Nueve

KINGEA GROUP busca incorporar un/a Responsable Comercial para liderar nuestra oficina y equipo de ventas. La persona seleccionada será responsable de gestionar el equipo comercial, reclutar y formar nuevos promotores, supervisar resultados, apoyar en ventas y cierres, organizar la operativa diaria y controlar el stock. Buscamos un perfil con liderazgo, actitud comercial, capacidad de organización y orientación clara a resultados. Es importante que sea una persona resolutiva, con iniciativa y capacidad para liderar desde el ejemplo. Ofrecemos un proyecto en crecimiento, salario fijo + variable por objetivos y posibilidad real de desarrollo dentro de la compañía.

Buscamos una persona organizada, resolutiva y con buen trato al cliente para incorporarse a nuestro equipo. Requisitos: • Español perfecto, hablado y escrito., • Nivel medio-alto de ofimática., • Carnet de conducir y coche propio., • Capacidad de organización y gestión de varias tareas., • Buenas habilidades de comunicación y atención al cliente., • Se valorará especialmente experiencia previa en el sector energético y en ventas/comercial.

Buscamos un/a teleoperador/a con habilidades de comunicación, actitud positiva y orientación a resultados para unirse a nuestro equipo. Funciones: • Atención y asesoramiento telefónico a clientes., • Emisión y recepción de llamadas., • Gestión de citas y seguimiento de clientes., • Registro de información en el sistema. Requisitos: • Buenas habilidades de comunicación., • Capacidad para trabajar en equipo., • Manejo básico de herramientas informáticas., • Se valorará experiencia previa en atención al cliente o telemarketing (no imprescindible). Ofrecemos: • Contrato según valía., • Jornada completa o parcial (según necesidades)., • Formación inicial a cargo de la empresa., • Buen ambiente de trabajo., • Posibilidades de desarrollo profesional. Si te gusta el trato con las personas, eres dinámico/a y buscas una oportunidad para crecer profesionalmente, ¡queremos conocerte! Envía tu candidatura y únete a nuestro equipo.

Impulsa tu carrera comercial dentro de Leroy Merlín ¿Quieres ser tú quién marque los ingresos mensuales en las nóminas que recibas con Salesland? Con nuestras comisiones sin límite puedes hacerlo. ¿Quieres compaginar tu vida laboral y personal? Con los turnos intensivos rotativos de 6h/día puedes lograrlo. Serás el motor de las ventas dentro de Leroy Merlín, ayudando a los clientes a ahorrar en su factura de energía. Siempre acompañado/a por nuestro equipo, formarás parte de un proyecto estable con apoyo constante y objetivos realistas. Tu talento ya tiene el lugar donde desarrollarse, así que apúntate hoy!. ¡Somos tu opción! Salesland cuenta con 25 años de experiencia en la creación de equipos comerciales de alto rendimiento, con más de 13.000 profesionales impactando en 14 países de todo el mundo. En SALESLAND, buscamos tu energía, motivación y ganas de crecer en el mundo comercial, ¡tu esfuerzo se traduce en resultados y en recompensas reales! Importantes incentivos sometidos al cumplimiento de objetivos comerciales. Qué te ofrecemos: • Con Salesland te incorporas de manera inmediata en una empresa ganadora, premiada por sexto año consecutivo como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por la prestigiosa revista Forbes., • Estabilidad y proyección: te brindamos un proyecto estable y con un cliente clave que apuesta por nuestro éxito desde el año 2017 con más de 60 profesionales en toda España., • Contrato laboral desde el primer día con alta en la Seguridad Social, que se convertirá en indefinido al año., • Jornada de 36 horas semanales., • Horario de 9h a 15h y de 15h a 21h de lunes a sábado (turnos rotativos semanales de mañana y tarde)., • Sueldo fijo garantizado de 1.282€ brutos/mes., • Importantes incentivos sometidos al cumplimiento de objetivos comerciales., • Plan de carrera incentivado, • Te proporcionamos las herramientas y la formación continua necesarias para potenciar tu crecimiento en el mundo de las ventas., • Excelente ambiente de trabajo, en un equipo dinámico, colaborativo y ambicioso., • Apostamos por el empleo de calidad y la igualdad de oportunidades., • Oportunidades de desarrollo profesional: creemos en el talento interno. El 90% de los mandos intermedios han promocionado internamente dentro de la compañía., • Otros beneficios: Acceso a un seguro médico de colectivo para ti y tu familia a partir de los 6 meses en la empresa. Formación interna, clases de inglés, precios especiales en formación universitaria privada, descuentos exclusivos en moda, viajes, ocio, deportes, promociones en talleres de ciencia y programación para los/as peques de la familia. Tenemos servicio de PayFlow gratuito, dónde se pueden solicitar anticipos de nómina con un traspaso de efectivo inmediato a tu cuenta por si lo necesitas. Requisitos mínimos ¿Qué necesitamos de ti? • Que aportes tu perfil comercial con actitud proactiva, ambiciosa, perseverante y orientada a resultados., • Agilidad con las herramientas informáticas. Trabajarás con una tablet para asesorar a los clientes y realizar las contrataciones., • Si tienes un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, ¡te animamos a inscribirte! En Salesland garantizamos la igualdad de oportunidades. Disponibilidad completa e inmediata.

