea incorporar a un Jefe/a de Taller Mantenimiento Farma para el Departamento de Mantenimiento Farma de B. Braun Medical S.A.U. en turno partido. Funciones Responsable del turno central y líderes de equipo para la ejecución de tareas de mantenimiento (mecánicos, eléctricos y electrónicos). Responsable de la valoración y seguimiento de objetivos en el personal a su cargo. Responsable de garantizar la correcta reparación, inspección y mantenimiento preventivo/predictivo de los equipos e instalaciones productivas. Velar por el mantenimiento de las máquinas asignadas, para garantizar la disponibilidad de los activos de la planta. Garantizar la parada y puesta en marcha de maquinaria e instalaciones en paros productivos de la planta (periodo vacacional). Preparación, coordinación y revisión del correcto cumplimiento de las tareas del mantenimiento preventivo y calibraciones en los grupos asignados según plan de mantenimiento programado. Velar por la consecución de los indicadores (KPI) relacionados con el equipo de taller. Escalado y coordinación con recursos internos o empresas externas en caso de necesidad de asistencia. Supervisar la correcta cumplimentación de los informes técnicos por parte del equipo. Agrupar necesidades y participar en la elaboración del plan de formación de los diferentes grupos. Liderar la mejora continua de los activos del área, utilizando las herramientas adecuadas para completar ciclos PDCA de las incidencias y averías de mayor impacto. Coordinación o escalado de acciones a otras áreas Técnicos, Producción y otros departamentos que puedan estar involucrados. Requerimientos Estudios mínimos en Ingeniería Industria, Eléctrica, Mecánica o similar. En aquellos casos que no se cumpla con el requisito de formación se valorará la experiencia aportada desarrollando las funciones descritas o similares. Experiencia en un puesto de similares características de al menos 3 años. Se valorará experiencia en el sector Farma. Nivel medio de inglés. Conocimientos informáticos a nivel usuario ofimática avanzado. Experiencia en mantenimiento en entornos productivos. Facilidad en proponer alternativas de solución. Adaptabilidad y flexibilidad. Iniciativa y proactividad. Capacidad de aprendizaje y resolución de incidencias. Capacidad de liderar equipos y gestionar personas. Capacidad de priorización y gestión de tareas. Para que puedas dar lo mejor de ti, nuestra propuesta pone en el centro tu bienestar, tu desarrollo y tu experiencia como parte de nuestro equipo: #J-18808-Ljbffr

Requisitos Académicos Educación: Regente de Farmacia- Graduado Formación Deseable: Regente de Farmacia Funciones del Cargo Dispensación manejo y control de medicamentos de alto costo y controlados. Manejo y control de inventarios. Supervisar el cumplimiento de la normatividad. Manejo de personal. Gestionar puntos de dispensación asegurando la calidad en la dispensación a usuarios. Manejo de herramientas ofimáticas. Control de stock, facturación, semaforización, digitación y mantenimiento de la higiene. Experiencia y Competencias Competencias: (Trabajo en equipo, flexibilidad y adaptación, compromiso, orientación a los resultados con calidad Experiencia: (1 (un) año de experiencia certificada en el cargo Horarios Lunes a Viernes de 6:0 am a 6:0 pm Condiciones del Cargo Tipo de contrato: Obra o labor Horario: Lunes a Viernes a Sábado: turnos rotativos Salario: $1.800.000 + 300.000 bono fijo no prestacional + Auxilio de Transporte y prestaciones de ley Información Adicional Observaciones Generales: Estar inscrito en Rethus y contar con resolución. #J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto Actualmente, precisamos incorporar a una persona, Supervisor/a para el Centro de Atención en las oficinas ubicadas en Avenida de Manoteras, Hortaleza , siendo responsable de la organización, seguimiento y control de las actuaciones de las/os agentes durante el turno de trabajo. Qué harás en el puesto y cuáles serán tus responsabilidades Elaborar los cuadrantes de trabajo del personal a su cargo Verificar el dimensionamiento real del turno con el planificado Organizar y gestionar el equipo de personas asignado al turno de trabajo Garantizar la ejecución de las llamadas de seguimiento planificadas para el turno de trabajo Supervisar la correcta aplicación de los procedimientos y criterios de funcionamiento establecidos en la actividad desarrollada por el Centro de Atención Seguimiento y control de la actividad e indicadores de nivel de servicio en el turno de trabajo Resolución de consultas de operación y apoyo a la gestión de las llamadas de emergencia Qué ofrecemos Contratación temporal Jornada completa Horario: De lunes a domingo (librando según cuadrante) dos semanas de 07:00 a 15:00 y dos semanas de 15:00 a 23:00 Incorporación en un equipo joven, dinámico y buen ambiente laboral La candidata o candidato ideal Valorable contar con experiencia previa como supervisor/a en un centro de atención telefónica y en la gestión de equipos, análisis de indicadores y mejora de procesos. El candidato/a ideal debe ser proactivo/a , con habilidades de liderazgo y capacidad para resolver incidencias. Se valoran habilidades interpersonales, orientación al trabajo en equipo y un fuerte compromiso con la mejora continua. Habilidades y experiencia clave Indispensable titulación universitaria Deseable experiencia como supervisor/a de un centro de atención telefónica Deseable conocimiento en tecnología equipos telefónicos y programas informáticos relacionados Dominio de herramientas de ofimática y habilidades de mecanografía para registrar la información de manera precisa y eficiente durante las llamadas de teleasistencia #J-18808-Ljbffr

