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¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de planificar, organizar y supervisar la actividad asistencial del centro, asegurando la continuidad del cuidado, la coordinación del equipo multidisciplinar y el cumplimiento de los objetivos establecidos en el Plan de Gestión Anual. Trabajarás en estrecha colaboración con la Dirección Asistencial para impulsar la mejora continua y el bienestar de las personas usuarias y de los equipos. Principales responsabilidades Liderar y coordinar el equipo multidisciplinar (medicina, enfermería, trabajo social, psicología, terapia ocupacional, auxiliares…). Organizar la actividad asistencial diaria, gestionando incidencias, turnos y coberturas. Supervisar procesos asistenciales, protocolos, circuitos y estándares de calidad. Impulsar la mejora continua, auditorías internas, indicadores de calidad y seguridad del paciente. Coordinar los Planes de Atención Individualizada (PAI) y su seguimiento. Ser referente para personas usuarias y familias, gestionando reclamaciones y necesidades de comunicación. Supervisar documentación, registros y actividad administrativa asistencial. Garantizar el cumplimiento de protocolos de PRL, emergencias e higiene. Participar en proyectos de innovación, transformación digital e investigación. Colaborar con comisiones asistenciales y grupos corporativos. Requisitos Formación académica Titulación universitaria (preferentemente del ámbito sanitario o social). Valorable formación en gestión de personas, calidad asistencial o áreas afines. Experiencia Mínimo 3 años en coordinación o supervisión de equipos Competencias clave Liderazgo ético y colaborativo. Comunicación efectiva y empática. Gestión de equipos y resolución de conflictos. Toma de decisiones en entornos complejos. Orientación a objetivos y mejora continua. Organización y planificación. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? Liderarás equipos comprometidos con el bienestar y la calidad asistencial. Participarás en proyectos innovadores y de impacto real en la vida de las personas. Entorno colaborativo, humano y orientado al desarrollo profesional. Además… podrás beneficiarte de beneficios y ventajas como seguro médico a través de retribución flexible, portal de descuentos, horario flexible para facilitar la conciliación y oportunidades de aprendizaje y crecimiento profesional en una institución en continua evolución.

En Fundación Hospitalarias te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una organización con más de 145 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y la salud mental. Contamos con un equipo de aproximadamente 9.000 profesionales en España y una red de más de 200 centros, donde priman nuestros valores hospitalarios, centrados en el cuidado y la atención a la persona desde el corazón. FUNDACION HOSPITALARIAS • Padre Menni es un centro referente en el ámbito de la salud mental y la atención sociosanitaria. Buscamos profesionales vocacionales, empáticos y comprometidos con el bienestar integral de los pacientes para incorporarse a nuestro equipo multidisciplinar. Requisitos del Puesto Titulación: Estar en posesión del Grado o Diplomatura en Enfermería (con homologación vigente en caso de titulaciones extranjeras). Se valorará: Especialidad en Salud Mental y/o experiencia previa en unidades de psiquiatría o centros sociosanitarios. Competencias: Capacidad de trabajo en equipo, templanza, habilidades de comunicación y firme vocación de servicio. ️ Condiciones Laborales Tipo de contrato: Temporal Jornada y Turnos: Cobertura de turnos especiales de 14 horas y 24 horas, diseñados para optimizar la conciliación de la vida laboral y personal, así como los días de descanso. Incorporación: Inmediata. Funciones Principales Cuidados de Enfermería: Valorar, planificar, ejecutar y evaluar los planes de cuidados de enfermería orientados a la salud mental y física de los usuarios. Control Farmacológico : Administración, supervisión y control de los tratamientos farmacológicos prescritos por el equipo médico. Atención en Crisis: Intervenir de forma preventiva y resolutiva ante situaciones de agitación o crisis de los pacientes, aplicando protocolos de seguridad y contención emocional con un trato humanizado. Trabajo Multidisciplinar: Coordinarse de manera estrecha con médicos psiquiatras, psicólogos, educadores y auxiliares de enfermería para el seguimiento integral del paciente. Registro y Documentación: Actualizar de forma rigurosa las historias clínicas, evolución de enfermería y incidencias acaecidas durante los turnos de 14 y 24 horas. En Fundación Hospitalarias Navarra promovemos un entorno de trabajo basado en la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de edad, género, orientación o identidad sexual, origen, discapacidad o cualquier otra condición personal, en coherencia con nuestros valores y nuestro compromiso con el respeto a la dignidad de las personas.

