Laboral jobs in Granollers - Page 2Create job alerts

Si te gustaría aplicar tus conocimientos como Terapeuta Ocupacional, asumir nuevos retos y crecer dentro de un proyecto sólido, esta oportunidad es para ti. Buscamos a una persona con sensibilidad, vocación y ganas de integrarse en un equipo multidisciplinar que trabaja para mejorar la calidad de vida de nuestros residentes. Funciones principales • Coordinarte con el equipo multidisciplinar para garantizar el bienestar integral del residente., • Valorar habilidades ocupacionales y definir su participación en el plan de actividades., • Diseñar y ejecutar el programa de intervención de terapia ocupacional., • Registrar incidencias y evolución en el software asistencial (Resiplus)., • Entrenar, reeducar y establecer pautas en áreas ocupacionales (automantenimiento, productividad, ocio)., • Participar en reuniones con el equipo y con familias para definir objetivos y seguimiento. Qué ofrecemos • Contrato indefinido en un grupo en expansión., • Jornada completa, de lunes a viernes., • Horario estable: 9:00 a 18:00 (1h para comer)., • Formación continua y planes de carrera personalizados., • Beneficios del grupo: descuentos en seguros, ventajas en farmacias, ópticas y ortopedias, sesiones de fisioterapia gratuitas en horario laboral, entre otros., • Incorporación inmediata., • Buen clima laboral y equipo comunicativo. Requisitos • Grado en Terapia Ocupacional., • Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar., • Sensibilidad hacia el ámbito residencial. 📩 ¿Te gustaría unirte al equipo? Si buscas un entorno estable, humano y con posibilidades reales de crecimiento, estaremos encantados de conocerte. Envíanos tu candidatura y da el siguiente paso en tu carrera profesional.

Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional. Actualmente, desde la delegación de TERRASSA nos encontramos en busca de un/a CUSTOMER SERVICE CON INGLÉS, para LLINARS DEL VALLÉS Te contamos los principales requerimientos y otras habilidades de la posición: • TITULACIÓN ACADÉMICA: El puesto requiere conocimientos a nivel de CFGS, si bien una experiencia prolongada y formación en el puesto puede compensar un nivel de estudios inferior., • OFIMÁTICA: Conocimientos como usuario avanzado de ofimática (Word, Excel) y para el uso del programa de gestión. Se valorará conocimiento de Navision., • IDIOMAS: para el desempeño del puesto se requiere conocimiento, a nivel C de inglés. Valorable el conocimiento de otro idioma extranjero como francés., • EXPERIENCIA: experiencia en puestos similares de al menos 1 año., • Asegurar una óptima atención al cliente en la fase de venta, con el fin de agilizar la fase de diseño de nuevos proyectos y contribuir al incremento del volumen de ventas y a la satisfacción de las necesidades del cliente., • Prestar una atención continuada al cliente durante la fase de postventa y en general, en consultas, incidencias, y reclamaciones, buscando la máxima satisfacción del cliente posible en el marco de la estrategia comercial y operativa de la empresa, • Velar por el cumplimiento de los compromisos de entrega, especialmente en materia de fechas, garantizando la adecuada gestión administrativa de la entrada y seguimiento de los pedidos de clientes y su coordinación con las áreas de planificación, logística, producción, calidad y contabilidad Y por nuestra parte, ¿qué podemos ofrecerte? • Incorporación: 1 de septiembre., • Posición que se podria consolidar en 6 meses., • Horario: 8h a 17h (100% presencial), • Salario: 28.000 - 30.000 euros brutos Y bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando. ¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú. En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos personales forman parte de un fichero propiedad de Gi Group Spain ETT S.L.U. y son tratados con la única finalidad de mantener la relación adquirida con usted. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiéndose por escrito a Paseo de la Castellana, 89, 5º Planta, 28046, Madrid.

Noucor, con sede en Palau de Plegamans, Barcelona, es una compañía químico-farmacéutica española con un negocio centrado en I+D, licencia, fabricación y suministro de productos farmacéuticos. En Noucor contamos con un amplio conocimiento y experiencia en ofrecer productos y soluciones de calidad en el ecosistema de la salud a nivel mundial. Nuestra cultura promueve la diversidad, la igualdad y la inclusión y apuesta por un nuevo liderazgo flexible y motivador. Seguimos construyendo una organización en la que la experiencia de las personas es un medio de compromiso, atracción y desarrollo del talento, para las personas sean siempre nuestro foco y prioridad. En esta ocasión, buscamos una persona para incorporarse en el departamento de Quality Assurance. ¿Te apuntas? ¿Qué funciones harás? Mantenimiento del sistema de gestión de calidad, incluyendo: • Elaboración y aprobación de SOP relevantes para GXP., • Gestión de Reclamaciones, Desviaciones, CAPAs, OOSs y Controles de Cambios., • Realización y coordinación de PQRs., • Realización de Autoinspecciones., • Participación en las Auditorías de clientes e Inspecciones de las AASS., • Soporte a los demás departamentos en todos los temas de calidad y primer contacto para todas las preguntas relacionadas con la calidad., • SPOC de las CMOs. ¿Qué perfil buscamos? • Grado o Licenciatura en Farmacia, Biomedicina, Química, Ciencias de la Salud, Ingeniería o afines., • Mínimo 3 años de experiencia en una posición similar en el sector químico-farmacéutico., • Se valorará positivamente formación complementaria: Posgrado en sistemas de Calidad en la Industria Farmacéutica y afines., • Perfil proactivo, responsable y altamente organizado., • Nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito., • Altamente valorable experiencia en SAP, Sistemas de Gestión Documental y Herramientas Estadísticas (minitab). ¿Qué ofrecemos? ⚙️Trabajarás dentro de un gran equipo de profesionales con muy buen ambiente laboral. 🚀Tendrás aprendizaje y desarrollo continuo. 📍Oficinas ubicadas en Palau-solità i Plegamans. ❤️Política Flex&Work con horario flexible y 1 día de home office. 💼Proyecto indefinido y salario competitivo. 🌱Servicio de comedor subvencionado y parking gratuito. 🧘🏻 ♀️Nos preocupamos por tu Bienestar – el Plan Wellness incluye fisioterapia, psicología online, eventos deportivos, entre otros. En Noucor creemos en el poder de los equipos diversos. Por eso, valoramos todas las candidaturas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición. Si te interesa aportar tu granito de arena al ecosistema de la salud y al bienestar de las personas, esta es tu oportunidad, no lo dudes, ¡te estamos esperando!