Para su ampliación de Sucursal Ocaso en Valencia Centro, se seleccionan 2 Agentes de Seguros, más 2 Agentes de Seguros + . -Trabaja con autonomía formando parte de la Red Profesional de Ocaso, una compañía líder en el sector asegurador. Te ofrecemos la oportunidad de construir un futuro profesional sólido, con crecimiento y estabilidad, trabajando con autonomía en la gestión de tu actividad. Esta posición ofrece ingresos inmediatos y la posibilidad de un desarrollo profesional constante. Responsabilidades principales: • Búsqueda y captación de nuevos clientes: Identificar y atraer nuevas oportunidades de negocio., • Explotación de cartera de clientes: Gestionar y optimizar la relación con los clientes existentes., • Información y venta de productos: Asesorar y comercializar nuestra gama de productos de seguros. Ofrecemos: • Formación continua: Programas de capacitación para tu desarrollo profesional., • Flexibilidad: Autonomía para organizar tu tiempo., • Oportunidad de crecimiento: Un futuro profesional con estabilidad y proyección. . Contrato Mercantil Requisitos: • Se valora experiencia previa en el Sector Seguros o en roles comerciales.

Abrimos proceso de selección de 2 perfiles comerciales. ¿Cuáles serán tus funciones? ● Prospección de nuevos asegurados. ● Planificación y gestión de visitas comerciales. ● Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la compañía. ● Comercialización y venta de los productos más relevantes del mercado. ¿Qué ofrecemos? ● Carrera Profesional estable y segura ● Comisiones en cada fecha de renovación de las pólizas contratadas. ● Ingresos inmediatos y a futuro. ● Altas retribuciones, sin techo de ingresos. ● Flexibilidad de tiempo y espacio de trabajo. ● Espacios, recursos y herramientas profesionales ● Formación contínua ● Tutorías con nuestros mejores profesionales ● Contrato mercantil ● Certificado de mediación autorizado por la DGS ● Alta de mediador en la DGS.