Somos una pareja joven que vive en Pamplona.Yo trabajo en la UPNA con horario flexible y mi mujer es mdica con turnos rotativos (maanas o jornada partida).Tenemos un beb y buscamos a alguien de confianza para unirse a nuestro equipo.Qu necesitamos? Nuestra prioridad es cubrir los huecos de la jornad

🚀 Desarrollador/a COBOL – Servicios Financieros | Madrid Desde Act Digital ampliamos equipo para un proyecto en el sector de Servicios Financieros. Buscamos un/a profesional con sólida experiencia en entornos IBM Mainframe que quiera formar parte de un proyecto estable y de alto impacto. 🔧 ¿Qué harás? Mantenimiento evolutivo/correctivo y puesta en producción de aplicaciones en Mainframe (COBOL, DB2, IMS, JCL), dando soporte a entornos batch y online, con análisis de rendimiento y participación en procesos ITSM (incidencias, problemas y cambios). ✅ Imprescindible • COBOL y DB2 (z/OS), • Experiencia mínima de 5 años en entornos IBM Mainframe, • Inglés C1 (comunicación fluida oral y escrita), • Disponibilidad para realizar guardias, • Ingles C1 ➕ Muy valorable • IMS/DC, MQ, JCL, TSO/ISPF, • SQL avanzado y análisis de rendimiento, • Herramientas de administración y monitorización de DB2 (SPUFI, QMF, Omegamon, DB2 Admin Tool…), • Conocimiento de entornos batch y online, • Perfil proactivo y autónomo 📍 Condiciones • Ubicación: Madrid, • Modalidad: híbrida (presencialidad ~60%, 2-3 días en oficina). Se valoraría remoto con algún desplazamiento puntual al cliente, • Horario por turnos para cubrir franja de 7:00 a 20:00 (mañana 7:00-14:00 / tarde 14:00-20:00), • Guardias (Pagadas por encima del convenio), • Calendario laboral de Madrid, • Desplazamientos muy puntuales (baja periodicidad) a organismos supervisores del sector (BdE/BCE) 📩 ¿Te encaja? Aplica directamente o envíanos tu CV. ¡Nos encantará conocerte! #Cobol #DB2 #Mainframe #zOS #Empleo #Madrid #ServiciosFinancieros #Indra #IBMMainframe

Indra Group, Tech for the future. Desde Minsait impulsamos la transformación digital de empresas e instituciones, combinando datos, inteligencia artificial, tecnología y conocimiento de negocio para generar impacto real. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de Datos, Inteligencia Artifical y Robots! Queremos incorporar un Data Analyst con experiencia en Talend para unirse a proyectos de IA y DATA. 💡¿Qué harás? • Diseñar, desarrollar y mantener procesos de integración de datos mediante Talend., • Desarrollar y optimizar consultas SQL para la explotación, análisis y tratamiento de la información., • Elaborar y mantener la documentación técnica asociada a los desarrollos y procesos implementados., • Proponer mejoras continuas en los procesos de integración, calidad y explotación del dato. 🎯¿Qué buscamos en en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! • Experiencia trabajando con Talend, al menos 3 años., • Experiencia con herramientas ETL y procesos de integración de datos., • Conocimientos de modelado de datos. 🚀 ¿Qué te ofrecemos? • Teletrabajo 100% remoto con posibilidad de acudir a oficina si lo deseas., • Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. (Adaptarlo al modelo de trabajo de la posición, en entorno de fábrica a turnos, no puede haber flexibilidad), • Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Días de vacaciones + días de libre disposición., • Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!), • Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. 🕓¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.