Somos Vestacy Vestacy es una empresa independiente con un propósito claro: transformar las casas en hogares. Somos el hogar de algunas de las marcas más reconocidas y de mayor confianza del mundo (Air Wick, Calgon, Cillit Bang y Mortein), ayudando a millones de personas a cuidar los espacios donde viven cada día. Respaldados por Advent, una de las principales firmas globales de capital privado, contamos con la libertad para pensar en grande y actuar con rapidez. Con casi 3.000 colaboradores en más de 20 países, consideramos a cada persona como un fundador con capacidad para tomar decisiones audaces y dar forma al futuro. Cuidamos de nuestra empresa de la misma manera que tú cuidas de tu hogar: con energía, pasión y orgullo. Aquí encontrarás espacio para crecer, oportunidades para liderar y el apoyo necesario para desarrollarte. Juntos estamos construyendo algo extraordinario. Sobre el puesto Como Técnico PRL, serás responsable de promover e implementar los estándares de Salud, Seguridad y Medio Ambiente de acuerdo con las directrices corporativas y la normativa legal vigente. Tu objetivo será garantizar un entorno de trabajo seguro, saludable y sostenible, liderando iniciativas de mejora continua y fomentando una cultura preventiva en toda la planta. Tus responsabilidades • Garantizar el cumplimiento de la normativa relacionada con salud y seguridad laboral, protección medioambiental y seguridad industrial (ATEX, SEVESO, etc.). Gestionar los permisos medioambientales (emisiones atmosféricas, residuos y aguas residuales). Supervisar los cambios legislativos y adaptarlos a la planta., • Definir la estrategia HSE alineada con los objetivos corporativos., • Desarrollar y mantener los sistemas de gestión HSE (ISO 14001 e ISO 45001). Gestionar la documentación, incluyendo la elaboración de procedimientos. Liderar auditorías internas y externas. Identificar no conformidades y definir acciones correctivas., • Mantener la relación con autoridades reguladoras y auditores externos., • Realizar evaluaciones de riesgos laborales y de impacto ambiental. Identificar riesgos e implementar medidas de control. Priorizar los riesgos críticos y reducir su impacto., • Diseñar e impartir programas de formación en HSE. Realizar la formación de acogida para nuevas incorporaciones. Mantener actualizada la matriz de formación y competencias., • Liderar programas de comportamiento seguro (Vestacy System Observation). Promover una cultura de “cero accidentes”., • Influir en directivos, supervisores y operarios. Fomentar la responsabilidad individual en materia de seguridad. Liderar la integración de HSE en la toma de decisiones del negocio. Participar en las reuniones del Comité de Seguridad y Salud (CSS)., • Realizar inspecciones diarias en planta. Supervisar el cumplimiento de los procedimientos en producción., • Investigar incidentes y accidentes. Garantizar la implantación de acciones correctivas y preventivas., • Desarrollar planes de emergencia. Coordinar simulacros. Actuar como líder o asesor en situaciones de crisis., • Gestionar empresas contratistas. Garantizar el cumplimiento de los requisitos EHS por parte de los contratistas. Coordinar las actividades empresariales (CAE)., • Medio ambiente y sostenibilidad: implementar planes para reducir impactos ambientales (residuos, emisiones, consumo energético y uso de agua). Realizar el seguimiento de indicadores medioambientales., • Reportar métricas para el cálculo de KPIs. Elaborar informes para Corporate. Requisitos • Titulación superior en Prevención de Riesgos Laborales, con especialización en Seguridad, Higiene Industrial o Ergonomía., • 4/5 años de experiencia en una posición similar., • Conocimiento de los requisitos legales y sistemas de protección contra incendios; se valorará el conocimiento de los estándares FM Global., • Dominio de MS Office (herramientas locales y en la nube)., • Certificación eléctrica (valorable)., • Alto nivel de autodisciplina y orientación a resultados., • Excelentes habilidades de resolución de problemas y capacidad para implantar soluciones HSE optimizadas para el negocio., • Nivel alto de inglés. Cualificaciones deseables • Formación en Seguridad ADR., • Formación y experiencia en gestión de Legionella., • Formación y experiencia en auditorías de sistemas de gestión (ISO 45001 / ISO 14001)., • Experiencia en Lean Manufacturing y mejora continua., • Experiencia en entornos dinámicos y de ritmo acelerado. Qué ofrecemos Creemos que el buen trabajo merece grandes recompensas. Por ello, ofrecemos una amplia gama de beneficios locales y globales diseñados para ayudarte a crecer y desarrollarte, incluyendo oportunidades de movilidad profesional, programa de recomendación de empleados, acceso a nuestra academia online de aprendizaje, apoyo al bienestar mental e incentivos de bonus a corto plazo. • Contrato temporal para el proyecto de Disentanglement. Te ofrecemos la oportunidad de formar parte de un proyecto dinámico con un fuerte enfoque en liderazgo técnico, donde podrás coordinar iniciativas de mejora e implementar nuevas prácticas y tecnologías en un entorno industrial en constante evolución., • Salario: según experiencia., • Horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva los viernes., • Comedor de empresa, seguro médico y otros beneficios sociales., • Proyecto con gran potencial de crecimiento y aprendizaje en un entorno multinacional., • Fecha prevista de incorporación: inmediata. Igualdad de oportunidades Creemos que los mejores equipos se construyen como los grandes hogares: sobre bases sólidas y con espacio para crecer. Por ello, contratamos valorando tanto el potencial como la experiencia. Si te identificas con nuestro propósito, te animamos a presentar tu candidatura, incluso si no cumples todos los requisitos. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su edad, capacidades, origen, identidad o cualquier otra característica protegida por la legislación vigente. Juntos creamos un entorno donde todas las personas pueden prosperar.

L'Hospital General de Granollers és l'hospital universitari i de referència per al Vallès Oriental. Forma part del sistema sanitari integral d'utilització pública de Catalunya i es troba en un moment clau de creixement i consolidació. Actualment estem obrint 6 quiròfans que ens permetran augmentar activitat i complexitat del bloc quirúrgic. En motiu de l'ampliació de les infraestructures i complexitat del centre, convoquem places d'infermeria quirúrgica. Funcions principals: • Proporcionar confort, seguretat i privadesa al/la pacient en tot moment., • Mantenir la integritat i seguretat del camp estèril durant la intervenció quirúrgica., • Revisar tot l'instrumental preparat, material fungible i no fungible., • Verificar que tot l'aparatatge del quiròfan funciona correctament. Competències professionals: • Orientació a l'usuari., • Orientació a resultats., • Treball en equip., • Dots de comunicació. S'ofereix: • Contractació laboral indefinida a dedicació completa en horari de tardes., • Calendari planificat anualment de dilluns a divendres., • Formació continuada., • Integració a un equip de professionals amb vocació per la salut de les persones., • Formaràs part d'equips multidisciplinaris i amb visió centrada en la persona emmarcats en projectes que implementen la Experiència del Pacient com a valor afegit a la institució. Requisits: Requeriments: • Diplomatura o Grau en Infermeria., • Postgrau o màster Quirúrgic o Anestesia, Reanimació i Teràpia del Dolor. Es valorarà: • Formació en Suport Vital Bàsic / Avançat., • Experiència professional en bloc quirúrgic.

¿Te motiva coordinar un almacén para una empresa de instalaciones industriales y contribuir a mejorar su organización y control? Nuestro cliente, empresa consolidada ubicada en Parets del Vallès, especializada en la ejecución y mantenimiento de instalaciones a nivel nacional, precisa incorporar un/a: COORDINADOR/A DE ALMACÉN 📍 Parets del Vallès (Barcelona) QUÉ OFRECEMOS: • Incorporación estable a una empresa referente en su sector., • Posición con recorrido y posibilidad de impulsar mejoras en la organización del almacén., • Horario de lunes a viernes de 7:00 a 13:30h y de 15:30 a 17:30h, valorándose también jornada continuada de 7:00 a 16:00h., • Retribución acorde con la experiencia aportada (34.000€ - 37.000€). REQUISITOS CLAVE: • Experiencia en gestión de almacenes y control de inventarios., • Dominio de ERP (valorable Sage A3) y herramientas informáticas., • Capacidad organizativa, iniciativa y orientación al detalle., • Valorable experiencia en el sector de instalaciones y/o entorno industrial. FUNCIONES/RESPONSABILIDADES: • Gestionar y controlar el stock del almacén mediante el ERP (Sage A3), asegurando la trazabilidad de entradas y salidas de material., • Supervisar el inventario, garantizando la fiabilidad de las existencias y la correcta recepción y ubicación de los materiales., • Realizar pequeñas compras de reposición y gestionar pedidos para mantener la disponibilidad de stock., • Coordinar la preparación y expedición de materiales., • Mantener el orden y la organización del almacén, supervisando el trabajo de la persona a su cargo., • Actualizar la información de pedidos y compras en el ERP, realizando el seguimiento administrativo correspondiente. Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad u otras características protegidas por la ley.

¿Te gustaría liderar una sección clave dentro de una empresa industrial referente en maquinaria industrial? Nuestro cliente, empresa fabricante de maquinaria precisa incorporar un/a: RESPONSABLE DE MECANIZADOS 📍 Granollers (Barcelona) QUÉ OFRECEMOS: • Contrato indefinido en empresa industrial consolidada., • Incorporación en septiembre., • Posición con responsabilidad directa sobre un equipo de 8-10 personas., • Horario de lunes a jueves de 08:00h a 17:00h y viernes intensivo., • Retribución acorde a la experiencia y valía aportada (35.000€-37.000€). REQUISITOS CLAVE: • Formación técnica o experiencia equivalente en entorno industrial del sector metal., • Conocimientos de procesos de mecanizado y transformación de chapa (corte de chapa láser, plegadora, fresadora, sierra, taladro y cizalla)., • Conocimientos de seguridad industrial, calidad y organización de la producción., • Buen manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión de producción., • Domicilio cercano a Granollers. FUNCIONES/RESPONSABILIDADES: • Organizar y coordinar la actividad diaria de la sección de mecanizados., • Supervisar el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad, seguridad y productividad., • Gestionar y desarrollar el equipo de operarios, fomentando un entorno de trabajo eficiente y colaborativo., • Controlar el rendimiento de la sección y optimizar el uso de recursos y materiales., • Resolver incidencias técnicas y operativas garantizando la continuidad de la producción., • Impulsar acciones de mejora continua orientadas a aumentar la eficiencia y reducir costes. Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad u otras características protegidas por la ley.