Le hemos dedicado más tiempo a esta oferta que a las últimas cinco juntas. Sí, con ayuda de Claude, pero el detalle es mío: quiero que quien aplique sepa exactamente qué va a hacer cada día. En Foodlus somos una solución 360º para la restauración: mejoramos toda la operativa de venta —desde el pedido hasta el pago— y potenciamos la fidelización, para que el hostelero venda más y conozca de verdad a sus clientes a través de los datos. Son cuatro productos que trabajan juntos, todos integrados de forma nativa con el TPV del restaurante: • Pedidos en mesa — el comensal pide y paga desde su mesa, sin esperas, • Tienda online — pedidos a domicilio y recogida, con foco en panaderías, • Fidelización — puntos y recompensas para que el cliente vuelva, • Kioscos de autoservicio — más ticket medio y menos cola en barra Somos una startup SaaS con base en Lanzadera (Valencia), la mayor aceleradora de Europa. Un equipo de 4 camino de ser 8: pequeño como una familia y comprometido como el que más. 🧑🏻‍💻 ¿Qué harás? Vas a vender a grupos de 4 a 20 locales: cadenas de cafeterías, panaderías y fast food con marca propia. No vendes a un bar suelto. • Prospectar → construyes la lista, buscas al decisor y le llamas. Unas 100-120 cuentas al mes., • Agendar y cualificar → consigues la reunión y te aseguras de que hay grupo real, decisor y encaje., • La demo, juntos → se conecta el CEO contigo. Él enseña el producto, tú llevas al cliente., • Cerrar → a partir de ahí vuelve a ser tuyo: seguimiento, propuesta, objeciones y firma., • Ferias → representas a Foodlus en los eventos del sector: atiendes el stand, prospectas en persona y te traes los contactos., • Mantener el CRM vivo → todo registrado en HubSpot. Sin eso no sabemos qué funciona., • Traer información de vuelta → qué objeciones se repiten, qué pide el mercado y a qué precio. Eso llega directo a producto y a dirección. 🧑‍🤝‍🧑 Uno más del equipo Aunque factures como autónomo/a, aquí no eres un proveedor externo: eres una persona más del equipo. Mismo Slack, mismas reuniones, misma información. Estás en las decisiones de precio, de producto y de a qué mercado atacamos. Si propones algo un lunes, lo probamos esa semana. Y cuando se cierra un grupo grande, se celebra con todos. ✅ Qué necesitamos • Ser autónomo/a o poder darte de alta. Es una posición freelance: facturas cada mes. No es contrato laboral., • Experiencia vendiendo B2B por teléfono, mejor si es SaaS, • Que no te tiemble la mano con la llamada en frío: es el 70% del trabajo, • Constancia para sostener 100+ cuentas al mes sin perder ningún seguimiento, • Disciplina con el CRM: si no está en HubSpot, no ha pasado, • Disponibilidad para viajar puntualmente a ferias, • Castellano nativo, conexión estable y equipo propio Suma puntos: haber vendido a hostelería, retail o cadenas · conocer el mundo TPV (Glop, Revo, Ágora, ICG, Sinqro) · haber trabajado con cuota y comisión. No pedimos inglés, ni carrera. 📍 Dónde 100% remoto. Si estás en Valencia, mejor — pero no es obligatorio. Sí queremos verte de vez en cuando por la oficina de Lanzadera: para arrancar, para sesiones de estrategia y para no perder el contacto con el equipo. Y en las ferias del sector, que son varias al año en España. 💰 Lo que ofrecemos Fijo de 12.000 €/año + variable de 15.000 €/año al 100% del objetivo. Es decir: 27.000 € facturados si cumples, y el variable no tiene techo. Al 50% del objetivo → 19.500 €/año Al 100% del objetivo → 27.000 €/año Al 150% del objetivo → 36.500 €/año Al 200% del objetivo → 46.000 €/año El fijo son 12.000 € en todos los casos. Lo que crece es el variable, y crece más rápido que el objetivo: todo lo que superes el 100% se paga a tarifa acelerada. 💥 La vida en Foodlus • Somos guerreros: el sector es exigente, pero el equipo se apoya y celebra cada éxito., • Ambiente startup: objetivos ambiciosos, mucho aprendizaje y crecimiento rápido., • Espíritu de founder: queremos que sientas Foodlus como tuyo y construyas con nosotros., • Sin techo, de verdad: lo que cierras, lo cobras. Sin límite.

Securitas Direct ahora es Verisure, también en España. Cambiamos de nombre, pero no lo que somos. Seguimos creciendo en Burjassot y queremos incorporar talento con pasión por las ventas para formar parte de nuestro proyecto. Lo que ofrecemos: • Un plan de carrera donde tú eres el/la dueño/a de tu desarrollo., • Contrato indefinido y alta en Seguridad Social., • Salario fijo (1.381€ + Plus Transporte 134€) + Comisiones sin límite, • Beneficios sociales, viajes y diversos incentivos., • Coche de empresa, tarjeta Solred y Sodexo y todas las herramientas que necesites., • Formación completa y acompañamiento desde el primer día., • Formarás parte de una empresa Top Employer, en un entorno dinámico y profesional. Tus funciones: • Asesorar a nuestros potenciales clientes sobre soluciones de seguridad en negocio y hogares., • Realización de estudios de seguridad., • Venta e instalación de nuestros sistemas de alarmas. Requisitos: • Carnet de conducir (tipo B)., • Residir en Burjassot o alrededores., • Nuestro ADN: Pasión, Compromiso, Innovación, Trabajo en Equipo, Confianza y Responsabilidad. En Verisure, las personas estamos en el centro. Trabajamos para crear un entorno diverso e inclusivo en el que se garantice la igualdad de oportunidades, evitando cualquier tipo de discriminación en el trabajo. ¿Te gustaría tener un trabajo estable donde tu esfuerzo marque la diferencia en lo que ganas? ¡Te estamos buscando!