DIRECTOR/A DE PLANTA (AGROALIMENTARIO) ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Seleccionamos un/a Director/a de Planta para empresa del sector agroalimentario dedicada a producto fresco (cuarta gama), ubicada en Peralta (Navarra). ¿Cuáles serán tus funciones? • Liderar la organización global de la planta productiva, asegurando su correcta estructuración y funcionamiento., • Definir, implantar y optimizar procedimientos productivos., • Supervisar la producción, garantizando la eficiencia operativa, calidad del producto y cumplimiento de plazos., • Coordinar las áreas de mantenimiento e instalaciones, integrándolas dentro de la estrategia global de planta., • Desarrollar la estructura de mandos intermedios (encargados/as y supervisores/as) para garantizar la gestión de los distintos turnos., • Gestionar un equipo de aproximadamente 100 personas en planta, fomentando una cultura organizativa sólida y profesional., • Identificar oportunidades de mejora en procesos, automatización y productividad en un entorno parcialmente automatizado. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un proyecto empresarial en transformación, con alto impacto en la organización., • Posibilidad real de diseñar e implantar la estructura operativa de la planta., • Entorno dinámico dentro del sector agroalimentario (producto fresco), con alta exigencia operativa y aprendizaje continuo., • Proyecto estable con perspectiva de crecimiento y desarrollo profesional., • Participación en una empresa con fuerte arraigo y en evolución hacia modelos más industrializados y eficientes. ¿Qué buscamos en ti? • Formación universitaria, valorándose especialmente Ingeniería (preferiblemente Agrónoma o similar)., • Experiencia previa en dirección de planta o posiciones similares en entornos industriales o agroalimentarios., • Conocimiento del sector agroalimentario o de procesos productivos ligados a producto fresco., • Capacidad para gestionar equipos amplios y multidisciplinares en entornos operativos exigentes. xqysrnh, • Alta disponibilidad y compromiso, adaptándose a un entorno productivo con trabajo por turnos y actividad en sábados.

En GURPEA seleccionamos un/a Técnico/a de Mantenimiento Electromecánico con un fuerte componente eléctrico y electrónico para incorporarse al equipo de mantenimiento de una importante empresa industrial ubicada en Villava (Navarra). Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Buscamos un perfil con experiencia en el diagnóstico y resolución de averías en instalaciones automatizadas, trabajando con PLC, variadores de frecuencia, sensores, instrumentación y sistemas de automatización industrial. Si te apasiona el mantenimiento industrial, disfrutas resolviendo averías y quieres desarrollar tu carrera en una planta con un alto nivel de automatización, tecnología industrial y un proyecto estable, esta oportunidad es para ti. ¿Cuáles serán tus funciones? • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo., • Diagnosticar y reparar averías eléctricas, mecánicas, neumáticas e hidráulicas., • Participar en mejoras técnicas para aumentar la fiabilidad de los equipos., • Reducir tiempos de parada de producción., • Registrar las intervenciones realizadas., • Trabajar coordinadamente con Producción para garantizar la continuidad del proceso. ¿Qué buscamos? • Formación Profesional de Grado Superior en Electricidad, Electrónica, Automatización Industrial o similar., • Conocimientos de PLC Siemens y Schneider., • Experiencia con variadores de frecuencia Schneider., • Conocimientos de lazos simples de regulación (DRS21 u otros sistemas equivalentes)., • Interpretación de esquemas eléctricos y resolución de averías. Requisitos valorables • Formación en trabajos en altura., • Carné de plataforma elevadora (PEMP)., • Carné de carretilla elevadora., • Experiencia en mantenimiento industrial. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa industrial consolidada., • Jornada en turno fijo de mañana, de 06:00 a 14:00 h. Puntualmente será necesario trabajar en turno de tarde (14:00 a 22:00 h) según necesidades del servicio., • Tras aproximadamente un año, se incorporará al sistema de guardias localizadas (cada 5 semanas), que incluye turnos de tarde, disponibilidad nocturna y atención de incidencias durante el fin de semana cuando sea necesario., • Proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional. Si quieres formar parte de un proyecto estable y desarrollar tu carrera en mantenimiento eléctrico y electrónico industrial, envíanos tu candidatura. xqysrnh Estaremos encantados/as de conocerte.

Se ofrece puesto de atención a residentes en Pamplona.Las funciones incluyen asistir en la higiene personal, ayudar con la alimentación, administrar la medicación y realizar otras labores propias del cuidado diario de personas mayores.El horario laboral se organiza en turnos rotativos de mañana,

Se ofrece un puesto de auxiliar educativo en Pamplona/Iruña, con jornada completa y horario de lunes a domingo, con los descansos establecidos por ley. Las funciones principales incluyen la atención directa a menores, aplicando la interacción socioeducativa, la observación y evaluación de cada caso. También se encarga de educar y cuidar a los menores según el proyecto educativo y la normativa vigente, ejercer semanalmente la acción tutorial como educador o educadora referente, y coordinar con los recursos y servicios que intervienen en los planes de caso y programas educativos individuales. Además, hay que cumplir y facilitar las normas de convivencia, asumir la responsabilidad dentro de las competencias propias para tomar decisiones o medidas necesarias en ausencia del superior directo, y cubrir los turnos necesarios para garantizar el sistema de turnos establecido.