En Arquivet, empresa especializada en alimentación y accesorios para mascotas, buscamos incorporar un/a Comercial B2B para la zona de Barcelona para reforzar nuestro equipo comercial y continuar desarrollando nuestra presencia en el mercado. Buscamos una persona con clara vocación comercial, orientada a resultados y con capacidad tanto para gestionar y fidelizar la cartera actual como para captar nuevos clientes y desarrollar negocio en la zona asignada. ¿Cuáles serán tus principales funciones? · Gestión, seguimiento y fidelización de la cartera de clientes. · Prospección y captación activa de nuevos clientes. · Desarrollo de negocio en pet shops, clínicas veterinarias, garden centers, criadores y otros establecimientos especializados. · Presentación de nuestro catálogo, novedades, lanzamientos y promociones. · Planificación y realización de visitas comerciales. · Seguimiento de oportunidades, pedidos y evolución de clientes. · Cumplimiento de los objetivos comerciales y de crecimiento establecidos para la zona. · Detección de nuevas oportunidades de negocio y análisis de la competencia. ¿Qué buscamos? · Experiencia previa en posiciones comerciales B2B. · Perfil proactivo, organizado y con clara orientación a resultados. · Capacidad de negociación y de generación de relaciones comerciales a largo plazo. · Autonomía para organizar y desarrollar la zona asignada. · Carnet de conducir. Se valorará especialmente la experiencia y el conocimiento del sector pet, veterinario, distribución especializada o sectores afines, así como disponer de una red de contactos en la zona. ¿Qué ofrecemos? · Contrato laboral e incorporación directa a Arquivet. · Salario fijo + variable por objetivos. · Coche de empresa. · Teléfono móvil y tablet de empresa. · Gastos profesionales y desplazamientos cubiertos por la empresa. · Cartera de clientes y zona comercial asignada. · Amplio catálogo de alimentación, snacks y accesorios. · Formación y soporte continuo por parte del equipo comercial y de marketing. · Proyecto estable dentro de una empresa en plena expansión. · Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional. Buscamos a alguien que no se limite a mantener una cartera: queremos un perfil con iniciativa, capacidad de abrir mercado y ganas de hacer crecer la zona de Barcelona junto a Arquivet. 📩 Si crees que encajas con el perfil, envíanos tu candidatura a través de LinkedIn.

¿Te motiva asumir la responsabilidad del mantenimiento de una planta industrial, liderando un equipo técnico y contribuyendo activamente a la mejora continua de los procesos productivos? Nuestro cliente, compañía industrial del sector alimentación, precisa incorporar un/a: RESPONSABLE DE MANTENIMIENTO 📍 Canovelles Buscamos una persona que no solo lidere el departamento de mantenimiento, sino que tenga inquietud en participar activamente en la mejora de procesos y lleve además proyectos de nuevas instalaciones y montaje de nuevos equipos. QUÉ OFRECEMOS: • Incorporación a una empresa industrial consolidada con importante presencia en su sector., • Posición estratégica con responsabilidad sobre el área de mantenimiento y mejora de instalaciones., • Proyecto estable con autonomía y capacidad de decisión., • Gestión directa de equipo técnico y coordinación con proveedores externos., • Entorno orientado a la mejora continua, la eficiencia operativa y la optimización de procesos., • Horario partido de lunes a viernes., • Salario negociable en función de la valía del candidato/a (50.000 - 60.000€ BA). REQUISITOS CLAVE • Formación en Ingeniería Mecánica, Electricidad Industrial o Ingeniería relacionada., • Experiencia mínima de 6 años liderando áreas de mantenimiento o ingeniería industrial., • Nivel de inglés fluido oral y escrito (mínimo B2 - First Certificate)., • Sólidos conocimientos en mecánica y automatización industrial., • Experiencia coordinando equipos técnicos y empresas colaboradoras., • Capacidad analítica, organizativa y orientación a la mejora continua., • Valorable experiencia en entornos industriales y trabajar bajo KPi's y mejora continua., • Experiencia en el uso de ERP. FUNCIONES / RESPONSABILIDADES • Liderar la planificación y organización de las actividades de mantenimiento industrial, garantizando la disponibilidad y fiabilidad de los equipos e instalaciones., • Coordinar las actuaciones preventivas, correctivas y de mejora, priorizando recursos y asegurando la continuidad productiva., • Gestionar el equipo técnico, promoviendo su desarrollo, formación y alineación con los objetivos del área., • Supervisar proveedores externos, servicios especializados y contratos de mantenimiento., • Realizar el seguimiento de indicadores, costes y recursos del departamento, impulsando acciones orientadas a incrementar la eficiencia operativa., • Participar en proyectos de mejora técnica, modernización de instalaciones y optimización de procesos productivos., • Velar por el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad, sostenibilidad y normativa industrial aplicable. Si buscas dar un paso adelante en tu trayectoria profesional y formar parte de un entorno técnico y en pleno crecimiento, ¡ÉSTA PUEDE SER TU OPORTUNIDAD! Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad o cualquier otra condición protegida por la legislación vigente.

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes más de 2 años de experiencia en diseño eléctrico y has trabajado con herramientas como EPLAN, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres ser parte de la innovación en automatización industrial? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? 🎯 • Elaborar el diseño de detalle eléctrico, neumático y electrónico, garantizando la viabilidad técnica del montaje y la puesta en marcha de maquinaria., • Dibujar esquemas eléctricos y neumáticos según normas y estándares., • Planificar, junto con los equipos de ingeniería la estructura funcional de la máquina., • Identificar riesgos de montaje o puesta en marcha en la fase de diseño y proponer soluciones para optimizar el proceso., • Generar evaluaciones y documentación técnica necesaria para el montaje., • Gestionar equipamientos e informes de fabricación, regularizando y actualizando los cambios en la máquina., • Asesorar al departamento de compras sobre alternativas de componentes en caso de dificultades en la recepción. ¿Qué buscamos? 🔎 • Formación Académica: Ciclo Formativo de Grado Superior en áreas técnicas (Electricidad, Electrónica, Automatización) o similar., • Experiencia laboral con la herramienta de diseño eléctrico EPLAN, • Conocimientos de materiales eléctricos y electrónicos para la fabricación de maquinaria industrial. ¿Qué podemos ofrecerte? 🌟 • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo. ¿Quiénes somos? 🌍 Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. En ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. ¿Te interesa formar parte de este desafío técnico? ¡Contáctanos y hablemos de cómo puedes contribuir a la innovación en automatización industrial!

¿Conoces Dogfy Diet? Dogfy Diet es más que una empresa, es un movimiento que nace en 2019 dedicado a transformar la manera en la que cuidamos a nuestros fieles compañeros. Nuestro objetivo es llevar comida natural y cocinada a todos los hogares, mejorando así la alimentación y la calidad de vida de nuestros perros🐶. Embarcamos en esta aventura dispuestos a aportar el máximo valor y, actualmente, con sede en Barcelona (Zona Franca), operamos en España, Italia, Francia y Alemania, superando los 65M€ de facturación en 2025. En esta trayectoria de crecimiento, el talento es fundamental, convirtiéndose así en uno de nuestros principales pilares. Nuestro equipo es joven, dinámico y comprometido, lo que nos permite adaptarnos a los exigentes ritmos que marca el mercado. Esto nos ha permitido crear una cultura sólida, impulsada por el talento de todas las personas que forman parte de este proyecto. ¡Ya somos más de 500 empleados y empleadas🚀! ¿Qué buscamos? En Dogfy Diet estamos buscando un/a Automation Engineer, que lidere la transformación digital de nuestra planta de producción, actuando como nexo entre los equipos de Operaciones y Tecnología. Su misión será garantizar la integración entre los sistemas industriales y corporativos, impulsando proyectos de digitalización, automatización y análisis de datos que contribuyan a mejorar la eficiencia, la calidad y la seguridad de nuestros procesos productivos. 💼 En tu día a día, te encargarás de… • Actuar como principal punto de contacto entre la fábrica y el departamento de IT, traduciendo las necesidades operativas en soluciones tecnológicas y facilitando la comunicación entre ambos equipos., • Diseñar, mantener y optimizar los flujos de datos IT/OT que conectan los sistemas de fabricación con las plataformas corporativas, garantizando la integridad y disponibilidad de la información., • Liderar la implantación, mantenimiento y evolución de soluciones de Industria 4.0, incluyendo sistemas de monitorización en tiempo real, trazabilidad, automatización de líneas y mantenimiento predictivo., • Garantizar la ciberseguridad de los sistemas industriales (OT), coordinando con IT la segmentación de redes, la gestión de accesos y la implementación de protocolos de seguridad., • Analizar los datos generados en planta para identificar oportunidades de mejora en productividad, rendimiento, consumo energético y calidad de los procesos., • Coordinar proveedores tecnológicos durante las fases de implantación, puesta en marcha, formación y soporte de las soluciones industriales., • Colaborar con los equipos de Producción, Ingeniería, Calidad, Mantenimiento e IT para impulsar iniciativas de mejora continua y transformación digital., • Identificar nuevas tecnologías y oportunidades de innovación que aporten valor a las operaciones industriales. ¿Eres la pieza que nos falta?🎯 • Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería Informática, Sistemas de la información o similar., • Experiencia mínima de 2 años en posiciones relacionadas con IT/OT, automatización industrial o transformación digital en entornos productivos., • Experiencia en integración de sistemas industriales (PLC, SCADA, MES, IoT) con plataformas corporativas (ERP, BI o similares)., • Experiencia en implantación de proyectos de Industria 4.0 y análisis de datos orientado a la mejora de procesos., • Capacidad para gestionar proyectos y coordinar proveedores tecnológicos., • Perfil analítico, resolutivo, con orientación a la mejora continua y facilidad para trabajar con equipos multidisciplinares., • Español bilingüe o nativo / Inglés B2-C1. Ventajas de formar parte de Dogfy Diet: • Formarás parte de una empresa joven y dinámica en continua expansión, ofreciendo un entorno colaborativo que impulsa el crecimiento profesional., • Participarás en proyectos innovadores, con un alto interés profesional en una empresa líder en el sector., • Tu trabajo tendrá un gran impacto tanto para nuestras mascotas como para el crecimiento de la empresa., • Horario flexible de lunes a jueves 08:00 a 17:00. Viernes intensiva 08:00 a 14:00., • Presencial en nuestra nave de Parets del Vallès., • Retribución flexible con Payflow: Ticket Restaurante, Guardería y Transporte., • Dispondrás de 23 días de vacaciones a tu elección., • ¡En nuestras oficinas siempre encontrarás café!, • También tendrás un descuento exclusivo en nuestros productos para ti y tus conocidos., • Tendrás un salario competitivo en función de tu experiencia, valía y aportación a la empresa con revisiones que impulsen tu motivación. Si te entusiasma este proyecto, no dudes en inscribirte ¡Únete a nuestro equipo y contribuye a marcar la diferencia en la vida de nuestros perros! 🧡 • Si quieres saber más sobre la empresa puedes visitar nuestra página web https://dogfydiet.com/ En Dogfy Diet, valoramos la diversidad y la igualdad para todos y todas. Creemos que la inclusión es la clave para impulsar la innovación y construir un futuro laboral enriquecedor para todas las personas.