Ingeniero/a Senior Mantenimiento Mecánico (Valle de Trápaga) Empresa que se dedica a fundición en horno, de chatarra y demás materias primas para la obtención de aceros... Nos encontramos en la búsqueda de un/a Supervisor de Mantenimiento Mecánico para planta ubicada en el Valle de Trápaga. Su MISION será organizar y coordinar la actividad y el personal de Mantenimiento Mecánico de la Sección correspondiente, optimizando el estado de funcionamiento y conservación de las instalaciones y equipos de la planta, para satisfacer las necesidades de producción a través de un producto de calidad a bajo coste entregado en plazo, contribuyendo de este modo al desarrollo de la Estrategia y Cultura del Grupo junto al cumplimiento de sus objetivos. Responsabilidades Principales: 1. Coordinar los trabajos de mantenimiento de las personas de su ámbito de responsabilidad: definiendo, desarrollando y controlando los procesos con los recursos disponibles, utlizando hechos y datos, en aras a conseguir la satisfacción de los clientes internos y externos de acuerdo con la estrategia de la organización. • Calidad: Ejecutar junto con su equipo las actividades de mantenimiento de las instalaciones para conseguir las especificaciones del producto y el proceso, de acuerdo con las necesidades de los clientes y la estrategia de la organización. • Indicadores: Identificar las principales desviaciones dentro de su área de responsabilida y recabar la información precisa que permita su análisis. • Planificar: Coordinar la ejecución de tareas de acuerdo con el plan establecido para que los equipos estén disponibles de acuerdo con el plan de producción. • Mantenimiento: Coordinar y supervisar al equipo en la realización de las tareas de mantenimiento mecánico planificadas y asignadas. • Estructura de máquinas: Informar de cualquier cambio en máquinas, elementos o componentes que deba reflejarse en la estructura de las máquina. • Mantenimiento de averías: Supervisar la creación de las Ots de Avería. Supervisar y/o participar con el equipo en la resolución de las averías, recabando e informando en la OT toda la información clave que permita su análisis y la actualización de las gamas de preventivo. • Mantenimiento Planificado: Supervisar y/o realizar las Ots de Planificado Correctivo de acuerdo con el plan establecido, recabando e informando en la OT toda la información clave que permita su análisis y la actualización de las gamas de preventivo. • Mantenimiento Preventivo: Supervisar y/o realizar las Ots de Preventivo de acuerdo con el plan establecido, recabando e informando en la OT toda información clave que permita su análisis y la actualización de las gamas de preventivo. • Mantenimiento de Mejoras: Supervisar y/o realizar las Ots de Mejora de acuerdo con el plan establecido, recabando e informando en la OT toda información clave que permita su análisis y la actualización de las gamas de preventivo. • Parada anual: Supervisar y/o realizar las Ots de la Parada Anual de acuerdo con el plan establecido, recabando e informando en la OT toda información clave que permita su análisis y la actualización de las gamas de preventivo. • Almacén: Supervisar y/o reportar en las Ots cualquier material utilizado en los trabajos de mantenimiento. • Subcontratas: Coordinar los trabajos que realizan las subcontratas en su ámbito de responsabilidad, revisando que siguen las normas de seguridad. Velar por la seguridad de todos, reconociendo y corrigiendo comportamientos y/o actitudes inseguras de la actividad diaria. Asegurar el correcto uso de herramientas de seguridad por parte de todos. Hacer seguimiento diario de las acciones de seguridad en su área de responsabilidad. Implementar la Mejora en el área de Responsabilidad de acuerdo con la de la Estrategia definida por el Grupo y de la Business Unit. Requisitos: - Grado o Licenciatura en Ingeniería Mecánica, Industrial, Marina o similar. • Más de 8 años de experiencia en mantenimiento mecánico en el sector industrial y gestionando equipos de personas a su cargo., • Valorable conocimientos de SAP y Office a nivel usuario. #J-18808-Ljbffr

Overview CHAMP Cargosystems provides the most comprehensive range of integrated IT solutions and distribution services for the air cargo transport chain. Our portfolio spans core management systems, messaging services, and eCargo solutions. These include applications designed to meet customs and security requirements, quality optimization, as well as e-freight and mobility needs. Our products and services are recognized globally under the Cargospot and Traxon brands. We serve over 200 airlines and GSAs, connecting them with approximately 3,000 forwarders and GHAs worldwide. Our solutions help customers, and their clients, adapt to the critical and ongoing changes in air transport logistics and meet the demands of global trade. Headquartered in Luxembourg, CHAMP Cargosystems operates offices in London, Zurich, Frankfurt, Manila, Singapore, and Atlanta. As a Project Manager you will drive a variety of project initiatives that meets the needs of our customer base. This position offers an opportunity to work in a fast-paced environment with colleagues and customers located worldwide. Success in this role means you pay attention to detail, be time sensitive, possess influencing skills and enjoy working with others of diverse backgrounds. Accountable as the single owner of the project for its scope, schedule, cost, risk, and commercial outcome, from the point of commitment through go-live to an accepted transition into operational support. Location: While Spain is the preferred location for this role, we embrace a flexible approach and welcome applications from talented professionals based in the United Kingdom, Luxembourg subject to local employment requirements. Responsibilities : Managing projects - Project size will vary in scope and complexity. Manage the project throughout its life cycle - from inception through project closure. Manage change, mitigate risks, and deliver results to stakeholders and customers alike. Attention to detail, effective time management and influencing people skills are key