Se busca educador o educadora para el turno de noche en pisos tutelados, donde las funciones principales incluyen acompañar a los jóvenes durante la noche y supervisar las rutinas nocturnas. El horario laboral es de lunes a domingo, de 22:00 a 9:00, con los descansos que marca la ley. Los turnos son rotatorios: una semana se trabaja lunes, viernes, sábado y domingo; la otra semana, martes, miércoles y jueves. La jornada es completa y el contrato es de tipo temporal.

Se ofrece un puesto en Noáin (Valle de Elorz) para realizar tareas de troquelado de etiquetas anónimas. El trabajo consiste en manejar la maquinaria necesaria para dar forma a las etiquetas, asegurando su correcto acabado. El horario es de lunes a viernes, con turnos rotativos: de 06:00 a 14:00 horas por la mañana o de 14:00 a 22:00 horas por la tarde. La jornada es completa, lo que permite una estabilidad laboral. Se requiere disponibilidad para ambos turnos y capacidad para realizar tareas repetitivas con atención al detalle. El puesto ofrece la oportunidad de formar parte de un equipo dinámico en un entorno industrial.

RESPONSABILIDADES - Bajo la supervisión del responsable directo participa en la vida cotidiana de los usuarios y realizará las siguientes funciones: - SOSTENIMIENTO EMOCIONAL:-Contener emocionalmente a los usuarios/as propiciando relaciones vinculares y de cooperación. -Generar un entorno de salud en las relaciones que permita la elaboración de las situaciones que están pasando. - POSIBILITAR AUTONOMÍA: Favorecer la diferenciación e individuación, la autonomía y la responsabilidad de los usuarios ayudando a su vez en los procesos de identificación. - POSIBILITAR EL APRENDIZAJE: Servir de apoyo en la adquisición de nuevos aprendizajes. - ACEPTAR LA NORMATIVA: Establecer límites y transmitir normas sociales. - CUIDADO: participar en el recurso proporcionando los cuidados básicos y respondiendo a las necesidades de salud, alimentación, vestido, higiene,…y relaciones de los usuarios. Acompañar y supervisar las actividades de la vida cotidiana de los usuarios tanto individuales como grupales. RELACIONES INTERNAS: Coordinador/a del servicio. Responsable directo. Equipo Técnico. Equipo de atención directa. Usuarios. RELACIONES EXTERNAS Entidades colaboradoras, Profesionales escolares. Profesionales de la salud. FORMACION REQUERIDA: según las exigencias de los pliegos de los concursos Integración social OTROS REQUISITOS: según las exigencias de los pliegos de los concursos - Conocimientos de informática a nivel usuario. - Carné de manipulador de alimentos. - Formación en prevención de riesgos laborales, facilitada por la empresa. VALORABLE Experiencia en el sector. Carné de conducir COMPETENCIAS ASOCIADAS AL PUESTO Seguridad y confianza en si mismo, autocontrol emocional capacidad comunicativa y de relación, trabajo en equipo y colaboración, responsabilidad, capacidad de aprendizaje y desarrollo personal, flexibilidad y capacidad de adaptación, orientación al logro, iniciativa y compromiso. HORARIO: Lunes a domingo, turnos de mañana, tarde y noche. "En Xilema nos comprometemos en crear un entorno de trabajo inclusivo y diverso, donde todas las personas tengan las mismas oportunidades, independientemente de su sexo, raza, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra característica."

RESPONSABILIDADES - Garantizar que el cumplimiento del régimen de visitas no suponga una amenaza para la seguridad del menor y/o de la parte más vulnerable. - Evitar los sentimientos de desprotección y abandono ofreciendo un espacio de seguridad. - Reconocer y valorar las necesidades y situación de los menores en todo el proceso de separación. - Preparar a los progenitores y familias biológicas y acogedoras para que puedan crear una relación de colaboración. - Mediar en las conflictivas derivadas del proceso de separación y apoyar y acompañar a las partes en la elaboración de su proceso de duelo. - Ofrecer información del desarrollo de las visitas a las partes implicadas, padres, madres y organismos derivantes (Juzgado y Bienestar Social). - Supervisar y controlar las visitas que por presentar características especiales hayan sido prescritas administrativamente o judicialmente. - Facilitar orientación profesional para mejorar las relaciones entre padres/madres e hijos. RELACIONES INTERNAS: Coordinador/a. Compañeros de equipo.Usuarios. RELACIONES EXTERNAS: Abogados de parte. Otros servicios que intervienen con la familia. FORMACION REQUERIDA Titulación universitaria (Licenciatura en Psicología, Derecho …) OTROS REQUISITOS Todos aquellos requisitos exigidos en los pliegos de aplicación en el recurso en el que desarrolla sus funciones. - Formación en prevención de riesgos laborales, facilitada por la empresa. VALORABLE - Especialización en atención a menores y familia en situación de desprotección. - Especialización en mediación. - Conocimientos de informática a nivel usuario. - Se valorará experiencia en puestos similares. - Carné de conducir COMPETENCIAS ASOCIADAS AL PUESTO Responsabilidad, capacidad de organización, iniciativa, autonomía, flexibilidad, capacidad comunicativa y de relación, discreción. HORARIO: Turnos de lunes a domingo con los descansos establecidos por la ley. "En Xilema nos comprometemos en crear un entorno de trabajo inclusivo y diverso, donde todas las personas tengan las mismas oportunidades, independientemente de su sexo, raza, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra característica."