🚀Ayesa Engineering. Hacemos que las cosas pasen Somos un proveedor global de ingeniería con presencia en Europa, América, África, Asia y Oceanía. Formamos parte de las principales firmas internacionales del sector, participando en proyectos de alto impacto a nivel global INGENIERO/A ESPECIALISTA EQUIPOS ROTATIVOS Y/O ESTATICO 📍Cardedeu, Barcelona 🏠Presencial 📄Contrato indefinido 🎯¿QUÉ BUSCAMOS? • Titulación en Ingeniería Superior o grado técnico en electromecánica, industrial, eléctrica, mecánica, • Experiencia de 3 años en proyectos o asistencia técnica en equipos electromecánicos (bombas y/o motores, válvulas, soplantes), • Zona de trabajo, Cardedeu (Barcelona), • Inglés B2 🧩MISIÓN DEL PUESTO Tu día a día incluirá: • Supervisión diaria de la ejecución de instalaciones electromecánicas en obra, • Revisión de planos, Control de la correcta instalación de equipos, supervisión de equipos (bombas, motores], • Coordinación con contratistas, subcontratas y dirección facultativa 🌟¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Proyectos nacionales e internacionales, • Plan de carrera y formación continua, • Flexibilidad y conciliación, • Retribución flexible y beneficios sociales, • Excelente ambiente de trabajo 👉¿TE INTERESA? Si buscas un nuevo reto en un entorno internacional y dinámico. 🚀Inscríbete o comparte esta oportunidad #Ingeniería #EngineeringJobs #electromecanica #bombas #barcelona We don’t just imagine the future. We make it happen. Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¿Conoces Dogfy Diet? Dogfy Diet es más que una empresa, es un movimiento que nace en 2019 dedicado a transformar la manera en la que cuidamos a nuestros fieles compañeros. Nuestro objetivo es llevar comida natural y cocinada a todos los hogares, mejorando así la alimentación y la calidad de vida de nuestros perros. Embarcamos en esta aventura dispuestos a aportar el máximo valor y, actualmente, con sede en Barcelona (Zona Franca), operamos en España, Italia, Francia y Alemania, superando los 65M€ de facturación en 2025. En esta trayectoria de crecimiento, el talento es fundamental, convirtiéndose así en uno de nuestros principales pilares. Nuestro equipo es joven, dinámico y comprometido, lo que nos permite adaptarnos a los exigentes ritmos que marca el mercado. Esto nos ha permitido crear una cultura sólida, impulsada por el talento de todas las personas que forman parte de este proyecto. ¡Ya somos más de 500 empleados y empleadas! ¿Qué buscamos? En Dogfy Diet, estamos buscando a un/a Responsable de Compras y Existencias, que se encargará de liderar la estrategia de compras industriales, garantizando el suministro eficiente y sostenible de materias primas, optimizando costes y asegurando los estándares de calidad necesarios para la producción diaria, reportando directamente a nuestra Operations & Quality Director en nuestra nave de Parets del Vallès. En tu día a día, te encargarás de… Gestionar y optimizar el proceso de compras de materias primas, packaging y materiales auxiliares, incluyendo la supervisión los almacenes. Identificar, evaluar y homologar proveedores nacionales e internacionales, asegurando estándares de calidad, trazabilidad y sostenibilidad. Negociar contratos, precios, condiciones de pago y plazos de entrega con proveedores estratégicos. Colaborar estrechamente con los equipos de Producción, Calidad, Logística y Finanzas para garantizar el suministro continuo y alineado con los planes de producción. Gestionar y reducir los riesgos de la cadena de suministro, desarrollando planes de contingencia ante posibles roturas de stock. Asegurar el cumplimiento del FIFO/FEFO en los almacenes Analizar y reportar KPIs de compras: costes, ahorros, lead times y calidad de proveedores. Liderar y desarrollar al equipo de compras, fomentando una cultura de mejora continua. Participar activamente en proyectos de digitalización y en la implementación del ERP corporativo, liderando la configuración y adopción de los módulos de compras y gestión de almacén de materias primas. ¿Eres la pieza que nos falta? Grado en ADE, Ingeniería o similar. Mínimo 3 años en compras, preferiblemente en sector alimentario o FMCG. Experiencia demostrable en gestión de almacenes de materias primas y participación en proyectos de implementación de ERP. Conocimientos de análisis de costes y negociación de contratos. Capacidad analítica, orientación a resultados, habilidades de negociación, proactividad y trabajo en equipo. Español nativo/bilingüe, inglés B2/C1. Ventajas de formar parte de Dogfy Diet: Formarás parte de una empresa joven y dinámica en continua expansión, ofreciendo un entorno colaborativo que impulsa el crecimiento profesional. Participarás en proyectos innovadores, con un alto interés profesional en una empresa líder en el sector. Tu trabajo tendrá un gran impacto tanto para nuestras mascotas como para el crecimiento de la empresa. Horario flexible de lunes a jueves 08:00 a 17:00. Viernes intensiva 08:00 a 14:00. Presencial en nuestra nave de Parets del Vallès. Retribución flexible con Payflow: Ticket Restaurante, Guardería y Transporte. Dispondrás de 23 días de vacaciones a tu elección. ¡En nuestras oficinas siempre encontrarás café! También tendrás un descuento exclusivo en nuestros productos para ti y tus conocidos. Tendrás un salario competitivo en función de tu experiencia, valía y aportación a la empresa con revisiones que impulsen tu motivación. Si te entusiasma este proyecto, no dudes en inscribirte ¡Únete a nuestro equipo y contribuye a marcar la diferencia en la vida de nuestros perros! Si quieres saber más sobre la empresa puedes visitar nuestra página web https://dogfydiet.com/ En Dogfy Diet, valoramos la diversidad y la igualdad para todos y todas. Creemos que la inclusión es la clave para impulsar la innovación y construir un futuro laboral enriquecedor para todas las personas.

Et volem presentar una oportunitat laboral: una institució de referència en serveis a empreses busca incorporar un/a comercial especialista en formació a mida per impulsar el creixement de la seva cartera de clients i acompanyar les empreses del Vallès Oriental i Barcelona Nord en el disseny i execució dels seus plans de formació anuals. Si t’apassiona el món comercial, t’agrada crear relacions de confiança i vols treballar amb projectes formatius amb impacte real a les organitzacions, aquesta oportunitat és per a tu! Missió: Seràs la persona responsable de detectar oportunitats, generar negoci i fidelitzar clients, oferint solucions formatives adaptades a les necessitats reals de cada empresa, en coordinació amb l’equip tècnic de formació a mida. Funcions principals: - Identificar, captar i qualificar oportunitats de formació a mida mitjançant prospecció comercial activa a empreses de la comarca del Vallès Oriental. - Crear, gestionar i fer créixer una cartera pròpia de clients, fomentant relacions a llarg termini. - Gestionar tot el cicle comercial: detecció de necessitats, elaboració de propostes de valor, negociació i tancament de vendes. - Coordinar i fer seguiment dels projectes formatius, vetllant per la qualitat, els terminis i la satisfacció del client. - Assegurar l’alineació de les propostes amb el model pedagògic i els àmbits estratègics de la institució. - Relacionar-te amb perfils diversos (direcció, responsables de RRHH, tècnics/es i responsables d’àrea), adaptant el discurs a cada interlocutor. - Participar activament en esdeveniments, jornades i accions de networking per potenciar la visibilitat i la generació de negoci. - Registrar i fer seguiment de tota l’activitat comercial mitjançant el CRM. - Contribuir de manera activa a l’assoliment dels objectius comercials i al creixement global de l’organització. Requisits: - Experiència prèvia en comercialització de serveis, preferiblement en l'àmbit formatiu. - Vehicle propi per desplaçar-se per la comarca del Vallès Oriental o Barcelona Nord. -Experiència de 2 a 3 anys en funcions comercials o de desenvolupament de negoci, preferentment en formació o serveis B2B. Es valorarà experiència prèvia treballant en coordinació amb tècnics especialistes en formació. -Formación requerida: Formació Professional de Grau Superior en Comerç i Marketing o similar. -Idiomes: Castellà i Català: Domini oral i escrit. Es valorarà la possessió del certificat oficial de nivell C. Es valorarà el coneixement d’altres llengües, especialment l’anglès. S'ofereix: - Contractació estable. - Salari atractiu: 35.000 fix més 10.000€ variable segons objectius. - Despeses de desplaçament a càrrec de l'empresa i altres beneficis socials. - Equip de treball multidisciplinar en continu aprenentatge. - Horari flexible i intensiu a l'estiu.