ingredients to be successful in managing projects. Working with project teams - Every project is completed through team effort. You work effectively with team members that may be local or distant. You regularly track project activities against plan schedules and take corrective action on any deviations. You communicate with team members, management, stakeholders, and customers regularly and frequently, ensuring that there is continuous understanding and alignment regarding the project’s progress. Working with customers - Committed to putting the customer first. As a result, you proactively work with the customers and their teams to ensure that each project goal and objective is met with satisfaction. Project Management administration - Ability to write clearly and simply are key skills to documenting project activities. Documentation ranges from developing communications strategy plans, designing resource and project plans, providing status reports, submitting, and tracking change requests, tracking risks and issues, providing variance reports to providing Steering Committee reports and lessons learned. Accuracy is key. Own the project's financial position, not only its cost: forecast to completion, margin, and the billing and cash consequences of schedule movement. Convert a contractual commitment and an approved solution design into a single plan and hold that plan as the reference against which every change is assessed and priced. Secure partner capacity ahead of the commitment: resource readiness, skills, and availability Direct work delivered by contracted third parties against deliverables rather than against effort. Manage scope creep via agreed change request process. Plan and execute the production cutover and the data migration, including rehearsal, fallback position, and readiness criteria. Plan and complete the transition of the delivered solution into the operational support organization and remain accountable until it is accepted there. Where accountability for a dependency sits outside the project, secure a named owner and a date rather than recording it as a risk. Prepare and present decision material for customers and internal governance carrying a recommendation. Distinguish a deliverable that is complete from one that is nearly complete and decline to report the second as the first. Mentor, coach, and give direct feedback to the coordinators and associates working on the project. Knowledge, Skills and Abilities : Have a good understanding of project management methodologies and the project life cycle. Can demonstrate attention to detail, strong writing ability and solid oration and follow up skills. Domain: air cargo operational understanding. Financial control: forecasts to completion and explains variance by cause. Commercial awareness: knows what a change request or scope creep is worth and how to manage it. Dependency management: drives outcomes through teams and across organizations. Negotiation and escalation: escalates early, with options and a recommendation. Leadership: holds a team to committed dates without becoming the single point through which all coordination passes; mentor and coach to teams. Team skills: works effectively with analysts, engineers and quality specialists who do not report to the role. Excellence: evidence precedes assertion; reporting is a reality. Education and Experience : University degree or equivalent Formal project management training or certification Risk management training desirable. Have a track record of success in managing multiple projects of varying sizes, complexities, budgets, and deliverables within a commercial environment. Have experience speaking in front of executives and senior management. Ideally, have experience with an IT solutions or airline industry solutions provider. Participation in all phases of at least two full software implementation lifecycles, from commitment through go-live and transition into support. Delivery where part of build or test capacity was contracted rather than employed. Experience managing a fixed-price or milestone-based commercial construct. Experience of owning a cutover and a data migration outcome. Air cargo, airline, or logistics operational environment. The selected candidate may be subject to the provision of an up-to-date (not older than 3 months) criminal record certificate. Security : the successful candidate will have to comply with CHAMP Security Requirements (including but not limited to CHAMP’s IT Security Policies, especially the ISMS Policy and the Acceptable Use Policy, mandatory courses, confidentiality and data protection, use of company assets, and incident reporting). CHAMP Cargosystems is an equal opportunity employer and prohibits discrimination and harassment of any kind. We are committed to the principle of equal employment opportunity for all employees and to providing employees with a work environment free of discrimination and harassment. All employment decisions are based on business needs, job requirements and individual qualifications, without regard to race, ethnic background, religion or belief, family or parental status, or any other status protected by the laws or regulations in the locations where we operate. Please note that any personal data that you submit along with your application will be processed by CHAMP and may be processed by any of its global entities as necessary. These data will be treated in strict compliance with the applicable data protection legislation (i.e. the Law of 2 August 2002 on the protection of individuals with regard to the processing of personal data, as amended, and Regulation (EU) 2016/679 of the European Parliament and of the Council of 27 April 2016, - the GDPR -, which entered into force on 25 May 2018, as well as any other subsequent regulation). Please follow the link to the CHAMP Candidates Privacy Notice for further information. #J-18808-Ljbffr