Este puesto está centrado en el mantenimiento industrial dentro de un entorno de fábrica. Las responsabilidades principales incluyen la realización de labores de inspección, diagnóstico y reparación de las instalaciones y maquinaria de la planta para garantizar su funcionamiento óptimo y continuo. El trabajo implica la planificación y ejecución de tareas de mantenimiento preventivo y correctivo, con el objetivo de minimizar tiempos de parada y asegurar la productividad de las líneas de producción. Las actividades diarias pueden abarcar la revisión de sistemas electromecánicos, la sustitución de componentes desgastados, la lubricación de maquinaria y la respuesta rápida a incidencias o averías que surjan durante los turnos. Es fundamental llevar un registro detallado de las intervenciones realizadas, utilizando los sistemas de gestión de mantenimiento disponibles, para mantener un historial preciso y facilitar la planificación futura. El entorno de trabajo es dinámico y requiere adaptación a diferentes áreas de la planta. El profesional en este rol colabora estrechamente con otros departamentos, como producción y calidad, para coordinar las intervenciones de mantenimiento sin interferir en los objetivos operativos. Se espera un compromiso con las normas de seguridad e higiene industrial, aplicando los protocolos establecidos en todo momento para prevenir accidentes. Este puesto es clave para la sostenibilidad de las operaciones, contribuyendo directamente a la eficiencia y la seguridad del entorno fabril. La incorporación al puesto es inmediata. El régimen de trabajo incluye turnos rotativos. El salario se establece según el convenio colectivo del sector metal. Las condiciones laborales se ajustan a la normativa vigente, incluyendo los aspectos relativos a jornada y descansos. El entorno de trabajo es el de una planta industrial con sus características específicas.

Se busca una persona para un puesto en el sector metal, con contrato a jornada completa de 40 horas semanales. El trabajo se realiza de lunes a viernes en turnos rotativos: mañana de 06:00 a 14:00, tarde de 14:00 a 22:00 y noche de 22:00 a 06:00, respetando los descansos legales. Las tareas principales incluyen el manejo de torno CNC y fresadora, además de asegurarse de que las máquinas estén en buen estado. También hay que controlar la producción, mantener el puesto de trabajo limpio y ordenado, y realizar otras labores propias del puesto. El horario es de jornada completa y el trabajo se lleva a cabo en el Polígono Ipertegui.

Se ofrece puesto para tareas de almacén en Pamplona. La labor principal consiste en la preparación de pedidos, asegurándose de que cada producto llegue en perfectas condiciones. Entre las tareas diarias se incluye la lectura de órdenes de pedido, la extracción de los productos y la localización y retirada de alimentos de las cámaras de frío. También se debe controlar las fechas de caducidad y seguir normas estrictas de higiene y temperatura para conservar la comida durante su manipulación y empaquetado. El horario es de lunes a domingo, con los descansos legales establecidos, en turnos rotativos de mañana (6:00 a 14:00), tarde (14:00 a 22:00) o noche (22:00 a 6:00). Se ofrece un contrato temporal de un mes con posibles renovaciones y jornada completa.