Grupo HD Covalco es una empresa líder en el sector de distribución y alimentación, con una red consolidada de supermercados y franquicias en toda España. Nuestro objetivo es ofrecer productos de calidad y un servicio excepcional, adaptándonos a las necesidades de nuestros clientes y comunidades. Estamos buscando un/a Técnico/a Payroll para unirse a nuestro equipo de HD Covalco. Responsabilidades Gestionar el ciclo completo de nómina de las diferentes sociedades del grupo. Preparar, calcular y revisar nóminas, finiquitos, liquidaciones y pagas extraordinarias. Gestionar altas, bajas, variaciones de datos y movimientos de empleados ante la Seguridad Social. Gestionar contratos, prórrogas, modificaciones contractuales y documentación laboral. Gestionar incidencias de nómina: absentismo, IT, permisos, vacaciones, embargos, anticipos, variables y otras incidencias. Revisar y controlar las retenciones de IRPF y la correcta aplicación de las situaciones fiscales de los empleados. Requisitos Formación en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Recursos Humanos, Administración o similar. Se valorará formación específica en nóminas y Seguridad Social. Experiencia de 1-3 años en administración de personal y gestión de nóminas. Se valorará especialmente experiencia en empresas con un elevado volumen de empleados, distribución, retail, logística o sectores con trabajo a turnos. Residir por la zona Qué ofrecemos? Contrato indefinido Horario presencial de lunes a viernes de 8h a 15h + 1h de teletrabajo Incorporación inmediata Formar parte de una compañía en expansión En Grupo HD Covalco, promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso, en el que cada persona puede desarrollar su potencial al máximo. Promovemos la diversidad e inclusión en todas las formas, apoyando y garantizando la igualdad de oportunidades y la no discriminación por razón de género, orientación sexual, edad, raza o religión. Creemos firmemente en aprovechar las capacidades de las personas en toda su diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación.

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. Para nuestro cliente, empresa del sector plástico, estamos buscando un/a Técnico/a Laboral Sénior. Actuaras como interlocutor/a de confianza de la Dirección y de las personas trabajadoras, garantiza el correcto funcionamiento de los procesos de nómina, compensación, relaciones laborales y comunicación con la representación legal de los trabajadores, contribuyendo al desarrollo de una cultura organizacional sólida, de conformidad con la normativa laboral vigente. ¿Cuál será tu misión? Gestión de Nómina: • Supervisar y validar el proceso mensual de nómina en coordinación con el proveedor externo, asegurando el cumplimiento normativo y la entrega en plazo. -Interlocutor/a con el proveedor de nóminas para la resolución de incidencias, actualizaciones normativas y cambios en el colectivo (altas, bajas, modificaciones contractuales). • Controlar y conciliar las liquidaciones de cotizaciones a la SS y las retenciones del IRPF en coordinación con el departamento financiero., • Garantizar la correcta aplicación de los conceptos salariales derivados del convenio colectivo aplicable y de los acuerdos internos de la empresa., • Gestionar los descuentos de cuotas sindicales y demás deducciones de nómina derivadas de acuerdos con la representación legal de los trabajadores. Compensación y Beneficios: • Implementar los incrementos salariales periódicos derivados del convenio colectivo, de revisiones salariales y de decisiones de la Dirección., • Mantener actualizada la estructura salarial de la empresa., • Gestionar los beneficios sociales existentes (seguro médico, tickets restaurante, retribución flexible u otros) y participar en la evaluación e implantación de nuevos beneficios., • Elaborar informes de compensación para la Dirección y análisis de coste salarial para la toma de decisiones., • Apoyar en los procesos de valoración de puestos y bandas salariales cuando se requiera. Relaciones Laborales: • Gestionar y asesorar en materias de relaciones laborales: contratos, modificaciones de condiciones, excedencias, reducciones de jornada, procedimientos disciplinarios y extinciones contractuales., • Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral vigente (ET, LGSS y convenio colectivo aplicable), manteniendo actualizado el conocimiento sobre novedades legislativas y jurisprudenciales relevantes., • Elaborar y tramitar la documentación contractual y los documentos de gestión del ciclo laboral del empleado., • Coordinar la gestión de IT, accidentes de trabajo y ausencias con la mutua y la Seguridad Social., • Dar soporte a la Dirección y a los managers en la gestión de situaciones de conflicto laboral. Comunicación y relaciones con el Comité de Empresa: • Actuar como interlocutor/a de la empresa con el Comité de Empresa y los delegados sindicales., • Preparar, gestionar y hacer seguimiento de la documentación que debe remitirse periódicamente al Comité de Empresa., • Convocar y coordinar, junto al CPO, las reuniones con el Comité de Empresa, elaborando el orden del día, las actas y el seguimiento de los acuerdos., • Gestionar los procesos de consulta y negociación colectiva de alcance reducido, • Mantener una relación fluida, profesional y de confianza con la representación sindical. Administración de Personal: • Mantener actualizados los registros del sistema de información de RRHH y la documentación del empleado., • Participar en proyectos transversales de RRHH (transformación organizativa, digitalización de procesos, employer branding, etc.)., • Elaborar informes y métricas de RRHH (headcount, rotación, absentismo, coste laboral) para la Dirección., • Soporte en los procesos de selección cuando así se requiera. Requisitos • Formación: Titulación Universitaria en Relaciones Laborales, Graduado Social o Derecho., • Experiencia mínima de 6 años en funciones de RRHH generalistas, con especial foco en nómina, compensación y relaciones laborales en el contexto normativo español., • Experiencia en la aplicación de incrementos salariales e interpretación de convenios colectivos e interlocución con comités de empresa y representantes sindicales., • Experiencia en empresas de entre 100 y 300 empleados, preferiblemente en entornos industriales o multisectoriales., • Sólido conocimiento de la normativa laboral española vigente (Estatuto de los Trabajadores, LGSS, Ley de Prevención de Riesgos Laborales). Valorable experiencia con el Convenio general de la industria química., • Conocimiento del funcionamiento del Sistema RED de la Seguridad Social., • Muy valorable idioma B2 en Inglés., • Residencia próxima a Llinars del Vallés. Se ofrece • Contratación indefinida., • Horario flexible de lunes a viernes: 08:00 / 09:00 y 17:00 / 18:00 h., • SBA: de 40.000 € a 45.000 € según perfil., • Beneficios sociales: Seguro de vida.

Te interesa un puesto con flexibilidad horaria? ¿Quieres conciliar tu vida personal y laboral mientras creces profesionalmente en una cadena de pizzerías líder? En Pizzería Carlos buscamos repartidores con carné de moto para nuestro local de Granollers.

Se gestionan contratos, costes y análisis de salarios, además de asesorar sobre seguridad social.

Desde Paul Marlex, estamos colaborando con una empresa ubicada en Mollet del Vallès que precisa incorporar un/a HRBP para formar parte de su equipo de Recursos Humanos. Tus principales responsabilidades serán: • Actuar como referente en Relaciones Laborales y Administración de Personal dentro de la organización., • Gestionar la interlocución con el Comité de Empresa y participar en procesos de negociación y seguimiento de acuerdos., • Garantizar el correcto funcionamiento de los procesos de nómina, contratación, Seguridad Social y gestión laboral., • Analizar indicadores de RRHH, impulsando iniciativas de mejora continua y optimización de procesos., • Liderar proyectos relacionados con igualdad, cumplimiento normativo y gestión de personas., • Dar soporte y asesoramiento a managers en materia laboral y organizativa., • Preparar documentación e informes para auditorías, inspecciones y toma de decisiones. ¿Qué te ofrece la empresa? • Incorporación a una compañía sólida y en constante evolución., • Proyecto estable con un alto grado de autonomía y responsabilidad., • Posición estratégica dentro del departamento de Recursos Humanos, con interacción constante con managers y dirección., • Participación activa en proyectos de transformación, mejora continua y desarrollo organizativo., • Entorno dinámico, colaborativo y orientado a las personas., • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada. Si tienes esto, ¡este es tu proyecto! • Formación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho, Psicología, ADE o áreas afines., • Experiencia mínima de 4-5 años en posiciones de Relaciones Laborales, Administración de Personal o HRBP con una fuerte orientación al ámbito laboral., • Experiencia demostrable en interlocución y negociación con Comités de Empresa y representación sindical., • Valorable experiencia en planes de igualdad, auditorías laborales y proyectos de mejora de procesos., • Nivel de inglés medio-alto (mínimo B2) para desenvolverse en un entorno internacional. #J-18808-Ljbffr