En la planta de Noáin (Navarra) se requiere personal para tareas de control, etiquetado y clasificación de ropa, así como manejo de maquinaria de lavandería industrial. Las funciones incluyen recibir y verificar la ropa nueva, asignar etiquetas correctas y mantener actualizada la base de datos. También clasificar las prendas por tipo y cliente, cargar túneles de lavado y lavadoras según parámetros establecidos, y participar en planchado, doblado y empaquetado, asegurando los estándares de calidad. Se controlan los rechazos y se realizan cambios de cliente cuando es necesario, todo siguiendo el plan de prevención de riesgos laborales. Se necesita organización, atención al detalle y capacidad para trabajar en equipo en un entorno dinámico. Se colabora estrechamente con otros operarios para garantizar la eficiencia del proceso textil. El puesto requiere disposición para aprender y adaptarse a distintas fases. La jornada es a turnos, con contrato estable. Se ofrece formación continua y se valora experiencia previa en lavandería industrial, aunque no es imprescindible.

Se busca personal de mantenimiento para un proyecto en el sector de automoción en Pamplona/Iruña. La función principal es asegurar el funcionamiento continuo de la maquinaria y equipos industriales, realizando tareas de mantenimiento preventivo y correctivo, programación y ajuste de robots, soldadura, montaje y desmontaje, interpretación de planos, y diagnóstico de averías. Se requiere formación profesional en mecánica, mantenimiento, electricidad, mecatrónica, robótica o similar, junto con al menos un año de experiencia en entornos industriales. Es necesario tener conocimientos de mecánica, electricidad, neumática y robótica, así como capacidad para leer planos técnicos. Se valora experiencia con CAD, SAP, visión artificial o IA, y disponibilidad para turnos rotativos de mañana, tarde y noche. Se ofrece contrato indefinido a tiempo completo en una empresa internacional del sector, con un entorno de trabajo en equipo y seguro.

Desde Adecco colaboramos con una importante empresa de automatización y buscamos un/a Técnico/a de Mantenimiento y Reparación de AGVs Buscamos un/a profesional para realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de vehículos de guiado automático (AGVs) en entornos industriales. Funciones: Diagnóstico y reparación de averías en sistemas AGV. Ejecución de mantenimientos preventivos y correctivos. Revisión de baterías, sensores, ruedas, motores y otros componentes. Inspección y ajuste de sistemas de guiado y navegación (láseres, cámaras, marcadores magnéticos, etc.). Verificación de la integridad de componentes mecánicos/as y electrónicos/as. Documentación de incidencias y reparaciones realizadas. Pruebas de funcionamiento tras las intervenciones. Apoyo en la instalación y puesta en marcha de nuevos AGVs. Colaboración con los equipos técnicos para la mejora continua de los sistemas. Requisitos Valorable: - Formación en Mecatrónica, Automatización y Robótica Industrial, PLC o similar. - Conocimientos de diagnóstico de fallos eléctricos, electrónicos y mecánicos. - Manejo de herramientas de diagnóstico y programación básica. - Formación en manejo de carretillas elevadoras (curso de 25 horas). - Valorable experiencia Indispensable: Capacidad analítica y de resolución de problemas. Orientación al cliente y a resultados. Proactividad. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Buena comunicación y actitud colaborativa. Si te interesa formar parte de un entorno industrial altamente automatizado y trabajar con tecnología AGV, estaremos encantados de conocerte. ¿Qué ofrecemos? - contrato directo con empresa de 3 meses + indefinido - 3 turnos ( Mañanas, tardes, noches) - Remuneración competitiva

Desde Adecco estamos buscando un/a Oficial de mantenimiento para una gran compañía del sector automoción ubicada en Navarra, en la Comarca de Pamplona, de manera indefinida. Objetivo del puesto: Realizar los trabajos preventivos, correctivos y predictivos de mantenimiento de robots de soldadura, entre otro tipo de maquinaria. De manera más concreta, la persona seleccionada realizará las siguientes funciones: ·Tareas de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de las máquinas e instalaciones (mecánico/a, eléctrica, neumática e hidráulica), para garantizar la seguridad y el correcto funcionamiento de los equipos. ·Realizar ajustes de proceso (trayectorias de robots, parámetros, soldadura, ajustes utillajes, visión artificial etc..) para asegurar la calidad del producto y la eficiencia general de la línea. ·Colaborar en el control, petición y análisis de recambios de máquinas. ·Ayudar en la puesta en marcha de nuevos equipos y/o instalaciones, aportando sus conocimientos de planta. ·Realizar ajustes de proceso, trayectorias de robots (KUKA, ABB), nociones de soldadura por resistencia (servopinzas) y aportación (MIG), visón artificial, valorables conocimientos de Programación Siemens TIA PORTAL. Requisitos ¿Qué buscamos? Formación de grado medio o superior en mantenimiento, mecatrónica o similar. Experiencia mínima de 2 años como técnico/a de mantenimiento en entorno de metal. Buscamos perfiles con experiencia en mantenimiento en celdas de soldadura como ABB, KUKA. Conocimientos requeridos: Automatización y Robótica Industrial. Mantenimiento y servicios a la producción. Electricidad - Electrónico/a. Hidráulica - Neumática Mecánico/a Valorable Formación convenio del metal. (20h) Valorable formación convenio del metal puente grúa, carretilla elevadora, trabajos en altura. ¿Qué ofrecemos? ¿Qué ofrecemos? Contrato Indefinido con una gran multinacional en crecimiento. Salario competitivo, con compromiso de recorrido salarial. Jornada a turnos rotativos: Mañana, tarde y noche (6h-14h/ 14h-22h/22h-6h). Si consideras que cumples con el perfil no lo dudes e inscríbete, ¡Te estamos esperando!