Grupo HD Covalco es una empresa líder en el sector de distribución y alimentación, con una red consolidada de supermercados y franquicias en toda España. Nuestro objetivo es ofrecer productos de calidad y un servicio excepcional, adaptándonos a las necesidades de nuestros clientes y comunidades. Estamos buscando un/a TÉCNICO/A LOGÍSTICA JUNIOR en la central de Granollers. -Emitir albaranes, facturas y guías de remisión. -Analizar los inventarios de almacén. -Detectar y corregir descuadres de stock. -Monitorizar el estado de las entregas en tiempo real. -Analizar los principales indicadores y aplicar / proponer acciones correctivas: • Rotación inventarios., • Nivel de servicio. -Experiencia previa 1 año en posiciones similares. -Dominio ofimático Excel y SAP. -Residir por la zona. -Orientación a resultados -Capacidad analítica -Organización y planificación -Iniciativa / proactividad -Horario de 8h a 15h de lunes a viernes presencial + 1h teletrabajo -Formar parte de una gran compañía en expansión Si estás interesado/a en la oferta laboral contacta con nosotros. ¡Queremos conocerte! En Grupo HD Covalco, promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso, en el que cada persona puede desarrollar su potencial al máximo. Promovemos la diversidad e inclusión en todas las formas, apoyando y garantizando la igualdad de oportunidades y la no discriminación por razón de género, orientación sexual, edad, raza o religión. Creemos firmemente en aprovechar las capacidades de las personas en toda su diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación. Buscamos a alguien entusiasta y con ganas de ayudarnos a crecer. Si crees que encajas con esta descripción, ¡nos encantaría saber de ti! #J-18808-Ljbffr

¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia previa como RESPONSABLE SAT? ¿Quieres formar parte de una empresa líder en su sector? Si tu respuesta ha sido sí, ¡Esta es tu oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una empresa referente en su sector, que se dedica a la compraventa de material relacionado con la climatización y la construcción, instalaciones de agua, gas, electricidad a nivel industrial, en la búsqueda de un/a RESPONSABLE SAT para su delegación ubicada en el Vallès Oriental. • Coordinar y gestionar el departamento formado por los técnicos del equipo., • Controlar las averías de los clientes asignados., • Contactar diariamente con fábrica para coordinar la existencia de los materiales para llevar a cabo las asistencias programadas., • Gestionar las contrataciones de servicios técnicos., • Llevar a cabo formaciones del servicio técnico con el equipo y con clientes., • Dar soporte a las incidencias del equipo y las reclamaciones de fábrica., • Horario laboral a jornada completa de lunes a jueves de 9h a 13:30h y de 15h a 17h con flexibilidad horaria y los viernes jornada intensiva de 8h a 14:30h., • Retribución salarial a concretar con el/la candidato/a., • Beneficios sociales asociados a la posición (gastos de viaje)., • Formación en CFGS Mantenimiento Instalaciones Térmicas y de Fluidos, Energías Renovables, Sistemas Electrotécnicos y Automatizados y/o similar., • Experiencia profesional de al menos 5 años en un puesto de trabajo similar en el sector de la climatización industrial., • Experiencia liderando equipos de personal técnico en entornos industriales o de servicio técnico., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Eres una persona con actitud proactiva, iniciativa, organizada, metódica, orientada a los detalles, analítica, meticulosa, con habilidades comunicativas y con orientación a las personas y los resultados, así como responsable e implicada con los objetivos de la compañía. #J-18808-Ljbffr

Sólido conocimiento de la normativa laboral española vigente (Estatuto de los Trabajadores, LGSS, Ley de Prevención de Riesgos Laborales). Actuaras como interlocutor/a de confianza de la Dirección y de las personas trabajadoras, garantiza el correcto funcionamiento de los procesos de nómina, co

Som una botiga al centre del poble de La Garriga que oferim als clients un ventall ampli de productes alimentaris de proximitat, sobretot fruita i verdura i aliments a granel. També oferim verdura dels nostres horts de la zona i productes d´higiene a granel. Ens caracteritza un tracte proper amb el client, oferint sempre recomanacions dels productes i atenent les sol·licituds del client. No som un supermercat, ens agrada ser una alternativa real a ells. Oferta de treball a la comarca Vallès Oriental Català parlat i escrit correctament Castellà parlat correctament. Capacitat de treball en equip. Capacitat de treball físic i dinàmic. Capacitats requerides en les tasques detellades. Coneixament i distinció de diferents productes bàsics que venem, sobretot fruites i verdures. Persona responsable, amb residència propera al lloc de treball, que li agradi atendre al client i tingui un caràcter `venedor`. Es valora persona dinàmica, alegre, neta i responsable. Es valora altres aspectes com interessos personals relacionats amb els productes a vendre: alimentació responsable i conscient, productes agraris, productes alimentaris de proximitat, sostenibilitat, etc. Es valora positivament el coneixement del català, castellà i anglès. Experiència laboral en lloc similar. Català parlat i escrit correctament Castellà parlat correctament.

En Llinars del Vallès, se busca una persona para trabajar como mozo o moza de almacén en el sector logístico. Las tareas principales incluyen la preparación de pedidos, el empaquetado de productos para enviar al cliente final, la extracción de las hojas de picking desde el sistema de gestión de la empresa y la gestión de devoluciones de clientes, además de otras funciones propias del puesto. El horario laboral es de jornada completa, con 40 horas semanales distribuidas de lunes a viernes en turno de tarde, de 11:00 a 19:00 horas, respetando los descansos establecidos por ley. Se valorará experiencia previa en tareas similares y disponibilidad para incorporarse de forma inmediata.

Importante: Esto no es una oferta laboral, es una oportunidad de emprendimiento. En Avenir Reformas, red francesa en plena expansión internacional, queremos incorporar Directores de Franquicia con visión de negocio y ambición para desarrollar nuestra marca en el mercado español. Perfil que buscamos: Espíritu emprendedor y orientación a resultados Sólidas habilidades comerciales y capacidad para desarrollar un negocio rentable Experiencia en liderazgo y gestión de equipos Capacidad de organización, planificación y autonomía Un modelo de negocio probado, con procesos definidos y herramientas digitales avanzadas Formación completa en gestión, desarrollo comercial y acompañamiento continuo Soporte constante: marketing, administración, asistencia técnica y comercial Estrategia digital que genera entre 20 y 30 leads cualificados al mes Oportunidad de crecimiento en un sector en fuerte expansión en España Descubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en: Avenir Reformas. #J-18808-Ljbffr

Se busca una persona para trabajar como operario de caldera en una empresa del sector del cartón ubicada en Canovelles. Se trata de un puesto de trabajo a jornada completa, con contrato temporal. Las funciones principales incluyen el arranque y supervisión del correcto funcionamiento de la caldera de gas y la depuradora de aguas. También habrá que vigilar la compactadora de cartón, retirar los rechazos y desperdicios de las diferentes máquinas, y cumplir con el procedimiento de control y pesaje de los residuos. Otras tareas son cargar los camiones con balas y controlar su peso. El horario laboral es de 40 horas semanales, de lunes a viernes, en turno rotativo de mañana, tarde y noche. El turno cubre desde las 05:40 h hasta las 05:40 h del día siguiente, con los descansos previstos por ley.

Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional.Actualmente, desde la delegación de TERRASSA nos encontramos en busca de un/a CUSTOMER SERVICE CON INGLÉS, para LLINARS DEL VALLÉSTe contamos los principales requerimientos y otras habilidades de la posición:TITULACIÓN ACADÉMICA: El puesto requiere conocimientos a nivel de CFGS, si bien una experiencia prolongada y formación en el puesto puede compensar un nivel de estudios inferior.OFIMÁTICA: Conocimientos como usuario avanzado de ofimática (Word, Excel) y para el uso del programa de gestión. Se valorará conocimiento de Navision.IDIOMAS: para el desempeño del puesto se requiere conocimiento, a nivel C de inglés. Valorable el conocimiento de otro idioma extranjero como francés.EXPERIENCIA: experiencia en puestos similares de al menos 1 año.Asegurar una óptima atención al cliente en la fase de venta, con el fin de agilizar la fase de diseño de nuevos proyectos y contribuir al incremento del volumen de ventas y a la satisfacción de las necesidades del cliente.Prestar una atención continuada al cliente durante la fase de postventa y en general, en consultas, incidencias, y reclamaciones, buscando la máxima satisfacción del cliente posible en el marco de la estrategia comercial y operativa de la empresaVelar por el cumplimiento de los compromisos de entrega, especialmente en materia de fechas, garantizando la adecuada gestión administrativa de la entrada y seguimiento de los pedidos de clientes y su coordinación con las áreas de planificación, logística, producción, calidad y contabilidadY por nuestra parte, ¿qué podemos ofrecerte?Incorporación: 1 de septiembre .Posición que se podria consolidar en 6 meses.Horario: 8h a 17h (100% presencial)Salario: 28.000 - 30.000 euros brutosY bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando.¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú.En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos personales forman parte de un fichero propiedad de Gi Group Spain ETT S.L.U. y son tratados con la única finalidad de mantener la relación adquirida con usted. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiéndose por escrito a Paseo de la Castellana, 89, 5o Planta, 28046, Madrid.