Se busca peluquero o peluquera para incorporarse a un salón en Pamplona. Las tareas incluyen lavar, cortar y peinar a los clientes, además de asesorarles sobre estilos y productos. También tendrás que recibir a quienes lleguen al local, abrir y cerrar la caja registradora, y encargarte de que todo esté ordenado y limpio. El horario es de lunes a jueves, con dos turnos posibles: de 8:00 a 14:30 o de 13:30 a 19:00. Los viernes se trabaja de 9:00 a 17:00, y los sábados de 8:00 a 14:00. La jornada es completa. El contrato tendrá una duración de seis meses, con opción a quedarse fijo en la empresa si todo va bien.

Operador/a de Sistemas de Infraestructura - Freelance - 100% Remoto (España) ¿Te apasionan las operaciones de infraestructura y la resolución de incidencias en entornos tecnológicos complejos? Buscamos un/a Operador/a de Sistemas de Infraestructura con experiencia en administración de sistemas, monitorización y soporte de plataformas críticas. Ubicación: 100% remoto desde España Modalidad: Freelance / Autónomo/a Duración inicial: 6 meses, con posibilidad de extensión Horario: Disponibilidad para trabajar en turnos de tarde, noche y fines de semana Responsabilidades • Monitorización y operación de infraestructuras tecnológicas., • Gestión y supervisión de servidores Windows y Linux., • Soporte y seguimiento de plataformas de red y almacenamiento., • Resolución de incidencias N1/N2 siguiendo procedimientos y documentación operativa., • Ejecución y seguimiento de cambios de infraestructura., • Gestión de incidencias, problemas y solicitudes bajo metodología ITIL., • Utilización de herramientas corporativas de ticketing, monitorización y CMDB., • Administración y soporte de Active Directory., • Colaboración con equipos técnicos para la resolución de incidencias y escalado cuando sea necesario., • Cumplimiento de políticas de seguridad y procedimientos operativos establecidos., • Desarrollo y mantenimiento de scripts básicos en PowerShell y/o Bash para automatización de tareas. Requisitos • Experiencia en operación y soporte de infraestructuras IT., • Conocimientos de administración de sistemas Windows y Linux., • Experiencia en monitorización de servidores, redes y almacenamiento., • Experiencia administrando Active Directory., • Conocimientos de herramientas de ticketing, monitorización y gestión de activos., • Familiaridad con procesos ITIL (Incidentes, Problemas y Cambios)., • Conocimientos básicos de scripting con PowerShell o Bash., • Capacidad para trabajar siguiendo procedimientos operativos y documentación técnica., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de tarde, noche y fines de semana. Se valorará • Experiencia en centros de operaciones, NOC o equipos de soporte de infraestructura., • Conocimientos de normativas de seguridad y cumplimiento., • Experiencia con herramientas CMDB., • Certificaciones relacionadas con sistemas, operaciones o ITIL., • Conocimientos de automatización y administración de entornos corporativos. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto 100% remoto dentro de España., • Contrato freelance inicial de 6 meses con posibilidad de extensión., • Entorno tecnológico dinámico y colaborativo., • Oportunidad de trabajar con infraestructuras empresariales de gran escala. NOTA: En SCC, tomamos muy en serio la privacidad y seguridad de tu información. Cualquier información que tengamos será conforme a la legislación actual de protección de datos. Al enviar tu solicitud, SCC procesará tu información de acuerdo con nuestra política de privacidad que se encuentra en nuestro sitio web en la sección Legal -> Aviso de Privacidad -> Flexible Resourcing.