Somos Vestacy¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible.Vestacy es una empresa independiente con un propósito claro: transformar las casas en hogares. Somos el hogar de algunas de las marcas más reconocidas y de mayor confianza del mundo (Air Wick, Calgon, Cillit Bang y Mortein), ayudando a millones de personas a cuidar los espacios donde viven cada día.Respaldados por Advent, una de las principales firmas globales de capital privado, contamos con la libertad para pensar en grande y actuar con rapidez. Con casi 3.000 colaboradores en más de 20 países, consideramos a cada persona como un fundador con capacidad para tomar decisiones audaces y dar forma al futuro.Cuidamos de nuestra empresa de la misma manera que tú cuidas de tu hogar: con energía, pasión y orgullo. Aquí encontrarás espacio para crecer, oportunidades para liderar y el apoyo necesario para desarrollarte. Juntos estamos construyendo algo extraordinario.Sobre el puestoComo Técnico PRL, serás responsable de promover e implementar los estándares de Salud, Seguridad y Medio Ambiente de acuerdo con las directrices corporativas y la normativa legal vigente. Tu objetivo será garantizar un entorno de trabajo seguro, saludable y sostenible, liderando iniciativas de mejora continua y fomentando una cultura preventiva en toda la planta.Tus responsabilidadesGarantizar el cumplimiento de la normativa relacionada con salud y seguridad laboral, protección medioambiental y seguridad industrial (ATEX, SEVESO, etc.). Gestionar los permisos medioambientales (emisiones atmosféricas, residuos y aguas residuales). Supervisar los cambios legislativos y adaptarlos a la planta.Definir la estrategia HSE alineada con los objetivos corporativos.Desarrollar y mantener los sistemas de gestión HSE (ISO 14001 e ISO 45001). Gestionar la documentación, incluyendo la elaboración de procedimientos. Liderar auditorías internas y externas. Identificar no conformidades y definir acciones correctivas.Mantener la relación con autoridades reguladoras y auditores externos.Realizar evaluaciones de riesgos laborales y de impacto ambiental. Identificar riesgos e implementar medidas de control. Priorizar los riesgos críticos y reducir su impacto.Diseñar e impartir programas de formación en HSE. Realizar la formación de acogida para nuevas incorporaciones. Mantener actualizada la matriz de formación y competencias.Liderar programas de comportamiento seguro (Vestacy System Observation). Promover una cultura de "cero accidentes".Influir en directivos, supervisores y operarios. Fomentar la responsabilidad individual en materia de seguridad. Liderar la integración de HSE en la toma de decisiones del negocio. Participar en las reuniones del Comité de Seguridad y Salud (CSS).Realizar inspecciones diarias en planta. Supervisar el cumplimiento de los procedimientos en producción.Investigar incidentes y accidentes. Garantizar la implantación de acciones correctivas y preventivas.Desarrollar planes de emergencia. Coordinar simulacros. Actuar como líder o asesor en situaciones de crisis.Gestionar empresas contratistas. Garantizar el cumplimiento de los requisitos EHS por parte de los contratistas. Coordinar las actividades empresariales (CAE).Medio ambiente y sostenibilidad: implementar planes para reducir impactos ambientales (residuos, emisiones, consumo energético y uso de agua). Realizar el seguimiento de indicadores medioambientales.Reportar métricas para el cálculo de KPIs. Elaborar informes para Corporate.RequisitosTitulación superior en Prevención de Riesgos Laborales, con especialización en Seguridad, Higiene Industrial o Ergonomía.4/5 años de experiencia en una posición similar.Conocimiento de los requisitos legales y sistemas de protección contra incendios; se valorará el conocimiento de los estándares FM Global.Dominio de MS Office (herramientas locales y en la nube).Certificación eléctrica (valorable).Alto nivel de autodisciplina y orientación a resultados.Excelentes habilidades de resolución de problemas y capacidad para implantar soluciones HSE optimizadas para el negocio.Nivel alto de inglés.Cualificaciones deseablesFormación en Seguridad ADR.Formación y experiencia en gestión de Legionella.Formación y experiencia en auditorías de sistemas de gestión (ISO 45001 / ISO 14001).Experiencia en Lean Manufacturing y mejora continua.Experiencia en entornos dinámicos y de ritmo acelerado.Qué ofrecemosCreemos que el buen trabajo merece grandes recompensas. Por ello, ofrecemos una amplia gama de beneficios locales y globales diseñados para ayudarte a crecer y desarrollarte, incluyendo oportunidades de movilidad profesional, programa de recomendación de empleados, acceso a nuestra academia online de aprendizaje, apoyo al bienestar mental e incentivos de bonus a corto plazo.Contrato temporal para el proyecto de Disentanglement. Te ofrecemos la oportunidad de formar parte de un proyecto dinámico con un fuerte enfoque en liderazgo técnico, donde podrás coordinar iniciativas de mejora e implementar nuevas prácticas y tecnologías en un entorno industrial en constante evolución.Salario: según experiencia.Horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva los viernes.Comedor de empresa, seguro médico y otros beneficios sociales.Proyecto con gran potencial de crecimiento y aprendizaje en un entorno multinacional.Fecha prevista de incorporación: inmediata.Igualdad de oportunidadesCreemos que los mejores equipos se construyen como los grandes hogares: sobre bases sólidas y con espacio para crecer. Por ello, contratamos valorando tanto el potencial como la experiencia. Si te identificas con nuestro propósito, te animamos a presentar tu candidatura, incluso si no cumples todos los requisitos.Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su edad, capacidades, origen, identidad o cualquier otra característica protegida por la legislación vigente. xhfqzwm Juntos creamos un entorno donde todas las personas pueden prosperar.

Buscamos veterinario/a con experiencia para incorporarse a un equipo comprometido y apasionado por el bienestar animal. Ubicación: Mollet del Vallès, a solo 25 minutos de Barcelona. La clínica se distingue por ofrecer una atención cercana y de calidad, con un enfoque integral hacia el cuidado de los animales de compañía y sus familias. Dispone de instalaciones modernas y promueve un ambiente laboral basado en el respeto, el aprendizaje continuo y la colaboración. Funciones principales Realizar consultas de medicina interna. Cirugía de tejidos blandos, entre 2 o 3 días por semana. Gestionar y realizar el seguimiento de pacientes con patologías crónicas o complejas. Interpretar pruebas diagnósticas. Coordinarse con el equipo para la gestión integral de los casos. Comunicarse de forma clara y empática con los propietarios. Condiciones laborales Jornada: 32 a 36 horas semanales, de lunes a viernes. Horario: turnos de mañana de 09:00–17:30 o de tarde de 15:00–21:00, combinando 2 mañanas y 3 tardes. Solo un sábado al mes de 09:00–14:00. Sin festivos, sin guardias telefónicas y sin turnos nocturnos. Salario: entre 23.000 y 30.000 € brutos anuales, según experiencia y/o especialización. Perfil requerido Licenciatura o Grado en Veterinaria. Experiencia en medicina interna y en el trato con propietarios. Capacidad de trabajo en equipo, empatía y orientación al paciente. Contacto Las personas interesadas pueden enviar su candidatura a talent@thevetoffice.com , indicando en el asunto la referencia Mollet – Veterinario/a .

¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia previa como RESPONSABLE SAT? ¿Quieres formar parte de una empresa líder en su sector? Si tu respuesta ha sido sí, ¡Esta es tu oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una empresa referente en su sector, que se dedica a la compraventa de material relacionado con la climatización y la construcción, instalaciones de agua, gas, electricidad a nivel industrial, en la búsqueda de un/a RESPONSABLE SAT para su delegación ubicada en el Vallès Oriental. ¿Cuál será tu misión en la empresa? Coordinar y gestionar el departamento formado por los técnicos del equipo. Controlar las averías de los clientes asignados. Contactar diariamente con fábrica para coordinar la existencia de los materiales para llevar a cabo las asistencias programadas. Gestionar las contrataciones de servicios técnicos. Llevar a cabo formaciones del servicio técnico con el equipo y con clientes. Dar soporte a las incidencias del equipo y las reclamaciones de fábrica. Beneficios y compensación Horario laboral a jornada completa de lunes a jueves de 9h a 13:30h y de 15h a 17h con flexibilidad horaria y los viernes jornada intensiva de 8h a 14:30h. Retribución salarial a concretar con el/la candidato/a. Beneficios sociales asociados a la posición (gastos de viaje). Requisitos Formación en CFGS Mantenimiento Instalaciones Térmicas y de Fluidos, Energías Renovables, Sistemas Electrotécnicos y Automatizados y/o similar. Experiencia profesional de al menos 5 años en un puesto de trabajo similar en el sector de la climatización industrial. Experiencia liderando equipos de personal técnico en entornos industriales o de servicio técnico. Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Eres una persona con actitud proactiva, iniciativa, organizada, metódica, orientada a los detalles, analítica, meticulosa, con habilidades comunicativas y con orientación a las personas y los resultados, así como responsable e implicada con los objetivos de la compañía. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría liderar una sección clave dentro de una empresa industrial referente en maquinaria industrial? ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación.Nuestro cliente, empresa fabricante de maquinaria precisa incorporar un/a: RESPONSABLE DE MECANIZADOS Granollers (Barcelona) QUÉ OFRECEMOS: Contrato indefinido en empresa industrial consolidada. Incorporación en septiembre. Posición con responsabilidad directa sobre un equipo de 8-10 personas. Horario de lunes a jueves de 08:00h a 17:00h y viernes intensivo. Retribución acorde a la experiencia y valía aportada (35.000€-37.000€). REQUISITOS CLAVE: Formación técnica o experiencia equivalente en entorno industrial del sector metal. Conocimientos de procesos de mecanizado y transformación de chapa (corte de chapa láser, plegadora, fresadora, sierra, taladro y cizalla). Conocimientos de seguridad industrial, calidad y organización de la producción. Buen manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión de producción. Domicilio cercano a Granollers. FUNCIONES/RESPONSABILIDADES: Organizar y coordinar la actividad diaria de la sección de mecanizados. Supervisar el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad, seguridad y productividad. Gestionar y desarrollar el equipo de operarios, fomentando un entorno de trabajo eficiente y colaborativo. Controlar el rendimiento de la sección y optimizar el uso de recursos y materiales. Resolver incidencias técnicas y operativas garantizando la continuidad de la producción. Impulsar acciones de mejora continua orientadas a aumentar la eficiencia y reducir costes. xqbhyrx Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad u otras características protegidas por la ley.

Oportunidad laboral en Lliçà de Vall para incorporarse a un equipo de almacén. Las tareas principales incluyen preparación de pedidos, uso de PDA, gestión de devoluciones de clientes, carga y descarga de mercancía, manipulación de cajas de hasta 20 kg, y mantenimiento del orden y limpieza del almacén. Se requiere experiencia previa en entornos logísticos o almacenes, buena condición física, responsabilidad, organización y compromiso. También se valora el carnet de carretilla en vigor. La contratación es temporal con renovaciones mensuales, a jornada completa de lunes a viernes de 8:00 a 17:00 h, con una hora para comer. El salario ofrecido es de 10,95 euros brutos por hora.

Sólido conocimiento de la normativa laboral española vigente (Estatuto de los Trabajadores, LGSS, Ley de Prevención de Riesgos Laborales). Actuaras como interlocutor/a de confianza de la Dirección y de las personas trabajadoras, garantiza el correcto funcionamiento de los procesos de nómina, co

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes más de 2 años de experiencia en diseño eléctrico y has trabajado con herramientas como EPLAN, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres ser parte de la innovación en automatización industrial? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? 🎯 • Elaborar el diseño de detalle eléctrico, neumático y electrónico, garantizando la viabilidad técnica del montaje y la puesta en marcha de maquinaria., • Dibujar esquemas eléctricos y neumáticos según normas y estándares., • Planificar, junto con los equipos de ingeniería la estructura funcional de la máquina., • Identificar riesgos de montaje o puesta en marcha en la fase de diseño y proponer soluciones para optimizar el proceso., • Generar evaluaciones y documentación técnica necesaria para el montaje., • Gestionar equipamientos e informes de fabricación, regularizando y actualizando los cambios en la máquina., • Asesorar al departamento de compras sobre alternativas de componentes en caso de dificultades en la recepción. ¿Qué buscamos? 🔎 • Formación Académica: Ciclo Formativo de Grado Superior en áreas técnicas (Electricidad, Electrónica, Automatización) o similar., • Experiencia laboral con la herramienta de diseño eléctrico EPLAN, • Conocimientos de materiales eléctricos y electrónicos para la fabricación de maquinaria industrial. ¿Qué podemos ofrecerte? 🌟 • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo. ¿Quiénes somos? 🌍 Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. En ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. ¿Te interesa formar parte de este desafío técnico? ¡Contáctanos y hablemos de cómo puedes contribuir a la innovación en automatización industrial!

Job ID: responsable-almacen-ece68a26-96b7-4cbc-a430-aa9f6fdb06faTeléfono: 760763301Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral.

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Una firma de asesoría laboral en Granollers busca un/a Consultor/a Contable y Fiscal para ofrecer asesoramiento integral a empresas y profesionales.

Asesoramiento integral a empresas y empresarios en materia fiscal, contable y tributaria. Consultor/a Contable y Fiscal (Senior Accounting & Tax Compliance). Nuestro cliente, importante firma de asesoría laboral, fiscal y contable, busca incorporar un/a:.

Opticalia en Montornès del Vallès busca un/a óptico/a para unirse a nuestro equipo.La posición implica revisión y ajustes de graduación, además de atención y venta a pacientes/cliente.Se ofrece un contrato indefinido y un ambiente laboral excelente dentro de una empresa líder en óptica.Bus

Experiencia mínima Sin experiencia mínima.Imprescindible residir Provincia de puesto vacante.Tipo de contrato Otros contratos de trabajo.Duración del contrato Indefinido.Jornada laboral A tiempo parcial.Te ayudo a conseguir ingresos extra o incluso a crear tu propio negocio para conseguir la libe

Experiencia mínima Sin experiencia mínima.Imprescindible residir Provincia de puesto vacante.Tipo de contrato Otros contratos de trabajo.Duración del contrato Indefinido.Jornada laboral A tiempo parcial.Te ayudo a conseguir ingresos extra o incluso a crear tu propio negocio para conseguir la libe

En AVINCLA Granollers apostamos por el talento de las personas para seguir creciendo. Por ello, necesitamos incorporar a un/a Asesor/a Laboral para nuestra oficina de Granollers. Tareas - Gestión y cálculo de nómina aplicado a diferentes convenios provinciales y de empresa (resolución de incidencias, variables, finiquitos, regularizaciones, atrasos, etc.). - . Gestión de empresas con amplio número de personas empleadas. - Interpretación, análisis y aplicación de convenios. - Tramitación a través del sistema Red: altas, bajas, variaciones de datos, trámites partes de IT, seguros sociales, etc. - Elaboración de contratos y prórrogas - Cálculo de costes, elaboración de estadísticas de salarios e informes. - Gestionar asesoramiento Laboral y de seguridad social. Requisitos - Grado en Relaciones Laborales o Derecho. - Experiencia mínima de 3 a 5 años demostrable en tareas mencionadas y en entornos complejos con diversidad de convenios. - Usuario de Programa de Nóminas. Valoramos el uso avanzado del software de nómina Intregrho, preferentemente, así como cualquier otro como SAGE, A3NOM. - Usuario de herramientas habituales: Paquete Office, SILTRA, Contrat@, RED, etc. - Residencia: Granollers o alrededores Beneficios - Integración a un equipo altamente cualificado. - Empresa en constante evolución y líder en su sector. - Buen ambiente de trabajo. - Evolución profesional. - Contrato indefinido. - Flexibilidad horaria de 1h en entrada y salida. - Salario competitivo en función de la experiencia y valía del candidato. - Incorporación inmediata.

Desde Sibils Consulting buscamos un/a Técnico/a Contable Fiscal para incorporarse a las oficinas de Granollers de un despacho profesional consolidado, con presencia en distintos puntos de Cataluña y Madrid, especializado en el asesoramiento contable, fiscal y laboral a empresas y autónomos. Regis

Te interesa un puesto con flexibilidad horaria? ¿Quieres conciliar tu vida personal y laboral mientras creces profesionalmente en una cadena de pizzerías líder? En Pizzería Carlos buscamos repartidores con carné de moto para nuestro local de Granollers.

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Se gestionan contratos, costes y análisis de salarios, además de asesorar sobre seguridad social.

Se busca un ayudante para el área de flexografía en una empresa industrial del sector gráfico ubicada en L'Ametlla del Vallès. La persona seleccionada colaborará en el proceso productivo, apoyando al maquinista y asegurando que la producción cumpla con los estándares de calidad, seguridad y medio ambiente. Entre las funciones se incluyen: preparar palets de materia prima, ajustar y supervisar el sistema de marcado durante el tiraje, retirar y cambiar palets en la zona de salida, llenar tinteros cuando sea necesario y apoyar en la preparación de materiales. También se realiza control del marcador, colaboración en la optimización de los tiempos de preparación de la máquina, control de calidad del producto final, participación en el mantenimiento preventivo de la maquinaria y adición de productos químicos según los procedimientos. Se ofrece un contrato temporal a través de ETT, con posibilidad de incorporación a la empresa. Los turnos son rotativos de mañana y tarde, y el salario está por valorar. Hay estabilidad laboral en una empresa consolidada del sector de las artes gráficas.