Indra Group, Tech for the future. Desde Minsait impulsamos la transformación digital de empresas e instituciones, combinando datos, inteligencia artificial, tecnología y conocimiento de negocio para generar impacto real. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de Datos, Inteligencia Artifical y Robots! Queremos incorporar un Data Analyst con experiencia en Talend para unirse a proyectos de IA y DATA. 💡¿Qué harás? • Diseñar, desarrollar y mantener procesos de integración de datos mediante Talend., • Desarrollar y optimizar consultas SQL para la explotación, análisis y tratamiento de la información., • Elaborar y mantener la documentación técnica asociada a los desarrollos y procesos implementados., • Proponer mejoras continuas en los procesos de integración, calidad y explotación del dato. 🎯¿Qué buscamos en en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! • Experiencia trabajando con Talend, al menos 3 años., • Experiencia con herramientas ETL y procesos de integración de datos., • Conocimientos de modelado de datos. 🚀 ¿Qué te ofrecemos? • Teletrabajo 100% remoto con posibilidad de acudir a oficina si lo deseas., • Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. (Adaptarlo al modelo de trabajo de la posición, en entorno de fábrica a turnos, no puede haber flexibilidad), • Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Días de vacaciones + días de libre disposición., • Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!), • Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. 🕓¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.

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Oportunidad en el área de calidad para trabajar en una empresa del sector de automoción en Pamplona/Iruña, con un contrato indefinido y jornada a tiempo parcial en turnos rotativos.

Se busca incorporar a un profesional para el punto de encuentro familiar en Pamplona/Iruña, con jornada parcial. La persona seleccionada se encargará de realizar entrevistas iniciales y de seguimiento con las familias derivadas al servicio, así como de organizar los calendarios de visitas según el convenio regulador y las particularidades del recurso. Entre las tareas principales están supervisar los encuentros entre menores y progenitores, ofrecer orientación y apoyo a las familias en la relación con sus hijos e hijas, y diseñar un plan de intervención individual para cada usuario. También se elaborarán informes para las entidades derivantes, se llevarán a cabo sesiones de juego con los menores y se mediará para alcanzar acuerdos sobre patria potestad, reparto de tiempos u otras cuestiones de crianza. Además, se realizará atención telefónica para resolver consultas e incidencias, se participará en la evaluación del proyecto y en la búsqueda de mejoras, y se velará por la confidencialidad y protección de datos. La persona asumirá tareas organizativas como cumplimentar registros, asistir a reuniones de equipo, gestionar reclamaciones y aportar datos para la memoria anual. El horario será de miércoles a domingo, en turnos de mañana o tarde, con descansos legales.

Se busca personal para trabajar en una empresa del sector automoción ubicada en Beriain. Las tareas principales incluyen la reparación y el mantenimiento de equipos hidráulicos, el manejo de herramientas y el apoyo en máquinas de producción. También se realizará la verificación de la producción realizada, junto con otras funciones propias del puesto. El contrato es de tipo temporal y a jornada completa, con 40 horas semanales distribuidas de lunes a domingo. El turno es de mañana, en horario de 08:00 a 15:00 horas, incluyendo los descansos establecidos por ley. Se valorará experiencia previa en tareas similares, así como disponibilidad para trabajar en turnos rotativos dentro del horario indicado.

Los turnos varían: lunes y martes de 9:00 a 13:00, miércoles de 20:15 hasta el cierre, viernes de 20:00 hasta cierre, y sábados de 13:00 a 17:00 y de 20:00 hasta cierre. Se busca ayudante de cocina para trabajar en Pamplona/Iruña. También se apoya al equipo de cocina para garantizar un servicio

Se necesita conductor o conductora con experiencia en camión rígido y el certificado de aptitud profesional (CAP) en vigor. Las rutas se realizan por la comarca de Pamplona/Iruña y provincias limítrofes, con desplazamientos diarios. La jornada es completa y el horario se adapta a las necesidades del servicio. Se valoran conocimientos de la zona y disponibilidad para distintos turnos. Las tareas incluyen la conducción segura, mantenimiento básico del camión y cumplimiento de los plazos de entrega.

Requisitos: Capacidad de trabajar en equipo y autonomía.Disponibilidad horaria para turnos de mañana y tarde.Condiciones: Jornada parcial o completa a convenir (disponibilidad completa valorable).Salario según convenio del sector comercio.Ambiente laboral agradable y trato cercano.Funciones y obl